1 :
就職戦線異状名無しさん:
Λ_Λ | |
( ^Д^) 人 ガッ
と ) < >∧ ∧ / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
Y /ノ V ( ・3・) < ぼるじょあが叩かれながらもムーンウォークで2ゲットォー!!
/ ) / / ./ つ つ \_____________________
_/し' //〜(_⌒ヽ (´⌒(´
(_フ彡 .)ノ `J≡≡≡(´⌒;;;≡≡≡
(´⌒(´⌒;; ズザーーーーーッ
3 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/02 23:29
4 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/02 23:29
リストラマンセー
5 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/02 23:35
採用活動開始しろって
6 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/02 23:36
リストラ情報キボンヌ
7 :
ぼるじょあ ◆ySd1dMH5Gk :03/03/02 23:37
( ・3・) アルェー
まあ、がんがれYO!
8 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/02 23:37
>>5 ユニシスはエントリーの段階でかなりの大学差別をしてるから
もし君がDQN大学だったら連絡返ってこないかもよ
9 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/02 23:39
03年新人に教えてあげれや!配属面接のとき泣きをみないようにさ
10 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/02 23:45
金○シ○テ○開○部員ですが全員出向と前スレにあったが本当かYO!
11 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/02 23:46
>>10 カキコ自体は本当だYO!
事実かどうかは知らないYO!
12 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/02 23:50
>>9 昨年一昨年入社の若手までは特定の部署(人)を除いて
本体残留!故に03年新人のSE職80名位のうち75名
は本体配属と思われ。
金融系は残るようなことを聞いたんだがな・・・
14 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/02 23:56
Eソリは一体どうなったんじゃらほい
15 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/02 23:58
金○シ○テ○部は残留決定
16 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/02 23:59
汎用機やらされてもいいのきみら?
何も身に付かんよ。
17 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:01
ぼるじょあ・・・
18 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:02
金融シス○ム開発部は、転部or出向で
事実上の解体
19 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:03
>>9 過去2年入社の奴らはどこの部署で何やるのさ?そんなに抱えられるとこねーだろーによ。ププ
20 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:04
漏れは明日フレックス使えないので寝ます。ごめんなさい。
21 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:05
>>19 そうゆうお前を抱えられる部署もねーだろw
氏ね
22 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:07
23 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:08
ここって学歴差別激しいらしいが、
高学歴ならなおさら、なぜあえてユニシスなんだ?
24 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:09
>22
02年入社だけで120人くらいいたと思うが?
25 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:09
魅力
26 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:09
入ってからの学閥はない
27 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:11
>23
人それぞれの理由があるだろうけど
就職活動期に就職活動一本というわけにはいかなかった人が多いかも
要は2〜3年くらい簡単なところでSEやってその後はその後で考えようみたいな
28 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:11
29 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:12
そもそも、高学歴なら何も考えずにスルッと入れる会社。
倍率何十倍どころじゃなく、高学歴な奴等の倍率なんて1倍。
申し込んだらそれで合格なわけで。
30 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:14
漏れはコンサルやりたかったのだが、
OBなどにコンサル会社の実情を聞くにつれ、コンサルのITの実力のなさを
思い知らされた。ならばユニで下地を作ろうと思ったわけさ。
31 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:15
>>29 早慶理科大でも落ちる奴ボコボコいるよ。
適当なこと言いなさんな
32 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:21
IT総合力を醸成するにはもってこいの会社。
同業他社に上手くスピンアウトできる。
NRIやNTTdataより上でしょ。日本IBMくらい
かなここに対抗できるのは!
33 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:21
理科大は高学歴なのか?
34 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:23
早慶の場合は高学歴かどうかは学部によるし落ちるヤツもいるんでないの?
理科大は高学歴ではなさげだけど。
35 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:23
地力あり。地力を発揮できないのがここの弱みかな。
36 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:23
o 、 l ,シャイタマシャイタマ !
゜. ∧_∧ (∀゚ ) - 〜〜
( ´Д` ) ' l `
シャイタマシャイタマ! ∧∧ / \
ヽ(∀゚ )/≡≡__. | |__
ノ\ \\≡≡≡ ̄ ∧ヽ シャイタマ〜!
ノ \ W ≡≡ (゚* )/ \
ノ ※ \ vゞ≡≡ ミ
<\ \ . \ ミ
\\ ※ ノ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ヽ て
\\ ノ ※ ※ ※ ヽ
\\ ノ ヽ
\`ー────────────->
"" ̄ ̄""" ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄""
37 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:23
38 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:24
>>32 それは同意。
頑張ってると結構引き抜きあんのよね
NR○とか、アクセンチュ○とか、IBMBC○とか。
信じられないかもしれないけど、ユニ社員(SE)は
転職市場ではほんと人気ある。
39 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:24
>>32 そこまで広報が言い切ったとしたら
JAROに訴えるね(藁
40 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:26
いい人が多くて何故に
バグだらけの商品ができあがるのかが
ユニの最大の謎なんだが…
41 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:27
>>39 部署にもよるだろうけどね。
漏れはインフラ・APうまくバランスとって仕事させて貰ってる。
資格も手挙げりゃ受けさせてくれるし、いい会社だと思うよ。
42 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:27
>>34 早稲田の人科や社学は別。通常の学部でもかなり落ちるし
早慶の理工院もそこそこ落ちてるね。
43 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:28
44 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:28
>40
社会主義国家のような体質だから。一人でがんばっても手柄は山分け。
45 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:30
ミスったときに社内での責任所在がハッキリしないというメリットもあるわけだが
46 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:31
システム開発ってどろどろしてっから、責任とか曖昧になりがちだよな
47 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:33
>>39 断っておくが漏れはユニの社員ではない。ユニのSEの力は
もちろん人にもよるだろうが粒が揃っている。
48 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:35
49 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:36
50 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:37
>>48 できる社員とそうでない社員の格差あり杉。
51 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:38
52 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:39
トヨタ系はどうなるの?
ここに転職したい気持ちはあるが無理だね。一応
会ってはくれるがハードルが高すぎる。
漏れも大手べンダーにいるがね・・・。
特定されるとヤバイので社名は勘弁。
54 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:48
>>53 転職者には敷居低いと思ってたんですが。。。
今はそんなことないんですか?
55 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:52
>>53 余程、学歴が低いか
職歴がヘボか
のどちらかかと思われるのでつが?
56 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:53
>>53 このスレで無理にゴマすっても仕方ないっしょ
それとも、面接で「2chでユニシスを擁護してます」
とでも言うつもりかい?
57 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:54
>>52 システム統括部のこと?所属室によるのではないかな。
58 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:55
59 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:56
今ここにユニシス社員はいないかいても1人だね。
あとはマジ質問者と嵐。
60 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 00:59
学歴が高いのもここの弱み。
61 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:01
>>59 ご想像にお任せします。
一つ言えることは、部署が沢山あって毎年毎年名前が変わってちゃ
他の部署名まで覚えてられないし、まして、他の部署の動向なんて
どこまで正確に掴み切れてるのか…
転属希望者以外ではしっかり答えるのは無理だろう
62 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:03
>>61 61よ、あんたマジメだな
59みたいのにレスつける必要ないんよ
部署名なんてコロコロ変わるんだから覚える必要なし
>60
DQNが少ないのは結構いい環境だぞ
低学歴は雇うだけで会社に損害を与える
64 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:05
昨年トヨタシステム部とエンジニアリングシステム部が統合して
エンジニアリングシステム統括部となった。
全ての課や室が客先ではないのでは?
65 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:06
名古屋逝った香具師はどうなるのか・・・。
66 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:09
やっとかめ
67 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:09
>>63 寧ろ入ってからは所謂低学歴者のほうが
活躍しているのではないか。
私は部外者だからよくはわからないがね。
68 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:09
>>65 流石に残留じゃん?
他部署の傾向からしても
客先常駐を子会社に変えることは考えられない
ましてトヨタ相手なら 尚更
69 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:11
>>67 部外者でよくわからないのにそう言いたくなってしまうのは
低学歴出身者だからか?
70 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:12
客先担当と客先常駐を混同しないで・・・
71 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:14
72 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:15
トヨタ相手は常駐じゃなくても子会社に
変えられないっしょ。
73 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:16
>>72 担当営業だけ変えなきゃいいやん。
システム部隊の名前かわっても別にいいんちゃう?
74 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:17
75 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:17
南の孤島で太平洋戦争が終わったことを知り
途方に暮れる日本兵みたいなもんだな
名古屋逝ってる人ってのは。
少なくとも、トヨタ担当で居続ける以上は
名刺が子会社に変わってたりするのは
できる限り避けるべき事態のよーな気がする
76 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:19
>>73 ユニススと客とのやりとりが営業だけならそれでいいのだろうけど
営業だけじゃ話がまとまらんという事実もあるしな
77 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:20
>>75 んなこと言ってたらビッグユーザ担当のSEは
みんな残留ってことになっちゃうやん。それはありえないだろ。
だから、例えばビッグユーザを統括するような部隊だけ残して
あとは出向ってかたちにするんじゃないのか?
78 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:20
トヨタのシステム開発にUSKはかかわっているの?
79 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:22
USKはまだマシだけど、UALのプロパーはDQNばっかりだからなー
あれと同レベルに扱われるとかなーり滅入るだろうな
80 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:22
漏れはUSKもヤダ
81 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:23
>78
確か去年のUSKで中部枠が一人か二人あったと思うから
いるんじゃないか?
82 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:24
USKは青学の溜まり場だろ?激しく鬱なんだけど…
83 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:26
USKならUALのほうがイイ。
カワイイ娘イパーイいるし。
84 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:26
俺はUSK逝きになったら速攻やめるね
85 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:28
USKに行くなると勤務地は東雲か。ヤダな。
86 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:29
たぶん本社の数階分がUSKになると思われ。
87 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:29
>>83 女ならどこにでもいる
漏れは身の程をわきまえないDQNが激しく嫌いだ
88 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:30
>>87 漏れは身の程をわきまえないDQN = UAL/USK、か?
89 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:32
>>77 客先常駐は残留としてSEはどういうのを残留させるんだろう。
90 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:35
>>86 じゃあ子会社と一緒にやっている場合は
USKから本社に移動するのか。
>>88 一概には言えないけど含有率は高そうな気がする。
気を悪くしたらスマソ
92 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:37
>>90 それはない。
あくまで現在本社勤務のSEはしばらくは本社で仕事するって言う意味。
だって東雲にそんだけのキャパないもん。
93 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:39
1200名がUSKとなると本社SEの半分以上が対象だよな。
94 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:42
若手が本社残留で喜んでるようだけど、三年後くらいにに篩にかけられるだけだよ。
95 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:44
>>94 喜んでもないぞ
今回の件で会社に寄りかかっててはマズイとはっきり解ったからな
俺はいつでも他逝けるように準備してるよ
96 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:44
>>92 誤解させてすまん。つまり俺はいまUSKの担当者とかなりの
部分一緒に仕事をしているのでUSKの担当者が本社に来て
机を並べて仕事をするのかと聞いたわけです。
97 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:44
>>90 USKの人に聞いたことがあるけど
仕事で豊洲ビルに行くこともあるみたい。
98 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:46
>94
もう出ていくことは決めているんだ
ただ他へ転職するまでの期間に
子会社に変えられていたとしたら
転職活動もその分ツライ…
99 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:47
10年選手のSEは残留の目はないかー
>99
考課がS,A1ばっかりだったら(;・∀・)ダダイジョウブ・・・?
101 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:49
この改革は失敗!!!
102 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:50
>>98 しばらくは出向ってことになってるから大丈夫だ
別に履歴書に書かなくたってよい。
103 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:51
>100
とっくに覚悟は決めている。
>103
カコ(・∀・)イイ!!
105 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:56
発表直後に転職活動を始め、ゆにしす辞めた。
社風の似てるHPに行きます・・・
106 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:58
>>105 俺はどこ行こっかな。
やっぱIBMにしとこうかな。
107 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:58
108 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 01:59
俺はSE辞めます。。。しばらく落ち着いて考えたい。。。
109 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 02:01
入社年次浅いとSEという職自体どうしようか悩むよなー。
漏れもそうだ。
110 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 02:02
SEから営業に変わろうかな。
111 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 02:04
ここ営業職のほうが難度低かった筈。
112 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 02:05
営業もいいけど、漏れは折角身につけた知識活かして
コンサルやりたい。
まぁSEもコンサルも名前が違うだけで
やってること大して変わらんがね
113 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 02:11
入社年次逝っちゃってるとSE以外に目がいかないもんな
もったいないって感情と他の仕事じゃやってけないって感情とで
114 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 02:17
落ちてきたな・・・。
ageるぞ
115 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 02:21
っていうか明日も仕事なんだからそろそろみんな
お休みなんでは?
116 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 02:30
おやすみなさい
明日もがんがろう
117 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 06:55
さて3月の第一営業日な訳だが。
公になにか発表は有るのかな〜?
118 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 08:55
さて3月の第一営業日なんだが
寝坊しました・・・
119 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 11:18
リストラは必要だと思うが優秀な従業員が逃げるような
施策は駄目ですよ。
120 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 22:19
age
121 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 23:17
まぁいいんじゃない?
それほど沢山優秀なのがいるわけでもないし
122 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 23:37
使えないおっさんも使えない若者も
全員まとめて海に捨てるべき
123 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 23:45
豊洲は風が強いので
使える使えないに関係なく、みんな飛ばされちゃいます。
124 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/03 23:52
埋め立て地なので
いずれ地盤沈下してビルが傾きます。
会社自体はもう傾いていますが。
ごめん、ageちゃう・・・。
126 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/04 01:24
とかって下がってんの
127 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/04 20:32
ageるぜゴルァ!
この会社は経営会議ちゃんとやっているのか?
いまだに上の方で混乱している模様。
こんなんで4月からいけるんか?
128 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/04 22:02
まったく、もう4日だというのに出向関連のお達しは梨の礫
どーでもいいから早く確定しる
129 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/05 00:52
っていうかペットお茶付弁当¥500
俺すげー気に入ってるんですが。ボリュームもあるし。
130 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/05 01:31
まだゴチャゴチャ殺ってんのか!抵抗勢力の最後のあがきか?
131 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/05 06:52
>129
その弁当ってAムサービスが作ってるやつなの?
132 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/05 07:17
(σ・∀・)σゲッツ!
133 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/05 22:34
今日は29階が空いていてよかたよ。
134 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/05 22:35
ねるぇ
135 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/05 23:39
agetemita
136 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 00:19
裏切られた。
137 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 00:20
漏れも。
138 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 00:55
ユニシスは、「今のところ」3割のリストラだけどね
あと数年もすれば↓こうなるよ。っていうかならないと
倒産するでしょ。
日付:2003/03/05
丸井、社員の95%を子会社に転籍へ
丸井は管理職を除く全社員約6500人を10月1日付で
販売や事務を担当する子会社に転籍させる方針を決めた。
子会社の業界水準に合わせた賃金体系に見なおすほか、
業績に連動した成果主義も導入し、グループ全体の
総人件費の抑制も狙う。
丸井本体には店長など管理職約300人が残るだけで、
転籍対象は4900人の出向者を含むと社員全体の95%に上る。
すでに労働組合に申し入れている。転籍先は店頭販売や広告・
建装子会社のほか、新たに設立した事務部門を支援する会社など
グループ数社。 今期末の9月30日付で転籍の対象となる
社員全員が丸井をいったん退職し、10月1日に各社員の業務に
応じてグループ各社に転籍させる。転籍に伴い退職金を支払うが、
その計算方法や決算(決算期変更のため今期は2―9月、来期は
10月―2004年3月)にどう反映するかなどは現在検討している。
転籍で賃金が大幅に低下する社員に対しては数年間、格差を補てんする。
丸井独自の新規採用は中止し、各子会社が専門性に応じた人材を
採用していく方針だ。
http://www3.nikkei.co.jp/kensaku/kekka.cfm?id=2003030503839
139 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 01:00
>>138 子会社に転籍すると
どいう原理で倒産を免れるのか
138さんに是非説明してもらいたい
140 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 01:13
とりあえず3月10日は降格祭り前夜祭だな
141 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 01:16
漏れはUSKケテーイ
バイバイ
142 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 01:20
143 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 01:26
>>139 記事は全部読んだかい?読めない漢字があれば教えてあげるけども(w
144 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 01:28
こころを病んでいる人は
あることないこといわれ
さらしものにされますよ。
これもリストラですか?
145 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 01:29
USK…同期の奴にアゴで使われる時がすぐに来るわけか…
146 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 01:32
>>144 日本ユニシスは100%の対極にあるような超日本企業だから
リストラ以前からあるよ。そんなの。笑顔と裏腹に陰湿な会社だからね。
147 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 01:35
>>143 横槍カキコ
人件費を削減するためだけの転籍じゃ、倒産を免れるほどの抜本的改革とはいえないのでは?
所詮は小手先、目の前の金勘定に終始している
148 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 01:40
絶対辞めてやらない。
不等なことしたら
うったえてやる。
間違えた
×不等→○不当
鬱死。まじ死にたい。
150 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 01:44
↑
40以上のヒトでつか
151 :
144=148:03/03/06 01:49
>150
漏れの事?まだ30代だよ。
152 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 01:50
ストレスためないていどにがんがってください
7月からはUSKでつか?
>152
追い討ちをかけてくれてありがとう。
ああ。いいー会社だなーうにしすー(藁
155 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 02:08
∩(´∀` ハイッ
_ ,、
>,⌒'─┘)ミ ネンショーケイ
∠ 、l> l ,イ
と(ノ てノ
lll ピョイッ
ノ^)_ミ
, -' ) ネンショーケイ
,(ノ、 <l 〈
 ̄ヽ丶ハ_)
ミ∨´
(( (\
と⌒ヽj ) アーミノ式
) ヽ、
し 、A, )J
∨ ̄∨
156 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 02:08
,-‐-、, -、/)
/ _ <l`> ネンショーケイ
(_/(/ヽ _´>
し'彡
∧_∧
((´∀` )ミ ネンショーケイ
, ヘ つ
(_,ヘ、 )
(./ ̄
_ ,、
>,⌒'─┘)ミ
∠ 、l> l ,イ アーミノ式
と(ノ てノ
lll ピョイッ
157 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 02:16
精神的に圧力 のリストラか。
まあ良く有る事だが。がんがれ。
158 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 07:23
話の流れついでに質問です。
従業員の皆様が精神的な嫌がらせや、
名誉毀損とも思われるような事をされたとして、
病気になってしまったり
元から有る病状が悪化したりしたら
訴える事はできるのでしょうか?
労働組合は守ってくれるんでしょうか?
…まあ、入社前から神経症だとか鬱とか持っているのがばれたら
その時点で落とされるんでしょうけど
受験資格すらないですかね?w
何処かのスレでユニシスさんは病気の人に対しては
結構寛容的であると書かれていたのでどうかな?と思いまして…
159 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 08:05
>>146 ×日本ユニシスは100%の対極にあるような超日本企業だから
○日本ユニシスは100%外資の対極にあるような超日本企業だから
疲れてるのかな。。。ハァ。。。
160 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 08:23
>>147 少なくとも今のユニシスには人件費の削減は急務
それにそれだけしかやらないとは書いてないし
161 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 08:36
お前ら、エントリーしてから
DMなり電話なり、なんかこの会社から届きましたか?
162 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 08:45
163 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 09:51
2ちゃんねラーをにいい情報を与えないのは鉄則
嘘を見抜くのが楽しいんだよ
164 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 12:11
いや、過去ログに書いてあることを質問するような奴にうんざりしてるだけでは?
165 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 12:40
166 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 13:24
日本ユニシス本体にシステムエンジニア職で応募したいのですが
何かいい知恵を貸してください。 慶應法3年より
167 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 13:28
沈 む 船 (*´ー`)・:*:・
168 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 13:30
169 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 13:33
>>168 多分日商岩井の社員さんと同じ気分です(*´ー`)・:*:・
170 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 13:35
171 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 13:37
そのうち本体の社員じゃなくなりますけどね(*´ー`)・:*:・
172 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 13:43
>>171 リストラ策のため子会社に出向されるのですか?
173 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 13:54
僕は慶應法3年だけど日本ユニシス本体が駄目ならソフトウエアに
応募するつもりです。自分がやりたい仕事を日本ユニシスグループ
でやりたいのです。日本ユニシス本体が第一希望ですがもし駄目な
ら子会社でいいですよ。
174 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 13:56
>>172 うん(*´ー`)・:*:・ 僕の養子先はソフトらしい
175 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 13:56
慶応ならいけるんじゃん。この会社って、かなり大学名見るよね。本当に
やりたいことがあって、アピールすれば受かると思うけど。
176 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 14:00
(*´ー`)・:*:・外資の実力主義なんて建前だよ
うにソフトは何気に九大と東工と早稲田理工がプロパーで入社してるから
気をつけろ
178 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 14:06
>>177 日本ユニシスソフトは文系からでは難しいですか?
179 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 14:07
180 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 14:25
181 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 14:32
04入社の採用予定数は決まったのだろうか
182 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 14:37
純日本企業!
183 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 14:39
>>180 職歴が足らないから身動き出来ないんです(*´ー`)・:*:・
こうして座している間に子会社転籍になって転職不利になるんだろうな
184 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 14:44
>>183 どういう仕事をどれくらいやってきたの?
もし若手ならむしろユニの社名がきくんでは!
185 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 15:01
出向の身分で転籍しろ・・・
186 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 15:05
基本的に部署単位の出向転籍だが成績優秀な香具師は
本体に残った。
だからさー。出向と内示された香具師が腐って辞めて
くれれば会社側の思う壺だ。
187 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 15:26
USKで成果をあげて本体に復帰する。
188 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 15:49
USK万歳!
189 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 16:49
俺日本ユニシスグループならどこでも満足だ。贅沢すぎるよ君達!
190 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 16:51
どういう点でそんなにもユニシスに魅力を感じるの?
私が良いなと思う点はみんな仲が良さそうだから、働きやすい環境な
ような気がするが。
191 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 17:01
社風にも魅力を感じますが技術力も高くスキルアップには最適な
企業だと思います。日本ユニシスという社名は14〜5年?なので
知名度は低いが同業界や導入企業からの評判がよい。技術面では
突出したものはあまり耳にしないがCAD/CAMソフトは日本唯一だ
し改革も進んでいるしこれから着実に伸びる(伸ばしていける)
会社だと思うからです。
192 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 17:06
>>191 ここ読んでいるとこれからどんどん落ちていくって感じの会社に
思えますが、これからのびていくって思う人もいるんですね。なら、私も
ぜひこの会社受けたいです。
193 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 17:11
>>192 このレス返ってくると思ったよ。さすが2チャンだね。分かるような
レスするなよ!
194 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 17:26
まず最初の説明会&筆記にいくと
周りの学歴の高さにびびるよ
低学歴は採用されないの有名だから
高学歴の人達しかこないみたい。
195 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 17:56
>>192 この版の人たちは社員か何かしらんけど随分否定的なのよね。
なまじ高学歴故に転籍、降格への免疫がないのかな。
どんどん落ちていくって気はしないけど、伸びていく気もしません。
株価も大手では安定しているからいいかな…と。
ま、一年ちょっとで半額になった株価を安定って言うのにも抵抗はありますが…。
196 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 18:16
来週のユニシスの説明会、キックする予定です。
197 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 18:17
198 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 22:27
今日も動きナシ
細かい配置でまだごたついてるらしく人事総務が箝口令を引いてるぽ
199 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 22:30
ユニシス入って満足した奴は知らない
後悔した奴なら何人か知っている
まあ、実力ある奴はこの会社には入らないと思うけど
200 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 22:39
yunisisu
201 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 23:43
死ス・・・
202 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 23:49
出向話はもう飽きますた。もっと建設的な話をしようYO。
転職とかさ。
203 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 23:52
今回は何人の優秀な人材が流出するかNA?
コンサルやるならお早めに!
204 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/06 23:57
>>191 >社風にも魅力を感じますが
社風ってダラダラ残業のこと?まぁ頑張っても早く帰らせて
貰えるわけではないから手を抜くわけだが。
>技術力も高くスキルアップには最適な企業だと思います。
仕事をさぼる技術や言い訳のスキルアップに最適なことは確かだよね
>日本ユニシスという社名は14〜5年?なので 知名度は低いが
知名度が低いのはゴルフ中継の合間くらいにしか宣伝しないからじゃないの?
CM自体もセンスないし「知る人ぞ知る」企業なんだよね。
>同業界や導入企業からの評判がよい。
契約外の事まで無料で引き受けてくれるからね
もちろんそれもサービス残業を笑顔でやるユニシス社員のおかげだが
>技術面では突出したものはあまり耳にしないがCAD/CAMソフトは日本唯一だし
トヨタから引き受けている以上はそれなりのレベルを保たなければならないので
戦力をその一点に集中させてます。もちろん他の殆どの部署はボロボロですが。
>改革も進んでいるし
只今、ごたついている途中だし、今までの改革の失敗回数なんかを数えてみたくなるね。
205 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 00:15
>195が版と打ち間違えるのは
例えば『就職板』を『しゅうしょくばん』と読んでいるからじゃないの?
『しゅうしょくいた』と読むところを
そうなんですか?
普通にバンってよんでた。
>>206 どうでもいいじゃねーか
ユニシスの話するぞ
208 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 00:55
弁当販売も明日で終わりですね。来週からは悪魔の使徒エームでつ。
209 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 00:56
弁当売ってた業者も100%エーム出資子会社って知ってた?
210 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 01:00
エームの子会社が他の弁当屋から買い付けていたそうでつ。どれも500円以上で赤字だそうでつよ。
211 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 01:17
弁当をどういう系列が売っていようが、弁当は普段のあの食堂より遙かにうまいという事実は消えない。
っていうか、なんであんな豚の餌のような食堂がいつまでもあそこに入ってるんだ?
212 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 01:21
>>194 そうなんですか
じゃあ、私も友人誘って見に行ってみます
214 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 01:28
わざわざsageんなゴルァ!!!
しかし、春からの体制ほとんど変わってねーのに愕然としたわ。
やっぱみんな道連れにしようとしてるんだろーな。
215 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 01:28
216 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 01:35
降格というのは、室長→GLとかそんなもん。
こんなの降格でもなんでもねぇよ!!
しかも、部自体の構成なんてなんもかわってなくて
ただ、グループが移動しただけ。
正直、愛想つきました。
217 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 01:49
結局改革には遠かった
毎度の事ながら中間管理職の暗躍で阻止されました
もう倒産しかありません・・・。
218 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 01:50
>>216 まあそう言うなって。KGからSGに落ちるわけだろ?
役ナシのSGはヒッソリTGになるんじゃねーの?(藁
>>218 >役なしのSG
こんなんが溢れてるからこの会社人件費かさむんだよ!
新しくIG(Iranee Gigii)グレード作ってTGの下にもってこよう
220 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 01:56
役無しのSGは
NG(Non_sense Grade)に格上げしよう!
221 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 01:57
この際おれをSGに格上げしろ。
222 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 02:02
223 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 02:04
224 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 07:25
いらねーじじい(IG階級)氏ね
人を苦しめるマネジメントしかしないくせに
「部長」の称号がついてのうのうとしているのが
許せない。誰もこいつの本質を見抜いて無い。
おとなの世界ではやはりヨゴれないと生きていくのは大変なんだね。
どんどん卑怯な人間になっていくような気がする。
不正を見て見ぬふりばかりしていると、世の中っていったいなんなんだろうって感じてきた。
悪いことをしている人間に天罰が下ることなんてきっとないんだよ。
こんな奴らのほうが一生楽しい人生で終わるのかも知れない・・・
下っ端のおいらには何も出来ないのが悔しい。
上司の評価は部下全員につけさせろ!
現状は、無能なくせに上手く上に取り繕ってるやつばかり得してるじゃねーか!
エントリーしてないのに呼び出しておいて、エントリーシートは?
むかつくんだよこの企業!
227 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 12:33
出向転籍の内示があったと聞いたが何でもいいので
情報キボンヌ!
228 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 13:16
トヨタ系は日本ユニシスのエリート集団。優秀な人材を配置している。
03年新人さんは配属面談で一応ここを志望してみなさい。その結果は
何ともいえないが配属されたら実力(可能性)を買われたかラッキーと
思われ。
229 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 13:37
>>228 豊田系ってどんな仕事するんですか?
あと、仕事中に書き込みですか?
230 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 13:58
>>229 漏れ?同業他社よ。独立系のやや大手(?)の会社だけどな。
モチ社名は伏せるぜ。
トヨタ系が日本ユニシスのエリート集団というのは日本ユニシス
の社員さんからもれ聞いたことです。具体的な仕事内容はよくは
わかりませんが最大顧客の1ツであるらしいね。
231 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 14:11
↑物凄く学生らしい書き込みだ
232 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 14:20
マジで学生ではない。
233 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 15:04
234 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 15:06
人事改革を知りたい
235 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 15:20
社員タン降臨他ノン末世
236 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 15:34
電力系もエリート集団。優秀な人材を配置している。
237 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 15:49
電力系?公共系でしょ。
238 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 15:52
○融シ○テ○部は本体残留らしい。
239 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 15:53
USK逝きはどこ?
240 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 15:55
社員タン降臨。
241 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 18:29
日本ユニシスソフトから連絡こねー。きた香具師いる?
242 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 18:30
おまいら、や め と け
243 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 18:40
244 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 18:54
ユニシス関連は連絡は翌日か3営業日までがOKで以降はNGの可能性。
245 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 19:04
俺は本体を受ける!
246 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 19:12
採用人数(職種別)未定と人事がいっていたが誰か裏情報
もってますか?
改革絡みで相当削減するのか?
247 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 19:13
この会社の、営業とSEのメリットとデメリット(仕事上でも何でも)を
教えてくださる方、いらっしゃいますか?
あと、SE採用の人数が多いようですが、
営業を志望するとやはり採用数が少ないだけ難しくなるのでしょうか?
248 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 19:21
今年は再編するのでSE採用は相当厳しいと思われ。ユニの場合
SEの希望者が多く営業はそれ程でもない。こんなことで今年の
SE志願者はキツイ。
249 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 19:32
250 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 19:36
志望者も減るっしょ
251 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 19:39
志望者0
採用数0
これってホント?
252 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 19:41
SE採用枠は今年はないかもね。
253 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 19:42
254 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 19:46
SE採用枠は今年はないの?
256 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 20:39
257 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 20:44
>>256 いつの筆記?で・・・今日何時にきたの?
258 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 20:48
>>257 詳しくは言えんが、最近受けた。
試験の二日後に連絡来たよ。
259 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 20:53
>>258 俺は終わったな!4日だもんな。糞!糞!糞!
260 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 20:57
259だけど日本ユニシスソフトが駄目だった場合に
他の関連企業にエントリーできるよね?
261 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 20:59
>>259 漏れも来ない...。あそこの筆記は難しいな。
初めて全部終わらなかったよ。
低学歴だからかなー。でもマーチだぜ。
263 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 21:01
※注意
このスレは、日本ユニシス・ソフトウェアのスレになりました
264 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 21:22
USKスレなら自分で作れ
ここはNULスレ
USKの採用基準はカナーリ謎です
くじ引きかなんかで採用してるんでわ?
266 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 21:52
来年豊洲に逝きてー
267 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 22:12
改革の発表はあったんかいな!
268 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 22:18
IGへの発表はあったらしい。Xデイは月曜だな。
269 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 22:31
自分の行き先を知らされている人はかなりいるそうだが極秘。
270 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 22:48
遅くとも今日までには全員に知らされた筈。
271 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 22:51
ここには社員さんは居ないんだね。
272 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 23:04
漏れ、まだ知らされて無い。
上司は漏れをあぼーんしたいらしく動き回っていたが。。。
まだ判決は下されてない。
月曜日が禿鬱だ。
273 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 23:07
受け入れ先が見つからない人間には知らせようがない罠
274 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 23:10
出向すらできない香具師がいるんだ。吃驚!
275 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 23:11
>272
実はあぼーんされないのかもしれないじゃん
(・∀・)イキロ!
276 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 23:13
>272
全然無視以外の何物でもなし。
277 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 23:55
俺は知らせて貰ったが内密にしろといわれている。
278 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/07 23:56
>>277 そうゆう人はだいたい残留みたいですね。
279 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:00
280 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:00
281 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:11
というわけで、株価がすんなり600円を割ったわけだが
お前ら目前のリストラの後にある倒産に対して
そろそろ対衝撃姿勢をとることも考えろよ
今のユニシスの実力じゃこの株価はまだ高過ぎる
282 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:12
>>281 だからおめー誰だっつーんだよ
ママのおっぱいでもしゃぶってろ糞
283 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:24
言い返そうと思って
倒産しちゃったら、みんなの周りからUNISYSが消えちゃって
みんな困るよ・・・
と書いたところでふと気付く・・・
UNISYSの世話になってる人は稀少な人種だった・・・
社名知ってるというだけで・・・希有・・・
284 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:31
SSは例外なくUALだった。
285 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:32
金シス開。って何処行ったの?
金融部門表から抹殺されてたけど。
286 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:33
転籍が先か、倒産が先か、微妙な情勢になってまいりますた
287 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:36
倒産を回避するための転籍として暖かく見守ろうよ
288 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:38
金シス開は解体されて後は個別対応ではないかと思われ。
289 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:40
流通業界では勝ち組みの丸井みたいになれ!
290 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:40
ただのふつうの一企業単独のスレがパート2までいくなんて
いいか悪いか別として、とにかく人気ですね
291 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:47
★01年入社はどうなりましたか?
★02年入社はどうなりましたか?
★03年入社はどうなるのでしょうか?
★04年入社は全員本体採用ですよね?
292 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:50
293 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:50
前スレにて
>93 おめでとうございます Date:03/01/14 21:26
>日本ユニシス、従業員3割削減
なわけでその2まで続いたのは、リストラが原因なわけで
お祭り好きな2chねらとしては被害者・加害者・第三者問わず
伸びて当然なスレだわな
294 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:51
当然興味あるよ
295 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:52
>>291 只今、同期の奴等を追跡中
といっても自分の部門くらいしかわかってないので
よくわからないけど、少なくとも金シス開に逝った人達は
地雷を踏んだようだ・・・
296 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:53
297 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:53
入社一年というか配属で一年もしないうちに
人手が足りないからと望まれて入った部署自体が
消滅するってどんな気持ちなんだろうな
298 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:55
299 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:56
人情は捨てるべきだ
300 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 00:59
03年入社予定者は配属面接が鍵になると思うよ。研修を
しっかりやって希望が通るようにしたほうがよい。
301 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:00
まぁ若い人達は心配することないよ。
外出りゃわかるけど、少なくとも新卒でこの会社を選んだことは
間違いじゃなかったなぁと思う。
302 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:02
SE=コンサルという等式が成り立つのでこの線で突っ走るんだね
303 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:06
>>301 配属がUSK出向だったらNULに戻れる目は消えてしまうので
しょう
304 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:07
305 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:08
>>303 確かに大部分の人はそうなるかも知れないね。
けど、俺がもしそうなったら、居たくないから外出るなぁ。
306 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:08
>301
その理由を具体的に書かないと
307 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:11
308 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:13
運不運では片付かない
309 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:13
無理だから新卒の人にはもっとちゃんと考えて欲しいね
無理な人の地獄からのメッセージ(w
310 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:13
>>307 こんなんにマジレスする俺もあほらしいが、
結構スカウトされてんのよ。
けど、もうSEはいいかなって気もしてるから
ゆっくり考えてるところ
311 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:16
要は、零細企業に結構スカウトされてるけども
やっぱり仕事はあまり好きじゃないから、田舎へ帰って
畑でも耕そうと思っていると
312 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:16
>>310 SEでキャリアを積んでいる人はいいですよ。これから入社する人は
どうにもできないでしょう。
313 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:17
まぁ50過ぎたおじいちゃんたちは
そんなこと考えてんだろーな
314 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:18
問題は、何をやっていて、どういう技術に対して
どういったところにスカウトされてるのかということだな
ユニシス社員全員が同じ状況とは限らないわけで
個人的にどうこう言ってもこれから入る人達も
そうなれるとは限らんのやし
315 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:18
>>312 いいじゃん。なんちゃらメソッド(名前わすれた)で
おコンサルでも勉強すれば。
316 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:19
なんか今宵はいい感じだな。
いくぞ
317 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:20
新人研修期間も短縮し、教育費切りつめな今から入った新人がどうなるのかと言う点も重要ですな
318 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:20
日本ユニシスに入社したのに子会社配置というのは
労働基準法に抵触しませんか?
319 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:21
>>317 あんなクソ新人教育なんか短くて良い。
よっぽど現場に出た方が実力つくわ。
320 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:21
>>315 >なんちゃらメソッド
Kumon method
321 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:22
新入社員(03年)は全員本社勤務だと思うが・・・
322 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:22
ただ会社に滑り込みたいだけならSEが穴だよ
323 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:22
>>318 組合の主張によれば
「転籍は拒否できる」
ので問題ない。
324 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:23
>321
んなこたない
325 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:23
採用活動が一通り終わったら
一気に叩きが減りそうだな
326 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:24
>>318 まぁ給与制度とかUSKの位置付けとかも再考するのだろうが。
言っとくがUSKだってレベル低かないぞ。
だからと言って、俺は全く逝きたくないが。
327 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:24
>>319 その実力というのを具体的にお願いします。
何が出来る能力なのでつか?
328 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:25
>>323 出向と転籍は異なるのではないか。だから悩んでいるのです。
329 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:25
>>325 以前の倍率厨かな?
採用終わると内定者同士で本格的な叩き合い始まるんでね―の?
330 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:26
>>323 そんなのいちいち許してたらRe-なんちゃらもへったくれもありゃしない。
でもそんなにこの会社に拘る必要もないんでないの?
331 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:27
332 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:28
人事に質問すればいいじゃない
333 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:29
どうしても本体がいいなら、営業希望すればいい。
334 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:29
子会社に出向配属されない対策を教えてください。何でも。
335 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:29
>>325 ソレはないな
一応社員同士の情報交換でもあるわけで
少し自嘲気味ではあるけどね(w
336 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:29
337 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:31
338 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:32
>>337 心配しなくていい。
入社式までに人事に「やっぱ営業やりたい」って言えば
営業にさしてくれっから。
339 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:33
>>331 一応、例年でも地方の支社勤務に回されるのがいる筈
部門表にも子会社逝きではなく地方が 残っているし
340 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:33
人事に質問できるくらいならこんなスレに来る訳ねーよ。怒
341 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:34
鹿児島に飛ばされたり山形に飛ばされたり毎年様々なドラマがあるよ
342 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:34
343 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:35
それにしても糞会社にしてはよく延びるスレだな
344 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:35
>>342 もしおまえがDQNなSEだったら間違いなく子会社逝きだぞ
それでも良いのか?
345 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:36
03予定2名ハケーン
346 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:38
研修って成績がでるのですか?これだけは真面目に答えてください。
347 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:38
348 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:39
>>346 でる。
所属先に行くぞ。
試験は手書きのものと、ウェブページでやるものとある
349 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:39
却ってUSKのほうがスキルつくかもね
350 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:40
>>346 てかここに書いてあることほとんどマジメだぞ。
研修で成績でるよ。それがモロ配属に影響する。
351 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:44
俺SE採用だけど文系(社)なので全く知識ないのですが
頑張れば大丈夫でしょうか?
352 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:45
USKのほうがスキルつくよ。
353 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:46
んなことどっちでもいいだろ。
354 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:46
>>351 研修に頼らず、自分でなんとか頑張るならなんとかなるかも
研修は真面目に受けるだけ馬鹿をみる
355 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:47
356 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:48
使えない低レベルなSEを教育部というところに集めて
子会社として切り離したリストラ事件は去年か一昨年
これからもどんなリストラがあるのやら
357 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:49
一橋か立教だろ
358 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:49
もしくは法政ね
359 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:51
出向の話題しかないのか阿呆ども
360 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:52
03は法政はかなり内定した
361 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:53
362 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:53
>>359 自分が話したいこと話せばいいじゃん
社員にとっては出向が今一番ほっとな話題なんだから
仕方ないさね
363 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:54
364 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:55
IBM,NRI,DATAだって最初の配属で子会社逝きもありだぜ。
365 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 01:58
新人SEで今のところ1人出向という香具師知ってる。何人かは
まだ不明
366 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:00
TG1もかなりいたね。
367 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:02
公共システムはどうなったの?
368 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:05
ISID蹴ったのが間違いだったか。どっちもどっちかな。
369 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:06
泣いてるじじいがいたよ
370 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:08
>IBM,NRI,DATAだって最初の配属で子会社逝きもありだぜ。
事実。
371 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:08
>>368 もつたいない
どうせ辞めるなら若いうち給料もらえる方逝きゃよかったのに
372 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:08
寝るべ
373 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:10
374 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:11
375 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:12
人事に腹を割って相談すべき
376 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:13
377 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:15
>>374 USK逝きだけは避けたい。やはり研修の成績か?
378 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:16
!!!!!
379 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:16
逆に成績良すぎるとUSK逝きかもね
開発向きかと思われてさ。
良くわかんないけどがんばってな
380 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:17
一体どっちなんだよ。
381 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:18
382 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:19
^^^^^
384 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 02:23
しつこい!やめろ。
(^^;
386 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 08:41
ポシャッとな
387 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 10:54
海栗死すの悪いところは
スケジュール管理すらできないちゃんとしたPMがほとんど居ないところと
超日本企業的な雰囲気のためか、そういう質の悪いPMを左遷できないところ。
締め切り間近に客に進捗管理されることもしばしば
全体的に適所適材とは正反対の人事
388 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 11:08
おれの勝手な創造だが、
若いときはUSKに出して開発の現場で修行させて、コンサルとかで付加価値の高い仕事ができそうなやつだけNULに呼び戻すつもりなんじゃないかなあ。
そこで芽が出ないやつは転籍→給料低迷
それにしても、ほとんどは芽が出ないだろうな。特にバブル期入社は絶望的。
389 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 11:13
ここ2〜3年前入社は粒が揃っているがそれ以前は疑問。
特にバブル期入社はいい人材が見当たらない!この人材
をどうにかしたほうがよい。
390 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 11:23
要は、年寄り連中は猿知恵が付きすぎて
組合なんかを通して文句を言ってくるから
簡単に給料を下げるなんてできないので
使えそうもない若者の昇給を『実力主義』を盾に
行わないといったところかな?
株は前スレの予想通り。まだまだ下がると思うけど。
>342 就職戦線異状名無しさん Date:03/02/02 05:30
>正直、株価600円台を維持してるのが不思議なくらいだね
>400円台で推移しても不思議ではない業績なのに
391 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 11:34
>>390 そうなの?
組合は会社の犬だと思ってた。
組合費使って役員と懇親旅行にいってるらしいし。
392 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 11:49
会社に貢献できない社員の減給は当然のこと!
393 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 13:48
月曜に人事タスクフォースの説明が一般社員向けにある、衝撃を受ける香具師はさぞ多いだろう
394 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 19:32
ヽ(´ー`)ノもういいじゃん、みんなでUSK逝こうよ。
ところで一つ思うんだけど、
バブルの頃にUSKに入った社員って何者?
395 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 20:58
>394
高卒。
396 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 21:05
397 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 21:09
USKも元はNULの社員だったんだろ
398 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 21:25
若手は出向しないんでしょ。
399 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 21:27
>>398 > 366 :就職戦線異状名無しさん :03/03/08 02:00
> TG1もかなりいたね。
400 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 21:37
>>399 っつーかまだ全体発表されてないんすけどw
401 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 21:47
>>400 全体発表は10日の月曜日。個別には言い渡されている筈。
本体残留にしても出向にしても。
402 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 21:49
日本ユニシス志望なんですがここってどうですか?
403 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 21:56
>>401 まだ聞いておらん。聞いたという香具師はいるが隠している。
404 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 22:04
>>403 もう席がないのではと思われ。諦めが肝心。
405 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 22:07
既にfixした部門では内示があった。fixしていない部門は箝口令が敷かれている。
fixしていない部門=一部要員の受け入れ先が見つからない部門。
月曜のは7月からの新職層制度のアナウンスだから出向云々とは直接関係ない。
出向(転籍)と降格のスーパーコンボが命中する香具師は瀕死だろうね。
406 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 22:11
ユニには瀕死したほうがイイ社員はぎょうさんおる罠
407 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 22:14
> TG1もかなりいたね。
かなりというのは何割位を指すのよ。
408 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 22:15
国際システム出向というのがいたらしい。
409 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 22:17
漏れ残留組。
410 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 22:20
S,A1はどこにいても残留よ。給料もアップする。
411 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 22:25
USKだってよ漏れは。どうすべっか。
412 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 22:28
>>411 転職したらと思われ。いい値でうれるかもよ。NRI中途お勧め!
413 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 22:32
俺もUSK逝き。転籍だろうな。片道切符。
414 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 22:35
S,A1はどこにいても残留よ。えっ俺のことだよ。
415 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 22:50
42歳。
去年までSGだったけど、出向と降格で年収300万ダウン。一度やってみなよ。
初年度でも、最低1000万くらい貰える。
もらうだけもらって仕事せずに定時で帰ることもできるし、
優秀なTGにパラサイトして成果を横取りすれば高確率でKGになれる。
仕事がなきゃ7Fの会議室で雑談したり、寝てればいいだけ。暇つぶしになる。
テレビ会議システムとかお茶菓子とか色々あるのでマジでお勧め。
416 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:01
>>415 本当に降格なんて許されたんですか?
理由は真っ当なものでした?
417 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:05
>>415 USKですか。元の部署は金融システムでしょ。
418 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:12
出向や転籍なんて当たり前よ。会社が生き残るためには何でもあり。
こんなことで腐っているんじゃ見込みない。死ね!
419 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:13
建設会社を見よ
まだまだ恵まれすぎだ
420 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:26
ユニシスの社員ってホント甘いね。愚痴ばっかいってるから
出されるんだよ。自業自得とは・・・
421 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:27
422 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:30
新人だったら可哀想だと思うよ。でもさ試練だと思って
やれるだけやってごらん。必ずよい結果が待っている。
423 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:32
砂糖に蜂蜜かけたくらい甘い。
424 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:36
異常なくらい本社にこだわる香具師はテロでもやれ!
425 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:38
東工院から1年で子会社になりました。子が親を喰ってやる。
426 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:39
427 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:48
俺はっきり言って低学歴。ユニ落ち。内定した同期で早速
子会社行きの人ご苦労様でした。
428 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:52
日商ユニシスと改称しました。
429 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:52
430 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:55
431 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/08 23:58
まぁこの会社がつぶれるようなことがあったら
日本はもうダメなわけで・・・
世界に目を向けれ
432 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 00:01
改革成功の確率は○%。
433 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 00:03
富士通とイイ勝負だ!糞会社。
434 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 00:33
>>431 しかし、今まさに潰れそうってことは事実
だから一生懸命改革しようとしているわけで
だけど半分以上の社員は何故潰れそうなのかを
理解できてないわけで
435 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 00:43
>>407 何割とか現時点で分かる人は殆どいないと思う
部署に依っては新しい組織名簿が社内メールとかで出回ってる
もともと自分の部署に何人いてそのうちTGが何人でなんてことを
覚えている人はいないと思うが少なくとも、自分の同期で同じ部門
だった奴がいなくなったとかは気付く
うちの室では、新人の奴まで同期の○○ってのが見あたらない
と騒いでたし入社年度に関わらずぽつりぽつりと居なくなってるらしい
ただ、他部門については全くわからないし、何割とかは現時点では不明
436 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 00:47
437 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 01:11
現行制度ではTGからSGになるまでに最短でも10年かかるので
一口にTGと言っても誰がTGだとか、TGが何割居るとか分かるのは
中間管理職以上というか、自分の部下くらいしか掴んでないでそ
438 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 01:30
本日、労働組合代議員研修会というものがありました。
細かい話しは各職場で聞いて貰うとして
給与は評価によってはマイナス成長率をつけるそうです。
転籍はありませんということをかなり強調していました。
個人的な感想ですが、転籍というイメージのために混乱し
改革が進まなくなるおそれがあるためそういうイメージを
払拭したいという管理職側の意向が働いたのかな?と思うくらいの
熱弁で 転籍はありません を繰り返してました。
でも、あの組合のことだから取りあえず今年の出向がつつがなく済んで
再来年くらいになったら、そんなことはサッパリ忘れて
転籍やむなし と言い出すことと思われます。
にしても言ってることがコロコロ変わりすぎです。毎度ながら。
439 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 02:02
(´・∀・`)ヘー
>>438 で、考課いくつからマイナス成長なんでつか?
まさかB2からとか…。
440 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 04:15
>S,A1はどこにいても残留よ。給料もアップする。
ひでぇー、漏れみたいな凡人は不要ってか?
そもそもこれが正当な評価かどうか小一時間(以下ry
441 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 07:00
>>439 おじん達の給与は高過ぎ。1000マソ超がゴロゴロいて仕事もせず寄生虫
化している。S,A1未満は降格でも転籍でも首切りでもすればよい。
今回の改革は当たり前に必要でっしょ。騒ぐな!
442 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 07:09
俺は某大出身だが高校の同級生が東大経済からユニシスに逝った。
出向の憂き目にあったかは分からないが・・・
443 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 07:17
LWZなんとかしてよ
444 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 07:21
明日が楽しみでちゅ
445 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 08:09
>>439 基本的にTGは積み上げ方式、SGは洗い替え方式で、昇給率で上下するのは
積み上げ方式の人達です。
考課は5段階が有力で
S、A、B、C、Dとして、Bが普通の人、Sがとても出来る人、Dが駄目な人
でマイナスになるのはDだけです。
TG2の給与の場合ですけどね。
SGの人達は失敗したら下のグレードに落ちることもあります。
洗い替え方式の人達は基本的に評価に対して金額が固定されています。
446 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 08:41
>441
禿胴!禿堂!!禿同!!!
くそう!禿げちまったじゃねーかよ!
447 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 08:45
本社部門のスリム化はいづれの企業でも急務。意思決定の迅速化は勝ち残りの
条件。日本ユニシスの場合この第一歩と俺はみている。
本社を500人程度にして全て子会社化し成果を追求すべし。
労働組合は従業員の雇用や福祉を守るなんてことではなく如何にしたら企業を
活性化し業績向上できるかに精力を投入すべし。
不要な従業員は即刻解雇すべし。
448 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 08:49
でもさ、この会社って上司に気に入られてナンボだyp
嫌われた香具師は仕事できる出来ないにかかわらず
低い評価つけられてルよ。先輩がひでえって嘆いてた。
それに、部長に昇進とかってのは政治家が大臣になるのと一緒で
そろそろあいつがなっていいんじゃない?って感じで
いたっていい加減。適材適所なんて程遠い人事。
449 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:03
>448
貴方ネー。こんなことユニシスだけじゃないでしょ。上司に
気に入られない香具師は結局駄目なんじゃない。駄目上司に
低い評価つけられる香具師は上司以上に駄目な人間よ。
適材適所って何なの。青臭い!
450 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:07
アメリカのトップはNO2を切る時にいう台詞。
‘お前が気に食わないからだ!’
これだよ。
451 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:11
グダグダ言わずに文句があったら去ればよし!
452 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:13
>>451 いや、それ言っちゃうとこのスレ終了なんだけど
453 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:15
>でもさ、この会社って上司に気に入られてナンボだyp
あったりめーよ!
454 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:16
ていうか、組合代議委員にも信用されてない組合って・・・一体・・・
455 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:20
日本ユニシスに不満があったら95%の人はこれ以上に
不満をもってるだろうな。
あんた等は恵まれすぎていないですか。
人一倍の給与もらって立派なビルで仕事
をできる幸せを噛みしめてください。
子会社出向でこんなに騒げるのも恵まれ
過ぎている証拠。
456 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:22
○○システム部っていうのが職制表から消えている。
457 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:27
>>456 ソフ開のみの奴は本社に置く必要なし。子会社にいけるだけでも
ありがたいと思え。
低賃金の中国人やインド人に代替されてもしょうがないんだよ。
458 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:27
経企か人事の方ですか? 我々NUL社員はあなた達の素晴らしい閃きのお陰でとても恵まれております。
TO >>455 な
460 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:29
御用組合?
こうあるべきだよ。
461 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:31
もし458が本物の社員だったら最初に首切る対象だぜ。
462 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:32
>449
プ
部外者がえらそーに( ´,_ゝ`)
駄目なヤシが上司としてのさばってる事が問題なんだよ
そういうヤシが若い目を摘んでるんだよ
・・・と釣られてみたり(ププ
463 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:33
>日本ユニシスに不満があったら95%の日本人はこれ以上に
不満をもってるだろうな。
納得!
464 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:33
「思いつき」だけでいつも動く会社「日本ユニシス」
465 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:36
思いつき=閃き=センス
ともいえるな。
466 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:37
467 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:37
長嶋元監督みたいに・・・
468 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:40
このスレには出向転籍組があまたいるらしいね。
469 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:42
USKは2000人超になってしまう。
1年後にUSKのリストラあり。やるべきだろうな。
470 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:45
USKは東工大や京大のプロパー社員がいる立派な会社
471 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:46
業界他社からは憧れの会社よ!
472 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:47
sage
473 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:49
新人で出向ってありかよー
474 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:52
>>473 運が悪いか成績不良かどちらかだろう。
まあ不運っていうほうが強いかな。
475 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 09:56
SEで本社勤務って凄いよね。
476 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 10:08
今回の改革も失敗に終わると思う
でも今回の場合は失敗の先に倒産の二文字があるとこが
今までとはちと違う
昇給率にマイナス成長率をいれたところで
この超日本的ナァナァ企業が使いこなせる筈は無く
飾りだけの制度になると思う
477 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 10:21
>>465 思いつき=閃き=センス
↑
一般的にはそうともいえるが雲丹のばやい
その「センス」が「ナンセンス」だからな!(・∀・ )
478 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 13:02
結局見せかけだけの改革で終わっちゃう。
取りあえず来年度SG3以上とKGは一律10%報酬カットとかいうことを
するだけでかなり会社は楽になるかと。
479 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 13:04
>>477 禿同
でも、ナンセンスならまだ良い方で、海栗死すの場合は、、、bad sense
480 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 13:09
ひとつ言えること
・他社も欲しがる人材・・・2割
・他社では不要の人材・・・8割
この2割をどう扱うか、だ。
今までの失敗改革では悉く優秀な人材に逃げられた。
今回も今までの轍を踏むのか踏まないのか。
俺の予想としては、今回も同じ轍を踏むだろう。
何故ならこの会社は社内人材の流動が驚くほど少ないこと。
つまり、社内求人もごくわずかだし、ローテーションすら殆ど行われてない始末。
引き抜きをしようという姿勢も全くと言っていいほどない。
<つづく>
481 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 13:11
株価600円割ったんだね。。。
482 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 13:16
>>480 <つづき>
つまりは人材の固定化=ぬるま湯体質の強化・直属上司の決定権強化に
つながり、実力の有無とは関係なく、ただ上手く立ち回れる人間だけが
好評価を受ける。
もちろん、それも重要なスキルなのだが、こんな評価をする会社に
耐えていられない奴がいっぱいいる。
そういう奴は自分の正当な評価を外部に求める。
すると、外部の評価が驚くほど高いことを知り、今までいかに理不尽な
評価をされてきたかということに気づくのさ。
<つづく>
483 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 13:18
株価500円も割る日も近いよ。。。
改革の内容がお粗末過ぎる。。。
484 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 13:26
人材の流動の少なさは、不幸なことに新人の受け入れ等
まだその部署の技術を習得していない人に対していかに早く
技術をつけさせるかというスキルトランスファーの上昇を生まず
新人だけでなく部署間の人材の流動をさらに無くすという
大きな悪循環を生んでいる
最近の組合の話を聞くときにいつも思うのは奴等のいう人材の流動性って
NULと子会社の間の話がほとんどでNUL内の部署間のことは
ほとんど言わなくて、会社のリストラの宣伝にしかなってないんだよな
御用組合だから仕方ないか
485 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 13:27
>>482 今回の組織再編は飽くまで部署(実際には室)単位という。
まったく「人」を無視した施策だ。
俺のいる部署はソフト開発、まさに出向を免れられないところだ。
しかし、ここには外出りゃ給与2倍近くになる奴が数名いる。
こういう出来る奴も無能上司と道連れの運命を歩むなんて、俺は許せない。
会社第一、というのはわかる。
しかし、俺は自分をこの会社に捧げようなんてこれっぽっちも思っちゃいない。
だから俺は同志と共に外に出る。
無能ども、せいぜい頑張るが良い。
じゃあな
486 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 14:01
NULの場合、昔から優秀なSEを内側に配置する傾向がある。
内でも外に恥ずかしくて出せないから内という香具師もいるにはいるが。
社長を物産から呼んでローテーションしてるから、
そういったNUL独特の慣習を理解できていないのも痛いところだ。
特に内は外を馬鹿にする傾向が強いし、
その馬鹿が本社に残って自分が出向なんてプライドが許さんのだろう。
487 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 14:37
>>486 |ω-)y─┛~~やべ、俺馬鹿だったんだ…
488 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 14:45
今、日経平均自体戦後最安値更新中だからしかたないでしょ
489 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 14:57
ユニシスの株価は日経平均と連動してるわけではなく
それ以上に下げてる上に、好材料が一つも無いわけで
490 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 15:07
現時点で対日経平均のβが1.8
日経平均が下落するスピードの倍近いスピードで
ウニ株は下落していることになる。
491 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 16:27
>>488の脳内では株価は、「上がっている」か「下がっている」かの2通りの指標しか無いんだろう
学力低下もここまで酷いと笑うしかないですな ヒャッヒャッヒャ…
492 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:20
[確実なこと]
現社員(4月以降もNUL)はこのスレにはいない。元社員と今回出向転籍対象
の社員はいるかもしれないが・・・。
ほとんどは単なる荒らしでしょう。
でも荒らしの見方も一部参考にはなるとは思うが。
これも大半の企業に共通して存在する問題点であり
一般論に近いがね・・・。
493 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:23
>>492 馬鹿いってんなw
辞令とかの類はどう考えても内部リークだろうが。
会社の犬の人事か?おめーらは転籍なしだろよかったな。
494 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:24
>>492 なにてめぇの意見を一般化しようとしてんだよ
ヴォケが
495 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:30
関係無いけどさ、谷町あたりにユニシスって無い?
その辺たまに車で通る事あんだけどさ、見かける
まあ、それだけなんだけどさ・・・
496 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:30
>>493 ということは転籍組ですか。
まあ外に出れば2倍の報酬貰えるんだからよいでは
ありませんか。
自分にそれだけの自信がある人はこんなスレで愚痴なんか
いわずとっくの昔にユニシスを去っていると思われ。
497 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:31
492が荒らしという罠w
498 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:32
>>492 (゚Д゚)ハァ?二倍も貰えるわけねぇだろ。
499 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:32
500 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:33
ここは2チャンだよ。あくまでも2チャンなのよ。
マジレスすんなよ。
501 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:35
>>498 485に書いてあったことを写しただけ・・・
502 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:36
明日が楽しみだ♪
503 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:36
ここには外出りゃ給与2倍近くになる奴が 数 名 い る 。
504 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:37
・・・
505 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:37
漏れも明日が楽しみだ♪♪♪ルンルン・・・
506 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:37
いくらユニ社員って言っても職歴足らないと厳しいんだよヴォケが。
507 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:37
>>501 492よ、それは相当実力のある人(しかも若手)と思われ。
転籍になる人の8割は今でも給料貰いすぎなんだよ。
508 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:38
ヴォケ!
509 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:39
>>506 3年目以内ならまだまだポテンシャルで採ってくれるよ
しかしユニ社員というだけのメリットは皆無だ
漏れもその通りだと思います。
512 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:42
>>511 492よ、あくまで
「ポテンシャルのある奴は」
ということだ。
このスレは組織再編でk盛り上がってるな。
1600名か。
愚痴も出るよなー
ポテンシャルより実績よ
516 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 17:47
>>515 492よ、この会社で1〜2年目で実績出せって言っても
無理な話なんだよ
517 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 18:37
>>515 それは倒産しそうな程の株価下落という実績を出した
日本ユニシス株式会社についてのコメントですか?
518 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 18:55
日商ユニシス。二番煎じだが。
519 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 18:56
このスレは組織再編でk盛り上がってるな。
520 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 18:58
漏れTGだから明日の発表楽しみだ。
521 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 19:04
522 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 19:04
漏れSGだけど明日の発表楽しみだ。
523 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 19:13
>>520 正直、TGは、あまり変わらない
っていうか今までの制度がどんなのだったか知らんだろ?(w
改革とはいっても富士通で大失敗だった目標評価制度は捨てないらしいぞ
524 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 19:29
525 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 20:36
>目標評価制度は捨てないらしいぞ
( ´・∀・`)ヘー、(゚з゚)イインデネーノ?
周りよりちょっと難しい目標を立てて、さらにそれを上回ればS、A1なんだから。
逆にこれが無くなるとどこまでも頑張らなくちゃいけないから困る!!
526 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 20:40
「目標評価制度」
俺、これでマトモに評価されたことないぞ。
自分で立てた目標なんか聞いちゃもらえず、
ただ上司の判断で決まってるとしか思えないんだが。。
527 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 20:55
とどのつまり人間が人間を評価する訳なので万人に100%満足する
システムなど有り得ない。
人より低く評価されれば不満だし・・・。
自分の評価がトップでない限り不満は残る。
その不満を2チャンにぶつける。こんなんじゃないか。
528 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 20:58
営業職は歩合制にする。
529 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:00
1人1社制にする。
530 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:00
一夫一婦制にする
531 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:05
まっ勝ち方を知らない楽して入社したバブル組には辛い制度ってこと
532 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:06
今のユニ社内。
カチャ ターン カチャ ターン カチャ ターン
;y=ー( ゚∀゚)・∵ ;y=ー( ゚∀゚)・∵ ;y=ー( ゚∀゚)・∵
/ .<| y |.\/ <| y |.\/ <| y |.\
\(゚∀゚ )ー=y; ∵・(゚∀゚ )ー=y; ∵・(゚∀゚ )ー=y;/
.∵・| y |> \/.| y |> \/.| y |>
ターン カチャ ターン カチャ ターン カチャ
リストラって部下に言う人もリストラ対象なんだから笑えねーよホント。
533 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:07
534 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:10
>>532 部署単位の出向転籍がリストラ策ではベスト
535 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:11
536 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:12
丸井の95%転籍はうまくいくだろうか
537 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:14
>>534 本当なら出されてもしょうがない香具師なくせに
部署単位ということで助かっただけと思われww
538 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:15
539 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:17
本社に残ることが助かるって意味だったら君は
尻の穴が小さい。
540 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:18
まぁ今回のような企業グループ再編は
いつかやらなきゃいけなかったことだし、
本当ならば遅すぎる改革とも言えるだろうな。
その渦中に自分も巻き込まれるとは何とも言えない気分だが。
541 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:19
運か不運かわからんが与えられた所でベストを尽くせ。
542 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:21
まさしく企業グループ再編は急務であったろう。
去るものは追わずでいきましょう。
543 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:23
去る人がいくら優秀と思われる人材でも代替者は生まれる。
544 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:27
俺は助からなかったけど初心に返って頑張る
545 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:30
俺は助からなかったけど初心に返って他社で頑張る
546 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:31
漏れも。堕ちた自分がどこまで腐らずに殺れるか、自虐的かつ自嘲気味にがんがる。
547 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:31
何かUSKの話ばっかり出るけど
UAL逝く人達はどう思ってるのかな?
548 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:32
549 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:33
UAL逝くSSはまだごたついてるから発表がないのだ
550 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 21:35
俺はTG1だが、若いうちにこうゆう経験できて正直幸せかもしれないと思う。
だって、10年戦士以上はどう考えても厳しいよ。
TG2の人はSGという人参があったからこれまで我慢して頑張ってこれた訳だし、
SGになっちゃったら、まともにプロマネできる人くらいしか求人ないっしょ。
俺は今回ので、会社に依存するのが如何に危険か思い知ったね。
それが今のうち実感として得られたのはプラスかと。
551 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 22:13
あげちゃおっと☆
552 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 22:43
>525
>周りよりちょっと難しい目標を立てて、さらにそれを上回ればS、A1なんだから。
ユニシスの目標評価制度を勘違いしてるような気がする。
目標を達成すれば、標準で、目標を上回ればS,A1だ
難しい目標を立てて達成できなかった場合の評価は人並みにすら及ばないクズってことだよ。
553 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 22:44
>>543 代替者を生むような教育力がいまのユニシスには全くない。
554 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 22:48
>>550 俺もそう思う。
若いうちに転職ということを経験できて幸せかも知れない。
10年以上働いてるおじさんたちは、会社を移ろうなんて
発想はなかなか難しいかもしれないし。
555 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:02
>>550 同感。
若いうちの試練は己を強固にする糧となる。逆境に強い人間に
なるチャンスだ。
↑
決して強がりではないぜ!
556 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:03
>>550 ユニシスの若手は優秀だといわれているが本当だ。
ユニシステムが日本ユニシスのソフト事業を支えてるのが実情でもあるよね
558 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:06
日本ユニシスは学歴主義のところが駄目なのかな?
559 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:07
批判は己の価値を高めるが批難は己を堕落させるだけ。
560 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:09
561 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:13
>>採用担当
558さんの仰るとおりですよ。学歴主義にも一理あるが
固執しないでくださいね。
562 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:15
あのー、
ユニシスが学歴に拘りだしたのはここ3〜4年のことですよ。
それ以前は結構バラつきありますし、高卒の方もいます。
ただ、学歴で採用された人達ってやっぱ出来が良いですね。
563 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:15
564 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:19
>>562 社員?だとしたらやっぱダメだこの会社・・・
565 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:19
>>562 うちには泥臭さが欲しい。いわゆる優秀な人材とともに
猪突猛進型の人材が必要。
566 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:20
568 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:23
569 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:23
結果として高学歴者が多いのはいいんだよ。ここで
いいたいのは学歴を重視して採用する姿勢を正すべき
だということ。
570 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:26
申し訳ないがKOのSFCは避けたい
学事に聞いたけど夏去年ごろの追加採用、
京王からどうしても欲しいってことで人事が挨拶に来たらしいYO!
まず学歴ありきみたいなスタンスをどうにかした方がよいと思う。
学生にしてみりゃ学歴重視は人事の手抜き以外何者でもない。
572 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:27
>>558 学歴主義がだめとかじゃなくてさ
いい人を採用するのはいいよ
だけどそのあとの教育が全く駄目
彼らをちゃんと育て上げられるならいいさ
だけどユニシスの考えてるのはとりあえず
なんでもいいから即戦力になりそうな人を
現場投入すれば研修期間も短くて済むし
教育費も浮くだろうという単純な発想さ
もっと上を目指せば目指せるような人を
駄目にしていく
本当に目先のことしか考えられず
中長期的な視点で育てようということが
できないものだから
傍から見ててとても気の毒
ここ数年いい人は沢山入った
でも、彼らのほとんどは芽を出す前につぶれてしまうと思う
573 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:28
東海大がここ数年0というのはおかしい。
574 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:28
>>571 それだけOBが頑張ってるからなんだよ!
んなことにも気づかんのかヴォケ
575 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:29
金融関係の部署に配属された人がいて、某都銀や某信金の人に頭を下げまくり。
そいつ、ついてないないヤツで、カジキを食って大変だったそうだ。
576 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:32
>>572 君が社員だったら殴りたい。学生じゃないんだから受身の
姿勢はやめなさい。自ら学べ!
>>574 OBが優秀なら今の学生も優秀だと思い込む短絡思考がいかにもダメ企業w
ユニシステムってTCSだろ
579 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:34
>>577 なら受けるな
ここの人事は確かに短絡的かもしれんけどなw
580 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:35
>>574 頭を下げることが何故わるいのか。前垂れ精神は営業の基本。
581 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:37
>>574 OBが頑張っても社員の3割が転籍かよ>KO
582 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:37
高学歴は企業を駄目にする。国Tが国を駄目にするように・・・
583 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:39
>>581 転籍をバネにしろよ。できない香具師は去れ。
584 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:40
>580
頭を下げてもいいが、能力を上げろ!
商社はモノしか売れないのは分かるが、一応SEを保有しているのだから。
金融知識がないのに、分かった振りするなよ。
だから5次全銀の競争に負けるんだよ。
585 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:42
東大理Vはまともな臨床医になれないが如く。
586 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:43
>>576 それなら3ヶ月の研修もやめれば?
4月から働かせればいい。
何だかんだ言いましたが応援します、この会社。
学歴重視以外の部分は嫌いじゃない。
知ってる先輩も働いてるしできることなら復活してホスィ。
588 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:45
>>576 >君が社員だったら殴りたい。学生じゃないんだから受身の
>姿勢はやめなさい。自ら学べ!
無料残業+休日出勤で学ぶ時間すら無いと思われ(w
589 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:47
>>576 いや、もっと上を目指せる筈なのになぁと言ってるだけさ
590 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:49
>>584 もともと4大メガバンクの基幹系はやっていない。SMBCのBANCS
や地銀信金の基幹系は評判よい。ただ金融系は今冬の時代だから
じっと我慢。
591 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:49
>>576 >君が社員だったら殴りたい。学生じゃないんだから受身の
>姿勢はやめなさい。自ら学べ!
それでいいと思うよ。
最初からウニは教育には全く力を入れてなかったのにも
関わらず、「教育に力入れてまーす」と嘘の宣伝してるあたりは
ちょっとあかんやろと思うけどね。
592 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:50
ユニ信者の集会か
593 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:51
信者というかファンだろ
阪神ファンみたいな
594 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:51
研修制度廃止もリストラ策に入れよ。
595 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:52
そろそろ荒らしが吹いてきた
596 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:52
>591
社内講師がほとんどだから、
結局、バカ(低学歴)が教えることになるんよ。
どんなに教育に力入れてるといっても限界が
すぐ頭上にあるのは仕方ないような気も・・・。
597 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:53
2チャンにマジレスはご法度だったね
〇〇ん家で見てます。OBが呼び出されて訪問してます。天狗。
みんな頑張ってますね。びっくりしました。
まだ始まったばかりで不安祭りみたいになってるとおもうけど無問題(モウマンタイ)です。
大学名はきにしなくてよろしい。早稲田とかの奴でかなわないと思うほどできる奴はあまりいませんでした。要は自分らしさがだせるかの勝負です。
やればできる子の集まりが法政。そのなかでもやればできる子達が(;´Д`)ゼミ。
そゆことです。4年とかOBOGとか困ったときには使ってください。勝手にいっちゃったけどたぶん大丈夫。がんばれ。かしこ
599 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:53
600 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:54
>>590 なら、全銀・保振・心筋共同センターでデータと戦うな。
SLAを作るだけ時間の無駄だろ。
うちに入れたやったESシリーズは、なかなかいい物だけどな。
SE・営業の質を上げろって言ってるだけ。
601 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:55
602 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:55
603 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:57
>>596 他責にするところが若者らしい。おっと馬鹿者の間違いでした。
604 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/09 23:59
605 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:01
606 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:03
2Chらしくなってきてよろしい。
607 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:04
殺伐
608 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:05
だんだん出向を命じられた人が羨ましくなってきたよ。
609 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:06
610 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:06
>>604 ESシリーズ入れたとこだよ。
社員の者なら、どこか分かるだろ?
分からなかったら、お昼に豊洲29階で聞いてみたら。
うちに入っているSE・営業は日当駒船だよ。
高学歴っていうのはウソだと思うよ。
たまに、偏差値50以下(聞いたことがないとこ)がくるけどな。
大学名聞いたら、無名(私立○○経済大学)だよ。
多分、オヤジかなんかが、物産にでもいるんだろうな。
611 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:10
若いうちはできる限り休日は出勤せず
体を休ませなさい
残業代も出ないのに夜遅くまで働くのは断りなさい
あのころ無理しなければと
オジさんになってから思う
612 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:12
>>609 逆境に立ち向かうパワーを得て厳しい21世紀を歩みたい。
613 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:14
研修は新人を甘くするので即刻廃止せよ。
614 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:15
お客様ですたか、これは失礼しますた。
他社の社員に学歴を聞くなんて、さぞ立派で愉快な方なんでしょうね(藁
615 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:15
そう
出向はいい勉強になったと思って
転職活動がんばろうな
616 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:16
どうせ役に立たない研修なんてやるだけ無駄
ULKだっけ?とっとと潰しちゃえば?
617 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:19
日本ユニシスはTCSと合弁会社作る時点で糞
618 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:19
619 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:20
620 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:23
>>619 ホントだがイイのでは・・・。これがユニシステムよ。
621 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:23
伸びるスレだなー
622 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:26
,r'"// \
プルン i -‐''"ノ \ \
,-‐'´ / 入 \
(( ,, -'' / i / \ \
/ l ゜::ノ l / \ ヽ
l ノ | / / \ ゛、
.i ', / / )) \ ヽ
', ヽ / / \_,, '、
ヽ \ ,;‐'" / プルン / ヽ
623 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:28
2ちゃんには珍しくまともなレスがいくつかあった
624 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:30
SS部門がゴタゴタしてるってホントなの
625 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:30
明日というか今日、なんか発表あるみたいだから
それまではにぎやかだろうねー。
626 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:32
引越しが大変だ。
627 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:33
東雲に逝ったほうがイイ。気分転換にもなるしね。
628 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:34
>>619 昭和57年 8月
東京コンピュータサービス(株)と日本ユニシス(株)が
共同出資し、日栄ユニシステム(株)を1,000万円で設立
今は億単位までに出資が増えてる
こんな企業と手を組む時点でおわってる(プ
629 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:37
630 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:40
漏れ東京○○大3年ですが入りたくなってきました。
631 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:42
公共システム部はほぼ全員がUSK逝きは事実か
632 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:42
>>629 TCSという企業がどーいう企業か知ればわかる
633 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:42
東京なんちゃら大は、理科大以外は無理だな
634 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:45
経済ですが・・・
635 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:45
>>631 前から熱心にカキコされてる学生さんだな
「公共システム部」というのはないんだけどね、、
636 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:46
公共システム部はどうなったか分からん。
637 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:46
東経大はUSKでも難しいかもな。
UELならもしかしたら・・・。
638 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:47
社公共でした
639 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:47
ブブー。
社公共もちがいまぁす。
640 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:48
学歴は問わないほうがよいのだが・・・
641 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:49
社公だっけ
642 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:50
社共だったり?
643 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:57
間違ってすまん。
社公システム一部電力システム室でした。室までいって悪いが。
644 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 00:59
645 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 01:17
来年度は年金代行返上なんてイベントも無く
赤字になってしまうと思われます。
どうするんでしょう?
子会社からの吸い上げでなんとかするんでしょうか?
646 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 01:19
とりあえず役員以外転籍か、給与カットで対応するんでは?
647 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 01:20
俺としては経営陣全員洗い替え希望!!
奴らが居残りなんてそれこそNULすぎる!
648 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 01:24
一段組織長72名が26名に減らされるわけだが
裏を返せば、今まで金貰っててもヒマしてたってこと
もちろん26名でやってもそれほど大変でもない仕事を、、、。
649 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 01:28
もう決まった香具師だけでいいから来年度の配置を発表して欲しいぽ.
逝き先が決まらない香具師が可哀想とかいいからさ,この際いかに自分が無用な人間か認識した方が本人のためだし.
650 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 01:34
>>649 うちの部署ではすでに発表済みだぞ。
まだ発表のない部署はきっと部署ごと逝っちゃうところじゃないの?
651 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 01:56
人間産廃を姥捨山(子会社)に捨てようとしたら山の人に持って帰れと怒られたとさ
652 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 02:03
5日にユニシスソフトウェアの筆記受けたのですが、まだ連絡がありません
もうダメポ?
653 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 02:07
ジョブチェンジしたいけどキャパシティが足んね
654 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 02:07
655 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 02:10
657 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 02:37
>>625 それまではNUL社員
夕方からは子会社のパシリ
658 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 02:41
転職先決まったよー
これでなんとか子会社逝っていじめられることもなく
一安心
659 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 02:43
>>658 どこにした?別SI?
俺は他のベンダにしようと思ってるんだけどさ。
660 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 02:46
661 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 02:56
>>659 地銀のシステム部に入ることになりますた
ウニのシステムを使ってるみたいだけど
頑張ってウニのシステムを使わないように
説得していくことがこれからの目標かな?
正直、ウニの社名ももう見たくないし
662 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 02:58
>>661 おめでとう。
ウニのシステム使わないのもいいけど、
むしろ滅茶苦茶な要求して困らせてやれば??
俺らいつもやられてるみたいに。
663 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 03:04
>>661 なにはともあれ
目標を持つことはいいことだ
俺もそういうところ狙おうかなぁ
664 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 06:53
さぁて今日はどんな発表があるんだろ♪
楽しみでーす
665 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 06:57
>>644〜663
社員を装った荒らしだけになり本来の2Chに戻った。その前までは
社員さんと思しき人が1名いたかどうか。かくいう私も荒らしです。
666 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 07:15
>665
人事かCCの方でつか?W 毎日監視御苦労様。
便所の落書きに物凄い勢いで必死になる前にやることがあるだろうに…
てか、ここに結構社員のホンネがあったりする訳だが。
667 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 08:26
>>666 日本人ですか?日本語になってないような・・・。
668 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 08:38
内部の人間しか知り得ない情報も飛び交う中で
それを内部の情報と認識できないのは外部の人間である証
多分、まだ入ってもいない大学生でしょ
この前までいた倍率厨とか、外部でしかないのに
やたら偉そうなのがこのスレにいる
人事の人だったら流石に潰れてるでしょ
そんな何も知らない脳天気な人事の居る会社はポシャッと
669 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 08:53
人事総務部のY,Hです。毎日ご苦労様です。飽きもせずやりあう
姿を垣間見るにつけ感心しています。日本ユニシス(株)だけでな
く参考までに他の掲示板も拝見させていただいておりますが涙がで
るほど素晴らしく感じています。今後とも夜通し書き込みに精をだ
して継続くださるよう伏してお願い申し上げます。
670 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 08:54
今日は何の発表会ですか。外部のものも参加してもよいのでしょうか。
671 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 09:00
新人事制度の説明会
流石に内部だけの気がするが紛れることもできるかも−
672 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 09:06
年収2000万超の社員タンを誕生させるという説明会。
673 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 09:10
いけねー遅刻だ!
674 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 09:14
人事総務部より
毎日こっそりこのスレをチェックするのが主業務ですが
参考になるご意見ばかりでウレピーよ〜ん。
もっともっと頂戴ませ。
675 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 11:19
業務の再編が成功することを祈る。
676 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 11:30
というわけで、いきなり株価30円落ちなわけだが
677 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 12:13
>>676 日経が8000円割れ寸前。1100銘柄が下落。昨年来安値更新は100
銘柄を超えた。ユニシスも安値更新だね。野村総研は▲1000円6580
円気配値で上場値の65%落ち。電通国際も800円割れで高値より90%
以上の落ち。あなたならどう分析しますか?
678 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 12:17
↑ 正確には電通国際の前場終値は▲65円の778円でした。
679 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 12:19
↑↑ 正確には日本ユニシスの前場終値は▲25円の565円でした。
680 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/10 14:44
初めてこのスレ見ました。
日本ユニシスに似た名前で日本コムシスってのがあったので
今まで勘違いしてました
今年の新卒採用はどうなっているんだyo!
682 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 00:10
>>677 体力が底を尽きかけているユニシスと
まだ体力の残っている野村総研を比べるのは結構難しいですねぇ
同じ単元100株で一桁違うし
野村総研が安値を更新というのと、ユニシスが安値を更新ってのは
意味合いが全く違うし、ユニシス株はこのままいくと本当に紙切れになってしまうし
ただ、現時点でユニシスの底値は、430〜440くらいじゃないかなぁ?
そこから先は正直、全くよめん
ひょっとしたらユニシスが驚くほどの好材料を持ってくるかもしれないし
聞くところによると企画室?みたいな部署から金儲けの案募集みたいな
社内メールが飛んでるらしいんで商品企画とかお手上げ状態で
どうにもならなくなっているんじゃないかという気がするんで
あと3、4ヶ月はこのまま低位株の常連になっていくんではないかな?
683 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 00:30
この前の調査見ると社員の36%が年収1000万超なんだよな。
で、年齢分布見ると45歳以上が34%いる。ほぼ年功序列のこの会社
だから40代以上は年収1000万超と見て間違いない。
20代の俺が年収400万円台で働かされてる現実からすればバカバカしい話だ。
この雲行きじゃ40代まで居ても給料大して上がりそうにないしいつ放り出されるかも
わからない。
今からこの会社入ってもおいしいところはしゃぶり尽くされてもう何も残って
ないというのが辛いところだ。
684 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 00:35
36%が年収1000万超
45歳以上が34%
ほぼ年功序列
これらから導き出される結果は
45歳以上は年収1000万超と見て間違いないってことだな
今の20代が45歳になるころにはもうそんなおいしい話は無くなっているだろうが
685 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 00:36
てゆーか会社自体・・・
686 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 00:56
今日の発表、多少なりとも期待していたのだが、やっぱりNULって感じだった。
改革ってのは、急進的でこそあれ手ぬるくやっても意味ねーんだよ! ボケがっ!
687 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 01:01
ハゲっ!
688 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 01:39
とことん骨抜きにされてたな、、、もうだめぽ、、、
689 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 01:42
リストラしませんってな
ここまで悪化しててリストラしない方が会社として不健全
何年かかってあの給与制度やるんだ?
評価制度が全く固まってないし
いざやろうという段になるまでに会社あるのかな?
690 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 01:57
社員を騙そうと必死な人事+組合
691 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 08:06
SG3以上の給料一律20%カットして経営陣退陣にすりゃ
かなり楽になるのになんでやらんの?
692 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 21:00
SG1でコンサルで本体に残りますた。。
693 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 21:01
グループディスカッションのないここにすべてをかける!!
いまからこの会社のこと徹底的に調べ尽くしてやる
694 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 21:17
>>692 35過ぎて2chにカキコなんかしてんじゃねーよヴォケ
来年降格だ 藁
695 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 21:29
(・∀・)ヌッコロス!
696 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 21:42
うちの部まだ決まって無いんだけど
ひょっとしてアボンヌかな〜
697 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 22:28
今発表がないところは基本出向、調整中というところ。
残留組は早々に発表、内示があったはず。
698 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 22:29
なんか就職板じゃねぇ内容ばっかじゃね?
ちくり裏事情に行ってやってくれよ
699 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 23:17
>>698 見たくないスレは見なければいいだけのこと。
それに就職板は企業マンセーな宣伝板というわけでもなし。
700 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 23:23
2000万円超の社員が出るのはいいとして
どういう給与分布にしたいのかが全然見えてこない。
それに役割成果主義とやらによれば
毎年の成果によって給料が変わるわけで
毎年2000万円超の給料はあまり考えられないわけで
毎年やってるなんたら賞と同じような位置付けになるんじゃなかろうか?
もちろん、そのためにはPM以上じゃなければダメとか内規ができて
結局一番働く若い人の手には金は回らないことになる。
その上これまで一番問題だった評価者の能力という問題を
敢えて避けてるわけで、転籍祭りから目をそらさせるために
ぶらさげてるニンジンって感じ
701 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 23:39
今日の株価もまた派手に下がりましたな
702 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/11 23:41
>>701 戦争リスクで売られてるって言い逃れ出来るから、いい時期に下がってるな。
703 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/12 00:06
ってことは今のうちに倒産しちゃえば
戦争のせいってことで(w
704 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/12 00:09
>>700 今まで年功序列で
評価なんてこととは無縁だったことも考え合わせると
誰が誰をどう評価して2000万なのかって基準を全然出さないところも
かなり変な制度改革ですよね。
これから何年も先まで貰う人は既に決まっていそうで怖いんですけど。
いまから久しぶりにリクナビでの登録人数みてきます。
増えてないといいなぁ
706 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/12 00:58
>>705 増えてても増えてなくても大して変わらないと思うけど・・・?
学歴が低いってこと?
708 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/12 01:09
___ ☆
. |(・∀・)|
. | ̄ ̄ ̄ ジサクジエン共和国
△
△l | ☆
__△|_.田 |△______
|__|__門_|__|_倍率厨要塞|____
709 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/12 01:51
>705
HP見るだけなのに、いちいち宣言していかなくてもいいよ…
710 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/12 02:33
2000万超の話について少し誤解があるようなので書いておくと
これは多分(ほとんど)ユニシス社員のために支払われる給料じゃないのよ。
矛盾しているように聞こえるかもしれないけどね。
給料の限度額があるために他者からの引き抜きができないんじゃないの?
ってことで他者で2000万円くらいは貰える人を引き抜くために作る制度でさ
元からユニシスに居てそのままにしておいてもユニシスに居続けてくれる人のために
払う賃金じゃないわけ。払うの勿体ないし。
711 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/12 02:34
×他者
○他社
712 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/12 23:31
ネタage
713 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 08:46
今日も順調に株下げていこう
714 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 11:58
久しぶりに上がりました。
550円で一休みといったところでしょうか?
(^^)
716 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 15:24
部署変更されて一応子会社にいかなくてすんだのですが・・・
残っても地獄・・・
717 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 15:50
718 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 16:33
子会社におちこぼれって逝った香具師がいるのかなー
719 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 16:37
USKでスキルを身に付けよう!
720 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 16:44
721 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 17:05
>>705 ここねー登録人数は関係ないんだけど。わかる?国立か早慶上理は
必要ね。足切りされる。
722 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 18:25
>>721 じゃあ、毎年採用される自由学園 最高学部は幻か?(w
723 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 21:04
>>699 では、なにしてもいいってことですか?
見たくなければお前がみなければいいだけの話ってことですか?
AAでここ埋め尽くしてもいいってことですか?
724 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 23:09
お子さまが あらわれた!!
725 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 23:22
マーチも明治以外去年十人前後採用してますが
726 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 23:30
マーチは臭いから来るな
727 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 23:48
728 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 23:51
729 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/13 23:52
>>722 728さんはジユウガクエンの人とお知りあいなんですか?
730 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 00:00
>>723 就職板の趣旨に反しないと思うことはなんでもやればいいと思いますよ。
良い情報も悪い情報も就職の判断材料になると思いますので
どんどん出していって頂きたいですね。
最近は、良い情報というものが全く無いようですが、あなたが良い情報
を持っているのであればどんどん書いていってください。
偽情報や曖昧な情報、根拠の無い情報は困りますが、ネットですから多少の嘘は
許容しましょう。
就職板は、ちくり板よりも遙かに会社の情報について知りたい人がいるでしょうから
こちらにどんどん書いていきましょう。
入ってから(しまった。)と思っても遅いので、そういった犠牲者はなるべく出さずに
前もって悪い情報も納得してから入社して欲しいですね。
731 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 00:39
732 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 02:13
>>730 良い情報を出そうにも本当に無いのだから仕方ない
探してはいるのだけど、だらだらしてても給料貰えることくらいか?
ここの会社、慶応とかかなり受けるけど
蹴る奴もかなり多いな
734 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 02:47
3流企業を志望してる人が
足止めに使う企業だから
辞退が多いのは仕方ないんでは?
735 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 13:39
このスレには日本ユニシス落ちの嫉妬心の塊が多い!
736 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 13:44
グループ再編と人事制度改革も一段落した
737 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 13:51
>>735 むしろ社員が多いんじゃないかと俺は思うがw
738 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 13:53
コミュニケーション能力ゼロの漏れにはここも無理だな。
どこも受からねぇよ、ちきしょう
739 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 13:55
>>737 んにゃ。社員タンはせいぜい子会社逝きに極端に不満を
抱いている香具師が1人よ。
業界荒らしがほとんどだよ。他スレも同じかもね。
740 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 13:57
第二新卒がいる
741 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 14:01
>>739 一人ではないw 何故なら俺は(以下略)
742 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 14:07
>>741 >何故なら俺は去年入社したのにいきなり出向だから腐っちまって。
それで今落ち目だけどISIDに転職したのさ。だから正確に言えば
元ユニシス社員というわけだ。
と続くのでしょう。
743 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 14:08
でも新入社員で出向はないよねー
744 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 14:15
グループ再編と人事制度改革の概要を教えてよ。
745 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 14:30
746 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 15:07
16年の採用計画はまだ公表されてないようだね
747 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 15:27
営業職・・・約30名
SE職・・・約30名
採用人数は約60名で昨年の半数。
748 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 16:17
749 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 16:33
俺は今かなり鬱になってる
750 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 17:10
基本的にソフト開発は子会社のユニシスソフトになるという
ことは日本ユニシス本社のSEはどういう職務をやるのか?
751 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 18:56
752 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 19:30
>>731 自由学園最高学部からは日本ユニシスに一番入っているんだね。
753 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 19:32
自由学園大学の偏差値は高いの?
そもそもそんな大学あるとは初めて知ったよ。
754 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 19:36
>750
基本的に本体に残るのはコンサルや客先常駐のSE
要は営業寄りのSEで、中枢とかのSEは、子会社へ
755 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 20:14
ユニアデックスは日本ユニシスサポート&サービスと改称したほうが
分かり易い。
756 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 20:17
新規業務開発SEは本体でしょ。
757 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 20:22
一年目ですが知ってる限り同期はほぼ出向です
勿論わたしも
758 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 20:23
改革で本社は3000人体制になったよね。うちSEは何%くらい?
759 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 20:25
>757
嘘!
760 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 20:28
>>757 じゃあ今年の新人は皆(SE)子会社配属なのか?
761 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 20:32
>>757 部署はどこでしたか?
子会社出向の同期の方はどういう部署にいたのですか?
80名位いるのでいくつか部署名をあげられますよね。
762 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 20:39
763 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 20:39
わたしも出港っぽいですな
客先常駐のSEなんですがw
764 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 20:40
757=763?
765 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 20:42
766 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 20:43
767 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 20:46
>>757 貴方の部署名は差し障りがあるかもしれないのでレスは
結構ですが同期の方の部署名はいくつか答えられますよね。
768 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 20:48
763さんでもよろしいので教えて頂けませんでしょうか?
769 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 21:01
これで757=763さんが社員さんでないことが判明しましたな。
総論ではレスできるが各論になるとレスできない。部署名まで
は社員でないと分からないもんね。特にユニシスの場合は昨年
に部署名変更したのでね・・・。
770 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 21:03
社員を装った荒らしかね?
771 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 21:05
別に社員じゃなくてもこのスレに参加してイイんですよ。
ただね。社員を語って嘘こくのは止めようぜ!
772 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 21:07
ここは2chだぜ
2chの割には嘘少ないと思うぜ
773 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 21:48
>>772 分からん香具師だな。漏れが言ってんのは本当でも嘘でも何でも
イイけど社員じゃないのに社員と語ってカキコするのは止めろと
言っているだけよ。いけなーい。
774 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 21:49
>>773 揚げ足とるよ。
君の論理だと
本当でも嘘でも何でもいい ⇒ 社員じゃないのに社員と語る嘘も許される
はずですが???
それじゃSEなんか勤まらないよ
775 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 21:52
776 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 22:01
本物の社員さんに降臨いただきたく。
ニセ社員、いまさら揚げ足取りしたって
もう遅いよ、残念ながら
SEも何も漏れはこれから就職する身ですが・・・。
仰るように論理的でないのでSE職は遠慮します。
779 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 22:11
>ここは2chだぜ。
そうですね!だから・・・・・・・・
780 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 22:14
日本ユニシスと日本総研ではどっちが就職する価値ありますか?
ご意見賜りたし。
781 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 22:16
どっちも似たようなもん。
782 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 22:17
783 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 22:20
選択肢広げるならユニシスだね
総研系のSEは金融系が殆どだと思うよ。
その点ユニシスなら金融・公共・製造流通・テレコム・・・
選択肢がたくさんある
784 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 22:22
785 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 22:30
>>783 もう1ツよろしいでしょうか?
学歴のことです。一応W大なのですが所謂マイナーな
学部なので心配です。2月下旬にエントリーしたので
すが返事がありません。友達は説明会は4月に入って
からなのでまだ連絡はない筈だといっていますが・・・。
786 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 22:34
>>785 おいらは去年エントリーして会社紹介の文字の少ない小冊子がずっと前に届いて
それ以来音沙汰なしだよ
787 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 22:35
学部名なんて気にしないでいいと思うよ。やる気だよ。
とにかく諦めずに動いてごらん。当然他社にもエントリー
してんでしょ。
説明会呼ばれれば、その後はまぁ横一線と言ってもいいんじゃないかな。
説明会の時期とかは良くわからんけど、毎年大体4月前後から始めて
GW前くらいから決まってくんじゃないかな。
たぶん忘れた頃に連絡来るから、そんなに焦りなさんな
789 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 22:38
>>786 日本ユニシスソフトの筆記は落ちてしまった。
790 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/14 22:41
>>783 重ねてサンクス。待ってみるよ。その間他社にも
アタックするけどね。
791 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 00:02
792 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 00:25
>769
>これで757=763さんが社員さんでないことが判明しましたな。
なんつー短絡的な思考しとるんかね?
そもそもここはチャットではないのだから
返事が来るのがすぐとはかぎらんだろ?
そんな短絡的な思考しかできない馬鹿は
ユニシスの業績をさらに悪化させるだけだから
受けにくるなよ
実に抽象的だ
794 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 00:29
795 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 00:31
1年目でもSSの奴らとか、LOBでも基幹の奴らとかは出向するよ
Eソリの1年目の知人は、かなり愚痴って、転職活動始めたようだが
このご時世だからなぁ
796 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 00:33
SS=UAL
797 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 00:36
グループ内での人事交流が今後活発化するという話だが・・・。
転職云々よりスキル磨いたほうがよいと思われ。
スキル磨けば怖いもの無し。
798 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 00:37
○○システム部門システム開発部なんかは外にでるけど
○○システム部門システム○部開発○室みたいなところは
残ってたりする。不思議なことに
799 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 00:40
>>797 ウニグループにいてスキルを磨ける人はウニに残ればいいし
ウニグループは肌に合わないとかいう人はさっさとでていったらいいと思う。
無理に残る魅力もない会社だし。
800 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 00:41
けっこうすごいことになってますね
757です
しりあいはそれこそ色々ですよ
金融社公I&C全部ですテレコムも聞いた覚えがあります
まぁ又聞きも多いですから信頼性はちょっと低いかもしれませんね
逆に出向しない新人っていうのが2-3人しか聞いていません
新人は出向しないって言う人に聞きたいのですが具体的にどこの
部署だとのこることになるのですか?
もしかしたらたまたま知り合いがいない部署なのかもしれませんが…
801 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 00:41
>>798 ○○システム部だと推測するが該当する室員全員じゃなくて
一部(SG)は出たよ。
802 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 00:48
>>801 前々から不思議なんだけど、システム開発部と
開発○室があるの?社内競業というより部門内競業っぽく感じるんだけど
803 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 00:49
社公システム二部ソリューション&開発技術室は本社残留だよ。
804 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 00:55
805 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 00:58
Eソリューションサービス二部CRM室は出なかったっけ。
806 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 01:15
>>800 >逆に出向しない新人っていうのが2-3人しか聞いていません
その2-3人は○部門○部開発○室ですか?
807 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 01:20
1年目の新人は70人位だよね。90%以上が出向だったの?
808 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 01:48
また職場集会なんてものを組合がしているわけですが
はっきり言って、出向社員をなだめるために会社に派遣されてきているような感じ
810 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 07:33
ソフト開発部門の一本化はグループとして得策であることは
間違いない。
ただミーハー的な気持ちで部門単位の動向が気になる。
また部門単位の動向がわかると会社の狙いが見えてくる。
知っている情報をください。
811 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 19:07
今回のグループ再編は経営の効率化というよりも分社化に近い。
ぬるま湯体質から脱皮して自己責任で収益向上を図ることに狙い
があると思う。子会社出向を嘆くよりユニシスの体質が筋肉質に
なるための対策であると前向きに評価すべき。勿論成果を問われ
るのはこれからであるが・・・
812 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 19:08
>>811 ユニの体質が良くなろうとも子会社に出向させられてはもともこもないわけだが
813 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 19:13
>>812 グループ間で人事交流はあると思う。それより子会社に
出向することを何故そんなに嘆くのか俺にはわからん。
絶好のチャンスだと思えないか?特に今回の場合は部署
単位だし決して左遷ではないよね。
814 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 19:18
何事もポジティブに考えたほうがよかれ!
815 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 19:19
漏れはねーUSKを志願したんじゃねーんだ・・・・・・・
816 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 19:26
政治家みたいな答弁してる香具師みっけ。あんたは偉い!
817 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 19:30
ソフト開発は中枢業務だよな。ソフト開発の専門家集団がユニシスソフト
だろ。集中してやれるのは幸せだよ。
818 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 19:32
>絶好のチャンスだと思えないか?
思える椰子はいない!
819 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 19:35
新人の出向は少ないと聞いたが・・・。
820 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 19:41
出向組の新人タン降臨
821 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 19:48
>>819 SEの半数位が出向したと思うんだけど・・・。オープンにしていない
ので間違っていたらご免。
822 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 19:50
823 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 19:57
社公システム二部ソリューション&開発技術室は本社残留らしい。
824 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 20:12
ユニの体質強化策になるかどうかは役員の率先垂範にかかっている。
若手ユニ社員は優秀。生かすも殺すも・・・
825 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 21:00
ユニシスの採用計画がどうなっているか情報キボンヌ
826 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 21:05
ユニシスの採用計画を漏れも知りたい。SE志望。
827 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 21:22
日本総研と迷っていますだ。
828 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 22:45
改革後のシステムエンジニアはコンサルと新規業務構築に二分される
のか?
829 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/15 23:55
>>813 >絶好のチャンスだと思えないか?
子会社に入るのはわけはないのだから
今までだってそんな「チャンス」は常にあったわけで
その道を強制的にとらされた人達は、不運以外の何ものでもない。
>単位だし決して左遷ではないよね。
左遷には違いないと思われ
830 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 00:44
問題は給与体系がどうなるかだ
左遷じゃなくても降格じゃなくても給料さがれば同じこと
831 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 00:56
左遷じゃないとか甘い言葉で出向させておいて、ほとぼりが冷めたら転籍なんだろ、どうせ。
転籍したら給与体系変わるだろうし、非上場企業の社員にもなる。
能力で選別されたのならあきらめもつくが、時間がないから部門単位でエイヤでは納得できないと思われ。
新人事制度も骨抜きだし、ここまで好材料が皆無な改革も珍しい。
転籍したら勤続年数は1から振り出し? 退職金が・・
834 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 06:35
cはともかくTGはコンサルか特命業務で戻る道ある。SGはよほどの
ことがない限り駄目で転籍間違いない。優秀なSGは本社に残してあ
るかとりあえず出向という形をとったというわけ。TGは仕事の成果
をあげれば本社に戻れる。故に3〜5年位出向という形でいる。
(TGは給与水準が低いので)子会社の給与体系はやはり本社に劣る
ことは当然でしょう。
835 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 07:08
既存ソフトの改良だとかシステム構築導入なんて誰でも
できる。中国人やインド人を使って安い労働力で競争力
を高めることが企業にとって有利だろ。システム導入な
んてどうせ営業がとってきた仕事を忠実にやるだけだろ
う。だから日立や富士通だってリストラでずぶの素人を
情報システムに配転させてんのよ。利益を生まない仕事
だからね。だから将来的なソフト開発部門のみ本社に残
た。当然だろ。嫌なら止めろというのも当然だ。これで
優秀な香具師は辞めるだろうといわれるが本当に有能な
人は本社に残しているよ。こんなスレでぶつくさ文句を
たれてる香具師はとっとと転職しな。中小で今の6割位
の給与で受け入れてくれるだろう。何せ業界ではユニシ
スは評判イイからね。でもそんな条件よ。バイバイ。
836 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 07:39
出向社員の皆様おはようございます。いよいよ4月から新しい
会社でお仕事ですね。おめでとうございます。皆様の今後のご
活躍を祈念するとともに1日もはやいご帰還を願っております。
837 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 08:19
目覚めが悪い!
838 :
4月入社Z:03/03/16 08:56
研修後の配属が正直不安ですよ。6月中旬に辞令交付があると
去年の先輩から聞いていますが先輩自身も出向になったらしい
し僕らもいきなり出向かも?先輩もよくわからないらしい。
ただある情報によると再編は一段落したので僕達には出向はない
と聞いているのですが。でもこれも同じ内定者からの情報なので
信用はできないが。
839 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 09:32
>>838 辞令なんて交付されるまでわかりゃしない。配属面接が配属決定に
どのくらい影響あるかわからんけどPRだけはしたほうがよい。
840 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 09:36
グループ再編はとりあえず完了したからね
841 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 09:50
まだ第一段階だと思う
様子を見て第二次出向で
もっと身軽になる必要がある
∩
∧_∧ | | / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
( ´Д`)// < 先生!こんなのを発見シマスタ!
/ / |
/ /| / \
http://saitama.gasuki.com/hiroyuki/ __| | .| | \
\  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\ \_____________
||\ \
||\|| ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|| ̄
|| || ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄||
.|| ||
843 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 09:54
丸井みたいに本体300名とかー
844 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 09:59
>>841 次は営業だろうと社内ではもっぱらの噂よ。基準を下回る社員は
UALあたりに飛ばされる。
845 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:01
分社化するだろう。日本ユニシスコピー機販売(株)とか
846 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:02
高賃金の間抜けおやじ対象で転籍促進。
847 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:04
848 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:08
USK逝きの半数が辞めても支障ないね。経営者は実はこれを
狙っていたりして
849 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:10
高賃金のくせに仕事何もして無い
DQNおやじ追放きぼん
50越えた無能おやじに所属長の称号は不要
剥奪すべし
850 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:12
600名が自己都合退職したら特損も少なくて済むし
年間60億の収益改善になる。
これって必要かもね。
851 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:14
年功序列はなくなるっしょ
852 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:16
無能な40中盤で最低でも1000万貰う企業ってないじゃん
853 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:18
客を説得できない営業は首
854 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:19
!!!
855 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:19
95%出向転籍
856 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:21
いや、年功序列を無くすのは難しいよ
大体、給与体系を決めてる人達自体が
自分の首を絞めるようなことはしない
超日本的人間関係のユニシスだからこそ
かなり酷く、少なくとも自分と同年代の「ともだち」が
馬鹿を見るような給与体系に変えようとはしない
今回の給与体系改訂にしても、成績評価の方に
力を入れるべき所を、そっちの方はかなり無視されているので
実質的には大して変わらず、マイナス昇給率に関しても
殆ど運用されないだろうと思われ
857 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:22
マジ頭キター
858 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:31
一人当たり生産性向上が今回の狙い←明白
自己都合退職者の誘引←推測
(次は転籍の早期化を図る。給料激減。)
自尊心と給料の破壊←明白
自己都合退職者の誘引←推測
859 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:32
スキルが身に付く会社だとはいえる。
860 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:36
4月入社は一体どうなるの
861 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 10:49
出向1600名といっているけどもっと多いような気がする
862 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 11:09
863 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 11:12
SIに関しては万能でしょう。
864 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 11:14
スキルの身に付く人はどんなとこ逝っても身に付くし
付かない人は付かない
見給え ユニシスにいる使えないおじさん達の群れを
865 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 11:16
↑
対抗できるのはIBMくらいじゃないか。悪いけどデータなんかは
どうしようもない。NRIも同様かな。HPはいいね。
866 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 11:18
大量の無料残業と無料休日出勤に耐えられれば
誰だって多少のスキルは付くさ
867 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 11:18
>>864 どこでも同じだがね・・・・・・・・・・・・
868 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 11:22
>>867 だからどこ逝ってもと書いてあるんだけど
869 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 11:24
>>866 2チャンでよくいっているが私の情報にはないね。
ちなみにどこの部署。
残業ももちろん全額は出ないけどフレックス使えるし
代休も取れるし有給だってとってるよ。
休日出勤なんて漏れは1回もないけどね。
870 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 11:28
残業代30Hはつくよ。実質は60Hくらいやっているんだろうけど
871 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 11:57
部署によって
10時間〜60時間までばらばら
テレコムあたりだと60もらえるらしいけど、
金融、社交だと10の人もいるらしい
どちらも、終電まで働いてる人を基準にしての話
872 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 12:09
終電近くまで働くこともあるよね。6時頃には帰社して飲みにも
結構いってるよ。フレックスも毎日とってるので時差出勤のため
楽だ。人間関係もいいしね。←出向話でちょっと暗くなったが今はないね。
873 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 14:13
有能な若手を出向させたのは失敗じゃ
874 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 14:26
>>873 有能な若手は1年以内に本社に戻します。部門単位の出向という
裏には例外をつくらないという蓑で隠し実際は高齢者を転籍させ
て賃金ダウンをさせるということ。
875 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 14:51
毎日終電の部署もあるし、休日出勤だらけの部署もあるし、フレックスにできない部署もあります。
早く帰れる部署は稀ではないでしょうか。
876 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 17:48
877 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 19:06
早く帰れる部署や
無料残業しなくて済む部署や
残業代の多い部署を教えれ
878 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 19:07
なんか機械音痴の母がデジカメを買った。
どうやら嬉しいらしく、はしゃぎながらいろいろと写してた。
何日かしてメモリがいっぱいで写せないらしく
「どうすればいいの?」って聞いてきたが
「忙しいから説明書読め!」とつい怒鳴ってしまった。
さらに「つまらないものばかり写してるからだろ!」とも言ってしまった。
そしたら「・・・ごめんね」と一言。
そんな母が先日亡くなった。
遺品整理してたらデジカメが出てきて、何撮ってたのかなあと中身を見たら
俺の寝顔が写ってた・・・涙が止まらなかった。
879 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 19:15
マジでなるな ウァーン・゚・(ノД`)ヽ(゚Д゚ )ナクナ
880 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 19:34
感動した
この会社の脂肪者、在籍者はピュアな香具師が多いでつね。
コピペにマジレス(以下ry
882 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 19:40
ピュアなユニシスに感謝すた
883 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 19:43
社公システム部ってやり甲斐ある部署ですか?
スキルが身について転職に有利ですか?
884 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 20:14
社公システム一部は毎日終電だよなー。
885 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 21:23
ないよー
886 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 21:27
社公システム二部だっけ
887 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 21:36
社公システム部は全員出向になった。USK社員である。
888 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 21:48
889 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 21:58
890 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 21:59
891 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 21:59
892 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 22:00
>>874 >有能な若手は1年以内に本社に戻します。
誰が有能とみられるようになるのかは分からないし。
若手を丸め込むためのデマ。
893 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 22:02
894 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 22:02
有能な人をそれと見分けられる人がいないっぽ
おっさんらにしてみれば遅くまで残って
残業代つけないのが有能
895 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 22:08
896 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 22:43
エームサービス復活した。
が、やっぱり美味しくない。
500円弁当復活希望!!
897 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 23:08
>>891 金融システム○部□室。特定できないね。
898 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 23:39
金融システム○部□室ってさ、
数字の入れ方によったら
農林center金庫担当とかも入ってるところだろ?
帰らして貰えない日もあると聞くし、
精神に異常をきたす人も少なくなく
休憩時間にパタリと倒れて終わりとかいう人もいるらし。
899 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 23:44
900 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 23:52
○・・・開発 □・・・開発第一
ではありませんのであしからず。
901 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 23:53
○・・・開発 □・・・開発第一
ではありませんのであしからず。念のため。
902 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 23:55
金融システム開発部は解体すますた
903 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/16 23:56
金融システム開発部員はいづこへ
904 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 00:02
905 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 00:13
そろそろ新スレを用意してくださいませ
906 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 00:15
新スレは950超えてからでイイ。
907 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 00:20
お。もう900越えたか。
今回は早かったね〜(・∀・)
908 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 00:21
秋○銀○常駐は本体残留ですか
909 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 00:32
>>898 俺は、そこに少しの間だけサポートでいて知ってるが
近所のホテルに連泊する日もあるってのは事実なんで
帰らしてもらえない日があるってのも間違いではないわな。
人が何人か倒れてるのも事実。働いていて、ふと休憩した時に倒れる
何故か知らないけど、休憩中に倒れる。
死んではいないと思うけど、何ヶ月か入院ってことはある。
精神異常が多いかどうかは、知らないが、噂には多少尾ひれはつくものだからなぁ。
正直、そこにもう一度逝けと言われるくらいなら、転籍を2つ返事で受け入れるね。
910 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 00:33
客先常駐は全員本体ときいていたが一部は出向なんですね。
大口常駐だけみたいね。
911 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 00:38
金融システム開発部は出向転籍組だからね。しかもバラバラに出て行く。
912 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 00:40
一番居心地がよい部署はどこか?
913 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 00:46
>>912 漏れはアウトソーシング事業部だと思う。
914 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 00:47
一番有能な社員がいる部署はどこか?
915 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 00:49
新人ですが情報ください。
916 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 01:05
なんの情報かを書かないと、答えようがないよ。
917 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 01:09
年間死亡数を教えてください。
死人が多い部署も。
918 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 01:40
一日で終わるはずの日次バッチが
本番稼働後に一日で終わらず2日かかったとこって
どこの部署?
919 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 06:47
ここのエントリー締め切った?
920 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 06:57
アウトソーシング事業部は早く帰れますよ
921 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 09:31
922 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 13:52
株は気持ち良く、30円落ちですが
ユニシス株の誰にも期待されて無さそうな
スカっとした落ち方って気持ちいいよね
923 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 14:17
500円割は秒読み。400円目指そう。売り方さん儲けのチャンス。
がんがれ
924 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 14:22
当面の目標
NEC・・・300円後半
次の目標
富士通・・・300円前半
925 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 14:23
今日、郵送で説明会案内送られてきた香具師いるか?
926 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 14:37
漏れが学校推薦で内々定もらったこと信じられるか?
927 :
就職戦線異状名無しさん :03/03/17 21:34
社員さんに質問なんですが、SAPとかのERP関連の部署って本体それともUSK?
出向する人は給与体系を子会社に合わせるので低くなる。
他人ごとながら心配になる。
SAPは来年度はまだ本体
930 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 23:11
>>927 今のところ本体が持ってるけど
そのうちUALに移ると思うよ
931 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/17 23:15
929はSAPの部署の人?
SAPとERPは変わらない。
新規案件(ES関連)を取る部署は大丈夫。
933 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/18 00:24
ここ本社ビルすごいね。
934 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/18 01:02
正直、400円台前半で株価が落ち着くと思っていたんだけど
今日の下げ方見て、400円割るかな〜と思ったよ
それだけじゃないんだけどね
このスレにある通り本当に「転籍はありません」と会社や組合が
言っていてその通りになったとすると、出向者が半分以上の子会社が
出来ちゃったりしてかなりいびつな子会社が出来上がっちゃう
すると、グループ再編の旨味が蒸発しかねないんだよね
10%アップとか15%アップとか言うのは簡単だけどさ
正直、グループ再編で生じる利益を他のどこかで蒸発させてしまいそうな予感
このままだと400円も高いかも
もうちょっと本気になって改革して欲すぃ
今年度も残すところ後僅か、さよなら豊洲。
俺は豊洲に通いたいよー入れてくれユニシスに
937 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/18 02:39
938 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/18 02:41
あー電話で予約かよ
電話はやったことないなぁ
なんでWeb上で出来るようにしとかんのや
939 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/18 03:28
Webだと気軽にくる
940 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/18 03:39
>>939 おー
そうかそうか
封筒が届いたやつしか応募できへんのか
いいことやないの
やるなぁユニシス
941 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/18 05:03
この会社、何屋?コンサル?
942 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/18 08:21
ローテクIT屋
943 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/18 08:26
スタッフは仕事できないおやじの巣窟
944 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/18 08:27
SI屋
この会社と全く関係ない父親に
日本ユニシスってどうなん?って聞いてみた。
年寄りの多い会社だな。ってさ
関係ない父親に聞く意味はなんだ。
947 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/18 12:14
一般のひとからみたイメージ
こんなマイナー企業知ってるだけで一般人とは言えないかもしれんけど
今回のリストラで本体の体力が回復できれば、ボーナスも回復
するのだろうか。
949 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/19 00:17
業績連動だからねぇ
ただ、グループ経営を活性化していこうってんだから
親会社だけの利益優先ということにはならないんで
10年は今のまま辛抱しないと、いいグループにはならないよ
950 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/19 00:31
951 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/19 00:42
しかし、
株なんかもそうだけど
日経平均も落ちてるからユニシス株も落ちて当然
↓
調べてみると日経平均なんかより激しい落ち方
なわけで
どこも辛抱する時期だとして、ユニシスに必要な辛抱が
余所と…てなことも考えると
「どこも」「どこも」って社員を説得するための体のいい方便でしかないんだよな
952 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/19 01:05
他と違ってユニシスは明らかに経営姿勢が悪い
953 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/19 01:11
>>951 日経平均と一企業の株価を比べたわけ?w
954 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/19 01:49
>>953 基準として日経平均と比較するのって間違ってるの?
俺、株や経済のこと詳しくわからないから教えてちょw
955 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/19 02:03
ユニアデックスの面接官はデブ専だとどこかに書いてありました。本当ですか?
956 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/19 02:55
957 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/19 02:56
958 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/19 06:43
959 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/22 16:54
!!!!!!!!!!!!1
960 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/23 00:27
age
961 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/23 00:57
ここって残業代全部出るの?
962 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/23 15:11
umetate
963 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/23 16:18
このスレ早く終わらせてくれ
なんか生理的に気持ち悪い
おまえら気持ち悪くないのか?そんなんでSEがつとまるか
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974 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/24 10:56
ume
あげちった
うめ
umeume
うめーうめー
うめーうめうめうめうめうめうめうえめうえむえめうえめうめうえめ
980 :
就職戦線異状名無しさん:03/03/25 18:09
( ´_ゝ`)
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