高校生じゃそこまで考えて無かったろうさ。
それにしても旧帝と公務員が対等ってのはいかがなものか?
855 :
就職戦線異状名無しさん:05/03/16 16:11:13
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/●) (●> |: :__,=-、: / < 公務員になりたい。やっぱりどうしてもなりたい
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ヽトェ-ェェ-:) -r'  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
ヾ=-' / / ニート24歳
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ヤバイ。理学系理論ヤバイ。まじでヤバイよ、マジヤバイ。
理学系理論ヤバイ。
まずオナ研が多い。もう多いなんてもんじゃない。超多い。
多いとかっても
「多い日も安心?」
とか、もう、そういうレベルじゃない。
何しろ理論。スゲェ!なんか実験とか無いの。
機械とか設備とかを超越してる。理論だし超脳内。
しかも内定貰いにくいらしい。ヤバイよ、行ける業界限られるよ。
だって普通は工学系とか推薦で決まるじゃん。
だって専攻と違うとこ就職したら困るじゃん。営業で就職とか困るっしょ。
電気やりたくて工学部入ったのに、卒業のときは営業で就職とか泣くっしょ。
だから工学系とか文系就職しない。話のわかるヤツだ。
けど理学系理論はヤバイ。そんなの気にしない。文系就職しまくり。
元が理系とかよくわかんないくらいしまくり。ヤバすぎ。
文系就職っていたけど、もしかしたら専攻を生かせるかもしんない。
でも専門を生かせるって事にすると
「じゃあ、そいつの就職先ってナニよ?」
って事になるし、それは誰もわからない。ヤバイ。誰にも分からないなんて凄すぎる。
あと超推薦少ない。約4社。四捨五入するとゼロ。ヤバイ。少なすぎ。
推薦の選考とかやってる場合じゃない。怖い。
それに超何も無い。超ガラガラ。それに超のんびり。
後期過程進む奴とか平気で出てくる。後期過程て。PDでも言わねぇよ、最近。
なんつっても理学系理論は開き直りが凄い。文系就職とか平気だし。
工学系なんて文系就職とかたかだかDEFランクで出てきただけで上手く扱えないから
妄想にしたり、仮定と置いてみたり、コネ使ったりするのに、
理学系理論は全然平気。文系就職を文系就職のまま扱ってる。凄い。ヤバイ。
とにかく貴様ら、理学系理論のヤバさをもっと知るべきだと思います。
プレジデント 有力人事部の本音 就職は「出身大学名」でどう差がつくか
http://www.president.co.jp/pre/20040517/index.html ソニーの場合、新卒のエントリーシートには学校名は書かなくてもいいが、中途採用はちゃんと学歴を見ているらしい。
たとえば、中途は職種別採用だから面接の前に本人の履歴書や職務経歴書を人事部に送ると、通常は担当部署の意見を聞いて判断するため
に返事に時間がかかる。二流大学だとすぐに突っ返されて「ダメです」と、なぜか返事が早い(笑)たぶん人事は担当部署に書類を回さないで即決している。
しかも最終的に決まる大学はほとんどが旧帝大、早稲田、慶應、東工大、一橋。選考基準も、とくに技術系はまず一流大学を出て、一流企業に入り、
一流の仕事をした人だって。東京理科大も採るには採るけど、出世コースには入れないらしい。
そういえば一流の仕事をしたかどうかは疑問だけど、うちにいた東大出身社員もソニーに転職している(笑)
ソニーに限らず、新卒で学歴無用の採用をしているJALや日立でも似たようなものじゃないの・
学歴は応募書類では見ないといっても、実際は東大、一橋、早慶クラスがいっぱい入ってる。僕にいわせれば大学名を書いてる時代と大差ないのに、
そういう事実はあまり表に出さず「新しいこと、先進的なことをやっている」というソニー一流のパフォーマンスとしか思えない。
書類には学校名を書いていなくても、卒業証明書も必要だし、まったく見ないというわけにはいかない。
それに面接の際に「何を勉強したの、どんな先生の指導を受けたの」と聞けば、法律や経済だったら大体あの大学だなあとわかる。
どうも書かせないというところに、妙に学歴を意識しているところがあるよね。株主窓外議案の役員候補者には出身大学まで書いてあるよ。
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l ,`-=-'\ `l ι';/ \ 自称公務員ヒキオタ(24・男性)
ヽトェ-ェェ-:) -r'  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
ヾ=-' / / 公務員になってもつまづくと
____ヽ::::... / ::::| こういう運命ですよ
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一日が2chで始まる人,
深夜に2chしている人は濃厚ですよ
転職できるスキルもゼロですよ
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/●) (●> |: :__,=-、: / < フルタイムで働いて手取り25万
l イ '- |:/ tbノノ \ 稼げないと負けと思う。
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ヽトェ-ェェ-:) -r'  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
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' ヽ
どもども。
とても興味深く読ませてもらいました。
キチンと反省する姿勢って大事だね。
また楽しみにしてます。
| Saotp | 2004/09/16 9:48 AM |
Saotpさん
コメントありがとうございます。
要領のいいほうじゃないので、早いうちから修正していきたいと思っています。
#Web就職塾の斎藤さんでしょうか?
| hiro | 2004/09/16 11:36 PM |
>hiroさん
どもども。web就職塾のSaitoです。
自分の名前を間違って入力しちゃいました。お恥ずかしい限りです。
hiroさんのブログ、体験したことがしっかりレポートできてて、他の就活生にとって意義あるなっていると思います。
ステキですね。
今後ともよろしく!
また来ます〜
| Saito | 2004/09/17 7:38 AM |
今日は田町で面接だった。
少し早めについたのでメシを食うことに。
特に下調べもせず、目に付いたラーメン屋へ。
食券制なので、みそラーメンの大盛りの券を買った。
券をおねいさんに渡したら、「ご飯がサービスで付きますがどうしますか?」と言われた。
サービスで付くなら最初に言ってくれよ!なら大盛りにしなかったから!って思ったが持ち前の貧乏性で「お願いします」と。
そして、大盛りラーメンとメシを食い、非常に満腹になりながら面接会場へ。
面接会場に着いたら、食いすぎたせいかウンコがしたい!
しかし、ウンコをしていると面接に間に合わないかもしれない。
私は悩んだ。ウンコをして遅刻をしたらそれだけで落ちるかもしれない。
そして、私はウンコのことだけを考えながら面接に挑んだのであった。
863 :
就職戦線異状名無しさん:05/03/16 16:31:02
今や公務員浪人が当たり前の時代になったな。
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ヽトェ-ェェ-:) -r'  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
ヾ=-' / / 公務員になってもつまづくと
____ヽ::::... / ::::| こういう運命ですよ
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一日が2chで始まる人,
深夜に2chしている人は濃厚ですよ
転職できるスキルもゼロですよ
飛び込みや、飛び降り自殺するとこういう風に目玉が飛び出します。
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ヽトェ-ェェ-:) -r'  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
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一日が2chで始まる人,
深夜に2chしている人は濃厚ですよ
転職できるスキルもゼロですよ
飛び込みや、飛び降り自殺するとこういう風に目玉が飛び出します。
866 :
就職戦線異状名無しさん:05/03/17 01:26:17
j;;;;;j,. ---一、 ` ―--‐、_ l;;;;;;
{;;;;;;ゝ T辷iフ i f'辷jァ !i;;;;; 一年間ばっちり勉強すれば去年以上の点数は取れる
ヾ;;;ハ ノ .::!lリ;;r゙
`Z;i 〈.,_..,. ノ;;;;;;;;> そんなふうに考えてた時期が
,;ぇハ、 、_,.ー-、_',. ,f゙: Y;;f 俺にありました
~''戈ヽ `二´ r'´:::. `!
867 :
就職戦線異状名無しさん:05/03/17 01:29:22
868 :
就職戦線異状名無しさん:05/03/17 01:31:03
確かに。範囲の広さから、どこかしら手薄になってしまうのは否めない。。
そういうところをばっと出されでもしたら・・・
869 :
就職戦線異状名無しさん:05/03/17 01:32:34
>>868 そういうところを含めて勉強しなきゃ駄目なんだよ
就職板→公務員受験板
871 :
就職戦線異状名無しさん:05/03/17 08:56:02
872 :
どもども:05/03/17 16:13:11
2年前に速度オーバーで1カ月免停・・・その後は違反はありませんが。
親はマスコミ関係です。マスコミ関係が親族にいると不利ですか??
年齢も今年26と不利なことだらけですが、受けてもいいものか・・・
どなたか教えてください!!
873 :
就職戦線異状名無しさん:05/03/17 18:46:58
公務員って言う響きいいな〜。
仕事は17時半で帰れ、休みだけはきちっと取る。
決められた金額をいかに使い切るか?問われるコスト意識。
順番待ちの組織体制。フッ笑いがでてくる。
民間では使い物にならない人材・・・。それが公務員。働きてぇ〜
874 :
就職戦線異状名無しさん:05/03/17 18:49:26
875 :
就職戦線異状名無しさん:05/03/18 01:05:03
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そろそろ本スレが落ち着いたようだな。。
人事の人は必ずいう。「うちは学歴不問。人物本位です」と。
だからないと信じたいのだけど、やっぱりあるんです。 「学歴差別」と「コネ採用」
・「会社説明会、満員で予約できませんでした」
→「えっ?僕は普通に予約できましたよ?予約画面見たらまだ空いてました」 【先着順】のはずなのに・・・
→リクナビ 上位校の学生が予約画面に入ると場合と、下位校の学生が入る場合とで、空席情報を変えて表示
→同じ時間に予約画面に入っても特定大学以上の学生には空席が多く、そうでない学生には満席の情報を
→自動的に上位校の学生ばかりを集められる
・「セミナー定員は2500名、応募してくる学生1万2千・・・
先着順で予約受け付けたら優秀な学生を取りこぼす危険がある」【医療メーカー】
・「ネット応募が当たり前になったことで応募が爆発的に増加、
選考の効率化のためには大学名によるスクリーニングをかけざるをえないのではないか」【経済同友会政策調査部】
・「目的意識を持ち、自分を高めてきた学生を取りたいのはどこも同じ、しかしそういう学生は上位校に集中しており、
東大や早慶だけ重点的に見ていた方が優秀な人材がとれると考えるのは無理もないこと」【大手金融機関採用担当者】
NTTデータ・・東大・東工大・早慶OB・OGフォーラムを開催
トヨタ・・・・・・・大学を選別し、その大学(旧帝+早慶上智+一橋東工+同志社など)の学生だけを対象にした説明会を実施
大手都銀・・・リクルーター制度を継続 表向きはオープンエントリーとしているが実態は上位校学生の一本釣り
リクルーターが関与せず採用する学生数は全体の1割〜2割
・「人事もサラリーマンだから、実績のない大学の学生をとって出来が悪ければ言い訳ができない。
大学名でとるのはリスクヘッジ」【就職四季報編集長】
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l ,`-=-'\ `l ι';/ \ 自称公務員ヒキオタ(24・男性)
ヽトェ-ェェ-:) -r'  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
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一日が2chで始まる人,
深夜に2chしている人は濃厚ですよ
転職できるスキルもゼロですよ
飛び込みや、飛び降り自殺するとこういう風に目玉が飛び出します。
プレジデント 有力人事部の本音 就職は「出身大学名」でどう差がつくか
http://www.president.co.jp/pre/20040517/index.html ソニーの場合、新卒のエントリーシートには学校名は書かなくてもいいが、中途採用はちゃんと学歴を見ているらしい。
たとえば、中途は職種別採用だから面接の前に本人の履歴書や職務経歴書を人事部に送ると、通常は担当部署の意見を聞いて判断するため
に返事に時間がかかる。二流大学だとすぐに突っ返されて「ダメです」と、なぜか返事が早い(笑)たぶん人事は担当部署に書類を回さないで即決している。
しかも最終的に決まる大学はほとんどが旧帝大、早稲田、慶應、東工大、一橋。選考基準も、とくに技術系はまず一流大学を出て、一流企業に入り、
一流の仕事をした人だって。東京理科大も採るには採るけど、出世コースには入れないらしい。
そういえば一流の仕事をしたかどうかは疑問だけど、うちにいた東大出身社員もソニーに転職している(笑)
ソニーに限らず、新卒で学歴無用の採用をしているJALや日立でも似たようなものじゃないの・
学歴は応募書類では見ないといっても、実際は東大、一橋、早慶クラスがいっぱい入ってる。僕にいわせれば大学名を書いてる時代と大差ないのに、
そういう事実はあまり表に出さず「新しいこと、先進的なことをやっている」というソニー一流のパフォーマンスとしか思えない。
書類には学校名を書いていなくても、卒業証明書も必要だし、まったく見ないというわけにはいかない。
それに面接の際に「何を勉強したの、どんな先生の指導を受けたの」と聞けば、法律や経済だったら大体あの大学だなあとわかる。
どうも書かせないというところに、妙に学歴を意識しているところがあるよね。株主窓外議案の役員候補者には出身大学まで書いてあるよ。
2年前に速度オーバーで1カ月免停・・・その後は違反はありませんが。
親はマスコミ関係です。マスコミ関係が親族にいると不利ですか??
年齢も今年26と不利なことだらけですが、受けてもいいものか・・・
どなたか教えてください!!
873 :就職戦線異状名無しさん :05/03/17 18:46:58
公務員って言う響きいいな〜。
仕事は17時半で帰れ、休みだけはきちっと取る。
決められた金額をいかに使い切るか?問われるコスト意識。
順番待ちの組織体制。フッ笑いがでてくる。
民間では使い物にならない人材・・・。それが公務員。働きてぇ〜
874 :就職戦線異状名無しさん :05/03/17 18:49:26
>>866 不覚にもワロタ
875 :就職戦線異状名無しさん :05/03/18 01:05:03
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そういう奴って仕事でも、
「理論的には売れるはずなんですが‥‥」
とか言い訳するから嫌われるYO!
んで、心の中では
「純粋で美しい理論に馬鹿な消費者がついていけないのが悪いんだ。」
とか無意味な責任転嫁するんだろうな。どうせ。
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l ,`-=-'\ `l ι';/ \ 自称公務員ヒキオタ(24・男性)
ヽトェ-ェェ-:) -r'  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
ヾ=-' / / 公務員になってもつまづくと
____ヽ::::... / ::::| こういう運命ですよ
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一日が2chで始まる人,
深夜に2chしている人は濃厚ですよ
転職できるスキルもゼロですよ
一日が2chで始まる人,
深夜に2chしている人は濃厚ですよ
深夜に2chしている人は濃厚ですよ
深夜に2chしている人は濃厚ですよ
深夜に2chしている人は濃厚ですよ
深夜に2chしている人は濃厚ですよ
毎日深夜に2chしている人は濃厚ですよ
毎日深夜に2chしている人は濃厚ですよ
毎日深夜に2chしている人は濃厚ですよ
毎日深夜に2chしている人は濃厚ですよ
887 :
大阪市上級内定:05/03/19 00:11:43
理系のヒキ君今日もげんきだね
888 :
大阪市上級内定:05/03/19 04:43:07
ケツなめろやくそヒキ
889 :
就職戦線異状名無しさん:05/03/19 10:45:08
>毎日深夜に2chしている人は濃厚ですよ
どろっとした感じ?
ヤバイ。理学系理論ヤバイ。まじでヤバイよ、マジヤバイ。
理学系理論ヤバイ。
まずオナ研が多い。もう多いなんてもんじゃない。超多い。
多いとかっても
「多い日も安心?」
とか、もう、そういうレベルじゃない。
何しろ理論。スゲェ!なんか実験とか無いの。
機械とか設備とかを超越してる。理論だし超脳内。
しかも内定貰いにくいらしい。ヤバイよ、行ける業界限られるよ。
だって普通は工学系とか推薦で決まるじゃん。
だって専攻と違うとこ就職したら困るじゃん。営業で就職とか困るっしょ。
電気やりたくて工学部入ったのに、卒業のときは営業で就職とか泣くっしょ。
だから工学系とか文系就職しない。話のわかるヤツだ。
けど理学系理論はヤバイ。そんなの気にしない。文系就職しまくり。
元が理系とかよくわかんないくらいしまくり。ヤバすぎ。
文系就職っていたけど、もしかしたら専攻を生かせるかもしんない。
でも専門を生かせるって事にすると
「じゃあ、そいつの就職先ってナニよ?」
って事になるし、それは誰もわからない。ヤバイ。誰にも分からないなんて凄すぎる。
あと超推薦少ない。約4社。四捨五入するとゼロ。ヤバイ。少なすぎ。
推薦の選考とかやってる場合じゃない。怖い。
それに超何も無い。超ガラガラ。それに超のんびり。
後期過程進む奴とか平気で出てくる。後期過程て。PDでも言わねぇよ、最近。
なんつっても理学系理論は開き直りが凄い。文系就職とか平気だし。
工学系なんて文系就職とかたかだかDEFランクで出てきただけで上手く扱えないから
妄想にしたり、仮定と置いてみたり、コネ使ったりするのに、
理学系理論は全然平気。文系就職を文系就職のまま扱ってる。凄い。ヤバイ。
とにかく貴様ら、理学系理論のヤバさをもっと知るべきだと思います。
毎日深夜に2chしている人は濃厚ですよ
毎日深夜に2chしている人は濃厚ですよ
887 :大阪市上級内定 :05/03/19 00:11:43
理系のヒキ君今日もげんきだね
888 :大阪市上級内定 :05/03/19 04:43:07
ケツなめろやくそヒキ
889 :就職戦線異状名無しさん :05/03/19 10:45:08
>毎日深夜に2chしている人は濃厚ですよ
どろっとした感じ?
人事の人は必ずいう。「うちは学歴不問。人物本位です」と。
だからないと信じたいのだけど、やっぱりあるんです。 「学歴差別」と「コネ採用」
・「会社説明会、満員で予約できませんでした」
→「えっ?僕は普通に予約できましたよ?予約画面見たらまだ空いてました」 【先着順】のはずなのに・・・
→リクナビ 上位校の学生が予約画面に入ると場合と、下位校の学生が入る場合とで、空席情報を変えて表示
→同じ時間に予約画面に入っても特定大学以上の学生には空席が多く、そうでない学生には満席の情報を
→自動的に上位校の学生ばかりを集められる
・「セミナー定員は2500名、応募してくる学生1万2千・・・
先着順で予約受け付けたら優秀な学生を取りこぼす危険がある」【医療メーカー】
・「ネット応募が当たり前になったことで応募が爆発的に増加、
選考の効率化のためには大学名によるスクリーニングをかけざるをえないのではないか」【経済同友会政策調査部】
・「目的意識を持ち、自分を高めてきた学生を取りたいのはどこも同じ、しかしそういう学生は上位校に集中しており、
東大や早慶だけ重点的に見ていた方が優秀な人材がとれると考えるのは無理もないこと」【大手金融機関採用担当者】
NTTデータ・・東大・東工大・早慶OB・OGフォーラムを開催
トヨタ・・・・・・・大学を選別し、その大学(旧帝+早慶上智+一橋東工+同志社など)の学生だけを対象にした説明会を実施
大手都銀・・・リクルーター制度を継続 表向きはオープンエントリーとしているが実態は上位校学生の一本釣り
リクルーターが関与せず採用する学生数は全体の1割〜2割
・「人事もサラリーマンだから、実績のない大学の学生をとって出来が悪ければ言い訳ができない。
大学名でとるのはリスクヘッジ」【就職四季報編集長】
894 :
就職戦線異状名無しさん:05/03/20 00:12:08
公務員と名のつくスレをすべて荒らしてるんだな、この人・・・
895 :
就職戦線異状名無しさん:05/03/20 21:24:50
哀れだな。
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l イ '- |:/ tbノノ \ 稼げないと負けと思う。
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ヽトェ-ェェ-:) -r'  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
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プレジデント 有力人事部の本音 就職は「出身大学名」でどう差がつくか
http://www.president.co.jp/pre/20040517/index.html ソニーの場合、新卒のエントリーシートには学校名は書かなくてもいいが、中途採用はちゃんと学歴を見ているらしい。
たとえば、中途は職種別採用だから面接の前に本人の履歴書や職務経歴書を人事部に送ると、通常は担当部署の意見を聞いて判断するため
に返事に時間がかかる。二流大学だとすぐに突っ返されて「ダメです」と、なぜか返事が早い(笑)たぶん人事は担当部署に書類を回さないで即決している。
しかも最終的に決まる大学はほとんどが旧帝大、早稲田、慶應、東工大、一橋。選考基準も、とくに技術系はまず一流大学を出て、一流企業に入り、
一流の仕事をした人だって。東京理科大も採るには採るけど、出世コースには入れないらしい。
そういえば一流の仕事をしたかどうかは疑問だけど、うちにいた東大出身社員もソニーに転職している(笑)
ソニーに限らず、新卒で学歴無用の採用をしているJALや日立でも似たようなものじゃないの・
学歴は応募書類では見ないといっても、実際は東大、一橋、早慶クラスがいっぱい入ってる。僕にいわせれば大学名を書いてる時代と大差ないのに、
そういう事実はあまり表に出さず「新しいこと、先進的なことをやっている」というソニー一流のパフォーマンスとしか思えない。
書類には学校名を書いていなくても、卒業証明書も必要だし、まったく見ないというわけにはいかない。
それに面接の際に「何を勉強したの、どんな先生の指導を受けたの」と聞けば、法律や経済だったら大体あの大学だなあとわかる。
どうも書かせないというところに、妙に学歴を意識しているところがあるよね。株主窓外議案の役員候補者には出身大学まで書いてあるよ。
899 :
就職戦線異状名無しさん:2005/03/22(火) 00:49:45
ナイナイテイ決定。明日からハロワへ。非常にへこむ
900 :
就職戦線異状名無しさん:2005/03/25(金) 01:17:15
>>899 ハロワ逝きながら公務員勉強すればいいだけだよ
901 :
就職戦線異状名無しさん:2005/03/27(日) 00:35:43
オッパイバキュゥウン
902 :
就職戦線異状名無しさん:2005/03/30(水) 01:58:19
10年前は○○だったっていうなら10年後はどうなってるっていうんだ
就職板の公務員スレってこの手の荒らしがよくあるよな
全く関係ないレスを持ってくるってやつ
やってる本人は楽しいのだろうか