就活に失敗した若者（25〜34歳）が増加　企業「この年齢帯で欲しいのは即戦力。未経験者はお断り」

（検証）＜団塊大量退職でも若年失業＞企業は即戦力を重視 製造、新卒増えず　介護、ミスマッチ拡大

　戦後まもない1947〜49年に生まれた団塊世代が65歳に差し掛かり、労働市場の表舞台から姿を消しつつある。本来なら労働力不足に陥っても
おかしくない状況だが、若年失業率の改善はごく緩やかで、企業にも若者の採用を急ぐ機運は乏しい。若者に出番が回らないのはなぜか。長引く
景気低迷だけでなく、企業の即戦力志向や若者の技能・技術の低下といった要因も見え隠れする。

新卒応援ハローワークで就職相談をする人たち（25日、東京都新宿区）
http://www.dotup.org/uploda/www.dotup.org2977852.jpg

生産人口減少でも若者の失業率は高止まり
http://www.dotup.org/uploda/www.dotup.org2977845.jpg

８万人内定なし

　「数十社受けたけど内定はもらえなかった。早く就職を決めたい」。３月末に大学を卒業した男性（22）はつぶやく。若者の就職を支援する
「東京新卒応援ハローワーク」（東京・新宿）。専門の相談員が若者と一対一で向き合い、時間をかけてアドバイスする。
　支援の対象は現役の大学生や専門学校生、既卒者。利用登録した約4000人のうち７割が既卒者だ。卒業後に大学の就職支援が受けられず、
足を運ぶ人が多い。

　今年３月卒業の大学生の就職内定率は80.5％（２月１日時点）で、過去３番目の低さ。今年の大卒の就職希望者約40万人のうち、約８万人が
内定を得られなかった計算だ。2011年の15〜24歳の完全失業率は8.2％で、全体の4.6％を大きく上回っている。
　これまでは団塊世代などの中高年が職場に居続けていることが、若者の雇用機会を奪っているといわれてきた。だが、その団塊世代もようやく
職場を空けつつある。

　17日発表の総務省の推計人口によると、昨年10月１日時点の15〜64歳の生産年齢人口は8134万人。過去５年で240万人近く減った。さらに
今年からは団塊世代の700万人が順に65歳以上になっていく。国立社会保障・人口問題研究所は30年には生産年齢人口は6773万人まで減ると
推計している。

　では、若者の雇用はこれから増えるのだろうか。そう簡単に「増える」と言い切れないところに問題の根深さがある。
（続く）

期待しすぎ

>>1の続き

　若者に出番が回ってこない第１の理由は、企業側にある。海外展開をにらむ製造業を中心に、新卒者よりも就職経験のある即戦力を求める
機運が高まっているためだ。

　ホンダは今年度、前年度の20倍にあたる160人の中途採用を計画。東芝は中途採用を前年に比べ４倍強に増やす。日本経済新聞社の採用
計画調査によると、今年度の大手企業などの中途採用計画数は昨年度実績比で12.3％増えた。

　企業が新興国などに成長の場を移していることも影響している。日立製作所は13年春の採用の重点を国内から海外にシフト。国内の大卒採用
を150人減らすが、同社はその理由について「グローバル化に伴う変動」と説明する。

　製造業は過去５年間で100万人も就業者数を減らした。工場の海外移転が進み、国内にわずかに残った工場でも省力化が進行。研究開発部門
が日本にとどまったとしても、高度な能力を求められる職場に新卒の社員が入り込む余地は限られている。

　若者を求めている職場もある。この５年間で就業者数を100万人増やした医療・福祉部門。厚生労働省の調査によると、介護施設の半数以上が
職員不足を感じている。「利用者の多い都市部で特にヘルパーなど若手の労働力が足りない」（在宅介護大手のセントケア・ホールディングの担当
者）との声がある。

（続く）

はい

20代で即戦力になる人材なんて極々一部しかいないだろ
優良大企業が幹部候補の本社総合職として求めるなら別だが身の程を弁えろ

>>3の続き

厳しい職場敬遠

　理由は若者が低賃金や厳しい仕事内容を嫌い、こうした職に就きたがらないこと。求職者と求人企業の条件が合わない雇用のミスマッチが広がる。
若者が就労のチャンスをみすみす逃すなかで、代わりに医療・介護の現場では高齢者や女性の働き手が増えつつある。

　若者の失業状態は長期化の傾向がある。労働力調査によると、１年以上仕事のない長期失業者のうち、25〜34歳の割合が26％と最も多い。経験
やスキルがない若者が増えており、いったん就労の機会を逃すとますます就労が難しくなる悪循環に陥っている。

　「政府は職業訓練などで人材の能力を高めていく施策を打ち出していくべきだ」とは日本総合研究所の湯元健治理事。人口減のなかで若い働き手
の育成がうまくいかなければ、国全体の生産性や活力の低下につながりかねない。若者を長期的に日本の成長の原動力に変える取り組みが必要に
なっている。

（了）

http://www.nikkei.com/news/headline/related-article/tc/g=96959996889DE6E2EBE0E2E3E5E2E0EAE2E6E0E2E3E0868BEAE2E2E2;bm=
96958A96889DE6E3E1E6EBEBEAE2E3E0E2E7E0E2E3E0869180E2E2E3;bu=BFBD9496EABAB5E6B39EBAE796B8E68396889AE6959790
AB8394B893F9E5B087E4AAA099B0A3B997A487B680A0B5BCA4BAA7A3B387BEB591B482BEA08695E19EA5A5B6B8B0E08682E1A182
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じゃあナマポ貰っても文句言うなよ

日本はオワコン

新卒逃して職歴無けりゃ人生終わり

学生終わったら人生終了の日本

25で即戦力ﾜﾛﾀ

おまえらドンマイ
電車だけには飛び込むなよ

人を育てる風土は無くなったな

さっさと安楽死施設作って公的に楽にしてくれ

アホか

うちは人材を育てる能力ありませんのでそこよろしく

じゃあ就職しなくていいよね

会社で大して役にも立たないジジイどもが若者に無茶ぶりしてる構図

こんな社会じゃ後継者も育たんだろ。
技術職なんかマジで末期だぜ？

25で即戦力になる人材なんかごく一部の分野にしかいないだろ

即戦力笑

即戦力とかいってる会社に未来は無いからな
人を育てません宣言だからな

絶え間なくダイブして労働を阻止しよう

＞ 若者が就労のチャンスをみすみす逃すなかで
いかに就労の機会があっても生涯年収が低い福祉の現場だらけで
ハイどうぞと言うのはさすがに乱暴だよな

派遣になって経験積めよ

なんかすげえ負のループだな

クズでも社会の歯車になれた世代が
若年層を十把一絡に燃料として消費し尽くす

人材（）

>>22
手間暇かけた挙句に辞められちゃうと人が信用できなくなるんだけどね。
まあ原因は無能なくせに経営者面する老害共なんだが。

団塊さんは、日本の資産をしゃぶり尽くしてしまったな。

若いうちから大きな仕事をまかせます→育てるきなし

手をあげた人に仕事をまかせる雰囲気→口がうまい人が出世

即戦力ってどの程度の人を言ってるの？
会社変われば求められる事も違うわな
資格とか以外で何を指標に採用するのか、具体的に言ってくれよ！

会社が傾いてるからこその即戦力期待だからな

まともな仕事にはつけないので老人用奴隷やってください

丁稚奉公制を復活させろよ
安月給でいいから一人前になるまで面倒見てやれっていう

クズでも社会の歯車になれた世代だってさｗ

即戦力って普通に考えて企業するだろ
上に媚びて居る必要もねーし。
結局、使えない奴らがあつまる

これほど即戦力求めるなら、そろそろ自分たちの教える側である力量の心配したほうがいい

２０代と３０代じゃ次元が違うだろ
３０代職歴無しはマジで詰む

>>34
殆どの会社にその体力がないよ

>>34
毎日腹いっぱい飯が食えなくなったら、丁稚のように頭下げるか、
食えてる奴らの頭にバットでフルスイングするだろうよ。

新卒カード持ってない？

じゃあ、ドカタか接客ね

ゆとりは成長する気が無いから育てようとするだけ無駄だってやっと気付いたか。
無能経営者どもが。

団塊は糞。この一言に尽きる。
団塊より上の世代はまともなのもいるから老害とはあえて言わないが
団塊が糞

戦車に乗って会社まで行き
RPG片手に面接すれば
まず間違いない

>>1
即戦力ならその若さで週カツしねーだろｗ

世代交代である程度の戦力低下はしかたないと思うんだけどなぁ
直線で安定じゃなくて山なりの線で安定させろや無能管理職ども

正直、年金でないから定年65にするしかなくて
なかなか新卒雇えない

嫁のとこなんかは万年人手不足だけどな

俺なんて大学はそこそこのとこでたけど、
資格浪人を経てアルバイトしながら職を探す26歳だわ
今まで何のために勉強してきたんだかw

25歳高卒無職です
先日介護も落ちました
本当にありがとうございました

介護が低賃金？おかしいなあ
ワタミさんが過去最高益でその要因の一つとして介護業界参入ウハウハってニュース見たが…
あれ？

あー

大学生に1、2年契約社員やらせたら良いのにな
学校の勉強より教育なしで働く人が欲しいんなら学生も授業内で働けば良い

＞新卒者よりも就職経験のある即戦力を求める

就職程度の即戦力って・・・・

童貞涙目

>>35
あらーなんかイラッとしちゃった？

>>33
介護の誰でもウエルカムの時代は終わったぞ

>>43
そうだな、老害と言い一緒くたにするのは良くなかった。
まあ団塊にも素晴らしい人もいるが、圧倒的に能力と自尊心が釣り合ってない人間が多い。

２５歳で即戦力で仕事の最前線任せられるやつとか、
３０歳頃には幹部職入り出来るレベルの有能さだな

>>34
既卒トライアル採用っていう補助金やるから、若干生産性落ちても既卒ちゃん雇ってくれや
って制度もあったけど今年６月末までの紹介分で打ち切りだな

ネトウヨ連呼厨の正体は日本人
http://blog-imgs-44.fc2.com/n/e/w/news020/long192134.jpg

実務に携わる若手連中はとりあえず人を増やして欲しいと
願ってやまない。氷河期にかけての空洞化で若手連中は
基本的に激務、どうせお偉いさんは大して働かない

即戦力に越したことはないけど、ちったー中の人を
見て決めてくれよ。老害による若者への搾取以外の何者でもない

>>53
なら高卒でよくね

新卒の３割が辞めていくのに簡単に雇えるかクズ

未経験者歓迎！！
　　　↓
　　面接する
　　　↓
「未経験はちょっと・・・」

即戦力を欲しがるのはいいけど、それ程の即戦力ならすぐまたどこか他の会社に行ってしまうんじゃないの？

>>64
そこなんだよなあ…

育てなきゃできるわきゃねーだろ

フリーターでいいじゃん

25歳大学4年(三年連続選抜三回目)ですﾒｶﾞﾈｸｲｯ

新卒でうまくいっても、そのあと失敗してる人もたくさんいるから

経験者が応募しないような会社で経験積めよ

若者？これから給与上げないとダメでしょ？

そんな余裕ないから、老人を非正規で雇うわ

そしてこいつらが全員ナマポ予備軍なんだろ
日本始まってるな

>>64
3年で止めることがわかってるならもっと雇えや

バカじゃね

>>50
トラックの運ちゃん目指せ

医療介護は団塊需要が過ぎれば倒産・リストラの嵐。
20年後には下り坂でしょう。
そもそも、ここの拡大は財政赤字の増大に直結するわけで、矛盾もいいところ。
医療介護で飯を食おう、雇用の柱にしようなんて消費税15％でも無理な話。

即戦力思考でも新卒しかとらないという

某大手企業は｢ものづくり｣はアイデアです。学歴は必要ありません｣とか言って
結局募集要項には大卒工学部卒で経験必須になってるからなw
表向きは創業者魂を語ってるけど実際は今しか見てないっていう。

>>64
それって実は今も昔も変わんないんだよな

逃げられない世代か

育つ奴は育てなくても自分で育つ。
教えてくれだの面倒見てくれだのグダグダ言ってる奴は結局育ちはしない。

>>75
そして、ブラック認定される

介護で働いてるけど、こっちも即戦力が必要。未経験は育てるのに大変だし、
育つ前に辞めていくのがオチ。

指導主任や主任クラスでも日々の業務で手がいっぱいで指導なんか実際できなく、
介護系専門学校新卒以外はやはり経験者を欲しがる。

こういう記事って必ず介護医療には人足りない、若者が選びすぎ的な論調が出るけどさ

きつくてもそれなりの待遇で結構いい年まで勤続出来る職ならきつい職でもちゃんと人集まってるよね

>>64
人を雇わないからクソ激務になってやめて組んだよ
しかも上を見れば悠々自適にえばり散らすゴミばかり
そりゃ嫌になるわ

実務経験積んだ新卒になればいいだけじゃんか

一人落ちぶれて同窓会に行きづらいowz

こっちは内定者懇親会でワイワイやってんのに、社会の底辺共は大変だな

どうやったら新卒カード切るの失敗するんだよ

>>64
３年も居れば嫌な所見えてきて辞めるだろそりゃ
おっさん連中は辞めても職無いから、嫌でもしがみつかなきゃいけないだけで

>>64
なんで雇うのかっていう明確な理由がないから
わざわざ3割は辞めると分かっている新卒を雇おうとして自爆するんですね

あほですねー

企業側が折れないと負のスパイラル止まらんわな

ブラックで実務を積んでから転職だな。

ワタミとか介護とか原発作業員ならすぐ雇ってくれるぞｗ
就活負け組みにえり好みできる権利はねぇんだよ

>>87
仮に入った会社がお前の言うとおり威張り散らすゴミばかりだったとして、
お前は辞めるわけだ。
俺は仕事を憶えて社会で通用するレベルになるまで耐えようと思うけどな。

雇わなきゃ即戦力できるわけないお

低賃金で厳しい仕事なんて誰が好きでやるんだよ

何が即戦力(笑)だよ
そんな人はとっくに別の仕事についてるっつーの

取る気なんてないのにとりあえず求人掲載しとこうって魂胆が見え見え

高卒でグリーンカラーになった俺の大勝利やな

3月いっぱいで勤めてる営業所が潰れたんだけど
オッサンは優先的に別営業所か本社勤務にしてもらって
若者は「若いなら就職活動がんばれるよね＾＾」ってことでリストラ
若くても職なんてねーよクソが

企業内教育(OJT)で育ったベテラン・中堅社員が、新卒即戦力社員を求める不条理さw
そりゃ若者も就活デモ起こす罠

老人は経営についてもっと勉強しろよ
若手が学習してスキルを付けても上が機能してねえんだよ

紹介予定派遣でも契約社員でもええやん。
ホワイトなそういうところでキャリア積むといいよ。
そこから次に移る。踏み台。

あと30年もしたら若者が求められる日がくるだろ、たぶん・・・

>>96
社会で通用しない会社に入っちゃったら辞めるしかないじゃない
人生は有限だ

マジレスしてほしいんだけどゆとりってマジで駄目なの？

そんなに即戦力が欲しいなら自分らで探せってんだよなｗｗｗ

即戦力ってことは転職者のみか

25で即戦力とかどうやったらそんな人間になれるんですか！？

ゆとりが自分の無能さを棚にあげて企業を叩いててワロタ
そんなので受かるわけねえだろ

ぶっちゃけ大層な経験がいるほど難しい仕事ってないよね

人事「それでは次の方、どうぞ」
J( 'ｰ`)し「失礼します」
（ ＾ν＾）「・・・」
人事「えと、あのゆうちゃんさん？はどちらで？」
J( 'ｰ`)し「わたくし、ゆうちゃんの母でございます。今回はどうぞよろしくお願い致します」
人事「え？お母さん？いやあの採用面接なんですけど」
J( 'ｰ`)し「はい、ですからわたくし居ても立ってもいられず
　　　　　　わが子の将来のため、微力ながら力になりたいと思い
　　　　　　こうして馳せ参じた次第でござる」
（ ＾ν＾）「・・・」
人事「・・・はぁ、まあいいや。それではどうぞおかけになってください」
J( 'ｰ`)し「はい、失礼します。ゆうちゃん、おすわり」
（ ＾ν＾）「・・・」
人事「えーと、ゆうちゃんさんは現在34歳ということですが、
　　　　これまでの経歴を簡単にご説明願えますか？」
J( 'ｰ`)し「はい、ゆうちゃんは2浪後駅弁に入り2留後小売店に就職するも
　　　　　　ゆうちゃんには空気が合わない会社だったので退社し
　　　　　　簿記3級に挑戦し続けて５年目になる努力家のパソコンの大先生です」
人事「いやあのちょっと、バ　いやお母さんじゃなくてですね、ご本人に聞いてるんです」
J( 'ｰ`)し「はい、ゆうちゃんのためにわたくしがこうしてご説明させていただいております」
人事「いやあの本人の口からですね、聞かないとこちらも判断できないんですよ」
J( 'ｰ`)し「ですが、ゆうちゃんは人見知りで口下手で童貞な、コミュ力０のパソコンの大先生なんですよ」
人事「そう言うのも含めて、本人と話をしてから判断します」
J( 'ｰ`)し「・・わかりました。ゆうちゃん？できる？できるわよね？神童だもんね？」
（ ＾ν＾）「・・・」
人事「それではもう一度ご本人から経歴を説明してもらえますか？」
（；＾ν＾）「・・・あ、あああっ・・・・ええええと・・・・・（ﾌｳｰ）・・その・・・・あああああの・・・・（ﾌｼｭｰ）」
人事「すいません、よく聞こえませんが」
（；＾ν＾）「・・・だ・・・だだだだいがく・・・・の・・・あああと・・就職・・・しててててて・・・あああの・・・」
人事「わかりました。ありがとうございました。結果は後日ご連絡します」

>>89
お前同窓会行くのか
友達いるんだな

22歳で入ってくる奴がいるのに、年齢分を補う何かがなきゃ採用されるわけないだろ
1浪と修士課程で3年の差があるけど、内定貰ったこっちだってプレッシャーだわ

即戦力がどうこう言ってる奴は甘え

>>107
ここでグダグダ言ってる窓際おっさんより清水鉄平のほうが優秀だよ

反韓デモとかやってる場合じゃないのに

即戦力なら採ってやるって話だな
つまり、ほとんどは採る気ないってことｗ

>>105
来ない。世界では完全に人余り。
機械化も進み、ヤンチャな若い世代ほど不要に。
産む機械と鉄砲玉くらいしか需要がない。

>>111
ゆとりってフレーズを使わないと喋れないの？
自分がゆとりを作った世代かゆとりで育った世代かのどちらかって自白してるようなもんだぞ

企業にとってはめんどくさいことを回避できる都合のいい言葉だよね

ゆとりはネトウヨデモでしか戦力にならなくてクソワロタ

即戦力が欲しいならエリート外人でも雇えよアホなの？

>>105
そのころは今の若者は路上生活や日雇いで生きる年寄りになってるよ

生きる汚物こと老害共が　今日もやたら張り切ってゆとり叩きをしてますね

即戦力ってなんだよ
魔法かなんかでぱぱっと利益を上げられる奴が欲しいのか？

２５のクズ大学生だけど新卒カードのおかげで内定もらったぞ
マジ新卒最強だわ処女より価値がある

>>123
アホだから雇えないんだよ
可哀想だろ？

就活失敗して実家の仕事に逃げ込んだけど不景気で仕事減りすぎてニート寸前なので外へ出たい
普通に転職で大丈夫だよね

呼ばれた気がした
そもそも若者の人数に比べて雇用が半分ぐらいしかないんだと思う

>>122
デモ参加者は中年ばかりじゃねーか(´・ω・｀)

こんな腐った風潮！修正してやる！！

もう人を育てるって事は無いんだなｗｗｗ

ゆ「リーマン・ショック以降どこも雇ってくれないんだよ。」
叔父１「しかし内定出ている学生も大勢いるぞ」
叔母１「じゃあリーマン・ショック前に就職すればいいのに」
ゆ「日本は新卒でレールに乗らないとだめなんだよ。
　　一度落ちた人間は二度とレールに戻れないんだ」
叔父２「そんなことはない。いつでも何度でもやり直せるわ」
叔母１「じゃあ新卒時に就職すればいいじゃない」
ゆ「しかも30歳過ぎると極端に採用されにくくなるんだよ。これはおかしいよ」
叔父３「きちんとした職歴と経験があれば転職できるぞ。儂もそうじゃった」
叔母１「じゃあ30歳すぎる前に転職すればいいのに」
ゆ「特にこの1〜2年は新卒でも厳しくて大卒も苦しいんだ」
叔父４「しかし大卒でも8割は内定取っているぞ。」
叔母1「じゃあいい大学行っていいとこに内定もらえばいいじゃない」
ゆ「震災以降はアルバイトも争奪戦でコンビニすら数倍の難関なんだよ」
叔父１「コンビニのアルバイトが難関なわけないじゃろｗ中国人でもやっとるに」
叔母１「じゃあコンビニ以外でアルバイトすればいいじゃないの」
ゆ「結局この国は失敗した人間は二度と社会復帰できないんだ。
　　やり直しなんて幻想なんだよ」
叔父２「それは甘えじゃ。人間諦めたら試合終了じゃと孔子も言っとる」
叔母１「じゃあ失敗しなければいいじゃない」
ゆ「これはもう世代間論争なんだ。あんたらに何言っても無駄だ
　　世の中ブラック企業だらけなんだ。まともな企業なんてない」
従兄弟「ゆう兄ちゃんさあ、さっきから聞いてりゃもっともらしいこと言ってるけど
　　　　　ゆう兄ちゃん、職歴ないじゃん。　大卒なのに。　３４歳なのに。
　　　　　本当に就活死ぬ気でやったの？　資格取るとかしなかったの？
　　　　　サークルで人脈作るとかみんなやってんだけど？
　　　　　たかが公務員の俺が言うのもなんだけどさ、
　　　　　ゆう兄ちゃんみたいなのを世間では『ブラック人材』って言うんだぜ？」
一同「＼ﾄﾞｯ／（笑）」

戦力外通告を受けたゆとりはネトウヨデモしてネトウヨの戦力になってこいよｗｗｗ

企業は高卒を積極的に取るべきでは？(新卒採用じゃなく)
大卒22歳より高卒18歳のほうが育てやすいだろ
大学いかなくても成果があれば採用すべきなのにしないで即戦力とかアホかと

>>108
即戦力は安く雇えないから断る

>>110
ダルビッシュ有(25)を見れば分かるだろ

こういうのは
社員ではなく請負先というの。つまり取引先ね。

成果での報酬だから互いに納得するの。
使えるか使えないか未知数という社員自体を雇うという発想は
もうおかしいの。
その分請負契約で高く払った方が互いに得なの。
よって、アホな就活も面接なんて、もういらないの。

役に立たないのに給料だけが馬鹿高い爺さんを切れば若者を育てる余裕もあるんだが
彼らの地位を守るために日本は歪んでしまった

選ばなければ仕事あるだろ？
新卒と同じ待遇なんて無理なんだから諦めろ

25で即戦力って飲食業くらいしか思い浮かばないんだが

会社にとっては即戦力以外いらんのです
若者引き取って一から育て上げる労力なんて無いのです

新卒は会社から金かけて教育受けれるから新卒３年は超重要だな
これを逃すと人生終了

つまり死ねってことなんだろ？
安楽死施設はよう

俺のことか

>>135
あいつら雇用とか社会保障とかの真逆を行ってるから嫌

20代で即戦力になれるような優秀な人材はそうそう転職などせん
矛盾しとるわ

求職者「人材育成も無しでいきなり仕事が出来るかよ」

企業「仕事なんて自分から覚えて盗むもんだ」
　　 「それが出来ない奴はいらない」
　　

まあ実際のトコ、大部分のヤツが少子化どうこうなんて先の話はどうでもいいんだろうなｗ

>>138
長友や本田もだっけか
あぁ鬱だ死のう

加藤に続くやつがいなかったのがこの世代の敗因ｗ
派遣の事務所とかで大暴れが連続すればさすがに・・・

>>107
・身近な経験や伝聞から、「ゆとり世代は使えない」と心の底から思っている
・自分等の世代の自尊心を満たしたり、社員教育にかけるカネと時間を出来るだけ節約したいが為に、
「ゆとり世代は使えない」というレッテルを貼っている

労基守れやクソ土人

じゃあどこで経験積むんだよ

ハロワってすげぇチンタラやるよな。
あれ絶対わざと遅く仕事してるわ。

新卒すぐ辞めるしー
中古即戦力サイコー
新古は…来世頑張ろうな

Ｆラン大卒無職ニートだけどぜんぜん動じてない
世間のやつら軟弱すぎ

>>124
この前20代前半の若者がホームレスのあの雑誌売っててびっくりした

即戦力って言うのはこういうパターンだろ。

新卒就職
　　↓
仕事は出来るようになったけど
キツ過ぎるわ。
　　↓
転職して給料は下がっても
もう少し楽に仕事したい。

即戦力とかクソ笑えるわw
奴隷ごときに戦力も糞もあるか
お前ら社畜のスキルなんてゴミほどの価値もないんだよバーカw

米国なんかじゃ当り前のことじゃないの
ついでに転職してスキルアップ

コネで余裕だったから就活してる奴らを見ると楽しそうで羨ましい

なんでナマポが増えるのかわからないわー

ハロワってスーツきていかないといけないのかｗｗ

昔は単純作業はパートやアルバイトにさせて
管理を社員にさせていたのが
今や単純作業も管理業務もパートやアルバイトにやらせれば人件費削減できるんじゃね？
だからな。
社員は責任者だけでいいみたいなさ。

んで客が使う金にみあわない異常なサービスと接客で
客も馬鹿みたいに調子に乗って
｢一円でも払えば客。客には最高の接客をしろ｣みたいな風潮の出来上がり


今の日本は先進国でダントツに低い生産性になったとさ

>>145
死ぬことさえ自分でできないのかよ
カアチャンに頼めｗ

消費がまた減るなぁ

企業も慈善事業やってるわけじゃないからな
就活に失敗するような奴を雇うメリットなんで無し
まぁそれすらわからないのがゆとりクオリティーなんだろうけどね〜

>>110
今年24歳の1988年生まれ組は有名人結構いるじゃん

企業様がそう言うんじゃしかたねーな
ひきこもるは

>>155
この前、事務系募集で、応募資格:事務経験あり 実務未経験歓迎です！って書いててワロタ
未経験歓迎してるけど応募しちゃいけないんだぜぇ〜？ワイルドだろう？

給与が年齢と勤続年数で決まるんだろ？
だから同じ年齢ならそれくらいの能力を期待されるわけよ。
34歳なら店長やっててもおかしくない年齢だからな。

団塊の給与60万
若者3人が助かる

同じ未経験者でも22歳と30歳だったら22歳取るに決まってるでしょ。
少子化と言えども毎年腐るほど大学新卒が出てくるこの時代に
職歴無しの30歳とるメリットが企業にあると思うの？
就職失敗組は人生失敗組なんだよ。現実見ろよ。

>>1
これって、介護は激務薄給で人手不足だけど
労働条件改善しないままあぶれてる若者雇いたいって言ってるようにしか見えんのだよな
企業側も甘えてんだろ。
当然の市場原理無視して精神論で若者を叩いたって介護につくわけがない
普通に食っていける仕事になれば介護だろうとやる奴は出るはずだ

il||li(-ω-)il||liｵﾜｯﾀ

即戦力＝コネがあるやつ

まあこうして貧困者ばっかになって
社会回らなくなるんだろうな

実際一部企業では氷河期時代の雇用抑制が響いて社員の年齢分布と人数がやばいことになる見通し
それを解消するためにはとにかく新規に人を入れて準備するしかないんだけど
その判断が出来ないアホ経営者しかいなかったり、もしくはやりたくても出来ない財務状況が最悪の企業ばかり

超氷河期って言われてる中、就活して分かった
NNTは確実に甘えだわ

高校の時から就職を見越して勉強して、進路を決めた奴はキッチリ内定取ってる
高校から就職のことを考えるなんて早すぎるって考えもあるかも知れないが
18にもなって将来を見越せない奴とか終わってるだろ。そりゃ企業も欲しがらんわ

アメリカは〜って言うけどあっちこそ能力ない奴は雇ってもらえないだろ

26の高卒だけど大手に転職出来た
まぁコネだけどな
旧帝大卒涙目w

>>96
一度会社やめて、不払い残業代せしめて
今は少しは有意義な仕事についたけど？
威張り散らすゴミはどこにでもいるがな

不条理な搾取を肯定する気はさらさらないね

>>177
＼ ⊂[J( 'ｰ`)し
　 ＼/　(⌒ﾏ´
　　（⌒ヽrヘJつ
　 　 ＞ _）、
　 　 し' ＼_） ヽヾ＼
　　　　　　　　　　丶_ｎ.＿_
　　　　　　　　　　https://www.hellowork.go.jp/
　　　　　　　　　　　　 ￣ 　 （⌒
　　　　　　　　　　　　⌒Y⌒

大卒ざまあああああwwwwwwwwwwwww

育てないと育たないわけだけど長期的な視野がないよね
育てるよりも他から持ってくればいいという考えだし

>>179
やりたくても出来ないが正解に近いだろうな
まあ人の入り口だけで調整できるわけがない
出口もいじらないと
規制されてて無理だけど

正社員 未経験者大募集！　
※

年齢なんてなんの意味があるんですかね

＞20代で即戦力になる人材なんていないだろ

・じゃあ、何の為にわざわざ大学迄行ってるの？w
・じゃあ、何の為に、わざわざ面接でアピールするの？w
・そもそも、どんな一流企業に入ろうが、面接通って選ばれた優秀というはずの
　人間しかできないような仕事なんて与えられるの？w 　

この当たり前の現実をスルーして、就活ごっこだの面接ごっこだの
いかに意味ない、互いに壮大な虚しいことやってることに気付かないの？w
どんな大企業の社長だって、新卒でも勤まるよw
巨額の赤字出したパナとかの社長が優秀なの？w　お前ら勝てる自信あるだろw

コネに勝る努力()は無し

一番右のグラフを見てみ。若手教育してる余裕マジでないから
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2009-01-30/2009013001_01_0b.jpg

企業もコミュ障なんて雇いたくないよ

社会が悪い！経営者が悪い！俺は悪くない！なんて声を張り上げてる暇があるなら
勉強でもすればいいのにね

２６で新卒だけどどこもやとわないから引きこもってるは
ちなみにリア十成績優秀コミュ力抜群
これは社会が悪いよね

25で即戦力なんて人間は規格外の能力に恵まれた人間か、それまでの人生のすべてを懸けて技術を磨いてきた人間か
環境に恵まれている人間かしかないだろ
そういう人にタダ乗り、もしくは薄給でおいしい思いさせろっていうのが自称能力ある企業様ですか

今日ハロワ行こうと思ったけど
もう午後だし明日行くわ

大卒の新卒はいいぞ多分高卒とは金のかけ方が違う年単位の教育だから

２０代で即戦力って学生がバイトリーダーやってる飲食ぐらいだろ

まともな人生歩んでたら、どこかしらの企業には内定もらえるんだよ。
どうせ高望みして中小企業受けなかったんだろ。んで就職浪人して大企業入ろうなんて夢見てたんだろ。
自業自得。さっさと人生諦めて社会のお荷物にならない方法を考えろ。俺が言わなくても分かるだろ。

>>175
同じ未経験でもコミュ力あるほうを取る
ってかコミュ力ありゃ受かるよ普通

柳井「人間25歳がピーク、それ以降はカス」

ちなみに宮廷です

中途で応募してくる人にお知らせです。
当社では以下のような人材を求めています。
該当しない方は応募しないでください。


・職歴が5年以上
・30歳未満
・同業種内での転職者
・30歳未満
・資格保有者はその資格での仕事経験が3年以上
・30歳未満
・明るく、ハキハキとしている人
・30歳未満
・12時間拘束でも不平不満を言わない人
・30歳未満
・定期昇給、賞与を要求しない人


最低限これだけは守ってください。
中途募集している企業からのお知らせでした。

http://i.imgur.com/YjqWd.jpg
http://i.imgur.com/XmJvT.jpg
http://i.imgur.com/CVsuh.jpg

まあ今外人狂ったように雇ってんのはアホの極みだが
若いのがその外人に勝てるようにがんばればいいだけの話

新卒主義とか糞名のわかりきってるのに

>>195
院生だろうけど分野は？

正社員 未経験者大募集！　
※即戦力に限る

働いてる奴の税金で食う飯がうまいｗｗｗｗｗｗｗ

さすがにもう詰んでる人はマジでどうしようもないんだからナマポとかもうちょっと簡単に出してやれよって思うわ
出来ないならさっさと安楽死施設でも作れ

>>194
似たようなことを経営トップ層がそろって声を張り上げてたりするから始末が悪い

>>195
俺とスペックほぼ一緒だわ。ESでほぼ弾かれるから安楽死センター設立のために起業しようと思ってる。

そろそろコミュ力検定とか作れよ　曖昧すぎてわけわからねーよ

>>177
ざまぁwwwwww

即戦力を... とか書いたり言ったりした時点であ、やっぱり結構ですって言うレベル

>>214
一回興味本位で受けてみたいはｗ

>>194
勉強なんかしてもどうせ仕事ねーし、遊んでる方がマシじゃね？

即戦力ほしいならヘッドハントしてこいよとは思うなｗ

20代で即戦力を求めるなって言うけど、
逆に新卒を差し置いてあえて即戦力じゃない既卒を取る会社側のメリットって何？
あきらめろよ。お前らは人生たった一度のチャンスを逃したわけ。

日本共産党は若者を待ってます！戦おう！搾取する者達と！
大資本家の横暴と私有財産による生まれ持った不平等を撤廃しよう！

コミュ力だな
ムカつく後輩だと、すぐにオワコンに

20代30代の即戦力でもアルバイト並みの賃金しか出さないくせに・・・

即戦力レベルの連中は自分が望む最上の場所に行くだろ
そこそこ技術持ってる中小が育てるの放棄したら消滅するだけ

国家資格の○○１級とれば就職しやすいよ
情報処理とか日商とか電験とか

>>205
ナマポ貰ってる時点で勝ち組じゃねーか

未経験断りとか贅沢いいやがって何様だよ

あのさあ
３５〜５０代は年齢で即お断りなんだが・・・

>>180
親の教育が正しければ3歳までには一生の進路が確定する

ということも分からない奴が親になる資格なんてないんだよね
馬鹿な親から生まれたことを恨んで、自殺するしかない
人間社会の産業廃棄物なんだよ、18にもなって将来を見越せない奴ってのは

ただ一つ言いたい、それは決して「自己責任」ではない
全て馬鹿な親が、社会が悪い
今この瞬間にも自殺者が出ている、それら全ての自殺者はただ真っ当に生きて、たまたま道を踏み違えただけだ
それを救ってやれない無能な親と無能な社会が最も悪い

規制してぬくぬくできる産業をつぶしたせい。競争で企業が強くなる？それで買う人より供給過剰になればデフレになるだけだろ。
バランスが大事なんだよ。マクロわかってねーだろ。

今って新卒にも即戦力求めてるんだろ

就活失敗したやつらで
コミュ力検定つくってみたら？
それだけで結構儲かるんじゃね？

四年生で無い内定なんだけど、なんかヤバイのかな
決まらなくてものらりくらりとやってける気がするんだが、なんで自殺なんてする奴いるんだよ

【ロスジェネ】最も貧乏くじ世代は圧倒的に昭和54年生まれであることが判明【氷河期世代】
http://logsoku.com/thread/engawa.2ch.net/poverty/1334583407/

即戦力とかいうなら若者雇うな

無理な事を要求しないでくれ

>>187
結局なるべくしてなったんだろうなぁ
確かにNNTの学生ってのは努力してないしそこを社会のせいにするのは現実逃避だけど
企業の学生のレベルの低さを原因としたがる論調も現実逃避だよねホント

まぁ日本て一番学歴と収入がリンクしていないことで有名だし。
正社員という生き方をやめると選択肢が広がると思うよ。
今は実力どうこうよりも、年功序列の弊害がもろに出てるから。
年齢が上ってだけで即戦力様よりも給料2倍とかがゴロゴロある。

コミュ力って
相手の言ってる事を汲み取る、理解する能力と、
自分の伝えたいことを、誤解なく伝える能力ってとこだろ

コミュ障は、自分自身のどういうところが客観的にコミュ障か分かってないから、コミュ障なんだろう

職歴積めばいいだけだろ

国家資格の１級とるのに不平等ないよ

>>238
ホリエモンは低学歴だったね

面接だけの手を抜いた採用やってるくせによく言うな
即戦力ほしいなら場をつくれよユニクロみたいに

>>232
ちょっと面白そうだな
でもコミュ力なんて結局曖昧で定量化出来ないものだから
そんなの作ったら宗教っぽさが漂いそうだ

俺は地道に教育制度も整ってるとこをみつけていくさ
スレタイみたいな文句とは無縁の職を探すよ

そらアフィもしたくなるわって感じのスレだな

>>242
日本５位の資産家のモバゲー社長は日大卒

>>241
応用情報も簿記1級も
全く役に立たんとは言わんが
それによるアドバンテージなんて微々たるもんだよ
会計士なんて逆に煙たがられるらしいし

宮廷で無職なんだから
ハーバードでも行った方が良かったのかな

いつ業務が終わるとも知れない派遣で働いてるけど、どうせ面接受けても落ちるだろうし受ける気が失せたわ
資格試験もダメだったしw

>>245
そうなると必然的に大企業になるね。
中小企業に新卒者を育てる余裕ないし。

まあ、怒るなお前ら
新規採用カットする言い訳が欲しいだけだから

自分が雇う立場になって考えてみろよ
もっともな話だ
でも20代に即戦力期待するような会社はどうかと思うけど

大卒で就活に成功した奴がレスしてんのか全員死ねば良いのに

つか、職歴積んでから転職すればいいだろ
お前らはホント馬鹿だな

>>247
日大はグリー
モバゲーのほうは津田塾

企業「おまえらは雇わない」
世間「でも働け！」

27で新卒予定の私立文系学部だけど就活しても無駄なんだろうなー
ハロワでも行きゃいいのかなー

中韓を見下してきたツケが回ってきた

>>254
そんなんだから就職できねえんだよ
低能が

>>239
コミュ力の定義なんて人によってバラバラだから安易に濫用できるんだろ

テレビとかでオタクがインタビューに答えてるの見て笑ってたけど人の事笑えなかったでござる

>>255
スーパーの店員から転職できるとでも？

>>260
うっせこんなところで遊んでないでキリキリ働いて死ね

優しくて美人で知的でスタイルが良くて自分の駄目なところも
受け入れてくれる女性と結婚したいというと馬鹿にされるけど

新卒で即戦力になってリーダーシップがあり
サービス残業も喜んでやり安月給でも一生懸命働く人材が
欲しいという会社は馬鹿にされないこの風潮が凄い

グローバル企業が増えたおかげで、企業が世界中の高学歴卒を比較してるんだね

韓国程じゃないけどハードな人生だよな日本人って

就活が周囲と出遅れてちょっとめんどくさくなるってだけなのに、人生失敗・人間失格って感性の社畜共すげえな

なんだ、無職が無職を煽るスレか

>>261
※顔が５０％以上占めます

学校でお勉強だけ教えて、企業も育てる気ないんじゃどうにもならねーだろ……
やってること滅茶苦茶なんだよ

>>265
凄くない。

外見的な要因は変えようもないが、
内面的な要因は本人の努力と経験で変わる事は出来るから。

むしろ


働かないで休んでていいよ


って社会全体から言ってもらってるんだし生活保護貰って
自分で好きなことやってればいいんじゃね？

それこそアメリカのようにガレージから新サービス誕生みたいなことやってさ

資金調達してビジネス立ち上げるより楽だぞ

基本的に新卒かそれ以外しかないから
大卒で既卒になると中卒もしくは高専の経験者が一番欲しい人材になる
だから大卒の既卒は難しくなるんだよな

日本人は給料高いんだから
求められる能力が大きいのも当然
お前ら脳なしは日本にいらないんだよ

>>273
銀行が生ポに金貸すかな

ゲームで例えるといきなりステージ10からやらされる無理ゲーｗ

最近産まれてしまったことについて悩んでる

イギリスだったかフランスだったかみたいに日本もみんなでストしてえな

フリーターから正社員にレベルアップしたと思ったら収入減ったんだけど
そんな正社員に拘らなくていいんじゃねえの

>>248
資格だけじゃ就職できんよね　マジで
26で基本、ソフ開持ってても
全然、相手にされなかったし
結局、親戚頼ったわ

日本人が給料高いｗ

>>264
休みなんだよ今日はカス

>>268
そういう考え方を持ってる奴が自殺する
まだ精神的に幼いんだから暖かく見守ってやるべき

社会に余裕が無さすぎる経済的にも精神的にも

工学部（というか機電）行けばどんな阿呆でも就職できるのにつくづく馬鹿だなぁと思う。
どうせ、高校時代に夢見て経営学部だの経済学部だの法学部だの、
およそ自分の能力とは不釣り合いの学部選んで、全く将来のこと考えてこなかったんだろうなぁ。

そういやコミュ力ゼロで無気力症候群みたいな友達が今年内定4社くらいもらってたなぁ。
それが機電です。

どうしたらいいのかなー

>>276
なまぽじゃなくても担保にする土地がなきゃカネ貸さないんだよな

文系大卒はへたすると専門学生とかより将来性低くて年収も少ない

MARCH程度の学歴なら中小企業に勤めろって事だよ

学問と労働と何の関係があるんだよ
って事あるよね　ある程度は相関性あるけど
そもそも大学が成り果てちゃって職業訓練所になってるから
資本主義って面白い

過労で自殺するほど仕事がある国なのに
就職できなくて自殺する人がいるほど職がない国

それが日本

>>286
旧帝機電でも大手病患うと、人によっては就職危ないけど

お薬ちゃんと飲んだほうがいいぞ
コネで内定余裕だったし、1年生と一緒の授業楽しすぎワロタw

>>282
工場や接客程度は他のアジア人でも十分できるんだよ
オメーみたいなスーパーのレジ打ちは中国人以下ってこと
さっさと自動ドアに頭挟んで死ねや

なんだかんだいって企業が悪いんだよ

お前ら警察とか目指さないの？
超ブラックだけど年収400万はあるぞ

>>276
日本は貸してくれないけどナマポという定期的に入ってくる資金があるから
少なくとも自分は食っていけるだろｗ

大きくなれば脱ナマポでもいいんだしｗ

経験者以外イラねって言われたら家で自己研鑽して
新しい道を作るしかないんだし

>>292
そんな日本に海外の新卒は就職にきてる

>>292
二人雇ったら40万だけど
クビちらつかせて一人に二人分の仕事させりゃ給料上げたとしても30万で済むからなw
企業としては人なんて負やさずこき使ったほうが儲かるのは自明の理

こりゃ死んだほうが楽だな

>>297
超ブラックだからだろ。

>>300
一月の儲けが決まってるような請負なら自然とその流れになるしな

若者が老人の世話だけして無駄に年とっていくのを勧める風潮ファックだね

>>297
警官は寿命が短いってデータ出てたな
ストレスたまるし夜勤あるからだろうが

>>295
そうやって賃金が値崩れして国全体がブラック化したんだろ
合成の誤謬であることも理解できないバカは死んどけ

マジ終わってんな
一体いつ経験積むんだよw

こんだけ便利な世の中になって、自動化も進んだんだから人でも省けるでしょ？
そうなった分だけ皆でそこそこの時間だけまったり働いていけばいいやん。

なにが即戦力だくず、無能な高給屑社員をきれぼけ

若者を育てろ！

自衛隊いけよ

なんでお遊びのプロスポーツですら下部リーグで人材育ててチーム作りするのが出来るのになんで企業は出来ないの？
バカなの？虚珍みたいに金に物言わせて人材引っこ抜くなんて極一部にしか出来ないこと理解できないの？

>>304
だって日本って、社会や企業の「介護」をやってるだけだからな

新しいプレーヤーを良しとせず潰してきた結果老人ばっかりになった
リアル人間も企業も社会も

>>297
適当な理由で逮捕してくんない？

>>299
そういえば外人が過労で自殺したって話しは聞かないよな
あってもマスゴミが隠しているのか知らんが、
とにかくそう言う話しはない。なぜか。

答えは簡単だ。日本に来る外人は就労意欲が高くて向上心があるからだ。
サビ残や重労働を苦にせずに働き、家族のため、自身の夢のために頑張る。

何も目的や目標のない日本の新卒ゆとり野郎が外人に勝てるわけがない。

ジャップ終わってるは

これじゃナマポに文句言えないな

>>276
ナマポはともかく
担保を出せばお金貸してくれるよ

>>308
女とか中卒みたいなやつと一緒に仕事して安い給料貰って馴れ合って満足するならそれでいいと思う


俺はいやだ

団塊はマジ頭おかしいな

>>228
何の会社？お前んとこ

25は高卒だと勤務歴9年のベテランだからな
大学のお勉強（）とか役に立たんしそりゃ差付けられるわ

>>314
外人でアジア圏は除くとしておいたほうがいいぞ
FOXCONNの例があるし

アジア圏は異常

需要と供給の関係からいって、

優良求人は優良求職者に流れていく。逆もそうだけど。
ブラック人材がブラック企業に落ち着くか、敬遠するかも自然な流れじゃね。

>>321

老人の富に寄生して生きて行こうとするゆとりを許すな。

大学をもっと狭き門にして高卒で働く奴増やせよ
ほとんどの職業は高卒でもできるだろ
へたすりゃ中卒でも間に合う。ちゃんと教え込めばな
大学が自分らが路頭に迷わないために公認の裏口入学みたいな真似して本来働いてなければいけない奴らを搾取している
もうCラン以下の大学は潰すかただの研究機関にしろ

>>321
ファッ！？

社会「働けクズ」

ぼく「じゃあ働く」

企業「クズは働かせません」

ぼく「じゃあ死ぬ」

社会「自殺はやめよう」

ぼく「じゃあ死なない」

社会「でもクズって生きてる価値ないよ」

ぼく「もう死ぬ」

両親「お願い死なないでちゃんと働いて」

ぼく「じゃあ働く」

企業「クズは働かせません」

ぼく「なるほど」

だから大学合格した時点で入社試験やれよ

>>309
育たない若者は甘えなんです。栄養が無くても育つのが若者なんです。育たないのは自己責任なんです。

そもそも即戦力って定義が曖昧だわな
同業から引き抜いて来てそのまま補填するなら分かるが、中途で入っていきなり働けるやつなんてまずいないし、出来る奴はそもそも枠自体が違うから新卒なんかとは同列に語れない
結局は新卒取りたい言い訳でしょ

>>305
まあそれでも介護や飲食に比べりゃよっぽど倍率高いわけで
鉄道とかもそうだけど、きつくて夜勤もあって労働条件悪いブラックとか言われてても
結局のところ給料がそれなりで長期働ける目算がつく職ならブラックだろうが普通に人は集まるんだよなぁ

雇用もしないで◯◯の若者離れとか言ってんのかwwwww

政府「それでも公務員は減らしまーすw逃げ道は塞いだの死んでくださーいw」

就活しろ(＃＾ω＾)
↓
未経験お断り( ﾟωﾟ )

以下ループ

新兵に即戦力求めるとか大戦末期かよ

>>308
営業や接客は無限に時間が必要だから

中小零細「正社員はスーパーマンしかいらないけど
　　　　　　 若くて健康でコキ使える非正規が来てくれないと潰れる」

なんだスポーツ選手の話か

>>330

いくら勉強して資格とっても実務経験なければ意味ないとかいいだすしな
最初から勉強する意味ねーじゃん死ね

頭おかしいわ

社会「もう自殺は止めません。さっさと死ね」

24歳、学生です(ギリギリセーフ)

>>322
中国の高学歴は違うみたいだよ、学校格差がすごいから、頭いい奴はノーベル賞とれそうな奴もいる

即戦力になるような奴がゴロゴロ転がっているわけないだろ

まあそのうち今の若者の安月給が日本人の標準になって劣等感や不公平感は感じなくなるだろうから辛抱しとけ
そうなったら底辺の希望のワークシェアリングとかも機能し始めるだろう

採用担当者がその年齢のときも、なにもできなかったろ
アホだな

>>101
俺もコレで後悔したわ

>>336
うまい事言うなあ

>>307
自衛隊行って、補給や保守部門で資格とって転職

>>333
企業単体とすれば他所で稼いでうちの商品勝ってくれればいいからな

企業単体は正しい行動なんだよ＞即戦力求める

でも合成の誤謬っていうのがあってそっちだと正しくないんだわｗ

実際日本経済は低迷してるしｗ

というか今後は更なるグローバル化で外国人と競うのに
わざわざ職歴無しの怠け者を雇う理由は何処にもないよ
企業はコストを最小限に抑えて利益を出すのが役目だしね

要するに自分たちに育成能力がなくて責任を下に押し付けたいだけ

>>292
どっかで見たぞパクリ野郎

>>314
違うよ
外国人に文句言えないだけだよ
外人が日本の労基法片手に有給全消化を要求して来て断れる？
大使館経由で本国と戦う勇気ある？

「何でウチがウチで働く社員の育成までやらなきゃいけないんだ！」

大した仕事でもないくせにプライドだけは妙に高い企業

>>348
傭兵の時代ね

>>321
これが高卒

>>297
お前らの嫌いな体育会系じゃん

もうわかっただろお前ら、自己責任の時代はおわったんだよ

完全に社会が悪い、自分を責めて自殺するのはやめよう、戦おう、昔の日本人の魂をよびさまそう

ほっとけば自殺してくれるんだからほっときゃいい
要らないものはタダでくれるって言われても要らないだろ

>>359
でも、最近の警察官はお前らみたいなの多いって聞いたよ
現場に近い人から聞いたからマジ

おおまだ若者とみなして貰えてるのか

ほんと大学入試終わったら学者志望以外は就職でいいよ

>>356
ワロタ

国家レベルで生産性が落ちるのはすでに明白
対策をしない企業と政府の自業自得

国や企業やマスゴミはは若者に自殺して欲しいだろうね。金かからんしｗｗ

赤の他人の上司に教えて貰えるのが当然ねぇ・・・

まあ就職できない底辺を馬鹿にするのは勝手だけど
底辺が働いてモノやサービスを買うことで経済はさらに回っていくんだから
そのうち底辺を馬鹿にしたつけがやってくるよ

フォード社長の言葉は正しかった

介護は安いうえに、キツイし休みも少ない


いい事ない

介護は若者のやる仕事じゃないよ

>>362
若い世代の犯罪率高いなｗ
おっさん世代の犯罪も多いけどｗ

あほが入り込んでるのは間違いないｗ

>>340
実務経験者だけを雇うのは企業のコストを抑えるためだよ
未経験で雇ってほしいなら若い頃に就活すればいいしね

>>369
底辺って購買力あるのか

>>326
俺も常々そう思う。
夢を見せて道を誤らせてる、
テーマパーク大学は
社会的存在意義がないと思う。

幼馴染の知り合い素が超バカで最下位爆心してずっと底辺を歩んできたけど
最後に警察になって嫁もらって安定した人生送れてるらしいから警察は最後の手段として優秀かも

即戦力ってそもそも派遣雇えばいいんじゃないの？あの人達は即戦力のプロだろ？名義上

こんなことじゃ将来的に困るのは企業の方だな
育てることを怠れば技術持つ奴も減るわけで人材足りなくなりそう

企業に新卒育成する体力がないとか言ってる人がいるけど
ここ最近の企業の貯蓄率(?)的な奴はものすごい額になってるらしいよね

もう特アだけ雇えよ
滅べｗ

>>374
一応あるだろ

問題は、底辺が底辺の仕事に着いてくれないことだろ

底辺って外銀外コンとか総合商社じゃないと働かないとか、そういう思考なわけ？

俺は仕事したことない引きこもりだからわかんないんだけど
仕事を人に教えるのってそんなに難しいことなの？

>>367
最近気付いたんだよね、わざと自殺においこんでるんじゃないのかと

それに気付くと世の中が見えてくる、今こそ戦わねばならない、日本人なめすぎだろ

>>374
希望をチラつかせておけばそれなりに消費するだろ
下手な高学歴ほどケチで溜め込むだけだぞ

>>378
困らんだろ、人材日本限定じゃない

しゃべりやスポーツ経験、リーダー経験が大事だなんて知らなかった

大した人材でもないくせにプライドだけは妙に高いクズ

>>376
Kって年齢制限あるし武道もやらなきゃいけないんだろ
最悪だは

即戦力

企業には育てる余裕も暇もない。なぜなら、かつかつでやっているから、教える人もいなくなってきているしな。

職人が、いなくなる企業は死活問題

三年前に職業訓練行ったが
日商簿記1級持ってるとか英語できるとか
そんな奴らばっかだったぞ
それもほぼ20代　皆何連敗もしてたよ
中小受けてねｗ

50代以上の幹部以外の正社員は全員首切って
老々介護の職業訓練を受ける制度をつくるとかどうよ（提案）

しごとしろ

>>379
内部留保ね

>>377
ところが派遣を雇うと自社に技術が残らないというジレンマがある

ま、これは完全に企業が都合良すぎるわけだがw

>>382
大卒を増やしすぎた、大卒が溢れすぎてなんで大卒の俺がこんなことしなくちゃならねーんだってなる

25なら電話の応対とか、
ビジネスメールぐらいはできて欲しい
大卒ならキャリア3年でしょ？

職歴なし？
お断りしますｗｗｗ

>>381
底辺ってフォード車いくらくらいのなら買えたの

>>374
日用品は生きてる以上買うし
そもそも今じゃ底辺になってるようなのが中流層として購買力があったからこそ
今もなんとか国際社会で上層面できるだけの経済力を手に入れることが出来た

今の時代、ミスったら会社コケるぐらいだから、新人は避ける様になってきた

OJTやってる暇はない

そろそろ国際的なフェアな企業間競争の取り決めが出来てもいい気がするけどな
行過ぎた人材コストの削減規制とかどの国にもメリットあるだろ
失業率高いEUあたりから始めてくれると広がりやすそう

底辺層も視野に入れて商売しないと儲からん時代

バイト先が雇用保険入ってなかったから職業訓練受けれんかったわ

>>396
大卒とか以前にゴミ屋ですら人間余ってるだろ

>>379
その通り、そして溜め込むだけ溜め込んで外人を雇用して海外に移転する

日本人の富を吸い取り海外に金をばらまいているんだ
もはや日本人の敵といってもいい

そりゃ技術も流出するわな
そんな企業になんの忠誠心も湧かないだろ

>>320
パッカー車ｗｗｗｗ

ごみひろいですら３５〜は雇わない＠地方
学生が、安いロボット並みの扱いでまわせるからどこも同じ感じだな
ハローワーク何十日いっても仕事がないらしい

>378
技術なんかバンバン売り払ってるじゃん。中国にさ。
企業は老害だらけだからそのカネで自分の給料と退職金が出れば後はどうでもいいんだよ

消費がなくなりゃ経済なんて維持できないわ
他国の消費に頼れるほど外交力も軍事力もないし

大卒
↓
就職決まらず
↓
空白期間→ブラック企業
↓
ずっとニート

13年卒だけど
即戦力求めてる様子なんて一切なかったよ
理系院卒だからなのかもしれんが

警察は検挙ノルマがキツイだろ
つい最近も上司にいびられて犯罪でっち上げて捕まった警官がいただろ

>>396
そいつらに誰か、お前は底辺なんだ、って教えてやれよ

求職者の中での相対評価なんだから、全入時代の大卒なんて意味ねーよと。

>>405
ネトウヨ怒りの日本企業デモｗｗｗ

>>192
コストカットしたからこそ、その経常利益が生まれたんだから当たり前だろ

生産能力を増やしてるわけじゃないのに
労働者の賃金上げる必要ねーだろｗｗ

ってのが経営者側の論理

>>326
高卒求人が1990年代初頭から20年の間に１／１０まで減少してるってのに
どんな仕事でも今や大卒資格が求められてるんだは

確かここ２０年くらいの企業の新卒採用人数は変わらないよ
ということは新卒増えすぎ

無理ゲーﾜﾛﾀwwwwwﾜﾛﾀ…

ナマポでいいやん

この年齢帯だと逆に雇われたとしても低賃金でこき使われて今度はやめさせてもらえないんだろ
リアル働いたら負け

>>391
日雇い派遣バイトに妙に大学事情に詳しい簿記一級持ったおっさんがいた
普段は防災設備の点検で食べてるらしいが、将来の自分を見ているようでオカンが走った

やっぱり自殺するに限るな

>>414
あんなの日本企業じゃねえよ、外資にのっとられた売国企業にすぎない

日本を名乗るな

>>409
そこで言い出されたのが政府がマネーを増やしてばら撒いて
消費を増やせっていう案な
でもインフレガーとか言って反対する人がいるｗ

まずFラン大を減らさないとな。多すぎなんだよ

>>423
ネトウヨ今週末もデモするのか？

>>407
う〜ん、定着率悪いだろ。まぁ余計なお世話だろうけど

35で育成が何たらとか言ってお断りするくせに、
34までも育成したくないとか頭おかしい

これで若者は元気ない、お金使わないとか抜かすんだぜ
てめーら若者に親でも殺されたのかよ

働いたら負け

>>213
早いとこ頼むわ

>>422
逃げるな戦え、こんな悲惨な日本を次の世代に残していいのか

今こそ戦わねばならんのだ、自殺すれば売国連中の思う壺なんだぞ

>>190
現実を見たことがないアホは黙っとけ
日本は学歴社会のくせに、大学が糞過ぎて使いものにならない

>>412
そのレス昨日も見た気がするんだがいつもお前が書いてるのか
デジャヴかな

>>426
デモはしないよ、めんどくさいし

>>431
死ぬことも自分でできないのかよ
死なせてよってママに頼めよ

ニート生活が捗るな・・・

40ババアの婚活に近いものがあるな
身の程を知って妥協しなさい

>>374
モバゲー、グリー、パチンコ、ステマブログ
わかるだろ

＞＞理由は若者が低賃金や厳しい仕事内容を嫌い、こうした職に就きたがらないこと。

職場改善しろよ、単純明快だろ
給料と人数増やせば解決するじゃねーか

日本は流動性の罠に陥っているので、マネーサプライを増やしても金融政策の効果はありません。

>>421
かーちゃんが走るのか

ニートあるいは世帯分離でナマポに挑戦しろ
努力なんて企業の障壁の前では馬鹿馬鹿しくてむなしいだけ
このツケは国に払ってもらって一緒に沈没させるべき

>>391
日商簿記一級とか大学一年の頃暇つぶしで取ったわ
そんなもん20代後半に差し掛かってる奴が自慢げに振りかざしても相手にされるわけない
即戦力レベルの知識がないと論外でしょ
まぁ俺は大学在学中に事業軌道に乗せた口だから参考にならんかもしれんがね

警官だけど賃金ぐらいしかいい所ないわ
結婚できなきゃほぼ寮生活だしさ

というか学生が即戦力になる企業なんてどのみちあかんでしょ

>>440
その通り、若者が望むような職場環境を整えろ

これは企業はできないから国が動く必要がある

＞理由は若者が低賃金や厳しい仕事内容を嫌い、
＞こうした職に就きたがらないこと。求職者と求人企業の条件が合わない雇用のミスマッチが広がる。

３Kはその分賃金が高かったからバランス取れてたのに、そんだけ辛い思いしてワープアとかそら誰もやる道理がねーよ

いやお前ら起業しろよ。
F欄出でブラック経験してからこりゃ勤め人はダメだと気づいて自分でやったら捗りすぎワロタだぞ。
意外と簡単だぞ最初のアイディアさえ出れば。
大規模にするつもりないから、もう平日でもバイク乗って２ちゃんして2時間くらい職場に顔出すだけの生活だわ。

資金として300万は欲しいがな

リストラのループで技術者でもしんどいっつーの
会社のマネーゲームすぎて社員ボロボロだわ

就活という一点だけに極端に競争が集中するから、非効率性を産んでいる
それぞれの年代で適度な競争が満遍なく分布している状態が適切だろ、常識的に考えて

正直いって大企業いっても自分のためにはならないことが多い
大人数雇っておいて社員の育成とかしないで一部の人が下に指示だけ出して動くようなシステムだから
仮にもリストラされたり転職考えた時に自分自身なにも身についてない場合が多い
だから解雇されて自殺する人は大手でクビになったりなにも身につかないで離職する奴が多いとおもう

普通に少人数でやってるとこいくといいとおもう

>>449
何の仕事か教えろや

現状、仕事が少ないのは解るが
お前さん達、大学出たんだからホワイトカラーじゃなきゃ嫌
って、変な固定概念に縛られてる奴が多いんじゃないのか？
一次産業でも、土建屋でも、介護でも人手が足りてない所は多いんだぞ

福祉は給料安い、3k、潰しがきかない
若者欲しいんじゃなくて慢性的人不足だろうが

記事にも書いてるけどようは介護やれよって事じゃね？

ぶっちゃけ知識や経験なんて経済力増やすには必要ねーんだよ
そんなものは学者に任せておけ
企業が即戦力とかくだらんこと言って金を出し惜しむから、モノが売れないのさ
即戦力()で集めた人使ってどれだけ売れる商品作ったんだよ？

>>434
このネタは何回か書いてるが昨日は書いてない
まあ警察なんてガチガチの体育会系の職なんて耐えられないだろ

>449
その300万を非正規がためるとしたら何年かかるのっと

即戦力であったとしても大事にはされないしな
自分で何か商売始めるのが一番いい

団塊がやはり日本のガンだったのかな。
確かにおれが新入社員だった頃、団塊は主任だった。
おれが主任になった頃、団塊は係長だった。
係長になった頃には、団塊は課長だった。
やっと課長になったとき、団塊は次長だった。
おれが次長になったら、団塊は部長になってた。
部長になったら、団塊は平取さ。
団塊世代がどんなヤツラか、知ってる人は知ってるだろう。
頭が古く、発想に柔軟性がなく、新しい芽に嫉妬し、足を引っ張る。
高圧的で冷酷、暴力も辞さない。２枚舌の口先だけ。　部下の業績をふんだくり、利用し、使い捨てにする。
気に入らないヤツを集団で罠にはめる。拝金主義の上に、権威に弱い。しかもそれを隠そうとする。
さすが、学生闘争の連中だよ。
おれたちはボロボロになったよ。自殺、退職、心の病。　過度な自責や自信喪失。
今の連中に、そんな思いだけはさせたくないとがんばって来たが、まだ、ダメなのか…

>>441
はいはい財政財政

うーむ
普通に働きたかったなぁ・・・かなわぬ願いよ

>>459
期間工いったら一年で貯まるぞ、誰でも採用されるし

>>444

>>456
やって欲しけりゃ給料あげろや
手取り15万如きでウンコ触りたくないわ

優秀な奴は無駄に資格なんか取らないよ、お金と時間もったいない

人間はオワコン

>>452
辞めさせないためのシステムでしょ

新卒で失敗したら、ダラダラと生きてないで次の人生に賭けてさっさと死ね

ID:Zj7ShMUB0

習ったばかりの初歩的な経済学の知識を必死に使おうとする底辺経済学部生

>>456
介護なんて無理だよ。1週間で辞めたし。

さっさとリセットしようぜ

>>449

はよ何の仕事か教えろ屑

>>453
調味料製造販売

>>456
記事にも書いてあるけど賃金と環境があってないから給料あげるべきじゃね？

>>463
新卒の5人に1人が決まらない事と活動に回す時間が限られてる事を考えれば運が悪ければそりゃ決まらないって

>>456
ちゃんと昇給があって定年まで働ける可能性がある体制整えりゃ皆行くよ
警察とかもあるから労働環境だけが問題じゃないさ
今の介護とかはっきり言って職歴にもならんしだったらフリーターのほうがマシ

>>1
童貞／(^o^)＼

高付加価値の介護サービスでも作って、サービス対価は市場価格の20倍、給与も5倍とか
そういうビジネスでも作ればいい

うんこの処理でも2000万貰えるならやるだろ

金の無い年寄りには、死んでもらいましょう。

>>467
無駄な資格というか…常に努力と経験を重ねてるよな
オーラが違う

　　　　　　　　　　　　　　＿,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,___
　　　　　　　　　　　　 .／=--- ､ヾい| | | / / -─ ､三､
　　　　　　　　　　　　 l三!　　　　　￣￣￣　　　　 ヾE|
　　　　　　　　　　　　 !彡　　-- ､ ─── ,─　　　 lミ!　　　　　　　世間の大人どもが
　　　　　　　　　　　　.F!／＼￣＼三三三／￣_, ヘ ',ﾐ!　　　　　　　本当のことを言わないなら
　　　　　　　　　　　　F!´　｀'-ﾆ､ ､__　　　　, -' - '"｀'.ﾊ!　　　　　　　俺が言ってやる・・・
　　　　　　　　　　 , -l=!　　 二二､ノ　　　L二二_　　F/､
　　　　　　　　　　 | f=E!　 ﾆ‐-ﾟ- 7　　　 f ‐ﾟ--‐ﾆ　|;f_!l
　　　　　　　　　　 | |ソ!!　　__二ﾆ,'　　　　.! ﾆ二__　 |kﾋl!　　　　　　　新卒カードはｊｋの処女マンより重い・・・！
　　　　　　　　　　 ヾ ､!;! -＿__／!　　　　　!＼＿-　.!ノﾉ
　　　　　　　　　　　 ￣|　/　＿_ L＿　　＿!__＿ ＼ |''"　　　　　　　　そこの認識をごまかす輩は
　　　　　　　　　　　　 /!.　 / -──────--!　.|､　　　　　　　　　生涯地を這う・・・・・・！！
　　　　　　　　　　　 /::::!.　 ヽ二二二ニニニ二ソ　 /:ヽ
　　　　　　　　　　 /:::::::::ヽ､　　　　　 ─　　　　　 ／:::::::|-､
　　　　　 _,､-‐ '''"|::::::::::::|　 ヽ､　　　　　　　 ,　 '　.!::::::::::|:::::::｀"''- ､
_,,､-‐ '":::::::::::::::::::::|::::::::::::|＼　　｀ ─── '"　　／|::::::::::|::::::::::::::::::::::｀"'''-

即戦力の人材なんて自分で企業するか入って技術パクって速攻やめるだろ

なんでみんな悩んでんの
何かのために生きようとしなければ喧嘩なんてしないのに
国も他人もどうでもいいじゃん

>>454
年中人手不足で困ってる業界はあるな
ネット大好きのお前らの家に荷物届ける仕事とか

まさに俺やん

年寄りのうんこふけってところまでは分かった。追い詰められた若者にいじめられないようにな

>>47
自分で起業して働いていけるなんて
君は優秀な人材だと思うよ

誰にでも出来ることじゃない

未経験お断りというのは
仕事を覚える意思があるだけではダメということ
就職する前に覚えろってことだよ

保険で免許でも取りにいけよ。いけるうちにな・・・
大型＋牽引＋乙四危険物→タンクローリーの運転手とかどうだ？

給料いいぞ。会話とかしなくていいし、ルートだから長距離でも無い。

>>484
いくらなんでも達観しすぎじゃね

お前らの言う底辺職じゃなくて普通に就職していれば
死ぬつもりで働いたし、会社に住むつもりで働いたんだけどな

>>471
専門は金融統計学の修士課程2年です＾＾
内定もあります＾＾

>>489
いや教えるのめんどくさいだけだと思う

>>456
介護やるか死ぬかで選択迫られたら死にますo(^▽^)o

3年ぐらいブラックでも働いていたら、即戦力として転職可能だったのにね

>>493
ほう、日銀についてどう思う？

ケアマネージャとかむちゃくちゃ需要あるくせに給料は低いしなるのも難しいし
仕事時間も不定期で労働基準法とはなんだったのかってレベルだし
誰がやるのって感じ

>>484
昔のような大らかな生き方が消えたんだよね
２５ぐらいで就職できなければ人生終了って空気になった

>>493
やっぱり底辺経済学部生か

>>491
いや正直いま政府や企業がこんな感じだから
個人もこうならないと精神病むぞ

>>468
東京は色んな店があるんだよ
女子高生だけのガールズバーやカフェ
学校の制服で普通に働いている
都立だと大体学校も認めてる
後は普通にアルバイトしてる子と仲良くなるかな

>>493
うわ、恥ずかし

>>489
字面通り経験者だけだと思うよ。

即戦力即戦力！って、新卒には無理だろw

何を求めているんだよw

就活失敗したら介護か土方か外食しかないやん
そんな仕事やる位ならニート続けるは

いつまで他人の目を気にしながら生きるんだ

若者に即戦力を求めないといけないほどな会社なら既にいる社員は能無しなんだから首にするべきだよな

介護やべーよな
とにかくワンミスで賠償金一億とかいう世界なのに日勤夜勤交互で手取り二十万無いんだぜ

奴隷以下だわ

この辺で即戦力になるほどの実力の持ち主ならヘッドハンティグ対象なり独立なりするからな
それ以外は凡人奴隷で未経験者より勘違いしてるクズが多い

苦労して内定得た層も大抵死にそうな顔しながら働いてるのがなんか笑えた

>>501
そうか・・・世知辛いな・・・

>>484
いっそのこと出家するか…

>>491
だって明らかにおかしいやん
みんな利己的なのに他人には奉仕を求めてる

>>493
おい日銀についてどう思ってんのかさっさと答えろ屑

>509
それで家族を養え子供を産めって逝ってんだから頭おかしいよな

( ‘ｰ`)し 「ゆうすけ、今日は天気でもいいからハローワークいってみたら？」

（＾ν＾） 「うるせぇ、ババァ俺に声をかけるんじゃねー」

J( ‘ｰ`)し 「ごめんね、ゆうちゃん」

（＾ν＾；） 「・・・今日は母の日か、俺もそろそろ動いてみるか・・・PCの自作も出来るし月給25万位で我慢すっか」
　　　　　　　　　ゆうすけハロワに到着。求人票をみる

（＾ν＾；）「業務経験3年以上、JAVA、C、C++、PHPのいずれかの言語での開発経験がある方　給与諸手当込み25万」
　　　　　　「初心者の方はCCNA取得者28歳まで　諸手当込み給与16万以上 試用期間3ヶ月は14万」

（＾ν＾；）「･････」

J( ‘ｰ`)し「ゆうちゃん、おかえり。どこ行ってたの？」

（＾ν＾；）「うるせぇ、ババァぶっ殺すぞ」

未だにパソコン使えない爺とかもう切って良いんじゃねえかな

22から60才まであるのに、25で即戦力って何だよ
もっと長い目で見ろよ

さいきん就職活動していない人がよく言うセリフ
「中小なら求人は沢山ある」


ねーーーよｗ

中小は求人出しているけど
大手の就活に失敗した即戦力人材のおこぼれを
待っているだけ

企業が人を必要としなくなったら
人はどこで働くのだろうか
労働そのものが消えようとしている

>>499
親も仕事しろ仕事しろ言うしなー
そんなあっさり出来たら苦労せんて

新卒が無能すぎるのに高望みしすぎて就職できないって話だろ。
労働者は社会に寄生する奴隷なんだからそこを自覚するべき。

あとハロワの空求人多すぎだったな
20万くらい使って行くのあきらめたわ
既卒は第二新卒のとこ無理に行った方がいい

なんで、民主に投票してもうたん？

ところで今月分の給料から天引きされる額がめちゃくちゃ上がってる件

>>489
そもそも、今の求人には
「未経験者お断り」なんて一文があるのか？
経験者優遇ではなく？
それ、最初ッから採用予定なしって事の隠語なんじゃねぇの

>>513
日本において出家とは入家(入儒教寺)を意味する

>>523
2chで句点とかやめてもらっていいですか？

誰かレスしてたけど、本当に毒女の婚活みたい

>>505
経験者が欲しいのは、業界の辛苦を判ってて直ぐに辞めないから欲しい。

ゆとり思考に、散々教えて、辞める奴続出→経験者求む
恨むなら先輩方を恨め

>>520
中小企業はカラ求人が多いみたい

ハロワから、頼むらしいぞw

潰しの利く“業界”にいかないとマジで詰むぞ
これから定年まで働ける会社は殆どない。終身雇用なんて日本という国の僅かな期間にしか存在しなかった幻のようなものだ

親が死んだら生ポでニートするんだ

>>505
俺が思うに、即戦力とは言ってもホントに即戦力を求めてるわけじゃなくて、
一定の社会人経験がある人を欲しいってのが経営者の本音だと思う。
うちの仕事は調味料をひたすら瓶詰めするだけの人とかもいるんだけど、新卒だとすぐやめちゃう。
社会人経験あると、最初は現場でそんな仕事しかやらせてもらえないの当たり前だと知ってるから普通に続く。

新卒だと「何で私達が必死で働いているのに社長は遊んでいるんですか」とか言われたこともあるし。
なんというか、組織というのがどういうものか知ってるかどうか、みたいな。

>>493
逃亡かよ、くっさ

日銀についてすらすら意見でないようじゃ終わってるわ、若いやつが頼みだってのに

>>515
日銀もインタゲ賛成反対いて、中の人をどうこう一概には言えない。

法学部出身の人間が居るのはなんだかなーと思わないでもないけど、
経済に関して、よく議論した上での政策決定なんだろう。

何もしません、をメッセージとして出すわけにはいかないし、苦渋の策だとは思う。

そもそも、日銀の役割は金融政策だけじゃないし、（日銀ネットとか、発券業務とか、統計出したり）
特に金融システムの安定化っていう面での貢献は大きいのでは。

>>531
でもそれって企業がすぐ辞めるような人材を面接で選んだからだよな
選び方間違えたって考えはないのだろうか

こういう問題に関して新聞マスコミも役に立たねーからな。

>>475
ニッチやのう
だが思いついた次の行動がわからん
普通の人間はたとえば調味料の場合売り方から材料調達から実行に移す段階でつむ

>>536
気がみじけーな＾＾；
10分くらい待ってくれよ

なんつうか、思想的トリックというか
誤魔化しや騙しが蔓延してるから真面目に考えると頭狂うよ

>>484
昔の人はそんな感じだったのに戦前からそういう流れなので、ええ

そろそろ実践積ませるためのNPOが出てきてもいい頃だな
ただ働きさせて経営者もホクホクだろ

移民来るからお前らはやくしないと間に合わなくなってもしらんぞ

アフィとかやる若者が増えるわけだな

>>541
まあこれからは若いやつが頼みだからな、経済板いって勉強しなさい

>>538
選び方考えた結果が即戦力なんだろう

こんなの前々から言われてるよな
ベンチャー潜り込んでスキルあげてから大手行くのが今のスタンダードってだけだ

>>544
補助金出して期間限定の求人なら既にあるぞ

>>544
職歴にならないからアウト
もしそこがどっか紹介してくれるにしても人不足の業界ばっかよ

　　：/＼＿＿_／ヽ .
..：／''''''　　　'''''':::::::＼：
：.| （◯）,　　 ､（◯）､..::|： 　せ、せやな
：.|　" ,,ﾉ(､_, )ヽ､,,""..:::|：
：.|　　 ´,rｪｪｪ､｀　.:::::::::|：
：.＼　　|,ｒ-ｒ-|　 .:::::／…
：／　 ヾ｀ﾆﾆ´　／￣"''''ヽ：

婚活でも女に言われるんだろうな、未経験者はお断り、道程好きの好き者もいるけど

正直、どんな職場でも全部やり方が違うのだから、
未経験者以外いないと思うのだがどうか

>>535

＞新卒だと「何で私達が必死で働いているのに社長は遊んでいるんですか」とか言われたこともあるし。

あー、そいつ終わってるな・・・

>>549
ベンチャーこそ即戦力求めるだろ
少ない資本でやりくりしなきゃいけないからな

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／j
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／__/　‘，
　　　　　　　　　　　　　　　　　 ／／　 ヽ　 ', 、
　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 /／　　　　‘　 　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　/ｲ　　　　　　 ', l　 ’　　　　　…わかった　この話はやめよう
　　　　　　　　　　　　　　　iヘﾍ,　　　　　　 l |　　’
　　　　　　　　　　　　　　　| ｎﾍﾍ　_　 　 　 | |　　 l　　　　ハイ！！　やめやめ
　　　　　　　　　　　　　　　| l_| | |　ゝ￣`ヽ | |〈￣ﾉ
　　　　　　　　　　　　　　　ゝｿﾉﾉ 　 `ー‐'　l !　¨/
　　　　　　　　　　　 ｎ/7./7　∧　　　 　 　 j/　/　　　　　iヽiヽｎ
　　　 　 　 　 　 　 ｜! |///7/:::ゝ　　　ｒ=＝=ｵ　 　 　 　 |　!　| |/~7
　　　　 　 　 　 　 i~| | | ,'　'/:::::::::::ゝ、　l_こ./ヾ.． 　 　 ｎl　l　.|｜/
　　　　 　 　 　 　 | | | | l　{':j`i::::::::::::::::`ーｒ ' 　 　 　 　 |｜ー---{
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　　　　　 , 一 ｒ‐‐l　　　γ　/、::::::::::::::::::::::::〉ー=　___　 ﾍ　 ヽ　　　}
　　　　／ o　 |!:::::}　　　　 / o` ー ､::::::::::::i　o　,':::::::{`ヽ ﾍ　 　 　ﾉ
　　　/ o　 　 ﾉ:::::∧　　　/ヽ　　o　 ヽ::::::::|　o　i::::::::ヽ、　/　　　/
　　 /　　　 ノ::::::/　　　 /::::::::ヽ　　o 　ヽ:::|　o　{::::::::::::::Υ　　　/

>>532
それ大手じゃないかな
中小だがカラ求人なんて出したとしてもメリットないし、
ハロワからの求職に対応しなきゃいけないし、
いきなり履歴書送られてきても返信面倒くさいし

いいから外食小売介護生保営業やれよ

ベーシックインカムやって規制緩和すればいいだけ
はやくやれよ

>>547
お前さんこそ誰だよ

>>192
こんなんで配当金所得は減税したままっておかしいよなぁ…

>>548
新卒の中から辞めない人材を見つけるということを諦めたのか
企業も甘えてんな

>>554
そりゃそーだけど共通するものはあるだろ

>>535
ちゃんと対価払っとるか？

自殺はするな生活保護もらえよ
大企業だって税金で助けてもらってるとことは多いんだから
既存の企業労働者は助けるけど無職は助けないってのはおかしい
おまえら毎日集団で役所に申請行け国民の権利だ

>>538
悲しいかな面接能力は、ゆとり世代の方が上手なのだよ

>>540
行動すれば次に何を調べればいいのか勉強すればいいのか分かるよ。
一番ダメなのは、頭の中でイメージして自分で勝手に詰むパターン。

最初は家の台所で上手い調味料を作ってみる
↓
これじゃすぐ腐る
↓
じゃあ瓶詰めにして保存するにはどうしたらいいか調べる
↓
瓶に貼るシールとかはどうするの？
↓
調べる
↓
商品完成。
↓
売るにはどうしたらいいのか？
↓
食品業界の流通というものを調べる
↓
以下、延々と続く


ちなみに、全部それ用の本があるし、人に聞いてもいい。
意外と教えてくれる人ってのはいる。

>>568
刺身の上にタンポポを乗せる作業やな

>>566
プライドが許さないんだろ
２ちゃんでニートバカにしてる学生はプライドめちゃくちゃ高いからな

1回失敗したら元のルートには戻れないんだから
卒業後の就活とか無駄なあがきは辞めろ、迷わず死ね

アメリカも終身雇用を経て今の形に収まったんだよな
日本もその過渡期なんだろ

ベンチャー企業とかはやめとけよ

不安で仕方ないからなw

創業10〜50年ぐらいの企業が若くて活発だよ

マイナビとかは掲載料がアホすぎてやばい
就活産業はなぜか誰もメディアで叩かないこわい

別に介護でもいいんだけど、介護でいいってなっちゃうとまぁいつでも介護になれるし・・・
とか思っちゃって就職する気がなくなる

外国人とか言っときながらアジア人ばかりなのは何故？
白人様は雇わないのか？怖いのか？

即戦力(笑)企業が進んで育てなきゃ新卒だろうが中途だろうが戦力も糞もないだろ

>>545
失業者云々よりも、
移民は奴隷じゃないからなぁ。日本式でやろうとするといろいろ大変だと思うよ。

無駄なプライドが結局回りまわって日本国民全体を苦しめるんだよな
消費しないで貯金すると給料が下がって結局貯金するだけの余裕がなくなってくる悪循環と一緒だわ
人を見下して理想の自分を高めてプライドを強くするのは反社会行為

小さな書店で商品の推理小説でも読みながら猫のような気楽さで店番して食って生きたい

>>576
白人は日本の労働者より使いづらいらしい
けどアジア系なら日本人のように馬車車のように働く
俺の会社の中国＆韓国人の働きっぷりはやばい

厳しい仕事内容はともかく低賃金は誰だって嫌だろ

>>517
ＰＣの自作ができるなら
15年前なら30万は貰えてたな

ショムニとか村田製作所みたいな従業員数名であんま仕事のない零細企業は魅力的だは
まあ零細は中小〜大企業以上に求人ないだろうけど

>>427
だからバイオロボット雇って安く回せるんだろ？
新卒落ちたバイオロボットは使い勝手がいいぞ、必死に安月給で働いてくれるいいロボだ
会話しない、言われたままの行動をする、不満をいわない、時間通りにくる、作業効率はいい
すぐやめても新しいバイオロボットがネギしょってくる

>>580
書店→一冊あたりの儲けが１０円とかだぞ。週刊誌が３０円位

どんどん生活保護受けて制度破綻させるのが一番早いんじゃねｗ
社会が制度を変更しようとしないなら徹底的にフリーライドするのもありだろ

中国人と韓国人が働くとか嘘乙
同じバイトの中国韓国学生のやつらは日本語わからないと嘘ついて
めんどくさい仕事全部押しつけるわ、雑談すらしないから
誰もそいつらとシフト組みたがらなかったな

技術職以外の中小企業の即戦力なんてのは、育てるきあんまないけど勝手に育って程度の意味
丁寧に教えてもらえるとか思ってる新卒や職歴なしを弾きたいだけ、そんなに技量なんてもとめとらん
会社によってやり方違うしな

38歳無職だけど就職無理だわ
もうナマポ申請してもいいよね

ルートは３つある
�@ナマポ
�A親に寄生しながら資格取得
�B飛び込む

例外
親に数百万金出して貰って起業（金持ちのみ）
俺は�Aと例外を併用しようと思う

完全にこの国全体の雇用がおかしい。将来どうするつもりなのか

その胸に秘めた燃え上がる怨嗟で国を灼け
再構築するには頃合いだろう

自分たちの世代が戦力にならないからって
自分たちの半分程度の年齢の人間を戦力として期待すんなよ

>>590
社会「まだ働ける」

>>588
底辺みるからだろ
米国イージス艦の艦長の一人は、中学で米国にいった韓国人だぞ

プライドもつな
適当に周囲にプライドもつなと啓蒙しろ
乞食に転落したら容赦なく国に頼れ

35歳以上で未経験ならライン工以外無いでしょ
常識的に考えて

何れにせよあと数年で氷河期終わるから。
そしたら干上がった中小に入れるよ。

>>588
バイトかよｗｗｗ

>>595
ぼく「じゃあ働く」
企業「クズは働かせません」
ぼく「じゃあ死ぬ」
社会「自殺はやめよう」
ぼく「じゃあ死なない」
社会「でもクズって生きてる価値ないよ」
ぼく「もう死ぬ」
両親「お願い死なないでちゃんと働いて」
ぼく「じゃあ働く」
企業「クズは働かせません」
ぼく「なるほど」

>>587
破綻後、保護受給者が立ち上がって頑張ってくれればイイが
どうせお前ら、すぐ自殺しちゃうんだろって話だよな、ココ

>>579
そうそう
即戦力求めるのは自分の首絞めているだけ

自分含め中小の人間なんて無能ばっかだしな、そこでやっていけないなら余程の無能だわ

バブルの頃はブラインドタッチが出来るだけで食っていけたって話だぜ？
そんなもん無職の俺でもちょっと頑張ったら出来るようになったっての
やっぱりあれだね、働く事に対する敷居とか意識が高くなりすぎてるよ、うんうん

給与は新卒で良いから
年齢関係なく未経験を
雇えよ…
どこまで頭硬いの？

社長も平社員と同じ仕事してる会社捜してるの？
そりゃ大変だな。

>>592
国からの底辺のカスは死んで優秀な人材だけが
生き残ればいいっていうメッセージでしょ
まあ実際に「普通の人」は結婚して子供持ってるしな

個人的にはナチスとどう違うのかよくわからんｗ

即戦力云々言っても、同じ企業内で畑違いの部署へ移動なんて頻繁にあるだろ。

今日、午前中10時に求人の応募電話したんだけど
担当者がいないからあとで電話するって言われたんだけど
まだ電話ない
落ちたってことで次行っていい？
35歳無職です

仕事も結婚もできない
社会に抑圧されてに殺されるわ

なんでお前らが企業に合わせてスキルを身につけようとしないの？
バイトでもサークルでも、なんでも機会はあったでしょ
ESで○○の売上倍にしたとかザラにあるし、そういう経験してるやつ
できた奴はゴマンと居るんだぞ

就職はできたけど、もう転職したい……
でも底辺な職種だから、転職難しそうで困る。
資格を一つでも取るしかない……３年は続けようと思うから、その間が勝負だわ

>>592
アメリカのような格差容認か北欧のようなジニ係数重視の平等社会かのどっちかだな
どっちにしろ徹底的な規制緩和しなくちゃいけないけど

>>608
ナチスは基本社会主義だから、底辺つくらないような社会システム構築に励んでいたな

即戦力って基礎学力が高まってる学生を指すんだよ
バリバリに営業とか開発できるなんて誰も期待していない

明日役所いってこよ
親もど貧乏だし完全に詰んだ
38歳ですって言った瞬間にお帰りくださいモード
清掃のバイトでさえ落ちるとは思わんかったｗ

レールから外れたら
月〜金9時から5時までルーチンワークこなして
手取り10万のワープアやるしか道はないよ

>>598
ライン工ww　　無理無理

今の就職難をなめちゃダメよ。３０歳以上はまず無理

>>612
よおバイトリーダー（笑）

国債が紙くずになるまで増税に反対し続けるのも効果的かもな
自己責任で国債買ってるバカにコスト払わせようぜ

>>591
健康な25〜34歳の男が、仕事が見つからないのが理由で
生保貰うのは相当難しいと思うよ

しかも即戦力って何よ。会社の8割は手足の役割しかできない奴らばっかりじゃねーか。
んなもんマニュアル通りにやってれば一年以内で育つわ。企業で大した経験をつめないから、使えない奴らが大量発生してるんだろうが。

>>600
先月なんて夜行バスのキャンセルの電話いれたら
糞外人（たぶんアジア系）が電話にでてこっちは常に敬語なのにタメ口で話してくるわ
俺が話してることまったく伝わらないわで困ったぞ
他のやつに変わらないし、電話切ったあと同じ内容を三回もかけてるし池沼相手にしてるようだった

昔は30の力があれば60までの会社には入れたのに
今は80以上の力がないと入れる会社はゼロ

>>617
申請拒否されても大丈夫だからな
その場合は弁護士か援助団体に相談して強制申請

>専門の相談員が若者と一対一で向き合い、時間をかけてアドバイスする。

企業の人事に若者採れとアドバイスしろよ

>>617
申請拒否されたときの為にナイフ持って行けよ！

>>626
うん
結婚した姉にだけは連絡行って欲しくないんだが・・・まぁしゃーないな
一時の恥だ

育てるだけの金がないからすぐに使える奴が欲しい
でも誰も育てないで使える奴なんてのは通常ではありえないという現実

そりゃ簡単な雑用なら誰でもできるだろうけどな。そんな都合のいい話があるかよ

工業高校卒＞＞＞＞Ｆラン大卒

いい加減に学習しろよ

まず必死こいて2,300万貯めて起業しろって。
貯めてる間に何の商売するか考えるんだ。
俺も９年くらい前は社会が悪い企業が悪い世の中の仕組みが悪いとしか考えてなかった。
それじゃ辛いだけだろ。
人に雇ってもらうの前提で生きてくのは辛いぞ。
公務員とか銀行勤務とかならいいんかね。エリートのことはよく分からん。
でも銀行の人はすげー大変そう。

>>616
いや、っつーか
企業は新卒に即戦力なんて微塵も求めちゃいない
なんだけど勝手にネットがミスリードしてそれが広まってる
即戦力が求められるのは中途入社の人たちで、新卒は3年間くらい時間をかけて育てられる
人材を育ててないなんて全くありえない、3年間は育てて一人前にするんだよ
ちゃんとその3年で使い物になる人材かどうかをテストや面接やESで判断して採用する

昔は10年だったんだよ、とりあえず使い物にならなくても、10年教育すりゃ何とかなるだろ〜的な
今より長い目で見て人材を育ててたが、まぁこのご時世でそんな余裕のある企業は少ないから
せめて3年で何とかなる学生を確保するために各企業必死になって人材確保に努めてるんだわ

要するに働かなくてもいいんだろ
楽でいいや

そもそも、お前ら底辺はどういう仕事したいんだよｗ

言ってみ？

>>618
売り上げ？ESなら、んなもん簡単に偽造できるだろうが。
そもそもバイトの工夫一つで売り上げが倍になったんじゃなくて、本部の戦略変更の効果だろうが。
一兵卒に戦況を激変させる力は無い。明らかに嘘。見抜けない担当がアホ。

平均寿命下げて老後を考えないほうが楽だよな

ヘタに寿命が長いから人生設計が平凡になる

>>635
用意してくれるの？　手取り２０万で頼むわ

35オーバー無職の連中で
団体作るしかないな
そして、それぞれのナマポ申請に
集団で押しかけてるしかない
もう戦争だわ

>>620
そういう経験をする機会は幾らでもあっただろ？
何もやらないで内定もらおうとするなよ
輝かしい成績の1つや2つくらい、就活始まるまでの大学生活で得られるだろうが
何かの売上を倍にするとかアピールすることあるだろ

>>635
高速道路の料金所のおじさんやりたい

あうあうあー(＾p＾)

30代は当たり前だろ

近所のコンビニでもいい
まぁ落ちたけど

>>640
あのさ、いくらでも捏造できるから

俺はさぁ前向きに考える事にしたよ
どういう死に方が最も苦痛を伴わないかを研究してるんだ

>>646
飛び降りる

>>591
在日なら即ナマポ申請おりるが
一般的な日本人にはまず降りない

ワープアルートもしくは自殺しかない

レールを外れたらもう一生這い上がれないんだから
早くうちの会社で

くっさいくっさい生ゴミ拾ってね
新卒滑ったお友達がいっぱいだよ

他人の捨てた汚物拾うロボットとして一生涯生きていけや

レールをはずれたらもうこういう仕事しかないから
覚悟してね

関東ならいくらでも仕事ある

>>641
あれは６０歳以上が対象。　若いのは採らない

製造や工場作業なんて夜勤あって病気になるし寿命縮めるだけだぞ

その点お前らが敬遠する警備や土方は労働時間と休憩時間はキッチリしてるし楽

>>18
無能が即戦力を求めるという喜劇

飛び降りるまでが苦痛じゃないか

即戦力つうか薄給で激務こなすスーパーマン欲しいんだろう

資格何取りゃ、安定して就職できるんだ？
簿記？ＴＯＥＩＣ？

技術者志望だけど内定もらえません
交通費でバイト代尽きました
大好きな小説も買えないどころか手放しました
ブックオフでは一ヶ月分にすらなりません

>>648
知恵が足りてないだけ
却下

>>645
捏造って、ボロ出るぞ？
そのための面接だしな

>>653
すかっとするぞ

焦ってんだよ
早く答えろ！！

時代に対応してくれ

>>655
医師免許

>>629
ネットにブログでも作ってようつべに自己ＰＲ動画上げて
みんなに見てもらえばいいじゃん
誠実さがあればどっかの物好きが雇ってくれるよ
金バエみたいにプライド捨ててがむしゃらになれよ

「Facebookで就活」に釣られた奴らが多いんだろうな

あんなもん登録者増やすための釣り針

そんな簡単な事すら読めない奴なんか採用するわけない

コレ解決する簡単な手段手のが一つあってだな
新卒至上主義の排除をするだけで全て変わるんだよ
就職活動・面接の騙し合い、活動ごっこなんざ止めてしまえ
そもそも大学行けなかった学力の時点で人生終わりだしな

>>658
出ねえから
実際それで内定取ってんだから

規制緩和もできず今の状態をずるずる引きずった場合はイギリス型
イギリス型が最有力だと思う

>>650
死ねカス
ここでも年齢差別かよ

サービスエリアのうどん屋さん

>>655　大型とか普通二種

人を育てたり、まともにやるべきことをやらんで適当に使い捨ててるから
リストラした技術者が中韓に渡って結果的に今苦しめられてたりするんだよ
今度は新卒にこだわって、働く日本人がいなくなって
精神的に追い詰められ壊れた若者たちの生活保護激増で税金負担増、
苦し紛れの移民で治安が悪化
または移民に正当な権利を求められ負担増だろうね

一般企業も長期的視点の無さはニート並みなんじゃねえの？
建前でも「職業に貴賎はない」とか言ってたころのが賢かったな

給料安くてもいいから、拘束時間が短くて内容が楽で勤務態度が自由な仕事がやりたい

>>656
技術士の資格取れば内定どこでも得られるぜ

俺は卒業してから取るつもりでいる

>>666
へぇ〜、内定貰えたんだ

>>635
２ちゃんねるで工作員

手取り２０万で頼むわ

>>658
売り上げ倍とか、個人の力じゃなくてマクロ的な要因か政策効果だから。
思い上がりも甚だしい。

>>629
あームリムリ
親兄弟いるんだろ、百パーセント通らないから
親戚いとこすべてダメ

弁護士通しても支援団体とおしても
親族死なない限り絶対とおらないから

お前ずっとそのまんまの一生だよ

>>671
つ男娼

>>674
バイトなんだからミクロ単位だぞ
問題点の把握とその解決によって個人の力でも達成可能だ

新卒で正社員になれなかった奴は運もあるだろうが、今までの生き方に問題があったんだろう
小学生のうちから社会で勝つことを念頭に置いた人材を育てとけやって思うよ
多様な人材なんか育てたってどうせもて余すし、まず食えなきゃ話にならんのだから

来年から某都銀で働くことになったが、銀行は激務以外の噂を聞かなくてもう辞めたい

死にたい

大阪維新の会に投票して日本を戦争が出来る国にすればいい
地域紛争でも丁度その位の若い世代が淘汰出来るし
上手くすれば全面戦争に発展して自分を阻害してきた企業も被害を受ける

>>664
「Facebookで就活」
今はじめてその言葉を聞いた俺は、どうなんだｗ

>>675
どんだけ必死だよ

アメリカのようになってきたな

>>638
待遇は間違いなく大事だけど、待遇ばっか気にする人はやる気あんのかって思うんだよ
やる気のない奴は迷惑だろうしな

>>673
働く気ないことはよく分かった

27歳だけどろくな職歴ないし困っている
まだ挽回可能？未経験可能の求人にしか応募出来ない

>>635
贅沢は言わないけど、日がな一日ネットサーフィンやれて
手取り20万くらいの仕事かな

人事はプロ（ｷﾘｯ
無能しかいねえだろ

>>679
大好きな得意先回りが待ってるな

OJTは大企業の義務みたいなもんだろ。

うちみたいな小さい会社は育った人以外欲しくない。
ダンジョンは入るお供にLv1の戦士とLv20の女戦士がいたらそりゃ後者と行きたいだろ。

俺らで会社作ろうぜ
取り合えず元手ゼロで出来る
ステマ企業やろうよ

高速の料金所の仕事もＥＴＣ普及でどんどん
働き口が減っていくんだろうなあ

ラッダイト運動始めるしかないでｗ

即戦力なんかいるわけねえだろ
てめーらが育てるんだよカス

国策で年齢や職歴で入社拒否する会社に罰則を儲けないと
新卒しか就職でききないという、
仕事の能力とは全く関係ない不合理な雇用システムは改善されない。
あるいは、就活者で年齢職歴差別している会社を糾弾していかないと
改善は見込めないな。

34際頃だと就活じゃなくて転職失敗組もいそうだな

>>683
は？
現実を言ったまでだが？
そういう規定になってんだよ

新人を育てても、育った頃には産業が変わってしまう時代なんだよ今は。
BDが主流なのにVHSの専門家だらけ居ても意味無いだろ？

２５歳中卒ニート
今日もハロワ行って来たけどどこも高卒以上
鬱病の診断書貰ってナマポ貰おうかな

日本みたいな金の稼ぎ方を就労くらいしか思いつかないやつばかりだろ
売り上げ倍とかどのポジで責任所在も不明なのに当てにならんわ

うちとか総会で老害黙らせて新人教育担当を教育したからな
今じゃ定期スレの新卒叩きの餌みたいなのが着ても問題ない

新卒に戦略期待なんてしない。責任取れないし失敗したら圧力かけて自主退社とかさせるんだろ？

団塊引けるのなんてわかっていたんだから
団塊再雇用してでも直下を教育したら新卒既卒で30まで余裕で雇用できるのにしなかったんだろ？

ここまでくると無能が棚上げして新卒既卒締め出ししているだけだわ

>>679
3年で1/3が辞める世界

てかお前ら勘違いするな
新卒に求める即戦力と、既卒（中途）に求める即戦力とでは意味が違う
前者は3年間猶予があって人材育成される
後者は最低でも半年後に稼げる人材になってもらう
この差なんだよ、即戦力っつー言葉に惑わされるな
情報の汲み取り方を工夫して考えてみろ

即戦力になっている新卒なんかいないだろjk

>686
人材がろくな求人ないと思ってるとき企業側はろくな人材がいないと思ってる。
27ならまだ2-3年は猶予あるけど過去職持ちでなかった場合相手にされないかも。

潔く死ぬか

>>635
施設警備

駐車場とか工事現場の交通誘導の警備しか募集ねえ

>>685
２０万程度の仕事でやる気出せって言われても困る
やっぱり刑務所にお勤めするのが一番じゃねーか？

>>692
ならくならねーよ
駅に自動改札が普及しても駅員は改札にいるだろ
じじーとババーが全滅しないかぎり生き続ける

>>684
アメリカは大卒なら数社受ければ決まるからｗ

日本は異常。リクナビとかのせいだと思うけどね

俺、大手企業に4年勤めた職歴があるけど
即戦力になる自信なんてないぞ＾＾

なにがまずいって、親世代はまだカネをもってるんでホイホイ大学とかいかせちゃうこと
体を動かして働くしかないレベルの人間が自分は頭脳労働者だと思い込んでしまう

育てる余裕なんてあるわけないだろ、雑用やりながら勝手に覚えろや

>>686
不可能。
きみのかわりはいくらでもいる。

受験と新卒だけ本気出せば平凡な人生送れたんだよなー
俺の人生糞ゲー過ぎるは

9条改正して戦争が出来る国にしよう
それしかない

>>686
楽勝楽勝。
情報に振り回されず条件緩くしていっぱい応募してみな。

>>665
雇用の流動化してもコネかスキルなきゃきつい。
実際アメリカがそうなってる。

>>677
意味分かってる？
その程度の工夫、どこの企業もやってるの。その中で売り上げが倍になるってのは、労働者の努力と全く関係の無い要因。

鉄の心がほしい

時代がドンドン進歩してんのになぜ人間はまだ働かなければいけないのか

中卒だけど高卒って学歴詐称してバレルもんなの？

>>708
俺は零細企業に１０年いたら余裕で企業できたわｗ

>>707
米国人の大卒の大半は家が裕福じゃないから、勤めながら学費稼いで何年かけても卒業ってパターン多い

俺に乗る奴はいねえのか！！！？？？
俺は本気だぞ
上場目指す
電車男の企業版サクセスストーリーやったるわ

>>687
月12,3日勤務で実働1日2,3時間で月21万で一日中ヒマでネットしたりゲームしたり資格の勉強してるわ
契約社員だけど

ID:aeeWFHX30

発狂しすぎだろ・・・
>>427に言われたことがそんなに気に触れたか

>>691
コンサルって名目ならできるな。食べログ詐欺のビジネスモデルならいけるな。
後は規模と、メーカーや広告代理店とのコネクションだ。

>>720
零細とかのほうが一人でやること多いから、起業なら有利だろうな
俺のやってきた仕事とか応用きかないから、実質空白と変わらねえわ

>>716
だから、どこの企業でもやってても解決できないことを
一人で成し遂げたから凄いんだろ
発想力の違いだよ

てかお前らバイトリーダーとか売上倍とか、せめて3年間外国語学んでペラペラになりましたとか
そのくらい無いと駄目だぞ、俺は無いけど工学部だったんで何とかなったんだが
暇人文系こそそういうリア充経験を積んでネタを作るべき

>>719
バレない
謙虚にFラン大卒ってことにしといてもバレない

>>587
延命路線を頑なに守る日本でも、そうなったら抜本改革しなければならなくなるわけか

大学中退職歴なし空白3年22歳コミュ障男性資格2つ（普通免許・簿記2級）はどうしたらいいんだ？

相手の言いたいことは少し聞けばわかるし
聞くまでもない気すらする
かわりに自分のこと伝えるのが苦手だわ

>>672
めちゃくちゃハードル高くないか、技術士は
バイトで目上の人も、そうでない人も相手にしてるから対人慣れしてると思うんだけど、毎回面接で落ちる

>>686
楽勝
考える前に動いてみろよ

>>722
首つり死体で発見された
１日で忘れ去られる名無しの男

これで終わりだろ。

>>720　零細に五年もいたら参入障壁よほど高くない限り余裕で起業できるわな

>>705
20万でもやる気出す人間がいたら、そっち採用するんじゃね。

最初から50万も出したら、何かあった時に給与は下げられないわ、解雇もできないわだし。

>>730
ホリエモンみたい

>>728
ありがとう
じゃあＦラン大卒って詐称して応募してみるわ！

>>730
甘えるな
まだ余裕だ

>>732
5次選考まであるんだっけ？
4000字の論文を書けとかあった気がする
材料関係で目指してるんだが30までにとれればいいや程度・・・

>730
その程度なら前向きにやればなんとかなるレベルだろ。
一番悲惨なのは今25歳越えてる連中だろうから。
景気が良くなった頃には30歳なんてのが最悪のパターンだ。

>>719
卒業証明書の提出があれば詰む。

>>678
そう書くとさ
すごくえらそうに見えるけど
実際は好きな球団とか
酒が飲めるかとかそういう話だからなｗ

>>742
国会議員ですら偽造してるようだし

新小岩禁止やで

フォークリフト乗れて腰壊さなきゃ60まで非正規でも食ってけるだろ
俺の会社そこそこでかい運送系だが肉体労働担当の課は半分非正規だぞ

既卒は犯罪者と同列

>>727
お前売上倍がマジだと思ってるのか

看護師最強

米yahooのCEOは学歴詐称がバレて引きずり降ろされたなｗ

あ

>>694
昔、数万人の雇用をかかえる製造業が、数万の家庭への給料、それによる消費の貢献を考慮してくれ。
数人で莫大な利益のIT企業と比較して税金安くしてくれと要求してな

見事に却下された経緯がある。（世間の同意も得られなかった）
あれ以来、海外シフトへのブレーキが外れた。

>>730
零細企業でもいいから経理の仕事を3年する。
その職務実績を次の就職活動に使う。

>>741
とりあえず無職板でオススメされた面接の本立ち読みしにいってくるわ
ぼーっとしてたらまた3年あっというまにすぎそうだから困る

夜勤の病院の受付したいけど
どこも募集してない

>>748
中にはマジなものもあるだろうな
とりあえず、それくらいの事やらないで、いいところ就職しようとしても無駄だと思う

>>730
同じような感じだったけどブラックを転々としながらイラストの練習して自営

新卒で即戦力てどのくらいの割合で存在するの？

＞理由は若者が低賃金や厳しい仕事内容を嫌い、こうした職に就きたがらないこと。求職者と求人企業の条件が合わない雇用のミスマッチが広がる。
＞若者が就労のチャンスをみすみす逃すなかで、代わりに医療・介護の現場では高齢者や女性の働き手が増えつつある

「フリーターと正社員では生涯貰える賃金の差は」とか「安定した職でないと家庭を持てないとか」
散々言ってたからこうした職につきたがらなくなったんだろ


俺も厳しい仕事内容とか嫌だけどな(・∀・)ﾆﾔﾆﾔ

とっとと見切りつけて農業やってるけど4年目でようやく年収200万
俺みたいに田舎に実家と農地があって機械貸してくれる親戚がいて半ニートを許してくれる親じゃないと無理だよな

就職できない奴が多いなら逆にそれを逆手に取って職歴を作ることだけを目的とした会社を設立すればいい
それをどうビジネスとして成立させるか？
ない頭振り絞って考えてみな
視野が狭いんだよ、お前らは
働く＝書類書いて面接やってって定型的なパターンしか考えられないから何時まで経っても仕事にありつけない
一度レールから落ちた人間が型にはまったことやってもうまくいく訳ねーじゃん

むしろ２５〜即戦力ってやばくね
働き出して２，３年やぞ

>>753
今時、未経験で経理なんて無理だろ
IT土方ですら、未経験は入りづらいのに

>>753
零細こそ、経理に男欲しがる所なんて存在すんのかねぇ

>>727
バイトリーダーなんて長く勤めてればアホでも出来るよ
対人慣れしてて、相手を不安、不満にさせないように堂々としてりゃいい

>>758
即戦力の意味が違うから一概には言えない
既卒中途はガチガチの即戦力だろうな
極端に言えば入った次の日かその日から売上取ってくるくらいの即戦力
新卒は3年間の猶予がある

未だに景気が回復したらとかいうレスがあってビビルわｗｗ
もう日本は沈没するまで毎年度実質マイナス成長だから
子供が減るから俺らおっさん世代の負担は増加し続けるし

雇用側から言うといわゆる



「やる気のある人募集」



ってのはだな、単に、安月給でも文句言わず俺の革靴をなめてくれそうなバカ
の事であって、ハキハキ喋るとか、社への熱意とかどうでもいい
どうでもいいのに必死にアピールしてくるのがうっとおしい

会計士試験受かってても普通に採用されないからな
新卒は「リア充じゃないからお断り」で既卒は「年齢的にお断り」
新卒のリア充は監査法人や外銀外コンに行くから普通の民間企業に行くわけないのに

>>761
御託はいいから、できるんなら具体例を見せてくれ

>>765
> >>727
> バイトリーダーなんて長く勤めてればアホでも出来るよ
> 対人慣れしてて、相手を不安、不満にさせないように堂々としてりゃいい
それ結構大きいよね
コミュ力あり、継続力あり、相手の心を安定させる
最強だろう、鬼に金棒だわ

人を育てる事が無くなったか
日本始まりすぎだな

>>761
アジアの人材派遣ブローカーみたい

>>768
ワロタｗ
もういっそ「奴隷募集」って出してくれたほうが
わかりやすくていいと思うんだｗ

>>765
そのアホ以下がごろごろいるんですけど

>>770
そこまでしてやる義理はないかな
ま、俺のアドバイスで相当数の人間は救われたと思うがね
このスレ見てる奴はラッキーだったな

処女厨が新卒至上主義を叩く
新卒未経験枠という海外でよくある椅子を奪い合うより遥かにイージーな就職システムを叩く
そんなイージーな頃に甘えたり、身の丈や現実に合わない尊大な自尊心で就職できなかったやつらが叩く
高卒と一流大卒の平均年収差が何倍もある自由と競争と格差の大国を見て、高卒と一流大卒の差がそこまで広がらない社会を学歴社会だと叩く
一流企業に落ちたのは学歴や運や仕組みによる複合的理由が大半で、己の人間性のせいでは一切ないと就活という言葉を叩く
俺は悪くない、チャンスを与えない周りが悪い

ヤンキーに割られた
窓ガラスを修理する仕事をやりたい

誰か紹介してくれ

>>761
アリバイ会社でしょ。
ヤクザの仕事だよあれは

>>776　いくらでもバレる要素あるが、まず年金でバレる

年だし新しいことは覚えられないからーとか笑いながら言ってる老害が終わってる

八割も就職してんじゃん
Bランの俺なら楽勝だな

若者叩きばかりして、労働環境の改善など社会の方を変えようとしないのが日本

ゆとりのことではなく、日本の学校教育がまず終わってる

育てるより使い捨てが効率いいから仕方ない
はよ規制しろ

>>771
だから、その程度の事は何の役にも立たない偽造可能な経験談だっての。
家電エコポイントの時期に山田電気でバイトしていた事にして「積極的に改善点を挙げ、売り上げを前年比で倍にしました」とかな。

>>782
偏差値45のFラン工学部はどうなるんだろう
俺のことなんだが

「即戦力かつサービス残業をして自分の人生を企業に貢いでくれて首切りに素直に応じる兵隊」だろ

へーい！

いいから飲食小売介護営業行けよ
甘ったれるな

嘘つき合戦に勝った奴が勝つ

>>762
印刷系で怒鳴られながらで涙目だったが、
偶然にも得意先が困ってたコーポレートカラーとサイズ調整が難しかったデータを簡素化に成功してしまって、
それ以降そこ専属で2年くらい転がりまわってたわ

>>777
新卒至上主義は日本だけって情報は古いよ
アメリカでも新卒時にキャリア設計コケた人はその差を埋められないという生涯賃金の統計がでている
あと、日本でも高卒と一流大卒の生涯賃金は間違いなくアメリカと同程度になる
今20〜30代の世代なら間違いなくね

>>761
それは面白い。良いビジネスモデルだ。

今溢れてるのって中抜き会社でしょ
起業ってそういう連中ばっか

企業「やる気のある無能は来なくていいですから」

正直に奴隷募集って書けよ

もうこの国が這い上がる事はないと思う
労働環境改善する気、全く無いもんね

>>761
お前さん頭いいな

18〜34歳　この年齢帯で欲しいのは即戦力。未経験者はお断り

>>761
でも、実際に働かないとすぐにボロが出るじゃん
使用期間中にクビになんぞｗｗｗｗ

ガラパゴスなんて言葉もそうだけど、日本だけ特異な環境と思いたがる癖は悪癖だと思うな
ヨーロッパを観察していれば、壮年の雇用が優先されて、若年層の失業率が凄まじいなんてことザラにあるじゃんｗ

逆の立場になれば分かる話
「会社に育ててもらいたい」みたいなことを30代の人に言われてもな
どうすりゃいいんだよと

>>730
警察とか消防とかでいいじゃん、自衛隊だってあるし
一般職より試験簡単だから、時間持て余してるニートなら余裕

即戦力求めるなら、勿論給料もそれなりなんだろうな？
まさか無能の老害のほうが高いとは言わせないぞ？

>>794
大企業が盤石過ぎて新規参入する余裕がないからね

>>803
長期ニートにそんなの務まる体力も根性もあるわけねえ

なんだかんだ言ったって、高卒にしろ大卒にしろほとんどが就職できてるんだし

200万くらいで安楽死させてくれるなら、頑張ってバイトでも期間工でもするんだけどな

平日のこんな時間に失業者を叩いてる奴はなんなのさ
またアフィにまとめるつもりなのかようざいな

先進国でもっとも職業訓練に税金使ってないのが日本だからね
労働者の育成は全部企業に丸投げしてきた
で、企業も体力がなくなって若者を育てるシステムがどこにもない状態ｗ
制度を変えるつもりがないんなら破綻させたほうが早いんじゃね
生保受けて増税拒否・納税拒否するのが一番改革につながりそうだという逆説ｗ

職歴目的のペーパーカンパニー設立なんぞ薄っぺらすぎてすぐ見透かされるぞ
かえって上辺だけのしょーもない人間と判断される

>>785
話として中身があってしっかり組み立てられてるならそれでも通るだろう
けど、大抵妄想や捏造なんてそんなのが無いから、バシバシ落とされて終わる

もう働かなくて良いだろ
日本はオワコンだよ

>>808
葬式代として１００万くらいの貯金を持っといた方が良いよ
うちのばっちゃは貯金１００万持って死んで
綺麗にこの世を去って行った

>>811
取引相手はやばいとこか
お縄になりそう

これから治安悪くなるだろうし気候変動でおかしなことになってるから
警察・消防は３Kだが一応安定はするだろうな
自衛隊は雲行き怪しいから勧めないけど
福島原発の記事読むと死んで来いみたいな扱いだったし

職業訓練もあまり意味があるとは思えない
原発に対するヘリからの放水とあまり程度が変わらない
そもそもとして、雇用が発生しないと意味がない
もちろん医療分野などは慢性的人不足だけど、職業訓練程度で習得できる技術ではない

即戦力になれるように努力しないからこうなるんだろ

ハロワいってくるお（　＾ω＾）

>>806
ニート中にIT系の超絶技巧スキル
持つ奴もいるから一概には言えんだろ。

>>813
他国と比べたら日本って相当マシな部類に入るんじゃないの？

奴隷労働大好きな馬鹿が多いから破綻はしないかな

おまえらが働かない言い訳がまた増えるな（´・ω・｀）

即戦力(笑)

>>782
計算方法が国立大学に偏っているし、Fランは殆ど含まれてない値だけどな。
そして派遣・飲食・中小零細を就職と扱うわけだ。

>>811
ペーパーカンパニーのついでにネズミ講でもやれば良いんじゃないかな、おまえらが集まればうまくいきそうな気がする

就職もろくにできずに、日本が悪いとか言ってるニート惨めすぎんだろ

>>821
今、現在の失業率だけならマシじゃないかな？
10年後はどうなってるかまったく保証がないけど

>>809
夜勤あけ。GW全出勤者。理美容師。漁業。市場関係者。じゃね？

スキルシート笑

>817
職業訓練とかは向いてない人まで訓練するからね。
企業側からすればそんな肥だめから人材は採りたくないってのが本音。
日本人は少なくとも隣国の人材より上のグレードが求められるから
スペック不足の人は本当に仕事がない時代が来たと思う。

アメリカと同じになるんだろ。
あっちじゃ完全に若者が詰んでる。

零細企業に5年もいればだいたい仕事は覚える、設備屋でも葬儀屋でも中古車販売でもたこ焼き屋でも零細レベルはできるようになる
あと独立すればいい

>>814
葬式なんぞあげてもらいたくないわ
大学の卒アルからは消してもらったが、小中高含め痕跡全部消していなかったことにして欲しい

>>821
相当マシだろうが結局は糞だろ
他国と比べる意味が無い

終った

>>812
だから偽造ばかりだってのに。疲れるなアンタ。
人事に人間や嘘を見抜く力は無い。

>>821
てめえがオワコンなの認めたくないんだよ

ベーシック・インカム（笑）

>>821
現在のレベルやどこで落ち止まるかはともかく
今後の没落速度に関しては主要国トップレベルだろう
準強制子作りさせるような独裁者がでてこないと詰み

そういえば双葉でコラ能力を買ってもらえて就職できた人いたなあ

>>809
土日祝日休みの職業ばっかりじゃないから

これじゃあ企業のほうがゆとり化していってるな

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>>828
そもそも非正規と正規の区別なく就職とカウントしてたり
3年内離職率の高さを考えると
現実は他国なんて目じゃないほどヤバイって可能性も十分あるわけで

どの道少子高齢化だからこんな事話す以前に詰んで終了だよ

>>845
よくある日本だけ失業率のカウント方法がおかしいってのも眉唾だぞ
メリケンも就職活動をあきらめた人間は数字に計上されないからな

25で経験ないとか高校、もしくは大学卒業まで何してたの？
職歴なしとか早く死ねよ

◎幹部候補募集（薄給でも責任重大）
◎未経験大歓迎（誰でも出来る仕事です）
◎若い仲間が頑張ってます。（離職率高し）
◎大幅な事業拡大のため募集。（年中人手不足）
◎あなたのがんばりを評価します。（歩合率高し）
◎家庭的で働きやすい職場です。（同族企業です）
◎とても風通しの良い社風です。（ワンマンな社風です）
◎中途採用のハンディはありません。（入れ替わり激しい）
◎大変やりがいのある仕事内容です。（アホくさい内容です）
◎店長をはじめ愉快なスタッフがあなたを待ってます。(店長は元バイト）

死にたい

与党、日銀のデフレ政策で会社が傾いてるからこその即戦力期待だからな

夢も希望もない

>>844
たぶんおまえのところじゃないけど
年齢不問、研修制度ありの求人に応募しようかと思ってるんだけど
やっぱりこんなに好条件は怪しいよな
巧妙なブラックかな

>>847
終身雇用が維持されてきた日本と他国では失業の重さが段違い。

即戦力即戦力って馬鹿じゃねえの

>>849
でもほんと最後の最後はこういうブラックで人づて作って
ホワイトに潜り込むしかねえと思うよ凡人は

老害よりは遥かに使える
コスト半分なんやで

>>853
問答無用でブラック
聞くまでもない

三井住友新卒カード

オレの経験から言わせてもらうと
一ドル１４０円になったらメチャメチャ仕事あるぞ。

今は過渡期。有るべき場所に落ち着いたら、動きだすから。

内定先がブラックなんですがどうすればいいんですか

つーか労働人口の三割以上が非正規だぜ？
ニートがどうこうとかいう次元じゃないだろｗ

>>854
終身雇用、つまりは雇用流動性のなさを言いたいのだろうけど
ヨーロッパの国々を見てみなよ
あそこは日本並みに解雇規制が厳しくて、雇用流動性のない国けっこうあるよ

ろくに即戦力にもならなかったおっさんが自分達の若い頃を棚に上げてこんなこと言ってるんだろうな

>>853
もう選んでられないんだろうが
どう考えてもブラックだからがんばれよ

自分じゃ育成しませんが、欲しいのは即戦力

都合のいいことばっかり言っている日本の企業共。
その結果は見ての通り。

世界どころか国内も怪しい状況ｗｗ

>>862
本当にそう思うわ

>>860
そりゃそうだろうな。円高で不景気なんじゃなくて、不景気だから円高な訳だし。

>>849
女性が活躍している職場です（女以外いらねーよ）

>>862
パートのオバチャンも含むからな。

>>18
ま、理屈もクソもないよね。
語る材料すらないほど馬鹿げた現状だよ。正直失笑モノｗｗ

>>860
為替と国債の信用に基づけば、いずれ円安になるだろうな
問題は1ドル100円を突破したとき、国内に製造業が残っているか
また現在失業状態の若年層がどの程度年を取っているかだな

>>862
そうね

なんで、団塊Jrは民主に投票してもうたん？

>>867
一昔前ならそういう言い回しもさもありなんだったが、今ははっきり言って異常だからな。

日本企業終わってるな
商売の仕方だけ海外を真似て社員の扱いは一向に変わる気配がない

>>862
そやね。

>>819
月曜だと混んでるだろ

２０代は許してやろうぜ

ごちゃごちゃ言ってねーで働けよ
俺の同級生でＣランDラン大卒は車のディーラー、介護施設職員、ルート営業兼配送、ガソリンスタンドスタッフ、質屋、小企業の企画営業とか結構いる
非正規で働いてるのは主に女だな
男はどんな職でもとりあえず正社員になってるかんじ

>>858>>865
わかったブラックだと思えば落ちても気にしないし
万が一受かったら内情把握してから辞めて2chに会社名報告するわ

その後は野となれ山となれ

即戦力てのは勘違いしやすいフレーズだから注意がいる。
既存の社員と遜色ない人材なら採用はありえるって意味なので
劣ってる人間は書類すら通らないって事だから留意しないといけない。
補習塾の生徒が予習塾に行って脱落するのと同じ構図ね。

俺26だけど優良大手に内定出てゴメンな
まぁ院卒だけど

>>853
２ちゃんねるだから教えてやるけどヘタすると給料なんて存在しないと思うぞ

はっきりいってお前みたいに必死になってる奴らを捕まえて完全歩合制！月収100万以上可！
として汚水ますの掃除させて棚ボタ待ちしてるだけで儲かる

まぁ首吊るよりましだろ　ご立派な学歴つらつら書いて650円の研修生っていう人生
こんなゴミ給料でも喜んで働くからレール外れた人間は最高だ

4月からネクタイしめてSONY！だったかもしれないやつが
650円で生ゴミ触ってる姿は笑える

そりゃ選ぶ側からすれば25にもなって職歴すらない無能はいらんわな

スマン、スレタイの２５歳で欲しいのは即戦力ってマジ理解できんわ。
３０代ならともかく

>>77
未経験者お断り

まあおれが言ったのは文系の話な
理系は知らん

>>886
25はもう周りは結婚して固めてきてる年齢じゃん

>>884
ずっと前いた所は三ヶ月の研修期間は自治体が給料の半額を出してくれるっていう制度を使って、
正社員扱いでサビ残てんこもりで自腹はバイト並、3ヵ月経ったら残念でしたね、っていうのを繰り返してた

清潔感とか言うけどさ。奇形ってやっぱ採用されにくい？俺の被害妄想？

即戦力ってのはな、営業なら翌日から売り上げをあげれるやつ
技術なら、開発が出来るやつとかだよ

ようは、前職の仕事をパクってこいってこと

>>449
Fランでもお前みたいに行動力のある奴は違うな
俺は真面目に勉強してきて、ある程度の企業でレールの敷かれた人生で生きてるよ

>>880
大学のランクは分からんから、大体の偏差値教えてくれ。

非正規にすら採用されない奴より
俺のようにバイトには簡単に採用されるけど、正社員になれないタイプが一番コンプレックスが大きいだろ
今日、先月末に面接した場所から不採用通知が来た
もう死にたい

>>889
いつの時代の話だよ

>>891
気づいちゃったか

>>895
バイトって非正規だろ？何を言ってるんだ？

>>898
よく読めよ

顔はあるだろうな
30過ぎて職歴ぼろぼろなオッサンでもイケメンの部類だと
社会復帰はえーよｗ

>>896
2ちゃんしか知らん世界なのか

>>901
身を固め始めるのは30代だろ。

>901
さすがに都会だと25じゃ圧倒的に独身が多いよｗ
田舎は知らんけどな。

マジで世界の若者で団結しないと死ぬぞ

非正規に落ちてから復活した割合は少ないってデータあったよな
まあ新卒はがんばれ洩れた奴はあきらめが肝心だよ

>>890
給料出る分まだマシだと思うしかないな
10年以上昔やってたのは、完全歩合制！月収100万以上可！で広告打って
研修期間（一週間だけ日当5000円）出してやると
一週間後よろこんで無給で働いてくれる
軽バンに底辺満載して田舎に下ろして縁の下もぐってアリンコ探すお仕事
もちろん薬剤注入までこぎつけないと給料ナシだが

月収100万以上可！って広告に夢みて喜んでやってくれるんだよ
俺の話なんだけどな100万以上儲けてるのは。

経費ガソリン代だけだからアホが当てれば俺はいくらでも儲かるってのに
アホだから気づかないんだこれが。

>>901
今時は30前半からが普通だろ
お前がかっぺなら違うだろうがな

>>892
まあそういうことだな。
たぶんこのスレ見てる人の
99％は該当しないと思う。

>>902
いや今でも30までに結婚できなきゃほぼ無理だよ

20代後半から結婚増えてくるよ。
30代なってからでいいやと思ってる方が世間が見えてない。

>>456
これは俺たち若者にウンコの世話をしろっていう日本の陰謀なんだよ

カッペだらけか

>>897
みんな気づいてて俺のことを笑っていたのか！！

>>913
逆にお前が健常者なら採用しないだろ

未経験者大募集って意味が分からない

どういう人材が欲しいんだよw

>>913
他人事じゃないけどわろた頑張ってくれｗｗｗｗ

>>915
駒

>>901
工学部の連中とか８割以上が大学院行く
大学院卒業したら２４で、２５で即戦力というのはあまりにも企業が無知でバカとしかいいようがないわ

>>915
奴隷志願者

今時の20代は甘えすぎ、昔の若者は勉強熱心で即戦力になってた

>>14
もうそんな回りくどい事するより
無職若年層手当たり次第射殺してくれた方が助かるわ

>>909
いつの時代の人間だよ。更に晩婚化が進んでるのに阿呆か。

>>911
数十年前
「そうだ！将来のウンコ処理のために子供うまね？」

スクリプトアサシン用アンケ糞スレ乱立板荒らしBE暫定リスト
NGBE一覧にコピペするだけでスレ欄から自動で排除
235745
236924
228464
20485
156211
203510
224367
215541
237240
89788
232258
113919
236539
224477
197379
222254
236280
278743
235429
220507
118768
9914
87427
273053
235693

スクリプトアサシンとは？
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1336836855/

>>923
産んでくれる相手がいないだろ

経験者を採用すると言ったな。あれは嘘だ

つーか、全体の割合でいえば「とーきょー」にいる若者は日本全国の2％くらいだろ
その２％の中でもふるいにかけられて、底辺労働者の道へおちていくわけ
大企業、もしくは底辺労働者で月収10万円の生活を必死にやるしかないわけ

かっぺや地方都市は卒業と同時に工場か底辺労働と相場が決まってる
派遣と大して変わらん　派遣のほうが貰ってるかもな

新卒採用落ちたやつらはいさぎよく諦めろよ
お前らに待ってるのは俺らみたいなブラック企業に必死にしがみつくしかない

一生懸命いまさらがんばっても、どうあがいても

も　う　そ　れ　し　か　人　生　の　レ　ー　ル　は　残　っ　て　な　い　か　ら

国の定める最低賃金で労働するしかないんだよ

このままあと10年そのまま過ぎて、老害には逃げ切られ、日本自体が没落して終了だよ。
今無いなら今後も革命なんて起きない。
子供はますます減るし、老害は寿命逃げ切り、残った失敗者は自爆テロをくり返す。
あとには何も残らん。

27歳職歴なしフリーターなんですが
あの...どっか就職させてくれるところはありませんか？
土方はやりましたが、肌に合わず半年でやめました。

>>918
頭悪そう
中途の話だけど？>>1読め
何で急に院卒の新卒の話でたの？

企業は人を育ててる余裕が無いってはっきり言えばいいのにね
欧米では若年以上の異業種転身での未経験の中途入社なんてザラだぜ
企業としては人材育てる余裕がありますよってアピールになるからな
日本企業が弱くなってる原因ってもこういう所に垣間見えるわな

20代後半で結婚できなかったやつは多分一生独身だよ。
晩婚化とか仕事がとか出会いがとか社会がとか言い訳しても遅い。

>>922
もう晩婚化は終わってるのに何言ってるの
それ数年前じゃん

>>456
日本人って本質的にプライド高いから老人のウンコ拭く仕事とかまともな人間は絶対に就かないよ
AV女優とかと同レベルの認識

>>901
何だお前土方か？

35過ぎて独身だと、90パーセント以上の確率で一生独身とかだった気がする

>>929
警備やろうぜ。昼夜逆転するけどお前ら向きだと思うよ。
俺も　ニート→フリーター→介護→ニート→警備

>>929
正社員　完全歩合制　各種保険手当てナシの所でも行けよ
さすがにお前みたいなのは多分どこにも必要とされないというか

いらない

>>934
他人の目線ばかり気にして見栄張って生きてるだけだろ
悪い意味でプライドが高い

>>937
給料とか保険加入状況はどんなもんなんでしょうか？

ていうか現存いる社員でさえ間引きしたいってのに

あ、ちゃんと業績出しているまともな会社さんは別ですから

>>771
でも落ちるよ
ソースは俺

>>929
とりあえずそのままフリーターやればいい
出来るだけカネは使わず貯金に回せよ

>>938
やはりそうですか...生まれてきて申し訳なかったですね...。

　 　＼　　__　　／
　 　＿　（ｍ）　＿ﾋﾟｺｰﾝ
　 　　　　|ミ|
　 　／ 　.｀｡ 　 ＼
　　　　　　　〉
　　　　　○ﾉ　そうだ　諦めよう！
　　　　 <ヽ |
　　　　 i!i/, |i!ii
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

>>937
ババアにうんこ投げられたりしたのか

>>933
25じゃまだ遊びたいし、経済的な余裕ができて安定してるから30代が一番結婚に向いてるし一番結婚してる年代
女は20代じゃないと厳しいかもしれんがな、田舎は娯楽がないから早婚

>>937
介護ダメだったのか

老害の雇用維持のため、若者は採用しません

>>944
家族に犯罪者が居るグンマーのゴミ拾いBのお山の大将気取りの言うことなんて本気にするな

>>914
見た目で人を判断するな（切実）

>>916
「きみスーツの丈長すぎるよ、身だしなみはキチッとしないとどこも取ってくれないよ〜」
オーダーメイドですと言えなかった。そこで俺の心は折れた。お外怖い

企業でもなんでもこのやる気信仰はなんなのか
やる気見せろとかやる気なさそうなのは取る気ないとか正直信じられん
そんな風にやる気見せてくるやつ雇って3年以内の離職率3割超えじゃん

介護とか時給800円で意地の悪いジジババにあたると
オムツ交換中にわざと糞尿漏らすんだけどお前らができるとは到底思えない

>>933
は？更に進んでるだろ。2chは自分で糞も調べない阿呆だからけだから困る。

ブラック企業行きたくなきゃ
金を払いたくなるほど人に感謝されることで
自分に出来ることは何かを考えろよ。

>>954
阿呆はお前だ
統計見ろ

少子化で労働力が減っていくってのに失業増えるとかどうなってんのよ

拙者は撤退や退却、逃亡をしているのではない、転進をしているのでござる

>>952
給料を要求するな　要求するならもっと奴隷になれ
お前らの奴隷根性はそんなものか　奴隷なら奴隷らしく俺の靴を舐めて早くゴミを拾いに走れ
貴様らみたいな落ちこぼれにはゴミを拾う以外の仕事はなかったんだろう
さっさと働け糞奴隷が


なんて言えないだろ　だから　「やるき」　っていう便利な日本語があるんだよ

>>940
28歳、手取り15万、雇用保険のみ。底辺だけど高齢無職よりはまあいいんじゃなかろうかって感じ
実家住みだがそんなうるさくは言われなかったけどな。自分から危機を感じて動いた
介護は初日でうんこの世話させられて無理だった

女ってやっぱり脱げば内定もらえるん？

>>947
ふーん、じゃあ東京の晩婚化のデータ教えてよ
東京勤務の人間はその年齢だと普通は結婚し始めてるけどね

>>957
併せて、人口も減って高齢者が増えているので
消費者が減っているんだな
つまり団塊などが定年退職で椅子を空けた瞬間にその椅子が消滅する

30代のオッサンが20代の女と結婚出来るわけねーだろ。
30代の女と結婚することになるんだよ。
いいから20代後半のうちに相手見つけて結婚しとけ。
30代の売れ残りが嫌ならな。

どんな企業でも最終的にはお前らみたいに身勝手なガキの要望聞かなきゃならんからな

>>953
身内の様子見にグループホーム行った事あるけど地獄絵図だったわ
帰り際なんか泡吹いてラリッたジジイに「さとし〜さとし〜ワシを見るな〜」
とか意味不明な事言われたし
おまえなんか見てないし俺はさとしじゃねーよって感じ

>>698
自衛隊は？

>>960
年休きっちりありますか？

就活に失敗した若者（25〜34歳）が増加　企業「この年齢帯で欲しいのは即戦力。未経験者はお断り」2
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1336977946/

>>966
ワロタｗｗｗ

地獄絵図だな

>>969
死ねゴミ

現在３０代後半だと学校出た時から即戦力を求められた時代だったはずだけどな

>>906
モ井スコ？
母の実家がひでー目に遭ったのだが

31歳無職。好きでもない10個上の女と勢いでやったらカニばさみされ出来婚。
四年頑張ったが、稼いでも取られるし意味ない、ますます老けてババアになってるし、性格もどんどん厚かましくなる。
嫁子供連れて日曜に駅前を歩く自分の姿がショーウィンドーに映った、とっさに目を逸らしたら高校生のカップルが。
その時積んだ！もう死のうと思う( ´ ▽ ` )ﾉ

転職だー転職だーっと煽ったリクなんたらとかとらなんとかなんかも亡くなればいいのに

ok
働かない

>>973
それを求めても得られないから
氷河期なわけで。

履歴書やら面接なんてものが無くなればニートの4割は減ると思うんだけど

>>975
性欲に負けた愚か者め

このスレめっちゃ伸びるなｗ次スレまだー？ちんちん/

>>968
きっちりあるけどまだ1年目なんで取ったこと無いし取れるか分からん
仕事行ってもほとんど立ってるだけで終わるから特に気になってないけど
休めたら休みたいな

>>975
未熟者めっ

中古
は
イラ
ネ

>>928
だから貧乏人は共産党に投票しろと
１０年近く前から口を酸っぱくして言い続けてきたのに
このザマよ

>>6
>若者が低賃金や厳しい仕事内容を嫌い、こうした職に就きたがらない
当たり前の事だろうが
ドヤ顔で論評してんじゃねえバカが死ねよ
キツいなら高給出せ
低賃金なら人数増やして労働強度を下げろ
ミスマッチさせてんのは職場の方だろが

良いんだよ。もう死ぬから。やっと楽になれる。開放される。精神科で睡眠薬貰って車で練炭でアディオス出来るぜ！
最後の景色を何処にするか悩み中！まあ山奥が良いわな！テンション上がってきた！やっと開放されるんや！

>>950
ＩＤストーク怖い＞＜

>>982
いや、年間休日いくらぐらいなのかなーって思って聞いたんです
一人旅好きなんで、ある程度まとまっておやすみあるのかなって

>>983
馬鹿め！酒飲まされて半分気絶してる時に鬼フェラされて鬼畜騎乗位で出来たんだよ！！！！

>>989
調子に乗るな　お前らがつける仕事にそんなもんはねえよ
カイジの地下強制労働みたいな人生ってことに気づけよ

>>989
年間休日か。週休2日はとれてるけどまとまった休みは取れなそうだな。
取れて3連休がいいとこだと思うよ。まだ2連休すら数回しか経験ないしな。

991なら今月中に楽に逝ける！牧師の免許持ってるのがちょっと複雑。けど神様なんか居ねえ！

バイトですら落ちる時代
企業の選り好みもいろいろとひどい

もう、履歴書出さなくていいです。

ネトゲでいう◯◯装備ないやつはコンテンツくるな！状態だな
◯◯装備はそのコンテンツいかないと手に入らない

>>987
自殺すると成仏できなくて大変だからやめといたほうが良いぞ

ちくしょうじゃあ！995なら今月中に眠るように逝ける！もう懲り懲りだ！しにてんだよ！

うんこ

1000なら大企業倒産

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　　　〈;;/ 　　　 |:/: !　 !∨＼.　　　　ー ′　　 ィ:.:.| :./: ﾊ:.:.:/　　雪が1001をお知らせします…
　　　　　 　 　　ﾚV:.!　 !:∨:. ＞　.　　　　 . イ　j:.:/|:∧/ j／
　　　　　　　　　　　.!　 !._∨:..:.:.:. |.`　ｧ .´――ｫ/. ﾚ　　　　　　　http://engawa.2ch.net/poverty/
　　　　　 z―――-!.／, -､＼￣.| 　 l　　　　　|_
　　　　　そ　,　-‐.／ ＿＿ }　.ヽ¨　ﾐｊニ二　¨　　¨　┬＝− - ､-=-
　　　　 ＞'´.　　 / ／　　　ヽ}-r' ./⌒ヽ　　　　　 　　ﾊ　　　　　 ＼
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　　　て　　　　 ハ　　　ヽ.イ 　 |;;;;;77;;;;ﾊ　　　　　　 ﾊ l　　　　　　　　ゝ