□□□ 大手ホワイト企業ランキング Part2□□□

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング □□□□□□

70 日本生命
69 朝日新聞社 ニチレイ
68 サントリー　JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　富士ゼロックス
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 日本IBM トヨタ
64 NRI　住友3M ソニー
63 ＮＴＴ持株　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NTT東西　
62 NEC　住友電工
61 パイオニア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１．四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２．住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３．有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４．単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※追加する場合はここに理由を明記すること

2

福利厚生とか手当について Part3
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1118570574/l50

■□■□■□ 住宅補助ランキング ■□■□■□
15万 日本生命
9.5万　朝日新聞社 富士ゼロックス（世帯主）
9万　 サントリー　JASRAC(9割推)
8.5万 住友生命（8.5割推）
8万　 NHK　旭硝子（8割推）
7万 　日本IBM（8.5割） UFJ銀行（扶養ｏｒ30歳以上）
6万 　NRI　住友3M（６割推） 富士ゼロックス(単身)
4万 　NTT主要会社　
3.5万 NEC（※毎年減額）
2万　 パイオニア
1.5万　富士通
0万 　トヨタ　ソニー　キヤノン　松下電器　シャープ　ソフトバンクBB
※　割推：家賃10万円と仮定、独身を仮定
※　〜割：家賃総額に対しての補助割合額。
表はそのMAX額を表示。
----------------------------------------------------------
借り上げ （★自己負担額）
0.5万　富士ゼロックス 公務員
0.4万　ニチレイ
----------------------------------------------------------
寮 （★自己負担額）
2.0万　味の素　
1.5万　富士通　松下電器　
1万　NTT主要会社　トヨタ　都銀
0.7万　キッコーマン
500円　東洋製罐

ホワイトの定義
年収
マターリ度
転勤の少なさ
風通しのよさ
知名度
離職率
平均年収
残業時間
有給数
リストラの有無
ボーナスの割合
平均勤続年数
勤務地
住宅手当
退職金の有無
家族手当
保険
通勤手当

>>1の表は、これらについての議論が不十分である

>>4
さっそく必死だなwwwwwww

>>5
スレ立てたのお前か？
削除依頼出しておけよ。
前スレの荒れっぷりを知った上での狼藉か？

>>6
ブラック人事乙
言論統制はやめろ

>>7
いや･･･何を言ってるんだ？？
荒れてただろう？
つーか、ｵﾏｴ、前スレにも居たな。
ﾁｮｿか？ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

削除理由がひとつもないだろ
なんで削除しなきゃならんのか意味不明

ためしに、俺は黙ってみよう。
何が起こるかな？？ｗ

>>10
平和になるよ

前スレでヤマハとマイクロソフト内定者が暴れてるな

ヤマハとマイクロソフト内定者が糞なのはよーく分かりました

アンチヤマハとアンチMSの自演って可能性もあるからなんともいえない

１０００万越え３５歳サラリーマンの年収

１２８０万　三井物産
１２５０万　東京海上、三菱商事、フジテレビ
１１８０万　野村証券
１１７０万　トヨタ
１１５０万　日本ＩＢＭ、東京三菱銀行、日本生命
１１００万　ＮＴＴドコモ、伊藤忠、電通
１０８０万　ホンダ、損保ジャパン、丸紅
１０５０万　ソニー、ＮＴＴデータ、三井不動産
１０３０万　日興コーディアル証券
１０２０万　ＮＴＴコミュニケ
１０００万　日産、住友商事、朝日新聞、武田薬品、三菱地所

http://www.geocities.jp/plus10101/35sainensyu.jpg

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング □□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 ニチレイ
68 サントリー　JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　富士ゼロックス
66 日本IBM トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 ソニー
64 ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西　
62 NEC　住友電工
61 パイオニア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１．四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２．住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３．有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４．単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

>>15に載ってる企業は時給換算が高いと思われるので+1してみる

有給休暇の取りやすさ指標

1 日本IBM 電機 437.19
2 松下 電機 423.94
3 東芝 電機 381.87
4 NEC 電機 379.71
5 東京電力 電力 370.38
6 富士ゼロックス OA機器 350.52
7 東京ガス ガス 348.85
8 損害保険ジャパン 損保 346.25
9 大阪ガス ガス 341.28
10 中部電力 電力 339.77

1 年次有給休暇のとりやすさ 48.8% 労働時間 とあるので
下記をソースにした
http://homepage3.nifty.com/54321/special1.html

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング □□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 ソニー
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西　
62 住友電工
61 パイオニア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１．四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２．住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３．有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４．単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

>>17に載ってる企業を+2あげます

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング □□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 ソニー 損保ジャパン
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西　
62 住友電工
61 パイオニア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１．四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２．住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３．有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４．単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

>>15と>>17にどっちも載ってる損保ジャパンを65に追加

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング □□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 ソニー 損保ジャパン
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西　
62 住友電工 三井物産 東京海上、三菱商事、フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１．四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２．住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３．有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４．単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

>>15より1200万越を62、1100万越えを61に追加

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング □□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 ソニー 損保ジャパン
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西　
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１．四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２．住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３．有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４．単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

現在の最新版

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング □□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 ソニー 損保ジャパン
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１．四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２．住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３．有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４．単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

>>17に載ってる企業を63に追加

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.00□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 ソニー 損保ジャパン
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

現在の最新版（Ver1.00 ソース付き）

日本一過労死が多い電通もホワイトですか
あまつさえＩＢＭ、新聞社代表の朝日さえホワイトですか

そうですか

>>24
反論があるなら過労死のソース出せよ
決め付けは良くないぞ

この条件だけでホワイトと言ってしまうのは安易だ
有休のとりやすさだけで労働環境の優良度を測っているきらいがある
勘違いしてしまう奴があらわれるぞ

職種によってだいぶ違うと思うんだけど

野村のリテールなんて無限地獄だぞ

>>26
前提になってるのは住宅補助だし
その上で有休と時給を考慮したんだが

>>28
高給ってだけならこのランクで高い偏差値になることはない
現に野村は６１だしね

野村、糖蜜やら金融群が入ってる時点でダメだろw 証券リテールなんて愚の骨頂ww

>>31
もっと具体的に指摘してくれ
今のままでもそんなに高くないんだが

つまり定量的なデータだけでホワイトかどうか判断しようとしてるわけだな。

このスレでいうホワイトはブラック企業ランキングスレでいうブラックと相対する概念ではないね。

そういう意味でこのスレは勘違いしやすい。最初にそのことを注意書きしとくべきだ。

>>33
定量的にベースを作って
定性的・定量的の両面で変動させる

とりあえず>>31とかは理由もなしに煽ってるだけとみなした

定性的なものが入ってないだけに見ようによっては
ブラックになりかねない企業も入ってるわけだ

>>35
そもそも定性的ってのは主観じゃだめだ
何かソースを出してもらわないとそれこそ工作合戦になる

ニッセイってそんなにｲｲの？なんで秋採用とかしてんの？

>>37
ヒント：ソルジャー部隊大量編成

>>36
確かにこの判断条件だとランクづけしやすいけど…
変動的に定性要因をいれるって時点でアバウトになってくるし
それに本当にこの表に載る企業をホワイトと言いきっていいものか。
ホワイト以外の別の題目はないのかな

>>39
ホワイトといいきってるわけじゃない
偏差値が高いほどホワイトの可能性が高いってだけだ

あくまで相対的なもの

ＪＲＡは？
ホワイトの定義１〜４すべて満たしてるよー
唯一の難点が転勤の多さだけど

>>35
ブラックランキングだって見る人によっては
ホワイトになる企業も含まれている
ブラック内部の幹部や社長などは良い例だろ

>>41
四季報に2分の1ページ以上で掲載されてないので
表に載る権利がない

採用数も若干名みたいだし考慮するメリットが感じられない

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング □□□□□□

71
70
69
68
67
66
65
64
63 　
62
61

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１．四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２．住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３．有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４．単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

>>44
くだらないことすんな

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.00□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 ソニー 損保ジャパン
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

現在の最新版（Ver1.00 ソース付き）

四季報に2分の1ページ以上という条件がなければ
東京証券取引所。
営業なし･転勤なし・給料よし・待遇よし

朝日新聞に入って思想統制されるくらいなら
俺なら他所に行く。

>>47
はいはいわろすわろす

大手ではない中小ホワイトの話題はこっち

【まだまだ】隠れた優良企業10【ｲﾊﾟｰｲ】
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1121034052/

300 名前：就職戦線異状名無しさん[] 投稿日：2005/06/07(火) 11:18:43
>>296
格段ってのは言い過ぎたかも。スマン。
例えば、住宅手当。都内で家族持ちが3LDK１万円台で住めたり。
病気で休職しても、満額に近い給料をもらえるとか。
営業手当って書いてないでしょ。実際にはそれに代わるものがある。研究職には関係ないけどね。

あとね、福利厚生じゃないけど、ここは初任給(1年目)と2年目の給料がぐっと違うよ。
初任給が安いのは、足並み揃えてるかんじ。公表する数字でもあるし。

味の素スレで見つけた

大手ホワイト企業の定義

・私用でも残業せずに定時で帰ることが意外とできる

ランキング載ってる会社社員だけど、これだけはガチ

味の素の福利厚生

各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）、住宅財形制度、
退職年金制度、世帯社宅、独身寮（入居条件あり）、各種保養施設法人契約、
スポーツクラブ法人会員、育児休職、看護休職

どうやら社宅1万円台で借りれるらしい

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.00□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

６５に味の素追加。都内の社宅３DKが1万円台。住宅手当は不明

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.01□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

最新Ver 1.01

>>51
俺もここのホワイトに載ってる社員だが、
私用で4時ぐらいに帰ったことある

>>55
そろそろ会社逝け

野口総合研究所　内　定　ｹﾞ　ﾄ　！

負け犬確定が間に合うまともな高学歴集まれ

誤爆した

71 日本生命 東京海上火災
70 朝日新聞社 　キリン
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン 　松下電器産業
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通　三井化学

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.01□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

>>60
東京海上は62に既に入ってるし
キリンについてはとりあえず年収1000万越え企業に入ってない
まあ住宅手当よければランクインだが

71 日本生命
70 朝日新聞社 　キリン
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン 　松下電器産業
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通　三井化学

>>63
松下既に63に入ってるし。
よく読んでからやれ

キリンと三井化学については住宅補助が
わからんので勝手に追加するな

それから、何度もルール無視すんな、ボケ

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.01□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.01□□□□□□

71 日本生命 　武田薬品工業
70 朝日新聞社 　JICA
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC JRA
67 住友生命　東洋製罐　日清食品
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン　住友信託
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.01□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.01□□□□□□

71 日本生命 　武田薬品工業
70 朝日新聞社 　JICA
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC JRA
67 住友生命　東洋製罐　日清食品
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン　住友信託
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通
--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.01□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.01□□□□□□

71 日本生命 　武田薬品工業
70 朝日新聞社 　JICA
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　日清食品
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン　住友信託
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通
--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

JRA消しといたお

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.01□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM トヨタ サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

>>71
荒らすなアホ

>>72
荒らすなアホ

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71 日本生命 　武田薬品工業
70 朝日新聞社 　JICA
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63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに削除してるやつはスルー

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61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

追加・削除したときはどこをいじったのか書いてくれよ

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61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに削除してるやつはスルー

電通が61？

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61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

>>77
しね

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１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに削除してるやつはスルー

パイオニアは４の要素に該当しないんじゃないの？
本当のところは知らないけど

とりあえず>>54が最新版なんで、
理由書かずに勝手に追加しても無駄だし。

粘着うざいんで放置で

ブラック内定者が理由なしにわざと追加してるのかwww

いろんなランキング見て来たがここは女受けランキングの次に適当だな。
トヨタの独身寮見たことあんのか？4畳半の共同風呂だぜ。

>>86
それは本当かね

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１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

松下は年齢給廃止したんだろ
成果主義徹底の方針だからこれから徐々に

寮とかは確認しようがないから難しいなあ

1がたいした根拠なしに作ってるだけだから適当で当然
ここはネタとしてみるスレだ

先輩に写真見せてもらった。3年目から6畳に昇格。

>>89
現時点でのランキングだから問題ない
福利廃止した時点で変えればよい

>>90
トヨタスレとかで聞けばすぐわかるだろ

>>91
ランキングに入ってないからって妬むな

>>92
それはトヨタかね

ソニーの品川の寮もなかなか凄かった。ガチで刑務所みたいだった。
有休も取りやすいかここ？

給料はいいけどね。

東芝はかなりいいとこに住める
あれはうらやましい

>>91のような煽りはブラックスレでもよくいるなwww
ブラック認めたくないやつと
ホワイト認めたくないやつ

両方おんなじwwwwwwwwwwwww

>>96
あー、確かに。
あそこは結構いろいろ手厚いみたいだし

>>95
誰も１〜4がすべて必須とは言ってないし。
ソニーは有休消化し切れんのが普通。

>>96=98
ちなみにどこ？
どうせ自演だろうけど

ブラック内定者がわざと工作で
荒らしたくてうずうずしてますねwwwwwwwwwww
さすが言論統制が得意なブラック人事www

>>94

トヨタだよ。
社員多いからね。寮なんかに金は掛けられねーだろ。

まあトヨタ車2割引(値段の上限あり)とかガソリン代援助とかはあるみたいだけど。

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２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

てか四季報メインで作ってんのかこれ？

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１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

IT企業にホワイトがあるわけない

>>106
IT粘着乙

>>106
それは学生の勘違いだ

>>104
誰もそんなこと言ってないが

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>>110
ブラック内定乙

重複じゃないの？


http://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1118570574/

>>111
なぜ　わかった

>>112
往生際が悪いよブラック男

>>114
なぜ　わかった

エスパーだから

あー、暇だなー

ここたぶん一人で書いてるな。スレが進む時間が集中してる。
否定的な意見があったら必ずブラック内定者乙で返してるし。

上位のどっかの内定者と見た。それも自分で決めたんだろうが。

>>118
お前一人が荒らしてるんだよボケ

ﾃﾗﾜﾛｽｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

ブラックの現実逃避行為

>>119
おまえも荒らしてるだろうが
冷静に議論できないのか

>>122
荒らし相手にまともな議論できっこねーだろ、ﾊｹﾞ

　　　　　　　　　　.,Å､
　　　　　　　 .r-‐i'''''''''''i''''‐-､
　　　　　　 o|　ｏ!　.ｏ　 i ｏ　!o
　　　　　　.|＼__|｀‐´｀‐／|__/|
　　　　　　 |_, ─''''''''''''─ ,､ / _
　　　　 ／　　　　　　　 　　　　　 ＼
　　　 /　　　　／　　　　　 　 　　 　i
　 　　|　　　　　 ●　（__人_） ●　　 |　キングカワイソス
　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　　 　ﾉ
　　　 丶_ 　　　　　　　　　　　　　ノ

紙面では無く事実に基づいた意見を述べてるのに荒らしとかブラック乙とかで片付けられるんだなここは。

オナニースレだし

>>125-126
そう思うなら書き込むなよwwww
頭悪いんじゃねえのwwwwwwwwwwwwwww

>>125＝126
おまえらキチガイ？
市ね

俺、ブラック内定だからこんなの信じたくないなあ

>>129
やっぱりそうかwwwwww
無理もないなwww

なんじゃここ

そうだ、こんなの嘘に決まってるよ
でっちあげだ
荒らしちまえ！！！

自作自演

ブラック企業内定も大変だな
ついに頭もおかしくなったか

>>131
一部のバカな荒らしが必死になってるスレ

>>133
ｵﾏｴﾓﾅｰ

　　三|三
　　イ `＜　　　　　　　　 　 　 ,.．-──- ､　　　　　　　　　_|＿
　　￣　　　　　　　　　　 　 ／. : : : : : : : : : ＼　　　　　　　　|＿　ヽ
　　　∧　　　　　　　　 　 /.: : : : : : : : : : : : : : ヽ　　　　　　（j　　）
　　 /　 ＼　　　　　　　 ,!::: : : :,-…-…-ミ: : : : :',
　　　　　　　　　　　　　 {:: : : : :i '⌒'　 '⌒' i: : : : :}　　　　　_ヽ＿∠
　　└┼┘　 　 　 　 　 {:: : : : |　ｪｪ　 ｪｪ　|: : : : :}　　 　 　 ｌニl ｌ ｜
. 　 |＿|＿|　　, ､　 　 　 { : : : :|　　　,.、 　 |:: : : :;!　　　　　 l─| l 亅
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　　　　 i 　 ＼　　 ハ��　　　 　　 |::::|`''ｰ-､,_/　 /＼＿　 _／⌒ヽ

ブラック内定者が戯れるためのスレだろ？

>>135
ブラック内定者だろうな

アホだろ、おまえらｗ

ホワイトランキングに載りたくて必死だなあ
ブラック内定者って

2828

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61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

おまえらブラック内定者いいたいだけちゃうんかと

>>139
そりゃおまえだろ
どうせ、なぜランクインしてるのかわからんニッセイやSIあたりか

キヤノン入れて

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72 キヤノン
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３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

>>145
判断基準も読めないんだから
ブラックに内定でもしょうがねえな、こいつは

>>148
図星かｗ
かわいそうにｗｗ

ここの荒らしは幼稚園児並だな
工夫も糞もないし
何よりつまらない

こんなやつはブラックにも内定できないね
どーせ必死こいてる無い内定だろう

そもそも日本生命の社員ってだけで刺されるような恐ろしいとこが
ホワイトトップって・・ｗ

>>149
ニート乙

荒らしって面白いものなのか

>>153
お前は最低レベル

>>153
初心者は半年ROMってろ

1以外にこの表を支持してる奴いんの？
IDないからわからんが

ここの荒らしは幼稚園児並だな
工夫も糞もないし
何よりつまらない

こんなやつはブラックにも内定できないね
どーせ必死こいてる無い内定だろう

俺は1じゃないけど
支持します

>>158=>>1

俺は２じゃないけど
支持します

あほが

だいたい理系文系ランキングと何が違うんだ？

あれなんかもろここでいうホワイト要素で優劣が比較されているだろ？
あっちの方が長いこと議論して来たからそれなりに信憑性あるし。

ばかが

>>162
だったらそっちいけよwwww

>>164

>>162
前スレから出てる意見なんだけど、アホの1が屁理屈こねて認めないんだよ

>>162=166
自演

>>167
ブラック乙

いや>>1は頭がいい。
幼稚園児になりきるのは簡単そうに見えて難しい。

↑
内定ゼロ

ブラック内定者
↓

>>169

162 名前：就職戦線異状名無しさん[] 投稿日：2005/07/21(木) 11:58:59
だいたい理系文系ランキングと何が違うんだ？

あれなんかもろここでいうホワイト要素で優劣が比較されているだろ？
あっちの方が長いこと議論して来たからそれなりに信憑性あるし。

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１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

俺の内定先ホワイトだな

>>175
ブラック内定者乙

>>1はニチレイ内定者だと思う。
文系ランクにも理系ランクにも名前が無いしやはりこのランキングに載ってる大企業の中では少し浮いてる。同業他社も無いし。

>>176
ちょwwwおまwwwwwwwwww
どこかも晒してないのにwwwぐぇww

キッコーマンじゃない？

しかしキッコーマンて卑猥な名前だな。

>>179
卑猥てｗｗｗｗﾜﾛｽｗｗｗ

もうこのスレだめだな
ブラック内定者が四六時中監視して
このスレの住人をしらみつぶしに叩こうとするだろう

>>181
ブラック内定者乙

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３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

理由書かずに追加してるやつはスルー

荒らしがいなけりゃまともなスレなのに残念だな
ま、落ち着いたころにまた書き込むとするか

>>184
このスレがまともってあまたわいてんじぇねぇの

どこがまともだ。
1よ、おまえ以外だれも支持してないよ。

>>185
懐かしい

ごめん1じゃないんで。

良スレの悪寒

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４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）


トヨタは確かに寮は古いらしいので1さげようぜ

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４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）


トヨタは激務なので1さげようぜ

糞スレ認定

うんこ

あげんなゴミ

age

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

さげ

糞スレ

漏れの内定先もホワイトか〜
らっきー

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.01□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン アクセンチュア
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

ｱｸｾﾝﾁｭｱは住宅手当３万でるよ。

またある時間を境にあがってきた･･･やっぱ>>1の単独犯行か

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン アクセンチュア
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

Ver　1.02

ここに載ってる企業以外は糞だな

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング □□□□□□

71 　双日
70 　ダイエー
69 　資生堂
68 　
67
66
65
64
63 　
62
61

>>205
糞が

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン アクセンチュア
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NRI　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

離職率とか考慮しないの？

>>208
>>1は馬鹿だから、その漢字は読めませんｗｗｗ
彼に読めるのは、そう
住　　　　　　　宅　　　　　　　　手　　　　　　　　当

住宅手当てはマジでおいしい

道路公団の社宅は１戸立てで１万ぐらいで借りてるらしい
しかもあまりまくりらしいね

>>209
え？ということは1はアーパーですか？

はいはいわろすわろす

お！この表には絶対入らなそうな漏れの内定先が含まれてるじゃまいか！！

ageruna

ブラック上位の野村がホワイトってｗ

野村ってどっちの野村？
総研と証券

日本生命ワロス
おちおち街も歩けないヤクザ企業必死ｗ

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン アクセンチュア
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

日本生命に限らず生保はどれも糞

>>214
アクセンだろ？ｗｗｗ
あの会社に入社する香具師が福利厚生期待してるとは到底思えん。

アクセンは３万の住宅手当が出るとMyNewsJapanに載ってるよ

70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

>>222
住宅手当は一人暮らしだと三マソ。実家だと一マソ出まつ。

住友生命内定者か？

NRIは６万ぐらい出るんじゃなかった？

3万て

>>227
日本企業平均は１〜２万だから悪くないんじゃね

>>228は住宅手当が出る企業の中での平均ね。
出ない企業は全体の５０％ぐらいの割合

福利厚生の王様　「住宅手当」
http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/tech/docs/ct_s03500.jsp?p=lwe005

アクセンチュアあの給料でほんと住宅手当でるの？

>>231
MyNewsJapanによるとそういうことになってる。逝きたくはないけどｗｗｗ

富士ゼロもキャノンみたくどうせ福利厚生廃止だろ･･･

キヤノンとなんでもかんでも一緒にすんな

寮の有無も考慮に入れろよ。

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神 ホワイト
72 ホワイト餃子店
71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン アクセンチュア
64 NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

ホワイトHP　http://www.h3.dion.ne.jp/~howaito/
ホワイト餃子HP　http://www.white-gyouza.co.jp/

鹿児島店が5/10に移転だお

ホワイト餃子野田本店の近くに住んでいる俺が来ましたよ

ホワイトのURLがhowaitoになってるのにﾜﾛｽ

リコーも入れてくれよー。

１．四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提） →ＯＫ！！
２．住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１） →メーカーで有数の福利厚生。
３．有給がとりやすい（ホワイト要素２） →基本マターリでつ。
４．単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）→残業少ないのに平均年収は高いよー。

>>240
>>1がつけあがるからやめろ

>>241
なんでそこまで粘着すんの
さては本当にブラック人事・・・？

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71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン アクセンチュア
64 リコー NEC　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

リコー64に追加。住宅手当て最高６万

>>238
理科大生に大人気のホワイトですか

NECって福利厚生ほとんど無いのに64なの？？おかしくない？？？？

3.5万 NEC（※毎年減額）

NECの3.5万って寮の自己負担額だろ
実際には扶養家族がいる場合しか手当てが出ないんじゃなかったっけ

>>247
住宅手当が出るのは最初の数年だけだしな。
てかNECの福利厚生の悪さはSPAでも散々騒がれてたじゃないか。

NECの寮の自己負担は最初１．５万から始まり徐々に高くなっていく
最終的に３．５万

住宅補助は独身だと一切無し
家族扶養の場合４万出る

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70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン アクセンチュア
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 松下 東芝 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 NEC 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

とりあえずNECさげよう。６２ぐらいだろ

電通とフジ低すぎ

朝日新聞ってこんなに高いのか。
辞退したのは惜しかったな・・・・。

>>252
朝日蹴ってどこ逝った？

議論すんな。

電機メーカーなんてソニー以外入らないと思うのだが

>>249
社内では今にも手当てがなくなりそうって噂なわけだが

ソニーが入るんだったら松下も入るだろ

>>256
でもNECは有休がとりやすいよ

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

NEC、東芝、松下はこの２，４にはまず該当してないのでランクにいれるのはおかしい

金だけじゃなくﾏﾀｰﾘ度も考慮しようや

有休って大事だろ

マターリなわけないじゃん

ソニーよりはﾏﾀｰﾘです

同ランクの企業と比べたら確かに厳しいものがあるな
61ってとこか

>>253
俺はマガハに行ったよ。

マガジンハウスage

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67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

松下、東芝、NEC下げ
てかアクセンチュアってｗｗｗｗｗ

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67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

アクセンチュアはなんで叩かれてるんだ？　６１に残す

アクセンチュアは職場環境最悪。
てか仕事のしやすさを求めてここに来る奴はいない、
みんなスキル付けたいだけだ、
アクセンチュアがホワイトだなんて現役社員の俺が笑っちまうよ。

アクセンがホワイトなんだったら他の外資系はもっとホワイトだよ
ブラックと引き換えに高い金もらってんだから

>>268
早く寝ろよ

アクセン落ちがわいとる

>>271
灰汁を落ちる奴なんているのか？
戦略ならわかるが、ＳＥなら誰でも内定出るだろ。

　　　　　　　　　　 　 ｜
〜〜〜〜〜〜〜〜｜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜
　　　＞( c´_ゝ`)　　｜
　　　　　　　　　　　 ｜
＞( c´_ゝ`)　　　　　J
　　　　　＞( c´_ゝ`)

>>272
ＳＥで灰汁はいろうなんて奴はこのｽﾚにはおらん罠

>>274
じゃぁ数少ない戦略が２ちゃんに揃ってるのか？

トヨタは・・・
トヨタは・・・・・
トヨタは・・・・・・・・

　　ブ　ラ　ッ　ク　だ　ろ　！

灰汁はほとんどｺﾝｻﾙ採用だろ
SEは灰汁の子会社がやってるはず

>>275
いやホワイト企業のｽﾚで煽ったりなんかしないだろ

トヨタはホワイトカラーならホワイト
現業ならブラック

>>279

それは納得。総じて言えば65とか66は高すぎるけどね。

亀甲男と同じなんだから高すぎでもないでしょ

日本IBMと同じというところで納得が出来ない。

スマソ、１　を見てた

５年以上勤務できれば奇跡なアクセンチュアがランキングにのってるのかｗ

アクセンで戦略ｺﾝｻﾙやってりゃ転職も容易でしょ

クソスレ

このスレまだあったのか

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65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

>>286-287
ブラック人事はさっさと吊れ

昨日もこれくらいの時間に進んでたな

ブラック人事の言論統制がまた始まった

>>285
だからその戦略ってのがすくないんだろがｗ
殆どがSE。でもってどーでもいいソフト屋に転職が一番多い。

今日もアクセン落ちが沸いてるね

>>293
お前か、ランキングに無理矢理灰汁入れたのはｗ

おいおい、MyNewsJapanをちゃんと嫁
アクセンチュアは優良企業認定されてるぞ

>>295
それは企業として優良って意味で、中で働くのは激ブラックだ。

アクセンが激ブラックならお前はどこ内定したんだよ
糞が

>>297
コンサルなんか行かねぇよ。
業界自体ブラックじゃねぇかｗ
お前目線で物事判断すんな糞が

ｺﾝｻﾙがブラックならお前はどこの業界だよ
糞が

アクセンチュア・ドリーム・サッカーを開催してる企業がブラックとは
世間知らずも甚だしい

今年の場合灰汁は６月某日、配属が決まったのだが、
９．５割方は地方に出向、出来損ないだけ都内においとく。
出向も金曜に発表して月曜かには現地にて集合。
場所は福岡・静岡・新潟が主。
まぁ利益のためなら社員の都合なんてこれっぽっちも考えてられねぇわな。

コンサルなんて東京に住めないんだろ、ﾃﾗﾜﾛｽ。
毎日地方で深夜まで働いてたら結婚も出来ないわな。

アクセンチュアって他のコンサル会社と比べて圧倒的に採用率高いよな。
あの会社を落ちる奴なんているのか？採用人数多すぎなのにエントリー数少なすぎ。

入ってからが大変ってことか？

>>10で黙っていた俺だが、
何だ、俺が居なくても荒れるんじゃん。
>>1は相当の粘着だな･･･。
7月も終わりで、
海だ、山だ、合コンだと、随分と忙しい時期なのに、
ご苦労なこった。

早く友達を作って、
金しか信用できない生活を脱却しろよ。
俺はもう来ないけどねｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>301-304
糞みたいに必死だな
アクセンがそんなにうらやましいのかwwww
アクセンはお前みたいな無能は採らないから安心しな

>>304
その通り。どんどんどんどんやめてく。
戦略行ってればまだ転職効くが、それ以外は終わってる。
でもってうまく転職できなかった奴ほど「俺は元アクセンチュア社員で〜」とかほざくから笑える。

>>306
無能集団が随分偉そうな口効くんだなｗ

＞＞３０５
ブラック人事乙

ブラックランキングだってここよりはるかに荒れてる上に
スレまで乱立してる

ランキングスレは荒れるのが普通

２ちゃんは粘着や無職無い内定がおおいからな

>>308
アクセンにも内定できないアホが偉そうにレスをつけるのはここでつか？

東京に住みたがるやつ多いんだなぁ。
もうすぐ大地震で壊滅する可能性高いってのに。
長年起こってないからみんな感覚が麻痺してるだけで、
ほとんどの学者は近いうちに確実に起こるっていってるんだよ？

>>310
だからアクセンチュアに選考落ちなんて奴居ねぇよｗｗ

いるじゃん>>312

>>309
>ブラック人事乙

基地外みたいにこれしか言えない奴が居るな。

お、ブラック人事がまた出てきた
きもいな

ブラック人事乙は
現在8個目です。
あ、俺で9個目か。

ランキングの偏差値の一番下に、
ブラック人事乙の個数も載せておけ。

あ、
これで10個目ね。

>>316
必死すぎwwwwwwwwwwwww

>>316
ブラック人事およびブラック内定者はここを見ないでください

はっきり言ってホワイト内定者の目障り以外の何者でもありません

灰汁の子会社まだまだ募集してますよ〜
誰でも入れる企業だから
無い内定諸君！
一緒に行こうぜ＾＾

灰汁はガチホワイト

スルーされてるが>>311はガチなんだが。
煽りでもネタでもなんでもなく。

>>321
そんなこと行ってたら、漏れの地元はどうなるんだ。
いつまで経っても怒らない、東海地震・・・

>>320
そこまで断言されると笑いさえおきないなｗ

>>318
ｵﾏｴﾓﾅ

＞＞３２４
粘着するな　糞企業内定が

アクセン落ちが暴れてたのか
まったく見苦しいにもほどがある

>>325
ｵﾏｴﾓﾅｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

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66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

もうこれに載ってる企業はホワイト確定しちゃってもいいんじゃん
誰もが認める優良ばっかだしさ　一部のバカを除いて

何度も言わせるな、
灰汁落ちなんて存在しねぇよ。
お前の周りも見てみろ、みんな内定でてるだろ？

灰汁（笑）

稀に見る糞スレ発見！！！

こんな諺を知ってるか。
どんぐりの背くらべ。

インフラ系が保険会社より低い理由が、
リアルに俺にはわからないわけだが・・・。
どう考えても、インフラに行くだろう、普通。

>>333は「どう考えても」、と言える程色々な可能性やシナリオを考慮しているわけではない。
間違いない

>>334
じゃあｵﾏｴは考えてるのかよ？
と、突っ込んでみたくなる無関係な人

たしかにアクセンチュア落ちたって話は聞いた事ないな。

落ちたらいちいち報告しないだろ

灰汁受けたって奴自体あんまいないんじゃ

ここはアホスレだｗ

俺の周りに一人いるよ
灰汁に受かったやつ。

戦略ｺﾝｻﾙらしい

俺の周りにはアクセンチュアって何の会社だっけ？
てやつばっかです。旧帝ですが

いくらなんでもそれは無いだろ
俺は総計だが灰汁は結構有名だし

いやいや地底はきみが思ってる以上に知らないヤツ多いよ。
なんかみんなのんびりしてるし・・
東京のヤツはくわしいヤツ多そう

それって単に田舎者なだけやん

そうなんだよ
ずばり田舎者が多いんだよ

灰汁戦中亜なんて初めて聞いたよｗどこの零細企業だよそれｗｗｗ

四季報に丸々1ページで掲載されてるのに、
よほど目が悪いんじゃないのか

就職四季報だろｗｗｗそんなもん見ねーよｗｗｗｗ

見ないのになんで就職四季報だと
細かく指摘できるんだよ

上場してない企業が四季報に1ページ割いて載るわけないじゃない

はいはいわろすわろす

就職四季報でした、すいませんね

やっとおさまったな。。。

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63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

みんなごめん。俺が悪かった。

ニチレイはホワイトちゃうぞ。
業績ヤバイし、会社分割しとるし、入ってとんでもない思いしとるわ。
ブラック69が正！

ネタスレなので気になさらず

>>355
業績が悪けりゃブラックならあべしとかはどうなる

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71 日本生命
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２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

≡(（ 　´Д｀）／≡=　先生！地震です！

地震直後の我が家の惨状・・・
http://age.tubo.80.kg/age01/img-box/img20050723173916.jpg

残業や離職率も考慮しる！
ホワイトを定義するなら、激務高給は当然だ。
激務自体がホワイトな響きじゃないですよ

残業や離職率のソースを持ってきてくれよ

おまえが持って来いやボケ

言い出したやつが探して持ってこい

出て行けよ荒らしめ

>>364
持って来いと言い出したのは貴方ですが何か？

残業や離職率考慮しろといったのはあなたですが。

平均勤続年数１５年以上じゃないとホワイトとは認めない

１５ってのはどこからで得てきた数字でつか

おまえの頭じゃ理解できないわな
気にするな

>>369
いや、なんとなく
それぐらい長くいられるならホワイトでしょ

ブラックランキングに比べ、何となくホワイトは強い思い入れを感じないな。
正直、朝日新聞とか味の素とか、超激務で薄給だという事で
辞めた知り合いとかいるし。

ホワイト企業社員さんの自社自慢の書き込みを求む！

なんだ、思い入れって。
妄想の強さか。

ブラック人事乙w


って書いてみる

何だこのランキング。ブラックばっかじゃん

妬みだな。キモ過ぎ

／∵　 ▼ ＼
　　　 /∴ 　　　　　　ヽ
　　 , |∴　　　／　 ＼　|、 　　今日の25時間テレビちゃんと見てや〜
　　|｀──-( ／ )-( ＼)l | 　
　　| [　　　　 ,　　 っ　　l |
　　`-, 　　　 'ヽ､＿ソ　 }'
　　 ノ ヽ､　　　 ｀' 　　ノ､
　/ 　　　　ゝ ── '　　 ヽ
/　　　,ｨ -っ､　　　　　　　 ヽ
|　 ／　､__ う　人 　･　,.y　 i
| 　　　/　　　　　　 ￣　|　　|
ヽ､__ノ 　　　　　　　　　ﾉ　 ﾉ
　　|　　　　　　x　　　 9　 /
　　 | 　　ヽ､_　　_,ノ　彡ｲ
　　　| 　　　　（●）　　　　|
　　　ヽ､＿＿ノヽ＿＿_ノ
　　 　ヽ￣￣ﾉ^ |￣￣ i

　
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AAで荒らすほどの表だったのか
信憑性高いんだな

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

名糞スレの予感

ブラック人事乙wwwwwwwwwwwwwwwwwww

おいおい、悪銭がなんでランキングはいってんだよｗ
激務度、離職率は参考にしないのか？ｗ

アクセン落ちがまたきた

ブラック人事乙wwwwwwwwwwwwwwwwwww

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

2ちゃんはブラック内定者ばかりだから
ホワイトランキングは荒れて当然

>>311　は

すげー

日本ＩＢＭが入っている理由がわかりません。

■■■それでも君は日本ＩＢＭに行くのか？■■■　

のスレを見ましょう。

利益好調だな。ホワイトだね

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ttp://fdempa.com/kagi/chinko.html
まあ落ち着け

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ブラック内定者、ついに精神崩壊w

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□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

ブラック内定者ブラック内定者ブラック内定者ブラック内定者ブラック内定者ブラック内定者ブラック内定者ブラック内定者
ブラック内定者ブラック内定者ブラック内定者ブラック内定者ブラック内定者

何事も諦めが肝心だよ
ブラック内定君

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命 ブラック内定者
70 朝日新聞社 乙
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

99 ブラック内定者　乙
71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

面白いのが来たなｗ
>>1が一番嫌がりそうな奴だｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

403 名前：就職戦線異状名無しさん[] 投稿日：2005/07/23(土) 22:37:42
面白いのが来たなｗ
>>1が一番嫌がりそうな奴だｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

404 ：就職戦線異状名無しさん ：2005/07/23(土) 22:38:15
403 名前：就職戦線異状名無しさん[] 投稿日：2005/07/23(土) 22:37:42
面白いのが来たなｗ
>>1が一番嫌がりそうな奴だｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

99 ブラック内定者　乙
71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

99 ブラック内定者　乙
71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

□□□□□□ 大手ブラック内定者ランキング Ver乙□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

□□□□□□ 大手ブラック内定者ランキング Ver乙□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ブラック内定者の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇に過剰反応（ブラック内定者要素１）
３　>>17 有給使えない会社（ブラック内定者要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高いが過労死する（ブラック内定者要素３）

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

>>415
よっしゃ
俺の内定先ホワイトじゃん

□□□□□□ 大手ブラック内定者ランキング Ver乙□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ブラック内定者の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇に過剰反応（ブラック内定者要素１）
３　>>17 有給使えない会社（ブラック内定者要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高いが過労死する（ブラック内定者要素３）

ほらもっと頑張れ

ブラック人事です

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

わざわざあげてくれるので
ホワイト企業認知度がアップする
荒らしは逆効果だなw

続編Part3もこの調子ならすぐにたちそうだな

ブラック内定者の荒らしがやんだ
もっとやれよ
もっとageてくれ

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

おいペース落ちてるぞホワイト内定者よw

サンクス
ブラック内定者の元気が無いもんだからさ

ずいぶんとあっさりした荒らしだな
あげること自体不利だということに気づいたのかねえ
残念だ

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

漏れホワイト

日本生命に入りたい

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

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63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

ちんこちんこちんこちんこちんこちんこちんこちんこちんこちんこちんこちんこ
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野村の離職率の高さでどこがホワイトなんだか。
給料は高いがそれだけじゃないだろ。

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65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

なんでＪＲ東海が入ってないの？

ネタスレだから

普通にインフラがもっと入るだろ。
しかも上位に。

■□■□■□ 住宅補助ランキング ■□■□■□
15万 日本生命
9.5万　朝日新聞社 富士ゼロックス（世帯主）
9万　 サントリー　JASRAC(9割推)
8.5万 住友生命（8.5割推）
8万　 NHK　旭硝子（8割推）
7万 　日本IBM（8.5割） UFJ銀行（扶養ｏｒ30歳以上）
6万 　NRI　住友3M（６割推） 富士ゼロックス(単身)
4万 　NTT主要会社　
2.4万　リコー
2万　 パイオニア
1.5万　富士通
0万 　トヨタ　ソニー　キヤノン　松下電器　NEC　シャープ　ソフトバンクBB
※　割推：家賃10万円と仮定、独身を仮定
※　〜割：家賃総額に対しての補助割合額。
表はそのMAX額を表示。
----------------------------------------------------------
借り上げ （★自己負担額）
0.5万　富士ゼロックス 公務員
0.4万　ニチレイ
----------------------------------------------------------
寮 （★自己負担額）
2.0万　味の素　
1.5万　富士通　松下電器　
1万　NTT主要会社　トヨタ　都銀
0.7万　キッコーマン
500円　東洋製罐

>>440が元ねただからだろ。
まだデータなしのとこが多い

リコーは来年度から福利厚生を充実させるらしいぞ
住宅手当も家賃の５０％までで6万が上限らしい

キヤノンとは逆だな

■□■□■□ 住宅補助ランキング ■□■□■□
15万 日本生命
9.5万　朝日新聞社
9万　 サントリー　JASRAC(9割推)
8.5万 住友生命（8.5割推）
8万　 NHK　旭硝子（8割推）
7万 　日本IBM（8.5割）
6万 　NRI　住友3M（６割推） 富士ゼロックス
4万 　NTT主要会社
2.4万　リコー
2万　 パイオニア
1.5万　富士通
0万 　トヨタ　ソニー　キヤノン　松下電器　NEC　シャープ　ソフトバンクBB
※　割推：家賃10万円と仮定、独身を仮定
※　〜割：家賃総額に対しての補助割合額。
表はそのMAX額を表示。
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借り上げ （★自己負担額）
0.5万　富士ゼロックス 公務員
0.4万　ニチレイ
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寮 （★自己負担額）
2.0万　味の素　
1.5万　富士通　松下電器　
1万　NTT主要会社　トヨタ　都銀
0.7万　キッコーマン
500円　東洋製罐

２ちゃんねらで朝日新聞社に入社したい奴なんかいないだろｗ

朝日で記者やれるんならやりたいです

左翼だ何だと言われても、安定して給与を得れて捏造記事書いても
本社がバックアップしてくれて、天然記念物破壊してもOKなんですから
気楽なもんですよね、朝日新聞なんて。

　　　　　　　 ＼　　　　 　　 　　　 　.人　　　　　　　　　／
　　　　　　　　　＼　　　　　 　 　 　（＿）　なんと。　／　　＿＿_
ﾌﾞﾌﾞﾌﾞｯ　　　　　　＼ｳﾝｺｱｹﾞﾙｰ　（＿＿）　　　　／ ＿／　　 ::（
　　　　　(　　)　　　　＼（ ･∀･)ﾉ（＿＿＿）　　／　/　　　　　:::::::＼.　　ｳﾝｺｳﾏｰ
　　　　ﾉ(　*　)ヽ　　　　＼　　　　　　　　　 .／　 　~）　　　　:::::::;;（~　∧＿∧
　　　　　ﾉωヽ　ﾌﾞﾌﾞﾌﾞｯ　 ＼ ∧∧∧∧ ／　　　　 ＼＿――（＿__,（・д・　）
(　　) 　　 ｜　　　　 (　　)　＜　ウ.　こ　＞　／￣――ヽ＿＿/　　∪　:::⊂　）
ﾉ(　* )ヽ　●　　　ﾉ( *　)ヽ ＜　ン　の　＞（　　　 　●　ヽ　 /　 ●:::::::::::::::）ﾉ
　ﾉωヽ　ﾌﾞﾌﾞﾌﾞｯ　 ﾉωヽ　 ＜　コ　 ス　＞　＼　　　　　　ヽ/ ;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;ノ∪
─―────────‐＜　 な　.レ　＞───────────────
　　　人　　　　　　　　　　 /＜　予　は　＞　
　　（＿_）　　　　　　　　　/ ＜　感　 　　＞　　　　　　　　　　　　　　　　　ひぃ
　 （＿＿）火 /ＶＶＶＶＶ./　　 ∨∨∨∨＼ＶＶＶＶＶＶＶＶＶＮ＼　　　　∧＿∧
　（　・∀∩┌┴┐￣　/ 人　　　　　　　　 ＼.＿　 ／　　　　　 ＼　　（・∀・；）
　/　ヽつ丿　　／　＿/（＿_）　　　　　　　　　＼∠―＼　　　　／　　 （　　　　）
　>　>　>　Ｙ^ＶＶＶＶ/（＿＿）　　　　　　　　　.　＼ ＶＶＶＶＮ／　　　 │ │ │
（＿_） （＿_） .　　　/ （ ・∀・ ）∩ ウンコビ━ヴ　 ＼　　　　　　　　 .（＿（＿_）

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１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

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１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

中途採用してない会社を選べ
（離職率が低い ）

中途採用してる＝離職率が高い　じゃないけどね

出光興産とかどうよ

イデミシは上場で大化けするかもな。
おまい、もしや内定者？

　|￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣|
　|＿∧∧＿∧　∧＿∧ 　 | 　　>>1さん・・
　|. Д｀ ）；´Д｀ ）（；´Д｀ ）　 | 　ﾊｧﾊｧ
　| ∧＿∧　 /⌒　　　ヽ∧⊥∧ 　　　　　　ここが>>1さんの家か
　|（；´Д｀ ） /| ∧＿∧ .（；´Д｀ ） 　
　|⌒　∧＿∧（；´Д｀ ）　∧＿∧ 　>>1はどこだ　　　　　　　　ﾊｧﾊｧ
　|）　 （；´Д｀ ）　∧＿∧（；´Д｀ ） 　　　　　　>>1さん…
　|　/⌒　　　ヽ （；´Д｀ ）　　　 ヽ
　| /|　|　　　| |/⌒　　　ヽ　　　| | 　　>>1さん
　|ﾉ ＼＼ ／|/|　|　　　| |＼.／| | 　　　　　　　　ﾊｧﾊｧ
　|　　 ＼＼ ﾉ ＼＼.／| |＼＼ | |
　|/⌒＼し'/　　 .＼＼ | |ヽ し'(ノ ﾊｧﾊｧ
　| 　 　　>/　/⌒＼し'(ノ　 >　）
　|　　　／ ／　　　 >　）　/ ／
　|　　/　/ つ 　 　/ ／　（＿つ
　|　　し'　　　　　（＿つ　　　|
　|￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼
　|　　　　　　ｿﾞﾛｿﾞﾛ…　　　　　＼
　|　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼

住友３Ｍはそんなにいいのか・・・

駄目なの？それとも蹴って後悔？

JASRACとか朝日新聞とか世間に言えない職業じゃん

これ見てると何かだるくなんねー

>>458
まあ4つの定義はバッチリ満たしてるよ。

ホワイトの定義の対決はそろそろ終わりか・・・・
つまらん

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62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

損じゃとノム将が入っている時点でネタスレｗｗｗ

★★2005年度平均給与一覧表★★
1400〜　フジテレビ　日本テレビ　ＴＢＳ
1300〜　電通　テレビ朝日 朝日新聞
1200〜　三井物産　三菱商事　住友商事
1100〜　テレビ東京　エーザイ　川崎汽船
1000〜　野村総研　三井不動産　商船三井　丸紅　日本郵船　東燃ｾﾞﾈﾗﾙ石油
900〜　三菱地所　伊藤忠商事　武田薬品　ソニー　大東建託　キリン　三共　新日本石油　昭和ｼｪﾙ石油 双日　富士ｾﾞﾛｯｸｽ　

880〜　清水建設　日揮　第一製薬　中外製薬　豊田通商
860〜　全日空　味の素　鹿島　大成建設　新生銀行　都築電気　塩野義製薬
840〜　キヤノン　三菱証券　任天堂　三井化学　コスモ石油　横河電機
820〜　ADK　ｱｻﾋﾋﾞｰﾙ　富士写真 KDDI　旭化成　日東電工　日本ﾕﾆｼｽ　大日本製薬　NIPPOｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ　栗田工業　ﾄｰﾒﾝ 出光興産
800〜　トヨタ自動車　デンソー　ヤマハ　NTTﾄﾞｺﾓ　コマツ　JSR　常陽銀行　戸田建設　千代田化工建設　近畿ｺｶ・ｺｰﾗ

790〜　NTTﾃﾞｰﾀ　あいおい損保　小田急電鉄　オムロン　リコー　大日本ｲﾝｷ　花王　田辺製薬
780〜　日本興亜損保　高砂香料　ニコン　ＪＴ　関西電力
770〜　住友化学　大正製薬　京王電鉄　相模鉄道　静岡銀行　新日鉄ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ　日本信号　信越化学 ｶｼｵ計算機
760〜　福岡銀行　千葉銀行　三菱倉庫　日本触媒　バンダイ　ｺﾞｰﾙﾄﾞｸﾚｽﾄ　日立ﾌﾟﾗﾝﾄ　日本水産
750〜　松下電器　富士通　東京電力　損保ｼﾞｬﾊﾟﾝ　東芝　旭硝子　前田建設　ﾊﾟｲｵﾆｱ　第四銀行　ｵﾝﾜｰﾄﾞ樫山
　　　　 住友倉庫　日立ｷｬﾋﾟﾀﾙ　UFJつばさ証券　水戸証券　
740〜　日立製作所　豊田自動織機　明治製菓　ｷｯｺｰﾏﾝ　ﾔｸﾙﾄ　協和発酵　日本ﾋﾞｸﾀｰ　クボタ　ｾﾝﾁｭﾘｰﾘｰｽ　ﾗｲｵﾝ
730〜　東京急行電鉄　ｼｬｰﾌﾟ　日清食品　三菱重工　兼松　NECｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ　東洋ｲﾝｷ　武蔵野銀行　三井金属　ﾍﾞﾈｯｾ
720〜　ＪＲ東海　日本電気　ｶﾙﾋﾟｽ　東ｿｰ　東洋製罐
710〜　三菱電機　ﾏﾂﾀﾞ　京急電鉄　住友信託銀行　日本ｶﾞｲｼ　横浜銀行　百五銀行　東亜建設　住友ﾍﾞｰｸﾗｲﾄ　日本電子
700〜　大日本印刷　王子製紙　ﾌﾞﾗｻﾞｰ工業　TDK　エプソン　みずほ信託銀行　日本製粉　理研ﾋﾞﾀﾐﾝ　日本油脂
　　　　 日立工機　日立物流　山武　京三製作所　ローム

パン食いれてだろ？総合だけなら金融はもっとたかいだろうし

味の素やらサントリーが有給とりやすいってww
学生さんが考えることは面白いねぇww

>>468
ﾈﾀｽﾚにﾏｼﾞﾚｽ　ｲｸﾅｲ
むしろ、釣れるだけ釣りまくるのが、
このスレの醍醐味ですよ？ｗ

森永乳業家賃２５００円だよ

>>469
内心「えっそうなの？」と思っているくせに…
元信者必死だな。

○元通産官僚　岡田克也
岡田克也(民主党代表)は、当時通産官僚として大店法改正案の内容を知る立場にあり、
同時にイオングループの不動産売買を担当する小会社の取締役を違法に兼務していた。

イオンと通産省が、岡田克也を媒介として「大店立地法」という情報で繋がってても不思議じゃない構図がある。
イオン（旧ジャスコ）は、改正前から郊外地をターゲットに、誰もが出遅れた大規模な店舗展開をできる準備をし、
その結果、それまで業界での双頭の一つダイエーを押し遣るほどの力を得た。
つまり、業界筋じゃ有名な「ジャスコ岡田卓也会長の経営手腕」にも、疑問符が付く疑惑が見え隠れしているわけだ。
岡田克也氏曰くの「父親の持つ不動産関係の会社、岡田興産」の実態・現状がはっきりすれば、
ひょっとしたら単なる「国家公務員法違反」で終わらない可能性がある大問題なんだが、はたして…。

○イオングループと岡田克也に対するチャネラの声
１．ジャスコができると同時に、道路が整備・開通したりする。まさか本人とは・・・
２．涼しい顔して商店街が潰れたのは小泉のせいとか言ってるんだから悪にも程があるよ。


おらおら、数ヵ月後の総理大臣のお墨付きの企業がイオン様だぜよ。
お前らひれ伏せ、ひれ伏せ！

追加すべき企業(高給マタリ)

新日本石油、昭和シェル石油、コスモ石油、東燃ゼネラル
千代田化工建設、清水建設、旭化成、鹿島

どれも高学歴御用だしの企業だね

69のN関係者だけどいい会社だと思うよ。うちでキツイとか言ってたらどこも通用しません。

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64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

意外とネタでもなかったりする。

サントリーとかコカコーラってランク外？

>>476
データなし

>>476
まあ、いい会社だとは思うけど、そこまでってほどじゃないかな。
でも伊藤園よりは全然いいと思う。

ってゆーか、こうゆうホワイトって、
もう残ってなくない？

電通は有給取れるような環境じゃないですけど？

ヨーカ堂も追加しといて

>>476
加えたけりゃ勝手に加えていいんだよ
このスレは自分の内定先を表に加えて自己満足に浸るスレだから

>>482
そうなんですかあ！！あざ〜す！！

俺もいれとこw

>>475
内定でた6つの企業のうち、4つがランクインしてるわ。しかも4つとも業界違うし。
けっこうイイ選球眼してたんだなあ。

３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

・・・日本生命！？朝日新聞社！！？

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー アルプス技研 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

ネタスレだから

＞４７２
ジャスコの前身は岡田屋（オカダヤ）。
三重県四日市市が発祥。小さな呉服屋。

次にジャスコ岡田屋→ジャスコ。
ジャスコ四日市店店長は出世コース。

でも今は四日市店は取り壊され郊外へ分散。
発祥の地は寂しく現在空き地となっている。

>>3　>>17　>>15 を見る限り、
ソニーの年収以外ホワイトの要素が見つからないんだが。
ソニーの年収以外のホワイト要素ってどこにあるんだ？

>>486
人それぞれ価値観は違いますからー！！残念！！！
無い内定切り！！！！！！！

うを！このクソスレまだdat落ちしてなかったのか！！！

>>492
帰ってきたぜ！！！！！！！！！

【高学歴専用】ベンチャーへの就職
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1124670773/

中部電力がはいってて、関西電力はなぜ入ってないですか？

>>495
事故ってるからじゃね。
感電内定者？

そうでつ。

平均年収600万ちょっとの住友電工が
なんで東京海上や松下並のホワイト度なのか？
仕事キツイのに。

>>498
そのキツサを具体的にプリーズ

ここで疑問を呈してる奴
ネタスレなんだからマジになるな

住友生命はブラックだよｗ

てか、ＮECをホワイトラインキングに入れるのはおかしくないか？？

ここで疑問を呈してる奴
ネタスレなんだからマジになるな

↑ホワイトランキング圏外内定者の僻みにしか見えないよ

＜創価学会の息のかかった企業リスト一覧＞
http://nvc.halsnet.com/jhattori/rakusen/AntiSouka/souka.htm

層化氏ね

73 私大職員
71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー アルプス技研 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

74日立製作所、三洋電機
73 私大職員、伊藤園、三菱証券
71 日本生命、オリックス
70 朝日新聞社、三菱電機
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー アルプス技研 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

友達の内定先も加えといた。

伊藤園ブラックじゃん！

71 ★日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 ★日本IBM サントリー JASRAC
67 ★住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー アルプス技研 ★損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア ★野村証券 ★東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC ★アクセンチュア


★ブラックな匂いがする企業

>>510
激務高給な企業を指摘してるだけだろ。
ホワイトとはいわないけど、ブラックではないよ。

>>505の層化企業はやめておけ

71 ★日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 ★日本IBM サントリー JASRAC
67 ★住友生命　東洋製罐　
66 ★トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー アルプス技研 ★損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 ★三井物産 ★東京海上 ★三菱商事 ★フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア ★野村証券 ★東京三菱銀行 ★伊藤忠 ★電通 NEC ★アクセンチュア


★ブラックな匂いがする企業

ｼﾞｬｽｺの前身はｺﾞｰｼﾞｬｽ屋｡，三重県四日市市が発祥｡小さな呉服店｡，次にｺﾞｰｼﾞｬｽ岡田屋から、濁点が続き縁起が悪いので響きのいい→ｼﾞｬｽｺに変更。，ｼﾞｬｽｺ四日市店店長は出世ｺｰｽ｡，でも今は四日市店は取り壊され郊外へ分散｡，発祥の地は寂しく現在空き地となっている｡

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20050829-00000117-mai-soci
朝日新聞やってくれたなぁ〜。
ここはホワイトでもブラックでもない。
企業体としてｸｽﾞ以下だ。

朝日新聞がホワイトの理由って

２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）

これだけじゃね？
激務だし、基本的に有給なんて自由に取れんだろ
取れたとしても事件があったら休暇先からでも呼び戻されるって社員の人が言ってたぞ

>>516
それももはや当てはまらないな。
給与以外の待遇といっても、
報道機関において、民衆からの「冷遇」というのが一番悲惨だ。
愚かだな、朝日よ。

★★2005年度平均給与一覧表★★
1400〜　フジテレビ　日本テレビ　ＴＢＳ
1300〜　電通　テレビ朝日 朝日新聞
1200〜　三井物産　三菱商事　住友商事
1100〜　テレビ東京　エーザイ　川崎汽船　日本IBM　日本生命
1000〜　野村総研　三井不動産　商船三井　丸紅　日本郵船　東燃ｾﾞﾈﾗﾙ石油 　第一生命
900〜　三菱地所　　東京建物　伊藤忠商事　武田薬品　ソニー　大東建託　キリン　三共　新日本石油　昭和ｼｪﾙ石油 双日　富士ｾﾞﾛｯｸｽ　

880〜　清水建設　日揮　第一製薬　中外製薬　豊田通商
860〜　全日空　味の素　鹿島　大成建設　新生銀行　都築電気　塩野義製薬
840〜　キヤノン　三菱証券　任天堂　三井化学　コスモ石油　横河電機
820〜　ADK　ｱｻﾋﾋﾞｰﾙ　富士写真 KDDI　旭化成　日東電工　日本ﾕﾆｼｽ　大日本製薬　NIPPOｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ　栗田工業　ﾄｰﾒﾝ 出光興産
800〜　トヨタ自動車　デンソー　ヤマハ　NTTﾄﾞｺﾓ　コマツ　JSR　常陽銀行　戸田建設　千代田化工建設　近畿ｺｶ・ｺｰﾗ

790〜　NTTﾃﾞｰﾀ　あいおい損保　小田急電鉄　オムロン　リコー　大日本ｲﾝｷ　花王　田辺製薬
780〜　日本興亜損保　高砂香料　ニコン　ＪＴ　関西電力
770〜　住友化学　大正製薬　京王電鉄　相模鉄道　静岡銀行　新日鉄ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ　日本信号　信越化学 ｶｼｵ計算機
760〜　福岡銀行　千葉銀行　三菱倉庫　日本触媒　バンダイ　ｺﾞｰﾙﾄﾞｸﾚｽﾄ　日立ﾌﾟﾗﾝﾄ　日本水産
750〜　松下電器　富士通　東京電力　損保ｼﾞｬﾊﾟﾝ　東芝　旭硝子　前田建設　ﾊﾟｲｵﾆｱ　第四銀行　ｵﾝﾜｰﾄﾞ樫山
　　　　 住友倉庫　日立ｷｬﾋﾟﾀﾙ　UFJつばさ証券　水戸証券　資生堂　
740〜　日立製作所　豊田自動織機　明治製菓　ｷｯｺｰﾏﾝ　ﾔｸﾙﾄ　協和発酵　日本ﾋﾞｸﾀｰ　クボタ　ｾﾝﾁｭﾘｰﾘｰｽ　ﾗｲｵﾝ
730〜　東京急行電鉄　ｼｬｰﾌﾟ　日清食品　三菱重工　兼松　NECｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ　東洋ｲﾝｷ　武蔵野銀行　三井金属　ﾍﾞﾈｯｾ
720〜　ＪＲ東海　日本電気　ｶﾙﾋﾟｽ　東ｿｰ　東洋製罐
710〜　三菱電機　ﾏﾂﾀﾞ　京急電鉄　住友信託銀行　日本ｶﾞｲｼ　横浜銀行　百五銀行　東亜建設　住友ﾍﾞｰｸﾗｲﾄ　日本電子
700〜　大日本印刷　王子製紙　ﾌﾞﾗｻﾞｰ工業　TDK　エプソン　みずほ信託銀行　日本製粉　理研ﾋﾞﾀﾐﾝ　日本油脂
　　　　 日立工機　日立物流　山武　京三製作所　ローム

話題の企業５０社　４０歳大卒社員の平均年収
（週刊現代2005年６月４日号）

【１６００万円】　フジテレビジョン
【１５００万円】　TBS
【１４００万円】　野村證券
【１３５０万円】　東京海上日動火災　武田薬品工業　ソニー　三菱商事
【１３００万円】　東京三菱銀行　三井物産　丸紅
【１２５０万円】　日本生命　損保ジャパン　大和証券　JFEスチール　JR東日本
【１２００万円】　住友信託銀行　トヨタ自動車　新日本製鐵　松下電器産業
キリンビール　KDDI　ニッポン放送
【１１５０万円】　三井住友銀行　アサヒビール
【１１００万円】　みずほ銀行　東芝　川崎重工業　サントリー　三共　JR西日本
NTT東日本
【１０８０万円】　ホンダ
【１０５０万円】　日産自動車　シャープ　神戸製鋼
【１０００万円】　UFJ銀行　マツダ　三洋電機　サッポロビール　新日本石油
日本郵船　日本マクドナルド
【９５０万円】　全日本空輸　資生堂
【９００万円】　日本航空　東京ガス　楽天
【８００万円】　三菱自動車
【６８０万円】　吉野家
【６００万円】　ライブドア

大手３０社　入社１０年目大卒社員の平均年収
（FRIDAY 2005年7月1日号）

【１１００万円】　東京海上日動火災保険　【１０８０万円】　トヨタ
【１０５０万円】　三菱商事　【１０３０万円】　三井物産　損保ジャパン
【１０２０万円】　日本生命　【１０１０万円】　野村證券
【１０００万円】　日産自動車　【９８０万円】　ホンダ
【９５０万円】　東京三菱銀行　【９４０万円】　新日本製鐵
【９２０万円】　ＪＦＥスチール　【８９０万円】　キヤノン　KDDI
【８５０万円】　ソニー　【８３５万円】　みずほ銀行　【７８０万円】　NTT東日本
【７６０万円】　キリンビール　【７５０万円】　アサヒビール　シャープ
【７２０万円】　松下電器産業　資生堂　【７１０万円】　大和証券
【７００万円】　全日空　【６８０万円】　サッポロビール　日本航空
【６５０万円】　イオン　【６４０万円】　日本マクドナルド
【６３０万円】　イトーヨーカ堂　【５３０万円】　ドトールコーヒー

>>487
ネタスレだが、1つだけ言わせてくれ。

>65 味の素 ソニー アルプス技研 損保ジャパン

アルプス技研が偏差値65なのはここのランキングでしょ？↓
ttp://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1123325717

71 ★日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　★東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー ★アルプス技研 ★損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　★野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア ★野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア


★ブラックな匂いがする企業

ＮＴＴデータも富士ゼロックスも落ちたぜ(ﾟ∀ﾟ)ｱﾋｬﾋｬﾋｬﾋｬ

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

アルプスだけ明らかなネタだから除外

三菱電機は何で入ってないんだ？

74日立製作所、三洋電機
73 私大職員、伊藤園、三菱証券
71 日本生命、オリックス
70 朝日新聞社、★三菱電機
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー アルプス技研 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

漏れこのランキンの企業勤めてるけど有休消化しないと上司に怒られるよ

四季報持ってる人、離職率ランキング作成キボンヌ

激務の金融・マスコミを除いた、まともなホワイトランキングを議論したいやつはこっち。

【真の勝ち組】ホワイト企業ランキング【優良企業】
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1126124904/

糞スレ↑

どっちもどっちだが、まだ向こうの方がマトモだとは思う。

↑糞ｽﾚ主

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング □□□□□□

69 富士ゼロックス　ニチレイ
68 サントリー　JASRAC　　
67 旭硝子 キッコーマン NHK　富士写真　
66 松下電器　KDDI　ソニー
65 ＮＴＴドコモ　住友3M　
64 ＮＴＴ持株　住友電工　
63 東京電力　東京ガス　大阪ガス　中部電力　JR東海
62 東芝　JR東日本　NTT東西
61 パイオニア　東洋製罐　ファナック
--------------------------------------------------
☆ホワイト企業の定義

１．住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
２．有給がとりやすい（ホワイト要素２）
３．単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※追加する場合はここに理由を明記すること

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング □□□□□□
70 三井不動産
69 三菱地所　富士ゼロックス　ニチレイ
68 サントリー　JASRAC　商船三井　日本郵船　　
67 旭硝子 キッコーマン NHK　富士写真　味の素　
66 松下電器　KDDI　ソニー　日産自動車　任天堂　
65 ＮＴＴドコモ　住友3M　 ＮＴＴ持株　リコー
64 東京電力　東京ガス　大阪ガス　中部電力　JR東海
63 東芝　JR東日本　NTT東西　住友電工　
62 トヨタ　三菱電機　日立製作所
61 パイオニア　東洋製罐　ファナック　
--------------------------------------------------
☆ホワイト企業の定義

１．住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
２．有給がとりやすい（ホワイト要素２）
３．単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※追加する場合はここに理由を明記すること

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング □□□□□□
70 三井不動産
69 三菱地所　富士ゼロックス
68 JASRAC　商船三井　日本郵船　　
67 旭硝子 NHK　富士写真　味の素　
66 松下電器　ソニー　日産自動車　任天堂　
65 ＮＴＴドコモ　住友3M　 ＮＴＴ持株　リコー　麒麟麦酒
64 東京電力　東京ガス　大阪ガス　中部電力　JR東海
63 JR東日本　NTT東西　住友電工
62 トヨタ　三菱電機　
61 東洋製罐　ファナック　

--------------------------------------------------
☆ホワイト企業の定義

１．住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
２．有給がとりやすい（ホワイト要素２）
３．単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※追加する場合はここに理由を明記すること

70 日本生命
69 朝日新聞社 ニチレイ
68 サントリー　JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　富士ゼロックス
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 日本IBM トヨタ
64 NRI　住友3M ソニー
63 ＮＴＴ持株　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NTT東西　
62 NEC　住友電工
61 パイオニア

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング □□□□□□
70 三井不動産
69 三菱地所　富士ゼロックス
68 JASRAC　商船三井　日本郵船　　
67 旭硝子 NHK　富士写真　味の素　
66 松下電器　ソニー　日産自動車　任天堂　
65 ＮＴＴドコモ　住友3M　 ＮＴＴ持株　リコー　麒麟麦酒
64 東京電力　東京ガス　大阪ガス　中部電力　JR東海
63 JR東日本　NTT東西　住友電工
62 トヨタ　三菱電機　東芝
61 東洋製罐　ファナック　

工作員： 日立製作所

--------------------------------------------------
☆ホワイト企業の定義

１．住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
２．有給がとりやすい（ホワイト要素２）
３．単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※追加する場合はここに理由を明記すること

俺の内定先が消えてる(ﾟДﾟ≡ﾟДﾟ)

>>538
根拠を持ってきて追加しておくれ。。。

ＮＥＣは先行き怪しいし、福利厚生もいまいちだが、
有給の取りやすさだけは不治痛や目立よりいいらしい。

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

なんか日立工作員がたくさん暴れて他ｽﾚまで作ってるようなので
元に戻します。激務高給も戻します(大手ならどこも激務です)。

理系企業・高学歴率表（偏差値の土台） Ver.BETA2
74(600-999) 三菱総研
73(500-600)
72(450-500) 三井化学、ﾊﾟｼﾌｨｯｸｺﾝｻﾙﾀﾝﾂ、富士写真
71(400-450) 大阪ｶﾞｽ、味の素、住友化学、東京ｶﾞｽ
70(375-400) JR東海、日本IBM、東邦ｶﾞｽ、新日石
69(350-375) 住友金属、旭硝子、日本航空、ｿﾆｰ、三菱化学
68(325-350) 松下電器、JR西、野村総研、日本工営、新日鐵
67(300-325) 日揮、NTTﾄﾞｺﾓ、ｻﾝﾄﾘｰ、王子製紙、三菱重工
66(275-300) ﾘｺｰ、P＆G、花王、NTTﾃﾞｰﾀ、関西電力、石川島播磨
65(250-275) 任天堂、富士通、鹿島、ﾄﾖﾀ、ｷﾘﾝ、NTTｺﾑ、全日空
64(225-250) 日立、日産、中部電力、清水建設、ｼｬｰﾌﾟ、資生堂、NTT東西、JR東、JFE
63(200-225) 東芝、KDDI、JT、三菱電機、ｷﾔﾉﾝ、東京電力、東ﾚ、大林組、日本HP
62(190-200) 八千代ENG、ﾆｺﾝ、NEC、三共、山之内、ｷｰｴﾝｽ、松下電工、ｱｻﾋ
61(175-190) 豊田自動織機、大成建設、富士ｾﾞﾛ、竹中工務店、ﾊﾟｲｵﾆｱ
60(150-175) 三洋電機、島津製作所、武田薬品、本田技研、神戸製鋼、凸版印刷、三井金属
59(100-150) 建設技研、三菱ﾏﾃﾘｱﾙ、ｵﾘﾝﾊﾟｽ、大日本印刷、ｸﾎﾞﾀ、富士重工
58(___-100) ﾏﾂﾀﾞ、日清食品、ｽｽﾞｷ

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

69 富士ゼロックス ニチレイ
68 サントリー JASRAC
67
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 松下 東芝　NTT東西
61 パイオニア 東洋製罐　NEC　トヨタ

工作員：日立製作所

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※追加する場合はここに理由を明記すること

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

>>543
勝手にランクインさせんなよ
本当にバカだな

>>20
62　三井物産 東京海上、三菱商事、フジテレビ→　理由：年収1200万超え
61　野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 →　理由：年収1100万超え

>>202
65　アクセンチュア→理由：住宅手当3万円

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキングver.1.0 □□□□□□

68 JASRAC　商船三井　日本郵船
67 富士写真　味の素
66 任天堂
65 ＮＴＴドコモ　住友3M　 リコー　麒麟麦酒
64 東京ガス　大阪ガス　中部電力　JR東海
63 JR東日本　住友電工

□□□□□□□これ以下はブラックの疑いあり□□□□□□□

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング Ver1.02□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>644　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>645 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>646 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※これ以外の表は根拠なしなのでｽﾙｰしてください！！！

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキングver.1.0 □□□□□□

68 JASRAC　商船三井　日本郵船
67 富士写真　味の素
66 任天堂
65 ＮＴＴドコモ　住友3M　 リコー　麒麟麦酒
64 東京ガス　大阪ガス　中部電力　JR東海
63 JR東日本　住友電工

□□□□□□□これ以下はブラックの疑いあり□□□□□□□

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング 2005年最終版□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>644　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>645 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>646 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※既に議論済みの最終表です。以降変更不可。
※これ以外の表は根拠なしなのでｽﾙｰしてください！！！

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキングver.1.0 □□□□□□

68 商船三井　日本郵船
67 味の素
66
65 ＮＴＴドコモ　住友3M　 麒麟麦酒
64 東京ガス　大阪ガス　

□□□□□□□これ以下はブラックの疑いあり□□□□□□□

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング 2005年最終版□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー 損保ジャパン
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC アクセンチュア

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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>644　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>645 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>646 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※既に議論済みの最終表です。以降変更不可。
※これ以外の表は根拠なしなのでｽﾙｰしてください！！！

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキングver.1.0 □□□□□□

68 商船三井　日本郵船
67
66
65 ＮＴＴドコモ　住友3M　 麒麟麦酒
64 東京ガス　大阪ガス　

□□□□□□□これ以下はブラックの疑いあり□□□□□□□

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68 商船三井　日本郵船
67
66
65 ＮＴＴドコモ　住友3M　 麒麟麦酒
64 東京ガス　大阪ガス　

■■■■■■大手ブラック企業ランキングver.1.0 ■■■■■■■

68　パイオニア　ＮＥＣ
67　住友電工 松下 東芝
66　NTT持株 NTT東西 東京電力 中部電力
65　リコー KDDI　 味の素 ソニー
64　トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
63　日立製作所 東洋製罐
62　サントリー JASRAC
61　富士ゼロックス ニチレイ
60　三菱地所 三菱電機

　　　　,､v‐'~'ｰ--､　　　 /| /|
　　　〃//　　ト,_ノ　 　 / /|ﾐ|
　　 /　/　　,-''"）　 ,..-| .|,,...,,,,　｀"''ヽ
　　/　/　 /　／　 .;/~|i＾|　　　｀"､　　ヽ,,　　　　人,_,人,_,人,_,人,_,人,_,
　,ﾉ..-!､　（_ノ　　 ,.l'　 i'U|　　　　　ヽ　　 'l　　＜　仮面ライダー555が ＞
『（o■ ）ﾛ[][i　　 {　　|｢:i|　　　　　　 }　　 }　＜　　　>>555GETだ　　　＞
　i｡|ミ|｡にﾆｺ　　 'l..　 |V|　　　　　　　i　　 i　　　Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒
/|　|　| |ヽ ||　　　'l.　'|| |　　　　　　 l'　　/＼
| |　￣.｜ |.|　　　ヽ、"iﾍ　　　　,〃l"　 /　　〉､
|｢　 o　 ~i 「|　　 　 ﾍ...,ゞヽ三彡''"ヽ>'　　 /
､L　__　 」 |｣　　　　　 ヾ/＾|＾＼〃､__,./｣＿ノ.,,
ヽﾍ V　｜ 77　ー―ｧ　ヾニニ/ ﾑ∠´＿＿ノ､
　ヾT~''Tミヽ　　　_ノ　オ　　ﾉ　　　　　　　　　　　オオｵｵォォｫｫ！！！！

残業代がキッチリ出る企業の一覧とかない？

損保ジャパンって 客からの評判は芳しくないなが
そんなトコがホワイトなのだろうか ちと疑問

２　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）
↑
これで決めてるのにアクセンチュアが入ってるのはおかしくないかい？
福利厚生は無いに等しいし、有給どころか通常の休日すらほとんど無い。
単位時間って確か２０００円代だった気がするよ。

サントリーって住宅手当とか給与いいみたいだけど、
ビールは仕事激務でねぇ？
そこがホワイトでいいのか・・・そもそもホワイトの定義がおかしい。

新卒のみなさんへ


ＩＴ業界を志望される方は、まず最初から突然に正社員をめざすのではなく、

まず派遣社員として業界に入り、ある程度の経験を積んでから正社員をめざすことが大切です。

実際、多くのIT業界人がそのようにしてキャリアを構成するようになりました。

いまIT業界では、昔と違い求められるスキル・レベルが非常に高くなってきています。

最近では、いきなり無理して正社員に就いたばかりに、求められる結果を出すことができず

退社を余儀なくされ、結局派遣社員として自分のキャリアをやりなおす例を幾度も見られます。

最初から正社員を目指すのではなく、まず派遣・契約社員からスムーズなキャリア形成を

こころがけましょう。

>>518
高卒の多いとこが微妙だな。
製造業はもう少し高い

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング 2005年最終版□□□□□□

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68 日本IBM サントリー JASRAC
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66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC
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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>644　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>645 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>646 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※既に議論済みの最終表です。以降変更不可。
※これ以外の表は根拠なしなのでｽﾙｰしてください！！！

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68 商船三井　日本郵船
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64 東京ガス　大阪ガス　

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67　住友電工 松下 東芝
66　NTT持株 NTT東西 東京電力 中部電力
65　リコー KDDI　 味の素 ソニー
64　トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
63　日立製作所 東洋製罐
62　サントリー JASRAC
61　富士ゼロックス ニチレイ
60　三菱地所 三菱電機

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63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC
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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>644　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>645 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>646 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※既に議論済みの最終表です。以降変更不可。
※これ以外の表は根拠なしなのでｽﾙｰしてください！！！

パイオニアは経営がずたずたですがどうなんでしょう？

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63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>644　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>645 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>646 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※既に議論済みの最終表です。以降変更不可。
※これ以外の表は根拠なしなのでｽﾙｰしてください！！！

向こうのｽﾚよりこっちの方がマシだということがよくわかった

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング 2005年最終版□□□□□□

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63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC
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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※既に議論済みの最終表です。以降変更不可。
※これ以外の表は根拠なしなのでｽﾙｰしてください！！！

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63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※既に議論済みの最終表です。以降変更不可。
※これ以外の表は根拠なしなのでｽﾙｰしてください！！！

あほか？
日本IBMとトヨタはホワイトではない。

能力のあるやつにとってはホワイト。福利厚い。

野村証券や住生なんかがランクインしている時点で胡散臭い

>>570みたいなレスする奴って、
どこいっても底辺のソルジャーなんだろうな。

そりゃ忙しいわ

>>570
このｽﾚの大手ホワイトの定義１〜４から判断すれば
十分ホワイトだと思うが

>>572
野村證券出身の日本一年収高いリーマンの存在も知らんのか
世間知らずなやつだな

☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

↑馬鹿は定義をよく嫁。
ソースもちゃんと嫁。

IBMは有休消化がノルマになっていて
すべて消化できるらしい
税金対策らしいが。

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64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 パイオニア 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC
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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※ホワイトの定義も読まずに批判・批評する阿呆はｽﾙｰでお願いします。
※既に議論済みの最終表です。以降変更不可。
※これ以外の表は根拠なしなのでｽﾙｰしてください！！！

野村證券みたいな、同期でも給与格差が激しいとこ。
こういうとこにどういう評価を下すかで、そいつの器が分かるよな。

野村はまあイイんじゃない→実力ある
野村とかって胡散臭えｗ→生粋の低給ソルジャー

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65 味の素 ソニー
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC
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☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※ホワイトの定義も読まずに批判・批評する阿呆はｽﾙｰでお願いします。
※既に議論済みの最終表です。以降変更不可。
※これ以外の表は根拠なしなのでｽﾙｰしてください！！！

http://kyujin.inte.co.jp/Front/JobSearch/View/JobSearchList.aspx?kk=2&k=%2583u%2583%258a%2583a%2583X%2583g%2583%2593

↑

うちの会社に転職したいのでしたら、しっかりこの記事読んで
申し込みしてくださいね。
ただ、高学歴で良いとこお勤めの方しか無理だと思います。
みんな、がむばれー

>>565
俺転職組だけど休みはかなり増えたし残業代全部出るようになったし職場の雰囲気いいし、結構満足してる。
まあ赤字なのにそんな雰囲気だから経営がダメと言われるようになるのも分かるような気がするけど。
ま、働く側的にはかなりホワイトだと思うぞ。

>>580
ランキングにするなら平均とるべきだろ。

新採補充率の高い企業はリストラ率も高い（新採補充率≒ブラック度指数）
　
　　　　　　　04年採用者/従業員数/新採補充率　　　　　　　　　　04年採用者/従業員数/新採補充率
1)三菱自動車　２６２　　　６，００２　　４．３７　　　　　15)日産　　　　　５７１　　３２，１７７　　１．７７
2)武田薬品　　 ２３８　　　５，９２２　　４．０２　　　　　16)シャープ　　 ３８１　　２２，８３８　　１．６７
3)日本IBM　　　７００　　２０，９０５　　３．３５　　　　　17)日立　　　　　６５０　　３８，５３７　　１．６７
4)大日本印刷　２５５　　　９，０１３　　２．８３　　　　　18)富士写真　　１４６　　　８，９１４　　１．６４
5)大塚製薬　　 １２１　　　５，０４９　　２．４０　　　　　19)川崎重工　　１４８　　１０，５７９　　１．４０
6)味の素　　　　　８３　　　３，４８３　　２．３８　　　　　20)三洋　　　　　２０４　　１５，６８７　　１．３０
7)NEC　　　　　 ５００　　２３，１６８　　２．１６　　　　　21)トヨタ　　　　　７９７　　６４，２３７　　１．２４
8)ホンダ　　　　 ５７９　　２７，０４５　　２．１４　　　　　22)三菱電機　　３４０　　２７，３１９　　１．２４
9)凸版印刷　　 ２２５　　１０，５４８　　２．１３　　　　　23)三菱重工　　４１６　　３３，５００　　１．２４
10)キリン　　　　 １１５　　　５，４３９　　２．１１　　　　　24)新日鉄　　　 １３６　　１５，０８１　　０．９０
11)富士通　　　 ７００　　３３，７９２　　２．０７　　　　　25)デンソー　　 ２５９　　３３，３１０　　０．７８
12)新日石　　　　　４１　　　２，０３８　　２．０１　　　　　26)松下　　　　　３５０　　４７，８６７　　０．７３
13)石川島播磨　１４１　　　７，３８６　　１．９１　　　　　27)東京電力　　２２４　　３６，２８３　　０．６２
14)ソニー　　　　 ３００　　１５，８９２　　１．８９　　　　　28)東京ガス　　　５０　　　８，７５３　　０．５７

１）新採補充率＝（04年採用者/単独従業員数）＊100
２）日本IBMのデータは03年のもの

これだけの大企業ばかりのせてブラック度なんて言ってるのは
ばかとしか思えない。

大半の企業は業績が上向いてるから新卒増やすんだろ。
リストラ人数ならもっとはっきりした数字あるんじゃないだろうか。

>>585
お、やっぱりこっちにも載せてたか低脳君ｗｗ

新採補充率の高い企業はリストラ率も高い（新採補充率≒ブラック度指数）
　
　　　　　　　04年採用者/従業員数/新採補充率　　　　　　　　　　04年採用者/従業員数/新採補充率
1)三菱自動車　２６２　　　６，００２　　４．３７　　　　　14)日産　　　　　５７１　　３２，１７７　　１．７７
2)武田薬品　　 ２３８　　　５，９２２　　４．０２　　　　　15)シャープ　　 ３８１　　２２，８３８　　１．６７
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　16)日立　　　　　６５０　　３８，５３７　　１．６７
3)大日本印刷　２５５　　　９，０１３　　２．８３　　　　　17)富士写真　　１４６　　　８，９１４　　１．６４
4)大塚製薬　　 １２１　　　５，０４９　　２．４０　　　　　18)川崎重工　　１４８　　１０，５７９　　１．４０
5)味の素　　　　　８３　　　３，４８３　　２．３８　　　　　19)三洋　　　　　２０４　　１５，６８７　　１．３０
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　20）日本IBM　　２６０　　２０，６５６　　１．２５
6)NEC　　　　　 ５００　　２３，１６８　　２．１６　　　　　21)トヨタ　　　　　７９７　　６４，２３７　　１．２４
7)ホンダ　　　　 ５７９　　２７，０４５　　２．１４　　　　　22)三菱電機　　３４０　　２７，３１９　　１．２４
8)凸版印刷　　 ２２５　　１０，５４８　　２．１３　　　　　23)三菱重工　　４１６　　３３，５００　　１．２４
9)キリン　　　　 １１５　　　５，４３９　　２．１１　　　　　24)新日鉄　　　 １３６　　１５，０８１　　０．９０
10)富士通　　　 ７００　　３３，７９２　　２．０７　　　　　25)デンソー　　 ２５９　　３３，３１０　　０．７８
11)新日石　　　　　４１　　　２，０３８　　２．０１　　　　　26)松下　　　　　３５０　　４７，８６７　　０．７３
12)石川島播磨　１４１　　　７，３８６　　１．９１　　　　　27)東京電力　　２２４　　３６，２８３　　０．６２
13)ソニー　　　　 ３００　　１５，８９２　　１．８９　　　　　28)東京ガス　　　５０　　　８，７５３　　０．５７

１）新採補充率＝（04年採用者/単独従業員数）＊100

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70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC
--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※ホワイトの定義も読まずに批判・批評する阿呆はｽﾙｰでお願いします。
※既に議論済みの最終表です。以降変更不可。
※これ以外の表は根拠なしなのでｽﾙｰしてください！！！

新採補充率の高い企業はリストラ率も高い（新採補充率≒ブラック度指数）

-------------ﾌﾞﾗｯｸな大手企業-----------　　-------------ｸﾞﾚｲな大手企業-------------

　　　　　　　04年採用者/従業員数/新採補充率　　　　　　　　04年採用者/従業員数/新採補充率
キーエンス　　　１３５　　　１，３９０　　９．７１　　　　大日本印刷　 　２５５　　　９，０１３　　２．８３
東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀ　　１７０　　　２，４００　　７．０８　　　　NTTドコモ　　　 １６４　　　５，８５６　　２．８０
ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ　　　３３９　　　４，８１５　　７．０４　　　　 フジテレビ　　　　 ３７　　　１，３６７　　２．７１
NTTデータ　　　４７４　　　７，６２０　　６．２２　　　　 朝日新聞　　　　１３５　　　５，２３４　　２．５８
任天堂　　　　　　 ７１　　　１，２７７　　５．５６　　　　 IBM-BCS　　　　　５３　　　２，２００　　２．４１
野村総研　　　　１５９　　　３，４２６　　４．６４　　　　 大塚製薬　　 　 １２１　　　５，０４９　　２．４０
三菱自動車　　 ２６２　　　６，００２　　４．３７　　　　 味の素　　　　　　 ８３　　　３，４８３　　２．３８
武田薬品　　　　２３８　　　５，９２２　　４．０２　　　　 NHK　　　　　　　２７２　　１１，８８５　　２．２９
大塚商会　　　　２４０　　　６，２９４　　３．８１　　　　 三井物産　　　　１２９　　　５，９５７　　２．１７
日本IBM　　　　 ７００　　２０，９０５　　３．３５　　　　 NEC　　　　　 　 ５００　　２３，１６８　　２．１６
すかいらーく　　１４９　　　４，５３３　　３．２９　　　　 住友商事　　　　１００　　　４，６４３　　２．１５
大和証券　　　　２４３　　　７，４６５　　３．２６　　　　 凸版印刷　　 　 ２２５　　１０，５４８　　２．１３
富士ABC　　　　１５７　　　４，８１３　　３．２６　　　　 キリン　　　　 　 １１５　　　５，４３９　　２．１１
キャノン　　　　　６１２　　１９，４７２　　３．１４　　　　 富士通　　　　　 ７００　　３３，７９２　　２．０７
電通　　　　　　　１７５　　　５，８０３　　３．０２　　　　 新日石　　　　　　 ４１　　　２，０３８　　２．０１

でも単純に、ちょくちょく転職するのが普通な業界もあるよね？
コンサルとか、そういうのは当てはまらないんじゃない？

おっと、俺はメーカーだからなｗ

＞ちょくちょく転職するのが普通

居心地が良ければ転職する必要ないだろ？

日本生命は高給だからブラックじゃないとは思うが
ホワイトとは何か違うような気がする

http://www.geocities.jp/tarliban/sunday2005.html
IBMは７００人も取ってないようだが？

http://www.geocities.jp/tarriban/sunday2004.html
ｽﾏｿこっちが2004年だ
IBMは採用者数243名だな

700ってのは大嘘。

ｽﾏｿまた間違ってたな
日本IBM採用者数は
04年242名
05年287名

うぜーよ、おまえ。

IBMのデータはだけ2003年のものらしいよ
他のスレに書いてあった
確かに俺が学部生の頃にはたくさん採用していたなあ

>>599
どっちにしろ、700名は嘘だよ
03年は558人
http://www.geocities.jp/tarriban/sunday2003.html

IBMだけ03年にしてるとこが明らかに工作

日本IBM

O1年採用者数 525
02年採用者数 617
03年採用者数 700

多分､表を作った奴は就職四季報を見たと思われ
前の四季報にはIBMが載ってたけど､今年の四季報にはIBMが載ってない

>>602
それは単なる採用予定数だと思うが。

いつも思うんだが、ＩＢＭって工作員が多いような希ガス

↑アンチIBMが多いだけ

>>601
この表を作った奴はIBMは2003年のものだって断っていたよ

IBMだけ2003年にする必要がないだろ。
データはあるんだから。

>>600
何でIBMは急激に採用数が落ち込んだの？

>>608
お前のような馬鹿が多いので落とされただけじゃないの。
採用予定数はもっと多かったはず

>>607
意図的なら黙ってやるよ
多分602が正解だと思う
手元に2004年の資料がないから2003年の資料を使ったってことじゃね？

三井倉庫

>>>610
意図的なのは表作ったやつだと思うよ
採用数なんて調べればすぐにわかるのに
わざと昔のデータ引っ張る辺り巧妙にやってるんだろ

>>602
四季報には2004年の採用数載ってるぞ。
300名とはっきり書いてある。

>>608
会社が大赤字で風前の灯火状態。
名前と実態がこれほど乖離してる企業も珍しい。
当然、採用者数も大幅ダウン。

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング □□□□□□

70 日本生命
69 朝日新聞社 ニチレイ
68 サントリー　JASRAC
67 住友生命　東洋製罐　富士ゼロックス
66 旭硝子 キッコーマン NHK
65 日本IBM トヨタ
64 NRI　住友3M ソニー
63 ＮＴＴ持株　ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　NTT東西　
62 NEC　住友電工 三井倉庫
61 パイオニア

--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１．四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２．住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３．有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４．単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※追加する場合はここに理由を明記すること

IBMが赤字？
妙なこと言うやつもいるもんだ

>>613
何年度の？
俺の手元にある今年の四季報には出てないんだが

>>617
今年のを見て2004年度が載ってるはずがない

アンチIBMの仕業だよ
四季報のデータもあるし
ネット上でも調べられるのに
あえて03年にする意味がない

>>616
日本IBMは大赤字だよｗ
日本人役員を即刻首にして今年アメ公役員が来た

多分リストラの荒らしが吹き荒れると思われ(((( ；ﾟДﾟ)))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ

IBM内定者が必死ですね

>>619
どっちでもいいが、それならわざわざ断る必要もないﾄｵﾓﾌ

　　　　　　　　　　　　誤：日本ＩＢＭ
　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　正：レノボジャパン

★★★７大SI企業純利益ランキング★★★

順位　　　企業名　　　　　　　　　　０１’　　　　　　　０２’　　　　　　　０３’　　　　　　０４’　　　　　　平均　　　
１位　日本アイ・ビー・エム　１０６，０７８　　　　９５，０７７　　　　７９，２７６　　　８４，９８６　　　９１，３５４
２位　NTTデータ　　　　　　　　２４，６５２　　　　２６，４０９　　　　２８，５６２　　　２６，９５６　　　２６，６４４
３位　野村総合研究所　　　　２５，３８１　　　　２２，３６３　　　　１５，４５９　　　１８，２６９　　　２０，３６８
４位　日本ユニシス　　　　　　　４，８７６　　　　▲７，８３１　　　　８，３４６　　　　３，９２２　　　　　２，３２８
５位　ＮＥＣ　　　　　　　　　　　５６，６０３　　▲３１２，０２０　　▲２４，５５８　　　４１，０７８　　▲５９，７２４
６位　日立製作所　　　　　　１０４，３８０　　▲４８３，８９７　　　　２７，８６７　　１５，８７６　　▲８３，９４３
７位　富士通　　　　　　　　　　　８，５２１　　▲３８２，５４２　▲１２２，０６６　　　４９，７０４　▲１１１，５９５

０４年度追加。順位変動なし。単位百万円。

IBM赤字じゃないじゃん

>>622
そういう風に言い逃れするためだって。
お前だろ表の作成者

>>624
土地や事業を売却して体面上黒字にしただけ
今年は売るものがないｗ大変だ〜ｗｗｗ

>>625
何で俺が？
別に意図的には見えなかっただけ
俺なら知らんぷりするよ

>>626
アホ

　　　　　　　　　　　　誤：日本ＩＢＭ
　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　正：レノボジャパン

へっへっへ

ＩＢＭの内定者が暴れてますなーｗ

アンチが暴れてるっぽい

>>628
アホはＩＢＭ内定者のお前
今のＩＢＭは昔のＩＢＭと違うんだよ〜ｗｗｗ
大赤字のＩＢＭ内定者頑張ってね〜

いつまで会社に残れるかわからないけどｗｗｗ

確かに今のIBMにはちょっとｗ

アンチIBMが暴れてるね。
しょうもない表まで作って。
だからIBMにも落ちちゃうんだよ。

IBMはなんでこうも急にダメになったんだろ？
昔のままなら結構魅力あると思うんだけどなぁ･･

日本IBMに落ちました。
腹いせにI日本BM叩きました。
すっきりしました。気分爽快です。

>>635
落ちるってか、今のIBMはあまり高学歴は受けないんじゃない？

>>636=>>637
きもい

>>636=637=638
きもいよ
鏡見たことある？

資産売却で去年の赤字は乗り切ったけどＩＢＭ今年は大丈夫なんだろか・・・

資産売却なんてしてないと思うが。
事業売却だろ？

やっぱ表の作成者はIBM落ちだったのか

新採補充率の高い企業はリストラ率も高い（新採補充率≒ブラック度指数）

-------------ﾌﾞﾗｯｸな大手企業-----------　　-------------ｸﾞﾚｲな大手企業-------------

　　　　　　　04年採用者/従業員数/新採補充率　　　　　　　　04年採用者/従業員数/新採補充率
キーエンス　　　１３５　　　１，３９０　　９．７１　　　　大日本印刷　 　２５５　　　９，０１３　　２．８３
東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀ　　１７０　　　２，４００　　７．０８　　　　NTTドコモ　　　 １６４　　　５，８５６　　２．８０
ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ　　　３３９　　　４，８１５　　７．０４　　　　 フジテレビ　　　　 ３７　　　１，３６７　　２．７１
NTTデータ　　　４７４　　　７，６２０　　６．２２　　　　 朝日新聞　　　　１３５　　　５，２３４　　２．５８
任天堂　　　　　　 ７１　　　１，２７７　　５．５６　　　　 IBM-BCS　　　　　５３　　　２，２００　　２．４１
野村総研　　　　１５９　　　３，４２６　　４．６４　　　　 大塚製薬　　 　 １２１　　　５，０４９　　２．４０
三菱自動車　　 ２６２　　　６，００２　　４．３７　　　　 味の素　　　　　　 ８３　　　３，４８３　　２．３８
武田薬品　　　　２３８　　　５，９２２　　４．０２　　　　 NHK　　　　　　　２７２　　１１，８８５　　２．２９
大塚商会　　　　２４０　　　６，２９４　　３．８１　　　　 三井物産　　　　１２９　　　５，９５７　　２．１７
日本IBM　　　　 ７００　　２０，９０５　　３．３５　　　　 NEC　　　　　 　 ５００　　２３，１６８　　２．１６
すかいらーく　　１４９　　　４，５３３　　３．２９　　　　 住友商事　　　　１００　　　４，６４３　　２．１５
大和証券　　　　２４３　　　７，４６５　　３．２６　　　　 凸版印刷　　 　 ２２５　　１０，５４８　　２．１３
富士ABC　　　　１５７　　　４，８１３　　３．２６　　　　 キリン　　　　 　 １１５　　　５，４３９　　２．１１
キャノン　　　　　６１２　　１９，４７２　　３．１４　　　　 富士通　　　　　 ７００　　３３，７９２　　２．０７
電通　　　　　　　１７５　　　５，８０３　　３．０２　　　　 新日石　　　　　　 ４１　　　２，０３８　　２．０１

へ〜IBMの工作員ってこんなに多かったのかー
前に面白いIBMスレがあったけど俺が新スレたててあげようかな

IBMいいよ。
未だにメインフレームで立派に商売できてるみたいだし。
ほんとに定評あるよ。
あれ、いわゆるインテル単一プロセサどうしをイーサーネットで連結して
マルチプロセサっていうやつじゃなく、ピュアに単体の性能が高いから、
安心はできるよね。

>>646
日本に限っていえばそんなにシェア高くないぞ。
それにこれからはもうメインフレーム市場は衰退の一歩でしょ。

>>1
なぜ東洋製罐がそんなに高いんだ？？？？？
５００円だから？？？？？？？？？？？？？

>>647
IBMは日本が一番利益低いのは周知の事実

"日本"ＩＢＭの話だろ？ｗ

損害保険大手５社による過去３年間の保険金支払い漏れ件数が約１２万件、
総額で５０億円規模になる見通しが６日、明らかになった。
同日までにあいおい損害保険、損害保険ジャパン、日本興亜損害保険の３社が
集計結果を発表し、三井住友海上火災保険と東京海上日動火災保険の２社が途中経過を公表した。
件数と金額は、集計を終えた
あいおい損保２万９５２６件、約１１億円
損保ジャパン２万７２９６件、約９億円
日本興亜損保２万２０８７件、約８億円
三井住友海上火災は推計値で２万３０００件、１３億円
東京海上日動は件数は約１万７０００件、金額は未集計
支払い漏れは各社とも、特約など保険の基本契約に追加された部分で、
大半が自動車保険の関連だった。
１件当たり数万円がほとんどだが、中には自動車保険に付随する後遺障害保険金で
１件１３００万円以上のケースもあった。
各社とも契約者への支払いを進めており、集計結果を公表した３社はいずれも
「９割以上の支払いを終えた」としている。
不払いの原因については、担当者の手続き漏れをチェックするシステムが不十分だったと説明している。９８年の保険料率の自由化を皮切りに激化した商品の開発競争に、業務やシステムの対応が追いつかなかった模様だ。【宮島寛】
（毎日新聞)

日本経済新聞社が主要企業を対象に実施した2005年の「働きやすい会社」調査のラン
キングで、松下電器産業が1位になった。2位は日本ＩＢＭ、3位は東芝。働きたい職場を
選ぶ権利を社員に与えるＦＡ（フリーエージェント）制度など、社員の意欲や能力を引き出
す人事システムを用意し、積極的に活用する会社がランキングの上位を占めた。
　「働きやすい会社」調査は昨年に続き3回目。日経リサーチが協力して実施した。企業
アンケートの回答内容を基に各社の人事・労務制度の充実度を示す点数を算出し、ビジ
ネスマンが働く上で重視すると答えた制度に得点を傾斜配分してランキングを出した。
有力企業249社、654人のビジネスマンから回答を得た。

　1位の松下は、「社員の意欲に応える制度」への評価でトップだった。部署ごとに配属
希望の社員を募集する社内公募制やＦＡ制度が充実していた。限られた人材を「適材
適所」に配置する制度が定着すれば、企業側にもメリットは大きい。松下では実際に利用
する社員も多かった。
　2位の日本IBMは「休暇・休業制度」で1位。男性社員も活用できる育児休業制度の導入
を積極的に進めたことで他社に先行した。

■「働きやすい会社」上位４０社
　１．　松下電器産業　　　　　　　　　　
　２．　日本IBM　　　　　　　　　　　　　　
　３．　東芝　　　　　　　　　　　　　　　　
　４．　大日本印刷　　　　　　　　　　　　
　５．　アジレント・テクノロジー　　　　
　６．　ＮＥＣ
　７．　トヨタ自動車
　８．　ソニー
　９．　三井住友海上火災保険
１０．　富士ソフトＡＢＣ

１１．　東京海上日動火災保険
１２．　松下電工
１３．　日立製作所
１４．　東京ガス
１５．　凸版印刷
１６．　花王
１７．　富士通
１８．　富士ゼロックス
１９．　東レ
２０．　ソニーマーケティング
２１．　三陽電機
２２．　日立化成工業
２３．　東京電力
２４．　豊田自動織機
２５．　損害保険ジャパン
２６．　昭和シェル石油
２７．　三井化学
２８．　沖電気工業
２９．　パイオニア
２９．　ヤマハ
３１．　シャープ
３２．　住友スリーエム
３３．　ワコール
３４．　大阪ガス
３５．　ＮＴＴドコモ
３６．　富士電機ホールディングス
３７．　ＮＥＣアクセステクニカ
３８．　パナホーム
３９．　クラレ
４０．　アサヒビール
日経：http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20050905AT1D0201X04092005.

□□□□□□ 大手ホワイト企業ランキング 2005年最終版□□□□□□

71 日本生命
70 朝日新聞社
69 富士ゼロックス ニチレイ
68 日本IBM サントリー JASRAC
67 住友生命　
66 トヨタ 旭硝子 キッコーマン NHK
65 味の素 ソニー
64 リコー ＮＴＴドコモ　ＮＴＴデータ　野村総合研究所　住友3M
63 ＮＴＴ持株　NTT東西 東京電力 東京ガス 大阪ガス 中部電力
62 住友電工 三井物産 東京海上 三菱商事 フジテレビ 松下 東芝
61 野村証券 東京三菱銀行 伊藤忠 電通 NEC
--------------------------------------------------
☆大手ホワイト企業の定義

１　四季報2分の1ページ以上で掲載（大手の前提）
２　>>3　住宅手当等、給与以外の待遇が分厚い（ホワイト要素１）
３　>>17 有給がとりやすい（ホワイト要素２）
４　>>15 単位時間当たりの給与額が高い（ホワイト要素３）

※ホワイトの定義も読まずに批判・批評する阿呆はｽﾙｰでお願いします。
※既に議論済みの最終表です。以降変更不可。
※これ以外の表は根拠なしなのでｽﾙｰしてください！！！

新採補充率の高い企業はリストラ率も高い（新採補充率≒ブラック度指数）

-------------ﾌﾞﾗｯｸな大手企業-----------　　-------------ｸﾞﾚｲな大手企業-------------

　　　　　　　04年採用者/従業員数/新採補充率　　　　　　　　04年採用者/従業員数/新採補充率
キーエンス　　　１３５　　　１，３９０　　９．７１　　　　大日本印刷　 　２５５　　　９，０１３　　２．８３
東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀ　　１７０　　　２，４００　　７．０８　　　　NTTドコモ　　　 １６４　　　５，８５６　　２．８０
ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ　　　３３９　　　４，８１５　　７．０４　　　　 フジテレビ　　　　 ３７　　　１，３６７　　２．７１
NTTデータ　　　４７４　　　７，６２０　　６．２２　　　　 朝日新聞　　　　１３５　　　５，２３４　　２．５８
任天堂　　　　　　 ７１　　　１，２７７　　５．５６　　　　 IBM-BCS　　　　　５３　　　２，２００　　２．４１
野村総研　　　　１５９　　　３，４２６　　４．６４　　　　 大塚製薬　　 　 １２１　　　５，０４９　　２．４０
三菱自動車　　 ２６２　　　６，００２　　４．３７　　　　 味の素　　　　　　 ８３　　　３，４８３　　２．３８
武田薬品　　　　２３８　　　５，９２２　　４．０２　　　　 NHK　　　　　　　２７２　　１１，８８５　　２．２９
大塚商会　　　　２４０　　　６，２９４　　３．８１　　　　 三井物産　　　　１２９　　　５，９５７　　２．１７
日本IBM　　　　 ７００　　２０，９０５　　３．３５　　　　 NEC　　　　　 　 ５００　　２３，１６８　　２．１６
すかいらーく　　１４９　　　４，５３３　　３．２９　　　　 住友商事　　　　１００　　　４，６４３　　２．１５
大和証券　　　　２４３　　　７，４６５　　３．２６　　　　 凸版印刷　　 　 ２２５　　１０，５４８　　２．１３
富士ABC　　　　１５７　　　４，８１３　　３．２６　　　　 キリン　　　　 　 １１５　　　５，４３９　　２．１１
キャノン　　　　　６１２　　１９，４７２　　３．１４　　　　 富士通　　　　　 ７００　　３３，７９２　　２．０７
電通　　　　　　　１７５　　　５，８０３　　３．０２　　　　 新日石　　　　　　 ４１　　　２，０３８　　２．０１

新採補充率が低い＝業績が悪く採用を控えている

新採補充率が高い＝組織の新陳代謝が行われており、風通しが良い

リストラと自主退職は別だろうに

2007年問題があるから新卒が多くなるところもあるんじゃない？

SI企業やコンサル企業は結構、自主退職者が多いよ。
キャリアアップのために転職するケースがかなりある。
だから一概に新採補充率でブラックかどうかを決めるのはおかしい。

＞新採補充率が低い＝業績が悪く採用を控えている・・・・・ほんとかね？

----------ﾎﾜｲﾄな大手企業------------

　　　　　04年採用者/従業員数/新採補充率
東京ガス　　　 ５０　　　８，７５３　　０．５７
東京電力　　２２４　　３６，２８３　　０．６２
大阪ガス　　　 ３５　　　５，５７０　　０．６３
松下電器　　３５０　　４７，８６７　　０．７３
損保ｼﾞｬﾊﾟﾝ　１１７　　１５，５２９　　０．７５
デンソー　　 ２５９　　３３，３１０　　０．７８
旭化成　　　　 ９０　　１０，９９３　　０．８２
旭硝子　　　　 ７１　　　２，６７７　　０．８９
新日鉄　　　 １３６　　１５，０８１　　０．９０
三井住友B　２０１　　２２，３４８　　０．９０
東京三菱B　１７０　　１４，４６８　　１．１８
三菱重工　　４１６　　３３，５００　　１．２４
三菱電機　　３４０　　２７，３１９　　１．２４
トヨタ　　　　　７９７　　６４，２３７　　１．２４
日本生命　　１３５　　１０，４８３　　１．２９

新採補充率が低いってことは、
転職がしにくい業界であるとも言える。
つぶしが利かないってことだ

>>661
そういうケースもあるってことじゃないの？
何でも一概に決め付けるのは良くないってことじゃん？

ブラックかどうかをたったひとつの指標で決められるんだったら
苦労しない罠

三菱重工　　４１６　　３３，５００　　１．２４
三菱電機　　３４０　　２７，３１９　　１．２４

ここら辺は業績悪そうだよな

もし>>661に載ってる会社に就職してみて、
社風が自分に合わなかったら身動き取れないってわけだ。
まさに生き地獄だな。

>>666
本当に良い会社ならやめなきゃいいじゃん

>>667
良い会社ってのがそもそもあいまいなんだよな。
上司と気が合わなければ会社自体は良くても
それだけでやめたくなるのが人間ってもんだ。

>>668
だからやめる人が多い会社はブラック 少ない会社はホワイト

>>669
辞めるに辞めれないで我慢するのがホワイトだと言うなら、
俺はホワイトなんて無意味だと思うね

----------忍耐力が必要な大手企業------------

　　　　　04年採用者/従業員数/新採補充率
東京ガス　　　 ５０　　　８，７５３　　０．５７
東京電力　　２２４　　３６，２８３　　０．６２
大阪ガス　　　 ３５　　　５，５７０　　０．６３
松下電器　　３５０　　４７，８６７　　０．７３
損保ｼﾞｬﾊﾟﾝ　１１７　　１５，５２９　　０．７５
デンソー　　 ２５９　　３３，３１０　　０．７８
旭化成　　　　 ９０　　１０，９９３　　０．８２
旭硝子　　　　 ７１　　　２，６７７　　０．８９
新日鉄　　　 １３６　　１５，０８１　　０．９０
三井住友B　２０１　　２２，３４８　　０．９０
東京三菱B　１７０　　１４，４６８　　１．１８
三菱重工　　４１６　　３３，５００　　１．２４
三菱電機　　３４０　　２７，３１９　　１．２４
トヨタ　　　　　７９７　　６４，２３７　　１．２４
日本生命　　１３５　　１０，４８３　　１．２９

新採補充率が低い＝年寄企業

若者は激務、年寄は楽チン

新採補充率が低いのがホワイトなら採用凍結中の企業はどうなる？

離職率や定着率でしか実態は分からんわな

事業拡大するために補充してるだけだろ

本当に良い会社なら辞める必要はどこにもない罠

>>673
それはホワイト！
業績低迷なのに大量リストラ、大量採用が一番のブラック。

>>671
ほとんど高卒のほうが多そうな会社ばっかりだなｗ