【国家公務員】 来年１月から月給の上げ幅縮小　５５歳以上、４５％減も

人事院は１０日、来年１月から国家公務員一般職の５５歳以上を中心に
昇格時の月給の上げ幅を縮小するため、人事院規則を改正した。

中央省庁や地方出先機関の係長に相当する３級以上の「等級」の職員が対象で、
同じ等級のうち給与が高い層の昇格時の増額幅を縮小する。

例えば、中央省庁の課長補佐相当の５級で最も給与が高い職員が６級に昇格する場合、
現行の４５％減となる７９００円の増額にとどまる。

５５歳以上で昇格する職員の９割以上が抑制される見込み。
５０代後半の公務員給与が民間より高い現状を是正するため、本年度の人事院勧告に盛り込まれていた。
http://sankei.jp.msn.com/politics/news/121210/plc12121018510011-n1.htm