【世界の】FIT産業を語るスレ-No2【フィット】

107 ：非決定性名無しさん：2007/11/03(土) 17:42:11
私は中途で１年程在職しましたが、
なんだかんだと理由をつけて、ずっと試用期間で
厚生年金、健康保険に加入させてもらえませんでした。

108 ：非決定性名無しさん：2007/11/03(土) 17:52:48
入社してから一度も健康診断してないのだが…

109 ：非決定性名無しさん：2007/11/03(土) 17:54:39
健康診断が無いって、労働安全衛生法違反だろ。
ここの健保組合は何やってんだ？！

110 ：非決定性名無しさん：2007/11/04(日) 07:50:41
入社の際の健康診断費用、自己負担（1万円くらい）させられた。
後で労働安全衛生法違反（労働安全衛生法66条、労働安全衛生規則44条）
と気付いた（全額会社負担の必要）。ひどい会社だね。

111 ：非決定性名無しさん：2007/11/04(日) 23:18:12
法令コンプライアンス違反！
経営者失格！