【社会】求人票４割、厚遇「ウソ」…苦情９０００件調査★２©2ch.net

求人票４割、厚遇「ウソ」…苦情９０００件調査
読売新聞 12月25日 7時10分配信

厚生労働省が全国のハローワークに寄せられた求人票に関する苦情約９０００件を調べたところ、約４割で実際の労働条件が記載内容と異なっていたことがわかった。

賃金や休日取得などが実態より好条件であるかのように書かれており、厚労省は求人票のチェックの強化に乗り出した。

調査は、過酷な労働を強いる「ブラック企業」が求人票の内容を良く見せかけて労働者を集めるケースが相次いでいることを受けて実施。
２０１３年度に全国５４４か所のハローワークに寄せられた求人票に関する苦情９３８０件について、求職者や企業側に確認するなどした。

その結果、「土日は休みと書いてあったのに出勤させられた」「賃金が２０万円と書かれていたのに、２万円低かった」など、３８１５件（４１％）で求人票の内容と実態が異なっていた。
求人票には「正社員募集」と書かれていたのに、契約社員として雇われたケースもあったという。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20141225-00050006-yom-soci

★１ 2014/12/25(木) 09:03:36.89
※前スレ
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1419465816/

なんらかの罰則がないと

ゴ

キ

ブ

リ

在

日

朝

鮮

人

だ

！‼️

一方

雇ってもらえるだけありがたい思えよクズ

ハロワの新着なんて殆ど下に下がった求人票上げてるだけだぞ

本当の事書いたら誰も応募しないだろ
大人の事情って奴だｗ

最近耳にする
　
＜セブンシスターズ＞とは？

最難関企業の新卒採用ターゲット校のことを指す。

「東大京大一橋東京工業慶応上智ＩＣＵ」

の７校のことである。

早稲田大学は数々の不祥事によりターゲットから外された模様。

「早稲田採るなら明治で。

　　使いやすいし、ろくでなしの割合も低い。」

とのことである。

地底は自己評価が高すぎる。現実は就職市場を見ればわかる。
阪大はまだしも、辺境地底は壊滅してる。
居の中の蛙大海を知らず。

本当に有給休暇とか労災とかもらえるもんだと思ってるところが痛いな。
まぁ、それも、実際に社会に出て学ぶことだ。

これ問題になってたんか、４割どころか７割嘘だろ

クズごみカス

俺、親父が死んだときでさえ、忌引きにはなったが、有給休暇にはならなかったぞ。

偽りの求人倍率

偽りの求人内容

ウソの求人出す奴は
詐欺罪で晒し者にするか死刑にしろっての

勤務時間とか休日数はうそが多い
早出深夜残業休日出勤は厳しく取り締まれ

嘘を嘘と見抜けないと就活は難しい

>厚労省は求人票のチェックの強化に乗り出した。
結果ハロワの求人企業が減りまくったｗ

最終的には雇用契約や就業規則で決まるんだから自分がしっかりしようよ
制度上土日休みにしてたって就業規則で休日出勤ありってあって
業務命令が降ればそうせざるを得ないんだからさ

職安の求人票なんて9割がカラ求人だろ。

週休二日制って月に1回でも土日休めれば成立するんだってな
完全週休二日制とは全く別物って始めて知った
そういうのに騙されてる奴は多いかも知れんな

2013年度か。なら俺のも含むはずだな。
「ふーん？」の一言でそれ以上何もなしだったんだが、
苦情9380件のうちに入ってるんだろうか？
入ってるとは到底思えないんだが。
9380件より実際はもっと多いんじゃないか？

>>9
こういうスレには必ずお前みたいなブラック自慢が湧くよな。
少しは恥ずかしいと思えよ。

件数は氷山の一角、そして雇用する側が無知なケースもある
それなりの企業でも枝葉に行けば無知故違法なケースに遭遇した事はある

そうそう。本当のこと書かなくてもいいからね。
あの内容は基本的に信用したらダメ

えっ、全部嘘じゃなかったの？
日本社会も大分シロくなったんだな

というか

泣き寝入りせずに
どんどんネットにアップして訴訟を起こせ
二度と求人できないようにな

訴訟をするカネがない。
訴訟をするヒマ（休暇、有給）がない、カゼすら許されないのに。

会社を辞めると裁判所がそれだけで何故かこちらを犯罪者のように悪人として扱う
ネットで相談したとかアップとかすると裁判所がそれだけで何故かこちらを犯罪者のように悪人として扱う

国はここらへん改善しろよ

職安でノルマとして求人乗せるのがおかしい、求人者のいい迷惑だ
それに伴って判断する政治を誤らせる

知ってました

日本人は騙して金儲けする最低な民族になってしまった

即効性を持たせるのなら 罰則対象は募集企業で無く
責任を持って見極め紹介＆監督してくれているはずの ハロワ＆労基 ｗ 名目だけなら看板書き換えて ｗ

「転勤の可能性なし」で
交通費なしのくせに面接で
「本社で働いて欲しい」て言われた。

ﾊﾛﾜは求人をもらう立場なので、企業に文句を言えないというのが事実みたいね

役に立たないんだからつぶせばいいのに。税金の無駄でしょ　正職員は国家公務員ですよ

ＴＶでハロワとロウキのヤツが働いてるフリしてるのを見ると滑稽ｗ

職安サイトの各求人情報に社員や求職者が書き込めるコメント欄を作れ

ハロワにまともな求人なんてあるわけないじゃん
新卒逃した時点で詰んでるってことに気付けよｗ

まあハロワの求人票ってブラックと言えない企業でもウソは多いな
特に賞与の○か月分ってのが

嫌ならやめろ

求人票が嘘・紛らわしいのはイカンけど
雇用契約書とか労働条件通知書とか普通に出ないほうが問題だわ。

総じて派遣仕事は女には優しいよ。力の要る作業は全部、男に課される。
現場じゃ圧倒的に　　女＞＞＞＞男だ。それで時給は同じOrz

昔、ハロワの求人見て給与の低さに驚いたよｗｗｗ

まあ、まともな会社は金かかってでもリクルートなりなんなりに求人出すわな

罰則規定ないのか？
食品偽装ももっと厳罰化しろ

てゆーか伝統的にハロワってのは現業職向けに特化した求人求職組織であって
ホワイトカラーを探すってのがそもそもおかしいんだよなｗｗｗ
だからまあ地元なんかの現業職を探すんなら決して悪くはないけどな

>>30
まあジャップは嘘つき民族ですよ昔から
織豊期の宣教師やら幕末の外交団やら戦前戦後のビジネスマンまで
みんないってるでしょ。ジャップは笑顔で嘘をつくって

>>1
条件が違う


以前に既に後任決まっているのに募集掛けるからなあ
うちの会社・・・
失礼な話だと思うわ

アホラスシステム

職安て公的機関じゃん、そこに提出する書類の嘘って文書偽造とか詐欺とかにならないの？

>>47
７０年前までの従軍慰安婦の募集もまた嘘求人だったのだろうな・・・
日本人とは７０年経っても進歩していないのだなｗ

>>48
お、いいこといった。その通り
ネトウヨの頭が狂ってると思うのはブラック企業の嘘求人は糾弾するくせに
慰安婦はその求人広告を根拠に高給取りだのホワイト職場だの言うのなｗｗｗ

もうさ、ブラックなのは諦めるから正直に書けよって思う。

こういう人しか雇いませんと、正直に書け！

それとも、先着順に応募したものを1ヶ月の使用期間を設け、
強制的に、国と業者が折半で最低賃金を払う制度にするかだ！

求人の時給800円〜3000円と書いてあれば、800円である。

自民政権と新自由経済主義者のタッグで実現したひどい現実。

トライアル雇用でブラック過ぎたから辞めたらすげー文句言われた
賃金、労働時間全て求人票と違いすぎ

>>49
７０年前まで
工場→売春行為

今
軽作業→重労働
倉庫内作業→冷凍庫

こんな感じだなｗ

昔、ハロワの紹介でリフォーム会社に行ったら超ブラックで、社保完備は雇用保険のみ、給料は振込口座を作らされたが、遅配ばかりで期日に入金があったのは僅か。
社長がチョンだったと後に気付いて辞めたが案の定、その後一年もたたずに潰れた。

調査ったってねぇ
どうせ形だけの指導がいくだけで何もかわらんだろきっと

ハロワで職活してる時点でブラック人材だからなぁ…
どっちもどっちさ

ところで余談だが70年代とかの新聞読んでみｗ
そこらじゅうに求人広告があるんだが、給料がねえ今と変わらんのなあｗｗｗ
とくにフォークリフトとかトラックとか場合によっては今の方が安いｗ

あと要求年齢は勿論性別学歴がばっちり書いてあるのな
女性事務員高卒上22歳まで、男性作業員中卒上27歳まで、とかねｗｗｗ
今あまり聞かないよな中卒上ってのは。

働く気もないゴミ引きこもり無職がピーチクパーチク騒ぐスレ

いい条件なのに何年も求人出てるところあるな
スーパーマン以外取るつもりないか、釣り求人で別の場所に回そうとしてるか

そして公務員の癖にハロワの職員には一切責任が問われないのであった

>>1
履歴書も結構嘘多いけどな。

4割どころじゃないだろ
いくつか面接受けたが10割求人票と違ったわ

>賃金が２０万円と書かれていたのに、２万円低かった

１８万なら全然マシむしろ広告に偽り無しレベル

ハロワ経由で来た人間は遅刻ばっかっていう印象だな
障碍者なのか健常者なのか区別がつかない

雇ってもらえるだけありがたい思えよクズ

ハロワとか民間求人誌から拒否られたブラック企業
有効求人倍率あげの「オトリ求人」としか思ってないけど？ちゃうの？

中小だろうがちゃんとしてる所でそんなに頻繁に求人しないし
足りなかったらまず、供給元の教育機関、知り合い、退職者にあたる
それで調達できないってのはそもそも事業計画がおかしいからヤバイ
中途は所詮外様、重要な事って教えないし扱い悪い
その分報酬は高めだけど、業種によるんかね

消費税8％、10％に上げたかったから、
見かけの求人倍率を上げたかったのだろ、

10％を諦めたからガス抜き報道だろナ、

スレの上が嫌儲臭い気がしたけど気のせいだよね。

待遇は最大
条件は最小

で、出してるから当然だｗ

ハロワの求人って、全部ウソだろ？ｗ　
行った人間ならみんな知ってるぞ、カラ求人ばっかりだって
田舎なんて求人なくても役所として機能してるふりしなきゃいけないから、
採用する気なくても求人出してください、書類だけ出してください、金出しますからってのが
ハロワの実態じゃねえかｗ
ハロワで求人ありません、私らヒマですなんて言ったら自分らが首飛ぶもんなｗ

アベチョンノミクスで回復した雇用とやらの実態だなｗ

生活保護増える訳だわ

>>20
さらには完全週休二日制も「会社カレンダー上では週に2日の休みがあるようになっています」という意味で
ほとんどの求職者がイメージしてるあろう土日が完全に休みの上で祝日も休みという意味ではないんだよね
だから完全週休2日制を謳ってるから休みが多いと思い込んで応募したら祝日のある週は土曜休みじゃありませんでした−みたいなオチは結構ある

>>12
？単なる欠勤やん！
有給はあるんだろ？そっち使えばよかったのに。

ハローワークはそこらのラックにある無料求人誌にも乗せられないような
求人ばっか集まる印象

厚生労働省の管轄なのによく見ると社会保険すら怪しいってどうなんだよ・・・

ハロワ＝ハニトラ

１００社も落された危険物取り扱い資格の４０代の男性とか、
７０社も落された４０代の女性とかがいたな

ハロワとか公共労働紹介事業ってもう不要だろ
労働関係の予算や雇用保険とか役人が食いつぶすだけで無駄

労働法の罰則強化と労基だけでいいだろ

DODAのCAもかなりブラックIT紹介してくる。

ハロワ求人よりマシというのは、相当昔の話。

インテリジェンスDODAも釣り求人とブラックのみ。

空求人多いよね　埼玉県

職安って雇用保険貰いに行くだけの場所なのが現実だしな。
暇潰しで求人票みて嘘ばかりなのを見て笑う。

職安の求人票は、
雇用期間無期限、定年60歳とかあっても実際は3ヶ月更改とか、
退職金ありとか書いてあっても実際はなしとか、そういうレベル。

基本的に詐欺。

世界で日本だけは求人内容と仕事の終了時間は絶対に守れていないのである。

実際は、冷遇します。

ハロワで見つけた3社はドブラック企業で余りにひどいので半年でやめた
町のアルバイト情報誌みたいなのに載ってた「社員登用制有り」って会社
そこで社員になれたらいいなと思いつつハロワで散々だったからアルバイトしながらどっかゆっくり正社員探そうと考えて入ったら3ヵ月で正社員になれたｗ
しかもブラックでもないしボナも少ないけど出た(手取り20万)
ハロワマジで糞すぎる

アロハ

「こちらの企業さん女性をイメージしてまして〜」

しれっと法令違反してんじゃねーよ

>>90
従業員が女性だけとかね。英会話教室なんかの教育関連に多いかな。

>1
空求人規制した方が良い
貯金の少ない無職には、職探しでさえ命取りになりかねない
職探しにもお金が必要って理解してる人が少ない気がする
履歴書作って送るのもタダじゃない
面接逝くのだって遠ければ時間かけて歩くか貴重な金を使って電車の乗って行く

時給千円と書かれてた居酒屋のバイトが
時給５５０円だった学生時代の苦い思い出

>>88
ましなところはハロワで求人出さない
金払って求人サイトにだす

ハロワは片っ端から送り込んでくるし、フィルターがないから、面接してもね…ってのが多い

知り合いの社長に聞いたら、よい人を捕まえるには知人経由の紹介が確かだってさ

>>65
まったくですね

ホンマのブラックはタコ部屋だぞ！

ハローワークインターネットサービス - ハローワークインターネットサービストップ（仕事をお探しの方）
https://www.hellowork.go.jp/

>>88
ハロワより街の情報誌の方が良いってことか？

日本じゃ求人票は嘘ばっかりであたりまえって雰囲気になってるからな。
法律はあるのに取り締まらないのが不思議でならない。

失業保険貰うためにだけ行く所だな。
ハンコ貰いに行って暇つぶしにトラウマレベルで職員虐めてたわw

ブラック企業を粉砕したい

>>98
「みんなで寝食を惜しんで働いて、会社の業績を立て直しました」
これが日本では美談になってしまうからだな。

その前提に「契約の違反」や「契約の不履行」があるわけだから、
欧米ではこうはいかないだろう。

条件：年齢不問

これも全部嘘。
年齢で雇用制限してはならないというお達しがあったので、
取りあえず「年齢不問」としてるだけと求人企業が答えてくれた。
最初から２０−３０代の人しか採用はしませんと。
だから４０歳以上の人がいくら面接にきても１００％不採用ですと。
４０歳以上を理由に面接を断れないので、面接はすべて茶番劇です。

>>9
ブラック自慢とか自虐にも程があるだろｗｗｗ

それこそ普通に訴訟しろよｗ

弁護士は仕事しろ

＞＞104
引きこもりは気楽でいいよねｗ

安倍の実態だな、日本全部ブラック化してる

>>102
面接なんてしない。
書面審査で落とすだけ。不採用の理由は「他によさそうな人がいた」でいいし。

>>9
労災は会社からもらうんじゃなくて、国からもらうんだよｗ

>>107
書類審査をする所は、転職2回位の人を募集というような気がする、

書類上良い人材がいれば、面接という言わば空求人だな。

>>1
バカタレ

求人票には昨年度ボーナス支給実績あり、
とあっても、実際は潰れそうな会社でボーナスなんか出ねーよ
なら文句を言ってもいい。

土日休みなのに、休日出勤させられても、
やった分に対して、別の日を振り返るか割増金をもらう事ができるんなら、
ガチャガチャ文句言うなよ。

国全体がブラック化してる

つか、まともに商売やっても、商売敵が実質最低賃金以下で働かせるようなブラックだとどうしたって負ける
こっちとしてはどうしようもない。そこに切り込めるのは行政だけ

>>102
昔は、男子は外で営業、という風潮が強くて事務仕事はやらせてくれなかった。
性別がどうの？と、最近は騒がれてるから、
会社はいちおーは応募を受け付けるようになったんだよ。

同じ給料払うなら、事務仕事は女のコの方ができる事多いから、
逆を言えば男はいらない、ということが予めきまっていて
不採用は確定しているんだよ。

ハロワで探すとあれがどうのこれがどうのって文句ばっかりで
面接しては落とされの繰り返しで自分に自信がなくなってしまうよ、やめたほうがいい

志願者も志望動機にウソ書いてるんだから、どっちもどっちの化かし合い

虚偽の場合は
ちゃんと苦情を言うこと
求人出来ないようになるから

そして最後に確認すること
ハロワはその部署だけ求人出来ないようにするだけだから
抗議して改善しなければ
その会社全体で求人出来ないようにすること

この延長線上というかすぐ隣に企業の補助金の不正受給や偽装詐欺がある
悪いと思っていないのだからそりゃ平然とそれらの犯罪もするわな

こんなのを元に有効求人倍率を出しているのだから無意味な指標だな
ちなみに職安に登録さえしておけば形の上ではニートで無く失業者になる

>>118
今は変わってるかもしれないけど
3ヶ月毎に更新しないとただのニートに逆戻りや

>>118
定期的にハロワに来てなければ失業者扱いにはしてない
求職活動してなければ失業者にしてない

残念だったなニート

日本雇用の闇を改善する法整備しろ
建前だけの二枚舌社会は今の日本にはもうそぐわない

というか今から10年前の時点で嘘ばっかりじゃん。俺ここから就職したが残業が40時間とか言ってたが大ウソ百時間超えてた
しかも日曜なしでひと「月ぶっ続けて働かされたし。一年でやめて就職情報誌でまともな今のところいったわ

タクシー会社の東京エムケイ(朝鮮系企業)なんかすごいぞ
求人票には固定月給３５万円、実際には支払われたのは約２０万円

でも罰則ないから今も問題なく求人出してる。従業員が裁判やってるけどね

>>44
笑顔で嘘をつく

重要なことほどはっきり言わないのは日本人の美意識なんだけど

今は労働者の方は誓約書だ賠償だと細かく書かされる
１方向転換だけ欧米か

>>124
○方向
×方向転換
漢字変換も勝手に語句足してくる…

ハロワでの求人受付、募集受付窓口は今ほどいらんよ
県職員を配置してやらせればいい
１施設に常時人員2人でもいいくらい

雇用保険もそんくらいでいいだろ

で、取り締まる監督官を増やすのとネットでの通報窓口新設、通報受付から途中の被害者からの証拠写真とか録音データ提出をネットでできるようにしろよ

地図は空白、行ってみたら住所間違っていた求人票あった。
児童化された機械.....など誤変換多い。
面接で「当社は昼休み、10分サービス労働してください」もありました。
10分なんでまだかわいい方だが違法。

ハローワークはひどすぎ。本当にチェックしているのか！

>>127
してないよ笑
提出されたのをそのままだしてるだけ

だから、取締部門強化、就職相談、求人受付、応募取次窓口を縮小しろっていってんの

正直言うと、昔に比べたらあれらの窓口にいる人員の質が半端なく劣化して意味がなくなっている
であれば、取締を強化した方がまだいいと思う

>>110
7連勤以上は法律違反です
それに、そんな割増金や代休を付与するわけないだろ

ここは無法地帯・日本だぞ