【東京】「個人情報に関わるため答えられない」　世田谷保健所が内部告発情報を業者側に漏洩　業者、告発者を即日解雇　

内部告発を受け弁当製造配送業者の抜き打ち検査を行った世田谷保健所（東京）が業者側に
告発の事実を漏らし、通報したパート勤務の女性（５５）が検査当日に解雇されていたことが１９日、
関係者の話などで分かった。公益通報者保護法のガイドラインは、告発に伴う調査について
「通報者が特定されないよう十分配慮する」と規定。消費者庁消費者制度課は「告発者が容易に
特定される情報の漏洩は、規定に抵触する可能性がある」としている。

女性は解雇無効などを求める訴えを東京地裁に起こしている。訴状などによると、女性は弁当製造の
衛生管理に問題があるとして昨年１２月上旬、世田谷保健所に通報。

保健所は同月下旬に抜き打ち検査に入った。業者側は検査終了後に内部告発者を調べ、事実を
認めた女性は即日解雇された。

取材に対し業者側は「以前から女性の勤務態度には問題があり、解雇は適法」と主張した上で、
内部告発を把握した経緯については「保健所の検査員から聞いた」と説明。

女性も「検査員が業者側に話しているのを見た」としている。

同保健所は「個人情報に関わるため答えられない」としている。

「公益通報支援センター」（大阪市）の事務局長、阪口徳雄弁護士は「小さい事業所なら、氏名を言わなくても
告発者が特定されやすい。告発対応に慣れていない機関にありがちな、お粗末な調査だ」と指摘。
「告発者を守る意識が社会で徹底されなければ、公益通報制度は機能しない」と訴えている。

ソース
産経新聞　http://sankei.jp.msn.com/affairs/news/130420/trl13042001310001-n1.htm

内部通報したり訴えたり
企業が雇いたくない人材ナンバー１だな

これだから告発がされず自浄作用が働かない

これこの女がちゃんとした弁護士を立てて訴えれば勝てる事例だよな多分。

こんな人材は日本の反日サヨクと一緒
足をひっぱるだけ

どこのシナチョンかと思ったら和猿かよｗｗｗｗｗｗｗ

世田谷区の弁当屋は危険ってことか。

>>6
ゲスだなあ

衛生管理がダメな弁当屋って漏れなくブラックだよなw

これで告白する人間がいなくなるな

駅弁大学出の小男よ、しっかりせんかい。

区長の支持？

中国みたいな話だな

スカスカおせち？

>>9
路上販売の連中は殆どアウトだと思う

>>8　ゲスなことやってるのはおまえじゃんｗ　文句あるなら世田谷保健所に言え

これは酷すぎだろ

弁当屋特定しろ。

業者と役人はズブズブだから
役人も給料安いから外部に旨味ないとね

反逆者は首ですw

企業名と漏洩した検査員の実名はよ
実名報道にこだわるカスゴミさんなにしてはるんですか

毒入り弁当か

個人情報を漏らしておいて「個人情報だから答えられない」って、なにかのギャグ？

保健所はもちろん、労働基準監督署、税務署、マルサ、警察、消防。
ここらへんは、一通りケリがついたら誰が刺したか教えてくれる。
教えてくれるのは公務員完全勝利のときだけみたいだから、
ここの弁当屋はそうとう酷かったんだろうな。

糞業者と公僕に負けるなBBA

組織の和を乱す者は解雇されて当然
日本は和の国だ

ところで衛生管理に問題あったの？
なかったのならこの女が勤務態度に注意された腹いせに嘘の通報した可能性もある世な

世田谷区が代わりに公務員として雇用しろ

世田谷って中国のどの辺りですか？

>>2
同意
それで解雇無効だなんてなー　
チクル前に会社に言ったのかな、先に会社を辞めるだろ

有田さん的には密告は卑怯なんだっけ？

>>2 >>5 >>25

このおばちゃんを公務員にしてやればいいよ

秘密保全法が可決されたらどうなるんだよ…

証拠を充分に取って匿名で内部告発するしかないなあ。

最初から保健所員が、潜入捜査とかしたらいいのに

食品衛生協会の集まりに出たらわかるけど、
保健所と業者はズブズブだからな

告発者の保護とかまともに信じてる人が愚かなだけ
社内の相談窓口なんて口封じの役割でしか無い
告発するときは全てを失う覚悟がいるのが現実

情報を漏らした公務員は職権乱用罪になるの？

食品を扱う製造工場から飲食店まで、衛生管理は表向き良さげに見えるが
そこで働いたりすると暗部が見えて来る。
以前バイトしてた食品工場（地元では大手）でも異物混入の
クレームが毎日来てたし。髪の毛からバッタまで。
出荷した弁当のご飯から人の歯が出たと半狂乱でクレームの電話が来た時
もうダメだここと、やめる決意をした。

>>1
で、菌入り弁当作ってる会社って何処なのよ？

大田区の玉子屋が残ってくれればいい
食べたことないけど

>>39
人の歯ってどうやったら混入するんだよ？

>>2

>>5

>>25

>>29

で弁当の衛生状態はどうだったんですか？

営業禁止でいいんじゃないの。

>>42
大概食材は中国産とか安い単価のモノが選ばれる。
米も当然輸入米。おそらく白いから見逃してそのまま出荷したと思われる。

企業名公表と保健所所長を懲戒解雇で手打ちだ

これは酷いな
内部告発なくなっちゃうよ

会社名を出すべきだな

業者から小遣いでも？

正直、裁判で完勝して会社がつぶすのがよいと思う。
役所も二人ぐらいはクビになるといいｗｗ

>>39　46
それ単なるクレーマー

実は保健所と業者に癒着があったのでは？
立ち入りの前に業者に連絡がいっていた可能性もある。

これでなんで保健所も業者もなんのお咎めないの

で、検査の結果はどうだったの？

何も問題が無かったのなら、告発したパートにも非があるけど。

これは保健所の人間を解雇すべきでしょう
で、女性をそこに入れてやれ

裏切り者が粛清されるのは当然だろう
行政は強いモノの味方ですよ
何かこの国に正義があるとでも勘違いしてるんじゃないかこの女

企業名さらせや

セクハラ、パワハラと違って、給料貰っていて経営告発だもんなー

こういうゴミ公務員に責任取らせろよ

キムジョンウォンは早く核ミサイルでこんな土人国家滅ぼせよ

>>46
iPadMini（白）とかも見逃されて混入してたらうれしいんだけどな

内部告発すれば首になる

賞金首犯罪者を通報しても何ももらえない

こんなんで社会が良くなるわけがない

>>1
>女性も「検査員が業者側に話しているのを見た」としている。
>同保健所は「個人情報に関わるため答えられない」としている。

ギャグか？それを漏らしたのがお前だろw

業者の名前は公表すべきだろうよ

公益の意味がわからない半島人ばかりだな

>>25
日本は和以前に恥を重んじる
和は規律を守り恥を知る日本であるためにこそ意味がある
和と隠蔽を同一視するなどそれは日本人ではない
金の前に善が優先されるのが本来の日本
その事が技術一辺倒ではない日本の品質を生み出した
善より金を優先し、和に名を借りた悪事の隠蔽を是とするのはもはや日本人ではない
それを守銭奴と言う
その恥も善もない守銭奴を体現したのが今の支那や半島である

業者名はやく

世田谷区はどうして通報者に報奨金を出さないんだ？

通報者が特定されないようにするのは当然だが
特定されようとも、守ったり保護しておかないといけないだろ

悪徳業者の闇を暴いたら、悪徳業者に知られないように報奨して
悪徳業者の解雇に対抗出来るようにお墨付きを出して、通報者を守れよ
通報したら解雇、これでは悪徳業者がのさばるだろ、ＮＨＫとか民主党とか

>>43
そいつらは日本人ではないな

バカだろこの業者
きちんと仕事していれば良いだけなのに、儲けたいという気持ちで手抜きをして
内部告発されてそいつを解雇だって。潰れて当然。

>>63
この国の役人が社会をよくしようと考えているわけないじゃん

業者とずぶずぶで己の懐を暖めているのがこの国のお役人様ですよ？

管理がこれだから、どこの業者じゃなくて住所が世田谷区でいいだろ。

そりゃまぁ、
「完全に違法だけど、
　見せしめと仕返しの為に解雇した」
なんて言わないよな、普通。

クズ業者＆クズババア＆クズ保健所

クズ同士仲良くやれやｗｗｗ

>>47
保健所所長は医師で通常兼業だから首にしてもあんまり意味がない。
名前をばらした人、食品衛生監視員(恐らく)が懲戒処分される仕組みがないとね

これは漏洩した検査員を解雇すべきだなぁ
しかし、この国の役人って金の亡者ばかりで腐ってるよなぁ

実際に問題があった上での話か、該当のパートが嫌がらせ的に通報したのか
どっちだろうな。パートなのに一々噛み付くあたり、後者のような気もするが。

まぁ、仕方ないよ「ムラハチブ」は日本人が心の底では愛してやまない伝統文化だものw

保健所が「お宅の女性パート従業員の○○さんがー」って
ばらすのはOKな時代になってたのか！知らんかったｗ

食中毒で死人とか出したらちっぽけな会社は潰れるぜ
業者は告発した女性に感謝すべきだろ

さすがは世田谷区
区長が香ばしいクソだと下は発酵したゲロになるらしい

世田谷区長は社民党の保坂です

告発者を否定する奴は奴隷根性あり過ぎか従業員を奴隷と思ってる奴だけ

警察に通報してもこんなもんだからね。

日本はおかしい
あらゆる場所で守らせる側が
規則を守らないと大損する仕組みになってない

建築確認にしても保険会社にやらせないで、
建設会社の出資した検査会社がやってるし

通報した人を保健所の調査員として雇ってやればいいじゃん
公務員になれるならみんな喜んで通報するぞ

>>70
>>57も追加

検査員と業者の名前はよ！

福島の野菜を使っていたとか？

たかがパートがそんなすぐに裁判とか起こすものなのか？
はじめから裁判をする目標があったキムチとかか

サービス残業を違法にして取り締まらないしこの国はダメだわ

弱者の味方、極左人権派大弁護団早く来てくれ！

>>88
ああん？俺はただこの国の役人の真の姿を言い立ててるだけだぜ？
内部告発したら逆にチクられて処分されるんですよこの国では・・・
役人は関連業者に天下るでしょ？どっちの味方をするかは言うまでもないじゃん

実際内部告発しようとして個人が特定されないような状態でやったとしても
詳細な内容を知ってる人が限定される事とそういう事をしそうな人物
って消去法で洗い出しされて尋問されたら大抵引っかかっちゃうんだよな

個人情報の保護が犯罪に優越するわけ無いでしょ。

>>78
嫌がらせっていうが、理は女性の方にあるぞ？
賞味期限の切れて傷んだ弁当を定価で買うのが趣味なら止めんが…

>>75
戦争が始まるぞ
そろそろ国に帰れやクズ

>>80
実際はどうだか知らんが、そういう類の馬鹿じゃなく、例えば、

役人「内部告発がありましたので調査します」
業者「証拠はあるんですか？」
（ここで、告発内容の概要だけ提示すればいいのに）
役人「はい。守秘義務の為、お名前は伏せますが、貴社の５０代女性からの告発です」
業者「そうですか（あの部署の５０女というとアレとアレしかいねーな！）」

まあ、こんな馬鹿げた話だと思うよ。
公務員なんて推量に乏しい、アスペまがいが多いから。

世田谷区の区長ってアレか
さもありなん

シナチクみたいな企業だな

この企業を擁護するやつはシナチョンだけだな

告発者を保護する法律も必要やな

＞同保健所は「個人情報に関わるため答えられない」としている。

ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

内部告発者は解雇してはならないというルールにすれば？ｗ

漏らした奴ちゃんと罰しろよ
こういう部分に関して日本は非常に民度が低い

個人情報保護は公務員が都合のいいように利用されてるなぁ

都合の悪い質問・・・個人情報なので
都合のいい質問・・・いやあ○○さんにはお世話になってます

個人情報保護法の意味わかってね〜だろしょぼい末端の公務員や田舎の公務員

>>105
＞同保健所は「個人情報に関わるため答えられない」としている。

＞同保健所は「個人情報に関わるため答えられない」としている。

ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

衛生管理に問題があると思うなら経営者に言うべき。
聞き入れないなら保健所へ告発もあり。
当然自分は退社の覚悟はいるだろう。
それも嫌なら別の職場を探せということ。
そののち匿名で告発してもいいだろう。

しょせん日本人なんてこの程度。

偉そうにふんぞりかえって「日本は世界１」とか言ってるけど。

北朝鮮か中国みたいなニュースだ・・・

保健所の犯罪者

企業の犯罪者

これを処刑しないことには日本は立ち行かない。

>>108
辞めると部外者になるから役所は聞いてくれんよ
ソースは俺

日本らしいよくある光景。

和を乱す人間はたとえそれが正義でも潰す。殺す。

>>110
そりゃあ、その2カ国がお手本にしてる国ですから…

>>94
だったらなぜ暴れない？
暴れた奴を馬鹿だと罵るのか？

業者と保健所に罰則して
解雇されたおばちゃんが損失補てんされる事を願うわ
社会正義のためにな

公益通報者保護法


経団連の犯罪者のせいで比較的厳格な要件が定められているが、その後の裁判では、その要件などほとんど無視。

>>95
その通りだなあ。
伝えられた告発内容を分析して、情報の正確さを分析
そこから知り得る人間を洗いだし、怪しい奴をリストアップ
後、役所に少しカマをかけることで、絞り込み
大体は普段からの言動で｢足がつく｣
と聞いたことがある。

業者と漏洩者は、在日企業と在日職員だと、地元では専らの噂らしいな(笑)。贈収賄の疑いも調査しろ(怒)。

ま、あの世田谷だからな朝鮮人のようなクズ対応もさもありなんだわ
こういうクズ公務員の存在を考えれば、内部告発は証拠を記録してネットに業社名晒すが一番効果的だろ

警察や保健所…
情報がザルみたいにダダ漏れWW

昔から解雇された腹いせに告発ってのはあったから
順番が逆になっただけ

んで実際衛生管理に問題はあったのか？

　



こんな状態で、「役所や警察になら個人情報を預けられる、やましいことをしないから安心」とかヌカしてるバカ見ると

精神病院への通院を勧めたくなるね


　

腐臭のする保健所

ネトウヨがヒキコモリでニートなのも、マスコミや警察がご近所さんに漏洩しているよね。

企業、告発者、漏洩者のいずれかに、確実に在日韓国朝鮮人が絡んでいる事件だな。

>>108
仰る通り！
おまいら、好いこと言ったって、いきなりこんな事する人とは、人としても付き合えんだろよー

で、何処の弁当屋よ

取材に対し業者側は「以前から女性の勤務態度には問題があり、解雇は適法」と主張した上で、
内部告発を把握した経緯については「保健所の検査員から聞いた」と説明。

その場合は、告発される前に解雇しなきゃ。

男女雇用機会均等法で、妊娠前なら解雇できるが妊娠後には
明らかな違法性がないかぎりは解雇できないのと同じ。

>同保健所は「個人情報に関わるため答えられない」としている。

でも業者には漏らします

>>128
この記事だけで断言できるとは凄いな

保健所「内部告発があったので調査します」

バカかよ

食い物をフリーダムにさせるのはこえーなぁ

個人情報に関わるので答えられないくせに、個人情報を漏洩している・・・
何とも不思議で独善的な奴らだなｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

企業（違法）、告発者（誣告）、漏洩者（癒着）のいずれかに、確実に在日韓国朝鮮人が絡んでいる事件だな。
在日寄生虫ゴキブリ朝鮮人は、とっとと日本から出て行け。

こないだどっかの教育委員会かどっかで似たような事無かったっけ
匿名電話での訴えに着信番号から個人を特定（住所氏名）して
訴えられた側に報告したとかなんとか
どうなってんだ

>>128
違法行為をやっているような職場で、そんな手順が通ると思っているのか。

本当にこの国腐りすぎててワロエない
腐っているのは特定世代なのか？法律は守りたい部分だけ守ればいい、ならもう法律なんて不要だろうが
社会は厳しい、甘えるななんてしたり顔でホザいてるが、なぁなぁで道徳一つも守れない人間が何を偉ぶってやがる
他の国よりマシとか、現代に産まれただけマシとかいうのも詭弁だ。それとズブズブに腐敗しきった人間性は何も関係がねぇ

クズだな
弁当製造配送業者の特定をしないとな

通報するためのproxyが必要だな。

>>128
人生犠牲にして刺し違えるしかないとか北チョン並の土人国家ですね

>>2
内部告発は国民の義務なんだが
知ってて黙ってると共謀と見なされる場合もある

世田谷は朝鮮人が多いからな、不衛生な業者がいても不思議じゃない(笑)

内部告発なんかで仕事増やされたら堪らん
相手方にそれとなく匂わせて通報なんてするだけ大損って雰囲気つくったろ
みたいなことでしょ？

公益通報っていうがばれたら終わりだ。



かの尖閣ビデオ公開　　　これはすごいインパクトがあった。

中国が弁償を叫んでいたが一発で黙った。
船長が英雄とされていたが、いつのまにかクズに

日本の国益にすごく貢献した。

だが仙石が中国との密約を破られたのでこの海保庁職員は処分された。

なにが公益通報者制度だ。馬鹿にしてるわ。　　　


仙石が落選したのがせめての救い。
あの売国奴。

>>138
北朝鮮だって、発射前に警告しているぜ

どこの業者かわからないから、しばらく世田谷区内の業者には発注しないのが吉。

情報の出処がバレないようにする配慮に欠ける機関ってあるよね。機関というより個人の資質かな。
経験がとぼしいから相手とのやり取りの中で「だって○○さんから聞いたよ？」などと言ってしまう。

>>52
そう思うだろww
で、実際に入ってて調理された形跡もあるから、頭抱えちまう

直訴は命がけか。かわらんなー

世田谷保健所はどこの弁当業者か漏らしてくれよw

ID:6sk7JvSz0
これがゆとり、か。

>>151
封建時代からずっとやからなー(棒)

スレの初めから告発者叩きで笑えるな

世田谷は朝鮮人が多いからな、不衛生な業者がいても不思議じゃない(笑)朝鮮人はトイレで手を洗わないし、風呂にも入らないからな(笑)

>>97
で、そういう食材があったのかどうなのか？
ちゃんねらの悪いところは何でもかんでもすぐ飛びついて、確証のないことでも
一方を叩き始めるところだしな。

従業員10人程度の零細業者なら内部告発してもすぐバレるじゃん。

あと、区役所あたりなら、｢その情報｣で個人の特定が不可能な内容でも、零細企業だと個人の特定が出来る情報もあるから、その辺の教育を役所の職員にきちんとすべき。
たとえば、告発者が｢こんな不衛生な食品、保育園に行っているうちの娘には食べさせられない｣といい、それを先方に伝えると、区役所の場合ならば個人の特定は不可能だが、零細企業だと一気に二人くらいに絞られるからな((((゜д゜;))))

くそすぎるな。
解雇された奴は殺害無双するしかねぇんじゃね？

なんでも左翼認定すりゃいいと思ってるバカが最近多い

>>99
>業者「証拠はあるんですか？」
それは調べれば分るはずだ、保健所には抜き打ち検査の権限がある！
と答えればいいだけ。

>>67　概ね同意

もし俺が、
・弁当製造配送業者の殺害事件が起きたとして、その裁判の裁判員になったり、
・世田谷保健所（東京）の爆破事件が起きたとして、その裁判の裁判員になったりしたら、

どちらも無罪。

>>1
> 同保健所は「個人情報に関わるため答えられない」としている。

でも業者には教えるんだ。w
アホだろ…。

>>1
保健所の検査がぬるいのは焼肉えびすのケースで実証済み。
検査しているフリだけでなんにもしてないんじゃないの？
抜き打ち検査当日が定休日でしたなんてありえないだろ。
まして地方分権でこれからもっとレベルが落ちる。
教えられる人材がいないから。
カリフォルニア州や広東省に人口を抜かれたら都道府県による
地方自治は廃止するべき。

>>1
スレタイいまいち
もったいない

業者に漏洩した公務員の職員の方が悪いんだろ？
こいつがクビになるべきだよ。

これはきっちり保健所の担当者を懲罰なり解雇なりの形で責任とらせないと、
今後の浄化作用に影落とすぞ

金もらって教えたんじゃないか?

>>1
で、このブラック企業はどこ？

内部告発者ガンバレーヾ(*´▽｀*)ﾉ

関係ないけどクヒオ大佐で松雪泰子がやってた弁当屋は萌えた

仮に保健所職員と弁当屋の経営者側が某大手宗教団体がらみ
だったとしたら告発者に勝ち目は無いと言って良い。

この保健所の担当者は懲戒処分で４号俸くらい俸給下げないとダメだろ。

保健所の状況を抜き打ち現在する必要があるな

>>164みたいな単細胞が多いよな、ここって。

地方自治なんてこういう話だらけ。
道州制なんてそれを加速させるだけ。

むろん密告理由で解雇はできないから
裁判は勝てるんじゃないかな？

> 同保健所は「個人情報に関わるため答えられない」としている。
わかんないよー。業者に告発者について話したが事実があったかどうか
まず答えればいいだろ、何が個人情報なの？

食材が中国産だったのでは？
区長が社民らしいし！

告発者叩いてる奴は、大腸菌まみれの汚ねえ弁当でも食ってろよ。

告発するくらいなら辞めればいいのに

結局抜き打ちで何か出たのか？
出たなら不当解雇だし出てないならただのキチの可能性もあるしどっちだか

内部告発というのは非常に少ない。

そもそも、大工場でもない限り、内部告発は非常に特定され易い。
従業員しか知り得ないようなことをピンポイントで抜き打ち検査に来れば、
業者はピンと来るし、どんな業者だって先ず、通報者捜しにやっきになる。

だから、辞める覚悟で、とか、何かの腹いせで、でなければそうそうあることでは無いだろう。

一方で、保健所側の告発情報管理も完全とは到底言いがたい。
業者に「保健所さん、何でうちだけ？」なんて言われて「まあ、そういう情報がね・・・」程度は
言っちゃう人は居そうだ。　それだけでも業者は徹底的に”スパイ”探しをする。

保健所側には「内部通報者の扱いについて」なんていう内規も実務マニュアルも無いんじゃないか？
衛生局はここら辺はキチンと整備するべきだだね。

これは犯罪ほう助で役人アウトなんじゃないの？

>>155
俺は熱くなってしまった。
前の５０人ほどの会社で内部告発が突然起きて廃業になった。
俺はまだまだ潰しがきいたけど、住宅教育ローンを抱えていた奴に死人が出た。
告発は正義かもしれんがいきなりは止めろと言いいたかった。

勤務態度が悪いため注意される
↓
腹いせに保健所に告発
↓
抜き打ち検査の結果、問題認められず
↓
抜き打ち検査の理由を聞かれ、内部告発があった旨を伝える（名前は伏せる）
↓
前注意したあいつじゃね？ってことになり問い詰める
↓
認める
↓
解雇

どうせこの流れだろ？w

絶対に必要な制度なんだが、ただ致命的なまでに日本人て奴はこういう行為がキライなんだよな。

この弁当屋ってどこだろ？

怖くて食えねーな

内部告発してませんで押し通せばよかったのに、認めるのはおかしい

前に警察が告発者をばらしたという事例もあったな
公的機関がこの制度を潰すためにわざとやってるんだろ
日本における正義というのは組織に対する絶対的忠誠
例え組織が腐っていようが仲間を売るような者は抹殺される
特に役所とか警察なんて腐敗する組織の最たるものだからな

キリスト教が根付いていない日本においては公的正義という概念はない
そんな欧米を真似て作った公益通報制度など日本では無理

>同保健所は「個人情報に関わるため答えられない」としている。

公務員は職務中はプライバシー云々は無いはずだと思ったけど？
違ったっけ？

>>187
内部告発で一気に廃業まで追い込まれるって
どんだけヤバいことやってたの？

「個人情報に関わるため答えられない」
ひょっとしてそれは（略

まあ、通報者側からの怨恨路線とかも無くもないからな、別にこの弁当業者衛生上問題が有った訳でもないみたいだし。

如何だか知らんが、密告で陥れるのもあいつら良く使う手だよ。

告発をたたく奴は馬鹿
だからいつまでも企業の言いなり低賃金にあえぐ人々が減らない
家畜同然の扱い

世田谷保健所に限らず自治体の検査なんて業者とほとんどなーなーだから。
不正をやっていても前もって検査日を通報してから行う抜き打ち検査だからな。
警察も普通にやってるし、やらないのは税務署くらいだろ。

公的分野のバカさ加減には頭が下がるｗ
主体となる業務すらろくにこなせないとは、、、

だいたい保健所に相談に来る奴なんか半分は気違いだったりすんからな、まあ気違いの話しだが。

世田谷区ってブラックなんだな

＞弁当製造の衛生管理に問題があるとして

韓国製のキムチにウンコを入れるのは普通

基本的に事なかれ主義の日本で告発とか笑えるｗ
こんなの誰にも支持されないよｗ

この保健所だけじゃないよ。

特に厚生とか福祉関係とかは多い。

始めから熱心に聞いて、すぐご忠進だそうだ。

「基本的に　自分たちがコントロールしている」ので
密告者は「全体を害するもの、こういうのは業者に処罰させよう」
「日夜、俺たちの便宜図った貰ってるし、何か貰えるかも」

という考え方。

ようつべにＵぷしても業者はケー札に営業妨害でタイ〜ホさせるし

雇用自由化が叫ばれているけど
そろそろ使えない公務員のクビも切りやすくした方が良いかもしれんね
あまりに身分保障が手厚すぎて犯罪者の温床になってるし

告発の正当性なんか俺らわからんじゃん
とりあえず今回の問題はアホな行政が告発者を漏らしたことだと思うがね

>>1
世田谷区長は保坂展人氏は社民党。
　中学生時代に流行っていた学園闘争の影響で「麹町中全共闘」を結成。機関紙の発行やビラ配り、大学生集会への参加など、積極的な運動を行う筋金入りの極左です。

おいおい、食い物だろうが…

>>177

単細胞は俺だけだろ？

まだミンス政権の悪い影響が残ってるな

>>194
営業停止食らったらほぼ破産じゃね？

ここの公務員＝社民党or共産党員

こいつらの汚職は昔から野放し・・共産国と同じ

>>198
税務署の検査も一番ノーマルな奴は、ちゃんと予告してから来る。
あと、検査がピンポイントで来れば、役人が余計なことを言わなくても、賢い経営者なら通報だと分かるからな。

>>187
悪いのは内部告発一発で廃業になるような
不正をしていた経営者とそれを黙認していた社員
ようは自業自得だ
告発者を恨むとか逆恨みもはなはだしい
まあそんな会社にしか入れなかった自分の
無能さを一番恨むんだな

これで告発者がいなくなる。
業者保健所WINWINだ

東京の労働基準監督署もそうだけど、何で通報受けた側が、
内部告発者が誰だったのかをその企業にバラすのかね？

毎回これじゃん。

>>211
だからこそ何やらかしてたのかが気になる

弁当屋特定マダー
ヤバすぎ

不良業者の名称を公表しないと、区内の他の弁当屋が迷惑。

特定早く！
保健所に凸！

>>1
裁判になれば公になるね
その前に示談するだろうけどね

世田谷区長って誰だっけ？・・・クスクス

特定しないと世田谷区の弁当屋は危険という最悪なイメージが付きまとうな

>>1
> 「公益通報支援センター」（大阪市）の事務局長、阪口徳雄弁護士は「小さい事業所なら、氏名を言わなくても告発者が特定されやすい。告発対応に慣れていない機関にありがちな、お粗末な調査だ」と指摘。

ちょっと待て
保健所と労働基準監督署は一般人による内部告発を受けつけるのが主業務みたいなもんだろ
まるで想定外みたいに言うなよ

これ保健所の職員の汚職だろ。中国なら死刑になってるとこだ
中国以下の日本（笑）

しかし
証拠隠滅・犯罪ほう助
悪質だねぇ
これは追及しないとダメでしょ

何を今さら
この国では組合にしても、事実上経産省と経団連と資本家の下位調整組織じゃんｗ

これ、結局抜き打ち検査で何の問題もなかったのかな。

虚偽の告発だったら
「以前から女性の勤務態度には問題があり、解雇は適法」
なんだろうけど。

しかし、すぐに解雇無効を訴えるとか
行動がプロ市民っぽいな。
資本家大嫌いなサヨクの仕業じゃね。
会社と公務員は嵌められただけ

クズ経営者と同レベルのレスしてるのはニートか？

しかも世田谷ｗ
サヨクを集積飼い殺しておいてくれるありがたい自治体

いや普通に犯罪ですからｗ

>>227
告発者もらすような屑保健所だから
事前に連絡したりしてまともに検査なんてしなかった
んだじゃねーの？

＋は妄想全開の奴がいるから面白いな

保健所・警察署・消防署は地元企業と密着してなぁなぁの関係にあるから
そんなとこが不正業者を告発とか出来るわけがない
俺の働いてるとこも消防法違反で通路に物置いたりしてるけど
消防の検査がある時は事前通告あるからその時だけどかす
それで消防から優良施設のお墨付きもらってる
消防とか警察も懇親会とかの行事でこっちを利用するしな
お互いに持ちつ持たれつだよ

>>227
むしろ、今まで抜き打ち検査の日とかも漏らしてたんじゃね

情報漏洩が日常化してたというか

>>232
いや、全然問題なかったから油断して告発者漏らしたのかもしれんし。

告発した女性は保健所を訴えるべき。

内部告発者を漏らしたりした奴を処罰する法律つくれよ。
もしヤクザ系とかなら命に関わる。かなりの重罪にすべき

コンプライアンス等々、不正を見つけたら報告とよく言う企業はあるけど
それに基づいて内部告発した人が解雇される不思議
告発するなら昔から週刊誌へGo

労基でもこんなのあったよな。
そしてまったく処分されない。

日本は江戸時代以降、権力者がまったく責任をとらなくてよい社会を構築してしまった。

責任とって東京都で正職員として雇用しろよ

>>235
保健所の抜き打ち検査は
数日前に検査日時を通知してから行う・・抜き打ちと言う検査で

バレタときの言い訳＝営業の邪魔をしないため・・・プププ

お前ら早く特定しろよ

世田谷区内では


弁当屋やローソンで弁当を買うな。

という教訓。

セブンかイオンなら蚊。

このパート勤務の女性（５５）だって、正義感からと言うよりは普段の待遇に不満があったから
嫌がらせのつもりで告発したんじゃね？
そうしたら保健所と業者がグルで結局クビｗ
まあ経営者の方が一枚上手だったね。身にやましい業者ほど、役人とは普段から密接な関係を
構築しているものだ。

告発が無くても抜き打ち検査をしろよ

>239
企業のコンプライアンス委員会は、外部に漏れる前に握りつぶすしくみ。
そんなところに社内の不正を告発したら、自主退職に追い込まれるのがおち。
ってのは常識だと思ってた。

>>244
イオン＝店頭製品の８割が中国産
コメの加工品（ご飯類、せんべい等）は規制が軽い
旧満州産米＝カドニウム汚染米

自己責任

以前女子柔道体罰問題でもあったな
これからの柔道家に同じ道を歩ませてはいけない、と
告発したが柔道連盟は握りつぶし更に上へ訴えるが
ネットを含め外部は「ちゃんと名前をさ晒せ、卑怯者」
訴えられた指導者は「お前いらん事言うたらしいな」
と圧力・・・
内部告発は徹底的に潰す完璧な組織が出来上がっているケースが多い

公益通報者保護法は、ざっくり調べておいた方がいいぞまじで
いつ自分が通報者になってもおかしくない
そのときどうすれば秘密漏洩で訴追されずに済むかを研究するのだ

http://www.caa.go.jp/seikatsu/koueki/gaiyo/jobun.html

正しい事をしたければ偉くなれって室井さんが言ってたろ。
内部告発して一時的に改善したとしても、ほとぼりさめたらまた始めるよ

労働基準監督署と同じだね！

世田谷区内では弁当屋やローソンで弁当を買うな。

世田谷区内では弁当屋やローソンで弁当を買うな。

世田谷区内では弁当屋やローソンで弁当を買うな。

世田谷区内では弁当屋やローソンで弁当を買うな。

世田谷区内では弁当屋やローソンで弁当を買うな。

世田谷区内では弁当屋やローソンで弁当を買うな。

買っても食うな。

買っても食うな

買っても食うな

普通に1000万超えるくらいの賠償金は取れる。
弁当屋ｻﾞﾏｧ。

弁当屋の名前が出ない限り
世田谷区の弁当屋はすべて危険という流れになるぜ

都は告発者を保護しないでチクるとか最悪だな
都はやらかす奴の味方多すぎじゃね？

こりゃ訴えられて当然だわ

>>253
なんで？

>>150
ローソンのオニギリに人の指が入ってた事もあるくらいだからね。

保健所が漏らしてくれたおかげで、弁当屋のパート給料の10年分くらいの賠償金取れるぞ
よかったなｗ

ルールを守らない奴が得をするとか中韓を笑えないんだけど。

世田谷はグルコサミンだけ作ってろ

品川美容外科の医療過誤事件で情報漏洩した元警部も実刑だった。
実際、一般市民の味方してくれる公務員なんか、いないからね・・ホント危ないよ。

警視庁元警部の実刑確定へ　捜査資料漏洩事件
ttp://sankei.jp.msn.com/affairs/news/121121/trl12112122020005-n1.htm

世田谷区長って中卒やん。ダメだこりゃ。

もしこれがもっとやばい事だったらどうすんだ。毒入れてますとかさ
告発者絶対消されるだろ。こんなこと許してていいの？中国以下だろ

>>1
＞訴状などによると、女性は弁当製造の
＞衛生管理に問題があるとして昨年１２月上旬、世田谷保健所に通報。

告発側もまさかこんなとこにまた勤めたいわけじゃないよな？
世田谷区と弁当屋からがっちり慰謝料踏んだくって
もっとマシなとこ行け

告発した側が悪者みたいになるのは昔からだね

>>264
造反有理の人だね

法の番人として役に立たないのなら
税金の無駄なので排除して下さいなｗ

まぁ、食品工場でバイトした事ある奴ならわかるだろ？
いろいろ・・・・なぁ？

奴隷の反乱は絶対許されない
愛国戦士達にはもう人生諦めるぐらい叩き込まれてるだろ

>>113
そもそもそれは和と言わない 和に名を借りた悪質な隠蔽、馴れ合い

バンキシャか何かでやってた気がするが内部告発を行った警察官があちこち
転属させられた上に仕事を与えられず、ずっと窓の外を見てるってやってなかったっけ

>>205
下着泥棒の現行犯で逮捕されてもクビにならないくらいだからね。
俺の住んでる町くらいであってほしいけど町長がアホで自分から辞めると思ったから軽い処分ですませたのに辞めなかったって言ってる。

呑気にブログ書いてるね。

http://twitter.com/hosakanobuto

役所の信用を無にする行為だから
保健所の職員には厳しい罰が必要

検査員の名前は明かす義務があるだろ。

そんなことより、ちゃんと検査はしたのか？
検査の結果はどうだったのか？

保険所が買収されてるの？

告発者が故意に問題を起こしている可能性も含めて
ちゃんと調査、捜査しないと…

>>2
>>29
なる程、あんた等は法に触れてる仕事を日々平然と出来る人なのが解るね。
>>25
こう言うのは和を乱すとは言いません、あなた日本人ですか？
>>29
アンタも日本人の皮被った何か別の生き物ですか？
>>57
会社にとってはそうかもしれんがそれは会社が社会全体に対しての悪だから問題。
粛清されるべきはその会社であってこのおばさんではない。

>>272
それを和とするのが今の日本なんだよ
皆と違う意見を持ったら爪弾きにされる、議論の際も意見と人格を切り離して議論する事が出来ない
それが日本

2 ：名無しさん＠１３周年：2013/04/20(土) 08:15:33.40 ID:Jd2+/YTe0
内部通報したり訴えたり
企業が雇いたくない人材ナンバー１だな
　↑　キミの好きな言葉は 「社 畜」 だろうねｗｗｗ

5 ：名無しさん＠１３周年：2013/04/20(土) 08:16:36.90 ID:3D2bTroj0
こんな人材は日本の反日サヨクと一緒
足をひっぱるだけ
　↑衛生管理に問題のある会社に疑問を持つ人材は「反日」なのか？
「足を引っ張る」のか？
”衛生管理に問題のある弁当”　を製造している事に反対するのは、
反日サヨク？ｗｗｗｗｗｗ　　反日？ｗｗｗｗｗ

6 ：名無しさん＠１３周年：2013/04/20(土) 08:18:09.35 ID:xa/uwA2BP
どこのシナチョンかと思ったら和猿かよｗｗｗｗｗｗｗ
　　↑ ３国人なので、シナ ・ チョン ・ 和猿 何でもアリですｗｗｗｗ
つまり　”何処にも属さない” と言う事を、自ら暴露していますｗｗｗ

8
：名無しさん＠１３周年：2013/04/20(土) 08:19:51.23 ID:5nbtcpml0
>>6
ゲスだなあ

16 ：名無しさん＠１３周年：2013/04/20(土) 08:23:40.43 ID:xa/uwA2BP
>>8　ゲスなことやってるのはおまえじゃんｗ　文句あるなら世田谷保健所に言え
↑ >>6　の発言は３国人みたいだが、それに対しての下衆と反論したのが
　 どうして「おまえだ」と言えるのか？？ｗｗｗ

25 ：名無しさん＠１３周年：2013/04/20(土) 08:29:38.37 ID:jiLMyEnX0
組織の和を乱す者は解雇されて当然
日本は和の国だ
　　↑ 「組織の和」日本語が上手ですが、使い方が違います。
この場合は　”弁当製造の、衛生管理に問題のある会社”　の 「組織の和を乱す」 であって
「小汚い弁当製造の邪魔をするな」 ｗｗｗｗ と言う意味合いです。
+++++++++++++++++
＜ 世田谷保健所 ＞
http://www.city.setagaya.lg.jp/shisetsu/1212/1260/d00004863.html

>>214
最後の行は運やタイミングの問題もあるだろうから同意はできないが、それ以外は激しく同意
まあ、そういう企業が大手を振って歩けるのがそもそもの間違いだし、そういう企業に金が流れない社会にするためにも内部告発者はしっかり保護されなければならない

ジャップはとにかく陰湿だからなあ

>>2
え

どこの弁当屋だ。
あと保健所のヤツらアホだろ。
役所が「内部告発するな」と言ってるようなもんだぞ、これ。

こりゃ世田谷保健所からもクビになる奴が多数出るなｗ
東京都も不当解雇されたパート従業員からの損害賠償請求受けな為らんし大変だね。

>>280
ほんとだよな
和といっても、それは自分の友好範囲のみで
この場合だと弁当食ってる人間は和に入らない
まだまだ土人ですわ

国民は予定調和と同調圧力で成り立っているし、
たとえそれが原因で死んでもそう言う世界が大好きだろ

雇う側にとってはいかにこういう奴を排除できるかが肝になってくる訳で
当然前にいた会社に問い合わせる

同業の職にいた場合は
意外に思うかもしれないが従業員が教えてくれる
あいつは基準局に駆け込んだ奴だから雇わない方がいいですよと

和というのはその会社だけの繫がりじゃないんだぜ
地元の役所や警察もその和を織りなす構成要素
地域全体で異分子を排除する力学が働く
和を乱すものは消される
それが日本

信用失墜行為、守秘義務違反で懲戒免職だ。おめでとうｗ
解雇されたオバチャンへの補償はクビを免れた担当責任者が自腹で払ってやればいい。

食品業界にいるが、保健所の抜き打ち検査なんてねーよｗ
事前に検査日は数ヶ月前に通達してくる。
その日に合わせて厨房内清掃、書類(中心温度、業務日誌等)を適当に何ヶ月分もまとめて記入して渡すｗ検査当日は全員出勤にして、責任者と数名が保健所の相手する

本当に抜き打ちで糞忙しい時間帯、献立の日にやってこられたら誰も相手できないし、糞迷惑で営業妨害ｗ

検査の結果が分からんと何とも言えん

>>280
なら正さないとな
正すためには行動が必要
そのためにも公益通報者保護法は有効に機能しなければならないし、させなければならない
情報を漏らした役人とトップから連なる一連の上司には厳罰が必要
言葉だけの「(甘い)厳格な処分」ではなく厳罰
世田谷区民、そして都民は立ち上がれ

個人情報保護っていうのが結局公権力のいいように使われてる

だから検査に合わせて業者がきちんと辻褄合わせるから違反なんて見つかるわけがない

弁当や特定が正義の道

現状漏らすのは仕方ない。
奴等は業者の接待やら付け届けを簡単に受け取る。
そう云う腐敗を無くすには囮捜査の解禁が必要。

本当に勤務態度に問題があってクビになりそうになって嘘の告発をしたかもしれないじゃん

問題があったら解決しなければならないから面倒臭いし労力を使い
誰もが不幸になる
それだったら事前に連絡して治して置いてもらえば良い

これ、海外だったら世田谷区は莫大な賠償をせまられるほどの失態だな。

日本の役所のコンプラ意識なんてまだこの程度のもんだｗ

公的通報制度など裏切り者のユダをあぶり出すための罠やで
組織を裏切るようなもんはクビになるだけではすまん
業者というのは横の繋がりがあるから裏切り者の名前はすぐに広まる
もう雇ってくれるところなど無い
職もなくなって野垂れ死ぬだけや
内部告発だけはするもんじゃない

都合が悪くなると初めて個人情報だのと法律を盾にし始める
どうしようもない組織だな

誰か教えてほしいんだけど、もし、このおばちゃんの立場
だったら、どうするのが正解?
・内部告発せず仕事をして食中毒を出し非難される。
・内部告発して解雇される。
・社内で何度でも是正を求め社内で嫌われ者になる。
・やめる。

なんか全部バッドエンディングで人生ってゲームはバグだらけな気がする。

＞世田谷保健所（東京）が業者側に告発の事実を漏らし、

マジで、中国レベル

>>297
違反や違法を正すために行うのではなく役人はただの行事位にしか思っていない
だから滞りなく「行事」が終わり、後始末の必要がないように検査日時を事前通告する
楽に行事を済ませたいとしか考えていない。仕事ではなくもはやただの作業

安定志向の人間が「楽な職場」という観点で集まった集団が公務員
故に公務員のやることなすことは大概このような体たらくになる

クイズ

世田谷区の弁当製造配送業者といえば？

世田谷保健所の誰が漏らしたのかを徹底的に調べる必要がある。

世田谷保健所

告発された業者には個人情報を漏らし

メディアには漏洩したかどうかを漏らさん。

このパートのおばちゃんは解雇無効の争いだけじゃなく、保健所訴えて
がっつり補償してもらったらいいよ

漏らした検査員は犯罪者だな
今後告発されるだろうけど

世田谷のこの弁当屋も公表しろよ

秘密裏に告発する制度はあっていいと思うけど
今の日本の制度じゃ告発情報を提供する者にとって不利だよね。
てか、こんなブラック企業っていうか事業所はやめちまえばいいんだよ。
やめてから関係機関にチクったほうが身のためだし行政指導食らった事業所に
居座ってから再就職探しても他の事業所の面接で圧迫面接されて小馬鹿にされるだけだぞ。

>>305
告発で解雇になった後に区が監査の為の委員会を設置してそこの責任者として区が迎えてやればいいんじゃない？

>>266
法律上、不当解雇で争う必要があるから
働きたいが働かせてくれないって方向で訴訟を起こすんだよ。

会社側が不当解雇を認め復職するケースは稀だし。
復職させる費用よりも解雇の正統性を主張して認められたらラッキーだし、最高裁まで粘って認められずとも和解金を払って円満退職を狙う方が有利
個人vs法人だと裁判費用の負担が半端ないから最高裁まで行かなくても途中で個人側が和解に応じるケースが多い
和解金なんてパートなら1000万行かないし罰則金もないから法人だと節税感覚だよ。
裁判費用や和解金は、人件費とは別の項目経費だし

法律上は、企業側に罰則金を払わせる方法はあるが裁判所が認めないから死文化してる。
アメリカ並みに法人の罰則金が認められれば日本の労働は変わるよ

公務員腐敗を取り締まるタスクフォースを立ち上げるべき。
当然囮捜査を公務員に対してのみ認める。
因みに日本にはそう云う組織が無いから腐り放題なんだぜ。

>>295
それは無理だ
それは日本という国に非常に根深く息づいているから、一部を変えた所で更に大きな和に飲み込まれる
日本は表向き異端に寛容に見えるが、それは自分に関係が無い、ぶつかる事が無いから無関心なだけ
異端を異端として受け入れている訳ではない
異端が異端として姿を表した場合、日本はそれを排除する
今回の件はその縮図に過ぎん

保健所の漏洩させた職員も懲戒解雇されるべきだな

解雇の自由化だの経営者側にすりよるクソ政権。
一方では労働者は何一つ保護されてないわけで。

こんなんで学校で「道徳」を必修化しようとしているんだからなあ・・・。
東京電力・オリンパス、強者の糾弾は成されず弱者だけ。
管理のためだけの道徳になってるよな

>>316
企業や自治体に対して懲罰的賠償は認めるべきだと思うね。

>>315
いや、理想論じゃなくて。そんなことありえないでしょ。
もしあなたがおばちゃんだったらどうするんだい?

これ裁判で定年までの時給全額もらえるんじゃね？

>>316
懲罰が無いのがおかしいんだよ、法人に。
解雇の自由化だの家族だんらん法案だの言う前にやることは山ほどあると思うんだよね。

告発者を漏らした職員はついウッカリにしても悪質で処罰されるべきだ。
自分の職務に全く責任を感じてないんだろ。
こんな前後の分からない奴に高給を払い続ける必要はない。

世田谷区は業者と癒着しまくりってことだろう。

>>318
よくわかる
だか、だからと言って無理と素直に諦めていたら何も変わらない
少しでもいいじゃないか 停滞するよりはましだ
民主政権下に代表されるあのどんよりとした停滞感と焦燥
あれが好きなら何も言わないが、そうじゃないのなら小さくてもほんの少しだけでも前進させた方が良い
車と同じだ 発進時はパワーが必要だがある程度勢いがついたらそれほどパワーを必要としない

裁判で賠償しぼりとって潰してやれやｗ

世田谷区長の保坂氏は一体どうするのかな？

正直役人がなにも言わなくても、調べ方を注意深く見てれば｢足がつく｣し、その時の職員の対応も参考になる。

内部告発があったかどうかを業者に伝える必要性すらないのに
ていうか検査結果はどうだったんだよ

鬼女よ！特定がんばれ

>>329
古美門研介ならできる!

以前から女性の勤務態度には問題があり、（検査当日の）解雇は適法

そんなん通るかw

日本社会の経済の足を引っ張る反日売国奴が内部告発なんかする

>>328
諦めとはまた違う
それは安定を維持したい、という思いだ
誰しもが安定を、維持を望む
それが停滞という安定に似た別物であっても
異端を認めれば変わらずにはいられず、変わった先は一寸先は闇の世界かもしれない
異端を認めたものは自らも異端となり、国や社会に排除される
個人で進むのなら尚更だ
それは党がどうとか関係無い、日本人自体に根付いた意識
誰だって道を外れた責任と結果を背負いたくはないし、今ある幸福を手放したくは無い、それが幻だとしとも夢を見ていたい
例えその先が行き止まりであっても
だから救ってくれる、変えてくれる自分ではない誰かを願う

個人情報保護法って創価や公明党が悪事隠すために作ったもんでしょ
権力側が利用するのは当たり前

漏洩した馬鹿職員は死刑でおｋ

だから辞めるときに通報しろよｗ

世田谷区　仕出し弁当　→検索

これはうったえるべきｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗひどすぎ
しみんのけんこうにもかかわるべきでこういうつほうはどんどんうけいれよ

美しい国（）
欲と見栄と嘘の渦巻く東京は津波にのまれろ

見せしめじゃん
世田谷区サイドのさ

民間企業と癒着でもあるんじゃないか？

>>330
保健所長を即日解雇…できりゃ格好いいんだけど、さすがにそれは無理かw

放射脳の基地害区長はどういう反応？

公務員の守秘義務違反と労働基準法違反の不当解雇

豊田労働基準監督署の件も悪質だが、やっぱあそこのマスコミ対策は完璧だ、
知らない人が本当に多い

http://tactac.dreamlog.jp/archives/51656912.html

>>25
漏洩に関わった人は解雇され、この企業名は公表され潰れていくんだろう。
ほんと、組織の和を乱すこういう企業や、悪い公務員は　どんどん排除されていくべき。

和を乱してないだろ。
ド腐れ外道の悪党の悪事を黙ってる事が組織の和なら
糞くらえだろ。別に悪党の巣窟にいるわけではないからな。
皆正義の為に働いてるわけだろ。なら悪党の悪事を
きっちり外部に漏らしてトップルームい行って
自分から悪事をばらせよこの外道がっ！！正義がないのかって
言ってやればいいんだよ。チームの和とは正義を通すことだろうが。

そして、不衛生な弁当屋がそのままキープゴーイン
おまえらは、バイ菌だらけの弁当を貪るという・・・
誰得なんだよこれｗ

共産党系弁護士の飯の種が、またひとつ増えたか。

>>350
和は正義ではない
和は周りに合わせるという事、そこには正義も悪も関係無い

>>2
ジャップの奴隷養成能力は異常だと実感させられた

>>2
>>5
>>25
こういうやつがいるから組織的な犯罪が起こるんだろうな。

>>355
よくある組織的な犯罪な。組織自体が遵法意識を忘れていて、
社員は善悪の区別がつかなくなっていて、全員お縄という結末。

それで、「これ、おかしいんじゃないですか？」っていう内部の人間
を徹底的にいじめぬく。こうやって相談した人間をバラした保健所は
最低最悪だが、即日解雇（そもそもこれがおかしい）。こっちも最低。

自浄能力がないなら、２ｃｈで告発すればいいのに。
鬼女たちが全力だしてくれるよ

>>1
腐れ会社にゴミ役所

日ごろからの勤務態度程度で即日解雇なんて、どう頑張っても裁判じゃ勝てない上に、
挙句、タイミング的にはどう考えても内部告発が原因。
この会社の社長、小学生よりも頭が悪い。
自分の馬鹿さ加減を1年後にはかみしめることになるだろうよｗ

アホ

世田谷は加害者の人権重視するバカサヨの巣窟だから仕方ない

更に通報者の保健所職員をクビにしようとしても、裁判所が厳し過ぎるとかなるから出来ねーんだよな

これは収賄を疑い、保健所職員の身辺調査を区ですべき
区も腐った賄賂体質なら、外部団体ですべき

>>2
>>29
>>25
>>29
>>57

お前らは中国がお似合いだ
そのままでO-157だらけの弁当が売られて多数の死者が出る可能性を取るのか？

区長がすでにアレだし

個人情報漏洩について問題意識がないなら
告発者をチクった世田谷保健所職員の個人情報もバラしてくれよｗｗｗ

いくらでも凸してやるからはやく晒せ

世田谷区長って
「日本を攻撃する国が何処に存在するんですか」とか「北朝鮮による拉致なんて存在しません」
って騒いでた党の人でしたね

衛生管理の実態が明らかでないので、当該女性に態度不良の悪質クレーマーのような雰囲気が醸し出されていて、ここの伸びが悪いような気がします。

業者と保健所が癒着してるわけか
これじゃあ内部告発による不正の是正なんかできるわけないわ

アホ

地方在住者だけど、東京に出張したときは、世田谷区内の弁当は買わないようにします。
業者が特定されていないので、全部危険と考えないと。

労基も多分こんなシステム。
奴隷労働に人権なし。
ああ素晴らしい国日本。
早く富士山噴火しちゃっていいよ。
こんな国に未来なんてないから。

俺も昔に隣の自動車塗装工場の有機溶剤が臭いから、
排出基準を守ってるか調べて欲しいと保健所に。
仕返しが怖いから絶対に匿名にしてくれと保健所に言ってるのに、
後日「オマエがチクったんだろ」ってもろバレ。

保健所は信用したらいかんよ。

実に日本らしい事件だね素晴らしい！

>>373
それは普通にバレるだろｗ

(-_-;)y-~
労基も同じことをしているので気をつけること。

>>375
こっちはテナントビルだから誰がたれ込んだか判らんのに。

まあこっちもバレる事を覚悟をしてたから、
「店を潰したくなけりゃ臭く無い様にしてくださいね」
で若干はましになった。

日本独特の家族的な馴れ合いの悪い部分だよな

この業者が潰れますように。
正しいことをした人を解雇するなんてマジで最っ低！
こういうブラック業者は吊し上げるべき！
こんなとこの弁当なんて怖くて誰も口に入れたくない。

鬱苦死い国だな

保健所、ちょっと何言ってるかわかんない

知ってる（ｗ

ほんとバカだな公務員は

昔っから役人ってこんな調子なんだろうな。
人海戦術得意な三国人が簡単に入り込めるわけだわ。
役人もっと気合い入れろや。なに不正の片棒担いでんねん。

業者のための保険所ということだな

過去の例が全く生かせてないな

>>385
そりゃ上のほうは接待漬けだからな
料亭で飲んで食って、芸者さんと遊んで、女まであてがってもらうんだ
その見返りだから当然だわな

>>376
労基のエライさんなんて毎週接待だから嫁と疎遠になるんだぜ？ｗ
週末には企業の社宅にキープしてある女を順番に抱くからヘトヘトだってさ

これ
・アホな違法状態で経営している経営が悪い。
・それに付き従う羊社員も悪い。
・会社に密告者を密告する保健所が悪い
・世の中に道理がないのに即日解雇される告発者もバカ
・それを知って2ちゃんで管巻いてる俺もバカ

そして、このレスにうまいレスができる人が賢者。

>>389
全ては一人善がりの無慈悲な行動なんだよ

> 告発対応に慣れていない機関にありがちな、お粗末な調査だ
ふ〜ん。
ありがちなん。人生初体験のリア小でもそげな事せん方が多数派じゃぞ、女子校生。
バカしか居らんのかの〜、役所には＾＾

ズブズブならまだアレだけど、誘導にかかって特定されたんだったら役人の無能さ、野暮さに絶望だな
情報源は徹底してぼかさないとアカン。どの領域で働く人かも知られたらあかんわ。

>>390
人はいつか分かり合えるよ、ねぇ、ララァ。
誰よりも僕がタンポポのせ機をうまく操れるのにっっっ!

組織の和を乱す者を就業規則に基づき解雇する事は正当なのだ。

>>369
業者側も役人側もこのおばちゃんが邪魔だから、
よっぽどうまく告発しないとこうやって消されちゃうよね。

建物の消防法の検査もなぜか夜接待するんだ
ISOの認定もなぜか夜接待するんだ

誰かこの件について電凸してくれ
http://www.city.setagaya.lg.jp/shisetsu/1212/1260/d00004863.html

世田谷区長はまともな方だから、きちんと訴えれば動いてくれるはず。

よくわかんないが、「七つの会議」を思い出した。
たぶんこのおばちゃんセクハラとかされてたんだよ。

公務なら氏名出せるでしょ

役所ｗｗｗｗ
本当無能だな。こんなのが自治体を背負ってるのかよ。全て民間に任せろよ

民主時代に尖閣騒動のあおりで公益通報制度とやらが有名無実化したんじゃなかったっけか？

わざとなのかと勘ぐりたくなる。自民党は大企業とズブズブだし、今後貧乏人が正義感抱いて企業の不正を告発なんかしないよう見せしめにしてるんじゃないかと

論点はズレるけど、即日解雇ってバイトレベルなら美味しくね？
1か月分の給与保障されるし、その翌月には6割〜の失業手当ゲット可能。

当然生活ギリギリだったら6割じゃ駄目だろうし、希少なバイト業種なら痛いけど
弁当製造レベルならすぐ見つかるだろ

>>404
不正働いてる企業がそんな給与保証してくれるわけないと思うが

世田谷区長は社民党だったなｗ

>>1
通報が昨年12月上旬
抜き打ち検査が12月下旬

お前ら思い出せ。政権交代が昨年12月16日
民主党クソ政権が続いてたら通報そのものが握りつぶされていた。

>>405
いや、法律的に払わないといけんのよ。モラルとか道義とかじゃなくて。

区長は意識が高くても、末端公務員が低レベルｗ

どうすんの区長？
これ野放し？

都知事に報せたほうがいいね
火消しも沸いてるし

保健所も訴えないと状況は変わらん

業者とズブズブの保健所って、無能じゃなくて悪だよな

ああ。

世田谷区といえば左翼区長のところだね。

反日左翼はひでえなｗｗｗ

「答えられないとしている」ですます報道もクズだよな
それでよしとして、ぬけぬけと報道する神経がわからない
「問いただしたが聞き出せなかった」と、少しは無能を恥じながら報道しろ

※日本ではよくある光景です。

>>404
告発者に解雇理由があると
別の理由つけてるから無理じゃないの？

>>416
普通はよっぽどの事がないとそれ通らない・・・はずだがまあ分からんね確かに。
例・・店の商品を盗ったり、履歴書に重大な嘘があったり、セクハラなど法にふれるような
人間関係を築いていたり。

仕事ができないからとかそんなレベルだと通らないけど、そういう場合の裏テクニックみたいなのが
会社にはあるのかな。

そりゃそうだろ
区長が機関誌「砦」を発行してるとかって中学の内申書に書かれて
高校入れなかったくらいだし
秘密なんか許さないはず

うわぁ…ひどすぎる

>>77
どこの国もそんなもんだよ
だから国民による監視が必要

労基では告発や申告に解雇等不利益取扱いは
6ヶ月以下懲役若しくは30万円以下の罰金

常態的な勤務態度の悪さが解雇理由だと書いてるだろ
よく読めよ
こういうネタになるとすぐ決めつけで企業叩く奴が多いな

保健所職員を、懲戒免職しないとダメだろ
かわりに、この婆を雇っても一緒じゃね

保健所が検査に入った結果営業停止になったの？
この記事じゃ一方的に弁当屋が悪いかどうかわからんだろ。
漏らした保健所は圧倒的に悪いと思うが、弁当屋とパートは>>188みたいな可能性もあるのに
一方的に弁当屋叩いてる奴が多くて笑えるんだがｗ

>>188が理由だろうと内部告発が解雇理由になってるからそれは駄目

>>425
業者側はあくまで勤務態度を解雇理由にしてるやん

>>1
警察もよく個人情報を漏らすし
謝罪・処分もしないが
保健所もか

良い人が損をする国、日本

クズだな

くそ過ぎワロタw

中国の役人を賄賂横行で馬鹿にしてるけど、日本も似たようなもんだよ。
業者とこういう監督機関なんてズブズブ。
銀行とかの抜き打ち監査なんか事前に日程が知らされるのは有名な話で、ぜんぜん抜き打ちでもなんでもないｗ
役人の言う抜き打ちは、日程なりやり方なり用意できてないといけないもんなり、どうだとダメでどうだと合格なのかまで
親切丁寧に相手に教えてあげることらしいからｗ

>>427
＞>>1
＞警察もよく個人情報を漏らすし
＞謝罪・処分もしないが
＞保健所もか
＞
＞良い人が損をする国、日本

元は東京の人たちの体質じゃないかな
上には弱く下には強い

>>1
> 同保健所は「個人情報に関わるため答えられない」としている。

何これｗ
自虐ネタ？ｗ

>>431
東京なのかは分からん

警察って書いたけど最近では
逗子ストーカー殺人事件の神奈川県警が悪名高いと思うんで

また世田谷区か
区内の病院にかかった半年後に区から通知が来て
病院が不正請求していたことが判り
区の国保に電話かけたけど何もしなかったみたい
個人病院に毛の生えた程度のとこなのにＭＲＩ検査の料金取ってやがったんだからｗ

あと寝たきりのばあちゃんの保険マッサージも週2回しか来ていないのに
週6回の計算になっていたんで通報したが同じくナシのつぶて

　
平均年収800万の公務員様は無敵
　
　

だって通報者制度ってﾁｸﾗｰを社会から排除するための制度でしょ？
本来の機能をちゃんと果たしてるじゃん。

まあいやねあいつがｗｗ
とか言ってた鬼畜外道をかいこしとけば何ら問題なんて無いって事だよ。
そもそも人のことを言ってる外道って基本的にすくようの無い無能と
欠点をうちに秘めて取り返しのつかない位の無能が９９％を超えるんだよ。
だからかいしゃが傾いてる。出来る企業はあいつがとか言ってた屑を
しっかりリストラカウンターで排除するもんだよ。それにそんな蹴落としな屑だよ。
やめさせても何ら心が痛まない。上司が鬼畜ならトップにメールして引退させればいいんだよ。
子会社なら親会社のトップにメールして鬼畜担当をやめさせるもんだよ。

まえに警察だか自衛隊だかの内部通報で解雇になった事件の時は
ねらーがこぞって通報者を叩いていたな

>>2
それも弁当のスペックによりけりだな
350円以下なら安かろう悪かろうでも仕方ないけど
700円以上なら明らかに悪徳事業者！

ていうか、抜き打ち検査した結果問題なかったなら、
告発内容もなんかおかしいんじゃないですか？

なんかすんなりと通らない話ですね。( ﾟωﾟ )

>>418
保坂区長は麹町中内申書事件の原告だったね。
麹町中の教師は陰湿なのが多かった。
内申書で脅す教師もいたなあ。

これはトンキンの公務員らしくて醜いな

この情報を漏らした保健所の役人は公開しないといけない

>>67
現実を受け容れろ
官民一体の不正と腐敗こそが
古代から続く日本の伝統

解雇した上司晒しちゃいなよ☆

業者名が出ないということはあの宗教かあのデパート絡みだろw

＞同保健所は「個人情報に関わるため答えられない」としている。

何この保健所
バカなの？死（ｒｙ

守秘義務違反だから保健所が訴えられるんじゃね？

>>1
>同保健所は「個人情報に関わるため答えられない」としている。

業者から問われたときは答えちゃったのに？

保健所の連中なんか馬鹿の集まりだから

>「通報者が特定されないよう十分配慮する」
などというあいまいな表現じゃどうして良いかわからんのだろ

もっと具体的に規定してやれよ

解雇無効より世田谷区に20年分のパート収入分を賠償させるべき

この案件は個人情報保護法の適用外だな

>>161
ホントその通り。
国家単位の話では無抵抗主義をバカにしているにも関わらず、個人単位ではそれに陥ってる奴が多すぎ。
国家も個人も決して無抵抗にはならないなんてのは当たり前だ。

つーかこの検査員こそ懲戒免職だろ。
世田谷区民、出番だぞ。
電話、メール、窓口、区長等等へ突撃せよ !

それをネタに職員が賄賂要求したんだろ。容易に推測できる。

>>453
そうだ、集団的自衛権を発動しろ！

これで消費者庁は仕事が暇になり

楽してお給料がもらえるんですね

さすがお役人様は考えることが

ゲスですな

保健所→内部告発者個人情報→業者

業者に話せてメディアに話せない個人情報保護ｗｗｗｗｗ

内部告発者がんばれ！！
弁護士に相談だ！！！！！

まず保健所、そして元雇用主、と

>>449
あいまいじゃねえと困るんだよｗｗ
いろいろしてないことバレるだろ

なんとなく守ってます、ってｗｗｗｗ

まあ人をリストラした事のある鬼畜が
今もっともリストラ対象だからな。
人をやめさせてる位だからきぎょうも
大手をふってかいこ出来るのはメリットだよね。
出来る企業はそうしてるだろ。

なにか内部告発されて困る弁当業者が
未だに世田谷区で怪しい弁当作って売ってるんですね

どこかなー
同業者とばっちりだわー

以前から勤務態度に問題があったから解雇した

こんな常套句認めるようじゃ、公益通報者保護法なんてクソの役にも立たないな

この業者特定して叩きたいわ

弁当屋に違反の事実があったかどうかは置いといて、

内部告発なんてのは先ず必ずバレる。

そもそも、事前に通知して行う許可更新検査と同業者一斉検査以外で、
抜き打ちで検査に行くことなど、消費者からのクレームか内部告発以外には無い。
そして、クレームの場合は、検査時にその事実を伝える。

つまり抜き打ちで検査を受け、それが商品のクレームでなかった時点で、業者は内部の人間を
徹底的に調べる。

疑わしい従業員がすぐ数人に絞れるが、その誰もが否定すれば多分全員を解雇する。

そもそも、身内に内部告発されるまで不正を改めない業者が、内部告発のお陰で
悔い改め、真人間になることなどは無い。

保健所が本当に情報を漏らしたかどうかは知らないが、保健所が黙っていても
内部告発者は業者に特定されて首になる。

正しいことでは無いが、当たり前のことではある。

社会的弱者の右傾化とは良く言ったものだ、
愛校心はならず者の最後のより所とも、な。

>>5

公益通報制度なるものを作ったんだから
こういうことが起きて当然。
それが間違いというならば制度そのものをなくすべき。
お前が不満でもルールはルール。

嘘つき弁当屋の言うことを真に受けて保健所批判してる奴ら何なの？
犯罪者の言うこと信じるとかw

まぁしかし、真面目に考えると、
ディープかど〜かは知らんが、スロートちゃんが、
自分で不当こりもど〜か知らんが、解雇に起訴で対抗せにゃならん。
かくなる場合具体的に闘争援助する規定が、公益通報者保護法とやらに必要じゃな。メンドいから読まん＾＾けど、なけりゃそりは法の不備。
告発者を守る意識が社会で徹底云々、愚民の判断力に甘える以前にの〜 (｡･ω･｡)y━･~~

告発者が簡単に割れるんじゃだれも告発はしないわなｗ
むしろ加担し共謀したほうが安定した暮らしができるということかｗ

例え勤務態度に問題があっても
それを会社側が証明しなければ解雇は
認められない
これは欧米でも同じ

>>466
保健所の方ですか？

悪党の悪事は普通にばくろするもんだろ。
正義がしっかり通っているかどうかが大問題なんだよ。
きぎょうは正義を追求する場だよ。
あくの秘密結社ならしっかり聖なる匿名メールを
数千通送ってただしていかないといけない。

これアカン
不祥事だ
責任とって東京が雇用してやれ

弁当屋は違法でうそつきである→「保健所の検査員から聞いた」は嘘、弁当の製造工程に問題多い

弁当屋はまともで本当の事を言っている→「検査員から聞いた」は本当、弁当はきちんと作られている

さて、このうそつき村と同様のロジックの問題に置き換えてみましたが、
こういう置き換えは現実と整合性が取れないことがあるようです
それはどの点でしょうか？

告発者が正義の味方とはかぎたへんのやで
会社陥れようとしてるかもしれへんやん

内部告発者保護とかいっても
告発したことで会社がつぶれたら保護されへんやん
会社に頼らずに保護するのなら国が保護するべき

ブサヨの区長って全然役に立たないね

情報漏洩した職員を解雇してパートの女性を後釜に雇用すれば全てが解決

>>474-475
よう、弁当屋

しかしそれでも見た目は正義だろ。
悪党の悪事を暴いてる以上は正義だろうが。
落としいれるものが悪党なら成敗した形だろ。
別に悪党が正義を貫いてもいいんだよ。
誰が正義を貫いても問題なんてないんだよ。
心に正義があれば悪党の悪事を暴けるんだよ。無くても暴けるけど
よこしまだからないぶ告発した後は自分も辞職するべきだけどな。

474
極悪業者必死だな。
いまやないぶこくはつは時代のトレンドになりつつあるのにな。
オシャレにアフターカフェでゆっくりした後悠々と
こくはつ屋にいってしっかり極悪資料を暴いていくのが時代のトレンドなのかね。
帰りにこくっていかね？ ん？ いいね。 正義のこくはつでファッショナブルに決めようぜって時代なのかね。

>>479
記事からは内部告発でなにか不正があばかれたとは読み取れないが

俺が初めて借りたエロビデオのタイトルは世田谷の歯科助手

さすがは社民党（棒

告発者の名前は簡単に漏らしても
漏らした調査員のことは個人情報だから答えられないんだよ

お前らもかいしゃの悪事を見つけたらしっかり正義のこくはつして
いけよ。賄賂的な話とかならなおさらだよ。
黙ってるようでは正義が通らないからな。別に自分の悪事を自分で
報告してもいいんだからな。自分の事を黙ってる理由もないしな。
告発するもんが無ければ自分の悪事と一緒に報告していけばいいんだよ。

>>478
内部告発されてコロッケとかつくってたミートホープはつぶれたんじゃなかったか？
つぶれたら保護できへんで
国が保護しやなあかんやん

なんなのこの国…
労基も同じだろ

保健所(悪の組織)

お前らもやましい事をどうせやってるような屑ばかりだろうから
自分からやましい事はしっかり自分でこくはつしていけよ。
悪党が悪事をはたらいていたのはしょうがないけど
周りからしっかり悪党の悪事を聖なる機関に全部報告して
悪党をただしてしっかり反省させて辞職させていかないといけない。
悪党は過去の悪事を懺悔してしっかり自分から悪事の資料を提出していけよ。
自分で自分をないぶこくはつも全然ありだからな。遠慮する事は無い。

会社の守秘義務や名誉まもらんかったひとを逆に告発しただけかもしれんし
告発内容がわからんし会社や保健所が悪いとは決められないな

>>485
その前に、貴方は漢字を覚えましょう。

世田谷保健所が内部告発してどうすんだ？

このパートのおばさんは多分相当頭が切れる。
イメージでいうとアウトの主人公みたいな。
あれはパートのおばさんが犯罪を犯す話だから
そこは違うけど。
当然法を犯してるのはバッチイ弁当屋と世田谷保健所だから
おばさんが勝つの当たり前。
おばさん勝たなきゃ日本の司法は腐ってるって恥晒しにしかならん。

＞以前から女性の勤務態度には問題があり

つまり１０秒ルールで仕事しろと言ってるのに、言うことを聞かなかったって事だな

>>490
逆に告発したってどういうこと？
何が何を告発したの？

アホ

正直者が馬鹿を見るという典型的な事例
腐ってるね

>>2
>>5
>>6
>>25
>>59
>>67
>>156
>>183
>>228
>>252

死ねよ、くそジャップ wwww

自治体で、
工事と交通と衛生に類いする部署は
アレの巣窟で利権とコネの塊だよ。

で、どこの弁当屋なの？

「どう動かす？これからの政治」

日　時　：　4月22日（月）　19:00から（18：30開場）
会　場　：　豊島区民センター　6階文化ホール
参加費　：　500円

ナビゲーター：　津田大介（ジャーナリスト）

出演者：
はたともこ（生活の党）
吉田ただとも（社民党）
谷岡　郁子（みどりの風）
阿部　知子（未来の党）
保坂　展人（世田谷区長）
宇都宮けんじ（前日弁連会長）
山本　太郎（今はひとり）
すぐろ奈緒（緑の党）
http://megalodon.jp/2013-0421-0400-21/blog.moving-japan.net/?eid=1

内部告発を認めた日に解雇してる時点で、勤務態度云々の言い訳が通るわけないだろアホか

業者どこ

一部の公務員や指定管理者の職員は権力を持ったと思いこんで、民間と癒着したがるね。
そして癒着した者はそれを力を得たと勘違いして、それを吹聴する。

この記事だけ見てパートが正義！弁当屋は悪！とか言っちゃう奴はエスパーなの？
頭の悪い左翼か労働組合関係者に見えるからやめたほうがいいよ。
保健所が違反してるってことしかわからんじゃん。
解雇についてはこれから裁判やるんだし、
告発した結果営業停止になったとも書いてないんだし、
これだけで決めつけるような奴が風評被害をまき散らすんだろうね。

>>2
内部通報されたり訴えられたり
日本社会に不要な会社ナンバー1だな

>>495
会社に害がある人がいるよって教えたということ

別に弁当屋が悪って言ってないだろ。
悪の秘密結社かも知れないだろうが。
自分の妄想でかってに決め付けるな。屑が。
擦り付けなくずは今もっとも辞表を書かせて辞職させてるんだよ。

どこの弁当屋かな
実名あれば拡散してあげるよ

これ漏らした奴懲戒解雇だろ

某牛丼チェーン店も、おにぎり3つ食ったとかイチャモンつけて
裁判沙汰にしてたな、そういや。
地名がメーカー名と同じになった市でも、
労働基準監督署が告発者の情報漏らしていたり

もうね、この国はだめだよ。法を破ってる
企業の方を性善説で、企業に従わざるをえない
従業員を性悪説で見てるから。

企業なんて所詮、利益を貪り違法脱法
当たり前なんだから性悪説で裁くべき。

だからこそ労働厨は正義の力で聖なる匿名メールで
どんどん内部こくはつしていかないといけないんだよ。
しっかり悪事を晒しに晒して聖なるこうくはつ
ホーリー告発で悪党の悪事をばらしていかないといけない。
大体悪事を覆い隠すような下種ってろくなのがいないんだよ。
大事なのは正義が通ってるかどうかだろ。

>>508
妄想で決めつけるなとか言ってる一行前で自分が妄想垂れ流してるやんｗ
日本語が不自由なの？

かも知れないって言ってるだけで仮定の話だろ？
もっとちゃんと日本語理解しろよ。
小学生レベルかよ。救いようの無い屑だな本当に。

区長が悪い

これ海外なら不当解雇で億単位は余裕でとてるレベルだろ

>>514
かもしれないという仮定の上で一方的に叩くのはいいんですかね？
あまつさえ社名をさらせとかはおかしいと思うわ。
仮定でいえば188みたいな流れの可能性だってあるやん。
漏らした保健所が万死に値するってことしかわからんと思うんだけど？

これが日本の現実、土人国家ｗ

解雇されて良かったじゃないか。
そんな会社。

東京とか関東は内部告発者を逆に責める傾向にあるわな
腐ってんな関東人は

>>520
地方だと内部告発すらないんじゃね？

>>495
それは告発とは言わないよ

あいつがあいつがとか言ってた腐れ外道の鬼畜系のごみは
何処の組織でもまっさきにかいこが当たり前だよ。
人をだしにしてのおのが無能隠しはじゅうざいだからな。
あいつをやめさせて自分が助かるつもりが何でおれ辞めてるの？
これってリストラカウンター？　ってのは本当によくある話だよ。

女性の勤務態度に問題ありっていう業者の言い分もあながちウソではないんだろう。

おそらく職場では、女性と同僚との人間関係でトラブルがあって、職場の扱いに不満を持った女性側が業者の不正を告発したってとこだろ。

告発の内容が虚偽であったのであればこの処置は妥当

オリンパスの件といいこの件といい、内部告発はした側が一方的に不利な扱いを受けるな。
これからは裁判で解雇無効を認めさせても手切れ金払って終わりになるし。

しかし内部こくはつは心と体にいいからな。
しっかりないぶこくはつして息リフレッシュだよ。
こんな健康とメタボにきくファッショナブルな内部告発は
しっかりやっていく以外ないだろ。
時代はないぶこくはつで新陳だいしゃ。デトミックス効果のある
健全なないぶこくはつを大いに支援してるんだろ。なら後押しがある以上しっかりないぶこくはつしていかないと。

ないぶこくはつは時代が後押ししてるし最高８８００万も貰える
みたいだからしっかりやっていけばいい。
時代の後押しがある以上。あとは正義を通すだけでいいから楽なもんだよ。
こんな強力な後押しがある以上。もう決まりだね。
自信もっとどうどうと悪事をばらしていけばいい。何も心配する必要すらない。

労基と保健所と企業はズブズブ、田舎ほど酷いね
地元を支えている企業だからと言って潰させない
内部告発者は悪にし村八分、まさに田舎根性
田舎ほど酷いもんだ、警察行政ですら動かないからな
だが今はネットでいくらでも拡散できる、携帯レコーダーや携帯カメラでいくらでも証拠を残せる
お祭りに仕立てれば警察も行政も動かざるを得なくなるからな
マスコミだたにしてしまえば倒産させる事ができる、まさにマスコミは正義である。

悪党の悪事は正義の心がゆるさないだろ。
鬼畜外道のあくの所業なら胸をはって堂々とこくはつすればいいんだよ。
こんなの別に匿名メールでも全然問題なんて無いんだからな。
しっかり報告していけばいいんだよ。時代は大告発時代だよ。
われ先にとこうをなすべく争ってないぶこくはつしていかないといけない。

内部告発自体を推奨する奴は別にいいけど、
この告発者を称賛する奴はちゃんと１読めよ。
この女性の頭がおかしい可能性もあるんだからな。

>>443
それどこのシナチョン？

>>498
日本が嫌いなら本国へカエレば？
帰る気も帰る気概もないくせにうるせーよ

していい内部告発だったのかどうか自体疑問だよな。
告発者の感覚で大げさにいって業務自体を止められたり
あとは普段の労働者の態度とかもあるだろうしね。
そんなに会社の内部の情報を簡単に漏らすような人間はどこも雇えないでしょ。
いってもいい情報と悪い情報があるわけだし。労働者の権利も大事だが今の過保護どうかしている。
これが記事になること自体おかしいよ。

していい情報漏洩だったのかどうか自体疑問だよな。
検査員の感覚でお粗末な一言で勤務先自体を首にされたり
あとは普段の保健所の怠慢とかもあるだろうしね。
そんなに市民の内部の情報を簡単に漏らすような人間はどこも雇えないでしょ。
いってもいい情報と悪い情報があるわけだし。公務員の権利も大事だが今の過保護どうかしている。
これで処分が無いこと自体おかしいよ。

悪党共はいい加減自分の悪事を隠さずに反省して
しっかり自分でないぶこくはつしてそのまま辞職しろよ
このド腐れ外道共が。勘違いでも正義がとおってると
思ったらどんどん正義を通せばいいんだよ。
さらば外道共。そんな時代だよ。

この弁当屋…チョンコ経営だと思う




俺の経験でも、チョンコ経営の店、汚い…というレベル超えてたな

守秘義務違反だろ
裁判で負けるよ
てゆうかこのばらした職員
刑事告訴もんだろ

世田谷保健所？保健センター？

これは、保健所が負けるな

告発者の人格・勤務態度うんぬんと、告発内容を漏らすのとは別問題でしょ。
仮にこの女性がキチガイだったとしても、行政側が守秘義務を破っていい理由にはならんよ。
ちゃんと分けて考えようや。

姉がパートで弁当製造会社に勤めています。
そこは関東一円のコンビニ、駅売店などから手広く注文を受けて、OEM で製造しています。
会社が一番恐れているのは食中毒です。
それで、弁当に消毒液をジャブジャブ振りかけるそうです。
姉は 「パート従業員だから口出しできないけど、自分では食べる気はしない」 と言っています。

うむ。
そんな話はばんばん話して言って
正義を通していかないといけない。
チクリな屑はいけずな屑としてかいこが当然だけど。
かいしゃの不正はどんどんいうべきだからな。

世田谷保健所は鬼畜かバカを飼っているのか？
某女教師の暴言を放送で毎日流した方が良いな！

この業者って晒されているのかな？
あと、世田谷保健所の関係者は全てネット上で晒されて社会的制裁を受けるべきだな。

世話になっている職場を裏切るような奴はシナチョンと同レベル

業者と公務員なんてズブズブのグルに決まってるだろ
これに懲りたら内部告発なんてやめとけって意味のミセシメじゃねえの？

実は実話
突然電話

私「はい」
ｾﾝｾ「○○小学校の○○です。今日お宅のお子さんが駄菓子屋近くで
　　クラスメートたちにお金を巻き上げられてました。」
私「え？まさか。相手は誰だかわかりますか？」
ｾﾝｾ「わかってはいます。はっきりしてます。本人たちに反省させました。」
私「いくら取られたんですか？相手は？教えてください。」
ｾﾝｾ「そんなこと教えられるわけないじゃないですか！個人情報ですよ！」
私「え？」
ｾﾝｾ「え？」

チョンコでもチンコでも何でもコをつけたがる

宅急便かとおもった

>>2>>29>>25>>29 >>57
　↑　　↑　　↑　↑　　↑
　ブラック企業主、乙！
　コンプライアンスのない輩は、日本から出て行けよ！

>>548
即、警察に通報しろよ。
教師を犯人隠避罪でねｗ

洩らした保健所職員は当然懲戒処分だよな。

＞同保健所は「個人情報に関わるため答えられない」としている。

舐めてんの？

こういうのは放置して路上販売だけ取り締まるとか頭おかしいんじゃね

平民の個人情報は守らず、狼藉職員はがっちりガード
公務貴族の平壌運転

ブラック弁当屋を擁護するクソウヨニートって何なの？
　
　
　
　
　
　
　
　
　
　
　
　
　

お客はどんな弁当を食わされてたんだろ。
弁当屋の名前を出せば色々思い当たる所のある人が出て来るかもな。

世田谷保健所職員全員、別の保健所で検査駆除して貰わないと。

脳内に異常を来す病に冒されている。

弁当屋叩いてる奴は本当に頭が悪いと思うわ。
この記事だけじゃわからんのにね。
普段から企業＝悪って思ってるんだろうね。
社会主義の国にでも行ったら？

保身やら隠ぺいのために都合よく個人情報とか言ってんなよ

どうみても企業がクソだろ
衛生に自信あるなら監査が来ようと何されようと堂々としてればいい
コソコソと保身で解雇するあたりから間違いなくブラック

明確に判らない限り世田谷の弁当屋から卸してるところは全部アウトだな
たまにニュースで出るような弁当を配給してるようなところだろうから被害者出る前にわかってよかったと言える

>>562
何をもってどうみても企業がクソなの？
勤務態度の悪い人が叱られた腹いせにありもしないことを告発した可能性だってあるでしょ。
こんなのだったら雇っとれんと思うよ。即クビだわ。

あと自分がこの記事書く立場だったら、
告発の結果営業停止になってたらそのことも記事に書くと思うわ。
書いてないってことは何も問題なかった可能性の方が高いんじゃないの。

弁当屋がダメ・・・１０％
パートがダメ・・・１０％
保健所がダメ・・・１０％
そもそも記事が○○・・・７０％

、

しかしこれはほんとうに醜いな

だったらもし弁当業者が前日（あるいは前々日）の残り物を入れていて
それをおかしいと思い保健所にせっかく連絡しても、連絡者が解雇されれば
だれも連絡しなくなるよな

もっともトンキン野郎が食べる弁当なら、腐った物を入れても誰も文句は言わないけどね
事実、保健所も連絡者を実質罰している

さすがはトンキンの保健所、トンキン人が日本にとって害虫なのをよく理解されている！！

563
こらこら己が悪事を正当化するなこの救いようの無い腐れ外道の
人間の屑が。
己が正義を貫いていればやましい事なんて何処にもないだろうが。
こそこそ何かを隠して人にくちどめしてるような鬼畜外道は何処の組織でも
お払い箱だよ。実際必要なんて何処にもないからな。

アメリカは不正の告発者には賞金も出してるってのにな。
日本はとことん強いものに都合が良いシステムだな。
裁判員制度も肝心の企業や行政を相手にした裁判には適用しない。

>>560
この記事をもって弁当屋は正しいとか読み取れる
お前が＝悪ってことは自信を持って言えるな。

ちなみにこの場合の悪っていうのは頭が悪いって意味な。
だいたい社会主義をなんか勘違いしてんじゃねえの。
冷戦時代はお前のようなバカがよくいたもんだがひでえ化石だな。

検査員が業者と話してるなんて普通のことなのにこの女性は
なにゆえ自分の事を話してると分かったのか

で、どこの弁当屋？

むしろ告発者を守るために企業を潰してもいいケース

時代は大きく変わって正義対悪党へと昇華してるんだなね。
鬼畜外道の悪の所業を許すような恥ずかしいまねは何処もしないからな。
大体権力使って好き勝手やってるような馬鹿は何処でもかいこだろ。
そんな外道にまかせていたらとんでもない事になるからな。

屑役人の典型

小さい弁当屋なら誰がチクったのかなんてすぐ分かるだろうに
保健所の情報なんか余裕でいらないレベル

この業者がどこなのか教えて下さい＜保健所さん

解雇不当ってことはさ
衛生管理に問題あるこの弁当屋はまだ生きてるって事だよな
世田谷保健所は仕事してないって認識でいいのかな

東京じゃ人ひとりの価値なんてゴミ同然なんだな

ひとりで済むかなぁ
だってこれ、世田谷の食い物屋に学校給食等全てが…って可能性だってあるわけだよ

おばちゃんは正義！
役所と業者は屑！

時代は正義だからな。
極悪非道の悪事の所業を黙ってる程正義は弱くないだろ。
ないぶこくはつ者を探してるようなやましい外道はかいこだろ。
鬼畜外道の悪事の所業をゆるすまじ。もはや知れた事だよね。

これ、解雇無効にされても働いていけないと思うんだけど。


保健所相手に損害賠償起こしたほうがいいんでないのか？

>>582
解雇無効については得べかりし利益っつーもんがあってだな。
例えば一昨年の今日解雇でだらだら裁判やった結果今日勝訴確定だったりしたら
１分１秒働かんでも満額給料もらえるわけだ。手当とかは詳細まではわからんけど。
その他にも慰謝料やらなんやら貰える余地があるし、そっから先は交渉ですよ。

まあ高給取りは人より絶対に結果が必要なのは明らかだからな。
人を妬んでるだけで妬まれないようなくそゴミはかいこが当たり前だよ。
お前俺を妬めよ！！お前ごとき妬む価値すら無いゴミだよ。
高給取りの資格なしだろ。屑が。ってのはもうあたりまえだよね。
って言ってる馬鹿も妬まれる価値がないからかいこだろ。

個人情報も理解出来てない 世田谷保健所の馬鹿職員を特定するだけでも 裁判する意味が有るよ。

保健所が告発者を教える見返りに接待とか、お歳暮とかもらっちゃうん？
ガイドライン（）じゃなくて、告発者を漏らしたら1000万の罰金と禁固刑にするようにしよう

これはひどい

そら守秘義務違反じゃなくて口封じだろｗ

小企業の場合、名前は漏らさなくても、話の断片と、調べ方をみれば一発で特定できるからな。

大組織と小さい組織とでは、そこが違う。
実際問題どこまであったのかはこの記事からはわからないけどな。

まぁ解雇してしまう会社も相当バカな対応したよなぁ・・・
これで訴えられたらどうするつもりだ？

つまりは世田谷の保健所は、内部告発した者を失職させて
衛生状態のひどい会社を保護したと。
世田谷の弁当はみんな食うな、って事だな。

以前から女性の勤務態度には問題があったんじゃあしょうがないな

>>1
責任とって、漏洩した職員を懲戒解雇し、世田谷保健所で解雇された内部告発者を雇用しろ。
そして、犯罪を犯した弁当製造配送業者の専任担当者として配置しろ。

客のことを思って告発した、おばちゃんは正しい
保健所も弁当屋もクズすぎる
当然おばちゃんが裁判で勝つと思うが
この弁当屋は営業停止だろ

即日解雇って違法なんじゃねぇの？
即日退職ならともかく

>>569
冷戦時代を知ってるおっさんがこの程度の文章理解力ってのは嘆かわしいですね。
弁当屋が正しいなんて書いてありませんよ？わからないって書いてあるんです。
別に推論を述べること自体はいいと思うんですけどね、
その推論を前提に感情論で叩いてる方は滑稽に見えます。
この記事を読んで100％弁当屋が悪いって読み取っちゃう方には難しいかもしれませんが。

昔々、都内の、当時、誰も弾かないピアノが置いてあったりする、某喫茶店でバイトしてたけど、保健所の巡回が来ることを何故か二〜三日前に店長に言われて、汚いところを隠してたのを思い出すw
何故、保健所の巡回を前以て店長が知ってたのかは知りませんw
それとも保健所の巡回って、抜き打ちじゃないんでしょうかね？w

いや役所って本当に個人情報保護には無頓着
業務に無関係な非正規職員でも短期業務応募者の履歴書とか簡単に閲覧できるようなザル管理

プロバイダ責任法もおかしい

俺の実名を伏せ字無しに書いた誹謗中傷を
犯人の特定が出来るブログでもう数年やられているが、
削除するには犯人に住所など個人情報を伝えた上で削除要請が出てると通達する

被害が拡大するだけ

まあ小さい事業所だったら

スグ分かるわな普通

どうせ居場所ないだろうし保健所訴えたほうがいいんじゃね？

区長に社民出身の保坂を選ぶ世田谷だし・・・

役所も業者も糞だな
腐った弁当食って食中毒になりやがれ

＞同保健所は「個人情報に関わるため答えられない」としている

告発者の情報流しておいて何の自虐ギャグですか？？

まあ今は金払うやつが正義だし

会社が従業員を恨む理由がよく分からないのだが
死人が出る前に問題解決するのだから問題なかろうに

>>560
ブラック零細社長、会社は?

告発で役所の仕事増やす奴は厳罰なんだな
見て見ぬ振りしてひっそり死ねと

衛生的でない弁当なんて食いたくない
なんで告発者が叩かれてんの？

　
詳しい背景はわからんが、同じことがミートホープでもあったよな。
保健所が、告発者氏名を業者へ売った。

保健所なんかの公務員は、到底信用できる連中じゃない。
危機感ゼロだろ。危機感の無い人間を信用してはいけない。

>>9
あれ店舗販売者の邪魔になってる
千代田区や港区なんか昼時ひどいよー

どこの弁当屋？
内部告発者を解雇するってことは、これからも隠蔽体質は続けるんだよな
買いたくないんだが、晒してくれないかな

保健所から販売許可申請窓口取り上げて他で管理しないととんでもない事になるわ
窓口でハンコつくのが職務と勘違いしてるからお粗末な対応になるんだよ

>>1
人の個人情報漏らして、自分の個人情報だけは守るのかｗｗｗｗ

公務員なんて無能がやるぬるい仕事だから信用できねえよなあ
ミスっても倒産しないから保身しか考えねえし

なんか衛生面で問題があることを前提で話してる奴がいるけど、
そもそも衛生面で問題があったかどうかが1からじゃ読み取れないだろ。
この記事だけじゃ告発者と弁当屋のどっちが頭おかしいかは分からなくて、
勝手に情報漏らした保健所がクソってだけでしょ？

人をリストラする人間にろくなのは居ないってのは鉄則中の超鉄則だからな。
何処もリストラした事のある鬼畜外道をかいこしてるもんだろ。
まあ見た目で人を判断してる下種は確実にかいこだけどな。

つまり、高級住宅街の世田谷の弁当屋も保健所職員も信用できないと言う事だな

こういうのって解雇無効じゃあんまり意味ないよな。
職場に復帰したとしてもまともに仕事続けられず結局辞めることになりがちだし。
それよりも懲罰的な意味も含めて定年退職分までの賃金を一括で賠償させたほうが良い。

で、漏洩した検査員はいくら弁当屋から握らされたん？

>>620
個人情報に関係する情報なので額は教えられない

トンキンは下品だな

東京のど真ん中でこれだからな
他の地域もひどいもんだろうな

おばさんの好意を

>>595
即日自己都合解雇はIT業界では常識ですよ。>>336

告発した奥さんは、サイトをたちあげて、
具体的にどんなふうに不潔だったのかルポしてほしい。

>>599
名誉毀損の物証を残してくれてるのだから、そのまま名誉毀損罪で刑事告訴した方が早いよ。

マミに都合の良いものは告発
マミに都合の悪いものは密告

TBSに陥れられた坂本弁護士みたいだなｗ
情報提供先に裏切られるパターン

ボードカフェ？

これ、普通に弁護士雇って告訴すれば、百パーセント勝訴の事案だよね

>>2
ちゃんと手順を踏んでれば、社会的にはとても必要な行為だよ
高等教育を受ければその辺の倫理も教わるはず

仕事が無くても給料もらえる公務員としちゃ、仕事を増やす告発者は邪魔なんだろ。
個人を取り締まる警察にノルマがあって、法人を取り締まる保健所や労基にそれが
ないってのもおかしな話だわ。