【埼玉】アマゾン Amazon 川島FC 【HND3】

アマゾン川島フルフィルメントセンター【HND3】

2011年埼玉県内に、立て続けに開業した3FCのひとつ
HND1　→　2013年に閉鎖（NRT5川越南台へ）
HND2　→　川越少年刑務所脇にある危険物専門FC（稼働中）
HND3　→　周辺に駅が無いFC（稼働中）

ドドピュー！

ドドピュー！

かわいい子けっこういるよね

ここの特徴って何?
自分は市川ＦＣだけど、普通にインクカートリッジやら野菜ジュースやら米やら
置いているのかい?

おいてる。休憩人いない。暇。アウト人員大杉だからインにまわせ。じゃあ。

今日も乙
>>4
え！？

アウトに人員出して残業してるインってなんなの？

>>8
インの仕事には厳格な締切時間とかは無いんだから
終わんなきゃ徹夜してでもやれってことでしょ

アウトに応援出してる場合じゃねえだろｗって事かと思った。

出荷＞入荷だからしゃーない

まずは出荷優先の人員配置、落ち着いたら入荷へ
着車が遅かったりする関係もある

INも各作業工程で時間管理はされてる
着車→れしーぶ→すとー
どの工程でも長期滞留はダメ

でもinってやたらストーが残ってる印象強くない？
他の工程で詰まってる印象がないんだけど

「ポイント制」導入とか訳分からないメール着たんだけど何これ？釣り？

今日はIN残業無しだったぽい。INは早帰りあるし極端過ぎるなｗ

2階と３階はアマゾンらしいけど何が違うの？
請負会社の違い？
扱っている商品は？

台車の引き方だとかカッターの使い方だとか一気に説明されても何のことだか分からねえよ
入るかどうか決めてもいないのに何でこんな無駄な説明したんだ？

>>15
火曜から来る人かな？ようこそ

バスの運転乱いなぁ

16
ああ今日って新人入ってくる火曜か

今日のアウトはインからの人が多かったな。ランキング常連がピックに来てたんじゃね？インはそんな出して大丈夫だったのか？

インの皆さんありがとね
それでも終わらなかったけど・・・
新人さんお疲れ様でした

かわいい子誰がいるのか教えてよw

分からないから気になるｗ
ひょっとして男？

逆にイケメンとかいる？

南台スレ住人だが昔スレで川島は可愛い子多いってレスがあったぞ
真偽不明だが

可愛い子なんていないよw

まぁそうだよな

バス揺れすぎなんだよ

今日黄色いシャツの子はかわいいと思うけど
どうだろう？

思い出してみようと思うがインアウトどっち?

アウトー!

INの黄色シャツの子は見た気がするけどOUTの黄色いシャツの子は見てない気がする
つーかOUTの方が人多いし大抵OUTの話題ですよね

どうせならもっと盛り上げようぜw
7さんは誰ですか？

人の特定はやめようぜ
荒れる原因

うん　　　　　　　　　　28からくらいなら別にいいと思うけど32はやめよう　　　　　　　それにしてもバス揺れすぎ故障してるんじゃ

今日は黄色いシャツの子いない

毎日黄色シャツなの？

昨日だけだよw

上が黒か紺で下が緑でマスクした
とにかくスレンダーの子かわいい
ショートカットの美少女タイプって感じかなぁ

男はハゲかデブの割合高いけど
そこそこカッコいい人とかいますかね？

>>37
今日上が黒でショートカットでスレンダーってのはこころあたりあるけど下は緑でマスクしてたかどうかが思い出せないｗ

ややこしく書いてしまったけど
昨日の子と今日の子は別の人だよ
昨日の子は石原さとみっぽい感じかな
今日の子は北野きいみたいな感じ

んで昨日の子は今日はいなくて昨日いなかった子が今日いたってこと？

石原さとみも北野きいも顔は分かるんだが誰だか見当が付かないなぁ
鮫島彩って言われりゃ誰だか一発なんだけどなぁｗ

>>41 そういうこと

>>42 少し似てるかなって思うだけだから
わからないかもしれないねw

バスの運転荒い・・・

今日って石原さとみも北野きいもいるよね？

>>45
石原さとみは居た
北野きいは居ない

>>38
顔はOUTが上で性格はINが上かな？ｗｗ

>>38
OUTはアホ、INはコミュ障って感じかな

警備の若い子、INの下半身が少しぽちゃっとしてる美人系の20代半ば位の子、
男だと着車付近で作業してる背の高い人

>>49
OUT居ないのかよ！ｗ
>INの下半身が少しぽちゃっとしてる美人系の20代半ば位の子
分かんねえ！ｗ

>>38はここで働いているのかいないのかわからないようなレスで>>49は男なのか女なのかわからないようなレス

バス「ガガガガッ！！ガガガガッ！」

求人サイトに多分ここだと思う募集が出てるんですがイジメってありますか？

いろいろ情報交換したいから
誰かラインかなにかでやり取りしよーぜ

よく見たら石原さとみにも北野きいにも似ていないw
けどかわいいとは思うけどなぁ

>>55
って事は今日両方居たの？

先週は>>19書き込んだんだけど今日って先週のストー上位5(4?)人がピックに応援来てた?
今INってそんなに暇なのか?

>>56
それ>>11に関係してるんじゃない？
OUTやってるんだから分かると思うが週の前半が忙しいじゃん。INは後半が忙しいんだよ。
まあそれでもINの方が残業してる印象があるけどね。

他のスレに書かれてるような変な人とかが川島にはいない気がするけど
どうかな？

独り言呟いてる人が何人か居るんで怖いんですがあの方たちは古株なのでしょうか？

可愛いって言ってる子が誰だか分かった。
今日赤いシャツ着てた。確かに可愛い。

明日仕事が休みだとこんな時間まで自由に飲めていいなｗ

可愛い子今日は休み
カッコイイ子今日も休み

石原さとみと北野きいはいたよ

いや.いなかったでしょ?北南どっちにいた?

自分の思ってる人と違うのかもしれない
石原さとみは南の黄色いシャツの子
北野きいは北
二人ともインだった気がする

>>63さんのはどの子の事か教えて？

>>63は居なかったって書いてるのにどの子？って問いに答えるのは無理だろｗ

休憩やっほい!
7さんいますかー？ww

今日みつけたけどすらっとした体型で長髪の美人系だ。やっと分かった。

オッサンはいますか？

>>68誰の事ですか？

>>69 おっさんのほうが多いよ

>>70
今日黄色いシャツ着てた子

>>71 なんとなくわかりました
背は高いですよね？

特に高くない普通です。

今日も石原さとみはかわいいね

アベックっています？

アベックwwwwwwwwwwww

何歳だよｗ

さあ仕事始めるか

軍手のアンケートまだ書いてなかったなあ

初月曜なんすけど
>>57
の書き込みにあるアウトが前半忙しいってマジすか？
アウトの人教えて下さい

6月まで働いてたけど、ここは良かったな。懐かしい。
アウトで可愛い子っていったら１人しか浮かばないなけど、佐々木希に似てて性格も良くて大好きだった。まだ居るのかな。

>>79
個人的には出荷数量の忙しさというより人材次第で忙しさが変わるイメージがあるな。仕事の出来る人が何人か、まとまって休み入れてる日に当たると地獄を見るよｗ

>>81
レスありです
>>57とは印象が大分違うんですね
人によってそんなに変わるとは意外でした
まあ自分はいてもいなくても大して変わらないと思いますがｗ
>>80
なんで辞めちゃったんですか？

今日の昼に石原さとみと北野きいが一緒にいたから話しかけたんだがあんまり相手にされなかったかなあ

>>82 辞めた理由は、ここより近くて条件の良いバイトがみつかったからだよ。
仕事は覚えてしまえば簡単だから良かったな。

俺が出勤すると石原さとみは欠勤例えば今日とか

石原さとみも北野きいも佐々木希も
いるわけないから期待しないほうがいいね

よく言われるかわいい系の顔だなまあ普通に考えている訳がね

石原さとみの分かりやすいヒント
最近メガネっ子になってる
これで分かると思うんだけど一般的にみてあの子はかわいいでok?

分かんねーけど最近メガネっ子になってるにワロタｗ

しょんべんしてたら個室からウォシュレットを多分最強の勢いで使いながら「気持ちいい・・・」って声が聞こえてきた。何してんの？怖すぎなんだけど。

寝坊してバス〓乗り遅れるかと思った〓席〓から石原さとみが見え〓〓るから寝坊したのは〓〓〓だったか

前に少女時代っぽい美人の人みたけどなぁ
ちょっと近寄りがたいオーラあったけど。。

俺が出勤すると石原さとみは欠勤今日も

私の思ってる石原さとみと同じ人なのかな
詳しく教えてくれない？

>>91書いたんだけどどうしたｗｗ
>>92スタイルいい子だったね分かる
>>94A勤

昔はギャルっぽいのが多かったけど今は綺麗めな人が増えたね

日〇の事務所で紺のベストの人が
揉めてたな。アマゾン関係あるか知らんが

紺ベストは政客がなぁ・・・

石原も北野もやっと分かった。メガネの子探して一発で分かった。今日は2人ともいたよね？

川島スレ、平和でいいねｗ

>>99
昨日は知らんが今日黄色いシャツ着てた石原さとみはスレンダーでスタイル良いと思ったな

人少ねぇ少なすぎ笑北野居ないしやる気出ねえ笑

北乃きいと石原さとみって誰のことを言ってるんだ？
派遣？直バイト？Amazon社員？

昼休みにスレに人居るんだ。
派遣と直バイトって何？違いが分からないんだけど。

直バイトって言うのはAmazonが委託してる会社のバイトのこと。ベストは着ていない。派遣とは違う。

>>105
ナカノってのがその委託会社？

>>97
エコの事？最近たまにもう１人男がいるけど
あれの相手するのもダルいだろうなw

石原さとみと北野きいの詳細教えてくれ

入ったばかりで分からないんだけどアマゾンが委託している会社がナカノ商会でナカノ商会が派遣を雇ってるのが他の会社？

>>108
石原はきのう黄色いシャツ着てたスレンダーで今日もいたOUT子
北乃は茶髪ロングで長袖多目のOUT子
石原は北乃より出勤率が低いけど石原も北乃もA勤で一緒に居る事があるから分かりやすい

自分は石原や北乃よりも浅田好未の方がタイプだ。

石原さとみと北野きいはその子の事じゃないから
別の名前つけてくれw
黄色いシャツの子は見たことあるけど
石原さとみよりも美人な感じがする

石原さとみも北野きいもいないよ
お前らホント幸せだなw

石原さとみA
石原さとみB
北野きいA
北野きいB
最低でもこれくらいいるのかつーか人によって認識バラバラじゃねえかｗ

>>111って>>110が言ってる石原と北野が分かってて更に別の石原と北野も分かってるんだな

　　　　　　　 　∧＿∧　　　┌────────────
　　　　　　 ◯（ ´∀｀ ）◯ ＜ 僕は、仲間由紀恵ちゃん！
　　　　　　　 ＼　　　 ／　　└────────────
　　　　　　　_／ ＿＿ ＼_
　　　　　　（＿／　　 ＼＿）

誰か>>109に答えてくれない？

イケメンいないか教えてくれない？

インはドックに凄い量が溜まったままなんだけど大丈夫？
先週から全然減ってるように見えないんだけどアウトから応援出したほうがいいと思うよ
>>117
アウトの背高い人

南と北、どっちのことを言ってるの？
確かに南は多かった。一時間休憩がずれたよ。

↑南の仕事者が13時に休憩に向かうのを見た。

>>119>>120
休憩ずれる程多かったんだ・・・どうみてもシップから溢れてるもんね
最近は南も北も多いと思う
今日は午前中北、午後南見たけど北はパレットが多くて南はロールボックスが多かったと思う

>>113
結構かわいい子多いんだな

インで「ロールボックスがねえ！」って聞こえたんだがマジか？
北は知らんが南ってストー遅れてる？今日も一時間遅れで休憩ぽかったし

>>123
それは本当。
それくらい物が多くて持ってくるのも一苦労だったみたい。
ちなみに今日はインは南北ともに休憩が一時間ずれてた。

>>124
やっぱり！インはここ数日本当にヤバイな
人が少ないようにも見えないのに上ぶれてるとか
つーか北もかよ！悲惨すぎ

INから言わせてもらうけど人員配置が下手すぎる所為もあると思う。特定の作業でUPH高い人が別の作業に配置されてるのが多い気がする。
レシーブUPH高い人がストーやアザーやICQAに行ったりストーUPH高い人がレシーブやアザーやアウトに行ったりとか。イーチとパレットの区別までは知らないけど多分ここでも配置で違い出るでしょ？

今日もがんばろう

今日も飯は定食

今日も私がんばった

印は今日も残業あった？

間違えた。印じゃなくてイン。

>>123.124.125
ﾛｰﾙﾎﾞｯｸｽが足りないのはストーが遅いせいとしか思えないなあ

連日INの南ストーバックログはRB溢れすぎて置く場所すら確保できてない
とりあえずすぐにトレーナーを5人くらいに増やせ
今の3人でこれからホリデーまでの新人全員を使える様になるまでにするのは無理だ
レシーブの速度にストーが負けすぎてる
新人全員をストーにまわして人員増やしてるってのに勝負にすらなってない。

>>133
RBすらまともに扱えないような連中が増えたな。後ずさりで引き回して、尚且つ薄ろ向きで通路に飛び出してくるなんてのが当たり前になってる。ここ1ヶ月位で入ってきた人で使えそうなのって１人か２人にしか思えんぞ

>>133
RBが溢れるのはﾊﾟﾚｯﾄの商品が多すぎるからなのも理由だと思う。
今日の午後には[大物が入ってるRB]を置く場所がそのﾊﾟﾚｯﾄで塞がれてたし。

パレットって北に流さなくなったの？

>>132>>133>>134>>135
なあ、これって新人にRBじゃなくてパレットやらせりゃ解決するんじゃね?

>>136
北もﾊﾟﾚｯﾄがたくさんあったって話だよ。
今日もインは南北とも一時間の休憩ずれだった。

人集めるのいいんだが、人海戦術にも限界がある
偉い人は頭使ってくれないと

>>138
今週ズレ多いけどズラしたからってどうにかなる問題でもないだろうに・・・

>>134
全文完全同意。自分が思う、「使える」って心当たりは1人だけ。
>>133>>137
誰かこのトレーナーと新人パレットの事を青ベストに伝えるかメモ質問できない？
青ベストと仲悪いから自分は絶対無理だ

昼礼でいつも残業してる特定の人以外も残業してくれって言ってたけどホリデーってこんな早い時期からだっけ？
青ベストがスレ読んで影響受けたとは思わないけど新人が箱開けと重量物含むパレットストーやってたぞRBもやってたが
にしても物量地獄だなこりゃｗ

>>141
メモ質問?VOA?VAO?って言うんだっけ?
インの人は書いてもどうせ無視されて無駄だって分かってるからほとんど利用してないよなあそこｗ

>>142
あんなに物量が多いと去年の今頃はどうだったんだってつい気になってしまうな…。
今日もインは休憩がずれたのかな？

ずれた

>>134
そんななのに口だけはよく動いてるんだよ
>>139
休憩室で小耳に挟んだ噂段階で真偽不明だけどstow人数多いからってビンエリアマーカー一人一枚の制限が掛かったらしい
本当ならアホすぎる。

明日行きたくねえ！

>>144
マーカーの制限が本当だったら確かにそれは酷い。 そんなことしたら生産性が悪くなる一方になってしまうよ。ただでさえ物量が多いのに。(早く進めるためなのか、社員がやけに生産性に拘るし｡)

インの休憩ずれは当分続くのかな…？

>>142
作業が単純簡単だから新人にはパレットと箱明けやらせるのは大正解だと思う。
レシーブに人員欲しいけど仕分け区別が付かないだろうから無理なんだろうなぁ。
>>144
それ本当なら酷いねぇ。

帰宅時間に大雨直撃

>>133
INの昨日今日南いたけど新人がレシーブ箱明けラップやってる
北は知らんが南はストー順調やでｗ
>>146
新人のレシーブトレーニング始まってるよ

後は益々増える新人に対してトレーナーの増員がどうなるかだ

これからも箱開けとレシーブしてくれると割と助かるんだ。

まだここあるんだ
2、3年後には消えてそう

事務員がすぐ辞めてしまうNRT5は異常
あのヒステリーババアをクビにしたらいいのに

連投誤爆？

かわいい子の話もしようぜ今日も石原と北野がかわいかったんだし

運転手により運転に違いがありすぎ。

日曜日って人少ないんですかね?休憩室ほとんど人いないんですけど

最近南のインで棚入れミスが相次いでいるらしいね。
新人がたくさん入ってきてるからミスが起きるのは無理ないけどさ…。やはり人を増やせばいいってものじゃないのかね…｡

ちなみに自分もまだ入って間もない頃に棚入れミスの経験したことあるけど。

みんな派遣なの？

>>155
多くはない
>>156
どれくらい新人のミスって多いの？ストーはベテランでもミスするみたいだよ。それと上の方でも書かれてるけど毎週3人以上ストアーばかりを増やしてトレーナー2人ってのは無理だよ。
>>157
派遣以外居ないよ

>>156
確かにベテランもミスする仕事だよね。何か昼礼での情報では計20件は行ってるらしい。
トレーナー二人では手に負えないのは事実だね。
>>158
委託会社のバイトがいることを忘れずに。

横レス失礼します
>>159
>>109でレスしたんですが委託会社がナカノ商会でそれに属してる人達がバイト？
その人達は派遣とは何か違うのですか？
そしてその他の人達はナカノ商会が雇った派遣社員と呼ばれている人たちなのですか？

>>160
バイトについてはそれで合ってると思います。

ただ、派遣との違いは詳しくはわかりません。すいません…。

>>161
とりあえずありがとうございます！
ナカノの某人がナカノに所属してる人とその他の派遣会社の人に対して態度が違ってたので何かあるのかなと思ってたんです。

>>159
確か計20件じゃなくて一日20件
一人で週10件近く出る事もあるらしい

trainerの件はここに書かれてる問題は本当に大きいと思う
圧倒的trainer不足
beginner期間が終わったって新人なんだからtrainerから離れて作業できる訳が無いし
人数が増えるたびに雪だるま式にtrainerに負担が掛かってて非効率的すぎる

本格的なholidayまでまだ一ヶ月あるんだし今からでも遅くないからstowはtrainerを増やすべき
holiday入るとどうせpicに人取られるんだしstowerの負担増えて倒れちゃうぞ

>>162
人によって態度を変える社員は確かにいます。
挨拶しても素っ気なかったり、急に親しく話し掛けたりとその時の自分の機嫌でコロコロ変わる人もいますよ。
バイトが派遣に対しても有り得ますね。

>>159
アウトのピックトレーナーは男1女1なのに　なぜインのストートレーナーは女1だけなんだろう？　インってストーできる男いないの？

>>164
再びありがとうございます！
ナカノに所属してるバイトの人達の中には、孫請けの派遣ごときと自分達下請けは違う。と思ってる人も居るんですね

他スレみたいに伏せ字でいいから名前出してくれよ
つまんないだろ

他スレなんて関係ないスレを無関係の人が見る訳ないだろｗ
イニシャルでいいよ

>>165
居るょ、今週のイーチUPHランキングじゃ二人の男性が入ってる
この二人はかなり早い、イーチストーの女性に混じって何回もランクインしてたはず

南限定の話題でしかも私的な印象だけど、配置ボードやストーバックログを実際見るとベテランも新人も男性は最近パレットストーばかりやってるね
南でもパレットストーやるようになったぽいからかねー
それとイーチストーは新人と女性メインになっちゃってる
24インチなんか新人以外の男性がやってるの殆ど見なくなったもん

男性のトレーナーが居ないのは24インチに配置されるのは女性が多いからって理由なのかな？
男女のトレーナーが居た方が絶対スムーズに色々と進められて良いと思うんだけどねー・・・なんでやらないのかなー

>>134
後ろ向きで動く人は車の免許を持ってない奴だと思うｗ

男のトレーナーを増やせば
って意見あるけど自分は賛成です。
トレーナーが男だったら良かったなと
思った事が何回もありますから。
同性同士がやりやすいとか
決まってるわけじゃなんですが
会話のタイミングがやっぱ同性と異性じゃ違うんです。
同時期入社の連中と話したときには
「女に教わるのは嫌」って人がいました。
自分はそこまで気にしませんけど。
それにトレーナーの人数が少なくて
疑問があった時にフロアを探すのが大変でした。
あの広い場所のどっかにいる
1人か2人のトレーナーを探すのが面倒。
新人の自分からしてもこれだけ広い場所で新人を
2人で見るのは無謀なんじゃないかなと思ってました。
今までこれで成り立ってたのが不思議です。
もう新人期間終わったので分からない事があった時
トレーナーじゃなくて近くにいる人や
同期の人にも聞きいてますが
「教える担当じゃないからトレーナーにきいて」って
教えてくれなかったり新人だから分からなかったりして
結局トレーナーまで聞きに行かなきゃならなくなる事もあるし
期間が短い自分みたいなのにはまだトレーナーが必要です。
て言うか新人に該当する期間が5日ってのは短すぎですよ。
可能なら男のトレーナーを増やして欲しいですね。
仕事してると分からない事がまだいっぱい出でるんすが
何より自分は女より話しかけやすいのが最大の理由ですけど。
長々と失礼しました。

>>169
確認した。貼り出してるの見たらuとkだった。sとkかと思ってた。
イーチランクで男でuksの3人以外が入ってるのは何ヶ月も見てない気がする。
この3人の誰かにでもやらせればいいのにな。ストーの仕事が出来てるのはUPHが証明してるんだからさ。

>>171
トレーナーに聞けって対応は間違ってはいないんだよ。すぐ済む簡単な事だったりの場合は。。。。。。

棚入れミスとピックミス。どちらが修正が大変なんだろう？

>>159
訳の分からない今の新手順になってから、ミスが増えてるんだって
私も信じられないミスした。
>>164
ホント腹立つね！
>>169>>172
予想だけど、トレーナーをこれ以上増やさないのは>>81と似たような事になるからだと思ってる
現に、トレーナーやってストーに入らなくなっちゃったから、24インチRBはかなり詰まってる印象あるよ。
同様にUK（Sが分からない・・・）がRBストー入る時と入ってない時じゃRBの減る速度も違う気がするし
UPH高い人が抜けるって、どの作業でも一緒で痛手になるねぇ・・・
でも個人的にだけど男トレーナー入れて欲しいよ・・・
どう考えても、OUTは男トレーナーが2人も居るのにIN（ストー）は0人って変でしょ！

>>173
それって逆じゃない？
>>174
絶対ストーの修正の方が大変
ストーミスって基本的に『物が消えてる』状態になる訳だから。

>>175少し変だった。
誤解の無いよう追記しておくけど男がいる時だけRB減るのが早いって意味じゃないよ
常に女性はRBストーに居るから触れてないだけで
WHMKSって女性でも居ると居ないとじゃRBの消化速度が変わってる印象あるよ。
っていうか女性の方がUPH高いからそんなの分かると思うけど・・・

Yさんいつもお昼寝中に谷間を見せてくれてありがとう。
来年は触らしてね（笑）

紗倉まなにクリソツな娘がいるね

YさんてIN?OUT?
俺も見たい(笑)

あげるなバカ

あげんなって

>>179
今日探したけど分からん。OUTINどっち？

IN南に男のトレーナーいるじゃん

名物キレ男がまた切れてた
この前はジジイ相手で今度は若者相手かよｗ
こいつキレてる以外で誰かと喋ってるの見た事ねーYO!

>>185
それは誰のことを言ってるんですか？
委託のバイト？ 青ベストの社員？ Amazonの社員？

青ベストもアマゾンも誰とも喋らずに仕事はできないでしょ

>>186
>>187でFA
斜め隣のビンまで聞こえてきてたこいつのファビョり声ｗ

outバイザーの吉田や三谷ってまだいる？

名前だすのマズくね？

>>184
今日見たけど何でこの人なんだろうと思う・・・
>>189
居ない

朝の挨拶すらしてくれない社員がいる。

普通の会社じゃないから挨拶なんかしなくてもＮＯ問題

>>192
>>164にもぁるけどこの傾向はナカノに多ぃ気がする

篭車とか持ってるときに通り道に人がいたら｢通ります｡｣って言って相手に存在を気付かせるのが仕事場の常識だよね。

それってお互い何も持ってない状態ですれ違う時も言わなきゃいけないのか？ 明らかに気付いてる場合でも。

気付いても気付いていなくても片方が止まっている時だけで良いんじゃない？

初めて見たけど会社説明していたときと実際の職場で振舞ってるときの態度が違いすぎて嫌だなぁ。ただの説明の人じゃないのか。

>>197
自分も最初はそう思ったが、現場での態度はまるっきり違うから。
話し方に特徴があるから結構分かりやすい。時に一部の派遣社員をからかってることも。

>>198
その場面に出くわしたので凄く嫌な思いをしました。やってる事が小学生や中学生のDQNがやってる事と全く同じで。

「おう今日は綺麗どころが3人も揃っとるな」
こっちが笑ってるからって図に乗るなよセクハラ野郎！

青ベストで上の連中程、口の聞き方やワーカーへの依頼の仕方を知らないDQNが幅効かせてるよね

上に立つって自覚があるならマネージメントの入門書を1000回熟読してから出直せと言いたいわ

ピックしてんだからロールボックスストーは早くどけ。
でかい図体であちこちウロチョロしやがって邪魔なんだよ新顔のボケが

>>202
新顔でーーーす
お手柔らかに。。。。(￣▽￣)ﾆﾔﾆﾔ

そういうつまらないカキコいらないから

スレざっと見たがワールドの時より現場は酷くなってるようだな

>>201
こういうDQN Workerは、上に立つ人間が誰であっても何かしらの不満を出すだろ。
と言いたいわ。

>>206
DQN青ベストの負け惜しみにしか見えない件

>>206
ＤＱＮベスト本人乙
せいぜい威張ってろ
周りはみんなお前のこと人間として軽蔑してるから
よく考えて指示出せよ

>>206
お前青ベストの中で一番嫌われてるって自覚しろよ
その俺様体制がいつまで通じるかな

ベストが読んでいるの前提で書くね

何回か似た様な書かれてる事をまた言うけどさストーのトレーナーを増やしてよ
何で増やさないの？
ビンも詰まってるしもうイライラの我慢も限界だよ？

今日の24インチとSIOCのストアー何人居たと思う？20人近いよ
多分その半分くらいががここ1.2ヶ月くらいで入って来た新人でさストー中に何回「教えて」「分からない」で声かけられたと思う？
何度ストーを中断させられたと思う？

教えなきゃいけない人数が増えてるのに教える方の人数が変わらないっての変だと思わない？
学校で教師の人数と教室の広さが変わらないのに生徒が毎週増えてるって言えば理解できるよね？
これを異常だと思わないの？
自分がトレーナーになって同じ事やってみな
10人以上を同時に見る事できる？できないでしょ？
こんなにストアーばかり集中的に増やして何の意味があるの？

粗製乱造って言葉知ってる？
自分のビンカード範囲を無視して担当ビン以外でストーしてる新人が居るとか
パックとSIOCの区別すら付かない新人が居るとか昼礼で言ってたみたいだけど
こんな初歩的な事を昼礼で注意しなきゃいけないなんて異常事態は去年の今頃は無かったでしょ？（と言うか去年の今頃より新人多いよね？）
きっとこの人たちはストーの適性が無いんだよ
多分トレーナー達は悪くないんだよ

だからさストーの決まりを守れないとか適性が無いって人はレシーブや箱開けやFCに回しちゃいなよ
もう数人がドックに回ってるのは知ってるけど
物量が増えてドックも人手が足りないって言ってるの知らない訳ないよね？

それにSPVや黄ベストの監視下じゃ勝手な事もしないでしょ？
それもできないとかもう時間的にトレーナーは増やせないって言うのならせめてサブトレーナーみたいなのは作れないの？

新人もほぼスムーズに動かせてるアウトと比べてみなよ？連日残業させてるインはあまりにもお粗末だよ

>>175書いて以来。
>>210じっくり読ませてもらったけど一言一句違わずに同意！
私が今すぐ増やして欲しいのは男のストートレーナー。
だってＯさんはレシーブのトレーナーなんでしょ？
サブトレーナーって案に大賛成！
新人の男を、間違ってるからって指摘しても
私が女性だからって理由か分からないけど、タメ口で話して来たり
仕事も分ってないのに反論してきたり、凄く生意気な態度取るのが２.３人居る。
女性でこんな態度とる新人はいないよ。
男はきっとこっちを舐めてるんだよね、って結構仲間内で話してる。
こういう新人を、社員の目から離れる現場で個人作業させるの勘弁してよ。
愚痴が多くて私も長文になっちゃったゴメン。

追伸。
今の私をSIパックに配置しないでくださいね（笑）

というかストーじゃなくてレシーブに配置して下さい

＞自分のビンカード範囲を無視して担当ビン以外でストーしてる新人
＞パックとSIOCの区別すら付かない新人

こんな奴らINに不要だろ?つーかどう考えてもINに向いて無いからPicにくれよw
Picならこんな細かい事考えないで済むぜ
INに向いてない奴らは全員OUTにまわそうぞwww

確かにサブリーダーはいるってのにサブトレーナーがいないってのは妙な気がするな
INOUT関係無しにな
リーダーと同じ条件にあてはめるりゃサブリーダーの仕事もリーダーがしてることになるんだよな
そりゃトレーナーにもサブがいなきゃ仕事無理だわ
あれ？でもサブリーダーって廃止になったっんだっけ？覚えてねえわ
>>206
悔しくて言葉が出なくなっちゃったか？

IN/OUTともトレーナーはがんばってると思う
オレならブチ切れてワーカーを怒鳴りつけてしまうような場面でも根気良く
丁寧に教えてるよ
彼女たち(特にINの2人)をフォローするような、実作業中にスキャナー基本操作や
SIOCとPACKの違いとか、置き方や積み方のコツとか気づいたら教えてあげられる立場・権限
を持ったサブはIN・OUTとも必要だと思うよ


個人的に思ったことだが、ビンカード無視の理由としてRBやパレットに間違った商品
が載ってるってのもあると思う
明らかに24インチBINに入らないSIOCとか重量物が普通に載ってるもん
だから、Pの奥やN=SIOCの辺りはそういう間違った商品の「捨て場所」になっちゃうんだよｗ
dropが正しいのだろうが今の状況だと「やっちまう」しか無いかとも思う

あとOUTで新人がスムーズに動かせてるかというと…
いろいろ問題はあるよｗ
PACKすべき商品がハダカでスラム流れてたりSDDとNDDを混ぜちゃったりスキャン
パッケージに送るものとカスタムに送るものを混ぜちゃったり…
ベテランが気付いてフォローして結果オーライになってるだけで組織的に見たら
クソな状態ですよｗｗ

とりあえずみんなもっと簡潔にまとめて書こう。

朝の挨拶だけでなく、仕事中に社員やバイトや派遣とすれ違ったらお疲れ様って言うことあるよね。
たとえ相手があまり好きではない人(嫌いな人)でもそれくらいはした方がいいと思う｡

無視されたら凄く不愉快な気分になるよ。

だから話し掛けられたら無視だけはやってはいけないと思うな｡

>>202のボケ新人。多分今日ストー外されてた。ざまあ。

どうでもいいがバイトと派遣って言い方分ける必要あるか？
所属がナカノか他かって違いだけなんだし

>>219
会社名を直で出さないために書いてるのでは？

Amazon社員は黄ベストだ｡
挨拶はちゃんとしてくれるよ。
青ベストは一部がなぜか挨拶をしてくれない

>>215
新人のビンカード無視ってそう言う理由があっての事じゃないらしいよ
自分のビンカードエリアを無視して別の、勝手に他人がストーしてるのに入って行ってるらしい。
それとSIOCとパックの件なんか開いた口が塞がらないよ
赤とか青とかピンクとかオレンジとか黒とかのビニール袋に入った太い棒状のテント（？）って言えば分かるかな？
あれがMのSIOCにぶち込まれてた
新人が区別が付いてないならストーに向いてないし、分かっててSIOCに入れたのなら仕事をふざけ過ぎてる。

途中送信でしかも上げちゃったスマソ

>>215
上6行同感です。正直サブトレーナーって人を作って欲しいです。

ベテランがフォローして結果オーライで十分です。フォローしてもオーライじゃないのがINですｗ
ピックトレーナーが新人ピックに付きぱなしなんて最初だけで以降は殆ど見かけないじゃないですか。
ストーは見えてますか？新人腕章が取れても毎日ずっと数人に付きっぱなしですよ。

>>221
それ以前に、ビンカードの意味や、PackとSIOCという用語の意味を理解してたのだろうか？という疑問はあるけど

BINの様子を見れば、ここは「大きめの箱物」を入れる場所くらいの判断はつくよね

>>222
ピックの場合、スキャナーが取るべき商品を教えてくれるから操作さえ覚えれば商品を取ってくる
という部分に限って言えばトレーナーはたいして必要無いんだよ

ある程度経験してから生産性や誤ピックを防ぐための再トレーニングは必要になるけどね

ピックの場合は見たい時に自分の生産性やRBに載せてる数量とかスキャナーで確認出来るし
、詰所でリアルタイムでどこで誰が何をどのくらい作業してるって常時監視してるしね


ストーってワーカー起点で作業が始まって、スキャナーは結果入力装置でしか無いよね
だからワーカーの質や煩雑な入力作業が求められて教育に時間がかかるんだと思う

>>224
ピックにも目標生産性があるけど、なかなかそれに届かないんだよね。特に大物や重量物は当然多く篭車に入れられないから行ったり来たりが多かったりする。(その分ちょっとしたﾛｽﾀｲﾑになり、ペースが遅れてしまう｡)

安全第一でやるのが大事なのにやたらと生産性に拘ってピック人を焦らす者もいるから正直それが目障りだったりする。

お前ら物流倉庫の社員にナニ期待してんだｗ
良くてＦラン大、悪けりゃ中卒だぞｗ

>>221
南パックエリアにSIOCが大量に入ってるビンが幾つかあるんだがもしかして同一犯？
>>225
安全第一なら『生産性』なんて言葉を要所要所で使わないくていいからねぇ
安全第一なら残業もさせずに電欠も寛容に見逃せって思うわ

>>225
ストーも目標生産性に届いてないって！ボード見りゃ連日赤字じゃんｗ
>>224
＞ストーってワーカー起点で作業が始まって、スキャナーは結果入力装置でしか無いよね
＞だからワーカーの質や煩雑な入力作業が求められて教育に時間がかかるんだと思う
それなのにトレーナーは女性二人だけか・・・
去年は男のトレーナーも居たと思うんだが今年は何を思ってこんな事してるんだか

これからの年末年始でピックが忙しい時期っていつですか？
やっぱり年末よりも年始・年明け直後ですか？

>>202のボケだけど今日配置表チェックする機会があったから見たらICQAにいたわ。マジで黄ベストの監視下に置かれてて和露田。

間違えた。配置表見たのは今日じゃねえわ。

みなさん仕事に真面目ですなぁ
ここは慣れると居心地いいからかな
安全第一で作業してください

>>229
クリスマス前がピークになるとおもいます


以下独り言
ここで真面目にやっても明るい未来はないです
自分の今後について早めに考えたほうがいいかもです

>>232
クリスマス前ピークは予想がつくのですが正月はどうなんでしょう？
年始めは金が結構使われると思うんですが

>>232
真面目にやらないとうるさい人がいるからでしょう。
安全にと思って自分のペースでやってたら｢遅いぞ！｣って怒られたよ。

底辺職って呼ばれようが仕事は真面目にやるもんだろ

>>234
安全にというより、ノロノロしてると見えるほど緩慢な動きに見えたのかもね
ゆっくり着実な作業しててもキビキビ動いていれば何も言われないよ

>>228
噂だけどストーをメインに担当するトレーナーは取り合えずナカノ所属じゃなきゃやらせないそうだぞ
今までも今も実力とか人間性とかは一切関係無かったって噂

>>237
バイザーの一部と大多数のワーカーに使えないナマケモノや性格に難があるヤツが多いけど
ナカノもトレーナーとかリーダーは自社から出さないと立場無いからなｗ

アウトではキツい仕事（締切間際の取りきりや出し切りとか1日数十キロ歩かなきゃならないマルチ)
とかは他社のワーカーばかり使ってるよ
実際、使えるワーカーは他社のが圧倒的に多いしｗ

でも、先入観無しで見て今のトレーナー、実力と知識のバランスは良いと思うよ（レシーブトレーナーだけは関わったことが無いから知らんｗ)

ピックってやったこと無いけど人を指定の配置に設定できるんでしょ？
青ベストに歯向かうとか反りが合わないとキツイ位置のピック固定になるって聞いてクソ陰湿なシステムだなと思ったよ

>>238
Mさんはいい人だよねーｗ

こっちのストートレーナーが無能って意味じゃないのは分かってくれ
>>238の意見同様に実力と知識のバランスは良いと思ってるよ

ただ、ドックトレーナーはトレーナー仕事してるの一度も見た事ない
ナカノ所属じゃないからやらなくていいのか名ばかりのトレーナーなのか知らんが、そのタスキは飾りか？って思ってる
ストートレーナーも兼ねてる筈なのにやってるの見た事無いよ

またINは大変な事になってるね。OUTの応援を上手く使ってやってくれ。
>>240
え!?INにドック兼ストーのトレーナーなんかいるの!?

>>241
大型レシーブに行けば分かるよ

明日からここ行きます
ピッキングで募集していましたがスレ読んだりアマゾン倉庫のバイトで検索するとピッキング以外の仕事もあるようですね

IN、かなり落ち着いたんじゃね？

一昨日昨日今日でBLにはかなりのスペースできるようになったな
SIOCピックも場所によってだがやりやすくなって来たし

>>172書いたんだけどsが今日から追加トレーナーだって昼礼で言ったね。本当になったよ。でもね青ベスト

ト レ ー ナ ー を 追 加 す る の が 2 ヶ 月 近 く 遅 い ん だ よ ！

これもこの前昼礼で言ってことだたけど何人辞めた？それでどれだけ時間が無駄になって生産性（笑）が落ちたと思ってる？
もうほとんど新人が入ってこない今ごろ追加するって本当に無能としか言いようが無いよ。

残りのukは絶対トレーナーにならないからな
これだけやったんだからもうグダグダ言うな

入力した文字がお金になる
http://zaitakumanual.jp

>生産性（笑）
www

スレに出てるICQAと昼礼で言われてるQAってどう違うんですか？

忘年会があったの？

昨日教えてもらったんだけど>>172のuks3人全員が先週のイーチランク入ってるってね。男のストアーが3人も同時に入るのは珍しいなぁ。
>>249
禿同ｗｗ
>>250
ICQAは在庫管理でQAは問題処理で意味が全然違う。どっちも直接関わった事無いから知らないけど私はそう認識してる。

>>211書いて以来。
仲間内で少し話したんだけどストーレーナーってちゃんと教えられてるの？
役に立ってるように思えないんだよね、て。
今日SPV探してたまたま通ったMエリアでレゴとフィギュアがストーされてるビンを見た。
SIOCとPACKの区別すら教えられてない。
いつまでたってもUPH上げられない（>>246のトレーナー追加はUPH上げるためだって）
軽い物や小物は上段にストーしろって事すら教えてないらしくてビンで破損寸前だったって昼礼で言ってた。
こんな基本的なことを今更だよ？
>>134のストーで使えそうな人ってよくPICKに行ってる男の人かな？その人しか思いつかないよ。
レシーブの新人は使えるのが居るんだけどストーの新人は使えるのが一人しかいない。
昨日今日ってロールボックスの惨状見たら新人って居る意味が・・・だからレシーブに人まわして！！足りないよ！！！
チャラ男に笑顔で話しかける暇あるなら実績出しなよ！
ああもう私文章まとめるの本当に苦手！
何でこんな長文になっちゃうの！
>>252
ICQAはそれであってる。
QAはストー不可事態って意味が近い。
>>246
初日の昼礼では一週間限定だってどういうことだろうね？
>>221
あれはテントじゃなくてイス。
テントは丸いやつ。

>>253
一週間やって
UPH上がった・本人がやれると言う⇒継続
UPH変化なし・本人が無理と言う⇒終了⇒別人で同様に一週間か新トレーナの廃止
じゃないかと思ってるがここって一度やり始めた事って結構続くから
結果がどうなってようが継続になると思うけどな

って言うか新トレーナってスレ見るまで知らんかったｗ
一体誰なんだよｗ
いまだ新人は作業場をフラフラしたり
アンマッチストーしてるの見かけるしやっぱり新人教育できてなかったか
新人のパレット速度は知らんがRB速度は遅いと思ってるからUPH変化なしでも
トレーナは継続してあと2人くらい追加してくれ
誰が新トレーナなのか分かってねえ癖にｗ（オイｗ）

トレーナー増やして生産性上げるのも大事だとは思うけど、それにも限度があるよ。今の充填率でこれ以上上げられるのかなぁ？って思う。
レシーブも人手不足なの実感してるけど、今かなり深刻なのはパレットバラとMASだと思う。ストーに時間掛かってレシーブプレート足りなくなってるって話だし、物量増えてBLは溢れて結構悲惨な事になってる。
人員配置が下手なんだよね。適材適所に人員を配置できてない。パレバラはベテランでも生産性出せないから、UPH高い中堅やベテランを配置するのは逆に人の無駄使いになる。
パレバラは早くストー出来ないからこそ、増員して人海戦術で何とかなるけど、RBはある程度技術が必要だから人を増やしたからと言って何とかなる問題じゃないって分からないのかな？
UPH高い人を素直にRBに配置して、UPH低い人、新人女性も全員パレバラとMAS配置で人海戦術で片付けて行くのが一番効率的だよ。
そうすればRBとパレットがBLから溢れるのも大分マシになる。先を見るならUPHを上げるのは大切だとは思うけど、今目の前にある問題ってレス読むと10月から全然解決できてないじゃん。残業減らす為にも何とかしてよ。
って青ベストと話せる立ち位置じゃないのがもどかしい…って必死に書いても伝わらないのに、休憩時間全部使った…

って時間書けて書いた間にひとつ書き込み増えてる…

INの残業の多さは気になってたが物量だけの問題じゃなさそうだな？

この職場で仕事が出来る人って
会話が出来て人にきちんとした説明が出来る人だよね
レス読んでても思うんだが人と話せない人は仕事が出来てない印象がある
どの工程の作業も個人作業の印象が強いけど実は他人と関わらなきゃ成り立たない作業が大半を占めてる
女性らしきレスも或けど、内容には感情的な書き込みも少ない
長文レスも、実際にきちんとした説明が出来る人なんだと思ってる
改めて読んでも結構考えさせられる事が多い

いやどうみても便所の落書きだろ。
まとまってない上に結局何が言いたいのか全然わかんねえよ。

そりゃ悪かったｗ
論文系読むの結構好きなんでな。

バス待ちの時間って何気に体力消耗するよなぁ

>>199ですけどまた出くわしちゃいました。この人って作業員（？）の挨拶すら無視するんですね。
底辺職やってましたが上の人が下の人の挨拶を無視するのって初めて見ましたよ。
他の底辺職ではこんな人は居なかった。本気でこんなDQNの下で働きたくなくなりました。
我慢せず今月で辞めることにします。

自分も挨拶しても挨拶しない青ベストを二人知ってる
その二人はかなり偉そうな立場のくせに挨拶が出来ない
「元気な挨拶」って標語になかったっけw
笑える職場だよ
常識が身についてなくて何が生産性だ
全く笑わせる

あかんやーん

>>263
こいつが最悪

>>263
w

>>263
これだけで分かるｗ

>>202のデカブツって新人なの？
ビンカード持たず？無視して？あちこちにストーしてるデカブツを今日北で見たぞ
こんな好き勝手ストーしてるんだから当然先週のランクに入ってるがINってこおいうのずっと放置してるの？

>>267
詳しくは知らないけどトレーナーがエリアフリーでストーしてる人を探してるって言ってた(聞かれた)ことがあった。
状況によってはエリア関係無くストーする場合もあるんじゃないのかな？

あと、多分デカブツとは無関係だと思うけどリターンからの商材をストーしてる人はエリアカードを持って無い

…というかAの３段目に飲料水の壁作ったヤツ誰だ？
ピッカー達に殴られるの覚悟しといた方がいいぞｗ

寒い時のバス待ちはやっぱりコンビニ待機ｗ

>>268
エリアフリーでストーできるのは人数増えすぎて瓶カードが無くなった時だけ
今週中盤に南でそれがあった
そのトレーナーは瓶カードを無い人に渡す為に探していたんじゃない？
瓶カードが余る少人数の時じゃﾛｰﾙﾎﾞｯｸｽストーはフリーにならなかったはず

>Aの３段目
お茶だっけ？
あれストーした奴は、見かけた人全員がエスカレ上げて大問題にしてバイザーからぶん殴られた方が良いｗ

調べればストーした人ってわかるんじゃないの？

北のAだった気がする
>>270
調べれば分かるけど普通にMOVEされちゃって問題にならずに終わる事もある
ってかアンマッチ（？）は誰がストーしたか調べる前にMOVEされて終わってる事の方が多いと思う

>>267
比較的新人の俺でも分かるけどこんな奴いらないっしょ
今の北って自分の範囲以外にストーしなきゃならない南より全然入ってない。
新人の俺でもUHP60以上出せるほど空いてる　多分こんな好き勝手な事してるのコイツだけでしょ？違う？

北A760D飲料壁

>>273
今日見たらまだあった。ムーブされてないのは誰もエスカレあげてないせいか。

>>274
何日か忘れたが尼の某氏に直接言った
その後、昼礼で３段目の飲料・重い商材ストー禁止という注意もされた

…でもそれだけ。馴れ合いもここまで酷いと開いた口がふさがらない

INの昼礼でその注意が出たのが先週の20日（土）だっけ？
この日までに>>275がエスカレしてたみたいだね
13日（土）にスレで確認されてるから10日放置されてる事になるなぁ
こうなるとタスキ以上のやつ等って本当に仕事してるのか疑問に思うなぁ

多分まだ1年くらいしかいない癖に完全にサブリーダー気取りだな

>>277
昨日のINで無線持ってた男？

>>278
男じゃない

今日きずいたけどトレーナーってなくなってる？

タウンワークで募集中の桶川、若葉から送迎バスあり記載の派遣が
ここなの？

>>281
そうだけど
>◆インセン有(Ａmazonギフト券進呈)
こんなのはきいたことないねぇ

>>282
出勤やらランキングやらでポイント付くじゃん
それのことと違うんか？

携帯所持ダメなの？

>>284
休憩所までなら可

>>283
そういえばあったね
「貯められないわ」って思って気にしてなかったから忘れてた

書き初めって小学生か！
くだらね

新成（）

新成って有給使わせてくれる
？
営業仕事してるのかい？

あんな辺鄙な川島にどうやって通勤してるの？

ナカノと協力派遣会社の違いって何？ナカノの方が階級が上なの？
昼礼で「これはナカノの人だけの事なんやけど〜」って話し始める奴がいるけど時間が無駄だから辞めてもらいたい
ナカノだけでやって協力派遣会社を巻き込むなって思ってる

小田原スレから来たがここわ平和だな

女子ランチグループに入ってくるんじゃねーよセクハラ親父！
せっかくのランチタイムがテメーのせいで台無しだ！
訴えるぞクソが！

おやおや小田原は戦場ですな

>>294
酷すぎてワロタ
ここの争いが小さく見えるｗ

ここは上との戦いだが小田原の戦場は同士の戦いなんか

ベイシアでホームレスみたいな臭いオヤジがタウンワーク見てたから
応募してくるんじゃね？ｗ

雪なんか降ってないから早く家出た意味がないな、、、
ここにいる人ってネラー少ないのかな？

>>298
休日だが、ウチの周辺は今はうっすら積もってる
明朝の凍結のが心配。。。。

ネラ、居ても1割弱かと…
だって意外とPC持ち少ないし、スキャナー変わっただけでパニック起こして電池交換も
マトモに出来ないような機械音痴の多い職場だじぇｗ
同志だとしてもネラ告白する機会無いじゃんｗ
まぁ、それっぽいINの人と話したことはあるが…

オッサン天国ですか？

INにネラーぽい人なんかいる？ニコ厨ぽいのならいるけどさ

パスワードの更新忘れてて無効になっちまったよ
どうすりゃいいんだ？

どうやら昨日SIOCにパックと24インチを大量に突っ込んでるイエローベストがいたらしい
いつも上から目線で偉そうにしてるくせに基本すらできないのかよ
とり辛いんだよ
邪魔するなら消えろ
>>223
筆頭がイエローベストだぜｗｗ

>>303
そうそうｗ黄ベストは糞ストーしてる暇があるんなら落下物を早くBINに帰せよと。。。
読めないASINやJANを張り替えろよと。。。。

落下物絡みと読み取り不能で１日何回ミッシングしてることか。。。。

>>287
その粗大ゴミいつの間にか撤去されてたYO！
道端の糞以下の認識しかなかったから撤去されたのもさっきまで気付いてなかったYO！

>>293
どの人のことを言ってるんだ?

>>303
NエリアSIOCのマッサージクッションだな。気付いたしその話をしたおばはんもそれ知ってた。
更にB段に入れてる。せめてD段に入れろよｋｓが！との事ｗ
そいつによるとホリデー時に北でもB段にヨガマットとワイパーを大量にストーした黄ベストが居たってよ。
マジで作業妨害してるとしか思えないなこのイエローモンキーは。

休憩室仲良いな楽しそう

みんな仲良くせな

あかんやーん

INは連日残業しているみたいだけどホリデー終わって落ちついてきたわけだし不満話はやめよう

手荷物検査って従業員が物を盗ってるって疑ってるんだよな？

>>311
盗れるような大きさのもの無いんだけどねｗ
デパートや大規模スーパーでもあることだから小売や倉庫関係なら慣例みたいな
ものかと思うよ

…ってか、フードやマフラー、長髪は機械への巻き込みの危険が。。。とか言いながら
おばはん連中のエプロンやらスモックを野放しなのは何でなんだ？？

>>310
OUTと比べると
INのB勤務まで残業してる多さは多すぎる気がする。
日曜月曜休みだからその曜日は知らないけど。
こんなに多いと
オペレーションでわざと残業するように配置を仕組んでるとしか思えない。

去年の6月まで、OUTで働いてたものです！
INの話が多いけど、OUTって今どんな感じ？

なんも変わってないと思う
青ベストが相変わらず偏った配置して「生産性が低い」と繰り返してる
>>313
今日のINは18時でなんも無くなってたぞｗ

石原さとみはおっさんと若い人のどっちと付き合ってるの？

見当たらないな今日は休みなのかな？

「おう、○○！」
愛想笑いで対応してるけど馴れ馴れしいからくたばれ！って言いたい。セクハラでしょ。けど上の立場の奴だから言ったら絶対首になるから言わない。こんな奴に妻がいるって信じられない。

あれ？ごめん。改行できてないや。

>>315
何も変わってないんだね。
ありがとう！

316だが石原さとみはおっさんと喋ってると父娘みたいで若いのと喋ってると兄妹みたいだなｗ
どっちとも付き合ってるようには見えねえｗｗ

>>314
今のOUT、出荷12000〜13000なら残業無しです
13000より上だとオペと人材次第でA勤は残業ありって感じ

南北の雰囲気は昨年６月とほとんど変わらずです

OUTは13000で残業なし？
INは13000だとA勤が残業微妙ラインだよ

連投になるけど>>315が18時で何も無くなってたって11日は下振れあったけど予定16000だったと思う
何も無くなってたってのはSIOCパックのロールボックスとパレットの事だと思う
あの日のSIOCストーは早かったよ

結局オペレーションと人配置次第ってのはINもOUTも同じだよねぇ

直前ですいません！ここで働いて初めてのバレンタインなんですが女性がチョコを配る習慣とかありますか？男性とは仕事の話はするんですが一緒にランチをしたり仕事と関係ない雑談はほとんどしたりはしないなのでどうしたらいいかわかりません！
女性ともバレンタインの話をしなかったのでここでしか聞けないんですみません！

>>325
配りたい人が配るって感じで、何もしない人もたくさんいますよ。

配らなかったからといって何か言われるようなことはまずないので、無理して用意しなくても大丈夫だと思いますよ！

>>326
ありがとうございます！今から買うとコンビニチョコになってしまうとこでした！他の人がチョコ配っても私は何もしないことにします！
>>316
石原さとみもおっさんも若い人も私の予想の人物でしかないですがつきあってるとしたらおっさんの方だと思いますよ。 I LOVEデザインの(?)チョコあげてるの見ましたし。

配るべきかどうすればいいのか分からなくなったのがこの目撃のせいです（笑）

>>322ありがとうです！
だいぶベテランさんかな？
私と一緒に仕事してて顔見知りか良く話をしてたかも。
私はよく北中心でピックやパックやらコキ使われてましたけどWW

どうすりゃいいんだ？

>>327
316だが信じらんねえｗそっちかよｗｗファザコンか！？

>>316
女のことばっか考えていないで真面目に仕事しろ！
だからモテないんだよ

過去にも書いたがお互いの認識がバラバラ
各々で恐らく想像している人物が別人だと思うぞｗ

懐かしいなあ、川島！

入力した文字がお金になる
http://naonakalink.web.fc2.com/

はぁ、、、可愛い顔した若い女子は得だよねぇ。。。
青ベストから気に入られてあだ名で呼ばれて煽てられれば笑顔で煽て返して
大したキャリアも無いのに立場は上に行って先輩に指示出して
配置されるのは楽な作業ばかり
男を扱うのが上手いねぇ。。。
それが分かってるから男は寄って来てるけど女子からは孤立してるしこれで良いか。。。

ああだから今日も腹が立った
男に媚びる八方美人はホント大嫌い

きょうはいないっぽいそれだけできぶんいい

いつも悪いのは青ベストと黄ベストだと思う。
でもホリデー辺りから現場ではトレーナーと無能な新人が八つ当たりの対象になっちゃったな。
ミスが多いとか毎日昼礼で言っててピリピリしすぎてた。
去年のホリデーは忙しくても険悪じゃなかった。
INの話だけどね。

>>278
新人に随分口出ししてる青ベストやリーダートレーナーとよく話してる男だよね？
>>277が言ってるのそいつで>>279のレスは>>277じゃないと思ってるんだけど…

くだらね

>>278
その人さあストーしか出来ない(？)のに偉そうなんで嫌い
大晦日に無線持ってたで誰だか分かった

>>341
日曜は決まって居ないみたいなんだよね。
今は新人のボスみたいな雰囲気かなぁ…

>>342
その人には新人ストアーが結構あいさつしてるし本人は偉くなったとでも勘違いしてるんじゃない？ｗｗ

優しい人は居ないの

冷たい人はいるね
終わってお疲れ様って言っても無視したり

しかもそれ同じ立場の只のワーカー
女
何様だよ

社員も冷たいしね‼
ここには優しい人はいないみたいだね

>>267だけど新しく張り出されたランキング見るとこいつダメすぎじゃん
好き勝手ストーしてる上に能力悪いってkzすぎ

INのストーUHP表ですけどみなさん番号で誰が誰だかわかるんですか？
先週か今週だったと思うんですけど1000036077と1000069870の2人が1日だけで1000個超えてストーしてた日があったんですけど俺には誰だかわからないんで知ってたら教えてください。
最初からUHPあんま上がらなくて困ってるんで2人が誰だか分かれば仕事見ることできた時にテク盗めるかもしれないんで（笑）
それと番号忘れたけど下の方の新人グループの中でもUHPが高い人がいるのでそっちも知ってたらそっちも教えてください

続けてすいません。休日を変更したいときって誰に言えばいいんですか？

本人達が教えあってる場合以外で番号から誰だかは分からない。
自分はレシーバーなら何人か知ってるけど
そのストアー二人が誰だか知らない。
それに余りにも早い人を見たとしても
自分と違いすぎてテク盗む余裕すら無いかもねｗ
レシーブもそうだし。
休日は専用の用紙をナカノの事務所まで取りに行って
記入申請しなきゃ変えられない。

>>253-255
トレーナーが基本を教えてないわけねえだろが
全部物覚えの悪いワーカーのせいだろ
役立たずはワーカー
ちっとは考えて書けや。

サブリーダーとかトレーナーとかOPSリーダーが増えてた！
今まで口開けば「生産性低い」としか言わない偉そうな青ベストはSPVだと思ってたら違ったｗｗｗ
舐めんな糞若造が

普通にやってれば言われないけど？どんだけ遅いんですかw

今の基準の生産性っていくつなの？
私がいた時より高いかなあ？

>>351
レス�dです。
言ってる通りこんな俺が見ても無意味かも知れませんね（笑）
休日の変更やり方分かりました。

新人で1000個越えてたのは1000368650の人です。
この3人が誰だか知ってたら誰か教えて下さい。

一杯増えたリーダー以上の増員ってOUTに比べてINって少なすぎないと思わない？
増えたのがサブリーダー２人とトレーナー１人だけって
この３人以外気付いてないだけかな？
>>356
次週の変更なら水曜日が期限だから注意

>>293,>>309,>>318
これらのレスは皆同じ人物のことを言ってるんだろうか?