GD(グループディスカッション)対策スレ

1 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 00:41:13

今更ながら立ててみました
俺は本当に苦手、マジ無理・・・
できる人はアドバイスして欲しいし、できない人も励ましあいましょう

ちなみに私事ですが、俺はつい先日GD(決してブラック企業ではない)に参加してきました
一回だかしか発言しなかった(しかも、即行否定されたし)のに通過してました
なんでだよ、人事さん
終わったあと部屋を出る時にも｢ありがとうございました｣、｢失礼します｣とか何も発する事が出来ず、周りが皆でにこやかに帰るのを尻目に肩を落としながら帰ったのを見てたでしょ？
しかも、通過連絡の電話で｢GDはどうでしたか？｣とか聞いてくるし
まあ、通過させてくれて感謝！！なんだけどね
個別面接では正直他のメンバーに負けない自信があるからな

2 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 00:52:37

GDは意見をひとつにまとめる感じにするべきなのか
それとも徹底的に相手の主張を論破するべきなのか

3 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 00:56:22

いくら自分ががんばっても変な奴がおったらおしまいだよな。
だからGDは半分運だな。

4 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 00:56:43

ただ空気を読んで話せればいいです。

5 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 00:59:33

>>3
それはむしろチャンスです。
変なやつ（そいつ）のおかげで自分のマトモさが明確になるので。
GD、GWで頑張る必要はありません。

6 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 00:59:33

近々やるよ
何も対策してないから誰か教えてください

どういった内容が出されるの？
受ける業界に関連した内容なのか、まったく関係ない内容なのか？

7 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 01:02:57

>>3
終わりだと思って投げなければ大丈夫
一回マジ頭の悪い空気読めない内々定のマーチ女子がいて、場がぶち壊されたんだけど、修復に徹したら俺だけ通った。

8 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 02:13:35

>>2
企業が何を重視しているのか予測して行動すること。

協調性・自主性、論理性・独創性など、企業によって求める人物像はさまざま。

9 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 11:18:29

>>6
俺も近々やるんだが、自信なし。
とりあえず、喋りまくらないとどんなとこでもダメなのかな？

10 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 11:22:05

あんまり話さなくても、メモとりまくれば通過もありうるものなの？

11 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 11:26:02

ＧＤだけは得意だ
むしろＧＤのみで選考して欲しい
>>10
議論形成に貢献できなきゃなんの意味もない

12 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 11:26:21

メモ取って頷いていれば通る！
リクルーターから聞いたGD突破方法

13 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 11:27:10

それ学歴フィルターじゃ・・・

14 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 11:27:48

会社の求める人材を研究してキャラになりきる。
時間内に必ず意見をまとめる。
細かいことにこだわらず、要点を絞ったロジカルな会話をする。(一つの結論に導くためには、そのために必要な条件が１つ、２つはあるはず。その条件を軸にして、発言すべし。)
軌道からはずれたらすぐ訂正。

テーマは会社によるな。
過去のデータとか同じ業界を調べてもあまり参考にならんと思う。
コミュ力、見聞を広めた方が何かと役にたつのでは？

15 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 11:28:41

そもそも働きたくない人のためのスレ
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1179998322/l50

16 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 11:29:02

神奈川大学の就職事情　5号館

209 名前：就職戦線異状名無しさん[] 投稿日：2007/04/13(金) 00:06:17
GDのコツはまずGDが始まる前に周囲の学歴を確認しておく
あとは一番学歴が高い奴を要観察し、そいつがロジックがしっかりした発言を
した瞬間に便乗する。

これで負けなし、自分ではこの手法は鉄板だと確信している。
ちなみに６戦無敗

17 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 11:30:09

おまえら社交性なさそうだもんなｗ

18 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 13:20:54

>>1
うるせーばか

19 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 14:13:00

>>16
この前のＧＤでは立教の司会が隣に座った慶応の方をチラチラしまくって、お伺いを立ててる感が伝わってきて萎えた

20 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 14:15:09

>>11
具体的にどうすれば良いのよ

せめて、GD苦手の奴が仕切る奴に嫌われないような参加の仕方ってどんなのか教えて

21 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 14:21:06

【心がけること】
・話題提供、軌道修正（黙っててもダメ、話がずれたら流れを戻す）
・視線を全体に向ける（周囲との連携はみられているはず）
・他人の意見をよく聞く（同上）
・過剰な自己主張をしないor勝手にしゃべりすぎない（自ら墓穴を掘らないこと）
・意見が認められなくても、採用された意見をよりよくする意見を提案（焦ったら終わり）

鉄板法則。ＧＤ落ちたことないぞ

22 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 14:24:10

とりあえずＧＤはみんな引きつった笑顔で大リーグ人形になるだけだもんなｗ

23 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 14:30:09

>>16
正直神奈川大はクオリティー高いと思います

24 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 14:32:26

すいません
GDで>>1の経験談のようなかんじになった場合、通過後の面接では最初からマイナス評価の状態でスタートなんでしょうか？
それともリセットされてスタートでしょうか？

25 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 14:40:40

GDってそのグループ全体で評価するんじゃないの？
個人的に差をつけて評価されるのは、司会した人とかじゃ？

26 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 14:45:41

え？そうなの？

27 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 14:52:20

俺、メガバンでGDあったけど
30分で3回しか喋らなかったが通った。
間違いなく一番喋ってなかった。

多分発言回数より発言の内容みてるとオモタ。
ちなみにGDのテーマは業界に関係なかった

28 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 14:53:22

GDは学歴フィルターも兼ねてるよｗ

29 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 15:58:12

三井物産にGDで落とされて廃人になりますた・・・

30 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 16:28:28

>>22
ﾜﾛﾀw

31 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 17:28:40

物産クラスのGDになると神キャラが何人もいるのかな？

32 ：22：2007/05/25(金) 18:34:10

>>30理解してくれてサンクスｗ
俺はあのみんながみんな異常なまでに相槌を打ち続ける状況に笑いこらえるのがかなりツライｗ

33 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 18:39:55

>>31
神キャラかどうかは分からないけど、とりあえず変な人はいなかったと思う。
最終の前だからな、GDが。
はぁ～、何で落とされたんだろ・・・。死にたい。無い内定だし

34 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 19:37:44

たまにGDをぶち壊したくなるよね

35 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 19:45:15

>>33
物産、二次を通過したのか。すげえな
俺は二次で敗退だよ。参加したかったな。
何はなした？

36 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 19:57:58

>>35
１次も２次も、午後に受けて当日通過連絡来たからいけると思ったらGDでねorz
テーマは「働くことの意義」。ここまで抽象的で主観が入るテーマは珍しいよな。
４０分話して、もう一方のグループに発表。その後、１時間ぐらいコーヒー飲みつつお菓子食べつつ社員と談笑。
後半の質問会が選考に関係あったかは謎。
とにかく、俺はもう本当に納得できないんだ、落とされたのが・・・。
就活その後うまくいかず、未だ無い内定だから余計に悔しい・・・。チラ裏スマソ

37 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 20:03:20

>>36
社員との質問会は選考に入っていると思うけどな。
俺なんて物産が一次通過しただけでも、舞い上がってたのに
GDまで行くといろいろ妄想しただろうにな。

物産GDまで言ったくらいなんだから自信持ってよ。
応援してるぞ。

38 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 20:17:20

>>37
どうもありがとう。やっぱ内定餅なんだよな？正直羨ましいよ・・・。

39 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 20:42:10

いや、高望みしすぎたんじゃねーか
物産のGDまで進んだんなら普通のとこなら余裕だろ？

40 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 20:46:36

タマゴが丸いのはなぜですか？

41 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 20:50:56

博報堂とフジテレビとRMC、GD敗退。

もうGDｺﾜｲ

42 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/25(金) 20:53:11

>>39
そんなことないんですよね、意外と。商事や物産は最終や最終手前までいけても他は全然うまくいかなかったり・・・。
ってスレ違いですね、すいません・・・。

本題に話を持っていくと、GDかGWか、結論を出すべきかどうか、発表があるかどうか、で
それぞれ対策の仕方が違ってくると思う。
あと、１つのグループ人数によっても望ましい進め方が違うと思う。
みんなどんな感じのGD・GW経験してる？

43 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/27(日) 00:38:25

今更こんなスレを見つけてしまった…
先週終わったところだよ、いろんな意味でな

44 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/27(日) 03:35:40

外資系コンサルではGD無敗なのに日系企業ではGDで落ちる俺。
やっぱ企業によって求めてるものが違うから、そこを読み取ることかな

どうやら日系企業は発言しすぎると駄目らしいな。
俺は自分の意見を言う、人の意見をまとめる、議論を進行するの
三役こなしてアウトプットにもめちゃ貢献したのにそれでも
俺は落ちて数回しか発言してないヤツが通るからな。
発言の質より空気読めるってのが大事だと思うよ、大体の日本企業は・・・

以上愚痴でした

45 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/27(日) 03:43:09

>>44
うるせーばか

46 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/27(日) 06:31:42

>>45ワロタ

>>44とっとと国から出てけよカス

47 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/27(日) 07:40:37

>>40
ヤマハか。
俺の時は

「10の仕事のうち3成功させたＡ君。
3のうち3成功させたＢ君。
あなたが上司ならどちらを高く評価するか」
だった。

48 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/27(日) 12:48:52

NTT系のＧＤは結局１回もうからなかった俺

49 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/28(月) 10:11:46

GD通過できないということは、会社入ってもやってけないということか？
俺って・・・

50 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/28(月) 11:29:04

GDは自爆しなければ余裕　

テーマにコミットし続ければ議論にブレが出ないよ
途中で変な方向に行っても、「今話すべき課題はなんだっけ」
って思いながら話すのが重要。

51 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/28(月) 12:43:48

そもそも発言がしずらいから苦手って人の方が多いと思う

52 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/28(月) 12:47:07

>>44の言ったように企業が求めていることは各企業で違うんだよ

53 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/28(月) 13:02:52

相手の話を聞いて理解する力

今の話の流れをまとめる力

54 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/28(月) 13:07:24

GDない会社に行けばいいだろアホ

55 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/28(月) 14:51:59

>>54みたいなのがいても冷静に対応する力

56 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/28(月) 14:56:00

>>55はスルー力がないからいらない子

57 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/28(月) 16:10:53

・小さな声でボソボソ喋る
・相手の話をしっかり聞いてない
・わからないことがあっても聞かずにそのまま進める
・途中で投げ出す、諦める
・くだらない冗談を言って時間をロス（状況によっては程々で良い効果も）
・不機嫌になる。わがまま
・他人任せ、やる気なし

これらにあてはまる人はほんと困る。
馬鹿女にこういう奴多すぎ。
女は出来る奴と出来ない奴の差が激し過ぎる。

58 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/28(月) 17:23:25

・社会人になる上で一番重要なもの
・無人島に持っていくもの２つ

こんな内容で先週受けた。
５人グループで、司会など決めずにまったり。
司会が決まってないから皆で和気あいあい、笑いも交えつつって感じ。
んで適当にまとめてたら、グループで一番良かったと後でベタ誉めされた。

そういや発表もしたな。
発表した所は全通してるな、って２箇所だけだけどｗｗｗ

ま、今日の面接で緊張しすぎて終わったけどな…色んな意味で。

59 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/28(月) 21:37:00

>>49
今から意識して改善してこうよ。

60 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/28(月) 21:44:52

あ、それポン！

61 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/28(月) 21:54:02

メガバンの選考は拘束の意味合いが強いな

62 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/29(火) 09:58:19

>>58
それ有名なテーマだな

63 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/29(火) 10:28:08

1ですが、何も発言せず通過したところの次面接受けてきました。
前の選考が長引いて、遅刻ギリギリで到着というなかで選考が始まり、やっと落ち着きはじめて攻勢に転じようとしたら、GDの話を振られました。
君のグループのテーマは？どういう意見を言った？とか聞かれて参った。多分聞かれるだろうと思っていたが、対策する時間がなくて、無意識に考えないようにしてたから、つまっちまったよ。
唯一の発言が、埋もれてた意見を生き返らせただとか、メモ回収してどれだけ書いてたか見ましたとか、最後にチャンスをだとか言われたよ。
まあ、チャンスを生かせず、逆に逝かされたわけだが・・・。この会社とはとことん相性悪いなぁ。個人面接でこんなグダグダな内容にさせられたのは久しぶりだよ。他の企業に影響しそうで怖い。

64 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/29(火) 10:32:42

金曜日GDだ。
テーマ　環境問題について　らしいんだが。
国際レベルの話すりゃいいのか、
自治体レベルでの取り組みについて議論するか…
どっちも中途半端しか知らないから困った

65 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/29(火) 20:08:25

どちらかに絞って調べたら？
ただ、俺の経験的に事前学習は無駄に終わる可能性が高い

66 ：64：2007/05/29(火) 21:53:38

＞事前学習は無駄に終わる可能性が高い

マジか…資料持ち込み可だから軽くやっておこうと思って。
一応自分なりに絞って、グループでの流れが他方にいっても対応できるようにそっちも調べておくかな

67 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/30(水) 00:15:31

以前、集団面接という手法はありませんでした。個別に面接をして、一人一人の個人的な資質を見極めることが主流だったのです。これは今も変わりません。しかし、会社に入ってみるとわかるのですが、仕事は１人ではできない。

ハードボイルドなビジネス社会は、いろいろな人が関わって、はじめて成り立っているのです。ということは、大切なのは「コミュニケーション能力」と「場を読むチカラ」のようなモノ。

それが資質としてあるのかどうかを判断しようとして、用いられるようになったのが、グループディスカッションという面接スタイルです。

ここでは「論理的思考力」をはじめとする、個人的な資質も評価されますが、それよりも「場の中での役割を認識する能力」や「設定された条件を理解するチカラ」なども、企業は見極めようとしているのです。

したがって、目立ちたいからといって「他を制して」自分がスゴイ意見を言ったとしても、目には付きますが、評価されるとはかぎりません。

それよりも「テーマに沿った適切な」発言ができているのか、「他人の意見を聞いて」自分の意見が述べられているのか、というところを注意深く見ているはずなのです。それがわかったら、多少引っ込み思案でも大丈夫だということが理解できたはず。

話すのが苦手な人にオススメのコツは「交通整理役を買ってでる」ことですね。こういう場では多くの場合、議論が紛糾します。注意深くメモをとりながら聞いておいて、混乱した時点で「議論の筋道を再整理する」役割をするのです。

「今までの話を整理するとこうなりますよね…」なんて台詞とともに、議論の場を立て直す。さりげないけど、自分を強力にアピールするテクニックなのです。

68 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/30(水) 16:28:30

内気さは捨てろ

69 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/31(木) 10:49:32

ｻﾃｻﾃ、どうするかな
もういざとなったら、メガンテして果てる

70 ：就職戦線異状名無しさん：2007/05/31(木) 18:59:13

俺は自分の意見に反することはしたくないタイプだ。
だけど、「応募者を大事にする」という一線を守るなら、
自分の意見と逆のことを言わなくちゃいけない場面もあるのだな。
と感じた。

明らかに間違ってるときは、間違ってるでいいんだけど、
人によって、幸せがケースバイケースのときは、
押しつけないようにしなきゃいけないときもあるのだなと。

71 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/01(金) 12:27:26

オークラのGWはGD苦手な俺でも楽しめた

72 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/01(金) 18:09:26

GWはやったことがないけど、GDと同じなの？

73 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/01(金) 21:45:54

GWは知識の共有
GDは考え方の共有
が肝

74 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/01(金) 23:18:17

ジュピターテレコムのGD楽しかったよ
練習用に使うといい

75 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/01(金) 23:57:11

>>69
どうせなら、「お前ら皆クズだ、こんなやつらと討論するつもりはない」
とか誰かが発言するたびに大声で「あああああああああ」って言って邪魔
してやれ。

76 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/02(土) 00:00:36

○○さんには、是非次の選考のステップ
　　　精神病棟へ入院
へ進んでいただきたいと思います！

てなアプローチを掛けてもらえそうだな。
別枠選考ルート始まるな。

77 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/02(土) 09:22:40

笑える

78 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/02(土) 10:46:38

>>76
わろたｗ

79 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/02(土) 21:27:57

ダイキン・メルコあたりは説明会でGD練習させてくれるので吉。
インデックス・ホールディングスは結構GDの題材が面白かった。

80 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/04(月) 15:50:11

今更だぉ
もっとはやく言ってくれだぉ

81 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/04(月) 17:04:16

まいった・・GD超苦手
子供の頃から人と意見を言い合うのが苦手で、小学生の頃なんかグループで
自由行動の予定をたてる時、俺だけ終始無言だったからなぁ

82 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/04(月) 21:40:39

ＧＤ自体苦手だけど、その後の面接官からの質問への応答だったり、GDの感想を言ったりするのが苦手。
みんな結構長いこと話してたけど、どうしても短く淡々としてしまう・・・。
やっぱり評価に関係してるんだろうな。

83 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/05(火) 08:27:57

関係してるだろうね
まあ、そういう場合に俺は他の奴を褒めるけど

84 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/05(火) 19:58:44

とにかく相手を持ち上げろ

85 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/05(火) 20:01:21

「アドバイスお願いします」って言えれば、
人って、けっこう平気なもんだよ。

86 ：85：2007/06/05(火) 20:04:30

すまん、昔の知り合いの受け売りだ・・・・。

87 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 00:52:33

必ずしも通過できるってわけではないが、
通過確率を上げることが可能な策・考え方は聞いたことある。

88 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 00:57:29

確実に通過する方法がある
参加者が一人だけだったらいいんだ

89 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:07:43

いや、落ちる場合もあるぞ

90 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:09:24

一人GD経験者の俺が来ましたよ

91 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:12:43

>>85
ごめん、意味がよく分からないんだが

92 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:16:33

感想聞かせてよ

93 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:16:47

ちょｗｗｗｗ一人ＧＤとかあるのかよｗｗｗｗ

94 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:18:52

面接でいいだろｗ

95 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:21:30

聞かせてやるよ。その日は４人ＧＤのはずだった
人事「あれ？まだ来ませんね」
時間は５分前だった
俺「（え？どうなんのよ）」

そして開始時刻
人事「え～と…やりますか？」
俺「やります！！」

長い一日が始まった

96 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:23:10

wktk

97 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:26:06

メモを用意
一人一人の名前
意見を簡単にメモ。
適当にしゃべる

みんなの意見がまとまりそうになったら

ここからが勝負

名指しで
「○○さんは違う意見でしたがどうですか？」と振る

これで合格間違いない。
多くの学生は
意見をしゃべるだけだから差が付かないし
印象にも残らない

98 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:26:55

人事「ではまず、○○について３０分間話して頂きます」
俺「・・・・・」
人事「そうですね、では一人という事ですので１０分間で（苦笑い）」
俺「はい。そうですね。では」

正直、限界だと思った

99 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:32:53

人事が代役やってくれりゃいいのにｗｗｗｗ

100 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:35:38

俺「本日の議題は○○という事ですが、初めに５分ほど考える時間を設けたいと思います」

俺「５分経ちましたでは、話し合いましょう」

なんで、何役もやってんだよ・・・・・むしろ個人面接にしろよ・・・・・

101 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:35:50

GDは会議と同義だから、会議で何を求められるか考えればいい。

102 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:47:31

>>100
ネタだよな、ネタだと言ってくれ
もはやグループになってねぇし
ある意味経験してみたいが

103 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 01:51:07

俺、勘違いでこの前ＧＤブッチしちゃったよ。
こんな奴が集まると>>100みたいな犠牲者が生まれるのかな。
あまり人数集まってなかったようだし。
代わりに>>100に謝っとく、すまんｗｗｗ

104 ：KingOfUniverse ◆667la1PjK2 ：2007/06/06(水) 08:37:22

人の脳を読む能力を悪用する奴を潰せ。

105 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 08:42:34

キングおっはーｗ

106 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 08:46:01

>>104ってtalkの人？
だとしたら君のレスで初めて笑った。
GDだとあるあるｗ
A「私にとって働くということは云々」
俺「（ちょｗｗおまｗｗそれ俺が考えてた事ｗｗｗｗｗﾜﾛﾀｗｗｗｗｗｗ）
あ、ぼぼく、いや私もAさんと、えー、同じで、働くということは云々」

107 ：KingOfUniverse ◆667la1PjK2 ：2007/06/06(水) 08:53:12

talk:>>105-106 私を呼んだだろう？

108 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 08:56:56

>>102-103
ネタではありません。知りたければその後も書きます

109 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 08:58:55

>>108
劇団ひとりさん、続きもお願いします。

110 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 08:59:42

聞きてーｗ

111 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 09:17:53

俺「まず私の意見としましては・・・第二に・・・・・以上です」
俺「ですが、その考えにはこのようなマイナス面もあるのではないかと考えます。・・・・・・・・・・・」
俺「ということは、・・・・・・・という考えでしたらもっと上手くも纏まりますね」
俺「ではこの件に関しては以上にしたいと思いますが、他には何もないようなので・・・・・・」

人事少し笑ってんじゃねーよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

人事　人事
　テーブル
　
　テーブル
　テ　　　テ
俺ー　　　ー
　ブ　　　ブ
　ル　　ル
　

112 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 09:19:37

＞他には何もないようなので
あるわけねーｗ

113 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 09:26:38

俺「では、時間も残りわずかなので先ほどの意見を纏めたいと思います」
俺「先ほどの・・・・・・という事を・・・・・・・として・・・・・・・・を伝える」

人事「では、纏まった意見を述べてください」

俺「はい。私が考えた意見は・・・・・・・・であり・・・・・・・・・という結論です」

人事「はい。では次に簡単な個人面接に入ります」

えええええええええええええええｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
スルーっすかｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗさっき軽く笑ってたっしょ！？？？？？ｗｗｗｗｗｗｗｗ
ちょっとくらい何か言ってよおおおおおおおおおおおおおおおお

しかし、無事そのGDは通過した

114 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 09:32:06

役者だな。ガイアの夜明けの役所みたい。

115 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 09:33:50

まぁ、昔凹スレに書いたんだけどね。
でも、変なＧＤより楽だった。

116 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 12:34:41

ネタとしか思えないが、本当なのだろうな
凄い経験をしたな

117 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 16:26:45

レス100台にして、スレ最高の話が出てしまったな。

普通のＧＤ経験しかないや。

118 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/06(水) 16:50:31

そんなやついたら採用するだろｗ

119 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/07(木) 08:57:28

これがマジなら人事空気嫁よなｗｗｗｗ

120 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/07(木) 10:29:36

ネタだろ、さすがにｗｗｗｗｗ

121 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/07(木) 11:51:27

ちょっと怪しいね

122 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/07(木) 13:58:59

エアーディス乙

個人面接では何を聞かれたんだ？

123 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/08(金) 03:14:43

控え室でまったく周りと
喋ってなかった、キモイヤツが
ＧＤはじまったとたん、仕切りだしたＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ

まじ、引いたＷＷＷＷＷＷＷＷＷＷ

あと答えが決まりきってるようなお題は
まじ勘弁して

124 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/08(金) 18:02:47

GDってようは会議みたいなもんか

125 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/09(土) 23:51:36

GDよりGWが好き

126 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 13:09:08

今年のGWは楽しめなかったけどな

127 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 13:22:32

ＧＤよりＢＲで選考してほしい

128 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 13:29:03

>>123
決まりきったと思われる内容でも、ユニークな発想・視点で
語れる奴は正直尊敬する。

129 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 13:29:58

GD無敗なのにない内定の俺が通りますよ。
orz
なぜだー！！！

130 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 13:31:54

ＧＤって無難にやりゃ大体通るだろ

131 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 13:33:46

>>129
人事「えーっと、この学生は。。。空気が読める・・・・・・・・・・・・・・・だけ」

132 ：TT：2007/06/10(日) 13:36:43

あまりしゃしやるとよくないね。せっかくいい発言しても

133 ：129：2007/06/10(日) 13:47:15

他の会社の人事にアドバイスされたのは。
面接の場で眉間に皺が寄る癖と、話し方が緊張しているように見えるってことだった。GDじゃ出なかったからな。
スレ違いスマソ。

134 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 13:50:08

最近のGDは本当にクオリティ下がったな。
まぁ残り物だからなｗｗ

135 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 13:51:15

>>134
それを言うとおｍ・・・いやなんでもない

136 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 13:52:29

>>135
内定餅だから

137 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 13:54:15

>>136
そういうことではないと思われｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

138 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 13:56:38

GDのクオリティが高いってことの方が珍しくないか？

139 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 14:21:03

>>138
そりゃお前が受ける会社はそうだろうよｗｗｗ

140 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 18:11:31

あなたはテレビ局のプロデューサーです。
視聴率50％を超える番組を作ってください。
ただし、各人の目の前の紙にあることに注意して議論をすすめてください。
その紙の内容は他の人に知られないよう注意してください。
議論の最後に一つにまとめて発表をお願いします。

紙には音楽番組を推す・格闘技を推す・ドラマを推す
など書かれていた。

ある出版社のＧＤ．正直今まで受けてきた中で、これが一番難しかった。
はじめっから役割が決められているからみんな意地でも妥協しないんだもの。

141 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 18:19:49

俺はこの手の問題よりも、思想が絡む問題の方がきついと思う。
この手の問題はロジカルに言い込めればそんなにきつくはないと。
むしろ、もっともきつかったのは「理想の大学」などの教育関係。思想が絡みまくり、論理性ない意見多すぎの崩壊した議論が目の前に。

142 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 18:27:06

確か内定への手引きってサイトのGD対策の記事に載ってたけど、
GDは事前の準備で決まるらしい。確かにテーマわかってたら楽だな。

143 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 18:44:57

しかしタマゴはなぜ丸いかというテーマでこられたら準備も糞も無くなる

144 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 20:17:47

それ、GDのテーマにはふさわしくないような…。

145 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 20:22:11

卵はなぜ丸いか？

・卵の特性をあげる（中には大切なもの（子孫）が入っているetc）
・卵の目的をあげる
・四角など違う形ではだめなのか検証

で普通にﾛｼﾞｶﾙに攻めれば？

146 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 20:23:41

>>140
遅レスだけどそれ受けたよ
通常６人体制なのに俺の時２人ｵﾜﾀｗｗ

147 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 20:29:18

推すものの共通部分って取れないの？

てゆーか何番組かを決める前に視聴率を５０％とれる方法を提案すれば
後がグダグダでも自分はとおるだろ。

148 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/10(日) 20:37:38

>>147
現実性の無い数字だから案思いついてもすぐ砕けちゃうんだよね
出版だから自分のアイデアを通せる説得力を見たいんだろうし、と思って周りも頑張るし、
番組タイトル決め含めて20分はきつかったなあ…言い訳っぽくてすまん

149 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/12(火) 11:16:17

出版はしかたないでしょ

150 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/12(火) 11:41:54

卵はなぜ丸いかってマンコから出やすくするためじゃないの？

151 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/12(火) 11:43:46

対策はけーん。逝ってきます。
ttp://www.dachinco.com/com/com_calen_view.php?com_id=74&ce_id=9023

152 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/12(火) 11:48:21

宇宙に行くとき持ってくものが列挙してあって
必要なモノを順番に並べて論理的に説明してくってやつやったわ

153 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/12(火) 15:23:34

>>140
俺なら多分人事に逆切れして、「じゃあお前は今のご時勢に視聴率５０％の番組作れるのか？」
って言いたい。Ｗ杯でも放送してろよ、くそが！

154 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/13(水) 02:27:38

>>153
頭大丈夫か？

155 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/13(水) 02:33:55

俺なら格闘技に無理やり統一させるね。
ヤクザ動員しましょうって感じで。

156 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/13(水) 02:40:14

俺ならビッグカップルの披露宴だね。
仲間ゆきえとＨＧとか

157 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/13(水) 02:41:24

>>140
俺ならこち亀で出てきたネタを使うね
視聴率の設定上５０％を超えるのは不可能に近いからハードの方を操作するのが確実
まともなやり方でやろうにも犯罪まがいの真似はやらなきゃいけないし

158 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/13(水) 02:45:23

>>157
それなつかしいｗ

159 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/13(水) 05:18:48

なつかしいな。たこ足配線に気をつければ上手く逝きそうだしねw

160 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/14(木) 20:05:57

それ採用

161 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/15(金) 16:01:59

ケツ毛バーガーage

162 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/16(土) 16:09:33

ああげ

163 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/18(月) 09:08:35

そろそろ就活も佳境だからね

164 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/18(月) 10:15:41

「小学校の科目に英語を追加するべきか」

日本語もろくにできないのに英語なんてやったら頭パンクしちゃうyo!

165 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/18(月) 20:42:27

ＧＤ無敗。
何故通り続けるのかわからない。
毎回まとめ役してるからかな。
誰も進めないから進めてるだけなんだけどね。

166 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/19(火) 14:05:42

まとめ役でダメな奴も珍しい

167 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/19(火) 15:09:58

まとめ役なんてやったことねええ

168 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/19(火) 15:46:54

>>166
この前いた、しかも東京一院生。
リーダー立候補したなら気まずい沈黙を作るなよと思った。

169 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/20(水) 09:19:08

｢○○に役立つITソリューションを考えて下さい｣っていう感じのテーマでＧＤやるらしいんだが
みんなで意見を出し合う→その意見について話し合う→まとめ
って感じなんだろうけど、まとめって何をまとめればいいの？ｗ
別にコレが正しいとか、意見を一つ決めろとか言われてる訳じゃないから、全部正解な気がするんだがどうなん？

170 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/20(水) 10:27:32

IBCSのグループワークってどんな感じですか？

171 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/20(水) 10:59:05

ＧＤ無敗のオレが通りますよ。ほとんどまとめ役に回ってる。立候補じゃなくて自然に。
オレが考えたコツとしては、
・誰が何を言ったかをちゃんと覚える
・論点が変わったらそこに関わる意見を言ってた奴に振る
・自分の意見はほどほど。発言しない奴にとにかく振る。
・疑問が湧くような意見を言う奴にはちゃんと説明してもらう
・終わって感想を求められたら自分の反省点を言い、グループの仲間を立てる

172 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/20(水) 11:04:55

テレビタックルの「ビートたけし」みたいに、
出演者にさんざん話させておいて、
ときどき、一言二言だけ、
ちょいと場を和ませるって、憧れるよなぁ・・・・

173 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/20(水) 11:27:47

>>171
おまいはふいんき（←なぜかｒｙ）読める出来る子だな
こういうまともなやしと仕事したいわ

174 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/20(水) 11:43:36

俺は全部で8人いたＧＤで何故か俺だけ通った。
発言数も１番少なかったし、特に的を得た発言したとも思えない。
学歴もＣランで、俺より上もたくさんいたし。
何で俺が･･･

175 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/20(水) 11:46:59

>>171
二つ目参考になるな。

176 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/20(水) 20:56:59

>>174
いつも思うけど、何で自分だけ通ったって分かるんだ？

177 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/20(水) 21:27:36

初ＧＤしてきた。
相手の理解を気にしすぎて「例えば～」を連発して自爆。その例をまとめようと話ループさせて死亡確認。
おつかれさまでした俺。死んでいいとおもうよ。。。

178 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/22(金) 18:18:43

昨日初ＧＤでした。
一次選考だったのですが、事前に予約して参加しました。
女の子が司会役に回ってくれてスムーズに意見を出し合えて和やかに進んでいたのですが…
開始10分後、遅刻のくせに飛び入り参加の男が来ました(人事によると未予約で名前リストもない)。
彼の熱意がそこまでさせたのかは知りませんが、『電車の遅延』というウソ丸出し。
その上それまで和やかに進んでたのにいきなり『僕はみんなとは全部違う意見です』とのたまいました。
司会役までやりだしてました。みんな唖然・苦笑い。
一つの答えを出すＧＤだったのにそいつが長々と自分の意見を話すせいで時間切れに。
挙句の果てには交通費まで請求(予約の際申告した額頂けました)。僕だけもらえないのかと言ってました。
落ちたらどうしてくれる。

179 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/24(日) 14:27:39

そんな電波ばっかだな今は

180 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/25(月) 21:41:20

>>178
乙
GDの中で電波坊がいてもそいつをコントロール出来なかったという事で、チームの連帯責任でもあるからなぁ。
結果はあまり望めないんじゃないかなぁ。

181 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/27(水) 01:15:42

本当に運だよね
てか、今頃初GDって奴多いみたいだが、マジか？
よっぽどGDやらない業界なのか？

182 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/27(水) 01:18:58

メーカーは最近GDを始めた気がする。
てか、地味なメーカーのGDってどうよ。

183 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/27(水) 11:24:27

GDで文学部がいると荒れる。

184 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/27(水) 19:58:46

>>183
わかる。それ。
空想の世界に生きる妄想族が訳分からんこと言い出す。
ましてや文系の理論構築なんぞカス。

185 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/27(水) 21:56:59

メガネ掛けた根暗理系がいた時は俺も困ったよw

186 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/28(木) 01:50:52

>>184
はじめはそれに苦労した。こうこうこうでこうだからこうした方がよくないですかって提案してももう無理ぽ。
争ってるようにみられてあぼんって事がよくあったな。文学部と出会わないと通過率100でした。
しかし、ＧＤ大嫌いだな。議論を高めて質のいい解をグループで模索していくもんだと考えていたんだが実は違うんだよな。
いい解なんて人事の奴らはもとめてないんだよな。
ヘラヘラしとくだけで通過する事もあるし・・・扱いやすい奴みてんだろうな。

>>185
いちいち反応見苦しい。三行目はいいすぎかもしれんが。いや、ごめん。

187 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/28(木) 02:23:54

お前の方がいちいち見苦しいけどなー(´ー｀)y─┛~~

188 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/28(木) 02:47:56

>>187
おまえはもっと見苦しいなぁ。と言ってみるテスト。

189 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/28(木) 02:50:32

むらさきいも

190 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/28(木) 02:51:57

>>188
おまえはほんとにもっと見苦しいなあ。と言ってみるテスト。

191 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/28(木) 02:55:09

>>190
・・・・・。

192 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/28(木) 03:01:07

理系のキモ陰湿さがよくでてるスレだなぁ。と言ってみるテスツ。
>>182
地味なメーカーの方が派手なメーカーより賑やかだった不思議

193 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/28(木) 03:16:13

地味なメーカーだと元気だけがとりえの低学歴が来るからなぁ。

194 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/30(土) 11:51:03

あげ

195 ：就職戦線異状名無しさん：2007/06/30(土) 12:07:33

地味メーカーだと待将棋みたいになって沈黙が増えるか、
当たり障りのなあなあな結論になるのが痛い。

196 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/02(月) 19:41:43

ほしゅ

197 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/03(火) 01:55:50

もう今更GD対策する奴なんていない。
それにこの板見ても全然対策にならない。

このまま終わりにさせてやれ。

198 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/03(火) 10:01:11

まだまだこれからですよ

199 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/03(火) 17:31:30

GDスタート！！
→ゴチャゴチャ →整理＆次のステップor課題提示◎
→ゴチャゴチャ →整理＆次のステップor課題提示◎
→ゴチャゴチャ →以下ループ

GDは◎付けたトコだけ抑えれば確実に突破できる。
司会だのタイムキーパーだのは全く関係ない。
むしろ無駄な労力を払うだけなので、
そんなのは目立ちたい勘違い馬鹿野郎にでもやらせとけ。
重要なのは、自分はみんなの発言内容を整理して
そこから我々が次にすべき課題を抽出するという事。
それを的確に提示できればGDは余裕。

「ゴチャゴチャ」の時は無理に参加せずに静観し、
◎で言うべきことをしっかりと練っておく。
（簡単な例としては、発言を２～３のグループに分類し
　共通項や対立点を抽出するなど）
そして、議論が煮詰まってきたら◎を実行し、道を示す。
個人ワークの時間でもないのに
グループが静かになったら煮詰まっていると考えて良い。
そこで自分の意見をさらっと言う。

ちなみに答えまで言わないのがミソ。
自分で答えを出したら独断的に見えてしまうので
外資はともかく、日系ではNG。
答えはあくまでも周りに議論させた上で決めること。

で、あとは以下その繰り返しでOK。
要は発言量や役職ではなく
グループの置かれている状況の的確な把握と
その状況を改善させる力が見られているということ。

200 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/06(金) 01:49:23

あげ

201 ：178：2007/07/07(土) 16:14:30

>>178です。
彼は内定を頂いたそうです。私も頂きましたがそんな会社と思い辞退しました。
大阪の某IT系企業…なめんなよ(´・ω・`)

202 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/07(土) 16:57:10

GW苦手で、最初はほんとに立て続けに落ちてた。
なぜかだんだん通るようになったが、だめな時は大体ガツガツ闘志メラメラ男がいたな。
笑顔できちんと目で全員とコミュニケーションをとる、少なくてもいいから何か提案してみる(視点・切り口を変えて)。
そうするようになってからは通過率アップした気がする。
ちょっと位皆にアイデアを否定されても、それは問題ないみたい。

203 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/07(土) 17:11:24

日本語苦手な外人が入るだけで難易度急上昇するよな
理解してない癖に絶対主張を曲げないとか

204 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/07(土) 17:15:45

取り締まる必要がある。

205 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/09(月) 14:39:47

確かにそういうのがいるとね

206 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/13(金) 02:16:22

あ

207 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/13(金) 05:14:22

ちょっと前に一般職の選考でＧＤ受けた。
やはり一般職だから自分を含め女の子ばかり。
しかし女の子って話し出さないもんだね。
変な所で女の子らしさを見た気がする。

208 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/13(金) 06:00:03

ある意味一度くらいはメガンテ使いを見てみたい。
幸いにも俺は一度も出会わなかったから。

209 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/14(土) 15:09:43

女は喋りまくらないとダメみたいな人しか会ったことない

210 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/16(月) 22:45:08

age

211 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/18(水) 13:15:34

>>201
明らかにブラック企業だろ、それ

212 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/21(土) 18:29:40

あげ

213 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/21(土) 18:37:21

age

214 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/21(土) 23:02:44

立教の女が非論理的で困った。
自分の意見譲らないし。
留学したからって調子のんな。

215 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/22(日) 05:45:23

今度GDみたいなのあるから
>>199を適当に参考にさせてもらうとしよう
メガンテ使いがきませんように…gkbr

216 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/22(日) 15:26:54

>>215
書き込み時間が気になるってか心配になるが
とりあえずがんばれ

217 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/23(月) 11:52:00

朝！！

218 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/23(月) 14:02:07

GDで一番最悪なパターンは、空気読めない二人がヒュージョンした時。院生が戦略を提示。（まだ早すぎ）それに空気読めないメガネ野郎が急に便乗。『彼の言うことは間違いないから』だと。打ち上げは二人外した。みんなあいつとは一緒になりたくないってさ。乙

219 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/26(木) 19:58:08

あげ

220 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2007/07/29(日) 11:47:13

俺はこれ苦手。
かなりいい自己主張しても、なぜか皆あんまりうなずいてくれない。
「自分だけいい主張と思ってるのではないか？」と思うかもしれないが、
後で思い出して、ネットで内容を書きこんで、色んな人に評価してもらうと
結構いい評価してもらえる。
しかもかなりの得意分野だったのに。
あと討論中に必ずケンカしてしまう。
殴ったりまでは行かないけど。
どうしたら良いですか？

221 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/29(日) 11:51:19

採用側は別にいい案なんか求めちゃいない。
周りとうまくやっていける奴が欲しいの。
だから回りとうまく歩調を合わせられない>>220が悪い。
みんなが納得するような妥協案をうまく提案すべし。

222 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2007/07/29(日) 11:57:14

>>218
それMSのIBD？

223 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2007/07/29(日) 12:00:15

>>221
待てよ！
ほんとにボイスレコーダーなどで聞き返して、
ネットに内容を書き込むと、案については悪い評価は返ってこない。

それにアメリカの大学や企業で実際に討論の場を見たことがあったが、
決して妥協案なんかを作り出すためのものではなかった。

で、実際に終わったあとも、皆に「何で俺の案にしなかった？！」とつっかかってしまう。
それに俺は空理空論文学部のクズじゃない。

224 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2007/07/29(日) 12:07:25

＞あと討論中に必ずケンカしてしまう。

＞で、実際に終わったあとも、皆に「何で俺の案にしなかった？！」とつっかかってしまう。
＞それに俺は空理空論文学部のクズじゃない。

ふむ・・・

225 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2007/07/29(日) 12:20:20

>>224
お前はアメリカのすごさを知らないな？
一度見てきな

226 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2007/07/29(日) 12:37:46

日本の企業は人とうまくやる人間を欲しがる体質だからな～。お国柄だよな。そんなアメリカ好きならアメリカ行けばいいのに。

227 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2007/07/29(日) 15:50:43

>>220,223
自分から意見聴いといてなんだよその態度
日本企業では協調性なしととられるだろ
外資いけ
あと221をよく読め
案の良し悪しはあまり関係ない

228 ：読書くん ◆syB2oUkKNs ：2007/07/29(日) 15:56:37

GDどころか普段でさえ集団になるとほとんど喋れないというのに…

229 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2007/07/29(日) 20:56:44

>>220
そんな君は一度Ｐ＆ＧのＧＤに行くことをオススメする。
Ｐ＆Ｇは君のような我が強い人を採用する傾向にあるから。

230 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/30(月) 17:03:46

>>81
それ、私だ・・・

231 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/30(月) 17:41:58

自己中嫌い

232 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/31(火) 01:51:14

>>227
読んだよ。
ただ俺の意見を採用しない奴に腹立ってるんだよ。
書き込みの言葉がきついから、あなたが俺に協調性がないと思ってるだけで、
他の奴らは俺の意見をまともに聞いてなかったぞ
返事すらしなかった。

>>229
いつもケンカになってしまう
乱闘寸前になったところを人事にとめられた（マジレス）
原因は誇大妄想の文学部野郎とプライド高いだけ、
たいした発送も出来ないクソ灯台野郎だった

>>228 >>230
ケンカしろ。
ただ主張しまくれ。
声を張り上げてな。
どうせ日本人のいう協調性なんてうわべだから
破壊してやればよい。
無駄な事は破壊しろ。

>>231
自己中嫌いという感情も、「自分優先、他人を排除」と言う意味で、
結局自己中な奴と同じだろうが。
まずは他人を受け入れろ。おまえほんとに２２歳か？
俺の場合他人を受け入れたが、俺の話を聞かず
「我慢の限界が来たから」キレたんだ。

233 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/31(火) 19:33:08

でもその上辺の協調性を日本企業は求めてるんだなあ
あんた日本企業に向いてない

234 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/31(火) 19:48:46

まあ馬鹿はおとなしくしとけってことだよ

235 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/03(金) 01:42:01

確かに上辺の協調性って当たってる気がする。
企業でなくても大学とかでもそうだった
社会に出るってそういう事か

236 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/04(土) 13:15:38

俺は協調性がありすぎて(強調されすぎて)無言

237 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/05(日) 14:46:19

ｇｈｊ

238 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/08(水) 18:34:00

俺はあんまり喋れなくても学歴で通過したことがある

239 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/12(日) 00:18:39

いや、それは普通でしょう

240 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/14(火) 12:54:58

東大なんかは黙ってても通貨

241 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/14(火) 13:05:45

GDは個人の勝負じゃなくてグループ間の勝負、グループ全体で他のグループに勝とうとすれば通る。
それを勘違いしてグループ内で目立とうとする馬鹿がいてグループ全員が選考に漏れる。

242 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/15(水) 19:30:25

age

243 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/15(水) 19:43:05

>>218
これが日本のダメ大学生の現実ですね

244 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/15(水) 20:08:36

俺はＧＤでは自分が提示する意見の根拠を分かりやすく明確に示し、
他者の意見を尊重しつつ、適宜付け加えたりしてまとめてた。

245 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/19(日) 03:16:24

246 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/19(日) 04:04:31

討論と議論を間違えてるやつがいるようだな・・・・・

247 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/21(火) 13:43:48

ＧＤ簡単？

248 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/25(土) 16:45:58

249 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/28(火) 20:45:15

>>140
それなんてエンターブレ（ｒｙ

250 ：就職戦線異状名無しさん：2007/08/29(水) 16:49:15

251 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/02(日) 00:29:34

252 ：うんこおおファイヤーーーー！！！！：2007/09/02(日) 00:32:31

うんこおおおおおおおおおおお！！！！(ノﾟДﾟ)八(ﾟДﾟ　)ノファイヤーーーーーーーーーー！！！！

　　　　　　　うんこおおおおおおおおおおおファイヤーーーーーーーーーー！！！！

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　|￣￣￣￣￣￣￣￣|
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　| 　←―――――　 |
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　|＿＿＿＿＿＿＿＿|
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　糞スレ終了

253 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/05(水) 15:26:33

司会役すれば大体通るよ。
司会役を立候補する度胸も無いヘタレは一生運を天に任せてＧＤ受けてろ。

254 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/07(金) 13:33:25

だね。
司会役がいい

255 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/08(土) 22:24:11

あげ

256 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/08(土) 23:50:33

マジで苦手というか、これはどうしようもない。

257 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/10(月) 03:39:33

ディスるの得意な奴っていいよな

258 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/10(月) 03:43:34

お前ら凄い事発見してしまったんだが
今日一日一個二個などという普通の単位ではつまらないと思って単位をマンコとした。
こうして「1マンコ、2マンコ、3マンコ・・・」と数えていくうちにその奇怪な現象が起きた。
あまりの事に背筋がぞっとしたね。あんな体験は後にも先にもこれっきりさ。
ではその時の現象を説明しよう。マンコ数えは順調に進んでいき、
ついにその桁数は5桁の大台に乗ろうとしていた。

「9997マンコ、9998マンコ、9999マンコ」

その時だった！絶対にありえない現象が起きたのは！

「9999マンコ、1マンコ、2マンコ、3マンコ・・・！！？？」

おかしいよな？9999まで確実に数を重ねていったのにいつの間にか、ふりだしに戻ってしまった。
こんな不思議な現象はありえないよ。
俺は今日から仕事をやめてこの現象を研究するつもり

259 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/10(月) 04:19:04

ワロタｗ

260 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/13(木) 17:14:28

あほ

261 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/13(木) 17:20:08

面接でこっちが質問するだけの面接ってあるの？
聞いたことないんだけどさ

262 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/15(土) 14:57:11

gd全敗
面接勝率8割

263 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/16(日) 01:08:42

>>258
１万マンコ(いちまんマンコ)じゃまいか？
もしくは１億個…。
冷静にすまん、だが前に派遣のバイトでやった倉庫内作業で、若い社員みたいな娘が今日は１万個やりまーす！とか言った時は興奮した

264 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/16(日) 01:09:45

GDって運だよ

265 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/19(水) 01:15:58

266 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/21(金) 23:31:36

267 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/21(金) 23:40:43

>>261
コマツの1次がほぼこっちからの質問だけだったような

268 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/24(月) 06:55:26

269 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/27(木) 00:28:40

>>164
なつかしいな。そこの内定とったよ。
ただ、集団討論って言う科目だったからGDとは気づきにくかった。つーか、ディベートかと思った。

270 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/27(木) 00:36:58

>>269
自己レスだが、冷静に考えれば討論と議論間違えるって馬鹿丸出しだろJK

司会やってりゃ受かるっていうのは必ずしもそうじゃない。
立候補しておいて役割果たせないと落ちるから。

議論をまとめられない司会と、時間配分を提案できないタイムキーパーと、お絵かきしているだけで話もまとめなきゃ意見のフィードバックもしない書記、これらは間違いなく落ちてた。

271 ：就職戦線異状名無しさん：2007/09/28(金) 17:44:07

age

272 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/01(月) 18:10:09

273 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/04(木) 10:17:37

274 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/07(日) 04:10:58

275 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/07(日) 04:16:43

内定後の飲み会でGD一緒だった奴に「GDの時はあんなに賢そうに見えたのに、、、」って絶句された。
頑張って仮面被れば大丈夫だ！

276 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/09(火) 19:19:38

277 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/12(金) 17:23:47

278 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/14(日) 21:31:20

279 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/16(火) 16:29:12

GD=？

280 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/16(火) 16:56:15

初めに文献読んでからディスカッションする形
が嫌だ。読むスピード遅いから把握できないまま
話し合いになっちゃう。

281 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/16(火) 16:58:51

それはいくら何でも遅すぎるんじゃね

282 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/18(木) 18:39:03

ああ今から対策練らんとやばい！！

283 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/18(木) 19:07:14

民間のGDってどんなテーマで時間はどれぐらいなの？興味ある。

自分は県庁内定者なんだけど、
テーマは事前に与えられてて、格差社会で90分間だったわ。

受験した他の自治体だと、
当日発表で偽ブランド対策40分、
国際的なスポーツイベントに対して行政ができること30分とかだった。

284 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/22(月) 02:40:06

285 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/24(水) 17:37:46

286 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/24(水) 17:45:39

とりあえず俺は色んなセミナーに顔出して鍛えることにした。

287 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/27(土) 09:31:25

288 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/27(土) 09:41:37

頭が悪いのですが、どうしましょ。
問題解決能力が無い。
面接はおk

289 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/30(火) 07:30:04

あげ

290 ：就職戦線異状名無しさん：2007/10/30(火) 08:08:22

とりあえずホワイトボードがあるときはペン取ったやつが勝ち

291 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/01(木) 23:21:31

まじで？

292 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/04(日) 15:03:41

でじま？

293 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/04(日) 16:29:48

ＧＤ学部時代の就活から合わせて１５戦以上無敗の俺が通りますよっと
爆弾？事前処理しとけよ

294 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/04(日) 21:14:38

どーやって？

295 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/04(日) 23:25:26

テストケースが少ないためＭＥＣＥではなく、経験則になるが・・

俺が思うに爆弾の種類は大きく２つ
一つは否定魔タイプ
もう一つは長話タイプ

ＧＤ始まる前、まだ面接官が来てないときに
「長話はマイナス点だってココのＯＢから聞いたんだよね。
一人１分以上話すとおとされるらしいから気をつけた方がいいんだって」
とか
「ＧＤってディベートじゃないから相手の意見を全否定するとマイナスになるんだって。
相手のいいとこ拾う姿勢が大事だって言ってた」
って話を振る
これでたいていの多少自覚ある爆弾持ちは変に意識して自分のペース崩して自爆

そんな時間が無く、面接官が来てしまった場合は仕方ないから最初に司会雰囲気でぶんどって
「これについてどう思います？なんか時間が厳しそうなので手短に行きましょうか」
って言ってしまえばＯＫ。話が長かったら他の人が自動的に「短く行きましょう」って言ってくれる
否定魔は対処が楽
そいつの論理一旦使って議論先に進めちゃう。
んでたいていその論理だとダメになるからそこでダメだしを周りからあおる。
するとそいつの信用一気に落ちるから、あとはこっちのペースにすればいい
ただの能なし否定魔は・・周りのやつが無視するからしばらく放置
たまに意見を聞くフリしてやりゃこっちの協調性ポイントも加点されてウマー

番外編としては自分以外低レベルの時があるが・・これはどうすりゃいいかわかるだろ？
まともな議論を捨てて最後の反省点にかければいい

296 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/07(水) 02:33:42

あ

297 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/10(土) 00:59:19

？

298 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/12(月) 19:51:58

あげ

299 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/12(月) 20:06:49

そういやGD終了後に泣き出した奴がいたな

社員がびっくりして聞いたら
「自分の言いたいことが言えなくてくやしくて・・・」
だそうだ
あいつはその後どうなったんだろうか？
そのせいかどうかは知らんが、因みに俺は落ちてしまった

300 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/12(月) 20:22:03

何のＧＤ？

301 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/15(木) 01:12:19

あげ

302 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/15(木) 03:07:51

俺は会場のすぐ近くの公園で独りで泣いた。

303 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/18(日) 11:10:16

age

304 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/20(火) 11:33:46

マスコミなんかだとかなり突拍子もない問題が出るけど皆すぐにアイデアが出てくるもんなの？

305 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/20(火) 11:43:32

アイデア勝負でＧＤ進めてる時点で二流

306 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/20(火) 11:53:46

てか司会役になってちょこちょこ自分の意見挟みながら、
出た意見に対してコメント＆話をほかの人に振るが最強。
司会なら、爆弾にちょっかい出させなくできるし、不発ぐらいに抑えられる。

307 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/20(火) 12:24:09

「○○の是非」とかじゃなくて「新しい○○を考えてください」みたいな問題だったらやはりアイデアを求められてる部分があるのでは？
アイデアの質よりもきちんと議論を進められるかって事が重要視されてるって事ですか？

308 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/20(火) 15:19:15

うん

309 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/20(火) 16:37:56

ジュピターテレコムのGD楽勝だった

310 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/21(水) 04:34:50

俺の場合のGDは、
タイムキーパーにも司会にもならずに最初に自分の意見を出した後自分の意見にも他人の意見にも賛成でも反対でも無いようにした。

そうしたら、一度もＧＤやＧＷで落ちなかった。

でも、面接では自分でも分かるくらいにカタコトのような話し方になってたorz

311 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/23(金) 22:02:16

お前ら一回外コンのＧＤ受けてみろよ

312 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/23(金) 22:11:25

>>306
気が合うなｗ
その方法でＧＤやると落ちる気がしない

>>311
外コンＧＤもピンからキリまであるべ
まぁメーカーのＧＤとかよりは遙かにロジカルで気持ちがいいがｗ
意外と気にされてないけど、外コンは高次のタイムキーパー能力がある奴は有利だね
後何分・・じゃなくて、残り○○だからこう進めていきませんか？？
とか言えるスケジュールのマネジメント能力がある奴

まぁでもアイデアマンがあえて控えめに司会やると最強

313 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/23(金) 23:05:24

外コンに関して言えば、協調性とかは全く求められてない。
だから馬鹿な目立ちたがりやに司会やらせて、途中まで間違った方向に話を進ませる。
その間はずっとだまってて、自分で最後まで完結させたストーリーを作っておく、
んで、ここぞというところでいきなりそれまでのすべてをクリティカルして、自分の案を提案する。
有無も言わせず完結。まぁこれができるのは相当な実力がなきゃ無理だが、トップファームの外コンならこれくらい実力なきゃ受からない。

これが鉄板コース。

314 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/23(金) 23:33:44

>>313
あぁ、それを日系企業でやってダメだったｗ

315 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/23(金) 23:55:28

やっぱこれ日系だめなんだ？

316 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/24(土) 00:10:08

日系は個人評価よりグループ評価らしいじゃないか

317 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/24(土) 00:11:27

普通に考えて日系なら目立ち過ぎず、空気にもならず程度で抑えるのが無難
出る杭は打たれるを地で行く会社ばかりだし

318 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/24(土) 00:57:02

出る杭は打たれるのか…参考になった…

319 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/27(火) 07:40:39

320 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/30(金) 00:58:58

321 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/30(金) 01:14:00

>>220
まずその長文がＫＹ

322 ：就職戦線異状名無しさん：2007/11/30(金) 23:01:08

なんか、議論が何かおかしい方向に進んだ場合はどうしたら
良いのですか？正直おかしいだろう！って時にもあんまり意見を
否定してはいけないって言うし･･･。

323 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/01(土) 00:51:03

GDで、一人は空気読まないで調べるいつまでも話し続けてる奴いそうだな？

324 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/01(土) 01:00:37

まず日本語勉強しような

325 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/01(土) 01:17:05

議論スタートして全員が考えた事一通り言い終わるや否や
「私発表者やっていいですかｗ」とか言い出したキン肉マンみたいな女が居たな
先手必勝ですとかﾇかして。発表者はポイントが高いとでも先輩に教えられたか

あと、自己紹介で笑いを取りに来るのは良いと思うが選考が始まっても
そのままのﾉﾘの奴ってどうよ？ﾃﾞｨｽｶｯｼｮﾝ中にまでサークルの実体験がどうとか
言われてｻﾑかった

326 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/01(土) 19:54:16

>>325
実際発表者はポイント高いの？
今日外コンのＧＤだったんだが、一人がありえないくらいしゃべっててワロタ。
しかもそれがかなり的確だから困る。
そうゆう場合ってどうしたらいいんですか？尻馬に乗っかっても目立たないだろうし、
かといって反発しようにも矛盾がねえ・・・

327 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/02(日) 01:02:47

そういう奴が同じテーブルに居た時は運が悪いと思って諦める事もね

そんなﾊﾞﾄﾙﾏｽﾀｰ相手にしたって勝てっこないし

328 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/02(日) 01:24:11

>>326
モニターか？？

まぁ正しいならしょうがないんじゃまいか？
途中で「私もそう思います。他の人はどうですか？かなり言い意見だと思うので一度図にしてまとめてみませんか？」
とか言っても、、まぁ難しいか。。

俺の時も勘違い東大君がチャリこいで遅刻してきてどっかのセミナーで覚えたフレームワーク持ち出してひたすら騒いでたな・・

最終的にはぶっつぶしたけど

329 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/02(日) 11:10:10

>>328
＞最終的にはぶっつぶしたけど

kwsk

330 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/03(月) 23:02:40

今日始めてＧＤ受けたが、３回しか発言出来なかった
ずっと体育会の奴が仕切ってた
でも受かった　人事はしっかり見てくれてるな

331 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/08(土) 11:21:45

332 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/12(水) 01:57:54

333 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/16(日) 03:23:50

334 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/16(日) 05:13:15

参加者の名前はメモしておきな。
特にネームプレートが自分の死角に入って確認できない奴のは絶対に。

335 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/16(日) 23:51:52

GDってどの企業でもたいていあるの？ないところないかな？

336 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/16(日) 23:57:55

>>220みたいな真性の基地外って実際にいるのかな？
基地外がグループにいたらあきらめるしかないの？

337 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/17(月) 00:11:16

>>220はアスパーだろ
アスパーは先天性のＫＹ

338 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/17(月) 03:14:06

障害者枠で受ければいいのに迷惑な話だね

339 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/19(水) 23:13:02

340 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/20(木) 23:20:42

GDに理系いると疲れる。嫌いじゃないんだが、ある決まった短い時間内に答えを出す時に理系はいらない。

341 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/20(木) 23:42:03

最後は潰したとか言ってるやつは爆弾だな

342 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/21(金) 23:57:57

だめだわ。
いろいろセオリーは教わるんだけど、
いざGDとなると全然実践できない…
序盤誰も議長やらないから自然と俺がやらされて、
後半になったら見事に失速しとる…

343 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/23(日) 00:23:51

344 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/23(日) 11:03:51

グループワークまとめの鉄則

①要求された形に沿った回答となっている
②ある程度納得感のある理論に基づいている
③出来る限り全体の意見としてまとまっている

そのために心掛けること
・引き算のタイムマネジメント（タイムキーパーも決めておく）
・ゴールの設定から逆算して話あうべき内容を決める
・意見が割れたときの決定のしかた（どう同意をとるか）
　をあらかじめ決めておく（多数決は望ましくない）

ここら辺をしっかり押さえとけばまあどうにかなる

345 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/23(日) 11:10:49

その前に議論のルールも確認しておいたほうがいいよ
分かってないと分かってないで置いてけぼりなんだけど、そういう奴は
後からよく分かんないこと言い出して場が荒らされる可能性がある

ブレインストーミングから意見を絞ろうとか、資料が渡されたらまず時間決めて個人ワークで
結論出してからみんなで議論しようとか、全体の合意を得ながら進めるってのは最初が肝心かと

346 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/25(火) 00:13:00

みんなもう経験したの？早いね

347 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/25(火) 03:16:11

↑　高校一年生の会話

348 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/28(金) 23:15:03

349 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/30(日) 20:39:43

ぶち壊す奴っているよなｗ

350 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/31(月) 19:09:31

>>295の爆弾のは役に立ちそう。
結局他人の欠点許容して、それをどう対策できるかってことだとスレ読んで思った。
来月には実戦かwww

351 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/04(金) 11:25:25

こんなに早くＧＤ行う企業ってどこだよ。
早すぎでしょ。

352 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/07(月) 21:49:26

外資はもうやってる。
あとはインターン選考でGD実施した企業もある。
もう経験者結構いるよ。

353 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/08(火) 11:10:58

354 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/08(火) 12:52:42

GDなんてもう１０回以上やってるけど・・・

355 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/08(火) 12:58:12

セミナーとかでもやってるよな
選考に関係ないものはノーカウントか？

356 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/08(火) 18:50:34

>>355
あの手のはセオリー知らないくせに出しゃばる奴がいて嫌いだ。

357 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/09(水) 08:11:25

セオリーを教えてくれ

358 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/09(水) 20:09:01

>>357
このスレ最初から読め。

359 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/09(水) 20:28:50

砂漠に飛行機が不時着、リストの中から何が必要かを議論せよ
よくある

360 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/09(水) 20:47:24

その場合どうゆう流れでいけばいいの？

自分はどうゆう役回りをすれば受かる？

361 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/12(土) 15:57:20

362 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/14(月) 18:26:38

363 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/14(月) 19:32:31

そんなこと言ったら
今月号でロンドンスナップにあるゴシックボーイのロンゲの黒コート男は
聖書もしくは十字架型の剣を持たせて教会に立たせたらゲームに悪役で出てきそうじゃないかwwww

364 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/14(月) 19:36:09

近々ＧＤＤＷやるセミナー開催する企業どこかない？

365 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/14(月) 20:59:49

ＧｏＤｉＤａＷａ

366 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/15(火) 21:17:09

空気読んで喋ってれば大丈夫
対策とかない

367 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/16(水) 01:54:14

>>359
こういうので一番うざいのが結論から先に述べる奴だよな
結論から言うと絶対に議論がまとまらない

368 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/16(水) 02:10:37

ＧＤでは司会役になれば確実に通ると思うが。
全員意見言わせたら後は自分が主導権握るためにもう一度発言、
後はてきとーに回して、他の奴らの意見に相槌打ちながら
ちょっと補足したりしてうまい具合に進行する。
一番やっちゃいけないのは司会役が議長役になって
結論言ってしまうこと。
別に結論出すためにやってるわけじゃなく、あくまで話し合いってことを
意識してやればいいと思うんだけどな。

369 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 05:25:35

>>367
結論から述べるとは？
○○が必要だと思う、その理由は～ってこと？

370 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 06:05:13

「何」について話すべきか的を絞る様に仕向ける発言を言える奴はﾎﾟｲﾝﾄ高い

371 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 11:07:12

下ネタで場を和ませられるやつは評価が高い

372 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 11:13:33

基本的にメガンテを唱える。
場をめちゃくちゃにかき回す。
最後の1分で強引に持論を展開して強引に納得させる。

373 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 12:44:02

慶應商に当たらないことを祈るのが一番の対策。

374 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 12:54:29

相手の意見を否定する人は高確率で終了すると思ったほうがいい
何故かは自分で考えてくれ

375 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 14:03:19

>>367
紅茶吹いた

376 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 14:08:17

>>369
367じゃないが、「無人島で必要なもの」っていうのは様々な尺度があるだろ？
生きるために必要なもの、脱出に必要なもの、現実逃避に必要なものetc
それを最初に「生きるために必要なもの」等に絞った発言をすることじゃないのか？

ex「必要なものとは、生きることに欠かせないものだ。だから私は海水濾過装置がよいと思う。」

377 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 14:24:06

漏れは司会をやらないが、毎回司会が頼りないから仕方なく｢司会｣を横取りし、
上手く仕切るんだが辞めた方がいい？

議論は凄く上手くいくんだが。一層のこと司会に名乗り出るべきか

378 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 14:28:04

はじめから司会進行やりますとかタイムキーパーやりますとか書記やります
とか宣言するやつっているの？

379 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 14:30:38

>>377
横取りは問題ないだろ。
でも、そういう時は上手く仕切ってるんじゃなくて、上手く仕切らされてるんだと思う。
班員の心境
この司会使えねぇ→（377が司会横取り）→こっちのほうがましだ。話し合わせとくか。→377が上手く仕切れてると勘違い

380 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 14:50:02

>>375
まずは結論に結びつくために情報を共有し、前提条件を考える
そして前提条件を踏まえた上で結論をだす
紅茶吹いてる場合じゃない

381 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 15:07:56

>>380
いや、前置きで結論から述べるのはうざいといっときながら
本題で、結論から述べると、といってるあたりのギャグセンスの高さに紅茶吹いたんだ。
わざと・・・だよな？天然じゃないよな？

382 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 15:15:20

>>381
お前の読解力大丈夫か？

383 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 15:21:23

>>381の日本語が意味不明だから、誰か翻訳してくれ

384 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 15:31:01

>>381
ここでＧＤをやっている人はいませんよｗ

385 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 15:45:53

>>384
すげぇ、381を解読してやがる

386 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 15:50:46

381はゆとり教育の弊害

387 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/17(木) 18:28:37

全員アホｗｗ

結論から先に言わないとスピードが遅くなるんだよ。

388 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/18(金) 01:32:49

今月末にGDがある。
なんとなく受けてみた会社だから、内容によっては全く発言できないかも。
ただ、他人に迷惑がかからないようにこれからきちんと企業研究するつもりだけど。
初GDだけど、場の空気を読んで適度に発言しようと思う。

389 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/18(金) 01:59:40

一回も発言せずに、一回もついていけずに、
一回も通らなかった、それが俺の就職活動、GD。

390 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/18(金) 02:09:30

GD。
喧嘩するな。TV生討論を参考にするな。　以上

391 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/18(金) 02:27:13

このスレに書かれているようなことが分かってない奴が仕切り役になってしまうと辛い…

392 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/18(金) 11:33:28

GDって何人ぐらいでやるの？

393 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/18(金) 16:51:43

>>391
その時、空気よめる人が一人でもグループにいたら、
かわるけどな。

GDは議論大会じゃないことは心得ておいた方がいいかも。
自信満々で自論を振りかざすKYは、適当になだめすかしておいて、
グループの結論に意見を入れるふりをしておけばそれでおｋ
大抵そういう人は、自分の結論とグループのまとまった結論が同じものではないと
気づいていないはずだからｗ

394 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/19(土) 03:22:16

まったく論理もクソもないものだな、と
いつも傍観してる

395 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/19(土) 10:25:24

てか全く意見ちがくて、尚且つ反論するやつをどうやってまるめこむ？

396 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/19(土) 10:30:09

足を踏めばいい

397 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/19(土) 11:01:59

398 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/19(土) 11:28:36

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399 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/19(土) 15:04:59

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400 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/19(土) 22:12:15

だめだ。まったくGDの空気が読めない。
みんな一通り発言し終わったらそれでおしまいになってあとは残りのやつが勝手に進められておいてきぼりってパターンだ
司会進行したほうがやっぱ得だね

401 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/19(土) 22:58:04

>>400
落ちたのか？

402 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/20(日) 23:28:24

俺は仕切り役のサポートをして、
まとめ方を提示するようにして点数を稼ぐのが楽かななんて思ってるんだが、
おとなしい奴が集まると、誰が仕切り役になるでもなく、
横一線のまままとめに突入してしまう…
展開に応じて逃げ差し使い分けられるようになりたいところ。

403 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/22(火) 14:21:07

404 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/22(火) 14:28:05

インターンのＧＤはＧＤで全て決まっちゃうから相当目立たないと受からないけど、
本選考のＧＤは選別だから、また基準が違うんだろうな

405 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/22(火) 18:34:02

就活ブログ
http://mezasekoukoku.blog42.fc2.com/

406 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/23(水) 01:23:47

自分の性格としてリーダータイプではないので、この前も一歩引いたところから
鋭い意見言う、みたいなポジションになった
これって一つの役割としてアリだよね？
単なる批判に見えたり皮肉屋に見えないように喋り方は気をつけてる

407 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/23(水) 01:24:19

おｋ

408 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/23(水) 13:08:22

>>406
俺もそんなキャラ狙おうかと思うんだがそういうやつって多そうだよな
特に２chにおいては

409 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/23(水) 13:16:48

>>408
>>402でも書いたけど、明らかなリーダータイプがいなくて、
横一線に議論するようになると、そういう奴は埋もれてしまうよ。
そういう時は思い切ってリーダーになってしまった方がいいのかも。

410 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/23(水) 13:19:45

>>406
悪いが、そういう奴らには負けない。
いつもリーダー役やってるが、論理的に話す、柔らかい印象で話すように
してるから、突っ込まれてもグループ内でそいつが悪者･クラッシャーになってしまってる。

これで外コンでもGDで落ちたことはないよ。
本当はめちゃめちゃ負けず嫌いだが、それを絶対読ませないように振る舞ってる。

411 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/23(水) 13:22:33

やわらかい印象で話すってのは重要だな

412 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/23(水) 13:22:48

>>410
負けるとか負けないじゃなくて議論をいい方向にすすめるための意見だよ
別にリーダーを混乱させようとか思ってない
新たな視点を与えるようなヒント出す役に回ることが多いんだよ

413 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/23(水) 13:25:27

俺はそういうやつらを温かく見守るように
満面の笑みで最後までうなずくポジションをやってるよ

414 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/23(水) 13:27:25

日系と外資系じゃ、GDに求められる物が違うから論ずる事自体無駄

415 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/23(水) 13:27:59

外資でもＰＧぐらいじゃないのグイグイいくのがいいのは

416 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/24(木) 17:23:20

リーダーになるしかない状況でリーダーになった。
でも自分の意見通したい人がたくさんいてまとめられなかった。
１人の奴はずっと資料見てるし、意見聞いたら今までの議論と反対の事言うし、タイムキーパーも頼んでもやってくれないし
俺の力不足が全てだわ

417 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/24(木) 17:25:37

ああそうだな　もっと精進せよ

418 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/24(木) 17:27:32

PGがぐいぐい行くことを求めてるというのは、
学生の勝手な勘違いで正に都市伝説なんだけどね。

419 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/24(木) 19:19:40

＞＞416
自分の意見通したいって奴が複数いたんなら噛み砕いてどちらもやってやれよ。
比較してどちらが優れているか図に描いて説明してやれよ。
タイムキープぐらい自分でやれよ。
リーダーなら時間がないのに主張ばかりさせるなよ。

改善点いっぱいあって羨ましいな

420 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/25(金) 15:47:06

JR東海はリーダーにならないと通過できないらしいな

421 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/25(金) 21:17:04

俺、いま学生なんだけど。
女7人と俺１人のゼミでいつも討論する授業あるんだけど・・・
俺そっちのけで、討論してるんだけど・・・
でも意見ばらばらでまとまりがないんだよね。
たまあに俺に意見求めてくるけど、しょぼいて言われて却下されんだよね
あまりにも、却下するもんだから「君らで、決めたのでいいよ！」てこの間
言ったら、俺に誰も意見聞かなくなりました。
悪いことに、ゼミ終わった後に「あいつ、死んでくれないかな！」て
言われるし、廊下でこの前、すれ違ったら「お前、うざいから死ねよ！」て
真顔で言われたよ。俺は、無視したけどね。そしたら「スルーすればいいと思ってんのかよ！」
て背中越しに言われたよ。

422 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/26(土) 01:06:26

こういうレスって大体が２ｃｈ向けに脚色されてんだよな～

423 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/28(月) 13:05:31

424 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/28(月) 13:26:08

就活ブログ
http://mezasekoukoku.blog42.fc2.com/

425 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/28(月) 14:53:46

>>387
そうではなくて、アイディアベースのＧＤを批判してるんだよwww
「結論から」っていうから結論からいう事はいい事じゃねーか、
って思ったんだよな、きっとwww
最初からアイディア（答え）を言うんじゃなくて、言葉の定義とかカテゴリー化とかを
あらかじめしておいた方がスムーズに行くって事。　

>>329がちらっと言っているような事。「必要」って「生きるため」なのか
「現実逃避」のためなのか「暇つぶし」なのか、、、好き勝手に言い始めたら
まとまらないだろ。

426 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/28(月) 14:56:46

他人の意見を全否定してくる奴がいて、まったく議論にならなかった。

427 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/28(月) 16:12:25

>>426
全く議論にならず全員負けそうだってときは勝負かけたほうがいいぞ。
おまいがおとなしくしていようが暴れようが「落ちる」という結果は揺るがないと思われ。

先ほどから否定が多すぎて一つも答えが出なくなってしまうので
否定するときは代替案を用意するようにしませんか？ってな感じでみんなに宣言してみる。

428 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/28(月) 17:01:01

>>421
マゾの俺にはたまらんシチュエーションだな

429 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/28(月) 17:12:55

30分のＧＤでたった3回しか発言しなかったけど通った。
8人でやったけど、内定者懇親会のときにそのグループだった人は
１人もいなかった。

430 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/28(月) 17:14:00

>>429
とんでもないブラックで全員が蹴ったというシナリオか。

431 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/28(月) 17:18:54

いや、優良だと思う。
俺は蹴ったけど。

432 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/28(月) 22:41:49

グループディスカッションの７つのステップ
①把握 ②分析 ③提案 ④整理 ⑤統合 ⑥集約 ⑦発表

というのをキャリカレといイベントで教わった。

433 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/28(月) 22:44:09

>>432
④⑤⑥の違いがよく分からん

434 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/28(月) 22:49:46

>>433
④はたくさん出た意見をグループ分けすること。
⑤はそこから結論を出すのと、それに対して、チームみんなが納得すること
⑥は実際にﾌﾟﾚ発表をすること、らしいです。
自分はこのマニュアル化した方法が気に入ってますね。
質問があれば聞いてね。

435 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/28(月) 22:51:20

GDは実際やってみらんとわからんばい
いっかいやってみたいっちゃけど
なかなか機会がなかもんね

436 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/29(火) 17:42:21

なんかの企画を考えるときはターゲットをリアルにイメージできるぐらいまでとにかく絞る
ってのを教わった　これ意識してたらかなり変わるね、凄いわ

437 ：就職戦線異状名無しさん：2008/01/29(火) 22:28:08

>>436
だが同席してる連中がそれを理解してない現実

438 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/01(金) 13:17:52

439 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/01(金) 13:35:23

ここにいる奴の何割かは爆弾なんだろうなｗ気付いてないだけで

440 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/01(金) 18:50:50

＞４２９　某工作機械メーカー？
司会を変な奴がやったら大変。
人のコメント一つ一つに「つまり～ということですね？」と勝手に解釈して
自分の意見にしちまう。そのせいで喋る時間が司会；他７人でほぼ１；１
だった時はワラタ。

441 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/01(金) 22:28:09

さんざん言われてるように
典型的外資と典型的日系企業じゃ求められるものが全然ちがうよね
前者：論理的思考力、結論の正しさ
後者：協調性
って感じで

誰か神な人、
同じテーマで日系と外資それぞれの議論の進み方のサンプル作ってくれ

442 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/03(日) 03:19:49

今日、クラスのある女の子に冗談で「バッタ顔で、仮面ライダーみたいだね。」
て言ったら、ムットして怒ってしまったので謝ったんだけど「許してあげない！」と
怒ってしまいました。そしたら、まわりの女の子が俺のとこ集まって非難罵声を
食らいました。帰り際にも、その女の子に謝りましたけど、「もういいから！」と言って
ムスットして帰っていきました。そして再び、まわりの女の子に非難罵声を食らいました。
その女の子には、また謝ったほうがいいですかね？友達まではいかないけど、事務的な
会話ぐらいしかしない女の子なんですけど、席も近いしギクシャクすると事務的会話すらできなく
なられては困りますので・・・

443 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/03(日) 15:53:00

444 ：[sage]：2008/02/05(火) 16:39:41

ＧＤ嫌だよｗｗ(´Д`)
何でＦラン抵脳の俺が進行役なんだよ(´Д`)
最後軽く、メガンテしまいそうになったか、しちまったよ(´Д`)
ってか～スイーツ始まる前に喋ってばっかで、少しは黙れよｗ(´Д`)

445 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/05(火) 18:34:36

>>440
俺もそういう司会に当たったことがある。
誰かを指名して、その人が発言した後に自分の言葉で言い換えちゃうから自己中心的な印象を受けた。
しかもランダムに指名するから流れが悪かった。でもこういう司会だと、やんわり突っ込んだり
方向性の修正を促す発言ができたりするからやりやすいｗ

446 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/05(火) 18:34:56

司会進行やりたくない奴は、最初に「あの」とか「じゃあ」みたいなことは言わないのが吉。
よっぽどやりたいって思ってる奴以外、役割を決める段階で司会に立候補してくんない。
ええっ、なし崩し的に自分が司会＆プレゼン発表やらされました。

447 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 12:50:38

んだね。俺も司会進行やりたく無いのに、沈黙が苦手なもんで
「では、まず役割分担からどうのこうの」とか言ってしまって結局自分がやるハメに。

448 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 12:55:58

俺は大体沈黙に耐えられなくて口火を切ってしまうが
ちょっと切れ者くんを見つけると上手いことそいつに
リーダーを押し付けてそいつとの意見交換を中心に
組み立てていくタイプ

449 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 17:45:25

初めて選考でGDやったけどやっちまった

おそらくメガンテ２回ぐらい発動したな…

あぁｽﾝﾏｾﾝｽﾝﾏｾﾝ…(´A`)

450 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 18:03:51

>>449
ｋｗｓｋ

451 ：449：2008/02/06(水) 18:18:51

>>450
kwskは言えないが自分でしゃべってて何がなんだかわからなくなったよ
友達と練習とかしてたけど本番だとうまくいかないもんだ

でもいい勉強になったよ

452 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 18:37:17

進行役が発表するものなの？明日GDで書記と進行どっちしようかと思うのだが
前に出て発表は避けたい

453 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 18:40:55

>>452
進行になって「じゃあ発表者は誰か別の人からお願いしますといえばおk」

454 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 18:46:07

>>453
それって、人事の方からしたら
コイツ進行の癖に何で人に任せてんだよKY。と思われない？

455 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 18:52:08

役割分担ってあるのが普通？
ＧＤの初めに役割の分担どうしますか的なこと言ったら
適当でいいよーみたいな流れになった

456 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 18:56:58

>>454
役割ってかすることはなるべくシェアした方がいいだろ
全部一人でやってると逆に評価悪くなる場合もあるかも

457 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 19:09:47

>>455
司会になったんだったら、もう役割を決めるかどうかを聞くんじゃなくって
「タイムキーパーやってくれる人」みたいな感じで、役割を立候補してもらう方向に持って行け。

458 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 21:28:56

俺、既にGDを3回やって、全て司会でそして俺を含め今のとこ全てうまくいって
参加者全員が全通できてる。
そこで、次にGDやるとき、控え室で「俺は今まで～・・だからこんな感じでやっていこう。」って指示してもおｋ？

例えば
・知ってる分野でもあまりひけ散らさないで。
・一人でも話さなかったらみんなアウトだから、絶対なんでも良いから話して。
・絶対に発言は一巡するまで控えて。

とかさ

459 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 21:38:16

>>458
協調性をアピールできて、始まる前から主導権を握れるという部分まで含めて
うまい戦略だと思うけど
２つ目は嘘つくなよって言いたくなる

業界やＧＤの倍率によっても戦略変わってきそうな気がするけど
どうなんだろうな

460 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 21:42:15

>>457
いや司会も何もきまってない段階で

461 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 21:42:41

参加者全員が全通なんてことそうそうないだろ

462 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 21:59:36

>>461
いや、マジだ。
発表終わると必ず、「この班は今までと違い計画性があって、司会(おれ)がよかったからかな？凄くまとまっていた。
素晴らしい。」と人事に言われる。で、他の仲間にも感謝されるｗｗ

463 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/06(水) 22:02:18

>>462
いや死ねよ

464 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/07(木) 23:26:24

来週外紺のGD!
緊張するー

465 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/08(金) 02:23:58

遅レスだが
>>367は上手いなｗ
文に2つの意味を持たせて、しかもその2つが合判してるところがナイスだ

466 ：ＧＤを企画する側：2008/02/08(金) 09:34:30

このブログは読んでおいて損はないと思う。すべて賛成ではないが。
http://ameblo.jp/yansono/theme-10001671094.html

リーダー、司会を取れない場合でもできることを１つ。

コミュニケーション能力を重視するっていう意味で言えば・・・
10人でＧＤやるなら、その10人全員が理解できる言葉を使わないとダメ。

逆に、誰かが全員には分からないだろうっていう言葉を使った場合、
自分がたまたまそれを知っていたら、すぐに自分が発言するようにして
前の人が使った単語の意味をさりげなく皆に分かるようにしてあげるのがうまい感じ
（その前提として、その場にいる全員が話についていっているかどうかに常に注意を払うことが重要）。

すごくすごく極端な例・・・（遭難した時、リュックサックの中のどの道具を持っていくか）
Ａ「ライターはジッポじゃないと意味ないな」
Ｂ「だよな、ジッポならいいんだけど」
（ここで、ジッポの意味が分からない顔をしている人がいるとする）
自分「（全員の顔を見つつ）ジッポって火が消えにくいライターなんだけど、別に普通のライターでも・・・」
もしくは、「ジッポライターは火が消えにくいからっていう理由だと思うけど、でも普通のライターも・・・」

人事がボケボケしてると、この辺の能力は評価されないかもしれないけど、
こういう能力を見ている人もいるし、頭の良さを感じるのは確か。

467 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/08(金) 23:48:02

ごめんね。
メガンテまではいかないけどメダパニ発動しちゃってごめんね。

という懺悔。

468 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/09(土) 19:05:04

ＧＤで俺のことをお前って言ってくるやつがいてムカついたわ。
百済ねーアイデアばっかりだして足を引っ張るし・・・

469 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/09(土) 19:44:44

しゃべりすぎる奴がいちばんうぜー

470 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/10(日) 03:28:30

471 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/10(日) 04:54:07

人見知りで、友達も少ない俺は

他人を見下してないと対等に喋れない。俺と同格であると認めた奴とは
どうも上手く喋れない。

だからGDは虫以下を相手に喋っている感じでやってる。それだと
悪意がでるから、ペットを扱うように愛をもって世話してる。お陰でなんとかなってます

472 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/10(日) 15:44:08

>>446
>>447
>>448

わかる。その沈黙がいやなんだよな。で、なぜか｢俺が何とかしなきゃ｣と

473 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/10(日) 16:40:41

>>472
そう思える人が現状を打破できる素質を持っていると言ってみる
言いだしっぺはめんどいがそういう意味での司会は評価されるんじゃね

474 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/10(日) 17:07:00

GD後に人事に軽く講評して貰ったけど、一番初めに発言すると
積極性という点でプラス評価だと言っていたな。

475 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/10(日) 17:17:02

>>473
素質はあっても能力が無い。
前提条件を確認、その後話の進め方を提案して、最後に少し自分の考えを述べるにとどまってしまうんだ。
しかも大体誰かに否定される気がするｗで、｢わー・・・俺KYじゃん｣と自己嫌悪

後になればなるほど存在感が消える。必死に取り戻そうとはするけど、下手するとメガンテ要因になりかねんからなあ
最初に喋らん方が冷静にいける気がする。

476 ：473：2008/02/10(日) 17:41:45

>>475
さてはおまいは俺だな！
空気を読む人ばかりの会議・ミーティングほど詰まらんものはないぜ
研究室でもちょっとでも疑問があったらつっこむやつが優秀なんだわ
自分でもわからんことはみんなわからんと思って質問したりするとうまくいったりする
最近、そんなことを意識しとります

477 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/11(月) 18:21:51

人見知りで、友達も少ない俺は

他人を見下してないと対等に喋れない。俺と同格であると認めた奴とは
どうも上手く喋れない。

だからGDは虫以下を相手に喋っている感じでやってる。それだと
悪意がでるから、ペットを扱うように愛をもって世話してる。お陰でなんとかなってます

お前は俺か？ｗ

478 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/12(火) 20:23:22

セミナーとかのＧＤとかワークとかって手を抜いている人が多いのか？
いつも誰も喋ってくれないんだけど･･･。

479 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/12(火) 21:38:15

周りの流れにまかれようと牽制しあって
全員で「いまだメガザル」ってパターンだなｗ
誰も死んでねーっての

480 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/12(火) 23:13:59

GW,GDできるセミナーとかないかな？
練習したいわ

481 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/12(火) 23:26:51

適当に中小受けたら？
いきなりGD・GWなところも多いし、実際に場数踏んだ方が良い気がする。

482 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/13(水) 11:42:14

お前らGDでこれだけはやるな的なことってなに？

483 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/13(水) 12:25:50

だんまりだろ

484 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/13(水) 12:32:15

東大様だが
まわりのレベルの低さにやる気なくしてたら落ちた
要は積極性だよ
的確な意見などオプションにすぎん

485 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/13(水) 12:34:21

なんか東南アジア系の留学生っぽいやつで無言だったやついた。

486 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/13(水) 12:37:14

相手を否定する

487 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/13(水) 18:06:13

>>484
それはお前にリーダーシップが欠如していると思われたんじゃないの

488 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/13(水) 20:21:26

某コンサルのGD受けてきた
最後に面接官からのフィードバックがあったので，参考までに書いとくよ

始まっていきなり「5分考える時間取りましょう！」つってストップウォッチで計りだした奴がいた
2，3人かは「えっ？」て顔をしたけどほとんど全員がうなずいてしまった
ここで10秒くらい経ってから「あの，テーマが抽象的なので，まず皆の問題認識を共有させてからの方が効率が良くないですか？」みたいなことを言った人がいた
これだけは高評価だったらしい

後は悪い点の指摘ばかりだったorz
・司会がなあなあで決まって，しかも書記を兼ねていた
・書記じゃないのにノート取ることに必死すぎ
・序盤に出てくるアイディアが優等生すぎる（もっと強引なことを言っていい）
・GDのいい面（アイディアの相乗効果）がほとんど出ていない．私（面接官）一人で考えた方がマシ
・話の途中では重要な項目だったはずなのに，書記が書き忘れたり議論が逸れたりしたせいで，結論に盛り込まれなかった要素がある

まあもうちょっとソフトな表現だったけどな
他にも言ってた気がするけど，頭真っ白だったので覚えてませんスマソ
受かったとすれば前述の彼くらいじゃないかな

489 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/13(水) 21:20:19

いいなGD、やりてえなあ

>>488
これって制限時間何分？
あとよければ議題も教えてほすい

490 ：488：2008/02/13(水) 21:29:08

んー，まあベタな時事ネタだし個人特定はされないかな・・・
テーマは「毒ギョーザ問題を解決する方法」だった
なんか面接官が持ってるノートにいくつか候補があって，そこからその場で選んでる感じだった
ちなみにその場で口走ってたその他のテーマ候補は「NEET問題」「年金問題」とか
コンサル受ける人は一縷の望みをかけて今の内に色々シミュレーションしておくといいかもね
あ，制限時間は45分でした

491 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/13(水) 21:49:56

灰汁だね

492 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/13(水) 22:43:00

うわ、まさに時事だね
NEET系はもう友達内でシミュレーションしてあるわ
NEETは悪か？みたいなお題で

>>488さんくす

493 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/14(木) 22:06:13

役割分担がよく分からないんだが、何ていう役割があってどんな役をこなせばいいのか教えてくれ。
リーダーとか書記とか司会とかタイムキーパーとか。
あと誰が司会になるとかはどうやって決めるの？

494 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/14(木) 22:07:14

GDのやり方全く分からないんだが、どうやったらいいかとか書いてるサイトってない？
やり方っていうか進め方がわからん

495 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/14(木) 22:17:41

>>444
GDは学歴関係ないから心配するな。学歴と人間性は比例しないってことに就活で気付いた。
俺はマーチだけど早稲田の奴自己主張強すぎて扱いきれない。早稲田体育会系が一番最悪。
GD終わった後に「あーあ、お前のせいで落ちた」って言われたんだぞ。てめーが司会役の俺を無視して
「俺早稲田だけど」とか意味の分からない発言したんだろうが。

あとは理系のオタクっぽい奴。「どう思いますか？」って聞いてんのに何で笑顔で「あぁ・・・」だよ。
せめて言葉を発してくれ。

496 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/14(木) 22:21:46

Ｆランで自己主張強い俺ほど扱いにくいものはない
舞い上がってしまって毎回失敗だ

そして帰りの電車で自己嫌悪

497 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/14(木) 22:23:39

>>496
GDってのは人間性で全て決まるんだよ。
例えお前が早慶だろうが関係ない。それがお前の性格なんだから。

498 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/14(木) 22:32:35

司会と議長とリーダーの違いが分からない

499 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/14(木) 23:14:21

司会
要は進行役って感じ。話してないやつにふったりとかもする
アイデアをポンポンだす役割ではない。

議長、リーダー
必要ない、最後の発表する役か？

上記は俺が思ってるだけで正解は知らん
てか時計係と書記がいれば十分

500 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/14(木) 23:15:40

時計係や書記も意見は出すべきなの？それとも発言せずにそれぞれの仕事をこなした方がいいの？

501 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/14(木) 23:19:21

その係りからの視点で発言するのがいいと思う
時計係なら「あと○分だから、そろそろまとめ入りましょ。
こんな傾向だから自分の意見を言わせてもらうとＸＸだと思うよ」
書記なら「こんな意見まとまってるよ。統合的にＸＸって
ことだと思うけど、みんなどう思う？　整理してみっぺ」
とかって言ってけば職務まっとうだと思うんだが、甘いか？

502 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/14(木) 23:36:13

これから１ヶ月以内にグループワーク練習できるセミナーってどこがある？
きたる本番にそなえてうまくなりたい

503 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/14(木) 23:38:07

>>502
就職課にいえばやってもらえるぞ。職員相手に。

504 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/14(木) 23:38:09

グルワ練習したいんだが１ヶ月以内にやるセミナーでいいのないかな？

505 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/14(木) 23:50:13

>>495
まぁ早稲田は自己主張強いの多いから
ある程度意見を尊重してやんないと

俺はサイドから議論の方向修正とかしかやらない

506 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 00:22:10

このスレ参考になるな
議論を先走らせる傾向があるから常に今は何について話しているのか
どういう場面なのかっていうことを意識しよう

507 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 03:40:07

なんか、いつもセミナーのグループワークとかで仕切って？しまう
俺は本番になるとアボーンしそうなんだが実際どう思いますか？
みんな黙りすぎなんだよ･･･

508 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 09:52:36

コンサルは別だが
優先するのは最善を提案するんじゃなくて、いかにグループで
意見をくみ上げられる環境を作れるかだぞ。グループの意味無いもん

509 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 11:05:41

昨日初めてＧＷやってきたが時間配分考えずに意見ばっか言う奴のせいでうちの班だけ時間内に終われなかった・・・
残り時間言ってくれてるのにまとめに入ることもできない奴はマジ氏ねと思ったね

510 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 13:35:40

「あいつのせいで落ちた」って思われるのが恐くて普段の自分を出せないぜ

511 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 13:52:36

>>510
他人を蹴落とすことに躊躇するやつは世間の荒波にのまれることになる

って2chでニートが言ってた

512 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 14:40:26

あいつのせいで落ちた→永遠に会うことはない

だから、好きにやれば？メガンテ仕掛けるって事じゃないけど。

513 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 16:23:36

俺全然興味ない企業の時にメガンテしかけるわｗ
もろ体育会系だし、自論押しまくってそのグループ全滅させて
みるわ(^ω^)ﾆｺ

514 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 17:50:46

集団面接と聞いてたのに、着いてみたらＧＷとかありえねぇ。
つーか、前の面接でＧＤやってんのにもう一回似たようなことさせんなよ。

515 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 18:54:59

GDとGWの違いが分からない。ワークだからなんかつくるのか？

516 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 18:57:24

このスレを読み直せ

517 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 20:43:39

気にする必要ない。

518 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 20:57:49

今日メガンテしてきた
緊張して饒舌になってしまったのが敗因
緊張すると饒舌になるって・・・

519 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 21:40:00

ヲタにはよくあること

520 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 21:43:39

ヲタが一般人に話しかけられて、ヲタが必死に説明してるけど
周りがポカーンとしてるあれか

521 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 21:50:51

>>520
まさにそう
恥ずかしい

522 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 21:52:18

ｗｗｗｗｗ

523 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 21:57:24

まあでもなんとなく分かるわ
必死に説明してるのに、まわりに「？」って反応されると焦って余計にしゃべっちゃうんだよな

524 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 23:45:11

頭が悪くて
ついていけないんですが
これも協調性の欠如でしょうか

525 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/15(金) 23:59:15

就職本通りに仕切出した和田の女がうざかった
タメ口であほらしい喋り方したＦランの女にも引いた

526 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 00:03:35

>>16
こんな古いレスで吹いてしまった

527 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 00:39:50

司会役に立候補したときって、誰かの意見もとめてその人が言い終わったときって
どうすればいいの？「ありがとうございます、○○さんはどうですか？」みたいなかんじでおｋ？
それかその意見に自分のコメント言ったほうがいいの？

528 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 00:49:29

>>527
お前、司会しないほうがいいと思うよ

529 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 00:53:15

>>527
自身で意欲的に情報を集めようとせずに
安易に回答のみを求めるような人材は司会役にふさわしくないと思いますよ＾＾

530 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 01:00:59

>>528-529
レスありがとう
やったことないからどういう流れになるか想像付かないんだわorz
まあ向いてなさそうだから他の役やる

GDの動画ある人あったらうｐ頼む

531 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 01:02:27

>>530
ぶっちゃけ、メンバーによって別物になったりするから
どんなGDにも通用するってのは無理かと

532 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 01:03:07

少なくとも全体の意見をまとめて、わかりやすく言い直せたら評価されそうだね。
まとめようとして、まとめれなかったらアウトだけど・・・

533 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 01:07:43

>>530
役にこだわってる時点でダメっぽい

534 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 01:08:37

とりあえず、司会は議論の流れを作らないとな。
話の方向性を決めないとｇｄｇｄになる。

535 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 01:12:00

>>533
駄目駄目うるせえ
やる機会が無くていきなりそんなことわかるかよ

536 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 01:14:39

>>535
まあそうだわな
すまん

537 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 01:16:46

761 名前：就職戦線異状名無しさん [sage] 投稿日： 2008/02/16(土) 01:15:15
実際756みたいにやったらドン引きされた

Ａ「じゃあ私司会やります」
俺「じゃあ私も司会やります！」
Ａ「えっ・・・」
Ｂ、Ｃ、Ｄ、Ｅ「・・・」
Ａ「どっどうぞ・・・」

まじで死にたかった

538 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 01:23:24

537がＫＹだったのか
他のやつらがＫＹだったのか

539 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 01:23:41

こいつらｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
http://promotion.yahoo.co.jp/charger/200705/contents01/theme01.php

540 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 01:26:38

>>539
うぜええええええｗｗｗｗｗｗ
スカウトとかどう考えてもネタだろｗｗｗｗｗ

541 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 01:34:05

スカトロの間違いじゃね？

542 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 01:43:30

GDって他人の意見を蹴落とさなければ大丈夫な気がした。
間違ってる意見があったら否定したり対案を出さず、
徐々に正しい意見に近づけていく感じで運ぶと良い。
後、意見同士でネットワーク築くのも大事で、
自分の意見を前にでた意見とつなげてみたりするといいかも。
他人の意見を聞いていたことの証明にもなるだろうし。
詰まったら前に出た意見を掘り下げると困らない気がする。
変に飾りすぎても駄目だけど、難しい表現だとか専門用語を使いすぎず、
わかりやすい表現だとか、知られていないと想定できる専門用語を使うときは説明するのもいいかも。
変な奴はGD前に協力を促さないと、グループで落とされると思う。
と、ちょっと前にGD通過した俺が言ってみる。

543 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 02:26:10

これからは英語の時代だ！！！

日本語なんてできなくてもいいんだ！という風潮を作りたいな

年寄りに限って日本語に拘る人がいるけど、暇なんだろうか
年寄りは｢英語｣とか｢コンピータ｣にコンプレックス抱いてそうだな

だから自分達の得意な｢日本語｣という分野を死守しようとする。強調する　　ざわ・・・ざわ・・・

544 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 02:31:06

とりあえず、笑顔と積極的に発言するのは重要だよな。
最初に自己紹介は基本。

545 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 04:09:10

GD落ちた、質問の内容に沿った議論が出来てなかったのが原因かな

546 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 07:58:46

>>545
どんまい
その反省を次に生かしてｶﾞﾝｶﾞﾚ
次は受かるさ

547 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 08:05:57

ＧＤに練習なんかない。就職試験すべてに於いて企業は人物を
見ている。普段の人間性で勝負するしかない。普段から普通に
暮らして常識があれば恐れることはない。

548 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 12:04:29

グループ内で勝ち負けとか言ってる奴って正気なのか？
外（他グループ）より中に競争相手求める奴を誰が取りたがるんだ

549 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 12:09:59

しかし、実際一人で目立とうとする奴がいて、うざいんだわ

550 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 14:09:57

どこまでが勝負なのかわからん
話題が議題と逸れていった時は、きっかけとなった
発言を否定しなければ元に戻らんでしょ
そういう時どうすればいい

551 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 18:15:48

>>548が真理を突いた

552 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 22:25:59

勘違いしちゃいけないのは、意見の良さはそんなに重要ではないということ。
そんなの個人面接でわかる。場を乱してまで自分の意見を押しとうそうとするような
自己愛性人格障害者や全く参加する気がないような、個人面接する価値がないカスをふるい落とすため。
なんのために一番最初にやるか考えればわかると思うんだけどさ

553 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/16(土) 22:39:59

最終的にいい意見を出すのが目的じゃないからな。
最終的に通過できるかどうかを目的にしないといけない

554 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 17:11:41

来週、初GDなんだけど、何か対策した方がいいのかな？
ちなみにFラン

555 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 17:13:47

さあ？

556 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 17:38:36

なにもしなくていいよ。特にマニュアルもない

557 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 18:23:29

GDの最初にやっぱり大学名言うの？
Fだから避けたいんだが・・・

558 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 18:25:40

言う必要なし
たとえ周りが言ってもいわなくてよし。

559 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 18:34:15

>>557
別にお前がどこ大かなんて誰も興味ないよ

560 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 19:06:02

意見の発表会みたいになったら終わる。
建設的なパスを出せるやつが評価される。
以上。

561 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 19:08:33

意見発表会と多数決になったら落ちる確率は100％近いよな

562 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 19:34:01

俺も来週GDだわ

初めてだから不安

563 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 20:02:34

空気さえ読んでれば通る

564 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 20:15:01

>>560
例えば？例を挙げて教えてくれ

565 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 21:11:48

G内で話をまとめるのはできるんだけど、実際に発表するとなると緊張して上手く話せなくなる。
他のやつらの発表が５分くらいなのに、俺が発表すると短くまとまりすぎて１分ちょっとで終了するｗ
９０分の講義なのにレジュメは１枚とかあるじゃん？
レポートとか論文とか自分の考えを長ったらしく説明するのがマジ苦手。逆に短くするのはわりと得意。
なんか上手い対策ないかな？

566 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 21:15:53

受かろうとするより、その議論を少しでも有益にしようとする姿勢が大事な気がする。
その辺結構人事は見てくれてると思うよ。
そん中で、たまたまごく自然に自分の体験と結びつけてPRできる流れがあったらラッキー、みたいな感じだろ。

567 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 21:22:28

>>564
場を読む力があれば自ずから明らかになるとしか表現できん

568 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 21:38:24

来週初めてのだけど受かっても行く気ないとこだから回りに観察に徹してみよう・・・

569 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 22:09:58

>>565
それでいいんだろ。伝える時は短い方がいい

570 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 23:07:18

5分以内と言われたら5分かけてプレゼンするのが良いプレゼン
時間余らせるとかダメだろ

571 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 23:14:07

>>570
阿呆。
それは二流の考え方。
短くても、それ以上の情報を付け足す必要のないプレゼンができれば問題なし。
ただし、情報が足りないまま時間を余らせてプレゼンを終えるのは蛆虫以下。

572 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 23:31:57

５分に設定されているとは書いて無いからな

573 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 23:53:39

おまいらは説明するときどういう風にしている？
ＡなぜならＢだから。ってのが基本だと思うんだけどそこに個々人の意見や自分の感想とか混ぜちゃう？
ＧＤなんて空論なんだから具体例とかでも補強もできない。

574 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/17(日) 23:55:08

Fラン乙

575 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 00:24:59

>>574
いい加減その煽り文句も飽きてきたわ

576 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 00:27:02

まとめ役やるのはいいが
なるべく自分の分かる範囲だけで議論を収束させようとする奴はやめてくれ
ＧＤの意味ねー

577 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 00:36:19

GDってのはその人の普段の性格を見たいんだよな？
だったら普段司会やらない奴ががんばって司会とかアホだな
俺はこの前まで無理してでも司会やったほうがいいのかと思ってたぜ・・・

578 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 10:53:12

>>571
それはお前の自論だろ

579 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 11:00:17

>>578
>>572

580 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 15:11:41

飲料メーカーだとどんなテーマになるかな？食に関わる企業なら餃子の問題でもでるかな？

581 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 15:38:18

一次選考がＧＤ＆筆記・適性試験の企業からお祈りメール来たorz

落ちた原因が試験の所為、、もしくは俺だけならいいんだが
俺基本ＫＹだから、ＧＤのメンバー巻き込んでないかと不安でならない
こんな俺は、もうＧＤやＧＷが選考にある企業は受けない方が賢明なんだろうか

582 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 18:29:14

>>581
ＫＹだと思ってるなら、適応させるために逆に受けるのもいいかもしれん
ぶっちゃけお前一人増えたところで爆弾岩に当たる確立は大して変らん
まだ自覚できてるだけマシ。急に火病る奴は勘弁して欲しいｗ

583 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 20:40:21

女以上に理系は厄介だな
今日某ＧＤでＴ京理科大の奴がいて、そいつは最悪だった
顔不細工だが、髪型だけはスタイリッシュで「俺は理系だけど根暗でもなくモテる」とアピールしたいのか、控え室での雑談でも
「俺、理系なのに話せるから合コン呼ばれまくるよ」
「説明会の後は女と食事は当然だろ」
「既に4社から内定貰った。さっきも5社目から貰ったけど、断った（たぶん嘘）」
みたいな話を勝手に話しまくってた。
さらにそれに対してコメントのしようがないからちょっと黙ってたら
「おいおい、どうした文型～！理系の俺の方がしゃべれてるってどういうことだよ～！」
とかいちいち言って来やがった。

当然本番でもそいつがでしゃばりばくって議論が成立しなかったのは言うまでも無い。

「俺は理系だけど、根暗だと思われたくない」って勝手に意識しすぎて暴走するのも含めてやっぱり理系は理系だったな

584 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 20:45:56

うはｗｗｗｗ池沼ｗｗｗｗ

585 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 20:46:06

内定持ってるからわざとメガンテしにきたんだろ
運が悪かったな

586 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 20:47:29

>>583
まあソイツはコミュなし理系の典型だけど
文系にも論理的思考できない奴いるから勘弁してよ

587 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 21:17:10

それ理系の振りした文系だろｗｗｗ

588 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 21:19:15

やたら、リーダーになりたがるやつが複数いると困るな。
リーダーでもないのに仕切りたがるやつとか

589 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 21:19:43

>>583
何という厨２理系ｗｗｗ

590 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 21:23:11

発表て全員やるの？
それともグループで一人だけ？

591 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 21:24:52

普通は一人
それぞれの見解を言ってくださいって企業があるかはしらね

592 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 22:19:49

>>583
うはｗいるいるそゆやつｗ
理系って文系バカにするくせに、実は文系がうらやましんだろ

593 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 22:26:01

>>592
そんな事いってるとそいつと同レベルに見られるよ

594 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 22:26:37

>>583
どこのセミナー？

595 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 22:27:59

理科大の俺が来ました
そういった阿呆は学内で対処しておきますので何とぞよろしくお願いします
理科大だからって差別しないでねｗ
一応オタなりにもがんばるからさｗ

596 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 22:30:24

＞「俺、理系なのに話せるから合コン呼ばれまくるよ」
＞「説明会の後は女と食事は当然だろ」
＞「既に4社から内定貰った。さっきも5社目から貰ったけど、断った」
ネタにもほどがあるだろう・・

597 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 22:46:19

>>583
理系というかただのガチ基地外じゃん

598 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 23:50:32

「おいおいどうした文系～(笑)」

これは流行るｗ

599 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 23:54:18

このコピペは就職板を席巻するぞ
記念カキコ

600 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/18(月) 23:59:49

「おいおいどうした文系～(笑)」

601 ：583：2008/02/19(火) 00:12:43

ちなみにそいつ、合コンの話の時に、他の奴が
「そんなに合コンってあるもんなの？」って聞いたらまた調子に乗って
「自分は高校生の頃から王様ゲームで女にパンツ脱げって命令とかしてた」とか言ってたな
しかも、「離せない奴がいたら今のうちに教えといて。俺が話し振るから。それで俺のポイントになるし。（本番では一切振らずに一人で話しまくってた）まあこんな少人数で離せない奴と一緒に働きたくないけどね」とか言ってた

確かに理系とかの問題じゃなくてそいつ個人が異常だっただけかもな
いずれにしろ本番では終わった瞬間に「グループ全員が落ちたな」と確信できるくらい話しまとまらなかったよ・・・
まあキチガイに出会った運の悪さとコントロール力の無さが悪いと割り切って次から頑張ります。

602 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 00:16:18

そー言う爆弾岩に会った時こそ腕の見せ所なのに、こんなところでグチグチ言うのはよくないね。
せめてちゃんとまとめて、武勇伝を語ってくれ。

これじゃあんた、ただの意見いえないオタクだ

603 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 00:19:00

正直GDでは声のデカイ奴orよく発言する奴が
議題とそれた事言い出したら終わりだと思う
流れを修正するのはそいつの意見を真っ向から否定してやらんと無理
でもそれをすれば自分も落ちる

604 ：583：2008/02/19(火) 00:19:36

>>602
まあそう言われてもしょうがないっすね。。
ただ、あまりにもひどい人間だったので、カキコせずにはおれなかったんだよ
スレ汚しスマソ

605 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 00:20:56

>>604
いや、おまいはいいネタを投下したんだぜ？

606 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 00:24:03

>>604
いや、面白いからいいんだけど。

でも、それこそチャンスだと思うよ。そんな馬鹿がいたんならさ。
じゃあ入社して、すべての同僚取引先がいい人で話分って共感できると思う？無理だろうなぁ
単なる意見の食い違いや少し口の悪いだけの奴なら徹底的に議論討論するべきなんだろうが
この場合明らかに単なる愚図なんだから意見自体は聞く必要ないんだし、どう大人しくさせるかだよね。

しかし、実際第一志望にあんなのがいたら嫌だなあｗ

607 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 00:40:05

天に唾する>>602哀れｗｗｗｗ

608 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 00:46:51

>>607
どうした急に

609 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 01:23:52

>>602
最初の読点までは同意だが、それ以降はハァ？って感じ
>>583のは体験談として非常に有用な投稿だと思わんかね？

>>603
うまいこと操縦してやるとポイントアップだぜ

つーわけで>>583乙

610 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 01:26:46

>>609
日本語でおｋ
おいおいどうした文系～(笑)

611 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 01:33:16

>>610
無駄にいらつく煽り文句になるな、これｗ

612 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 01:34:18

2ch的言葉遣いじゃないから上手く使わないと浮くなｗ
単体でも破壊力あるけどｗ

613 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 01:35:10

>>610とは別で単純に>>609の「思わんかね？」で吹いたｗ

614 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 01:40:18

新しい2ちゃん用語が出来たと聞いて飛んできました

615 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 02:17:53

>>608
>>602の言ってること、全部>>602に該当してんなって思って書いた。
だが、文系らしさをアピールしようともした。
しかし…どうも…おいおいどうした文系の俺～(笑)

616 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 02:32:14

ODB!

617 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 08:31:39

>>616
ODB～（笑）のほうがいいだろｗ

618 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 12:35:12

ＧＤでメガンテしたのだが選考通ってしまった

619 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 13:03:58

GDでまったく喋れなかった…。他の人はバンバン喋ってたのに。
これは落ちたな。

620 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 13:10:21

>>619
喋らなくても
うなづいてれば通れるから気楽に気楽に

621 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 13:17:22

倍率によるじゃん

他なんか役割ある？
うなづくとかはみんなやるとして

・意見集約・まとめ役
・議論の方向修正・時間管理役
・話を振る役

622 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 14:47:35

外資は発言の的確さよりも積極性見てるみたいだ
正鵠狙った意見しか言わなかったら落ちたｗｗｗ

623 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 15:09:46

>>622
単に的外れな意見だっただけだろ

624 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 15:16:42

まだGD経験したことないけど、絶対メガンテする自信あるんだ。喋らないほうがいい？

625 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 15:18:31

>>624
喋らないやつほど迷惑なやつはいない
日本語じゃなくてもいいからなんか喋れ

626 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 20:01:10

出来れば日本語がいいかな、俺は。

627 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 21:44:57

>>624
ﾊﾞｯｸﾀﾞﾝｻｰでもやってろ

628 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 21:50:48

ずっとニコニコ笑いながらうなづいてたら
一言も喋らずにＧＤｵﾜｯﾀ

結果選考通過

629 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 21:51:55

ｍｊｄ！おめ

630 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 21:53:20

>>628
そういうの聞くと、司会やるのってアホらしく思えてくる。

631 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 21:54:46

>>628
スペックは？
裏側では最初から通す人間決まってんじゃねーかって勘ぐってしまう

632 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 21:57:57

>>631
スペックは大東亜帝国クラス
なんでだか自分にもわからない
困惑してる

633 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 22:02:40

>>632
そういうケースもあるんだ
一次選考がＧＤならへたこいたーってならなきゃ通過できるのかもな

634 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 22:04:47

俺もニヤニヤしながら「そうですね」「いいと思います」しか言ってないのに通ったぞｗ
初めてだったから、GDってどんなもんか見るために捨ててたんだがびっくり

635 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 22:06:26

>>633
もしかしたら人事のお姉さんが話してる時、常に目をそらさずにずっと見ていたからか？
なんて考えが頭によぎった

いや、俺イケメンじゃないのにありえないな
ブサメンの部類だもんな・・・

もう自分の中で捨ててる会社だから２次選考の面接で理由聞いてみる

636 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 22:20:08

今日GDでしゃべりすぎて下手こいた
5対1だから論破されまくるわ、動揺してメモ取れなくなるわ

これはｵﾜﾀ＼(^o^)／

637 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 22:53:12

パチ屋のメガンテおもしろいぞ！！
練習でやったが、周りも調子狂うし、
人事も困ってるしm9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ
最後には、パチ業界否定して帰ってきたぜm9っ`･ω･´)

638 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 22:53:55

痛い人乙
まあパチ屋だからいいけど

639 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 22:57:09

>>638
ＪＲＡと比べて健全性とかずらっと並べて論破してやったわm9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ
あと周りの近隣住民の迷惑度とかもなｗ
うちの近くにパチ屋あってゴミとかひどいから頭きて
挑発しにいったからな。
ざまーみろ糞パチ屋m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ

640 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 22:58:55

>>639
マルハンとかおもしろそうだけどな

641 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 22:59:41

>>640
ちなみにダイナム(笑)

642 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:04:29

>>637
最悪な人間性だな

パチ屋がどうなろうと知ったこっちゃないが潰す目的なら最初から参加すんなカス

643 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:06:04

>>641
パチ屋第一志望にしてる人間ってどんな感じだったよ？

644 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:09:56

>>642
禿同

俺も行く気ない大手のGDで同じことやってやろうか？
その中にお前がいても知ったこっちゃないし

645 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:10:55

>>642
まぁ、悪いことだとは思ったが、グループのやつは困っては
いたが直接には悪さしてない。
俺は３年間家の近くにゴミばっか散らかされて頭にきてたからな。
俺のバイクにパチ屋の景品のお菓子とかなげられたしな。
>>643
パチ愛好者って感じかな。
アホばっかだった。俺はＢ級国立。俺レベルでも
違う世界だと感じたぐらいかな。

646 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:12:43

>>645
質疑応答や座談会で人事を困らすくらいにしとけよ。
GD参加者を巻き添えにするとか腐ってんぞマジで

647 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:13:18

>>645
パチ愛好者か
倍率は高そうだな

648 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:14:07

最悪ってレベルじゃねーぞ

649 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:14:37

>>645
女みたいな奴だなお前

650 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:15:36

練習で小売受けることはあるけどグループの奴らを巻き添えにしてわざと自爆するとか有り得ないわ。
人間性を疑う

651 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:20:19

パチ屋ならいいよ

652 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:20:35

メガバン行くつもりないからメガンテしてやろうか？リクには悪いが。

653 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:21:34

>>652
やめてくれ頼む

654 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:21:44

>>650
この板に来てる時点で人間性は皆無だろ

655 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:21:53

行くつもりがないとかそういう問題じゃない
パチ屋ならいいよ

656 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:22:42

>>652
メガンテする度胸あるやつなら本番面接は余裕で受かるだろうな・・・常考

657 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:22:49

メガバンもいいよ

658 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:24:05

メガンテして報告頼む

659 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:24:11

>>656
余裕でっつーか受かること約束されてるようなもんだけどな。メガバンとか学歴あれば余裕。
内定もらってもあんなブラック業界行くつもりなんてないし、だからこそメガンテができる

660 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:25:04

>>659
貴様学歴は？
メガバンを笑えるのは一部のみ

661 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:26:15

>>660
一

メガバンとかマーチでも楽勝だし、ニッコマでも頑張ればいけるだろ

662 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:26:23

東大でも大学枠があるから
楽勝とはいかないもんだぜ

663 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:27:46

>>661
なぜ楽勝だと思う？京の先輩がリク一人目で切られてたぞ

664 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:28:00

>>661
一橋は金融に強いけど、慶應の俺から見たら大したことないとは思うけどね。

ネームバリューは慶應＞一橋

665 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:36:09

>>661
あーあｗ

666 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:56:44

今日、GDで片方の意見に女の子が一人しかいなかったからそっち側についたらフルボッコにあいましたorz

667 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/19(火) 23:58:17

そりゃあんたの能力の問題

668 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 00:04:36

>>661
かわいそうに…
今からでも遅くないよ

669 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 00:21:54

>>661
同じ大学として恥ずかしい。恥さらし。

670 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 00:25:44

論破とかフルボッコとか言う言葉が出てくること自体意味わからんのだが・・
グループの意見をまとめるんじゃないの？

671 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 00:27:54

論破とかフルボッコしちゃう奴は所謂メガンテ君
ＧＤは討論じゃないってことを理解して欲しいね

672 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 00:29:45

｢メガンテしてる奴がいたら俺が論破してフルボッコする｣

一番危険かも。見かけたら論破してフルボッコしよう。

673 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 00:31:40

朝から夕方まであるGWでみんなで論破しあってたら時間無くなったｗｗｗ

674 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 01:01:14

選考に落ちるの明らかなのに自分の意見を押し通そうとするのはある意味尊敬できる

675 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 01:09:11

今度チョーヤのGD受ける人いない?

676 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 09:55:43

俺受けるよ、チョーヤ梅酒のGD！なにするんだろ。

677 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 12:09:20

同志よ。
俺は6日にGDで初GD
説明会行った感じだと雰囲気良い企業だから行けたら良いなぁ

678 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 13:40:20

なんで女って細かい事に集中するんだ？
話が進まね～よ

679 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 13:50:27

周りをフルボッコにしたらGD通過しました

680 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 13:52:59

論破してフルボッコしようかな

681 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 15:07:59

Ｆラン企業のGDへ行ってきた
内容はボコボコだけど一応まとまったよ
Ｆラングループにしてはまとまっただけ良かった
他のグループはまとまりすらしなかったし

682 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 17:29:25

基本的に問題の整理単純化→意見出し→まとめ
ってやってりゃ問題ないよね

役割分担はそれぞれに制限付くからあんまりやりたくないんだけど
やった方が良いんだろうか

683 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 17:45:53

俺も役割不要派

684 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 19:02:14

ごちゃごちゃな状態から、役割も議題もだんだんときれいにまとまっていくほうがきれいな気がする。
初めから役割分担するのは、集合知で目的を解決するという本来のGDの目的からずれてるのではないかと。

685 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 19:27:29

意見が出まくって、まとまらなくなって終了するから
役割は決めとけ

686 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 21:28:36

・でしゃばらない
・いいところを見つけてそれを誉めてあげる
・笑顔でうなずく
・絶対に否定的な意見を言わない
これでおｋ？明日初めてのGDで眠れそうも無い

687 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 21:41:37

それだとただのイエスマン

688 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 21:45:23

とりあえず開始からしばらくは空気を和らげるために
笑顔で回りにうなずいておく
意見がまとまりそうになったら
リーダーシップを見せるために180°逆の意見を主張する
交渉力をアピールするためにその意見を押し通す

これでGWとか楽勝だろ

689 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 21:46:28

仲間だと思ってたらいきなりplayer killされた感じだなｗ

690 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 21:47:27

>>688
なんというGD落ち名人

691 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 21:50:31

周りの奴の絶望っぷりはすごいだろうなｗｗ

692 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 21:52:00

「いやーうちは結構綺麗にまとまって良かっ・・・・・・」

693 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 21:53:15

エターナルフォースブリザード!!!!ｗｗｗｗ

694 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/20(水) 23:35:24

つーかGDがないとこってない？

695 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 01:31:18

くふ楽

696 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 10:33:22

もう鳥居みゆきのモノマネしかない。

697 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 10:37:29

>>694
結構あるぞ
俺まだしたことない

698 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 12:17:31

>697
おしえて・・

699 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 13:20:19

内定までの流れでGDって書かれてなかったらGDないでしょ？
大半の企業がGDないよね

700 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 13:56:10

ホムペには個人面接って書いてあったのに、いきなり「今から討論してもらいます」ってのはあったよww

701 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 13:58:44

マジかよ
リクナビに書いてあることもあてになんないのかな

702 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 14:13:13

>>699
集団面接って書かれてたのに、ＧＷだったぜ。

703 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 18:38:38

5人くらいまでならOKだけどそれ以上だとちょっと自身ねーや
ダンマリしてしまいそう

だいたいどれくらいの人数が普通なんだろ

704 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 21:59:27

正味の話、GDは選考の始めの方にあるんだから、
よっぽど下手しない限り大丈夫。

下手しないとは、GDにおける常識がわかってるってことだよ

705 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 22:20:00

自分の意見を言っただけだと２連敗
今度からは司会でメガンテしまくろう

706 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 23:50:01

GDは楽しんだもん勝ちだよ。
周りの人をきもくても愛人のごとく思って、意見は尊重。
自分の主張は通す。
話は聞く。
その後仲良くなれるぐらい腹割って話せる人の方が人事の印象はいい。

と人事の人が言ってた。

707 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 23:52:43

確かに、ディベートとは違うんだな

708 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 23:56:42

「こいつと働きたい」と思われるように心がけるといいかもね

709 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/21(木) 23:56:47

ディベートなら相手をフルボッコしてもいいの？

710 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 00:00:10

ディベートはあれ、論文発表の場での
発表者と質問者のやりとりみたいなもん

711 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 00:03:19

>>709
本当のディベートは発表する側、質問する側が全てのイニシアチブを握る
尋問するときに相手の答えをさえぎって次の質問に移ることも出来る、強引にねじ伏せることは可能

712 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 02:30:50

ＧＤでうんうんうなずいて、それらしい意見２，３言って、一回否定してみたら全員に反論されて　
結果落ちたよ

713 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 02:42:32

GWもこのスレでいいの？

各自が情報を切れ端を持つタイプのＧＷって
どういう趣旨でおこなわれてんの？

714 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 02:58:52

日本語でok

715 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 03:00:25

論破して俺の意見を押し通す
グループで通過は漏れだけ
そんなヒーローを演じたいです

716 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 03:02:23

>>713
趣旨が理解できないようなアホを落とすため

717 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 03:07:58

http://student.jobweb.jp/member/myPage/member_id/2051688/blog_id/11107
冷たいな。
こんなんなんだね。誰かがミスると険悪なムードになりそうだな。

718 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 04:00:57

http://ameblo.jp/yansono/

引きこもりでコミュ力ゼロだが、このブログのＧＤのとこ読んだらＧＤなんて楽勝だと思うようになった

719 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 08:43:06

宣伝乙です

720 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 11:12:47

>>588
あるある。
その会社でインターンしてた奴とか、無駄にイニシアチブ取りたがってウザイ。
この間社員気取りの奴がやたらでしゃばってた癖にリーダーの能力ゼロで、かなり頭にきた。

721 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 11:16:41

>>720
お前が舵を取れ

722 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 11:18:27

>>721
まじでそういうときどうするのが正解？
KYで仕切りたがりな奴がいるとまじ困る

723 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 11:24:55

>>722
正解は無い
おまえが一番輝ける方法を取れ

724 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 11:27:16

適当にあわせときゃいいだろ。

725 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 11:30:00

お前ら自己主張やたら強いタイプと一緒に働きたいと思う？
面接官も同じ人間なんだよね

726 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 11:37:45

俺は肝心なときに140％の働きが出来るやつと働きたい

727 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 11:44:19

>>726
お前いいこと言うな
そうなんだよな～なんかまずい奴がいても冷静に状況を良い方に対処できる力が欲しいぜ

728 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 11:47:42

一緒に働きたい奴…？
マホトーンかアストロン使ってメガンテをかわせる奴だな

729 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 11:59:09

しかしアストロンしている間は攻撃も出来ない

730 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 12:01:13

まじんぎりを確実に当てられる俺は容赦ない

731 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 15:44:23

長々しゃべる女が二人もいてオワタ。しかも二人で議論しだす始末。

732 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 17:00:32

今日やったグループはだるかった。
司会が自分の意見ばっかりで、他のメンバーもイエスマンばっかりだったから
何故か、俺が変な奴扱いくらった。
しかも一般常識もないし。
プレゼン練習で「外国人」にしろって言ったのに、本番で「外人」って言いやがって。
隣の奴も「何で、外人じゃあかんの？」とか言ってくるし……。
ホント、ＧＤってメンバーによるなって実感させられた。

733 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 17:09:14

なんで外人じゃあかんの？

734 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 17:30:50

外人という表現だとGD通過しないのか？

735 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 18:02:52

「外人」という言葉は外人から差別用語だと抗議されたりしてる。
外人とか外国人とか紛らわしい人は毛唐といえばいい。

736 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 18:21:44

「外人」が「害人」に聞こえるかららしい

737 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 18:33:33

>>732に問題があったように見える。
外人が差別語というのは誰でも知ってるような一般常識じゃない。
ましてや、1つの物事を知らなかったからと人を馬鹿にする人間はもうダメだろ。

>>732以外の参加メンバーは、GDが終わったあと、1人変な奴がいたと語っていただろうね。

738 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 18:37:44

外人は差別用語と思われる
外国人といいなさい

739 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 18:43:41

外人は差別用語って小学生のときに習ったわ

740 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 19:21:07

イエスマンでいいんだよ。いい意見言えるかなんて最初の選考のGDで見てるわけねえだろ。
みなに合わせることに徹して事実4つやって全部とおったよ。
最終選考がGDならだめだろうけどな

741 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 19:40:55

罵倒したパチ屋のＧＤ通ってるｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
俺にそんなに来てほしいか？？？
次こそ個人戦だから徹底的に対抗してやるわm9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ
パチ屋くたばれｗｗ

742 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 20:10:41

>>732
お前ちょっと変

743 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 20:43:16

今日はじめてやったけどとにかく自分の主張を遠そうとする奴とかやたら横文字使おうとする奴とかお喋りの場所と勘違いしてるやつとかいてすげぇうざかったですぅ＞＜

744 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 20:44:36

で、お前は何をやったの？

745 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 20:45:20

何もしなかったですぅ＞＜

746 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 20:47:37

ヘタレ乙↑

747 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 20:48:21

実際ここで文句だけ言ってるだけのやつが一番うざいな

748 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 20:51:43

>>732
外人っていけないのか
素で知らなかったわ

749 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 20:56:13

自分がいいたいことだけいってんじゃねー、要点まとめて話せよ、ブスが。
とは言えんだろ

750 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 21:06:24

ロジカルに外人ではいけない理由を説明しないからダメなの

751 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 21:08:06

｢だだだだだからーーー！ガイジンはダメだってぁwセｆｒｇｔｈｙじゅいｋぉｐ；＠：｣

どーせこんな感じだろ

752 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 21:12:13

日本女子のチビ女氏ね

753 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 21:22:29

GDはね、イエスマンでオッケー
例えば２つの案に分かれた場合、最終的に人数が多い方につけ
初めに人数が少ない方になったら、もうひとつの案の良いところを認め、そそくさと裏切れ。
後は、いい事いったやつの意見をまくし立てとけ

754 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/22(金) 21:39:44

インターンのＧＤと本選考のＧＤは見る場所が違うんだろうか
倍率という点では遥かに本選考のほうが楽だが

755 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 02:28:01

仕切ったりするのって自爆する可能性高い？別に独壇場って
訳ではなくて、皆の意見まとめながら進めているつもりなんだけどさ

756 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 09:53:59

俺は流れだと思うよ
回りにまとめ役がいなければやった方がいいし、いたらそいつに任せればいい
そんなので揉めたら最悪だし、まとめ役になれなくてメガンテされる可能性もある

757 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 15:37:21

GDにムカつくいたらそいつに向かってメガンテそれでおｋ

758 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 15:40:03

TV討論みたいに
他人がしゃべってるところにかぶせてしゃべるような
熱い議論をしてやる。
今度、むかつく女いたら。

759 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 15:48:35

今日大阪のマッチング交流会いったやつ挙手

760 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 16:58:37

ﾉｼ

761 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 20:28:48

>>759
全然しゃべれんかった上に、ラブレター１通ももらえなかった

762 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 21:54:37

ここにいる人だけにでも良いから、覚えてて。
当方、地方Fランで、ＧＤでＦランが居ても、人間として見てね。
低学歴でも、それを聞いた瞬間に変な空気になっても、スグに
「ここに居る人達の目的は、みんなで一つの目標に向かっていって、
この選考をみんな合格する事が大切なんだから、学歴とか関係ないよ」
ぐらい言って欲しい。
高スペックは周りの学歴とか気にしなくても良いかもしれないが、
Ｆランは気にしてしまうんです・・・。ビビるんです。いわいる、学歴コンプレックスなんですよ。

763 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 21:59:08

>>762
学歴とか関係ないでしょ
ただ、学歴と発言の頭のよさは、比較的に比例傾向にあるというだけで…

＞ＧＤでＦランが居ても、人間として見てね
まず自分が人間であると、堂々主張できるようになるんだ
話はそれからだ

764 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 22:00:24

それ明らかに見下した発言だよな。するわけないじゃん

765 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 22:05:45

頭がいいやつはそこそこの大学に行けるだろうから
Fランに行ってる時点で中身でも負けてる確率は高いと思うが

766 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 22:15:41

そもそも上位の大学は環境や授業の質もいいし、ゼミのレベルも高いから
大学で学べることが非常に充実している。そこが評価されているわけで、
入試難度ははっきりいってどうでもいい。低学歴はそれにすら気づかない

767 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 22:17:41

GDってそんな雰囲気になるの？
そんなフォローをするほうが気まずいぞ。

768 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 22:32:50

そんな雰囲気になったりするんです・・。
確かにそんなフォローしたほうが気まずかったりすんですが、
大学名言った瞬間「プッ」とか「え？知らないな・・」みたいなことを言ってします人がいるんです。
そんなん聞いた瞬間、マジ、ＧＤ中にメガンテかましたくなったり、
そいつボコボコにしたくなるぐらい激情しそうになるんですが、
そこでそんなんしたら、「流石、Ｆラン」ってレッテルを貼られてしまう。
そこで、何か俺が悪者的になってしまう・・。
そんな事ぐらいなら、先にフォロー的なこといってくれた方が良かったりするんですよ・・。

769 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 22:37:43

高学歴側にしてもFランが混じられると
非常にやりにくいよなｗ頭脳が一人分欠けるわけだし気を使うし
大学名を名乗るメリットは何もないと思う

770 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 22:39:53

>>768
そういう時は、堂々と「黙れ蛆虫」って態度で、立派に自分の役目を果たせばいいと思うよ
自分が上司だったら、そういう能力以外のところで差別するようなゴミは、職場の人間関係に
悪影響をもたらすだけだからいらないし、能力主義の会社だったらきっとそう思ってるはずだ

つーかね、そんなことでいちいち差別してたら、管理職なんて勤まらんよ
アルバイトですら自分より年上の部下、学歴だけ見れば圧倒的に下の同期や上司、
そんな人たちとやっていかなきゃいけない場面なんてごまんとあるだろうに。

そんな中で、「あ、先輩、Fランなんすか（ ´,_ゝ｀）」みたいな態度を取るやつがいたら邪魔なだけ
彼にはこれが出来て、彼女にはあれができて、みたいに、能力に応じて仕事を割り振ったりして、
わけ隔てなく人と接することの出来るヤツの方が会社的には（無論社会的にも）よっぽど高感度が高い

自分は自分、今やるべきことかが何かをしっかり見据えてれば、おのずと自信もわいてきます

と、自分自身を説得しながら語ってみるテスト

771 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 22:53:39

>>769 >>770
そうなんですよ。
大学名を名乗るだったりの、メリットはないと思うんですよ。結局はそいつ次第と思うんですよ。
>>770の方が言っている通り・・。

しかし、現実は、書き込んでくれてる人達と違って「学歴”が“すべて」って思ってる人たちがいる。
俺は「学歴”も“含めて」って思うんですけどね。
Ｆランの俺が言うのもお門違いですが・・。

とりあえず、今やるべきことかが何かをしっかり見据えて今度のＧＤやったります。

772 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:00:19

>>769
＞頭脳が一人分欠けるわけだし
おまｗｗｗ
ダメだ……久しぶりに１人で声出して笑うほどツボに入ったｗｗｗｗｗｗｗ

773 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:02:50

大学名わざわざ名乗らせた会社あったなぁ

774 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:07:19

今の一連の話を見て、Ｆランのスレを見に逝ったんだけど、大学名、名乗らせるのは可哀相だと思た。ＧＤでの悲鳴が書かれてる。

775 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:12:12

>>771
学歴が全てって思うやつは確かにいるよ。
俺はてっぺんの大学だが、マーチ程度でもたまに鋭いと思うやつとかいるぞ。
まぁそれでも結局俺に言い負かされてしまうんだが（笑）
そういう環境で自分を出せないやつはＳランだろうがＦランだろうが必要なし。

776 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:14:59

GDって言い負かすとかそういう場なのか？まだやったことないから知らないけど
もっと社交性とかが大切なんじゃないの？

777 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:16:30

言い負かす場ではないよ

778 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:17:02

>>776
俺はまだ「なれあいGD」しか受けたことがないが、本当に討論になるGDってあるのかな。
「なれあいGD」の場合、はっきり言って学歴は無関係。しかも、理系高学歴はその理屈臭さから
不利ｗ

779 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:17:41

>>776
馬鹿丸出しだな。
論破するには雰囲気作りも要素の一つ。
こいつに任せておけば大丈夫と周りに思わせないと。

780 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:20:27

>>778
外資系金融のＧＤは戦場です。イニシアティブを取れないと落ちることが多い。
日系ですとドリームインキュベータとかが高レベル。

781 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:21:21

一回GWやったことあるけど、意外とみんなあんまりしゃべんなかった。
適当に口出ししてたら、まとめ役になってた

782 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:21:49

外資は出てくる主張強い人間が有利だからね
逆に日系はどんだけ話に同調できるか

783 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:23:32

学歴とか絶対関係ねー。　
自分高学歴だけど、容姿だけに囚われて長年生きてきたお馬鹿ちゃんだから頭の中すっからかんだ　
なんか変なこと言ってたらどうしよとか発言躊躇するし、喋ってもどもって超赤面してるから周り微妙に気使ってくれてるの解るorz
んな訳でグループ～系では常に『ビジネスキーパーソンの若葉達の間に迷い込んだメンへラ』になってるから超欝。

784 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:24:40

>>776
俺もＧＤは社交性や協調性などを見るものだと思ってます。

多分、社会に出れば、色んな人と一緒に仕事して、その中で会社の為に利益とか結果出さないとイケないからね。

でも、一部のＧＤの本質を理解してない人は、その選考を通過したいがタメに欲が出る。そして在らぬ発言をしてしまう人が居ます。そんな発言で凹んでるＦランが居るのをちょっとでも覚えて欲しい……

785 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:32:32

>>783
外銀トップティア内定の俺様が機嫌いいのでアドヴァイスしてやる。
仮にＧＤでヴァリューを発揮する力を発言力とでも定義すれば
発言力＝準備 * 場数
とできる。
お前が総計上位学部以上の学歴かつ勉強を適度にしてきた人間なら"準備"のほうは左程問題はないだろう。
要するにアウトプットの仕方が問題であって、取るべき行動は片っ端からＧＤをイベントやらセミナーで体験していくことだ。
練習だから空気読めない子になっても気にせずにガンガンいくべし。
私は学部２年のときに年齢を偽って、外資系金融、コンサルのインターンに応募しまくっていたよ。

786 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:34:15

外資系金融とか興味ないから日本の社交性・協調性重視でいいよ

787 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:35:18

>>784
その程度の発言で凹んでしまうようなメンタルの弱い人間は必要されていないことをお忘れなく。

788 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:35:32

学年詐称行けるのかｗ
インターンというのは上手いところを突いたな

789 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:39:13

>>788
まぁ、当時は落ちまくったけどね。
でもディスカッションしてて楽しいのはやっぱりマターリ系だね。
全て思い通りにことが運んでいくから。

790 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/23(土) 23:41:00

スレチだが、近畿のＦランはどこに当たる？
桃山あたり？？

791 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 00:06:57

>>787
はい＾＾

792 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 00:25:12

自分から学歴言うのは正直ムカつく
先入観持つしあまり良いことない

といっても慶應がいたら絶対にそいつにリーダー任すんだがな
あいつらリーダーをやりたがるし

793 ：４回生：2008/02/24(日) 00:46:32

ＧＤ、２０戦２０勝の俺がきますたよ。
何でも聞いてくれ。
まあ、会社によって見ている部分が違うから一律しては
言えないが。

794 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 00:48:57

>>790
近畿

795 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 00:50:53

大阪経済法科大学とか大阪商業大学とかが最強クラス、近大はニッコマみたいなもんだろ

796 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 00:51:52

山陰線の駅に鍼灸大学ってのがなかったか？

797 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 00:52:12

ピン大は大東亜クラスだからEかな

798 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 01:01:27

>>793
ＧＤ得意なら
自分から話すぐらいのことはしろ

799 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 01:18:37

>>794
近大はＤだろ

>>795
最強クラス、はもちろん悪い意味でだよな？

800 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 01:40:23

おれ東京一だけど、指定がなければ大学名なんて言わないよ
時間も限られてるのに、自己紹介で無駄な反応欲しくないわけ
ただ慶應のバカが得意げに学部までいうと、対抗心で大学名いっちゃうけどなｗ

801 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 01:43:18

一橋乙

802 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 01:49:31

グループディスカッションでも自分の事わたくしって言わなきゃいけないんかな？

803 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 01:56:45

あ、俺、」「ワタシ」っていってたな。。。

804 ：236,258：2008/02/24(日) 01:58:14

おいどんは

805 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 02:01:00

あ……僕って言ってたかも

てかマジでワタクシなんて言わなきゃいけないの？ｗｗｗ

806 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 02:45:26

「社内会議のおままごと」なんだったら「ワタクシ」と使うべきなんだろうな。

時代劇で「それがし、拙者」でなく「オレ」とか「ボク」なんて使っていたら見るほうも興ざめだろうし・・・

807 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 02:47:30

>>806
あんたGD余裕っぽいな。おもしろい

808 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 02:49:44

>>807
ありがとう。

でもワタクシ、４戦１勝ってとこです・・・ｗ

809 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 03:05:51

ワタクシなんて使う必要ねーんだよ。
自然体でいいんだよ。
日頃から慣れてない奴は結構つらいもんなんだろうか。
意見を述べない奴はそのＧＤ（会社では会議）に
存在する意味なし。
意外にまともに意見をのべれない奴が多いんだよ。
まあ、一生ＧＤでさまよっとけや

810 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 04:40:59

ＧＤに対策も糞も無くね？

811 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 09:45:19

>>785　
うははー　
勉強なんか小学生以来、真面目に取り組んだ記憶無い(笑)。　
というわけで、準備も場数も両方要るみたいです。　
さー寝る暇がないぞー。　
ちなみに準備の意味がイマイチわかりません。　
レスありがとう。

812 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 09:53:05

最後にまとめて人事に報告する係をすればいいだろ。

813 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 11:55:00

面接ほど事前に対策できないが、企業もやりたがるんだろうな。
選考の基準とかは作りにくそうだけど。

814 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 11:55:21

日本語おかしかったわーーー

815 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 13:07:20

このスレ読んでたおかげで、ＧＷで誉められた！！
初めてとは思えないって言われたよ。ありがとう！

816 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 13:13:10

>>815
どんなとこを実践してみたのか教えておくれ

817 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 14:21:49

>>816ただ単に話がぐちゃぐちゃになったら、元に戻す事を心掛けがけただけ。実際受けてみて、アホな奴ばっかりやと思った。俺以外は全員女だったからかもしれんけど…

818 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 20:26:42

最後に発表する役を
【誰かに推薦する行為】
は評価されるかな？

スラスラ発言できる表現力のある人の方が、自分よりも上手く発表できるという、ある意味でのグループ貢献だと思うのだが

819 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 21:51:13

>>818
なんか小さいなお前…

820 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 21:59:29

>>819
立派だぜ

821 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 23:07:24

　　女　　女　　女
　　　　　　　　　　　人事
　　女　　俺　　女　　
　　　　　　　　　　　人事
　　女　　女　　女

こんな形式のＧＤってあり？

822 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 23:39:12

スイーツ(笑)に囲まれると悲惨だぜ
あいつら感覚だけで物事を決めるから理由付けに困る

823 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 23:43:07

>>822
なんとなくで決めちゃうからな。女は論理的思考できない生き物だわ

824 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 23:53:04

でもおにゃのこが一人くらいいてくれたほうが
俺のモチベーション的にはいいなｗ

825 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/24(日) 23:58:53

>>824
女はシナ女が一人だけいてメガンテされたGDがあった

826 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 00:01:00

変な奴が原因でなった変な空気を和ませるのが良いとされてるけど、
まったくの茶番だと思うわ…

827 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 00:17:00

>>826
和ませるとかじゃなくて、軌道修正だろ良いとされてるの

■　Aという商品はどうすれば売れるか、という質問に対して

・スイーツ（笑）にアピールすればいいと思います。→スイーツとは、具体的には？

・私が思うに、原材料の高騰が原因で(ry　
→確かに、単価を下げれば相対的には利益は上がりますね。こういうことでいいですか？
私は、そのやり方なら同時に、「カクカクシカジカ」して売り上げを伸ばせば、
もっと利益が出ると思うんですがこういうのはどうでしょうか

・Aという商品ですが、世の中にはBという商品がありまして、これの場合は(ry
→なるほど、Aも(ryすれば売れるかもしれませんね。それに先ほどBさんが
言っていた方法を組み合わせてみれば（ry

って感じで、常にテーマの方へ誘導していくのがよろしいと受け止めてたんだけど
それも、うざくない程度の頻度で

828 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 00:19:56

>>827
長文過ぎて意味不

829 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 00:30:48

今週、初GDあるんだが、ﾏｼﾞでだるいな。
面接なら、どんな質問くるかある程度、想像できて対策できるのに、GDとか未知数すぎ。
まぁ、本命じゃないから、撃沈覚悟で挑むか

830 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 00:37:49

>>828
そこで、「まとめると～」とか言えば受かるのに

「まとめると～ってことですか」は、議論の場において最小限のダメージで
相手をつぶす有効な攻撃手段。
相手が論理的思考が出来なければそこで発言をストップさせることが出来るし、
出来ても「ああ、そういうことですか」という感じで切り返せば自分の評価も上げられる

無論、まとめが頓珍漢すぎると両方シボンかつ、第三者にアドバンテージを与えてしまう諸刃の剣

831 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 00:39:47

お前らグループで争うなｗｗ

832 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 00:42:57

５グループのうち２グループが合格で
合格した各グループのうち５人中２人通過とすれば
恐ろしいほどカオスなGDになるんだろうな。

833 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 00:54:08

>>832
カイジとかライアーゲームの世界だね

834 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 02:14:48

ああ俺も今週あるわ
めざましの大塚さんみたいなポジションで行けば大丈夫かな？
販売促進とかありきたりな物しかわかんねー

835 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 02:26:35

大塚さんはある程度の知識を持った上でのあのポジションだから認められる

836 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 02:51:29

ある程度どころじゃないわなｗ

837 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 03:05:21

司会は誰なんだよ、オイ！！って言う訳か。

838 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 06:38:22

ＧＤ，ＧＷの動画を貼ってくれ

839 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 07:06:09

アイデアしか出せないのって駄目なのかなぁ…

840 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 09:19:02

アイデアだして、それを分析できないと駄目

841 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 15:02:23

コミュ力もリア充っぽさもいらない。
必要なのは議論の核心をつく一言。
ただそれだけ。

842 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 19:43:45

>>60
kusowarota

843 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 23:23:04

何のために会議（GD）をするのかを考えると、
実際にどう動いたらいいか見えてくるよ

844 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 23:51:04

ということは、くだらない「お題」の場合は本当に難しいって事だな・・・・・・・・・。

845 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 23:54:40

お題が下らないと逆に難しいぞ、GD

と、今日GDやってきたオレが言ってみる

846 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 23:56:57

GDやったことないんだが楽しい？

847 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 23:58:17

面接官がガンミしてたから楽しくなかった(・Ａ・)

848 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/25(月) 23:58:43

>>846
楽しい。盛り上がればその後みんなで連れだって無意味にマックとか行ったり

849 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 00:09:22

ばくだんいわは行動とかしゃべり方がちょっとおかしいからすぐ分かるな

850 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 00:12:37

爆弾岩は最初からみんなを敵視していて、その内１人ロックオンするんだよな

851 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 00:40:05

理系の会社のくせして女ばっかと今日初ＧＤしてきた。
女の脱線ってのをやってみた初めて理解したよ。
正直このスレ見といてよかった･･･。
199の課題提示と488の具体化を意識したら修正がうまくいった。
結果は知らんけど頑張ったほうだと思う･･･。

852 ：通りすがり：2008/02/26(火) 01:38:58

P&G内定者だけど、GD始まる前から「役割分担」をしないほうがいい。
議論の過程で自然と決定するファシリテーターの方が、失敗するリスクは少ない。

853 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 01:44:47

不合格の奴はそのままボッシュートの要領で床が抜けるとかにすればもっと盛り上がるのに

854 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 02:06:17

スーパーひとし君を使えば一気に最終面接へ

855 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 02:16:36

マスターズチョイスでＥＳ落ちか・・・・。

856 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 02:18:05

朝生毎週見てりゃGDなんて楽勝過ぎる

857 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 02:19:54

聖徳太子知ってる？

858 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 02:20:39

俺の隣で寝てるよ

859 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 02:24:37

人事「さてここでクエスチョンです！」

860 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 05:47:04

>>857 馬鹿にしてるのかッ！

861 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 13:56:28

今日グループワークなのに時計が動かない・・・・
いざ慌てて探すと腕時計見つからないorz

862 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 15:04:25

今からGDだ！
皆なにかアドバイスをくれ！

863 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 15:06:30

低学歴なら
神奈川大学作戦がおすすめだよ

864 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 15:11:18

それなりに受けたが顔が悪いやつはGD弱いと思うね
皆話したがらないから会話が進まない進まない
リーダーにもなれない。高学歴以外無理だな

865 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 16:41:13

GD終了～。
もともと司会向けな性格だけど、仕切ってくる奴がいたから、
話を聞いた上で意見を述べたり、話の方向を戻したり、時間をみて結論をまとめるよう促す役に徹した。
その点はうまくいったと思う。

けど、数字の計算を自分からやっといて何回も何回も間違えたorz
微妙だな

866 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 18:16:44

GD終了…
こりゃオワタわ(^O^)
人文学部に政治の話は無理だよ…

２グループ同じ部屋で、それぞれ６つの中からテーマを選んで話し合い、発表・質問という流れだったが
うちのグループは見事にgdgd
話し合いも上手く進まず、発表者はテンパり、質問には答えられず…

トラウマになりますた
GDもう嫌だ…

867 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 18:42:39

メガンテ楽しいｗｗｗｗｗｗ
プライド高そうな奴を悪人に仕立てるのがマジで面白いね。

868 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 18:56:41

低学歴のメガンテなぞ効くわけ無いだろ

869 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 18:56:57

うはｗｗｗｗｗｗｗ
俺ｗｗｗｗｗマジｗｗｗｗｗ空気ｗｗｗｗｗ

870 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 19:07:11

ＧＤとかではどのようなテーマで討論したりするんですか？

871 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 19:12:19

時事テーマだけ抑えとけば
あとは変なテーマだから対策のしようが無いかな

872 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 19:13:29

>>869
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

873 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 19:57:24

今日は２個受けて両方ともメガンテ食らった・・・orz

874 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 22:47:51

エセエリートのやつがいるとGDダメだな
俺が何度も戻そうとしてるのに何度も脱線させやがる…
お前終盤なのになんで大風呂敷広げようとしてるんだよ・・・

875 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/26(火) 23:45:05

メガンテのパターンってどういうのがあるの？

876 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 00:18:18

反対意見を言うとダメと言うけど、
おもいッ糞間違った意見なのに
なかなか物申せない雰囲気が嫌い。

877 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 00:38:24

それは論理的に崩せばいいじゃん
気まずくはなるかもしれないけど人事は論理的なあなたを見てくれる

道を正してるのに協調性無いとかいうやつはただの雑魚だろ

878 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 00:38:28

正直言って、GDは精神的に楽。
事前の準備はまったく必要なく、その場の対応だけで何とかするものなので、
落ちたら落ちたでしょうがないとあきらめることができる。
ESとかSPIとか面接とかで落ちたら、事前の準備が足らなかったと自己嫌悪に陥る。

879 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 01:21:54

「反対意見を言うな」

っていうのは募集職種によるだろう。営業なんかはまさにこれだろうけど、企画とか戦略の人が
こんなことやってたら仕事になんないはず。

俺はＭＲしかＧＤを受けていないが、ひどい話、しゃべらない方が受かるという事態にもなっているｗ

880 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 01:31:41

>>865
数字の計算って、同じ所受けてたかもしれんｗ

881 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 01:35:11

ＧＤと集団面接って別物？

882 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 01:36:00

全然違う
詳しく語るまでも無い

883 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 01:36:57

そうか。良かった
ありがとう。

884 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 01:37:47

>>881
うん。
ＧＤは決められたお題を受験者が話し合うのを、担当者が観察する。
集団面接は一気に4,5人ずつ「面接」するやつ。

885 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 01:38:10

>>881
もう帰って良いよ

886 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 01:43:27

>>884
ありがとう。初面接が集団面接らしいから焦ってるんだ
>>885
先にググれって話だよな。悪かった

887 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 02:36:10

GDって初めてなんだけど自己紹介とか研究内容とか話さないといけないのかな？教えてください

888 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 02:37:42

大体が最初に名前と意気込みを語るだけ

場所によっては大学名も言わざるおえない状況になる
（一番最初に自己紹介をしたやつが大学名を言った場合）

889 ：887：2008/02/27(水) 02:40:31

>>888
なるほど
何も対策してなかったので・・・少し安心しました

890 ：某人事：2008/02/27(水) 02:45:18

忙しい時期だけど、仕事の息抜きに２ちゃんねる。
反対意見は筋がとーってたら
プラス評価。さらに意見を自分の方にもっていく
説得力があって、その意見が通ればほぼ合格。
ＧＤの目的は何個かに分かれている。
学歴フィルター型・・・ほぼ形だけ。よほどひどい奴は落とす。
これはあんまりないけど、たまにある。顔を選考基準に入れている
会社が活用する事もあり。ベンチャーがわざと選考
を増やすために行っている事もあり。（サイバーエージェントさんのように）
他にはＧＤとＧＷに正確に言えばわかれる。
ＧＤは基本的には答えのないものを議論。
ＧＷは答えのあるものへの取り組み。
それによって見方が変る。
７～８割はＧＤなのでＧＤに
ついて書きますが、
弊社では主に３つの点を見ています。

891 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 02:46:41

不細工はそれだけで落とされるのかｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

892 ：某人事：2008/02/27(水) 02:47:53

①　コミュニケーション能力、参加意欲。
これはどこの会社でもほぼ１００％見ています。ただ、外資のＰＧさんなどは、営業を除いたら
コミュニケーション能力よりも自己主張力を優先さしているようです。
②　レスポンス能力
人の意見への反応をみています。最も単純な事ですが、人が話している時その
人の方を見ているか。当たり前じゃんと思う人が多いと思いますがこれが
意外に出来てない人が多いです。この最低基準を満たしていない時点でよほど
光る物がない限り不合格。
まあ、大きくレスポンスとみれば単純に頭の回転の早さ、受け答えの上手さです。
③　集中力　注意力
Ｊ＆ＪさんのＧＤの担当者と以前に話しましたが、この会社ではＧＤ中にＧＤに集中しているかどうかを見ています。つまり、ＧＤ中に人事の方を気にしていた人は全員
落とすようです。これ見た中で受ける人がいたらラッキーですね。最低ラインをクリアです。
注意力とは敢えてグレーゾーンをＧＤの課題につくっていて、そこに対して質問してくるかを
見るものです。私がかつてうけた企業でも数社ありました。

これが主なものですね。役割分担はうちでは特にみてません。
別にしなくてもいいと思います。ディスカッションなので
役割分担など必要は特にないと考えているからです。
ですが、役割分担をしなければならないなら
書記かタイムキーパーをおすすめします。
何故なら任務遂行が最も行いやすいからです。
司会はリスクが高いです。上手くやらないとマイナス評価ですし
自分の意見を言う機会が減ります。

後、ＧＤの最後に発表する事がほとんどだと思いますが、これは
すすんで行ってください。基本的には目立ちますしプラス評価です。
私はＧＤの時は司会は避けましたがほとんど発表はしました。
実際に落ちた事もほぼないです。
健闘を期待してます。
また質問があったら書いていてくれれば覗いた時にでも
レスをつけときます。

893 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 02:58:17

お忙しい中、わざわざありがとうございます。
採用側の視点というのは貴重なので参考にさせていただきます。
特に視線と集中力の件は数をこなすと甘くなりがちだと思うので
意識して実践するようにします。

894 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 03:05:00

ＧＤでＡかＢを選ぶお題で、６人編成

一人目「Ａがいいと思います」
（なるほどね）
俺「Ｂがいいと思います」
三人目「Ａがいい」
（意外とＡ派が多いのかな）
四人目「Ａ」
（ちょｗこのまま行くとＢ派が消される）
五人目「Ｂ」
（おっ？ﾅｶｰﾏ）
六人目「Ｂ」
（結局五分五分かよ）

ちなみにＢを選んだ３人が、
グループ内の学歴の高い方から３人だったわ

895 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 03:07:36

何を選ぶかじゃなくてどうして選んだかが大事なんだろ

896 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 03:08:53

>>894
俺が体験したこと
１人目「Aがいいと思います」
２～６人目「Bがいいと思います」
人事「１人じゃかわいそうなのでだれかA派に移ってあげてください」

「そこでじゃあ私が移動します」
言ってしまったためにまともなことを発言できずにｸﾞﾀﾞｸﾞﾀﾞに

897 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 03:13:20

俺が前にGDした時は面白かったなｗ
A「私は①だと思います。なぜなら～」
B「私も①です。理由はAさんと同じように～」
C「私も①に賛成です。～」
俺「（うわ俺①じゃねえし…どうしよう…）」
D「みなさんと同じく①ですね。～」
俺「…私は③です…え、なぜなら～」
B「言われてみればそんな気がしますね」
A「そうですね。私は③に賛成します」
CD「そうですね」
俺「なんだそれｗ」

898 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 03:15:01

>>897
わろた

899 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 03:15:16

ＧＤやったこと無いんだけどすげー楽しみ
明治農学部だから学歴的に丁度ニュートラルな位置だから
俺の発言で議論が左右されると思うとぞくぞくする

900 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 03:18:25

>>899
いっておくが・・・「議論」ととらえないほうがいい場合もあるぞ。
お話し合い、商談ととらえるべきかも。

901 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 03:19:47

>>899
学歴とか関係ないだろ
むしろ第一印象・雰囲気・話し方に左右される
まあ面接官の評価はそれとはまた別の話だが

902 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 03:20:04

>>895
それは分かってるよ

ただ完全に孤立すると、一つ一つに根拠だてて反論しなきゃいけないから疲れるし、
相手がたが強引にまとめあげて、議論が深まらなかったりするから、
望ましくはないってことだよ

903 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 03:27:30

営業職だと、学歴は全く関係ない。

男子理系院生の、妙にこね回した理屈くさい意見も鬱陶しい。
むしろ、女の子のいかにもスイーツな意見の方が効果的ですらある。

904 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 03:29:31

技術職でＧＤってなんだろ
専門分野違う奴がいるだろうし
怖いなあ

905 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 03:37:34

むしろ専門分野といえるような深い知識も無い俺もいるぞ
どうすんべ(;_;

906 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 03:46:28

>>892
改行変なとこで入れるな
見にくすぎ

907 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 03:52:26

むしろ全角英数とか機種依存文字が気になった俺

908 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 04:14:21

明日（ってか今日か）人生初のＧＤだわｗｗ
俺かつれつが悪いから噛みまくりそうｗｗ

909 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 04:53:23

KY（Ｄランク）に遭遇。
自分の意見をまくしたて周りのマーチ・総計は入る隙もなかった。
終わったあと、「俺のおかげでみんな通ると思うよ」と言われた。

910 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 04:56:54

どこ？
俺も明日初めてのGDだよ

911 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 05:11:50

>>909
最近はそいういう奴を見ても
「ああコイツは4月以降痛い目見て淘汰されてくんだなぁ…」
と達観できるようになった。
人事はちゃんと見てるよ。

912 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 05:12:00

>>908
そいつ以外は通るんじゃね
良かったじゃん

913 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 05:13:47

アンカミスった
>912は>909ね

914 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 05:22:07

>>912
理論が通ってたら仕切りまくってくれていいけど、筋が全く通ってない
全員辟易してた。
そんなやつでも内定餅という格差。

目立ったもん勝ちか？面接官ちゃんと気づいてくれるかな

915 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 05:22:31

916 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 05:23:22

917 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 05:26:21

>>910
とあるＩＴコン

918 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 06:29:21

>>916　そんなやつでも内定餅
中小でも小さいとこでは？総合職志望なら彼は一般職かもしれないし。
大学と同じで、高いところをねらわなければ内定だしやすい企業もあると思うが

919 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 12:21:39

逆にそういう奴を通す企業を見極められるのもGD

920 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 12:43:57

>>916
何でお前が｢正解｣を決めてるんだよ糞

921 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 16:44:13

「AとBどちらが大事か」みたいなお題で、最初から全員の考えがAで固まってしまっていて、
議論が膨らまない時はどうすればいいですか？

922 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 16:50:03

Bの可能性と問題点を考える

923 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 18:14:41

まともな会話もできない奴が多すぎる

おまいらたまには外出て人と話す練習くらいしとけwwww

924 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 19:00:33

今日GD童貞捨ててきた。

なんかね、グループに高学歴がいれば話し振っとけ、てのは本当だね。

925 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 20:20:06

よっぽどKYじゃない限りGDGWは通るもんかね

926 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 20:37:25

倍率による

927 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 20:51:41

誰も頷きもしないのにゴリ押ししてくる低学歴氏ね＾＾

928 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 21:11:23

コンサルとかなら難関かもな

929 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 22:37:23

ＧＤもう慣れた。

930 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 22:41:56

3回程やったけど人によるなぁって思った

①参加人数８人で司会をやるも、自己主張激しい奴が５人程いて話を振るのが精一杯
お題は会社の新規事業を提案　ライバル社を推すアホもいたｗ

②４人でTK担当　お題はお決まりの無人島ｗｗ
俺以外みんなおっとり系の好意的なおんにゃのこで和やかに話が進んで楽しかった

③５人でTK担当　お題は事業部会議風
司会が無茶振りするし、話聞かない女もいるわでｇｄｇｄ　俺は早く小便いきてえのに

チラ裏スマソ

ちなみにまだGDを通過したことはない

931 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 22:43:11

自分が一番高学歴、と言うGDほどやりにくいものはねえぞ･･･。
中小や大量採用型企業で起こりがちだが

下手すると暴走する低学歴に荒らされるだけ荒らされてあぼーん

932 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 22:44:28

>>930
ｵﾁｲﾗﾈｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

933 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 22:48:19

ねえ今どこら辺の会社のGDやってるの？

934 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 22:53:12

俺が受けたのは外資系とか大手の子会社クラスのとことか。
あと説明会にＧＤＧＷがおまけでついてるようなところもある。

935 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 22:55:47

>>934
どうやって探してる？

936 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 22:57:12

>>931
マーチレベルならそういう苦労はしなそうだな
俺はボロが出るから助かったぜ

937 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 23:08:37

でしゃばり過ぎで落とされることもあるし
周りに合わせすぎで落とされることもある

GDと言っても企業それぞれだから、素でやるのが一番良いのかねぇ

938 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 23:10:12

>>935
リクナビでプレエンたくさんして、説明会でてれば自然と機会がくる。
大手は基本四月以降に選考がはじまるので別だけど。

としか言いようがない。

939 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/27(水) 23:31:43

ＧＤに練習なぞいらん
面子次第で全てが変わるからな

940 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/28(木) 00:20:51

俺がいる時点でそのグループ全員落ちるしな

941 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/28(木) 00:33:26

おいｗ

942 ：某人事：2008/02/28(木) 00:49:30

>>906
改行は、改行しすぎですのコメントがでて、でなくなるまで
改行を減らしたらそうなりました。
昨年もＧＤの面接官を行いましたが、みなさんかなり大人しい印象を持ちましたね。
関西採用でさえそんなカンジだったので、関東ではもっと大人しかったのかもしれません。
とにかく自分の意見を言えない人が多すぎて困りました。なれてないので上手くは伝えれない
かもしれませんが、ＹＥＳかＮＯなのか、どうしたいのかはハッキリしてもらいたいですね。
ちなみにＧＤは会社によっては外部委託している会社もありますが、そのような会社は
どのような点を見ているかはわかりません。又、違った視点で見ているのかもしれません。
外資製薬さんでは外部委託が多いようですね。

943 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/28(木) 00:53:43

日本語でおｋ

944 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/28(木) 00:54:21

人事がこんなに文章下手じゃ大変だろ常考www

945 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/28(木) 01:11:11

せっかく書き込んでくれるんだから……
とも思ったが、今日のは内容も内容だしな。
携帯から書き込んでるのか？

946 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/28(木) 02:15:12

>>942
読解力なさすぎ
>>906を千回読め

こんなのが人事とは信じられんな

947 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/28(木) 08:42:46

おまえらだって就職したら似たようなもんだろ？
俺を含めて

↓俺は東大だとか慶應だから違うとか学歴持ち出す空気読めない奴

948 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/28(木) 09:42:16

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　　矢印お断りします
　　∩ .ﾊ,,ﾊ
　　ヽ( ﾟωﾟ）
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　　　　Ｏ-､　）～
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