日本HP(ヒューレット・パッカード)part3

28で400万ってｗ
ここ新卒でも241500×18ヶ月だから4347000なんですけど

新卒は、去年の新卒より多くなる。
その計算は初年度。来年から税金引かれるよ。
しかも、昇給無いから。

昇給ほぼゼロだからな〜ここ・・
初任給が高すぎるとこはブラックの危険ありって習わなかった？？

初任給高いと言っても住宅補助が無いことを考えると・・・

住宅補助は場合によっては100万以上に相当する場合もあるからな
０だったらその初任給も当然といえば当然か・・
しかも昇給なし

昇給ないってガチ？

全くないということはないが超ゆるやか

何パーセント程度？

給料についてはあまり踊らされないほうがいいでよ。
転職活動してると明確に金額が提示されるからわかるけど、
そこそこ知られた会社で安くてビビったことはあまりない。
(ユーザ子会社はけっこうピンキリかも)

今月、-Sランク常連の独立系SIerから
小規模なユーザ子会社に転職した32歳ですが、
前職：昨年度の年収600万。
現職：(提示額)700万前後、35歳で800万くらい。
（↑提示額は見込まれる残業込みですが）
どこもこのくらい水準だった気がする。

同じ時期に日本HPに転職が決まってたヒトがいたけど
もうちょっとよかったかもしれん。
給料のコトだけならあまり心配しなくてもよいかと。
一流とかなんとか、実際くだらない。
仕事と待遇に不満がなけりゃ、それでいいんでない？

ですよねー

マジな話この会社は昇給は期待しないほうがいい。
入社時の給与面での待遇が同業他社に比べて多少良かったとしても数年後には追い越されて相当な差が出る可能性が高い。

だから具体的に昇給がどうなのか書けよ。
抽象的なことばっかりじゃ分からん。

１％とかざら。
業績悪いと表向きは全員昇給なし。
これがクセモノで日本の業績が良くてもＷＷで業績悪いと日本の昇給は凍結。
逆にＷＷで業績良くても日本の業績悪いと日本は昇給なし。
日本ＨＰはＷＷの中でも非常に冷遇されており、搾取の対象としかみなされていません。

米国本社は米国での業績が芳しくなくてもＷＷで業績がよほど悪くならない限り普通に昇給します。
しかも日本とは比較にならない程高給なのはみなさんご存知のとおり。

米国本社のエンジニアは一流大情報系院卒がメインだろ。
低学歴情報系、技術力ゼロの非情報系、根本的にアホな文系
の寄せ集めである日本HPはナメられて当然。
WWに技術的貢献ができていない以上、搾取の対象とみなされる
のは仕方ないのでは？

はい。
あなたのおっしゃるとおり。
仕方ありませんね。

正論だなｗｗ

実際日本ｈｐにはいる奴は技術ゼロだからな。馬鹿な文系も盛りだくさん
そんなんで一流気取られても困る。
低学歴低収入乙

鵜飼さんのように技術力のある人もいたけど、結局Googleに転職しちゃったね。