エルピーダ社員2400人が派遣会社に移籍し派遣社員に　人件費・退職金の削減が狙い

正社員になれない如きで自殺する馬鹿も1000人以上いるのに
正社員になったらなったでこの仕打ちだよ

>>149
あっちはもっと利権に食い込んでるからな

金の亡者の抵抗が凄いから（東電社員以外ね）東電がまだあんなアホな言い分言ってられる

ホントなら問答無用で破綻処理して社員の待遇なんて半分くらいにしちゃうよ
それで民間並みでしょ。あそこは民間企業のフリしてるだけだし（日本の電力会社はみんな民間じゃない）

>>153
半年どころか3ヶ月更新って言われたし
それって3ヵ月後無しもありうるんだよな

急に就活できねーし

手取り30万ぐらいでいいからどっかねーかな

>>153
その代わりの時給じゃね？

ネクストクビ

>>10
無職のランクに影響はないぞ

年収７００万から時給８００円

東電で実施すべき

>>156
ねーよ

生活保護もらいやすくなったのに吉本芸人のおかげで厳しくなりそうだなｗ

>>156は大変だな

この国の50歳以上のじじいって何で仕事をしない？

亀頭ソーセージエルピーダ

>>164
昔がんばった（）からご褒美なんだってさ

＞工場を売却しやすいほか、リストラを断行する場合にも
退職金などの負担を軽くできるメリットがある。

完全に会社畳む気満々じゃないか。技術とか設備を売り払う為に

今畳むと退職金とか払わないといけないからだろ
ホント脱法行為だな。今後のためにも文句言わないといけないだろ

国が金をかけて外国に取られるって
アホすぎだろ

>>167
上の方では関係各所含めて調整済みでしょ

そうじゃなければ引き受けないと思うよｗ

総務省関連の電波取引といいそういう国だよ

エルピ株で５００万程消滅した屑です
こんばんわ

>>170
何で半導体関連の株なんかに手を出したんだよ…
ご愁傷様です

寄せ集め3兄弟のエルピーダは飛んだけど、残りのルネサスとジャパンディスプレイはどうなるかねｗ

これは飯が美味い

エルピーダメモリが年収695万円か
平成18年だと年収862万円か
サムスンよりも給料がいいな
途上国の土人でも物を生産出来る時代にこれだけもらっていたら
経営がうまくいかないわ

まずは東電から導入しろよ

>>172
ルネサスはまぁ規模はどうあれ残るだろうけど、ジャパンディスプレイは無理だろうな

後進の事なんて屁とも思わない輩が上に居たらどうにもならんわな
デタラメな事すれば即我が身で責任負うのが当たり前なんだがな・・・

こりゃ酷いw

公務員も六割ぐらいは派遣でいいだろ

製造寄りの人間だけか

>>179
いまでも非正規臨時職がいっぱいいて、公的機関が自分たちでワープワ作ってるのはいかがなものかって話があるからなあ
全体を均してみると意外とそれに近いのかも知れない

ハケンさん、頑張ってねw

マイバッハに乗る派遣会社社長

東芝や三菱に新卒入社→エルピーダ→派遣


泣けるな

>>184
なんという転落人生・・・

>>184
明日は我が身だわマジで

東電も派遣にしろよ

ワロタｗｗｗｗｗｗワロタ・・・

すべての会社がそうするべきだな
倒産してからじゃ遅い

>>184
おお、もう・・・

倒産した会社の社員なのに派遣でも再就職出来るだけありがたいと思えよ
普通なら無職からリスタートなんだから

年収1000万の派遣社員と年収300万の正社員ってどっちがいいの？

>>148
>>156
極端だな…ｗ
こえー。

日本おわってた

てす

>>10
半導体製造なら転職して他の所にいくぞ

東電もこの方式で人件費を軽減すべきだね。

>>148
８時間労働だとして、直近３ヶ月で時給６０００円とすると、
８×６０００×２１（平日日数）×３＝３,０２４,０００円　

退職金にも満たないな
これが１０年とかならかなりいいが。

>>197
東電を買う外資…胸アツ

>>8
東電社員→日本中に放射能まきちらした挙句、国に金を出させて損失を穴埋めさせ、電気料値上げしてボーナスゲット。年収は国家公務員のほぼ2倍。　
　　　　　　　　さらに、社員の給料を年間46万円引き上げるからよろしく、とのこと。

国家公務員→バブルに狂ったアホな企業と国民を救うために悪化した国家財政を立て直すため、自分たちはなんの罪もないのに給料を１割カット。
　　　　　　　　　中小企業の平均以下の年収に落とされる。しかし、国家のためと黙って耐えている。

>>200
独占インフラ最強

>>200
真面目に東電は国有化するべき

あ、もちろん経営陣は原発事故の整理会社という泥船に乗せて隔離で