【技術流出】パナソニック子会社社員　全社員退職の方向へ　ﾜﾛﾀ

プラズマパネルやプラズマテレビを生産するパナソニックの子会社、
パナソニックプラズマディスプレイ（ＰＰＤ、大阪府茨木市）が、
生え抜き社員約２５０人を平成２６年３月末までにすべて退職させる方向で調整していることが２９日、分かった。
早ければ１１月中に希望退職の募集を始め、応じない社員についても生産を終える３月までに雇用契約を終了させる。

パナソニックからＰＰＤへ出向している従業員については、
パナソニックグループ内の配置転換で対応する方針で、近く労働組合に協議を正式に申し入れる。

http://newsbiz.yahoo.co.jp/detail?a=20131030-00000507-biz_san-nb

昼飯前にやめてくれ。
白ご飯だけでよくなってしまう。

仲間が増えるね

まさに身売り

拾ってくれるの国内ならアイリスオーヤマくらいだろ
海外なら東南アジアの新興メーカか？

不景気だわ

クソ過ぎワロタ
親会社からの落下傘は何故か
守られていて更にワロタ

もう現時点で出勤してないんだろ？やることないだろうし

国際競争が激化してるんだから首切りは当たり前だわ

パナってついこの間過去最高の純利益がとか言ってなかったっけ？

パナソニックってオワコン会社なんだからしょうがないだろ
何一つ強みが無い没落するだけ

サムスンにでも雇ってもらえ
な？

そして残ったのは
無能な経営陣と管理職だけとなった


おわり

松下の名前を捨ててかの迷走っぷりはやばいね

消費税が上がる今、再就職とか厳しいだろうに

近くのコンビニでバイト募集してたぞ

やったねたえちゃん非正規が増えるよ

バカ「技術流出がー」

↑
技術流出で困るのはその企業だけ
技術流出で似たような商品が市場に出回れば企業間の競争が起きて消費者は得をする

パイオニアのプラズマ事業から引き継いだ社員多いんじゃないか？

ものづくり大国ってなんだったんだ

研究から工場の立ち上げまで丸々できるチームなら韓国か中国行ったらええんじゃないのか

まじで

>>18
ほんとこれ

PPDを解散させるっていう方針なら
正社員を解雇してもいいの？
パナの子会社だから
親会社が面倒みないとだめじゃね？

松下からパナにした時に終わりが始まった

>>16
元松下なんてプライドの塊みたいな奴はいても邪魔なだけだからコンビニもお断り
この手の人はマジで福一くらいしか行くとこないよ

eneloopがパナソニックブランドになってから、性能が低下しているという検証結果もあったね
たまたまかもしらんが、事実なら最悪だ
サンヨーのままで良かったのに

この人達集めて、日本で機能抜いた大型テレビを機械製造して、
報復に日本のテレビの高価格販売ぶっ潰して欲しい。

辞めた連中で新会社作りそうな勢いだなｗ

ファーウェイ「おいでやでーｗｗｗｗ」
ハイアール「歓迎するンゴｗｗｗｗｗｗｗｗｗ」

あれだろ　こういうのって雑魚を押し込んで潰すやりかただろ？

プラズマなんて技術流出しても問題ないんだろｗ
今時プラズマ買う奴なんておるんか？

不採算部門は全部撤退し、採算部門も生産拠点は全部外国に移転させよう。
メーカー社員は全員解雇して外国で就業させよう。
金融も日本に居を構える必要はないのでタックスヘイブンに移転しよう。
全く守ってくれない、守る能力もない日本政府に高い法人税を納める必要なんてないさ。

日本が抜け殻になっても日本の優秀な公務員とお百姓様がなんとかして外貨獲得してくれるさ。
なにせ外国平均と比べて所得水準が数倍高いのだからね。

この会社何がしたいんだよマジで

＞生え抜き社員約250人を平成26年3月末までにすべて退職させる
すごい一文だな
ヘタなホラーより怖いわ

>>9
は？

この250人が一念発起して新たな会社立ち上げてパナを倒すようなメーカーになってほしい

>>18
TPP推進派と同じ理屈だな

古いナショナルロゴの電球みつけたけどかっこいい
パナソニックとかないわー

松下電工は犠牲になったのだ・・・

リストラして技術流出ならオワコン部門はどうするべきなんだ？

出向組だけ助けるとか糞杉

これは結構エゲツないね。
完全に人も丸ごと子会社切り捨て。

>>31
今でも北米では一定数売れてる

ただそもそもプラズマTV自体、パイが少ないのに
サムスンが突然参入してシェア伸ばしていった事が痛手になった

まさか会社ごと追い出し部屋になるのか？

能力のない経営者は淘汰しろ
一部上場に依存するのやめろ
中小零細だって集まれば金が集められるのに

技術の流出が嫌ならプラズマテレビ買ってやればいいんじゃない？

パイオニアが雇用しよう！
４KKURO待ったなしや！

>>23
希望退職やから

解雇された者達の激闘の記録である・・・

風の中のすーばるー

>>18
主婦やニートの発想だよな、それｗ

親会社の人間は助かったか

子会社に出向したと思ったら退職になったでござる？

会社の方針で誰も欲しがらないプラズマ技術を極め
会社の都合で放逐されるってどんな気持ちだろうな

優秀な奴はどこでも行けるだろ

バカが路頭に迷うだけ

かわいそう

茨木だったら、他の部署や工場に配置転換とかむりなのかねえ

パナ終わったな。
二度と日本市場に商品出すな

2chMate 0.8.5.4/PANASONIC/P-02E/4.1.2

アンチパナが増えるの

自分の職歴の技術がオワコンになると恐ろしいな
フリーターと大差ないところからやり直しとかw

これで数億円の人件費を減らして役員のお小遣いUPできるね
戦後空前の好景気だわー

パナソニックって完全に時代遅れのオワコン企業だからなあ
ほんとに優秀ならどっかに拾ってもらえるだろ

シャープは退職募集だけだったんだよな。大変だな
複合機の方とかに移してやれないのか

そりゃ中韓企業に行くわw

プラズマなんて欲しがる企業なんてないだろ。
高いわ、電気はかかるわ、いいことなんもないぞ・・・持ってるけどな！！

>>11
韓国のサムスンはLGはもっと終わってるだろw
サムスンなんて倒産寸前で、今年中には間違いなく破綻だぞ。
なんでお前は、日本のメーカーは叩きまくるくせに、韓国メーカーの悪口だけは
絶対に言わないんだ？？

このお正月はどんな気分で迎えるんだろ

すげぇここ茨木市松下町っていうんだって

年収250万に貧乏人から100万以上の税金・社会保険料むしるからなこの国
もう詰んでるって気づけよ

>>11
建築の電工関係はパナばっかりだな

流石に入社したゃったかわいそうな新卒は居ないよな？

これがアベノミクスだな
景気が良くなってるのもわかるわ

金出さないわこんな扱いされるわじゃ
技術売りたくなるわなｗ

>>43
サムスン、プラズマまでやってんのかよ
手広くやりすぎだろ

円安で工場戻って景気回復ってネトウヨが言っていたお

>>23
あくまで別会社だからな。
親会社の責任は、道義的な範囲でしかないだろ？
いざとなったら切り捨て出来る為の別会社。
子会社哀れ。
きっと給与水準も低かった上にこの仕打ちだろ。

省エネルギーセンター会長賞
パナソニックプラズマディスプレイ株式会社
http://www.shindan-net.jp/prize/prize-24-17.html
http://www.shindan-net.jp/prize/images/h_24/24-17/pic01.jpg

あーあ

子会社社員なら人件費で毎年1人600万、大手なら1000万くらい福利厚生でかかるんでしょ
昔の東電なら1500万くらいか？ｗ
250人一年で1.5億かかるこれはでかいわ

こんな有り様で技術は世界一とか虚しい事を言ってていいものか

家電は韓国にも相手にされてないのに

パナはホントだめになったなあ

>>65
(こいつはやべえぞ…)

子会社のリスク半端ねえな

>>65
マジか？信頼できる筋の情報？

子会社とかどうでもいいから
本体はどうなってるの？

>>1
こりゃもう投売りかな
買うのもっと遅めにすればよかったか

>>69
政治力や宣伝力で得た仕事
商品自体は別に他の会社のでもいい

糞パナプラズマの予備放電0詐欺の件は絶対に許さない

>>65
楽しみー

こんな簡単に切られるのを目の当たりにすると会社への忠誠心が薄れてもも仕方ない
それでもネトウヨは他社に移った技術者を売国奴呼ばわりするんだよな

>>82
在日マスゴミや糞テレビのデマに惑わされるなよ。
真実を知りたければ、「サムスンの真実」や「在日特権」で検索してみるといい。
お前の知らなかった真実がそこにはある。

俺が唯一不買する企業

>>29
まじこれになりそう

ﾜﾛﾀ
メシウマですな

こんな落ち目の国でないがしろにされるより中韓で技術生かした方がいいぞ

WELCOME to　NEET　WORLD

Technicsブランド潰した真性のアホ

>>65
まじか！

自己責任
自助努力が足りなかっただけだろ

プラズマ引っ張るだけ引っ張らされてポイとか恨みに思う奴少なくないだろうな

これ工場の社員だろ、開発は本社所属のはず

>応じない社員についても生産を終える３月までに雇用契約を終了させる。

まだ生産してることが驚きだ

　　　　　 ∩＿＿＿∩
　 　(ヽ　 | ノ　　　　　 ヽ　　/)
　　(((i ) /　（゜）　　（゜） | ( i)))　　 ＜ 俺は逆境だー
　／∠彡　　　 ( _●_)　 |＿ゝ ＼
( ＿＿＿､　　　 |∪|　　　　,＿＿ ）
　　　　|　　　　 ヽノ　　 /´
　　　　|　　　　　　　　/

塩谷の研修に行かされ辞めました。今年で48になります。
辞める前は基幹エンジニアとして1979年から三洋に26年間尽くしていました。
あの辛い日々を思い出すと、いまだに嘔吐しそうです。
毎朝講師へのの大声での挨拶、こめかみに両手の親指を当て
手のひらをばたばたさせ「俺は逆境だー」とみんなの前で
何回も言わされました。毎日講師から「辞めるの辞めないの？あなたには営業は無理」
と言われ続け恫喝、罵倒、人格否定すべて受けました。

>>65
韓国破綻論で10年は飯を食えることが三橋さんで実証されてるからな

世界破綻論で20年以上飯を食ってた五島勉という先人もいたけ

>>89
なんで日本語なんwww

パナソニックって名前になってからまじで糞
呪がかかってるとしか思えない

この子会社はいわば地域限定社員だからね
入るときに会社や事業があるかぎり雇用するという契約を結ぶ
だから会社自体がなくなったら契約終了できる
親会社は子会社の人員を引き受けないといけないといういう法的根拠はない
ただ子会社の赤字は親会社が引き受けないといけないけどね

テクニクスもサンヨウも潰して大赤字だからな、社長は首つるレベルの無能だろ。

テレビの技術なんて広まりすぎて価値ないだろ

年収950万から350万の地獄へ

パナホームも潰れるらしい

>>50
アホか
価格破壊競争で激安で買えるから何の問題ないわ
家電製品なんか安くなったし貧乏人の生活水準も向上してるんだぜ
10年くらい前では考えられなかったことだわな

ホームレス動画のK悟君はおまえらに救われたよね

在日通名にナマポ払ってる場合じゃないぞ日本政府

>>65
SAMSUNGとか、
こないだ過去最高益だっただろ。

ジャップ企業に尽くしてもコレですからね
真面目に尽くしてれば会社もわかってくれるとかいう考えは甘いんだよね

えー。プラズマの技術を何か他に転用できないの？

つーか、ただの生産工場の会社だろこれ

トヨタ自動車を作ってるトヨタ車体みたいなもんで、
社員がやってるのはライン工や生産の管理とかそういうの

>>110
安くなったよな。
30年前に俺の親が初めてVHSビデオデッキを買ったときは30万円したわ。

昨年俺が自分で買ったBDデッキは4万5千円。安いのだと3万円からあるし。

>>108
350万って割りと普通だろ

>>85
そういうのとはちょっと違うかな
はさみ金具とかカバーとかそういうのね
弱電やってるがパナ以外の部品使ってるとこみたことないわ
尼で検索しても他社のは出てこない
他社製品自体ないんじゃないだろか

3月って来年じゃねえか
半年もないな
所帯持ちはどうすんだよ

そういえばサンヨー組ってどうなったの？

>>101
なんでこうまでしてしがみつくわけ？

エンジニアとしての誇りがあるならさっさとやめて他の企業に行けばいいのに
結局転職するだけの能力がなかったってことなのか？よくわからん

kuro
パナソニックは黒が違う

>>120
半年は失業保険で食える。

こうゆう大手工場をターゲットにマンションやら住宅作ってんだろ…

まあ社員が同じ事をするだけだからな
今までは下請けだよりにしてたのを社員がやるんだからいいよね
当然ながら技術なし人手なし設計から生産までやるとなるどうなるか
言うまでもなく衰退しかないな

マネシタはソニーの後追いだけしていれば良かったんだよ

生え抜き社員てなんだ？山形産なのか？

で、放出した日本人技術者が中韓に流れて日本品質で中韓価格の製品が出回るんですね

>>121
白物家電はハイアールが買い取った
AQUAブランドはハイアールの下で存続中

なお、eneloopは（察し

民主党は、超円高誘導でパナソニックやシャープ、ソニーを潰す気だった？
http://www.youtube.com/watch?v=iG_oaqU0pEM
帰化朝鮮人ばかりが政治家を目指す国？日本
http://www.youtube.com/watch?v=JVhHeMqNPHY

ジャップ逝ったああああｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

SANYOが残った方が100倍マシだったな

>>119
なんだ
組み込みの電化のことかと思った
工務店の松下縛りは異常

>>129
今回の発表の対象は大半が工場労働者だと思うが

とはいえ本社にいるPD関連の50台以上の技術屋にも
リストラが及ぶ可能性はあるかもな

邪魔な社員は子会社に転籍させて、会社ごとあぼーん。
追い出し部屋なんていらなかったんや。

・自己責任
・下痢ノミクス大成功

そういう事だろ

プラズマだからしゃーない

>>18
ためになったわー

プラズマ社員なんてどこも雇ってくれないだろ

嘆いてるケンモメン居るけどこれは技術流出しないんじゃね？

シャープやパナが傾いたのは民主党のせいで
安倍ぴょんが政権取って円高是正したらV字回復する

と本気で言ってる奴が多かったけど何処行ったんだ

この後、中国企業が安価なプラズマディスプレイを展開して軌道に乗せそうw

>>101
これむしろ美味しいな
訴えたら確実に勝てるし

>>122
「エンジニアとしての誇り」よりも「三洋社員としてのプライド」の方が高かったんだろ。

ちなみに去年のシャープ経営危機の時も話題になったが、
昭和の電卓競争のころに最前線で電卓を開発していたエンジニアがけっこう残ってるらしく、
そういう人たちは今の先端技術は理解できない。
けど電卓開発で会社に貢献したからクビにもできない。
年も行ってるからそれなりの給料も出さないといけない。
そういうエンジニアはもはや先端技術者としては使えないんで、
リストラしたら路頭に迷う。

そういう余剰・老害エンジニアを大量にかかえてるから、
シャープはやばくなったと。

結局背に腹はかえられぬということでリストラしたみたいだけどね。
どうなったんだろうな。そういう電卓エンジニアのじいさんたち。

>>91
SANYOがハイアールの下で元気に走り回れるくらい回復したんだから当然可能性あるだろうな

>>121
ハイアールに売られず残ったのはクビにならなかったっけ

一口に工場と言ってもライン工だけでなく
設備保全とか品質管理みたいな技術的な部署もあるからね
こいつらまで首飛ばすのか？

>>101
これ講師の方も気が狂うんじゃないかね

>>122
なかなか48のオッサンは雇わないだろ

関連会社に席ないのかよ

>>89
馬鹿は巣に篭ってろよ
見てるだけで恥ずかしいから表に出てくんな

>>1
パナソニックからＰＰＤへ出向している従業員については、
パナソニックグループ内の配置転換で対応する方針で、近く労働組合に協議を正式に申し入れる。

戻れないのかよｗｗ

>>148
そういうの専門でやってる追い込み屋なんだろ

>>5
来年あたりアイリスオーヤマからテレビ出そうだなｗ
でもプラズマだとどこも引き取り手なさそう。せめてLEDか有機LEDなら

>>1
円安になれば電機メーカーは復活する・・・

そう言っていたバカは、どこかへ逃げていきました。

景気が良ければプラズマも売れてただろう

>>142
去年のいまごろ「来年の今ごろシャープはAUTO」というやつも大勢いた
>>65のように破綻といって楽しみたいだけだったんだろう。
復活といって楽しみたいやつもいる

http://panasonic.co.jp/corp/news/official.data/data.dir/jn070110-4/jn070110-4.html

プレスリリース
2007年1月10日

世界最大　10面取りで月産100万台PDP国内第5工場を兵庫県尼崎市に建設2009年5月稼動開始予定

松下電器産業株式会社（社長：大坪文雄）と東レ株式会社 (社長：榊原定征)は、
プラズマディスプレイパネル（以下、PDP）の新たな生産拠点として、
両社の合弁会社である松下プラズマディスプレイ株式会社（以下、MPDP社）の第5工場を、
兵庫県尼崎市（現工場隣接地）に建設し、世界最大の量産体制を更に拡大します。

新工場は、2007年11月に着工し、2009年5月に第一期の稼動を開始する予定です。
投資額、約2,800億円で月産100万台（42型換算）を生産する世界最大のPDPの量産工場となり、
投資生産性についても第1工場比で5倍以上と世界最高の投資効率となります。
圧倒的な生産規模とコスト力で、世界における薄型大画面市場をリードします。

松下電器では、多様な薄型ディスプレイにおいて、性能のみならず生産効率やコスト力でも優位性を誇るPDPの世界市場を、
2010年には3,000万台になると予測しており、生産能力の更なる拡大をめざしてまいります。

松下電器と東レは、PDP事業を両社の中核事業の一つと位置づけ、MPDP社の共同運営を更に積極的に推進し、
世界における新たな映像産業の発展に貢献してまいります。

技術流出とか他メーカー引き抜きとかあるわけないだろ・・・
製造現場で流れ作業してたおっさん達なんだろ・・・これからどうすんだよ

>>101
自己責任です

>>18
純粋な消費者なんぞ、世界中探しても一人もいないことに気づけ

技術流出すでにしてるから、シェア奪われて
人員解雇せざるおえなくなったんだろ
すでに流れた後じゃん

非正規の雇用ならいっぱいあるよ！
でもこういう大企業の人たちはコネがいっぱいあるから再雇用先もちゃんとあるんだろうな 羨ましい

これ補助で税金も投入しまくってるだろ
どうすんだよ

>>151
じゃ、こっちは？

民主党は、超円高誘導でパナソニックやシャープ、ソニーを潰す気だった？
http://www.youtube.com/watch?v=iG_oaqU0pEM
帰化朝鮮人ばかりが政治家を目指す国？日本
http://www.youtube.com/watch?v=JVhHeMqNPHY

酷すぎ

こんな惨状なのに、
パナ本体の経営陣がなんの責任も取らないのがすげえ。

>>159
普通に派遣とか就いたり警備員でもなればいいだろ

>>142
民主党の母体は松下なんでパナは逝ってよし
他社や国民を巻き添えにすんな。

ウチのプラズマビエラ故障しても修理できる人いなくなっちゃうの？

別に安くて高性能なベトナム産の家電が買えるから良い。
電器産業の時代は終わっただけ。

ハイアールはサンヨー取り込んで世界最強の白物家電メーカーになったよな
次の家電はアクアも検討するわ

>>159
この類の人達だよな
http://i.imgur.com/2U27U3w.jpg

こえーなおい

経営者のミスは労働者の責任！

>>158
小型化に対応できないプラズマを大量生産とかアホの極みｗｗｗｗｗｗ

>>65
>>89
こんなネタで爆釣って、どうなってんの…

5年前は大繁盛だったのにな
新卒で入ったやつどうすんの？

子会社なんてダンボール運ぶとかそんな仕事ばかりだから技術流出はしないだろ

>>145
愛すべき会社にボコボコにされてんだからプライドとか普通なくならないか？
こんな糞会社よりもっと大手のランク高い企業行くわｗってならんのか？

つーか、電卓競争のころのエンジニアってとっくに管理職になってるからもはや技術者ではない人ばっかじゃないの？
日本の場合技術者としてずっとやりたくても35超えると管理職になるから純粋な技術者じゃなくなるって聞いたけど・・・
それこそ会社に貢献した人なら結構出世してるでしょ

レコーダー撤退したら起こしてくれ

これから増えると思うよ
おまえら産業競争力強化法って知ってる？

>>163
大会社の中で技術だけやってた人に
コネってどんなのがあるんだ？
社内の人間関係しかなくね？

解雇特区の足音が聞こえる

>>182
自民党が提出予定の法案だな
経産省主導で業界再編を行うための法ということになってる
ターゲットは電機業界だが何を考えてるのやら

>>183
技術畑は出航社長とかしかねえな
アスペばっかだから文系に追い出される

>>65
へーそうなんだー(食事中)

>>177
けんもーくんは頭が弱いからね
ネトウヨ装えば爆釣りだから面白いよ

>>65
ｗ

有能なやつはもうとっくに出ていってるだろ

　　　　　　　　　　　　　　　 ＿＿_
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　　　　 　 　 ヽ.X､- ､　　 ,ﾉi　　　　　 ハ
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　　　　　　　　{ 　 }
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再就職できんの？
大企業だと技術の一部分しかやらせないとか他社に容易に移籍できないようにされてそうだけど

さすがにサムスンネタは頭の悪いネトウヨ装った釣りだな
つられちゃいかんぞ

ちょっとハロワ行ってくるわ

>>34
生え抜きなら再就職余裕じゃね？

>>185
随分前に自動車をターゲットにした業界再編があったけど（失敗）、
あれと同じものだろ？やって当然３０年遅いわ

>>180
当時の日経新聞の連載記事なんで、俺はシャープの詳しい社内事情は知らんよ。

ただ当たり前だが、年取っても管理職になれないエンジニアも大勢いる。
日本の場合は年功給の割合が高いんで、管理職になれなくても年を取ればそれなりの給料がもらえる。
天理研究所にはそういう「新聞を読むためだけに出勤する」社員が多かったらしいよ。
日経の連載記事によればね。

そもそも創業者がカルトにドハマりで、研修は洗脳ノウハウたっぷり
ヤマギシとカルトに行く奴も多い

こういう所の追い出しセミナーはそりゃ過酷だろうな

>>185
あれスレたったっけ？
国家主導で民間のMAとかできるし
民間から国に事業計画提出しろとか共産主義ビックリしたわ

退職金は在庫のテレビとなります

本体社員：配置換え
子会社社員：会社とともにあぼーん

現代の身分制度だわ。

地方公務員に再就職とかじゃないの？

>>18
それ国内だけの話だろ
海外に流出すれば日本の金が海外に流出するんだから特なんかないわ

FEDとかSEDの実用化が出来てればねぇ。

応じないのもクビ切るって言い切っちゃってるな

パナもいよいよ斜陽になってきたな

プラズマはもう消える規格だろ
液晶より綺麗なのに残念だ

あああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ

ワロタwwこの中から一人くらいニートになるかな
ワイの仲間が増えるンゴww

これは安倍ちゃんGJだね

>>202
本来なら地方公務員は特殊な部門を除いて３５歳以下の採用禁止、
民間から放り出されたゴミを低賃金で吸収する部門であるはずなのにな
なんなのこの国は

パナももはや首切りと身売りと統廃合による規模縮小しかすることがないからな(´・ω・`)
少子高齢化に見合った企業にならないとね(´・ω・`)

>>211
でも、公務員が年老いた無能とか怖くね？

そろそろお前ら席どいてやれよ

>>211
来年から社会人枠は60未満に引き上げるんじゃなかったっけか？

まさに労組が既得権益。

250人か

仲間増やしてくれるなんてアベノミクス最高だぜ！

ひでー話だな
こういう話に無関係だと笑ってる奴は、似た状況が起きたらどうすんのかね
失業者が数百人増えるという事は、お前が就職しようとしてる企業が減る訳なんだが

お前らが面接に行くと、横には元パナソニックプラズマディスプレイの人がいるわけだが。

>>118
世間知らずなんだからそっとしておいてやれよ

工学部なら就職余裕といってたみんな元気にしてるかな？

まあ工場閉鎖なんだから仕方ないわな。もう作らないんだから
用済みになったってことだよ

アイリス引き取れ

こんなのマジで自己責任だろ
製造業が終わるなんて20年前から分かってた事なのに企業に依存してそれしかしてないなんて
次はサービス産業でもまた何年後には同じ事になるよ
これを自己責任だと思わないカスは同じ事になる

>>65は今頃モニターをニヤニヤしながら眺めてるに一票

>>204
キヤノも紋断念したし無理だろう
FED系はフラットパネルなのに内部の真空を保たなければならないこととか
電極間の飛び移りの問題とかが解決できないんだろうな
結局は液晶に叶う表示デバイスは今のところないが
唯一残る有機ELがどうなるかって感じだ

サムスン「人材流出と聞いて＾＾」

アベノミクス万歳





努力すればリストラされなかった

アイリスみたく起業すればいいんだよな
つーか今じゃパナが鼻で笑ってたアイリスも
パナのシェアガン食いしてるしｗ

かわいそうすぎるが
明日は我が身だなあ・・・

大企業ってこうい所怖いよな生え抜きでさえ切り捨てる
これじゃ会社に忠誠とかアホらしくもなる
他の社員の士気にも関わるだろ

日立のほうが嫌いだわ

>>225
自己責任だけど、セーフティーネット設けない政府は怠慢だよな

パーナさんｗｗｗ

プラズマの技術って他に利用できるの？

ありがとうアベノミクス

>>225
そうじゃなくて問題はあのプラズマディスプレイをバカ上司の元で反抗せず黙々と作ってた奴らが残されて
そいつらに搾取までされてたプロパーだけが切られて無能正社員の責任まで押し付けられてるとこだろ。

ありがとうゲリノミクス

ミラーレス一眼はいいと思う
オリンパスよりレンズ出してるし

>>65
臭すぎて釣りにしか見えない

>>229
努力の方向が間違ってるんだからリストラされて当然だろ
今更製造業の工場労働なんてしてたらリストラされて当然

パナソニック幸之助エグ過ぎワロタ

パナ本体の正社員がやっぱ最強だな
関連会社や非正規はまあ残念でしたねってとこだわ

>>65
バク釣りやったね

パナの没落はゲリのせいだけじゃないと思うだが

ガンバ大阪解散しよう

市場価値の高い、転職のしやすい職歴を積んでいかないとな
こういう時に人生詰みになるよ

他の企業が元気ならそっちに行く事もできただろうけど
全体的にそんな余裕なさ気だからなあ

>>240
マイクロフォーサーズマウントだっけ。

ニコンとかキヤノンは独自規格貫いてるよなあ。
まあ当然っちゃあ当然だけど。

プラズマディスプレイの利点ってなによ
そんな1,000ｗ近い消費電力のテレビなんか売れるわけねーだろ

>>234
怠慢ではないよ
弱者救済は必要だが政府も自己責任のバカのためにまで何かする必要はない

産業競争力強化法案とは
http://newsbiz.yahoo.co.jp/detail?a=20131028-00000007-wordleaf-nb
http://www.tokyo-np.co.jp/article/column/editorial/CK2013102602000145.html

・政府主導でリストラやM&Aを推進したり、特定企業に対して規制を免除するという、国家統制色が極めて強い内容

・政府が企業の事業再編や不採算事業からの撤退などを促進すると明記

・業界ごとに目標とする生産性水準などを政府が目標設定

・それに合致する事業再編計画に対しては政府が支援を行う

・ビジネス経験もなく企業経営について素人の官僚が、事業再編といった企業の命運を左右する分野に口出しする仕組み

出向の意味が分かるからソースも理解出来る

尼崎って祟られてるな

こりゃ解雇特区が必要になる訳だわｗ

非正規だったら将来が不安、正社員だったら安心！
って言うけど結局首切られるのな

製造業ってより大企業の工場勤務は潰しがきかないんだよ
ラインは機械任せで技術必要ないから本人にはなんの技術も身につかない
それなのに大企業に居たっていう糞なプライドが捨てられないが始末が悪い
手に職持ってれば幾らでも働き口はある

工場設備は売却して子会社自体が清算して無くなるからな

>>69
でも見えないところはミライが取ってるでしょ

>>213
年収２５０万の無能だけど定年まで２０年で開いた民間枠には若者が採用の結果の地方公務員と、
未来ある１８歳なのにアホでも務まる地方公務員でこれから４０年昇給しっぱなしアホなまんまの地方公務員
どっちが社会の役にたってるかなあ？

大企業ってか一部の特殊技術とか以外ほぼ冠付き会社は全部だろ
数字上げろばかりで現場軽視して無茶苦茶な発注しか出来ないのに
肩書付きばかり増えて役職付いたら残業カットで経費浮かせて
上が消えないから社員ばっか増えて減らす為に出向させまくって

>>203
企業に不要になった人間なんてどこ行っても不要じゃね？

安倍ぴょんのおかげでサムチョン大勝利！

俺も同じような経緯で某メーカーを希望退職(退職金1600万)した上で
外資に引き抜かれた
年収は増えるし労働環境はよくなるし最高だは

>>250
ミラーレス一眼動画の可能性を切り開いたのはよかった
アマチュアの間じゃ動画機として重宝されてるし
でも他の製品はパッとしないな
俺が持ってるパナ製品はカメラくらい

>>211
リストラ後の補償ないし仕事難しいだとだれもメーカー行かなくなっちゃうよ
元々理系冷遇の国だし

>>249
ものづくりとかほざいて製造業なんてしてるからそうなる
製造業したいバカはアジアにでも行けばいい

>>240
売れないけどね

兵庫の工場閉鎖で地元に仲間がどんどん増えるわ
いっそ加西姫路も閉鎖しようや

>>258
個人的に親会社と子会社って全然違う気がするんだけど
子会社でもプライドとかあるのか？

就活の時とか子会社にしか内定もらえ無かった奴は
「どうせ俺は子会社だし・・・」っていじけてたぞ
親会社に行った奴は子会社の連中のことバカにしてたし

倍返しだ

プラズマと一蓮托生ならいずれそうなることは覚悟してただろう

>>258
まあ正社員ならラインの機械修理などその辺のスキルはあるとおもうが
ただ組み立てて流れ作業みたいなのやってるのは期間工や派遣みたいな非正規社員が多いと思うが

>>119
東芝電材があるよ

メシウマとか通り越して胸糞悪い

>>261
大阪府職員（女）「年収800万でどんな贅沢ができると思っているんですか！？」

>>258
さすがにライン工でそこまで勘違いする奴いないだろ

>>270
まるでオレ、ちなみにいじけてた方な

まさに沈み行く船
＼(^o^)／ｵﾜﾀ

日産みたいに、処分した後ちゃんとV字回復できるのかね。
LIXIL、トヨタみたいに今なお景気よく国内に工場増設する企業もあるわけだから
技術力云々ではなく経営の失敗でしょ、これ。

>>154
あそこは人材のリサイクル上手だよね
製造業のノムさんだわ

尼崎の治安が更に悪くなるな

ぷ・ら・ず・ま〜

技術流出なんてないよ大丈夫
05年くらいに偽装請負でマスコミに叩かれたのをきっかけにクリーンルーム内でパネル製造に関わる人間だけ自動車工場みたいに直接雇用の期間工に切り替えたの
その時に子会社の正社員にステップアップした人間が今度クビ切られるだけだから重要な設計とか生産技術とかやってる人間は関係のない話
何人か知ってる人社員になってたけどこれからたいへんだろうなー
06年に辞めて別業種の正社員になってよかった

鉄工所勤務いいぞ
サービス業なんてクソ

アベノミクスは効果絶大だな

>>280
パナがキツイのはそこで売れるものが余りに凝ってないんだよ
ソニーなんかはCMOSセンサー等のデバイス事業がまだ強いから
凌げるがパナはデバイスも弱いからな
実際半導体部門は縮小リストラがすでに発表されてるし

>>257
中小零細の正社員なんて解雇規制って意味では非正規と何も変わらないからな
それも分からないで解雇規制緩和に反対してるアホがいるけど

>>272
これからは政府が判断することになる
公務員がプラズマは儲からんから切れとか人が多いリストラとか賃金引き下げとか
5年間の法案中、明日は我が身かと

>>268
製造業で一括りにすんかよアホ

自分飯ウマいいすか？

50-60いんちのテレビ年始頃買うけど、どのメーカー選べばいいんだよ
予算20万

子会社ごとリストラするほうが簡単になのか

アベノミクスとは、いったいどこの国のことなのでしょうねえｗｗｗ
賃上げどころか首切りとは

安売りしか能がない企業がさらに安売りできる企業に淘汰されるだけの話

結局円安になっても根本がなってないからみせかけだけ売り上げがちょっと上がって終わりなんだよね

組立工じゃろくな技術つかねーだろ
転職は厳しいな

アホの工員なんて昔からこんな扱いだったろ

本社プロパーでもビビって退職考えるよなコレ

半日分の工賃の損失は、長い目で見れば一時的の損失で問題はない。
松下電器は将来ますます拡張せんものと考えているときに、
せっかく採用した従業員を解雇することは、
経営信念のうえにみずから動揺をきたすことになる。

松下幸之助

>>65
電子だけだけどどうぞ

［ソウル　２５日　ロイター］ - 韓国のサムスン電子(005930.KS: 株価, 企業情報, レポート)が２５日発表した第３・四半期（７─９月）決算は、営業利益が２６％増の１０兆２０００億ウォン（９６億ドル）で過去最高となった。

米アップル10+件が２８日発表した２０１３年７〜９月期決算は、最終（当期）利益が前年同期比８．６％減の７５億１２００万ドル（７３４０億円）と、３四半期連続の減益だった。
主力のスマートフォン「ｉＰｈｏｎｅ（アイフォーン）」の販売は好調だったが、タブレット端末の「ｉＰａｄ（アイパッド）」は横ばいにとどまった。
低価格端末の販売拡大で利益が圧迫される状況が続いている。

円安にすれば輸出が伸びる！円安にすれば世界と対等に競争が出来る！

とは何だったのか

パナって日本政府みたいだね

退職追い込みの仕事してえな

>>302
100円付近で円安かよ
完全に感覚麻痺してるな

>>294
首切って残った奴だけ統計とって
「給与はあがった」というアベシがくっきり見える

プラズマ自体が終わった技術だし、流出も何もｗ

内部回路については、液晶とかの流用もあるだろうが、基幹は本部で統括してるだろｗ

転職考えてない人は一人もいないでしょう。
うちも今期、本部長クラスが転職した。そういう時代になったってことだな。

>>290
おまえ製造業なんかしてんのかw
おまえも同じ事になると予言するわ
その時になって自己責任じゃないとか発狂すんなよ

人の松下、って呼ばれてたのも今は昔。

そんで、首切る方の経営陣は何千万の報酬もらうの？

>>305
いくらならいいの？

>>228
この程度で流れるような人材を欲しがるとは思えない

パナソニックの本業ってリストラ買収だっけ？

>>296
そうだな
そもそも官僚を含めて日本の技術力に対する誤解があると思う
日本の半導体は世界一と言っていてた当時でもコモディティ商品のDRAM以外では
世界を席巻した日本製LSIはなかったのだが、日本の半導体は世界一と言っていてた
脳天気な人は未だのそのことを知らないくらいでね

>>31
おうなんや
ZT5を買おうか迷ってん

>>61
パナソニックは時代遅れでもないしオワコン企業でもない
旧電工はどうってことない
きれいなおねえさんは好きですかにしたって旧電工の美容家電だしな
ダメなのは旧電産だ

中国企業の方がマシなんて誰が予想できたんだか……
悲しいなぁ

>>314
加えてエルピーダの失敗ありながらまだ政府が民間のビジネスに介入しようとする

給料上げるどころかクビにされたでござる　あべちゃんGJ

メディアや国がものづくり連呼してる時点であやしいと気づかないとな
賢明な人間は就職しない業界ってこったよ

大阪は勝ち負けの二極化が進んでるな。

特に今年は凄い

>>65
今年も来年も再来年もその先もずっと毎年毎年
> サムスンなんて倒産寸前で、今年中には間違いなく破綻だぞ。
> サムスンなんて倒産寸前で、今年中には間違いなく破綻だぞ。
> サムスンなんて倒産寸前で、今年中には間違いなく破綻だぞ。
という念仏お経お題目を唱え続ける ID:0WhA47cV0 の姿が目に浮かぶ
勤行ごくろうさまでございますｗｗｗ

プラズマなんかに傾倒してた無能経営陣は何の責任も取りません

あの決算見たらみんな覚悟はしてたと思うね。
本社の生き残り正社員も潰れると思ってる奴多いと思うよ。

結局は本体から切離した部門が伸びればそこに出向させて養わせる
そんな事を繰り返すしか逃げ道がないんだからもう腐りきってんだよ
だんだん大企業の正社員の待遇を維持する組織に成り下がるんだから
現に子会社は本体のゴミ箱で売上を上げず維持するだけの箱だ

プラズマ懐かしい
今世紀初頭、色々迷った末にプラズマ買ってたやついたなぁ
電気代ガーとか言ってたがｗ
人生賭けて就職した人は笑い事ではないか

グローバル化の負け組の末路はこれだからな

>>317
もはやハードは台湾含めた中国に完敗だからね
ソフトは韓国にぼろ負けだし
もう日本は法でガラハゴったところがしばらく延命するだけで
どのみち潰れるだろうね

>>310
ネットでググるとパナの子会社はリストラされるとか見て、就活性が離れる
結局自分に返ってくるのにな

>>322
サムスン倒産はそもそも話にもならないが、
ＬＧはいつ倒産すんだよ、と

>>327
人もグローバルに移動すればいい
リストラされたバカ達は東南アジアの発展途上国でものづくりすればいいんだよ

子会社採用は本当に行き場がない。

>>305
120円になっても売れるもの、消費者が欲しいと思ってるものが作れない以上同じだけどな

>>322
コピペ改変だろ…

10年前にモーター社を切り離した時より厳しい決定だな

>>18
> 技術流出で似たような商品が市場に出回れば企業間の競争が起きて消費者は得をする
これは完全な間違い
似たような商品が市場に出回れば価格競争の叩き売り合戦にしかならない
そうして、ガラケーもテレビも洗濯機も、日本の白物家電は総惨敗にまみれて死ぬ

中国・韓国のメーカーどうこうより内部崩壊していってるんだよね日本は
リストラでなんとかしてきたつもりだったツケだな

リストラで技術流出→新興国に優位性薄まる→さらにリストラで技術流出→新興国に負ける→主要部門もリストラ→解散

いまさらPDPで流出して困る技術なんてないだろ

　




　　　　　　　技　術　立　国　ニ　ッ　ポ　ン　の　凋　落　ｗ　ｗ　ｗ　ｗ　ｗ




　

製造業しててリストラされるとか自己責任すぎてワロタ

安部「賃上げしろや」
企業「よっしゃ大量にリストラして賃上げや！」
安部「アベノミクスで給料があがった！」
アホ「さすがや！次も自民党に入れるで！」

クビになった人達はダイハツのライン工に流れる話があるみたいだな
あそこはきついぞー何人残れるかな

>>65>>89
の2レス以外今日嫌儲に書き込んでない
どう考えても釣りのやつに必死に相手してるやつ多いね

1億人超の人口を金融だけでは食わせられないだろ

日本に生れたことを恨む日も近いな

プラズマテレビみたいなゴミまだ作ってたのか

パナなんか優秀な奴は423沿いのサムスン研究所に行ったろ

優秀なら人材として採用されるから。
わかる？

こんな状況ですが景気回復したことになってて消費税筆頭に税金物価上昇ラッシュが待ってます

正社員なら安心とか言ってるけど
結局解雇される時はされるんじゃん

もう公務員になるしかない

＞早ければ１１月中に希望退職の募集を始め、応じない社員についても生産を終える３月までに雇用契約を終了させる。

もう正規とか非正規とかじゃなくて被雇用者ってだけで負け組

このスレ誰もが技術流出の話しかしてなくてワロタ
生活かかっとるんやで
今年からの就活生だけどお先真っ暗で仕方ない
学部生ならともかく工学部院で潰しきかないし
美しい国だわ本当

プラズマは結局全然技術革新が進まなかったね。そりゃ売れないわ

ものづくりなんかしてたらリストラされるとか確実じゃん
コーラを飲んだらゲップが出るくらい確実なんだよ

携帯にテレビも終わったしなあ
今家にあるパナの現役レコーダーくらいだわ

>>352
IT土方になれば？

昔は配転だったが今は分社化されてるから会社ごとあぼーんか

>>65
上期の決算過去最高益だったような

>>352
残念ながら仕事なんて選ばなきゃいくらでもある

労働者は使い捨てだな

>>352
でたー
自虐風自慢ー

また有能なニートが生産されるのか

友達が松下の本体の自動車部品系の部門いるけど
4月からSamsungに引き抜かれるわ
待遇が全然違うんだって

>>102
そういうのは、冷戦構造下ではソ連脅威論、
そして今どきは中国脅威論で飯を喰っている人たちもいるわけで

>>301
得意気に出したソースが在日ロイターwww

パナソニック解体か

>>359
選ぶに決まってるだろ
選ばずに働いて酷い目にあっても自己責任なんだから

>>24
ナショナルなめんな

>>363
機密だけしゃべらせて後はすぐにぽいっ
経歴にチョン企業があればその後は日本の会社には入れません
｡ﾟ(ﾟ^∀^ﾟ)ﾟ｡ｷﾞｬｰﾊｯﾊｯﾊｯﾊｯﾊｯﾊﾊｯﾊｯﾊｯﾊｯﾊｯﾊ !!

>>109
パナホームは潰さんだろう
旧三洋の太陽電池をセットで売っていかなくちゃな

ライン工の職を奪うのが仕事の人もいるんやで

>>359
まあクビにされたやつもグローバル基準に合わせて賃金半額とかでどこかに再就職するだけだしな
発展途上国の賃金に合わせればまだ日本でもものづくりもできるよ
それでやりたいやつがいるのか知らんけど

松下の複合機をシャープが買う可能性ねえかな
シャープ生き残り策

http://mainichi.jp/area/news/20131009ddf001020011000c.html
工場で製造などに従事する従業員は他部門へ配置転換する。
↓
http://newsbiz.yahoo.co.jp/detail?a=20131030-00000507-biz_san-nb
生え抜き社員約２５０人を平成２６年３月末までにすべて退職させる方向で調整している


希望持たせといてこの仕打ち。酷い会社やでｗ

地方公務員になって正解だわ

あれ
「サムスンは40歳定年だが、日本企業は終身雇用で安定しているから日本はスバラシイ」
っていう設定と食い違いますけど
ネトウヨさんどういう事ですか説明してください

パナソニック電工がなくなるときはどうだったの

>>371
設備設計してる俺も観察的にはライン工を追いやってるなやかもな

嫌われてる場所にわざわざ来るあたり
ネトウヨは腐れ女が多そうだな

公務員で良かった。。
毎日ネットして6時に帰れる

>>376
勤続20年とかいるなら年功序列の給与体系で若い頃は薄給でこき使われてたのは哀れだな
人生で一番稼げる時期を薄給で使ってポイ捨てとか能力相応の給料貰えるサムスンより断然酷いじゃん

文系ウンコ営業ならともかく技術屋なら引く手数多なんじゃないのか

>>367
まぁそのまま年跨いでも元気で頑張れよ。
働らいちまった方が色々と早いと思うけどな

知り合いが勤めてるとこやわ
めしうんめええ

>>381
サムスンって入るのすら難しいレベルのTOP企業なんだから
子会社が待遇で勝てるわけなくね？

比較するなら同じ世界一のトヨタの正社員くらいじゃないとおかしいと思う

プラズマでやらかしたのか？
プラズマなんてもう名前からしてなんか危なっかしいイメージだしなあ

事業売却で転籍がかわいく思えるレベル

まさかここまで落ちぶれるとはな
けずりまくって最終的に元の規模までもどりそうだな

>>119
弱電メーカーの製造現場の業務用なんて
そもそも市場自体が狭すぎるしな

>>385
サムスンは例えであって年功序列の給与体系の事を言ってるんだよ
他のメーカー本体だって若い頃は薄給だよ
日本企業は年功序列でジジイになってから楽して高給になる
だいたいはそのためにずっと一社で働いてんじゃん
それを途中でポイ捨てされたらなんのために働いてたのか分からんよ

下痢ノミ糞

ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

ヤバソニック

門真守口の財政が終わってまう…
もう終わってるけど

三洋電機を粗末扱った事を絶対に許さない
さっさと潰れろクソニック

>>386
やらかしたわけじゃなくてテレビ全部捨てるってことだろ
もう採算取れる部門じゃない

>>369
俺は日本の商社勤務だけど
韓国メーカー出身の社員数人いるけど、、？

>>125
大手工場の跡地を標的にしているのは
マンションやら住宅やらの開発よりもむしろ、ショッピングモールの建設
マンションやら住宅やらをボコボコ建てても
水道加圧・貯水だのガス供給設備だの
住民に子どもができれば小中学校の新設増築だのとかなり面倒くさい
ショッピングモールなら駐車場と周辺道路交通への影響を考えるくらいで済む

アwwwwwベwwwwwノwwwwwミwwwwクwwwwwwスwwwwwwwwwwwwwwwwwww

仲間増えｽｷﾞｨ!

松下の名前捨ててから、倒産までのカウントダウン始めたかのように見える

子会社って精算すりゃ社員全員簡単に解雇できないの？
割増退職金とか恵まれすぎだろ

>>10
こうやって社員切ったり給与減らしてるから過去最高の利益なんだよ
って、こないだ子会社の社員がぼやいてた

子会社の次は下請けから大量に失業者が出そう

プラズマテレビは65インチでも安いから買い換えようかなやむわw

プラズマテレビにしたんだけど、電気代高杉ワロタ

>>130
三洋のコインランドリー向け洗濯機・乾燥機事業まで
ハイアールに売り払ったのは実にもったいなかった
ああいうのこそ、これから貧しくなる日本にも
これからもっと良い暮らしをしたがる発展途上国にも
直近で必要とされるものなのに

パナだけは家電買わないことにしたわ
そのうち自転車も解散とかしそう

>>394
エネループのブランドとか電池とかややこしいね。

こんなになるまで解雇出来ないような風潮が悪い
もう終身雇用なんて時代じゃねーんだからどんどん解雇して必要なだけ雇え
クソみたいな人材残してたら会社も共倒れで結局みんな路頭に迷う羽目になる

そらeneloopの質も落ちますわ

松下政経の好きなグローバル自由主義経済の帰結だろ？
良かったじゃんよ

ヒェッ・・・

ビエラ投げ売り来ないかなぁ　50インチ7万とかなら俺買っちゃうよ

>>410
そういえば新エネループ見た目だけじゃなく中身も糞だったな

派遣で再雇用？

パナソニックは家電じゃなく照明器具や住宅建材・設備方面あるからそっちメインに移行すればいいんじゃないの
手広くやり過ぎな感じは前からしてた

テレビ安くなったなぁ……
20万出していいと思ったけど安いのを買ってしまった。
儲かってるか知らないけど。
LGのテレビがたくさん店に並んでいる……

まずガンバ大阪捨てろよ

白物メインのところはもう駄目だな
パソコンとシステムキッチンで食っていけw

サンヨーはこれで終わりか

>>26
逆だ逆
接点の加工が甘いんだよ　SANYO時代のエネループは
8本入を買ってきたばかりなのにどの電池も少し磨かないと認識不良起こすレベル

>>406
ハイアールに売ったことで赤字続きだったものが黒字に変わったんだから
三洋なんかより客の声聞いてくれたハイアールの方がずっと発展途上国向けにいい製品作ってくれるだろ

>>377
電工は数字良かったが本体の赤字補填のために合併されたからな　みんな待遇下がってたし

今後は中国も技術革命くるからなあ。
日本のものづくりは限界。

>>406
パナなんぞには使いこなせないから宝の持ち腐れ

やばいねこれは

内部留保あんまないのか松下って
技術屋のくせにすごい切り方だなぁ

技術立国ニッポン()

>>417
どう見ても
技術者に金を出さず技術流出励行した結果だよな

自分自身で首を絞めてるから世話ないわ

パイオニアから転属した社員…

>>65
お前はどこの世界線の話してるのか。

>>409
これは将来の需要予測を見誤って、過剰な設備投資を行った経営陣の失敗
社員は犠牲者であって個々の能力の問題ではない

>>108
950万以上は参事職で子会社だから最低でも部長（GM）職なので10人もいないと思う
その下の主事は850万から650万で平は600〜450万だな

>>65
もう許してやれよ

>>416
ナショナルの家電ずっと買ってきたから頑張って欲しいですが……

大阪いいところですよ。
退職したい人はしたらいいと思うけど……

こういう会社って生産管理がほとんどだろ
いわゆる技術者や研究者なんていないよ

技術が大切とか言っておきながら
社内では管理職やれないと給料上がらないんだろ？

50インチ以上投げ売りしていないのか？
8万くらいなら買いたいんだが

他社にプラズマ技術者を送り込んで製品作らせて地獄への道連れを少しでも増やしたいという計略か

こんなことしてるから流出するんだろうな

PDP生え抜き社員はプラズマそのものとして切り捨てなのか
ひでえ話だ

日本って退職させにくいと聞くけどほんとなの？

プラズマ厨とは何だったのか。あと32インチくらいでフルHD画質でなくても十分厨もいたな

東電はいいなぁ

プラズマでいけると読み間違えた責任は経営者なのに
そいつはまだ経営陣なんだよな

亀山工場なんて数ヶ月しか稼動してないんだっけ
設備投資が何千億かけたのに

まじで無能だよここの経営陣

テレビはしゃーない

これは40歳定年も時間の問題だな
明日は我が身
結局この国は韓国の後を追うことになるわ

>>432
そんな言い訳が通用すると思ってるからダメなんだよ

>>23
よくわかんないけどちゃんとしないのかな？

>>441
そのために子会社にしてるってのもあるんだけどね。
たぶん液晶の方も子会社にしてたと思う。
液晶とプラズマは別会社になるからこの間の移動も無い。

来年３月末までの職場の雰囲気を想像してみる
案外この発表で吹っ切れてるかもな

>>443
フルHDじゃ無くて十分ってのはまだたくさんいる

今の国産家電メーカーは、昔のアニメ「未来少年コナン」に登場した空中要塞ギガントが、
炎上した機体各部を切り離しながらフラフラ飛んでた姿のようで、あまりにも痛々しい。

(´・ω・｀)フレ増やすのはいいけど、くっそうざい白チャはやめてね

篠田さんがプラズマアレイで成功してくれることを願う

つうか、プラズマの未来は5年前にはもう確定していたのに
ビクター拾ったりなんだりと無駄な投資繰り返して本当に前経営陣はアホ揃いだ
現経営陣にもまだ残りかす居るだろ

松下電器は人をつくる会社です笑

>>134
これでも昔に比べれば電工のシェアは落ちたほうなんじゃないか

残念ながら時代遅れの無能は淘汰されねばならない

新聞で電器メーカーの早期退職って昔から報じられるけどなぜなんだろう？
取りすぎ？

プログラマーが若くで定年説ってのもあったけど、意外と勤められるみたいなんですけど技術者とは何が違うんだろう？

違う業界の技術者になるのかとか、工場もいろいろあるなぁとか。
でもレストランチェーンで若い人が工場の道具自分たちで作ってるのテレビでやってたし、転職活動どこまでできるのだろう。
プラント関係とか建築とか募集中らしいけど、図面引くのが似てるなぁくらいしか想像つかない。

無能な上層部だけが残るって最悪じゃねこれ

新卒採用→10数年たち給料上がる→リストラ→最初に戻る

旧電工ってなにを作ってるの

新小岩でもええんやで

>>145
> そういう余剰・老害エンジニアを大量にかかえてるから、
> シャープはやばくなったと。
これはとんでもない勘違いだな
組織マネジメントにでも工場にでも進めばいいのだし

まぁ守口？本社は創業者の関係もあって関関同立枠もあるけど、基本は文系は京阪神以上、理系は京阪神関関同立以上のエリートさんだからなー。
そもそも工学研究科でたのに待遇悪すぎるわあそこ

パナの奴が言ってたけどBtoCよりBtoBがメインなんだってな

プラズマ自体はいいものだけどな
比較すると液晶なんてゴミにしかみえない

>>436
流出とか言ってるやつはスレタイを鵜呑みにして組織がよくわかってないんだろうな
とニヤニヤしながらROMってた

ドリコムであったこと
新卒40人採用→大赤字→新卒を光通信の合弁会社に出向→高学歴を高卒DQNと一緒に電話営業させる→全員退職

>>169
松下政経塾の出身者は自民党にもいるしな
パナは逝かなくていいから ID:4hgesAWEi だけがさっさと逝ってよし
鉄道事故で他人や鉄道会社を巻き添えにすんなよ

>>448
需要に見合った生産設備でないと、無駄が出るということが分かっていない
そんなに売れもしないのに、工場が何箇所もあって無駄に広大な土地を占有し、生産設備を遊ばしている訳だ

松下政経塾何ぞ作ってネオリベ政治家大量生産したら、自社が大ピンチになった。

上層幹部クラスは路頭に迷う事なんて無いんだろうなー
椅子の譲り合いで椅子の数が無くならない不思議な世界だからな

パナもハイアールに買われるなこりゃ

てか買われたほうがむしろ待遇よくなるんじゃねーのサンヨーみたいに

>>185
そりゃ日本が高度経済成長に向かう護送船団方式の復活だろ
民間企業の箸の上げ下ろしまで役所が面倒見る
いかにも高度経済成長の亡霊に取り憑かれた下痢便三首相ならではの政策だ
そんなものが今どき通用するのかどうだか知らんがね
エルピーダよろしく、各社寄せ集めの新会社に会社更生法を適用して
親会社のイメージダウンを極力回避する程度のことだな

>>65
こういうのが宗教とかにハマるんだろうな
サムスンもLGも嫌いだが現実を見ろよと

投げ売りこじき速報はよ

プラズマテレビの会社にいた元社員なんて
どこか拾ってくれるの？融通効かなそう

パナの質悪いもんな
家電買ったら動かせば１発でわかるような初期不良品だったわ
工場で初期検査すらしてないぞここ

>>471
世界的なマーケティングとか販売すれば、売れればたくさん雇える……
別のメーカーとか頑張ってるらしいけど、それでもいろいろ……

韓国対日本とかどこまでどうなのとか。
大阪いいところなんだけど、なんだけどなぁ……

ソニーみたいにコンテンツに進んで欲しかったシャーパナ
ブルーレイオーディオとか（爆）

不当解雇だろ
労働組合は徹底抗戦しろや

平出工業団地のパナソニック工場が更地になってたな〜
つまり、そういう事か〜

>>475
なんだか知らんけどどこまでやるつもりなん？

日本は日本でいていいですかアンケートとか取りたくなる……

正門前で中韓札束スナイパー待機

詳しく

技術が中韓に流れて安価、省電力、大画面のプラズマに蹂躙される未来しか見えない

>>65は何度も使い古されたコピペ改変だろ
マジレスだらけで頭痛くなってくる

HDブラウン管テレビが壊れたらなにを買おうかなー

あっかるーいナッショナール

根拠のない飛ばし記事書いて大丈夫なのか

不景気だなあ

パナループとかいうゴミ量産して喜んでるアホ会社

技術使って下さいって立場だろ
わきまえろよな

パナソニック落ちぶれすぎ
どう見ても三洋の買収とその後の動きがきっかけだろ

>>369
入れるんだなこれが

とりあえずチェルシーのスポンサーをサムスンから変えてくれ

まとめ管理人だがアフィ対策教えてやる
http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1383102377/

一応みておけ

出向組はダメージなし？

流出する技術あるの？

プラズマは失策四天王の中でも最弱
3D、4k、8kがまだ残ってる

>>336
日本死んでも自分が生き残れるよう考えるべきなんだよ

普通要らんところから切っていくから技術者は親会社に残るだろ

アベノミクス効いてきてるな（白目）

昔は松下の家電しか買わなかったけど、今は松下の家電だけは買いたくないわ。
ただの糞会社に成り下がった。

松下の名前を外してから迷走しだしたな。

パナソニックなんか糞でかい図体して関連会社腐るほどあるんだから
250人くらいだったらどっか回してやれよｗｗ
全社員退職とか容赦ねーなｗｗｗ

プラズマは遅かれ早かれそうなる運命だったんじゃ

せっかくだしプラズマが中国で爆発進化するに3000点賭けるわ

>>507
元はその何倍もいたよ1000人以上か
でも先がないと思い過去のいくつかの早期退職募集でみんな辞めていったのが実情
ここまできて生産現場に最後に残っているのはプラズマ製造現場がよほど好きか
転職に不安があるやつだけだと思う
先に辞めていったやつもなんとか暮らしているんだからなんとかなるでしょ

こんなの見たら学力優秀な中高生は東大の工学系より地元の国公立医学部を目指すわな

ＴＶって当分買い換えないもんな

高い給与のやつ全部クビにして安い派遣でピラミッド体制組むんだろ
余裕なくなったもんだ

>>485
とりあえずアンケートだ！

http://find.2ch.net/enq/result.php/72293/

技術者は次も仕事見つかるんだろ
給料は知らんけど
まあいいじゃん

あべちゃんGJ 平均給与下げてる奴らをクビにすれば給与が上がってるように見えるからね

この手の話は聞いてたが
全員とは余程お荷物な所だったのか勘繰るわ

>>517
なんかもう、金じゃない所の話なんじゃないの？半分くらいは

パナタ

>>516
平均給与下がっちゃうかも＞＜
しょぼい会社と思われたらスパイラルだ……。

ゲリノミクスかーらーの全員解雇ww

プロパーは全員解雇、出向者は救済か
ま、人生色々だな

会社を清算するんなら、どっちみち全員失業だろう。

そもそもプラズマのような発展性の乏しい技術に、何千億も大型投資したのが間違いとも言える。
もちろん趨勢的な円高による不採算化という事情も少なからずあるんだろうが。

3年前に見切り付けてPPD辞めてた俺勝ち組か

果たして退職金は出るんだろうか・・・

ここはカッコよくレイ&bull;オフとでも言っておけば良い

ｶﾜｲｿｽ

子会社生え抜きのみ首切りで出向者は救済？
出向して何年たっても転籍されないもんなの？

身分制度の最底辺をとくと味わうがいい

PPDは尼崎工場で契約社員で働いてたのを正社員にしてた
使えないやつが多かっただけで、そいつらがクビってこと

説明しよう

生え抜き社員とはその会社一途で身を粉にして働いてきた者たちのことである

アベノミクスやで

そういう会社に入った人間の自己責任だよな

JTも工場多数廃止決定な

>>515
技術者の転職は楽だね。
俺なんて辞めてから数週間後に、辞めた会社に自分で自分を
派遣して給料倍でしばらく仕事してた。
偉いさんに相談すりゃ、ホワイトな転職先とか紹介してくれるし。
リストラだと特に偉いさん達に罪悪感あるから、色々と捗る。

パソコンから撤退するまでパナは不買

何から何まで
アイリスオーヤマの時代がくるんじゃね？
あの企業の人材再生率すごすぎるもん

こういうの罰則ないからやりたい放題だな

技術流出して、国益損なっても誰も責任とらない

オーディオなんかでは良く家電屋の造りと馬鹿にされてたが
最早家電屋ですら無くなったな

元々尼崎はほとんど稼動してなかったからな

プラズマの他分野技術転用も無理

ということで元パイ社員ごとさようなら

安心しろ
本当に自分の技術に自信のある奴はリストラされる前に辞めてる

さすが韓国企業への技術者流出No.1企業だな

<丶｀∀´>「ウェルカムニダ」

結局日立の一人勝ちか？

こんな嘘記事書いていいの？

>>10
90年以降の企業の利益拡大はリストラによる物でしょ
売り上げはどこも落ちてる
自動車だって海外は好調なだけで内需崩壊しまくりだし

ジャップに流出する技術なんてもうないからｗｗｗ

とりあえずパナ製品不買運動するわ
って思ったけど購入選択肢に入る製品すらなくてわろたw

パナソニックはすげえな。俺が働いてる会社も赤字部門はさっさと切ればいいのに。

茂原

早すぎる撤退で金返せだったね

大手子会社の正社員はこういう場合、系列の会社に移動して再編すると思うんだけど
そんな体力は無いということなのかな

パナソニック本体の人員が切られた話はほとんど聞かないな
三洋はもう９割以上切り売りされたけど

倒産するわけじゃなくて全社員解雇するだけでしょ？
解雇して非正規で雇い直し。いやーいい時代だ

>>546
国内の働く人に還元すればいいのにって言ってもダメなところでもあったとしたら、日本人滅びろ企業になってしまうよ。

社宅で暮らしてた独身フリーターみたいな奴はホームレスになるだけだが
ボーナスとか目処に下手に家買ってたり家族持ってる正社員がヤバイんじゃね？

>>195
その中の大半は4~50のおっさんだと思うぞ
大手の子会社なんて親会社の受け皿だし毎年新卒とったりしてなさそう

自動車会社はベースアップとか記事も出てるようですが……
最初から給料下がる可能性も前提で支出を抑えたら、景気なんてあったもんじゃないな大企業の人でさえ。
いわんや中小企業をや。

いろいろ儲けてる人はいいですが……。

なんにせよ商品をちゃんと売ろう……なんて。

なんかとにかく大阪はいいところですー。
本当に。

>>545
>こんな嘘記事書いていいの？

あなたはパナソニックの人間なの?
二週間前ぐらいで同じような記事でて半期決算が明日にでも発表される
前日に嘘記事書くと思うの?
普通に考えて社員のショックを弱めるため既定事実を作るための方法でしょう
会社の転勤や出向とかが本人よりも周りが知っていてそれらから伝えられていう
事はけっこうあるでしょう?後日呼ばれて辞令がでるという状況ね
まあ嘘かどうかは明日の夕方以降にわかるでしょう

パナ子会社の正社員だけど
こんなのあるから正規でも安心できん

>>559
なんか関西人で関係ある人もいるかもしれないけど、それ以外でもとにかく生きていくんだみたいな覚悟は中小企業の方が……
決算ですかへぇ……

重電や重工行ってりゃ良かったんじゃないか？

山一證券がマシに見える（´・ω・｀）

どうせテレビが高かったら買わないんだろお前ら

http://panasonic.co.jp/ir/relevant/2013/jn131009.pdf
　2013年10月9日
　本日の一部報道について
　　ＰＤＰ事業に関する本日の報道内容は、当社が公表したものではありません。
　　ＰＤＰの事業戦略については、様々な検討をしておりますが、現在決定した事実はあり
　ません。

パナソニック、プラズマ事業から年度末に完全撤退へ＝関係筋 | 国内 | Reuters
http://jp.reuters.com/article/domesticJPNews/idJPTYE99800E20131009
パナソニック、「プラズマ完全撤退」報道にコメント - ITmedia ニュース
http://www.itmedia.co.jp/news/articles/1310/09/news054.html

売って売って売りまくれ
しかないからしかたないね（´・ω・｀）

世界滅びろと世界繁栄しろと両方言っとけば……よこよこも言っとこうか（笑）
やっぱ世界平和っすよー。

>>561
書いている意味よくわからないがパナソニックの半期決算発表時に
TV事業の今後の方針がでるでしょう
プラズマ技術開発で仲のいいNHKが昼のニュースで流したのだから
間違いないと思うけどな
まあ明後日のTVニュースか新聞みたら答えはわかると思うけどな

>>565
いつものワンパターンな企業からのコメント

家電もやっぱり重工系が一番

三菱って業績どうなの？？

いやぁ、酷いね

安部ちゃんの言う限定正社員ってこういうものだから

技術者のいない電機屋とかギャグ？

>>560
大丈夫かい？
職場ざわついてない？

これでパナのデバイス社までやめるとか言い始めたら
国内電機メーカーは連鎖倒産しそうな予感

パナのデバイス社は旧三洋とパナのデバイスを抱えてる
加えて、経営再建中のルネサスは三菱、日立、NECのデバイスを、
これらがほぼ同時期になくなったら・・・楽しいね再設計の嵐だ

まぁ、ここにいた生え抜きの大半は本体移れてウハウハだがなw
移れなかったやつはご愁傷様w

茨木はガチでヤバイ地域だから家電業なんか置いたらアカン

>まぁ、ここにいた生え抜きの大半は本体移れてウハウハだがなw

それはどこからの情報だよ
パナ子会社に入社の生え抜きの社員はパナ本社には移れないだろ
パナ本社からの出向社員は戻るか別の工場に移動するだけ

>>574
もうこっちも早期退職募集３年目さ

プロパーの方が切られるのか胸厚だなw

老人が１０００兆円を溜め込んで経済が鬱血状態だからな。

この１％でもいい。１０兆円を消費に回す、あるいは若者に回せば
こんなことはあっという間に、一瞬でなくなる。

たった１％　１％でも１０兆円だが。


富の再分配をしない限り日本が沈没していく。
２０代３０代は買いたいものがないわけじゃない。買う余裕がないんだ。

日本に65歳以上が約2900万人いるんだからあと20年もたてば
自然と遺産とかで再配置されるでしょう･･･

20数年前のナショナルの電子レンジが実家でまだ健在
昔のはほんと壊れない

>>582
多くを引き継ぐ団塊ｼﾞｭﾆｱがその頃は老齢だよw
お先真っ暗

次はエボルタを生き残らせるために
パナループを切る番だな

>>581
しかし、なぜかしわ寄せは貧乏な老人のほうに向かうのであった

(´・ω・`)

>>583
昔の電化製品は構造が単純だからじゃねーの？

これがきっかけで大画面かつ液晶並の低消費電力・低発熱・小型軽量化したプラズマが出てきて大ヒットするかも
しれない

正社員でもあっさり切られる時代か

>>5
アイリスは日本企業？

何処までが切られるの?ﾊﾟﾅｿﾆｯｸのテレビは色々な所で作ってるし250人は何処の人材なんだろう

ジャパンディスプレイの社員にしてやれよクズパナ
やっぱり日本のトップはカスばっかりだわ

就活すんの？大変だね

技術流出とかアホか
雇われたのはライン工だろ
何の技術を持ってるんだよ
本当に有能な社員はパナが連れ戻すに決まってんだろ

対象はパナソニック�鰍ﾅはなくパナソニックプラズマディスプレイ�鰍ﾌ事業終了の話
なのにパナソニックとでるからややこしい
プラズマパネル製造子会社の製造技能職(ライン工)がリストラか?というのが正しい話
製造子会社直接採用の技術職なんて数えるほどしかしないはずだよ
もちろん直接採用の開発職もいないはず

ﾊﾟﾅｿﾆｯｸとは別会社なの?なんかわからない。

パナソニックの心配しても
奴ら正社員がNEETやヒキや派遣やブルーカラーや底辺をどう見てるかわからんぞ
奴らがこっちを心配していることは無いから
こっちからやつらを心配する必要はない

ましてや社会の経済の不景気も心配する必要はない

静岡に単身赴任で知り合いが行ってるが大丈夫と思いますか?何十年もﾊﾟﾅｿﾆｯｸで働いてたんだが

もう電工だけでがんばるべき

https://www.youtube.com/watch?v=ngcIIpT5wxs&feature=youtube_gdata_player

日本の企業めちゃめちゃにして、
まじで民主はどう責任取るつもりなんだよ

>>165
ネトウヨこの間シャープを不買しようとしたよね？
どうして日本企業ばかり虐めるの？
取り敢えず死ね

>>565

毎度、一部の経営トップしか知りえない情報を漏らして
どんだけセキュリティがザルいんだよ(´･ω･`)

バカ「技術流出がー」

↑
技術流出で困るのはその企業だけ
技術流出で似たような商品が市場に出回れば企業間の競争が起きて消費者は得をする
おれ兄貴が経済学履修してるんで、けっこうくわしいんだ

NEWエネループ。パナソニックの技術で更なる進化へ。
http://panasonic.net/energy/eneloop/jp/img/top_mainimg_neweneloop.jpg
↓　　　　　　　　　　　　↓　　　　　　　　　　　　　↓
http://kaden.watch.impress.co.jp/img/kdw/docs/616/065/02-01.jpg
http://kaden.watch.impress.co.jp/img/kdw/docs/616/065/03-01.jpg

会社の利益だけ増大していって人はどんどん切り捨て
これが日本企業のやり方

社畜生ざまあああああああ
無能社員を解雇していくとはパナソニックといっても
目の付け所はシャープだったはｗｗｗｗ

役員連中はのうのうと生きてる
ふざけてる

>>430
彼らは「勝ち組」脱出成功って言われてたんだけどな
人生何があるかわからんなー

>>18
パナソニックに限って言うなら、そもそも流出するほどご立派な技術は持ち合わせていない。
プラズマなんか誰が欲しがるってｗ

有能なのはジャパンディスプレイが雇えばいいじゃん

テレビなんか流出する技術ないよな

お前ら底辺すぎるだろ

蛍光灯の安定器、今はパナソニックしか作ってないんじゃなかったっけ？

>>611
ところが・・・

日本企業が技術者をリストラする
↓
中韓企業が技術者ごと吸収する
↓
超低コストで開発した商品を低価格で売り出せるようになる
↓
世界中でバカ売れ
↓
日本企業、更にリストラをする

このパターンなんだな、この数十年。

もはや沖縄戦あたりへ突入したかんじのパナソニック　戦況に好転なし

>>20
モノは作ってるが、それに価値がなさそうな事が昨今の問題。

なぜTVが売れないのか
肝心の中身の番組がバラエティばかりでゴミだから

こうやって花形と呼ばれた繊維産業も鉄鋼も淘汰されていったんだよ

09年卒対象「大学生就職人気企業ランキング」
理系
http://www.mynavi.jp/news/2008/03/13/images/%E7%90%86%E7%B3%BB%E3%83%A9%E3%83%B3%E3%82%AD%E3%83%B3%E3%82%B0-thumb.bmp

子会社とはいえ、結構、優秀な人達ちゃうんか？　知らんけど

こういう人たちが簡単にクビキリになるのか？

ガラクタ作って給料もらうだけの屑が多いってことですよ
上司が経営者が株主が顧客が悪いと責任転嫁して文句つけることだけ一丁前

お前ら勘違いしてる。
はえぬき社員250は無能ばかりだぞ！
期間工の期限切れでライン回すために社員にしただけ。
出向組も能無しが行き着く所が尼
ではえぬきの給料は400いかねーはず。

>>507
でかい会社だから事業が減っても、社員が多すぎて、末端を入れる所がねーのよ。
出向組も行く所ねーから、別会社の非正規分の枠に入れてもらって、パナがバカ高い給料払ってる。
それでも本体は経費削減。
別会社から非正規教員の給料25が入るから、80払ってた無能に55で済む。
首にできたら一番なんだが出向だからねー。

今何作ってんだっけまじで

>>625
失業者

>>626
なんてこった

パイオニアの後を追っていつものお家芸の二番手商法でプラズマに乗り出して失敗w

創業者をはじめ労使一体となって政権交代を実現させたご褒美が、これ。

パナソニックは本当に面倒見悪い
現場のライン社員もその風潮継いでるのか派遣に対して横暴だったりするような嫌な奴ばっかり

プラズマは一部の信者以外には見向きもされなかったからこうなるのは目に見えてた

>>591
大山、ほら左右対称だろ。安心したか？

松下電器産業 （パナソニックの前身） の創業者松下幸之助は生涯一貫して
えげつない商売をつづけ、とくに悪名高き 「再販価格制度」 で
販売店を苦しめて、消費者を敵にまわした。ゴーストライターに捏造伝記を書かせ、
広告費を武器にマスコミに 「経営の神様」 記事を掲載させまくって、社員に絶対神として君臨した。
その裏の顔では見境なく女狂いに走り、つぎつぎと愛人を何人も囲って、ぼろぼろ子供を産ませた。
没後、認知していた4人のうち、男性1人が90億円、男性2人と女性1人が80億円ずつ相続した。
http://www.logsoku.com/r/ms/1380596726/66

もう食べれるものがなくて自分の足を食うタコみたいなもんか
みじめ

もうまともな社員が残ってないだろ
酷いリストラのやり過ぎで普通の社員すら残ってない
売り出す製品にもすでに出てるけどね
何の魅力も無いクソ製品群

リストラすればするほど壊滅　まさしく末期の日本軍の万歳突撃状態に置かれてる。

マジで地雷だよなこの会社
行くやつ正気じゃねーわ

>>623
本社所属の技術職ってほぼいねーよこの会社
みんな子会社に所属して福利厚生は同じ、ってスタイル
このスタイルは日立製作所も同じ
学内説明会できいたら確かOB曰く200人いるの？とかそんなレベルだったよ
部門ごとに子会社持ってて、経営不振になるといつでも切れる体制

だからパナに自分の人生預けるやつマジキチだと思ってるw
日立も去年液晶部門撤退したけど、ほぼ全員他の子会社で引き取ってるからまだましだとは思う
その人らの給料がどうなったかは知らねーけどw

入る奴はキャリア形成に利用してるだけで愛社精神など無し　

泥巨艦でも大手に入れば次があるだろ。内部留保は退職金へ使うんだろ

資料コピりまくって売らないとやってらんないよな

>>617
いやもうポツダム宣言受諾前夜でしょ。
戦後の分析では、仮に降伏しなかった場合アメリカ軍が本土上陸せず日本を放置したとしても
昭和２０年冬まで食料がもたず自滅していたという説もある。
今のパナなんかまさに放っておいても自滅でしょ。

>>617
たかじんのパナソニックって何だよって読んだ
寝る

大赤字出した社長はそのまま？

非正規派遣を正社員にしろ給料あげろ解雇規制とかどんでもない話だよな
世界との競争に負ければ事業所ごと首きられるんだから
安倍ちゃん早くWCEと解雇規制の撤廃よろ

Panasonicマジでやばくね？

支店もどんどん消えてるし、まともな正社員ってどのくらい残ってるんだよ

最終的には腐った幹部だけ残って会社たたみそうだな

>>632
ワロタ

のちの中国軍パワードスーツ部隊の
光学迷彩開発チームである

またクソニー工作員によるFUDか

>>643
大赤字はプラズマ関連の工場が産廃化した結果の減損処理。
このリストラは前社長一派の粛清と見せしめだよ。

>>603
シャープの反射しにくいテレビは良さげですな。

自分の買ったパナのやつはリモコンの重心とボタン配置がビクターの以前売ってたやつより使いにくい。
タッチパッドのリモコンはまだ持ってない。
音質はイコライザーもついてるからちゃんと調節したら満足でした。

これ開発部隊じゃなくて、生産子会社の社員だからな

>>623
老人向け家電いろいろ説明アンド即売会でもやればいいのにって、老人会とかこっそり回ればいいのにとかつい思ってしまうけど、東京じゃシニアが自主的に勉強会だから、行動力が違うかも客も社員も（笑）

やっぱかっこいい売り方したいよね。
新聞広告とかテレビCMはやってたみたいだし。

技術流失なんてないない、子会社なんて底辺しか居ないからね

偉そうに書き込んでたやつらが地獄を見るのか
メシウマ

>>652
本社で開発してる人いないよ
基本全員子会社に所属してる
本社にいるのは基礎研やってるごくわずかな人
部門ごとに見ると数人

つーか、hp見ろ

>>656
製品開発は普通はAVC社と本社研でやるだろ
出向で行ってる技術者居るかも知れんが、転籍まではしてないはず

事業内容がプラズマディスプレイ、プラズマテレビ及び関連部品の製造
ってなってるし、ここは製造子会社

>>263
今は不要だから切られる時代じゃないぜ
社内でコネ作ってこなかった人間から順に切られる

>>657
上にも書いたけど日立とパナは研究開発は子会社だってば
日立中央研究所は基礎研中心で特許取るまでが仕事
実用化に落とし込むのは子会社の研究かいがやってる

>>659
子会社にも色々あるんだよ

就活中の学生っぽいが、何故組織内部のことを自信満々で語れるの？ｗ

けんもう完全にガキしかいなくてワロタ
N速のほうで詳しいやつがいたｗ

途中で切れちゃった
パナは研究所らしい研究所は持ってなくて気持ち程度の基礎研を一部本社でやってて、残りは全部子会社に丸投げ
子会社っていうと聞こえ悪いけど、一つの会社で研究開発から実際の製品までの落とし込みまで全部やってる
就活だとパナも日立もジョブマッチ方式で、全員子会社を選択することになる
技術職の話な 文系は知らん

>>660
だーから14卒だっつのw
本社も子会社ツアーも行ったしOB大量にいる
散々調べたは

本社研はそこそこの規模だと思うけどな

それに、そもそもTV事業はAVC社の管轄でここは生産子会社だって言ってるだろ
聞きかじったことペラペラ喋るやつは信用されんぜ

全て退職って事はこの会社を清算して終らせるのか

NEC「うちはもう売れるもんがないよぉ！」

全部潰すなら工場と土地売って分配してやれや。
もういらんだろ　しね

>>664
ほとんどやってねー
そもそも採用の時点で部門別子会社しか選べない

製品どころか社員も売れないのか

>>666
ちっこいルーターとか、医療系とか、ちらほらNECの字は見たなー。

パイオニアもう一回がんばれ
いいよ高級機だけつくってりゃ
俺が買うから

>>662
パナソニックのチャレンジマッチングって、子会社を選択するようなものだったか？
パナソニック(株)の社内カンパニー所属はパナソニック(株)内だろ？

パナソニック超絶好決算出たな！
まーたお前ら負けたのかよ！

　　　　　　プォオオオオーーーーーーン!!
　　　　　　 _＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　 ／━━━━━━━━━ ＼
　　　　　|┃|￣￣|. 〇　〇　[特急]┃|
　　　　　|┃|￣￣||￣￣￣￣￣￣|┃|
　　　　　|┃|＿＿||＿＿＿＿＿＿|┃|　　　人生ｵﾜﾀ
　　　　　|┃ 　 　 　 　 　 　 　 ＪＲ ┃|
　　　　　|┗━━━━━━━━━┛|　＼(^o^)／　ミ
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　　　　　|　　　　　　[新小岩]　　　　　|　　　└└ ﾐ
　　　　　|　　　　　 ＼(^o^)／　　　　 .|
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　　　　　|＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿|.　　│
　　　　　 │　　　　 │[=.=］｜ 　 　 |　　　│
　　　　　 └─────────┘　 　│
　　　　　　　　／　　　　　　　　　＼　　　　│
　 　　　　　／　　　　　　　　　　　　＼

２年で１兆円超の損失出してりゃな

ﾊﾟﾅ本社って持ち株会社みたいになって1000人もいないんじゃなかったけ？

>>676
それは"本社部門"
社内カンパニー4社は全部パナソニック本体だよ

創業者の理念なんて微塵も残って無さそうだな

(´・ω・`)

>>54
それよく言われるけどさ、チーム組ませると優秀に機能することもあるわけで、
個人の資質だけに注目するのはおかしいんじゃないかと思うんだよね

>>678
決算見てないけど、医療系なんで売ったのかとか、売った金も計上してるのかとか。
ユーロ圏で儲かってるのかとか、アジアとかどうかなとか。
見てないけど決算……

アベノミクス効果か

ぶっちゃけ技術流出で一番困ることって
「今までこんな陳腐な技術でモノ作ってたんかｗｗ」ってのがバレることだろ

パナソニックは何でご飯食べていく気なの？(´・ω・`)

うちの会社、社員募集してるけど来ないんだよね・・・

>>685
なんで？安い？

ブラック？

なんで小型化と消費電力少なくすること出来なかったのさ

>>687
技術がなかった
or
新材料とか使えば出来てもコストが高くなる

パナ株爆上げだが

会社に貢献して給料あげること考えるより自分が掴んだ技術が最新なうちに
よそに売り飛ばすのが賢いってこと？

どうせ切られるんなら技術流しちゃえ

プラズマなんて作ってる企業ほとんどないのに、
技術流出ってｗｗｗ

パナソニック、プラズマ撤退を正式発表　プラズマテレビも販売終了
http://www.itmedia.co.jp/news/articles/1310/31/news116.html

>パナソニックは10月31日、プラスマディスプレイパネル（PDP）生産からの撤退を正式発表した。12月に生産を終了し、来年3月末に生産拠点の事業活動を停止する。
>民生用プラズマテレビや電子黒板などPDP関連製品の販売は2013年度モデルで終了。

>>693
投げ売り確定か
サポートはいつまでやるんだろ

むしろ優秀な工員は引く手あまたなのにな
工程管理、設備メンテ、トラブル対応にランニングコスト削減なんてのもこなすぞ

全部一律切り捨てはさすがに頭悪いわ

もうジャップ企業はオワコンなんだよ

>>452
その手の奴はさっさと惨たらしく死んでほしい
技術発展を否定するやつはこの世の悪だ

>>50
お前らじゃん

松下がだめになったのは、マネするお手本がなくなったからか？

設計や開発に関わってる人間には、技術があるだろうが
地元採用のただの作業員にそんなもんないだろ

>>117
なんでVHSとBDのデッキ比べてんだよ

>>695
高専ってのもあるんですよね？
現場系技術者になったりするのだろうか？
大学にも進学できるらしい。

学校も専門学校から大学、民間スクール系とかいろいろあるだろうけど、就職のこと考えたり、やりたい学問とかで決めたりするんだろうな進路。

松下の株主って元社員が多いんだが今の現場社員って株を持ってるのだろうか？

■頭の悪い国民をNSA盗聴問題の話題に集中させつつ　裏では 「盗聴法の改正」 へ向け準備が進んでいる

http://beatniks.cocolog-nifty.com/cruising/2013/06/post-5ec7.html
政府の情報セキュリティー政策会議（議長・菅義偉官房長官）は、2013年6月10日、2015年度までの
「サイバーセキュリティー戦略」を正式決定した。サイバー犯罪の複雑化と被害の深刻化を踏まえ、
通信事業者がインターネットの利用状況を解析したり、利用内容の履歴を保存したりすることについての検討を打ち出している。
今後は、特に、通信履歴の一定期間の保存を通信事業者に義務付けることの検討が進むだろう。
このように、既に、私たちり電子メールや通信履歴については現行法上も対象犯罪の限定なく容易に取得できる状況となっており、

さらに、通信傍受が拡大されるとともに、その手続が緩和されようとしており、捜査機関の捜査権限はますまず拡大されようとしているのである。

対象犯罪にテロ関連犯罪も含める動きがあることから、通信傍受の対象は、ますまず将来犯罪を対象とするものに拡大され、
限りなく行政盗聴に近付いていくことが予想される。そうだとしたら、アメリカで明らかになったインターネットの監視プログラムに
ついても他人事ではないと言わなければならない。秋の臨時国会には、秘密保全法案が提出されることも決まっており、
これと併せて、日本においても通信の監視が強化されていく可能性は極めて高いと言わなければならない。

いずれにしても、通信傍受法の改正の動きを注視し、反対の声をあげていくことが強く求められている。


■マイナンバー法と盗聴法改正問題
http://blogs.yahoo.co.jp/constimasahikos/31888191.html
■ACTA〜水面下で進められる動きに注意〜/堤 未果のブログから　ほか
http://blog.goo.ne.jp/harumi-s_2005/e/d1d08b3ae375726481dc64a2ef8c24ee
「国民が何が起きているか分からないでいるうちに、急速かつ強権的に改革を進めることだ」
国民がおかしいと気付いた時には、すでに社会のあらゆる場所が「監視国家」と化していたのだ。
テレビや新聞が抽象的なスローガンや芸能ニュースで占められ、国民の知らない間に、
いつの間にか法律がいじられてゆくという状況は、３・１１以降の日本と酷似しているのではないか。

>>65
このコピペにレスしてるアフィカスもうどっかいってくれ

ナショナルブランド捨てたら、年寄りが白物家電すら買わなくなった
ほんと無能経営

>>706
家電買うのは新婚、新築、一人暮らしとかが多いよ。後は買い替え。
消費税駆け込み需要がどれだけかとか……