大山豆腐従業員集合

どこの工場長かは言わないが｢金がないから給料払えない｣だって。
そりゃそうだ。納得･･するかぁー
一ヶ月分の給料で二ヶ月過ごせなんて無理な話だぜ!!
殺す気か?

金が無いから…税金とかは払ってんのかね。
こんな感じで父さんしないのもある意味凄いね。

よーするにww

会社は神輿
会社が悪いとはおかしい、会社って人はいないよ下駄履きスーパー
一番しか残らない
よーするに
全速力で走り、襷をつなぐ
GT300
山北で作った大山豆腐
閉店ガラガラ山水亭
パルーラ

納豆５０ｇ×４パック=６５円（本体価格）で販売しているよ。
とても安く助かっている。

>>549

3食1パックのタイプは？

給料払え！

よーするに、払ってほしけりゃ、ちゃんと売上だせよ。
よーするに嫌なら辞めたらどうかな、お前らの代わりいくらでもいるしな。
よーするに、これからは移民の時代だよ、よーするに。
ホントに、こんな感じの会社なんですか？

人に聴くより入って働いて自分で確かめたらいーんじゃね？

転職勧めるなよ

よーするにって言ってるヤツいつも思うんだけど…頭悪いね。

ほんと頭悪いと何やっても駄目だね。
またまた失業だよ。

給料日過ぎたけど…何か質問は？

あれ？もう倒産するんじゃないの？
知らないのは従業員だけ？
まぁ、前もって言うわけないか。
突然仕事がなくなるってパターンか
給料もらってないやつらは早くもらとけ
といっても大山さんには金がないからムリか

稲城サッカースポーツ少年団評判稲城SSS評判
http://i.imgur.com/SsNAB5W.jpg
東京電機大学中学校評判万引少年S君
http://i.imgur.com/SsNAB5W.jpg
稲城市立向陽台小学校評判Y子（稲城市百村）
http://i.imgur.com/SsNAB5W.jpg

給料払ってくれないから今月退職者多いらしいよ。ま、豆腐は大山豆腐だけじゃないから潰れても関係ないけど(笑)

大山豆腐で働くのは絶対に絶対にやめてください!!
給料は必ず遅れますから！
酷いときには一ヶ月分の給料で二ヶ月過ごした!!勿論それでは生活できず少ない貯金崩し(涙)
もう辞めたから何でも暴露してやるぜ(笑)
それから班長さん お前だよ お前 頼りになれる人格になったてくれよな!!まだ若いからしょうがないってのもあるが下のヤツら皆お前の事信用も信頼もしてねえから！それから下のヤツらを見放すんじゃなくて育ててやれ！お前の給料にはそういった分の金も含まれてるんだからな!!

社員の人は賞与出たの？

そもそも給料遅れず出るの？

tvkに結構出てるね

在職中の転職考えてて、折込チラシで正社員の求人見て興味持ったけどこのスレ見て応募するの辞めたわ

休みが週二日あれば一日は自分の為に、もう一日は会社の為に使いなさい。それは結局全て自分の為なんだよ。

ブラックですね

>>566
君、大山の幹部の人？
もしそうだとしたら、もっと気のきいた事言ってくれないかなぁー(´･ω･｀)

さすが大山の幹部って言われちゃうよ。違う意味でねヾ(^▽^)ﾉ

白い作業着の諸君はもやしみたいな仕事なんですよ、必要なのは水だけ、日光もいらない。そして代わりはいくらでもいるんだよ。

仕事が多いって場合、実際は仕事で無い事をやってるだけなんだ。そーゆー事はカードをきってからやりなさい。

会社は発展し続けねば衰退してしまい、やがては亡くなってしまいます。自分の職場を守るのはあなたたちなんだ。
発展=カイゼンに置き換えてみてください。

一番のものしか生き残れないのが現代社会です。過去に一番でも全く意味が無ですね、今一番でなければすぐに忘れてしまうのです。富士山は知ってるだろうが、二番手は知らないようにね。ましてやニイタカヤマを覚えてる人はどれだけいるだろう。

社員のモチベーションを上げられないのは幹部のマネージメント不足です。
勉強してください。

幹部さんって人はいないんだよ、会社って人もいないよ。あなたたちの職場なんだから、金も知恵も自分達で出してカイゼンするんだよ。変わり続ける事が生き残るための最低条件ですよ。

ブラックですな。
ダメだこりゃ(笑)

会社は黒が基本です、白や赤じゃない。

製造設備がDIYだよね、手作り感が過積載。エレベーターとかも作ってたよね、社長がいれば何でも作れる！

幹部 社員 馬鹿ばっかり派遣の方がまだ仕事できるな！何処の工場長だったか給料くれないからって１週間ぐらい休んでたな
誰だったかなwww

決まった日に給料欲しい。

河原の車は大丈夫かな？

>>575
神戸市の東、芦屋西宮の知的障害者施設で未成年利用者に性的な行為をして淫行条例で逮捕された三田谷学園元職員の堂垣直人(西宮市老松町)は、結局どういう罪になったの？
被害者家族のケアを芦屋市役所と兵庫県警はちゃんとやったのか？
差別や虐待は環境を選べない子供には関係ない。

http://www.youtube.com/watch?v=JxMzW3ZlV4g&sns=em

給料は現物支給なの？

給料遅れてるの？ さすがに冗談だよね、5〜6年前からずーっと遅れてるとか書き込まれてるよね。

納豆他者名義で出してる？

>>568
(´･ω･｀)←か、かわええ・・・

あの〜、ボーナスは支給されるんでしょうか？

相模屋

最近は近くのイオンに麦とろ納豆ないよ、豆腐も扱い減ったような…
大山豆腐トラックも最近見ないなぁ、求人も見ないね、派遣しか募集してないのかな？

お豆腐食べたい

そろそろ焼き地獄？

焼き地獄豆腐か…唐辛子をまぶしてから焼豆腐にすると。
これはイケるかも、忙しくなるで〜

解雇規制の法制化に猛烈に抵抗するテレビ局組合員に対するテロリズムの傾向についての考察

解雇規制のルール化は、全労働者の8〜9割をしめる現在の解雇規制で守られていない中小企業労働者と
非正規労働者（女性が多い）にとっては、緩和ではなく大幅な解雇規制強化となるが、これまでテレビ局は「弱者切捨て」
として批判してきた。しかしこの場合は「弱者」というのは、テレビ局を代表とする大企業で働く労働者
を指しており、本物の弱者である非正規労働者や下請け・中小正社員は含まれていない。

連合や全労連に加盟する公務員組合が解雇規制緩和に反対してきたことは知られている。だがテレビ局労組などの、
平均年収が1150-1450万円（NHK:1750万円）の大企業正規社員で構成される労働組
合が解雇規制緩和に強烈に反対してきた事実を知っているであろうか？

テレビ製作の現場では、9割以上が非正規や多重下請け会社の派遣・出向社員でしめられており、非正
規・派遣・下請けが犠牲となり、テレビ局勤務の労働組合員全員の高額報酬を支えている。

一見、「弱者を守るため」といった反対しにくいロジックを使うが、実際は「弱者の敵」と見ることが
できる。「弱者の敵」が「弱者を守る」という口実で弱者から搾取して、自らの高い報酬を維持する構
図である。この構図は大企業正社員だけを守る強固な解雇規制によっておきており、某労働組合
委員長が派遣法の規制をしないように主張するなど、身分差別を肯定するほど根深い。

解雇法制の議論の中核となるべき政労使会議の労働側の代表者が「連合」ということは良く知られる事実だ。
だが労働組合の組織率は全労働者の17.7％程度(3〜4％は公務員が占め、組合の組織力・資金力が弱い中小零細企業を除くと、大企業正規社員組合員の割合は１割を下回る)であり連合の占める割合はさらに低い。労働者の中では
少数派であり一握りのエリート利権団体といえる。連合は大企業正規社員で構成されるているため、非組合員である
非正規や中小零細労働者からの搾取・身分差別についての元凶となってきた。つまり「弱者の敵」である少数派が弱者面
して政労使会議に出席、大企業正規社員利権の維持と、非正規・中小労働者の搾取を目指している状況である。

ではこれに対する、今後の非正規（女性が多い）や中小・下請け正規社員が反撃する傾向や行動を予想してみよう。

まず「連合」、「全労連」や各テレビ局組合に対する襲撃が一番可能性が高いと見られる。
襲撃の前には、加害者である非正規労働者は、事前にABC/BBC/CNN等の海外メディア
などに、正規と非正規の身分制度を批判する声明を送ると見られ、組合などが被害届
を出せば大きなニュースとして取り上げられる可能性がある。
そのため組合側は隠蔽する＝被害届けを出さない可能性が高い。（被害届がなければ声明は無視される可能性が高い。）
また小指を切り落とすような凶行がおきた場合は、国際的な速報として報道され、組合員による非正規や下
請けからの搾取が国際的に明るみにでるため、むしろ組合側が多額の和解金(3000万円程度が妥当)
を支払って隠蔽する奇妙なテロが成立する可能性は高い。

非正規に対する差別的搾取と労組メディア・労組に蝕まれる労基署に対抗して、
いわば平成の一揆がおきる可能性が将来において無い
とは言い切れない。歴史的に日本ではテロや暴動といったソフトな活動よ
りも、クーデーター未満、テロ以上という一揆がさかんだった。搾取階級の商人・地主・
代官・役人とその縁者の皆殺しを目標とするが、中央政府へは恭順しており、
これらの一揆は現在では考えられないほど多発していた。

解雇規制に反対する有識者

今野晴貴　NPO法人POSSE（ポッセ）代表、政経研＝都立大グループと呼ばれる新左翼組織の分派の元メンバーとされ、全労連とのつながりが強い
国家公務員一般労働組合、共産党系官公労、全労連の一派
旬報法律事務所　佐々木亮　共産党系弁護士、全労連や共産党の圧力で規制改革会議で
解雇規制緩和を批判する。解雇から復職した勝訴裁判のほぼ全ての判例が大企業正規社
員のものに関わらず、中小零細の方が保護がされていると主張し、根拠となる統計を示
すことができない。さらに数年間の長期裁判に耐えられない中小正規社員の解雇裁判の
和解相場のが10〜50万円であり、解雇の金銭補償が中小零細正社員にとって大幅な解
雇規制強化となることには触れることさえない。

パワハラ撲滅運動！パワハラは人殺しだ！

近隣住民の不安続く！ゴミアウトソーシングのクライアントにも広がりを見せる！

泥棒社畜がうろついてるぞ！気をつけろ！
【コジキ松山孝則とゴミ障害者古川昌義】

窃盗団アウトソーシングの実行犯
押しかけ強要、脅し窃盗犯である

２０１４年８月２８日午後７時３０分頃において
【コジキ松山孝則とゴミ古川昌義】の二名が派遣労働者に対して行なった行為である
犯罪者としては非常に危険な人物である
それが近隣住民の不安材料になっている

いい加減山水亭の看板しまえよ