最近、会社での立場がかな〜り悪いアルバイターです。
いつクビ宣告されるか、ビクリビクリしながら仕事してまふ
この心境についてガンガン語ってください(´・ω・`)
2
3 :
FROM名無しさan:04/11/05 13:34:01
なんでクビになりそうなの?アルバイトなら、転職すればいいと思うけどね
明日はクビだな
( ゚Д゚)イッテヨシ
遅刻・無キャンが多いからでふ
アッヒャッヒャ!ヽ(゚∀゚)ノ
つーか、何もいわれねーし┐(´д`)┌
6 :
FROM名無しさan:04/11/05 14:03:05
漏れもビクビクしてる。
今のバイト、シフトは週決めで給料週払い、んで前日まではキャンセルOKと
かなり恵まれてるんで役者やりながらだと相当助かる。
急に社員が冷たくなってガクブルもんだよ (((( ;゚Д゚)))ガクガクブルブル
つーか、社員なのに遅刻とか無キャンとか
しまくってる奴いるしな。┐(´∀`)┌
そんな奴がえらそーに言えねーよな(・ε・)
↑週休完全1日制・・・
遅刻したら、その日の時給マイナス100円(1hごとに)
当キャン・・・マイナス15%
無キャン・・・マイナス20%
やってられるか( ゚Д゚)ゴルァ!!
バイトなんて要領の良さか図太さがないと続かないもんよ
そうでない人は去っていく
上司を殴ってクビになればいい
11 :
FROM名無しさan:04/11/05 18:00:38
クビキタ Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒(。A。)!!!
クビで(゚з゚)イインデネーノ?
(´Д⊂ モウダメポ
音便に首になりたい。
15 :
FROM名無しさan:04/11/06 22:51:50
age
クビはツライよ?
16 :
FROM名無しさan:04/11/08 10:24:20
男もつらいけどね!
クビにするならしてみろや( ゚Д゚)ゴルァ!!
っと言いたいところだが、金がないから
いえねー。・゚・(ノд`)・゚・。
そろそろ勝負かけようかのぅ( ´_ゝ`)
改めて見るといかにも人件費・開発費削って
制作しようというスケジューリングだな。
こういう事があったからこそいくつもの会社
を転々としてきた訳だが。。。
その点、元一流SEが社長やってる会社の
システム開発はしっかりしてる。
そういう開発経験がないのもイタイところ
だが。。。それなりに面白かった。
どの道いつまでも会社にぶら下がっていこう
という奴に未来はねーな。つーか面白くも
なんともねーよ…。
っと愚痴ってみたアヒャヒャヒャ(゚∀゚)
適当にグチレスするスレになりますた(゚з゚)
クビまだー?(AA略
21 :
FROM名無しさan:04/11/11 13:52:03
クビになって保険もらいたいぐらい時給が低いとこでバイト中
22 :
FROM名無しさan:04/11/13 18:29:21
保守age
23 :
FROM名無しさan:04/11/15 21:45:50
クビ━━━( ´∀`)・ω・) ゚Д゚)・∀・) ̄ー ̄)´_ゝ`)━━━!!!!
24 :
FROM名無しさan:04/11/16 18:39:45
クビ宣告されるってかなり痛いよ。バイトとはいえ
解雇されました、って履歴調査書にのるからその後のちゃんとした就職は保障されない。
クビられる前に転職。マジおすすめ。
一生フリーターでいいじゃん。
一生独身でいたらいいんだよw
それが一番いいよw
でもバイトでクビ上等って言ってるのがクビ宣告されて
ネクタイしめて他の企業に面接いったら、これ無駄足やん?
そもそも会社からクビ宣告されると一生 痕が残るって知らないのも多いかと。
無駄足ではないんでない?
少なくとも入った会社のノウハウは身につく。
半年もいれば大体その会社で扱ってるシステム
全部1から作れるくらいにはなるよ。自分でどれ
だけやるか次第だけど。就職した会社で20年
いたとして一体どれだけのノウハウが身につくか・・・
たかが知れてるね。20年勤めてリストラされて
大した経験もなかったらほんと終わりやん。
先の事なんて考えてない。
今、何をするかなんだよ。
ま、それは一つの会社に入っていても自分で
勉強すればいい事だが、個人で研修したレベル
では、実際の業務では話にならない。
そのためにフリーター。会社を転々・・・。
少なくても俺はそうしてきた。
>>27 契約不更新や自主退職とはわけが違う。
面接にいったら前会社で解雇された理由きかれるよな。
会社の業績悪化でリストラはまだしも、
バイトですらクビになったのに納得できる説明ができるのか疑問だと思う。
それで次の正採用は難しいんじゃないかと>26は言ってると思う。
転々するのは別に悪くないかと。
関係が築きにくいのがキズだけど。
>>28 たしかに、そういう状況になったらかなり厳しいだろうな。
実際にバイトですらクビにされた事がない人間の言う
戯言だし。歳も歳だし、クビにするならいつでもしろや!
とアフォみたいに強気でいられるのはそろそろ潮時かと。
だが、それでも定職に就けないのは、モヤモヤして
心を燻る何かがあって、フッキレないまま時間だけが
過ぎている現状からきているのかも知れない。
そんな感じのフリーターは結構いると思う。そんな奴が
増えたのは、そうさせているのは今自分がいる小さな世界
の中のイザコザだと思うが、そこは割り切らなければ
いけないと思うのも本心だ。いずれにせよ、今のままでは
マズイことは認識してるよ(´д`)
選択しなければいけない刻が来ているのかもしれない。
人それぞれでいいんでない?
良くも悪くも何かしていれば結果はわかるもんだしよ。
悪い結果が次に良い結果に繋がる事はある。
結果が良かったか、悪かったか、も人それぞれ見解は違うからね。
過去にクビになった経験がある、なんてどうやって調べるの?
所詮バイトだよ? 厚生年金や社会保険に入ってたわけでもなかろうに・・・
中小企業or肉体労働だとそこまで調べないだろ?
>>31 だろうね。。。
大手では、前にいた会社でどんな人間だったかその
会社に電話で確認いれたりするところもあるけど、
中小じゃそういう事はまずないね。
面接して大体スキルがわかったら即決!っていうの
今まで結構あったしな。
33 :
FROM名無しさan:04/11/18 23:17:10
不祥事起こしたら、つぎいけなくなるかもしれないのか、就職は・・・
まぁ、就職できないわけだがorz
34 :
FROM名無しさan:04/11/20 20:52:09
どーでもいいや、どうせ人生捨ててるしw
35 :
FROM名無しさan:04/11/20 21:40:58
まあ、普通は社員からクビになって
人件費の安いバイトだけ残る罠。
36 :
FROM名無しさan:04/11/20 22:21:38
どうかなぁ?
社員はやたらしたたかなヤシが多いからな・・。
37 :
FROM名無しさan:04/11/20 23:16:13
すきにすりゃいいさw
38 :
FROM名無しさan:04/11/23 08:02:28
社員よりバイトのがマトモだろ
社員へたれ
39 :
FROM名無しさan:04/11/23 08:05:23
明日のために打つべし _| ̄|○
打つべし _| ̄|○
打つべし _| ̄|○
打つべし _| ̄|○
40 :
FROM名無しさan:04/11/23 08:24:14
つうかクビならクビと早めに言ってきてくんないかな?
ギリギリ間際で言ってくるな、と。
解雇予告金も支払え!!訴えるぞ!
一番辛い季節だけ採用して春になったらハイサヨナラじゃ納得いかないからな。
切るなら正月前に切ってくれ!
つか年末も忙しいだろうから
12月の半ばまででいいよ。
その後は切られても・・(ry
解雇予告金はキッチリ支払えよ!
貰うもん貰ったらもう用は無いw
42 :
FROM名無しさan:04/11/24 22:30:40
43 :
FROM名無しさan:04/11/27 11:20:34
福祉事務所に行けば、解雇の事実が確認されて生活保護を受けられる要件の一つを果たすのでは?
44 :
FROM名無しさan:04/11/27 11:27:01
45 :
FROM名無しさan:04/11/27 21:05:07
てすと
てすい
48 :
FROM名無しさan:04/12/11 15:06:00
練炭安いよ?
50 :
FROM名無しさan:04/12/11 23:49:23
52 :
FROM名無しさan:04/12/14 06:04:39
はぁはぁ
いよいよ宣告が近づいてきたようだ・・・。
週6日勤務が入っているのだが、その週6日の
内、2日は無キャン(連絡無し休み)してる俺って
鬼じゃね?これでかなりヤバクなってきたぞ。
(・∀・)ニヤニヤ
もうそろそろだな( ´∀` )bどんと来い!!
アッヒャッヒャ!ヽ(゚∀゚)ノ
キチャッタヨ(・∀・)コレ
ついに社長にまで言われた。
「○○君、突然来なくなるからなぁ〜・・・」
「す、すいません・・・」
_| ̄|○
慈善事業やってるわけではない。
雇われてる分際で偉そうにすんじゃね〜よ!
単純に決められたルールに基づいてるだけだろ?
文句叩くんなら自営しろ。
よほどの平和ボケのめでたいヤローだな・・・
もっと視野を広く世界を見てみろよ
テメェがいかにちんけなもんかよくわかるぜ
57 :
FROM名無しさan:04/12/18 00:04:26
はぁ?
58 :
はぁ?:04/12/18 14:18:30
はぁ?ってなんだよ
意味わかんねー
59 :
FROM名無しさan:04/12/24 07:40:53
はぁ?
>>55 君はスレ違いだからただちに移動してください。
┐(´д`)┌
入る予定だった新人がバックレたのでクビが年末から1月中旬に伸びたよ…w
まぁ、お年玉代わりに年末年始の多忙期手当もらって辞めるとするか…orz
63 :
FROM名無しさan:04/12/27 05:31:42
クビ
64 :
FROM名無しさan:04/12/27 07:24:53
>>62 そうそう。貰うモン貰ったらもう用は無い。
さっさと次のバイトするべしww
金の切れ目が縁の切れ目w
前向きに行かなくっちゃw
65 :
FROM名無しさan:04/12/28 14:38:29
そうそう。
66 :
FROM名無しさan :05/01/02 15:16:13
くそー、体臭あるのに何で首にならないんだよ、俺。
つか最近長期休暇が欲しくなってきた。
もう肉体的にも精神的にも限界っぽいw
ここ何年も旅行にも行かず(暇が無い)・ロクに遊びにも行ってない。
もう半年ぐらいど〜〜んと休みが欲しいからクビでもいいかw
最近鬱気味だし。 解雇予告金支払ってくださ〜い。いつでもクビ受け付けますからww
68 :
FROM名無しさan:05/01/08 04:35:28
69 :
FROM名無しさan:05/01/22 05:58:21
バキュームふぇらで許したれ
70 :
FROM名無しさan:05/01/28 05:33:51
晒しage
71 :
FROM名無しさan:05/02/05 20:45:53
新開ティ・エスでは携帯一本でバイトのクビ切る。
派遣の場合、クビを決定した当日、派遣会社へ連絡し、本人には翌日の朝入る。
通勤途中の電車、路上などで受けたという話はザラ。
所詮、それがバイトの運命。
72 :
FROM名無しさan:05/02/09 02:29:24
アルバイトでクビになりました。
精神的に苦痛で不眠や過敏性大腸症候群になりました。会社が雇用保険に入る事になり、一ヶ月後に雇用保険に入りましたが3ヶ月しかありません。
即日解雇はどういうことかも知らないようで、30日前に予告しないといけない。
労基に訴えると言ったら一ヶ月分の給料を振り込んできた。
雇用保険や労働基準法も知らない人で社労士に全て任せていたので
雇用保険もどうなっているのやら。
解雇通知も出ていないし
雇用契約書もない。ハローワークで雇用保険の事を調べてもらう際会社に問い合わせるのでしょうか?
第20条 解雇の予告
使用者は労働者を解雇しようとする場合においては、少なくとも30日前にその予告をしなければならない。
30日前に予告をしない使用者は、30日分以上の平均賃金を支払わなければならない。
但し、天災事変その他やむを得ない事由のために事業の継続が不可能となった場合、又は労働者の責に帰すべき事由に基づいて解雇する場合においてはこの限りではない。
ちなみに労働基準法ではアルバイトと一般の正社員とを区別してない。
パートでも契約社員でも皆まとめて労働者としている。
俺も今労働基準局に相談しようと準備中です。
75 :
FROM名無しさan:05/02/19 01:35:19
76 :
FROM名無しさan:05/02/24 22:36:32
何か次長に目つけられるっぽいなぁ・・・
いつ首になるかと不安・・
78 :
FROM名無しさan:05/03/02 11:33:34
さざさざなみなみ
79 :
FROM名無しさan:05/03/03 09:15:12
80 :
FROM名無しさan:05/03/11 23:24:23
今日も疲れて休んでしまった。
遅刻も休みも多いし、そろそろ繁忙期終わったらクビかな…今回20人くらい新規で雇ったし。
まぁいいや…疲れたし。暫く休みが欲しいから辞めさせてくれ…
いきなり解雇キタ━━(゚∀゚)━━ッ!!!
>>74みたく動きたいんだけど契約書etcが見当たらない・・・
82 :
FROM名無しさan:2005/03/22(火) 18:05:49
83 :
FROM名無しさan:フリーター暦6年,2005/04/04(月) 10:33:18
あ〜 今月中に「もういいよ」 とかいわれそw
88 :
FROM名無しさan:2005/05/18(水) 17:30:23
age
89 :
FROM名無しさan:2005/05/18(水) 17:47:17
90 :
FROM名無しさan:2005/05/18(水) 18:12:54
にやにや
93 :
FROM名無しさan:
解雇キタ(°∀°)━━━━━━━━━━━━!!
次の仕事探す訳だが…履歴書の職歴部分にバイト経験は書かないよな?