【社会】"世界で一番休まない日本人　欧米では1年休暇も"　日本にも長期休暇根付いてほしい？ ★2

高度成長期の「モーレツ社員」から、平成になって問題化した「過労死」まで、とにかく「日
本人は働き過ぎ」とのイメージが強い。労働時間の長さはもちろんのこと、法律で定められ
た休暇があっても「休まない、休めない」人が多いのだ。そんな日本人が「仕事に熱心」かと
いえば、一概にそうとも言い切れない。メリハリがない働き方のせいか、仕事への満足度が諸
外国に比べて低い、との調査結果もある。こうした現状を、「長期休暇（サバティカル）」の導入
で打破しようとの動きも出てきた。

厚生労働省の「就労条件総合調査」（2013年）によれば、日本の会社員の「有給休暇の取得
率」は47.1%。1人あたり 18.3 日の有給休暇があるにも関わらず、平均 8.6日しか使われていない。
日本人が「休まない」のは、諸外国と比べても明らかだ。オンライン旅行予約サイト、エクスペ
ディアが実施したインターネット調査によれば、日本人の有休消化率は6年連続世界ワースト1位
（2013年12月4日公表、調査対象は世界24か国、18歳以上の有職者男女8219人）。仕事をもつ日
本人のうち、17%は有休消化日数が「ゼロ」で、こちらも世界1位だ。

休むべきときにはしっかり休まないと、仕事への満足度は低くなる。有休消化率が世界ワース
ト1位、2位の日本と韓国では、仕事への満足度もそれぞれワースト1位、2位。メリハリのない働
き方が、仕事へのやる気を削いでいるのかもしれない。

こうした現状に、警鐘を鳴らす人もいる。日本経済新聞で配信されたコラム「企業人よ、長期休
暇『サバティカル』で力を覚醒せよ」（2014年8月8日付）では、インテカー社長の斉藤ウィリアム浩幸
氏が、欧米の「サバティカル休暇」を紹介。欧米では、長期勤務者に対し、1か月〜1年の長期休暇
を付与する企業が増えているという。1年もあれば、海外留学やボランティア、趣味に打ち込むなど、
選択肢が広がる。会社勤めとは全く違う経験を積むことで、内面的な成長も期待できる。

日本でもサバティカル導入の動き
最近では、日本でもサバティカル休暇を導入する例が増えている。ポータルサイトYahoo!
JAPANを運営するヤフー（本社・東京）は、2013年11月、勤続10年以上の正社員を対象に、
最長3か月間の長期休暇を取得できる「サバティカル制度」を導入した。社員が「自らのキャリ
アや働き方を見つめ直し、考える機会」にして欲しいという。

ほかには、「3年勤めて1か月」というパターンもよく目にする。リクルートのグループ企業、
リクルートコミュニケーションズや、リクルートテクノロジーズ（いずれも本社・東京）などには、
勤続3年以上の社員が最大連続28日間の長期休暇を取得できる「ステップ休暇」制度がある。
休暇中は仕事を離れ、新たな成長の機会にしてもらおうと、一律30万円が支給される。
新興のベンチャー企業でも、最近では長期の「リフレッシュ休暇」や、独自の留学休暇制度
などを設けている例が目立つ。日本でも、メリハリをつけた働き方への理解が広まっているのか
もしれない。

もちろん、制度があっても、実際に利用できるかは上司の理解次第、という場合もあるだろう。
「休まなさすぎ」の日本人に、サバティカルが根付く日は来るだろうか。
http://www.j-cast.com/kaisha/2014/08/23213348.html

★1の立った日時 2014/08/24(日) 10:54:33.03
前スレ http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1408845273/

休めない空気

韓国産・中国産食品（製品）情報掲示板

　　http://daikou119.bbs.fc2.com/

　　知らぬ間に混入している敵国産

惰性で働いてんだからそんなに休んだら社会復帰できん

今やイタリア人より休みの多い怠け者日本人

休めない家計

普通に休めれば人もっと多く雇えと言う様な状況作れてたんだろうけどね
そうすれば忙しくなっても休み減らすとかで対応できたし
育休とか介護休業とか出来たろうしな
人が育ってないから無理だよ

欧米が長期休暇を取れるのは
事実上の植民地を持ってるからだよ

アフリカがいまだにあんな状態なのは
欧州が資源を格安で買い上げるシステムが完成してるからだ
彼らのバカンスはアフリカの犠牲で成り立っている

役立たずのオッサン社員が多すぎ
時間を無駄にするだけで何も生産的な仕事をしない

勝手に休めよ

365日休みのヒキニートネトウヨしかいないここでこの話題は意味あるのか

これは罠だ

日本人
面倒なこと、嫌なことから逃げてきた怠け者達の末裔。
アフリカ大陸から追い出され、アジアの辺境の島国に逃げて来た。

そこに国を作った者は、当然、色々なことから逃げ出す性格の持ち主。
責任逃れ、言い訳、非効率な仕事、臭いものにはフタをする、
間違えを絶対認めない、謝らない、前例がなければやらない、
自画自賛、テレビやネットでは必死に仕事してるアピール。
自分は戦地に赴かず、安全な場所から下々の者を危険な場所に送り込む。
「お役所体質」とも言われていますね。

戦争で負けた時、偉い人は誰も責任を取らなかったでしょう。
そういう卑怯者とその子孫が支配している国なのです。

こういう状況を打破しようと人種が進化した究極の形、それがゆとり世代。
その中でも最強なのが工業高卒。
失うものは何もない、貧乏、低脳の遺伝子を持つ犯罪エリート集団。
逃げること、努力をしないことにかけては公務員にも勝っている。

やがて工業高卒は、この国を助ける正義の味方「ビルメン」となり、
第三次世界大戦の時に、最前線で弾よけとしての活躍が期待されている。

同じ奴にずっと同じ仕事させてると、どんな不正してるか分からんから、
仕事全部吐き出させて、そいつの仕事をチェックするのが目的

奴隷はつべこべいわずに働け

休まないんじゃなくて休めない日本人だろ
仕事効率が悪い民族だからだらだら長くやるしかない
根本を改善しないと休みを増やしても意味がない

欧はバカンスがあるからそうだが、米は全くの嘘だぞ　ダマされるな
日本人よりはるかに長時間働いている

労働基準法で年間労働時間を縛ってるが、これがサビ残を増やす要因になってる。
会社としては出したいが、残業代を出すと法律違反になるんだわ。

その休んでるEUで
まともな経済ってドイツ以外に何処よww

考える時間与えたら、奴隷だということに気づかれるから、休ませたらあかん

＞1か月〜1年の長期休暇を付与する企業が増えているという
これ極一部の企業の極一握りの人だけじゃないの？

欧米はブランドがあるが日本に何がある
安く売ってなんぼの国だろ

景気悪のに税金や保険料が上がっているのに休暇なんて取れる訳ないだろ
儲かるようになれば休みも取れる　政府は何とかしろ！

.
★　各国の一時間あたりの最低賃金


日本　　７６４円

カナダ　　１０００円

フランス　　１０００円

アイルランド　　１１００円

オーストラリア　　１９００円

ニュージーランド　１３５０円

イギリス　　１３００円

スイス　　９５０円（平均は１２００円ぐらい）

アメリカ　　９００円（州によって違う、平均１１００円、シアトルは１５００円）

スウェーデン　年単位で団体交渉。（マクドナルドで１６５０円）

ドイツ　１２００円
.

そのぶん豊かなはずなのになあああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ

派遣で１ヶ月契約が続いてる
毎月、来月はどうなるだろう来月はどうなるだろうって状態
こんな状況で１週間休みくれなんて言えるか？

.
★　国会議員の給料（歳費）を各国で比較

・日本　約2200万円
歳費（＝議員報酬）129万4000円 （/月）
期末手当（約635万円）

・アメリカ　約1570万円
議員報酬　$174000（/年）※2011年
年額：約1566万円 （1＄＝90円換算）

・イギリス　約970万円
議員報酬(下院)：64,776英ポンド（年）
年額：約970万円（１ポンド150円換算）

・ドイツ　約1130万円
議員報酬：7009ユーロ (2005年)
年額： 1127万円 (１ユーロ134円換算）

・カナダ 約1260万円
議員報酬：$157,731（2011年）
年額：約1261万円 (１加＄80円換算)

・韓国　約800万円
議員報酬（月額）：940万ウォン（約67万円）※2010年8月
年額：804万円
.

税金値上げ分はお給料が上がって欲しい

こういうのだけ公務員がすぐ採用するんじゃね

他人の目を異常に気にして足の引っ張り合いを得意とする民族だから休めない

>>13
お前専門学校生だろw

いなくてもさし触りないのがバレちゃうじゃんｗ

会社に「居る」のが仕事なんだから休んだら駄目！！！台風でも出勤しろ！！！

>>18
サブロク協定もしらんのかお前

集合とか始まりには真面目だけど、終わりに関してはルーズ。

ルーズっていうか、満足いくまで仕上げる、っていう職人みたいなのが曲解されて蔓延してる感じ。

>>1
公務員は三年休んでも給料が保証されて国民が困ってるくらい休めるんだが

つか日本が経済大国になれたのって、
他の国がえらい怠けてるか、手抜きしてるからだったんだな
日本が今の働き方を止めたら没落して終わりだろ

>>11
そらお前らチョンだけだ
自分たちが無職ナマポのゴミだから他人もそうだと思いこみ安心したがる

お前みたいな人間はそうやって辛いことばかりから逃げ出してきたからそんなザマなんだよ

2ちゃんねるが一般人だらけだと都合が悪いようだな
だが現実として仕事の話なんてあたりまえのように行われている

嫌韓は一般人発祥なんだよ

.
★　世界の公務員平均年収

1　日本　　898万円
2　アメリカ　　357万円
3　イギリス　　256万円
4　カナダ　　238万円
5　イタリア　　217万円
6　フランス　　198万円
7　ドイツ　　194万円

　　　国民所得／人、給与／人、給与／国民所得
日本 　　　30,075 　 64,661 　 2.15
カナダ　　20,140 　 29,807 　 1.48
アメリカ　31,920 　 44,688 　 1.40
イギリス　23,590 　 32,082 　 1.36
イタリア 　20,170 　 27,229 　 1.35
フランス 　24,170 　 24,895 　 1.03
ドイツ 　　25,630 　 24,348 　 0.95
.

アメリカのデカい企業も一ヶ月近く休んでるところが普通だぞ

日本は効率が悪いんだよ、平均すると労働生産性が低すぎる

過労死ラインの残業８０時間らしいけど職種や年休でも違うはず

＞休まない日本人

休まないのではなくて、休めないのですよ。
人員削減で自分以外に対応できる人が居ないとか。

仮に休んでしまうと、”スキルが無くなった”と見做されて
リストラ候補へ直行ですよ。民間は。

会社にひきこもり

>勤続3年以上の社員が最大連続28日間の長期休暇を取得できる「ステップ休暇」制度がある。

海外の、こういう休暇って有給休暇なの？
それなら日本の労働者への保証制度の不備を何とかしないとね

休暇が多いから人手不足になってるんじゃ大企業では　で移民と言う短絡

>>1
もっと物価を上げればよいんだよ。
そうすれば効率良く働けて給料も上がり
休暇も多く取れる。
物価だよ、物価を上げようよ。

１年も仕事せずに誰に食わせてもらうん？税金か

日本では、無能や怠け者も文化的で健全な生活が保証されてるからな。

働けるヤツがそいつらの分まで働くしかないのさ。

有給取ろうとするとイヤミ言われる風潮
Fuckだね

2chねらーの大半は
一年中無給休暇

残業代無しで死ぬまで働かせるって制度を導入した安倍に
休めるような制度を作ってくれなんて期待しても無駄だと思うよ？

>>38
ヘイトすんなシバくぞネトウヨ

ダラダラ残業やってるうちは無理だな

1年休暇てｗ
やめればずっと休暇できるぞ

適当に金と暇を与えていたら何かしら使うのに、どっちもやらないから日本経済が停滞してんだよ
まぁ老人どもは自分が逃げ切れれば後の世はどうでもいいから、分かっていてそうやってんだろうけど

>>17
だな。
特に管理職のバイタリティーとテンションはむしろ日本人など比較にならない。

>>19
しかもそのドイツも統一通貨のお陰で稼げてた。

仕事辞めれば一年中休みだな

ドイツのサラリーマンは金曜の午前中で仕事終了だよ。
夏休みは１．５ヶ月あり
自分たちは海外旅行いきつつ、その間
家を貸して儲けるらしい。

フランスみたいに働きすぎたら法人から罰金とる法律作れ。
そうすれば休みをとれるのにとりづらい奴はとれるようになる。

ワタミ

日本型雇用と企業別組合の事に触れず語っても意味無し

一年休んだら同僚の顔はともかく、名前は9割がた忘れる自信ある

日本を先進国と思ってることがそもそも間違い

資源が無いから働かざるを得ないのです；；

一年来なかったらもう辞めてんだと普通は思うだろうなｗ

有給取得率何とかしろよ

休みでも家の事色々やらされる事多いから長い休みなんていらん｡

一年も休んで差し支えない仕事って一体ｗ

まあ、日本人はやればできるから

ウチは親戚が集まると休んでない自慢大会が始まるのです。

オーストラリアのアルバイトの平均時給は１６００円〜２０００円ぐらいだよ
更に土日、休日は１．５倍の給料が出る。
アメリカの白人移住地の平均時給も１６００円ぐらい。
移民や黒人などが多い場所は９００円〜１２００円ぐらいが普通。

一年も休んだら机なくなってそう

ホワイトカラーの生産効率の悪さは、もっと問題になって良いと思うの
欧米並みの生産性があれば、うつ病等の医療費は削減できるし、少子化による人手不足も解消できそう

有給や代休を使えるようにするだけでいいのでは。
長期休暇とか公務員の願望だろ。

今の職場はシフト製だから休みを固められるわ。
おかげさまで旅行がいくらでもできる。

生活保護が現代の貴族だよな。
おかしいよ日本。

自称メンヘラーの俺が通るよ
会社を4月から自主的に休んで自宅警備員になったよ

これぐらいしないと自分の健康は守れないかも？！

そういう国民性なのでしょうがない、
そういう国民性ゆえに今の日本がある。

日本にも窓際という長期休暇制度がある
ヤンキーのエリート候補生どもは日本より休みないぞ、休んだらライバルに追い抜かれるから
元々経営者側の貴族はしらね

フランスは労働者の休暇は守られているが、終身雇用はない。
本質はここだよ。

終身雇用制度がなくなれば、雇用主も余裕を持って人を取るよ。
事業が縮小する場合はスポスポクビ切りできるからね。

人員も増えて、長期休暇もとりやすくなるよ。

デフレのせいで労働者が余って薄給酷使されていたので長期休暇なんて無理だった

長期休暇は個人的にそうもいらない
が、有給は消化するよう法律かなんかで決めてほしいわ

根っからの奴隷がいるからなぁ
心のそこから休まなくてもいいと思ってる人が稀によくいる

日本は資源のない国だから余裕はないんだよ
あくせく働かなければ生活が成り立たない

資源のないドイツでさえ夏休みは１．５ヶ月ある。
週休２．５が普通だよ。
更に日本人より給料も高い。
ドイツ人がネットで言ってたけれど
日本人も働き方を考えないといけないんじゃないかと言ってたよ。

グローバリズムをちびちびと受け入れるべきところ、大企業にこびを売って自由化してしまったため。
労働者は派遣中心になり、給料は低下・・・当たり前だ。
企業は国際化できても、労働者はそうはいかんだろ。年金も、税金も、社会保障も国内限定。
企業に勝手に国際活動みとめて国民になんか良いことあるんか？

基本的に長期休暇はあったほうがいいべ？
だらだら会社いたってしょーがないよ。会社の仲間より家族だろう？

>>80
とっくに終身雇用制度崩壊しちゃってるよね。

そんなのより新卒時の就職状況で
その後の人生が決まってしまうシステムをなんとかしろ
人生はやり直せるなんて大嘘だわ

事あるごとに落ち目の欧米を見習えって言うのが不思議、あんな国々になりたいか
見習うならもっと成長著しい国とか挙げればいいのに時代錯誤すぎる

正直、有給休暇はもっとくれてもいいと思う。
年間で30日ぐらいは。

30年前は、休みは日曜祭日だけだった、
このおかげで、日本は発展した、
建築業は、今でも休みは日曜だけの所もある、人がこない

アメリカ国債買わされて
実質、先進国２国分の税金納める国だから。。。
さらに中韓にＯＤＡとか。

ばかやろう。

ヨーロッパ人が日本人が働いたお金は外国にでも
取られてるんじゃないかと言ってたよ。

労働時間だけは長いヤツが一番迷惑。
無能の働き者はどっかいけ！

法で経営陣に罰則儲けたらいいんだよ
ちゃんと実効性もたすために労基所の人数増やしてさ

コームインだけですよこんな長期休暇できるのは

コームインだけですよ要らない人材がたくさんいるから仕事補完できるの

コームインだけですからいらない人材がたくさんいるので長期休暇ができるのはぁぁぁぁっぁぁぁ

今の社会の基盤を作ったのが戦後の我慢の世代だからゆとりが破壊するしかない

>>52
ゴミチョン風情が何言ってるんだ？w

欧米が休み多いならナゼ普通に仕事をしている企業やお店があんの？

ニュートンが長期休暇で万有引力の法則を見つけたことにしたのは記憶に新しい。
日本はもっと休むべきだな。

そのうち生きることは死ぬことであり死ぬことは生きることとでも言いだすだろう。

おお
俺か書いた
>>92　に　>>93　が続いた。

まさにこれなんだよ。

1年休暇とれる人は実績上げた、上げられる人に限られるって　ｗ
新規フレームワークでビジネスシステム立ち上げたから、次はＳｃａｌａで別のフレームワークを作るかとか、
ＧｉｔＨｕｂプロジェクトやボランティアの世界に身を置いて次のビジネスを模索するとか・・・
ただ、退屈な時間を過ごすだけなら１年休暇は取らない。

日本は祝日が多いから働きすぎは的外れ

自分は逆にもっと働きたい
日曜日ですら休む必要はないと思うよ
仕事への満足度は100%だ、睡眠時間は3時間あれば充分
みんな休み過ぎなんだよ

>>14
欧米の長期休暇ってそれ目的って意味もあるんだよね。

バカンス取った瞬間から、そいつの仕事内容を全部洗い出して、不正に
手を染めていないか全部チェックする。

日本人は基本的にみんなマジメで遵法意識が高いから、そういう必要が
ないんだよな。

制度はあるけど使わせないのだから話にならない

日本人は休みが少ないので外国旅行しづらいらしく
あまり外国のことを知らないで生きてると誰かが言ってたな。
だから家で開いた時間だけできるオタク系が多いらしい

>>106
使わないことを自慢してる労働者も問題。

睡眠時間が４時間と短いと一週間で突然死になるリスクが３倍になるらしいね
心筋梗塞で６・９倍、脳卒中で３・３倍、心臓突然死は２・６倍

うちのブラック社長、辞めりゃずっと休みだって、日常恫喝してるよ。

>>19
へぇー
日本の経済はまともなん？

ダラダラ残業に通勤地獄
東京のサラリーマンは目が死んでる
アイツら何のために生きてんのかね

>>95
労基署なんて仕事してないだろ

ただいま静養中

夏休みはそれぞれ３日間取得できるシステムだが休みを取りづらいし結局職場から電話がかかってくるので全社一斉休暇にしてほしい

職員、今の倍いないと無理でしょ。

>>112
地方のサラリーマンも死んでるよ。
終電も無い場合が多いしね。

日本てまず社内制度が古すぎ、もっとハイテク化効率化すべき
外資ならオンラインシステムのクリック一つで承認できる書類も
アホみたいにひとりひとり手渡しで回してて、まだ決済が下りないからできませんーとか
時間の無駄

反日外国人が、日本人を休ませてはいけないと言ってたな。
なるべく仕事付けにして海外にいかせないようにして
日本に閉じ込めておきたいんだと言ってた
海外に行かなければそのうち移民だけが入り絶滅すると言ってた

長時間労働こそ美徳みたいな考えの人が企業のトップにまだまだ多いのだろうね
休む＝さぼりみたいな意識が何故か根強くある

休みだけ増えても、金がないからやることがない。
結局、読書したり音楽を聴いたりゲームしたりするしかない。
もうちょっと賃金を上げて貯蓄できるようにしないと、休みだけ増やしても日本人は
思うように休めないよ。

確かに日本は変わった方がいいな

ただ、外国ってひと月も休んで社会や会社はどうなってるの？

交代制？

遅れず、休まず、働かず。
これ日本のサラリーマン常識。

>>119
民間レベルの文化交流とかないから余計に孤立するってことか

仕事が出来ない人に限って休みたがる…

この点に関しては日本は褒められる点なんて何一つないよ

変な喩えだが、俺らが半島を見たら感心できる点なんて何一つないと思うだろ？
日本の労働環境は、イメージ的にはそれと同レベルと思ったほうがいいよ

他に働きたい奴なんていくらでもいる
嫌なら辞めればいいだけ

しかし日本ほど遊び人にナマポ与えてる国もないのでは

地上波民放がよく「日本人は◯◯だ」と何の根拠も無く断定して洗脳してたんだけど、
ネットの普及で「いやだ」と自己主張を徐々にしてきてる。

休日なのに無断「出勤」する上司がいて、会社に良くない風潮が蔓延してる。
頭きたのでそいつが黙々と仕事してる中、机を思い切り蹴飛ばし、威嚇した。
多分、俺は処分を受けるが、後悔の念はないんだよなW

>>121
でもそれが休むって事じゃない？

肺『W杯まで寝るわ』

一番休まないけど辛くて自ら永遠の眠りにつく人も結構いる

日本は国連の分担金と世界の国に経済支援を止めたらいい

>>131
だよね。
部屋の掃除とか、壊れた物の修理とか、やる暇がない。
それでも勿体ない気がして連休があると出かける。
貧乏性なんだと自分で思う。

そもそも日本を買いかぶりすぎだ。そこまで働かないと生活が維持できないほど発展度と社会制度の差が歪な国なんだよ、単純に。
欧米並みに休暇取るなら生活レベルを昭和まで落とす必要がある

>>1
そんな事ない
アメリカは週休１日有給なしとかあるし
有給休暇制度がないからな、アメリカは

長期休暇が取れるという事は、それだけでワークシェアのシステムになっているんだがな・・・
そういうトレーニングがないから、日本人はガムシャラ世界になる。

こういうの導入できるの公務員だけじゃない
優良企業でもさすがに無理

4割近くが派遣で労働法改悪で5割超えそうな情勢で？
お花畑過ぎる厚労省
奴隷労働制を目論む自民党とまるで逆だな

仕事を早く終わらせてもゆっくりやっても変わらないなら、
ゆっくり適当にやる。そんだけ

でも安倍が災害時に休暇で別荘にいただけでマスゴミは総バッシングじゃん
的確な指示さえ出来ればどこにいてもかまわないと思うけどな
災害現場の指揮は自治体の長が中心だし、混乱してる現場に安倍が行ったって邪魔なだけだろ
休暇切り上げて東京に帰ってこないと許さない風潮
で、自動的に東京で安倍の周囲で働くスタッフの夏期休暇も中止だな

しょうがないだろ
休暇中トラブル発生して
それでも休暇続けたらフルボッコのマスゴミがいるんだから

私が総理大臣になったら、7月21日〜8月15日まで、全国夏休みとする。

日本人は完全に洗脳されて頭おかしくなってるからな

>>80
終身雇用はなく正社員でも容易に解雇されるかわり
転社転職も日本よりはるかに容易にできる社会なんだよね
年齢差別もない

長い間休んで帰ったら自分の机がなくなってそう。

おおげさにいやおまえらが一人休んだら経済がとまんだよ

>>130
意味わからん
何故その上司と対話しないんだ？
対話した上で机蹴るならまだわかるが
ただ机蹴るだけなら誰でも出来るわな
会社の為にも後輩の為にもならん
ただ自分が、ムカついただけでの行動で 後悔とかなんとか思うのがおこがましいわ

休暇を取ると会社全体の売り上げが減り、給料も減るので、生活が厳しくなる

知り合いの人で良く海外に旅行しに行く人いるんだけれど
その人からすると海外に旅行しに行くのは
自分が楽しむと同時に外国の情報を見てくる意味もあるらしい
今では日本にないような商品を見つけてきて儲けてるよ
サラリーマン時代からすると給料は１０倍以上になったらしく
長時間働いても意味がないことに気づいたって言ってた。

それでこないだその人が元の同僚とかに合ったらしく
今でもその会社の同僚達は仕事の話とキャバクラの話しかしないと
嘆いてたよ。

まずは週休２日を法制化しようか

>>99
セブンが一ヶ月休んだってファミマがあるじゃない

>>1
求められる成果の決め方が下手なのと、成果達成者に追加で成果を課す体質のせいです。

ワイ「すんません38.5度の熱があるんで休みます」
上司「風邪くらいで休むんじゃねぇ！絶対来いよ！」ガチャ！
　仕方なく出勤

　次の日
ワイ「すんません39度の熱があるんで休みます」
上司「だから風邪で休むんじゃねーつってんだろ！」ガチャ
　ワイ休む

次の日出勤するとワイの席に別の人が座ってる・・・

そんなに休んだら、親会社から仕事もらえなくなる

米国の有休消化率は51％、労働者は休暇申請に尻込み

家族の不満にもかかわらず休暇中に仕事をしたと答えた割合は61％に上り、さらに4分の1が
仕事に関して同僚から連絡があった、5分の1が上司から連絡があったと答えた。この調査は
米求人情報サイト、グラスドアの委託で実施されたもの。
http://jp.wsj.com/news/articles/SB10001424052970203403704580103213167198940


アメリカも社畜化が進んでるな

バイトだけど有給はあるんだ
でも、人件費かつかつだからと言って
使うとシフトも減らされるんだ

新宿古着屋ワタナベに雇われた無能探偵トリオ♪ 集団ストーカー工作ﾌﾟｯがお得意だそうです♪

さぶちゃん（尾行するたびボロを出す→探偵に一番不向きｗ）
新宿古着屋の集団ストーカー工作員ｗｗｗｗ探偵その1：http://i.imgur.com/TMyxmSD.jpg

ファミマ君（駐車場でｼﾞｰｯと待機するだけ→役に立たないｗｗ）
新宿古着屋の集団ストーカー工作員ｗｗｗｗ探偵その2：http://i.imgur.com/BfEwHhy.jpg

ブルトーザー哀川翔（黒塗りカローラで出陣→怪しすぎて通報され逃走→ビビリｗｗｗ）
新宿古着屋の集団ストーカー工作員ｗｗｗｗ探偵その3：http://i.imgur.com/T1f5p0v.jpg

>>142
安倍が批判されるとお前は困るのか？w
不思議な考え方をする奴だな
立場明かして詳しく理由を述べてみたまえ
身分証明つきでな

うちの父ちゃん一年休暇したことあるよ
うつ病の診断書出してだけど・・・

>>1
俺はもう3年休暇しているが？

働き者というより要領が悪いからだと思う


草案→綺麗に仕上げる
修正案→完成度を更に上げる
プレゼン、審査→一部改良を指示される
改案→綺麗だけどそもそもの内容は却下
別案の草案→以後繰り返し

見る方も見られる方も想像力がないから、常に完成度が高くないとダメだと思ってるのが頭悪い

富国強兵　殖産興業　富国強兵　殖産興業　富国強兵　殖産興業　富国強兵　殖産興業　
富国強兵　殖産興業　富国強兵　殖産興業　富国強兵　殖産興業　富国強兵　殖産興業　
富国強兵　殖産興業　富国強兵　殖産興業　富国強兵　殖産興業　富国強兵　殖産興業　
欧米列強に追いつけ追い越せ欧米列強に追いつけ追い越せ欧米列強に追いつけ追い越せ
欧米列強に追いつけ追い越せ欧米列強に追いつけ追い越せ欧米列強に追いつけ追い越せ
欧米列強に追いつけ追い越せ欧米列強に追いつけ追い越せ欧米列強に追いつけ追い越せ
頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ
頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ
頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　頑張れ　
汗水垂らせ　汗水垂らせ　汗水垂らせ　汗水垂らせ　汗水垂らせ　汗水垂らせ　
汗水垂らせ　汗水垂らせ　汗水垂らせ　汗水垂らせ　汗水垂らせ　汗水垂らせ　
汗水垂らせ　汗水垂らせ　汗水垂らせ　汗水垂らせ　汗水垂らせ　汗水垂らせ　
会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　
会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　
会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　会社　
出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　
出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　
出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　出勤　
８時間労働　８時間労働　８時間労働　８時間労働　８時間労働　８時間労働　
８時間労働　８時間労働　８時間労働　８時間労働　８時間労働　８時間労働　
８時間労働　８時間労働　８時間労働　８時間労働　８時間労働　８時間労働　 　
残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　
残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　
残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　残業　
働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け
働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け
働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け
納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　
納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　
納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　納税　
人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　
人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　
人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間
経済成長　経済成長　経済成長　経済成長　経済成長　経済成長　経済成長　
経済成長　経済成長　経済成長　経済成長　経済成長　経済成長　経済成長　
経済成長　経済成長　経済成長　経済成長　経済成長　経済成長　経済成長
リーマン　リーマン　リーマン　リーマン　リーマン　リーマン　リーマン
リーマン　リーマン　リーマン　リーマン　リーマン　リーマン　リーマン
リーマン　リーマン　リーマン　リーマン　リーマン　リーマン　リーマン
働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け
働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け
働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け
人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　
人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　
人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間　人間
働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け
働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け
働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け　働け
モーレツ社員　モーレツ社員　モーレツ社員　モーレツ社員　モーレツ社員
モーレツ社員　モーレツ社員　モーレツ社員　モーレツ社員　モーレツ社員
モーレツ社員　モーレツ社員　モーレツ社員　モーレツ社員　モーレツ社員

他に働きたい奴なんていくらでもいる
嫌なら辞めればいいだけ

>>136
そう、そのとおり。
あなたは正しい。

日本は経済大国かもしれないが一般人は皆貧乏。
そんなに休みがあっても金もないし家もウサギ小屋。
ヨーロッパなんて年収300万程度でも先祖が残した石造りの家、趣味の良い
骨董家具をずっと使い続け節約もするが根本の土台が裕福。
長い休暇があってもちょっと南の国へ、あるいは田舎で過ごす習慣もある。
根本的豊かさが日本とは違うんだよ。
底辺の人間にはその豊かさというのが分からないだろうけど。
まぁアメリカ人は単純に金持ちだ。

わずか30年前（今の若いやつの親の世代）の日本って欧米じゃほとんど
知られていない国だった。
いまでこそ日本の評判は良いが、ダサい日本人観光客は失笑の種だし
海外で活躍する人なんてほんの数人レベルで一般の欧米人っていうのは
極東の国に一切興味ないから日本という国の名前程度しか知らない人が
大半。
それから30年経って日本の地位は上がったけどやはり基本が貧しい。
家、家具、ライフスタイルそのものが貧乏な日本に休暇なんてあっても
金もなければいく場所もない。働かないと生活できない。

んじゃま、日本も新卒枠辞めて、バンバン首に
できるようにして、ついでに育休も止めるか？
欧米に合わせたいんだろ？

日本は優秀な奴ほど仕事が回ってくるからな。　会社よりも取巻きに利用されると言っても良い。　定給でな・・・
実務に追われ、スキルアップの時間がないまま、いずれリストラ勧告へ・・・

ブラック大魔王が一言
一生懸命働く事はいけないことですか？

全体を考えると独占につながるのでいけないことです

海外と仕事してると分かる。
日本以外は仕事にプライオリティ付けて、低いのは全くやらない。
日本は、低いのも含めてほとんどやる。
奴らの手抜き仕事は酷いもんだ。
だから仕事時間が少ない。

ここにいるお前らは休み過ぎwそろそろ働けよw

>>1
朝鮮人売笑婦の対日誣告騒ぎの一方

韓国では、国家ぐるみで、

史上空前の規模で慰安婦の強制連行と性奴隷犯罪を行っていた。

主犯は大統領 朴正煕！

日本人多数を北朝鮮に拉致したのも朝鮮人

日本に密入国したくせに強制連行されたと嘘をつき悪事を重ねる韓国人

その韓国人が何を言うか！

いやあ、俺君ら2ちゃんねらー言うところの穀潰しなわけですが、
毎年、有給30日はいただいてますわ。ごっつぁんです。
まあ、民間さんは何かと大変ですなあ。
夏は盆休みと併せて2週間、海外旅行なぞを楽しんどりますし、
給料も消費税8%のおかげで上がりましたし、美味しいですわ。
来年も10%よろしくお願いしまっせ。(^^)

日本人が真面目でも無能なわけでもなく、無駄な業務が多過ぎるんだよ
会議、資料作成、○○プロジェクトだのわけのわからん取り組み…
それ本当にみんな必要か？

ルールだから、慣例だから、上からの印象を良くするため…等々
なくなっても問題無い理由がほとんど

一度そういうしがらみ全部取っ払ってそれが本当に必要な業務かどうか考えろよ
そうすれば大半の奴は休み取れる

日本は働いた分の対価をちゃんともらえているかわからん
何割かは着服されてると思う

生産性が低いからだらだら長時間働くしかないんだよね

http://www.jcp.or.jp/faq_box/002/20_0324_faq_ilo_.html
> ＩＬＯ条約は百八十三ありますが、そのうち日本が批准した条約は四十四条約です。
> ヨーロッパ諸国のフランス（百十五）、イタリア（百一）、イギリス（八十一）、ドイツ（七十六）
> などに比べ著しく低い水準にとどまっています（ヨーロッパの数字は九九年末現在）。

> とりわけ日本は、一号条約（一日八時間・週四十八時間制）をはじめ、
> 四七号（週四十時間制）、一三二号（年次有給休暇）、一四〇号（有給教育休暇）など、
> 十八本ある労働時間・休暇関係の条約を一本も批准していません。

> 「最優先条約」とされた八条約のうち、一〇五号（強制労働の廃止）、（中略）も批准していません。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　~~~~~~~~~~~~~~~~~~

時間じゃなくて量で仕事出して欲しい
５日の作業３日で終わらせても
２日はインターネットしに会社に行かなきゃならんのはおかしい(´･ω･｀)

サビ残を自慢する労働者がいなくならない限りサビ残がなくならないのと同じ。
仕事が多すぎて休み取れねぇとか自慢してる労働者がいなくならない限り、休暇なんて無理。

よく仕事帰りに飲み屋やら
マンガ喫茶やらに寄り道してるリーマンがゴロゴロいるが
本当に疲れてるなら寄り道はしないはずだが…
寄り道ばかりして「疲れる〜しんどい〜」と言われても
本当かよと勘繰るわ

日本人は休まないのではなくて、長い間、長期休暇を取れる環境になかったから
現在のようになっているだけで、長期休暇を取る習慣が根付けば休みを楽しむよう
になるよ。それに、職場も企業も休む権利を認めない風潮がいまだにあるし、食事
休憩すら取らないのが美徳なんて社員に吹き込んでるからこういうことになる。

企業側も姿勢をあらためないと、日本人は安心して休むことができない。

休まないじゃなくて休めないだろ
もっと言えばクソゴミ老人どもが休ませない

働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け
会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け
会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ

週休２日で盆正月GW祝日と休みのある人は、相当休んでると思う。
こういう人種は、毎日１１〜１２時間拘束されてても仕方ないと思うんだけど

大変なのは中小と自営業者かもしれん。あと小中学校の先生

派遣で一年休暇なら、クビと同義だな。

欧州はそんなんだから移民に働かせてドーピング切れ起こすんだろう

アメリカの中流以下は仕事二つ持って切り回してる人多い。でも、出来るのは、定時終わりが当然だからで、サービス残業で対価なしに働く日本人より、現金が入るだけまし。

>>88
ビームービーだな

資源豊富な国とはそりゃぁ違いますって
休んだら終わる国ですよ
この国は

どんないい制度ができても
やらなかった場合の罰則がなけりゃ
ご利益にあずかれるのはホワイト企業の社員だけ
ブラックや非正規との差が益々開いて行くわ

暑い時期だけは休む習慣根強いて欲しいと思うわ。
盆休み+５日ぐらいかな。
冬はいらん。

>>187
ある程度の会社でも、上目指して就業後に
学外講座とか行ってるしなー
俺はアレ見て、あっちでは戦えんと思ったわー

小売で店舗で働いてるとほんと休みないよね
多分飲食もそうなんだろうけど
ブラックスーパーで働いてたとき有給どころか最賃より1円だけ高いパートなのに
ふだんの休みまで今月こうねってかんじで勝手に減らされてた
保険もかけてくれないところだったから他の人と一緒に辞めたけど(´・ω・｀)

会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け
会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け
会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
志村うしろ志村うしろ志村うしろ志村うしろ志村うしろ志村うしろ志村うしろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ納税しろ
会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け
会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け
会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け会社へ行け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
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働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け
働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け働け

バカンス法作った方がいいわ。

2011 年(暦年ベース)の日本の労働生産性は OECD 加盟 34 カ国中第 19 位。


2011年の日本の労働生産性(就業者1人当たり名目付加価値)は
、73,374ドル(784万円／購買力平価換算)

日本の労働生産性をOECD加盟諸国と比較すると、ギリシャ(73,291ドル／第20
位)やイスラエル(73,057ドル／第21位)といった国を上回るものの、英国(76,683ドル／
819万円)を若干下回る水準であり、米国(106,170ドル／第3位)の約7割の水準となっている。
http://www.jpc-net.jp/intl_comparison/intl_comparison_2012_press.pdf



日本人はあの怠け者のイタリア人より労働生産性が低い
生産性が低いからより長時間の労働で賃金を補ってるわけなんだよね

日本はプレハブの住宅やビルを作っては壊しての連続で時間の無駄だね
ダイソーみたいな安物買いの銭失いってやつだね。
結局、日本の都会なんてコンクリートだらけにして
ヒートアイランド現象で暑くなり苦しんで
エアコン、暖房用に原発作って被爆して
高層ビルと高層マンションで階ごとの差別が生まれ
川をコンクリートで落ちたら助からず
更には外国人労働者が入ってきて外国人だらけになり
ハーフが生まれ、日本は日本民族が住まない土地に
どんどんなってるよ。

> もちろん、制度があっても、実際に利用できるかは上司の理解次第、という場合もあるだろう。

５年間役員の報酬を最低賃金にして、
差額を従業員に配るぐらいの罰則がないと機能しない

同僚にそんな休まれたら
オレが休みなく働かなきゃなんねーぞ

今先進国はどこも不景気で、そんな長期の休暇は取れないでしょ
それに長期休暇を取ったところで別荘もボートも持ってない一般市民が
どこでどうやって過ごすのさ

>>1
まず最初に公務員からやれ！

自分なりに資料とかやりやすいように纏めて
定時内に仕事が完了するようにがむしゃらに仕事して
定時で帰れるから帰っていたら
「定時で帰れるくらいなら暇だろう？」
と仕事上乗せされて残業が当たり前になった
こんなことなら日中だらだら仕事して残業してた方が楽だったと
俺の半分の量しか仕事してない同僚を見て思う

働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
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働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい
働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい働きなさい

お上や組織に尽くすのが美徳とされてきた歴史が長いからね

>>200
嘘はいけません。
ヨーロッパの先進国は全部法律で有給とるように決められてますよ。
法律を破った会社は警告を受けて２度目は倒産だよ。

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！

人員と時間を割いて安売りのための企画を考えて実行する
放っておいても同じ利益は上がるのに
上司がいろいろやってますってアピールしたいだけで丸ごと無駄な業務と言える

つーかワークシェア推進すればいい

>>まず最初に公務員からやれ！
まず公務員仕事してから言え！

一年も休んで何するんだよw

>>205
有給なら日本だってキチンとあるじゃん……
ブラックはどうだか知らないけどさ

>>180　ほんとそれ

>>34
うち、6月に交渉作業に入ったばっか。今期中(8月末)締結目指してるらしいが、労組に入ってないからよくわからん。

>>21
給料とおなじで、そういう稀な事象をもとに公務員の待遇アップをはかるという記事。

実際、今ニートだけど、サラリーマン時代、みんな移動やら雑談で、
実質２〜３時間しか仕事をしていなかったような気がする。
だから倒産したんだろうけどね。

>>196
因果関係が逆
ILO未批准で搾り取られてるだけ

休んだら手取り減るんだから休めないだろ

今多すぎだろ
無駄に中途半端な連休も増えてるし
あれは公務員の為だけどな

関東大震災で滅茶苦茶なれ！

>>208
それ、実際やるとガクンと給料減るから評判悪い。

日本の生産性の動向2013年

2012年の日本の労働生産性(就業者1人当たり名目付加価値)は、71,619ドル(759万円／購買力平価(PPP)換算)。

主要先進7カ国では1994年から19年連続で最下位となっている。
http://www.jpc-net.jp/annual_trend/



日本の労働生産性は主要先進7カ国では19年連続で最下位www

これで休暇は欧米並みに欲しいとかあつかましすぎだろ

>>216
それは有給とは言わん

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜会社！会社！会社！会社！会社！会社！会社！会社！会社！会社！

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜通勤！通勤！通勤！通勤！通勤！通勤！通勤！通勤！通勤！通勤！

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜残業！残業！残業！残業！残業！残業！残業！残業！残業！残業！

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜納税！納税！納税！納税！納税！納税！納税！納税！納税！納税！

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜仕事！仕事！仕事！仕事！仕事！仕事！仕事！仕事！仕事！仕事！

( ﾟ∀ﾟ)o彡　美徳！美徳！美徳！美徳！美徳！美徳！美徳！美徳！美徳！美徳！

( ﾟ∀ﾟ)o彡　生産！生産！生産！生産！生産！生産！生産！生産！生産！生産！

( ﾟ∀ﾟ)o彡　消費！消費！消費！消費！消費！消費！消費！消費！消費！消費！

( ﾟ∀ﾟ)o彡　所得！所得！所得！所得！所得！所得！所得！所得！所得！所得！

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！労働！

暇=怠けているというマインドコントロールを外さないといけない。

欧米で1年休かとか言っているのは、大企業の幹部だけ。
末端労働者は、ふつうにﾌﾞﾗｯｸ労働しているが

フランスもドイツも夏休み１．５ヶ月は最低休みがあるよ。
休みが取れないってのはスペインみたく２ヶ月が取れないってことだから。
法律でちゃんと決まってるから。

本当は交代でバカンス取れるほうが良いんだよな

サービス業除き一斉に休むような連休とかイラネ
何処行っても混むだけだし

日本の細切れ休日は、体を休めるため。　クタクタだもんな。
海外の連続休暇は、休暇とスキルアップ時間が混在。

いなくても仕事まわんのに
｢自分がいないとー｣とか言ってるやつがうざい(´･ω･｀)

奴隷自慢のスレはココですか？(´・ω・｀)

>>6
> 休めない家計

評価する

欧米には移民階級という低賃金労働者階級がいて、彼らに負担を押し付けてるから、一般市民は楽できるんだよ。

今の日本にはそういう奴ら、もういないだろ。
昔は在日とか部落とかがそうだったけど、もう彼らに低賃金労働されられないしな。

インドならアウトカースト、中国なら農村戸籍、中東ならズィンミー、欧米は不法移民労働者、シンガポール・香港は
外国人出稼ぎ労働者、どこの国も3K労働のカーストがあって、彼らに低賃金労働を押し付けてるんだよ。

人権意識の強い欧米なんかでも、不法移民労働者は社会保障なしで最低賃金以下だからね。
そもそも国籍持ってないから、国民としてカウントされていない。

極端な例がシンガポールだけど、低賃金労働者が凄いいっぱいいるよ。
でも彼らは市民権を持っていないので、国民として扱われず、そのおかげで一人当たりGDPは日本より多い。

本当の居住民で集計したら、日本の方がシンガポールより上だと思う。

欧米もそんなにいいもんじゃないぞ。
ロンドンの下町なんか、不法移民がいっぱい。
彼ら凄い低賃金だけど、どんだけいるのか国も把握しきれてないし、あの連中いれて集計しなおしたら、かなり
イギリスの順位下がると思う。

国民の豊かさってのは、表向きの数字ではわからないんだよ。

>>1
まあ欧米でも色々だろうが、基本的に日本人とは「仕事」に対する意識や価値観が違う。
だから、仕事（働く）というもの（事）に対する一般的な考え方や
意味合い（ニュアンス）や、捉え方も異なってくる。

日本の場合「仕事」が自分の生活の一部だし、生活の中で「それ」が占める割合が大きい（重い）。
相対的に「家族」や「自分の事」といったようなものに、割く時間（比重や配分）は少なくなる。

「価値観」でいえば、働いてる人間は「偉い」（※語弊があるが）というのがある。
別に、金が無いから働いてる、という訳でもなく、金があっても働いている。
忙しく働く事は、別に恥とはされないし（むしろ美徳とされるかもしれん）
案外、上の役職の人間ほど、多忙な日々を送ってたりする（雑多な業務で忙殺される）
社長や会長クラスでも、慎ましやかな生活してるし、別段休みが多い訳でもない
行事やら会合やら（冠婚葬祭やら）に出席したり飛び回る事になる。


>>151
見聞を広める為にも、早く社会に出ようなw
それとも完全にドロップアウトしてて、社会に出られないのか？
あと「カルト宗教」と「カルト政治団体」に取り込まれないように気をつけてな
（もう完全に「手遅れ」だとは思うがw）

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>>220
それは労働者のせいじゃない
ILO無視でいくらでも時間を買い叩けるからそうなる

俺、経営者だけど、休みならくれてやってもいいから、
余計な奴をアメみたいに簡単に解雇出来るようにしてほしいわ。

コンプラ守ろうとすると、簡単にクビに出来なくて困る。

残業代０の世界で何言ってんだ？

マリーアントワネットかよ

ワタミ発狂スレ

だって休んだら金貰えないんだから働くほかねえだろ
残業しないと家計が逼迫するレベルの月収の人間がどれだけいると思ってやがる

全員でやっと回るだけしか人置かないんだもん
誰かが休めば誰かが無理をしなきゃならん

仕事が無い、働けないっつってるのと社畜の同居する国ってのが笑えるんだよ。
法を準拠すりゃ厳しすぎて会社が潰れるレベルで、法を犯して社畜レベルじゃないと成立しない会社なんかを大量に生き残らせてるのもおかしい。
要は国のせい。

有休消化＝悪ってイメージは誰が広めたんだろうな
業務に支障来さなければ問題ないはずなのに
なんやかんや文句言われ取りづらいわ
自分の権利のはずなのに会社の権利になってるよね

一般的には労働時間は長いが、密度が薄いからなあ。

日本は祝日多いからな。
消化率と言ってるけど年休の日数はどうなんだぜ？

>>238
法律が変われば待遇も変わる

>>14
日本でも銀行や一部大企業はそれをやっているよ
いわゆる検査休暇というやつ

>>231


なるほどねえ。
勉強になりました。

中国や韓国ですら2週間の正月休みを取っているからな。
日本は長くても1週間、下手すると3日とかじゃないか？

>>235
採用する時徹底するべきだな
それでも判らない事もあるが

どんな業種にしても、まぁ女子雇う方が堅いよ

>>232
それでも、祭りの日とか、盆正月とかはちゃんと働くの止めてたと思うんだよね。
最近はそういうのも無くなったからね。

フルに働かないと生活維持できない給料ですので

８０点、９０点取るのは誰でもできるんだよ
１００点とり続けるのはそれ相当の努力をしないと無理
それが日本の定め

実は仕事ってそんなに無くて、真面目にやれば直ぐに終わってしまう。
みんなエクセルにデータ落としたり、つまらないグラフなんか作って残業している。
では、一生懸命長時間働いているのに生活が厳しいのは？経営者が搾取して、
高級マンションや高級車を買ったり、ロータリークラブに寄付したりしてるんだよ。

ＩＴスキルの高いやつほど残業出来ない。
お金を稼げなくて仕事が増える。

>>239
ILO無視により、増やさなくても長時間労働で補えるから、増やさない

韓国なんて有給が少なく仕事付けで
自殺者と鬱病だらけで人口減ってるからね
大企業の上が儲かっても国は衰退するから
休みは疲れた体を休める為に家で寝るだけ。

　　　　　　　　　　　　　m9（・∀・）ロボット達よ！さぁ働け〜!

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！　( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！　( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！　( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！　( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！

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小中学校に土曜授業が復活する兆しがあるらしいじゃん。
大人も見習わなきゃな。

うちは交代で10日間連続休暇取るんだけど
正直休み明け出社したら仕事しんどいよ
みんなが一斉に休む盆正月GWとは違うわ

>>252
>実は仕事ってそんなに無くて、真面目にやれば直ぐに終わってしまう。
>みんなエクセルにデータ落としたり、つまらないグラフなんか作って残業している。
>では、一生懸命長時間働いているのに
一生懸命働いてないじゃん。

>>235
なぜ派遣会社とかを利用しない？

日本は無駄な労働をしすぎて余暇が少なく
余暇に勉強する気力を奪われている人があまりに多すぎる。
労働者の能力が上がりにくいから転職も盛り上がらず
経営者が増長する原因になる。
社会人学生の驚異的な少なさにも現状が読み取れる。
仕事は経験は積めても頭が良くなるわけじゃないからな。

>>247
いや今多いだろ
無駄に他の祝日を連休化したり
あの下らん休み方で寧ろ仕事に支障が出る
卸まで休みやがるし、腐った公立小中の餓鬼の休みも多すぎだが大人もユトリ化だ、

金稼いで溜め込んでる奴ほど暇がない法則。
１年くらい休んで使えば世の中良くなるのに、
つまんないガキの教育とか奥さんの豪華ランチ、エステコースに消えちゃうんだよね。

休暇の過ごし方を知らないかわいそうな民族なのさ

大体長期の休みもらったところで何もすること無いからな
旅行するような金があるでなし

>>244
法律が変わったところで中小企業が対応できるとでも？

退勤時間から仕事する人多過ぎ。
で、周りも帰りづらくなって、フロア全部残業。　まっ　１時間ぐらいならとか言っちゃって・・・

>>259
それ、話が途中で変わってワタミのようなサービス業とか勤めている人の事例ね。

ジャップでは勤続年数と忠誠心の方が能力より重要だからな
そら中国韓国のグローバル企業に負けるわけですわ

　
　　　　【働かざるもの生きるべからず　労働は美徳であり人間の義務と心得よ】

　　　　　　　　　　　　　m9（・∀・）ロボット達よ！さぁ働け〜!

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！　( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！　( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！　( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！　( ﾟ∀ﾟ)o彡゜労働！労働！

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>>17
米国人は管理職は日本よりずっと働くし労働時間も長いが
サビ残は絶対やらない
働いた分の給与なり報酬は必ず要求するしそれが認められている
なんで日本人はこんなにただ働きが好きなのかね？
本当にこの点は理解しかねる
自分の時間とエネルギーを会社のために使ったら
報酬を要求するのが当たり前じゃないかな？

IT界は将来 そんなに人員いらなくなると聞いた時はﾋﾞｯｸﾘしたわ
近い未来は 人員削減できて、もっと効率化できるらしいね

国民がこれ以上休んだら日本沈没だろな
土曜休み始めただけで傾いてるのに

カイゼンだとかQCだとかも諸悪の根源だよな(´・ω・｀)
減らした所で自分らは仕事増やされるだけって言う最悪なもの

会社休むと売国奴呼ばわりされたり、在日認定されたりするからな
会社休むくらいなら過労死した方がマシと思ってる日本兵も多いんじゃね

有休は本来どんな理由でも良い筈なのに、うちは必ず取得理由を申請書に書かされる
『私用』と書いても認められない
で、正直に旅行とか書くと
「なんで土日を利用しないんだ！」
と言われて許可がおりない

こういう話を広げるのは公務員が長期休暇を取れるようにしたいからだろ。
こんなこと真に受けたら子供は勉強しないわ労働者は不足するわで斜陽国家
日本の転落に拍車がかかるわ。実態は全く逆で日本人はもっと働かないといけない。

>>266
会社と家が近い奴の残業発生率は異常

ジャップとは傲慢！ジャップとは傲慢！ジャップとは傲慢！ジャップとは傲慢！ジャップとは傲慢！
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意外にも2番目に休まないのはメキシコ人

>>202
これが全てだと思う。
上場の電機メーカー勤務だが、あなたの
状況と完全一致。同業他社に聞いても同じ。

電機メーカー業界は高残業体質。
早く変える奴を許さない、評価も残業で測る。

もう辞めるつもり。

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日本の場合はまずサビ残から無くしていく必要があるからな
働いても金もらえないのに働かずに金を貰おうなんて無理
もちろん法律で認められた賃金以上の待遇でな
700円ポッチだしてサビ残じゃないなんて言い分は認めない

そしたら有給消化率の100%を目指す
申請した有給の許可率100%、つまりいつ休むか労働者が示したら何の障害もなく何の圧力もなく指定した日にちに休むことができるというのが理想
欧米みたいな無駄な長期休暇は要らん、休める分休みたいときに確実に休めれば問題ない

風邪で休んだら首になったことがある。

>>262
企業も人件費削減のために休日を増やす傾向にあるな。
しかも、休日出勤や残業が多いと警告を受ける。
でも仕事が減るわけではないので、帳簿につけなくなるだけ。
つまり、サービス残業が増える。

昔みたいに土曜は半ドンに戻せば良い。
大人も子供も。

まあ正直に言っちゃうと本人の利益が不利益を上回れば
労働時間なんて気にならない
自分が好きで選んだ仕事とか儲けが全部自分のものになる商売とか

ヨーロッパの企業がよくインドや東南アジアで安い給料で物を生産してるだろ
もちろん奴隷的な感覚らしいけれど日本も同じ
いつまでも脱出しないと一生奴隷のまんま

>>265
徐々にやれば、「そういう世の中」を基準とした単価に落ち着く

休んでもする事無いんだよなｗ

>>275
即労働基準監督署行き(´・ω・｀)
そんな会社はみんなのためにつぶすべき

>>151
アサイー（）とか
パンケーキ（）とか
世界の朝ご飯（）とか

そういう目鼻のきく奴が海外の流行物持ち込んで上手くやってるだけだもんな。
自分、小さな飲食店やってるけど、たしかに短い旅行でさえ、勉強になることは多い。
日本の方が優れてると思う点もよく解る。
組織の後ろ盾がない人ほど、そうやって自分でヒントを捜すしかない。
楽しい旅行で終わるか、商売に生かせるかどうかはまた別の才能だが。

事前に有給入れてても、上司命令で返上させられること大杉。
非常勤の奴らはガンガン休むし、マンパワーに遊びがないんだよな。

日本人には無理
キリスト教は労働は罰と教えてるから

今はどうか知らないけど、昔はほんのちょっと取引先に顔出して気に入られる
だけで、薬品を貨物列車いっぱいにしたのを取り扱わせてくれて口銭稼がせて
くれたんだよ。だからゴルフとか、宴会で受けるのが仕事だった。

>>249
昔の日本の労働者の場合、終身雇用で年功序列の労働者（大店の丁稚など）は
休暇は年二回ほどだったが衣食住は保証されていた
大多数を占める非正規労働者は、保証がないかわり休みは自由に取れて
日銭で稼いでいた
今の日本の労働環境は、昔の日本の悪いどこだけ取り

>>288
うわ・・・・・哀しいな・・・
公園とかで泣いちゃいそう。

>>270
幹部社員に残業代が出ないのは米国も同じだろ。
報酬を要求するのは年棒に対してだけど、それも成果があればこそだ。
それとも、日本も本格的な成果給制度に移行するかい？

働きまくってるからこそ、世界有数の豊かで暮らしやすい国になってる。
日本人は世界唯一の働く事に生きがいを見出す国民。
それを悪の様に印象操作する反日勢力が沸いてるけど
働いて豊かになる事自体、まったく悪い事ではない。
問題はもっと別のところにある。
視点を逸らそうとする悪意ある奴らに注意せよ。

税金を無駄遣いするからその分一般人は働け
休む暇なんかないだろ

>>273
ホワイトカラーの生産性を下げている最大の要因だな。

滅私奉公…

欧米は移民のような低所得層が頑張って支えてるだけ。
移民に職を奪われて仕事を休むどころでない人間も多数いるんだしな。

まぁ中流あたりまで休みを取らせない風潮とか製造機械とか作る物は効率的なのに
人間の運用が全く効率的じゃなくって精神論がはばを利かせてるとかも問題ではあるけど。

ともかく、日本も長期休暇が拡大する方向でいかなきゃいかんとは
多くが思ってるようだね。

一度失ったモラルを取り戻すのは難しいな
相当な劇薬が必要なんだろうな

>>287
そうかん、じゃあお前の勤め先ではそのように頑張ってくれ
俺はそんななったとしても相当未来のアテのないドリーム語る口は持ち合わせちゃいねえわ

休みとかいらねえよ
死んじまったら永遠の休みだ
生きている間は働く
俺はね
休みだらけが良いとか言う人の考えは否定しない

ネットのおかげで外国の情報を知り
日本人も気づき初めてきちゃったってことだろう
日本人労働者を騙せなくなってきてしまったってことだ

倒産しなきゃ成り立ってるってことだから

俺はバカバカしいから、手抜きで仕事してる。
他の営業所とかは、柔軟に対応してくれるのに、今の営業所の所長は
有給取ると、後で嫌味ったらし事言うから、休み憎い。仕事の指示も
デタラメで思いつきばかりで、バカバカしい。

業績上がんないのは、お前たちのやる気の問題だなんて
言ってるけど、当たり前。やる気なんてないんだからｗｗｗ
別に売れなくてもいいやｗだからね。ほぼ全員がｗｗ

>>263
使う暇がないくらい働く人だから金を手にできたのかもよ。

でもまあ、結婚して子供がいればそうやって放出してくれてはいるｗ
問題は金があるのに一人な人。

>>302
給料半分で週３日勤務で良いんじゃないか？　日本。
自営業以外で、そんなにバリバリやることあるの？

そもそも、サービス残業自体、自分のコスト対効果を高く見せるための
粉飾決算みたいなものだからな。
労働じゃ自身、自分の価値を高く見せたくてやってるところがあるんだよ。
だから起業が人件費削減のために休日出勤や残業時間を規制しても
サービス残業が増える一方なのさ。

まあ労働を神聖視し過ぎてるとこははあるわな>日本

生活保護スレとか見てるとよくわかる

てか、このスレでまともな役職で働いた事がある人間が一人もいなくて笑える。
逆に、時代遅れのアホのカルト政治団体とかに属してるような奴がいて笑える
（チャンコロとかの党かw）

>>297
アイツらは、学生か底辺労働者を煽動するのが常（常套手段）だからな
それでしか「支持」を獲得出来ないw
それでもチンカス程度にしか人が集まらないという現実。

自宅警備員に休暇はない！
24時間365日常在戦場である！

みんな多分、サービス業以外は、余計な仕事を作って忙しいふりをしているだけだと思う。
真面目に仕事をＩＴ化や効率化したら自分がリストラされた。

>>308
そういう奴らを簡単にクビにできるように頑張ろうとすると批判されるんだよなあ
なんで社員を簡単に解雇できるようになるとダメなのかわからん。社員がいないと会社はなりたたねーんだからまともに働いてる奴は平気だろ。

あ、まともに働いてない奴らが批判すんのかｗ

欧米と日本の決定的な違いは、祝日の多さにあると思う。米国にて駐在中に、なんと祝日の少ない国か！とビックリした。日本は恵まれてるよ。

それでもハッピーマンデーで楽にはなった
来年は土曜と祝日が一つも被らない年だったりする

欧米wwww

>>288
別に何もしなくてもいいんじゃないか？
何かやろうとするから焦るんであって、
始めから何もしないって決めておくと気楽に過ごせる。

昔みたいな、仕事は美徳、家庭より仕事みたいな
メディア使っての洗脳はできなくなってしまったってことだ

>>317
でも
きゅーじつしゅっきんー
きゅーじつさびざんー
きぼーたいしょくー
だわなぁ･･･

>>306
みっともないからやめとけ
「診る側の人間」からしたバレバレだぞw

働けば働くほど、借金が増えてる国なんですけど・・

今はリストラで、本来６人でやる仕事を２人でやらされているというのもあるかもね。

>>296
だね。　日本じゃ成果主義の失敗が顕著だからムリなんじゃね？　何か違うんだよね。　西欧と・・・

自分が居なくても仕事に影響が無いってのはそれだけの人間だってことだ

こういう所は国際化()で真似ないんだよな
腐ってるわ

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！ヽ(｀･ω･´)ﾉ 働くぞ！ (=ﾟωﾟ)ﾉ 働くぞ！ （ ´・_・｀）働くぞ！
（ ´,_ゝ｀）働くぞ！ （；´Д｀）働くぞ！ (　ﾟдﾟ)､働くぞ！ <ヽ｀Д´> 働くぞ！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！ヽ(｀･ω･´)ﾉ 働くぞ！ (=ﾟωﾟ)ﾉ 働くぞ！ （ ´・_・｀）働くぞ！
（ ´,_ゝ｀）働くぞ！ （；´Д｀）働くぞ！ (　ﾟдﾟ)､働くぞ！ <ヽ｀Д´> 働くぞ！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！ヽ(｀･ω･´)ﾉ 働くぞ！ (=ﾟωﾟ)ﾉ 働くぞ！ （ ´・_・｀）働くぞ！
（ ´,_ゝ｀）働くぞ！ （；´Д｀）働くぞ！ (　ﾟдﾟ)､働くぞ！ <ヽ｀Д´> 働くぞ！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！ヽ(｀･ω･´)ﾉ 働くぞ！ (=ﾟωﾟ)ﾉ 働くぞ！ （ ´・_・｀）働くぞ！
（ ´,_ゝ｀）働くぞ！ （；´Д｀）働くぞ！ (　ﾟдﾟ)､働くぞ！ <ヽ｀Д´> 働くぞ！
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（ ´,_ゝ｀）働くぞ！ （；´Д｀）働くぞ！ (　ﾟдﾟ)､働くぞ！ <ヽ｀Д´> 働くぞ！

職場にいるだけが存在意義の会社員が多すぎるんだろ。
なんか稼げる特技ないのか?

仕事量は変わらないか増えているのに、人は減らして
気軽に休めるわけがないだろう。時給いくらで働いてるから
実績上げても給料が上がるわけでもない。
やせ我慢は待遇を悪くするだけだ。

>>317
日本の祝日は１５日、米国の祝日は１０日。日本の方が多いですね。
休日と休暇の違いは分かってるよね？

>>1
アホか
その国の人間全員がそういう待遇なのかよ
一部を取り出して一般化して批判の材料にするなんざ使い古されたバカの手口だろ

>>324
昔の日本にくらべたら働いてないよ

日本って絶対、マンパワーに頼りすぎだよね？
単純労働でもマンパワー
つうか、企業が労働者を雇うハードルが高すぎなんじゃねえの？
各種保険関係とか

ID:Dv1Ziywl0

おっしゃる通り。
日本はILO無視、国ぐるみで不正がまかり通っている不法労働国家なので、そもそも他の先進国と同じ指標で比較できない。

日本のプロ野球がビーンボール投げ放題だったら、記録をまともに大リーグと比較できないようなもの。

無駄な仕事しすぎなんだよね。
ただ企業としては無駄な仕事こそが正義。
無駄であるがゆえに、休むわけにはいかない。

>>317
自分で休みの日を決める権利が無いとも言える。

>>325
しかも契約社員だけだったりしてな
月給30万円の正社員をクビにして15万円の契約社員2人体制にしたほうが安上がりだけど
それって長い目で見ると破滅への道だよね・・

お役人にやってけど、土日休みの週休2日だし、有休も取れるし、何が不満なんだ？
土日休みなんて今じゃ当たり前だし、夕方5時過ぎれば帰れるし、定時越えたらちゃんと残業代がやった分つくし、
毎日夜の8時くらいまで残業やれば、それだけで月にウン万円つくし、
盆休みや秋や春の連休に有休小出しでくっ付けたら5日くらい休めるのも当たり前だろうに

>>296
米国の場合、直属ボスが評価査定の責任者だから
ボスの査定に不満があればすぐに文句を言えるし
それを許す風土がある
日本企業では直属ボスの人事権が少ないので
それが許されない
とにかくいろんな意味で日本の企業風土は他の国と違うので
その点を考えないといけない
しかしこのままでは日本は衰退の一途をたどるだろう

>>327
本当に必要とされるのは、経営者のために働く奴隷のような人材。

欧米の丁度中間にあるようなのが日本なのに、トンチンカンな記事
休まずに働きまくってるエコノミックアニマルは米人

"長期休暇"中ですみません

消化出来なかった有給は会社が買い取る制度にしたら、会社は無理矢理にでも有給を100％消費させるんじゃね？

>>341
だからマネージャーがいるときとそうでないときの働き方が違うのかｗ
マネが入ってくると急にキビキビ動き出すし。

休まず、遅れず、仕事せず。

病気療養中で1年休んでるわ

大企業だけど
自分の仕事なんて一日２時間ぐらいしかできないからね
俺が持同時にやらないといけない仕事は６つあるからな

>>330
お前の上司って教育計画と実績の管理をやらされてないの？
ぬるい組織にいるんだね。

職務給と職能給の違いだな。
日本は職務給だから成果に対して給料がでるんではなくて、
その人に対して給料が出ている。

>>330
こうがくれき（）の無能がその仕事の適性がないくせに安定を求めて大企業に入るとそうなる

日暮「リオオリンピックの時に起こしてくれ」

パートだけど社員なみの忠誠心を求められるのがウザい
仕事開始前に大声で社訓を読ませるとか馬鹿かと
二言目には生産性生産性って
知るかボケ！

>>5
イタリアだって8月は全部夏休みだぞ

>>349
ｗｗｗ
非効率な組織の典型例だなｗｗｗ

正直、週休2日を止めるべきだと思うわ。
で、時間外はちゃんと出すって風にしないと。

休めなくていいから使い切れなかった有給を会社が買い取ってくれるようにして欲しい

365日休暇5年目ですが

>>345
それはどうだろう。

むしろ会社が「有給休暇を全て買い取った前提の給与」で
社員を休み無く酷使するのが目に浮かぶけど。

>>327
自分がいなくても仕事に影響が無いように調整することもできない(そんな権利も無い)人間ってことですね。

祝祭日と振替休日、大型連休、盆暮れ正月で休むから

ま、いいかとなりがち

有休消化を義務にしたらいいんじゃないですかねえ。
あ、公務員はやってるか。

>>345
それ問題があって禁止になった。
結局その分見越してはじめから基本給押さえるから。

リゾートホテルで1ヶ月滞在なんれ普通でしょ。
欧州の友人に5日間高級リゾート予約したら、たったの5日？あり得ない、お前常識あるの？と言われた事があった。だいぶ前だけど。
その差はでかいよ、物価も違うし日本は無理しなくていいよ。ちょっとづつ改善でいいよ。

休みいらん
有給を換金させてくれ

だらだら残業を何とかしないとダメだろうなあ
本来なら時間内（8時間）で終わらせる仕事をしなきゃならないのに、残業して12時間くらいかけてだらだらやれば残業代も入っていいわーって感じだしな

働いたから今の日本がある
サボれば中韓欧米みたく寄生虫になる
いや、サボって日本潰れていいならどんだけでもサボるよ
そのくせ税金盗るってんならぶっ殺す

社員の単価を上げない為に仕事が無くても出勤にしようとする経営者がいる位だから難しいねえ

>>341
お友達人事が日本の場合だしのう。

>>352
大企業ほど、そんなやつ残れんわ。
すぐ子会社にバイバイだよ。

>>357
週休2日で残業代も出る会社だから今のままでいい

>>363
その分給料減るけど

>>368
まあ「過労死」なんて言葉がある国は日本くらいだけどな

はいはい欧米は地上の楽園

>>358
ほんとそう思う
使わせてくれないなら買い取ってほしい
上限４０日がMAX溜まってるから毎年２０日分捨てている

おまいら、毎日サバティカル休暇だろ。
最先端をとっくに導入済みだったんだな。おまいら、すごいわ

>>371
仕事するフリの上手い奴が同僚蹴落としてるだけだろｗ
子会社に行ったヤツの方が有能な可能性高いぞｗ

>>334
> 昔の日本にくらべたら働いてないよ

この一言に尽きる。２４時間働けますかってね。

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！
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( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！

休暇の官民格差ってスゴイだろう
その辺の地方公務員なんかスゴイ休みあるよね

有給取らないから祝日増やすってのも馬鹿だよな
有給義務化で違反企業には罰金にすればいいだけ

日本と欧米という比較の時見過ごされがちなのは
欧と米にもかなりの差があるということなんだよな。

日本人休みすぎ
こんなことだからアメリカに負ける

とりあえず、残業は無能の証という認識が根付いて欲しい

今は労働時間問題で監査とか入るから
昔見たいにフリーダムに働けないのは苦だと思う

有給休暇があるなんて贅沢ですね
勤務医だけど有給取れたことない

休めと言っても休まないからのう。
かといって有能なわけでもないし
有能なのは休まれる困るし難しいね。

>>379
そんなことやってるからバブル崩壊なんてバカなことをしてしまったじゃない

>>376
昔そういう会社で働いてたけど、有給は買い取ってやるんだからという理由で
新婚旅行にも行かせてもらえなかった同僚がいたなぁ。

ここはアジアや！休みたきゃ休め。代りはいくらでもおるぞ〜

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働こう！納税しよう！会社へ行こう！納税しよう！働こう！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働こう！納税しよう！会社へ行こう！納税しよう！働こう！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働こう！納税しよう！会社へ行こう！納税しよう！働こう！
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( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働こう！納税しよう！会社へ行こう！納税しよう！働こう！
( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働こう！納税しよう！会社へ行こう！納税しよう！働こう！

アメリカのリゾート地の旅行番組で
日本人リポーターが、馬鹿みたいに現地の人に、
「今何の仕事してるんですか」と聞きまくってたな。
皆、仕事を離れバカンスで楽しんでいるのに
場違いな感じがしたね。

そしたらあるクルーザーでバカンスしていた現地の人が
「野暮な事をいちいち聞くなよ」と言うような顔で
「君達も生活や人生を謳歌する為に仕事してるんじゃないのかい」
と逆につっこまれてたな。

たぶん、リゾート地で楽しんでいる人達は嫌な来たと思っただろうね。

>>367
量と時間を見計らった全体の予定の立て方だろうなぁ
実務に疎くて量が分からないとか、できるできないの見極めがつかないとか、
時間を潰すだけが目的とかのおかしな奴が予定を立てると、必ず遅れる

日本人が有給なんかとったら、あっという間に経済ボロボロ
無能の集まりなんだから人より多く働いてやっと同レベルなんだよ

休みは犯罪扱い

>>185
派遣の意味を考えると、向こうの都合でなくこちらの都合で1週間も休んだらアウトだろう

>>356
プロマネやってれば中小の案件を同時に抱えてるのは当たり前だが。
大企業になると１人が３〜５件ぐらいの中小案件を抱えていて、
１つの案件に外注が１０〜３０人いるから、１人の下に１００人近く
いることになる。
１つの部署に３０人在籍してたら、総勢２〜３千人の組織になるんだよ。
そういう人が１日休んで作業が止まると数十人の作業が止まることになる。
莫大な損失になるわけ。

アベノミクス成功のためには労働者が率先して休日返上、時間外労働を増やすべきだろ

安倍さんが休日返上で頑張られてる中、国民が休んでどうするんだよ

睡眠時間も削って、１秒でも多く働いて、１円でも経済成長に貢献しようじゃないか

アベノミクス成功で、安倍さんが喜ぶ顔がみたくないか？

２ｃｈなんかしてる暇があったら、その１分１秒で副業なり、バイトして
経済成長に少しでも貢献しろ

アベノミクス成功はみんな１人１人の手にかかってるんだよ

ミンスにアベノミクス失敗とか言われたくないだろ？
みんなで頑張ろうぜ

携帯電話とかで現場とのやりとりがスムーズにできるようになったり、機械化、IT化が進んだりして明らかに生産効率は上がってるのに
その利益を享受してるのが会社の上層くらいっていうね
ブラックデビルの搾取構造

>>385
それだとサビ残が増えるという

日本はGW、お盆、正月と週休２日と祝日あるし
なんだかんだで休み多くね？

このスレにも1000連休ぐらいしてる奴はいっぱいいるんだろ

>>395
こんな小さい国が経済大国になれたこと自体おかしいんだよ
無理しすぎで出来た砂上の楼閣が今の日本さ

こんなちっこい国が先進国としてやってけるのは奴隷ありき

>>341つづき
米国だと直属ボスが自分に不当に低い査定をしたと思えば
ボスに文句を言えるけど
日本の企業風土でその評価制度を移入しても
単に「ボスに文句は言えない」となると思う
日本の「上の者には逆らわない、逆らえない」をどうにかしないと
いけないと思うんだけどね

1日8時間以上働いたり、有給を消化しない労働者を罪人にして刑務所に送り込むくらいやらないと
たぶん日本で欧米先進諸国並の労働環境は浸透しないよね
経営側を罪に問うのでなく、労働者自身を罪に問わないとｗ

日本では長時間働く奴こそが偉い、っていう価値観のヤツが出世するから、
長時間労働の社員を拡大再生産する悪循環に陥ってる。
ま、経団連とかいう謎のお笑い組織からすると、人間の存在価値は長時間労働らしいから
この現状は変える手段がなくそのままズルズルと続くしかないようだ。

別に会社やめればずっと休みになるよｗｗｗ

因みに残業の70%が無意味な社内書類作成
残りの30%が時間外のシステム切り替えとか顧客対応

>>401
生産性至上主義でいる限り、サビ残は甘い蜜だからな。
企業にとっても労働者にとっても。

>>403
700連休じゃないとクビになりますから一旦復帰しないとw

>>398
その数十人と一緒に年休とればいいんじゃね。

>>398
> そういう人が１日休んで作業が止まると数十人の作業が止まることになる。
自分が一日くらい休んでも作業が止まらない組織を作れない無能でしょ。

残業だらけで退職したい。
終電の時間でも半数が残ってるってどいことよ

でもまあ、「月月火木水金金」の時代よりはマシだろう。

>>398
業種にもよるけどIT系ならそういう形態はよくあるよな。
ただそんなことしてるから海外ベンダにボロ負けしてるとも言われるが。

本来なら少数精鋭にすべき業界なのに十把一絡げの労働集約型産業に
してしまった罪は重い

>>404
世界９位の人口を誇る国をつかまえて小さい国とか説得力ないですよ。

日本は稼いでも、アメリカや韓国、国連やらにお金をむしり取られるから
余裕がないよ。財政赤字も積み上がっちゃたし、地下資源も無いし。これで
日本から唯一のとりえの勤勉性を取り上げたら、ジ・エンドよ。って其れが狙いか

やろうと思えば100000連休も可能じゃないのｗｗｗ
やればいいじゃん。誰もお前らの休みをとめろとは言わないよ

>>416
そのころは景気がよかったから給料もよかったんじゃね？

易きに流そうとするのは左翼

>>416
？
建前はともかく
本音は月月火水木金金だろwww

休みなんて夢のまた夢
定年退職してから楽しむため休暇という言葉は存在する
異論は認めない

>>419
石炭なら死ぬほどあるんだがな

8年間休み無し
よく生きてるわw

資源がないドイツは１．５ヶ月休みがあり
金曜の午前中で仕事終了なんだが
しかも日本人より平均給料が高い

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>>417
１件あたりの価格が安いから仕方ない＞かけ持ち
価格競争の結果。消費者にとってはうれしいことだろ？

アベノミクス成功のために、今が正念場じゃないか

会社のためじゃない、会社の業績が上がれば経済成長につながる
経済成長すれば安倍総理が喜ばれる

こういうモチベーションならどんなにきつい残業も耐えられるだろ？

安倍さんだって、広島の対応で休日返上しておられるんだ
国民が残業だ、休日出勤だで文句言って、アベノミクス成功できるか？

アベノミクス失敗してミンスに文句言われたくないだろ？

会社が暇つぶしの場所で休憩所だと海外に教えてやれ
休日は変な恰好で歩き買い物では邪魔30歳で私服にしないと服のセンスが悲惨
スーパーでカゴ使えよ
カート使うなら同じ場所にずっと居るなよマジに邪魔、混んでてもカートで場所取るアホ
カートの色を年齢別にしてくれ25歳未満25歳以上30歳未満30歳以上50歳以下50歳以上と
携帯も年齢で分けてくれ大声で話す謎の人種居るんだが怖くて注意できない

日本は会社や国会が休憩所、老害ほど長生きしてる
責任取って辞めたり亡くなったりするのは中間管理職だと

>>339
それが、労働生産性が下がってる理由。
給料は付加価値の一部だから、安い労働者で置き換えると一人当たり労働生産性は下がる。一生懸命働くとか関係ない。

>>398
っていうかさ、まともな企業のプロマネならバックアップ体制から先に設計するから
＞「そういう人が１日休んで作業が止まると数十人の作業が止まることになる。」
なんてことにはならないわけ。

昭和の日本人がよく働いてたかというとそうでもない
単に労働人口が多くビジネスチャンスも多かった時代というだけ
接待やらカラ出張カラ残業やらが横行してた時代だからサボる奴はサボってた

>>406
それは同時にボスの気分次第で解雇もできるってことだけどな。
どっちがいいのかはなんとも言えん。

的外れな拘りばかりの害悪ゆとりがいなくなれば万事解決

外資系の日本法人で20年仕事してきたが、日本人より外国人の方が
はるかに仕事してるよ。
管理業務の効率では全く比較にならない。
日本法人の本社組織の総人員150人分の業務量を米法人では30人で
こなしていた。
外注サービスの充実を含めた社会慣行や行政制度の違いはあるがね。
日本人はまともに仕事してないから長時間働けるのだとも。
米国人一人分の仕事を四五人で打ち合わせしながら分担して
やっているからね。

１兆円以上使って１Ｗも発電してないもんじゅとか
無駄な高速道路とか採算能力のないハコモノとか朝銀救済とか
朝鮮に払った戦後賠償とか中国に払ったＯＤＡとか
そういう無駄な出費がなければもうちょっと休めたはず

>>395
日本人はだらだら仕事して効率が悪いっていうよね。
サービス残業受け入れてることといい空気読むことばっかり大事にすることといい、
職場の同僚との飲み会まで仕事のうちとかいうことなど色々特殊だ。
休暇の所だけ切り取ってもダメだ。

有給は20倍で買い取る事にすればいい(´・ω・｀)

俺はもう３年くらい休んでるｗ

こんな資源にも恵まれてない小国が潤うには働くしかないってばっちゃんが言ってた

よく定年退職してから旅行すれば良いと言う人いるが
年取ると体力も気力もなくなるんだよ。
結局死んで終わり。

今は内需より外需で儲ける時代
あと、国産製品買えよ
安い外国物ばっか買ってると日本はマジで終わるから

国力低下必至

労働環境の悪さが引金になって
精神を病んだ人の医療費とか考えると
日本の現状の労働環境って絶対マイナス面の方が大きいよ
すげえ数いるだろ、鬱病だのナントカ症候群だの
精神病んだ人の医療費、劣悪な労働環境が原因だよ
トータルコストで見たら日本の今の労働環境は全体の収支を悪化させてるよ

>>429
アベノミクスは知らんが、去年は景気よかったな。
仕事はないよりある方がいいさ。

だいたいニート無職って、条件が悪いから働かないとか言ってて、
言ってることは労組左翼と変わらないんだよな

そのくせ、自称保守、安部さん支持とか言って、
いちばん足引っ張ってる労組左翼なんだよな、実際は

ニート無職が外人から仕事を奪い返せば、国内消費も増えて、経済成長につながる

安倍さんの笑顔が見たいだろ？
ならアベノミクス成功に協力してくれないだろうか？
１秒１分でも働いて、経済に貢献してくれないだろうか？

みんなで安倍先生の成功をお祝いしようじゃないか

休暇という名の謹慎＆給料ゼロ

休まないという見えない脅迫とサビ残

そして、人手不足という名の奴隷不足

>>17
だよな
単なる営業が車で一日800km走行するとか、運送屋かっての

労働環境スレの伸び方に草

さっさと仕事して定時で上がって飲み行ったりデートしたりした方が経済的にもいいからな
残業は何も産み出さない

道路を掘っては埋めて掘っては埋め続けている日本
外国人はその間、バカンスだ

そうでもないだろもう
一部の欧米人は基地外のように働くぞ

>>402
GWとお盆は普通に仕事
休みなんてくれなかった
そのくせ給料は雀の涙
俺みたいな底辺が働ける職場はどこもそんな感じ
正月休みがない所もけっこうあった

榊原真輝

>>443
日本の中高年に合わせた製品ばっか作ってるから海外に負けるんだよ
外需で儲けるなら不買して日本企業にもっと危機感持たせるくらいしないと

>>398
インフルエンザで一週間休んだらもうとりかえしつかんな。

40歳定年が一番いいんだよ
暇つぶしに会社来られて昭和の話などいらない
今は日帰り出張多く昭和の時代とは飛行機や鉄道が発達しすぎで下にしわ寄せ
昭和の老害消えてほしい会社で本当に邪魔

日本の雇用法制って欧米とかと比べるとガバガバだよな
それと日本人の気質が日本人を殺してるわけ分からん社会性のせいで
個性を保てないというね、日本の社会移動性が極端に低いのも出る杭は打たれるから

>>453
それに見合う報酬があるからな。
日本の問題は末端までそれをやらないと仕事が無くなっている恐れがあること。

正社員ならともかく、非正規なんて休んだ分給料減るじゃん。

欧州でバカンス休暇が取れるのは
産別労組で労働協約を結べるから

日本で長期休暇が取れるのは超勝ち組企業か規制産業だけ

日本で1番政治力のある労働者団体が
労働者を横に組織化出来ず労働運動の出来ない
日本型雇用の大企業企業別組合と公務員労組のままじゃ
日本の労働者にバカンスなんて夢のまた夢

つーか逆になんでそんなに休みたいの？
週休二日じゃ足りないの？

あって、土日入れて10日前後だしな。勤続10年で1ヶ月くらいの休みくれてもいいとおもうんだが。

>>202

日本企業の悪習だよな。
これのせいで皆モチベーション下がる。

>>453
欧米では社員はちゃんと休みを取らないといけないと言う法律がある
法律を破ると会社は倒産するし、監督機関がある
働きまくってるのは社長とか

>>463
旅行とか行かない？

>>453
基地外のように働く代わりに、成果が出ている間は多額の報酬を得られる。
基地外のように働いても残業代ももらわない日本人とは違う。

今の無能経営者は長時間違法労働で育ったから
部下がぬるい条件で働くのを許さない

バカンスくれぇぇぇぇぇっ

生活のために休めない
そんな貧しい日本。

( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！( ﾟ∀ﾟ)o彡゜働くぞ！
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勤勉たる日本人の風土に合わないだけだよ、長期休暇なんか

資源がほぼない上にあの政治家や官僚や(元)国営企業やら
ここらへんみてれば民間が馬車馬のように働いて世界に金ばらまくしか日本の存在感はないんだよ諦めろ

>>445
自分勝手な甘えだな
行き過ぎた権利主張とも言える

家族を思えばつらくても働ける
家族がなければ安倍先生のため、経済成長のため、アベノミクス成功のため、国のために働けばいい

国民が一丸となって、安倍先生、アベノミクス、経済成長のために頑張るべき時だ

鬱だ、労働条件がきついだ言うのは労組系の左翼と変わらない戯言だ

ブサヨと呼ばれたくなかったら経済成長のため１分１秒でも働け
仕事がないやつは見つけろ、正社員がダメならバイトしろ

１円でも多く稼ぐことが経済成長につながる
少なくとも外人から仕事を奪い返せば、国内消費増に貢献できる

ニート無職にもできることがあるんだ、健常者はもっと頑張れ

みんなで安部さんが喜ぶ姿を見よう、ミンスに苦虫を潰させろ！

その辺の銀行員が年収600万で午前8時に出勤して
午後11時過ぎまでサービス残業やってる話とか聞くと
やっぱり日本の労働環境は異常だと思うよ
その辺のIT業界で働くSEが年収600万で以下略
その辺のトラック運転手が年収250万で午前6時に出社して
午後8時過ぎまでサービス残業やってる話とか聞くと
やっぱり日本の労働環境は異常だと思うよ

欧米も過労死レベルで働いている人はいる。
まぁ外資系とかしか聞かないけどな

欲しがりません勝つまでは！

>>202
おま俺か。

俺は、その状態になった後、部署異動になったが、後任が二人連続でうつ病になった。
効率重視で素人ながら独学でVBA組んだりしてたしな(引き継ぎで渡せる代物ではない)。
通常の処理じゃ無理がくるわ、と思った。

>>202も後任のことを思うなら上司に相談して仕事量を同僚にふったほうがいいよ。

>>453
ウォール街なんて平均年収数千万だからそりゃ働くさ

>>1
休日にまでそんな長文読ませんじゃねえ、アホ。

>>463
平日開催のイベントとか参加できないじゃん。
土日出勤する代わりに平日休めるような仕組みでもあればいいけど。

昔は残業すれば全部付いていたんだろ？

おまいらこのスレで頑張って休みを増やしてくれ

残業 休出ありきで賄おうしてるからね 特に製造業は ウチもまず慶弔以外で有給はまず無理。中小だから人がいない 代わりがいない。有給買い取りもなし。つらいやあねえ

>>468
早い話が昔の佐川だよな(´・ω・｀)
金稼ぐにはもってこいって言われてた
今はそんな事無いらしいけど

余るほどカネあって高所得者で
代わりのいる人間っているじゃん
そういうのは１年でも一生でも仕事しないでいいと思う

>>316　
まともに働く＝成果を出すという意味なら良いが、
まともに働く＝文句を言わず、一生懸命働く。　じゃダメ。

例えば、ラインで流れてくる物に、1時間に１００回ボルトを締めるという定型化した「作業」であれば、定型化している分、
誰がやっても同じ結果が得られるので、長く働く程、沢山作れるという計算がある程度つく。
であれば、休まずいっぱい働いた方が、一日にできる量が増える。
（作るほど、売れるという場合はこれで良い）

でも、創造的に働く「仕事」となると、長くやれば良いってもんじゃなくなる。
営業であれば、20分の商談で、1000万の取引が決まることもあれば、
通算10時間面談しても、0円ということもある。

面談時間は、極端な話あまり関係ない。
面談の中身が重要。意欲があれば、中身の話も濃くなるだろうしきっかけをつかみやすい。
意欲が無く、長時間働いた事にしようとだけ思えば、お茶飲んで雑談してればいい。

長く働く事で成果が上がると勘違いしている場合、こういう事の区別が付かない人が多いと思う。
実際は、区別はつくけど、なんか釈然としないとか、上に言い訳できない成果しかでないから、
長く働こうとか、複数の要因がからまっているけどね。

>>468
同じ社員でもボーナスが1000万ぐらい違ってくるから、
逆に基地外のように働いていないとワープアになるけど、それでもいい？

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その割に生産性が低いな

>>476
え？そんな銀行あるの？
嘘つかれてね？

新卒で欧州系の外資に行ったらもう転職してもうまくいかないだろう
そのくらい欧州系はヌルイ

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>>266

これ、結構重く見るべき問題だよ。1社じゃなく、大抵の企業で発生している事象だろ

既出だが、飛び休日かき集めるのと、休暇は別のものなんだがな・・・

俺が現役のころ定時で帰ってたら　お前は給料分仕事してないって言われ
同じ仕事をプラス残業2時間で遣った　そしたら何も言われなくなってｗ

イギリス 　　　 　 年間勤務時間1700時間　平均年収410万円　　2411円/h
ドイツ　 　　　　 　年間勤務時間1350時間　平均年収355万円　　2629円/h
フランス 　　　　　年間勤務時間1350時間　平均年収350万円　　2592円/h
イタリア　 　　　　年間勤務時間1350時間　平均年収315万円　　2333円/h
オランダ 　　　　 年間勤務時間1300時間　平均年収385万円　　2961円/h
ルクセンブルク　年間勤務時間1250時間　平均年収480万円　　3840円/h
アメリカ　　 　　　年間勤務時間2300時間　平均年収495万円　　2152円/h
オーストラリア 　 年間勤務時間1800時間　平均年収320万円　　1777円/h
日本　 　　　　　　年間勤務時間2650時間　平均年収430万円　　1622円/h

生きるために働いているのか、
それとも働くために生きているのか

もう昔みたいに働け働けと国民を騙せなくなったってことだよ。
安倍さんも戦後から始まった洗脳をとくと国会で言っちゃったし。
実際、国民は働き続けても幸せじゃなかったって感じているのだろう。
東京とかも人間が暮らしづらい高層ビルから
ヨーロッパのような街並みに変わる時かもね。

欧米では〜とか言うけど、本当にみんなそんなに休んでんの？
ホワイトカラーはともかく、ブルーカラーの人が一ヶ月以上とか休み貰えるのかね。

もう直ぐ2年ぐらい休んでるな、復帰は出来ないけど。

会社は有給5万で買い取れ

今まではデフレで
すき家とかブラック企業で
必死に働いてる奴もいても
大方仕事なくて暇で低所得だったわけじゃん

この先変わって普通の状況になれば
頑張って働いて稼いで家庭持ってって状況目指すわけで

また忙しくなっくと思うよ

「どうして日本の若者は反乱しないのか」。フランス経営大学院の日本視察団に詰め寄られて困った、
とは山田昌弘東京学芸大学教授。

フランス人のコメントは「日本の状況はフランスの若者の状況よりもひどい。最低賃金は低いし、若者向けの
生活保障はないし、年収100〜200 万円の若者が大量にいる」「どうして日本の若者は反乱しないのか」。
そして逆に、「低賃金で雇えて、いつでも解雇できて、社会保障もないという労働者の存在が、（経営者の
観点からは）羨ましい」とも言っていた。

世界の目には、日本の「所得格差」問題は特異に映る。世界に類似例がない。

http://news.livedoor.com/webapp/journal/cid__2231211/detail

ドM民族だからムリだろこんなもん

契約社員とか、日当だからなあ…。
休んでたらすぐ首だし、そもそも生活できんわwww

平社員やアルバイトにすら経営者視点で物事を考えろと強要するのが日本企業

経営者視点で考えろと言うくらいなら経営者と同一の給料出せ

>>501
欧はともかく、米ははっきり言ってブラックだよ。

>>503
それは無理だから有給休暇の制度なくして賃上げしてほしい

１日６時間も会議してるのって日本だけだろ？




.

>>506
くっ　出た。　絶対真理・・・　その通り。

労働後進国に、サバティカル休暇を導入するのは無理。
経営者の支持母体が、政権与党だから・・・。
労働者を、うまく使いやすくしたいのだろうね。

>>498
退職金、厚生年金、福利厚生が含まれていない

日本のサラリーマンの時給は２５００〜３０００円だ

最近は恵まれているにも関わらず、文句ばかり言う労組系左翼が増えすぎている

土日X52＝104
祝・・成人、建国、春分、昭和、拳法、国民、子ども、海
　　　敬老、秋分、田育、文化、勤感、天誕・・・14
お盆・・３、年末年始・・５

計126日

大企業のホワイトなら結構休んでるんでないか

>>202
データベース組んで効率上げてるのに
「あの人いつも遊んでる」って
上司にチクられて移動させられそうになったわ。

効率上げたことも逐一報告して上司を納得させとかないと、
足ひっぱるバカがいるからな。

>>497
追伸　馬鹿間抜けスットコドッコイ　鶴田お前の事だｗ

生活残業というよりは、新たな仕事を振られないための忙しアリバイになってる人も多いと思われ。

人を人と思わずただ馬車馬みたいに働いた結果が高度成長
なんだろうがその後は金持ってるやつが人を人と思わず使って
今に至ると

■■■欧州■■■
一人あたりGDP450万（毎年3%増）
最低賃金1200円〜 （毎年3%増）
公務員賃金350万
国会議員年収900万
出生率1.8〜2.1
医療、教育、介護、託児所無料
年労働時間1400〜1600時間
（オランダ1390 ドイツ1430）

■■■日本■■■
一人あたりGDP420万（毎年2%減）
最低賃金618円〜 （ほぼ据え置き）
→タクシー、サビ残の多い外食は350円前後
公務員年収780万＋退職金2800万＋高額年金 ＋福利厚生 （3LDK2万円など）
国会議員年収2100万＋文書交通費1200万円＋議員年金 ←世界一高給
公益法人、独法理事平均2000万＋退職金2000万（2年ごと）
日銀総裁3800万＋退職金3億200万＋年金750万
（ちなみにバーナンキの年収1700万）
出生率1.3
医療1〜3割負担
教育有料（国立大学の学費は世界一高額）
労働時間1800時間＋サービス残業
（実質2500時間）

出生率、自殺率、経済成長、労働環境、国の借金
すべて先進国最悪

>>389
バブルの頃はすでに働かなくなって人手不足。
自社に就職して貰うために内定学生ホテルに軟禁するほど。

>>501
ブルーカラーの方が緩いよ
時間＝給料だから
ホワイトは実績＝給料なので能力がある者はさっさと仕事を終わらせて遊ぶが
逆は悲惨

労働基準局が抜き打ちで検査すりゃいいんだよ
一、二社ブラック吊るし上げりゃいい

>>505

反乱するにしても
具体的にどういう風なことしてほしいのか
要求が自分らでわからないんじゃないの？

>>515
バカじゃねーの？
たった126日の休暇で満足なのかお前は？

無駄が多すぎるんだよ
広島の救助の映像を見ても作業してるのは1割位で残りは後方でたむろしてるだけじゃねーか

2週間くらい休めば充分だな
休み過ぎは性に合わない
俺は定年までこの調子で頑張るぜ

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＿∩　 ∩　 ∩　　 ∩＿
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ヽ　　,ｲ　＼＿＿二＿＿ノ　⊂､ 〈　　　　　　　　　　　　　/／　　　　|　　　 〈＿ノ＼_　　　＿_ノ.l^l.| | /）
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　　　　「ＧＤＰを上げてやろーじゃん！？」

>>453
エリート連中はすごいよな。
日本に着てても本国時間には仕事してることあるもん。

休みは長期とるけどあの働きっぷりなら当然だわ。

有給明けに「おやすみいただきありがとうございました、⚪︎⚪︎のお土産です。食べてください」
みたいな習慣？やめて欲しい。

なんで休み取るのに感謝しなきゃなんねーんだよ。

1年も休んでたら
復帰した時完全に浦島太郎状態じゃないの？ｗ

労基が完璧に働いたらすぐ変わるさ。

アメリカの方はメチャ働き者と聞きマスが・・・。

１．欧米企業の場合
■ 無駄な仕事はしなくて良い。
■ 仕事が終わったらすぐ帰れる。
■ 無駄な業務を見つけて改善提案した場合、上司から褒められる（さらに職場の労働生産性上がる）。
■ クライアントが無理難題言ってきたとき。会社がそんなこと却下する。
■ 労働生産性低いとコストアップするので経営者も生産性アップの工夫をする。
■ 労働生産性低いと労働者も無能と思われるので知恵を使う。
　
　
２．日本企業の場合
■ 無駄な仕事も拒否できない。そもそも無駄な仕事など無い事になっている。
■ 仕事終わっても回りの目を気にして帰ってはならず、意味のない付き合い残業をする。
■ 改善提案など、ただ楽をしたいだけだろうと即座に却下される。根性で働けという。
■ 奴隷型顧客満足第一主義がはびこっており、それに伴って労働者が奴隷になる。
■ 労働者はタダ働きを厭わないと思っているので、低労働生産性が放置される。
■ 長時間労働が労働意欲の表れであると労働者自身がアピールする。

>>525
365日休みのお前に言われる筋合いは無い
働け、バカウヨ
嫌なら死ね、糞虫

昨日実録の営業マンWeb漫画読んでたら登場人物が35連勤とかセリフ吐いてて引いた
ドブラックじゃねえか
いい年だと転職が難しいのもわかるが過労死する前に辞める勇気もいるだろ

半月会社に顔見せなかったら
日本では一生の休暇が貰えるだろよ

なに３６５日休暇


　　子供が２人できました

　　１人・・腹の中　　電卓壊れていません

>>487
結局休みなく働き続けるから金を使う暇もなく預金ばかりが貯まる
もっと休みを取って消費を増やして市場に出回る金が増やした方が景気もよくなりそうなんだけどね

>>13
人類発祥の地はアフリカと知ったときおぼろげに感じてたけど
日本人ってどの民族よりも劣ってるのかな？

>>515
NO
大企業ほど余計な社内書類に追われて休みは夢のまた夢
休暇中に出勤して書類作成は普通

元請けに転職して給料が上がったけど休みは唯一3/31:17:30〜4/1:8:30まで
その休暇の99.99%は書類作成

休みは大事大事大事！！！！！！！！！！！！！！！！

体もそうだけど頭の中も休めようよ

>>526
とりあえず○○人出動しました〜ってのが最重要だから日本の組織は
成果？そんなもん知らんし検証もしません

物　＝　幸せ

という思考の終わりってことだよ

実際、会社の６０才ぐらいの人が

若い社員に、「仕事がんばって高級車に乗って彼女を横に乗せて走らせたいだろ」

と聞いて、

若い社員は「いや別に思わないです。車は道具じゃないんですか。

うちの親は物を買いすぎて引越しも出来ず捨てるにもお金がかかり苦しんでます」

と言ったのは有名な話だ。

>>530
そんな習慣は無いw
まぁ旅行に行ったら土産は買ってくるけどw

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＿∩　 ∩　 ∩　　 ∩＿
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　γ　〉〉〉　|　|　|　|　 〈〈〈　ヽ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　{　　⊂〉　|　|__|　|_　〈⊃　　} 　「富国強兵！殖産興業！」
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 |　　 | ／／　ヽ　＼ |　　 |
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 !　　 !/　 （ﾟ） （ﾟ）　　|　　 !
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ｆ｢| |^ﾄ　　/　　　　　　　　ヽ;'、　　　　　　　r"´＞､.＿___ ,.‐'＼　　　　l^l | | ｌ ,/) /　 （ﾟ） （ﾟ）　　|　　 　|　「戦後復興！経済成長！」
|: ::　 ! }　| 〃 ------ ヾ　|＼ ヽ,　　　　　 ｀~´　　　　　　｀）　）　　　', U ! ﾚ' /　|　　　三 　　　|.　.ｎ　|
ヽ　　,ｲ　＼＿＿二＿＿ノ　⊂､ 〈　　　　　　　　　　　　　/／　　　　|　　　 〈＿ノ＼_　　　＿_ノ.l^l.| | /）
　　　　　ヽ、　　　　　　 /.　　　 ﾘﾘ -=iil|||||||||||||||||||||||||〈_ﾉ　　　　　 ヽ　　　ヽっ　　 |　　|　　　.| U ﾚ'/／)
　　　　r"´＞､.＿___ ,.‐'＼　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ´￣￣ヽ、　 .|　　|　　 ﾉ　　　 ／
　　　　｀~´　　　　　　｀）　）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　r"´＞＿(_,､_) ,.ｒニ ＿_ ノ
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　　　　「欧米列強に追いつけ追い越せ！！」

EUは休み過ぎたばかりに没落していってるがな
スペインとか

>>521
そんなバブル期の企業の中がどうなってたか知ってる？
部長の下に５つの課があって
部長代理が１人、担当部長が５人、課長と課長代理がそれぞれ５人
人が足りない？ いえいえ、奴隷が足りないだけｗ

仕事ってそんなつまらんのか。

1年働かなくても良いとかまさに国力の差が現われてるなｗ

ナマポもらって長期休暇はいってんの多いべ？

ちゃんとカウントしろ。

>>508
あ！それすごく分かる！
ほんとそれだよな
給料は天と地ほど違うのに経営者と同じ感覚を要求する
おかしいだろっつーの

国別の有給休暇を使い切る労働者の割合

フランス 89％　アルゼンチン　　80％
ハンガリー　　　78％
英国　　　　　　77％
スペイン　　　　77％
サウジアラビア　76％
ドイツ　　　　　75％
ベルギー　　　　74％
トルコ　　　　　74％
インドネシア　　70％
メキシコ　　　　67％
ロシア　　　　　67％
イタリア　　　　66％
ポーランド　　　66％
中国　　　　　　65％
スウェーデン　　63％
ブラジル　　　　59％
インド　　　　　59％
カナダ　　　　　58％
米国　　　　　　57％
韓国　　　　　　53％
オーストラリア　47％
南アフリカ　　　47％
日本　　　　　　33％

9時にタイムカード押して
9時にタイムカード押す生活

死にたい

休みのひは寝て身体を休めないと仕事にいけないから
休みに買い物や映画に行けるのも月1

>>530
それはむしろ「オレはこんなとこで寛いでいたんだよ＾＾」
という自慢の意味のほうが強い。

製造業にいて感じること
ISO9001、14001という規格の存在が、監査等で無駄な仕事を増やしてる気がする。

さらに現在は製造現場にいるが、交代勤務だと有給取得は難しいな。
3班2直を総勢3人でまわすとか、休むなって言われてるようなもんだし。

>>536
他人に言うのは簡単だけど自分がその番回ってきたら同じ事言えないと思うよ多分
若いうちは心配の種は自分の生活費だけぐらいだからどうとでもなるけど・・・

まあ一月とかは無理でもせめて、時々話が上がる「秋休み」はちょっと欲しいな。
お盆休みから正月休みまでが長く感じるから、その間に一週間ぐらい休みがあると嬉しい。
春夏秋冬と一週間ずつぐらい休みがあれば、それこそ四季がある日本的でいいじゃない。

>>549
ツマランことを敢えてやっているから代償として給料をもらえるのだよ

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＿∩　 ∩　 ∩　　 ∩＿
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　γ　〉〉〉　|　|　|　|　 〈〈〈　ヽ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　{　　⊂〉　|　|__|　|_　〈⊃　　} 　「働かざるもの食うべからず！」
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ｆ｢| |^ﾄ　　/　　　　　　　　ヽ;'、　　　　　　　r"´＞､.＿___ ,.‐'＼　　　　l^l | | ｌ ,/) /　 （ﾟ） （ﾟ）　　|　　 　|　「勤労の義務！納税の義務！」
|: ::　 ! }　| 〃 ------ ヾ　|＼ ヽ,　　　　　 ｀~´　　　　　　｀）　）　　　', U ! ﾚ' /　|　　　三 　　　|.　.ｎ　|
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　　　　「もっと株主を喜ばせろ！！」

>>525
は？
一年は365日しかないのだが。

>>548
知ってるｗ
取引先の一部上場企業・課長に部下がいないｗ
その部署にヒラがいないらしい。

>>519
そういって文句たれて共産党が昭和30年代に中小企業に入り込んで、
不当労働だ！叫んでストやって、
会社がまわらなくなって倒産した企業がいっぱいあってだな。

高齢者が共産党を嫌うのは、
不当労働だ！って騒いでた連中が実際は怠け者のアジ屋だって解ったから。

>>418
フランスの方が1.5倍くらい広いのに人口は2倍なんだよね・・日本
少子化問題と呼ばれてるが、増えすぎた人口が適正に戻ろうとしてるだけなんだろうな

★マインドコントロールの手法★

・沢山の人が偏った意見を一貫して支持する
　偏った意見でも、集団の中でその意見が信じられていれば、自分の考え方は間違っているのか、等と思わせる手法

・不利な質問をさせなくしたり、不利な質問には答えない、スルーする
　誰にも質問や反論をさせないことにより、誰もが皆、疑いなど無いんだと信じ込ませる手法


偏った思想や考え方に染まっていたり、常識が通じない人間は、頭が悪いフリをしているカルト工作員の可能性が高い
,,

お前ら仕事好きなんでしょー？
日本では労働が美徳だとかなんとか。休まなくてもいいんじゃないの？

>>553
見事だw

さぁ　明日から仕事仕事。　わくわくしている人はこのスレには関係無い。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＿∩　 ∩　 ∩　　 ∩＿
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　γ　〉〉〉　|　|　|　|　 〈〈〈　ヽ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　{　　⊂〉　|　|__|　|_　〈⊃　　} 　「仕事しろ！」
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 |　　 | ／／　ヽ　＼ |　　 |
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 !　　 !/　 （ﾟ） （ﾟ）　　|　　 !
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　　ｎ:　　　 |　 （ﾟ）=（ﾟ）　|　　　　　　 　　　＼ 　 　しｗ/ﾉ　 　　／　　　　　　　　　　 ＿＿＿
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ｆ｢| |^ﾄ　　/　　　　　　　　ヽ;'、　　　　　　　r"´＞､.＿___ ,.‐'＼　　　　l^l | | ｌ ,/) /　 （ﾟ） （ﾟ）　　|　　 　|　「会社へ行け！」
|: ::　 ! }　| 〃 ------ ヾ　|＼ ヽ,　　　　　 ｀~´　　　　　　｀）　）　　　', U ! ﾚ' /　|　　　三 　　　|.　.ｎ　|
ヽ　　,ｲ　＼＿＿二＿＿ノ　⊂､ 〈　　　　　　　　　　　　　/／　　　　|　　　 〈＿ノ＼_　　　＿_ノ.l^l.| | /）
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　　　　「働け！」

>>562
日産なんてフランス人の物になっちゃった(´･ω･`)

欧米だって1年休暇を全員取れる訳じゃないし
日本で1年休んでる富裕層だって居る

公務員とかほぼ働かないで給料貰ってた奴だって居たよな

ニートは発言権なしな

日本人はダラダラ仕事しすぎや、特にホワイトカラーは
そら欧米人並みの集中力で仕事すりゃ休みも増やせるわ
それに仕事してる奴としてない連中のムラがはげし過ぎ

旅行にも行けず、ただ働き続ける人生は、刑務所にいる囚人と同じ

>>565
どっちも好きだけど、線引きをきっちりしないとね
休みの日に仕事したり、仕事の最中に休むと、どっちにも悪影響が出る

働きアリはあまりむつかしいこと考えない方が幸せだね

リーマンのとき１か月休みとかあったけど
良かったよ　そのころ始めたことは今でも続けてて
金にはならないけど結果はでてきてる

休みをとってもやることが無いてのが問題だな
欧米スタイルの休みの取り方は日本人には合わない

日本人に合った長期連休の過ごし方は
学校に行くじゃないかな
そういうスタイルで学べる場はそう無いけど　

休むと生産量減るから
子育て、消費を減らしてでも生産して外国と競争するしかないのではないかと

>>553
公務員が比率を上げてて実際はもっと低いと思う

拘束時間を最大10時間に法規制しろ

東京でオリンピックとパラリンピックやるんだから
その期間国民にオリンピック休暇与えないと混雑して大変だと思うよ

>>572
帰れねえんだよ、上司がみんな年俸制の残業代込みで帰れないから部下も帰れない。

有給休どころか、無給で休出をしなければならない…
ワンマン経営者が、搾取する中小零細企業で成り立つ日本では…
ムリ。

残業せずに即帰れるようになったら
疲れが翌日まで残らず頭がよく回って楽しく仕事ができ、
仕事が終わった後で独身者はデートしたり遊びに行って金を使って経済を回して
出会いも増えて結婚する者が増え子供も沢山生まれ、
既婚者は早家に帰って家族サービスをして夫婦円満になり
子育てもできて子供に懐かれ嫁も機嫌が良くなり
いいこと尽くめに思える

まじめに残業、休日労働してる人の気持ちも考えろ

家族や自分のためならず、会社や、経済成長、国のために働いている人もたくさんいる

こういう崇高な人々を社畜だなんだ罵る風潮があるが、日本の経済成長の脚をひっぱる主張だ

会社の業績や、それによる経済成長のために貢献してなにが悪い？

まじめに残業する人々に冷水を浴びせる連中は労働組合や左翼と変わらん

すこしは日本のために貢献しろ

>>554
そのままだと鬱になるから栄養を考えろ
ヒントはアミノ酸。尿素回路。鬱の後遺症は心動脈系の疾患

さすがキチガイジャップだな

日本は労働生産性低いから長時間労働で補う他ない
伝統なんだよ、日本の

>>581
その上司はなんで帰れないんだ？
自分の仕事が終わってたら帰ればいいじゃん。

>>584
しかし真面目に仕事をすればするほど、日本の借金が増えていくのだが・・？

休みすら他人に決めてもらいたがる気質

>>581
だったらやめればいい

リーマンの皆さんは仕事というものを難しく考えすぎなんだよ
鐘が鳴ったら何も考えずに帰る、以上終了

長期休暇が一般化しないのは誰も必要としてないから

欧州の労働環境は、19世紀からの労働運動やストライキによって労働者が勝ち取ったものだからな？

戦う気もないのに休みほしいとかほざいてるクズは一生奴隷でいろ

欧米では＞×
アメリカ＞日本よりハードで祝日少ない...けどサマーバケーションで2週間くらいは休める
欧州＞法律で夏休み30日

>>579
法規制しても取り締まる人間がいないから所詮ザル法になるのは目に見えてる
労基なんてないようなもんだからな

休みが多くなり、ゴルフなんかしてるから、日本が落ち込んだ。
ホンダ、ソニーの創立者が泣いてると思うよ。
今の日本人は、ゆるゆるのあまあま！
団塊の世代が退職してから余計に全てがダウンしてきている。
若者よ自分の考えを持って立ち向かえ。

>>589
君はまじめだからいいんだよ

問題は
・労働条件が合わないだなんだぬかして就職しないニート無職連中（経済にまったく貢献しない）
・まじめに残業する人に文句を言う労組まがいの連中（会社や経済の成長の足をひっぱる）

こういう連中を減らすことで経済成長につながる

無職ニートでも外人から仕事を奪うだけで、国内消費が増え貢献できる

いいな、憧れるわ
でも実際、休みづらい空気

ワタミ大正義！

>>13

日本人ほどスミマセン連呼する民族は居ない。

責任をとって腹を切る民族も他に居ない。

食紅使っている食材を食べ続けていると慣れて違和感がなくなる
だが天然の食べ物を食べてきたら食紅を入っているし食材に違和感を感じるだろう
日本人も何かおかしいと、もう気づいちゃってるよ

毎日が日曜祝祭日の年金オヤジですが、1ヶ月のバカンス休暇があると仮定して
この期間を心から楽しみ有意義に過ごせる日本人がはたしてどの程度存在する
か疑問に思います。長期休暇も所詮「隣の芝生は青い」ではないでしょうか？

>>572
＞ 日本人はダラダラ仕事しすぎや、特にホワイトカラーは
＞そら欧米人並みの集中力で仕事すりゃ休みも増やせるわ
＞それに仕事してる奴としてない連中のムラがはげし過ぎ

いえいえ、
日本人の方が圧倒的に働いているよ
働いていないのは階層が上の奴ら
仕事量のムラは外資にもある
でも、日本との違いは仕事が忙しいはずの関連部署のなかのムラが大きいこと
外資は仕事がなきゃ部署そのものが暇になる
忙しくても５時には帰れる

一年も休んだらその後復帰出来んわ
有休消費のためにこないだ土日含め４連休にしたが
それでもびくびくしながらだったのに。

オラオラ働けーオラオラ

>>563
実質、フランスの方が4倍は広い。
日本は80%近くが山、開拓することも人が住むことも難しい土地が大半を占めるが、
フランスは大半が平地。

高校野球廃止でいいんだよ
なんで監督のサインばかり見てんだよ奴隷じゃないだろ？
スポーツなんだから自由に打てよピッチャー投げすぎ30球で交代
監督はベンチに置くなスタンドに置けよ自分で考えて行動するように教えろよ
高校野球なんて昭和スポーツもう廃止してくれ

公務員準公務員の休日は１３０日、週休２日＋祝日、夏休み、冬休み

３６５日÷７日×２日（土日）＋１６日（祝日）＋１０日（夏冬休み）≒１３０日

残業や休日出勤で消費しないから、こんな国に・・・　誰だよ？　内需中心の国だなんて言ってるの・・・

だいたい日本は厚生年金、退職金、福利厚生だなんだで
普通のサラリーマンでも時給換算で２５００−３０００円貰える恵まれた環境にいるんだよ

恩恵を受けるにはそれなりの努力が必要なのは当然だろ？
サビ残、休日出勤を含めても十分割に合う賃金だとは思わないか？

それを労働条件が合わない、仕事の選り好みで無職に留まる連中が多すぎる

奴らは無生産市民で、アベノミクスの足を引っ張るA級戦犯じゃないか

経済成長達成して安倍先生を喜ばせたいと思わないか？

ドイツ並みの最低賃金にするためにゃ
日本の労働形態を根本から見直さなきゃな
仕事に対する能力評価で対価にすりゃ
派遣と正社員格差も時間で縛られることも減ると思うね

ある特定の人たちが、仕事もせず、お金をもらって生涯休んでます。
その分仕事する人は休めません。

>>601
スミマセンのニュアンスはものすごーく沢山あるんだけど
この微妙な差異は日本人にしか通じない

図星で発狂ナマポリアンｗｗｗ

>>607
それでいてフランスは人口6000万人なんだよな
日本はやっぱ戦争に負けたって理由もあるが繁殖しすぎたんだよ

各社でバラけたタイミングで1週間程度が年にいくつかあればいいな
1ヶ月もドカンと休みがあったら身体がなまる
今の残業してまで働けとかいうのはただの無能

日本人は貯蓄性向があるからかな。
貯めた金を長期休暇で使うよりは、ちょっと休んでは貯蓄に励むために働くほうが性に合ってるだろう。

大相撲と同じだ
大相撲は日本の伝統行事だから守っていかないといけなんだと
言う人がいる。
しかし大相撲ができたのは江戸時代、後期で人が作ったもの。
大相撲は悪いことではないが、悪い伝統は変えていかないと

>>609

１３０日（年間）＋２０日（有給休暇）≒１５０日

年間１５０日は休めるｗ

でも誰も取得しないと思うよ。空気読んで。

休みの日になにしていいのか分からない…

休まない事が評価になっている以上、無理

つーか、ウチの会社のアホなマネージャー連中は
部下にビジネス書読めとか強要するんだよな
もちろんプライベートの時間割く上に自腹

せめてネットで役に立ちそうなサイトとか探して安上がりにしようとか思わないのか

手抜きして部下の教育やってますアピールとか迷惑なだけだわまじ
まずお前が役立たずノ本読むの辞めてＭＢＡでも取ってこいとｗ

>>618
その結果の不況であって
貯めこんでる中高年から金を騙し取ろうとする輩が増えたわけ

仕事してないけど残業して生活費稼いでるヤツをクビにしてからだな

有休なんて飾りです。偉い人もよく知っています。

休暇を取得させることを会社の義務にすればいいんだよ
同時に、労働者には休暇を取得する義務を課す

>>616
元々江戸時代から日本人はヨーロッパ人より人口多いよ
白人よりアジア人の方が繁殖率高いんじゃないかな
それにしても人口大杉
大杉人口で一生懸命休まず働かないと先進国として続かないのが悲しいわ

>>624
あんなの役に立たんよ。 ただのバカな上司がコミュ力を行使した書籍に感動しておまえらにも読ませたくなっただけ

残業代が０になると
さらに働かさせられるわ

>>622
実際こういう日本人多いだろうな
無趣味・無好奇心って罪だわ

昔みたいな、日本の野球やサッカーのような
根性あれば水など飲まなくても大丈夫だ！走れ！
みたいな発想はもう通用しないってこと。

>>612
アウトソーシングが増えて失業率も増えるけどな。
仕事に対する能力評価って極論すれば中国や東南アジアの連中と勝負するってことになる。
あっちだと底辺の仕事は時給100円なんで。

>>624
団塊時代とはビジネスルールもツールも変わってるのにバカな経営陣だと苦労するね。
堺屋太一とか読ませられるんだろ？

>>622
休みの日は何もしない日なんだよ
何かしたら休みにならねーだろが

そんなに休んでもすることないだろ

公務員と大企業にだけ長期休暇が導入され、税金は上がり下請けは買いたたかれるわけですね

長期休暇は知らんが
世界一祝日が多いだろ

日本人がせっせと働いたから日本は豊かになった！うそだ！

税金泥棒の国になった！ああ悲しい。

地方公務員、準公務員は休むよｗ

有給以外に病欠でも旧家は取得できるし。

一生懸命はたらいたので
５０から遊んでいる。恋人ができたし。

食料自給率が低い日本人が休んだら瞬く間に貧乏国家になるのはめにみえてる

>>630
もちろんそんなの分かってるから真面目にやる気もない。
ムダな出費させられて適当な感想文作る為の無駄な時間費やして

本当にバカらしい。　
まあそいつらも別に感動したわけでもなくて上司に報告するためのネタでしかないから余計にバカらしいｗ

必要無いから実現してないの
気づけよw

ワ

タ

ミ

何言ってんだよ
休みすぎ
こんなんだからどんどん右肩下がりなんだよ
どんだけゆとり脳なんだよ

世界で一番休まない日本人→いくら働いても貧乏

アメリカはもっと休暇少ないって聞いたが

>>625
あの騙される連中は何なんだろうな？金にガメついなら他人に金を預けるなんて怖くて出来ないと思うが。
俺みたいな小人はせいぜい預金通帳見てニマニマするだけで満足だわ。

まあ会社にいる事が美徳とされる国だからな。

仕事一筋で働いてきた人ほど定年になって何も趣味がなく
家で奥さんに邪魔扱いされる。

一生懸命に仕事するのは、やめたほうがいい
本来の力の半分くらいでやるのが丁度いい
一生懸命、命がけで仕事してる人間がみんな自殺してった
日本人は、もっと気楽に手を抜くべき

>>624は足引っ張るタイプ

外資にいるがヨーロッパ系は仕事の要不要の取捨選択をきっちりするように感じる。
その姿勢がこちらからすると冷淡・怠け者に思えることもある。

日本人はやれコンプラだガバナンスだと体裁を整えることに躍起になっていて
システムと運用が理想と現実のごとく乖離→現場でなんとか調整→無駄な仕事の山→労働時間増加の連鎖。
将来スペインみたいにならないといいんだが。

嫌なら辞めろよ。会社は従業員の都合なんか関係ない。君らの代わりはいくらでもいる。

働　か　ざ　る　も　の　食　う　べ　か　ら　ず　


これがすべて

要するに　

めんどくせ、サボろうって連中＝労組＝左翼＝自分さえよければいい

まじめに残業休日出勤しよう＝経済に貢献できる人＝愛国者＝会社や国のことを思う

これにつきるんだよ

いきすぎた個人主義がこの国をダメにしていると保守の先生方がおっしゃってるだろ？
自分勝手がすぎるから、ブラックだ、うつだなんだっていう甘えが出てくるんだよ

>>629
まあ、心配せずともこれからどんどん減っていくからな・・
やっぱ江戸時代くらいの人口が一番いいんじゃないかな？文化とかも最盛期だったし

すきやの店長に言ってこい。　おまえ働き過ぎだと・・・

自分の机が無くなってるわ

欧米って言うがアメリカ人もアホほど働くけどな（'A`

リゲインのCM最強だな

いまだとアホサヨや連呼リアンが大騒ぎしてただろうなｗ

仕事中毒の親を見て若い世代にとっては
ああいう風にはなりたくないと思うだろうな

>>656
もうそんなこと言ってられないみたいだぜ？

【経済】人手不足で中小の倒産増…「消費増税前の駆け込み需要で悪化」★2[08/23]
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1408865028/

長期間休んだところでやること無いし、その間の
仕事の引き継ぎが面倒くさいから、仕事してたほうがマシだわ。

イタリア、スペイン…昼休みし過ぎて国が破綻したな。だいたい昼休み２〜３時間っておかしいやろ？しかも酒飲むんだろ？

>>655
>>624なんてさ、その感想文をプレゼン資料にさせて部門長自らご臨席で発表会やるんだぜｗ
不運にも選ばれた連中が100人以上ｗ
全く馬鹿げた工数の無駄遣い。

こんな馬鹿なことやってるって会社の役員は知ってるんだろうかｗ

>>662
そりゃ成果あげれば給料もアホほど上がるからな

>>662
働かねえよ。日本の底辺が一番働いてる

問題は努力の方向が見当違いなまま突き進む事。
旧軍以来の悪弊。

完全週休二日、もしくは残業一切無し、どっちかお願いします

１年休んでやりたいことはない
そのぶん金をもらえるほうがうれしい

今の日本人はそんなに働いてねーってｗ
仕事にあり付けない奴も休暇に入れてるからそうなる。
生産力落としてやりたい敵国の考えそうな工作じゃねーかｗ

歴史的に水飲むのが危険だったから
仕事中にワイン飲むのが普通なんじゃね
文化だからしょうがないよな

>>667
イタリア、スペインもフランスに比べればよっぽど働いてるよ

仕事中毒だった親が定年後、ゴミのように何も出来ない人になったのを見ると
やはり若いうちから人生は謳歌して幅を広げておかないとって思うだろう

全ての従業員に10日以上の連続休暇を取らせる事を企業の義務にしろ
違反したら罰金

制度として決めてしまうのも悪くないけど

休みたくなるような何かを作ることに
力を注いだ方がいい
それが後々日本の競争力を高める

ライフスタイルを作って売る時代

まず新たなライフスタイルを作り
そこで必要なサービスやモノは後で売る

労働人口の８割を占める中小企業社員は基本カレンダーが赤くない日は休めないんだから旅行なんて行けない。
通常代金の５倍払ってホテル飛行機取る事もできるが

海外で休めるのは徹底したマニュアル化で仕事の標準化が出来てるから　技術立国日本にはあうんの呼吸とか周りの空気読めとか
マニュアル化できない高度な暗黙知があまりに多すぎる

>>658
サボっていても仕事そのものには支障が出ないように工夫する事と、
わざわざ仕事に支障を作ってサボっているのに仕事をしているように見えるように工夫するのとは違うだろ

普通の先進国は給料安けりゃ仕事も楽なんだろ
給料安くて仕事もキツいってどこの発展途上国だよ

1年休んだら1年後に自分の席が無くなってて1年休暇の予定が無期限休暇になってしまう

>>665
無職ニート連中のせいだな

あいつらが経済のため、国のため、安倍さんのために働けばこんなことにならない

あいつらが働かないから、外人に仕事が行って、あいつら日本で消費しねえからな・・・
悪循環でますます景気が悪くなる

安倍先生のためと思って、働いてくれねえかな？どうだ？

欧米のハードワーカーは
日本人と比べ物にならないくらい
働いてるよ

今の日本は他の企業との競争いうより、会社内での競争の方が醜いからな

欧米人は足の引っ張り合いはないけど、日本じゃ足の引っ張り合いがすごいからな

休んだ時点でアウトよ

終身雇用・年功序列を廃止して欧米化（笑）を図った結果がこれよ
日本人には終身雇用・年功序列が合ってるんだよ

ほんま欧米化（笑）を図った結果バブル崩壊して暗黒時代や
アホだよな

>>647
同感。　こんなことを真に受けるようじゃ日本は滅びるだろう
日本は春夏秋冬厳しい四季の環境の中で生きるすべを他国よりも強いられてきたからこそ
強く逞しい国に育ってきた。今の恵まれた環境が当たり前などと思っていたら
必ず罰が当たる。真面目に生きていかなければ取り返しつかないことになる

無能な働き者ジャアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアアップｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>655
そもそも何をすべきかは上から順に分析されて仕事も決まるからな
言われてもない仕事なぞやるバカもいない
夕方５時には帰れる

有給与えない会社への罰則が無いからだろ
他の先進国は労働者の権利を勝ち取ってきた歴史があるから
違法なことへの罰則が厳しいし、奴隷労働は基本的人権の侵害だし
自民党じゃ一生無理だろうな経営者の為にには奴隷労働推奨だし

GWと正月以外は祝日いらねーよ
普通に仕事してくれるとこ増やしてくれ
それで有給消化率あげてくれればいい

ワーカーホリックは大抵、休暇１週間目くらいから発狂しはじめるが、そこで次の目標を作るのがアメリカ人はうまい。

休めない奴の典型は一人で仕事を抱えるバカ
共有しろっての

>>668
日本の会社は伝統としてやっている非生産的な作業は削らずに
生産的な作業の効率改善という名の改悪だけは何度もするからね。

ただ逆にそれほど経営が深刻でない会社ではそういう非生産的な作業
を真面目にやる人ほど評価される傾向にあるのでそれを活用するというのも
一つの手かもしれない。

例えば付属運動部の応援団や小集団活動、雑用委員などね。

うちの会社のやつも過労死したが暗黙で表にださない
これが日本の風習
まだまだ先は暗い

休みの日にやりたいことがない？
なんて寂しい国民性だ・・

年寄り　＝　俺達も仕事中毒のように働いてきたんだからお前達も同じようにして苦しめ

>>694
仕事を見つけられないアホの嫉妬乙

USAと大差ないだろ。
(あちらは法規制もないそうだが、、)


日本の場合出てるだけで、(金を生む)仕事してるわけじゃないし。

>>694
きちんと報告義務に従ったら、支障が解決されて残業できなくなるから故意にやってるんだろ
無駄な人件費を使って解決までの所要時間をどんどん増やしてるだけなのに、有難がってる奴が馬鹿

空気読む国民性だし有給が難しいから
祝日をアホみたいに増やしたり
GWやお盆休みで調整してるのかと
皆で休めば問題ないと
サービス業の方は休めず儲け時だが

資源の無い日本は働くしかない。
あ、無能は働かなくて良いです。働く振りもしなくて良いです。

欧は休むが、米は休まないと聞くが

欧米と日本の根本的な違いは
日本は労働者が有能なので労働者にほとんど決めさせる
欧米は労働者はバカなので経営者が多くを決める

サービス業なんかについた日には定年までろくに旅行も行けないからな
カレンダー通りの場合はクソ高い＆混雑する盆正月にいかざるを得ないし
有給義務化やって欲しい

>>699
日本語が理解できないバカ発見

時代に合わせて変えていくしかない
高度成長期はそれでよかったけど、一度山に登りきったら後は下がるだけ
仕事だって時間が長けりゃ良い時代はもう終わった。
アイデアで変化できない考えだと日本は落ちる一方でしょ

正直休みなんてあんまりあってもかえって落ち着かない

休め、という風潮もそれはそれでおかしいように思う。
たくさん働いて立派な点を褒め、
他方で、休んでも非難しない。
それでいい。

1年も休んだら仕事の仕方忘れちまうだろ・・・

仕事辞めて4ヶ月だけどもう仕事の内容とか欠片も頭に残ってない

日本人は休むのが下手だからちょうどいいんだよ

>>707
こんなんも理解できんのか
人の探してきた仕事を手伝うふりして自分の手柄のように報告するクズおるからな
無能の嫉妬乙やで

<丶｀∀´>日本人どもが必死で働いて税金を納めているおかげで我ら在日の生活保護が成り立っているニダ

日本はゼネラリストを集めてなんでもさせる

欧米は必要となる専門家を採用して仕事をさせる
仕事で必要なら教育する
お金ないならリストラする

長時間労働を続けて胃癌になったんだからお前らもなれ

残業や休日返上で仕事してて、運用益でてるのかね？　企業側支出で終わってんじゃね？

欧米

祭日少ない
移民を奴隷にしている
失業者が多い

はい論破

>>1
ゴミクズ朝鮮人が大量に過労死すればいいのにねえ
そうすりゃ世界が多少は平和になる

★ ｷ ﾁ ｶﾞ ｲ　反 日　極 左　犯 罪 民 族　朝 鮮 人　工 作 員　記 者　一覧
・Hi everyone!:正体は「安田浩一」(ｷﾁｶﾞｲ極左ｼﾞｬｰﾅﾘｽﾄの通名.本名は「ｱﾝﾎｲﾙ」).「諸君(もろきみ)」から改名。参考URL:ttp://anago.2ch.net/test/read.cgi/tubo/1403914329/,ttp://www1.axfc.net/u/3219467
・ジーパン刑事=無糖果実=幽斎(剥奪)=プーライ(剥奪)=擬古牛(sc):正体は「丑田滋」(元朝日新聞記者).「うっしぃ(うし)」から改名.複数のｷｬｯﾌﾟを取得して工作している.参考URL:ttp://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1354715847/
・イマジン:数少ないもろきみの盟友.
・シャチ,Twilight Sparkle,theMiddleAges,ニャー雄一(剥奪),海亀さん(剥奪),ネルマン(剥奪):上記三匹と同類のキチガイ極左.嫌儲出身

>>708
昔はアイディアも残業も休日出勤もあった

いかに情熱をもって、労働時間関係なく働けるか、そこからアイディアも生まれる

会社人間を馬鹿にした労組左翼のせいで、アイディアも長時間労働も減ってしまった

さらに、無職ニートという甘えた存在をも生み出したのだ

山は一つではない、下ったら終わり？人生なめてんのか！
新しい山を登ろうじゃないか

>>711
歳だなw
俺なんて盆休みあけですら、違和感あるからw

夏休みはお盆は出勤
交代で３日間しか取れない

２ヶ月に１回位飲み会やってる
早く帰らせろ
昼休みに誕生日会とか寝ぼけたこともやってる糞ベンチャー

>>716
それは悲惨だったな……
転移とかなかったか？あまり無理するなよ。
お大事に。

>>713
ん？
なんで俺がそうなるねん
頭わいてるんか？
少し休め

休みとる権利は労働者にあるが、雇用者はそれを別の都合のいい日に変える権利がある。

価値観の問題かもな
むしろ家に帰ってもやる事ないし
家族にゃ邪魔者扱いされるから
色んな理由を付けてはダラダラ会社にいるのかもなｗ

さしたる能力も才能もない大多数の労働者にとっては、長時間骨身を惜しまず働くことだけが、
組織に対する忠誠の証であり、保身の手段。

>>725
それは余程の事由がないと無理だぞ

>>724
お前は永久に休暇とった方がええでｗ

公務員や大企業労組組合員が楽するためのステマだろ

もし戦争に勝つか痛み分けでの停戦だったら今頃日本も欧米なみの休暇とれてたの？

欧米での仕事は あまり民主的ではない。上が決めてくることのほうが多い
日本での仕事は 上が決めてくるがどうやって仕事するかはすべてまかされる
与えられるのは 何かをやれということだけ
はっきり言って 自分で事業をやるのと変わりない。お金の問題は別にするとｗ

日本では休暇ではなく「遊んでる」と思われる

仕事以外の価値ゼロの戦時中状態が続いてるような感じ

欧米はバカンスがある代わりに
その代償があるのかな
比較的エリートの人しか職につけないとか

>>728
時季変更権は割と緩く認められる
嘘を書くな

一部の有能な人なら成果分の長期休暇もあり
しかし大した成果も上げない無能なのが長期休暇なんて解雇か無給かのどっちかだろなｗ

>>729
まあお前より稼いでるし休みもとってる自信はあるわ
せいぜい頑張れよ

>>711
毎日する仕事は覚えてるが、年に1回だけ発生する業務は毎年覚え直したりするw

>>731
取れないと思うよー
なんだかんだで、組織システムの認識やらあり方っていうのが
欧米と極東諸国とでかなり乖離がある

民間日本人は長労働時間,年収,厚生年金は公務員(最大母体の民主,共産,社民)に改竄破棄され5年延長減額で貧困自殺孤独死多!!原因は国民に1千兆借金ｱﾘでも世界1生涯年収税金の民主共産社民の公務員,週3連休多!毎日5時帰り,勤務中裏金巨額税金焼却処分!勤務中風俗通い大阪

.
★　各国の一時間あたりの最低賃金


日本　　７６４円

カナダ　　１０００円

フランス　　１０００円

アイルランド　　１１００円

オーストラリア　　１９００円

ニュージーランド　１３５０円

イギリス　　１３００円

スイス　　９５０円（平均は１２００円ぐらい）

アメリカ　　９００円（州によって違う、平均１１００円、シアトルは１５００円）

スウェーデン　年単位で団体交渉。（マクドナルドで１６５０円）

ドイツ　１２００円
.

これは賛成。働くママだけが育休や時短などで私生活の時間が保障され、
それを支える周囲が一方的にしわ寄せを食っているのはおかしい。
誰でも同じように長期休暇をとれるような仕組みにすれば、働くママだけ
優遇されるという不公平はなくなる。ぜひ導入すべき。

日本の多すぎる祝日や有給の完全消化は、
公務員と大企業従業員の特権でしか無い

１年休暇なんて一般労働者層がとれるわけねーだろ。
ようするにこれ日本の大企業の幹部連中の休暇の取れない不満たらたらな意見を
記事にしてるに過ぎねーよ。まともに取り合うなよこんなんｗ

日本人は全体主義だからな
個人主義の価値観は逆に堕落させる

激太りしそうだから、要らない。

１週間〜１０日程度の連続休暇が年３〜４回あるなら、嬉しいが。

１年なんて要らないが
夏休み１ヶ月（給与半分）とか
やってもいいよ、昼休みも３時間
とかさ

日本人は情緒不安定だから相手を怒らせないようにすることに物凄く時間を使うんだよ

２位を経て経て経て１位になるのだよ

3連休なんか廃止してほしーわ

>>720
個人レベルなら成功できても、人口減がある限り日本レベルでは無理だよ
労働時間では無理だからアイディアで登るしかない

アップルが復活したのもアイディアが良かったからだし、日本だとアイディア出すと潰される社会

大半の人間は休暇も給料も少ないんだよな
貧乏ヒマ無しとはよく言ったもので

>>720
こんなことを言ってるようでは外資には勝てないね。
まあ、安月給で長時間働いてね。
ほとんどおバカな考えだ。ご苦労さん。

.
★　国会議員の給料（歳費）を各国で比較

・日本　約2200万円
歳費（＝議員報酬）129万4000円 （/月）
期末手当（約635万円）

・アメリカ　約1570万円
議員報酬　$174000（/年）※2011年
年額：約1566万円 （1＄＝90円換算）

・イギリス　約970万円
議員報酬(下院)：64,776英ポンド（年）
年額：約970万円（１ポンド150円換算）

・ドイツ　約1130万円
議員報酬：7009ユーロ (2005年)
年額： 1127万円 (１ユーロ134円換算）

・カナダ 約1260万円
議員報酬：$157,731（2011年）
年額：約1261万円 (１加＄80円換算)

・韓国　約800万円
議員報酬（月額）：940万ウォン（約67万円）※2010年8月
年額：804万円
.

>>737
ほう１０００万以上稼いでるのかｗ

ファーイト　働く君の事を　働かない奴らが　嗤うだろう♪

>>755
うん
稼いどるよマジで

.
★　世界の公務員平均年収

1　日本　　898万円
2　アメリカ　　357万円
3　イギリス　　256万円
4　カナダ　　238万円
5　イタリア　　217万円
6　フランス　　198万円
7　ドイツ　　194万円

　　　国民所得／人、給与／人、給与／国民所得
日本 　　　30,075 　 64,661 　 2.15
カナダ　　20,140 　 29,807 　 1.48
アメリカ　31,920 　 44,688 　 1.40
イギリス　23,590 　 32,082 　 1.36
イタリア 　20,170 　 27,229 　 1.35
フランス 　24,170 　 24,895 　 1.03
ドイツ 　　25,630 　 24,348 　 0.95
.

奴隷を増やしたり負担を掛けさせて上の社員とか幹部は長期休暇で高給ってのは出来るな
しかし奴隷の暴動や反乱というリスク付き

この辺大人しい日本人には出来るようなシステムじゃないかな

まず、無駄な会議をなくす
次に派遣は派遣として、代替のきく労働者として3年でキッチリと切り捨てる
正規雇用の夢を与えてはいけない

労働者を階級で区別して完全に住み分ければ、合理的に組織を運営できる
軍隊のようにブレーンとソルジャーにきっちりと分けること
日本はそれが他国と比べてできていない

日本の国力を落としたいってこと？

>>757
馬鹿「仕事分けろ！」
馬鹿「でも俺は１千万以上稼いでる（ｷﾘｯ」

うーんこの

日本を悪くしてんのは公務員議員と大企業だな
みんな、いいようにこいつらに搾取されるんだな

資源も土地もない日本人のとりえは我慢強さと勤勉さ。
それを取り上げてどうするの？
何でもかんでも欧米の真似をしなくてもいい。
っていうか、日本を腑抜けにしたいの？

>>762
俺がいつ仕事分けろとかいた？
やっぱお前アホやろ

派遣だから半年やって半年辞めてってサイクルでやってる
実家で金使わなきゃ年収150万程度で余裕

>>762
横から済まんが、管理職じゃないっぽい君には理解が難しいんじゃないかなぁ

>>765
鳥頭かな？

バカンスは観光業でまた、新たな仕事ができ国は潤うよ
だから国民を休ませてお金の周りをよくさせた方が良い

休みも取れないわ１日の拘束時間も長いわでホント犬だわ

毎年１ヶ月休みあったらダイビングの資格とって沖縄の離島に３週間くらい滞在したいわ

残業を評価する世代が駆逐されれば、少しは変わるかな

>>767
今どき管理職も部下との競争やで
有能な部下を置きたがらない

働くママだけが過剰に優遇されている現状はおかしいので、
誰でも同じように長期の連続休暇を気兼ねなく取れるように
すべき。いまは働くママだけが私生活の時間を手厚つく保障
されていて不公平となっている。

>>756
中島みゆきｋｔｋｒ

たかだかパートなのに有休取るだけでも一苦労だ
なんで理由が私用ってのがダメなんだよ

>>761
産業用ロボット普及率は日本が世界第一位だから
生産高に対する労働負荷は日本が世界で一番少なくなるはずなんだが（'A`
まぁ、現業の生産効率は世界でも上位に入ってるけど
管理職の生産効率がすこぶる悪い

>>768
仕事を抱えすぎるな書いただけだが
ホンマもんのアホや
よく読め
いいから休め
もう相手にせんよ

飲食に勤めてると休憩とるのも悪者扱いされるからな
休むのを目の敵にするのは60代位に多い気がする

底辺同士で争うなｗ

>>767
管理職が安泰だと思ってるアホかな？

>>778
逃亡かよｗ
そうやっていつも仕事も逃げてるんだろうな
そら仕事見つけられない負け組ですわｗ

>>773
そーすか
がんばってください

しかし戦前の日本の格差は
例えば大企業の役員賞与と一世帯当たりの年間個人所得の比率は
昭和11年で29,7倍もあったからまだまだやなw

長期休暇根付いたら観光業はウハウハだな

>>760
あー、そういえば、いつも忙しくて疲れた顔してる若手が派遣社員に雑用頼もうとしたら
「私はそんな雑用するために雇われてないよ」とか言って断ってたなｗ
笑えたｗ

景気が良くなったら出てくる話だな長期休暇w
俺は一時期、数年休暇だったから休まなくても大丈夫だよ

無職よりも無休のがどんなに気が楽だと思ってんだ

有給をもっととり易くしてほしいかね
長期休暇とはいかなくても、一年分はいざという時のために取っとくとして
もう一年分は月に１日〜２日消化させてくれる程度には

>>782
人の心配するより自分の心配したら？
無能の管理職ちゃんｗ

有給未消化に罰金とかさー

>>776
素直に言うお前が悪い。
法事っていえよ。
だめなら親族が逝ったことにしろ！
バカだなお前ｗｗｗｗｗ

日本が景気が悪いのは長い休みがないから
長い休みが出来ると、旅行したり新たな趣味や事業
新たに産業が生まれ活気がでる。

休みがないとお金を使わず、会社と家の往復で貯金だけになる
いくらたってもお金の周りがよくならず景気がよくならない

>>788
端武者の自己紹介とかもういいからｗ

残業ありきの長時間労働こそ是正汁
生産性は落ちるわ、残業代などコストはかかるわ
団塊の慣習がいまだ続いてる

働けば働くほど時間当たりの給料が減る日本
貧乏暇なしって日本のことですか

と言いながら経営者とか公務員は休みが多くて高給だしｗ
もうすでに欧米化ｗｗｗ

日本社畜システムって逆に欧米も見習ったほうがいいぞｗｗｗ

>>781
だ か ら
俺がいつ仕事くれと書いたかし指摘しろ
話しはそれからだ
じゃなければアホは相手できんて

そんなに休みたいなら公務員にでもなれよと思うが
部活に関わらない、担任しない高校の先生なんか最高かと

>>773
なぜか管理職になるとアタマも良くなると思ってる変な連中が多くて、
部下がちゃんとした理屈で言ってることを気分で否定したりするからなｗ
みんなアホらしくて何も言わなくなる。
バカ管理職の思いつきを黙ってこなすだけになっていつまで経っても問題が解決しないｗ

このスレの一部のレスがまさに日本の社会の縮図だな。
どうでもいい会話で時間を無駄にしている。

>>792
お前より身分は上やと思うよｗ

>>734
欧米では階級が完全に分かれているからな
イギリスやアメリカでは大学院ＭＢＡを出たようなエリート、フランスではグランゼコールの
エリートらが管理層で、それ以外は労働者階級
この階級は一生変わらず、しかも階層固定化している

労働者階級は一生出世などに縁がなく自分の狭い生活圏だけで生きていくことを良しとしている
バカンスとは主にこのような労働階級の人のためのもの

長時間労働で一人あたりの生産性の低さをカバーするという世界でも稀に見るクソみたいな働き方してます

>>798
ほんこれ
しかも自分の手柄のように報告する無能多すぎ

このスレは★５５０まで伸びる

>>777
中国の自動化伸長率はすごいぞ

50代、60代のろくに働いてない中間管理職のツケを20代、30代が払ってる会社は多いんじゃないかな。
あと、グループ会社の子会社なんかも、親会社から出向した何もしない取締役の高額の給料のために働いてるしさ。
今の日本は老人社会なんだよな。
良くしたければ老人に利用される世界から抜け出さないとな。

>>800
そーすか
がんばってください
しつこいなぁ

日本の場合、欧米と違って社員は変えの効く部品だからな
長期休暇で帰ってきたら居場所がないとかよくある話だし
かと言ってユニークスキルを持ってると休ませてくれんしｗ

>>790
そもそも有給休暇の理由を強制的に聞くこと自体が法律に反してるのだが

長時間労働であっても生産されるモノやサービスを
休日に消費して満足できればいんだけど

ほとんどの会社が　
ゴミクズや不要なサービス無理やり売りつけてるだけだろ

祝祭日ばっか増やしても、公務員の休日が増えるだけ
どこに行っても渋滞、混雑、行列で何をするのも、どこへ行くのも割増料金
祝祭日はいらないから、その日数と、有給２０日を全て連続か、年２回に分けて
好きな時に休めるようにしないと・・・

>>807
おっさん悔しいの〜ｗ

日本人は優秀とか言うが、むしろ低能率な無能民族だろ。
他の先進国民の２倍の労働時間を費やしているだけ。
二倍働けば、どんな低能率な奴でも、まーそれなりの成果出るわな。

他の先進国の労働者が７時間で終える仕事を日本人は１２時間かかったりしてるんだからな。
それを勤勉だの何のと誤魔化しているだけで、実態は、ただの低能率。

>>776
有休に理由はいらんぞー
それで有休取得拒否するようならすぐに労基署へ

>>810
ｗｗｗｗｗｗ

休みの取り方も知らん奴が多すぎることがわかったわ
ワイは忙しいんや←単なる無能やで

３日ぐらいの休みだと仕事疲れで家で休んで終わり。

１．５ヶ月あれば、家を貸す産業
ヨットやクルーザー、レジャー産業、
サマースクール、ホテル、ペンション
マッサージ、趣味、個人スポーツ施設などが活気付きお金が動く。

>>809
自分は有給休暇の理由は一切言わないが、周知メールに何故か「病院に行くので」とか
むしろ書くべきでないことを書く人が割と居るなｗ　
自分が病人ですと宣伝して何のつもりだろうと思うｗ
病気だから正統な休みですと言いたいんだろうかｗ

>>810
俺が日本で買ってるのは生活必需品くらいしかない
欲しいものは日本では売ってないからｗ

仕事の概念が欧米と日本じゃ違うんだからしょうがない。

欧米は募集した仕事をしてくれる人を採用する。
その仕事をちゃんとこなせば文句は言われない。
休みをとっても大丈夫。
でも、その仕事がなくなればクビ。

日本は一緒に働く仲間を募集する。
仲間になったらやりたくない仕事でもやる。
行きたくない時も出社する。
仕事が滞ってたら手伝うのが当たり前。
だから自分だけ休みを取るのは許されない。
だけど仕事がなくなっても違う仕事を用意してくれる。
それがやりたくない仕事でもしたがってれば会社をやめさせられることはない。
でも、仲間を募集するんだからコミュニケーション能力が重視される。

欧州とアメリカじゃ全然違うと思うが
アメリカ人は休み明けの一言が「俺いなくても大丈夫だったろ？」なのに
日本人は「俺がいなくて大変だったろ？」
って言うらしい
まあ実際には言わなくてもそう思ってる奴は多いだろ？

社畜ぱねーす

>>701
それ、うちの部署にいるわ…　まさに無能の働き者

あぁ、俺も半年とか一年とか休みたい

>>812
競争させると途端にアホになる
協力さてると神になる
それが日本人

会社内でも競争させるから、醜い足の引っ張り合いの社会になる
終身雇用・年功序列に戻さないとこの醜い争いはいつまでも続く
武田信玄じゃないけど、短所を長所に変える起点の効いた上司が少なすぎる
これも会社内で競争させるため、有能の部下を近くに置きたがらない
置いたら自分の地位が危ないからな

日本には社畜に代わってに休んでる人たちがいるからな。
彼らはニートと呼ばれてるけどね。

公務員様がもっと率先して長期休暇制度をとりいれなきゃね

今日の日本経済の発展をなしとげたのは、長時間労働にほかならない。
それをやめて欧米並みに休みたいってか。
中国に抜かれて日本国内も不況ってときに、ぬるいこと言ってんじゃねーよ。

休んだら誰かが埋めなきゃいけないわけで・・・
会社の責任だといわれても実際休んだ奴にあれこれ言うんだよなー

接客業とか能率関係無いからな
有給が悪徳であるような因習が悪

正直狂ってるだろ

年次有給20日くれたら祝日半分で良いよ

昔は土曜日は半ドンが当然だった
それにくらべりゃ、週休二日なんていい時代だよ

日本は仕事してるふりだからな


まあ一番日本で仕事の効率がいいのは
理系と土方だからな

安価ミス
>>813
競争させると途端にアホになる
協力させると神になる
それが日本人

会社内でも競争させるから、醜い足の引っ張り合いの社会になる
終身雇用・年功序列に戻さないとこの醜い争いはいつまでも続く
武田信玄じゃないけど、短所を長所に変える起点の効いた上司が少なすぎる
これも会社内で競争させるため、有能の部下を近くに置きたがらない
置いたら自分の地位が危ないからな

日本でも×

日本の大企業 公務員でも〇

俺は営業職だけど、事務もやらされ、経理まがいの事もやるし、
お客によってはデザイナー業務もやるし、企画の仕事もやる。
外資なんかはその辺を完全に分業制にしてるのに、日本はなあなあで
有耶無耶にしてるから仕事量が多くなるんだよな。
根本的に合理的なシステムとか考えられない馬鹿が多いんだよな。
新入社員にマニュアルや、異動した人間への引継ぎすらろくに用意してない企業がほとんどじゃない？
少なくともうちはまともなマニュアル、仕事の資料すらない会社だよ。

>>1
無理無理

生かさぬように殺さぬように
↑↑↑
これがニッポンの精神風土

有給取って休んでも会社から電話はかかってくるのである（´・ω・｀）

>>827
部落公務員様は長期休暇（休職）して給料貰いながら副業やってるけどね

努力の方向が頓珍漢なのが玉に瑕な日本民族。

これが可能なのは仕事が個人で完結してる
自営やら作家やらあるいは公務員だけだろ
サラリーマンじゃ現実的に無理

高度成長時は官民の差ﾅｼ年収300万で消費税ﾅｼ!国の借金ﾅｼ!公務員の為,消費税導入した年から重税貧困自殺3万時代へ!(全国公務員の世界1高い生涯年収退職金一生100迄健康食品ジム通い汗まみれ長生き共済年金爺OB,現在1千兆借金!官民差なくし民間並7割ｶｯﾄ減税で好景気へ

>>838
江戸時代の武士もそうだろ
役つきでも3日に1回勤務とかじゃなかったっけ？

禾ムは反文寸ね(　^ω^)ｗ
長其月イ木暇イ可て耳又るより、1日8〜10日寺間だけイ重カけば良い言舌(＾∀＾)プケラｗｗ
イ木息は疲労と違って「貯めるｗ」事が出来無いから、疲れたら即座にイ木憩するスタイルが、最も
交カ率良く労イ重カ者をイ重カかせるコツ（ ´∀｀）ｗ
つーか、厚労省はオフィスにマッサージ・チェアを置く事を推奨しましょうｗｗ
成人病で良く在る循環器系の病気を防ぐには、首や肩・背中や足のマッサージが交カ果を才寺つしｗ
ぷぎゃｗｗｗ

>>821
アメリカはいない時はスケジュールを変えるなり
代わりの人を割り当てるなりする
欧州は 代理を割り当てるけどほとんど仕事は進まない
周囲もあえて進めようとはしない
客もそれで納得するｗ

言っておくけどアメリカ人はちゃんと休む。
アメリカで社会人してた時いつも俺が遊びに出てこれないパターンだった。その友達からは日本人キチガイ認定されてたわ。

>>838
部落以外でも農繁期だけ休む公務員はゴロゴロいるだろ

お仕事大好きは結構なので他人を巻き込まないでね
迷惑極まりない

大阪桐蔭の特徴

・他県の怪物を毎年カネの力で強奪(今年の１，３，４番とエースが関西圏外)
・相手Ｐが調子いいと分かれば“足”に死球をぶつける
・球審、ボーク、妨害系、スイングは桐蔭寄りの判定ばかり(何らかの癒着？)
・ランナーが出るとエンドランをかけて欲張る
・過去に暴力事件を隠蔽？(大阪桐蔭　暴力で検索)
・監督がバカの一つ覚えのように「粘り強く」を連呼
・準決勝も敦賀気比エースの“足”に死球　←new!!

　【田尻賢誉×山田五郎　「高校野球ニュース」　2014.07.03】
　https://www.youtube.com/watch?v=Fp9CQD1H-Yw
　　「負けそうになるとデッドボール当てる学校がある。超有名な学校・・・」
　「キャッチャーがピッチャーのところに行って”デッドボール”と言ってるのがNHKで写った」

　【県岐阜商−大阪桐蔭　6回表】
　http://fast-uploader.com/file/6964282851252/
　相手投手藤田をむかえ、タイムを取り、バッテリーで何かつぶやく。
　その後デッドボール

　【タイム中抜粋動画】
　http://fast-uploader.com/file/6964282412565/

　【大阪桐蔭−日川　5回表】
　http://fast-uploader.com/file/6964282606743/
　４回まで無得点の相手投手三枝にデッドボール

　【他にもまだまだ】
　http://www.sanspo.com/high-baseball/koshien95/score/kekka130817_2.html
　http://www.sanspo.com/high-baseball/koshien96/score/kekka140815_2.html
http://www.asahi.com/koshien/osaka/news/OSK200507280049.html

みんな働いてるフリするのに忙しいの！分かれよそこんとこ

>>828
長時間労働ていうより
人口ボーナスのせいじゃない

年寄りが少なくて若者が多い時代は
どこでも発展するらしいじゃん

8時出社後キリキリ働いていて17時に退社していたら同僚と上司に妬まれて閑職にリストラされたでござる。
その同僚と上司の多くはフレックスタイムを利用して11時出社してダラダラ仕事して昼休みはもちろん夕休みと夜休みも取って22時退社とかやってた。ばななあぼがど。

やろうと思ったら短期バイトの継投していくしかないんだよな
坊主みたいな生活して親と同居ならなんとかなる
社蓄奴隷になるよりは断然マシだ

>>828
ソーシャルダンピングで喰える時代は終わったんだよ

>>160
馬鹿だろ？

３勤４休を政府が推進しろ
給料が半分になってもいいし、できないなら在宅勤務を推進しろ

あと派遣は身分を派遣会社の正社員で全て固定しろ
登録型は廃止しろ
馬鹿の面倒は見きれないし、３年で自動的に解雇できるようにしろ
専門ルーチン業務のためだけに雇っているのであって
中途採用の見極めのために雇っているのではない

馬鹿の面倒は見たくない
そして、俺は休みたい

公務員の忙しい一日

　8：30〜9：00　朝礼
　9：00〜9：30　打ち合わせ（臨時職員のおねぇちゃんとティータイム）
9：30〜10：00　仕事（業者と電話でおしゃべり）
10：00〜10：30　休憩
10：30〜12：00 書類整理
12：00〜13：00　昼休み
13：00〜15：00　業者とお話し
15：00〜15：30　休憩
15：30〜17：00　現場立会い
17：00〜17：30　休憩
17：30〜　　　　ダラダラ残業　　

>>832
確かにフリしてる奴多いな
無能なほどプライドが高いｗ

日本の景気を良くしたいなら
ヨーロッパのように１．５ヶ月ぐらいの有給は
法律で決めて実行させること。
お金が周ると底辺も潤うし、上も新たに産業が生まれ潤う。
１．５ヶ月あると人は考える時間もできベンチャーする人も出てくる。
３日ぐらいの休みじゃ新たに資格も取れず疲れてゴロゴロするだけ。

日本はヨット、レジャーボート、クルーズシップ
個人家の貸し出し、海外旅行
などの分野が弱い。

自動車産業じゃこれ以上大きくならないよ。
新たに産業作らないと。
日本はこのままだと縮小していくよ。

在日チョンの会社は、搾取のみ

農耕民族と狩猟民族の違いが働き方にも如実に表れてるな

日本人は田んぼや畑で労働時間も曖昧なままでせっせと雑草とったり土耕したりしてきたから、そういう長時間に働ける者が美徳として通用してきた
反対に狩猟民族は、その日の狩りで１週間分の食料が確保できれば、ぶっちゃけあとの６日は寝て過ごしても良いからな

日本人が自虐的なのは
とりわけ敗戦から始まったわけではないからな

わびさび もののあわれ

もともと鬱病質なんだよ

>>8
全く同感。つか、種子とか、著作権、特許権とかうまく作られた
法的かつ経済的なシステムで、
日本のみならず、非欧米人の国の金は
全て欧米国家に吸い取られてると思うわ。

じゃないと説明がつかん。どう考えてもアジア圏の国の人間の方が労働時間が
長いのに、収入が少ないとかありえんと思うんだがな

でも日本は祝日が多いんだろ

日本人に寝たきりが多いのは・・長時間労働のせいなんやな・・

社畜力が低いから長期休暇なんてバカな考えを起こすんだ！

だって働いた分しか給料でないんだもん
有給？なんすかそれ食いもんすか

仕事してるふりしてる奴って、あれでバレてないと思ってるのかねｗ
滑稽すぎて哀れみでしか見れないんだよな

決済書類の判が6個以上つくような企業は終わっとる
完全な企業の老化、官僚化の末期の状態だわな
その状態で、生産性の向上なんてあり得んのよ

長期休暇も男の育休もあんなもんお笑い草だよ

下手に休むと、会社に自分の居場所がなくなるって恐怖感は常にあるな。
実際にに親の介護で休みがちだった上司が、無理やり辞表を書かされた。

所詮おまえらいち社畜なんだから欧米人みたいなバカンスとか無理に決まってるし、経営者に都合のいいように使われるのは仕方ないだろ


定年までずっと搾取される人生


それが社畜の人生


嫌ならやめて独立するしかない

殺さぬように生かさぬように

>>857
そういうのってクソみたいな会社だけな
まともな会社はちゃんと実績が数字で出るから
無能はサボれない
有能なやつだけさっさと帰っていく

社畜は生かさず殺さず





これでOK

長期休暇とかほざく奴は社畜ブートキャンプ送り。

>>867
単にバレてる人が氷山の一角であって、「仕事してるふり」の人は
大量にいるけど単にほとんどがバレてないということであれば各人の
バレてないという思い込みはだいたい正しいのではｗ

低給料で長時間労働
日本って最低
貧乏人はこの選択しかないよ

ゆとり教育が大成功したから程なく日本は衰退するよ
すでに韓国にも抜かれそうだろ
どんどん休め

>>1
祝日の数は欧米の倍以上だけどなw
この上、海の日なんてわけわからん休日を増やしてる。
1日休日を増やすってことは5%の労働生産性を下げる。
国際競争力を押し下げる下痢の素晴らしい政策に乾杯

ホワイトカラーで言えば、平均的にはアメリカ人の方が、
ガッツリ働いている。　日本人は働き過ぎというのは、
日本の国力を落としたい反日勢力によるデマと考えた方が良い。

日本は長時間労働による
鬱病、過労による病気でかなりの医療代が国からかかってる。
更にこれはらは年寄りも増えるので国の医療代がかかる。
それを減らすには、バカンスが必要。
バカンスをやったで新たに産業が生まれるんだよ。
日本はヨーロッパやアメリカのカリブのような
本格的なリゾート地がない。

安部ちゃんの鶴の一声で
サラリーマンは年間で有休を75％以上消費せないかん、1人でも違反したら法人税2倍やー
という決まりを作れよ
休みが多くなれば出掛けることも多くなり
旅行とかにも行く機会が増え金を使うことができて景気回復やー

労働時間は長いが成果が出ない！これも日本の伝統
これを認めない奴はアカ

日本は極端　ニートかブラックか

ただただ働きたくない。

>>881
バカンスなんて要らんよ
鬱病に一番の薬は睡眠だよ

日本のバカンスなんてつかれるだけ（特にドライバー）

>>858
アホ

働きたくないでごさる

社畜は寝てはならぬ、ってシェークスピアが言ってた。

日本の富がアメリカや中韓に流れてるせいだろ

【政治】「首相には今後、長期休暇は取らせない」菅官房長官が明言★２

http://hello.2ch.net/test/read.cgi/curry/1408679229/

>>1
(1) 働くのをやめる。→日本が成り立たなくなる（交通機関など）ので、衰退する。
(2) そもそも日本が世界で一番働いていると思ってること自体がすごい思い上がり。何気に一位とか調子に乗んなよ。

日本人が働いてるからヨーロッパのヤツラが休めるんだろ？

正月、GW、盆以外に1週間の休みが2回欲しい
贅沢は言わない
1ヶ月は逆にしんどそうだからええわ

>>882
それは無意味だな
いまでも半日休暇とかで無理やり有休消化させてる企業が当たり前なのに

年寄り増えて支えていかないといけないのに
使い捨てで、働いている人を病気にさせていっては
人がいなくなり、国がもたないよ。
ストレスがたまらなく長く働けるような環境にしていかないと
国は崩壊するよ。

今の世代は休暇や保養の習慣がない。
温泉や海岸でダラっとすることを一代前までは美徳としてやってた。

泣いたり笑ったり出来なくなるまで働くのが真の愛国者 社畜。
それ以外のオカマ野郎は両生類のクソを集めたほどの値打ちも無いから。

日本は基本給がすずめの涙
残業して初めて普通の給料がもらえる、わざと！！最低
公務員と大企業は除く

>>892
衰退しようぜ。幸せのために。

>>880
じゃあ、ブルーカラーで言うとどうよ？

>>896
文句言うやつは何でも文句言うからほっとけばええ

あの、この工程表、すでに一ヶ月遅れの状態なんですが・・・納期はそのままですか、そうですか・・・

建設業は本当休みが少ない
雨が降ったら休みのドカタや塗装工等は別として

一年休んだらもう働けないな

>>881
鬱病にいいのは200�oダッシュだよ

バカンスてのは弱い
まず誰といくのってとこからになる

いわゆる大企業だけど有給休暇は年に2〜3日しかとれない
しかもそれは夏休みとして土日に1日つけるくらいのもん
まじでブラックすぎる

いま東京じゃバイトの時給1200円じゃん　IT土方とか終電までサビ残してる正社員の方がバイトより時給低いんじゃね？ｗ

大企業に下請けで行くと長期病休者が多々いるのに驚く
ほんとうの病じゃなくて心の病気だっつうから呆れるわ

これは余計なお世話

別に休めばいいというものでもない
余計なお世話

>>901
ブルーカラーは給料がそれなり
あと肉体的にきつい

>>909
そら無能には冷たい世界やからな

欧に生まれたかったな。米はきつそう。

チェックチェックチェックチェックチェックチェック
規定規定規定規定規定規定規定規定規定規定
対策対策対策対策対策対策対策対策対策対策対策対策対策対策
承認承認承認承認承認承認承認承認承認承認

んなことばっかやってるから何時までたっても仕事が進まないんだよ
本当にびっくりするぐらい対応力やアドリブ力が評価されない
マニュアル力があるやつが評価されるから皆それにならうんだよなぁ

.　　　　　　 , - ､
　　　　　　/ 'A`）
　　　　　　{ヽ／ヽ
　 　 〜 　 )ﾉ　　　　　　ﾊﾟｼｬ 　ﾊﾟｼｬ
　　　　　　　　　　　　　　　∧_∧　　　 　
　　　　　　　　　　　　　Σ【(　　 ) あっ 社畜だ！
　　　　　　　　　　　　　　　└＼ ＼　
　　　　　　　　　　　　　　　　　ノ￣ゝ

>>880
アメリカ人はガッツリ働いた分貰えるからな
日本人はガッツリ働いて残業代がカットされるから問題

日本人は働きすぎというが、アメリカ人は、それ以上に働くよ

無茶苦茶働く、但し超高給。億単位。そんで、アリーリタイヤ

法で有給を月１回とれるように
決めろ
違反したら、罰金！！
上のお方は絶対しないよな

いくら祝日が多くても
中小ではその週の土曜日は出勤にしてる会社が多いんだよ
むしろ祝日は無くしてくれた方が連休になるから
有り難いと考えてる人も沢山いる

>>901
ブルーカラーも欧米のほうが働いてる時間が長いセクターがある
というより、移民がっていうだけだけど

これからはバカンス産業の時代
車だけじゃ後がない
ヨット、クルーザー、飛行機の製造が必要
その為には国民がバカンスするような政策が必要。

全国民間はどこどもすき家みたい働いているが,ワタミなﾝか甘いネ!大手ﾊﾞｽ会社も1日16時間ｻｰﾋﾞｽ残業多!不満,嫌なら今直ぐ去れ!代わりは爆多数いる!(実際いる)10円ても私物化は懲戒解雇退職金1千万長年の厚生年金も0(会社分)!公務員は勤務中風俗通い巨額裏金税金焼却処分多忙

有休申請するだけ無駄だから当日の朝に体調不良と伝えて休んでる。

ろくに有休も取らずたった３、４日で長期休暇とか言って働いているからこそ日本は経済大国としてやっていけるという意見もある。
欧米みたいに休んだらどうなるのかね？でも働きすぎだとは思う。

>>13
切腹って、責任を取る究極の方法だと思ってたけど違うの？

そんな長く休みたいのは金持ちだけだろ
休んだ分だけ稼ぎが減って遊べなくなるわけだし全く意味がない

１年休みとかブランクと同じだろｗ

有給取りたくても取れないから病欠や忌中で休む奴多すぎｗｗ
有給休暇なんてやめて、週休３日とかにしたほうがいいだろ

戦わなければ生きていけない！！！
焼き鳥が冷めるのは我慢できないし、おらが村で一番でないと許せない
狩猟民族の方がガツガツしていると思うが、どうなの？

安部ちゃんの権限で公務員と自営以外
毎月必ず3連休以上を取れるようにしろ

土日祝日休むのは公務員だろ、有給消化率の高いのも公務員だろ
オレら奴隷には関係ないじゃん

社畜の安寧

ドイツ、フランスは１．５ヶ月有給とらないと会社は営業停止と厳しいよ。
ちゃんと法律で決まってる。
これをやってから自殺者が減り、病院へ通う人が国がかかる医療代が減った。
さらに良いことにリゾート産業が新たに生まれた。

そんな風に休める国じゃない
滅んじまうよ

思い切ったことしたくてもしがらみってやつが邪魔するだよな
家庭もったら其れこそ雁字搦めだわ
もう身動きとれん

長期休暇とかトヨタの一般工員に導入されれば本物
ヤフーだのそんなとこのは普段仕事してないで遊んで溜め込んでるだけだからな

>ほかには、「3年勤めて1か月」というパターンもよく目にする
「2年11ヶ月勤めて数日」の間違いじゃないですかねｗｗｗ

定期的に長期休暇は必要だな。身軽な20代までは良いんだけどね。
30代になると背負うものが多くなり心労と心配で人生楽しくなくなってくる。
なんで毎日こんな満員電車乗ってんろうとか考えだすとやばい

こんな国に生まれたくなかった
もちろん愛国心なんて全くありません

月曜もがんばる社畜マン

>>51
無知乙

朝日新聞社の不動産部門は朝日グループ一番の稼ぎ頭です。
そして、大阪にある朝日新聞本社では下記のような巨大なツインタワーを建設中です。

2017年完成予定の西側タワー
http://constnews.com/?p=2145 中之島フェスティバルタワー・ウエスト（仮称）

============================重　　要============================

リーガロイヤルの新ブランドホテルがメインのテナントとして入居予定です。

お問合せはこちら
http://www.rihga.co.jp/contact/index.html
メールはこちら
[email protected]

============================重　　要============================

東棟の入居情報はこのページの"主なテナント"の欄にもあります。
http://ja.m.wikipedia.org/wiki/中之島フェスティバルタワー

http://www.asahi.com/
に広告掲載してるスポンサーに“お問い合わせ”するとともに
リーガロイヤルにも“お問い合わせ”していきましょう

※ただクレームを述べるのでは効果が薄いです。
　なぜ朝日に協力するのか？
　朝日の今回の一連の行動をどう考えるか？
　など、質問形式にしてみましょう

金を使わせる様に、35-45歳は10年間、強制休暇だな

働き過ぎて子供は作れないわ、虐待するわ、自殺するわじゃな。本末転倒社会。

>>922
まずコミュニティー形成しないと
バカンスも糞もない

俺は学習系だと思う
そのためのキーになるのは
3次元ディスプレー

何のために生きてるんだろうな俺たち
意味あるのかなこんな人生

まずさ、公務員を平均年収300万位にして、数を2倍にしたらどうだろう勤務週3で副業可
民間は有給義務化
違反企業は厳しい罰則

まぁ、俺も含めて、お前ら、こんな時間にこんなとこいる時点で、
ダメだわ。一回、アメリカ行って、超競争社会、経験してこい！
年収1000万くらいの庶民でも、死ぬほど働いてるぞ。

お前ら明日からまた1週間社畜として頑張ろうぜ
俺たちに長期休暇なんて一生縁がないよ
もし万が一長期休暇もらえるなら安部ちゃんを評価するわ

じゃ、大地震はよ

社畜に人生など無い。豚に【人生】が無いのと同じ意味において。

>>947
人生修業と思えばええねん

都会に高層ビルと高層マンションばかり建てる時代はもう終わってるよ。
これからは国民が暮らしやすい国に変えていかないと。
ヨーロッパにアジアみたいに高層ビルを建てない理由が
ようやくわかってきたは。

百姓は生かさぬように殺さぬように
年貢を搾り取るだけとって大した仕事もしてない武士を養ってた
江戸時代日本は何にも変わってねぇんだよ、武士が公務員になっただけでｗ

>>880
日本経済が世界を席巻してたバブルの頃は
日本人が働くことは悪！働きすぎ！ってステマ報道が
日本でも凄かったよ。
それと日本人は勉強し過ぎ!!良くない！ってのも。
勉強に関しては気がついたら中韓が
かつての日本みたいに一生懸命取り組んでるし

上司が休まないと休みにくい
同じ仕事をシェアしてる仲間のうち、上の人が積極的に休まないと休みにくい

日本人といっても様々だが、アジアではダントツ休んでるんじゃない？
中国インドは人口が多い分だけ競争がし烈だよ、やっぱり

お前ら知らないと思うけど明日月曜日だよ

有給休暇で休むと、あいつは暇じゃないのか？
と悪い方に解釈され、業務量を増やされたり
仕事に熱心じゃないと、人事考課でマイナス査定する会社が
相変わらず横行している日本社会

だから、仕事満足度も人生の幸せ度もOECD諸国の中で最低なんだよ

当分三連休とか無いけど社畜は気にしない。

>>111
ＥＵの綱渡り経済危機にならない程度には。

白人がこっそり言ってたけれど、高層ビルは実験だって。
ようは自国でやらないで他国で高層ビルを作って実験してるんだって。
大都会になると外国から労働者が入ってきてハーフばかりになるらしい。

>>959
月曜日とか都市伝説だろ

>>959
うそだ！！

>>916
くたびれている人なのか、足がないのか判らないあたりが絶妙だなｗ

>>52
ぶwwww
へーとすんなwwww


頭悪すぎるな、流石oinkの国w

他のアジアの国と
日本の違いは

アジア
今日より明日は良くなる

日本
今日より明日は悪くなるか横ばい

他のアジアの国も少子高齢化して
そのうち日本と同じ頭打ちになる
今日本のライフスタイルを変える
小さな一歩は後々見本となって売れる

>>960
満足度も幸福度も低くあるべきってのは宗教の教義なのさ
ただの信仰心

上意下達で親方日の丸
思考停止JAPAN

>>961
９月にあるだろ

>>963
お前誰に言ってるか知らんが、高層ビルで技術力があるとかアホやで
日本は地震国やし世界一建築基準が厳しい国
勿論建築後術も世界一

近頃、中国も人口減ってるらしいね。
一人っ子政策だけが原因じゃないらしい。
都会にすればするほどストレスが貯まり鬱病になり病気になり
派遣が増え結婚できず人口が減るらしい。
インドもそのうち経済上がってきたら人口が減るから。

>>958
日本企業で採用されたあるインド人は子供が具合が悪いという理由で
急きょ、3日間の連続休暇がとったりして、顧客の納期等を気にしないらしいよ

ま、本当は日本人もそうあるべきなんだけど
日本社会は納期第一主義だから

一年も会社に必要ない人になるのって悲しすぎるわw

過労死はいけないが
今の日本人はもっともっと働くべき
日本人が怠け者になったから、こんな斜陽国家になってしまったんだよ

日本人が欧米人と比較して休まないってのは勘違いだね。
確かに有給取得は少ないが、年間休日が１９日ある。
大企業ならこれに、盆暮休暇が１０日近くあるだろ。
欧米ではこれを年休でとってるだけ。
俺はドイツで働いていたけど、ドイツの年間祝日ってだいぶ少なく感じる。

過労死で死んだ社畜は交通事故で死んだ猫よりも価値無いよ
あっちは死後に人気者になっとるからな

まだ夏休み7日もあるやん

根付いてほしいぞー

長期休暇でもないと生活にメリハリも無くて仕事やる気なんて出ないよね
海外が本当に羨ましい
日本はあと何十年くらいしたら人権がまともに守れる国になれるかな
自分が生きてるうちは無理かな…

>>948
うんうん、それなら贈収賄賂公金横領情報売り飛ばしの副業で稼ぐ公務員がドッと増えるだろうねｗ

　　| ∧ 　 　　　　　　∧
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　　|￣￣￣￣￣￣￣￣￣.＼ 　　やあ
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1年間の長期休暇とまでは言わないが、基本的に定時退社できるようにしろよ。
どう考えても仕事の仕方おかしいだろ。

台湾人が日本人にはもっと働かせて
我々の独立を助けさせなければいけないと
外国の掲示板で書き込んでたな。

米軍も日本から撤退させないようにするには
どうすれば良いかも話しあってたよ。

徳川の世で育まれた盲従能力をなめんなよ？

なんか記事の感じだと個人の問題みたいな感じだが、
一番問題なのは企業側の姿勢と国が企業に法的に強制させないからだろ。

ニート10年目です。
3ヶ月の長期休暇が致命的だった。

週休2日とか何考えてんだよって感じ
土曜日も働けよ

民間働けど 民主,共産,社民党の最大母体の世界1高い生涯年収退職金一生共済年金に世界1多種税金(北欧の2倍世界の5倍の税金!)強制的に強奪されるから民間は重税貧困自殺孤独死は世界ﾄｯﾌﾟ!しかし底悩悩ミソ糞の馬鹿民間は公務員労組最大母体の民主共産社民に入れるから仕方ない

定時退社を法律で義務付けようぜ

そう言って日本人を働かせなくする作戦か？

>>986
江戸市民の平均労働時間は4時間だったとか

お盆休みが水曜〜金曜だったから月、火も休んで9連休にしようと思ったら
繁忙期でもないのにたった2日休みを追加するだけで
「休み取らないとダメなの？なんか用事あるの？」と白眼視されるこの不条理

まぁ死ぬまで夏休みでいいよ

いつも心身ともに疲れてるよな
仕事だけの人生ってどうよ
なんかあれば切り捨てられて、冷たいもんよ

>>987
大企業ならともかく中小だと死活問題だからな

>>993
江戸にタイムスリップしたい。

>>977
ドイツの人間って、すごく合理的に働かないか？
日本みたいな、無駄な書類や作業がないっていうか…
日本人的社会って前置きとかダラダラダラダラしてて、
要点だけまとめれば早く終わるのに、まどろっこしい手続きや書類の書き方がわんさかあって、
能率がすっっごく悪い気がするんだ。
単刀直入にトトトトーンと出来ないもんかな〜

働かないやつほど、これを真に受けるｗ

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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。