【こ安G】派遣を長期間働かせても正社員にしなくてOKに　底辺絶望の状況へ

　どんな仕事でも派遣労働者にずっと任せられるように、厚生労働省は、労働者派遣法を
改正する方針を固めた。企業は働き手を３年ごとに代えれば、すべての職種で長く派遣を使える。
一方で働き手からすると、派遣という不安定な立場が固定される恐れもある。

　１９８５年にできた派遣法は、派遣労働者に仕事を任せるのを「例外」として制限してきた。
これを緩和することで、すべての仕事を長く派遣に任せられ、労働政策の転換点となる。

　労使の代表が参加して２８日開いた厚労省の審議会に、現行ルールをやめる同省案が示された。
同案によると、通訳や秘書など「専門２６業務」以外では最長３年しか派遣に仕事を任せられない
仕組みを廃止する。一方、１人の派遣労働者が同じ職場で働ける期間を最長３年とする。

朝日新聞 http://www.asahi.com/articles/TKY201311280114.html

カーストやな

これはアホの安倍ちゃんアンダーコントロールだね

つーか前からしてくれないじゃん
5年くらい前に派遣の面接に行ったら
「うちは3年間働いても正社員になれません」
って面接時にはっきり言われた

今と変わらんやん

派遣のままok制度

超優秀なヤツ
派遣　→　派遣まれに正社員

まあまあ優秀なヤツ
派遣　→　派遣

クズ
派遣になれない


派遣から正社員制度

超優秀なヤツ
派遣　→　正社員

まあまあ優秀なヤツ
派遣　→　クビまれに違法で派遣継続、極々まれに正社員

クズ
派遣になれない

派遣は人間じゃないから仕方ないね

人間は生まれた時に全てが決まっていた覆る事は無い

しってた

奴隷大国　中世ジャップランド

終身派遣制度

派遣業やってるよ、質問ある？
正雇用は努力義務で罰則は無いよ

>>7
ならば法を守る必要もない

基本はそれでいいんじゃね。
正社員になりたかったら転職する、または現在いる会社の入社試験を受ける、
じゃダメなの？

安くこき使うのが駄目ってことで制限されてたはずだが

>>12
なんでVIPでやらないの？

人口減少、低賃金
いや〜日本冷えとるなー

少子化も加速するね
ジャップが減るのはいいことかもね

>>6
優秀な人は最初から派遣での働き方を選びません

派遣が大半を占める少し特殊な職種も中にはありますが、それは選択肢がない中での話ですし

KAG

優秀なポジションも非正規になるってことだろうね
正規職っていう概念がなくなるんでしょうな
それが中世ジャップランドの最終目標

3年で正社員になれるっても、現実は3年直前に契約終了だったんだから、別に変わらないんでない？

下痢ぴょん最低やな

やっぱり自民党って感じだよね

消費税は平等だぞ、よかったな

派遣先は当然だけど良質な人材を求めていて、仕事のできる人間なら派遣満了期間内でも正雇用に話が進むよ

これは安倍ちゃんGJだね

これは安倍ぴょんGJ
どんどん日本を取り戻していこう
http://i.imgur.com/ySaE0iq.jpg
http://i.imgur.com/BW9JoKp.jpg
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http://i.imgur.com/OfvCToZ.jpg
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http://i.imgur.com/25o8bTN.jpg

>>26
派遣で長期雇用されるのってのはさ
能力的に正社員と変わらないんだよ、むしろ高い
なにが違うって給与がピンハネされてる量が多いということだけ

会社間の仲をぶち壊してでも雇いたいと思えるのか

>>22
正解
今まで3年経ったら正社員にする、ってすると3年経つ前に派遣の人変えちゃうんだよね
派遣の人にとって、これは朗報なんじゃないの？
まともに正社員になりたい人って紹介予定派遣使うでしょ

>>21
正社員として教育を受け、会社のノウハウを知った技術者が流出するコトは会社にとっての損失になる。
米国だと給与の極端なジャンプアップで技術者の流出を防ぐけど、現状の「派遣よりまし」で流出するのが防げるならよっぽどお得。
なので、正社員制度はなくならんよw

ピンハネとか言われても・・・
マージン率って言うんだけど、最近はどこも30％ぐらいだと思うよ
これも法律で派遣社員に聞かれたら答えないといけない、でもやっぱり罰則は無い

>>31
おまえの独りよがりの願望じゃんｗ
しがみつくだけが唯一の社畜こそターゲットだと思うけどなｗ

死ぬまで非正規で働きたい！！！！！
って思って自民に入れたんだろ
夢がかなってよかったジャンｗ

自民党は本当にわかりやすいわ。

まさか派遣で自民支持してる虫以下の脳ミソの奴はいないよな

3年たったら正社員に成れるんじゃなくてクビになる派遣社員ばっかなんだからこれはむしろ保護政策だよ

ひとつ言えるのは、派遣で働いている人はどうしても正社員よりも仕事に対しての（色々な意味で）意識が低い
職場での扱われ方からしたら当然と言えば当然なんだけど、それは雇う側から見ればリスクでしかないんですね

>>33
単純に企業視線の損得だよ。
でも、徐々に米国風になってくんだと思うし、実際そうなりつつある。
例えば、マニュアル化できる仕事は正社員の仕事じゃない。それは安価な派遣の仕事。
総務から正社員の事務員が減って派遣だらけになってるのがそれ。
自分の仕事がマニュアル化できる仕事かどうかは重要だと思う。

>>38
頑張れは自社の連中から足並み乱すなと叩かれ
給与は安く、公開情報は少なく
ＵＳＢメモリ一つ借りるだけでもドヤ顔され

おまえらが望んでるのは軽自動車の費用でスポーツカーの仕事をしろといってるんだよ

文句があるなら、自分の給与と労働条件あかして人がついてくるかやってみればいい

トヨタ系列の派遣に所属して10年働いても正社員になれかったニュースがちょっと前にあったな

やったぜ
安倍ちゃん頑張ってるな

やろうとしてる事柄ぱっと思いつくので
・特許権の帰属先を発明した社員から会社へ
・解雇特区
・派遣会社の中抜き率公開義務廃止、日雇い制度復活

次は派遣の子は派遣にしかなれない的なわかりやすい中世的なのをやるべき

現実はどうあれ
お上に訴えて文句言うことが出来なくなるのは労働者の損失
派遣は立ち上がれ、俺は正社員だが応援だけはしてやるぞ

ワロタ
ネトウヨどんどん貧乏になっていくなｗ

>>43
すでに大手は縁故採用しかしてないから…

雇用を渋るのは、企業の社会保険の負担が大きいからなのに
それが、過労死に繋がってるのに
日本政府は人殺しだな

その派遣自身が自民に投票してるんだから別に問題ないだろｗ

年配の派遣さん死ぬしかなくなるわ
自殺増えるね！

やったね売国以上のゴミカス下痢ちゃん！

実際更新前に再契約してるしな

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　　　　 　 トl　　　 ｀-____.ノ　 代 ｀ ´　fﾉ' 　　派遣は人ではない
　　　　　　ﾚ|　　　　　　 ( 　 .ヽ｀ｰ--'/ 　　　　
　　　　　　_ﾄ 　　　　.:　.:.｀:.l´:. . ..　 / 　　　　　つまり法を守る必要もない
　　__　　 /|,-､　　　 ｀ｰﾆﾆY=､,.　 / 　　　　
　　! ヽ. /　!__jヽ　　　　｀ｰ‐ '　 ／ 　 　　　　　
　 _,ﾊ　j.　 |　1　＼_｀_　　　ノ／｀｀‐､
／　ﾊ　∨ !__.i　　　｀￣￣　/|｀,　　 ヽ｀｀ヽ
　　　ﾊ　∨|　ﾄ､　　　　　　 ﾚ'　　　　 ヽ　　｀｀ヽ.
　　 　ハ　､!　 !ヽ　　　　　 /　　　＿　 ＼　　　 ＼
　　　　/´￣｀｀ （＾iヽ　　　/　　　｀7　｀ー‐､
　　　 ｛　-'^｀ヽ　ヽ　〉=_./!　　　／
　　　｛　ー‐､　｀ヽﾒ　!　 f´　 ／
　　　 |　　　 Y´ー' ./　 /　／

　　　　　　 革命家・加藤智大（２５）

>>51
加藤はトヨタ大好き男じゃんw
なので突撃したのは勤め先である関東自動車じゃなく秋葉原。(自分を馬鹿にしたネット民を恨んだ)

適切なのは派遣工が工場内を引き回ったマツダ本社連続殺傷事件だろね。

どうせ今までも直前に切って再契約するって感じだったから今更どうこう言う問題じゃない
派遣なんかするもんじゃないんだよ

>>51
法によって裁かれたわけで無視できたわけじゃない
でもまあ一石は投じた

派遣ってそもそも事業拡大時の臨時雇用だろ
3年以上同じ業務が続くなら派遣の適用外

現状でもほとんどないよ

日本人はブラック労働が大好きだから大丈夫だよ
煽りじゃなくて事実

これ社員襲われる事件ふえるんじゃね？

優秀なら独立出来るだろw
なんでサラリーマンなんだよ

こ安じｗ

【政治】規制改革会議　「派遣会社がマージンを開示する義務をなくす」よう厚労省に提案
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1380878620/

>>1
公務員はただ働きさせろ
俺たち派遣を正社員にしろ


お前らは何故正当な努力もせずに身勝手な主張ばかり繰り返すの？

>>51
思うのだが法を守らないなら犯罪で金儲けしたほうがコスパいいような気がするが。
重罰の可能性が高い殺人のほうにいくなよ

>>40
うちはSEやITは畑違いなのでよく分かりませんが、そちら方面は正雇用でもブラック気味だと聞きますよ・・・

それとあなたの意見はもっともです
でもそういう人は実力主義や成果主義の会社に売り込みをかけるか起業すれば良いのでは？
寄らば大樹の陰で安定を求めるだけが就職ではありません
私は授業料払えなくて大学除籍されましたが、その後十年必死で働いて1500万円貯めて起業しましたよ

安倍ちゃんマジGJだわ
一匹でも多くのジャップに苦しんでほしい

>>36
じゃあどこならいいの？

安倍ちゃんとガッチリ握手したGW折口緊急帰国はよｗｗｗ

>>65
理想は自分らで作るしかない
しいて言えば派遣制度にノーと回答してる共産

うちに来てる派遣はメチャクチャ美人だぞ
溶接やってる

正社員っていうにんじんぶら下げて絶望に落とすのも大概だと思う
正社員になりたかったら初めから正社員で職探しすればいいだけだし

派遣より待遇悪い正社員で就職するとかアホだよ。
この国は正社員信仰まかり通り過ぎ

>>70
お前がそう考えてるなら
派遣競争の枠が減って万々歳じゃないか

>>41
ホンダの期間工も裁判やってたな

>>67
共産党って政権取れないことを前提に花畑論言ってるだけのイメージ。

工場勤務の派遣と期間を全て常用雇用にするのはいいとして、受注台数減ったらどうするのかと？

おーおー非正規のバカどもが猛っておるわいｗｗｗｗｗ

>>73
どうもしねえだろ
考えてないんだから
派遣の事なんて第一義に考えてる政党ないから
現実的かつ重大な案件と協議してもらうには自分らで作るしかない

韓国は
正規雇用維持してるのにな

軽減税率もやる気ないしマジで貧乏人を殺しに来てるなこの政権

>>76
韓国は部門毎に子会社化して倒産させてる。
例えば第3生産ライン株式会社みたいな感じ。
んで、景気が戻ると新規に会社を起こす。

はっきり言って安定が売りだった社畜から安定性が無くなった今底辺もどんどん事業起こすべきなんよね

>>79
事業を起こすには金がいるんだよ
そして銀行は担保を要求するんだよ

>>80
金の前にアイデアがいるだろ

人間の生活を維持する為の生き物

死にそうなほど働くのと
仕事が無くて死にそうなのは
どうにかならないのか

政治家や資本家の利権を守るために
足の引っ張り合いをさせられ民主政権が誕生したのに
何も成長してないより悪化しとる

>>77
貧乏人を殺しに来てるのは、歴代自民党政権がそうだし、
鳩山叩きを今だに続けてる日本の既得権層全体。
インフレ政策や解雇規制緩和は貧乏人に有利な政策だろ。
だから安倍は2chのサラリーマン・公務員には評判が悪い。

派遣が全員自殺して派遣も解決だね
貧乏人駆逐して金持ちだらけの美しい国完成！

そもそも優秀な奴は派遣にならない
派遣はバカだからその身分ってことを自覚しろ
正社員なんてどうせ無理だから早く自殺した方がいい

労組「どんな職種でも無制限に派遣使えるようになったらおれたち正社員の雇用と待遇が危うくなるだろふざけんな」

労組は派遣社員の待遇改善とか正社員登用とかそういうことはまったく眼中にないから勘違いするなよ。

「格差なんていつの時代でもある。じゃあ朝日新聞の給料はいくらなんですかと言ったら終わっちゃう話なんだよ」
　　（安倍晋三　　第90代内閣総理大臣　世襲3世）
「格差が出ることは悪いとは思わない。成功者をねたんだり、能力のある者の足を引っ張ったりする風潮を慎まないと社会は発展しない」
　　（小泉純一郎　第89代内閣総理大臣　世襲3世）
「少子化を憂う必要はない、格差社会が広がりコンドームを買えない貧困層が増えれば子どもはすぐ増える」
　　（中西輝政　　国際政治学者　京都大学大学院人間環境研究科教授）
「競争が進むとみんなが豊かになっていく」
　　（竹中平蔵　　経済学者　元政治家　パソナ特別顧問）
「格差があるにしても、差を付けられた方が凍死したり餓死したりはしていない」
　　（奥田　碩　　元日本経団連会長　元トヨタ自動車会長）
「パートタイマーと無職のどちらがいいか、ということ」
　　（宮内義彦　　オリックス会長　元規制改革・民間開放推進会議議長）
「非才、無才には、せめて実直な精神だけを養っておいてもらえばいいんです」
　　（三浦朱門　　作家　元文化庁長官　元教育課程審議会会長）
「格差論は甘えです」
　　（奥谷禮子　　人材派遣会社ザ・アール社長　日本郵政株式会社社外取締役　アムウェイ諮問委員）
「格差は能力の差」
　　（篠原欣子　　人材派遣会社テンプスタッフ社長）
「フリーターこそ終身雇用」
　　（南部靖之　　人材派遣会社パソナ社長）
「日本で払う給料は、間違いなく中国で払うより高い。労働者が、もの凄く安いコストで働いているというようには私は思っていません」
　　（折口雅博　　日雇い派遣グッドウィル・グループ会長　元経団連理事）
「業界ナンバー1になるには違法行為が許される」
　　（林　純一　　人材派遣会社クリスタル社長）

氷河期世代だが派遣なんてそもそも眼中になかったし
現状を見ればその選択は正解だった
派遣はバカがなるべくしてなってるんだろうな

非正規・バイトも雇用者に社保の負担させればいいよ

>>87、>>90
百姓が大学に行って理屈を覚えるとこういう気持ちの悪い生き物ができる

>>90
今の時代正社員にそこまで旨みが無い事を考慮に入れないバカがなに言っちゃってるの、
普通に派遣の方が待遇良いなんてケース山程存在してるよ。

>>80
いくらいるんだ？
けんもーで出資募ればよい
ちゃんと還元されるなら嫌儲でも集まるよ

>>94
いくら？じゃねえだろw
一番重要なのは何をするかだろ

これでますます少子化に拍車が掛かるな
日本を破壊することにかけてはジタミの右に出る政党は無いな

限定正社員を認めなければ、こうなるのは分かってた

一般職が限定正社員になるか派遣かって話だから

>>93
日本の正社員＝総合職だからな
出世できない総合職は、切られて当然
出世のために、サビ残も当たり前

総合職が嫌なら一般職しかないのに、限定正社員の制度化は拒否

>>98
何が総合職だ、寄生虫の集団だろ

それでいいから、給与を時給ベースで非正規＞正規にしろ
あと社内規定の復職禁止を違法に
これで全て丸く収まる誰も損しない

>>100
払う側からすれば今でもなってんだろ
中抜きが酷いだけで

>>93
正社員の賃金テーブル見ればわかるんだが、普通に歳を重ねても月給ベースで千円位しか上がらない。(号棒アップ)
でも、昇格するといきなりジャンプする。(等級アップ)
そうやって年棒300万から500万、700万と給与をあげていく。

派遣は底辺社員よりやや上のまま永遠に維持な所がうまくない。

特定派遣は別。彼等はどこかの正社員。

いやこれ本格的にまずいこれは日本の国益にならないし国民はより疲弊する
落ちる所まで落ちたな日本は…
大卒で派遣とかこれからどんどん出てくるな

乱世だな
金さえ稼げりゃ天国だぜ！
何せこの国の底辺は従順で優秀だからな
事務員を次どんな娘にしようかって考えただけでたまらんだろ

労働者派遣は派遣じゃねえよ奴隷だ

派遣で働いてたら派遣会社の正社員になっていたでござる

>>41
それはアホだわｗ
10年前にトヨタの期間工を直雇いでやってりゃ余程糞な人格でもない限り
正社員になれてた
トヨタとか自動車関係は直で雇う事もしてんだから
派遣とか挟むのはアホ

「派遣は直接雇用しなければならない」なんて建前を強制すると
「んじゃ下請けということにしよう」ってなるからなあ
俺の知り合いの会社はやってること派遣だけど「下請けだ」と言い張っている
派遣されてく先は大手だが、彼らも「下請けだ」と思うことにしてるんだろう

>>90
俺も氷河期世代だけどお前みたいな1bit脳にならなくて済んでよかったわ

派遣怒りの正社員叩きw

うちくらいのカス会社になると
派遣で来てる人の方が会社もでかいし給料もいい

それより特定派遣が無くなる話が気になるんだが。
今まで自社の正社員で特定派遣だったヤツはどうなるんだ？

自社の正社員の身分で一般派遣になるのか？？？

この俺でも正社員なんだぜ
どうやったら派遣になれるのかｗ

どうして、大企業に配属されてる派遣さんは大企業の正社員でないとダメなの？

会社規模を下げれば、正社員の求人はあるよ。

大手に拘るの、やめたら。