NTT研究所の年収

>>514
初任給と基本給が同じだと思ってるおばかさんですか？

会社に就職して初めてもらう給与のことを初任給というが、
まず、勘違いしてはいけないのは、初任給と基本給は違うということ。
会社案内や各種統計で用いられる初任給とは、
所定内労働時間に対して支払われる賃金のことで、
残業手当や通勤手当を除く諸々の手当を含んだ額を指す。
ボーナスを計算する場合、通常は基本給×○カ月とするから、
初任給の額で皮算用してしまうと、大きくあてがはずれることになるので要注意。

>>514
学生らしい、ケツが青そうな疑問ですなw

レスを分けて、複数人いるように見せかけるのがアンチのコツです。

初任給は修士卒で　22万1540円

年齢賃金＋資格賃金＋成果手当＋成果加算＋職責手当を計算すると
60910＋120380＋21000＋8500+4000＝214,790円
後は暫定調整分だろ
何も不自然なところはない。

↑は一般3級で計算した結果。
修士だと3級で入社らしいことが容易にわかる。

514は今頃顔真っ赤にしてるんだろーな・・・w

通信行政板から来マスタ。
かなり荒れてるねえ。。。sage進行で。

>>520
1年目は成果手当・成果加算・職責手当はつかないよ。
何の成果もないし、職責手当は主任や般2以上から。
（その分、1年目は住民税がかからない）

つまり、暫定調整は意外に多い。
この傾向は入社後も続いているのかもしれんが、
あまり明細を見ないから分からないなあ。

まあ、>>486はかなり極端。
これがマジだったら離職率が半端ないですw
これから入社する人も、これから受ける人もご安心を。たぶん。

sageてなかった。。。

>>523
社員なのに明細もみたことがないのかよw
詐称乙www

まあ表から見ると職責手当はつかないようだな
それだけはあってる

多分表見て言っただけなんだろうけど。

1年目はA評価で成果加算・成果手当が出るように設定されます。
これを暫定調整だといわれればそれまでだが。
2年目以降はきっちりC評価になるけどね。

初任給は修士卒で　22万1540円

年齢賃金＋資格賃金＋成果手当＋成果加算を計算すると
60910＋120380＋21000（A評価）＋8500（A評価）＝210,790円
後は暫定調整分だろ
何も不自然なところはない。

>>525
>>526
詐称扱いされちゃったよ。。。まいっか。
君みたいに1円単位で細かく計算しないよ普通。

1年目の成果加算については初耳だよ。
てか、君、ひょっとして社員？（詐称喚問していい？）
なんでそんなに一生懸命なの？目的が知りたい。

おやすみ^^

>>528
チキンがっ！
もっと骨のある反論できないのか

>>529
前から「目的は？」とさんざん訊かれているのに、
それに一切答えないお前に罵倒される筋合いはないよな。

で、何のためにNTTを叩いているの？

>>530
前から？
さきほど通信行政板から来たんじゃなかったのか？
さては>>523の発言が初登場じゃないな。
詐称社員乙www
さっきからsageてるやつが自演したのばればれだよ

>>530
何のためにNTTを擁護してるの？

ソースから給料計算しただけで
NTT叩いてる的な扱いになるとは・・・
NTTが給料安いのが悪いんだろ？
俺のせいじゃないはず。

>>532
優秀な君がなれた筈の内定者だからw
落ちた奴、僻んでいる奴をいじるのが楽しいからw

〜NTT研究所の30歳期待賃金の計算〜

NTTの賃金計算方法
http://www.tennet21.com/west-tcwu/kikansi/chingin.pdf

年齢賃金　77,310円（30歳）
資格賃金　139,220円（一般2級）
成果加算　4,600円（一般2級 C評価)

∴ 基本給：244,070円

その他、毎月貰えるものとして、

成果手当　16,500円（一般2級 C評価）
残業手当　46,500円
（時間単価は基本給を7.5時間/日×21日間/月で割った値（1,550円/時）、残業時間は30時間/月）

また、ボーナスは、

244,070円×（4.4ヶ月×0.75＋0.25×3.07(C評価)）＝993,364円　

よって、年収は、

（244,070＋16,500＋46,500）×12＋993,364 ＝4,678,204円

つまり、30歳のNTT研究員の年収は467万円。
ちなみに、残業代を含まずに計算した場合の年収は411万円。

>>534
ごめん
NTT研究所受けてないのよ俺

NTT研究所の内定者って結構馬鹿もいるんだな
研究職だからもう少しマシかと思ったけど

>>536
じゃあ、なんでここまでNTTにこだわってるの？w
就活なんてとっくに終わった筈のに、なんでまだこんな板見てるの？w

>>538
意外なほど給料が安いんで優越感を感じたから
世間のイメージとかけ離れていて面白かったから

メーカーの研究所のほうが給料よいんでない？ぶっちゃけ

>>539
お前、アホか。
研究職を給料だけで選ぶ馬鹿がどこにいるんだよw
アカポスに就ける可能性が他のメーカーの研究所より高いんだぜ？
まあ、開発部隊は別だろうけど。

親働いてるけど、そんな安くねえよ。
それとも超出世してるのかな？(･ω･｀*)ﾃﾗｳﾚｼｽ

>>542
親の世代なら50歳超えてるよね。
思いっきり年功序列の恩恵受けてるから
参考になりません。

>>541
ｱｶﾎﾟｽにつきたいなら普通に大学院に残ったほうが近道だと思うが。

>>543
よーするに、お前は自分のくだらねえ優越感を保ちたいために、
「NTT研究所はエリートなのに薄給」と思い込みたい訳だ。ﾃﾗﾑﾅｼｽ

お前がどう思おうと、そこまで薄給じゃないという現実は変わらんよ。
まあ、同学歴・同年代の大企業勤務に比べたら微妙だろうけどね。

30歳のNTT研究員の年収は467万円。
ちなみに、残業代を含まずに計算した場合の年収は411万円。
微妙どころかだいぶ安い。

>>545の反論自体が微妙。

>>544
まあ、それも確かにそうだね。
実際、ドクターに進学するかどうか迷った奴は多いみたいよ。
ただ、ドクターに進むと、ポスドクとしてあぶれる可能性があるから。
企業研究所ならちょっと遠回りになるけど、生活が困ることは多分ない。

初めてお前とまともなレスのやりとりが出来たよ。

＞そこまで薄給じゃない
何を根拠に？
平均年収は参考にならないよ。
成果主義導入されたんだし。

>>546-547
お前の目的が分かった今となっては、そういうレスが可愛くて仕方ない。

>>548はちょっと日本語が変だったな。ｽﾏｿ

NTTが薄給という事実は変わりませんよ

誰かＯＢ訪問して聞いてきてよ〜

>>549
年功序列が続かなかったように、成果主義が続く保障もあるまい。
勿論、成果主義が続く可能性もあるがな。

10年前までドコモはNTTグループの「流刑地」同然だった。
それが今ではグループ一番の稼ぎ頭だ。
どんな企業でも言えることだが、
>>474氏が言うように、将来何が起こるか分からんさ。

>>551
将来、お前の会社と絶対に逆転しないと言い切れる？
まあお互い頑張ろう。

将来から目を背けちゃだめだ！
薄給になるのは目に見えている！
今だって十分薄給なんだから！

研究員って、人数の割りにちゃねらー多いんだな。
社会人になっても就職板覗いて必死に工作を繰り返す・・・。
なんでそんなに必死なの？？

>>555
ヒント：２ちゃんでは誰でも自称すれば研究員や内定者になれる

>>490
つうかずっと２ちゃん見てるのか？キモイよまじで

たまに490みたいなやついるが確かにｷﾓｲですな…

ﾄﾞｺﾓとかデータの給与が枚ニュースジャパンにのってたよ　これがネタだっていわれたら
話が終わるんだけど、その給与からなすぶんひけばいいんじゃないの？

アンチも擁護もｷﾓｲ。。。

　　　　　　　　　　　　　　 ∧＿∧
　　　　　　　　　　　　　　（ ´・ω・) ∫　 初任給で親孝行するお
　　　　　　　　　　　　　//＼￣￣旦＼ 　
　　　　　　　　　　　　／/ ※＼＿＿＿＼
　　　　　　　　　　　　＼＼ 　※ 　※ ※ ヽ
　　　　　　　　　　　　　 ＼ヽ-―――――ヽ
　　　　　　　　　　　　　　　￣￣￣￣￣￣~

研究所が薄給なのは前からわかってたことじゃん。
何を今更必死になる必要がある。

ｷﾓｲって言うやつもきもいお

薄給はみかか研に限ったことじゃない
日立中研や富士痛研もなかなか安いですよ・・・

日本は理系を冷遇し過ぎ

ＮＴＴ研の給料が安いのは理系冷遇だからじゃなくて元電電公社だからでは？
今時は官僚も薄給で大変みたいよ。
http://d.hatena.ne.jp/pogemuta/20050807#1123778053

公的機関のエリートは文系理系を問わずご苦労様＆ご愁傷様…。