>>593 やめればいいというのは、入社するのをやめればよいという意味
598 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/13 23:24
ロームを激務だと勘違いしてる奴ら!
ただ能力が低いから普通の仕事を激務と感じるんだよ!
そんなやつはどこいっても通用しねぇ.
離職率が高いって事は「会社のウミ」を出してるわけで,
こっちからすりゃ給料どろぼうが減って助かるよ.
もっと出ていく勇気もない本当の無能者を首にする勇気が欲しいよ..
599 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/13 23:26
598見て辞退を決めます。
私には合いそうにない・…。ウミって・・・。
600 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/13 23:28
「2ch」の就職板に書き込みしまくっている
社員と思われるやつが多い会社って
いろんな意味でやばそうだね。
601 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/13 23:29
俺達はしなくなるのかな・・・。してそうな気がw
602 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/13 23:31
>601
だなw
でもこんなアホ丸出しの発言じゃなくて
やさしいアドバイスしてやってくれ。
603 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/13 23:31
本当は,もっと辞めさせたいやつがいっぱい居るんだよ!
でも,労働基準法とかなんやらで,アフォを辞めさせられない.
辞めさせる方法が「仕事を回さないで給料を下げる」
しかないから,給料下がっても他でやってく自信ない
本物のアフォが結構残ってるぞ.
そいつらやめりゃーもっと良くなるのになぁ...
>>599 2chで人生決めるようなあんたはロームじゃ通用しねぇよ
604 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/13 23:58
ローム印象最悪だな.
2chで人生きめるっつーか、そんな書き込み見ても
行こうとする奴はおかしいだろ
605 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/14 00:40
606 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/14 00:45
>>605 次最終です。内定はまだ。OBにメールでいろいろ聞きました。
すごい答えが返ってきたので
学推もとれたし最終を辞退します。
ただ、本当にやる気があって、強靭の精神があれば良い会社みたいですよ。
ものすごく強靭な・・・
607 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/14 01:38
女子でもう内定でたひとっていますか?
608 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/14 02:03
最強なんです、実は。
プッ
609 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/14 07:09
実はっていうか,どんなに印象悪くても
日本の大企業の中じゃ本当に「最強」なんですよ.ププ
ロームさいこ〜
>>588 京大10のうちの一人ですがなにか?
私はやっていく自身があったからこの会社を選びました。
それは今でもかわらず。
それでは出社してきます。
611 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/14 08:46
おい、お前ら
どこの企業と比べてるんだ?
そりゃ、ロームよりいい企業は、たくさんあるだろ
612 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/14 12:13
仕事にやる気のあるやつはロームへ行け。
会社がそんなに巨大じゃないから評価だって
形だけのものではなくしっかりしたものだと思う。
613 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/14 12:17
それが理不尽なことが多いらしいよ。研究室のOBがいってた。
他の大企業よりはいいのかもしれんが。
614 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/14 13:52
理不尽なことが多いの?そうなの?うそん
615 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/14 13:53
理不尽なことには我慢できないほうだからなあ...だから
大企業よりはってロームを選んだのだが....
まあ、上司も人だから、気に入られたらとかは
どの会社にもあるんだろうけど..
上司次第だよな。
DQN上司がいたら、それまで。そいつが居なくなるまでひたすら我慢。
617 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/14 18:58
仕事するのに理不尽なことがないなんてありえん。
本来の仕事以外でもやらなあかんことは山ほどある。
そりゃ、そういうことにもそれなりのやらなきゃならん
理由が歩けど、そんな理由をいちいち考える暇もないから
理不尽に感じるんだろ。それを我慢してこなすのも仕事。
そんなことでいちいち文句言ってちゃどこに行っても
仕事はできないよ
618 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/14 19:04
>>606 それでしたら納得です。
うちよりいい企業なんていっぱいありますから。
>ただ、本当にやる気があって、強靭の精神があれば良い会社みたいですよ。
私は単に設計の仕事が楽しいだけです。
激務を”耐える”というより楽しんでやってます。
洗脳されてんのかな…
619 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/14 22:36
激務あげ
620 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 00:03
西院あげ
621 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 00:16
仕事がきついだけだったらまだ我慢できただろうが、
あの内部の人間関係の重圧感が我慢できなかったなぁ。
仕事がうまくいかなくて、上司から全人格を否定される
ようなことを言われても気にしないというか・・・
兎に角、周りの状況を気にせずに仕事ができるという
本当にある意味鈍感でマイペースの人だったら、向く
かもしれんが・・・
622 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 00:17
「あげ」の意味がわからん
623 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 00:22
そのままだと思うが・・・。
624 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 00:23
日本電産とどっちが激務?
625 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 00:24
「あげ」ってなんだ??
純粋にその意味がわからん
626 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 00:26
>>622 スレッドがdat落ちしないようにだろ?
答えはこれでいいよな???
627 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 00:42
40歳越えて部下もつけてもらえず、それでも1人の力で新しいヒット商品を
自ら企画・開発・販売してみせるという強靭な精神力をもった人間がそうそう
いるだろうか?
結局わたしのまわりではいなかったな・・・
628 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 00:49
必要なのは,強靱な精神力じゃなくて「実力」だろ?
ロームに文句言ってる時点で実力ないんじゃん?
人間関係うまくやるのも「実力」のうちだろ.
ロームより実力主義の大企業あったら教えてくれよ.
629 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 01:03
外資
630 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 01:05
IBM、野村證券、野村総研
631 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 01:11
外資ってどこ?(かかってコイ)
632 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 01:13
IBM大好き。TSMC,UMCあったらロームっていらないかも。
633 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 07:30
baka
>>628 本気?
いまだに実力主義って思ってるヤシがいるとは
635 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/15 19:45
636 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/16 04:50
就職四季報 2003年度版より
立命、同志社 14
京大 10
関大 9
阪大 8
早大、法大 7
広大、慶大 6
岡大 5
東工、北陸先端、千葉、山口、九工、九州 4
関学、京都工繊、明大 3
637 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/16 04:51
就職四季報 2003年度版より
立命、同志社 14
京大 10
関大 9
阪大 8
早大、法大 7
広大、慶大 6
岡大 5.
東工、北陸先端、千葉、山口、九工、九州 4
関学、京都工繊、明大 3
638 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/16 11:56
京阪系企業評価(修正求む)
激務度 給料 福利厚生
ローム 8 8
キーエンス 10 10
村田製作所 6 6
オムロン 5 5
日本電産 10 4
日東電工 5 6
任天堂 6 9
島津製作所
639 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/16 22:26
キーエンス給料は11 かな
ロームは部署によって激務度10だったり6だったり
641 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/16 23:45
新人1年目の退職率は20〜30パーセントかな。
642 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/17 00:18
離職率
1年目 : 20〜30 %
2年目 : 〜40 % (累計)
3年目 : 〜50 % (累計)
4年目 : 〜60 % (累計)
5年目 : 〜70 % (累計)
くらいですか?
643 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/17 02:15
大手電気に再就職できるの?
転職した人はなにしてるの?
644 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/17 02:17
西成でそれまでより楽しい人生送ってるよ
645 :
就職戦線異状名無しさん:02/05/17 03:48
644>>収入は ↑↓????
ごめんあと西成って何?
>>645 西成というのは煽りなので無視。
大手電機への再就職は難しい。
それなりの実績があれば可能だけど、
技術系で転職するなら相手の会社との関係を作っておくと行き易い。