「家庭教師トライ」スタッフかかって来いよ！

家庭教師のトライで教師１年ほどやっています。
受け持ちは高校２年の男子。週一、二時間数学です。
最高で６０点アップさせました。（でもその時はク
ラス平均点も３０点上がってました。）

ところで、トライのスタッフって一体何なんでしょう？？
特に報告書提出の時、待たせすぎ。一時間待って
男はたったの５分で女は３０分？

３日だというのにスッタフ少なすぎるし。
効率よく出来ないの？ない頭使ってさ。
一応、大学生やってんだろ。○学だろうけどさ。

家庭から一万円も水増しして金もらってんだろ？
紹介料が毎月一万円ってどうなの？？え？それだけ
じゃないって？でも、移動の時の事故は責任持たな
いんだろ。

あ、君たちも自給１０００円弱くらいでやってるん
だっけ？それじゃあ、やる気にならないのも
しょうがないね。

＞

＞家庭から一万円も水増しして金もらってんだろ？
紹介料が毎月一万円ってどうなの？？え？それだけ
じゃないって？

自作自演、サブ〜

２ｃｈ的には自作自演じゃないのでは？？
一般だとそうかもしれないけど。

客と直でやれないの？

トライは見つかったら、１００万円だよ。
摘発された人もいるってトライ側は脅してるけど実際は知らない。

過去に存在したスレッドを紹介します。
http://mentai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=part&key=963025779&ls=50

ちくり裏事情板も見てね。

これがちくり裏事情板。
http://yasai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=company&key=963215860&ls=50

age

トライの社長は二谷有理絵と結婚したそうですね。統一協会というのも噂だけだった
そうですね。ただ社長が元右翼というのは事実のようですが、たまたま頼まれて運営を
見てあげていただけ、なんだって。

あげ

＞１１

本当にたまたまかな？
今週発売の週刊現代読んでみ。
１３年前、社長が右翼団体在籍中に恐喝事件を起こしたことが書いてあるよ。

元スタッフじゃい！かかってこんか！！

質問１

あなたは洗脳されていますか？

＞１５
１４は２ｃｈ名物煽りです。気にしないでね。

トライの社長は二谷ゆりえと結婚したね。
♪キャッチミー・リ〜

age

sage

１年間解約ができないとか書いてあるのを見て、すごく胡散臭い
会社だとぴんときた。それで、ク−リングオフを使ってすぐに
解約した。

「家庭教師のトライ滋賀」の超人気！家庭教師だってさ。
http://www2.odn.ne.jp/cdh59240/index.html/

age

19のハンドルネームの所をクリックしないでください。IPアドレスが抜かれる可能性が高いです。

教師用契約書
==============================================================================================
指導委託契約書
（株）トライグループ（以下トライ）は☆☆☆☆（以下教師）に、下記の生徒（以下生徒）への
学習指導を委託し、教師はこれを承諾した。
生徒番号・○○○・生徒名・◎◎◎◎・学校学年○年
●契約期間と更新
　この委託契約の期間は○○年○月○日から○○年○月○日とする。また、トライと生徒との指導契約
　が更新されたときに、この契約も自動的に更新する。
●委託報酬
トライから教師への報酬は、毎月末締めの翌月の指定日に銀行振込にて支払うものとする。教師は生徒（
家庭）との打ち合わせによって定められた曜日に指導を行わなければならない。教師の都合により規定回
数と実施回数との間に不足が生じた場合には、必ず翌月に調整するものとする。
●委託報酬の支払い留保
上記の条項の中で、万が一規定回数に対し実施回数の不足が３回以上の不足回数となった場合は、その月
の報酬の支払いを留保する。留保した報酬は翌月からの指導実績を確認し支払うものとする。但し、その
後何らかの理由で支払留保のまま指導終了となった場合でも、違約金または損害賠償の責任がある場合を
除き、指導を行った時間に相当する報酬は、支払われるものとする。
●指導終了
教師は、本委託契約の期間中は、原則として本委託契約を解除することができない。但し、やむを得ない
事情により、指導の終了を希望する場合には、指導終了希望日の３０日以上前に教師からトライへ直接予
告する事により、申出日の翌月の月末をもって終了とする。もしくは、１ヶ月分の報酬を支払うことによ
り申出日をもって指導を終了することもできる。また、生徒の事情により指導終了の希望があったり、教
師が本指導委託契約違反をする等、合理的な理由がある場合には本契約はトライの通知により、直ちに終
了する。また、教師は指導終了月には指導開始日から、その月までの規定回数と実施回数の過不足なくな
るように調整し、指導を行わなければならない。
●プライバシーの保護
教師はこの委託契約において知り得た生徒及び生徒の家庭の事情を他に漏らしてはいけない。
●個人契約の禁止
契約期間中または契約期間終了後も、教師が当社の紹介した生徒（もしくはその兄弟・知人）に対し、ま
たは生徒に別の教師を紹介し直接交渉により指導することが発覚した場合には、民法４２０条に定める損
害賠償１００万円を即刻支払わなければならない。
●諸々の事故
教師が生徒宅への往復をする途中、及び生徒宅で発生した事故等については、トライはその責任を負わな
い。
●指導上の規則
教師は別紙「指導上の規則」を熟読の上、遵守しなければならない。
●損害賠償と身元保証人
教師は故意または過失によりトライに財産的損害を与えた場合、及びトライの社会的信用を害するに至っ
た場合には、教師はトライに対してこれに関連して発生した一切の損害を賠償しなければならない。また
、教師に違約金・損害賠償その他の債務が発生した場合には、トライは連絡先に記載された身元保証人に
損害額を請求できるものとする。
●その他
本契約に関する紛争は、東京地方裁判所を専属的合意管轄裁判所とする。また、万が一本契約に関して、
教師に損害賠償責任が発生した場合には、教師は公正証書作成に協力しなければならない。
○年○月○日

＊教師
（住所）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿TEL＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
（学校）＿＿＿＿＿＿大学＿＿＿＿学部＿＿＿年 （氏名）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿印
＊身元保証人
（住所）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿TEL_____________________
(氏名）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
＊トライ
株式会社トライグループ 代表取締役 平田治　 印 （担当店＿＿＿受付者＿＿＿）

家庭とトライとの契約書です。
----------------------------------------------------------------------------------

（ご家庭控）　　　　 入会申込書（長期会員用） Ｎｏ．□□□□□−□
入会規約
�@（契約期間）学力の向上にある程度長期間の指導を継続することで達成されます。したがって、その指
　導効果を期待し、申込日から最低１年間を初年度の指導契約期間と定めます。ただし、受験を目的とし
　た指導の場合は別途契約期間を定めます。
�A（契約の更新）会員から更新しないことの申出がない限り、契約は自動的に更新するものとします。次
　年度の契約期間は更新日より１年間としますが、受験を目的とした指導の場合は別途契約期間を定めま
　す。また、会員が契約を更新しない場合は、所定の解約通知を行うものとします。
�B（入会保証金、その他の入会諸経費の有効期限）入会保証金、その他の入会諸経費は、入会申込時に全
　額支払うものとします。入会諸経費の有効期限は、入会保証金、選抜費においては会員及びその兄弟姉
　妹の大学入学まで、年会費においては学校教育上の学期に準ずるものとし、申込日が４月から８月の場
　合は翌年８月３１日まで、９月から１２月の場合は翌年１２月３１日まで、１月から３月の場合は翌年
　３月３１日までとなります。有効期間中に解約、休止、指導の中断をし、改めて指導再開を行った場合
　でも、入会諸経費は初回にお預かりしている入会保証金、選抜費、有効期間中の年会費を充当するもの
　とし、再納入の必要はありません。
�C（入会保証金、その他の入会諸経費の役割）トライでは、家庭教師が指導に行くだけでよいといった派
　遣業的な業務形態を取らず、教育機関として様々なバックアップ体制を取るため、入会諸経費を頂いて
　おります。まず入会保証金、選抜費は入会手続きを目的とした一過性の費用ではなく、その有効期間中
　にいつでも会員資格をご利用頂けるよう、長期的にお預かりするものです。また年会費は、教師が学習
　指導を行っていない普段の日でも、学習環境を整えるために本部スッタフによる質問受付やFAX指導、
　家庭訪問や三者面談など契約期間中の学習環境をサポートするためにお預かりするものです。これら
　の入会諸経費は、会員がトライの責においてやむなく解約を行った場合には、当社規約により最終指導
　時の月謝および必要代金との相殺を行うことも出来ます。
�D（教師選抜の開始）会員の入会諸経費が全納されたことを確認した後、教師の選抜を開始します。
�E（解約・休止）会員が解約・休止を希望するときは、指導終了希望月の２ヶ月前までに所定の解約通知
　書を送付するものとし、解約通知書の発送日（消印）をもって解約通知とします。会員は解約通知後の
　指導の有無に関わらず、解約通知月の翌々月までの規定月謝及びカリキュラム管理費を支払うものとし
　途解約手数料として50＠｀000円を指導終了日までに支払うものとします。なお、改めて指導再開する時に
は、お預かりした解約手数料は当社規定に従い年会費、月謝との相殺を行うものとします。
�F（直接交渉の禁止）会員その兄弟姉妹は、入会保証金、選抜費の有効期間中、トライが派遣した教師及
　びその教師が紹介した第三者との直接交渉によって指導を受けることが出来ません。万一直接交渉によ
　る指導を受けたことが発覚した場合、会員は「民法４２０条に定める損害賠償金」として金３０万を即
　刻支払うものとします。
�G（各種代金支払の遅延損害金）会員からの支払が支払期日から１０日以上遅延した場合、会員は支払期
　限日にさかのぼり年利１０％の遅延損害金をトライへ支払有ものとします。各種代金の支払期限日は別
　途定めるものとします。
�H（指導範囲）会員に対する指導内容は、学習指導のみとし、それに付随して発生する指導内容以外の事
　柄に関して一切の責任を負いかねます。

　上記の入会規約及び裏面の記載事項を了承し、下記の内容にて入会申込をし、契約いたします。
----------------------------------------------------------------------------------------------
　契約申込者記入欄（氏名、住所等）は省略
----------------------------------------------------------------------------------------------
　　入会時の諸経費　　　 　

入会保証金　　　　　１００００大学入学迄有効（兄弟姉妹免除）
選抜費　　　　　　　２００００大学入学迄有効（兄弟姉妹免除）
年会費（受験対策費）２００００有効期間　（○年○月○日迄）
小計　　　　　　　　＊＊＊＊＊
消費税　　　　　　　　　＊＊＊
合計　　　　　　　　＊＊＊＊＊

----------------------------------------------------------------------------------------------

月々のお支払い額

月謝　　　　　　　＊＊＊＊＊平成○年○月〜平成○年○月
カリキュラム管理費　３０００
その他
小計　　　　　　　＊＊＊＊＊
消費税　　　　　　　　＊＊＊
合計　　　　　　　＊＊＊＊＊ 平成○年○月〜平成○年○月
----------------------------------------------------------------------------------------------
　契約者の銀行口座記入欄は省略
----------------------------------------------------------------------------------------------
　　　　　　　クーリングオフのお知らせ
１．入会申込をした日含む８日間は書面により無条件に家庭教師派遣契約の申込の撤回及び解除ができま
　　す。
２．この場合、お申込者は損害賠償や違約金を支払う必要はなく、すでに納入いただいている入会諸経費
　　等は、銀行振込にて返金するものとし、月末締の翌月末を返金日とさせていただきます。
３．クーリングオフの効力は書面を発信した時（郵便消印日付）から生じます。はがき等に必要事項記入
　　の上、担当支局あてに郵送してください。
（備考）　株式会社トライグループ
　　　　　〒番号　住所
　　　　　△大トライ□□支部　　　社印
　　　　　tel (****)**-****

===========================================裏面===============================================

代金のお支払い方法（長期会員用）

[1]入会諸経費
�@入会保証金・選抜費
　中略
�A年会費
　中略
�B受験対策費
　中略

[2]月謝
�@定額月謝
　中略
�A定額月謝以外の月謝
　中略
�B月謝のお支払い方法
　中略

[3]講習料・その他
　春夏冬の講習、テスト直前対策等の特別指導（追加指導）の代金は定額月謝に加算してお支払いいただ
　きます。

[4]カリキュラム管理費
　１．指導開始月から、契約期間中、毎月月謝と一緒にお支払いください。休止などの事由により当月の
　　　指導がなかった場合でも、カリキュラム管理費は一定額を請求いたします。
　２．集中講座を行っている場合は、その期間内に１ヶ月分のカリキュラム管理費を月謝と一緒にお支払
　　　いください。

指導上の規則
�@（コース変更）
　週回数、指導時間、指導曜日の設定は１ヶ月単位になっておりますので、コース設定の変更希望は１ヶ
　月以上前にお申し出ください。

�A（教師交代）
　特別の事由がある場合を除き、教師交代の希望は１ヶ月以上前にお申し出下さい。

�B（交通費）
　担当教師に対して毎月・月末に実費相当の交通費を現金で手渡しして下さい。
　（トライの事務局では、交通費のお預かりはできません）

yahoo掲示板とかで、張り切ってる
fromwarehouseとかいう奴、すげーきもいよ。
ホントにきもい。
あらゆる発言に対して機敏に反応してる

ただのスタッフのくせに・・
あいつちょっと異常だよ。

age

>21
いまだかつてこんなにムカツクＨＰ見たことないよ
教育審議国民会議にリンク貼っているだけで馬鹿まるだしなのにね

>27
生徒との相性の問題は教師のわがままだとほざいてるドキュンのことだろ。
あいつはスタッフの恥さらし、もう発言するな。

とっとと、逝ってくれ

age

＞２１
空前絶後のドキュンだね。

俺もｆｒｏｍｗａｒｅｈｏｕｓｅは馬鹿だと思った。

age

＞現役スタッフさん

次の内部文書、資料の文面を公開していただくことをお願いします。

�@業者と家庭との間で結ばれる契約書

�A業者と家庭教師との間で結ばれる契約書

�B業者とスタッフとの間で結ばれる契約書

�Cスタッフ研修マニュアル

�D営業用パンフレット

�E広告

�Fクレジットカードの契約書

�G家庭向け配布物

�H教師向け配布物

�Iスタッフ向け配布物（業者からの連絡事項等）

�Jカリキュラム

�K社外秘、持ち出し厳禁の内部文書、資料（学年別料金表、学年別給与表等）
　＊原本を事務所内で社員に分からないようにコピーすれば良いでしょう。

この会社はあんまり先がないような感じがする。
その根拠は、ただでさえ少子化で子供が少なくなる。
受検して有名校、一流大学、エリートの構図が崩れてくる。
今、スタッフやカテキョしている大学生、その友人・知人は実態を良く知って
いるので、その者達の子供が大きくなって家庭教師をつける年齢になったら
だれも頼まなくなる。
もう一つ、改善などの努力する気が社長にはなさそう。

くそぉ・・・
立川まで呼び出しやがって・・・
たった10分の報告だけかよ・・・
ムカツクなぁ〜　あの中年男・・・

＞３７
君にマ○コがあったらあと５０分はいなければなら
なかったんだから、よかったじゃん。

＞33
馬鹿と言うより、キチンヤローだね。あいつは。

俺はスタッフの友達がいて・・・・
ひどさを知ってたからトライには行かなかったよ。
でもあいつ月２０近くは稼いでたな・・・、
支部にきた家庭教師の女の子食うらしい結構むかつく（怒）
女もバカだけどね・・・。
ちなみにそいつは過去レポ回してもらえなくなった。

fromwarehouse

＞さっきyahooでまたいつもの奴が
＞アホな事言ってたから反論してやったら
＞何故か投稿出来ない…。
＞あそこってカキコ停められたりする事あるのか？
＞筋通して話してるつもりだが、鯖の調子がおかしいだけかな？

初心者かな・・、いずれにしてもドキュンには違いない。

>38 　そ、そんなに・・・　-o-

　　　・・・やっぱマ○コ無くて良かったワ

あー、ｆｒｏｍｗａｒｅｈｏｕｓｅ、気持ち悪ッ！！！
詩ね詩ねッ！チンカスがッ！！

・・・ｆｒｏｍｗａｒｅｈｏｕｓｅは永遠にさらしあげ・・・

>44　あいつまた、HN変えてyahooに出てるよ。

たかだかトライのことでそんなにぐちぐち言って、ここにカキコしてる奴アホじゃない？
直接的な被害があったわけじゃないし、どこでバイトしてもあるようなネタだろ？
↑またこうやって書くと、「こいつはトライ関係者だ」とか言う奴も出てくるんだろーなー。
どんな被害があったか直接書いてみろよ。
契約書を持って来いとかいったやつ、告発してみろよ。
ウワサ聞いて楽しみにして見たのに低レベルすぎて話になんねー

おまえ、ｆｒｏｍｗａｒｅｈｏｕｓｅだろ。
気持ち悪いよ。
yahooだけにしておけ、早く逝ってくれよ。

東京のバイト何か情報ください。

厨房くんな！！マジうざい。氏ね・・・

ｆｒｏｍｗａｒｅｈｏｕｓｅ君てどこでも嫌われているね。

他の業者逝くとか自分でさがすとかすれば。
文句言っているだけではトライの寄生虫

こーゆー馬鹿がいるから、トライは永遠に嫌われつづける。
自分らを直していこうという気概がまったくないからね。

＞５２
オマエモとライナー

＞５１
トライが学生の寄生虫

>54
おおいに同感！！！

トラブっている人、困っている人へ。
人材派遣に関する電話相談が予定されています。
相談無料。

派遣電話相談・相談会（予定）
１２月２日（土）　１０時から６時まで　電話
おおさか労働相談センターと民法協派遣労働研究会共催での相談
相談電話番号　TEL 06-6353-7807
１２月６日（水）　６時半から相談会を実施　国労会館
問合わせ先：大阪労連、民主法律協会派遣労働研究会

家庭教師をしようかな…って思ってるんですけど
トライとタートル先生はどっちがいいですか？
よく知らないんで教えてください。

＞５７
いずれにせよ、派遣会社というのはピンハネはするし、途中で簡単に辞めれないから、
大学の学生課で探したほうがいいよ。

>57
上の人に同意。
俺もトライでやってたけど、対応悪いしピンハネすごいし、あほらしゅうなって
すぐやめた。
ただ、普通に辞めようとするといろいろとウルサイので、適当に嘘吐いて辞めたらいい。
（下宿する、家族が病気、留学する　ｅｔｃ）
他の派遣会社もたいがいだと思うよ。一番いいのは自力で探すことだろうけど、やっぱなかなかむずかしいから、
上の人の言うように大学とか、あとウェブ上にもそう言うサイトあるから
（http://members.aol.com/Tutorandstudent/）
絶対そこで探す方が利口だと思うよ。

やっぱり学生で家庭教師派遣団体を作るのがいいかも。
学生課ってひどい条件のものが多いし抽選であたらんし

俺はドキュンスタッフだが
社員の勤務時間を１４〜２３時（残業で０時）くらいにすれば
まともな会社になるはず
スタッフにしても社員にしても働きすぎ
これで商売できるはずねえ

＞６０
ワシの大学は先着順じゃ。

ここで内部資料を公開するのが難しいのなら、マスコミに内部資料を送ってください。

ここのスレおもろいやね。。ちなみに先月まで渡来のスタッフやってました。。
渡来のことを肯定する気も否定する気もないけどなぁ・・・
たしかに理不尽なところもたくさんあるけどねぇ・・・
かなり笑わせてもらってます。。
もっともりあげよー♪

＞21

家庭教師の一人の生徒が、前回２９点だったのに、今回の中間テストでは７８点でした。
これが受験と教育に精通している私の実力です。
受験技術（特に大学入試）については、実に７年間研究に研究を重ねています。

だってさ。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

いろいろと文句言ってる人おおいけど
トライにかぎらず家庭教師をやるならさ責任もってやんなよ。
生徒のためを思えないのなら教師失格だね。勝手に途中でやめたいとか
無責任でしょ。

＞６４

こっちもオモロイよ。

http://www67.tcup.com/6707/etutor.html

http://www.geocities.co.jp/HeartLand-Sumire/3926/info2.html

http://www3.airnet.ne.jp/ama/sekino/bbs/343_list_message.html

http://www.tokyo.jcom.ne.jp/~scooby-doo/try.html

http://www.geocities.co.jp/Berkeley/9099/9905-2.html

http://member.nifty.ne.jp/CARETAKER/news.htm

http://www.dnavi.com/cb/advice/bbs/log/00010071.html

http://www.dnavi.com/cb/advice/bbs/log/00050045.html

http://www.dnavi.com/cb/advice/bbs/log/00090003.html

http://yasai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=company&key=963215860&ls=50

http://mentai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=part&key=963025779&ls=50

http://cybazzi.toheart.to/tbbs.cgi?log=20009161527266&md=all

論談・目安箱/平成１０年６月３日分
http://www.rondan.co.jp/html/mail/index.html

Yahoo!掲示板/ホーム>教育>学習塾>家庭教師のトライについて
http://messages1.yahoo.co.jp/bbs?.mm=ED&action=m&board=1834899&tid=2hdm65bbua4na5ha5ia5a4a4ka4da4a4a4f&sid=1834899&mid=336

上のレスの訂正っす。正しいのはこちら。
Yahoo!掲示板/ホーム>教育>学習塾>家庭教師のトライについて
http://messages1.yahoo.co.jp/bbs?.mm=ED&action=m&board=1834899&tid=2hdm65bbua4na5ha5ia5a4a4ka4da4a4a4f&sid=1834899&mid=1&type=date&first=1

違法性があるのは
「スタッフに労働時間分の手当てを出さない」
「罰金１００万円」
「社員に週２回以上の休日を与えない」
「１０時から０時まで休憩１時間で１３時間労働させている」
ことか。
まずは社員の労働管理をしないとスタッフや学生に対ししっかりした対応
もできず、会社も成長しない。
家庭教師最大手でこれだから、ﾜﾗえる

トライスタッフがストライキすれば済むのになあ

＞６９に同感。２３時以降はなんの手当てもないからね・・・
それでいてかなりおそくまで働かされるし。
「会員証」などとほざいてクレジットカードを無理やりつくらせるのもね。

ストライキね。僕が働いてた事務所はスタッフが一気に１０人
くらいやめたよ。そのなかのひとりだったのでそのあとはどうなってるかは
しらないけど・・・。

２ちゃんねるトライ対策委員会
・スタッフ部
・教師部
・生徒および保護者部
・社員部
・法律部

トライにトライしてやる。
〇〇懸家庭教師教会

＞６６いろいろと文句言ってる人おおいけど
＞トライにかぎらず家庭教師をやるならさ責任もってやんなよ。
＞生徒のためを思えないのなら教師失格だね。勝手に途中でやめたいとか
＞無責任でしょ。

学生アルバイトにそんなことを要求すること自体、無理な話。
教師に責任感を持たせたいのなら、学生を正社員として契約するか、時給を上げるか、
学生アルバイトを使用しないことのいづれかですな。
なぁ、関係者さんよ。

飯田橋トライの社員スタッフの○藤○さん
マジで萌えます。４０分も話し込んでしまった。

九州出身で今は柏のほうに住んでいるらしいです。
うぉぉぉ、名刺の一枚でも渡しておけばよかった・・・

＞７５
その通り。
つーかトライ社員少なすぎ。
学生多すぎ
もっと社員集めろ、ﾜﾗ

66←こいつって、いろんな板に顔出してるよね。
Ｄナビかどっかにもいたよ。もーいーかげんうぜーっての。バーカ。
足りないオツムでもっと考えてみな。あ、できるわけねーか！うひゃひゃ！

Ｄナビってどこのことですか？？

>79
ドキュン大学ナビゲーションシステム

７９
http://dokyun.univ.ac.jp

>>75
責任感っていうか、受け持った生徒のためを思えないのならハナから家庭教師なんてやるんじゃねーよ。
そんなクソ教師共が多いから苦情になるんだ。
トライが嫌いなら始めから関わらなけりゃいーじゃん。
家庭教師派遣業なんて何処も大抵一緒なんだよ。
そんなことも判らないで文句言ってるのかよ。
文句ばかり言っておきながらおまえホントはトライのこと好きなんだろ？ﾜﾗ

実はトライファン多かったりして、藁

＞８３
アルバイトってのは、勉強さえ教えてりゃ
責任感無かろうが生徒のことを思わなかろうが教師の勝手だろ。
技術料分の給料しか払ってないのに、よくそんな事言えるな。
大体、仕事するのに情なんて必要ないだろ。

>８３、８５
結局トライに頼るならオメーが悪い
頼るからといって仕事をきっちりやれば済む
８５のような基地ｶﾞｲはクビにすればいいし

かつて渡来に世話になってたが、報告書持って某事務所に行くと、
壁にデカデカと「売上目標1000万」（←月あたり)と貼ってあって、引いた。
所詮はカネ第一です。

いくら携帯とはいえ、知り合いでもないのに突然夜１１時に電話かけてくるのやめてくれ。

＞８８
トライの営業時間長いのが問題
１３時から２１時のみの営業にしろ
我々スタッフはつかれているんじゃあ
でも８８さんすいません、かけたのは俺です。
おわび申し上げます

教師に生徒を思いやれ云々言ってるやつ、
おまえらこそ教師、生徒のこと考えてやってんの？
んなわけねーよねぇ。ハハ
貴様らに人のこという資格なし。

そうそう。自分等の事棚に上げんなよ＞基地ｶﾞｲスタッフ共

age

＞６９
大甘。
ここ見てみ。

http://www.dnavi.com/cb/advice/bbs/log/00090003.html

ちくり裏事情板に新ネタ入荷！

http://yasai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=company&key=963215860&ls=50

＞８３
８３＝トライの関係者。

age

２００１年１月１日発足！
ーーーーーー要求ーーーーーーー
教師：中間搾取は２０％まで
スタッフ：勤務時間は２２時まで、６時間以内にしろ、時給は１０００円以上
社員：労働基準法の遵守を、週休２日、出勤は１３時に

どうでもいいが
最近ここ、登録教師に髪の毛の色についてうるさく言い始めたな〜
少し前までスタッフ自身も髪染めまくってたじゃねーか！
今更何なんだ！？

age

＞９８
ドキュンはお断りでしゅ、ﾜﾗ

蚊帝狂死の渡来

トライではDQN大と東大が同じ自給です。
バンザーイ。

>101
それは違う
SS：東大
Ｓ：早慶、旧帝
Ａ：埼玉など駅弁
Ｂ：日当混戦

97 名前：トライ労働組合投稿日：2000/11/04(土) 05:42
２００１年１月１日発足！
ーーーーーー要求ーーーーーーー
教師：中間搾取は２０％まで
スタッフ：勤務時間は２２時まで、６時間以内にしろ、時給は１０００円以上
社員：労働基準法の遵守を、週休２日、出勤は１３時に


これに賛同いたします。

夜に電話かけてくるなゴルぁ！
渡来の営業時間は
１０時から６時まで

茂名大渡来

安芸

あげにげ

>>10
じゃあ「だいそつ」は来てないのか？

age

＞トライ労働組合

BBSに書き込むのもいいけど、労働基準監督所に相談したらどうでしょうか？これ以外にもマスコミに投書したり、
大学に通報したらどうでしょうか？

会社とのやりとりは録音しましょう。
テープはダビングしてマスコミに配布するなり、インターネットで公開するなり、
好きなようにしてください。

トライのスタッフはウソつくのがうまいっす。
契約とるためには家庭にウソつき、いいことばっか述べています。
例.　生徒にあった教師を選抜・・・
　　　実は適当にできる人から電話かけている。
あと、トライつー会社じたいがボッタクリ！！
きおつけよう。

>97
バイト中に22時以降は労働基準法で時給2割5分増しする事は決められてると
かいって交渉したら、あっさりそのようにしてもらえたよ・・・

そういうこともあるんだな

いい加減だよね、トライは
俺、教師なんだけど、この前新しい生徒受け持つのに
打ち合わせして内用報告書もらったのね。
そしたら他の教師とトライとのあいだの契約書が出てきてビックリ！
まあ、普通にトライに返したけどね

>113
労基法しらなくて要求しなかったらそのままっていうことでしょ。

>116
みんなで要求しよう、トライ労働組合

＞１１７
その前に労働基準監督所に通報。

＞１１３
過去にさかのぼって差額分を請求したの？
していないのなら過去の差額分を請求すべき

CMでもってる会社

茂名大途雷きぼーん

今日、大学の近くにある渡来にいって契約してしまった。
ただ、スタッフがアレなのはたしかだとおもう。なんかオレが契約とかの
話してるときに家庭教師が入ってきて渡来の書類の不備を訴えてでていった後、
スタッフでその人のこと悪口いってた。だれもいなくなってから言えよ・・・
あとピクニックの話とかしてた。仕事しろよ・・・

渡来では初めて受け持つ生徒には学生証のコピと
住所やでんわ、帰省先すべて書かされますが、
これそのまんまホイ、と家庭に渡したくないんですけど・・・

学生証からは学生番号、顔写真、生年月日。親元の住所までばれちまうぜ。

おれだったらこんなおいしいイタヅラ材料無いと思うね。なんで生年月日なんだよ！？？
住民票とられかねないしそれでトバシ携帯や架空口座も作成可能じゃねーかよ！
生徒や親とかストーカーまがいのヤツだったらどうするんですか！？
氏にますよ。それこそ。

家庭に教えておくことは在学の学校名と名前住所、ケータイ、で用は足りらあ。
ふざけんな。

>123
塾講師など教育関係のバイトなら当然だが。
１２３はドキュンなんだろ、渡来に拾ってもらって感謝しろ

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　ｼ　ｮ　ｰ　ﾓ　ﾅ　ｰ
＿＿　＿＿＿＿＿　＿＿
　　　Ｖ　　　　　　　Ｖ

　　彡　ミ　　　　　 〜〜
　　(＿＿)　　　　 (_______)
　~V(______）V~ ~V(_______）V~
　　 ν ν　　　　 ν ν

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　なんつったりして
＿＿　＿＿＿＿＿　＿＿
　　　Ｖ　　　　　　　Ｖ

　　　 彡　ミ 　 　　 〜〜
　 　 ( ´Д｀) 　 　 ( ´Д｀)
　~V(_____）V~　~V(_____）V~
　　 ν ν　　　　ν ν

>119
過去分も請求したら払ってもらえたよ

>>124

１２３じゃないけど。

＞塾講師など教育関係のバイトなら当然だが。

会社（トライ）に、住所が知れるのはいいんだよ。
どこの誰ともわからない、家庭教師先に全ての情報が行くのが怖い、って言ってるんだろ、１２３は。
ドキュソは、お前。

解決法を紹介します。

その１

派遣業者とのことで悩んでいたり、トラブルがある人へ。
契約書を持って、学生課に相談しに行きましょう。
そうすれば、契約の内容の不当性を大学は問題視し、何らかの対策を行います。

その２

契約書を持って、労働基準監督所に相談しに行きましょう。
苦情の件数が増えれば、労働基準監督所は動きます。また、団体を組織して
労働基準監督所に申し入れれば、労働基準監督所は動きます。

その３

ネットで無料で２４時間以内に法務相談に答えてくれるサイトを紹介します。
吉田行政書士事務所
http://www01.u-page.so-net.ne.jp/ga2/den/frame.html

その４

　同じく法律的な相談なら山口行政書士が無料でメールによる法務相談をしています。
URL　http://www.d5.dion.ne.jp/~y.yama/

その５

派遣労働者の悩み１１０番に相談のメールを送る。相談無料。主宰の脇田先生は朝日新聞の取材をうけたりして、その分野では有名な専門家です。
　　http://www.asahi-net.or.jp/~rb1s-wkt/indexhkn.htm

その６

バイト１００番に相談のメールを送る。相談無料。

　　 バイト１００番:龍谷大学　法学部　萬井隆令　教授　が主宰のホームページ。
　　http://www.asahi-net.or.jp/~rb1s-wkt/indexarb.htm
　　E-mail:[email protected]


その７

お助けねっと(主催　全国一般労働組合)がweb上で労働相談を受け付けています。

お助けねっと
http://www2s.biglobe.ne.jp/~otasuke/

また、お助けねっとの掲示板に書き込んでみる。
http://www2s.biglobe.ne.jp/~otasuke/bbs10/index.html
その８

トラブルの際、解決法を紹介します。
１、業者の担当者を学生課に呼びつけ、学生課職員立ち会いの下で交渉を行う。もちろん、
必ず、録音する。そのためには、事前に学生課にトラブルの件を相談しておくこと。
２，業者の担当者を学生課に呼びつけることが出来ない場合、学生課職員（または労働組合員）と共に交渉
する。その際、相手方の事務所は出来るだけ避けること。もちろん、必ず、録音する。
その９

労働組合を結成したらいかがですか？労働組合を結成したら、団体交渉、デモ、ストライキ、ビラ配布が可能となり、不当な契約内容や労働環境が改善できると思います。そして、顧問に
労働法の先生を迎えたらいいでしょう。


その１０

労働組合に加入してはいかがですか？そこで個人で加入できる労働組合を紹介します。組合に加入よるメリットは組合を結成するのと同じく団体交渉等です。まず初めに、全国一般労働
組合について説明します。普通、労働組合は企業別に結成されていますが、全国一般は個人で加入（web上からも可能、雇用形態は問いません。バイトもOKということです。）できる労働
組合です。また、全国一般はモンテローザ（白木屋）の残業代未払い訴訟の原告も務めていることで有名で、トラブル解決能力は最も優れています。web上で無料相談も受け付けていま
す。それでは全国一般が解決した１例を紹介します。

某掲示板から転載。

＞ある大手派遣会社で、一年契約の３ヶ月ごとの時給見なおしという事で
＞口頭で説明を受けて、契約書なしの状態で２回更新(６ヶ月経過)の時に
＞いきなり、「明日からこなくていい」と言われた。
＞　東京一般に加入して、団体交渉権を発動し、社長あてに団交申入書を
＞内容証明で郵送し、本社の事業部長と業務部長を組合本部に呼びつけ、
＞団体交渉して、有給休暇の買い取りと５０日分の解決金を取りました。
＞派遣会社側は、３ヶ月ごとの更新だって言い張ったけど、力関係だよね。
＞　合同労使(俺の場合は連合・東京一般)は頼りになるよ。
＞全部、組合の執行委員がやってくれる。自分は座ってるだけでいい。


全国一般労働組合
http://www2s.biglobe.ne.jp/~otasuke/

　さらに、同様に個人で加入でき、解決能力の高い労働組合を紹介します。

　東京ユニオン
http://www.t-union.or.jp/
＊東京ユニオンはニュースステーション（テレビ朝日）や報道特集（TBS）でも紹介されています。
　　ニュースステーション（テレビ朝日）　http://www.tv-asahi.co.jp/broadcast/n-station/index2.html
　　報道特集（TBS）　http://www.tbs.co.jp/houtoku/

　ジャパンユニオン
http://www.jca.apc.org/j-union/

トラブっている人、不満を抱いている人へ。
掲示板での告発は匿名ですので、信憑性や影響力などで限界があります。したがって、マスコミへの投書をお勧めします。
マスコミへの投書は匿名可。しかし、投書してもマスコミに圧力をかけて記事にならないんじゃないか？と思う方もいると思いますが、すべてのマスコミに圧力をかけることはできま
せん。なぜなら、トライが広告を出しているのは新聞数紙と一部のTV局と一部の番組だけで、その他のマスコミに対しては圧力をかけることができません。例えば、９月末から１０
月初めにかけて週刊誌数誌で、トライの社長の過去について記事になっていました。さらに、NHKは企業広告を行っていません。日栄の時も、初めは週刊誌が取り上げ社会問題化
し、その次にNHKが報道し、ようやく民放もスポンサー関係を断って報道しました。だから、あきらめずに投書してください。
　　 同時に違法行為に対して、管轄行政当局への通報もお勧めします。通報も匿名可。
通報先は下記の通りです。

警察：労働法違反、脅迫罪

国税庁：脱税

公正取引委員会：虚偽の広告、ダンピング

労働基準監督所：労働法違反

　また、少なくともあなたが通っている大学には通報すべきです。そうすれば、大学側から学生に向けてトライと登録・契約しないように注意が促されます。
いずれの場合も契約書、関係資料の複写を提出（同封）して下さい。
トラブっている人、不満を抱いている人は泣き寝入りせずに投書・通報する事をお勧めします。

>126
マスコミにリークしたらどうよ

＞１２２
契約してしまいましたかぁ・・・。
もしかして長期？

＞１２２
時期が来たら個人契約に切り替えるしかないね。そのためには、
生徒の母親と仲良くなって、ちゃんと信頼関係をつくること。
そして、トライの裏事情を教えて不信感を与える。
そうすれば、個人契約の話はスムーズにいくかも。

83=fromwarehouse

広告には「不登校のお子様も引き受けます」とか何とか言っといて、
教師には生徒が不登校児だという事実を隠して、むりやり契約結ばせる。
それって、サギなのでは？

＞１３４
マスコミに投書しましょう。

http://www2.odn.ne.jp/cdh59240/index.html/

家庭教師の一人の生徒が、前回２９点だったのに、今回の中間テストでは７８点でした。

　　これが受験と教育に精通している私の実力です。受験技術（特に大学入試）については、実に７年間研究に研究を重ねています。楽しく明るい授業を目指しています（気分次第です）。

　　　ちなみに、私は中学時代、テストで９０点を下回ったことは１度もなく、成績はALL5を

取ったこともあり、学年上位3位以内には常にいました。（近江八幡市の誇りです）

　　　さらに、彦根東（県下1位）では、一層勉学に励み、学年5位以内にいました。先生は「お前は、理系なら東大でも受かる」といってくれました。（彦根東の鏡的存在で、ムードメーカーでもあります）

　　　受験界最高峰の駿台では、これまた最高のクラスに、所属していました。小論文では全国4位を取ったこともあります。

　　　大学では主席的存在を受け持っていました。

　　　このように、実力は名実共にNO＠｀1です。つまり頭のよさと人望が、売りなのです。

　　　就職は先を見越して、実質的によい所を探し、受け、300人中1人という難関を突破しました。

　　　　本当に私は、自他共に認める、近江八幡市の、滋賀県の生み出した、最高の人物であり、

　　誇りであります。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　１１月１日

124もfromwarehouse
いいかげんしろよ。このクズ野郎。

age

同志社ナビの使い方

下記のアドレスをクリックしてください。
http://bbs.dnavi.com/bbs/advice/index2.html
そうすると、indexが表示されます。
その中で、「家庭教師のバイト パート４」というタイトルのトピックスを
見つけてください。
そして、そこをクリックしてください。
もし、「家庭教師のバイト パート４」が見あたらない場合、
そのページの一番下が次のように

・相談掲示板の全トピックから単語[空欄]を[検索]

検索システムになっているので、
空欄のところに[家庭教師]と入力し、検索のボタンをクリックしてください。
すると、家庭教師に関するトピックスが検出されます。その中にタイトルが
「家庭教師のバイト パート４」のトピックスがありますので、そこをクリック
してください。
以上。

無限age

age

永久age

age

恒久age

＞９７トライ労働組合

マジで労働組合作ったらどう？

age

無限age

新ネタきぼーん

どーでもいーけど、1位は膳所じゃないの？

age

ＹＡＨＯＯ！に富山大学生が大挙してやめたと書いてあるが
本当か？
富山の人レスきぼーん
http://messages1.yahoo.co.jp/bbs?.mm=ED&action=m&board=1834899&tid=2hdm65bbua4na5ha5ia5a4a4ka4da4a4a4f&sid=1834899&mid=365
このトピに何度となくカキコミがありますが、利用者との契約を担当が値引きでもしたのでしょう。トライ側の利益はしっかり確保する訳ですから、そのしわ寄せを貴方に押し付けたのだと思いますが。トライの仕事は受託ごとに契約するスタイルをとっているはずです（丸投げですが）つまり今引き受けている時給（1ケ月単位でも）はその生徒だけのもので有り、別の仕事には必ずしも同じ条件で無いと言う事です。
顧客との契約が30％offだとすれば、貴方になんの落ち度が無くても貴方の給料も30
％カットです！・・・・まことにお気の毒な事でございます！！
それだけが原因では無いですが、富山大学の学生は決起し数十人規模で一斉にトライを辞め、他の派遣業者に鞍替えしました！

＞１５１

おまえのせいで見にくくなっただろーが、ボケ
考えてコピペしろ

＞１５２
どうせ渡来板だ。いい加減な方がいいだろ、藁

家庭教師の渡来って統一協会が資金稼ぎのためにやっているんだよ
これって、家庭きょの中では結構有名です。
友達の友達はあやうく統一協会に入らせられるところだったらしい
ちなみに、うちは亀です

>154
伝聞の伝聞では信憑性ゼロ。
決定的な証拠もってきてちょ。

ここも見て。

http://www.jlna.com/kokkai/1005.htm#4

http://onisci.com/115.html

http://village.infoweb.ne.jp/~fwid5398/diary/1998/19980408.htm

噂がどのくらい有名か興味あるな。
私の周りではこんな大学の人々がその噂を知ってました。
北大　早稲田　阪大　同志社　立命館
他にも情報希望。

慶應でも周知

age

ところでさぁ
今のトライのCMの家庭教師役の女の子可愛いよねぇ。萌え萌え
「先生頑張っちゃうからね〜♪」

＞１５４
渡来は統一教会ではないな。
ただやることが「ええ加減」な会社。
社員が少ないせいかうちの店長死にかけ
年中無休（盆暮れくらいは休みだが）日曜日も隔週しか休めず
１０時から１時まで働けばまともな人間でもおかしくなるって。
女性社員には甘いらしく１３−１９時だけの勤務の日や
週休２日も確保されていて店長の半分も働いていない
バイトの勤務基準が１００時間、週４以上。
これではまともな人材は集まらん

統一教会でなく渡来教会が妥当、藁

トライの奴隷になって働け働け

age

tryage

sge

　同志社ナビというサイトの「家庭教師のバイトパート４」というトピックスに
トライの契約書の違法性と問題点等について詳しく載っていますのでご覧下さい。
アドレスは下記の通りです。

http://bbs.dnavi.com/bbs/advice/index2.html

loopage

age

以下３誌はトライの実態を報道した雑誌です。

サンデー毎日
〒100-8051　東京都千代田区一ツ橋1-1-1
毎日新聞東京本社
TEL　03-3212-0321

週刊宝石
〒112-0013
東京都文京区音羽１丁目１６−６

週刊現代
〒112-0013 　東京都文京区音羽2-12-21

☆週刊ポストが最初に日榮の悪行を報道した雑誌です。

週刊ポスト
〒101-8001　東京都千代田区一ツ橋 2-3-1

上記の住所もとに投書してみてはいかがでしょうか？

ｍ

age

172名無しさん＠trygroup.co.jp

>173
HNはこれから＜名無しさん＠trygroup.co.jp＞がこのスレの主流。

>174
TRY 社員みたいで鬱だ

>>174
スタッフはこう書くべき
教師は
名無しさん＠渡来教師

＞１７６
否。
スタッフは
名無しさん＠stuff.trygroup.co.jp
教師は
名無しさん＠kyousi.trygroup.co.jp
っていうのはどう？

社長です

★日本が8強で落ちることを望まなければならなかったと言うから..フフフ...昨日、日本とアメリカのオリンピックサッカー8強戦を見ました。
前半途中から見ました。すると日本が1:0で勝っているではないですか。
胸が苦しかったです。アジアの盟主であると自称する韓国はすばらしい試合をしたが、
日本は運も良く相手も弱いチームなので4強まで行くのだろうなあ....と思いました。
だから普段好きではないどころか嫌いなアメリカを応援しました。
日本が負けることを望みました。そうしながらも、
どうして私がこのように惨めな気分で隣国であり
ワールドカップ共同開催国である日本がうまく行く
事を見ていられないのかと苦悩でした。
日本が勝てばどうだろう...けれども受け入れられなかったです。
99年世界ユース準優勝した日本が今回もうまく行けば、
韓国を甘く見るではないですか。考えだけでもくらっとします。
日本が負けろと声を上げていました....
けれども私のこの希望は、私のこの悪漢心は
天には届かないのかとも考えました。
それでも諦めなかったです。後半戦.......アメリカを熱心に....
応援していると、アメリカのゴールが...これは韓国がチリ戦でゴールを
入れたときより跳ね上がって喜びました。
けれどもしばらくして日本の逆戦ゴール...
やはり天は私の悪漢心を受け入れないのだろう....諦めようとしました。
いやもう放心状態でした。そこで予想もしなかったペナルティキック！
やはり心を明るくしなければならないと言うことを思いながら喜びました。
日本が勝つという考えは頭を壊れる程に揺さぶりました。
けれども天はそのような私を嘉尚するように思われたのか、
いや天も中田は嫌いだったのか、アメリカを勝たせてくれたのです....
ほろ苦かったです。どうして立てますか？あれほど日本が負けることを望んだのに..
いざ日本が負けると気分が変になったです..
瞬間恥かしくなりました。どうして私が日本が負けることをあれほど望んだのか...
実際、日本は嫌いではあるが、それでもアメリカが好きな訳ではないのに
どうして立つだろうか....最後に答は出ました...
その解答は韓国にありました.....
世界ユース大会時もそうでしたが今回のオリンピックもそうでした。
拙戦だけであって直ぐに予選脱落するわが国が
それでも日本に侮辱されてはならないという、
嫌な歪んだ愛国心が影響したのです。
韓国サッカー関係者そして選手皆さん...
もう二度とこのようなことがないようにしてくれますか。.
われわれも満足できるように8強4強まで勝って
日本も頑張れと一度でも余裕を持って応援してみたいです。お願いです...
とにかく昨夜の私は苦悩の中で恥かしい一日でした。
誇らしい韓国人になることを望むこの青年は
韓国がサッカー強国になることだけを切実に望みます....
2000/09/24(06:45)

以下は同志社ナビから転載。
---------------------------------------------------------------------------
下記の内容は転載自由。
----------------------------------------------------------------------------

１．問題点と違法性
　
　契約書の問題点と違法性

契約書の内容は学生が社会的経験、法的知識の乏しいことに事につけ込んだ悪質で、家庭教師にとって完全に不利な契約内容です。

注）巻末に契約書を付け加えました。

　その１
==============================契約書（教師-業者）から抜粋===================================
　指導委託契約書
（株）トライグループ（以下トライ）は☆☆☆☆（以下教師）に、下記の生徒（以下生徒）への学習指導を
委託し、教師はこれを承諾した。
=========================================================================================

　契約書は、「労働契約」ではなく独立事業主（教師）と会社との「委託契約（業務請負契約）」の形式で
す。労働者派遣法改正以前は職種の 制限があり、その対象業務外である家庭教師を派遣する事は違法であ
っ たために　労働者派遣法の適用を逃れるために、契約書は「委託契約」の形式になっています。また、
「委託契約」にすれば、同時に労働基準法の適用を受けなくて済むと派遣会社は考えたのでしょう。しか
し、労働法も、こうした脱法を許さないための論理を用意しています。契約形式が「労働契約」でなく、
「委託契約」や「請負契約」であっても、実態として教師が「独立事業主」でなく、労働者ということに
なれば、形式にかかわらず、「労働契約」関係であると判定し、労働法の適用があることになります。な
ぜ、このように判断するのか、詳しく知りたい方は巻末の参考文献をお読み下さい。そして、実際に「委
託契約」を「労働契約」とした判例が数多くあります。判例については巻末の参考文献をお読み下さい。
　しかし、労働者派遣法改正後、職種の制限がなくなりました。すなわち、派遣会社は家庭教師を派遣する
ことができるようになるわけです。したがって、家庭教師派遣にも労働者派遣法が適用されるようになりました。
　いずれにせよ、家庭教師の派遣には労働法が適用されます。

参考文献：派遣１１０番によく寄せられる質問と回答例(ＦＡＱ)

作業請負（委託）と労働者派遣はどう違いますか？
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1s-WKT/qa2137.htm
派遣と請負とはどう違いますか？
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1s-WKT/qa2135.htm
家庭教師の派遣は、労働者派遣法に違反するのでは？
(注・現在、労働者派遣法は改正され対象業務の規制は撤廃され、すべての業務について対象となります。
したがって家庭教師も現在対象業務です。 文章は改正前に作られたものです。）
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1s-WKT/qa2142.htm

　その２
==============================契約書（教師-業者）から抜粋===================================
●契約期間と更新
　トライと生徒側との指導契約が更新されたときに、この契約も自動的に更新する。
==========================================================================================

　家庭教師の意志に関係なく、自動的に契約が更新されてしますことは契約自由の原則＠｀職業選択の自由、
公序良俗に反します。すなわち、民法第90条に反します。

------------------------------------------------------------------------------------------
　　　　（公序良俗違反）
　　　　民法第90条
　公ノ秩序又ハ善良ノ風俗ニ反スル事項ヲ目的トスル法律行為ハ無効トス
------------------------------------------------------------------------------------------
　また、 １年を超える労働契約は労働基準法第14条 により禁止されて
います。

------------------------------------------------------------------------------------------
　　（契約期間）
　　労働基準法第14条
労働契約は、期間の定のないものを除き、一定の事業の完了に必要な期間を定めるものの外は、１年を超え
る期間について締結してはならない。

　その３
==============================契約書（教師-業者）から抜粋===================================
●個人契約の禁止
　契約期間中または契約期間終了後も、教師が当社の紹介した生徒（もしくはその兄弟・知人）に対し、ま
たは生徒に別の教師を紹介し直接交渉により指導することが発覚した場合には、民法４２０条に定める損
＞害賠償１００万円を即刻支払わなければならない。
==========================================================================================
　契約期間終了後の個人契約を禁止する事は先ほどと同様に契約自由の原則＠｀職業選択の自由、公序良俗に
反します。さらに労働者派遣法第33条にも違反します。
------------------------------------------------------------------------------------------
　　（派遣労働者に係る雇用制限の禁止）
　　　労働者派遣法第33条
　　派遣元事業主は、その雇用する派遣労働者又は派遣労働者として雇用しようとする労働者との間で、正
当な理由がなく、その者に係る派遣先である者（派遣先であつた者を含む。次項において同じ。）又は派
遣先となることとなる者に当該派遣元事業主との雇用関係の終了後雇用されることを禁ずる旨の契約を締結してはならない。
------------------------------------------------------------------------------------------
　また、予め契約に違約金、損害賠償額を定めることは労働基準法 第16条で禁止されています。それに違
反すると、労働基準法第119条 により６箇月以下の懲役又は30万円以下の罰金に処されます。
------------------------------------------------------------------------------------------
　　　（賠償予定の禁止）
　　労働基準法 第16条
使用者は、労働契約の不履行について違約金を定め、又は損害賠償額を予定する契約をしてはならない。
------------------------------------------------------------------------------------------
　　労働基準法第119条
第16条に該当する者は、これを６箇月以下の懲役又は30万円以下の罰金に処する。

以下は同志社ナビから転載。
---------------------------------------------------------------------------
下記の内容は転載自由。
----------------------------------------------------------------------------
　その４
==============================契約書（教師-業者）から抜粋===================================
●損害賠償と身元保証人
教師は故意または過失によりトライに財産的損害を与えた場合、及びトライの社会的信用を害するに至っ
た場合には、教師はトライに対してこれに関連して発生した一切の損害を賠償しなければならない。また
、教師に違約金・損害賠償その他の債務が発生した場合には、トライは連絡先に記載された身元保証人に
損害額を請求できるものとする。
==========================================================================================

　（賠償予定の禁止）については前述の通りです。また、身元保証人について、この契約書でのは、身元保
証人は身元保証人本人が署名、捺印するのではなく、教師が記入することになっており、おそらく、教師
の多くは身内か、友人、知人の名を身元保証人の欄に記入しているはずである。しかし、身元保証人は身
元保証人本人が署名、捺印しなければ、身元保証人として法的に効力が生じない。だから、この場合、業
者は契約書に書かれている身元保証人に賠償金を請求する事は法的に出来ない。業者の学生に対する１つの脅しなのでしょう。

以下は同志社ナビから転載。
---------------------------------------------------------------------------
下記の内容は転載自由。
----------------------------------------------------------------------------
その５
==============================契約書（教師-業者）から抜粋===================================
●諸々の事故
教師が生徒宅への往復をする途中、及び生徒宅で発生した事故等については、トライはその責任を負わない。
==========================================================================================
　労働基準法第75条によると会社は労働者が業務上負傷した場合、補償しなけれならないことになっている
。また、中長期の雇用の場合バイトでも各種保険に加入しなければならない。契約の文面はこのようなことに反している。
------------------------------------------------------------------------------------------
　　（療養補償）
　　労働基準法第75条
　労働者が業務上負傷し、又は疾病にかかつた場合においては、使用者は、その費用で必要な療
養を行い、又は必要な療養の費用を負担しなければならない。

以下は同志社ナビから転載。
---------------------------------------------------------------------------
下記の内容は転載自由。
----------------------------------------------------------------------------
その６
==============================契約書（教師-業者）から抜粋===================================
●その他
本契約に関する紛争は、東京地方裁判所を専属的合意管轄裁判所とする。また、万が一本契約に関して、
教師に損害賠償責任が発生した場合には、教師は公正証書作成に協力しなければならない。
==========================================================================================

　地方での契約にも関わらず、裁判は東京で行うことになっている。また、公正証書について、契約の際、
担当者からの説明はありません。法学部の学生以外は公正証書の意味を知りません。

以下は同志社ナビから転載。
---------------------------------------------------------------------------
下記の内容は転載自由。
----------------------------------------------------------------------------
その７
==============================契約書（家庭-業者）から抜粋===================================
（直接交渉の禁止）会員その兄弟姉妹は、入会保証金、選抜費の有効期間中、トライが派遣した教師及びそ
の教師が紹介した第三者との直接交渉によって指導を受けることが出来ません。万一直接交渉による指導
を受けたことが発覚した場合、会員は「民法４２０条に定める損害賠償金」として金３０万を即刻支払うものとします。
==========================================================================================
　 契約期間終了後の個人契約を禁止することは、契約自由の原則、公序良俗に反し、労働者派遣法第33条、民法第90条に違反します。
------------------------------------------------------------------------------------------
　　（派遣労働者に係る雇用制限の禁止）
　　　労働者派遣法第33条
　　派遣元事業主は、その雇用する派遣労働者又は派遣労働者として雇用しようとする労働者との間で、正
当な理由がなく、その者に係る派遣先である者（派遣先であつた者を含む。次項において同じ。）又は派
遣先となることとなる者に当該派遣元事業主との雇用関係の終了後雇用されることを禁ずる旨の契約を締結してはならない。
------------------------------------------------------------------------------------------
　（公序良俗違反）
　　　　民法第90条
　公ノ秩序又ハ善良ノ風俗ニ反スル事項ヲ目的トスル法律行為ハ無効トス

以下は同志社ナビから転載。
---------------------------------------------------------------------------
下記の内容は転載自由。
----------------------------------------------------------------------------
　その８
==============================契約書（家庭-業者）から抜粋===================================
�A（契約の更新）会員から更新しないことの申出がない限り、契約は自動的に更新するものとします。
==========================================================================================
　教師の意志に関係なく更新されることになり、契約自由の原則、公序良俗に反します。

以下は同志社ナビから転載。
---------------------------------------------------------------------------
下記の内容は転載自由。
----------------------------------------------------------------------------
　その９
==============================契約書（家庭-業者）から抜粋===================================
�E（解約・休止）会員が解約・休止を希望するときは、指導終了希望月の２ヶ月前までに所定の解約通知書
を送付するものとし、解約通知書の発送日（消印）をもって解約通知とします。会員は解約通知後の指導
の有無に関わらず、解約通知月の翌々月までの規定月謝及びカリキュラム管理費を支払うものとし途解約
手数料として50＠｀000円を指導終了日までに支払うものとします。なお、改めて指導再開する時には、お預
かりした解約手数料は当社規定に従い年会費、月謝との相殺を行うものとします。
==========================================================================================
　教師用の契約書と比較すると、解約手数料50＠｀000円は補償として、教師に渡りません。

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
----------------------------------------------------------------------------
　その１０
==================契約書（家庭-業者）から抜粋===============================================
�F（直接交渉の禁止）会員その兄弟姉妹は、入会保証金、選抜費の有効期間中、トライが派遣した教師及び
その教師が紹介した第三者との直接交渉によって指導を受けることが出来ません。万一直接交渉による指
導を受けたことが発覚した場合、会員は「民法４２０条に定め る損害賠償金」として金３０万を即刻支払うものとします。
==========================================================================================
　その３と同様

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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　その１１
==============================契約書（家庭-業者）から抜粋===================================
�G（各種代金支払の遅延損害金）会員からの支払が支払期日から１０日以上遅延した場合、会員は支払期限
日にさかのぼり年利１０％の遅延損害金をトライへ支払有ものとします。
==========================================================================================
　教師用の契約書と比較すると、遅延による金利は教師に還元されません。

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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２．研修

結論から言うと、ありません。以前、以前の新聞広告には教師に研修を受けさせていると書いてありましたが、実際ありません。

３．カード

会員証を作るからと言って、半ば強制的に（ちゃんとした説明が会社側から無く）クレジットカード（J
CB)を作らせられました。現在、クレジットカード作成が登録・契約の条件です。

４．交通費

会社から学生に支給されるのではなく、教師が家庭から直接交渉し、もらわなければなりません。気の弱
い学生で交通費のことを言い出せずに自腹を切っている学生もいるそうです。また、月に１度、家庭教師
は事務所に報告書を提出することになっているのですが、その際、事務所までの交通費は支給されません
。さらに、事務のバイト学生の事務所までの交通費も支給されません。

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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５．給与明細
　　ありません。証拠隠し？
６．源泉徴収
　給与明細が存在しないのでやっているかどうか判断出来ません。 してない可能性が有り、疑わしいです。
７．スタッフ
　スタッフと称する学生のバイトがいます。店舗内で働いている従業員のほとんどスタッフで、正社員は２
，３人です。バイトを雇うことにより、ボーナスや各種保険の加入（ただし、中期以上長時間で雇う場合
はバイトでも各種保険、厚生年金等に加入しなければならない。しかし、実態は加入しているかどうか疑
わしい。）を避けることができ、かなり安い経費で事務所を運営できる。 　

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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８．中間マージン
　５割以上です。これは一般的人材派遣会社が公称している中間マージンが約１７％から約２６％ですから
、それを遙かに上回っています。そして法外なマージンであり、労働基準法第６条に違反します。また、
巻末にトライの料金体系、時給体系、と東京労働経済局調べの人材派遣会社料金体表、時給体表を加えました。
　　　　　　
　　　　　　　　労働基準法　第６条 （中間搾取の排除）
何人も、法律に基いて許される場合の外、業として他人の就業に介入して利益を得てはならない。


９．広告の写真
新聞広告に出ている家庭教師の写真はほとんどスタッフで家庭教師の経験のない者も含まれています。
１０．カリキュラム管理費
月々３０００円徴収します。しかし、カリキュラムなど、ほとんど存在せず、家庭教師がカリキュラムを考えているのが実情です。

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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１１．勧誘

キャンパス内で行われています。普通の会社はキャンパス内ではしません。バイトの学生が勧誘をしてい
ます。一人勧誘するにつき何円という風になってそうです。

１２．教師用マニュアル

ありません。

１３．選考

ここ１年ぐらい前まで存在せず、それまでは学生と家庭の条件が一致すれば、即刻に契約しいてました。
したがって、創業以来１０年以上、選考が存在してなかったはずです。

１４．大学の定期試験期間中は休ませない。多くの大学では試験中のバイトを禁止しています。

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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１５.　未成年が契約担当者

　労働者派遣法第三十六条では、派遣会社は派遣元責任者に未成年を使ってはいけないことになっています。

（派遣元責任者）
　　　　労働者派遣法第三十六条
　　　　派遣元事業主は、派遣就業に関し次に掲げる事項（省略）を行わせるため、労働省令で定めるとこ
ろにより、第六条第一号から第三号までに該当しない者（未成年者を除く。）のうちから派遣元責任者を選任しなければならない。
　　
１６．無許可による派遣
　　　人材派遣業、職業紹介業を営むには労働大臣の許可又は届出が義務づけられており、この会社は無許可で派遣を行っています。

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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１７．家庭教師に対する各種保険への未加入

　　　バイトでも中期以上長時間の雇用になると各種保険への加入が義務付けられていますが、給与明細が
存在しないので、家庭教師にたいしてやっているかどうか判断出来ません。しかし、やっていない可能性が高いです。

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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１８．中途解雇の際の補償がない。

家庭教師が教師交代という形で契約期間半ばで中途解雇される場合、トライは教師に対して金銭の補償を
全くしません。しかし、労働基準法第２０条では事業者が労働者を中途解雇する場合、少くとも30日前に
解雇の予告しなければならないことになっており、30日前に予告をしない場合は、30日分以上の平均賃金
を支払わなければならないとなっています。

　労働基準法２０条
（ 解雇の予告）
第20条
使用者は、労働者を解雇しようとする場合においては、少くとも30日前にその予告をしなければならない。
30日前に予告をしない使用者は、30日分以上の平均賃金を支払わなければならない。但し、天災事変その
他やむを得ない事由のために事業の継続が不可能となつた場合又は労働者の責に帰すべき事由に基いて解
雇する場合においては、この限りでない。
(2)
前項の予告の日数は、１日について平均賃金を支払つた場合においては、その日数を短縮することができる。
(3)
前条第２項の規定は、第１項但書の場合にこれを準用する。

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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１９．相場よりも時給が安い。

２０．生徒の家庭と家庭教師との間に契約書が存在しない。

　　　人材派遣の契約書は労働者と派遣会社、派遣会社と派遣先、労働者と派遣先の三種類の契約書が必要
です。したがって、家庭教師派遣会社の場合だと、教師と派遣会社、派遣会社と家庭、教師と家庭の三種
類が必要になります。しかし、この会社には教師と家庭との間に結ばれるべき契約書が存在しません。

２１．担当者が流動的である。

家庭教師担当の担当者が固定されておらず、月に１度教師は報告書を事務所に提出するのですが、その度
、違う人が応対します。また、契約担当者はバイトなので、契約期間中に辞めてしまうことがあります。
したがって、トライと教師間の連携は、ほとんど、存在しません。

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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◎錬金術

短期間で急成長した理由は次の７つのです。

�@中間マージン５割以上という法外な中間搾取。
�A相場より家庭教師の時給が低いこと。
�Bカード会社からのバックマージン。
�C家庭教師の交通費を料金外の別途支払にしたこと。
�D事務員にほとんど学生バイトを雇うことにより、ボーナスや各種保険を支払わずに安い経費で事務所を運営していることこと。
�Eカリキュラム、教材の研究開発をしないことによりその費用がいらないこと。
�F求人を求人雑誌に載せないで校内で教師を勧誘することにより掲載費がいらないこと。

この７つの理由から高い利益を生み出すことができるのです。つまり、必ずしも自社のシステム、カリキ
ュラムが優れ、自社の研修により優れた家庭教師を育成・派遣することにより、業績を伸ばしているわけではないのです。

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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　次のデーターは東京都労働経済局の調査による派遣料金と業務別時間給です。

表�@
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派遣業務名/１時間あたりの派遣契約料金/派遣労働者時間給（派遣元調査）/派遣労働者時間給（労働者調査）
ソフトウェア開発/\3＠｀115/\2＠｀473/\2＠｀195
事務用機器操作/ \1＠｀977/\1＠｀627/\1＠｀494
秘書 /\2＠｀421/\1＠｀932/\1＠｀658
ファイリング/ \1＠｀999/\1＠｀529/\1＠｀492
財務処理/\1＠｀926/\1＠｀653/\1＠｀332
取引文書作成/\2＠｀196/\1＠｀767/\1＠｀580
案内・受付・駐車場管理/\1＠｀871/\1＠｀541/\1＠｀410
OAインストラクション/\2＠｀847/\2＠｀103/\1＠｀811

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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これをもとに中間マージンを計算すると、
表�A
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派遣業務名/中間マージン（派遣元調査より算出）/中間マージン（労働者調査より算出）
ソフトウェア開発/20.6%/29.5%
事務用機器操作/17.7%/24.4%
秘書/20.2%/31.5%
ファイリング/23.5%/25.4%
財務処理/14.2%/30.8%
取引文書作成/19.5%/28.1%
案内・受付・駐車場管理/17.6%/24.6%
OAインストラクション/26.1%/36.4%
----------------------------------------------------------------------------------------
　これをご覧になればお解りになるとおもいますが、派遣会社は公には中間マージンを約１７％から約２６
％と発表しており、実際、労働者からすれば、中間マージンは約２４％から約３６％となっています。こ
のことから判断すると、派遣会社は中間マージンを社会的に約１７％から約２６％の範囲が許容される範
囲と考えているようです。しかし、実際はそれ以上の中間マージンを取っているわけです。
　したがって、中間マージンが３０％から４０％とか、５０％以上とか、というのは法外な割合で、搾取と
しか言いようがありません。このような中間搾取は労働基準法第６条に違反します。

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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　また、以下はトライの学年別月謝表と学年別時給表です。ここで注意して欲しいのは家庭が月々支払って
いるのは月謝だけでなく、その他にカリキュラム管理費３０００円を支払っています。さらに、初回時に
支払う年会費、入会保証金、選抜費を月謝とカリキュラム管理費に加えたものが、実際に家庭がトライに
支払う額です。料金・給与体系が３種類有ります。
表�B
-----------------------------------------------------------------------------------------
単価体系
学年/１時間あたりの料金（年会費、入会保証金、選抜費、カリキュラム管理費は別途）/教師の時給
小３　　　/　\1800　/ \1250
小４、５　/　\2200　/ \1300
小６　　　/　\2400　/ \1450
中１、２　/ \2700　/ \1650
中３　　　/ \2900　/ \1800
高１、２　/ \3200　/ \1950
高３　　　/　\3400　/ \2100
高３＋１ /　\3700　/ \2250
　注・入会費保証金３万、カリキュラム管理費(長期３千、短期４千) 、選抜費は別。消費税も別。
小６受験生は、中３料金と同じ。地方在住の時は１ランク(１学年分)アップ。難関校受験は２ランクアップ。
月謝の時(週１回x６０分)は、また別の料金体系。夏パック(一回生或いは経験無し教師が付く)は家、教師とも３割引。
教師交代は無料。

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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表�C
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月謝体系
学年/１月あたりの料金（年会費、入会保証金、選抜費、カリキュラム管理費は別途）/教師の時給
小３　　　/\9500 / \5400
小４、５　/　\11000　/ \5700
小６　　　/　\12500　/ \6300
中１、２　/　\13500　/ \7200
中３　　　/　\15000　/ \7900
高１、２　/　\16500　/ \8500
高３　　　/　\18000　/ \9200
高３＋１　/ \　19800/ \9900

中３の場合
時間/料金（年会費、入会保証金、選抜費、カリキュラム管理費は別途）/教師の給与
６０分　　　/￥15000 /￥7900
１２０分　　/￥28500 /￥15800
２７０分　　/￥54000 /￥35550
５４０分　　/￥105000/￥71100
　入会費用は、受験生短期、長期は５万。受験生以外短期、長期は３万。

以下は同志社ナビから転載。
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下記の内容は転載自由。
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ここで、表�Bによるデータ−で中間マージンをカリキュラム管理費・月額3000円を含で計算すると、
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学年 / 中間マージン
小3 / 51.0%
小4＠｀5 / 55.9%
小6 / 54.0%
中１、２/ 52.2%
中３ / 50.7%
高１、２/ 50.6%
高３ / 49.4%
高３＋１/ 49.4%

以下は同志社ナビから転載。
---------------------------------------------------------------------------
下記の内容は転載自由。
----------------------------------------------------------------------------
続いて、表�Cによるデータ−で中間マージンをカリキュラム管理費・月額3000円を含で計算すると、
----------------------------------------------------------------------------------------
月謝(ベース：Bの場合)

学年 / 中間マージン
小3 / 56.8%
小4＠｀5 / 59.3%
小6 / 59.4%
中１、２/ 56.4%
中３ / 56.1%
高１、２/ 56.4%
高３ / 56.2%
高３＋１/ 56.6%
----------------------------------------------------------------------------------------
中３の場合/ 中間マージン
60分 / 56.1%
120分 / 49.8%
270分 / 37.6%
540分 / 34.2%

　以上のようになります。さらに、年会費、入会保証金、選抜費を含めて計算すると中間マージンはかなり
法外な割合になります。月謝のみで計算しても、3割を超え、一般的に人材派遣会社が公称している中間マ
ージン（約１７％から約２６％）の範囲を遙かに上回ります。

恒久age

ご苦労様
それでも渡来は潰れない

こりゃ酷いね・・・

これを知ってもトライに頼むか？

同志社ﾅﾋﾞ：家庭教師のバイト パート４
http://bbs.dnavi.com/bbs/advice/index2.html

派遣労働なんでも１１０番・相談会
◆日時　１２月２日（土）　午前10時から午後6時まで　電話相談
◆相談電話番号　TEL 06-6353-7807
内容：派遣労働者からのさまざまな労働相談に弁護士や
労働問題専門家が懇切・丁寧にお答えいたします。
◆相談無料・秘密厳守！
◆共催：大阪労連・おおさか労働相談センター
　　　　民法協派遣労働研究会
なお、１２月６日（水）６時半から相談会（予定）　国労会館
問合わせ先：大阪労連、民主法律協会派遣労働研究会派

今日飯田橋のトライに報告書出しにいったら、
「家庭教師革命」（鶴蒔靖夫著）という本をもらいました。
心の中で突っ込みながら読んでます。

なんか早い者勝ちっぽいよ。
あと２０冊くらいかなぁ。

ちなみに定価１８００円です。

それはおいしい。
明日貰いに行こ。

>>214
古本屋に行っても売れないよ

ゴミもらってどうするの。
ゴミを増やす事は環境に良くないよ。

トライって、まだ潰れてないの？

永遠に潰れません。

>219
WHY?

ここも見て。
yahoo!の掲示板>教育＞学習指導＞家庭教師派遣会社について。
http://messages1.yahoo.co.jp/bbs?.mm=ED&action=m&board=1834900&tid=2hdm65bbugi8af2qbcra4ka4da4a4a4f&sid=1834900&mid=2

渡来は６分割され民営化されます。
渡来東日本
渡来西日本
渡来個別指導
渡来韓国
渡来教材販売
ハイレベル渡来

　トライの模試（ＣＭにもでてくる）って、教室に受験者を集めて実施するんじゃなくて、家でやるタイプ。
営業の奴はあんまし説明してないもんだから、母親は教室で受けるものだと思っていて
それに模試は１年分のチケットを一括購入が条件であったし、母親が１年分のチケットを一括購入した後、
模試を家で受けるのを知って、トライに対して不信感を抱くようになったね。

　それに大手の模試と比較すると問題のレベルは低いし、偏差値や受験者数、受験者層の正確さ、精度に
疑問を感じざるを得ないね。

　模試について生徒の母親は「騙された」とはっきり言ってないけど、それに近いこと、匂わせるようなことは言ってたね。

>>223
会場でも追加料金不用で受けられます

>223
営業のバイトの奴はそんなこと説明してないみたい。

>223
模試の受験の条件がチケットを一年分一括購入って問題あるんじゃないの。

サンデー毎日に投書したらどう？サンデー毎日はかつてトライを告発する記事をかいたから。

住所　〒100-8051　東京都千代田区一ツ橋1-1-1
　　　毎日新聞東京本社
TEL　03-3212-0321
E-mail [email protected]

労働基準法違反はれっきとした犯罪です。

>>

まずは深夜まで働かすのやめれこれこそ労働基準法違反。

渡来の営業時間：１３〜２１時。
１２〜２３時以外は労働禁止すべき

>219
トライのまわしもんかてめぇわ？

そうです、

あげ

test

飛んだ？

ふたつできるぐらいの莫迦会社です。

最近新情報がないな。
みんなやめちゃったか。
このスレも終了。

だから、いってんじゃん。
京都で、京大生が精神薄弱の女の子の生徒に、
フェラチオさせてたって。
もちろん、トライはひた隠し。
その裏きちんととってマスコミにうろーよ。
そしたら、かなりかたむくよ、あそこ。

まじじょうほうのぞむ！きょうとのひと！

トライは労働基準法違反の契約を家庭教師に結ばせているけど、
トライの片棒担いでいるスタッフ（事務の学生バイト）は罪悪感を感じないの？

>240
ﾈ鬢n�＠｀`mB]Soﾞｸｪn>
ｹｿﾃﾕじｭY+nsP'Ocf妓m

＞２３２
君は罪悪感を感じないの？

＞２１９
君は罪悪感を感じないの？

>>243＠｀244
君も罪悪感感じないの？

ここに書き込みした奴　　みんな　時給下げて昇給できないようにしたやる！

>245
君も罪悪感感じないの？

>246
君も罪悪感感じないの？

>246
低調だからといって無理に煽らなくてもいいよ。

>240
ここまでくればどんなデマも書き放題。マスもカキ放題。

てめえはｆｒｏｍｗａｒｅｈｏｕｓｅか？＞２５０

try

BBS等のネット上で告発することはそれなりに影響力がありますが、
匿名での投稿であるために限界が存在します。やはり、投書すべきでしょう。
報道機関、大学、取引銀行に投書すれば、かなりの効果があると考えられます。
大学に投書すれば、大学側から学生に向けて業者と登録・契約しないように注意が促され、
登録する学生はいなくなります。主要取引銀行に投書すれば、銀行は業者への新規の融資を
とり止めます。しかし、「トライはスポンサーとしてマスコミに対し圧力をかけることがで
いるのでは？」と思うかもしれませんが、悲観する必要はありません。まず、圧力をかける
ことができるのはスポンサー関係にあるマスコミは限られおり、広告主はスポンサー関係に
ないTV番組、TV局、雑誌等に対して圧力はかけられません。代表的なのはNHKです。そして、
週刊誌です。ほとんどの週刊誌は家庭教師派遣会社の広告を載せていないので、スポンサー
としての影響力はありません。日栄の件では一番はじめに取り上げた週刊誌は週刊ポストで、
TVではNHKです。また、知る限りでは民放のTVではTBSがスポンサー関係にはなっていません
（現在、どうか知りませんが）。また、過去にもサンデー毎日 、週刊宝石、週刊現代の３
誌はトライの実態を報道しました。投書はEメールを使えば、ただ同然で多くの所に一瞬に
して投書できます。

◎新聞社
--------------------------------------------------------
朝日新聞社
東京都中央区築地５丁目３-２
TEL 03-3545-0131
http://www.asahi.com/
朝日新聞の「声」欄へのメールでの投稿は
東京本社：E-mail [email protected]
朝日新聞社や記事へのご意見、ご要望は
（広報室）[email protected]
--------------------------------------------------------
毎日新聞社
〒100-8051
東京都千代田区一ツ橋１丁目１-１
TEL　03-3212-0321
http://www.mainichi.co.jp/
E-mail [email protected]
毎日新聞の記事内容に対するご意見・お問い合わせ
E-mail [email protected]
---------------------------------------------------------
読売新聞社
東京都千代田区大手町１丁目７-１
TEL 03-3242-1111
http://www.yomiuri.co.jp/
E-mail [email protected]

産経新聞社
〒１００-８０７７
東京都千代田区大手町１-７-２
http://www.sankei.co.jp/
談話室への投稿
E-mail　[email protected]
読者サービス室」：紙面（記事・主張・産経抄など）に対するお問い合わせやご意見
E-mail [email protected]
---------------------------------------------------------
◎雑誌
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噂の真相
〒１６０ー００２２
新宿区新宿３ー９ー５
TEL　03-3341-7578
E-mail　[email protected]
----------------------------------------------------------
サンデー毎日
毎日新聞東京本社
〒100-8051
東京都千代田区一ツ橋1-1-1
TEL　03-3212-0321
E-mail [email protected]
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週刊宝石
〒112-0013
東京都文京区音羽１丁目１６-６
光文社週刊宝石編集部
TEL 03-5395-8222
E-mail　[email protected]　

週刊現代
〒112-0013
東京都文京区音羽2-12-21
講談社　週刊現代編集部
TEL 03-5395-3438
E-mail　[email protected]
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週刊ポスト
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小学館　週刊ポスト編集部
TEL　03-3230-5951
E-mail [email protected]
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フライデー
〒112-0013
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講談社　フライデー編集部
TEL:03-5395-3440
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フラッシュ
〒112-0013
東京都文京区音羽１丁目１６−６
光文社　フラッシュ編集部
TEL:03-5395-8261

フォーカス
東京都新宿区矢来町７１
新潮社　フォーカス編集部
受付TEL 03-3266-5660
HPからメールが送れます。
http://www.focus.ne.jp/index2.html
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サイゾー
株式会社　インフォバーン
〒158-0095 東京都世田谷区瀬田5-26-8
TEL:03-5491-8352 FAX:03-5491-8353
http://www.ultracyzo.com/index.html
[email protected]
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噂
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東京都港区芝浦２丁目１４−５
TEL 03-5232-5551
http://www.people-group.co.jp/uwasa/index.html

週刊文春
文芸春秋
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TEL 03-3265-1211
http://www.bunshun.co.jp/weekly/weekly.htm
E-mail [email protected]
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週刊新潮
新潮社
東京都新宿区矢来町７１
E-mail　[email protected]
---------------------------------------------------------
週刊朝日
〒104-8011 東京都中央区築地5-3-2
週刊朝日編集部
FAX 03-5541-8820
E-mail [email protected]
---------------------------------------------------------
AERA
〒104-8011 東京都中央区築地5-3-2
朝日新聞AERA編集部
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FAX 03-5541-8655

週刊金曜日
株式会社金曜日
〒101-0061 東京都千代田区三崎町3-1-5
神田三崎町ビル6階
E-mail [email protected]
----------------------------------------------------------
テーミス
〒102-0082 東京都千代田区一番町13-15
tel 03-3222-6001
----------------------------------------------------------
創
〒160-007東京都新宿区荒木町１３四谷テアールビル3F
E-mail [email protected]
　 　tel 03-3225-1413
　　 FAX 03-3225-0898

◎TV
----------------------------------------------------------
テレビ朝日
　報道番組

ニュースステーション ：HPからメールが送れます。
http://www.tv-asahi.co.jp/broadcast/n-station/index2.html

ザ・スクープ：HPからメールが送れます。
http://www.tv-asahi.co.jp/scoop/recruit.html

　サンデージャングル
E-mail [email protected]

　ワイドショー
スーパーモーニング

テレビ朝日
東京都港区六本木１丁目１-１
03-3587-5111

ＴＢＳ
報道番組
報道特集（TBS）
http://www.tbs.co.jp/houtoku/
E-mail:[email protected]
　ニュース23
[email protected]
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画像・音声ファイル、及びワープロ固有のファイル形式 での投稿はご遠慮ください。
　ＴＢＳ
東京都港区赤坂５丁目３-６
TEL: 03-3746-1111
---------------------------------------------------------------
NHK
放送センター
〒150-8001
渋谷区神南2-2-1
TEL:03-3465-1111
---------------------------------------------------------------
フジテレビ
〒137-8088 東京都港区台場二丁目4番8号
Tel 03 （5500 ）8888 （大代表）
http://www.fujitv.co.jp
　ワイドショー
とくダネ！

日本テレビ
〒102-8004
東京都千代田区二番町１４−１４１０
Tel 03-5275-1111

　ワイドショー
ルックルックこんにちは
ザ・ワイド
---------------------------------------------------------------
◎Web
---------------------------------------------------------------
　　サイバッチ
http://member.nifty.ne.jp/~cybazzi/index.html
E-mail:[email protected]

◎取引銀行
---------------------------------------------------------------
　三和銀行
　本店営業部
　　〒541-0044
　大阪府大阪市中央区伏見町３丁目５番６号
　TEL:06-6206‐8111(代)
　飯田橋支店
　〒162-0825
　東京都新宿区神楽坂１丁目８番地１
　TEL:03-3260‐3811
　江坂支店
　〒564-0063
　大阪府吹田市江坂町１丁目２３番２８‐１０１号
　TEL:06-6386‐3811
----------------------------------------------------------------
　第一勧業銀行
　本店
　〒100-0011
　千代田区内幸町1-1-5
　TEL:03-3596-1111
　飯田橋支店
　〒162-0822
　東京都新宿区下宮比町2-1
　TEL:03-3269-5211
　江坂支店
〒564-0052
　吹田市広芝町10-35
　TEL:06-6821-9301
　Fax：06-6821-9300

　東京三菱銀行
　本店
　〒100-8388
　東京都千代田区丸の内２-７-１
　TEL:03-3240-1111
　飯田橋支店
　〒102-0072
　東京都千代田区飯田橋４-１-１１
　TEL:03-3288-3201
　江坂支店
　〒564-0063
　大阪府吹田市江坂町１-１３-２１
　TEL:06-6330-6311
　Fax：03-3235-0831
------------------------------------------------------------------
◎広告代理店
------------------------------------------------------------------
　電通
〒104-8426　東京都中央区築地1-11-10
電話案内台：03-5551-5111
HPからメールが送れます。
http://www.dentsu.co.jp/DOG/mailbox/mail/mailbox.html
------------------------------------------------------------------
　博報堂
東京都港区芝浦３丁目４−１
[email protected]

◎証券取引所(株式上場に向けて）
-----------------------------------------------------------------
東京証券取引所
〒103-0026
東京都中央区日本橋兜町２−１
TEL:03-3666-0141
-----------------------------------------------------------------
大阪証券取引所
〒541-0041
大阪府大阪市中央区北浜１丁目６−１０
調査課
TEL:06-4706-0870
市場総務課
TEL:06-4706-0905
取引審査課
TEL:06-4706-0880
------------------------------------------------------------------
◎その他の都市銀行
------------------------------------------------------------------
さくら銀行
本店営業部
〒100-8611 千代田区九段南1-3-1
TEL：03-3230-3111

住友銀行
本店営業部
〒541‐0041
中央区北浜4‐6‐5
TEL：06-6227‐2111
東京営業部
〒100‐0005
千代田区丸の内1‐3‐2
TEL:03-3282‐5111
-------------------------------------------------------------------
東海銀行
〒460-8660
名古屋市中区錦３−２１−２４
　TEL：052-211-1111
-------------------------------------------------------------------
富士銀行
本店
〒100-0004
東京都千代田区大手町1-5-5
TEL：03-3216-2211
-------------------------------------------------------------------
あさひ銀行
〒100-0004
東京都千代田区大手町1-1-2
TEL：03-3287-2111

　トライは労働基準法違反の契約を家庭教師に結ばせているけど、
トライの片棒担いでいる社員は罪悪感を感じないの？

揚げ

>>267
社員自体が違法な労働条件で働いているから。
週休２日、１日の労働時間は８時間（越える場合は残業手当支払い）
有給休暇を取らすこと

いずれもでけてない

>269
君は罪悪感を感じないの？

俺は罪悪感感じて渡来巣多夫やめた

age

正社員としての面接に行ったことあるけど、まず責任者出ずに
大学生のバイトに面接させよった(ビックリ)
それで、店長?(笑)が出てきたけれど、緊張して手がブルブル震えてやんの!
情けないねー　で、自分は大学を中退したんだけれど、そのことに関してメタクソに批判して
防衛的で攻撃的だったよ。
あれじゃ　教育者は務まらないなぁ・・とかんじました。

時給の目安きぼーん

fronwarehouseって何？
情報きぼーん。

>274
相場のことですか？それともトライ内部の時給体系のこと？
相場なら、トライの時給×１２０％〜１３０％。
トライの時給体系なら同志社ナビを参照。

おまえ誰だ？

トライって人材派遣業としての免許もってんの？
社員または事務のバイトのひと答えてください。

社員または事務のバイトに質問。
トライは人材派遣業の免許を持っているのですか？
制限時間は今から２４時間。
もし、２４時間以内に回答がない場合は無免許で営業していると
判断させてもらいます。

報告age

今回の法改正により免許なしでも人材派遣ができるようになりました。
したがってわがトライは派遣という形ヲ正式に採用して教師を家庭に
おくる事が可能になりました。
わかりましたか、お馬鹿さん？

>>281
トライと同じぐらいばかだな。

>282
お前様も相当馬鹿ですなー

>>283
あなたも極々ばかですね。

>284
そんなでもないです。
あなたよりはかしこいです。

>281
マジレス失礼候。
君の発言内容は虚偽の内容です。

っていうか、２８１は単なる煽りだろ。

>286
はい、そのとうりです。
だから２８２はあほなのです。

　　社員または事務のバイトに質問。
180〜207の問題点と違法性について事実かどうか答えてください。
制限時間は今から１２時間。
もし、１２時間以内に回答がない場合は180〜207の問題点と違法性は事実だと
判断させてもらいます。

＞２８１
君は罪悪感を感じないの？

>290
何に対する罪悪感ですか？
１８０〜２０７は名誉毀損にあたる可能性がある
ということはできますけど。

＞２９１
２９１＝２８１ですか？
そして
＞１８０〜２０７は名誉毀損にあたる可能性があるということはできますけど。
と言っていますが、
君は法律に詳しいのですか？


君は

＞２９１
具体的に１８０〜２０７のどこがどう名誉毀損にあたる
のか法律的根拠を踏まえて簡単に説明してください。
もし、回答されない場合は１８０〜２０７は名誉毀損に
あたる可能性がないと判断させてもらいます。同時に
２９１は法律に詳しくないの名誉毀損と唱えている輩だと
判断させてもらいます。

＞＞２９２
私は２８１ではありませんし、煽るつもりもありません。
ただ今年度の司法試験に合格いたしましたので法律関係は詳しいかと。
あまりにも意見が偏りすぎていたためにレスしたわけです。

あなた方の主張はあまりにも稚拙でくだらないものです。
もちろん一理あるものもありますが。

＞２９１
＞何に対する罪悪感ですか？
もし君がトライの社員または事務のバイトなら、
トライは労働基準法違反の契約を家庭教師に結ばせているけど、
トライの片棒担いでいる社員または事務のバイトである君は罪悪感を感じないの？
ということ。 君がトライの社員または事務のバイトでないのなら別に気にしなくても
いいよ。

＞１８０〜２０７は名誉毀損にあたる可能性がある
＞ということはできますけど。

と言うことは１８０〜２０７の内容は虚偽で、
君はトライの本当の姿を知っているわけですね。且つ法律に詳しいと。
でも、もし、君がトライの本当の姿を知っているのなら、君は
トライの社員または事務のバイトということだね。

＞２９４
なるほどそういうわけですか。本当なら２９５の発言を撤回います。
ならばいい機会ですので、１８０〜２０７の内容のどこが間違いでどこが正しいか
指摘してみてください。時間に余裕があるみたいですし。

age

eikyu-age

そもそも名誉毀損というものは事実関係の有無を要件とはしていませんし
仮に事実だとしてあなたがたの目的が公益を図るものであるとはおもえません

次に、インターネットという極めて公共性の高い手段を用いることについては
会社がその目的上、悪評がたつことによる損害を被ることは明白であること

それから違法な中間マージンとはなんですか？
違法の意味を調べてから発言してください

以上は法律的根拠というにはあまりにも陳腐ですが

＞２９４
24＠｀25＠｀26は契約書の内容だけど、違法なところがあれば指摘してみてください。
もし、回答なされないのなら、司法試験合格は嘘と判断させてもらいます。

１８３について
教師が契約を実際に解除できないといった実体はありません
したがって契約自由の原則には反していないといえます

１８４
これに関しては非常に難しい問題をはらんでいるといえます
判例に従うなら教師は労働者ではあるため、労働基準法の保護はあります
しかし個人契約というものが会社に与える損害は容易に立証されると同時に
教師はそれについての悪意である上、契約書にサインしているので
１００万円とはいかなくても損害賠償は請求されるおそれがあります。
契約書の内容自体は賠償予定の禁止に反しているともいえますが
一種の注意的規定だととられるる可能性大です

＞３０１
ただ違法といわれても具体的に何に対して違法なのかわからなくては
議論にならないのです
民法９０条は一般条項なのでこれに違反しているといわれても困ります

あなたにどう解釈されようとどうでもいいです
ただ、トライのスタッフではないです、残念ながら

文中の非礼はお詫びいたします

＞＞３０１
教師を労働者としてとらえて，彼らは履行補助者ともいえるわな。
すると利益相反行為にもあたりそうやな。
個人契約はアカンな、バレたらやけどな。

３０１、３０２は３００への回答です
すみません

300のアホさがつらいよん｡誰か反論してちょびんぬ

>>301　俺、トライで教師やってんだけどさ、しかも法律にも全然詳しくないけど聞くよ
トライに紹介してもらった生徒を個人に切り替えるのは実際にトライに損があるのはわかるけどさ、
その生徒の友達とかでも、賠償請求されるみたいなんだよね。でもそれってトライには損がないから
関係無いんじゃないの？口コミとかで「あの先生がいい！」ってなってもそれはトライの力じゃなく
その教師個人の力だしね。その点どうなのさ？
話変わるけど、この前報告に行ったら「茶髪にしません」って誓約書書かされた。
なんか俺の担当のやつすげーきもかった。あんなバイトやる気まんまんって感じで。

家庭教師とかって、男は男の生徒にしか当たらない
女は女にしか当たらないって本当ですか？
私は家庭教師志望で、中学生くらいの男の子に教えてみたいです。

>317
それは生徒サン次第ですね
大半の生徒の親はやはり同姓の教師を希望するので難しいのでは？

＞３０８
今日はどうしようもなく暇なのでお答えいたします
もちろん口コミによる契約が真実ならば損害賠償請求はされません

賠償請求をする際には事実関係上の相当因果関係というものが必要になります
つまりトライは教師とトライ間の契約がなければ、教師と新たな生徒との契約が
成立し得なかったということへの立証責任があるのです

さらにその生徒が当該教師と契約をおこわなければ確実にトライと契約していたという
証明もしなくてはいけません

したがって賠償請求自体はできませんが、そのような行為を禁止する事は
社会通念上妥当でないとまではいえないでしょう

＞３０８
今日はどうしようもなく暇なのでお答えいたします
もちろん口コミによる契約が真実ならば損害賠償請求はされません

賠償請求をする際には事実関係上の相当因果関係というものが必要になります
つまりトライは教師とトライ間の契約がなければ、教師と新たな生徒との契約が
成立し得なかったということへの立証責任があるのです

さらにその生徒が当該教師と契約をおこわなければ確実にトライと契約していたという
証明もしなくてはいけません

したがって賠償請求自体はできませんが、そのような行為を禁止する事は
社会通念上妥当でないとまではいえないでしょう

二重カキコ？
申し訳ないですな

要はピンはね業者ってこと？

では、どこの業者でもこちらの希望通りにはまず成らない
といっていいのですか？

＞３１３
男の子なら女性の教師を希望する人もいるのでは
＞３１２
まだそういうクダらないことをいうのですか

ピンはねされるのが嫌なら自力で探せばいいのです
通常のバイトと異なり家庭教師は信用、あえて言いかえれば知名度が
極めて重要とされています

会社に頼らなければ生徒を見つけるのは困難な上に
いわゆる上前として５割とられることは周知の事実です

あー、お前サンのようなアホの相手はつまらなくなってきた
利用されることへの不満ばかり言ってないで少しは脳みそ使え

冷静に考えりゃわかるだろ！！

？？

315はかわいいかも

追加
＞１９１
損害遅延金が教師に還元されない？

当然です

そのことに少しでも不満を感じる方は家庭教師はしないほうがいいですね

自分の頭を使わずコピぺによる誹謗中傷を繰り返してきた方も同様に

頭悪すぎですから

そのような方が他人の指導をおこなうことこそ詐欺といえます

相手方の希望で教師は変わるということですね？
でも、性別は選べても学年までは無理ですよね？

＞３１８
トライのような大手なら生徒の情報量は多いかと思われます
一応、登録して希望をいうのもいいのではないですか？

尚＠｀ガイシュツですがカードは必要なければ即＠｀解約した方がいいですよ

カードとは？
こういうアルバイトをするのは初めてなので…
友達から、登録制はやめておけみたいなことを言われるのですが
トライはだめなのでしょうか？

＞３２０
過去ログを読みましょう

ちなみに＠｀私は今もトライの家庭教師もしてます

使い方によってはおいしいものです

あと１年＠｀大学卒業までやりますね、たぶん

http://plaza27.mbn.or.jp/~naoyaroom/katekyou/kateindex.html

異性を教えることは無いみたい。

また、事情通にとってはちゃんちゃらおかしいってかんじのテレビCM始まったね。
トライ。ほんっとあのえせぶりには腹が立つのを通り越して呆れてしまう。

トライであった嫌な経験。
夏休み前に電話があって、男の中三の生徒を教えてほしいと。
夏休み暇だしまあいいかーと思ってトライまで行き契約。
その日の夜再びトライから電話が。
「生徒さんが女の先生を希望しているので、今回の話しはなかったことに・・・。」
なんでこんなこと最初の契約時に確認しないかなー？

ちなみにこんなことは結構頻繁にあります。
友達も何回かあってます。

トライは変な依頼ばっかりだ。
医者を目指してる（笑）小学生1年になーーぜお医者さんのお話しなきゃならんのだ。
そんな依頼受けてたら今ごろおれはロリ萌になってたろう。
バカ大学生にセンター終了後の京大受験生なんか教えられるか！
いろんな事トライには言いたいけど（ピンハネ多すぎとか）
結局僕の資金源なので言えません。他の業者依頼こないし。
だが、電話番号何回変更したって書いても前の番号にかかってきやがった。
ふざけるな。（半年以上）キレたので報告書に前の番号にかけるな！
てかきましたわ

>>324
おれも他業者であったけど
（俺の場合、2回生以上を希望している）
はっきりクビって言えよな。結局一回分の給料もらえんかったしかなりむかついた
まぁ、今になって思うと首になってよかったような生徒と親だったが

>>324　生徒さんが女の先生を希望しているので

これって、多分本当はそういうことじゃないよ。
実は、初めの紹介の電話等で向こうの親、生徒が君の受け答えに
いい印象を持たなくて（暗い、無礼等）、その直後にトライに「あの先生はちょっと・・・」
って交代を申し出たとみて間違いないね。

＞ちなみにこんなことは結構頻繁にあります。

頻繁にあるとしたら、もうちょっと自分を省みた方がいいのかもしれない。
ほとんどはトライが言うような事務処理上の手違いではないからね。
トライスタッフとしてはやさしさのつもりで「手違い」ってことにするのだろうけど。
結構あるみたいだよ。

でも、教師側としては、過失もないのに、無駄な手間をとらせているのだから
何らかの補償はあってもいいと思うけどね。せめてトライまで出向いた交通費とか。

もし賠償金を請求されてもそんなもん踏み倒せばいいじゃん。
サラ金みたいに取りたてに来るわけじゃないし。
それでマスコミと大学にトライの事を洗いざらいぶちまければいいじゃん。

>>327
いや、そうじゃなくって家庭に電話する前。
もし「あの先生はちょっと・・・」 って言われたんなら
そのまま言ってくれた方がいいけどね。

＞いや、そうじゃなくって家庭に電話する前。

そうなのか、ごめん、はやとちりした。
だったら、トライの事務処理上のミスだね。

それはともかく、３２７に書いたみたいな、呼び出しておいて、結局キャンセルっ
ていうのは結構あるみたいだよ。
自分はまだそういう経験はないけど、スタッフが言ってた。

あと、自分は以前、トライで一人の生徒を教師二人で教えていた（自分
は日本史自信ないのでそれだけ他の人に頼んだ）
のだけど、相方（面識ないけど）が一回でいきなりくびになってた。
どうも親がその人を気に入らなかったらしい。

自分は二ヶ月くらい続けたけど、結局トラブって辞めることになった。
それだけならまだいいけれど、そのまた二ヶ月後、トライが
その家にもう一度行ってくれないか、と電話をかけてきた。
受験直前になって、泣きついて来たらしい。
丁重にお断りしたけどね。

トライも他のセンター同様、いい加減ではあるが、トライではなく、
家庭の方に問題がある例も多々あると思う。

トライ自体はうまく利用すれば便利だよ。宣伝の効果で依頼が他よりずっと多い。
ただ時給は安いし、時々変な依頼も来るね。
たとえば小学一年生を土曜日週一回夕方から一時間なんてやってられないよ。
月５０００円程度のために毎週土曜日に時間を空けておくヤツなんかいないよ！

自分は登録しておいて、条件がいいのだけを選ぶことにしているよ。

328はほんとバカだな｡損害賠償請求をなんだとおもってるのんだか 大体､トライのなにを賠償金踏み倒そうとする奴ごときが訴えるのかねえ

賠償金１００万は必ずしも払う必要はありません。
そもそも損害賠償とは実際に生じた損害額を穴埋めするものですから、
損害額を予め決めておくことはできません。
（金銭債権は除く）
よって、たとえ契約を交わしていても請求額通り支払う必要はありません。
無論、裁判になって”適当な”請求をされれば支払い義務を負いますが。

法律に詳しい方がいらっしゃるようなので伺いたいのですが、
トライと教師で交わされる契約書１行目に

＞(株）トライグループ（以下トライ）は＿＿＿＿＿（以下教師）に、下記の生徒（以下生徒）への
＞学習指導を委託し、教師はこれを承諾した。

とありますが、「委託」とは、法律的には「雇用」「請負」「委任」の内の
どれになるのでしょうか？

いくら調べても「委託」なる形態は出てきませんでした。
知っている方、よろしくお願いします。

>>332損害額を予め決めておくことはできません。
（金銭債権は除く）


できるよ。
民法４２０条参照。
１００万という額が９０条に違反しないか、という問題は残るものの
賠償額の予定は当然に可能。
それに、損害賠償は普通金銭債権だろ（４１７条）。

>321
君の言っている意味がようわからん。

＞３３３

ちゃんと今までのレス全部見落とさずに読んでください。
今までのレスに回答があるので紹介します。
-----------------------------------------------------
派遣１１０番によく寄せられる質問と回答例(ＦＡＱ)

作業請負（委託）と労働者派遣はどう違いますか？
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1s-WKT/qa2137.htm
派遣と請負とはどう違いますか？
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1s-WKT/qa2135.htm
家庭教師の派遣は、労働者派遣法に違反するのでは？
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1s-WKT/qa2142.htm

>334

そんじゃ〜これはどうなんの？

（賠償予定の禁止）
労働基準法 第16条
使用者は、労働契約の不履行について違約金を定め、又は損害賠償額を予定する契約をしてはならない。
------------------------------------------------------------------------------------------
労働基準法第119条
第16条に該当する者は、これを６箇月以下の懲役又は30万円以下の罰金に処する。

なるほど、そんな規定が労基法にあったのか。
だったら、この場合は３３３の言ってることが正しいね。
すまん。

まちがい

３３３の言ってることが
→３３２の言っていることが

＞３３４
１８３に３３７と同じことが書いているよ。
ちゃんと今までのレス全部見落とさずに読んでくださ〜い。

　　ご覧になる方々へ。
重複レス、過去のレスを読み飛ばしているとわかるレスが目に付くのだ。
ちゃんと今までのレス全部見落さずに読んでくださ〜い。

＞３３１
＞大体､トライのなにを賠償金踏み倒そうとする奴ごときが訴えるのかねえ
君の言っている意味がようわからん。
３２８は「学生がトライに賠償金を請求された場合（または判決で）、学生は賠償金を踏み倒したらいい。」
と言う話であって何を勘違いしてるのかしらん。
３２８

間違い

３２１→３３１

揚げ

279に対する回答がないので自動的に事実と判断されます。

342> そんなことはわかってるんだよ｡
読解力も知識もゼロだな､お前は
賠償金請求権てのは債権なんだよ｡債権てのは他人に譲渡できるの｡
こんだけいってわからなけりゃ死んだ方がいいな､お前は

>346
君の言っている意味がようわからん。

ん〜どの辺が?

自称司法試験合格の人へ。
この板が偏っているって言っているけど、もっと酷い板もあるよ。
まぁバイト板自体２ｃｈでは落ち着いてる方だしね。

>348 どの辺がわからないかもわからないなら死んだ方がいいな､お前は

つまり金銭債権が怖いお兄さん方のとこにも
まわる可能性があるってこと？
こわ！！

＞３４５
２７９が事実だとしてどうだというのですか？
その程度なら法益侵害の度合いが小さいので
大した事ないんですよーーーー
へへっへへへ
ばーかばーか

>>332　訂正：（金銭債権を除く）→（金銭債務・・）でした。

ところで>>182の契約更新の項目は適法だと思うのですが・・
１年を越える労働契約が禁止されているからこそ
１年後に更新されるわけでは。

>353 あなたの言う通りですわん
だから自動的に更新ってとこを論点にしてるのですわん
もし当事者の意志に反して自動的に契約更改がされたら問題ってことなのよん

352=トライの社員 or fromwarehouse

制限時間を過ぎても２８９に対する回答がないので180〜207の問題点と違法性は事実だと
判断します。

現実をそのまま問題点として指摘するのは言論や批判の自由の範囲で、名誉棄損とはなりませんよ。

＞３５２
君は罪悪感を感じないの？

BBS等のネット上で告発することはそれなりに影響力がありますが、
匿名での投稿であるために限界が存在します。やはり、投書すべきで
しょう。大学に投書・通報・相談すれば、かなりの効果があると考え
られます。多くの大学側の窓口は学生課もしくは学部事務室です。
大学に投書すれば、大学側から学生に向けて業者と登録・契約しない
ように注意が促され、登録する学生はいなくなります。
--------------------------------------------------------------
大学への連絡を考えている方、以下の資料を利用してください。
--------------------------------------------------------------
　　全国国公立大ホームページ一覧
http://plaza11.mbn.or.jp/~aclink/pnaunv.htm

　　 全国私大ホームページ一覧
http://plaza11.mbn.or.jp/~aclink/prvt1.htm
-------------------------------------------------------------
北海道大学
http://www.hokudai.ac.jp/
〒060-0808 札幌市北区北８条西５丁目
北海道大学事務局(電話 011-716-2111(代表))
-------------------------------------------------------------
東北大学
http://www.tohoku.ac.jp/index-j.html
〒 980-8577 仙台市青葉区片平二丁目1-1
学務部厚生課厚生企画掛 TEL 022-217-5020 FAX 022-217-5023

東京大学
http://www.u-tokyo.ac.jp/index-j.html
〒113-8654 文京区本郷7-3-1（事務局）
TEL： 03-3812-2111（代表）
--------------------------------------------------------------
信州大学
http://gipwm.shinshu-u.ac.jp/
--------------------------------------------------------------
横浜国立大
http://www.ynu.ac.jp/
--------------------------------------------------------------
名古屋大学
http://www.nagoya-u.ac.jp/index.html
〒４６４-８６０１
愛知県名古屋市千種区不老町１
学務部／厚生課／厚生企画掛
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学務部／学務課／総務掛
TEL 052-789-2159
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京都大学
本部地区受付台
TEL：075-753-7531
京都府京都市左京区吉田本町

大阪大学
代表：TEL 06-6850-6111　大阪府豊中市待兼山町１-１
学生相談室
TEL 06-6850-6014　大阪府豊中市待兼山町１-３
広報委員会（総務部総務課広報渉外掛）
住所：〒565-0871　吹田市山田丘1-1
学生部学生生活課 学生センター
学生生活相談Tel.06-6879-7087
アルバイト（家庭教師）Tel.06-6850-5030
--------------------------------------------------------------
広島大学
代表： TEL 0824-22-7111　広島県東広島市鏡山１丁目３-２
--------------------------------------------------------------
九州大学
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福岡市東区箱崎 6-10-1
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早稲田大学
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慶応大学
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東京理科大学
http://www.sut.ac.jp/indexj.html
（代）03-3260-4271　東京都新宿区神楽坂１丁目３
http://www.sut.ac.jp/
[email protected]
--------------------------------------------------------------------
明治大学
http://www.meiji.ac.jp/
受付台
03-5300-1121　東京都杉並区永福１丁目９-１
和泉学生課
03-5300-1171
和泉学生課／学生相談室
03-5300-1178
--------------------------------------------------------------------
青山学院大学
http://www.aoyama.ac.jp/
学生相談センター
青山キャンパス　　　東京都渋谷区渋谷4-4-25
厚木キャンパス　　　神奈川県厚木市森の里青山1−1
世田谷キャンパス　　　東京都世田谷区千歳台６-１６-１
--------------------------------------------------------------------
立教大学
http://www.rikkyo.ne.jp/~koho/home.htm
広報課
TEL:03-3985-2202
池袋キャンパス
〒171-8501 東京都豊島区西池袋３-３４-１

中央大学
http://www.chuo-u.ac.jp/
0426-74-2111　東京都八王子市東中野７４２-１
学生部／学生課
0426-74-3471
学生部／厚生課
0426-74-3461
--------------------------------------------------------------------
法政大学
http://www.hosei.ac.jp/
多摩校舎／多摩学生部
042-783-2152　東京都町田市相原町４３４２
工学部／学生生活課
042-387-6045　東京都小金井市梶野町３丁目７-２
部局案内・守衛所
03-3264-9533　東京都千代田区富士見２丁目１７-１

同志社大学
http://www.doshisha.ac.jp/
---------------------------------------------------------------------
立命館大学
http://www.ritsumei.ac.jp/
立命館大学衣笠キャンパス
代075-465-1111　京都府京都市北区等持院北町５６-１
---------------------------------------------------------------------
関西大学
http://www.kansai-u.ac.jp/
学生部／学生課
06-6368-1154　大阪府吹田市山手町３丁目３-３５
学生部／厚生課
06-6368-1155　大阪府吹田市山手町３丁目３-３５
----------------------------------------------------------------------
関西学院大学
http://www.kwansei.ac.jp/
〒662-8501
兵庫県西宮市上ヶ原一番町1番155号
学生課
TEL: 0798-54-6110

＞３５０
まだ君の言うことがよくわからん。

＞346

＞大体､ﾄﾗｲのなにを賠償金踏み倒そうとする奴ごときが訴えるのかねえ

どうして賠償金踏み倒そうとする奴ごときがﾄﾗｲのなにを訴えないといけないのか
わからんね。どういう意味なのそれ？

＞賠償金請求権てのは債権なんだよ｡債権てのは他人に譲渡できるの｡

つまり、３５１さんが言うように賠償金請求権が第三者に渡って、そいつが取り立
てに来き、その第三者が８９３かも知れないっていう話かな？もし、そんなこと実
際に起きればすぐに債務者は報道機関や大学に連絡するだろうし、ﾈｯﾄで告発する
可能性がある。ﾏｽｺﾐに連絡すれば報道され、世間の知れるところとなる。ＴＶの
ｽﾎﾟﾝｻｰは降ろされ、家庭や学生は契約をしなくなる。そして、会社として経営が成
立しなくなる。会社がそんなことすれば、日栄みたいになるよ。

クレジットカード解約した方がいいかな？

＞ＴＶの ｽﾎﾟﾝｻｰは降ろされ

力関係が逆だよ。
例えば、ＴＶ局なんてバブル以前はサラ金のＣＭはやってなかった（テレ東除く）のに、
今じゃどこもやってる。

仮に裁判やってその結果損害賠償を負担した人がいたとして、
その人がその上で支払いを踏み倒そうとするのなら、どちらが非難されるかは明白なのでは？
裁判の結果損害賠償債務を負って、しかもそれを踏み倒す人を見方するやつなんていないよ。
日栄（半ば騙されて保証人になった事案）とは全然違うよ。

それ以前に仮にそこまでされたら踏み倒すヤツなんていなさそうだけど。
っていうか、普通はそこまで問題はこじれないか・・・

結論として、名誉毀損で賠償金を請求されたら、踏み倒したらいいってこと。

>367 大体､369のいう通りだな
現実はもっと厳しいが
お前さんの貧弱な想像通りにいく程世の中甘くないんだよ
ほんとバカだぞ､お前の発言わ
指摘する気にならん程にな
えらそうなこというなら少しは知識を身につけてからにしてくれよ

>>370

元々失うものが何もないやつならそれもできるね。
まっとうに大学生活を送って、普通に就職する予定の人ならやめておいた方がいいよ。
わざわざ義憤？にかられて無用なトラブルを抱え込むことはない。

>369
普通、問題がこじれるならどの辺までこじれるの？

>>354
普通、「アルバイト」の契約は自動更新ではありませんか？
（思い違いでしたらすみません）
自動更新したら辞められない、ということではないのでしょうし。

>>367＠｀369＠｀371
仮定の話ですが、もし実際に暴力団関係にこじれたら明らかにトライが不利でしょう。
「トライ、大学生に１００万円の損害賠償！？　債権、暴力団関係者に委託！！」
のような見出しが新聞を飾るでしょうね。
学生側が踏み倒そうとしたかどうかという事実はマスコミに関係ないでしょうから。
ただ、一番真実を突いているのは>>372でしょうけれど。

>374
「自動的に更新」ってのを､意志に反した更新だと勘違いしてる奴らが過去ログみりゃいるだろ

それから､金銭債権が裁判によって命じられたものならそれは借金と同等の法的拘束力をもつわけ

やｰさんではなく裁判所に任命された業者による差し押さえが合法的におこなわれるだろうな

この場合の強制差し押さえってのは甘くないよ

この場合に債務者がなにを訴えても社会には無視されるな

少しでも法律を勉強してるならその理由くらいわかるだろ

>367､374 あなた方は想像でものをいいすぎですね｡

法律をかたるならもう少し論理的に話をしていただけませんか｡

暴力団や金銭債権関係のあなた方の発言とその無知さには失礼ながら笑わせていただきました｡

ネタなら最高でしたよ!

結論

トライは合法的に営業を行う極めて優良な企業です｡
けっして集金システムではありませぬ｡

異常､いや､以上｡

>368

クレジットカードはすぐにでも解約することをお勧めします

どうして登録するのにクレジットカードが必要なんでしょう。

どうかしてるねこの会社。

ネットでの告発をお考えで派遣会社から名誉毀損で訴えられることを心配されている方へ。
ネットでの告発よりも朝日新聞の「声」欄（投書欄）へのご投稿をお勧めします。

〒104-8011 朝日新聞社「声」編集室

E-mail
東京本社：[email protected]
大阪本社：[email protected]
西部本社：[email protected]
名古屋本社：[email protected]

つーか、自分で投稿しろよ。

>380
激しく同意

>379
あなた何者?

>379
仮にトライを告発するとして､何についてするのかな?俺は難しい事はわからないけど問題になるほど違法なことって何がある?

クレジットカードを作らせるのはドキュン会社の手口です

>>375
私も全く同意見なのですが・・
＞「自動的に更新」ってのを､意志に反した更新だと勘違いしてる奴らが過去ログみりゃいるだろ
ですからこの契約は違法ではないのでは、と>>353で主張したのですが
>>354で反論されたので書いた次第です。

＞やｰさんではなく裁判所に任命された業者による差し押さえが合法的におこなわれるだろうな
これ以下のあなたの発言にも同感です。
あくまでも仮定の話。>>351､367､369､371の話に合わせただけです。

？
俺はやくざがどうとか言ってないが？

>384
別に口はさむわけじゃないけど契約に関しては301で発言済みみたいだよ｡過去ログはよく読んだ方がいいんじゃないかな､いや､一応､あんまりわからないから間違ったらごめん

派遣労働者からの読者発たよりを受けているマスコミ連絡先があります。
ここで話題になっている事例は、各マスコミの担当者には関心のある問題だと思います。
派遣会社を社会的に包囲するためにも、マスコミへの投書を（匿名でも）
ご一考下さい。
例：朝日新聞「くらし　仕事・雇用」編集室
〒104-8011 朝日新聞社　くらし編集部
E-mail:[email protected]
Fax 03-5540-7437（東京）　06-6231-0916（大阪）

>>387
だから自分で投書しろって。
つまらん言いがかりだったらいくら沢山送ったところで黙殺されるだろうけど、
ちゃんとした、筋の通った投書だったら一通でも採用されるだろ。

つーか、まともな所に取り上げられるような違法な問題、って実際あるか？
お前の私怨を勝手に義憤にすり替えるなよ。
トライが胡散臭いのは百も承知だけど、似たような書き込みを繰り返すあんたも
同じくらい胡散臭いよ。
それともアホマスコミの自作自演？

387は朝日のまわしものに３０ぺリカ

384＝ドキュン
３８７＝ドキュン

俺さ、トライで教師やってるんだけど、（北海道ね）
この前ヤツらから新しい生徒を紹介してもらったんだけど、今までは中３の生徒で
自給１６５０円だったのがいつのまにか１３２０円にされてたんだよね。
俺はその給料のことが書いてある紙を良く見ずに契約書にハンコを押しちゃったんだよね。
で、ここまでは俺がちゃんと見てなかったからいい。いやだったら契約しなければよかったんだからね。

そしてここからが問題。上に書いたことでトライに聞いてみるとどうやら１１月から
給料が３００円以上下がったって言ってたのさ。
そんで俺はもう一人生徒を持ってて、その生徒の給料のことを聞いてみると、
俺になんの了解も無く勝手に給料を下げられてたんだよね。しかも契約継続中に。
んで、ヤツらの言い分は、１１月の指導報告の時に全教師に伝えたということらしい
もちろん俺はそんなこと一言も聞いてるわけも無く頭に来た。
奴らはこっちの自由は契約で縛るくせに、給料の保護さえしてくれてないんだよ。
今書いたことって違法なんじゃないの？
法律に詳しい人、スタッフの方、意見を求めます。
でも、こっちも証拠を挙げろと言われると出来ないんだよね。
なぜなら、昔に契約した生徒の給料の取り決めについての文書なんて
もらってないからね。もちろん給与明細も。
もしかしてそれが元々ヤツらの戦略だったりして。

広告に関しネットで告発をお考えで派遣会社から名誉毀損で訴えられることを心配なされている方へ。
日常ごらんになる広告で、まぎらわしい表現、ハッキリしない表示、広告と
実際のくい違いなど、お気づきの点があれば、JARO(社団法人　日本広告審査機構)へご連絡ください。
ネットに書き込むよりもJARO（社団法人　日本広告審査機構）に連絡されることをおすすめします。

連絡先
http://www.koeki.net/jaro/jja_html/j-jatotel.html

●ご連絡は
電話かFAXまたは手紙をご利用ください。Eメールでの受け付けは行っておりません。
●ご連絡の際は
住所・氏名、広告の問題点、広告主や商品名・サービスの名称、新聞名・雑誌名・放送局
名と広告掲載日や放送の日時をお知らせください。ただし、広告の量とか意見広告の内容、
取引上のトラブル、裁判中のもの、信用調査等、JAROが扱えないものがあります。


社団法人　日本広告審査機構
東京
受付時間9：30?17：00（土・日・祝日休み）
TEL(03)3541-2811
FAX(03)3541-2816
〒104-0061　東京都中央区銀座2-16-7（第3恒産ビル）

社団法人　日本広告審査機構
大阪
受付時間9：30?17：00（土・日・祝日休み）
TEL(06)6344-5811
FAX(06)6344-5916
〒530-0001　大阪市北区梅田2-5-8（千代田ビル西別館）


社団法人北海道広告業協会内
苦情・問い合わせ受付窓口
受付時間9：30?17：00（土・日・祝日休み）
札幌TEL(011)221-2634
〒060-0051　札幌市中央区南1条東1 (太平洋興発ビル）

社団法人愛知広告協会内
苦情・問い合わせ受付窓口
受付時間9：00?16：00（土・日・祝日休み）

名古屋TEL(052)221-1368
〒460-0008　名古屋市中区栄2-10-19（名古屋商工会議所内）

名誉毀損で訴えられることはないと思いますが、万が一名誉毀損で訴えられたら、こちらの方に
連絡して下さい。きっと力になってくれるはず。

派遣１１０番
http://www.asahi-net.or.jp/~rb1s-wkt/indexhkn.htm
全国一般組合
http://www2s.biglobe.ne.jp/~otasuke/

二年程前にトライに登録し、紹介を受けたけど、
生徒の紹介の紙には「必ず経験者を」って書いてあった。
私はその時は家庭教師の経験は無かったから「いいんですか？」って聞いたら
「大丈夫です。うまく言っといて下さい。」だって。
こんなもんです。トライって。

>391
給料のことに関するやりとりは文書で行うことと､労働基準法で
定められています｡

就職活動を始めたはいいが、じゃあ働くってことはどういうことか。
来年4月入社して、その後のビジョンをどのように描くのか。
その勉強会を通して、それらのことを深く考えるようになってきている。
僕は、当初から希望する業界にうまく就職が決まって、希望する業界で仕事ができるから頑張っていけるってな感じで、
それもかなり安易な考えなんだろうけど、それでも定年まで、自分が同じ会社で、サラリーマン稼業を、
この先40年近く続けるってこと考えると、ちょっと明るい未来だとは言い難い。
オレの仕事観も変わってきたって言ったけど、正確には、それが最近ようやく自分の中に確立されつつあるってのかな。
それについて｢起業｣と自分ていう切り口で考えてみると、
今のオレにとって｢起業｣とか｢独立｣ってのはまだ漠然とした｢夢｣に過ぎないようなものだけど、
その｢夢｣を形にしていく能力を身に付けるための｢仕事｣っていう答えになると思う。
まあその｢夢｣が実現できるのかできないのか、実現するつもりなのかそうではないのか、
そこがまだ明確ではないんだけど、そのための能力を身に付けるってことはね、
それだけ自分を成長させるってことだと思うんだよね、働くことを通して。
どんな｢夢｣かって？
それは、また機会があったらお話しますよ。
ただ与えられた仕事をこなすだけではなくて、自分なりの工夫でそれに何か価値を付加させる。
ただ目の前にある仕事をこなすだけではなくて、目標やその先のビジョンを持って取り組む。
そしてそれらを心がけて仕事をすることで、その時点の自分をより成長させることを図る。
後輩諸君、面接じゃこのくらいのことを熱弁して、とりあえず及第点ってとこだよ。
あとは自分の話術、アドリブで何とかすること。じゃ｢学生が起業をする｣ってことについて。
起業して、それはそれだけ実社会に飛び込むってことで、その経験はそのまま社会勉強となるし、その筋の人脈も増えるだろう。
ただ今のオレがそうすることできるか、というとちょっとそう思えない。
起業うんぬんの、そのテクニカルな部分より、いや起業のためのそんな能力を例え身に付けたとしても、
何かそのメンタルな部分とか、ポリシーとかいう部分でまだまだ未熟だと感じるからです。
それはさっきの仕事観とか、果ては人生観、あとその社会人としてのタフネス、粘り強さみたいなもの。
そんなのが、自分にはまだ備わってないような気がするんです。
ガムシャラに、とりあえず動いているうちにそんなものは見つかってくるという考えも納得できる。
けど、例えばその仕事観とか信念とかあまりに拙いものだと、所詮は｢起業ごっこ｣に終わってしまうよな気がしてしまうんです。
学生だから｢ごっこ｣で済まされるって話でもないだろうし。
まあそれは、それこそその人それぞれの性格の問題なのかな。
考え持つ前に行動する人と、行動するにはまず考えを打ち立てる人。
こうすると、オレは間違いなく後者で、だからこんな風にまず頭ん中で色々考えてしまうんですね。

>391
あなたはその件について文書、口頭を問わず
同意をされしたか？

同意されてないのでしたら契約解除は当然、可能ですし
文書によらないで労働者側に一方的に不利な契約を
結ばされることはありません。

マジで家庭教師による労働組合を作ったらどうよ。
組合なら団体交渉で賃上げ、契約内容の改善、労働環境の改善、ストが可能だよ。

　　ネットで告発をお考えで派遣会社から名誉毀損で訴えられることを心配なされている方へ。
ネットで告発するよりも各マスコミに投書なされることをおすすめします。
マスコミ連絡先は２５４件目〜２６２件目のレスを参照。

サイゾー1月号（インフォーバン発行）にトライの事が載っていたね。
記者（学生？）を潜入させて、研修やら諸々の事をレポートさせている内容だったよ。

トライ・・・スタッフについての扱いもひどいよ。
教師もだけど。彼氏がスタッフのバイトをしてたけど
あまりにひどくてやめてきたもん。
家庭教師が足りなかったらスタッフが、自給７００円
くらいでさせられるし・・。

サイゾー
http://www.ultracyzo.com/cyzo/contents/0101/index.html

>>395 >>397 それが新しい生徒のほうはハンコ押しちゃったから同意するって言っちゃったね。
まあ、一回でクビになったからいいけど（藁
でも前から持ってる生徒のほうは同意してない。
でもヤツら両方を同意したと言いかねないな。
じゃあもう、契約終了させるか個人契約にするよ

>>401
スタッフ指導が時給700円?うそーん！?
うちの所は普通の教師と同じように交通費、給与が出たよ。

教師が足りないと、大学や駅前などで教師を探しに行きます。
普通2、3人で。朝の10時出発午後6時ごろ事務所に戻る。時給は10時から6時まで出る。
大学までの交通費も出る。しかし、一回で集まるのは20人ほど。

そーいや、うちのトライでは店長が最悪な人で、異常ににひいきしてた。
仲の良い人が5人だけでも何も言わないが、仲の良くない人は10人でも文句をねちねち言う。

別に僕が辞めたのはバイト自体が嫌なんじゃなくて、店長が大嫌いだったから。
特に店長に嫌われてた訳ではないが、仲の良い友達が店長によく理不尽な文句を言われてたから店長大嫌い。
店長が教師の事を商品扱いした時は、マジでむかついたな。

みんなどーしてるんだろ、今ごろ。あーあ。

>>391さん
給料が下がったんですか?　そいつは酷いですね。
そーいやうちのトライでは教師のランクが出来て、経験豊富な教師は給料が高く、初めてとかの教師だと給料が低いシステムを導入すると言ってたな。
でも、元々の給料が下がるんではなく、経験豊富な教師だけ上がるんだったな。
もう辞めたからわからんけど。でも支部によって料金体系が違うらしいしなぁ。

>294
スレッドの内容が偏っているとおっしゃっていますね。第三者から見ればそう感じるのも仕方が
ないかも知れませんね。しかし、サイゾー１月号（１２月１８日発売 インフォバーン発行）
をご覧になれば、批判の大半はそれほど嘘ではないことがご理解できると思います。

嫌な経験をした方、こちらの方々に情報提供する事をお勧めします。

◎岡田晃房：フリーライター。サンデー毎日でトライのことを取り上げる。

連絡先
サンデー毎日
毎日新聞東京本社　サンデー毎日　岡田晃房　宛
〒100-8051
東京都千代田区一ツ橋1-1-1
TEL　03-3212-0321
E-mail [email protected]

◎六角弘（本名：佐々木弘）：企業犯罪を中心に扱うフリージャーナリスト。現在、夕刊フジ
に連載を持つ。

夕刊フジ
http://www.zakzak.co.jp/
連絡先
〒100-8077　東京都千代田区大手町１−７−２
産経新聞社　夕刊フジ　六角弘　宛

今月号のサイゾーは読むべし！

嫌な思いや経験をされた方へ。サイゾーに情報提供されることをおすすめします。
サイゾーが記事にしたということは誰かが情報提供をしたからだと思います。
今、新たにサイゾーに情報提供すれば＠｀第２騨の記事が書かれる可能性があります。

サイゾー
株式会社　インフォバーン
〒158-0095 東京都世田谷区瀬田5-26-8
TEL:03-5491-8352 FAX:03-5491-8353
http://www.ultracyzo.com/index.html
E-mail [email protected]

大学生協にサイゾー売ってあるよ。

eienniage

＞社員、事務のバイト
書き込む前にサイゾー１月号（１２／１８発行 インフォバーン）のトライの
記事を読んでください。

＞３８８
おまえが投書しろ！

>388＠｀389＠｀390
そんな硬いこと言わず、
サイゾーの今月号読んで、
トライのこと勉強して、
目を覚ましてください．

最ぞーのコピー２ｃｈに掲載求む

トライグループでは学生アルバイトを多数雇っています。
時給が出るのは夜11時までですが、契約スタッフ（男のアルバイト）が事務所に帰ってくるのはたいてい12時頃。
それから残務の処理、次の日の準備、下らないミーティング等が終わると、1時を過ぎるのが普通です。

面接時には、「時給は最初1ヶ月は800円だが、来月から1000円になる。」と言われるが、基本的にはみんな800円のまま。
基本的には夜6時からのシフトになるので、約7から8時間働いてもらえる金はわずか4000円。
明らかに労働基準法違反です。

社員も残業手当は11時までしかつかないようで、しかも週6日朝10時から深夜1時まで働いています。
どうしてこのように搾り取っているのか、社長の人間性を疑います。

しかも、アルバイトが給料明細を受け取ることはありません。
トライは、帰る時間までのお金を払ったことにして、裏金を作っているのです。
社長や役員クラスは豪勢な生活をしていますが、それは実は学生の血と涙の結晶なのです。
女子のアルバイトに関しては10時までの契約ですが、12時を過ぎることもしばしばです。

本物のタイムカードは毎月処分して証拠は残さないようにしているようです。

その上、トライグループでは広告には書いていないのですが、時間かける単価以外に、入会時諸経費を家庭から5万円徴収しますし、月に3000円ずつ徴収します。
これが原因でよく家庭ともめますが、家庭の方がごねると、契約を取るために入会金や月3000円をダンピングをします。

「コツを教えます」というCMがありますが、あれは全て素人の学生教師個人の工夫にかかっています。
家庭から受け取った額の半分以下しか教師にはわたっていませんが、トライでは実は教師を紹介する以外の業務は行っていない。
「教師を管理しています」「月ごとにミーティングを行っている」とトライは言っているが、1時間に100人近い教師が事務所に訪れるので、機械的に書類に判を押して行くだけである。

「自信があります」というCMがありますが、ほとんどの家庭は1年契約を最初に結ぶものの、トライへの不信感が募るため6か月余りでやめていきます。

こんないい加減な会社が家庭教師派遣業で1番大きいなんて信じられません。

このように人の生き血を吸って存続しているトライには、


労務基準監督局が入り、これまでの未払い賃金を払わせるべきである。
税務署は裏金を許さず、税金を厳しく取り立てるべきである。
JAROは嘘、紛らわしい広告を取り締まるべきである。

以上が投稿の内容です。
思ったよりも長くなってしまいましたが、不当な条件で働いている仲間達を助け たいと思い、投稿しました。

＞４１５さん
あなたが労務基準監督局、税務署、JAROに通報・情報提供すべきじゃないのでしょうか？
JAROの連絡先は３９２に載っています。通報・情報提供は匿名可。

＞４１５さん
サイゾーの記事の感想をお聞かせください。

サイゾーってなんじゃらほい？

>418
>サイゾーってなんじゃらほい？
ここ見て。
http://www.ultracyzo.com/index.html

３８８＝社員 or バイト or fromwarehouse。
３８９＝社員 or バイト or fromwarehouse。
３９０＝社員 or バイト or fromwarehouse。

問題わからないとすぐ泣き出すガキなんか
どうやって教えればいいんだっつ−の。
契約書たてにとられてやめれねーし。

先日短期の子の依頼が来た。
中学生で１２０分×４、ただし、この年末年始中に終わらせる、とのこと。
もらえる金が１万程度で、この忙しい時期の夜を四日費やし、しかもトライに出向くのに
１時間×２往復、を考えると、どうにも割りにあわない。
さらに報告書提出の時間も加味すると、時給９００円くらいで一日２時間を６日に分けてはたらくの
と同じ計算になる。
これだったらコンビニで一日だけ働いた方がまし。

＞４２２
そうしなはれ…。

＞３８８、３８９、３９０
諸君は罪悪感を感じないの？

サイゾーのトライの記事の所に付せんを貼って、記事に赤線引っ張って、大学の学生課に投げ入れたら？

age

サイゾーのトライの記事をコピーして大学の学生掲示板に
貼り出したらどうですか？

結論として、１８０〜２０７の内容は事実だ、と判断します。

ちくり裏事情板のほうが削除されているよ。

俺京都のトライで給料振込を忘れられた。
女が電話で謝ったが、振込は来月というので、
元々むかついていたからそのまま乗り込んで（携帯で話していた）
怒鳴りつけたら泣きやがった。
にもかかわらず給料は翌月。
むかつく！

千葉県の某支店のオープニングのゲルだよ！誰か見てるかい？精神的につらいバイトでした。
でも、O店長のやさしさと友達の温かさで何とか二ヶ月もちました。短いって思うでしょ？
でもほんとに、つらかった。春休み中だったから、毎日朝１０時〜翌１時。自給は１１時まで。
契約の人たちは、みんな口で売り込む内容と現実にやってることのギャップに苦しんでいました。
割り切ってる人も居たけど。一人の人と話しました。形のないものを売るって大変だね。
でもしばらくたって、今は良い体験したと思う。企業の本音と建前、優良企業って何か、デキル人
ってどういう人か・・・そんなことを考えたり感じたりできました。あまりみんなスタッフをいじめないで
ください。文句は店長に言ってね。

＞４３１
＞文句は店長に言ってね。

店長に文句を言うよりも
マスコミに情報提供すべきだね。

>>430 ヒドイね、それは。
でも何が何でも給料は貰うべきだと思うよ。
くれなきゃ教師辞めるぞとか脅してさ

＞４３０
大学の学生課に相談したほうがいいよ。マジで。
あと、マスコミに投書すべきだね。去年の１２月に月刊誌のサイゾーが
トライの実態について報道したし、その前には、サンデー毎日が家庭と
とのトラブルを報道したからね。今、情報提供すれば、記事になる可能性大！

＞４３０
労働基準監督所に相談すべし！

渡来はなんで年末年始6日も休むの？
なんで報告書受付1月5日だけなの？
なんで今年は郵送で提出できないの？

>>436
それはだるいからです。
郵送だと､新しい報告書は?渡来が送ってくるのか?
それならいちいち報告書を送るのがだるいからです。後チェックもめんどいし。
っつーか郵送だと売りにしてる教師の指導が出来ないだろ。してないのばれたらやばいし。

っつーか教師の指導なんかしてねー。俺もしてなかったっつーかできなかった。
それは俺が教師よりバカだからです。
っつーか家庭教師の経験が殆ど無いやつにそんなんできねーよ。

あぁ､それから､４３０のひと、ここトラスタに見られたらちょっとやばいかも。
トラスタにあんた特定されるよ。
もしブラックリストに載ったらもう生徒紹介の電話がかかってこねー。
俺も昔キレた教師の紙に「電話すんな､危険」って書いてたしな。ブー。
トライが懐かしいので年賀状でも出そうと思ったら､住所録無くなった。あーあ。

っつーかうちのトライは金が無かったな。受験情報誌くらい買ってくれよ。
スタッフの昔使ってたやつとかじゃ役にたたねー。

っつーかごめんなさい。僕が馬鹿でした。もう一度雇って下さい。プー。

＞４３７
４３６さんを特定することはできないよ。

＞ここトラスタに見られたらちょっとやばいかも。
中略
＞もしブラックリストに載ったらもう生徒紹介の電話がかかってこねー。
普通の人間は一度給料遅延があれば、二度とその会社で仕事がしたいと思わないし、
別にリストに載ろうと関係ないね。

＞４３６さん
この他にも、トライでの嫌な経験があればお聞かせください。

訂正。

誤４３６さん→正４３０さん。

ついでに、私もバイトスタッフを半泣きにさせたことがありますよ。
こちらが毅然とした態度でトライ側の間違いを指摘し、論破してやったら、
これがまた、面白いほど手のひらを返すように低姿勢な態度にかわるんだよ。
でも、生徒紹介の電話はちゃんとかかってきましたよ。当然、引き受けませんでしたね。

＞４３７
トライの経験者でトライから生徒紹介して欲しいっていうひと、ほんとにいるのかな？

age

わたし、子供にカテキョーつけようと直接トライに出向いたの。
そしたら事務の女性が勘違いして、
「理系ですか文系ですか」
とニコリともせず面倒くさそうな顔して聞いてきた。
その後の対応の急変は、もうお分かりよね。

別にトライで家庭教師やらなくても
http://users.goo.ne.jp/tutor21/
みたいなところで探せばいいんじゃないの？

月１で3者面談ってやってる？
時間はどれくらいで何はなしてる？

一応やってる。10分くらい。
勉強の進み具合の報告とか、
家での学習状況訊いたりとか。
面倒くさいよな。

>442
事務の女性はアルバイトです。

>444
三者面談？
普通は、毎回母親と必ず顔を合わせるし、普段から何らかの形で学習の進み具合について
三人で会話するから、本当はいちいち、月１で3者面談と言う形式をとる必要ないんだけど。
それに契約書、就業規則には、3者面談しろ、なんて書かれていないから、しなくてもいいんだけど、
常識として勉強の進み具合の報告とか、 家での学習状況訊いたりするもんだよ。でも、トライに
3者面談しろ、っていわれるのも、むかつく話だな。もし、3者面談しろ、といわれたら、「そんなも
ん契約書に書いていないし、契約以外のことはできません！」って言い返したら、おもしろいかも。

ちくり裏事情板復活
http://yasai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=company&key=979188734&ls=50

まともな母親なら、自分から教師に学習状況について
尋ねてくるし、その際、生徒もいっしょにいるから、
自然に三者面談のかたちになるよ。教師とコミュニケーション
とらないで、教師に任せぱっなしの母親はドキュン。

1

横浜事務局です
みなさんもう少し現状を理解して下さい
http://members.fortunecity.com/mixribdf/image/1743.htm

契約書は見てますか？コレを見てください。
特に西川君！見てくださいね！

↑
ブラクラ。　そんだけ

>>438
切れた教師などは､教師カードにメモっておくので、そこの支部の人にはわかるよ。
どうせわかっても､忘れ去られてるかも知れんけど。

俺が切れた教師応対した時(他のスタッフに助けを求められた。っつーかﾄﾞｷｭﾝな俺に求めんなよ´Д`;)
俺は内心笑いながらテキトーに対応してたらさらに切れてしまった。
教師が帰った後で､先輩スタ(こいつが教師を切れさせた原因)が「何だアイツ！」とか文句たれてたけど。

後､三者面談なんだけど､実際三者面談をしている教師は殆どいなかった。
大概いつも親と数分の話し合いをしてるから必要ないと。
でも､教師に三者面談押し付けるのに､トライは親とあんまり話しない。
月一くらいで電話すればいいと思うが､生徒が多すぎるから無理だろう。
指導がはじまって１ヶ月くらいの時に､指導出来てるかの確認の電話入れるけど。
後は問題が起こったり､１年たっての契約更新のときくらい。
でも電話しまくっている時期があったけど､あれはなんだったかな。忘れた。
契約更新が集中している時期やったかな...。

http://members.fortunecity.com/mixribdf/image/1743.htm

http://usagi.tadaima.com/2chbbs/subback.html

454＠｀455=ブラクラ。　そんだけ

＞４３７

＞切れた教師などは､教師カードにメモっておくので、そこの支部の人にはわかるよ。

トライ内部って、従業員同士の情報伝達が機能していないから、メモも意味ないじゃん。
怒った教師でトライに新規の生徒を紹介してほしいって思う教師は少ないんじゃ
ないの。まして、給料遅延されてはね。それにピンハネ凄いから、怒っていない教師でも
トライに新規の生徒を紹介してほしいって思う教師は少ないんじゃないの。

＞三者面談なんだけど､実際三者面談をしている教師は殆どいなかった。

教師と会話せずに、教師に任せっぱなしの母親の方が問題なだけ。

＞トライは親とあんまり話しない。
＞月一くらいで電話すればいいと思うが､生徒が多すぎるから無理だろう。

トライが家庭のフォローしないなんて、それじゃ毎月徴収しているカリキュラム管理費、
年会費の存在なんて意味無いじゃん。ぼったくりって言われても仕方がない。

今日いってみる
　

登録しにいった
特に面白い事はなかった・・
教員証と言う名前のクレジットカードは確かに作らされた
オフィスの様子はそれほどみてないけど　叫んでる人とか
寝てる人はいなかったみたい

＞３者面談
じゃぁこっちから次回面談しますと言わなくていいんだ。
報告書のとこだけ記入してもらおっと

>459さん
勧誘されたのですか？それとも自ら登録をしに出向いたのですか？

age

＞４３７

＞もしブラックリストに載ったらもう生徒紹介の電話がかかってこねー。

＞切れた教師などは､教師カードにメモっておくので、そこの支部の人にはわかるよ。

だからぁ〜、そんなの全然脅しにすらなっていないよ。

>>463
脅しじゃない。そういうのが存在するといっただけだ。勘違いするな。
いや、ごめんなさい。僕の表現力が足りなかったのでわからなかったんですね。
もうちょっと国語の勉強をしてきます。こんなﾄﾞｷｭﾝでもなれるトライスタッフ&社員。

自分の友達は夏休みとか２週間くらい地元に帰ってきて、その間に
すぐ４，５人（ほとんど女子中高生）のスケジュールが入って、短期
で教えて教え子を食ってるとかいってるんですがトライってそんなに
おいしいんですか？

それは初耳ですね。

＞４７３
だから、さぁ〜、教師のブラックリストが存在しても、全然脅しにすらならない。
おそらく、トライに不満を持つ教師の大半はトライで仕事をしたくないだろうし、
トライから生徒の紹介もしてほしくないからさ。
君こそ、勘違いするな。
君にはかなり国語の勉強が必要だね。トライに国語の教師、頼もうか？

age

報告書の点数ってどれぐらいが相場なの
自己評価と保護者の評価
向こうも書きにくいよな目の前で点数つけるんだし

あー、ここのスタッフ態度悪いよねー
大学１年の時、最初登録しに行った日から雰囲気すごく悪くて、それっき
り関わってないや。その後すぐ同業の小さな零細企業（従業員はちょっと
平均年齢高めの人が3人くらい）に登録して二年くらいやったけど、そこ
の人はいろいろ気も使ってくれて良かったよ。生徒も二人無事に合格した
し。

>461さん
電話でずっと勧誘されて行きました

生徒紹介はまだです

＞下痢さん
なぜ、トライは下痢さんの電話番号を知っているのですかね。

どうも高校時代の知り合いで、同じ大学にいるやつがゲロしたようです
半年くらい前から時々かかってきました

別の県にいる友達がトライをやってるので少し話しを聞いてタメしに
やってみることにしたのです
生徒紹介してもらわないと話が進まないので早くしてほしいです。

＞下痢さん
＞生徒紹介してもらわないと話が進まないので早くしてほしいです。
下痢さんが潜入取材するんですか？

＞473
高校の卒業生名簿を基本的に使って勧誘します。
だいたい、支店のエリアにかぶってる進学校（偏差値６３〜４以上）ってとこでしょうか。そういう学校のを手に入れて、片っ端からかけます。本人につながるまでかけます。
だから、二つの支店のエリアにかぶってると、二回以上かかってくるわけです。進路が書かれてない名簿だと、浪人かもしれないけど、とにかくかけます。
名簿の出所は、スタッフが多いです。出身校がいいとこだと、出せ出せ言われます。
とにかく、会員証だけつくれば、カード会社からいくらか貰えて支店の売上になります。だから、いつも募集してます。教師が足りないのは、新規店舗くらいです。生徒紹介が少ないのは仕方ないです。夏休み前にでもなりゃ、短期の生徒が増えて、泣きついてくるでしょう。

俺のもと教え子は、岩倉高校（上野にあるお世辞にも進学校とは言えない学校）をギリギリで
卒業した専門学校生だが、卒業後トライから「家庭教師やりませんか？」と電話がかかってきたそうだ。
しかも、カードの為だけでなく、実際に生徒紹介も来たそうだ。都合がつかなくて断ったけど。
トライ、いくら何でも無茶しすぎ。

＞４７６
やっぱり、教師が足りないのでしょう。

http://usagi.tadaima.com/2chbbs/subback.html
って何？

age

４７５ですが、＞４７６
なぜだろうか？逆ならありえるんですけど。進学校からあまり有名じゃない大学やら専門学校行ってる人を勧誘することは多々ありますが。
しかも、紹介しちゃったんですか？その事務所は！大学名で妥協しちゃう事はあっても、専門学校は無茶ですねー。
一応、パソコンやら英会話を教えるなんてレアなケースもあるらしいんで、その系統かなあ？
でもスタッフやってた時、やっちゃいそうな雰囲気の支店もあったなー。大宮とか。そうそう、大宮の事務所って今も体育会系なんですか？やたら気合入ってたような気がする。

生徒紹介はまだです。
４７５さんの言うとおり教師は余っているのかもしれません
まあ生徒が来なくても損はしないんですけど

age

いろんな店長がいるし、いろんな事務所あるけど、
結構、今いる事務所は、ここのカキコみてるとこより
いいよ。確かに労働法違反してるけどね・・。
でも、店長良い人だし、ここでなんか言ったら、
店長カワイソウって思う。結局さ、社長が今の現状を
分かってないんじゃない？
今、不況だから、給与目標っていうのがくるんだけど、
スタッフの給与がそれを越えると、役員から店長が追い込まれるの・・。
でもさ、その給与目標っていうのが、全然必要業務量より低くて、
全然１１時以降でもないのにただ働きっていうこともあるよ。

＞４８３
情に流されているんだね。
そんで４８３は店長のために働いてんの？
ところでトライはちゃんと免許とって派遣やってんの？
でトライは家庭教師の契約が労働法違反してるの知ってんの？

Yahoo!の掲示板
http://messages1.yahoo.co.jp/bbs?.mm=ED&action=m&board=1834899&tid=2hdm65bbua4na5ha5ia5a4a4ka4da4a4a4f&sid=1834899&mid=1&type=date&first=1

＞４８３
うむ。店長はいい人多いね。元バイトが多いから。
ほとんど同じ時間働いてるし。休みは少ないし。
問題は役員。前にスタッフやってたときも、新規店だからってのもあって
よく見回りに来ては文句たれてた。しかも、専務クラスが。
で、どうやら新しい会社の割りに強烈な縦社会らしく、店長は地区長に、
地区長は役員に物申せないっぽかった。だから現場の声は届きにくい。
上からの一方通行。
ここではあまり出てない話みたいだが、統一教会系じゃないかと言う
噂について。（上の掲示板では問題になってたから。）
なんでも、飯田橋の事務所の前のテナントがそれ系だったからという話。
店長に聞いた話だから本当かどうかわからんが。
ま、新興宗教がからんでる会社がTV局の審査通らないとは思うけどね。
僕はこの噂、デマだと思います。
タートルとかジャンプの営業がよく家庭に言ってたみたいですから、
それで広まったのでしょう。
ちなみに、、、
トライの社長は新日の安田に似てるおっさんです。

＞４８６

＞ま、新興宗教がからんでる会社がTV局の審査通らないとは思うけどね。
そんなことないよ。

＞タートルとかジャンプの営業がよく家庭に言ってたみたいですから、
伝聞で、不確実なことをいわない方がいいよ。

４８６でーす。
＞そんなことないよ。
そうなのか！ごめんなさい。安直でした。
＞伝聞で云々
いや、このことは実際に契約に行った家庭で「って言ってましたが
どうなんですか？」って何回か言われたんです。
ただ、その地区限定の事かもしれないので、そのことについては
お詫びします。
４８７さん冷静に指摘してくれて感謝！

この会社に関して、Yahoo!の掲示板に内部告発の書き込みをした人が名誉毀損で
訴えられたという話はまだ聞いたことがありません。以前ようにトピックスごと削除
されることもここ最近ありません。また、今後も、真実を発言
している限り、訴えられる可能性は極めて低いです。だから、Yahoo!に投稿する事に
躊躇する必要はありません。安心してYahoo!に投稿してください。私はYahoo!の回し者では
ありません。
Yahoo!の掲示板
http://messages1.yahoo.co.jp/bbs?.mm=ED&action=m&board=1834899&tid=2hdm65bbua4na5ha5ia5a4a4ka4da4a4a4f&sid=1834899&mid=1&type=date&first=1

給料よこせー あほトライ

契約書書いた後に
「前の教師が引き継ぐことになりました。」と言ってきた。
ふざけるな！

＞４８４
確かに情に流されているかも、、、
嫌な店長の時には訴えようかとも思ったけど、
なんか知らないけど「今までやめた人が何度も訴えたけど、
一度も勝った事が無いから止めとけ」っていわれた。
それってだまされてんのかな？

＞４８３

店長が本当にいい人なら、部下のために会社と戦って残業代払ってくれますよ。また、
＞「今までやめた人が何度も訴えたけど、
＞一度も勝った事が無いから止めとけ」っていわれた。
こんなこともいい人なら言いません。私には脅しとしか思えませんが。
自己保身のためにバイトの残業代出さない人が本当にいい人ですか？
気が弱い人と人格者とは違いますよ。

＞何度も訴えたけど
本当に訴えたのですか？どこに訴えたのですか？
労働基準監督所に訴えたり、裁判になっただけでも新聞に報道されますよ。
実際に訴えていないのでは？店長の先ほどのセリフが脅し？となって、
それが効いているのでは？

＞今、不況
会社全体として業績があんまり良くないんですね。売上が下がっているのか、
伸び悩んでいるんでしょうか？客が減っているのでしょか？
業績不振なら、仕事が減って楽ではないのでしょうか？

＞４８６
地区長？
以外にも、中間管理職が多くてベンチャー企業らしくないですね。

トライのクレジットカードを解約しようと思います
今後トライで家庭教師を続けていく上で
問題が起きたりしますか？
例えばトライカード見せろと言われて持ってないから
また作らされるとか

残業代もでないほどの経営難ですね。
報道によると社長の平田修の年収が２億らしいですね。

> From: やすえ<[email protected]>
> Subject: 宝くじよりドキドキ！！！
> X-Mailer: Achi-Kochi Mail Lite ver1.00
> Date: Fri＠｀ 22 Dec 2000 17:09:39 +0900
>
> やすえといいます。
>
> 突然のメ―ル、失礼致します。
>
> ※※※これで人生変わるかも※※※
> 絶対確実、少資本で莫大な利益始めませんか！
>
> ★★ちなみに私自身は３日でもとがとれました！！★★
> 是非最後まで、御読み下さい。
>
> 御不要の方には、御詫び致しますとともに、
> このメールを削除してくださいますようお願いいたします。
>
> 先日、下記のような手紙を受け取りました。
>
> ￥９＠｀０００円の投資ならと思い試しに参加してみたら、２日目
> で最初の投資分をすぐに回収できたので、これは面白いと思い案
> 内させて頂きました。
>
> ￥９＠｀０００円の金額なら誰でもが『法律に触れなければいいが』
> という感じのようです。どうですか？
> 遊び心を御持ちの方だけ、是非参加して下さい。
>
> ３人のリストに￥３＠｀０００円づつを送るだけで投資額以上の大金
> （￥１００万円以上）を手にすることができるのです。
>
> 『そんな甘い話があるかいな』それが最初の感想でした。当然でし
> ょう。まともな人間なら...。でも、よ〜く考えてみると、なかなか
> 面白いマネ―ゲ―ムだし、はずれてばかりいる宝くじに比べたら確
> 率は遙に高いかも、と思えたので試しに参加してみる事にしました。
> そして半信半疑で待っていると...翌日に3＠｀000円の振込が１件ありま
> した。次の日には３件の振込、そして２件、数件の振込が１週間位
> 続きました。
> ２週間を過ぎると ５件以上の振込が毎日来るようになりました。
> 馬鹿馬鹿しいと思わないで下さい。数カ月後には、少なくとも貴方
> の年収くらいは入金があるのでは...。
> まあ、皮算用をしていても仕方ありませんが...。
>
> -------------------------------------------------------------
>
> 　■参加方法■
>
> まず、下記３人の口座にお金を振り込んでください。（銀行の振り込
> み機で振り込みます）
>
> 次に、私の送ったＤＭをそっくりそのまま新規作成メールにコピー＆
> ペーストして、リストにある３つの口座の一番上の人を削除します。
> そして、リストの一番下にあなたの口座を書きます。
> あとは、３つの口座に、番号を上から順に振りなおします。
>
> それを、できるだけたくさんインターネットの掲示板のアドレスに送
> ってください。そうすれば、あとはそれを受け取った人がどんどん振
> りこんでくれます。
> 最初の１週間で１０件以上の振込が無い場合はもうヒトフンバリしま
> す。
>
> 一番上の口座を削除するから、法律に触れないで済むのです。それだ
> けは絶対に守ってください。
>
> たとえば、コンビニを開業するためにも開業資金というのが要ります
> ね。すなわち商品のお弁当を買ったり、缶ジュースを買ったり。だか
> ら、どんなビジネスにも開業資金というのは必要なのです。あなたが
> 振り込む9＠｀000円は、開業資金とお考え下さい。
>
> 　ＤＭの平均的成果は0.3〜0.5％位です。
>
> ※お金を送らないでリストに自分の名前を載せると、直ぐにばれます
> 　から、いろいろな攻撃を受けることになります。
> 　良心を持って参加して下さい。
> 　参加して２週間を過ぎた頃から平均して増加してくるという話です
> 　毎日口座残高を確認するのが楽しくなる夢のようなゲ―ムに参加し
> 　て、精神的に嬉しくなる日々を送りませんか？
> 　今すぐコピ―して、貴方も参加して夢を実現しましょう。
> 　モノは試しです。
>
> 　　　　　　　　　　　　　★リスト★
>
>
> １．ジャパン　　　三和銀行　　　江坂支店　 普通　３７２４３９１
>
>
> ２．ナガサワ　　　住友銀行　　　梅田支店　 普通　２１３０９７６
>
>
> ３．ヤスエ　　　　住友銀行　　　岐阜支店　 普通　６８２６０２
>
> -------------------------------------------------------------
>

>495
契約書にはカードに関する文言はなかったはずです。
だから、契約からいえば、本来カードを解約しても問題がないはずです。
解約をしてその後そのことで問題が起きたら、大学の学生課の方に相談してください。

>>475
岩倉って「鉄道まにあ」高校
生徒が鉄ヲタならいいかも、藁

元スタッフだったけど、渡来カードの控えとかは年末の大掃除のときにまとめて
捨ててたよ。当然シュレッダーにもかけずに箱ごと。っていうかシュレッダー
にかけようとしたら「時間の無駄だからそのまま捨てろ」と社員に怒られた記憶が
ある。

>>495
少なくとも俺がスタッフやってたときは渡来カードの提示を求めたことも求めるように指導されたこともない。

トライについて思うこと。
１賃金の低さに不満を持ちつつも相手の家庭の居心地のよさ（一人暮らしの寂しさを利用）と100万円という金額にﾋﾞﾋﾞる
庶民の悲しさからなんとなく不満を持ちつつもこういう掲示板に愚痴る程度に行動をとどめている教師（トライの犬）の
弱さがおれから見てあまりにも哀れ。
２教師たちに対する学歴コンプレックスから無気味な笑いを浮かべて接するという耐え難い屈辱にもめげず（慣れてるから
何とも思わない？）トライの世間での評判から必死で耳をふさぎ続けながらそれなりに稼げることもあり（庶民にとって）
スーツっを身にまとって必死に社会人ごっこをする低学歴、無才能、スタッフ。
３上記のような、人々が甘んじて受け入れるレベルの賃金設定、小心者をそれだけでおびえさせる１００万円という言葉の
持つ響き（小学生が使う１００おくまんえんがヒントか？）その他、人間を支配するための要素のモデルとも言うべき美
しさすら感じるシステム。おそらくこれからの人類が向かうべき道を、すなわちコンピューターにしはいされる理想境に
むかうための準備が整いつつあるという兆候を示唆している。

内気な奴か、不細工な奴しか事務所にはいませーん。
なぜなら、社交的なの契約にまわされて外回りしてるから。
スタッフも高学歴な奴多いんじゃないか？俺のいたところは、
千葉大が一番多くて、早稲田、KOと揃ってたけど。ま、俺みたいな
五流大学生もいたが（W

去年の今ごろに大学の食堂で勧誘されて登録して、
２〜３回生徒を紹介されたんだけど
受験生（高3）だったり教科が合わなかったりして断ってた。
もう紹介されないかなーと思ってた頃に
（個人的に）すごくいい条件の生徒を紹介されて、
最近教え始めたところ。
ここ読んでなんか不安になってしまったけど、
今の生徒さんとその親御さんには不満が無いのでやっていけそう…かな。
親御さんが不在で、生徒さんがハンコおしてくれたりする。
楽だ。

ちなみに生徒さんを紹介してくれたスタッフは
言葉遣いがやばかった。
「〜じゃん？」とか「てゆーか」とか。
代表者（店長？）はしっかりしてそうな人だったけど。
あとスタッフでも茶パツは多い。

>>505
茶髪は禁止のはずだが・・
いくらドキュソでも

>502
激しく同意。

>504
勇気を出して親御さんに一月いくらトライに支払っているか聞きましょう。
月謝の額だけを聞いてはだめですよ。家庭は１月には月謝以外にもいろんな名目で
トライにお金を払っていますから、それらを含めた料金の合計を聞きましょう。
聞く前に自分はトライからいくらもらっているか話しましょう。
どうしてもお金の話ができないのなら、契約書を見せてもらいましょう。
家庭用の契約書には支払い額が明記されているよ。

＞５０２
２の部分が一番問題なんだよね。
家庭教師が１００万円に萎縮したり、掲示板で文句言って満足したり。
損害賠償にビビることないよ。違法なんだからさ。

こういうのって途中でトライやめさせて直接やとってもらったらどうなの？

契約書かなんかで最初に禁止してるんでしょうか？

＞５０９
途中で止める時はやめるっていった方が一ヶ月の給料を
相手にはらうらしいよっ、ていうか俺の体験談
家庭のやむを得ない理由で理由で途中解約されたとき
なんか金もらったよ

トライは余が何らかの形で権力をを握った際には直ちに
空爆されることが余の黙示録第１０２４条に記されている。

＞５０９
家庭から解約を申し出る場合
家庭はトライに解約金等何万円か払うことが必要。
教師から申し出る場合
教師はトライに一ヶ月分の給料を払うことが必要。
ただし、合理的な理由があれば、支払う必要なし。
詳しくは前半のレスにある契約書を読むべし。

トライの料金＞個人契約＞トライの時給
と個人契約の料金を設定すれば、家庭側、教師側のいずれかがトライにお金を
支払っても、そのお金は何ヶ月かで回収できます。回収後は双方にとってお徳
な取引が成立します。

＞契約書かなんかで最初に禁止してるんでしょうか？
禁止しています。これも契約書参照。契約書には一部法律に違反するところが
あります。詳しくは前半のレスを参照。

以前ちくり裏事情板で議論された
「プール」について詳しく教えてください。

＞５１１
第１０２４条おせーて。

＞５１４
余の黙示録の内容は非常に高度ゆえ一般庶民には解読が極めて困難と思われる。
よって余の黙示録第１０２４条の内容は、余の下僕達が庶民にもわかりやすく
余の黙示録の内容を記した「余の黙示録の研究」を参照するのが賢明である。
と余の黙示録第２０４８に記されている。

＞５０４
不安がることはありません。
契約を更新したくないのなら、その旨を契約終了日の一ヶ月以上前に家庭に伝えておけば
スムーズに契約満期で辞めれます。

>>516
でも大学の授業の時間割の変更とか一ヶ月前じゃわからないことが多い。この手のトラブルは３月、４月になると一気に増えてた。結局は新しい教師見つかるまでの時間稼ぎ。でもスタッフも一ヶ月先の手配より近日中の手配を優先させるから結局一ヶ月近く、もしくはそれ以上教師をやらされることになる。結局俺の知ってる先生は授業切って指導に行ってこれ以上切ると留年するって位まで指導させられてた

なんとなくage

今日報告いってきたけど
人ガラガラだった
早く帰りたかったのにスタッフのねーちゃんが
ペラペラとよく話すこと。。。

受験間近で点数が全然足りない。５教科なんてとても一人じゃ見切れないし
他の生徒もいる。ってことで受験数ヶ月前に教師をもう一人つけてくれと
頼んだ。そしたらその教師２−３週間でやめてしまった。トライのスタッフ
は「先生が見てくれません？給料増えるでしょ？」結局教師の補充は無し。
深夜になってもいいという親御さんの配慮で５時から８時、移動時間一時間で
９時から１１時を毎日２ヶ月続けました。いやと言うこともできたのですが
なんか家庭の方から頼まれるといやとはいえませんでした。


ということでその年生徒を高校に送り込んで以来トライではやってません。
ですが大学内で偉そうにタメ口きいてふんぞり返ってたスタッフを見ると
つっかかりたくなります。

517さんは何か誤解されているみたいですね。

＞５２０
＞トライのスタッフは「先生が見てくれません？給料増えるでしょ？」

甘いですね。こういう場合は時給アップを要求するのです。
「自給を上げるのなら、引き受けてもいい」と。

カードがどうだとか、研修やってないとかそういうことはどうでもいいよ（そんなのは
どうせどこの家庭教師センターも一緒だから）。

金を稼ぐ手段としてのアルバイトとしての側面だけでみた場合、トライって良くないよ。
実際のところ、トライの家庭教師って、まだいろいろわかってない新入生だとか、
他では依頼のこないドキュソ大生しか引き受けないんじゃない？
時給安すぎるし、面倒なことも多いし、家庭教師バイトとしては最悪の部類だよ。
依頼の数自体は多いし、短期でやる分にはいいけど、長期だとわりに合わないと思う。
受験生なんか持つと、実際に拘束される日数・時間と得られる利益を冷静に考えたら、
コンビニバイトの方がずっといいよ。

＞どうでもいい。
＞どうでもいいけど・・・
このセリフはトライで教師経験者がよく発する言葉だね。
大学生がこの程度の意識しかないから、低い時給を代表に諸々の悪条件での契約を
やってしまい、トライの食い物にされるているのが現実。

＞５２３
＞カードがどうだとか、研修やってないとかそういうことはどうでもいいよ

否！この件は確かに犯罪度は高くないが、どうでもいいことではない。ある意味この会社の本質表している。

週２回行ってる家の人に、「家計が苦しいから
春からは週１にして、試験前だけ増やして欲しい」と言われた。
いっそ教師交代して欲しい…。
（苦しいって…月謝がどのくらい高いのかは聞けないし）
他のバイト探そうかな。

>>526

自分もそういう経験ある。
そういうふうに条件を変えてきたのを機会に辞めた方がいいよ。
そうでなきゃなかなか辞められない。
だいたい、自分で勉強できるような子（そういう子はそもそも家庭教師なんて頼まないけど）以外
週一なんかじゃどうにもならないでしょ？
それにそういうことを言ってくるくせに、成績が下がったらこっちのせいにされるからね。
トライで家庭教師週一って、家庭教師のある夜はどこにもいけない（拘束される）のに、
結局、月にもらえる金は一万ちょっと。ほぼ半日潰して報告書提出しなきゃならないし・・・
普通バカバカしくてやってられないよ。

こういっちゃ何だけど、金持ち以外は家庭教師なんて雇うな、って思う。

>>524

だから、トライに食い物にされるような程度のやつだけ、トライでバイトしてればいいんだよ。
トライなら他ではなかなか依頼の来ないようなドキュソにも家庭教師の依頼がくるんだから。

契約するかしないかは自由だしね、所詮バイトだし。

俺は今、トライ（一件）と他の所（二件）で家庭教師やってるけど、トライからのは自分にとってかなり
条件のいいのだけうけることにしているよ。

結論

トライの家庭教師は、主体的にトライを利用できる人、若しくは「経験」として家庭教師のバイト
をやってみたい奇特な人（例、教員志望のドキュン大学生）だけやれ。

そういう観点からみれば、トライはどこの家庭教師センターよりも紹介数が多いし、派遣先の家庭も
「この人はドキュソ大だけど、選ばれて研修も受けた人だから・・・」と快く受け入れてくれるし、
いいことづくめだ。

金を稼ぐ手段としてトライを選ぶのは、そもそも間違いなんだよ。
とにかく（安い時給とか、教材は自分が用意するとか、報告書提出の面倒とか、
規定回数を下回ったら給料が二ヶ月先になるとか）実際のところを考えたら
かなりうまく立ち回らない限り、割の合わないバイトなんだから。
教え子が受験生だったら、大学生的には一番自由な二月、三月も沢山バイトしなきゃならなくなるし。
真面目にやってても相性が合わなくて、むこうがチェンジを申し出たら有無を言わさず仕事なく
なるし（そのくせこっちからはなかなか辞めさせてもらえない）。

>>529
結論は>>502にも書いてあるよ。文章は雑だけどなんか教師もスタッフも
全てを否定しててめちゃ笑える今度暇な時にでも読んでよ。

＞５２６
はじめに自分の時給を教えて、その後家庭から料金を聞き出す。
例「自分は月々トライから○万円いただいていますが、
○○さんはトライにいくらお支払いしているのでしょうか？
トライから教えてもらっていないのです。」
　ここで注意してほしいのは「月謝」という言葉を使わないこと！！
トライは月謝以外にも家庭からカリキュラム管理費等の諸々の名目（これらの
名目に対応するサービスが存在するか怪しい。詳しくは過去ログ、リンクを参照）
で金を徴収している。したがって、料金の総額を聞くことが大事。
お金の話はしにくいけど勇気をだして聞いてください。お金の話をしても家庭は
それほど驚いたり、いやがったりしませんので安心して聞いてください。
尋ねにくいのなら、契約書を見せてもらいましょう。契約書には支払う料金が
書かれています。
例えば、
「家庭とトライはどういった契約をしているんですか？
この件に関して、トライから何も説明を受けていないので、教えてください。
できれば契約書をみせてもらえませんか？」
　予め、トライのずさんさを教えておくのもテクニック。そうすると、上の
二つの話にもっていくのは、けして難しくはないです。ただし、トライの実態
を教えると生徒の母親が不安がることがあります。その場合にはなんとか上手く言って
不安を取り除きましょう。

＞５２８
＞だから、トライに食い物にされるような程度のやつ

案外、世の中「トライに食い物にされるような程度のやつ」が
多いからこの手のブローカーが繁盛するんだよ。
まぁ、「トライに食い物にされるような程度のやつ」が大学生の主流かな？

＞５３６，５２７
生徒、生徒の家庭の質は全体的にどう？
やる気なし男、やる気なし子、低所得者階層、電波系主婦とか多いの？

かなり前からやってました。初期は生徒も勉強しようとする人が私の受け持ちで多かったです。
スタッフもきちんとしていたし。契約数が増えてどうしようもない生徒が増えてきた
のはしょうがないと思います。ただスタッフの増長はゆるせん。
どうしようもない生徒とは、時間に帰ってこない、やる気はあるといって宿題全然しない、
etc・・・・・
個人で契約した方が責任もてるし生徒自体もやる気があると思うんですが。

家庭は中流が多いかな？電波計主婦？一家そろって電波計がいました。
どういうのかはちょっとやばいんでいえません。

で結局個人契約になっても
100万払う必要はないんですか

もっとききたいのでage

＞５３４
ばれなければOK。
掲示板をチェックするとトライには個人契約を監査する
システムはないみたい。
万が一発覚したら損害賠償請求される可能性がありますが、
実際”１００万円”という額は非常識で、裁判（民事なので前科はつきません）
で教師が負けても１００万と言う額にはなりません。
おそらく実際にトライが被害を受けた額が損害賠償額になります。
そこで、損害賠償額を推定します。たとえば、契約期間途中で解約し、
個人契約をした場合。トライの被害額は解約から契約終了日までの
売上（家庭がトライに支払う）額から教師の給与を差し引いたものです。
これは皆さん個々で計算してもらえばいいとおもいますが、１００万円
には到底至らないはずです。数万円から十数万円の範囲に収まるはずです。
トライが勝って賠償金を手に入れても、裁判費用のことを考えると、
裁判をすることはトライにとっても非現実的です。
民事なので、警察は介入できないし、賠償金を踏み倒す
こともできなくはない。現実に、離婚裁判でまけても、
慰謝料、教育費を払わない人間が少なくない。
再び１００万という額を考えると、大学生の支払能力を超えている。
したがって、賠償金１００万円は「どうせこんなことを書いておけば、大学生は
ビビッて個人契約しないだろう。」という幼稚な脅しと考えてもらっても問題ない。

また、契約期間終了後に個人契約することは法的に問題ありません。

そもそも、家庭が派遣会社にいくら支払っているか聞けないような学生は
はじめから派遣会社で家庭教師をやるべきではない。

>>536 昨日のドラマの「カバチタレ」みたいな話だね。
あと、聞きたいことがあるんだけど、トライって給与明細くれないんだよね
でも、俺は欲しいんだけど。で、前に欲しいって言ったら努力するみたいなことを
言われたけど、いまだにもらってない。
給与明細を出さないのは違法じゃないの？税金とかの計算もしたいからさ

ちなみに明日が回数報告の日です。
なんかトライにケンカ売れるネタとかないかな？
違法性を指摘するような。皆さんのレスを待ってます。

＞539
過去ログとかリンク先をこまなくみればネタあるよ、だけど、
喧嘩しないほうがいいよ。何も変わらないから。
文句があるなら、スタッフには言わず、社員に言うべき。
スタッフはバイトだから、権限も処理能力もないし。
もし、社員に言って改善されないのなら、大学の学生課か、事務局、に
相談しに行く。大学を通じて要求するべき。
トライは自分たちがやっていることを大学に知られるのが学生に
喧嘩売られるより相当困ることだし。
困るというより危機でしょう。
大学はことが悪質な場合だと学内生への注意だけでなく、
交流のある他大学にも情報がわたるから。

＞５３９
５３６の内容は社会常識の範囲で、私が法律に詳し
いわけではありません。誤解しないように。賠償金１００万の話は、
学生が、特に１回生が、こういう社会常識に明るくないことにつけこんだ
巧妙な契約だということ。
「確定申告するので給与明細を発行してください」
と申し出れば良い。それで、明細を出してくれないのなら、
大学学生課に直行し、バイト先のトラブルとして相談する。
場合によれば、大学は加盟団体に情報を上げ、全大学に
トライの情報が伝わることも考えられます。
　ヤフーのBBSでは給与明細があるとありました。
明細を出さないのが違法かどうか知りたいのならリンク先に
色々と無料の法律相談窓口が紹介されているので、そこで
聞きましょう。同じく、トライの違法性についてはリンク先の
相談窓口にて、質問してください。質問の際は契約書の内容
会社の業務内容、実態について詳しく伝えた上、質問してください。
今後新たな展開があればお知らせください。

＞５３９
けんかするよりも、報告書提出の際の模様を録音したほうがいい。
TVCMや宣伝といかに違うか、証拠として残しておこう。
それで、テープはマスコミにリークするのも良し、ウェブで公開するのも良し。
そっちのほうが断然いい。

どうでした？？

>>542=536　ありがとう。いろいろ親切に。
とりあえず明日は給与明細の質問だけにしとくよ。

>>543　うう、ごめん。テレコもウェブに公開するスキルも持ってないんだ…

>>544　まだ気が早いよ。明日だからね

あっ　そう言えばトライに学校の先輩がいるんだった。2人くらい。
その人たち、気を遣って俺の相手（報告のね）してくれるんだよ。
その人達にはなんか言いにくいな・・・

今日、つくばのトライに報告書提出しに行ったけど、とてもいい対応だったよ。

スレざっと読んだけど、ここまで酷いとは思わなかった。
今月の末にトライへ私から契約打切の通知します。
当分先の話ですが、経過報告します。
みなさん応援してね。

＞５４８
＞ここまで酷いとは・・・

途中でやめようとおもって交渉したり、ピンハネの額のすごさを知ったり
しない場合はむかつくことなく時が過ぎていくんだね。

ここも同類でちゅ！！
http://www.rondan.co.jp/html/mail/0012/001220.html

ふう。行ってきたよ。とりあえず相手は知らないアンチャンだった。
以下、俺とアンチャンの会話。
「給与明細をもらってないのでください。」
お偉い人に聞きに行って、「支払証明書なら出せます。後日郵送します」
「何故給与明細を出せないのですか？」
また聞きに行って、「じゃ、後日郵送しますので。」
「それで、給与明細を出せない理由は？」
「指導委託契約という形をとってますので給与という形ではないのですよ。」
「そうですか。わかりました。後日支払証明書を郵送してください。」
て感じでした。
よくわかんないね。言いくるめられた感じ。
あと、予約してた時間よりも一時間以上待たされたからちょっと切れた。
「予約してた時間に来たのになんでこんなに待たされるんですか！こっちも暇じゃないんですよ！」
って感じでね。

見るからに遊んでそうで、普段は男っぽかった彼女と始めてした時、
急にうつむいて「初めてなの、痛くしないで・・・」と消え入りそうな
声で言われた時、マジ燃えた。
　負けず嫌いなせいか、感じてるのに歯をくいしばって我慢するのも
燃える。でも何言っても返事はしてくれない。
あと、騎乗位で腰をふって感じすぎて彼女が前のめりに倒れてきた時、抱きかかえて
下からつきまくると声がもれてくるのにマジ燃える。
　感じてる顔を見られないように顔をそむけてるのもかわいい。体密着させると
思いっきりだきついてきて足もからませてくるのが最高。普段ベタベタしてこない
だけに最高だ。
　彼女は入れてる時に、「XX＠｀好きだよ・・・」って耳元でささやかれた時
すごい幸せを感じたっていってた。
その女と初ホテルのとき
緊張して、なかなか立たなかったら
「一緒に気持ちよくなろう。」と
パクッとくわえられた。
その言葉だけでフェラはいらなかった。
この前・・・某高級ホテルでしたとき
彼女が上に乗ってがんがん恥骨をわしの恥骨に
ブチ当てて行ったとき・・・燃えたな
「わたしがうえにのるぅぅ」
・・がんがんがん・・・＜恥骨の当たる音
いやはや・・・痛いぐらいだったけど・・・燃えた、燃え尽きた。。
その下から突き上げられるのめちゃめちゃ好き！！

昨日バックで突かれてる時、「あーーーん・・おかしくなっちゃうーーー」って
言ったら、彼が「おかしくなってみろよ」って言ったその一言で余計に
感じまくってしまった。

正常位で突かれたら、気持ちよすぎて体に力入らなくて、
「力抜けちゃう・・」って言ったら、「まだイってないのに力抜けてるの？
変だね〜、何でかな〜？」とか言いながら、激しくされた・・
気持ちよすぎで死にそうだった・・・

言葉で責められると、ほんとにどうしようもなく気持ちよくなる

ほかに今日トライ行って何かあった人いないの？

>539
>指導委託契約という形をとってますので給与という形ではないのですよ。」

問答集のような対応マニュアルあるみたいだな。

>言いくるめられた感じ。

私も社員に要求したことがあるけど、言いくるめられた感じだった。
教師への会社の姿勢がうかがえるね。
あと、一部始終を大学の学生課に報告してください。
なぜなら、給与明細発行しないから、それを問いただすと、委託契約形式が
どうのこの・・・この流れ、どう考えても変ですよ。

>>554 やっぱ変かな？
じゃあ大学へは、春休み明けにでも言うようにするよ

面白そうなのであげます。
僕もトライで家庭教師してますが、トライって他のバイトに比べて
すごい楽じゃないですか？
定期がある区間に電車代を要求したり、
バス代を要求しといて歩いて通ったり、
「休憩時間は指導時間から引いてください」
とか書いてあるのに毎回１０分ぐらいは休憩してそのぶんも指導したことにしたり
なんかすべての審査が格段に甘くて
他の時給７００円ー９００円のバイトに比べると格段に楽な気がするんですが。
ちなみにこの前４０分も生徒と雑談しちゃいました。もちろん指導時間内です。
　きりがいいところだと軽く５ー１０分前には終えるし。
「今日はお父さんと話すことがあるから早く終わろうか」
などと言って。
なんかＣＭでいわれてるトライの教師への教育というのは絶対うそですね。
テレビＣＭのためにそんな経費が食われてるんです、ってまあこれは常識か。

どうせ大学に相談しに行くなら、クレジットカードを作らせらされたことと
違法行為である契約書に損害賠償が盛りこまれていることも伝えてください。
またその際は契約書のコピーと六法全書の労働基準法 第16条 と労働基準法第119条
のコピーも持参していってください。
クレジットカードを作らせらされたことは違法ではないけど、変ですよ。

　指導委託契約書に次のようにあります。

＞●個人契約の禁止
＞　契約期間中または契約期間終了後も、教師が当社の紹介した生徒（もしくはその兄弟・知人）に対し、ま
＞たは生徒に別の教師を紹介し直接交渉により指導することが発覚した場合には、民法４２０条に定める損
＞害賠償１００万円を即刻支払わなければならない。

が、予め契約に違約金、損害賠償額を定めることは労働基準法 第16条で禁止されています。＞労働基準法 第16条
＞使用者は、労働契約の不履行について違約金を定め、又は損害賠償額を予定する契約をしてはならない。

第16条に違反すると、労働基準法第119条 により６箇月以下の懲役又は30万円以下の罰金に処されます。

＞労働基準法第119条
＞第16条に該当する者は、これを６箇月以下の懲役又は30万円以下の罰金に処する。

詳しくは過去ログ、リンクを参照。

age

＞５５６
＞定期がある区間に電車代を要求したり、
似たようなことをして、それがバレテ、首に
なったやつがいるよ。

家庭が月にトライへいくら払っているか、総額を聞いてみな。
すぐに楽って言う気持ちは消えるから。

いくらピンハネされているか、と客観的に「楽」なバイトである、というのは別の問題。

かなり暇な人で、でもお金もそんなに欲しいわけではない、って人には確かに楽でいいバイトだね。
家庭教師だから実働は少ないし。
週１，２回で月１，２万もあれば十分、って人にとってはいいバイト。
他の種類バイトなら週一だけとかだとなかなか採用されにくいからね。

でも、実際の拘束時間とか自由にならない時間のことを考えると、時間を有効に使いたい人あるいはどうせバイトするなら金が欲しい人
にとっては、とてもやってられないバイトであるのは間違いない。

いくらピンハネされているか、と客観的に「楽」なバイトである、というのは別の問題。

かなり暇な人で、でもお金もそんなに欲しいわけではない、って人には確かに楽でいいバイトだね。
家庭教師だから実働は少ないし。
週１，２回で月１，２万もあれば十分、って人にとってはいいバイト。
他の種類のバイトなら週一だけとかだとなかなか採用されにくいからね。

でも、実際の拘束時間とか自由にならない時間のことを考えると、時間を有効に使いたい人あるいはどうせバイトするなら金が欲しい人
にとっては、とてもやってられないバイトであるのは間違いない。

二重カキコすまん。

ところで

すまない。
ところでトライってＸ大トライとか大学名をつけてるけど東大トライ
（あるのか？）とかって東大生のみ？京大でも阪大でもいいんだけど。
他の大学生でもいいわけ？
うちの周辺は某国立大以外のＫ大以外はＫ医科大、Ｋ経済大、
Ｋ工大、Ｋ学院大って私立ばっかりなんで・・・・

無責任に個人契約薦めてる馬鹿がいるけど。。。
法律に詳しい人は少数派だと思うんで、分かりやすく書きます。

はっきり言って個人契約に切り替えるのはやめた方がいいと思うよ。
ばれなきゃＯＫっていうのはそれはそうなんだし、
ばれたとしても実際トライがいちいち訴訟に踏み切るとは到底思えないけど、
訴訟になれば多分負けますよ。事前に賠償額を定めているのは十分に問題あるんで、
実際は１００万円なんかじゃなく、もっと少ない額にはなるんだけど、
金銭的な損害よりも、訴訟を抱えてるっていう精神的なプレッシャーは相当くるよ。
それこそこんなくだらない会社のせいで、大学生活に嫌な思い出作る事になる。

実際教師用の契約書はなかなか上手くできてる。いわゆるグレーゾーンってやつだね。
ただスタッフに関しては相当問題あるね。みんななんでこんな酷いとこで働いてるのよ？
すぐにでも監査が入っておかしくないんじゃないの？

＞５６４
金沢？？

＞５５５
＞法律に詳しい人は少数派だと思うんで
で君は法律詳しいの？

＞事前に賠償額を定めているのは十分に問題あるんで、
ていうか、違法でしょ。

＞訴訟を抱えてるっていう精神的なプレッシャーは相当くるよ。
現実に訴訟は起こり得ないけど、法律に疎い学生はマジで訴訟のことを考えて
ビビッテしまうね。

＞実際教師用の契約書はなかなか上手くできてる。いわゆるグレーゾーンってやつだね。

上手く法の網の目をくぐったつもりみたいだけど、残念ながら法を駆使すれば、
黒になるんだよ。理由は過去ログとリンクを見てちょ。

＞ただスタッフに関しては相当問題あるね。みんななんでこんな酷いとこで働いてるのよ？
＞すぐにでも監査が入っておかしくないんじゃないの？
スタッフは大学や労働基準監督所に通報、相談する知恵や気概もない、
マスコミに告発する知恵や気概もないドキュソだからね。
で、君はスタッフかい？

法律に詳しいからといって、無責任なことを言う馬鹿もいるけど。
法律に詳しい人といっても、いろいろいる。
労働問題、労働法を専門にして、
実務経験がある人以外口出ししないほうが
いい。また、労働問題、労働法を専門にして、
実務経験がある人以外で法律のことを言う
が、そんなのは参考にしないでください。
労働問題、労働法に関するメールでの無料相談窓口が
リンクにありますから、白か黒かそこで聞いてください。

age

訂正
５５５→５６５

＞事前に賠償額を定めているのは・・
賠償額が問題ではなく賠償を定めるのが違法。

あげ

>539
私も一区切りついたら、大学にトライのことを話しに行きます。

法解釈万能論者がいるな。
世の中（事実として）法律通りに動いていると思っているのか？

トライがあくどい（もっとも、元々営利を追及する企業なんだからそうとも言い切れないが）
のは事実。
だったら、やらなきゃいいんだよ。
契約するしないは自由。他でやればいいの。
他で依頼のこないやつがトライでやればいいんだよ。

＞それこそこんなくだらない会社のせいで、大学生活に嫌な思い出作る事になる。

端的にこれに同意。

＞５７３
何熱くなっているの？オツム冷ましてちょ。
君は５６５か、スタッフ、社員＠｀fromhouseware？

＞５７３
ここ読んで勉強してね。
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1s-WKT/qa2142.htm

＞＞それこそこんなくだらない会社のせいで、大学生活に嫌な思い出作る事になる。

＞端的にこれに同意。

ていうか、トライでやった事自体が大学生活においての嫌な思い出。

＞５７３
（１）法解釈万能論者がいるな。
（２）世の中（事実として）法律通りに動いていると思っているのか？

（１）と（２）は論理的につながっていないし、矛盾しているよ。

>>574

はぁ？お前が頭冷やせ。妄想抱いてないでな。
くだらん家庭教師会社相手にいつまでもネチネチと・・・
おおかた、そこそこの大学入って、それなりのプライドがあったのに
家庭教師として「大事に」扱われず、道具として使われたからいつまでも根に持ってるんだろ？

（１）法解釈万能論者がいるな。
　→適法・違法の評価がすべてではない。

（２）世の中（事実として）法律通りに動いていると思っているのか？
　→ 同上。

別に矛盾してません。
法「解釈」で、「違法」だからといって、ただちにその通りに世の中動くわけじゃない、っていってるの。
実際上の面倒とか、いろいろあるだろ。

>>572 おおっ　同志よ。いっちょ動き出しますか。
そう言えば昨日ジャロに電話してCM通りに教師の教育が行われてないってことを
言っておいたよ。てっきり同様の苦情がジャロの方にいってるだろうと思ったけど、
あんまりきたことは無いらしいね。とりあえず東京の本部に報告してくれるってさ

明日でかてきょラストだ。
２年も続けると流石に情が移ってしまふね。
最後何しゃべろうかな…

＞５７８、５７９
何、熱くなってんの？オツム冷やしたらどう？
なぁ、社員さんよ。

前、本社でバイトしてました。
社長はいい人だったなあ。
まあ、なかなかに
ベンチャーであこぎな
ところだった。
内臓が黒くなりそうだったので
やめました。

先日、半年ぶりくらいに地元のトライ(といっても車で一時間)に出向いたら、
中にいる人達がみんな？変わってた。
トライで家庭教師じゃない方のバイトやってる連中の回転も早いのかな？
対応が幾分ましになっていたよ。
でも、もうトライでやることは多分ないだろうな。短期以外。


＞５８２

お前がオツム冷やしたらどう？
なぁ、「家庭教師のトライ」ごときに利用され、使い捨てられた僕ちゃんよ。
前向きに生きれば？

トライの給与って、ちょっと不透明じゃないですか？
最近、新しい生徒紹介のための打ち合わせにトライへ２回行きましたが、
同じ中学3年の120分で、基本料金が2＠｀880円と2＠｀160円。
この違いは何なのでしょうか。
以前は、中３でも120分で3＠｀600円だったのに。

＞５８５
受験コースと基礎コースで違いがあるとか？

>>585
過去スレにあるが､教師のランクで値段が変わってるんだと思うそれは。
家庭にはしっかりランク別料金だが､教師の選別はいい加減なのかな。
それと最近広告出てる5000お試しってのも関係あるかもな。

手作りの
チョコにうんこを
ひとかけら

＞539
いっちょ、一仕事やりましょうか！！
こうなったら、私も一肌脱ぎますよ！！
朝日新聞「くらし　仕事・雇用」編集室が派遣労働者発
の情報を受けてつけていますよ。手始めにここに投書しましょうよ。
メールだとただ同然だし、身元が知られるのが嫌だったら、
フリーメールを使えばいいし。ただ、郵便（匿名可）だと契約書のコピー等
の資料が送れるんですけどね。

朝日新聞「くらし　仕事・雇用」編集室
〒104-8011 朝日新聞社　くらし編集部
E-mail:[email protected]
Fax 03-5540-7437（東京）　06-6231-0916（大阪）

fromwarehouse復活か？

＞５８４
君こそオツムをひやしたら？
なぁ、未だにトライにしがみついている僕ちゃんよ。
どうせ、食い物にされるのがオチだろうけど。
前向きに生きれば？君には無理か。

ｓａｇ枝

http://mentai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=edu&key=981648690
|1 名前： 実習生さん 投稿日： 2001/02/09(金) 01:11
|
|中学生の女子を持つ親です。家庭教師をつけたいのですが、
|調べてみるとその手のセンターの数の多いこと・・・
|とりあえず「トライ」のパンフを取り寄せようと思って
|いるのですが、他に評判の良いところはありませんか？
|教えて下さい。

おひさしぶりです
家庭教師の登録をしてからだいぶたちますが生徒は来ません
かわりにスタッフとして働かねー？って言われたのでやってみることにします
関係者で見てるひともいるかもしれないので　あんまり細かい話は出来ない
かもしれませんが

下痢さん情報提供よろしくお願いします。

あ〜あ、渡来が給料振り込まねーから携帯止められたよ
ほんとむかつくね

トライで確か強制的にクレジットカード作らされたけど、こちらからカード会社に
解約手続きとっても音沙汰なし。教師規定？には「クレジットカード不所持で
教師資格のあるものには別途会員証を発行する」等とあったが、実際には
クレジット持ってないと「トライの教師として認められない」と言う結果に
相成ります。
よって、トライから縁を切りたい方はＪＣＢ又はミリオンのカードセンターに
直接話をしてみては？「教師登録をエサに無理やりカード作らされた」と言えば吉。

トライは社員もよくばっくれます。
トップの専務２人がちかぎかやめるらしい。
一人は下刻上はかって敗れたゆえ、強制独立とか。

昔ゴウのコンサートとかスポンサーしてたなー

>>596
給料振り込まれないのはなんで？
トライのミス？

>>297
カード解約しても、生徒紹介されることあるよ。
あんまり気にして無いスタッフもいた。
「解約しちゃったんですか？えーどーしてですかーでもこの子は受け持ってください」
だって。

直接契約でドキュソ相手に家庭教師をやったら、トライ(っていうか家庭教師会社全般)の有り難さもわかるよ。
家庭教師たのむ成績不振児って、そもそも親・家庭自体がドキュソ揃いのことが多いからね、入試終了
まで円満に続けられたらなんの問題もないのだけど、途中でやめることになったらすごくめんどくさいよ。
金の受け取りとか。

そのやめる理由も志望校の倍率が一倍をきって、もう落ちることがなくなったから(私立は受かったし)
あとは自分で勉強させます、とか、そんな理由で突然当日に止めたりするんだよ。
あと、家出しちゃって学校も全然行かなくなって、もう高校入試自体やめる、とか。

反対に、入試直前になって何度も朝から電話で「今日来てください！」とかね。
ある意味、個人相手だと向こうが舐めてくる、って部分もあるよ。
こっちの都合とか考えないやつすごく多い。
会社通すととりあえず債権の確保はできるからね。
個人でドキュソを相手にすると会社の有り難さがわかる。要はいかに利用するかだよ。

個人契約ならドキュソ相手はやめときな。

>>600
それは言えてるかも
安いとは言え給与だけは振り込まれるから
塾と比べドキュソが多い家庭教師だからしゃーないか

渡来も入会試験やればいいのにね（藁）＞生徒＆親に対して

面接の時にトライ側の人が言ってたけど、
家庭教師を頼むようなガキは学校でダメ、塾に行ってもダメ、もしくは
学校行かないからダメ、とかそんなのがほとんどだって。

ＹＡＨＯＯ！で見たがベネッセが関東で家庭教師はじめるって
渡来もあれだが、この会社も名簿悪徳でたいしてかわらんような
最近は変わっているが

どうなんだろ

渡来も手のかかるやつは特別加算金でも設けて
教師にも還元してやれって感じだな

>>602
私は「本当に勉強しない子か、真剣に受験しようとしてる子か、
どちらかしかいない」と言われた。
今担当してる子は前者だったんだろうけど、
宿題を出せば一応やる子なんで、思ったより楽。
明日は生徒の学校の試験だ…。あぁ心配。

親子共々やる気があれば(もともとの成績はどうであれ)、こんなにやりがいのある
バイトはそうない。
でも、ガキもやる気ゼロで、親も何もわかっていなくてただ「とりあえず高校(大学)くらいは・・・」
って見栄の塊で、子供には甘くて、でも文句ばかりいう、って場合、こんなに不毛なバイトもない。

>>599
ミスじゃなくて渡来の怠惰のおかげ。
因みに俺>>436なんだけどね。

そういや生徒二人合格させたんだけど、給料上がったりすんのかな？
それか女の生徒持ちてーな。

age

大学の学生課に相談に行ったら、大学は問題があるとし、入学式の後のオリエンテーションで登録＆契約
しないように新入生に注意を促すそうです。むかついている人、不信感を抱いている人は
学生課に相談＆報告してください。あなたの大学でも入学式の後のオリエンテーションで登録＆契約
しないように新入生に注意を促すでしょう。

在学生にも注意を促すそうです。

page

age

age

同志社ﾅビ＞旧掲示板＞相談＞家庭教師のトライについて
http://new.dnavi.com/cb/advice/index2.html

あげ

まあ、べつにいいんじゃないですかね、ピンはねされているということを知った上でやれば。
確かに元スタッフの目から見るとトライで家庭教師なんかやってられない気もしますが。給料安いし面倒だし。
スタッフが馬鹿なのも仕方ありません。何にも教えてもらえず（忙しくてちゃんと教育してもらうひまがない）それなりに複雑な仕事をやらされているわけです。
まあこの板でトライスタッフの批判をしているドキュソ諸君の大半はあれ以下の対応しかできないでしょう。
そういった意味ではトライという会社の体質を批判することは正しい。
まあ、あの会社は内部からよくすることなんてできないでしょう。社員は人がいい以外何のとりえもない低脳ばかりだし。
それこそ外部から圧力をかけていけば、もっと学生にとって都合のいい会社になる可能性もあると思います(藁

トライのCMの女は好き。
今の「超〜なんだけど。」という女やその前にあった
「だって服なんて３つしか見たことないし、電話も〜」という
女に萌えた！！あんな教え子ならやる気も出るよなートライの人よ！

こんにちはぁ！ゆうさんです★
お気を害した感じの方だったら即消去ＯＫなのですぅ〜★
ほんなこんなの前置きはともかくに〜、私は創作で絵や小説や漫画を描
いてるです〜★イラストレーターを目指して頑張ってるバリ♀です〜★
貴方も同じに絵を描くお仲間でしたら是非にＨＰアドとか教えてくれれ
ば遊びにいっちゃったりしちゃうです〜★
自分は普段はパン屋っす〜★
毎日朝もはよからパン焼いてるです〜★
こーんな、ゆうさんのＨＰはドハデモットーのバリでかいＨＰです〜★
何がでかいかは見てのお楽しみσ（´∇｀）

http://yuudon.hoops.livedoor.com/

遊びに来てくれたら嬉しいなぁなぁー♪
アンビリーバボな方、大歓迎なりよ〜ん★

age

e-age

age

http://www.b-shop.co.jp/dat/fym.html
ki

>615
君はトライが違法行為をしていることに対して罪悪感を感じないのか？
かつては君はトライの片棒を担いでいたわけだし。

渡来はいつ給料振り込むの？
普通給料日が休日なら前以って振り込むもんじゃないの？

>>624 普通の企業ならそうだよね。零細企業とかならまだ納得できなくもないけど、
全国的にも有名な天下のトライ様がそんな対応とはね。
世の中の金の流通の仕組みもわかってないみたい・・・

働いたのに今日振りこまれなかった人集合！

俺はバカスタッフのせいで、給料が数千円理不尽に引かれた。
しつこく文句いって、事務所に粘ってなんとか非を認めさせたが。
ちっとも認めようとしねえでやんの。
ブラックリスト載ったかもね。向こうが悪いのに（藁

トライのCMより
男「このままじゃやばいよ・・計画の立て直しが必要なんじゃないかな？」
お前らがじゃん！

トライはサイアク。これから教師であれ生徒であれ関わろうとしてる人は、
絶対にやめた方がいい。

・給料未払い
規定回数にいかないと給料は払われない。しかも俺の場合家庭側の
ドタキャンが多すぎで、こっちの予定が全然たてられなくて文句をいったが
教師生徒間で個人解決しろとの事。結局３ヶ月分の給料が未払いのままたまった。
規定回数を終わっても報告書をいちいちトライの支店までだしにいかないとダメ。
電車賃自腹、無能な学生バイトのおかげで
受付まで一時間待たされるなんで事もしばしば。軽く半日つぶれる。
この待ってる時間のお金ももちろんでない。
働いたのに給料を先延ばしにするシステムは、どう考えても教師を
バカにしてる。先延ばしにすれば、その期間は
タダで働かせてる事になるから実際儲かるしね。
結局、報告書なんてファックスでもいいわけだし（他の家庭教師会社はそうだった）、
実際にあって相談アドバイスをうけられるっつったって、
どうみても教師よりアタマの悪い学生バイトに何を相談できるのか？
しかも女の教師相手だと、相談時間がやけに長い。ひどい時は食事に誘ってる
バカまでいる始末。俺の場合は、早く帰りたいから順調にいってますと
言うと「はいそうですか頑張って下さいね」で終わり。これが報告か？
人件費と時間をかけてわざわざここまでやるのは、
給料未払いにする為のシステムにしか思えないのだか・・

・クレジットカード
とにかくこれにはおどろいた。教師の身分証明書と
いう名目でクレジットカードを作らせる。当時俺は未成年だったし、
クレジットカードを作るのは個人的に嫌だったので断ったら、「でも
これは義務なんで作ってもらわないと困ります」と。。そこで「未成年なので
親が承諾しません。親の承諾ないと作れませんよね？」と食い下がると、
「じゃあ親のサインを真似てサインしてください」。これにはまいったね。
クレジットカードをなんで強制的につくらなきゃいかん？
クレジットカード作らせると、カード会社からお金がもらえるから
これも相当な稼ぎになってると思うね。

・しつこい電話
とにかくしつこく家庭教師の仕事の電話がかかってくる。当時２人生徒を
かかえてたしこれ以上バイトを増やしたくなかったので、「当分新しい
生徒を持つ事はしないので、電話しないで下さい」と言っても３＠｀４日後には
また他の奴からかかってくる。

・生徒側のシステム
生徒側の家庭は、契約期間前に家庭教師を解約すると、
何万円かの違約金を払うそうな・・
一番ひどかったのは、姉の受験の為にトライで家庭教師をとったが受験も
無事に終わったので解約しようとしたら、契約期間内でやめられないといわれた
らしい。しかたなく勉強に全く問題のない、弟に家庭教師をつけた。
だいたい、家庭からは家庭教師が規定回数足りてようが足りてなかろうが
毎回キッチリ規定分のお金を取るくせいに、教師の給料未払いはどう考えても
おかしいだろ。で、問題があるとすべて教師個人で解決しなければならない。

・教師をやめるとき
俺は引っ越しが決まったので、家庭教師やめますといわれたら
「いややめられないんですよ」といわれた。どう考えても通える距離では
ないし、学生生活もあるから無理だと口論したが１時間近く説得された。
途中でやめるのは確かに俺が悪いが、こっちの事情はほとんど関係なしって
カンジだったね。
結局家庭側は理解を示してくれたので、やめられたけどね。

他にもまだまだあるが、とりあえずトライはドキュソな会社という事が
わかってもらえただろうか？
俺はトライからもらった生徒は、すぐに個人契約に
転向してる。１００万円？とれるもんならとってみな（藁

一番むかつくのは、こちらからはなかなか止めさせてもらえない（相手のドタキャンが酷すぎる等の正当事由あり）
のに、向こうが止める、と言えばいきなり終了であること。
こちらには保証がないのに、拘束だけは多いこと。

マジであいつらって、「徹底的に楽して徹底的に儲けてやろう」
っていう態度がミエミエで痛い。
おまけに家庭や教師の悪口を言ってるの、よく聞くもんね。
誰のおかげで金稼げてると思うとるんじゃい。

ほんとにスタッフ社員バカばっかのクセして、そのことを
掲示板とかで言われると「いい人いっぱいいます！素晴らしい人ばかりです」
とかぬかす。
いい人ばっかであのムチャクチャぶり。お前らの基準はどうなっとるんじゃ？

みんないい方法があるよ。
報告のたびに（ちょっとわからないところが、、）と言って
数学か物理の難問を出すと奴ら相当参るよ。
ちなみに俺は一一ヶ月３問ペースで出してる。

＞６２２
違法ねぇ。そんな目くじら立てるほどの違法行為はなかったと思うけど。
そんなしっかり法律守ってる企業or人ってあんまないんじゃない？
それにそんなにいやならほっときゃいいじゃん。
どんな形でも利用する人がいるからあんな大きくなっちゃったんでしょ？

まあ、いいかげんな会社だしそれが嫌で辞めたんだけど、なんか見てるとそれを超えるヒステリックさみたいなのを感じる。

↑トライのやつらもものすごくヒステリックに言い返してくるよ。

>>632 いいね。それ。自分が本当にわからない問題でも、
正当にわからない問題として聞けるから、堂々と聞けるね。
でも、俺は教えてるの中学生だから、そんなことしたら逆に笑われる…

だからトライのCMの女はかわいいんだよーー！！

カツラやエステみたいに、派手なＣＭバンバンやってるところほど
消費者とのトラブルは多いらしい。
再○館製薬とか。

それにしても、あのレオタードのババアがいっぱい出てくる
「プロポーション作りの台穴」はやめてほしい・・・

関係なくてスマソ。

お久しぶりです　スタッフとして働き始めました　いいところじゃないですね
汚いです。上司はスタッフを騙す、スタッフは教師と家庭を騙して儲けています
金は仕事量の割に安いです　半強制的に長時間労働させられるんで儲かるとは思います
あそこで働きつづけると人間味を失いそうですね
社会の汚さを知るためにもしばらくやってみます
法律とか、給与、各種手続きとかはかなり曖昧に見えます

家庭から連絡を受けて契約に向かいますが、本当にその生徒に必要な
プランを提案するのではなくて結局契約のノルマ、多少強引にでも契約を
とること優先で、引きました　実際に見るとね
誠実そうなツラしてやってることは最悪です
最悪なら最初から最悪なツラでやりたいもんです
表向きだけキレイにしているのが逆に凄く汚くて初日は仕事の後
とてもブルーになりました
スタッフはどっか人を見下したところがあるような奴が多いです
いい人も居ますが･･　ｱﾎの方が多いです・・
上司（社員）のかたで話のわかりそうな方が要るので
機会があれば　はなしてみたいですね　いろいろ
トライと契約してはいけません　電話もだめです
でも僕は働きます

　信憑性はそれぞれだけど、家庭教師の業界も、結構汚いんだね。
　いやはや、勉強になったわ

社員が違法でないと情報操作しているみたいだけど、
労働法は適用できますよ。
ここ見てください。
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1s-WKT/qa2142.htm

確定申告の季節です。
皆さんトライから源泉徴収票もらいましょう！！
教育機関だから必要ないって言われるけどウソだよー。
私企業だからバイト代に関しては必要ですよ。
でないと税金もどってこないよ。

トライカードについての注意！！
４回生の方はトライカードの解約はすませましたか？
社会人になったら年会費が発生します。
社会人になってトライカードを持つバカはいない！！

契約とかそういう大事な仕事をやらせてもらえるのがいつになるかは
わかりませんが、僕は必要でない契約はしないつもりです
きっと上に怒られるでしょう　でもそしたら討論が出来ます
首になるかもしれません
首上等　殺されても上等
俺は下痢として生き下痢として死にたいからだ
生き方を曲げたらどのみち俺の中の俺は死ぬんだから生きていてもしょうがない
かかってこいよ？トライスタッフ＆社員サンよ！

でも怒られるのは　こわいこわいひー

源泉徴収票はアルバイト君でももらえるんですくぁ？

ココは草加学会も一枚絡んでるって聞いたけど、ホント？

あのね普通の会社でアルバイトしてたら当たり前のことなのよん。
大体、月８万数千円超えるバイトの稼ぎがあれば税金引かれてるよん、
んで税務署に確定申告でバイト代からの税金を国から返還してもらうんよん。

日本国民として税金納めるのも義務、
日本国民として税金還付してもらうのも義務。
日の丸万歳！by平田修（元国粋主義政治結社党員）

ドキュン発言じゃん。国粋主義政治結社の方ごめんちゃい。
とりあえず税金払おうね。

中から、外から、色々情報を集めたいと思います。
サイゾー、夕刊フジ以外にもトライのことがのった本があれば随時教えてください。
個人のホームページも教えてください。

＞下痢さん
トライのトラブルについては週刊宝石、サンデー毎日、などの他、
社長平田修については週刊文春、週刊新潮、週刊現代、等が報じています。
個人のホームページはYahoo!からのリンクを参照して下さい。
他にも、検索エンジンで「家庭教師のトライ」「平田修」の
キーワードで検索すれば、色々出てきます。
サイゾーはHPからバックナンバーを注文できます。

今こそ、二谷英明（義父）率いる警視庁特命捜査課の出番です。
紅林警部補こと横光勝彦（社民党）衆議院議員も国会で追求を。

愛を殺し　夢を葬り
　心を奪い　人を犯す
　トライという名の　罪びとたち
　明日の見えない　迷路に落ちた
　真実の鍵を　捜し求めて
　愛の光で　闇を撃つ
　彼ら　特捜最前線

＞下痢さん
そんなわけでがんばってください。

私はトライやってるんですが、報告書だしてなくて６ヵ月くらい給料もらってません。このままいくと、そのぶんの給料もらえなくなったりとかしますか？

今から出せばもらえるのでは？
最悪の場合、大学の学生課に相談を。

>>654
出せばいいじゃん。
並ぶのが嫌だったら、友達にスタッフになってもらって、学校で受け付けてもらえばいいよ。
それか行く直前に電話して、空いてるか聞く。
しばらく出さなかったら、トライ側が電話してきたけどね。未払いを減らしたいようで。

J.LEAGUE OFFICIAL SPONSORSの
Calbee＠｀ Canon＠｀ サントリー＠｀
JOMO＠｀ Nicos＠｀ LAWSON＠｀ Kodak＠｀
武富士＠｀ KONAMI＠｀ 家庭教師のトライ＠｀ 光通信
のうち後半はD企業（どきゅん企業）ばかり！！
いやはや。

＞下痢さん
無理しないでください。
我慢できなくなったらやめてもいいんですよ。

情報ありがとう。
はじめたばかりなのでまだ　辞めません。

下痢ｶｯｺｲｲ…

そうですね　遅れても報告書をだせば給料はでるはずです
ださないっていったら殴っていいです

＞下痢さん
とりあえず、Yahoo!の掲示板です。これは定番です。リンクも豊富。
http://messages1.yahoo.co.jp/bbs?.mm=ED&action=m&board=1834899&tid=2hdm65bbua4na5ha5ia5a4a4ka4da4a4a4f&sid=1834899&mid=1&type=date&first=1
＞殴っていいです
ｶｯｺｲｲっす。

大学２年から１年間（今は４年でもう卒業）トライで家庭教師やってたけど、ほんとに最悪のしごとだった。
ここの掲示板見て、ヤな思いしてやってたのは自分だけじゃなかったのが分かった。
あんなに悪いのに、なんでまだつぶれないんだ？？

ありがとうございます。今日は疲れたので休みの日に見ておきます。
そうそう、出たスタッフが僕だったら、なぐらにゃいでにぇへー
給料出しますからー

トライはなんだかんだ金をボリすぎですね。
自分達で家庭教師派遣をやったほうが、とも思いましたが、教師登録、
顧客の情報量の点では確かにかなりのものがあるので、他社との競合に
敗れる、ということは当面無いと思います。
特に私の居る地区は他の業者で大きいものがないので。

トライがつぶれれば僕としても楽しいので、情報をあつめて出すところに
出そうと思いますが、僕自身の情報収集力というのはたかが知れています。
また、僕の前にもおなじような試みをなされた人がいるかもしれません。
週刊誌等にもとりあげられたようですが、トライの信用を完全に失墜させるには
ほど遠いようです。トライの内部事情をバラして、トライを叩く事が新聞社や
雑誌社にとってビジネスになるのならば彼等も動くと思うのですが、実際これが
マスコミにとって叩く価値があるものなのかどうかはわかりません・・・。

まあ、働いている間はお金にもなるので、あせらずやっていこうと思います。
自分にどれだけのことが出来るか、やってみるという意味もあるので、成功
失敗にこだわらず出来る限りのことをしようと思います。
ここを見ることで自分の意思の再確認にもなるので、ちょくちょく寄らせてもらいます。
ではまた

スタッフが教師より頭が悪いってことは、無いと思います

司法試験版マ−フィ−の法則。

　「合格者を名乗る者の９割が択一落ちである」

下痢は２ちゃん発のスパイだね。

現役ですべりの慶応法・総合に補欠、東大ブンニおちて前期の後出願できた５流大（＝Fランク）進学。

仮面しながら登録したけどおよびがかかんなかった。そんで今年、早稲田政経・慶応の法律・総合・経済合格。
（慶応法にお金を払った）
一橋法はどーかんがえても受かりそう・・・。

「大学代わる予定です」って電話したほうがいい？

↑消えてたけどセンターで早稲田小学ブも。

俺は、報告書で並ぶのが超面倒だったので、毎回計算して、
わざと１ヶ月遅れ扱いにしていた。

毎月１〜３日が混むでしょ。その期間に行くと最悪だよね。
でも、それ以外の期間（１０〜２０日頃）のトライは
ガラガラなんだ。

スタッフの数なんて３〜４人しかいない。超ヒマそう。
この時期のトライスタッフは、冴えない奴ばっかりで、
張り切っちゃってるオシャベリ女も少なかった。

「なんで遅れたんですか？」と必ず聞かれたが、いつも
「生徒側がドタキャンしたから遅れたんだよ」とウソ言っていた。

ドタキャンしたとか、そういうことをメモしたスタッフは
今まで１度も見たこと無いので、親には迷惑はかかる心配は無かった。

バカスタッフは申し訳なさそうに同情の表情に変わってたよ、いつも。
バカめ。

ただ、最初の２カ月は給料無しになっちゃうけどね。
（でもヤメた時はヤメた後に２ヶ月間、給料が振り込まれ
続けるので、得したような錯覚に陥るね）

それと、これをやるためには、毎月、月初めに
トライに「今月ちょっと生徒の都合で報告書遅れまーす」と親用の
フリーダイヤルに１本ＴＥＬしておくといいね。
でないと、家にＴＥＬきちゃうから。

フリーダイヤル担当のバカスタッフは、親からのＴＥＬ受付モードに
なって待機してるから、そんなに対応は悪くなかった。バカめ。

バカトライのスタッフは「マニュアル」で動いている。
だったら、こっちも「マニュアル」を準備して、利用してやれば
ムカつきの機会も多少は減らすことができるよ。

いずれにしても、あんなところはすぐにやめるべきだが、
受験生を受け持っている人は、やめれないだろうから、
少しは参考になるかな、と思ったので。ならなかったらゴメンネ。

まだいろいろ俺が使っていた「バカトライ逆手に取ってやれマニュアル」
があるから、おいおい紹介していくね。では！

フリーダイヤル担当のバカスタッフは、親からのＴＥＬ受付モードに
なって待機してるから、そんなに対応は悪くなかった。バカめ。

バカトライのスタッフは「マニュアル」で動いている。
だったら、こっちも「マニュアル」を準備して、利用してやれば
ムカつきの機会も多少は減らすことができるよ。

いずれにしても、あんなところはすぐにやめるべきだが、
受験生を受け持っている人は、やめれないだろうから、
少しは参考になるかな、と思ったので。ならなかったらゴメンネ。

まだいろいろ俺が使っていた「バカトライ逆手に取ってやれマニュアル」
があるから、おいおい紹介していくね。では！

おれはムカツイタことがあるとフリーダイヤルにＴＥＬいれて
延々と愚痴を喋りつづけます。スッキリします。
応対の子が女だと、別の意味でスッキリします。

うい。
おいらは色んなところの紹介で
家庭教師をやりましたが
渡来は一番、駄目だと思いました。

一 ぴんはね率が高い。

二 スタッフの対応がひどい。

三 参考書や指導要領などのパックアップが
全然なく、ただ住所の指定があって探しに行くだけだった。

以上の理由により、学生は渡来に登録すべきでなく
子どもを持つ親は渡来に依頼すべきではないと思う。

まあ、労働組合なんかつくってやるまでもなく
ほっとけばそのうち潰れるでしょ。

んじゃ、いったんコマーシャル。

今日２回も渡来から電話があった。
超ウザい！
今後のスケジュールの確認とか言っちゃって
今月もう３回目なんだけど！
絶対管理してない！

あぃぃ〜　バカトライのスタッフです！
ワタクシはマニュアルはもらっておりませんが無いわけではないようです
スケジュールの確認とかの電話の頻度は、ひとえにスタッフの判断にゆだねられて
いるので、きっとそこのスタッフはアホです　あどこのスタッフもそうでしたね　ケケ

僕自身はまだ”おめーふざけんなよ？”とかいう言葉も態度も受けていませんが、
きっとクソ真面目にやってるからでしょう
ドタキャンについては僕は書いてます。相談書を場合によっては出します。
遅れた理由は聞くのはダルイので聞かないで普段どおりじゃあよろしく、です。

またもやはいっていたトライの広告。
ムカついてみるのも嫌だが、敵を知るため目を通す。
よくみたら、「不登校のお子様も〜」という惹句は消えていた。
これで不登校と知らされないで、不登校児を教えに行かされる
不幸な教師が減ることを願う。

それと、「パソコン指導もお受けします」というのは、何？
頼む奴いるの？

それと、個別指導も始めるみたいだね。いい加減なくせに
よくばっていろんなことするね。すぐ廃止になりそうな予感。

>>677
地方？（藁
個別指導は既にあるよ
田舎にはない

今日、またトライのフリーダイヤルにＴＥＬした。
原因は学食のランチのカツが超まずくてムカついたら。
ムカついたついでにトライを思い出したから。
思い出されるトライが悪い！
おかずの不平不満を一方的に喋ってやった。
笑われた・・・

hehe　おもろいですね　

>>678
地方都市？（藁
個別指導は既にあるが
23区内にはない

こないだのトライの広告。
笑顔の大学生らしき写真がいっぱい載ってて、下の方に小さく
「写真は全てトライの登録教師です。」ときた。
ここかどっかで突っ込まれて、書き足すようにしたのかな？
これまた嘘だったりして。だって屋外の写真もあったし。
わざわざ報告書持ってきた教師を、外に連れ出して撮ったのかな？（藁

僕のいるところの広告にのってるひとのうち
一人はスタッフでした。

つか　うぜー　やめてやる　Fuck
でももうすこし情報をあつめてから・・

出る奴もアホだよなぁ〜
オタクづら並べやがって・・・

>>681
23区内で出店して生き残れる程、トライが売れるわけが無いデショ（藁
それを踏まえて読んでクレー

>>684
写真載っても何か貰えるわけじゃないしナー
モデル気分を味わいたいドキュソ教師ばかりじゃないノ？

きょうも　しごと　あしたも　しごと　にゃんにゃん

でも、最近は以前ほど渡来の広告も姿を見せないよ。
こっちの地区ではようやく失墜の兆しか。

あ、俺教師もスタッフもやってたよ。
元々教師のほうで、スタッフのバイトに応募したら通ったの。

＞678
＞モデル気分を味わいたいドキュソ教師ばかりじゃないノ？
写真に出ている奴は教師ではないよ。スタッフだよ。
そんで、トライの東京での状況ってどうなの？

各都市の情報きぼーん。

＞下痢さん
ルポライターになったつもりで潜入取材をしていると思えば、
かえって面白いことをしていると考えられますよ。毎日、トライ日記を
つけて、ある程度の質と量になれば、暴露本として出版社に売りこんだら
どうですか？社長は二谷友里恵の旦那だから、出版社も興味のあるネタです。
暴露本の執筆料と印税で元を取るのもいいんじゃないんですか。

＞下痢さん
トライ教の教祖になってください

でも、トライのスタッフって色気ムンムンの格好したフェロモン娘が多いから、
報告書出しに行くの結構楽しいぞ。でも、どうしてか関係のない世間話ばっかり
話す人が多いのは不思議。

２年前ぐらいに、トライ東京（飯田橋）にめっちゃ爆乳のスタッフいた！
たしか、Y田さんだったような…。
あのバストは1m超だった。顔もかわいかったし。

>>694
マヂで？？
情報きぼーん！

確かにかわいい人多いよね。
俺の大学の先輩も2人程スタッフやってるけど、その2人ともかわいいよ。

>>693　関係ない話するのは教師の指導をやってるフリをするためじゃない？
本当に指導をしてもいいと思うんだけど、教師がウザがるのを知ってるから
世間話してくれてるのかも･･･。
あっ　別にトライを擁護するつもりじゃないよ。
ただ末端のスタッフは結構いい人が多いからね

トライ日記ですか
気になることがあったときはちょこちょこ書いてますが、本にするとなると
かなりの量が必要ですね。質もですけど。１年くらいはやらないとダメですよね。

トライの女性スタッフはある程度の顔面偏差値以上を採ってるんだと思います。
僕も696さんと同じく末端のスタッフは結構いい人が多いと思います。

トライ教教祖じゃなくてアンチトライ教？

美人が多いのは（俺はそうとは思わんが）、面接時にブスを恣意的に
落しているからか？

そういや昔､トライで「末端がみんなバカで上層の理想を生かせてないだけで、
トライの上のほうはいい人ばかりだ」と言っている奴がいた。
そいつの言うことと、６９６、６９７とのカキコは矛盾するが・・・
どうなんでっしゃろ？

トライのスタッフってめちゃ時給安いですよね。
報告書とかめんどいけど教師のほうがいいと思ったもん。

一度中継で４ヶ月ほどやったきりだけど、
それ以来電話が来ないのは金髪でやってたせいかなー。
生徒の親がいいって言ってんだからいいじゃんね。

あんまり勉強したおぼえないな・・・

＞下痢さん
ご希望の情報です。
http://www.dnavi.com/cb/advice/bbs/log/00010071.html
http://www.dnavi.com/cb/advice/bbs/log/00050045.html
http://www.dnavi.com/cb/advice/bbs/log/00090003.html
http://yasai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=company&key=979188734&ls=50
http://mentai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=edu&key=981648690
http://www67.tcup.com/6707/etutor.html
http://cybazzi.toheart.to/tbbs.cgi?log=20009161527266&md=all
http://www.geocities.co.jp/HeartLand-Sumire/3926/info2.html
http://www3.airnet.ne.jp/ama/sekino/bbs/343_list_message.html
http://www.tokyo.jcom.ne.jp/~scooby-doo/try.html
http://onisci.com/115.html
http://www.geocities.co.jp/Berkeley/9099/9905-2.html
http://www.geocities.co.jp/Berkeley/2084/teach1.html
http://www.infomadonna.ne.jp/~hiroa/katekyo.html
http://member.nifty.ne.jp/CARETAKER/news.htm
http://www.jlna.com/kokkai/1005.htm#4

http://www.rondan.co.jp/html/mail/9806/980601.html
http://www2.neocity.to/treebbs/tree.cgi?board=020/tutor&page=1
http://www65.tcup.com/6517/kateikyoshi2.html
http://www65.tcup.com/6517/kateikyoshi.html
http://www16.tok2.com/home/kateikyoshi/k1.html
http://www.kobunsha.com/magazine/weekHouseki/whs863.html
http://www67.tcup.com/6707/etutor.html

すごい　有難うございます。
このスレにあった同士社ナビからの転載にあった問題点、違法性
１０数項目について、図書館に行って調べるつもりです。
トライ-教師間の契約書やトライ-家庭間の契約書、その他資料も
いくらかあるので照らし合わせてみます。

トライ肯定派や現スタッフの反論はあまりありませんが
見てますよね、ここ。

はじめまして。高２の娘に家庭教師をと考えております。トライと契約すると、最初の入会金はいくら必要なのでしょうか。教えてください。直接聞いてもいいのですが、しつこく勧誘されそうなので・・・。お手数様です。

今高２、４月から高３、ですかね。通常なら入会金は
指導登録費20000、教師管理費が10000、受験対策費が20000とその消費税です。
たぶん今はキャンペーン中なので入会金は免除かもしれません。

時間当たりの指導費用は高２なら3520円、高３なら3800円です。
長期の場合は時間単位の支払いでなく定額月謝となります。
週一回、１２０分ならば30500円です。この他に判定テスト費用が4000-5000円です。
とりあえずトライはお勧めしませんが、他の家庭教師派遣業者も同じようなもので
あることも事実だと思います。

私も数々のスレッドを立てましたが、こんなにレスがつくのは
はじめてです。しかもご長寿。

ちなみに私は昨年の１２月にやめさせていただきました。
就職活動があるからです。授業があと一回残っていますが、
トライからはなーんにも言われませんね。
家庭からも言われないし、たぶん大丈夫でしょう。

やーめピ。

おれもや〜めピ。

ぼくもや〜めピ・・　もすこししたら

702の、「家庭教師派遣会社に関する情報」で、
直接契約に変えた場合：違約金３０万円
ってあったけど、私が報告書提出に行ってた所じゃ「家庭と合同で１００万円」
って壁に貼ってあったよ。
要するに、家庭で３０万、教師が７０万払えってことだったの？

とにかく、下痢さんのような目的を持っている場合は例外として、一刻も早く従業員が辞めることです。
そして、新しい被害者を出さないように、少しずつでも渡来の会社の体制について世間に広めていくことです。
商売として成り立たなくさせるには、顧客を減らさないとしょうがないのだから。

そうですね。
トライのスタッフは大学生のバイトです。待遇も良くないのですぐやめる人もいますから、
かなり回転は速いはず。つまり元スタッフは結構な人数がいます。

元スタッフ達が会社の体制を広めていれば、既に顧客の減少が始まっていてもいいのでは、と思うんですが
実際はそうでもありません。　先日は元スタッフが臨時のスタッフとして働いていたし、スタッフは皆
洗脳されているのかも・・・・。

ところで、ある日バイトをやめてもそれまで働いた分の給料は支払われますよね普通。
トライはどうだか知らないけど。

ｵﾚは最近トライの家庭教師として登録して生徒待ちの大学生なんだけど、
トライって教え方の指導とかしないの？
CMみてるとさ、「勉強にはコツがある」なんていうから教師の指導も厳しいのかと思ってたけど、
登録時に冊子を渡されただけなんだよね。
生徒が見つかってから？それとも教師が自分で頑張るの？
別にどちらでもいいけどさ、初めてってやっぱりﾌﾟﾚｯｼｬなのよね。

>>７１２
自分で頑張ってください。
教師の指導なんかありませし、スタッフにもその能力はありません。
私の場合、当たり前のことをもっともらしいマニュアルに仕立てた紙（暗記のためには繰り返しの復習が大切、など）を渡された記憶がありますが、あんなものはゴミが増えるだけです。

個別指導ってのは、学校や塾の集団授業とは違ったサービスを提供できるはずだけど、その方法は教師が研究するしかありません。

友達が新しい生徒を持つことになって、スタッフに渡された地図をたよりに
生徒宅に行ったら、違う家だったらしく遅刻したって言ってた。
しかも友達は、そのカテキョの後に違うバイトが入っていたんだけど
カテキョ遅刻して時間延長したため
違うバイトも遅刻しちゃったらしい。
これってどうよ？スタッフに苦情の電話かけてもよい？

>>713
ありがと。頑張るよ。
日々イメージトレーニングしてる（ｗ
でもｶﾃｷｮ経験しないことには研究しようが無いからな…
早く生徒さん見つかれ＞ｔｏｒａｉ

能力ないから、管理する

困ってるんだけど・・って報告のときに言ってくれれば　できるかぎり考えますが、
僕等も研修や指導を受けていないので教えることが出来ないですね

地図が違うのは当然苦情を言っていいでしょう。そりゃあ。

＞下痢
誰が困ってるの?

東京の長沢って室長と平田って社長と稲川って常務が週刊誌に右翼メンバーとして載っていた。
こわくてすぐスタッフ辞めました。

教師の人が、生徒の教え方で困ってるっていうときじゃない？

同志社ナビ・「家庭教師のトライについて」
http://new.dnavi.com/cb/advice/index2.html
注・「家庭教師のトライについて」のトピックスが見つからないときは画面右上の「話題の検索」をクリックして、
「家庭教師のトライについて」と入力して検索して下さい。

同志社ナビ・「家庭教師のバイト パート４」
http://new.dnavi.com/cb/advice/index2.html
注・画面右上の「話題の検索」をクリックして、
「家庭教師のバイト パート４」と入力して検索して下さい。

アルバイトしてる側じゃなくて家庭側からの苦情はないのかな？？
どっか、他の板に

>>722 ネットやってる環境ならトライなんかに申し込まないでしょ。
ここまでひどいこと言われてるからね。
てゆうかメディアの情報をキャッチ出来てない家庭側もかなりのドキュソってことだね

もぉ　キツイィィィ異ィィィ異ィ

よく続くね・・。私は一週間だったよ。
でも色んなことが見えてよかった。
でも友人にも言えることだが学歴あるやつって何であんなに
ある価値観に簡単に洗脳されちゃうんだろう？
トライが君の終着点なのかい？＞スタッフ
電通とかいったら本当に凄いんだろうね。
無菌洗脳室永住型（給料はいい）みたいな。

社員は退職金ないんだろ。
就職してる奴って何考えてんの？

僕のいるところのスタッフは半分以上が某旧帝大の人で、
学歴は高いほう。やっぱり洗脳されてるのかな。
頭の回転は結構速いし、能力のある人が居るけどトライのヤバさには
気づかないのかな・・肝心なところで抜けてるんだろうか。
法学部の人もいるけど法学部なら特別何か目的でもないかぎりトライでは
働かないと思うんだけどな・・　不思議なところです。

オウムも学歴高い人多かったよね。
でも肝心なところが抜けている。
程度こそ違え、トライもそれに似ているのかな？

トライは宗教、よって逝ってよし！

(株）トライグループでは家庭教師をしていただける学生さんを募集しております。
５０％以上のピンハネやトライカードを作っていただくことで当社がカード会社より手数料を得ること、さ
らに個人情報を販売することを契約の際お教えいたしませんのでご了承ください。
また給与に関して明細書及び源泉徴収票は発行いたしません。
皆様のご応募を心より御待ちしております。

そうだねー　オウムに似てるんだろうね納得したよ

age

中途半端に頭いい人って、常に日常で渇きを感じていて、
一見素晴らしいような理想とかを見せられると
ぱっとはまっちゃうんだよね。会社とかはそういうので
なりたってる部分もあるんだろうけど。やめる一週間前とか、
コピーとかとりながら
「人間は洗脳を欲しているんだなあ」
とか全然関係ないことを考えてた。
会社に重宝される「体育会系」はつまり洗脳好き（マゾ）なんだ。

恵まれた環境で育ってて、社会の汚い部分とかにあんまり触れた事ないんじゃない？
悪い人には見えないんだけど、なんかイタイって感じ。
やたらハイテンションなとことかキモイしね。

家庭教師のトライは統一教会系ビジネスって知らない奴が
いまだにいるのかよ・・・調べれば簡単にわかるのに。

統一教会は中国のドキュン夫婦が
キリスト教を軸にムチャクチャな事を提唱してる宗教団体。
合同結婚式とか霊感商法とかで問題のところ。
そのくせ規模は世界的、最近アメリカメディアを買収したりしてて
かなりやばい。

>736
中国じゃなくて朝鮮ね。

おまえら学生を利用してこれからも儲けてやるデ

トライではカワイイ大学生は社長がお手付する習慣があるらしい。
新婚なのに、ホンマかいな。

洗脳されてハイテンションで頑張って本人はそれなりに楽しいんでしょうね
イタイけど少しだけうらやましい気もします
そろそろ　やめます・・

>735
何も知らないんだな、お前が（藁
噂があるのは本当だけど、なんでそんな噂が流れるようになったか知ってるか？
トライも嫌いだけど、アンチトライを気取るお前のがドキュソ過ぎて痛いよ。

だから

>下痢さん
おやめになる前に最新の料金について教えてください
特にトライの中２と中３の１時間あたりの指導料金はどのくらいですか

はい
やめても資料は手元にあるので当分答えられると思います
ほぼ取れるだけとってきたので。

中２は2970円　中３は3200円ですね　普通。

指導料金って全国共通なんでしょうか　そういえばそれを知らない・・
けど同じですよね。

まじで？
おれ高2で1650円なんだけど。。。
物理と化学

age

教師の時給の事は少し古い資料しかないです　すいません
教師の時給は家庭がトライに払う料金の半分弱ですからおおよその
値はおわかりいただけると思います。

高校２年生の生徒を教えている場合は家庭から時間あたり
3520円〜の指導料金を取っています。

実際は、時間単位での料金でなく月謝のかたちがほとんどなので
多少の差はあると思います。

家庭教師ってだいたい勉強全然ついてけない子の面倒みるか、
東大バリバリ狙ってるようなタイプのどっちかだよね。
前者はいいけど、後者は河合塾か駿台いったほうが絶対いいと思うが・・
仮に家庭教師が東大理�Vだとしても。

３月で契約期間が終了します。
この前、家庭のほうから「４月以降トライを通さずに先生に
直接お願いしたいのですが・・」と頼まれました。
僕もトライは３月で辞める予定でした。
４月からこの生徒を個人的に指導しても構わないのでしょうか？
皆さんのご意見と、トライのスタッフのご意見を伺いたいです。
よろしくお願いします。

うん、大丈夫。自分の自給もあがり、家庭の負担も減り、悪いこと無しだよ。
その上、あほなトライに少しは復習できる。

高１の月謝ってどのくらい？＞下痢さん
渡来通さずに続けるかもしれないから

>>751
私も同じ事をおうちの人に言われた！
ラッキーって思ったけど、もし万が一トライに
バレたらどうなるの？やっぱり罰金とられるの？
契約期間後もダメって契約書に書いてあるから気になる・・

age

バレるわけがない

私の友人の話をします。
　
友人はトライから個人契約に切り替えた。
　　　↓
個人で始めた
　　　↓
１年後に友人は大学卒業
　　　↓
しかし生徒はまだ高２
　　　↓
親は再びトライに申し込み

　　　↓
トライの係の者か家を訪問
　　　↓
入会金の話になる
　　　↓
親「実は前の先生にずっと来てもらってたのですが
　　また入会金払うんですか？」
　

というわけでバレてしまったようです。
バレたことは親が連絡してきたようです。
（トライからは連絡はなかったらしい）

親にも用心する必要があります。
しかし、そんな心配はいちいちしていられないので
法的根拠に基づく安心を求めたいですね。

今使っている契約書には例の「１００万円」は書いてありません。
ただ損害賠償責任を負うと書いてありますが　払えとは言われないでしょう・・

>751さん
月謝は、１週間当たりの指導時間で決まります。
週一回60分ならば16500円
週一回90分なら24500円
週一回120分（または週２回60分ずつ）なら30500円
です。これ以上長い時間の料金を書くと長くなるので省きますが
必要なら聞いてくださいね。あと週360分以上の料金はわかりません・・・

家庭教師をしてる人は個人契約に切り替えたがる傾向がありますが
これにはどういう利点があるのでしょうか？

報告書を書かなくてよい・・・等でしょうか？

また、個人契約は違法なのでしょうか？教えてください。

トライとの契約が終了している教師の契約の自由、職業選択の自由を奪うことは
法律に反する部分があるようです。
ですから、万が一なにか文句を言われても気にすることはないでしょう。
法律をよく知らない学生に対する脅しですから。

このスレッドの頭のほう、100台あたりにトライの違法性等を指摘する
内容の転載がありました。私はそれをプリントして、書いてあることと
事実を照らし合わせる作業を少しずつしています。まだほんの少しですけど。

個人契約の利点は、
・家庭の負担が減る　　　　　　・教師の時給が上がる

デメリットとしては、
・トラブルに弱い。教師の交代は出来ないので事故や病気、引越しや
　学校等色々な理由で指導が出来なくなったとき、家庭側に来てくれる人が居ない。

大きな理由はこれくらいでしょうか・・
報告書を出さなくていいのは楽でいいですが、指導がうまくいかない時に相談が出来ない
というのもあります。トライの糞スタッフと相談しても意味ネ−YO!と思われるかもしれませんケド。

個人契約は全く違法ではないです。

トライが派遣業拡大するってマジ？
これ以上学生を食い物にすんなよ、、。

>>764>>765　下痢さん
丁寧なレスありがとうございます。
僕も４月から家庭教師をするのですが（トライではないです）
個人契約にすると教師の自給が上がるというのは何故なのでしょうか？

＞個人契約は全く違法ではないです。
そうなんですか！！ビックリしました。
トライではないのですが別の会社に
「昔、個人契約で家庭教師を雇ってました。」と言うと
「そういうのは辞めたほうがいいですよ。法にかかる」と言った事を
言われました。

トライのCMに出ているような女の家庭教師が来たらきっとコーヒーに
精液を注入して飲ます。

トイレには隠しカメラをつけます。

>768
次から男の教師がきます。

でも一度でも精液を飲ませれば本望だ。

私も法律に関しては素人で、トライ関連で最近調べたほんの幾つかの法律を知っているだけです。
ですから個人契約がどう違法かはわかりません。でも、教師が欲しい家庭と納得の上でお金を頂いて
指導することが違法だとは思えません。常識的に。

何故時給が上がるか、と言いますと、
・トライで働いた場合の教師の時給は1250〜2000円程度。
・一方で家庭はトライに教師の時給の倍程度払っている。つまり2500〜4000円程度。
ですから例えば時給を2200円に設定すれば御家庭の負担が減る上、教師の収入も増えます。
家庭教師に対する報酬の相場は大体2000円/h以上だと思うので、時給2000〜2500程度ならば
家庭も教師も納得する場合が多いでしょう。
個人契約の場合はきちんと料金が決まっているわけではないですし、御家庭から
「頼むから1500円/hでやってくれ〜」と言われたらなかなか断れないとは思いますが・・・

トライの事業拡大について現在では
・個人指導をやり始めた。詳しい内容はわかりません。
・分譲マンションの企業穴吹公務店と業務提携
　（穴吹のマンションに入居するとトライの入会金タダにするサービス。　サイゾー一月号より。）

将来的には、私は本部の社員でもなんでも無いのでわかりません。
家庭と大学生のデータは沢山あるので、リクルーティング、
不動産仲介、通信販売、マーケティング事業への展開などの可能性が
あるようです。（これもサイゾー一月号より。）

トライは教材を売っていませんが、別会社を建てて教材販売事業なんか
やるとかあるかも。これは素人予想ですけどね。

　

>>741
いや本当に統一教会だぞ。

age

age

＞下痢さん
丁寧なレス、ありがとうございます！
中３（渡来経）と比べると格段に上がりますね。
なんか今まで薄給でやってきたのがアホらしく思えてきた…

トライが教師に損害賠償を請求する時には
「これこれこういうわけで○○円の損害が発生しました」
という証明を、請求する「トライ側」でする必要があります。
しかしその証明には時間の手間もかかり、証拠も無いことが
ほとんどです。
証拠とは例えば、教師と家庭とが個人契約をした際に
新たに「契約書」を交わしたとします。その契約書は
個人契約の証拠となりえますが、普通はそんな契約書は
作りませんよね。
だから、もしバレてしまっても「やってないよ」といえば
トライとしてはどうしようもないわけです。
裁判はすべて証拠に基づいて行われますから。
証拠が無いのに裁判をするような無駄なことは
トライもしませんし、金と人材の無駄になるので
放置されるわけです。
それに裁判をしてトライが得る賠償金の額が僅少なため
裁判をするメリットも無いでしょう。
トライも普通の会社と同じ営利法人であるため、利益の
あがらない事は業務の対象外をなるのです。
だから裁判になることはありえません。
従って、損害賠償を請求されることもありえません。

つーことはだ。家庭教師がほしい家庭はどうすればいいか。
トライで、どんどん教師を代えてもらって、気に入る教師が来たら、
「もうやめます」といって個人契約に切り替えればいいのか。。。

あちこちで「違法」「悪徳」と叩かれているトライです。
現在マスコミも注目しております。
もし損害賠償請求をされるようなことになったら
すぐにマスコミ各社へ告発してください。
マスコミはネタ探しをしておりますので
「トライが教師を訴えた！しかも労働基準法違反の
契約に基づいて！」という見出しで記事が書けるので
大歓迎でしょう。
もっとも、トライも「イメージダウン」は望みませんから
そのようなバカげた裁判など起こすはずもありませんが・・

ヤフーのgakusyuukoukaってキモイよ。
トライがむかつく、っていうのはヒシヒシと伝わるのだけど、
何か、大学の左翼運動家と同じにおいがする。
あいつが出てきてからヤフーでは素朴な？「トライウザイ派」が消えて
何か怨念めいたやつだけになっちゃった。
ここも、見てるんだろ。
やるんだったら、「実際の効果」を考えてやれよ。自己満足はウザイ。
あれじゃ誰も読まなくなるよ。

>>781
是非、リンクを貼ってください！

>>771
＞「穴吹のマンションに入居するとトライの入会金タダに
＞　するサービス」

「穴吹」←これ、「あなふき」？　(*￣w￣)ププッ

　それとも・・ 「ケツふき」？　(*￣w￣) プープププッ！

みなさん、こんにちは。
私は過去にトライの社員でした。

現在はやめてますので、もう関係はないですが・・・。

やめたのにはやはり不満があって、やめました。
ですから決してトライ容認ではなく、襟を正してほしい部分も
あります。
そういう観点で、このBBSに投稿させていただければと思います。

こちらのほうは流れてきましたが、
２．３気づいたことがありましたので。


まず、トライは統一教会ではありません。
社長は熱心な創価学会の信者ですが、
それを強要することもないし、
他の宗教色はないですね。

TOPはやはり、信用して相談できる相手もいませんから
（というか、次第に疑心暗鬼になるほど神経質なのが彼の性格です）
創価学会の信心も仕方ないでしょうし、
個人の自由ですから。

先にでてましたが、「米岡法輪氏」という
倭の会という団体を主宰している宗教家は
顧問にいますが、これも社員スタッフに信仰・入信など
迫るとかはいっさいないですな。

でも他社の方からの中傷で統一教会だとかいううわさを立てられてるようですね。

次に個人契約や損害賠償などの件ですが、
学生にとって個人契約のほうが割がいいに決まってますよね？
また、憲法に抵触する恐れもありますから、
誓約書などで縛るのはとっても難しいですね。

でも、それを盾にとって、がんがん個人契約というのは
どうなんでしょう？

家庭教師を求めているご父兄が、トライが入ってる分の
マージンに対費用効果が見出せなければ、個人契約もいいんでしょうけれど

失礼な言い方にはなりますが、家庭教師のバイトをして
それを「能率がいい」という選択肢だけで選んでる人も多いですよね？
でも、時給が高いのは、責任もついて回るからではないでしょうか？

本当に困ってるご父兄がこのBBSで、効率だとか、時給だとかで
主張してる人の意見を見たら、「家庭教師」自体の信頼やイメージが
崩れませんか？

トライにも至らない点は多々あるし、腹も立つことが
たくさんあるでしょうけれど、
それならば、公開質問という形で、納得行く勝負をしてみればいいのではないでしょうか？

確かにあまりにもひどい仕打ちを受けたとかいうお話もたくさん聞きますので
それが真実であれば、真実を究明するべきですし、
それについて討論するのはいいことだと思います。

そういう主旨でありましたら、私は題材提供はやぶさかではないですよ。
また、ご意見いただければ幸いです。

何卒よろしくお願い申し上げます。

>>781
ヤフーの方を見てきたよ！
「がくしゅうこうか」っていう人の独壇場になってるね。

おれ、法学部で司法試験やってるから、あの内容はわかるよ。
あの人は「左翼」というよりは「司法試験くずれ」だと思う。
文章の雰囲気で分かる。

でも、あれを法律しらない人が読んだら、気持ち悪いよね。
あの作者はもっと法律素人向けに書かないと、みんなに読んで
もらえないよね。

ちなみ７７８は俺の友人がゼミの先生に聞いたことを
そいつがそのまま書いただけ。

個人契約って「契約期間中」「契約期間後」
どっちも ごっちゃになってるけど、みんなが
言ってるのは「契約期間中」のほうでしょ？

期間後は自由なんだからそれまで少し我慢しても
いいと思うけどなぁ・・　　なんて言ったら叩かれるかな・・

もう３月で一応の契約が切れる人がほとんどだから
これでいいんじゃないかな？

期間「後」は自由らしいよ。弁護士の先輩が言ってた。

>>784 さんに質問です。

なんで「宗教」の話が問題になっているのですか？
信教の自由が保障されているから問題無いようにも
思えるのですが・・

それとも、トライ歴が宗教歴につながって就職で不利に
なったりするということですか？

すいませんが教えてください。