【政治】ユニクロ休職者の４２％が精神疾患…ブラック企業根絶を-共産・山下議員が参院予算委で主張

862 名前： 非決定性名無しさん 投稿日： 2013/04/04(木) 13:23:59.99
ラウムとアクアとアルトは雲孤さんをおもちゃにした雲孤さんの敵。
無力ゆえ呪うことしかできないが、呪われろ。

＞目標達成からアルバイト管理まで過酷な労働を強いられ、３カ月でうつ病になり

昔の学校教育は
過酷な労働でもうつにならないハードワーカー育成機関だったわけだが、
ゆとり化して状況が変わったんだよ。

>>949
うつ病になる前にやめろよ
会社に迷惑がかかる

いつも不思議に思ってることがある

ネトウヨはニートのくせに、なんでいつも偉そうに他人に
あるべき論を振りかざしてんの？

ニートのネトウヨこそ、働いて国民の義務を果たすべき
じゃないのか？

そこんとこ、どうなってんだ？

内閣総理大臣：壇蜜
副総理：小蜜
法務大臣：花田勝
外務大臣：小泉シン痔ロン
財務大臣：板東英二
文部科学大臣：久本雅美
厚生労働大臣：高市早苗
内閣官房長官：山谷えり子
少子化担当大臣：紗栄子
総務大臣：ゆでたまご
農林水産大臣：橋下徹
経済産業大臣：稲田朋美
国土交通大臣：柴田理恵
環境大臣：石原慎太郎
防衛大臣：今日も雲孤
国家公安委員会委員長：池田大作
日銀総裁：西村今朝男
日銀副総裁：古川修己

>>953
ブラックさが全然たらんな、実現不可能なノルマとかがなさそうだ

>>954
何故か「辞める」という選択肢が消えるんだよ。
「生」か「死」か。

しかしお前さんも自分をそこまで追い込んだ相手の
事を鑑みるとは相当な「阿呆」だな。

こういう記事を見る度に思う

仕事がイヤになったのなら何故辞めない？
奴隷じゃないんだから退職出来たはず

赤旗関連も、大概ブラックな気もするが……

>>951

ところが柳井は世界有数の資産家になったし、
アベノミクスでさらに資産を10倍近くにして
子供に渡す事になるよ。

日経平均は4万2000円までは行くから、3万8000円までは
安心して買えるであろう。勝ち組は大儲けだ。

ヤミクロ
病み黒
闇黒

>>959
奴隷なら自分が奴隷だと自覚できるだけマシ

外国人から圧力掛けられないと変わらないよ
日本人の体質お前らが良く知っているはずだ

>>961
所詮、給与なんて、会社にとっては経費の一部だからね。

損益計算書の中では、一般管理費の中に埋もれてるわけだし。
経営者にとっては、給与も、交通費も、交際費も同じｗ

文句あんのか？お？コラ
かかってこいやカス、あ？な？

>>959
自殺に追い込まれる例とかあるからな
正常な精神状態ではないのは確かだよな

共産党が動いてしまった・・・

パリのユニクロで傘を(マニラの空港で没収された)、マレーシアのユニクロでシャツを買ったことがある。

履歴書は呪いの写経。

カラ求人に履歴書を一枚書く度に、小泉竹中奥田
自民党公明党への恨みが増していく。

(｀･ω･´)

>「休職者」の４２％がうつ病などの精神疾患

そんなもんじゃね
比較的若い年齢層で長期にわたって休まないといけない病気って限られてるでしょ

いわゆるホワイト企業の同様の年齢層の休職者と比較すべき

>>970
カラ求人やってる企業にもんくいえよ

共産党はこういうところだけ評価できる。

社員を歯車と思ってる会社はいくらでもあるけど
使い捨ての消耗品と思ってる会社はそうとうなブラック

>>971
休職ってほとんど病んだ人だと思ってたな

低賃金で箸の上げ下ろしまで指示されちゃ馬鹿らしくてやってられるかよ。
効率効率というが、人間に機械並みの効率を求める方が間違いなんだよ。
朝から晩まで24時間365日駄目出し。人前で罵り倒し、人としての尊厳も何もかも失う。
怒らせるだけでやる気を削ぐ事だけに必死だが、励ましケアすることを考えていない。
人が能力を発揮するのは乗ってる時なんだよ。何もかも抑制され、萎縮するだけの
地獄の苦しみのみの中でいい仕事ができるわけがない。

世界中の玩具が欲しいと駄々をこねる幼少期の金正恩のようだ。

自分の病歴を他人に伝える人間が
最低でも４２％という数字に驚き。

目立とうする糞コテがスレ終盤だけ頑張ってるのがうぜー

セールの時とか明らかに人が足りてないよね。
まあユニクロ自体もう使わないけどさ。

所詮は、チョン公の手先に なったんだから自業自得だ、同情もしない。

ユニクロ行ったら子供がセンス悪い服しかないって泣いてた

柳井ってチョンだろ

>>982
成功した人間をはみんな
日本人じゃないんだな。

ユニクロとローソンのあのうるさいだけの過剰接客は一刻も早く止めたほうが良い
自分達だけが気持良くなりたいだけの自己満接客

幼稚園で働いてる友達二人くらい鬱になって辞めてたなあ
もったいない

ギャ〜
共産党が仕事した〜
天変地異起きるかも

労働基準監督署と労働基準法がザルだから。

肉体的負担の話ではないと言っておるに

しかも素晴らしく有意義な仕事だ
共産党創設以来、初じゃねえの？
どうした共産党、脱法ハーブでもやったのか？

思うんだけど20台の若者が半年やそこらの経験で店長になる企業って
30台や40台のオッサンは何してんの？

矛先を変えただけ
いろいろ事情があるんだって

>>990
3年で半分以上辞める会社に何言ってんの？

結構エリート取ってるだろうからそれがタチ悪いよな
ユニクロ入社ドキュメント見たとき、
ベトナムの女の子採用してたけど何ヶ国語も喋れてかなり優秀だった
そんなのがメンタルと体壊してたら勿体無いわ。

【参考資料：昔の経済人の言葉】

岩崎弥太郎（三菱財閥創始者）
「およそ事業をするには、まず人に与えることが必要である。それは、必ず後に大きな利益をもたらすからである」

本田宗一郎（本田技研工業創業者）
｢社長なんて偉くもなんともない。課長、部長、包丁、盲腸と同じだ｣

土光敏夫（旧経済団体連合会第4代会長）
｢社員諸君にはこれから3倍働いてもらう。役員は10倍働け。俺はそれ以上に働く｣

ヘンリー・フォード　（フォード・モーター創業者）
｢奉仕を主とする事業は栄え、利得を主とする事業は衰える」
｢ほかの要因はさておき、我々の売上は、ある程度賃金に依存しているのだ。より高い賃金を出せば、
その金はどこかで使われ、ほかの分野の商店主や卸売り業者や製造業者、それに労働者の繁栄につながり、
それがまた我々の売上に反映される。全国規模の高賃金は全国規模の繁栄をもたらす」

松下幸之助（旧松下電器産業創業者）
「産業人の使命は、水道の水のごとく物資を無尽蔵たらしめ、無代に等しい価値で提供することにある。
それによって人生に幸福をもたらし、この世に楽土を建設する」

渋沢栄一（実業家）
「その事業が個人を利するだけでなく、多数社会を利してゆくのでなければ、決して正しい商売とはいえない」

早川徳次（シャープ創業者）
「一．近所をよくする。近所を儲けさせる。二．信用、資本、奉仕、人、取引先、この五つの蓄積を行え。
三．よい人をつかんだら、決して放すな。四．儲けようとする人は、儲けさえあればいいんだ。何事にも真心がこもらない。
五．人によくすることは、自分にもよくするのと同じだ。人を愛することは、自分を愛するのと同じだ。
事業の道も処世の道も、これ以外のものはない。」

【参考資料：イマドキの経済人の"言葉"1】

奥田 碩（日本経団連名誉会長、トヨタ自動車相談役）
「格差があるにしても、差を付けられた方が凍死したり餓死したりはしていない」
「マスコミの厚労省叩きは異常。報復しようかと。スポンサー引くとか」
「人間の国際化しないと日本ダメになる。第2の大和民族を作ってもよいから若い外国人に来て貰い少子化対策を」

宮内義彦（オリックス会長　元規制改革・民間開放推進会議議長）
「パートタイマーと無職のどちらがいいか、ということ」

奥谷禮子（人材派遣会社ザ・アール社長　日本郵政株式会社社外取締役　アムウェイ諮問委員）
「格差論は甘えです」「過労死は自己管理の問題。他人の責任にするのは問題」
「競争はしんどい。だから甘えが出ている。個人の甘えがこのままだと社会の甘えになる」

篠原欣子（人材派遣会社テンプスタッフ社長）
「格差は能力の差」

南部靖之（人材派遣会社パソナ社長）
「フリーターこそ終身雇用」

林純一（人材派遣会社クリスタル社長）
「業界ナンバー１になるには違法行為が許される」

渡邉美樹（ワタミ社長）
「24時間仕事のことだけを考えて生きろ」「人間はなにも食べなくても『感動』を食べれば生きていけるんです」

箕浦輝幸（ダイハツ工業社長）
「最近は若者があんまりお金を持ってないと、いうのがあって若者が少し車離れしてるんですね。
それで車離れとお金がないって事でそういう『連中』が少し安い車という流れも少しある」

鈴木修（スズキ会長）
「土曜休んで日曜も休む奴は要らない。8時間働けばそれでいいなど通用しない。成果で報酬がでるんだ」

【参考資料：イマドキの経済人の"言葉"2】

秋草直之（富士通代表取締役会長）
「業績が悪いのは従業員が働かないからだ」

御手洗冨士夫（キヤノン会長、第2代日本経団連会長）
「偽装請負は法律が悪い」 「新卒社員は学生時代の成績で初任給に格差をつけろ」
「派遣労働が低賃金なのは当たり前。気ままに生活して賃金も社員並みというのは理解できない」

猿橋望(NOVA創業者)
「労働基準法なんておかしい。今は２４時間働かないといけない時代なのに」

折口雅博（日雇い派遣グッドウィル・グループ会長）
「日本で払う給料は、間違いなく中国で払うより高い。労働者が、もの凄く安いコストで働いているというようには私は思っていません」

大島健伸(SFCG/旧商工ファンド創業者)
「金儲けるのは金持ちから儲けるのは大変なんだよ。貧乏人から儲ける方が楽なんだ」
「おい、いいか。俺の『バカ』と言うのを、100万回テープに吹き込んでおけ。毎日聞いとけ！　バカバカバカ！　バカッ！！！」

カルロス・ゴーン(日産自動車社長)
「日本の報酬体系では、外国人を抱えられない」

米倉弘昌（第3代日本経団連会長、住友化学代表取締役会長）
「（尖閣諸島付近における中国漁船衝突）事件はもう済んだこと。だが日中関係を悪化させたビデオ流出は徹底的に追及せよ！」
「（東電福島第一原子力発電所が）1000年に1度の津波に耐えているのは素晴らしいこと。原子力行政はもっと胸を張るべきだ」

鷲澤正一（長野市長、信越放送取締役）
「（俺自身は就活したことないけど）就職が内定してない学生は反省しろ！　コネを使って何が悪い？」

ハワード・ストリンガー(ソニー会長兼社長)
「個人情報流出など知ったことか。利用者はゲームが出来ないことに怒ったに過ぎぬ」

>>153
窒息＞酸素が供給されなくなって心臓が止まって死亡
出血多量＞酸素を供給する血液が足りなくなって心臓が止まって死亡

【参考資料：イマドキの経済人の"言葉"3】

豊田章男(トヨタ自動車社長、日本自動車工業会会長)
「車を持てば、女性にモテると思う」

染谷和巳(社員研修受託会社アイウィル社長)
「人権が国を亡ぼす。経営やビジネスといった最も縁遠い領域にまで、人権というペスト菌が蔓延しはじめている」

竹中平蔵(慶応大学教授、パソナグループ取締役会長)
「お前ら若者には貧しくなる自由がある。せいぜい貧しさをエンジョイするがいい。だが成功者の足は引っ張るな」

柳井正(ファーストリテイリング会長兼社長) ←New!
「国が違えば賃金が低いとか、グローバル企業ではありえん」「離職率が高いのはグローバル化の問題。年収100万でも仕方ない」

>>2　一分未満でスゲーな

1000ならユニクロ倒産

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