【労働】ブラック企業根絶へ…被害の救済や調査、対策弁護団が結成

　労働者を酷使して使い捨てにするブラック企業の被害者を支援しようと、全国各地の弁護士が
参加する弁護団が３１日、結成されました（写真）。相談活動や裁判支援を通じて被害救済に
あたるほか、ブラック企業の根絶に向けて社会への問題提起や実態調査に取り組みます。

　結成したのは、「ブラック企業被害対策弁護団」（３１日現在、弁護士５２人が参加）。全国的な
ネットワークで情報収集や対応策の研究につとめ、労働組合やＮＰＯ法人などとも連携します。

　同日午後、東京都内の会見で、代表に就いた佐々木亮弁護士（日本労働弁護団事務局長）は、
「参院選でも政党がブラック企業対策を政策とするなど、認知されてきた。若者をつぶす大問題だ」
と専門家による対策の必要性を強調しました。

　事務局長の戸舘圭之弁護士は、労働者の権利を擁護する労働組合の役割を強調したうえで、
「労組につながらない若い人の最初のチャンネル（とっかかり）にしたい」と弁護団の意義を語りました。

　会見には、被害者も同席。入社９カ月で安売りコンビニの店長にされ、残業代ゼロで長時間労働を
強いられた男性（３３）は、「会社の居直りや不誠実な対応に苦しんだ。専門的な支援が必要」と
弁護団への期待を語りました。

　弁護団は今後、被害者を対象にした勉強会や相談会を実施。活動予定はホームページ
（http://counsel.mithra.jp/）で公開します。電話での問い合わせは、
（電話番号省略　記事を確認ください）（代々木総合法律事務所、戸舘弁護士）で受け付けます。

■記事：しんぶん赤旗　http://www.jcp.or.jp/akahata/aik13/2013-08-01/2013080101_03_1.html
■関連スレッド　（ＤＡＴ落ち）

　　【参院選】ワタミ過労死遺族…｢自民党は渡邉美樹の公認を取り消せ！ブラック企業経営者を取り締まれ！｣　自民党側…｢敷地に入るな！｣★13
　　http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1374481011/
　　【参院選】渡邉美樹(自民党公認)のブラック企業｢ワタミ｣…過労死寸前の残業でも､手取り月10数万円･寄付が強制･会長著作のリポート提出も★２
　　http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1371641061/
　　http://livedoor.blogimg.jp/googleyoutube/imgs/5/1/5165fe09.jpg

赤旗ソース三連発か

ブラック根絶したかったら
デフレ脱却して求人倍率上げろよ

ワタミキチガイが全部潰してくれるんだろ？

test

>>1
京都全滅じゃね？

ワタミは豊田商事みたいになるのか

BKのとこは独裁者のやりすぎてるとこばっかだよ
その、やりすぎで利益上げてるからBK言われる

>>6
京都は共産党系の企業からしてブラックなことやってるから・・・
まあワタミが潰せるならマシかな

「活力朝礼」という名のカルト
https://www.youtube.com/watch?v=GT9Fo68MgtI

http://www.youtube.com/watch?v=jBc4g_cxPGg

もはや自分たちが狂ってる事に気づかない。
客観的にどう見えるか、考えられない。

人から思考することを奪い、「人はそれぞれ違う」という素晴らしく
当たり前のことを全て塗りつぶしてしまう、恐るべき狂信統率。
------------------------------------------------------------------------------
Youtubeで「活力朝礼」で検索してほしい。

日本中のワタミ的居酒屋、企業が採用してる「ある儀式」がいくらでも見られる。

これは「社団法人倫理研究所」というカルト宗教団体があちこちの経営者を抱き込んで
社員に強制している「朝礼」という名の儀式である。

「職場の教養」といわれるこの教えは「職場の強要」と忌み嫌われてるにも関わらず
狂った経営者が社員にこのような洗脳を押し付けているのだ。

いつあなたの経営者がこれに取り込まれるかわからない。
嫌気がさして会社を辞める者も続出している。
しかし、転職先がまたこれにかぶれてるかもしれないのだ。

まさに第二、第三のワタミの温床となるこのカルトを、なんとしても殲滅しなければなるまい。
私たちみんなが働きやすい世の中にするために。

>>1
まあ、何がブラックかの定義づけがまず必要だと思うが
（ブラックの定義を広く取ると９９％の組織はブラックの要素がある）
とりあえず、サビ残だけを集中的に取り締まることにしたらどうだ。
まずは一部上場企業・もしくは名が通っている会社のサビ残を
集中的に取り上げて、HPで公開することから始めるべきじゃないのかな
ゆくゆくはサビ残には懲罰的賠償制度を設けるようにするべきじゃないのかな

農業や漁業、寺なんてブラック職場の筆頭ではないのかよ

どうせパチンコ屋はスルーなんだろ

>>11
HPで公開だけでなく、国内の大学・高校へ連絡するのを加えて欲しい。

　
　共産党は、厚生年金にも反対したよね。
　
　加入しようとした組合員を、実力で止めたよね。
　
　老後は惨めだったよ。
　
　死んだとき、一円も残っていなかったよ。
　
　ひどいことを、今でもしてるんだね。
　
　もう、反対のための反対は、そろそろ辞めたほうがいいよね。
　

>>14
同感だな
高校、大学にも通知だな

ドイツは勤務時間厳守だったり、また残業代もフルで出るという原則を殆ど貫けてるんだっけ。
日本も早くそうならないかな。まあ絶対無理だろうけど。

>>12
自営業って知ってるか？

ワタミ伝説始まる

労基法を厳格に適用するだけでいいのにｗ

>>18
パチンコ屋は1日6時間〜8時間で残業もほぼなし 時給も1300円で大した仕事もない

完全にホワイト企業

>>21
でもなぜか離職率が激しいんでしょ？

司法書士事務所に行けばたいていブラックだけどな

>>21
人がブラック

アベノミクスに賛成してる人には、憎むべきニュースだな
つーか、労働法ガン無視が多く、シックリーブすらほとんどない日本の労働事情は、
欧米先進国どころか東南アジアにも劣ってる現実

>>25
景気が良くなればブラック減るのに？

愛建電工の被害者を減らしたい、
公共性公益性を目的に対策をして欲しいので
公表しておきます。

遡って訴えられるなら相談したいわ
あの会社のお陰で人間不信で鬱で睡眠障害になったわ

景気良くなっても働く気失せたよ(´･ω･`)

サビ残だけに絞るのはいい案だ。サビ残一時間ごとに社長に懲役1月みたいに法制化さえできれば、即根絶できる。

今日の日本では公務員以外たいていはブラックだろ・・・

搾取

非正規就労：抑制した人件費を。企業と派遣事業者の利益に付け替えられる手段。
合成の誤謬：搾取が一私企業から全社会領域に波及し、経済が機能不全に陥ること。
Low Cost Slave（低賃金奴隷）：経営環境によって賃金を増減するシステムの不可欠要員。
世論合意：メディアの暴力性が形成する生活保護費削減の社会的コンセンサス。
竹中平蔵：派遣労働法を改正し、現在は人材派遣会社の会長職を務める元政治家。
円キャリー：年間30兆円ベースで削減した賃金をプールし、国外の投機で運用すること。
消費税：徴収額を多国籍企業と富裕層の減税や還付金などの各種優遇に用いる制度。
トリクルダウン理論：金持ちを優遇すれば景気が上向くという市場原理主義者の詭弁。
ILO（国際労働機関）：労働条件の後進性が非難される日本が常任理事を務める国際団体。
児童人口減少：労働者派遣法改正を要因とした晩婚化によって進捗する社会現象。
プレカリアート：構造改革によって現出したフリーターや非正規社員などの「新貧困層」。
労働者派遣事業：2000年初頭から3倍にまで業容を拡大した成長産業のひとつ。

略奪者のロジック
http://www.sangokan.com/books/978-4-88320-578-3.html

労働組合のない会社で三六協定を締結する労働者代表を
適正な方法で決めている会社って見たことないんだけど
適正な決め方をしてる会社ってあるの？

サビ残は気違いの沙汰だ
なんせ奴隷扱いしてるってことだからな
そこを重点的に攻めるのには賛成だな

上司にヤクザまがいのがいる。パワハラが酷いのも理由の一つかな。
男だけの職場なんかだとグーで殴られたりとか普通にある。

ブラック企業は
大量に精神廃人を生み出すことで
社会保障費を増加せしめ
働き手を減らすことで
国の衰退に力を貸してるよね

ナチスに潰されるんじゃないか

気に入らねーな。
そんなの前々から解ってたのに、ワタミ攻撃と党員確保の為に今更ながら動いたんだろ？
クズとゲスで勝手に潰しあいしてろや。

>>1
付け火ってまだ記者なの？速く剥奪しろよ

労働基準法の罰則がゆるすぎるんだよ。
数十万円程度の罰金じゃ会社にとっては痛くない。

ブラック企業を根絶したら日本経済が破綻する

労働法が機能してないから　まずはきちんと法の運用をすること　労働局やら労働監督基準局ではなく　警察の所轄にして取り締まりをやるべき
それと　日本の労働法の刑罰が　とくに経営者への罰則がない状態が問題　きちんと刑事罰を設けて
会社ではなく　あくまでも経営者と経営陣の個人的責任を問うべきだ

>>41
いいことじゃん

>>26
富裕層優遇のため、中流以下を使い潰し、安い移民で雇用の枠も減らす方針なのに、その疑問をもつのか？ｗ


>>41
『ルールや法を守ると社会や経済、企業が成り立たない』
日頃、コピペ愛国心の持ち主が、隣の国々に言ってることだな
結局、目糞鼻糞でしかなかったわけだ

>>42
うん。
本気で有罪にする方向へ持っていかないと。
人が死んでるんだし。
「労働法違反は犯罪です」

これ過去にやめた会社でもいいの？
おいくら万円賠償される？

>>42

労働基準監督官は司法警察権を持っているので、逮捕権もある。
問題は、労働基準監督官の定員が著しく少ないこと。全国で3000人もいない。これではまともに捜査なんて出来ない。

通報あっても
対象の会社の担当者が居留守を使い続ければなんとかなる
ネバれば有耶無耶だよ

>>46
辞めた会社でもいいと思うけど
何についての賠償かで時効が変わってくるから
賠償請求できるか、いくらかなんて
わからん。

おいらの会社にも来てください

>>50
明確な不法行為があるなら匿名で所轄の労働基準監督署に連絡してみてはどうでしょう。

本当にヤバいのは大手ブラックじゃなくて地方の中小

おっ悪人中の悪人共が金の匂いを嗅ぎ付けたぞ

うち会社辞めたとき嫌がらせで最後の給料が支払われなかったんで、
監督署に行っていろいろ話して、その後会社に行ったら慌ててた感じだった。
どんなやり取りがあったかはわからなかったけど
監督署への報告は何らかの効果があることはわかった。
給料もすぐ振り込まれた。

>>52
だよな。

>>52
確かに。
仕事を取るために何でもやるからな。

過払い金の小銭稼ぎももうできないしなｗ

そして>>1の後、地方から中小企業は全部消えるんだね
胸熱

サビ残サビ早サビ出勤
これを取り締まるだけで良い

残業○○時間まで営業手当に含まれる
こういうのをなくすだけで良いわ

残業時間が長いだけでブラックだわーとか言ってるヤツもいるしな
12時間拘束程度でブラックとか言ってたら日本が経済大国になり得なかっただろ

>>44
それアベノミクス関係無いじゃん

>>1

ブラックが多すぎて、みんなで渡ればこわくない状態になっています。
ブラック企業の企業名を公表しても、ただの企業名のリストになって
罰則効果がありません。

我々は『超ブラック企業』のリストを作るべき。超ブラック企業の
定義は、労働者が死んでいてその件の裁判の経験があり、苦情の
多い企業です。

プログラミングの勉強をしてくるぜ。

そうそう、これは弁護士にも仕事ができるし、労働者のためにもなるし
ひいては社会のためにもなるし、是非やってほしいわー

従業員１０００人以下の企業だと労働組合が３％ほどしか存在しないらしい
労働組合を会社ごとではなくて横つながりで業界ごとに作れば理不尽な待遇や
経営者の独断で給与が決まることを防げる
労働者と経営者は対等なんだ
ただ金もらってるわけじゃないんだから。
貴重な人生の時間を仕事に割いてきつい労働に当てているんだ

とりあえずワタミに赤色テロぐらい仕掛けてみろ。
むかしやったように誘拐して鉄道で轢殺ぐらいやって見せたら信用してやるわ共産党。

登記簿に前年の離職率の記載を義務付けろ

まずはブラック度筆頭の日本共産党や
共産系企業・団体から根絶しましょうｗｗｗ

弁護士の不祥事も何とかしろよ。

ブラック労働組合もよろしく。
労働貴族を叩いてください。

労働基準法に違反しても罰則なんて実害ないだろ。
経営者や管理職が刑務所入るとかないと、やったもの勝ちじゃない？
サービス残業で訴えられて、慰謝料払っても、所詮金で済む話。
ばれなきゃ、丸儲け。

>>59
コピペと違って、それがアベノミクスなんだが

ワタ箕ばかりが注目集めたせいでユニ黒がすっかり忘れ去られたのはマスコミによる誘導だったのだろうか

２ちゃんはブラック掲示板

根絶しなくていいだろ
ワタミを選挙で選んだんだぞ
３６５日２４時間働かせてやれ

まずはワタミからでしょ？
納入業者のみなさん団結をしましょうw

【村上龍RVR龍言飛語】vol.252 ワタミ従業員自殺に労災認定
http://www.youtube.com/watch?v=5acqkOR6IxE
↓の有名なカンブリア宮殿の放映内容コピペについて言及

ワタミ社長「『無理』というのはですね、嘘吐きの言葉なんです。途中で止めてしまうから無理になるんですよ」
村上龍「？」
ワタミ「途中で止めるから無理になるんです。途中で止めなければ無理じゃ無くなります」
村上「いやいやいや、順序としては『無理だから→途中で止めてしまう』んですよね？」
ワタミ「いえ、途中で止めてしまうから無理になるんです」
村上「？」
ワタミ「止めさせないんです。鼻血を出そうがブッ倒れようが、とにかく一週間全力でやらせる」
村上「一週間」
ワタミ「そうすればその人はもう無理とは口が裂けても言えないでしょう」
村上「・・・んん？？」
ワタミ「無理じゃなかったって事です。実際に一週間もやったのだから。『無理』という言葉は嘘だった」
村上「いや、一週間やったんじゃなくやらせたって事でしょ。鼻血が出ても倒れても」
ワタミ「しかし現実としてやったのですから無理じゃなかった。その後はもう『無理』なんて言葉は言わせません」
村上「それこそ僕には無理だなあ」
>>1
http://president.jp/articles/-/3004?page=3
2号店のアルバイトとして雇った部下がいましてね。あのころは僕、そいつの頭を何度も
スリッパでひっぱたいていました。それでも十数年はついてきてくれましたが、8年ほど前
に辞表を出したんです。追い込まれて、潰れたわけです。その後は海外で居酒屋をやっていたと聞きました。

ところが先月（7月）になって、その彼がうちに戻ってきたんです。辞めたときは部長でしたが、
今度はヒラ社員として、グループで配送の仕事から始めてもらっています。いまは45〜46歳でしょうか。
もう一度挑戦したい、定年退職までここで働きたいというんですね。

一度は追い込んで潰してしまった男です。でも彼は、僕の言動の裏側に愛情を感じていたから戻ってきた。
その意味で、僕の叱り方は間違っていなかったと思います。

そもそもサービス残業のない
民間企業など、体験したことない。

そもそも有給休暇を取得できる
民間企業など、体験したことない。

中小企業だけだが、色々な会社を
渡り歩いてるダメ人間の俺の実体験
だとな。

>>75
俺中小2つしかしらんがはサビ残したことないわ
どっちもサビ残業フルにでる
有給もどっちもちゃんと取得できる

給料150,000円　（試用期間の1ヵ月はアルバイト 時給780円）

のところに就職できて家族もみんなすごく喜んでたんだが、試用期間の終わる日に
「ちょっとうちの社風に合わないから正社員には出来ない」と言われた。

今思えば、「1ヵ月後正社員」と言うのは釣り餌で、はじめから使い捨ての雑用係だった模様。

やった仕事（全てその会社の業務に関係ないことばかり）

・ダンボールにギッシリ詰まった大量の書類を運び出して清掃局を何往復もして捨てに行く
・休日に上司の引越しの手伝い
・炎天下の中、各部署の窓に、ひたすらスダレを針金で固定して吊り下げる作業
・使ってない店舗の掃除、外壁をスチームで洗浄・ガラス磨き・駐車場や預かり物件の草むしり・営業車の洗車
・トイレの天井から床までのカビ落とし
・社員が昼休み中の電話番（自分の昼休みは1時30分から2時までで時給カット）

こっちは、「これを一ヶ月我慢すれば、俺も正社員だ」と思って、何でもハイハイと笑顔でハリキッてやったのに・・・
正気、一ヶ月毎日家に帰ったらばバタンキュー状態で、死ぬほどしんどかったわ。
バイト料っていっても、明細で色々引かれて10万ほどの手取りなんじゃないかと予測中。（給料日は10日。）

サビ残業フルにでる　じゃなくて残業代フルに出るだな
間違えた

>>77

休日に上司の引っ越し手伝いの時点で気づけよw

記者会見してる若手弁護士達がなんか非常に頼りなく見えた。
もしかしたらコイツら、仕事が無い低収入弁護士て、
自分たちの宣伝のために一発勝負かけただけなんじゃねーの？

残業代を払わん等の遵法精神の無い企業は即辞めた方が良い
無理してると俺のように精神がボロボロになるよ
人生設計も狂うよ

黒会社の弱味握って当局に訴え出れば潰せないかね、、、

利用する奴が大勢居る限り根絶は無理だろうな
消えても新しくでてくるだけだろう

馬鹿馬鹿しい、自分の労働による成果と給与が割りに合わないと思えば辞めれば済む話だ
何時間働いたとか、どんなに頑張ったとかは関係ない
その程度の事も自分で出来ない奴らが社会人だと思うと眩暈するな

ブラック企業根絶なんてしようと思ったら
構造改革屋のマッキンゼーと繋がってる自民党そのものをを解体しないといけない

定時でキッチリ帰れて、たまの残業も残業代がちゃんと出る企業に就職すればいいだけだろ。
要はその程度の努力もしてないか、何も考えずに就職した情弱なんだよ。
所詮はゆとりの戯言って事だよ

まず、前提として日本の裁判所では認められていない懲罰的な倍賞請求を日本でも早急に認めるべき。
それに加えて遵法の監視強化、労基署の権限拡大や捜査権を与えるべき。

>>80
おそらくあんたの推測通りに近いだろうな
弁護士くらい頭のいいやつならブラック企業そのものが原因じゃない事位分かっている

弁護士事務所もブラック企業の版中に入るだろ、

勝っても負けても報酬たっぷり貰えるウマウマ商売＝弁護士
忘れるなよ、奴らは依頼人の生き血を吸って肥る法曹界の癌なんだぜ。

株式会社AOSの原部長ってのがゴミクズ

「活力朝礼」という名のカルト
https://www.youtube.com/watch?v=GT9Fo68MgtI

http://www.youtube.com/watch?v=jBc4g_cxPGg

もはや自分たちが狂ってる事に気づかない。
客観的にどう見えるか、考えられない。

人から思考することを奪い、「人はそれぞれ違う」という素晴らしく
当たり前のことを全て塗りつぶしてしまう、恐るべき狂信統率。
------------------------------------------------------------------------------
Youtubeで「活力朝礼」で検索してほしい。

日本中のワタミ的居酒屋、企業が採用してる「ある儀式」がいくらでも見られる。

これは「社団法人倫理研究所」というカルト宗教団体があちこちの経営者を抱き込んで
社員に強制している「朝礼」という名の儀式である。

「職場の教養」といわれるこの教えは「職場の強要」と忌み嫌われてるにも関わらず
狂った経営者が社員にこのような洗脳を押し付けているのだ。

いつあなたの経営者がこれに取り込まれるかわからない。
嫌気がさして会社を辞める者も続出している。
しかし、転職先がまたこれにかぶれてるかもしれないのだ。

まさに第二、第三のワタミの温床となるこのカルトを、なんとしても殲滅しなければなるまい。
私たちみんなが働きやすい世の中にするために。

http://krnkd.blog40.fc2.com/blog-entry-514.html
http://www.paralegal-web.jp/paracomi/data/post-293.php
http://puni.at.webry.info/201212/article_1.html
＞辞めようとしたら弁護士から損害賠償請求の書類が送られてきたり、
残業代を請求しようとしたら、逆に弁護士から脅された、という
相談が数多く寄せられている。


これら↑読むと弁護士事務所の仕事も相当なブラックなんだな。

>>86

氷河期のニートオヤジには現実が分からないようだなw

>>86
だから情弱っていわれるんだよ。お前は

じゃあ、まずは超絶ブラックのマスゴミを根絶してもらいましょうか

TPPでアメリカの弁護士の日本活動解禁はよ！

アメリカの弁護士が居れば
「企業を訴えて大金ゲットしようぜw　報酬は成功報酬2割ポッキリで
とりあえず懲罰的賠償として１００億円ぐらい請求しよう」
で大量の訴訟が起こる。

日本じゃ高額賠償権は認められてない。
TPPは企業がメインだから逆に
高額賠償権認めない国が増えるだろ

>>1
政界に入りました、渡辺なんとかさんに陳情に行くのが最善かと思案します
飲食業界で名を馳せ、ブラックでは無い！
と発言をされてたかと思いますので、少なからずとも内容は把握されてる方との折衝が一番かと

ブラックって一言でかたずけるから問題が解決しない
ジャンル分けや階級を分けた方がよい


レベル1〜レベル5分けて対応策を講じた方が
わかりやすいだろ

労働基準法を守らせるようにすればいいだけなんだよなあ。

どこかがズルして法律違反して人件費をダンピングしたら、競争する同業他社が追随せざるをえなくなる。
労働基準法を守っているとこなんてどこにもないよwww　じゃないんだよ。
守らない会社があるから、どんどん連鎖していくんだよ。

とにかく、厳しい罰則、社会的制裁をつけるべきなんだが、ワタミを擁立した時点で自民党がそれと真逆の
方向へ舵を取ることは明確だからどうしようもないな。
今後は労働法がたくさん変えられて、24時間365日働かせてもOKになるよ。

>会見には、被害者も同席。入社９カ月で安売りコンビニの店長にされ、残業代ゼロで長時間労働を
>強いられた男性（３３）は、「会社の居直りや不誠実な対応に苦しんだ。専門的な支援が必要」と
>弁護団への期待を語りました。
ちょっと表現に違和感がある

入社し9ヶ月で仕事ぶりが認められたから店長に抜擢されたんだろ？
通常は一般社員から管理監督者にポジション変更される場合は、労働契約条件の説明がされ、
納得した場合は契約に合意するし、納得できない場合は固持できるものだが、
この男性は自ら時間外労働の概念がなくなる説明を受けたと思われるし、またそれに同意した
はずなのだが、何でそれが「残業代ゼロで長時間労働を強いられた」って表現になるんだ？
また被害者って何の被害者なのだろうか？

少なくとも、普通は既に店長に昇格している同僚に、時間外賃金がなくなるのだが、
・店長の労働時間はどの程度なのか？
・店によって異なるとしても、自分が配属される店舗の平均労働時間はどの程度なのか？
・新店の場合、同じモデルの新店での労働時間はどのように推移しているのか？
・既存店の場合、前任の店長は交代となってのか？異動か？退職か？退職の場合はその理由は？
・既存店の場合、前任の店長の労働時間の実績はどうだったのか？

それらは事前にリサーチして交渉に臨むものだろ？

サラリーマンの適正として、可能な限り自己防衛を行う能力は必須なのだが、
それらを会社に丸投げして騙されたと被害者ぶるのって少しナイーブ過ぎないだろうか？
ブラック企業に限らず、どの企業に行っても通用しないだろ？

本来は労働基準法を守らないところは国が取り締まるべきなのだが、全く別の団体がやってるのか

ブラックって漠然としすぎ。
スペックによって労働環境や対価に格差があるのは仕方ないわけだから、
何が悪いのかをもうちょっと掘り下げないと、ただのレッテル張りになる。
サビ残や暴力は当然ダメだが、低所得とかまでブラック扱いじゃ底スペックの職場がなくなるだけだよ。

労働組合の権利が強ければブラック企業なんて絶対発生しないから

>>1
ブラック企業根絶なら、俺達の安倍ちゃんがもう動いている。
アベノミクスにも含まれている、「ホワイトカラー・エグゼンプション」で、違法企業は根絶される。

何しろ、労働法が事実上無効になる、夢のような制度だ。
これで国内には、ブラックぎ業は居られなくなる。

ちよっと待って!
ブラック企業がなくなったら、こういうモンスター社員やダメ人間は何処に行くの?
まともな企業に潜入されたらブラック化するのでは・・・・
面接で落ちるから大丈夫?　経歴詐称とかも平気でやりそうなんだけど。
http://monsterexterm.blog.fc2.com/

企業は強いからね

こんだけ ブラック企業が蔓延るとなあ なんか
生ぽ もらってる人の気持ちは わかる。
働く側は 打つ手なし

>>102
昇進って普通は拒否出来ないぜ。

パートのおばさんに誘われて雑談しただで解雇って意味がわからない
本当にどうにかして欲しい

ブラック企業のカリスマが議員になったんだから無理だろ

>>104
なくなっていいんだよ
必要なら残るから

確かにブラック企業は存在する。
それに対する何らかの規制や対策は必要と思われる

が、こいつらはそれを担うようなふりをして結局特定の企業を攻撃するだけのサヨクのツールであろう。
いつものパターン。

詰め込み教育が悪だといい、それはそうなのだが、結局はゆとり教育に持って行ったのと同じ。

他の外食チェーンと具体的に何が違うのか出ないよな。
その方が気持ち悪い。

>>1
は？明確な規定も何もないし、大手ならお抱えの弁護士や法務部がある
それは結成弁護団と顔見知りや同じ弁護士会所属。

完全にデキレースで金の匂いに集まって来ただけだろ
中には固定客無しな食い積め弁護士も多数いるだろ。

>>1
は？明確な規定も何もないし、大手ならお抱えの弁護士や法務部がある
それは結成弁護団と顔見知りや同じ弁護士会所属。

完全にデキレースで、金の匂いに集まって来ただけだろ
中には固定客無しな食い積め弁護士も多数いるだろ。


馬鹿にすんな。

最近、派遣会社が叩かれなくなったな。
竹中平蔵の力だろうか？

>>42
自民党がやるわけ無い。
戦後ずっと放置して来たのは自民党だ。

>>101
違反しても罰則がないのに、守るわけないだろ。
自民党が悪いんだよ。

ユニクロのことかああああああああああああああｗｗｗ


ユニクロかああああああああああああ

派遣はブラックではない

なぜなら、きついと辞めちゃうからｗｗｗ派遣は転職簡単だし

ブラック企業とは従業員を酷使する会社のこと

結局のとこ、本人がブラックだと思ったらブラック企業ってことでいいのかな？
日本の企業は、労働時間だけでいうと昔からブラックだろ

上げ

根絶ねぇ…
無理だと思うけど
経営者が安易にノー残業デーやサマータイムを導入して、それが守られてると信じ込んでるケースもあるし(実際はサービス残業が増えただけ)
労組が同意したという事にして残業代の上限を設けている会社もあるし
労組を作ろうとしたら圧力かけて潰されたりもあるし

自民党は経営者や、資産家のための政党だからな。
労働者のために何かをすることはない。
困ったことに、野党もだけど。

>>123
もっと言えば、中卒を金の卵と持ち上げて都会にこさせて働かせた時も
それは労働賃金が安いから

それが、高卒が当たり前、大卒も増えてきて、労働賃金が逼迫してきた結果
安易な中国や韓国への工場移転での失態と国内での外国人労働者の安易な
雇用問題にぶつかった。

バブル崩壊後に、何もしなかった政府も経団連傘下の大企業もゴミクズ同然
銀行も中小企業に融資せず、絶対に資金回収できる、金貸しに融資し
金貸しは、パチンコに融資、夜の街の同胞に融資、そして日本人個人に融資
酷い時のテレビCMは、ギター担いだフリーター（風）が、簡単にキャッシングするCM

もう、むちゃくちゃだよ。そしてそりゃ重要機関内部に在日に入り込まれるよｗ
それだけ儲けたんだからｗ

せめて 若者の為に離職率義務化はしないとなあ。

共産党に絶対に政権は握らせてはいけないが
ある程度は自民にガチで突っ込める政党は必要だからな
問題は共産党も反日左翼の面があって、労働問題以外にもいらんことしすぎる点にある

>>1
次の内閣改造の段階で
ワタミが厚労関係で政府入りするだろうに、
さすがに閣僚はないだろうけど。
そうなったら国内総ブラック化で
こいつらがどう動いてももう何も出来ないだろう。

そもそも国民の大半がそれを望んでいるから
ワタミを選び自民を圧勝させたって事を
この弁護士さんたちはもう忘れたのかね？

結局さ、この手の弁護団が間に入ると裁判とか労働委員会行きにになるから、
かなりの期間、被害にあった労働者の方は辞めるにしても求職活動できずに、
どうしようもなくなるケースが多いんだよね。

それに労働問題で裁判起こすと、企業側はうちでも起こされると警戒して
まず採用しない。

だから、労働者側は裁判に勝っても、微々たる収入しか得られず、その後も
就職できずに路頭迷うケースが非常に多い。

過去にあったケースだと、ある共○党系の組合にかけこんだ労働者が、
裁判をして残業代等で200万くらい勝った事例があるんだけど、
裁判費用、組合への組合活動費（ビラ配りや会社付近で街宣活動）、
その他諸々で180万くらいかかり、1年もかけたのに20万しか手元に
残らなかったケースなんてのもある。

結局、過激派の組合か弁護団だけがおいしい思いをするわけだよ。

むしろ、食い物にしてると言った方がいい。

弁護士が金の臭いを嗅ぎつけたようだ
くんくん、ん？ここは金の臭いがしない！解散！

>>131
どちらにしても 路頭に迷うんじゃない。今の世の中？

ブラック企業にそのまま勤める→体壊す→退職→失業保険→暫く治療→無職or派遣。

退職→未払い残業請求etc→200万〜？万ゲット→失業保険→無職or派遣or自営業
どっちがいい？
普通の弁護士に頼めばいい。
でも相談だけでも出来るからさ、相談件数が増えれば国会でも
取り沙汰されて 法整備ならないかな？

ゆすりたかりのことならお近くの弁護士にご相談ください

過払い終わって暇なんだろうな

>>106
それブラック企業は国内にいられなくなるんじゃなくて法律がブラック企業を認めることになるだけ。
日本総ブラック化って言うのはそういうこと。
本当に日本人は学習しないよ。

弁護士事務所が過払い金請求の宣伝打ってるけど
未払い残業代請求ももっとアピってみてほしいわ
旨味うすいのかな？

>>133
労働基準法を守るとほとんどの会社で経営が成り立たなくなる
労働基準監督署が悪いのではなく法律が実態に合ってない
法律を実態に合わせるべきだ

と言う流れになる予感

>>138
　　　　　　　,ィZ三三二ﾆ＝= ､、
　　　 　,. --{ｼｲｨ彡彡三三三ミ丶、
　　　,イｨ三ミ＞'"´　__,, ￣｀丶ミﾐﾐミヽ
　　 /ｼ彡ｼ'´ _ ,ニ_二 三‐｀､　｀ヾミミﾐヽ
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　 jlﾘｲ彡! :,ｨ彡'"´ :.　　:. .:' 　　｀ﾞ'　ヾﾐﾐﾐﾐ',
　 l{i{l{lﾉﾘ ,'fi´　 　 _, i　 :. ';=―一　　 ',ﾐﾐﾐﾐ!
　 {lilili/{　 '　,.-‐'"´,:,!　 ' ､ｰ-‐ ' 　 　 Nlﾊ⊥　　その為の「ホワイトカラー・エグゼンプション」です。
　 |lilifﾘﾊ　 .: '、 _,.ノ,'　　 ,. }、　　　　　tf{´i, l|
.　 Wﾘ小! .: 　　　　,ゝ^ ::　　ヽ　　　　　｀!) Vl　　　前回は志半ばで下痢便に負けたが、
　　ゞ干ﾐ} :　　　　/　　_J＿　丶　　　　 }'´ /
　　　'､Yヾ :.　　　l　 /ｨ三三ｼ'^　　　　 / ノ　　　　今度こそはやり遂げ、小泉さんのように
　　　 ヾ.f'､:.:.　　　　'´　'"~"'　　　　　 /l'´
　　　　 ヽ._）:.:.、　　　　　　　　　　,.　'　l　　　　　　経団連様から、お小遣いを頂きます（数億円程度）
　　　　　　 ﾄi､ヾ:.. 、　　　　 _,. - '　 　｜
　　　　　 /^ヾ!､丶　｀ ¨""´ 　 　 　 　 |
　　　　／ヽ　　 丶、　 ｀¨¨´　　　 　 　ト､
　　 ／::::::::::丶、　　｀丶、　　丶　　　　| rゝ、

ちょっとしたことでブラックとか言ってたら総じてブラックになりかねないよ。
トヨタの車の製造工場だって過酷な事で有名じゃん。でもそれに見合うだけのお金を払うから
みんな笑顔で楽しんで仕事している。ブラックと言うのは長時間で辛いからじゃないんだよ。
ただ単に自分が辛くて会社のせいにしているだけ。働ける事への感謝が感じられないよ。
ブラックというのは逃げ口上だ。逃げてんじゃねーよ。

年収200万円台

毎日22〜23時、休日も関係無しに働いても残業代無し。

土日は、残業代払わないクセにタイムカード押すと事務のババァに文句言われる。

その事務のババァは、社長(再婚済)の元奥さん。
↑離婚の条件として、食いぶち確保で雇ってやってる。

会社の利益は、全てこの二人のため。


ボーナス？ベースアップ？？
ナニソレって感じ。


で、労基署入ったら、今後証拠を残さない為にタイムカード廃止。


どうだ、ブラックだろぉ(￣^￣)

そんな会社あるかよｗ
ネタお疲れさま

>>138
その理論は交通法があるから通じない。一々警察も捕まえてられない。
交通法も労基法も説明して不都合あって働く事に同意するなら解るが、
説明と全く違って負担が大きいと話が違うって言うケースで訴える事が多い。

>>138
それすると 日本の労働力はじゃないかな？

>>138
欧米ではサビ残なんてありえなくても、経営は成り立ってるぞ

>>142

>>141だが、ネタじゃなくて、実際にあるんだぜ。

ブラ企より
隣のブラック国をなんとかして欲しい

ブラック企業には放射能被害が無いだけましかと思ったけど、タダチニ過労死するから
原発怠慢行政よりヤベーじゃねーかｗ

NESARAによる新経済システムへの移行？

親父が働いてる会社で重大な事故があって
職場に労働基準局が来たらしいんだが、事故のある場所しか見なかったって。
他も見て行けよ。違反いっぱいあるから

>>150
監督署来たか？俺の時に来たのは、監督署から依頼を受けた保険屋だったぞ。
監督署は、その時に貰った書類に記入して、提出に行った時だけ。
みんな高校野球のTV観戦に、一生懸命だった。

社員貴族と派遣奴隷の格差を無くしてくれ。
社員貴族しか擁護しない労組の肩は持つな。

超ブラック会社です。
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1370087375/

愛建電工は人員削減の方法が悪質すぎる
本当に被害者を減らしたい

【労働】ブラック企業根絶へ…被害の救済や調査、対策弁護団が結成
【社会】「サバ缶」が売れすぎてスーパー品薄、売り切れ　

これが並んでたのでパラノイア思い出しました

ブラック企業はブラックらしく悪事に手を染めてもらうに限るｗ
どこでもやってる企業経営手法だろうが、
まずターゲットを企業内で不倫させた後に家族崩壊を誘発させるとかな。
つまり、社内不倫を堂々と黙認ｗ

社内から堂々と特定社員の知人友人家族と連絡を取らせ、浮気や買い物した物や
遊びに行った先を全部情報を横流しして家族不和を誘発させるとか。

妻や夫の不倫の証拠をでっちあげ社内でこっそり証拠を突きつけるとか

会社でやってる不法行為をそれとなく情報を家族に横流しして
その業務リスクから発生する個人賠償の被害額を教えてやるとか

会社の身内イベントで家族を強制的に呼び出し、女子供問わず
解雇をちらつかせて性的要求を押し通し乱交させるとか、
通学している学校名を聞き出し、学校に賄賂を払って袋にして問題児扱いにするとか

なんで弁護士がしゃしゃり出てくんの？
しゃしゃり出てくる時点で、日本の司法や行政が健全に機能してない証拠。
ブラック企業がここまで大きな顔してる時点で日本の司法も行政もクソ。

日本の司法や行政が健全に機能してない事が弁護士の飯の種になるって
この国はどこまでしゃぶり尽くす気だ？？

ブラック企業に用心を！とかいう記事を見たときは
用心をじゃなくて、明確にブラックなら法的に動いてしかるべきだろと思ったわ

労基法違反に重い罰をつけりゃいいだけだろ
アホか