+++アメリカ就職活動報告+++

アメリカで就職活動してる人います？　
そろそろプラクティカルで就職探してる人多いんじゃ。。
まじ仕事ないっすね〜。
景気回復してるって言うけどHIRING凍結中のとこ多くありません。。
周囲でもLAYOFFの話ってまだ頻繁にあるし。。
皆さん決まりました？

スレッドを立てる前に
スレッド一覧へ行って、WIN「Ctrl+Fキー」／MAC「コマンド+Fキー」で既存スレが無いか調べよう。

こんな基本的なこともできない１が本当に就職できるかどうか疑問だ

とりあえずこのスレは削除希望出しておけよ、ﾎﾞｹが！

就職活動総合スレ＠北米板
http://life.2ch.net/test/read.cgi/northa/1011376593/l50

アメリカで今年就職する人教えて
http://life.2ch.net/test/read.cgi/northa/1015203510/l50

簡単に見つかったよ。

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　　　 .｀　　　　￣　　　　　　　　　 ｀ﾞ^アﾐﾘﾘﾘﾘﾘﾘﾐﾘｱ^″　　　　　《llllll;|ﾐ「ﾞ⌒　　　　　　　　　　　　ﾞﾘ》″

おねがい、ｶﾞｲｼｭﾂ、終了などの書き込みは良いけど
sage進行でやってくり。
おれもsageて無かった・・・鬱だ

そだね。ｽﾏｿ

sage

むっ主

スグに見つかるんですね？

>>10
落ちこぼれじゃなきゃ簡単に見つかるよ。
むしろ日本の方が難しい。

>>11
こっちであるのはせいぜい年収２５０００以下のでなんの保証もないポストだろ。

>>10
アメリカの方が確実に難しいんでねえかな。　
特に新卒の人にとってはね。
大体こちら会社は新卒を取ってトレーニングするなんて 日本の会社や外資の様なところはほとんど無いからね。。
こちらの就職活動って人脈から始まるしね。。
留学生なんか親、親戚のツテも無く、語学力いくらあっても本場アメリカ人にはかなわんしな。
さらに、労働許可証が必要でしょ。。
転職組みでもそりゃ大変さ〜。
日本では日本語しゃべれて英語ある程度＋ある程度技術で何とか仕事は見つかるもんさ。
（大体、日本では労働許可証の心配ないしな〜。）
こちらで就職だめだった人が日本の大手で就職見つかるなんて話良く聞くし、
逆って聞いたこと無いよな〜。

アメリカやヨーロッパにいる人、英文ニュースサイトを読んでる人、大募集！
得意の英語を試してみませんか？
そんな方、ぜひここ読んでみて！そして共感した人手伝って！
【米メディア】お前ら、手助けして下さい！【抗議】
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/mass/1017193400/

>>12
>>13
ＤＱＮ大の方ですか？

就職活動するときって紺色のスーツ着るんですか？

>>16
えーと、黒でお願いします。

スーツじゃないといけないのですか？

Ｔシャツと短パンでもいいです。

よかった。スーツなんて持ってないんですよ。

面接でスーツは常識だぞ。
持ってないならレンタルしろ。

別にTシャツと短パンでもOKだよ。
ただし面接受からないけどね。
他人と重要な話をする時の服装はどの国でも基本的に正装だよ。
それがわからないんだったらどこで就職活動しても同じだよ。

業種によっては面接官がそのかっこしてるところもあるわ？
アサコんとこなんか、そうだった。
アサコはシャネルスーツの装いで行ったけどね？

でも中にはＴシャツと短パンみたいなカッコで来る人もいるわ？

そこの会社がスーツで仕事するようなところではスーツで面接で
そうじゃないところは私服でオッケー。ではダメですか？

>>24 ヴァカですか？
面接の時はスーツ着用だよ。
そのへんは日本と変わらんよ。

で、結局どうなの？
私服？　スーツ？
靴は？
カバンは？

>>26
あんた本当にヴァカ？
面接時はスーツ着用だよ。ス二ーカーはいて面接逝くなよ。
あんたの面接しようとしている企業がいくらビジネスカジュアル可
だとしても、面接の時はフォーマルな格好で行くこと。
（仮にインターンの面接でもね）
信じられなかったら、あんたの教授なり学校の就職課で
聞けば？

面接の当日の心構え＆準備
自分の個性が光る服装で
アメリカでの面接では、リクルートスーツで身を固める必要はない。ある程度の身だしなみが整っており、清潔感ただよう、そして自分の個性をアピールできるような服装が好まれる。


履歴書は忘れずに持参する
面接は1対1で行われるとは限らない。複数枚持参するようにしよう。

アポイントメントの確認は当日にしよう
アメリカでの面接は、個別に行われるのが一般的。面接当日には、手短なアポイントメントの確認の電話を入れておくと良いだろう。

雨某社でNCG面接担当よくやってます。
ネクタイしてくればあとはジャケットでもOK。
足元はあんまり見ないが、たのむから机に靴あげないでくれ。
28の個性が光る格好・・はあたっているがなんか誤解してヘンな服
着てくるやつがいそう。


>>15
一生言ってろ。

>>13 がいい事いった。

忘れてたけど、自分のカッコは、

jobfair：ネクタイ着用　スーツorジャケット
インタビュー：　Tシャツ

さすがに短パンはないな。

私服でいいとか言ってる人は、ｼﾞｬﾊﾟﾚｽの面接のことを言ってるのでは？
確かにｼﾞｬﾊﾟﾚｽにスーツ着て行く奴はいないな。

ジャケットの場合は下はジーンズはダメですよね？

ここ馬鹿おおいね。
カジュアル可でもほとんどはビジネススーツきてくるよ。
日本系では確実にリクルートじゃなきゃだめだね。
シャツも出来るだけ白か青だな。
別に気にしないというけどこの組み合わせのほうが印象がいいのは事実。

友人がアメリカで面接用（アメリカ企業）にスーツを
ちゃんとした店でアドバイスをうけて買ったけど、
なんのことはない店のプロに勧められて購入したスーツは、日本で
いうリクルートスーツに近いものでした。

面接の時は日系企業なら特にアメリカ企業でも
スーツ着用は当たり前です。
但し、バイトの場合はしらん。

いや、わざと言ってんじゃん？

日本人なら紋付袴で。

解説：
３２はわざとボケたんだけど、おもしろくないからボケだと思われなかった。

>>25が最も馬鹿だとみた。

↑お前２４だろう(藁

>>32はボケたんじゃないんですけど、本気で聞いたんですよ。
あともう一つ質問なんですけど、身長が１６８ｃｍしかないんです。
スーツのサイズありますか？

中途半端なボケはもういいって。

>>40
今すぐ回線切って首吊って氏ね。

マジメに聞いてるのに失礼ですね。
スーツは日本からもってったほうがいいのかな。

ドライバーズライセンスの写真撮る時上半身はセーラー服で撮ってもＯＫだよね？
鼻毛も書いてもいいですか？
もちろんポーズはシェー

>>43
身長が低い方は日本へお帰りください。
「ｼﾞｬｯﾌﾟはチビだなﾌﾟ」と思われると困りますので。

アメリカにいると性格が悪くなっちゃうんですね。

アメリカにいると常識もなくなってしまうんですね。
>>40 や　>>46みたく。

>>40>>46はアメリカにはいないと思われ
４７はアホね

>>48はアホ

ふ〜ん

ケチだよね。

うん。

そうだよね。

ホントにね。

　　　　　　　　　　　　ITバブルふっとんでんのに
　　　　　　　　　　　　　　　　MCIとかでかいとこが不正会計だべ
　　　　　　　　　　　エンロンもなんかやっちゃったし
　　　　　　　　　　　　　　ブッシュ政権じゃこの先やばいかもね

>>55
いよっつ、いよいよ酒豪さんの御登場です。
今日はマトモな発言で、しらふなんですかね？

酒豪は就職したわけ？

日系の会社は日本語の履歴書でいいのですか？

人材派遣通すとだめもとでかなり無理なとこ行かされる事が多い。
経験ないっちゅーのにさ。

って言うか本当の所どうなの？

ええと思ふよ。

メキシコの日系企業から内定が出たけどどおよ？
スペイン語話せないんだけど。

金融への転職が充実している人材会社ってどこですか？？
NYです。

でも実際気になるよ、来年卒業だし。
やっぱり修士も取っといた方が良いみたいだし。

>>62

どうやって見つけたの？噂によると給料低くて帰国できないらしい。

＞＞６２誘拐されないよ〜にね

私も給料低すぎて、だめ〜〜

昔マスターズでジャンボ尾崎が、解説者に言われてた
Colorful attire!と

>>65
まじで？
給料安いのはホントだけど。
しばらくメキシコで経験積んでから5年後ぐらいにアメリカ
へ戻って再就職する計画なんだけど。

マキラドーラ？
帰国できないというのは生活するので精一杯でチケット代
を工面できないとか。

後でアメリカで再就職というのはビザ的に難しいんじゃないかな。
しけた職でもアメリカに残った方がいいと思う。

●○◎さん、アメリカからメキシコの会社に毎日通勤してますよ。

>>71
それ、ビザはどっちなわけ？

メキシコ人はその逆だよね。
毎朝、橋を渡ってアメリカに来て働いて、
夕方になるとメキシコに帰っていく。
あの人達もビザとか持ってるのかな？

>>73
F-1のオレがそんな事出来ると思うかーッ！！

それこのスレッドの話題と関係ないじゃん。

>>73

ＶＩＳＡ ないと無理

FUCK YOU

55 ：酒豪 ：02/07/21 03:25 ID:HlbjATTM

　　　　　　　　　　　　ITバブルふっとんでんのに
　　　　　　　　　　　　　　　　MCIとかでかいとこが不正会計だべ
　　　　　　　　　　　エンロンもなんかやっちゃったし
　　　　　　　　　　　　　　ブッシュ政権じゃこの先やばいかもね

HEY! JAPs
Do you worry about Job hunting?

For me,It's a piece of a cake.
I make money by playing a ball.
I believe I am born to play baseball.
I amn't desined to do a real job.

I make 180 millions, and get some extra cash by appearing in some commercials.
HEy take it easy JAP boys.



Derek Jeter
8/24/2002

hey Brother.
I am more picturesque, taller, make more money , and best of all, a better ball player.


Come on . Derek. I dont wanna talk about money, but if thats what you wanna boast, I make 252 millons.

Buddy
Take it easy.

Just leave these stupid Chinks alone.

Alex Rodriguez
8/24/2002

Hola
I love you. mom.
I love America.
I hate Japan.

Amigo.


I use Steroids. hehehe.


hewwww
I am an idiot nigger monkey.

Fuck me.


8/24/2002

Sammy Sosa

FUCK OFF
SOSA
WE HATE you poor nigger Monkey.

I will put you in the container to send back to Dominica.


DICKHEAD


Moose
2002/8/24

こらMussinaにそんなこといわせんな

終了ですか？

おい、てめぇら。ちょっときいてください。

http://www.geocities.co.jp/Milano-Cat/8395/sazamasu.gif

>>77

amn't tte hajimete mita...

給料安くてもいいので仕事くださーい。

すまんが、教えて欲しいです。
家庭の関係でアメリカに行くことになりそうです。
地方出身、英語で喋ったことなし。
英語圏外では英語で喋っていたという程度。
だけどもアメリカで働かなきゃならないです。
どうしたらいいもんでしょう？
就労ビザなしで働いても大丈夫でしょうか？
学生家族ビザで渡航ということになりそうなんですが。

状況が良く分からない。旦那、あるいは奥さんが学生ビザで留学するのに着いて渡米するということ？
勿論労働ビザなしで働けませんよ。こちらでビザをサポートしてくれる雇用主をみつけるしかないでしょう。
不法で働いて、見つかって、強制送還になりたくないでしょう？

>>88
そのとおりです。
う〜ん、やっぱこっちで見つけないといけないのですね。
でもそうそう簡単に見つかるものなのか…

>>89
あなたの現状からして、おそらく日系企業に職を見つけるしか
ないと思いますが、現在米国内の日系市場は本当に厳しいです
よ。ましてビザサポートしてもらうとなると、企業は自分側に
都合良い条件を並べたてます。但し、あたなが相当特殊な専門
分野があって、それを企業側が求めていれば簡単ですけど。あ
るいは出発前に日系企業本社を訪問して根回ししておくのも一
案ですが。

H1-bで働いていますが、
給料が安すぎて、死ぬ寸前です。
毎月日本で残した借金の返済もあるし、少ない給料から借金の返済にあてたら、
全然残るお金がなくて、日本に帰るチケットすらも買えないんです。
毎年一回日本に帰りたいのに、今年はもうムリかも。

H1-Bなんて本当にくそビザだ！
企業の都合の良い給料提示しかしないくせに、安すぎるから移民局には
嘘の申請をしてやがる。
これって詐欺じゃ！

>>91
冗談抜きに密告しなさい

最近の日系企業は、ビザサポートを条件に
かなり非常識な条件で人を雇っているみたいですね。
｢嫌なら、辞めてくださって結構です｣という態度で。
まあ商売なんで、良いも悪いも無いんだけどね。

NYCのある金融系が、不動産投資関係の経験8年以上、
英悟はビジネスレベル、日本語は母国語、という条件で
人を募集しておいて、なんと給与レベルは3万-3万5千ドル。
ビザサポートはするが、諸経費は個人持ち。

実際に市場が厳しいので、雇う側も違法行為と認識した上で
虚偽の申請をせずにはいられないのだろうが、それでも
泣く泣く就職する人がいるってんだから…。

シカゴエリアでも「ビザサポート可」の求人で
年間給与20Ｋ�jなんてのがあるよ。
田舎の工場の新入り作業員がもらえる給与以下。
アパート代支払ったら残らないよね。
それでも求職者が来るからＧＣ持ちを取る必要がないんだって。
そこはサポートするのはＨ１だけ、ＧＣのサポートはしない。
ＧＣ取ったら転職されるから。
「こっちの大学出て迄・・・こんなはずじゃ無かった」って泣いている人は
多い。
6年経ったら解雇。

うわぁ、、やっぱり厳しいみたいだね。

俺はアメリカの院を出てシカゴエリアで年俸４０Kで内定もらいました。
ただし年俸制のため　これは残業代込み。　ビザサポートありの経費は会社もちで
あるものの、、　これって　あまりよくないと思っていたんだけど　ここ読むと
そんなに悪くないかもと思ってしまう。　実際のところどうなんだろう？？

>>95
おれと、すごく似てます。なんか親近感感じます。

院でて４０Kは確かに良くはないけど、１−２年くらいとりあえず、
このまま経験積んで、転職しようと目論んでますわ。
４０ｋだったら、普通に生活するには全く困らないでしょうが、
基準はつねに高く。
アメリカの給与レベルで見ていかないと、ですね。
アメリカで学位取ったんだし。

院卒で４０ｋなら普通でしょ。
３年経験積んで転職すれば簡単に上がるよ。

日本の大学中退のプログラマですけど、110k もらってます。30歳。
アピールする能力と、それを証明する実力をつければ、給料は上がるはず。
がんがれ。

20Ｋに近い給料です。
ビザサポート代会社負担ですと！？
条件良すぎます。
使い捨てポジションですよ。Ｈ１なんて。
いーなー40Ｋ以上もらってみたい。
生活厳しくて会社を訴えようか悩んでいます。
これマジレス。

この不況じゃしょうがないよな。
うちの会社も技術者を30K以下で雇う。って言ってたんで
それは同じ技術者としてなんていうかバカにしてんのかと思ったし人が来ねえよ、
と思ってたらワラワラ募集が・・・

でもこうゆうのってどうなんだろ、、、同じくらいの技量なのに
入った時期が数年違うってだけで給料に大差がつくってのは・・・
給与の差を聞いてモチベーションを無くす人も出てきてるし。

もう泣き寝入りするしかないってことですね。
アメリカの景気がもう少しよければ転職もしやすいんでしょうが･･･。

PTが６ケ月切りました、、、、
もうダメか、、、

同じ不景気でも、>98 みたいに、現状で 100k 以上もらってる
大学中退の30歳がいるわけだから、やはり、世の中、実力が全てってことですね。
というわけで、実力をつけませう。

サンクスです。
日本で10年間働いてきましたが、
海外とは全然関係ないし、海外で使えない職種です。
滞在は１年だけみたいですが、
なんとか向こうで探すか、
それが適わなかったら違法労働で…と考えています。
日本で向こうで働ける企業を探してもなかなか（そもそも年齢が）。

このやり方はまずいでしょうか？
違法労働はすぐ見つかってしまうものでしょうか？

みなさん　どれくらいの年俸からスタートしてる？
最終学歴とメジャーもついでによろしく。

今日　人材斡旋会社からSFで50Kー55K、ビザサポートOKの仕事紹介された。
職種はテクニカルサポートだそうな。　

すごいですね。物価高いと給料も高いのかな。ちなみに専攻は？差し支えなければ。

（＾＾）

>107

Electrical Engineeringです

まじかよ、経験何年あるの？

>>110

日本で職歴2年です
　

今、俺が言える事は「ＧＣは魔法のカードでは無い」と言う事だ。

＞104
不法就労はすぐ見つかるというよりも、まともな会社なら
外国人が法的にアメリカで就労できるかどうか調べるよ。
だから不法就労できるのはジャパレスでの皿洗いくらいかと思う。

>>104
就職する時にあなたが
ＳＳＮとＡ＃を雇用主に提示する義務があります。
違法労働者を雇用すると雇用主は違法労働者一人当たり5,000ドルの
罰金が課せられる。
しかも怪しい求職者が来た時にはＩＮＳもしくはＦＢＩに報告する
義務が雇用主なはあるんです。
もしも、あなたを雇用するところがあっても所詮は
最低賃金以下で働く事になりますよ。やめときなさい。
ジャパレスの皿洗いの仕事はメキが時給三ドルでやってます。

私は日本語がへたですね。
ごめんなさい。
もうすこし勉強します。

いや、まじで。

すみません！私が目を離したスキに妻が変な書き込みをしていました！
下げときます。
本当にごめんなさい。

経験ないよりもあるほうがいいですからね。
私は電気じゃないんですが、電気勉強してる人最近多いですね。
うちの会社は機械がほとんどですが、電気も徐々に必要性が高くなって
積極的にとってます。メカトロニックなんていわれた日には負けた、なんて
思っちゃいます。いいなー。

>>106
日本で職歴２年のエンジニアで$55kかよ
良い大学出てるんだろうな。

テクニカルサポートで55Kなんてありえねえもんな。。。

おれ職歴なし、こっちの学部卒で、５３Kです。
メジャーはビジネスですが、昔からPCに強かったし、
興味もあったのでIT関連（QA）です。

日系は信じられないくらい給料低いよ。
英語できるなら、絶対日系はやめるべき。
馬鹿にしているよ絶対。
３０Kとかで働いている人たちが信じられない。
本当は倍もらえる力ありますよ。みんな。

>>121
まさにその通りですが、雨企業の注意点は従業員を簡単に解雇
する経営哲学です。少しの間違いがあると、もう少し長い目で
みましょうと言う態度がないので、簡単に解雇します。あと特
定をよく売却するので、採算が良いにも関わらず売却されて部
員がごっそり解雇されることも忘れずに。この点をうまく乗り
切れるなら、雨企業で働く方がダイナミックで面白いでしょう。
門を

１２２上記で「特定をよく売却」は「特定部門をよく売却」
の間違いです。

面接官 ： 「どうぞ、御座り下さい。」
受験者 ： 「はい。」
面接官 ： 「え〜、先ずは当○×商事を志望された動機をお聞かせ下さい。」
受験者 ： 「就職板に「○×商事ってどうよ？」ってスレを立てました。」
面接官 ： 「・・・あ〜、よく分かりませんが何方かの紹介ということですか？」
受験者 ： 「いえ、レスは"氏ね"と"藁"だけでした。」
面接官 ： 「・・・質問を変えましょう。ＩＴ時代の最適ソリューションについて何かお考えはあります？」
受験者 ： 「ソースきぼん。」
面接官 ： 「えっ！？」
受験者 ： 「ソースが無いと信じられません。もしかしてネタですか。」
面接官 ： 「いや、私は君の意見を聞きたかったのですが。。」
受験者 ： 「ヒヒヒヒ」
面接官 ： 「(コイツ冷やかしか？) ん〜、では人事部長は何か質問ございますか？」
人事部長 ： 「(えっ!?俺に振るなよ) いや、採用担当の君に任せるよ。」
面接官 ： 「(もう嫌なんだよ、こんなドキュソの相手するのはよ) そ、そうですか。」
受験者 ： 「馴れ合いuzeeeeeeeeeeeeee！！！」
面接官 ： 「(あったま来た。こいつ絶対２ちゃんねらーだ。こうなったら・・) (ﾟДﾟ)ﾊｧ?」
面接官 ： 「このＫｉｔｔｙ−Ｇｕｙが！！氏ねゴルァァ！！」
受験者 ： 「ﾌﾟﾌﾟ、お前初心者決定(ｹﾞﾗ 」

人事部長 ： 「き、君たち！！どうしたんだ？？？？急に！！」

面接官・受験者 ： 「逝ってよし！」
人事部長 ： 「オマエラモナー」

面接官・受験者 ： 「え゛っ！！！」

>121
日系に現地採用で入るのは自殺行為だよね。足元みられすぎ。
というか、日系に現地で採用されようとしてるヤシは、大したヤシじゃない、
って思われてるし、実際、思われて当然とも思うもんな。
というわけで、日系で働きたいなら、日本で採用されてから来るべき。

>>114
サンクスです。
一応留学家族ビザですので、SSNは大丈夫らしいです。
（アメリカのことは何もしらないので不安ですが…）
A#っていうのは何でしょう？
検索してもわからなくて…

どうやって働けばいいのかなぁ。
全く留学したいって言うほうはいいけど（以下略）…

>>126
A#とは Alien Registration Numberの意味じゃないですか？
永住権を貰うとグリーンカードにその番号が記載されてきます。
学生ビザだとＡ＃を貰えるのかどうか疑問ですが。雇用の際に
用紙があり、必ずこの情報を書き込まされますけど。市民権を
得ると、Ａ＃は不必要になりますが、その際には帰化証明の番号
を雇用者から求めらるでしょう。
学内で働く場合には、学生ビザでもＡ＃は不要なのでしょうか？
私が学生だった頃には学内労働である限りには不要でしたが。

留学するのは私本人ではなく、私の家族です。
留学当事者のほうは学内バイトで稼げるようですが、
私のほうは一体どうすればいいのか…
全く稼げる宛てがないので困っています。
でも稼がないと一族露頭に迷うし(>_<)

>>128
学内バイトは週20時間迄。バイトでしたら時給八ドルくらいが上限ではないかと
思います。
そして仮にあなたが潜りで働けたとしても給与はかなり低い事でしょう。
正規の労働ビザを持っている人間が就職先が無くて途方に暮れている情勢です。
家族で渡米となると学生寮は無理、借家の家賃が月に1000ドル。
郊外の学校ならば車も必要。まともに走る中古車で3000ドル以上。
国際免許では月々の保険料は1500ドルかかります。
これは現在わたしが住んでいるシカゴ郊外での話。

単身留学はどうですか？

>>126
Ｆビザ保持者の配偶者にはＳＳＮは発給されません。
ワーキングビザホルダーの配偶者にもＳＳＮは発給されません。
ＴＩＮが発給されますがこれでは運転免許も取れません。
税金の申告で使用できる位です。

なぜ家族同伴で行くのかが分からない。
まともな判断だとは思えない。
アメリカなんてもう夢みる場所ではないぜ？

>>131
子供の面倒を見るためです。
私はアメリカ好きではないし、
アメリカに行きたいとも思ったことがないので、
とっても情報不足＆晴天霹靂状態です。

>>130
そうすると、私はSSNなしということになるのですね？
子供にはSSNは発給されるのでしょうか？
なんか果てしなく憂鬱です…

学生の家族が働かなければやっていけない留学だったら、
学生ビザを取得する段階で没なんでは? ビザ申請時に一応
米国で働かなくても学校に行けるという経済的な証明をする
必要ありだし。つっか、もう不法就労するためにこっちにくるのは
止めて欲しいな。

>>133
本人だけは奨学金があるからいいそうで。

>130
確かに、TIN は SSN の代わりにはならないが、
SSN がなくても免許は取れます。

>>132
じゃあ、子どもとアナタは日本に残って、
留学する本人だけアメリカに行かせればいいじゃない。
それに奨学金があるからと言ったって、
銀行の残高証明を出して十分なお金があるってことを証明しなくちゃ
いけないのは変わらないよ。

>>125
日系でも全部がそうじゃないと思いますよ。日本人だらけの日系の会社もあれば、
一人か二人しか日本人がいなくてあとはアメリカ人ってとこもあるし。
うちは後者ですが、逆に大事にされます。したっぱ中のしたっぱですが、
重役がくると食事に誘われたりして、いつも気を使われちゃいます。かといって
みなさん英語はできるので通訳やらされることもないし、アメリカ人の
偉そうな人たちからも尊重されてます。今のところ不満はないですよ、
他のアメリカ人に差別さえない限りは。いい思いばっかりしてます。
ってこのケースは珍しいんでしょうか？

>>132
子供さんは何歳か知りませんが、もう乳離れしてるのならば、子供さんと
日本に残る方が賢明だと思います。パートか何かしながら生活なさるのが
安全でしょう。文面からでは、留学なさるのが奥様で、同伴するのが旦那
様みたいな印象を受けますが、男性が子供と日本に残るのも可能でしょう
よ。米国の就職市場はたとえ労働ビザがある人間に取っても、昨年あたり
からとても厳しいですからね。もし逆に旦那様が留学されるのならば、奥
様がお子さんと日本に残るのは、もっと簡単ですし。

>>１３２
生活と留学とどっちが大事なのよ？
家族が違法就労でつかまると学生ビザ持ってる本人も
やばいんじゃない？（特にF2とかでついていけば）

もし　あなたがアメリカで働かないことで　家族が路頭に迷うようでしたら
奥さんに留学をあきらめてもらうか　本人だけ行かせてあなたが日本に残る、
それか　家族全員を養えるのに十分な貯金ができてから行けばよいのでは？
違法労働して、、とは　考えない方がよいですよ。どこの世界にもルールは
ありますから。　

>137
おまえを面接して採用したのは、現地人じゃないでしょうか？
現地人に面接されて、現地人としての待遇で採用されれば、
日系だろうがなんだろうが問題ないですからね。
日本語で面接されて、まともな待遇だとしたら、ラッキーでしょう。

俺、院卒で30ｋほどで就職したのが５年程前。
実際には残業代がついて、45ｋくらいになったかな？
今の年収は40くらい。少ないよね？
場所はNY。

>>141
アメリカ人に採用されました。面接はアメリカ人とも駐在さんとも別々で
ありました。仕事も楽しいですし、不満といえば友達がほとんどいないくらいです。
引っ越してきたばっかりなので。でも今週末はがんばって車運転して友達の
ところへ遊びに行きます。楽しみだー！

>>142
NYで40ｋはきつくないんでしょうか？日系でしょうか？残業がつくってことは
年俸制じゃないですよね？なんで？？

>>106
テクニカルサポートで50-55kって高いよ。アメ会社でも、そんな高い給料
もらえないよ。絶対何かきびしーい条件があるとおもわれ。
気をつけるべし。

>>142
仕事何関係？　
ところで銀行は給料はいいけど、仕事大変らしいな。

ほんと、NYで４０はきつくないですか？
俺の大学の奴らは、NYCに住むなら、最低の生活でも
４５ｋ必要だって言ってたな。

あと、NYCに住んでいる人のほとんどが、給料の半分を
住宅費にあてていると聞きましたが、これ本当？？

（＾＾；

LAで40Kはどう？　生活きついかな？？

みんな　SFのキャリアフォーラム行きますか？
俺　全然　面接の予約が取れない・・・

ＮＹＣで月７００ドルで暮らしています。

私は田舎町で＄700/月の築1年ワンベッドアパートにすんでマスが、
NYCだと＄700でもStudioはないですよねぇ・・・。
アパートシェアですか？>>151

>>152
２ベッドです。家賃は月費用の半分くらいかな。
リフォーム済みで特に汚いアパートというわけでもありません。

http://jbbs.shitaraba.com/sports/4725/

ツンドラーのリストへ逝け

日系会社、現地採用。LAで15K。死にそう。。。

>>156
まさか、15K?一体何の業種なの？トラベルエイジェントかな？
今はネットでチケット買えるからね。

>>156
パートタイムでしょう？
LAで年収15Kでやっていけてる日本人なんて、
そんなやついねぇーよぉ。

ＩＴ系で50Kの仕事ＧＥＴしたけど、やっぱ日本に帰ることにした。
やっぱ英語ヘタレのおれにとってはここでの仕事は無理だ。

間違えた。18K。似たようなもんだが。これでもフルタイムだ。
ビザは会社と半出しだった。月400ドルの部屋代払ったらほとんど残らん。
語学学校あがりだし、最初はH1取れるうれしさで飛びついた。
足元見られたバカな留学生の典型とでも言ってくれ。

ばか＞１６０

大体どのくらいの年収ならやってけんの？
NYとかLAとか。300Kくらいじゃ日本よりいいじゃん、なんて思ってたけど（アメリカ経験なしなので無知でスマソ）
それじゃあ駄目なんだね。

すみません。スレ違いかと思いますが誰か訳して頂けませんか？
英語まったくわからないので親切な方よろしくお願いします。

mike was constantly mobbed by girls like he was Carson Daly or something-
he rarely made it from the hotel to his limousine without a disguise.

ＮＹでＩＴ系、30代で40Ｋ。
日本への出張があるからこれで少し手当てがつくが、
基本的にシェアでないと住むところない・・・

>>LAで18ｋ

ってことは、月給$1,500ですか。おれの同僚が昔、LAでそれくらいの給料だったらしい。
日系のPC屋さんだが、同じところ？？じゃないよね？

しかし、月給$1,500て、馬鹿にしてるよな・・・
だいたい、それじゃぁ虚偽申請しなきゃH1は下りない筈だ。
おれならINSにばらすぞ〜とか言って賃金上げさせるけどな。

LAで部屋代＄400なんてあるの？どのあたりでつか？

LAでもみんなアパートシェアしてますか？

Ｈ1申請時って給料最低いくらぐらい必要なの？

>>168
年によって変化するが、少なくともH1Bは会社が
「米国人を雇用するよりこの外国人を雇用するほうが米国のためになる」
というのが建前のため、同じポジションの米国人平均給与以上にする
必要があるらしい。

私はProgrammerとして登録するはずだったが、それだと45k以上ないと
だめだったため、ビザサポートする今の会社が渋って、IT系のオペレ
ータのようなポジション名に変更して、なんとかビザ下りた（泣

>>169
NYでプログラマー（Developer）だったら、60K以上ないとビザはねられるでしょう？
タイトル名を偽ってビザ申請するのは日系が良くやる手だけど、公文書偽造罪だね。
転職でもするときに全部INSにチクろう。
私、そういうことする日系企業、大変むかつきます。

企業がビザサポートするのを渋る理由の一つがこの最低賃金の問題なんだよね。
おれが経営側だったら絶対、英語がヘタで、どれだけ技術があるか分からないのに、
割高な給料の支払い＋面倒なビザ申請をしてまで、外国人を雇わないよ。

日本人は、かなり「使える」やつばっかりなのに、あぁもったいない。
INSも考え直さなきゃねぇ。

今、俺は来クオータ−で卒業予定のデザイナー志望の学生です。
学位はディグリ−を取得してやめようとおもってるんですが、アメリカ
でデザイナーになるためにはどうすればいいんだろ？プラクティカル中
にデザイナーの仕事が見つかるのだろうか？激しく不安、、。
誰かいいアドバイスちょうだい！

（＾＾）

仕事ありそう？

ここアメリカで就職活動をする場合には、やはり日本にいる時と
同様リクルートスーツを着用しなければいけないのですか？もし
そうならばリクルートスーツ（靴、Ｙシャツ、ネクタイ等を含む）を
購入するのに大体どれ位の予算があればよろしいでしょうか？
どうか教えて下さい。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
一度きりの人生あなたはどう過ごしますか？
http://shinjuku.cool.ne.jp/brainnet/brain3/index.htm
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

>>163　どんぞ。

マイクは、まるでCarson Dalyか何かじゃねえかってくらい、ことごとく
女の子たちの追っかけに遭っててねぇ。変装でもしなきゃ、めったにホテルから
リムジンまでたどり付く事もできなかったんだよなぁ。

当方、ボストン郊外の不動産会社にJビザで行こうと思っていますが、
英語力あまりない。しかしボストンという街に惹かれてそこで働きたい。
完全出来高制。近い将来、結婚も考えている。こんな私って無謀者？
やっていけるのか不安です。
担当者(エイブル出身で昨年独立)と電話で(もちろん日本語)話しただけなのに
是非来て頑張ってみないかと言われました。面接もやっていないのに。
大丈夫でしょうか？

Jで不動産会社ってどういう事？？
交換研究者のビザなんだけど＞Ｊ

>>177
それが、当初H-1bで考えていたんですが職歴と学歴リンクせず困難なので、
その受け入れ会社がJ-1でのインターンも募集しているからJ-1を取得してみたら
、と言われてJでのインターンにしました。
給料は社員と同条件だが完全歩合なので実力主義です。
代表の方は、英語力もないのに来た日本人男性は努力で常に成績トップだった
から大丈夫ですよ、なんて言っていました。
インターンなのでもちろん短期です。自分としては、アメリカでの経験
を生かして日本に帰る予定です。(アメリカで力発揮できたら考え変わるかも。)
代表の方は、ビザの件を早くクリアして早いうちにお目にかかりたい、といって
くれてます。近いうちに結婚も考えていて、相手はどこでも行くよと嬉しいこと
言ってくれるのですが、やはり責任重大ですね・・・。
長くなってすみません。こんなsituationです。一度渡米したうえで会社の様子や
相手先に仕事内容などの確認などしたほうがいいでしょうかね？

みんなメジャーに関係した仕事探してんの？
なんか仕事選んでたらずーっと見つかんない気ーしてきた。
ビジネスメジャーにしとくべきだったかなああああ。

>>180
完璧にはおんなじじゃないけど、かぶってはいる。おれのばあい。

しかし、IT関連だが、H1ビザの申請の時には随分とらぶった。
メジャーに関係ない業種だと、ビザでないんでないかぃ？

（＾＾）

　　 ∧＿∧
　　（　　＾＾ ）＜ ぬるぽ（＾＾）

ビザなしでも働けるのでしょうか？
飲食店とか、アルバイト程度で。
違法・合法問わずにですが。

>>184
雇用主しだいだろうね。

>>171
デザイン系で仕事を見つけるのは難しいです。
見つけたとしてもビザの下りる可能性は皆無に等しいでしょう。
日本に帰ったほうがそこそこの仕事も見つかるのでは。

学生時代は日本食レストランなんかでバイトしたけど、
つかまる奴は少なかった。でもつかまったらおしまい。
そういうドキドキもいいもんではないか。

しかし今考えるとビザ無し不法就労って、信じられないほど
給料低い。TAX払わないでいいのは○だが、やっぱり早く
ビザ取って合法的に働くべし。

文系の院卒、たった今就職が決まりました。
年収は３０ｋ。大学の教職です。
最初は４０くらい履歴書を出して、３ヶ所から面接受けました。
でも全部はねられました（泣）
知り合いの教授が最後に助け舟出してくれたけど、ヤバかったなあ。
分野はもろに西洋系です。非白人で大学の教職についているのが
全体の０．３％というような非常識的な分野です。

＞１８８
おめでとう

>>188さん
就職決定おめでとうございます。
ああ、来年の今頃は私も卒業を間近に控えて焦ってるのかなあ・・
経済専攻なんですがビジネス専攻みたいに割とどの職種でもH1大丈夫
なのか。
卒業後結婚を考えているので、先に結婚してGC取得してしまった方が
就職はしやすいのかもしれませんねえ。

>>171
うちの婚約者がIDですがPortfolioをとにかく送りまくる事でしょう。
デザイナーなんて学歴殆ど関係有りません。
実力（センスのよさ、どんなソフトを使いこなせるか等）が全てだそうです。
彼曰く今デザイナーもそうそう簡単には就職先探せ無さそう・・・
仕事大変そうだけど、自分のデザインが製品化されて市場に出回っている
のを見られるのって素敵だなあとデザインなんか全く分からん私は思います。
>>171さん、厳しそうだけど頑張ってくださいね〜。

１８９さん１９０さんありがとうございます。
結婚してGC取得するのは就職の可能性が広がるので
いいんじゃないでしょうか。

誰かいないの〜？あげ

インターンシップの受け入れ企業はどうやって探したらいいのですか？
アメリカの非営利団体とか知ってたら教えてください。
教えてチャンでスマソ。

>>188
Assistant Professorで30Kって
ちょっと少なくないですか！？
うちは最低でも45Kぐらいから始まるけど
超少ないと他大学に就職した人から哀れまれています。

院卒ってPh.D.ですよね？

あ、でもこのご時世、ほんとに
外国人のシュウカツ大変だと思う。
なんとなくナショナリスティックになってるものね。
おめでとう！がんばってください。

＞１９４
Assistant　Professorじゃありませんよう
Full-time instructorでつ（；πдπ）　しくしく
Ph.Dでつ

うぎゃあ。頑張ってください。
日本に帰る予定はないんですか？

Tenure-trackの仕事がんばって探しましょう。
わたちもLecturerでつ…。

みなさん、がんばっているんですね。。。
自分もがんばらないと。。。
ちなみに、西海岸地域（特にハリウッドでなくても）で、映像関連の仕事を
目指している方、もしくは就職された方っていらっしゃいますか？

＞１９７
そうですかLecturerさんでつか
私よりワンランク上でつね。
日本に帰るのはどういようかなあと最近考えてるんです
日本に帰って両親や親戚の近くに住みたいのはやまやまなんだけど
日本の大学はここ以上に就職が厳しいようだし
自分の分野では日本に知り合いなんていないし
少なくともあと数年はここに残るつもりでつ

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>>196
近くのコミカレでアルバイトしたら？
時間割すると、そっちの方が分がいいかもしれない。

女の子でも安心して買えるよ！
新品アダルトＤＶＤが税込み９００円〜！
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コレって稼げるのかなあ？

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本気にしても危険はなさそうだし。

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ちくり裏事情
薬・違法
違反の潰し方

議員・選挙
警察
社会・世評
環境・電力
運輸・交通

やばくねー？
出島に土、全勝は朝青龍ただ１人…夏場所５日目
2003 年 5月 15日

--------------------------------------------------------------------------------


霜鳥を寄り切りで破り３勝目をあげた安芸乃島
大相撲夏場所５日目（１５日・両国国技館）――朝青龍は貴ノ浪を徹底的に突き放し、ただ１人、
５連勝。千代大海は土佐ノ海を豪快に押し倒し
、魁皇も右上手を引く万全の相撲で旭天鵬を退け３連勝。栃東は高見盛を上手投げで下したが、
武双山は栃乃洋の寄りに屈して再び黒星先行。
栃乃洋は３大関撃破。１敗は千代大海ら７人。琴光喜はこの日から休場した。

◆…中入り後…◆

皇司（はたき込み）潮丸

週刊実話の記事で名誉を傷つけられたとして、野村沙知代さんが、発行元の日本ジャーナル出版（東京）
に１６５０万円の損害賠償を求めた訴訟の判決で、東京地裁は１５日、２２０万円の支払いを命じた。
　週刊実話は１９９９年に３回にわたり「借金が１０億円以上ある」「出馬した衆院選で落選後、
選挙事務所から１０００万円を持ち去った」などと野村さんの金銭問題に関する記事を掲載。
　判決理由で福田剛久裁判長は「借金額には証拠はなく、
１０００万円持ち去りは告発書の内容を報じたものだが
具体的な調査は何もしていない」と指摘、「記事は真実とはいえず、
野村さんの名誉を棄損した」と認定した。
　野村さんの代理人弁護士によると、出版社や新聞社、
タレントらに対し計３１件の名誉棄損訴訟を起こしており、
今回が初の判決という。

ここはまかせろ

━―━―━―━―━―━―━―━―━[JR山崎駅（＾＾）]━―━―━―━―━―━―━―━―━―

　　　 　∧＿∧
ﾋﾟｭ.ｰ　(　　＾＾ ） ＜これからも僕を応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣〕
　　＝ ◎――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎渉

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

h

就労ビザをもらえるほど
人が足りてない職種って、何があります？
例えば、イギリスでは看護婦。IT系も募集あるけど
アメリカではかなりレベル高そうなイメージ
その職種を日本で経験して
アメリカで就職したいんですけど

　　　 (⌒V⌒)
　　　│ ＾ ＾ │＜これからも僕を応援して下さいね（＾＾）。
　　⊂|　　　　|つ
　　　（＿）（＿）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎パン

なんか人が少なそうだけど質問させて頂きます。

ちょっと質問なんですけど、アメリカのCIAで就職するのってやっぱり難しいですよね？
IQがかなり高くないといけない上に、英語+その他の二ヶ国語が最低条件らしいのですが
努力するだけじゃできない仕事ですかね？

>>220
アメリカ市民じゃないと就職できません。

>>220
とりあえずアーミーに入隊しなきゃダメだよ。
そこで経験積んでから推薦でＣＩＡ入りできる。

私はCAのコミカレでビジネスCertificateを取得後、PTで働こうと思ってます。
AAのみで４大は出ていないので、H１ビザという高望みは出来ないのですが
PTでなら、雇ってくれそうな会社ってあるのでしょうか？
現在は、一時帰国しているので、現地の様子があまりよく分かりません。
どなたか何かご存知でしたらよろしくお願いします。

CIAってそうなんだ。うちの大学にはFBIとかがデスクだしてたなあ・・・
ま、結局日本の旅行会社に就職して、ヨーロッパばかりいってます。
みんなBAもってるけどUAとか飛行機関係が多いね・・・・就職先・・
AAじゃあ、日本でもたいへんでしょうから、頑張ってください。

低学歴・中卒は海外行くな（第２便）
http://travel.2ch.net/test/read.cgi/oversea/1039869727/684
684 名前：異邦人さん ：03/09/13 19:46 ID:N0xyVK0y

33歳の私は中卒の族上がりです。当時の仲間は今、殆どが渡世入りをしています。
それも、一人はお勤め中ですが、一人はもう一端の組長さんです。
私は暴走族引退後、当たり前のように渡世入りするのが嫌で、アメリカに渡りました。
もちろん、観光ビザで不法滞在もへっちゃらで12年間不法滞在でした。
今もアメリカからですが、私は某外資系一流企業のマーケティング アナリスト
として働いております。

学歴って、過去の栄光に似てませんか？肝心なのは今自分に何が出来るかですよね。
私は過去の栄光を見せびらかして生きている人や、学歴の無い人を見下す人に
対しては心の底から哀れだと思います。

なんだかわからんが、壮大なのがでてきたなぁ。

>>223
かわいそうだが、無い。

今時4大出てない奴を雇う会社なんかあんのか？
少なくとも俺が対象にしてる会社は最低でも4大だよ

■民主連立の７つの政権公約■
１.自衛隊は公安に統合し、軍事力を核技術へ移行します。
　海外の拉致被害者も、金正日に逮捕状を出して強制上陸します。
　（失敗したときは、迷わず核兵器を使用します。）
２.国連を再建し、日米安保の一極集中的なリスクを分散します。かつ、自衛隊を統合
　した公安がPKO活動に従事します。
３.国債赤字の解消のために、米国への依存型国家を脱却し、
　沖縄政府に非天皇制の共産経済特区を認定し、沖縄の国会議席数を４倍に増やします。
４.思想の自由競走を保護し、計画的な国民性を育てるために民放規制法案を成立し、
　有害なメディアの情報を法的に分類化し、放送時の情報危険度の明示を義務化します。
５.闇金・パチンコ等有害資本規制法案を成立し、過剰な広告や刺激から、精神的
　道徳を尊重します。
６.自国民の死刑制度を廃止し、新たな犯罪者の創出を予防する手段として、
　超法規的処置を審議する社会環境評議委員会を設置します。
７.義務教育における英語に、韓国語と中国語を加えて自由選択とし、海外で活躍する
　将来の人材の活動範囲を広げます。

旧自由党党首だった小沢一郎氏は「いかなる手段を尽くしても政権交代を成し遂げる
ことを誓う。自民政権を倒し、本物の本当の改革を断行する以外にない」と述べた。
http://darkelf.dip.jp/img/yuta2.jpg

■民主連立の７つの政権公約■
１.自衛隊は公安に統合し、軍事力を核技術へ移行します。
　海外の拉致被害者も、金正日に逮捕状を出して強制上陸します。
　（逮捕に失敗したときは、迷わず核兵器を使用します。）
２.治安重視型の国連を再建し、日米安保の一極集中的なリスクを分散します。かつ、自衛隊を統合
　した公安が国連とPKO活動に従事します。
３.国債赤字の解消のために、赤字国債を発行限度額にまで達している米国への依存型国家を脱却し、
　沖縄政府に非天皇制の共産経済特区を認定し、沖縄の国会議席数を４倍に増やします。
４.思想の自由競走を保護し、計画的な国民性を育てるために民放規制法案を成立し、
　有害なメディアの情報を法的に分類化し、放送時の情報危険度の明示を義務化します。
　Ａ:国民の生命、および財産に直接的に関する、最低必要な事実だけを伝えるもの
　Ｂ:多彩な出来事を元に、編集されているもの
　Ｃ:様々な観点から、解説を織り込むもの
５.闇金・パチンコ等有害資本規制法案を成立し、過剰な広告や刺激から、精神的
　道徳を尊重します。
６.自国民の死刑制度を廃止し、新たな犯罪者の創出を予防する手段として、
　超法規的処置を審議する社会環境評議委員会を設置します。
７.義務教育における英語に、韓国語と中国語を加えて自由選択とし、海外で活躍する
　将来の人材の活動範囲を広げます。

旧自由党党首だった小沢一郎氏は「日米安保にいつまでもしがみついているような自民党のやり方では、いつまでたっても日本は世界に認められない。
我々は本当に、独立国家なんだということを、沖縄と一緒に考えていきたいと思う。」と述べた。
写真：http://darkelf.dip.jp/img/yuta2.jpg

>>218
寿司職人

　 ＜_葱看＞、
／　I .(（ﾊ)) i　＼
　　ﾉゝ｀∀´>ﾉﾊ 　　　これからもわむてを応援しおてくださいね〜　
　　　 uiYu　　　　　　みるまら〜<^^>
　　　.〈|: _>
　　　 ∪∪

　 ＜_葱看＞、
／　I .(（ﾊ)) i　＼
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　　　.〈|: _>
　　　 ∪∪

あぼーん

H1B申請して認可されるのに学生時代のGPAって関係する？

３０代の未経験でも１流大卒に相応しい
仕事や会社になれるように差別をなくせ
だったら働いてやる

＝＝＝東大後期、東大帰国枠＝＝＝
http://school.2ch.net/kouri/kako/1015/10158/1015847482.html

高田万由子の受験大学
http://natto.2ch.net/joke/kako/983/983945167.html

東大帰国枠問題について語ろう
http://natto.2ch.net/joke/kako/985/985319401.html

★帰国枠で大学入る奴むしがよすぎんじゃねーか？★
http://school.2ch.net/kouri/kako/1015/10158/1015863061.html

いやあ，みんな苦労してますな。って，馬鹿みたいな質問かもしれないけど，H１申請する時って，仕事とメジャーが一致してないと絶対の絶対に無理なの？
今職探し中なんだけども，（しかも観光ビザで）メジャーがレクリエーションだっただけに、しごとがないっ！何かいいアイデイアないっすかね？

ほぼ一年ぶりの書き込みです。
　　３０Ｋ分野違い古タイム使い捨てインストラクターだったのが
今年からは穿孔分野で脚韻恕凶獣になれることになりました。
うれしいことはうれしいけど給料は３３Ｋ。安いなあ…捏ね
だからしょうがないか

>>242
観光ビザで滞在して仕事探しはマズイんじゃあ…
ここの大学でメジャーがレクだったらＦ１＞ＯＰＴ
ですよね。

>>243
社会人２年目で３３ｋならボチボチでは？
俺も最初はそうだった。（１年目３０ｋ、２年目３２ｋ）
今は７年目で、転職２回して６０ｋになったよ。

おっレスがきたありがトン
「社会人二年目」と考えればぼちぼち
なのかもね。しかし大學凶蝕はデビュー
が遅いので社会人二年目で３０台に突入
してしまったのがつらいｗ
七年間転職二回してここに居続けてるのはすごい
がんばりですね。ひとまず成功おめでとう。

>>246
なるほど、年齢のプレッシャーがあるのれすね。
でも職務経験はキャリアとなって次転職する時に大いに役立つので
給料安くても今は我慢の子だ。

>188
おめでとう。
回復の兆しがあると言われても、まだまだ不況。
この中で３Kあがるだけでも素晴らしいですよ。
がんばってください！
（ちなみに1999年に、私が社会人２年目だった時は$27Kだったよ。）

>>248
こちらもありがとう
このスレはいい人たちばかりですね

インターン終了後、NPOに就職を考えてるのですが、キャリアになりますかね。
給料は安そうだけど贅沢言えないし。

>>250
ンポ？

テキサス・インターナショナル・ＮＰＯ
略して、

誰か投資銀行ではたらいておられる方いますか？もしくはそのつもりのかた。どのようにして働く所までたどりついたかおしえていただければ幸いです　噂のカーライルグループなら尚歓迎

age

インターン探そうと思ってキャリアビルダーに履歴書upしたら
電話かかってきたyo
「理系の学生探してるんです。いつ卒業ですか？」
「今は大学院行く準備（専攻変えた）で学位もらえないんです」
「あー、じゃもし選考進んで本採用されたら院蹴ってこっち来てくれます？」
「（まじかyo）あ、喜んで」

age

ぼくはまぁぅんです
みんなでどぅ〜ん、どぅ〜んしようね
、

ぼくはまぁぅんです
みんなでどぅ〜ん、どぅ〜んしようね
、

UCLAのcertificateを取得したらアメリカで就職できますか？
誰かお願いします。

>>259エクステンションのcertificateでは無理。

ああああ　誰か仕事くれい！面接もう嫌。

ああああ　誰か仕事くれい！面接もう嫌。

>262
なんか高望みしてるの？

夫婦(両方日本人)揃って、食料品関係の会社に就職した人を知ってるよ。
でも、アメリカの会社で、あんま給料は良くないみたいだけど、
H1-B＆GCｻﾎﾟ出たみたい。
ｳﾗﾔﾏｼｨ

>>263
全然してないが以前の業種が特殊だったので
面接ではそのことしか聞かれない（ｳﾁｭ

明日、面接…
誰か一緒に祈ってｵｸﾚ

アメリカ来てすぐで、グリーンカード取得したばかりですが、仕事ありますかね？
職務経験２年です。日本の大学卒です。

日本、景気本格的に回復。おいら歳いきすぎ（３６だよ）で帰国しても仕事ないよなーーー
周りにいる駐在員がうらやましいー。畜生。くたばれ、駐在め。おいらもう駄目ぽ。
---------------------------------------------------------------------
今夏のボーナス過去最高　自動車は初の１００万円台
日本経団連が１６日発表した大手企業の今年の夏のボーナス交渉妥結状況
（中間集計）によると、妥結額（加重平均）は昨夏比３・３１％増の
８４万６３４３円となった。妥結額の増加は２年連続で、１９９８年夏
（最終集計で８１万９１９円）を上回り、過去最高となった。

俺は駐在だったが、もう直ぐ帰国。
でも取引先の会社から現状維持でうちに来ない？って誘われた。
好きな仕事だからOKしたよ。
でも一度日本に帰らなくてはならないらしい。
その場合、どのくらいで戻れるのか誰か知ってる？

>>269
取引先の会社って日系の会社なんですか？

>>270
本体は日系ですが、こっちで完全に独立した形でやってます。
GCをサポートしますからと言われたけど、それは無理でしょ？
3ヶ月くらい日本に居て戻れればと思ってます。

日本で働いていますが、アメリカの転職事情はどうですか？
終身雇用とかはないですよね。日本なら廃品の40代の人とかは
どうなさっているのですか？
当方、アメリカに行く気はありませんが、教えてください。

>272
アメリカでは日本のような年齢差別がないので、
たとえば募集要項に「45歳まで」みたいなことが
書いてあることはありえません。
ですので40歳もなにも、年齢は関係ありません。
雇用者から見て使える人は雇われるし、
使えない人は雇われない。
ただし、できすぎる人はサラリーが高すぎて
雇ってもらえない場合はあるけれど。

>>273
お答えありがとうございます。

日本では40代になれば、だいたいの職歴が陳腐化してしまいます。
それで、ほとんど転職できないわけですが。
アメリカの40代はどうなのでしょうか。

>274
当然ながら履歴書には生年月日など書いてありませんので、
年齢は職歴からの想像ですが、40代後半と思われる人を
先週面接して採用しました。ちなみにプログラマとしてです。
すなわち、探しているポジションに合って、サラリーの交渉が
成立すれば年齢は関係ないということです。
日本は年齢によって給料が変わってくるし、だから年齢差別が
黙認されているのでしょうね。

俺だめもとでアメリカの企業も就活してみようと思うんだけど、
履歴書がなあ〜〜〜。。。職歴とかバイトとか経験何もないんだが、、
学歴はまあ、日本の大学もこっちの大学院も、トップクラスだよ。
でも、GPAは日本でもこっちでも3.3程度。C連発してるし・・・
で、職歴欄何もなしでしょ。賞とかなんて何ももらってない。
論文も卒論とこっちで書く修論のみ。学会発表経験なし。
で、技能はWord,Excel,Powerpoint,Matlab,C言語,Fortran,AutoCAD
Maple,Mathematica. って書くくらいだけど、どれも中途半端、
寧ろ初級者レベルのものが大半。CFD（数値流体力学）知識あり。
て付け加えて技能はせいぜいこれくらい。あと、日本語ネイティブ、
英語流暢って書くくらいか。あと趣味欄とか、音楽鑑賞、空手、
とか書いて終了でしょ。レジュメ全然うまらね〜〜〜。。。

ここ見てる人ん中にも、かなりの猛者がいると期待して、いくつか
質問します。
１．まずこの程度のレジュメでどっかとってくれるのか？
２．正社員は無理でも、インターンならいける？
３．やっぱ職歴ゼロはかなりきつい？
４．あなたなら、このヘタレなレジュメをどう膨らます？

あ、ちなみに当方機械専攻。

補足すると、今まさに院（修士）を卒業せんとしていて、とりあえず
日本で就職するって手もあるけど、いったん日本帰っちゃうともう
こっちの就職厳しくなるでしょ。卒業後プラクティカルトレ申し込んで
就活した方がまだどっか見つかりそう、って思うんだけど。素人
考えかな。ちなみに英語力は、まだ映画とか字幕ないと駄目ぽ。

ラーメン屋で働いてる

ってか店長作るのうますぎ・・
豚骨ラーメンの事知り尽くしてるよ
日本で開店しても絶対行列が出来ると思う。。

>>275
ありがとうざいます。
あーあ。年齢制限がある日本はいやですね。

>>276
多分何か見付かるでしょう
職と給料を選ばなければ．．．

>278
何処のラーメン屋か教えて。美味いラーメンが食べたいです。

>276
１、そんなレジュメでは、話を訊いてやろうとすら思わないですね。
私がみてるレジュメだと、GPA 3.5 以下はほとんど無条件に捨ててます。
まあ、職歴が10年くらいある人は GPA なんて見ないけれど。

２、それはそういうポジションがその会社にあるかどうかって問題。

３、ある意味では非常にきつい。でも、最初はみんな職歴ゼロなので
仕事をみつける方法はいくらでもあるはず。

４、元がないから膨らますのは無理。なので、まず、専攻が有利に
なる職種にしぼる。あとは全米くまなく、履歴書を送りまくる。
送ったら、必ず見てもらえたかどうかフォローの電話をする。
まだ見てないといわれたらいつごろ見てもらえるか訊く。うやむやに
されたら一週間後に電話してみる。とにかく、はっきりと断られるまで
しつこく電話してアピールする。これを最低でも 100社はやる。
それでもだめなら 200社。
これを、やりすぎだと思ってるようじゃ、仕事は見つからないでしょう。

GPA3.5以下は捨ててるって、何系の会社？
理系と文系のGPA基準違うでしょ。
まあ俺のGPAはそれにしてもいまいちだが。
あ〜あ、こっち来るって分かってたら、学部の頃インターンとか
やりまくったのにな。留学決意したの学部4年になってからだったからな。
まあ実際に厳しいだろうけどね。俺のヨーロッパ人の友達、すげー
素晴らしいレジュメを持ってて、30，40社以上にトライしまくって
たけど、外人はいらんとか、そんなんもあって結局2社しかうからん
かった。まあしょうがないな。俺のレジュメなら俺も落とすｗ

てか282の人の会社、日系ですか？
それともアメ会社の人事で働いてる日本人の方？

>>278
で、何処のラーメン屋?

>283
アメ会社のソフト屋でプログラマをやってますが何か。

なんだそうだったのか・・・

特に言いたいこともないんならいちいち訊くなよ

だから、日本人がアメリカ会社で働いてて、人事みたいな
事やってんのかな、と思ったんだよ。それだけ。

>>288
282じゃないけど、こちらでは上司、人事だけでなく、将来同僚になるレベルの人間が
面接をすることはよく行われます。　普通上司が面接した後の第２次面接とかで。
９０年代終わりのバブルの絶頂期のガンガン雇ってたころは、雇われて２，３週間も
たってないのに他の人を面接するなんてやりましたよ。

なつかしいの〜〜

どうですか、最近の就職状況は？

田舎の私立大学でＧＰＡは２．９９
ビジネスマネイジメント専攻
こんなんじゃ絶対無理だべな。

通りすがりだけど>>282ってむかつく。

就活の季節がやってまいりました！
今英語レジュメかいてんだけど、一番最初にどういうポジションに
尽きたいかって書くじゃん。俺さ別にインターンでいいんだけど、
「正社員かインターンやりたい」と書いていいかねえ。
そういうことかくと、どっちやりたいんだ。やるきかんじねえな
とか思われるのかなあ？

こんばんは。社会人１年目です。みなさん、給料とかあがってるみたいでいいですね。
最近、自分に合わない職場だったので、会社を転職しました。といっても、
そこの会社には契約社員として働いているので、ビザの件については話していません。
最初の会社は３８kで、今の会社は時給＄２０です。
両社とも、こちらの企業で、良い経験ができましたし、
良い人に出会えて良かったです。
来年にはビザが切れるので、日本にしばらく帰国します。
もうちょっとは頑張りたかったです。

というか、みなさん、Office Spaceっていう映画みた事ありますか？
私はあれを見たことがきっかけで、会社を辞めました。
やっぱり自分がいいと思った道を歩むべきですね．．．

このスレまだあったんだね
俺の2年前のｶｷｺ見て笑ってしまった

レジュメも大事だが、リファレンスもかなり重要だと思うよ。
誰か書いてくれる人がいればいいが、こっちでバイトなりインターン
してないと、ちょっとつらいね。

なあ。こっちでしょーもない内容で逮捕されちゃったんです。
一応罰金喰ったので有罪なわけだが。

これって就職するときにバックグラウンドチェックで知られちゃうんだろうか？
だとすると知り合いからのコネで日系に勤めるの怖いんだよね。いまのままなら知り合いも誰も知らないけど
日系なんてどうせ噂すごいんでしょう？

誰かその辺の事情知ってるかたいたら

何したの

また来たか、ＤＶ男。最低〜！

アメリカの基準でDV有罪にしたら、日本でも相当数が犯罪者になってしまうと思うが。
屋外での飲酒とか、酔っぱらって歩くとか、アメリカ簡単に捕まりすぎな気がするけど
まあ、郷に入っては郷に従えってやつですかね。

自分の女房や女殴るような奴なんて
アラブやインド、中国でしかやってけねーだろ

>>300
アメリカのDVは肉体的接触なしでも有罪になるけどね。言葉だけとかでも。

その辺は米法はかなり特異な法律になってるね。その基準で日本で施行したら速攻刑務所満杯になりますｗ

理科系でも、卒業後就職をこちらで希望している方は、日本での職歴が数年あったほうが、
というか、これは必須条件。就職活動の際、企業から相手にしてもらえません。

んなことねーよ。

んなことないね。

んなはずねーだろ

州の職員ってビザサポートしてくれるのか？
知り合いでビザサポートで州職員になったやつがいるのだが。

>>300>>301
前に何所か忘れたけど、米国内の領事が妻に暴力を振るって、
近所の人に通報されてＤＶで逮捕された不祥事が有ったな。
糞害務省職員、ＤＱＮ多過ぎ。

アメリカでの就職じゃないのですが
英文履歴の書き方が分からないので、教えてください

東京大学修士修了見込みの場合
March 2006 Expected to graduate from 東大,　MA in Math

こんな感じで書けばイイのですか？

罰金とるのが目的だから>アメの軽犯罪

>>306
当たり前だろ。もちろん州にとって（他のアメリカ人でなくて）
そいつを雇わなくてはいけないというちゃんとした理由があれば
の話しだが。
>>307
この事だね：
　報道によると、先月16日妻を殴った等として現地警察に逮捕された
カナダ・バンクーバー駐在の下荒地修二総領事に対して、外務省は
４日帰国命令を発したという。今回の事件は、16日未明、妻を口論の
末殴った総領事が、家庭内暴力をも起訴の対象とする現地法に基づいて
逮捕され、更に逮捕後同地のマスコミに対して「文化の相違」「大した
ことではない」と語った等と報じられたもので、外務省当局は「結果的
に日本人は妻を殴るというイメージを植え付けてしまった」として帰国
命令を出したという。

>>306
当たり前なのか？
俺はこの前面接行ったら、面接官はビザについて問題ないって言ってたが、
なぜ問題ないのだろか？
結局落ちたから詳細は不明だが。

３１１は>>310ってことね

04

今日から就活開始。
いわゆるプログラマSEという職歴を持ち、へタレ英語の使い手で、こっちじゃ
certificateしか出てないけれど、なんとか職をみけてみる。
右も左もわからんが、とにかくやってみる。
とりあえずレジュメを送るところからはじめる。
このスレに成り行き報告していい？
アメリカで就職したい人とか多いとおもうから、なんかの参考になればとおもって。
人柱上等ー。

アメリカで就職できる留学生ってみんな大学院卒ばっかかな？

DQN４大卒でこっちで就職してるが、何か？

>>311
例えば州立大学で雇われるのならば、その大学でHビザなりJビザ
なりサポートしてくれる。場合によってはグリーンカードも。
まともな州政府だったらビザサポート用の弁護士がいる筈。もっとも
州職員として外国人を雇うのは日本企業誘致のサポートとか、公立学校
の語学教師とかかなり職種が限られるんじゃない？

職見つからねぇ。
「もっと詳しいこと知りたいんで」みたいなこと言って聞いてくるから
履歴とか質問とか答えたら、それ以来返答なし。
これが連続三件。
こっちも真剣に答えとんじゃ、
おまいら、せめて返事くらいしろ！！

はーあ、なんか最近はダラダラと生活してるなぁ、俺。
今日も午後4時20分に起床。やる気しねぇ。('A`)ﾏﾝﾄﾞｸｾ

質問が来るだけでもすごいでつな。
どこで応募先は見つけた？

>>318
ヴァカ？

>>320
いや、お前よりは数倍賢いがFA。

無職が？？？

無職でも賢い奴は賢いだろうが。
お前本当にヴァカだろ？

>>319
モンスター

モンスターって日系企業みんな応募するのか？
キーワードＪａｐａｎｅｓｅだと殺到してそうだが。

教えてちゃんですいませんが、アメリカで大学在学中に
インターンシップ1年やると実務経験一年とカウント
するんですか？

当方、日本の大学をもうすぐ卒業するんだけど、
アメリカの学歴ないし、職歴はバイトだけ。
まあ新卒はみんなそうだと思うけど。
とりあえず登録できる人材派遣会社にはレジュメを送った。
ビザは持ってるけど、それですらアドバンテッジになるのかな。

アメリカ人の不細工は凄い不細工だが、そこをグッと我慢して学生時代に
優しくしてやると即ナツクからガール・フレンド（もち、アメリカでの意味で）
にしてやる。ただしその不細工女の親父が旅行の代理店や保険の代理店など、
町の小金持ちを狙うこと。しかも一人娘のことを確認のこと。
この手で、永久就職した奴おるで。

>>327
実際はそれどころか、4大卒でも日常会話もおぼつかない奴がおおいわけで・・・

日本人のチムポは黒人の３倍白人の２倍固いからそれを利用してブスを垂らしこんだらしい。
まぁ、黒人の3分の１白人の２分の１のチン長ではあるが・・

とにかくビザの問題がおおきいね。
いちおう、日系で働いてるけどえげつないよ。
給料低いからHビザの申請上はパートタイムにして、実際は残業代無しの
フルタイム以上、ベネフィトなし。3年以内に辞めたら、会社が負担した申請料と
弁護士費用の返還まで、条件に入ってる。
間に入った派遣会社も「ビザサポートしてくれるのだからいいじゃないか」と。
俺も転職考えるか。

>>328
日常会話もおぼつかない漏れは電子辞書でカンニングして卒業しましたが、
何か？

>>330
>3年以内に辞めたら、会社が負担した申請料と
>弁護士費用の返還まで、条件に入ってる。

良い情報。
やっぱり、そんな条件もあるのか。
下手にH-1B取れんな、俺は。

20以内の大学学部卒でマイクロソフトとかインテル就職難しい？

インターナショナル生、ランキング20以内でアメリカの本社での就職ということです。

>>333
部門によるけど。
エンジニアに限って言うなら、いま（ここ２年くらい）ハイテク企業って、
学部卒あんまり取らないよ。経験があるなら別だけど。
うちの会社でも院卒80%超えたし、院卒100%の会社も増えてきたから。

323ってシアワセだね。。。。。

>>335
情報系に限っては院出といて損はない、と考えていいの？
俺はこれから修士課程なんだが。博士取得者もいる？

>>337
>情報系に限っては院出といて損はない、と考えていいの？
なわけねーだろ！
勉強したければ行け。したくなければ行くな。

院卒H1bからのアドバイス。

芦田のおっさんの嫁さん不細工アメ女代理店の娘

http://www.nishimototrading.com
みなさんもよくお世話になっているであろうこの会社について質問なのですが、
この会社のことでなにかご存知の方いらっしゃいませんか？
職場の雰囲気とかわかるといいんだけど。
自分は食品関係に就職したくて色々しらべてるのですが、気になったので。

ププッ、日系食品なんてロクなもんじゃ無いぞ。
なんでそんなとこに就職したいんだかわからねぇよ。ｗ
大方人材会社から紹介してもらったんだろうが。ｗ
日系食品貿易、外回り営業職は離職率がやたら高いから常に募集してるような感じだな。

日系製造業けいはどうよ？
ト○タ、ニッサ○、ホ○ダの下請け部品屋とか、
ヤ○ハやスズ○とか。

食品よりは全然キャリアも待遇も良いだろうな。
そっち系の日本人は市民権、GC持ちが多くH-1は少ないね。駐在が居る。
院卒とか経験ありとか、ある程度の力を既に持ってないとビザ無しは雇わないんだろ。
下請け企業については様々だから何とも言えない。
一人友人が下請けの機械パーツ業者に居るけどあまり仕事の話をした事がない。まあ不満は聞いた事ないな。
家電メーカーの方がまだH-1も多いね。

>>342
良くないと思われます。○○打の下請けと、コテコテ米系の企業ほぼ同時に
オファーが出ましたが、前者は給料が2万ドルも安く、しかも二言目にはビザ
の話をちらつかせて、魂胆が見え見え出したから。リロケーションパッケージも
何もありませんでした。

下請けは所詮下請けか。
まあ>>343がいうように会社によって環境はちがうとおもうけど。
下請けといってもハズレもあればアタリもあるんじゃない？

給料が２万ドルも違うってポジションが類似してるとはまず思えないんですが。
比較対象になってないかと。
まあ日系で日本人にビザ出すところは給料安め。

ビザの問題があるとやめられなくなって、
人身売買状態になっちゃいそうだな。

あんたら余りに気の毒やさかい云うたるわ。
現地採用は所詮現地採用なんよ！
どこの会社でも一緒！
アメ公と同じ、いつでもリストラ出来る便利な臨時工！！！！！！！
ファイヤ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

アッコ師匠乙

>>342系の設計部門でビザありでいくら欲しいか聞かれてるんだけど
$50,000くらいと答えといていいかな？相場が分からん。

マジレスです。当方、現在日本在住で就活中でアメリカでの現地採用の会社の面接を
受ける予定なのですが、年俸２８０ドルで本当に生活できるのか心配です。
場所にもよるのだろうと思うのですが、３０過ぎからで人生かけて行っていいものかどうか・・
もちろんこちらで３社ほど内定をいただいておりますが、将来的には海外で生活したいと
いう気持ちを持っていたので、どうしたものかと真剣に悩んでおります。
職種は日本食材を扱う商社です。英語力は業務上いらないそうです「何で？」。日本語でＯＫとのこと
私自身は、英検２級ほどの英語力で、留学していたこともあり生活で困ることはありません。
行きたい気もあるのですが会社自体見たわけでもなく少し心配・・
向こうで極貧生活すると思うと・・昇給ってあるのかとも思ってしまいます。
皆様、良きアドバイスをお待ちしております。

「良きアドバイス」って肝心の質問ぐらいちゃんと書けないのか？
なんだよ年棒２８０ドルって？

>>351

＞英検２級ほどの英語力で

英語はそうかもしれんが、日本語は・・・
３０過ぎてんでしょ？しっかりしなよ。本当にアドバイスを受けたいんなら、
下らんことはみんな省いて、聞きたいことだけを書き直したほうがいい。

食品関係は社員ほとんど日本人だから、
確かに英語は要らない。
年棒２８０００ならたぶん雑用係だな。

>>351
男か女かどっち？女なら人生棒に振って（まさに文字通りｗ）肉便器になれるけど男ならやめた方が。
それ以前に専門性を必要としない業務だとH-1Bが取れない可能性もある。

３５１です。すいません年俸２８０００ドルです。
>>３５４の方が言われると通りほとんどが日本人だけだと聞いております。
食品関係の仕事ってそんなものなんですね。給料面からいって雑用っていう事に納得します。
>>３４１の方も言っておられるように離職率も高いという事は業務面でだいたい想像できます。
皆さんの意見参考になりました。ありがとうございます。
しかし、英語が要らないってどういう事なんでしょうか？不思議でなりません。

留学してて英検2級程度ってやばいよ！
それとも語学留学ですか、おじさん？
30過ぎてから就職活動って大変だよ。
まあがんがれ！

30過ぎてからアメリカに人生かけて渡米…、絶対女だな。

まあそれはさておき、社員が日本人、客が日本人、ベンダーが日本人。だから英語要らん。
まあ28,000あれば贅沢はできなくとも生活は充分できるだろう。
ただしキャリアとしては人生をかけて行く価値はない。
ほとんどの職員がアメリカに居たいから仕方なしにそこで働いているといった感じだ。
転職するにも経験や能力からして同じような環境でしか仕事はなく、キャリアアップは望めない。
その後アメリカ生活に失望して日本に帰ったらもうそこには居場所はないよ。
これが現実。

>>351
食品関係って給料安いし、上がらないし、
最悪なのは”将来性が全く無い”という事。
やめといたほうが身の為。

２８０００で生活してけるかな？日本でバイト２つ掛け持ちした方が
稼げるよ。ビザだと１つの会社でしか働けないし、日系の泥臭い会社だと
残業も当然ありなのでかなり極貧だと思う

釣りだと思ったので放っておいたんだが。

>>351
>マジレスです。
いや、あなたの書き込みはマジレスではない。

>英語力は業務上いらないそうです「何で？」。日本語でＯＫとのこと
あなたはもっと日本語を勉強した方がいい。

>職種は日本食材を扱う商社です。
それは職種じゃない、業種だ。
職種というのはセールスや生産管理、プログラマーなど。
むしろ、業種よりも職種を見て判断するべき。
で、職種はなんだ？

$28,000で生活はできるだろう。
しかし、「海外で生活したいと いう気持ち」だけだと
食品関連会社の離職率のアップに貢献するだけに思える。
やはり「それなりの報酬」と「やりがいのある仕事」でないと続かないのではないか？
もう一度自分に問い質してみなさい。

↑この人なんかおもしろい。

＞$28,000で生活はできるだろう

たしかに生きていけるね。日本と違って流行に合わせて
他人と同じ服を買う必要もないし、まずいもの買って食べてりゃね。
車だってボロいので恥ずかしくないし、同僚と飲みにいくこともない。
知り合いの結婚式に招待されて５万とか出す必要もない。
祝日や休みも少ないからレジャーに金かからないし、毎日が海外旅行と思えばいい。

アメリカって夢のような国だなぁｗ

>>363 ほんとだー。考えてみるとそうだね。
しかし、ある意味さみしいかも。飲み会なしか。お金はかからないけど、
居酒屋での飲み会がなつかしい。馬鹿話とか本当になつかしい。

>まずいもの買って食べてりゃね。

これは、どうかな。アメリカはまずいから安いわけじゃない気が。
まずくても高いものはたくさんあって、自分でつくるのが一番
おいしくて安いかな。

$28,000でもおそらくタックス等を差っ引いて手元に残るのは$20,000位でしょうね。

代替200万ちょっとかな。生活できないことはないけどね。
この額だと学生のStipendに毛が生えたくらいかな。
これまでの経歴にもよるけれど、hmmmmm　ちょっとびみょう。

$28,000でもおそらくタックス等を差っ引いて手元に残るのは$20,000位でしょうね。

もう分かったちゅーねん！

入国審査の時に"I'd like to be a cum bucket for everybody!"って言えば
きっと良いことありますよ。ガンバってね

あ、200万弱か。代替の漢字ﾍﾝでした。

まあ日系現地採用は$24Kぐらいしか貰ってない奴もいっぱい居るんだし生きていけないことはないだろ。
日本でも月給\20万以下の女とかいっぱい居る。
問題はそれより先が期待できるか否か。この職場環境だとほぼ期待できない。
まあ女の場合はそれなりの相手との結婚に逃げる事ができればそれでいいが。

Monsterで検索したら$28Kってほんと誰でもできる雑用じゃん。
RequirementsがExcelとOutlookとかどこがスキル？って感じの仕事。
そんなんでビザ取れるの？市民権持ってる日本人だっていっぱいいるのに

>>371
日本語での仕事は誰でもできるわけではないだろ。
市民権持ってる日本人だけで市場をみたせるわけもないし。

いや、むしろ市民権持ってる日本人はやりたがらない仕事ってことだろ。
日本語が関係してるってだけでメキの低賃金労働と同じだわな。
「アメリカに行けばなにかある」って思わせるのがミソ

>>341
食べ物が好きなので、食品を扱う流通関係か商社に就職したいと思ってます。
ロクなものじゃないということですが、どなたかお知り合いが働いてらっしゃるんですか？
もしくは御自身が業界で働いてらっしゃるんでしょうか？
離職率が高いとのことですがどのような原因が多いのでしょうか？
nishimoto tradingについて何かご存知なんですか？
質問ばかりでもうしわけありません。

悪いことは言わん。　や　め　と　け

留学生ビザを取るためには１年間の必要な費用を持っている証明を
提出しなければなりません。それは１年間はアルバイトが出来ない
ことの根拠になります。１年経つとパートタイムの労働許可が申請
できます。これはワークパミットと言ってI-94に裏書されます。
ワークパミットを持っていると週２０時間までの労働が可能です。
夏休みなどの学校が休みの期間はフルタイムで働くことが可能です。
これはアメリカ人と同等の労働が可能なことを意味します。

それでは最初の一年間は仕事が出来ないか調べて見ましたら
ある一定の仕事が可能なことを見つけました。

1996年度の一年間に日本から入国した留学生は66,699人です。
世界中から426,903人の留学生がアメリカに入国しています。

>>370 いや、女でも20万いかって、普通に大学でてれば、最近じゃ少ないのでは？
20万だよ。初任給って意味なら別だけど、こういうこと言い出したらきりが
ないっていうか、男でも女でも探せば20万以下の人は一杯いるし、下をみたら
きりがない。

>>351の雰囲気からいくと、30過ぎってことは、職務経歴があるわけでしょ。
生活できないわけじゃないけど、生活ができれば、いいの？ってことが心配な
希ガス。

西本貿易のHP見ると募集の詳細が出てるけど、顧客から注文受けたり納品で欠品が
あったら赤伝きったり、いわゆる営業事務だよね。
日本のコンビニのバイトに似てるけどむこうの方が仕事として上だと思うな。
「アメリカ」ってのに惑わされないようにね

３５１で皆さんのおっしゃる言葉胸に沁みます。
考えてみますと実際にこの仕事に就きたいという訳ではなく。
海外で生活して行きたいと思う気持ちの方が強かったと思います。
>>３７７の方が言われるように「生活ができればいい」という年齢ではありませんから..
もう少し若かったらチャレンジ出来たのかもしれません。
海外で極貧生活はそうとう辛そうですものね。
海外で生活されている皆様、どうぞお気をつけて。ありがとうございました。

「日通」日本通運は就職簡単やで！
世界中の日本人は「引越し」する時、原住民の会社では恐がって駄目！
必ず、日本資本の会社「日通」に�рｵよるねん。
高価格でも、ええねん！現地語なんか喋られへん日本人ババアが亭主に
「日本の引越し会社にさらせ！」云いいよるねん。
亭主なんか無力やで！
それで！！日通やがな！！！
どんな田舎でも対応する日本人なら周知の引越し会社や！
日本人なら簡単に入社出来るから安心せいや！！
俺もアメリカ人の女房に離婚された４０男やけど引越し会社で安泰や。
考えてみぃや！日本の糞バカ婆どもが、英語や現地語を操りながら
引越しの「指示・打ち合わせ」出来るとおもうか？！
できへんわい！！！！！！！！！！！

おちつけ

ハァハァハァ・・・ゼイゼイ税・・・
やっと落ち着いた。

正直、すまんかった！！！！！！！！！

>>380
日通はコンテナ貨物がメインで引っ越しなんて余力でやってるんでしょ。
貨物はそれなりの知識がないとできないよ。
引っ越し部門にいる自分はバカだって言ってるようなもんだねｗ

専攻によって就職って変わるもの？
今４大で法律関係学んで１年目なんだけど、将来アメリカで警察官になりたいと考えている。
教授の話では日本人でもなれるらしいのですが・・・。
実際のところどうなんだろう？

>>384
知るか。
そんなもん、自分で調べろ。

ttp://www.google.com/search?sourceid=navclient&ie=UTF-8&rls=RNWE,RNWE:2005-03,RNWE:en&q=%22How+to+become+a+policeman%22

ttp://www.4webebooks.com/?hop=artdhtml

>>384
ＣＩＡに入れるのでしょうか？

CIAとかFBIは市民権が要るんじゃないの？

>>386
CIAは市民権がないと日本語を教える仕事でも雇ってくれないよ。

>>384
>将来アメリカで警察官になりたいと考えている。
なれるわけねーだろ。
政府の仕事なんだから

>>384
ひょっとしてそのために市民権を取るのか？

NYPDは市民権がないと警官としては雇わない。HPにはっきりと書いてある。

「勝ち組」…卒業 → 数年間Ｈ１ｂで勤務 → 日本へ帰国し再就職(20代後半)

「負け組」…それ以外。

もう「米大学卒業」だけじゃだめだ。当たり前だけど。

マジレスすると、そんなもん人生終わってみるまで分からんよ、当たり前だけど。

米大学卒業してすぐに帰国して運よく就職できたとしよう。
あまり良い仕事が回ってこない。明らかに出世株じゃない。
なぜか配置転換も多い。

これが留学卒業生の厳しい現実なのだ。

過去10年間で就業環境は大きく変わった。
将来10年間でまた変わるだろう。
環境の変化について行ける奴は勝組に入れる。

「そ れ は 『お 前 が 』 だ ろ ？」って言っちゃうよ、終いには？
まぁ、とにかく一般化し過ぎは（・A・）ｲｸﾅｲ。
同じ大学で同じ経験と能力を持っている同じ歳の人間がいたとしても同じ道を辿るとは限らないだろう。

それとそんな短い期間だけで物事を判断するでない。
もしお前が今そういう状況にあったとしても
5年後、10年後、30年後は幸せな人生を送っているかもしれないじゃないか。
「勝ち組」「負け組」などと他人や自分を類別するよりも
昨日の自分よりも向上すればいい、と生きるのは如何か？

ま、オレはいまＨ１ｂだけど。あと2年したら日本に帰るよ。

こういう馬鹿にはもう掛ける言葉すらない。

　こんにちわ。サイドビジネスの案内で書き込んでます。
皆さん、就職等の問題等色々あるでしょうが、お金があって困ることは、
ありません。
　一言で言えば、ネットビジネス＋ネットワークビジネスです。まずは、
ttp://www.mylexxus.com/EN/Default.asp?secureID=2EAA1FBD-E978-40B3-B155-1CE4DCAE4792&Country=US
へどうぞ。興味があり真剣にやろうと思う方は、一番下にあるメルアドからどうぞ。
質問等、出来るだけ早く返します。学生の方でもOKです。

>>389
あれ？警察官って政府の仕事だったっけ？
確か市で雇われるだけであって、国家公務員ではなかった気がするが・・・。
それでも市民権っているもんなんなの？
まあ、別にどうでもいいんだが。

>>401
所属は地方自治体でも給料の一部は連邦からの補助金だし、
CIAやFBIなどとの連携、移民法関連の取り締まりが職務に含まれる
から、他国籍だとconflict of interestが出てくる。
重国籍まで取り締まられているかはわからないが、少なくとも米市民で
ないとまずいだろ。

米国で就職活動をする時にTranscriptを提出する必要はあるんですかね？
偶々仲間とイラク戦争反対のデモに参加した時に、
スケープゴートにされてProbationになってしまったんだけれど、
それがTranscriptに記載されてるんですよね。
こう言うのって企業とか嫌うでしょ？誰か助けて。

さっさとイラク関連企業逝け。

…うそうそ、アメリカ人でもイラク戦争反対してる人間はたくさんいる。
どうせ記載されるんならそれを逆手にとって
「俺があのデモ隊をまとめたリーダーでした」と言い張るくらいの根性見せろ。

>>404
就職相談に行ったら、
｢企業は危険分子を嫌うから就職は難しいね｣と言われましたよ。

>>405
ここや他のスレを読んだ感じじゃ、
Transcriptの提出は必要な会社と必要じゃない会社があるらしいよ。
ほとんどの会社は要らない、という気がする。GPAはいるけどさ。
提出しても尚気にしない企業はたくさんある気もするし。
杞憂じゃないかな。
悩んでないで実際にResume送ってみればいいかと。

ほんとにアメリカシティズンもらいたかったら、
軍隊行ったらもらえる。

>>407
いや、その話もいろいろあると聞いてるんだが。
昔アメリカのArmyが隊員募集してて
ユーゴスラビア人と直接会話したんだが
彼らは「軍隊に二年所属するとアメリカの市民権が貰える」と言った。

その話を元軍隊に所属していたアメリカ人の知り合い二人に話したところ、
A「いや、それは人によりけりだよな。フィリピン国籍の○○は結局市民権貰えなかったよな？」
B「ああ、そうだな。あいつは25年(！)も軍隊に所属してて大佐(だったかな？)までやってたのにな」
と言われた。

本当のところを知ってるなら>>407情報源晒しながら教えて。

それなら市民権じゃなくてグリーンカードならもらえるのか？

>>408
戦死したらもらえるぞ。あと、その家族にも。

死んでまで貰いたくはない。

>>409
そうだよ。
２年間だね。

この時期だとイラクに送られる可能性が高いので勧めしないけどね。
知り合いのチャイニーズはネイビーにいたんだが日本に派遣されて日本女くいちらかしたって自慢こいてたよ。

じゃあ2年ＡＲＭＹにいさえすればグリーンカードはもらえるってこと？
大卒で資格とかあったらオフィスワークみたいなポジションってのは
ありえるのかな？たとえば経理とか。
イラクにさえ行かなくていいなら俺も軍人になってもいい。

ていうか、日系企業で犬になるよりはまだ軍隊の方が待遇良さそう

日系企業の犬とは失敬な！
けど俺日本には高校迄しかいなかったし、こっちの田舎大学在学中に
ブスだけど金髪の（しかも親父が保険の代理店オーナー）の学生とスタディになって
結婚。けど、日本人がオーナーの保険代理店が中西部でやっていけるわけもなく
離婚。今の日経会社に拾われました。この状態は・・・・やっぱ犬か？・・・

>>415　
そんなクソ田舎でお前はよく頑張った
犬じゃない、お前は鎖で繋がれてなんかいないだろう？
その気になればどこへだって飛び立っていけるさ
そう、あの大空を羽ばたく鳥のように

何度か日系企業の面接受けたけど、人事の担当者に優秀な日本人が
いないとこが多い。スペシャリストではなくいわゆる雑用間接部門の
ぺーぺーのくせに口を挟んでくる。アメリカの会社みたいにHRは単なる窓口で
実際のマネージャに決定権があるのと違って、不透明な感じがする。

スタディじゃなくてステディでしょ？

>>418
まあどっちでもいいじゃん
彼にはSteadyがスタディと聞こえたんだろう

おれにはクサチューって聞こえる

413の答えが俺も知りたい。

>>413、421
そうだって書いてあるだろ。
文盲DESUKA？
だいたいわからなかったら自分で調べろよ。
イミグレ関連の法律はぽんぽん変るから他人に頼るなよ。
泣きみるの自分だぞ。

PASONAの対応の悪さにうんざりしている。

>>423
基本的に人材斡旋はホストクラブとかペットショップみたいな商売だから対応が悪いという事は
相手からその程度の価値でしか見られていないという事。
希少価値があって良質な商品にはちゃんとしたケアはするけど、野良犬に寄って来られても
同じような扱いはできないし、どう見ても売れなそうな商品ばかり好んで抱えこんで労力を
無駄にするような営業なんて当然やりたがらない。

特に日系の人材会社で働いているような奴はアメリカに居る日本人の中では低レベルな層の
人間達なのだからそういう奴等をうまく利用してやれる立場を取らないといけない。

>>424
どうのような心構えで取り組めば、
上手く利用する事が出来るのでしょうか？

>>425正直言って、本来市場価値の低い者がそういう立場になる事はなかなかできないだろうね。

まあ唯一できる事と言えば虚勢を張る事ぐらい。履歴書も多少の誇張は当たり前。
人材会社の社員と話す時は、他の人材会社とも話を進めている事をちゃんと言っておく。
当然その時によそからひっぱりだこ的な印象を与えないといけない。
既に面接もいくつか受けて好感触をつかんでいるとか、自分から断った所があるとかハッタリをかます。
市場で評価されない奴は法に触れない程度に相手を騙して価値がある人間だと信じ込ませる事に徹しろ。
まあ実力の無い奴がこんな事で必ずうまくできるとは思わんが、無い知恵しぼってやるしかないだろ。

ていうか人材派遣業者の態度が悪すぎて、
優秀な人材は雇用者じゃなくて業者とかかわるのが嫌だから
就職の話を断ってそうだな。

>>427何が言いたいのかあんまりよく分からないんだけど、
人材会社に悪態つかれてる時点でそいつの価値はかなり低いと言って良いよ。
まあ人材派遣と人材紹介ではまた別だろうが。

担当者との電話での相談の約束があったのに、
いつまで経っても電話がかかって来ない。
しびれを切らして、どうなっているのかと尋ねたら、
「電話で担当者と話をしているはずですが？」
などという感じの悪いメールが返って来た。
事情を説明すると、
「この電話番号に自分で電話して下さい」だって。
これは、市場価値云々の問題ではなく、
人材会社の教育と、個々の人格の問題だと思う。

>>428
人材会社に悪態つかれてる時点で求職者の価値が低い、と言い切るのはかなり短絡的だと思う。
人材会社の見る目がない、という可能性もあるだろう。
(価値が低いと「見られている」、というのであれば正しいかもしれない)

俺の場合、日系の人材会社からひっぱりだこになったんだが
結局コネで米系企業に逝ってしまった。
こんな俺にでもPasonaは対応が悪かったね。
結局最後は返事すらしなくなった。
Pasonaは一番最初にメールを送ってきた人材会社だったというのも原因の一つかもしれない。
他の人材会社からひっぱられる前だったから。
あんな不誠実な人材会社に仕事紹介されても俺なら逝かないね。

>>430
さんはやっぱりコンピュータ関連のお仕事に就かれたのでしょうか？
現在のお仕事はどのようにして、見つけられましたか？
差し障りがなければ、教えて下さい。

>>430
まさに御意。特にサウス・ベイ支店のタ○ミハズ○は最悪。

恐るべし、ﾐ○ﾀユ○もな。

>>432
あの英語しゃべれない今サルまだいるの？
て言うか、あの会社NYでもCAでも何であんなに評判悪いんだ？

INTERPLACEってどんな塩梅？
PASONAよりまし？
就職斡旋会社で評判良い所って、どれ？

mrjapaneseってどうなんだ？
妙になれなれしいが、アレが方針なのか、ただのアホなのだろうか？

カリフォルニアのカーオーディオメーカーに誘われたけどどこだろう。

富士通テン以外にあるの？

>>435
Interplaceは日系では一番マシだと聞いた

M○jap○ne○e
老舗で独占だったからなのか、相当強引という噂を良く聞く。
今サルは素人ばかりらしいが。

>>437
どこの会社か分からない所に誘わるなんて事あるの？
メーカーに誘われたんじゃなくて応募するかどうか人材会社に聞かれただけじゃなくて？

>>438
そうなんだ。
対応も凄い親切だったし、案件詳細についても、丁寧に説明してくれた。
PAS○●Aは、
「テメーに勤まる訳ねーけど、私達はこんな案件抱えてんだよ！
ちょっと覗かしてやるよっ！ほれっ！もうしまいだよ！！」
って感じのﾀｶﾋﾞｼｬな応対だったのに。

人材会社って、仕事が無いってのを強調するくせに
仕事を押し付けてくる奴が多い。
だいたいそういうのは場所が悲惨な仕事が多いがね。

>>438
Interは老舗で、あそこからの派遣者が企業で採用担当してることが多いから、
みんなInterに求人を頼むっていう話を聞いたことがある。
俺は結局自分で見つけちゃったけど、確かに当時けっこう仕事はあったな。
もう何年か前のことだから状況変わってるかもしれないけど。
当時からPaさんはねぇ・・・・・。コメント控えとくわ。

アメリカで日系の人材会社使う人って多いの？
日系って自ずとターゲットが限定されてて案件が少ないし、特に西海岸なんて給与レベルが激しく低い企業ばっかじゃないの？

やっぱＧＰＡが大事なのかな？ＧＰＡが４近くあったＵＣＳＢ卒の友人は
ボストンキャリアフォーラムでいくつも内定貰ってたけど、ＧＰＡが
あまり芳しくなかったＵＣＬＡ卒の人は、どこにも内定貰えず、結局
日本に帰る事になってた。

HotJobs、Monster、CareerBuilder等に掲載されている求人情報と、
PaやINTERPLACEの抱えている情報、重なっている場合が多いよね。

日系人材派遣会社や上記ｻｲﾄ以外での、
就職情報収集ってどんなのがありますか？

今は就職活動には良い時期だって聞いたけど、
中々決まらない。
ビザの問題はないから、どこでも良いから、仕事したい！！

>>447
>「今は就職活動には良い時期だって聞いたけど、中々決まらない。
>ビザの問題はないから、どこでも良いから、仕事したい！！ 」

これってさ、訳すと「ビザの問題がないのになかんか就職決まらない」=使えねぇ
ってことになるんだが。

そうは言っても、働かなくては食べていけないのが
現状ですので。
皆さんはどうやって、就職活動をしていますか？
ウェブ検索だけだと、ある程度限度がありますよね。
お知恵を貸していただけませんか？

どこでも良いから仕事したいって言う態度が悪いんでは？
あと、就職は主に人脈が物を言いますよ。

今は就職活動には良い時期ってどうして？

日系の会社なんだけど初めての面接で採用されました。
ビザサポート確実そうなこの会社でよしにするかもっと給料のいいところをさがすか。
予想以上によい評価をされたんでビックリ＆もっといいところがあるんじゃないかなーと迷ってます。
働くならすぐにでも働かなきゃいけないんだけどどうしよう。
すでにお金がないから給料がいくらだろうと働かなきゃ生活できないし。
誰か意見ないですか？

専攻と職種は？

専攻書くと身元ばれそうでかけませーん。
一応技術職でメジャーそのままです。

派遣会社の担当者曰く、
春は人事異動があるので、求人案件の数が増すそうです。

悪いことは言わない、日系の会社なんてやめとけ。
アメリカの会社に働いてれば、クビになっても、別の仕事を見つけられる実力と履歴が身に付くけど、
日系の会社にいくら働いててもアメリカ社会で生き延びる実力は身に付かないぞ。

hagesiku doui

そんな事言ってもここはアメリカに来てまで日系の人材会社を使ってしか
職を得られないようなヘタレがほとんどだから。。。

エントリーレベルの職って、みんなどこで探してるの？
モンスターとかは転職者中心って感じだが。

北米板自体、日本人部落暮しの長い奴が幅をきかせて、アメリカ社会何でも知ってるかのように偉そうに威張ってるからな。
これから就職する若い人達は、くれぐれも部落長老たちから洗脳されないようにね。

日系でない就職斡旋会社で、信頼出来る所はどこなのでしょうか？
ご存知の方、教えて下さい。
お願いします。

>>432
そいつ確か人材ｽﾚでも叩かれてたんじゃ。
ていうか前は会社自体もずいぶん叩かれてたね。
それで社長自ら書き込んでちょっとした話題になったよ。

仕事見つからない。
焦るばかりで、成果はさっぱり。
どうしよう。

比較的仕事を見つけやすい州などありますか？

日本でもそうでしょうが
引越屋は即、入社。

>>461
そのまえに自分が「信頼される人間」になれ！
と言いたい。

>>464
CAまたはNY。
こりゃ自明の質問だな。

カナダは？

>>464
メキシコ合衆国の全ての州。（日系企業）

日系企業で残業代出ないって、避けた方がいいのかな?
自動車部品メーカーだが。
アメリカの会社なら残業代でないってのは一般的？

時給ナンボなら出る。
年俸なら出ないんでは

Full Time Contract Positionって、
一年毎にﾄﾞｷﾄﾞｷして働かなくてはいけないのでしょうか？
今年は職があって良かった、でも来年はどうなるか分からない、って感じですかね？

日系企業の現地採用ってそんなに年棒安いんですか？
正直にお願いします。

たまに年俸＄１９０００とかあるよな。
人材会社経由のやつだと。
完全な奴隷労働じゃないのか？

そうですか。LAだとかなりきついですね。
いまさら帰国できないし。他の州にでるのもいいですね。

年俸$19000なんかじゃ、とてもじゃないけどH1は出ないでしょう？
うちの州も特別都会じゃないけど、少なくても$52,000出せるポジションでないと
ビザが出ないらしいし。これは入社して数ヶ月経ってから、ビザ申請の為に会社が揃えてくれた
書類を初めて見せられて分かったことだが。

$52,000のポジションとなるとかなりのキャリアがいりますよね。
日系の会社では確率低そうですが、こちらの企業ですか？
いずれは永住権申請に切り替えていきたいのですが。
如何なもんでしょうか？

>$52,000のポジションとなるとかなりのキャリアがいりますよね

生活費だけで月１００００越えるうちとしては、その金額でも
ピンとこない。

>>476
28Kで普通に H-1Bでました。
52Kってグリーンカードとかじゃないの？

>>479
ビザの申請書類、見てないでしょ?
$60,000以下の仕事は専門職とはいえないのでH1でませんよ。
(外国人呼ばなくても、その仕事できるアメリカ人がいくらでもいるだろうということ)
申請書類には、年俸$60Kだの$70Kだのと気前のいいこと書いてあるよ。

>>480
あれ！
労働契約書には給与額が書いてあるぞ。
それも提出しないといけないはずだぞ。

自分の年棒も、自慢じゃないが＞479以下。
でH1下りた。
申請書類も提出前に全て目を通したから、嘘の給料は書いてない。

>>480
その６万ドルとかのは、グリーンカードの話じゃないか？
今、GCを会社のサポートを受けながら申請しているが、
それには、ある一定の給与を受けている必要がある為、
必要以上に明記されている。

H1-Bを取得するのに、FULL TIMEで働いている必要はあっても、
一定額の給与を受けている必要はないと思うが。ついでに、
どこも、新卒や経験の浅い中途には６万も出さないし。

本当に日系は止めた方がいい。

456も言っていたが、アメリカ本流でのキャリアに全くならない。
日系は、狭い日系社会の中でスキルを向上させる事も無く、ぐるぐる回っているのが現状。
日本の国力がはっきり衰退していく中で、その閉じられた世界でも将来十分な仕事があるかも多いに疑問。
日系の椅子取りゲームではじき出された人間は、日本に帰ったも当然仕事は無いし、文字どうり路頭に迷うしかない。

安易に、日系に走るな。将来後悔するぞ。

>483
H1Bでも、一定の給与が必要だよ。そのポジションや分野によって額は違うけど。
あと、パートタイムでもH1Bは出る。

たとえば韓国人なら

本当に韓国系は止めた方がいい。

456も言っていたが、アメリカ本流でのキャリアに全くならない。
韓国系は、狭い中国系社会の中でスキルを向上させる事も無く、ぐるぐる回っているのが現状。
韓国の国力がはっきり衰退していく中で、その閉じられた世界でも将来十分な仕事があるかも多いに疑問。
韓国系の椅子取りゲームではじき出された人間は、韓国に帰ったも当然仕事は無いし、文字どうり路頭に迷うしかない。

安易に、韓国系に走るな。将来後悔するぞ。

みたいになるのかな?
俺がもし韓国人、中国人なら韓国系、中国系は避けたいだろうから、
日系も似たようなもんか？

＞韓国系は、狭い中国系社会の中でスキルを向上させる事も無く


訂正
＞韓国系は、狭い韓国系社会の中でスキルを向上させる事も無く

あわれな奴だな。そうやって茶化して一生を送っていろ。

SE等の資格やスキルがあれば、
きっとどこでも就職出来て、自分でより良い条件の会社を選べるんだろうね。
文系の専攻で、頼るのは語学力（英検１級）のみだったりすると、
お先真っ暗。
これからにわかにスキルアップするにも、
何から手をつければいいのか。

仕事見つからねー

俺はインターンからそのまま会社に就職すんなり決まった。
日系でも、韓国系でも、中国系でもないアメリカの会社だが
別に資格なくても入れた。って田舎だからかも知れないけど

>>489
日系でなく、アメリカに残りたいのなら、ワンステップ置かないと難しいかも。
環境的には日系であるけれど、その後、アメリカ系でも応用できる数少ない分野を攻めるしかないでしょう。
例えば、大手会計事務所のJapanese paractice。
相当ドメな日本人で満ちている様だが、そこで何年か我慢してGAAPを物にしてライセンスでも取れば、
新たな道が開ける可能性は高い。もっとも、ぬるま湯の環境で初心を失ってしまう人間が多いようだが。
学部で会計を専攻していなくても、CPAの試験を部分合格でもしていればチャンスはあるのでは。
勿論、出た学校がある程度のレベルでないと難易度は増す。

知り合いで、丁度半年で、会計ゼロから4科目全部合格した人間がいる。
かれは、日本の予備校教材を使っていたらしい。

ここで踏みとどまってがんばるか、日本に帰るかは、早く決めた方が良い。
日本での新卒以外の就職難は半端でないようだから。

>>492
凄い親切。しかも的確なアドバイス。
出世するよ、藻前。

これからのエリートコース。
日系現地採用（契約or正社員）→　数年後　→　日本本社採用（正社員）。

今日面接行って来た。
テスト受けたんだけど、もの凄い緊張して、頭真っ白になってしまった。
帰宅後、問題を自己採点してみたら、笑える程ｸｿ。
絶対入りたい会社だっただけに、今泣きたい気分。

留学したら相当な勉強をこなすんでしょう？
それなのに最終的には日本に帰ってくるんですか？
それなら最初から日本の大学にいて、会計士とか弁護士目指したほうが安定してるし、
給与もいいんじゃないでしょうか？
留学して山ほど勉強したあげく、職も見つけにくく給与もたいした事がない、
というのはすごく損な気がするんですが、その辺の事を皆さんがどう考えるか知りたいです。

>>496
日系社会から抜け出せれば問題ないのだが、
中途半端に日系から抜け出せないでいると、ヤバいことになる。

495
昨日のテストの結果がメールで送られて来た。
落ちた。
やっぱり。
へこむよ。どうしよう、これから。

今働いている会社は、給料が安い。永住権サポートもしてくれない。
ビザはまだ余裕がある。

将来的なことを考えると、永住権サポートをしてくれる会社に転職したい。
短期的なことを考えると、給料のいい会社に転職したい。

永住権をサポートしてくれる会社があれば、さっさと転職するところだけど、
なかなか見つからない。

いい給料でオファーをもらった。だけど、日本に帰らなくちゃならない。

このまま永住権サポートしてくれる会社が見つからなかったら、今のところで
働き続けるべきか、それとも日本に帰るべきか。かなり悩み中・・・

>>498
テストって何？一体どういう関係の仕事？

>>500
翻訳です。

>>501
どうやってその仕事を知ったのですか？

>>499
結局のところアメリカに残りたいのか、そうでないのかに尽きるでしょう。
アメリカに残りたいのであれば、ビザが有効な限りＧＣをサポートしてくれる
会社を探し続けたほうがいいと思います。
今帰ったら、後々後悔するかも。
偉そうに聞こえたらすみません。

>>502
半導体を扱っている会社に勤務したいので、
具体的に会社リストを挙げ、
ホームページから人事部へ直接連絡を取りました。
メールでの不合格通知の文面を、何度も思い返しては、
自分の至らなさ、腑甲斐無さを痛感しています。
ｻｸｻｸ立ち直って、前向きに就職活動を続行すべきなのですが・・。

>499
目を瞑って5年後の自分の将来を想像汁！

アメリカは何かだめだな。
カナダはどうよ？

アメリカで数年働きたいけど、会計・管理職ぐらいしか
しか見つかりません。

楽しくてやりがいのある職きぼん。
何かないですか？

日本人で会計の仕事してる人って多いのかな?

会計って仕事楽しいの？
毎日金数えてる。

ACCESS使えたらいいの？

まだ仕事見つからない。
レジメ送った所から、まだ連絡来ていないまま、
週末に突入してしまった。
義兄がカフェ買って、店始めたいから手伝う様に頼まれてるけど、
そんな仕事でなく、会社や社会に貢献しつつも、
自分のスキルが磨かれ知識と経験が増え、
自信を持って生きていける様な仕事に就きたい。
勤務中は人生を会社に捧げても、後悔ない位の意気込みで
取り組める仕事をﾊﾞﾘﾊﾞﾘしたい！

>>507

「なにかないですか？」って言われたら、「なんでもいいんだろ」と思ってしまう。

仕事に楽しさとやりがいを見出すのは本人の資質や能力次第だ。

それを他人からの情報に頼っているようではなぁ。
出直してこい。人生リセットだ。
電車にとびこんだりしちゃだめだよ。

>>511

レジメの過去経験記述をここに貼れよ。
添削してやるから。

>>511
> 義兄がカフェ買って、店始めたいから手伝う様に頼まれてるけど、
> そんな仕事でなく、会社や社会に貢献しつつも、
> 自分のスキルが磨かれ知識と経験が増え、
> 自信を持って生きていける様な仕事に就きたい。

「そんな仕事」っと言う下りが気になるな。
義兄がどれだけかね持っているかどうか知らんが、
自分で店もってはじめる飲食業はリスク大きいんだよ。

コーヒーが社会貢献していないとでも言うのか。漏れは
毎日朝昼晩３倍はお世話になっている（ｗ
何でも顧客に喜ばれるための知識と経験が必要なんだよ。

どんなスゴイ知識と経験お持ちか存じ上げないが、まず
どうやったら自信がつくか義兄に聞いてから仕事探せ。
仕事の向き不向きはともかく、少なくとも相手からオファー
もらえるネットワークがあることは幸せだと思え。
だったら「そんな仕事」だなんて言えない筈。

>>494
日系中小現地採用で安い給料だったが採用され、なんだかんだと
H1bで6年勤めてしまった。
その間何度か日系米系問わずoffer があったが、会社に何度も
泣きつかれて結局引き止められてしまった。
情で会社とつながるのは米国では最悪のパターンだが、
その間会社が縮小されて駐在員を帰国させてから現地の
マネージャーになって、米系で働く友人に比べれば大して
英語もパワフルにならなかったが、やりがいみたいなもの
を見つけてそのままここまで来てしまった。

ビザ切れ後の１月から日本の本社で採用され、一応課長職で勤務。
同業大手と比べると大した給料じゃないが、会社はもうすぐ
上場予定で株も期待できる。
ちなみに俺が採用されたときに３倍ぐらいの給与をもらっていた
駐在は、皆子会社へ左遷済み。

エネルギッシュに働きながらもレイオフなどで苦労している米国
残留組に比べると、日系にもたれっぱなしだった自分はどうしても
見劣りしてしまいます。
でも俺の能力を考えると、うまく乗り切った方なのかもしれません。

>>515
今日本にいるのか？
休日とはいえ、こんなに朝早くから書きコするなんてちょっとおかしい。
ほんとは日本にいなくて、まだアメリカの子会社で働いているんだろ？

>>515
第一、現地採用の人間がビザが切れて日本へ帰国して、本社勤務とは
お宅の会社は一体どういう会社なんだ？

>>512
　レスありがとうございます。気軽な気持ちで書いたのに
マジレスされて、多少驚きではありますが。
　職の事ですが、何でも言い訳ではありませんよ。
ただ自分にどんな職が向いているのか分からなくて
困ってるんですよぉ・・・。
仕事にやりがいを見出すかは本人次第と言われましたが、
やはり自分に合った職種・業種を選ぶ事は大切だと
思いますよ。極端な話ですけど、皿洗いや
便所掃除なんかでは、やりがいなんか見出せませんからね。

>>516-517

自分中心でしか考えられないｳﾞｧｶがｷﾀ━wﾍ√ﾚvv━(゜∀ﾟ)━wﾍ√ﾚvv━ !!

>>518

なるほどね。自分がやりたいことが見つからない症候群だ。
無職のまま人の迷惑にならないように家に閉じこもっていなさい。終了。

>>503
ですよね・・・。GC サポートしてくれる会社を探すか。
がんばるぞー。

いまどきGCサポートなんてしてくれないよ。もうたくさん持ってるのいるから

そうでもない。Lで日本から呼ぶよりは安くつくし。
求人広告でこの微妙なニュアンスを表現するのが難しいから表にでないだけ。
結局は人のコネで探すしかない。

ということです>>521=499

ビザの人間をGCエサにして安く使うのが流行ってる

実際にみんなの周りでどんくらいアメリカで仕事にありつけたのいるの？
そういう人たちはコネとかそんな感じの方が多いのかな？

アメリカで仕事したいって思ってたけど
ボストンＣＦで断りづらい会社から内定もらっちゃったから
ひとまず４，５年働いてＭＢＡ→アメリカで勤務
っていう計画を立ててる。
そういう人他にもいる？

そこそこ名が知れてる大学にいってるから
アメリカで仕事探すの簡単かなとか思ってたけど
こんな日本人的な発想じゃやっぱりダメなのねん。

あんまり長期にわたって計画立ててもうまくいかないと思うよ。
計算通りに行かないのが人生ってものさ。

ま別に計画通りに絶対にいかないといけないってわけじゃないんだけどさ。
働いてる間にもしかしたら別の道みつけるかもしんないし。
計画を持ってていかに柔軟に必要に応じてその計画を変えていくっていうのが大事なんじゃないかね？
柔軟計画の方が計画がないよりもマシと思うんだけど
ここんとこどうでしょ？

>>516
日本は今日祝日なんですよ。夜まで遊んで朝までマッタリ２ｃｈです（笑）

>>517
ビザ切れる前に米国の責任者に連絡したら「じゃぁ本社に来ない？」って
軽く誘ってもらいました（笑）。今の本社の社長は私が米国で入社した時の
責任者だったので、そのつながりも生きました。
本社に入ってわかったのは、上場が成功したら欧州に事務所をおく計画が
あり、そのための人材が欲しかったそうです。
本社は管理職経験と海外経験のどちらもある人間を、駐在経験だけでは
育てられなかったのでしょう。

でも自分の会社が大企業だったら、こんなことはなかったと思います。
アメリカにいた時に大手の駐在で優秀な人たくさん見てきましたらから、
やっぱり自分自身見劣りしてしまいます。

>>519
くだらねーこと言ってねーで、ちゃんと仕事さがせよ。

>>528
俺は、日本にいるからそんなことは分かってんだよ。
けど、あれだな、自分を見劣りするなんて今時の
留学帰りの奴には珍しく謙虚な奴だな。がんばれよ。

モンスターや人材会社以外で仕事の情報ｇｅｔするには
どういうのがあるの？

>>530
コネ。　18年間で5社ほど働いたが全部友達を通してのコネだったよ。

>>530

そういう会社はコネのない人用。
就職先でコネ作れればあとは不要。

>>532
就職先を見つける為のコネを就職先で作れって言ってる？

>>533

大学で人脈作れなかった人は仕事場で作るしかないよね。
終身雇用の考えは捨てることだ。
仕事を変えながら成長していく。それがアメリカ流。

>>534
アドバイスしたい気持ちは判るが論理が破綻してるよ。
本気でアドバイスしたいなら
君が大学時代にどうやって人脈を作ったかを話してみるといい。

>>535

日本の大学でた人、っていうことじゃないの？

>>536
ん？だからどうだというのだ？
>>534はあたかも大学時代のコネで就職できたかのように語っている。
日本の大学卒だろうが、アメリカの大学卒だろうが、サウジアラビアの大学卒だろうが
人脈が一番重要だとする>>534の主張に影響はないはずだ。

でも新卒ならコネはゼロが普通だろ?

ハーバードはコネ作りのための大学と聞いたことがありますが、高専卒DQNな俺にはわかりません。

googleやyahooに勤務してる人いないかな？

>>538
俺もそう思う。
そこの肝心なアドバイスが抜けてるんだよな、>>534は。

人脈の作り方なんて、人に教わるものなのか？

>>542

たとえ教わることができたとしても、そんなもん屁の役にも立たんでしょ。

インターネットって意外と就職活動には悪影響をあたえるかもしれないね。
優秀な人はすごく有利になるけど、そうじゃない人は競争が激化して不利になる。
もちろん、優秀なのは全体のごく一部で、大半の一般人は売りに出来るスキルや経歴は
何も無いってのが現状だろう。
そこでみんなMBAや資格に走って、学歴がインフレ化する。
別に勉強する気なんて全く無いし、内容も役に立たないんだけど、
履歴書にMBAとか書くためだけに千万単位で金がかかる。

最終的には労働市場が経済学でいう、完全経済の状態に近くなり、
極論するとみんなミニマムウェイジになったりしてねｗ

MBAインフレは今に始まったことじゃない。

>>541

コネのない人はあちこちの企業にレジメをポストしたり求人サイト使ったりして、とりあえずの仕事をみつける。　そこでいいコネができれば、そのコネを使って次に仕事を探す。　いいコネができなければ、またレジメポストしまくり＆求人サイト使いまくり。

そんなことがわからないようではマクドですら働けないであろう。

>>546
そんなもんは言わんでもみんな分かっとるだろ。
お前は話の流れが読めてないな。
もう一度>>531 >>532 >>534の
鬼の首でも獲ったかのようなアドバイスを読んでみれ。

546みたいな馬鹿関西人が偉そうにできるんだから笑えるね
そんな内容をよくもまあ偉そうに書けるよ

馬鹿がマクド（ｗ）で働けないかどうか、試してみろよｗ。
意外に簡単だと思うよ。

ここまで酷い馬鹿>>546は久し振り。
お前のために説明しよう。

>>530
「人材会社以外で仕事を見つけるにはどうすればいいですか？」

>>531

ところで「馬鹿」の部分は火を見るよりも明らかだが
なんで>>546が「関西人」って分かるんだ？w

いかん。途中で送ってしまった。

--------------------------------------------------

ここまで酷い馬鹿>>546は久し振り。
お前のために説明しよう。

>>530
「人材会社以外で仕事を見つけるにはどうすればいいですか？」
>>531-532
「コネだよ、コネ」
>>534
「そうそう、最初の仕事も大学でコネ作って見つけろ」
>>535
「じゃ、どうやって大学でコネ作ったんだ？」
>>538
「新卒なら普通コネないだろ？」
>>546
「それなら人材会社で仕事見つけろよ」
(ﾟдﾟ)ﾊｧ?
だから、人材会社以外で仕事を見つける方法を訊いてるんだろうが。
完全な馬鹿だな。

>>548
ところで「馬鹿」の部分は火を見るよりも明らかだが
なんで>>546が「関西人」って分かるんだ？w

マクドナルドをマクドって言ってるからだと思われ

営業とか、外に出る仕事じゃないと、なかなかコネも作りづらいやね。

層化学会に入れば？アメリカでビジネスやってる日本人って多いらしい。
なんかしらバックアップしてもらえるみたい

どうせなら、フリーメーソンとかどうよ？

英語も学べるからサイエントロジーにしたら？

今日は月曜日。
週末滞ってた職探しを再開しなきゃ！
テストに落ちたり、面接にも辿り着けなかったりと、
失敗続きで、自己嫌悪に陥りがちだけど、
心を奮い立たせて臨むないと。
頑張ろう。

>>550
自分は学生時代にやったインターンシップの働き先から人事に一言回してくれて
仕事もらった。

>>552
自分のコネは全て一緒に働いた同僚、上司を通してだったよ。　アメリカは
人の動きが早いからそういう人たちが別の会社に行ってひっぱってくれる。　
きちっと仕事をやって「おまえと一緒に働いてよかった」という人たちを増やして
いけば必要になったときにそれが生きてくる。　

他の人のレスに書かれてないからって、随分と分かりきったことを書く人だな〜

>>558
まあたしかにそうだね。　スレ汚しｽﾏﾝ。　素直になぜ>>552がそう感じるのかが
疑問とたずねればよかった。

私もインターンしたところに連絡取ったら、頼んでもいないのにいろんな人たちに
転送してくれて、翌日に仕事が来た。彼女を知っているならって面接もなく、
今もすごく可愛がってくれている。お給料も良い。本当にアメリカってコネ。レジメのポスティングは
賛成だけど（それを見たって連絡くれる人多し）、割と低い額を言ってくる。まず一回仕事をして
様子を見たい、試したいんだろうなというのがよく分かる。
分かり切っていることかもしれないけど、一番の近道であると思える。運もあるし。

googleの求人広告みて応募してみようと思ってる。
将来性のある、良い会社だと思うので、ガンバって来るよ！

お前に将来性があるかどうかが問題

562 ：名無しさん ：2005/03/29(火) 22:36:26 ID:2rm9kcXV
お前に将来性があるかどうかが問題

563 名前：名無しさん ：2005/03/30(水) 01:10:29 ID:crHekVth
562 ：名無しさん ：2005/03/29(火) 22:36:26 ID:2rm9kcXV
お前に将来性があるかどうかが問題

You're so bitter.

I can't believe it's not butter!

あれ、おいしくないよね。バターじゃないよ、バターじゃ。

Googleのアドワーズを効果的に利用する方法を
ご存知の方いらっしゃいますか？

やっぱり就職難しいな。
オレは院卒、数年経験者、日系企業でＨ１Ｂだけど、米系のＨＲと話したとき
"We will NOT sponsor ..."
とキッパリ言われてしまった。

>>560
560はグリーンカード保持者、市民？

Ｈ１Ｂ
ＨＲ
とは何かご説明いただけますか？

H1Bというのは新型の肝炎でHRはHealth Researcherです。

HRってHome Roomじゃなかったっけ？

564 ：名無しさん ：2005/03/30(水) 01:12:49 ID:T2gyaWiy
563 名前：名無しさん ：2005/03/30(水) 01:10:29 ID:crHekVth
562 ：名無しさん ：2005/03/29(火) 22:36:26 ID:2rm9kcXV
お前に将来性があるかどうかが問題

574 ：名無しさん ：2005/03/31(木) 12:00:03 ID:kMqI6eSJ
564 ：名無しさん ：2005/03/30(水) 01:12:49 ID:T2gyaWiy
563 ：名無しさん ：2005/03/30(水) 01:10:29 ID:crHekVth
562 ：名無しさん ：2005/03/29(火) 22:36:26 ID:2rm9kcXV
お前に将来性があるかどうかが問題

575 ：名無しさん ：皇紀2665/04/01(金) 00:41:12 ID:8QJUKzjh
574 ：名無しさん ：2005/03/31(木) 12:00:03 ID:kMqI6eSJ
564 ：名無しさん ：2005/03/30(水) 01:12:49 ID:T2gyaWiy
563 ：名無しさん ：2005/03/30(水) 01:10:29 ID:crHekVth
562 ：名無しさん ：2005/03/29(火) 22:36:26 ID:2rm9kcXV
お前に将来性があるかどうかが問題

米系の人材会社ってﾋﾞｻﾞ無しでも相手してくれるのか？

>>577
相手にしてくれません。

おめーら。がたがたイッテンジャァねー。能力があれば米でも日企業でもスポンサーになってくれるしサポートもしてくれる。
目的も無く目標もなく、アメリカにいれば何とかなるだろうって思ってる留学生が結局日本に帰国するしかなくなって
日本で留学経験をいばってるだけだろう。もっと人生しっかり生きろよ

日企業
目的も無く目標もなく

日系ってどこに行っても変なおばさんがいるよね。

おばさんだけか？
おじさんも若者も雨社員も全員変だろう日系会社って。

>>582
ていうかアメリカで働いてる人間がすべて「変」だということに気づけよ

日系企業で働いてる人って何のためにアメリカにいるの？

そこでしか、見つからなかったんだろ。

アメリカ企業だったら何でもいいっていうのは違うだろ。
事業や仕事の内容次第

ブサイク白人女と結婚して緑紙を入手。その後離婚されても、
アメリカで日本企業（引越は似通）にシガミツイテイルわたしには
アメリカの大学卒というプライドがある！

>>584　日系企業はとりあえず入りやすいからね。数年経験を積むまでの
足がかりに過ぎない。日系企業に定年までしがみ付いている椰子は負け組み。

>>584
バカじゃないの？
アメリカには韓国系、ヨーロッパ系の企業だってある。
「じゃ、ドイツ系企業で働いてる人って何のためにアメリカにいるの？ 」
にもなるぞ。

日系企業で日本人（エンジニア、会計士その他）ならほかの社員よりも有利と思った方がいい。
「駐在はもうやめるよ。高いから。」とマネージャーは言っていた。
日系企業に残る利点は多い。

>>589
韓国人は為替レートの関係でアメリカにいたほうが何倍も稼げるというメリットがある。
ドイツ人はドイツ企業勤務だからといって、
ビザで足元を見られて悲惨な条件で働くなんてことは少ない。
でも日本人に関しては収入の面ではアメリカ＞日本ってわけじゃないし、
劣悪な労働条件で人間関係も日本にいるときよりも息ぐるしいという状態になる。
職業面で何の目標もなく「アメリカに残ることが目標」なんて考えてると、
日系無間地獄から抜け出せなくなる。

そう言う俺も日本企業勤務orz

>>588
「定年」なんて言葉使ってる時点で何にも分かってないのが丸出し。無理すんなｗ

>>591　ん？なんで？私が去年辞めた日系会社には「あと3年で定年だから
我慢我慢！」と言ってるおやじが数人いたよ
定年って雨社会でもフツーにあるけど？

補足

まあ、雨では「Retire」という単語を使うけどね。
そしてある程度自分でRetireの時期をコントロールする
事も出来るけどね。

いや、だからそんなことをだらだらと書き込まないでいいよ。

Interplaceは親切で良かった。
それに比べPa000aは。

日系企業に長く勤めていると>>591、>>594みたいな
偏屈なおやじになるｗ

Retire＝定年って肉便器の英語講座ですか？

>596
妄想乙

>>596
そらーなるだろうな。
かいま見ただけであんな不気味な世界。

頭悪いヤツはどこの国の企業に行ってもダメ。
特に結婚してアメリカ来たブサイク女はろくなのがいない

頭悪いヤツはどこの国の企業に行ってもダメ。
特にわざわざアメリカまで来て日系にしがみついて
いるような男はろくなのがいないｗ

言ってる事はあってるんだけど601はコンプレックス丸出しだな。

頭悪いヤツでも日本の会社なら、問題を起こさず、上司の肛門を舐め、面と向かっては文句を言わず、キャバで愚痴るだけにすれば、定年まで働ける。

601みたいなのに限って、まだ実際に米系企業に就職したことのない
お子ちゃまなんだよ。実際に働いてみろ、かなりシビアーだぞ。

601じゃないけど、俺は長年米企業に働いてて、凄くラク。
実力を見せやすいし、業績に応じた待遇を要求するのも簡単。

で、米企業に働く日本人に偶然会った時、米企業はラクでいいよねって言うと。
半数は、そんな事は無い、けっこうたいへんだと言う。職種によって差が激しいんだろうか。

>>605
それは、ここの環境差によるものだと思うけどね。
俺は、出来立ての米企業(まだ3年)で社内ITしてるけど
一人だから忙しい。でも、暇な時は暇。

楽かどうかは、全体的な環境によると思う。

IT関連企業とか理工サイエンス系だと日本人もあまりハンディーないけれど、
いわゆる技術を持たないホワイトカラーにとっては、かなりきつい環境と
思うけれど。ボケッとしていれば、バックスタッブされかねないし。まあ、
それでも、「お前が自分で選んだんだろう」と言わちゃあおしまいだけどさ。

今回のフロントラインの特集”現地採用日本人のいま”（駐在員との密かな冷戦？）
見たけど書いてある事にかなり納得というか当たってるという感じがした。

そこで思った・・・。

駐在員シネ！！！

駐在員はアレだけど、現地で日本企業に働く奴もアレだな。

北米にいる時点でアレ

北米に居て、米社会で暮らしてる人（ただの移民）は、別にアレでは無いのでは。
（と自分を弁護）

あぁ、あぁ、ｱﾚね。
だったら私もｱﾚかと。

この流れを利用して経験者たちに質問だけど
米系企業からオファーが来てて「よし、決めた」と思ってたんだが
今朝、日系企業の米国人から「うちで働いてみないか」と直接電話があって心が揺れている。
両親も日本にいるし、もしかしたら将来日本に戻った方がいいのかもな、とか思ったら
日系企業の方がいいように思えてきた。
実際のところ、現地採用の日系企業から日本本社なんかに戻れたりするんかな？
アドヴァイス、よろしくお願いしやす。

未来の事を考えるより、現在を有意義に生きることを考えたほうがいいとおもうけどな、
未来なんて何がおこるかわかんないし、戦争になるかもしれないし、宇宙人が来ちゃうかもしれないし。

>>613
外資の会社では、外資の日本本社（支社）にもどれた話は聞いたことがあるけれど、
日系の会社で日本本社戻れる話なんて聞いたことがないよ。

日系の会社は現地採用と日本本社採用をキッパリ分けている会社が多いと思う。

>>613
615も言ってるけど、ほぼ100％無理だよ。現地採用は
駐在（無能多し）の世話係で終わる。マネジャーに格上げ
されたとしても、結局は駐在の尻拭いに追われる。
悪い事は言わないから、米系企業にしたほうが良いよ。
実力でやって逝きたいのなら。

>>615-616
アドヴァイス、ありが�d。
やっぱり日本に戻れる可能性薄か。
うむ、この米系企業にも日本支社があるから
そっちで日本に戻る方が可能性が高そうだな。
ということで、米系企業に逝く方向で動いてみる。

615,616のいうとおり。
ただ、米系企業の場合、日本転勤の前に
部署が縮小して、解雇という可能性も大。

追加

616の
＞駐在（無能多し）の世話係で終わる。マネジャーに格上げ
＞されたとしても、結局は駐在の尻拭いに追われる。

は半分あたっているが、あとの半分は、どうかな。
現地採用の多くは、英語ができるだけで実務は大したことなく使えない
という話もよく聞くよ。

>>619
確かにそれはある。あくまでもこの場合は>>613が米企業からオファー
があるということを前提にしての発言だよ。

日本人同士だと気が合うか合わないかでかなり違ってくると思う。
アメリカ人が相手だと距離を詰めずにお互いに
仕事上だけの関係って割り切れるけど、相手が日本人だと飲みに行ったり
日常的なつきあいがついてくる。
相手と自分に人望があればいいが、、、

>>618
オレオレ。日本でも多くのビジネスがある大企業に買収されたが1年後に部署がアボーンされた。
今の小さい会社は日本の顧客０だ　orz

>>613
大企業だと採用が国内外で分かれるかもしれんが、
中小だと>>515>>528みたいな人もいるらしい。

>>618 & >> 622
事業縮小であぼーんは米系企業に限らず日系企業でも危険性はあるから
今はそこまで危惧することもないかな、と思ってる。
どうしても日本に戻りたいなら日本の会社に行けばいいだけだから(と簡単に言う)
それまでにキャリア積んでおかないと、だな。

>>621
うむ、日系企業だと仕事以外でもややこしそう。

>>623
そうそう、俺も>>515>>528を読んで
それで日本に戻れるならラッキーやな、と思って質問した。
これはどちらかというと稀なケースなんだろうね。

>>615
>日系の会社で日本本社戻れる話なんて聞いたことがないよ。

オレの会社にそういう人がいるんですけど。

>>625
へぇ〜、そういう会社もあるんだね。

>624

米系企業の場合、事業縮小で解雇されている同じ時に
隣の部署で、新たに日本対応のための日本人を雇っていたりする。

部署が違えば予算も探す人材も違うから当たり前。
隣の部署が何やってるかも知らないで仕事してるのもごく普通

就職転職活動は何月が一番なの？

１．日系企業の人事異動が多い３月４月
２．ＤＱＮ留学生が大量卒業する５月
３．年末、年始
４．米で新学期が始まる９月。

思うんだけど、アメリカで日系の会社に勤めていて
何がいけないんだろうか？

日系の会社なら自分が日本語と英語を両方使える事が
武器になると思うんだが。日本から駐在で来る連中はろくに
英語も喋れないって聞くし。

アメリカにいる日本人だからこそ
こういうメリットを使うべきなんじゃないの？

>>630
日本の会社はアメリカの色の染めないために
日本の社風を維持できるような人材が必要なんだよ。
現地採用の連中はそういう色を持っていないから駄目なんだと思う。

日系企業で現地の日本人を優遇してたら優秀な雨人がやる気なくして逃げていくし
残った無能な雨人からは人種差別ってことでほぼ確実に訴えられる。
オフィスで駐在員と日本語で会話してるだけで「自分の悪口言ってる」と
思い込む小心者の雨人が結構いるよ。
現地採用はいろんな意味で難しい立場にあると思う。
会社作ったばっかりで右も左も分からない中小企業ならそういう心配も少ないだろうけど

>>632
>会社作ったばっかりで右も左も分からない中小企業ならそういう心配も少ないだろうけど
適当なこと言うなよ！
作ったばっかりの中小企業はオーガナイズされていなくて悲惨だぞ。

>オフィスで駐在員と日本語で会話してるだけで「自分の悪口言ってる」と
思い込む小心者の雨人が結構いるよ。
それはお前がそう「思い込んでいる」だけだ！

>>633　そういうオマイは日系勤務なのかな？

>>オフィスで駐在員と日本語で会話してるだけで「自分の悪口言ってる」と
思い込む小心者の雨人が結構いるよ。
>それはお前がそう「思い込んでいる」だけだ！

いや、実際そういう事あるよ？

なぁみんな、自分の会社作らないか？

かっこいい高性能ピストルのメーカー作ってくれ

質問です。

アメリカの企業に、インターンに行くことになりました。
とりあえずノービザで行って、その後正式に雇われる事になった時
就労ビザの取得は、そのままアメリカでできるのでしょうか？

>>634
>いや、実際そういう事あるよ？
じゃあそのアメリカ人は「自分の悪口言ってる」とあなたに言ったのですか？

バカだな。日本語勉強してから書き込め。

大企業の駐在員の間で一般的な注意事項として言われてるんだよ。

>>637
ノービザでインターンは出来ません。

>>637

なんで「インターンに行くことになりました」の次が「とりあえずノービザで行って」に
繋がるのだ。大丈夫か？

労働ビザがないと雇えません
雇用先がないとビザは出せません

のイタチゴッコなんですが、ここのスレの人はどうやって職を得ました？

F1→OPT→H1Bとか？

> 労働ビザがないと雇えません

そら、誰にでもできる仕事ってこと。「この人は、ビザサポートをしてもほしい」
って人なら、雇用先は喜んでビザをサポートしてくれるよ。

雇用先を探す→雇用先にビザをとってもらう

って流れだね。

失敗した・・・。
意味不明なものを専攻してしまったために、日本でもアメリカでも全然就職無い・・・。
みなさん、いくら興味あることとはいえ、専攻は選んだほうがいいですよ。

>>638
６３４じゃないけど、うちの会社でも実際にそのケースがあったよ。
会社を辞めて、すぐにLabor　Deptに垂れこんだ奴がいた。「日本人上司
（駐在員）が他の日本人と日本語で自分を馬鹿にしたジョークをしゃべ
っていた。自分の肌の色が....]云々で、当局から調査が入ったよ。
まさか、そんな根拠のない苦情だけで当局が動くとはと信じられなかっ
たけど、本当に調査があり、結構な弁護士代がかかった。

>630

悪くはない。
ただ、語学力はもちろん大事だが、それだけではないと言うこと。

また、通訳や便利屋代わりに使われる可能性が大だが、それでもいいのなら
日系企業でいいと思うよ。

日系企業での現地採用と駐在の関係では、あまりいい話を聞かない。
お互い様という気もするが。

>>645
分かる、分かるぞ、その気持ち。
でも現在意味不明なものを専攻してる香具師に
経験を踏まえてやんわりと説得してあげても
まったく理解してくれないんだな、これが。
ま、一度は地獄を見ないと、ということか。

俺は逆のパターンだな。
損得勘定で会計なんか専攻して就職してすぐ退社。

自分に嘘は付けないぞ。

ていうか、変なメジャーにするならｐｈDまで行く気が無いのは意味不明だよな。
結局俺は興味のある分野でｐｈDを目指すことにしたけど、
そうじゃないなら興味でメジャーを選ぶか就職で選ぶかは迷うところだよな。

興味あるものを専攻して、いい職につけると思うなよ。
金稼ぎたくて、まともに職つきたいなら、自分の興味無くてつまらんもの我慢して勉強する必要もある。
安月給や一生職探ししてまでも今の専攻貫きたいんなら別にいいが、
普通に家族を養っていくには自分の夢を犠牲にしてつまらん仕事する必要もある。
ましてやＧＣ取れる保障も無いのに、アメリカでしか通用しない
意味不明なもん専攻してる奴は本当に救えない。
コミカレに多いが、４大行って実際に就職活動してる人たちを見ればわかると思うぞ。

>>648正にその通り。ま、数年後に気がつくだろうがな・・・。

ある人間は夢を実現するために生まれて来る。
ある人間は子孫を残して種を継続するためだけに生まれて来る。
自分がどっちなのか、なんとなく判るみたいね。

PhDまで炒ってから職がなかったりすると更に悲惨
だけどね。漏れは安月給で何とか業界に居残ってい
るけど、勝ってるのか負けてるのか可也微妙だな。客観的
に見れば負けてるかもとか思う。

ここでわざわざ嫌いなものを専攻した連中って何を専攻したんだ？
会計？コンピューターサイエンス？

ワイルドライフとか？

>>655
そりゃ好きなもの（=仕事がみつからないもの）じゃないの？

興味無いのに嫌々ながらワイルドライフを専攻するのは面白いねw

ねぇねぇ、面接受けた後はサンキューレターならぬサンキューメールを普通送るべきなの？
ていうか、おまいら送った？

>>658
面接終了後24時間以内に、産休メールを送ります。

>>659
ありが�d。
やっぱ送るんだ。
でも検索してもサンプルが見つからないよぉ。
特にアメリカでは"Thank you mail"という言葉さえない様子。
どんな風に書こうか…英語板で聞いてみる。

そんなの送ってもダメなやつはダメ。
送らなくても仕事ゲットするやつはする。
まあ気休めだな

>>661
ああ、それ分かるよ。
今回の俺の場合、間違いなく前者だな。＿|￣| ｱﾚｯ?ｵﾚﾉｱﾀﾏﾊ .......(((○

今回実際の採用者と面接者は別の人だったんだ。
それで面接の終わりに
「面接はこれで終わりですが、本社の方が良い反応であれば次のステップに進みます」と言われた。
…おいおい、良い反応も何も唯一の面接者のアナタがどう本社に伝えるかで採用/不採用が決まるんだろよ。
終わったよ、すべてが。

"Thank you mail"
より寧ろ
"Thank you letter", "Follow up letter"
のサンプルを検索されると良いかと思います。

>>663
既に英語板でその指摘受けて
とっくに送ってしまったがサンクス。

今まさに就職活動中。OPT申請中。五月卒予定。日本で大学でてるけど、こっちは短大。
日本の専攻が英文学。日本では1年半だけ社内通訳・翻訳の仕事をしてました。
つい最近決まりかかったところで、ビザの問題でおじゃん。
やっぱ英文学専攻で、職歴もないとH-1ビザって無理なの・・・。
こっちで就職したい。

引越の似通には来るなよ。４５歳の俺様の立場が無くなる。

６年間働いていた会社が潰れた．．．
ここひと月ほど失業保険貰ってます。
実は今日一つ面接があるんだけど、なんだかもうすべてが面倒臭くなってきた気もする。
日本に帰ってもどうせ仕事ないだろうし、嗚呼、憂鬱．．．

>>667
がむばれ。まさかと思う時に、チャンスはやって来るからな！

>>667
ピンチはチャンス。

>>668　
>>669
ありがとう。頑張るよ〜〜〜！　

俺の知ってる中でアメリカで就職した奴は、5人に1人くらいしか成功してないんだけど。
なんでみんなアメリカにこだわるの？
若いうちはいいかもしれないけど、日本と違って年功序列や終身雇用の制度が無いんで、
30歳過ぎたら大変だと思うよ。
その成功した人も日本で就職すればもっと成功したと思うし・・・。

671の言ってることは、実力の無い人にだけ当てはまる。

>>671
今日本の雇用現状知っているの？
年功序列や終身雇用なんてほとんどの職場では昔話だよ。
まあ、アメリカ企業の実情については真実だけど。

年功序列や終身雇用の制度が無いっていうのは何も悪いことじゃ無いんだってば。
仕事出来る人にとっては。

日本の終身雇用神話なんてとっくの昔に崩壊してるって。
自分がアメリカで働き続けるのは、やっぱりここが好きだからかな。

６７１に胴衣
俺ッチはアメリカの田舎大学在学中から逆玉狙いで金髪ブサイク女とステディ関係
樹立に成功。女の親父は保険代理店主。無事結婚に漕ぎ着けるも、離婚。
今じゃ、シガナイ日系企業の現地採用中年おやじ者です。
こねも一瞬で吹っ飛ぶアメ社会です。

面接で他州に行くことになったのですが、丸一日拘束されて、返事もその日の
うちに、というのは普通ですか？

普通じゃないよ。
テストでも受けさせられるのかな？

プレゼンテーションをやらされるみたいなんだけど、
その日に即決っていうのが怖い。。。。

失業保険生活6週間、フルタイムの就職先がやっと決定しました。おまけに給与も今までよりかなりアップ。
応援してくれた>>668と>>669、ありがとー♪

>>671
>日本と違って年功序列や終身雇用の制度が無いんで、

職種によっては無い事もないよ。限られてるけどね。
H-1Bで働ける役所関係もあるよ。但し要高学歴だけど・・・

>>671に同意過ぎて驚いた
じゃあ例え日本には既に終身雇用や年功序列が無かったとしても、
それでもアメリカで働くメリットはデメリットに比べて少ないと思う。
そりゃごく一部の人はアメリカンドリームを実現するのかもしれないけど、
今は昔と違って日本もそれなりに豊かになってきたんだから
あえて危険を犯してまでアメリカ行かないで別にいんじゃないの？
アメリカで就職したい人は何がしたいの？アメリカでしかできないことって例えばなに？
アメリカなんていくら努力しても人種や国籍で絶対になれない職業があるんだし、
アメリカのいいところだけ学んで就職は日本でしたほうが、
数十年後のためにもいいと思うんだけどな・・・。

成功する人は国を選ばず成功するでしょ。
日本でなくちゃ出来ない．．．アメリカでなくちゃ出来ない．．．なんて言ってる間は成功しないぞ。

成功・不成功 と言っても何を基準にするかにもよるんじゃない？
お金も大事だけど、やっぱりそれだけじゃねぁ・・

成功・不成功は、自己満足にすぎない。

アメリカの企業から、うちを受けてみないかと誘われ、
面接は日本人の方と行う予定で、英語力はそれほど求められていなかったんですが、
突如、向こうの副社長が面接に参加する事になりました。

印象を悪くしない為にも挨拶ぐらいはしっかりと英語で話したいのですが、
目上に人に対する挨拶は、

nice to meet you, sir

と、sirをつけるものなのでしょうか？
また、

I'm glad see you.

の方が、よいですか？
フォーマルでの挨拶として適当な言葉を教えてください。

アメリカで仕事したいんだったら、
大学の専攻では絶対に工学を選ぶべき。
９０％くらいの確率で職が見つかるよ。

後、ビジネスのマスターまで持ってたら、無敵です。

行ってきました面接。
前日にいきなり参加するって聞いたからビジネス英語本も買えなかったけど
なんとかなりますた。

nice to meet you

の後に

It's a pleasure to meet you.

といっておきました。

面接は上手く行ってビザを取ってくれることになりました。
しゃべりまくりで疲れました。あ、もちろん日本語です
渡米前に駅前留学しなきゃ・・・

おめでとう。頑張ってね。

>687
工学部は仕事に困らないね、日本で工学部の新卒の平均初任給が
文系より低いってのがいまいち理解できんくて、こっちで就職した。
せっかくアメリカで就職するんだから、新卒でも４５Kはもらわないと
割に合わないでしょ。

面接のためにスーツが二着必要なんだが安いメンズスーツってどれくらいかな？
やっぱ$300くらいしちゃう？
てか、Yahooのイエローページでsuitsって検索かけても遥か遠くの店しか引っ掛からん。
行く店行く店全部カジュアルで、一つ見つけたらごっつ高いブランドもんの店。桁が一つ違う。
日本で言う「洋服の○山」みたいなのってアメリカにないの？
一応自分は中西部。

>691
＄１００ちょいだから、二着買うと＄３００くらいじゃない。
中西部のどこか知らないが、モールかアウトレットが一番手軽だと思う。
俺だったら、一着でシャツとネクタイのバリエーションを増やすけどね。

>>692
>俺だったら、一着でシャツとネクタイのバリエーションを増やすけどね。
そのアイディア、もらい！
しかもスーツが$100ちょいくらいなら安心。
近くのモール(って言っても結構距離あるが)逝ってみる。
マジありがとう！

アメリカじゃない国で面接あるんだけどさ、なんかそこの秘書が
「うちの旅行会社に問い合わせたところ、
そちら(アメリカ)で航空チケットを予約された方が安いそうです。
そちらでチケットを予約することはできますでしょうか」
とメールを打ってきた。

・・・え、これってやっぱ俺が払わんといかんということかな？

日本で英語を教えている外国人の掲示板。
JETという国の税金を使っているプログラム目当てに、大学出たての
ヤシが自国の不況から逃げ、日本でマンマくわせてもらっているにも
かかわらず、日本に対して文句たれたれ。

ttp://bigdaikon.org/board/index.php

>>695
君の言っている事をそのまま君に返すよ。
アメリカでろくに成功もせずグダグダ言ってるのと同じ心理だよ。
まさに自分を棚に上げてっていうはなしだな、これは。

>>694
$xxx でした。振り込んでくださいって言っちゃえば？

あったとしても後清算のような気がするけど・・・

>>665
すごい私と状況似てますね。
私はこれから大学卒業して留学しようか考えてます。
私の学部も英語系でやっぱりビザ降りにくいんですよねー
だから留学しようかと思ってます。
665さん今どうされてますかー？
短大では何勉強されたんですか？
良かったらいろいろ教えてください。

>>697
ありが�d。
うん、そう、やっぱり、俺もあっちが払う気がしてきた。
でなきゃ、安いとか高いとか気にする訳ないもんね。
ちゅーか、本当に雇ってくれるならすぐにペイオフできるんだけど。
旅行がてら逝ってくるかな・・・でも高ぇ・・・＿|￣|...(((○

銀行で実施されている「Branch Manager Training Program」って、
トレーニング期間中も有給で、終了後即支店長の座が確保されているそうですが、
実情をご存知でしたら、是非ご意見聞かせて下さい。

Background Check ってどの位しっかり調べるのかな？

会社が払うのは$70位。犯罪歴があったらしっかり出てきます。
会社が調べるのではなく、専門の業者が調べます。
もしあなたに犯罪歴とか逮捕歴があるのなら、弁護士を雇って、
（多分1000ドル位かかる）レコードを裁判所で消す手続きも可能。
俺の親友は当て逃げで逮捕されたが、上述の手続きで見事に消した。

週末NYで開催された某社のジョブフェア逝った人いますか？
参加20社（ｗ）っていうの見て見合わせたんですが、
実際の所どんな感じでしたか？

あまり知らん企業ばかりだったな

新卒専門かと思ったけどそうでもなかったよ。
秋のボストンに期待！かな？？？

このスレなら誰か知ってるはず。
下のURL読んでもらうと分かると思うけど
仕事が決まってないのに他の国(カナダ･メキシコ以外)に出ると戻ってこれないんだよね？

ttp://www.ice.gov/graphics/sevis/travel/faq_f2.htm#_Toc81222043

Can I reenter if I left while on OPT?

If your OPT has been approved and you depart before you get a job, your OPT ends and you cannot reenter.
If you have a job, you may travel and reenter to resume work at the same job.

近々アメリカ以外の国で面接があるんだが、俺はまだ仕事は得てないし、戻ってこれなくなりそう。
こういう場合はどうすればいいんだろう？いきなり弁護士に聞くほど金もないし・・・。
誰か分かる人いない？

↑のリンク見ないで私の知ってること書くと、
OPTの就労許可カードが発行されたらアメリカから出ても帰ってこれる。
そのカードが発行される前に出国しちゃうとかえってこれない。
仕事がきまってないと入れないっていうのは　初めて聞いたんだが。

>>706，707
アメリカ再入国時にビザが有効なのは勿論の事、会社からのレファレンスの提出が
必要な場合があります。私が学生の時アドバイザーはまず止めた方がいいと言ってました。

OPTでは、基本的に国外に出ないのが無難だね。
うちの嫁さんは、OPTを取得する前に一時帰国してて、
運良くOPTで入れたけど、9/11の事件前だったのも
あるかな。今は、はっきりいって、リスキーでしょう。

>>707-709
レス、ありがとうございます。m(__)m

>>707
うーん、どうもそれは逆みたいですね。
>>706のリンクからの引用に書いてあるとおり、
一度カードが発行されたらもう出国できないみたいです。
そしてOPTの申請をして待っている間は出入りできるようです:

Can I reenter if my request for OPT is pending?

Yes, you may reenter to search for employment.

>>708
ですよね・・・止めた方がいいのは分かっていても今回はどぉしても逃せません。
昼からアドバイザーに会ってきます。
多分、会社からのレファレンスは得られますので、そこから活路が見出せないかと・・・。

>>709
リスキーなのは分かってるんですが、今回は真っ当な理由がありますし、面接は受けたいです。
必要とあらば、直接向こうの大使館に問い合わせるつもりですが
ホームページにe-mailアドレスがなくて時間が指定された電話のみ・・・。
面接する会社の秘書にも頼んでみます。

一応、後で結果報告します。

中間報告。

アドバイザーも「行きたいなら行ってもいいが、戻ってこれないだろう」との予想通りの回答。
もうこうなりゃ、会社に「仮の仕事依頼 in the US」でも作成してもらうかな・・・
面接ダメなら即クビってことで。うーん、違法臭い。
取り敢えず、今は会社の人と相談･交渉中。

>>709
私もそう思います

ロスでなんですが、Joｂ　Agencyを通さずに業界２位、世界トップクラスの
日系企業のカスタマーサービスの仕事をするか、agencyから紹介してもらった１０名位
でやってる日系の会計事務所で働くか迷ってます。（２２歳　新卒会計専攻）

日系企業（財閥系）で現地採用された場合って将来的に日本で働ける可能性低いですよね？
基本的に雨人と同じ待遇だろうし。

後、AGENCYを通さずに仕事を見つけた場合は給料は高くなるんですかね？
JOB AGENCYは年収の２０〜３０％を持って行くと聞きましたが。

>>713
一般的には低いけど、その会社次第。今までの話とか聞いてみれば？

あと、Agent を通さないからといって、サラリーが高くなることはないよ。

卒業した当時は人材派遣にもあまり相手にされなかったけど、
数年経験を積んだ今は、みんなオレを師匠のようにやってくる。（笑）
差がすごい。　面白い。

勝ち組のオレは一流企業から内定がでましたよ。

>>716
おめでとう。

はじめまして。
今年はH1-Bの発給枠が相当もういっぱいになってきていると聞きます。
僕は日本の食品会社で4年の営業経験があります。
でもこっちでは大して評価されてないような気がします。
今2社から内定をもらってますが、どちらも新卒程度の給料です。
アメリカに残りたい気もしますが、日本に帰ったほうがまともな就職ができるようにも思えて相当迷ってます

嘘だと思って話聞いてください。アメリカンドリームはここにあります。
日本に帰る前に
high_incom2000k＠yahoo.co.jpまで

>>718
新卒だったら日本の方が入りやすいが、中途採用ならアメリカの方がいい気がする。
新卒程度って４０Kレベル？
大学で何勉強したのさ。

>>720
日本では大学を出てますが、こちらではカレッジでマーケティングのサーティフィケートを取りました。給料40Ｋなんてとんでもない？25Ｋです。
営業をやりたいと思っていますが、アメリカ人と同等に張り合えるほどの英語力はとても持ち合わせていません。
やっぱ20Ｋって低すぎますかねー

>>720
普通の新卒で40Kは、ありえにくくないか？

>>721
普通は、28K〜35Kの間だと思ってるけど、
生活できそうなの？

>>722
> 普通の新卒で40Kは、ありえにくくないか？
うちの専攻(コンピュータサイエンス)だと、新卒で40Kはちょっと信じられないくらい低い。
ふつう60K。

>>723
それもありえん。
それは経験がある人の？実際にもらってるの？

> それもありえん。
ありえんも何も、単なる事実ですけど。学部新卒60K、修士70K、PhD100Kくらいが相場かな。

一体どんな会社だよ･･･

ドルじゃなくて、ウォンなら、ありえそうだな

>>726
> 一体どんな会社だよ･･･
ごく普通の会社ですけど。コンピュータサイエンスだからマイクロソフトとか
オラクルとか、みんなそんな感じ。

アメリカの「優秀な」学生なら>>725が言ってるのが正しい。
日本人、ビザの壁、言葉の壁を考えたらそこから10k引いたぐらいに落ち着くのが妥当だと思われ。

おいらが40kを新卒程度と言ったのは、日本の初任給と比べて。
ちなみにおいらは修士で６０k＋ボーナスのオファーだぞ。

はいはい、729あんたは偉い〜6万ってひくいねあんた、他仕事探した方が
いいんじゃあないの〜アップルだったら8万ドル＋ボーナスだね。

＞７２１
手取りで２０ｋの貧乏人です。スタバでコーヒ飲んでる奴に向かって、
「ちっ、ぶるじょわが、えばりくさって」と石を投げる毎日です。貧乏人の友達と、
明日があれば、生活は辛いけど死ぬほどいやなもんでもないですよ。

>>730
あっさりレイオフされるけどな。

給料だけみて飛びつくと痛い目にあうよ。

>>730
ぶっちゃけ、そこに決めるの迷ったけどね。
修士だったら正直もうちょっと貰ってもいいと思う。

>>730
ところで、何でアップルにこだわってるんだ、オマエ。
その位くれる会社、他にもいくらでもあるだろうし。
他の業界もみてみたらw

>>729
> アメリカの「優秀な」学生なら>>725が言ってるのが正しい。
> 日本人、ビザの壁、言葉の壁を考えたらそこから10k引いたぐらいに落ち着くのが妥当だと思われ。
優秀かどうかに関係なく、コンピュータサイエンスがらみの大手の会社からオファーを貰う段階で
相場は>>725に書いた通りですよ。それから「日本人」とか「ビザの壁」とかで給料に差なんか
つけたらそれこそ違法なわけで。729はほんとにアメリカで就職活動したんですかね？
(あるいはほんとにアメリカで働いてるとはとても思えなんですけど)
また、H-1Bの場合、同一職種の相場平均と同等かそれ以上の給料を払うことが条件ですから
「そこから10k引く」なんて、まるでナンセンスです。

> ちなみにおいらは修士で６０k＋ボーナスのオファーだぞ。
ずいぶんと低いところで妥協してるんですね。何か特別な事情でもおありですか？
(ITバブルがはじけた直後だったとしても、修士新卒60Kはかなーり悲惨な部類ですな)

そうだね、他探した方が良いよ。修士って何か中途半端なんだよね。研究室
に居てThesisがあった訳じゃないしね。でも、修士でも初任8~10万ドル位は行く
と思うよ正直。

>>734
おいら、一言も、エンジニア、CS系だと言ってない
金で言えば教授の初任給だって平均７０kぐらいなもんだぞ。

言葉の壁、ビザの壁で、同じレベルでもアメリカ人より低いレベルの会社しか、最初から狙えないの意。

ついでにおいらは、働いてない。
内定がでただけ。

>>736
> 言葉の壁、ビザの壁で、同じレベルでもアメリカ人より低いレベルの会社しか、最初から狙えないの意。
それはあなたがそうだ、ってだけでしょう？マイクロソフトにせよオラクルにせよ
外国人労働者は文字通り「うじゃうじゃ」いますよ。「アメリカ人より低いレベル」
の会社しか狙えないようなあなた自身を基準にしちゃだめですよ。世の中優秀な人たちは
いっぱいいるんだから。

仕事の中身に見合わない給料もらってるやつはレイオフで真っ先に切られる。
特に学校出たばっかの職歴ないヤツ

>>736
職務経験、およびインターンシップ経験がないと、新卒外国人への風当たりは厳しい。
インタビューの時点で「アメリカで合法に働けますか？」って聞かれるのが最初の外国人スクリーニング。
IT系で働いてる外国人は、開発系の人だろ。
おいらの状況はまた、違うから何とも言えんが。
アメリカで就職を狙ってるなら、早い段階から準備してないと、難しいな。

脳内エリートのたわごととしか思えんね。２ちゃんにこんな
カキコして必死になってる段階で雨社会では相当浮いている
と思われ。ガンガレよ、イエローモンキーどもｗ

>>725
職務経験のない新卒がそのサラリー？ｗちなみにどこの州？どの分野？ｗｗｗ
６０−７０Kは有り得るけど１００Kはないでしょ？証明できる？ｗｗｗ

>>741
ちゃんと読めよ。
PhDで１００k。

でもおいら、一人だけ知り合いに学部卒で初任給１００kだったヤツ知ってる。
大学中にIT系のバイトしまくってて、データベース関連の仕事に就いた。
ついでに、3年目でバブル弾けてレイオフ。
今は７０kレベル、って泣いてたな。

>>739
> 職務経験、およびインターンシップ経験がないと、新卒外国人への風当たりは厳しい。
だからマイクロソフトみたいな所だと、ほとんどみんな「新卒外国人」なんですけど
わかってます？「新卒外国人」に風当たりを厳しくしてたら会社が成り立ちません。

> インタビューの時点で「アメリカで合法に働けますか？」って聞かれるのが最初の外国人スクリーニング。
それ、スクリーニングでも何でもなくて、不法労働者を防ぐために雇用者として確認しなきゃ
いけない義務なだけです。ほんとに何も知らないんですね。ちなみに、普通にdegree program
を終わらせる人ならOPTがあるので、その質問には単に Yes と答えて終わりです。

> IT系で働いてる外国人は、開発系の人だろ。
あのー、CS出てマイクロソフトで研究開発以外に何をしろと？

>>741
> 職務経験のない新卒がそのサラリー？ｗちなみにどこの州？どの分野？ｗｗｗ
具体的に会社名とか出してるんですけど、日本語読めないんですか？

>>743
業界が違うと、新卒に対する対応がちがうだろ。
おいらは金融分野だから、厳しかったね。
面接ではっきり、「うちは外国人は雇いません」とかあったぜ。

マイクロソフトでマーケティングしてるしてもたくさんいます。
外国人＝CSっては決まって無いだろ。
ITに勤めてる外国人はそうだろうけど。

>>744
> 面接ではっきり、「うちは外国人は雇いません」とかあったぜ。
なんで訴えなかったんです？大儲けできたのに、馬鹿だなあ。
実際のところはたぶん「うちでは就労ビザのサポートはできません」と言われたはずです。
そもそも最低限の英会話、きちんとできてるんですか？

>>745
確かにそういわれたけど、実質、雇わない、ってことだよな。

おまいに英会話の心配はしてもらわなくて大丈夫。

>>746
> 確かにそういわれたけど、実質、雇わない、ってことだよな。
違いますよ。外国人でも、たとえばOPTならビザなしで雇ってもらえますから。

> おまいに英会話の心配はしてもらわなくて大丈夫。
でも「ビザサポートしません」と「外国人は雇いません」の区別さえ付かないんでしょう？
はたから見てても心配したくなりますよ。

>>746
OPTの後に結局ビザサポートが必要だろ？
その時点で切られる会社なら、最初からビザサポートを積極的にやってる会社の方がいいだろ。

他人に変に優しいなおまいw

でさー、上から物申すpT/KZeOAの今のサラリーはいくらなの？ｗ
飛ばし読みして殆ど読んでないから既にでてたらもう一度おせーて。

>>pT/KZeOA
お前の思う平均が、実際の平均と言うわけではないだろう。
本当に留学あがりの職務未経験(学部)は、君の言う数字までもらえるだろうか？
Master、PhDは、分野次第でも大分変わるからなんともいえないけどね。
www.salary.com
で、平均でも見てみると良いかも。

あれ、少し前まで音沙汰無かったのに
自棄にきな臭くなってるじゃねーか、このスレ。

ヤレヤレ

MonsterとかCareerBuilderなどで応募して、連絡来た人っています？あれってちゃんと企業の人見てるのかなー？
まあ、膨大な数の応募者がいるかもしれないけど・・・

>752
くるよ。
新卒じゃきついかも？

>>752新卒でも連絡来るよ。MonsterやCareerBuilderは活用した方が良いと思う。
応募というか、レジュメを登録すると応募しなくても連絡が来る。
レジュメを登録した次の日からメールと電話が毎日何件もあった。
約半数が人材会社からだった。その内半数が日系の人材会社だった。
電話番号まで載せるとウザイかもしれないからメアドだけにした方が良い。

どっかの出会い系サイトと勘違いしてるバカにはろくな仕事見つけられない

ベビーブーマーが一斉退職する、日本の「2007年問題」はどうするんだ。
2007年までアメリカで持ちこたえて2007年になったら帰国しようかな。
どうせオレはH1B、自動車部品会社エンジニアだから。
2007年あたりになったら日本ではさらに外資系自動車会社が増えていていいかも知れない。

永住権を持ってる日本人は就職しやすいってホント？

今、OPTで就職活動してる人どうですか？文系で経理以外で就職見つかった人っています？いい加減疲れてきた。日本である程度働いてからこっちに来てるのに、就職活動では大して評価されてないです。日本に帰ろうかなー。

>>758
>日本である程度働いてからこっちに
何を働いたかによるでしょう。

それより2007年問題はどうなるのでしょう。2007年まで米国で経験を積んで帰国すると有利なのでしょうか。

２００７年以降、良くも悪くも労働人口のパイを独占している団塊世代が
やめると、単純に「団塊世代退職＝求人アップ、アメリカのビジネスモデル促進」
と考えていいの？そういうごたごたがあった場合、景気は悪くならないの？
誰か経済詳しい人教えて・・・

景気は良くなると思われ。

広島花火、長崎花火、アメリカが万歳、よくやってくれた。
それで、ロシアも万歳、今もあの四つの島を占拠しても、小二本が
黙るしかできない。

二本の男＝はげ
二本の女＝やりまん、Ｏ脚

>>760
すでに延長雇用制を発表してる企業があったりするので、若者の雇用拡大には直接
つながらないと思う。
ただ、こういうお題目があると予算が計上しやすいから、契約の仕事で残業が増えても
文句言われなくなったり、多少の昇給があったりはするかもな。
Y2Kの時みたいなものを期待してはダメ

>758
もしもこてこてのアメリカ企業で探してるならそらそうよ〜。
皆、レジュメに書いてる事信用してないし、外国となれば
もう、そら、全く信用なし。クレジットレポートみたい？

特にマーケとファイナンス（マネジメントなんて論外だけど）は
日本と関係がある職種だってアメ人と席争うわけだから。
こてんぱにやられましたよ、去年。随分面接もいったけど。

結局、外国人でグリーンカードなしで日系以外でとってるとしたら
技術・スキルが必要なところが多いと周りを見て悟った。

日本人の場合、本来なら一番あてになるはずの日系企業が魔境と化しているからな。
なんだか悲しいな。

>>760>>763
団塊世代がそっくりそのまま居座り続ける事は有り得ないですから、
労務コストが大幅に縮小できる事は間違いないです。
厚生省によると、人口推移から計算すると2017年までに約90兆円の
余剰ができるとの事。当然、技術継承や人材育成に使う事ができる。
雇用環境の活性化は間違いなく、日本で今問題になっているような、
全く労働力になっていない若年層に対して影響を与える事になる。
アメリカ的ビジネスモデルへの移行も既に進んでいる面もあるが、
拍車がかかる可能性はあると思います。

団塊世代の退職は投資面や消費の面でも影響を与える事になります。
今調べた所だと、退職金の総額はおよそ80兆円。
バブルを経て、比較的楽に住宅ローンや教育費をかたづけてきた年代
である為に、その退職金は消費や金融商品に回る可能性が高い。
まさにこの層をターゲットにしたビジネスモデルも生まれるだろうし、
消費、投資の活性化にもつながるとの見方もあるようです。

＞７６６，７６７
なるほど。今から数年後に卒業するような予定の人は、日本での
就職は、きっちり育成してもらえる機会にめぐまれて有利かもしれないですね。
ま、日本企業は新卒フェチだから、こっちにはかんけーない話か・・・

2007年になってアメリカの日本人が大勢帰国したらアメリカでの日本人も増えるぞ。
アメリカで今働ける人はもうしばらくアメリカにいても悪くない。
て言うか最強。

2007年になってアメリカの日本人が大勢帰国したらアメリカでの日本人の求人も増えるぞ。
アメリカで今働ける人はもうしばらくアメリカにいても悪くない。
て言うか最強。

モンスターで銀行のエントリーポジションがでたみたい．．．

最近OPTで就職先見つかりました。コンピューター関連。
Community卒業。GPA3.8。
H-1の保障はまだ話し合ってない。
OPTの期限は来年の7月中旬まで。
時給＄10だが、自分のキャリアスタートなのでいいとする。
やりたいことの仕事だしな。
やっぱ自分のやりたいことしてお金もらえるのが嬉しいな。

>>772
Community卒業って、短大ですか？H-1は4年制の学位が無いと取れないですよ。
キャリアスタートはうれしいでしょうが、アメリカではコンピュータ関連で
時給が$10なんていうポジションは有り得ないです。
H-1にはポジションごとに報酬の最低限度額の基準もありますから、間違いなくそれにも抵触しますよ。
今後、H-1を希望されるなら、良く調べてその仕事で大丈夫かしっかり考慮した方が良いです。
OPTが切れる頃に上司に言っても無理でしょうから、早い段階から準備してくださいね。
くれぐれも自分の意図に反して、日系企業のテンポラリでOPT期間だけ食い物にされるなんていう事のないように。

絶対何とかしてB.A.とった方がこれからの人生で有利。
すぐにトランスファーの準備しろ！
（大昔A.A.で就職しようとしてB.A.とって心から良かった
と思っている36歳）今は日本。

>>772
漏れも773に激しく同意。
AssociateじゃH1は絶対取れないよ。
それに時給10ドルなんて、だまされてる以外考えられない。
もしかして、怪しい人材派遣通してないか？

保険、不動産どちらかのライセンスを取ってエージェントになろうかと
思索してますが、どなたか本職もしくは経験のある方実際収入が
生活していけるだけ取れるのか、教えてください。

不動産はまあ最初の１年はほとんど無給だね。
貯金があって余裕があるならはじめるといい。

ありがとうございます。
一年の努力で実になるのであれば、チャレンジしたいと
考えています。（他にバイトでもしながら）。貯金はありませんが、、。
営業もやはりセンスですか？　経験で補えるなら、他に職もないし
やってみます。　（でもLAにはいっぱいｴｰｼﾞｪﾝﾄがいますね。）

＞＞773
短大です。H1が大卒のみだってことを忘れていた！
この時点でH1申請とか失格ですね。
みなさんご忠告ありがとうございます。

みなさんの想像に反して申し訳ないですが、
会社は日系ではなくアメリカの会社です。
人材派遣は使っていません。
仕事内容はGraphic関係。
学校の先生からの紹介です。

BAとりたいけどお金ない・・・。

ランキング上位(２０位以内)のCSメジャーの就職ってどうよ？

>776
保険は相当キツイと思う。コミッション100％って企業が多い。ボーナス2週間ごとに実績に応じて出ますって小切手のコピーをセミナーで回す会社もあった。よっぽど営業力に長けてないと難しいんじゃないかな。

不動産エージェントってアメリカ人と結婚してるケバいオバサン多くない？
その土地に詳しいことが必須のせいか、「この街に３０年住んでます」とかいう人達。
ああいう仕事は日本人客相手にカタカナいっぱいの変な日本語使ったりしてもハンデにならないんだろうね。

>>779
日本での職歴がないってこと？だったらムリだけど
H1でもその職業と同等の仕事経験があれば（短大なので
６年必要）H1に申請する資格になるよ。もし
職歴あるなら、まずは弁護士にH1申請・取得できる可能性を
聞いてみたほうがイイと思う。

私は全く同じ立場で、でも希望職種と同じ日本での職歴があるので、絶対大丈夫
だろうと弁護士に言われたよ。International EvaluatorからOKを貰ったりいろいろ面倒
になると思うけど、絶対ダメってことない。惑わされないで。確かに四大卒よりは
取れない可能性多いと思うけど、絶対ダメなんてことはない。USCISのWebもちゃんと見てみて。

H1Bの申請をしていて、ようやく弁護士からVISAがおりたとの連絡を
貰いました。CAの会社です。
これから面接の予約を取ったりいろいろ大変です。
ところでDS156とかDS157ってプリントアウトする時、用紙サイズの指定
ってあるのですか？
ご存知の方、教えて頂けますか？

781さん、レスありがとうございます。
保険はコミッション１００％ですか。びびなびなどでも募集してますが、
結果がでるまでに時間がかかりそうですね。不動産があまりにも多すぎる
から保険のほうがましかな〜なんて考えてます。やっと永住権も取れたし
いまさら日系の企業で現採になるよりも良い選択かと考えてます。
例えば車保険でも、事故にあった時日本人のエージェントのほうが便利だし
突っ込んだ話もできるのでニーズはありそうですが。

>>783
時給10ドルのポジションで取れるH1があるわけねーだろ。

>>786>>783
時給の問題もあるでしょうが、キャリアのスタートとの事なので6年もの職歴はないのでしょう。
もともと職歴があったら自給10ドルの仕事には就かないでしょうけど。

>>786
それは真実なんですか？それとも知ったかぶってるだけ？

>>787
時給は貰えるだけでいいと思ってますし、787さんが言うようにキャリアスタートなので
別に仕方が無いことだと思います。もともと日本での職歴ないので。

>>783さんが羨ましいです。弁護士に頼めるほど裕福だったら良かったです。
いろいろ探せば道はあると思うので、頑張ろうと思います。

自分の嫌いなことやってたくさんお金もらうよりは、
自分のやってることで満足できるのでいいです。

かなりマジな質問なんですが、
コミカレから４大へ編入した皆さん、
コミカレを終えたときに、OPT使用しましたか？
聞くところによると、友達の友達はOPTを使用し、
インターンで働き、その後、4大へ編入したらしいのですが
そっちのほうが、キャリアが少しはつくので良いのでしょうか？
どなたかアドバイスお願いします！

>>789
時間の無駄。
4大在学時にインターンすればいい。

>>788
>>786が言っている事は本当です。
私も>>773で書いたのですが、職種ごとに最低給与水準が設定されています。
その地域のその職種の平均給与水準以上の雇用契約でないとH-1は厳しいようです。

>>784
取りあえず、おめでとう。弁護士に頼んでからどれぐらいの時間で下りました？
面接が終わったらまた報告してもらえるとありがたいです。

>>791
7月6日にFileしたと連絡があり、7月28日に"H1B Visa Petition GRANTED"
というメールが来ました。
プレミアム申請をしてくれたようです。
面接は9月あたまに予約しました。
昨年まで駐在員と言う立場で5年間アメリカに居ましたが、その時お客さん
から声を掛けられ転職を決意しました。

>>788
弁護士に自分の可能性を聞くのはタダだったよ。コンサル料とかすぐ言って来る弁護士は
だめだけど。私は全部メールと電話で聞いたよ。３０人ぐらい聞いて、一人だけいい人がいて、
今までのメールのやり取りとか全部タダだよ。これで依頼するとなったらまた払うようになる
んだろうけど。多分依頼すると思うんだけどね。ちなみに私は超貧乏です。この板に書いてる誰より
も貧乏な自信はあるｗ
その、＄１０のバイトは最初っからバイトとして（将来正社員の見込み無し）雇われたんなら
ダメかもだけど、Temp-Hireのポジションなら、1−２ヶ月たったころHRに聞いてみたらどうかな。
それでダメでも、本人が納得して好きな仕事ならOPTの間やりつづけてもいいんじゃないかと思う。
どうしてもビザ、ということだったら話は別だけど･･･
後で後悔しないように、がんばって！

ごめん、キャリアスタートなんだったね･･･すいません；；HRの話はダメか･･･

>>772
prevailing wageも知らんと知ったかぶりだぁ？
なめた口きくには20年早いよ、クソ坊主。
短卒でたいした職歴もないお兄ちゃんは、
時給10ドルのOPTが終わったらさっさと日本へ帰って、
和民でホールのバイトでもするんだな。

>>783
アドバイスありがとうございます。
783さんの方法で弁護士さんにメールしてみようと思います。
そのときは日本人の弁護士さんに連絡したのでしょうか？
それともアメリカの？ビザ関連だったら日本人の方がいいのかな・・・。

最初の90日は様子を見る感じで、実はもう正社員だったりします。
彼らは留学生を雇うのが初めてだったようで、ビザのことに関して
何も知らなかったので、面接を受けるときにOPTのことを説明しました。
H-1というビザのことを知っている確立は低いと思うので、話さないと・・・。

>>786
君がね。

良心的な弁護士だろうと悪徳だろうと年収２万ドルで取れるビザはありません。
H1は高度な技術を必要とする職種に対して発行されます。
いかに特殊な仕事かというのを証明するために、年収の基準が決められていて
それを超えない限り申請してもムダです

jは。

だまされていない?

H-1は4年制の学位が無いと取れないですよ。

H-1は時給10ドルのポジションでは取れないですよ。

4年制の学位なくても板前さんのような特殊技術があれば大丈夫ですよ。
アメリカ人にできないような仕事ですね。
いくら特殊でもホットドッグ早食いとかそういうのはダメですが。

いやいや、マジレスするが
今は時給$10でもH-1B申請時に基準を超えてればOKなはずだが。
つまり昇給すればいいだけの話。

俺的にはコミカレ卒、職歴なしの馬の骨の給料がいきなりボーンと昇給するとは思えんが…
可能性があるかないかと言えば「ある」。

それを言ったら死刑判決を受けても恩赦や特赦があるから生き残る確率はある、というのと同じでしょう。
そういう数字上の話をしても仕方ないわけで。

それでも頭ごなしに「死刑判決を受けた　→　100%死」とは言い切れない罠。

H1に年収は関係ないよ。というか、職種によって最低賃金が違うから、一概に「年収2万以下は無理」
とは言えない。
週40時間勤務のポジションばかりではないし。

書き込みたくさんあってびっくりしました。
ええと、希望があるってことでしょうか。
時給＄10とはいえ一日8時間働かせてもらってます。
なので週に40時間になります。
90日後には時給が少しあがるそうです。

803さんが言うように確かにコミュニティ卒で職歴ないけど、
可能性があるのならそれにかけたいと思います。
頭ごなしに「あんたには無理」って言う人や「学歴」「お金」のために
生きているような人たちだけじゃなくてよかった。
ありがとうございます。

772
君はOPT期間中、H1をエサに1年間安い時給で働かせられる典型的カモになる可能性大。
まあ、2ｃｈ上では無責任にいろんなこと言う人がいるだろうが、
アメリカって国は残念ながら、絶対的に学歴＆職歴の世界。
俺も苦労しながらGCまでようやくこぎつけた口だからハッキリ言える。

H-1bというビザはあくまでも特殊能力を持った人に与えられるビザ。
つまり特殊性が高い能力ほど当然prevailing wageも高くなる。
prevailing wageが高くなるほどこれまたビザもとりやすくなるという事だ。

つまりUSCISは、少なくとも時給10ドル程度の仕事に
H-1bに相当するような特殊能力が必要とは認めないというのが結論。
仮に実際に大卒資格が必要な高度な内容だったとしても、
H-1bを取得するというこの1点に関して言えば、その時給ではUSCISは認めてくれない。

今回は煽りじゃなくて、弁護士並みかなりのマジレスね。参考まで。

>>786さん、きちんと理解できる説明ありがとうございます。
そうですよね、まーH1とれなかったら仕方ないです。
安い時給で働かせられる事実も自分ではどうしようも出来ない事ですし。
働かせてくれてることだけでもありがたいと思って働いてます。
仮に一年後、解雇されることになったとしても後悔はしないでしょう。
解雇された場合の次のステップも考えてあるので、様子をみます。

ビザのこと何も知らないような人たちなので、
自分がしっかりしないとだめだと思ってます。
念のためにH1のことは説明するつもりです。

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H-1取れなかったら、というかBSかBAが無い人の場合は、
6年以上の職歴をもって代替されるって言ってるでしょうに。
AAの学位なら3年の職歴と組み合わせる事ができる。
当然学位も職歴もポジションに該当するものでないとダメ。
学位も職歴も無い場合はまともな弁護士には門前払いされると思うよ。

給料の話はそれに駄目押ししてるだけだと思う。
>>806、ちなみにH-1に必要な給与水準はその地域、その職種の”平均”レベル以上です。
これを全てを踏まえた上で時給$10（月給1800）でHビザが取れる専門職なんて無いです。

ええと、弁護士のことだけレスします。
私は電話帳と日本大使館のWebから探した移民弁護士全員に電話かけたほか
メールアドレスしか載っていない人に関してはメールでInquiryを送りました。
電話は結構痛い目に会いましたよ、＞＞８１１のいうとおり。職歴があっても
「あ、BA/BS持ってないんですか｡そういう人の相談はお受けできないので」とか
言われて。「だから、その職種が大卒資格が必要かどうかにもよるんだから、
あなたのその仕事のオファーの内容が曖昧なので取れないだろうっていってるでしょ」とアメリカ人の
おばちゃんに怒鳴られたこともアリ。実際には二人の弁護士から「大丈夫」と言われたけどそれは
あくまで私のレジメとオファー内容と給料のオファーを(メールで送った）見た後言われた。
私の経験では、日系･中国系弁護士よりもアメリカ人弁護士の方が対応が良かった。(前に言った
電話のおばちゃんを除いて）

＞＞７７２は職歴がないので厳しいだろうと思います。私も働き始めて落ち着いたらBA・BS取るため
勉強し始めようと思ってるよ。AAはホント扱いが人間以下っていうかｗ　身にしみました。苦労してるんだけどなあ、
苦労具合なんか誰も買ってくれないから。＞＞７８６がいうように、アメリカはホント、
学歴･職歴の社会だって思った。

長くなってしまった･･･ともあれ、楽しく仕事できるといいね。がんばれ〜

再び弁護士の件マジレス

現在の772の状況を詳しくヒアリングして、その上で「OK、大丈夫！」という弁護士がいたら、
そいつは間違いなく、費用の全額を前金で要求してくるはず。
で、申請して数ヵ月後、Premiumかければ数日後には「Denied」って結果が出るよ。

結局、H1って一生のうちに何回もとるわけじゃなくて、ほとんどの人が初めてだから、
仮に詐欺弁護士にあっても「残念、運が悪かった」で済んじゃうケースがほとんど。

弁護士って日本では「聖職」みたいに思われて、先生なって呼ばれてるけど、
こっちでは単なる電話帳に一番多く名前が載っている職業のひとつでしかない。
ましてや、移民法なんていうのは医者で言えば、性病科や美容整形外科みたいに、
いわゆる落ちこぼれでもなれる一番レベルの低い分野だから、詐欺や詐欺まがいが多いわけ。
てことで、色々と相談してみて「ほとんど断られる中で、数少ない引き受ける弁護士」がいた場合、
それは限りなく詐欺に合う可能性が高いと考えるべきだな。

＞808
H1をエサにOPTの間安月給で働かされるってどういうことですか？具体的な事例をご存知でしたら教えてください。
面接の際にH1サポートを前提に採用されても、いざ働き出したら却下されるってことですか？
それじゃあ、せっかくH1サポートの仕事をもらっても意味がないですよね。
人材派遣会社を介して、お話しをいただいた仕事でもそういうことってありますか？
あと、みなさんのH1取得の弁護士のやりとりを見てて思ったんですけど、給料とか正直に申請してるところってあんまりないんじゃないですか？
私の回りでH１で働いてる人、$1800から$2500ぐらいですよ。まあみんなBAはとってますけど…

日本語のコミュニケーションに問題があるみたいだから、こういう人は何やってもダメですね。

>>813
確かに。一般市民（アメリカ人）はH1b,グリーンカードなんて関係ないもんな。
オレ（H1B保持者）が日本の労働ビザに関して全く知らないのと同じ。
確かに「移民法」なんてマイナーかもな。

移民法はマイナーなのは専門にしないと間違いを起こしやすいわりには
金にならないからだそうです。
税金と移民関係の法律は一番複雑だと弁護士の雑誌に書いてあったです。

>>817
>税金と移民関係の法律は一番複雑だと弁護士の雑誌に書いてあったです。

複雑なのは法律であって、奴らの仕事自体は簡単そのもの。
何種類かのテンプレの組み合わせと申請者名と社名の入れ替えのみ。
だから馬鹿でもできるわけ。それが証拠にほとんどはアシスタントがやっとる。
馬鹿に払う金は安くて当然。そんなだから詐欺師も多い。

>>814
俺、年俸＄6万で契約しましたが、みんなそれ位貰っているのでは？

>>819
> 俺、年俸＄6万で契約しました
ずいぶん低いね。そんなんでまともな生活していけるの？

>>820
６万ってそんな低い？
このご時世、業界にもよるけど、６万って一般的に言ったら
マトモな方だと思うけどなあ...??

良くもないけど悪くもない。
ベイエリアとか物価特に住宅費が高そうなところはアレだけど、田舎だったら
ええんじゃねーの。

>>819
この時期VISAをサポートして貰っただけでもうらやましーぞ。
＄６マソは現実を知ってる香具師から見れば決して安くはない。

>>823
> この時期VISAをサポートして貰っただけでもうらやましーぞ。
そかな？俺なんて会社が一方的にH-1Bの手続きを始めようとしてたから、
「OPTがあるから来年春でいいよ」って言って止めてもらったくらいだけど。

私が住んでいる田舎では、＄６マソは破格ですがな。
みんな一体どんなところに住んでるのだ?!

当たり前の事を言うが、地域よりも職種とタイトルによるだろ。

2006年度 H1B VISA　定員に達しまつた。。。
http://www.infoworld.com/article/05/08/12/HNh1-bvisas_1.html?source=rss&url=http://www.infoworld.com/article/05/08/12/HNh1-bvisas_1.html

早過ぎるね。枠が少な過ぎるんだな。
定員が増やされるべきだという議論もあるみたいだが。
去年は院卒以上の志願者を対象に枠が2万増やされる措置がとられたが、
2006年度は一体どうなるんだろうか。

弁護士からH１Bが許可されたという知らせを受け、今は面接待ちです。
定員に達したと言うのは今更面接してもダメボ･･･ということですか？

採用が決まった翌日にＨ１Ｂの枠が定員に達したニュースを聞きました。
そのためＨ１ｂじゃなくてＥビザ申請することになりました。よかった・・・

許可された人は大丈夫だと思います。
定員と言っても、確かそれは願書の定数であって、ビザの発行数ではなかったと思います。

>>831
有り難うございます。安心して面接を受けて来ます。

インド人と中国人がこれ以上増えるとウザイし、H1-Bなくなればいいのにな

>>832
面接うまくいくと良いですね。どんな感じで行われたかまた報告してくださいね。

>>830
Eビザという事は日系ですか。Eビザに関しては情報が少ないですが、
ポジションや給与面でどの程度の審査があるんでしょうね。

ヨーロッパ系の会社とかならビザ出してくれるような気がする。
少なくとも前例がある。誰かがH1Bで働いてる。

アメリカ系企業の場合、「就労ビザを出した前例が無い」という場合が多い。
もしくは会社のポリシーで「ビザのスポンサーはしない」と決まっている。

ドギードッグはロングビーチ出身だろ

モンスターで日系銀行のエントリーポジでてるね。

>>827
ど、どうしよう…
来週火曜に２次面接なのに…
もう無理って事か。。。。泣

８２７のソースのニュースに、「Government will not process applications received after Wednesday 」
って書いてあるから、もう申し込んでも受け付けてくれないんだろうね。
院卒以上のための特別枠はあるとか聞いたけど。。
８３０のいうEビザってのも「投資家、重役用」のビザで、H1以上の
手間と時間がかかるから、普通の人にはまず取れない。
そういう俺も来年卒業、就職。。覚悟しとこ。。

>>838
2次面接って大使館での面接ではなくて、スポンサー会社での2次面接ってこと？

>>840

スポンサー会社の２次面接。

せっかくこぎ着けた初面接だった。

○|￣|__　俺の留学人生終わりかも…10月くらいまでは大丈夫だと聞いていたのに…

ちなみに300人程度の小さいアメリカの会社なんで、Eはあり得ないと思う。

>>839
ダウト。E ビザは普通のマネージャでも取れる。重役に限ったわけではないよ。
さらに言えば、学歴も必要ないので、場合によっては H1 よりも簡単だったりする。

>>841
会社の規模としては十分だけど、アメリカの会社ってことだと E は無理だね。
特別定員枠に期待するしかないのかな・・・

>>841
まともに留学してんならOPTがあるだろ？最初の一年はOPTにして、来年の春に会社にH-1B
を申請してもらえばいいじゃん。

>>841
すでにOPTを使いきっているの？
もしそれなら最初の一年はJ-1にして、来年の春に会社にH-1B
を申請してもらえばいいじゃん。
(・∀・)ｷﾏｯﾀ!

みんな情報ありがと。

院生なので、CPTは簡単に取れるんだけど、授業の残りが５クラス。
自分の能力の関係でfull timeで働くと学校はどうしても1class/semesterくらいでしか取れないっす。
なので、３clss/semester取りながらCPTを使ったfull timeは無理そうです。
(本当はH1B取って、パートタイム学生になるつもりだった)
自腹で来てるので、残金の関係でfull timeにならないと学校続けるのが厳しい状態っす。。。
来年まで持ちこたえられなそうな状態です…

>>845
J-1ですか。なるほど。調べた事が無かったので、知らなかったです。
確かに可能性としてこれでも行けるかもしれませんね。
もうちょっと調べてみます。

CPT??

CPTはCurricular Practical Trainingのことです。
授業の一環としてWorkingVisaなしで学校外で働けるもの・・・だったと思います。
院生でなくても取れますよ。クラスの一環であれば。

Thank you.

余計なお世話かもしれんが、指導教官に話せばTAなりRAなり仕事
を廻してもらえるんじゃないか。院生の資金の面倒見も教授連の仕事
の内だからな。あと大学内の図書館やキャフェテリア
でビザ不要の仕事をするとかさ。
CPTはOPTのことか？

>>850
OPTは1年くらい正規の学校に在籍すると1年間の期間付きで仕事が出来るVISAで、教授の許可が不要。通常卒業後に使う。
CPTは大ざっぱに言うと、名義上授業の一環で働くためのVISAというか、労働許可。なので、full time studentの資格があるうちは
１年以上働いてもOKだが、教授の許可が必要
大学院ではfull time studentのステータス維持に3class/semester取る必要があります。
なので、CPTでfull time workerになることも可能ですが、同時に３クラス取らないといけない…そんなの無理…


学校は超ビンボー＆自分が頭悪いのでTAは無理っす。ボランティアTAは日本語クラスで無償でやってるけど。
学校のバイトは確かにあるんだけど…生活費と学費を稼げる金額じゃ無いんですよね…

かなり厳しいっす。取りあえず、明日弁護士さんにでも相談してみます。可能性は限りなく低いけど…

>>842
確かに重役だけでなく専門職も対象だが、
今までの経緯から見て新卒は無理だな。
どこまで書類捏造するかにもよるけど。

んじゃ職歴あるならJよりもEの方がいい？取りあえず職歴有り。
>>842　のだとマネージャーと書いてあったので…まだマネージャレベルじゃ無いんだよね。
今回受けてる面接もsenior engineerなので、ひょっとしたらEでやってくれるかも…甘いかな。。

調べたんだけど、イマイチJとEの違いが分からない。
Jでも有給で働けるのかな？交換と書いてあるんだが…EはH1Bの上役用?ってなイメージに見える。
無理を承知で明日の面接に向けて勉強します。。。

>>853
おれもエンジニア。実際の役職としてはヒラだけど、E ビザ取得用に
マネージャという肩書きをもらった。最低給与とかもないしね。

J は交換、研修目的なので、いろいろ面倒だし、期間も短いよ。
できるなら E をとってもらっちゃったほうが何かと便利。

>>854
なるほど。
情報�dクス
この会社がそれくらい融通効かせてくれればいいんだが…
んじゃ現状からすると
E > J ってな感じだね。
ま、ダメもとで交渉してみます。

>>855
重要なこと言い忘れてたけど、E は条約会社ってことで、貿易とか米国外
との取引をやってる会社じゃないと取れないよ。

しかも、本人のビザの前に、それを認めてもらわないといけないし。という
わけで、一般的には日系とか、そういう会社になっちゃうんだけど・・・

は？
:QTp9m6w5

>>833
>E > J ってな感じだね。
だからさ、他の誰かも書いてるが、
そんな単純な話じゃないんだよ。
だいたいJなんて今どき、研究機関とか以外じゃまず認可されないし、
Eだって誰でも簡単に取れるもんじゃないぞ。
第一、日本にある本社が51％以上出資しているか、
日本との貿易が51％以上のシェアがあることが条件だし、
過去に申請者がいない企業だったら、相当弁護士費用もかかるよ。
Hの比じゃないからね。

就職が出来るかどうかについて相談です。

漏れのスペックは
【大学のレベル】州立トップ１０以内。大学院
【メジャー】自然科学系
【英語力】高校からアメリカなのでネイティブよりちょっと劣る程度。
【その他】職歴無し。インターンシップは全て研究所。

研究の道を辞めて、就職しようと思うのですが、理系でも自然科学なので
潰しが効かずに悩んでます。
コンピューターも全く出来ない訳ではないのですが、プログラマーになるような
実力は無いです。
数学センスはあるとは思うので、それを使った金融関連に興味があるのですが、
実際に経済や会計のクラスを取った事はないです。
こんな漏れがアメリカで就職できるのはどんな仕事でしょう。
マジレスお願いします。

高校教師はどう？公立は資格がうるさいので、私立の
ほうがもぐり込みやすい。
しかしこんな所で訊いてないで、学校の教授とか友達とか
を頼ったほうがいいんじゃないか？

>>467
レスどうも。

大学の就職相談にも言ってみましたが、彼らは外国人のケースを
あまり知らないようなので、ここで実際に就職した人がいたら、と思って相談してみました。
周りの友達は研究に残る香具師ばかりで、就職に関しては全くの素人ばかり・・・

理系でエンジニア・プログラマー以外の職に就けた方、また、メジャーに直接関連しない
分野に上手く入り込めた方がいたら体験談お願いします。

>>859
民間企業（特に日系）はまず無理。

【理由】
>自然科学系、職歴無し。インターンシップは全て研究所。
これだけで十分不採用。

英語がネイティブとほぼ変わらないなら、
アメリカ人のいる掲示板で聞いた方がいいと思う。
なんでこういう時だけ「外国人」に戻るんですか？
宇多田ヒカルみたいですね

>>863が今>>859のイタいところを突いた

繰り返しでスマそが、日本語も自然科学も教えられる先生として
高校等に売り込むことしか今は思いつかない。ツテがないと厳しい
が…
漏れの知っている一人の院生は近所の口腔や台岳にレジュメをばら
まいて就職したよ。一年しか続かなかったけど。雨の口腔の先生には
院生崩れも多いから、意外と拾ってもらえるかも。

>>863
英語でも情報収集してます。
心配ども。
漏れが聞きたいのはアメリカ人の話ではなくて、F-1ホルダーの就職体験談。
特に自然科学系、メジャーと違った分野に入り込めた話です。

>>863
TAの経験もありなので、その手もあるとは思うが、正直興味が・・・

ITコンサルはどうか、って知り合いにアドバイスされたんで、
どんなものか調査してみようと思います。

>>866
> ITコンサルはどうか、って知り合いにアドバイスされたんで、
> どんなものか調査してみようと思います。

無理、つーか、止めて。そんなんでコンサルされる企業がかわいそう・・・

＞数学センスはあるとは思うので、それを使った金融関連に興味があるのですが、
＞実際に経済や会計のクラスを取った事はないです。

日系でも米系でもいいからリクルータに電話してこれと同じことを言ってみましょう。

>>867
日本じゃ文系学部がITコンサルで普通に採用されてますから・・・
漏れは自然科学でもコンピューター解析屋なんでIT素人ではないっす。
雨人の知り合いに大手ITに勤めてる香具師がいるんで、そいつからの提案です。
コネで面接ぐらいは入り込めるんじゃないかと・・・

>>868
大学の就職課で先学期そう言ってみたんですが、どうも新卒リクルーターが大学に来る時期は
秋らしいので、直接その時にリクルーターに相談してみたら、とのこと。
漏れのメジャー向けの就職案内もチェックしてるんですが、本格的な金融の計算屋さんは
マスターよりPhDが喜ばれるみたいです。

知り合いの勤める某大手コンサル会社に連絡を取ったところ、
ビザサポートの必要な人は最初から雇わないそうです。

コネがあるからと調子に乗った漏れって・・・orz

そういうのコネって言わない

質問や書き込みの内容を見てて思うんだが、
859って勉強できそうだけど、頭悪そうだな。

雨人の友達は会社のビザサポートポリシーについて知らなかった様です。
現地のリクルーターに日本支店を受けるように勧められてしまいました。
大手はビザサポートにもっと積極的だと思ってたyo

> そういうのコネって言わない
それだって立派なコネだよ。ビザのことは抜きにしても、もしその知り合いがいなかったら、
おそらく面接にもたどりつけないと思う。

それはともかく、masterって就職のための学位みたいなもんだから、
純理学系みたいに売り込めるスキルがないとかえって中途半端だよね。
むしろPhDまで行っちゃった方がいろいろな研究系の職の選択肢が広がるかも。
工学系だとそんなことはないんだけど。

突然で申し訳ないのですが質問させてください。
みなさんが日本に戻らずにアメリカで就職したい理由はなんですか？

>>874
アメリカだと就職に関しては
工学 ＞＞ 自然科学
なのでマジ辛いです。
難易度は大して変わらないと思うのに・・・

>>875
漏れは高校からずっとこっちなので、正直日本で上手くやってける
自信ないからです。
こっちで仕事が見つからなかったら、日本で外資系の企業に潜り込めたら、
って思ってます。

> 工学 ＞＞ 自然科学
これは一概にそうとは言えないんじゃないかな。
純粋/応用数学系のPhDなんかは一流の金融系とか数理モデリングを必要とする
職場にすんなり入ってるのをよく見るよ。
一般に「ビザサポートしません」って言ってる会社でも、PhD持ちはべつ扱い
(つまりH1を申請してくれる)だったりするしね。
たぶんあなたが研究実績とかなくてPhDもないから苦労してるんだと思う。

てか、2chで愚痴たれてる859に未来なし。
高校からアメリカだから日本で上手くやっていけない香具師は、
どこの国でも上手くやっていけないよ。
859の話はいつも、言い訳がましいな。
まずはそれを克服しないとどこにも就職できないだろう。

>>878
日本で（人付き合いとか）上手くやっていく自身は無いけど、
高校からアメリカで、アメリカ人とは上手くやっているから、
アメリカか日本の外資なら上手くやれる自信があるってことだろ。

言い訳がましいのは同感。
ビザや将来への不安から出てくる自信の無さの現われかなと。
悩むより、実際動き始めて見ると案外上手くいったりするもんだぞ。

下積み（ペイ無しインターンシップ）も考慮に入れろ。そこからコネができる。
ビザによっては本職のほかにバイトもできるだろ。

ドリームジョブにつけるのは人口のほんの僅かだ。
たいていは下積みを重ねてあきらめなかったやつだ。最初からつけるのは強運の持ち主。
859、がんがれ。

>>877
その話は
>>869>>874を読んで下さい。
工学＞＞自然科学
はマスター保持者をさしてます。

>>878
>>879さんが言ってる通りです。

就職活動を始める時期が悪かったのを痛感してます。
卒業は１２月なんですけど、博士課程に残るか春過ぎまで悩んでてて、
夏のインターンシップのチャンスを逃してしまった感じです。
大学にも新卒の求人は今は殆ど来てないようなんで、
秋に向けてレジュメを見てもらったりしてます。

モンスターにも登録してみました。
会社経営をしている父親を持つアメリカ人の友達曰く、
モンスターに求人を出すと、レスポンスが来すぎて困るんだそうです。
求人情報も派遣会社からばかりだし、このサイトで本当に仕事が見つかるのか・・・？

アメリカの大学院から日本で就職した友達と話をしたら、
英語＋理系＋（それなりの）有名大学院、ってだけで日本でなら就職先に困らないそうです。
アメリカでマトモな職に就けなかったら、日本に帰るのが賢明な気がします。

>>879
ありがとう。
何か進展があったらまた来ます。

859は下積みを避けてるのかな、と言う印象を受けた。なんとなく。
派遣会社はすごいコネを持つぞ。何で派遣会社だとだめと思うかなあ。
インターンシップて夏しかない職種なの？弁護士希望なら確かに夏しか普通は無いけど。
NYとかの大都市にある小規模機関ならいつでも募集してると思うぞ。
競争率の高い職種なら、インターンばっかり１年以上つないでコネを作って本職につなげる人もいるし。
有名大学過ぎて（アイビーリーグか？）そういう人が周りにいないってことなのかな。
まあいいや。とにかくがんばってね。うん。

>>881
派遣会社の実態を全く知らないので、本当にここに登録して何か見つかるのか？
って半信半疑だったので・・・
それにあまりにも数がありすぎて、どこを信頼していいのか分らない、って印象ですね。
住んでる場所がNYみたいな大都市でもないんで、地元で日本人向けの派遣会社は皆無です。

インターンシップが夏しか出来ないのは、漏れはRAをやって、その対価として、
授業料免除＋お給料を貰ってる身分なので学期中は外で働けないからです。
夏なら教授と相談して、RAじゃなくてインターンシップもできたんですけど。

さっきのに付け足しです。
別に日本人向けの派遣会社じゃなくても、いいんですけど、何で絞り込もう、って思った時に
日本語がしゃべれる、ってのを考えたので書いたまでです。

しっかし現地人向けの派遣会社って、ビザサポートのビの
字も知らないんでない？859ちゃんは、CPTやOPTも使えないよう
だし…
ところで地方小都市でも、日本人向けのリクルーターが
いることあるよ。地元の日系著名人で、会社経営の傍らボランティア
としてやってるような感じだけどね。地元の日本人
社会にコネがあるような人がいたら、訊いてみてもいいんじゃない？

>>882
1.
DCでのことだけどね、GWUほど有名大の卒業生（院）でも
政府関係・国際公務員系・ノンプロフィットの有名どころを目指す人たちは、
卒業後インターンシップを本職にして、しばらくそれをつないでたりしたのね。
インターンで少しお給料出たり、運良く次の採用につながったり。
同じことをNYCで目指す人とかもいて、GWU出じゃNYCではコネも無い。
３０とか１００とかレジュメ出して、やっと数件コールバックとか。
大変だけど、下積みがんばって世界銀行や国連の端っこに定職見つけたりね。

>>882
2.
派遣会社は職種・地域・タイミングにもよる。でも彼らの持つネットワークは侮れない。
私自身、新聞広告、モンスター、派遣会社、を通しての就職経験あるが、
派遣会社を通したものが今までで一番条件が良い。CAで専門職ではないけど特殊な法律関係。
最初から正規採用希望でテンプは嫌と伝えていたので、派遣というよりリクルーターに近い。

就職のプロだから、リクルーターとの面接は行って損は無いよ。面接の練習と思って。
疑問点とかそこでいろいろ聞けるしね。自分の希望に合うものを持っているかどうかとかね。
ビザサポートをしてくれるところがあるかとかね。専門職用のリクルーターに絞ると良いよ。
業者によって得意不得意、傾向の違いあるし。複数のリクルーターに登録してよいしね。

登録してすぐに面接になるかどうかは分らない--これは仕方が無いかも。
辛抱強く、リクルーターに八つ当たりせず、まめに連絡を入れること。好印象が有利。
面接になっても、最初から雇う気が無い、数合わせ・捨て駒になるときもある。
--これを繰り返すところは見限ってよい。正直で熱心な業者もいるから。

ビザのことが障害にはなると思うけど、話だけでも聞いてみたら？
学校を通しても探してるんなら、機会が増えてよいわけでしょ？
884の後半、日本人でコネを探すのも良い手だと思うよ。

>>884
TAとRAはOPTとは別枠なので、まだOPTは使えると思います。
日本人社会に今の所コネはないのですが、大学の学生会とかに聞いてみます。

>>881
またまた、ありがとう。
漏れの周りの友達は理系が多いんで、聞ける経験談が
自然科学→PhDから研究職
エンジニア・CS→有給インターンシップを学生時代に繰り返しながら
大手IT企業に就職
って、感じで漏れはすっかり負け組．．．orz

経験積むしかないのは確かなんで、まずは地元の派遣会社を当たってみます。
卒業後の仕事は地元じゃなくて構わないので、チャンスのありそうな大都市の
会社にも登録してみようと思います。
派遣会社を選ぶ上で何か注意事項とか、この会社がおすすめ、なんて差し支えなければ
教えていただきたいです。

>>887
君の職種は私には縁遠いので、どの会社が良いかは私にはわからないよ。
残念ながら。

モンスターに求人を出している派遣会社で君の希望職種が多いところ、
マスター持ちを探しているところ、ビザサポート有りというところ若しくは
確実なビザを既に持っている人と限定していないところ、あたりにレジュメを送ってみり。
テンプばかりで正採用やテンプ-TO-正採用が無いところ、給料の安めなところは、そういう傾向の会社だ。
あと、リクルーターは斡旋できるポジションがないときにもカラ広告を出すことがある。
これはポジションが入ってきたときにすぐ紹介できるように候補者を集める為。少し辛抱しよう。

後は実際に電話などで話して見た感触、実際どういう会社を紹介してくれるか、
どれくらい面接にこぎつけるか、コールバックにこぎつけるか、採用に繋がるかは
やってみなくては分らんでしょ。886の２段落目と３段落目も参考にしてね。
採用されたら、将来のために、同僚にどのリクルーターが良いかこっそり訊いてみり。

全国どこでも行けるなら、モンスターとリクルーターと両方使って何か見つかりそう。
あと、リクルーターサービスはよほど特殊な職種（芸能・映画関係など）で無い限り
候補者（君のことね）には一切お金はかからないから。雇用者が紹介料をリクルーターに払う。
GOOD LUCK!

>派遣会社を選ぶ上で何か注意事項とか

ダメだよ、こいつｗ
派遣会社を選ぶような立場だと思ってんのか？
向こうが登録者を選ぶ立場なんだよ。
学歴にも職歴にも見放されて、本人がこの程度の認識じゃ終わり棚

>>まじレスすると、そうとも限らない。859も自分の条件が厳しいのは分ってるんだし。

専門職専用のリクルーターの場合、それ系のバックグラウンドがないと受け付けられない、
ビザサポートができない・できる会社を紹介できないリクルーターは、ビザが要る人は受け付けられない、
というのは当然あるよ。

受け付けられるかどうかはレジュメを出して見ないことには分らない。
複数のリクルーターと付き合ううちに、信用できるかできないかは分ってくるよね。
そういうことだよ。

俺は最近日本に帰ろうと思いはじめている。
こっちで院を出て両方で就職活動したけど結局日本のほうが条件いい。
やはり自分を高く評価してくれることは魅力。

>>889
モンスターに登録してもらえば体験できると思うのですが、
派遣会社ばかりで、どこがいいか分らない状態です。
登録１日目で３通ほどお誘いのメールが来ました。
オートマチックにメールを送信するシステムだろうと思いますが、
どれを信じようか悩みますよ。

>>890
繰り返しアドバイスありがとう。
選び方について教えて下さい、って書いて反感買ってしまいましたが、一番聞きたかったのは
具体的な会社名です。
専門によってやっぱり違うんですね。
色々見てみようと思います。

>>891
漏れも同時進行で検討中。
日本だと専攻にあまり関係なく採用しているようだし、
何よりも新卒だというだけで、門戸が広いような気がする。
希望としては
アメリカの好条件＞日本の好条件＞アメリカのまあまあ＞日本のまあまあ
って感じなんで、やっぱりアメリカを諦められないのだけど。
１０年近く住み慣れた国を離れるのは、甘えてると取られるかもしれないけど、
やっぱり難しい。
友達も多いしね。辛い(泣）

おめえら　こんなところで語り合ったって職がみつかるか馬鹿ども
足つかえ　足。
飛び込め　タコが

859のカキコだが、句点の使い方とかがやっぱり中学までしか
日本で学校いってないんだろうなって空気だしまくりなんだが

読点の間違いですた 漏れが逝ってきまつ

891です。
日本に帰ることにしました。
たしかに友人と離れるのは辛いけどこっちとの繋がりがたくさん出来たと
思いこれからも関係を大切にしたい。
日本を離れてみて住んでいた頃より日本を好きになれたのも事実。
そして自分を高く評価して好条件で採用してくれたのは嬉しかった。
みなさんも就職活動がんばってください。

>>896
そうですか、頑張って下さいね。
私はこちらに残りましたが、ほぼ同時期に卒業した友人は日本で非常にいいポジションを得、
結果的にそれが彼にとって良かったみたいです。

日系企業の人事担当から見た>>859の問題点。

●とにかく言い訳が多く、行動が伴っていない。
●「自分は××だから」と勝手にチャンスを狭めている。
●能書きが多い。
●人に頼ることばかり考えている。
●民間企業での経験がない（インターンも含めて）。
●日本的常識に欠けているイメージがある。

ハッキリ言って人事担当としては一番興味の持てないタイプ。

>>898
興味の持てないタイプにしてはちゃんとレスしてるじゃない。

>>898の言ってることは>>881のような上辺だけの根拠のない励ましよりはよっぽど有益だと思う。
かなり的確に859の特徴をとらえている。

>>881は長々と書いてるがリクルータの名前１つ挙げていない。
「君の職種は私には縁遠いので、どの会社が良いかは私にはわからないよ」と
捨て台詞を吐く始末。こういう顔の見えないところで適当なことを言うヤツが
一番始末が悪い。

F1が来年１月まで（I20はもう少し先まで有り）で、今年Ｈ１Ｂを
サポートしてくれる会社を見つけましたが、すでにＨの枠が一杯に
なってしまいました。私の場合、来年のＨ１Ｂの申請はできないん
でしょうか？１月以降は違法滞在になってしますんでしょうか？

>>901
H1Bって難しいんだね。話し聞いてると大変そう。

>>902
米国内だけでは見つけ難い特殊技能の持ち主を雇うためのビザだからね。
そもそもOビザやHビザなどはごく例外で、優秀な才能のない外国の人間に
喜んで労働許可を出してやる国なんかないよ。

>>902
そこでHビザの枠がない教育業界ですよ。

ここは、アメリカで就職しようとする人達のスレみたいだね。
でも、レス読んでてどうしても質問したくなったので聞いてください。

自分は、今年の１２月に私立の４大（地方の学校で、日本では全く無名。
こっちでも知ってる人は同じ州内の人だけといったような学校）
を卒業予定です。メジャーはエンジニアリングです。

日本で就職したいと思ってますが、JUNIORの時には
就職活動を全くしませんでした。今から就職活動を始めても、もう遅いでしょうか？
今年のBoston Career Forumには学校休んでも参加しようと思ってますが
自分の年齢が８５９さんと同じくらいなので、厳しい結果になる事は
とりあえず考えてます。

卒業後、日本で就職を考えてる人はどういった就職活動をしているんでしょうか？

結局の所、誰も859の「どんな仕事に就けるか？」という質問に答えていないと言う罠w
2chで相談しても、人格攻撃に終始する、と言う事を彼も悟った事でしょう。

以下、よく聞く自然科学の就職先
教育、金融、研究所のテクニシャン、食品、化学、石油、薬品、化粧品、半導体

駄目なヤツにかぎって就職はアメリカだけって執着してると思う

>>907その根拠と具体例をどうぞ。

>>908じゃぁなんで日本人なのに日本での就職も視野にいれないのか教えて

社会主義のように窮屈な日本よりアメリカの自由な風土の方が好きとか
アメリカの方が雇用市場が流動的でキャリアアップが図りやすいとか、報酬や職種が魅力的とか、
留学だけで滞在を終わるよりアメリカで社会経験を積みたいとか、
そんなの、人によって他にも色々あるんじゃないの？

出来る奴は適応力と柔軟性があるから日米両方とも
大丈夫ってことだろ。よって907に同意。
一昔前ならいざ知らず、雇用が厳しいきょうび
アメリカでの就職に執着するのは現実的ではない。

必要とされているならともかく、今のアメリカで自分から職を探そうとしても
かなり厳しいよ。俺もH1を取るから来ないかって誘われたから、H1を取って
貰ったんだけど、それでもVISAが許可されるまでは大変だったよ。40を目の前に
して職を失う可能性もあった訳だからね。それに面接はこれからだから、まだ
どんでん返しがあるかも・・・ちなみに自動車関係のエンジニア。
アメリカで働きたいっていう気持ちを持つことは大切だけど、現実を直視して
その現実を素直に受け入れる、これって大切だと思うよ。
自分の実力だけではどうにもならないタイミングっていうものが存在することを
頭の片隅に置いて行動して欲しい。ここに居るみんなはまだまだ若そうだから。

そりゃあ海外に挑戦するなら若い方が良いに決まってるよ。
日本で長くやっててそこから当ても無くいきなりアメリカに行こうとする人は少ないのでは。

雇用環境が厳しいから拘るのは現実的ではないというのは自分自身に当てはまる事なのでは？
厳しいかどうかも個人によって全く意味が異なる。
どう考えても力の無い人が言うと、現実的でないかもしれないが。

適応力と柔軟性があればどこでも通用するという考え方は分かるが、
アメリカでのキャリアに拘る奴が駄目な奴に限るという事の根拠にはならない。
日本とアメリカのどちらでキャリアを築くかというのは人によって大きな違いであって、
将来の希望やビジョンを持っていれば、どちらかに拘るというのも十分有り得る事。
日本でもアメリカでもどっちでも良いや、と思う方がむしろ恣意的であると言える。