派遣って結構よくね？　　　　　

>>383
それで４０歳になった時のライフプラン言ってみ？

派遣社員って派遣会社に所属してどっかの企業で働くって形態？

とりあえず
正社員で定年まで働ける所を教えてくれたら
将来の事も考えてあげるよ

>>374
俺の友人がクリスタルの内定もらったんだが
その後そこから手紙が来て何か法律がどうこうで
給料を減らされたらしい。
それで友人は内定を辞退する決心をして就活再開した。

クリスタルはやはりやばいのか・・

>>384
ITは元々40超えた後のライフプランが成り立たない件について

派遣社員ワロスＷＷＷ

でも、結局やめる会社（ブラック）と派遣ならどっちだろうな？

俺は田舎だから近所のオバサンやオッサンに大卒で派遣の仕事してます。なんざ言えねえ。
派遣、消費者金融、パチ、先物、外食、小売り、アミューズメント系、工場勤務、証券系は勘弁だ。

派遣内定は目を輝かせて「一定期間働いたら○○（大抵大手企業）の正社員になれるんだよ！」というからタチ悪い
同じ学生がその矛盾点を言っても納得しないんだよな、でも派遣会社の人は･･･とか言われる
前に別のスレでゼミ教授が派遣内定者に延々派遣のデメリットを説明してたってのあったけど、目上の人から現実を言われないと派遣信者は考えを改めない

派遣で希望職種と
消費者金融、パチ、先物、外食、小売り、アミューズメント系、工場勤務、証券系の正社員なら？
どっちかな？
おれは派遣かも

希望職種って結局事務だろ？

なんにしろ世間体が悪すぎる。干渉の薄い都会ならまだしも、田舎の濃い近所付き合いでは『あっこの息子さん派遣ry』
てのが聞こえてくる。
現にオカンの情報網は結構すごい・・・。なんであの家の人の子供の就職先やら何やらを知ってるんだと

>>395
あるある
うちの親は俺の内定先を気安く話したりしないけど、相手から言ってくることはあるらしいな
でも言ってくる人に限って公務員浪人とからしいけど

>>394
そうだな事務とか
ブラックでないのならいいが。リテールノルマはむり。

>>391
証券をその他ブラックと一緒にするなって

>>398
証券リテールは・・・
他人には言える職種だが。。
つらさはブラックＲＸ

>>393
メーカーなら総合職でも半分以上が工場勤務だが。
現業職のことか？

400
総合職で工場勤務とかするくらいなら
派遣だろ。出会いとかなさそー

>>401
女の子との出会いがあること、を至上価値とするなら
派遣の道を選ぶのもいいんじゃないの。

その後は知らんけど。

設計、生産技術、品質保証、品質管理、工場内の総務、生産管理・・・etc
全て、工場製作所やそれに隣接した建物内で業務を行っていることが大半だが。
例外は研究施設を別に持っている大手の研究所（これも田舎が多い）や、全国津々浦々の営業、本社の管理部門ぐらいか。
まあ社内で出会いを求めるなら小売りにでも逝くことだね。

グッドウィルとか派遣が良いって言ってるヤツマジか？

高々日給６〜８０００円位でよくヤル気になるな。
バイトならともかくまともな社会人がやる仕事じゃねぇ。

なんで2chは派遣＝工場労働なんだ？特にここは学生が多いから誤解してるんだろうか。
IT系なり医療系なり、まともな仕事なんていくらでもあるぜ。
大抵時給は２０００円以上だから、ショボい会社よりいいっつってんの。

最近は営業や研究開発のような会社の中核業務ですら
派遣にやらせたりしているからなぁ

派遣でもちゃんと最終的には正社員として雇ってくれるなら
色々な職場を回って自分が何の仕事に向き不向きがあるのかが
分かっていいだろうけど、現状じゃ派遣は首の切りやすい
正社員と比べて安い使い捨ての労働者でしかない気がする。

・派遣を雇って働かせる(企業から見れば試用期間のようなもの)

　↓

・使えない派遣→契約期間終了と同時にｻﾖﾅﾗ
-----------↑容赦なく捨てられるライン↑-------------　　
　　　
・ちょっと使えそうな派遣→取り合えず契約延長

----↑会社の経営が悪くなれば一番最初に煽りを食らうライン↑-------

・使えそうな派遣→契約期間延長　　　　　　　　　　　

---↑会社の経営が悪くなれば使えない社員よりはマシだろうが煽りを食らうライン↑---
-------↓派遣として最も理想のライン↓-------

・超使えそうな派遣→正社員としてスカウト

派遣でも正社員にいけるよ。
いかに実力があるかにかかっている。

取り合えず派遣業界に派遣される側として飛び込みたいやつは
まず派遣業界板に行って来い！

つーか年増だから派遣しか無理ってのもある

今週号のB-ingの記事で見つけたんだが、

正社員として入社し、派遣に出る。
こういうのならありかも。
http://www.linklead.co.jp

使えるやつってのも微妙なニュアンスがあると思うが。
”仕事ができる”やつならグッドですけど、そんなやつは最初から派遣なんていかねえだろうし。

やっぱり正社員との差別はあるよ。
責任ある仕事がしたいんですってやつはやめたほうがいい。
逆に気楽にやりたい人はいいかも。人間関係うまくいかなかったらやめて
次の派遣先にいけばいいだけだし。

派遣って結局は女のための制度だろ
家事手伝いと称して遊びまくってる女よりは派遣女の方がよっぽどいいな

使えるやつ→こき使えるやつ

こうだな。

>>417
それは正社員に対しても言えることのような気が･･･。

嫌な意味の使える使えるってのは
　・頭が悪くてパシられてることに気が付かないが仕事はそれなりにできる
　・こき使っても文句言わないし、それなりにこなすし、体を壊さない
　・雑用を押し付けられる
　・使う側に都合のいいように融通が利く

良い意味での使えるは
　・頭や要領が良く結果を出す
　・結果を出せなくても職場での雰囲気を良くし士気を高めたり良い刺激になる
　・会社に大きな利益をもたらす

だと思う。

派遣会社で一人暮らし出来るとは思えんのだが…

>>419
贅沢しなければいける。
ただ、契約きられた時とても困るわけだがな・・・

怖いよなぁ

　　

　　　　契　　　　約　　　　最　　　　高　　　　!！

最近は管理部門のアウトソーシング化が進んで男も派遣で働かざるを得なくなってきている。
派遣社員の適応範囲を国が広く認めすぎたことに問題がある。
女性が結婚するまで派遣社員として働く分には問題がない。
むしろいい制度といえるだろう。

>>419
月収自体は正社員よりいいとこもあるみたいだから出来るんじゃね？

>>424
35歳までにクビになる罠→求人35歳まで→路頭に迷う

能力の無いやつが入ったら最悪だな

>>406
IT系ってそもそも業界自体がゼネコン体質で下の方や独立系になるほど過酷な労働環境。
技術派遣大手（メイテック、フォーラムエンジニアリング、FTS、アルプス技研etc）のスレ見てみろ。悲惨。
あと医療系の派遣って特殊な資格を持ってなけりゃ、できるのは医療事務（楽だが薄給、ほぼ女の子専用）位。

>>427
派遣でもプライドを持って働けばいい。

ボーナスがない。

>>429
派遣会社からボーナスが出ると思うのだが？
準社員（パートタイマー）だってボーナスがあるんだ。
アルバイトじゃあるまいし。

すずめの涙

パソナって　良いですか？

情報ください