すき家アルバイトスレPart92(すき家クルー専用)

●重要● すき家で勤務しているアルバイト専用です。一般の方、客、マネージャーさんは丼板やB級グルメ板のすき家スレへどうぞ 。部外者の書き込みには誘導かスルーで対処します。

すき家 94杯目
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/don/1391874420/
すき家 15
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/jfoods/1379275273/l50
【外食総合】吉野家、松屋など他社
hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/livemarket1/1346265875/

すき家WEBサイト http://www.sukiya.jp/
ゼンショー http://www.zensho.co.jp/
BlackSの館 http://blacks.horemitakotoka.com/

厚生労働省 労働基準関連情報メール窓口
http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/mail_madoguchi.html
警察庁 意見箱 https://www.npa.go.jp/goiken/

年齢 18歳〜40歳位迄 時間 9-15/12-18/18-22/22-9 他、応相談 待遇 食事支給 ユニフォーム支給。

過去ログ
http://log.shipweb.jp/?mode=datview&board_name=part&thread_key=1380988525&thread_id=1444592

前スレ
http://nozomi.2ch.net/test/read.cgi/part/1395802631/

>>1乙

>>1おつ

テンプレ消えてたから張っておきますね

2 ：FROM名無しさan：2012/11/16(金) 13:29:01.82
要点まとめ
・レジの過不足、特に不足はクルーが自腹で穴埋め
・錆残は1時間程度は当然、勿論半強制的
・店によって道具、食物の配置位置が違いすぎる
・深夜帯は時給が良いと思われがちだが客数次第では仕事が多過ぎて処理できない
・とりあえず1時間15人の来客、そして一人頭麦茶出し〜キャッシングまで所要時間は2分が基準
・労時が全てです、クルーの錆残が多いのは労時を出すため
・強盗が一番入りやすい店でもある、何せ深夜はワンオペな店が多過ぎ
・大抵麦茶は近くにあっても取りに行かずクルーに注がさせす客が多い
・当日欠勤はまず不可能、人手不足が深刻で無茶な要求をしてくるがそれが当たり前
・メニューの種類が多過ぎるし組み合わせも膨大にある為、覚えるのが非常に大変
・牛飯、カレーはお持ち帰りし放題。まかないがあるが客数次第では食う時間は全くない
・毎週日曜日と月末に棚卸があり、非常に面倒。書く種類が膨大であり、数えるのも非常に面倒
・ビールはお一人様2本までだが、それ以上要求されたら一回清算させてまた提供するので実質無限
・監視カメラがあちこちに設置してある。常に見られてる訳ではないが常に録画される
・フライヤーがある店（唐揚げがある店）のフライヤー掃除は命がけ

ゼンショーの全勝で終わったな

お前ら大敗北wwwwwwwww

楽して稼ごうってクズ共が脱落しただけだったな

ほんとそうだよ。数万人いるクルーの中の数人の駄目人間が今回わめいてるだけ。
一流企業なんだから人の管理もきちんと出来ているに決まってるよ。

全勝(笑)のはずなのに株価急落
配当落ちを考慮してもこの下がり方は異常

株価968円

鍋67個注文してくるお∧∧ω

http://i.imgur.com/YB7PAwY.jpg




あとはもうどーでもええわ
じゃあの。そこそこ楽しかったでお前ら

当初の予定通り今月いっぱいで鍋終わりだね。
４月からは元に戻ってゆっくり出来るね。

>>8
お前ビビらせんじゃねーよ

年初来安値って今だと去年の1/1からの最安値ってことで良いの？

>>4->>6
おっと？正社員()さんチーッスw

年初だから2014年1月〜

間違えた

昼帯アンダーでまわして
自店適性に持って行こ！！
アンダーやしいけるはず！！

>>16
アンダーで回すとか言ってるけどそれはクルーとMGRの自己満足お客様は迷惑してますよ

人がいない現状、人が出てくれないこの現状
どうするべきですか？

>>18
売上の低い店を閉めて、「お近くのすき家ご利用下さい」などの張り紙をする
そして水準の高い店で過剰な労時でもいいから使ってクルーと店の水準を上げる＆NF教育
まぁとは言ってもMGRは評価や成績の為に店を閉めたくないから強引に営業するだけやから言っても無駄

>>3
m(__)m

笑えばいいと思うよ

>>19
いまこの現状、mgrは成績云々いってません。西日本営業部長とかも店しめたらいいじゃん！人いないんだからさ？って
上の人間は口だけやから楽ですよ。mgrは現場と上に挟まれる中で最善を探ろうとしてますよ
前年比から落とすなって言われてそんな事出来ないんですよ…

株価も下がらないし、市場はバイト妄言よりパワーアップ改装を支持したようだな

株価は1000円が防衛線のようだな

結局、がんばった人たちの結束力が高まり、不良分子を排除を排除できた。
すき屋にとって、いい結果になった。

株もやってない奴はボロが出るだけだから黙ってろｗ

穴だらけのシフト表がネット上にアップされすき家死亡確認
http://hamusoku.com/archives/8306359.html

BL制度が変わりZM制度になったのがそもそもの間違い
SWで1〜3店舗で良かったがAMで5〜10店舗見る
後は売上と人員格差が激しすぎるのにAMに成績競争させて成績悪い？奴を無能扱い

BL制度が変わりZM制度になったのがそもそもの間違い
SWで1〜3店舗で良かったがAMで5〜10店舗見る
後は売上と人員格差が激しすぎるのにAMに成績競争させて成績悪い？奴を無能扱い

昨日は近所の学校からTO40来て死ぬかと思ったｗ

１０００円割ってるな
公募が１０１５円じゃなかったっけ

人が足りてるエリアと元々売上が多いエリアのAMは一気悠々
その横でハズレ店舗を引かされた
AMは20時間労働とか回転しまくり

よって上がバカ無能の極み

>>29
競争なんかさせてないしZMまでが回転シフトしてるのが現状ですよ？今はAMがどうこうZMがなんやらクルーがどうだとか言ってられない状況です
本当に協力しないと乗り切れないんです。上層部は馬鹿なのかもしれません。が、現場の声を聞く場所が無いだけなのかもしれません

このスレいつまでこの勢いで回るんだろ

ワンオペになるまでは回るだろうな

鍋が３月で終了するけど、４月からは外税で金額に端数がでるのは面倒？

増資した金で利益出して株価上げなきゃいけないのに
真実かくして３月の前年比激減だから今後増資できません
さよならゼンショー味塩コショウ

http://pic.twitter.com/1kghEgIERC
これ空欄は全部シフトの穴？

４月に新入社員がシフト埋めるまでこの話題は続くだろうね
とは言っても閉まってるのは都会の店舗だけで
田舎は通常運転してそうだし

もう都会はアルバイト集まらないと想定して
２４時間正社員で回す他無い
人の噂も７５日で夏にはアルバイトがチラホラ入ってくるでしょ

>>33
ZMが回転しだしたのは最近になってやろ？
以前からずっとしてた？
一番大事なのは現場目線やと思う

レジのお金足りないときは上に報告すれば免除されると聞いたけど違うの？
ただ時間かかって帰るの遅くなるから自腹切る人もいるけど基本報告って聞いた

さらに言えばなぜこんなになるまで放っておいたのか？
元々三ヶ月前とかの時点で一部のクルーとかMGRが回転したりとかして埋めてた。ちょっとつつけばこぼれそうな器のように、そんで今ちょっとつついたからこぼれた。元々制度が変わってから回ってなかったよ

鍋ってどんくらい酷いの?
具材入れて温めるだけじゃないんだ?

ほれ、回転しろ

電話したった

○○店はいつ、リニューアルオープンするんですか。
ー再開のメドはたっていません...

改装している気配がないのですが。
ーパワーアップ中です...

鍋定食を食べたかったのですが。
ー誠に申し訳ございません。営業している別のお店にお越し下さい...

ZMが回転しだしたらパワーアップまであと一歩

>>41
始末書みたいな用紙が店にあるからそれ書いてFAXする
勝手にやるとAMがキレるからAMに報告して丸投げすればいい

ワンザ有明店（東京都江東区）、時給1,300円。
それでも人来ないの？？

//www.froma.com/RQ77743389_ED1/?st=14

ここと市況板、鍋、B級グルメ、各種ファイナンス系の掲示板の火消しもワンオペで頑張ってるの？

回ってないよな

>>48
ビックサイト目の前だろ
イベントの度に死にそうになるのでは？

434 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 [sage] 投稿日： 2014/03/27(木) 02:57:34.69 ID:xGo980bi0
嫌なら辞めるのは良い事だよ。
アホらしいだろ。


435 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 03:02:11.74 ID:UL7LPTkL0
>>434
まだ続けている人は一体何を考えているのだろうか？


436 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 [sage] 投稿日： 2014/03/27(木) 03:06:40.58 ID:xGo980bi0
>>435
しらねえよ、
金払わない企業に使えるとかアホらしいだろ、さっさと辞めるべきだな。

ついに「すき屋」のシフト表が流出！あまりに過酷とネットで話題に
http://www.yukawanet.com/archives/4648985.html

水面下ではヘルプの取り合いとかやってそうだよな

>>27
もう強盗なんてやり放題なんじゃねえかこれwww

439 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 03:44:08.95 ID:dwl+QHld0
券売機みたいな機械入れたら金かかるだろ
請負だがバイトだか知らんが店員にやらせれば金かからないじゃん！


440 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 03:48:49.10 ID:abt/hozo0
労使で権利を闘わずとも富が降って来るとでも？
負け続けて闘う気力さえ失せたか

猿になっても状況同じだね


456 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 06:53:15.44 ID:mhMFK3q90
パワーアップで店閉めてる間は 家賃だけ発生するのに利益はゼロか
奴隷を一人でも動かせれば利益は出るのになぁ


463 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 [sage] 投稿日： 2014/03/27(木) 07:13:45.65 ID:GOY84mdI0
>>456
奴隷が逃げたからパワーアップ休業してんじゃん

社会保険（健康保険・厚生年金保険）に加入する手続きは、事業主が行いますが、パートタイマーであっても事業所と常用的使用関係にある場合は、被保険者になります。
労働時間と労働日数が、それぞれ一般社員の4分の3以上（1日に6時間、月に15日以上）であるときは、原則として被保険者となり、加入手続を行うことになります。
http://www.nenkin.go.jp/n/www/faq/detail.jsp?id=1059&faq_genre=024

雇用保険の加入手続きは事業主が行いますが、パートタイマーであっても以下の要件を満たせば被保険者になります。
�@1週間の所定労働時間が20時間以上。�A31日以上の雇用見込みがあること。
http://www.mhlw.go.jp/general/seido/anteikyoku/koyouhoken/

なお、雇用契約ではなく請負・委託契約とされた場合、上記の適用はありません。すき家のアルバイトは請負契約との話がよく聞かれます。気を付けましょう。
http://www.hataraku.metro.tokyo.jp/sodan/sodansitu/qa01_02.html

483 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 08:34:28.56 ID:Dc1RGDpu0
もう潰れていいよこんな会社
ネットで従業員の待遇見てたら腹立ってしょうがない


485 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 08:46:52.86 ID:nm0EFphcO
だから自販機は数字がバッチリ出るから・・・・ｺﾞﾆｮｺﾞﾆｮ


486 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 [sage] 投稿日： 2014/03/27(木) 08:55:59.97 ID:InUK2VoC0
>>483
・店員に告知も無くパワーアップ　期間も聞かされず
・電話をすると他店のヘルプに行けと言われる　交通費は自腹だし手伝いなので月入れる時間も少ない(ちなみにここで断れば休業補償で月平均のバイト代の6割が働かずに出る)
・パワーアップは1か月かかると張り紙で知る
・鍋が終わると喜んでいたら牛丼が1円単位になる　地獄ワンオペ継続

クルーも辞めちゃえよ
こんな会社に居たら過労死するぞ

お

メニュー大幅に絞ればいいんじゃん
それで万事解決なんでそ？
なんでしないのかな・・・
ファミレスを一人で経営は出来ても一人で運用は出来ないでしょ・・・

すき家のルール(

機械は高くて直ぐに壊れるから券売機は置かない
同じくレジは一つが原則

すき家での強盗が多発したので
警視庁から夜間二人店員体制にしろ！と指導受けたが
人件費が二倍になるから直ぐに「一人店員」に戻す
http://m.media.yucasee.jp/posts/index/9207

防犯カメラは店員用にもありサボってると罰金
売り物喰うと罰金(エリアマネージャーの許可が必要)
(まかない飯を許可なく食べて逮捕された件あり)
http://blog.livedoor.jp/dqnplus/archives/1250518.html

すき家のアルバイトは「労働者」ではなく
「個人事業主」よって労働基準法やスト権は無い。労働組合は認めない

残業代は出ない。有給も無い。
ノルマ(一時間あたり5000円の売り上げ)を果たせないと『サービス残業』
病気で休んで店が開けられなくなると
(小型店は一人勤務なので、一人休むと閉鎖しないとならない)
エリアマネージャーから『損害賠償しろ』と言われる
http://blog.livedoor.jp/dqnplus/archives/1726798.html

働けば働くだけ赤字になる可能性がある。
ハイパーブラック　すき屋。

>>38
せやで

株が1000円割ったな

32 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 [sage] 投稿日： 2014/03/24(月) 18:22:09.21 ID:BWAq6mpE0
店員にセンサー付きのリストバンドを付けさせて
５秒以上止まってたらブザーが鳴るとかそんな感じだろう


60 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 [sage] 投稿日： 2014/03/24(月) 18:58:06.88 ID:dFyAaI+30
底辺の鎖自慢やめてくれませんか
おなかいたいです


337 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 09:46:41.77 ID:SHQXuE8s0
>>32
お玉を使うときの腕の角度とか指定するくらいだから指定したフォームから外れるとブザーが鳴るとかだろう


339 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 10:43:19.63 ID:yjoir9i00
動きの遅いバイトに電撃を流す装置でも付けてるのか？

鍋終わらないのに何で終わるって話が出てんの

>>66
３月いっぱいで鍋３品終わるってファックスが来てた！

一円単位とか気狂いかよ
最近、改悪と迷走にも程がある
本当にここもうダメだ

>>67
うｐ

一円単位ということなら券売機導入はなさそうですね・・・
何がパワーアップするんだろう？

きついから辞めるのではなく、仕事を責任もってできないから辞めるのです。
ちゃんと洗った食器、衛生的な店内、衛生的な食材、
そういったものを万全な状態で提供できない以上、誇りをもって働くことができませんから。
これ以上、ここで頑張ると料理人としてクズになる。
社会人としての評価が下がる。

>>66
ほら情弱乙

ttp://i.imgur.com/8MVrZ5g.jpg

株価992円
前日比-11安

やめちまえ！

一円玉ジャラジャラー

http://livedoor.blogimg.jp/yukawanet/imgs/8/c/8c6d4e68.jpg
これを画像化
↓
http://livedoor.blogimg.jp/yukawanet/imgs/9/4/94622d3f.jpg

これはパワーアップするしかないですねぇ

気温が上がってきたのをしっかり察知して、売れ筋の鍋を終了させるすき家のセンスはすばらしいな。

そしてその勢いのまま、牛丼（並）値下げを断行する。完璧すぎて鳥肌が立つ。

一方、ライバルの方は、いつまでも鍋を続けるみたいだし、牛丼は値上げ、そのかわりにタマネギ増量とか、迷走してるように見えてちょっと心配。

【過酷】すき家のシフト表がネットに流れる こりゃあかんわ 2
http://maguro.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1395875123/
【衝撃】 「すき屋」のシフト表が流出、ブラックすぎるとネット上で話題に
http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/news/1395887712/
【話題】 ついに「すき屋」のシフト表が流出！ あまりに過酷とネットで話題に
http://ai.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1395885443/

まあ本当にセンスがあったらこんなアホな人間の使い方はしないんですがね

>>76
つまりそれで行くとＥ君以外いないんだ？
もう無理やって。Ｅ君も早く転職先探した方がいいよ。

多分MBって書いてあるって事は過去にMB出来ない奴2人とかあったんだろうなｗｗ

ピーク時のメインバックはただバックできるのとは違うからな

すき家のバイトは超絶ブラック

あ〜Ｅ君すらいなくてＭＢを、誰が勤めるか？って話で〜・・・

アカンこれワンオペさせられるパターンや

>>76
このシフトから慢性的にサビ残が小1時間あるんでしょ？
マジでやってられないね。

>>87
ちゃんと仕事出来る人を揃えればサビ残無い
けど人足りなくて毎回やってる

http://i.imgur.com/8MVrZ5g.jpg

>>89
一　時　販　売　終　了

来年にご期待ください

>>89
一円ジャラララー

>>89
バイトが確保できたら再開じゃないの

請負契約にしているから残業代で揉めるんじゃん
更新時にめくらで判子押さず契約形態交渉しろよ。

結局働いている奴が無知過ぎるから不満が出る訳だしな

そうだね２度とこなくていいよ

大きな駅近くの2店舗は今日も営業してる。
従業員も3名くらいいる模様。

>>89
１円単位だとレジでメンドクサイ

レジが合わなくなって自腹連発ですね…

高校生なのに深夜から朝まで働かされ、しかもワンオペで疲れ果ててたんで、マネからのサビ残要請を拒否って帰ったら、
「店が閉まったのはお前の責任だ」とか言われて、バイトなのに損害金って名目で数十万の請求が来たからな。

ソッコーでバックレてやったが、親にまで脅しの電話が来るわ、半月分の給料が払われてないわで最悪だった思い出しかない。

さっきハロワから「すき家からあなた宛へ求人が出たけどどうするか」とTELがあった
でもここは超絶ブラックと聞いていたのでお断りしておいた

>>98
全部ネットに流しちゃえよ
みんなお前の味方だよ、敵はたった１人だからな

どうしてここは電子マネーを導入しないの？
１円単位ならますます必要だよ

半月分の給料しか払われてないってのが現役からしたら理解できない
そんなことできないと思うけど

電子マネー対応したら機器とか手数料とか「コスト」が発生するだろ？
１円単位の会計でレジが大変になってもバイトが大変になるだけで「コスト」は発生しないだろ？
この会社はそういう思考だから

>>102
アホなマネだったらデイリー改ざん位やりかねん

自分の店閉まってて、他のすき屋で働いちゃってても休業補償請求ってできる？

聞きかじった単語織り交ぜてるだけのような気がするけどね

1円単位はヤバイよ
ミス出まくりで金銭チェックすごい時間かかるようになる
毎回過不足金報告書書かなきゃいけない

そんなまじめなやついないだろ

>>102
BMはクズが多かったんだよ

すき家のバイトが鍋終了後のほうがやばい件ｗｗｗｗｗ
http://hayabusa5.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1395890758/

あまり落ちない

>>98
さすがにネタだろ？
でもすき家ならやりかねんって気もするわ。

>>105
できないよ。

創作だと思わず信じちゃう人もいそうだなｗ

どういう手を使って休業補償からバックレるのか見もの

鍋に乗っけるだけで激務(笑)
一円単位のレジで激務(笑)
甘えすぎだろ

>>98
警察に言っていいレベル
脅迫されてますって

>>98
録音しとけ

高校生深夜にやらせんのはさすがにやばいやろ

法律違反です

>>98
それがマジならすき家が跡形なく吹き飛ぶレベルの違法行為
こんな所見る暇あったら保護者と一緒に警察に相談しにいけ
本当にマジならあのコムスンを上回るネタなんだが

名誉毀損で訴えるのは>>98だけにしてくれよ

>>116
そりゃあ今までご飯盛って肉ぶっかけるだけの奴が鍋作るのは激務wで発狂wものなんだろう

普通の意味でのバイトですらない奴隷だからな。
ttp://www.seinen-u.org/sukiya-assen.html

>>122
ちょっと何言ってるか分からない

高校生に深夜やらすのは明確な犯罪行為
見つけ次第通報せよ

空売りしとるやつに忠告やけどここグループやからな
踏まれる前に逃げとけよ

休み挟むと逆日歩キツいぞ

高校生に深夜勤務させたら、さすがに会社が潰れかねないよ?
法テラスで弁護士に無料相談してみ

内部告発したらペナルティでもあるんじゃないの？
店名伏せる奴が多すぎるな

>>98
本当ならはよ通報
すき家がふっとぶ

嘘でも通報
具体的に相手を指定した殺害や爆破予告と同じ
すき家へ払う賠償金でおまえがふっとぶ

転載されて拡散されても名誉毀損で訴えるのは>>98だけにしてよね
ゼンショー法務部さんってこと

>>123
手間かかるから、ラッシュ時はやっぱ大変なんじゃね
食ったことねえけど

>>98
お前終わったな

すき家バイトスレで高校生深夜に働かせ給料未払いがあるとの告発
http://hayabusa5.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1395894161/

>>98
どこにもすき家って書かれてないな。
どこの店の話か分からない以上、名誉毀損にはならないだろう。

【話題】 ついに「すき屋」のシフト表が流出！ あまりに過酷とネットで話題に
http://ai.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1395885443/

>>98
これだけ注目されてる時にこんな嘘ついたら洒落では済まん

>>132
ファミレス(笑)の方がどう考えても大変だろ
仕込みもすぐ終わるくせにあまえすぎ

火消しが入ったか？

最近話題のすき家についてちょっと調べてみたら面白いことがわかりました
・従業員用ロッカーがない
・厨房内でたばこを吸ってもよい
・高校生の深夜労働、および中学生を雇用している店がある
・厨房に携帯を持ち込んでいる
・レシートに店舗の電話番号が書いていない(クレーム対策)

＞・厨房に携帯を持ち込んでいる

一度携帯で電話しながら牛丼作ってる奴がいたから注文時注意したら「あれ社員なんで」と言われた事がある
社員ならなおさらだろと怒ったが　ここみてると店長クラスが人いなくて自分が入って他のバイトに変わるように電話してたのかな？

場所や時期によってはすき家より忙しいとこは沢山あるし我慢できずに辞めてく奴もいっぱいいいる。
だが今回は辞める奴多すぎだろ。

>>139
・外国人留学生を法定時間以上はたからせてる
・不法入国外国人を働かせてる

更衣室はある
いいわけない
最近２１：３０で帰らせろポスターをバックに貼れって通達が来た
９９％マネ１００％仕事の電話
お客様窓口は書いてある

>>140
５店舗以上管轄してるからひっきりなしに電話来る
仕事量は異常

>>137
厨房も接客も一人でやってるファミレスってどこ？

>>141
他にも忙しいとこあるんだから文句言うな
ってか

>>140
携帯持ち込んでるやついたらほぼ間違いなく社員だよ

ファミレスは暇な時間でもキッチンホールともに最低一人ずつ入る2人体制でいるな
すき家は異常

いくら何だってすき家の良いところもあるだろう
何かあげてみて

>>147
そっか　電話しながら牛丼作ってたら客は離れるわ

外から見える時計がついている

「休むなら代わりの人を見つけてくれる？」　←なんと違法だったｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>144,147

は？

は？

は？


おまえの家族が外科開腹手術中に執刀医がひっきりなしに電話来るからって
メス使いながら電話片手に話しながらでおｋってこと？
クレーム言ったら「あの人院長だから」って説明されるんだよ？

>>153
そうだね常識で考えたらダメだよね
それでいいって誰が言ったの

>>153
いやまぁその店舗は昨日写真貼られてた店舗だから現在パワーアップ中なんだよね
つまりそういうことなんだよ

>>149
強盗に入りやすい

バイトが厨房に携帯持ち込むのは社員の指示だったりする

>>153
所詮すき家だし。

隙家　強盗の登竜門

>>149
熱いお茶が美味しい

>>149
身体さえ丈夫なら稼げる
時給1000円×24時間×30日=72万円

>>149
おなかがすいてるときに
店外ににおってくる牛丼臭が３回に１回くらいは
美味そうに感じる

すき家の強盗なんてNFのワンオペで楽勝だろ
これでキツイとか言ってるやつ強盗なめてるとしか思えん

なんで無関係な人が書き込みしてんの？

>>164
関係ある人かない人かは
レスの内容で判断は不可能だから

>>153
例えが極端すぎるわ

>>161
今だと一ヶ月家に帰ってないやつとかいそうw

行ったらやってないってなめてんの？　(職業:強盗 42歳)

どうなっても書き込みによる責任もてよ？
利用側が不利になるんだぞ？

おまえらどうでもいいけど頑張って働いてくれよ。
まぜのっけ食べるのが一日の楽しみなんだから。

>>166
ならもっと簡単でもいいよ
美容師がラインやりながらカット

最悪やろ

電話でええやん

>>171
1000円カット以下の爆安店だからな。しかもブラック。
文句あるならもっと高い店行けば？だ。

安い店だからＯＫ？
そっかー

>まぜのっけ食べるのが一日の楽しみなんだから。

(ノД`)・゜・。

これすごいな
飲食チェーン一流企業が
モラルや仕事意識、衛生観念ゼロてことだわ

すき家の件がコンビニ業界に波及する可能性あるな。
労務面での問題山盛りあるのにマスコミは一切触れないしな
（訴訟沙汰になるのを怖がっているから）

たかがデフレ飯屋で接客に文句を言うとか頭がおかしい
神様気取りしたかったらもう少し金を払えばいい

埋まらないシフト

>>177
コンビニは誰も逆らえないよ　牛丼屋と比べ物にならない

一流企業だと思ってるとしたら頭おかしいよ

コンビニはバイト店員も経営しているオーナーも搾取されるからな

店員に改善を求めるより、その程度の店に来てる自分を恥じて2度と暖簾をくぐらぬことだ
間違いなくここは外食の最底辺なのだから

店員も客も底辺

乞食と奴隷
これが一番しっくりくる

自称クルーが語るほどどんどんすき家の評判が失墜していって草不可避
さんざんやられてきた吉野家は笑いとまんないだろうな

そろそろ>>1読んでもいいよ

ここまで堕ちても客はくるからな
ブラックであることを分かったうえで食いに来る

読んだ
丼板の現行スレずれてるな

丼板現行これだな

すき家 95杯目
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/don/1394109606/

>>180
それが今は逆らおうとすれば可能。
新聞や雑誌の売上げ減っているし、ネットメディア経由での発信なら全然大丈夫。
ＪＲ北海道の組合問題なんか数年前ならまず大々的に取り上げられるようなことがなかったのが
こうして話題になったのはネットメディアの影響力が増強しているから。

あと、ヤフー掲載についても今はセブン＆Ｉとヤフーとの関係が微妙になりつつあるから別にセブン
（実はヤフーがＴポイント移行する際に一悶着起こしている）
が関わる問題が話題にならないことはない。イオンの将来像ですら週ダイで問題視されるようなご時世
なのに。

>>170
今日の一番かわいそうなレス

パワーアップ工事対象店舗＠埼玉

今日から工事関係者入り始めています
聞いて見たら
厨房が半分に　飲料自販機設置
実質フリースペース化みたいなものに

株価もじわじわと下がっているな

>>193
ごめん意味がわからない

厨房半分ってどういうこと？動線減らすの、、

>>193
フリースペースってなに？
マジでなに？

>>143
帰らせろって通達が来るぐらいだから、実際に帰らせてなかったってとこなんだよな

たらればの話だけど
牛丼はすべてのトッピングを辞めて
なべ３種類を残すかわりにすべての定食(朝定含む)を辞めたら
ワンオペでも楽勝？

俺の言った通り漫画喫茶になるんだな
これでこれからもがんばれるわ

>>196
ワンオペ店だけにするんじゃないっすか？

>>199
マニュアル全部こなせってんなら牛丼とカレーぐらいじゃないと無理多分

>>201
斜め上すぎワロタ

いっそ駅ホームの立ち喰いそば屋みたいにしちゃえ

あれ？過去レスみてると
もしかして

仕事の電話なら厨房で料理つくりながら電話はアリとか思ってる人いるわけ？

思い違いだったらすまん

牛丼喫茶

>>177
コンビには直営＆FCで　すき屋は直営だろう。
コンビにはどちらかというと、FCでオーナーと本社間の問題が多いし、
バイトの直接雇用主は、各店オーナーになる。
構造が全然違うだろ。

フリースペース・・・単なる休憩場所、なことだそうです。
牛丼販売はおまけのようなもの。

>>207
すき家は偽装直営だろ。従業員は請負契約なんだし。
コンビニと構図は同じ。

ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
NPOにでもなるのかｗｗｗｗｗｗｗ

ワンオペでドリンクステーション？

昔のドライブインみたくゲームが置かれるんだな

宿泊スペースでもつけるつもりか

>>209
過去スレで請負じゃないってアピってたよ
サビ残なんかない残業代もしっかり払って各種保障もしっかりある
優良待遇なんだってさ（棒

一部店舗にはあさひ美容外科の出張所も併設ｗｗだったりして

>>98の信憑性が2ch慣れしてない火消しの反応でさらに増したな

小鳥さんがたくさん集まる憩いの場所ってこと？

>>193に釣られ過ぎだろ
まあこれ見て釣りだと分からない奴は部外者なんだろうけど

携帯は深夜帯だけかもしらんが常にポケットに入れておかないと駄目なことになってる。強盗対策の為らしい

>>217
お前みたいな例え話するやつは
馬鹿だとひろゆき氏が言ってたよ。

内線あれよ…

>>214
お前まだそんな事言ってんの

終値株価1000円
ほぼ下がらず

>>219
感受性が強いのかな
そのまますくすくと育ってほしいな

一体だれが買い支えているんだ…

パワーアップ閉店が少ないから株価下がらないじゃないか

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.　ヽ､ 　 　　 　 `''ｰ---‐'''''"　　　　　　　,: '.:::::::::
　　　 `=ｰ--､....,,,,,_＿＿＿＿_,,,,,...--‐=''´..::::::
　　　　　 ｀`" '' 'ー───‐―‐' ''' "´

今日も工事始まる気配無しｗ
どんどん赤字が増えていくｗ

>>221
税金引かれてるかどうかわかれば
請負か雇用かくらいは判断できるな

はよ

>>227
だからネットで勝手に炎上してるだけ。

>>193
ショッピングセンターにある飲食店ブースみたいな感じにするのか

>>218
私物の携帯をセキュリティーのために持たすってこの会社とことんクズだな

Twitterで今日も閉店報告が止まらんな
鍋終わってもどうにもならんのじゃないのかこれ

>>229
＞ネットで勝手に炎上してるだけ
実際店を止めてる訳で来期の事業計画の内一か月も何も生み出さず金が出て行くだけで帳尻なんか合うわけないよね
一刻も早く工事終えて再開しないと客なんかどんどん離れるわけで

>>229
いやだからさ
改装工事なんて手配済みの状態で
ギリギリまで営業するもんだから

もうこれ「勝手に炎上」とかで逃げても
ムリだって

うどんそばとラーメンの自販機置けば解決だろ

>>228
とりあえず

部外者は消えろ

真の火消しは>>229だけ
あとはクルーでもない奴が勝手に暴れてるだけ
ほんと早くこのスレから出てって欲しい

実際首都圏でパワーアップ閉店してる店舗の
近所の吉野家や松屋に行ってみろ
本気で混んでるから　確実に客流れてるだろ

>>224
自社株買い

>>236
関係者ですけど
クルーですけど何か？
違うと言うならはやくこっちのリアル情報調べて証明してくれますか？

>>238
その客は再開したら戻ってくるのかな？

>>229
新聞で勝手に火消ししてるだけ。

>>238
店員も流れてます

法テラスが都合悪いのならどんどん拡散しようっと
お金の無い人専用の無料法律相談

法テラス
http://www.houterasu.or.jp/

ほーらやばいよ〜 すき家社長火消工作員をもっと雇わないとっ！！
http://stocks.finance.yahoo.co.jp/stocks/chart/?code=7550.T&ct=z&t=1y&q=c&l=off&z=m&p=m65,m130,s&a=v
資金が調達できなくなっちゃう！

法律的なことなら首都圏青年ユニオン「すき家で働くみなさんへ」 http://www.seinen-u.org/sukiya.html が最強。
組合費は月2000円くらい。もちろん、勝訴金は丸々自分のものになる。
組合員なら最強クラスの弁護団が立ってくれる。もち無料だ。

すき家の天敵だよw　今のところ、すき家全敗してるwww
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E9%A6%96%E9%83%BD%E5%9C%8F%E9%9D%92%E5%B9%B4%E3%83%A6%E3%83%8B%E3%82%AA%E3%83%B3

社員がユニオンの名前出ると必死になるのは、管理下からユニオン絡みの
訴訟出ると笑っちゃうような左遷コース開始だからだよ。 もちろん誰も残ってない。

ちなみに俺は会社に通告してないがユニオン加入した。
不払い残業時効分2年を貯めてから、だ。
こんなに割りのいい積み立て貯金は無いよ。訴訟費用も
組合員は無料なんだぜ?

おまえらユニオンとかやめろよｗ
すき家でバイト
専用ノートでも買って毎日勤務時間を記録
辞める時はユニオン加入で未払い残業代請求とかやめろよｗ

>>231

警察への通報もバイトの携帯任せとかクズの極みだな。
経営陣はいかにカネを使わないかしか頭にないのか。
通信費月1000円寄越しやがれ。

閉店が長いと、
残ってるバイトもやめないか？
明らかに収入が減るから、他のバイトへ流れそう。
となると、パワーアップ後は新人多数で回すことになりかねない？

張り紙に「現在工事中、開店予定は2〜3ヶ月後の予定」とか書かれる始末

ア バ ウ ト 過 ぎ

>>238
すき家のクルーもまかないでないから仕方なくそっちいってたりしてな

これまでにないほどの祭りのはずなのに
祭り好きのVIPが一切盛り上がってませんねぇ
もしかしてここで盛り上がってるふりをしてるのって一人だけなんですかねぇ＾＾

ＶＩＰはいまガキばっかり

>>242
新聞てよく燃えそう

>>249
Twitterの閉店報告も1人でやってるんだよね
今日も画像つきの閉店報告上がってるけどあれも自演だよね

>>249
お前と俺とヒロユキ、3人で回してるよ。
知らなかった？

マジか？
本当に二ヶ月以上も閉めるのか。
ゼンショーはすき家の利益で、維持しているのに。

昨日絶滅したと思ったのにまだ居たの請負ｶﾞｰ

つか祭り否定の根拠がvipの状況とか
かなり重症

請負じゃないならないでおかしいとこばっかだけどな

ユニオンていうブラック企業イジメ団体がいるのか

牛泥棒乙！

これがVIPの祭りスレか

すき家アルバイトスレで超祭りレベルの内部告発
http://hayabusa5.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1395902061/


勢いなさすぎワロタｗｗｗｗｗ
ゼンショーの安泰は確実ですわこれ

>>250
２ちゃん全体がその傾向だよ、だいたいスレの伸びとコメでわかる

>>261
そんなもん10年前からそういう世代しか集まらないから当たり前だろ・・・？
ていうかコメてあんたｗ

全焼はバイトを救わない…

なぜなら…　全焼はバイトを救わなくても…
その心が痛まないからっ…！

なら…
期待するなっ…！全焼に…っ！

自分だっ…！自分…！
自分を救うのは…　自分だけ…！

俺も今月いっぱいで辞めるけど
電話とかLINEとかちょーしつこかったのよ
責任感はないのかとか店に損害をあたえるとか
首都圏青年ユニオンに相談すると書いた瞬間から連絡こなくなった
辞めたいけどしつこくて悩んでる人いたら首都圏青年ユニオンに相談するって連絡すればいいよ

シフト表のリツイートが過去最高レベルだけど
やっぱり世間とずれてるんだな俺達って

物的証拠はでかいよな

>>265
それ思った
あれぐらいのシフト表日常茶飯事なのに

マジでVIP終わってんな
ツイッターのほうが役に立ってるわ

今日何日だ
どんどん思考能力が低下してロボットになっていく

>>254
たぶんそのまま閉店だと思う
バイトもそうだが、その上のマネージャー層が足らない

ttp://maguro.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1395897490/
やべー、本家は格が違うぜ

今、人足りてる店なんかあんの？
田舎のゾーンだからパワーアップしてないけど穴だらけだな
AMは穴埋めに奔走してZMはずっと東京行ってる

>>267
ｙ屋行ったら神扱いされるぞ・・・

むしろほかのバイトがどんなシフトなのか興味出るレベル

>>260
10分ほど前に立ったばかりの新スレの勢いないからってw

レジの電卓盗ってったやつ誰だよ
ロウ時書くのに30分掛かったやないか！

あと、俺NFなんやけど在庫取りで挫折しそうなんやけど。バック一回もしたことなくて在庫取りってするもんなん？

今も働いてるすき家店員に感謝しろよ。

>>276
自分で考えて

って言われるよたぶん

材取りは肉とタレと玉ねぎと米だけでいいよ

vipのガキに社会人の事情なんてしったこっちゃないだろ
まして牛丼屋バイト話題にくいついたら
じぶんが底辺だってショボイプライドがはたらく
普段から大学のランクとかのスレがのびてるようなとこだし

何で無関係な客が書き込みしてるの？

>>278
一週間前に一回在庫取りの流れをとなりで見て、今日初めて在庫取りしたんだけど
場所分からんし、数え方忘れたし、寒いしでゲキナエ

>>243
客持ってるバイトを逃がしたのか

>>276
営報なんて名前と入った時間と左の現金ぐらいで十分。
全国から２０００枚FAXされていちいち目通してないだろ

>>281
エスパーさん？
どれとどれが無関係なのか証拠だして安価うちなよ

>>284
でもちゃんと書かせてるんでしょ？

>>276
段階的に教育する余裕などない
何もやったことないNFをCRに「はい任せた」って丸投げする会社なんで諦めろ

在鳥なんて数こなして覚えろ
最初の頃は時間かかっても大目に見てもらえるだろ

>>286
普段ならね
マネがヘルプで来た時それしか書いてなかったのと
最近の忙しさで書くのやめた。人には特に何も言わない。

場所分からないんだから時間かかって当たり前
何回もやりゃ覚える

>>288
でも迷惑掛けた感とこんくらいも出来ない感がすごく辛い

普通の飲食の改装なら、閉店の間ポスター等で何日から開店と案内してるし、店閉めてる間売上逃してるんだから近隣店舗への誘導もするよな。
ギリギリまで開けてて閉店と同時に改装スタート。改装終了で開店がデフォ

>>285
釣りと荒らしはスルーしなよ。

>>291
バックやったことないんだろ？なら場所は覚えてなくて当然
やってりゃなれるから向上心あればその内勝手に手が動いてる

>>281
なら無関係な客の立てたスレ使うなよｗ

>>193
食堂形式にするんじゃないの
立ち食いそばみたいに、食器はセルフで返却

確かどっかにカウンター席しかないすき家あったよな

>>294
今度から出来るだけバックって言われたから頑張る。

>>296
どうせならマック形式のほうがいいんでない？
食堂形式だと食器洗いがある
使い捨て容器で提供するマック形式だと食器洗いはなくなる

ここは激狭のカウンターだけだったような気がする
http://as.chizumaru.com/sukiya/detailMap?account=sukiya&accmd=0&adr=13&bpref=13104&bid=ID0100241&pgret=2

おれなんか営報名前のとこ「小堺一機」って間違って書いてFAXしたことあるが何も言われたことないし見てないっしょ。

場カッター予備軍どもめ

>>267
シフトやべーってなるのは1回転以上からだよな

>>260
今勢いがあるのはここら辺だな

【社会】「すき家」相次ぐ閉店は「牛すき鍋定食導入で人員不足」のせい？　運営元のゼンショー「考えられない」★２
http://ai.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1395723728/
すき家閉店ラッシュ、ついに160店舗に到達か…名目は「パワーアップリニューアル」★３
http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/news/1395664513/
【PR】　すき家のチーズカレー鍋がかなりおいしい！　期間限定3月31日まで！ 急げ！
http://maguro.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1395896313/
【過酷】すき家のシフト表がネットに流れる こりゃあかんわ 2
http://maguro.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1395875123/
【悲報】　　すき家の鍋定食　好評につき3月31日で終了か
http://maguro.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1395815906/

VIPですら祭りになってないんでしょ？
たいしたことないな
ゼンショーの安泰は確実だわ

>>3
よく小川社長逮捕されないよな

ここまで騒ぎがおおきくなってるのに

22に来る深夜帯要員が用意されてないじゃねーか
はっきり言って異常だ

穴埋め前提で今後も続くんだろうな

http://livedoor.blogimg.jp/yukawanet/imgs/8/c/8c6d4e68-s.jpg

すき家のシフトが足りませんｗｗｗ

中国人みたいにカタコトだなそのツイート

牛丼チェーンの「すき家」を運営するゼンショーホールディングスは2014年4月1日から、
独自の開発ツール「EVOLIO（エヴォリオ）」をクラウドサービスとして外販する

店舗ごとの食材ロスを可視化
　すき家では、肉やタマネギといった食材の調達業務を本部で一元化している。
各店舗のPOS（販売時点情報管理）データをリアルタイムで収集し、
メニューごとの売り上げと食材の消費量を推定。
店舗在庫が一定の範囲内に収まるように、本部から適切な量の食材を送る仕組みだ。

EVOLIOのクラウドサービスの初期費用は40万円からで、
月額料金は5万円から。IT子会社のグローバルITサービスを通じて売り込み、
1年間で100社への導入を目指す。

ぼろ儲けをたくらんで行き着いた答えがこれというわけか・・・確かにソフトは文句言わないからな。

【過酷】すき家のシフト表がネットに流れる こりゃあかんわ 2
http://maguro.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1395875123/

在庫取りがなくなるってことか
あるいは日に一回とかになるとか
そもそもPOSあるのにいちいち数えてたとか頭おかしい

普段いかに２ちゃんみてないやつが火消しに来てるかがよくわかるな
vipｗｗｗｗｗｗｗｗ
犯罪とか企業ネタでvipが盛り上がってたのはもう５年以上前の話だわ
特定云々とかうｐ祭にもってげるような人材はもうvipに残ってねえよ

株価がそんなに下がらなくて面白くねえな

>>311
おいおいw
一店舗で鍋用肉を20kg以上、野菜を50pc以上も廃棄させたシステムを買うところがあるのかよwww
常に有る物は大量に、無い物は全くない状態なのにwww

VIPですき家スレ1個もないね
どこが祭なの？

>>316
それこそが全焼クオリティーだ！

鍋は大変そうだけど、牛丼が1円単位になるのが、そんなに大変なの？

バイトの高校生に深夜労働させてサビ残断られて給料踏み倒して賠償金の請求を親にしたって、いくらなんでもネタだろう。

祭りなのかと思ってVIP覗いてみれば全く盛り上がってなかったわ
ここで騒いでるの多分一人だけだわ

>>319
扱う硬貨の種類が増えれば当然大変になるわな。

>>319
レジ前のピンポン押してから財布出されて１円ずつ出されるとか
何十秒ロスするかたまったもんじゃない

>>317
逆にそれで押すのおもしろいね
「必死な火消し、沈静化の根拠はVIPにスレがないから」

大草原不可避

客も出すのに時間かかるだろうしね　こういう細かい秒数が降り積もって1日で見れば数十分のロスになるのに

祭り好きのVIPが祭にしてない時点で規模が知れてるよな

>>136
こんな嘘ってのは願望かな印象操作かな

祭好きのＶＩＰって・・・・
随分古いＶＩＰだな
いまは百番煎じのガキスレばっかりだろ

VIPでは全然盛り上がらず
まとめサイトも全然取り上げず
弱小まとめが取り上げてもコメント少ししかつかず

早く工事しないとあとの言い訳がどんどん苦しくなっちゃうよ

どーすんだこれ

vip押しやめろよｗｗｗ吹くｗｗｗｗｗｗ
どんだけ必死なんだよｗｗｗｗｗ

>>323
そこまで作業押してギッチギチなん？
もう辞めればいいじゃん。
バックレ閉鎖店の下水の芳醇な異臭が近隣に充満したらどうするん？

>>296
立ち食いとかセルフは人が多くて一瞬で提供できるから成り立つ形式
ワンオペ鍋提供で立ったまま15分も待たせたら殴られるよ

VIPVIPうるせーな火消し野郎

一番敵にしちゃマズイのは嫌儲だからな
既に不買い始まってるからな

防火管理責任者
衛生管理責任者
請負じゃなく労働者雇ってるなら36協定
これらきちんと管理できてるの？

全焼が満を持して送り出すＰＯＳ連動システムが
店舗に導入された暁には労時に添加されるな。

>>98はもう少し考えて書き込めば少しは真実味が出たのに惜しいね
損害賠償と給料未払いのくだりで現役クルーならすぐ嘘だと分かるわ

>>323
＞そこまで作業押してギッチギチなん？
＞もう辞めればいいじゃん。

だからそういう話だろw

アンカミス
>>332

2chで一番周知されてるのはVIPだし
一番一般人に身近なのはVIPだろ
そのVIPで盛り上がってないってことはどういうことかわかるか？

全く祭りじゃないんだよ

>>311
これのせいなのか…
たまたま沢山出た食材が2，3日後に大量に届いてロスになるのは

>>340
いつの話だよｗ

確かにVIPで盛り上がってないのはおかしいわ

>>340
いつの話してんだよマヌケｗｗｗ
ボケ老人は独居房にでも監禁されてろよｗｗｗ

>>340
>>343

>>335
衛生管理責任者ならバックレましたが何か問題でも？

>>340
時代錯誤で生きてられて書き込めるっていいな

今までの祭りだとVIPも盛り上がってたけど
今回は全然だねぇ

>>340
何年前の話してるんですか？

だって、遅滞している工事が、何より混乱の証拠になっている。
異常事態なんだよ。

一時期盛り上がったろ

今はもうなんＪの時代やで
VIPは古い

>>341
EVOLIOのクラウドサービスに死角はありません！
われわれの開発したこのシステムで全焼はあと10年は戦える。
by　全焼役員

VIPだけ盛り上がってないって馬鹿にされてる。すき家祭りスレ！
http://hayabusa5.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1395910172/

https://twitter.com/sankakutyuu/status/449101241801777152
これ

>>337
一応労働（請負？）契約書に損害賠償の記述はあるし、未成年者を雇用する場合、親を身元保証人にする事も一般的にあるよ。


ただ、ゼンショーの残業代踏み倒しを告発したパートの女性を廃棄の残飯でオニギリを作ってバイト仲間に配ったとして窃盗で告発仕返した実績があったよね？
そんなゼンショーなら、高校生バイトと高校生バイトの親を閉店の逆怨みで訴えたとしてもなんら不自然ではない。

これまでの流れ

鍋開始
↓
鍋の破壊力によりクルーが続々辞める
↓
人手不足により店が回らなくなり閉店ラッシュ
↓
本部、どうするか会議開始
↓
その間もTwitterなどにより人手不足閉店ラッシュが世間に拡散
↓
本部、人手不足による閉店を公に認めると株価への影響、株主総会でも説明できないなど不都合が出てしまうので、それを避けるために本当に改装する事に決める
↓
本部、人手不足による閉店ではなく改装による閉店と対外に発表
↓
本部、鍋の乱について公式見解発表「閉店は人手不足によるものではない」「鍋の提供は比較的楽」「従業員も問題ないと言ってた」
↓
公式見解にクルー激怒。会社への不信感がさらに増す←今ここ

>>354
全く盛り上がってないね
VIPで盛り上がっていない証拠きたね

VIPで盛り上がってない()

>>356
そんな一般論なんかどーでもいいだろ
本当にすき家で働いてれば嘘かどうかの書き込みかなんてだいたい分かる

VIPって中高生ばかりなんじゃないの？
ブラックバイトする年齢層とかぶってないでしょ

パワーアップ閉店の理由が判明して良かったな

>>360
だいたいの話はいらんし。
結局バイト君も、自称高校生バイトの書き込みの真偽が分からんのでしょ？

>>98
＞高校生なのに深夜から朝まで働かされ

これはあり得る

＞マネからのサビ残要請

これもあり得る

＞「店が閉まったのはお前の責任だ」とか言われて、バイトなのに損害金って名目で数十万の請求が来た

あり得ない

＞親にまで脅しの電話が来るわ、半月分の給料が払われてないわ

あり得ない

>>364
いや、一行目からあり得ない。
高校生の子供に夜勤さすとか頭がおかしい。

438 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 [sage] 投稿日： 2014/03/27(木) 12:07:04.72 ID:iAxgY+6n0
よくよく考えたらこの牛丼の値段で
役員の報酬が億超えてるって

異様だよね・・・

億だよ？億・・・全部バイトにしわ寄せがいってるんだよね・・・

良識が無いというか、下で働いてる人は上の人を良く見たほうがいいよね・・・

>>365
そういう意味でのあり得るあり得ないの話じゃないだろｗ

祭り好き=VIPって何年前の話だよ
マジな話ガチのVIPPER何て絶滅危惧種だよ
まぁスレの速度とかみると当時の生き残りからしたらここが本スレ感覚なんじゃない？

皿洗うだろ
手が濡れるだろ
その濡れた手をタオルに見立てて素手でコップを拭く
そして乾いた手で料理を仕込んでレジをする
そういった先輩たちのノウハウを学びながら、
じゃあ俺はつり銭渡す時は手が汚れないように上から落とすわとか、皿を洗うときは舐めるわとか
いろんなアイデアが出てくる訳だ

VIPってなに？

VIPといえば炎上なのになぜか盛り上がらず
現実を受け入れられないクルー達であった

散々会議して火消しの方針がVIPて

ってかVIPでなにもアクションないのおかしくね？
学生が多いならなおさら盛り上がるネタだろ

春だな

VIPで祭りになるとかまた随分懐かしいな

今のVIPはニコ厨とか中高生の二番煎じスレばかりだろ、最強のVIPPER何てもう居ないよ
すき家工作員はもうちょっと外の世界も知ろうなwwwwwwww

一つ教えといてやるよ
今も昔も変わらない最強の板は鬼女板だ
あそこに火がついたらマジで終わりだと思え

VIPではバイトの甘えってことで結論が出た

514 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 12:24:36.05 ID:cEOdfsrc0
http://www.seinen-u.org/2007-03-21%201131.jpg
中国人にも見放されたニダか


841 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 [sage] 投稿日： 2014/03/27(木) 13:53:26.18 ID:InUK2VoC0
>>839
バイト板では吉野家、松屋の面接で「すき家でワンオペしてました」で採用確定だという情報も


842 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 13:55:06.62 ID:ic4WjWrl0
235 名前： /名無しさん[1-30].jpg [sage] 投稿日： 2014/03/27(木) 12:53:43.34 ID:sDjaa5N30
>>68
>845 名前：FROM名無しさan[sage] 投稿日：2014/03/24(月) 17:50:40.98
>近隣の吉野家と松屋が一斉に募集時給を、すき家＋100円にアップｗ
>完全に息の根を止めにかかっとるｗｗｗ

一番悲惨なのはこれから入社する予定の新入社員
今の現状のままなら多分夏ぐらいまで1日も休み無しで穴埋めに走らされるだろうな
夏以降も新しいバイトがこなけりゃずーっと穴埋め無限地獄

>>376
だよなバイトの甘えだわ
VIPが学生の民意だし沈静化は止められんな

衛生管理

こんな杜撰な火消しで給料貰えるなら俺も社員になりたいわ
世間知らずって幸せだな

つか閉店ラッシュが発覚してもう1ヶ月が経とうとしてるのにまだ祭りを望むのか

中の連中に
「なんでそんなバイトしてんの？辞めて別のバイトしろよ」
と言っても無駄なんだよな

ていうかなんでまだ辞めない人がいるんだろう

特に都会ならバイトなんて腐る程あるだろ

閉店じゃねえよ戦略的退店だよ

学生はまとめ見るだけとかツイッターが多いんじゃないかな
すき家でツイ検索すると沈静化どころか話が広がって「安い賃金で責任だけ重くする日本の労働形態は限界では」とか書かれてる

>>385
パワーアップ！

なんでただの改装って言わずにパワーアップ改装とかふざけたネーミングにしたんだろうか
このアホらしい名称で面白がられたのもTwitter民に拡散された要因の1つだろ

パワーアップｗ

さあ、パワーアップしろよ

パワークリスマス！

>>384
学生ならバイト何て探せばいくらでもあるしもうとっくに消えてるんじゃない？
アラサーフリーターとかだと怖くてなかなか辞めるって一歩が踏み出せないとかじゃないかな

再開したら店員が金髪逆髪でムキムキになってるんじゃないの？
今は修業期間だから・・・

今日すき屋の横を通ったら白と赤のスプレーで時給が書いてあってびっくりしたわ。
なんか災害時みたいだ

パワーアップってのはな、パワーが上がるって意味だぞ
ちゃんと意味分かって書き込んでんのかよお前ら

本当文句ばっか言ってる奴は辞めればいいのにな
そういう意識低い奴は正直見下してる
すき家の制服を着る以上すき家の一員としての誇りを持って働いて貰いたい

>>394
パワーとは・・・即ちチカラめし！

183 名前： 番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です [sage] 投稿日： 2014/03/27(木) 17:07:54.29 ID:X7h1mDDt0
>>181
http://livedoor.blogimg.jp/yukawanet/imgs/8/c/8c6d4e68.jpg
来週のシフトが真っ白

取り敢えず、何で食品衛生責任者と防火管理者不在についての反論が無いの？
VIPとか祭とかどうでもいいから、辞めた奴が食責のままの店が多数ある事への弁明してみろよ

>>393
画像あげろや
あ？嘘ばっかこいてんじゃねーぞ糞ガキ

お前らの墓の墓石はもちろん牛丼の形なんだよな？
まさか筋肉マンの顔にする奴はいないよな？

>>395　すき家の制服を着る以上すき家の一員としての誇りを持って働いて貰いたい

すき家の一員じゃなくて「すき家の奴隷」のまちがいだろう。

RTされまくってるな
店に行ったら閉まってたってツイートも新着で次々
リアルタイムで進んでる話が沈静化する訳がない
http://imgur.com/JBYrzf2

ぶっちゃけた話、全ての疑問に対してなんらかの解答があるかゼンショーが自滅するまで追及は終わらないんだよなあ

>>383
それよりは吉野家で会計の時に
｢吉野家がすき鍋始めた途端に対抗してすき家も始めたらしいけどそのせいで店員さん辞めてるらしいよ、吉野家が3人でやってる所を一人でやらされりゃね〜？ まぁ頑張って｣
って言ってやる方が効果的
すき家をやめた人員を確保する動きに入る可能性が有るからね

>>403
鍋は楽
改装が始まってないのはうっかり
人員不足は嘘
人員不足じゃないけど暖かくなってきたから鍋辞めるよ

ちゃんと答えてるじゃん

527 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 14:12:17.27 ID:dUEVFWyi0
　
菓子パン

　　これは毒の塊です。
　ここで、某菓子パンメーカーの会話を聞いて見ましょう。
　部下「社長、ご試食願います」
　社長「もぐもぐ・・・。むぅ？。。。これはどこのパンだね？」
　部下「もちろん、わが社の・・・」：
　社長「ぶ＝＝−−！！ぺっぺっぺ！！！
　　　　　バカヤロー！！俺を殺すきか！！！」
　そうです。作ってる側は、絶対に食べません。
　よく、底辺が見るからにＤＱＮで貧相な顔をしていますね。
　では、彼等底辺の好物とは何でしょうか？。
　全て、人間の品性　というものは、科学に基づくのです。
　底辺面には底辺面の理由があります。

>>405
つ
ま
ら
ん

高校生に夜勤させてるのが事実なら、青少年保護育成条例違反で逮捕じゃないん？

>>399
写真とっとけば良かった。

誰が逮捕されるの？
社長が逮捕されるの？
考えてる？

ゼンショーを潰すためには不買するしかないな。

RT流れてきた
1600以上RTされてるものもある、じゃあ読んだのはどれだけの数になるのかな
話題と言われてるけどここ見てる社員さんどう？

@doku_f: バイトが離散して閉店騒動を引き起こした すき家の鍋メニューだが今月一杯で終了するらしいが理由が「気温が上昇してきたこともあり、このタイミングでの終了が適切だと判断した」と言うのが大本営発表で酷い。
バイトの負担増を招いたオペレーションの失敗と認める積りは無いようだ。

@reichsneet: 閉店騒動で話題のすき家、どんな経営者なんだと思って調べたら、全共闘の出身だった。
資本主義の暗黒面に堕ちすぎでしょｗ　

@setsuna_love: すき家閉店騒動の原因は安い賃金で雇ったクルーに賃金以上の労働を強いたことだというのにすき家の経営者どころか、日本のほとんどの経営者は気づいてないんじゃないかな
安い賃金で責任だけが重くなっていってる今の日本の労働形態はもはや限界だと思う

>>408
2130までってFAXで送られてきたけど急に変えられないって事で働いてるよ

>>410
高校生に夜勤を直接命じた人間、契約社員かな？

時給８００円貰ってるんだったら、４００円ずつにして時給４００円で二人雇えばいい
またはその８００円を元手にしてパチンコなり競馬なりで１万円にして１０人雇えばいい

全焼の悪事は永遠に不滅です！
らしい・・・

>>399
おめーは青年ユニオンに怯えてろ火消し工作員

>>417
てめーどこのクルーだ？
マジで直接教育してやりてーわ
嘘つくとどうなるか教えたろか？あ？

とりあえず、高校生のガキに夜勤させている件は警察に青少年保護育成条例違反で通報しとくわ。

頭の中で河馬が逆立ちしてね？www

66 名前： エルボーバット(やわらか銀行)＠転載禁止 [sage] 投稿日： 2014/03/27(木) 12:26:40.77 ID:jHUGvlEn0
今からすき家にバイトで入るのは情弱の証
未だにすき家でバイトしてるのはブラックに酷使され精神秒になる素質がある証

115 名前： マシンガンチョップ(奈良県)＠転載禁止 [sage] 投稿日： 2014/03/27(木) 14:56:25.45 ID:ptm94YnG0
田舎のコンビニたのしいれす＾ｑ＾
深夜に客が来ないから、ジャンプサンデーマガジン読み放題れす＾ｑ＾
店長いい人だからシフト明けに弁当持ち帰り放題れす＾ｑ＾
amaのコンビニ受け取りの利便性がいいれす＾ｑ＾

すき家？一人で回すのならそれぐらい面白みがあるんでしょうね

>>418
深夜のワンオペの刑

>>418
そんなに青年ユニオンが怖いか？
集団告訴になっても知らんぞ
相談件数は教えて貰えなかったが結構な数って事らしいから
せいぜい今夜の枕濡らすこったな

>>419
具体的にどこの店とかもわからんのにそんな曖昧な通報されても警察も困るんだが？
ネットで見たとでも言うのかよ相手にされんぞ

マジメなクルー諸君、君たちがこれまで頑張ってきてどうなった？
時給が上がったか？ボーナスをもらえたか？表彰でもされたか？
本部は、君たちの頑張りに感謝し報いるというのが本来の筋だ。
だが逆に、本部は人件費をもっと削ったり現場にもっと負担をかけたりしても大丈夫だとつけ上がり調子に乗り続けてきた。
その結果がこのざまだ。おまけに、相変わらず本部は現場にかけ過ぎた負担を認めて改善する気は（少なくとも公式見解では）まったくないらしい。
結果として、君たちが頑張った分だけ、現場の待遇が悪化して同僚みんなが困り、さらに不当な値下げ競争で他社のアルバイトも迷惑してきた。

クルー きっと来るって歌があるよな。

>>397
すまんがMBって何？

>>425続き
もちろん、それでも君たちが会社のために尽くしたいというならば、それは否定しない。
しかし、もし考えが変わったなら今こそ行動に出るときだ。
同僚、社会、そしてなにより自分のために立ち上がれ！

>>424
スレと画像upした奴の特定は可能だからな。
あとはupした本人の発言と画像が虚偽か真実かで決まる.
ただそれだけのこと。

>>425
残るクルー達は奴隷確定なわけだからな。もうほっといてやろうぜ。

>>427
メインバック
複数人店にいる時の厨房担当

>>426
パチンコCRリングだね。

パワーアップ閉店店舗の皆に応援歌を送ります！
「千の風になって」の替え歌、「ヘルプになって」です！！

私のお店の前で〜　泣かないでください〜
そこに私はいません〜　辞めてなんかいません〜
ヘルプに〜　ヘルプになっ〜て〜
ブロック内の店を〜　飛びまわっています〜

>>433
すき家のアルバイトが不憫、不憫でおまー

>>430大日本帝国でも終焉間際に特攻や玉砕していった奴がたくさんいるからな。
彼らの志は称賛できるが、結果として大日本帝国の降伏が遅れることで戦争が延び、より多くの国民が苦しむ羽目になった。

で、食品衛生責任者と防火管理者の件は？
つまんねーレスで流そうとしてんじゃねーよ

>>411
客からしたらメリット無い事わざわざしないだろｗ

保険入ってるかどうかもわかってないな

今日もパワーアップ工事の報告はなしか…
さっさと工事しないと267億円は賃料の支払いに使われてくだけじゃねーか

くる〜きっと〜くる〜

4月23日
リニューアルオープン　「予定」

近所の店が予定止まりだな

>>395
誇りの持てる職場なのかよｗ

辞めると他の人が困るから辞めれずにいた真面目なクルーは転職のチャンスだな。
今回は辞めても他の誰かが何回転もすることなくあっさり閉店するようになっている。
逆に、ここで踏みとどまると本部は喜んでも、現場の待遇改善にはつながらないから、結果として現場の他の人を困らせることになるんだよな。
また、来年以降は消費税増税の影響による景気冷え込みで社員のみならずアルバイトの求人もかなり減るだろう。
転職するなら１年で最大の転職シーズンである春のうちだな。
まあ、すき家に骨を埋めるというのもまた人生、哀れには思うけど否定はしない。

称えようイエスマン！、蹴倒そう団体交渉！、早く呼ぼう顧問弁護士。
ってところだろう。今の全焼は。

>>424
どこの誰が何を書き込みしてるか、警察は全部把握してますよ。
レスのURL貼り付けて通報するだけなんで。

>>436
責任者が退職した証拠がないからなんともいえん。

今更だけど残存した人員で店内の清掃してから閉めろよ
それともそこまで頭が回らなかったのか？

玉砕覚悟ですき家本土防衛線を引き受ける勇敢なクルー諸君、せいぜい頑張りたまえｗ

>>375
しまむら土下座の時は震えたねw

潰れチャイナよヽ(・∀・)ノ

>>445
君の妄想が本当だったらいいね

交通費はでてる？

このスレ立てた糞コテ上沢晴雄 ◆ZORO.qTURgはコテ付け外しして自演してスレを荒らすので有名
煽ってるのはその糞コテだぞ書き込みをよく観察すればすぐわかる。
オマエラ惑わされるなよなｗｗ

これはもうだめかもわからんね。

>>452　交通費はでてる？

工作費ならでてますがﾅﾆｶ・・・　by　本社社員

>>451
高校生に夜勤させたくらいで逮捕されるわけないわよ〜・・・なんて考えてたら甘いから。

近所のすき家パワーアップ出来てないから行ってくる
牛鍋初挑戦

時給１００円上がったとかいう報告あるけど、火消しの自演？
全然上がらないし、今後の状況予測からしても上がる余地がないのだがｗ

つか、予定通り4月23日にリニューアルオープンするとして
人手不足はどうやって解消するつもりなんだろうな
時給を相場より高めに設定しないとバイト集まらないだろ

>>446
じゃあ、掲示されてる責任者、管理者が在籍してない場合どうなるか教えてくれ
どっちも居ない店舗は何処に通報したらいいかも
知ってる店を片っ端から通報しとくから

がっかりだわ。こんなにも会社にコキつかわれて何も行動しないクルーが多いとは。
100くらい閉店したくらいじゃだめだな。もういいわ残ったクルーは一生ゼンショーの奴隷のままでいろや。
それがお似合いだ。

またこの流れかよ
頼むから出て行ってくれ

>>453
いや、マジで俺じゃねーぞ

どっちかといえば空売り仕掛けてた都合、クルーの理解のほうが強いんだが


優待目的で現物はずっとホールドしとるし


ゼンショーには永くお付き合いしたいから改善してほしいのが本音だゾ

人集まらなかったらもっとパワーアップのため閉店延長とか普通にやりそうだなｗｗ

>>459
もうバイト全部やめて社員ワンオペ店のみにして足りないぶんは閉鎖したらいいよね
すき家なんかなくても誰も困らないよ

閉店してどんなけ日銭逃してんだろ
すげぇ損失だよね
おまけに同業他所にその分取られてるだろうし
経営陣はどう責任とるの？株主に

腐る食材　失われる利益

>>460
保健所と消防署だろ？
そんなこともわからないなんて中学生か？

クルーきっと狂う
って歌なかったっけ。

閉店数って今も増えてるのか？
そろそろ卒業組や４月付卒業組が完全に退職するからますます人手足りなくなるはずだが。

冗談のような本当の話

昨日、俺の店で高校生が深夜0時まで働いてたw


警察舐められすぎだろ

>>469
すき家では「クルーきっと来ないきっと来ない」だなｗｗ

>>471
110番通報が効果的だぞ。

>>471
労基署に通報してくれ。君の行動が悪を滅ぼすことになる。

>>471労務関係は労働基準監督署の所轄。
　　>>1の厚生労働省ネット通報窓口から店名と日付と時間をそえて匿名通報だ！

それで何がどうなるのかとか全く考えないんだな
本部からは高校生は２１：３０に帰らせろという指導がつい最近入ってんだよ
これがどういう意味か分からんのか

VIPVIP言ってた奴が急に消えたな、本部系の火消しは18時退社なのかな？

>>471
あ〜それとマスコミへの事前通報もよろしく。
店舗名も忘れずにね。
これでチェックメイト！

通報とかやめろ
俺のまぜのっけ誰が作るんだよ

>>476
必死です

>>476労基に通報した勇者がいるってことだな。
まだまだ戦っている奴はいるぞ。我々も続け!

防火管理者不在は消防法違反
・防火管理者選解任届出義務違反（消防法第8条第2項）⇒罰金30万円以下又は拘留
・防火管理者選任命令違反（消防法第8条第3項）⇒懲役6ヶ月以下又は罰金50万円以下（併科可能）、法人に対しては罰金50万円以下

食品衛生管理者不在は食品衛生法違反
・(食品衛生法第48条第3項)

>>476
>>479
通報されると怖い
まで読んだｗ

防犯カメラが深夜労働の
決定的な証拠になろうとは…(^_^;)

>>476
そんなのは一般常識だろ！それをしてこなかった本部って馬鹿？

>>479
おめーは松屋でカレギュウでも喰ってろ

クルーが考慮していると思われる退職理由（前半）　（エライ人しばらくテンプレにして）
・来月からの牛丼値下げでさらなる修羅場が予想される。
・円安による輸入原価高騰や消費税増税の中での値下げなので、待遇改善は難しいと思われる。
・バイト募集は４月までがピークなので、５月以降は職探しに苦労する。

もうええわ。自分でまぜのっけ作るわ。

>>479
当店はセルフサービスになりました。ｷﾘｯ

防火管理はクルーと客をあわせて30人以上の収容人数の場合だな。

労基は労働基準法に基づいた行政処分だけど、警察は青少年保護育成条例違反だから。

クルーが考慮していると思われる退職理由（後半）　（エライ人しばらくテンプレにして）
・ベテランがばんばん抜けているため、その分の負担も背負うことになる。
・新人を補充できたとしても、使い物になるまで最低３カ月はかかる。
・今回の大炎上で悪評が広まっているためまともな新人が来る可能性がかなり下がっている。
・自店が突然パワーアップ閉店になり、ヘルプに飛ばなければ収入０になるおそれがある。
・来年も鍋をおっぱじめて修羅場になる可能性がある。

オレ、すき家でAMになれたら結婚するんだ…

>>493
吉野家にしとけば良かったなｗ

会社として適切な指導はしている
仮に高校生が深夜労働してるとしたらそれはやらせているの個人の問題であって会社のせいではない

３月末までの今期決算が出るのが例年５月半ばだから、その時が祭り第二波になるな。
もちろん、勇敢で良識あるクルー諸君が通報したおかげで労基や警察が動いてくれれば第二派はもっと早まる。

>>495
そんな詭弁通じるわけないだろうｗｗｗｗｗｗ

お前ら仕返ししたい気持ちもわかるけど改善に勤めた打開案を提示しろよ∧∧ω



ゼンショーからすりゃ賃金くれてやって教育してなおストライキされてんだから相当ムカついとるんやで



ゼンショーのやり方じゃ背広で仕事してた労務管理にケツ拭かせるんちゃう？

一家離散なんてなったらクルーのお前らサクッと刺されんど
そんな恐怖支配すら感じるイメージやねん実際

今回の大炎上で、少なくとも何百万人もの人間にすき家の実態を知ってもらえたことだろう。
それでもすき家に来るやついるけどｗ

>>493
居酒屋チェーンバイト歴5年
店長になりますた。

>>500
名ばかり店長の地獄サビ残乙です＞＜

>>498
社長は吉野家で教育してもらったんだから、吉野家にたっぷり恩返ししないといけないなｗ

吉野家からすりゃ賃金くれてやって教育してなおパクられてんだから相当ムカついとるんやで

政府機関はいつ動くかな？
今回の炎上で大量に届いた通報を今分析しているところだろう。

>>503
アルバイトを搾取した不当廉売でデフレを推進する悪徳企業に正義の鉄槌を！

>>471
搾取されている者たちのために立ち上がれ
匿名通報でいいじゃないか

ほんとに外部の人間しかいなくなったな

クルーの良心につけこんで店舗運営をスズメの涙の人件費で実現させるってよく考えたよなｗ
本来支払うべき社員などの管理者の人件費をざっくりカットできるんだからｗｗ

高校生に深夜労働はすげぇなｗｗｗｗｗ
本当ならワタミもびっくりだろ

>>503
動かないんだろうなあ
ばっくに全農いるもの

>>506
すき家って店自体が想像上の存在でしかないからな。

勤続５年以上のベテランチーフとろくに仕事できないNFの時給がまったく同じで会社が回っていたんだからすごいよなw
日本人はやっぱり勤勉な部類なのかなww

勤勉ではなく相互監視しているだけ

アラブの春では政府が一度は革命派を抑え込むも、革命派が逆転勝利した。
すき家の春でもそうなることを願っているぞ！

この炎上が発端となってゼンショーが倒産すれば、従業員を不当な待遇で酷使するとまずいというインパクト大の前例ができる。
日本全体のブラック企業問題解決への大きな第一歩となるはずだ。

>>514
だからこそクルーには頑張ってほしいものですな。
自分のためのみならず、仲間のため、日本全体のために。

すき家が全店閉まっても気がつかない人のが多いかもな。

高校生(子供)に時間外労働させたのが事実ならこの騒動の中でも一番の問題になるな
今の子供ならSNSやってるだろうし、タイムカードの打刻記録を証拠としてあげてほしいな
ゼンショー全焼するで

週刊誌頑張れｗ
ブラック最大手級企業の記事は時勢も相まって飛ぶように売れるぞｗｗ

どんなにがんばっても待遇が改善しないことだけは保証されている
唯一の違いは「人を使えるか否か」ってことだけで、これも責任と負担が増えるだけという

>>495
そういう戯言で玉砕した企業もありますがなｗ

うちの店舗の高校生が深夜残ってシフトしたときはデイリー書いたのに給料出なかったな
給料出すと働かせたことが形として残ってしまうからだろうけど
>>517
タイムカードすら無いんだよ

牛鍋旨いじゃん
吉野家より好きかも
でももう終了なんよね
ちょっと残念

>>517
もはやすき家が跡形もなく飛ぶレベル
いかにゼンショーとはいえ

>>516
すき家、吉野家、松屋の区別ついてない客なんて普通に居るからな

今日の残念なお客さん
ウチの店はお代わり定食やってないのに鍋定食で米食いまくってお会計1000円超え
今払うと電車賃足りないので明日払いますと言うので免許証のコピーを貰って帰っていただきました

>>525
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>525
特盛お代わりしても1000円超え無いんだけど
特盛2回もお代わりしたの？

ビールも飲んでたとか？

味噌汁じゃない？

>>527
320gの方の大盛りを4回お代わりしてた
苦しそうにしながらも掻き込む感じで
正確にはお会計1300円

ドヤ顔で580円を「ちょうどね」って渡して来たから反応に困った

>>517
うちはタイムカードじゃないから
部外者は帰れ

>>530
おかわり4回てｗｗ
最初のも含めると5合弱か…。ひええ

おかわりって最初に頼んだサイズを延々おかわりできるの？

4回ｗｗｗｗ

すき家で働いてない奴は今すぐどっかいけ。
うぜえんだよ

>>534
おかわりのサイズは140g、220g、250gから選べるよ

まだ部外者ガーか

>>534
そら値段一緒でいいから特盛り食ってろになるわな

ミス
>>537

今だにすき家で働いてる奴を区分してみた

1.完全に洗脳済み

2.若くないフリーター、次がすぐ見つかる保証が無いので怖くて辞める選択が出来ない

3.若いフリーターだが生活費ギリギリで貯蓄も無いので一月でも給料入らなかったら生活が詰む

4.優しすぎるor責任感が強すぎるので辞めたら他の従業員に迷惑がかかりそうで辞められない、パターン1の初期段階でもある

5.ただの情弱


こんなとこかな？他なんかある？

>>541
だからなんだ
ここで働いてないならどっかいけ

>>541
すき家っていう企業は嫌いだけどドMな人が働いてる
シフトが沢山入ってる事に喜びを感じるんだと

>>541
人手が足りないことをいいことに好き勝手してるクズ

逆に11時間休憩なしで入れるとこなんて他にないだろ
バイトで1日1万5000円近く稼げるとこが早々あるとは思えんし

>>544
あ、俺それ

>>538
部外者は帰れ

>>547
客を追い出すのか

>>548
スレタイも読めないクズはこういう対応になるだろ

>>548
クルー専用って書いてあるやん
騒動前は客が来たらフルボッコやったんやで
今はお客さん多すぎてどうにもならんけど

>>548
しねしねしねしねしね

>>546
俺もだぜ
自覚はあるが改めるつもりは無い！！

うちの店営業時間が9-22になったんだが、開店・閉店の作業が面倒で、２４時間営業よりも状況が悪くなった。

>>553
タレって肉だけ捨てて次の日温めるの？
フードコートとかと多分一緒なんだろうけど

>>554
部外者はお帰りください

>>542
どっちにしろ他で働けない底辺奴隷の吹き溜まりになっていくのは明らかだろ
明るく元気な学生バイトなんて来ないぞ、来ても情弱コミュ障の将来底辺奴隷予備軍みたいな奴ばかりと思っとけ
どれだけ情報が拡散してるか一回現実を見た方がいいよ

>>525
今日このすき家の店員らが嘲り笑った客は、1年後のすき家の店員らの姿かもね。


クルー専用・・・すき家にまだクルーがいるの？

いや普通に知らないんだけど

>>555
社員・火消しも一緒に帰ろうね

>>549
>>550
>>551
法に背いてるかもしれない法人にまともな居場所があると思うの？
クルー専用のLINEでもやるべき

>>554
基本、タレコシしてサタンに入れてウォークイン保管だけど…
適当な学生がクローズすると朝に煮詰まった謎の液体が…

>>559
残念だったなバイトだ

>>553
youが辞めたらパワーアップすんじゃね？

>>560
どうせすぐ飽きていなくなるんだろ

>>561
極力タレ減らしたいだろうから朝沸騰まで結構時間かかるな

>>562
残念だったな偽装請負だ

>>556
だからなんだ関係ねーだろ
ツイッターぐらい検索すりゃすぐわかるわ
まずスレタイ読めカス

>>560
そもそもここはアルバイト板なんだが

客は>>190へどうぞ

>>560
2ちゃんがマトモな場所？お前頭狂ってるぞ。
ここはゴミダメだから

>>565
いや、タレコシしてない肉捨ててないでドロドロの液体が鍋に残ってるってこと

まあ諦めろよ
しばらくは野次馬が来るのはどうしようもねえ

>>569
ゴミダメにすら居場所はないよ

>>571
それを追い返さないから常駐する奴がいるんじゃないんですかね・・・

部外者は出てげ！ここは奴隷達が叶うはずもない労働環境改善の夢と妄想を好き勝手
自由気ままに話し合うスレだ。

ここ最近チーズカレー鍋よく食ってるわ
チーズ焦がすといい匂いして最高だよな

>>572
日本語おかしいよ君
まずスレタイ読めって何回言えばいいの？

ワタミ、60店閉店で人手不足解消へ　運営居酒屋の１割

ワタミは27日、運営する居酒屋の１割となる60店を2014年度中に閉店すると発表した。
昨年設置した外部の弁護士などによる有識者委員会が店舗の労働環境の改善を
指摘していた。今後は閉店した店舗の人員をほかの店舗に振り分けて慢性的な
人手不足を解消させる。外食産業では景気回復で人手不足が深刻だが、人手不足
解消を理由とした閉鎖は珍しい。

同社が昨年７月に設置した有識者委員会は１月にまとめた報告書で「所定労働時間を
超える長時間労働が存在する」、「労働時間を正しく記録していなかったことがある。
（労働者が）そのように指示されたことがある」などと指摘していた。

ワタミはこれを受けて、居酒屋の大量閉店を決めた。閉店でパート・アルバイトを含む
約770人の従業員を確保し、営業を続ける店舗に振り分ける。１店あたりの正社員の数も
現状の1.66人から1.83人に引き上げる。同社は「店舗削減による業績への影響は精査中」
としている。

かにも店長職の場合、これまで会議や研修などに年間で275時間を費やしていたが140時間
に削減する。またメンタルヘルス相談窓口や、コンプライアンス委員会も社内に常設する。

http://www.nikkei.com/article/DGXNASDZ270DC_X20C14A3TJ0000/

>>577
帰れ

スレ立てたのも部外者だしｗ

請負なんだから吉野家みたく
すき家クルースレにするか
すき家請負スレにすれば？

>>577
ブラックの自覚は一応もってたからな

ただ「うちがブラックなら、どの企業もブラックだ」とか言って叩かれてたけど

鍋死ね鍋死ね鍋死ね鍋死ね鍋死ね鍋死ね鍋死ね鍋死ね鍋死ね鍋死ね鍋死ね鍋死ね鍋死ね濃く味噌死ね濃く味噌死ね濃く味噌死ね濃く味噌死ね濃く味噌死ね

あと新チーズ牛丼はくそ不味いから前のに戻せあのチーズソース開発した奴は鍋開発した奴と一緒に消えろ永遠に

>>579
だからなんだスレタイ読めカス

出てけ、帰れコール手前に重要そうなレスあったっけ？

読み返してるけどわかんね

>>583
スレタイ間違ってるじゃん
アルバイトじゃないんでしょ？

>>584
>>574

高校生の時間外労働
防火管理者不在
衛生管理者不在
偽装請負疑惑
埋まらないシフト表
鍋

パワーアップ中で分からんのだけどzasのすき家掲示板って平穏なの？

>>585
バイトしてますが何か

スレが祭り状態の時に出てけとか言うと余計に居座られる
むしろ余計に荒れるだけ
そもそも出てけとか言ってる奴が部外者じゃない保証はない

>>584
お薬増やしてもらいましょうね〜♪

>>588
書き込み激減で機能してない
割りと常連が回してたからそいつらが消えたんだろうな

>>589
きみ請負でしょ

>>593
は？
誰かと勘違いしてね？

>>592
店舗名出るしなあ

お前ら察してやれよ。このまま奴隷でゼンショーにコキ使われ客に恫喝されそのまま歳をとっていく。
愚痴の一つや二つ吐きたくもなるだろ？

>>532
ここからってことは

521 ：FROM名無しさan：2014/03/27(木) 20:25:20.88 うちの店舗の高校生が深夜残ってシフトしたときはデイリー書いたのに給料出なかったな
給料出すと働かせたことが形として残ってしまうからだろうけど
>>517
タイムカードすら無いんだよ

↑
これか

>>594
きみ雇用契約じゃなくて請負契約で仕事してない？
アルバイトである証拠、つまり雇用契約してるっていう証拠はある？

>>598
しるか
バイト募集してたから応募して受かっただけだから
そもそもここクルー専用だから

>>541
閉店するぐらいマジヤバな労働環境が1割でそれに近いものがまあ3〜4割あるとしても
残りの半分くらいは問題ないとは言わないが普通に働いてるんだよ

>>599
ひょっとして、雇用契約書もらってないの？

>>503
ワタミンがいるんだぜ
むしろ合法化するさ

ZASの掲示板は昔は結構書き込みしてたな
たまにきわどい事書き込みして本部から書き込み削除されたりしてたわ

>>599
すき家クルーに新たなお仕事が追加されました

アルバイト板への荒らし書き込み一回0.5円！
※クルー業務中は不可
※業務内容の書き込みは禁止

>>600
ここの書き込みって首都圏のクルーが多いからねぇ
首都圏はほぼ壊滅状態だし普通に営業してる地方のことは頭に無いんでしょ

>>577
なんだかんだワタミはやり手だなあ
すき家の崩壊を見て自分のところに飛び火する前に動いたか
こうやって計画を明らかにするのが普通だよな

>>604
そんなスレかける時間があるんだったら店に出ろ！脳筋社員

牛鍋食ってきた
相変わらず店員(請負店員)がやつれた顔で対応してたわ

【トンキン】すき家　請負スレ（首都圏を除くすき家クルー専用）【カエレ】

なんかすき家アルバイト可哀想になってきた。そうだ！すき鍋を食べてクルー達を応援しよう！

帰り道にすきやがあったんだが今日見たらパワーアップ工事中となってた

パワーアップ工事中かもしれないがまったく工事をしている様子がない
いつ〜いつまでとも書いていない

どういうこと？

チーズカレー鍋大盛りで！！！

>>607
>>607
>>607
>>607

>>601
いろいろ書かされた記憶しかないわ

┏━━━┓┏━┓┏┓┏━━┓┏━━━┓　 　 　 　 ┏━━━┏━┓
┣━━━┫┗━┛┃┃┃┏┓┃┗┓┏┓┃　 　 　 　 ┗━━┓┃○┃
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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ｱｰﾋｬﾋｬﾋｬ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　　　　∧||∧　　ヽ(ﾟ∀ﾟ)ﾉ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ﾉ　　　 （　 ⌒ ヽ 　　( 鍋 )
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　('A`) 　　∪　　ﾉ　　　∪∪
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　(　(7　　　 ∪∪.. ┌───┐
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ('A`)　　　<　ヽ....┌───┤ 　 　 　│
　　　　　　　　　　　　　 ｳｯｳｰ　　 ﾉ　ﾉ)　┌───┤ 　 　 　│ 　 　 　│
　　　　　　　　　　　　　 ( ﾟдﾟ) ┌───┤ 　 　 　│ ＡＣＥ...│ 　 　 　│
.　　　　　　　(；´ー`)┌───┤ 　 　 　│ ＡＣＥ...│ 　 　 　│正社員│
　(；＾ω＾.)┌───┤ 　 　 　｜ 　 　 　│ 　 　 　│　複数 │ 　 　 　│
┌───┤　 　 　 ｜ ＣＡＰ...｜　ＣＦ 　 | 　店長..│　店舗 ｜ 　 　 　│
│　ＮＦ.....│ Crew. │ 　 　 　│ 　 　 　│ 　 　 　│　担当 │ 　 　 　│
┴───┴───┴───┴───┴───┴───┴───┴
　　入店　 　ｱﾙﾊﾞｲﾄ　ｱﾙﾊﾞｲﾄ　 ｱﾙﾊﾞｲﾄ 　契約　　　契約　　 ＫＩＴＴＹ
.　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　社員　　　社員　　　ちゃん

参考画像
http://jobs.sukiya.jp/images/career/rankup.jpg

すき家全店には地下室があるからな

なんか無限ループで飽きたわ。

ウチの店も高校生が朝まで働いてるんだが

通報厨が高校生の夜勤を警察に通報したんだわ。

夕方ぐらいからの火消しの方針

VIPで騒がれてないから祭りじゃない、沈静化をアピール
→VIPに祭りで集団凸する変な団結力と力があったのは一昔前の話、今やニコ厨と何番煎じか分からない中高生の巣窟


取り敢えず部外者っぽいレスに出て行け、スレタイ見ろとの罵倒レス
→出て行けと言われてはいそうですかと出て行く2chネラがどの世界にいるんだ
今までの社畜奴隷相手はそれが通用したんだろうけどもうちょっと外の世界を知ろうね

毎回牛皿つゆぬきとおしんこテイクアウトしてるけど迷惑かしら？
家で酒の肴にしてる

【変形労働時間制の適用除外、時間外、休日労働の禁止】（労働基準法第６０条）

　１８歳未満の年少者である高校生のアルバイトは、第３２条の労働時間が厳格に適用される。
　時間外労働（残業）はできない。収入を多くしようと無理を言って相手を困らせてはならない。
　休日労働もできない。「自分が承知だからいいではないか」と考えないことだ。君の無理を聞
　き入れた使用者は処罰される。

>>620
残念だったなお前が火消しと思ってるのは全部クルーだぞ

>>614
雇用契約書みせてもらいな

>>621
丼スレにいってくれませんかね

>>621
3倍盛り位までなら手間じゃ無いし歓迎だよ
5倍とか頼む時は10分待ちもあるから勘弁ね

>>621
そのつまらんレスの方が迷惑だわ。

>>623
そのネタも飽きた

>>624
興味ないわ、金が貰えればいいわ

クルーの一部が火消しさせられているのか…

>>628
少なくとも今夜の部外者出てけはクルーだぞ。てか、ほとんど俺だ

>>629
給料がもっと多くもらえるか否かの超重要なことだぞ

自分に都合の悪い書き込みは全部火消しってことにしたいんだろ察してやれ

>>632
学生バイトだからどーでもいいわ
バイトに専念するならまだしも

クルースレなのに平然と>>621みたいなのが書き込んでる時点で終わってるわ

>>532
ここからってことは

521 ：FROM名無しさan：2014/03/27(木) 20:25:20.88 うちの店舗の高校生が深夜残ってシフトしたときはデイリー書いたのに給料出なかったな
給料出すと働かせたことが形として残ってしまうからだろうけど
>>517
タイムカードすら無いんだよ

↑
これか

622 ：FROM名無しさan：2014/03/27(木) 21:42:45.51 【変形労働時間制の適用除外、時間外、休日労働の禁止】（労働基準法第６０条）

　１８歳未満の年少者である高校生のアルバイトは、第３２条の労働時間が厳格に適用される。
　時間外労働（残業）はできない。収入を多くしようと無理を言って相手を困らせてはならない。
　休日労働もできない。「自分が承知だからいいではないか」と考えないことだ。君の無理を聞
　き入れた使用者は処罰される。

>>634
未来ある学生ならなおさらだわ
事故や強盗にあったら責任とらされて学生生命か生命が終わりかねない事態かもしれないんだぞ

学生に未来なんてありません

>>636
さっきからなにいってるの？

高校生ｶﾞｰとか管理者ｶﾞｰとかマジどうでもいい
通報したいならすればいいし拡散したいならTwitterにでも書き込めばいい
こんなとこにしつこく書き込んで何を求めてるの？何と戦ってるの？どういうレスもらえたら満足するの？ガチで邪魔なんだよ分かれや

>>638
すき家学生クルーに未来(ヾﾉ･∀･`)ﾅｲﾅｲ

>>638
大丈夫深夜にだけは入れないから
朝5時起きなんでね

>>641
法に背いてないという物的証拠
もしくは法律違反の証拠証言

【労働時間のきまり】（労働基準法第３２条）

　原則として１週間の労働時間は４０時間、１日の労働時間は８時間までだ。

鍋の代わりに一円玉五円玉の処理が煩わしくなるけど
牛丼以外の値段ってどうなるんだろうな

>>646
値上げと予想

>>641
ただの客ｶﾞｰとか部外者ｶﾞｰとかマジどうでもいい
通報したいならすればいいしクルー話ししたいならTwitterにでも書き込めばいい
こんなとこにしつこく書き込んで何を求めてるの？何と戦ってるの？どういうレスもらえたら満足するの？ガチで邪魔なんだよ分かれや

>>644
ないよ。違反してるんじゃないの？

これで満足？じゃあ消えてくれ

>>649
ん？なにがないって？

空気悪いなー
セックスさん来ないかなぁ

>>650
証拠

>>404
頭悪いのね

>>648
クルーどうしでレスし合うのがここの目的なんじゃないですかね・・・

>>654
部外者の書き込みをスルーするのがここの住人なんじゃないですかね･･･

>>652
雇用契約書をみせてもらったことないのね？
で、学生なのに残業していると

>>648
どうでもいいがおうむ返しは止めとけ。頭悪いって思われるのがオチ。

セックスしてえ〜

>>656
飛躍しすぎ
証拠がない=学生深夜、はおかしいよ。
そして部外者なら丼スレいくか、出てけ

>>657
ブーメラン

>>655
スルーした結果こうなってんだからまずは減らす事から始めるべきじゃないんですか？

オウム返しの書き込みって厨房がよくやるよな

今の時期、すき家に行くのはバイトいじめになるかもしれないと、久しぶりに吉野家に行ったら、
たいした広くもない店内で、しかもカウンターだけなのに3人も店員がいた w
すき家だったら一人で回せるだろ、間違いなくおまいらのが技術レベル高い。
しかも、接客がおっとりしてふわーんとした感じなのね。これも緊迫感のあるおまいらのが上。
牛丼ってのは殺伐とした食い物だ、というのは本来は吉野家のコピペじゃなかったのか？
いつの間にか立場が逆転したな。

>>661
カエレした結果こうなってんだからまずはスルーから始めるべきじゃないんですか？

書き込みを減らす事なんかできねーだろ
むしろ構ってると余計に増える
2chに慣れてねーのか？

高校生に時間外労働させるとか大問題だわｗｗｗｗｗｗ
もう鍋がどうのこうのの話題がすべて吹っ飛ぶほどの大問題

>>656
お前は証拠がうpされるまでここで暴れるつもりなのか
どんだけ暇なんだ

火消しも錆残

大問題だと思うなら労基に通報すればいい話。ここで騒いでどうする

どうやったらぶっ潰せるん？

>>670
チーズもって厨房に突撃

>>658
本人か？
尻を出せ確認してやる

>>656
なんの話してんの
だから証拠はないけど違反してるんじゃないって言ってやってんだろ
お前は違反してて欲しいの？違反してて欲しくないの？

俺なんか接客10件落ちて心身打ち砕かれたよ

なんも分からないのにブラックブラックうぜえ奴らがいっぱいきて、株価がどうのこうのとか、サビ残がどうのとか、関係ないんだから黙ってろ。
ここでレスしたいならクルーになれチンカス

・採用時に雇用契約書を見せてもらってない学生がいる可能性がある
・働いている学生が自身の雇用契約を把握していない可能性がある
更に
・学生が時間外労働している可能性がある
わけですぐに確認すべき大問題なんだよ

だったらしたらばにでも避難所立てればいいんじゃね？

>>664
明らかに関係ない奴のレスがウザいし多少はね

>>666
そう思うんなら警察に通報すれば

>>676
はい、大問題です

これで満足？じゃあ出てけ

ワタミ裁判で社員大量動員で傍聴席占拠したとか。
あたりまえだが叩かれまくってますな。
http://netgeek.biz/archives/7928

>>676
学生からしたら把握する必要もないし、ある程度シフトに融通効いて、金貰えればいいわけだし

>>675
なんも分からないのにブラックブラックうぜえ奴らがいっぱいきて、カレーがどうのこうのとか、チーズがどうのとか、焦げ付くんだから黙ってろ。
ここでレスしたいならバックラーになれチンカス

シフトの融通が効いているように見えないんだよな〜

すごいな一気に火消しが降臨してるw
違法性高いことやってたんだからまず、襟を正そうという意識ないの？

>>682
ははーん、今度はこういうやり方に変えてきたか

バイトの研修終わった！覚えることが多すぎて死んだww 絶対ミスする(;_;)

どうせ接客とか
馬鹿ばっかなんだろ？
芸能人みたいなもんだし

>>684
融通は一応きいてるぞ。
そしてここでレスするからにはすき家クルーになってもらうぞ

>>577
ワタミが外部コンサルに金払って半年も調査して達した結論を
鍋一つメニューに追加しただけで同じ結果をワタミより先に到達させてる
すき家の商品開発担当って、実は超有能？

>>688
そうだな
いきなり意味不明な事を言い出す
あんたみたいなのにも愛想良くしなきゃいけねーしな

>>685
お前はバイトに何を求めてんだ。そういうことは社長にでも言え。

>>686
そう思ってろよ。
このスレに書き込むってことはすき家クルーになるんだよな？

>>687
最初はミスしてもええんやで

>>694
バックと接客ってどっちがきつい？
まだバックしたことないんだけど

>>694
注文取る機械が難しい(笑)

694じゃないけど、俺はバックの方が楽。接客しなくていいから。
ただ作業量的にはバックのほうがかなりあると思う

こういうことがあった時のために、日頃からある程度の生活費を貯金しておかないとダメだなあ。
辞める前に激務で身体壊しても意味ないし(´･ω･｀)

クwwwwルwwwwーwwwww
以wwwww外wwwwはwwwww
でwwwwwwてwwwwwけwwwww

接客なんか馬鹿じゃねえと出来ねえもんな
大体が何も考えてないような奴らじゃないと
出来ないだろw

ハンディは慣れないとね

>>680
大問題だから証拠を集めて通報しないとね
だから協力してくれればいいんだけどね、なんで協力してくれないんだろうね
法令遵守は会社のためにもなるというのに

>>702
なんであんたに協力する必要があるのよw
自分で証拠集めて通報しな

牛すき鍋膳うめええええええ

ゼンショーもパワーアップ店閉鎖しろよ


★ワタミ、人手不足解消へ60店閉鎖　居酒屋の１割
2014/3/27 19:45

ワタミは27日、運営する居酒屋の１割となる60店を2014年度中に閉店すると発表した。昨年設置した
外部の弁護士などによる有識者委員会が店舗の労働環境の改善を指摘していた。今後は閉店した
店舗の人員をほかの店舗に振り分けて慢性的な人手不足を解消させる。外食産業では景気回復で
人手不足が深刻だが、人手不足解消を理由とした閉鎖は珍しい。

同社が昨年７月に設置した有識者委員会は１月にまとめた報告書で「所定労働時間を超える
長時間労働が存在する」、「労働時間を正しく記録していなかったことがある。
（労働者が）そのように指示されたことがある」などと指摘していた。

ワタミはこれを受けて、居酒屋の大量閉店を決めた。閉店でパート・アルバイトを含む約770人の
従業員を確保し、営業を続ける店舗に振り分ける。１店あたりの正社員の数も現状の1.66人から
1.83人に引き上げる。同社は「店舗削減による業績への影響は精査中」としている。

ほかにも店長職の場合、これまで会議や研修などに年間で275時間を費やしていたが140時間に
削減する。またメンタルヘルス相談窓口や、コンプライアンス委員会も社内に常設する。

http://www.nikkei.com/article/DGXNASDZ270DC_X20C14A3TJ0000/

>>696
あれ簡単やろ。
ただ、牛皿は気をつけたがいい

NFあがりの奴って牛皿定食と牛皿のオーダーを必ず間違えてくるよねw

>>696
ハンディは慣れて来ると反応の遅さにイラついて来るで
たまに指の動きについて来れずに処理落ちするし

>>702
そんな通報したいんならお前がすき家入って証拠でも集めれば？

>>697
一応味噌汁の仕込みと、卵と、おしんこと、牛とタマネギの作り方と牛丼の作り方は習ったけど、これバックの仕事全体の何割くらい？

>>696
ハンディねwwwあれラスボスwww

>>707
牛皿あんなん一回は間違えるわ

ハンディは故障したときが面倒
ってか先に送ってこいや
味噌汁ウォーマーも送って来いだしすげえ面倒

個人的に、ハンディより声のトーン上げるのシンドイわ

グループ会社のクルーだけどここまで酷くないや
持ち株会社とは言え買収した会社には無茶出来ないと言う事か

>>714
ワンオペなんだし家系ラーメン屋スタイルだわ
らっせーい！！あいよー！！どもっあらーしたー！！

>>710
１〜３割くらいじゃない？

>>711
壊したいもん ww

ﾗｯｼｬｯｾｰ
ｼｮｯｼｮ、ﾏﾁｸﾀﾞｻｰ
ｱｼﾞｬｯｼﾀｰ

>>710
牛の作り方…畜産？

味噌汁の仕込みって味噌椀のことか？
あれ全国的にはバックの仕事なの？

>>720
つまんねー
100年ロムってろくず

>>720

ただいま働くクルーはいっぱいいるよとパワーアップアピール中です

生暖かい目でながめながらおまちください

>>717
ていうかバックってなにするの？

ここまで熱心な社員がいる
シフトも安泰だな

>>498
教えたって俺の場合は放り込まれてクルーに教わるだけだったが。

>>724
メインバック（厨房）

すき家のシフト表画像が流出!でggr

バックは肉を切らさないようにしながら
米を切らさないようにしながら洗い物をしながら商品出します。

泥船に乗り込んでくる物好きがまだいることに驚いたｗｗｗ

ワンオペとか絶対手を洗わずに料理作ってるだろう

シフトがヤバいとか言う話あるけど、ゼンショー系は深夜のワンオペ、週五出勤、実勤8時間とか当たり前だよ

今ネットに流出してるシフト表に対するコメントの大半が「ブラック過ぎ」みたいだけど

あのシフト表でなんで騒いでるのかいまいち理解出来ない俺はすき家に毒され過ぎてるのだろうか

NFなんて都市伝説
今やすき家にいるのは転職する気力すら奪われたベテランクルーという名の犠牲者だけだ！

>>731
そこらの会社員でも月40時間残業としても10時間勤務だしな
８時間週６までなら余裕

そうなんだよなシフト表自体はかなり小分けされて優しいんだよ
人いないのと結局ヘルプがワンオペするから問題なだけで

すき家は週100〜120時間とかざらだからな
あのシフトがヤバイって奴は部外者

７−２２とか１８−９とか作れるのにそうしてないんだから

あのーすみません。一月の給与から所得税をひかれるようになりましたが、すき家は高校生でも所得税を引かれることはあるのでしょうか？
前のバイトは違った気がしたので…

>>738
一定以上稼ぐと引かれる
年末調整で返ってくるから待て

>>739
わかりますた

どれだけ忙しくてもトイレ行ったら手を洗わないと
本人が嫌だろう普通wしょうもないこと言ってるわ
すき家以外でも何人もいても勤務中にトイレ行くだろう飲食店でもさ

>>738
高校生にも関係してくるものが「所得税」「住民税」です。
アルバイトで働いて稼いだお金が年間１３０万円を超えると所得税を払わなければいけません。
また年収１２４万円を超えると住民税も払う必要があります。そして年収１０３万円を超えると親の扶養から外れてしまうため、親への負担が大きくなります。

>>738
マジレスすると、申告されてれば月8万、年103万以下なら引かれない
月8万こえても年103万以下なら年末調整で戻ってくる

入ったとき書類書かされたか？

燃料投下

「ワタミ、居酒屋の１割を閉店…労働環境改善で」

あのワタミの方が正直だったとわ、、、

>>738
12月…年末調整の書類と一緒に、扶養控除の書類あったろ？あれ出したか？

>>744
スレタイを嫁と何度言えば…呆れ

シフトに別に徹夜勤務もないしな
テレビ局やイベント業界なんか徹夜もしょっ中
二日徹夜とか、一ヶ月帰れないとかあるからな

>>744

>>577>>681>>705

浜松東店はトイレを和式から洋式に改造する予定です
とりあえず取り急ぎ

いやあるやん

>>750
まじで？
見たことないんやけど

>>744
もう何回も貼られてるぞ。恥ずかしい燃料だなぁ

>>751
えっ？

>>750は徹夜あるやんで
和式トイレは見たことない

すき家は賄いがくそ
あんだけメニューあるのに牛丼かカレーとかなめてるとしか思えない

>>751
お前の店は恵まれ過ぎ

>>746
>>1を嫁と何度言えば…呆れ

>>745
えっとですねー。面接の時に履歴書書いて持っていくんじゃなくて、写真だけ持ってこいって言われて実際に面接の時書類渡されてその場で色々と書いて渡しました
すみません。よく覚えてません

547 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 12:14:58.98 ID:UL7LPTkL0
>>455
>>476
横浜市のすき家の３割がパワーアップ中で、
相模原市の３件のすき家もパワーアップ中で、
大和市の１件のすき家もパワーアップ中なのを確認した。
一方で松屋や吉野家は全て平常どおり営業していた。


549 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 12:24:06.86 ID:JOQJuBfe0
>>547
実地調査おつだわ。
その立地でそんだけ休みってかなりの損失だわなあ。

>>755
他の牛丼チェーンの賄いどんなんなん？

ブラック企業を撲滅しよう！

たいして確認せずにホイホイと書類にサインしちゃダメだぞ
しっかり内容を確認した上でサインしてコピーなり控えを貰うのが常識だぞ
あ・・・ここは常識のないすき家だったｗ

565 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 [sage] 投稿日： 2014/03/27(木) 13:19:03.84 ID:VnUhTkpj0
開店してまだ2年くらいしか経ってないロードサイド店も閉店してたよ


566 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 [sage] 投稿日： 2014/03/27(木) 13:19:17.16 ID:JIVb/1pR0
＞ちなみに改装により閉店した店舗は、営業再開にはだいたい1カ月程度かかるとのこと

さくっと書かれているけど、
すげえな、これ。


567 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 13:20:35.67 ID:LNYK+WLK0
オープンして2ヶ月の店もパワーアップ閉店はどう考えてもおかしい
そんなことを堂々と言うこと自体株主を馬鹿にしている

まじで書類みたことない奴いるみたいだな

ここで8時間も働くならどっか別の所で正社員になったほうがいいのにねー

>>764
学生バイトは大概見てないと思うよ

>>738
個人事業主との請負契約なのに、住民税が引かれた給与明細が、
すき家から発行される謎

>>760
昔、吉野家でバイトしてたときは牛丼並100円だった
カレー選べる分だけすき家のがましと言いたいけど味が･･･

>>766
書類見ずに働いてるとかそれはバイトですらないぞ

>>765
学生バイト,中卒etc...

んネタふりひとつ
ブラックあるある

一日に８時間を越える又は週４０時間を超える労働をした場合
超えた分は残業として割り増し計算するというのは普通の社会人のみなさんはご存知の通り

たとえば
月曜　11:00-19:00 8h
火曜　11:00-19:00 8h
水曜　休み
木曜　9:00-15:00 6h
金曜　9:00-1500 6h
土曜　8:00-20:00 12h
日曜　休み

週合計40h
（説明がややこしくなるので休憩は考えないでください）

この場合普通は土曜日８時間を越えているので
超えている４時間分に時給２５％増の賃金が支払われます

ところがブラックだと

８時間を超えていないところに労働時間記録をふりわけ
記録上だけ残業が発生してないようにします
この場合、木曜日と金曜日に土曜日からふりわけすべて８時間になるようにします
つっこまれたときの言い訳は「一日いくらはたらこうと週に４０時間こえなければつかない」

すき家は大丈夫ですか？

>>769
一応書くとき説明されてはいはい言いながら書いたけど、内容忘れたわ

1 番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です 2014/03/27(木) 22:49:12.23 ID:/F8rAuAQ0 BE:3013632195-PLT(12122) ポイント特典
　居酒屋大手のワタミは２７日、店舗での労働環境改善のため、
２０１４年度中に運営する約６４０店舗の約１割にあたる６０店舗を閉鎖する、と発表した。

　閉鎖する店舗で働く約１００人の正社員と約６７０人のアルバイトを、
近隣の他店舗に異動させ、１店舗あたりの人員を増やす。

　離職率の高さなどから設置した外部の有識者委員会が今年１月、改善を求めていた。
http://www.yomiuri.co.jp/atmoney/news/20140327-OYT1T00574.htm

579 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 [sage] 投稿日： 2014/03/27(木) 14:10:27.52 ID:0KVJ5VT00
すき家のチェーンはたかだか時給千円程度の人員増もできないほど薄利なのか？


580 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 14:15:33.00 ID:00K11U+O0
>>579
なお、社長の小川賢太郎は資産533億円の模様。


619 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 20:18:59.96 ID:UL7LPTkL0
>>618
そのベテランのすき家元店員は吉野家や松屋だと即戦力として再雇用されているらしいｗ



621 名前： 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 投稿日： 2014/03/27(木) 20:55:12.12 ID:LNYK+WLK0
>>619
富山の156号砺波店は1月末にオープンしたばかりなのに3月20日からﾊﾟﾜｰｱｯﾌﾟ閉店してるが
至近にある吉野家は逆に3月21日にﾘﾆｭｰｱﾙｵｰﾌﾟﾝしてるのは、ひょっとしてごっそり移動したのかもなｗ

>>758
面接時に書いたのは2013年の扶養控除申請書。
11月〜12月頃に年末調整書類および2014の扶養控除申請書を書いてないのなら、例え給料が一万円以下でも所得税は引かれるよ。

ワタミみたいに政治に食い込めば合法化されたのになぁ

>>758
ちょっと頑張ってこれ読め
zeirishi.tk/471.html

親の税金支払いにも関わってくるから、親にも聞いとけ

>>772
何を書いたのかが問題なんだが、わかんねえんだろうなあ
確認したほうがいいとおもうけどねマジで

え、契約書控えもらってないんか

親に負担かけないようにバイトしたおかげで親の扶養控除削って負担増やす羽目になってるかもしれない？

>>731-737

不思議でしょうが、これも彼らにとってはパワーアップアピールなのです

引き続き、生暖かい目でおまちください

すき家との契約で困っている>>738へのアドバイスは歓迎しております

>>780
扶養枠ギリギリオーバーは負担増だよ
家族単位で考えたらの総収入は増えてるんだろうけど損した気分になる

契約書控えなんてあったっけ？

>>771
すき家は1日8h以上の残業代は貰えるけど週40以上の残業代が付かない

>>784
アウトｋｔｋｒ

契約書のコピーも渡さないのに株式上場するとは、酷い

42 名前： ミッドナイトエクスプレス(大阪府)＠転載禁止 [sage] 投稿日： 2014/03/27(木) 20:55:16.29 ID:uf3BInQ40
佐藤「あっ、会計は別々で。
おい鈴木、お前388円だって
はやく出せよ！」

鈴木「あーちょっと待って。
8円あったと思う…!
あっれー、ないわｗｗ
田中、お前先に会計しろよｗ
486円だってさ」

田中「一万円で(ﾄﾞﾔｧ)」

鈴木「すげー！じゃあ俺も！５千円で(ﾄﾞﾔｧ)」

店員「」




ワンオペが捗るな

9-15　18-25
とかざらにあったけどな

間で1回退店して3時間空いてるから大丈夫なんやでって言われてたわ

高校生によくやらせるのは7-17とかだよな
9時で勤怠報告の日付が変わるから残業じゃありませんって言い訳

.

所得税と称したゼンショーのかつあげという可能性も微レ存

.

11-0とか普通にやっとったで
今は人減りすぎてどうでもよくなって夜しか入ってないが

今でも辞めずに頑張ってる人ってどんな人なんだろうな
最近何店か回ったけど、中国人の女が多いんだけど

深夜労働とは、午後10時から午前5時までの間の労働を指します。18歳に満たない人の深夜労働は法律で禁止されています。
休日労働をした場合には、代休か振り替え休日を取得することができます。

>>788
同一日の労働は合計で算出
したがって嘘

>>789
日付をまたぐ連続勤務は同一日の労働として扱う
したがって嘘

>>789
そんなのなくても今年大学生の高3に9-22とか普通にやらせてるんだけど？
もう高校卒業してるからいいのか？

>>794
タイムカードが無いから別の日につけたりとかで処理されてた

ただ働きは無いから文句言わなかったけど冷静に考えるとおかしいな

>>795
18歳未満だから高3で誕生日来てればおっけーよ

>>787
すき屋のレジって釣り銭自動だっけ？

>>795
高校生は卒業しても3月いっぱいは高校生扱い

>>794
クルーじゃ無いやつ発見
デイリーの事すら知らんとはｗｗ

>>797
そうなんだ
ならホワイトやな

>>796
たとえばブラックで有名な某運送会社などは
出勤して早出サビ残したあとにタイムカードを一斉に押す時間が設けられていたりする

そうやって手書きであらかじめ改ざんし記録を残さないようにするのが
ブラックの常套手段

すき家初日終わった！衝撃の連続だったwww
まず、その店舗のスタッフがいなくてヘルプの2人がいたwww人いないらしいwwwシフトの相談しようと思ったのにwww
あとタイムカードないwww手書きwwwワロスwwwヤバイ臭いしかしないwww

続くwww

スマホで手書きの時刻と時計同時に撮れば？

>>800
デイリー？なんだかしらんけど
法律より優先されるもんなんか企業の仕組みにあるわけないだろ

これは一ヶ月持つんだろうか、、、比較的忙しくないお店らしいけど、、、不安でしかない

>>805
勤怠報告の日付が変わったら連続勤務でも残業無しに出来るのがすき家クオリティ
最長1-17で16時間手当無しで働かされるんだよｗｗ

大丈夫だっての
ネガキャンに騙されるなよ

>>807

いいアウトっぷりだな

まだしょーもないこと書き込んでんだ
いい加減やめたらどう？
ここで愚痴っててもなんにもならないよ

Ｃ級バックラー
入って数日、もしくは１，２週間で消える。職場への被害は極僅かだが、
バックラー本人の貴重な時間を無駄にすることなく、ストレスも最小限で
抑えられるため将来性バツグン。

ブロンズバックラー
即日消える豪の者達。わずか一日で職場を見極めなければならないため、
かなりの判断力は要求される。

ゴールドバックラー
数時間、あるいは数分で勤務中に消える。もはや幻。彼らは本当に存在
したのか？職場に、自信の存在を疑わせるほどの光速バックレ技術は
黄金聖闘士に匹敵。

やっぱり明日電話して辞めよう
あそこで働くの不安すぎる。初シフトで店舗スタッフがいないなんてやっぱおかしすぎる

>>812
おめでとう
君もこれからブロンズバックラーを名乗れるぞ！

>>812
君の決断は正しい。
遠慮なく電話して良いと思う。

>>798
コストに厳しい奴隷屋がグローリーみたいなつり銭機レジ入れるわけないだろｗ
奴隷がサービス残業してレジすればタダなんだからな

勤怠報告の日付分割を応用すると平均労働時間をごまかして有給手当の節約にもなるという
だから正社員のマネは9inの時はわざと遅刻する
22-9の1日で11hの労働時間を22-10の2日で12h、1日の平均を6hという風にね

>>812
逃げ癖が付くぞ

働いている人は、「やむを得ない事由」がある場合にだけ、会社の了承を得なくても、会社を辞めることができます（民法６２８条）。

「やむを得ない事由」がある場合には、辞めたいという意思を表明しさえすれば、会社がそれに同意してもしなくても、すぐに辞めることができるのです。

たとえば、働きはじめてみたら、労働条件が働く前に言われていたものと全然違う！というような場合や、体を壊すような長時間労働が続いているような場合には、やむを得ない事由があるといえるでしょう。

>>812
そうやって嫌な事から逃げているのね

最低1年は働かないと,次に何処もとってくれないよ

直ぐ逃げるような奴に教育して無駄にしたくないからな

昨日自称クルーが
サビ残なく残業代きっちりもらえると豪語してたが

残業に該当するところを記録から消してるというアウトオチ

そしてその手の問題は現場の責任と語ってもいたが
それは請負業務委託が前提ではじめて通る理屈
請負をきっちり否定され雇用を認めている現状では
賃金にかぎらず契約上のトラブルの責任は会社にある

これまでに相談を受けた中には、どう考えても法律上認められないような莫大な請求をちらつかせて従業員を脅しているようなケースもあります。

したがって、会社から、一見もっともらしく損害の賠償を求められているという場合も、その請求が法律上認められる範囲のものかどうかを弁護士によく相談してみましょう。

>>817
>>819
>>820
こういうのが同じ職場にいるんだから
>>812の判断はやはり正しかった

世の中には
しなくてもよい苦労というのがあるのだ

>>758
これから社会人になったら契約書って色々書くことになるから最低でもどんな書類を書いたかくらいは覚えておこうなw
それから書類の控えは捨てたりせずに重要度に合わせてしまう場所決めておくといいよ
自分の部屋有るなら100均辺りで書類入れかバインダーでも買ってきてしまう癖付けとくといいよ

今度はドタキャン
バックレ祭りが始まるのか…
まあ
「高校生が深夜労働させられていたと聞いたので…」
とか言えば
非難されることも無いだろうな(´ω｀)

すき家に中高年クルーがいない理由がよくわかるな
多少社会的常識もってれば、明らかにおかしいと思って逃げ出すわけだ

深夜労働に従事しとる高校生な。
深夜労働に従事させた者が処罰を受けるのが労働基準法違反。これは労働基準監督署。
これが青少年保護育成条例違反に該当した場合、深夜労働に従事させた者は逮捕もしくは書類送検。
深夜労働に従事した高校生は補導された上で高校生の保護者にも厳重注意が行くから。
警察は労基みたいにぬるくないからな。
高校生を深夜労働に従事させた者を娑婆に出したら即日再犯の可能性が高いと判断されたら拘置所に長く留め置かれるかもな。

今が異常な状態だなんて現役なら分かってるしだから辞めてる。
１０時間入って１０時間丸々給料もらえることをよしとしてる人もたくさんいるということ。

まず中高年が応募できない年齢制限になってるじゃん
丸亀や富士そばは中高年安く使ってるけどここは比較的若年層から搾取してる

>>768
牛丼のみだった時は無料支給、何年か前からアルコール以外全メニュー3割自己負担(昨年後半から4割自己負担)だけどFCは違ったのかい？

どこでもそうだけどまともな奴は真っ先に辞めて残るのはわけありかおかしい奴だけ

>>830
そう、正社員雇用でもないのに
年齢制限してるのがそもそも何も知らない若造から搾取する気マンマンっていうね

>>830
クルーの紹介があれば年齢制限なんて関係無いで

逃げた連中は言い訳ばかり上手くなっていくようで

>>829
丸々もらえてんの？もらえてないかもよ？
というかもらってんの？

>>833
年配層は要領良くサボったり動きも緩慢だからだろ

36協定を出していない店舗は8時間を超える労働は違法。例え正社員であっても。もちろん8時間を超えた分は1.25倍。これに深夜がつくとトータル1.5倍。
あと、休憩とは基本的に完全に使用者からの支配が及ばない状態をいう。つまり、深夜等のワンオペ中には休憩状態にはなり得ない。

就職にあたって会社から「請負契約書」という文書をもらいましたが、ふつうの雇用契約とどこが違うのでしょうか？
1.就職で労務を提供する場合の契約は「雇用＝労働」契約となる。このほか、労務提供の契約には「委任＝委託」、「請負」がある。
2.「労働」と「委託または請負」契約の違いとして、「労働」契約には 労働関係法規の適用がある。
就職にあたっては通常、「労働」契約を締結することになります。仮に、「委託」または「請負」契約であれば、
1.賃金、労働時間、休日・休暇などについての最低条件確保（最低賃金法・労働基準法）、
2.仕事が原因のけがや病気に対する補償（労災保険法）、3.失業後の所得補填（雇用保険法）
などの労働関係法規が適用されません。すき家のバイトは「請負契約」との話がよく聞かれるところです。気を付けましょう。
東京都労働相談情報センター【相談専用ダイヤル】　0570−00−6110　http://www.hataraku.metro.tokyo.jp/sodan/sodansitu/qa01_02.html
知っておきたい　働くときのルールについて　http://tokyo-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/library/tokyo-roudoukyoku/kantoku/20130524hataraku-rule.pdf

所詮バイトだからって無断欠勤したり直ぐに辞めたり、馬鹿にしてる人って多いよ。経営者側の身にもなれって思う

>>830
>>833

雇用対策法が改正され、平成１９年１０月から、事業主は労働者の募集及び採用について、年齢に関わりなく均等な機会を与えなければならないこととされ、年齢制限の禁止が義務化されました。

>>836
ザルだから売上あるときは１０時間働いて１２時間つけるとかもできる
だから仕事できるようになれば楽に稼げるようになる
それが労時システムのメリット
基本的に公には認められてないけど

フォーブス日本の富豪50人（2013年） - 長者番付・億万長者ランキング
社長貯めこんでるなｗ
http://memorva.jp/ranking/forbes/forbes_japan_richest_50_2013.php

>>795
3月31日までは高校生扱い。何かあったら学校の先生まで呼び出される。
裁判したら120%負ける。

>>841
年齢 18歳〜40歳位迄 時間 9-15/12-18/18-22/22-9 他、応相談 待遇 食事支給 ユニフォーム支給。

タイムカードない時点で、賃金ちょろまかす気満々だしな
ちなみに某回転寿司の大手では作業前、作業後にPCに入力して、休憩も実働時間も
しっかり本部やエリアマネージャーがチェックしてるし、すべて社員の店長責任だから
バイトが無賃労働させられるとか、サビ残させられるとか一切ないからね
たぶん殆どの大手チェーンは同じようなもんだろ
外食チェーンはどこも忙しいのはいっしょだけど、ここみたいに賃金ちょろまかすのは
ちょっと、ひどすぎるんじゃないだろうか
社長は億単位の年収稼ぎながら、こんなことしてるんだから、本当に最低の企業だよな

>>842
夜帯ワンオペぶっこまれて4〜5万行った時とか深夜にも4hつけちまうよなｗｗ

>>842
犯罪じゃね

これがブレイクシステムとのバランスなんだよ。
認められてはないけど

>>842
その話はもぅやめろ

>>845
企業が雇用対策法10条に違反した場合、刑事罰（罰金等）の定めはありませんが、行政による助言、指導、勧告等の対象となります（雇用対策法32条以下）。
また、違反する求人はハローワークに受理されないことになります。

なお、雇用対策法10条違反の法的責任が裁判上問われた例はまだ見られませんが、理論的には、
同条違反（例えば、企業が応募者の年齢のみを理由として不採用としたこと）の行為が公序良俗（民法90条）に反し違法であり、不法行為として企業に損害賠償責任が生じると構成される可能性があります。

>>851
お前何がしたいわけ？
そんなの貼ってもすき家がやってることは何も是正されてない

◆◆サービス残業（労働基準法違反）の被害にあわれた方へ◆◆

タイムカードか
出退勤の時間を手書きメモして各都道府県の労働基準監督署への匿名通報が重要
【一人で通報もいいけど複数人での匿名通報・相談が効果的】
このまま愚痴ってるだけじゃだめ。行動を起こさないと無意味

全国労働基準監督署の所在案内
www。mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/location.html

稼ぐ気まんまんで行ったのにバイトに連絡なしでこんな仕打ちをするなんてすき家ふざけてる
http://i.imgur.com/kUZEZcg.jpg

大雪の影響っていつの話だよ

>>855
剥がす余裕が無いんだろうね、三鷹南口店

タイムカードない職場でよく働く気になるな
ありえねぇよ

>>853
お前頭おかしいだろｗｗｗｗｗ

匿名通報ほどダメージゼロなものないぞｗｗｗｗｗ

>>840
いやいやwそんな人間を採用しないためにきっちりと面接を実施するんだよ。普通の企業やお店はw

>>854
こんなにベタベタ貼った所で、客は誰一人として見てないっていう。
あと「臨」の字ちげえ

すき家のバイト適当に申し込んで初っ端からバックレるの少ない労力の割にそこそこのダメージ与えられそうでいいなって思いついた

>>854
パワーアップじゃないならオープン作業すればいいじゃん

>>854
えー
未成年の客は保護者同伴じゃないと22時以降入店を禁止されてるのに、高校生の従業員を働かせてるレスあるんだけど（笑）

客数によって、出勤してるのに勤怠履歴変えて休日にせざるを得なかったりとか。(バイトも調整が入るので残業してもその分切られたりとか普通)
その逆もあるので要領良く立ち回りましょう

すき家に喧嘩を売ると警察に逮捕されるから辞めたほうがいいよ
前科がつくよ
労基とか裁判とかは絶対にやめるように
この元店員みたいに刑務所にぶちこまれるよ
http://blogs.yahoo.co.jp/sapporofumufumu/25741436.html

バイトに違法行為をさせてればカウンター訴訟で自分の悪事をもみ消せるという作戦？

>>865
脅迫きた

NFでよく分からんのやけど労時ってどうやって決めてんの？いっつもバックの人にきいてるんだけど

>>865
なんで労基や裁判で前科がつくんだよ？前科がつくのは経営陣だが

>>865
ぜんか【前科】とは。
1 以前に法律による刑罰を受けていること。また、その刑。
2 過去のよくない行為のたとえ。「朝帰りの―」ぜんかもの【前科者】前科のある者。刑余者。

>>865
おばちゃん勝ったみたいだけど

ttp://www.jcp.or.jp/akahata/aik12/2013-02-26/2013022601_04_1.html?utm_source=dlvr.it&utm_medium=twitter

>>868
売上÷労働時間
営報にどう計算すればいいか書いてあるだろ

>>872
その労働時間はどうやって決めてんの？バックの人に聞いたらいっつも悩んで答えるんだけど

理解力もないし本当にバカだな

>>873
多分どっかに早見表みたいのが貼ってある

>>840
サボるのは論外だが最後が余分
経営者がバイトの気持ちなんか考えてねーのに
バイトが経営者の気持ちになれるわけねーだろ
そーゆーのが欲しいなら正社員で固めるべき

>>874
分からないもんはしょうがない。
いっつも親レジしめるとき、いちいち聞くのめんどいから理解したい

>>877
君じゃないよその疑問はすごく正しい
俺が言ってるのは前科の人たち

>>878
アホか。大人の知恵だろ

売上（高）÷（全）労働時間＝人事売上高：飲食店経営の目安

持ち帰りはつゆだく出来ませんって何だよ！！

いつからそんなルールこさえた？

>>881
持ち帰りは常につゆだくだから

部外者が混乱させるようなレスすんなよ

>>873
net売上÷5000が使っていい労働時間
でも店舗毎に設定労時が違ったりする

>>884
まじか！ありがとう！

時間帯によって違うけどね
マネによっても変わるし

>>884
これは混乱するだろ

>>885
今は鍋で回転率悪くなってるから設定労時4500くらいでも怒られないけどね
鍋+おかわりの所なんかは設定労時4000とかだし

実ははま寿司でもパワーアップする店舗がある件について

おかわりは客の顔を覚えて適当なタイミングで用意しとくのがコツな

>>865
はい開示
いずれ告白の時が来るでしょう。

いつのまにか時給上がってたｗ

今日はすき家出勤最終日でした。
行ったらこんなものが…
一年間働いて、いろいろしんどかったけど、従業員にめっちゃ助けられたわ
キャプテンさしてもらってんのに、途中で投げ出す形になって情けないわー

素晴らしい仲間に巡り会えた事は人生の財産
http://i.imgur.com/YvcYKhw.jpg

nozomi.2ch.net/test/read.cgi/part/1395879866/731-737

不思議でしょうが、これも彼らにとってはパワーアップアピールなのです

後輩がワンオペしてるすき家最高
http://i.imgur.com/Fd04FRJ.jpg

>>893
中島お疲れ様

>>781
ネタでしょ
正常な感覚あればならず者企業には加担しません

中島くんワロスｗ

>>895
アホか。本当でも嘘でも証拠だ。後輩乙

磯野ー！未払い賃金がプリンになったよー！

>>900
鼻水出たｗｗｗ

>>895
後輩にタカったわけ？犯罪の証拠を自分でupするんだw
バカッターがメインになったとはいえ2ちゃんねるにもまだそういう馬鹿居るんだな

ワンオペには倍の時給にしておかないとやめそうだよなあ
一人で出来る人間は高い給料でつなぎとめとかないと
閉店確定だもんな

>>631
おまえが火消しか

プリン1個で釣られるのか〜。

春から大学生なんですが、時給って上がりますか？
高校卒業したってことを本部が知らなくて時給上がんないってことないよね？
教えてください。。

>>906
4月分の給料出て足りなかったら請求したらええよ

昼間で時給１３００円だよ。これでブラックのわけないじゃん。キツイのは当然
http://www.baitoru.com/kanto/aspjlist/tokyo/23ku/kotoku/job19067222/?pname=unit3

レス内容からまとめ
あくまでレス内容のみ

パワーアップ改装→人員不足による一時閉店でしょ？
改装だろが！→着工まだ？ふつうは閉めて即日ですが
バイト大量離脱→ここ１０年春先にはよくあること→対策うたなかったのかよｗｗ
鍋が大変すぎ→簡単でしょ？→仕込み手間が異常ですが
やめたやつは甘え→屋台や立ち食いじゃあるまいし飲食でワンオペってｗｗ
バイトは請負業務委託？→普通の非正規雇用
サビ残多い→ないし残業代出る→残業記録自体を残させない超ブラックですから
→日付切り替えを跨いでるから平気→法律上は同日連続勤務扱い
→日に２度いりは別日扱い→法律上は同日勤務は合計で計算
契約書の控えは？→控えってもらえるの？→は？
高校生が深夜入ってる→はよ訴えろ
鍋おわる！→めっさテレビＣＭしてるけどええんか？
おっさん店員いない→募集で年齢制限→募集で制限したらアウツ
vipで盛り上がってないから騒いでるのはおまえらだけ→えっ
すき家に喧嘩売ると逮捕されるよ→えっ
シフトや賃金の問題は現場の責任→えっ雇用ですよね？会社責任ですが

「改善して、いたって優良待遇の企業になった」→２６日あたりに、これ言ったやつちょっと
でてこいよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

１０００

よく行く職場近くのすき家のアルバイト女性(普通面)と、最近少し話す程度に仲良くなった
「こんなに客層男ばっかだったら恋したりしないの？」なんて聞くと
「イヤですよ〜牛丼なんて食べに来る人ぉ」と答えた
僕は牛丼屋で日夜働く女性もイヤだなぁと思ったけど、そっと胸の奥に閉まった

http://nozomi.2ch.net/test/read.cgi/part/1381809009/14
↑　　↑　　↑　　↑　　↑　　↑

いまさら鍋終わらせてもう辞めたクルーは戻ってこないんだよ＾＾

>>909
防止管理責任者、衛生管理責任者、36協定届出が抜けてるよ

これらテンプレに入れといたほうがいいよね

今日きたヘルプのパワーアップ奴は本当使えない奴だったわ
「この店いつもこんな感じなんですか？」「忙しくないですか？」「うちDT無いんで・・・」じゃねーよ
今日なんか10万いってねーから暇も暇だったわ
そりゃピークの1時間くらいは忙しいに決まってんだろーが

ふう・・・ため息出る。俺もみんなと同じタイミングで辞めてやったけど
説得されて連れ戻されてしまったよ。断れない気が弱い自分が鬱だ・・・。
はあ・・・。全く仕事やる気が出ないよ・・・。
でもいかなきゃ・・・。
でもいきたくない・・・・。はあ・・・・・。やる気ゼロ

>>508
ところがワタミは裁判所に、物理的に喧嘩売ってるようで
流石元祖ブラックは格が違ったようだ

色々と考えたが、ここは長く続ける意味ないな。

鍋やめたところでもうまともに清掃とか深夜作業まともにはやんねーだろうな

一度さぼり癖ついたらなかなかとれんぜ

>>914
お前まだ居たのか

>>854
臨時閉店するときは人員不足が理由って書くなみたいな通達でも来たんかね

>>854
なんかこれみてて
「地震等災害時には誘導にしたがって出入り口より非難してください」
とか書いてあるどっかのゲーセンかなんか思い出して笑ってしまった

>>921
通達があったとしても証拠は残しておかないだろうな。

age

>>820
アルバイトを履歴書の職歴欄に書くつもりか？

ふやした、テンプレ候補

レス内容からまとめ
あくまでレス内容のみ

パワーアップ改装→人員不足による一時閉店でしょ？
改装だろが！→着工まだ？ふつうは閉めて即日ですが
バイト大量離脱→ここ１０年春先にはよくあること→対策うたなかったのかよｗｗ
鍋が大変すぎ→簡単でしょ？→仕込み手間が異常ですが
やめたやつは甘え→屋台や立ち食いじゃあるまいし飲食でワンオペってｗｗ
バイトは請負業務委託？→普通の非正規雇用
サビ残多い→ないし残業代出る→残業記録自体を残させない超ブラックですから
→日付切り替えを跨いでるから平気→法律上は同日連続勤務扱い
→日に２度いりは別日扱い→法律上は同日勤務は合計で計算
契約書の控えは？→控えってもらえるの？→は？
高校生が深夜入ってる→はよ訴えろ
鍋おわる！→めっさテレビＣＭしてるけどええんか？
おっさん店員いない→募集で年齢制限→募集で制限したらアウツ
vipで盛り上がってないから騒いでるのはおまえらだけ→えっ
すき家に喧嘩売ると逮捕されるよ→えっ
シフトや賃金の問題は現場の責任→えっ雇用ですよね？会社責任ですが
防火・衛生管理者は→バックレました→不在時はどこに訴えれば
→いや普通に消防署と保健所だろ・・・・
３６協定は？→・・・。

ゼンショーという会社が、幾ら利益を出しても、
その恩恵が働いている側には流れることはない。
なぜなら、酷い待遇をすることによって、利益をだしていから。
もう 気持ちは切れまくり。

一人の時はうんこしたくなったらどうするの？

パワハラアップリニューアルはいつ終るんかなぁ

>>928
気合で我慢する。それが全焼クオリティーであ〜る！
冗談はさておき、最低限の防犯措置だけはしておくべきだろうな。
食い逃げとかはやむをえないとしても、レジの現金に関しては対応が必要だろう。

そんなこと 本部に聞いたらいいと思う。
株主になりたいけど、工事はどうなっている？とか聞いたら、
流石に返答せざるをえないだろう。

>>854
三鷹とか吉祥寺らへんの店舗はパワーアップ閉店の一覧に名前無かったから人手足りてるかと思ってたけど三鷹吉祥寺エリアも駄目なのか

お前ら自爆すんなよ…吉野家に客来て俺が忙しいだろうが

812 名前：FROM名無しさan[sage] 投稿日：2014/03/27(木) 01:05:49.67
http://i.imgur.com/8MVrZ5g.jpg
鍋終了するけど牛丼価格が1円単位になったぞ

>>932
三鷹・吉祥寺・武蔵境の周辺は大学などが多い。
既存の学生アルバイトが一連の流れでやめたケースが多かったんじゃない？

今の時代　食い逃げなんてマジでいるの？

深夜ワンオペというのを知っている輩なら間隙ををついて
実行することもありうる。
まぁ〜今は防犯カメラとかの映像が結構鮮明だから
すぐつかまる可能性のほうが高いけどね。

武蔵境駅前の店はしょっちゅう閉店してるぞ

>>937
あそこは駅前に吉野家あるし商店街の中にはＳガストと松屋もあるし、
それになんといっても立地が悪いでしょ、商店街抜けた先だからね。

武蔵境は雰囲気そのものがなんか不思議

>>854
昨日昼行ったら休みだった
>>937
昨日夜は営業してた
2人体制だた

ゼンショータウンが出来るみたい。埼玉に。

奴隷タウンｲﾗﾈ・・・

715 名無しさん＠１３周年＠転載禁止 2014/03/28(金) 03:15:35.78 ID:nLWBceDq0
すき家の残業代......
http://i.imgur.com/YvcYKhw.jpg

感動した

>>943
残業代じゃなくて退職金じゃないか？ｗ

一番好きなメニューは海鮮中華丼なんですが、なんで売れないんですか？僕は味覚障害ですか？

やっと落ち着いたか

五目丼に戻せハゲ

やる気のある奴は去れ！
将来が駄目になるぞ。

電話しながら牛丼作っちゃいけないの？
てか、厨房に携帯持ち込んじゃダメだったのか。
とんかつ和幸で働いてた時、店長とか社員が普通に携帯で話しながら
とんかつ作ってたから問題ないと本気で思ってた

和光は店長が射精しながら作ってたからなｗ

数人ぐらい訴訟起こされてスレの勢い減ったな

すき家ワタミの2大ブラックがパワーアップか
次はどこやろな

>>952
ご苦労様です

>>928
ちゃんとオムツが支給されるから安心汁

すき家ワタミなんて一応は一流なんだし、名もなき中小のブラックなんてもっとボロボロなんだろな

大手ではあるけど一流では無い

ワタミが一流！
朝から激しくワロタ。wwww

>>854
何度か緊急メンテとか言っていたがとうとうパワーアップになったか、三鷹南口店。これはちょっと前の写真

http://i.imgur.com/i3d0309.jpg

4/26にいったいなにが起こるのだろうか

>>959
わざわざ英語で”クローズ”とかキモいな。
ここは日本だ。素直に閉店って書けや。

>>961
TOEICの点数いくつ？

クローズも分からんって少しヤバいぞ

>>959
店名のところだけ手書きだな
本部からこの書式が回ってきたんだろう

マックも夜中は機器メンテとか言って持ち帰りオンリーになってたりするけどあれも本当なんかな

>>962
TOEICなんてキモい試験受けた事もないわ

崩壊してるな
寝ろよ

ほら火消し新しい仕事だ！
【すき屋の春】すき屋のバイトの脱走って、もしかして一大労働者革命だったんじゃね？
http://maguro.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1395954917/

嫌儲だ心してかかれよｗｗ

>>964
マックはドライブスルーのある店舗がテイクアウトオンリーになるケースが多いな。
理由はもちろん衛生管理等の問題。
その他にも
　○近隣への下記事由によるクレーム対策
　　・車両などによる騒音対策
　　・深夜時間帯の未成年者対策
とまあこんなところじゃないかと・・・

>>965
高卒だとそんなもんか。
普通の会社なら必須だからね

平成の蟹工船ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

正確には
Closed だよタコ

>>926
ふえたなあ

>>971 be closedな

1000

>>1000ならすき家株爆age

株価1000円

居酒屋の店長なんだが、来てくれないか？
時給1000円ーで土日祝日はプラス100円だ。たのむ！

まだ続いてたのか…
すき家の店員も色々やらかしてるだろうし深く掘り下げない方がいい気がするけど…

昔、都内の某すき家で伝票には打たれない「酒」ってメニューあったなぁ
頼むと日本酒がグラスで出てくる奴

>>977
ワンオペしてやるから２０００円にしろ

https://twitter.com/kawazoemakoto/status/449196682010718208

>>978
会社に内緒でか？wでも請負なら問題ないのかw

>>916
おれがいる。わろたわ。
どうしよう。まったくやる気ない。
クズ客は来るし困るわなあ。

>>981
自費で酒仕入れて売るのなんて和民でもやってたんだから問題無い

富山の砺波店は1月末にオープンしたとこなのにパワーアップ閉店してるらしいな
しかも閉店翌日に近くの吉野家は本当にﾘﾆｭｰｱﾙｵｰﾌﾟﾝしたらしいｗ

これって吉野家のバイトがﾘﾆｭｰｱﾙ中にすき家行ってて、吉野家再ｵｰﾌﾟﾝするからまた戻ったんじゃねーの？

竜王「よくぞ来た！クルーよ！わしが王の中の王竜王である」
竜王「わしは、待っておった。そなたの様な若者が現れる事を」
竜王「もし　わしの味方になれば、世界の半分をお前にくれてやろう」
竜王「どうじゃ？わしの味方になるか？」
↓
はい
竜王「よろしい！では友情の証として、そのハンコを貰うぞ！」
↓
はい
クルーは、ハンコを竜王に差し出した。
↓
竜王「ほほう、すでにハンコを手にしていたか・・・。」
竜王「しかし、もはや、どうでもいいことじゃ。」
竜王「では、わしからの贈り物を受け取るがよい！」
↓
竜王「クルーに世界の半分、店舗を与えよう!」
竜王「わあっはっは　わっはっは」
↓
おはようございます、夕べは随分とうなされていた様ですが
なにか悪い夢でも見ていたのでしょう
ではどうか、お気を付けて行ってらっしゃいませ。

>>952
はあっ…？、誰のどんな書き込み内容で起訴されたんだ？

嘘書くなよ 糞社員WWW

なんかさらっと法律違反してるとこがすげえな
しかも問題ないと説明して騙してるし

>>952もう嫌儲に飛び火してるから先にそっちの対策した方がいいぞwwwwww
ワンオペ火消しご苦労様ですwwwww

これだけバイトが企業の違法行為をペラペラと暴露してくれる飲食店も珍しいよな（良い意味で

すき家のメルマガ来た
牛すき鍋終了のお知らせ

>>952
出ない板では自演し放題だなゴミクズ野郎ｗ

今日も糞客共の餌やり終了(^o^ゞ
社会の底辺層をを見ると、こんな連中みたいにならない様にと思う今日この頃…

>>916
君みたいなタイプは
話し合いの場に引きずり出した時点で説得工作の９割完了

>>992だけど、あと一回深夜帯入ったらバイト終了(^o^ゞ
客はもちろん、マネも糞だった すき家 に栄光あれ！

説得の場にひきずりだしたら
飯でも食わせながら　
店での思い出話なども交えつつ
リラックスさせ感情を操作。
場合によっては他のスタッフや偉い人も同席させる。

・ここを乗り切ればあとは楽になるから。

・他の人にも迷惑がかかる。

・辞めるのは構わないけどあと一週間だけお願いしたい（実際はそこから先に伸ばす）


などの言葉で攻める。

だいたいこんな感じやろ

自己暗示欲がヤバ過ぎ

会社近くのすき家、まだ閉店しとるわ
開店しても行かないけど…すき家は、何を食ってもしょっぱい＠大阪市内

パワーアップ！

そろ次

>>996
？

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