ユニクロ会長「給料１０万を半額の給料５万にすれば働いてくれます」

柳井正。カジュアル衣料のユニクロを展開するファーストリテイリング社の社長・会長。
早稲田大学政経学部経済学科卒業後、父が経営する小郡商事（現：ファーストリテイリング）に入社。
父から経営を引き継ぎ、東証一部に上場させるなど同社を大きく育てた。

柳井正　名言集

「給料１０万円の人を倍の給料２０万円するとその人はやる気をだしてくれるでしょう。
　しかし、今までの労働に比べて２倍も働いてくれません。では、半額の給料５万円にするとどうでしょうか？
　今までの７割くらいの力でどうにか働いてくれます。つまり数学的に考えて給料を半分にする方が儲かる」

「人間は、希望がないと生きられない。希望というのは、自分で作らないといけない。
　向こうから希望が来るということは、まずありえない。」

「変革しろ、さもなくば、死だ。」
「去年と今年を変えない限り、会社は潰れると思って欲しい。」
「これから問われるのは、自分の頭で判断して、決めること。
　周りの空気、隣の人の行動に左右されるなんてことは情けないことだ。」

「いま若い人の中で「頑張らない生き方」が流行っているとも聞きます。
　しかし、本当ですか？頑張らないで、いったいどうするんですか？
　私は、生きることはすなわち頑張ることだと思うし、仕事とはつらいことだと信じている。
　確かに、仕事はつらくて苦しい。しかし、それでこそ正しいのです。
　楽しく仕事をしたいと言っている人は現実を見つめていない。いい仕事をしようと思ったら、精一杯頑張らないといけない」
https://twitter.com/yanaitadash1

半分にしたらバイトが出勤してくれません
どうしたらいいんでしょうか

頑張って給料払えよ

しね

有能な人間は逃げていくから
残るのは他に行き場のない無能だけだけどな

マジキチ

沢山の派遣が武器を持って、柳井の前で
「変革しろ、さもなくば、死だ！」
と怒鳴れば日本の給与体系に変革あるかも

従業員を金のかかる道具としか見てないんだろうな

正論だけど半分にしたら離職するから雇用が確保出来ないだろアホの極みだな

しかし名言がどれもいかにも苦労しなかった人の言だな

そーなんだ

単純バカ

全企業が足並みそろえてそれやったら働かざるをえないもんな

まさに働いたら負けだな

>>8
でも実際いらないよな、ユニクロの店員w
試着用のサンプルと自販機があればいい

従業員をそう見てるってことは消費者の対しても同様に見てるってことだ

素晴らしい！さっそく実践してくれたまえ！

なるほど頭いいな

こいつもワタミと一緒に王将の社長と同じ末路だな

まぁそれでも働く奴がいる限りその通りなんだろうな

労働者の感覚を忘れたただの痴呆じゃん

一兆円の資産持ちが言うと
説得力がまるで無い

なるほどなあ

給料低い子はほんとこれが嫌なら選択肢増やせるようにしなさいよとしか
大学文系とか上位以外意味ないしな

レジの店員もオートメーション化しろよ

これがブラックの思考か

頑張って生きたら給料半額か
どんだけ労働者に喧嘩売ったら満足すんだろうなこの手の連中
頑張って殺しにくる労働者を待ってる魔王かなんかか

小売りというか、
販売系の店員って今の時代不必要なんだが・・・・
セルフのガソリンスタンドを見ればわかるように
最低限の人員さえいればいいんだよ。
小売り、販売系って業種そのものが時代遅れで
存在価値ないよな

まぁ別に好きにやればいいけど
敢えてユニクロ働く奴はそういう覚悟あるだろ

日本は本気でストライキしないから経営者が調子付く

日本って先進国みたいな振りしているけど、実質は中世奴隷社会なんだな

>>19
通宝しむすた

そりゃブラック筆頭になるわけだ

ジャップうぜえ

もう発展途上国で店出せばいいんじゃないかな。日本じゃ無理

これは正解

５万円の凡人４人　＞＞＞　２０万円の有能な人１人


仕事の内容によっては４人雇った方が遥かに得だ

>>15
ユニクロは店員いないとすぐ売り場がメチャクチャになるぞ
客が服を綺麗にたたんで元に戻すなんて期待できんだろ

売り方変えるしかない

頑張って待遇が良くなるならそりゃ頑張って働くだろう
そういう当たり前の待遇を無視するのはどういう神経しているんだろう

頭おかしいマジ吉

ユニクロってなんで40歳以上の店員いないの？

半分にしたらみんな辞めていくだろ

外国に比べてバカみたいに高い生活必需品の裏側

今すぐ実践すればいいじゃない？

>>5
有能な人間なんかほとんどいないってことだよ
ホントに有能な人間がいたらそいつにだけ2倍払えばいい

自分で半額の給料５万円、今までの７割でいいって言っておいて

頑張れ

って矛盾しｔるやん

やっぱ自分より弱いやつから徹底的に奪って奪って奪い尽くして
その収穫物を株式他投資に回すのが一番豊かになるための近道なんですねー
この国じゃまず奴隷が王様を刺すようなことも起きないしね

>>1
基地外はよ死ね

常識を疑うあの人が感銘を受けそう

産業革命時代か

デキる社員は給料の低さに辞めていき、一山いくらの腰掛けバイトだけが残るだけだろ。

会社も儲かって従業員の給料も上がるのが有能な経営者じゃないの？
なぜジャップは従業員の給料を抑えて内部留保ばかり増やすのが名経営者扱いなのか

>「これから問われるのは、自分の頭で判断して、決めること。
>　周りの空気、隣の人の行動に左右されるなんてことは情けないことだ。」

ハハッ、ワロス

頭いいな

天才

２割も搾取してドヤ顔とか犯罪者にも程があるわ

カッパ寿司の子供のカッパのコピペじゃないけど
従業員が苦しみながら働いてるところはなあ

>>37
当たり前の前提やった
バカの安倍ちゃんでも給料上げる事が
社員のモチベになり景気回復への道にもなるという事はわかっているのに

何を言ってるのかわからん頭おかしいんじゃないのか

まあユニクロの店員ならそれでいいんじゃね？

だから公務員は働かないんだなぁ・・・

そんな安い給料でも働くやつしかいないから
わざわざ海外で半年も掛けて全く売れない店舗創るんだよ

>>15
夢の自販機ユニクロ爆誕

こういうキチガイがいる限り日本は不幸なままだな

デフレ万歳

服を整頓するコストが無駄だよな
ハンガーに掛ければ良いんだよ

わざわざユニクロで働くようなウルトラ馬鹿の給料なんてどうでもいい

完全に使い捨ての駒だな
いくらでも替えがいる奴隷と大差ない
給料払ってるから感謝しろくらいに思ってそう

これは社長の言うとおりだなユニクロは早く全社員給料を半額にするべき

ユニクロの店員って給料半分になっても辞めないキチガイばかりなの？
それ前提に語ってるけど

>>50
それなのに配当もたいして高くないんだよな。
経営者だけが得をする国。

> 「給料１０万円の人を倍の給料２０万円するとその人はやる気をだしてくれるでしょう。
> 　しかし、今までの労働に比べて２倍も働いてくれません。では、半額の給料５万円にするとどうでしょうか？
> 　今までの７割くらいの力でどうにか働いてくれます。つまり数学的に考えて給料を半分にする方が儲かる」

別にこれは一般的な事実だと思うんだけど、
そういう考え方が労働者の低賃金と悪質な労働環境を産んだために、
労働基準法等の労働者を守る思想・法律に行き着いてるんだよな。
なんでここで働いてる労働者が蜂起しないのか理解に苦しむわ。

歴史のお勉強しなかったのかな？

> 「これから問われるのは、自分の頭で判断して、決めること。
> 　周りの空気、隣の人の行動に左右されるなんてことは情けないことだ。」
末端にどれだけの決定権があるのか知らんが、それによっては上層部や経営者の存在意義がなくなるぜ
組織の意思決定は幹部の仕事だからな

安倍の思想の体現者

まぁ社員がほんとバカだよ。
労組とかつくらねーんだろ？ｗ根性なしの奴隷の集まりじゃん

衣料小売り「ユニクロ」を展開するファーストリテイリングの
柳井正会長兼社長が日本一の富豪で、同氏の資産は66％増え209億ドルとなった。
ソフトバンクの孫正義社長は、資産を倍以上の190億ドルに増やした。

更新日時: 2014/01/02 15:07 JST
http://www.bloomberg.co.jp/news/123-MYRCVU6TTDSL01.html

これがインセンティブの真の姿だわな
人は生活をどうにかできるレベルまでは働くけど余計な分までは働かない
その人が有能であろうと無かろうと

ストックオプションや業績給が失敗するわけだ

アパレルなんてほとんどこれだろ

>>15
お前頭いいな
ユニクロくらいなら試着サンプルと商品番号書いてる発券機だけでもいいかもしれんな

まず会長の役員報酬を半額にしてみてからスタートで

給料を半分にする方が儲かる

他人の人生踏み台にして設ける？詐欺師の言い分ですよ　あんた！！！
人の人生を何だと思ってるんだ！！！！！！

まあこの先どこもドンドン賃金減っていくんだろうなあ

給料半分になったら迷わず辞めるわ

あら、結構噛み付いてるのね
みんなそんなに底辺でもないっしょ
ある程度立場固めたら底辺に肩入れする理由も正直全然ないよな

周りのグローバル化の雰囲気に流されて社内公用語を英語にしたのはどちら様でしたっけ

資本論の考え方だな
ただ質は落ちるし会社の雰囲気も悪くなるのよね

まぁユニクロならチェーン店のしかもアパレルとわかってるから客から店員の質の高さは求められなそうだけど

>>68
デキる社員はとっくに辞めてるんじゃないの。
今残ってるのは…

>>66
ここの新卒採用って全員店長（という名の長時間拘束奴隷）止まりで
オペレーションとか経営企画等上流工程の作業って全部外資とかからヘッドハンティングした人材で賄ってんじゃなかった？
しかもそれを説明会では一切教えない　　マジで言葉通りの使い捨てのコマとしか若者のこと見とらんでしょ

中国人なら殺されてるからな　国民性に感謝しろこのクズ

王将られればいいのに…

俺、昔ユニクロに自販機で販売したら人件費も削れるし、革新的だし
どうでしょうか？みたいなメール送った事ある。
「今のところ予定はない」と返信があった。

給料二十万円払う価値のある人材を採用してくるのが人事の仕事
ユニクロの人事が脳なしと公言してるようなもん

>>56
総理大臣がただの企業の人間に給料上げてと頭下げる時代だもんな
異様と言わずしてなんと言う

王将

何わけのわかんねえこと言ってるんだ
労働者に支えられてること考えろボケ

>>87
ユニクロの店長で辞めた奴を何人も知ってるわ
上に上がれてもほんの1部かそれすら無い年もあるみたいだな

ワタミを余裕で超えるブラックや

完全にしまむらの方がいいわ

>>70
７割の接客態度じゃ客が来なくなるよな
仕事のランクを１０段階に分けたとして
給料半分にしたら７段階以上の以後とこなせる人はいなくなるよな。
それじゃ仕事は回らないし、客も居なくなる。
接客業の会長の言うことじゃないよ。

>>1
希望や夢では食っていけません
支配者層は「希望や夢」で大衆を釣り、平気でつかい捨てる
希望や夢を提示するだけなら、まったくコストかからねーしな
カルト宗教家と通じるものがある

えーっと
月給5万円だと時給換算で315円

最低賃金法違反をここまで公言する
企業経営者って初めて見た

>>87
給料を半分にする方が儲かる

酷い話や・・・・自分が儲かる事しか考えてない犬畜生
地獄の果てまで、他人の人生踏み台にする気でっせ！！

また四天王の一角が......

「給料１０万円の人を倍の給料２０万円するとその人はやる気をだしてくれるでしょう。
しかし、今までの労働に比べて２倍も働いてくれません。では、半額の給料５万円にするとどうでしょうか？
今までの７割くらいの力でどうにか働いてくれます。つまり数学的に考えて給料を半分にする方が儲かる」

これは正しいんだろうけど、わざわざ言わなくてもいいことだよな

正論だな、日本人以外は喜んで働くだろう

必要な仕事量に達するのに人数がかさむじゃん
少数精鋭の方が得なんじゃないの

給料半分にするけど頑張れとか鬼畜しぎるは。

ユニクロやワタミで長く働ける奴は根性やメンタルが強いんじゃねえ！
アホしか備えない奴隷力があるんだ！
なんて書き込み昔みたな。

労組が株を持てばいいんじゃないの
なんでやらないの？誰か教えて
会社が拒否してんの？

もっと中国人研修生を受け入れろ
奴隷じゃップじゃこんな事やられても反抗の一つできんから情けない

>>90
天才

ありがとうございました→ありがとうござい

こういうことだな

ユニクロで働かなければいいだけ　商品自体は安くて重宝してるからね
みんなでナマポろうぜ

>>90
www
衣服はサイズ合わせしなきゃならんし、飲み物とは違うw
おまえの発想はダメだわw

>>88
他の国なら殺されてるのは日本の、働かず税金も納めない
サラリーマンだろ、クズはオマエなんだよ

>>90
機械は定期的にメンテしないとアカンし意外と融通が利かない
人間の方が安上がりで使い勝手が良い

まさに奴隷商人
国が規制する気が無いからどんどん増長する

ありがとう自民党
新自由主義バンザイ

こいつもいづれ王将されるんちゃう？

日本は労働組合が弱すぎ

>>78
ネットでいいんじゃないの
袋から出すやつもいないし

ユニクロの社員はこれ聞いてどう思うんだろ
王将みたいにならなきゃいいが

吐き気を催す邪悪

いくら、貧乏人相手の商売だからったて、従業員まで貧乏にすることないだろが

吐き気を催す邪悪とはッ！　なにも知らぬ無知なる者を利用する事だ……！！
自分の利益だけのために利用する事だ…

まあいいんじゃないの。
日本の会社は従業員の給料を守りすぎる。
給料下げるぐらいなら、リストラをして人を減らす。
債務超過で株が紙切れになって株主死んでも、従業員の給料は変わらなかったりする。

ユニクロの店員が頑張ったところで売り上げなんて変わらないだろ
いやなら全部バイトにでもしろ

>>98
まあ、給料半分にしてドヤ顔する経営者の社員の接客態度が7割も保持できるなんて甘いし見通しだがな。
安かろう悪かろう。でも、ユニクロには安さ以外、店員の質を求めてる人もあまりいないだろうしなー。

給料半分にするなら勤務時間も半分にするんだよな？

タルムード信者ってのは人類の歴史においてずっと追放されてきた
だから「こっそり」やってるわけ
解らない奴は家畜になってる

はっきり言って内需を食い荒らして国外の労働者に賃金垂れ流してる時点で
国賊経営者だからな

あのよ・・・ここまでコケにされて社員は黙ってんの？
社長は雨水飲んで、働け！！文句言うな！！と語ってんだぞ！！

まともな頭してたら、働くのなんて馬鹿らしくなるぞ　！こんな事いわれたら

the BLACK

>>15
確かにそうだな

>>36
ハンガーにつるしとけばいい
あとは30分なり1時間おきに誰か一人だけ巡回

>>44
ああ、確かにそうだな。

>>51
そっくりそのままお前に返してやる！って感じだな

こんな長々と喩え話とか、生かさず殺さずって言葉も知らないのか

全員やめさせて、失業者の親父達をかき集めて、社会貢献してますアピールでもしたいんだろうか？
失業者なら福利厚生をしっかりつけてやれば給料半分でも喜んで働きそう。
豚箱みたいな社宅を作って全員そこでくらせばいいしな。

これマジで言ってるならホント酷いな。

>>114
何いってんだお前　日本語覚えろ

企業は儲かる
が家庭や社会は疲弊し国家全体でみればマイナスだろう

賃金と生産性の関係を知らないアホ

現代の奴隷制度だな

てかおまいらユニクロで買うの？
他人と同じ服着るのいやじゃね？？(ww

実際他の友達同士がその日同じ服で、笑い合ってたけどw
恥ずかしいだろww

>>133
GUはハンガー陳列やで

生産者だけじゃなく従業員に対してもフェアトレードをやってる企業を
応援していきたいんだけど、そういう事不可能かな

半分なったらさすがに七割も力ださんやろ

>>113
ユニクロの場合Tシャツやシャツは色や柄が違うだけでサイズごとの
形は全部一緒だから試着サンプル置いとけば大丈夫だと思うわ

まだワタミの方がまやかしでも夢見せてくれるからマシだな・・・
こいつは労働者を機械か何かだと思ってるだろさっさと王将られろ

普通に考えたら社員が辞めてしまうんだけど、
今の労働者は長い不況で保守的になって仕事にしがみつく人から
こいつに言いたい放題言われる

普通に考えてこんなトップじゃユニクロも長くないだろう

最近こんなんばっか持て囃されるよな
どうなっちまったんだこの国

給料半分にしたらみんなやめていきました

安かろう悪かろうの店なんだからこれで正しい

>>119
いや正社員の労組しか存在しないのが問題。
欧米で底辺を守るためにできた制度が、日本ではサラリーマンと
公務員だけの特権になる。

結婚や恋愛できるだけの資金や老後の為の貯金すらさせない企業とか人身御供と同等
社長の懐だけ潤って、社員はボロ雑巾の消耗品

ふざけるな！！！！！！！！！！！

>>37
給料2倍にしても2倍働いてくれないけど
半分にしても7割くらいは働いてくれるから儲かるという理屈

そんな事したらすぐ辞めるだろ！と思うかもしれないが
実際に行うのは既にいる社員の給料半減じゃなくて新たに雇う奴の非正規率増やす事
割とどこでもやってる手段でしかない

給料が満足いかなければ辞めればいい。
日本は何だかんだで、終身雇用から全然脱却出来ていない。
もっと雇用は流動的にしろよ

一昨年のアンダーカバーとのコラボまではユニクラーだったが、
それ以降が酷い・・
それ以前も劣化が叫ばれてたが、コラボでデザイン性を向上させないと
ただのダサ服でしかない。

労働者は消費者なんだよ
賃金出さなくなったら誰もお前のとこの商品買えなくなるぞ

言ってる通りなんだよな
半分にして7割の仕事させた方が企業は儲かる
でも実行出来ない
ただそれだけの事

>>88
最近日本でもトップが殺された事件が数件なかったっけ？

3Dプリンターの普及で銃も手軽に手に入るようになるし
ふざけた主張かます輩はいの一番に狙われそう

ここまでコケにされた
国内のユニクロ従業員は
ばっさり全員辞めたらいいと思うの
もしくは発言撤回を求めた全員ストとか

そしたらこいつもこんな頭に血が上った
世迷い事を言い出さなくなるだろ

UNIQLOのサイズって他の服屋と比べても少し小さめに作ってるだろ
どこまでもケチ

大きい会社は多かれ少なかれこういう発想じゃね

ネトプア今度は柳井会長の正論に発狂してるのか

奴隷商から社員を救うためユニクロは利用しない

日経平均から外せよこの糞企業
なんで寄与率10パーセント近いんだよ

7割も出すから行けない。
給料半分にされたら、接客態度4割ぐらいにすればいい。

>>146
店員は試着服の盗難を見張ればいいだけか？一店舗一人か二人くらいでいいなw

>>113
近所に店があるのに店員が嫌だからネットで買ってるコミュ障とか、
色違い買う人とかにはいいんじゃね
全店は無理だろうけど、近場に何軒もあって無駄くさいから、
1軒くらいそういう店舗があってもいい

仮に給料を半減して労働意欲7割残ったとしても、
会社に対する見えないステータスが数倍に膨れ上がるだろ

会社は管理側と非管理側でバランス取れてないとダメなんですよ

給料5万にしたらやめられるか、1％程度の力で働いてくれるかのどちらか

給料以外は間違ってなくね
ていうか大手企業の人の使い方って基本的にこんなもんだろ

こいつの会社と仕事すると黒い噂ありすぎてビビる

よく叩かれるけどむしろ叩くべきはここで働く社畜の方だよね

サイコパスに地位と金を渡した結果
↓
ワタミ、柳井、竹中

じゃあユニクロと柳井の資産に特別税かけてやれば
もっと働くな
さっさとやれ

「数学的に」って予防線張ってるけどこれ口にした時点でアホだわ

>>163
ワタミやユニクロを叩いてるのは、給料ドロボーのサラリーマン。
いつもは生活保護たたきをしてる連中が、自分が怠け続けるために
サラリーマンに厳しい経営者を攻撃してる。

３L置かないし、guのジーパン以外用無し

奴隷として働けってことか
まあユニクロなんかに入る奴は脳みそ腐ってるから別にいいけどね

こんな企業ばっかだからこそ成り立つ論理だけどそういう意味では正しいんだろうな

そら少数のカルト狂信者とのバトルでしょう
労働者の皆様のほうが多数派であることを忘れないで
命は弱さを許さない
がんがって

今の若者は頑張らないと言うが、昔は給料が上がっていく希望があったのに
今はないし、使う側が給料払わない方針なら、自分の力で給料を上げることは出来ないからな

さすが成功者の言う事は説得力あるなあ

かわいそうだけど従業員が行動しないとね
案外こういうところの従業員はしょうが無いと割りきって文句言ってるだけなんだよね
偏見だけど

半分の給料でも7割働くような労働ダンピングするアホが居ることを経営者が知っている
人を雇う時にいくらで働いてくれる？と聞いても答えられない人が多すぎだが、労働の対価を自分で判断できないように育てられているので仕方ないよね

会社が報いるべきは出資者だし
従業員に報いろって言うのはいろいろおかしい

へー
そりゃすごい発見だ

>>173
ダンピングに協力してるようなもんだからな
とっとと辞めて生活保護でも申請してくれるほうがマシ

共産党員だって平然とユニクロの服を着て
ワタミ系列はとはしらずの居酒屋に運ぶ
みんなごっこ遊びだよ

もう実店舗閉めてネット通販だけにすればええやん
無理だろうけど

実際に半分にしたとこなんて無いだろ。
東電社員ですら、未だに高級取りだろ。

ファーストリテイリングの株価推移
http://gyazo.com/44371f106adcb9c8e3602659b1256e75.png

オーナー経営者でうなるほど株式持ってるし、この１年でどんだけ評価益、配当入ってきたか想像するだけで目眩がするね
奴隷の血を黄金の山に変える錬金術士ですわこれ

>>177
ネトプアだろ
ネトプアはユニクロ会長やワタミ会長の正論に発狂してるようなバカだからいつまでも底辺なんだよな
まったく

クズほど儲かり成功する日本
発明や創造は一切なくなったな

外資に仕事は奪われ労働は移民採用
日本終了~

給料が安い分クソみたいな人材しか揃わないけどな
優秀なのは条件の良い所に行くだろ。ユニクロってクソばかりで成り立つ商売なの？

ユニクロるか？

そして3年もたず辞めるんですね

ユニクロの店員は頑張ってるんだから見合う金だしたれよ
すごい厳しいって聞くぞ

>>152
よくわからないんだけど、正社員以外の労組作ればいいんじゃない？
最近は非正規ユニオンも多いから、そっちに参加するのでもいいし。

>>152
そうだな。欧州は殆ど産業別組合が基本だと聞いてる。正社員とかアルバイトとか関係ない。

>>154
ま、実際これですわね
正職一人雇える金でパートバイト3〜5人雇えちゃう
大した技術が要らない箇所は単純に人手が多い＝サービス向上にもなるしな

「給料は半額にするが業務効率は半分にさせない!働け！」
とは、これいかに

じゃじゃあああああああじゃああああああああじゃああああああっぷｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>182
今の若者は「労働争議を」頑張らないから悪い、なら正しい気もするのが。
基本戦わないで奴隷してるから経営者に馬鹿にされてるよね。

なんで日本は民衆蜂起起きないんだろうな
最後に起きたの100年前の米騒動まで遡らなきゃならん

有能な人にはちゃんと出してるでしょ

しまむら見習えよ糞が

そんなに金を払いたくないのなら中国人を採用しろよ

ユニクロもブラックってよくきくけど
店舗見てるとレジだけいりゃいいと思うんだが

>>194
コスパ重視でブラック企業の商品を買ってるのはジャップ自身だけどな

なんでネトプア発狂してんの
おまえユニクロと何も関係ねえだろバカ
仮にユニクロの従業員だったとして会長の考えが理解できないバカプアなら辞めりゃいいだけじゃん

>>15
お前今すぐそれの特許等々取得しといた方が良いと思う

>>191
東電は社員（中抜きされる下請け除く）にはホワイトだぞ。
国民的には税金10兆食らっていく真っ黒企業だけど。

いざ従業員の前で会社の待遇貶すと手のひら返して会社の良いところを見出そうとする奴は多い
組合には期待しないでさっさと辞めるのが吉

こいつの下で働きたくないだろみんな
やめちまえ

>>175
税金半分にしても２倍働かないが税金倍にしたら７割でも働いてくれるってことだからなあ
数学的に正しいんならやるべきだろうな

空気に流されて自分で考え頑張ることをしない人間は
給料半額で7割程度の仕事にしてやるって言ってるんだろ
矛盾はないんじゃね

　　　　　　／\" ￣￣￣ \"＼
　　　　 ／　　　　　　　　　　＼
　　　／/　団　塊　嫌　儲　ヽ＼
　　///　 ／＿＿\"\"＿＿＼　ヾヽ 　　　野球は巨人　
　　i//　　／＿＿\"\"＿＿＼　ヾヾi 　　　
　　|/i　　 ／　　 l i l　　　＼　　ヾ| 　　　　
　　|/　　　 ＿'\"＼__／\"'＿　　　ゞ|　　　　趣味はゴルフ
　ｒー《 ●>　　　 ハ　　　 <● 》 ,―、 　煙草は一日2箱
　|/＼　　　　 _／　　＼_　　　　 /ヽ|　　 女の趣味はパツキンネーチャン
　.||　|　　 ／l＿　　　 ＿l＼　　 |　|| 　
　 し、　　|　 ￣＼__／￣　|　　、／　　　　数学的に考えて給料を半分にする方が儲かる
　　　|　　 |　　,―-ｖ-―,　|　　　| 　　 　　　
　　　.|　、 ヽ　 \"ニﾆニ\"　/　 ,　| 　　　　　　　
　　　　＼＼　　＿＿＿,　 ／／ 　　　　　 じゃぁぁぁぁぁぁっぷｗ
　　　　　 ＼＼　　　　　／／ 　　　　　　
　　　　　　　 ＼＿__＿_／

低賃金で雇える人材なんて7割どころかマイナスの仕事する可能性もあるって考えてないよな。

さすがクニウロ　ブサヨが全力応援してるだけあるな

人間を使ってるって意識がないんだよな

待遇が悪くても黙って辞める屁たればかり
やめる前に文句ぐらい言えや奴隷ども

こいつはソフトバンクの社外取締役とかだからチョン政府の
回し者だろうな。
1年半前から何もユニクロで買わなくなったな。

>>186
思想が前時代的。
「企業は従業員を含むステークホルダー全体、ひいては社会のために存在すべき」というのが、
もはや一般的だと思うけど。

>>195
はい

>>152
ｱﾒﾘｶでは労組って日本みたく会社ごとでなくて職種ごとに分かれてるらしいな。横のつながりがある
だから経営陣に丸め込まれたり都合のいい存在に懐柔させられることがないらしいぞ

ただ、こいつが死ぬと日経平均が暴落するからな
3000円は下がるんじゃないか？

自分の所の従業員が不幸で幸せなのかね
俺にはできない

>>215
ユニクロ会長やワタミ会長の下で働きたい人間がたくさんいるからユニクロもワタミも大企業なんだが
おまえらネトプアよりよっぽど多いよ

会長の給料を1000分の1にするほうが一番効率いいんじゃないの？
やってみろよ

実際には有能な奴はどんどん辞めて現場の士気はだだ下がりで店舗崩壊するだろうけどな

>>133
ハンガー陳列

巡回一人、レジ一人
たけつめ一人に店長一人

４人でまわせるな

あと、いちいち積み重ねてる中からTシャツを取り出さなくても全体像が見えるように
画像タグつけて欲しいんだが

そうすりゃ手間が減るだろう

王将

>>221
ユニクロやワタミを叩いてるのは、サラリーマンだっての。
厳しい上司が模範とされるようになったら、怠けられなくなるから。
普段は生活保護叩きをしてる連中。

>>208
すでに雇いまくっとるよ

正直ユニクロで働いてきた人間は他のアパレルから需要あるだろ

だから、繊維の厚さが半分なのかｗ

給料10万から7万にして働く人を1.5倍増やすのが正しい方法

ストライキで一斉に出勤拒否しろよ

>391−395,596−600,756−760,236−240,746−750,231−235,226−230,926−930,521−525,991−995
>46−50,551−555,726−730,436−440,491−495,811−815,526−530,416−420,881−885,51−55
>821−825,806−810,136−140,716−720,691−695,761−765,266−270,751−755,41−45,561−565
>6−10,366−370,246−250,981−985,651−655,346−350,76−80,61−65,446−450,71−75
>1−5,371−375,611−615,941−945,386−390,581−585,516−520,466−470,26−30,911−915
>156−160,21−25,886−890,426−430,331−335,131−135,771−775,546−550,856−860,801−805
>176−180,616−620,286−290,686−690,326−330,511−515,776−780,766−770,471−475,586−590
>101−105,96−100,986−990,341−345,106−110,306−310,396−400,866−870,221−225,541−545
>121−125,146−150,536−540,321−325,906−910,151−155,291−295,126−130,901−905,376−380
>311−315,631−635,56−60,66−70,661−665,431−435,361−365,476−480,721−725,646−650
>861−865,196−200,681−685,851−855,786−790,91−95,486−490,841−845,111−115,791−795
>441−445,256−260,736−740,641−645,351−355,301−305,206−210,706−710,671−675,626−630
>566−570,711−715,161−165,996−1000,531−535,356−360,826−830,916−920,336−340,696−700
>961−965,891−895,271−275,666−670,931−935,86−90,81−85,621−625,16−20,241−245
>166−170,831−835,451−455,481−485,601−605,971−975,251−255,191−195,951−955,731−735
>976−980,636−640,836−840,501−505,36−40,556−560,281−285,421−425,676−680,701−705
>846−850,461−465,216−220,796−800,11−15,506−510,591−595,411−415,921−925,606−610
>966−970,656−660,401−405,201−205,31−35,496−500,956−960,741−745,406−410,896−900
>116−120,816−820,381−385,456−460,181−185,871−875,576−580,141−145,571−575,946−950
>211−215,781−785,936−940,296−300,171−175,261−265,186−190,876−880,276−280,316−320

こいつらがサヨクの団塊ケンチョウ鮮人

忠誠心は7割ダウンだろうな

>>224
こういうブラック企業は日本全体からしたらマイナス
ワープアが増えれば増えるほど自分だけで生活するのが精一杯だから結婚しない
少子化まっしぐら
社会のために存在すべきなのに社会に攻撃してるのが現代のブラック企業

まず服屋に就職するなんて発想が無い。
他人が散らかしたTシャツたたむなんて地獄だろう。

>>15
はよ起業せい

>>1
�@半分にしても従業員が辞めない事
�Aあの世に金を持って行ける事
�Bテロをものともしない警備体制
�C消費者が労働以外に対価を得られる状態
�D超能力が使える
この中のどれか一つでも当て嵌まるのならお前の言ってる事は正しい

デフレ脳

給料を下がる
　↓
購買力がなくなる
　↓
製品が売れない
　↓
給料を下がる
　↓
購買力がなくなる
　↓

ユニクロ社員怒らないの？

>>226
アメリカの労組ってどんな状態でもストライキ平気でやるから怖がられてるんだってな。
映画撮影関係でビートたけしもその苛烈っぷりに愚痴ってたわ。

ワタミよりマシかと思ってたけど同じくらいひどいな
もう絶対にユニクロでは買い物しないわ

従業員が奴隷状態で働いている店で買い物なんかしたくないんですけど？

>>228
それで不幸だと思うようなクズは辞めればいいじゃん

>>234
ネトプアだろ
どうしようもねえクズどもだよな

>>5
無能な人間が二倍になっても有能な人間一人には及ばないよね
むしろ会社潰れるわw

もうユニクロなんざとっくに不買
こんなとこで買うぐらいなら糞高くてもモンベルとかのダウンジャケットを買ったほうがマシ
お前らも安物にカネを払って自らの首を絞めるのをやめろ

で、ユニクロって何処で製品作ってんの？
欧米みたいに糾弾されるような所か？

バカの論理だな

まず買わないことからはじめる
フジの凋落、次はワタミとユニクロだろ

>391−395,596−600,756−760,236−240,746−750,231−235,226−230,926−930,521−525,991−995
>46−50,551−555,726−730,436−440,491−495,811−815,526−530,416−420,881−885,51−55
>821−825,806−810,136−140,716−720,691−695,761−765,266−270,751−755,41−45,561−565
>6−10,366−370,246−250,981−985,651−655,346−350,76−80,61−65,446−450,71−75
>1−5,371−375,611−615,941−945,386−390,581−585,516−520,466−470,26−30,911−915
>156−160,21−25,886−890,426−430,331−335,131−135,771−775,546−550,856−860,801−805
>176−180,616−620,286−290,686−690,326−330,511−515,776−780,766−770,471−475,586−590
>101−105,96−100,986−990,341−345,106−110,306−310,396−400,866−870,221−225,541−545
>121−125,146−150,536−540,321−325,906−910,151−155,291−295,126−130,901−905,376−380
>311−315,631−635,56−60,66−70,661−665,431−435,361−365,476−480,721−725,646−650
>861−865,196−200,681−685,851−855,786−790,91−95,486−490,841−845,111−115,791−795
>441−445,256−260,736−740,641−645,351−355,301−305,206−210,706−710,671−675,626−630
>566−570,711−715,161−165,996−1000,531−535,356−360,826−830,916−920,336−340,696−700
>961−965,891−895,271−275,666−670,931−935,86−90,81−85,621−625,16−20,241−245
>166−170,831−835,451−455,481−485,601−605,971−975,251−255,191−195,951−955,731−735
>976−980,636−640,836−840,501−505,36−40,556−560,281−285,421−425,676−680,701−705
>846−850,461−465,216−220,796−800,11−15,506−510,591−595,411−415,921−925,606−610
>966−970,656−660,401−405,201−205,31−35,496−500,956−960,741−745,406−410,896−900
>116−120,816−820,381−385,456−460,181−185,871−875,576−580,141−145,571−575,946−950
>211−215,781−785,936−940,296−300,171−175,261−265,186−190,876−880,276−280,316−320

こいつらがサヨクの団塊ケンモリアン

>>242
企業は社会のために存在するって考え方は日本やドイツの思考
アメリカなんかは会社は金儲けの道具って割り切った考え方でどちらが正しいというわけじゃない
後者を経済用語で企業用具説という

>>254
中国ベトナムカンボジアバングラデシュ

カシミヤとかプレミアムコットン？
いらないよなぁ
ユニクロは全て化繊でいいよ

次はこいつが殺されますように

>>242
ホワイト企業があるからブラック企業が必要になる。
ワタミやユニクロは、怠けてるサラリーマンに給料分の働きをしろと
言ってるんだから正義。

今の日本じゃ給料20万でギリギリ生活できるレベルだよな
10万とか生活保護のほうがマシなのに仕事するほう選ぶわけないじゃん
こんなん存続させちゃいかんのじゃないですか政治家の先生たちよぉ

ユニクロの大型店をじっくり一週したらわかる。
本当に何も買う物がない。
しまむらならまだある。
あのスカスカの軽量ダウンとかゴミ袋に綿つめたようなもんよ。

7割の力でしか働かないだろ。
頑張れ言うなら金だせや。
カスが

ZARAやH&Mがインドとかで子供に残業代払わないで長時間労働させてるみたいに
ユニクロもフェアトレードに反するやり方で服作ってんの？

バカだな
投資家の方しか向いてないよこいつは
誰が経済回してると思ってるんだ

>>224
んなもん学問的な話に過ぎない

>>236
つうかにちゃんでネトプアどもがブラック企業と言ってる企業で働いてきた人間ほど社会人として成長する優良企業だよ
ブラック人材どもがブラック企業という企業は現実はホワイト企業だ

>>254
中国、東南アジアだろ
ユニクロが日本の繊維業を壊滅させたのは有名

>>258
だから政治が重要になってくるけど与党があれだからなｗ

これが愛国中世ジャップランドの正しい商売人の姿だよ。
奴隷階級は一生地を這いつくばって死ねばいい。
これが美しい愛国中世ジャップランドの伝統だし。

「人は城、人は石垣、人は堀」　武田信玄

世界よこれがジャップだ

ふーん
自殺するけど

尖閣は中国の領土と堂々というやつは違うな

賃金削ったのがデフレの元凶

デフレは結果であって、原因じゃねぇよ

ユニクロ敗訴　柳井会長の「残業はするな」ただし「生産性は上げろ」はこれからも続くのか？

http://www.huffingtonpost.jp/2013/10/19/uniqlo_n_4126657.html

正直、経営者の考え方としては合理的だとおもう
ただこんなことやってたら日本の経済が縮小していくことは間違いないからコイツは法か力で潰さないといけない

>>265
頑張らないのにカネだけ受け取るなよ

こんな屑経営者死ねばいいのに

ヘアプアがレスしまくってるのに誰も相手にしてなくてワロタ

UNIQLOで働いてるやつらは金じゃなくてUNIQLOで働いている自分が好きな人気たちだから

てめえは報酬に見合った働きをしてるわけ？

>>274
何言ってんだネトプア
おまえが赤のジャップだろ
これがグローバル企業だよ

うむ

じゃああああああああああじゃあああああああっぷｗｗｗｗｗｗｗ

国が高額所得者の税金を下げ続けたのが不味かったと言いたいに違いない

柳井って、親のコネで大企業入れてもらったのに１年も続かなかった社会不適合者だからな

とりあえずユニクロには二度といかない

>>15を褒めてる奴って、店舗での体験の提供を考えてなくね？

とくにおばちゃんとか女って店の中を歩き回って商品見て時間潰すのが好きなんだよ
だから、たくさんものが置かれた大型店舗も必要なの

もちろん、それとは別軸で、コンビニくらいの大きさで、>>15の方式で２４時間気軽に服が買える店とかはあってもいいかもしれない

日本人は経営者目線から議論出来る奴がとても少ない
労働者や従業員が大正義、高い給料や待遇を用意しない経営者は絶対悪みたいな風潮が蔓延っている
そんなに高い給料や待遇が当たり前に用意出来ると思ってるならてめぇで会社経営してみろって話だよ
何故かやらない奴ばかりだけどな

>>192
強え
株価こんな事になってんのかｗ

工場閉鎖しまくってる電機と比べて大正義じゃん

>>5
俺らは一山いくらでしかないのを
認めないといけない

>>36
サンプルはハンガーに掛けておいて
商品は自販機でええんちゃう

>>283
世界中のエリートがそうだろ、日本のサラリーマンは自分の仕事に誇りが持てるのか

給料半額にしても７割の力で働くだろう、ってすごい発想だな
自分は考えもしなかった。

>>192
日経平均の寄与度が高いからオモチャにされてるだけなんだけどね

確かにその通りだ
そして全企業がそうしたら有能以外の大半の従業員はストやデモなりの石破に言わせるとテロ行為で訴えざるを得なくなる、若しくは本当の暴力的行為
そして暴力は否定されるものだから訴える手段さえ奪われてもの言えぬ社畜の完成

ネトプアが日本社会のため云々ほざいててワロタ
従業員も外国人になって企業がグローバル化してる時代になんで日本の底辺ネトプアのことなんで企業が考えなきゃならねえんだバカ
そんな考えだからネトプアは底辺なんだよまったく

マクドとユニクロはトップが代わって成金根性むき出しの馬鹿がやるとみんなダメになるな
高いし欲しいものがなに一つない

何の思想も宗教も美徳もないところにガチ資本主義をいれるとこういうモンスターが生まれるんだな
こいつとかワタミとか

実際は人の1.5倍働こうが給料は2割も上がらんだろ1.1倍って感覚だわ
基本給でだらだら働くのが推奨な時代だわ

ユニクロで買う物が何もない。
消費者は気づかないんだろうか。

変革って、お前らのところ何年もずっと
同じ見栄えの商品とチラシじゃねえか。

まさにその通りだろ
実際は7割どころか何も変わらずそのまま働き続ける
選択肢は会社辞めるしかない

こいつこれ以上かせいでどうするんだよ。なんで従業員に分配すること考えないんだ？　自分だけ幸せになればいいのか？

>>292
×　経営者目線
○　奴隷商人目線

ジャップランドの言葉をちゃんと覚えろよ。

>>293
ちなみに日経平均16000円のうち1600円がユニクロな

従業員全員警備ロボットに変えてみろよ
捗るぞ

>>292
まぁ法律の範囲で自由にやれよ

日本は労働者が守られすぎだわ
早く解雇自由化にして血の入れ替えをスムーズに出来るようにすべき
東電なんかあんだけ赤字出しても給料はドーンと下がってないからな
公務員や家電業界もそうだし
無能はガンガン切れる仕組みにしないとダメだよ

靴下一枚とってみても企業体質が現れてる

・1足300えんぐらいの安物
生地がペラッペラで1日履いただけで足臭さ全開、
1回洗濯したら繊維がほつれてヘロヘロになる
形だけのゴミ

・1足1350えんの高品質な靴下
生地がしっかりしていて1日履いても消臭効果で臭わない
洗濯しても型崩れせずしっかりしている

安物買いで銭を失ってゴミを掴んで自らの給料も減って貧困の悪循環に陥ってる
Made in Japanの品質を思い出せ

>>302
モンスターはおまえらネトプアだろ
赤の奴隷のモンスター底辺ネトプアｗ

この人は頑張るのやめてーのかな

>>302
東電とか経産省とかの連中こそモンスターだろ。
就職したら、あとは要領よく怠けることだけ考えてる文系終身雇用者。

>391−395,596−600,756−760,236−240,746−750,231−235,226−230,926−930,521−525,991−995
>46−50,551−555,726−730,436−440,491−495,811−815,526−530,416−420,881−885,51−55
>821−825,806−810,136−140,716−720,691−695,761−765,266−270,751−755,41−45,561−565
>6−10,366−370,246−250,981−985,651−655,346−350,76−80,61−65,446−450,71−75
>1−5,371−375,611−615,941−945,386−390,581−585,516−520,466−470,26−30,911−915
>156−160,21−25,886−890,426−430,331−335,131−135,771−775,546−550,856−860,801−805
>176−180,616−620,286−290,686−690,326−330,511−515,776−780,766−770,471−475,586−590
>101−105,96−100,986−990,341−345,106−110,306−310,396−400,866−870,221−225,541−545
>121−125,146−150,536−540,321−325,906−910,151−155,291−295,126−130,901−905,376−380
>311−315,631−635,56−60,66−70,661−665,431−435,361−365,476−480,721−725,646−650
>861−865,196−200,681−685,851−855,786−790,91−95,486−490,841−845,111−115,791−795
>441−445,256−260,736−740,641−645,351−355,301−305,206−210,706−710,671−675,626−630
　　　　　　／\" ￣￣￣ \"＼
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　　　／/　団　塊　嫌　儲　ヽ＼
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　　|/i　　 ／　　 l i l　　　＼　　ヾ| 　　　　
　　|/　　　 ＿'\"＼__／\"'＿　　　ゞ|　　　　趣味はゴルフ
　ｒー《 ●>　　　 ハ　　　 <● 》 ,―、 　煙草は一日2箱
　|/＼　　　　 _／　　＼_　　　　 /ヽ|　　 女の趣味はパツキンネーチャン
　.||　|　　 ／l＿　　　 ＿l＼　　 |　|| 　
　 し、　　|　 ￣＼__／￣　|　　、／　　　　ユニクロ最高ｗ
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　　　.|　、 ヽ　 \"ニﾆニ\"　/　 ,　| 　　　　　　　
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>>292
安い給料で不平不満を言わず経営者目線で物事考えられる優秀な社畜ばっかり雇えるように頑張れよｗ

>>291
きもっ

>>312
ほんとこれ
ジャップは怠けすぎ
それで大半の企業が腐ってる

>>5
ユニクロの有能さってなんだ？
客が散らかした服の折り畳み速度？
デザインは新卒の専門上がりでも作れるようなシンプルさだし
マーケティングは外注

会社単位の組合じゃ対抗出来ないから、社外のUNION加盟必須にして
対抗するしか手がないよ。裁判したって時間もお金もかかるしリターンもたかが知れてる。

逆に日本の支配者層が一番恐れていることが一致団結されることだから
なんとしても阻止しようとするだろうけど

>>262
言っている意味がサッパリだ
ホワイトのために何故ブラックが必要なのか？

日本人は世界的にも経営に関する知識がとても少ない
会社どころか八百屋や屋台レベルすらまともに経営出来ない人間ばっかり
そんなやつらが高給厚待遇を要求するとか世界の笑いもんだわ

>>292
俺も労働者は経営者目線を勉強するべきだと思うよ

ただし「経営者がどの部分・弱みを付かれたら高待遇を用意せざるを得なくなるか」という目的の下に、な。
ボランティアじゃねえんだから経営者様の為に経営者目線の勉強なんてしねーよw

ウォルマート地獄の日本版になるからやめたまえ
http://d.hatena.ne.jp/tanu_ki/20090411/1239418763

アメリカじゃ低賃金＝生活保護ですよ
つまり人権費の大半はウォルマートではなく
　　生　　活　　保　　護　　で　　す

ジャップランドでは資本主義もカルト宗教になる不思議

ブラックとホワイトが競争したらブラックのほうが勝つってのが資本主義のやばさｗ

>>318
笑い事じゃないだろ、
高い給料で働かず、法人税も所得税も納めず不平不満ばかり言ってる
サラリーマン・公務員が日本をメチャメチャにしてるんだよ

みんなネットじゃこれだけ怒ってるのにリアルじゃ声に出す人は少ない
本当にデモや不買行動に出たら叩かれ指をさされるもんこれも日本の悪しき文化だろ

ジャップｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

まぁ、こんな企業で働く従業員もアホ。

野菜売ってたよね

本気で何を言ってるのか分からなくて3度読み返してしまった
それでもやっぱり分からない

ユニクロの服を買う奴がいるのが驚き。

>>330
底辺ネトプアが発狂してるだけだよ
現実の日本人のみんなは誰も発狂してないでみんなユニクロが好きで今日も買い物に言ってる
ネトプアに騙されるおまえみたいなバカはヤバイよ
ネットで真実を知ったとか言い出しそう

企業は儲けるために動くのが当然だからな
政治に期待できないなら自分でなんとかするしかない

>>334
10万→20万にしても人間は機械みたいに単純に二倍に生産力が上がるわけじゃない
だから給料上げる意味がない。

俺は働かん

>>335
ネトプアは貧乏すぎてスーパーで安いユニクロモドキを買ってるらしいなｗ

>>328
罰則がなけりゃチートしてる奴の方が勝つのが当たり前

日本に人工知能を持ったロボット普及したらたぶん日本人一掃されるよ

文句ばかりいってるやつらは一回屋台レベルで商売してみろよ
経営がどれだけ難しいか日本の無能な猿でもわかるからな
ちなみにコンビニみたいな本部の犬は経営なんて言わないからな

東電のトップになりゃいいのに

売ってるものくらいの値段のものがギリギリ買えるくらいの給料にしておく


ブラック・ユニクロの躍進はそういう社員たちをどんどん増やしている事だろうな。

会社育てるのには間違っていないのだろう
今や225寄与度ナンバーワンの会社だからな

>>30
先進（工業）国ってだけであって文化とか社会様式は
他のアジア、アフリカと大差ない

>>292
なんで従業員が経営者目線で考えなきゃならないんだよアホかw

>>343
お前ジャップランドをわかっちゃいないな
ジャップランドの住民は何を売ればいいかさえわからないんだぞ

>>343
別に法律違反してなかったら誰も文句言わんだろｗ

まずは株主配当を半額にしてみればいいのに

>>292
そういう考え方ができないからネトプアはずっと底辺なんだろな
上になればなるほど経営者目線でなきゃ仕事できなくなるから

>>343
で、経営がどれだけ難しいか理解してどうしてほしいの？
労働者が経営者に同情心でも身につけてもらって忠実に働いて欲しいとか思っちゃってんのかなあ

>>348
なら何目線で考えるの？利益出なきゃてめぇの金だって貰えねーんだよ
だから無能なんだよ日本の猿労働者は

>>335
イオンよりマシ

日銀が指数上げインチキのために買い支えてるからやりたい放題だな

とりあえず俺を儲けさせろってことか

本当に怖いのが、これが当たり前な世の中になる事
既に何人か？洗脳されてるようだがね

>>328
そりゃ法律違反してる所と法律厳守してる所だと
法律違反しまくってる方が稼げるからねぇ
しかも日本はILO批准してない項目大量にあるからな

>>354
まず経営者が無能だと言って追い出しにかかるから会社が動かなくなっちゃうよ

>>353
どうしたら利益出て自分の給料上がるか考えるのが普通の人
日本人は何故かそれよりも経営者が悪い、俺は悪くないって思考になる
例えばパズドラ企画したチームは今やウハウハ状態だろ
あれだって会社の利益を追求した成果だ

ヒェ〜ッｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

そんだけルール無用で働かせてこの程度か

まあ浮いた金を上がピンハネするだけじゃ競争力なんてなあ

>>351
株式会社の目的は株主を儲けさせることだろ。
株主を儲けさせたことに対して、成功報酬をもらうのが社員だ。
本来、企業の成長に古プ件してない社員なんて、最低賃金以上の
給料を受け取る資格などない。

労働者が経営者目線など持つことは必要ない
日本はここを恐ろしいぐらいに勘違いしてるのかさせられてるのかよーわからん

で、辞めるときに足で砂をかけるようにして辞めるるんだよな
残されたやつは、それの尻拭いが大変

>>360
経営者を無能と追い出せるなら自分が経営者として有能だってことだろ？
ならてめぇで会社やりゃいいじゃん。何で無能に雇われてるの？

これは正解だけど口に出しちゃいけない
どっかの誰かさんみたく撃たれるぞ

>>361
そういう考え方になるのは日本人じゃなくて赤の奴隷のネトプアだろ
経営者が悪いとか赤に洗脳されたアホ思想丸出しじゃん

>>361
そうそう日本人はまず自分の給料上げたいから頭数減らすとかいう考えになってしまうもんな

>>354
労働者なんだから労働者目線に決まってるだろアホかw
給料もろくに払えない経営者が労働者に経営(笑)を語るのかw

>>361
日本の経営者達はどうやって利益を出すかと考えた結果出した答えが労働基準法違反したうえで人件費全力でカットだからな

「搾取してますとけど何か？」


いかんでしょ

なんで経営者としての権利も無いのに経営者目線なんて持たなきゃならないんだ
全員が意思経営権を持つ経営者としての振る舞いを求められるならその会社は三ヶ月保たない

この思考方法はデフレ時代ならではだな
景気が良ければ労働者は時給の良いほうを選択するだけさ

>>361
普通の人なら会社に利益出ても自分の給料上がることは無いのわかりきってるんだけど

>>354
じゃぁ労働契約に書けよ
「従業員は常に経営者目線で働く」ってｗｗｗ

>>56
モチベーションのためじゃないんだよ

日本の市場を担うのは日本の消費者なんだよ
で、家に帰れば従業員も消費者なんだよ

消費者の可処分所得を減らしても
短期的に自分は得するかもしれんが
これを日本中でやれば当然購買力が低下するだけ
馬鹿でもわかる簡単な理屈だわ

２ちゃん見てもわかるが貧乏人に暇と余暇と発言権を与えても碌なことないからな
富国強兵目指すなら貧乏人は生かさず殺さずやで

>>361
利益出ても還元しようとしない経営者が相手なら何の意味も無いだろバーカ

ま、さっきも言ったけど労働者が経営者目線を身につけるのは非常に意味が有る
何をすれば「経営者が嫌がるか」というのが手に取るようにわかってくるからなwwwwww

何目線とか関係ないと思う
兎に角売れるんだから
ブラックだろうが洗脳教育だろうがたとえ人材他に流れても今だ成長している
価格競争力なのか製品の力なのか強いよな

>>368
こういう脅迫をするサラリーマンこそクズじゃないか

>>372
それはパズドラ企画したみたいな有能社員が居ないからだろう
自分が有能でヒット作品や会社に利益をもたらすことが出来れば必ず自分に見返りは来るよ

>>351

今年に増配した企業の数がここ数年で最高らしい。
アベノミクス株高の恩恵を受けてるのは最後まで株主（投資家）。

消費者と従業員は商品値上げ、激務、給料上がらずの良いとこなし。
資本主義だから仕方ないけど…。

>>367
よくわかってんじゃん
従業員全員が同じ考えだったら足の引っ張り合いが起こるだけで
しまいに誰も居なくなった状態になりかねんわ

ユニクロは無能でも奴隷なら勤まる仕事って言っているのと同じ

>>379
ほんとにネトプアからはネット環境取り上げた方がいいと思うわ
赤の奴隷になってワタミやユニクロみたいな優良企業を叩いてる
どうしようもねえよこいつらネトプアこそ日本の敵だよ

自社店舗持たないで
コンビニ内にスペース貰って
そこで売ればいいじゃないか。
販売はコンビニの店員にさせればいいし
客は衣料品買いに来たついでに
コーヒー飲めるはATM使えるは
公共料金払えるはワンカップ飲めるは
PB商品買えるはで
メリットしかないだろ。
あとはコンビニ本部に間借り料として
売り上げの20％ぐらい払えばいいだろ？

クルマが売れないのはクルマを買えるほど給料もらってないから
これに尽きる

自分のとこはどうか知らんが下請けにどんな要求してきたか
マジで一寸も省みたことないんだろうなあと思うね

日本の労働人口の８割９割は中小零細勤めってのも常識なんだけどね

>>361
経営者目線というのは、外との取引による「利益」を増やす時よりも
給料含めた内部のコストを下げる際に使われることが多い

つまり、内部コストを減らして利益を下げるのだから、給料があがらないのと同じ意味

>>376
ならガンホーやソーシャルゲーム会社の人間の給料は以前から上がってないってことだよね
実際は規模も金も上がりまくりじゃん

こんな企業で働いてる奴って恥ずかしくないの？
俺は無理だわ

俺の以前勤めていた会社葉残業代込で月給18マンながら、　経営者感覚を問いかける池沼だった。

>>385
そういう風になるから報酬と権限に制約がついた労働者という立場が存在するのにな
お前はここまでやれば良い、だからここまでの金と権限をやるという前提が
お前が全部やれ、でも雇われだから金と実際の権限なんてやらねえよってやるから奴隷制度見たくなる

雨後の竹の子のように増えたPB商品も謎だわ
もっと統合したらもっと安くなるんじゃないだろうかと素人ながら思っちゃう

>>384
投資家は命懸けだからね
失敗したら新小岩ダイブだもの

>>391
ストックオプション

>>381
私服を肥やして成長した先には、断崖絶壁の格差社会が待ち受けている
奴隷と貴族が暮らす、中世国家にでも戻りたいのか？ここは民主主義国家なんだぞ！！

>>396
アベノミクス崩壊したら投資家の自殺が一気に増えるだろうな

ネットで優良日本企業を叩く赤の奴隷のネトプアとワタミ会長やユニクロ会長どっちが日本に貢献してるか
こんなの街頭アンケートとっても100%ワタミ会長とユニクロ会長だよ
おれたちが正しいとかネトプアがほざいてるのは底辺の巣窟だけだろ

使用者と労働者とで必要とされる能力の違いを理解できないのがいるみたいだな

給料5万の外人に店舗をめちゃくちゃに荒らされて帰国される未来

>>374
経営者の視点持ったら自分は奴隷でかまわない
ってキチガイ理論がまかり通ってるのがジャップだなんだよなぁ

>>379
富国強兵理論なら一般市民の所得多くして広く浅くで多くの国民から税金を取った方がよほどいいけどな
貧乏人だらけにしたら税金取れなくなるんだが

>>390
んなもん経営者の一部の思考にすぎない
大根底は利益出してもうける
もうけるにはヒット作品を作るのが一番単純でわかりやすい
賃金なんかいくら減らしても収入が無いなら意味がない

こいつには良品って考えが無いんだな
無愛想で仕事の遅い店員が二人いてももう二度と来たくないと思うが
愛想が良くて仕事の早い店員が一人いればまた来ようと思う

「給料１０万円の人を倍の給料２０万円するとその人はやる気をだしてくれるでしょう。
　しかし、今までの労働に比べて２倍も働いてくれません。では、半額の給料５万円にするとどうでしょうか？
　今までの７割くらいの力でどうにか働いてくれます。つまり数学的に考えて給料を半分にする方が儲かる」
→賃金が社員の入社・退社のインセンティブになることをまるで考えてない　バカ　無能

「変革しろ、さもなくば、死だ。」
→変革が死を招くということもある　一本道でしか考えられないアホ

「去年と今年を変えない限り、会社は潰れると思って欲しい。」
→短期の利益が長期の利益になるわけではない　経営や経済をまるで理解していないアホ

「人間は、希望がないと生きられない。希望というのは、自分で作らないといけない。
　向こうから希望が来るということは、まずありえない。」
「これから問われるのは、自分の頭で判断して、決めること。
　周りの空気、隣の人の行動に左右されるなんてことは情けないことだ。」
「いま若い人の中で「頑張らない生き方」が流行っているとも聞きます。
　しかし、本当ですか？頑張らないで、いったいどうするんですか？
　私は、生きることはすなわち頑張ることだと思うし、仕事とはつらいことだと信じている。
　確かに、仕事はつらくて苦しい。しかし、それでこそ正しいのです。
　楽しく仕事をしたいと言っている人は現実を見つめていない。いい仕事をしようと思ったら、精一杯頑張らないといけない」
→じゃあ今すぐ社長やめろ　自分の頭で考えて自分の意志で行動してみせろやカス

>>396
そんな投資家は日本では少数
たいていは不動産所得の片手間か信託に預けて安全運用してたり

会社が潰れたらいかんのか

そういや王将社長の犯人って捕まった？

>>404
経営者目線を持てと言っている人に、提案や改革を受け入れる態度を持っている人がどのくらいいるのやら

> 頑張らない生き方
不採用でホッとするレベル

あとまあ、労働者と経営者では圧倒的に後者のほうが強い
これはアダム・スミスなんかがとっくの昔に指摘していることだ
資本主義の歴史は労働者の権利獲得の歴史でもある

>>394
労働者は経営者の手と足の役割なのに経営者感覚吹っ掛けてどうすんのと

>>405

人による。
商品目当てできているか、知識と接客力のある店員目当てできてるか。
前者なら店員とかどうでもいい。
後者なら高い店でも行く。ユニクロは前者の方が多い。

>>401
逆に底辺ネトプアほど必要とされる同じ能力も分からないんだよな
だからこそネトプアは底辺なんだよ

>>412
労働者居なければ成り立たないし経営者居なければ成り立たないから何とも言えないような
労働者を奴隷にするなら別だけど

私腹を肥やすって・・
柳井だって最初から大企業のCEOじゃねえぞ？
こんなグローバル化の世界でそんなこといっていたら安物買っていたらそれは罪だ
この日本に住んでいるんだそこそこの余裕はあるだろ？

>>410
経営者目線っていうのは、上司から見て有能な部下であるように努力しろと
いうことで、経営者のつもりになれっていう意味じゃないだろ

仕事はつらくて苦しいものってのは頷ける
ただ、いい仕事ってなんだよ
それこそ実体のない虚像だろ
そんなもん目指さして特をするのは資本家だけ

つーかこれ系の自己啓発系、ビジネス強者の言うことってホントつまんねーな
平社員には反証可能性が無いことを盾にある意味、現実的で当たり前のこと言ってるだけ
もっと普遍的で理想的で、要は共感を掴むこと言えんのかね
こんなこと聞いても、あっそ、で終わり　反証可能性ないことで俺強者オナニーしてるだけだろ

搾取されるのを我慢ちしゃいかんでしょ
労働者が一番我慢するから、その我慢が傲慢な経営者を産み出す

>>383
経営者目線ガーという割にはパズドラに対してその程度の認識しか無いんだな
ガンホー森下社長の「経営者目線」をちょっとは調べたら？

5万で働く奴いるの？やめるだろ普通

バカでもできる単純作業だから使い捨てが楽で有能なのは滅多にいらない
つーか上層から中ほどの役職は重役の身内で埋まる

ちょっと前にユニクロでズボン買ったんだが。
若い店員さんは目をキラキラさせていたなぁ

給料を二倍にすれば二倍働く事はないけど良い人材が集まる。
給料を半分にすれば他所に行ける優秀な奴は辞める。
そして新しく寄ってくるのはどこにも相手にされなくて切羽詰まってるポンコツしか来ない。

経営者感覚もってたら　奴隷待遇で働かないよな

>>407
不動産信託の方が絶対に少ないよ
NISAアベノミクスで株式の方もふえてるのに
そういえばどこかが一回ナイアガラおきたら必ずどこかの電車が止まるよね

やべえ経営者目線になっていた
要するにユニクロなんかで買わなきゃいいんだよ

イラつくけどさ、まぁでも言ってることは事実だよね･･･

>>413
何で従業員がリストラされるんだ？経営者がクビになるべきとか言う連中だっているじゃないですか。
経営者も従業員もない。全員経営の精神は日本では当然。

うはー

>>424
おれたち労働者の権利がとかほざいて発狂してるネトプアは目が腐ってるよ
死んだ魚の目をしてる

そりゃ目先の事だけ考えりゃ賃金半額で社長ウハウハなんだろうけどさ
そんな事広まったら皆消費しなくなるユニクロも売上激減するって頭はないのかね
実際ユニクロも売上落ちまくりなのに無駄にすごい自信だな

こういう企業には触れないことにしてるわ
どうせウチから納品しても数は買ってくれるけど買い叩かれるだけだし
まともに従業員食わせてて技術持ってるオンリーワン企業との取引が
三方良しになるから、そういう企業さんには本当に感謝してる

大株主（2013年8月31日現在）

株 主 名 持株数（株） 持株比率(%)

柳井　正 22,987,284 21.67
日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口） 10,009,100 9.44
日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口） 6,599,800 6.22
テイテイワイマネージメントビーヴイ 5,310,000 5.01
柳井　一海 4,781,808 4.51
柳井　康治 4,780,600 4.51
有限会社Fight&Step 4,750,000 4.48
株式会社ファーストリテイリング 4,177,164 3.94
有限会社MASTERMIND 3,610,000 3.40
柳井　照代 2,327,848 2.19

>>418
それって結局、給料はあがらないケースがほとんどじゃね

だいたい本当に自分が中心の経営者目線なんて持つようになったら、まず最初に経営者の報酬全額カットにいきつくのにな
トップがいなくても経営者になりかわって判断する人間がたくさんいてその会社がまわるようになるんだから問題ないだろ

という提案を受け入れられる経営者はどこにいるんだろうな

>>416
いや明らかに使用者の方が力が強いよ
だから労働法という厳しい規制がある

>>433

ユニクロ以上の価格帯のショップの物は買わせないように出来る。

低賃金で働く奴が馬鹿
搾取されるのが、嫌だから基本盗むしかないわ

結局王将事件のような事が立て続けに起こらんと
使い捨て合理化論は廃れそうにないよな
生命のリスクが無いからいくらでも舐めた真似が出来るんだろうし

実際いくらでも代わりがいるからこうなるんだよね
ユニクロの店舗職員には特別な技術やスキルは必要ないから嫌ならやめてどうぞという態度をとられる

>>259　いやそれは良いんだけど
欧米が糾弾するような

・奴隷的な強制労働
・児童労働

にかかわってないかだよ
以前ユニクロの裏を取材してた人がいた筈だがどうなったか

安い人件費で集めた人材に自分で希望を作れとか変革しろとか精一杯頑張れとか
なかなかの無茶振りだけど、こういうことができないといい経営者になれないのかな

何も考えてないなこいつｗｗｗｗ
スーファミ時代の経営ゲームでもやってるつもりかよｗｗｗ
作業量だけで二倍とか単純比較するなや。給料二倍ももらったら企業のイメージアップに繋がるような人材だけで固められるわ。
大勢の社員の上に立つ人間ならいい仕事をさせるっていう自負くらい持てよ。
「会社に心酔して当たり前」ってくらいの環境用意してからほざけ

>>321
独創性なんかはほとんど求められず、いかに型に嵌った行動が取れるかが評価の基準だからなあ
言っていることは最もだと思うが、柳井が言うと違和感がある

>>434
社長が本出してるような会社は絶対に行っちゃ駄目だな
柳井・三木谷・ワタミ

必死に利益が出ても還元されないことにしたい奴がいるみたいだからそんなパラレルワールドの話なんかどうでもいいんだよ
実際には有能社員が企画考えてヒット作品生めば株価も企業価値も上がって従業員みんなウハウハだよ
日本の猿労働者はその思想は一切なく会社に勤めているだけで高給厚待遇が当たり前であるって思想
そんなゴミカスに誰が還元なんかするんだって話だ
ガンホーの従業員とか今ごろウハウハだよ

サイコパスしか成功できない資本主義はいい加減やめよう

小学生でももうちょい考える頭あると思うぞ

>>433
品質にうるさい日本で舐めたことやってるからな

デザイン的に味も素っ気もない丈夫なだけが取り得だったのに
今のは生地が薄くて少しも丈夫じゃないからね

安さで見てもそんなに優位性ないっていうかむしろ割高だよね
そりゃ敬遠されるよ

良かった時代のイメージ引きずってる目利きの出来ない人が取り残されてるだけ

最近消費者から見てもお得感ないよな
野菜でも売ってろよ

こんな店で買い物する気になれないわー
いや最近はじっさい買うものないけどー

まじやべー考え方してんなｗｗｗ
人としてどうかと思うぞ

「闇金ウシジマくん」全9話/24時間一挙無料放送
http://live.nicovideo.jp/watch/lv163761470

>>403
人件費を下げるってのは経済のスピードを落として結局は廻り廻って自分の首を絞めてるんだよな
不況の煽りを受けてどこもかしこも人件費を下げたまでは仕方のないことなんだけど
どこかで上げていかないとジリ貧だっていうね
自分の手足を食って生きながらえてるようなもんだよ今の日本は

別にその考えでもいいけどブラック否定すんなよ
お前の存在そのものがブラックだよ

離職率跳ね上がるんじゃない？ｗ

社長より頑張ってるのが従業員だろ

社長の給料を0円にして労働していたジョブスを見習え！！！

>>424
それバイトじゃね？
学生バイトは半分遊びだしな

>>437
お前が経営者なら自分は給料なしで働くのか
なら労働者であっても給料なしで働いたらいいじゃん
バカすぎて話にならんw

>>430
おっとジャップランド以外の話になっちまった
>>444
ジャップランドではいかに奴隷をこきつかうかが成功のカギ
奴隷共は金を人質に取ればなんとでも言うことを聞く
そこそこ大きな会社じゃないと出来ないが

ユダヤ教創価学会のパイロット企業だからな。銭ゲバこそ大正義

自分は何百億儲けてんの?

で、今までいくらくらい寄付したの?

これが経営者の本音ってやつね
口に出さないだけ

しょせん労働者だからな
経営者には逆らえん
転職するほど能力もないしな

>>456
国が一部のを企業を全力で助ける代わりに人件費は全力で下げるような政策してるから仕方ない

頑張らないと言うより、頑張っても見返りが無いんだな。

ユニクロは店員がレジでかがむから、ブラチラ見に行くくらいだ。

いろいろ言われてるけど結局労働組合がない会社には入りたくないわ
組合活動はめんどくさいけど

自信だけが豊かになり　周りは衰えていく様を眺めるのが好きな破滅主義者なんだろ。共産党の幹部とかわらん。

決める権限なんてない

>>466
ネトプアが貧乏なのってネトプアが無能なだけなんだよな
何故か日本企業が悪いんだとかほざいてるけど

宗教系男子

経営者としては至極当然の思考
店舗で働いてる奴なんて使い捨てよ
使い捨てても代わりはいくらでもいるし
低賃金で働くかホームレスか生活保護か下層の人間はこれしか生き方がない
ま、だから下層の人間なんだけどねw

>>418
> 経営者目線っていうのは、上司から見て有能な部下であるように努力しろと
> いうことで、経営者のつもりになれっていう意味じゃないだろ

つまり「ただ働きして経費も会社に請求せず、それでいて会社に莫大な利益をもたらせ」って言ってるだけだろ。

>>461
あー、書き方悪かったな
自分（達）が経営者目線を持っていれば今いる経営者は不要だからそいつの報酬なんていらねえだろってこと

とりあえずこいつは自分の会社が儲かる事だけしか考えていないのに
これから日本は〜しないと破滅するだの
若者の進路の良し悪しについて偉そうに上から目線で口を挟むのをやめてくれればいいよ
全部的外れで凄くイラつくから

ユニクロは靴下すぐ穴あく気がする

タクシーで３ドルから2ドルにケチって死んだやついたな
日本は平和だわ

ガンホーガンホーって連呼している人がいるけど
従業員に利益をまわすかどうかはその企業の経営者の考え一つであって
従業員の意識云々の問題じゃないよ。

>>5
すべての企業がこの考えになったら？

>>465
本音は幼稚園児の戯言みたいなもんだ
社会は反対意見のぶつかり合いの妥協点でできていく
どちらかの意見が大きすぎると歪な社会が出来上がる
こいつが幼稚園児の戯言を口にできてしまうくらい
経営者株主の独裁体制ができてしまってるのがこの国の病

給料１０万で労力１００使う人間が１００人いたとしよう
合わせて、給料１０００万で労力は１００００

給料を５万にしたとしよう
労力７０で働いてくれる人間が５０人残る
合わせて、給料２５０万で労力は３５０

給料１０万円あたりの労力は大きくなるが、働く人が減って業務が回らなくなる

こういう現象に俺は名前をつけることにする
カパモアと

>>474
だからネトプアなんだよな
経営者目線はなくて当然だとかいってるからずっと底辺になる

>>474
日本人ならそれ通じるだろうけど移民入れてきてその移民に同じ事やってたら移民してきた人が暴動起こすかもな
日本人は暴動起こしてる所を素知らぬ顔で奴隷のように働いてそうだが

頑張っても報われないなら、頑張っても損すると気づく

>>480
利益が出りゃ従業員にも間違いなく還元されるから
そうじゃないことにしたい奴が何故かたくさんいるけどな

>>422
実際にやってる事は、今まで正社員を使って10万くらいかかってた仕事のうち7万分くらいを切り離して
非正規を5万で雇って今まで7万円分かかってた仕事をやらせるって手法だよ
まあ割とどこでもやってる手でしかない

お前らそんなにユニクロ嫌いならしまむら応援しろよ
でも会社名と内向きなのがイカンか・・・

>>469
名だたる企業なのに組合のない所は避けたほうがいいな
結局選択もできないのがそういうところで働くことになるんだろうけど
サービス業全般は働く所じゃなくて利用する所

>>416
２ｃｈねらはこの嫌儲ですら往々にして「労使は対等である」と勘違いしてしまっている
だが実のところ、労働市場というのはそれほど競争的ではない
そんなことはアダム・スミスが1７00年代すでに論じているのさ

だから法による庇護がなくなれば>>1のような思考をする人間が出てくる
それにデフレが拍車をかけているわけだな

>>487
そこまで言い切るならソース出そうな

旧陸軍の軍服着せたら辻正信っぽいかも

>>448
> 実際には有能社員が企画考えてヒット作品生めば株価も企業価値も上がって従業員みんなウハウハだよ

お前は「株価」ってのを勘違いしていないか？
株価が上がろうが企業価値（笑）があがろうが従業員ウハウハになんぞならんぞ？

そもそも株価があがったところで、株がどれだけ売り買いされようが、
それ自体では企業には1円も1銭も儲けにならないしねぇ。
自社の株を自社で持ってるっていうような場合はともかく。

利益が出りゃほんとに還元されるの？　ユニクロの利益は？　現在の従業員に還元しないの？　ご本人は1兆ためこんでるんですけど。もう一斉にはなし合わしてストライキしろよ

まずは会長の給料を半額にしろよ

従業員に経営者目線が必要なら
経営者が必要なのは従業員目線じゃないの

柳井の例だと従業員は生活出来ないんで
時給300円でも暮らせる中韓に移住せざるを得ない
日本企業の大半を稼ぐ日本市場が丸々消滅する

>>485
無能な移民なら無職になったら生活保護だよ
ネトプアと同じだ
これからは生活保護も絞られてそういうネトプアは餓死だけどね

>>495
「嫌なら辞めろ」が発動するからストライキなんてそうそう起きんよ

低所得者に金をばらまいた方が使ってくれるからユニクロ程度の賃金ならカットしない方がいいだろ

柳 井正

>>448
モノを買うカネがなきゃ、誰もモノを買えないだろ
収入が他人の10倍あっても、家や車が10倍必要な
わけじゃないし
分け与える発想がなきゃ経済も社会も成り立たねえんだよ
フォードの歴史でも少しは勉強しろやハゲ

>>487
> 利益が出りゃ従業員にも間違いなく還元されるから
> そうじゃないことにしたい奴が何故かたくさんいるけどな

柳井本人が

> 「給料１０万円の人を倍の給料２０万円するとその人はやる気をだしてくれるでしょう。
>　しかし、今までの労働に比べて２倍も働いてくれません。では、半額の給料５万円にするとどうでしょうか？
>　今までの７割くらいの力でどうにか働いてくれます。つまり数学的に考えて給料を半分にする方が儲かる」

って言っているのも読めないらしい池沼が何を言っているのかｗ

>>493
辻政信に相当するのは、底辺に低賃金で働くか自殺しろ（生保受給＝降伏するな）
って吠えてるサラリーマンだろ。
ワタミや柳井は、競争が厳しい業界でちゃんと勝ってるんだから軍人に
たとえるならパットン。

>>492
今の大企業がソースになるだろ
大企業が最初から大企業だとでも思ってた？
小さい企業から始まってるんだよ
その小さい企業のままの給与水準の企業がどこにある？

給料払えるんだから払えよ
払えない企業は潰れてしまえ

>>497
従業員目線なんていらんよ
従業員の代わりはいくらでもいる

お前らがユニクロの服買ったりユニクロで働くから柳井のような奴が点け上がるんだろよ
付け加えるなら株も買ったりもしてな

人が余ってるからこんな考えの経営者の所にも労働者は行かざるを得ない
んだけど長続きはしないね
すぐにバカらしさを悟って辞める
だから常時求人出してる
品質も下がる商品のロスも多い
安かろう悪かろう
今のユニクロそのものじゃん

>>448
使用者が労働者に給料を払わないと意味ないだろw

>>485
実際暴動が起きるだろうなあ
権利は暴力によって獲得するのが一番手っ取り早いだろうし
悲しいことだが経営者に倫理観が備わり話し合いが通じるようになるには
暴動や襲撃・暗殺を繰り返すのが最短だと思うもん

7割の手抜き接客受けて客がまた行くと思うか

>>505
だからそういう抽象論じゃなくてきちんと数字でソース出せって言ってるの
断言できるって事は利益が上がった分は株主にではなく従業員に還元されてるという明確な数字があるんだろ?
そういう数字にすごく興味があるからデータとして出せよ？

資本主義を突き詰めたら
一部の大金持ちと大多数の貧乏人しか残らない
共産主義と同じ社会形態になるのが面白いな

結婚できない、老後暮らせない　若者がどんどん出てくる時代になる
その時の老人達は、この社長の言葉を思い出して欲しい

誰が原因だったのか？考えなくても判る。本人が手を挙げてるんだから

ユニクロは社員を減らしてその負担をバイトに押し付けるようになった。

前のユニクロは良かったが、今は欲しいものがないな

>>508
みんなユニクロ会長を尊敬してるからそれでいいんだよ
ネトプアは貧乏で買えなかったのに買えない理由ができてよかったじゃないか

客のこと一切考えてないあたりは流石だな

>>父が経営する小郡商事（現：ファーストリテイリング）に入社。
なんだボンボンじゃねぇかｗ
説得力ないわシネ

まあユニクロは日本とかどうでもいいからいいんだろうが
金持ってるやついないと売れないんだぞ

企業なんて利益追求してるだけでいい割に、
庶民生活や経済の要でもあり、国境はないも
同然なので国家すら媚を売る、今の大企業は強すぎる

宮崎駿が、自衛隊とイスラエル軍を比べて、自衛隊は官僚化してる、連隊長なんか
イスラエル軍のように40代で務めなければダメだと言ってた。
柳井もこれと同じ事を言ってた。エリアマネージャーだかなんだかはもっと若い人
にやらせなきゃダメだと。

竹中とか岸あたりはTVで絶賛してるけどなｗｗｗ

>>514
人間なんて放っておいたら弱肉強食になるのは当然だよ
だから法の重要性を大多数の国民が理解しない限り国が腐敗するのは必然

>>513
だから大企業の給与水準でわかるだろ
抽象的もなにも事実だ
中小企業と大企業の給与水準の差は一体何だと言うつもりなの？
利益の額の差に決まっているだろ
お前が言う通り還元していないなら中小だろうが大企業だろうが給与水準に差なんか生まれるわけがない

>>520
ほとんど経営傾いてた地方の中小会社を今のユニクロにまでしたのが柳井だからボンボンって訳じゃねえ
文句垂れるならちょっとは調べろ

有能な人間に十倍の給料払って馬車馬のように働かせるのが外資系金融

問題なのは、自己責任押し付けられた、今若い経営者(30代40代)が、こいつの言うこと真に受けてるってことだ。

おまえ自己責任言うが、おまえ１人の力で産まれてきたんじゃないだろ、と。

>>518
ID真っ赤で気持ち悪い奴だな
安価付けんな

守銭奴は金を死蔵して腐らせてんな
たくさん払って経済回せや。いずれまたその金が自分に返ってくる

競争相手が中国とかだからな
労働者を奴隷だとでも考えないと負ける

従業員は勤務時は全てユニクロの服を着用
支給ではなく強制購入

>>517
おれは毎月ユニクロで買い物してるよ
新しい物がどんどんでてくるからユニクロで買いたいものはつきない
今までユニクロで百万は使ってるね

生活出来ない件

>>526
お前、自分はアホですって言ってるの気づいてないだろ

ユニクロも社内労組を作ったら多少話題になるかもなｗ
んな面倒くさいことやる前に辞めるだろうけど

なんでお前ら定型でユニクロ叩くの？

1900円のスリムフィットジーンズで脱ヲタできるから今すぐ買ってこいって。

給料を半額にしたら売上も半減するってことを全くわかってないな

>>521
最初に売れなくなるのは高級品。
貧困層が増えれば増えるほど、ユニクロ買うやつが増える。

経営者の良心に期待するのは馬鹿げてる
嫌なら組合でも作って対抗するかもっと待遇の良いところに移るかしかないよ

こんなことしてたら衣料品の分野も二極化しちゃうじゃない
ユニクロなんて低所得者向けの最大手なんだから
率先して低所得者顧客を増やしてるっていうだけの話だろ
本来なら国がある程度ブレーキかけなきゃいけないんだけど
日本の適性価格維持装置は機能してないからどうしようもない

>>536
また負け惜しみか

>>525
法があったとしてもその法を取り締まる側が腐敗してたり人手不足だったりなによりも法を作る側が腐敗してたりすると意味ないけどな

従業員を殺して責任も取らずに笑顔を浮かべられる人間を国家議員に当選させてしまうような国だからな
完全に洗脳されつくしてる馬鹿ばかり

そうそう
最期は奴隷制が一番だねジャップ！

>>521
金持ってるやつはいくらでもいるよ
ネトプアは日本社会でなく金がない自分の心配しろよ

給料ゼロにすれば1割の働きでも費用対効果は無限大になるな
これで俺も柳井越えだ

>>525
それはどうかな
人類の歴史てのは社会性の歴史であり、だからこそ人権や民主主義といった考え方が広まったのだろう
今は逆行しているように見えるが、それは一時的な揺り戻しだと俺は思ってるけどね

>>546
超効率いいな
給料出さなくていいし最高

いっそ人雇わないで無人でやってほしいわ>湯に黒
試着用を3枚くらい置いておいてあとは欲しい物番号押したら自販機みたいな感じに購入
人5万で雇うより安上がりかもよ

フランスで反Amazon法がまもなく成立　それで個人書店は持ち直すのか？
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1389439555/

やっぱり日本の政治家や経営者はみんな欧州人にすべきだと思うわ
国民の幸福のために
東アジア人は駄目だね

>>525
そう、弱肉強食になると畜生と同じで、地獄絵図となる。
だから、先人は知恵絞って、人間がそうならない為に文明や法律作ったわけだ。

規制緩和、構造改革とか言ってる連中は、原始時代がユートピアなんだろうな。

>>544
まぁそうなんだが、一部の権力者より大多数の国民の方が実は力が強い
だから大多数の国民が理解すれば権力者はそれに合わせるしかない
しかし教育を権力者に牛耳られてるのが辛いところだがね

1% vs 99%になっても維持ができればいいんだろうけど。
システムとしてもう限界なんじゃない？

>>507
日本市場の代わりになるチョロイ市場なんかどこにもないぞ

>>542
またの意味がよくわからないけどお前が基地の外にいる人なのはよくわかった
いつかお前が脳内で描いている絵空事がただの綺麗事だったと気づける日が来るといいな

>>545
精神病が勝手に自殺しただけだろ
あんなに左翼マスコミに叩かれてワタミ会長の方が被害者だわ

俺が経営している会社の子会社の従業員に毎年言うことがある。

「ただ勤めているだけで金が貰えるのが当たり前と思うな。」

ってな。当たり前のことだがわかってない猿労働者はたくさんいる。
だから俺の会社は正規社員の新規採用は絶対しない
非正規から正規で採用するのが正しい採用形態だ。

こういうのを見ていると東アジア人の人種としての限界を感じるだろ
人種差別とかじゃなくな
西欧の白人こそが人種の頂点なんだよな、やっぱり
我々東アジア人はそれに保護してもらった方が幸せになれる

>>520
着々と世襲予定ですが

>柳井氏は現在、長男の一海氏（39）と次男の康治氏（36）の2人をグループに入社させている。
ユニクロ柳井正社長の後継者は息子か？「世襲しない」と公言しているが.....
http://www.huffingtonpost.jp/2014/01/05/uniqlo-first-retailing-_n_4546486.html

誰かささくれ立ってるヘアプアさんにユニクロのフリース帽をかぶせてやれよ

いい事聞いた。早速公務員の給料半分にして財政再建しよう

>>542
本当に低所得になったらユニクロの一回洗濯したらボロボロになる使い捨て服なんて贅沢で買えんよ
持ちのいいそこそこの値段の服を数年に一度買うっていうライフスタイルになる
そっちの方が断然コスパがいいからな

ヘアプアかわいそうやな
少ないおこづかいネットで使って、親しんだら終わりやでキミ

「労働か死か」のたこ部屋よりましか

要するに「うちみたいな底辺でこうなりたくなかったら努力していい仕事を探しなさい」って事か
結構いい奴じゃね

ワタミよりコイツがよりうざい

給料10万円の人←この時点で例え話としても怖いわ

>>559
労働者は勤めて経営者は金を出すというのが労働契約だろｗｗ
お前は法も守れない猿経営者かｗｗ

>>562
ヘアリッチだけどもう被ってるよ
つうか全身ユニクロだよ
ユニクロは簡単に脱オタできるから底辺ネトプアにもオススメ

そんなブラックで働くのは俺みたいなあぶれ者の底辺くらいだが、いいんだな？
考える奴隷人形が欲しいなんてワガママ贅沢にも程が有るけど
なあに底辺は
手抜きサボり方を考えるのは得意だから任せろ

>>35
どんな時でも有能な人を雇った方がいいぞ。割高でも。
ツイッターで非常識画像貼り付けてるバカが居たのを忘れるなよ。
有能な人が凡人5人分の仕組みを考えてくれるかもしれないしな。

社長は、高級車・家・消耗品を買い放題

従業員　安月給　税金取られ　ワープア以下の生活

こんな人生で幸せになれ！とか言うのが社長・・・・・・鬼ですわ鬼

>>559
誰でも利益を上げられるようなシステムを作れないお前が無能なだけ
法律上は勤めてりゃ金がもらえるのが当然なんだよ
法律を守る気がないなら法治国家から出て行けよ

まあどうせ全部キチガイの妄想だろうけどな、経営も何も

>>446
有能な人間がいないと店が回らないとか、店のシステムやデザインに問題がある

ヘアプアは服装までプアなのか
どっちがネトプアだよｗｗｗｗ

そもそも何を考えて安い賃金ではたからせているのかと。どうやって生活していると？
結婚は、老後の資金は？　希望もくそもないんだが。

>>572
底辺でも頑張ってる人はたくさんいるよ
おまえみたいなネトプアはワタミでもユニクロでも採用されない
むしろ頑張って働かそうなのを採用する企業なんてないよ
そんなの採用すんのは名前書くだけで登録される解体工事の派遣くらいだろ

スレタイ悪いな

NHK特集でイスラム圏に出展したはいいが、現地女性は洋服ではなく民族衣装が常識だった！！

ってやってたが、あれは本当にあんなお粗末リサーチだったのかね
店が不調だったところへ柳井がやってきて、一喝してリサーチやり直した体になっていたが
あの流れはヤラセだったんじゃないかと疑ってるわ

需要が国外にある輸出企業の理論をデフレ下にある内需中心の日本の企業でやったら失業者の増加、需要の減少によるデフレスパイルに陥るだけだろ

労働力なんてもんはな、

アーリア人のほうが安い
奴隷のほうが安い
機械のほうが安い
外国のほうが安い
発展途上国のほうが安い
コンピューター使うほうが安い

で、安いほうへ安いほうへと流れていく。

その切り替わるその課程で必ず戦争になる。
これは歴史の必然。

で、問題だ。
その安い労働力使ってなにを作ろうとしてるのかね？

このままだと、文明は確実に止まる。

なんつうかもう宗教みたいなもんなんだよなブラック企業って
働いている奴も搾取されているという自覚症状がないから
なかなか抜け出せない

>>481
小売でこれをやるには、裏で大きなリソースを必要とする
たとえば、無能でも扱えるレジの設置など

そちらで新たな需要が生まれるので、社会全体では新たな仕事を増やしてる

採用にはかなりのコストがかかるので、
「数学的に考えて離職率が高いと儲からない」よ

柳井さんって150cｍないんだっけ
小さい人は根性があるのかな

>>575
こういう思考の猿が高給厚待遇要求して発狂してるのが滑稽なんだわ
んでお前らが叩いている経営者は勝ち組な生活を送っている。
この差は結局人間としての能力の差なんだよ。
無能な猿が会社経営できない無能さを他人に八つ当たりしているだけにすぎない

そもそもやり方がまずくて
西松屋みたいに最初からパートだらけにすりゃいいんだよな
正社員として食わせる気がないのに募集して
どうしようもない奴は別としてやる気ある子の将来を潰すのはどうかと
これは社会にとって痛手だと思う

>>584
搾取されるとか言ってるネトプアの方が底辺から全然抜け出せないだろ
ネトプアは経営者がおれを搾取してるとかほざいて職を転々としてずっと底辺してそう

給料が10万きるのにアベノミクスｗｗｗｗｗ

とにかくこれを見てください。
http://hcm48.mustsee.jp

開いた口が塞がりません。

一部の人間がどんどん吸い上げて残りは疲弊していく構図か

若い子が搾取されて、使い捨てになる時代だからこそ、若者を守る必要が有る
将来的な財産を今消耗してどうするのよ？
そういうのはやっちゃあいけない。

自分の子供や家族が消耗品扱いされてみろよ！！怒り心頭だぞ

無能な経営者はまじでいらない
頼むから余計なことすんな
困るのはいつも現場なんだ

マジかよこれからしまむらに切り替えるは

>>588
ほんとこれ
従業者視点とか搾取されるとか労働者の権利とか言ってるネトプアの底辺臭さはないね

>>571
洗濯したら終わりの使い捨てユニクロ服なんて買ってたら部屋にゴミが溜まる一方じゃん
全身ユニクロってことは毎週ゴミ袋10個分ぐらい捨ててんの？大変そうだな頑張れ

この人は自分の中だけ儲ける事は考えても社員を養う発想が無い
従業員=国民=購入者なんだから
社員に金を出さないのなら客もお金を持っていない

こういうブラックな考えが蔓延ると世の中の金の動きが鈍くなる
つまりは自分の首も締めてる事に気づいてない

>>507
は？　従業員が経営者目線であれこれ言い出したら普通にクビだろ？
お前は何言ってるの？

>>594
それはそいつが無能であることが悪いだけだろう。
自分で何も作り出すことが出来ない人間なんかそれしか生きる道がないだけ

まだユニクロなんかで買う奴働く奴いるんだから柳井さんは天才だわな

>>595
困るなら辞めればいいじゃん
経営者のおこぼれで生きてる無能なくせに
何が経営者が現場を困らせるだよ
おまえみたいな無能に居座られる経営者の方が困ってるよ

業界一位の所は大抵、営利優先低品質、ブラック
二番手三番手の方がいい物作ってるからな

一番リアルな映画っていうと神の使いワタミ以外にないだろうね
ジブリ製作で底辺たちの目を覚まさせてあげて欲しい
アニメ見てる底辺はアニメの夢から赤の夢にすぐ洗脳されるから
アニメは夢だとかほざいてるやつが赤の夢に洗脳されてんだから笑えるよ

東アジア人は経営者や政治家にしたら駄目ってことだよ、結局はさ
良く働くが大局が見えない

ちょっと働いてる期間が多いと準社員にして
10時間労働、休日出勤は当たり前のキチガイ企業

ユニクロで働いていた友人が頭が悪かった

経営者や資本家はこういう考えでいいよ
社会制度を作るのは行政の仕事だからな
だからこういうふざけたこと口に出すカス企業には特別税でも課してその財源で低所得者支援やれよｗｗｗ

>>602
日本の中高年の消費者が馬鹿なせいだろうな
あの連中の池沼ぶりは異常だ
本当に何も考えずに生きている

>>585
無能な奴はコンビニですら満足に働けずクビになるからな
どうしようもない

まあユニクロの店員とかその程度で良いっちゃ良いよね
基幹の本社人員は別採用だし

文句があるなら起業すればいいじゃない(´･ω･`)

>>602
ほんと柳井さんは天才だよ
叩いてるのはネトプアだけだし
今日もユニクロは大盛況だ
おれも今からユニクロへ行くしね

>>605
おまえ中々良い事言うな
ジブリで採用だわ

>>1-

>>595
経営者がただ自社の利益を追及する存在ならばこいつは有能と言えるよ

こいつを無能と言いたければ、
経営者像を教育や政治、法律によって抜本的に変えていかなければならんと思う
過激な手段だが、暴動でも暗殺でもいいから、同様の事をやっている多くの経営者に生命のリスクを背負わせるという手もある

俺は東アジア人は社会の制度設計に関わらせたらいけないと本気で思っている
人種差別じゃなくてそれが事実だ
東アジア人種は神が誤って生み出してしまった亜人間だと思うわ

半分にしたら朝ベンツで出社してきた会長がブチ殺されました
どうしたらいいんでしょうか

「変革しろ、さもなくば、死だ。」
おっけー誰か武器くれよ

こいつも王将みたいにいつか殺されるな

店員は気の毒だが、それはそれとして
適当なマイクロフリース作るな、安いのは良いけど全然冬に使えんぞ
何考えてるんだ

309 名前：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です[] 投稿日：2014/01/12(日) 11:36:02.96 ID:v2G/gFHb0 [4/4]
>>293
ちなみに日経平均16000円のうち1600円がユニクロな


なしてこんな無茶苦茶な算出方法になったのか詳しい人教えてくれや

しかし日本人の奴隷根性はすごいな。中韓に支配されてもおとなしくしたがってそうな気がする。

日本でワタミ会長とユニクロ会長くらい有能な経営者って今いないんじゃね
出る杭は打たれる打たれる言葉通り底辺ネトプアから嫉妬で叩かれてるし

そのうち第二の王将になるなこいつは

いつ死ぬかわからんし、死ぬまで金がいるのはわかるが、どれだけ金を持てば気が済むのかね。
あと100年1000年生きれるわけでもないのに。
生涯贅沢できるだけ稼いだら他に分配してやりなよ。
相続も1割だけで残りは国が徴収すればいい。
そうすれば金も使うし他の人間も恩恵を受けるから。くだらない世襲も即無くなるよ。

>>622
武器がないからな
刀狩り時代から学んで支配者は武器を奪うことに意味があることを理解してる

>>623
日本では成功者は何故か叩かれるからな
日本のため労働者のためなんて戯言吐いてる奴らより何億倍も日本に貢献してるのにな

>>624
ユニクロは外食産業には手を出さないと思うけどね

>>628
アスペ乙

グッドウィル折口、ワタミ渡邊、ユニクロ柳井…
一代で成り上がった秘訣はサイコパス
人を物扱い出来れば金儲けなんて簡単
別に特別頭いい訳じゃない

ブラック企業に成り下がらず満足な報酬を与えつつ企業黒字叩いてる昔からの大企業のが有能

楽天三木谷…は結構なボンボンだっけかな確かｗ

>>627
嫉妬だろ
これもユニクロの従業員が労働者の権利云々言ってるなら辞めればいいだろとは思うけどまだ分かるよ
ユニクロの従業員でもないネトプアが発狂してる意味はまったく分からんわ
日本社会がどうこう言ってるし赤に洗脳されてんだろな

>>625
古来から「自分自身はもう大丈夫」になったあとに考えることは「家族と一族、そして子孫の永続的な繁栄」なわけで。
金持ちが「到底自分自身が死ぬまでに使い切れない」額の財産を持ちたがるのはそのせいだろう。

「（自分の育てた）会社」というものを「家族、一族」に含めるなら（大概の経営者は含めるだろう）、子孫が永続的に
反映するようにしたがるのも必然だろうな。


問題なのはその「一族」には、従業員が入ってないってことか。

つーか俺思うんだけど自分が働いてる企業でもないところがブラックだとしても別に関係なくね？
むしろサービスを受ける側の消費者としては得なんじゃね？

一番嫌いな言葉「頑張る」

>>627
恨みを買ってるからに決まってんじゃんｗｗｗｗ
嫉妬じゃ片付けられないよそりゃ。ひどい目に合わせてきた人間が山のように居てその上にそいつらは立っててこういう発言してるんだから。
ふぜけるなって思う人間がそんなにおかしいと思うかね？

>>635
基本そう思うが同業他社の人は気になるんじゃないか
自分のところにもそのブラックさが波及してくるかもしれないし

>>635
そもそもユニクロはブラックじゃないしな
消費者にとっても従業者にとってもホワイトなホワイト企業だよ

小学生なら一日200円もあげれば十分だろ。あれを使おう

ユニクロの待遇が良くて
店員が若いねーちゃんから
爺婆に変わったら嫌だな

ユニクロは糞激務だけど、給料はほかのアパレルより断然いいぞ。
この発言よりむしろ高給でこき使ってるはずだけど

デフレマンセーのケンモメンとしては社員こき使って安く商品売ってくれるユニクロみたいな企業がないと困るんじゃないの？
ユニクロで働いてるわけじゃ無いんでしょ？何でブチ切れてるのか良く分かんないな〜

>>638
ブラックさが波及とかアホなこと言ってるけど競争社会なんだから競争が起こるのは当たり前だろ
怠けてるブラック企業が淘汰されるだけじゃん
そしてユニクロのようなホワイト企業が生き残る

つまり5万円の給料を2万5千円にすればもっと儲かるし1万2500円にすればもっともっと儲かる

>>292
じゃあ有能な経営者を教えてくれ

>>639
法的には別に問題ないんだよな。
仕事に対しての給料が安いだとかそういうのはあるけど。

俺が今いる職場は仕事緩いけど法的にまずいこといっぱいしててよっぽどブラック

>>622
工場で奴隷のように使われてるのは中国人
ジャップはブラック企業を輸出しはじめたクソのほうだよ

たしかに
結局給料上げようと思ったら
ストライキ以外ないんだよね

>>630
ゲームやってりゃわかるけどどれだけ腕が良くてもチートを使われたら勝てない
後は大会になると強行動に対する禁止事項が出来たりするんだが、それを無視すると当然有利となる
ブラック企業もこの二つのどちらか、もしくは併用していると考えるとそりゃ強い

ゲームで言う所の運営、つまり政治家がストッパーとなるべきなんだが
資本主義ゆえ儲けている企業が国を支えている面もあり
口を出すどころか追従してしまう情けなさだからなあ。やっぱり迂闊に移民入れて暴動革命コースかなあ

>>627
ビートたけしさんが「品格」について述べた言葉が、話題を集めています。

たけしさんはSAPIO11月号の記事「品格　カネを持つ後ろめたさが昔からの日本人の品格を作ってたんだと思う」中で、このように語っています。
たけしさんの母親も、安いから、旨いから言っても、並ぶ事を嫌っていたのだとか。

「自分たちはカネのために生きてるわけじゃない」というプライドを持っていたと言っていたそうです。

http://entameuwasa24.blog.fc2.com/blog-entry-364.html

>>5
最貧民国に店を出して成功すれば新しいビジネスモデルになるじゃん！というだけで
バングラデシュに出店しようと計画を立て半年間の自社ブランドの受けがいいかというリサーチをして
出店してみたらバングラデシュの女性は民族衣装しか来ないことが出店の2ヶ月後に判明
そんな優秀な人が逃げ出すのか

アベノミクス(笑)

「給料１０万円の人を半分の給料５万円するとその人はやる気をなくすでしょう
しかも今までの労働に比べて半分も働いてくれません。

では、倍の給料２０万円にするとどうでしょうか？
今までの2.5倍くらいの力で働いてくれます。つまり数学的に考えて給料を倍にする方が儲かる」

こんなの言い様でいかようにも言える

従業員の給与を減らすことを美学としてる大企業さんに消費税増税してまで法人税減税する安倍ちゃんがデフレを脱却するとかギャグかました時は腹かかえてわらったわ

>>635
まわりまわってブラック化した企業がお前の企業を圧迫してお前の企業がブラック化しないと対抗できなくなる。
ということも当然起こりうる。
そうならなくても労働者は使い捨てが当たり前っていう風潮が今普通に蔓延してるじゃないか。
二十年前に大卒派遣でも当たり前って社会になると思ったか？

正論すぎる
もっとやれ

>>646
渡邉美樹と柳井正

>>654
それネトプアの妄想の嘘じゃん
ほんとにそうならそうしてるし柳井会長は実体験に基づいた事実を言ってるのにアホじゃね

まぁでも給料下げたら意欲が下がることは認めてるのはまだマシかもしれん
維新なんて「給料を下げると意欲のある人材が集まる」とか言って公務員の待遇下げたら
公募めちゃくちゃになったし

専門性のない、接客、レジ打ちみたいな誰でもできるような業種についてなら
正論すぎるな

どの業界でも通用するようなことではないと思うけど

>>84
英語は大事だけどこういうのはホンと無意味だよな。

今の日本って格差が拡大してるんじゃなくて途上国との格差がなくなりつつあるだけじゃね
海外の底辺と同程度の事しかできないような奴が日本人ってだけで高給を貰ってたのってどう考えても不公平
日本の底辺が多少苦しくなろうが良識派リベラルケンモメンとしてはもっと喜ぶべき事だと思うんだけど

>>655
安倍ちゃんの労働者の給与アップの為の秘策が給料上げてねってお願いするだからな。
そんなんで上げるわけないし、本来なら消費税増税どころか減税すればよかった
そうすれば国民の可処分所得は増えて消費も増えるのに。
まぁ自民党は大企業、富裕層の為の党だからしょうがないけど

いや、これは奴隷が欲しいということじゃなくて
経営の目線から、コストだけの観点で見ちゃうとこうなっちゃうんだからみんなパフォーマンス発揮していかなあかんよ
ってことを言ってるだけじゃないの。
読解力ないの？

>>662
それが「グローバル化」ってもんの本質ではあるな
＞今の日本って格差が拡大してるんじゃなくて途上国との格差がなくなりつつある
＞海外の底辺と同程度の事しかできないような奴が日本人ってだけで高給を貰ってたのってどう考えても不公平

日本の生活物価が途上国と同じならその論は成り立つね。
そのうちそうなるかもしれないが。

>>651
そういう江戸っ子気質って、本当のところは何も変えられずに抑圧されている自分たちを
ごまかす精神文化でしかないんだよな
だからこそ明治維新は辺境から始まっている

ユニクロは毎年どんどん質が落ちてってるからもうダメだろ

だから安物買うな
それは日本人に還元しないと同意だから
別にユニクロの話に限ったことじゃねえんだけどな

電器業界だって成功して居ないけど同じ話
言っとくけど世界レベルで言ったら俺ら貴族だからな・・・しょぼいけど

>>658

人の言う行間読めないアスペルガーレベルのアホはお前じゃんｗｗｗ

俺は「いかようにでも言える」と言ったんだ　これが現実だなんて一言も言ってない

給料を半分とか倍とか時点で非現実

実体験の事実のわけが無い

だからお前みたいなバカは簡単に騙せて操れるんだなｗｗｗ

　

>>627
続いて、たけしさんは、「貧乏人だけではなく、金持ちが下品になった」「昔の金持ちは、金を見せびらかす事はしなかった」とも言っています。

嫌儲の自称リベラルの望みをまとめると「終身雇用と年功賃金と鎖国」だよね
どこがリベラルなんだろう？

ワタミとユニクロは結果出してるから有能な経営者だと思うわ
従業員・下請け・消費者がぼったくられてるだけ
とんでもねえ糞野郎だけどそうでもないとここまで大きくできないだろ

こんなのがかつては勝ち組としてメディアでちやほやされてたんだからな。
まぁ今はブラック代表として違う意味で取り上げられてるが。

>>671
リベラルっていうのは堀江みたいな考え方の人じゃないの

>>459
ジョブスは株主配当でがっぽり貰ってたんだけどな

ケンモメンって自称リベラルのくせに終身雇用・年功賃金みたいな古くさいジャップのガラパゴスシステムを望んでるよね

>>670
　　　 ;:;:;.
　　　　　;:;:; 　 　 　 　　　　　　　,、-ー-、　　　　　　　　　　　　　　 ど
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　　　　 ;:;:;: 　 　　　　　　　 /.:.:.V,r''''''ゞyイ.:.:.:.:..ヽ　　　　 　　な
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　　　　　　`ー――` ＼ : : : イ　　わ　か　:::::::::::::::::::::::::::::::::
::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::

悪魔のような実験じゃないか

>>634
そう、自分が満たされれば子の為に財を残す。
気持ちはわかるが、これ、世の為には良いことではないよね。
生前頑張ったご褒美として一定までは良いと思うが、現状の相続税でもまだ足りないぐらい。
だから議員も企業役員も世襲の多いこと。
たいして残せないとわかれば、使うなり社員に分配するしかないのだから。

結論として相続税を目一杯上げればいいのではと思う。

ユニクロは出稼ぎ中国人ばっかりになるんじゃないか？

>>558
お前さすがに煽りでも書いちゃいかんラインあるぞ
名誉棄損レベル

>>448
ユニクロは別に赤字企業でも何でもないどころか普通に利益挙げてるんですけど
ガンホー従業員はウハウハでユニクロ従業員が地獄なのはどういうわけなんですかね

>>676
それが日本の福祉の代わりだったからな

限界費用って考え方からすれば正しいんだろうけど、
上に立つ人間の発言とは思えんわ。

>>646
ユニクロの会長以上の経営者なんか日本に居ないぞ
それどころか世界的にもほんの一握りレベル

給料１０万円？はぁ？馬鹿かよこいつw

>>682
それはガンホー従業員の個人の能力によるものが大きいからだよ
ユニクロは規模拡大して利益が上がってるだけだから

>>685
海外進出にことごとく失敗している日本の優れた経営者だな

＞頑張らない若者

これは生計の根幹の給与をピンハネする馬鹿な経営者が多いせいですねぇ…

>>685
そらそうだ。ユダヤカルト創価学会のユダヤ式悪魔主義経営だぞ

>>688
どこが失敗してんだ？成功しまくりやろ

ケンモメンは色々とニュースを調べたり意見を述べたりすることが大好きなのに、
どうして学校の勉強や資格の勉強や就職活動は頑張らなかったの？
ネットで探偵ごっこや革命家ごっこをやるよりも遥かに建設的で簡単なことでしょ？

こんなこと公言しようがお前らがどんなに憤ろうと今日もユニクロは行列できてんだろ
頭悪いわ

結局「自分には関係ないレベルの話」と思い込んでるバカがスレで頑張ってるだけじゃねえか。
自分に利益があるならそれで構わないなんて狭いこと考えてるうちは焼畑農業最高って信じこんでるのと同じレベルでしかない

普通に20万円くれる同業他社当たるだけですけどw

小売業30歳時平均年収ランキング
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　　　　　　　　　　　30歳時 平均 年齢
10 ﾌｧｰｽﾄﾘﾃｲﾘﾝｸﾞ　537　 643.9　36.4
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25 西松屋チェーン 488　 519.6　32.4
30 ﾕﾅｲﾃｯﾄﾞｱﾛｰｽﾞ　477　 478.1　30.1
38 丸井グループ　 459　 633.0　41.9
42 ポイント　　　　　453　 431.4　28.5
53 しまむら　　　　 443　 584.0　39.2

釣りなのか火消しなのか単なる変人なのか分からんわ

差別化し高いッ収益をあげたい　コストは下げたい
つまりここらの物を買うのは騙された馬鹿
こいつは正直に言っちゃうお調子モノ

>>696
年収数百万のネトプアの倍貰ってるホワイト企業じゃん

(株)ファーストリテイリング 業績推移（単位：百万円）
　　　　　　　売上　営業利益　純利益
2004年 　339,999 　63,954　31,365
2005年 　383,973 　56,692　33,884
2006年 　448,819　 70,355　40,437
2007年 　525,203 　64,963　31,775
2008年 　586,451 　87,493　43,529
2009年 　685,043　108,639　49,797
2010年　 814,811　132,378　61,681
2011年 　820,349　116,365　54,354
2012年 　928,669　126,450　71,654
2013年 1,143,003　132,920　90,377

>>694
そういう思想の奴が実際には日本に貢献してるんだよ
日本のため労働者のためなんて言ってるやつは結局どっちのためにもならない

こいつは経営者の鑑だが

労働者にとって不倶戴天の敵

有能な経営者の測る尺度はあくまでも株主と顧客によって決まるので
有能な経営者が必ずしも社会に貢献しているとは限らない

(株)しまむら 業績推移（単位：百万円）
　　　　　　売上 営業利益 純利益
2004年 300,572 20,584 10,755
2005年 326,285 23,685 12,751
2006年 362,936 29,918 17,379
2007年 392,170 33,369 18,824
2008年 411,963 35,003 19,841
2009年 411,805 33,415 19,050
2010年 430,612 36,957 21,734
2011年 441,052 39,848 23,507
2012年 467,362 43,954 25,213
2013年 492,097 45,555 27,523

>>687
本当に個人の能力の結果だと思ってるなら
ウハウハさせるのはパズドラ関係者だけで良い筈だけど？

つまりサビ残分ユニクロはコスパ高い

>>700
みごとにネトプアの法則が発動してるなｗ
ネトプアの年収も一緒にのせてみ
多分ネトプアの年収は自己責任でどんどん下がってるからｗ

>>703
なんだよ社会に貢献って気持ち悪いな
そういうのは政治家の仕事だろ
利益を求める私企業にまで押し付けるなよ

いらない人間が増えすぎた

【調査】 年収１０００万円以上の高所得者層ほど「ユニクロ」好きが多い、年収５００万円未満は「しまむら」が圧倒的人気
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1357351784/
20代男女の96%はファストファッション支持 1位はユニクロ
http://www.fashionsnap.com/news/2014-01-04/fastfashion-13date/

柳井は途上国人に対して同じ労働なのに不当に利益を貪るホワイトカラーの日本人なんて必要なくなるって言ってるからな
究極の地球的平等主義者だよ

>>708
社会に貢献しろなんて一言も言ってないけど
経営者としては立派だけど人間としてはクズだとしか言ってない

ファーストリテ 、13年9―11月期営業利益は前年比＋13.1％の640億円
http://jp.reuters.com/article/companyNews/idJPL3N0KJ1SE20140109
ファーストリテ、過去最高益更新＝９〜１１月期、海外事業が好調
http://www.jiji.com/jc/zc?k=201401/2014010900748&g=eco

>>708
つうか顧客と株主に利益があるなら十分社会に貢献してるだろ
本当は雇用も生み出して従業員も幸せだし何も社会に貢献しないネトプアが外から
こいつらは社会に貢献してないとか言ってるだけだけどな

消費する人間がいなくなって経済が縮小するんですよね
なのに業績は伸びると思ってる不思議！

>>705
ウハウハしてるのはパズドラ関係者だけだよ？
ガンホー従業員の平均年収は500万くらいだがパズドラ関係者だけは業績連動ボーナスがたくさんついた

ほんと日本の労働者ってクズばっかり
こいつがクズなんじゃないよ、労働者がクズなんだよ

>>711
嫌儲のリベラル地球市民ならもっと支持して良いと思うんだけど、なんでここまで憎まれてるんだろうな
柳井に親でも殺されたんだろうか

>>3
ほんとこれ

ヘアプア君は、ユニクロ好きで休日なんだから今から店舗行って来いよ
こんなとこでうだうだ言って本当に買ってるのか

結局、労働側が馬鹿ってことでしかない
嫌なら辞めれば良い、働く奴がいなくなれば、ユニクロ程の規模の会社は現実的に維持できなくなる
日本だけで800店あるんだからさ
奴隷が奴隷として働くから王が王たり得るわけで

>>19
「天網恢々疎にして漏らさず」って言うからね。
焼畑ケイエイシャの末路も見物だ。

人があふれてる仕事とか楽な仕事が安くなるなら分かるが
人がやりたがらない嫌がる仕事に金が回らないほうがバランスとして問題だろう

原発作業なんか中間搾取が醜いから本当に人がやりたがらない末端には金がほとんど回らないし

>>714
こいつやワタミみたいなのが違法労働させて儲けてるせいで
合法的に労働させようとしてる経営者が押しのけられて
やっていけない社会になっていることに関してはどう思う？

>>717
クズばかりが集まる掲示板なだけだろ
Twitterじゃみんなユニクロやワタミで働きたいと言ってるよ

>>720
ヘアリッチだけど買ってるよ
タグに中国製と書いてある

役員が糞すぎるだろ

「欧州店舗はほぼ破綻」　海外紙が指摘する、ユニクロ世界一への課題とは？
http://newsphere.jp/business/20131011-5/

＞フィナンシャル・タイムズ紙は、アメリカの店舗が営業損失から抜け出せず、ヨーロッパ（英、仏、露）の店舗はほぼ破綻していることを指摘。
＞中国、香港、台湾では売上・営業利益ともに急増している。
これは労働者がこき使える国では利益出てるけど
労働者が守られてる先進国では通用してないって事だよね

都知事になって公務員給料を半額にして欲しい

>>725
煽ってる割にはあんまりヘビーユーザーじゃなさそうだな

>>712
人間的に立派だよ
地球的視点に立って物を考えてる
>>717
日本と欧州の労働者はクズばっかり
怠け者の癖に国籍を盾に高い給料要求する社会のゴミ

アメリカのように努力して勝ち抜いたら出自に関わらず勝ち組になれて滑り落ちた負け組は容赦なく死ぬ社会の方が健全だわ

>>724
ユニクロやワタミは合法だよ
そこからして根本的に間違ってるから答える気にもならんね
こういうとどうせ勝手に自殺したやつの話を持ち出して違法だとか騒ぐんだろうけどな

2chにいるようなのはまともに勉強してこなかった層ばかりだからな。
会社経営は誰にでもできて利益を独占する経営者は悪だって八つ当たりしているだけだからな。
そんなに利益独占出来るおいしい話ならなんでやらないんだよって毎回思うわ

>>727
そういうこと
働く奴が賢くなればユニクロなんて淘汰される

東南アジアの国々が金持ちになって
月給17万じゃ見向きもしないようになれば
結果的に対等な条件で世界と競争できるようになるんだろうけど
今はそう変わっていくための過渡期だから
先進国の庶民に皺寄せが来ているんだろうな

>>730
滑り落ちた負け組は死ぬ前に強盗なりレイパーなりテロリストになると思うけどいいの？

小売業30歳時平均年収ランキング
http://yoikaisha.com/contents/6100-0.html
　　　　　　　　　　　30歳時 平均 年齢
10 ﾌｧｰｽﾄﾘﾃｲﾘﾝｸﾞ　537　 643.9　36.4
12 パルコ　　　　　　536　 713.3　40.4
21 スタートトゥデイ 495　 469.7　28.1
22 三越伊勢丹　　 490　 759.7　48.9
25 西松屋チェーン 488　 519.6　32.4
30 ﾕﾅｲﾃｯﾄﾞｱﾛｰｽﾞ　477　 478.1　30.1
38 丸井グループ　 459　 633.0　41.9
42 ポイント　　　　　453　 431.4　28.5
53 しまむら　　　　 443　 584.0　39.2

まあ中国韓国に会社移転させてこの通りやればいいんとちゃいまっか

>>721
王同士で協力して、逆らう奴隷は雇わないようにしてるからな

>>721
再就職しやすい国なら誰でもそうするだろうね。

>>731
ワタミやユニクロが合法ってお前それ面白いと思って言ってるの？
ギャグセンスないから黙った方がいいよ

平均年収を聞いてここの連中今度は下げろとか言い出すんだろｗ

そんなことしたら働き手がいなくなると思うんですがそれは

…社会全体の給料を半額にすればその理屈も通るんだろうけど

>>734
底辺が犯罪者になろうが関係ないね
おれの住んでるゲーティドシティはセキュリティがしっかりしてるからそんなネトプアは侵入できないし
底辺同士で殺し合ってればいいよ

友人がユニクロで働いてるが小さな店舗でもかなりの売り上げがあるそうだ
県内にまた二店舗できたし、とんでもなく儲かってるだろうな…

>>730
アメリカのセーフティネット制度は薄く広くで手厚くはないけど
水際作戦で餓死者出すジャップ制度よりよっぽど
死なないという点では優れているんですけど

ユニクロの製品半額にされても買いませんけど＾＾

偉そうな口叩くブラック社長最近増えたけど
まず先進国で通用してからこういう事言うべきだよね
先進国で通用しないビジネスモデルが日本で一般的になったら国際競争力無くなるわけだし

>>742
引きこもりなんだね君

ユニクロが違法だってのなら告発すればいいじゃない
なんでやらないの？

こいつの場合浮いた5万円を自分の懐に収めちゃうからな

自殺したやつどころか残業代すら払ってないんだが。
現場知らないのか。タダ働きをかき集めて値段を下げたりしてるんだよ。
そして値下げのせいで健全な企業がぶっ潰れるんだよ。対抗できないから。
潰れるか同じくブラック化するかの2択しか無い。
大企業はそこでブラック化で失敗しても別のとこでやりゃ良いが地域の中小企業はそんな事無理。
諸悪の根源の顔が見えるんだから。金もないし再起なんか不可能。
こいつらは顔が見えない位置から歩を突き捨てるような感覚で労働者を逆さに振って利益出してんだよ

>>1の発言の初出

ひろゆき「日本人を時給300円で雇えるようにすれば失業率は改善するんじゃね？」
http://www.logsoku.com/r/poverty/1333097913/
> 114 ： 番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です[] 投稿日：2012/03/30(金) 19:04:55.96 ID:aB3borqY0 [1/1回(PC)]
> なんだっけ、ワタミの社長だっけユニクロの社長だっけ
>
> 「給料１０万円の人を倍の給料２０万円するとその人はやる気をだしてくれるでしょう。
> しかし、今までの労働に比べて２倍も働いてくれません。
> では、半額の給料５万円にするとどうでしょうか？今までの７割くらいの力でどうにか働いてくれます。
> つまり数学的に考えて給料を半分にする方が儲かるのです！」
>
> とかトンデモ理論を自著に書いてた基地外
> それと同じ臭いがする








解散
　
　
　

でもここまで正直に搾取してますと公式で発言するのは潔いよね、悪い意味で

いかにも和田大学卒っぽい成り上がりの発想

こいつは日本国籍をもったグローバリスト

使えるやつは国籍関係なく同じ待遇で雇う

＞「変革しろ、さもなくば、死だ。」
＞「去年と今年を変えない限り、会社は潰れると思って欲しい。」

自分で後継者育成に失敗し続けて、引退を２回も撤回した奴が大口叩いてて笑えるｗ

>>750
とにかく先に無茶苦茶やって競合他社をすべて潰せばあとは好き放題できるようになるからね
でもそれが健全な資本主義だから

>>747
ネトプア連呼君は触らない方が吉だよｗｗｗｗｗｗｗｗ
彼のアクロバティック安価理論でも眺めて楽しんどけ

ケンモメンって何でも国や社会のせいにして恨んでるくせに、その恨んでる相手が自分のために何かしてくれるのを口開けて待ってるよね
馬鹿なんじゃないの

中国、香港、台湾などの中堅国でしか海外利益出てない所見ると
価格が安いから売れてるだけで品質やデザインはあんまり評価されてないみたいだね
大量生産と人件費削減でどこまで出来るのかな
いずれそのやり方はいつか限界来ると思うけど

>>727
それ興味深いね。原因はいくつか考えられると
思うけど（例えばダサいとか、製品が乾燥機に
耐えられないとか）その指摘は当たってるかもな〜

すげぇ
名言言い放ったつもりなんだろうけど
凄まじく滑ってる

>>757
ネトプア連呼君はもはや嫌儲のキチガイ常連となったね
いつから沸いたんだろうか

10万が5万になって7割の労力で働いてくれると勘違いしてるみたいだが
それだったら20万くれるって企業に転職するでしょ？
こうゆう経営は人材を他社や国外への流出の原因だと思う

>>759
ユニクロ製品をデザインで買ってるやつなんかいるのか・・・？

ユニクロのジーンズ、最初は「こんな生地が薄いジーンズなんて・・・」って思ったが
今や低価格製品はみんなこんなものになってしまったなあ。

自己責任で貧乏なネトプアがなぜかユニクロスレで犯罪するぞとか脅迫してるけど勝手に犯罪してりゃいいじゃん
どうせネトプアはユニクロ会長やワタミ会長のいるゲーテッドシティには侵入できねえんだから底辺同士で犯罪しあってろよ

半分にしたら半分しか働かないだろう

仕事は生きるための手段であって、目的ではないことなんて、決して理解出来ないんだろうな。

ヘアプアのハゲがバレたのってなんでだっけ？
ユニクロワタミスレで暴れてるのしか見たこと無いんだけど

>>762
ネトプア連呼君の仕事は、他人を見下す事を生き甲斐にしてるからね
どんな意見しようと、ネトプア連呼で場を掻き乱すハエ
そんなハエに意見するだけ無駄だよ。必死に安価させて相手しないショーに追い込めｗ

だからね、ときどき俺は嫌儲を見回して、本当にうんざりするんだ。
どうしてこいつらは努力というものをしないんだろう、努力もせずに不平ばかり言うんだろうってね。

>>767
それは根本的に間違ってるよ
そういう考え方ではいつまでも底辺ネトプアのままだ
人は働くために生きてるんだよ

別にユニクロなんてなくても困らんから死ねよ

>>1
浅く読み解くと「死ねよ」の一言だが、そうではない。

ユニクロの会長の言葉が正しいなら、「ユニクロなんかで働いてる奴はバカだ」という事になる。
そうではなくて、いずれは君たちも巣立ち、同じフィールドで肩を並べて仕事しようよと言っている気もする。
仕事や作業に関してはいつもありがとうと、君達のおかげて成功者は潤うのだと、
でもそのままではいけないよと。
皆で上の方を目指す意識を持とうよと言っているのだよ。

>>765
例えば俺の通ってた大学なんかは総理大臣の孫やら子供やらいたけどやる気ある奴なら簡単にやれるぜ隙だらけだもん
悪行の見返りはたとえ自分に返らずともその子孫にふりかかる、これが天誅ということ

ブラック企業に認定されたんだっけ

こいつら輸出産業のライバルは新興国の企業なんだから従業員の給与も新興国の従業員と同レベルが妥当なんだろだからこいつらはいくら儲けても従業員の給与は上がらないし国が保護する必要性はない

7割も出さないだろ

>>765
ゲーテッドシティねえ
お前のセンス少し見直すわ

もうさ、ロボット使えよ。
そこまでシステム化されてるんだろ？

相撲協会、初場所からネット中継を完全有料化
http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/morningcoffee/1389499708/

平素より大相撲インターネット取組配信をお楽しみいただき誠にありがとうございます。
平成25年九月場所よりUstreamでの無料インターネット取組配信をご提供させて頂いており、
国内外より多くの視聴を頂いております。
また視聴者の皆様から、お仕事の都合や、海外の時差の都合で視聴が出来ないため、
取組終了後でも視聴できるようにして欲しいとのご希望を頂いておりました。
このような視聴者のお声にお答えすべく、この度、インターネット取組配信サービスに
ライブ配信以外にも既に終了した取組の録画映像を閲覧できる機能を追加し、
より利便性の高いサービスに致しました。
また、本機能拡充と同時にこれまで無料でご提供しておりましたインターネット
取組配信サービスを有料化させて頂く運びとなりました。
今後とも、日本相撲協会公式ホームページ、インターネット取組配信サービスを
ご愛顧いただきますよう、よろしくお願い申し上げます。

一日　10ドル(1050円)
十五日間　120ドル(12600円)
千秋楽のみ　15ドル(1575円)
http://www.sumo.or.jp/kyokai/information?id=26

強い人間なんて極少数だもんな
ユニクロ柳井は人を骨までしゃぶり尽くすコツを上手く知ってるやな

>>752
こんな発言実際にはしてない
嫌儲民のデマが広まってるだけ

半分とか3割の力も使いたく無いし辞めるからゼロだな
それで雇える次の奴隷探しな

押し付けられたいい仕事、他人に利用されるだけの仕事じゃ長続きしない

一方、本人の資産は2兆円に達していた

最近のジジババってほんと考えが幼いよな

給料半分にしたら普通の企業じゃ雇われない人間が来て
さらにその駄目人間は70の力でしか働かない

人が頑張られる社会を作ろうと努力するのはいいことだと思うけどさ。

ただ、社畜と海外の奴隷を使って成功を収めた人が上から目線で
頑張らなきゃだめだぞって脅すのは説得力皆無とは言わんけど
ご都合主義すぎだしもうちょっと頭使えよっていいたくなるわ。

>>652
有能な人材が逃げ出した後のカスしか残ってないから起きた悲劇

こいつと渡辺は私費でSP雇ってるから行動派は気をつけろよ

小売業30歳時平均年収ランキング
http://yoikaisha.com/contents/6100-0.html
　　　　　　　　　　　30歳時 平均 年齢
10 ﾌｧｰｽﾄﾘﾃｲﾘﾝｸﾞ　537　 643.9　36.4
12 パルコ　　　　　　536　 713.3　40.4
21 スタートトゥデイ 495　 469.7　28.1
22 三越伊勢丹　　 490　 759.7　48.9
25 西松屋チェーン 488　 519.6　32.4
30 ﾕﾅｲﾃｯﾄﾞｱﾛｰｽﾞ　477　 478.1　30.1
38 丸井グループ　 459　 633.0　41.9
42 ポイント　　　　　453　 431.4　28.5
53 しまむら　　　　 443　 584.0　39.2

>>774
とりあえずユニクロと警察に通報しておいたからおまえのところに警察がくると思う

凡人をよく理解してるのに
凡人には無理な事を要求

キーエンス見習えよ

ユニクロ社員が給料を貰う。
　↓
ユニクロの商品を買おうとするが高くて買えない。
　↓
商品の値段を下げる。
　↓
ユニクロ社員の給料が更に減る。
　↓
ユニクロの商品を買おうとするが高くて買えない。
　↓
商品の値段を下げる。
　↓
無限ループへ

>>790
おれもネットで監視して犯罪予告は常時警察とユニクロとワタミに通報してるから
何度か犯罪予告してるネトプアは逮捕されてるはずだわ

10万を5万にされたら、5万以上で雇ってくれるところにみんな行くよ
交渉次第じゃ10万↑にもなるし

>>573
ユニクロみたいな搾取システム構築し終えてる場合は、人件費だけがコスト要因なんだろ。
ユニクロに仕組みを考える有能な人間がいるとは思えないけどな、だって
有能な奴ならブランド野菜を売ろうなんて考えはしないだろ。

>>792
プッwwww

>>795
世の中がユニクロの社員しか経済活動しないなら、その理屈は通るな

あ

>>790
恨まれてる自覚はあるんだな。
底辺の逆恨みって認識だろうけど。

しかしこの発言にブラック連呼してる奴は間違いなくユニクロを着てそうなイメージｗ

>>744
日本は狭く厚くだからな

>>802
実際そうじゃん
ネトプアの嫉妬と逆恨みじゃん

嫌なら他の仕事をすればいいだけ
労働条件を見て、ぜひ御社で働かせて下さいと入社してきたのに
文句言うのは筋違い

>>677
それ成金じゃん

>>802
資産1兆あるならホワイト経営者でもボディーガードつけるだろ
誘拐されたり色々と危険なんだし

>>803
ユニクロは日本の国民服だから誰でも着てるよ
ユニクロ着てないのは日本のコチェビこと日本の国民服買えないネトプアだけじゃね

経営者「アルバイトのお前、来月から月給5万円なｗｗ
　　　　（これで7割パワーで働いてくれるんやろ）」
バイト「じゃあ辞めます」
経営者「えっ…」


こうなるのがオチだろうが

未だに国家なんてものに頼ってるのは社民主義者や共産主義者だけ
真の世界市民は先進国民と途上国の賃金格差に心を痛めてる

>>807
実質一代で財をなしてるんだから
成金そのものだろ

転職し辛い環境がこうさせる
ジャップはオワコン

アフィリエイト報酬横取り！まとめサイトを狙うスマートフォンアプリ
http://matome.naver.jp/odai/2138898952264714501

従業員が経営者目線を知るのは悪い事ではないよ
経営側と駆け引きする的な意味でね

直接経営陣と対決しなくても経営者目線を理解してれば
例えばパワハラ上司を上からの圧力で追いやる方法を見つけやすくなる

いざという時には会社を捨てて起業する時にも役に立つ
ここまでくれば経営側と駆け引きしようとする従業員の手口も理解できるからな

何にせよ、連中の言う事をそのまま受け取って進んで奴隷になる必要など無い
組織としては駄目になっていくだろうが、ある意味経営側が望んだ事だ
会社が従業員を利用するだけ利用して捨てるのと同じく、
会社に愛着など持たず、利用するだけ利用して駄目になったら捨てるのが正しい

>>810
辞めたきゃ辞めればいいじゃん
グローバル企業なんだから代わりは世界中にいくらでもいる

>>812
たけしは下品だから問題ないだろ
なにも矛盾してない

>>805
おまえ頭わりーなー
若者の使い捨て社会の結果が非婚化と少子化であり少子化が将来の絶望的な内需減をもたらすんだよ
そうなるとなんも売れなくなるしエリートである俺様の地位も危うくなるだろが
引きこもりの馬鹿にはわからんだろうが社会は上から下まで連動してるってことだ
よく覚えときな

>>818
繁殖力があり労働意欲がある移民を入れればいい

良いわけないだろボケｗｗｗ

松下とかホンダの創業者は周りが儲かれば巡り巡って自分の所に来るっていうのを地でやってたのに
最近はマジで凄いな
そりゃ不景気になるわ

>>818
おまえみたいな底辺丸出しの主張してるバカがエリートなわけねえだろ
ユニクロ会長もワタミ会長も誰もおまえみたいな底辺ネトプア丸出しのこと言わんから
つうか普通の社会人でさえおまえみたいなこと言わないよ
おまえ自己責任で地位が危ういネトプアだろ
いくら社会が変わっても頑張らないおまえみたいなやつの地位が上がることは決してないよ

あ

そうやって搾取されて生きていけなくなった労働者はいつか資本家を殺すぞ

>>821
これが真理
その亡くなった爺さんたちは聡明だわ

>>818
その恨みは企業じゃなくて政府に向けるべき

220　名無しさん＠お腹いっぱい。　[]　2014/01/12(日) 01:13:34.91
ｽｹﾞｪｗ久々に興奮したおっおｗ

歴史の教科書の書き換えｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!!
・織田信長は本能寺の変よりもかなり昔に死んでいた
・信長が死んだ後は、明智光秀が政治を行っていた
・光秀を含む織田家の家老は、信長が死んだことをずっと隠していた
・秀吉が光秀を裏切って信長殺しの汚名を着せて殺したのが「本能寺の変」の真相

【歴史】織田信長は本能寺の変よりかなり前に死んでいた！歴史がひっくり返る衝撃的事実が発覚
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/nanminhis/1173733756/

>>827
また騙されて歴史難民板にワープしたわけだが
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/nanminhis/1173733756/

ユニクロで数ヶ月働けたのなら他でも余裕だから
半分になった途端に洗脳済み社員以外は逃げるよ

月給５万とかパートだろもはやｗｗｗｗ

>>817
矛盾してるよ
たけしは自分は高級車乗り回してるくせに自分より若くて金持ってるやつには下品だとか嫉妬してるだけだろうね
たけしの言ってることはメチャクチャだよ
柳井会長は震災でもたけしの100倍は寄付してるし正論しか言わない

2匹目の王将

殺されても文句ないだろ

教養のない経営者

心の中で何考えてもいいけど労基法は守れ

現状維持か上がるならともかく、下がったら10人中10人が即辞めるだろ

>>810
バングラデシュ人が安い給料で同じ仕事すんのに日本人の給料が高いのはおかしいだけ
代わりはいくらでもいる

>>836
辞めるなら辞めればいい
代わりはいくらでもいる

ユニクロって超ブラック企業だね

ナマポの受給条件が満たされる
しかも労働法を守らない企業のせいに出来るので
無職よりも受給が楽

>>836
辞めるならまた採用すればいいだけ
ユニクロレベルの大企業になれば労働者確保に苦労する事はない

まず役員の給与を半額にしよう！

>>837
バングラディシュの物価と日本が同じならその理屈も通るねw

>>843
こういう奴らはだったらバングラデシュに行けとか言い始めるぞ

ネトプアってよく就職できないとか中小でさえ倍率が何十倍だとか言ってるくせに
なんで天下のユニクロが従業員が辞めたら困るだろみたいなこといってんの
それだけ求職者の方が多いんだから日本でさえ代わりはいくらでもいる状態じゃん

>>5
ユニクロみたいな会社の末端は無能な人間で
十分まかなえる業務
レジうち・商品だし

うちの会社も似たようなことしてるわ

・基本給+出来高払いで基本給はめちゃくちゃ低い設定。
・社員ほぼ全員にランキングつけて社内誌で発表し競わせる。
・全社員商品販売ノルマあり。できなければ自爆2万から3万

もちろん嫌になってやめる人は多数
なので新卒入社は5年後ほとんど残っておらず中途入社で次ない人ばかり残っている
実際俺もそうなのでなかなか転職したいと思うが奴隷のように使われる。

>>27
万引きの問題があるからね。全く無くすのはできない
今でも店員とカメラから死角になる部分が数分あるだけで
ん万円の損失になるくらいがっぽり持って行かれるから

元ユニクロ店員だけど質問ある？

そうなんだ

>>847
おれなら出来高で月200万は稼げるけど
君は向いてないなら辞めた方がいいよ

ここの服は絶対買わない

>>849
今でもユニクロ会長を尊敬していますか？

新自由主義の恐ろしさを分かりやすく説明してくれてるんだろ
え？本心？

つまり給料を半分にされたら半分以下の働きをしてやればいいわけだな

>>849
働いてた店舗の人たちはバサバサすぐ辞めてたん？

>>853
俺はバイトだったから一度も尊敬したことはないよ
ただ、５年以上勤続してる社員はもれなく柳井教と呼ばれる宗教の信者だった
準社員も長いことやってるひとは半分くらい信者で、特に女の準社員は気持ち悪いくらい

>>855
みんな七割の働きするからクビだねｗ

今こそ我々良識ある日本人は「正社員特権を許さない市民の会」を立ち上げるべきだ

正社員は何もしなくても会社に行くだけで半永久的に金がもらえる特権階級
こいつらが怠けてばかりで危機感を持たないから、日本はシナ朝鮮に負け続けるのだ

だから俺は前から言ってるだろ
もっと略奪しろって
海外の労働者階級を見習えよ

>>856
世間で言われてるほど社員が辞めたりはしないよ
３年くらい働いてたけど辞めたのは１人だけで、寿退社
まぁ同じ店舗にそう長くは居ないからたまたまかもだけどね
バイトの入れ替わりはけっこうある

リストラが先だろ

こいつがしんだら祝杯を上げるｗ

5万じゃ保険とか年金すら払えねーじゃんｗ

７割の力でやってると中国人に取って代わられるわけですが

>>857
今は何の仕事をしてるんですか？
今も非正規ですか？

結局ブラック許容な限定地域でしか
収益を上げられないビジネスモデルの
会社って事なんだな

これで何がグローバルな会社だよ

ユニクロが海外で失敗続きな理由の根っこがわかったような気がする
こりゃほんとに”ジャップランド”でしか商売が成り立たないわけだ

本人の能力以上の給料を与えても働かなくなる
やや低めの給料を与えられたとき人は最も仕事をする
よって、人それぞれに能力を評価してそれに応じて差がでる給与体系が経営上の正解

>>867
ブラックとか言ってるのブラック人材ネトプアだけじゃん
これがグローバルスタンダードだよ
今までの日本が労働者偏重すぎた

給料あげろと政府は言ってるふりするが、増税するんだから
給料は確実に下がるし、据え置きでがんばったとしても増税と燃料高で
買えるものは減る。政府がやってることこそが物の売れない政策。
経営者よりもまず政府財務省が悪い

こいつ恐ろしいこと言うな
まさに使い捨ての考え

>>868
顧客は消費者なんだけどこのスレで何が分かるの
ネトプアパラノイアバカスギワロタ
オカルトと変わらんな

>>870
お前のグローバルって
何処の世界なんだよ？
少なくともこの賃金水準じゃ
欧州じゃ全然通用しないぜ

ぶっちゃけ経営者が何億儲けようがいいと思うよ

ただし、アメリカみたいに、自分の儲けの半分を寄付しろよ
何万人の子供に「柳井さんのおかげで立派な大人になれました」って感謝されることやれよ
それなら柳井のこと誰も叩かないから

なんで自分一人で利益独占してんだよ糞が

ユニクロ社員の給料なんかどうでもいいが質をなんとかしろよ
十年前のユニクロのTシャツとカーディガンが現役なのに去年買ったTシャツとカーディガンはもう使い物にならない

こいつも早く王将しなきゃダメだろ

社長を含め管理職の報酬をまず減らせよ

日本三悪経営者は柳井、ワタミとあと誰？

ID:xySBZpEfP

６１回の書き込みか　金でももらってるのか

>>872
おまえらの方が恐ろしいわ
従業員なんて企業からしたら労働力を提供するただの駒だぞ
それが分からないから怠けててクビにされたときに死ぬことになる

ひどいけど真理だと思うは
餓死と奴隷の二択なら、餓死を選択できるだけ奴隷の方がマシだしね
全ての企業が給料5万なったなら、仕事を作れない人間は5万で奴隷になるしかないわけで

>>880
ボランティアだよ
金を貰うとモチベーションが落ちるから
無報酬でやってる

不景気になる原因

海外だと、こういうことを発言した経営者は3日後に不慮の死を遂げるんだけどな
あるいはどこかに監禁拉致される
日本は治安がいいからこういう酷いこと言っても自分に危害が及ばないからな
やりたい放題だわ

>>174
順序が逆。
人間をゴミのように歯車として
扱えるからこうなった。

普通の服を買えないようにし、
安物の服を買うように仕向ける
ってことだろ？guの天下だな。

もう自販機とかで売れよ

普通に働いてくれないだろ

>>841
フルタイム5万で働く奴がいると思うか？

>>881
低級の衣食住を扱う会社と、
高級の衣食住娯楽を扱う会社だけが残るな。

>>886
それでなれるならおまえもなればいいじゃん
おまえらネトプアをゴミのように扱うだけでユニクロ会長になれるならみんなやってるわ

5万の給与水準でフルタイム勤務が
成立するのは、
中華圏の平均やや下くらいだな

これをグローバルとか言って憚らないとか
笑わせるよな

人件費甘く見てるから
中国生産マジックが通用しなくなったら品質落としてコストカットしてる状況じゃん
新興国に生産拠点探してるみたいだけど新規ライバルが出てきたらヤバいんじゃないの

>>876
あとジーンズとスウェットも格段に品質が悪くなってる
週1で履いて半年もたなかった

＞ID:xySBZpEfP

おまえ、いい加減、地獄に堕ちなw
まぁ、地獄行き確定だけどなw

つまり7割の出来の製品を完全体として
ユニクロでは売っております
と？

従業員にも人格があって心があって生活があって人生があるということを
コイツは本気でわかってない

従業員はただの作業機械で、カネは燃料で
切り詰められるだけ切り詰めて「使用」するのが正しいと本気で思ってる
他人に厳しく説教するだけで、自分に厳しくしようとは考えない
恥を知らんのか？

こういう奴はエクアドル言って殺されてこい
こういうやつは

>>894
ユニクロよりシマムラとかジャスコの方がずっと品質いいよね。
ユニクロを買うなんて諭吉を足で踏みつけてるようなもの。

>>894
正直ユニクロはじめとする格安商品より
ちょっと割高の店で買ったほうが最終的にコスパがいいんだよな

>>893
10万とか5万ってただの例えじゃん
そのまま捉えてるネトプアが笑わせるなよ

やべえな

>>900
ん？お前がグローバルって言ってるだけど
？
お前自分の言ってる事が
自分で理解出来ない残念なヤツ？

>>897
そいつらの生活なんて企業は知らんよ
嫌なら辞めればいいだろ企業もいくらでもあるんだし

社員の能力が均等ならの話だな
できるやつが辞めるだけ

>>892
全員がなれるなんていってないわ
もー、極論厨め！

奴隷を如何に効果的に使えるか、
如何に優れたビジネスプランであるかが
大切だ。

そりゃ経営者はそういうわな
真に受けるやつはばか

意味が分からん

>>905
奴隷とか言ってるけどただの労働力じゃん
おまえらネトプアって労働者側からは金の分しか働かないみたいなこと言ってるくせに
なんでネトプアの未来だとか労働の対価以上の事を企業に求めてんの矛盾してるよ
おまえらの未来だとか自己責任だろ

そもそもネトプアなんて
定義も意味も不明な言葉を連呼して
何か言ってるつもりになってるヤツに
対して 何を言ってもムダだよね

ユニクロ近くに色々やらかすんじゃないかこれ
日経16000の4分の1くらいはユニクロで上げてるし近くユニクロショックとか起きるかもしれん

自分で変なこといってるのわかってるから家をあんな要塞みたいにしてんだろ？

クソ会社だなー

これマジ？

ヒートテック買うのやめるは

ヒートテックなんて汗冷えしまくりのゴミ

ここまでコケにされて黙ってるの？
普通な思考してたら、激怒する
経営者だろうが何だろうが関係ねーよ
人間を家畜以下の見方しやがって、我慢ならねえ！！人の血が通ってねーのか？

？？？「5万は払いすぎですね　本当にやる気があるならタダでいいんです」

>>771
ネトプアではない俺には説得力ないんだけど

>>821
自分がやらなければ他の奴に利益持って行かれるだけだからな
乗るしか無いだろ、このビッグウェーブに

日本人の品性ってどこいったんだよ

こういうことをの大勢が聞く前で行っちゃう
そいいうのは無様なこと

いい大人がそういう最低限の事もわからない
そしてそんな愚か者が珍しくない
何でこんな世の中になっちゃったの？

仕事は生きるための手段の1つではあるけどそれだけでは無いよね
人間生きられれば良いってもんじゃないし
そこに楽しみや生き甲斐を見出ださなくては人間とは言い難い

これやめさせないためにはどうするか
ずばり妻子もちで社員を固めるんだよｗ
路頭に迷う可能性あるか給料半分になるかどっちがいい？ｗｗｗ
ってな
バブル崩壊直後はそんなのよくあったな
まあ単純に半分じゃなくて
週５出勤を週３出勤給料半分か退職金上乗せ早期退職どっちか選べ
みたいなのが定番
まあ優秀なのから出て行ってもれなくｇｄｇｄになるけど

>>144
Googleの福利厚生は凄いぞ
アドセンスクリックお願いします

これに反発しないでUNIQLOで働く奴は
プロ奴隷。

こんな経営者を崇めてたら、いつの間にか日本は超貧乏大国になるわ
既に借金で福祉も機能しなくなりはじめてるけど

売り場が冷たい印象。整頓しすぎ。
昔より明らかに品質落ちてるのに、高い
給料五万、十万の人はもう確実に手が出ない
なのにペラペラ感で貧者まるだし
まだしまむらのほうが、コーディネートによってはカムフラージュできる

>>916
参議院議員のあの人はラスボス扱いだな。

もっとホワイト企業をクローズアップせんといかんな
ホワイト知ればバカらしくなるんじゃない？

(株)ファーストリテイリング 業績推移（単位：百万円）
　　　　　　　売上　営業利益　純利益
2004年 　339,999 　63,954　31,365
2005年 　383,973 　56,692　33,884
2006年 　448,819　 70,355　40,437
2007年 　525,203 　64,963　31,775
2008年 　586,451 　87,493　43,529
2009年 　685,043　108,639　49,797
2010年　 814,811　132,378　61,681
2011年 　820,349　116,365　54,354
2012年 　928,669　126,450　71,654
2013年 1,143,003　132,920　90,377

これ公務員や無能高齢高給取りに言うべきなのでは？

>>927
ホワイト企業を目指す若者が増えれば、それだけ努力する若者も増える
良いとこ尽くめだ。逆にッホワイトに入れない若者でも良い環境てのを知ることで見識を深められる
ブラック企業ばかり知っても得は無いね

(株)しまむら 業績推移（単位：百万円）
　　　　　　売上 営業利益 純利益
2004年 300,572 20,584 10,755
2005年 326,285 23,685 12,751
2006年 362,936 29,918 17,379
2007年 392,170 33,369 18,824
2008年 411,963 35,003 19,841
2009年 411,805 33,415 19,050
2010年 430,612 36,957 21,734
2011年 441,052 39,848 23,507
2012年 467,362 43,954 25,213
2013年 492,097 45,555 27,523

給料1/256にしても1/16の力で働いてくれますってか
月2日労働で1000円ねえ

「ボロは着てても心は錦」的な言葉は使用者が使っちゃいけない

【調査】 年収１０００万円以上の高所得者層ほど「ユニクロ」好きが多い、年収５００万円未満は「しまむら」が圧倒的人気
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1357351784/
20代男女の96%はファストファッション支持 1位はユニクロ
http://www.fashionsnap.com/news/2014-01-04/fastfashion-13date/

ワタミも希望があれば生きていける。というが、それって奴隷生活を送っている中でふとさす月明かりのことを言っているからな。　もちろん自分は搾取。それは希望とはいわん。撒き餌や。

働いてる人が気の毒だよな　一生懸命笑顔で1000円
見てて可哀想になるよ

>>908
ヘアプアは他人の足を引っ張ることしかできないの？
だから禿げるんだよ

ユニクロってもう社会に求められてないつーか、切羽詰まってんじゃないの？
だから生き残るために他の企業にも低賃金を推奨して、
安物しか買えない底辺を増やしていかなければならない。

つまり顧客作りに必死なわけだ。

>>936
会計する前に一礼すんだよなユニクロって
そこまでさせて馬鹿なんじゃじゃねえの

>>934
金持ちは基本的にケチだからなれる

言い出しっぺの会長から半額にしようね

今日もネトプア君えらいことになってるな

お前らそんなに言うなら銀行から金借りてユニクロ以上の会社作ってみろよ
万年平社員のおまえらには無理だろうけどね

でグローバル君たちは働いてるの？

ユニクロは外需企業だから国内の需要なんかどうでもいいんだろ、このバカに逆襲したいならこいつの発言をあらゆる言語に訳して各国の掲示板に貼りつけてやればいいだけそしたらユニクロは自然と消滅する
ネトウヨがんばれ

ユニクロの社員なんて月給３万円でいいよｗｗｗ



どうせ虐められたいドＭばっかりなんだろｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

サムスンみたいな奴隷ブラック企業そのものw

給料5万になったら給料10万の仕事に転職するだけじゃないの

カイジのEカードが現実を帯びてきたな。逆襲するには捨て身の奴隷の一撃しかない。
物語には平民がいたが、いまはそれすらいないという。

しっかし日本の経営者って夢を語らないよなｗ
そりゃ海外に負まくるはずだわ

言っとくけど、一代二代でのし上がった企業は転げ落ちるのも早いよww

今から楽しみww

３つ前の派遣先はグローバル企業だったなぁ
中国人の研修生実習生に昼勤夜勤連続で働かせてたし
コストの高い派遣は生産量が落ちたらクビ

>>950
渡邊さんみたいなビジョンを持った経営者がもっと増えるべき。

夢が無いだけじゃなく、愛が無い
従業員は奴隷ではない、彼らにも家族・友人・恋人が居る

同じ人間として、愛を持って接してやれ

希望があれば生きていけるて、現代社会で希望ていうたら、金やがな。愛、恋人、家族？　その給料じゃもてません。　おまえさんはしっかり2兆ためこんどるがな

>>954
松下幸之助をもっと見習って欲しいね

＞　仕事とはつらいことだと信じている。

こりゃだめだ

人間の弱味に漬け込んだやり方だな
最低の人間だわこいつ

独裁者かよ

買うやつがいるから仕方ない

中卒「ヒートテック最強」

俺「ウールのほうがあったけーし、アホだろ」

ユニクロにしたっえて、。独裁者の采配ひとつでホワイトになるだろうに。次世代の社長もこいつの遺伝子を引き継ぐんだろうか

ユニクロが他のブラックと違うのは給料高いんだよな。
結局給料高いなら許せるわ

>>610
無能でも機能するシステムを、最初に構築したコンビニが、生き残る
効率化とは、言い換えれば、いかに無能を有効活用するか？と言うこと

自動販売機のでかい版みたいなのを作ったコンビニが勝つわ

>>916
ありがとうを食べれば生きられるからな

「会社を維持するために君達が経費を払いなさい」
まで言わないあたりは、まだ優しさが残ってるのかな。

自分さえよければいいの精神。企業を立ち上げて機動にのったこいつと。一生底辺で苦渋を舐めている人間の苦労のトータル値はどっちが上だろうか。

H＆Mに勝てないからあせってるんだろｗｗｗ
いい加減、服たたんで売るのやめればいいのにｗｗ

むしろ会長クラスがその会社の最低給与だったら
その会社を尊敬するわ
いつまでもピラミッドやってんじゃねえ

よし不買な

>>735
企業情報見ると、従業員数は連結23,982名、単体924名なんだよな
その給与って店舗の店長や従業員除いた本社クラスの人間だけじゃないのか？

>>43
バイトでも正社員でも、この給料でこの仕事してるのは無駄だ
と気付くだけ有能

2兆もあるのに。給料を10万だとか５万だとかぬかす。金銭感覚はなんなのだろうか。その額で幸せになれるとでも？

今UNIQLOで働いてる人間で他に行く当てが無い奴ははたらくけど新しい奴は入ってこないよね

極少数の信者社員＋鬱病患って2,3年で辞めていくバイト よくある構図

５万でどうやって生活するんだよ(´・ω・｀)

中卒引きこもりの俺が東京でバイトしても月15万は稼げるのに何じゃこりゃ…

王将の後に続くと思って期待したんだけどなぁ・・・

奴隷の一撃しかない。奮起せよ奴隷！！

他社の社長や会長がいやいやそれやったら人としてアカンでしょう
ということをあの無表情でやったから
コイツの今があるし、エラそうなことをほざいていられる
日本人とブラックって非常に相性がいいんだよ

不買。つかここ10年くらいずっと不買だけど。

自分だけ利益でりゃ満足か
正に現代の蟹鋼船だな
ここの商品はもう買わない

よく刺されないな

>>981
プロジェクトXってNHKの番組が大うけしてたじゃん
あんなもん、ただのブラック礼賛・社畜話であってあの陰に隠れて潰された人って
たくさんいるはずなんだけど、そういう方向には想像が働かないよね

高校野球みたいな、子供を兵隊として使い潰す「軍隊的興行」も喜ばれるしさ

日本人はブラックが好きってのはその通りだと思う

都合のいい甘えたこと言ってんじゃねえよカス
給料払えカス

給料半分だけど7掛け位に頑張れよってことだろ。
頑張れ＝世間並み以上に頑張れ

って言っているわけじゃないからな。
世間の7割くらい頑張れる奴隷を世間の半額で雇いたい。
それを辛いからやだと思うな当たり前だと思え。
ただそれだけだよね

ユニクロは裾上げ要員だけいれば良いのでないの

>>1
海外だったら暴動起きますよ
インドのSUZUKIなんて死者出たじゃないか

>>984
天誅されかけたやん
大きなニュースにはなっとらんけど

従業員が憎いんやろな

何だか意味不明な精神論

こんな宗教じみた呪文じゃヒトは動かない

要塞みたいな自宅で新興宗教でもして
実業から手を引いた方が身の為だなコイツ

>>975
最近店員の年齢が一気に上がった気がする

でも批判してるお前らが着てる服のタグにはユニクロって書いてあるんだよなぁ
不思議だなあ

アニメーターも給料低いほうが働いてるからな

>>113
既にUT自販機を昔やったよ

お前らもバングラデシュやインドネシア人みたいにゴミ屑みたいな賃金で働けっていう会長からのありがたいお言葉だろうが。自身の胸に刻み込め。漫然と生きるなクズになるぞ。

操り人形には感情がないぞ！

>>970
最低とまではいかなくとも、そんなに高給取りではないのでは

大株主だから配当や含み益が大きいだけで

>>908
一度もそんなことおもってないにょ
ネトプアだと思ったの？w

ざんねーん、間違いでした！

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　　　　　　　　　　　.!　 !._∨:..:.:.:. |.`　ｧ .´――ｫ/. ﾚ　　　　　　　http://engawa.2ch.net/poverty/
　　　　　 z―――-!.／, -､＼￣.| 　 l　　　　　|_
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