連合「派遣は賃上げ要求しちゃ駄目」派遣の春闘　憲法保障の団交権機能せず

派遣の春闘　冬の中　憲法保障の団交権機能せず

今春闘での労働者間での格差が鮮明になっている。
大企業が社員のベアを実施する一方、派遣労働者のほとんどは要求提出すらできていない。
要求した人たちも、経営側の厳しいはねつけに遭い、初夏までずれ込んで泥沼化。
全ての労働者に団結権や団体交渉権を保障する憲法二八条が骨抜きになっている実態が浮き彫りになっている。　

四月末の夜。都内の貸会議室。大手派遣会社に登録し、
運送会社などに派遣される練馬区の男性Ａさん（４５）が仲間三人で、派遣会社の幹部四人と机を挟んで向き合っていた。
「消費税増税で生活が苦しい。時給を上げてほしい」
経営幹部は「時給を上げれば同業他社に仕事を取られる。仕事が減ってもよいのか」と難色を示した。「ゼロ回答宣言」だった。
Ａさんの時給は九百円から千円前後。交通費も支給されず、他のアルバイトを掛け持ちしても月収十五万円。
「家賃六万円を引くと貯金もできない」と言う。数年前に同じ派遣会社に登録する仲間と労働組合を組織。
毎年会社と交渉しているが、待遇はほとんど変わらない。「昨年の交渉が終わる前に今春闘が始まった。
今回も終わりがない交渉になる」と悲観する。

派遣労働者の賃金交渉が難しいのは雇われているのが派遣会社であるため、
実際に働いている派遣先企業がそれを理由に交渉に応じないことが多いためだ。
埼玉県新座市の女性Ｂさん（４２）は待遇改善交渉をめぐって失業した。
　ある生協で七年間、派遣として働いてきたＢさん。
派遣会社に交通費支給など待遇改善を訴えたが「派遣先が了承しない」と再三にわたり拒否された。
昨春、やむなく派遣先の生協に交渉の要求書を提出したところ、
「もう来なくていい」と通告された。契約更新を拒否され、派遣会社から仕事も紹介してもらえなくなった。

な、連合って所詮経営者とのなあなあ団体だろ？

辞めて他を探したほうが得

連合は労働貴族の権化

連合ってただの御用組合でしょ

派遣のほとんどは労組にも加入できていない。派遣労働者を支援する派遣ユニオンの関根秀一郎書記長は
「彼らは一日から三カ月間の短期で派遣されている。組合に入れば次の仕事を紹介されない嫌がらせに遭うことを恐れ加入できない」と指摘する。

派遣労働者は、小泉純一郎政権下の規制緩和で二〇一三年時点で百十六万人にまで増加。
安倍晋三政権は「受け入れ期間三年」の上限撤廃を進め、さらに増やそうとしている。
和光大学の竹信（たけのぶ）三恵子教授（労働社会学）は
「個々人が交渉すると弱いので集団で交渉するのが賃上げ交渉だが、派遣労働者は個別に切り分けられているため集団交渉できない。
憲法が保障する団体交渉権を事実上、奪われており、脱法的だ。正社員やパートなどが派遣に置き換わっていけば、
労働者全体の賃金が抑制され、日本経済への悪影響は大きい」と指摘している。

＜非正規労働者と派遣労働者＞　非正規労働者は２０１３年時点で約２０００万人と、労働者の４割に増加。
うちパート、契約社員などは企業に直接雇われているが、派遣労働者は派遣会社と雇用契約を結び企業に派遣される。
派遣は小泉政権の業種規制緩和をきっかけに増加。現政権が国会に提出中の労働者派遣法改正案が成立すると、
企業が３年ごとに働き手を交代させればどんな業務でも期間上限なく派遣に任すことが可能になり、さらに増加の見込み。
http://www.tokyo-np.co.jp/article/economics/news/CK2014050802000146.html

もう派遣は公務員なみにしてもらわないとあわないな

ジャアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアップｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

嫌ならやめろって新自由主義の偉い人が言ってた

中世土人に憲法は理解できないのだろう

【働かない】【消費しない】【国に集る】
これが資本家に復讐する唯一の手段

欲しがりません、勝つまでは

経団連と自民が派遣云々って悪口言うアホって、絶対連合のこういう事にはだんまりなんだよねー

そもそも派遣出たての頃は、有期雇用で社会保険ない代わりに時給高いから手取り多くて、同じ勤務地の正社員にお前そんなに貰ってるのかと羨ましがられたりしてたのにな

　　　　　　　　　／::::::::ソ:::::::::　:゛'ヽ、
　　　　　　　　/:::::::-、:::i´i|::|/:::::::::::ヽ
　　　　　 　　/::::::,,、ミ"ヽ｀　"゛　/ ::::::ヽ
　　　　　　　/::::::==　　　　　　　`-::::::::ヽ
　　　　　　 ::::::::／.,,,=≡,　,≡=、、　l:::::::l　　俺は嫌な思いしてないから
　　　　　　 i::::::::l゛.,／･＼,!.／･＼ 　l:::::::!　　それにお前らが嫌な思いをしようが俺の知った事ではないわ
　　　　　　 .|`:::|　:⌒ノ/..　i＼:⌒ 　.|:::::i　　 だって全員どうでもいい人間だし
　　　　　　 (i ″　 　,ィ____.i i　　　i //　　　 大袈裟に言おうがお前らが死んでもなんとも思わん
　　　　　　　 ヽ 　　　/　 l　　.i　　 i /　　　 それはリアルでの繋がりがないから
　　　　　　　　lヽ　ノ `ﾄｪｪｪｲヽ、/´　　　　　つまりお前らに対しての情などない
　　　　　　　　|、 ヽ　　`ー'´　／
　　　　／＼／ ヽ　｀ "ー−´/、

派遣の春闘　ある意味ねーじゃん


無能集団に名前かえろよ

それは派遣会社に言えよ底辺どもｗｗｗ

正社員「分断工作乙！すぐに全労働者が残業代ゼロにされるぞ！」
正社員「派遣なんて使い捨て要員なんだから団結権なんて認められる訳ねーだろwww」


正社員(派遣非正規なんてチョロいもんだぜw)

＞昨春、やむなく派遣先の生協に交渉の要求書を提出したところ、
＞「もう来なくていい」と通告された。契約更新を拒否され、派遣会社から仕事も紹介してもらえなくなった。

これって解雇じゃん
派遣は悲惨だな

連合や民主党は、人材派遣の規制を緩和して原則自由化させる改正労働者派遣法(99年)に賛成した。

この結果、正社員と非正規の格差が増大。

自民憎しで民主党に投票してしまう非正規の悲惨さよ。

そりゃ連合は正社員利権団体ですもの

憲法が保障してるのは団体交渉権であって定期昇給じゃない。
不満なら憲法で保障された団体行動権を行使して、それでも折り合わなければ辞めるしかない。

＞生協に交渉の要求書を提出したところ、「もう来なくていい」と通告された。

最低だな共産党…

連合はリフレ政策が分かってるな

浜田宏一・内閣官房参与　核心インタビュー
「アベノミクスがもたらす金融政策の大転換
インフレ目標と日銀法改正で日本経済を取り戻す」
http://diamond.jp/articles/-/30804?page=6

名目賃金は上がらないほうがよい
その理由はあまり理解されていない

その意味では、雇用されている人々が、実質賃金の面では少しずつ我慢し、失業者を減らして、それが生産のパイを増やす。
それが安定的な景気回復につながり、国民生活が全体的に豊かになるというのが、リフレ政策と言えます。

よく「名目賃金が上がらないとダメ」と言われますが、名目賃金はむしろ上がらないほうがいい。
名目賃金が上がると企業収益が増えず、雇用が増えなくなるからです。

>21
でも要望出したからクビ、派遣労組作ったからクビ
てのを容認するのは違憲でしょ。

組合の上の方の人事見てれば会社側と癒着してるの丸わかり

お殴りなさい！

>>19
自民憎しじゃなくて、単純にバカなんだよw
だから低賃金派遣なんだけどなwwww

派遣会社の中抜きが多すぎるだけだろ

>>21
だな

革命が必要だな

連合は話にならん、労働党作れ

>経営幹部は「時給を上げれば同業他社に仕事を取られる。仕事が減ってもよいのか」
過去数年の会計見して貰ってないで頷くとかありえないw

（日本）
会社単位の組合だから、ストが起きても
利用者は他の会社使えばいいし
代わりになる人を雇えばいい
事業者は事業を回せる事が多い（実行力が弱い）

（欧米）
職能単位の組合なら、ストが起きた場合
利用者は他の会社使えないし
代わりになる人を雇えない
事業者は事業を回せない事が多い（実行力が強い）

賃上げ要求をしているのは安倍総理大臣ですよ。連合は賃上げ要求などしていません。労働者の敵は連合です。

奴隷宣告したのか

>>31
日本労働党 - Wikipedia
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%97%A5%E6%9C%AC%E5%8A%B4%E5%83%8D%E5%85%9A

職能組合が機能してるのって港湾くらいだな。
あとは医師会みたいな親方ギルドしかない。

普通に生きてれば大卒リーマンくらいにはなれただろうに
勝手に道踏み外しておいて勝手に派遣になって普通の人間と同じ扱いしろってのは虫が良すぎ

死ぬまでハンストやりゃええんでね？楽になるで？

数人でなんとかなると思ってる時点で駄目だわ
派遣になるようなのはコミュ障も多いだろうし組織を作れないんだろうな

経団　奴隷商人
連合　奴隷商人のおこぼれ
日本人　奴隷扱いされても日本万歳韓国叩きで喜ぶ池沼

日本の非正規率がどんどん上がって労働者の半分くらいが非正規なのに
この国は資本家経営者と正社員のブロック経済だよ

インフレ政策の邪魔をしている連合は国賊
スタグフレーション破滅エンド待ったなし

経団連も競争なん起きないようなカルテル連合なんだけど
競争・競争と喚く矛盾ww

経団連の企業とか戦前からあって
家柄があって元から金持ちが起こした企業だらけ

派遣専門の労組を作るしか無い

個人で交渉しても首を切られ闇に葬り去られるだけ

紹介は別としてなんで中抜き制度が許されてんの
肥えた代議士こそ中抜き派遣で十分だわ

派遣「正社員は俺たちを搾取する敵！」
労組「労働者同士でいがみ合うのはよくない！俺たちの共通の敵は経営者だ！分断工作に負けるな！」
派遣「じゃあ俺たちも賃上げ要求する！」
労組「は？ねーよカス死ね！派遣ごときが調子にのってんなよクズが！」

最悪だなクソミンス、無能の上にカス

>>44
それもダメなんよ

会社の狙いは

非正規労組がストをする→正社員で回す
正社員労組がストをする→非正規で回す

ってことができるので意味が無い

職能労組で一斉にストしないと意味が無い

非正規の人は給料が気に入らなければ
よその職場に移ればいいんじゃないの？
正社員はそういうことはできないけど。

45でしかも東京で時給900かよ・・・
なんとも言えんわ
というかコンビニで働いたほうがまだ稼げるんじゃないのこれ

法が守ってくれないなら…って考えるかもな
その兆候はすでにある

派遣の賃金は派遣会社のピンハネ率の問題
で、派遣会社ごときがなぜそこまで守られているのかというと、
結局その出先企業からの出向や天下りみたいな形で経営されてる
全部グルなんよ

せめてピンハネ率を10％までと法律で決めないとダメやね
40〜70％抜いてる現状は異常
もともと"ピンハネ"とはピン（一割）を抜く悪徳人足業者を指す言葉

＞ 派遣のほとんどは労組にも加入できていない。派遣労働者を支援する派遣ユニオンの関根秀一郎書記長は
＞ 「彼らは一日から三カ月間の短期で派遣されている。組合に入れば次の仕事を紹介されない嫌がらせに遭うことを恐れ加入できない」。
＞ ＜非正規労働者と派遣労働者＞　非正規労働者は２０１３年時点で約２０００万人と、労働者の４割に増加。


派遣労働者がいなくなれば、企業が困るんだから
嫌がらせ恐れないで団結しろよ

>>48
いや、それで回るならもともと雇わないよ

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だからこの場合も

運送会社「値上げしてください→「他との競争が激しくて」→アウト

だけど

運送会社「値上げしてください→「他との競争が激しくて」→
「大丈夫です他の運送会社労働者も一斉に値上げ要求してます」
でオケになる

運送職能単位の労組以外は値上げと待遇改善にならない

>>54
実際会社はそんな感じで雇ってるで
正社員と同じ仕事をしてる非正規なんてイッパイおるでしょ
これが狙いだから

全国の派遣社員が協力してボイコットくらいすりゃ現状も変わるのにやらないんだもんな

疑問なんだけど長期雇用なら派遣会社通さないで
直接雇用に変えてくれって言えないの？
派遣会社のピンハネなくなれば両者WIN-WINじゃね？

派遣はホントにキツいね
なんとか直接雇用のとこに移らんと

労組作って団結と情報の共有をして行くんだよ

交渉に応じない企業は、交渉に応じない企業として情報を公開し
派遣社員が集まらない環境にしていけばいい

こういうことをしないから使われるままなんだよ
これが面倒くさいというのであれば黙って従ってるんだな

>>57
正社員と派遣の仕事は違うんだからどっちか片方でもいなくなったら
片肺飛行になるでしょう。

>>47
＞ 最悪だなクソミンス、無能の上にカス

↑
時が止まったお花畑の住人

>>59
大手だとたまにそれやってるとこあるけど
派遣の解雇規制が強まったときに、構内請負へ業界が一気にシフトしたから
直接雇ってもらうという流れがない

>>58
組合維持の為の費用とか払いたくない奴も多いからな

組合費たけーよ。俺のとこ全国費、支部費、支部なんたらとかいって7000円もってかれる
光熱費かてめえは

>>59
そもそも派遣元が自社グループだったりするしな

そもそも労働基準法がまともに機能してない時点でな

>>56
運輸の場合は運賃上げないで高速代が出ないと故意に労働時間を延ばしてると見なされ業務改善の方から指導がくる
当然対応しないとＩＳＯも取消され目に見える形でブラック企業の烙印を押される

非正規使うようなところは
値上げ交渉された時のマニュアルとかシュミュレーション
山ほどしてるから
浅知恵でやってもダメだよ

ほどほどにサボってさっさと転職か
NPOとかにでも相談するしかない

>>66
今の世の中ネット使ってそういったコストを省くことができるのにな

アカ貴族やね

>>59
それをするってことは派遣会社との縁を切る行為に等しい

考えてもみなよ、ずっとピンハネできるのに、直接雇用になっちゃったら
たとえば1年間給料20万で派遣してたとする、50%ピンハネしてたとして
派遣会社の収入が240万減るんだよ

>>70
いやいや、まだそういう時代になって
日が浅いから対応する環境なんて整ってない

だからこそゼンショーなんか裁判で負けてるんだろ

なんで派遣社員になるの？
ならなけりゃ派遣会社も派遣する人手がなくなり潰れて人手が足りない派遣先が正社員募集するだろ

>>12
「労使協調」というのはつまりこういうことだ。
経団連と連合がよろしくやって、はみ出しもの連中は閉め出す。
労働者の矛先は連合に向くから、経団連は左うちわでいられるし、連合に少々の便宜を図るだけで済む。

それでも連合は無いよりある方がマシだが。
連合すらなければ、それこそ経団連と自民の無法地帯だからな。

>>75
今日生きるための金が必要だから。

就職まで半年も1年も時間を掛けられるならともかく、そんな金も暇もなければその日の金を稼ぐために働くしかない。

>>75
自転車操業なんだよ
月の生活費がどれくらいかかるか知ってるか
そして空白が責められる世の中だ

全体のことを考えて動ける余裕がないんだよ

>>73
受け入れ企業が以後派遣会社と取引してもらえなくなるってこと？

>>74
ゼンショーのはあくまで違法なサビ残の取り立てまでやからなぁ

就業したままでの
労働条件の緩和・賃上げはできてないでしょ

あの賃上げも辞めた人が多すぎたからなったわけでw
本来は辞めずにあの賃金になるのが筋

すきやみたいに示し会わせてやめられればね

この状況で派遣増やそうとする下痢
完全にただの奴隷
そらEUの人権盾にしたEPAに反発するはずですわ

>>79
ありうるだろ
ヤクザなところなら、他の派遣会社にもいいふらすんじゃね
それ以前に書類とかにひっそりと明記されてる可能性もあるだろうしね

アホが労組憎しで労組潰しをやり続けた結果、労働者の敵の御用組合しか残らなかったとね

連合を共産党とかアカとか言ってる連中はホント滑稽だなｗ
共産党には全労連っていう組合があるのに連合が共産党支持するわけがないだろうに

選挙の前になると民主党に入れろ入れろってウザイよ組合

>>79
派遣を直接雇用に切り替えるのはタブーというかNGだけど
派遣会社に一定の金を払えばOKと聞いた事がある。

あとは黙ってやっちゃってる所もある

連合加入者も明日は我が身だろうに
今日の鐚銭稼ぐため必死だな

これが美しい国日本の労働環境

連合って非社会的組織でしょ

>>2
それはニュアンスがちと違う
正社員の権利を守る為に社益も尊重しているにすぎない
経営者と利害が一致した為に派遣に皺寄せが来る

構図
経営者「連合うぜぇ…でも賃上げしないと色々まずいよな。せや、これ以上正社員雇えないから既存の正社員の待遇は確保するわ」
労働者「本当か？やったわい」
正社員「でもこれ以上会社の負担増やす訳にいかないねん…だから派遣を使うお」
正社員「それはいい考えや。儂等の権利も守れてアゴで人使える」
正社員「おい派遣！仕事しろやぁぁぁぁしばくぞぉぉぉ」

>>59
直接雇用になる事で賃金低下する事もあるからな
派遣だと責任とか気にしないで働けるから派遣でいいって人間も居る
一昔前なら派遣の方がいいって言って社員とかにならない人間多かったぞ

>>2
ほんこれ

組坂繁之「江戸時代には、一番搾取されて苦しかった小作人が、部落民を痛めつけていた」
https://twitter.com/Akira_Shimada/status/25488807343
他を差別して自分を慰めていく
http://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/T/TakahashiMasaki/20070902/20070902210131.jpg
被爆者と被差別部落と在日朝鮮人集落という三者が、お互いに啀み合い、敵視する←1963年の小説
http://dot.asahi.com/wa/2013122000048.html
いま、政府が進めるのは、差別分裂政策です。
フリーターや非正規労働者の青年たちが、安定就労者を妬むように仕向ける。
さらに在日外国人などへの差別を煽る。今の社会は江戸時代と似ています。
弱い者同士が互いに啀み合い、互いに監視し、連帯すべき人たちが分断されている。

>>92
派遣が責任を気にしないでいいってｗ
正社員なら何回かミスしても許されるけど、派遣だったら一発退場とかあるのにかｗ

正社員解雇出来るようにすれば解決だよ
はやくしろ

民主党は二度と支持されないだろうな

組合費払ってない派遣はなんで自分たちも守ってもらえると思ってんの？

手っ取り早い話は正社員の雇用の流動化を計れば派遣は少なくなるよ
ただし最終的に設けるのは経営者。何故なら経営者は絶対に失業しないから
カーストで考えればわかるだろう？武士が経営者で労働者は町人だ。武士が町人の不満を抑える為にエタ非人という派遣を用意した

連合メーデーでも安倍にブーイングしてたのは非正規ユニオン系ぐらい

組合活動つっても連合なんかは社員が特権意識持って下請けや派遣に接してる奴らばかりなんだから当たり前
労働してる層の投票率が低いのに変えてくれってのは虫が良すぎる
ちゃんと投票に行けば社会党や民主党が政権取ったみたいに変わるのに
自民党と公明に票を入れないで別の政党に入れるだけでも力は弱まるんだよ
奴隷が奴隷商人を決めてる国ほど滑稽なものはないね

皆少ないパイを取り合うのに必死
皆が平等に職にありつける訳じゃない
新自由主義とかいうけど、それをしたら明日は我が身になる正社員様が反対する

「派遣社員」って言葉がどこに待遇の責任があるのか
誤魔化されてるような感じだな。
どう言い換えりゃいいのかは分からんけど。

>>102
正社員だから会社がつぶれる瀬戸際まで解雇されないと勘違いしている正社員が多いからな
1ヶ月分の給与前渡で雇用主が解雇宣告すれば解雇出来る(´・ω・｀)

>>2
自民と民主の関係みたいな？

移民受け入れてそいつらに先陣切らせて破壊活動させでもしないと賃上げ交渉なんて無理だろう
同じ土俵で交渉しないことには上手くいくわけ無いだろ

>>103
そうだね
派遣社員の待遇改善は派遣会社によって行われるべきだけど
派遣会社はその矛先を派遣先に向けてるよね

派遣先が派遣会社にいくら支払ってるか、どれだけピンハネされてるか知ったほうが良いし
それを差し引いても待遇が悪いなら別の会社に派遣してもらうように要請すれば良いのに

まぁ追い詰められたら海軍おじさんみたいに企業テロ起こして潰せば良いんじゃないの
大人しく搾取されるの受け入れてるんだからさ

派遣社員の組合作るなら連合やなくて
共産党系の全労連に加盟したほうがええと思うで

派遣業破壊攻撃

なんで足りない分バイトしてんだよ
なまぽもらえよ

>>104
できないけどねw

各社ピンハネ率の公開とかしたらいいのに。

連合も分割統治に一枚噛んでるっつーだけの話だな
経団連＆連合「労働者同士で殺し合えー」

ジャップは外圧なしじゃ何一つ動かないからなあ
これまでの欧米からの政治的圧力一辺倒じゃなく
今後は流入移民様による内側からのテロも交えて二方向から圧力掛けてもらおう

転職すりゃいいだろw

これは社会保障の問題じゃないの？
生活保護を受けながら働くことは出来ないの？

正社員減らしまくると会社の方も交渉力無くなるよな、派遣は退職のハードル低いし
正社員禁止、労組義務化で労働市場メッチャ流動化させると、ブラックは一切人が取れなくてみんな幸せになる気がして来た

>>113
いちおう公開が義務付けられている
公開してないとこもあるが
派遣の雇用契約書に、企業が払ってる時給単価も書いてある

非正規に責任なんて求められないから業務上に派遣の管理統括っていうお仕事が
正社員側に発生しているという前提であのベアなんだよね
派遣に全部皺寄せが来てるというよりも
社会構造が労働者への適正報酬を出せないようになってる感じ
最低賃金ageて無理矢理でも意識改革できればなあ

バイトテロてのはあったけど派遣テロてのも始まりそうで怖いな
正義のおっちゃんは散ったけどあれが予兆だったのだろうか

>>99
そうなったら従業員側が団結しやすくなるでしょ
派遣よりもよっぽど

>>1
労働組合(笑)
こいつらの命よ天に還れよ

>>78
あとアパート・マンション借りるにしても、ちゃんとした職持ちでないとそもそも入れてくれないところが多い。

ドヤ（日雇い向けの簡易旅館）やネット喫茶より、アパート借りた方が安上がりなことも多いが、
借りさせてくれないので割高なネット喫茶で寝る羽目になる無間地獄。

>>123
労組を潰しても経団連がさらに調子に乗るだけだぞ。
御用組合でも無いよりマシ。

つまり自分で労組を作れってことだな。

>>125
いちおうユニオンがあることはあるが敷居がなぁ

>>126
まず行ってみるところから始めては？

経営・労組・派遣の三すくみでいいと思う
派遣は経営者にどんどんすり寄って会社の社員を削ればいい
労組は派遣の不当に安い給料を上げろと交渉せざる負えなくなる

>>124
学生向けの共同アパートに入る人もいるよ
最近は共同が嫌で学生集まらないとかで
都内は人気なのかもしれないが

じゃあ派遣は潰さないとな

派遣は自己責任・・・

一番悪いのは話に出てこない派遣会社なんだけどね
派遣社員と派遣先でやり合ってもお門違い

嫌なら辞めろよ
1円でも時給高いところに行けよ

こいつらみたいな屑が頑張るから、お前らの待遇が改善されないんだよ
お前らが全員その時給で働かなければ、会社は時給上げるか、待遇を良くせざるを得ないんだよ

すき家の時給がこの数ヶ月でどれだけ上がったか見てこなかったの？
バイトを正社員登録始めた企業のニュース見てないの？
お前らが低賃金で働くせいで、自分の首絞めてるのが分からないの？
だからいつまで経っても派遣なんだよ

企業「経験豊富なベテランが定年退職してく・・」
企業「再オファーかけるでｗｗｗｗｗｗｗｗ」

使用者と賃上げ交渉もできない働き方が健全なはずないわ
こんなこと許してたら社会全体がどんどん不幸になるだけ

生活保護でいいじゃん

派遣に応募する奴がいるから派遣会社がつぶれないんだろ

Q:まともな求人が出てくるまで非正規の人が働かないと、求人の質はどうなるんだろうか
A:そういう人をどこの社長が雇いたいと思うでしょうか？

>>1,6のどこに連合の話が書いてるの？

またスレタイ速報なの？

>>1
連合も本音はそうなんだろうけど、一応建前では派遣のことも考えてますよってスタンス取ってきたのに
ついにやらかしたかと思って来てみれば…スレタイ速報じゃねえか！
それとも生協と連合を混同してんのか

非正規の人向けの労働組合ってないの

派遣法改正に反対する市民集会by日弁連
http://www.nichibenren.or.jp/event/year/2014/140515_2.html

経団連（安倍政権支持母体）の労働政策本部や労働法制本部への
ご意見・問い合わせ
https://www.keidanren.or.jp/profile/jimukyoku/renrakusaki.html
　
【残業代ゼロ提言した産業競争力会議への意見・問い合わせ】
日本経済再生総合事務局
http://www.kantei.go.jp/jp/singi/keizaisaisei/
ここの一番下が連絡先。

首相官邸ご意見フォーム
http://www.kantei.go.jp/jp/iken.html


国民は経団連のお得意様で政府や官僚の上司だってこと忘れてないか？
主権者の意味解ってる？
いつまでも泣き寝入りするだけで主権放棄してたら派遣法改正や
残業代0どころじゃ済まなくなるよ。

>>125
労組なんて別に作れるよ
連合系は労組として認めないで
別の労組を作った方がいい