【労働】残業代ゼロ「容認できず」 労働側委員、議論難航か [9/10]

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1かじりむし ★@転載は禁止
残業代ゼロ「容認できず」 労働側委員、議論難航か
http://www.47news.jp/CN/201409/CN2014091001001939.html
共同通信 2014/09/10 21:12:03
 

 厚生労働省の労働政策審議会分科会が10日開かれ、一定の要件を満たし
た労働者を残業代支払いなどの労働時間規制の適用除外とする新たな労働時
間制度について議論を本格化させた。労働側委員は「過重労働や過労死、過
労自殺を招き、容認できない」として「残業代ゼロ」制度への反対姿勢を鮮
明にした。

 これはホワイトカラー・エグゼンプションと呼ばれ、政府が6月に策定し
た成長戦略に導入方針を盛り込んだ。政府は来年の通常国会に労働基準法な
どの改正案を提出する方針だが、労働側は今後も反発する見通しで難航が予
想される。
2名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 02:15:56.49 ID:nhCT8eR00
リーマン殺しの平蔵くん
3名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 02:15:57.50 ID:BjBs9EZ90
移民受け入れようぜ
4名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 02:16:05.55 ID:B1/c6CRE0
残業代なんかどーでもいい。
そんなことより俺たち在日はちゃんと帰国しようぜ。
そろそろ兵役に就いて大韓民国に貢献しなきゃ恥ずかしいよね。
5名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 02:18:42.80 ID:YExlf6Dc0
まあ、今の現状でさえ残業代が正しく支払われず過労死が横行している世の中で最後の歯止めを外しちゃったら
企業はやりたい放題だもんなあ

本来は事務職の人にクリエイティブ職だからといって残業の対象外にするのは明白だろうし
6名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 02:20:46.98 ID:BoRdG0Ku0
残業代なくされたら月何万変わる思うてんねん
7名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 02:24:51.18 ID:aTArXfIo0
実質賃金を上げないように国民抹殺計画 ユダ公の犬
8名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 02:27:13.91 ID:i4ECfw740
http://www.news-postseven.com/archives/20140910_275530.html

アベノ不況 正規社員1か月で17万人減少し求人倍率は0.68倍
9名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 02:33:30.74 ID:i4ECfw740
非正規率増・格差拡大

公務員と大企業がよければそれでいい

暴走安倍のクソミクス
10名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 03:08:02.13 ID:TvufGLYS0
残業代ゼロは、公務員や官僚が実現してやっと、一般でもできるかなーって話だろ。

自分たちが手厚く保護されて、ろくに成果出さないで高給もらってるのに、
成果がどうのとか全く説得力がない。

つうか、今だって、オフィスにいなくても、メールやケイタイで仕事が追っかけてくるようなもんだからな。
就職以前に、自分なりの働き方を考えておかないと、早々にリタイアすることになりかねないぜ。
11名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 03:09:27.58 ID:LUqtK9bi0
労働側委員側は、先ず全ての国家公務員と地方公務員で実施することを強く求めるべきだ

公務員が嫌がることを行政が決めて民間に適用することに矛盾を感じる
12名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 03:30:46.91 ID:aADeDeAo0
まず、市議会、都議会、国会議員の経費のクリーニング、
1円から領収書添付などから改めないと。
この会議の出席者にも、役所は手当払ってるんだよね。
13名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 03:30:56.01 ID:2xriwOcJ0
官僚は予算時200時間になる。泊まり込み1週間だしね。

これで残業代ゼロになったら
気が狂う。

公務員適用には死にもの狂いで反対する。
14名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 03:32:00.86 ID:E63Uia+g0
内閣改造で上げた支持率が落ちていきそう
15名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 03:32:30.25 ID:PORIG17H0
16名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 03:40:09.71 ID:N9GhBM3c0
会社に対してストとかデモ起こさない労働者は言いなりで泣き寝入りの道しかないよ
韓国の真似しろとは言わないけどせめて欧米国並みの反乱おこせよ。
17名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 04:12:23.33 ID:X5K1DQUy0
★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
アベノミクス???
結局国民のお金を使って株価を上げ、外国人投資家を儲けさせただけじゃんwww

ベア?労働者全体だとずっと所得下がってんじゃんwww

で消費税上げるは、残業代ゼロだは、各種社会保険料上げるは、年金下げるは

で法人税下げて、国会議員、公務員の給料上げて、原発再稼働に必死www

こいつがどこを向いて仕事してんのは明らかwww庶民なんてどうでもいいw
★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
18名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 04:24:05.31 ID:clVbVxC+0
経 団 連 が お す す め す る
           「 労 働 力 完 全 定 額 制 」
              ブ ラ ッ ク プ ラ ン
                どんなに働いても

                  残 業 代
                / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\
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                \/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\./
                 \_____/   円

■ 定額プランにしたら 従業員使い放題! いくら使っても使用料は基本料金だけ!
■ いつでもスタッフ変更自由! 過労死したら無料で新スタッフに交換!
■ 解雇自由! 使い潰し自由(過労死自己責任)! 割増料金UPの影響も受けません!
19名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 04:31:04.07 ID:mNdx/hHSO
これ、貰いすぎ(高給)の奴らが残業して更に貰う残業代を無くそうという趣旨じゃなかったか?
低賃金の奴らは、今まで通り残業代貰える。
20名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 04:34:24.67 ID:JwY155pUO
>>19
経団連がその通りにすると思うか?
それに一度ハードルを下げたらそのうちにまた下げる
最終的には全員ゼロだ
21名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 04:38:05.18 ID:r1IXEYG80
残業代ゼロは違法
つか、経団連から外れりゃいいのに、脱会しろよ。
これが、成果に見合わない賃金据え置きで内部留保させた張本人だぞ。

日本の政治は政治家がやるものであって、経団連が主導したなんて
聴いたことねえぞ。
ということは、もう自民じゃだめだってこと。
22名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 04:40:38.23 ID:fZ9d2+5c0
まず現行法をちゃんと適用させてから言えよ
23名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 04:45:12.24 ID:pxgtdSUG0
労働基準法を廃止したら、どれだけ幸せになれることか
と政府は思ってそう
24名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 04:47:09.10 ID:pxgtdSUG0
>>16
「反乱起こそうとしたら即クビ」(法律でも認可)は相当効くんだろうね
25名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 04:59:39.06 ID://AKjjza0
木を隠すには森の中
ブラック企業を隠すには。。。
後はわかるよなwwww
26野口悦男@転載は禁止:2014/09/11(木) 05:40:59.27 ID:w+yabxL0i
残業ゼロならええがな。残業代ゼロはお役所から始めて見本みせてからやでぇ。
27名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 05:43:10.86 ID:JYmql2kO0
次は深夜手当0にでもするんか?w
28名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 05:44:27.26 ID:EI3sJcbG0
むしろ、残業をさせること自体を違法にすればいい
29名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 06:04:34.62 ID:Zn+bHq+S0
官僚「公務員の給料を上げないと民間の手本にならない!」→公務員給料アップ
民間「残業代ゼロ政策したいなら、手本として官僚からやるんですよね?」→官僚「とんでもない。やりません。民間だけです。」
30名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 06:31:44.24 ID:d4cN8L8S0
働かせといて給料出さないってそりゃ無いよね
31名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 06:32:49.27 ID:VIDmTnxW0
議論難航というか、そういう議論が出てくることがおかしいって気づけよ。
32名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 06:40:32.22 ID:icFhJ6rkI
残業代ゼロ適用には色々条件があるみたいだけど、守れるわけないよな
現行法ですら守る気もないのに。
33名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 06:41:56.37 ID:zDH1tsUHO
ブラック企業ですら見込み残業代出るのに(笑)
34名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 06:45:19.56 ID:k6DkdEl80
ただでさえブラック企業が労働基準法を守らずに過労死が発生しているのに
残業代ゼロなんて正気の沙汰ではない
35名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 06:47:13.59 ID:akM9HNaR0
公務員の残業代と手当をすべて廃止しろ
36名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 06:48:08.58 ID:/Ec4cp+J0
うん。なにがあろうと早出や残業や休日出勤や仕事の持ち帰りをさせないというのなら
まあ悪くないね。
37名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 06:57:20.71 ID:p4kBK+0T0
来年とうとう労働基準法に手をつけるのか
今の政府なら時間の問題だよな
38名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 06:58:25.68 ID:VIDmTnxW0
どうしてそんなに労働者に金を渡したくないんだろうな。
消費者がいなくなってしまうぞ。
39名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:02:36.57 ID:4ZlAGSrR0
>>7
カマヤンさんよ。
日本国民が抹殺されたら米国債は売れなくなるぞw
40名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:06:18.24 ID:/VdI22di0
>>19
初耳だなw
41名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:13:19.27 ID:yqzEvu1s0
企業側だけ都合がいい話。好きなだけ残業させてもいいって法律だし
安倍のやることはいつも日本を弱体化させてるな
42名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:13:45.02 ID:1x8gSiHK0
まずは地方公務員からどうぞ
定時だから関係ないだろ?
43名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:16:09.97 ID:yqzEvu1s0
税金ガンガン上げます でも、公務員の給料は2割上げます
これからは企業の残業代0にします でも公務員は残業代0にはしません

こんなことやってる時点で狂ってるよ テレビでは一切やらんけど
44名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:20:10.82 ID:PcLRNd1I0
現時点でみなし残業代付けてサビ残させる手口横行してるのに
45名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:21:39.47 ID:7re6jmp40
最初は1000万円以上貰ってる奴と会社が同意の上で残業代ゼロを実現するものだったと思うんだけど
46名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:22:18.03 ID:H0k0zWGo0
当たり前の話だな
嘘付き経営者
47名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:25:16.37 ID:Zn+bHq+S0
正規に残業代払えば、うち潰れるよ!それで良いの?って、
会社の金で豪邸建てたり、高級外車乗り回してるエステ系某社長も、
どうなったのかなw
48名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:29:05.49 ID:SUmdy0AE0
本来残業代ゼロは1000万円以上の年収のものだけなのだが

残業ゼロ反対と叫んでいるやつらの顔ぶれは


どうみてもそんなエリートには見えない。



むしろ年収200万円のやつらが叫んでいるのはなぜか?





北海道のやつが沖縄の辺野古反対と叫ぶようなものだな。



民主党参議院議員は 拉致被害者家族会に謝罪し他の課?
49名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:31:45.62 ID:7re6jmp40
>>48
適用範囲広げるのが目に見えてるからね
そのうち900万以上、800万以上、・・・平均年収以上貰ってる奴は適用ってのが見えてる
相手を誰だと思ってるんだ、あの経団連だよ どうなるか目に見えてる
50名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:34:45.44 ID:74BI0BqOO
一番ムカつくのは自民党じゃなくて自民党支持のゴミ野郎だけどな

勿論お前らのことな
51名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:38:58.05 ID:UD2NCqJzO
残業ゼロにすれば良いじゃない
52名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:39:24.22 ID:ffa0GLu60
民主が自民責めるなら
外交や軍事より
この問題だと思うんだけどな
53名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:43:38.57 ID:+dEwDKEe0
残業代ゼロじゃなくて残業禁止にしろよ
ほんと手口が汚い
54名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:50:59.64 ID:zEqgp7JF0
生産性最低のゴミ国家
もはや凋落するのみ
55名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:51:41.18 ID:6+t4EFSc0
日本人を中国人化するための残業代ゼロだから安倍は気違いだよ
トヨタのアメリカ人並みにしろっていうごく普通の要求なんだけど
56名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:51:55.48 ID:0yKMcpvo0
>>48
派遣対象業種が最初いくつだったか知ってるか?
57名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:53:30.57 ID:EBT3Lt6B0
>>50
肉屋目線の豚どもな。
58名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:54:02.42 ID:74BI0BqOO
>>51>>53
残業代0も残業0も大差ねーよ

ドサクサに紛れて残業0とか残業禁止とかほざくやつも狂ってる
59名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:54:47.44 ID:HOHvS9Vn0
>>13
民間も同じだ、アホ
60名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:55:07.81 ID:UrfVhiKo0
残業代ゼロなら
勤務時間の自己調整OKにしなくちゃ
61名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:55:45.36 ID:BVOGCeXcO
残業は無能の証!

有能なら午後から赤提灯なんても出来る。
62名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:57:10.95 ID:rPh+Z0IP0
>>10
公務員への適用は
’冗談じゃない’
で拒否されたんだよなw
63名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:57:24.45 ID:3jrvUoDe0
でも今回もがいてるのは年収1000万以上でお前らの嫌いな「金持ち」だよね(ボソッ
64名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:59:04.16 ID:BVOGCeXcO
金持ちなんだから残業ぐらいやれ!だいたい金持ちほど無能。

小生わ底辺だから関係ない!
65名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 07:59:12.57 ID:iu0zGIUK0
>>62
公務員はクリエイティブじゃないらしいw
66名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:05:27.64 ID:blXPlSAH0
まじめな話、適用には労使の合意が必要なんだから
組合あるところは全面ストでもなんでもやって適用拒否すればいいんだよな。

だらけきった連合や幹部連中が労使協調とか言って生ぬるいことやってるから労働条件がどんどん悪くなっている。
67名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:06:51.31 ID:bTTjCRnK0
年収1000万
ボーナス200万引いて800万/12ヶ月
月給67万 月22日勤務で
日当3万 8時間勤務で
時給3800
でボーナス200万貰ってる人に
残業代必要か?
68名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:08:15.27 ID:jyUbOBAY0
経団連の献金攻勢ますます(笑)
69名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:08:33.01 ID:zA1RDYMQ0
経営側 「タダで人間を使ってさらに私腹を肥やしたい」
70名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:10:59.47 ID:v6H1GDyV0
>>67
いや本来の勤務時間を越えたら必要でしょ。
71名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:12:20.85 ID:TmIY4vt10
貧乏人のくせに、選挙で自民になんか入れるから
このザマだよw
72名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:15:16.22 ID:bTTjCRnK0
>>70
1.25倍の残業手当貰うか?
73名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:17:17.83 ID:v6H1GDyV0
>>72
個人の利益になるものなのに貰わない理由がない
74名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:18:46.81 ID:bTTjCRnK0
>>73
ではホワイトカラー・エグゼンプションはなしだ
75名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:19:18.68 ID:v6H1GDyV0
年収1000万だろうが100万だろうが同じ労働者なのに
企業側の立場に立ってサービス残業を行い残業代を貰わない人たちってマジで何を考えているのか理解出来ないわ
76名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:21:08.73 ID:EBT3Lt6B0
>>63
今年収一千万以上の層の大半は既に年俸制で、残業代なんかもらってないだろ。
だから、今回対象になる層の反対は強くない。だから経団連は比較的楽に通せると踏んでる。一度通せば拡大は簡単だ。

騒いでいるのは、今は対象でないけどじきになることが分かってる中間層だよ。
経団連のメインターゲットが自分なのは見え見えだからな。
77名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:21:21.77 ID:v6H1GDyV0
>>74
あんなの通したら最終的にガンガンハードル下げて、最終的にどうなるか分からないだろうがw
金持ち憎しで行動してたら自分たちまで首を絞められるぞ
78名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:21:22.81 ID:7m2pu0tu0
残業代0。つまり残業はさせない、しないということだが、
実際は残業させてこき使い、報酬は払わんということか。
79名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:21:40.32 ID:YdCCDXdV0
日本、ついに社会主義経済へ
80名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:23:24.43 ID:bTTjCRnK0
仕事ないときは早帰りとか遅刻が許されるならそれでよい
役所とか通院とか免許更新で有給もねえ
81名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:23:32.54 ID:u8m+4OEpO
定額使い放題にされたら家に帰れなくなるな
82名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:27:16.30 ID:V+xSaqxpO
経団連って目先のコスト下げて買い主に誉めてもらう事しか頭に無いのな
83名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:29:24.12 ID:bTTjCRnK0
営業手当て 主任手当て
で残業代は終わり
84名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:31:39.62 ID:jot8neHr0
>>19
そんな枷いつでも外せますよ
85名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:39:48.12 ID:NeCQ+He3O
>>78
もしくは、自分達は残業しないで帰る為に、残業なんて契約してない下請けにバンバン仕事を丸投げする。
86名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:40:54.00 ID:pm/6ch0x0
1億総ワタミになる日も近いな

自国民に重税を課して、海外にばらまくのが大好きな政府は、一体誰の為に仕事してるのかな?

国会は国民の代表じゃなくて外国のスパイによって構成されていると考える方がシックリくるぞwwww
87名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:43:04.21 ID:Cz6PSdJ20
サラリーマンや その奥さんで
自民党に騙され応援してるヤツは、情弱の極み
88名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:44:08.71 ID:9CtioA+B0
こんなの絶対問題起きるに決まってるじゃねぇかwww
今だって、役職付きが過重労働で問題になってるのに
ホント自民党はどっち向いて政治してるんだと
89名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:44:40.48 ID:SqWuqjSIO
サー残やらせる責任者は問答無用で解雇が適切な処置
私利私欲のために他の人間を奴隷に遣わせるやり方は非人道的でありまさに帝国主義の名残をそのまんま活用してる
他人を利用して自分の懐だけを肥やすなど言語道断
だから経済はよくならない
つまり犯罪者だ
90名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:47:23.80 ID:C3aeJRr/O
残業そのものを規制せずに、時間外の無賃労働を合法化するだけだからな。
要するに、ワタミブラックを合法化する為の法案だ
91名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:47:33.91 ID:9CtioA+B0
>>67
一時的に高給貰ったって、それで体壊して辞めざるをえなくなったら、生涯給与的には全然割に合わないんだが???
92名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:51:07.44 ID:evJqtf660
残業代ゼロにするなら派遣社員制度をなくして退職金の支払いを義務付けたり労働基準法を整備したりしないと
働く女性も増えてるんだから生理止まったら子供も産めないし少子化もとまらないんだぞ
93名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:52:53.53 ID:qhctd0kci
>>11
公務員がやれば受け入れるんだ〜
それはいいこと聞いた

へいぞうちゃんに教えてあげよう
94名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:53:03.29 ID:99xoVffe0
取締役以外の労働者は管理職も含めて全員払え
95名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:55:47.48 ID:3z/F81HWi
目標達成したら会社行かなくてもいいんでしょ
96名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 08:59:48.75 ID:SqWuqjSIO
無賃強制労働させてる企業曝せ
残業申請させづらくしている企業曝せ
こんだけ時間で縛り付け上席の顔色伺いながら残業申請しなきゃならない企業曝せ
こいつのためにただ働きしてると思うと怒りが込み上げてくると思っている末端社員は企業名を曝せ
何がブランド企業だただ働きしてるのはこっちだと怒りが納まらないなら企業名を曝せ

連絡先
労基
97名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 09:03:09.02 ID:tV3ge7J10
まったく役に立たない労働組合
今度ばっかりは労働者全員味方する頑張れ
98名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 09:23:03.22 ID:tV3ge7J10
j経済連が自民党に政治献金しまくり
99名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 09:31:37.16 ID:XZdNhklF0
>>1
日本のホワイトカラー生産性は最悪だからこういう政策でが出てくる

生産性を落としているのは労働貴族

解雇規制を緩和して、働かないで高給を搾取している労働貴族をクビにすれば問題は解決する

金銭解決する解雇を実現しよう!
労働貴族の搾取、貴族制度(世襲だぞ)は廃止しよう!
100名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 10:09:35.38 ID:nZF+KqP60
> 過重労働や過労死、過労自殺を招き

それは今の制度だろw
101名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 10:17:16.53 ID:iu0zGIUK0
残業代が出ないなら定時で帰る。
結果を求められるのなら、定時で終わらせられるよう生産性を上げる。
そんなのは理想だけどね。
でも、そういって逃げてきたのが日本の社会だから、いい転機になるかも。
102名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 10:51:35.14 ID:U0Gdk2ez0
まずはこの法案を言い出した経産省から始めろ
厚労省は内閣改造前までは抵抗勢力だったから許す
103名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 13:09:18.36 ID:xVteisbN0
仕事が面白くて、上司から帰れ帰れと再三注意を受けている俺からしたら嬉しい限りだよ
104名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 13:24:56.51 ID:evJqtf660
労働時間自由化制度の最終的な目的は、
子育てや親の介護を抱えている共稼ぎ夫婦が、
必要に応じて出社時間や退社時間を
柔軟に動かせるようにする点にある、
と聞いてるが

反自民の人達が政治的イデオロギーだげで何でも反対するから
世の中、何も変わらない。
ひたすら現状維持だけ
105名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 13:26:30.48 ID:4bTj3EqE0
>>5
クリエイティブ総務部
クリエイティブ人事部
クリエイティブ経理部
クリエイティブ広報部
クリエイティブ法務部
クリエイティブ営業部
etc.

こうやって頭に「クリエイティブ」をつければ、みんなクリエイティブ職に・・・
106名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 13:30:16.50 ID:SqWuqjSIO
末端の労働者から根こそぎ給与を奪う老人達
偉そうに老害が
107名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 13:38:27.55 ID:G8wQ0Z/90
無能の給料を減らすのは当たり前のことなのに何言ってるんだか
給料ドロボー目が
108名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 14:03:43.19 ID:DGSJt3td0
支払う金を惜しんで、人を余計に働かせても、所詮賃金分の働きしかしないもんだよ
まして、時間当たり賃金を削ったら、時間当たり作業の中身がスカスカになっていく
そこから諸事万端が狂い出し、企業としての製品や仕事全般の質がどんどん落ちていき、
信用も失せ、事故が多発し、賠償かさんで、ますます儲けが減っていく
儲けが無いから人を減らすと、ますます会社の基礎体力が低下する

結局最後には、金を惜しんで身代潰すハメになる
109名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 17:38:42.84 ID:OkAb/2WV0
>>105
たぶん、そうはならない。
人事・総務・経理・購買・経営企画室などの経営者と癒着した部署だけはお手盛りで残業代青天井が維持されるだろう。

うちの会社に成果主義が導入されたとき、人事部だけは常に目標達成率100%だったよ。
110名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 17:40:28.58 ID:2/FgTG4MO
>>1
とりあえず中央官庁と地方自治体で3年テスト導入してよ。
それで判断するよ。
111名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 17:43:54.52 ID:BB1PzMZo0
残業代を出さないなら、必ず消化しなくてはならない休日を年間120日以上作れ。
ちゃんと休ませろ。
経営者に罰則規定のある形で休ませろ。
112名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 17:47:11.13 ID:rBF1qW220
まあこんなもん通る道理が無いわな
国会でそんなに素晴らしい案ならまず厚労省が導入して見せろと突っ込まれたらすごすごと引っ込む始末
113名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 17:54:46.76 ID:qPw5c4EE0
あ・た・り・ま・え w
114名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 18:24:09.00 ID:/hn9HIip0
奴隷の反乱はまだですか?
115名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 18:26:27.18 ID:3o0fHxNG0
あったりめえだボケ。
まず官僚がやってみろクソが。
116名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 18:35:20.69 ID:20RxXoNU0
労低労働時間との整合性はどうすんの
117名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 18:44:07.42 ID:bd37u7aw0
まずは官公庁全てに導入してみるこったな。都合のよくなりそうな
とこだけに適用する気ならたらんぼうがマシだ。3年ほど導入して
問題が生じければ改めて考えればよい。
118名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 19:28:53.31 ID:bTTjCRnK0
成果ありきの労動者が
時給まで要求してきたら
こじきだよ
やってることが
こじき
なんのための月給なんだか
119名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 19:31:20.31 ID:fSPoQfAw0
日本って発展途上国なの?
G7諸国が上げた賃金ほど給料上がらないし、労働者は置いてけぼり。
労働者が先進国なみの権利を得て初めて先進国を名乗るべきだな。

今のままなら韓国と同類のなんちゃって先進国だ。


あと労組は原発だの反基地だの抜かしてないで本来の仕事をしろ。
120名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 20:18:27.08 ID:3OPy1zBI0
>>93
だからやってみらよw
121名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 20:49:53.32 ID:EBwpfpvn0
>>118
労働者の時間を金で買う契約をしておきながら払わないのは盗みだよ。
122名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 20:51:03.40 ID:2qzYMcPX0
だいたい名ばかり管理職にして残業代ゼロってのが汚い
123名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/11(木) 20:51:56.30 ID:JYmql2kO0
>>118
月何時間までに対しての月給ですかね?

労働を財物として考えると恐喝にあたるような行為をしてる会社多いよね
124名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/12(金) 00:24:27.83 ID:cjLEQ2+e0
>>13 民間はもっと大変な件
125名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/12(金) 09:32:01.68 ID:+SEskHn/0
伸びないね
126名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/12(金) 09:33:34.98 ID:PK+17F1w0
公務員で実験したらええやん
127名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/12(金) 09:35:37.44 ID:vourdNrZO
タダ働きさせるのはいかんやろ
128名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/12(金) 09:42:25.09 ID:3YQYsLQw0
公務員は慣習的に残業時間上限制度とっとるからね
聞いた分では20時間〜25時間が多くてそれ以上は何百時間やってもサビ残
幹部候補の若い主任係長は毎日夜11時まで仕事するフリして居残らないと昇進に響くんだとさ
129名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/12(金) 09:48:48.49 ID:BKZlWlTt0
成果の乱用も見受けれますからね。
結果の出ている物に対しても会社の方針=成果として評価しない案件がな。
130名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/12(金) 09:56:12.43 ID:eeOqi8tT0
月の残業時間100時間近くあるのに
全部サビ残扱いにされたら泣く
131名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/12(金) 10:03:25.19 ID:veUWQcnLO
労働側委員って誰?
132名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/12(金) 14:45:33.63 ID:JXP31dFj0
残業する奴を軽蔑すべき
残業する奴を追放すべき
みんなで定時に帰るだけ
133名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/12(金) 14:59:23.21 ID:34rVfX4r0
成果主義を人件費削減の建前にするような連中だぞ
まともな評価なんて出来るわけがないし、仕事に見合ったインセンティブも出さないだろう
記事の通り違法労働が蔓延るのが落ちだ
134名無しさん@0新周年@転載は禁止:2014/09/12(金) 15:21:06.56 ID:nqw/nP1z0
この手の議論って、まず労働側委員が真っ当な?反対意見の表明から始まるんだけど
1年半くらいやってると必ず何らかの形でやや使用者側の主張寄りの結論でまとまっちゃうよね

プロレスか何かなのか?
135名無しさん@0新周年@転載は禁止
労働側は連合だろ?
犬っころだから。