■■━━━三菱電機スレ━━━■■

＞584　落ちる・・・

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　　 　 ｜　　_／- -＼_　　 ｜＜　調子はどうかね。学生君。
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>>586
まじで？聞いたことないよ？？

宮廷以外は普通に落ちるでしょ

>>589
学水の板に書いてあったなぁ
ソニン、ホンダ、ほどではないにせよ
結構落とす会社とされていた気がする

どーなんすか？元2Kさん？＞587

ここって連絡遅いほう？

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　　 　 ｜　　_／- -＼_　　 ｜＜　裏事情スレに書いてあるとおりじゃよ。
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PLASMA DIA age

これからES出します

あと何人くらいとるのかなー？

もうほとんどないでしょう

木曜日、２次面受けた。まだ連絡来ず。
うーーーーー。

関西文系。

ズサ

>>597
文系はどうだか知らないが、
理系はこのスレや民衆を見る限り、
学水が本格化していないので、まだまだでしょ

いや、理系の学水はもう始まってるでしょ

hage

>602
きまってねぇよ

流行ってないね・・・

ＥＳ最大で３回出せるんだな。知らなかったよ。

http://members11.tsukaeru.net/monmari4f5d/cgi-bin/img-box/6.jpg
メガネ

age

1.本社では社員は備品やパソコンとかパクリ放題。
2.FSECも岡電も両方クソで能無しのクセしてプライドばかり高い。
3.○○推進部、○○企画課などの部所があるが、推進をしない部門、
　企画を立てない部門が、このように名乗っている。
4.学卒新入社員がすぐにＳＥになるがプログラムは作れない。
5.寮、社宅はアムウェイだらけ。
6.客開拓できなくて、社内、関連会社相手に商売しているヤツラが多すぎる。
7.国立天文台がハワイ島に作った世界最大の反射望遠鏡は、電機の技術者陣
により作られたが、こないだ望遠鏡支えるアクチュエータが壊れた。
8.酷暑の中、静岡で新入社員がエアコン作らされる。
9.女子社員の質が悪すぎる。働かない、使えない、おまけにブサイク多い。
10.開発系では、CS(係長資格)とかKS(課長資格)が沢山いる割には、実働部隊が
　貧弱。

11.ＭＭＣのクレーム情報を『開示』と『秘匿』に二重管理するシステムを開発
　した。
12.某事業部でモーターを作っている所でその製品チェックの時に「人間が動い
てる
　モーターのシャフトを握って止まらないか確認する」て項目があってそのとき
に
　作業者の指が飛んだ。
13.「末端に近い三菱人間」ほど差別意識が強い。
14.鎌倉大船の研究所は、精神異常者が多く自殺・過労死も多い。
15.あるＣＳが自宅用にノートＰＣが欲しいがために 3000万円の装置の購入計画
を
　申請し、付属品としてノートＰＣを購入させた。
16.創価学会の影響力が大きく学会員の入社枠が確保されている。
17.１年目でも寮は一人部屋。ただし住宅手当は一切なし。独身は寮、結婚した
ら
　社宅に入らなければ安月給のため悲惨な暮らしになる。
18.エリート集団鎌電から、T大くんが、大量に、ソニーとかベンチャー企業に
　転職する人が続出している。
19.女子社員は入社して、三菱に染まってしまうころ、間違いなく学生時代の
　彼から振られ結局３０近くになってから社内の男子社員とと結婚する。
20.通電では会社で使うパソコンは自腹で買う。

21.給料のレベルは29才東大院卒で年収330万。
22.鶴田真由、織田裕二の父が三菱電機社員。
23.姫電は現場がバイトばかり。
24.北伊丹の池の横にある某事業所にて
�@店のレジから金盗もうとして捕まり警察沙汰になってクビ。
�A社内でおもいっきり人殴った→警察沙汰にはしないで会社がもみ消し
　→遠くの事業所へ飛ばされた。
�B肺に穴が空いて医者に至急入院しろと言われてる奴に対して
　｢ふざけるな今すぐ出勤しろ｣と怒鳴った課長がいた。
　かわいそうに自己退職。
25.監査とか視察の時だけ「その場しのぎ」をする。
　また抜き打ちパトロールがあると言う事がメールで回って来る。
26.シ電では毎月コンスタントに１５０ｈは残業・休出してるのに、
　付けちゃダメって言われる。 また全く休日なしで、朝9時〜夜中3時頃
　帰宅 or 徹夜の生活が続く。代勤・代休の申請をしても課長に取り消される。
27.関連会社の新菱冷熱は電機や重工で使い物にならない人や、コネがあっても
　採用できない人のたまり場。しかも創*学会の信者ばかり。創*学会関連の施設
　を建設する仕事を取るためのコネ入社らしい。
28.ある部署では産休のかわりにきた派遣の女の子がめちゃめちゃできる奴で
たくさん仕事抱えてすごかった。が、産休女の復帰であっさり退職。本人は
あっさりしていたけど涙した人は多い。特に対面で働いてた人は嘆いていた。
働かないが権利を主張する女、街中のレベルではかなりひどいが環境ゆえに
ちやほやされて調子に乗ってる女がかなり多い。
29.関東地区の某独身寮で､マジにモーホがいるそうだ｡
早朝の風呂場で体を流しあっている目撃情報あり｡
30.産電に、一ヶ月どころが、二ヶ月も出社しないのに首にならんかった奴がいた。

31.三菱は給料の低さを社宅でカバーしてる。
給料低い→思い切った行動が出来ない→でも衣食住はぬるま湯だからまーいっか。
→そうして社宅に居られなくなった年齢になって愕然とする。
32.女子社員は産休育休取り放題。会社も小間使いとしか思ってないから
ほっといて知らん顔。ラクして給料と休暇と社内の男をゲットしたら
おばさんになるまで居座る。女が少ないためちやほやされる。たまに
仕事のできるおばさんがいると思うと独身でがんばってたりする。
休憩所でおやつ食ってる女の大半は社内結婚・１児あり。
33.仕事量と給与は比例しない。
（主事クラスで遊び回ってる奴もいるが、新入社員と変わらぬ給与で
その主事の4倍の仕事量をこなすヒラ社員がいる。）成果と昇進は関係なし。
（勤怠評価のみ）リストラがないから仕事しない、つーかできないジジババばかり。
34.住宅手当がないから、社宅に入れなかった夫婦は悲惨だ。
しかし社宅に住んだばっかりに近くの寮生とデキてしまった
嫁さんがいるらしい。
35.大卒･院卒でもでも給料は低い、というより変わらない
配属先希望はまず叶わない、分野ぐらいは似るが仕事の詳細はまず叶わない。

俺行くの辞めよう

悲惨だね

そんな事書かれても辞退はしないけど・・・・。

>610-612
本当ですか？

36.大卒、女性、エンジニア、30歳で600万弱。
毎日1時、2時帰宅で心身共に壊れかけて辞めてった。
年間休暇日数は確かに多い。但し休めたらの話。
37.社外にろくに出ないで、社内に閉じこもって設計とか間接業務とか組立て
とかしかやってない人たちには当然未来はない。まぁせいぜい社内と
協力会社の文句を言うくらいしかできなくなる。
で、出張とかで同業他社と付き合いができると、そっちの方が魅力的に
見えて転職する奴とか結構いる。そのあと苦労してる人も多いようだ。
38.真面目でできるやつは仕事が集中して死んでる。
不真面目でできるやつは、そつなくこなしてとっとと帰る。
真面目でできないやつはCSかMSにはなってる。
不真面目でできないやつは、やっぱり嫌われてる。
39.脳溢血、くも膜下出血などで若くして亡くなる人がいる。
仕事の負荷・ストレス・食生活などが原因。独身寮で人知れず死ぬのはつらい。

40.９８年９月頃、本社で飛び降り自殺あった。岸本ビルとの間が現場。
どの部門の人かわからなかったし、人事異動報告にも載らなかったけど
（そういうことは「隠す」会社）本社の人で、ノイローゼ気味だったというウワサ。
41.昔の話だが、鎌〇でノイローゼの人が焼却炉に飛び込んだ。
42.第一線の営業や、受注後の工場の技術系はそれなりに働いていると思う。
一番働いてないのは、本社管理部門のヤツら。いわゆる頭の良い人が多くて、
マクロ的な観点で経営状況がどうの、業界情勢がどうのとか言ってるが、
現場を知らないので説得力なし。お題目はスバラシイが、具体的に何をやるのか
といえば、何もやらない。Ａ３の資料を作って喜んでるだけ。
43.人権感覚など微塵もない。職場で女性だけにお茶組み当番がある。
44.湘南地区は、いまなら１年目から完全一人部屋。１３階建てのマンション。
45.儲かっている場所は、残業代も多くいただける。
赤字場所は、２０時間なり何時間なり、制限される。

46.どこの製作所も食堂の飯は餌みたい。出張先の客先にある社員食堂の飯が、
同じ値段で数段うまくて涙が出てしまう。
文句言わない人は、どうやら我慢しているか、これで普通とか思っているらしい。
昔のお偉いさん曰く「三菱は、軍需工場の歴史があるから、食い物には文句を言わない。」
47.鎌電でアムウェイが流行った時に、優秀なエンジニアでも引っかかった
世間知らずがいた。ポルシェに乗るぞと力んでいた。
48.鎌電けっこうかわいい娘いる。鎌倉や逗子のお嬢様とかもいる。
結婚して家買ってもらっている。働かないけど職場の潤滑油だからと自分で言ってる。
49.三菱電機の余剰人員を子会社に押し付けるために
子会社に対して新規採用をしないように通達してる。
子会社は安くて実働部隊になる社員が確保できず、電機から高くて
使えない人間がふってくるんで、経営が非常につらい。
50.死電は人数規模的にも人材的にも、子会社の方に吸収された。
プライドだけ高くて使えない元死電社員の多い事。こりゃ赤字になる・切り離される訳。
51.鎌電とか通電のエンジニア、現場の人間は死ぬほど働いている。
１週間で睡眠時間が１桁と泣いていた。
52.ＭＥＥは三菱電機より安い給料で、三菱電機の中で働く。仕事の成果で給料のランクが決まる。
でも、こんなんで成果がでるのか？って思うくらい、くだらない仕事ばっか。残業、休日出勤が当たり前。全額支払われないののが通例。仕事は構
内請負外注で、親会社から使えないアホが山ほど降ってくる。

64.姫電にて
（1）実験棟でパジェロが出火して燃えたって言うのは、本当らしい。
（2）契約、期間、社外工、各社員が多いんだけど、B,k,cの子息であれば、
　　縁故採用と言う事で、仕事をどんなに適当にやっていても、絶対にクビには、
　　ならない。うまくいけば正社員になれる。身代わりに、まじめな社外工が
２、３人クビにされる。
（3）とある課の超極悪独裁者の係長は、自分の気にいったやつは、どんなに仕事中に遊んでいてもクビにはしない。
　　しかし、この係長は、お気に入りでないやつは例え超まじめに仕事をしていても、直ぐにクビにしてしまう。
　　しかも、１人で出来る仕事を２,３人でさせる。
　　しかも、無駄な予算を組む。 何千萬の金をドブに捨てたのやら
　　近々クビって言う情報があり
（4）あるさぶリーダーは、女子社員の背中をペロンとなでたり、腰を抱きかかえたりしていた。（いずれも仕事中だ）
　　このさぶリーダーは、一度携帯で女子社員を呼び出そうとして、深夜に電話をかけたらしい。しかし失敗して
　　焦ったのか、最後にすごい捨て台詞を吐いたそうな。内容は「どなしたらや○せてくれるん」だったらしいです。
　　あまりにも気持ち悪いので、女子社員は辞めたみたい。
　　しかもこいつは、超極悪独裁係長の番犬役も任されている。要は気に入らないやつをチクルってやつだ。自分
　　は夜勤の時２,３時間寝てるくせに。
65.三菱の50歳以上でＰＣ使える奴はいない。
66.病気だったらクビにならない。（鬱病とか）
仕事覚えないしやる気ゼロだし、すぐ休むのだが、どれだけ休んでも診断書提出すればクビにならない。
会社にも殆ど来ず、２，３ヶ月に１日だけ出勤して、書類の整理とかする。
その人が担当の仕事が、周りに均等に振り分けられている。
　 辞表を出してくれさえすれば、人をいれてもらえるのに、おかげで、残業増えまくり。
67.以前、通電には重工に忍び込んだオウム信者がいた。
現在、研究所の管理職にオウムの在家信者がいる。
何を信じても自由だが、結構やばい会社である。

53.昼の弁当をあけると中にうどんが入ってる。おかげで燃え尽きる。
54.鎌電、旧死電の連中は宗教にはまっている奴多し。
・統一教会
・真光
・エホバ
・太陽
55.田電と姫電の社員は通勤ではトヨタ車可。
だが、社宅の駐車場が利用出来ん。
泣く泣くトヨタ車売ってシャリオに買い換えた社員有り。
56.年寄りの特別顧問の爺さんあの歳で、未だに色気違い。
57.子会社に無理矢理スポニチの購読を押しつける。
それも20部も。そのほかに草加新聞,サンケイ新聞も無理に
押しつけているようだ。
58.鎌倉製作所はサマーフェスティバルでは社員がみこしを担ぐ。
59.会社の外で通用する人材は大体ここ数年でとっとと辞めた。
儲かってる部門の営業でも一部門全滅という部署あり。
60.雰囲気はいい会社だが、客観的に見て儲からん事業を次々に分社化するか
売却して切り捨てて行く以外に生き残る道は無い。しかし順番に
切り捨てて行くと何がいったいコアで残るのかよく分からん。
61.情報総研では、年寄りが人事異動で転勤になったり定年退職したりすると、
所員が玄関に花道を作って、拍手の中、年寄りが花道を歩いて去っていくという
行事がある。
62.鎌電宇宙部に採用されるのは、旧帝大系大学と東工大（ここに三電は寄付
をして「機械宇宙工学研究室」を作ったと聞いております）、お茶女、奈良女、
早稲田、慶応クラスの大学で宇宙関係の研究室に所属していて、指導教授と
会社がコネのある人がほとんど。
63.長野のＭＮＳその下の北陽・宮原はバカばっか。

68.午後３時に社歌が流れ、体操をさせられる。
　 そのおかげで、仕事に支障がでるばかりか、休日でも流すため近所迷惑である。
69.業績が悪いとボーナスのかわりに金券が出される。
この金券については、社外秘らしいが、社員の大半は社外秘であることを知らない。
　 金券は社内の販売所のみの期間限定で使用できるもの。
会社にとっての金券のメリット
・Ｂ級品、型落ち品の在庫一掃
・ボーナス支払い時の現金準備額が減る
・商品と金券の差額が会社側に還元され現金が戻ってくる
使用上の注意点
・多数の人の金券を安く買い取って使用することは不可
・商品の方が安くても払い戻しは不可
　　 ・買いたいものが無い人は泣き寝入り

70.とあるNはパートのおばはんとヤッている。
Nの机の中にはコンドーさんが入っていた。
二人でおててつないで会社の前を大手を振って寮に消えていった。
さらにそのNにいい様に使われてることに気がつかないＫは阿呆。
71.三菱社員は、三菱製品は買わないのは常識。社内割引でも同じ。
72.入社時の配属で、希望通りの配属は期待できない。
赤字の場所はどうやって人を減らそうかと悩んでいるのに、
新人をポンポン入れられるワケがない。よって、不景気の時は
赤字でない場所に押し込まれるのが常である。
　 指定校以外は全く希望は通らない。正確には全く配慮されない。
指定校でも希望よりもＤまたはＭ時代に何をやってきたかとの関連で決まる。
Ｂでは間違いなく軽んじられるので、将来は暗い。
成績が良ければ研究所（具体名もご勘弁）の可能性大だが、通常は一般兵隊要員。

↑書いている内容より、こういうことを書く社員（元社員？）がいること自体に幻滅してきた・・・。

>21.給料のレベルは29才東大院卒で年収330万。
東大院卒のくせにラインで働いてるんか？
そんなことはないだろうからありえない額だな。

330万という額は、普通のヤツの1年目より低いぞ。
330万にしようと思ったら
・（浪人＋留年）で4年
・修士卒の新人（大抵の企業に当てはまるが、一年目の夏ボーナスは少ない）
・残業ゼロ
の３つを満たさないと無理

煽りにマジレスしてごめんなさい（ｗ

良い点を教えて。

>>626
給料が安い為、質素に生きていこうという気にさせる点。

学校推薦で落ちた！
今日から就職活動を再開します。

>>628
まじで？どこの大学？？

・・・就活頑張って下さい。

>>628
うわ、こわっ･･･
推薦でもようしゃなく切るって噂は本当なんかな。
ていうか、もう推薦の結果ってみんな出てるの？

推薦は一流校ほど枠が決まるのが遅いからな
無名者は学校も無名なんだろう

中レベルの国立大学です。けして無名ではありません。
面接の時に志望動機が旨く言えなかった。

三菱商事株式会社 人事御担当者 様

御社に於かれましては、益々ご盛祥のことと存じ、心よりお慶び申し上げます。
私は御社とは直接は取引関係のない、都内在住の会社員（出版社勤務）であります。
突然、メールを差し上げましたご無礼、何卒、お赦しください。
さて、本題ですが……
国内最大級の掲示板である「２ちゃんねる」に於きまして、
御社の名誉を著しく傷つける“書き込み”がありましたので、ご報告申し上げます。
内容としましては、東京大学卒を自称する、ある人物が、
「丸の内の財閥系商社の内定をとった！」と歓喜し、勢い余って
就職・転職活動に於いて御社で働く希望を果たせなかった多数の方々や、
その他、御社も取り引きされているであろう、あまたの中小企業の方々を
罵倒する“書き込み”をいたしました。（↓参照）
http://school.2ch.net/test/read.cgi/job/1022506204/
これに対し、前記「２ちゃんねる」の他参加者らが一斉に反発し、
「丸の内の財閥系商社」が御社であることを割り出し（他に選択肢もないですし）、
“書き込み”をしたのが「金子敬一」氏なる人物であると推理しているのです。
私は、この発端となった“書き込み”者が「金子敬一」氏なのかどうか、
確信は持てませんが、御社に於かれましては、現内定者の資料と
「２ちゃんねる」内の諸“書き込み”を照らし合わせたうえ、
その真偽を検証することが可能かと存じます。
この“事件”によって、少なくとも「２ちゃんねる」内に於きましては、
御社への評判が著しく毀損されております。それらのことをご勘案のうえ、
「２ちゃんねる」ならびに「金子敬一」氏（実在すれば）に対しての
対応・御処分をご決断なさることが賢明かと存じます。

末筆ながら、御社の今後のご発展をお祈り申し上げております.

>>633
良スレだね。
面白いことになってくれることを願うのみ。

>>632
うちなんて推薦枠二人に三人希望したら会社の人が面接する前に三人欲しいって
言われたからな、まあ関西の旧帝だから当たり前か