メーカーのインターンシップ

富士通は順次連絡みたいだね。ここ数日が勝負かな？
W-UP、いけたらいいけどなあ。

>>34
あれもそうだよ。でも実際の業務体験とはちと違う。
個人的にはいい方式だと思う。拘束少ないわけだし。

富士通昨日返事来たよ。
2月6日から7日にかけて東京・大阪で説明会と適性検査(SPI?)開催
それをクリアしたら面接
就職活動の予備練習にもなるかと

HITACHIとかはどうなの？
2月半ば〆切ってあるけど。

日本のインターンシップってようはていのいい、青田刈りだよな。

三洋のインターン申しこんだ人いる？
とりあえず確認のメールとか何にもないんだけど、平気かな？

age

俺インターン普通に企業がどんな事をやっているのか？
って事に興味があるので、いってみたいと思ってる。
でも3月中旬頃がつぶれてしまうって事は、
インターンに行った会社以外はいけなくなるって
事なんかな？
そのへんは、どうなんでしょうか？
ちなみにメーカ希望なのですが。

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>>41
メーカは選考始まるのが比較的遅い（４月以降？）ので大丈夫。

富士通、7日の説明会行きます。大阪。インターン期間中に
説明会が何個か重なってしもた。もし受かったらどうしよう。杞憂か。

松下のインターンシップは、
参加者１００名
A判定７０名
位だって言ってたよ。
説明会で。
要は、参加できるかどうかでしょう。
ちなみに、B判定からは２、３人内定してるって。

だから〜、松下はブラックなんだってば。

ブラウザが古すぎて松下のFuture Styleにアクセスできない俺。

NECのSBAは申し込んどいたけど。あんな作文で参加者選べるのかね？
学歴で切るのかな。

富士通のセミナー。おれもいくよ。
東京。
おれも愛かったら．．．と思うけど、
受からないだろうな。

>>48
×愛かったら
○受かったら
誤字には気を付けなくては...

>48
同じようなこと考えている人がいて、なんか安心したよ。なんとなく。

体のいい青田買いになると思われ。
インターンシップやったからって
就職が良くなるとも思えない。

>>48
どうやったらそういう誤字になるんだ？

>>52
おれもびっくりした。
字が似ているから気が付かなった。
>>44
皆同じこと思ってるんだな。

だれかSONYのインターンシップいくやついる?

いったよ。

>>55
どうだった？

ここ時間無くて行かなかったけど。

松下の奴は職種によって行きやすいとかあるのかな

シャープ没

松下、人事部門って人気あります？

>>55
それはBMPの選考だよね。いったの？
こんどBMPの入校式があるけど、それにもいく？
>>56
選考でやったケーススタディみたいなやつ、面白かったよ。
けど、Web上であるお題についてディスカッションするんだけど、それが
つらかたーよ。

>>56
まあ、おもしろかったよ。やっといて損はないはず。
ンニーでインターンていうとやっぱハクはつくしね。

>>60
俺がいったのは今回のじゃないんだ。だからBMPの採用形式は多少
変わってるみたいだね。

>>61
sonyの採用にインターンはききましたか？
後文系か理系かも教えて下さいな。

>>62
直接的にはなんら効果はないけどESやら面接やらでの
アピールは確実に有効です。
なお文系、理系はあまり関係ありません。というのも
部門ごとの求める人物を前提にしているので仮に理系
でもマーケができそうなら採用されます。

>>62
その根拠は？
君がそう思ってるだけじゃないの？

夏休みにあるインターンシップとは違うもの？

>62

去年の話ですが、インターンシップでの評価が高い人は
個別に電話がかかってきます。
エントリーした？って。
選考のどの段階からスタートするかはその人によるけど。

>>66
それはマジですか？
俺、時間無くて行かなかったけど、
そんなインターン効くとは(絶句)

ところで、でんわかかって来たのは、文系だけ？
理系は、推薦命って聞くけど。

アフォだな。理系バリバリインターン効くぜ
推薦はインターンの保険として使う手もある

＞６７

なんのインターンシップ？
もったいないよ、それは。

俺が聞いたのは文系だけど、
文系でも、理系でも、成績よければかかってくると思うよ。

インターンなんてそんなに効かないですよ。
学歴の方が100倍効く。
っていうかインターンからしてまず学歴重視してとるしね。

>70

時代遅れなことを・・・

今じゃ学歴より実際つかえるかどうかだよ。
おそらく今後はインターンシップがどんどん
重要視されて来るんだと思う。
松下が去年、内定者の半分取ったようにね。

学歴なんてしょせん資格と一緒で、それだけじゃダメ。
それを実証できるだけのポテンシャルやアクションを持っていないと。

インターンシップはこれから比率増えて行くよ。

でも人事の人もいってますけど、
やっぱ学歴ってある程度質に比例してんすよね。
もっともある程度、なんでミスマッチを防ぐために
選考重ねるわけですけど、
それでも学歴見てから選考したほうが効率はいいわけですよ。ｵｹｰ?

７１です。

＞７３

それはわかるよ。
言いたかないけど、あんま偏差値が高くない大学の人は
ちょっと変なとこがある。
考えていることがレベル低かったり、過剰にコンプレックスを持っていたり。

けど同じようなことは高学歴にも言える…っていう奴も多い。
うちはどちらかというと高学歴なんだけど、
ちゃんと意識を高く持っていたりするのは２割くらいだろうね。
実際名の通った企業に行く人ってそのくらいだしね。
企業名で決め付けるわけではないんだけどね。

マスコミとメーカー志望なので、
３月の前半２週間を拘束されると準キーの選考受けられなくなるので、
結局インターンシップいくのやめたんだけど、
松下ってそんなにインターンシップが重要視されてるなんか知らなかった・・・鬱。

今大手電気メーカでインターン募集してるのって
sonyの5.5とHITACHIだけ？
(松下は興味ないです。)

松下はすごいらしいね。

松下っていつ書類通過発表？

ところで、メーカ志望で3月いっぱいインターンで
拘束されたら、やばいですよね？
どうしようかなあ？
ひたち。

よう考えたら3月いっぱい拘束って
完璧青田苅りしようとしてる意図みえみえやん！

ＮＥＣも青田刈りか？

理系で３月のインターン行く人いる？
おれは学校推薦の説明会がインターン期間中にあるから
受かっても行くべきかどうか迷ってるんだよね。

拘束がどうこうって心配している人がいるけど、
絶対インターンシップの方がいいですよ。
面接の重なれば、事情を説明して伸ばしてくれればいいだけ。
自分の将来を決めることなんだから、そのくらいのずうずうしさは持とう。

冷静に考えてみてよ。
どっちが自分にスキルがつくか、ステータスアップにつながるか。
説明会なんて別に参加しなくてもエントリーできるし、
面接にも影響はない。
そんなくだらないとこで企業は選びません。
自分が企業側でもそうするかい？
優秀な人材だとわかれば、説明会に来てようが、来ていまいが関係ない。

>>83
そーですか。
俺は自分の研究すすめます。
どーせ就職余裕でしょうし。
やばいと思う人は行っといたらいいんじゃねーの？

学生時代に出来る事、
自分のすきな研究、知識を詰め込む、という事
を俺は優先する。