＋３以上 年増どもの就職活動日記＜理系＞Part4

なんか似た境遇が内定貰えるとすげぇ嬉しい
自分も頑張るぞって気になる

おめでとう！952じゃないけどほんとこっちも嬉しいよ。

あとできれば具体的に面接でどんな風に乗り切ったとか
そういうの聞きたいな。(主に役員面接とかで)
留年理由聞かれてどんな風に切り替えしたかとか。

IT以外のメーカーとかはやっぱきついんかなぁ年増は

明日一次あるのに履歴書まだ書いて無いｱｯﾋｬｯﾋｬ!ヽ(ﾟ∀ﾟ)ﾉｱｯﾋｬｯﾋｬ!
こうも内定出ないと何書いていいのかワカンネ

>>953

中堅SIerだけど、個人的に気に入ってる会社から内々定頂きました。後、２社最終があります。
参考にして下さいorz

１．面接で聞いてくる事は、自分に対してと会社に対してとその職種に対しての３点です。
この３点からいろんな質問がされます。質問事項を３０個くらい考え、wordでまとめました。
文章全部を暗記するのではなく、話のポイントを覚えて面接に望みますた。

２.会社の志望動機、会社でやりたい事、将来のvisionに対しては大学で勉強してきた経験＝事を使って
はなすました。僕は学部生ですが、卒研内容とかも考え具体的にはなすました。

３.簡潔に話す事を心がけました。自分が話し初めてから、話し終わるまでは３０秒から４０秒くらいが理想です。
長くて１分です。理想は、簡潔に話し面接官が突っ込む所を予測できると良いです。

４．役員達は明るい学生が好きです。めちゃくちゃ明るくしましょう。

５．年齢が加算でしまった事は変えようがないです。多浪もしくは留年が
自分にどう役に立ったかを考えて主張するのがよいです。無理だったら、苦労話を聞かせましょう。
役員達は苦労した話などは嫌いではないと思いますよ。昔の人間なんで。

なんだかんだで結局このスレも頭いい奴だけだな
オレみたいなアフォな奴はいないかな

んじゃ中小の俺も・・・

他が10社程選考中で、内々定自体は保留状態、5月末頃にまた意識確認の電話しますって感じです
俺の年増の理由は留年じゃなくて音楽やってたからなんであんまり参考にならないと思う
俺が思ったのは、とにかく自信を持てって事。そして自分を否定しない事。

俺の場合は

高校はあまり深く考えずに辞めてしまいました。後で後悔しましたが、過去を悔やむよりもこれからの事を考える性格ですので
遅れた分を取り戻すように必死で勉強に励んできました。

とか

年齢は他の方よりも上ですが、その分世の中という物を見てきました。
このような過去があったおかげで今の私がいるのだと思います。今は後悔はしていません。

なんて事言ってました。
逆に、ほとんどこっち方面の事ばかり聞かれた（後は何故この業界に移ったのかとか）ので、
話しやすかったです。嘘でもなんでも、年増である事を正当化出来る理由や年増の強みを出せたらいけるんではないかと

後は、大入りのライブした事を思ったら面接はそんなに緊張しなかったんで、その辺も得点だったのかな？って感じです。

ひでぇ…。

http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1112271617/l50

「謙虚」と「卑屈」は違うんだよな
年齢の負い目があるからって卑屈になっちゃいかんよな
そこだけは気をつけないとな

>>960
当たり前
親以外に誰に迷惑かけてるってんだ

>>958
内々定自体は保留状態、5月末頃にまた意識確認の電話します

ってすごいな。ものすごい良心的な企業。2ヶ月近く待ってくれるの？
普通結構まってくれるとこでも3週間とか一月だと思うYO

>>956
>>958
ｳﾎｯ!いいアドバイス！
おいら今週に面接あるんですが、参考にさせていただきます。
内定もらってもたまにココにきて、アドバイスよろしくです。

>>961
いや確かに迷惑はかけとらんだろうが…。俺達が今示さなきゃいけないのは、
色々あって、年増だがこれから入社したらきちんと働きますよって事だ。
年増＝いい加減な奴だからそうなったんじゃないかと思われ、
俺らに仕事を任せても大丈夫、という信頼を得られ辛くなってる。
それだけが乗り越えるべき問題だろうとおもう。

あぁ・・・第一志望は一次で落ちたっぽいよ・・・

あんなキツイ目線を送られ続けたらトラウマになってしまいまつよ(´・ω・｀)

がはは今日学校行ったら部活の勧誘うけちまったよｗ
そうかそうか１８に見えるか
なめんな！クソガキ共が！六歳ちげーんだよ
歴史が違うんだよ（泣）

>>965
安心しろ、俺なんか会う前に書類で落ちたから

金融は国内も外資も大手も中小も関係なく面接するまでもなく
全部本当に駄目なことを身をもって体験したよ。

>>966
同じく
俺はお前らよりも年上だっつーの!!馬鹿どもが!!

スマン、ホントは少し嬉しかった

実際中小よりも大企業の方が内定でやすいのかな？
どちらかといえば中小に興味があるのだが

このスレではペーペーの学部＋３だがそれでも院生に見劣りするようだと
内定貰えないんだろうね。
よく考えると結構ハードだよなぁ〜

>>971
そうなんか？
だとしたら人生経験では負けないが専門知識は確実に劣るな…
むしろ文系就職に光があるような気もする

口だけじゃ乗り切れないよなあ

第一志望、最終まで行ったけど…

さよなら、みんな。　俺は旅立つよ

>>972
じゃないと採用する意味無くないか？

>>973
もちつけ。
また次を探すのだよ

>>973

受ける会社すべて第一志望のつもりで！！内々定貰った後で、ホントに行きたい会社を選ぶのだ。

>>973
逝ってよし！！

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Fランク大の夜間で＋4だが一社も内定どころか面接までも行かない･･･
死にたくなってきた・・・

研修でしばらく見てなかったけど…。
いやはや盛況ですなあ。

みんな、これからもがんがってくださいね。

おう取締役元気か。俺は研修終わったよ。
ガキ「あんたタメに見えねえな。歳は？」
などとダイレクトに聞いてきやがる馬鹿がいましたよ。
少しは察せよ馬鹿。軽くかわしたがな

漏れも研修中でつ
しかも6月中盤まで、SEじゃなくてNEだけどガンガりまつ
メーカーは研修長いなぁ・・・でもネット環境なくてH"でストレスたまってまつ

+7さん、学生時代はお世話になりました。
俺もこないだ年齢の話が出たけどスルーした。
まぁ、そのうちバレるだろうけど。

参考までに
これまで一次で書類（年齢既卒）で通過できなかったところあげておくよ

SONY 松下 IBM IBM子

IBMは＋７だが書類は通った

ほう・・・さすが外資系だ・・・

会社名書けないけど、メー子と金融系SIerだったら、みんなどっち逝く？
金融系SIer：売り上げ２００億くらい　資本金２０億くらい　従業員５００人くらい　　初月給２４万くらい
メー子　　：売り上げ７００億くらい　資本金３０億くらい　従業員２０００人くらい　初月給２１万くらい　

どっちにもいかない。

どっちでもいいから雇ってくれ

Mの人は、推薦使って開発とか行かないの？
おれ +2M だけど、現役の子と同じノリで推薦貰えるもんだと思ってる。甘いかな？

今はまっとうな M1 (新M2) として暮らしてるんだが、
ある日いきなり「きみは学部時代に2留してるから推薦は出せないね」とか
言われたら、ショックを通り越して笑ってしまうかもしれん。

ごめん、スレを間違えましたorz

おいおいおい別世界の話だな

そろそろ次スレよろ
悪金でたてれないので

>>989
つーか就職課で問い合わせとけよ

>>989
甘過ぎ。世の中そんなに甘くない。

現役より優秀であれば余裕でくれるよ。

いや、大抵の大学なら浪人留年関係なく推薦は発行されるけどな。
ただし推薦の枠確定は大学のローカルルールに依存するから
大学によって留年すると、優先度が下がる（現役と競合すると枠争いに勝てない）
ってとこもあるかもしれん。
俺のとこはそんなことしないらしいけど。だから就職課に問い合わせとけと。

理科大は＋３は推薦しないってここで散々出たしな
理科大じゃなくて良かった・・・。つか落ちたけどｗｗｗｗ

理科大の知り合いに確認してみたんだけど+3がアウトなんじゃなくて
3留でアウトって話らしいんだが。

理科大の時点でアウト！

まさかの１０００

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