【企業】餃子の王将、未払い賃金２．５億円　是正指導受け判明「残業代適切に払ってなかった、再発防止に努めたい」

餃子の王将、未払い賃金２．５億円　是正指導受け判明
http://www.asahi.com/articles/ASG7G3RVYG7GPLFA00N.html

中華料理店チェーン「餃子（ギョーザ）の王将」を展開する王将フードサービスは１４日、
従業員９２３人に対して計２億５５００万円の未払い賃金があったと発表した。
京都下労働基準監督署（京都市）から昨年１２月に是正指導を受けて調べた。
昨年７月〜今年２月にかけ、主に店の従業員の残業代を適切に支払っていなかったことが判明したという。

　王将は「従業員の労働時間の管理が甘かった。再発防止に努めたい」（経営企画部）と話している。
未払い分は４〜６月期決算に経費として計上しており、近く支払う。

バレなきゃいいと思ってただけだろが

追悼餃子とかw

貧乏人から、金を巻き上げるブラックじゃん

こんなことやってるから社長が殺されるんやで

すき屋とは大違いだな

まぁ、あの気持ち悪い社員研修の模様を
取材させるところだから、想定範囲内だけど。

再発防止(故意)

ブラック企業

指導してた側が、再発防止に努めたいって馬鹿か

飲食業は人件費と材料費削るしか能が無い
ブラックの温床

そんなんだから射殺されるんだよw

【幽斎★】(＝有名な反日反安倍極左スレ立て屋:うしうしタイフーン)の【丑スレ(笑)】に真面目にレスした人へwww
===================================================================================================
残念!!【丑スレ】でしたw　ようこそ!!反日極左スレ立て屋【幽斎★】（＝うしうしタイフーン　から変名）の『丑スレw』へ!!

***【幽斎】＝【うしうしタイフーン】***あの有名な反日スレ立て屋が【幽斎】に変名で帰ってきたぁ!!!!
☆あの有名な反日極左スレ立て屋【幽斎 ★】＝うしうしタイフーン（丑）の【丑スレ】にようこそ!!

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☆うしうしタイフーンで検索！！アンチ安倍、アンチ自民、日本下げスレ乱発で〜す!!!!
■あの有名な反日極左スレ立て屋:うしうしタイフーンが→【幽斎 ★】に変更して帰ってきたww
このスレ、、【幽斎ことうしうしタイフーン】の【丑スレ】でーす！！日本下げの【幽斎★】スレw

◎【幽斎★】＝某全国紙（笑）に規制がかかるとスレ立て不能、、、それって、つまり、正体は…
☆【幽斎　丑】で""検索""!!【幽斎　丑】で""検索""!!☆ 今日も反日スレ、反自民スレ乱発中!!
■【幽斎★】の得意技が『スレタイ捏造』→反日アンチ安倍・自民風味に本文中身を強調し捏造します!!

↓↓↓【幽斎★】の度を越した反日スレに文句が増えていて文句用のスレもたってるんでよろしく。↓↓ ↓
【報告スレ】幽斎 ★さん http://mastiff.2ch.net/test/read.cgi/editorialplus/1404101736/

★『安倍さん・自民議員の支持者や事務所に【幽斎★】スレのことを教えてあげよう！！』
【幽斎★】＝うしうしタイフーンが最も嫌がることです！！！！！！！

ブラック研修で社員を洗脳できていたと思いこみがあったんだろうなw

去年社長が京都かどっかで殺されたんだっけ？

>>3
禿同

一人20万円ぐらいか。

>>14
迷宮入り、というかまともに捜査もされなかった
奴隷の王様の末路が死んでも誰も困らない人間の烙印とは皮肉なものよ

社長いい人で通ってたみたいだけど、裏の顔は結局、怨まれるようなことしま
くってんじゃん。こりゃ撃たれてもしゃーないべ

「誰かチクりやがったな？犯人探し開始だ！」
これが本音

この中にいる！！

社長が生きていたら支払い拒否してそう

前社長殺しの犯人見つからないのが
この企業の怖い何かを煽る

指導だけじゃなくて告発して刑罰課せるようにしないと全然防げないだろ。

こんな人から恨まれるバカなことやってれば
殺されても文句言えねーな

>>22
息子も行方不明のまんまだったけ？
真っ黒だな

３億円位ケチルな馬鹿たれ

上場会社なら恥ずかしい！

ワタミ　すき家　王将
ブラックトリオなのか

射殺の原因はこんなのも関係あるのかもな

震えて眠るが良い >> ワタミ、ゼンショー、ユニクロ

良い流れだな。

残業未払い＝悪

ガンガンいこーかw

餃子もまずくなったしもう行かない店だな、大阪王将に行くわ。

>>昨年７月〜今年２月にかけ
あれ？社長が殺されたのって・・・

ぶっちゃけ味の素の冷凍餃子とたいして変わらんのよね

ブラック会社

京都？大阪？博多？

サビ残ぐらい当たり前だろ

京都下労働基準監督署の糞行政は最低だな
こういう事をするから景気が悪くなって、失業率が増えて格差と貧困が拡大するんだよ
能力主義の社会なのだから、定時までに仕事を終わらせられない従業員が悪い

お前らとブッラク企業の社長ってどっちが偉いの？

お前らとワタミってどっちがリーダーシップあるの？
どっちが金持ちなの？
どっちがモテるの？
どっちが人生経験豊富なの？
どっちがセックス経験豊富なの？
どっちがいい暮らししてるの？
どっちが社会的地位高いの？
どっちが高学歴が高いの？
どっちが納税額多いの？
どっちが死んだら泣く人の数多いの？
どっちがいいスーツ着てるの？
どっちが頭を下げてくる相手の数多いの？
どっちがプラス歯垢なの？
どっちがいいクルマ乗ってるの？
どっちが性格いいの？
どっちが日本にとって大切な命なの？

こう言う体質の会社だから社長が暗殺されたのねｗ

ワタミやゼンショーと違ってブラックに徹せないんだよな
そこが愛されるものと嫌われるものの違いかな

罰として未払い分の200%を労働者に支給させろよ

お腹すいた
作るのめんどくて買っちゃう

外食でまともに残業手当払ってる会社なんて殆ど無いだろな
特に店長職なんて管理職扱いで無制限に働かされる

単純計算しても一人当たり25万ぐらいか

ブラック企業とかレッテル貼りしているクズって恥ずかしくないの？

己が底辺の非正規社員だからって、その無能さを会社や国のせいにするな
いい年した大人なら人生を怠けたぶんのツケを甘んじて受け入れろ

移民を受け入れたら代わりなんていくらでもいるんだぞｗ無能くんｗ

腐れブラック企業

餃子券で支払います

ブラックに撤したら短命企業になるからね

不味い飯を作らされた挙句この仕打ちか

ちっ、うっせーな、反省してまーす

>>1
餃子無料券での支払ですね、わかります

社長はいい人()

残業未払いが1番のコストダウン

黒い黒い

>>44
底辺の人材が日本語喋ると思うのかね
日本人の中卒で英語駆使出来たらオーストラリアに行けば最低時給1700円貰えるけどあり得ないだろ
それとも職場に通訳でも置くのかね

新潟で冷蔵庫に入って写メった社員がいて
最近営業再開したことを書いておこう

そりゃ社長も撃ち殺されるわ。

しげるとどっちが黒いんだろうか

残業のメモリー

3ヶ月前に王将に入ったあの人は元気だろうか

http://ameblo.jp/toney0407/image-10374804565-10288694032.html

ぶっちゃけ今の日本企業のほとんどは残業代未払いで訴えればほとんど取れるんじゃねーの？

お金払うのだからええじゃん。やっぱ上場会社やろ？
https://www.release.tdnet.info/inbs/140120140714013547.pdf

それでも王将は大手チェーンの中でも、働きがいがあると評判。
仕事がキツイ面ではブラックだけど、満足度は決して低くない。
理由はしっかりと調理するから。
腕が上がれば確実に客の反応が違う。
しかも王将はメニューを店ごとに勝手に作っていいなど、裁量も大きい。
最近では牛骨塩ラーメンなど考案してヒットしたメニューが、全国で採用されることもある。

他のチェーン店はセンターで加工された食材を温めるだけだったりするので、
料理人という自覚もないし、美味しく食べてもらったといった満足感もない。
バイトでもできる料理を、社員が作っても満足感は得られるはずがない。

ただ中小や個人経営の飲食店だって、雇われ料理人は悲惨な労働環境だよ。
福利厚生があるし、出世すれば管理職の可能性もあるだけ大資本のほうがマシだったりする。

結局は外食産業全体がブラック。
他で通用する人材は外食産業なんかへ来ないほうがいい。
満足しているのは独立開業して成功しているオーナーだけ。

ま、是正なんて到底無理だろうな。　明日からまた搾取の日々が始まるよ。

>>61
だから焦って残業代ゼロ法案通そうとしてるんだろ。
訴訟ブーム起きそうだからな。つーか極端なんだよ経営者も労働者も(笑)

おいしいとことまずいとこの差が激しいし
入口を１台分道路あけてくれとかあほな看板だすな

京都下労働基準監督署（京都市）から昨年１２月に是正指導を受けて調べた。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20140714-00000028-asahi-bus_all

王将は「従業員の労働時間の管理が甘かった。再発防止に努めたい」（経営企画部）と話している。
未払い分は４〜６月期決算に経費として計上しており、近く支払う。

※ちゃんと仕事やってる労基署もあるんだな。

こんな悪どいことをしているから撃ち殺されたのかもな

>>68
冗談でもよくそんなこと書き込めるわな
全国展開の創業者が射殺されてるんだぞ
異常者だわ、お前

社長を殺したのは従業員ってことか！

>>33
味の素に失礼だろうが

>>69
ブラック体質のまま全国展開してったら恨みを持つ従業員の数も全国展開しちゃうよ。

×「従業員の労働時間の管理が甘かった。再発防止に努めたい」

○「餃子の世界ではごくごく小さな事なんです！！！あなた達にはわからんでしょうね」

>>72
まず、お前も働いてみよう

>>74
働いてるけど

近頃すき家の話題が上らないな
もう息してないんだろっか

>>69
法の外で生きてる奴は法の外で殺されてもしゃーない

http://m.chiebukuro.yahoo.co.jp/detail/q14128449034
知的障害者の施設で働き始めて間もないんですが、 ここの施設は、全く休憩がないんです。
朝出勤してから退勤するまで5分たりとも！

最初、疑問に思い職員の方に聞いてみたら、どの職員も「休憩はないと思った方がいいよ」と言うのです。
でも、初めの打ち合わせでは、昼休憩時間が1時間と書類に記載されていました…

http://www.child-life.jp/youchien/kyouyu.html

毎日４時間の残業になります。
当たり前のように、サービス残業。

幼稚園教諭が他の分野の仕事と違うことは、

１．休憩が取れない、取りにくい
２．時間（一部・二部）によって仕事の性質がかわる
３．休みにくい

>>77
名言だな

こういう事案で懲罰的に罰金を支払わせないから、労基法等のクズ法を守る会社がいなくなるんだよな。

会社側の敏腕社会保健士です。これは・・本当に上場企業としてあるまじき労務管理体制ですね
おそらく労働法・労務について精通する者が１人も居なかったのでしょう。昨今はマクドナルド判例や
すき家判例、あるいはそれを受けてのセブンイレブンの対応などなど、上場企業においてずさんな労務管理が
どれほどの経営的リスクをもたらすか、我々のようなプロが１人でもついていればまずこんなことにはなっていません

まず勘定科目は経費ということらしいですが、約２億５０００万円。上場企業なのでその後の中長期的な損失はこんなもんじゃ済まないはずです
我々はこのような大企業をコンサルティングする場合はそれ相応の報酬を得ます。しかし、このウン千万・ウン億という額の報酬じゃないことは言うまでもありません

全国の経営者の皆様、労働法令を、労基署を、決してナメてはいけません。彼らもまたプロです。法律を破る企業を黙って見過ごすことはありえません
大事なのは「いかに法令順守の範囲内で生産性を上げるか」です。それには我々のような労務コンサルティングのプロが必要です
報酬はピンキリですが、能力のある社員を１人雇うこと（年収500〜800万）に比べれば遥かにオトクです
それと、ホームページなどで探すよりも「紹介」が間違いないです。有能な顧問を紹介してくれる経営者仲間を是非当たってみてください

ずさんな労務管理は企業のガン細胞です。放っておくといつか取り返しのつかないことになりかねません

>>77
法に反した行為は、法により裁かれる。
法反したから殺されても問題なしとか、キチガイとしか思えん。
信号無視していたら射殺OKなのか？
ブラックガー、カクサガーって人間はやっぱ頭おかしいわ。

あの研修動画みてから行ってないわ

>>82
まあいいよ。とにかく金はしっかり払おうぜ。
金って凄く大事なんだよ。良くも悪くもね。

ブラックの王将

>>83
あんな動画、新入社員の研修だと楽な方。
あれを見て引く奴は、マトモに社会人やってない奴だろう。

残業代で訴えるなら今のうちってことか

>>26
逆だよ
そういうところをガンガン絞ってるから、上場していられる
上場してるから大丈夫だろうと看板で騙す仕掛け

ブラック企業で働くなよ

これか？

>>86
ちょっとw
他のマトモな社会人に失礼だろ。あんなことやらねーよ。
佐川とか変な居酒屋とかはやるだろうけどな。お前偏り過ぎだわ。

>>82
共産主義者って大体そんな感じ、自分の意見と違う人間は殺してOKって発想なんだよ。
ポルポトやスターリンがやる虐殺なんて普通の人は絶対できないだろ？
日本でも粛清とか言って、共産主義者は平気で人殺しをする。

>>82
別に犯人捕まえるなとかは言ってないよｗ
法律守らない(しかも信号無視とかでなく他人に損害を与え続けてる)奴が他人に対して、
「お前は法律を守って俺を殺すな！」ってのは笑えるねーってだけで
バレなきゃ何してもいいってのをやり返されただけじゃんね
ぜひ警察の皆様には犯人を挙げて欲しいです(棒)

>再発防止に努めたい
今度はばれないようにもっとうまく隠すってことか

一人あたりひと月4万ほど払って無かったのか
個人的に月4万はでかいな

>>86
あれ入社研修じゃないぜ？
地方店からも人員を集めて（旅費は自費で）、支店長会議、全体会議の場だぜww
そこで、今の私があるのは××社長のお陰ですぅと涙ながらにw

残業代なんかどうでもええやろ！
人が神殿年で！

>>95
辞めていった人間も沢山いるだろうから本当は倍くらいの未払い金だろうな。

擁護してる人は何屋さんなんだろう………
俺だってサビ残してるけど仕方ないと思うけどさぁ

>>82
ジャッブが好きな時代劇とかそんな感じだろ。
必殺仕事人とか

表では毎朝掃除をする愛想のいいオジサンを気取っていたけど
裏ではいろいろ恨みを買っていたんだろうな
競争と称して、潰した地元の料理店も少なくないだろうし、
事件がそのまま迷宮入りになるのも仕方ないんだろうな

>>69
いや気の毒だとは思うよ
全国展開の創業者うんぬんはべつにどうでもいいけど、
冗談抜きに、はやく犯人が捕まるといいねえ

支払わないと二度と利用しないぞ

>>63
個人の飲食店は一国一城の主
餃子の王将はただの雇われ、上場してて自前の健保組合もなしに福利厚生とは片腹痛い
自分の店を潰すも繁盛店にするも腕と裁量次第、料理人は雇われなくたってやっていけるんだよ
第一、人様の食事を出すのに、店員さんが食うや食わずっておかしいと思えよ
餃子の王将出身で有名な料理人がいるか？いなたいだろ？
それを働きがい、業界自体が問題、なんて論点そらししか出来ないようじゃダメだ

まともな会社ならあんな軍隊みたいなことしないからなｗ
そもそも社員研修は会社の全体像を知るためや配属される部署の基礎知識を学んだり同期の人とのコミュニケーションを取る場だからな
どこぞの会社みたいに穴掘ったり社長マンセーしたり泣き叫びながら社訓なんか言わねーからｗ
会社は株主と客と依頼主あって成り立つものだから社長マンセーしてるとこは論外

>>86
こういうスレで文句言ってるばっかのやつは、新入社員研修ってのを受けたことがないような層なんだよ

>>91
4月は自衛隊の体験入隊がいっぱいになるだろ
あれは企業が新人研修で使ってるんだよ
他にも、山籠り、ジャングルいくらでもあるぞ
俺の兄は伊藤忠商事だが、三日間滋賀県で山
寝所はテント、メニューには登山もあり、フラフラになって討論会

あんな王将ぐらいの研修でよくそれだけヘタレなこと言えるもんだ

企業の自白明細書なんて腎臓の片方差し出して司法取引するようなケースが大半でしょ
心臓や肝臓を守る為にｗ

餃子の未払い賃金に名前を変更したら？この奴隷会社

2月に指導を受けて4月〜6月決算に計上しときながら、支払うのはこれからってどんだけ払いたくないんだよw

>>106
バカ言え。伊藤忠と王将ではモチベが違いすぎるだろうに。。。
なんで低賃金の王将であんなアホなことやるんだ？バカか？

時効になってない分まで遡って払うように勧告したら良いのにな。

>>105
パナソニックも最初に行くのは松下幸之助記念館、創業者が神ってのは普通の話。
三菱グループも岩崎弥太郎の肖像画が各支店の支店長室に飾られてる。

>>106
商社は比較的キツイ所が多いな。王将の動画が全然過激じゃないというのは同意だ。

あ、
そ
と
じ

飲食業は、ブラック企業群。

人間のクズ集団。

>>86
証券会社の新人研修はただ勉強するだけであんなことしないぞ
だれでも内定とれる先物業者は似たような感じらしいけどな
おまえがただ底辺で働いてるだけだろ

>>106
一流企業ほどしっかりするんだよな、新人研修ｗ
俺は先輩から聞いてたから良かったけど、知らない人は度肝を抜かれるよｗ

>>110
給料が安いから新人研修はヌルくあるべきだってこと？
給料に関係なく、その会社で使い物になるようにするのが新人研修
王将みたいなキツイ職場ならあれぐらい当然というか楽すぎるぐらい

>>115
偶然だな。俺新卒の時に野村證券に就職したわ。お前はどこ？
新人は4時起床、早朝6時30分出社の新人行事、あれ楽だとは思わないんだがｗ

餃子で払ってやんよｗ

>>109
運転資金など資金繰りの関係もあるからな
脱税の追徴金で潰れる会社もあるし
一概に払いたくないからとは言いきれん

逆にブラックじゃない飲食ってどこよ？w

どうせ誰か書いてるだろうけど


×残業代を適切に払っていなかった
○残業代を払う気はなかった

来年の消費増税回避のため7〜9月は徹底して消費を抑えます みんなで個人消費を10%削減すれば、政府財務省は増税に及び腰となることは必至 15%削減すれば中止は確定 旅行するなら10月〜 高額品を買うなら10月〜 10月移行に全て先送りしよう

>>120
普通に払う気なんてねーわなｗ
脱税のことｗ申告漏れって言うみたいなもんだｗｗ

東京か関東に、300店舗増やすとか最近記事になってなかったか?
未払い金だけで、その資金遥かに超えてるじゃんwww
アホクサ。

おおっ、犯人像が浮かんできた

絶対行かないわそんなチェーン店
従業員がどんな意識でやってるか考えただけで吐きそう

バレたら指摘分だけ払うだけでお得だからまたやるね

アベノミクスはブラック企業を応援してます

>>116
新人研修ってやっぱどこも厳しいんだな
王将を厳しいと言っている人の意見は、稚拙でリアリティもない話ばかりだ
いい勉強になりました

食は万里を、未払は億を超える

社長が殺されるわけだわｗｗｗｗ

中国人の移民、入れてみたらどうだ？
ブラック企業の幹部はみな、殺されてしまうだろうよ。

移民が企業側にメリットだけあると思ったら大間違いや。

リャンガーコーテル　ソーハン

>>116
野村證券ですらそういうのやってるのか
結局色々と甘かったんだろうな、俺って
実際に30過ぎてもバイトしかやったことないし
なんか自分が情けなくなってきた

こうして人件費を大幅に抑えることで、王将は
安くて美味しい餃子をみなさんに提供できるのです。

こんな事やってるから殺されるんだよ
合点がいくｗ

>>37
せ、性格だけは勝ってるもん

だからなんで京都ばっかなんだよｗ

ワタミに比べればなんてことない
王将がんばれ

エンザーキー パーロー イーナーホ

>>1
いい加減、労働基準法違反は重罪にしろよこの国
日本人から外国人労働者に切り替えることしか考えてないのかこの国
それでも悪循環で国は衰退していくしかないだろ

>>3
貧乏人なんて小銭搾取する以外に使い道なんかないじゃん
小銭も使わないようになったら生きてる価値0やで

スレタイ見て思い出したけどそういや犯人逮捕されてないよな

早々と迷宮入りか

何か地獄のミサワみたいな奴がわいてるな…
お前の研修自慢なんて誰も聞いてねーよ

社長殺し　迷宮入りかっ

うちも0.5時間きざみだな。
だめなんだ？これだと。

このままじゃ〜、だめなんだ〜と〜

訳「ばれちゃしょうがない、世間様もうるさいから今回だけは払ってやる」

これは企業による労働者への詐欺行為である。

今後は未払い賃金には追徴金を科すようにしよう。

スレ上から読んでみたけどあからさまな火消しが居るな
一体どこの人間なんだろ

飲食業界ではマトモなほうですよ
王将がんばれ

マルトク ハイイー

>>104
別に王将を養護なんかしてないが。
中華チェーン業界では定説の、ブラック企業同士の奴隷比べネタを紹介しただけなのに、
何を勝手に解釈しているんだい？

あと王将を辞めて自分の店を開いた料理人は何人もいるよ。
繁盛しているかどうかは知らんが。

ところで王将って店舗によって味の差が激しくない？
この前ツレに王将に誘われて
近所の王将のマズさを知ってたから渋々ついて行ったら
そこがあまりにも美味しかったのでビックリした
近所のあのマズさはなんなのかと
マニュアル統一してないのか？

予想通り「甘え」という言葉が飛び交ってたけど
こういう輩は従業員に甘えてると言えるね

自分らが散々使ってきたうたい文句が見事に自分の首を絞める様は喜劇やね

こういうスレが立つと、必ず奴隷自慢する人が現れるが、
ありゃ一体どういう心理なんだろうな？

過去２年分で１人当たり２７万円ぐらいか・・・
月１万ちょっとぐらいだから、30分未満の残業は切り捨てとかやってたのかな
飲食業にしてはクリーンなほうだなｗ

>>152
俺はこれだけの待遇でも会社と戦ったことがないと無能自慢してるんだろ。
黙ってたって給料あがるはずないのにな。

>>154
日本はその姿勢を美化する歪んだ風土が根付いてるから
そういうバカが出てくるのも仕方ない
ある意味そいつらも犠牲者

餃子の王将って例の研修動画の会社だよな

>>150
餃子以外自由じゃなかったっけ？
むしろそれがウリだと思ってたけど。

社長は悪・即・斬で殺されたんだろうな。

ブラックの末路か

>>150
軍隊式の研修をしたわりには・・・て感じだよな
効率悪いんだろうな

昔は忙しい店だと休めなかったみたいだね

京都の某店で店員同士が最近いつ休んだかの話しで
ゴールデンウィーク中だったと思うけど、
俺は2月○日、俺は3月×日、おまえは先月休んだから当分ええわな？
みたいな話してたな

>>33
全然ちゃうわｗ

>>153
2年分は相当悪質な場合だよ。

漏れの勤めていた会社も労基に入られて残業し支払対象150人だったが
過去2年に遡って計算した。
支払いは1000万ちょっとだったがボーナスの倍くらい貰った社員もいたよ。

因みにその作業をやったのが漏れの人事部での初仕事。

>>159
直営店→まずい
オーナー店→大体うまい

おっとりしてる嫁は面接を受けた時に面接官から、
「うち、研修も仕事も大変だよ。声も出さないといけないし。やるって言うなら是非来てもらいたいけど、大丈夫？」
って言われたらしいw
面接官はちゃんと見てるなw

殺された社長自体はわりとまともな人で
他の取り巻きの上層部がブラック化の元凶と思ってたけど違うの？

>>154
恥じることであって、自慢することではないのにねぇ・・・

>>162
記事をしっかり読んでなかったわ

> 昨年７月〜今年２月
って書いてあったｗ
８か月分で平均27万だな

指導じゃなくて処罰しろよ。
指導なんて生ぬるいことしているから、サービス残業が横行するんだよ。

詐欺罪で刑事告訴できないのか？

社員が会社の金を横領したら詐欺罪や横領罪だろ？

会社が社員の給料を横領したら無罪か？

キチガイか？

こういう時に王将や、あと和民がやり玉に挙がるがここら辺は大手で実はそんなにひどくないのが実情
飲食ブラックなんてこんなの日常茶飯事、
未払いの賃金なんか払ったら会社傾くのなんてごまんと、というかほとんどかｗ

ちゃんと金も払わない店には
行かないと決めてる

>>168
少なくても半分の企業は従業員に「甘える」形でサービス残業が行われてるわけで
多くの企業がそれに頼り切ってる中本気で潰しちゃうと色々ガタガタになるのを恐れてる

という俺の妄想

１> 是正指導

たのむ、うちにも来てくれ！

最後は金目でしょ
働かせてるんだから払うもん払わなきゃ
殺されても文句言えんなw

【出会って何秒でセックス?】Day59「大阪府民は日本一エロかった。」
https://www.youtube.com/watch?v=kDfbXZZ15s4

>>152
病気だから仕方ない
みんながハッピーになれる社会じゃないから底辺もいてこそ成り立つ社会だから割りきって見た方がいい
余計な情は与えない方がいい
そこがそいつの天井なんだから

::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::

管理が甘い？逆でしょｗ

(´･ω･`)1人27万ぐらいか？過去2年分の満額ではないな。

無茶苦茶ブラック企業じゃねえか

>>179
あのての会社は離職率も高いからね。
請求せずに辞めてる奴らが多いのだろう。

大阪王将は？

社長が殺された事件はどうなったん？

やっぱブラック企業だったんだ

残業代ゼロ法案が通れば、この企業は未払い賃金２．５億円を踏み倒せたのか

株価が不当に高いぞ。どうすんだこれ

これ36協定に合わせて割り振っただけじゃね？再計算しなおし。

社長さん殺された時点で全面的にいい人でしたってなってた訳だから今の経営陣の100%責任だ。
餃子の王将と大阪王将よく似てるな、あっちも調べたのかね？

>>183
巻き添えになる人がいなくて良かったねって感じになってる

王将で働くことは将来的には自分で店を持つのが前提だろ？
修行させてもらってるのに残業代とか、、、情けない

飲食店でまともにやろうとしたら店が潰れるだけ
一時の給料のために仕事を失うのが落ちだな

>>190
給与も返上し、反対に会社に金払わないとなぁww

中小企業なんてみんなこうだよ

企業の残業代不払いの味方、ノーツ！
勤務申請は社員の自主性でよります。
ノーツで勤怠管理している企業は、ほぼブラック。

でも、王将ってマズイよね食い物、色々と。
メインの餃子も脂身ごってりのカサ増しだし。
値段もそれほど安いとは思えない。

やたら体育会系の遣り取りが目に付くし。
まあ、いまさらブラックでも不思議じゃないな。
当然だろ。って感じ。
裏で、新人怒鳴ってたり、キッチンは殺伐。
利用者も分かってるだろ。

しかし、働いた分のカネは払ってやれよ。
「奴隷の王将」か。

　　　 ＿＿_
　　 〆／　/
　 〆／ 〜/
　 ﾋ∫(ﾟДﾟ)
　 ﾋ∫(ﾉ〜|) 残餃子ですが何か？
　 ﾋ∫ i〜i､
　 ＼＼_ヽ_i
　　　∪∪

社長が銃殺された会社かｗ
マスコミのステマで株が急騰してたしな
DNAがブラックなんだろな
気持ち悪くて近づきたかないな

とりあえず、創業時に袂を分けたのはともかく
大阪王将はこの手のスキャンダルネタが飛んでこないのが救い。
実情はどうか知らないが、餃子の王将は黒い話が多すぎ。
・洗脳研修
・社長射殺
・監禁恐喝
・給料未払い

もう少しでワタミ級の黒役満

>>185
踏み倒せるわけねーだろ
残業代ゼロの対照になる企業の社員はそもそも残業代出てる率が高いから

今度はバレないようにしっかり社員管理を徹底します

ああやっぱりブラック企業だったかここ･･･今までずっと敬遠してたが

>>201
研修がクソみたいな会社はみなブラック

7ヶ月間、一ヶ月あたり4万弱も給料少なくて誰も疑問に思わなかったのかｗｗｗ

ブラック企業で酷く虐められてしまいに残業代未払い

社員に刺し殺されない方が異常

>>1
従業員の労働管理が甘かったｗｗｗｗ


おまえらの見通しが甘かったんだろｗ馬鹿ｗ

バイトの時給って分単位なの？

俺も学生の頃のバイトは１５分単位だったが、これも違法なのか？

ブラック

犯罪組織だったか

みんなこの記事ちゃんと読んでる？
この記事に関しては王将はブラックじゃない。←別件ではブラックだけどｗ
15分単位で勤務時間をつけていたことが問題となったが、
でもそんな風に切り捨てて給料計算する企業がほとんどだぞ。
（18時14分でタイムカードきったら18時退勤で計算される）

京都王将がブラックなのは関西では常識

何年か前テレビで社長が吉本の芸人にタダ券配りまくってたりしてた記憶があるんだが
緩めるところは緩めて、締めるところは締める

どうせ社長殺ったのは中華系のチンピラとかだろ
とっくに高飛びしてるだろうな

社長が殺されて、金の流れを追ってた副産物だな、警察から労基署経由で指摘で逃げられないと観念したか。

会計監査会社や税理士を訴えろよ！、適正な処理を怠ったって。
銀行や大手証券会社、不動産会社も会計監査会社が不正を助長してるもんな。

気をつけよう
2年経ったら
時効だよ

会社を労基法違反で訴えてこらしめてやりたい場合手順的には労基署に行って
裁判所

とにかく未払い賃金を払わせたい場合労基署は全くポンコツなので
すっとばして裁判所に行っていい

王将「(労働基準監督署にチクるやつがでないよう)再発防止に努めたい」

裁判長は結局「和解」でけりをつけさせようとするので
最初っから相手方に「調停」に出てきてもらって話しをつけるのが決着が早い

どっちみち、コノ手の問題は労働者と使用者が対等でないと発生する。

死ぬぐらい忙しくても、ソレに見合った報酬がもらえていれば不満にはならないよ。

一旦、清算して再構築すればよい。使用者は他人のセイにしないように

労働基準監督署にチクるなんて
従業員の不満が積もり積もった結果だろうな
ある意味裏切り行為だからな
糞みたいな職場だったんだろうな

零細企業なんかで残業代どころか本給未払いになると
もう泥舟から逃げる鼠
そして未払い給料の請求はかつての仲間どうしでリソースの奪い合いになる

あ
ちなみに会社側が「払うつもりはあるんです、不払いじゃなくて未払いです」
って言ったら労基署はなーんも出来ない
マジポンコツ

経 団 連 が お す す め す る
　　　　　　　　　　　「　労　働　力　完　全　定　額　制 」
　　　　　　　　　　　　　　ブ　ラ　ッ　ク　プ　ラ　ン
　　　　　　　　　　　　　　　　どんなに働いても

　　　　　　　　　　　　　　　　　　残 業 代
　　　　　　　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣＼
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　　　　　　　　 　　 　　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　円

■　定額プランにしたら　従業員使い放題！　いくら使っても使用料は基本料金だけ！
■　いつでもスタッフ変更自由！　過労死したら無料で新スタッフに交換！
■　解雇自由！　使い潰し自由（過労死自己責任）！　割増料金ＵＰの影響も受けません！

その残業代ゼロってのは未払いだの不払いだの起こすような所とは無縁の話
従業員つーか例えばプロダクトマネージャーとかそんな呼ばれ方してる人
そんなんが関係するような仕事スキル身に付けて
「まいったな」とか言ってみてえよ

社長が殺された原因はこれだな

>>216
だな