丸亀製麺「パート店長に”やりがい”を持たせるから、もうカビの再発はしない！」　なんだこれ…

丸亀製麺では、静岡県内の店舗で13年4月7日、ざるうどんのざる裏側にカビが生えていたと苦情があった。
その原因は、ざるを洗浄後に水分が残ったままの状態で保管したためで、
トリドールは、ネット上で騒ぎになるまで1か月も公表しなかった。

それだけに、店長パート化のニュースが流れると、ネット上では、パートに責任を押しつけるのではないか、
給与などの待遇が伴わなければまともにやる人はいない、などと疑問の声が相次いだ。

そこで、トリドールの広報担当者に聞くと、
「ネット上の声はこちらでも把握しており、誤解がたくさん生まれていると考えています」と困惑げに話した。

（略）

ざるにカビが見つかった店舗は、パート店長ではないという。ネット上の心配の声に対しては、
広報担当者は、「パートにやりがいを持ってもらうことで、そういうことが起こらないようにしたいと思います」と説明した。

http://www.j-cast.com/2013/05/21175567.html

いらい6

なら安心だわ

やりがいで防げるようなもんなの？手抜きが増えるだけじゃないの？

じゃあ俺も再来店しないわ

しゅごい・・・

へーガンバッテクダサーイ

カビ取りにやりがいを感じています

正直カルト宗教とやり口があまり変わらないなあと

パートにやりがいを持ってもらうこと→カビが生えない

つまりどういうこと　パートがカビみたいな奴だって事？

牛丼チェーンもそうだけど、安すぎて衛生面が

クレーマーにやりがいを持たせてます

やりがい(笑)

パート店長「またカビを取る作業がはじまるお・・・」

どんどん足が遠のくな

マニュアルを作って遵守させればいい話
やりがいとか関係ない

やりがいとかじゃなくて十分な予備と管理体制が整ってないのが問題だろ

塩素かけるか紫外線消毒かだな

それでも客が来るんだから、気にしちゃいねえだろ。

どうやりがいをもたせたのかの説明はなし

やりがいってのは給料のことじゃないのか？

やってもやらなくても時給は同じ
自分が忙しくなって働き損する
バイトにやりがいなんて無い

クソジャップ企業のダメな典型
人に期待するのではなく仕組みを作れよ

>>15
と思うやんかー
これから現場じゃパート店長ＶＳパートの戦いが始まって問題多発するわけなんよー

パートが店長出来るくらい店員のやる気あります！（笑）だとかを売りにしてたのに
やっぱ今まではやりがいなかったんだ

>>3
やりがいの熱波で高速乾燥させようって魂胆じゃね？

スーパーアルバイターが時給1000円くらいでやってくれると思ってるのかね
脳味噌沸いてるんじゃね

パート店長にするならもっと安く出来るよな

>>27
だよな
牛丼戦争見たいにもっとはなまると争って安くしろ
全商品今の半額でいい

パート店長って完全にブラックだろ

原文:パートにやりがいを持ってもらうことで、そういうことが起こらないようにしたいと思います

訳:パートの職務怠慢が原因厳しく指導しマニュアルに組み込んで、再発した場合はペナルティを科す

丸亀とかマックとか
低所得な利用者で成り立ってる店は
ネットの評判が売上げにそのまま影響するから大変だな

さすがジャップ企業

丸亀を嫌儲で絶賛してたやつはどこいったんだよ
情弱御用達うどん屋じゃねーか
これなら、はなまるとか山田の方がマシだろ

これで納得すると思われてる馬鹿がターゲットなんだろ
店舗として

35 ：忍法帖【Lv=40,xxxPT】(-1+0：8) ：2013/05/22(水) 11:35:04.28 ID:2PsoWgPu0

つまり…
お前ら気をつけろよ！
↓
うーっス。
って事？

>>23
これ

客を馬鹿にしてるってことがわかっていいじゃん

丸亀製麺以外にもうどんは食べれるから
http://ikora.tv/usr/oldnorthaustraria/%E4%B8%B8%E4%BA%80%E8%A3%BD%E9%BA%BAs%E5%A4%96%E8%A6%B3.JPG
http://www.sekkaku.net/diary/pic/diary--1286082771-420-280-441-171.jpg
http://stat.ameba.jp/user_images/20120831/18/mot-555/4a/93/j/o0356020012164846511.jpg

「見返りがあるから頑張る＝やりがい」じゃないの？
見返りも無しに責任だけおしつけられてやりがいが出るのか？ｗ

ざるの裏側をチェックするごとに1枚10円もらえるというやりがいがあるならいいんじゃない

労働は宗教か何か？

こんなんじゃISOの外部監査で突っ込まれちゃうよ

レバ刺しだったら死人が出てる

>>42
そもそも丸亀製麺はISO取ってるのか？

老害上司が「やりがいあるだろ？な？」って強要してきたの思い出した
もう辞めたけど

すごいよな
これ金儲けのためじゃなく本気で言ってるんだぞ

サイコパス怖すぎだろ

ひっでぇな
どんなに気をつけても人間ミスするんだからシステム的に防げよ

飲食業の社員もアルバイトも大差無いからなぁ
首切りしやすくしただけってことだね

日勤教育と懲戒処分で問題を防ぎます
やりがいとは罰ゲームの回避です

パートにも責任押し付けますと言っているようにしか聞こえない
管理責任のある社員を増やさずに新規出店を急いだから、末端店舗の衛生状況に目が届かなくなってるんだろ

これはやりがいあるわ

こればっかりはジャップといわれてもしょうがないわな
同じ日本人として恥ずかしい

上層部はカビの件なんてどうってことないと思ってやがるな
客を何だと思ってやがる
確かにどうってことないんだけど

給料たくさんくれりゃ自然とやりがい出るだろ

日本三大ブラック企業

ワタミ、ユニクロ、丸カビ製麺

ちなみにお前らはどんな解決法を望んでるの？

経験上、やりがいを全面に押し出す企業はクソ。具体的に説明出来ない、他の類似職に比べて劣っている場合に使う最低の言い訳。

何でカビが生えてた事をテレビの全国ニュースで報道されないの？

大問題だろこれ

「やりがい」て何？

食べれるの？おいしいの？ｗｗｗ

ワタミの労働の報酬はお金じゃありませんと同じレベルだな

カビを気にする層はもともとターゲットにしてないんだろうな
故に是正対策なんてやるだけ無駄、と

カビなんて一日であそこまで増殖しないから
洗浄後の水分とか関係ないだろ

ゼンショーでも見習ってるのか

いっときハマっててちょっと時間経過してもう一度行ったけど
大して美味くなかった。物珍しさだけだわ

丸亀市最低やな

dat落ちしちゃってるけど、店長の時給1000円らしいじゃん
押し付けてるのはやりがいじゃなくて責任なんだろ

丸亀製麺のパート店長制が再び話題に　店長の時給は1000円前後という推測も
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1369114540/

>>58
されたけど？

そのうち無人店長までいっちゃいそうだな

日本企業はやっぱりすごい
欧米には真似できないね

丸亀のめんつゆ買って5玉170円の冷凍さぬきうどん用意したら
釜揚げ特盛が100円くらいで食えて捗る

ここの上層部もワタミと同じブラックの臭いがする・・・

正社員でもないし時給もそこまでよくないのにやりがいなんて持てないだろ

飲食ってやたら夢とか希望という言葉で奴隷させようとするから好感が持てない
働いてるからには普通に働くよ、こんなこと言われると逆に萎える

やりがいという具体性のないゴミみたいな解答を公言されてもそんなの知らんわ

飲食の魔法の言葉
お客様がおいしいって喜ぶ姿が見たくて
これで客は感動、店員は過酷な労働にも言い訳が出来て我慢するようになる

雪印やら肉やら食い物で選択を間違えるとどういうことになるのか歴史が証明してるだろ
これはどうなるのかが楽しみだな

パート店長ってすげえ名前

無責任な経営陣の所では食う気しないな
最近のマクドナルドとかすき屋とか

え？！丸亀製麺って店長がパートなの？？どういうこと？？
やべーーｗｗブラックここに極まれりもいいとこだわ
もう丸亀で食わねー、うまかったけど残念

ゲームっぽくて楽しんでる！
って言うマクソの60秒なんとかと同じだな

俺たちニップ猿の知能なんてこんなもんだよね

時給じゃないやりがいなんだ！
これがブラック企業のやり口です

近所の店ガラガラだったわ

小売ブラックのローソンストア100を忘れるな。
直営店で店舗社員不在で放置や、アシスタント店長（バイトやパート）なんて制度があるぜ！！

安月給じゃ無理だな

渡邉美樹様のありがたいお言葉

私の方針に沿った内容に改めていった結果、600人いた社員の3分の1くらいが辞めていきました。
そのとき皆が残した言葉は、「私達の幸せはどこにあるのですか」でした。

長時間労働をさせたわけではないのに、「私たちは朝から晩まで働きっぱなしではないですか」と言う。
そこで私が「あの元気になったおじいちゃん、おばあちゃんの笑顔を見ることは、あなたにとって幸せではないのですか」
と聞いたら黙ってしまいました。

やりがい持ってりゃ、サビ残あたりまえだよな

やりがい（）

クソ国家のクソ民らしいクソ理論だは

従業員はやりがいを与えてもらってる立場なんだから
給料が安いとか休みがないとか文句言うのは筋が通ってないよね
むしろ経営者に対してお金を払うべき

>>75
ジャップは労働賃金より客の笑顔で満たされる珍しい生き物だからな

舐めた会社を傾けるやりがいもってがんばります

物価上がって給料は上がらない時代になるから
この手のサービス業はサービスが無茶苦茶になるな
従業員にまともにかね払ってない所はやばい

糞ジャップ死ねや

客に洗わせればいいんじゃね？

この事件忘れてて昨日の昼食べに行っちゃった
もうあんまり行かないと思うけど店員はいい人多かったから気の毒

また責任の押しつけか
しかも非正規

土人国家ジャップお得意の精神論根性論

これがジャパンオリジナル！
これこそがジャパンプレミアム！
「やりがい」によってコスト0でリスクマネジメントを実現！
欧米には真似できないだろうね。ホルホルホルホル

いかなければいいだけなのに、お前らはいつも親切に騒ぐよな

まーた精神論かよ
ほんと幼稚なジャップは成長しないな

もう一回焼け野原にしてもらわなければ

形の上では圧倒的な力を持ってる正社員が店長だからこそパートが従うと思うんだけど

そんなゴミよりキッチンハイター持たせろ

次は人員カットだろ
昼のピーク時に注文、麺の茹、会計を一人
サブ調理、店内清掃一人の計二人になるな

ざるとか要らなくね？
食洗機で洗えないからカビ生えるんだろ？丸亀製麺ごときが格好つけなくていいから
食洗機でジャバジャバ洗えるザル的ななにかに買い換えろよ

洗った時にチェクすればいいのに

以降カビ発見→店長がやり甲斐無し→首

うどん屋ごときにやりがいとかww

どんなやりがいを持たせたのか非常に気になる

社員はやりがいなかったのか

給料上げろ

やりがい持って、やり抜こう

お前ら本当厳しいよな
お前らが認める外食チェーンてあるの？

｢皆さんもやりがいを持って仕事をしてください｣
各店にこんなメールを送って終わり

非正規のやりがいって報酬以外何がある？

バイト「パターン青！カビです」
店長「誤報だ。本部にはそう伝えろ」

パート店長ってどういうこと？
もしこのパート店長が仕事だるいから辞めるわっていったら責任者は誰になるの？

中で働いてる人からしたらここはブラックなの？
教えて中の人

だからうどん食うなら資さんうどん行っとけつったのに

香川県と丸亀市はざるカビ製麺を訴えるべき

正社員の店長だったからやりがいがなくてカビ生えちゃったの？

意味不明な上からの方針で解決すると思ってる
おめでたい頭じゃここも長くないな
また近い内にやらかすだろ

長く持たんなこの会社
従業員も消費者だと思うよ

パートリーダー()に丸投げw

カビにみえるものはうどんの旨味成分だから(震え声)

かもすぞ～

低い時給でサビ残バリバリ。ボーナスも無しなんだな

伊予製麺ってどうなん？

こんなの説明として成立してないだろ

これで引き下がるような取材してたら上に怒られるぞ普通

チェーン店なんて規模がデカくなるのに比例してより黒くなる
利用する側は安くて便利だろうが中の人は奴隷
いい加減上の奴らを幸せにするためチェーン店に身を捧げるのは止めようや

先日四国を旅行したんだが丸亀市には丸亀製麺は1軒も無かった

>>73
個人店でレベルが高いところで働けば箔が付くけど
チェーン店だと技術がどれくらいあろうがダメなレッテルしかつかない

やりがいの殺菌力は異常

>>56
俺ならオペレーションの見直しを求めるわ
別に社員店長だろうがバイト店長だろうがどうでもいいんだよ
店員のモチベーションなんて心底どうでもいいし、それが保たれることで防げる問題じゃないはず
それより、ザルの裏にカビが生えないようなオペレーションの見直しをして欲しい
例えばくら寿司の回っている寿司をICチップで管理して、一定時間で自動的に廃棄してくれるようなイメージ
あのシステムみたいに、モチベーションがどうだろうと関係なく確実にカビザルが無くなるようなオペレーションの見直しだね
まぁもう行かないからどうでもいいけど

たしかにそうだな
やりがいとか精神論はもうええっちゅうねん

米軍指令・国務省パキ報道官「兵隊にレクリエーションさせるからレイプの再発はしない！」

要するにパートに責任転嫁してるんだろ

パートがやる気出すから大丈夫
↓
カビ生えてたのはパートの怠慢

パート店長にやりがいwwwwww

んなもん無いよ

たかが飲食に賃金以外のモチベーションとかないだろ
本当急成長した企業ってどこも人材を
変えの効く部品くらいにしか思ってないよな
ユニクロしかり

>>124
会社がでっかくなるときも潰れるときもあっという間だからな外食産業って

飲食店は社員かかえるほど安定した業界じゃないってこと？

責任者がパートとか安心して食えないだろ

昨日行ったらレジで待ってるのにババァ店員が話に夢中になってた

金以外のやりがいはいらんよ

安かろう(r
の典型じゃん
金もないのに清潔な食事にありつこうとしてる考え方がどうかしてる

カビが生えるザルがないの

>>144
婆店員なら、どこでもあるな
パートもアルバイトも意識は変わらん
しかも底辺で働く奴の意識だからな

>>132
よくほんとうは丸亀じゃないどうのこうのってレスあるけど、その丸亀自体知らない人がほとんどだと思うんだ

店長パートなのかよカワイソース

宗教がかった回答だな
ジャップ企業らしい精神論

和民かよ

パート店長って
給料はパートだけど責任は正社員と同じってこと？

これがホントのざるな対応

>>1
完全に基地外ジャップだわ
まだこんな戯れ言で通用すると思ってるアタマがおめでたすぎる

精神論でなんとかなるみたいな糞社会

その辺のガキのほうがまだ賢い言い訳するぞ

>>154
いい切り替えしだ
おまえその才能生かせてるか？

にしても時間給パートに責任持たせすぎだよな
昔のバイトは気楽なもんだったけど今は正社員並みの事しても時間給最低賃金程度
食に関しては責任をきちんと持って欲しいわ

丸亀やゼンショーや三光マーケティングに行っておいて品質に文句言うとか酷いクレーマーだな

便利な言葉だね
やりがい

あっ・・・この会社もうダメだわ・・・

>>141
外食じゃないけど神戸屋サンド？とかいうサンドイッチ屋が雨後の筍みたいな勢いであちこち出来てて
個人的には買うヒマもなくアッという間に消えていったのを思い出した

パートだからボーナス出ないし年取ったり業績悪化したらすぐ切るけどやりがいで頑張ってねってことなんだろな

いきいきパート生活ｗ

>>159
まずいとかいうクレームなら客がバカだけどカビは衛生上大問題だろ

気持ち悪いから2度と行きません

基本的にチェーン店は全てマニュアル化してある
でもなんでこのての事故が発生するかといえば
単に人件費を削りすぎてマニュアル通りにやってらんない
からなんだよな

だから単に人員増やせば解決するってだけの事が多い

でもそれはやりたくないもんだから、とんちんかんな解答が出てくるんだよなw

http://next.rikunabi.com/rnc/docs/cf_s01800.jsp?rqmt_id=0009513910

飲食でキャリアアップも糞もねーよなぁ
あ、奴隷管理はキャリアになんのかな

>>158
んで、社員は社員でたいした権限もない平社員が
パート店長の店の責任者として5店、10店と管理業務させられて
グッタリしてな

基本的に年中無休で長時間営業だから休みもまともになかったりな

ザ・タケヤリ道
日本の美しい伝統

何や、正社員の店長はやりがい持っていなかったからカビ繁殖させたんか？
パート社長、パート会長の誕生はまだか？

店長くらい正社員にやらせろよ
責任者出せって言ったらパートが出てくるとかギャグだろ

保管前に乾燥してるかチェックする手順を追加すればいいだけだろ

社長をパートにしたら解決だは

自民党の製作のせいで労働環境がめちゃくちゃだな

>>75
まあ本当はそうなんだ。
SNSだって何百RTやら何百いいねやらよかは
一個のポジティブなレスのがありがたい

だがな、
金を握る経営者やら上司が下々に
それを強いっちゃだめなんだ

毎日一回は殺菌か煮沸するとか手順を作ればいいだけで、根性とやる気でどうにかなるものではないよね

ガイ食（笑）

さすがうどん県

>>159
社会通念じゃなく法律にまでそぐわない真似してるから、それはねえ・・・

丸カビ製麺に変えろよ

日本の飲食、ＩＴ関係の企業に胡散臭い企業が多いのはなんでなんだ

やる気の問題だったとはw

>>8
昔は社畜→「生きる意味が感じられない」→オウムとか

だったのが

今は社畜→「生きる意味が感じられない」→やりがい教

にシフトしたんだろうな

ざるそばのざるをひっくり返したら
裏側にびっしりとカビが…！

って都市伝説レベルの話だな
終わってんだろここ

丸亀には宗教上の理由で二度と行かない

やりがい与えるなら社員に昇格させた方がいいだろ

プラッチックのザルもどきに変えればええんちゃうの？

やりがいの問題ならパートで自給じゃなくて売り上げの何パーセントみたいにしないとだめなんじゃないの？

>>175
民主党や中国共産党の行った政治の労働環境比べるべきだよな

>>188
こびりついていた麺（澱粉）が落とせなかったのが原因
しっかり洗えていたら乾燥できてなくてもフワフワ胞子でまくりのザルにならんぞ
竹ザルの表面にうっすらとクロカビの死んだあとが模様になっているだけ

>>191
だから竹なんか使うからへばりつくんや

こういう店は行かない方がいいわ
どこまで労働環境腐らせる気なんだろうね（´・ω・｀）

例の番組に社長が出演したあとにこの顛末
やっぱあの番組に出ると不始末が起きるのは法則なのか

やりがいがないから起きた事故だったのかｗ
店員が何かしらの理由でやりがいを無くしたら再発するのか？

んな属人的なモノは再発防止策でもなんでもないぞっと

責任のある仕事＝やりがいのある仕事
とかいってんの日本企業だけじゃね

店舗数増やすことしか頭にないんだろ

こういう企業嫌い
もう一生行かないわ

で、出た～
ジャップ(というか東洋人)の精神論

所詮は経営者の詭弁

そんな精神論じゃなくて具体的に衛生管理をどうするか言えよ

丸亀に一軒も無い丸亀製麺
香川に数件しか無いのに屋号に讃岐うどんの文字を入れる丸亀製麺

コイツのおかげで香川のイメージがどんどん悪くなる

製麺機使って、打ち立ての麺を提供すれば、
全員バイトの素人でも讃岐うどんが再現できると思ってるんだろ。

こいつらは、讃岐うどんをなめてるとしか言いようがないｗ

>>202
つっても香川のイメージなんてうどんしかないしな
よくなるも悪くなるもないんじゃないかな

>>204
その唯一のよりどころである「うどん」のイメージを下げられてるわけだから、
たまったもんじゃないんじゃないかな

しかも県内の人間ではなく、兵庫の人間が勝手に丸亀の名を冠しておいて
評判下げてるわけだから、丸亀市民だったらいい気持ちはしないだろう

あっ、飲食ブラックだこれ

ヨーカ堂も｢パートにやり甲斐を｣とか言って店長やエリアマネージャーやらせてるよな

ワタミみたいな言い草だな
飲食大手なんてどこも同じか

丸カビ製麺ｗｗｗｗｗｗｗ

パート店長なんて、ゼンショー系では当たり前のようにやってるでしょ

正社員店長が複数店舗掛け持ちだから、基本的に一番忙しい店に付きっ切り。
他の店では“店長役”のパートが切り盛りしている。

そしてブラック化するマルカビ製麺

>>205
別に下がってないと思うよ
むしろ丸亀製麺とかのおかげでうどんのイメージあがってると思うけど
うどんのイメージがおちるどうこうで叩くなら山田うどんだと思う

世界よ、これがジャップの衛生管理だ

カビを駆除するごとに1円とか

やりがいで済ますなよ

>>212
山田うどんは讃岐うどんをうたってないから叩く必要がない
丸亀製麺のおかげとか妄想過ぎるよ

でもさ、バイトレベルの責任感で一店舗好きにしていいんだぞ
自分こよみのバイト雇ってハーレム作れるぞ
うどん屋にかわいい子がくるかどうか知らないけど

おばちゃんばっかりじゃん

ほんとに店長としての裁量はあるの？
名ばかり店長じゃなくて

要するにクソ待遇でもなぜか頑張っちゃう人を探すんでしょ

>>216
悪いけど何年か前まで香川なんて、香川？どこそれ？四国のどこか？ふーん・・・くらいの知名度だったぜ？
岡山あたりと同じくらい
讃岐うどんてうまいんだーうどんと言えば香川なんだーってなったのは半分くらい丸亀とかはなまるのおかげだよ
感謝したほうがいい

香川のうどんを広めたのは村上春樹の功績だろ

>>212
最悪だろ
いずれ丸亀＝格安ブラックってのがイメージになるんだから

>>212
うどんのイメージを上げたかと思えば、ざるカビやらなんやらでガツンと落としてきたからね
無関係な丸亀市民は振り回されるわけで気の毒だ

>>224
そもそもその丸亀市っての知ってる人ってほとんどいないから大丈夫だよ

>>38
どれもソックリｗ
なにこれｗｗ

やりがいじゃなくて
責任とそれに見合う賃金をもたせれば解決だろ

>>225
よくも悪くも丸亀市の知名度もある程度上げちゃったんだよ

>>227
だな、ザルカビ製麺に足りないのは人件費

ざるを洗浄後に水分が残ったままの状態で保管したため・・・ｘ
ざるの裏を長期間洗わなかった・・・○

>>229
安い賃金で労働力を絞ろうとするから
個人レベルのモチベーション下がりまくって
共産主義の一番悪い状態みたいになっちゃうんだよな
うまく言えないけど、やりがいってのは自分で見出すもんだろ
「自分はこれだけの給料の仕事やってて、それに見合う働きもしてる、
お客さんもみんなホクホク顔で帰ってもらえる」
みたいのがやりがいだろ

この人ごとみたいな返しはなんなんだ

>>231
自由経済主義で競争してるのに日本の経営者って昔の日本の
組織に対する忠誠みたいなのを求めるよな
最低賃金下回ってる時給で働かせてるのに

>>233
理由もないのに組織に忠誠誓えるかって話だよな
その仕事が好きとか楽しいってのは各々の問題で
雇用する側が労働者にモチベーション持ってもらうには
直接金出すとか福利厚生がちゃんとしてるとか
そういうところだよね

チェーンうどん屋のやり甲斐なんてたかがしれてるだろ

>>234
だよなあ
労働者に対する対価は超ドライなのに求めるもはウェットなんだよな

飲食って本当にキチガイ率やばいんだよなあ

もうザル使わなくなったから問題解決だよ

チェーンなんだしシステム化すれば済む話なのに
こういう方向に行くってことは会社としてはちょっとやばいな

家庭に入って自分を失っているパートのおばちゃんをやりがいを餌に使い倒す

パートに店長って
正社員もういらんがな

>>236
双方向にドライかウェットかどっちかにすべきだよな
「こんだけの金出すんだからそれなりの仕事してね。
頑張ったらちゃんと色つけるから会社のためにがんばってね」
か
「高い金は出せないけどあんただから雇ってるし、無理に使ったりしないから」
か、みたいな感じかね
でっかい会社なら前者、すんごいちっちゃい会社なら後者でもやっていけるだろうし

おとといはなまるうどんにいったが
ざるうどん食ってる人凄く少なかったな
とんでもないとばっちり

具体策なしかよw

やりがい＝賃金アップ

「やりがい」という名前の何かしらの装置なのではないだろうか

ごめん意味わかんない

働く主婦にやりがいを～
と素敵な言葉でパート店長起用してたダイエーさんは、どうなりましたかいのう

やりがいは大事だが、精神論に誤魔化されるのは日本の悪習だ
パートリーダーまでにしておけ

>>246
承認欲求を満たせる仕事がやりがいのある仕事

この場合のやりがいってなんなの？
定義の曖昧な言葉つかって誤魔化す文系死んで

携帯カビ防止機「ＹＡＲＩＧＡＩ」みたいな
そういうのがあるのかも知れないだろう！

カビの件はザルを廃止して解決しただろ

店舗の売上に応じて報酬を与えて
衛生的不備が見つかれば報酬を最低ランクに戻す。
これだけで十分じゃね？

丸亀を騙るザルカビ製麺さっさと潰れろ

責任とらせて簡単にクビ切るためだろ

訳のわからん企業だなあ・・・

あふぃふぃステマステマ

やる気とカビ発生の防止は全く違う問題やろｗｗ

ステマステマあふぃふぃ

やりがいってなに？ただの自己満足？
もとめてねーよ糞うどん屋なんかにやりがいなんて
客に何のメリットがあるんだよ
データでやりがい数値化でもしてみろ

新ジャンルかびうどん＾＾
まるがめ製面かびうどん＾＾
もう食べないお＾＾

ゆでるからって散々待たされるし腐ってる＾＾

>258
>1の略の部分にパート店長の待遇アップについて書かれてるんだよ

>>260
それが客のなにになるの？

オホン！整いました

日本人の商売とときまして
｢やりがい｣とときます

ほう、その心は？

やり(竹槍)がいいんですよ

斬新な発想だな
カビを発生させることにやり甲斐を感じさせるのか

>261
今回のカビ騒動のような話が起きたのは
店長なのにパートでこき使ってるせいだろってネットの心配に対して
パート店長の待遇上げるから心配するなって話

>>253
隠蔽が加速したり内部の嫌がらせや賃下げに使われて終わり
カビはブルーチーズ的なトッピングのサービスとしておすべき

>>264
>パートの時給に、2割に近い線で手当を上乗せします。
850円が1000円になる程度じゃん
それをやりがいとかいう言葉でまるめこむんじゃ、やっぱ不安だな

>>41
そうだよ
社会主義は労働至上主義だから
わけのない労働でも素晴らしいとされる

この分だとまたなんかやらかしそうだなｗ

１回行ったけど、てんぷらか何かを追加して５００円くらい取られた　　　たかがうどんに

やりがいという名の責任を増やすだけ

こんなカビだらけの器で食わせる3流店でよく食えるな

流石飼いならされた貧乏な豚どもやね。

何かあっても、店長首にしました！で通しやすくなるしカビが捗るな

社員と違って、降格も解雇もやり放題だろ

どこかで聞いたことあるフレーズだね
介護は給料安いけどやりがいがある！お年寄りの笑顔を見ると頑張れる！・・・・

槍GUY!

有価証券報告書を見ると、トリドールの役員報酬は1億1000万か。いいなあ

http://www.uforeader.com/v1/se/E03468_S000B90H_8_78.html##E0046
④　役員の報酬等
取締役(社外取締役を除く)

報酬等の総額（百万円）　　112
対象となる役員の員数（名）　3

あげを中国産に変えやがったときに見限ったわ

これがジャップ得意の精神論ってやつか

こんな店あぶなくって食いにいけねーよｗ腹壊すだろ

> 「パートにやりがいを持ってもらうことで、そういうことが起こらないようにしたいと思います」

(゜∀。)？

外食チェーン店の非正規労働にやりがいねえ

>>1
社員がやりがい持てなきゃだめじゃないかね

当たり前の話だけど安全対策ってのは
マニュアル化できるように具体的なものでないと意味ないんだけど

お客様の笑顔が報酬だからな。
ジャップは低賃金で働けや

丸黴製麺復活ッッ！！

いいじゃん、ざるにカビぐらい

時給1000でやりがい…？

まともな仕事を期待したいなら、労働者への不当な権利侵害を止めて
安定した待遇を与えないとな

＞パート店長には、待遇の改善も図ると、トリドールの広報担当者は説明する。
＞「パートの時給に、2割に近い線で手当を上乗せします。
＞週30時間以上働く人には、健康保険や介護保険、厚生年金にも入ってもらいます。

保険や厚生年金は、待遇の改善じゃなくて企業の義務じゃないの？　週30時間以上働くのなら。

安かろう悪かろう

もう当たり前。安いのにはワケがある

ざるって干さなきゃいけないからしかもかなり長い時間手間暇かかる
だからざるなくすんだろうなと思ったらざるなくしてたw

それしかできないでしょこんな状況じゃ
パート店長ってことは食に責任持ちませんって同義でしょ
それでも安いから食べに行くならそれなりのサービスしか受けられないと思うよ

これじゃあ、ざるカビ製麺の汚名は消えないよね

経営者はバイトはやりがいを求めて仕事をしてるのではなく金を求めて仕事をしてると理解できてないようだな
やりがいを求めてうどん屋バイトしてる奴なんて一人もいないだろ

精神論すごいなｗ

そういえば、カンブリア宮殿に取り上げられた場所は、
直後に不祥事がでる法則が未だにあるんだな。

>>288
むしろ優遇するならその健康保険や介護、厚生年金は入れてもらいなくないはず
安い時給でこれら取られたらたまったもんじゃない

安くなかろう悪かろう

ダメじゃん

やっぱ正社員とパートを使った上下関係じゃないということ聞かない奴出てくるだろ
それにしても丸亀製麺って女の人多くない？

男が定着しない職場＝その待遇では生活できない

やりがい消毒

やりがいってなんだよ
就活生以外が使うなよ