欧米「3週間連続で有休付与を義務付け」　ジャップ「有休取る奴はクズ！ＩＬＯの条約も無視！」

　6月に入ると人々は約1か月の夏休みを取って都会を脱出し始め、多くは海岸や島でのんびりと滞在して過ごす。
スウェーデンでは都会での住居とは別に、サマーハウスと呼ばれる夏の休暇用の家と、小さなボートを持つのが
一般的（税金が高いといわれるスウェーデンだが、相続税も贈与税もないので祖先からの家やボートをこれらの
税金問題とは無縁に受け継ぐことができる）。夏になると待ってましたといわんばかりに自然の中にある
サマーハウスへ移り、自由な時間を過ごす。有給休暇は法律で年間25日と規定されているが、そのうち
3週間を連続して取れるようにすることが義務付けられている。

　スウェーデンに限らず、ドイツやフランスなどでも連続して有給休暇を付与することが法律上義務づけられている。
一方日本は、有給休暇は原則として連続して3週間以上付与しなければならないとするＩＬＯ（国際労働機関）の
有給休暇条約（改正）第132号に批准しておらず、連続付与は義務づけられていない。

　日本の夏、灼熱のコンクリートに囲まれて暑さに苦しみながら都会で働き続けるよりも、少なくとも2週間の
連続する休みを取って日本各地の涼しい場所で過ごすことが一般的になれば、電気の集中的な需要も
減らせるし、地方の経済活性化にもつながるだろう。なにより心身の健康と、創造力を養うことができる。
ふだん出会うことのない自然や、人とのコミュニケーションなどが広がり、幸福感を満たす。それにより
仕事へのエネルギーも蓄えられる。

http://www.magazine9.jp/kanashige/130724/

9連休しかとれねーよ

スペインの職場はこんな感じ。

* 自称早朝(ただし10:00)出勤
* 昼飯は当然自宅で。何があろうと自宅に帰って飯。
* 飯の後は昼寝。昼寝がないと働いてられねーよ、と。
* 午後はワイン(しかもボトル)でも引っかけながら陽気にお仕事。
* 職場がアルコール臭。
* 遠くから歌声が聞こえてきたかと思ったらこっちも負けては居られないと熱唱。仕事そっちのけ。
* 土日どころか、かったるい日は全般的に休み。
* 夏休みは7月から9月まで。でもなぜか仕事よりマメにバカンス先の写真を律儀に送る。

でも

25位 日本 　　　32.430
26位 スペイン 　32.150

一人当たりの購買力平価ＧＤＰ殆ど変わらないんだよなｗ

1位 日本　　　82.7歳
8位 スペイン　80.9歳

平均寿命もかわらねーｗ

マジでジャップ国は凄いな(´・ω・｀)有給は病気になった時用・・・

中世ジャッピ

>>1
クソスレ立てるなクズ

まじでこんな糞日本国に生まれて後悔してるわ

有給かいとり禁止にするなら同時に有休100パー使用法も成立させねばならなかった、自民に殺される

有給使ってパーッと気分転換に行こうぜー！ｗ
じゃなくて、病気になったら困るから・・(´・ω・｀)で病気を前提に温存・・・

>>3
つまり日本人がスペイン人のように気楽に生きれば寿命は130、140と伸びるわけか

>>3日本は社畜とニートで両極端だからな
間のほどほど労働者が居ない

普通に有休消化できてるわ

ワタミを見てればわかるだろ

欧米の労働環境が良いかのように誇張されてるけど
そういう権利が得られるのは一部の正社員だけだから
他はジャップと同じく奴隷と変わらん

シャラーップシャラーップ
日本は最も進んだ労働先進国！

有給使えないことなんてほぼ無いけどな
流石に５連休＋土日は使ったことないけど1年で１３、１４は使ってるよ
つーか使わないと課長部長の責任になるからね

中小2社、CM何十年とやってる会社2社在籍したけど
やっぱ大手の方が有給は使えるね
中小は有休？悪いとこでもあって病院行くのか？
って雰囲気で、よっぽどじゃないとまともに使えない

バカンスには最低でも3週間は必要だ
最初の一週間はこれまでのことを忘れるため
次の一週間は今の自分を考えるため
最後の一週間はこれからの自分を考えるために

はやく日本おわんねーかなあ

スペインて失業率30％近く有るとこじゃないの
みんなママと一緒に暮らしてるから平気さ、みたいな
お前ら向けじゃない国

>>18
3日でやれ

http://youtu.be/Y8ySUYLu2zA?t=1m24s
個人の幸福は問題ではなく苦痛こそ神聖なようだ
機械のような人間が米と兵士を作り出す

日本は生活水準向上ではなく他国占領のために工業化した
週6日　48時間働いて高給もとってはいない
なぜ日本人は悲惨な運命を黙って受け入れられるのか
なぜ労働組合を作らないのか


今でも日本はこの時代と変わっていない

>>3
スペインの失業率や財政状況知ってる？
住宅差し押さえで住居をなくした人が50万人くらいいる

しかもスペイン人はわりと夜遅くまで仕事するから
労働時間がそこまで短いってわけでもないし

>>20日本と違って非正規を数字に入れる失業率だから数字のマジックだよ

>>23
確か晩御飯食いに町へ出るのが基本0時ぐらいなんだっけ

コミックLO条約？

>>23
1000兆円借金がある国も大して変わらんだろ

穴子久しぶりに見た

>>20
日本は仕事探してないやつは失業者数に入れんかなんかじゃなかったっけ

欧州は失業率がーっていうけ日本みたいに鬱病まっしぐらな仕事がいくらあっても無意味だわ
日本みたいに公共事業ジャブジャブじゃなくて予算を社会保障に回すし

>>29ハローワークに行かないと失業者認定されないんだよな
だからここに居る奴は日本の失業率に含まれない

スペインよりも フランス ドイツを見たほうがいいよ
ドイツは日本と同じ工業国だし

ドイツは社会民主主義だから 手本になる

まーたジャップの異常性が晒されちゃったか

日立社員だけど、付与された有給の半分以上が
毎年虚空に消えていくわ。
使わない分は買い取ってくれよ

常務氏ねじゃなくて死ね！

今週の朝礼で有給使うなら仕事全うして使うものだとかほざきやがって
そのくせ自分は火曜日から金曜日までずっと休みとってやがる

どうせ甲子園予選見に行ったかガキの休みに付き合ったか

とりあえず中身はいいわどうでも。
がちでてめえが言うな。
第一にどこの高校が優勝しても関係ねえ死ね！

オーマイジャップ！

　　　　　　年間勤務時間　　平均年収　　時間換算
イギリス 　　　　1700時間　　 410万円 　2411円/h
ドイツ　　　　　　1350時間　　 355万円 　2629円/h
フランス 　　　　1350時間 　　350万円 　2592円/h
イタリア. 　　　　1350時間　　 315万円 　2333円/h
オランダ 　　　　1300時間 　　385万円 　2961円/h
ルクセンブルク 1250時間 　　480万円 　3840円/h
アメリカ 　　　　　2300時間　　 495万円 　2152円/h
オーストラリア 　1800時間　　 320万円　 1777円/h
日本　　　　　 　　2650時間 　430万円 　　1622円/h

日本人が皆こんな考えだったら
ワタミがあんな苦戦することはなかっただろ

世界がどうじゃない、ここは日本だ！だから奴隷労働しろ！

特区日本で更に地獄の予感…
俺等はイレブンか？

日本は残業で稼ぐっていうのが固定化しちゃったからな
残業稼ぐために効率悪く仕事してたりするし本当に馬鹿な国だわ

>>39
なお、解雇条件はアメリカ並に規制緩和する模様　（ヨーロッパの解雇要件は日本より厳しい）

>>29
他の国でもそうだから
当たり前だけど

有給は基本的に消化出来てるけど、さすがに3週間連続では休めんわなぁ
日本もその条約に批准してほしいわ

労働革命を起こそう
ここまできたら暴力に訴えるしかない

民主党政権が提案していた休日シフト制度は正しかったんや

>>41
タダ酒ほど美味いものはないっていうように、日本人に限らず人間は
ズルが大好きなんだよね。
でも日本の場合、正社員性善説で制度ができてるから対応できない。
それを正す勢力が出ると、ワタミみたいにすごい勢いで叩かれるし。

>>47
それを言うなら経営者性善説だろ
労基法の強制力や罰則が軽すぎ

日本も相続税、贈与税をなくそう

人数少なすぎて有給なんて取れるわけがない

>>50
そんなん知るかよ、仕事が間に合わなかったら管理職のマネジメントが下手糞なだけ
なんで上の不手際を労働者が尻拭いすんだよ

毎度毎度思うんだが
欧州と米国だとかなり違うのに何で一緒くたにされるのよ

日本ってわざわざ生産効率落として労働を水増ししてるよな
やってもやらなくても何も変わらないシゴト多すぎだろ

３週も休んだら仕事行きたくなくなるわ
できるだけ細切れで取りたい

有給取りたいって言ったときに嫌な顔をするのがおかしい

>>54
3週間も休める社会になったら
そこまでストレス溜めながら仕事することもなくなるんじゃない？

同僚や上司の顔色を伺いながらやりたくもないサビ残
日本人の生産性はゴミ

人手足りないならもっと人雇えや

25日のうち3週間を連続休暇で自由にとれるの4日しかないとかどんなブラックだよ

だから渡邊に言えよ

これマジ？
他の国に比べて土人すぎるだろ・・・

ジャップはどれだけ優秀な奴隷かを競い合ってるからな

いいかクソども

楽して生きていけるのは資源国だけ

それ以外は人間が資源なんだよ

労働をダンピングするしかないんだ

こんな簡単な理屈すらおまえらには理解できなそうだが

>>63
ヨーロッパもアメリカも、それだけで食っていけるような資源ないだろ

ここまでしないと世界に比肩できないんだと
そろそろ認めたほうがいいよ
優秀なんじゃなくて、無理してるって

こいつら仕事しねーな

>>65
いや戦争のときに表れていた国民性の違いが、経済競争でも出てるだけ。
エリートの仕事にも結果が求められる欧米と、エリートの無為無策を
人権無視の底辺の滅私奉公でカバーする日本。

中世以下だった

仕事つっても必要もない体裁、文書を作って
決まりもしない会議を繰り返すだけだからな
そんなものバッサリ切っちゃえばいいんだよ

>>63
資源を理由に何しても許されると思うなよ無能の三下が。

>>64ヨーロッパは北海油田
アメリカも石油埋蔵量はかなり大きいよね

日本人は要するに上から下まで効率の悪い無能なクズの集まりってこと

>>67
それだけじゃないぞ
人権意識の低さは自由意識の低さだから
先進国に求められる製品をつくれない

>>72
上から下まで効率が悪かったら、欧米より一人当たりGDPが低くなるはずだろ
上が非効率なぶん、下の奴隷労働でカバーしてるんだよ

賃金減らしても良いからもっと休め

ジャアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアップｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

ジャアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアップｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

日本の企業って金使わせたいのか使わせたくないのかよく分からないよな

>>3
俺の職場も

10:00出勤
昼飯は当然自宅(職場から徒歩1分)で
昼飯の後は当然昼寝(30分…と言いつつ1時間くらい寝ちゃう)

結構恵まれてるのかな

★残業ゼロ≠残業“代”ゼロ
　▽裁量労働…「何時間働いてもその社員の裁量とする」（残業するかしないかは自己責任）ことで、会社は残業手当・割増賃金の支払い義務を負わない
　▽安倍日本「裁量労働拡大して残業“代”ゼロにする。そうすれば残業をする意味がなくなる。つまり残業がなくなる」　→残業は減るが労働時間は減らない。過労死促進
　▽EU「労働時間を規制し、残業代大幅アップ。週40時間以上の時間外労働は5割増し。時間外含めて週の労働時間は、48時間が上限。そうすれば過労死がなくなる」　→余暇増、消費増、共働きでも時間が出来る

◆導入検討の残業代ゼロ法案　欧米とは似て非なるただ働き制度[週刊ポスト 2013年4月12日号]　http://www.news-postseven.com/archives/20130403_179843.html
■安倍晋三政権が、サラリーマンを直撃するとんでもない法案を導入しようとしている。「ホワイトカラー・エグゼンプション（WE）制度」だ。
　これは一定収入以上のホワイトカラーを労働基準法の労働時間規制の対象から除外（エグゼンプション）し、管理職同様、何時間働いても会社は残業代を支払わなくていいようにするものだ。ひと言でいえば、「残業代ゼロ制度」である。
■首相が鳴り物入りで設置した産業競争力会議で、民間委員の三木谷浩史・楽天会長は「WEの欧米並み適用」を主張しているが、日本で検討されているのは裁量労働制と呼ばれるものだ。
　『ホワイトカラーに勤務時間の裁量権を持たせるかわりに労働時間制限（週40時間まで）を撤廃し、何時間働いてもその社員の裁量とすることで会社は残業手当・割増賃金の支払い義務を負わないという、企業に都合のいい論理である』。
■それは欧米の仕組みとはまるで違う。
　『WE制度が生まれた米国には勤務時間の規制はなく、雇用主が労働者に週40時間以上の時間外労働をさせる場合には5割増しの賃金を支払うことを義務づけている。
　ただし、一定の収入と役職以上のホワイトカラーはその割り増しを除外されている』。
　ドイツには残業の割増賃金制度がなく、管理職は労働時間の規制が適用されないというだけだ。
　フランスやイギリスのWEに相当する制度も、管理職や専門職を労働時間規制の対象外とし、「残業代ゼロ」でただ働きさせるわけではない。

>>74
> 上が非効率なぶん、下の奴隷労働でカバーしてるんだよ

大戦時と変わってないよねｗ



スペインはいろいろな指標悪過ぎて心配になるｗ

>>79
コピペにレスするのもなんだが
これ導入したら確実に残業代ゼロになるわけで
そこまでくると日本人も残業拒否して定時にあがる空気ができてくるかもなぁ
と思うことがある

★株式会社化する未来…《民営化＝あらゆるものを商品化》…《コーポラティズム》(政治と企業の癒着主義)の餌食…《切り売りされる公共サービス》
■3大都市圏全部を残業・解雇規制緩和の《中世ブラック特区》に…事実上の日本総ブラック化
　政府は残業や解雇などの雇用条件を柔軟に設定できる規制緩和を、地域限定で検討…8月末にも東京、大阪、愛知の三大都市圏などを特区に指定。
　成長戦略第2弾の関連法案は来年の通常国会に提出し、来年中の早い時期の実現…第2弾の中核となる雇用分野ではまず、解雇規制を緩和。
◆特区で雇用規制緩和　政府検討、残業・解雇柔軟に[日経 2013/07/26]　http://www.nikkei.com/article/DGXNASFS24042_V20C13A7MM8000/

　これは、《中世ブラック特区》。いや、もうブラックという言葉すら無くなるかも。日本全体がブラック化するのだから。まさに《底辺への競争》。
　三大都市圏ということは、「実験として特区を定める」ではなく、「奴隷の数を最大公約数的に増やせる立地に的を絞った（人口カバー率）」ということ。
　しかも三大都市“圏”だから、周辺の県も含む。三大都市圏全部で行なうことを、特区限定とは言わない。
　さらには、『本社が特区にあれば支店でも適用可能。ほとんどの企業が該当。特区の意味がない』。
　まとめると、クビも切りやすく、残業もさせやすくなるし、残業代すらなくなるかも。2013年4月に始めたばかりの有期雇用通算5年での無期転換も廃止。
病院も大きくして外国人受け入れ。『学費補助はクーポンにして、塾や予備校を潤す…《切り売りされる公共サービス》』。
◆特区で追加規制緩和を検討する主な項目
●雇用面
　・金銭解決を含む解雇規制緩和
　・有期雇用契約の設定をより柔軟に
　・条件付きで法定労働時間の規制を適用しない「ホワイトカラー・エグゼンプションの導入」
●医療・介護
　・看護士、介護士、保育士の外国人受け入れ拡大
　・病床規制の見直し
●教育
　・教育に限った利用券を家庭に配り学費負担を軽減する制度の創設
●農業
　・株式会社の農地所有解禁
●都市再生
　・商業ビルなどの駐車場設置義務の廃止

ジャップは能力低いから、欧米人のように短時間で成果を上げることが出来ない

労働力ダンピングで、サビ残を何百時間もしてやっと欧米と肩を並べられる生産力ｗ

>>71
北海油田をヨーロッパのものにするの？

そんかわり欧米では祝祭日が日本より少ないと聞いたけど、ほんとう(´・ω・｀)？

俺の同期がボランティアの関係で2週間休ませてくれ！って言って、
自費でやるならいいよーってそれがあっさり認められたうちの会社はなんだかんだで恵まれてるのかな、と思った

★ブラック企業…過労死・自殺・鬱病、国連も警告する歪んだ日本。一方、ヨーロッパでは「バカンス」(休日)を増やし内需回復
◆「人命よりも企業？！」 過労がなくならない日本の歪んだ価値観　http://business.nikkeibp.co.jp/article/manage/20130616/249728/
◆ヨーロッパは軒並み低く、特にフランス、ドイツ、オランダが低い。
　100年前のフランス人は、今の日本人同様、長時間働いていて、働きすぎで身体を壊す人も多かった。
　そんなフランスで、休暇が充実したのは、第2次世界大戦の後の、ある政治家の大英断だったと言われている。
●レオン・ブルム氏──。
　彼は、3度にわたって首相を務めたフランスの政治家で、とりわけ1936年に成立したフランス人民戦線内閣の首班を務めた人物として知られている。
　当時、フランスでは大戦後に大恐慌の痛手から立ち直ることができず、経済は低迷し、街には失業者があふれていた。
　そこでレオン・ブルム内閣は、長引く不況に対して「もっと働くこと」ではなく「もっと休むこと」で立ち向かうことを決断したのだ。
　不況時に「もっと休め！」だなんて非難ごうごうで、彼の労働政策は、「ブルムの実験」と揶揄されたそうだ。
●労働時間を短縮する政策が招いた“成果”
　しかし、ブルム氏はいかなる反発にもぶれることなく、週40時間労働制を推し進め2週間の有給休暇を保証するマティニョン法（通称「バカンス法」）を制定したのだ。
　で、結果は……。
　何と、余暇が増えたことで、フランスではサービス産業が大きく成長し、内需主導型経済への脱皮を果たすとともに雇用も拡大。「もっと休め！」政策は、経済の回復に大きな役割を果たした。経済も、人も、元気になったのである。
　「もっと休め！」というブルム氏のスローガンは、その他の欧州の国々にも広がった。
さらに、労働組合は賃金だけでなく、休日や余暇の拡大を勝ち取るべく戦ってきたとされている。
しかも勝ち取った休日は、「100％消化して当たり前」。勝ち取ったものは、使うもの。そういう考え方が基本なのだ。

>>87
●「休む権利」を尊重し実行しているヨーロッパ
■日本と欧州の働く時間の考え方の違いは、法律を比べると分かりやすい。
　例えば、日本では、1日8時間、週40時間労働が原則とされているが、労働基準法で労働者と使用者が協定を結べば、それ以上働かせることができる「36（サブロク）協定」と呼ばれるものが存在している。
　協定を結んでも、時間外労働は月45時間以内にすることと定められているのだが、36協定には、特別条項というものがあり、一定期間に仕事が集中するような場合には、月45時間以上の残業を命じることができる。
　本来、これは「特別な理由」の場合を想定したものだが、実際の運用では月100時間までの残業を6カ月命じることができるといった36協定もあるとされ、過労死ラインとされる月80時間を超えている。
　ある調査では、東証一部上場の売上上位100社の7割が、過労死ライン以上の時間外労働が可能な協定を結んでいたとの報道もあった。

　一方、労働時間の短いヨーロッパでは、残業も含めて週48時間以上働かせてはいけないというルールがある。
さらに、24時間につき最低連続11時間の休息を設けなければならないといった、次の仕事までのインターバルを定めている。
　ちなみに、日本では時間外労働が、年間平均160時間超であるのに対し、フランスでは年間平均50時間程度。週平均に換算すると1時間余りでしかない。
「労働時間の上限規制」だけではなく、「休息時間の下限」も決めているので、必然的に長時間労働が規制されるというわけだ。
　おまけにヨーロッパでは、最低でも12日程度の連続休暇を保証することが一般的であるため、夏休みを誰もが長期にわたって取得する。
　日本では、「時間外労働ありき」という前提の法律で、「残業手当」などの賃金とパッケージでとらえる傾向にあるが、ヨーロッパでは、労働時間そのものを問題にし、休む権利を重視しているのだ。

　長時間労働問題は、賃金とセットで考える問題ではなく、身体とセットと考えなくてはならない問題のはずだ。

>>59
だねえ
夏以外は休み少ないんだな

「高学歴なら高優遇な職に務けれる」
「資格が有れば直よし」
「優秀な企業に勤務してさえいればヤバク為った時にも有利」

この３課目をこなしても何か問題やトラブルがあっても自己責任！

努力しろ！（無駄な）
奴隷として一生を台無しにしろ！
反論するな！黙れ！
言われたことを毎日してれゃーいいんだよ！
おめえゴトキにはお似合いってこったぁ！

>>78
昼食後の昼寝は30分程度なら医学的に見ても正しい
そこは合理的経営が出来てる立派な企業だ

１ヶ月休んだら飢え死にしちゃうよう

>>1
よそはよそ、うちはうち
日本には永い歴史と文化と伝統に根差した日本の労使関係がある
盆暮れ正月に休みを頂ける事を旦那様に感謝して謙虚に暮らすべき

>>1＝ジャップ

ってもう自虐ジャップ連呼飽々だわ

直してみろ

今年の夏季休暇は1日ゲットした
これは快挙である俺は勝利したんだ

>>65
仕事できる人ばかりに仕事が回されるも給料は・・・
ってのが日本のダメなところかな

そもそも横並びでみんな一兵卒で働かせるのが日本だ

>>96
かわいそう

日本は東アジアなんだから労働時間とか賃金は韓国とか中国に近づける方向でいいじゃん

>>29
仕事探してるやつでハロワ登録してないやつなんか何十万人も居るよね
特に若いのなんかフリーターや家事手伝い含めたら恐ろしい

>>59
カゼひいて医者いくために有給使う日本って異常なんだぜ(´・ω・｀)

自分も日本人だけど、本気で日本人に死滅してほしいと思ってるのって俺だけ？
なんかもうマジでこの国終わってほしいわ

>>21
一日でいいだろ
朝起きて昼までに今までの事忘れて
昼飯から夜飯までに今の自分見なおして
寝るまでにこれからの事を考える

>>87
はぁ羨ましい
こちとら安倍ちゃんか
真面目に働くきも失せるわ

ちゃんと仕事は分担してみんなでしようや

俺のとこサビ残ゼロだし、会社が有給たまると早く取れ取れ言ってくる。
コンプラ重視の会社だとちゃんとしてるよ。

日本政府がかたくなにILOの条約を批准しないのは
労働者を奴隷未満の扱いに徹してる経営者に配慮してるため

土人国家未満の人権蹂躙国家日本
景気回復（）アベノミクス（）

実際個人個人で欧米と日本人とで比べると有能な人結構日本に居るのにあいつらの労働生産性ってどこに消えてるの？
似たポストでも日本人の方が有能だけど全体で見るとダメとかよくあるけどどこの誰が足引きずってんだよ
>>63資源国じゃなきゃ奴隷労働ってどれだけ古い価値観だよ1500年代かよ

>>93
＞よそはよそ、うちはうち

じゃあ児ポ規制も移民受け入れもやめましょう
都合よくダブスタするのやめましょう

ジャアアアアアアアアアアアアアアアアア

>>59
ドイツで言えば週休2日に一週間は休暇だろ
プラス有休10日付ければ3週間じゃないのかよ

世界よ、これがジャップだ

ぶっちゃけ日本で働くより海外で働いた方がストレスも出勤も少なくて済むよな
底辺〜中の下くらいの仕事、収入なら海外の方が給料良いし

欧米は破綻しても世界のATMがいるから無茶できるけど
日本は同じ事できないからな
欧州なんて経済ダメでも見えないふりしてるだけだろ

欧米の真似をしてるつもりなんだろうけど
全く形になってないし、むしろ自分で首をしめてるというか…

横並びでサビ残なんてしたら、そんだけ余暇とカネが削られるんだから
当然サービス業への需要が減るよな
そりゃ国内消費も伸び悩むわw

一昔前のサラリーマンのおっさんたちは休日に何していいかわからなくてゴロゴロするしかなくて
結局手持ち沙汰で職場にいって仕事してたとかいうけど
どういう生き方してたらそんなことになっちゃうんだろう

おまえら有給関係ないだろｗ

ちょっと特殊なものを買おうと思って海外から個人輸入しようと思ったら２ヶ月間バカンスで連絡が取れないでゴザル

>>14
全員奴隷のジャップよりましだな

日本は勤勉だから経済大国になった
欧米は怠けてるから経済崩壊寸前
誇らしいホル〜♪

奴隷化して経済大国とか言っても所詮ハリボテ。
無理して成長とか言ってるけど退化だよなそれって

>>120
ちょっとは働けよ無職ｗ

>>117
ちょっと違う
ゴロゴロしてないと家事はじめ、家の仕事を押し付けられる
でもやかましく言われるから回避する為、外出しようとする
子供も連れてけ等要求される、面倒臭い

休日で自分の好きなスタイルで仕事出来る会社が安息の地(しかも金になる)

てかいまフランスも大規模量販店の労働者の扱いがワタミみたいに問題になってるんだけどね

自国に資源が無いからとにかく輸入で損して輸出で儲けるしかないからな
欧米みたいな労働スタイルになるには余裕が無いだけ

我が国が欧米のマネしたら朝鮮に抜かれるレヴェルに落ちぶれるだろうな

>>127
欧米の真似をしないからエリートの怠け癖が嵩じて原発事故まで起こしたんだろ

ホント糞な国だよ
早く滅んでくれないかなー

なにもかもが中世

欧米人→生きる為に働く。仕事は苦痛だが金を得るため仕方ない

ジャップ→働く為に生きる。働く喜びィィィィィィィ

糞下らない労働の末得られる薄っぺらい幸福でも俺にとってはかけがいのないものなんだよ

奴隷のように働くか、働かずにナマポるかの2択
3週休暇が実現するまでナマポルのが正解

『労働は自由への道』　-　ナチスの強制収容所のスローガン
http://vulcanochimico.ilcannocchiale.it/mediamanager/sys.user/22046/auschwitz-arbeit-macht-frei.jpg

え、これ在日アナゴだったのか
よく箱○持ち上げスレ立ててたよな。XBOXONEも応援するの？

ユニクロのおっさんが世界同一賃金とか言ってるけど同一待遇にはしないんだろうなあ

日本型の経営は内需が崩壊しちゃったから厳しいねえ
労働者の待遇向上より人件費削減の移民政策だな
日本なんて中国や東南アジアよりマシってレベルだからな

オリンパス元CEO「ジャップは何も変わらない。韓国に敗北した今二等国に転落するのも遠くはない」　http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1374844145/l
ウッドフォード氏はこうした状況について、「日本企業の機能不全ぶりと、資本市場の仕組みを物語っている」と指摘する。
「私が解任された１カ月後に、オリンパス株は８１．５％も下落し、７０億ドルもの価値が失われたのに、日本の機関投資家は現在の取締役会を一言も批判せず、不正を暴こうとした元社長を支持する言葉も一言もない」。
自分が解任されてから１年たった今でも、日本企業は何も教訓を学んでいないと同氏は言い、「与党民主党は事件のさ中に、非常勤の取締役を少なくとも１人置くことを法律で義務付けるよう提案した」
「しかし今年７月になって財務省がこの提案を撤回した。このため日本の主要１６００社のうち１０００社以上は社外取締役が１人もいない。彼らは何を恐れているのか。日本に目を向けている投資家の目に、この状況はどう映るのか」と問いかける。

さらに、韓国のサムスン電子の成功とは裏腹に、シャープやソニー、パナソニックといった日本企業の経営が悪化し、信用格付けが軒並み投機的水準に引き下げられている現状を引き合いに
「日本は敗北しつつある」「企業も国も変わることができない。自分たちを変えることができない。あまりにも悲しいことだ」と語った。

日本も早くグローバル化（笑）しろよ

.
汗水垂らす厳しい労働かナマポ取るかとか
極端なこと言ってる奴たまに見るけど

それよほどの低学歴か
ブランク期間が長いニートの選択肢だからな？

国を批判する前に自分を見直せ( ^ω^)

他の国の労働環境と比較しても意味無いだろ
よそはよそ、ジャップはジャップ

有休どころか定時退社もできねえよ

>>141
モラルがないジャップは人の上に立つのに向かないから、大企業の
課長以上は全員お雇い外国人にしろ。

強制的に週の間にぽつんと有休とらされても切ないけどな
半年に一度１０日位まとめて取りたいな

何で日本人って客だけじゃなく会社にまでサービスするの？

連続休暇どころか有給取るだけで睨まれる社会じゃねーかw

平均退社時刻
日本 19:08
アメリカ 17:18
フランス 17:33

労働時間(時間/年)
日本 1733＋535(無給残業)
ロシア 1982
フランス 1562
アメリカ 1778
カナダ 1702
韓国 2101
オランダ 1377
デンマーク 1542
オーストラリア 1686

労働生産性
19位 イスラエル 74,114
20位 日本 68,764
21位 ギリシャ 66,349

>>3
酒飲みながらの仕事と大差無い仕事振りって、どういう事？

>>99
中国は定時帰りが常識の国なんですが
てか定時で帰ったら睨まれるのは日本と韓国、メキシコだけ　ガチで

シャラアアアップ

>>93
よそはよそうちはうちって意味がわかんない
そんなこといいだしたら全ての問題・論争がその一言で片付けられるんじゃないか

クズな客や馬鹿な上司に合わすからやらんでいい仕事が増えて生産性が落ちてるんじゃないかって思うようになってきた

>>63
EUも資源が乏しい国がほとんどなんですが
そもそも日本は内需が85%の国です

有給なんて取ったらクビになるわ
インフルエンザで休んだとしてもその休みを有給にしてもらおうなんてありえない
１日病欠したら残業時間からマイナス８時間されるのが普通だろ

>>149
でも何かの記事で、アップルがiPhoneの生産を中国の工場にした
理由を、無理な注文でも何とかするから、と説明していたが。
ジョブズがiPhone発売の直前に、ディスプレイをガラスにすると
急遽変更したときも寮の工員を総動員して対応した、こんなことは
中国以外では考えられないと。

>>155
一部の話じゃなくて全体の話をしてる

欧米と日本では一人あたりの生産性が違うから
労働環境が相対的に悪くなるのは当たり前
自分の生産性は棚に上げといて、「上司ガー」「行政ガー」とわめいてるんだから世話ないわｗ
頼む。日本から出て行ってくれ

年間25日で3週間連続て
残り4日じゃないですか
それはそれできつくないすか？

欧米「有休だと？楽しめよ」
日本「有休だと？ふざけるなよ」

ブラックサービス業だけどみんなで有給あるはずだとツッコミ入れまくったら使えてﾜﾛﾀ
今までないない言って必死に隠してやがったのがやっと露になった
本当にクズ
それから全員一気に使い始めたのはﾜﾛﾀ

日本の生産性が低いのはサビ残と労働力のダンピングで生産性が低い会社でも生き残っていけることと、
酷使で精神が萎えてるから
別に白人様が特殊な能力を備えてて特別高い生産性を発揮するなんてことはないよ

>>158
なんで土・日もカウントしてんだ

>>137
移民にも日本の法律が適用されるから
人件費削減にはならないけどな

>>156
中国はこういうブラックが支えてんだぞ？
それ以外の定時帰りなんてゴミ以下

お前の発言を日本に例えると、
すべてが公務員か絶好調の東証一部の極一部だけで、
経済を支えてる派遣や中小製造、運輸は全部無視ということになる

>>128
あれは怠け癖では全く無いな
敢えて言えば怠けないから事故になったという見方も出来る
怠けるっていうのは要はまともな仕組みを作るという事

>143
そういう差別主義的発想は間違い
人にもよるし>>143の案は前近代的で発展とは程遠い
てかまともな外国人ならそういう制度を支持しない
あとその差別用語も問題だな

>>157
いや生産性が低いってことは、給料ドロボーがいっぱいいるってことで
サラリーマン自身にとっては効率がいいんだろ。
それなのにそれを何とかしようとワタミ擁立のような動きがあると開き
直ってワタミバッシングをするから、日本人にはモラルがない。

>>164
一部の異常な例をとりあげて、それ以外はゴミのデータだから参考にするなとか　なんて暴論
実際データで定時で帰れると出てるけど、これはどうやって否定するの
中国人を定時を超えて残らせようとするとすぐに暴動が起きるぞ
http://www.chinapress.jp/media/30393/
http://www.ndl.go.jp/jp/data/publication/document/2011/201002_18.pdf

夏休みは土日＋夏休み3日＋有給2日＋土日で9連休だけど正直やることないな

海外のぼっちはどうやって過ごしてるのか気になる

欧米ではエリート層がバリバリやってる仕事をしたっぱに投げてたりするのかな？

月月火水木金金
労働の喜びを噛みしめ今日も働け奴隷ども

>>1
そのかわり日本は欧州よりも祝日が多いよ

そんなのよりもIFRSで有給買取義務（有給=未来の負債）

隣どころか良く判らん地域の芝生の色ばかり気にする職歴ゼロの無職ｗ

全くだな。
アメリカ人は「ヨーロッパは夏休みが長くて羨ましい」って嘆いてるよ。
基本的にアメリカ人はよく働いてる。
産休もない。

>>128
ジャップは形だけ猿真似して中身が追いつかないからダンピングできず落ちぶれるだろうな

マジで法で規制しないと無理

【世界の常識　vs　日本の常識】

世界の常識：過労死するくらいなら抗議したほうがいい
日本人：抗議するくらいなら黙って自殺したほうがいい

世界の常識：悪政に苦しむくらいなら革命するほうがいい
日本人：革命するくらいなら悪政に苦しむほうがいい

世界の常識：我々を搾取する奴がいるなんて許せない！
日本人：我々の中に搾取されてない奴がいるなんて許せない！

世界の常識：汚職を批判しないのは真の社会人ではない
日本人：汚職を批判するのは真の社会人ではない

世界の常識：責任ある行動をとるのが大人というものだ
日本人：責任を逃れる行動をとるのが大人というものだ

世界の常識：普段は競争していても、危機が迫れば手を組む
日本人：普段は群れていても、危機が迫れば足を引っぱり合う

世界の常識：物事がうまくいかないなら、うまくいくよう改善しよう
日本人：物事はどうせうまくいかないし、もう少し悪くなってもいいや

有給休暇をとるなんて非常識
会社のために休みを返上をして働く覚悟がないやつは一生非正規のまま

革命を起こしてワタミを死刑にしなきゃ
何十年経っても労働者が欧米並のバカンスを取れる国になれないよ
中世日本は

欧米じゃなく欧だろ

はあぁ〜マジでジャップで恥ずかしいわ〜

とりあえず残業しろ
仕事無くても残業しろ
年上よりも早く帰るな残業しろ

マジでアホな連中ばっかだわ

アメリカも仕事の持ち帰りはあるものの定時で帰れるし
会社に夜遅くまで残ってるなんてことはない

スーパーブラック「外食産業」に数年前までいたけど
ほんと頭おかしいわ

休みは週に一回取れればよし、一日12時間労働は基本。休憩は取れたり取れなかったり。
取れても1時間。
土日祝祭日、盆、正月は絶対に休めない。
それで給料激安

今は違う仕事だが、土日祝祭日休めるし、盆正月休めるし、週休二日取れるしで
外食やるやつはアホだと思った。
しかも、時間できたからって英会話とか習い始めて、友人との付き合いも復活してきてるし
休み多いから出費も増えたけどな。

なんで見当違いな方向見て理想を語ってんだよ
日本は欧でも米でもないだろ
韓国とか中国でも見習っとけって

>>31
そのデマいまだに信じてんだ

少子化で経済のパイが小さくなっていくんだから生産しまくればそれだけ豊かになった時代はもう終わっただろう
それでもまだGDPの無限成長みたいな幻想を持って、
少子化なのに無理やり派遣社員だのなんだのと労働力をダンピングしGDP押し上げようとしてるからもう頭おかしい

じょ

日本はいろいろ行き詰まってるだろ
社会自体がピリピリしすぎていて余裕がなく疲労しすぎ
これじゃあ生産性なんか上がらないよ

技術や新規性で勝負にならないから労働力で競争しようとするジャップ
大和魂（笑）

あのな、労基法を素直に守ってたら
今の日本の繁栄はなかったのよ。
高度経済成長期とか、誰も残業に文句なんて言わなかったし
率先して残業してた。
それが今はどうだ。
やれ残業代出ないだの労基法違反だのくだらない。
そういうこじつけの理由でさぼりたいだけで
働きたくないなら辞めていいんだよ。
普通に働いていたら欧米の企業には勝てないんだよ。
日本の企業がサビ残毎日やってやっと互角なくらいだ。
日本人なら有給消化なんて恥だと思うだろ普通は。
BRIcSとかに追い越されたくなかったら
労働基準法とか考えずに、一日24時間を
フルに仕事に当てるように自分でリズム作って
企業に利益をもたらすことだけを考えて生きろよ。

欧米信仰するのにこういうのだけは絶対受け入れない

>>185
じゃあ中国見習ってストライキやろうぜw

>>192
経営者はやたらと欧米化しようとするんだよね
労働者には大和魂強要して。

>>185
中国は定時で帰れるんだなそれが
韓国は日本を見習っての方針で長時間労働してるだけだし　その結果自殺率も急上昇ｗ
国民は会社と家の往復で人生が終わって、企業だけが豊かになる社会って完全に本末転倒だよね

>>191
昔は残業代でたぞ、MAX50時間分までとかリミットはあったが
残業代出せないような中小でも飯代とかいって幾らかつつんでくれたよ
今のサビ残当たり前とか雇用側のモラルが崩壊してる

有給はとりやすくなってきてるよ
上司が積極的にとるようになってきてるから
残業は全然減らねえけどなー

ジャップ奴隷は奴隷同士で足引っ張るからな
同僚が有給取ると悪口
同僚が定時で帰ると悪口

おまえらジャップは死ぬまで家と会社の往復だけしてりゃいいんだよ
週に一日でも休めるだけありがたいと思え

スウェーデンの話が、なぜか欧米では3週間連続有給義務付けと、摩り替えてしまう
ジャップ連呼厨の>>1

>>1に限らず、アメリカとヨーロッパが同一国家で同一の制度だと思い込んでいるのが
2chには多いよなー

日本人は長時間労働に慣れ過ぎて長時間労働でも無理がないペースで仕事進めるから
7時間でできる仕事を12時間かけてやってるだけなのよね

しかも7時間で終わらせる人より12時間かける人の方がなぜか評価される不思議

こんなに働いてジャップの国内総生産は……やはりジャップは劣等民族だな

>>195
中国は定時で帰れるのではなくて
仕事が終わってなくても何が何でも定時で帰っちゃう。まぁ世界的に見ればそっちが普通なんだが

>>201
ムダな会議、ムダに行き届いたサービス、書類、プレゼン
ハナから効率化なんて考えてないのが分かる

>>198
ムラ社会なんやな
土人やな

ジャップ

>>198
そういう差別用語は問題だが
それは置いといて有給や定時帰りを悪く言うのは確かに間違ってるが
よく言われている足の引っ張り合いはそうじゃ無い場合も多い
むしろ真っ当な批判や否定なり
議論論争の否定といった村社会的発想から足の引っ張り合いだと否定してる意見も多いな
欧米はそういう批判や否定含めた日常会話なり議論論争も激しくそういうのが近現代社会を作る一つの要素
TPOがあるとか人や場合によるという所はあるが

>>205
有給や定時で帰るのを否定するのは勿論間違いだけど
悪口っていうのもなんだけど
まともな批判ならむしろ無いのが村社会
村社会では村八分されていない構成員同士での批判や悪口はご法度
TPOその他はあるがまともな批判があるのが村社会では無いまともな社会
（村社会じゃ無いまともな社会でも仲の良い人同士でなら批判とかはよほどの行き過ぎでも無い限り無いが）

>>204
生産性は基本高くした方が良いけど
効率を絶対視すると全体主義にもなって問題でもある
欧米の多くの国にせよ効率絶対視までは行かず人道が基本になってる

効率を絶対視すると効率が悪い労働者は切り捨てになるからな

糞だな

白人は仕事でも働き方が効率的
日本人は頑張ってる振りが上手いだけ

でもスペインは失業率25%なんしょ

失業率と仕事時間って関係あるかな

ジャップ

個人競技をやる奴は効率厨ばかりなのに
団体競技になるととたんに精神論者が幅を利かせる不思議な国

欧米と同じことすればうちの会社なくなってるな。
おれも失業というわけか．．．とほほｈ

ジャップは未だにイデオロギーでしか機能できない欠陥国家だからな

>>103
> >>21　
昼休み時間にやれ
昼飯食うまでに今までの事忘れて
昼飯食いながら今の自分見なおして
午後からの仕事が始まるまでに仕事の準備しながらこれからの事を考える

穴子のスレかよ。
生きてたんだな。死んでて良かったのに。

ジャップ半端ない

有給を消化しないのは、残業代なしで休日出勤してるのと同じだからな。

>>11
それがフリーターじゃないの

スレタイの中に、ストップひばりくんがLOで復活⁉ みたいな文字列が見えた

よく言われる日本と欧米の労働スタイルの違いとか本当なのかね
真実を確かめに行きたいが、英語が全く分からない(´・ω・`)

>>14
むしろ欧米ではエリートこそ過酷だろ

長期休暇が全く無いから延々働き続けている感覚のまま人生を過ごさなければならないのだ

>>217,144,57,202,112,196,253,183,201,256,209,128,206,57,207,39,266,209,92,41,294,37,39,11,10,126
>>30,163,66,77,80,210,134,281,22,30,233,204,230,189,112,57,95,169,264,133,135,172,225,175,165,262
>>176,271,39,2,300,202,68,77,281,278,211,261,299,240,194,203,169,82,14,226,176,183,189,9,17,60,233
>>225,195,105,101,165,144,102,165,46,170,242,26,148,152,287,147,91,180,49,260,261,63,186,137,245,74
>>261,134,79,152,58,273,257,158,138,101,260,2,146,130,244,171,278,95,158,124,186,37,172,145,298,234
>>135,179,104,280,140,238,59,291,296,31,248,154,169,48,113,171,194,243,114,65,220,209,222,44,94,259
>>239,256,149,269,91,28,73,71,167,10,129,158,5,160,106,158,28,154,271,199,47,214,12,111,133,220,32
>>14,291,91,252,246,240,221,36,268,293,107,134,2,235,291,7,95,96,165,123,249,135,21,296,49,32,106
>>252,138,58,265,128,149,217,74,88,137,110,56,129,216,189,131,151,180,137,245,276,1,67,224,136,87
>>184,119,25,65,70,163,122,35

大体、東南アジアの島をぶん捕りに行くわけでもないのに
いつまでも明治時代みたいな富国強兵殖産興業をやってるのがおかしいんだよ

そもそも海外の労働状況を欧米でくくるなんて何も知りませんって言ってるようなもんだ

せめて５日間連続取得義務づけてくれ
それなら９連休、日本人にはそれくらいがいい

ドイツも家を持たず娯楽もいまいち食もいまいち。衣食住さえちょっと劣悪
そういう国民性のところは国自体は潤う、当然だ、搾取しまくれてるんだからな

流石は日本、世界に誇る社畜大国だな

学生の夏休みは無駄に長いのに

生産性が悪いんだから仕方ないじゃん
しかも、有給取り辛いって言ってる労働者もアホ
有給申請なんて会社の許可はいらんしな
黙って受け取らないといけないし、それを主張できないなら奴隷で仕方ない

ジャップ （サビ残月は労働者の義務、過労死は甘え、と考える）

ジャッパ− （趣味は毎朝のラジオ体操！）

ジャッペスト（人間の価値は国と会社にどれだけ貢献できたかで決まる、と信じる）

>>3
スペイン出張したらホントに昼飯でワインのボトルがテーブルにあった。
で、普通に飲んでたら現地のスタッフに「酔うほど飲むんじゃねーぞ」っておこられた。
実際現地の人たちは、飲んでも炭酸水で割ったワインをせいぜい一杯だったな。

>>1
つーか、こういう国でもIT企業は休めないだろ？
納期と不具合に追われて休めないはずだ。

>>63
脳みその無い馬鹿ウヨには、

脳みその価値が分からない。




２４時間サビ残してとっとと死ねクズ野郎

>>237
休暇の集中する期間は受発注自体しないんじゃないの？w
日本もメーカーはしっかり一定期間休んでるし
広い意味でプロジェクト単位の仕事なら政策次第で休暇義務化はできそうだけど
問題は週ルーチンとか月ルーチンの仕事をしてる人だろ
人事経理とか

>>93
よそはよそ、うちはうち。

お前は首狩り族をみてもそれがいえるのか。
死ね。
-------------------------

明治以来実質上、植民地みたいなもんなのに、
覇権国家を夢見る馬鹿のジャップ wwww


覇権国家の夢をちらつかせたのは、

ジャップの飼い主が、植民地化されたジャップの不満を
そらすため、ということに未だに気が付かないジャップ wwww

ないしは、ジャップの覇権国家妄想は、飼い主が自分に都合のいいように
ジャップを動かすよう、ジャップに与えた中身のないエサともいえる。

いずれにせよジャップは馬鹿

嫌儲のニートのおじちゃんって2chの偏った情報に毒されすぎじゃね
サビ残なんかしたことないし、有給だって1年目から普通に取れたし
2chで聞いてた日本企業像と全然違ってビビったわ

>>241
視野が狭いね

>>126
無知無能の馬鹿の書き込みをご覧ください w
この馬鹿をみんなで笑ってやりましょう wwwww
ジャップ経済の本質を何もしらんはこの馬鹿 wwwwwww

>>190
完全に途上国モデルだな wwwww

>>191
・・・・と穀潰しニートがほざいてます wwww
国は国民のためにある、国民の生活を犠牲にして国家につくす必要など皆無。
お前は死ね。

日本は擦り合わせがあるから生産性が悪い
長時間の残業でカバーしてるだけ。

>>93
これぞ中世

ある村を、山賊が牛耳ってる。


ジャップ社会を理解する一番適切なモデルがこれ。

村の中で山賊の命令を伝えて実行するのが、議員と役所。

山賊は、皇室を中心とする血統自称貴族ども。

村人に人権はない。
山賊どもに利益を供給するためだけに存在する。

洗脳されてる無知な村人は、
山賊どもを、国家神道のせいで、
神かなにかと勘違いしている。

三週間の休みがあっても、家に引きこもって2ちゃんして終わりそう・・・

>>3
スペイン長期金利７％とかで死にかけだよ
欧州でもギリシャ・キプロスに並んで破綻筆頭レベル。
イタリアよりさらに悪い。

>>243
>>191はけっこう前からあるコピペ

向こうのエリートは日本の社畜なんて目じゃないくらい働きまくりだけどな
底辺は足を引っ張るくらいなら休んでろって感じだろ

嫌儲民の欧米像はどうやって作られるのか非常に興味がある
そしてなぜその理想の国に行こうとしないのか非常に疑問

>>250
そりゃ対価が青天井であるからな
薄給で上限ありなのに馬車馬のように働かされてる日本と比べてどうする

20日間くらいの休みが取れたら、玉川か草津温泉でゆっくりしようと思う。

でも、長い休みが取れない(´･ω･`)

地方経済にも良いと思うのだが... 安部のミクスで有給30日全社員に取らせたら法人税二割免除とかの法律やって下さいな。

世界中で日本語使えたら他国にも行けるのに

>>252
終身雇用が崩壊して、解雇規制が緩和すれば日本もそうなるよ

この山賊どもが、

酷使される村人の反抗心を削ぐために

考えだした方法。


「おらが村は世界一！」


と盛んに宣伝すること。

雨降れ

ユーロ圏が終わってるのは休みが多い所為って真面目に思ってる奴がいて面白かった

>>159
体感したわ
なんでこうも違うんだろう

有給使わないと組合がうるさくて・・・
なんて言ってみたい
ウチも組合あるけど
そんなこと言われた事ない

有給て会社辞めてやっと使えるからね

まあこれが市民革命で自ら自由を勝ち取った欧米との違いですわ
ジャップの与えられた自由なんて支配者に都合良く利用されるだけのもの

有給取るのは自由だし気不味くもないが
休んだ分早出、残業しないと追いつかないからあまり有り難くない

>>225
過酷なのは金融系くらいなもんだろ

今日本人が欧州並にサボりだしたら速効破綻コースだろ
社蓄のおかげで何とか現状維持してるだけ

ジャップは低エネルギーでダラダラ働いてるから残業も喜んでやるし有給を取らせる必要性も感じないからね

>>265
欧州は別に何もサボってない
ムダに行き届いたサービス、ムダな作業　をやってないだけ。
日本ではそれらがサビ残によってまかなわれて企業の小銭稼ぎになっている。

現に一人あたりGDPは日本と同じかそれ以上

欧米って言ってるが、流石に欧米全体を一緒にするのは無理がある。

最近は知らんが、ロシアなんて昔は給料がずっと支払われてないとかで
労働者のデモがしょっちゅう起こってなかったか？

ただ、日本が休みを取りにくい社会なのは事実だと思う。

海外がやってるとは言わないんだよなｗｗｗ

残業代ゼロを合法にしたらもっと増える

普通にいつでも有給とれる会社でよかったわ
昨日は飲み過ぎて寝坊して昼から行ったけど笑って許されるしな