【夜間卒上等！】レッドフォックス【退社祭り♪】�U

後方からＫの叫び
前方に憤怒のＢ

こ・・・こは何事！？
ち、ちがう！
こは定例会議などではあらぬ

全身を硬直させた>>1、その脳裏によぎるものは
2chにスレを立て、暴露した数々の内部事情
80万円の偽装派遣
喫煙しただけで不当解雇
顧客の怒りを鎮める為の数え切れない人柱
５億の借金
Ｂの仕事はスポーツジムと英会話
Ｂの年収５０００万
Ｂの囲われ者○○

────────────＊───────────────

あ〜かいきつねのどれい>>1
にちゃんにスレ立てたら
あ〜かい丸刈りさいた
むーざんむーざん

>>197
釣りデツカ？

【取引先の皆様へ】

過去に在籍しておりました。
入社1ヶ月もしないうちに経験5年として
客先に（あなた方のところです）行きました。
私は業界未経験でした。

この会社は社員の経歴を偽りますよ。

不安と焦りの境にいる>>1は
>>197のカキコがネタであることに気付かない

ワロタ

ヒドい会社に入ってしまった…

>>202
感想をおねがいしたいな、カキコだけじゃ本当の事わかりません。

>>199
オレは、経歴を偽るための数合わせとして年齢も偽ったよ。
今はさすがにないかなｗ

>>204
今でもそんな事は日常茶飯事ですよ！

そろそろネタも尽きたようだな。

処罰するって宣言したあとの沈黙が恐ろしい・・・。
スレの流れ見る限りほんとにクビとかいそうな雰囲気だね。

嵐の前の静けさ

　　　　　　　　（＼
　　　　　　　　　＼＼
　　　　　　 　　　（＼＼
　　　　 　　　　　　＼＼＼
　　　　 　　　　　　（＼＼＼＼
　　　　 　　　　　　（＼＼＼＼＼
　 　　　　　　　　　　＼＼ ｜｜｜
（￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼ ｜ ⊂⊃
　￣￣（￣￣／／／／￣＼　 ∧ ∧　 　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　￣（／／／／￣＼＼( ゜Д゜) ＜　氏ねやカス共　ｺﾞﾙｧ !!
　　　"．;":　　（／（／／／￣（つ　つ 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
"．;":　　　　　　　　　（／（／｜ 　＼＼
　．;"．;":　．．;"．;;:　　（／（（/ ∧｜＼＼　　　　　　　．;"．;":　．．;．;"．;
　　　．;"．;":　．．　　；　　　 ∪　∪　　＼＼　　　　　　　　　．;"．;":　．．;．;"．
．;"．;"　　　　．;"．;　　　　　　　　　　　　 ＼＼
　　　ゴ　オ　ォ　ォ　……　！　！　　 　　　＼＼　　　;":　．．;．;"．;":
　　　　　　　　　　．;"．;":　＿．;．;__　　　　　 　＼＼　　　ド　カ　ァ　ン　！
　．;"．;":　．．;．;"．;　ζ /＿．;＿/|　．;"．;"＿　＼＼　　．;"．;．;"．;":
．;"．;":　．．;．;"．;":　;:'．;| ΓΓ |　|;":从へ＿/|　　＼＼．;"．;"＿．;_＿．．:
从へ从へへ从　　;　ζ 　| Γ从 |　|;:..　|从Γ | |　　　 ＼＼　∠＿＿_／|
　　　 （　⌒（　⌒　）　ζ　| 从Γ |　|.:;.　|从Γζ．;"．＿ ＼＼|ΓΓΓ|　|
（　　　⌒　⌒　　⌒　）;　　| ΓΓ | |．;;::|ΓΓ | |　　（　从へ;: |从ΓΓ|　|
　Σ（　⌒（　⌒　）　ζ　　（　（　）　）⌒　）　（　从へ从）_．;;:．;|Γ从Γ|　|
　（　（（　（　⌒　））　）　　从　Σ（　⌒（　　从へ从）　∠＿＿_／|
Σ　（（　（　⌒　））　）　）（（　⌒　（　从へ从）　．;"．;:;|ΓΓΓ|　|
　（（　⌒　（　（　）　）⌒　）;:;　　　．;"．;":　．．;．;"．;":|从ΓΓ|　|
宮中 瑠根

>206
ネタはまだいっぱいあるよ。
偽造派遣どころか、残業大作戦で、部長から「午後の6時までは
仕事してるフリだけしろ。仕事はそれから。いれるだけいて、
深夜残業代稼げ」っていう指令が飛んだ時期があった。とか、
「単価が安いところは切れ」とかいってB自ら
顧客先に突然訪問し罵詈雑言をはいて客を怒らせ、おかげで
担当営業の人はその月売上０（彼もトップ営業でしたが
辞めましたね。）（単価安いとこ切るのはいいけど
普通高いとこ見つけてから乗り換えるよね。いきなり切ってどう
すんだよ。）とかね。

新卒に知らしめたい気持ちは変わりませんが、
こんなことしなくても十分勝手につぶれるような気が
してきた。

一見、急成長青山所在システムインテグレータ→下請け派遣会社
一見、カリスマ社長→社内憎悪の的
一見、実力主義→高卒古株組み恐怖政治
一見、高技術力→新卒偽造派遣
ということで正に狐の化けの皮がはがれましたな。
皮がはがれてまっかっかでレッドフォックス。よく分かりました。

>>27

> 後悔はさせませんと書いて下さい。TOPにその意気込みがなければ
> 人を雇う資格ないのでは？本人の努力もありますが、経営者は雇われる方の
> 人生を預かる訳ですよね。将来的にはその雇用される者も家族を持ち、その
> 家族も預かる事になるかと。
> 効率化を目指すのもよいですが、もっと根本的な人間としての奥行き、懐の
> 広さをみに付けて頂けたらと願って止みません。

えらそうなこと書くまえに、ちゃんと朝きてください。


> 他で経験のある人は大変失礼ですが、TOPとしての器をすぐ見透かしてしまします。

なぜTOPだけ？リーダーや上司も器を見透かされてますがな。

>>212
トップ自らの幼稚な厭らしい書込みを見て愕然としました・・。

今週から本社は完全に圧政状態でメールすらもログ検閲されてます。
もう、この掲示板へ本社から書き込める事が可能な人はもう
一人しか居ませんよね・・・。

本社のスタッフのログ検閲する前にやる事があると思います。
毎日憂鬱さに悩まされて出社している人も多いです。

そんな事してもますます書き込みが増えるだけだと思います
私も精神的に段々疲れてしまいました。

もうここに私が書いた事はログ検閲により明らかになると思いますが
それでも良いと思い書き込みました。

もう人を疑う事によって成り立つ会社は嫌です・・。

毎日Bさんログ検閲お疲れ様です・・・。
ジム通いの変わりに良い趣味が見つかって良かったですね。

もう何時でも辞める覚悟は出来てます。検閲が終わりましたら私に
声を掛けて下さい。宜しくお願いします。

経営をしない
経営者Ｂ

ログ検閲ジム通い英会話異業種交流会
そりゃつぶれるわ

>>213
お疲れ様です・・・。
とっとと転職するが吉だと思います。
しかしここまで生々しい晒し上げ祭りってのもなかなか無いですよ。
しかも問題の渦中の社長自ら自己弁護に終始する幼稚なレスを繰り返すなんて・・・
この企業には最低限のインテグリティというものはないのですか？

はい、次の患者さんどうぞ。

ここは通知を行う場です 意見要望はわたし宛に
メールして下さい 皆さまにおかれましては冷静な
ご対応を宜しくお願い申し上げます

>>217

　　　　　 ＿＿＿＿_
　　ヽl／::::::::::::::::::::::::::`.:.､
.　 ／::::::::::::::;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;:::ヽ
　/:::::::::::::／/　 　　 　ヽ`y′
　|::::::::::::/　 /￣｀ヽ/￣ヽ|　　　.／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　|（６＼|.─|　　○ |○　||　　　|　えー教育事業部の責任者でつ
.　V 　U　　ヽ.＿_ノっ.__ﾉ|　　＜　何もやらない教育ありえないでつ〜
　　ヽ.　　∪ 　＿＿＿ 　|　　　|　しかも、値段高いし・・あぁ・・鬱だ・・
　　　＼　　 　＼＿_ノ ／ 　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

>>217
ちゃんとメールするからメルアドくらい載せなさいよッ！！

ここのHPうけるなｗ　なんで外人がいるんだ？　役員もどうせ英語できない
くせにｗ

>>213がどんな目にあわされるか推測しようぜ。
2chに本当の事書いたって理由で（普通は）クビにはできないから精一杯の嫌がらせされると思う。
やつら普通じゃないから予想の斜め上を行くかもしれないけどな。

>>161は小池副社長だろうけど、あんたもこうなるのわかってて今までやってきてたんだろ。
今まで上げられてきた不満に何かひとつでも答えられる事があるのか。
黙れとしか言えなくなった態度は、すべて本当の事だと肯定してるだけだ。
こんなクソ経営最初の１〜２年ならまだよかったんだろう、だけどもう無理。

Ｂはいっつも偉そうにしてるが、自分の出した結果よく見てみろよ。
思いつきで部下に押し付けた仕事はどれだけ黒字が出たんだ？
それがオメーの経営者としての評価だ。いないほうがマシ。
「お前がいるから入らない」
今年の採用不作の原因はこれだろ？

>>221
ネタだろうがホントだろうが業務時間中に2chに会社の
誹謗中傷を書きまくってたらクビになるでしょ

頭悪いの？ｶﾜｲｿ

　　　　　　　　　＿＿＿＿_
　　　　　　　　/:::::::::::::::::::::::::＼　
　　　　　　　　| /∨∨∨∨∨|
　　　　　　　　|　　　　＼()ノ 　|
　　　　　　　（|　　　　　・　・　　|
　　　　　　 （（　　　　　⊂⊃　　〉） 　　　　　 ／￣￣￣￣￣￣
　　　　　／＼＼＿＿＿_ｌ＿＿/＼ 　　　　＜　か○○イジメで今日もジュージツ！
　　　　｢　　　　,――、　　　　,――､ 　　　　＼＿＿＿＿＿＿
　　　　|　　＿/　 ））））＿＿_（（（（__）〉
　　　 |　　　　|／　　 ,― 、　　,― ､＼|
　　　 ＼＿_/　　　　l　・　ｌ　　ｌ　・　ｌ | 　　
　　　　　|　　ｌ.､　　　`､ _ノ　　`､ _ノ　|
　　　　　|　　　＼　　　　　◎　　 　/ |
　　　　　|　　　　 `'ー――――‐'’_.|
　　　　　Ｌ￣￣￣￣￣￣￣￣￣　|　　　　　　　　　　
　　　　　　ｊ　　　　　　|￣＼　　　　 ＼
　　　　　〈＼＿＿_／　　　（＼＿＿／
　　　　　 ＼＿＿_￣）　　　＼＿＿￣）

まじで？B書き込み？

≫222
オメーが多少がんばったところで
もうまともな新人は入って来ねーよ

倒産でもクビでも
無職はﾑｼｮｸ

　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 　 |　 Ｏはカイコ！
　 　 |
　　　＼＿＿＿＿＿　 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　 　 　　 　 ∨
─────┐　　　　　　　　　,∧＿∧
　　 ∧＿∧　| 　 　∩_∩　 　∂ﾉノﾊ））)
　　（　´Д｀） |　 　（´ー`） 　　|ハ＾∀＾ﾉ　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 ,丿~, 　~ヽ│　 丿~,　~ヾ 　丿~,　　~.ヾ､　　　 ／
￣￣|￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣| 　| そんな・・・
　 　 | 　 　 　 　 　 　 　　 　 　 　 　 　 　 　 | 　|
　 　 |.　　　　　　　　 Ａ＿Ａ.　　 　 　 　　　　|　 ＼
　 　 | 　 　　　　　　（　 ´�D｀）　　　　　　　　 |　　　￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 　 | 　 　　 　 　 ノ~,　　 iO)､ 　 　 　 　　　|　　 ∧＿∧　　　　　　　　　　　 ／￣￣￣
　 　 |　　|￣￣|~.￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣.|　（∀･ ； ,）　　　　　　 ∧∧　 |　直ちに
　 ∧|_∧ 　 　 | 　 　 　 　 　　　　　　┌─┬┴⊂　　〇 ） ,,'⌒丶､　(ﾟДﾟ )＜ 控訴します！
　（　　 ｀）　 　 | 　 　 　 　 　　　　　　│ 　│　　│　|　│_ゝ＠＝=>（〈ｙ〉 ｀つ────
┏━┳┓￣￣￣￣￣|￣￣￣|　　　│ 　│　　（＿_）__,） （´∀｀ ；）￣￣￣￣￣￣|￣￣
┃ 　┃┗┓ 　 　 　　 | 　　 　 |　　　│ 　│￣￣￣|￣~ｉ （ =|＝,~ ）,,　　　　　　　　|
┗━╋━┛ 　 　 　　 | 　 　　 |　　　│ 　│￣￣￣|￣￣|⌒（⌒,,_,）　　　　　 　 　 |
　 ┏┻┓_ 　 　 　 　 │,　　　│　 　│　 │￣￣￣|￣￣￣|（＿_）￣￣￣|￣|､ 　│
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　∧＿∧　∧＿∧　∧＿∧　∧＿∧ ∧＿∧　∧＿∧　∧＿∧　∧＿∧　∧＿∧
　　　 （　　　　）（　　　　）（,　 　　）（,,　　　 ） 　　　,,）（　　　　）（　　　　）（,　 　　）（^×^　;）
　　　部下に嫌がらせしたみたいよ。寝てたらしい。業中に読書だって。インケンらしいよ。

>>222
書きまくってたらその通りだが、書きまくった証拠がまったく無いわけで。
そもそも文面だけじゃここに書き込み続けてる常連かあやしい。

それぐらい考える頭持とうぜ。
なさけねえ。

倉tくんって、身も心もbessho犬に成り下がったの？
昔は結構ちゃんとした若者に見えたんだけどな。

k人さんはもともとイジメられッ子体質っぽい。
犬適正があったように見える。

バカな会社にはバカが集う！

で良いですか？

　　　　＿＿＿＿＿
　　　 ／::::::::::::::::::::::::::::＼
.　　 /:::::/VVVVVVVVV.i
　　/:::::/　　 〜　　 　 〜|
　　|::::/.　　　 （ ・）_ （・ ）|　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣　
　　(6　 　 　　　　⊂⊃　ヽ　　 |　sageんな
　　 |.　　　　　_＿＿l＿__）|　＜　ゴルァ〜
　　 ＼　　　　＼＿＿／ /　 　|　
　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿

こんなに下がっちゃって・・・・鎮圧完了？


age

良ｽﾚage

昔ここの社長が一日睡眠５時間で十分なんてコラムを書いてた。
専門家でもないのに適当なこといって馬鹿だなって思ったよ。

不満を吐き出しきった感じだね。

このスレを充実させるために次のことを決めませんか？

１．個人的を対象とした攻撃は控える。（例えBであっても。
　　個人を対象とした攻撃はむなしいだけ。）
２．無理に盛り上げようとしない。
３．会社にとってマイナスな事象（経営判断ミス、問題発言・行動など）があった場合はここで暴露。
４．レッド転職成功者による転職の秘訣（私はこれで成功しました！、など）

こんな運用でどうでつか？？

【経営者へ】
あなたの発言、行動は逐一２chで全社員にむけて暴露されます。
発言は慎重に。しかし、慎重になりすぎて何もしない会社
とも思われないように。皆、変わることを【昔から】望んでいます。
自分のポリシーやルーツに固執しすぎていると認識すべきです。
まず、次回全社で２chについて発言をするべきです。気にしていないなら
それを全社員に伝えてください。それによって２chがまた盛り上がるかも
しれません。何か社員に対してアクションを起こさない限り、レッド
が倒産し、あなたが別の会社を興したとしてもその会社に２chミサイルが
打ち込まれるのは目に見えています。清算してください。自分の将来のために。
それとも改名しますか？？？？？？？？？？？？？？？？？？？

>４．レッド転職成功者による転職の秘訣（私はこれで成功しました！、など）

レッドのきちがい要求にこたえるより、派遣先の顧客に媚を売れ！
顧客にひきぬかれたり、顧客と直契約結べば年収アップにも
キャリアアップにもなる。
レッドに媚売っても、社長に無償で裏プロジェクトに使われ
ごみのように捨てられる、あるいは変な役職について
Bのわがままに直にさらされ、年収は月一万円の手当てがせいぜい。
大体上司とかいって役職が半年ごとに変わるから履歴書にも書けない。
レッドにつぎこむ労力があるなら、一般世間に通用する
ことをなんでもいいからアピールすべし。
この会社の外の方が金もあるし、まともな人がいるから
ちゃんと評価されるぞ。

「お宅とちょくで契約結べないですか？
その方が私も取り分多くなるし、お宅も経費削減になりますよ」
ってずばりいったら、お客さんが全部調整してくれた。

今転職活動してます。
意外と人事の人って２ちゃんを見ているのに驚かされます。
おかげで退職理由を考えないですみます。

同じ業界での転職活動だけど「あの会社ね〜。大変だったでしょ？」
って同情されます。

今２ちゃんで色々とこの会社が書かれている内に転職するのが吉だと
思います。人事は意外と２ちゃん見てますよ！
唯一この会社で良かった事は転職活動で逆に有名な会社に入った事かな？
皮肉だけどね・・。

>>236
すばらしい。

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
　　　　　　│　　　 !＿　　　　　',　　　 　 　 　 _,.．----　､　　│ 　 　 !＿
　　　　　　 |　　　　　　　　　　　 〉　　　　　 ／, ,. /ヽ､ト、､｀ヽ/|
　　　　　　 |　　　‐┼┐ヽ　　　/　_Ｎ､,.ｨ‐/ｲ/i/ｉ/　,. 〒f-､ヽ∨　 　 ‐┼┐ヽ
　　　 　 　 |.　　　 │亅　　 　 |　 〉　　.ｌ ｉｲ（ {_,}丿 ` ┴'┬' ヽｉ7 　 　 │亅
　　　　 　 /　　　　　　　　　　 |　 ヽ　 ∧　| U _,,...　-‐ ヽ.し　 !:|
　　　　　 '⌒ヽ　　　 |　　　 　 |　　/ヾ ノ:ヽ!　 |/　　　　　ﾞ;　 /:.:! 　 　 　 |
　　　　　　　　| 　 　 |　　　 　 | 　 !／ヽ:.:.:.:.ヽ !　　　　 　 ﾉ /:.:.:|　 　 　 │
　　　 　 　 　 |　　　　 　 　 　 | 　 　 　 ヽ:.:.:.:.:.`＝ 二ﾆ r 7|:.:.:.:|
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突っ込みどころ満載のＨＰが変わってすっきりしたと思ったが
奥の方を除くと相変わらずやばい臭いがプンプンしてるね。
いつも思うんだがここのＨＰ見て「この会社凄い」と思うより人より
「？？おかしくない？」と思う方が多くない？
社員の方々どうよ？

>>240
全て嘘で塗り固められてるので見る気もしないでつ。

>>236
個人で直で契約できなくても、お客さんがすでについていると
同じSES会社や派遣会社に窓口になってもらっても、こちらで
仲介料とかを仕切ることができる。だって紹介してもらう必要ない
から。レッドみたいに60%なんてことはありえない。
月70万で仲介料を20%にしてもらっても月給56万だぞ。おい。
どれだけ搾取されてるか目を覚ませ！

>>242
月最低でもレッドは80万でボッタクリますがナニカ？
70万だとBが寄声をあげてしまいます。

>>240
無償サービスで徹夜で英語化したのに
なぜか訂正されていずいまだに間違いだらけの英語バージョンが恥ずかしいです。
外国のお客さんなんてあるわけないのに、ひたすらBの英語
コンプレックスの表れです。
どうせやるならちゃんと翻訳会社雇えよ！
Bは絶対会社に投資しない。

>>243
80万円の80％＝月給64万円だー！

レッドで出世（？）されますとBのきちがい沙汰を直で
目撃できるという特典がもれなくついてきまーす。

>>237
同じ業界での転職活動だけど「あの会社ね〜。大変だったでしょ？」
って同情されます。

まじすか。号泣してしまいそう。

>>245
そう考えるとここの営業の営業力は凄いな。
他社へ行けばもっと使える人材になると思う。
多分薄給で雇われてるんだろうから営業の人は転職とか考えないのかなぁ・・。

>>240
恥ずかしいでつ。
ついでに客先に出した年賀状（駅の広告看板と同じもの）
も恥ずかしい。
お客さんに「おたくの会社の年賀状って…」と
絶句された。
思わず「すみません、うちの社長頭おかしいんです」
と弁解せざるをえなかった。まともな会社がすることには見えない。
あれを得意になる＆なんとも思わなくなっているカルト性がこわい。

>>248
営業力だけでなんとかもってるんですね。それはすごいと思う。
もちろん彼らも転職考えてますし、実際転職してますよ。
引き抜いてあげてください。

>>250
2年前に内定を貰って気になってここのスレに書き込みました。
正直あの時は悩んだけど今の会社で良かった・・。（嫌味に聞こえたらすみません・。）
ここの営業は人身売買のみの営業ですか？
エンドユーザー直の受託SIの営業はやってますか？
受託SIの営業の人なら紹介したいですね。二部上場の
会社だけどここよりは給料とか待遇、職場環境は良いと思うよ。
（ちなみに都○電○って会社）

受託営業の実績があるなら弊社はかなり営業員の人手が欲しいので紹介するよ

うちの会社のＨＰ見たけど細？さんが出てないけど辞めちゃったの？

やっぱり、他の会社の環境はよさそうだなー。

今居る現場でも、仕事はまぁキツイかもしれないけど
みんな仲がよくて、笑い声があちこちであって、そういった
連帯感が羨ましいんだよねー。

この会社の社員は「こんな会社だから」ってあまり社員同士の
人間関係を深めようとしないよねー。自分もそうだけど、やめる
つもりでつから。

5年以上とか長いスパンで会社との関係を考えることができると
自然と職場での人間関係を深めようって思うよねー。
派遣ならではの悩みかな。悪循環スパイラルでつね。

やっぱ社員でもあのＨＰ見ておかしいと思うんだな。
ちょっと宗教じみた会社だから社員は平気（だった？）なのかと
思ったが、それ聞くとかわいそうだな。
年賀状が気になるな．．

２ちゃんミサイルでつぶされた会社ってあるの？
OBとしてここまで読んできて、ほとんどうなずける内容だし
内情を知らない人にとっても相当に真に迫った悲鳴だと感じると
思う。
一瞬冷静になるんだけど、これ本当につづけるとこの会社つぶれ
るぜ（もう遅いかもしれないけど）。

偽善ぶるのは好かないけど、上で誰かが書いてたよね、全社会議
公にした方がいいよ、これ。社員からでも経営者からでも。
ほんとヤバいと思うんだけど。
今の職場（同業）でもこの板読んだ人おおいぜ。。。

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２チャンのスレごときでつぶれるのならそれはその会社の
実力かと。

>全社会議
公にした方がいいよ、これ。社員からでも経営者からでも。

意味がわかりまへんが。社員から「２ちゃん」とでも
いおうものなら即犯人扱いされて即刻解雇の雰囲気ですが、
どうしろと。
転職活動はじっくりやりたいので今解雇はちょっと困るのですが。

yahooのトップページたのしみにしてるよ。
「２ちゃんねるにて内部告発。企業イメージを著しく害し廃業へ」
あながち起こりえないな。ここに限っては。
新入社員が入らないとかではなくて偽装派遣からクライアントがいなくなるからね。
社員のブラックリスト作る前にクライアントのブラックリストに載らないようにね＞経営者さん

まちがえた
「あながち起こりえないとは言えないな」
でございます。

>>255
一瞬冷静になるんだけど、これ本当につづけるとこの会社つぶれ
るぜ（もう遅いかもしれないけど）。

そのつもりで続けてますがナニカ？
体調悪くても、電車が遅れても「遅刻した」
「病欠した」からって
始末書を書かされ、「どうやったら風邪を引かなくなるか
改善策を10行以上書いてから出せ」とかいう
きちがい会社だぞ。つぶれた方が社会のためだ。

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ここの香具師はエンコードも満足に出来ないのかと・・・

新卒でコンピューター専攻してたわけでもなくまともな研修も受けてない奴が
堂々と派遣されてたとしたらエンコードも出来なくても責めれないけどな。

じゃあ意見のあう連中引き連れて一斉にやめろよ。
で、つぶせ。社会のためだし、己のためでもあるんだろ？
みんなハッピーだぜ。なあ。

>>264
>>260の事じゃねーか？

まーみんなそーだと思うんだけど
やっぱ、次は失敗しないように
慎重に探したいんだよなー
これだけひどい会社だから
やっぱり、転職先も決めずに
とにかく辞めちゃう人も多いんだけどねー
だから次さえ良い会社見つかれば
辞めたい人は９０％以上だろうけど
一斉に辞めるにはタイミングがねー
全員IBMに行けるなら明日にでも
１００人辞めますよ。きっと。
忠犬も結構辞めるんだろな
本当にB慕ってるヤシなんか居ないだろーからなぁ
まーそうもいかないので
毎月５〜１０人位ずつ辞めてくんでしょ
それで十分じきにつぶれるよ
私の転職先が決まるまであれば
あとはさっさと潰れて下さい。
早く決めないと給料不払いとかありそー
ここのとこ宮中解約して貸し倉庫解約して
ほんと金無さそーだもんな
倒産秒読みだな

ちょっとくらい不払い出ても
これで、ダマされて入社する学生や中途の方々が
なくなると思えば、まー我慢できますよ
あーいー事した
もう一息。

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
　　　　　　│　　　 !＿　　　　　',　　　 　 　 　 _,.．----　､　　│ 　 　 !＿
　　　　　　 |　　　　　　　　　　　 〉　　　　　 ／, ,. /ヽ､ト、､｀ヽ/|
　　　　　　 |　　　‐┼┐ヽ　　　/　_Ｎ､,.ｨ‐/ｲ/i/ｉ/　,. 〒f-､ヽ∨　 　 ‐┼┐ヽ
　　　 　 　 |.　　　 │亅　　 　 |　 〉　　.ｌ ｉｲ（ {_,}丿 ` ┴'┬' ヽｉ7 　 　 │亅
　　　　 　 /　　　　　　　　　　 |　 ヽ　 ∧　| U _,,...　-‐ ヽ.し　 !:|
　　　　　 '⌒ヽ　　　 |　　　 　 |　　/ヾ ノ:ヽ!　 |/　　　　　ﾞ;　 /:.:! 　 　 　 |
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　　　 　 　 　 |　　　　 　 　 　 | 　 　 　 ヽ:.:.:.:.:.`＝ 二ﾆ r 7|:.:.:.:|
　　　　　 　 │　 　 /　　　　　|　　　　　 丶:.:.:i:.:ヾ_ | 　 ,!∠.:.:.:/ 　 　 　 /
　 　 　 　 　 |　　　/ヘノ　　　 !　　　　　　丶:.:|:.:.:＼「:.7／.:.:.:/　　 ,ｨ 　/へノ

自分でテーブル見ながらやるのめんどいんで誰か変わりに260と263をエンコードヨロ
そもそももとのコードがなんなのか考えるのもタルい

転職は慎重に。

で、やめるときに引きとめられることがあるが、
これがまた陰険で、「もっと一緒にやろうよ」とかでは
なく「お前のスキルで他にいってやっていけると思ってるのか」
とか「今辞めたら今の現場の契約違反になってお客から
お前が訴えられるぞ」とかいうブラックなやり方だが、
でたらめなので一切聞く耳を持ってはいけない。個人が顧客と契約結んでる
わけねーだろ、そのために高い仲介料払ってるだろ、アフォ。
どんな会社でもここよりはましになるから意志を強く持て。
逆にそんな脅しに負けてしまうならここに一生いろ。
あと退職願いをじきじきに渡せとかいってわざとアポを
なかなか入れてくれない担当者がいるが
べつに文書で渡す必要は法的にはないらしい。メールでも
通知すればいいのだ。退職願郵送でもいいらしいぞ。

他のSESがメインの会社って、レッドと比較して給与面てどうなのかな？
SESの会社はどこも一緒かな？
現実問題として、転職先ってSESがメインな会社が多いよね？
（転職斡旋会社に登録してみれば分かると思うけど）
もし他のSESメイン会社に転職するとしたら、同じこと繰り返すのかな？
ここより最低な会社は少ないと思うけど。
転職者、転職活動者の意見求む！！

>>271
比較もなにもレッドの給与知らないし
教えようがない

あまりまた派遣会社に転職した奴
聞かねーけどな

転職したあと
レッド辞めなきゃ良かった
て奴は聞いたことないけどな

相当外してもここのﾄﾞｷｭｿぶりには
敵わんって事だ

ｿﾘｬｿｰﾀﾞ

>>272
んー、2,3年目で交通費、住宅手当込み（最大3マソ）で年収350マソ。
SES契約６０〜７０マソの場合かな。

>>274
額面でそれなら少なすぎ
手取りでそれくらい軽く逝く＋残業代

>>275
情報サンクス！

やっぱりそうなのか。。激しく鬱。
給与だけで会社を選ぶ気はないけど、給与は大事だよね。

じかし、↓にある納品実績ってのせちゃっていいの？
ttp://www.redfox.co.jp/si/dev_works.html

こいつら人送ってるだけじゃん。
こいつらの納品しているものは、システムじゃなくて
作業報告書じゃないの？

物の分際でいっちょ前に人を語ってんじゃねーぞ！

揚げ

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　　　　 　 /　　　　　　　　　　 |　 ヽ　 ∧　| U _,,...　-‐ ヽ.し　 !:|
　　　　　 '⌒ヽ　　　 |　　　 　 |　　/ヾ ノ:ヽ!　 |/　　　　　ﾞ;　 /:.:! 　 　 　 |
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　　　　　 　 │　 　 /　　　　　|　　　　　 丶:.:.:i:.:ヾ_ | 　 ,!∠.:.:.:/ 　 　 　 /
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ふー、疲れた。

To B
恩を受けるだけ受けて一人ほくそえむってのはどうだろ？
恩を返せていないことを"認識"して、早く社員さんに恩を返しなさい。
じゃなきゃさ、君ホントに破綻すると思うよ。
あとさ、率先してさ、労働組合作りなよ。

To 俺犬かもｗって思っている人々
『影響力の武器』。
古い本だけどこれ読んでみるといいと思うよ。知らんけど。
（別に、操り人形だって言いたいわけじゃないよ。レッドフォックスを
辞めれずにいる理由を知りたいならさ、解決の一助にはなるかもよ。）

カチッ、サー

４人いるという新入社員はここを見たんだろうか？

３人ほど逃げた模様
　　　　　　　　 　 |　　 ∧_∧ :::　　
　　　　　　　　　　＼（´･ω･`）:::::
　　　　　　　　　　　　(|　　　|)::::　　　
　　　　　　　　　　　 　(γ　/:::::::　　　　
　　　　　　　　　　　　　 し ＼:::　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　 ∧＿∧
　　　　　　　　　　　　　　　　　（ ・∀・ ）')
　　　 ∧＿∧ 　　　　　　　　 （ つ　　/
　　　（ ´∀｀ ）っ　　 ∧∧　　 | 　 (~~)
　　　(つ　　　/　　c(・д・,,)　　 し'"´
　　 　| 　 （⌒）　　　ヽ と )
　　　 し⌒　　　　　　('~)　l

>>284
マジ？？

入社初日に見てしまいました…

先輩社員の方々には
大変親切にして頂いておりますが…

２ちゃんの様な話はさすがに
まだ聞けません


やっぱり全部ホントなんですよねぇ…

本社ではもうそれっぽい
雰囲気を感じていますが…

もう少し早くこの板見ていれば…

>>286
明日一番で社長室まで来るように

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

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Ｏの攻略法その１
メールには、必ず識者をＣＣにつけること

やつは、陰険なメールは必ず個人当てに出します。
ＣＣをつけると言葉遣いから変わってきます。

以前来た馬鹿なメールをＣＣ付きで送り返したら
速攻電話かかってきて、焦った口調で訳の分からん事をまくし立ててた
はずかしい奴だｗ

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すっとＣＣ付きでメールやり取りしてたのに
急に個人宛てになったメールがきた。
そのときの圧力ときたら...。
怖くて従いました。

Oは何で出世するのかね
友達が居ないのはさておき
仕事ができるって話も
頑張ってるって話も聞いた事がない。
後輩イビリと、Bが見てるときだけアピールタイム
の話しか聞かないけど。

Ｂにケツかしてるとか。
うっ、書いただけでキショイ。
そういえば営業部長といい、Ｂってデブ専か。

http://music4.2ch.net/test/read.cgi/musicj/1113059850/150
IDがSEXです。
2ch古くからの言い伝えで、記念カキコした者には
御利益があり、近々必ず、SEXが出来るそうです。
童貞諸君、「このスレに書き込みしたら、自分が童貞だとバレる」などと恥を気にしている場合じゃありませんよ。
これが童貞卒業のラストチャンスかもしれません。
ここは恥も外聞も捨て、是非記念カキコをし、IDセックス氏にあやかろうではありませんか。
「別にIDがSEXなんて大したことないじゃん」などと思ったあなた、そう、そんなあなたみたいな方がたくさん集まり
血眼になりながら、御利益を求めて書き込みしているんです。
私はこのスレに4回カキコして、もう3回SEX出来ました。これから第4ラウンドを始めたいと思います。では

労働基準監督署に行くとこをマジですすめたい。
休日出勤した本社プロジェクトの賃金支払いを求めよう。
社員の課外活動に会社を休日開放してるだあ？ 労働だよ、あれは。

しかも社員が「課外活動は自分の意思です」と言わざるを得ないようにしてるだろ。
ボーナス査定とかに反映したり、いろんな脅しかけたり。
仕事以外の課外活動？じゃあなぜそれがボーナス査定対象になるの？

---
労働基準監督署
労働基準法をはじめ所管する法律に基づき、労働条件確保・改善の指導、安全衛生の指導、労災保険の給付などの業務を行っています。
http://www.roudoukyoku.go.jp/shisetsu/kantoku/index.html

Ｏの場合、チーム全体で努力して結果出してもその75%は俺様がやったと吹聴するので仕事仲間からこれだけ叩かれるわけだな。
彼は仕事を手抜きするわけじゃないがちょっと語りすぎる。
部下を毎朝用事も無いのに早く出勤させて、リーダーの統率がいいからですとかありえないだろ。伝説になってるよ。

＞Oは何で出世するのかね
ＢももちろんＯの言う事全てを信じるわけないんだろうが
そもそもＢは社員をまっとうに評価する気がないのでビックマウスにポスト与えてるだけ。
Ｏがまるで側近のような言いかたしてるけど仕事に失敗するリスクあるところには決して飛ばさないのがいい証拠。

なんでもいいけどさ、その出世してる（と言われてる）Ｏもいくら貰ってるのか怪しいぞ。
結局幹部って年棒いくら？あいつら基本給に能力給が+3程度だと思うんだが。
あれをうらやましいみたいな言い方するの見てるとお前はあの程度がうらやましいのかと。

ひでぇ企業だなぁ。こういうDQN企業で幹部になるよりは
一流企業で平の方が給与、待遇、社会的ステータス
から見ても勝ち組だな。

紅狐に従うことが出来るのは、犬達だけである。
犬はその頭脳ﾚﾍﾞﾙ故、紅犬となって生きるしかないのである。
紅狐にうっかりだまされてしまった人間達よ、
早くここから立ち去ろうではないか。
そして新たなる犠牲者が出ないよう、この悪夢を終わらせよう。

　 ／￣￣￣￣￣＼
　 　 /　　 ,∨∨∨∨∨
　　/　　／　 ／　　 ＼ |
　　|　 /　　　, ー　ー |
　　 (6　　　　　　⊂⊃　|
　　 |　　　　＿＿＿l＿，|　　 　／ 僕は紅犬様にシッポ振って
　　 | 　　　　＼＿＿/ ／　 ＜　　　すがって生きていくしかないんです。
　／|　　　　　　　　 ／＼　　 　＼

Ｏの後輩イビリはすごいらしいよ。
そのせいで辞めた人とか、病院送りにまでなった人がいたらしい。
しかもそれは社内だけでなく常駐先の人にも。
低いものを高く見せるには、
周りをもっと低くするしかないってことだな。

Ｏが居る限り彼がレッドで出世している以上認められている
訳で彼が居る間はまともな人は出世出来ないこれレッドの常識。

人事評価なんてここの会社ではこんなもの。
会社じゃないんだよねここだから中途は入ってもすぐ向上心
を失い辞めて行く。こんな事に気づかない経営陣はやっぱり夜間高卒。

今、その向上心が削がれて行く現象は中途のみならず今回の組織改革
によりさらに蔓延しプロパーにまで蔓延している全て何故裏目を狙う
行動をするのだろう？またこれから見込残業代は支払われなくなる
経営陣の言い分は「能力の高い人に仕事が集中され残業していない人と
不公平になるから」と。これから基本給15万に戻りますね。公平を装って
自分の懐は痛ませずに更に現場の人間に対して痛みを被らせるやり方には
理解できない・・。一体経営陣はどうしたいのだろう？
給料やすくても文句を言わない人間だけを集めたいのだろうか？
やっぱここの会社に居ることは人身売買における「奴隷」を意味しているね。

>結局幹部って年棒いくら？あいつら基本給に能力給が+3程度だと思うんだが。

TLは＋１マンソだったでしょ。
今は亡き紺○さんが部長やって営業もやってたときは600って自慢してたよ。
でもあの人、正月しか休んだことないっていってたし、体悪くしてるほど
働いてたから時給にしたら平と同じくらいじゃない。
レッドの中では高いかもしれないけど、世間並みからいうと部長クラス＆
あんなに営業やってた人の給料じゃねえな。Oがどれぐらいかは不明。

なんでまともな質問した人がクビで、社員全員の税金間違えて
計算した経理Oはクビになんないのかわからん。クビにしろよ！
Bって
１．ほんとに仕事できる人→一応認めるが自分の近くには置かない
２．純粋にイヌになろうとして無理して媚を売るやつ→嫌う
３．無能だが陰険でBに似ていて媚を売るやつ→目を掛ける！
傾向がある。だからイヌは目つきがすげーーーわるい。
副社長しかり。GM、Oしかり。K人もやばくなっていた。
やくざみたいな目つき。よくあんな顔見て入社するな。

>またこれから見込残業代は支払われなくなる
経営陣の言い分は「能力の高い人に仕事が集中され残業していない人と
不公平になるから」と。これから基本給15万に戻りますね。

まじすか？ねえ、みなさん。なんでいるの？アフォですか？
さっさとやめなよ。ここまでされてやめないほうがわるいとおもう。
OBですが、600超えてます。残業０です。職場仲いいです。
やりがいあります。私にはみなさんも家畜になりはて、柵をとったのに
外に逃げようとしない羊に見えるんですけど。
ここはナチですか？ナチ並の扱いだが、ひとつ違うのはみなさんは
自由になれるんでしょ。転職なんて簡単でしょ。それをしないでこんな
ところでなんとか変わるんじゃないかと思ってるのはアフォです。
ナチが変わりましたか？急に｢悪いことをした、すまなかった」って
いってユダヤ人を解放しましたか？旧日本軍が自分の軍内の部下いじめを
自発的にやめましたか？やめるわけないでしょう？あいつらの
考え方が変わるわけないことは2チャンでここまで書かれてもしめつけを
きつくするだけのあいつらの態度であきらかでしょう。さっさと違う次元に
行ってこんなくだらないレベルでストレスためるより、本当の仕事をしてください。
みなさんの幸福を祈ります。（レッドって旧日本軍に似てる）

>>286
入社初日に見てしまいました…

ご愁傷さまです。
まだ、間に合うでしょ。研修やめて、第二卒で採用してもらうように
就活するように。研修でぼろぼろになって気力がなくなる前に
辞退しなさい。

>労働基準監督署
労働基準法をはじめ所管する法律に基づき、労働条件確保・改善の指導、安全衛生の指導、労災保険の給付などの業務を行っています。
http://www.roudoukyoku.go.jp/shisetsu/kantoku/index.html

ここにみんなでチクッたら上場はおろか、倒産まちがいないと思うが。

>>286
>あとさ、率先してさ、労働組合作りなよ。

おめーあめーんだよ。経営者側が作る労働組合なんてありえねえんだよ。
それはBの性格とかに関係なく資本関係から無理なんだよ。もし
作ったらそれは操りの労働組合だよ。
「資本論」読め。

そーいや、上場も出来ないし、Ｍ＆Ａも出来ないし、グループ会社の
設立も出来ないし全て計画倒れ、実行力ゼロの最近のＢのブームって何なんだ？

>>286
労働組合が出来たとしてもＯかＫ人が幹部になって何も変わらない
と思われ

だって、この計画を聞くと笑っちゃうんですよ。いいですか、Bの「起業力」と
やらに一抹の期待を掛けているアフォな方、一回彼の計画に参加してみる
とよくわかりますよ。
じつは相談受けたんですけどね。
まるでままごとなんです。話が大きくてクレイジーとかではなく、
実行計画がまるで幼稚園児なんです。
｢ベンチャーキャピタル集め、システム構築、営業含めて、
今から3ヶ月でEコマースサイトを立ち上げる」とか
いってて、「まともな事業計画書書くだけでも3ヶ月かかりますよ」って
いっても聞いてない。「うん十億ベンチャーキャピタル集めなんて
朝飯前だ」っていってた3日後に聞いたら
「まあ、外部に頼むほどではないだろう、
おれのポケットマネーでやる」とか
気が変わってる。｢これは別会社だから社内には機密にして」とかいうくせに
自分で勝手にまた社員の無償サービスでまかなうつもりで
いろんな人に話してる。それで社員が片手間に作った
デモ用のプロトタイプみたいなのを見て「もうシステムはできた、あとは
営業だ」とかいってる。気狂ってますよ、完全に。
大体まかりなりにも何百億の歳入を目指すシステムを社員の無償残業で投資ゼロで
つくろうって気狂ってますよ。投資してちゃんとしてもうまくいかない
ことあるのに。必要な投資をすごくいやがる。
あんなに一貫性のない人にベンチャーでさえ
起こすのは無理だということがよく分かりました。お金を出す気には
とうていなりませんね。本当にビジネス力がある人なら、それこそ
コネを使って社長をHPで募集するなんてことはありえないでしょ。
社長はおろか話を持ちかけられた全員（社内外）から冷笑されてますからね。
この人のビジネス力に期待してレッドにいるんですか？
レッドをここまでやれたのが奇跡ですよ。

「インターネットベンチャーを成功させる鍵＝
社内経営の体制とマネージメントがしっかりしている
こと」、という主旨の本を読んだところです。
たかが派遣会社の社内体制もガタガタ内部崩壊状態なのに、
ベンチャーができるわけない。アフォなので
インターネットベンチャー＝システムがあれば
OKっと思っているのだろう。

「インターネットベンチャーを成功させる鍵＝
社内経営の体制とマネージメントがしっかりしている
こと」、という主旨の本を読んだところです。
たかが派遣会社の社内体制もガタガタ内部崩壊状態なのに、
ベンチャーができるわけない。アフォなので
インターネットベンチャー＝システムがあれば
OKっと思っているのだろう。

平成10年〜20年を拡大期と位置づけ、年商300億、従業員1,000人体制とする。
平成20年〜30年を充実期と位置づけ、従業員1万人体制とする。
平成30年〜40年を多様期と位置づけ、従業員3万人体制とする。

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
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〉〉３１２
そのとーり

出来ないと思うから出来ないんだ！！

とかなんとか、

出来ると思い続けて
何か出来ましたかの

スゴい数のポシャリプロジェクトは
知ってるがＢ的には
無償でやらせているから
自覚に無いんだろな

ホントアフォ
一度１００人超えただけ
奇跡だよ
お前はいー夢みた

>出来ないと思うから出来ないんだ！！

とかなんとか、

「あなたのいってる通りやれるんならやってみてください。
今から3ヶ月たっても事業計画書もできてないと思いますけど」
って言って別れましたがその通りになりました。

禿げワロスｗｗｗ

大体すげー大事な話を平の社員にいきなり
振ってきたりするってことは腹心もいないし、
外部にコネもないってことだろ。

大物にコネがあるとかいってるけど役員なんて
なんにもしなくても給料もらえるし会社の役員やってます
っていえばハクがつくから頼めば断らないだろ。
ほんとにリスクもあって人肌脱がなきゃってことを
引き受けてくれるコネはないんだな。
起業するのに社長は一般公募ってないよな。

　　 ／￣￣￣￣￣＼
　 　 /　　 ,∨∨∨∨∨
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　　|　 /　　　, ー　ー |
　　 (6　　　　　　⊂⊃　|
　　 |　　　　＿＿＿l＿，|　　 　／ そんな結果、僕は上に報告したくないな。
　　 | 　　　　＼＿＿/ ／　 ＜　　　僕は管理するだけだから仕事しないし
　／|　　　　　　　　 ／＼　　 　＼ もちろん責任もとらないの。

某ＯＢです。経理ＯってＯ手の事？
あいつ今でも評判悪いんだね。
もう死んでも治らないだろうね。
プログラム以下で何も出来なかった分際でちょっと社歴が
長いからって何やってるんだろね。

　　　　　＿＿＿＿＿
　　　 ／::::::::::::::::::::::::::::＼
.　　 /:::::/VVVVVVVVV.i
　　/:::::/　　 〜　　 　 〜|
　　|::::/.　　　 （ ‐）_ （‐ ）|　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣　
　　(6　 　 　　　　⊂⊃　ヽ　　 |　私は昔から評判わるかったの？？
　　 |.　　　　 ＼＿＿l＿__）　＜　しらなかった・・・・
　　 ＼　　　　　　　　　　/　　　|　きょうも、部下をいじめてじゅーじつ！
　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

某就活掲示板でもここの内情が晒されてるようで
ﾏﾀｰﾘROMってたらなかなかおもろかった
やっぱり立地とか条件面”だけ”見ればそれなりに魅力的に見えるわな

無職による最高のギャグはこちら。
気に入った人は保存なりコピペなりして下さい。
しかし、週休二日制になる前から無職の奴も居るんだなあ。
↓

同人ノウハウ板
同人ゲームサークルここだけはやめとけ！【48】

943 ：スペースNo.な-74：2005/04/09(土) 16:27:01
　　リーダーの憩いスレといいこのスレといい春休みが終わったのにまだおかしな奴が居ついてるな。
945 ：スペースNo.な-74：2005/04/09(土) 16:45:40
　　永遠の春休みだろ
946 ：スペースNo.な-74：2005/04/09(土) 17:00:50
　　っていうか今日何曜日か言ってみろよ。この無職。

　　　　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　　(土)
　　っていうか今日何曜日か言ってみろよ。この無職。

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
　　　　　　│　　　 !＿　　　　　',　　　 　 　 　 _,.．----　､　　│ 　 　 !＿
　　　　　　 |　　　　　　　　　　　 〉　　　　　 ／, ,. /ヽ､ト、､｀ヽ/|
　　　　　　 |　　　‐┼┐ヽ　　　/　_Ｎ､,.ｨ‐/ｲ/i/ｉ/　,.〒f-､ヽ∨　 　 ‐┼┐ヽ
　　　 　 　 |.　　　 │亅　　 　 |　 〉　　.ｌ ｉｲ（ {_,}丿 ` ┴'┬' ヽｉ7 　 　 │亅
　　　　 　 /　　　　　　　　　　 |　 ヽ　 ∧　| U _,,...　-‐ ヽ.し　 !:|
　　　　　 '⌒ヽ　　　 |　　　 　 |　　/ヾ ノ:ヽ!　 |/　　　　　ﾞ;　 /:.:! 　 　 　 |
　　　　　　　　| 　 　 |　　　 　 | 　 !／ヽ:.:.:.:.ヽ !　　　　 　 ﾉ /:.:.:|　 　 　 │
　　　 　 　 　 |　　　　 　 　 　 | 　 　 　 ヽ:.:.:.:.:.`＝ 二ﾆ r 7|:.:.:.:|
　　　　　 　 │　 　 /　　　　　|　　　　　 丶:.:.:i:.:ヾ_ | 　 ,!∠.:.:.:/ 　 　 　 /
　 　 　 　 　 |　　　/ヘノ　　　 !　　　　　　丶:.:|:.:.:＼「:.7／.:.:.:/　　 ,ｨ 　/へノ

なんたって全部事実だから弁解のしようがないわな。
事実の力だす。

残業代出なくなるのは本当？
これ以上給料減らされると生活マジできつくなるんだけど・・。

>>304
これホントの話？

建前でうんぬん言ってるけど、本音は会社の財務状況が悪化している
からってことか。。。さすがに2chによるマイナスを「全社員制裁だっ！」
て考えてやったわけじゃないよね。これ以上締め付けても意味のないこと
はアフォでもわかることだから、つまり、会社大赤字？？？？？？？
ただ、人がやめていくだけで大赤になるわけないよなー。

オーナー企業だし、経理の人間もB寄りだし、裏で何やってもわかんない
よね。大体、銀行からの借り入れはどこに行ったんだよ。
やっぱおかしいって。

矛盾する発言だけど、株公開するってことは不正経理やってたら無理か。

結論。アフォです！（周知の事実か。）

>>329の追加です。

もしかして見た目上売り上げを減らさないためか。
一人65000円で100人（？）で1ヶ月650万の人件費削減、
年間約7500万の削減か。。
一人頭350~400万としても16人分の経費削減費を空派遣として
売り上げに計上すれば（その為の新会社か！巷に言うペーパー
カンパニーってやつ？）向こう半年は人が減っても売り上げは変わらない！
その間に懐こやして計画倒産！ばれたら「部下が勝手にやったことです」
って言い逃れ。すばらしい！

（酔っ払っているせいもあり、かなり被害妄想入ってます。よろぴく！）

これだけマイナー（DQNでは有名？）な会社で
１日でこれだけスレが伸びる会社は凄いな。
おまいらマジですごいぞ！

軍隊か…なるほど…

Ｏは退職者を脅迫して金を巻き上げるほどのヤリ手だからな
そういう所が評価されて経理部長に抜擢されたのかもな

　　　　　　　＿＿＿＿＿ 　　　　　／丶ヽヽ
三　　　 ／:::::::::::::::::::::::::::::＼ 　　　|　つ/(　|
.　三　 /:::::/VVVVVVVVV.i 　　　＼＿_／
　　 　/:::::/　　　＼　　 　／| 　
　三　|::::/.　　　 （ ・）_ （・ ）|　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣　
　　　(6　 　 　　　　⊂⊃　ヽ　　 |　ｺﾞﾙｧ!!!
三　　 |.　　　　＿＿＿l＿__）|　＜　俺様の部下になって
　三　 ＼　　　＼　-----/ /　 　|　レッドにいれるとおもっているのか？
　　　 　　＼　　　　⌒⌒ ／　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿

>>330
そこまで考えてたら上等だよ。Bにそんな計画性はないから
考えてるとしたら副社長？あの人にもそんな頭があるとは…
新会社は聞くところによるとBが幹部もいうこときかず
Bの妄想にもさすがに乗ってこないのでかんしゃくを起こし、
「じゃあ、俺は別会社作ってやる」っていってはじまった
そうですが。もしかしたらうまく取り込まれてるのかも。
でも先の話にもありましたがおそらくいつもの計画だおれでしょう。

Bの妄想回想話　その１
IBMがRationalを買ったというニュースを読んだBは
大エキサイト！！Rationalを使えるエンジニアが
年間何千人といるはずだ！レッドも全員Rational講座を
受け、資格を取れ！と騒いでいたような…
IBMにも「うちはRationalを使って開発してます」みたいな
はったり営業かけまくって、注意を引いたまでは
すごいと思うが「これでIBMからの案件が取れるぞ！！
準備しろ！」と大騒ぎ。そのうちIBMに「レッドは何者？」
→「なんだただのSES会社じゃねえか」、とばれて
「あんたら20年早いよ」といわれた。
端で聞いてて「そうなるだろうなー」って思ってたけど
あんまりさわぐからほんとに案件取れる確度があるのかと
思った。入社後もだまされた。やっぱだまされやすいのかなあ。
あのう、いまからRatinal勉強しちゃいけませんかー。資格とっても
手当てでないんですかあ。あー、もともと資格手当って
なかったですね。すみません。

入社前にTOEIC700点以上取ったら資格手当てが
出るっていわれて取ったら「そんなもんあるか」って
いわれた。ミニだまされ。

>>332
軍隊か…なるほど…

そういえば前のHPは赤、黒、白でナチ色だったな。
なんか右翼っぽいってか、考え方が神風っぽい。
「気合されあれば、竹槍でB52ぐらい落とせんで日本国民かああ！」
「気合されあれば、、三ヶ月でベンチャー会社ぐらいレッド社員かああ！」
みたいな。時代錯誤だなあぁ。
頭わるい＆根性でなんとかなる！系。
→自滅することは歴史が示してるじゃん
旧日本軍も末期は内部崩壊がすごくて情報もばらばら、
士気もばらばら、内で文字通り殺しあってて米軍どころじゃ
なくなってたらしいよ。近似。

>>335
騒ぐっつってもこれが奇声を発して激怒するからね。
「なんでやらない！」っていって。だだっこですけど
そんな生易しくないですからね。「え？やるって
なにを？」なんていった日にゃ即解雇。

IBM騒ぎの時、興奮しまくってブランド構築（？）（関連が分からん）
「手伝ってくれませんか」ってBに呼び出されて、いってみたらいきなり、
「おまえは明日から現場引き抜くからな。
SEの道はあきらめてるんだろうな。将来1万人、3万人になることが
決定してる会社のブランド構築を片手間でできると思うな！」
って怒鳴られた人を知っている。大コーフンしていたらしい。
もちろん1ヶ月後には「ブランド」の「ブ」も話に出なくなった。
やることの意味がわからん。

レッド玉砕す。

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

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このｽﾚまじで受けるな

全て事実です。

>>339
笑えすぎて仕事にならん（笑


だめだ今もニヤニヤしてる

教団の入会勧誘ビデオがあります。
http://www.redfox.co.jp/recruit/index.html

一般信者に禁煙、別所様、レッドフォックス命という
キーワードを交えながらしゃべらせ勧誘しています。
ますますカルト化してきました。

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http://www.nikki.ne.jp/company/200303012006521048/#

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三　　　 ／:::::::::::::::::::::::::::::＼ 　　　|　つ/(　|
.　三　 /:::::/VVVVVVVVV.i 　　　＼＿_／
　　 　/:::::/　　　＼　　 　／| 　
　三　|::::/.　　　 （ ・）_ （・ ）|　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣　
　　　(6　 　 　　　　⊂⊃　ヽ　　 |　ｺﾞﾙｧ!!!
三　　 |.　　　　＿＿＿l＿__）|　＜　のびたのものは
　三　 ＼　　　＼　-----/ /　 　|　僕のもの
　　　 　　＼　　　　⌒⌒ ／　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿

　　 ／￣￣￣￣￣＼
　 　 /　　 ,∨∨∨∨∨
　　/　　／　 ／　　 ＼ |
　　|　 /　　　, ー　ー |
　　 (6　　　　　　⊂⊃　|
　　 |　　　　＿＿＿l＿，|　　 　／ 神様、仏様、紅狐様
　　 | 　　　　＼＿＿/ ／　 ＜　　　どうか部下がデスノートを
　／|　　　　　　　　 ／＼　　 　＼ 手に入れませんように。。。

>レッドフォックスの日記2003年3月19日13時56分 nagiさん
>
>＞napo100さんへ
>
>私も昨日行きました。
>正直、あまり期待とかしていませんでした。
>17時にあるから、別会社の説明会の後いけるなーと思って寄った感じでしたから。
>あの社長にはビックリです。言うことも筋通ってるし、納得できちゃう。ああいう既成概念に囚われない企業ってすごく魅力的です。まあ、社長が何より魅力的な人でしたからね。(^_^;)


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　 　 |:::＼ 　｀ﾆﾆ´　.::／::::|
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　　,,...イ ＼＼_____ ノ.| ヽ::|

ここの社長さんは、喜怒哀楽がはっきりしてる人ですね。

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
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　　|::::/.　　　 （ ・）_ （・ ）|　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣　
　　(6　 　 　　　　⊂⊃　ヽ　　 |　俺様はチャンスが
　　 |.　　　　　_＿＿l＿__）|　＜　あればＢ様に
　　 ＼　　　　＼＿＿／ /　 　|　なんでも大げさにアピールしてるぞ
　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿

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:::::::: :.: . .　/彡ミ゛ヽ;)ヽ、. ::: : ::
::::::: :.: . . / :::/:: ヽ、ヽ、i . .:: :.: :::
￣￣￣（_,ノ ￣￣ヽ､_ノ￣￣￣
この会社こんなにヤバイのか・・・・・

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￣￣￣（_,ノ ￣￣ヽ､_ノ￣￣￣
何であの時Ｂがスバラシク見えたんだろ・・・・・

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￣￣￣（_,ノ ￣￣ヽ､_ノ￣￣￣
思えばＢともう１人としか面接してないじゃないか・・・・・

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:::::::: :.: . .　/彡ミ゛ヽ;)ヽ、. ::: : ::
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￣￣￣（_,ノ ￣￣ヽ､_ノ￣￣￣
入社初日の歓迎会怪しかったもんな・・・・・

:::::::::::.:　.: . . Λ＿Λ . . . .: ::::::::
:::::::: :.: . .　/彡ミ゛ヽ;)ヽ、. ::: : ::
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￣￣￣（_,ノ ￣￣ヽ､_ノ￣￣￣
アホと犬しかいないし・・・・・

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:::::::: :.: . .　/彡ミ゛ヽ;)ヽ、. ::: : ::
::::::: :.: . . / :::/:: ヽ、ヽ、i . .:: :.: :::
￣￣￣（_,ノ ￣￣ヽ､_ノ￣￣￣
まともな奴と思ったヒトはすぐ辞めてくし・・・・・

:::::::::::.:　.: . . Λ＿Λ . . . .: ::::::::
:::::::: :.: . .　/彡ミ゛ヽ;)ヽ、. ::: : ::
::::::: :.: . . / :::/:: ヽ、ヽ、i . .:: :.: :::
￣￣￣（_,ノ ￣￣ヽ､_ノ￣￣￣
もういいだろ・・・オレ

||￣￣￣￣￣￣￣￣|| 　　　タイシャ祭りはじまるよぉー
　　　　　　　　　　||　　 　　　　　　 Λ_Λ　　　　　　　　　∧__∧∧＿∧∧＿∧
　　　　　　　　　　||　　　　　　　　　＼　(ﾟーﾟ*) 　　　　　　.　　　　（・∀・（ 　 　　）・∀・ .） モーツブレルノカヨ？
　　　　　　　　　　||＿＿＿＿＿＿＿_⊂⊂ | 　　　　　　　　（ つ　.（　　　　）　 ⊂ ）
　　∧ ∧　　　 ∧ ∧　　　 ∧ ∧　　　 |￣￣￣￣| 　　　　　　　　　　　　　 　｜ ｜　|　｜　| | 　|　 |
　 (　　∧ ∧　(　　 ∧ ∧　(　　∧ ∧　|　　倒産 | 　　　　　　　　　　　　.　　（_＿）_（_＿）___）__（＿_）
〜（＿(　　∧ ∧ __(　　∧ ∧__(　　 ∧ ∧￣￣￣ 　は〜いｾﾝｾｲ。
　　〜（＿(　　∧ ∧＿(　　∧ ∧＿(　　 ∧ ∧ 　株持ってないけどいいですかー！？
　　　　〜（＿(　 　,,)〜（＿(　 　,,)〜（＿(　 　,,)
　　　　　　〜（＿__ﾉ　　〜（＿__ﾉ 　　〜（＿__ﾉ 　ブッ

つぶれるというか、ぶれまくってるなAA

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
　　　　　　│　　　 !＿　　　　　',　　　 　 　 　 _,.．----　､　　│ 　 　 !＿
　　　　　　 |　　　　　　　　　　　 〉　　　　　 ／, ,. /ヽ､ト、､｀ヽ/|
　　　　　　 |　　　‐┼┐ヽ　　　/　_Ｎ､,.ｨ‐/ｲ/i/ｉ/　,.〒f-､ヽ∨　 　 ‐┼┐ヽ
　　　 　 　 |.　　　 │亅　　 　 |　 〉　　.ｌ ｉｲ（ {_,}丿 ` ┴'┬' ヽｉ7 　 　 │亅
　　　　 　 /　　　　　　　　　　 |　 ヽ　 ∧　| U _,,...　-‐ ヽ.し　 !:|
　　　　　 '⌒ヽ　　　 |　　　 　 |　　/ヾ ノ:ヽ!　 |/　　　　　ﾞ;　 /:.:! 　 　 　 |
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　　　 　 　 　 |　　　　 　 　 　 | 　 　 　 ヽ:.:.:.:.:.`＝ 二ﾆ r 7|:.:.:.:|
　　　　　 　 │　 　 /　　　　　|　　　　　 丶:.:.:i:.:ヾ_ | 　 ,!∠.:.:.:/ 　 　 　 /
　 　 　 　 　 |　　　/ヘノ　　　 !　　　　　　丶:.:|:.:.:＼「:.7／.:.:.:/　　 ,ｨ 　/へノ

　　　　　 ＿＿＿＿_
　　ヽl／::::::::::::::::::::::::::`.:.､　　　　　　　
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　/:::::::::::::／/　 　　 　ヽ`y′ 　 　　　　　　　　　　　
　|::::::::::::/　 /￣｀ヽ/￣ヽ|　　 　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿　　　　
　|（６＼|.─| 　 >　|< 　 ||　　　　／　　　　　　
.　V 　　　 ｡ヽ.＿_ノっ.__ﾉ|｡　　＜　入社してまだ一ヶ月で倒産か・・・
　　ヽ.　 ｡ﾟ　　＿＿＿ 　 |　ﾟ｡　　＼　 いいよ。チ○○に癒してもらうから
　　　＼　　 　＼＿_ノ ／ 　　　　.
　 　　　 ` ｰ─── '´

>>332
Ｏは退職者を脅迫して金を巻き上げるほどのヤリ手だからな

えーーどうやって？

>>346
ビデオに写ってる人ですでに辞めてる人がいるのが笑える

まじで辞めようと今現在思ってる人も約1名いた。

外部の方は社員インタビュー編にちらっと移ってる
Oを見つけてみてください。
ここでの似顔絵にそっくりでちゅ。

このスレお金取れんじゃない？
B、こっちの方がいいビジネスモデルだぞ。

>>367
多分絶対辞めないと思える人を写したのにね。
読みがあめーんだよ。

総退社祭りですから
はい

＞＞３６９
Ｏはごっつい忠犬にも関わらず
ルックスが汚なすぎて
ちらっとね（爆）

キモいもんね

　　ﾐ""""""""ﾞﾐ 　　　　　　　
　　 ﾐ　　　　　　　ﾐ 　　　　
　　ﾐ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,ﾐ　　　　　
　　ﾐ/γノﾉノﾉ ＠ヽ　　　　
　 　|( |　∩　 ∩|)|　　　　　 　／　♪アナタモレッドデDQN！！♪
　　 从ゝ＿▽＿从　　／　　　＼　♪アナタモレッドデDQN！！♪
　　／ .[{}{}{}{}{}{}{}］￣|⊃
　　|　ﾊ　　 o|,,,,| ﾉ￣
　　ヽ/_)　　o　. <.　　　　　　　 ミミミ,,　　　　 ミミミ,,　　　 ミミミ
　　 ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;＼　　　　　 ミ　　,,ミ♪ 　 ミ　　,,ミ　　 ミ　　,,ミ
　　⌒⌒|⌒|⌒|⌒⌒ 　　　　 ﾉ===ミ⊃⊃　ﾉ===ミ　　　 ﾉ===ミ
　　　　　|￣|￣|_　　　　　　　 （＾０＾）／//　（＾０＾）／0　（＾０＾）／
　　　　　|_＿_)＿)　　　 　　　/(,,＿ヽ0）ゞ　/(,,_0-□ゞ　/(,,＿_,0ゞ

>>351
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　人
　　　　　　　　　　　　　　　　　　ノ⌒　丿
　　　　　　　　　 　　　　　　＿／　　 ::（
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　　　 |　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　　　　　........,::::::-''ﾞﾞ
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そういえばここ受けたww

入社前にそんなに詰め込んだら(人が）潰れませんか？ってきいた

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>>377
で？なんていってた？

誰かもう就職先決まってる人、説明会いって
Bに「２チャンについてコメントは？」って
つっこんでくれよう。
あ、あと「青山勤務偽造」のことも「偽造派遣」のことも…
そんでイヌの回答を報告してくれソ。

>>379
この程度で潰れる様なら世の中生きていくのは難しいだろう
と言ってた。

>>380
なるほどね。高卒雑草界に生きてきた人はそう思うであろう。

だから大卒だまして募集すんなっていってるだろ、ｺﾞﾙｧ!!!
おまえらのいやがらせに耐えようとするのは
同属の高卒雑草科低脳種だけなんだよ！

　　　　　　　∩
　　 ∧＿∧　 | |　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　（　´Д｀）ノ ﾉ　＜　プロジェクトってどれくらいの規模ですか？　　　　　　　　　　
　　ﾉ　　　　 ／　　 ｜
＿（ （　　　（　　　　｜
＼ ＼つ￣￣￣＼　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
‖＼＿＿＿＿＿_＼
‖＼||＿＿＿＿＿||
　　　||　））　　）） 　||
　　　|| ( つ　( つ　 ||

って会社説明会で聞いたら「そんなことが気になりますか？」
とごまかしていた時点で怪しいと気付くべきだった…
1年前…

　　　　　　　∩
　　 ∧＿∧　 | |　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　（　´Д｀）ノ ﾉ　＜　偽造派遣って何ですか？わかんないんですけど
　　ﾉ　　　　 ／　　 ｜
＿（ （　　　（　　　　｜
＼ ＼つ￣￣￣＼　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
‖＼＿＿＿＿＿_＼
‖＼||＿＿＿＿＿||
　　　||　））　　）） 　||
　　　|| ( つ　( つ　 ||

《レッドの怪談》
何が怖いって、先輩がものすごいスピードで
抜けていくため、社員名簿で自分の名前が急速にBに
近づいていくことである。うおーー、近寄りたくねえーー。
社員番号と自分が何番目かを数えると自動的に
自分の前に何人辞めたかが分かるわけで…
もう会社全員総代わりしているぐらい辞めているわけで…

人生最大のミスは変な会社に入社したことだよね。。。orz

社員番号って今まで入社した人数ってことだよな。
最後尾は今何番なわけ？

番号の歯抜け抜け具合が気になるんで
上から10番目、50番目、100番目の社員番号教えて（笑

＞偽装派遣って何ですか？
この図がわかりやすいかな。
http://www.kana-rou.go.jp/users/kijyun/az_haken_kaikin_aneikakuho_point_4_1.htm

図が３つあるけど、
左上のがいわゆる派遣会社。
右上のが請負。
一番下のが偽装派遣。

偽装派遣は責任の所在が不明確になるために法で禁止されてる。
じゃあ派遣会社を名乗ればいいじゃんと思うだろうが、派遣業務を行うには免許が必要。

http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/qa2135.htm
なんてのも出てきた。

従業員のみなさまが、やめないかぎり永遠に不滅です。
100人ｘ80万円x12ヶ月=9億6千万円
大丈夫つぶれないな。

>>３８２
ﾊﾞｶｳｹ

ＢかＫ人だろｗ

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『Rational University』
ソフトウェア･ライフ･サイクル全体を網羅する60以上のトレーニング･コースを提供し、数多くの実践を積んだ講師陣が、世界中の大学や実際の開発現場で数千人に上る受講者を対象に教育/トレーニングにあたっています。
そのソフトウェア開発における基本概念や、ベスト･プラクティスをトレーニングサービスとして提供しているものがラショナル認定講座であるRational Universityになります

http://www-6.ibm.com/jp/software/rational/

『Rational University』
ソフトウェア･ライフ･サイクル全体を網羅する60以上のトレーニング･コースを提供し、数多くの実践を積んだ講師陣が、世界中の大学や実際の開発現場で数千人に上る受講者を対象に教育/トレーニングにあたっています。
そのソフトウェア開発における基本概念や、ベスト･プラクティスをトレーニングサービスとして提供しているものがラショナル認定講座であるRational Universityになります

http://www-6.ibm.com/jp/software/rational/

>>352
あれは躁鬱病といって

病気なんですよ

おさ○の部下がよくなるのが
鬱病といって
精神病院→退社
のコースが多いです

退社後も病院通いが続いてる人も居ます
ヒドい話ですね

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偽装派遣って孤独な印象。

コンビニのゴミ箱の隣で 独りで おにぎり食ってそう。

あーどうしよう。生活が出来なくなっちゃうや。
生活どうすんべか？
いっそのこと潰れてくれたほうが、転職理由になるし
活動もしやすいだろうなー。

しかし中には家庭を持っている人たちも居るわけだし、
結婚しようと思っている人も居るわけだし、
その人たちのためにも潰れるのは避けたいよなー。

気がかりなのはその事だけだね。あと派遣先のお客さんに
対しても申し訳ないか。漏れはレッドの悪しき繁栄のためでなく
お客さんの為に働いてると思ってるからね。

給料下げるくらいだったらレイオフって形にしてくれた方が
お互いの為に得だと思うんだけどなー。こんなモチベーションじゃ
仕事に集中できません！お客さんに申し訳ない。すみません。

あと、全社に逝くたびに期待はずれというか、凹まされるんだよねー。
経営陣（特に社長）は危機感をもってないのかなー。自分で思っているより
何倍も深刻な状況なのになんなのあの会議は。

生活させてください。

全社会議　＝
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　　　　　　　∧＿∧　　　　　　　∧＿∧　　　　　　　 ∧＿∧　　　　　　　∧＿∧
　　　　　　 （　´∀｀）　　　　　　（　´∀｀）　　　　　　（　´∀｀）　　　　　　（　´∀｀）
　　　　　　 /, 　　つ　　　　　　 /, 　　つ　　　　　　 /, 　　つ　　　　　　 /, 　　つ
　 ﾌﾞﾘﾌﾞﾘ （_（＿,.　）　 ﾌﾞﾘﾌﾞﾘ （_（＿,.　）　 ﾌﾞﾘﾌﾞﾘ （_（＿,.　）　 ﾌﾞﾘﾌﾞﾘ （_（＿,.　）
　　　　　　 人 しし'　　　　　　　人 しし'　　　　　　 人 しし'　　　　　　　人 しし'
　　　　　 （＿_）　　　　　　　　（＿_）　　　　　 　　（＿_）　　　　　　　　（＿_）
　　　　　（＿____）　　　　　　 （＿____）　　　　　　（＿____）　　　　　　 （＿____）
　　　　 （＿＿＿）　　　　　 （＿＿＿）　　　　　（＿＿＿）　　　　　 （＿＿＿）
あんなクソみたいなものにみんなよくでてるね
ずのうへのぼうとくだとおもいますが
へえええあれがかがくしゃしゅうだんのすることですか

集団検便大会

全社会議とは：月に１回、ない時間を割いて、この会社の
幹部の雑草高卒陰険低脳ぶりと社長の精神異常＆低脳ぶり
つまりこの会社のDQNぶりを再確認、深く再認識する場

せっかく現場でがんばってやりがい感じてても
全社に出ると身のほどを知らされておちこむ。
あーこんな会社に属してるんだとへこむ。
Bのばかぶり＆暴君ぶりを見て、へこむ。
また幹部の取り決めたアフォな規則や方針などを
聞いてへこむ。
学校では明るく振舞ってるのに、家に暴力振るう
父親と、頭が悪くてふしだらな母親を隠し持つ中学生のような
心境になる

出す糞もないらしく細菌（最近）、糞つまりギミ。

>結婚しようと思っている人も居るわけだし、
その人たちのためにも潰れるのは避けたいよなー。

この会社にいたら結婚できないからって
辞める人多いよ

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
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>>389
B

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

ｽｶﾒが来たので覗いてみました。
二度ときません。ごきげんよう〜

漏れも1年前にこのスレさえあれば…
あんなスカメに引っかかることも…

>>403
B＝
「家族なんか持つと仕事ができなくなる」とのたまう39歳、バツ２。

100人いて既婚者数１桁って変じゃない？

転職してわかったけど、仕事はやっぱ、やりがいだよ。
今の会社では、給与も５５０万であがったけど、
それより、ユーザに喜んでもらえる仕事やって、それを
会社が評価して自分の給料もあがる。また、ユーザから
会社に仕事がくる。こんなうれしいことはないね。

ＲＥＤみたいに残業代出るとこは、残業時間から仕事しろとか
残業でないとこは、極力余計な仕事をするなとか
そんなのありえない。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　/ ）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　∧＿∧　　/ /　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　（　 ´Д｀） ./ / 　この程度で潰れる様なら世の中生きていくのは難しいだろう
　　　　　　　　　　　　　　　　　　／　　豊 ＿二ノ 　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　　　　　　　　　　　 ／／　　 ミ
　　　　　　　　　　　　　　　　（＿二二づ＿∧ 　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　/　　 （　 ´Д｀）自由になれた気がした新卒の夜
　　　　 　　　　　 -=≡　／⌒（　ヽ／⌒ヽ/＼ 　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 -=≡　.／⌒ヽ,　 /　　　 ＼ ＼　＼＼　ヽ／⌒ヽ,
　　 -=≡　 / 　 |_/__i.ノ　,へ _　　/　）／ ＼＼/　 .|　/ii
　　 -=≡　ノ⌒二＿＿ノ__ノ　￣ |　/　i　/ .＼ヽ　 |./　|i
　　-=≡　()二二)― ||二)　　　 ./ /　/ /　()二 し二) ―||二)
　　-=≡　し|　　| ＼.||　　　　　（　ヽ_（＿つ　 | 　　|＼ ||
　　　-=≡　 i　 .|　　ii　　　　　　ヽ､つ 　 　 　 i　　 |　 ii
　　　　-=≡　ﾞ､＿ ノ　　　　　　　　　　　　　　　ﾞ､ ＿ノ

>残業時間から仕事しろとか

本社規約ですがナニカ？

全社がなかったらレッドのことわすれて
やりがい感じるかも。

毎日キャリアの説明に書いてある
「朝型の勤務スケジュール」
って定時から朝に掛けてって事なのか？ｗ

いやー、ここすごいDQN会社だね。
ビックリした。
過去ログも面白いのかな。
過去ログの内容誰か簡単にまとめてくれない？

この会社ってよく派遣先の現場の設計書やら
ドキュメントやら盗んできてるよね。
大丈夫なの？

私も「朝型」とかいうのにだまされた。
あいつらの「朝型」とは毎晩終電帰りでも
前の晩徹夜でも朝は定時より30分前に出勤する
という意味である。

以下O立てた社内クソスレ

毎朝８：４５以降に頻繁に出没するOです。
ＡＣの履歴をみてもらえばわかりますが、８：４５分以降の出社の多さに
びっくりします。
「とりあえず遅刻してないんだからいいじゃん」っていう声もありますが
それって、「とりあえず稼動しているんだからいいじゃん」って言ってバ
グを放置しているＳＥと変わらなくないですか？
ちょっとした要因が１つ加わるだけで遅刻（障害）となってしまう運用を
良しと考えているのは、システム開発に携わる人間としてどうかと思います。
就業時間ぎりぎりの出社は社会人としても問題ありますしね。

現場の都合で９：００ぎりぎりまで中に入れなかったり、毎日遅くまで残業
していて朝つらかったりと、色々大変だとは思いますが、５〜１０分早く来
るっていうのは意識レベルの問題だと思います。

会社的には３０分前行動を推奨しているわけですから、出来れば８：３０、
少なくとも８：４５までには出社して欲しいなあと思うわけです。
※３０分前行動推奨は、だーーいぶ前に別所さんの全社メールで行われてい
たと記憶しています。早く集合して、待っている間に本を読むという内容だ
ったと思います。

以上、本社スタッフの小言でした。

>>418
Ｂは定時までには帰ってるけどね。

そりゃ勤務時間も昼寝したり読書のOはいいけどな
ふざけやがって

イヌスレ

どうもＯって自分が頭よくて、人に対して
気を配っていると思っているみたいなんだけど
どうしたらそういう思考回路になるんだろうか。
まさか、自分はかっこいいとも思ってるのかな。

9：00始業で8：45出勤で何が悪いんだ、クソイヌ
それはレッドが、電車が遅れても遅刻扱いするからだろアフォ

なんでもいいけどあのジャイアン頭なんとかして
笑っちゃう

社員研修で朝3時まで帰るなっていって残されてて次の日遅れた人が
社長Bに怒られた

すかさずBに媚を売るO

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社員研修で朝ぎりぎりに着いてすぐトイレに行ったら
就業してないから遅刻だっていわれた

※３０分前行動推奨は、だーーいぶ前に別所さんの全社メールで行われてい
たと記憶しています。

こんなくだらない自分の思い込みを全社員にメールして徹夜明け社員の
神経をさかなでするDQN社長と低脳イヌ

>>419
昔見た記憶がある。懐かしい。
しかしアレだね、このスレってほとんど
部外者とか辞めた人が書いてるかと思ってた。

グループウェアは既存社員じゃないとログインできないから、
本当に内部の人間が書き込んでるようですね。

>会社的には３０分前行動を推奨しているわけですから、出来れば８：３０、
少なくとも８：４５までには出社して欲しいなあと思うわけです。

夜はサービス残業の上に朝30分無償勤務しろってか
DQNにもほどがある

>>405
あとT矢もフォローして話題を変えていた

最近はデブイヌも責任を人におっつけて
外出て遊び歩いてるらしいし
イヌどももそろそろ
この会社で出世競っても
その内沈没する事に気が付いて来たかな


イヌども、お前らの先に黄金なんかねえ
沈む船よりは浮輪とイカダの方がマシだぞ

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

>夜はサービス残業の上に朝30分無償勤務しろってか
DQNにもほどがある

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
もレッドフォックスに入社して世界一のDQNを目指しております

レッドフォックス理念Strategic Framework
「世界一」
ぷっ
なんの世界一かわかんねえの。世界一のDQNはすでに達成してるな

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　　　　 　 l::l;::::::::.:.:l;:::::::::::::(;::);:::::;;j::::　ﾞi;;:::::(;;):. . . ::ノ' .:.:::: ::´:|
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　　　　　　 　 ﾞ､:::::. ::::l;:::ヽ,: ::::::ﾞヽ､;;;:､-'´　　 _/j |: .: .: : /
　　　　　　　 　 ﾞ､:::. :::::l;::::ト､,_: : ::::::.:. . .　_,.ｨ'ﾞ.l//: : .: :/
　　　　　　　　 　 ﾞ､::. ::::l.!'iYヽi::｢ﾞTｰ'Tﾞ｢´|_,ｲ:/// .: :/　制裁を実行する！！！
　　　　　　　　　 　 ﾞ､: ::::l.! い=r､ﾆ二ニﾆrｵ'///:. ::/

そして誰もいなくなった・・・

そういや昔、Ｏは
始業３０分前に出勤しないと罰金とってたよね。

Ｏ！お前今またゲームしてたダロ！！

おやおや？ 今度はおねむの時間ですね〜。

どう言う神経してるの？業中堂々と！！

それにしてもこいつマメに２ちゃん見てるナ〜。
また周りをキョロキョロしだしたぞ！！
こいつ監視の他にやる事あると思うのだけど。。

Ｏ、かなりお前今、挙動不審だぞ。
周りの冷たい視線を感じないのか？

てゆうか、お前もかなり挙動不審
仕事中にクスクス笑ってるからみんな怪しんでます
いい加減、まじめに仕事しなさい
次書き込んだら、お前の名前をばらすぞ

内部崩壊を２ちゃんで実況中継とはまた乙ですね。

オ○テは仕事しろよ

このばかやろう！

気持ちわりんだよ

氏ね

>>446
クズが！ばらせるものな、ばらしてみろ！
俺は逃げも隠れもしないぞ！！！

>>446
この10円ハゲがッ！！

>>446
あ、先にお前の事ばらしちゃった。（汗。）
悪い悪いにょー。

それにしてもこの本社暑いな！
Ｂは鬼ケチだから空調代もケチってます。
現場のみんなも大変だけど本社も精神的、さらに灼熱地獄で大変なんでつ・・。

>>446
お前もここに書いたって事は同罪だね。
黄金10円ハゲのＫ人君♪
さッ、一緒に解雇されようか？

聞きもしないことをべらべらと・・・
だいぶびびってるようだな
それじゃあお望みどおりばらしてやるが
何時ばらすかは言わない
しばらく震えてろ！

>>446
おッ離席したみたいだな！？
お得意のログ解析か？

おめーもそんな事にやっきになってんじゃねーよ。
他人のプライバシーを探ることに注力し、疑問を抱かないＫ人はもう
完全な「イカレポンチ」けて〜いッ！！

>>454
お前みたいなゴールデン10円ハゲに何故震えないといけないの？
イカレポンチでつね。

8:45とか8：30とか言ってるが、それなら8：45始業にすれば良いじゃん
え？キリが悪い？
んじゃ、8：30で良いじゃん

定時が9：00ならそれ以前に入れば良いんじゃないのか？

意味がわからん
定時の意味を理解してるのかこの会社は？
上がドアホウなら下もアホウだなココは

サゲてしまってスマソ！

それにしてもたった100人程度の会社でこのスレの伸びっぷりは凄いな

きっとそれはそれは楽しい会社に違いないね！！

本社のやり取りには現場の人間から見て面白い反面、
なんなのこいつ等って感じ。。。。。。。。。。

誰かさんのことを暴露してみんなに伝えようとしているのは
わかるけど、これって単なる個人的な恨みじゃない？
2chとしてはアリだと思うけど失笑してしまいます。

上層部も挑発に乗ってんじゃないよ！マジで。
この流れは止められないんだから、自分の業務に
集中しろ。それとも犯人挙げたヤローには報奨金でも
でんのか？えっ？

ムカつきが止まりません。。。。。。。。。。。。。。。

むしろここはジョークスレなんじゃないかと思い始めてる俺ガイル

…ネタだといってよﾊﾞｰﾆｨ…orz

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>>461
本社の人間はひまなんだからいいんじゃないの？
それより、むかつきながらこの会社で仕事しているおまえは、
たんなる羊なの？そのことに対して、

ムカつきが止まりません。。。。。。。。。。。。。。。

なんだかんだ言いながら辞めないのは
そこそこいい会社って言うことかね？

変化は突然というより、気づいたらって事の方が多いんじゃないかな。
気づいたら年をとっていた、見たいに。

水面下で物事が進んでいるとオモワレ。
現実は、２ｃｈより深いところで進行中。

OBさん、レッドの辞め方おせーてくれろ

467はわたしです。って全社員にメール出したら
やめれるよ。ヨロシク。

円満退社は望めないだろ。

人生か、一時の感情か。
お世話になった人には、いつか恩を返せばいいじゃない。

やれやれ、糞の価値もない会社だな
　　　　 ／￣￣￣￣＼
　　　 /　　　⌒　　　⌒＼
　　　/　　　　・　　　　・　|　　　　　 ミﾐ ヽヽヽヽﾘﾘﾉﾉノノ
　　　|（６　　　　 つ　　 　|　　　　　ミ　　 ,,､,､,､,､,､,､,､､ 彡
　　　|　　　　三　|　三 　 |　　　　　 l 　i''" 　　　　　　　i彡
　　　|　　　 ＼＿|＿／　 |　　　　　 |　」　　⌒'　'⌒　 ｜
　　　＼ 　　　＼__ノ　 ／　　　　　,ｒ-/　　＜ >　<　>　|
　　　／　＼ ＿＿＿／＼　　　　. l　 　　 　ﾉ( ､_, )ヽ　|
　　│ ∴∵━━○━∴│　　　　ｰ' 　　 ノ　　　　　| ､|
───_｡_─────────　＼　　|　　　　　　|　l────
　　　c(＿ｱ　　　旦~　　　　　　　　　　＼| 　　　　　　|/

本社はヒマじゃねー！

別にどーせ辞めるし
やる気ないから
仕事山盛りでも何もやらないか

出世欲に燃えて
Ｂへのアピールに終始し
実作業は何もやらないから

実際仕事してる人が居ないだけ

たぶん業務は内部でコゲついてるよ

>>465
いい会社の訳ねーだろ！！

クソ野郎

>>471
たぶん業務は内部でコゲついてるよ

だね。中途で本社入った人があまりにまともな
会社にあるべき書類とか手続きがないんで唖然としてました。
「こんなものがないなんて信じられない…」っていってた。
彼も３ヶ月で辞めましたが。

気が弱いか頭が弱いか、誰かさんのように
両方弱い人だけが残っていってる感じ。確実に。

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
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>>473
気が弱いか頭が弱いか、

だね。会社の辞め方もわからないやつがいる会社ですから。

やっぱ、このスレおもろい
２chの快挙

なんか、つぎ幹部候補、イヌになりかけな
人みると「えー、こいつかよ」みたいな頭わるそー、
でも体育系の根性でなんとかなるだろ！みたいな人ばっか。
まともな会社だったら絶対たらいまわしか万年つかわれっぱなし平、
系の人が多くない？
応援団組っぽいってか。右翼組みっていうか。
今まで馬鹿、馬鹿っていわれて育ってきてコンプレックス
持ってて、ここで人生初めて目掛けられたら人1倍嬉しい、みたいな。
これって右翼がヤンキー採用するときに使う手だよな。
グレてた頭の悪い不良ってちょっと権威をちらつかせると
有頂天になるからな。ま、それも作戦だね。ヤンキープログラマ
集団でがんばってくれよ。優秀な人ってずっとほめられてきてるから
根拠のない優遇とか尊敬しない人にほめられても見向きもしねえ。
この世代はいちおう大卒だからな。大卒で高卒バイト出身者と
同じレベルはもっとなさけねーな。

科学者集団っていうのやめて「（高卒）体育系プログラマー集団」にしろよ。
新しいじゃん。

>>467
メールでイヌども全部CC入れて「辞めます」っていって
退社届けを速達で送りつければ済みますよ。
後は面倒なので現場のお客さんに「すみませんが、
私ｘｘ日でやめますが会社から連絡行ってますでしょうか」
っていうと超高速ですぐやめれるよ。何を悩むかね。
転職先ちゃんと決めろよ、先に。そっちで悩め。

前スレdat落ちしちゃってる・・・
見たいよ！

>>461
本社のやり取りには現場の人間から見て面白い反面、
なんなのこいつ等って感じ。。。。。。。。。。

そういうやつらなんだからいいんじゃん。
こんなに内実手に取るように分かる就職戦線スレは
新卒君達にも有意義であろう。赤裸々なアフォ晒し。
まさしくこの会社のレベルを反映していると思え…

480
ショック！
すげおもろかったのに！これ保存できないのけ？
来年の新卒も救わなくてよいのか？

>>465
バカが辞めないだけなんじゃない。銀行の借金も５億あるしね。
日本中のバカ集めて、ずっと利子払わせる会社に銀行が育てあげてるんじゃない？

>>483
ぷひっ。思わず感心してしまった。
そんな会社に所属している俺って笑えない。。
経営者さんケツのを毟られてでもちゃんと返しなよ。
自己破産すんじゃねーぞ。あとロメオ早く売り払え！！

残念だが、
Ｂのケツも、ケツの毛も、臭くて一文にもならん。

／でぶちょう＼　　　　
│　◎　◎　│　　／
│　　└　　 │＜　　おいN、でぶで見苦しいってのはお前のことか？
│　　□　　 │　　＼
└────┘

T矢さんってまだ居たのか。
居るって事は彼もそういう人なんだろうね。

ここに書き込んでもメリットが一切無いし、単なる愉快犯でも無いし、
この板みると改めて人は感情の生き物だと痛感するね

つうあんたのメリットは？言いたいこと言いたい、って
いう感情だけでしょ。えらそーにいうサゲるタコ

>>487
そーいうひとです
T矢のひとこと陰険がとどめで辞めた人を二人知ってます

陰険度はかなりOと張り合うかと

>>335 >>339
オモスレー。暇なときにもっと教えて。
すごくリアルに浮かぶよ、あの馬鹿の姿。

ほんと別塩って馬鹿だったな。
たまーに街や電車の中でキチガイ見るでしょ？
「ぽーッ」とか言ってるような奴。まさにあんな感じだよね。

K人、別塩のこと褒めてみてよ。ここで。

っていうか、K人、なんかお前スゲーいい気になってるみたいじゃん。
入ってきたときはあんなにヘコヘコしてたのにな。へんなやつ。
脱会したら許してやるよ。

陰険でないと上に登れない会社

>488
レッドの内部事情を世の中の人に知ってもらえればそれで満足だ。

>>491
大先輩、教えて、K人のバイト君時代のヘコヘコ度

＞たまーに街や電車の中でキチガイ見るでしょ？
＞「ぽーッ」とか言ってるような奴。まさにあんな感じだよね。
ハゲワラ！！！

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
　　　　　　│　　　 !＿　　　　　',　　　 　 　 　 _,.．----　､　　│ 　 　 !＿
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>>488
ここにいたいやつはここにいろ
でも嘘八百言って純粋な新卒にあらぬ期待を抱かせて
だまして入社させていったん入社したらいびりぬくのはやめろ
それが見るに耐えないだけだ

嘘八百言うならその一つでもまじめに実現しようと
してみろ
してねえだろ
こんな会社どうでもいい
Bに媚売って自分だけえらそーにできてうまく
金もらって逃げようって思ってんのが見え見えなんだよ
じゃ人に自分が信じてもいねえ愛社心を押し付けんなよ

なんとか上場したらでぶちょうが根回しして
株買い占めて会社乗っ取れないか、ってまじで
話がでたらしいよ

ま、Bがアフォすぎるのはいくらイヌでも
わかってるから

∧Ｂ∧
( ﾟ∀。)「ぽーッ」

＞「ぽーッ」とか言ってるような奴

たまに言ってない？

B＝ぽーッの人

駄目だ腹痛てぇ・・・
次に奴の顔みたら噴出しそうだ

Ｂはぽーっでは無く
ムキョ〜ッ！！
です。

言ってる言ってる

はげわら

∧Ｂ∧
( ﾟ∀。)「ムキョ〜ッ！！」

本日も実況中継をよろしくお願いします

Ｔ矢は実は結構
情に深い良いヤツだったりするんだぞ


でもジアタマが悪いのかもな〜

イヌ中唯一良い大学出てんのに
勿体ないね

バカ社長にあんなに馬鹿にされて
耐えてる理由が分らん

今までの不祥事全部知ってる上で今も使い捨ての人間作ってるＴを良いやつって言えるうちはまだ社員適性あるな。
Ｔなんて偽善の第一人者じゃん。どこがどういいやつだか良く考えてみろよ。
Ｔ自身に利益が還元される事しかしないぞ。あいつは無償労働は絶対にしない。
それが悪いこととは言わないけど、信頼して本当に切羽詰って相談した時すげー無責任だぞ。

いやマジＢと目が合った瞬間
爆笑しそう ぶっ


気をつけよう
即刻解雇されたらさすがに困る

　∧Ｂ∧
（。∀゜） 「俺様が雇ってやってやらなきゃお前らなんかﾑｷｬ――――！！！」

　　　　　　　∩
　　 ∧＿∧　 | |　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　（　´Д｀）ノ ﾉ　＜　か○ルはオ○テにいびられてるんですか？　　　　　　　　　　
　　ﾉ　　　　 ／　　 ｜
＿（ （　　　（　　　　｜
＼ ＼つ￣￣￣＼　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
‖＼＿＿＿＿＿_＼
‖＼||＿＿＿＿＿||
　　　||　））　　）） 　||
　　　|| ( つ　( つ　 ||

∧Ｂ∧
(゜∀。) 「ぽーｯ！」




けっさくだなｺﾘｬ
バカウケ

本社で見た事あるはｗ

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
　　　　　　│　　　 !＿　　　　　',　　　 　 　 　 _,.．----　､　　│ 　 　 !＿
　　　　　　 |　　　　　　　　　　　 〉　　　　　 ／, ,. /ヽ､ト、､｀ヽ/|
　　　　　　 |　　　‐┼┐ヽ　　　/　_Ｎ､,.ｨ‐/ｲ/i/ｉ/　,.〒f-､ヽ∨　 　 ‐┼┐ヽ
　　　 　 　 |.　　　 │亅　　 　 |　 〉　　.ｌ ｉｲ（ {_,}丿 ` ┴'┬' ヽｉ7 　 　 │亅
　　　　 　 /　　　　　　　　　　 |　 ヽ　 ∧　| U _,,...　-‐ ヽ.し　 !:|
　　　　　 '⌒ヽ　　　 |　　　 　 |　　/ヾ ノ:ヽ!　 |/　　　　　ﾞ;　 /:.:! 　 　 　 |
　　　　　　　　| 　 　 |　　　 　 | 　 !／ヽ:.:.:.:.ヽ !　　　　 　 ﾉ /:.:.:|　 　 　 │
　　　 　 　 　 |　　　　 　 　 　 | 　 　 　 ヽ:.:.:.:.:.`＝ 二ﾆ r 7|:.:.:.:|
　　　　　 　 │　 　 /　　　　　|　　　　　 丶:.:.:i:.:ヾ_ | 　 ,!∠.:.:.:/ 　 　 　 /
　 　 　 　 　 |　　　/ヘノ　　　 !　　　　　　丶:.:|:.:.:＼「:.7／.:.:.:/　　 ,ｨ 　/へノ

今日も毎金とかいうくだらないことやってたのか？

Tって社員には無理なことばっかり要求するくせに
自分のタスクはいっつも間に合わなくて
「私も忙しいんですよ」とかいいわけする
給与査定を紅狐魂にしたのもあいつだし
人には土、日使って全員面接して給与査定だ
とかいってて結局あいつが作ったドキュメントが
ガタガタでぜんぜん間に合わないでやんの

で、「忙しかったんです」だって
他の会社だったらクビだぞ
Oにしても全社員に影響あるミスして始末書なしで
体調悪くて休んでも、役所立ち寄りで
遅刻しても社員は始末書だったからな
こんなきちがい沙汰が普通になってるのは
ここだけだぞ
はやく転職してリハビリしねえと社会常識
なくなっておまえらもぽーっな人の仲間入り

∧お∧
( ﾟ∀。)「ぽーッ」
∧ま∧
( ﾟ∀。)「ぽーッ」
∧え∧
( ﾟ∀。)「ぽーッ」
∧ら∧
( ﾟ∀。)「ぽーッ」

考えようによっては、何でも出来るぞこの会社。
頑張っても否でも評価は変わらないから
仕事上、無茶（お客さんをだますとかじゃなく、プラスの意味で
「何でも」チャレンジできる）して、失敗しても我がレッドフォックス
に迷惑がかかるだけで、痛くも痒くもない。
つ・ま・り、お客さんとの交渉事とか色々試せるってことじゃん！
失敗して、そこから学んで次に活かそうぜ！！正論をどんどんぶつけて
どこまで自分の思想が通じるか試せる、滅多にないチャンス！
プラス思考最高！万歳！ポーワールド！

この会社、利用させていただきます。

ご利用は計画的に。

>>518
若いねー
正論をぶつけるだけじゃ確実に失敗しまちゅー

>>518 >>519
気がついた時には転職すら危ういよな。
こんな会社で得たキャリアなんぞクソの役にも立たんかった…

と、マジレスしてみるテスト。

人生や精神を壊される前に辞めるのが◎

>>518
がんばれよ！でも、3ヶ月後にはバウリンガルつけてお話してね。意味がわからなくなるから。

>>518 はMウチくん。なのかな。まだ居るの？

>>518 の記述がすでに正論でなく
社会に通じないことを理解してないみたいだ。

>>518
馬鹿だなあ。失敗する分にはいいが成功したらおもしろくないぞそれ。
大体なにかにチャレンジするなら自分で会社作った方がまし。
金も出さずに口は出すし、責任は全部取らせるくせに、出た利益は全部さらってく。

>>518
考え方が子供。大人になってから書き込め。
ＲＥＤにはちゃんとしたことを教える人もいないからかわいそうな気もするけどね。
ＲＥＤにいるやつはこんなやつばっかなんだろうな。

∧Ｂ∧
(。∀゜) 「ぽーｯ！！」



ﾑｷｬｷｬ バカウケ

SESで客との交渉ってどんな交渉があるんだ？
まともな交渉の機会があるのか？

客に対する唯一の正論は「レッドに月80万払うなら
窓口別にして60万に減らしましょう。
それでも私の収入は２倍です」って
ことだけだろ。

痛くも痒くもないかなあ
失敗したら１回でT矢がすぐ「おめーはくびだ」って
いって終わりだろ
成功したらかっさらわれるだけだろ

ひどい時は本社島流しで客に接触できなく
させられるぞ
本社でBの秘書やらされた人いるもんね

Ｂの秘書が極刑だな

SESで学べるとしたらコーディングを1年ぐらい
それもラッキーだったらだけどいきなり
保守現場とか回されたら開発経験も積めないしな
現場選べねえからな
開発も上流は体験できないからがんばっても２年
でもその２年をありえない安月給と
いやがらせとかをいかに耐え抜くかだわな
SESの経験はある意味他で積んでも同じだから
そんならキャリアアップになんなくても速攻
給料ともうちっとまともな会社で下積みする
ことになんのマイナスもないように思いまする
同レベルの会社ならすぐ入れてくれるし

交渉とかビジネススキルはSESでは無理だぞ
金のからまない交渉なんて交渉じゃないからな
SESじゃ単価決まってるから交渉するとしても
ちょーーせこい話だろ
それを交渉と思ってる分には他で通用しねえよ

>>518です。

なんてこった。
それじゃぁー、転職先が決まるまで会社生活がつまらないじゃないか！
最善策は目立たないことか。。。。
でもプラス思考はやめんぞ。若さが一番だポー。

整理すると
【なってはいけないこんな社会人
１．ポーの秘書で精神崩壊
２．犬になる
３．懲戒免職
４．犬を演じる
５．会社を2chにカキコ（ブラック企業は例外）
　　　　・
　　　　・
　　　　・
１００．円満退社

ってこと？

>>534
＞整理すると
＞【なってはいけないこんな社会人
＞１．ポーの秘書で精神崩壊
＞２．犬になる
＞３．懲戒免職
＞４．犬を演じる
＞５．会社を2chにカキコ（ブラック企業は例外）
＞　　　　・
＞　　　　・
＞　　　　・
＞１００．円満退社

どこがどう整理されてるんだ？

入社3、4年で在籍年数上位30％のベテランでつよ（ﾜﾗ。

レッドのキャリアパス

１．速攻、同業者に転職して他で下積みする
給料はあんま変わらないかもしれないが
精神的にはぜんぜん楽。サービス残業も減る可能性大大
が、２、３年もしてそれ以上を目指せばまた転職する必要あり

２．SESから這い出すキャリアアップ転職を目指す
がんばって勉強するべし。レッドにかかわっている暇などない
SES年数があまり延びると転職に不利になる点も忘れずに

３．フリーで直に客から金をもらって年収アップ
本人次第。クソ組織のばかにつきあつ必要がなくなる
現場が選べる。なんでもあり

４．派遣で下積み
派遣だと即決。収入も上がる
現場が選べる。クソ組織のしがらみなし。派遣から本採用制度があるところを狙う可能性もあり

５．レッドで超プログラマになる
組織にはかかわらないで技術だけを極める。給料がスキルに見合わないほど安い
将来おおきなキャリアアップになる転職を目指すか。（現にこういう人は２、３人いる）

６．ぽーッイヌになる
イヌパスが高卒で飽和している今。どれだけ見返りが見込めるかはどんどん危うくなっている
スキルはまったくつかず、つぶしがきかない、どころが人間がゆがむ
良心のかけらのある人はストレスで１０円禿になる実績がある
勉強したくないがもともと陰険気質があり、いやがらせの趣味とBの奇声に対する耐性、演技力のある人にはおすすめ

７．うつ病になり精神病院行き

こんなところでしょうか

518言ってる意味が分けわからんぞ
あんま頭よくないように見受けられるぞ
それで客交渉とかできるとは思えんぞ
若いんだろうな

∧Ｂ∧
( ﾟ∀。)「ぽーッ」
∧518∧
(。∀゜) 「ぽーｯ！！」

いやいやいじめるつもりはなかったんだけどね
全然整理されてないので

518です。

思いつきで発言したら自分の馬鹿さを
しらしめてしまったとです。

518です。518です・・・・。

まあよく考えてがんばれ
潰されないようにすることだけだ

まだ純粋なんだろうね
この会社の価値観がすべてではないというか
ここが特殊だということだけは
忘れぬ方がいいぞ
カルトっぽいから気がつくととんでもないことを
口走ってる人がいるからな
そういう煽りに振り回されないで自分の頭で考えるべし
入ってしまったからには会社を利用するっつうのは
間違ってはないと思うが、あんまり使いようもないってのも
事実だからね

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
　　　　　　│　　　 !＿　　　　　',　　　 　 　 　 _,.．----　､　　│ 　 　 !＿
　　　　　　 |　　　　　　　　　　　 〉　　　　　 ／, ,. /ヽ､ト、､｀ヽ/|
　　　　　　 |　　　‐┼┐ヽ　　　/　_Ｎ､,.ｨ‐/ｲ/i/ｉ/　,.〒f-､ヽ∨　 　 ‐┼┐ヽ
　　　 　 　 |.　　　 │亅　　 　 |　 〉　　.ｌ ｉｲ（ {_,}丿 ` ┴'┬' ヽｉ7 　 　 │亅
　　　　 　 /　　　　　　　　　　 |　 ヽ　 ∧　| U _,,...　-‐ ヽ.し　 !:|
　　　　　 '⌒ヽ　　　 |　　　 　 |　　/ヾ ノ:ヽ!　 |/　　　　　ﾞ;　 /:.:! 　 　 　 |
　　　　　　　　| 　 　 |　　　 　 | 　 !／ヽ:.:.:.:.ヽ !　　　　 　 ﾉ /:.:.:|　 　 　 │
　　　 　 　 　 |　　　　 　 　 　 | 　 　 　 ヽ:.:.:.:.:.`＝ 二ﾆ r 7|:.:.:.:|
　　　　　 　 │　 　 /　　　　　|　　　　　 丶:.:.:i:.:ヾ_ | 　 ,!∠.:.:.:/ 　 　 　 /
　 　 　 　 　 |　　　/ヘノ　　　 !　　　　　　丶:.:|:.:.:＼「:.7／.:.:.:/　　 ,ｨ 　/へノ

まあかわいそうすよね
しごきばっかで教えること教えてくれる先輩もいないし

こういう純粋な人にはいろんな雑魚ネタ業務を
無償でやれって振ってくるが
イヌパスを取らないつもりなら相手にしないで
断ってもなんもおきないからそれだけはいっておく
給与やボーナス評価でサゲるぞとか
いわれてもどうせそんな差が出るほど金はないから
かんけーない

濡れも入社半年ぐらいはいろんな雑務振られて
週末無償出勤までしてやってたがクソの足しにも
なんねえってことに気がついて断ったら
こなくなった　

雑務とかつぶれ必至Bの裏プロジェクトとか
死ぬほどやってもイヌにもなれない使い捨て組みも
あることをお忘れなく
経験1年目とかで転職しようとするなら
プログラミングなら社内クソプロジェクトでも
履歴書の足しにもなるが、それ以上だったら経験あつかいも
してくんないし。大体システムと関係ねえクソ業務ばっかだし
本社で寝てるスタッフになんでやらせねーんだ

犬になるのと精神病院行きだけは避けたいもんだね。

犬になったら全てが終わる。
「会社やめますか？それとも人間やめますか？」
ってのと同じこと。

精神病院行きもかなりやばいらしい。
神病になっても会社や上司が原因ってことを証明する事が困難で
労災もおりないし、慰謝料請求もなかなか難しいらしい。
働けるようになるまでは失業保険もでないから収入ゼロで長期治療。
また働きたくなっても精神病経験者はたいてい雇ってもらえない。
隠して応募しても調べられて取り消されるらしい。
これもある意味人生終ってる。

犬になるのは本人の勝手だが
精神病になるのだけは気をつけないとね。

イヌとBのいうことを
まともに受け止めないに限る

　　 ／￣￣￣￣￣＼
　 　 /　　 ,∨∨∨∨∨
　　/　　／　 ／　　 ＼ |
　　|　 /　　　, ー　ー |
　　 (6　　　　　　⊂⊃　|
　　 |　　　　＿＿＿l＿，|　　 　／ ぼーっくって天才♪
　　 | 　　　　＼＿＿/ ／　 ＜　　　次は誰を精神病院行きにしようかな♪
　／|　　　　　　　　 ／＼　　 　＼

Bはほっといてもそのうち行きそうだな
ほんとにぽーぽー言ってそうだな

あいつのオフの時のカッコみたことある？
ぽーーーーーーーーッだぜ

キャリアパスもう一個あった

８．過労死（体を再起不能になるまで壊す、も含む）

若いのに癌になった人も
真っ青な顔していきなりやめた人もいた　
心身共に潰されたと見た　　合掌

>>551
レーザーラモンB
「ハード馬鹿です！！、ぽーーーーーーッ！！。」
ってどうよ？

あいつに人助けはできなかろう

でも町でスキップとかしてそう

レーザーラモンBを
夜にグラサン掛けて歩いていたのを見た。
体中を掻きながら歩いていてタコかと思った。

「タコ踊りでしゅ〜。　ぽーーーーーッ！！」

えーーーわたくしハードゲイもレーザーラモン（Bではない）
大好きなのでいっしょにしてほしくないでしゅ。

レーザーラモンBってハードゲイじゃなくてホスト
どう見ても水商売

前スレでも会社説明会で体掻きまくってたって
新卒にひかれてたけどしらみでわいてるのけ？

虱でもわいてるのけ？です

「将来は世界イチーーーーッ！三万ニーーーーーン！
IBエムーーーーー！ぽーーーーーーッ！」

ホワイトボードに
「100人、300人、30000人」てo→○→◎みたいな図まで（図にするようなことか）
描いて20分ぐらいずーーーーとうわごとみたいに
「いいかい、3年後には3万人の会社になることは
決まってるんだよ。もう決まってるんだから」って怒鳴られたことある
「この人イッちゃってる」とおもいまつた

「上場しておいらだけ金儲け、ぽーーーーーーーッ！！」

「グループ会社作ってロイヤリティーで　　ぽーーーーーーーッ！！」

で退社祭り＆社員入らずで、　あぼーーーーーーーんッ！！」

自分の会社の悪口をかきこむような人材はうちでもいらないな。たとえ良い大学でてても、自己完結力とOWNERSHIPがないと。

これ以上犠牲者ださないためというのは建前にみえますね。本当は会社への恨みを発散したいだけ。

同意。

ぽーーーーーーーーーーーッ！！！！

∧Ｂ∧
( ﾟ∀。)「ぽーッ」

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
　　　　　　│　　　 !＿　　　　　',　　　 　 　 　 _,.．----　､　　│ 　 　 !＿
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　　　　　　 |　　　‐┼┐ヽ　　　/　_Ｎ､,.ｨ‐/ｲ/i/ｉ/　,.〒f-､ヽ∨　 　 ‐┼┐ヽ
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　　　　　 '⌒ヽ　　　 |　　　 　 |　　/ヾ ノ:ヽ!　 |/　　　　　ﾞ;　 /:.:! 　 　 　 |
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>>561
必死だな。

>>561
自身の黄金を守るための書き込みこそ
汚醜と知れ

もー黄金なんてねーのは
バカでもいーかげん気付きそうなもんだけど

ちなみに俺は本当に
この会社つぶして被害者をこれ以上出さないように
したいと思ってる

別に大層なもんじゃないが
他の人達もただの憂さ晴らしでは無い
書き込みがほとんどじゃないのか？

新人入ってくるたびに
可哀想だなぁって思うもん

∧Ｂ∧
( ﾟ∀。)「ぽーッ」
∧518∧
(　。∀゜) 「ぽーｯ！！」
∧561∧
( ﾟ∀。　)「ぽーッ！！！」

>>561
あんたも家庭がある気持ちは分るけど、やり方がちょっと姑息じゃないかしら？
ぽーーーーーーーッ！！

「ぽーッ！」の増殖ワロス

>>561
某じゃなくて、謀なんだ、、、陰謀の謀、、、
そうか、、、それが正解か、、、

ちょっと古いけど

「内側から見た富士通（成果主義の崩壊）」　城　繁幸

を読んでます。（読んだ人多いかな？）

作者の前書きだけでも読んでみて。
当時（現在は分からないけど）、富士通の従業員は、
会社に対しての恨み憎しみで心が荒んでいたみたいだね。
匿名掲示板への暴露から暴力行為まで色々問題を抱えてたらしい。

いまのレッドの従業員と一緒だよ。

でも、この作者は問題行動を起こす社員を一方的に攻めるような
書き方はしてなく、むしろ同情しているって感じかな。

言いたいことは、本当の原因から目をそらして、従業員の人間性を
攻めることは間違ってるんじゃない？
ここに書き込むことでストレス発散になるならいいじゃない。
カキコは問題行動でなく、不正に対する正常な人間の反応だと
考える今日この頃。

∧561∧∧Ｂ∧∧518∧
( ﾟ∀。　)( ﾟ∀。)(　。∀゜)
「ぽーーーーーーーーッ！！！」

サンぽルカン

　　　　　　　　　　　　_、_ 　〜♪
　　　　　　　　　　（　,_ﾉ` ）
　　　　　　　 　У　　　　 ヽ.
　　　　　　　__/((┃)) ＿_i　| 　ｷｭｯｷｭｯ
　　　　 　／ ヽ,(⌒)＿__（,,ノ＼

　　　　　　　　　　 　_、_
　　　　　　　　　 （　,_ﾉ` ）
　　　　　 （（　|￣￣￣￣￣￣|　　））ﾄﾝ
　　　　　　　_（,,)　犯人さがし |　.(,,）
　　　　 　／　|　　より原因を|＼
　　　　　　　　| 考えろ　　 　|
>>573

ぽーグルファイブ

２人足らんぞ

∧561∧∧Ｏ∧∧Ｂ∧∧Ｋ∧∧518∧
( ﾟ∀。　)(。∀ﾟ )( ﾟ∀。)( ﾟ∀。)(　。∀゜)
「ぽーーーーーーーーーーーーッ！！！！！」

∧561∧∧Ｏ∧∧Ｂ∧∧Ｋ∧∧518∧
( ﾟ∀。　)(。∀ﾟ )( ﾟ∀。)( ﾟ∀。)(　。∀゜)
「謀だぽーッ！」
「部下いじめだぽーッ！」
「ＤＱＮ社長だぽーッ！」
「ログ解析だぽーッ！」
「正論だぽーッ！」

ギガワロス！

wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
くそ561　518
えらそーにいう前にてめーらの人間性考えてみろ
なんでこうなってるか考えてみろ
なにが「謀企業人事担当者」だ、字間違ってんじゃねえよ
誰だか○分かり

>>561
OWNWERSHIPだって。でた。高卒の英語コンプレックス
中途半端な英語使いまくってて頭悪そうに思えたって
新卒にもいわれてただろ
遅刻で始末書提出させるのが「コア・コンピテンス」
だとかいう恥ずかしい発言がK人前人事部長から
発せられたこともあり
恥ずかしいからやめろ　大学出ろ　英検3級でも受けてみろ

516 がこの会社の幹部の対応なのか

∧561∧∧Ｏ∧∧Ｂ∧∧Ｋ∧∧518∧
( ﾟ∀。　)(。∀ﾟ )( ﾟ∀。)( ﾟ∀。)(　。∀゜)
「ぽーーーーーーーーーーーーッ！！！！！」

>>561
自分の会社の悪口をかきこむような人材はうちでもいらないな。

わたくしは現在の会社の悪口はありませんし
模範社員でございますよ
今の会社に対するこんなスレは立ちませんし
書くこと思いつかないです
平穏な日々を送っております
あなたの会社だけでございますよ、こんなにスレが
伸び、それをさらにいやがらせで抑圧しようとするところは
まったく胸くその悪いところですね

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

↑2006年度は？

>>587
でもこれだけ凄い大学の卒業生を採用しているのに
社員への厚遇がすさまじく悪いということは
飼い殺しor出来の悪い奴ばかり採用してしまって
給料を出すことが出来ない、だと思うのだが
どっちなんだ？両方？
過去レス読むと飼い殺しが濃厚か？

お前らグダグダ言ってると
ぽーーーーーーーーーーーーーッ！！！！
するぞッ！！

∧561∧∧Ｏ∧∧Ｂ∧∧Ｋ∧∧518∧
( ﾟ∀。　)(。∀ﾟ )( ﾟ∀。)( ﾟ∀。)(　。∀゜)
「ぽーーーーーーーーーーーーッ！！！！！」

これらの大学の落ちこぼれが大終結ってことだろｗ

だから下請けの下請けだと単価決まってるから
給料上げるにも上げるもとがないだろ
金の入りどころが１人頭で決まってるから上げようが
ないんだよ　すごく簡単なことだろ
おまけにBは勝手に自分の給料上げるし
家賃の高い青山にオフィスは借りるわ（SESの客がうちの
オフィスに来ることなんてめったにないからオフィスきれいでも意味ねえじゃん）
下下請けなんてイヌと同じ高卒バイト出身でも
分からないんだから高卒雇えっていってんだよ
高学歴取る意味がわからん　高卒B&イヌの頭の悪さが
○分かりで辞めるだけじゃん

新卒でも5年目でも客から入ってくる金は一緒だからな

客からクレーム来ない程度の頭がありゃ
客なんて履歴書まともに見てないもんな

「高卒でも大丈夫！レッドフォックスの研修で
あなたもスーパープログラマー！」

>>596
まさに今までの教育の事だな
もちろんスーパーってのは口だけだけど

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

　| | 　　　 ／Ｂ ＼　　　　　　　　 ∧Ｏ∧ 　　　　　　　　　　∧Ｋ∧ 　 　　　　　　 ∧アル中∧
　| |　　 　（｀ハ´　 ）つ─◎　 　　<｀Д´　 >つ─◎　 　　　<｀Д´　>つ─◎　 　　　（｀Д´　 ）つ─◎
　| |　/´￣し'￣し' ＼ /// 　/´￣し'￣し' ＼ ///. 　 　　/´￣し'￣し' ＼ /// 　/´￣し'￣し' ＼ ///
￣￣|　 ､_人_ /　 彡 ◎ ￣ |　 ､_人_ /　 彡 ◎￣￣￣|　 ､_人_ /　 彡 ◎￣￣|　 ､_人_ /　 彡 ◎
　 　 | 　_） 　◎彡|　|　ﾊﾞﾝ　|　 _） 　◎彡.|　| 　　ﾊﾞﾝ　 |　 _） 　◎彡.|　|　ﾊﾟﾝ　 |　 _） 　◎彡.|　|　　ﾊﾞﾝ
　 　 |　 ´｀Ｙ´　 　|　| ﾊﾞﾝ 　|　 ´｀Ｙ´　 　.|　| 　ﾊﾞﾝ 　　|　＃｀Ｙ´　 　.|　|　ﾊﾟﾝ　|　　´｀Ｙ´ 　.|　| 　ﾊﾞﾝ
　 　 t＿＿＿＿__t,,ﾉ　　 　 t＿＿＿＿___t,ﾉ 　　　　　　t＿＿＿＿_＃t, 　　　　 t＿＿＿＿___t,ﾉ
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
引越し♪それっ引越し♪、宮中引越し♪瑠根も引越し♪それっ引越し♪

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
　　　　　　│　　　 !＿　　　　　',　　　 　 　 　 _,.．----　､　　│ 　 　 !＿
　　　　　　 |　　　　　　　　　　　 〉　　　　　 ／, ,. /ヽ､ト、､｀ヽ/|
　　　　　　 |　　　‐┼┐ヽ　　　/　_Ｎ､,.ｨ‐/ｲ/i/ｉ/　,.〒f-､ヽ∨　 　 ‐┼┐ヽ
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　　　　 　 /　　　　　　　　　　 |　 ヽ　 ∧　| U _,,...　-‐ ヽ.し　 !:|
　　　　　 '⌒ヽ　　　 |　　　 　 |　　/ヾ ノ:ヽ!　 |/　　　　　ﾞ;　 /:.:! 　 　 　 |
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　 　 　 　 　 |　　　/ヘノ　　　 !　　　　　　丶:.:|:.:.:＼「:.7／.:.:.:/　　 ,ｨ 　/へノ

やっぱ、これだろぉゴラァ！
>>599


　| | 　　　 ／Ｂ ＼　　　　　　　　 ∧アル中∧ 　　　　　　　 ∧デブ∧ 　 　　　　　　 ∧ゲジ∧
　| |　　 　（｀ハ´　 ）つ─◎　 　　<｀Д´　 >つ─◎　 　　　<｀Д´　>つ─◎　 　　　（｀Д´　 ）つ─◎
　| |　/´￣し'￣し' ＼ /// 　/´￣し'￣し' ＼ ///. 　 　　/´￣し'￣し' ＼ /// 　/´￣し'￣し' ＼ ///
￣￣|　 ､_人_ /　 彡 ◎ ￣ |　 ､_人_ /　 彡 ◎￣￣￣|　 ､_人_ /　 彡 ◎￣￣|　 ､_人_ /　 彡 ◎
　 　 | 　_） 　◎彡|　|　ﾊﾞﾝ　|　 _） 　◎彡.|　| 　　ﾊﾞﾝ　 |　 _） 　◎彡.|　|　ﾊﾟﾝ　 |　 _） 　◎彡.|　|　　ﾊﾞﾝ
　 　 |　 ´｀Ｙ´　 　|　| ﾊﾞﾝ 　|　 ´｀Ｙ´　 　.|　| 　ﾊﾞﾝ 　　|　＃｀Ｙ´　 　.|　|　ﾊﾟﾝ　|　　´｀Ｙ´ 　.|　| 　ﾊﾞﾝ
　 　 t＿＿＿＿__t,,ﾉ　　 　 t＿＿＿＿___t,ﾉ 　　　　　　t＿＿＿＿_＃t, 　　　　 t＿＿＿＿___t,ﾉ
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
引越し♪それっ引越し♪、宮中引越し♪瑠根も引越し♪それっ引越し♪

そーだよ
どかーん
てなに！？

つまんないよ

600ゲットされてそんなに悔しいか？

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
　　　　　　│　　　 !＿　　　　　',　　　 　 　 　 _,.．----　､　　│ 　 　 !＿
　　　　　　 |　　　　　　　　　　　 〉　　　　　 ／, ,. /ヽ､ト、､｀ヽ/|
　　　　　　 |　　　‐┼┐ヽ　　　/　_Ｎ､,.ｨ‐/ｲ/i/ｉ/　,.〒f-､ヽ∨　 　 ‐┼┐ヽ
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　　　　 　 /　　　　　　　　　　 |　 ヽ　 ∧　| U _,,...　-‐ ヽ.し　 !:|
　　　　　 '⌒ヽ　　　 |　　　 　 |　　/ヾ ノ:ヽ!　 |/　　　　　ﾞ;　 /:.:! 　 　 　 |
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ゲジ＞はげワラ

なんで9:00前にきて掃除しなけりゃなんないの？

研修のこと？新入社員のしごきです。現場で掃除はないです
特に意味はないですよ
いきなり無償労働。だからDQNなんですってば
即辞めないなら
この手の低脳要求はあまりまじめに受け止めず手を抜くことです
べつに研修で最低の評判でも給料変わらないし現場にも関係ないし
あいつらがいうことはほんと意味ないですからね
振り回されてまじに受け止めて体壊したりしないようにね

研修中も無言の圧力＆下らんダメ出しにウンザリだよな。
業界随一の研修プログラムってこの強制呼び出し自習かよ？って感じ。
これで内定出した新卒何人バックレたんだよ？

ここでかかれてる内容はどれももっともだと思うけど張られてるAAだけは意味がわからん。
本人は面白いのかな？子供の口げんかみたいでかなり寒いんだが。

>>609
同意。
でもこれがレッドなのかなと納得してしまう…

AAってこんなもんじゃないの
レッドというより２チャン文化なのでは

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

3名辞めたようですね。

>>608
濡れもバックレればよかった
研修後宮忠にずっとほっとかれた時は
ずっと転職サイトに登録してたけど

あの時期が一番バックれ時かも。
現場入っちゃうとお客さんの顔とかみて
バックレにくくなる

あのうDAT落ち前スレッドを復刻しようと思ってますが、
けっこう面倒なので同じことやろうとしてる人がいたら
言ってください。かぶってもしょうがないので
かぶらなかったらぼちぼちとやります。

宏恭です。

社員を3万人にする為に100人採用したとです。
すぐに110人辞めたとです・・・・・

宏恭です・・・

宏恭です・・

宏恭です・

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>>616
えーすごーい
そんなの出来んの！？ぼちぼちたのんます


どかーんはまぢ意味分らん
高卒か夜間が荒らしてるんじゃないか
ＤＱＮ過ぎてるからな

ほんとだ３名減ってる

新卒説明会に行くところでした。
念のため2chを検索してよかったです。。。

キャンセルしてきまーす。

お前この板に人生救われてんのに
ナニ下げてんの

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個人的にアスキーアート描けないのでけっこう面白がってます。
わけわかんないのとか外部からの荒らしとかもあるけど
これが文字ばっかでもつらいし。
風刺には昔から風刺画ってのは効果があるからね。
まあいいんじゃない、レッドの社内掲示板みたいに
あれダメこれダメって規制しないで自由にやれば

カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学…

これほんとなの？このデータでさえはったりじゃないの？

　http://tinyurl.com/65gy3
・「ピーターの法則」階層社会では、すべての人は昇進を重ね、おのおの
　　の無能レベルに到達する。（ｐ26）

　・仕事は、まだ無能レベルに達していない者によって行われている。
　　（ｐ28）
●それなら、無能な人を出世させれば、仕事のじゃまがいなくなっていいか
　といえば、無気力な人ならいいのですが、無能なのに権限を振りかざす人
　もいるわけで、ますます迷惑することもあります。
●このように階層組織の人事は、ケースバイケースで答えが違うという
　ことになりますが、そうしたなかで、いかに無能レベルの人を減らし、
　活力ある組織にするかというのが人事の難しさなのでしょう。

・昇進の話を持ちかけられないように工夫する・・・創造的無能（ｐ182）
（何人かいるベテランプログラマのことか）

（はーー、無能上司ばっかだ…やっぱ社長があれじゃな。
変えようがないや）

このリストってさ、内定もらった人の大学一覧だろ。
そもそもこんなに新卒いねーしｗ
普通は入社実績のある人間の出身校書くよなｗ

人事のことはよくわからんが
最低これだけの人数に内定出してもあれしか入社してくれないの考えると本当終わってるな。

なるほど　さすがはったり100％B

この会社は、海外の留学生を対象としたセミナーなんかに参加しているから、
上の大学の内定者もありえるよ。　てかこんなブラックに内定するなんざ、
就活を完全になめとるな。

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出版事業　第一弾
「職業プログラマー入門」
即戦力のプログラマーを育成する究極のテキスト

だそうです。

>>631 おいおい、古い話題でつね。じゃあ関連。
当時はこの糞クオリティにビックリしたもんだったけどな。
http://www.redfox.co.jp/publish/foxpad.html

■■■
2003年4月5日 : FOXPAD-1.1 をリリース

現在、以下のような問題点が見つかっています。これらにつきましては対応を調査･検討中です。
＊プリンタの印刷ジョブを停止しても印刷が止まらない
＊文字の選択中、または変換中にスクロールさせると一緒に文字がついてくる
＊テキスト編集モードで[右から左に読む]を選択したあとにスクロールさせると一緒に文字がついてくる

なお、本ソフトウェアのサポート期間は以下の通りです。

＊フルサポート期間 : 2003/04/01〜2006/03/31
＊制限つきサポート期間 : 2006/04/01〜2007/03/31
■■■

フルサポート期間とか何とか言ってんだけど2年間バグほったらかし。
マイクロソフトとか、オラクルあたりを真似てカッコつけたかったんだろうけどね。
フルサポートとか、アシスタントサポートとか言いたかっただけちゃうんかと、、、ってやつだね。

この会社使ってる皆さん、レッドフォックスが作る事のできる品質ってこんなもんですよ。
こんな会社に発注しちゃオワリ。

別塩に目を付けられたかわいそうな誰かが
無償休日出勤して3日くらいでつくったものなんだろうね。
>>312みたいな感じで。
実際はどうでした？T矢さん、K人さん。

つうか、お2人とも転職準備してます？
今は別塩と比較的うまく行ってるのかもしれないけどさ、
この会社に尽くしても無駄。U木さんみたいに利用されて捨てられるだけ。

僕はレッドやめた後、派遣で食べてる。
時給1800円ぐらいならすぐみつかるし、今は2500円。
自分の時間が持てるのがいい。残業すればしただけ金になるしね。
でもアレだな、最近はちゃんとボーナスもらえるトコに就職したくなってきたけど。

http://www.engineersguide.jp/index.html
たとえばスタッフサービス。覗いてみ。こんなところに居るよりずっといいと思うよ。

>632
本当に痛々しいよね。
お客さんにも申し訳ない・・・
納期過ぎて仕上がらなかったらクレームって事で終わり。
何故最初に「出来ません」が言えないのか？

現在、以下のような問題点が見つかっています。これらにつきましては対応を調査･検討中です。
＊プリンタの印刷ジョブを停止しても印刷が止まらない
＊文字の選択中、または変換中にスクロールさせると一緒に文字がついてくる
＊テキスト編集モードで[右から左に読む]を選択したあとにスクロールさせると一緒に文字がついてくる

禿げワロタｗどっかのプログラム好きの高校生が片手間で作ったフリーウェア並のクオリティだなｗ

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
　　　　　　│　　　 !＿　　　　　',　　　 　 　 　 _,.．----　､　　│ 　 　 !＿
　　　　　　 |　　　　　　　　　　　 〉　　　　　 ／, ,. /ヽ､ト、､｀ヽ/|
　　　　　　 |　　　‐┼┐ヽ　　　/　_Ｎ､,.ｨ‐/ｲ/i/ｉ/　,.〒f-､ヽ∨　 　 ‐┼┐ヽ
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　　　　 　 /　　　　　　　　　　 |　 ヽ　 ∧　| U _,,...　-‐ ヽ.し　 !:|
　　　　　 '⌒ヽ　　　 |　　　 　 |　　/ヾ ノ:ヽ!　 |/　　　　　ﾞ;　 /:.:! 　 　 　 |
　　　　　　　　| 　 　 |　　　 　 | 　 !／ヽ:.:.:.:.ヽ !　　　　 　 ﾉ /:.:.:|　 　 　 │
　　　 　 　 　 |　　　　 　 　 　 | 　 　 　 ヽ:.:.:.:.:.`＝ 二ﾆ r 7|:.:.:.:|
　　　　　 　 │　 　 /　　　　　|　　　　　 丶:.:.:i:.:ヾ_ | 　 ,!∠.:.:.:/ 　 　 　 /
　 　 　 　 　 |　　　/ヘノ　　　 !　　　　　　丶:.:|:.:.:＼「:.7／.:.:.:/　　 ,ｨ 　/へノ

ネタ切れ？

ちっぽけな会社から
こんだけ出れば十分かと

イヤなら辞めちゃえ。
若いからまだやり直せるさ。

　　　　　　　　　　　　,r‐-，　　 　 　 　 　 ,,-'.i､
　　　　　 　 　 　 　 ,i´　 ｀'i､　　　　　　,/°　‘i､
　　　　　 　 　 　 　 |　　　　ﾟ''''''''''"ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞ′ ｀　 .ﾞl
　　　　 　 　 　 　 r″　　　　　　　　 　 　 　 　 ﾞ'i､
　　　　　　　　　 ,″　　　　　　　　　　　　　　　　ﾟ|
　　　 　 　 　 　 lﾞ　　　／　　　　　　　　　 ＼ 　 .ﾞl
　　　 　 　 　 　 |　　　　　　　　　　　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　 |　　　　　● 　 　 　 　●　　　　　 |
　　　　　　　　　 ﾞl　　　　　　　　　　　、 　 　 　 　 |
　　　　　,,ｘ,,,,,,,_、 | 　 　 　 　 （__人__）　　　　　　丿
　　　 .r″　　　`ﾞ''ﾞ"　　　　　　　　　 　 　 　 　 ,/｀
　　　 .ﾍ,,,　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 ｖ冖'''''''''''''''''''''li､
　　　　　.ﾞ'''ｭ,,,、 .、　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 │
　　　　　 ,r"　“ﾞﾞﾘ,,,,,,,,,�＝@　　　　　　 　 　 　 　 　 _,,.,,--‐'′
　　　　　 |r　　　.,,,,,--'"　　　　　　 　 　 　 　 |''''''i,″
　　　　 .,lﾞ″　 .,,/|　　　　 　 　 　 　 　 〔"ﾞ''''"　　ﾞ|，
　　　 .,,i´　　　/　.|　　　　　　　　　　　　 ﾞ�_　　　 ］
　　　 ,″　 　|　 　|　　　　　　　　　　　　　　ﾞl、　　 ﾞl
　　　|　　 　|　　　 |　　　　　　　　　　　　　　,ｹ.、　　'i､
　 　 |　　　.l　　　　|　　　　　　　　　　　　　　lﾞ　|　　 　|
　　,|　　　　|　　　　|　　　　　　　　　　　　　,,i､　│　 　.ﾞl
　　|　 　 　|　　　　.ﾞl　　　　　,'"ﾞﾞﾞﾞヽ　　　　|　　 ﾞl　 　 .ﾞL
　　|、 　 　|　　 　　ヽ、　　 丿　　　''i､　　.,lﾞ　　 .ﾞl、　 　.ﾞl、
　.|′ 　 　|　　　　　　.ﾞ'-ur‐'゜　　　 、`''''''″　　 ﾞl、 　 　.ヽ

<<639

か、かわいい。なごむ。

>>638
俺もそお思う。
この人数の会社でこれだけ書き込まれたんだから凄いよ。
後は風化しないように空揚げ

　　　　　,───―‐――--、　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣　　／
　　　　　　/::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::"ヽ　　　　　　|寝てばかりいたり、部下をウツにしたり　　|
　　　　　/:::::::::::::::::::､　 /＼／＼／ ヽ　　　　　|読書しているとクビじゃ　　　　　!!!　　　　|
　　　　/::::::::::::::::::/　ヽ'　　　/"ヽ,　　ヽ/｀ヽ　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿／
　　　 /:::::::::/￣￣/""゛ヽ 　| ● |　　　ヽ　ヽ
　　　|:::::::::::|　　　 |　　・　|　丶_丿　　　ヽ-､|　　　
　　　|::::::::::|　Ｕ　 ヽ、　 /／__---―-、　　＼
　 /""゛＼|　　　Ｕ　゛ー' '．'　　　　　丿　　　＼
　/　ヽ　　　川川川　　 /　　　 　 ／　　　　　 |
　|　（　|　川川川　　 　 ゛-＿__／|　　　　　　　|
　|、ヽ-'　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　|
　 ＼__　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／丶.
　　　|　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　|
　　　|　　　　　 ／￣＼＿／￣＼＿／￣＼＿／
　　　ヽ　　　／　　　　　　　　　　　　　　　　／
　　　 ヽ　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ノ｀ヽ
　　／｀＼　　　　　　　　　　　　　　　　／　　 ）
　　|　　　＼、＿＿＿＿＿＿＿＿ ／　　　／＼
　／＼　　　丶ー-------------

　　　　／＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　|￣　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼
　　|　 Ｂ・・・・・Ｂ様　スイマセン　　　　 　　|
　　|　　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　　 |

なんか一気に書き込みが減りましたな
GW中には落ちちゃうかなぁ…

っと、いつもの癖で下げてしまった。あげあげ

以前、こちらの会社の皆さんと一緒に仕事をした事があります。
皆さん、いい方でしたし、このスレを読んで、想像以上の悪さに驚き、とても頑張っていた事を知っているので理不尽さに泣けました。

我慢は大切だけど、もっと自分自身を大切にしてほしいです。人生、一度きり＆自分次第。
自分に何かあった時、心配する人がいる事を忘れないでほしいです。

私も過去ログを読めないので、>>616さん、ぼちぼちとよろしくお願いします。

616でっす。了解です。ゴールデンウィークは遊びに行くので
その後でちゅ。
あーネタはまだ山のようにありますよ
ま、これからもあると思うし。

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

前スレ復刻版立てました。
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1114267631
あまり一気にやって昨日はバーボンハウスに
送還されてしまいやした。のでぼちぼちと増えて復刻します。よろすく。

上層部ってまだだれがいんの？ イニシャル（＋漢字）でよろしく。
しっかしまあ、大変だねみんな。
利益構造がまだまだあまあまのこの業界で月２０ちょいしか稼げないなんて、ある意味努力不足なんじゃないの？

スレのhtml化で誰に頼むの？なんか時間かかると聞いたので。
すんまへん、２チャンに詳しくないもんで。

DATのHTML化はDAT2HTMLなんかを使えばすぐ出来るんですけどね
実は既に変換してたんですが、616氏がいるからどーしよっかなぁと考えてたら…先越されましたか

折角だからうｐしたれ
ttp://tool-ya.ddo.jp/2ch/trash-box/contents.jsp?file=20050424142729179.zip
パスは redfox でよろ

>>616さん、レスどうもありがとう。
>>648の紅ショウガさん、お忙しいところを復刻してくださって、ありがとう。

休日もいつも仕事で、異常な激務ぶりに、そのうち過労で
倒れちゃうんじゃないかって心配してた人がいたでちゅ。
今年のＧＷは616さんのように遊びに行ける普通のとこで、その人も元気で
いてくれているといいなぁなんて思ってます。
616さん、ＧＷ楽しんできてくださいね☆

>>652さん、ありがとうございます。>>652さんのZIPを解凍して読みました。

『時間外喫煙で解雇』の件は知っています。
もうその頃ご一緒に現場で仕事をしていた方々は離職されてそうですね。
当時は変な椅子＆像？を現場（お客様の会社）に送ってきて、
お客様や現場にいる貴社社員の方々を困惑させていたのも知っています。
その路線で年賀状も…相変わらず痛い事をする会社ですね。

OBへのスレで思いましたが会社を良く語る＝敵と決めつけない方がいいと思うのですが…。
皆さんの本当の辛さを知らないのもありますが、
OBの方は皆さんと同じ釜の飯を食べた仲間なのだし
その方が在籍中に嫌な人でなければ攻撃的に接するのは気の毒かと。
OBの方が『辞めている』という事実から、その方も居続けたい会社では
なかったって事だし、会社じゃなく一緒に仕事をしてた皆さんの事を心配してた感じでしたので。
気分を害してしまったら許してくださいね。

長文で、ごめんなさい。

ここの書き込みを読むと、社長Bは最低ね…。
社員に嫌われるのは自業自得かと。
王様と奴隷のような会社なんですね。怖すぎ。

HPを見る限りベンチャーだから社長Bはドリーマーなのかと思ってた。
ベンチャー＆会社規模＆固定客がないのに、派遣企業だ下下請けを騙されたという発想は変。
会社の実情から給料の源はどこかって考えたら仕方ないかと。

現場に行ってくれる人達が稼いできてくれる事で成り立っている会社でしょ？
今は社長も会社も現場の人達も、お客様の信頼を得られるように
きちんと仕事して固定客を増やさなきゃって感じなのに、
お客様を社長自ら怒らせたり、現場の人達を働きづらくするなんて矛盾してるよね。

現実的には無理だけど、、、
社長Bや経理Oのように現場の苦労知らないようだから、
現場で自ら働いて社員に示したらって思う。

封建社会の完成形は 少数のサディストと 多数のマゾヒストによって
構成されるのだ

−完−

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
　　　　　　│　　　 !＿　　　　　',　　　 　 　 　 _,.．----　､　　│ 　 　 !＿
　　　　　　 |　　　　　　　　　　　 〉　　　　　 ／, ,. /ヽ､ト、､｀ヽ/|
　　　　　　 |　　　‐┼┐ヽ　　　/　_Ｎ､,.ｨ‐/ｲ/i/ｉ/　,.〒f-､ヽ∨　 　 ‐┼┐ヽ
　　　 　 　 |.　　　 │亅　　 　 |　 〉　　.ｌ ｉｲ（ {_,}丿 ` ┴'┬' ヽｉ7 　 　 │亅
　　　　 　 /　　　　　　　　　　 |　 ヽ　 ∧　| U _,,...　-‐ ヽ.し　 !:|
　　　　　 '⌒ヽ　　　 |　　　 　 |　　/ヾ ノ:ヽ!　 |/　　　　　ﾞ;　 /:.:! 　 　 　 |
　　　　　　　　| 　 　 |　　　 　 | 　 !／ヽ:.:.:.:.ヽ !　　　　 　 ﾉ /:.:.:|　 　 　 │
　　　 　 　 　 |　　　　 　 　 　 | 　 　 　 ヽ:.:.:.:.:.`＝ 二ﾆ r 7|:.:.:.:|
　　　　　 　 │　 　 /　　　　　|　　　　　 丶:.:.:i:.:ヾ_ | 　 ,!∠.:.:.:/ 　 　 　 /
　 　 　 　 　 |　　　/ヘノ　　　 !　　　　　　丶:.:|:.:.:＼「:.7／.:.:.:/　　 ,ｨ 　/へノ

>>655
残念ながら経理Ｏは現場経験者なんだな

メンバーの評判最悪
顧客の評価最低で
取引中止になりました
その時のメンバー１０人のなかで
現在残ってる社員１人！！です

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

何故事故後に叫ぶ

652さんありがとうございました。
おかげで大手間が省けました！

期待を大きく掛けて入ったこの会社だけに
とんでもないDQNぶりに幻滅も怒りも大きかった。
この会社が180度一夜にして転換する可能性が0に
近い限り、採用の際の売り文句は嘘であり、
詐欺行為です。新卒、中途の犠牲者が１人でも
減ることを祈ります。また、あきらめてはいますが
０．０００１％でもいいのでこの会社の社員に
対する仕打ちがこれにより和らぐことを祈ります。
一見ネガティブ色が強いこのスレも、ここに
書き込んでいる人は少なくとも怒りを感じる
感性の残っている人であり、それもなくなった人は
本当にイヌであり、彼らが本当に哀れむべき生き物だと
思います。
わたくしもそろそろ退社しますが、まだ残っている社員の
方と、よき仕事をしようとしてこの会社にめぐり合って
しまった新卒、中卒の方々の幸運を祈って…
わたくしはGW遊びにいってきまーーーーす！

>>635
へえーーー、Bプロジェクトで一応完成したことがあるんだ。
まあ、このバグを見るかぎり製品とはいえないようだが。
今までつぶれたのしか見たことないから。
>>655
>きちんと仕事して固定客を増やさなきゃって感じなのに、
>お客様を社長自ら怒らせたり、現場の人達を働きづらくするなんて矛盾してるよね。
Bって派遣会社だって認めたくないから今のお客さんをなんとも思ってない。
Bの裏プロジェクトで現場にどれだけしわ寄せが来たか。
クソなぎプロジェクトだって、やってた奴が現場のリーダのはずなのに
クソなぎ無償プロジェクトのために夜寝てないもんだから
遅刻するは、現場で寝るわで、客からクレーム。おかげで
その後もずっとレッドは目を付けられてた。そんでプロジェクトは
３か月であぼーん。ほんとこれだけでもやめてくれれば平和になるよ。

おーい、また3人辞めたぞ。おもろいように辞めるなあ。

ぶり返す様ですみませんが、ルネの検閲の件って本当ですか？

>>665
２ｃｈで「本当ですか？」なんて聞かれてもなあ。
ここは本当の事も書かれているけれど全部が本当ではない。

検閲に関してはただの辞めたい社員による被害妄想でしょ。
事実は知らんけど。つか本当にしてたら「お縄」だから。
（少なくとも俺は検閲に関する周知を受けていない）

>>666
ばーか
いい加減、黄金は諦めろ

それとも、もーすぐツブれる会社に
騙し入れて道連れを増やしたいのか！？


書いてあることはホントの事だろ
アゲアシとんな

OB/OGの興味はさ、いま一体古株は誰が残っているのか、ってことなんだよね。
現役社員さん、情報お願いいたします。

>>665
検閲はホントでしょ。
他社のことだけど（大手）、何年か前にテレビで
検閲やってますって放送してたもん。

法律上は何の問題もないんじゃない？

ウチは今回の件で十中八九「意味無し検閲」してるでしょ。
現場の人間には関係ないけどね。
また、馬鹿な事に金つかって。
検閲を周知しない会社の方が、大問題な様な気がする。




影でコソコソコソコソ................................

アホか！

>>663
うちに来てた奴も定時時間中はひたすら寝てた。
そんなに遅くまで残業しないのに何でだろうと
思ったが、今原因がわかったよ。

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>>668
Ｋ池、Ｔ矢、Ｋ田でぶちょう、Ｋ人、Ｏ、
Ｉ丸、Ｍあき、ってとこですかね。Ｎ山さんも本社でこき使われてるみたいですね。
営業やってたＫ井はやめました。

>>665
メールは完全見てますよ。メールでしか誰にもいってないことを
次の日に本社の人がほぼ全員知っていたことがあります。
結構悪びれてもいなかったよ。
本当は法的に問題あるらしいよ。見るには見る理由と
検閲する種類のものを事前に周知する義務があって
勝手になんでも見放題っていうのは問題にできるらしいよ。
そんなこといったらこの会社何度訴えられてもきりがないんじゃない？

>>658
へえぇぇぇぇぇぇぇぇぇ。なっとく。

>>655
>、派遣企業だ下下請けを騙されたという発想は変。

そうかなあ。まあそうじゃないかとピンとこなけりゃいけない
とは思うけど、ベンチャー＆会社規模＆固定客がない（うーん
確かにこれはそうかな）で、受託案件オンリーや、自社製ソフトを
まじめに作って売っている会社もあるから、いかにもそういう
会社だと思わせる売り文句はやっぱり騙しなんでは。

漏れは個人的に留学組で、外国にはＳＥＳの構造がなくて、
もっと小さな会社でもみんな受託案件で、アルバイトして
たことがあるので、同じことで100人規模ならさぞかし面白い
案件がやれるだろうと思って騙されてしまった。日本の
調査が足りなかったんだけどね。
あと「禁煙の勤務環境」「朝型」とかもやっぱり嘘だよね。
派遣先は禁煙じゃないし、残業あり＆朝早く来い、は朝型とは
いわない。朝3時型ってことか。ふざけてる。これをだまされたと
思わないのは高卒マゾ気質ならではなのでは。

>>662さん、お疲れ様です。GW楽しんできてくださいね。

>>658さん、>>663さん、私の考えは甘いんですね。
経理Oは現場未経験だと思いました。社長だけでも痛いのに、この人もお客様を怒らせても平気な人なのね…。
現場の人達の頑張りの足を引っ張ってる事わかってなさそう…。
>>663さんの言うようにお客様をなんとも思っていないのでしょうね。

>>665さん、>>666さん、私は>>213さんのきちんとした文面からも検閲は真実だと思うのですが…。

社長Bのくだらない無償プロジェクトの件は、社長ご自身でやるか、現場ダメにした経理Oにでもやらせればいいのにって思う。
やらされてしまった現場の方がとても可哀相に思いました。

>>675さん、ごめんなさいね。求人時の売り文句が正直な企業って殆どないですよね。
よその企業が受託案件オンリーにならない理由があると思うのです。
普通に考えれば、いい企業なら辞めてく人は少ないだろうし、
いい事業ならどの企業もこぞって創設すると思うので。


大切な人が幸せであってほしいと思うのですが、
心身共にとても辛そうで、見ている私も辛かったです。
心配する人がいる事を忘れずに、自分自身を大切にしてあげてくださいね。
いつも心配ばかりさせてた誰かさんも、皆さんも、元気でいてくれるといいなぁと思っています。

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

受託案件オンリーがよかったと、就業形態に
こだわりがあって入社されたなら辛いですよね。
だから同じように間違ってしまわないで欲しくて、
このスレがたったんですものね。

就業形態と給与の不満は切り離した方がいいかなと。サビ残は私もイヤだなぁ。
社長Bのようにワンマン経営の会社やいじめなど
精神的苦痛を我慢しなきゃいけないのも、
根性ないので私はイヤです。

就業形態は、案件の内容や社外持ち出し嫌うお客様など
お客様の都合もあるのでお客様のとこでの
作業もあるのかなぁと。
下下請けもお客様の信頼を得て直でもらえるように
なるまでは、お客様の立場から見れば
仕方がないのかなって。
つまり就業形態は場合によると思い…。

勘違いして、ごめんなさい。

そもそも受託開発案件はこの会社に少しでも存在するの？

178 ：名無しさん＠５周年：2005/04/27(水) 15:08:37 ID:7Io7Z0W2
５０センチぐらいの隙間に１０人ぐらいの人がはさまってたってレスキューの人が言ってたな・・・

234 ：名無しさん＠５周年：2005/04/27(水) 15:20:38 ID:fZQ5sPla
>>178
一人5センチかよ。。

244 ：名無しさん＠５周年：2005/04/27(水) 15:22:41 ID:e9W7n8ds
>>234
縦？横？

254 ：名無しさん＠５周年：2005/04/27(水) 15:24:42 ID:AtNqCi+x
たて５ｃｍ怖い

255 ：名無しさん＠５周年：2005/04/27(水) 15:24:45 ID:fZQ5sPla
＞＞244
ミルフィーユ？

264 ：名無しさん＠５周年：2005/04/27(水) 15:26:31 ID:nTYa0xH2
>>255
不謹慎だがﾜﾛﾀ

http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1114579598/

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
バカ田大学、東京保健体育大学、戸塚ヨットスクール青山校、
金正日政治軍事大学、平壌外国語大学、ハーバード大学通信部、
オックスフォード大学夜間部、ラーメン大学、麻雀大学、
新日本プロレス野毛道場、新日本プロレスＬＡ道場、
スリジャヤワルダナブラコッテ大学（スリランカ）

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>>679
現場で話のついでにちょこっと機能追加とかは
聞いたことあるけど、設計からリリースまでって
あるんでしょうか？私もよう知らん。

>>676
>やらされてしまった現場の方がとても可哀相に思いました。

つかみんな会社に対してとかお客に対して何か貢献したいと
思ってる人がほとんどなんです。だから無償プロジェクトも
プログラミングが好きだから頼まれたら見返りはともかく
やろうとする。やっぱり一番打撃が大きいのはがんばって
やってるのになんの積み上げにもなっていない。まずは個人の
昇給とかの小さいレベルの見返りも一つはあるけど、それ以上に
まずそれがプロジェクトとしてむちゃくちゃなので完成しない、
なんとか完成しても売り物になるプランでないので世に出ない、
ってことでしょうね。個人の見返りが少なくても、社会に貢献してる
とかやってることに意味が見出せればやりがいになるけど。
結局Ｂの思いつきで飽きたらあぼーんだから。虚しいよね。
そうでなければ薄給でもがんばる人がほとんどだし、
もっとハッピーだと思うよ。現場の仕事はみんなすごい一生懸命やってる
人ばかりだけど派遣会社のくせに「現場の評判はいいけどあいつはＸＸ」
みたいな、現場軽視だから、やりようがないよ。
やっぱＢのエゴが癌だ。けどオーナー会社だから退社するか
一度つぶして立て直すしか希望がないんだよ。

なりたい上司がいない。上に登った頂点にあんな人間にはなりたくないって
いうＢがいるし。上司陣はプチＢだし。
上に上がるのはある意味簡単だけど登りたくもないと
思ってる人が多いんじゃん。

>>684
確かに。

給料だけを考えたら、マグロ漁船に行く方が
世の中の平均以上は稼げる（1年くらい日本に帰って
これないけど、現場と同じだよね？）。
だけど、なんでキツイと言われているシステム開発という職業を選んだ
かというと、金以外にも理由があるはず。

金も出さない、希望や夢も示すことができない
この会社はアホ以外の何者でもない。
せいぜい、新卒の興味を引く事しかできない。

しかし、この２ｃｈで新卒に実態を暴露して
いる現在では、唯一の取り得もなくなりますた。

ウチの会社どっかに求人広告出してる？最近、
見かけないよね？確実に内部、外部にも真実が
伝わっている証拠だよ！

そうそう
クソばっか

早くﾂﾌﾞﾚﾛ♪

マグロ漁船か…なんか男のロマンだな
今の現場よりいいかな

>>686
「４．マグレガーのＸ理論・Ｙ理論
　本来、人間は仕事が嫌いで、できればやりたくないと考えているので、「統制
による管理」が有効であるという従来の考え方を「Ｘ理論」とよび、これに対し、
人間は本来仕事が嫌いではなく、組織の目標と個人の欲求や目標を一致させる
「目標による管理」が有効であるという「Ｙ理論を」提言しました。

５．ハーズバーグの動機付け・衛生理論
　人間が仕事に満足を感じるときには、関心は仕事そのものに向いており、不満
を感じるときには作業環境に向いている。前者をより高い業績へと人々を動機付
ける「動機付け要因」とよび、後者を仕事の不満を予防する働きを持つため「衛
生要因」とよび、この両方とも充実することが大切であるとしました。」
http://www.itc-kyoto.jp/itc/index0094.html

私は海外の大学で少しマネージメントを学び、上記のような理論は経営陣の
方は常識として持ってられると思っていました。
上記でいえばレッドはまったく時代遅れで劣悪ケースのｘ論の骨頂です。
管理＝しめつけと定義し個人の自主性を排除するｘ論は特に
知識労働には禁物であることが証明されています。
ここの上司陣の方にちょっと話そうとしてみましたが全く興味を示しませんでした。
彼らは本当に自分の見返りのことしか考えていないことがそのとき
分かりました。「新入社員はまずびしっとしごけ」「モチベーション
なんて一緒に飲みに行けばいいんだ」みたいな軽率な回答が
せいぜいでした。やはり経営陣のレベルが低すぎるとしか…

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【超LOWな奴等から聞いたかなりあきれた話】

内容自体はおもしろかったけど、現状に対する言い訳に
しか思えませんでした。勘違いしていると言うか、自分の
都合で解釈しているような。。

例え話って詐欺師がよく用いる方法なんだよね。気をつけて
聞かないと痛い目にあう。

彼は自分の思想・行動を正当化しているだけで、反省の色は全く無し
って事がよくわかりました。馬鹿は死んでもなおりましぇーん。

　　　　　　　　　＿＿＿＿_
　　　　　　　　/:::::::::::::::::::::::::＼　
　　　　　　　　| /∨∨∨∨∨|
　　　　　　　　|　　　　＼()ノ 　|
　　　　　　　（|　　　　　・　・　　|
　　　　　　 （（　　　　　⊂⊃　　〉） 　　　　　 ／￣￣￣￣￣￣
　　　　　／＼＼＿＿＿_ｌ＿＿/＼ 　　　　＜ ジュージツ野菜♪
　　　　｢　　　　,――、　　　　,――､ 　　　　＼＿＿＿＿＿＿
　　　　|　　＿/　 ））））＿＿_（（（（__）〉

いいか、みんな
　　　　　　　　(゜д゜ )
　　　　　　　　(|　y |)



　　　　信者という言葉が

　　　　　　 信　　 ( ゜д゜)　　者
　　　　　　　＼／|　y |＼／



　　　　二つ合わされば儲けるとなる

　　　　　　　　( ゜д゜)　 儲
　　　　　　　　(＼／＼／

友人がここに内定もらってよろこんでたが、偽装派遣とはな・・・

.! , -＝=､´r'　　　　　　　 　 l::::|:::::::ﾒ　　 ........　　　　　 　 ......, 　 ヾ:::::::::::| : : :ｲ: : .　　　　　　　　　　　ヽ、
.ｌ　　　　　　　　_,, -‐''二ゝ　 ｌ:::|:::ノ　　 /　　 ヽ　　　　／　　 ヽ　ミ::::::::::| .リ!: : : 　　,,ィ彡三ミゝ、 ,rﾆ三ヽ.
..ﾚー-- ､ヽヾﾆ-ｧ,ﾆ;＝、_　　 !::|::|　/ 　　　＿　　　　 　　＿　　　　ヾ::::::l:ﾂ　　　　　　 ,,,rニ,,､~｀ヽ.,.., ,r＝=､
. ヾ¨'７"ry､｀ 　 ｰﾞ='ニ,,,｀　 　 }|::|　　　　イ(:::)ヽ 　　　 イ(:::)メ　　　 |::::::|:￣￣￣￣｀~ﾞ7＝'"^: : : ﾘ^''i〈:::::::::ﾞi
　 .!´ "￣ 'l,;;;;,,,.、　　　　　　　,i|ﾉ　i　　　　`ｰ'ノ i　　　 ヽ` ~　　　　ｲ::イ:　　　　　　　　t: : : : : : ／ﾞ｀ヾ;）:::::::/
-‐ ﾄ、　r'_{　　 __)｀ニゝ、　 ,,iﾘ:| j　}　　　　~~ 　ﾉ;　　　　　　　　　 　 い 　　　　　　　　 ヾ:_::シ(_,:-､..ノt:::::ノ
　／l:::V'´;ｯ`ﾆ´ｰ-ｯ-,､:::::`"::::::::ゝ:.:.{: . : . 　 　γ　　　 ,､ ）､　　　　　　i丿　　　　　　　　　 /,,r::''))ﾐﾐ;;ヾ､ﾃ′
　　　ﾞ､::::ヾ,.｀二ﾆ´∠,,.i:::::::::::::::::厶:.:.ヾ : .　　 　` ''`　 ~　　 ヽ　　　　　ﾉつ　　 ,;へ,;,,　　　/f〃,r:-=＝)ﾐ〈、
　　　　ヽ;:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::／i:.:.:.:. : . 　　　　　　,＿　 　 i　　　　/　　　　,ﾉ;ﾘ人,ｨft,　,i';jk"^丶- ､）ミヽ
　　　　　|.＼;::::::::::::::::::::::::::::::／　　ﾍ:.:.:. : . 　i 　 ﾊﾆエ!-!‐ヽ　|　　　 ,ｲゝ､＿_"(ﾂrﾘﾐｿ::ハﾉツｲ｀iﾞt~("`ミ≦f　
　　　倒産しよう　　　　／|　　　　　ﾍ:.: .　 │〈.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:ﾉ　ﾉ　 　 /　　　＼:;:- ､ _ シﾉﾉｼｨソtNｲ)）ヽ 巛ミ
　　　　　　　　　 　　／:;:;:;:;ヽ　　　　　ヽ　　　!　ヾｴｴEｧ´　　 　　/　　　　　 i:;:;:;:;:;:;:;＼ ≪彡ﾂ(巛ﾘXｼ:. ,ﾐr'ﾞ
　　　な！　　　　／:;:;:;:;:;:;:;:;:;:ヽ　　　　　 ＼　　ゝ､::::::::::: 　'　 　ノ　　　　　　 |:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;ﾍ. さチｼ从巡シ"~`

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　さっさと倒産　倒産！！　　　　　　　訴えてでも倒産させる

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

>>ALL
４月の退社祭りでは何人辞めたんですか？

>>697
俺の知ってる限りでは６人

>698
レスありがとうございます！
やはり毎月コンスタントに辞められてますね。
人の確保はどうなっているんでしょうか？
二部上場目指して通年採用してても、これじゃ話にならないですよね。
説明会では大変明るく楽しげでしたが、この板見ると…
これって上場をエサにした罠なんですかね？

だから必死に騙して
年間５０人入れてんじゃん

そんで５０人強辞めてくから
穏やかな減少傾向でつ

なるほど。
それでは変な話、今からＢさんにすがって何年後かに忠犬に
なったとしても、その後の安泰は望めない訳ですね…？

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
バカ田大学、東京保健体育大学、戸塚ヨットスクール青山校、
金正日政治軍事大学、平壌外国語大学、ハーバード大学通信部、
オックスフォード大学夜間部、ラーメン大学、麻雀大学、
新日本プロレス野毛道場、新日本プロレスＬＡ道場、
スリジャヤワルダナブラコッテ大学（スリランカ）

>>701
あいつは器が小さいから忠犬すら手に余るよ
処世の為、犬になるのも一つの手ではあるが
相手は選んだ方が良い

度量も小さい
気も小さい
キャパも小さい
チン○も小さい

http://66.102.7.104/search?q=cache:pe8Z5TMx_xMJ:www.vightex.com/d/03_12.html+%E3%83%AC%E3%83%83%E3%83%89%E3%83%95%E3%82%A9%E3%83%83%E3%82%AF%E3%82%B9%E3%80%80%E9%80%80%E7%A4%BE&hl=ja

>03.12.09 社員全員ブラックスーツ？
>この日は懇意にしているＮ社長さんのご紹介でＩＴ業界のレッドフォックスさんへ外販に行って来ました。
>事前のＮ社長の話によれば同社は何でも社員は全員ブラックスーツ着用（レッドフォックスなのに...）椅子は全員赤（あっこっちがレッド）とのこと。
>どこか異色の会社です。
>... で、訪問し先方社長とお話ししているともっと驚いたことに
>◆ 社員は全員非喫煙者（今は喫煙者は採らないらしい）
>◆ 社員選考は合格率３％
>◆ 現在の社員は100名、でも来年には300名体制へ!!
>　...だそうです。
>いやいや、今のご時勢にスゴイものです。
>話がもっと盛り上がり私がずうずうしく「社長何故社員は皆ブラックスーツ着用なんですか？」と尋ねると、
>『なんか軍隊みたいで良いでしょ♪』 「えっ、そんな、簡単に言うけど｡｡｡」私も一応社長ですが、そこまで社員に強制はできませんのでこの社長のカリスマ性には驚かされました。
>でももっともっと話を伺うと、社長は学生時代に起業してから挫折もし一時は社員が２名だけになった事もあったとのこと。
>そして、その修羅場を乗り越えているから今の自分があるんだとのこと。
>なるほど･･･この社長の強さはこの時地獄を経験しているからなんだな｡｡｡

>この社長をどう評価するか判断は分かれると思います。


他人の日記だけど、Ｂの言葉の引用の端々にヤバさがにじみ出てるな。
>◆ 社員選考は合格率３％（うそくさ、脳内じゃ3％なのかも(笑)）
>◆ 現在の社員は100名、でも来年には300名体制へ!!（2003年の発言だが、毎年言ってるのな(笑)）
>『なんか軍隊みたいで良いでしょ♪』

http://e-kaisha.jp/2006/companyname/feelus/detail.phtml?id=692&employee_id=1359
この人物紹介、気持ち悪い。
犬は皆そろって腕組み、それと対照的に腕を開いて語る社長。

心理学的だと腕組みって「現在の話への拒絶、拒否」なんだけど・・・（笑
逆に社長の態度は立派そのものだな、態度は。
ただ、その尊大な態度でヨタ話だけされても困るｗ

>>最終的にはグループ合計売上1兆円を目指します。

.........

>703
やはりこの会社には関わらない方が良いみたいですね。（笑）
でも、こんなに自社の社員から嫌われる社長も珍しいですよ！
説明会や頂いた資料からはよく分からなかったのですが、福利厚生は
どうなっていますか？
保険とかの話じゃなくて、社員旅行とか保養所とか…
以前社長の沖縄旅行話が出てましたけど、沖縄に保養所があるとか？

事業計画出す出すといっといてはや数ヶ月
知らないのはおれだけ？
それともまた口だけ？

>>708
以前、社員旅行に関するアンケートが実施されたことがありましたが、
多くの社員が社員旅行に参加したくないと解答しました。
理由としては、「社員旅行をするぐらいなら休みが欲しい」
「社員旅行にお金をまわすよりも給料増やして欲しい」などでした。
残業代もでず、毎日終電、土日出社をしている社員が多い中、
社員旅行をする余裕などないということです。
また、上司と一緒に旅行するのはちょっと・・・というのもあるようでした。
保養所に関しては、私の知る限りでは聞いたことないです。

http://e-kaisha.jp/2006/companyname/feelus/detail.phtml?id=692&employee_id=1353

大学を休学してから、起業するまでに結局５年位はかかったと思います。
学生時代（？）はとにかくいろいろな仕事を経験しました。
モデル事務所に入ってみたり、役者をやってみたり、夜の仕事も経験しましたね。
…夜の仕事は肌に合わなかったので、すぐにやめてしまいましたけどね（笑）。
その後は心機一転、『電力中央研究所』というところでアルバイトを始めます。
ここでも貴重な経験をしました。
例えば、放射線の測定をしたり、Ｘ線の解析をしたり、といった具合です。
私はここで初めてコンピュータと出会うことになります。

もともとこういった分野は苦手だと思っていたのですが、実際に操ってみると結構簡単に扱えたんですよ。
気付けばあっという間に研究所で一番詳しくなっていました。
その時に直感しましたね。
「自分にはこれだな」と（笑）。

その後、約２年程プログラマーとして別の企業で勤務していました。
プログラマーとしてある程度実力をつけ今後を考えていた頃に、当時No.2を務めていた方が独立することになります。
その際に、「役員として来ないか」とお誘いを頂きました。
この時は真剣に考えましたね。
役員として別の会社に移るか、それとも夢であった起業を果たすか。
迷わず私は後者を選択しました

>711

>その際に、「役員として来ないか」とお誘いを頂きました。
>この時は真剣に考えましたね。
>役員として別の会社に移るか、それとも夢であった起業を果たすか。
>迷わず私は後者を選択しました

真剣に考えたのに、何で「迷わず〜」なんだよ！アホ

下には下があるものさ。
http://pc5.2ch.net/test/read.cgi/prog/1083731670/

夜のしごとすんなら
昼間の大学行けバカ

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

勝手にブログ？？？
４月は、１回のみ。
ほりえだって、あの批判のさなかブログ書いてたぜ。
別所は、あきたらやらない、誉めてくれないとやらない。
書いてる内容がまったく商売に関係ない。
ほんとばかだな。自己満足の殻から早く出れば？

Ｂは自分は何も作らないくせに、人に批判だけは、すきだね。
文句があるんだったらおまえが先にやれよといいたくなる。

まず、私のポジションを明確にします。
本日始めてここを見て、びっくりしてます。
ただ、当社には頑張ってほしい、成長してほしいと
期待しています。
従業員の皆様方が感じている不満や、
当社の社内体制・仕組みとして未整備である部分を
外部の立場から解決できれば、と考えています。

ここに掲載されている誹謗・中傷の内容が真実とすれば、
外部の人間として、当社の企業資質にも疑義を感じえません。
しかし、わざわざ時間とエネルギーを割いてここに書き込む従業員の
方々の行動にも疑義を禁じえません。

さて、ここで従業員の皆様方が、勤務時間や余暇の時間を割いて
愚痴を書き続けることは、取引先の生産性を上げることに
取り組む専門家である皆様に申し上げるのもなんですが、
非常に非生産的なことと思います。

皆さん一人一人が、当社について抱いている不満を
まずは箇条書きに整理してみませんか？

ぐちぐち匿名の掲示板で言ってるだけでは、
何の解決にもなりません。
ぐちぐち言うだけ、書き込みをするだけだったら
当社の生産性は下がる一方です。
それなら、当社に辞表を叩き付けて他社でキャリアアップを図ったら
どうですか？

それができないなら、少しでも給料を貰ってるんだったら、
もう少し企業人として、せめて建設的な意見や改善点を
ここに挙げましょう。

>718
おまえは何を言っているの？
じゃあおまえに対する意見を箇条書きで書かせてもらうけど
・まず取引先って言うなら証拠を出せ証拠を
・「わざわざ時間とエネルギーを割いてここに書き込む従業員の
方々の行動にも疑義を禁じえません。」と言うならおまえは
なぜ長々と時間とエネルギーを割いて書き込んでるの？
・かつ外部の人間のおまえが不満を箇条書きしたところで
なにをどう解決してくれるの？

みんな必死こいて安い給料の中頑張ってるんだから無意味な書き込みすんな。
長々と書くヒマあったら過去ログに不満たくさん書いてあるから
その中からピックアップしてまずはひとつでも解決してみろ。

>>719
どうせ>>718は犬の書き込みだろ。
相手にするな

なんで外部の人がレッドのことを心配して従業員の不満を吸い上げるため
夜中の３時に２ｃｈに書き込みするんだよ？
犬は常識つけてから書き込め！
はげっ！！

当社って表現おかしいぞ。
当社っていうと弊社と同じ意味と思ってしまう。
貴社か御社が妥当か。
それともやはり内部の犬の書き込みなのか。。。

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

ここはGWも仕事だったらしいですね。。。お疲れさまです…

＞まず、私のポジションを明確にします。
＞本日始めてここを見て、びっくりしてます。
＞ただ、当社には頑張ってほしい、成長してほしいと
＞期待しています。
＞従業員の皆様方が感じている不満や、
＞当社の社内体制・仕組みとして未整備である部分を
＞外部の立場から解決できれば、と考えています。

ぶはは、当社ﾜﾛｽ
外部語ろうとしたけど犬だからついついいつも通り「当社」って書いちまったんだろうな
ホント馬鹿だけど、これがレッドのｸｵﾘﾃｨｰ(ﾌﾟｹﾞﾗｯﾁｮ

＞７１９　
なんで取引先である証拠をださなきゃいけないの？
そんな必要は全く無い。
債権者が取引先の経営状況を心配するのは当たり前だろう。

外部の人間が何ができるか？
私はコンサルティング会社の人間では無いが、
そんなポジションに立つことを検討中。
＞７２１
夜中の3時に書いているのは、今週がGWで休みだから。
＞７２２
「御社」「貴社」だとおかしいでしょ。
だって、これは２ちゃんねるの掲示板なんだから、
「御社」は２ちゃんねる運営事業者を指す。

「弊社」だと、なんか私が法人扱いになるでしょ。

文脈と立場上、「当社」で当該法人を指定するのが適当かと。

ぜんぜん適当じゃねーよ
バカ

>>719
同意。

>>718、>>726
私も>>722さん、>>725さんが言うように、お客様が「当社」って
表現するのはやはり変だと思います。
貴社や御社が常識なのでは？

普通、企業が提携会社や親子会社でもないのに口は出さないと思う。
他企業に口を出して法にふれるリスクを負うとは思えない。
お客様からクレームという形で取引中止前の宣告される事はあると思う。
でも、現場には他社もいる訳だから、たかが一企業が変でも、取引中止しても
お客様は何も困る事はないと思うんだけど。
逆に、他企業に口を出したいという貴社の名前を私も知りたいわ。

現場の人達も営業さんも日々頑張っているのに、>>684さんの
「現場の評判はいいけど・・・」という無神経な発言をする馬鹿がいるって
いうのには驚いちゃいますね。
社長自らお客様を怒らしちゃうみたいなのに、親密な取引先なんてあるの？
類は友を呼ぶっていうし、取引先も変なのかしら？

社会人としてのマナーや常識ないですよね・・・。
英検1級、簿記1級、秘書検1級・・・私でも取得できるのだから、
皆さんなら楽勝だと思います。
私も人の事は言えないのだけど、取得するだけなら簡単だけど、上手に
活用したいなぁと思う。
秘書検定のテキストには最低限の社会人としてのマナーや常識だと思う
のもあり、私は参考にしています。
社長B、忠犬さん、取引先さん達は、社外に通用する最低限のマナーや
常識を勉強し直した方がいいと思う。

>>686
私のファーストキャリアの東芝系列も薄給だったから、薄給が問題では
ないという気持ちわかりますよ。
自発的でないサビ残は問題な気がするのです。
サビ残だから社長Bは社員一人一人の労働時間を無視した事ができて
しまうのかなぁと。
お金以外にも問題ありそうですよね。
派遣社員の私の方がましな気持ちになる、働く意欲が萎えそうな会社、
ですよね。

社員の健康のためとかいって禁煙させるくせに、平気で14時間労働させるんですね。。。意味不明です

>>726 債権者ってあるので、お金を貸したか、投資したって事ですよね？

この会社はオーナー会社のようだから、株主としての
発言力はあなたにはないと思うし、倒産されちゃ困るからって
容易に他企業の経営に口をはさめないのではないでしょうか？

本当に心配なら、あなたこそ2チャンになんかに
書き込んでなんていないで法的手続きでもして
経営に口出せばいいのにって思うのだけど…。
口先だけの変な人ですね。

　　　　/＼＿＿_／ヽ
　　 ／''''''　　　'''''':::::::＼
　 . |（●）,　　　､（●）､.:|　＋
　　|　　 ,,ﾉ(､_, )ヽ､,,　.::::|　　 　ご冥福をお祈りします！！！
. 　 |　　 ｀-=ﾆ=- '　.:::::::|　+
　　 ＼　　｀ﾆﾆ´　 .:::::／　　　　　+
　　　　　ﾉ二ニ.'ｰ､`ゞ ,.　　　　　　　 ｽﾞﾋﾞﾋﾞﾋﾞｰｼ
　　　　Ｙ´⌒` r‐-‐-‐/｀ヽ、≡≡≡≡≡≡＝＝＝＝───
　　　　|; ⌒ :; |_,|_,|_,hに丿ヽ ≡≡≡≡≡≡＝＝＝＝───　
　　　　.|: ; : : : .| ｀~`".｀´ ´“⌒⌒)≡≡≡≡≡≡＝＝＝＝ - - -
　　　　. |; ; ; ; 人　　入＿ノ´~￣ ≡≡≡≡≡≡＝＝＝ - - - -
　　　　　l ; ;／　　 //　／''　　≡≡≡≡≡≡＝＝＝＝───

皆早く転職した方が良いと思われ…

>>726
＞「弊社」だと、なんか私が法人扱いになるでしょ。
他社に対して「弊社」って？
「弊社」とは、自分の会社をへりくだっていう語なのですが・・・。

相手先＝御社
自社＝弊社

これって基本ですが・・・・・・

>>718
仮にあなたが善意で書込みされたと思い、マジレスしてみます。

あなたの書込みには正論だと思う部分がありますね。
ただ書込み全体があなたの立場からみたものになっていますね。
毎月コンスタントに辞めていく人がいる事に疑義は感じないのですか？
社員の方もみんな大人なのですから、建設的に解決しようと模索した
人だって中にはいたとは思いませんか？
書いている人の気持ちを汲まずに正論を書いても、反感を買うだけだと
思いますよ。
同情したり、正論を書き込むだけなら、誰にでもできます。
あなたが本気で何とか解決してあげたいと思っているのなら、
ここに書かれている事で、あなたが企業側に疑義を感じるものを
一つ一つ解決してあげて欲しいと思います。

書き込む人はやるせなくて苦しいのだと思う。
気持ちのやり場がないから、書いているのではないかと思う。
でも、私には変わる事を期待している裏返しにも見えます。

あなたが解決策もなしに書き込んだとしたら、たとえ善意だとしても
悩んで苦しんでいる人に対して軽率さと傲慢さを感じてしまいます。
毎月コンスタントに辞めていく人がいる、これが何よりも真実を
語っていると思いますが・・・。

718さん、あなたの立場がどうであれ、あなたの

「 ぐちぐち匿名の掲示板で言ってるだけでは、何の解決にもなりません」

「それができないなら、少しでも給料を貰ってるんだったら、
もう少し企業人として、せめて建設的な意見や改善点を
ここに挙げましょう」

という意見は支持します。
（最後の「ここに挙げましょう」は「？」ですが）

話は変わって・・・
ここに愚痴を載せている人たち、
「新卒が騙されないため」
という建前はとっていますが、ではＯＢは？同僚は？
彼らはどうでもいいの？？
少なくとも彼らのキャリアを汚していますよね。
この件に対して、どういう意見を持っていますか？
（いや、マジである年以降のレッド新卒に対する私の偏見はかなりのものです。
人事から尋ねられたら否定的な意見を出します）

以上、ＯＢからの質問です。回答宜しく。
（俺のキャリアも汚さないでくれ！）

以前スレッドの�Tで書き込みをしました。コンサルティング志望の
現大学４年の者です。以前御社の諸先輩方に色々とこの掲示板を通して
質問させて頂き丁寧な回答に感銘を覚えご連絡をと思い失礼とは思いながら
も�Uでも私の現状として書き込み致します。

お陰様でコンサルティング会社に内定頂きました！！
某N○C系の子会社？関連会社？のコンサルティング会社に内定を
頂きここで来年からお世話になろうと思います。

あの時はこの掲示板を通してですが親身にご回答頂き誠に
有難うございました。

これからここでコンサルタントとして精進したいと思います
また御社ともITとしては絡む部分が多いかと思いますので
一緒に仕事が出来たらと夢を抱いて頑張って行こうと思います。

さて先程御社HPを再度拝見させて頂きましたが以前掲載されていました
御社物流コンサルタントの細○氏が掲載されてなかったのですが
何かあったのでしょうか？

やはり辞められたのでしょうか・・？
以前の書込みでは人を当てにして入ってはいけないと先輩からアドバイスが
あり、もしや・・。とは思うのですが・・。そんな事は無いでですよね？

諸先輩たちも色々と大変だとは思いますが私より皆素晴らしい先輩達
ばかりと信じています。また何かありましたらこの掲示板を通して近況や
相談等出来たらと思っております。

これからもお世話になると思いますが今後とも宜しくお願いします！！

738>>
あー、あなたね。覚えているよ。

内定おめでとう！がんばれよ！！

>>737さん、
ここに書き込む人たちが「例え」建前で云々言ったとしても
現に救われた学生がいるよね？
建前である目的は達成されたわけだ。十分意義のあるスレだよ。

２ｃｈが今後のキャリアに影響したとしても、冷静に考えれば
ハナクソみたいなものだよ。気にしすぎ！

工作員も大変そうだけどさ…


一応、

レッドのキャリアを誇りにしてるＯＢ＝ＤＱＮﾀﾞﾛ

まーそんなヤツいなそうだけど
みんな失敗をバネにがんばってるんだよ

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

おい、ばかの737
>ＯＢは？同僚は？
>彼らはどうでもいいの？？
>少なくとも彼らのキャリアを汚していますよね。

汚してない、真実を言うことは大事なこと。
ＯＢや同僚に遠慮して何もいえない。うそを言うことは
まさに今のＪＲと同じ思想。おまえはそういう思想。

しかも最後に「ＯＢからの質問です。回答宜しく。」だって
それが圧力になると思ってるの？
ぼけが。。。ほんとにはらがたつ。
キャリアがけがれるだと。おまえみたいなやつがいるから...。

＞ 740

じゃなくて、より一層格が下がるだろ！という話。
そして、下がる理由は、ここに書いてある内容云々ではなく、
ここに書き込んでいる奴らのモラルが原因。

俺のキャリアは置いておいて（磐石なので）、少なくともここに
書き込んでいる可能性のある年代のレッド新卒社員からの採用応募
に対しては、慎重になった方が良いと人事に言っている。

・・・という人間もいるということ。
これ、別に俺がＯＢだから、とかはあんまり関係無いと思う。
２ちゃんに書いている内容を問題にする人もいれば、
書き込んでいる人間を問題にする人もいるということ。

で、結局俺も、そいつらと同列に見られちゃうのか！？
ということ。
（言葉足んなくてごめんね）


あ、あと、「工作員」云々関係無いから。
「誰が言ったか」ではなく「何を言ったか」を問題にしましょう。

※ あんまり匿名で言い合うのも建設的で無いので、以後沈黙します。。。
言い捨て御免。

>>738　おめでとう。
この掲示板でそういう人が出てうれしいよ。
がんばれよ。

ここオススメ
http://pc8.2ch.net/test/read.cgi/prog/1083731670/

>>736
あなたのおっしゃっていること（eg.毎月コンスタントに辞める人がいること、
過去に真剣に体制改革に取り組もうとした人がいただろうこと、
それを承知で軽率な発言は控えられるべきこと）は、おっしゃる通りですし、
外部の人間では語ることも許されない、辛い部分はあるのだと思います。

さて、そうは言っても愚痴を愚痴で終わらせてしまっては、
皆さんの勤めている企業にプラスにならないのも事実。

正直、私の手には、現状何の解決策もありません。
逆に、外部の人間が、一般的な情報とこの掲示板のみで
解決策を語りだしたら、これも極めて傲慢な話。

さて、皆さん、皆さんの目線で捕らえている問題の列挙に
是非ご協力ください。
�@どうやら残業がすごいようですね。それも、サービス残業が。
これが皆さんのなかで根強い不満になってると感じました。
何も知らない外部の人間からすると、これは不思議な話です。
だって、生産性を上げるためにある当社（御社？）の残業が減らないなんて。
売上高対比従業員数は非常に多いのに、それでも残業が減らない？
同業他社はどうなんですか？

まずは、ここが気になる・・・

あ、それと２ちゃんねるに慣れてないので、
単純な質問なんですが、
採用者一覧を繰り返しスレッドにしている人が居ますけど、
あれって繰り返すことに何か意味があるんですか？

あ、これ、別に反感とかではないです。
単純な疑問です。

良かったら教えてください。

>>743
私にはあなたの言いたい事が理解できない箇所がちらほらと・・・。
頭が悪くて、ごめんなさい。(´・ω・｀)

＞書き込んでいる・・・慎重になった方が良いと人事に言っている。
２チャンが採用に影響するものなの？
あなたが言ってるから、その会社の人事はそうなるでしょうね。
物事の順序を逆にされると訳がわからなくなる。
この書込みを読む限りだと、ちょっぴり自分勝手な人に見えてしまう。

モラルに焦点をあてれば、書き込んでいる人は確かにほめられたものではないですよね。
何故あなたは辞められたのですか？
何事も、原因があって結果が生ずるのであって、逆はないのだから。
あなたが未解決のままにして辞めていった結果が、このスレだと思うんだけど・・・。
書込みを減らしたいなら、あなたが解決してあげれば済む事だと思うけど。
誰が解決したっていいんだし。
いろいろ問題があるみたいだけど、少しでも解決されていけば書込みも
自然と減るでしょ。

>>743
続きです。

２チャンで同列に見られちゃうなんて、本気で思っているようなら、
自意識過剰だよ。

本気に思っているとしてのマジレスしてみます。

私は辞めた会社のスレ見ても気にした事ないし、何で気になるのかがわからなくて…。
自分の過去のキャリアを引き合いに出して、自分を大きく見せたいの？
その気持ちはわかるけど、転職されたなら、もっと今のキャリアに自信を
持った方がいいと思いますよ。
言い方が悪くなるけど、辞めた会社なんて、転職してしまえば関係ないと思うし。
２チャンや辞めた会社に自信のなさを責任転嫁するのはラクだろうけど、
先にダメだった時の言い訳を用意しておくのは感心しないな。
キャリアに自信がないのは自分の努力不足なだけだから、焦らず頑張るのみ。
気にしない！　頑張った自分に、自分は必ず応えてくれるから大丈夫！
転職先は磐石のようで良かったですね。頑張ってね。応援してる。

いつも長文、ごめんなさいね。私もそろそろ言い捨てしちゃおうかな。
お仕事、頑張ってくださいね。

あ、>>746の問いかけに誰か回答を・・・
何でもいいんです。
あなた方が感じている・実務上で経験した実体験を・・・

>>750
部外者にあれこれいわれると非常にウザイのだが
現在弊社では（名目上）サビ残は存在しません。

また弊社に不満を持ち尚且つ、2chに悪口を
書いている社員は少数派であり、その大部分は既に退職しています。

非常に長いですが分割しますが、�@、�Aをよく理解したうえで、
「サビ残が云々と主張する人々についての考察」を
読んでみて下さい。

�@ 給与の計算方式
計算方式（概略）：
ａ＝基本給（15ﾏｿ）＋非喫煙手当（1ﾏｿ）＋職能手当（xﾏｿ）
給与＝ａ＋残業見込手当＋普通残業手当＋その他(交通費、住宅手当等）−税（所得税、社会保険等）
給与＝20ﾏｿ〜??ﾏｿ

で、残業見込手当、普通残業手当とは何か？

残業見込手当＝所定労働時間（営業日×8h）＋50hまでは
残業してもしなくても50h分の残業代が支給されるということ。
普通残業手当＝50hを超過した分に対する残業手当。

よって残業代は必ず支給される。

例：
営業日が20日の場合
160h〜210hまでの給与支給額は一緒、（160h労働でも残業見込の50hがプラスされる）
210h超の場合は、その分の残業手当がつく。

施行時期：
３〜４年まえ位から

備考：
来期（2005年7月）位に改定予定？

�A 勤務時間の計上
勤務時間の計上方式（概略）：
プロジェクト毎に実労働時間を計上する。
プロジェクトとは、客先常駐(SES)、受託開発、社内プロジェクト、
会議、研修、面談、Ｂからの無茶振りもすべて含まれる。
また、これらにかかる移動時間も実労働時間に含まれる。
※ 移動時間とは、移動元、移動先の何れかが自宅ではないものを指す。
　　例えば、現場から本社への移動時間。
　　何れかが自宅の場合は出退勤時間となり勤務時間には計上されない。

また作業者は作業を行う前に作業の依頼者に必ずプロジェクトを
確認したうえで作業を行うこと。プロジェクトが明確でない作業はしない様に。

休憩時間：
12〜13時、18〜19時は休憩時間と定められており、
その時間帯に休みを取らなくてはならない。
ただしこれは、プロジェクトの都合上やむをえない場合もあったり
するので個人や上司の裁量により変えてもよい。
例えば9〜19時まで勤務したが、実際は1hしか休憩を取らなかった場合は、
作業報告書上は9〜20時までの勤務とし、休憩時間を2hとする等

施行時期：
2004年秋頃から
※ それ以前も類似の仕組みであったが、プロジェクト毎の
　　勤務時間計上が徹底されただしたのはこのぐらいの時期から

>>750
こんなとこで何が出来るってのかねえ。

ここをウチとのインターフェースにしてるってのがそもそもおかしい。
ここは便所の落書きみたいなもんだぞ？ｗ

ここに何を書かれようが
ウチは何も変わらないし
これからも馬鹿な事をやっちゃぁ定期的にこんな晒しスレが立つんだろうな。
通産・・・これで５回目か？
ちゃんと1000まで行ったのはこれが初だな。立派なもんだ。

ここで頑張って活動してるアンチレッドな奴もオツカレｗ
これからもある事無い事書いてガンガン盛り上げてくれよｗ

サビ残が云々と主張する人々についての考察

1) そもそも基本給が激安なので、残業見込手当は基本給の一部と
　　考えている人々、つまり、50hまではサビ残なんだという認識の人々
弊社では残業は（建前上は）奨励されていません。
（前向きに美化して捉えると）残業見込手当の本来の理念は
作業内容を工夫し、生産性を向上させ、残業をしないようにしましょうと言うこと。
残業時間が0hでも、50h分の給料が余分にもらえて得でしょ？
この業界では、個人個人の生産性の開きは１０倍以上とされています。
文句を言う前に自己を研鑽し生産性を向上させ残業をしないようにしましょう。
実際に毎日ほぼ定時に帰っている人も大勢います。

2) �@、�Aの仕組みを知らない人
これらの仕組みは、会議やメール、グループウェア上で
適宜周知されているのですが、メールを読まなかったり、
会議は無意味だから出席しないと主張するDQNもいます。
会議にはきちんと出席しましょう、人の話はきちんと聞きましょう、
本社からの通知物はきちんと読みましょう。

- 続き -

3) �@、�A仕組みは理解しているが、それが守られていないと主張している人々
そもそも直上の上司がDQNだと、この仕組みを理解していなかったり、
原価率を向上させるために勤務時間を過小に計上するよう圧力をかけてくるかもしれません。
このような場合は、もうひとつ上の上司に相談してみましょう。または人事のＹ田さんに
相談してみましょう（※人事はＫ人さんからＹ田さんに替わりました）
それでも改善しない場合は、行政機関の窓口に相談に行くと脅しをかけてみましょう。
またそのときのために記録をきちんと残しておくことは重要です。

4) 普通残業手当がなかった時代（３〜４年前？）の人々、
　　もしくは�Aの仕組みが周知される以前の話をしている人々
今は違います

5) �@、�Aの仕組みを理解できない人々
ただのｱﾌｫ

6) 単なる煽り
放置

>>718
>>726

> だって、これは２ちゃんねるの掲示板なんだから、
> 「御社」は２ちゃんねる運営事業者を指す。

ただのバカ別所じゃん。
バーーーーーーーーーーーーカ。

お前は、ほんとに、おそろしく、バカだな。

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

>社員たん
長々とご苦労さま。
だが、２年前も普通残業手当はなかったよ。
２００３年７月から施行と思われ。

>社員たん
長々とお疲れ様でした。
社員たんはそれが幸せだと思うなら、自分自身が
納得しているんだし、いいんじゃないの。
ふーんって感じ。


社員たんへのお礼も兼ねて、貴社のHP掲載などから、貴社を考察してみます。

社員数111人で売上高7億6304万円。
単純に人数で割ると約687万円だけど、地代や福利厚生費に大抵半分くらいは
必要になる。5億円の借金もあるし、社員の平均年収は？

過去ログより
＞給与は手取りじゃないのはあたりまえね。
＞あと新卒者は6月に賞与は出ないのかな？
＞本社には５億円の借金証書が額に入って飾られてるよ
＞さらになぜか給与に関しては交通費に課税してたり
-----
＞入社１年目の月次給与（2003年1月）
＞平均25.1万円　最高27.3万円　最低22.9万円
-----
＞投資キャッシュフローのマイナス幅が前期よりも減って、資産が減ってる
＞にもかかわらず負債は増加。
＞営業投資を行ったらしいが、資産の減少から見ても設備投資はほほんど
＞してない様子が見られる。おそらく人的投資のみだろう。
＞これは派遣会社に見られる傾向で、人貸し業に特化しつつあると見てもいい。
>>155
＞同じSES会社でも月単価60万円の他の会社と月単価80万円取ってる
＞レッドで、うちの給料の方が安いってどういうことだよ。
>>197
＞Ｂの年収５０００万

>社員たん
ご参考までに私の給与も提示して、この場を去ろうと思います。

【貴社】
初任給\212,500（基本給15マソ＋残業見込手当）＋諸手当
残業見込手当 \62,500〜（50時間分、職能手当に連動）
職能手当 \0〜300,000
住宅手当 \30,000（家賃の1/3相当額上限、青山付近限定？）
非喫煙手当 \10,000（全社員一律支給）
ノートパソコン手当 \3,000-（無所持者にはNotePC貸与)
つまり、
◆未経験者最高 \255,500
◆残業見込手当 \1,250×50H＝\62,500


【私の給与】
定時間7Hなので、\2,500×7H×20日＝\350,000（残業ゼロで）
17時〜23時は残業なので、貴社の見込残業と同じ月50H残業すると、
\2,500×1.25×50H＝\156,250（残業手当1.25倍なので）
残業手当、休日手当は1.25倍です。23時以降の深夜手当は1.5倍です。
休日は定時7Hも1.25倍の対象です。
給与に変動はありますが、年金、保険、税金などを差し引いて
月40〜55マソ手取りでいただいています。

7月に給料改定があるのですね。
こうやって少しずつでも良い方向に変わっていき、毎月コンスタントに辞めていく人が減る事を願っています。
今までごちゃごちゃ書いちゃって、ごめんなさい。

>>761
給与改定と言っても残業手当が無くなるYO！
１５万に減らされるYO！
実質殆どの人が給与減だYO！

経理Oは年俸制だから変わらないので現場の人の給与
なんて知った事じゃないと思って計算してるYO！

　　　　　　　＿＿＿＿＿ 　　　　　／丶ヽヽ
三　　　 ／:::::::::::::::::::::::::::::＼ 　　　|　つ/(　|
.　三　 /:::::/VVVVVVVVV.i 　　　＼＿_／
　　 　/:::::/　　　＼　　 　／| 　
　三　|::::/.　　　 （ ・）_ （・ ）|　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣　
　　　(6　 　 　　　　⊂⊃　ヽ　　 |　
三　　 |.　　　　＿＿＿l＿__）|　＜　俺様の歌声を聞け！！
　三　 ＼　　　＼　-----/ /　 　|　リサイタルひらくぞー！
　　　 　　＼　　　　⌒⌒ ／　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿

この会社、社員の携帯電話番号リストを平気で保険会社に流すらしいよ。
気をつけてね

>>762
お給料、下がっちゃうの？
残業見込手当がなくなって普通残業手当に移行するとかじゃなくて？
良くなるのかと思ってた・・・。(´・ω・｀)

>>737さんって不器用な人なのかも？　とも思えた。
俺のキャリア云々は自己中っぽいけど、愚痴ばかりこぼしていないで、
リアルの世界で自分で何とかしてみろって背中を押したかったんじゃないの
かなって。
ネタじゃないなら、お給料下がっちゃうのは困るよね。
給与改定まで2ヵ月あるんだから、リアルの世界で頑張ってみたらどうかな？
ここに愚痴書いてるだけじゃ何もせずに受け入れた自分にも非があると思うのだけど…。
言ってみたものの、無責任で申し訳ないのだけど、私には実際どうやって頑張ればいいのかわかりません・・・。(´・ω・｀)

でも、ほんの小さな勇気が人生を大きく変えることだってあるんだから、
無理だと思わず、最初から諦めずに、頑張ってほしいなぁと思います。
ガンガレ！！

ま、どうでも良いが下がるのは確かです。
Bは自分自身の給与は下がるの嫌がるよせははずだし
そのしわよせは俺らの給与に彼らの論理で正当化されて下がるはず。

吼えるなお前ら！俺が給与制度を考えてるのだ！！

残業手当が無くなるって本当ですか。
いまだって80時間越えたらカットされているのに。

お前ら！給料の話ばかりしてるが、給料のために働いてるのか！？
他にも働く理由があるだろう？
よく考えてみろ。

俺は給料のために働いてるけどね。（笑）

給料でガタガタ言うな！
こんなスーパーDQN会社に夢を抱いて入った
お前らがそもそも悪いのだろうが！

お前らが夢を抱いた当時の自分自身に振り返って仕事汁！！

金の事での粘着はこのベンチャー会社では落ちぶれです。
現に２０代で取締役も居るし今後CFOも若手で出てきます。
こんな、技術、モチベーションに関して公平に評価してくれる
会社は無いと思いますが。。
（私は犬ではありませんよ！あなた達の嘘の遠吠えに嫌気をさしたものです。）

>>770
同感、騙される方がDQNと思う。

>>771
取締役が現場に出されて、
現場では派遣社員扱いだよ。
それでもこの会社では取締役。
この会社でポストがほしけりゃ、どんなポストでも取れると思うぞ。
コストは、名刺の印刷代くらいだし。
社長を公募してるぐらいだし。

>>771
お前詩ねよ

何がどうウソか言ってみろ
１００人の会社で
年５０人の社員が入れ代わっている
という数字を見るだけで
スゴい内情が容易に推察できるだろ

オレも知らない話がたくさん出ているが
ホントなんだと思うよ
現場に出された役員はホントに高卒だし
社長は社員にクツ舐めさせてるし
夜卒だし
経理Ｏはホントに陰険だし
部下は苛めで１０人以上辞めてるし

>>718さんよ、なにか根本的に間違ってないか。
ここに書き込んでるやつらは、被害者なの。被害者が愚痴や不満を書くのがおかしいか。
被害者に対して非生産性とか疑義を禁じないとか、神経を逆なでしてるとしか思えん。
「コンサルタントではないがそんなポジションに立つことを検討中」ってあるから極めてBに近い立場なんだろうけど、
それならまずは加害者のほうをコンサルしてくれ。被害者にどうのこうのいうのはそのあとだろ。

>>771 は別所だね。クソ別所。

・落ちぶれ？ 日本語不自由。
・ものです。、、、って。バカ。


「モチベーションに関して公平に評価」
→裏プロジェクトと彼らが呼んでる、無給料の時間外労働に
参加しないとモチベーションが低いと判断されます。
何で参加しねーんだよ？やる気無いのか？って罵られます。

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

社員たんとか言うヤツはBマンセーのクズ
毛じらみ野郎
レッドと心中してくれよ社会不適合者
チンカス

嫌煙者の自分としては、
この会社の名前は以前から知っていて、感心して関心も持ってたんですけど。

そんなに、ダメな DQN 企業なんですか？？

この会社は嫌煙者のために禁煙なのではなく社長のために禁煙なわけ。

自分がうろつく範囲だけは禁煙にしてるけど、
各常駐先の職場は禁煙と決まってるわけじゃないんだよ。
嫌煙だからってこの企業を選んでも実際はまったくメリットがない。
派遣先が禁煙かの調査、禁煙にする努力なんてもちろんない。

タバコだけに限らないけど、現場に突っ込んだ後は知らん顔。管理すべき事も管理しない。
チームリーダーから上なんて本当に存在意義がわからん。まともに管理出来てるのは出欠ぐらいだ。

>>779
そうだね、ＤＱＮの上にダメだ。

元社員の人ですか？　マジレス、有り難う。

> 各常駐先の職場は禁煙と決まってるわけじゃないんだよ。
> 派遣先が禁煙かの調査、禁煙にする努力なんてもちろんない。
以前、旧版（？）の自社サイトに、
確か、自社を訪れた来客にも社屋内禁煙を求めるだけではなく、
社員を他社へ派遣する際には派遣先の禁煙・分煙も求めるとか何とか、
掲載されていた記憶が…？？

応じられないような相手とは取引しない迄の徹底ぶりだったんで、
嫌煙者としては、
こんなにも毅然と受動喫煙被害防止義務を貫く良心的な企業は
国内では他に類を見ないと、心から感心して興味を持ってたんです。

実際、レッドフォックスは、数年前
フジテレビの『情報ライブ　EZ!TV』の 2 つ前の同系統の情報番組（番組名失念）から
取材を受けたにも拘わらず、
受動喫煙被害防止義務に関して考え方が著しくアマいフジテレビ側と
スタンスが合わないとかいう理由で、取材内容の放送を辞退したという、
輝かしい実績も有ったんで。

過去ファイルもう一度みたいです。zipファイルがもう見れなくなってるんだけど。

>> 781

> 確か、自社を訪れた来客にも社屋内禁煙を求めるだけではなく、

今は、来客なら喫煙okなはず。


> 社員を他社へ派遣する際には派遣先の禁煙・分煙も求めるとか何とか、

と言う話は聞いたことがないですね。
そもそも今のご時世 派遣先の企業も禁煙・分煙じゃない所は殆どないよ
コンピュータはタバコの煙に弱いし。


また影の番長の圧力により、今後はあまり禁煙を
強くアピールしない方針で行くらしい

>>782
2チャンの過去ログは下記のサイトで見れるよ。

サイト名：にくちゃんねる　過去ログ墓場
キーワード：レッドフォックス
ＵＲＬ：http://makimo.to/2ch/index.html

　　：/＼＿＿_／ヽ .
..：／''''''　　　'''''':::::::＼：　　なんて会社なんだ・・・
：.| （◯）,　　 ､（◯）､..::|：
：.|　" ,,ﾉ(､_, )ヽ､,,""..:::|：　
：.|　　 ´,rｪｪｪ､｀　.:::::::::|：　
：.＼　　|,ｒ-ｒ-|　 .:::::／…　　　
：／　 ヾ｀ﾆﾆ´　／￣"''''ヽ：

>>776
ホントだ！(。∀゜)
バカ別所！！


∧ﾊﾞｶ∧
(゜∀。） 「ポーッ！！」

　　：/＼別所_／ヽ .
..：／''''''　　　'''''':::::::＼：　　なぜバレたんだポーッ！？
：.| （◯）,　　 ､　　　､..::|：
：.|　" ,,ﾉ(､_, )ヽ（◯）":|：　
：.|　　 ´,rｪｪｪ､｀　.:::::::::|：　
：.＼　　|,ｒ-ｒ-|　 .:::::／…　　　
：／　 ヾ｀ﾆﾆ´　／￣"''''ヽ：

>>771
Ｂは自分の文書に電波がにじみ出てるのに気がつかないのかなあ。
この文章もそう。
未来だけは雄弁に語るけど過去を振り返ってどれだけ実現できたかに触れられるときれる。

Ｂは人の意見を聞かないからだめだ。
いつまでたっても成長しないよ。きっと。

中卒幹部が大卒をこき使って、そこで得た売り上げをＢ様が自分に投資。
オーナー会社ってこんなもん？？
っつーか、ルネに本社事務所を置く意味が分からん・・・
Ｂ様の自己顕示欲を満たすツールなのは良く分かるが・・・

おれだってＩＴバブルに乗れたのに。そしたら、今ごろヒルズがオフィスなのに。
Ｂにしてみればこんな僻みを持ってるんじゃない？

だから、自分に才能なくて会社はどんなに儲かってなくても
自分の給料やオフィスは必死に見栄張ってがんばってるんじゃないの。
でないと年下のＩＴ社長にバカにされちゃうもんね。

要は、かわいい中小企業のおじさんだよ。あとは禿げるの待つだけ。
ご臨終。

ホントＢは可哀相な人間だねぇ

次々と後発や若手の会社に抜かれて

世のＩＴ社長達がマスコミを騒がす中
自身の実力の無さにも
気付く事なく静かに倒産していくんだろうな〜

こんなしょぼい会社潰れても
誰も気付かんな

自己顕示欲しょぼーん

>>751の社員たんが明確に発言して、
その事実に対しては特に異論が無いところを拝見すると、
このスレッドの皆さんの不満ってのはサビ残じゃないみたい
ですよね・・・
（対顧の受注金額に比べれば給料は安い！って意見もありますけど・・・）

「ここの書き込みは一部の人間だ！」っていう社員たんの声が
聞こえてきそうですが、でも、ここまで
書かれてしまうのも通常の会社がありえない気もするんです。

火の無い所に煙は立たない。

なんでこんなに従業員（一部？）から嫌われてしまうんだろう？

当社（御社？）が上場とか順調に伸びるためには、
いかに人の流動性を下げて、社内に独自のノウハウを蓄積するかに
かかっているような気がします。

毎年100人雇っても50人辞めちゃうのが事実ならば、
そんで今年は実質4人しか採用できなかったってのが事実ならば、
結構厳しい状況なのかな・・・

どうなんでしょ？

そのほかにも問題が？

>>775さん

「被害」って、どんな内容の被害なんですか？

多分部内者には「被害」って言葉で、
「あー、あのことね」って想像は付くんでしょうけど、
部外者にはなんの被害か想像も付かない。

少なくても給料もらってる（た）んでしょうから、
まあ、どんな企業にもあるストレスとかでは無いんですか？

ただし、当社がVCが入っていない、
オーナー系VBであることを勘案すれば、
それ以外の会社からすれば、
いろいろと悩ましいことや労働環境があるのは
想像に難くないですが・・・

>>790(Ｂ様の)自己顕示欲を満たすツール
これに集約されるとおもわれ…

確かにだんだん何が問題なのかよく分からなくなってきた。

>>793
あなたに質問したい。
なぜ、この掲示板で議論したがる？
何度も言うように、この掲示板は全く窓口にはならないんだが。

このスレのそもそもの目的は、内情を故意に知らされず、
時には騙されて入社を決めてしまった過去が我々にはある。
俺は内情をあの時知っていたら、この会社に入社していなかったと思う。
つまり何も知らずに入ってくる新入社員を減らす為に書いているだけ。
内情を知った上で、うちに入社するなら何も言わないさ。
Bの人柱や自分に服従しない人間を解雇など、過去にしてきた事や
現在の人格破綻者のような振る舞いされたら普通は嫌うだろう。
Bは恨まれても自業自得だと少なくとも俺は思ってるが。

>>794
> 「被害」って、どんな内容の被害なんですか？

「被害」と言えば、受動喫煙被害。

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

>>793
「火の無い所に煙は立たない」と言うのは確かにそのとおり
でも、誇張があったり、わざと悪く捕らえてるようなものが殆どだね。
4月入社は10人強。借金は5億じゃなくて1億。
他にもいっぱいあるけど、指摘していくのはきりがない。

過去にもレッドのスレは何度か立ったことはあったけど、最近の書き込みの多さは異常。
しかしここ数年、会社の体質にさほど大きな変化はない、
と考えると書き込みを行っている方が異常だとは思わないかい？

一部の粘着質な人間がスレを煽り、それに触発される形で
不満を持っている社員や、ＯＢが面白半分に書き込んでるだけ。

原因は社員数の拡大を焦ったせい。
少し前の書きこみにもあったけど、昔はホントに採用率は3%だったんだ・・・
最近は何パーセントだか知らないけど、モラルや技術レベルの低い人間が増えすぎて
教育も管理もしきれんよ。
もちろん、すべての新人が悪いと言うつもりはないし、むしろ真面目で勉強熱心な
人のほうが多い、でも中には変なのもいるんだ・・・

あと採用時に夢を抱かせすぎるのも問題だね。
高い目標を掲げるのはいいが、そこに至る道がまったく見えない。
理想と現実のギャップが激しく、それがモラルの低下に拍車をかけている。
やめていく新人の話を聞いてると、それを挙げる人が多いし。

また、悪いのはすべて社員のせい。
進歩ないね。おじさん。

>>800
社員たんとやら、お前ホントBマンセーなのな。

お前の言っているように最近の事なら、うちは創立15年以上なのに
諸先輩方が辞めてくのはなんでなんだよ。
社員たん、研修期間中に辞めた人間を除外した、うちの社員番号に
諸先輩方のと思われる番号に欠番が多い理由をキボンヌ。

過去に借金した未返済4億あるの知らないの？
で今回また1億借金したから、計5億の借金で間違ってない。
うちのHPの決算書だったかにも確か4億＋1億で5億だった気がするんだが。（失念スマン）

お前、頭悪すぎ。
自分の会社の事ぐらいきちんと把握しとけ。

iMona経由。書けるかな。

>>793
入社しようか迷ってんのかな？御社、な。そこで使うべき言葉は。
上の方にある「この場合御社って言葉は２ちゃんねる運営者を指す」ってのは別所のバカ丸出しオモシロ発言。
君にはなんも含むところ無いけど、その洗脳されかかり方、バカみたいだぜ。
母国語は就職活動の前に自分で覚えなよ。

あ。取引先、って名乗ってんのか。
じゃあ、まあ、なんだ、適当にやって頂戴。

取引先って事は、R社に仕事まわしてるほうだろうね。
まあ、R社の人間、現場で見ればちゃんとしたのも居るからね。

でも自分の頭で考えられる人間ならやめるけどね。こんなとこ。

>>800

>会社の体質にさほど大きな変化はない
と書いておきながら

>原因は社員数の拡大を焦ったせい。
社員数の拡大を焦ったから体質が変わったんじゃん。

「書き込みを行っている方が異常」？？社員たんの文章力が異常です。
低学歴ってやーねー

ねーねー、Bさんとホリエモンはどっちがつおいの？

社会不適合者の皆様、本日も粘着＆アゲアシ取り、乙であります。

なるべく中立的な視点で書いたつもりだったが
Ｂアレルギーの人にはﾏﾝｾｰしてるように見えたかな？

さて・・・
「会社の体質にさほど大きな変化はない」って言ってるのは

Ｂがああなのも昔から、会社がDQNなのも昔から、
離職率が高いのも昔から、特に中途が居付かないのも昔から、
役員の顔ぶれも大体一緒って意味ね。

「最近」って言ってるのは2chの書き込みの多さのこと。
つじつま合うでしょ、理解できない？あっそ

更に・・・
あの変な盾は借入金100,000k円突破記念でM銀行が送りつけたやつだろ
新規で100,000kオカワリというわけではないぞ。
仮に新規で100,000kと考えても、前期の決算時点で有利子負債は約115,000kだから
多めに見積もっても215,000k位だろ、もそっと勉強汁！！


ｱﾌｫの相手するのも疲れるから、漏れもそろそろ書き逃げすることにするよ・・・

それでは皆様、良き人生を。
ﾉｼ

現実言われて悔しかったんだろうな。
２度と書き込むなよ。
社員たん。もとい、中小企業のＩＴ町工場の社長さんよ。

>粘着＆アゲアシ取り
自分の不備を他人の所為にするの、楽だよね。
部下、上司、お客様にもそんな感じなのかな？
その企業文化止めた方がいいよ。

>つじつま合うでしょ
合ってない箇所を指摘するのが手間。
もっと考えて成果物あげなよ。

＞ 809

可哀相な人。
よっぽど認められなかったんだね。。。
おにいさんの胸に飛び込んでおいで。

> おにいさんの胸に飛び込んでおいで。

よし。わかった。
直腸洗浄してケツマンコほぐして待ってな。
女みたいな声で鳴かせてやるぁ。

>>811
てか、お前がズコズコのパコパコにされる側じゃねーのか？

>>810
気をつけろ、ヤクザが事務所に乗り込んでくるぞ！ｗ

Ｂの性質が変わってないのは
ホントだろう

以前も一度、アル中１人残して
全員たいーしゃしてるしな

変わったのはその後
高卒やらフリーターやらを
掻き集めて３０人程の会社にした後
大卒をじゃんじゃん採り出したからさ

がんばって反論してるのが
ここにしがみつく高卒フリーターばか
文句を言ってるのが大多数真っ当大卒だよ

低学歴と違って大卒は大概入社直後にこの会社のヤブァさに
気付くんだけど
それじゃ遅いんだよ

こういう板が無いとダマされても
仕方が無い状態だと思う

一流企業からの転職者だって
ダマされて入社してしまって
次々とまた転職していくだろ

漏れのような高卒は他に行くとこありませんから
つぶれると本当にこまるのです。

＞ 814

哀。。。
よしよし・・・気が済むまで泣いていいんだよ。
おにいさんが抱きしめてあげるから。

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

>>816
お前はその書き込みで
内定辞退を減らせると思っているのか！？


もういい加減諦めて
ガードマンでもドカタでも次の仕事さがせ


この会社もう長くはない

>815
そういうコンプレックスを利用してるんだよ。
逃げられないよう囲い込まれてるだけ。
君は電撃を浴び続けて逃げる気力をなくしたネズミだ。
高卒だからって転職に失敗する事はない。そもそも中途にキャリアを期待してないから。

レッドで働いた後に別の会社行くと天国に見える。
まず大抵の場合手取りが増える。
職場は変わらないが、本社からの無駄であほらしい召喚がなくなる。普通の会社は社員を呼び出すのにもっともな理由がないと呼ばない。
普通の上司が高給取りなのは口だけじゃなく理由があるんだと痛感する。


デメリットをあげるとすれば、
・自己啓発が今以上に必要になる
　レッド在籍時は会社から無理やり自己啓発を押し付けられてたろうけど他社だと少なくなる事も考えられる。
　上に上がろうとしなければいつまでもヒラができる。すぐクビ切るレッドよりマシなのかもしれないが（笑）
・お客様本位の仕事が評価される
　ご機嫌取りでは出世しない。

>>819
ごめん、俺ただの通りすがり

>>816
無理して強がるな。
オマエはオレのコックでひぃひぃ泣かされてるのがお似合いだ。

今朝の日経38面 「非喫煙手当」吸ったら返金はダメ
と労働基準監督署が是正勧告をある会社に出したね
前スレに貴社にも返金させた上に解雇した社員がいる
って書き込みありましたよね？

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
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　　　　 　 /　　　　　　　　　　 |　 ヽ　 ∧　| U _,,...　-‐ ヽ.し　 !:|
　　　　　 '⌒ヽ　　　 |　　　 　 |　　/ヾ ノ:ヽ!　 |/　　　　　ﾞ;　 /:.:! 　 　 　 |
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　　　 　 　 　 |　　　　 　 　 　 | 　 　 　 ヽ:.:.:.:.:.`＝ 二ﾆ r 7|:.:.:.:|
　　　　　 　 │　 　 /　　　　　|　　　　　 丶:.:.:i:.:ヾ_ | 　 ,!∠.:.:.:/ 　 　 　 /
　 　 　 　 　 |　　　/ヘノ　　　 !　　　　　　丶:.:|:.:.:＼「:.7／.:.:.:/　　 ,ｨ 　/へノ

いやー、ちっと見ない間にも盛り上がってたみたいですね。

みんな、早く辞めて、あなたがたの値するまともな
仕事をし、もっともっと有意義な人生を送ってください。
退職して予想以上の心の平穏が得られ、仕事に集中できています。

今はＢは哀れと思っています。こんなに頭の悪い会社が
どうにかなるほど世の中は甘くないです。

そうはいっても、このスレをここまで見て、やはりちょっと悲しさとくやしさが
残ります。ここで派遣された現場の職種が自分の本当にやりたかった
こととは違ったのですが、結局そこでの経験しかないため
これからもその方向に行くしか選択肢がなくなってしまったことです。
それにここで組織のひどさを味わってしまって懲りたため
組織に入る気がどうしてもせず、組織に入らない道を選択することにしました。
それでいいのですが、企業でやっていこうと思っていた
ほんの2年ほど前の大きな期待を思い返すと寂しいです。

確かにこんな会社の口車に乗せられる自分がＤＱＮだったのですが、
入社前の時期の日記などを読み返すと悲しくなります。
私はこんな失望だけは他の新卒の方にだけは味わわせたくないと
思いはいまでも強いです。他の会社を選んだ方、おめでとう。
それでけでもこの便所の落書きの意義は大いにあります。

レッド内で悩んでいる方、サービス残業やこきつかわれて
いる方、いじめや不条理な命令を受けている方、
能力不相応の低待遇を受けている方、
一日も早くこんなところから抜け出してくれることを願います。

とにかく辞めなさい！！

>>822
行政判断と司法判断との区別も付かないｳﾞｧｶ発見。ｗ

別にどっちだっていーじゃん

お前うぜーよ

要は見つからなきゃいんだろ
俺はブカブカ吸ってるよ

エスエムジー
http://pc8.2ch.net/test/read.cgi/prog/1083731670/

>>826
オマエみたいな不謹慎な悪徳社員は、ウチには要りませんよ。
今は、直近数ヶ月間の喫煙歴の有無を血液検査で判定できるからな。
非喫煙者だと割り引きになるガン保険とかでも活用されている。
隠れたって無駄・無駄・無駄ァッ！！！

>>828
だまれ犬の分際で

>>829
だまれっ！！　小僧！　（声: 美輪明宏）

こんなレベルの低い現役社員、ＯＢをかかえて社長も大変だ。
可愛そう。

>>831
あなたが一番可愛そうですよ。社長さん。

　　　　　　　　　　　　 　 -―￣￣ ｀ ―-- 　_　　　　　　　　　　もうだめぽ
　　　　　　　　　　,　´ 　......... . .　　　,　　　~　￣"　ー 　_
　　　　　　　　_／...........::::::::::::::::: : : :/　,r:::::::::::.:::::::::.:: :::.........｀　、
　　　　　　 , ´ : ::::::::::::::::::::::::::::::::::::/　/:::::::::::::: : ,ﾍ ::::::::::::::::::::::: : ヽ
　　　　,／:::;;;;;;;| : ::::::::::::::::::::::::::::::/　/::::::::::::::::::: ● ::::::::::::::::: : : :,／
　　　と,-‐ ´￣: ::::::::::::::::::::::::::::::/　/:::::::::::r(:::::::::`'::::::::::::::::::::::く
　　(´＿＿　 : : :;;:::::::::::::::::::::::::::/　/:::::::::::`(::::::::: ,ﾍ:::::::::::::::::::::: ヽ
　　　　　 ￣￣｀ヾ＿::::::::::::::::::::::し ::::::::::::::::::::::: : ●::::::::::::::::::::::: : : :_>
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　　　　　　　　(＿_ ￣~"　＿＿ , --‐一~￣￣￣
　　　　　　　　　　￣￣￣

　　　　　　│　　 ヽ／ ``　　　 !　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 |　 　 ヽ／ ``
　　　　　　│　　　 !＿　　　　　',　　　 　 　 　 _,.．----　､　　│ 　 　 !＿
　　　　　　 |　　　　　　　　　　　 〉　　　　　 ／, ,. /ヽ､ト、､｀ヽ/|
　　　　　　 |　　　‐┼┐ヽ　　　/　_Ｎ､,.ｨ‐/ｲ/i/ｉ/　,.〒f-､ヽ∨　 　 ‐┼┐ヽ
　　　 　 　 |.　　　 │亅　　 　 |　 〉　　.ｌ ｉｲ（ {_,}丿 ` ┴'┬' ヽｉ7 　 　 │亅
　　　　 　 /　　　　　　　　　　 |　 ヽ　 ∧　| U _,,...　-‐ ヽ.し　 !:|
　　　　　 '⌒ヽ　　　 |　　　 　 |　　/ヾ ノ:ヽ!　 |/　　　　　ﾞ;　 /:.:! 　 　 　 |
　　　　　　　　| 　 　 |　　　 　 | 　 !／ヽ:.:.:.:.ヽ !　　　　 　 ﾉ /:.:.:|　 　 　 │
　　　 　 　 　 |　　　　 　 　 　 | 　 　 　 ヽ:.:.:.:.:.`＝ 二ﾆ r 7|:.:.:.:|
　　　　　 　 │　 　 /　　　　　|　　　　　 丶:.:.:i:.:ヾ_ | 　 ,!∠.:.:.:/ 　 　 　 /
　 　 　 　 　 |　　　/ヘノ　　　 !　　　　　　丶:.:|:.:.:＼「:.7／.:.:.:/　　 ,ｨ 　/へノ

すべて他人のせい・・・
くくっ・・・。

>>832
社長さんの悪口を言うなぁぁぁっっっっっ！！！！！！！
健康増進法第 25 条が出来る何年も前から
受動喫煙被害者達の希望の光だった
素晴らしい御方なんだよぉぉぉっっっっっ？？？？？？？

>>836
普通の会社なら普通に分煙してますから
残念！

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

>>837
おまえの言う「普通」って何だ？
WHO（世界保健機関）から「先進諸国中最悪の喫煙大国」と
名指しで非難されてる日本では、
長年マトモに分煙されてこなかったからこそ、
遅れ馳せながら健康増進法が施行されたんじゃねーかよ？

尤も、その健康増進法も、碌に罰則規定も無いザル法だけどな…。orz
だからこそ、今現在でも、
副流煙という名の毒ガスが充満している殺人的に劣悪な環境の事業所がゴマンと有る。

>>839
少なくとも、お前程度の頭じゃ職に就けないようなところだから
心配するな

>>840
少なくとも、お前は肺がんや COPD の心配をしろ

>>839
煙草吸ってても優秀な人はいくらでもいるぞ。
煙草吸ってその優秀さなら
煙草やめたらどうなるのかと思う人が結構いるよ。
ちなみに俺は煙草は嫌いだよ。

>>842
少なくともお前は優秀ではないようだな。
「禁煙の押し付け」と「受動喫煙被害の防止」とを、ゴッチャにしてないか？

吸いたいｳﾞｧｶ共は、勝手に吸って勝手に不幸になってりゃいーんだよ。
無理に制したりはしないさ。そこまでボランティア精神丸出しの御人好しじゃぁない。

大切なのは、吸わされたくない人達に、身勝手な副流煙を吸わせるなってこった。

通りすがりの俺は喫煙者です。

タバコを吸わない人間にとって受動喫煙の問題は
深刻だな。

ただ、タバコ1本吸って効率が落ちるなどと公に発言している
会社もおかしいと思うぞ。

社内のOLに対して脳内妄想繰り広げているヤロー、早く定時にならないか
と考えている奴など、タバコを吸うやつより問題行動or思想はごまんと居る。

喫煙者を含めこいつらが問題かどうかは、まず置いておこう。

己の持つ力を１００％発揮して初めて仕事をしていると評価する
会社は長く勤められないと思わない？

効率主義と人間の本質は乖離しているよ。

ビミョーだな。

レッドの場合、禁煙か喫煙かっていう議論以前に
それが唯一の会社のポリシーになってるっていう
情けないところが問題なの。
禁煙、喫煙容認どっちでもいいが（濡れは嫌煙派だけど）、そんなことで
会社の売りにしようっていう頭の悪さ。
会社はそもそもビジネスだろが。「禁煙で効率化を図っています」って
いってお客さんにひびくわけねーだろ。そこんとこだよ。
社内での推奨方針っていうなら分かるけどね。
大体Ｂが喘息持ちでタバコが嫌い、っていうことを
単にエゴ拡大して社員に押し付けてるだけなんだよ。せこ。

これぐらいが唯一一貫性のあるＢの姿勢だってことが
問題。それでさえ、最初は客にまで禁煙押し付けてたくせに
去年は「社内だけで客にいうのはやめる」とかいってたくせに
あの年賀状客に送りつけてるからね。やっぱ一貫性ない。

社全体の共通価値感が「禁煙」だけかよ。ままごとだぜ。

> 会社はそもそもビジネスだろが。「禁煙で効率化を図っています」って
> いってお客さんにひびくわけねーだろ。

もしも俺が「お客さん」なら、禿しく響くけどな。
世の中、色んな価値体系や哲学や文化の人達が居るんだから、
君の個人的主観的妄想を勝手に一般論にまで拡大解釈するな。

>>846
禿藁www。こりゃだめだ罠。

> 会社はそもそもビジネスだろが。「禁煙で効率化を図っています」って
> いってお客さんにひびくわけねーだろ。
ttp://cgi.2chan.net/up2/src/f75808.jpg
こんなシール作って配ってるくらいだから
別の意味でひびくわな

クレタ人はみんな嘘つき

>君の個人的主観的妄想を勝手に一般論にまで拡大解釈するな。
個人的主観的妄想はおめーだろうが。
現場のお客さんに「禁煙禁煙っていわれてもねえ」っていわれまくってんだよ。アフォ！
「おたくは禁煙ですか。ならうちの案件お願いします」って
いわれたことあるかよ。
出直して来い。

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

＞ 850

自分で会社起こしたと想定してみましょう。

・何を「売り」にする？
・その「売り」を獲得するためにどう行動する？
・その「売り」を顧客に響かせるために何をする？
・それでどこまでの拡大が見込める？

>>843
酔った勢いでカキコしたら非道いな。　orz
確かにゴッチャにしてる、スマソ。

「受動喫煙被害の防止」について質問だが、多くの人が集まって
生活している社会で、分煙やら喫煙コーナーやらでどの程度
効果あるんだ？
例えば、ＪＲのホームとかにある喫煙コーナーから煙草の臭いが
わかる程度の距離にいるだけでも有害なの？
喫煙直後に喫煙者の服や髪に染みついている臭い程度でも有害？

屋外でも人が大勢集まる場所では煙が周囲に漏れないようにして欲しいよ。

>>853
苦しい言い訳だな

酒酔いカキコ禁止！

∧Ｂ∧
(。∀゜） 「ポーッ！！！」

　　　　　　 _＿＿＿＿＿___
　　　　　　､'´　　　　　　　　　`ヽ､
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　　　＿ト￣|○ <し

タイのフラッシュ
http://www.geocities.jp/flash_log/thailand.swf
チェンマイとかバンコクのホテルが安いらしい
夏休みを活用して海外体験を積むのもいい

就職の面接でも、海外のこととか語れる人は有利だよ

三井物産：タイ電力プラント受注及び三井物産の電力事業への取組について
http://www.mitsui.co.jp/tkabz/news/2004/040819.html
住友商事、タイ国レムチャバン地区に新倉庫を建設
http://www.sumitomocorp.co.jp/news/20040823_113037_kinyu.shtml
三菱商事：タイ
http://www.mitsubishicorp.com/jp/network/ao/thailand.html

http://www.geocities.jp/flash_log/thailand.swf
海外にいった経験のあるひとは、メーカー・商社とか率先して採用したがるよ

あ

　　　　　/＼＿＿_／ヽ
　　　 ／　　　　::::::::::::::::＼
.　　　| 　__,,,,,.ノ　 ヽ、,,,_.:::|　うわぁ…あれＢだよ…
　　　|　 .ﾞ ￣"　 |ﾞ￣ "　:::|
.　　　|　　　　　` '　　　　::|
　　　 ＼　 /( [三] )ヽ ::／
　　　　／｀ー‐--‐‐―´＼

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

http://www.engokai.co.jp/u2next/column01.html
「転職できない」のウソ

http://www.engokai.co.jp/u2next/column07.html
「最初の仕事はくじ引きである」

はあ、身をもってそう思います。
最初のくじは「大凶」「おおはずれ」で
ございました。
「ハズレの運命に甘んじるのではなく、どれだけ次につながる努力をしたか。」
だそうです。はい。わたしもなんとか次につなげました。
いまは「大吉」とはいわずとも「吉」「2等賞」ぐらいの体感です。
みなさんもがんばってくらはい。

どうでもいいからみんなはよ転職してハッピーになってくれ。

4月退社祭り後夜祭で5月中に3人辞めたようですね。

　 |　　　　　　 　 |　 |
　 |　　　　　　 　 |　 |＿＿＿＿_
　 |　　　　　　 　 |　 |￣￣￣ ／|
　 |　　　　　　 　 |　 |　　　／ ／|
　 |　 　 　 　 ／＼　|　 ／|／|／|
　 |　 　 　 ／　 ／　|／／ ／ ／|
　 |　　　／　 ／ |＿|／|／|／|／|
　 |　 ／　 ／　　|文|／ ／／ ／　　　 　∧∧ 祭りもそろそろ終了だな
　 |／　 ／.　 ＿.|￣|／|／|／　 　　　 /⌒ヽ)
／|＼／ 　／　／ 　|／ ／　　　　　 　[ 祭　_]　　 　∧∧
／|　 　 ／　／　 ／ヽ　　　　　　 　　三____|∪　　 /⌒ヽ) なかなか
　 |　　　|￣|　 |　|ヽ／l　　　　　　 　 (/~ ∪ 　　　[ 祭　_] 面白かったね
　 |　　　|　 |／|　|__|／　　　　　　　三三　　　　 　三___|∪
　 |　　　|／|　 |／　　　　　　 　　三三　　　　 　　(/~∪
　 |　　　|　 |／　　　　　　　　　三三　　　　　　三三
　 |　　　|／　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　三三
　 |　 ／　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　三三
　 |／　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　三三

865>>
なにいっちゃってるの？
祭りは5月6月と続くでしょ？
7月は雀の涙ほどのナスで大量の祭りがあるじゃないのよ。

ナス⇒退職は当たり前の流れだからな
ある会社では業務の都合で夏に退職させたくないから冬に上乗せするって嘘ついて
欲ボケ社員を冬まで引きとめ、冬にナス出さずにそのままサイナラって話を聞いた事がある
その間に会社は先手を打って中途を何人か入れて社員に教育させるの
しかも午前中に本社に呼びつけて教育させて午後から夜中まで客先で仕事させる
そんな実情を知らない中途は午前は教育、午後は自習で定時上がり、
しかも寸志でボーナスも出てたりするから、会社に対する忠誠はバッチシ！
社員が止めても、上記理由でモチベーションバッチシの中途が仕事を引き継ぐから
あんまり業務に支障は出ないし、モチベーションの低いのがいなくなって
やる気のあるフレッシュな新人が客先に入るので客先から歓迎される事もあるっていう
会社にとってはいたせりつくせりだけど社員にとっては悲惨な使い捨てだな
この会社は大丈夫か？

　　　　　＿＿＿＿＿
　　　 ／::::::::::::::::::::::::::::＼
.　　 /:::::/VVVVVVVVV.i
　　/:::::/　　 〜　　 　 〜|
　　|::::/.　　　 （ ・）_ （・ ）|　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣　
　　(6　 　 　　　　⊂⊃　ヽ　　 |　今年は資金
　　 |.　　　　　_＿＿l＿__）|　＜　不足で
　　 ＼　　　　＼＿＿／ /　 　|　ナスはナシじゃー
　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿

んだ、ナスばなる。

ここにくる中途がレッドの出せるぐらいの寸志で
モチベーションがばっちりになるとは思えないね。
給料高いところから来た人がほとんどじゃない。
金より、やりがいのある会社かとだまされて＆肩書きがえらそうになる
のできてるでしょう。そんな肩書きになんの意味もないの
にねー、やることは偽造派遣か本社ではＢの靴なめしかする
ことないんだから。新卒ならともかく中途でだまされるとは。

今1社員数23人ぐらい？
漏れが入社して何年もたち、そして続々と後輩が増え、
自分の名は急激に名簿の上部に移動してるのに
社員数はみごとに変わってないな。
あれだけがばがば採用したのと同じ分辞めてったのか。
改めてすごいなあ。

あ、まちがえた。「社員数123人ぐらい？」

転職しようとしたら転職紹介所にe-Venture○upportって会社をすごい
押されたんだけど、聞けば聞くほどレッドに似ててこわくて
履歴書送るのも断った。Javaの教育とかを売りにしてて
ベンチャーで社員100人ぐらいで自称「急成長」「上場間近」で
「実力本位」で「実力によっては高給」なはずだけど
条件みたら初任年収350万ぐらいで、やっぱ派遣だし、
確か2年ぐらい前も同じ社員数だったような…
まさかレッドほどＤＱＮではないと思うがしかし瓜双子そうだ。
「カリスマ」な人もいるらしく「こっちが何もいえないほど自社のことを
熱く語っていた」ので、「私はお奨めします」みたいな
ことをよくも知らない転職コンサルタントにイチ押しされた。
同じ過ちを繰り返すまでもなく即断った。でもしつこく奨められた。
なんなんだ。
偽造派遣で100人ぐらいの会社って多くね？
で、いうことはみんな口をそろえて「300人体制」にして「上場」。
ある意味100人までかき集めるのは簡単なのかもしれん。
でもそれからが壁みたいだな。
絶対かかわりたくねえ。くわばらくわばら。

>>848
シールの画像（？）、見られません…。（´･ω･｀）

>>874
ttp://imgbbs1.artemisweb.jp/upup/img-box/img20050521122606.jpg

もうそろそろ社長の悪口書くの止めようよ。
だって結局は社長から給料貰っているんだぜ。
俺、犬じゃ無いけど社長には悪い感情を持っていないよ。

だって今はもう無くなっちゃったけど全社会の後での食事会とか
社員のフォローもしてくれたじゃん。それにここまで実力がついたのも
社長のお陰、良く考えてみるとこの会社に出会わなかったらこんなに
実力つかなかったじゃん。　もう少し感謝の気持ちを持って書き込みしようよ。

　　　　　＿＿＿＿＿
　　　 ／::::::::::::::::::::::::::::＼
.　　 /:::::/VVVVVVVVV.i
　　/:::::/　　 〜　　 　 〜|
　　|::::/.　　　 （ ・）_ （・ ）|　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣　
　　(6　 　 　　　　⊂⊃　ヽ　　 |　社長！
　　 |.　　　　　_＿＿l＿__）|　＜　休日出勤
　　 ＼　　　　＼＿＿／ /　 　|　お疲れだまです！！！
　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿

＞良く考えてみるとこの会社に出会わなかったらこんなに
実力つかなかったじゃん。　

他の会社でも実力はつきます。ハイ。

＞良く考えてみるとこの会社に出会わなかったらこんなに
実力つかなかったじゃん。　

他の会社でも実力はつきます。ハイ。

＞良く考えてみるとこの会社に出会わなかったらこんなに
実力つかなかったじゃん。　

他の会社ならもっと実力つきます。ハイ。

>>877
ホントホント
'雇ってやってる'
てゆーＢのバカエゴ出まくりﾃﾞｽﾈｗ

社長に対する感謝の気持ちより
社員に対する感謝の気持ちが激しく足らないだろう。

>>876
＞もう少し感謝の気持ちを持って書き込みしようよ。
そうだな、馬鹿会社と糞社長を断罪する機会を与えてくれた
”このスレ”に感謝しないとな

感謝感謝ｗ

clubを貸切っての全社懇親会風景（毎月やってます！）
http://www.rikunabi2006.com/RN/cgi-bin/KDBG00800.cgi?KOKYAKU_ID=1670848001&MAGIC=&SEDAI_CD=06

今はお金がなくて毎月できません。

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

ここの社長は、どこの大学を出ているのですか？

>>885
アピールポイント？？戦略・ビジョン？？東証一部上場？？
あーオモロイ。人事部長、ダメジャン、陸ナビにこんなネタだしちゃ。
>>887
妄想大学中退ですな。

>>876
イヌの釣りでないとしたら、こいつ見上げた雇われ人根性だな。
Bの「雇ってやってる」根性にマッチした
「雇っていただいてます、社長さまさま」な卑屈な百姓根性。
雇って「いただいてる」も「やってる」もないだろ。
働いた分は給料で貸し借りなしだ。だからそれ以上無償で
働くことを要求する会社はおかしいし、雇って「いただいてる」
みたいな負い目を感じるあんたもその理論に洗脳されてるな。

おめでとう、この会社でりっぱにやっていけるよ。
末永くいてくれ。

>>876
社長から給料貰ってるんではなく社員の稼ぎを社長が掠めてるだけだろう。
社長様のお金はどこの誰が作ったものか考えろ。
あいつが言い出すのはいつも赤字プロジェクトだろ。
「無償で働かせたのでコストはかかってない」ってのが言い分だろうけどな。
社長が稼いだお金ってどれだけありますか？

全社会の後で入ったクラブで飲み食いして最後に社員におごらせてたのは見かけたけど（ワラ

あんたもりっぱな犬そのものだよ。
自分が置かれてる環境がどれだけ劣悪で悲惨だかわからないほど麻痺しちゃってる。
自分の今の環境について高校、中学の友達と話してみ？
どれだけレッドって会社が異常かわかると思うぞ。

ウソばっかブッこきやがって

：自動車絶望工場　鎌田　慧　　恐怖のルポ：2005/05/19(木) 20:47:28 ID:FT7+PnB9
：自動車絶望工場 ：2005/03/21(月) 22:01:05 ID:BtcaqRQR
68 ：愛知県　トヨタの恐怖：05/02/26 00:26:02 ID:5x24CLu+
：トヨタ絶望工場 ：04/09/22 20:21:33 ID:YgLCKp9l
「トヨタで死んだり、ケガしたりする話は良く聞くけどそれでラインが止まった
という話はきかんな」
「一人、二人死んでも生産上がったほうが儲かるからな」
「班長、組長には、手がないのが多いな」
「両手の指を落としてしまって、顔も洗えんという人もおった。水が漏ってしまうでな」
「プレスですべって、アゴひっかけただ。そんで顔がペロッとなくなったのが
いたよ。型は血でいっぱいだったとよ」
「昼休みに、鍛造機を掃除しててよ、あとでスウィッチ入れたら、腕や指が出て来た
のもあるよ。一人行方不明になってしまって」
「期間工で湯の中に落ちたのがいたぞ。こんなに膨れて、もうパンパンだったよ
可哀想にな」
昼休み時間、班長からディファレンシャルの工場で左手親指をつぶす事故が発生
したとの報告。

>>888　妄想大学中退って、よく意味が分からないのですが。大学すら、
行ってないってことか。

だから高卒だっていってるでしょ。
前スレ読めよ。

>>894 高卒なんだね。高卒で、起業して、社員をこき使っているとしても
すごいですね。

↑なんかいまさらこの反応もイヌの釣りのような気がしてきたが。

べつに高卒でも全然かまわないですけどね。
「あたまわるーーー」ということが多すぎて…
頭の悪さはこのスレでも暴露されているとおりで。
社長以下役員全部高卒組はたたきあげなのは
分かるけど、なんか根性ものでレベルが低く、
まともな企業を期待してくる大卒組から見ると
頭悪すぎるんです。なんでも体育系根性で乗り切ろうと
するので。
それを脱するために中途も雇うんですがみなやめていき、
残る人はみんな頭悪い系になってしまい…と
いう問題を認識しているのは気づくべきはずの上層部では
なく大卒の下っ端だけで、そういう人はいずれ辞めるので
ちっとも改善されないのであります。頭のわるい話を
聞かされることもストレスになってるんですよ。
とイヌと知りつつマジレスした。

>>896 ご説明ありがとうございます。
私は、留学生用のジョブフェアで、この会社を見かけたことがあるだけなので。
でも、社長さんは意外にかっこいいと思いましたが。外見だけでですけど。

この会社に、海外大卒がいっぱい入っているんじゃないかと思うんだけど、
みんな頑張っているのかな？

で、結局、経営者であるBを変えりゃ、みなさん
満足なわけ？

どうしたら、人は辞めていかなくなるんでしょうね。

高卒だろーが、中卒だろーが、
仕事できりゃーいいんでしょー。

経営者としてのBに問題があるのなら、
だれか経営陣がMBOでもしろー！

この会社に将来性はあるのか？

　結論

　　　　　　　　　　　　　放っておけ。

>>898
役員も駄目っぽくない？

残ってるのが高卒と夜間だけというだけで
辞めてった優秀な高卒は何人かいるでしょ

要するにバカしか残らんよ
この会社

http://www.moodyz.com/infomation/syain/bottom.html

飛ぶ鳥を落とす勢いのＭＯＯＤＹＺは事業拡大につき、人材を大募集中だ！
撮影スタッフ、制作プロデューサー、広報、販売営業スタッフなど何でもアリの
職場だ！ やりたい仕事を自分で作れるバイタリティ溢れる人間を求めている！
入社の確率は低いが、条件はいいぞ！宝クジ買う気分で応募してくれ！
どん底不況の今、小泉さんの政治改革待ってる間に、飢えちまうぞ！
地味なサラリーマンで一生終わるつもりか！？
だったら裸のキレイなお姉ちゃん達に囲まれながら、ＡＶで君のドリームを
実現してみないか！？

２００５年度採用実績（新卒採用　技術系５０名）
カリフォルニア大学アーバイン校、コーネル大学、青山学院大学、会津大学、九州工業大学、慶應義塾大学大学院、慶應義塾大学、埼玉大学大学院
静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東京学芸大学、東京工業大学大学院、東京大学
東京大学大学院、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、横浜国立大学、横浜市立大学、早稲田大学
早稲田大学大学院、明治大学、立教大学、琉球大学、山形大学、山口大学大学院

朝の掃除ってまだやってるの？

レオ様が辞めたら
経理Ｏも辞めるんじゃありませんでしたか


最近は九時ギリギリ出社で
掃除するポーズも無いねぇ

あの会社は”ポー”だけですから
∧Ｂ∧
(。∀゜） 「ポーッ！！！」

　　　　　＿＿＿＿＿
　　　 ／::::::::::::::::::::::::::::＼
.　　 /:::::/VVVVVVVVV.i
　　/:::::/　　 〜　　 　 〜|
　　|::::/.　　　 （ ・）_ （・ ）|　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣　
　　(6　 　 　　　　⊂⊃　ヽ　　 |　レオ様が辞めた
　　 |.　　　　　_＿＿l＿__）|　＜　のでおれも６月末で
　　 ＼　　　　＼＿＿／ /　 　|　退職するぜ。約束だしな。
　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿

ホントホント
早く辞めろ

むしろオマエが芯で欲しかった

朝の挨拶ってまだやってるの？
店舗営業じゃないんだし、やらなくても
いいんじゃない？
ヨ○バシカメラじゃないんだから

>本社幹部殿

１、○MO会議の後は朝まで飲んで常に午前休っておかしくないですかね？
２、以前「電子会議室>一般連絡用>(9)朝の出勤時間について」にえらそーに
　書いてる本人が、今のありさまでしょ？

これは誹謗中傷の書き込みではありません。もう一度襟を正しませんか？
当然自分も含めてです。

何にもしないやつがグタグタ文句言うな。
文句はエラクなってから言え。
えらくなればなにやってもいいんだよ。

何かよくわかりませんが、
ここにシール置いときますね。

http://rerere.sytes.net/up/source/up6283.jpg

他人に厳しく
自分にアマく


どーして自分にバカしかついて来ないのか
分かりませんか？

バカでもいいんだよ。
バカは外注で金を稼いでオレに貢げばいいんだよ。
どこが悪い。
どこにも就職できないバカに２０万も払っているのだから
文句いわれる筋合いはない。
黙ってろ。

超ホワイトあげ

　　　　　　 　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　ΛΛ　　　　＜　フゥ〜　ﾚｯｻｰﾊﾟﾝﾀﾞも疲れるぜ
　（ﾟДﾟ∧＿∧　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　（￣⊃ ・ω・)
　｜　|￣|￣
　（_＿）＿）
　　　　　　　　　 　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　ΛΛハッ!　＜　なに見てんだゴルァ!!
　（ ﾟДﾟ∧＿∧　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　（￣⊃、・ω・)
　｜　|　|￣￣
　（_＿）＿）

また1人辞めたんでしょ。
はよつぶれんかなあ。
倒産まで見守りたい。ラッキーで現状維持。
後5年たっても同じ人数なんだろな。そしたら1万人計画は修正するんかね。
いくらなんでも300人体制計画が10年遅れたら情けなくなるだろう。
でもあの馬鹿さだからそれでも300人、1万人って騒いでそう。
べつに増やさなくてもいいじゃん。ばかさわぎするから辞めるんだよ、
おほくさくなって。

／でぶちょう＼　　　　
│　◎　◎　│　　／
│　　└　　 │＜　　おいN、来月のサークル紹介デ部だぞ
│　　□　　 │　　＼
└────┘

糞糞糞糞糞▼糞糞糞糞糞糞糞糞▼▼▼糞糞糞糞糞糞糞糞糞
糞糞糞糞糞■■▼糞糞糞糞糞糞▼■▼糞糞糞糞糞糞糞糞糞
糞糞糞糞▼■■糞糞糞糞糞糞糞■■▼糞糞糞糞糞糞糞糞糞
糞糞糞▼■■▼糞糞糞糞糞糞▼■■▼▼▼▼■■▼糞糞糞
糞糞糞■■■糞糞▼▼糞糞糞▼■■■■■■■■■▼糞糞
糞▼▼■■▼糞▼■■▼糞▼■■▼▼▼▼▼■■■糞糞糞
▼■■■■▼▼■■▼糞糞▼■■■糞糞糞▼■■▼糞糞糞
▼■■■■▼▼■▼糞糞▼■■▼■▼糞▼■■■糞糞糞糞
糞▼■■■■■■▼糞▼■■▼▼■■▼■■■▼糞糞糞糞
糞糞▼■■■■▼▼糞▼■▼糞糞▼■■■■▼糞糞糞糞糞
糞糞糞▼■■▼▼■▼糞▼糞糞糞糞▼■■■糞糞糞糞糞糞
糞糞糞▼■■糞糞■■▼糞糞糞糞糞▼■■▼▼糞糞糞糞糞
▼▼▼■■■▼■■■■▼糞糞▼▼■■■■■▼糞糞糞糞
■■■■■■■■▼■■▼▼■■■■▼■■■■■■▼▼
■■▼▼▼■■糞糞▼▼■■■■▼▼糞糞▼■■■■■▼
▼▼▼糞糞■■糞▼▼▼■■■▼▼■▼▼▼▼■■■■▼
糞■■■▼■■▼■■▼■■▼糞▼■■■■▼▼▼▼▼糞
糞■■■▼■■▼■■▼▼▼糞糞▼■■■■■■▼糞糞糞
糞■■■▼■■糞▼■■糞糞糞糞糞▼▼■■■■▼糞糞糞
▼■■■糞■■糞▼■■▼糞糞▼糞糞糞▼■■▼糞糞糞糞
▼■■■糞■■糞糞■■▼糞▼■■▼▼▼糞糞糞糞糞糞糞
▼■■▼糞■■糞糞■■▼糞▼■■■■■▼▼糞糞糞糞糞
▼■■▼糞■■糞糞▼▼糞糞▼■■■■■■■■▼▼糞糞
▼■■▼糞■■糞糞糞糞糞糞糞▼▼■■■■■■■▼糞糞
糞糞糞糞糞■■糞糞糞糞糞糞糞糞糞糞▼■■■■■▼糞糞
糞糞糞糞糞■■糞糞糞糞糞糞糞糞糞糞糞糞▼▼▼▼糞糞糞

　　　　　＿＿＿＿＿
　　　 ／::::::::::::::::::::::::::::＼
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　　/:::::/　　 〜　　 　 〜|
　　|::::/.　　　 （ ・）_ （・ ）|　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣　
　　(6　 　 　　　　⊂⊃　ヽ　　 |　sageんな
　　 |.　　　　　_＿＿l＿__）|　＜　ゴラァ〜
　　 ＼　　　　＼＿＿／ /　 　|　俺は辞めるぞ！
　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿

>>921

　　　　 　,一-、
　　　　 /￣　l |　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　■■-っ　＜　んなこたぁない
　　　　´∀｀/ 　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　 ＿_／|Ｙ/＼
　Ё|＿_　| /　　|
　 　　　| У　　|

　　　　　＿＿＿＿＿
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　　/:::::/　　 〜　　 　 〜|
　　|::::/.　　　 （ ・）_ （・ ）|　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣　
　　(6　 　 　　　　⊂⊃　ヽ　　 |　sageんな
　　 |.　　　　　_＿＿l＿__）|　＜　ゴラァ〜
　　 ＼　　　　＼＿＿／ /　 　|　ボケェ
　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿

　 。。
　゜●゜　　　　　　　　　　　

　　　　　　 。。
　　　　　　゜●゜

　　　 。。
　　　゜●゜

　　　　　　　　 。。
　　　　　　　　゜●゜

ここのスレ静かだからちょっと通らせてもらうクマ〜

　 　＿＿＿.　　　　　　　 　 　 　 　 　 　　 ∩゛ 　　　　∧空∧　　　　（（（　））） ／＼
　　/. ――┤.　-=・=-　　　　-=・=-　　　　| |　 ∧ ∧｛´ ◎ `｝__＿＿（　´∀｀）＼ う ＼
　./(. 　= ,= | 　　　　 ∧∧　　　 ∧＿∧　 | |　( ´ー｀) ）:::／´∀｀ ;:::: ＼ヽ(`Д´)ﾉ゛＼ ま＼
　|||＼┏┓/∫ 　　　(=ﾟωﾟ)ノ~　（　´Д｀）／/　　＼　< .∧|∧　　　/::::::::::| .¶＿¶.　　　 ＼い＼
　V/　∧,,∧ ∬ 　〜（　　x） 　／ 　 　 　 /　　　,一-、(´ー｀)　　/:::::|::::::| (ΦдΦ)／~　　　＼棒＼
　 ||　ミ,,ﾟДﾟノ,っ━~~　U U 　 / /|　　　　/　　　/￣　l⊂ヽ　＼/|:::::::::|::::::| 　γ＿＿　　∧w∧ 旦∬
　人 ﾐ ,,,　 ~,,,ﾉ　　.ｎ　　THANK YOU　2ｃｈ　■■-っ ┌───────┐　　＼ （ ﾟДﾟ　）∩゛
( ﾟーﾟ)と..ﾐ,,,/~),ヽ（凸）ﾉ~　　　　　and..　　　　 ´∀｀/.　｜ ●　　　 　 　 ●　| 　　　　ヽ 　　　ノ
　　／￣￣し'J＼［Y］ GOOD-BYE ２ｃｈ WORLD！ ／|　.┌▽▽▽▽┐.　|____|__||_| ））
　/　　　　 ●　　●､ヽ　　　　　　　　　　　 　 　　 　（.　┤ .｜　 　 　 　 ｜.　|□━□ ）　(ﾟДﾟ)?
　|Y　　Y　　　　　　　＼　　またどこかで会おうね..　＼.　 └△△△△┘.　|　 J　　|）∧＿∧
　|.| 　 ｜　　　 　 　.▼ |∀ﾟ)　　　　　　　　　　　　　　　｜＼あ＼　　　　　　 |　∀　ﾉ　" ,　 、　ﾐ
　| ＼ ／■＼　 ＿人　|∧∧∩゛∧＿∧∩゛∧＿∧　　| 　 ＼り.＼　　　　　| - Å′　ゝ∀　く
　|　　（　´∀｀）_＿＿／( ﾟДﾟ.)'/ （ ´∀｀ ）/ （・∀・　）,.　|.　　　 ＼が＼.　 　 |　 ）. ＼　 Λ＿Λ
　＼　（ Ｏ 　 ）　　冫、 U　　/　 （　　 　 / ⊂　　⊂.）ヽ(´ー｀)ﾉ゛　＼と.. ∧_∧/(´Д｀;)<丶｀∀´>
　　｜││ │ 　 `　　 |　　 | 　　∪　|　 |　　（　（　（　　(　 へ (ﾟдﾟ)〜⌒(ﾟーﾟ*) (-＿-) (･ω･` )
　　（_（__（＿_）（・∀・） ∪~∪　　（＿（＿_）　（＿（＿）　く ⊂⌒~⊃｡Д｡）⊃⊃⊃（∩∩）（∩ ∩）

もうすぐ1000だけどこのスレ終わり？
濡れは倒産まで末永く見守るつもりですが。
新卒には実態が伝えられ、社員はBやイヌがアホだと
思ってるのは自分だけではないという確信が持て、
やめるやつはさっさとやめ、あとは転職活動中って
とこですかね。ま、スレの役割は果たしたかな。
あとは末永く保存して欲しいです。

おっ、4人入れたけど（レオさん入れて）3人辞めたぞ
ほんと入れた数だけ減るなあ
ボーナス後が楽しみ

　＿＿＿.　　　　　　　 　 　 　 　 　 　　 ∩゛ 　　　　∧空∧　　　　（（（　））） ／＼
　　/. ――┤.　-=・=-　　　　-=・=-　　　　| |　 ∧ ∧｛´ ◎ `｝__＿＿（　´∀｀）＼ う ＼
　./(. 　= ,= | 　　　　 ∧∧　　　 ∧＿∧　 | |　( ´ー｀) ）:::／´∀｀ ;:::: ＼ヽ(`Д´)ﾉ゛＼ ま＼
　|||＼┏┓/∫ 　　　(=ﾟωﾟ)ノ~　（　´Д｀）／/　　＼　< .∧|∧　　　/::::::::::| .¶＿¶.　　　 ＼い＼
　V/　∧,,∧ ∬ 　〜（　　x） 　／ 　 　 　 /　　　,一-、(´ー｀)　　/:::::|::::::| (ΦдΦ)／~　　　＼棒＼
　 ||　ミ,,ﾟДﾟノ,っ━~~　U U 　 / /|　　　　/　　　/￣　l⊂ヽ　＼/|:::::::::|::::::| 　γ＿＿　　∧w∧ 旦∬
　人 ﾐ ,,,　 ~,,,ﾉ　　.ｎ　　THANK YOU　2ｃｈ　■■-っ ┌───────┐　　＼ （ ﾟДﾟ　）∩゛
( ﾟーﾟ)と..ﾐ,,,/~),ヽ（凸）ﾉ~　　　　　and..　　　　 ´∀｀/.　｜ ●　　　 　 　 ●　| 　　　　ヽ 　　　ノ
　　／￣￣し'J＼［Y］ GOOD-BYE ２ｃｈ WORLD！ ／|　.┌▽▽▽▽┐.　|____|__||_| ））
　/　　　　 ●　　●､ヽ　　　　　　　　　　　 　 　　 　（.　┤ .｜　 　 　 　 ｜.　|□━□ ）　(ﾟДﾟ)?
　|Y　　Y　　　　　　　＼　　またどこかで会おうね..　＼.　 └△△△△┘.　|　 J　　|）∧＿∧
　|.| 　 ｜　　　 　 　.▼ |∀ﾟ)　　　　　　　　　　　　　　　｜＼あ＼　　　　　　 |　∀　ﾉ　" ,　 、　ﾐ
　| ＼ ／■＼　 ＿人　|∧∧∩゛∧＿∧∩゛∧＿∧　　| 　 ＼り.＼　　　　　| - Å′　ゝ∀　く
　|　　（　´∀｀）_＿＿／( ﾟДﾟ.)'/ （ ´∀｀ ）/ （・∀・　）,.　|.　　　 ＼が＼.　 　 |　 ）. ＼　 Λ＿Λ
　＼　（ Ｏ 　 ）　　冫、 U　　/　 （　　 　 / ⊂　　⊂.）ヽ(´ー｀)ﾉ゛　＼と.. ∧_∧/(´Д｀;)<丶｀∀´>
　　｜││ │ 　 `　　 |　　 | 　　∪　|　 |　　（　（　（　　(　 へ (ﾟдﾟ)〜⌒(ﾟーﾟ*) (-＿-) (･ω･` )
　　（_（__（＿_）（・∀・） ∪~∪　　（＿（＿_）　（＿（＿）　く ⊂⌒~⊃｡Д｡）⊃⊃⊃（∩∩）（∩ ∩）

4月はじめからステディに毎月6人辞めていってる。
で、入れたのは5人。
穴埋めに必死で見切り雇用する人事もご苦労なこって。

ﾙﾙﾙﾙ…
　　 　　 ��! 　＿＿＿
　 　.∧＿∧ 　||＼　　＼
　　 (･ω･｀ ).　||　 |二二|
　　（　　つつ　||／　　／
|二二二二二二二二二二|
　||￣￣￣￣||￣￣￣￣||
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣


　　　　　∧＿∧　　ｶﾞﾁｬ
　　　　　( ´･ω･)ｺ
　　　　　(　ｏロ.ノ　 　 ヱ
　　　　　｀ｕ―ｕ'~~~~'〔◎〕
　　　　　"""""""""""""""


　　　　　 ・・・・・　　　 　　　　
　　　　　￣∨￣ 　 　.
　　　　　∧＿∧　　∠なにっ、このｽﾚまだまだ続くって!?　　　　　　　　　　　　　　　..　
　　　　　( ´･ω･)ｺ　　
　　　　　(　ｏロ.ノ　 　 ヱ
　　　　　｀ｕ―ｕ'~~~~'〔◎〕
　　　　　"""""""""""""""

>>930
可愛い。

　　：/＼別所_／ヽ .
..：／''''''　　　'''''':::::::＼：　　お、終わってくれ・・・
：.| （◯）,　　 ､　　　､..::|：
：.|　" ,,ﾉ(､_, )ヽ（◯）":|：　
：.|　　 ´,rｪｪｪ､｀　.:::::::::|：　
：.＼　　|,ｒ-ｒ-|　 .:::::／…　　　
：／　 ヾ｀ﾆﾆ´　／￣"''''ヽ：

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　　　　　　　　　　,　´ 　......... . .　　　,　　　~　￣"　ー _　　　　　ﾌﾞｯﾌﾞｰ　
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　　　と,-‐ ´￣: ::::::::::::::::::::::::::::::/　/:::::::::::r(:::::::::`'::::::::::::::::::::::く
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　　　　　 ￣￣｀ヾ＿::::::::::::::::::::::し ::::::::::::::::::::::: :●::::::::::::::::::::::: : : :_>
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