2 :
仕様書無しさん:2007/01/12(金) 23:27:02
3 :
仕様書無しさん:2007/01/12(金) 23:27:29
ブログラマーの品格ってどうよ
契約社員時代の殺伐とした自分を見てるようだった
正社員「サービス残業してもらいますよ」
派遣「はい。(笑顔)」
ワリタ
特Aで時給3000円て言ってたが
この業界じゃ高い方でも何でもないよな
時給3000円で残業なしじゃ月50万にしかならない。
ボーナスとかないから年収600万だもんな。
9 :
仕様書無しさん:2007/01/14(日) 02:27:46
偽装請負会社の正社員
年収300万(ボーナス込み)+社会保険あり
時給3000円の派遣
年収600万+社会保険なし
どちらがいいですか?
よっぽど素晴らしい会社でもなきゃ一生同じ会社に勤めるとかありえないんだから
断然後者だな
400万正社員と600万ハケンは?
つーか、スーパー派遣の人3ヶ月働いて3ヶ月休んでるから
年収288万ぐらいだ
12 :
仕様書無しさん:2007/01/15(月) 23:53:13
事前面接している時点で、法令違反。
ドラマにもコンプライアンス遵守を!
面接じゃなくて面談なんだと
>>11 非正社員で600万貰ってるが、400万の正社員とマジで悩む・・。
正社員じゃないからハズレ仕事でも3ヶ月で契約きっておけば、
そこで逃げられるというメリットもある・・。
正社員になるなら早いほうがいいよなぁ・・
むずかしい・・
頭が古い人がなんか言うかしれんが、
今時、正社員になっても良い事は、何もないぞ
給料が上がらないのなら、そのまま非正社員を続けるべき
正社員だと楽
派遣こき使うだけ
そして派遣はバックレ
正社員のが親会社に虐げられてるよ。
楽なんてとんでも無い。
一方で、派遣が逃げると困るから可哀想なほど機嫌とってるし、
給料も易く、管理職だと残業代もでない。でPJが失敗すると
首になる。
小企業正社員は、大変だな。
20 :
仕様書無しさん:2007/01/23(火) 04:26:14
【ネガティブ派遣根性チェック】
3つ以上、思い当たる点があればアナタの性格はひん曲がっており、ネガティブ負け組人生を歩んでいます。
□派遣先の人事権のある社員の意見はたとえ間違っていてもマンセーする
□派遣先から「いつまでもここで仕事してくださいね(安い金でw)」と言われている
□自社に仕事を持ち帰れるように言われるとムカつく
□自社で仕事なんてできるわけがない
□派遣労働の問題点の話題が出ると感情剥き出しにする
□派遣労働の問題を指摘する人は嫌いだ
□派遣先には仕事だけでなく自分のプライベートについても指示して欲しい
□自分の月額金額を知らない
□派遣先社員より自分の生涯収入が低いのは当然だ
□派遣先に尻尾を振り、いつまでも派遣を続けることが大切だ
このセリフ気に入った。
「 彼 女 に は 不 可 能 と 残 業 の 文 字 は 無 い ! ! 」
正社員を滅ぼすぞこれはw
茶イロがっPaガイコツM
遠い宇宙から迷い込んできました。
主食はセンベイ、ヘアスタイルはとうぶが円形にはげその周りは白く塩を吹いている。
肌はチャイロで、歩き方は蟹股でかっこ悪い歩き方。職業は派遣です。
24 :
仕様書無しさん:2007/02/22(木) 02:22:06
今日の派遣の品格は面白かった。
大袈裟すぎるところもあったけど、
情けよりも契約を重視するという主人公の考え方
に見事に納得してしまった。
アメリカ社会が到来している証拠だね。
小泉孝太郎が演じる正社員の彼が(名前が忘れた)が庇ってしまったために
加藤あいが演じる派遣社員の女の子森が
首になってしまったが・・・
そこで情けには情けと弱みを使って部長のプライドに傷を付け損なう行為で
県道で八百長して森を復帰させることに成功させてしまってる。
しかし、これで小泉孝太郎が演じる彼は今後窮地に。
正社員のミス次第で派遣社員を簡単に首にできる冷たさを実感した。
首にする理由も「社風に合わなかった」だし。
会社ってのはいい加減なものだということがよくわかる。
あくまで、罪もなき派遣社員にすべての責任を擦り付けようという考えなのだ。
中小零細企業であればその傾向が顕著だということもよくわかる。
うちはいい環境だよ・・・
派遣・外注問わず、タスク完了できてりゃ来なくてもいいよ。
出来なくて早く帰る奴は死ねって感じだけど、がんばってそれなりに成果出してれば文句は言わないし。
外の人間にはいい環境だよ・・・外の人間には
26 :
仕様書無しさん:2007/02/22(木) 08:16:16
27 :
仕様書無しさん:2007/02/22(木) 09:04:23
大前はるこがサクサクとプログラム書いて
落ちてたS&Fのサーバーが復活
とかいうストーリーもきぼんぬ
28 :
仕様書無しさん:2007/02/22(木) 09:59:47
国は新しい雇用制度つくってくれんのかね君ぃ?
派遣なんて制度ゆるしたらドコモするっての君。
ってか正社員雇用待遇行かれてるんじゃないかね君。
29 :
仕様書無しさん:2007/02/22(木) 10:16:46
>>24 ドラマをここまで真に受けるヴァカがいると、世論操作って楽かもと思ったよw
>>25 そもそも。「早く帰る奴は死ね」って社風は終わっとるわな。
そうやっておかしくなってゆくのさ。
「早く帰りたければ変えればいい。
そのかわり成果を上げられない奴は知らん」
のほうがマシ。
お前んとこの会社の考えだと、
「たとえ仕事の能率が高くて成果を上げられるために早く帰れる奴であっても、
早く帰る奴は卑怯者だ!」とファビョってるようなもんだ。
本来ならば、「仕事の能率が悪くて成果あげられない奴ほど会社に残って残業する」のだが
「早く帰るのは気まずい」という空気が生み出されたことで、会社の歯車は狂い出す。
つまり、おまえんとこの会社では早速腫瘍ができはじめているということだ。
つまり、おまえの会社では
「仕事の能率を上げると損をする」という社風ができあがっていき、
やがてその考えが社内に蔓延してゆき、会社を蝕み、駄目にしてゆく。
そのことに人事や経営者層が気づいて社員全員やに必死に弁明しないとやばいことになるぞ。
採用情報にもちゃんと書いておかないと、不味いことにもなる。
「それが大手企業だったら、なんだこの巫山戯た会社(部署)は?」ということになって、会社の評判を落とすぞ。
>>29 真に受けていないけどな。
アメリカでは契約を重視しているというのは当たっているけどな。
冷たいものだよ。
あの派遣の主人公大前も冷たいけど、アメリカで人の会社員も
あんな感じ。大手企業ほどああなる。
しかも、労働組合が無い会社であっても派遣社員は冷たい。
>>28 日本はアメリカ化が進んでいるんだよ。
新しい雇用制度を仮に作ったとしても今の派遣制度を
真っ向から完全否定することはやめたほうがいい。
>>27 それこそ夢の話だね。
どういうドラマでもPCを使う職場が不自然なのは
やたらとキーボードを叩く音がうるさいことだね。
ド素人は、キーボードを叩いているフリをしているやつや
間違ったプログラムを書いているだけでも、仕事をしているようにみえると
勘違いする者だからな。
ただキーボード叩いていればそれだけで一生懸命やっていると勘違いするのはアホらしい。
プログラマがキーボードを頻繁に叩くは
まず考えてから。
キーボードを頻繁に叩く→沈黙→キーボードを頻繁に叩く→沈黙→・・・・
この繰り返しなのだが、ああいうドラマでは
常に
キーボードを頻繁に叩く→キーボードを頻繁に叩く→キーボードを頻繁に叩く→・・・・
だ。おかしい。自動化ツールやらファイルの読み書き、ネットアクセスなど、画像読み書き、メール送受信、
などをしていればそこでキーボードを叩く音は一旦とまるはずなのだが。
>>24 俺もおもしろかった。
ハケンでも愚痴ってないで努力すれば報われる、みたいな建前は大嘘で、
本当は組織の中でうまく立ち回って出世できる人(もちろん派遣は対象外)が
報われて、どれだけ努力していても、組織内に軋轢を生み出す人ははじかれる、
という冷厳な真実を、恋話に絡めつつ、いつものパターンにはめ込んで
面白い物語に仕立てていたと思う。
ちなみに、いつものパターンとは、
1 新しい仕事が入る。
2 大前の活躍で仕事がうまくいく。
3 思わぬトラブル発生!
4 大前があり得ないような特技を発揮してトラブル解決メデタシメデタシ
フラメンコといい魚裁きといい剣道といい派遣制度や会社の仕組みに
詳しく熟知していると良い
あんなに何でもできる派遣社員のスーパーウーマンなヒロインなんてさすがに
現実ではあり得なくて、そういうシーンが出てくると爆笑してしまうけどさ。
作者が伝えたいことははっきりと伝えていると思う。
36 :
仕様書無しさん:2007/02/22(木) 17:19:54
毎日新聞2月12日 朝刊 から一部抜粋
人気ドラマ「ハケンの品格」の脚本家 中園ミホさん
「2年前に書いたドラマ『anego』(原作・林真理子)で、会社には
派遣、契約社員、アルバイトなど入り乱れているのを知り、面白いと
思った。派遣社員の取材を始めたら、周りにたくさんいることが分かり、
差別、偏見への愚痴や不満たらたら。取材はすごく楽でした」
<中略>
「傲慢な正社員対悲惨な派遣社員」にはしたくなかった。第2話で、
派遣社員を人間扱いしない正社員(大泉洋)と大前春子が競争。
春子がわざと負ける筋書きにした。
「負けて正社員を立ててあげる。そこにヒロインの人間的なスケール
の大きさが出せた。あ、これでこのドラマはできたな、と思いました。
共存することが大切で、『一緒に働くことは一緒に生きること』という
セリフを書き込みました。正社員も、リストラで同僚が職場から消えて
いく不安と悲しみを抱えている。ともに必死な思いで生きている姿を
デフォルメしました」
何か言ったか?
このドラマを見て怪傑ズバットを思い出してしまった。
で、このドラマとそのズバットとやらのどこが似ているんだ?
全然印象が違うじゃないか
>>28 ホワイトカラーエグゼンプション
wikipedia読むと、けっこう考えてるな、とオモタ
スポンサーが武富士とユーキャン
えげつない
>41
主人公がなんでも(一番)出来るとこじゃないか?
んなこと言ったってズバットなんてマイナーでオタク色濃いもん知らねーwww
主人公が何でもできるドラマなんて過去にいくらでもあるじゃねえかw
まぁ、ズバット思い出してもええやん。
だから知ってる奴なんてそんなにいねえよw
1977年のドラマってことは、
そこから推定年齢がだいたいわかってしまうw
1977年に幼児だったってことだな。
つまりは、推定年齢30代前半〜40代
ってことだな
49 :
仕様書無しさん:2007/02/25(日) 14:31:51
派遣は中間搾取。
派遣を許すな。
禁止させよう。
50 :
仕様書無しさん:2007/02/25(日) 15:29:59
般事務で@3000円はスーパー派遣だが
そんなスキルある奴に般事務を斡旋しない
ちなみにおいら18の時に就活中に般事務バイトしてた所が
委託に変わるんで残るなら派遣契約になると言われて提示条件が
交通費あり社会保険なし@900円→交通費なし社会保険あり@950円
おいらCAD使えるからアホくさいと思って契約しない宣言してたら
ちょうどよくPG正社員内定でたからオサラバしたが
同僚のお姉さんたちは派遣になったよ
そーゆー底辺からみたら大前はスーパー派遣だろうな
オマイら知らねえな、そのスーパー派遣だと言われる@3000円でさえ、
中間搾取会社から言わせれば、一番美味しいらしいぜ。
事務だろうが何だろうが、一人頭のレンタル料はさほど変わらないらしい。
逆に言うと、専門性が高くなるほど搾取しづらくなるらしい。
とうとう終わってしまったのう。このドラマ。
最後の10分間程度を見ていたが、面白かった。
53 :
仕様書無しさん:2007/03/17(土) 12:01:01
この前、別会社の先輩派遣社員の契約内を、たまたま見たのですが、
時給\5.500になってた。
本人の取り分はどのくらいなんだろう。
54 :
仕様書無しさん:2007/04/11(水) 09:24:58
ハケンの品格
内容:
第1話 「割り箸を袋に詰めるんだ!」
第2話 「利用禁止の社員食堂」
第3話 「交通費はおまいらが負担」
第4話 「風邪マスクと私服でアスベスト処理」
第5話 「ちょ!4割も!? 怒りのピンハネ事件」
第6話 「派遣スパイラル」
第7話 「ボーナスって何!?」
第8話 「新入社員のガキにこき使われた!」
第9話 「え、軽作業って引越し?しかも他県まで行かされるの?」
第10話 「派遣の価値、私の価値」
第11話 「正社員への道」
最終話 「もう延々と弁当の真ん中に梅干を置きたくない」
総集編 「 - 自殺までの日記 -」
55 :
仕様書無しさん:2007/04/22(日) 14:51:30
派遣は20年位前までは違法だった。
財界のゴリ押しで派遣法が制定された。
派遣法を廃止させましょう。
56 :
仕様書無しさん:2007/04/22(日) 14:54:45
偽装請負契約した奴は全員素手で地雷除去の刑
58 :
仕様書無しさん:2007/04/23(月) 02:10:49
派遣が激しく虐待されててビビった。
派遣や請負だと、月80万とかザラにあるけど、正社員になるとガクンと落ちる。
それにあと2年で働かなくなるのにそれでも正社員の方がいいの?悩む〜・・・
59 :
仕様書無しさん:2007/04/23(月) 02:37:04
派遣っておいしいのか?
知人が派遣会社から独立して請負PGしてるが、
仕事の内容はさほど変わらないらしい、、、
だけど、手取りが100万超えたって喜んでた、、、
どっちがお得?
60 :
仕様書無しさん:2007/04/23(月) 23:59:01
>>59 出来る人は派遣や請負の方がお得。そのうち固定客ついて、独立も可能。
ただ正社員ほど安定はしないし、休日関係ない、確定申告など、面倒くさいことも多々あり。
出来るかつ、学歴もある人は、正当に評価してくれる大企業にいた方が吉。
>60
派遣と請負の区別がついてないようだね。
62 :
仕様書無しさん:2007/05/03(木) 15:23:54
>>61 いや〜低学歴、そこそこ適当に稼いで遊びたい人には、請負や派遣の待遇が
ちょうどよくってよ〜〜ww
報酬いいわ、環境いいわ、条件、勤務地等のわがまま通るわ、他者の人間
として丁重に扱ってくれるから、上下のしがらみないわで、文句なしなんだわ。
受験戦争も就活ものほほんとしてきた人間にはこれほどの好待遇はないわ。。
労災とか必要ないし、労基法が適用されなくても、自己責任なんだしいいんじゃん?
と思う。楽して大企業。ほんと、やめられんwww
もちろん実力で大企業入れる人はその方がいいけどな〜。
63 :
仕様書無しさん:2007/05/03(木) 15:33:03
この業界にまともな大企業なんてないよ
64 :
仕様書無しさん:2007/05/03(木) 16:00:11
だいたいにしてさー「保険」って制度そのものがうざいのよ。「年金」もなくして
欲しいわけよ。すべて棚貯金するし、仕事上の事故とかは全部自分で責任持つからさ〜
入りたい保険、いらない保険とか選べるようにして、もうちょっと給料あげてほしいのよ。
税金も自分で選んで節約できる時代にならないかな〜〜。
健康保険証なんて使ったこと無いよ。海外保険だって強制的に入らされたけど、
結局使わなかったしさ〜〜。自分でやるからほっといてくれって感じ!
こんなひどい労働法って
先進国ではありえませんねww
>>64 保険制度も、年金制度も、おまえさんのためだけにあるわけじゃないんだよ。
社会の一員の義務なんだから、ちゃんと払えよ。
67 :
仕様書無しさん:2007/07/08(日) 17:41:49
派遣会社の社長を見てみろ。
無教養、腹黒い、ゴミのような人格。こんな連中ばっか。
コピペ君って馬鹿だな、まで読んだ。