【政治】「残業代ゼロ」案修正へ 幹部候補に限定、年収の条件外す★7

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952名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:15:52.59 ID:O/DK/x++0
社長 「喜べ我が社は社員全員が幹部候補」
953名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:15:57.99 ID:W5ubvJGT0
労働を上の人間から管理されながら、残業代を支払われないというのは、
本人が契約で同意したとしても憲法違反で無効だよ。
いくら本人が他人の奴隷になる契約に署名捺印したところで、
憲法違反で無効になるのとまったく同じこと。
管理職または自由業として自主的に自らの労働量を決める限りにおいて、
残業代なしで働くことが認められる。
954名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:16:02.96 ID:hMBPL+o10
ハタラキホーダイ
955名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:16:30.94 ID:LhxXXLAw0
社員=幹部候補(幹部ではない。あくまで候補)にすれば全て解決
幹部候補から外れるのは、最初から残業代なんか無いパートやバイトだけw
956名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:17:44.43 ID:qsqypHKf0
学卒は入社時は全員幹部候補だろwww
957名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:17:49.55 ID:AxTQrb1s0
>>938
今後とも安倍さんの支持をよろしく!
958名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:17:51.76 ID:rlJ3DLAz0
>>946
もう左翼になります
959名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:17:59.83 ID:xOl0MYdO0
うちの会社に平社員は居ません←こうなるんですね、わかります
960名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:18:05.42 ID:1Yz65blS0
>>949
バイトすりゃいいだろ
労働基準法じゃ日に8時間、週に40時間までしか働いちゃダメなんだから
それが嫌なら職場変えてこそこそ過労働するべきだ
残業なんてのは例外的に認められてるだけだし倫理的にも良くない
961名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:20:36.85 ID:Y+YnRFMI0
すき家では全員が幹部候補の請負業者
962名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:22:54.60 ID:/DR2bhGg0
SEとか大丈夫なん
963名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:24:16.07 ID:d8040xoT0
>>938
>こんな時間に2chやってるサラリーマンなんかいるかよ

もう少しで年金がもらえるパートサラリーマンだ。フルフル労働は卒業したよ。
勤務時間中にネットできる自由な時間が少しはあるってわけだ。
964名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:24:31.32 ID:dZi3WICe0
自民が単独与党になった時点でこうなる事は分かっていた事
お前ら騒ぎすぎ
あと3年ある
まだ序の口だぞ これは
965名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:26:12.11 ID:6o5VPdDI0
うちの店長は既に残業代ゼロでやってるよ
雇用何とかに引っ掛かるとか言ってタイムカードも押してない
会社的には休みになってるけど店長は丸一日休憩なしで働いてるw
966名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:29:24.28 ID:clsDMJCz0
チョンから貰った豪華なパチンコ御殿に住むエセ右翼のアメポチ安倍晋三よ、国民の年金資産までもGPIFで欧米ハゲタカの餌食にさせるようだな、国賊めが

安倍ちょん、国民には消費増税で生活苦をしいておきながら、大企業が喜ぶ法人税減税、移民、残業代ゼロ、75歳年金支給開始、規制秩序破壊等々、悪政の限りを尽くし、やりたい放題だな

『安倍晋三之代、一年は持たるべく候。明年辺は、仮病の下痢腹が再発して、高ころびに、あおのけに転ばれ候ずると見え申候。』

安倍ちょんの軍師が竹中半兵衛とは似て非なる竹中平蔵パソナ会長とは、チャンチャラおかしいわ
竹中平蔵パソナ会長から、法の抜け穴で派遣社員を重労働させて搾取する方法やシャブ乱交接待方法でも教えてもらえ

「戦後レジーム」を守る番犬のアメポチ安倍晋三よ、お前が戦後レジームからの脱却と称して憲法改正を主張するとは
泥棒が刑法改正を主張するようなペテンだわな、お前の公約破りの詐欺師ぶりは、嘘つき民主をも凌駕してるぞ

「戦後レジーム」とは、戦後の日本の政治・経済・報道を米国従属に仕向ける社会的な仕組みで、その仕上げが"TPP"だぞ
TPP参加により日本の法制度・規制を米国基準に強制的に変更して日本を完全に米国の属国とするものだわな

国内の法規制・関税は、古来より強者と弱者、大と小が共存共栄するために考え出した人類の知恵だわな
これを否定する大バカヤローは、サファリパークのライオンの檻の中にでも入れてやって弱肉強食の恐怖を思い知らせてやれ

       ,..--‐‐‐‐‐‐‐‐---..  TPPに加入すると国内に外来種(外人労働者)が大増殖し、
      /::::ヽ;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;)  日本人の給料が低下し、格差が拡大し、失業率が増加するわな
      ∩::::::::/        ヽヽ
     ||:::::::::ヽ ........    ..... |:| TPP加入で、"安全・安心"な国内農産物が減少して国内自給率が低下し
     ||::::::::/     )  (.  .|| いざというときに、外国から兵糧攻めにあったら、降参するしかないぞ
     /〔.| 」 -=・=‐  .‐=・-.|  
    〔 ノ´`ゝ  'ー-‐'  ヽ. ー' | TPP加入で外国の有害農薬入り・遺伝子組換農産物だらけになるぞ
    ノ ノ^,-,、   /(_,、_,)ヽ  | 
   /´ ´ ' , ^ヽ / ___    .| TPP推進で大企業をスポンサとするマスゴミが金稼ぎのために
   /   ヽ ノ'"\ノエェェエ>   |   TPP反対の議員は農民票目当てだと偏向キャンペーンしているが
   人    ノ\/ー--‐   /|:\_ TPP賛成派は、財界の提灯持ちの議員と御用学者だけで
/  \_/\  ___/ /:::::::::::::   財界からの金目的の汚い奴らばかりだぞ、原子力ムラと同じ構図だわな
967名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:29:31.56 ID:2YlT61D10
幹部候補対象っていっても時間に縛れない働き方してるやつだよ
968名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:30:39.02 ID:KvyHlwlh0
安倍がやりたいことは有望幹部に対する女子社員による性奉仕合法化
従軍慰安少女を勧誘した新興カルト靖国のなれあい命乞い
969名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:31:35.26 ID:kdy6nqw70
>>953
憲法まで行かなくても強行法規である労基法で時間外手当の不払いは罰せられる

あと勘違いがあるけど労基法上「時間外勤務」に対する給与支払いが免除される用件は
管理職ではなく「経営者と同一の立場にある管理監督者」だから
970名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:32:45.71 ID:q4fNmbm60
>>938
この手の発言見ると、本気で社会経験が異常に少ないんだろうなと思う。

警察、消防とか遊園地、映画館とかバス、鉄道、物流、宅配、コンビニとか
全部平日の9時〜5時が勤務で祝日と土日が休みだと思ってるのかと。
971名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:33:18.11 ID:Da9QeLzu0
問題なのは残業代よりも長時間労働による個人の時間の喪失なんだよね。
長時間を会社に拘束されるから経済活動する時間なんて無い。
会社に行ったら買い物できる時間には帰れないし、休日出勤で休みもないし、
自分の時間が無いから趣味も持てない。消費は最低限の衣食住だけ。
かと言って、一般的な企業で裁量制で成果主義と言っても給料は増えないしね。
個人的にどんなに頑張っても、基本はコストダウンが命題だから人件費は
とことんカットしないとアジア圏では生き残れないからね。
972名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:34:00.05 ID:cB0ijoUM0
   ノフ
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   (__  __)    L__」   ││   l l ヽ'        l L/ ∧) l l l l   」 L_
      l  l   l⌒l      / /   l l  __/)   ヽ_/   (/  lレ, /    \
      l  ヽ_ノ /   _//     l l (___/             レ' l ○ /ヽノ
      `ヽ、___/   (_/      U                       `'ー-'''"


www
973名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:34:34.79 ID:2YlT61D10
>>953
時間に縛られないやつって請負契約してるやつだけじゃんか?
ただ単に資格や技能があるから管理者が目が届かなくても仕事を進められる
ってだけで、時間に縛られないから残業ナシとかできるの?
974名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:35:35.89 ID:l+jEwv8LO
「対照は幹部候補」って言えば大丈夫だと思った奴って、多分新聞の求人広告とか見た事無いんだろうな
975名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:37:17.06 ID:2YlT61D10
>>953
じゃあ、今ある裁量制とか管理職じゃないのになんで違法労働になってないの?
976484@転載禁止:2014/05/28(水) 17:38:10.09 ID:EPUf+nlp0
なんかシカトされてない?俺
977名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:38:34.45 ID:q4fNmbm60
>>969
>あと勘違いがあるけど労基法上「時間外勤務」に対する給与支払いが免除される用件は
>管理職ではなく「経営者と同一の立場にある管理監督者」だから

名ばかり管理職の問題は、サビ残やりまくりのもと名ばかりがガンガン訴えていけば
多少は改善されると思うんだけどね。証拠は日記とかでも有効なんだし。

時効が二年だから1日平均2時間サビ残してて月2回8時間サービス出勤してたとしたら
((2時間×20日)+(8時間×2))×12ヶ月×2年=1344時間
これに1.25の割増かけると1680時間。時給が1500円としても252万もらえるから。
978名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:39:02.76 ID:CI/K9neF0
正社員はみんな幹部候補で、アルバイトやパート、派遣にだけ残業がつくってことでいいのかな
979名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:40:11.21 ID:6o5VPdDI0
>>970
つか外回りのリーマンとか普通じゃない?
仕事したことある?
980名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:40:32.34 ID:ZUwu/Xgz0
ようは派遣とかバイトみたいに時間で雇われてない
普通の社員が残業代無しになるのか。。
底辺ITだが、残業代ありで基本給が安いから生活出来なくなるぞ!

それプラス年金もでない。
こんなんじゃ住宅ローン、結婚なんて無理だわ。
981名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:42:15.30 ID:dDYvY2Pd0
派遣も時間制じゃなくなるよ
正社員だけってそんなに甘くない
982名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:43:30.21 ID:V/4hUXoJO
なるほど美しい国とは、若者は滅私奉公で会社なり役所なりに尽くせってことね。
983名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:45:34.33 ID:cRNdcYmVO
>>378
バイトやパートはわからんね
飲食店のように非正規ばかりの職場もあるし
逆に派遣は比較的安全かな
残業代というのは派遣会社に入るお金でもあるから
984名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:46:08.65 ID:cB0ijoUM0
   2006年 小泉内閣
 再改正で派遣期間を3年から無制限に延長、雇用義務も廃止  
  全雇用者のうち非正規雇用者が3割を超える
                              
          llllllllllllllllllllllllllllllllllllllll          これを忘れて、何度でも騙される
       lllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll   /     おまいらの鶏並の記憶力のたまもの
      llllllllllllllllll lllllllllllllllllllllllllllllllllll  /
      llllllllllllllll   ' ̄ ̄llllllllllllllllllllllllll  | ̄ ̄ ̄|◎ | ̄| ロロ
      lllllllllllllll          llllllllllllll    ̄`フ | | ̄   ̄| __| ̄|_
      llllllllllllI,   /  ‖ \   lllllllll    /  / | ̄   ̄||__  __ /| ̄ ̄|
      Illlll,   / /)  (\\   lll     \/   ̄|_| ̄  |__| 'ー'  ̄ ̄
       ,I /./● I  I ●\\ i'i
       I │  // │ │ \_ゝ │ I  
   / ̄ ヽ I    /│  │ヽ    I/
  , ┤    ト、    ノ (___) ヽ  │        ほんとうのブラック企業は政府でしたってオチって
 l  \__/  ヽ ◎ トエェェェェエイ  ◎ │
 |  ___)( ̄  |i   |ュココココュ|     │        最高だろ!
 |  __)  ヽ.ノ  / ヽニニニニソヽ , /   
 ヽ、__)_,ノヽ  ヽ____'ノ 
    \      \
985名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:47:53.30 ID:ZUwu/Xgz0
そもそも幹部候補って明確なポストがない以上は
正社員ならたて前上は幹部になる可能性は無くはない。
そうすると一般職以外の普通の社員は年齢、スキルに関係なく
幹部候補になる。

仮に仕事量が変わらず残業代がなくなれば
手を抜いたり人に仕事を押しつけるようになる。
だんだん企業力が落ちてくると思うんだが。。
986名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:48:46.18 ID:d8040xoT0
>>973

請負契約は会社と会社の契約であって、働き方の違いを表しているわけじゃない。
時間に縛られるか縛られないかは、請負を受けた会社の中の労働者の話だ。
987名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:49:04.44 ID:8JlUKH150
派遣も特定派遣は派遣会社の正社員で固定給だからエリアリーダーだから残業代は無しって事
登録派遣は時間給だから働けた期間x時間給が支給額じゃね
988名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:49:15.23 ID:2YlT61D10
なんだ、時間に縛られない職種で その中の幹部候補とかリーダーのことじゃんこれじゃ
これじゃ拡大しないだろ でも広がらないなら意味なくね?
989名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:50:51.90 ID:aid3ZA9p0
>>988
徐々に範囲拡大するに決まってるじゃん
年収の条件なんてひと月もしないで削られたしな
990名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:50:53.65 ID:CI/K9neF0
なんだかんだ言われてんのにワタミ大勝利の流れで笑えるなw
バカが張り切って選挙とか行くからこんなことになった
ま、自業自得だけど
991名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:51:23.27 ID:rgN1IVfx0
うちはパートさんも幹部候補だから、これから残業代は出さなくていいよね?
992名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:52:46.51 ID:8JlUKH150
請負は時間契約で無く
仕事の成果報酬額を決めた契約だから
初めから働いた時間と料金は関係ない
993名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:54:49.96 ID:d8040xoT0
>>992
仕事の成果を求められるのは、請け負った会社の責任者だ。
994名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:54:56.15 ID:8JlUKH150
スターバックスとユニクロがアルバイト社員を正社員化した目的はこれだろう
995名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:56:15.30 ID:uAWIQMIh0
>>985
別に金払うことを禁止てるわけじゃないんだが。
そう思うなら企業が金を払えばいいだけ。
996名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 17:58:23.53 ID:uAWIQMIh0
>>994
いやそれはないよ。限定社員はこれの対象外だろう
総合職の正社員が幹部候補生。
997名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 18:00:19.26 ID:2YlT61D10
>>991
労働時間に縛られないパートなんかいねーよ
998名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 18:01:36.67 ID:d8040xoT0
結論=「企業の運用次第」で、プラスにもマイナスにもなる。
999名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 18:02:59.81 ID:D9og7SRCO
一般企業の社員はみんな残業代ナシじゃないか。バカたれが。
1000名無しさん@13周年@転載禁止:2014/05/28(水) 18:03:49.57 ID:8JlUKH150
正社員は雇用期間を定めない雇用だから
経験を重ねて勤務年数が増えれば幹部になるから幹部候補でしょう
離職率が高くて残った正社員は幹部に成る
年功序列
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