2 :
隠語 :2011/01/24(月) 01:10:27
1番 食事休憩。 2番 トイレ休憩の事。 3番 二回目の休憩 5番 店内が比較的空いているので親切・丁寧な接客をしよう。 6番 名刺配布 7番 公休のこと。 8番 万引きの事。『語源:パチ』 9番 忙しい。込み合ってる。 11番 換金目的の購入。 12番 売価変更。転じて値引き販売の事も指す。 15番 特推。利益の高い商品のこと。 19番 消防 20番 おすすめ商品。特推よりもさらに利益の高い商品。特々推とも言う。 30番 ビックSuicaカード? 33番 関連商品の販売(今はあまり使われていない)。 53番 ゴミを出せ!『語源:ゴミ』 55番 声を出して活気をつけよう。 『語源:ゴーゴー!』 関連 A55番「アプローチ」 77番 雨が降っているということ。 80番 全館緊急体制 81番 まず返事(ハイ)の徹底。『語源:ハイ!』 88番 スマイル 97番 総合補償。 99番 売り切り。ex:「Z、RGOです。99番でお願いしまーす」。雨の日にRGOだと閉店時間はのびのびになる。 100番 売り上げ目標 889番 とっとと早く帰りましょう。『語源:ハヤク』 I=1,N=2,S=3,C=4,G=5,R=6,T=7, H=8,Q=9,O=0
3 :
唱和 :2011/01/24(月) 01:11:41
【接客九大用語】 いらっしゃいませ 有難うございます 恐れ入ります はい、かしこまりました 私が責任もって最後までご案内いたします 少々お待ちくださいませ 大変お待たせいたしました 有難うございました またどうぞお越しくださいませ 【お客様への誓い】 一人一人のお客様を大切に、最高の満足と喜びを感じていただけるよう、 笑顔と真心を込めた言葉で接します *いらっしゃいませ *おはようございます *ありがとうございます (* くりかえし) 【こんな人にはなりたくない 】 一、自分には関係のないという態度をとる人 一、挨拶のできない人 一、不潔な人 こんな人にはなりたくない
4 :
唱和その2 :2011/01/24(月) 01:13:57
ハッピーd(゚∀゚)b ラッキーY(゚∀゚)Y だいすきー\(^o^)/
全スレは面白かった 社員とバイトは雇用形態が違うだけで義務と責任は同じという、 常識を知らない奴が暴れまわったのが利いたな 社員の中ですら役職で責任がまた違ってくるのにバイトと同じてwww
6 :
FROM名無しさan :2011/01/24(月) 02:03:27
× 889番 とっとと早く帰りましょう。『語源:ハヤク』 ○ 889番 俺用事があるから早く帰りたい
>>5 会社に対する義務と責任は違っても客に対する義務と責任は同じ
会社の雇用形態によってその義務と責任の遂行に意識差がうまれやすい 会社では、基本的にアルバイトに責任は問えない。
>>5 物事をもっと深く考えれるようになろう
君の知らない常識がまだいっぱいあるよ
10 :
FROM名無しさan :2011/01/24(月) 03:56:30
自演乙だな バイトだから接客で手を抜くな! いい加減な仕事をするな! そういう精神論を言いたいならだけなら賛同するんだがねー 客に対する義務と責任は同じ? 権限がある人間とない人間に同じ義務と責任があると本気で思ってるのか? バイトは価格交渉だって“客を待たせて”上司に確認取らないと駄目だし (代理とか主任によっては“待たせずに”即答) 何か事故があった時の客への対応だってバイトなんて直ぐに外される 客への義務や責任なんてものは会社に対する義務や責任で全然違ってくるんだよ
前スレの俺だけど、
>>5 は俺じゃないが言いたいことは同じ。
つーかお前らの文盲なの?
それとも、まともに反論出来ないから揚げ足とってるだけ?
エコポイント対象機種かどうか案内する時に時間がかかることは、本当にバイトだから仕方ない事なのかどうかって話をしてたんだろ?
だったら「義務と責任」つったら客との関係の話に決まってんじゃんか。
>>10 誰が、権限の話をしてるんだよw
権限の違いなんて社員同士でも、
役職やフロアが違えは当然にあるんだから、
つまり各社員によって義務も責任も異なるのは言うまでもなく当たり前だろw
それにな、揚げ足取りにしてもおかしいだろ。エコポイント対象機種かどうか案内するっつー業務の話してんだから、そもそも権限が必要な業務じゃないだろうが。
12 :
FROM名無しさan :2011/01/24(月) 07:20:42
ただでさえ人が足りないってのに人員補充も無いまま残業削減とかアホか そりゃ客がいるのに店員いない状況が続くわ
13 :
FROM名無しさan :2011/01/24(月) 07:23:21
デキる店長 売り場が混み合っている時に駆けつけて販売 デキない店長 売り場が混み合っている時に偉そうに応援コールして退散
14 :
FROM名無しさan :2011/01/24(月) 09:15:46
またバイト同士で上から目線ごっこですかww
15 :
FROM名無しさan :2011/01/24(月) 16:23:32
つか、5分かかった。ってのを、1分でできる。エコポイント対象商品を全部暗記してる。 って言ったのが引き金になったんじゃなかったっけ。 で、時間がどうの、バイトと社員は責任がどうのになった。 そして、精神論まで・・・。 もっと、もっと盛り上げてくれよ。
16 :
FROM名無しさan :2011/01/24(月) 18:25:37
>>11 お前一分もかからんとか言ってたやつか?
2010年4月以降対象商品変わってないと宣ってたが
実際には相当変わってんだよwww
良かったな、実際に働いてなくてww
もしお前が実際に働いてて客に売ってたらとんでもないクレームになってたぞwww
17 :
FROM名無しさan :2011/01/24(月) 18:42:33
ついでにそんな有能なバイト様がなんで土日にあんな長文書き込む暇あんのかね? どうせバイト落ちたかイジメラれて辞めたバイトが腹いせに書き込んだだけだろ。 こんなクズまともに相手して損したわ。 どうせどうやって配送予約するのかもわからないんだろうなwww
ただの使い捨てバイトなのに やたら社員気取りで社畜ってるフリーターいるよね… 学生バイトより社会立場は下なのになぜあそこまで偉そうに出来るのか不思議でならない この先の自分の人生考えた事ないんじゃないかって思う
19 :
FROM名無しさan :2011/01/24(月) 20:02:43
でたっ。 社畜くん。 前のpartから結構はりついてるね。
>>18 ただの使い捨てバイトだよな。
>>10 責任と義務は違うのだからやるのは上の人達だけでいいよな。
>>11 お前さ、客との関係のこと言いたいなら、
時給制やら雇用期間やら持ち出すなよ……
「時給制やら雇用期間以外は義務も責任も同じ」と言ったら
もう客視点の話じゃないやん……
客はそんなの気にして接客してもらってないやん……
ここまでヘンな流れになってるのは、
お前が客との関係やエコポイントとは関係無い話を無自覚に持ち出すからやん
22 :
FROM名無しさan :2011/01/25(火) 00:09:43
[バイトだから社員よりエコポイントの案内に時間かけていい筈が無い]
[客から見たらバイトも社員も同じ店員で差なんてないんだから]
多分
>>11 の言いたいことってこの二行で終了じゃね?
>>11 はただ説明下手の誤解されやすい自分を誇張する人間ってだけじゃね?
23 :
FROM名無しさan :2011/01/25(火) 01:13:55
なんで
>>11 をフォローするのかわからんね
今まで「クレーム防ぐために数分かけてでも確認はするべき」という他の奴らをバカにしておきながら
>>11 に全く正しい知識がなく、実際に勤務してたらクレーム出すようなバカであるかとが露呈しただけで
説明下手とかそういう問題じゃない
24 :
FROM名無しさan :2011/01/25(火) 07:59:06
バイト同士で話してないで、社員に確認しましょう。
25 :
FROM名無しさan :2011/01/25(火) 13:20:50
で嘘つきの
>>11 の弁解はまだー?
あ、もしかして誤解されやすいだけとかフォローしてたのが本人かな?www
>>22 客から見たら確かに社員もバイトも関係ないが、だったら、もっと商品知識とか接客とか
社員並みの研修をしてほしいものだ。
ただ、そうなったら、もう社員にするしかないというジレンマが人事部にあるのだろうか?
ま、人事部も口では「客にとっては社員もバイトも同じだから、責任感を持って頑張るように」
などと言うが、内心は、「お前ら屑どもにいくら言ってもどうせ無駄だろうが、一応言っとこう。
中には生真面目なバカが社員並みに働いてくれるし、そうなったら儲けものだ」
と思ってると思うぞ。
>>10 君は会社の義務と責任で客への対応をかえる人なんだよ。
どんな立場だろうと客に対しての義務と責任が変わらない所がいい店なんだよ。
君の考え方はバイトなんだから社員等や役職者に比べて
客に対して責任感を持たずにやってもいいということになるね。
そういう事を毎日してる人なんだね。
>>26 >ま、人事部も口では「客にとっては社員もバイトも同じだから、責任感を持って頑張るように」
>などと言うが、内心は、「お前ら屑どもにいくら言ってもどうせ無駄だろうが、一応言っとこう。
>中には生真面目なバカが社員並みに働いてくれるし、そうなったら儲けものだ」
>と思ってると思うぞ。
そう思ってるのは人事部だけではないと思うよ。
主任、統括、店長代理、副店長、店長もでしょ?
つまらん話をいつまでやってるんだ…? 盛り上がれるお前ら(何人でやりあってるのか知らないが)が羨ましいわ。
30 :
FROM名無しさan :2011/01/26(水) 16:30:28
本日も一日御苦労さまでした。お先に失礼しますw
おつかれー
32 :
FROM名無しさan :2011/01/26(水) 21:38:14
と言っても誰も、お疲れさまでした。って言い返されないバイトを見て笑うバカ人事
うちの店は派遣にもバイトにも取引先にもマップにも笑顔で返してるが<挨拶
>>33 そういう店はイケメンとブサメンでかなり声質かわるぞw
>>29 そっちの会話にもっていったほうがいいんだって
36 :
FROM名無しさan :2011/01/27(木) 09:38:32
うちの店舗の社員さんて忙しいと端末見ながらでこっちを見ながら話さないんだが 皆の店でもそう? 俺もそういう癖ついて、居酒屋でバイトしてるとき「こっち見て話して」と怒られたよ
こっち見ないどころか こっちが今何してるかとかまるで考えないで呼びつけるバカがいたよ 大声で何回もしつこく呼びつける 今接客してるっちゅーねん!返事できないっちゅーねん! 端末ばっか見てるから今誰が何してるかとかまっっったく把握してないしする気もない お客様が名札見て 「今あなたを呼んでらっしゃるんじゃない…?」って気を遣って来たときは 死ぬ程恥ずかしかった
38 :
FROM名無しさan :2011/01/27(木) 14:21:19
こっちみて話さないのも 状況把握してないのも ここでは当たり前のことでしょw 何を今さら
39 :
FROM名無しさan :2011/01/27(木) 23:00:02
太ってる人が通り道をふさいであえてどかないとかは?
40 :
FROM名無しさan :2011/01/28(金) 00:27:34
ウチんとこデブしかいねー 相撲部屋かと
41 :
FROM名無しさan :2011/01/28(金) 04:18:05
一分野郎逃げたか 社会云々通用しない云々言ってたくせに根性ないな そんなんじゃビックのバイトすら務まらんぞwwww
7階の佐藤は偉そうにしすぎ
44 :
FROM名無しさan :2011/01/28(金) 16:47:45
魅背全隊で綺羅っています
佐藤、山田 鈴木なんぞ一店舗に何人いるかわからんぞ チョンの朴みたいなもん
46 :
FROM名無しさan :2011/01/28(金) 18:59:34
S店のM田か?
47 :
FROM名無しさan :2011/01/29(土) 09:17:08
ヒャッホーイ!! 有給3日ついたぜ! 今まで有給ついたバイトないから嬉しい! いつ使おうかなー♪
48 :
FROM名無しさan :2011/01/29(土) 22:06:46
主任印と店長印が必要だからなぁ。
入って3か月の新人バイトですが、有給って実際に消化できる社風なんですか?
俺の印象だと一日すら取るの難しいんじゃないかってレベルw 全体でも欧米が8割9割消化できるのに対し、日本は3割程度だからなぁ。 この3割程度の中でも8割消化できる企業(外資系とか)もあれば、1割すら届かないところもあるだろうし。
>>50 なるほど、そんな感じなんですねー。 でも、ビックのバイトいいですね♪
バイトなんだから、気にせず有給取っちまえ。
53 :
FROM名無しさan :2011/01/30(日) 07:55:15
そそ。 公休含めて2週間いなくなります。 なんてざらにいるぜ。
>>50 ビックカメラの話をしてるのに
欧米とか外資系とか使い古されたようなデータ並べて
得意気に語る奴ってネット見過ぎなんだと思う
55 :
FROM名無しさan :2011/01/31(月) 20:04:52
繁忙期、商戦期以外なら余裕だろ。
セクハラ、パワハラ、労働基準法違反 違法行為と思われるものをどんどん書いていこう
有給は労働基準監督署の指導入ってからは積極的に取れって言うようになった。 昔はこの会社は有給有りません、って言われてたらしい。
積極的にとれってことには今もなってないよ
銀聯が全レジで使えるようになったのと同時に、色々改良されたようだけど何か大きく変わった?
60 :
FROM名無しさan :2011/02/01(火) 22:52:36
朝の唱和に中国語が加わった。
61 :
FROM名無しさan :2011/02/01(火) 23:37:46
女好きな管理職が多すぎ
>>61 女と男で対応かえてる
嫌われてる奴おおい
63 :
FROM名無しさan :2011/02/02(水) 21:58:21
異動してきた主任らのバイト無視しずぎでワロタww
むしろ、俺は無視してほしいけどなw 大体、ルールとして、すれ違うとき「ごくろうさま」って言うことになってるのに 主任とか言わない奴多すぎだろw 妙にプライドあるヒラも言わない奴いる。 バイト無視することが偉いらしいw だったら、こんな馬鹿馬鹿しいルールもう勘弁してくれよ。
>>64 主任の話を聞いてないの?
バイトは道具でしかないよ。辞めたら新しい人が入ってくるだけ
バイトは主任に挨拶しないといけないけど
何で主任がバイトに挨拶しないといけないの?
が本音らしいよ
>>64 自分が挨拶した場合に答えない場合が無視
聞こえない声だったとしても正面なら顔を見てるから分かるはず。
そもそも挨拶しているかというのをお互いにみてるから。
会釈くらいはしろって思うよね
バイトは相手にするなって話になってるからバイトが挨拶しとけばいいんだよ
67 :
FROM名無しさan :2011/02/02(水) 23:24:07
俺は主任でもすーっ。くらいか、もしくは無視してるけどね。 主任に金もらってるわけじゃねーし。 俺が金もらってるのはお客様からだよ。 お客様に挨拶するのは当然。 何で主任に挨拶しなきゃいけないの? が本音だよ。
>>67 バイトの身分で偉そうなことを言うなっていわれてますよ。会社で身分が下ー。バイトだから主任のごきげんをとらないと
そういう考えのバイトはいらなーい。他のできのいいバイトを探すまで。そういうバイトは影で主任から悪口を言われてて嫌われてるよー。
>>49 有給なんてとれません。店長と主任はとれないと言ったら有給を
使わないバイトには有給を使わせません。
労働基準局が入って改善?そんな話し聞いたことないよ
70 :
FROM名無しさan :2011/02/03(木) 00:36:10
有給の許可をえようとして店長から怒鳴られた話をきいたことがある
71 :
FROM名無しさan :2011/02/03(木) 00:41:14
72 :
FROM名無しさan :2011/02/03(木) 00:44:51
>>64 主任でルール守ってるやし
なんていてるのか?
会社で作ったルールを
守らへんのに
有給や労働基準法を
守るわけないやんww
73 :
FROM名無しさan :2011/02/03(木) 00:47:03
>>71 日本語で頼むよww
それすらおかしい日本語w
うちの家電のM主任ってやつなんだがいい歳こいてぶりっ子すんなよ・・・。 顔が可愛いならまだしも、胸は垂れてるみたいだし・・・。 大体ワイシャツの隙間から見えてるのが痛い・・・。
レジで商品のバーコードにシールを貼り忘れて 客がブザーが鳴って大慌てすることありますよね。 バーコードの上にシールを貼らないと鳴ってしまうのに忘れる人がいます。 小さい商品に限りますが 大きい商品はバーコードの上にシール貼ってないですよね
>>76 ゲスな個人叩きやめよーよ
>>65 それでいいのか?道具と思われて皆何も思わないの?
身分制度時代じゃないんだから、もっと怒ってもいいと思うけどなぁ。
「仕方がない」とか「波風立たせたくない」とかそういう気持ちで
自分を納得させてるのか?
人にはいろいろ事情があるし、バイトしてるからってなんで見下されて
無視されるのがデフォになるの?本当にわけわらんわ。
ただでさえ、不安定なバイトなのに、自尊心まで捨てちまったら何が残るのか。
まぁ、確かにここの社員はバイト以上に苦痛であるのに文句一つ言わないよな。
従順で一生懸命働いてる。中にはうまく立ち回ってる奴もいるけどね。
共通してるのは、皆積極性に欠けてるところかな。
だから、どんなに労働環境が劣悪になっても、声を上げようとしないのだろう。
そこまで我慢できるのはなぜだろう?
人間として大切なものをどんどん失っていくというのに。
82 :
FROM名無しさan :2011/02/03(木) 11:03:45
まあ俺も高校はインハイ出るような体育会系部活入ってたからなんとなくわかるんだよな 周りから見れば異常な環境でもそこに長いとこいると感覚が麻痺してきて その環境に適応出来ない自分が悪いように思ってしまうんだよ あえて厳しく接して鍛えるっていう体育会系も嫌いじゃないが なんというかこの会社は体育会系の悪い部分だけ出てる 38度の熱出しても帰らせない、感情だけのパワハラ、鬱や自律神経失調症で休職する社員 上長は責任取らない、もしくはストレス押しつけるだけ 絶対就職はしたくないし未来もないと思う。
>>82 >周りから見れば異常な環境でもそこに長いとこいると感覚が麻痺してきて
>その環境に適応出来ない自分が悪いように思ってしまうんだよ
「異常な環境」この異常な環境か正常な環境かというのは集団が決定してしまう。
空気を読むという言葉がある。2人だと関係性の空気。3人以上〜場の空気となる。
人には生存機能が働く。それが異常な環境だったとしても、そこで生きるには適応して
いくという行動が必要となる。
行動としては「同調する」「場を正す」「その場から去る」この3つの選択肢となる。
>>82 >この会社は体育会系の悪い部分だけ出てる
それは役職者以下ほど大きくなる。
役職者にとってはその行動をとることが利益を最大にできやすいからだ。自分の利益を最大にしようと
考えると知性のない者は力でいくだろう。
熱で倒れようが病気になろうが業績さえあがれば会社の評価となる。
そういう行動をとれる人ほど部下を上記の表現を引用させてもらうと、道具にしか思っていない。
自分が昇進し評価される為の道具にすぎない。
役職者以下ほど大きくなるは間違い。
86 :
FROM名無しさan :2011/02/03(木) 22:03:14
>>82 うそぉ。家族にインフルがいるってだけで帰らされるんだぜ。
87 :
FROM名無しさan :2011/02/03(木) 22:03:43
>>86 家族にインフルエンザに感染がいると帰らせてくれるのかもしれないが
>38度の熱出しても帰らせない、感情だけのパワハラ、鬱や自律神経失調症で休職する社員
>上長は責任取らない、もしくはストレス押しつけるだけ
という対応をとるのだろう
他スレから判断しても、こちらの方が信憑性が高そうな気がする。
>>84 そう言ってる人が多いですよ。
バイトと話している人がいたのですが、バイトと話して何になるんだ?
と怒鳴ってる店長がいました。
バイトなんて、しょせんそんな扱いで考えられてますよ。
この会社は「北風と太陽」という物語を知らないようだな。 北風ばかり社員やバイトに吹いちゃうと、そのうち、凍っちゃうぜw
91 :
FROM名無しさan :2011/02/04(金) 15:00:54
扱いなんてどうでもよいじゃん。 金がもらえれば良いんだよ。
>>90 北風が辛いのはどこの会社だって同じだよw
ウソだと思うなら実際に転職してみなw
93 :
FROM名無しさan :2011/02/04(金) 23:04:36
替えはいくらでもいるって言ったって、 新入社員がもうすぐ入ってくるって言ったって いくらなんでも辞め過ぎだろ。
>>92 どこの会社もしているからここの会社もしていいって考え?
>>93 人がいっぱい辞めても、辞めさせた人の腹は痛まないでしょ
辞めさせた人を辞めさせたら痛むだろうけど。
辞めてもいいんだよ。会社に合うやつだけ残ればいいってことでしょ
>>90 今後は
どういう北風が
吹くか
わからないw
祖父で50番って使える?
>>93 辞める人が多い会社なんですね。辞める原因となった人は世の中に必要ですか?
>>97 使えるんだけど、行くたびに社員証以外で何か持っていないでしょうか?って聞かれる。
経理に確認したけど、ビックでは発行してないらしい。
とりあえず50番は使える。
100 :
FROM名無しさan :2011/02/06(日) 15:58:00
パチンコ
50番というと、社員販売ですか?
102 :
FROM名無しさan :2011/02/07(月) 19:46:21
しゃはんって使う人いるの?
103 :
伊藤 :2011/02/07(月) 21:04:13
じゃあ6番は?
>>102 社員割引きよりも普通に買った方が安い
そらに山田で買うのが安い。
聞いた話によると
社員やバイトでも山田で買ってるらしい
安いから
>>105 104ではありませんが家電量販店の最安値はYAM○DAらしいです。いろいろ調べるとYAM○DAで間違いないそうですよ。
ネット通販が一番安いです。店舗で買うのならばYAM○DAがいいらしいです。小さい会社だとさらに安いところもあるでしょうが
一般的にはビックは高いそうです。
こんなとこにまでヤマダ工作員がw
ヤマダが一番安いなら、その値段をビックで提示して一般客として買う。 我ながら、なんという愛社精神ww
家電はともかくPCは完全に山田に客取られてるな<池袋
111 :
FROM名無しさan :2011/02/08(火) 12:56:26
値段をYDと合わせてからの社割じゃないと買う気失せる…
112 :
97 :2011/02/08(火) 15:12:25
ここのバイトは服装に指定あるのか?
114 :
FROM名無しさan :2011/02/08(火) 21:59:03
社員とイチャイチャしてるレジバイトがうざすぎる。
>>113 バイトは誰も守ってない
そして女子社員は店人事すら私服通勤
男は基本はスーツらしいです ただ、絶対ではないとも言われましたよ
ビックってバイトと派遣には優しいんですか?
118 :
FROM名無しさan :2011/02/09(水) 03:16:06
社員に比べればマシ
まぁ学生バイトに毎日スーツで来いというのが無理だろ
>>117 そこの店、厳密には上の人による。
最悪だとストレスぶつけられるだけ。
バイトの友達に悲惨すぎる話を聞いた
>>111 バーコードによるPOS管理だから山田の値段に合わせて社割はできない。
>>106 が嘘だと思って調べたけど106のいうとおり、どこの家電店に聞いても価格調査してるけど
けっきょくは山田さん主導の業界だと言っていた。
山田さんは売上があるから仕入が強い。だから業界で安いのは山田さんらしい。
123 :
FROM名無しさan :2011/02/09(水) 07:47:00
>>111 山田さんと合わせた後の社割りでもポイントつかないらしいから山田が安い
124 :
FROM名無しさan :2011/02/09(水) 07:49:14
メーカー品を売っているのが家電量販店だから 最安値の山田さんで買うのが買物上手。
>>108 両店が近所ならいいけど
近所ではない場合
交通費分だけ損してマイナスm9
ヨドバシバイトだけど質問ある?
127 :
FROM名無しさan :2011/02/09(水) 18:03:30
バイト同士で付き合ったり飲み会とかある?
飲み会とかはどこの会社でもあるよ ビックも例外ではないんで
ビック社員やバイトはまぁ接客がんばってるけど 携帯・通信コーナーの人、態度悪くないか?ずっと仲間同士でしゃべってる
130 :
FROM名無しさan :2011/02/09(水) 22:17:43
携帯の人が店舗で一番声出して盛り上げてると思う。
一番どうしょもないのは気まぐれで接客してしまった店長 レジ順番無視して割り込んできて、あとあと他の客からクレーム 当然、店長はトンズラ
残業代とか有給とかまともに支給してたら成り立たtん業界なのだなぁとは 最近思う 昔は残業代なし 有給なし 派遣法無視で棚卸とか模様替えとか清掃にこき使う等やりたい放題だった
ここって電機メーカーからの説明員ってあまりいないよね
めちゃめちゃいるぞ 黒服きた奴らは全部メーカー派遣
バイトとどっちが偉いの?
136 :
FROM名無しさan :2011/02/10(木) 01:30:38
社員とイチャイチャしてるバイト女を本当にどうにかして欲しい。飛ばされちまえ
137 :
FROM名無しさan :2011/02/10(木) 01:56:23
気にするなよ
>>えすきーおねがいします
139 :
FROM名無しさan :2011/02/10(木) 11:56:45
業務連絡、業務連絡、
>>138 番レジにエスキ―担当者一名お願いします。業務連絡終了します。
研修会って何やるんだろ
141 :
FROM名無しさan :2011/02/12(土) 00:42:25
レジバイトの女。次に社員と社内でイチャイチャしてるの見たら上に報告してやるからな。
イチャイチャってどういうこと
バイトどころか社員同士でイチャイチャしてるしw お前らはボーナス貰ってんだから働けよwww
145 :
FROM名無しさan :2011/02/12(土) 22:03:16
ばか。バイトだってボーナス出てるだろっ。
146 :
FROM名無しさan :2011/02/12(土) 22:21:36
派遣バイトの俺にはボーナスなぞない
147 :
FROM名無しさan :2011/02/12(土) 23:23:59
ばっか。 時給が200円以上違うだろっ。 1日1600円、1か月3万円、1年で30万円以上違うんだぜ?
自社派遣といえばBICのコールセンターほど使えない集団はいねぇと感じる・・・ コールセンター:PCの購入相談です 俺:了解しました 客:あ?初期不良でたから問い合わせたんだが?引継ぎもできないのお前ら?
149 :
FROM名無しさan :2011/02/13(日) 01:21:53
俺週2日だからそんなもらってないぜ 月10万行くか行かないか しかもエコポイント終わって四月からは契約どうなるか不明
派遣でも自給1400円とかいるから
151 :
FROM名無しさan :2011/02/13(日) 09:30:17
俺派遣で1350だわ
152 :
FROM名無しさan :2011/02/14(月) 13:51:36
このスレ見る前にネットで応募してしまった…。 電話しても大丈夫でしょうか? あと、裏方っぽい仕事(検品かPOP作成)がいいんだけど、 専業というか空いた時間にレジやるとかはないと考えて いいかな? ご存知の方いたら教えてください。
153 :
FROM名無しさan :2011/02/14(月) 16:59:26
空いてる時間は主に掃除だね レジは研修受けないとだめなんで・・・ 検品とPOPだとほぼ室内にはいない ふゆはさむいよ。
154 :
FROM名無しさan :2011/02/14(月) 23:19:16
>>153 レスありがd!
レジはやらなくていいんだね。あと寒いのか〜。
面接日決まったから頑張る!
しかも夏は暑いしな。俺はごめんだ
陳列のバイトなんだが、やはりあの赤い制服着て仕事するんだよな?
陳列は作業服を着る時もある 接客しなくていいと思ったら大間違い 空いてる店員がいなくて振るに振れない状態で客から責められるケースが多い ある意味自分の持ち場に居ればいい接客店員の方が楽だったり
ここでバイト始めようかと思うんだけど、客をナンパしたら怒られる?
若くて可愛い客なんて皆無だから、心配しなくていい
>>158 仕事中以外なら大丈夫
そんなのどこの企業でも同じ
仕事中にやったら物凄い大問題になるけどね
>>132 それは昔のはなし。
パワハラ、有給とりづらいのと派遣法無視は今も。
行政も指導にはいってもらいたい。
社会のためにも。
今日面接受けてきました まさか食堂で他の方が沢山いらっしゃる中で面接されるとは……
特定されんぞ 染まるな、頑張れ
164 :
FROM名無しさan :2011/02/18(金) 08:23:35
ただこの会社で良かったことはこの会社で耐えられたら どんな会社でも耐えられる気がするwww
165 :
FROM名無しさan :2011/02/19(土) 00:53:09
そんなに他の会社甘くないよ
耐えるポイントが違うよ
167 :
162 :2011/02/19(土) 16:44:43
連絡期限までに電話がなかったので落ちました\(^o^)/ 別店舗も受けられないようなので残念です
これからここでバイトしようとしてる人に注意しとくけど、単に時給がいいから って理由だけで始めようと思っている人には絶対に向かない。 電気製品が大好きでかつ、勉強熱心な人じゃないと務まらないと思う。 バイト以外の時間でも結構自発的に勉強しなくちゃいけないからクソだるい。 これが今日初勤務を終えた俺の感想ですwww 辞めてぇw 3
どの売り場担当になったの?
この会社で働くには上からの指示のISYに耐えられるかどうかだと教えられた あと出世するには上に従いつつ騙すスキルが必要だとも まあバイトだから出世とか関係ないけどね
勉強熱心であればそれにこしたことはないけど、大事なのはいかに接客が好きかつ、変な客に耐性持ってるかによる 逆に言えば、接客好きにはいいバイトなんだから、悪い面だけをピックアップあするのは間違い まだ入って1年未満はそう思った
確かに対人スキルとスルースキルが高いか低いかで合うかどうか違うな
173 :
FROM名無しさan :2011/02/20(日) 16:56:19.80
今三番中なう
シフト変更届の書き方がわからん……
お前ら一日何時間働いてる?
nurupo
8時間拘束の7.25時間かな。
残業は少なそうでいいよね 朝も遅いし
7時間半くらいだな。 シフト変更届の理由はどんなこと書いてますか?
シフト変更で確認印貰うの面倒だから基本的に申請したくないなぁ・・
181 :
FROM名無しさan :2011/02/21(月) 14:18:48.01
シフト変更は代理とか副店長だから平気だろ 誰か商戦期に有給取ってみてくれ
182 :
FROM名無しさan :2011/02/21(月) 20:01:27.92
派遣切られた 直接雇ってもらうかな
休みの日に出てくれと言われ出た時も 申請しなきゃいけないのは納得できねーw 人数足りないというから休み返上で出たのに申請しろとかおかしくね? なんで休み潰された上にそんなめんどくさい事せにゃならんのだ? そういう時はせめて人事でやってくれりゃ良いのに気の利かない人事だ
184 :
FROM名無しさan :2011/02/21(月) 21:26:01.17
>>183 それ、すごく思います。自分の都合ならともかく、お店の都合で出たのに申請しなきゃならんなんて、
何か納得いかない。だからみんななるべく変更したくない、と申しておりますww
そういう時は普通に「人数調整の為」と理由欄に書けばいいだけ
186 :
FROM名無しさan :2011/02/22(火) 01:10:14.05
出勤を強制していない旨書かれた契約書見を見せられたらしいけど。 で労働時間を短くされたらしい だからシフト変更とかはないと思う。 自分のところはメーカーも含めて人事、経理には極力行きたくない人が多い
シフト変更の時って主任印だけじゃないのか…? 人員不足で頼まれたときにシフト変更を書いた記憶もない。 俺の店舗、その辺ユルいのか?
188 :
FROM名無しさan :2011/02/22(火) 01:44:35.59
うちもそうだよ〜 頼まれたときは特になにもかかないよ(・ω・)
>>183 なんか不条理ですねー シフトの変更期限ってビック全体で一緒ですか? 明日、出勤じゃないんですが、まだ変更可能ならシフト変更だけしに店に行こうと思うんですが
唱和めんどくさいわ……サボってる奴いるか?
191 :
FROM名無しさan :2011/02/22(火) 10:20:02.08
サボってはいないが早口ではやってる
>>189 不条理な点が多い会社なのだよー
行政指導が入るべきだよー
労働監督署に通報しない人も同罪で
認めていることになるよー
193 :
FROM名無しさan :2011/02/22(火) 21:31:59.11
まず行政指導が何なのかわかってる?
194 :
FROM名無しさan :2011/02/23(水) 00:11:48.53
行政指導とは 行政法に基づく行政による法人、私人への指導。 その中には努力義務規定の遵守を求める強制力の無いものから司法警察官による行政処分まで含まれる。 またあくまで行政による指導であるため裁判所の礼状は必要ないとされる。 行政による迅速な対応により問題解決が期待される一方で、礼状に基づかない強制処分は礼状主義に反するとの批判も受ける。 四留で行政法とってない法学部生が適当に言ってみました。 テへッ☆
195 :
FROM名無しさan :2011/02/23(水) 02:27:20.79
遊楽のバイトロッカー移動して、 入店B3→エレベーター→6階から階段→ロッカー着替9階→6階まで階段→エレベーター→打刻唱和B3→各売り場 9階って言っても中2階みたいのがあって実質10階だし。 30分弱かかるしへとへとですけど 労働基準法?で、着替も労働時間にみなされて着替える前にタイムカード押すべきって何かで読んだけど本当に? この30分ただ働きさせられてるって労働局に訴えたらいい? 社員のロッカーはB3に置くとか、ずるいだろー
ビックスレから拾ってきた。 これを書き込んだ人は立川かバイトスレに書けばいい。 スレ違いだったから運んできた 17 :目のつけ所が名無しさん:2011/02/15(火) 23:44:41 立川のパソ周辺でバイトしてたけど大嶋主任と難波主任がダブル眼鏡が最悪だった。 ただでさえパソ周辺は人いな杉で誰か接客出来る奴居ないか探してバックヤード行けば 決まって二人とも常にバックヤードでくっちゃべってて 接客出来る人来て!って隠語でアナウンスしても知らん顔してた んでそれ知ってる別フロアのちゃんと仕事してる正社員が陰口でバカにしてたなw しかも仕事出来ないくせにムダにプライド高い。 とにかくビックの主任は仕事出来る奴と出来ない奴の落差激し過ぎ 別店舗の仕事出来る主任に愚痴ったら 「そう言わずにまた助けに来てよ」って言われたけど絶対嫌って全力でお断りした。 機会があればまたっていうリップサービスさえも御免だった。
>>195 労働局にいえば是正されるでしょう。
民事上の労働時間の始点の問題になります。どの時点を持って始点とするかです。
例えば、事務職なら着替えをして席についた時点を始点とするのか、出社した時点を始点とするのか
これは会社側の任意です。
必ずしも会社がタイムカード等の時刻で労働時間を決定して支払う必要はありません。
ただ制服を着用する義務がある会社では着替えも、その会社での労働のうちになるでしょう。
制服の着用義務がある会社では着替える前にタイムカードの打刻させ、その後に着替えさせるべきでしょう。
着用義務のない場合での着替え。出社した私服から持参した動きやすい私服に着替えた場合には
着替える場合にはこの限りではありません。
その場合には着替えてからタイムカードを打刻するべきでしょう。
過去の判例でも着替えは労働時間に含めていいとなりました。
風習として着替え後に押させる会社も多いですが悪しき風習でしょう。
経営側優位になっているので、ぜひとも改善させたい風習でしょう。
そもそも着替えも含め契約労働時間内に終わらせるのが仕事だと思います。
198 :
有楽町 :2011/02/23(水) 08:44:33.88
1階の携帯ショップの店員の頭が悪い件
>>198 その店で働いてて、そこで携帯の機種変更しない方がいいよ
他の店の話だけど携帯のショップの店員は口が軽いのか
他の人に個人情報を平気で漏らすから
携帯の機種変更をしたら、次の日に関係ない人に携帯の内容を知られてた
200 :
FROM名無しさan :2011/02/23(水) 10:24:50.44
>>186 休日出勤させられて強制ではないという届けを出すのには理由がる。
休日出勤扱いにすると時給をあげないといけなくなる。
バイトの断れない状況を利用した上でやられてる。
201 :
FROM名無しさan :2011/02/23(水) 10:27:27.66
>>195 労働局に連絡して質問してみてはどう?
会社名と店舗名と現状を言えばアドバイスしてくれるはず。
次は契約内容に書かれていない仕事をさせられた人がいたら その話をここでしよう。
すみません、ここって休憩時間は何分と何分ですか?
8〜10時間
>>203 契約内容に書かれてない仕事?
「販売」で採用されて、更新もずっと「販売」だけど、実際は販売なんてほとんどやらずにずっと「入荷」やってるよ。
まぁ、「社員より説明できるのか?社員よりお客様に満足していただけるサポートができるのか?」と売り場主任に言われれば黙って命令に従うしかないよね。
208 :
FROM名無しさan :2011/02/23(水) 22:28:40.58
バイトなの?あんなんじゃバイトといっしょじゃんっ。って主任?がバイトの前でキレてたけど・・・
>>206 実働が8〜10時間なら休憩は40分と20分は貰えるはず
210 :
FROM名無しさan :2011/02/24(木) 09:03:26.28
>>207 契約書には販売のみ記載?
それとも販売に付随する業務も含まれてる?
契約書が片手落ちになってない?
211 :
FROM名無しさan :2011/02/24(木) 09:04:31.16
レジ担当で雇われた人の雇用契約書には何と記載されているの? 業務で雇われた人は?
212 :
FROM名無しさan :2011/02/24(木) 09:06:35.62
213 :
FROM名無しさan :2011/02/24(木) 14:50:23.68
遊楽のバイト諸君!立ち上がろう!!
>>207 入荷も含めての販売だからね
販売は商品の販売だけでなく販売する為の準備も含まれてる
逆に社員以上に知識や接客対応(クレームになりそうなのを防ぐ)能力が付くと、
入荷やっててもばんばん売り場で出ろと言われるようになる
こいつが売り場にいると安心って思われるから
215 :
FROM名無しさan :2011/02/24(木) 22:23:06.86
色んなとこで仕事してみると良いよ。 いかにビックカメラのバイトが優遇されているかわかるから。
ってか
販売応援とかの人はどこまでが仕事内容なのだろう・・・ レジとかは打てないにしろ、客からすれば同じ店員だからなぁ・・・
>>210 契約書では会社の都合で仕事内容変えられるように書いてある
契約書貰って無い奴多いのか?
んなもん見たことすらない
>>219 契約時に名前を書き捺印したはずだと思います。
そこに雇用に関する契約内容が載っていたのだと思います。
それはコピーして、もらっておくべきでしょう。
>>217 販売応援のキャリアは聞いた?
在職期間が短い人の場合だと仕事はできないよ。
販売応援は人数調整にすぎない。
>>213 遊楽だけとは限らない。
着替えた後にタイムカードを打つところは
改善させなければならない。
改善された場合には法的にも認められていることを示すから 過去2年間の労働時間の対する賃金の未払いが発生することになる。 遊楽の書き込みの話でいくと、就業時間の前後30分づつ。 1日あたり1時間の賃金の未払い金という計算になる。
>>183 休みの日に出勤した場合には
休日手当を付与しなければなりません。
契約した時給の0.25倍の時給を支払わなければなりません。
残業の場合にも時給の0.25倍の時給になります。
なので、休日に残業をした場合には0.5倍の時給の支払いとなります。
>>186 そのケースにおいては
強制していないと記載させた書類を書かせなければ
224で説明したようなことになるからです。
仮に就業規則にあったとしても 労働基準法が優先されます。
前に休日出勤について書き込みしたのに消えてたから もう1度書いた
>>226 前に残業したバイトを強制的に帰らせたって書き込みあったけど、
あれはどうなんだろう?
店側に契約された労働時間でも本人の同意なしに自由に変更できるって意見もあったけど・・・
>>221 キャリアはない。ビックバイトも接客経験も何もやったことなし。
客が聞いてくるからそれに答えなきゃいけないのは
やっぱり社員もバイトも販売応援も全部同じだよね?
となると販売応援でもやはり、社員と同じだけの仕事を求めてられてるのかなぁ・・・
俺、F番で拘束9時間だけど1、3番別々に取っているんだが本当は駄目らしいな。 みんなはどうしてる?
>>231 食事と休憩は別々に取っているというよりは取らされてる
>>229 メーカーからの販売応援でヘルパー派遣である場合には
社員とバイトと同じような仕事を求められていたとしても
一般論としては、それはできません。
ヘルパー派遣は社員とバイトと全く違います。
その店舗の社員等の管理下に置いてはいけません。
全く違う会社の人が同じフロアで働いているという表現が分かりやすいかもしれません。
販売に関しては専門的な知識や常識的な接客態度は要求されることが推察できるため
それを求められた場合には従うべきでしょう。
ただ、直接フロアの社員が言うのではなく、店長がメーカー側の要望を言い伝えるという形になるでしょう。
その他フロアでお願いするという行動は社員側もとれますので協力していくということになるでしょう。
雇われたメーカー側に意見を求めるのがいいと思います。
ただし、社員に指示され契約内容と違う仕事をさせられた場合には派遣法違反となるでしょう。
それと派遣法違反も考えられますので ここのバイトのスレッドがあるのなら 派遣のスレッドも作った方がいいと思います。 派遣という1つのくくりではなく、ここのバイトと同じようなスレッドです。
>>228 ちなみに契約書に仕事量の増減により労働時間の短縮や延長があるって記載されてた?
>>231 本当は駄目らしいというのは会社において駄目なの?
労働基準法においては問題ないよ。
必ずしも連続で休憩時間を連続した時間で与えなくてもいい。
労働時間が6時間ちょうどまでは休憩時間は無し
8時間ちょうどまでが休憩時間は45分
8時間超が休憩時間1時間
必ずしも連続で休憩時間を連続した時間で与えなくてもいい。 ではなく 必ずしも休憩時間を連続した時間で与えなくてもいい。 休憩時間を分割して与えてもいいが 体がやすまらないぐらい細かくして与えた場合は駄目。 接客業の場合はみなし労働時間は休憩とはならない。 休憩において原則として自由行動となり、誰かの管理下においてはならない。
238 :
FROM名無しさan :2011/02/25(金) 15:17:56.98
>>229 販売応援の派遣は商品説明に関しては社員に近いレベル、自社に関してはそれ以上が求められる。
しかし学生で土日だけなら自社についてそこそこ知識あれば問題ないと思います。
違うのはエコポイント申請代行や伝票処理なんかはできないことかな。
>>237 うちは1番3番の時、外出禁止だよ
240 :
FROM名無しさan :2011/02/25(金) 17:00:21.97
はっきり言ってすべて問題ない。 全て、法令の範囲内。 問題だと思ったら告発すればよいじゃない?
241 :
FROM名無しさan :2011/02/25(金) 17:35:23.28
どこがじゃwwww 派遣への指揮命令だけとっても派遣法違反ですwww あなたの言う法令とはいずこの国の法令でございましょうか?ww
242 :
FROM名無しさan :2011/02/25(金) 18:49:52.65
だったらこんなとこでぐちぐち言ってないで通報するなり告発するなりすればいいじゃん。 法令違反なんだろ?
A A A
法律は法律。 企業はそれを守らなければならないのは確かだ。 しかしそれとは別の問題として、 お前らは結局「弱者であることに甘んじて、法律に守ってもらおうとしてる」「グダグダ不満を言うだけで、自分が変わろうとしない、変えようとしない」情けない存在であることも事実。 バイトが悪いとは言わないが、 こんな一時的な身分であるのに、 グダグダとみっともないぞ。 世の中、もっと不条理なことに何十年も耐えてる人もいるんだ。 お前の親父だってそうかもしれない。 そうなりたくなかったら、 勉強でも就職活動でも、今を頑張るべきだし、 たかだかビックのバイト程度のことで法律をたてにしてグジグジウダウダ言ってるようじゃ、 結局この後の人生も、どこに勤めても結局一生そういう人生だろうな。
245 :
207 :2011/02/25(金) 19:54:40.09
まぁ、入荷あっての販売だし、お店のこと考えると仕方ないけど、少なくとも販売で採用してる人間に、 最初からベストではなく業務服を渡してくるのはどうかと思う。 休憩?はっきしいって入荷1人で裁いてる今の状況じゃ、就業時間中に入荷片づけられないし、とれないよ。 なんでうちのフロアにはバイトが1人しかいないんだろう。せめてもう2人くらいバイト募集してほしい。
246 :
FROM名無しさan :2011/02/25(金) 20:20:57.55
あぁ言えばこういうみたいで悪いけど 販売あっての入荷かと
今日も怒られた(´・ω・`)
でも学んだ。親切な社員は教えてくれるけど
基本いい顔はされない。見て覚えるしかない。・・・頑張ろう。
>>230 そうっすそうっす。
>>233 なるほど参考になりました。
別会社ではありますが、やはり現場では経験のある社員が
一番立場が上なのもしょうがないですし、そこはちゃんと
頭を下げて従います。
でも「てめーそんなこともできねーのか」的な対応をされても
困るっちゃあ困るw しかもここの社員は派遣に対してはタメ口がデフォ?
>>238 商品説明は大丈夫ですよ。
ただ、在庫の置き場とかクレーマーとか、値引き交渉とか、
店側しかできないそうなことを社員に教えてもらいたいわけです。
>>241 >派遣への指揮命令だけとっても派遣法違反ですwww
指揮命令をしていいなんて書かれてないけど?
>全く違う会社の人が同じフロアで働いているという表現が分かりやすいかもしれません。
233はそう言っている。
違う会社の人に指揮命令できることなんてありえない
249 :
FROM名無しさan :2011/02/25(金) 22:07:29.30
>>242 その通りだね
法令違反だと思った人は告発していけばいいのかも
>>244 >お前らは結局「弱者であることに甘んじて、法律に守ってもらおうとしてる」
>「グダグダ不満を言うだけで、自分が変わろうとしない、変えようとしない」情けない存在であることも事実。
244がそういう人なのでは?だからそう思ったんだろうね。
今までの書かれている内容で、244が指摘する内容はどこ?
自分が変わろうとしない、変えようとしない。っていうのはどこからの話?
法令違反でもそれに合わせろってこと?
弱者が法律に守ってもらおうとしてるって、強者も法律を使ってるよ。
むしろ強者の方が法律で上手いことやっているのでは?
>>244 >世の中、もっと不条理なことに何十年も耐えてる人もいるんだ。
なおさら、不条理をことを正していかないと。困っている人がたくさんいるんだ。
244の意見でいくと、労働組合なんて解散したらいいじゃん
244が将来労働組合にも加盟せずに、一人で不条理な目にあって
耐えていくような人生を送ってよ。
それとは別問題で〜って展開にしてるけど、どこが別問題なのかな?
不条理に耐える人が一人でも減るように全ての人に法令を意識させるという考え方もある。
252 :
FROM名無しさan :2011/02/25(金) 22:36:02.62
>>244 法律をつかって
派遣社員ではなく請負にさせたり、派遣社員だけど更新にしたりするのは企業でしょ?
そういう弱者を守る弁護士も世の中には数多くいるよ。
>>240 そういう見解が横行しているのが問題なのでしょう。
過去の派遣法違反を御存じですか?
法令の範囲内で問題がないというのなら判例を出して反論して頂けますか?
判例で出ていることを申しているまでです。
>>248 241は240にたいしての書き込みでしょう。
256 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 00:56:06.60
じゃぁ、その前に今どこの店舗でどういう法令違反と思われるものがあるのか出してください。 それと判例を比べてみましょう。
>>249 一人一人が立ち上がらないといけない時代がきたのかな?
>>247 社員に従うもなにもお互いに指示ができないです。
派遣が社員に生意気な口をきくところもあります。
一概に社員が派遣がということではないのですが、その人の人間性でしょう。
社員が派遣にタメ口を利く割合の方が高いですが。
実際皆さんのいる店舗ではどういう法令違反があるのですか?
>>256 >はっきり言ってすべて問題ない。
>全て、法令の範囲内。
その全てという表現に含まれた事例にしたらいかがですか?
販売ではいって入荷やらされてるんです>契約更新で入荷・販売で更新して終わりww
>>256 260の話が論点だったのに論点をズラさないでいただけますか?
なぜ、その前にその話なのですか?この論点が終わった後に
その話でいいではないですか。
なぜ論点をすりかえるのですか?
263 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 01:14:27.43
264 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 01:16:29.04
>>256 は
スレッドの
コメントを
読まずに
言っちゃった
系っしょー?
>>264 そうでしょうね。スレを読んで発言しているのなら、そういう書き込みはしないでしょうから。
スレを読まずに発言してしまったのでしょうか?
266 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 01:23:45.05
んだー んだー きっと そうだべさー
>>235 >ちなみに契約書に仕事量の増減により労働時間の短縮や延長があるって記載されてた?
契約書だと、
「業務の都合により予め通知のうえ臨時に変更し、もしくは短縮または延長することがある」
と一応記載はあるね
“予め通知”に今すぐ帰れ的命令が含まれるかは疑問だけどw
実際どうなの? 学生バイトだけど消防とかも厳しいし残業とかも1分単位で厳しいらしいし。 メーカー派遣に何かやらせてるなんてのもないし、たぶんだけど。
細けーなぁ。 労基署がかみつくくらいの違反マダーー?
270 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 04:19:46.67
>>268 いろいろあるみたいだよ
ここを見てもわかるし
271 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 04:22:40.06
遊楽でそういうこともあるみたいだし。
272 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 04:24:23.11
ちなみに関連会社の派遣会社が そこに派遣した場合にはどうなるんだろうね? 詳しく調べてみないと
273 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 04:27:44.08
その企業が直接派遣を雇用しているわけではないけど 関連会社を一社かませて雇用していた場合には 実質的にどう判断されるものなのだろう?
274 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 04:28:54.41
有価証券の時の話と少しだけ似ているような
>>272 つーか一部を除いてBICに派遣を入れることの出来る会社はBICカメラの関連会社です
cf)ヒトコミュ
>>261 おいらの友人は販売で入って入荷やらされて
気付いたら販売やってて、レイアウトやPOP、レジなんかもやってるらしいよ
レジ覚える前に「なんかもうレジの打てない社員状態…」と言ってはいたが…もはやw
277 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 21:50:44.80
友人から聞いたけど 価格が書いてある値札のPOPの左にある 三角で利益率を示しているというのは本当ですか? 上にあるほど利益率が高く、下にあるほど利益率が低い。 popで飾られている商品ほど三角が上にあったので 友人の言っていることは本当なのですか? 知っている人は回答をお願いします。
278 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 21:52:39.45
ちなみにチラシにあった特売商品は 三角が下にありました。
279 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 22:51:29.00
都市伝説ってすげーな
280 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 23:12:39.64
282 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 23:33:25.89
>>281 あれ?
前の話はまだ聞いてないけど
どうなんんだい??
283 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 23:34:44.27
284 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 23:35:16.80
285 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 23:36:18.81
286 :
FROM名無しさan :2011/02/26(土) 23:40:41.24
>>281 そもそも判例を書くのが目的ではないんだよ
おいおい、俺は前に出てきた、全て問題ない君じゃない。 流れから行くと判例が出てくんじゃないのかい?
288 :
FROM名無しさan :2011/02/27(日) 00:01:43.21
>>287 >おいおい、俺は前に出てきた、全て問題ない君じゃない。
ここを分かりやすく書いて。
ちなみに問題あるの立場だから。
だから、着替えも労働時間に含まれる。残業休日は0.25増し
企業規則よりも労働基準法が優先。
>233の内容。休憩時間は連続して与えなくてもいい等を書いてるんだけど?
289 :
FROM名無しさan :2011/02/27(日) 00:02:27.42
290 :
FROM名無しさan :2011/02/27(日) 00:05:02.07
>288 の内容が労働基準法に記載されており 過去の判例で出てるってことなんだけど?
>>261 俺は「俺は販売やりたいっていって販売で雇ってもらったんであって少なくとも入荷しにきたわけじゃない」って
いったら店人事に「人いないから協力してよ」て言われてやることは入荷なのに契約更新時、毎回「契約内容は?」
って聞いたら「販売でお願いします」って言われて販売でやってるよ。
>>277 >>280 初耳だそれkwsk。今度プライスPOP確認してみよう。。。
>>291 入荷やらないバイトとか干されて終わりでしょ
つかそんな感じで辞めていくバイトを腐るほど見てきたわ
一丁前のことだけ言って、フラフラ歩いてくっちゃべってるだけの奴に
会社も金払おうとも思わん罠
293 :
FROM名無しさan :2011/02/27(日) 09:03:35.28
>>292 派遣で店長に首にされてた人がいたよ
どうして首になったか知らないけど。
干されたのかな?
さすがに客に対してダメな態度をとったりしたとかならしょうがないかもね。 でも社員に逆らったとか、社員の指示に従わなかったとかなら話は別。 違う会社なんだから、そこには上下関係は本来生まれないはず
>>294 バイト先の社員は派遣にも偉そうにしてるんだけど
上下関係は生まれてるよ
社員は派遣やバイトに偉そうにするように教育でもされてんのかね?w
少なくとも、バイトも派遣も彼らにとっては利用できる駒に過ぎないわけだ。 自分らこそが安定雇用であり、企業戦士という自負があるのだろう。 だから、あからさまな態度であるか、心の中で思ってるかの違いはあるけれど 大なり小なり社員はそう思っているんじゃないのかな? もっとも、ストレスで入院したりする社員が結構多いし、耐えられなくなって やめていく人もいるから、安定雇用なのかどうかは微妙なところがある。 ストレス耐性が高い人にとっては楽チンな仕事なんだろうなぁw
社員で、一生量販店で働く人ってあまりいないよね? どこに転職するのだろう・・・それこそメーカーの営業とかじゃないと 無理じゃない?そしたら今度は立場が逆になるとww
>>298 あまりいないよねって知り合いとか友達がどんどん辞めてるって話?
というか平均年齢が若すぎるから、ビックやめたらどうやって生きてるのかなーって。 俺は社員じゃないから分からない。
301 :
FROM名無しさan :2011/02/28(月) 13:59:13.82
>>296 バイト一ヶ月目
偉そうな社員が多くて困っています
302 :
FROM名無しさan :2011/02/28(月) 14:44:47.38
ビックじゃないけど家電量販の社員やメーカー派遣の人は不動産とか事務とかに転職してたよ。 この業界40代50代は店長副店長クラスに少しいるくらいだから他は転職してんだろうな 特にビックリなんて若い人ばかり店長ですら30前半とか普通にいるもん
ようやく法律かぶれのメンヘルいなくなったようだな
店長副店長が明らかに20代とかの店舗もあるね あとさ、ここの社員って大卒である必要ないんだよね? ってことは基本高卒なのかしら?
一応だけど「店長」って店では一番偉いけど ビックという会社の中では係長とか課長とかその程度のレベルのハズ
人件費削減のためだろうか? 高卒の採用が増えてるね で、新卒22歳を2年目19歳の高卒が罵倒する。
ぶっちゃけBICって余程抜きに出た実力ない限り、大卒のが出世早いぞ? 意外と学歴重視会社
出世の早いタイプ A ビックの上層部が身内にいるコネタイプ B アンケートの成績が良くて沢山売ってる実力派タイプ C 上の騙すのが上手くて失敗や悪いところを隠せる詐欺師タイプ 高卒でもこの3つのどれかに当てはまれば普通に出世できる 見てくれる代理が実力者なら「B」がやっぱり効果大だけど、 ビックでは基本的に便利な道具扱いされる「C」が一番効果あり
310 :
FROM名無しさan :2011/03/01(火) 09:17:44.78
メンヘルとは何だ? 頭が悪いのか?
社員の話は社員のスレでやれよ バイトスレだろ スレ違いもいいところだ
315 :
FROM名無しさan :2011/03/01(火) 09:27:27.74
バイ トが知ってい る不正の話 をしよう
316 :
FROM名無しさan :2011/03/01(火) 10:09:50.66
メンヘルてw 工事現場かw
317 :
FROM名無しさan :2011/03/01(火) 16:14:39.47
3番入りまーす
ここのバイトって可愛い子多いけど、バイトと社員がつきあうこととかある? それとも社員は社員同士で付き合うのかね?
319 :
FROM名無しさan :2011/03/01(火) 18:53:06.57
社員同士で付き合うとすぐに違う店舗に飛ばされているようだね。
>>319 社員同時で結婚したやついたが
どっちも飛ばされなかった、上司しだいじゃないか?
>>310 そうなん?
実際に代理や統轄になった人の統計みたいなもんなんだが
(12人の主任を見てバイト5人で話し合った結論)
店舗によって社員のタイプが結構違うらしいよ。 他の店舗に行って戻ってきた人がカルチャーショック受けた話とかよく聞くし。 だからそういう判断の流れで出世していく店舗、 単純に学歴だけで機械的に出世させていく店舗、 いろいろあると思うよ。 常識的に考えれば客の評判良くて数字が良い人が出世すると考える。 でもころころ方針変えて客を蔑ろにする店長が多いからそれは疑っちゃうよね?
家電の販売員が有力とか
びっくりしたのがバイトである私が10分くらい説明して買うことになったところに 社員が来てレジまでお持ちします。って自分が売ったことにしてたこと。
>>323 そりゃOA担当や理容担当でAV担当や家電担当以上の売り上げ出すのは難しいw
今度面接するんだけど、長所や短所って聞かれますか? あと交通費の支給は、1ヶ月の定期代を30で割って出勤日数分で支給って本当ですか?
>>324 わかる。
一生懸命接客して、用意して、手配して、そうやって手間隙かけてレジまでご案内したら、レジ打っただけの社員に売上を掠め取られていた。
>>327 レジ研修受ければおk
一々他人呼ぶのダルいじゃんね
ここ見てるのでわかる奴いるよな? 相変わらずの気分屋。 本当に頭くる奴だぜ。 そうだろ?
330 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 00:58:04.59
>>318 両方ある。
30オーバーの人は、そこで探さないと出会いがない
331 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 01:00:37.44
>>325 売上の額ではないだろ
AV>PC>家電>理容
売上だと。
332 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 01:01:46.83
333 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 01:03:39.20
でもころころ方針変えて客を蔑ろにする店長が多いからそれは疑っちゃうよね? そうだね
334 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 01:05:37.32
売上の額だが、そういう比較ではない
335 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 01:09:59.44
常識的に考えれば客の評判良くて数字が良い人が出世すると考える。 △ 主任と統括を考えたとあるが、 主任以上は客の評判はないでしょ。個人売上がなくなるから。 なくなるとは廃止という意味ではない。 常識的に考えすぎ。
336 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 01:14:25.97
代理と統括だったかw それならなおさら、客は関係ない。 客の評判があるのは売り子だけ。
337 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 01:16:03.51
>>329 そうだな
頭の悪い奴と話しをしても噛み合わない
338 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 01:20:36.76
客の評判の指標はお客様の返信ハガキによるだろ。 ほとんど接客をしない代理や統括に客の評判がどう影響するの?
339 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 01:22:48.38
まだ一般社員やバイトに影響するのならわかる。 主任だと、下の指導になるので 間接的に影響するというのならわかる。
340 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 01:24:31.92
知ってるけど、書くのは嫌だから 自分達で考えよう
341 :
321 :2011/03/03(木) 02:25:32.12
主任になってから、代理や統轄になった人を見て、だから 大学入ってバイトしてで3年くらいは見てる 人によっては主任になる前からもね (もちろん主任のランクが上がっていくところも) でもビックのごく一部だから間違ってると言われても否定できない
342 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 02:27:35.06
ここのバイトって昇給あるの?
343 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 04:39:43.48
見てどう考えようが自由だけど 何もわからないものだね。
>331 AVにオーディを入れてもテレビだけでも そうなるね。 オーディオを入れなかった場合は、オーディオは美容と同程度だろう。
>337 禿同 微妙な奴等と話しても 理解してないから 的外れなことを言われる
根拠のない否定や 気分で言ってるだけだから 会話してて辛くなる。 適当に話を合わせるけど 噛み合ってないのが理解できてないんだろうね。 わざとズラしても理解できないし。 根拠のない否定をする人ほど、聞くの中身がないし 否定するだけの材料がないからディスってきたり 人間的な部分を指摘しだすよねw 低能なのだろうか。 ○○だから、○○であるという否定なら分かるけど ただ書いてるだけの奴は、○○であるのみw 理由がない否定ほど惨めなものはないね。
347 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 07:49:02.93
346 社員でいる 頭ごなしに否定ばかりの社員が
348 :
FROM名無しさan :2011/03/03(木) 07:50:05.59
オカルトか都市伝説が好きな人達だろう
>>347 簡単に越せるような人ばかりだから
もっと優秀な人がいて欲しいよね
自分が落胆しないためにも
上を目指したいけど、上が邪魔になる。
もっと勉強して欲しいと思う。
ここの社員は可愛いバイトと付き合えてラッキーだね
かわいいバイト? みたことないよ。
えー けっこういるじゃん あの子の視線に毎日ドキドキだよ まあ大学生のアルバイトだと、高卒の社員より学歴は上だったりするがw
有名大卒ほど使えない。 高学歴は量販店にくるもんじゃない。
高学歴がバイトで働いていても、社員として別に入社しようとは思わないでしょ。
本当に頭の良い奴はバイトで一度働いて、自分に合ってると思ったら入社する たいていの人は合わないと思うが
>>354 有名大学にせよ、どこの大学にせよ
AO推薦なり、スポーツ推薦なり。
半分は推薦だという現状。
特にスポーツ推薦の場合には学歴と学力が比例しない。
一般入試なら別だけど。
>>355 高学歴なら家庭教師や
もっと割りのいい仕事をするのでは?
>>353 学歴が上の場合もあるけど
社歴でカバーされるか、もしくは業務を深く理解しているか。
そういう社員なんて稀の稀だけどね。
バイトでも業務を把握したら社員よりも上になる人が多い。
その程度のレベル。
主任でも越される人はいるだろう。
でも青と赤って圧倒的な上下関係があるよな。
健全ではない超体育会系
社員とバイトの場合上下関係とは言わないのでわ? 主任と一般職なら圧倒的な上下関係だが もしくは、店幹部と主任職とか
雇用形態が違うから上下関係ではないってこと? 店舗を運営するにあたり、 そこの店、フロア、部門を1組織、1グループとみなしているということでは?
雇用形態が違うけど、別会社とかってわけじゃないから微妙なところ。 でもビックの現状を見ると、社員はバイトや派遣よりも偉いって感じ。 人によっては派遣に対しては丁寧な社員もいるけど。
こないだオバチャンのバイトが主任こき使ってたぞ(笑
>>360 マニュアル型の頭の良い奴は合うと思う
へたに頭を使って考えて仕事する奴は合わない
>>369 ここにマニュアルは存在しないよ。
マニュアル型の頭のいい奴ってどんな奴だ??
>>370 バイトや下を罵倒できる人だよ
店長がそう言ってた
>>341 アホがガンバッテルけど
アホと話しても
>>367 派遣に偉そうだし命令してるし
他のレイアウトさせられてたって
それさせていいのか?
>>371 うちの店長はバイトなんかと話すなと
社員を教育してたよ
それとバイトを罵倒して辞めさせた人を褒めてた
>>374 命令とまではいかないが、「これやっといて」とかは言われるよ
あと細かい注意とか。・・・社員にタメ口聞いたらどんな反応するのだろうか
>>375 それどういうこと?意図が分からん・・・
普通に業務が成り立たなくなるぞw
379 :
FROM名無しさan :2011/03/05(土) 22:26:08.68
社員とタメ口? 社員だろうが派遣だろうがバイトだろうが歳がタメならタメ口だろ。
歳なんて分からんだろ。 しかもタメ口かどうかは歴で決まる。社会出たことないな?
>>370 >マニュアル型の頭のいい奴ってどんな奴だ??
指示通りのことを効率良く行える奴のことだね
あとは二度手間三度手間を我慢できる忍耐力があるかどうかが問題w
382 :
FROM名無しさan :2011/03/06(日) 02:03:39.10
歳がわからない? 高卒、大卒、大学院卒、中途、で何年目か。 話してる人間の歳もわからないのかい? でも社歴はわかるって?おかしなもんだな。 まぁ、フロアの構成の名前の後のカッコとかに何年目か書いてあるか。 あと社員番号も。
ビックがどうとか関係なく、社会出たら 年下に敬語とか、年上にタメ口とか普通にあるからね、念のため
>>383 ちなみにどういうケースである?
学生でバイトしてるけど、普通に分かる。
あれ?車の中から携帯で?
383の答えが気になるね そういうケースは実際にあるのだが そのケースを言える? 調べてるさいちゅうかなw
>>374 他のレイアウトを手伝わせるのを見たことがあるよ
急に様子見かよw 暇な連中だw
>>388 指示してくれる人に聞いたら
バイトと派遣にはタメ口でかまわないそうだ
タメ口で命令して使えと言っていた
393 :
FROM名無しさan :2011/03/06(日) 05:11:32.89
派遣社員もいるのか?
>>392 へー社員の威厳の維持というか、そんなものを感じる
>>385 >>388 まず社会に出たときの、スタート時の年齢が人によってばらばらだろ。
お前が何を聞きたいのかさっぱり分からんw 学生バイトは頭が悪いのか?
Suicaキャンペーン、買取、下取り、チラシ二種類、変な雑誌…販促品多すぎるよw 袋詰めが面倒すぎる。
面接行ってきて、服装や髪とか次来るときの注意みたいなこと言ってたから 受かったと思ったのに、落とされるのはデフォですか? 雰囲気良かったと思ったんだけどなあ
>>394 >まず社会に出たときの、スタート時の年齢が人によってばらばらだろ。
それは当たり前だろ。
だから、総合判断って書いただろ。
社会に出た時の、スタート時だけを考慮か?
頭が悪いんだな
394 それが説明の文章か? 説明すらまともにできないのか わかっていないのに書き込みしてるように感じたから聞いたまで やっぱり、そうだった
>>392 それは本当のことだろう
感覚がずれてる人が多い
401 :
FROM名無しさan :2011/03/06(日) 23:36:44.49
論点ずらすなヤローマダー??
>>400 自演って言葉の意味が分かってる?
また頭が悪いのが現れたね。
394とは別人だから自演ではないだろ
頭の悪い推理で外れて
400は顔真っ赤だろ?
401 もっと頼む。 その流れが作用しやすいんだよw
404 :
FROM名無しさan :2011/03/07(月) 06:13:20.95
>>401 論点野郎がきやがったらトコトンいこう
マダーーーー?
405 :
FROM名無しさan :2011/03/07(月) 06:14:48.25
論点野郎はウゼーーーよ 同じバイトがガタガタ語っってんじゃネーヨ
406 :
FROM名無しさan :2011/03/07(月) 06:16:45.50
>>396 まさにデフォルトでそれがビッククオリティー
最初からできねー野郎はいらねー
他行けってこと
407 :
FROM名無しさan :2011/03/07(月) 06:18:44.34
>>400 頭がヨワいっすwww 丸分かりでキモいっすwww
408 :
FROM名無しさan :2011/03/07(月) 06:20:23.27
409 :
FROM名無しさan :2011/03/07(月) 06:21:51.72
>>403 知ってるっすwもっと違うアングルでやればリアルの世界に影響してくるっすw
池沼がコメ連投してるじゃん
>>397-398 の時点でもう興奮して周りが見えなくなってるのだろう。
社会を知らないゴミカスが2chで必死に自演していきがるのは見ていておもしろいww
吹いたwwwwww
>>411 連投したら自演なの?
書き足りなかったことを下のコメントで書いただけだろ
あまり長い文字だと読みづらいだろ。 やっぱり頭が悪い人なんだね
書き込みの時間で同一かどうか判断できるだろ 馬鹿はこれだから困るよな
連続投稿だから自演って意味だったのかw 何て低能なんだろうw 自演っていうのは、自分で質問して自分で答えるようなことを 自演って言うんだよw 上のケースだと連続投稿って言うんだよw 吹いたwwwwww連続投稿が自演だってwwwwwwwww 頭が悪いにもほどがあるwwwww 厨房並みの知能wwwww 厨卒だろ?ww
さすが2ちゃんだと、こういう奴が多くて面白いなw 単純だから操りやすいww
411 知能が足りないゴミカスが必死に反論しててウケるwwwww もっと言ってくれwwwww 誰かの質問に連続で答えたら自演wwww 腹が痛いwwww吹くwwwww 自演の意味すら知らないwwww 自演という意味を調べることからはじめようねwww
あっごめんwww 知能が足りないから調べることもできないのかwww 411って 手の届く位置にリンゴがなっていても 木を揺すって落とそうとしそうだよなww
これだけ煽れば、また出てくるかなw もっとそういう発言してよww
このアホはスルーで
伸びてるから楽しみに見てみれば・・・ うぜー
ここのバイトと食品スーパーで発注品出しのバイトでは、どちらが大変ですか?
>>423 そりゃおめぇ、こっちが大変に決まってるだろw
こっちは主任や社員に見下されて、尚且つ客に罵られるんだからなw
スーパーの品田氏にはそんな罰ゲームはないw
まぁ俺は普通に社員見下してるけどな。 今は小遣い稼ぎのバイトをしてるだけで、 将来は有望だし。学歴も社員とは比べものにならない
>>425 精神衛生上お前のその考え方は悪くないと思うが
頼むから、その学歴の高さを「高慢の道具」とするのはやめてくれ。
世のため、人のための善い人になってくれなw
427 :
FROM名無しさan :2011/03/08(火) 22:30:24.49
あとはお前の面次第だな。
なんとかノルマ稼ぐため、売るために嘘っぱちな商品説明並べるような人間には絶対ならんから大丈夫だw
ビックって相手に学歴とか聞いたり判るようにしてるの? 俺は別に意識してないけどな 仕事ぶりで尊敬するかどうか決めてるし
430 :
FROM名無しさan :2011/03/09(水) 02:19:09.69
S1の商品やPOPにも嘘がいっぱいだよな
>>428 有価証券報告書の話?
虚偽記載があったらしいねw
431 :
FROM名無しさan :2011/03/09(水) 02:21:30.75
嘘をついてる会社って言いたいのかなw
432 :
FROM名無しさan :2011/03/09(水) 02:30:41.59
バイトで嘘の商品説明してる奴がいるらしいぞ
433 :
FROM名無しさan :2011/03/09(水) 20:21:17.19
凄い自演の嵐だな。主任にでもひどく叱られたのか?
ビックって本当に酷い所なの? バイト採用されたけど、このスレ見たら自殺したくなってきた・・・
店舗による
436 :
FROM名無しさan :2011/03/09(水) 22:03:11.91
うちは基本ほったらかし、バイトは無視。 挨拶もしないし、指示があるとしても2,3日に1回。 メーカー派遣の嘲笑の的。
437 :
FROM名無しさan :2011/03/10(木) 00:14:49.43
入荷検品というのはどういう仕事なんでしょうか? 未経験でもできるものですか?全く見当がつかないので教えてください。
438 :
FROM名無しさan :2011/03/10(木) 02:07:38.07
トラックから降ろしたのを各フロアごとに分けてエレベーターで各フロアのエレベーター前に置く。というか降ろす。 もちろん各フロアに分けるときはバーコードを読み取る なのでかがんだり腰を曲げたりする回数は多し
439 :
FROM名無しさan :2011/03/10(木) 06:06:27.49
ビック関連のスレで事実がどんどん出て企業イメージが最悪だなw
>>434 ビックでバイトしようと思いスレでどんな店か見たけどやめた。
440 :
FROM名無しさan :2011/03/10(木) 22:07:00.33
自分自身で確かめる癖つけたほうが良いよ。
441 :
FROM名無しさan :2011/03/10(木) 22:27:36.76
まあビッグもヤマダも似たようなもんだし ブラック体質は家電屋全体にある問題なんじゃないの ただしビッグがブラック率高いというきはするが
ビッグ? ちゃんとビックに勤めてみてから言おうよ
443 :
FROM名無しさan :2011/03/11(金) 02:23:07.79
ビッグになって帰ってくるからね。
444 :
FROM名無しさan :2011/03/11(金) 11:42:49.15
落ち武者にならないでね
445 :
441 :2011/03/11(金) 12:29:24.88
すまん、携帯の予測変換がビッグになってしまうんだwww ちなみにビックには勤めてないけどヘルパーでビックで働いてはいる。 今月末で切られるけどwww
:ななしのフクちゃん:2009/09/18(金) 08:19:24 ID:uBoN1Ahl あのワタミについて、皆さんはどれだけ知ってますか? 昨年度は 売上高14533百万 経常利益1908百万 当期純利益1377百万 です。 ここに関しては介護報酬をアップせずとも 従業員の待遇を改善する余地はかなりあります。 しかしワタミは従業員よりも株主を重視する会社です。 配当性向は20%を目標にします、といいつつ、 それ以上の実績を残しておられる、株主からしてみれば非常に素晴らしい会社です。 ワタミの配当性向 平成20年度43.47% 平成19年度64.65% 平成18年度114.42% 平成17年度34.68% 平成16年度27.12% そのワタミ、大株主は有限会社アレーテー。 アレーテーは毎年配当だけで2億円以上も手にしています。 ここは渡辺美樹氏のダミー会社です。 アレーテーは渡辺美樹が100%の議決権を持ってる損保代理店。 19年度は年間3億5千万円の保険料がワタミからアレーテーに支払われてる。 アレーテーはそこからさらに手数料で儲ける。 配当の2億円ではあきたらず、保険の手数料まで儲けるとは・・・ 従業員を薄給で酷使して自分の金儲けのために様々な仕組みを作ってる。 金儲けの天才というか、ここまでくると金の亡者だね。
447 :
FROM名無しさan :2011/03/11(金) 19:21:42.33
フイタww 災害時、非難を誘導等する旨の決まりはバイトにもさせる。 が、しかし、従業員の安否の確認は社員だけ。 バイトでも労働組合に入ってる奴もいるんだろうに・・・
>>447 まぁ、いつの時代も、どこの国でも弱肉強食だからなw
バイトが馬鹿にされるのも、無視されるのも、人間扱いされないのも仕方ないよ。
それが世の摂理なんだからw
もっとも、俺はすぐフェードアウトするけどw
で、今テレビ見てわかる通り、都合の良いときだけ協力し合ってくださいか?
しかし今回の地震じゃ流石のビックも営業を中止したな 地震の再発生や事故を考えたら当然の話だが、 上が馬鹿なビックのことだから普通に営業再開すると思ってた
明日は通常業務っしょ?
帰宅難民のために携帯の充電無料解放したんだって? これ、どこの店舗のハナシなんだろ アサヒは自販機の無料解放やったらしい
企業イメージアップだね
>>452 でも都市圏の店舗って8時で閉めたんでしょ?
その辺が良く分からないんだが
>>454 それって8時までやってたってこと?
あんな状況で普通に(と言っても閉店時間は早いが)営業するとは・・・
456 :
FROM名無しさan :2011/03/12(土) 02:57:40.01
てか東京は従業員が来れないだろ 片道数時間かけて歩けとか……この会社ならいいそうだな
まさか社内に泊まる事になろうとは…。 売り場で寝るなんて…。 うちの店舗も通常通り開店らしい。
開けたってこんな時に家電買いに来る人とかいるのかよー ただでさえ帰宅難民で電車混むのに つか難民優先で電車使わせてやれよww
459 :
FROM名無しさan :2011/03/12(土) 06:07:00.61
おいら遊楽なんだけど、休みでよかった みんな生きてるか?バックヤードで崩れてきた段ボールに埋もれた人とかいない? 6-9階の階段、元々ヒビだらけだったから、くずれ落ちてないかと… 古い建物は怖いよね クライストチャーチのビル倒壊は、昨年9月の地震でヒビが入ってて先日の再地震で崩れたって話だから 日本も、今後も気を付けないと…
460 :
FROM名無しさan :2011/03/12(土) 09:29:19.08
俺の地域は震度4くらいでたいした影響ないんだけど配送関係どうすんだろ テレビ売り場なんだが地震特番ばかりであまり商売にならなそうだし 知り合いが何人か被災地域にいるから心配であまり集中できそうにない。
まず、俺を不快にしたことを謝れ。だってさ。
>>460 今日まとめでビジュアル行ったけど、どこも地震特番映してたな
でもそのおかげで津波警報が昨日に比べて随分収まりつつあると気づけたわ
463 :
FROM名無しさan :2011/03/12(土) 23:07:50.05
札幌店でバイトしたいと思ってるんですけど、会社の雰囲気とかどうなんですか?
今日客の数が凄かった・・・もちろん目的の商品は分かってる通りw 売り切れで無いってのに客にキレられてストレスたまったわー
おいでー 良いところだよ
それと電池と携帯充電器
>>469 あわてるな
東電の資料となんか違うっぽい
471 :
FROM名無しさan :2011/03/13(日) 22:29:42.82
池袋本店の社員入口ってどこ?
今日は営業するのか?
そもそもそんなに電池とかライトとかラジオが必要になるわけねぇっての。
>>474 東京近辺でも震度5以上だから被災者が普通に出てるのかもよ?
もしくは今になって「もしもの為に」と思い立ったとか?
>>474 旧さくらや店舗だが、地震の翌日には電池や懐中電灯、ラジオは殆ど売り切れた。
明日からも営業するのはいいんだが、入荷は来るんだろうか…。
入荷もなく、ハード品ばかりあってもなぁ。
ちなみに地震当日は閉店間際になぜか八万円の掃除機が売れたらしい。
ビックはこの地震てチャンスなんだって!懐中電灯、電池、ラジオ、自転車、他店より一つでも売る!テメーで勝手にやってる募金とか!イメージアップ会社の利益だけしか考えてないんだと…!様子伺いながら!
マズった 現場主任に電話で聞いたら休んでいいって言われて休んだが、人事主任に電話し忘れた・・・ 明日電話するか・・・
電車まともに来ないから、苦労して来る仕事でもネーし、ホラでもこいて有給使って休もう!時効にされるのバカバカしいし!
480 :
FROM名無しさan :2011/03/14(月) 22:43:34.72
本店性格悪すぎの事務連中多すぎ
店長とか同じフロアいるから自分も偉くなったと勘違いしてるし性格も悪くなる挨拶も無し 人としてなって無す何処の店も
会いたくても、もう会えなくなるんだから良いじゃん。
何故ですか? いきなりすいません。
こんな中、来月水戸をオープンするのか?
お客さん危険に晒しても、被爆しても理想が第一!売上第一!
486 :
FROM名無しさan :2011/03/15(火) 13:02:16.25
埼玉県在住なんだけど、終日運休。迂回したら片道1200円、往復2400円…何時間かかるかもわからないし、休んでいいよね?
ちゅーかいい加減自宅待機させろ
>>488 気楽な学生バイトなら良いかも知れないけど
家族抱えてる主婦バイトやフリーターはそうも行かないだろう
働かないと稼げない訳だし
自宅待機って金もらえないの?
時給計算のバイトに自宅待機て
>>490 なんで金もらえると思うの?
そこが知りたいな
上からの自宅待機命令は所定労働日数が決められてる立場じゃないと普通無いのに
何かみずほ銀行がトラブってるらしいね 給料大丈夫なんだろうか
自宅待機を有給休暇にあてれば良いのでは?バイトでも有給休暇はあるんだし!店的には使われたくないからナイショにしてるが…!
ただ、実際に使ったら、更新しないとか、主任の説教が酷くなるとかしてやめさせようとしに来るような気が…
497 :
FROM名無しさan :2011/03/17(木) 18:16:10.97
遊楽は、有給使って2週間海外行っちゃう人とか普通にいるよ?
498 :
FROM名無しさan :2011/03/17(木) 18:28:17.74
今までに契約更新されなかった(所謂クビになった)人っているんでしょうか? どんな理由でそうなるんでしょうか?やはり会社に損害を与えた、とかミスが多すぎる云々・・・とかなんでしょうか? 自分、最近ヘマばかりやらかしてるんで不安になりました;
499 :
FROM名無しさan :2011/03/17(木) 18:58:19.16
池袋店で昨日980円で販売していたLEDライトが、本日は全く同じ商品が1480円で販売。 国民が困っているときに足元を見る、クソ会社は氏ね。
>>499 それマジ? 足元見すぎでしょ 証拠があればネット上で叩き上げられるかもよ そうなると商品部の担当者、会社に損害を出させるわけだけど、覚悟はあるのかな
前日はタイムセールだったので今日は通常の値段です(`・ω・´)キリッ
自宅待機じゃなくて、停電とかで一時営業停止で店舗で待機の場合は さすがに時給は発生するよな?
>>499 アホw経済学を少し勉強しろよ。
単に需要と供給の関係だろうが。
アマゾンでも中古の単一とか単二4個とかが3000円とか4000円の値段ついてるぞw
そうしないと、本当に必要な人間が買えないんだよ。
あまり必要じゃない人が、たかが単一の電池4個を何千円も出すか?出さないだろ?
だから、本当にそれを必要とする人間(避難民の親戚とか友達とか)が買えるわけ。高くてもね。
モノの価値はそういうことなんだよ。
っていうか。 LEDライト2種類あるんですよ 980円のと1480円の。 同じようなキラキラの感じだけど違う商品ですよ でたらめはやめましょうね。
たかが主任だがうるせーこと言うけど嘘も方便!昔から役職が多い会社は出世しないと言ってたな?有給休暇は労働者の正当な権利、クビには出来ないよ最悪労働基準監督署に相談も良し!人事に掛け合って相談も良し!
>>499 ビックカメラも今回の地震で建物にヒビが入ったりと被災してる側だからねぇ
被災してる側が修理代稼ぐ為に必死と考えれば仕方ない気もする
(ヘンに定価以上のプレミア価格つか付けたらまだわかるけど・・・)
あと被害にあったメーカーもあるから仕入れ値が上がった可能性もある
507 :
FROM名無しさan :2011/03/17(木) 22:36:49.66
>>498 いるよ
ものすごーく少ないけど
無断欠勤が多かったりクレーム沢山出したり店長らに嫌われるとアウト
出勤日数が少ない(シフト通り)とか有給バンバン使うとかは問題なしっぽい
508 :
FROM名無しさan :2011/03/17(木) 23:03:18.75
>>507 さん
教えていただきありがとうございます。自分、無断欠勤は一度もしてないしクレーム(名指し)は「来てる」と言われたことはないんで、
それなら多分大丈夫かな・・・。
何かビックって色んな意味で胃が痛くなるトコですね^^;(なら辞めたら?って言われたらそれまでですが;)
社員さんも上の方々も割とよい方々で居心地は悪くないんで、もう少し頑張ってみるつもりです。
バイトならいつやめたっていいんだぜ?
明日給料いつ振り込まれるんだろ…
511 :
FROM名無しさan :2011/03/17(木) 23:55:54.26
社員ならいつやめたっていいんだぜ?
>>510 明日給料振り込まれるんだろうか?
・・・・・・が正しい
給料明細を見る方法教えてください
同じく。 説明が簡素すぎてわかんなかったんです。
最初から見れないなんてオチじゃないよな
給料入ってねーよ!ヤベー
517 :
FROM名無しさan :2011/03/18(金) 20:34:08.78
普通に振り込まれてるけど・・・
>>517 銀行がみずほの場合、明細では振り込まれたことになってるがー
例の問題で口座にはまだ入っていない
519 :
FROM名無しさan :2011/03/19(土) 00:51:17.31
給料23日だってよ
みずほ銀行だと復旧は未定みたいだね 三連休中になんとかしようと頑張ってはいるみたいだが
521 :
FROM名無しさan :2011/03/19(土) 09:14:39.32
銀行に通帳と印鑑持ってけば大丈夫だよ
522 :
FROM名無しさan :2011/03/19(土) 11:36:36.17
窓口やってるの?
なぜ、三井住友を選ばなかった。
ビックが取引か銀行か知らんがみずほ指定して来たから
525 :
FROM名無しさan :2011/03/19(土) 20:08:19.70
あー、まじ気違い客ぶん殴りてえわ バッテリーなんてどこの店でも値引きは基本きかねえんだよ バッテリーの型番調べるのにも少しは時間かかるんだよ そんなことも知らない客に限って自分は家電に詳しいみたいな態度で「待たせすぎだ、値引きしろ」とかわめくんだよな 東京の店舗でも同じ値段なこと伝えたら「東京出張に行くからそのときその値段より安かったらキャンセルするから覚悟しろよ」 だと脅してるつもりかもしれんがんなもんキャンセルされても痛くも痒くもねーんだよ てめえこそ次ふざけたこと言ったらぶっとばすから覚悟しろよ 60前後の客はいい人は本当いい人だがクズは本当のクズだよ なんか地震の後から変な客、気違い客の割合が上がってる気がするわ 明日明後日が憂鬱
>>525 値引きシステムは本当に時間の無駄だと思うよ。
中国とかアジア諸国では伝統的な文化らしいが、大して安くならない割りに多くの時間を失う。
彼らはなぜ時間よりもお金を大事にするのだろうか?
時間は命の時間が刻々と失われる象徴だというのに。もっと建設的なことに使えないのだろうか?
それを言ってしまえば、量販店の存在意義を否定していることになるけどねw
ただ、君の気持ちは理解できなくもないが、少し冷静になったほうがいい。
憎しみや憤怒は君の精神に害をもたらす。
今日は好きな音楽でも聴いて、ゆっくり休みな。
527 :
FROM名無しさan :2011/03/19(土) 21:58:50.13
526の優しさに癒された。 しかしまぁ、他店の価格を事前調査もしていないくせに、待たせたからとか纏めて買うからとか理由をつけて「値切って当たり前」とか「販促品は付けさせて当たり前」みたいな言動をする客が最近やたら多いのは否定出来ない。 俺から見れば、そんなのただの恥知らず。遭遇したら、金の事しか考えてないんだなぁと内心嘲笑してやっている。
>>525 俺だったら「ご希望に添えなくて申し訳ありません」って注文自体取らないけどね
部品関係は利益出ないから
そしてさり気なく、ビックカメラ以外の店ではどうかはわからない〜って、
暗に『他店で注文したらどうですか?』とクレームの元は他の店に行くようにするw
529 :
525 :2011/03/20(日) 02:30:06.78
ありがとう、
>>526 を始め皆の優しさが嬉しいわ
今日はそのジジイに「ブルーレイがフリーズするんだが理由は?」と聞かれ「一般的には埃や傷が原因」と答えたら「新品だって言ってんじゃん、あんたあんまり詳しくないね」と嫌味言われるわ
些細なことで業務に気違いみたく怒鳴られるわで散々で心がささくれてた。
酒飲んで変な時間に目が覚めたから明日10時出勤だけどランニングして来ます
530 :
FROM名無しさan :2011/03/20(日) 19:10:39.51
ババ抜きで誰が最後にババを引くのか
>>518 >明細では振り込まれた事になってるが口座にはまだ入ってない
これ大丈夫か?
システム故障に便乗してうやむやのうちに未払いとかまさかないよな…?
だけど以前慶弔見舞金の申請したとき握りつぶされた事あったし
金に関しては信用ならないとこがあるから不安になるわ
いろいろ有意義な書き込みありがたいです♪
534 :
FROM名無しさan :2011/03/21(月) 12:00:47.32
テレビコーナーの店員が地震ニュースで笑いながら談笑してた。
535 :
FROM名無しさan :2011/03/21(月) 12:53:45.30
店員多すぎ
536 :
FROM名無しさan :2011/03/21(月) 16:15:52.18
テレビコーナーの派遣ってひどいのが多い
ウチの店舗はイイ人ばっかだよ 助け、助けられみたいな良好な関係 ちゃんと挨拶して、助けてもらったら遅くなってもお礼を言うようにしてる
538 :
FROM名無しさan :2011/03/22(火) 06:58:24.07
有楽町駅前の携帯電話売り場の店員は派遣会社から来ているの?
539 :
FROM名無しさan :2011/03/22(火) 15:58:11.28
メーカー名の書いてある服着てる人はみんな派遣 携帯なんてほぼ派遣。 可愛い娘は全員派遣。
メーカー名書いてないのはなんすか?
541 :
FROM名無しさan :2011/03/22(火) 23:35:42.52
通りすがりだろう
>>539 たまにソフトバンクの正社員やEM、KDDIエボルバ(ブラック企業)の社員もいるがな
このへんになるとエボルバ以外は社会的地位と給料はBICよりぶっちゃけ高いです
最近異常にカード決済が多い気がする。
544 :
FROM名無しさan :2011/03/24(木) 10:08:26.61
54 :目のつけ所が名無しさん:2011/03/21(月) 12:37:56.22
やっぱり家電を買うのなら 災害時にでも寄付をした山田がいい。
ポイントで集めて、あたかも寄付したのかのようにしても それは人のお金。
ここに寄付したか、赤十字や他の所に寄付しかたの違いなだけ。山田みたいに何億も寄付するような店に頑張ってもらいたい。
55 :目のつけ所が名無しさん:2011/03/21(月) 14:13:57.10
ビックの募金は0円なの?
56 :目のつけ所が名無しさん:2011/03/22(火) 01:45:01.25
>>54 工作員乙!!
57 :目のつけ所が名無しさん:2011/03/23(水) 17:53:17.04
山田グループで義援金4億5000万 支援物資2730万相当
58 :目のつけ所が名無しさん:2011/03/24(木) 10:04:45.23
>>56 工作員ということは嘘なの?
>>57 を調べたら事実でした。
そこ以上に義援金を出してから工作員と指摘したらどうでしょうか?
うちの店は募金用にガラス瓶置いてあるよ 300円くらいしか入ってないけど。
546 :
FROM名無しさan :2011/03/25(金) 19:01:57.39
更新前に辞めたよ。 バイトなんてクソだから、どんどん待遇悪くなってるしな。 いっそのことレジバイト以外全部切って社員でやれば良いんだ。 現実そうなるかもしれないな。 と、俺は思っている。
547 :
FROM名無しさan :2011/03/27(日) 07:28:17.85
ここをみてるならわかると思うけど 気分でバイトにパワハラまがいのことをするところだもんな 本当にムカつくやつらだぜ
>>547 彼らの過酷な日常を鑑みると、罵詈雑言浴びせられてもなんとも思わない。
むしろ、「あぁ、ストレス溜まってるんだな。可哀想に」と思ってしまう。
同情はするが、こういう仕事をしているのは自己責任であり、俺に当たられてもね。
549 :
FROM名無しさan :2011/03/27(日) 21:43:02.83
過酷ねぇ。 これから、いろいろ仕事していくと本当の過酷って何なのかよくわかるようになるよ。 もしくは、労基法違反前のビックなんかは過酷だったようだね。
550 :
FROM名無しさan :2011/03/28(月) 17:10:48.88
548、549をコメントした者だけど都内の店舗はどこもそうだね。 むしろ、「あぁ、労基法後のビックでいいな。」と思ってしまう。 それが、過酷ねぇ。
551 :
FROM名無しさan :2011/03/28(月) 19:27:17.09
554 :
FROM名無しさan :2011/03/28(月) 20:37:54.92
ビックの主任は性格悪い奴が多すぎ てか会社全体がいい加減にも程がある
555 :
FROM名無しさan :2011/03/28(月) 21:16:23.73
労基法違反後でも帰るのが1時2時になり、次の日は8時とかが続いて3年目から5年目の奴らが ここ数年で大量に辞めた。 で、どうして?といわれるようなのが次から次へと主任になっている。 と、メーカー派遣の人がエレベーターで言ってたな。
556 :
FROM名無しさan :2011/03/28(月) 22:07:52.80
やめる人はいるだろうけど、大量にはやめてないだろ。
557 :
FROM名無しさan :2011/03/28(月) 22:44:50.86
まだ働いて間もないけど、まさか店が無くなるとは想像してなかったよ。 閉店作業だるそうだから早めに辞めよう。
>>558 おそらく広島店
今までは「ビックカメラ ベスト広島店」だったのが、
ベストの方で新しい事業形態の店を作りたいってことで広島店を選び、
ビックとしては共同から手を引くことにしたみたい
主任や店長になる基準って何なの?
>>559 ビックが手を引いたんだよ。
余りに利益が出ないからベスト側に撤退したいと言い出したんだよ。
近くに店舗を構えるみたいだし。
つか水戸はどうなるんだ?
562 :
FROM名無しさan :2011/03/29(火) 18:07:17.27
あー。中国人の客をなんとかしてくれよ。 商品に適合してるか、ためさせてくれって散々騒いで、一応買うんだけど 初期不良でもないのに交換にくるんだぜ。 気に入らないから交換だって。 多いのがipodの充電器。充電するのがめんどくさいから店に来て新しいのをもらって帰る。 ビックが何でも返品するの知ってるからな。 そろそろ中国人に対する対策も必要なんじゃないかな?
水戸はヤバいんじゃない!先々福島原発でメルトダウン始まって向こう方面は客来ないだろう!来るのは中華位だろ!頭いい人は寄り付かないだろうな?上のバカたちは復興のおこぼれで売上狙ってるそうだけどな…!
564 :
FROM名無しさan :2011/03/29(火) 18:45:25.38
電池だのライトだの水だのどのくらい売ったら利益がまともに出ると思ってるんだよ?
565 :
FROM名無しさan :2011/03/29(火) 20:14:40.42
ビックカメラは働きやすいですか? 派遣でヨドバシカメラかビックカメラどっちにしようか悩んでいます。
566 :
FROM名無しさan :2011/03/29(火) 20:24:23.11
ビックカメラ=ヨドバシカメラ
567 :
FROM名無しさan :2011/03/29(火) 20:43:42.89
確か家電バイトのテンプレではビック>>ヤマダ越えられない壁>ヨドバシ じゃなかった?
>>565 主任による
話の分かる主任なら苦じゃない
ビック汚染されたくそ真面目で融通が利かないくそバカ主任だと地獄そのもの
バイトのせいにとか普通にするからなー
特技は「責任者なのに責任を学生バイトになすり付けようとして店長に怒られた腹いせ」ww
店長への報告に「バイトが知らなくて…」なんて言い訳を主任がしちゃあいかんだろwww
そりゃー店長も怒るわな
元Yのバイトで今ビックにいるけど、正直ビックは甘すぎるでしょ。 小規模店舗だからか知らないけど楽すぎる。
570 :
FROM名無しさan :2011/03/29(火) 21:54:31.91
ビックのほうが楽なんだ。 逆だと思ってた。
いやいや!ビックは上の奴は天下り、店にいる奴はガキで世間知らずでビック精神洗脳されてるだけなのよ!客の方が頭いい…!そんな会社だもの…! 主任なんて名ばかり!あと五年すりゃどーなることやら…!
早くエコポイント終わって欲しいな。
573 :
FROM名無しさan :2011/03/29(火) 22:57:15.21
家電販売の派遣の仕事で ヨドバシカメラだと派遣時給1500円 ビックカメラだと派遣時給1300円 どっち行く?
574 :
FROM名無しさan :2011/03/29(火) 23:05:28.15
バイト仲間から聞いたけど東北の大震災の話を笑いながら話してた人がいたらしいな。バイト先の店で震災を笑いながら話してた人は他にもいた?
>>573 そんなに時給高いの?けっこう派遣って捨てたものじゃないね。
正社員正社員がいいって皆言うけど若い頃は派遣の方が稼げるのでは・・・
一日8時間労働で日給12000円 それを22日間やるとしたら、月給264000円!!
577 :
FROM名無しさan :2011/03/30(水) 00:28:09.87
若いころ派遣してたやつがその後まともに就職できるならこんな失業率があがるわけねーだろ。
>>574 ビックの東北出身率は不思議と高いから店員の震災に関して笑ったりとかはまずない
当日なんか店も身内の状況確認用に店の電話解放したし、
みんな電話かけまくりで騒がしいやら親が心配で泣き出す人が出るやらでもう〜
579 :
FROM名無しさan :2011/03/30(水) 01:16:06.64
自分は日給15200円だよ 定時で帰ってもひと月で手取り30はいく
580 :
FROM名無しさan :2011/03/30(水) 01:21:13.11
>>574 給料は減る
シフトは変わる
家の家具はぼろぼろ
他の店はわからないけどここでそんな奴はいない
いろんな意味で震災怨んでる奴ばかり
働きたいんだけど募集してんのかな? ホームページ上では一応募集してるんだが
だったら募集してるんだろw 入れるかどうかは別だが。
>>578 笑ってた店は多いよ。
その人達は東北出身者ではなかったのかな。
だって店長が
>>574 それは僕も聞いたぞ。
そういう店が少ないなら都内でも、もっと節電に協力していたはず。
>>582 いまって新生活もピークすぎてるしかなり楽だよね
つか震災影響とかで客いるの?
586 :
FROM名無しさan :2011/03/30(水) 23:34:26.03
>>579 日給ww
いつまでも30万が続くと思うか?
そのうち5万減ってまた5万減って足元見られてさらに5万減って。
必ずそうなるんだよ。
587 :
FROM名無しさan :2011/03/30(水) 23:43:03.45
いや、今春休みだからさ・・・ 内定とれたけど入社式延ばされましたよ 不安www
588 :
まや :2011/03/30(水) 23:48:10.43
妄想等お疲れ様です。
589 :
FROM名無しさan :2011/03/31(木) 03:19:23.29
ここはひとまず、スタッフ同士の恋愛事情について語ろう
591 :
FROM名無しさan :2011/03/31(木) 22:20:49.10
ビックとヤマダとヨドバシだったらヤマダが一番ゆるいみたいですね。 バイトとか派遣とかにそんなにうるさくないみたいです。 髪がなげーとか。
>>574 (583,584)
別所で自演失敗して馬鹿晒したのに懲りないねぇ…
>>591 ヤマダはバイトはどうか知らんが無理矢理商品買わされたりする時があるらしい
593 :
FROM名無しさan :2011/03/31(木) 23:24:07.94
さすがにバイトや派遣に商品買えなんて言わないだろ 社員だけなんじゃね?
594 :
FROM名無しさan :2011/03/31(木) 23:41:23.31
ビックはバイト以外の派遣にスイカ強制加入だけどね。
派遣に強制かけるくらいならバイトにかけるだろ
スイカはまだしもJ-westは悪質すぎる
ウチではバイトでもSuica入れって言われるけどな
俺は転売屋だけど、Suica作ってって言われる。
そんなことどーでもよくない?
>>590 名古屋の女社員で男引っ掛けてネタにしてる奴いるよ
601 :
FROM名無しさan :2011/04/01(金) 16:08:50.86
>>595 バイトは学生だったり、フリーターは審査通らなかったり。
派遣ならほぼ問題ない。
602 :
FROM名無しさan :2011/04/01(金) 20:09:01.28
22型 液晶テレビが38700円なんだって。 安いね! メーカーは東芝
>>601 バイトは問題ないが派遣だと違法になる。
604 :
FROM名無しさan :2011/04/02(土) 22:15:27.45
スイカを何としても。って日に代理が各階に電話でバイト以外の販売員でスイカ入ってないやつ絶対入らせろ。って感じだけどね。
605 :
FROM名無しさan :2011/04/02(土) 22:35:46.75
あいつらが一週間メイイッパイ、メイイッパイ働いて俺たちの何分の一。だってさ。 聞こえるように言うところがさすが大企業の人間ですね。
606 :
FROM名無しさan :2011/04/05(火) 00:44:41.95
それにしても・・・ 4月になったらあり得ないほど暇だな。
>>606 販売で契約されながら入荷しかやってない俺からすると
物流が先週あたりから本格再開して、日立以外はどんどん入ってくるからずっとキツいんだが。
608 :
FROM名無しさan :2011/04/05(火) 20:17:11.24
物流って問題あったのかなぁ?ってくらい、いつも業務がパンパンになってるけど・・・。
面接の申し込みしたんだけど、職種って何がいいんだろう? とりあえずレジか販売がいいですって電話で言っといたんだけど
610 :
FROM名無しさan :2011/04/05(火) 21:37:05.86
今年から?新入社員が止まって挨拶してるようだけど、社員が2ヶ月かそこらの限定でしょ? 続かないのがビックの特徴。って言ってたから。 どの店舗も一緒なのでしょうか?
もう研修終わってるの?
609ですけど、バイトで販売ってなにやるんすか?
613 :
FROM名無しさan :2011/04/06(水) 00:07:46.43
>>610 むしろみんな五月蝿いから早く俺らと同じような手抜き挨拶になってくれと思ってる
>>612 雑用+売り場商品を接客して販売する
仮にエアコン担当になったら当日はまだしも、
次の日から客のエアコンについての質問や個々の特徴に答えられないと駄目
(疑問点なら当然社員も教えてくれるけど、勉強のほとんどは自分で)
だから担当や売り場が決まったらまずカタログ一式家に持ち帰って勉強
最近急に荷物増えてるし人が足りない…
エアコンの販売は一番だるい 工事費は確定じゃなくて見積もりをだすことになる 大きく差があるとクレーム
バイトでも見積もりとかやらされるのか… ゲーム売り場あればいいなあ…
>>612 売り場によっては社員すら仕様を把握してない
あんまり気張らなくても大丈夫だと思う
だいたい聞かれるのは同じような事だし
カタログに書いてある情報を要領よく拾って説明する技術の方がよっぽど大事
社員に聞いたってカタログ繰って読み上げるだけだしw
619 :
FROM名無しさan :2011/04/06(水) 22:04:48.27
ゲーム売り場だと延々とレジに入ることになるぜ。
家電ってそこまで詳しく知ってるわけじゃないから結構不安なのです・・・ レジはレジで色々めんどくさそうなの? 接客好きなら大丈夫かな
621 :
FROM名無しさan :2011/04/06(水) 23:17:37.90
有楽町駅前
ゲーム売り場は客層考えるとチャレンジャーとしか言えない
レジが非常に使いにくいよ。 融通はきかないし、なんでこんな作りなのかと思う…。
機械自体の問題かww 明日面接なんだけど、希望職種なんて言えばいいかな… 申し込みで「販売かレジがいいです」って言っちゃったんだけど
625 :
FROM名無しさan :2011/04/07(木) 17:20:25.92
>>623 そこまで使いにくいかねぇ
カード系の扱いを除けば使いやすいと思うんだけども
626 :
623 :2011/04/07(木) 22:11:13.27
>>625 Yでレジバイトやっていたからなおさら感じる。
後日加算とジャーナルが見れる以外良いところが見つからない。
627 :
FROM名無しさan :2011/04/07(木) 22:43:29.96
バイトが数名いたときのほうが、社員が数名でやっている時よりスムーズってどういうことだよ? ただ態度ばかりでかいだけだから裏方をやり続けることになるんだぜ?
>>626 Yは後日加算とジャーナルは見れないの?
629 :
FROM名無しさan :2011/04/08(金) 08:40:10.27
コジマでバイトしてたけどここのレジは面倒くさい 何かあるとすぐSキー必要になるし
630 :
FROM名無しさan :2011/04/08(金) 12:43:27.50
ジャーナルは見れるのが普通。 平均的なスペックをいいところと表現することが間違っている
631 :
FROM名無しさan :2011/04/08(金) 14:54:23.07
家電量販店のバイトは初めてでまだ2週間ぐらいだけど、 店長は主任に毎日怒鳴り散らし、主任は部下に裏で不満をあたり散らし、 殺伐とした雰囲気に嫌気がさして来てるんだけど、家電量販店では これが普通の光景ですか?うちのお店だけ? 何を怒鳴ってるのか知らんが、ちょっとした不満をぶちまけてるようにしか 見えない。
面接言ってきた。 家の都合で一回坊主にしなきゃダメで…って言ったら超嫌そうな顔されたww 販売とレジ希望にしてたけど裏方に変えたヨ
裏の方が大変じゃない? 楽を求めているなら、どこか違うところでバイトすればいいのに
裏の方が大変なのか・・・ 面接おわっちゃったけど辞退しちゃおうかなw
>>631 客がいるのに怒鳴る馬鹿はいないと思う
見たことないし
636 :
FROM名無しさan :2011/04/08(金) 21:02:37.39
バイトに怒鳴る社員は一人もいない。 なぜなら現場は辞められても困るし、店幹部はバイト無視が基本だから。 バイトで大変なのはやっぱりレジかなぁ。と思います。
637 :
FROM名無しさan :2011/04/08(金) 21:20:51.59
俺は遅刻しまくってぶちキレられたwww
それぞれタイヘンだよ 裏は肉体的に辛い限られた時間内に入荷したものを持って来ては振り分ける レジは込んでなければそうでもないが、込み出すとプレッシャーが半端ない あとたまにレジで商品のことを聞く勘違いしてる人の相手が・・・ 近くに販売員がいないと来るまでずっとその客の相手の並んでる人の目を・・・ 販売員はとにかく商品と伝票について覚える 頭のユルイ客でもとにかく理解できるようにくり返し話す根気も必須 間違えたりへんな部分説明を省くと後でクレームとは普通
639 :
FROM名無しさan :2011/04/09(土) 01:29:54.89
客の前でもキレてる主任いるよ
641 :
623 :2011/04/09(土) 22:05:37.80
客にイライラした表情で接客するPCのN主任もいる。
642 :
FROM名無しさan :2011/04/10(日) 11:45:57.39
ビックのCMが流れるたびに 携帯の地震速報のアラートが鳴ったのかと思ってしまう。 常に恐怖を感じてしまう。
643 :
FROM名無しさan :2011/04/10(日) 18:06:13.00
面接受けてみようかと思うんだけどちょっと教えて欲しい 販売だったらどのフロアがいいって願いは聞いてもらえたりするのかな? 今年から大学院生で情報系詳しいからパソコン売り場いきたいんだけど
希望じゃなく、得意分野を言う方が確率UPするはず
645 :
643 :2011/04/10(日) 21:35:02.85
>>644 なるほど、たしかにそういう方法もあるんだなぁ
ちなみに確立があがるってことは面接時点ではどこのフロアに行くかは未定って事なのかな?
受かったらパソコンのフロアで働けるみたいな保障はない・・・?
ウチの店舗の場合はないので、希望外だったら辞めるしかない
647 :
643 :2011/04/10(日) 23:59:06.65
>>646 マジか・・・意外と融通利かないんだね
東京あたりの店舗でここはやめといたほうがいいとかってあるかな?
自給も高いしログ見た感じシフト結構通りそうだからBIC惹かれてるんだけど
各店舗比較して答えられる人がココにいると考えられるとは・・・ 大学院生で情報系詳しいだけある
基本その時点で人材が不足しているところに配属される 働ける時間帯と曜日によって決まることもある そしてすぐに売り場に実戦投入されることを踏まえて得意分野や詳しことを言うこと (ヘタなこと言うと主任にそのまま伝えられて客をどんどんまわされる) もしパソコンのフロアで本気で働きたいなら、 「光フレッツやWiFiをやってて人に教えるのが得意」とか言ってみたら? ビックのキャンペーンの戦力になりそうなら可能性はさらに高まるよ
>>649 プログラム書けます&PCオタですみたいなガチガチよりもシスアドぽい方がうけるってことかな
ただメーカーPCとかは全然だから・・・実際に行ってどんな感じか現場見てみる
凄い参考になった、ありがとう
651 :
FROM名無しさan :2011/04/11(月) 23:25:55.50
100%出来るようになってください、って言われても・・・人間なんだからミスするよ。 出来ないと更新しませんよ?みたいなこと言われてまで働きたくないんで早く次を見つけなきゃなぁ・・。
652 :
FROM名無しさan :2011/04/11(月) 23:58:52.28
そんなこと言われるんだ? 笑顔で明るく元気良くが更新条件です。って言われたけど・・・
目指すのは別におかしくないと思うが? 人事?「100%出来るようになって下さいね」 バイト「はい。頑張ります」(「はい。努力します」でも可) でいいやん
654 :
FROM名無しさan :2011/04/12(火) 02:47:30.85
てか社員含めて100パーできるやつなんてビックではお目にかかったことないんだが
655 :
FROM名無しさan :2011/04/12(火) 11:08:04.29
CMで驚くよ 最初の機械音が災害アラームに似てる
>>654 ビックに限らず、人類の枠組みで鑑みても、そんなスーパーマンは人類史始まって以来
一人もいなかったわけだがw
人間は失敗をして成長する生き物だからね。
失敗をしないということは、その人は「何もしていない」ということだよ。
そんな人間にはなんの価値もない。
657 :
FROM名無しさan :2011/04/12(火) 13:19:05.06
最近、一生懸命、ビックのテーマソングの最初の部分が緊急地震速報に似てる って言ってるのがいるけどぜんぜんにてねーよ。
658 :
FROM名無しさan :2011/04/12(火) 19:01:01.75
成長だの価値だの、偉そうに 社員か、社員かぶれのバイトだな ビックに関わった時点で失敗だってことに気づけよ。
659 :
FROM名無しさan :2011/04/13(水) 00:13:54.88
>>657 いや、似てるぞ
言われてみたら似てる
緊急地震速報には似てないが緊急音のように聞こえる
違和感を感じる音だ
>>657 何処に住んでるかによる
緊急地震速報の音は地域によって複数あるから
東京のには似てない
ビックカメラSuicaカードで指定商品の場合は一部がサインレスだけど、やっている奴いる? 面倒だから全部サイン貰っているんだが…。
新入社員向けのOJTやら研修の内容が「ステレオケーブルとアナログケーブル」 「加湿器と除湿機の違い」等のしょうもない内容で泣けてくる まさかと思うが講義してる専門職の知識もこの程度とかないよな?
663 :
FROM名無しさan :2011/04/14(木) 01:10:33.36
全く知識ない人にも考慮してるだけなんじゃないの? 流石にそんな知識じゃ接客できん
>>661 最初はそこから始めないと駄目だろ
マニアだけでなく爺さん婆さんも相手にするんだし
日常的な商品の簡単な役割と仕組みから入ってー
素材や特性とか個々の売り方を勉強していく
量販店社員が勉強してんのは、商品の知識じゃなくて、売るための知識だろ。 製品がどう動いてるかなんて知るわけはないし、製品の特徴だってパンフに 書いてあることくらいしか分からない。たちが悪いのは、使ってもいないのに すぐ商品の優劣をつけて客を惑わすところだ。
茶髪おk?
667 :
FROM名無しさan :2011/04/14(木) 23:51:16.75
女ならおk。
>>665 「量販店社員が勉強してんのは、商品の知識じゃなくて、売るための知識だろ。」
売る為の知識の中に商品の知識が入ってないと?
面白い意見だねー
まあ商売してるところは全部売るための仕事だな
それが現実
>>665 の望んでる店なんてこの世に存在しないんだよ
670 :
FROM名無しさan :2011/04/15(金) 08:53:41.68
まあ店員自体が電気製品マニアでめちゃめちゃ詳しい石丸電器みたいな店もあるけど 結局店員の知識より値段の安い大型量販店のが売り上げあるからしょうがないね。 それにそんなに知識あってもクレーマーみたいなやつや一部のマニアに接客するときくらいしか役にたたないからなー
近く通ったらゲート鳴ったから見に行ったら、社員が黒服にマスクの客を呼び止めてた。 社員が袋を見せてくれと言ったら、「嫌です。見られたくないので」と。 別に鞄見せろと言っている訳でもなく、この店のを見せろといってるだけ。 好意的にいかがわしいものを買ったと考えてもどうせレジで見られてんだし、 相当見られたら困るものでも入ってるんだろうな。 結局そいつは逃げたんだが、これじゃゲートの意味なくね
672 :
FROM名無しさan :2011/04/15(金) 21:11:41.37
正確にはシールがついてたりついてなかったりするから盗み放題、盗まれ放題。
中身取り出して持ってく奴もいるな
そもそも、防犯カメラってチェックしてるのかな?
知識乏しいんだがバイト務まるもんかな 面接で聞かれたりすんの?
>>665 販売するために商品の知識がいるんだろ
パンフ以外から商品の情報を集める力がないのかw
使用したことがないのなら使用した人から聞けばいいだけ
商品の優劣というよりは商品の特徴を説明するんだろw
665そういう意見の人は販売能力がない人だろう。
どの分野でもそうだろうけど少し考えたらわかること
[製品がどう動いてるかなんて知るわけはないし}
どう動いているとはどういうことだ?
>>670 それは知識の使い方が悪いだけ
知識があるだけましだけど、知識をどう使うかというのと違う
>>662 OJTをどのようにおこなうかを考えてる部門に問題があるのだろう
計画的に育てれないのだろう
人に教えるのには、教える側が理解しておかないといけないのと
教えるのと知識が豊富(覚える能力)があるのは別。
最低2パターンの教える力がないと無理
どういうパターンなのかは書かないけど
>>676 本来、仕事上必要な知識は会社が教育すべき。
なのに、ここは販売マニュアルもなければ、商品知識を集約した冊子もない。
売り場で社員に聞いたり、休日に自分で調べたりすることになってる。
こんなんじゃ、販売員の知識はバラバラ。だから、客からしたら混乱の元になってるだけ。
ここの店長は雇われだから危機感が欠如してる。毎日お気楽だぜ。無策にもほどがある。
社員の半数以上が商品知識ないことに俺は驚いたw 主任すらも自分の担当フロアの商品なのに「自分は分からないからあの人に聞いて」・・・と担当の人に丸投げ
681 :
FROM名無しさan :2011/04/16(土) 21:58:50.39
ここの店長は雇われ?の意味がわかりません。 雇われじゃない店長っているんですか?
682 :
FROM名無しさan :2011/04/17(日) 00:35:21.69
あいつだろ?あいつだろ? 新入社員がフリーターみてニヤニヤしてたな。
レベル低っ
684 :
FROM名無しさan :2011/04/17(日) 16:24:03.54
携帯売り場のあいつか
>>682 オーナー店長ではないってことでしょ
もしくはFCと異なるってことだと思う
686 :
FROM名無しさan :2011/04/17(日) 21:48:50.10
あいつはみんなで無視してる人だから、挨拶もしなくてよいんだよ。だってさ。
687 :
FROM名無しさan :2011/04/18(月) 13:45:33.39
ビックカメ○の学校の裏サイトに似たサイトは誰が作ったの?
688 :
FROM名無しさan :2011/04/18(月) 13:51:08.78
>>686 686の店の学校の裏に似たサイトで
無視することを指示されたの?
URLplz
690 :
FROM名無しさan :2011/04/18(月) 22:02:31.61
いや、周りに聞こえるような声でメーカー?販売員が言ってたのが聞こえてきた。 すげぇ売り場だなと思った。
>>686 それ俺じゃないのか?w
俺みんなに無視されてるぞw
まぁ、最初から俺は無視してたから、無視されるようになったんだろうけどな。
だって、挨拶しても全然返ってこないからダルくなったんだよw
>>691 携帯ショップだから店と別会社でしょ?
目に見える形で仕事の勝負がしたいよなw
よーいスタートで勝負したい
実力の差が相手にわかるからw
693 :
FROM名無しさan :2011/04/19(火) 17:25:23.92
メーカー派遣から全て洗っていかないといけないな 面倒だけど楽しみが増えたよ
694 :
FROM名無しさan :2011/04/19(火) 17:26:43.52
数人わかっても、さらにいるかもしれないという考え方をしないとね
695 :
FROM名無しさan :2011/04/19(火) 22:06:34.70
ビックの携帯販売してる人にアルバイトなんていないんじゃないの? キャンペーンの女の子は学生?のアルバイトだろうけど・・・
696 :
FROM名無しさan :2011/04/19(火) 22:37:29.70
携帯販売は派遣か派遣会社の契約社員とかだけだよ バイトはビックのベストか業務服しか着ないはず
偉い人が違うこと言うのはどうにかならんのかな・・・ 入社?時 人事主任A「持ち込み申請しましょう。携帯はDoCoMoと書いてください。」 俺「DoCoMo、ですか?」 人A「DoCoMoですよね?」 俺「はあ。」 更新時 人B「携帯はNECですよね?」 俺「DoCoMoと書けばいいとAさんから・・・」 人B「NECですよね?」 俺「はあ。」 人A「休憩時間の計算方法が変わりましたが、6時間拘束の日は45分休憩です」 俺「はい」 後日 人B「6時間の日は休憩は15分です」 俺「はあ。」 人A「シフト表は手渡ししてください」 俺「はい」 後日 俺「シフト表の確認お願いします」 人B「あの箱に入れておいてくれればいいです」 俺「
ここのレジバイト申し込もうか迷ってるんだけどどんな感じ?
699 :
FROM名無しさan :2011/04/20(水) 15:42:44.44
>>697 それはビックのデフォだよ
それが進むと人事AとBより偉い人が出てきて697が怒られる
700 :
FROM名無しさan :2011/04/20(水) 15:49:23.28
人事はそういう人が特に多いよね 初めての人への説明が全くできない人ばかり だから全て二度手間になる そのくせ697が仕事ができないということになる どっちが仕事ができないのか、考えたほうがいい。
701 :
FROM名無しさan :2011/04/20(水) 15:52:05.75
702 :
FROM名無しさan :2011/04/20(水) 16:05:01.50
個人名は出さないけど 震災を笑い話にするのはよくないな
連絡遅いの承知でネットから申し込んだけど、 今から電話して申し込んでも大丈夫かな
ダメです
ぜったいにやめといたほうがいい
来週都内のビックのバイト面接受けるんだけど面接時の所持電気機器の話マジかよ 荷物ほんとに履歴書と携帯ぐらいで他置いていった方がいいのかなやっぱ・・・ っていうか電話応募の時スーツ持ってないので私服でもよろしいでしょうかって聞いとくの忘れてたぜぇ・・・
携帯ももってかないほうがいい
携帯持っていくなら、SDカード抜いとけ
SDカードまで調べられるの? どんだけ厳しいんだよ…
>>709 社内情報流出事故予防の為にメモリ関係の持込には別途許可がいるんだよ
>>711 実際にバイトし始めてもチェックあるの?
>>712 そらそうよ。
俺の店舗はあらかじめカバンを預けるシステムに変わったから、携帯くらいしか持ち込まないが、
預けるシステムの前は最後に持ってる荷物をチェックだったから、携帯だけじゃ済まなかったけどな。
今のシステムにせよ、以前のシステムにせよ面倒くさい。というか、今は事務所に着くまでが面倒。
>>712 流石に釣りだよ でも普通の場所よりいろいろ厳しいのは事実だけどな
ID表示されない板だと基本釣りで埋まるなホント
715 :
FROM名無しさan :2011/04/22(金) 01:31:55.10
社内のいじめの件のが心配なんだけど・・・
働き始めて数ヶ月は店内放送のリピートがすごくイライラした
無意味に増えていくつまらないルールのがイライラする。
館内放送が使えなくなった件 インカムがないから不便で仕方ない。 Sキーやら9番とか。
720 :
FROM名無しさan :2011/04/23(土) 21:02:04.04
721 :
FROM名無しさan :2011/04/23(土) 21:04:03.11
>>711 今日見たのだが
PCのUSBは何かつけられてる?埋められてる?
で、挿しこめないようになってたぞ
722 :
FROM名無しさan :2011/04/23(土) 21:06:05.47
>>707 携帯ないと、もしもの時に連絡できないぞ
>>722 持ち込みの品を書かないといけないから
なるべく、そこで売ってるようなものは持って行かないのがいい
なんで長期申請って制度があるのに申請して入退店すれば良いじゃん。って思うだろ? 長期申請しに経理とか行ってもバイトは無視されるんだよ。 ケイリノカタオソレイリマス、ケイリノカタオソレイリマス、経理の方恐れ入りまーす。 3回くらい言うと仕方なしに、はい。なんですか?要件いってください。 なんてことになるから申請したくない。 だからさ、持ってこないほうが良い。めんどくさい。になるわけさ。
しかも長期申請せず、その都度記入してから持ち込んでると、こんどは警備の人から圧力かけられるっていう(笑) あれですよ、携帯から解放された生活送れますよ、ここは。
二ヶ月前にシフト決めるなんて聞いてねえよ・・・ 断るのめんどくさいなー
今度バイトの面接に行くのですが、面接ってどう言う感じですか?レジです。 因みに先週の木曜日にネットで申し込んだら、翌日の午前には人事から電話が来て「ご連絡するのが遅れて申し訳ございません」と謝られて、ビビった。
>>728 開いてる場所に連れて行かれて、自分の長所などの質疑応答って感じだったよ
ここって拘束8時間で休憩何分もらえますか?
60分
いや、45分じゃない?
なんか45分になった。前は60分だったのに。これって労働基準法に違反しないのか?
6時間以上8時間以下は45分で足りる。
拘束時間と労働時間は違うよ。 労働時間が8時間なら休憩は1時間だよ。 だから、拘束時間は9時間になる。 そんな俺は残業がやばくて30分減らされた。
736 :
FROM名無しさan :2011/04/25(月) 16:39:05.56
いつも休憩してる人がいるのだが
そりゃ、同じくらいの時間に休憩に入ればいつも休憩してると思うのは当然でしょう。
>>721 俺も見たがテープで蓋されてただけだった
キーボードもUSBだけど簡単に抜けそうだった
こりゃ「封」というより仮止めってレベル
だからなんなの? そんなことくらいでテンション上げてんなよww
スレチ吹いた
SDの中身検査されるの?
キャーーSDの中身、エロ画像と好きな女の子の画像だらけだけど、 検査されたらどうしよー
>>741 何のためにSDの中を見る必要が?
型番や製造番号は確認されるがな。
>>743 SDの中の検査なんてないだろう
データ等の盗難をされないためだろう
簡単な検査で判明しないように細工することもできる
だからそもそも持ち出し自体を防ぐ為にメモカ持込を禁止されてるわけだが・・
メモカ持込が許されてる
>>743 の店舗ってどこ?
有楽町どうですか?
池袋どうですか?
旧さくらや店舗だが検品なんかでSDの中身なんか確認しないな。
立川は記憶媒体の持ち込みは禁止って張り紙があったな 俺は面倒だから携帯にはSDカードセットしてないけど
土曜日に面接があるんですが、(レジ希望)接客のお仕事は経験は多い方ですが家電量販店未経験だと厳しいでしょうか? ビックカメラ自体は何度も利用した事があるので雰囲気やポイントカードについてなど、少し知ってる部分はあるんですが… ちなみに20代後半女です これだけ大きな会社だと面接もしっかりしてますか? スレ違いでしたらごめんなさい
>>750 問題ない
自分も20代後半だったし、初接客業だったけど採用された
ビックはあちこちの店舗利用してて大好きです、くらいのことしか言ってない
面接は食堂の一部を使って実施
人事とちゃんと会話できれば問題ない
笑顔で明るく元気よく、ができれば採ってもらえるよ、最近レジバイトの採用、異様に多いし
>>752 そうなんですか、どうもありがとうございました。
応募者が殺到してる時なので大変だとは思いますが頑張ります。
>>753 男のレジなんて求められてない。
販売か品だししか受からないよ。
しかし、本当にあいつら頭くるよ。 どれだけ偉いのか知らないけど、なんであいつらの仕事して ありがとうございますの一言もなく、はい。だってさ。 ふざけんなっつの。
>>754 そうなの?
俺...
レジか販売で希望したんすけど...
無理そうだな
レジは女だけって前スレでも見たけど、うちの店舗は男も何人かいる 女は9時か9時半までだけど、男だとその後もいられるから助かるみたい ってわけで10時までやってる本店おいで
どうせレジも販売もやらされることになるだろうて 販売で採用→レジも兼任ってパターンは多いよ
採用の連絡っていつくるんですか? ギリギリに来るんですかね?
750女って書いてあるぞ でも20後半じゃ難しいかもな
要するに非力な男には向いてないって事ですか? レジ希望だけど18時までしか居られないんじゃ受からないか
震災前は男のレジはたくさんいたんじゃないか? 男の大半が某国の輩だったけどなw 中国語が堪能ならとってくれる可能性はあるかも?
首都圏店舗はSuicaカード決済はサインレス、サイン取引以外は会社控えがなくなったが全国でも同じなの?
聞いた話だとバイトの面接もすごいと聞いたけどw 君もビックカメラの一員だ〜的なノリらしいw 正社員だけじゃなくバイトも軍隊式なんすか?
>>755 どこかのサイトで人間性に問題がある会社の何位かに選ばれてた
バイトの場合、残業はどれぐらいあるのですか?
残業? 全くないというか、してはいけない。らしい。
>>766 ウィキでもググるのはどうでしょうか?
2004年の11月の労働基準法違反があります
元派遣社員のブログでは
mohitoyura.blog99〜アドレス(ソース)
では、その体験談を語っています。
ビッ○カメラは派遣会社で検索すると出てきました
他のブログの記事 家電販売大手の「ビックカメラ」が、社員の”サービス残業”を恒常化させていた疑いで、東京労働局の家宅捜査を受けたが、 「東京西部一般労働組合」の「ビックカメラ労働実態」を読むと、かなりひどい実態が窺える。 残業代が支払われないのは当たり前、8時半前に退勤すると早退扱い、 勝手に変わる給与体系、勤務中の過労死を隠蔽、など。 某政党議員の選挙活動に社員を動員、というのは、 代議士の秘書給与をビックカメラが負担していた事件(政治資金規正法違反、2002年)の関連。全くひどい会社である。 ビックカメラは○年4月に、福岡での廃家電横流し事件もあった。 今でこそ家電販売大手のビックカメラだが、元々は群馬県高崎市が本拠のバッタ屋。大企業になっても、会社の実態はバッタ屋時代のままである。 昔はCMで「3割(引き)4割当たり前!」と言っていたが、今や価格競争では北関東3社 (コジマ、ヤマダ、ケーズ)に完敗。「”3割4割”は、社員の賃金!」と2ちゃんねるに。ビックカメラスレッドには、 「正社員が派遣を客前で殴打」「妊娠した女子社員を退職に追い込む」など香ばしい話題満載。 ソース引用、ビッ○カメラ派遣でググると見つけられると思います。
3割4割は社員の賃金と書かれていたが 少し違うが、マルクスの資本論を思い出した(可変資本)
残業って今はどうなん? 派遣じゃなく、レジや販売バイトでねw
バイトの場合のバイト初日ってどう言う感じなんですか? あとはちゃんとレジ操作とかは教えてくれるんですか?
ビックはやっぱり倍率というか人気あるかな? 結構好きなお店だから受かりたい
>>772 実践第一主義
社員も教育を受けてないから期待するなw
775 :
FROM名無しさan :2011/04/29(金) 18:37:54.71
社員の残業に関してはも未払い分を支払って決着。 今、8時間超えると残業になるので7時間の契約になって8時間には絶対いかないようにされています。
昔はどうだか知らないけど、女性で結婚して妊娠して産休とって復帰してる人も普通にいるから 今は大丈夫でしょ。
>769 ちなみに廃家電の横流しはヤマダ電機の方ね。
電子機器のチェックとか有るみたいだけどロッカーとか有りますか? また、レジに立っている時、ポッケッとの携帯が入っていてもいいんでしょうか?
>>778 昔はCM〜最後の文章までのソースが2ちゃんで他は違うだろ
ビックカメラ30億円支払い 2年分の不払い残業代 (共同通信) - goo ニュースだそうな。 残業代だけで2年で30億円。ひど過ぎます。 だけど、もっと注目して欲しいのは、退職者約860人というところ。 たったの2年間で860人もの人間が辞めているのだ。 これって問題なんじゃないの? これもブログからの引用で持ってきた
>>778 1つ1つググると出てくる
簡単に調べられる時代だね
残業代ソース
ja.wikipedia.org/wiki
政治資金ソース
www.asyura2.com/2002/nihon2/msg/329.html
廃家電ソース
www.nikkeibp.co.jp/archives/301/301480.html
ついでに有価証券ソース www.47news.jp/CN/200812/CN2008122501000839.html
>>777 783のソースでわかる。
ヤマダの話ではなく魚篭
>>785 >>783 のは収集運搬の受託先やさらにその先の業者が勝手にやったやつやん
ちなみにどこぞは判明した時点で揉み消そうとし、
ビックはちゃんと隠さずに報告したという不思議な事件www
ソース出すなら店や会社が直接やったの探して来いよ
??? 取引先がやったことなら全部魚篭の責任だろ? 配送で仮に黒猫が商品紛失したとしてもー 責任は黒猫じゃなく全部魚篭にあり魚篭が紛失したことになる 常識じゃね?
>>787 他のソースは魚篭がやったことだった
部分的な否定しかできない奴なんだな
>>787 その記事に同じことを言ってみたら?馬鹿にされるからw
記事に魚篭を記載しないようにとw
一般常識も皆無な奴だな
なら行政にも同じことを言えよw
委託した会社がやったので責任はありませんとw
廃品家電の事業を廃止するか、自社で部門もしくは子会社、関連会社を作って
廃品家電を処理するしかなくなるだろw
最近遅番のバイトが少なすぎる…。 昼間ばかり集まり過ぎなんだよ…。
>>791 遅番でも何でもやるから雇ってほしい
ビックで落とされるのはどういう人?
>>788 その通りだと思う
紛失の場合だと客と魚篭が契約してるから
客に対して魚篭が責任をとる
魚篭と黒○との契約があるから客に対して賠償金を支払った等の損失がでたのであれば
魚篭はその損失を黒○に請求できるだろう
787そういう考えの奴が多いから不祥事が起きる
少しは社会に対する迷惑を考えろ
どれだけ迷惑をかけているか
>>792 己で己に質問するんだ
さっきのは己で己を否定してたけどw
>>782 2年間で860人の退職者だと?
1日平均で1人以上が退職している
異常ですな
火消しに必死過ぎでしょ
24日に連絡来る予定だったんだけど来ない終わりか 不採用なら郵送で通知来るのかな
ビック池袋本店 社員やアルバイトからSuicaカード強制契約させてます。 全店発行件数1位取る為に、他店には公言するなと主任端末にメールあり。 VISA持ってる人はJCB、JCB持ってる人はVISAで作れって。 これで社員アルバイト派遣から約100件獲得だって。 違法じゃないの?? 違法じゃなくても会社としてどうなんだろ。
なんかガイキチがバイト板荒らしてるな。 法人として違法の判断が下っただのそんなのバイトには関係ないんだよ。 例の判例君だろどうせ。 スイカ20歳以上の社員なら入るのは当然であって強制ではないだろ。 アルバイトが強制されることは100パーセントない。
残業→1日20分を越える場合は主任の許可、届けが必要(面倒なのでほぼない) レジ操作→最初は袋詰めのみ、1週間くらいたったら研修して、即レジ打ち ロッカー→店による、小田急と本店はコインロッカーだっけ? 携帯→売場持込は主任と防犯のみ
>>799 だから、人事が「VISA申し込まない?ポイントも貯めやすいし、便利だよ〜。さ〜入会しよう(笑)」って寄ってきたんだw
応募してからどれくらいで連絡来ますか?
805 :
FROM名無しさan :2011/05/01(日) 01:50:29.15
>スイカ20歳以上の社員なら入るのは当然であって強制ではないだろ。 ごめん、よくわからない
>>804 ビックって時間にルーズな会社だから遅いぞw
応募ってネットで申し込みした場合?
それだと、店舗による
面接後の採用通知は人事が示した日時のぎりぎりに電話がなる可能性大(俺の知ってるパターンでは)
レジでも商品についてある程度覚えなきゃ辛い? というか、レジでも時給結構高いけど、やっぱり大変なのか・・・??
>>807 客がレジで製品についての説明を求められる場合もあるし、
コーナーによっては販売兼レジとなる場合もあるし、
俺の場合は嫌でも製品についての知識がないとやっていけないコーナーだし、
社員や主任によっては販売をやらせる奴や販売の人出が足りない場合があるし、
コーナーや店舗によって事情は違う。
うちの場合だとオーディオやゲームのレジは商品を知ってた方が良い。特にオーディオはね。
主任からウォークマンを勧めろと命令されたり、iPodが欲しい客をできる限りソニーとかの利益率の良いメーカーを買わせろと指示されたりするしなw。
因みにアップル製品はiPodだけではなく、パソコンとかも利益率が低いからビックだけではなく、他の量販店もできる限り他のメーカーを買って欲しいと考えてる。
んで、一番販売しやすいのがウォークマンだから必死にウォークマンを勧めると言う訳w
昨日も「ウォークマンはソニーだし、iPodより不具合の報告数が少ないですし、iPodより長い間使えますし、
ソニーレコードの音楽がダウンロードできるし、
ミスチルやラルクとかiPodでは聴く事できませんよ。
売れ筋のこれどうですか?」という会話をレジ担当がしてたわw。
ゲームでもバカ親子やトルネ目的の奴とかはレジで商品説明とかさせられるし、ポケモンとかといったガキに人気で親が代わりに買うパターンだと、ソフトの確認とかに手間取る為に商品知識が求められるらしい。
聞いたところによると、モンハンもガキに人気で、親が代わりに買う場合はモンハンとポケモンの区別ができなかったり、
PSPかその他のハード用のオンラインゲームかでわからずに確認に手間取るらしい。
ゲームの知識やガキが欲しいソフトを把握してる奴は直ぐに確認ができるが、そう言う知識が無い奴は大変だってさw
>>802 主任が満面の笑みで同じようなセリフを言ってるわ。
宗教みたいで嫌だな〜
「さ〜クレジットの申し込みをしよう。ブラックリストに入ってるかどうかもわかるし、ポイントたまるし、Suicaも付いてるよ〜。クレジット入会申し込みしないと後悔するぜ!こんなにお得なクレジットカード他にある?
山田のクレジットはANAのマイルが溜まるよね〜
でも、そのマイルを山田のポイントに移行できないんだぜ〜
ビックならJALでもANAでもマイルからのポイント移行できるぜ!
お得でしょう〜
Suicaのチャージでもポイント溜まるよ
書くだけで、身分証とキャッシュカードの番号書くだけなんだから、五分で終わるでしょ?
さ〜書こうよ」
って阿保かよ。
因みに池袋じゃないけど...
810 :
FROM名無しさan :2011/05/01(日) 07:25:18.18
>795 :FROM名無しさan:2011/04/30(土) 11:56:37.55
>
>>782 >2年間で860人の退職者だと?
>1日平均で1人以上が退職している
>異常ですな
まともな会社なの?
>>800 法の解釈すらできない低学歴乙w
バイトも雇用契約してるだろw
中卒なみの学力乙w
企業規則よりも労働基準法が優先されるのすら知らないのかw 中学卒業してバイトで働いてるの? 学生バイトなら分かるでしょw どんだけ馬鹿なんだww
813 :
FROM名無しさan :2011/05/01(日) 07:43:24.63
>>809 主任で平気で嘘をつく奴がいるよな
強制加入だとか
入らないといけないようになってるとか
>>808 うお、やっぱり大変だよなー
家電別に好きじゃないし、あんな商品覚えられるか不安だしな
ありがとう!
>>808 確かに知識ないとゲームはダメだなw
ポケモンみたいな2バージョンあるソフトを親が代わりに購入する場合に子供からどっちのバージョンか聞いてないと悲惨。
トルネやモンハンやPSPの代理購入も知識ないとヤバイ。
>>810 数だけ聞くとなんだそりゃって気もするが比較するものがないと
同じような業種の同じ時期のデータはないものか...
正直、ポイントカードを持つならクレカ付以外は認めないYよりマシな気がする。 まぁSuicaカードなんか持っていても損はないからいいんじゃないかと思うが。
>>816 比較しなくとも異常なのがわかる。
同じような業種の同じ時期のデータ???
一般的なデータと対比させるだけで事足りるだろ
3000人から4000人の従業員がいたとしても、毎日1人以上が退職していく計算だぞ
埋めるには一人以上を採用しないといけない。
年に430人雇用しても、それと同じ人数が減少していくから、それ以上を雇用しないといけなくなる
就職氷河期に新入社員をとった会社というよりは、それだけ減少するから
とらざるを得ない会社だという見解にならないか?
819 :
FROM名無しさan :2011/05/01(日) 15:36:27.10
>>818 俺、学生だけど
年に430人いなくなったら
学校でも、おかしいと思う。
820 :
FROM名無しさan :2011/05/01(日) 15:41:35.72
>>816 離職率の平均データと比べればいいだけ
2年で860人w
これはブラック企業の域w
減少していくというのは…クビ? それとも環境悪すぎて辞めちゃうのかい
2年で従業員総数の約4分の1が退職する会社があると聞いて
824 :
FROM名無しさan :2011/05/01(日) 15:58:09.68
>>821 ー823
パワハラや劣悪な環境だということは2ちゃんねるでも、よく書かれていることなんだけど
あまり長い間働く事が出来ません(半年以内で辞めます)って事は伝えない方が採用されやすいですか?
>>818 だから異常だヘンだおかしいってのはわかるってw
具体的に他の比較してどうよって話
「同じ年のヨドバシの○倍だぜ」とか「高島屋ですら×人なのに」
ってレスを期待しただけなんだが
あの頃は主任になったら辞めるのが普通って感じだった 割に合わないことばかりで出世の目標がある一部の人意外は馬鹿らし過ぎる まあアルバイトには関係ないけどね 他と比較するのは無理でしょ そこまで努力する奴は俺も含めてここにはいない
860人・・・・・・流石に給料未払い問題で一気にに辞めた時期だけあって酷いな
家電量販店は大量雇用してもほとんど辞めて行くのが基本だと感じるな 例えばYは平成21年ごろ新卒1,200名中途3,800名雇用した年があったが その効果は1,000名前後の社員増加くらいだった 要は5,000名雇用して4,000名辞めていく計算 そのため平均勤続年数は毎年5年前後であまり動かない
ウソでしょ、そんな辞めてくの? その割にはあまり求人誌で見かけないけど… 居づらくなって辞めるのかな?
どこの店も求人の貼り紙はいつもある 基本店内で募集する分には経費ゼロだから
>>830 接客業はもともと辞めていく人が多い職種
不特定多数の様々な客を相手にするのはナーバスな人には辛すぎる
>>811 やっぱり判例君かww
お前毎回数分おきにレスするよな。
読みやすくするためとか言わないでよいからさ
1行あけて書けばよいんだよ。
女ってポイントカードを断る時って十中八九、大丈夫です。って言うよな。 言い方が間違っているとかじゃなく、まじで同じ断り方する…。 男なんかは、要らないとか色々あるが…。
>>832 客層がインテリであれば、ストレスが溜まることはあまりないのだが。
量販店の客層なんて社会の最底辺もいいところだからな。
もっとも、接客教育に力を入れたり、労働環境が良くなれば、離職率も低くなるとは思うが。
その場合の対価も一時的に膨れ上がるから、先見の明を持った幹部でもいなければ
敢行することは無理だね。
ただ、このままいけば、ここはもう終わりだと思うけどね。
「チーズはどこへ消えた?」の話そのままだよ。
時代は変わったのに、ここの会社組織は昭和のままだ。
>>834 女ははっきりと否定することによって波風を立たせたくないという心理が強く働くからね。
何よりも和を重んじるのが女性の性であるから、婉曲的なやんわりとした断り方を好むんだ。
逆に、はっきりと断る女は欧米被れか、わがまま育ちのどっちかだろうね。
面接で気をつけることって何かありますか? また、身分証明証は持っていきますか?
838 :
837 :2011/05/01(日) 23:48:01.26
週3しかは入れないってのは採用者側から見ればやはり採りたくないでしょうか?
>>835 金持ちだって屑はいるし貧乏人だけど常識人ってのだって珍しくない
結局はそいつの人間性や教育だーね
でも労働環境が良くなれば離職率が低くなるとう考えは同意だ
デメリットよりメリットが上回っているとなれば耐えられることも増える
>>838 同じ週3でも「何曜日に出勤できますか?」と聞かれて、
「シフトは全部お任せします。何曜日でも大丈夫です!」と、
「土日以外なら」とでは全然違いますよ。
841 :
837 :2011/05/02(月) 07:15:07.25
>>840 ありがとうございます
土曜出られるから有利かもしれません
>>835 ・・・。
経営だの心理だのをバイトスレで語ってどうするの?
>>842 ビックカメラに愛を感じているからね^^
だから、改善して欲しいという思いがあるんだ!!!
844 :
FROM名無しさan :2011/05/02(月) 17:19:14.43
だったら2チャンネルなんかに書き込みしてないでアルバイトしてるなら労働組合とかに 意見するとしたら? それが愛じゃない?
>>844 社員でもヒラは相手にされてないのに、ましてやアルバイト如きが何をしたら意見を聞いてもらえるんだ?
俺の愛は盲目的な愛ではないよ。
社員はいわば会社にとっては家族みたいなもので(まぁ、今では眉唾ものだが)
その社員はあまり会社の悪いところを見つけるのは難しい。適応してしまっているからね。
その分、アルバイトは最初から家族になるつもりもないし、なることも出来ない。
つまり、第三者的視点が曇らされることはないわけだ。
そういう観点から、ここの書き込みを上層部に一考の材料として汲み上げてもらえれば幸いなのである。
846 :
FROM名無しさan :2011/05/02(月) 22:03:17.36
ここの書き込みを上層部に? それこそ盲目だろ 労組に意見って言ったってポストに匿名で入れるだけだろ?
はっきり言うが従業員の9割は使い捨てだな、バイト、社員問わず
848 :
FROM名無しさan :2011/05/03(火) 00:32:01.04
にしてもなんでここの主任達って売り場で声も出さずにお客さんにガン飛ばしてるんだ?
849 :
FROM名無しさan :2011/05/03(火) 18:59:12.73
9割はポイ捨てだな、離職率がすごいんだろ
だってあんまり年取った人いないじゃないか 30前後で主任の肩書き取ったら離職ってパターンが多くね? 次に腰掛けで数ヶ月〜数年やって何も考えずやめたいからやめるってパターン
懐かしいなぁ。昔、小田急ハルクの5Fバックヤードで業務の仕事やってたわ 正直、単純作業で面白みはほとんどなかったけど、お給料だけは良かった
上に出てた未払い問題が片付いた後のココの離職率ってどれくらいかな?
未払い問題終わった後もかなり高そうなんだけど
>>820 去年か一昨年の離職率の平均データのリンク張ってくれます?
自分じゃ探しても見つからないけど
>>820 は出せそうなんで
不採用だった
854 :
837 :2011/05/04(水) 00:24:22.67
従業員をポイ捨てするような会社というのは機械の部品に対して潤滑油をしないのと一緒だな。 長持ちさせようとする気持ちはなく、ガタがきたら取り替えるだけ。 ただ、機械の部品と違って、この従業員という名の部品は、この会社を離れた後 ネガキャンの広告塔になったり、二度とこの会社で買い物をしょうとしなかったり、そのツケはあまりに大きい。 確かに、日本の人口は国土に比して過剰だが、それでもいつかは破綻する経営手法であるのは間違いない。
ビジュアルに配属になったービジュアルってなに?
てれび びでかめ
858 :
名無し1000 :2011/05/04(水) 19:55:14.16
池西のガンダムが好きのTは人の好き嫌いがはげしい奴だーームカつくー死ねばいいのに 今日もそのTならお客様の対応中でPCで検索してても、検索終わるまでの10秒もあれば 確認し終わる事なのに、しかも今は残業も無く、普段はピタでアガれー・引継ぎし上が れーと言っているのに、本当に最悪だー本当パワハラで、訴えたいようかなーと思うね
859 :
837 :2011/05/04(水) 21:15:46.95
応募してから5日経つのに電話来ない… 門前払いってやつか?
860 :
名無し :2011/05/04(水) 21:47:56.07
まーいーんじゃねー ビックカメラくそだし。
PC売りたいかららくらくオンラインでなんでも質問できますよー的な売り方してたら ソフマップの内勤の多分バイトの奴に名指しで怒鳴られた 格下のくせにすっごい生意気な
862 :
FROM名無しさan :2011/05/05(木) 02:38:16.33
制服に着替える前に強制的にタイムカードを押させる問題はどうなった? 判例君が判例で違法だと出てたと言ってたけどさ
863 :
FROM名無しさan :2011/05/05(木) 06:55:04.34
有楽、未だ改善なし 休憩時間減ったのは、労働基準法がかわったの?? それとも暴挙ナノ?
>>861 格下とか、生意気とか…
お前は人間として終わってるけどな。
865 :
FROM名無しさan :2011/05/05(木) 13:49:48.62
>>862 改善はないぞ
労働組合や労働局に通報されてないぞ。おそらく。
それによって
時給1000円×20分(3分の1)「着替え10分と考えて最初と最後」×20日×4000人=約26640000円ほど
着替えによって月2600万ほどが会社の利益になってるかな
もしも東北の義援金にまわしたら、何人の人が助かるのだろう?
>>863 休憩時間減ったよな
866 :
忍法帖 :2011/05/05(木) 18:41:21.09
>>862 制服着替える前にタイムカード押す?
従業員が儲かるじゃん。
普通は制服着替えた後にタイムカード押すでしょどこも。
制服の着替えの後と間違えたのかもよ? 従業員が儲かる?従業員が儲かることはないよ着替え後に押すと従業員が損することはあっても タイムカードを着替え前に押すか、着替え後に押すかで普通に貰えるか、損するかが従業員だと思うよ 儲かるのではなく通常通りになっただけだと思うよ
本来もらえるはずのものをもらえたか、もらえなかったか、のニ択になるよね。現状はもらえていないのだから従業員が損をしている。 もらえるようになっても、本来もらえるものだった訳だから、得をしたわけではない。ただ損しなくなっただけ。
判例君は法の解釈で話してるからわかりずらいね。
>>866 普通という基準は?
>>869 そういう考えがサービス残業につながって問題になったんだよw
確かに判例君のいう通りだと思います。 ただ個人的には裁判所の決定が出てるからそれに全て従うのはちょっと・・・。
>>870 さん
>>866 さんはここ以外の店もやっているとの主張
派遣法違反と同じで、他がやってたらやってもいいという考え方ですよ
それが違法であっても関係ないのです。
>>871 ビックカメ○乙
違う仕事まで大変だねww
>>871 国の司法の判断には従えないということですね。
反社会的ですね。
875 :
FROM名無しさan :2011/05/06(金) 15:51:55.93
>>869 判例君が言っているのは法の解釈の話だろうけど、その法の解釈で過去に労働者と雇用者が争ったところ、
着替えは労働に含まれるという司法の判断がくだったのではないのか?だから判例君が言ってることが合ってる
871だけど国の司法判断にみんな従ってる?? イコール反社会。フイタよww
878 :
FROM名無しさan :2011/05/06(金) 19:59:12.06
いよいよ東海地震が・・・ ポータブルラジオに懐中電灯に電池はたくさん有りますか? 明日からまた沢山売れますよ〜
結局、誰が労基署に通報して労組に意見してくれるんですか? 流れから行くと判例君だと思うのですが。
880 :
FROM名無しさan :2011/05/06(金) 23:14:08.78
流れからしたら、着替えのことをここで質問した人でしょう 次に意見しろと指図する879でしょう。人に指図するなら自分でやればいい。 次に判例君でしょう 次にこの話に参加した自分
881 :
FROM名無しさan :2011/05/06(金) 23:16:31.92
>>876 従っていないから各地で各企業が検挙されたり
行政から改善命令が出されてるんでしょう
876 論破されてるwwwwwww 頭弱すぎwwwww ふいたwwwww
883 :
FROM名無しさan :2011/05/07(土) 01:29:46.56
拘束8時間45分以上で休憩1時間。拘束8時間では休憩45分。 労働基準法では拘束8時間で休憩1時間じゃないの?? 法律かわったのか? 労働環境悪化だよ… 過労死しちゃうよ(ノд<。)゜。
884 :
FROM名無しさan :2011/05/07(土) 15:35:07.06
そんな言い合いしてるなら ブログからグーグル、ヤフーの質問する所、2ちゃんのスレで聞く、各企業へ電話での質問、労働組合に聞く、 行政へ直接質問、専門家に質問、ネットでニュースを扱っている所に聞く、メディアに質問。 そうやって意見を集めて、どっちの意見が多いかやったらいいじゃん 100万人ほどの意見を集めようぜ ビック○メラの着替えが労働時間に含まれるかの問題〜でいいじゃん
ここもバイト君は出勤したら毎回斉唱みたいなのするの?
886 :
FROM名無しさan :2011/05/07(土) 21:24:46.90
店舗による
887 :
FROM名無しさan :2011/05/07(土) 21:37:16.60
888 :
FROM名無しさan :2011/05/07(土) 21:38:31.89
>>884 それで、どっちなのか決めるのが一番早いね
八王子の面接の女がブスな上にすごい偉そうだった まともな人居そうじゃなかったな、食堂ではみんな顔死んでたし
>>883 労働時間が6時間以上8時間以下は45分だよ
8時間を超えたら1時間の休憩
拘束時間は労働時間と休憩をたした時間なんだってさ。
ちなみにこの労働時間で死んでも過労死とは99%以上認められません。
そこはマジレスする必要ないか。
ちなみに休憩は途中で入らないと駄目だから、休憩とってあがります。 なんてのは本当は駄目なんですよ
バッファローのHDDの箱に赤いシールが丸いのと四角いの貼ってある意味何?
895 :
FROM名無しさan :2011/05/08(日) 11:45:35.16
社員さん曰く、製造してるメーカーらしいです バッファロー シール でぐぐってみては?
>>876 はスピード違反で捕まった人の弁解に似てるなw
警○「○○キロオーバーです」 876「違反ではありません」
警○「法定速度は○○キロです」 876「普通はスピード出していい」
警○「その普通とは何ですか?」 876「他の人も出しています」
警○「・・小学生かな?」
>>885 有楽町店は毎日バイト出勤時人事部の前で大声でするよ
ごめん。俺、焼肉屋の経営どころか車も買えないから・・・ つか、もうその話の流れは終わってんだから粘着すんなよガイキチ
899 :
FROM名無しさan :2011/05/10(火) 19:37:14.83
POP作成のばいとはどんな感じですか?PCのスキルでexcel、word使える程度では 無理でしょうか?
皆さん!法律とか言ってますけど、ここで投稿しないで、おかしい所は労働基準監督署やら役所の生活相談センター等に相談やらするといいよ!無理なら書かない!ここでぐちゃぐちゃ言っても始まらない!元より
901 :
FROM名無しさan :2011/05/11(水) 14:24:05.29
>>899 エクセル、ワードではなくPOP用のソフトですよ
902 :
FROM名無しさan :2011/05/11(水) 14:25:34.39
>>900 投稿があった方が世間に広まるし、改善に繋がるから
もっと、みんな投稿するべきだと思うな
こういう話の方が、くだらない話よりも
100倍意味がある
903 :
FROM名無しさan :2011/05/11(水) 14:26:19.93
>>896 実にわかりやすい説明をありがとうございました
>>900 実際にあることだし、2ちゃんで書かれてた方が
労基もマスコミも動きやすいでしょ。
ビッ○カメラの運営陣乙
違法なら改善された方がいいし バイトにも有益なことでしょ ここで批判する人は運営側しかいない
という道筋にしていくと 否定側を黙らせることができるだろうね ちなみにバイトに有益な話しなのに、否定する理由は? 有益というよりは、もともと貰えるものだから、もらえるという話の流れなんだけどな
>>898 その流れは終わってるのではなく、自演で話題をかえて
終わらせたんでしょ?
自分で話題かえて終わらせといてガイ基地ってw
何を言っているんだかw
粘着するな!ではなく、論破されたって素直にいいなよ
反論できなくなってるのは目に見えてるからさw
言ってやるな 898は顔真っ赤 もう許してやれよ 898は恥ずかしい人なんだから
随分898にこだわるんだね? 相手にしてもらえて嬉しくてしょうがないみたいだね 粘着ww論派ww 読んでも流れがわからんよ つまらん法律がどうこう言ってないで客観的にみた 会社の面白いところ言い合うスレだったのによ
910 :
FROM名無しさan :2011/05/11(水) 22:17:21.92
会社の面白いところ? 今までどこにその書き込みがある? 違う奴のフリして頑張るなよ 頭が悪いから流れがわからないだけだろ
911 :
FROM名無しさan :2011/05/11(水) 22:20:54.15
>>908 に禿同
また909のような池沼が湧いてくるぞ
907から911まで同じ奴がカキコしてね?
時間見たらわかるだろ 901あたりからだよ
914 :
FROM名無しさan :2011/05/11(水) 22:53:54.69
このレスポンスの早さから定期的にチェックしてる奴だろうな 私情かもしくは、会社側か。 違法性の追求を流す書き込みの連打。流すような文言の書き込み。 バイトが得する書き込みなのに、反論する側に位置する意味。 なるほどねw
915 :
FROM名無しさan :2011/05/11(水) 22:54:55.53
916 :
FROM名無しさan :2011/05/11(水) 23:17:26.89
調べたら? wwwww
917 :
FROM名無しさan :2011/05/11(水) 23:56:22.26
k
918 :
FROM名無しさan :2011/05/12(木) 14:47:01.83
調べ方を知らない奴がまだいたw
新宿の三越アルコットがビックになるらしいな。 新西が約12,000u、有楽が約13,000uで今度のが約20,000uだとか。 全フロア(B3F〜8F)がビックになるわけではないようだが、最大の店舗になるのか? こうなったら、新東と新東駅前は閉店??
920 :
FROM名無しさan :2011/05/12(木) 23:34:54.40
新宿小田急のビックカメラの「嫉妬MANブラザース」男子ってまだいんの?www 懐かしいなぁ〜。相変わらずモテてないんだろうな。 で、イケメン客に嫉妬全開wwwwwwwwwwwwwww
小田急店はブサメンとイケメンの差が激しい気がする ただブサメンでも結婚してるの見て選ばなきゃどうにでもなるんだなとも思った
小田急にY.Tって社員いるの知らない? 商品を捨てて大目玉食らったって話だが。
>>922 どの辺の人?
家電とかパソコンとかビジュアルとか…
924 :
FROM名無しさan :2011/05/13(金) 16:49:31.68
何にも知らなければ、見たわけでもないのに、 噂話とか真に受けて全部知ったような顔してニタニタしながら接客してる店員って、 内田裕也よりダサいよなwww
925 :
FROM名無しさan :2011/05/13(金) 20:03:40.32
店員は2ちゃんを見てます
926 :
FROM名無しさan :2011/05/14(土) 00:18:26.84
>892 拘束8時間以上で休憩1時間なのね? 有楽の現状、 拘束8時間45分で休憩1時間(実働7時間) 拘束6時間30分で休憩45分(実働5時間45分) たとえば8時間15分拘束だと休憩45分(実働7時間30分)なんだけど… これって労働基準法に反してるってことでOK?
927 :
FROM名無しさan :2011/05/14(土) 00:23:10.49
↑ スマソ、訂正 有楽の現状 拘束8時間45分で休憩1時間(実働7時間45分)
929 :
FROM名無しさan :2011/05/14(土) 10:55:09.68
>928 だから、 本来、法律では拘束8時間以上なら休憩1時間貰えないといけないんでしょう? なのに、有楽では 拘束8時間45分以上にならないと休憩1時間貰えないんだ。 拘束8時間だと、休憩45分しかないんだ。 1時間貰えるはずなのに45分しかないってどうして?
こんなところでガタガタいってねーでさっさと労基署にでも 通報したらどーなんだ?それすら出来ないで権利だけ主張 してんだったらカスにも程があるわ。
931 :
FROM名無しさan :2011/05/14(土) 18:46:30.08
昔ここでバイトしていたんだけど、 人事部長が中国人だったんだけど、 「○○(私)はおもしろい」とかニュアンスからたぶんバカにしているんだけど 私から言わせてもらえば、お前の日本語の方が「おもしろかった」ぞ! 本当何言っているのかよく分からないし、 分からないから聞きなおそうとすればすぐにキレるから怖かった
932 :
FROM名無しさan :2011/05/14(土) 19:00:15.29
>>929 もっとそういう内容の書き込みをしていけ
>>931 バイトが人事部長と直接話すことはない
内容が釣りだし下手だし馬鹿だし頭は大丈夫か?
>>929 もう一度冷静に
>>892 を読んでください。
労働時間の話です。拘束時間ではありません。
労働時間が8時間以上なら休憩1時間って
>>892 に書いてるじゃないですか。
つまり拘束時間が9時間以上なら休憩1時間もらえるということです。
わかりましたか?
ちなみに私は
>>892 とは別人です。
ただ892の文章に一つだけ間違いがあります。
>労働時間が6時間以上8時間以下は45分だよ
訂正 労働時間が6時間以上8時間未満は45分だよ
以下ではなく、未満が正しいです。
以下では8時間も含まれてしまいますから。
ここってバイトでも社割みたいのはあるのでしょうか?
936 :
FROM名無しさan :2011/05/14(土) 21:25:22.57
>>892 書いた記憶があります。
8時間を、超える。場合は1時間の休憩という意味です。
だから8時間は45分の休憩で足りるのです。
8時間と8時間を超える場合、ニュアンスが微妙ですがね。
労働時間が6時間を超えてが45分 8時間を超えてが1時間の休憩 労働時間が8時間ちょうどは45分休憩を与えればよい
938 :
FROM名無しさan :2011/05/15(日) 19:54:07.40
でも実際は8時間ちょうどになんて出来ないし 例えば10時出勤だとしても何分か前に打刻するし 19時退社と言っても何分か過ぎてから打刻するじゃん この場合も「8時間以上の労働」とみなして1時間休憩してもいいの??
939 :
837 :2011/05/15(日) 23:15:18.72
嫌な夢を見た 面接官「君よくその顔でバイトしようと思ったね。バイトはそんなに甘くないよ?」 今週面接なのになんて夢を見てしまったんだ
受付嬢か携帯キャンギャル? それとも顔面に障害をお持ちなの?
最低勤務時間:週三日、4時間 見事にこの最低勤務時間分しか働けないんだけど印象悪いかな
942 :
FROM名無しさan :2011/05/16(月) 23:39:14.29
バイト面接受けようと思ってるんだけど、服装とか髪型はどうすれば良いのかな? 私服で行こうかなと思ったんだけど、スーツの方が良いかな?やっぱストライプだと印象悪い? あと、面接がどんな内容か知りたい。知人は「バイトの面接では何時間入れるか、土日は出れるかぐらいしか訊いてこない企業もあった」とか言ってたし。 喋り方も気になる。やっぱり堅い感じの喋りしないと駄目なのかな それと、一日10時間以上、月200時間以上働きたいんだけどやっぱ無理かな?
943 :
FROM名無しさan :2011/05/17(火) 04:11:58.55
>>931 馬鹿にされてたんだろう
ここに優秀な奴なんてほとんどいないじゃん
稀にいるけど
本社は別として
バイト程度に作業スピード販売力ほとんどの面で劣る奴ばかり
優ってるのはキャリアによるものだけw
同じ年月やっていたら簡単に勝てるような奴等ばかりじゃん
店長クラス程度にたいした奴はいない会社だろ
944 :
FROM名無しさan :2011/05/17(火) 04:13:10.61
店長クラス程度ではなく 店長までだ。 バイトしてて知れるのは店長まで。 そこまで見たけどたいした奴いるの? いないでしょw
>>942 バイトは1日7時間、週35時間程度のようです
主任クラスでも月の残業は10時間弱なので10時間の200時間は無理だと思う
>>942 無理だよw
大抵は8時間から9時間拘束だからな。
十時間の実働は無理だなw
>>943 店長以下がダメってことは当然本社連中も同じ穴の狢だよ。
ここのヒラがダメなのは主任の責任、主任がダメなのは副店長の責任、副店長がダメなのは店長の責任。
店長がダメなのは、本社の責任。
よって、ここは結局経営がダメなんだよ。
949 :
FROM名無しさan :2011/05/18(水) 08:44:26.59
バイトから社員に登用とかはあるのでしょうか ある場合なにか試験を受けるのですか それとも売上がいい人は希望すればなれるのでしょうか
950 :
FROM名無しさan :2011/05/18(水) 22:57:03.98
希望するだけで試験も受けずに社員になれる会社なんて、日本中どこ探してもないと思うけど… よほど底辺企業だと思われているんだな…こんな会社の社員になりたいなんて理解に苦しむ
池袋本店はどう?? 雰囲気いい??
まさかDQNとかいないよな… 居たら怖くて直ぐやめそうだ
立川には有名なDQN社員がいるらしい
新宿の過去スレでみ○って奴を見た ○には何が入る?
他バイトの影響で毎週毎週シフト変わるかも知れない… 迷惑だから辞めたほうがいいかな
それは人事が決めることでしょ。 バイト如きって言ったら言葉は悪いが、バイトのシフトによって業務に支障が出ることはないと思う。 逆に、バイトのシフトが変わったぐらいで業務に支障が出るというのは、要するに人員が足りてないということ。
他バイトってのは嘘で予備校生で、夏期講習の時間がバラバラな影響 取りあえず面接は行ってきます
まあ、学生バイトが多い所は結構キツイな。 テストとかになると一斉に休み出すからな。
制服は週に何回洗濯してる? 俺は週一だけど少なすぎかな…
2、3日に1回かな 入ったの去年の末だからこれからの時期どうなるかわからんけど そういうと、面接で何の考えもなしに週3日5時間出れますって言って普通にそうしてたが、 103万危ないな・・・ 学生バイトなんだが、他の人たちは週どのくらい出てる?
面接の事で電話かかってきた時に「面接は何分くらいかかりますか」って聞いたら5〜10分って言われた。 そんなに短くて大丈夫か?って思う
バイト初めてだから面接よく分からない 取りあえず入室時、「失礼します」「宜しくお願いします」は言うべきだよな 緊張してきた
最初の月ある程度はいれば週2くらいにしても大丈夫だよ。
演歌ヘアー再来の予感?
シフト表提出は2か月前に、って言われてるけどいくらシフト自由にいれていいからっていっても2か月先は酷だよな 大学の授業の日程なんてはじまってからしかわからんし、あらかじめ提出してたシフト表上の出勤日がほとんどいけないわ 教授が補講日とか決めるのも2・3日前とかだったりするからもうほぼ毎週シフト変更用紙提出せなあかん状況とかw 人事に出勤できないこと伝えずにもう20日くらいたつけど何も言われんし大丈夫なんかな・・・
>960 学生は主婦やフリーターと違って 勤労学生控除があるから、 103万じゃなくて150万くらいまで大丈夫だろ はっきりした金額は覚えてないから自分で調べてね。
968 :
FROM名無しさan :2011/05/21(土) 13:58:35.96
バイト決まったのは嬉しいんだが人事の人の説明が適当すぎる上に厳しい厳しいと脅してばっかだから不安すぎる…… バイト行くまでの服装までとやかく言われんだな。驚いたわ。
新宿か渋谷で働きたいんだけど雰囲気どっちが悪い?
シフトが二ヶ月先って…うちなんか前月の25日に次の月のシフト提出だぜ。
2ヶ月後のシフトとか出しちゃってることにびっくりだ。
>>971 と同じ感じだな。
25日を過ぎると、上司から要求される。まぁ、それまでには大体出すけれども。
>>952 DQNはいないが頭の中身がDQNおおいぞ
高学歴か学力あるならここでは通用しないから他に逝け
>>972 25日までにシフト提出してくれと要求されてる
この前の話なんだが、電子辞書のケースを買いに来た客… 俺 ○○円です。 客A こんなに高かったけ? 俺 はい、こちらにも値段は貼ってありますし間違いありません。 客B 昨日は500円位安かったわよ。 俺 その時は電子辞書も一緒に買われませんでしたか?それですと同時購入で500円引きになります。 客A じゃあこれも安くして。 俺 申し訳ありませんが、それはできません。 客B じゃあ昨日一緒に2つ買えばよかったんだ。 俺 一台につき一つまでとなります。 長文すまん。余りにセコイ客だったんで…。
975 :
FROM名無しさan :2011/05/23(月) 17:02:37.36
釣りっぽいですがw セコイ客ですか? シビアな客層は増えていますよ ちなみに、その後の話も書いて下さいよ。 購入されたのか?売り逃したのか? どっちにせよ、その流れを書いてもらえると シビアな客なのか販売下手なのかがわかるので
976 :
FROM名無しさan :2011/05/23(月) 18:18:44.60
いや、どこから見てもセコイ客だろww なんか客だかあおりたいだけのやつかは知らんが定期的に変な奴が湧いてイチャモンつけてるよな、マジでうざいわ
ヤッホー、配属が希望通り入荷検品で超ラッキーだったよ! 売り場なんて面倒だからよかった〜 これで売り場と同じ時給もらえるなんて、超ツイテルわ ビックカメラ最高〜!!唱和最高〜w
入荷とか品出しは売り場にだせなさそうなのが配属されるからな 喜んでよいのかは・・・
ビックの社員さんって、思ってたよりも全然いい人ばっかりだよ〜 オレ男だけど、もしも女だったら結婚してもいいと思うな〜 この会社、ここでの噂通りちょっと軍隊チックだね。 でも慣れればどーってことないだろうし、何だか快感〜(^з^)-☆w あと女性が思ったより多いね!女好きにはたまらんわ〜
980 :
FROM名無しさan :2011/05/23(月) 22:43:36.75
>>932 バイトが人事部長と直接話すことはない
内容が釣りだし下手だし馬鹿だし頭は大丈夫か?
あんた、もしかして私をバカにしたチャイニーズ人事部長?
バイトが人事部長と話すことはあまりないのは確かだよ、
ただ、稀にはあるんだよ
私は今日あんた何階ねとかその程度の会話だったけど
私と同じ立場の3年勤めたバイトの子は矢田亜紀子みたいにめちゃ可愛くて
そのチャイニーズ人事部長が「この子お店で一番可愛い子」と太鼓判を押すような子
なんだけど、その可愛い子ちゃんから間接的に言われるんだよ
「あんた面白いって言われてたよ」って。
でも、人事部長の態度からこの「面白い」が絶対プラスじゃなくてマイナス
だったのが分かったし、傷ついてたよ。
しかも、業務上の内容程度でも何を言っているのかよく分からない片言の
日本語を話す人にだよ、なんで私がそんな奴にこんな事言われなきゃならないのって!!
今チャイニーズと働かなきゃならない環境にいてこの事を
ふと思い出してしまったの
>>978 売り場に出せないような奴を検品に配属するんだ
>>979 女が多いのが裏目に出る日も近いな
>>980 日本語でおk
面白い顔だと言われたの?
人のことを言えるほど日本語をつかえてないけど?
>>975 バカじゃねーの?
たかだか電子辞書ケースみたいな儲けの少ない品を一つ売るのに、
しかもごちゃごちゃ面倒な客に時間かけてるんじゃねーよ。
そういうアホ販売員が多いから、
もっと利益率高い高額商品を買いに来てる上客を、「店員がつかまらねーよ、ヤマダ行こ」って逃すんだろうが。
>>982 お前も馬鹿だろ。客は一回限りじゃねーし、口コミってもんがあんだろw
どんなに少ない買い物でも丁寧に接客したら、勝手に宣伝してくれるし
高額商品を買う必要が出てきたときにビックで買ってくれるってこともあるだろが。
お前は目先だけしか見てないんだな。
984 :
FROM名無しさan :2011/05/24(火) 09:51:58.64
馬鹿はお前 そんなんでぐちゃぐちゃいう客は高額商品なんて買わんし そういう客のせいで他の客の対応おろそかになったら、そっちのがすぐ評判悪くなる。 てかお前口コミとか目先ってwww絶対働いてないだろww
馬鹿はビックで働いてる人間と買いに来る人間でok?
ちなみにケースアクセの利益率は意外に高い
目安としては本体10分の1、アクセ2分の1だと聞いた 本体はもともと値引きも多いし、どんどん下がる、アクセは基本固定 クーポン、完了、特価くらいしかやすくなんないし
>>985 OK
>>986-
>>987 >>984 にのかった方が店の売上も下がるし評判も下がるから
馬鹿に何を言っても無駄だって
>>984 そうそうw
相手にしなければいいんだよ。
利益率高い高額商品を購入しにきた客だけを相手に頑張れ
これを読んだ人は、ここで買い物をするのはやめたほうがいいぞw
989 :
FROM名無しさan :2011/05/24(火) 13:29:09.95
985が一番馬鹿ってことでおk? 利益率が高いってケース1つがいくらすると思ってるんだよ! おまえらぐちゃぐちゃ言うセコイ客おなじだよ!
セコイ客は適当にあしらっとけってのには同意 ただ、ケースの利益率が高いのは事実であるから単純に高額商品と比較できないだろ そもそもケースなんてセルフで売れるのがメインじゃないの? スマホケースとかアホみたいに売れるよ。たまに混じってくる本物のアホは適当にいなしとけ。
>>990 馬鹿に説明しても無駄だって
そもそもの原因は、その前に販売した香具師とレジだろ
そこで500円引きを伝えとけば無かった話だ
その説明がなかったから今回聞いてきてるんだろ
それをセコイ客ってw
セットで購入すると割り引きされるのを知っているのは店側であり客側は知らない
>>982 両方の客に満足してもらったらいいだけ
接客が下手くそなのを自慢してどうする?
言うのを忘れてたけど 一人二役して喧嘩して楽しいか?
993 :
FROM名無しさan :2011/05/24(火) 17:48:00.39
バイトスレを本来の面白いのにしてくれたんだよね? メンヘラの判例君が
自分に知識があったとしても、馬鹿の前だと通用しないといういい例だね
多数決の論理も働くけどw
>>993 目的の為に君を利用しているだけw
メンヘラの判決君?
相手を知らないっていいことだねw
さすが2ちゃんねるw
995 :
FROM名無しさan :2011/05/24(火) 18:17:32.57
結局、最近レスしたの俺とお前だけだからなぁ。 多数決の論理、目的の為。 むずかしめの言葉使ってとこが判例君らしくてさぁ 着替えの労働時間の件はどうなったのさ?
996 :
FROM名無しさan :2011/05/24(火) 21:04:06.14
俺の目的を果たすため君たちをこれからも利用し続けるよw 相手がわかるようならw 見つけてみなよw
997 :
FROM名無しさan :2011/05/24(火) 21:36:27.77
またおかしなことになってきたな いつになったら落ち着くのかね?
998 :
FROM名無しさan :2011/05/24(火) 21:38:21.07
>>996 何でなりすまししてるの?
馬鹿なんだねw
むずかしめの言葉ってw
一般常識だろw
>>996 の書き込みからIP探ればいいということだねw
誰か996の書き込みを通報してあげなよw
ここの面接落ちる奴って、どこ受けてもダメだろうなw
1000なら水戸駅店は向かいのヤマダに勝つ
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