【政治】「解雇しやすい特区」検討　秋の臨時国会に法案提出へ 労働時間規制せず、残業代ゼロも★7

【山本知弘、清井聡】政府は企業が従業員を解雇しやすい「特区」をつくる検討に入った。労働時間を規制せず、
残業代をゼロにすることも認める。秋の臨時国会に出す国家戦略特区関連法案に盛り込む。働かせ方の自由度を
広げてベンチャーの起業や海外企業の進出を促す狙いだが、実現すれば働き手を守る仕組みは大きく後退する。

　特区は安倍政権がすすめる成長戦略の柱の一つ。２０日の産業競争力会議の課題別会合で、安倍晋三首相は
「国家戦略特区は規制改革の突破口だ。実現する方向で検討してほしい」と発言。田村憲久・厚生労働相に検討を指示した。

　特区で導入する解雇ルールや労働時間規制の緩和は、特区内にある開業５年以内の事業所や、
外国人労働者が３割以上いる事業所が対象だ。

朝日新聞社　朝日新聞デジタル 9月20日(金)21時29分配信
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130920-00000051-asahi-pol
過去スレ　★１　2013/09/20(金) 21:56:13.71
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1379681773/
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1379685681/
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1379689533/
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1379694244/
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1379702122/
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1379727137/

過労死特区

人生変えたいですか？

http://kurocat.info/lastis

奴隷特区

資本主義も逝くところまで逝った感じだな。もう完全に中世じゃねーか。
地主と小作人の関係より遥かに酷い。

特区日本。

>>1乙　完全に自民批判の流れになってるのに頑張るねｗ

安倍ちゃん正体を現したな

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合衆国日本

昨日★1見てたがもう7まで進んでたのか
この板の傾向だと歓迎の論調のほうが多いのかな
労働者なのに何故か経営者目線で語る人が多いからなw

ブラックなのは労働時間が関係している？

まー、結論から言いましょうか。日本人は生産性が低い。以上。

ブラック企業が存在するのは色々な理由があるのですが、日本の場合の多くは、長く働かないと適正給与に届かないのです。

先日のOECDのデータが面白いので、ちょっとばかし紹介します。
少ない労働時間でも稼げる国たち

総務省の平成24年就業構造基本調査によれば、年間就業日数が200日以上働く人(会社役員を除く)について、
週間就業時間60時間以上の人は、全体の11.2％（478万人、男390万人・女88万人）という結果に。

週60時間以上ということは、週5日勤務の1日12時間労働以上となります。現実的に考えれば、朝9時に出社し、
退社するのは夜9時以降がほぼ毎日で、場合によっては最終電車（深夜0時前後）の直前まで勤務しているという実態だと推測されます。
なんかブラックな香りがするぜ、11％。

トップのオランダは、週のうち29時間が労働時間で、平均所得は47000ドル(約470万円)。
政府がワークライフバランスを奨励していることもあり、週4日労働がかなり定着しているとのことだ。
2000年に成立した法の下で、労働者は労働時間をパートタイムに減らしても職を維持でき、保険などのメリットも享受できるように保証されているという。
（週4日労働が当たり前? オランダが労働時間の短さでトップに ? OECD調査）

日本ではたらく何人が、週29時間勤務で年収470万円いっているのでしょうか。

日本って、男性の平均年収が470万くらいですよね？

日本では半分近くの人が月200時間以上（22日稼働で週45時間以上）働いており、倍近く働いて同じ給与水準……。

単純比較できないとはいえ、なんだかやるせなくなります。ところで、芸人の「やるせなす」さんはどこへ行ったのでしょうか。

http://www.advertimes.com/adobata/article/17905/andomitsunobu.net/?p=5921

解雇されやすい会社に有能な人間が集まるか？

それとも、自分に自信のある奴が沢山名乗り出るか？

先の選挙で自民党が経済界の重鎮達に約束しちゃったんだろうな
つぶすなら民意でつぶしてくれと

>>13
有能かどうか関係なく、経営者の都合で解雇される可能性大。
かつ、残業代なし。

有能かどうか関係なく、誰も行きたがらないよｗ

これはヒドイｗｗｗｗｗｗ

C E R O　全年齢を対象とする労働惨状が
　 Z Z　　　含まれていることを表示しています。
全年齢対象　 全年齢に対して流布しないことを前提とする区分

安倍の目指す美しい国日本とは移民大国フランスのこと

マナポとボッシーも強制労働させろ

労働者側にとってのメリットも何かあるはずなんだけど、何だろう？ブラックすぎて社員が集まらない→待遇が改善？超高給短期就労？

移民を入れるよ
外資をもっと入れるよ
社会福祉は削らざるをえないよ

え？ジャップの労働者？金になんねー奴は死ねよ

by自民党

募集要項にちゃんと記載してくれよ

・残業代一切なし
・都合により解雇される可能性がある

ってさ

イギリスのキャメロン首相になってから
どんどん変わっていくね。

解雇しやすいだけじゃなく従業員が辞めやすいのも追加してくれ

ワタミのガリガリ訓〜♪

　　　.／　ノ　＼ヽ
　 　 ;| （◯）（◯|:　　　
　　　:|ヽ (_人_)/;
.　　　:|　|. ⌒ .|;
　　　 :h　　 ／;
　　 　 :| 　/; ’
　　　 /　く､　　 　 ＼
　　　;|　＼＼_　　　　＼
　　　;|ミ　|`ー＝っ 　 　＼

随分小さく遠い存在になりました。コンプレックスの塊だったころの僕。
身体が弱そうに見えるし、人前に出るのも苦手。
何で居酒屋で接客を？と自分でも思います。
案の定、最初はお客様に使われているようで嫌だな、と感じることも多かった。
なのに、今ではこの仕事が大好きになり、お客様人気No１にも選ばれました。
感動のアンケートをいただいてGRバッチも手にすることができたんですよ！！

はい、また朝日新聞のデマです。

http://sakedrink.info/2463/朝日新聞「解雇しやすい特区」は釣りタイトルな/
＞（２）解雇ルール
・契約締結時に、解雇の要件・手続きを契約条項で明確化できるようにする。仮に裁判になった際に契約条項が裁判規範となることを法定する。
→ 労働契約法第１６条を明確化する特例規定として、「特区内で定めるガイドラインに適合する契約条項に基づく解雇は有効となる」ことを規定する。

要するに「ガイドラインに沿わない解雇は無効」ってこと。

＞（３）労働時間
・一定の要件（年収など）を満たす労働者が希望する場合、労働時間・休日・深夜労働の規制を外して、労働条件を定めることを認める。
→ 労働基準法第４１条による適用除外を追加する。

一定の条件とは何かというと
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik13/2013-09-20/2013092001_05_1.html
「年収800万円以上」のホワイトカラーのみが対象。


要するに安部落としの朝日のデマ記事ですね。

奴隷解禁？
現状でも資本側が利益独占して、リスクは労働者に押しつけてるのに、たががはずれるぞ
資本側に社会に貢献する良心を期待するのは無駄だということは、現状を見れば明白
資本は性悪説でを元に考えるべき

消費税の件といい、どうも安倍の経済ブレーンはアホしかいないらしい。

・日本の非正規は待遇が低い（オランダやアメリカと異なる）
・非正規の割合が３６％の世界ワーストになっている
・旧来の終身雇用は外人や女性、起業したい人に不利
・終身雇用は男が大黒柱・女が専業主婦、に適した制度であり、男が過剰労働、女が過少労働につながりやすい

これを前提にいれて日本の新卒終身雇用身分制度の是非を考えようぜ

家畜人特区

解雇が自由というのは派遣や下請けを経由せず労働者を雇用できるってこと
雇う側にとっても働く側にとってもメリットがある

なんじゃこりゃ

外国人がたくさんの企業に認める
↑↑↑
たくさんくるね！

>>14

と言うより、安倍自身が新自由主義だから。
平気で労働者を使い捨てにする。

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安倍ちゃんはどうしても国民を奴隷にしたいらしい。

ウェブスターがいいよ

http://www.ws-c.com/

競争から逃げてはいけないのはその通り、見てみたいどうなるのかを、いつかは通らないといけないんだ、移民を受け入れたくなければ、資源を開拓して自分達で防衛するしかない、朝日はそれでも反対するの、移民はダメ、防衛もダメ、中国の属国になれというのか

　　　 　 /　　　　　 　 　 〃　 　 ヽ
　 　　 l l　　　　 　 _.ィ,≠-､　　　 ',
. 　 　 ﾊヽ ､!　　 　 〃　　　　　　　l
　　　 |　ヽヽヽ　/イ!　　 　 　 　 　 l
　　　 |ヽ､_..ヽﾆ､､._||_　/,ニ.　 　 　 |
　　　 l､ヽィ_fｏトヽ〃`l/ィｴ:ｴヽ､-　|イ!
　　 lヽlヽ、　 _ ィ〃　 lヽ`ー　　　　 ｌ〈
　 　 |. ト ､￣　〃,.、　l-、 　 　 　 ｌ !〉|
　 　 l.〈＼ ＼　|! lｭ、 ,＝ﾍ　　　 / /!/
　　　ヽ＼ヽｰ-ヽ　　　　　 ヽ 　 l　l_ﾉ
　　 　 ヽ」＼` ｰﾆ二ﾆ二ﾆ　‐　l　 |
.　　　　　 ﾄ､ `｀ ー‐―一　´　 ｌ　 |
　 　 　 　 ヽ＼＼,. -―‐- ､∠　／!
　　 　 　 　 |＼＼ 　 　 　 　 ／/ .|、
　　　 　 　 rl＼｀ヽ _　　　_,ノ　_l／:::l
　　　 　 　 |:::::::::＼_　￣　 ／::::::::::::::l
　　　　　 _ﾉ::::::::::::::::;:＞:＜::::::::::::::::::::::l､＿_
　　　 ／:::|:::::::::::::::/::::::::::::::ヽ::::::::::::::::/::::::::::::｀丶､
奴隷の国が奉仕を怠れば消費の国が飢えるのは必然
人手不足は奴隷製造業を潤すが権利を主張しすぎれば資本主義の血脈が降下する
国家は脳こそ資本主義を名乗ってきたが実情は理想的な社会主義国だ
だが老廃物が溜まれば血の配分を操作できる脳が必要になる
それは自由と平等を謳う国とて同じだ
もちろん。だが本音と建前は別腹だよ
国家にはコントロールできないカリスマ指導者は要らない
従順な消費者がいればそれでいい

「流動性を高める」話が、「経営者が解雇しやすくする」話に摩り替わる異常性

>>13
有能な人間は一般的に雇用されやすいため、
入社する条件としては、
その会社が解雇されやすいか？されにくいか？ではなく
年齢に関わらずに権限が与えられ適正な報酬が得られるか？
だと思う

その年代でしか身につけられない事は必ずある
つまり自身のキャリアプランを実現させてくれる環境があればそれを優先する
一例として20代で自身のユニットを立ち上げて結果を残す経験値を積めれば
それをベースに30代で有利な転職が可能となる
あ、これはまともな企業での話であって、ブラック企業は論外

>>31
大手が短期雇用者雇う為に一々自分で募集すると思うか？

当分ブレア首相ブッシュ大統領のツートップのような
時代は来ないね。

こんな恐ろしい制度が我々のの足元に迫ってきてるのに、
成長して賃金が上がるから大丈夫です、とかもはや
狂人の妄想を高らかに叫んでいるとしか思えん。

アメリカも解雇が自由じゃないじゃん
むしろ日本より厳しい感じだぞ

ttp://blogs.yahoo.co.jp/ken_f_sakai/6077963.html
ご存知とは思いますが、アメリカの雇用法では、
連邦公民権法第七章（Civil Rights Act, Title Seven）をはじめとして、
人種、性別、肌の色、宗教、出身国、年齢、妊娠、心身障害、軍隊経歴などを理由に差別をしたり、
不当解雇をしたりすることを明確に禁じている法律がいくつも存在します。
もし、それら差別があって解雇がなされた場合には、即座に法律違反だとみなされ、
解雇を受けた従業員は、それら雇用法を盾にとって会社を訴えることがよくあるわけです。
ですから、雇用主として、それら雇用法は、“Employment-at-will” よりも
はるかに法的訴求性が強いのだという事実を理解し、十分わきまえておかねばなりません。

ただし、それら法律に抵触しない、純粋に企業の業績不振から来るリストラやレイオフでは、
この “Employment-at-will” が企業側にとっては有効となる場合があります。
しかしそれでも雇用主としては、レイオフする従業員が40歳以上の人ばかりではないかとか、
マイノリティ出身者が過半数いたのではなかったかとか、
第三者から見て差別とみなされるような諸々の要因が
少しでも（出来ればすべてを）排除されているように、注意や配慮を十分施し、
記録を取り、維持しておくことが極めて重要な要件になってまいります。
そして、誤っても、”Wrongful Termination” だというような印象を
決して従業員に与えるようなことがあってはなりません。

働かせ方の自由度って何だ（笑）

>>4
完全にそれだよな
その特区に所在してる企業は全てブラック認定でいいな
まともにやってる企業は風評被害受けるが

「解雇しやすい特区」なんて言葉を使っているのは朝日新聞のみ。

http://sakedrink.info/2463/朝日新聞「解雇しやすい特区」は釣りタイトルな/
＞　＜特例措置＞
　特区内において
　　・開業後５年以内の企業の事業所に対して、（２）（３）の特例措置
　　・外国人比率が一定比率以上（３０％以上）の事業所に対して、（１）〜（３）の特例措置

逆を言えば「開業6年以上で、かつ外国人労働者が30%未満の事業所」は対象外

>http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1379727137/999
>「自民はどうだっていいが、安倍のために擁護する」と「俺は安部を支持しているが、自民はどうだっていい」は矛盾しないよおｗ
話を勝手に摩り替えないで欲しいな。
俺が矛盾を指摘しているのは、「自民がどうでもいいはずなのに、（安部と関係ないところで）自民を擁護している」という点。
「自民はどうだっていいが、安倍のために擁護する」というのであれば、単に「安部政権のために自民党は必要だ」とだけ言えばいい。君にとって、自民党にそれ以上の価値は無いのだろう？
にも関わらず、経済大国云々というのならば、「安部政権以前の自民」についても、君は価値を見出していることになる。

まあ少なくとも、君がまず最初に(前スレ>>650）擁護したのは自民であり、>>650に安部なんて影も形も無いわけで、
今更後だしジャンケンで「自民はどうだっていいが、安倍のために擁護する」と言ったところで説得力は無いよｗ

小洒落たテラスで、執事の持ってくるサンドイッチをつまんだ後、葉巻をふかして、
「最近アカの連中は大人しくしているようだね」とか
学生時代からの親友と話し合ってみたいもんだ。

安倍ちゃんとか麻生さんとかは、そういう身分だもんねぇ。

>>44
確かに単に雇用が安定した職場で9-18時にルーチンワークをやりたい人にとっては地獄だろうね
そういう人にとっては公務員になったほうが幸福なのだと思う

＞「特区」をつくる検討に入った。
ワタミのある街が対象。

>>48
そんなの新会社立ち上げでなんとでもなるだろ、頭動かないバカなのｗｗｗ

これね厚生労働省に電話して聞いてみたほうがいいよ

朝日が「解雇しやすい特区」を検討していると聞いたのですが、労働時間規制せずに残業代もゼロってほんとうですか？」

って
嘘た捏造だったら、また大変なことになるね

今まで非正規労働者を低賃金で使い捨てにしてきた正社員に天罰が下る
メシうまあああ
反省しろ、バカども
いずれにしても戦後高度経済成長時代に作られた
正社員終身雇用モデルは、終わったんだ
ガラパゴスは終わったんだ
これを認めることが大前提
時代が変わったのに古いモデルを生かそうとしているから非正規奴隷が急増している
反対派は非正規奴隷はこのまま奴隷を続けろと言ってんだぞ
自分の損得しか見えない愚か者よ
非正規労働者は、とっくの昔から「解雇しやすい特区」
それについては何も言わず、自分の損得しか考えない奴が日本のガン
解決作は簡単
正規と非正規の区別を法律で禁止すればいいだけ

新自由主義はデフレ促進策しかしない宗教なんだよなあ

アメリカの「雇用者は好きに首が切れる」という「任意雇用原則」は
最近は例外が多くなっている

ttp://www009.upp.so-net.ne.jp/juka/AmericanRule.pdf
>「任意雇用原則は神話になった」(43)といわれている。これはアメリカ社
>会には任意雇用原則に対する例外事項がありしかもその数が増えつづけているという現実
>を反映したものであり、任意雇用は実態としてみると原則から外れるようになってきたと
>も言えるであろう。

アメリカの司法は労働者を守るために動ているようだ
それなのになんで日本は守らないの？

あべし

ケインズ主義の麻生はどう思ってるんだろうね

で安い労働が手に入った分更なる値下げ競争か
一体安倍は何がしたいんだｗｗ

>>42
大手が直じゃなくとも
二次請け辺りがそれをやればいい

今の仕組みは6社くらい経由し末端は解雇自由だからな

資本家の皆さまは「無能な奴は切られるべきだ！」とか言ってるが、
社員の全員が「無能じゃない」基準をクリアするためには、よほどの高給出して人材買いあさらないと無理。

企業側の「無能な社員が多くてさー困っちゃうよ〜」というのは
さほど美人でも金持ちでも若くもない女が、婚活市場で
「普通の人がいいの。
　普通の顔で、平均的な身長体重で、平均年収で、学歴も普通ぐらいで、私とそんなに歳が離れてなくて
　常識備えてて、長男じゃなくて、浮気しなくて、結婚歴もなくて、でも頭髪はちゃんとある人。
　……全然高望みじゃないでしょ？なのに何で見つからないの！？」
と言ってるのと同じ。

社員形態を二部制にして、単年契約の年俸制を認めればいいだけな気がするけどね
普通に一般派遣会社がやっているように

　　　　　　／ミ彡三三ミ､
　　　　　/彡彡ｿヾミ三ミミヽ
　　　 　 ‖彡'''｀　　　 ｀`ヾミﾊ 　　　　　　　　　　　　　　ﾋﾞｼｯ
　　　　 {彡ｿ ,,ｨ≦　 ｨ≧､ Ｙミ}　　　 　 　 　 ／.￣）
　　　　　 ﾘ彡　,.ｨｭ:　 i .ｨｭ､.　Ｙﾘ　　　　　　　/　 /二､
　　　 　ﾊﾘ　´` ノ　 ヽ` '　 ﾘﾊ　　　　　　 丿 Ｙ　 .i　　Ｙ 　安部特区発動！
　　　　　 Ｙ l　　　/.‐ ‐　　　 ''ｿ　　　　　　（　ゝ'　 ﾉ ./ /
　　　　　ヽ_　　 ｨ‐.v→　 .::/　　　　　　　 ,ゝ-､_）--'-'
　　　　　　 ﾍ　　　　,　..::::/　　　　　　　 /{　ゝ､＿_ﾊ|ﾍ
　　　　　　　 } ｀ -　 -'.:ノ//へ､＿＿,,,ｨ'/ﾊ＿＿＿＿ﾊ
　　　　　 _,/ハ　　__,,ィ／//////////////////////ﾉ
　　,,ｨ''"/// | ＞＜ ／///////////{//////////／
　r''"////// ..|/:::::ﾉ//////////////}/////////Ｙ
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「無能な上司を解雇しやすく」するってことだな。

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　　　　 　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　┣━━　　　　┃　　　━━━━━━━━
　　　 ／::::::⌒（__人__）⌒:::: ＼.　 　 　 ┃　　　　　　　┃　　　　　.　　　　　　　　　　┃┃┃
　　　|　　　 ゝ'ﾟ　　　　　≦　三　ﾟ｡　ﾟ　┗━━　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 ┛
　　　＼ 　 ｡≧　　　　　　　三　＝=-
　　　　　　 -ｧ,　　　　　　　　≧=-　。
　 　　　　　 ｲﾚ,､　　　　　　　＞三　　｡ﾟ　･　ﾟ
　　　　　　 ≦｀Vヾ　　　　　　　ヾ　≧
　　　　　　 ｡ﾟ　/｡･ｲﾊ ､､　　　　｀ミ　｡ ﾟ　｡ ･


【政治】「解雇しやすい特区」検討　秋の臨時国会に法案提出へ　労働時間規制せず、残業代ゼロも★2
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1379685681/671
671 ：名無しさん＠１３周年：2013/09/20(金) 23:46:27.52 ID:vf4KG5fa0
>>653
これ推進＝左翼だぞ・・・
改革が左翼で保守が右翼
どういう頭してんの

ゆとり脳すぎるわ
何でもブラックブラックとレッテルはり、今のままでいいとは思わない、競争しなくなる社会は終わり

しかもアメリカの任意雇用って欧州では全然やっていないことらしいよ
アメリカンルールだね

ttp://www009.upp.so-net.ne.jp/juka/AmericanRule.pdf
H.G. Wood によって1877年に公表された A Treatise on the Law of Master and Servant で
ある。彼は、期間の定めのない採用は「任意で」採用することであり、それはいつでもい
かなる理由であろうともどちらの側からでもうち切ることができる、と主張した。ここに、
いわゆるウッズル−ル(Wood's Rule)が誕生する。
そしてその後、特に1884年にテネシ−
裁判所においてウッズル−ルが採用されることによって、「任意雇用原則」は、アメリカ
社会の雇用関係を規定する独自な「法律」として、その存在が公式に認められるようにな
り、20世紀前後には一般化することにになった(11)。

このようにウッズル−ルには幾つかの問題点があるが、そのル−ルが大陸とは全く異な
る「アメリカン・ル−ル」(17)として 1884 年以降「公式に」通用するに至ったことは歴
史的「事実」である。

>>49
なんだまだいたの
9994でこれなら返されないだろうとドヤ顔でレスしたのに、999で返されたのがくやしかったのかｗ

くやしかった？ねえ、くやしかった？
もうこの話はこれで終わりにしよう
俺の勝ちってことでｗ

ワタミ特区かアベノミクス特区か

会社の役に立ってないやつが解雇されることが労働者にとって最大のメリットだろ。

まあ、やってみるのには賛成だよ
ただ、関わりたくない人は関わらんで済むようにしてね

とりあえず現代の出島って認識でいいのかな

　　　　　　　　　　　　　　 ,．-…─ｭ
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　　　　　　　　 ,．'´ 　 　 　　 　 　|::|
　　 　 　 　 ／　　　　　 　　　_＿_リ
　 　 　 　 /　　　　　　,.．ィ"´　　　｀`ヽ､
　　　　　/　　　.:.:,.ィ'´.:.:::/　　　　　　　　ヽ
　　　　 ,′ .:.::::::〃.:.:.:::::/　　　　　　　　　　ヽ
　　　　,′.:.:::::;〃.:.::::::::;「｀`ヽ 　 　 　 ,.:.:::::::.-〉
　　 　 l.:.:.::::::;〃.::;;;;,r':r'⌒ヽ:ヽ　　 ＜＿`ヽX_
　　　　|.:.:::::::l |:;:;;;;/i::.i　　　l.:::l　　　　 ,´ "´T`ヽ
　　　　L．-‐┘:;;;;! '､:'､＿ノ.::ﾉ＼.　　 :　 　 l:::/
　　　　　　　　',:;;;;;L　＞…＜ヽ｀`ーr‐'--‐'^ﾘ
　　　　　　　　 `y'´ ｀`7/　/.::::.',　　　　　　 〈
　　　　　 　 　／　 __ノ/　/.::::::::.',　　　　 　_人_ ,..ｨ !
　　　 　 　 ／. ィ´.:.:.:::′/.:::::::::::::`ゝ､　 　 ﾉ ﾉ ハ_ノ
　　　　　　 ＞/.:.:.:.:.::′/.::::::::::::::::. 　 ｀`7^ｰ---‐'ﾞ
,.r=＝＝＝= く.:.:.:.　,. ィ.:.:.　.:.:.:.::::.:.　､_/
77´￣￣｀7`ヽ＼"´ /.:.:.　.:.:.:.:.:::::.｀`V
/　　　　 //: : :.＼＼　｀`丶､.:.:.::::.｀`〈
　　　 .::://.: : : : : :＼＼::::.:.:.:.ヽ｀`丶人_
　　.:.:::://. : : : : : : : :.＼ヽ::::::::::.ヽ.:::.:｀`ヽ::.ヽ
わたしは機械ではない、任務遂行のためエゴを強化したものだ！！
by カロッゾ・ロナ

>>69
>>999で勝ち逃げしたつもりが、次スレで反論されて悔しかったようだねｗ

『くやしかった？ねえ、くやしかった？』
『もうこの話はこれで終わりにしよう』
『俺の勝ちってことでｗ』

ワタミを絶賛してたネトウヨは、どう責任を取るつもりだ？

>>46
例えば、若い時期に年収700万で24時間働けますか？みたいなノリは
その従事している仕事が将来の糧となる質のものだったらやりたい人はいるだろう

現状は労基の問題があり年間の労働時間は上限があるし、企業と採用者間で
ミスマッチがあっても解雇は難しいから企業も大胆な採用はできない

こういった例も労基の適用外として認めましょうってのが特区なんじゃないの？
つまり働き方について企業と労働者間で合意ができれば特例として自由にしますって話
別に悪い話ではないと思う

今の時代、週に40時間働き2日休みそして解雇はできないって働き方だけをマトモだとし
全ての業種業界労働者に適用するのには無理があると俺は思う

政治家・官僚がいかに楽して合理的に国民から搾取できるか？
やつらの狙いはただそれだけだと思うんだけど、
今回の狙いってどこにあるんだろう？

特区から開始→
年月かけて全国へ適用→
日本の雇用の流動化→
デキル人間が正社員として、出来ない人間が容赦なく淘汰される→
二極化する反面、国力自体は向上する→

結果、
・国際的なポジション向上でウマー
・上位層から搾取するにあたり、二極化することで仕組みがシンプルになり　
　面倒な仕事が減る

好きに首を斬れるというのは
アメリカしかやっていなくて、
しかもそのアメリカも近年、否定気味なのに
なんで日本が導入しなきゃなんないの？
アメリカのダメな所はマネする必要はないよ

>>61
まともな企業なら、て話で言うとだけど
多重派遣は今は法律違反だよ

>>1
それ良いね、そこでは最低賃金制も廃止してね

労働市場の自由化こそ、強い日本を取り戻す方策
ナマポで寄生してる奴らは、時給200円で公園の便所掃除して足りない分だけ補助受けろよ

労組の人って、整理解雇４要件のせいで就職氷河期作ったってまだ認めないよね
アメリカみたいに指名解雇が許されてるような国よりも日本のほうが解雇要件が緩いみたいなこと主張するよね
本当に労働貴族のやりたい放題だね
資本家を敵と勘違いしてるからこんなにやりたい放題できるんだよね
被害は全部若者にいってるのに

　　　　　　／ミ彡三三ミ､
　　　　　/彡彡ｿヾミ三ミミヽ
　　　 　 ‖彡'''｀　　　 ｀`ヾミﾊ 　　　　　　　　　　　　　　ﾋﾞｼｯ
　　　　 {彡ｿ ,,ｨ≦　 ｨ≧､ Ｙミ}　　　 　 　 　 ／.￣）
　　　　　 ﾘ彡　,.ｨｭ:　 i .ｨｭ､.　Ｙﾘ　　　　　　　/　 /二､
　　　 　ﾊﾘ　´` ノ　 ヽ` '　 ﾘﾊ　　　　　　 丿 Ｙ　 .i　　Ｙ 　日本人は死ね！
　　　　　 Ｙ l　　　/.‐ ‐　　　 ''ｿ　　　　　　（　ゝ'　 ﾉ ./ /
　　　　　ヽ_　　 ｨ‐.v→　 .::/　　　　　　　 ,ゝ-､_）--'-'
　　　　　　 ﾍ　　　　,　..::::/　　　　　　　 /{　ゝ､＿_ﾊ|ﾍ
　　　　　　　 } ｀ -　 -'.:ノ//へ､＿＿,,,ｨ'/ﾊ＿＿＿＿ﾊ
　　　　　 _,/ハ　　__,,ィ／//////////////////////ﾉ
　　,,ｨ''"/// | ＞＜ ／///////////{//////////／
　r''"////// ..|/:::::ﾉ//////////////}/////////Ｙ
////////|　 /:::::{///////////////{//////////

日本を取り戻す、、って一体なんだったんだ？

>>26
K団連は年収400万以上を所望しておられるから奴隷化必須
つか、自民信者は何度だまされれば目を覚ますの？

>>75
はいはい
勝ち逃げさーせん
勝っちゃってごめんねーｗ
何に勝ったのか俺にもよくわからないけどごめんねーｗ

お前等が望んだ世界なんだから受け入れろよ
嫌なら定時で上がれる派遣や準正社員でもいいんだぞ

950 返信：名無しさん＠１３周年[sage] 投稿日：2013/09/21(土) 13:17:32.48 ID:Z/sCWn3Z0
>>870
日本が改憲してりゃホイホイ国防軍出してるよ。

理不尽なプラザ合意や年次改革要望書丸飲みはどう説明するんだ?

プラザ合意なんざドイツはアホかと蹴り飛ばしたぞ。

951 返信：名無しさん＠１３周年[] 投稿日：2013/09/21(土) 13:17:40.90 ID:V0qR7ppQ0 [16/16]
>>870
結果的に同じ「答えの形」になっただけ。
もともと今の日本では出兵したくても出来ない。
アメリカが空爆を発表したらすぐに、安倍首相はそれを支持した。
イラク戦争の時のブッシュと小泉を見てるみたいだった。
日本の「答え」は議会を経て出て来たものではない。

前スレ

プラザ合意の経緯は俺は知らんｗ　その言い方だとWW2もなぜ戦争したんだ？とか言いそうだなｗ

アメリカ空爆支持してないのは中国とロシアだよ　それ以外は知らん　国連で立ち位置明らかにしてるでしょ

不安倍増内閣

こうすれば「安倍」を正しく覚えられるよ。

解雇緩い方が入れ替わりできていいと思うけどな

今まで非正規労働者を低賃金で使い捨てにしてきた正社員に天罰が下る
メシうまあああ
反省しろ、バカども
いずれにしても戦後高度経済成長時代に作られた
正社員終身雇用モデルは、終わったんだ
ガラパゴスは終わったんだ
これを認めることが大前提
時代が変わったのに古いモデルを生かそうとしているから非正規奴隷が急増している
反対派は非正規奴隷はこのまま奴隷を続けろと言ってんだぞ
自分の損得しか見えない愚か者よ
非正規労働者は、とっくの昔から「解雇しやすい特区」
それについては何も言わず、自分の損得しか考えない奴が日本のガン
解決作は簡単
正規と非正規の区別を法律で禁止すればいいだけ

>>77
そもそも今の日本企業は解雇が難しいのか？
若者は使い捨てされているじゃん

知り合いも会社に散々いやがらせを受けて
「自己都合退職」させられたぞ
企業的には、その嫌がらせすら面倒だということなのか？

>>20
それはない。労働組合は経済団体を敵視。その経済団体は自民党支持
飲食業界や運送業界の現状を見ると一つの企業がブラック化すると
ライバル企業はブラック企業になって生き残るか廃業かのどちらかを選択
結局は業界全体がブラック化

http://www.nicovideo.jp/watch/sm21859307

支援凸頼む

.



　　　 ／ ￣｀Y ￣ ヽ　
　　 /　 / 　　　　　　ヽ　　　　
　　,i　/ // / i 　　i l　ヽ　　　　「保守主義」の「保守」というのは
　　|　 //　/ l | | | | ﾄ､ |　　　
　　|　|| i／　 ノ　ヽ､　| |　　　　労働者の権利だとか国益を守るってことじゃなくて
　 （Ｓ|| |　 oﾟ⌒　 ⌒ﾟo |
　　|　|| |　　　　 .ﾉ　　）|　　　　資本主義（新自由主義）を保守するという意味だからねｗ
　　|　|| |ヽ､＿ 〜'_／| |


.

自民党
はい論破

さあ、話は終わりだ。そろそろ回収を行ってもらおうか。経営者、労働者を倒せ。

もう貴様の言いなりにはならない!!

それはどうかな?思い出せ。

あなたがコンプライアンスすると、あなたの子供も死ぬようにプログラムされている。

iphoneから発信されているキャピタルゲインが途絶えることは、君の子供が死ぬことを意味する。

それだけではないぞ。君の大事な株券にも同じ仕掛けがしてある。

配当は実在するのか!?

もちろんよ、経営者！信じて！

くそ…。

君達は殺しあうことになる。

少なくとも市場はあなたを殺したがっているわよ?

君達の最後の戦いをデータとして収集し…今回の演習は幕を閉じる。

それでは!経営者が作ったエゴか？

労働者が作ったルサンチマンか?

我々の愛しい『怪物』達よ…せいぜい楽しむがいい。

の前に、公務員の解雇をルールを憲法に基づいて罷免制度を作れよ。
違憲状態になってる洗脳カルト団体も規制して、国民の社畜奴隷信者化を違法にしろ。
創価学会とか徳州会とかワタミとかだよ、ついでにイオン、日教組、自治労もな。

現状の日本を考えると、
ボンクラでも正社員は終身雇用で給料右肩上がりで、きつい仕事は派遣パートみたいな、
士農工商的な身分制度は、会社自体の稼ぐ量が減ってるし、どん詰まりだろうな。

どん詰まりだけど、会社の儲けはゼロではないから、倒産／吸収／消滅するまでにはまだ３、４０年あるかな。
それが崩壊するまで、まったりと戦後日本が作った資産を喰い尽くすシロアリ戦略でも良いんじゃね？

そのあとの日本人は、必死で自分の食い扶持を稼ぐために、この特区みたいなことをしないといけないだろうけど、
今の幸せゆとり世代がやることじゃないよね。親やジジババの金で、優雅に暮らせちゃうし。

>>80
協力会社や請負って事になってるけど
現実は派遣がやってる
大手でごく普通

今の制度を見直すいい機会だわ

>>1
ついでに労働組合禁止特区もやってくれ
いやなら退職しろ で良い

メチャクチャだな…

>>91
なんか前のスレから、このコピペが続いているな…
非正規は正規に嫉妬しているのは確かだろうけど
だからって正規をなくせば良いなんて考えていないだろ

恐ろしいすり替えだ…
資本家の手先か

ブラッ区ｗｗｗ
ブラッ区ｗｗｗ
ブラッ区ｗｗｗ
ブラッ区ｗｗｗ
ブラッ区ｗｗｗ

アメリカにNOを言えるのは英仏という話？

【質問】セーフティーネットや事後チェックが不十分だとの批判がある。

竹中平蔵
「不十分な点はあると思う。しかし規制改革のおかげで（雇用が生まれて）就職でき、
所得は低くてもゼロではない人がたくさん出てきた」

"所得は低くてもゼロではない人がたくさん出てきた"
"所得は低くてもゼロではない人がたくさん出てきた"
"所得は低くてもゼロではない人がたくさん出てきた"

>>71
それは良いんだが、底辺工員なんか忙しいときだけ居れば足りるわけだからな
暇なときは解雇という期間工化する

会社成長させて売るような一撃離脱ベンチャー企業なら
問題ないと思うが

朝日新聞のソースじゃ、どこまで事実か分からないな

「労働者」vs経営者の戦いはもう古い
なぜなら労働者であって「労働者」に属してない人が増えすぎたから
これからは労働者ｖｓ「労働者」の戦いがはじまるだろう
そして多数派の労働者が勝って、「労働者」の地位は労働者のところまで引きずり下ろされるだろう

>>88
ドイツとイタリアも反対だよ。

プラザ合意も知らずにアメリカ語るなよ。
あそこから対日外交が厳しくなった転換点なんだし。

戦後の話しててww2の意味は全くわからんけどな。

>>96
自民党って　自由党と民主党が合体した政党だからな

鳩山率いる民主党に分裂した時点で　自民党名前改自由党にするべきだったかと

もうスレタイだけで左翼メディアが見抜けるネーミングだな

>>1
しかし、どこの誰がこんな環境で働きたいって手を挙げてるの？

35歳超えたら解雇だな、体力落ちてくるし。
これが新しい日本の雇用形態

「特区」って、外国企業向けに関東なんだろうな・・・

これからの世代には、極貧で２４時間戦うアニメーターみたいな生活が待っているわけか。

>>86
君の発想では、「埋まる寸前にレスを返されたのはくやしいことである（レスを返されずに終わるのは勝ちである）」んだろう？ｗ
でなきゃ「9994でこれなら返されないだろうとドヤ顔でレスしたのに、999で返されたのがくやしかったのかｗ」なんて発言は出てこないわけでｗ
少なくとも俺には理解不能な発想だよ。相手が非を認めるか、何もいえなくなって逃亡するまで攻撃するのが俺の潔癖症だし。

まあ多少マジレスすれば、どんなにごまかしたところで、俺を罵ったところで、君の発言の矛盾が無かったことになるわけではないのでｗ

>>72
関わらないようにするには日本の外に行くしかない
だって確実に特区の方が業績伸びるもの
全国区に行き渡るのも時間の問題

まぁ真面目に働いてる人には関係無いと言うかプラスになると思う
流動化が激しくなると良い人材は給料上げてでも引き止めようとするし

これに戦々恐々としてるのは高齢不良社員の人だと思う

あ、言い忘れたけど、親やジジババの資産がない奴で、今正社員じゃない奴、もっと必死になれよw
おまえらだけは、時代先取りして修羅のように働かなきゃならない。
３０代でこの特区でも生き残れるくらいじゃないと、体力落ちる４０代
５０代をしのげないぜ。
頑張って（＾＾）v

>>110
プラザ合意で日本はバブルが起きたのまでは知ってるが
プラザ合意の中身は円安を認めない事だけど

でデフレ脱却理由にプラザ合意をねじ曲たのは自由党側の安倍だけどなｗ

　　　　　　　　　　　 ''';;';';;'';;;,.,　　　　　　　　　　　　　　ザッ
　　　　　　　契約して　　　　　''';;';'';';''';;'';;;,.,　　　ザッ
　　　　　ザッ　　　　　　　　　　　　;;''';;';'';';';;;'';;'';;;　　　　　　　　　　　　　僕と契約して
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　;;'';';';;'';;';'';';';;;'';;'';;;　　　なってよ！
　魔法人足になってよ！　　　　　 ,.〜＾,.〜＾,.〜＾..〜＾ 　　　ザッ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ⌒vv⌒yv⌒vv⌒yv⌒vv、
　　魔法人足に　　　　　　　, '´￣｀ヽ −＾, '´￣｀ヽ −＾, '´￣｀ヽ　　　　　　　　　僕と
ザッ　　　　　　　　　　|＼ '´￣｀ヽ　|＼'´￣｀ヽ　|＼´￣｀／|,‐ '´￣｀／|
　　　　　　　　　　|＼ '´￣￣／|＿＿‐ '´|＼￣｀／|＿‐ '´￣￣｀|＼／|　 ／|　ザッ
　　　　|＼　　 　　,‐ '´￣／|　　　　|＼　‐ '´￣￣｀ヽ ／|　　　 |＼ '´￣￣｀ヽ 　　／|
　　　　|＼＼　　 Ｖ 　 ／／| 　　　 |＼＼　　 　 　 ／／| 　　　 |＼＼　　 　 　 ／／|
　　　　: 　,>　｀´￣｀´　<　 ′　 　 : 　,>　｀´￣｀´　<　 ′ 　　　: 　,>　｀´￣｀´　<　 ′
　　　　Ｖ　 　 　 　 　 　 Ｖ　　　　　Ｖ　 　 　 　 　 　 Ｖ　　　　　 Ｖ　 　 　 　 　 　 Ｖ
　　　　i{　●　 　 　 ●　}i 　　　　　i{　●　 　 　 ●　}i 　　　　　i{　●　 　 　 ●　}i
　　　　八　 　 ､_,_, 　 　 八 　　　　八　 　 ､_,_, 　 　 八 　　　　 八　 　 ､_,_, 　 　 八
　　　/　个 . ＿　 ＿ . 个 ',　　　 /　个 . ＿　 ＿ . 个 ',　　　　/　个 . ＿　 ＿ . 个 ',
　＿/ 　 il 　 ,'　　　 '.　 li　 ',_＿/ 　 il 　 ,'　　　 '.　 li　 ',_＿__/ 　 il 　 ,'　　　 '.　 li　 ',＿_

僕と契約して魔法人足になってよ！！

国民総中流の時代は見る影も無くなりそうだな
なにゆえ欧米より実績を残した制度が廃れてゆくのか
日本が長い不況に陥ったのは
異常な通貨高と、ゆとり教育のせいなのにな。
労働規制とかじゃなく。

>>92
日本はって前提が実情とは乖離している

日本で解雇要件を満たして退職させているのは大企業のみ
中小などは明日からクビみたいなノリがはびこっている
もちろん労基に駆け込まれたら示談金(解雇予告手当支給)で済ませている
大企業は風評被害が怖いからそうしないだけ

法的に解雇要件が厳しいから大企業はその要件(整理解雇)ではない
自己都合や懲戒による退職に追い込もうとして無駄な労力を費やしている

だから、お互い気持ちよく法に基づいて解雇を可能としたいってのが大企業のスタンス
労働者：契約に解雇ルールが書いており、そのルールに沿ってるから仕方ないなと納得
企業：契約に応じて事務処理しました
もちろん、旧来の解雇できないリスクへの引当金については、新ルール適用後は
労働報酬に上乗せされるべきだと思う

このスレも初期と比較して自民と財界の工作員が増えたのわかるなw

きわめて潔い政策だな
票田のジジババにはもはや関係ないから、一瞬の企業業績みて
さらにこの手の動きは加速するのだろう
そして俺らも「ミンスよりまし」でこの手の動きに加勢するという

どっちにしてももう甘い考えで生きていく事は不可能になりそうだね
役立たずは本当に捨てられる世の中が来る

>>123
でもさｗ日本のシステム知ってればこんな特区なんて不可能なのチョット考えれば解ることだよねｗｗｗ

ASAHIチョンがガス抜き記事書いてオナニーしてるとしかｗ

さらに少子化と非婚が進むな。移民導入確定か。

これは厚生労働省に電話して聞いてみたほうがいいって

朝日が特区をつくり、労働時間を規制せず、残業代ゼロという記事を書いているが本当なのかどうか

って聞いてみたほうがいい
嘘か本当かもわからないまま批判するのはマスゴミの扇動に乗っていると同じことだよ

それってお前らの嫌いな「衆愚政治」そのものだからな

>>92
建前上はそういう追い込んで辞めさせるのを無くす為に
金銭解雇させようってことらしい
まぁ一部の大企業は金で解決できるのはいいんじゃね
ただし中小零細は更に酷い事案が出てくると思うけど

>>121
うーん。通貨高はあまり関係ないと思うよ。
むしろ日本が発展途上国じゃなくなったから、一億総中流が出来なくなったんじゃないかな。
中国が１４億総中流になったら怖いよ。インドも入れて３０億総中流って、地球の半分だぜ？

ちなみに、年収１００万でも世界の上位１６％な。
年収６５０万なら、世界の上位0.25％位。

このスレでも必死に労働貴族の工作員が必死に安倍さんを叩いてるけど騙されないように
こいつら都合が悪くなると小泉竹中がーと連呼して責任を擦り付けて
都合が良い時だけ団結を呼びかけるからアカ共だから

前の会社では寝袋が標準装備だったが、これからはどこの会社でも標準になりそうね。

会社で使えるオシャレなブランド寝袋ブームが来るぞ！

外国人労働者3割を満たすために外国人労働者を中国から
かき集めて、そいつらが早々に生活保護を受けるようになる。
なんて分かりやすい制度だろう、死ねよ。

>>122
>お互い気持ちよく法に基づいて解雇を可能としたい

……お互い？
企業側と対等な交渉力を持たない労働者が、契約の一条項（解雇条項）に不満があっても文句言えるわけない
解雇条項に沿った解雇は、企業側には気持ち良い（訴訟闘争にならない）が、労働者には気持ちよくない

>>77
ブルーカラーとホワイトカラーでは割り切れないから
甲種土方、乙種土方、丙種土方みたいにランクを分けて欲しい
製造でも自社で新しい規格に挑みたいなら残業を開放しても良いだろう

単なる量産は残業制限。数あわせ工員に過ぎない身分で簡単に12時間以上行くからな

てかｗ特区作れるならとっくの昔に作ってバカチョン投げ入れてるでしょｗｗｗ

ようするに、庶民は輸出企業の役員と株主を喰わせるための奴隷になれと。

なぜ日本の技術者が日本企業から海外企業に行ってしまったかを考えるべき。
日本の現状の労基法では解雇事由が厳しく、企業は経営が苦しくても
なかなか従業員を解雇出来ない。
http://www.kajihiroshi.net/dismiss/inefficient.html
特に解雇制限の例外（法第19条）に該当しない場合の解雇である
１．事業主が経済法令違反のため強制収容され、又は購入した諸機械、、資材等を没収された場合
２．税金の滞納処分を受け事業廃止に至った場合
３．事業主の危険負担に属すべき事由に起因して資材不足、金融難に陥った場合（個人企業で別途に個人財産を有するか否かは認定には直接関係ありません）
などの場合の解雇は認められていない。
そして労組が強い大企業ほど解雇がしにくい。
そのため多くの企業は希望退職の募集をし従業員に早期優遇退職を願い出るが、その場合は
特に優秀な技術者から退職していくことが多く、そして海外企業に転職または
海外企業にヘッドハンティングされる。
そして社内に残った社員は、使えない社員だけが残る。
http://jp.reuters.com/article/topNews/idJPTYE83M01520120423
なぜ日本のメーカー企業がろくな製品しか作れなくなったかを考えるべき。

>>122
ほうほう自己都合退職させるのも面倒だというわけか…
まあどうせ嫌がらせで辞めさせられるだけだから無駄だというのは解らんでもないが…
なんか違うだろ
嫌がらせによる自己都合退職の強要を規制するべきだ

日本人の仕事に対する忠誠心・愛社精神等に切り込みを入れようとする政策か、
最近の報道から充分無くなっているだろう、無駄な時間臨時国会で費やすのか！

安倍ちゃん冴えてるわw

憲法違反で訴えられたら、勝てないぞ

法治国家でないシナ朝鮮並みの発想だな

ナオミ・クライン　ショック・ドクトリン（惨事便乗型資本主義）
ショックを利用した民営化政策とは

始まりはチリのピノチェト独裁政権下で経済担当顧問をしていたのが、新自由主義の生みの親ともいわれている
ミル○ン・フリードマンとその弟子達いわゆるシ○ゴ学派の面々。この経済政策を始めてチリで実験を行った。
構造調○（改○）という名のもとに、徹底した民○化・規制緩○・自○貿易・社○政策予算の削減といった政策を断行する。
が、チリ国家（独裁政権時）の経済はよくならず、国民の約４０％もの貧困率をもたらすといった、いわゆる格差だけが拡大
していった状況に陥った。チリ国家や国民が疲弊するその一方で利益をあげていったものたちがいた。そうグローバ○企業といわれるものたちである。
彼らはチリのうまみのある銅○や電○事業を次々と自分達の傘下におさめていってしまう。民営○という名のもとに。
チリだけではなく彼らは世界中でこの主流経済思想を広めていく。アルゼ○チン・ボリビ○・南アフリ○・
ポー○ンド・ロ○ア・中○ イギ○ス・アメリ○・イ○ク・スリラン○・ア○ア諸国そして日本にも。
　だがこの経○思想の本当の姿が近年暴かれ始めている。
そう、この主流経○学は大惨事につけこんで実施されているという恐ろしい経○思想であると。
「危機がなければ危○をおこせばいいと。」「まっさらな上に新しいものを植えつけ○と。」
自由市○経済を提唱する人たち自身がこの理論を認めていたと。
http://www.youtube.com/watch?v=bHt0kEBgWe4（５：００〜）
http://www.youtube.com/watch?v=a0dAT1Z0joU（２：００〜）←復興特区についての解説あり、被災地域の方々は要必見
http://www.youtube.com/watch?v=6iGLifiaUmE
http://www.youtube.com/watch?v=29l3PIWcNTg （３５：００〜）←被災地域の方々は要必見

別の地域で、雇って
特区で、働かせるんだろ
どうせ

>>14
潰すたってさ、一体どこの誰が自民党に選挙で勝てるよ？
民主党なんかいろんな意味で論外だし。

終わったわ。もう日本、完全に終わったわ。

というかｗ　こんな記事真に受けてる奴らがASAHIに踊らされてて哀れ過ぎるｗｗｗ

企業の肩持つわけじゃないけど
企業だって忙しい時は積極的に雇用したいのはやまやま
ただ余剰人員が出た時に調整しづらいってのが悩み
余剰人員を他業種とかにうまくまわせるような仕組みはないものかと
後は高齢社員の給与問題かな

>>132
残業代出ないので
お洒落なブランド寝袋買う金すらない

>>138
日本人に、問題を未然に防げってのは無理。
いつも、問題が起こってから考える。

そして、何度も繰り返される長い長い会議で話し合われるのは、
結局既得権を手放さずにどう対処するかって事だけ。
日本の未来のことは考えてないよ。自分の未来のことだけ。

何度も言うけどここは選ばれし者の行く所であってお前らには関係ないから。
どんだけ安直な脳味噌なんだよ。

アメリカのグローバリズムも終わりかもしれないのに？

なんちゅう法律だ。
やくざ会社が合法的に奴隷作るぞ。
知的障碍者とか、ちょっとにぶい人をくいものにする。

>>146
目立った反対がなかったらどんどん進むだろ、
余裕で傍観するとかバカなのｗ

国民に約束した公務員改革なし、社会保障の整備なしに
消費税増税だけ先行させることは
公務員の貴族化を防ぐ意味でも反対である。
アベと財務官僚と竹中ワタミは調子に乗りすぎている。
しかも法人税は逆に減税と言うではないか！
国民は竹中小泉の奴隷ではない！

誰が働くんだよこんな条件で
奴隷だろ

よかったなおまえら。
思う存分働いて上流階級の豊かな暮らしを支えてくれたまえ。
苦しくなったらその豊かな暮らしっぷりを頭に思い浮かべて頑張れｗ

建前は雇用のミスマッチを解消すると
労働市場が流動的になり転職しやすくなる
そして企業も余剰分を掃出しその金で投資ができ
経済がうまくまわっていくって言ってるからなｗ

これは日本脱出を真面目に考えるときが来たのかもしれんな。

>>131
アイドルとその応援は好きにやると良い

そんなことより労働の対価は払えよ
行き過ぎた資本主義は国が荒れるぞ

労働時間が今より多少延長されてもそんなに大きい問題にならない
ワタミ社長の悲願と言えば、残業代を出さない
残業て割り増しになるし、少し働くと結構な額になる
これが経営を圧迫してる、キャノンも残業が消えたら、工場２個作れる
特区はバブルになるだろう、外人も多いが商売も発展する

さっそく城氏が一言
http://jyoshige.livedoor.biz/
2013年09月21日11:13

by jyoshige
雇用特区でブラック企業が生きていけないわけ

>>142
だったら憲法変えればいいじゃん
今の自民ならそれが出来るよｗ

奴隷ですら避けるわ

反対派の最大の矛盾
非正規労働者は、いろんな理由を付けて簡単にクビにしているくせに
正社員はダメだという
同じ労働者なのに
まるで非正規労働者は人間以下の存在だと言っているようだ
反対派正社員がいかに狡賢い自分勝手な悪魔と言うことの証しだ

こんなんだから、結局、まわりまわって自分のクビをしめることになっている
早く気付よ
愚か者よ

最大の原因は、今や全労働者の半数にもなった非正規が原因。
ボーナスも、昇給も、退職金も、交通費も何も無いのが非正規。
そしていつでもクビにされる。
これじゃ、どう考えても子作りは無理というもの。
だから少子化対策は簡単。
労働者を正規非正規に区別することを法律で禁止する。
（全員正社員という意味では無い。全員が同じ土俵の「社員」という意味）
そして敗者復活が可能な下剋上の競争社会にする。
これで少子化対策と競争力強化の一石二鳥が可能。
解決作は簡単
正規と非正規の区別を法律で禁止すればいいだけ

>>129
> 建前上はそういう追い込んで辞めさせるのを無くす為に
> 金銭解雇させようってことらしい

本当かよ？
単に企業がノーコストで気楽に首を斬れるようになるだけじゃないか？

>>145
悲しいことだがアメポチではない政党が政権をとっても
アメリカ・アメポチ官僚の嫌がらせで
うまく政府を運用することができなくなるのだよ

日本はアメリカに奉仕する国でなければならない
きっとアメポチ自民はTPPで日本の国益をアメリカに献上することだろうね…

今度来たケネディ駐日大使も「TPPで日本の市場をアメリカ企業に開放する」とか
言い出しているしな

まじで下痢のしすぎて頭おかしくなってんじゃね？

>>145
日本は終わったりしないよ大丈夫
あくまで終わるのは不真面目な人だけ

>>152
朝鮮特区って名前変えると解りやすいかもなｗｗｗ

>>153
いやｗ　間違いなく在日選挙権並みのバカバカしさｗ　あと人権擁護法案とか

確かに傍観してたら民主党が又復活しそうなくらいのネタだわなｗｗｗ

ただダラダラ仕事しているあほな正社員も多いから
解雇しやすいのもまたいいかなとは思う

>>158
フィリピンに出て行ってるヤツはたくさんいるよ
金目当ての暴漢に殺されたりしてるけど

>>156
正社員、親から受け継ぐものある奴はまだ平気だな。
一生遊んでても、そこそこ生きてく金くらいはあるだろう。（子供には金残せないだろうけど。）

何も持たない奴はそろそろ本気になる必要ある。
そういう意味で、特区を試しておくのは悪いことでもないと思うよ。

これが特区であることがみそだな
全国とかだったら阿鼻叫喚だがw
まあ、解雇しやすくなれば給料は上がるしIT系のエンジニアとかにはいいんじゃないかな
嫌なら特区外の仕事につけばいいし

>>136
バカチョンは昔自民が作った外国人研修制度で奴隷してるよ
まぁ高度技能技術者と留学生受け入れ拡大したからもっと増えたけど

ジタミが本性だしてきたぞ
「安倍ちゃんなら中韓を倒してくれる」とか夢見てた奴
中韓より先に倒されちゃうねｗ

おまえらグリーですか？？ｗｗｗ

特定の人間が働くとこと勘違いしない
方がいいぞ
ワタミもいるんだ、ブラック法を
全国へチェーン展開するかもな
酷いこと考えるんだ…鬱

日雇いで成り立ってるところならあってもいいけど、
どうなの？

>>167
真面目な人から死んでくシステムになってんじゃん。

特区では２４時間交代無しで働かせても違法にならないなら、

ウチの会社も、無条件で特区に工場や事務所作るだろうなぁ。

竹中平蔵イズム安倍ちゃん

>>169
PCも扱えず部下に丸投げする人とかね
そんな人に高い給料を払うくらいならその部下にあげたいよね

ttp://www.tokyo-np.co.jp/article/world/news/CK2013092002000141.html
>　ケネディ氏は、日本の政治的安定と経済再生の動きを指摘し、環太平洋連携協定（ＴＰＰ）交渉を推進する考えを強調。
>「米企業にとって日本市場がさらに開放されるよう努力していきたい」と日本に市場開放を求める姿勢を示した。

TPPにおけるアメリカの狙いはこれ
アメポチ自民はこれに従うことだろうね…

>>172
全国に広める足慣らしに決まってるじゃん。
TPPでアメリカが日本から搾取するための準備だよ。

>>161
やめないよ。何でやめると思うのか。
やめれる人ならブラックなんて生まれないよ。

>>161
この日本で創設五年目で優良企業なんて、、
更に外国人三割とか、官僚天下り受入出来る
シナ企業くらいだろ

>>173
田舎に一杯いるよねｗ
新鮮そうな貴重なマン○が
臭そうだからやらないけど

美人だとヤクザがデリにスカウトしたりするっぽいけど

責任取れよチャンネル桜〜

試しもしないで批判かよ
公務員に導入してみようぜ

そのうち少子化対策で強姦し放題特区とかもできるんじゃねえか？
レイプ許可証とか発行して

それでもアメリカ型の制度を真似するのですか？

>>155
先々は知らんが、出来た直後は日本中から就職希望者が集まって来るだろ

>>156
今は会社ではなく派遣会社に金が払われてしまっている。
解雇規制が強い中の抜け道が派遣。

そんなことより公務員の給与削減をしろよ
半額以下でいいんだよあの給料泥棒共は
座って居眠りするだけで民間よりいい給料貰って休みたい放題
退職金もたんまりで地方のショボ公務員ですら天下り先があるんだぞ
老後も週3で仕事ごっこして快適ライフだ

残業代を出さないで残業させる事で、時給が千円でも８００円になり
しかもその分は人を雇わなくていいから、５００円以下は固い
企業は相当楽になる、光熱費節約なんかより企業が節約したいのが人件費

あとこれが進んで行くと派遣会社とかも意味が無くなって行くから
派遣会社は一部を残して殆ど潰れると思う

>>182
お前らの負け犬根性って凄いよなｗｗｗ

なんで搾取されると決めつけてるのかｗｗｗ

日本がアメリカから利益吸い上げすぎてるから不平等だから国債買いやがれ！！　って言われてるの

忘れてるの？ｗ

その負け犬根性ってチョンに通じる物があるぞｗｗｗ

いかに他人に仕事ふって自分が楽をするかしか考えなくなるだろ
どうしようもない改悪だわ

>>139
結局はいたちごっこなんだよ
指名解雇の本質は企業がこの社員を辞めさせたいってのが動機なのだから
手を変え品を変え目的を追求するだろうし、指名解雇がダメって規制されてるから諦めようにはならない
残念ながら企業はいらないと判断した社員にはどこまでも冷酷になれるんだよ
日本での組織防衛ってのは村社会の論理が優先される質のものだから、規制でどうにかなる問題ではない
それは東電の問題一つ見てもみんな理解できたと思ってるんだけどね？

>>165
一応ちょっと前の建前はそうなってた
ただ中小零細じゃそんなことやるとこ無いわな
儲かってる大企業だけだと思うよ
金でクビにするって
まぁでもほとんどの奴が正社員から
通達で解雇できる準正社員になると思うから
ノーコストと言うのも正しいな

>>192
人件費削るって事は、巡り巡って客が居なくなるってことなんだよ。

日本人の真の敵は企業

大阪あたり限定で

>>192
デフレから脱却するには生産性落とすのがベストｗ

残業とか禁止にするのが一番

コンビニとかも０時で終わるのがベストｗ

この特区は流行らない
あまりにも適用される労働者に不利だからね
しかし、この特区を見た目だけでも成功させて
適用を拡大させることは
企業にとって利益だ。
正直危険な徴候だよ。

466:名無しさん＠１３周年 07/22(月) 16:58 y6UGsuGS0 [sage]
消費税増税分は国防費or公務員の給与or無駄な公共事業に消えるんですな。
467:名無しさん＠１３周年 07/22(月) 16:58 ZZREW6a10 [sage]
どんな大義名分を語って増税してもマトモな使われ方をしないのは復興増税で明白
692:名無しさん＠１３周年 07/13(土) 12:18 mNuGO4CU0
日本最大の富裕層は数の知れた有名芸能・スポーツ、開業医、企業オーナーなどではなく
数十万世帯に及ぶ「公務員夫婦」というのは以外に知られてない。
688:名無しさん＠１３周年 07/13(土) 12:04 CAdJ579xP
この男の気持ちはよく分かる。

税金を払う方が苦労ばかりして、
税金で飯を食う方が楽ばかりしてるのは絶対におかしい。
996:名無しさん＠１３周年 09/01(日) 19:44 fQnCbko00
現在、公務員は６５歳まで再雇用されて月４０万円貰っている。
まさに国家詐欺。
財政が苦しいから消費税増税を行う？　冗談じゃない。
約２千万人ちかくいる公務員関係者を整理しろや。
半分ほどは不要な公務員だらけじゃないか。195:名無しさん＠１３周年 08/23(金) 11:29 DgIBQ6uj0
自民党の某議員
「貧困の再生産など起きない。彼らは子供さえ持てないからいずれいなくなるだろう」

2006年9月12日（火）発売　週刊SPA!2006年9月19日号49ページ
http://nikkan-spa.jp/wp-content/uploads/2012/05/spa200609192.jpg

>>189
上でも書いたがアメリカのマネではない
アメリカでの解雇を規制する法律を真似ていないし、
裁判所が労働者を守ろうとする判決を出している

しかし日本にはどちらもない
日本の司法は労働者を守る気がないし
年齢差別などの解雇を規制する法律もない

>>191
だからさぁ、公務員も契約な訳で、このくらいの給与で終身雇用ですが良いですか、ってことでやってる。
契約は変えられない。これから入る奴の数を減らすか、初任給を下げるか位しかない。

人の足引っ張ること考えるより、民間の給料が公務員以上に上がるような仕組みづくりが重要なわけで、
民間の方が公務員の２倍になれば、自分から公務員辞める奴も出てくるだろう。
物事ポジティブに考えて行かないと、良くはならないよ。全体が沈んでより悲惨になるだけ。

金持ち名無しさん、貧乏名無しさん：2013/06/29(土) 03:07:09.31
ＴＰＰと規制改革を問い直す　―　ジョセフ・E・スティグリッツ（ノーベル経済学者）
http://shinsho.shueisha.co.jp/kotoba/1306tachimi/04.html#12

もし日本が危機的な状況に陥りたくないのなら、重要なことは、アメリカ流のやり方を押し付けるウォールストリートやアメリカ財務省の言いなりになるべきではない、
ということです。すでに日本は二○年ものあいだ低成長のままです。アメリカの言いなりになって、さらに次なる経済危機を迎えたいのでしょうか。
そうでなければ、自由化や規制緩和という政策課題を考えるときにはとても慎重になるべきなのです。
必要な変化を進めようとするときに、それを妨げる既得権益グループというものが存在するのも確かです。私のような外国人が、
何が日本にとって必要な規制緩和で、何がそうでないかを判断することはできません。
しかし、自由化や規制緩和を進めるときには、心に留めておくべきことがあります。自由化それ自体が、ある特定の利益団体の狙っていることであり、
彼らの利益になるということです。
ＴＰＰに関してもそれはまったく同じ構図なのです。アメリカの一部の利益団体の意向を反映するＴＰＰの交渉は、日本にとって、
とても厳しいものになることを覚悟しなくてはなりません。日本は本当に必死になって交渉する必要があるのです。

規制について、ここではっきりさせておきましょう。規制緩和が世界金融危機を引き起こしたのです。規制緩和がバブルを生成させたのです。
もちろん、そんなバブルのような好景気は持続可能なものではありません。アメリカが率先して金融部門で規制緩和をして、その結果、
世界全体が打撃を受け、この大不況に突入したのです。
振り返れば、第二次世界大戦後から一九七三年まで続いたブレトン・ウッズ体制の下では固定相場制だったので、
現在のグローバル経済よりも安定していたことは確かです。最近のアメリカの経済学者のなかではブレトン・ウッズ体制を再評価する声も出ています。

キチＡＳＡＨＩは経済特区作ってデフレ促進させようって腹だろ？ｗ

日本人何人殺せば気が済むのか

韓国人の恨みはネチネチしてんなｗ

アメリカ型の自由主義を標榜していながら
実際は何もしていないとか？

ワタミ自民

「解雇しやすい」は良いんだけど代わりに「同業他社への転職を禁ずる」とかは違法にしてほしいね。

訂正>>204
裁判所が労働者を守ろうとする判決を出している
→裁判所が労働者を守ろうとする判決を出しているのも真似ていない

>>196
嫌がらせ解雇を諦めさせるまで規制するべきだろ…
労働者を政府が守る気がないだけだ

>>197
儲かっている大企業もやらないと思うぞ

１日の仕事を均等に社員で分けて、標準の人が８時間で終わる量を決める
２０時間かかる奴は、２０時間働くのが義務になる
この法案の趣旨はそれだし

　　　　　　　　　　　,, -──- ､._　
　　　　　　　　．-"´　　　　 　 　 ＼．　
　　　　　　 　：/　　　_ノ 　　　ヽ､_　ヽ.：
　　　　 　 　：/ 　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟoヽ：　　　これ本社が特区内にあれば適用される
　　　　　　：|　　　　 　　（__人__）　　　 |：　 　
　　　　　　：l　　　　　　　 )　 (　　　 　 l：　　　自民に投票した自己責任だよねｗ
　　　　　　：` ､　　　　　　 `ー'　　 　 /：
　　　　　　　：, -‐ (_).　　　　　　　 ／
　　　　　　　：ｌ_ｊ_ｊ_ｊ と)丶─‐┬．''´　
　　　　　　　　　　：ヽ　　　：i　|：
　　　 　 　 　 　 　：/　　：⊂ノ|： 　　

http://www.nikkei.com/article/DGXNASFS24042_V20C13A7MM8000/
＞全国に支店を持つ大企業の場合、特区内に本社があれば、地方の支店も適用対象にする

>>208
なんで今更アメリカなんてオワコンの国を標榜するの？

>>188
エイズで全滅しそうなんですが…

「ブラック企業」批判は、左翼による「資本主義の精神」への攻撃だ
http://the-liberty.com/article.php?item_id=6479

「ブラック企業大賞2013」なる授賞式が11日に都内で行われ、ワタミフードサービスが受賞した。
ブラック企業大賞の実行委員会は、「労働法に抵触したり、パワハラなど暴力的強制を従業員に強いる企業」をピックアップして、ウェブで投票を募ったという。
今回、ノミネートされた企業は、ワタミのほか、クロス・カンパニー、ベネッセコーポレーション、サン・チャレンジ(ステーキのくいしんぼ)、王将フードサービスなど。（ｒｙ

大きな企業であれば、労使を巡るトラブルは少なからず発生するものだ。
しかし、だからと言って「ブラック企業」という汚名を着せるのは、いささか度が過ぎる。
ブラックという言葉には、暴力団とつながりがあったり、許認可を得ないもぐりの業者といったイメージが付きまとうからだ。
労使の問題が一部生じているからと言って、"ブラック"と批判してしまうのは、あまりにも悪意に満ちている。（ｒｙ

ブラック企業大賞は昨年創設されたばかりで、1回目は東京電力が受賞。
企画委員会のメンバーを見ると、左翼運動家と思われる人物がずらりと並んでいる。
今回の参院選で当選した共産党の東京都選出の吉良佳子氏も、ワタミをブラック企業として名指しで批判していた。
従って、ブラック企業批判は、資本主義そのものを否定する立場からの、新たな左翼による労働運動である。
そうしてみると、数年前の格差批判に伴うヒルズ族叩きと相通ずるものがあり、
放置しておくと、せっかく回復しつつある景気に水を差すことになりかねない。
実際、彼らがブラックとして批判する企業は、必死の努力で業績を上げて、日本経済の発展に貢献している企業が多い。

成功している企業は、努力をしている。その努力を、健全な資本主義の精神と見るか、権力者による搾取や強制労働と見なすか。
同じものを見ても、善意で見るか、悪意で見るかで、解釈は変わる。
もちろん、どんな企業でも行き過ぎもあれば、行き違いもある。だからといって、企業全体をブラックと見なすのは、健全な考え方ではない。
資本主義の精神を蝕むブラック企業批判には、警戒が必要だ。

搾取

非正規就労：抑制した人件費を。企業と派遣事業者の利益に付け替えられる手段。
合成の誤謬：搾取が一私企業から全社会領域に波及し、経済が機能不全に陥ること。
Low Cost Slave（低賃金奴隷）：経営環境によって賃金を増減するシステムの不可欠要員。
世論合意：メディアの暴力性が形成する生活保護費削減の社会的コンセンサス。
竹中平蔵：派遣労働法を改正し、現在は人材派遣会社の会長職を務める元政治家。
円キャリー：年間30兆円ベースで削減した賃金をプールし、国外の投機で運用すること。
消費税：徴収額を多国籍企業と富裕層の減税や還付金などの各種優遇に用いる制度。
トリクルダウン理論：金持ちを優遇すれば景気が上向くという市場原理主義者の詭弁。
ILO（国際労働機関）：労働条件の後進性が非難される日本が常任理事を務める国際団体。
児童人口減少：労働者派遣法改正を要因とした晩婚化によって進捗する社会現象。
プレカリアート：構造改革によって現出したフリーターや非正規社員などの「新貧困層」。
労働者派遣事業：2000年初頭から3倍にまで業容を拡大した成長産業のひとつ。

略奪者のロジック
http://www.sangokan.com/books/978-4-88320-578-3.html

>>198
日本人が急激に消えていくから日本の市場も消えていく
2100年には日本人が8000万人も消えて4600万人の人口
そりゃ日本の市場とかどうでもいいってことになる
まぁそういう政策をしてるのが正しいのか失政なのかは
人によって判断は違うと思うけど

>>202
まあ、現状の労基法が全労働者に一律適用されるのは時代に合わないと思ってる俺としては、
一度やってみて、労働者からみたニーズ、よかった点や問題点をあぶり出すだけでも意義はあると思うね
現状では憲法と同じで労基法を時代に即した改善などできないから

http://www.jcp.or.jp/akahata/aik13/2013-09-20/2013092001_05_1.html
あくまで年収800万以上の人が対象。
そして
http://www.kantei.go.jp/jp/singi/keizaisaisei/kadaibetu/dai1/siryou5.pdf
の９ページ目
（３）労働時間
・一定の要件（年収など）を満たす労働者が希望する場合、労働時間・休日・深夜労働の規制を外して、労働条件を定めることを認める。
→ 労働基準法第４１条による適用除外を追加する。

とあり労働者が希望する場合に限られている。


朝日新聞なんかに爆釣されんなよｗ

>>119
うぬ。正しい認識だけど。
安部は年次改革要望書は丸飲みするようだなw

どうせアメリカと交渉したんだろ。
円高は是正するが変わりに改革は即時実行すると。

プラザ合意、金融ビックバン、年次改革要望書、説明もなく国民の意に反することばかりして何が民主主義だよw
むしろ主権もなくアメリカの偉いさんが全部決めてるじゃんか。

デフレで苦しんだ20年間は欧米の対日工作と日本の売国奴の連携だったことは明らか。

今の日本は右も左も売国奴しかいないんだよ。

>>188
> そのうち少子化対策で強姦し放題特区とかもできるんじゃねえか？
> レイプ許可証とか発行して

　大阪府警で発行済み

それと合わせて特区ではない普通のところは、労働基準法を守らない企業の経営者への罰則をお願いします。
それとセットでなら賛成。
現状の求人票は嘘ばかり。

今まで非正規労働者を低賃金で使い捨てにしてきた正社員に天罰が下る
メシうまあああ
反省しろ、バカども
いずれにしても戦後高度経済成長時代に作られた
正社員終身雇用モデルは、終わったんだ
ガラパゴスは終わったんだ
これを認めることが大前提
時代が変わったのに古いモデルを生かそうとしているから非正規奴隷が急増している
反対派は非正規奴隷はこのまま奴隷を続けろと言ってんだぞ
自分の損得しか見えない愚か者よ
非正規労働者は、とっくの昔から「解雇しやすい特区」
それについては何も言わず、自分の損得しか考えない奴が日本のガン
解決作は簡単
正規と非正規の区別を法律で禁止すればいいだけ

誰が働くんだ？

>>202
不利になる労働者と有利になる企業がガチンコ勝負してどっちが勝つか？という問題だな
しばらくは裁判での判決でマスコミが騒ぎそうだ

>>213
特区の場所決まったな。
東京。

自称労働者団体が特区に通う労働者に嫌がらせをするんだろうな

政治家・官僚がいかに楽して合理的に国民から搾取できるか？
やつらの狙いはただそれだけだと思うんだけど、
今回の狙いってどこにあるんだろう？

特区から開始→
年月かけて全国へ適用→
日本の雇用の流動化→
デキル人間が正社員として、出来ない人間が容赦なく淘汰される→
二極化する反面、国力自体は向上する→

結果、
・国際的なポジション向上でウマー
・上位層から搾取するにあたり、二極化することで仕組みがシンプルになり　
　面倒な仕事が減る

竹中平蔵デフレ派遣成金

>>211
>嫌がらせ解雇を諦めさせるまで規制するべきだろ…
>労働者を政府が守る気がないだけだ
世の中は互いの利害が錯綜しておりそんなに単純ではないｗ

>>205
公務員の任命は契約ではなくて行政行為ではなかったか？

アメリカの行いで日本の資本家にとって都合のよいとこだけ真似る
「つまみ食い」なのだ
アメリカの解雇規制も含めて真似ろよ！

>>220
どうせ嫌がらせで無理やり労働者に希望させるんだろ？
強制自己都合退職ができるんだから、そんなの朝飯前だ

>>205
よう公務員さっさとあの世へいけよ

>>205
ご冗談？
そんな事いったらビタ一円とも給与削減できなくなりますね
契約違反ですから
そういう御用的な労働法の解釈はやめましょう
外資なら簡単にやめさせられるけど、日系の企業は終身雇用を前提としてるからやめさせられないみたいなビックリ解釈もされてるようですけど

外国から労働者入れるのさ
あとで起こる社会問題は世間まかせ

>>211
「雇用」は守らないといけないが「労働者」を守る必要は無いだろう
能力不足なら業種を変えるしかない
セーフティーネットとして単純作業の軽加工業には就けるようにする必要はあるが

>>225
自分の市場価値に自信のある奴が、
この仕事内容なら１２００万だがどうか？　みたいな感じ受ければ皆ハッピー。

自分の市場価値がなくて、どこにも行き場のない奴が、
残業代なしで年収３００万ならやらせて下せぇ、とか言ってノルマこなせず過労死なら特区失敗。

ザコはボロクズのようになるか、そもそも必要ないってのが修羅の国。

>>227
今のとこ東京、名古屋、大阪って話
大阪は橋下が独自にやろうとしてるから
東京と大阪は確定かな

>>213


うわああああああああああああああああああああああああ

>>227
特区は三大都市圏すべてｗ

http://www.nikkei.com/article/DGXNASFS24042_V20C13A7MM8000/
＞東京、大阪、愛知の三大都市圏などを特区に指定する。

人が来なければ外国から連れて来れば良い。
そいつらが生活保護になっても自分たちが身銭を
切るわけではない。
以上、企業の倫理でした。

特区の場所は東京近郊で選ぶなら、敷地のある埼玉県あたりかな？
東京から遠くていいなら、北海道だろうな。

ブラック企業特区をつくるのかぁ

>>199
> 日本人の真の敵は企業

　法人　と　マネー

　これらを規制すればいい。

これは特区に本社を移す企業増えるかな？

解雇されるのがいやなら就職しなければいいじゃない

>>205
終身雇用はともかく、給与の額は契約に入っていない。

まあ失敗するやろうね。

／| 　|　　　　　／| | |　　／　　　| 　|　　／
　 | 　|　　　／　　| | |／　　　　　| 　|　　　　 ／　　　　　ふ……
　 | 　|　　　／　　| | |　　　　　／| 　|　　　／
　 | 　|　／　　　　| | |　　　／　　| 　|　　　　　　　　　　　　ふざけるなよ…！
／| 　|　　　　　／| | |　　　　　／| 　|　 ／
　 | 　|　　　／　　| | |　／　　　　| 　|／
二|＿|二二二二二ｌ二二二二二|＿|二二l'玉}、二　　　戦争だろうが…
　　　　 ＼　　　　　 ＿__　　　　＼　　　　〔l`ｰｲ
　　　　　　＼＿＿＿＿___＿_______＼　 /丁WYヾヽ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ,ハﾉ-―ー|ハ　　　疑ってるうちはまだしも
―――――――――――――‐ ／ゞｲ　 　 　 ﾄ-'
　　　　　　　　　　 　 　 　 　 ＿ r‐' ／ 丿　　　　 |　　　　　　それを口にしたら……
　　　　　　　　　　　 　　 　 /´V 屶|}　/`ー‐┬‐イ
　　　　　　　　　　　　 　 　 ＼＼ ヾ_i/　,／ 　|　_,|
　　　　　　　　　　　　 　 　 　 ＼___/| 　|　　　ヽ　ヽ　　　　　戦 争 だ ろ う が っ・・・・・・！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　┌|__,|　　　　ゝｰ<
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 `‐┘　　　 └‐┘

>>221
> どうせアメリカと交渉したんだろ。
> 円高は是正するが変わりに改革は即時実行すると。

そんな印象だな
アメリカに円安を許してもらえる代わりに
ケネディのいう「市場開放」を受け入れたのだろう

> プラザ合意、金融ビックバン、年次改革要望書、説明もなく国民の意に反することばかりして何が民主主義だよw
> むしろ主権もなくアメリカの偉いさんが全部決めてるじゃんか。

せやな
日本は民主主義国家ではない
天皇に奉仕する国から
アメリカに奉仕する国に変わっただけだ

> デフレで苦しんだ20年間は欧米の対日工作と日本の売国奴の連携だったことは明らか。

まったく同感だわ
アメリカの言いなりになる政府ができた途端、
円安が容認されるようになったのを見るとな…

つくづく政権交代は意義があった
日本を虐めすぎると、アメリカに逆らう政府が日本にできることのリスクを示したのだ
アメポチ政権下では日本の締め付けを緩めてやる必要がでてきたのだ

ありがとう民主党

>>205
言ってること自体はまあ間違ってないが、
公務員は「仕組みづくり」を頑張るどころか、
むしろ民間をいじめる方向に突っ走ってるわけで（増税とか）
なら叩かれても文句言えないと思うけど。

東京に本社が有る会社は全国展開だから思った以上に影響が出てくるスピードは早いな

特区の中に市役所を置けばいいよね。

>>164
大筋合意できる
非正規は解雇が楽なメリットが企業にある分、給与は高めなのが自然だとおもう。
雇用の調整弁としての対価は支払われるべきだと、正規ながらにおもうよ。
今の労働環境は決して日本の将来の為にはならない

>>12

オランダ　週平均労働時間29時間　平均年収470万円
豪州　　　週平均労働時間39時間　平均年収550万円
イギリス　週平均労働時間42時間　平均年収403万円
アメリカ　週平均労働時間44時間　平均年収475万円
カナダ　　週平均労働時間40時間　平均年収440万円
ドイツ　　週平均労働時間38時間　平均年収420万円
フランス　週平均労働時間28時間　平均年収417万円
スペイン　週平均労働時間30時間　平均年収375万円
イタリア　週平均労働時間37時間　平均年収390万円
日本　　　週平均労働時間55時間　平均年収406万円
韓国　　　週平均労働時間47時間　平均年収310万円
シンガ　　週平均労働時間50時間　平均年収580万円

日本の労働環境は労働時間長くて年収低い　労務環境・労働生産性は最低レベル

>>244
マジレスすると、この制度が始まったら世間から注目されるから
わざわざブラック企業は特区参加に名乗り上げないと思うよｗ
ブラック企業は目立たずに社会の片隅に埋没して小銭を稼ぐのが本業だから

本社を特区に置いて、そこで採用した人材を全国にばらまけば良いだけでしょ？

なにか揉め事があれば本社に戻してから解雇。

うち仕事後に会議があっても勉強会があっても残業代つかないんだけど
これ違法だよね？

今のところ大阪のみ？

実際に可決したら、ほとんどの自治体が特区を申請するだろな
申請しない自治体からは、企業が消える、店が消える
事実上全国が特区になるだろうし、外人の数もすぐに変更して
努力規定になるに決まってる、今までそうだった

安倍チョンGJ!

労働時間を規制せず、残業代をゼロにすること
ってな、まずは霞が関でやればいいじゃんかよ
そして解雇もしやすくする、まず霞が関で見本を示せよな

残業代のことだけど
http://www.kantei.go.jp/jp/singi/keizaisaisei/kadaibetu/index.html
これ↑の配付資料をクリックして
http://www.kantei.go.jp/jp/singi/keizaisaisei/kadaibetu/dai1/siryou.html
ここ↑の「資料５ 国家戦略特区ＷＧ　規制改革提案に関する現時点での検討状況」をクリックして
http://www.kantei.go.jp/jp/singi/keizaisaisei/kadaibetu/dai1/siryou5.pdf
これ↑を開いて「残業」で検索しても残業代のことは書いていない。
おそらく９ページ目の
http://www.kantei.go.jp/jp/singi/keizaisaisei/kadaibetu/dai1/siryou5.pdf
の９ページ目
（３）労働時間
・一定の要件（年収など）を満たす労働者が希望する場合、労働時間・休日・深夜労働の規制を外して、労働条件を定めることを認める。
　 → 労働基準法第４１条による適用除外を追加する。

が該当するのだろうが、あくまで労働者が希望するときでかつ
年収が一定条件の人。
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik13/2013-09-20/2013092001_05_1.html
これによると年収800万以上の人が対象らしい。


要するにお前らには関係ない話だ。ｗ
朝日新聞の世論誘導記事だ。

これ全部、プラザ合意から始まった悪夢。

陰謀論でもなんでもなく円安を認めいなんて理不尽な事に同意したせい。

欧米は日本が強くなりすぎると恐れたからプラザ合意、金融ビックバン、年次改革要望書と潰しにかかってる。

雇用の流動化なんて建前で年次改革要望書の内容を丸飲みしてるだけ。

国民は先の選挙で、自民党が掲げる、原発再稼動・金融緩和インフレ社会・ワタミ式経営・を熱烈に支持した。
つまりそれが国民の民意であり、文句を言うのはお門違い。
自民政権誕生からまだ1年も経っていない。まだまだこれから。安倍ちゃんを信じよう！

>>249
企業にとっては成功するだろ
派遣は4割超えてもまだまだ増え
正社員から準正規に切り替わる

金持ち名無しさん、貧乏名無しさん：2013/05/12(日) 09:14:06.36

TPPと並行して行われる日米二国間協議で協議される内容
１．非関税障壁
合意内容は日米間協定や国内法の改正で実現
２．保険
かんぽ生命保険と民間保険会社との競争条件に付いて
３．知的財産権
著作権の保護期間など
４．政府調達
公共事業への外国企業の参入
（米企業が入札しやすいように、仕様書を日本語から英語に変更することを検討）
５．衛生植物検疫措置
食品添加物の認定基準のあり方について
６．その他
透明性と貿易円滑化/投資（内国民待遇・ISD等）/規格と基準/競争政策

自動車分野
１．スナップバック
相手国の協定違反によって自国の自動車産業が不利益を被った場合、
自国の関税率を戻す手続き（日本の自動車関税は既に０なので無関係）
２．流通
自動車メーカー別の販売ディーラー網のあり方
（米自動車メーカーが自社の販売ディーラー網を日本に持たないので検討）
３．財政上のインセンティブ
軽自動車の優遇税制について
４．その他
規制の透明性/セーフガード（緊急時に輸入を制限する手続き）
/基準の決め方/環境対応車と新技術搭載車
/日本の「輸入自動車特別取扱制度」（輸入審査を簡単にする車の台数など）
/日米以外の国との協力

東京が入るって事は、もちろん国会議員も国家公務員も対象だよな？

そうまでして権力が欲しいか
一般人、私が欲しいのは権力ではない、私が奴らから取り返したかったのは
自由 権利 機会…
そう、この国が誕生した基本概念
しかし今、それらすべてが、法律上で剥奪されようとしている
一般人、よく聞け、人の寿命には限界がある
誰にでも寿命はある、いつかは死ぬ
寿命とは何だ？最適の遺伝子を後世に伝えるための猶予期間だ
親から子へと…生命の情報が流れていく それが生命だ
しかし 我々はこの世に何も残してはいない
…親父の英才教育で作られた我々兄弟…「恐るべき選民意識」は
あらかじめ和をなす能力を取り上げられて生み出された
命のバトンを渡せない我々は何を残せばいいのか?
我々が生きたという事実… それこそが生きた証
命のバトンを渡す際 親は子に伝える DNA情報にはないさまざまな情報
私は人の記憶にこの国の 歴史に記憶されたいだけだ「主義者達」は法律情報
を統制することで 己の支配と権益を守ろうとしている 私は私の記憶 私の存在を残したい
歴史のイントロンにはなりたくない いつまでも記憶のなかのエクソンでありたい
それが私の「子を成す」ということだ「主義者達」は我々からそれさえも奪おうしている
私は「主義者達」を倒して自由になる
まさしくーー『新自由主義者〜サンズオブリバティ〜になるのだ!』

>>249
この先確実に裁判沙汰になる
その判決で成功するか失敗するか決まる

ねえねえネトウヨの皆さん


安倍自民になってから


一般人に何か一つでもいいことあったの？


中韓に支配された左翼偏向マスゴミなんてどこにあるんですか？


自民広報誌、大本営発表マスコミばかりじゃないですかw

>>257
そんなのみんなでわたれば怖くないだろ。
それに直接消費者が選ぶような商品ばかりが世の中に
流通してるわけじゃない。

売国野党に替わる、労働者のための新政党が出てくればいいのだがなあ。

一定の年収がある場合にはとあるが、24時間年中無休で働いても良いという年収って幾らだろう

>>231
違うならちゃんと説明しろよ！
政府が企業の言いなりなだけだ

>>237
雇用と労働者は同じだろ？
能力不足なら職業訓練でもさせればよかろう
あくまで労働者中心で考えるべきだ

だいたい企業が考える「能力」がどんどんハードルを上げられてしまえば
実質、労働者は行き場を失う
企業が勝手に決める能力だけを理由にするのではダメだろ
労働者側も納得する「能力」で判定できなければならない

ワタミか

ギブ＆テイクのわかりやすい形にはなるわなー

通称、ブラック特区。

ワタミ特区って名前にしてあの人が旗振り役になるのかな？ｗ
いいじゃん。合法的ブラック企業。そのために自民から出たんでは？

ワタミｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

安倍ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ





最強タッグｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

殺すつもりまんまんっすな

>>248
他でも言われてるけど、確かに額は決まってないな。
間違いではないが、正しくはなかった。

ただ、実際給料下がることはほとんどないけどな。
やるのは新規雇用の抑制と、新人からの給与の削減。
公務員たたきをしても、しわ寄せは新人に行くのは覚悟した方が良い。
上の方が給料減るのは最後の最後、ギリシャみたいになってから。
実際、切られるのは２０代から３０代、４０代はギリセーフ、５０代は安泰って感じ。

労働者冷遇によりますます少子化になり日本人激減する亡国政策だ
少子化で次世代消費者がやせ細れば物が売れなくて企業も困ることになるのに

アメポチオワコン日本

アカヒだから〜って能天気になれる
お花畑脳がうらやましいわ

こんな経営者に都合がいいやり方
ほっとくわけねーだろw

>>229
生活保護受給者も増え、結果国庫は火の車

>>256
どこのソースから持って来た情報か知らんが、
はっきり言って俺の経験上からだが、
アメリカ人や韓国人の方が日本人よりも長時間働いている。
それは絶対に間違いない。

うわぁ、胡散臭さ満載だわ(^^;)
日本を壊す事にかけては流石に右に出る者なしですね

だから朝日に踊らされる前に

厚生労働省に電話してみればわかることだろ

「朝日の記事で労働時間を規制せず、残業代ゼロの特区をつくると言っているのですが本当ですか？」と

もし厚生労働省が「間違っている」と返答すれば、朝日に電話すればいい

「また捏造記事ですか？」と

ひょっとして、馬鹿なのかな？
そこの会社が中身ガラガラ、来ても他に仕事のない人間だけで、会社が終わるだけだろう。
もしかして、労働者をロボットかなにかと勘違いしてないか？

もちろん給与は5倍くらいなんだろうな

近代社会以降放棄かもう

大手が特区で子会社立ち上げるんだろう
外国人をいっぱい雇ってそこに本社の落ちこぼれを転籍出向させる
そして５年以内に成果を出さなければ責任を取れと

>>1
「外国人比率」条項が、どう考えてもおかしい。

特区で有資格になるには「外国人比率3割」条項に拘束されるから、必然的に
「3割の外国人は解雇できない」という制度になる。

つまり、「3割の外国人だけは終身雇用」になって、日本人を使い捨て解雇に
するという外国人優遇制度でしかない。この条項はおかしい。

>>238
神様は弱者のための武器として知恵を与えた。
弱者は武器を使って力量差を埋めて良い。
知恵を放棄しているなら、
どんな保護を受けても、事故、病気、詐欺何に遭遇しても死ぬ。

.
※※※　生中継放送中！！　※※※　生中継放送中！！　※※※　生中継放送中！！　※※※

『　日本が韓国を近代国家にしたことを謝罪しよう！パレード３　〜愛する祖国へお帰り下さい〜　』

　韓国を近代国家にしてしまったことを謝罪しましょう。
　そして、日本を嫌っている韓国の皆さんが祖国へ帰れるよう、全力で応援しましょう。　[ 札幌 ]

ニコ生中継放送　↓　↓　↓　街宣１４：００〜　パレード１５：００〜　【主催】　そよ風北海道
http://live.nicovideo.jp/watch/lv153372495
.

>>290
ロボット以外のなんだというんだ？
人間がそんなに価値のあるものだとでも思った？

アメリカの奴隷も終わりつつあるのに？

最低年俸700万〜にしなきゃやってらんないな
当然完全フレックスで好きな時に休んでいいんだろ

これって本来は残業代を必要としないくらいの高給前提の話なんだろうけど
当然最低給すれすれの契約で残業代も払わない企業が出てくるだろうな

>>298
奴隷が居なくなったから今度は日本人を奴隷にするんだよ

こいつらを見て、共産党はあと100年は大丈夫だと確信した

ネトサポが飛ばしと言っているということは...
本当の事だな

>>259
それはグレー
しかしながら日本ではそのグレーを問題視しない事が大人の対応とされている

会社から命じられて強制参加させられている事が証明されればブラック
社員が自発的に業務ではなく自己スキルアップのため終業後に場所の提供を
会社に求めて会社に認められた場合はホワイト

実質はブラックだとしても参加者が自発的な活動だと証言すればホワイトとなる
一般の労働者にとって会社への敵対行為は避けるため、強制だとは訴えた人間以外の参加者は証言しないと思われる
そして訴えた人間は居場所がなくなり依願退職する事となる

>>282
そりゃ、公務員の新規雇用の抑制は必要だろう。
公務員の数を保ちながら、人件費を抑えるなんてのは無理がある。

株主からも経営責任を問われる時代だからな

>>299
基本スタンスは、クビに出来るもんならしてみろや、オレはもっと稼げる会社に行く！だからな。
成果さえ上げれば、細かいことはどうでも良いでしょ。

■前回衆院選過去ログ
【速報】総選挙投票終了！　各局の議席予想が出揃う
26 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:04:21 ID:Tb6HTBHT0
ざまーみろ、民主ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
哀れｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
失せろ売国奴ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
59 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:05:06 ID:kmOObWrx0
やっぱ自民党圧勝だな。
当然だ。
119 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:06:22 ID:UJ+lM0UV0
これでいよいよ構造改革に本格的に着手できる。
ようやく、日本が少しまともになった。
日本人を信じて良かったよ。。。。本気で泣けてきた。
298 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:09:40 ID:nU10rvvLO
(=ﾟωﾟ)ﾉやった！自民劇勝
511 名前： 松下(本物) ◆3bVLh9KgpU 2005/09/11(日) 20:13:08 ID:uF7+v+Up0
自民単独３００議席予想おめでとー！
820 名前： 名無しさん＠６周年 2005/09/11(日) 20:18:03 ID:oAW9jZRj0
自民大勝ばんざーいヽ(´∀｀)ﾉ

【速報】総選挙投票終了！　各局の議席予想が出揃う
578 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:14:07 ID:sL5fIqZI0
ちゃねらーでニートやヒッキー、非正規雇用者、正社員でも年収600万未満の層は、今後激しい逆風が吹くことを
覚悟した方がいい。生きるか死ぬかまで「自己責任」の名の下にところん追い詰められるぞ。
自民は勝ち組のための政治だからな。
910 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:19:25 ID:ZfHGfgIM0
今回自民に投票した低所得者層が、この先どのような仕打ちを受けるのか非常に楽しみではある。

>>12, 256

いろいろ突っ込みどころはあるんだが、せめて

・平均年収じゃなくて年収の最頻値だとどうなるか？
・年200日以上働いてる人が就労人口に占める割合は？

みたいなところを比較しないとあまり意味は無いな。

反対派の最大の矛盾
非正規労働者は、いろんな理由を付けて簡単にクビにしているくせに
正社員はダメだという
同じ労働者なのに
まるで非正規労働者は人間以下の存在だと言っているようだ
反対派正社員がいかに狡賢い自分勝手な悪魔と言うことの証しだ

こんなんだから、結局、まわりまわって自分のクビをしめることになっている
早く気付よ
愚か者よ

最大の原因は、今や全労働者の半数にもなった非正規が原因。
ボーナスも、昇給も、退職金も、交通費も何も無いのが非正規。
そしていつでもクビにされる。
これじゃ、どう考えても子作りは無理というもの。
だから少子化対策は簡単。
労働者を正規非正規に区別することを法律で禁止する。
（全員正社員という意味では無い。全員が同じ土俵の「社員」という意味）
そして敗者復活が可能な下剋上の競争社会にする。
これで少子化対策と競争力強化の一石二鳥が可能。
解決作は簡単
正規と非正規の区別を法律で禁止すればいいだけ

働いただけ残業代を出せとか、夢のような事を言っているから
ワタミが反撃に出た、給料を上げたい経営者はいない

>>286
一人あたりの生活保護費は今現在絶賛値下げ中です
2ちゃんでもどんどん下げろ、の声が圧倒的です
下げるのに反対してるのは貰ってる人だけです

これが将来的に日本の労働形態のスタンダードになったら笑える

なるほど。特区が決まったら新たな会社を設立し、他社からの不要人員を受け入れ処理場として　くぁｗせｄｒｆｔｇｙふじこｌｐ；＠

1よく見てなかったら外国人労働者3割以上かｗ
安倍ちゃんのアジアゲートウェイ構想をまんま政策として出してきたなぁ
まぁTPPも関係してるんだろうけどさ

>>307
雇用流動化した方が、特に恵まれない若者にとっては美味しい部分もあるんだがな
今はとにかくどこも採用しない

>>310
それが全く逆のことをやろうとしています。
正規を非正規と同じにしようとしています。

>>245
投資金を企業から回収しようとする株主の方が敵だろ
個人株主じゃなくて会社転がしてるような奴らだ

一つ選べ。

・「解雇しやすい特区」で年収40万円の完全実力制。プロ野球選手のように、即解雇もありうる。

・一般企業の正社員として年収350万。解雇ルールや労働時間規制あり。

だから自民は危ないって言ったのに

ワタミ全店を特区に指定？

>>256
平均のマジックだな
製造業に限れば日本は生産性が高い

ttp://seminar.econ.keio.ac.jp/tamada/thesis/graduate/09/sueishi.pdf
製造業の労働生産性は先進国の中でもかなり高いのである

海外は生産性の高い金融で儲けているから平均が高いだけだよ
ではなぜ日本は金融をしないのかといえば
ケチで金を出し惜しみする人だからだよ
金儲けよりリスクを取るのが嫌なんだよ
臆病だからなんだ

愛国心を利用して売国政策を進める安倍ちゃん

　　　　

これでお前ら好きなだけ働けるぞ　安倍ちゃんは優しいな



　　　

　　　　　　　　　　　　＿＿＿_
　　　　　 　 　 　 　 //　|　 」_.ヽ　　　　おまえか……？
　　　　　　　　　　　|_|＿|＿|=|__|　　　年金の金盗ったのおまえだろ……！
　 　 　 　 　 　 -=ﾆ|　 Mゝ'N〆ヽ　　　この紛失劇は庶民の思い違いじゃない
　　　　　　　　　　 / (6|' テ 〈 ﾃi`　　　　　庶民には確信があったんだ
　　 　 　 　 　 　 /　　.|、 ＿_ヽl　　　でなけりゃいくらなんでもこれほど大騒ぎはしない
　　　　　　　　　/-‐/|..| ＼ = /|_　　　　　金は確かになくなった………
　　　　　　／ｉ￣ -/　||＼__ヽ||＼＼
　　　　　 .|,,　|￣ 〈ﾟ.｡/|::::::::::|＼｡/ ||　　　と……　なると……
　　　　　.|,,,,　|＿｡_＼｡|DER|/∠｡_|,|　　掛け金は事務所に入れないんだから
　　　　　|,,, 　|| |　| |く|.|:-‐‐:|〉| | |.|,,|　　盗ったのは役人の誰か………
　　　 　 |＿__|| |　| |　i!| ３8 |｡| | |.|_,|　　　となりゃオレかおまえか……
　　　　 ［＿__］￣￣　.i!|:‐--:|　￣'|__］　　　　あのっ老人だが
　　　 　 |. 　 |//　　　i!|RAM|　　 ﾞ|│　　　　　老人はありえない……
　　　　　|　　|/　　　 .i!|:::::::::::|｡ 　 .|│　　　老人はおまえか年金と常に一緒にいて
. 　 　 　 | 　 |　γ　　i!|:::::::::::|　 T│|　　　　一人の機会がなかった
.　　　 　 | 　 |.　　　　i!|ｺl二ｌl|　 　 | |
.　　　　　|.　 | 　 　 　i!| ミ| |,,|｡ 　　|.|　　……となれば……　結局……
.　　　　　|.　, 〉 　 　 .i!| ミ| |/|　　　| |　　金を盗めたのはおまえだけ……
　　　　　巛∂　　 　 i!|＼|_|ノ|　　　|ii」　　……身体検査しても……
　　　　 　Ｌ＿＿＿＿｣.　 |.　 |｡ .＿｣‖　　「もの」が出なかったってことは
　　　　　　　| !.　　　　 　 |　　￣　|‖||　　盗んだ後　隠したんだ　銀行のどこかに……
.　　 　 　 　 | !　　　　 　 |　　　 　 |||＼＼　　後腐れのないように国民もやめてきた
.　　　　　 　 | !.　　 　 　 |　　 　 　 |l|＼＼＼
.　　　　　　　| !　　 　 　 ||　　　　　 ||　 |　|　|　　なあ佐原……そういうことだろ……？
　　　　 　 　 | !　　　　　| |.　 　 　　| 　 |　|　|

●日米経済調和対話（米国側関心事項）外務省資料
http://www.mofa.go.jp/mofaj/gaiko/tpp/pdfs/tpp04_04.pdf

●ＴＰＰの後には、ＥＨIが用意されてる　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
http://www.youtube.com/watch?v=a037cpuX9DM

麻生グループも派遣業でぼろ儲けしてるし
労働搾取は政権の要
麻生グループのビジネスを邪魔しないで頂きたい

>>1
ということは、その特区へ事務所を構えた企業は
もれなくブラックということなので、簡単に見分けられるね？

>>307

実際には事務職全員を対象にするので目に見える成果が出にくい、総務や庶務、購買などの事務職員も過度な目標を与えられて、難癖つけて解雇することが可能になるだけ。

しかも労働時間規制の緩和で、タダで２４時間徹夜労働を強制。
自分の意思で帰ろうとしたら、成果を出してからにしろ、といわれて５日間連続徹夜勤務。
会社に住み込みになる。

SEとかPGはもうバタバタ死ぬことになる。
で、インドからSE,PGつれてきて穴埋めされてお終い。
移民特区もあるんでね。

特区どこにできるんだろうな
まさかオレの会社の本社のあたりじゃねえだろうな

http://www.kantei.go.jp/jp/singi/keizaisaisei/kadaibetu/dai1/siryou5.pdf

おまえらさ、子供じゃないんだからこれ↑読めよ。
朝日の飛ばし記事だよ、これ。
何回、朝日に騙されたら気が済むんだ？
従軍慰安婦と南京大虐殺だけじゃ騙され足りないか？

竹中平蔵アメリカ売国

東京都だけやればいいと思います。

４０年ぐらい前の映画で高倉健が演じていた炭鉱夫は、薄給で過酷な環境。
働いても働いても炭住から出られなかったらしいね。
落盤やガス爆発が起きたら、アウトだし。

奴隷特区を作るか、いくらなんでも踏み越えちゃいけない一線だろ

＞全国に支店を持つ大企業の場合、特区内に本社があれば、地方の支店も適用対象にする




安倍ちゃんｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>331
厚生労働省に確認したら事実ですといわれたから、お前が自民党の政策を
嘘の情報で否定して、自民党を貶めたとして提訴するわｗｗｗ

犯罪も増えそうだなｗｗ

>>331
飛ばし記事だよ詐欺もあるからな
消費税法案やTPPの時も飛ばしだ飛ばしだ言って結局この有様

東京特区化で全国ほぼカバーできるなｗｗｗ

政治家がブラック企業の都合のいい法をつくる

>>334
40年前ならそうでもない
社会党が丸抱えして一大勢力だったからな

　　//／／／／／／,　””　 　 ヽﾐ川川
　|//／／／／,　’”　　　　　　　’,川川
　川/////,　’”,,,,,,,,,,,,,,,,　　　　r””‘,川||
　川f 川f´　　　　　　　　　　 ,ィ::ﾗ’,川　　うわっ…私の年収、低すぎ…？
　川ﾍ　 |　　 　弋て::>　　　　￣ 　’,ﾘ
　 川 ﾍ.__　　　　　　　　　　 ヽ　／７!　　（２９歳 Aさんの場合）
　　川川 ﾍ　　　　 _,.　’-‐””´y’　 //
　　 川川ﾘﾍ　,　’´　　　__,,,／　 / /
　 　川川川|/　　　’”´　　　,　’´ /||
　　 川川川|　　　　　　　　　　 /川

>>331
読んだけど、どこのへんが飛ばしだと感じたの？

>>276
あのさ、子供っぽいんだよね
政府が労働者の味方とか企業の味方とか、そんな二元論で語れる訳ないじゃん
正直、政府とか企業を敵対視し、弱い立場の労働者は誰かの庇護を受けて然るべきって根本的な考え方が俺にはついていけないよ

特区の是非と現状の労基法の適用範囲内の一般労働者の境遇は関係ないと思うのだけどね

俺のスタンスを言っておくと、労基法を無くせとは言っていない
労基法の適用範囲外を一部設けて希望する企業と希望する労働者との個別契約で働いた場合の影響の検証をやるのはいいだろうと
言っている

>>337
へえ、いつごろ確認したの？
参考までに厚生労働省とのやりとりを書いてみてよ
書けなきゃお前が捏造してることになるよ

もう日本も暗黒時代に入るな
資産家以外は身分がなんであろうと関係ない
昨日まではそれなりの位置にいた人間が明日には転落。
旧き善き昭和は遠くになりにけり

こういうのにアメリカ風なの持ち込むなら、休み完全自由と御用組合じゃない強力なユニオンをセットにしなきゃダメだ

人がいなくなるな。

いいじゃないか。ホシュ残業自慢厨と普通の日本人がいい具合に住み分けができる。
志もなく、ただ漫然と残業や外国人労働者に頼る経営者と、限られた時間内での効率を追求し
それなりの給与を支払う質の高い労働者の能力発揮の仕組みを緻密に組み上げる経営者と
真っ向から勝負することになるわけだ。

まぁ、ちっさい事務所にパソコン数個置いて、本社機能移転ｗ
データ一元管理してるから本社だって言い張れば良いｗ

安倍だからこういう取り組みは想像の範囲内だろ、喜んで支持しろよ糞共

>>331
アカヒは外国人労働者にプラスになる情報は確度も高いよ
よってマジ

なるほど、おれたちを自殺・過労死させて年金も医療費も全部解決かｗｗｗ

ひどいひどすぎる

>>331
答えは10日ほどで解る
消費増税決まったら確実にこれも現実に来る可能性が高い
騒ぐ必要は無いが考える必要は有るよ
日本人の生活に影響大な政策だからね

　　　　　　＿__　　,.-‐-　、
　　　　　　＞　　`　　　　　　 `　､ 　　　　　　　　　　　なんか汚ねえ・・・・！
　　　 　∠　　　　　　　　　　　　　` ､　　　　　　　　　　ずるいぞこいつら・・・・・・！
　　　　／　　　　　　　　　　　　　　　ヽ
.　　 ./　　　 　 　 /`ヽ 　　　　　　　　ヽ 　　　　　　　　謝ろうが・・・すまなそうにしようが・・・
　　/,　'　　　/|/|/　　 |. iヽ　　　　　　 ヽ　　　　　　　　とどのつまり・・・・・落とすんじゃねえか・・・・！
　　~./ 　　 /`- ._ u　. | |_,| !ヽ　 　　　 i
.　　　 //| /＝= 。_!　 !~,。 = 'ヽ. l^i　　i　　　　　　　　なんだよそれ・・・・？
　　　　　　||` _ _ /　　=,_ _ . '　 | Fi　　|　　　　　　　　そんなにすまないって思うなら　落とすなよ・・・・・・・・！
　　　　 　　||　 / u 　 　u　　u　|.Pi　　|　　　　　　　　どっちかはっきりしろ・・・・！
　　　　　　 i||/　 　_ 丶 　u　　 .||~　　 |
.　　　　　　| ヽ` 　 ____....--、　/ |　　　|　　　　　　　　やることやるけどごめんなさいって・・・・・・・
.　　　　　　|　 ヽ ￣￣￣￣ / 　|　　　 | 　　　　　　　なんか・・・・・
　　　　　　|　　　ヽ 　#'　 /　 　 |　　　__|_____
　　　　　//__....../| ヽ_ ./　　u 　|　　　|┬ii.--　　　　　・・・なんか・・・・二重にあくどいっていうか・・・
___....-- i.|~　　/ |　/　 　u 　　 |　　　|　|　||　　　　　　調子良すぎる・・・・・！
-- ~ ~ i.| 　 /　| / ＞...___....-^ | 　　 |　 |　||

ちょｗｗｗすごいシュールな政策ｗｗｗｗｗｗｗ

>>345
ではこの特区とやらの労働者側のメリットを説明してみて。

安倍自民とバックボーン経団連

「収入減で少子化？移民を輸入すればいい。国内購買力減少？市場は海外にいくらでもある。日本が滅びる？おれら爺が死ぬまで儲かりゃそれでいいんだよ」

ネトウヨ

「自民は愛国政権！」（現実ガン無視肉屋支持豚）

ワタミがすべて
ミスター自民
それがワタミ

日本人の日本人による　日本人のための【そこそこ稼ぐ会社】
作れば良いわけですよね、
当然客も日本人限定にしないと
面倒くさい客はいらない、うん、立ち上がろうよ日本人！

支配者は0.1％程度　一億人の内10万人
これが本当の勝ち組層
残りのやつらは年収40万でいいという特区

>>330
大丈夫だよ。
お前の年収じゃ対象に入ってないからｗ
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik13/2013-09-20/2013092001_05_1.html

自民党は経団連の犬ｗ

ミンスよりまし、は魔法の合言葉。
もう奴隷になっても怖くない。

資本家＝リスク請負人いなくて
どうやって市場経済と自由な体制維持していくんだ
お前ら資本主義のおこぼれで生きてんだぞ
身の程知らず

公務員がまずやればいいじゃん

何故、安倍ちゃんの支持率が高いのか
何故、反対派が支持されないのか

理由は簡単
反対派は自分の対案を出さないから
ただ反対して文句を垂れているだけ
園児レベル

だから国民の支持が得られない

まともな社会人なら自分なりの案を出すことが必要

>>345
民主主義っていうのは労働者のために動く政府だということだろう？
なんで多数決で決まる社会で
一部少数の資本家優先に政府が動くわけ？

>>346
なんでおれがそこまでお前のような自民党工作員につきあってやらなければいけないの？
お前のようなカス工作員は死ぬべきだと思ってるから、ちょっと行動に移るわ。
お前は各個たる証拠があって、他人が書いた記事を捏造だと言ったんだろう？

>>347
まぁでも一億総中流で勘違いしちゃっただけだと思うけどね
年収300万で結婚できるような社会にしないといけないし
男女ともに意識改革が必要だ
沖縄みたいに人口増えていくようにさ

まあ解雇自由じゃなくても
試用期間と称して大量に雇用し大部分は使い捨てって企業も普通にあるみたいだしな
現状の追認にすぎない気もする

国家戦略特区で検討されている労働者解雇、失業政策、サービス残業合法化政策。
竹中一派の神戸大学大内は、労働者に権利を放棄させろ、とまで主張している。
安倍労働地獄だ。

首相官邸の国家戦略特区の資料。
http://www.kantei.go.jp/jp/singi/tiiki/kokusentoc_wg/dai5/hearing.pdf

●解雇規制緩和して失業させる
●試用期間中に解雇しやすくする
●零細・ベンチャーは好き嫌いで解雇できるようにする
●派遣会社の５割ピンハネは維持
●非正規雇用を正社員にさせない
●非正規労働者も金銭で解雇自由にする
●労働時間規制の見直し→毎日徹夜で働かせる
●ホワイトカラーエグゼンプションを強制する
●労働者の権利を一部放棄させる！
●移民拡大、労働ビザ緩和　→日本人は解雇規制緩和でどんどん失業し、外国人に置き換わる。・・・etc

>>364
どうしておまえはそうやって人のことを小バカにして生きていくのか

これやばくねえか？24時間365日働きづめで残業代なし、嫌ならクビ？

>>359
契約内容次第でしょ？

例えば
・ポスト
・従事内容
・報酬
これらは一体となって労基法適用内の労働者とどう差別化されるのか？

もちろん全く差別化されないのであれば、全くメリットがないため特区内への企業への応募者はいないだろう
つまり特区制度の失敗を意味している

>>331
やっぱりか
これ以上の左翼の暴走を許さないためにも左翼を抹殺する土壌も整備しなくてはな
売国勢力と在日は収容所に入れろ

刑務所のがましだな

つまりブラック企業特区か。
これは安倍ちゃんGJだね。

>>364
いずれ拡大されるさ
派遣のときのようになｗ

この記事はホントか？
安倍憎しで朝日がねつ造したんじゃないの？

>>376
派遣は一生の仕事、6割が満足している
定時上がりで転勤も無しの準正社員も作るよ（解雇も自由だけど）

肉屋を支持する豚ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ




ワタミと安倍ちゃんのために過労死ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ





ジャップ連呼厨も湧くわｗｗｗｗ

年収300万なんて甘い甘い
年収40万
月収3万3千円の時代がすぐそこまで来ている
これで新興国と対等だ
ビバグローバリゼーション

>>385
韓国じゃんかｗ

この状況でも9条守れとか外国人参政権とか言っている野党の罪は思い。

日本人のための政治は無いのか。

次の選挙まで生きてられるかな・・・

>>370
そのロジックで行くと安部自民を選択したのは民主主義でしょ？
民主主義ってのは政権を選択する自由であって、
労働者の個別的な境遇を保障する制度ではないでしょ？
最低限の文化的な生活を保障するのは国の責任ではあると思うけど

お前らみたいに給料のために働いてるような怠けモノにはわかんないだろうけど
世の中には労働規制の限界以上にもっとバリバリ働きたいと思ってる
上昇志向の人間は大勢いるんだよ
お前らは好きなだけ怠けてればいい、でもそういう人たちの頑張りを否定しようとするな

>>369
その通り
兵役嫌がる在日のように駄々をこねてるだけだよな

あべちゃんにエル=ぺぺの演説を聞かせてあげたいね。
“私たちは、発展するために生まれてきたのではありません。幸せになるために生まれてきたのどす。"
いいこというねー

>>382
残業タダ法は前にもやろうとしてたじゃん

>>357
そうだな。どこかで見たことのある世界だと思ったらカイジの地下シェルターだ。

つまりこの特区に会社を立ち上げた企業は
ブラックってことか。
なるほど分かり易い

>>372
でも、現実
身体的弱者もとい障害者や
会社によって病気に追い込まれた人や
老人や
そういう人達のセーフティはどうなるのかね？

よく分からんがBtBが全く機能しなさそうな魔界ができるんじゃないのか

>>381
前にWE法案出たときは400万とか言ってたな
恐ろしい話だ

>>387
民主が政権とっても外国人参政権できなかったけどね
9条はどうでもいい
拡大解釈すりゃいいだけだ

>>390
そういう奴らは３６協定でも会社と結べばいいじゃんｗ

よし、そこで開業して、お前らから搾取しまくったるわー

タイタニックを観たら奴隷制なんて終わってたように思えた。

まあ、一番この奴隷特区の影響を
受けるのは安倍ちゃん安倍ちゃん
言ってた若者だろうなあ
自民党は金持ちのための政党
わかりきってたこと

安倍政権と新帝国主義の時代
http://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&amp;amp;amp;amp;amp;amp;v=2doQhTPLVVk
間違いなく安倍さんは新自由主義者(グローバリスト）です。安倍さんに幻想を持っている保守の方々はＴＰＰで裏切られ、
安倍さんの対中国外交でとどめをさされると。（４：００から） それを喜ぶということではなくて、客観的事実を客観的にみるん
ですね。

>>395
がんがん切り捨てられて、浮いたお金は自民と経団連が全部ぽっけないないでウハウハしてますわ。
消費税も5兆円分は自民党のお財布になるよ宣言もしているし。
それでも適当に何一つ実際には行動に移さない、「愛国！愛国！」って叫んで
2chに税金で契約したネット工作会社に「流石俺たちの安倍！愛国愛国!」って
書き込ませれば選挙で勝てるんだから笑いが止まらないわなｗ

現状でも役員なら残業代はないわけで
報酬面で一般社員の2倍貰えるなら選択肢としては有りだな
報酬が伴わないなら論外

>>400
まあ、そこが普通の視点かもね。
労働者側としてエントリーするつもりのバカ多すぎ。

>>390
いや、そっちは勝手にやっててください

あのさ、組織の要になるような人間は転職しないから
単なる使い捨て法案だから

ぶれない安倍さん、さすがだぜ

ワタミ

今まで非正規労働者を低賃金で使い捨てにしてきた正社員に天罰が下る
メシうまあああ
反省しろ、バカども
いずれにしても戦後高度経済成長時代に作られた
正社員終身雇用モデルは、終わったんだ
ガラパゴスは終わったんだ
これを認めることが大前提
時代が変わったのに古いモデルを生かそうとしているから非正規奴隷が急増している
反対派は非正規奴隷はこのまま奴隷を続けろと言ってんだぞ
自分の損得しか見えない愚か者よ
非正規労働者は、とっくの昔から「解雇しやすい特区」
それについては何も言わず、自分の損得しか考えない奴が日本のガン
解決作は簡単
正規と非正規の区別を法律で禁止すればいいだけ

なんだコレ
ゲリノミクスが日本を破壊するって本当だったな

>>395
軽い身体障碍者は逆に美味しい思いできてる人多いんじゃないかな
知的障碍者と家族は地獄見てるけど
でもさセーフティーネット否定してるのが日本人だろ？
家族の面倒見るのは扶養義務だのナマポを減らせだの
底辺は甘えだの老人を殺せだの年金無くせだの
相続税100％で取り上げろだの

ゆけ豪華客船タイタニック号よ
つwww.youtube.com/watch?v=avapP-VIXHA

すごく良いじゃん

何が悪いの？嫌な会社辞め放題じゃん

これは良いね。
ぬるま湯が人間をダメにする。ダメ人間の集団じゃあ海外に勝てっこない。
まあ、資本主義の世の中なんて、勝ってナンボの世界だからな。
会社と同じ様な立ち位置で負けたら終わりくらいにしといた方がイイよ。ドラマ半沢直樹みたいに。

>>402
無職は影響受けないだろ

世の中を知らない政治屋達が人の意見を参考に政策に移したらこうなる。
おそろしやニッポンｗｗｗ

最近アメリカ銃乱射が増えてきたなｗ
デトロイトが破綻したり麻薬特区が出来たり
もう格差が行き過ぎておかしくなってんじゃないのｗｗ

特区の中にも条件に合致する企業と合致しない企業があって、合致する企業はいわゆるブラック企業、合致しない企業が伝統企業だとしたら、誰が好き好んで合法化されたブラック企業に行くの？
結局そういうところに集まるのは、その条件でも仕方がないＢ級労働者だろうし、そいつらにしたってそんなところで働くくらいなら時給で働いたほうがいいだろ。

>>396
世界中インフレなのにそこだけデフレとか地獄だろなｗ

>>377
いま就職難で、労働者側に選ぶ権利はないというのはわかっている？

ミンスより・・・

全然ひどかったンゴｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

ブラック企業を一網打尽にするワナか？

この特区に会社作っても人はこないだろうな。
労働者殺しの会社になんでわざわざ雇われないといけないのか。
労働者は人間なんだよ、それを忘れて機械でも雇うのなら最初から
人など雇わずに一人でやればいい。

外国人労働者を多く雇うとこを優遇するんだよなこれ

ヤバすぎだろ

嫌な会社辞めたったら
もっと嫌な会社しか残ってなかった
ハロワで探しても年収40万しかない世界
welcome to globalization

ビルの９階から飛び降りろ！！

http://www.kantei.go.jp/jp/singi/keizaisaisei/kadaibetu/dai1/siryou5.pdf

これ↑の９ページ目。
年収制限あり、労働者側が希望する場合のみ、
５年を超えた際の無期転換の権利を放棄（←これは企業側による雇い止めを防止するだろ）、
解雇ルールも明文化しましょうねって話なだけ、
「特区内で定めるガイドラインに適合する契約条項に基づく解雇は有効となる」っだけで
これをどう判断するかはガイドラインを見ないうちに判断は出来ない。
そして最後に「上記の特例措置に伴い、不当労働行為、契約の押しつけや不履行などがなさ
れることのないよう、特区内の労働基準監督署を体制強化し、労働者保護を欠
くことのないよう万全を期す。」と書かれている。
要するにまだ具体的な点は何も決まっていないのに、だれでも簡単に解雇できると
書く朝日は、飛ばし記事と同じだ。
年収制限の時点で、役員クラスの重役が対象の話だ。

そもそも
・開業後５年以内の企業の事業所に対して、（２）（３）の特例措置
・外国人比率が一定比率以上（３０％以上）の事業所に対して、（１）〜（３）
の特例措置

これ↑に当てはまる企業がそうそうあると思うか？

もういい加減、朝日の煽りタイトルに騙されることから卒業しろよ。

>>424
将来的に労働者を一網打尽にするワナなわけだがｗ

>>1
奴隷地区ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
毎日のように暴動が起こる街やがｗ

ブラック企業を公表したり、取り締まる方向じゃないのかよw
もしこれが事実なら二枚舌だろ。
何だこの頭のおかしな政府は…マジで大丈夫か？

すごく良いじゃん

早くやろうぜ、これで自由だ

そうかね？うちの会社じゃ身体的障害者に耳が聞こえないのに携帯渡して虐めて
キッツイ仕事与えてラクしている奴多いけど

>>12
それは一人当たりの時間所得であって生産性では無い
生産性を測るならば国民一人当たりのＧＤＰを持って国るべきで、詐欺みたいな真似はするな
それが示すのは日本の労働者は労働に見合った報酬が渡されていないってことだ

>>423
給料上げたら法人税減税するし
インフラ整備で建設関係の需要は拡大したし
円安でインフレになったし最高だろ？
億ションは即完売
株価は上がるし

>>434
そういえば厚労省のブラック企業4000社洗い出しはどうなったんだろうなｗ

>>429

派遣法も、拡大しただろｗｗ




アホなの死ぬの？

その特区に誰がいく？

秋葉原の演説で日の丸を振ってた若者が一番のターゲットになるの？

>>389
福祉が天から降ってくるとでも思っているのかな？ｗ

> 企業が従業員を解雇しやすい「特区」

これの元ソースがどこにあるのか分からん…

>>437
特区でブラックじゃなくなるからなｗｗｗ

>>429
やらなければい良いだけなのに擁護しちゃう売国ネトウヨｗ

糞自民が目指すもの
超弱肉強食時代の突入
弱者や会社員は切り捨てられ、税金として銭をむしり取られる

企業は従業員を奴隷として使えるｗ

ハッタリ安倍、ｹｹ中、ワタミが推し進める日本

これ、労働規制緩和に積極的だという記事、
朝日以外に出してないんだが
どころか経団連に賃上げ、雇用拡大の要請すらしてるし
安倍の有力支持層のネット界ですら圧倒的反対なのに
（TPPや消費増税は賛成派もいた）
強引に進めるほど政治的センスが無いわけ無いだろ

>>441
でもその福祉やセーフティは
我々日本人労働者がぶっ壊したんだけどな。

自分だけ苦しいのは許せんという理由で。
救いようがない

まずは、議員と官僚が行けばいいよｗｗ

会社所在地の場所が来月から特区になるとか言われたら怖すぎｗ

奴隷じゃないんだから、特区になったら従業員逃げ出すだろ、成長戦略の意味
がわからんわｗ

>>432
簡単に転職できないから、ブラック企業があるんだ

あのさ、企業が求人活動を行って、優秀な人材が欲しいと言っても中々得られない。
何故なら「優秀」だからだ。

優秀な人間は組織の要であり転職する必要がないからだ。
そもそも組織に所属する必要がないからだ。

だとしたら、誰をターゲットしてるかわかるな？
勤勉で真面目な人達を使い捨てにするの目的

>>443
なんだってえええｗ

ま、ワタミを推薦しほどだしな＞自民

>>422
特区内への企業への応募は新卒入社だけでなく中途もあるだろう
根本にあるのは働き方のチェンジが旧来の一元的な働き方との差別化を生むかどうかだと思う
議論を拡散しては本質を失う

就職難云々は特区制度に限った話ではなく全体の問題であると思う
なぜ就職できない（しない）人が多いのか？は多岐に亘る原因があると思うがここでは論じない

>>448
特区の最初のモデル地域は永田町で決定だね(´･ω･｀)b

>>447
悪いが、俺が興味があるのは「労働者」「失業者」であって、「そもそも働く能力の無いやつ」の心配はしてないのだよ。

今、ラジオ ニッポン放送にワタミが出てる
15:30まで
タイトルが「5年後の夢を語ろう」とかね

>>419
カルフォルニアも破綻して韓国如きに買い叩かれてるよ

>>438
てか一部の企業じゃバイトも契約社員も取らない
社員以外選択肢がないとかｗ　企業も出始めてるんだけどｗ

そんな特区にあるのに人が集まると思うのかな？
それとも移民法案と連動してるの？

でも奴隷特区としてかなり有名になるだろうから地域の発展の為に名乗り出る所あるかもな
たとえば大阪とか、大阪とか大阪とか大阪とか・・・・

様々な社会実験が展開されていく安倍政権になりそうだな。面白くなりそうだ。

>>364
わかってないなーw
ここで働く人はみんな誰でも年収800万以上になるんだよ
その代わり、労働時間は16時間以上になるがなw
そして壊れるまで酷使されて使えなくなったヤツはポイ捨てされる

>>454
マジレスすると豊田市じゃね？
トヨタの言いなりで残業代なしで働くか、トヨタとケンカして豊田を出て世界で勝負するか、
日本の中小企業には試練だな。

>>445

能力のない奴も仕事を得る＝そういう奴らと一緒に仕事をする、でもあるんだけどな。

どう言うやり方するんかな。
例えば北海道丸ごと特区にするとかかなあ？

反対派の最大の矛盾
非正規労働者は、いろんな理由を付けて簡単にクビにしているくせに
正社員はダメだという
同じ労働者なのに
まるで非正規労働者は人間以下の存在だと言っているようだ
反対派正社員がいかに狡賢い自分勝手な悪魔と言うことの証しだ

こんなんだから、結局、まわりまわって自分のクビをしめることになっている
早く気付よ
愚か者よ

最大の原因は、今や全労働者の半数にもなった非正規が原因。
ボーナスも、昇給も、退職金も、交通費も何も無いのが非正規。
そしていつでもクビにされる。
これじゃ、どう考えても子作りは無理というもの。
だから少子化対策は簡単。
労働者を正規非正規に区別することを法律で禁止する。
（全員正社員という意味では無い。全員が同じ土俵の「社員」という意味）
そして敗者復活が可能な下剋上の競争社会にする。
これで少子化対策と競争力強化の一石二鳥が可能。
解決作は簡単
正規と非正規の区別を法律で禁止すればいいだけ

>>375
ksを諭しても無駄だよ

負け組のお前らにアドバイスしてやる。

会社に頼るな！　社会に頼るな！

他人に頼る人生に安泰はないぞ！
逆に言えば，努力をすればなんとでもなる！

例えば，俺の両親。
両親は無学で貧乏で就職もできなかった。
それを逆手に取り，自営業を始め，億単位の資産を築いた。

それだけなく，70歳を超えた今でも働き続け，
さらに俺に一軒家をプレゼントしてくれたり，
私立小学校に通う子供達の学費も出してくれている。

両親は他人に頼らず努力したからこそ現在がある。

もう一度言おう。
他人に頼る人生に安泰はないぞ ！

>>447
日本人労働者がぶっ壊した？

ぶっ壊したのはアメポチ政治家だわ。

プラザ合意、金融ビックバン、年次改革要望書、20年もデフレに苦しんだ大元どこの国の工作か知ってるか?

本社を特区に移転して、本社採用にすればワタミ大勝利じゃね？

キングオブブラックの殺人企業のワタミが参議院議員に居るのに
どうやってブラック公表するんだよ。
ブラック公表する前にワタミに握り潰されるに決まってるだろうに。

　,ィZ三三二ﾆ＝= ､、
　　　 　,. --{ｼｲｨ彡彡三三三ミ丶、
　　　,イｨ三ミ＞'"´　__,, ￣｀丶ミﾐﾐミヽ
　　 /ｼ彡ｼ'´ _ ,ニ_二 三‐｀､　｀ヾミミﾐヽ
.　 ,'ilif'彡'　,'　_,..-ｭ￣ fﾆ三三ﾐヽヾミミﾐヽ
　 jlﾘｲ彡! :,ｨ彡'"´ :.　　:. .:' 　　｀ﾞ'　ヾﾐﾐﾐﾐ',
　 l{i{l{lﾉﾘ ,'fi´　 　 _, i　 :. ';=―一　　 ',ﾐﾐﾐﾐ!
　 {lilili/{　 '　,.-‐'"´,:,!　 ' ､ｰ-‐ ' 　 　 Nlﾊ⊥
　 |lilifﾘﾊ　 .: '、 _,.ノ,'　　 ,. }、　　　　　tf{´i, l|
.　 Wﾘ小! .: 　　　　,ゝ^ ::　　ヽ　　　　　｀!) Vl
　　ゞ干ﾐ} :　　　　/　　_J＿　丶　　　　 }'´ /
　　　'､Yヾ :.　　　l　 /ｨ三三ｼ'^　　　　 / ノ
　　　 ヾ.f'､:.:.　　　　'´　'"~"'　　　　　 /l'´　＜ 鬱くしい国、日本！
　　　　 ヽ._）:.:.、　　　　　　　　　　,.　'　l　　　
　　　　　　 ﾄi､ヾ:.. 、　　　　 _,. - '　 　｜　　
　　　　　 /^ヾ!､丶　｀ ¨""´ 　 　 　 　 |
　　　　／ヽ　　 丶、　 ｀¨¨´　　　 　 　ト､
　　 ／::::::::::丶、　　｀丶、　　丶　　　　| rゝ、

おまえらが選挙に行かなかったから

就労規定には残業代なしと記載されている。
給与明細が発行されない。

これ普通？

参院選前は選挙に不利になるのと判断で、一度は引っ込めた政策なのにね。
で、実現不可能な「成熟産業から成長産業への失業無き労働移動」とか「カジノ
構想」とセットで進める気なのかな？

こういうのは良くマスゴミが事実を捻じ曲げてプロパガンダに利用するから気をつけたほうがいい

労働時間を規制しない、残業代ゼロの特区

が本当なのかどうか
そもそも、お前ら普段はマスゴミ叩きまくってるのになんで朝日の記事をそのまま信用するの？
そこが理解できないね

１日１３時間労働、年収３５０万の中小企業正社員が１日１６時間労働、年収３００万円の派遣社員にクラスチェンジするのを日本では成長戦略と言うらしい(´･ω･`)

新自由主義の手先ども氏ねくそが
地獄に落ちろ

>>458
阿部は前の政権時代でも外国人特区構想出してたし
アジアゲートウェイ構想はもっと広範囲に出してた

>>472
行ったんだけどね。
自民が強いのも危険だから共産に入れたんだが

　


　　


　一 票 の 格 差 が 違 憲 な ら、 こ れ も 違 憲。


　


　

http://www.kajihiroshi.net/dismiss/inefficient.html
http://www.onyx.dti.ne.jp/~kinotaka/jouhou/nouryoku.html

　基本的に企業は業績が悪化しても、社員を能力不足という理由だけでは
解雇出来ない。だから企業は早期優遇退職を募るしかない。
特に大企業ほど労組が強いからなかなか自由に解雇出来ない。
早期優遇退職を企業側が募った結果どうなるかと言えば、
能力のある技術者から退職し、より有利な条件で雇ってくれる
海外企業に流れ、能力不足の社員だけが会社に残る。
　経営者の立場からしたら、こんな制度は「ふざけんな！」だろ？
http://jp.reuters.com/article/topNews/idJPTYE83M01520120423
だからもう少し企業側が解雇しやすい制度に変えるべきだと思わないか？
結果それが日本を守ることに繋がる。

>>1
やってみれば良いじゃん

どうせ今でも残業代ないんだから

>>473
それ違法

日本人の敵はネトウヨだったということだな。よくわかったよ。

オバマ大統領は世界中の紛争にお金を出せません。

まあ政治はダメでも日本人はアホではないと信じたい

優秀な人間は大事に育てなきゃ作れやしないよ

だいたいアメリカ方式がそんな素晴らしいのか?

今やデトロイトなんて廃墟だろうが。

>>473
お前さんのポジションが役員ならそんなもんだ
そうじゃないならおもいっきりブラック

>>454
有権者の１０名の署名があれば、総理を解任できるとかいいね。
で、一度罷免されたら、被選挙権を永久剥奪。

>>453
>特区内への企業への応募は新卒入社だけでなく中途もあるだろう
だから何？

>根本にあるのは働き方のチェンジが旧来の一元的な働き方との差別化を生むかどうかだと思う
根本的にずれているよ。
まずもって、少なくとも企業側の都合としてはつまるところ「ブラックを合法化したい」というものなのだが。
まずそこをきちんと認識しないと「本質を見失う」よ。

>就職難云々は特区制度に限った話ではなく全体の問題であると思う
限らんが、特区がその問題をより加速させるだろう。

>なぜ就職できない（しない）人が多いのか？は多岐に亘る原因があると思うがここでは論じない
単純に企業が人件費を「無駄な支出」と看做しているからだろｗ

社畜脳は愉快だな

ブラック特区ｗ
地域ごとブラック化とか政府はイカれてるのかｗｗｗ

>>468
そういえばオランダ革命オランダ革命と
この類のスレ立つとしつこく連呼してたのがいたけど消えたね

ぶっ飛んじまったせいだろうけどｗ

>>481
成績のいい奴の給料上げれば済む話じゃん、なに他人のせいにしてんの？甘えんなよ

つーかアメリカは国ごとこんな感じなんだろ？で、世界一の経済大国。
まあ、要らない人はポイッされるけど、開いた穴にスグ跳び込めるから可能性は広がるだろ。

>>481
日本国民を犠牲にして日本を守って何が残るのですか？

>>490
なるほど、あなたが被害妄想が強く思想の偏った人だと理解しました
以後レスは不要です

でもホワエグは何度も何度も形を変えては通そうとしてるよね
まさに民主時代の外国人参政権並のしつこさ
いつか通っちゃうんじゃないのマジで

貯蓄から株へ
インチキ制度NISAで株価UP
人件費リストラ削減で企業業績UPで富裕層外国人に利益分配金出血大還元とかね

>>494
今の日本社会で甘えてる労働者なんていねえよ。

甘ちゃんはもうあの世にいる。

>>496
日本が残るよ

人件費払えないような無能が人を雇うことを禁止すべき。

>>501
民破れて山河ありかｗ

>>483
>>488
ありがとう。バイトに入って四か月（ハロワで見つけた）
おかしいと思ってたけどやっぱりそうか。

●残業代ゼロ
●解雇が容易
●労働時間は制限なし

ということは、

　　『オマエ、24時間働けよ！　ほとんどタダ働きだからな！

　　　　おまえがそうしないなら、 クビ な　ｗ　』


何この奴隷制度www


ポル・ポト安倍 wwww 　　　スターリン安倍ww

安倍　『あそこに浮かんでる、丸太みたいなものは何かね』
労働者　『同志安倍総理、あれは死体です』

>>479 投票率７０％以上でなきゃ自民公明の組織票で
決まってしまうんだ。

欧米の労働者は、末端に至るまで自分の責任を
シグネチャーで示して仕事してるんだけどね。

「この仕事に関して、俺の名前を記した分は責任持ちますよ」って。
当然、申告、申請も全部、自分でやる。
それで欧米の連中は、家庭を持てずに民族が滅亡したか？

自分が果たす義務と責任を契約で明示してる欧米の労働者だから
持っている（認められている）権利を、義務も職責も果たしてない日本の労働者が
当然の権利面するのは、恥ずかしくないか？

君らは欧米の労働者と比べたら、母親の庇護の元、温々してる子供に等しい。
会社は母親とは違うのよ。

日本でも外資系では、ノルマと責任の所在を、全部、「自分が」明示する。

「これをこの期間で、ここまでやって、これくらいの成果を出します。
初期費用と費用対効果はこれくらい。だからこれだけ金寄こせ」ってね。大工と同じ。

自分の名前で明示したノルマをクリアできなければ解雇、
或いは最下層の契約まで落とされる。成果は誰も保障しない。

これが欧米の労働者の標準。だから契約以外の事は一切やらないで済んでる。

>>497
俺の考えが間違っているというのならば、何がどう間違っているのか論理的に指摘すればいい。
なのにそれをせずに、レッテル貼りに逃げるのは、「貴方は正しく、私は間違っています。なので私には何の反論もできませんでしたが、しかし何も言い返さないのはくやしいのでレッテルを貼ってみました」と自白しているに等しいぞｗ

>>479
俺も昔はガチの共産主義者だったよ。
大学で憲法の授業なのになぜかトロツキーとか読ませられて
洗脳された。
「企業は利益を社会のために還元しなくてはいけない」から始まって、
染められたさ。
でもな、やっぱり共産主義は間違っている。
法人税を払い、雇用を生み出し、その従業員が所得税や市民税を払っている時点で
十分、社会に還元している。
企業が海外企業や競合企業に勝ち、利益を生み出さないと
国民も国も裕福にならない。
共産主義に染まっていたのは、俺の大学時代と20代前半の黒歴史だ。

>>481
未来がある、帰属意識を持つに相応しい会社と
誰もが思う会社なら優秀なヤツだって早期退職なんかしねぇだろうよ
所詮、その程度の会社ということ

人を大事にしない会社に優秀な人間なんぞ居つかない
居つくのは他に生き場所のない連中だけだ

>>501
まぁ労働者こきつかいでた利益は株主や経営者ばかりに取られる仕組みなんですけどね。

例え日本が残っても韓国と同じようにアメリカ食わすために残るだけ。

>>467
初めて見た、わらたｗ

>>481
経営陣がきちんと責任取るならいいけどさ、現状は

経営判断失敗→リストラやりまーす、はした金やるから会社辞めろや
→でも俺らは最善を尽くしたから数千万の報酬きちんともらうよ、だからね

経営側がミスったのを退職勧奨の形で労働者に押しつけてる

郵政の地域限定正社員、内部登用は4000人
2013/9/11日経新聞
日本郵政の西室泰三社長は11日、2014年４月から導入する地域限定正社員制度で
契約社員から内部登用する人数が4000人程度になるとの見通しを示した。
次年度から新卒にも広げる。

限定正社員ルール、14年中に整備　厚労省有識者懇が初会合
2013/9/10 19:55 日経新聞
厚生労働省は10日、地域や職務を限定した正社員の普及のため、
雇用ルールを整備する有識者懇談会の初会合を開いた。
2014年中に労働契約を結ぶ時の条件の示し方や、
通常の正社員との転換制度など具体的なルールをまとめる。
初会合では、ルール作りを非正規労働者の処遇改善や
長時間労働の是正につなげることを確認した。

>>475
残業代を出さない会社が今でも現実に多々あるからです。
そのことに法的なお墨付きを与えようとしている動きがあるだろうということくらいは、社会で働いていれば感じ取れるはずです。

>>509
10年後
新自由主義に染まっていたのは俺の黒歴史だって言ってるよ

>>368
＞＞公務員がまずやればいいじゃん

たしかにそうだ！育児休暇みたいな自分たちにオイシイ制度は真っ先に取り入れるのに（しかも税金使って）
解雇しやすい！残業ゼロ！みたいなのは民間に押し付ける

夜、酒飲んで会社の悪口言ってるより

転職した方が良いわ

時代劇なら、今、こういうシーン


桃太郎侍　「一つ、人の世の生き血をすすり、二つ、不埒な悪行三昧、三つ・・・」


水戸黄門　「助さん格さん、こらしめてやりなさい」


破れ傘刀舟悪人狩り　「てめえら人間じゃねえ！　叩っ斬ってやる！」



.

時間外賃金の法定割増率をＵＰします。
だが、時間外賃金を１円たりとも支払わなくともＯＫです。

こんな事になりそうだね。

>>503
共産主義も資本主義も失敗
やはり肉体的な力がモノを言う原始社会が一番いいのかな？

>>509
「法人税減税しろ！しないと出て行くぞ！」とか脅しをかけているくせに何が社会還元なんだかｗ

9.21 国益を守れ！消費増 税反対！首相官邸前緊急国民行 動
http://live.nicovideo.jp/watch/lv153365928?ref=tim&zroute=timetable&tab=index

桜が消費税デモやってるよ

そもそも規制とは保護の側面を持っている。労働規制しかり環境規制しかり。

企業に好き勝手やらせたら環境破壊は進むわ、労働者は疲弊するわで
社会にとってマイナスになるのだから規制は存在するわけで。

この特区とやらは、企業の活動を優先する余り必要な規制まで無くそうという発想に思える。
こんな労働者にメリットのない特区で募集して果たして人は集まるのか？

村人「お助けください地主がいじめるのです」

助さん格さん「おら奴隷ども働けや貰いすぎなんだよ」

水戸黄門「フッフッフ」

>>510
そりゃ技術の無い者は、退職してもヘッドハンティング会社に
相手にされないから、どんなに好条件を出されても退職できないだろう。
http://grow-up1.net/
しかし技術があり、退職しても経歴からもすぐに好条件の仕事が見つけられる人でかつ、
すでにヘッドハンティング会社と話が付いている人は
http://r25.yahoo.co.jp/fushigi/wxr_detail/?id=20130416-00029177-r25
＞厚生労働省就業条件総合調査（2008年）では、恒常的な早期退職制度の場合、
1000人以上の大企業で給与14カ月分、100〜299人以下の中小企業で給与12カ月分が退職金に上乗せされるという。
また、エージェントの登録料を肩代わりして転職を支援するなど、退職金の割増し以外にも
手厚い優遇措置が用意されているケースも多いようだ。

こういう↑条件出されたらすぐに退職するだろ？

>>520

資本主義は何度も危機に陥ったので、少し共産主義的な要素も入れて、
安定した黄金の時代を築いたのに、

アホが、昔の資本主義に戻したために、昔と同じ問題が山のように噴出して、
しかも、規模が大きくなってるｗ


新自由主義者　というアホだよｗ

修羅の区

>>509
社会でなく外国人株主に還元する仕組みになりつつあるの気付いてますか?

方針として法人税は減らすんだろ?
なら労働者から取るしかない訳でその労働者まで低賃金で困窮させて誰が税金納めるのかねw

>>517
転職ではなく「起業」だろ
これから奴隷労働して頂きます、って宣言してんだからさ

まともな経営者もたくさんいるけど自分で何とかすることも
考えなきゃいけないな

結局、弱者に優しい社会って持続不可能なんだよ。無抵抗都市みたいなもん。

会社にアホが入ってきて、皆が８時間で出来ることを１２時間かけても出来ない。
４時間残業させてやらせたら、４時間分残業代が発生して、出来る奴らが不満を持つ。
みんな昼間サボって夜仕事しだして、残業代が爆発的に増えてホワイト会社は倒産。

一方ブラックは残業代出さずに働かせ、アホが１２時間働いてるんだからおまえらも働けと、
全員サビ残体勢になり、出来る人から辞めて行って、
全員が一日１２時間働いても仕事が終わらない、アホばっかりになる。

こんなことばっか。


結局は、（結果の）平等主義の社会では、能力足りないバカが会社に入ってくると全体が乱れるんだよ。
だから解雇出来るようにするってのはかなり重要。

>>1　　　　　　　　　　　　　　　　拡.散.希.望
9/21(土) 国益を守れ！消費増税反対！首相官邸前緊急国民行動
【日時】 9/21(土) 15:00〜
【場所】 東京都千代田区・首相官邸前

【生放送】
　　　　　チャンネル桜公式
　　　　　http://live.nicovideo.jp/watch/lv153365928
　　　　　I LOVE JAPAN チャンネル
　　　　　http://live.nicovideo.jp/watch/lv153177807



　　　　　　　　　　　　　　　　メール抗議先
自民党　ttps://ssl.jimin.jp/m/contact
公明党　ttps://www.komei.or.jp/contact/
首相官邸：意見箱　ttps://www.kantei.go.jp/jp/forms/goiken_ssl.html
官公庁へのメッセージ送付(画面右下から)　ttps://www.e-gov.go.jp/
財務省　ttp://www.mof.go.jp/feedback.html

消費増税のボス 財務省 木下康司主計局長
http://www.zakzak.co.jp/society/domestic/images/20130621/dms1306210709004-p1.jpg

>>521
でも出て行かない、なぜか？

日本ほど治安が安定してるところはないからな
労働者も暴動どころかストすら起こさない
ネックは賃金のみ、だからこの政策。ついでに外人呼んでもっと賃金抑制ｗ

そもそも人間なんて雑草と一緒に地面から生えてくる程度のもの
それを丁重に扱え、って事の方がお笑いだわ

>>481
不当解雇にならない正当な解雇理由の明確な基準を設けるべきだとは思う
何日無断欠勤をした、何日遅刻をした、職場に置いてどの程度能力が低い等な
整理解雇をするにしてもこの経営状態なら解雇してもいいと言うお墨付きを与えるとか
不当解雇だって裁判する必要のない基準があれば会社も解雇をし易くなるだろう

求人チラシの量は増えたけど条件のいい会社なんかないよねー、国家資格持っててやっと潰しが利く程度。
「ブラックが嫌なら転職しろ」つっても特殊技能のない人はそれ一本じゃ家族養えない安い仕事しかない。これで残業無制限無報酬なんて導入されたらマジで日本中にスラムができるよ

>>529
起業は難しいぜよ

日本じゃ転職もしづらい、おらは「解雇しやすい特区」
はアリだと思うぜ

客を肥やさないで消費が増えるかよ…。

奴隷特区日本

9 ：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です：2013/09/21(土) 01:04:08.48 ID:aCOvRpR50
201X年
無人権特区、成立――！

十年後。
高さ50ｍの壁に囲まれた特区との出入り口は、厳重に警備された門だけだ。
門の傍らには89式小銃を装備した兵士が警備している。
しかし彼らは自衛隊員ではない。企業が雇用している傭兵である。
ここは日本であって日本ではない。外国人比率はついに特区人口の５割を突破した。

「コノサキ日本国憲法適用セズ」
そう日本語、英語、ハングル、北京語、広東語、ポルトガル語で書かれた看板がそこかしこに設置されている。

今日の脱区者は５０人。そのうち人権保有者は３名。
しかし他の４７名と同じく、即刻企業傭兵により、射殺されている。

いつものように片手を上げて微笑む、百戦練磨の名将にして慈愛に満ちた自民党の星。
我ら生粋の日本国民を正しく導く自民党名誉終身総裁である
安部首相の銅像の下、射殺された５０名の生首が晒された――。

「この門をくぐったものは、すべての希望を捨てよ」


ジタミ党推薦！大型近未来SFムービー
『アベジウム〜この美しき瑞穂の国〜』
2014年新春 公開予定!

消費税増税は確実
なーーんか安倍は消費税反対とか意味のわからないデマを流していたようだけどｗｗ
もうくだらんパフォーマンスにはうんざりｗ

>>535
でも今のまんまだとどのみち中国に呑まれて国自体無くなるよ

>>530
アホを採用する会社がそもそもアホなんじゃない？
そんなアホ企業に優しい社会が持続可能かな？

>>507
紅茶が飲みたいネー！

待遇を他よりも格段に良くできるはずだから、そうすれば、１つのモデルケースにはなるね
厳しくてうつになったとか言い訳する低脳甘え根性の若者を気にしながら教育するのも、レベルが低い同期、上司を受け入れなきゃいけないことから解放されて、高待遇なら、言うことなし

>>521
正当なロビー活動ですが？

そもそも多く稼げば多く稼ぐほど罰金を与えられるって根本からおかしいだろ
そんな国で誰が稼ごうとするか

ここに異動させられてからみんなくびをきられるんだな

>>541
＞でも今のまんまだとどのみち中国に呑まれて国自体無くなるよ


そら、奴隷特区とかやって少子化推進すりゃ

中国と戦う兵隊すらいなくなるからなｗ

>>372
沖縄は宗教が違う
「門中」(むんちゅー)というのがあって
男系親族すべてを一族と見なし、
みんなが一つの同じ墓に入る

したがって結婚する時も子育ても離婚後も
男系親族から支援を受けられるので
結婚がしやすいのだ

だが俺たち本土人はそんな宗教を持っていないだろ？
無理なんだよ
俺たちは沖縄人にはなれない

女系親族を全くの他人と扱い
女系親族には依存相続をさせないという日本の法を破ってまで
貫く信仰が我々にはない

>>389
政府が弱者救済をするのは西洋では当たり前だけど
日本では当たり前ではないね
そういう西洋の資本家にとって都合の悪いこともちゃんとマネしろよ！

経営者や上の人間が言う事。

１．苦労は買ってでもしろ！
２．人が嫌がることをしろ！
３．人の数倍働け、努力しろ！

つまり
１．お前らタダ働きしろ
２．俺がやりたくないことをやれ
３．給料以上の働きをしろ（サービス残業しろ）

人が嫌がること、数倍働くなら
相応の対価が支払われるべきだが、そうはならない

昔は株主配当も少なくて社長と平の差が少かったんだよな。

企業だけに頼らずとも中間層が納める税金も多くを占めたかんな。

改革ならぬ改悪で日本式社会モデルは消えてしまった。

特区出向命令なんてまどろっこしいことしないで
いっそクビにしてくれた方がスカッとする

>>545
＞そもそも多く稼げば多く稼ぐほど罰金を与えられるって根本からおかしいだろ


罰金じゃないし、そもそも多く稼ぐ奴は、国家のインフラを多く使ってるので
税金を多くとられて当然。


そこいらの個人じゃ、せいぜい自宅そばの道路を頻繁に通る程度だがなｗ

　 　 　 　 　　　　 　　__‐`'´''"'マ　　　　　　　　　　____＼ 　　ー‐┐ 　　 |一
　 　 　 　 　　 　　 　 Z.　　　 __｀ゝ 　　　　　　　 　＼　 　　　　ﾉ´　 　⊂冖
　∧　　　 　 ／|　　　ﾞ仆斗┘リｰト=┬-､_　　　　　　＼ 　　 ー‐┐ 　 ,／
/ 　 ∨＼／ 　 |　　　　｀L,.っ,ﾉ u }ﾉ ﾉ　　 ＼　　　　　　,>　　　ﾉ´　　　＼
　　　　　　　　　|_＿　　　　兀.!_／／ i | 　 　 l、 　 　 く.　　　ー‐┐　ｰ|ｰ
ー‐┐　ｰ|一ヽヽ　/　　u'　＼ヽ‐'´　　!|　 　　 ﾄ､　 　　 ＼ 　　,ﾉ´　 ￣匚ノ
　ﾉ´　 　ﾉ　こ　　/_____, 　}j 　ハ､ 　ヽ ヽ,＿＿_/　　　　／ 　ー‐┐　 ┼‐ヽヽ
ー‐┐　 ニ|ニ. 　 　 ／　___ノ　／＼_,≧/ u 人.　　　／ 　　　 ,ﾉ´　　 ﾉ　こ
　ﾉ´　　 ⊂冖　　　く　　{上rﾝ´　 ,厶..／ ／　ヽヽ 　 ＼　　　　|｜　　ニ|ニ
ー‐┐　　|　　　　 ／　　 ￣ 　 ノ{こ,　／,〃　 　!|　　　 ＼ 　　･・　　 ⊂冖
　ﾉ´　　　l.__ノ　　 ＼　 　　　,.ｲ　!l｀T´ | / 　 　 |:|　 　　　/　　　　　　 |
ー‐┐　ー‐;:‐　　　　＼ 　　// 　 　l　 |　　　 　|_|　　　∠.、　　　　 　 l.__ノ
　ﾉ´　　　（＿,　　 　 ／ 　　ﾋ_ー--､＿|ｰ､____,ノj┘　　　 /　　　 　 　 ┼‐
ー‐┐ 　 ／ 　 　 ／　　　　 ＼￣＼ー`トｰ-＜　　　　／ 　 　 　 　　 ﾉ　こ
　ﾉ´　　　＼ 　 　 ＼　　　　　　＼　 ヽ　 ＼　　ヽ　　　￣￣|
　| |　　　｣z.___　　　　>　　　　　　 ＼. ヽ.　　ヽ 　 ｌ　　　　 　|／l 　 ／|　　∧　 /＼
　･・　　 /|　（_,　　／ 　　 　　　 　　 ）　lヽ　　 ',　 l、　　　　　　|／ 　 |　/ 　 Ｖ
　　 　 　 ┼‐　　　＼　　　　　　 , イ､_,上ﾊ　　 } 　小　　　　　　　　　 |/
　　　　 　ﾉ　こ　　 　 ＼ 　　 　(乙≧='''"´　,∠,__ノ/
　　　 　　┼‐ヽ　　　 ／ 　　　　　　　　　　厶乙iﾌ/
　　　 　　ﾉ ⊂ト　　く 　　秋田市のブラック　詐欺企業　　　 　　　 　　 ｀¨¨¨´
　 　 　　 　 　 　　 　 ＼ 秋田市民に謝罪しろ
秋田県のブラック　詐欺会社
秋田県民に謝罪しろ
アンケート郵送料変換しろ
秋田駅に謝れ　秋田市民に謝罪しろ
秋田主要地方紙に一面謝罪報告掲載しろ
秋田市民を裏切ったな　 秋田の書店　ブラック暗躍

　
舞台は、帝国の植民地とされ
呼称が「日本」から「エリア11」に、「日本人」から「イレヴン」と変わった
近未来の日本の特区


自由って切なくないですか〜

>>549
そこではいはい私がやりますと言って、２割増くらいで金貰って、
２割自分のポッケに入れて他人にやらせられる奴が金儲け出来る。

>>521
必要以上の法人税を企業からむしり取り、それを国は世間にばらまくことが良いことか？
企業は海外などの同業他社と価格面、技術面で戦わなくてはいけないんだよ。
それに勝つためには、原価に対する税金の割合を減らし、
利益を技術開発に多く回せるようにしなくてはいけない。
海外などの同業他社にできるだけ有利に戦って勝たないと、従業員を雇えないし
給料も払えない。
　出来るだけ多くの利益を上げている企業の法人税を海外基準まで下げてあげることに
何の問題があるんだ？

>>532
が、外人を呼び込むと治安が悪化するし暴動もストも起こるようになるという罠ｗ

>>545
>そもそも多く稼げば多く稼ぐほど罰金を与えられるって根本からおかしいだろ
国家を維持するための税金を罰金扱いするとか根本からおかしいだろｗ
税金に納得できないというのならば、国家の保護無しで企業活動やってみたら？ｗ

>そんな国で誰が稼ごうとするか
どこの国も普通は累進化税制だけどｗ

派遣制度は現代の奴隷制度。
派遣会社は現代の奴隷商人。
全て直接雇用にすればいいのです。
誰も困りません。
むしろピンハネが無くなる分、労使ともにメリットがあります。
直ちに派遣制度は廃止すべき。
派遣制度は諸悪の根源。
派遣制度は悪魔の制度。

>>556
＞海外などの同業他社にできるだけ有利に戦って勝たないと


じゃあ、高度成長期のように役員報酬と株主配当を減らして戦えよｗ

>>547
若者層が激減していくと軍隊編成も思うようにできなくなるからな
徴兵制来るで

第９（急）地区

>>545
企業が「税金は罰金と同じだ！」などと抜かすのは容認するくせに国民には「税金はお布施だ、信じて納めろ」と強制するの？

>>541
中国を過剰評価しすぎ

中国は確かに基礎体力があるが、歴史上かなりの頻度で敗北してるよ

日本は逆に基礎体力が今ひとつだがここぞの瞬発力では今後も中国には負けんでしょ

>>525
しねぇよ、転職したら単なる作業員でもない限り、
関係作りのために開発以外のどうでもいいことに時間を取られてひたすら面倒だし
アレな人事裁量をする会社なら、明日は我が身過ぎて他人と協力なんか出来やしない
身を守る、自分のやりたいことを続けるために情報や技術の抱え込みをしますわ

そもそもめちゃくちゃ優秀なら起業するしフリーでいいわけだが、
その発想が抜け落ちてる

>>530
まともな企業ならばそのアホを雇用した時点で教育を施して他の人間と同程度に労働できるようにするし
そいつが残業するならその作業分を分担して残業時間を短くするわ

それが出来ていないのは経営者や指導者の問題だよ
そして、教育しても無理だと思われたなら試験雇用が過ぎた時点で解雇すればいいだけ
アホ一人の責任にして問題をすり替えるのはアホのすることだ

>>1
失業率が高い状況なら、これでも人が集まるだろうな。

もう少し景気が良くなって、失業率が低くなれば、こんな会社に集まらなくなる。
結局、待遇を改善することになって、特区の意味が無くなる。

>>530
投資は自己責任だからね
適正の無い人間に投資した企業側も悪い

>>530
採用しなきゃいいじゃん

そして反対派は日本国民の為の労働者の党を作ろうと呼びかけ
日本版ナチ党ができましたとさ

退職しやすい特区、と考えればいいんじゃないか？
再雇用されやすい特区、とかさ。

>>562
所得税と法人税は違うで。

おまえらなんで朝日の記事を盲目的に信じてるの？
おまえらいつもマスゴミ叩いてるよね？
なんでそのマスゴミの記事が「１００％正しい」前提で叩いてるの？

おかしいよねえ
もしかして工作員が叩きまくってるのかな？

>>554
コードギアスの世界が現実にありえそうになってきたなw

こんな糞特区、何処の市町村が立候補するんだよ…まさか大阪ではないよな

>>548
本土だってちょっと前まで親と同居しうまく行ってた
贅沢を夢見過ぎてんだよ男女ともに

残業が嫌なら仕事やめればいいだけじゃないの？
なんでそれができないわけ？
仕事させてもらっているわけじゃなくて仕事してやってるんだろｗ
ニートの俺には社畜精神なんて理解できねーわｗ

特区内に公務員を送り込む　(´・ω・`)y

>>557
＞が、外人を呼び込むと治安が悪化するし暴動もストも起こるようになるという罠ｗ

うまいなｗ
そう、これがあるから俺は絶対反対
TPPでほぼ移民は決まるも同然、財界は低賃金労働者来日でウハウハだろうが
愛知や静岡のブラジリアンの問題を拡大させるだけ、遡れば、在日問題の拡大でもある。

>>568
いつも当たりばかりとは限らないってこと

>>568
人事がアホってのもあるが、今は新卒皆面接でウソつく勉強とか、SPI対策とかしてるじゃん。
面接やSPI詐欺が横行する社会では、解雇制度もセットじゃないと怖くて採用出来んわ。
１回人事しくっただけで会社傾くわ。

>>536
起業しなきゃ奴隷しかないぜ
まともな経営者の会社も雇えるパイは限られてるからな

中国人と仕事して思ったのは
残業は絶対しない。そもそも、残業しないとできない仕事のほうがおかしい。
残業するなら残業代払え。

金がもらえるなら必死で働く。
もらえないなら、テコでも動かない。

良くも悪くも、この感覚が日本人には必要。
滅私奉公なんて美徳はビジネスには無い。

>>570
現状が需要過多で求人倍率も定常的に1倍超えているなら、首を切りやすくても問題ない
すぐに再就職できるから

問題は、現況はデフレでしかも消費増税なんかもあって、しばらく長引きそうなのに
首切りが容易な点
デフレ下の現在、再就職は簡単ではない

>>558

労働者派遣の見直し検討＝「日雇い」禁止解禁も−規制改革会議
http://www.jiji.com/jc/zc?k=201309/2013091100931
（2013/09/11-21:07）

>>575
親に飼われるか、会社に飼われるかだけで、大差はないよ。
親に飼われなきゃ、別の飼い主を探すしかないだろ？

ワタミの提案か。
さっそく仕事開始だね。
レッツビギンだな。

ブラッ区

ホワイトカラーエグゼプションとは違うの？
これまでの労働規制緩和の流れからしても突飛な話だと思うんだが

>>92
大企業やその子会社の場合だと、散々面接という名のいやがらせをしても本人がイヤだと言ったら解雇させられない
本人が辞めるにしても退職金上積みして送り出してあげなきゃいけない

5年以内だの外国人3割だの
日本の恥部である研修生問題を法律で保護して大々的にやろうっての？
アホらしい

>>573
橋本進めてるじゃんｗ
確かに大阪でやるとサイアクだろうな
なんとかしれｗ

これはアメリカみたいにストックオプションとか持ちながら年棒で働くイメージだろ
日本にはなじまんし、これ理由に年棒低く抑えられる人続出にしかならん

中韓への制作はいいんだが、根本としてアメの言いなりってところがアキレス腱だわ

>>582
40歳超えて同じ事言えるの？
解雇されても簡単に就職できるなんて。

少子化対策なんか簡単だ。
最大の原因は、今や全労働者の半数にもなった非正規が原因。
ボーナスも、昇給も、退職金も、交通費も何も無いのが非正規。
そしていつでもクビにされる。
これじゃ、どう考えても子作りは無理というもの。
だから少子化対策は簡単。
労働者を正規非正規に区別することを法律で禁止する。
（全員正社員という意味では無い。全員が同じ土俵の「社員」という意味）
そして敗者復活が可能な下剋上の競争社会にする。
これで少子化対策と競争力強化の一石二鳥が可能。

>>579
投資する側が無能で人材を見極められないから解雇規制を緩和しろ
そうおっしゃりたいのですね

雇用の安定は国民生活の安定を意味する。生活が安定しない、貧しい民が多くなると必ず治安が悪くなる。
つまり雇用は社会全体の安全と安定に寄与してるんだよね。それを崩す政策ばっかやっててよく「日本のため」なんて言えるよ

日本人は別に大人しくもないから食えなくなれば今後は暴動などが増えるでしょ
仕事と称して食うために平然と犯罪している奴は物凄い多いのだから

>>592
民主党すらやらんことを自民ができるわけがないわな

ヘトヘトになったら新たなアイデアなんか生まれるはずがない。

ワタミ、ローソン、楽天

ケケ中

お察しだろＪＫ

自分は共産党に入れたわwwwwwwwwwwwww

>>587
アメリカみたいな雇用の流動化を促進させたいんだろうけど、

どうしてもブラック企業優遇みたいなイメージしか持てない人が多いってことやね。

まぁ〜

政治家全員と

経団連全員を

1億人の中間層＆低所得候補者で

皆頃しにすれば、

少しは未来の

政治家と経団連は

国民寄りの政治と経営ができるよw

政治家も経団連も

身の危険を感じない限り

やりたい放題w

>>591
空前絶後の好景気で、あちこち人手不足なら大丈夫なんじゃね？
今はどう見てもそんなんじゃないから、問題だと言ってるわけで

>>556
なんか国や世間憎しで目が曇ってないか？ｗ
「必要以上」「むしり取り」って何？国家を維持するために税金払うのがそんなに嫌なのか？ｗ
「世間にばら撒く」って何？国民全員が生活保護者だとでも思ってるの？ｗ

>原価に対する税金の割合を減らし、
いやその理屈はおかしいｗ
法人税って「黒字」に対してかかるわけよ。そして「黒字」ってのは、大雑把に言えば「売り上げから原価を差っぴいたもの」なわけで、
「原価に税金が含まれる」なんてことはありえんぞｗ
端的に言えば、「赤字」や「トントン」なら、どんなに税率高くても法人税はかからんわけ。

>利益を技術開発に多く回せるようにしなくてはいけない。
開発費って控除されなかった？

>出来るだけ多くの利益を上げている企業の法人税を海外基準まで下げてあげることに何の問題があるんだ？
「利益を上げている」ってことはつまり、「儲けを人件費にも開発費にも投資にも回さずに、内部留保したり、株主に貢いでいる」ってことなんだがｗ
それだけ競争で勝ちまくって余裕があるということだろ？余裕のあるやつに負担を求めて何が悪いんだ？

>>589
竹中ライン辺りが本気で動いていそうで怖いわw
マジで勘弁してくれ

雇用不安定化で日本の株価大暴落来るよ

>>575
世の中には、「お金」って物があるんだよ。坊や

ルールを守らず私腹を肥やすブラック企業は
新自由主義としてもアウトだろう。

ブラック特区ってのは、政治思想的には何なんだろう。
たんなる功利主義か？

>>591
だから、40過ぎを積極採用する会社ってあるよな。
退路がないし、家庭やローンがあるからボロボロになるまで
酷使しても辞めない。

パワハラ、サービス残業当たり前。

やっぱネトウヨは不当解雇されて泣き寝入りしない奴は朝鮮人って叫ぶの？
大好きな安倍ちゃんが労働者潰しに取り組んでるしな

最初から解雇しやすくしても会社は雇わない。
つまり、解雇された奴は一生働けない。
会社から解雇されたらその情報が拡散される世の中だ。
一度解雇された事が解れば誰も雇うことはしないだろ？
つまり、解雇しやすくしたからと言って雇用が流動化なんてしないんだよ。

なぜなら労働者は少しでも給料くれるところで働きたいけど、経営者は
優秀者以外は要らないって言うんだから、当然優秀なのは誰も解雇しない
そして解雇されるのは優秀ではない人間のみ。
会社はそんなのを雇いなおしをしないのだから当然雇用は生まれない。
首切りが簡単になったところでなんの意味もうみださない。
結局、経営者が頭使う事を放棄してるだけ。

純粋に解雇しやすいだけの特区なら別にいいけど、

サ　ビ　残　だ　け　は　真　っ　平　ご　め　ん　だ　！！！

ワタミ化してきたな

>>548訂正

女系親族には依存相続をさせない
→女系親族には遺産相続させない

既述のように沖縄は男系親族の絆が強力な代わりに
女系親族の絆はまったく容認しないので
女系・女性の遺産相続は認めない

男女平等の遺産相続である日本の法を無視した行いが
沖縄では日常化しているそうな

>>574
男系親族すべてが同じお墓に入るなんて
昔の本土ではやっていないだろ

>>587
嫌がらせをするのも面倒なのは解ったよ！

ワタミ

699 名前：金持ち名無しさん、貧乏名無しさん []： 2013/09/21(土) 15:36:01.62
>>693
まあ、民間に任せる程度ならまだいいんだわ。
>>698にもあるように、

　　　「金儲けは自由ですよ！」

という古くからある儲け主義、商業主義などの
腐敗した連中が推進しているという点が非常に
問題である。

つまり、

　　　商人は全員、善人ですよ
　　　市場参加者は全員合理的に判断できますよ

という恐るべき前提条件が絶対的な物として見なされている。
実態はこの真逆に近い。

　　　商人は実質的に悪人ですよ
　　　そのまま信じると騙されて損をしますよ

が正解。つまり、情報の非対称性こそが市場の最も重要な
本質の部分であり、市場原理というのは、それを除外して
考えた場合の机上の空論の産物とも言える。

つまり、条件を「理想化」すれば、その結果も「理想化」できます
よと言っているだけなのだよ。現実から乖離しているから
宗教の類と考えた方がいい。実際にカルトやキリスト教原理主義、
ユダヤ教原理主義ほど、この手の論法が好きな傾向があるようだ。

>>592
その意見踏まえて思うに、「少子化だから移民入れます」とか言ってる政治家って実は差別主義者なんじゃないかな？
「日本人なら今の雇用状況じゃ子供なんか作れないと考えるが、貧乏な移民奴隷ならこの条件でもガキくらいボコボコ増やすだろｗ」とか思ってそう

>>547 >>560
これ記者やってる知人の話だが米軍はアフガンやイラクで懲りてるらしくて。

シリア爆撃も乗り気じゃないんだって9.11の前にもハゲ鷹が底値の軍事株買いあさったり滅茶苦茶してたから。

もうこういう人達の意向のみで言いがかりみたいな戦争するのは嫌らしい。

世界は米国の変な火付けをこの先許さない訳でけど戦争出来ないと雇用が維持出来ないし。

ペンタゴンも飯食えないのは困るから。

傭兵のような稼業で食いたいらしくて日本にもその内に第７艦隊専属で雇いませんか?って話来るかも知れないそうな。

だって戦争せずに軍事縮小しないなんて絶対無理やしなw

>>601
そんな仮定は日本の出生率が爆発的に増えるのと
同じくらいありえないわ。

>>571
法人税は罰金で、所得税はそうじゃないって言うの？ｗ
意味不明なダブルスタンダードなんだがｗ

>>593
だよな。

経営者や人事が有能なら、そんな奴雇用しないし、雇用したとしても有能な人材に仕立て上げる。

そのどっちもできないのは、非常に無能なので、
そんな無能な経営者や管理職が居座ってることが、競争力を落としている唯一の原因。

>>515
> >>509
> 10年後
> 新自由主義に染まっていたのは俺の黒歴史だって言ってるよ

　ｗ

自民党がこういう法案を出すのが仮に本当だとしても、ある程度は理解できる
もともと彼らは企業側寄りだから

問題なのは、企業側の行き過ぎに対抗すべき労働者側が、現状壊滅に近いところ
労組の頭は反日左翼に乗っ取られて、誰も信用できない
事実上、労働者の対抗する手段が無い

まぁここで特区に反対してる奴のほとんどはニートか在日だからな サラリーマンなら賛成して当然だろ

>>610
解雇しやすいだけでは現状と変わらんでしょうが。
サビ残を増やしやすくするための解雇規制なのに。

要するに長時間タダ働きさせて、それに耐えられなく
なった人間を解雇出来るようにしなければ、
解雇規制の意味が無い。

>>577
然り然り。勿論俺も反対。
どう考えても狂気の沙汰だ。

>>593
それは変じゃない？　１回やとって合わないなら解雇出来た方が良い。
初対面で見極められない方が悪いってなら、離婚も禁止だし、
そもそも公務員採用を悪く言うことなんて筋違いだよな。

選挙だって要らないじゃん。
国民が初見で安倍を選んだなら、何年でも許す限り安倍に任せれば良いんじゃないの？

そういう間違いを正せる仕組みは必要だと思うよ。

ここ最近、共産党工作員が自民を批判しているのには安心するわ
だが宮崎駿もいっていたが「分配を問題にするだけではおかしい。生産も問題にしないといけない」

ただ今ある富の分配だけを論じていてもダメだ
元となる富を得る手段…成長戦略を欠いていては
結局、以前のソ連のように限界が来るぞ

橋下の言うように「代案の成長戦略」を共産党が示せないようでは
結局、また共産党は負ける

共産党には成長戦略を考えてもらいたいのだわ

　　 ∩＿＿＿∩三　ー＿　　　　　 　 ∩＿＿＿∩
　　 |ノ　　社蓄三-二　　　 　ー二三 ノ　　　社蓄　ヽ
　　/　　(ﾟ)　　　(ﾟ)三二-　￣　　 - 三　　 (ﾟ)　　　(ﾟ) |
　 |　　　　( _●_)　 ミ三二 - ー二三　　　　( _●_)　 ミ　　ウオーォオォーアッヒャアアアウオホーオオオオオ
　彡､　　　|∪|　　､｀￣￣三-　三　 彡､　　　|∪|　　ミ　　　　これで好きなだけ働けるぞオオオオ！！
/　＿＿　 ヽノ　　　Y￣)　三 三 　 (/'　　　　ヽノ＿ 　|
(＿＿＿）　　　　　　　　　_ノ　　　 ヽ/　　　　　(＿＿＿）

　　. ∩＿＿＿∩ ;
　　; | ノ||||社蓄　ヽ `
　,　/　●　　　● |
　;, |　＼( _●_) /　ミ
;　彡､　| |∪|　 |､＼ ,
./　　　　ヽノ／´>　) :
(＿ﾆﾆ>　　/　(／ ;
;　|　　　　　| ;
'　＼　ヽ/ / :
,　／ ／＼＼ .
;　し’　'　`|　|　;

収益率を上げるもっとも確実な方法は、不採算部門から撤退し、
収益性の高い部門にすべての資本（リソース）を投入することだ。
ところが日本では正社員の解雇が事実上不可能なため、
不採算部門を閉じると従業員の行き場がなくなってしまう。
その結果、市場が縮小しているのに撤退できず、
各社がひしめきあって価格の叩き合いをすることになる。
日本の会社は、採算割れの商品を販売することで自分の首を絞めながら、
社員の給料を削って「失われた20年」をなんとか生き延びてきた。
これが日本の物価が上がらない理由で、
問題は中央銀行が日銀券を大量に供給しないことではなく、
硬直的で流動性の低い労働市場にある。

あと10年もすれば、言論の自由があるだけ（ただし、その意見は反映されな）
でそれ以外は北朝鮮となんら変わらない国家になるな。

>>481
海外の解雇しやすいは、再就職しやすい。とセットなわけで
再就職しやすいが改善される見込みがないのに解雇しやすいだけ
導入してどうするんだ

エリア（特区）ここは地獄の激戦区
生きて滑走路を踏める運はすべて神まかせ
俺たちゃ地獄の悪魔と手を取った
命知らずの海外部隊

>>621

経営者に逆らうと反日サヨクだとわめいてた朝鮮ウヨが

必死に労組叩きですか？w

ネトウヨはアクロバティックに安倍ちゃんとか自民党を擁護して見せてくれよ

自民党ネットサポーターズクラブ（Ｊ−ＮＳＣ）
現在会員数２万人弱！
１０代・学生を中心に会員増加中
自民党を応援して日本を取り戻そう！！！！

ネトサポの工作バレ

【政治】自民・平井議員がネット党首討論に悪口投稿「（福島氏に）黙れ、ばばあ」「（安倍総理に）あべぴょん、がんばれ」★6
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1372594683/189

189 名前：名無しさん＠１３周年[sage] 投稿日：2013/06/30(日) 23:57:34.90 ID:CF6Xyl9G0 [10/10]
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1372594683/

次スレ立ってる。
勢いは下がってるけど、まだ伸びてる。
真正のアンチ工作員も入っていて多勢に無勢な展開。
こちらにはアンカ打たずに、単発でゆるりと煙幕入れて欲しい。
M1M2系以外にまったく無関係の話題も可。
適当に顔文字とかも使ってさり気なく。
以上、よろしくお願いします。

http://hissi.org/read.php/newsplus/20130630/Q0Y2WHlsOUcw.html

ネトサポ（自民党議員）が当にネット工作してたｗ
http://toro.2ch.net/test/read.cgi/seiji/1372468280/34

>>622
ぎ、逆じゃないですか・・・
ちゃんと記事読んでますかぁ？・・

安倍政権wwwwwwwwwwwwwwwwwww

自民党wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

おまえらwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

企業の手先の話によると
現状の若者に嫌がらせをして退職させる手間が面倒だから
嫌がらせしないでとっとと首を斬れるようにしてもらいたいようだな…

クソ過ぎる
やることは嫌がらせの規制なのだわ

>>618
法人税が罰金的なのは、利益を社員に分配すれば支払いが減免されていくし、溜め込めばそれだけ多く徴収される点
所得税は、金を稼いだのは社会が整備されているからその恩恵であり、その利用料的な考え

>>617
でも、この法案の前提って、そういう有り得なさそうな仮定の元じゃないと成り立たないんだぜｗ

「どんなに業績が悪化しても、能力不足の社員を解雇せずに定年まで
雇ってあげましょうね。」なんていつまででも続けてたら、企業はその
能力不足の社員と心中することになるよ。
http://jp.reuters.com/article/topNews/idJPTYE83M01520120423
なんで日本技術者がサムスンに流れたか考えろよ。
サムスンに流れた日本人技術者を「国賊だ」と言うのなら、
それを国賊と言っていること自体が、国賊だと気付け。

>>612
本家の寺に親族も墓作るとかあるぞ
最近じゃ兄弟が入れる広さの墓地買って別々に入るとか
昔のようにそれなりの金あれば共同生活でやっていけるってことよ
親と一緒に暮らしたくない
親の介護は絶対にやりたくない
賃貸はやだ
公立の学校はやだ
専業主婦がいい
年収最低500万
こんなこと言ってるからおかしくなる

>>619
経営者にソンンスーパーマンを求めるのは無理だわ。世の中どんだけDQNがいると思ってるんだよ。

お前の理屈でいけば誰も起業しなきゃそういうリスクも負わないんだし、人や当仕事なんか辞めれば良いよな。
日本は大企業とそれに入れるだけ残れば良いじゃんw　残りは東南アジアでも移住して付き４万で働け。

スレを眺めているとこの手のスレで労働者側に立っているフリをして政権を批判しているレスが多いことに気づく
そのようなレスは決まって

「批判」のみで「解決策」や「対案」だ一切ない

否定
否定
否定
否定

全て否定
明らかに共産党員でしょ

>>619
その通り。解雇規制緩和で一番得をするのは、
無能な経営陣。よく言われる

　　「遊んでいる中高齢の社員」

がその「無能な経営者」に該当する。管理職についていないで
遊んでいるのも中にはいるだろうが、全体から見れば微々たるもの。
管理職についていなければ、給料も安いし、一方で何の権限も
ないので害も少ない。

一番問題なのは無能経営者が楽になってしまうと
いう点なんだよ。過労死などは実は、それほど重要なものではない。
昔からある話なんでね。問題はその責任をすべて個人に転嫁できる
ようにしてしまうという点だ。

おそらく日本の雇用環境が悪化し、一方で日本企業の生産性も
大幅に低下するだろうね。一言で言えば

　　　戦前の日本に戻る

ということだ。

ブラック企業なんてのが負け組労働者の甘えでしかない。
起業する気力も自力で生きる財力もない分際で楯突く事だけいっちょまえでさ。
これからは安倍さんと渡邉会長の最強タッグでこいつら底辺サヨクを沈めてくれることに強く期待する。

>>638
意味不明なんだが。
例えば「法人税は、（企業が）金を稼いだのは社会が整備されているからその恩恵であり、その利用料的な考え」ともいえるんじゃないの？

そのうち日本全体が解雇しやすい特区になるんだろ
さすがワタミを公認した自民党だな

>>626
＞ここ最近、共産党工作員が自民を批判しているのには安心するわ


>>1 を批判してる人達が共産党工作員だと思ってるお前は


キチガイだから病院行けw

なんだろうこれって調べたら、ミスリードちっくなタイトルですな、朝日さん。
有能な人は起業するしかないっていうんじゃちょっとね。
有能な人が集まって、力数倍にできる場ができるのはいいような気がするけど。
そういう意味ではないんかな？ブラックがどうのとかあるけど･･･。

技術者を優遇して引き止める雇用形態に移行すればいいだけなのに、
糞も味噌も一緒に退社しろなんてやってるから技術が消えるんでしょ。
解雇できないから技術者が抜けるとか、頭おかしい理屈。
技術者は定年迎えても働けるなら、他の企業で技術屋続けるよ、
解雇できるだのされるだのいう話じゃなく。

反対派は反対するだけで対案を出さないから支持されないんだよ
嫌だ嫌だと駄々っ子レベル
しっかり対案を出せ
それがいい物なら国民の支持を得られ選挙でも勝てる
反対しか出来ない無能社員をクビにするために解雇規制の撤廃は必要

だから反対派は何がしたいの？
反対派の目指す雇用制度って何？
今がいいの？
非正規の上にあぐらをかきたいと言えよ
ボケ

正規・非正規の区別が諸悪の根源なんだよ
何故、労働者を正規・非正規に分けるの？　必要無いでしょ
正規非正規の区別を禁止しても誰も困らないよ
区別を禁止して、下剋上の競争社会にするのが正しい
もちろん、敗者復活のチャンスも確保する仕組みにする
これで正社員に安住しようとしがみつく奴らを排除できるし
今の非正規も頑張れば、這い上がれるようになる
こういう社会が正しいし、経済発展する条件だ
夢も希望も持てない社会が発展するわけがない

>>643
対案は必要ない。現状維持で良い訳で。
対案を求めているのは、どう見ても工作員だよね？

>>640
サムスンももうそろそろ終わりだろう。
買収でしか成長モデルを作れていない。

>>628
そんなことをしなくても採算のとれる事業に
リソースを回すことは出来る訳でね。

今それが出来ないのは、デフレで採算の採れる事業と
いう物が非常に少なくなったからだろう。

年功序列は不要だが終身雇用は基本的に守らないと子を育てられない
ますます少子化が進み日本人は激減していく
消費する者がいなくなり企業活動もできなくなる

>>643
２ちゃんで対案出してもしょうがない気がするけどなｗ
有権者は批判をし政策にNOを突きつけるだけだ

>>1
.

マジで糞ふざけてるのが、”　セ　ー　フ　テ　ィ　ー　ネ　ッ　ト　”を ガ ッ チ ガ チ に 張 っ た 上 で


雇用の流動性とか、解雇のしやすさで雇用をもっと促進とかならわからなくもないけど


根本的なところはまっっっっっっっっっっっっっっっっっっっっったくやらないで、なんで解雇しやすくしてんの？


.

>>625
デフレ不況の現状では仕方ないと思うね
就職先が少なくて、雇う方の企業側の方が強いから
試用されて辞めさせられた方はたまったもんじゃない

企業と労働者の雇用の取り決めというの
景気に合わせて弾力的に変えていくのが、本来は望ましい
労働力不足で労働者側が企業側より強い状態なら、貴殿の言うとおりだと思う

・
朝鮮人は日本人の奴隷とでも言いたいのでしょうか？
ワシントン大行進は黒人奴隷解放運動です。

まだ強請りたかる気満々。
★朝銀事件（在日本朝鮮信用組合協会破綻で日本の公的資金★一兆四千億が導入された事件）


９/２２日
●●差別撤廃東京大行進●● やるそうです
この在日朝鮮人のデモ行進を以前から☆新聞雑誌が取り上げています。

５０年前２５万人が参加した●黒人キング牧師の人種差別反対ワシントン大行進を付せて記事にしています。
慰安婦や強制連行・南京虐殺を捏造したのと同じ手口です。

日本での在日朝鮮人は奴隷ですか？
税の免除もあり今日本での☆高額所得者には在日朝鮮人が沢山います。

☆在日朝鮮人が行なっている主な反日デモ
反天皇制デモ（皇居や靖国神社の周辺で昭和天皇を骸骨に見立てたオブジェなどを掲げてデモ）
慰安婦デモ（謝罪と賠償を求め外務省を人間の鎖で包囲したり新宿などでデモ行進）
反原発デモ（官邸前や国会周辺で太鼓などを打ち鳴らしたり原発に近づき抗議したり）
反米デモ（沖縄や岩国などで米軍基地に抗議デモをしたりフェンスに悪戯をするなど）

http://blog-imgs-59.fc2.com/d/e/l/deliciousicecoffee/aritayoshifu_with_yakuza_uvs130515-001s.jpg
有田ヨシフとしばき隊

https://twitter.com/aritafanculb　在日特権を守る会
1. 有田議員ﾌｧﾝ･李博明在守会会長 ‏@aritafanculb 9/14
http://youtu.be/3BVRu_RuRvo 　
「在特会は悪くない」「アレはヘイトスピーチではありません！」と言い切る女。
全く言い返せないのがくやしいい！！プギー!!野間さん助けて！！

日本は「絆」がある、素晴らしい国だそうです。

「おもてなし」の素晴らし国だそうです。

日本版ナチ党とまでいかなくとも、イギリスの労働党とか
フランスの社会党ぐらいのができればいい。

不要な人間を仕分ける制度は何にせよ必要になって来るよ
その為には憲法も改正しないといけない

>>646
法人は個人の集合体で、その利益は会社の全員の総力で集めた富なのだから社員に分けなさいということ

別にあなたの考えでもいいですけど、そうしたら法人税もっと高くなりますよ

>>84
馬車馬の様に働く、蟻の様な国民だろう・・。

>>650
というよりも、優秀な人材も一緒に切っている。
なんでそうなるかというと、事業というのは
経営者を除けば、個人の能力とは関係なく
収益が決まってしまう。

つまり、経営者のクビを切れるようにしていかない
限り、この問題の解決にはならないし、
一方で優秀な人材ほど流動化されやすいので、
日本からどんどん出て行ってしまう。

結局無能な人材と経営者だけが企業に残る。
これが９０年代雇用を流動化させて失敗した
という結論。

この間違いを続けようとしているのだから、
現行政権は無能と言える。

>>651

の

ID:ce4smy+2P

って煽りレスのクズコピペ野郎だぜw


ゲームやりながら、こんな投稿貼って釣りやってる糞チョンなw

働くのは640みたいな優秀な社員にまかせて
優秀でないのは生活保護か犯罪だな
詐欺、強盗、誘拐
どれでも働くより割が良さそうだ

どうでもいいけど640は子供いる？

>>652
これは経済対策の一部だから、対案は必要
経済が現状維持のまま永続することは不可能ということは馬鹿でもわかる
共産党員は経済対策が一つもないよね
なぜなら、最終的には暴力革命で全てを壊すからだろ

経済対策のない共産党は存在する価値もない
だから老人ばかりで、若者がほとんど増えないんだよ

>>640
それは能力不足というよりは使い方が下手なだけ。
結局、従業員の能力を上げるか下げるかは経営者次第。
労働者のせいにするのは筋違い。
更に心中しないような経営をするのが経営者の仕事。
経営者は全ての責任を負うんだから当然生半可な経営じゃやっていけない。
当然、誰のせいにも出来ない、ましてや労働者のせいだというのなら、
それは雇って育て切れなかった経営者の責任。
会社の経営を舐めてる人が多いんじゃないの。
生半可な人は経営をしちゃいけない。

少なくとも製造業の企業には海外へ逃げるって選択肢があるから
特区がなけりゃ海外へ行きますよってことだ

安倍、今から大量のパンパース買い占めていた方がいいぞ？
トイレにも行けずにブビバァバァーって糞尿たらさずを得ない時期が直ぐに来るからさ。

会社の役に立ってないクズ社員が必死のスレはここですか

>>621
> 問題なのは、企業側の行き過ぎに対抗すべき労働者側が、現状壊滅に近いところ
> 労組の頭は反日左翼に乗っ取られて、誰も信用できない
> 事実上、労働者の対抗する手段が無い

ネトウヨが自分たちで対抗勢力の弱体化に協力して自滅しているだけだろ。

>>84
日本を（自民党の手に）取り戻す
普通日本を取り戻すって意味が分からんだろ
ネトウヨ向けのアピールで使ったんだろうけどさ

日本企業の国際競争力の低下は、労働力の流動性の低さにあったといいたいのかな。

普通に考えたらそんなわけはないんだけどw

9.21 国益を守れ！消費増税反対！首相官邸前緊急国民行動
http://www.ustream.tv/channel/%E6%97%A5%E6%9C%AC%E6%96%87%E5%8C%96%E3%83%81%E3%83%A3%E3%83%B3%E3%83%8D%E3%83%AB%E6%A1%9C
今ＬＩＶＥでデモやってるぞ

まあｵﾏｲﾗ落ち着け

とりあえず、オータムジャンボ宝くじ買ってきたwww

朝日の記事をまんま真に受けちゃダメだろｗ

次に来るのは共産党弾圧かな クックックッww

>>673

だよな

>>666
> これは経済対策の一部だから、対案は必要
> 経済が現状維持のまま永続することは不可能ということは馬鹿でもわかる

いや、現状維持、もしくは雇用安定政策を行えばよい。

> 共産党員は経済対策が一つもないよね

君は単にレッテル貼りしか出来ていないよね？
案というものがない訳だよ。

対案厨はアホだな
別に対案が無くとも、明らかに間違っている場合は批判していい

「現在見つかっている最大の素数は1だ」
この命題は明確に間違っているが、俺は本当の答えを知らないから対案は出せない
しかし、誤りであることは指摘できる

批判者は現実に対する現実的な対案を持ち合わせてないから世論にすらならないの

首切り特区かよｗ

＞外国人労働者が３割以上いる事業所が対象だ。

中韓の労働者が虎視眈々と日本の労働市場を狙ってるのは
知っている人は知っている。ついこの間、広島のカキ工場殺人で研修制度が問題になったのは記憶に新しいが
日本側にも中韓側にもパイプが出来てるからねえ、それの強化にしかならん
要は治安悪化のフラグが立つ

>>680
その通り

>>654
それでこの数年、何回首相変わったんだ？
もう、自民以外に政党なくなったしな・・・
Noしか言わない国民には、政治家もつきあいきれんだろ。

>>654
有権者は政治家を「信任」するものだ
最初から否定するのは暴力革命をしようとする共産党員だけ
結果どころか実施すらしていない段階で全てを批判するのは「有権者として間違った行為」であることは明白だよ
しかし民主時代の人権保護法やＴＰＰなどは実施される前に批判しなければならなかったのは確かだがな
民主は明らかに国益を考えない政党だったから全否定されても仕方が無いが

会社の役に立ってないくせに給料貰ってる人間のクズ

>>670
レス読んでるとそんな気がしてくるねぇ。
「特区」の話のはずでは････。

>>641
やれやれ…沖縄のはそういうのじゃないんだよ
一つ寺の中に一族の墓が集まっているのではなく、
一つの墓に男系親族すべてが入るんだよ

>>648
どこの工作員も自分が工作員であることは否定するものだ

>>644
経営陣も雇われ労働者なんだから、経営陣も解雇されるリスクを負う仕組みにはならないわけか？

まず公務員からはじめろや

解雇しやすく、労働時間を規制せず、残業代も支払わなくて良いうえに年棒は200万円とかだろ

>>667
なんで企業が育てなきゃいけない？
会社は学校じゃないんだぞ？
もちろんOJTは必要だろうが、
それでいつまたっても伸びない奴をなぜ
雇い続けなくてはいけない？

でもまぁ正直自分は生き残れると思ってるけどな
タフだし鼻が利くし小回り効くからな

ただ、何も持たないことで得られ幸せって一体なんだろうね？
自分より不幸な人や身動き取れない人を眺めても、気の毒でささくれるばかりだし
なんの慰めにもならんわ

人をまともな条件で雇える、かつ顧客も幸せに出来るヒーローになりたいな

おもてなし礼讚も日本人が陥りやすいブラック気質だわ
サービスする側に必要以上の滅私奉公を要求することは労働者を苦しめることになるのに
実際日本の接客はファミレスでも外国の高級レストラン並や 安い給料なのにな

>>1
だれが好きこのんで解雇されやすいところへ勤めるんだ？
アホだろ

>>625
解雇が自由化されるってことは、何も「雇った相手が実は無能だった場合」に限らんということだよ？
例えば「気に食わないからクビ」とか「セクロスを要求したら断られたのでクビ」とか理不尽な理由でも良い。
より深刻なのは「給料下げるぞ。飲まなければクビ」「労働時間増やして過労死させるぞ。断ったらクビ」「労組作るなよ。断ったらクビ」って具合に、
クビをちらつかせてあらゆる労働権を剥奪できてしまうと言う点。

生まれながらにして労働者でサラリーマンの奴って可哀想だな
自分で自分を差別しちゃってるんだから

>>680
自己レスだが、そもそも1って素数じゃないんだな…

な、自民党を潰さないから日本がダメになる。

>>690
うーむ、東電やフジの株主総会みてるとそうじゃないな
それと辞めた後も彼らはちゃんと避難路が確保してある
既得権益層とは彼らに最も合う言葉だよ。

未来工業みたいな会社が良い会社だと思うがなあ・・・
一番日本人の気質に合ってると思う。

>>667
まったく君の言う通りだ。

社員の責任にするだけなら、どんな無能なチンピラでも
企業を経営できるからね。すべての業務を自分の部下に
丸投げしておいて、「解雇するぞｺﾞﾙｧ」と脅せばいいことになる。

それで企業が成長できる訳がない。

むしろ企業経営を長期的な展望で見て事業計画を立てられる
ようにした方がうまくいく。

日本の労働者は非常に質が高いので、流動化させても
生産性の向上はほとんど見られないだろう。米国やシナとは
かなり異なる。米国人は引き算も出来ないし、シナ人に
至っては数を数えられないようなレベルの人間も多数いる。

一方、日本の場合、そのほとんどがほぼ完璧に業務を
遂行できる。むしろ雇用環境を増やすことによって女性、
母子家庭・父子家庭、さらには要介護の親の面倒を
見たり、逆に自分自身に持病を抱えていたり病弱な人間
でもそれなりに雇えるという環境が雇用の幅を広げて、
生産性の向上につながる。こういう論文の方が多いと
思うが？

国際競争力うんぬんは全て人件費の問題
工業製品なら中国で作れば半額、東南アジアなら更に半額なので勝てるわけが無い
月5万で働ける環境を作ればメイドインジャパンは世界を席巻するよ

これは安部ちゃんGJだね

全力でサポートおぉぉぉ

>>651
正規・非正規が問題じゃないでしょ。この法案は
正社員であろうが長時間働かされた挙句、使い捨てされるってことだよ
そんなとこで働きたい奴いるかよｗ

このスレ延ばしたくてしょうがない人がいっぱいいる気がして気持ち悪い･･･

>>679
>いや、現状維持、もしくは雇用安定政策を行えばよい。

バーーーーカかお前ｗ
デフレ不況を現状維持させてどうすんだよ
しかもデフレ不況でモノも賃金も安くなっているのに雇用安定政策だけやったって何も解決しないだろうが
共産党の経済対策はあるのか？ないだろう
あるのなら言ってみろ

9.21 国益を守れ！消費増税反対！首相官邸前緊急国民行動
http://live.nicovideo.jp/watch/lv153365928

>>697
そういう個別の話は裁判とかでやればいいんじゃね？
そういう対話は嫌だし、一回会社に入ったら利権は手放したくないから、
後は交渉しない、クビは認めない、定年まで雇って給料出せ！！ってコミュ障じゃん。

夫婦正社員のババアを解雇しやすくしろ

>>667
技術者になるには、金と時間をかけて学校で勉強して知識と
技術を得る。
知識と技術を得るためにかけてきた金と時間を考慮して、
企業は技術者を高い給料で雇うんだよ。
なんで会社が給料を払いながら、従業員に勉強を教えなきゃいけない？

企業別労組は意味が無い　ぶっ潰せ
俺のような有能な社員はクビにならないから解雇自由化賛成
終身雇用が諸悪の根源　転職が自由な社会を目指そう
限定正社員を広めよう
転職が当たり前の社会にしよう　そうすればブラックは消える
短時間労働がいいという人はいるが非正規がいいという人はいない
限定正社員をやれ
反対ばかりじゃなくて、非正規をどうするか言え

既に半数にもなろうとしている非正規労働者は上司の気分次第で自由に解雇されています。
それについては何も言わずに自分の損得だけしか見ない身勝手な人達が日本を滅ぼすのです。

かつて学生運動家は「革命後のビジョンがない」と言われていたそうな

既存権力・資本家に対して激しい攻撃をし、
革命して素晴らしい政府を作ろうとしていたのに
その素晴らしい政府の具体性に欠いていた

まるで既存権力と資本家の批判だけで満足しているような状態だった

どうも俺には今の日本共産党は
かつての学生運動とソ連の問題点をそのまま継承しているように思えてならない

革命後に作る素晴らしい理想社会を
具体的なプランとして煮詰めていくべきだ

>>673
流動性はもう十分すぎだろ…
「若者が三年で辞める」とか言っているが
米国人だって五年は務めるそうな
もう米国より流動性は高いくらいだよ

>>686
信任したものが出す政策についてだよ
初めから否定した奴がどうやって当選すんだよｗ
実施されてからじゃ意味が無い
まぁ君みたいな信任じゃなく信仰するのも間違ってるけどね

>>685
国民には批判する権利あるよ
首相が変るのは国民のせいだけじゃなく政争もあるから
嫌ならNOを突きつけられない政策するんだな

これとんでもなく問題あるだろ
労働者を守る権利を大きく奪うのなら
企業側にその分の大きな責任を負わせないと
真面目に奴隷と同じだわ

まあ日本は、規制緩和しながら、モラルハザードに対する罰則がゆるゆるですから
裁量労働制など上手くいきませんね

企業「もっと簡単にこき使って、銭を稼ぎたいんや」
海外「もっと日本で、銭を荒稼ぎしたいんや」


マッスルドッキング

>>704
月給五万の者はどうやって子を育てるのか？
安倍は少子化促進したいのか？

何でお前らニートなのに特区に反対してるの？それとも共産党の関係者の方たち？

自民や維新は曲がりなりにも
素晴らしい未来のビジョンが示せている
共産党は敵対勢力の批判ばかりで
素晴らしい未来のビジョンが示せていない

それでは既存勢力の不満を多少吸収する以上のことはできないんだよ
そして既存勢力が不満を解消させてしまえば、共産党は必要とされなくなる

はやく共産党に気付いてもらいたいものだ
今のままでは自民や維新に勝つことは不可能だということに…

>>693
社員育てた方がより金儲けできるじゃん。
できるかできないかは別として、できるならやった方が良いに決まっている。
そしてできないのは、社長が無能だからだろう。仮に何をしても育たない無能を雇ってしまったのだとしても、それならそれで見る目の無い会社が無能だったんだろう。
よって無能を抱え込んで苦労したとしても、それは無能な会社の「自己責任」だよ。

阿部ちゃんの日本をとりもろすは、富国強兵時代の日本だからな
お国のために、贅沢いわず働けってことだよ

ミンシュガー
キョウサンガー

哀れ。

新卒カードが強すぎる理由は、終身雇用ルールがきつすぎるからと言うのもあるだろうね。
他所を追い出された奴を雇って、再チャレンジさせても良いけど、失敗したとき切れないなら止めとくよね。
派遣会社があるからそこから来てくださいって言うしかない。

隣に同規模の解雇しにくい特区を作って競わせようぜ

>>690
> 経営陣も解雇されるリスクを負う仕組み
経営者はほとんどクビにならないし、
雇用関係とは関係ない。

また、管理職も組合員ではないので、
労働法の保護の対象外。サビ残が
基本で手当ては出ない。もちろん
休日出勤も当然ありとなる。

これは法律や制度の改正と関係がない。
昔からある制度だ。

ブラック特区をつくるとは
さすが俺たちの安部ちゃんだな

残業代や労働時間規制が無い代わりに基本給は高いとかそういうことすらないのかしら？
むしろ最低賃金の規制も無だったり？

日本人のすることか！
早く保守系の野党はマトモなヤツだけ結集してくれ
今がチャンスだぞ自民党が迷走をはじめた
治安の乱れた国になるなんぞ御免だ

>>689
つか沖縄の文化にしろなんて言ってないんだよｗ
勘違いしてるようだけど
今の派遣だって子供を育てることができる収入なんだから
意識を変えて貧乏でも家庭を持ってそれなりの幸せに生きろってことだ

>>518

瓦版屋朝日「国家老の安倍が民を苦しめてる！」


とある茶屋で
悪代官喜美「お主も悪よのぅｗｗｗ」
瓦版屋朝日「いえいえ、お代官様ほどではｗｗｗｗ」

>>701
新自由主義って経営側や投資側を異常に厚遇するからね
リスクを背負ってるからという名目で、何でもかんでも好条件を用意すればいいってもんじゃない
経済発展の責任を労働者に押しつけてる点が、新自由主義のおかしいところ

ネトウヨならこの特区に喜んで行ってくれるだろうｗｗ

解雇しやすい特区で働いていたら金借りられなくなるとか、金利高くなるとか
絶対あるよなあ、そのへんどうするつもりなんだろう

この種の特区が成果を上げた実例というのはあまり聞いたことがない。
もし実施するなら、数年後の経済効果を検証して報告してほしいものだ。

http://www.nikkei.com/article/DGXNASFS24042_V20C13A7MM8000/
＞全国に支店を持つ大企業の場合、特区内に本社があれば、地方の支店も適用対象にする
＞東京、大阪、愛知の三大都市圏などを特区に指定する。







.

>>710
裁判？何を裁判で争うというのだね？
この特区においては、解雇は如何なる理由であれ雇用者の自由であり「正当な権利」なわけだ。
「正当な権利」の行使に対して、どうして裁判で争えるのだね？ｗ

>>164
非正規でも直接雇用なら簡単にはクビにならないが
今は派遣だしな

物価は上げる、給料下がるやん、この政策だと。
なにを勘違いしてるんだ、このクソ政権は。
一般人に全部押し付けていくスタイル。。
しかも、無駄なインフラ増強して税負担も増える、
イカレてやがる。

霞が関に？

>>712
> 知識と技術を得るためにかけてきた金と時間
は関係ない。企業は、技術者が今持っている技術を買うんだよ。

>>715
頼むから日本語理解してくれ
「信じて任せる」の意味わかるか？
とすると、お前は少なくとも自民党に投票していないで、他の党に投票したってことだな
どこの政党に投票したか言ってみろ
先に言っておくが、俺は自民党だ

でも優秀な人にはいい制度だけどな
営業歩合やらの能力給で稼げるし、転職するたびに給料が上がる
一方並の人は各種手当てが削られ、転職のたびに給料が下がる

優秀な日本人なら安部ちゃん支持だろ

>>733
というより、経済学的な新自由主義っていうのは、

>>614のまんまなんだよ。いわゆる「お花畑」っていうやつ。
地球市民などと同じような連中が世界中で害をまき散らしている
状態だと思えばいい。実際、地球市民系の連中の中にも
新自由主義的な思想を持っている者が多い。

>>693
いつまでも伸びないって言ってる自体が論外なんだって。
伸ばせないのは経営社のやり方が悪いからに決まってるだろ。
伸びないんじゃない伸ばしてやれてないんだよ。
学校の教育と会社の社員教育を一緒にすんなよ、それちょっと恥ずかしいよ。

時間制限無しで働かせておいて、それに見合う対価を払うどころか
解雇しやすい特区とか頭いかれてるとしか思えんな。
誰が言い出したの？ワタミか？＾＾；

>>715
そういって文句ばかり言ってれば？
それで誰も政治家も経営者もやりたくないって言ったら、海外にでも行くの？

どうせイヤダイヤダナマポをよこせ、
おれには生きる権利がある、他人を否定する権利がある、
でも誰もオレを否定させない、誰にもオレを否定する権利はない！！
と言って泣くんだろうな。

こりゃたまらん
失業手当でウハウハだわ

>>743
とりあえず死ねよ

　
これはGJだな

社畜どもは俺たちの脚引っ張るなよな
　
　

こういう特区で働く人間がローン組んで車買うとでも思ってんのか？
日本人は安定した雇用の状態じゃないと金使わんぞ

原発汚染水の大本営発表とか、
この件とか、
安倍さんは本当に大日本帝国の大和魂をもった日本男児だよね。

これいいじゃん
この労働条件で人を集めるには賃金を高くしなければならない
賃金が高く解雇されやすい
失業保険が多くもらえるってことじゃん

政治家になって間もないのにワタミさん大活躍だなｗ

>>737
賃金多そうなとこから絞り上げるのは基本だよね
ホライトカラーエグゼブションもあることだし
地方との格差是正と銘打って高いとこを削って低いとこにあわせるあたり
安倍ちゃんGJだね

>>725
そんなんだから、新自由主義路線が嫌われているのがわからんかね？ｗ
終身雇用は嫌だという。さりとて中途採用も嫌だという。
じゃあ労働者は簡単にクビ切られる上に、一度切られたらもう這い上がるチャンスは無い。
そんな絶望的な社会を誰が好むね？ｗ

>>698
そうはいってもよっぽど優秀でないかぎり
ブラック企業の連中や、ガチャコンプと同じことしなきゃ
なかなか儲けられんでしょ

でも嫌悪している連中と同じことしたい奴、そんなことして兵器で幸せになれる奴は
サイコパスだけだ

人を雇用したいんだけど順序をスッ飛ばさず、
まずは自分がなにをしたいのか、どんな生活がしたくて、
どんなことをすれば食い扶持が稼げるのか考えるべきかもしれない

>>744
本当に優秀な人など１％もいない

そもそも今の若年層は権利を要求する以前に人間としての躾すらできてない

中国人にとって変わられるのは当然

労働力を消費する
安倍の考えそうな事だ

>>743
俺も自民党だけど？
それと信任に拘ってるけど信任されたものが
何をしても許されるわけじゃないよ？
こんなの常識の話であほらしいけど

>>750
ええ？？？なんで死ななきゃいけないの？？？
共産党員こわっｗ

>>715
はーやーくー答えろよー
どうせみんなの党とか言っちゃうんだろｗ
期待通りの答えよろしく

>>744
給料が上がるって何で思うの？
使い捨てかもしれないじゃん
今までそうだったから技術者が海外に行っちゃった訳だし

>>748
農民根性丸出しやなｗ
よく調教されているようで。

経団連のジジイたちがこれで満足するわけないわけで

ヤバイ 特区マジで楽しみ このニュース見てワクワクしない奴って何なの？

>>754
外国人も沢山来るからな
彼らも同じ条件だｗ

だってグローバルだもんしょうがないよなｗ

自民に投票したクズはまず、この奴隷特区に全員送り込もう
やつらの望んだ世界だし365日24時間、過労死という名誉の戦死をするまで働いてくれるよ
これで経済回復(社長さんと政治家が潤うだけの)だし、やったじゃん

>>759
そしてそういう奴は、解雇しやすいかどうかに関係なく、自分から率先して辞めるし
待遇のよい場所に移ればよいのだから

　
解雇しやすくすることで負けるもんかと思って頑張る人が増えるからな

結果的に国力UPにつながることは明らかだよな

さすが安部総理だな
　

これって、TPPのISD条項と連動してんのか

ブラック企業本社が特区内に移転で一時的に税収がアップするかも？
ということで立候補する自治体は必ず出てくるなー

何度もでてるだろうが転職前提なら悪くは無いかも
入りやすいだろうから　つまり若い時分に何らかの理由で
ずっこけちゃったけど就職したい　んで入れてもらいやすいなら
はいってんで前職という資格を得るわけだ　んで消耗しきる
前に特区の外に職を求めて移動　転職希望先も何でやめるのか
っていう理由もよくわかってくれそうだし　とはいえ辞めさせられやすい
だけで入社しづらいなら「う〜ん」　な考えだけど　あと転職もそう簡単
にできるとも思えんしね　そう考えると難しいわこれ

何か特区に指定された地区にある企業は全部これが
適用されると勘違いしてるのがたくさんいるな

>>757
そこでまず解雇規制を緩くしたらどうなるかな、ってな実験をする特区な訳でしょ？
何で文句言うのかよくわからない。

失敗するなら失敗しても良いじゃん。試す前からNoしか言わない奴って信用出来ないし雇いたくない。

とりあえず、衆議院と参議院でやろうず

>>748
君らの大好きな自己責任論で言えば、
「企業や自民が叩かれるのは企業や自民の自己責任」ってやつだよｗ
他人のせいにしてないで自己責任をかみ締めたら？ｗ

>>733
雇用の確保と労働者保護は同一視できないだろ
リベラル（新自由主義）の連中も雇用を減らせとは言っていない。
終身雇用に失敗したら脱落者になる社会を壊せと言ってる。
そういう意味では労働者保護だ。

特区内にある開業５年以内の事業所が条件ってことだけど
そんなところがちゃんと給料払えるのかね

>>754
いや、求人コストが増えるだけ。しかも、社員の忠誠心は
低くなり、一方でリスクが増えることにより、
そこにかかる見えないコストが増えてしまう。

わかりやすく言えば、バイトテロ対策のためのセキュリティ
強化に費用を掛けて、しかもバイトを監視するための
監視を経営者が行わなければならない。

というような問題が発生する。つまり、雇用者・被雇用者の
関係の間に金以外の信用関係が築けなくなる。

これが日本企業の生産性を悪くする。

逆に正社員を雇ってきちんと教育すれば・・・

　　社員は企業へ忠誠心を持ち、自らの技術・技能の
　　向上をはかり、モチベーションも向上し生産性は
　　大幅にあげられる

経営学的には当たり前の話だと思うけどね。経済学では
なぜか否定する者が多いようだが。

まずこれが前提となるにはある一定の職務に対する仕事量を
上司が把握してそれに基づいて労働時間を算出して指示を出すという
仕組みが必要なんだよ

>>748
誰もやらなくなるなんて極論出されてもなｗ
それと自己紹介でもしてんのか？

>>667
＞生半可な人は経営をしちゃいけない。

サラリーマン経営者は該当するよな。

ちょうど、維新の経験がない軍人ばかりになった帝国陸海軍と同じ流れだな。

>>752
そして子供も生まれない
こんな特区が拡大したら、日本人は消滅していくわ

>>772
外国人労働者3割以上のとこは優遇
TPPはその下地といってもいいね

たかが労働時間が増えただけでグダグダ言うな
社畜なんてタダの畜産動物だろ
牛や豚は労働時間が増えただけで文句言わないぞ
文句をいう畜産動物は人間だけだ
ようするにテメエらは牛や豚にも劣る畜生なんだよ！！！！

雇用を守ろうとすればするほど逆効果という事に気付くべき
新卒で入社したら死ぬまで同じ会社に奉仕するとか異常な風潮
だからブラック・過労死が発生する
だから非正規奴隷が急増している
転職が当たり前の社会になれば全労働者が自由を手に入れて社会・経済は発展する
非正規問題も無くなる

解雇規制を撤廃し、正規非正規の区別を禁止して
真に公平な競争社会に転換しよう
今こそ全労働者は自由の翼を手に入れるべき
転職が当たり前の社会にしよう

ブラック企業を簡単に辞められるようになれば
ブラック企業は自然に淘汰される
非正規労働者も復活のチャンスが出来る
必要なのは雇用の流動化だ
労働者を固定化し縛り付けることでは無い

＞外国人労働者が３割以上いる事業所

移民増大の布石だな
解雇したら日本全国に散る

解雇しやすくするなら
中途採用もされやすくしろよ
どっちか片方だけやったって上手く行くわけないだろ
結局、使い捨てを量産するだけだぞ

外国企業様に日本の奴隷を使ってもらいたいんや！

今すぐ逝っていいジジイ一覧

経団連のジジイ
キッシンジャー
江沢民

まだあるか？

介護特区じゃなくてこんなのが通るんだからなぁ。
自民の本音が丸わかりやねん。

ようこそワタミ特区へ

>>723
富国強兵の日本にしたいのなら
部厚い中流階級を再建すべきなんだがなぁ
そうすれば内需も回復するし、結婚して子供つくる余裕も生まれ
経済も成長し、税収も伸びる
>>1の労働規制の緩和などより
全労働者の給料を年収４００万ぐらいに平準化して
非正規を正規化するワークシェアリングのほうがよっぽどまし

>>762
お前想像以上に馬鹿だなあｗ
みんなの党にしとけよｗ

「信任」の意味わかるか？
有権者だったら少なくとも次の選挙まで信任しないと筋が通らんぞ
それでも批判したいというのなら、厚生労働省に電話して、事の真意を確かめてから批判しろ
この記事自体が捏造や事実を捻じ曲げている可能性がある時点で盲目的に批判するのは
「自民党を信任した有権者」としては間違った行為だからな
自民党を信任し、この記事で自民を批判しようとする以上、お前には確かめる義務がある
必ず厚生労働省に電話して確かめろよ
わかったな？

どうしても「解雇特区」を作りたいならワルシャワゲットーのように作れ。
自民党に投票したヤツが進んで移住して心ゆくまで働いてくれるだろうさ。

>>776
ただでさえ労働者の立場が弱くて困っている感じなのに、何をどう考えれば「さらに弱くしよう」って結論に至るんだ？ｗ
始まる前から失敗が目に見えている政策、背景のゲスな思想が透けて見える政策を批判して何が悪い。

企業「特区で先端人材さんざんしごいて、労働をむしり取ってやったわ、経営はスピードが命」
海外「人材を知識ごと全部海外にいただいてしまえ、ワンステップ作ってくれて大儲けだわ」


マッスルドッキング

お前、深夜営業なｗ　あ、残業代は無いから。
嫌なら解雇ねｗ　>>1をかみ砕くとこうだな。
今やってるブラックが合法化されるって魅力的に見えることだろうｗ

>>731
沖縄ほど強烈な宗教心に結びついた男系親族の絆がなければ
沖縄のマネはできないと言っている

沖縄人は貧乏でも親族での助け合いによって
結婚がしやすいわけだが
親族の支援のない本土人では貧乏では結婚しない

戦国時代に日本に来たルイス・フロイスのコメント
ttp://manoftomorrow.blog122.fc2.com/blog-entry-122.html
>　日本では婦人の堕胎はきわめて頻繁で、ある者は貧困のため、
>あるいは多くの娘を持つことを厭うため、もしくははした女であるために、
>そうでもしなくては十分な奉仕を続けられないから、
>その他の理由によってそれが行われている。

このように仕事のために子供を作らなかったり、
貧困のために子供を作らないのは
日本人の伝統なのだ

貧乏でも結婚して、子供を作るというのは自己責任の日本人にはできない
神から「産めよ。増えよ」と命じられたキリスト教徒か
男系親族を大事にする沖縄人のようでなければできないんだ

労働時間を規制しないで、残業代ゼロとはｗ

労働基準法違反ではないのか？

>>727
> 経営者はほとんどクビにならないし、
> 雇用関係とは関係ない。

関係ないということはないと思うが。
経営者も経営状況が悪化すればその進退が問われるはずで・・・

> また、管理職も組合員ではないので、
> 労働法の保護の対象外。サビ残が
> 基本で手当ては出ない。もちろん
> 休日出勤も当然ありとなる。

それは管理職というより、管理監督者＝経営権（労務上の裁量権を持っている）
のことでしょう？　だから労働基準法で保護するまでもないと定義されているだけで。

> これは法律や制度の改正と関係がない。
> 昔からある制度だ。

慣習法ではなく、明文化すればいいだけでは？

>>776
ブラック企業への取り締まり強化すべきなのに、助長するような特区を試験的にせよ始めるから問題なんだろうな

この地域から労働者が居なくなれば面白いんだが、
全員隣の地区に出稼ぎに、

>>785
東京では実感無いんだろうが、既に地方は工業団地に
非正規社員が蟻のように群がるだけの世界だぞ。
あとは農家か、爺婆の限界集落しかない

>>796
何こいつ恐ろしいほどのバカだｗ
お前中国人かよ
そもそも安倍は誰に信任されたんだよ？
竹中信任してる奴誰よ？

　　　　　　　　　　　　　　 　へ､、
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　　　　　　　　　　　 ,=- く__,,／
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人は！平等ではない･･･。
生まれつき足の速い者、美しい者、親が貧しい者、病弱な体を持つ者、
生まれも育ちも才能も、人間は皆、違っておるのだ。
そう、人は、差別されるためにある！
だからこそ人は争い、競い合い、そこに進歩が生まれる。
不平等は！悪ではない･･･。平等こそが悪なのだ！
権利を平等にしたEEUはどうだ。人気取りの衆愚政治と坐しておる。
富を平等にした中華連邦は、怠け者ばかり･･･。
だが、我がブリタニアはそうではない。争い競い、常に進化を続けておる。
ブリタニアだけが前へ！未来へと進んでいるのだ。
我が息子クロヴィスの死も、ブリタニアが進化を、続けているという証。
闘うのだ！競い奪い獲得し支配し、その果てに、未来がある！！
オール・ハイル・ブリタニア！！！！！

>>778
別にオレはそんなに世の中に不満はないけどな。
ルールのなかで自己実現して行けば良いし、ルールがダメと思うなら対案を出せば良い。

そういうのを全部かなぐり捨てて、Noとかしか言わない日本人が増えたのは驚きだ。
望むのは戦争、と言うアホが出たときは、ああ、こんな奴ばかりだと日本終わるかもって思った。

てか、このスレ何でこの法案を賛成する人がこんなにいんの？
経営者きどりすぎでしょｗ
それとも自分は関係ないから実験賛成ってこと？最悪だな

自民党支持してたサラリーマンは今どんな気分？

特区つくるだけならいんでね。

あんまり酷い条件だと特区の外へ人材が逃げ出してオシマイ。
特区の採用条件でしか働けない人は・・・・・ご苦労様w

さすが自民、そして安倍さんだ
民主みたいに貧乏人に金ばら撒くだけの化石とは違うな
もう民主も消滅したしこれからは自民の理想に向かってひたすら邁進してくれ

自民死ね

　
お、いいね、これ

どんどん解雇規制緩和は推進するべき

社畜どもは俺たち日本の将来を担う若手経営者の足引っ張んじゃねーぞ！

俺たちは安部さんからお墨付きをもらったんだよ！

社畜どもは黙って働け！
　
　
　

>>764
それは会社が捨てられた立場だろ
優秀な人には高い給料を払わないと維持できない

それはいいんだけど
賃金安くても生活できるようなインフラも用意してくれよな
食糧配給とか1ヶ月1万のボロ屋とか慈善医療とかそういうの
スラムを維持するには西成みたいな独特の仕組みがなきゃ無理だぞ

>>812
壁を作ったり、日本中をそうすれば逃げようがなくなるなｗ

>>781
会社に忠誠心を持つのはいいことだと思うけど
現状は行き過ぎじゃないかと思ってる

慣例に基づいた丁寧すぎる仕事こそ日本の企業の生産性を悪化させてる原因だと思う
例えば行を消して様にするようなつまらない動作が多すぎ

>>807
安倍は自民党に投票した日本国民に信任されているよ
竹中は一般人なので有権者は誰も信任していないね

そんな違いもわからないの？

>>809
じゃあ人の意見にごちゃごちゃ文句つけるのもやめたら？
世の中に不満は無いっていうなら、他人が自民や企業を批判するのにもまた不満は無いということだろう？ｗ

「現状を受け入れろ」「文句を言うな」というのなら、まず君自身が黙りたまえよ。

>>801
一つ聞くけど君日本人だよね？
核家族なんて言われる前どんなライフスタイルだったか知ってる？
戦国時代の話持ち出してどうすんだｗ

怖いのはこういう特区ができることではなくて、
日本全体に特区の条件が広がった場合だよ。

さすがに誰でも海外に逃げ出すのは躊躇するからな。

>>796
信心乙。
宗教はおいしいですか？ｗ

「貧乏でも結婚しろ」というのが日本人にとって困難なことは解ってもらえたろうか？
貧困層でも結婚というのはキリスト教徒や沖縄人のような儒教徒だからできることであって
日本人にはできないことに気付かないのが痛々しいわ

我々が信じる仏教は、この世の患いから解放されることを願う宗教なのだ
この世が煩わしいなら、この世から消えても構わないのだ
子孫を残すことを使命とする儒教とキリスト教とは
根本的に違う信仰であることに気付いていないのが痛々しい

使い捨てを増やしてさらに国民の所得を低くさせたい自民党ありがとう

>>810
賛成少ないと思うぞ
だって●事件で書き込み情報流れて随分と工作跡が見つかったようだからなｗ

>>744
そういうひとは今でもお役所的に時間区切った活動はしないと思う。

どの世代にも居るが、頑張らない理由を一生懸命捜してる奴いるよな
社会が悪い、景気が悪い、政治が悪いってさ、絶対に自分が悪いって考えない奴
あげくには、頑張りすぎると鬱病になるときたもんだw
鬱病になる奴は頑張りたくなくても、頑張っちゃう人がなる病気なんだよ

とりあえずこの特区を利用して
みなし労働や裁量労働という制度が本当はどのように使われるべきなのか
それに見合う賃金はどの程度のものなのか
しっかり見極めて欲しいとも思う

外国人が増えて下請けやっている企業がガツガツ倒産しそうだな
そしてその人間も安い労働力として大企業が吸収していく訳だ

単純な話、首切られる様な奴を誰が雇うの？
今の会社の経営者は絶対に首切られる様な奴は雇わないぞ。
つまり首切ったが最後飢え死にするのか？99％の人はそうなるんだぜ？
今の会社の求めてる優秀な人材って世界中でもそうそう居ないレベルを
もとめてるからな、1％居るかいないかの話だしね。

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　　　　　　　::　,:'　,' ':,　　:: 　 　　　,,{｛彡ﾆ三ﾆ三ﾆミヽ
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　　 　　　：／"''::;;,,,,;;::''"＼：　　　 lﾐ{　　 ﾆ == 二 　 lﾐ|
　　 　 　 ：|:::::: 　U　 　 　　|： 　　 {ﾐ|　, =､、　,.=-､　ljﾊ　　お灸気持ちいいか？
　　　　　 ：|::::::::::::　　　U　 |： 　　　{t!　ｨ･=　　r･=,　 !3l　　 　自民を裏切った罰は
　 　 　 　.：|::::::::::::::　U 　　|：　　　　`!､　, ｲ_ _ﾍ　 　 l‐'　　　　　　100倍返しだぞ？
　 　 　 　 ：|::::::::::::::　　　　}：　　 　 　 Y {.┬=､__` j ﾊ￣"''─-、
　 　 　 　 ：ヽ::::::::::::::　U　}：　 　 ,. -‐ へ、｀ニ´ .ｲ　/ / ,,　-‐‐ヽ
　　　　　　 ：ヽ::::::::::　　ノ：　　　/、　　 ｜l｀ー‐´ ／　／　-‐ 　 {
　　　　　　　：/:::::::::: く： 　　 ／ 　l　　　l　|/__|／／　/　￣　 　/
＿＿＿＿_ ：|国民::::::：　／　　 　l　 　 l　l/　|／　 /　　 　 　 /

>>809
で、>>738に対する反論は無いのかな？

文句があるなら自分で理想企業をつくればいいじゃない

>>782
むしろ上下関係なく全員が全員で仕事して片付ける職場じゃないと士気が持たないだろう
町工場みたいになるが

>>821
いきがるねぇ。

まあ、ガス抜きも必要なのかもね。

オレのコメントしたいのは、なんではじめからNoなのかって事だな。
実験もやりもしないうちにNoと言っちゃう人たちには、一生iPS細胞も作れないわってだけの話。

これに反対してる奴ってなんなの？
日本経済が復活するとなにか困るの？w

社民、共産が反対ってことは…あ、そういうことかw

>>820
安部は有権者の信任で総理になったわけではない
有権者に信任されていない竹中の政策を取り入れて
批判するなは通らないよ

>>834
条文がわからないのに顔真っ赤で理想をがなりたてても仕方ない

　　 ／　　 　 　 　 　 　 ＼　　　f三=､ﾐヾi{ﾉjﾘﾊ|l | l|l|! |ｌ| ｌ ｌi ｉliヽ　　　／　 　 　 　 　 ＼
.　 /　　　　　　　　　　　 　 |　　,仁ﾆ≧ー''゛''"'ﾍ|l i i|l|　|ｉ| | li ll ﾄl　　/　　　　　　　　　　 ヽ
　│　 　 く　 誰　一　　 　 l.　/彡ィ',ｒ=-_､､、　,,ｊNHﾄl､_lﾄl､l |l |ｌ|ｌ|　/ 　 　 正　君 　 　 　 |
　 | 　 　 れ　が　体　　 　 |　k彡ｲｒ;≦ﾆ_ﾐk==衫ﾆ仕ﾐNﾄl､| |l |ｌ l|│ 　 　 気.　ら　　　　　|
　 |　　　 る　保　.ど　　 　 l,/´-ﾄ《 '┴ﾟ'ヾｿl;=t{く(_句ヾYｌ}ﾄ|l | l|l l| |　　　　は　の　　　 　 |
　 |　　　 の　障　こ　　　　j{ { rj　｀ ｰ＝彳{　 ｀ヽ二≧'人lﾊlリﾊﾘ│　　　　 　 神　　　 　 |
　 |　　　 だ　.し　の　　　 /ﾍヽ!|　　　 　 ヽ) ゝ 　 ｀￣　　lKｲﾅ"　 !　　　 　 　 の　　　　│
　│　 　 ね　て　　　　　/　　ﾄ､l 　 ＾ー‐--､､_＿__,う ﾌ　ﾑ'/　　　 ヽ　　　　　　 　 　 　 /
.　 l　　　 ？　　　　　　 〈　　　ヽl.　　 　 ￣｀ー-　　　　　jノ　　　　　厶　　　　　　　　　/
　　ヽ　　　　　　 　 　 /ヽゝ　　 ｣l　､　　　　　　　　　 　 /　　　　　　　　＼ ＿＿＿_ ／
　　　 ＼ ＿__　 　 ／ 　 _ノ＞'´小、ヽ、　　　　　　,.　 /＼＿
　　　　 　 ＿,.二ﾆ-‐フ´ ／　／!|　＼　｀ ｰ --‐ '´ , ｲl､ 丶、ト､__
　　,ｒ‐＜´　　　　 ／　　'　 /´　|ｊ　 　 ヽ、　　 __／　' ﾊl、 　 ヽ 　｀丶、　　 ／⌒〉
　ノﾊ 　 ＼ 　 ／　　　　／　　 jl|　 ,'　　ｊゝｨ厂　　 ′/ｌ∧　　　＼　 　 ＼/　　 /
∧丶ヽ　　 V　　 　 　 /　　　 /ﾘ　;　　 /⌒ｌ|　　　;　/ /　ﾍ　　　　ヽ　　 /　　 /、
l　l､ 、 } 　　ヽ　　 　 /　　 　 ﾊﾉノ　 ／　　∧　　,' / /　　 ﾊ　　　　 ＼丿　　 厂＼
、_}／ﾉレｰ‐-､＼　 / 、　 　 |/'´ ／ ﾝ=c'､{ヽl　 ' / /　　　　}、　　　　 レ- '⌒ヽ__　ヽ
´　／´{　　　　｀ヽV___､＞−-､ く　 /７个i/　ﾍ.0/ /　 　 　 ハ 　 　 ／　　 _,. イへ＼ ＼
　∧0 ﾉヽr─-､___）一´- ､／　） ∨ / / jｌ　　 ∨/=-、　　(⌒＞‐イ　　_∠´　/ｌ　/!　＼ ＼
　{. ﾊ |　 {、_　　 　 ＿_＿_) ／ ／　　　/ |　 　 /　 　 ＼ (⌒( 　 __｀二´-‐┬' ７/ｌ | 　 ハ　ヽ

これって、優秀な人材ってよりも、失業者の雇用対策の部類なんじゃないの？

>>744
優秀な人はどこでも優秀だろ
大多数な人は普通なんだから、その普通の人を守らなきゃ国は破たんするよ
強者ばかりが住みやすい国にしてどうする

少子化、消費低迷、年金崩壊、国際競争力の低下、借金1100兆円、原発事故・・・
この崩壊寸前の日本を再生させるには
ゼロベースで日本型システムを再構築する必要がある
先ずは解雇規制の撤廃が必要
既得権をぶっ壊せ

これ以上、過労死、自殺者を出してはならない
解雇規制を撤廃し、転職が当たり前の社会にしよう
ブラック企業を簡単に辞められるようにすれば
ブラック企業は自然に淘汰される
非正規労働者も復活のチャンスが出来る
必要なのは雇用の流動化だ
労働者を固定化し縛り付けることでは無い

金持ちって金融資産一億円から？

>>822
核家族より前のライフスタイルが戦国時代だろ？
江戸時代の話も出しておこう

江戸時代の水戸藩の藤田東湖さんのコメント
ttp://manoftomorrow.blog122.fc2.com/blog-entry-122.html
>上野・下野・常陸一帯の風習として、貧しい者は子どもを作らないか、
>生まれたばかりの子を殺したりする。

まあ彼は水戸藩の人だから水戸藩あたりのことしか言っていないが
貧困層が子作りをしないのは日本の伝統であることが解ってもらえたろうか？

貧困層でも結婚して子作りするというのはキリスト教徒だからできることであることにいい加減気づいてくれ！
自民党が「キリスト教徒にできることは日本人にもできる」という勘違いを続ける限り
的外れな政策がとられ続いてしまうことになる

今日仕事から帰ってきたら
お前の会社外人多いんだろ？首にならんように気をつけなと
オカンに言われたわ

>>738
別に特区の実験に参加しなければ良いだけでは？

社畜脳は愉快だな

この特区にいる糞公務員も含まれるの？
含まれるなら許す

　
これはGJだな
どんどん解雇しようぜ！