【バカッター】新卒でブラック企業に就職し、入社4日目で退職する負け犬が現れる

上司「どう？入社して四日目だけど慣れた？」
僕「はい、少しは！（22:00）」
上司「来週からは土曜日も来てね。出勤扱いじゃないから手当はないけど。
　　　　あと残業はみなし残業なんで給料は変わらないからね」
僕「はい（？？？？？）」
http://twtr.jp/king_repeater/status/452126628714258432

勘違いしないでほしいのは、大変だから辞めるのではなく「命が危ない」から辞めるんです僕は
http://twtr.jp/king_repeater/status/452129059028234240

なんだなんだ涙が止まらないぞ
せっかく就職できたと思ったら平均月残業100時間残業代いっさいなし休日出勤アリ初任給8万ってなんなんだ。
手当もなくなってるぞ。書いてあったことと何もかも違うじゃないか。ちくしょお……もうほんとに……
http://twtr.jp/king_repeater/status/452130900264763392

↓奴隷自慢

新卒で入社した会社の初日に、
会社から枕営業してもらうからって言われて固まっちゃった。
たしかに同期はスタイル良くて綺麗な人ばっかりで驚いてたんだけど、
私は女子高と女子大を卒業したせいもあって、まだヴァージンだった。
新人歓迎会の後に、そのまま営業の係長とホテルに行って処女を奪ってもらった。
妻子持ちの４０歳の課長とも関係を持って、必死にHなことを勉強したの。
そして、初めてのお客さんへ営業に行ったら、低反発枕の営業だった・・

職探す時にどういう会社かリサーチしなかったのかよ

いいから、とっとと社名出して
監督署行けよ

すぐ辞めた方がいいんだよ
時間の無駄

なんでこういう嘘を書くんだろうね

twtr.jp←これやめて

太い釣り針ですね

http://momi4.momi3.net/dqn/src/1396580633475.png

>>5
ほんこれ

>>3
おっさん？

うそくせー

>>5
監督これくしょん

出勤してんのに出勤扱いじゃない会社って実在するの？

新入社員にみなし残業ってなんだよｗ
管理職じゃないとそんなもんないだろ

さすがに初任給8万はねえだろ…

やめて正解だろｗ

これってせっかくの新卒カード棒に振ったわけでしょ
まあ釣りだろうけど

流石に初任給8万惨いな。

わろた

8万はねーだろ

>>5
監督不行届に見えた

土曜日らしいスレだ
こういうのは伸ばしやすいんだよな

そんなわけあるわけないだろｗｗｗ

といえないのが今の社会だからな

8万て生活できないじゃん

懸命

アニメアイコンってだけで信用性低いんだけど

初日でバックレる奴もいるから問題なし

＞平均月残業100時間残業代いっさいなし休日出勤アリ初任給8万ってなんなんだ。
　手当もなくなってるぞ。

流石にネタだろ？
腰の重い労基でも動くレベル

新卒で入っていきなりそんなに仕事出来る＆させる訳無いじゃん
５月からだよ本番は

サラリーマンで8万って聞いたことねぇぞ

初任給8万の会社を何故選んだ

【速報】ブラック企業問題が無事朝生まで解決　「若者が甘えてる」「辞めればいい」
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1380301778/

４月だから満額でないんじゃない

＞平均月残業100時間残業代いっさいなし休日出勤アリ初任給8万ってなんなんだ。
＞手当もなくなってるぞ。書いてあったことと何もかも違うじゃないか。

マジでこんなの存在するのか？

俺は半年粘った
だから俺の勝ち

>>33
言われてた条件と全く違ってたってことだろ

高卒でもそんな仕事ねえだろｗ

こういう嘘書いて社会は大変なんですよアピール

オレも15日締めだから初任給8万切るぞ

ブラックなら早くやめたほうが勝ちだろ
こんなふうになったら負け
http://livedoor.blogimg.jp/nana_news/imgs/9/6/96f5ee83.jpg

wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

待てこれそういう奴結構多いから
折角の新卒をブラックに捨てる人ってマジで勿体無いよな

8万とかバイトの方が稼げるレベルじゃねえか

こいつはよくやった

営業手当が別に出るとしても基本給部分が最低賃金に達してないからあり得ん
みなしは社内にいるのであれば勤怠管理できるので認められません

初任給は満額でないってだけだろ

>>1
こいつ童貞じゃないのかよ

先々月100時間残業したら先月の給料70万になってたは

>>15
あるよ。原発でおなじみのメーカー子会社だけど、真性社畜がやってる。
休み取らないとうるさいから、休んだことにして働いてる。始末が悪いことに評価がアップするんだよ。

うあああああああああああああああああああああああああああああああああああ

週三で適当なバイトしてて8万とかだろ

まあ普通だろう

Fラン二留じゃ仕方ないな
公務員にでもなるしかない

竹中平蔵先生も雇用の流動化をうたってるから月収８万で働きたい人に
譲るべきだね　批判してる奴は経済学を知らない低学歴だろ

いいじゃん
みんなどんどん辞めて社会に抗議しよう

てめえの命が可愛いのはてめえだけだから死んでも構わんのだが

>>36
最初の三ケ月は試用期間だから契約扱いで時給800円ぐらいでそこからなぜか保険代や年金だけ引かれるとか

>>47
認める事と支給してもらえる事は似てるようで大違い

４月は満額でないからじゃないのか
会社辞めたんなら労基行け

これは辞めて正解

これは研修期間中の扱いとか？

やっぱ工場最強だわ

新人に何をそんなにやらせることがあるんだ
はやく戦力になってもらうよう鍛えないとってことなの

>>12
埼玉のおっさんはこんな小洒落た感じでは無い

月給8万ってパートのババアより少なくねえか

夢を食べて生きられるようになる前に辞められて良かったな

昨日2日でバックレたってスレあったけど

フルタイムで働いて学生アルバイト以下の給与かよ

>>56
もちろん、情報の非対称性を解消したうえでね

8万ってどうせ一週間分とかだろ

土日のサービス出勤　残業代無し
辞めて当然だろ

★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★

　　　　　　　　　　　　　緊　急　告　知　！

このスレはアフィカスBEが立てたアンケ目的のスレです！！

アフィカスのレスロンダリング防ぐためにもを伸ばさないでください！！

★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★

来年から野村証券行く俺は大丈夫なのかな？

>>61
新卒で四月は満額出ないとかあるんか？
退職時に引かれるとかが普通でしょ

ていうか、俺、最初の月は給料無かったけど、それが普通じゃないの？
4月の勤務分の給料は5月に出ますって。
おかげで貯金ゼロになってスーパーでカード使ってうどん買ってた。

辞めるだろ普通

うちの会社は転職するときに
開発でも水曜は定時、5連休を年間1回
お盆、正月も10連休ぐらいあって
給料はさがらない、クビもないって
聞いたときは嘘だって思ったけど
入ったら本当でびっくりした
しかも派遣やら期間雇用のやつらを
見下せて最高だわw

23区内の話なら8万でどうやって生活すんだよ

>>3
埼玉のおっさん余裕

決断と実行が正確で迅速
優秀な人じゃん

バイトでも月８万以上取れるぞ

労基いって報告しろ
ブラックは放置したらダメ

俺も10日〆だから6万くらいなんだが

20日締めだから初任給は多分15万くらいになんのかな

業界によっては普通にあるわな

命が危ないとかしょうもない言い訳する奴は根性無しな法則
素直に割に合わないから辞めるって言えよ

これで辞めたら経歴に傷つくのか？
もしそうなら踏んだり蹴ったりだな

締日の関係で最初の給料が少ないのはあるだろうが
みなし残業で月100時間で土曜出勤で無給だったら辞めて正解だろ

>>15
普通にあるだろ

結局人件費が一番厄介だから
休み扱いにして、代休もお金も無しの休日出勤

辞めた方がいい
洗脳されてからでは遅い

よくこんな会社が存続出来てるな

>>1
社名公開しろよ
社名を挙げないブラック企業体験談は全て捏造とみなす

俺は2時間で辞めたわ
今から坊主にして来いって言われてそのままバックレたわ

ハローワークで「残業なし」と記載してあった正社員募集の企業に採用された。
今のところ俺は定時で帰っているが、男性社員は毎日5時間6時間残業している。
夜中の11時とか12時まで。正社員に聞くとサービス残業しているという。
社内カレンダーでは、月の半分は土曜日も休みになっているが、男性社員は当然のように出勤している。

年間休日数がハローワーク記載から「30日マイナス」という現実。
月の残業時間が100時間という現実。
サービス残業という現実。
先輩社員たちの給料が3年間1円も上がっておらず、手取り15万円と知らされた現実。

俺はもうすぐ試用期間を終えて、正社員になるか否かの選択を会社から迫られる。

>>15
年休のはずが働いてたってのはよくある

こういう会社多すぎるからな
ハロワ行ってハロワのおっさんに身の上話すれば相当親身になってくれるらしいで

>>96
なんでラノベ調なん？

8万とか流石に嘘だろ

>>96
社名は？

>>98
そんな奴等も契約とかじゃねえの

不景気だからって調子乗ってる企業が多いんだよなぁ

ブラックで理不尽な中働いている人は自分でそれを選択しているんだろう
それを新入社員が拒んだからと言ってサビ残の素晴らしさを説くどころか
相手の人格絡めて非難するってどういうこっちゃ

8万は締め日の関係だろうってわかれよニート軍団が

このスレで「ゆとり」という単語を投げる池沼がいなくて安心した
流石にブラック企業に就いた奴に対して甘えるなはねーわな

>>79
ふつうだな

>>51
もしかしてテプコシステム?
もしそうなら一応選考中だから情報をもらえないかな?

>>105
締め日がいくらだろうが四月分は見なしで満額出るんじゃないの

>>105
残念ながらそこが問題じゃないんだ

オナ王 ?@king_repeater 9時間
残業代は出ません。そして初任給は締日の関係からおよそ８万円くらいだそうです（爆笑）（死亡

>>15
パナソニックとか徹底して残業させないようにしてるから、
休日も出勤してタダ働きしてるよ

日本人は何をされても便所の落書き増やすだけだからな
永遠に好き勝手されてればいいと思うよ

厚労省のブラック企業調査はどうなってるんだ

金美齢「ブラック企業問題は若者の甘え」
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1380434415/

何だ嘘か
良かった
ブラック企業
なんて
なかったんだね

お前らもブラック企業起こして
若い奴をコキ使ってやればいいじゃん

こういう奴はちゃんと社名も晒せよ

つーか辞めないならともかく
辞めるなら社名出して攻撃すりゃいいのに

みなし残業ワロタ
ブラック企業は法律も自前で作っちゃうのか

8万とか生活出来んぞ

ブラック批判言う奴はその会社に採用してもらったていう感謝が無いよね
経営者からすれば自分の作った組織に入れてあげてるんだから言う事聞くのは当然だろ

Fラン大２回留年でワロタ

サラリーマンになったことないやつ多いな

人事締め日が15日締めの会社なら4月25日に支給される給与の計算は4月1日～15日の
労働分だけだろ

さらには5月に支給されるボーナスがあったとしたら、たいていの企業は4月15日締めの
人事考課で計算するからほぼゼロになるよ

８万ってのは、>>41みたいな事情じゃないの？
来月以降は１か月分フルで出るでしょ。

まあ入社最初の４月の給料は、そんなこと関係なく
満額出るのが普通だとは思うけどｗ

>>119
2レス連続で世間知らずをアピールしてなにがしたいのよ？

ブラックは階級社会復活の兆候
奴隷を安くコキ使うのが貴族階級の喜びだからな

4日で辞めたのはまだ傷が浅くてましな部類だと思う
精神でも壊したら一生再起不能になって家族ごと巻き込んで人生棒に振るからな

>>126
お前はそのレスで何をアピールしたいの？

>>108
ちがうて。メーカー子会社だから。

>>1にある新人は賢いだろ。
むしろ褒め称えられるべき。

珍しく奴隷自慢がほぼ見当たらないな

残業代は俺の部署は出てるが出ないとこも多くて残業は月100越えザラなうちはブラック名乗っていいですね？

これって大卒？

初任給なんてこんなもんじゃねえの

辞めたんなら会社名あげればいいのに会社名上げないからつまんね

俺のところは、当月いっぱいのが翌月に出るから
確か4月は給料無しだったぞ

こんなに悩んでて命が危険でもツイートする余裕はあるんだな

これでやめないとかただの池沼だろ

明らかな釣りに食いつくなよ

>>132
流石に残業130時間で残業代出るのと残業100時間で手当て無しじゃ相手にならない
完敗だわ

正社員って締め日とか関係ない月給が普通じゃないのか
日給月給なんてバイトだけかと思ってた

こいつ理科大2留で専門商社に内定したとか言ってたけどもうやめたのか

>>1
超絶ブラックでわろたｗ

みなしで出すのが普通なのかな？
自分の場合、一部上場企業だったけど出なかったよ

他に知ってる会社の中で満額出す会社は、入社年の冬のボーナスから
補填分を差し引いたりとかの処理してた

社畜は大変だなあ

>>3
これコピペだぞ

俺の友達はソフトウェア開発会社で月給３万で働いてたぞ。
不思議だったのは本人が納得済みで入社したこと。面接で「ウチ給料安いけど本当にいいの？」って念押しされたらしい。

社員で３万は違法だから、たぶんアニメーターみたいに個人事業主として契約してたんだと思う。

>>112
大手メーカーほどそんな感じだよな
ノー残業デー水曜だけだったのに金曜も追加しやがったせいでサビ残の日が増えたわ

>>112
余裕で残業してるよ
この時期の経理とか午前様

初任給8万？？？
アルバイトかな？？？

会社名なんか出したらすぐ特定されるだろ池沼

>>124
うちの会社は6月支給のボーナス、4月入社の新入社員は
一律20万円出るよ。ボーナスじゃなくてなんか別な名前だったけど

労基に通報せずに退職とかバカッターの鏡やねｗ

期間工落ちたし
人足りないんじゃなかったんかよ

>>142
人事締め日無かったら残業計算とか決まんないでしょ

零細企業経営者だけど、ハロワに採用募集出すときには、残業あり、
休日出勤と深夜勤務稀にあり、給料はこれだけしか払わんって
出してるけど普通に応募が来るよ

採用面接のときに「ハロワの募集条件のそままだけどそれでいい？」
「給料、それだけしか払えないけどいい？」、「賞与出せない時多いよ？」
ってあらかじめ言ってるから問題は起きない

高卒で車通勤とかだと車の保険でガッポリ持ってかれる
保険料を月割りじゃなくて年契約にしてたら初任給マイナスということもある
俺の同期の高卒がそうだった

>>153
寸志か。

>>75
大和が一番ヤバイと聞く

ホワイト商社に内定出なかったLoser～～～～～～)^⊇^( ―

うーんこの

締め日はこうだけど初月だけは特別ってのが普通だろ

>>75
老人を嵌め込む仕事か

>>153
みなしで上乗せして出したら労働法上、ちょっと問題があるからまっとうな名義では
出せないからだよ

上場企業だと会社規則の給与項目変更させることになるから、株主総会で承認
得なきゃならんしめんどくさい

この会社を叩かず、この会社員を叩くあたりが流石のジャップクオリティだよね

入室にＩＤカードが要るところなら、サビ残はほぼ不可能だけどなぁ。

>>1
初任給8万とか
やめた方がましだ

さすがにその該当期間働いてなかったのに、
ボーナスまで貰いたいとは思わなかったな

1年目の夏に数万くらい貰えたけど、それでも十分だった

>>166
勤務時間管理システムで
「休憩」
「喫茶」
「待機時間」
みたいな入力があって幾らでもごまかせる。

俺の会社が神に思えてきた

企業のノー残業アピールってホント笑えるよなｗ
ただの残業代出さない宣言

ブラックだな

何はともあれ同僚の新人がこんなアイコンでこんなツイートしてたらなるべく早く辞めてほしいとは思うな

>>75
損した家族から悪魔、詐欺師、死ねと一年中罵られるけど
それ耐えれるならいける

>>166
カード通さないよ。

職場でうまくやっていくための五箇条

・上司、先輩に常に着いて行く
・上司、先輩よりも必ず先に出社しろ
・３年目までは１００％間違っていることでも意見を言わない、否定しない
・残業を断る、遅刻する、早退する、有給申請する、退職する　　全てやってはいけない
・喫煙所に上司や先輩がいる場合、必ず一緒にいること
・飲み会は必ず参加しろ。どうしても参加したくないならお前が部長以上になってからにしろ

>>165
「採用のときに聞いた労働条件と違いますので従えません」って
反抗するか辞めちまえばいいと思うよ

採用のときはいい人いっぱい採りたくて人事担当者は嘘ついてもいい
っていう文化は良くないと思うし、サビ残あたりまえって企業がのうのうと
生き残ってるから、まっとうにやろうとする企業の人事コスト計算と
バッティングするんだよ

>>171
ノー残業アピールしない代わりに
残業代100%子宮宣言してるうちはまだマシだったのか

人生のレールを誤って終了か。
来世は頑張れよ。

明らかにバイトした方がいい

>>75
エリートソルジャーじゃん
生き残れば超高給取りだな

>>169
それを派手にやると、上からお小言がくるんだよなぁ。
監査の時に問題がでるからって・・・。

>>164
月末締めの25払いで初任給はみなし満額
ってんpが一番多いと思うんだけどどこもそんな面倒なことしてんのか

>>176
それって奴隷とどこが違うの？
奴隷根性が出世の鍵となる社会なんて、成長諦めた会社でしかないな

>>180
むしろ戦力外の奴に職歴と経験と知識を与えてやってお金まで貰えるんだから有難いだろ、
っていう風潮だし実際そういうので収入上がったり転職もできるシステムだからな
潜在的には直接的な金以外のいろんなものを得てるから我慢するべしという社会
海外ではどうか知らんけど

釣りだろう

>>15
みなし残業って書いてるところはほとんじゃない？

社名公開したら事実でも名誉毀損になるからな。

ずるずると続けるよりは正解なんだろう
履歴書にもやめた理由書くとかしないと次が大変だろうが

俺初任給17万だった

>>183
マジで？
月末締め翌月25日支給で初任給満額支給だとまるっきり不労所得になるじゃん
初任給だけ所得税率変わるし、会社は給与で経理処理できないでしょ
むしろそっちのほうがめんどくさい

書いてあったことが嘘だったのなら

通報してから辞めなさい

職場で36協定の存在すら知らない人が多い俺の所もブラックなわけだが…

労働基準法違反だからしかるべきところに通報しろ

>>184
奴隷の事を勘違いしてると思うけど会社員がやってる事は奴隷と変わらない
契約解除に関する部分に違いがあるだけ

みなし残業って残業しなくても残業代もらえるってこと？得じゃん！

>>176
> ・上司、先輩よりも必ず先に出社しろ

これ上司、先輩も同じことを考えている事が多い
結局はチキンレースになって始業1時間以上前に全員出社してるとか
あほ丸出し状態になるよ

>>189

４日で辞めたら離職票もでないから職歴になんかならないから

履歴書に一切書く必要すらない

記録なんかねーんだもん

アルバイト以下みたいなもんだぜ

4日も仕事したのか
すげーな

他人の不幸は最高にメシウマだけど
こういうツイッターで呟いてるカスは死んで何も言えなくなったくらいまで行ってもらわないとあんまり面白みもない

バイトの方がマシな件

>>191
少なくとも大学同期は全員そうだったな
詳しく知らんけど税は通年計算で年末調整に丸投げじゃないの？
初年はやたら戻ってきた覚えがある

>>198
嫌でも3年は続けるのが正解っていうのは大嘘だったんだな

さすがに８万は無いね

保険付く前に辞めとけ
短期職歴ほどやっかいなものはない

これが事実だとしたら辞めて正解だな

2chで聞いてた日本企業像だと有給なんか絶対取れなくてサビ残しまくりみたいな話だったけど
全然そんなことなくてワロタ
お前らが無駄にハードル上げてくれたおかげで働くの全然苦じゃないわｗ

ま、日本だしな

>>203
問題は、就職浪人と変らない状態の履歴書だよ。

新卒で入社したところを８ヶ月で辞め
その次の会社を一年で辞めて
今の会社はいつまで続くか

大企業より中小零細のが楽だぞ
ちゃんとしてるところなら正確に残業代くれるし、そもそも残業少ないし
スーツで出勤しなくていい

>>196
一定額以上は出ないし、それ以上に残業やらされるのがほぼ100％だろ
残業代全部出したら人件費だけで破綻するからこういう制度を導入するわけで

>>207
有給を上司に申し出たら「退職届を書けばいいよ」と言われたので書いて有給を貰ったうえで辞めた。
もともと辞めるつもりだったので丁度良かったけど今思うと酷い会社だ

ほんと甘ったれてんなゆとりは
これ以上被害者増やさない為にも社名出せよ

飲み会誘われて普通に都合が悪いって断ったけどまずかったん？

辞めるしかないだろ

退職する意思があってキチッとやめたんだから有望だろｗ

もう20年ぐらい前だけど、初任給22万だった気がする。この間、高専出て、田舎じゃそこそこの企業に就職した若者に初任給聞いたら12万だって。
この10年ぐらいで、日本の労働環境、賃金も含めてめっちゃ下がってないか？

新卒で零細に入社したんだが社長と非正規と正社員俺だけのウルトラ零細だったわｗ
しかも今仕事0らしいｗｗ
でも5時退社25万で来月から海外出張行かされるし、いみわからんこの会社ｗｗ
裏でヤバいことやってそう・・・・

>>176
むりでつ

>>5
辞めた会社と結託していることもあるんだけどな

いやこれとりあえずは正解だろ。この後どうなるか知らんが。

またブラック人材が暴走したのかｗ

俺も初任給6万くらいだったぞ
銀行振込とか給与明細間に合わんから給料袋で現金だったわ
翌月から満額だったけどな

他人の人生どうだろうが関係ねーだろが！

見抜けなかった　こいつの間抜けを笑えよ　べジータ

>>209
3年間の拘束をとるか職歴欄をとるかだな

ダラダラ３年くらいやって辞めるよりはこっちの方が正解だよな

>>218
とりあえず、生命保険１口乗らせてくれないかな？

>>202
ああ、それなら入社年冬のボーナスから前倒しで支給するタイプの処理だわ

毎年4、5、6月だっけかの総支給額の4倍を年間総支給額として所得税とかの
源泉徴収額を決めるから、働いてない1、2、3月の給与が無い分、納めすぎた
お金が戻ってくるのよ

あと、人事締め日は自分の知ってる会社だとどこも15日か20日で月末締めって
無いな
初めて働いた会社は15日締め21日支給だったから、他の人が給料前で苦しんでる
時に金回りが良かったりしてた

新卒ではいってもすぐやめると一ヶ月まるまる出ても給料半分とか普通にあるよ

https://pbs.twimg.com/media/BkZMt97CAAA07il.jpg
懐かしいのに乗ってるんだな

凡人でコネない奴は人生あきらめろん
早く気づいてよかったじゃん
おっとナマポ受給は40越えてからな

社名明かしても許されるレベル

そういやこないだうちの会社も労働監督署入ったな
その後、残業申請を数日前までにだせよ、残業へらせよ、ただし自主的に会社残るのは残業じゃないからね（ﾆｺﾘ　わかるよねとかいい出してﾜﾛﾀ

>>228
そうそう税計算は三ヶ月分でやる感じみたい
経理はそんなめんどくさいことしなきゃならんのか
大変だな

>>176
これできるのならなんでも出来そうな気がする

>>150
だから、実際は残業してるのに
システム上は残業してないことになる＝サービス残業って事だ

>>226
途中採用する方から見ると、3年程度すら勤まらないやつは最初に弾くけどな

就職してきつ職場に割り振られて戦意喪失したんだろ
逃げ腰でやめる自分がみっともないからオーバーに書いて正当化したいんだろ
本当に残業なしの休日出勤ならそれこそ労基に垂れ込めよバカ

ウチは研修期間でもしっかり残業代ついたな
二ヶ月後に部署配属なってからがっつり残業減って
生活見直さなきゃならなくなったけど
つか碌な研修もさせずに直ぐに部署配属させるのってブラックの典型例なんじゃないか？

こんな会社の募集広告に何書いてんのか読みたいわw
こいつが騙されやすいだけか広告にデタラメしか書いてないのか。

ウィキリークス日本版みたいのがあって
みんなが片っ端から企業の労働基準法違反行為をリークしたら面白そう

>>238
今は労基もハロワも弱腰でこの程度じゃ動かんと思うけど
それよりも>>1は上司の発言を録音して直接弁護士雇って訴えるとかしてみてほしいな

>>239
新入社員少ない会社は配属先で教える方が効率的なんじゃないの

こういうのって四季報とかで事前に調べられるだろ
そういうのちゃんとやってないのかな

何処かの会社は無人島で新人研修だと言うのに　こいつは社会舐めすぎ

無人島で研修受けてる新卒に申し訳ないと思わないの？　死ねよ

8万てありえんのかよw
誰でも辞めるレベル

パナソニックの場合は土日によく「忘れ物を取りに来る」らしいよ

ブラックを4日で辞めたのはむしろ勝ち組

>>1
ガチでブラックだった

>>1
22時までで残業はサービスで休出もサービスで給料8万？？？
　
ネタじやなくてマジならワタミ超えるブラック企業じゃねーか
　
さっさと社名晒せよ

>>247
それはきっと松下に限らないよ

釣り針デカすぎてもう

>>176上二つまでなら誰でもやってること。
その下からはダメ。上司であろうが間違ったことをやってたら文句言う
のがホントにデキルヤツ。

それから今日び喫煙者とか、よほど底辺労働者だろw

>>247
知人のパナソニック社員はのらりくらりやってて、無理やりリフレッシュ休暇だか
無理やり取らされたりしてるけどなあ

一番ひどいと思った会社は、自宅PCから会社のサーバに入れるシステムにしてる
とこがあったよ
去年出向で行ったところだけど、みんなデスクのPCの電源落とさないで帰宅してたｗ
「電源落とさないでください」って張り紙をモニタに貼り付けてあるのｗ

ちなみに初任給は満額でます
求人票に嘘の記載があったか>>1がアホか釣りかどっちか
初任給（基本給）を下げるのは違法だから

あやしい訪問販売とかやろなあ

>>252
ここ見て書き込んだ時点で同罪やで

社会に釣られたニートな気分味わえたやろ？

はちまんｗｗｗｗ

>>245で？お前は無人島研修受けたのかよ？
自分がこなしてから他人にお説教しような。

辞めるんだったら、労基所行ってから辞めろよ。

>>218
ワロタｗ
なんか楽しそう

今の若者は根性がないってまやかしだからな
実際は嘘をバラして呆れて辞めるだから

それにしても、中途採用募集かけてるのに、この時期新卒が応募してくるのは
何とかしてほしいわ
ハロワの自主規制が厳しいから「経験者限定」って書けないのに

だいたい、新卒がハロワ通うってさあ、学校の就職課は何やってんのかね

>>259
は？映画館で無人島研修は予習済みだから
お説教？じゃないから社会常識だからこれ

25日締めの会社に26日から働き始めて
翌月給料日にその月の5日分の給料が満額に上乗せされてて
冷静に考えたらおかしい気がしてたがみなし満額だったのか

まぁ全然関係ないけどセブンイレブンの入社式は朝6時ぐらいだった様な

オナ王 ?@king_repeater 10時間
残業代は出ません。そして初任給は締日の関係からおよそ８万円くらいだそうです（爆笑）（死亡）

15日締めとかじゃねーの？

>>75
人を騙すことに罪悪感ある人はやめとけ

>>212
ひどいなｗ
なんて会社？

>>15
何日も泊まり込む時
会社で寝た時間は退勤扱いだった

こういうブラックってどこにあるの？
高卒空白期間だらけの俺だけど今まで働いた3社とも何もなかったわ

面接の時にその辺聞いてたんじゃないの？
なんのための面接だよ

自己アピールだけに重視してる場合じゃねーぞ

怪しい健康食品の営業とか
そういうのだとあり得そうだな

辞めて正解じゃん

>>272
面接で聞くのはダメだろ
事前に調べるか
会社に張りこんで、定時の退社具合を観察するかやろ

>>227
マジでありそう。。。
新入社員1年で3人消えてるらしいし・・・(´・ω・｀)

>>261
俺自身まったく楽しくないぞ、同期もいないし相談相手も居ない完全孤独ｗ
クビになったらすべてを暴露しよ

>>109
そんなところは超優良企業だけだろ…

どこの北朝鮮かと思ったら日本だった

>>275
基本的に残業は何時間あるとか説明があるか求人に記載とかされてると思うケド
新卒の求人ってそういう部分伏せてたっけ？

>>15
ちょっと違うけど、土日は休み、祝日は出勤しなくていいけど有給消化に充てるって会社はあったな

ブラックじゃなくて違法なのも多いな
ブラックてのはあくまでギリギリ法律内なんじゃないの

>>276
就職ガイド的な奴には、会社が出してる求人だけじゃなくて、
会社四季報、就職四季報に載ってる、月平均残業時間、支給額、離職率あたり調べとけって書いてたよ

>>81

>>282
四季報に載ってない企業なんていくらでもあるやろ

>>41
普通は満額出ます

さすがに盛ってるだろ

>>284
そんなとこ選ばなきゃいいじゃん

>>282
そもそもこういう会社は四季報になんか載ってないよ

>>254
パナみたいな大手は労基と仲良くしないといけないから
残業とか休日出勤はあまりさせないし有給だって強制的に取らせるんだよ。
ただそれだと仕事が終わらないから土日に「忘れ物を取りに」来たりする。

まるまる１ヶ月分の給料が８万だと思ってるのはどこの国から来た人たちなんだよ

検索したらこんなんもあったぞ
＞社会人3日目にしてブラック企業の恐ろしさを痛感…
15日締めだけど初任給5万弱しか出ないとか家賃払って終わりだね。
残業代も1円もでねーのに朝7時出勤18時退社＆夏場は22時以降とか。
そういうのもぜーんぶこっちから聞かないと答えないとかもう。

うち

残業年3日位
残業代はすれば100%出る
超絶隙間産業
ライバル企業無し
有給取らないと怒られる
ただし、給与は安い
30で手取り25万とか
40行っても30チョイ

3月末に納品した商品がとんでもない不良品
31にから連続で超残業
あと4日位頑張れば、危機乗り越えられる
計算すると、今年入った新人で手取り100万超える
社長やら会長も現場入って
「ゴメンな、残業代全部出すからな」
と保証付き

そしたら今日新人2人辞めた
まあ、さすがに入社初日から4AMまで仕事
最初の週末も出社

続かんよな…

大手にぶら下がってる中小務めだけど給料以外の待遇は飼い主と同じで結構良いんだけれど、単独でやってる中小は酷いんだな。

怖くて就職できない

転職サイトのその会社のページとか見とけよ

>>292
今すぐ働けます！
社長面接お願いします

>>292
おい雇ってくれよ
お願いします

>>292
雇ってくれ
転職するわ

ケンモメンに聞きたいんだが
内定者懇談会の後に辞退してもいい？

>>299
余裕に決まってんだろ

とりあえずきついところに配属してふるいにかけるのはよくあるだろ

>>292
いくら危機とはいえ新人に出来る仕事あるのかよ

>>297-298
おまえらはすっこんでろ

>>292
そんな超がつくド修羅場にいきなり新人突っ込んだらそうなるわ
途中で帰すとかできなかったの？

>>300
ありがとう。
同期が馬鹿すぎたらやめようと思ってる

>>305
そしてNNTへ…

どうせ賞与もでないんだろうし
残業の時間ですき家でバイトしたほうが上じゃん
すき家超絶ホワイトだった

商社はいいぞー失敗したらメーカーの責任
こっちは電話で謝るだけ

名前とアイコンをみるかぎり釣り

土曜日の朝からああああああああああああああああああああああああああ

誰を訴えればいいんだ？

新年度奴隷自慢　はっじまるよ～

安定のアニメアイコン

お前ら恵まれてるなあ
こんなの中小や零細には普通だぞ
労基にチクっても動かないし、動いても証拠が掴めなくて無罪放免

>>76
普通はそうだな
新卒なら満額
中途なら日割り

入る会社がブラックかどうかは調べろよ

正直土日をだらだら過ごすより毎日出社して好きなときに振給とれる方が良いよな
稼ぎたい奴はどんどん稼いで休みたい奴は計画的に連休作れるし
そんな企業ならエントリーシート出していいわ

辞めるなら入社２週間以内は正解

Fランは本当に行く価値がない
総合職コースだと中小零細ブラックしかない

見てないけどどうせアニメアイコンだろ？

日本の労働環境ｵﾜﾃﾙ

見なし残業てなんだよ（哲学）

初任給8万てさすがにアウトだろ

この選択はむしろ正解
ブラックに搾取されて病気になったら
人生終わる

研修扱いならありえるんじゃないの？

>>255
残業なしとか、無給の休出命令とか、そもそも違法なことやってるからブラックなのでは？

>>5
・タイムカード
・録音データ
・タレコミは実名で

労基に行くときの3点セットな

それに、夜11時頃まで毎日残業しても晩飯食えないんだよな。
仕事終わってから帰りにスーパー寄って12時頃晩飯、みたいな感じ。

>>132
奴隷はいま働いている時間
ただし奴隷じゃなくても働いてるが

もう会社名とか出してオッケーにしろよ。
変わらないし被害者がまだ出るし

生活保護がどうしても無理なら犯罪でお願いします
後30年耐えたら面白いものが見れます
その後安らかに死ね

>>323
２ｃｈに人生搾取されて終わってるお前が言うなよ

糞ブラック消滅しねえかな

「ボランティアでやってんじゃねーんだよ」とほざきながら、
残業代０のボランティアをさせる、という酷使様を見たことがある。

> 初任給8万

アニメーターかよ
いや15日締めの25日払いとかだと初月はこのくらいか

>>159
大和のが労働環境良さげだけどどうなのかな？給料は置いといて

>>163
まあ言い方悪いけどそうだね

>>174 >>268
メンタル強けりゃ大丈夫かな

>>181
ありがとうがんばる

>>326
後日記取ってたら完璧やな

高卒ニートだけどスレタイ見て勃起しました

俺の会社も初任給それくらいだったな
4月4日～4月10日分の給料が初任給だった
他の会社もこんなんじゃないの？

>>51
トーシバの子会社か

入社数日で平均月残業時間が出るのか

国連が衝撃発表、ジャップの最低賃金は先進国でダントツ最下位
生存基準を下回ってる、パートタイム賃金もぶっちぎり最下位

これが嘘だと思っていたら真実だった！！
生活できないじゃん、やったね安倍ちゃん

>>236
超勤は付いてんだよ

組合ないの？
うちとこは有給休暇とらなすぎると取れって言われるよ

即戦力募集のところに無能力で入ってしまった…
辞めるしかないのか

今研修だが同期が一人3日でやめてワロタ

俺も新卒だけど歳取ってたせいか、求人票より基本給一万円多くされてたんだけど
契約と違うしブラックかな？

会社の為に寿命減らしたくないからな

>>1
昨日、多摩モノレールで、
｢いきなり報告書かけ、と言われてもこまってるんすよ｣とか
なにやら愚痴ってたルーキースーツがいたなあw
そいつかw

ブラック企業を支えてるのは誰だ？

うちの会社、半国営で文字通りのホワイト高給なんだが
同期がわずか三ヶ月で消えたのにはビビった
まだ研修中だったというのに

中小になると勤務表自分で書かせるなんてところザラにあるからな
残業代しっかり請求なんてほぼ不可能だし
求人には残業月10時間以内！とか平気で書いてる

恐ろしいわほんと

こういうブラック企業って長く続く物なの？辞めて正解だろ。

ブラック国家ジャップアイランド

どんどん辞めろ
ブラック支えてるのは奴隷社畜

ワイ公務員高みの見物

嫌儲は誰でもウエルカムですぞ

よくやったぞ坊主
ブラックで働き続けるのは人間のクズだ

>>42
目が怖い

募集内容と違っててそれが不満ならその場で辞めないとダメだよ、もうすぐ辞めないと
みんながそうすれば嘘書けなくなるからな

糞日本国民ｗｗｗ
次は海外で生まれたらいいね

俺なんて15日締めで初任給4万だったぞふざけんな

>>188
これまじ？

外国人を入れてコキ使おうとしてるけど、こんな労働条件じゃ日本人しか務まらないわ（悪い意味で）

>>362
一方的ないちゃもんと受け取れるような書き方だと訴えられたら負ける可能性ある。

しかし、
・書き込みが事実に即している
・公共の利益を目的としている（求職者が劣悪な労働環境の企業に行かずに済むように書いた等）
場合は名誉毀損にはならない。

辞めるなら早い方がいい
この青年は正解だわ

刑務所のほうがマシだろｗ

>>255
残業代の出さないのも、ただで出勤させるのも違法だろ

こういうスレを見ると日本にはブラック企業しか無いのかと戦々恐々としてしまう
給料はそこそこでいいから定時退社週休2日残業無しの企業は無いのかよ

>>368
残業無しはキツいっしょ
仕事に閑繁はつきものだし忙しい時はがっぽり稼ごう！

残業代出したら潰れるとか言ってる企業多いけど
それ運営に失敗してるだけなんで倒産しろ

２年働いて辞めるときに残業代請求してやればいいのに

流石にこれは嘘だろ
真っ赤な嘘じゃないにしても絶対話を盛ってる
こいつ構ってちゃんだろ

民間はクソ。
地方公務員になれなかったら死ぬしか無い。

>>372
だよなリアルであったら一歩引いて接するわ

入社して外部研修受けて

全国の支店やらグループ会社を旅行気分で回って見学して

楽しすぎるんだが

これが正しい対応だろ
我慢して働いてる馬鹿のせいでこんな糞みたいな労働環境になってるんだから

>>373
民間のチカラ（）って労働者を搾取して蓄えたものだからな
ジャップランドにはお似合いだわ

ブラックジャップ

オーナーの息子なら、11時に来て、15時に帰っても、月給40万なんだけどね
来ても２ｃｈやっているだけの、名前だけ管理者
凄い世界だね

サビ残率下がってきてるんだけどな
最近どうあがいてでも裁判になれば勝てないからね
サビ残裁判の企業と労働者の勝敗率って１：９９くらいの割合だぞ
既に１部上場組はみなし残業でも超過分を払いまくってきてるし
そもそも中小企業でサビ残ありきの経営しかできない時点で淘汰されていい時代よ

>>75
証券会社か・・・
世間的にはエリート扱いされるけど、仕事は

新人研修の時に、２年目の奴が大ポカやって事故起こしそうになったから
現場責任者から10分くらい大目玉食らってたの見て
新人が１人辞めそうになったのは呆れそうになった

>>379
そのオーナーの息子ですが
従業員にブラック押し付けるのはまずいって会社でも
家族ならブラックでもいいだろって押し付けられるパターン多いけどな

大和冷機がパッと思い浮かんだけど違うんかね

ブラックの定義が分からん
平均で月の残業時間が120時間以上且つ残業代未払いぐらいか？

手取り少ないから残業したいんだけど

気休めの報酬
死ぬのは従業員だ
従業員は二度死ぬ
Tomorrow Ever Dies
Die Every Day
消された労働災害
ブラック企業は永遠に

本当ならバイトよりひでえ

もうそろそろ自分たちで体制をまるっきり作り直す時期に来てるみたいだな
自浄作用など期待出来ないしあちこちで無法がまかり通ってるし

>>381
泥臭い営業だよね
のちのち本社行けるといいけど

>>292
何もわからないような新人に何やらせるの？

辞めるだけだと会社の思うつぼだな
同じこと繰り返してるし

残業代+慰謝料の請求せんと

>>10
わらっちまう

ブラック企業だったので退社
↓
中卒と同じスタートラインに

この国のシステムおかしくね？一度レール外れたら二度と戻れないじゃん

>>389
泥臭いってまだ良い言い方だよ。
ぶっちゃけていうと証券や銀行の営業なんて詐欺と変わらんです。
客が得しようが損しようが、自分らは手数料や金利が貰えればそれでＯＫなんだから。

今みたいに株価が上昇してインフレ気味の時はいいけど、
株価が下落してデフレになったって「今買えば儲かります！！」って言って売りつけるのが商売だからな。

>>394
その通りですね
まあ金と辛さ天秤にかけて金選んだから後悔はないけど

>>393
だからお受験戦争で勝ち残って有名大学出て優良企業に就職するって人生のテーマを与えられてるじゃん
チャラチャラぷらぷら遊びまくって低学歴のブラック就職なんてテーマを誰から与えてもらったの？

業務中は常にICレコーダーで録音しとけ
あと隠しカメラ仕掛けて盗撮しとけ

それをツベに上げろ

何で社畜は会社やめないの？これだからジャップは

辞めてないけど似た状況
お前らの好きな公務員だよ
笑えよ

>>5
そしてブラック企業訪問でうっかり実名入りの資料を忘れちゃう

働いてすぐだと保険加入記録ないからさっさとやめるべき、ってのはマジなん？
そもそも加入記録がつくとマズイの？保険には入ってた方がいいんじゃないのかよ？

このアカウント知ってる、、、
なんであの界隈問題起こすかね

４日くらいで何言ってんだこいつ（ふふん

労基に通報して監査が入った後に「犯人は俺です（満面の笑み）」と言って辞めるのが正解
それで労働環境が改善されれば残ればいい
職場がブラックなら自身もブラック人材と化すしかないぜ
貴重な新卒切符だ、立つ鳥跡を濁しまくれ

よっしゃざまあww
もう昼飯食っちまったよ
晩飯前にもう一回たてろ

底辺下請けのIT土方やってるけど
残業代は絶対出る
まあもとがやっすい給料なんですけどね
この業界は絶対目指すなよ
激務やぞ

雇用関係法で習ったブラック企業のやり方そのまんま踏襲しててワロタ

企業名晒せよ。

それができないなら、労基署にタレコメよ

もう少し頑張って未払い残業代や慰謝料とかもろもろふんだくれよ

>>326
タイムカードなんてねーよ

どうせ辞めるなら会社名さらせよ

当たり前じゃん。
今はもう人間的な生活送るなら大学の医療系学部出て資格とるか、公務員になる以外ない。
そういうわけで、今の高校生には医学部薬学部看護学部が大人気なんだよ。

>>412
2ちゃんの見すぎだぞ

うちは納期前だと残業100時間くらいだよ

って昨日の最終面接で言われたわ
残業代は全額出すらしいが…

>>413
事実だよ。
俺は高学歴だから周りの同期見て現状がよーくわかる。

真のブラックは上司は定時で帰る
ここはまだまとも

家には寝に帰るのでなく気絶しに帰る
睡眠4時間でようやくわかったわ

俺研修中の一日目で辞めたわ
入社日２日前だったから内定辞退になって職歴は付かなかった模様
既卒院卒で就活始めてるわ

>>15の質問に対する答えの数々が怖すぎるんだが・・・
休んだことにして働く？・・・

8万って１日２時間の新聞配達の俺の月給じゃん

金稼ぎに出社するんじゃない
証拠集めに出社するんだ

流石にそんなとこねーだろ途上国かよ

>>415
ああ就職した奴の自虐風自慢真に受けちゃったかニートくん

>>419
会社から強制されなくても
同期に差を付ける為とか出世の為に自ら喜んでやる奴がいるからそれが基準になっちまう

>>412
看護師の激務状況知らないとかほんとに高学歴なの？

>>425
そんなこと言ったら医者もおんなじだろ
その分月給80万とか高給だが

>>625
いつでも復職できていつでも退職できて600から700年間貰えるならいいだろ看護も。
まあ俺は薬剤師免許とったけど。

>>424
狂ってるわぁ・・・

私大文系のウェーーーイしてた奴らの末路なら笑えるけど
国立がり勉の末路なら泣けるな

>>398
ヒラのまま辞めても、今より小さくて給料も安い会社しかいけないから。
それに、次の会社の面接受けようと思っても、今の会社に「どんな人でした？何で辞めたんですか？」みたいな
ことを電話で訊かれて、自分に都合の悪いことを色々言われるから、辞め方も難しい。
前の会社に訊くのは違法だったと思うけど、どこもやってるらしい。

３年くらい働いてきちんとスキルつけて資格あったら転職で給料上がるけどね

俺の知り合いがそのパターン

まあこの糞ブラックでは３年働くのもスキルつけるのも無理だろうがｗ

>>428
んで出社しない休みの日にも職種に関連するセミナーに自腹で出たり資格の勉強したりするんだぜ
会社自体がブラックじゃない場合でも必ずそういう奴が出てくるし実際そういう奴が気に入られて出世する
定時に帰って休めるだけ休んで他人に大きく差を付けて結果を出せるならそれが一番だけど実際そんなに上手く行かないわな
んでそういう奴が上司になったら後はお察しよ

ブラック企業も問題だけど、進んで奴隷未満の扱い受けにいくブラック社員も問題だよな
奴らがそれを当たり前にしてしまうから待遇改善を求める人間が悪い人間であるかのように扱われる
あと労働者側の人間のくせに何故か経営者側の立場でもの考える奴もな
経営者側には経営者側の、労働者側には労働者側の都合があって互いにそれを押し付けあって折衝するのが本来の形だってのがわかってない

>>433
部活とか研究室とか親が社畜とかで社畜精神が身に付くようになってんだよな日本て
進んで奴隷になる奴がいることが好ましい状況に
俺ＳＥで客先で仕事してるけど奴隷精神ありありの奴に仕事押し付けて定時で帰ってるわ
そいつの会社残業代でないから

>>433
だって辞めたら死ぬしね呼吸してるだけでドンドン金が出ていく国だから
セーフティーネットが充実してりゃブラック企業なんて即消滅するよ

そういうブラック体質人間を悪と断定するのも難しいところだよなぁ

給料↓
勤務時間↑↑
そして社長が最近の若い奴らは愛社精神がないとほざく

大切な新卒カード使って
IT業界入ったやつは覚悟を決めろ
毎日定時が10時だからｗｗｗとかにこやかに言われる
そんな世界

>>42
性根は変わらないんだな

>>1
働いたことねえガキは黙ってろよ

２３時が定時という糞上司は死ね
ってかあいつ無理しすぎだから死ぬだろうなｗ

>>438
え？終電が定時か、定時自体が（家に帰れないので）無いの間違いでしょ（素）

でもIT系ってホワイトだよな
机に座って考えてるふりして休憩してる感じだもん

>>432-433
見えないところでの仕込み・フォローアップといったものは、一見美徳のようにも見えるけど、
部活動の深夜早朝自主練のようなもので、見えないからこそ際限なく時間を取られかねないんだよな。
自己投資と事実上の持ち帰り残業はどこかできちんと区別して線を引かないと、
勤務時間として付けられるのは下準備済の常に結果が出るものだけというような事になって疲弊しかねない。

初任給8万って職種なんだよ
斜陽業界ブラックの俺でも22万あったのに

なにこれ毎日やんの？
昨日は3日目とかやって先週の日曜日は出勤前に辞めたｽﾚとかたってたよな

バカッターなんかバイトでふざけてる奴みたいに自分の組織晒してなんぼだろ
辞めるときだけ伏せてんじゃねえぞ

土曜日に出社してなんの仕事してるの？

こんなに景気悪いって言ってるのに仕事なんてあるのか

>>448
今日の夜か明日くらいにスレ立てするやついるんじゃね
そいつに聞けよ

>>443
精神病んでるやつばかりだからな
ただ座ってもくもくとPCとにらめっこしてると気がおかしくなるぜ
家かえったらPCなんて見たくない

>>433
お前はいい事言うね
政治家になれよ

糞上司に研修といいつつ放置で入れ替わり激しいとこで俺も半月で辞めたな
もちろん残業代も固定

>>433
んな無駄なことに時間かけるなら日常業務こなすわ

残業100時間もしたら残業代だけで20万～30万はもらえるジャン

ろまんこ氏ね

バイトしながら副業して、軌道に乗ったら自営になるとかでもええやん
正社員だけが人生じゃないよ

闘いもしない逃げもしない社畜が
ブラック企業をのさばらせる
時間、金、心、体、全部奪われた奴隷
反抗しないなら許容と同じだよ

>>456
バイトって正社員になれなかった人がやる仕事でしょ？

やばい企業を辞めるなら早いうちに辞めた方がいいわ
若いうちのほうがやり直しきくし正解

>>458
自らバイトを選ぶ人も多いよ
自分も31だけど就活なんてしたことなく、ずっとのんびりフリーターやってて、三年前に自営になった

半年頑張ったら失業手当でるんだっけ？
職場にかわいい子いなかったら間違いなく半年でやめて手当もらって働いての繰り返しだったわ

>>460
自営てなにやんの？

毎年4～6月の労働時間が月間330時間を超える。残業代もない
時間あたりの給料を計算してみたら泣きそうになる。バイト戦士やってた方が高収入じゃないかと

俺も5年ぐらい前トヨタの下請けやめたな

8:00～20:00
20:00～8:00　週交代
土曜出勤あり

手取り16万
こんな感じだった、まだバイトしてた方がマシ

IT土方ですら残業代全額出るというのに・・・
なんでそんなクソ企業はいったんだよ

全国的にブラック企業をリストアップしてそれを避けるようにすればいいのにね

このページは存在しません

妄想も大概にしろよ

>>1
よくわからんURLで貼るのやめろよ
スマホで開けん

愛社精神ってまんま愛国心と同じだよな

てかみなし残業なんかやめろよみなし残業あって給料20万とかじゃあ実際の給料どんだけ低いんだよバイトの方がマシなレベルだろ取り合えずみなし残業入ってるって言っとけばそのぶん残業させても問題ないと思ってるだけだろ

>>95僧侶なら当然だろ(笑)

>>326
タイムカードは改竄されたわ

これって４月だからじゃない？
８月くらいになったら夏季休暇取りまくりの優良企業じゃなくて？

証拠持って労基に行って告発してこい

市役所の新採用者なんだけど土曜も完全に休みなんだが

>>5
こういうツイートかますやつは、月亭八方なみに事実を誇張するもんだよ
証拠なんて出せるわけねーべ

サービス残業なんかしだすのは労働者の敵だからな
その会社だけでなく、業界、ひいては社会全体に悪影響を及ぼすんだよ死ね

残業こみで8万は流石にかわいそうだな

そこそこ有名なブラック企業にいたけど
給料は良かったけどなぁ

払うもんも払わないブラックが増えすぎたからな

就活中や
おすすめの職種教えてください
ゲロ吐きそう

>>481
そんだけじゃ答えようがないだろ
学歴職歴資格くらい書けよ

>>130
亀だけどサンクス
少しだけ安心しました

ビールメーカー、味の素、日清、オススメ

でかい食品企業はええど？

>>481
げろ吐きそうな就活状況なんだろ
お勧めの職教えてもらって選べるほど有能ならこんなとこで聞く必要ないじゃん
自分の思ったところに行け

そんな余裕ないなら楽せず就活して内定もらったところに行くしかない

中の様子なんて入ってみないとわからんしおすすめも糞もない
最低限、自分の興味関心のあるところじゃないと、どこ行っても苦痛でしかないと思うよ

まぁ決まらないなんてことはないから気持ち入れ替えて頑張って！

親の脛かじって大学卒業させて貰いながら
就いた企業が糞ブラックで鬱で死亡なんて
我ながら情けないし、親に申し訳なさ過ぎて
死に切れないわ

損切り

1年やってやめた
今は転職して普通のとこにいる
基本給が5万だからボーナスも5万
現在監督署に相談中
http://i.imgur.com/X1ngFBT.jpg

高待遇だけど労働条件はハードな会社とか
逆に楽チンだけど給料が安い会社までブラック扱いしちゃう風潮はどうかと思う。

半年の試用期間も持ちそうにないから辞め方だけおしえてくれ

非常に懸命な行動だと思うわ

戦時から70年過ぎるというのに、今ですら日本人が日本人を殺している時代なんだなぁ

>>15
前にトラック死亡事故起こした会社の社長が、社員が勝手に出勤して勝手にトラック使ってただけとか言い訳してたな

まだ初任給出てなくね？

>>1
これはやめていい

残業代欲しがるやつとか強欲すぎてきめーな。
こういう露骨な金儲けするために働いてるって感覚のやつが増えたから日本はダメになった

これはさすがに辞めるだろ
ってかブラックですって自白してるだけまだホワイトなのか？

会社って何社も渡り歩くわけじゃないから、他の会社と比べての短所と長所がわからないんだよね
ネットで共有できることもあるけど、自分の会社で行われてる異常な行為を普通だと思ってたら、
あえてそれを発言することはないからね

働く気になったことがそもそもの原因
原因と結果それが全て

>>399
ああ、公務員ならしょうがないね
お国の為に死んでくれ

一瞬某H通信が思い浮かんじゃった

8万円はさすがにかわいそう
試用期間だからなのかな

声高に聴こえるけど、一部だからな。
昔から何パーセントかはいる存在。
辞めるな！

こうやって仕事をスッパリ辞めることができる人は逆に偉いと思うわ

３６協定とかないのか

>>1
我慢する奴が居るからブラックが生き残る

みんなでバックレれば業務出来なくなってブラック経営者は首括るよ

>>59
あーなるほどね、これかも

>>197
接客がどこも口を揃えて客は神様ですとか言い始めたのと全く同じやな
リーダーがリーダーとして機能してないからこんな事になる
完璧に詰んでるだろ、日本人ｗ

ウェルカムトゥアンダーグラウンド

これは酷い会社だな

>>1
>平均月残業100時間

これは確かに命が危ない
辞めて正解

>>477
サービス残業は良く無いし無くして行った方が良いが
>>477は流石に言い過ぎで間違った発想だけどな

最初の4月分は働いた日数が少ないから給料も少なくなる会社もあるって聞いたことある

うちの会社は10時出社5時退社の残業無しだけど始業17時間前にはみんな出社してるよ

処女狙い撃ち・ヤリ逃げ・ヤリチン野郎と、

新卒・大量採用・使い捨て・ブラック企業は似てる…

>>270
当たり前だろ

　　　　　　　　　　↑

ワタミ人事担当が一言！　

ソフトウェアコントロール人事の広瀬が一言！

　　　　　　　　　　↓

戦略的虚偽関係的企業

http://www.yasutruth.jp/

＞初任給8万
アニメーターか弱小ゲーム会社だな

今日居酒屋行ったら新入社員と先輩みたいな立場の奴らがいて案の定先輩のほうが、
「まぁ月40時間くらいの残業は当たり前だよ、慣れだよ慣れｗ」と威張っててビール吹いたは

上司殴ってからやめろよ

今現場監督の仕事やってるけど、もう一ヶ月以上休みがない。体がガタガタ
昨日も泣きながら人事に辞めさしてくれ言うたけど我慢してくださいの一点ばり

多分近々死ぬわ

私大なら500万も授業料を払い続けて得た結果がこれか
もったいないのう

こんな感じで慰安婦も騙したんだろうな

仕事辞めるのに他人の顔色伺うなよアホか
死ぬくらいなら黙って退職願い叩きつけてトンズラしろ

>>522
何で辞めれないのか全く理解出来ない
日本には法律があるぞ

労基署に駆け込んでから辞めとけ

働くほうが悪い
そもそも、働こうと思い立ったことが悪い
そもそも、学校を卒業したのが悪い
そもそも、学校に入ったのが悪い
そもそも、日本に生まれたのが悪い
生まれたのが悪い

ガンガンお祈りメール貰ってると死にたくなってくるなぁ
社会に必要とされてないってのを強く痛感するわ
もういいよね

いや～防衛関係の仕事でよかったわ～
IDで入室＝労働開始
パソコン持ち出し→ありえない

ま
ていっても残業なんて月１０時間もしないんですけどね
その分給料も安くて３０歳で７００万です＞＜

ITドカタだけど大して仕事ふられないから毎日資料読むフリして昼寝してるわ
いつ首が飛ぶかヒヤヒヤもんだぜ

>>530
インフラ機器の経理の俺か
顔が不細工だけど勤務先がホワイトだから人生こんなもんかと妥協した感

この手のスレには自分は年収５００万以上と
見栄を張ってホラ吹く奴が多数いる

しかし政治のスレなどに行くと年収４００万を超えるサラリーマンなんて
ごく僅かと言う奴だらけな他
自ら年収２００万前後を暴露するほど

うんちんまん

>>533
政治スレは社会に不満のある底辺低収入が集まって
こういうスレには底辺ブラックを見下して優越感を得たい高収入が集まるだけだろ
別に何もおかしくない

正社員になって即辞めるのって職歴に書いたほうが良いの？

>>536
嘘書いても年金や保険履歴で判るから
直ぐなら登録されてないから書かなくても良いんじゃないの

別にこれくらい普通だろ
見抜けなかったツイカッスが悪い

>>533
生活保護と正社員を叩きまくって派遣バイトニートを擁護しまくる嫌儲を見る限り
リアル底辺いっぱいだねってのは皆にバレてるもんな･･･

>>176
＞・３年目までは１００％間違っていることでも意見を言わない、否定しない

1年ならともかく、3年は長いぞ

>>537
ブラックな会社なら国保、国民年金じゃねえの

>>220
どういう状況だよ
ありえねーだろ

>>540
3年なんてガチであっという間だぞ・・

>>537
よくそれ書き込まれるけど、
実際にそんなことする暇ないけど
大企業は調べるのかな？暇で羨ましいわ

>>544
うちは大手でもない中手だったけど、ちゃんと調べたみたいだし、調べるまでもなく書かれてるのでチラッと見る気になれば判る
あと、卒業学校の証明書まで取り寄せたぞ
あと、法律や銀行関係は前の履歴にも電話で確認が行くみたい

ま、ここで辞めるか残るかで見てるんだろうな
人としての器を

大手だったら、密告しても無駄。
数日中に会社に転送されるよ。

新卒カードを使ったという事実に目を背けちゃいかん。
ここで辞めたら人生終了も同じ。

歯を食いしばって務め、自分が会社を変えてやるんだ！会社を儲けさせて待遇を改善するんだ！
というやる気が必要。

ここで辞める奴はどこへいってもだめ。
新卒カードは、もうないのだし。

>>548
そう思い込んで無理して精神を病んで、朝一の快速列車に飛び込むまでが社畜ジャップランドの伝統美

>>537
この国の大企業はそんなこと調べられる権限あるのかしらなんだ

>>460
何やってんの？

年金の加入履歴を会社が照会するのは委任状でもなけりゃ無理よ

>>549
いや、辞めた奴が飛び込むんだよ。

会社に文句を言う前に自分を反省すること。何でも会社のせい、会社が悪いと
言っていないか？本当に悪いのは自分ではないのか？と

若いうちは馬車馬のように振り向かず身を粉にして働くべし。

過労死裁判の例を見ると、大半が過労だけでなくパワハラとセットなんだよな
しかしワタミの子はパワハラなしでも、たった2ヶ月で自殺してしまった

やらない勇気は時として、頑張る根性よりも偉大だ

頑張って企業と闘うよりも逃げる為に勇気を使ってほしいわ
若いのに死ぬという選択肢を選んでほしくないと切に思う

言っとくけど名が知れたブラック企業入ったら、そのあとまともな企業に入るのは１００％不可能だからな

書類選考で全部落とされるから

仮に入れても元の待遇が糞な奴は糞のままだから

手続きでどうせ割れるんだが、そのときに職歴詐称としてどう扱われるか

>>553
平均月残業100時間で残業代いっさい無しなのも自分が悪いのか？
何でもかんでも自分が悪いって思ったらむしろ自殺したくなるんじゃね？

>>558
そんな会社にしか入れなかった奴が悪いんだよ

確かに労働基準法は守らないといけないけど守ってたら成り立たない会社もあるってのが現実

潰れろっていうのはお門違いでブラック企業があるからこそ日本は何とかなってるんだよ

＞平均月残業100時間残業代いっさいなし休日出勤アリ初任給8万ってなんなんだ。手当もなくなってるぞ。

なんで入社四日目で突然わかるんだよw
っていうか>>1の奴って有名な生主じゃん
話題作りのブラフだろ

561 ：としあき ◆QLChZ10ojI ：2014/04/06(日) 19:53:59.35 ID:k3cWYRhxi

ねえよ

とりあえず>>1のツイートｗしてるカスは死ぬべき

東北大学大学院の吉川裕チャンね
女性に勃起した男性器見せたけど
気に入られなくて
腹いせに創価学会の教員に女性の口封じを頼んだんだよ

創価学会員の教員に
「吉川君の仕事の邪魔をするな、仏罰で地震が起こったんだぞ」って
言いがかりをつけられたんだけど

そういう問題じゃなくて
吉川裕がペニスを見せた事が問題なんだよ

>>559
そんな会社なんだから辞めればいいじゃん
何で無理してブラック企業存続のために100時間サビ残しなきゃならないんだ？

>>564
じゃあその会社がつぶれたらどうなる？
多くの人に迷惑がかかるわけだ
だから嫌なら辞めるのは甘え

wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

はぁ・・・・・・・・・・・・・・・給料高い会社に入れる人生が良かったなぁ…………・
なんでこんなところに暮らさなきゃいけないんだマジ殺す

>>565
ごめん、言ってる意味がわからない

>>568
ブラック企業＝必要悪
労働基準法は守るべきだが守らないともたない会社があるのも事実
ブラックだからこそ日本の役に立っている会社も多い
待遇に文句言うのは仕事ができるようになってから
だから潰れろというのは本末転倒

法律無視してる企業から人が減るのは迷惑だなんて頭おかしいんじゃないの？
フェアに競争するには法律無視するしか無くなって泥沼化するだけじゃん、まともな企業にとってはブラック企業の存在自体が迷惑なんだよ

１００時間サービス残業なんて言っても
新入社員は「業」になっていないのだから・・・

仕事を学ばせて頂いてる、トレーニングさせて頂いているんだ。
勘違いしないように。
仕事を覚え効率が上がれば、残業時間は減るもんだ。

>>569
「ブラックは潰せ」なんて言っていない
潰れても自業自得だと思うけど
「会社に文句言え」とも言っていない
「嫌なら辞めればいいじゃん」って言ってるだけ
お前読解力低くね？
あと、職業選択の自由も否定すんの？

>>76
そのために、初任給、という用語があるのにな

>>572
どう見ても辞められたら困るブラック経営者だろ
まともに相手にすんな

>>79
公務員はこれなんだよなあ
給料は低いけど

バカだなぁ

がっちり証拠掴んで訴訟に持ち込めよ

ブラック企業見てたらジャップの慰安婦問題ってこういうことだったんだろーなと思っちゃうよな
強制性はなかった！広告につられて自発的に応募してきただけだ！ってね、もう伝統ですわ
しかも国は状況を是正するわけでもなく放置ときたもんだ
法治国家とは思えない。人権意識が皆無

>>571
お前アホだは
業になってないどうこうじゃなく普通に労基法違反の法律違反だから
懲役、罰金の対象だよ
あと、こういう無計画な会社は仕事を効率化したって残業時間は減らないよ
その分仕事を詰めるから
経営層が無能だから行き当たりばったりの仕事を平社員の時間で補わないといけなくなる。
効率化した方がいいのは平社員の仕事じゃなくて、経営層の頭の中だは

4日で辞めて正解だよ、さっさとまともな会社に移るに限る
こういう無能な上司のいる会社はさっさと潰すのが日本の為

ブラック企業にしか入れなかった無能どもが発狂してますｗ

>>550
マジで言ってるのか
手間があれば中小でも可能だよ

>>552
違うよ、正社員として入社してから加入時に判るんだよ
嘘を言っているとそこでばれる
総務に呼び出されて問いただされて、下手をすれば虚偽の申告でそこでサヨナラ

>>580ばっちぇ個人情報だと思うがどうやんの？

>>580
https://www.google.co.jp/search?safe=off&q=%E5%B9%B4%E9%87%91%E5%8A%A0%E5%85%A5%E6%83%85%E5%A0%B1+%E7%AC%AC%E4%B8%89%E8%80%85&spell=1&sa=X&ei=EFZBU6P-BsPKkQW4roHAAQ&ved=0CCYQvwUoAA&biw=1477&bih=807
ぐぐっただけで厚生年金の情報保護についていっぱいでてくるが
どうやるか教えろ矢

>>581
もしかして　手帳
あんなもん再発行でまっさらだし
書かない企業も多いどうでもいいに近いブツ

共済年金に少しでも加入してたら　次の就職先でバレるもんなん