【SI】NS-SOL・CTC・TIS・SCSスレ

新日鉄ソリューションズ
伊藤忠テクノサイエンス
ＴＩＳ
住商情報システム

についての総合スレです。

情報は以下。

いやん

【NS】新日鉄ソリューションズ【SOL】
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1046893192/l50

【CTC】伊藤忠テクノサイエンス
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1047375441/l50

ＴＩＳ

会社概要
【特色】情報サービス大手。システム構築から運用まで一貫サービス。買収によりグループ急成長。
【連結事業】アウトソーシング29、ソフトウェア開発38、ソリューション29、他4(2002.3)
【本社所在地】〒105-8624 東京都港区海岸１−１４−５ [周辺地図]
【最寄り駅】竹芝 〜
【電話番号】０３−５４０２−２１１１ 【業種分類】サービス業
【英文社名】ＴＩＳ　Ｉｎｃ． 【市場名】東証1部,大証1部
【決算】3月 末日 【中間配当】9月
【設立年月日】1971年4月28日 【単元株数】100株
【代表者名】船木　隆夫 【上場年月日】1987年11月6日
【従業員数（単独）】2,206人 【平均年齢】33.1歳
【従業員数（連結）】5,589人 【平均年収】6,830千円

新日鉄ソリューションズ

会社概要
【特色】新日鉄子会社だが依存度低い。基盤系に強み。製鉄所運営で培った技術と優良顧客基盤に定評
【連結事業】業務ソリューション53、基盤ソリューション24、ビジネスサービス24(2002.3)
【本社所在地】〒104-8280 東京都中央区新川２−２０−１５ [周辺地図]
【最寄り駅】八丁堀(東京都) 〜
【電話番号】０３−５１１７−４１１１ 【業種分類】サービス業
【英文社名】ＮＳ　Ｓｏｌｕｔｉｏｎｓ　Ｃｏｒｐｏｒａｔｉｏｎ 【市場名】東証1部
【決算】3月 末日 【中間配当】9月
【設立年月日】1980年10月1日 【単元株数】100株
【代表者名】棚橋　康郎 【上場年月日】2002年10月11日
【従業員数（単独）】2,115人 【平均年齢】‐歳
【従業員数（連結）】4,224人 【平均年収】‐千円

住商情報システム

【特色】住友商事系の情報サービス会社、ソフト開発上位、住友グループからの受注が三分の一
【連結事業】ソフトウェア開発64、情報処理21、システム販売15(2002.3)
【本社所在地】〒104-6241 東京都中央区晴海１−８−１２ [周辺地図]
【最寄り駅】勝どき 〜
【電話番号】０３−５１６６−２５００ 【業種分類】サービス業
【英文社名】Ｓｕｍｉｓｈｏ　Ｃｏｍｐｕｔｅｒ　Ｓｙｓｔｅｍｓ　Ｃｏｒｐ． 【市場名】東証1部
【決算】3月 末日 【中間配当】9月
【設立年月日】1969年10月25日 【単元株数】100株
【代表者名】岩崎　恒夫 【上場年月日】1989年2月28日
【従業員数（単独）】1,475人 【平均年齢】33.7歳
【従業員数（連結）】1,864人 【平均年収】7,060千円

伊藤忠テクノサイエンス

【特色】伊藤忠系システムベンダー。コンピュータ、ネット機器販売を出発点にソフト・サービスに注力
【連結事業】システム事業90(4)、サポート事業10(30)(2002.3)
【本社所在地】〒102-8166 東京都千代田区富士見１−１１−５ [周辺地図]
【最寄り駅】九段下 〜
【電話番号】０３−５２２６−１２００ 【業種分類】サービス業
【英文社名】ＩＴＯＣＨＵ　ＴＥＣＨＮＯ‐ＳＣＩＥＮＣＥ　Ｃｏｒｐ． 【市場名】東証1部
【決算】3月 末日 【中間配当】9月
【設立年月日】1979年7月11日 【単元株数】100株
【代表者名】後藤　攻 【上場年月日】1999年12月14日
【従業員数（単独）】1,587人 【平均年齢】34.1歳
【従業員数（連結）】3,433人 【平均年収】7,940千円

EOF

ISIDも入れてやれよ

>>9
敢えて外したのでは（　´,_ゝ`）ﾌﾟｯ

CTCは一見凄そうに見えて内実ヤバイ企業の代表例であります。

CTCについて同業種の社会人に聞くと


大塚商会と変わらん


と複数人に言われた。

>>12
さすがにそこまで酷くはないだろ

>>13
いやネタじゃないんだって。

早慶卒の社会人3年目
マーチ卒の社会人10年以上
どこ卒か分からん社会人20年以上
の3人に。

CSK入れろ

>>12
意味をわかってない。
確かにハコ売りの会社だから「ＳＥとしての面白み」は少ない。
それと会社としてヤバイかどうかとは別問題。

>>16
なるほど。
つまり、CTCは会社としてはホワイトだけど
SIerじゃなくてOA機器販売業者だと言うことですね。

（＾＾）

さがりすぎあげ

CTCスレは1日でdat落ちしたわけだが…。

CTC最高！！

TISの次の選考の知らせが来た人〜〜〜？？？

CSK落ちた

>>22
はい。次面接。

TISはブラックだろ。
こんなかにいれんなよ。
首切りの代名詞。

まぁ確かにかなりの人数とってるよな。

首切られるの怖いか？
首切られるような人間であるならば本人が悪いのだから仕方ない。
どこ行ったって同じだろ。
会社にとって必要な人材になれば切られるわけがない。

新日鉄ソリューションズ

去年回ったときは新入社員は残業代なしと聞いたが今年はどうだろうか？
なんでも一年目は「勉強代」だからだそうだ。あと九州への島流しは健在か？

TISは女沢山採用するから結婚退職するだけだよ。

SI業界ではリストラされることよりも、リストラされた後、次の会社に
移るだけの能力が無いことの方が問題。

>>27が正論を言った。でも悪いことを言った。

会社にとって必要な人材に簡単になれたら苦労しない。
技術や能力を短期間で会社にとって不可欠なものにするには
会社と従業員の相互連携が不可欠。
それがなければどうしようもない。

全部受けてるが、残るはCTCのみになったわけだが。

>>31
ガンガレ！

>29
それを強制的にさせられる
会社も切りやすいからわざと女をとる。
男は子会社採用。
すべては経営のため。
独立系はやはりどこも働く環境は系列とくらべて明らかによくない。

CTC結構行きたい。

CTCどうだろうな。

ここ全部受かったらどこ行く？
NS-SOLはもう落ちちゃったけど、
他3社のGDは通ってる段階で
インテック含め4社で迷ってんだけど

age

ＣＴＣ＞ＳＣＳ＞（ＮＳＳＯＬ）＞ＴＩＳ＞インテック

まあCTCだろ。

おれは
ＣＴＣ＞ＳＣＳ＞（ＮＳＳＯＬ）＞　インテック　＞　ＴＩＳ
だろうな。

インフラ系
CTC＞＞＞SCS＞TIS≒NS

業務系
NS＞SCS＞TIS＞＞CTC

開発系
TIS＞SCS＞＞NS＞CTC

金
CTC＞NS＞SCS＞TIS

SCSめちゃくちゃ金良いって聞いたぞ。
NSsoｌより安いってありえるのか？

>33
内部の方の判断ですか？
切りやすい理由だけで女性を採る、経営者なんかいないと思うが。。。
確かに社内結婚はあるが、強制ってなんや？
そんなアホばかりではない。

2年前
http://school.2ch.net/recruit/kako/1002/10027/1002720667.html

1年前
http://school.2ch.net/recruit/kako/1014/10149/1014903504.html

>>33
強い後ろ盾を持たないという意味で「独立系」って言ってるなら間違いだよ。
ＴＩＳはＵＦＪ系で主取引先はＪＣＢとかニコス。

>>44
ざっと読んだが、書いてあることむちゃくちゃだぞｗ
くくりもなんかオカシイし。

>>44
そのまえのやつも貼れ

SCSは金高くないよ。
安くもないけど。
ただ毎年下げの方向にいってるから良いとはいえなくなるだろうね。
しごともなくなってきてるし。

age