【話題】 入社2年で半数が退職・・・大手アパレルX社・元女性社員の告白
1 :
影の大門軍団φ ★:
雇用問題誌「POSSE(ポッセ)」14号が、ある大手衣料量販店X社の元女性社員3人をまじえた座談会を掲載している。
3人とも有名大学を卒業後に入社したが、入社1年前後で体調不良となって病院に行き、休職を経てすでに退職している。
彼女たちは「実力主義」や「サービス面での評価の高さ」にひかれて入社したが、
「半年で店長になる」ための厳しい研修や業務に耐えかねて、退職を決意した。 同期入社は2年間で半数が退職したという。
Aさんは名古屋出身で、関西の大学を卒業。3人の中では最初に退職した。入社7か月を前に、
仕事中にぼーっとすることが増えた。朝はなかなか起きられないし、店長に言われたことを忘れたりした。
「これはやばいな」と感じ、すでに辞めた友だちに相談したところ、病院での受診を勧められたという。
医師からは「3か月くらい会社を休んだほうがいい」と言われ、店長に相談したが「そんなの無理」という返事が。
診断書を示したところ、一転して「明日から休んで」と言われたという。 その後は一度も店に行かず、半年後に退職している。
Aさんが休職したころ、Bさんにも異変が起きていた。味覚が変わり体重も減って、家に帰っても眠れない。
気分が落ち込み「いま車に轢かれたらいいのに」と思うようになり、Aさんに相談。
病院で「1回実家とか帰ってゆっくりしたら」と言われて診断書をもらい、2か月休職して退職したという。
留学経験もあるCさんはX社に1年以上勤めたが、異動した店で感情の起伏が激しく部下を
「道具のように使う」店長に当たり、眠れなくなった。彼女もAさんに相談して病院に行き、
休職後に退職したが、そのころには周囲に病院に行った人がすでに何人もいたので、抵抗感はなかったそうだ。
入社2年で半数が辞めるのは、「半年で店長になれ」「店長にならないとスタートラインに立てない」というプレッシャーからのようだ。
マニュアルを覚えたかどうかのテストが毎週あり、休日はその勉強に割かれる。
マニュアルは 社外秘で持ち出せないため、復習用に遅くまで会社に残って書き写していた。
人件費に応じた売り上げが上げられず、残業を禁止されたりサービス残業を余儀なくされたりした店舗も中にはあるようだ。
http://www.j-cast.com/kaisha/2012/03/08124859.html
ユニクロしか思い浮かばない
アパレルは繁忙期地獄だからな
4 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:54:54.20 ID:+3jIpslp0
2ゲットならtotoBIG一等当選
5 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:55:07.05 ID:y/AR7noy0
また、オマンコダベサか!
ドン・キホーテがやたらと店長候補募集してるのも
これなのかな。応募しようか迷ってるんだけど
7 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:56:35.09 ID:/Dz5DSbX0
5狐?
8 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:56:35.29 ID:MYIMuZdL0
本当に有るのコンナ会社??良く持ってるね??????
9 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:56:39.59 ID:cAI91h1q0
2年くらいのサイクルで人が入れ替わるのが
この程度の企業にはちょうどいいんだよ。
だから圧力かけてくる。
ビジネスに向く人はごく僅か
公務員が一番だよね。
どこかの居酒屋チェーンみたいな話だな
12 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:57:19.44 ID:GLIeMmkA0
服なんて、オチンチンやオッパイが隠れれば十分なんだよ。
13 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:57:22.75 ID:p2C38EgJ0
ユニクロ?
繊維業界は何銭何毛のもうけだからね
当たり前。
知っている紳士服チェーンもこんな感じ
15 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:57:27.24 ID:JlKOjZuh0
でどこの会社よ?
こんな愚痴を記事にされてもなぁ
もっと苦労してるのはゴロゴロいるだろ
またユニクロか
18 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:57:59.74 ID:vKC8p5qIO
良かったじゃん。リストラしないてさ。
外国人雇えばいいよ。
19 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:58:00.65 ID:cllHfLDbO
半年で店長という事はユニクロかなぁ?
まあ、ダメなら辞めればいいんだよ。
新卒至上主義が日本をダメにしている。
21 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:58:27.78 ID:VfQcAJ5j0
ユニクロか
ユニクロじゃん(笑)元従業員の俺が断言(笑)
逆に勤続30年とかいたら…
アパレルはブラック多いからなぁ。
半ば強制的に自社ブランド服かわされるし。
日本屈指の大富豪が経営するユ○クロの事ですねw
傷病手当金目当てじゃねーよな?
競争競争じゃなくてもうちょっと余裕が持てる社会になればいいのに
社会主義とか共産主義とかじゃなくて
ユニクロかしまむらか西松屋か?
29 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:59:02.11 ID:MD6bR1HQ0
まあトップ全員チョソだからなウニクロは
30 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:59:04.74 ID:b6cqMKRH0
フェミニストが散々煽ってきた「男女平等」「機会均等」を標榜する理想社会の行き着く先って
だいたい
>>1のような世界なんだけどね
31 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:59:25.25 ID:y/AR7noy0
ワタミ456> ユニクロの人気に嫉妬
32 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 17:59:30.69 ID:jnqUwQ7y0
半数っていうことは
残り半数は仕事してんだろ
辞めた奴はきっと他の会社入っても
すぐ病院行くんじゃね クズがw
原発の作業員よりは人間扱いされてるじゃん。それでも作業員は仕事してるよ。
34 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:00:39.87 ID:HnBBKALG0
アパレルで暴れる
>>6 お前さんが一片の良心も持ち合わせていない、
他人を騙そうが何しようが構わないと言う人間なら
応募すれば成功できるだろう。
36 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:01:23.55 ID:vKC8p5qIO
実際、アルバイトで充分な仕事だしな。
37 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:01:42.98 ID:N5+c4AvZ0
民間がこんなに苦労してるっていうのに
大阪のクソ公務員共ったら
公務員天国 大阪
>感情の起伏が激しく部下を「道具のように使う」店長に当たり、
織田信長かよw
39 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:01:59.58 ID:hdEUij5kO
半数とかましじゃん
コンビニは3割残るぐらいじやね
40 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:02:05.45 ID:Al2JDf4aO
単黒病ですね
アパレルや外食産業がブラックなんて、就職活動前に分かりきっている事だろ。
在学中に企業研究やったのか?
42 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:02:32.83 ID:cllHfLDbO
やっぱユニクロか
前バイトしてたけど、突然店長が行方不明になったり
新入社員が1年で辞めたりしてたもんな
バイトは良かったけど、社員の仕事が大変なんだろうな
43 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:02:33.79 ID:Znu3/ETyO
ユニクロとかワタミとか
トップが朝鮮人みたいな思考回路だから
日本人的感覚ではついていけない。
チョンのようにガメツク同僚を蹴落としたり、あることないことでっち上げて密告して失墜させたりする
特別なスキルが必要だからな
でも日本人社員が頑張らないとこの会社、外国人ばかり雇っちゃうんだろ。
あいつらストレス耐性強い奴多いから。
45 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:02:45.14 ID:9m3/O1vY0
普通の企業でも3年で3割はやめるからちょっと厳しいってレベルかな
>6
ドンキは知らんがこの業界の多くはありえないマンアワーで予算が組まれててサビ残しないと店舗がまわらない
ノウハウしりたいだけとか自分で店やるための腰掛とかじゃないとおすすめできない
服飾や飲食はどこも同じだな
やたらと店長になるよう仕向けられ急かされっていうのは
こういうのって週休1日毎日サビ残なんだろ。
1日6時間ぐらいのアルバイト生活の方が人間らしい生活が出来る。
なんか知らんが新卒って普通OB訪問して話を聞いたりすんじゃねーの。
飛び込みOKの実力主義な会社なんて恐すぎるw
スーパーずるい奴に変身できなきゃKOされて退職です。
半年で店長になるというより、店長にしちゃうわけだ
なんとも信用できない会社だw
大卒社員はみんな店長候補として入るんでしょ?
全員がなれるわけ無いし、落伍者は辞めるしかないんだろうな
俺の会社はぬるま湯過ぎて定年までの離職率3%切ってる。
派遣で来る人もこんな緩い会社見たことないという。
でもぬるま湯過ぎてやっぱり最近の厳しい競争でキツくなってきて潰れてもおかしくない感じ。
やっぱり競争に勝つにはある程度は厳しくないとダメ
ユニクロは従来の服屋みたいなしつこい接客が無いってのが人気出た特徴の一つだから
サービス面での評価の高さっていってるから、自分は違う気が
ファイブフォックス(コムサ)かライトオンとかじゃね
54 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:03:43.39 ID:iE3OjpzW0
今の日本企業は戦前並の精神論に支配されてるからな
新卒で経験者求むというトチ狂ったことを大真面目に言い出す
55 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:03:53.82 ID:vpl+pmeX0
ユニクロか
56 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:04:10.76 ID:tiUQGeheO
そもそも半年で店長とか考え方が間違ってる
こんなんだから最近のユニクロデザイン悪いんだな
57 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:04:33.57 ID:H1hf7A3j0
58 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:04:57.05 ID:UhOCC1iE0
お客に物を買ってもらう事がどれだけ大変な事か良く分かっただろ。
59 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:04:58.39 ID:wzMEDzYk0
アパレルはノルマ自腹買いで当然だからな
新卒の子が就職半年でカード地獄に突入してるよ?
俺美容師だけど
俺の会社は50人入社して3年後にまだ居るのは2〜3人だよw
半数しかやめないとか超優良企業に見えるわw
61 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:05:05.88 ID:GLIeMmkA0
62 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:05:06.79 ID:ltxUnjSj0
>>56 馬鹿のこじつけ
もう少し現実見ようねマヌケ君
63 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:05:12.24 ID:sJrSSc7y0
これワタミだろ。自殺者まで出したしな。
マニュアルを書き写してる間に憶えられる頭があれば休日は休めたと思うが
総合職もまずは店長やるんだっけ
半分は生き残るんでしょ
要するに落ちこぼれ負け犬の遠吠えでしかない
67 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:06:52.41 ID:Znu3/ETyO
>>49 スーパーずるい奴
一般的な朝鮮人のことですね
有名大学出て安売り屋に行くのか
69 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:07:14.01 ID:DAIcxLCS0
入社3年から5年で辞めるのは当たり前だろう?
中高年の、リストラなんかやってる会社が異常だろう?
マジかよ
ユニクロ最低だ
まぁ負け犬の泣き言だわな。
72 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:07:48.94 ID:53atZEfA0
73 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:07:53.14 ID:3TlzViGK0
>>44 耐性っつーか、給料の価値が段違いだったりするからな。
中国行ってる人に話聞いたら、賃金が現時点でもマジ1:10だからな。
自分の国で働くより十倍稼げるとなったら耐え忍ぶだろ。
半年で店長に慣れなかった連中がやめていくって事だろ?
実力主義なんだから(精神面も含めて)実力無い人は辞めるのは当然では?
それに惹かれて入ったって自分で言ってるじゃない
むしろ自分に分析眼があったってことで喜べよ 実力主義と言いつつ年功序列の業界だってあるんだから
うにくろ?
暴力団追放運動が盛んな一方、ブラック企業は同等以上の事をしてもお咎めなしか。レッテルだけで判断するからいろいろ間違える。
78 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:08:20.09 ID:lvs8dTdU0
量販店や外食はどこもこんな感じだろ
まともな会社の方が圧倒的に少ない
というか、聞いたことがない
デフレが悪い。服を安売りしすぎ。
80 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:08:35.30 ID:Q/PeeF6I0
退職は甘え
会長の日本一の資産見たら誇らしいだろ
81 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:08:59.12 ID:RbimpRt+0
店長とは何なんだ
82 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:09:17.73 ID:m3nf80ej0
店長候補募集
こんな所にろくな所はないよ。
キツイからすぐ辞める。だから随時募集
83 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:09:22.31 ID:cu1ZsNlO0
チェーンストアってこんな感じだよね
ホムセのコメリもこんな感じ。速い人で1年ちょっとで店長。
すぐ店長させるのは、人件費対策かな?
管理手当の代わりに残業手当削るんだよね。休日出勤とかまでさせるのに。
>>64 そんな頭があればアパレル業界に入らないと考えられると思うが
85 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:09:26.47 ID:tiUQGeheO
>>62 お前働いた事も無いくせにドヤ顔で言ってんじゃねーよデブ
86 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:09:29.64 ID:B8mkthsQO
ユニクロかぁ
87 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:09:30.27 ID:ltxUnjSj0
>>54 と、働いたこともない惨めなひきもりがドヤ顔でほざいております。
2ちゃんに入り浸っているとこういうヴァカが生まれるんだなぁw
新卒信仰により年齢制限に小泉改革での既得権益者には
全く無縁の実力競争主義が絡み合い日本の現場が歪になっているんだよな
89 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:09:38.25 ID:3DPgZ+Oe0
店長やるぐらいならアフィやってたほうが絶対いいよね
90 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:09:38.71 ID:HIn7bfyB0
大手ってことはシマムラではないな
ユニクロは今社長が話題になってるからユニクロって思うんだろうけど
俺はコムサだと思う。あそこは就職板だかのブラック企業リストでも上位常連
こいつらどこへ行っても使えない
93 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:10:03.52 ID:HFB8yDbF0
そりゃ柳井も儲かるわw
94 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:10:17.76 ID:n2xPrmy0O
なんかなぁ
実力の意味を悪用されてないか?
だから言ったでしょう
人とマネキンの区別が出来ない人が増え杉だと
従業員に本来払うべき給与が社長の懐に集まって
社長は日本一裕福になったわけか
社長は単なる泥棒で犯罪者じゃん・・・
97 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:10:41.03 ID:L86CsO/70
ユニクロなんて就職したら負けだよ。
あんなもん大学でてやる仕事じゃない。何で高卒採用してやらないんだ。
ネギトロだな
99 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:10:52.39 ID:REjSx/sT0
100 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:10:59.33 ID:Znu3/ETyO
>>72 わざと言っているに決まってんだろw
初心者乙w
101 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:11:01.10 ID:na+Nx4fV0
普通だろ。
最初はみんな苦労する(・∀・`)
どんだけ、ゆとりなんだよ
102 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:11:02.47 ID:AFSYMbGN0
名前出さなきゃユニクロが疑われるw
103 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:11:04.53 ID:6iP+zzs50
>>60 理美容業界も入れ替わり激しいね。
求人誌発行する会社にいたけど、半分くらいは理美容求人で、しょっちゅう特集してたわ。
まあ、そう言う求人関係も入れ替わり激しいんだけどw
今の社会の生き辛さは異常だよな
アパレルとかに限らず、民間は地獄
皆公務員になりたがるのも、情けない話だがわからなくはないわ
105 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:11:05.29 ID:fMaPDrWm0
おいおい、こんなの誰が読んだってユニクロなのバレバレじゃんw
もうちょっと隠せよw
一昔前のユニバレっていう、ユニクロ着てるのは恥ずかしいって風潮がやっと払拭されたのにw
会長の馬鹿発言とブラック社風で、また逆戻りだね。
ユニクロは、馬鹿で貧乏な奴が着てる服。
3人とも有名大学を卒業・・・真面目だけが取り得
彼女たちは「実力主義」にひかれて入社した・・・実力がなかっただけ
店員なんてただテキパキできる能力だけが必要だからな
108 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:11:16.05 ID:AHL4MJ6jO
ユニ〇ロ?
いや、コ〇サだな
109 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:11:20.71 ID:RbimpRt+0
やっぱ大会社で出世せずに
寄生虫社員がサイコーだよね、
ユニクロなら、X社でなく、Y社って書くだろw
111 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:11:55.73 ID:VxGz16x8O
ユニクロだろ。
まわりで2人ユニクロで社員として働いて鬱になった奴がいる
112 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:12:04.42 ID:WMrbrkdWO
漫画家に例えるなら、アシスタント経験半年で
メジャーデビューしろって事かな
半年じゃせいぜい仕上げから背景に移れるかどうかだけど
店長ってそんなになりたいもんかな。
そして新卒者は店長しか目指せないのか?そんなに店舗があるのかな。
114 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:12:11.03 ID:9xPjQnYZ0
またユニクロか
116 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:12:17.25 ID:3DPgZ+Oe0
食べ物の味が変わったってことは、ストレスで脳の栄養分が完全に不足してしまってるんだな
117 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:12:40.13 ID:lvs8dTdU0
>>56 だよな
せめて一年はやらないと、季節品の動向なんか把握できんだろうに
118 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:12:40.73 ID:PEYWE+rQ0
>>56 ユニクロのデザインが良かったことなんて一度も無いよ
119 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:13:06.54 ID:feSh+p9V0
>>1 正に「実力主義」じゃん。
望んだ通りの会社で良かったな。
実力主義が気に入って入社して、激務がつらくて辞めるというのはわけわからん
いったい入社して何がしたかったんだ
121 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:13:15.31 ID:AFSYMbGN0
とりあえずユニクロで進行かよw
122 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:13:20.29 ID:vKC8p5qIO
昔、野菜を売ってた服屋の話ですかね?
長者さんの会社?
123 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:13:20.58 ID:QCZX+1FGO
>>109 サイコーなのは医師免許とってバイトだぜ
筆記能力がモノを言うお受験が得意だっただけで、
社会の実力主義では通用せずで何被害者ぶってんの、
自己の能力を過大評価してただけだろ。
126 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:14:19.00 ID:sUVOxueli
127 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:14:25.55 ID:zqqnSVlm0
>>91 小売の現場はどこも大差ないかもな。
コムサもユニクロも仕入れ原価三割とかの商売だよ。
フランチャイズってのは客から稼ぐんじゃなくて
加盟店から稼ぐビジネスモデルだからなぁ。
もう少し規制したほうがいいと思うんだが。
130 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:14:41.99 ID:9xPjQnYZ0
ユニクロかアオキ?
就職するならしまむらだな。
福利厚生が一番良かった。
132 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:14:48.96 ID:jUlqEmgV0
実力主義ってそういう事だと思うんですがw
133 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:15:00.42 ID:sJrSSc7y0
多分、鬱黒(utuqlo)
>>112 デビューして10週でダメなら打ち切りのジャンプじゃね
最初に入った会社は、5年で9割辞めてたけどな…
IT系搾取会社で、壊れるやつが6割・派遣先に引き抜かれるの3割って感じだけど。
>>120 実力主義→私は実力があるから大丈夫→実力のある私は毎日楽々定時退社→独立して起業
みたいなシナリオ
有名大学でて、なぜか大手衣料量販店に入社するってところがなあw
どんな判断だw
138 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:15:20.37 ID:+op1AfFI0
大手量販店っておっさんおばさんの店員が全然いないよね
139 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:15:22.25 ID:HIn7bfyB0
どこのことかは知らんがユニクロの店員てどこかしら暗い表情してるんだよな
>>12 おっばい隠れてない服を来ていた民族もいるよな
>>1 これのどこがニュースですか?>影の大門軍団φ ★
昔から、中途や外国人を混在した人事管理のできない日本大手企業。自社培養が最強だと
思って世界に出ると、中国や韓国にもコテンパンにやられる。
143 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:16:12.58 ID:vKC8p5qIO
>>97 高卒でも勿体ない。
高校生のアルバイトで充分。
後は、外国人
ファイ○フォックスかな
なんか大変そうだと思った
145 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:16:26.88 ID:5vJk709vO
146 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:16:50.29 ID:L86CsO/70
今の世の中って人件費を浮かしたものだけが勝者になれるんだよ。
だから世の中が腐っていく。
すべてグローバル化の弊害。
もうなんかさーw
バブル崩壊後に名を上げた新興企業でブラックじゃないとこないの?
148 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:17:06.28 ID:bItgPKRS0
アパレル
外食
介護
小売
暫定四天王
149 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:17:27.11 ID:Cl8PIJMG0
日本人社員が居着かないから外国人を積極的に雇うわけですね。
よく分かります。
150 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:17:57.60 ID:sJrSSc7y0
ユニクロって大学一年から採用で働けるようになるんだろ?
数年で現実知って辞めても新卒として別の会社に行けるよな?
151 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:18:02.27 ID:AiBxT3mmO
パチンコ屋の店長幹部候補生求むみたいなもんか
ひっかかるなよw
>入社2年で半数が辞める
大手商社では昔から普通だな
153 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:18:21.31 ID:2JuJIf7C0
何回もいうけど、この国は、職業の自由や起業の自由を与えているからね。
なんでみんな誰かが使った会社に入ろうとするの?そこがそもそも間違ってるんだよ。
就職するのは高卒がやること。
大卒は起業すること。
こんなことなら、国が起業を禁止したほうがいい。そして、大学生がデモでも起こして国から起業の権利を
勝ち取って、そうすればみんなまず起業を考えるようになるよ。せっかく勝ち取った権利なんだから。
与えられた権利だから価値がわからないだな。
154 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:18:39.31 ID:htWxQokG0
ユニクロの正社員って忙しそうにしてるけど、ここまできつかったっけ?
半年で店長になれなんて、前は聞いたことなかったけど。
前に契約で仕事したことあるけど、ちょっと印象が違う。
正社員の人は、頭は良くそれなりにテキパキしてたはずだが・・・。
155 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:18:39.69 ID:a6flnZTe0
そういえば、朝の連ドラでほっしゃん。さんがやってた役のモデルもあるの?
社員を大切にする会社を探すのも能力のうち。
>>50 半年生き残ったヤツ以外はバイトしかいないんで店長にするパターンかな。
ふと思いついたが、「一流大卒絶え間なく採用」と「完璧マニュアル」で動く会社は、
飲み込みの良い一流大卒を使い捨てにすれば、回る会社だ。
アメリカのマクドナルド社だ。
昭和から続く普通の日本企業のように、社長はあくまで調整型社長で、
一部の社員、一部の派閥が仕事のノウハウを抱え込んでいる場合、
社員の使い捨ては無理だろうな。
藤田田の日本のマクドナルド社だ。
病院に行ったら負けだと思う。
実力主義で入ったんだからいいんじゃないの?
知らなかったなら問題あるけど
>>118 ガンダムTにはいくつか
てか半年程度で店長とか性急すぎる
また「感情の起伏の激しい」店長が生まれるだろうよ
162 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:19:20.40 ID:D6wE0cSWO
これワールドじゃないの?
友達が中途で入ったけどあまりのキツさに一年くらいで体調崩して辞めてた
関係あるかどうかどうか判らないけど一応。
PCに慣れてない素人が注意すべき点は
コンピュータの処理速度を標準にしないこと
それにあわせて物事が進んで当然と考えると破綻する
PCプログラム化から外れた人間的仕事は
兎も角プログラム向きでない非効率な仕事だから。
プログラム系を多少通った人間は知ってるはず
初歩過ぎて口にだすのもバカかと言われそうだけど一応
164 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:20:10.66 ID:5YiYZirBO
こんなんだから、ゆとり世代って呼ばれるんだよ
165 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:20:25.02 ID:AFSYMbGN0
ワールドならWだろ
ととりあえず返してみる
166 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:20:26.58 ID:HIn7bfyB0
大卒の女が行くような大手衣料量販店てどこがあるんだ?
なんかユニクロって店員がせかせか急がしそうで、言葉は鄭無いな命令口調で
客が機械的に扱われてるみたいで製品にも店員にも愛着がわかない。
168 :
偽モルダー ◆26r9vDYRZI :2012/03/10(土) 18:20:43.81 ID:HF9OWdvT0
ユニクロ(UNIQLO) 退職者(元正社員)板
1 :ホリーバッター:2010/11/21(日) 23:50:43 ID:n8+xh0cZ0
ユニクロ(ファーストリテイリング)の元正社員さんの板作成しました。みんな集まれー♪
2 :名無しさん@お腹いっぱい。:2010/11/23(火) 00:40:21 ID:AQ+azLxF0
以前、社員番号では16万台になっていたから、その時で11〜12万人ぐらいは
退職してるだよね。正社員のみではないけどすごい人数。
アパレルなんか大学出が行くようなとこじゃ無い
私生活犠牲に出来る、洋服バカか成り上がりくらい
170 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:21:04.67 ID:CSN/BF530
>「実力主義」や「サービス面での評価の高さ」にひかれて入社
ユニクロかな。
紳士服チェーンは女性を店長候補として採用しないと思う。
でも半分も残れるんだ
安過ぎる所はやっぱりこんな所ばかりだよな.
173 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:21:44.33 ID:CNLZsCED0
Aさんは名古屋出身
名古屋人はヘタレで使えないからなあ・・・
最初からこういうの雇わないのがいいと思う
名古屋の人は愛想ないし悪口陰口大好きだし
174 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:22:02.13 ID:sJrSSc7y0
175 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:22:14.02 ID:jfRyg3vV0
ユニクロの存在意義、
厚い・丈夫なTシャツだけだったのに、いまペラペラなのな
そもそも、会社員適性がある人とそうでない人の比率、ってどんなもんだろね
ブラック企業ユニクロキタ━━━━━(゚∀゚)━━━━━ !!!!
アースミュージックなんとかというところか
雑誌の目次を読んできた。
診断書を持ってきたらすぐに休職させるってのは労災逃れなのか。
その発想はなかった。
やるなX社w
>>1 実力主義=使い捨てって気づかずに応募するのかねw
183 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:23:38.91 ID:htWxQokG0
>>156 民間だと、なんだかんでインフラ系(含む子会社)最強なんだよなあ。
待遇・制度は公務員体質でありながら金払いは良く、すぐ休み取れるしな。
残業代なんか労基法上限まで満額支給は当たり前だし。
東電はもう例外になりつつあるが・・・
184 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:23:47.32 ID:P2em+3Fv0
しまむらは従業員が中年のおばさんばかりだからないような気が。
185 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:23:53.63 ID:2jPCzDKM0
外食とアパレルなんてほぼ全てブラックだろw
せっかくの新卒採用をブラックで浪費して次からは派遣地獄が待ってるのか
胸アツだな
小売りの店員に大卒の必要性がないだろ
うにくろけ?
大学出て衣料品屋の店員になるっって一体どうして?
多分ファイブフォックスだな
会長・社長の露出が多いほどブラックというジンクスが出来そうな予感
日本の「実力主義(笑)」の
理想:能力のある者は優遇評価、能力のない者は普通評価
現実:能力のある者は普通評価、能力のない者は冷遇評価
192 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:24:53.31 ID:WMrbrkdWO
>>137 有名大学≠一流大学
あの婚活34歳の木嶋カナエも、東洋大学を有名大学と報道されてた
帝京だってある意味有名大学と言える
193 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:24:53.62 ID:UG+eBlEN0
>マニュアルを覚えたかどうかのテストが毎週あり、休日はその勉強に割かれる。
興味も無い、まして賃金発生も無いのにやれないよね〜
ま、負けた場合は命掛けてくれるっつーならマジにやるけど^^
これがしまむらだったら凄いなw
195 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:25:10.67 ID:0MRUrGLOO
ドラッグストア勤務だがこんな感じだな。
一丁前の口がききたきゃ一丁前の仕事をしろって話で、
仕事は最後までやらすが残業代なんぞ付けん。
メモすら取れないアホが多すぎてうんざりする。
196 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:25:14.54 ID:M1DcFNgeO
>>137 長男:東大 → 新聞拡張員
次男:東大 → 浄水器の訪問販売
三男:慶應 → 3ヶ月の無職期間を経て羽毛布団の訪問販売
っていう兄弟もいるよ。
病気に逃げてるだけ。逃げ場のある奴は楽だよね。
2年で半分も残れば上々なんじゃね?
199 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:25:35.35 ID:oTHSGTpY0
ゆとりがユニクロに入るなんて、高卒でいきなりグリーンベレーに入隊するもんだよ
201 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:25:54.76 ID:I01N4Qg+0
最近の馬鹿私大卒は昔の中卒レベルが多いからな。
有名なヴィ○ンとかグ○チとかテ○ファニーとかアル○ーニで働いたけど
上司しだいだろ。
クソばばあとか女の腐ったようなゴキブリやろうじゃなければ
おおむね楽しいよ。
給料は350〜400ぐらいだが下っ端は。
店長で500〜1000位かってところ。
でも店長なんかなりたくないわ。
店長だぞ店長w
平ガシラぐらいのひびきだからなあ。給料はアパレルにしてはかなりましだけど。
本社の人間でやっと社会人って感じ。そいつらも本国の外人にいつも
だっせえ英語でぺこぺこしてるがwそういや前にプラダが従業員から訴えられてた事件あったよな。
203 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:26:26.94 ID:Ipd5a2Uj0
英和の合成語、黒い王国か、ユニ:王国、くろ:BLACK
大量採用、大量退職ねえ、社員を粗雑に扱うとこは長くはないだろうな
まあ、三代目で終わりだな
>>1 吉原のソープもこんくらい一生懸命やってくれれば文句ないんだがw
206 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:27:03.61 ID:o3z/bVf10
俺は自分で店借りて自分で仕入れて自分で売ってるけど
まだ店の家賃払うだけでいっぱいいっぱいだ。
大企業の店長よりは気楽にやれてると思うけど。
店舗経営で儲けるのは難しいなと思う。
>>148 おれんときは
スーパー
プロパー
ディーラー
証券
208 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:27:25.53 ID:jC1ZYA7Q0
店長になれないとクビというのは家電量販でもあるそうだね
まあ若いころにもっと勉強しておくべきウだったね
コストカット至上主義な経済では皆が幸せになれない。労働者保護のために最低限守るべきルールは守られるべき
今の日本、業績好調なのはブラックなところばかりだよなぁ
ユニクロってそんなにキツい?
>>203 労働する貧乏人と購入する貧乏人がいる限り不滅のビジネスモデル。
> 医師からは「3か月くらい会社を休んだほうがいい」と言われ、店長に相談したが「そんなの無理」という返事が。
> 診断書を示したところ、一転して「明日から休んで」と言われたという。
どういう事?
持ち出し禁止でも書き写せるなら、カメラで撮影しちゃえばいいのに。
テキストが必要ならOCR使えば半分以上は拾えるでしょう。
ユニクロで覚えることってなんかあるか?
並べ方?
ほかの服飾と比べたら営業トークも何もいらんだろ。
テナントのブランドの社員とか
外から見てもキツそうに見えるなあれは。
216 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:28:46.85 ID:TAl/tWLjO
自分探しが出来て良かったって話?
>>207 何年前?スーパー以外は完全に逆転してるね
小売なんて客に都合の良い店しか残らないだろ。
そんで客にはソコの従業員が如何に苦労しているとか全然関係ない話。
実力主義に惹かれて入社したんなら問題なくね?
やめる、退職=実力が無い、無能な訳だし
>>167 >なんかユニクロって店員がせかせか急がしそうで、言葉は鄭無いな命令口調で
>客が機械的に扱われてるみたいで製品にも店員にも愛着がわかない。
近所のユニクロは対応が丁寧で柔らかかったけど。
神田の三省堂のような大手本屋の店員さんのように優しかった。
西友のような中産層向けに服を売っている店員とは人種が違ったぞ。
221 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:30:38.33 ID:AFSYMbGN0
就職先がないんだよ
言わせんな
222 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:30:48.11 ID:oesvd4MS0
>>1詳しくしごきの内容が書いてないからか、ただの甘えにしか見えないな
223 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:30:59.44 ID:ujq1q8cl0
長居されたら給料が上がってしまうから正社員も使い捨てです。
224 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:31:20.61 ID:ooqhRWNLO
採用時にものにならんクソばっかりとってるんだろ…。
225 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:31:38.10 ID:Xz4IToZvO
>>209 でも労働基準法を守ってる公務員は叩くんだろおまえら(笑)
朝っぱらからレッドブル一気飲みして「うおおおおおおおおああああああああああああああ昇進して社長ブチ殺したる!!!」って感じの
本宮ひろしの漫画みたいな奴しか生き残れないんじゃね?ww
それより、このみんなに相談受けてるAさんが怖すぎw
新手の占い師か?
228 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:31:58.47 ID:PTJo12QrO
いき過ぎたコストカットは自分の首を真綿で
締めてるのと同じなことに気付かないのはなぜ?
大卒一年位の女が店長なんか務まるのかな
部下なんて海千山千のパートのおばさんとかだろ
フランチャイズ詐欺で訴えられて
自社雇用に転換して奴隷制を構築し
その後に急成長したユニクロですか?
231 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:32:15.75 ID:HIn7bfyB0
ユニクロと思わせてコムサだな
232 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:32:24.07 ID:kqyRJq9T0
労働者は奴隷のように言いなりの時代になりましたね。
233 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:32:28.77 ID:L/fjURvRO
アパレル店長は馬鹿ではできないが利口なやつはやらない
234 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:33:11.34 ID:9VccunDj0
実力主義にひかれて入社しておきながら、競争に負けたら被害者面w
235 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:33:48.43 ID:WGevEunO0
今の小日本は下手すると働くのも命がけですな
この3人は洗脳行為を脳が体が拒否したんだなー(´;ω;`)
236 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:33:57.34 ID:Cl8PIJMG0
ユニクロの店って、商品の並べ方が無茶苦茶。
ブラを特売で大量に出してるのに、お揃いのショーツが全然置いてないとか。
ブラとショーツが揃ってないんじゃ買う気がしないって。
>>217 ディーラーがブラックじゃなくなってる訳ねえだろ
居酒屋チェーンだの、家電量販店だのが有名になってきて存在感が薄れてはいるが
ディーラーの男性営業職は安定ブラック
>>233 実力主義で生き残ってもリターン少ないだろうな
239 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:34:35.59 ID:oTHSGTpY0
UAの店員とか17万の上、自社の服買わされてかわいそうw
>>227 確かになんでみんなこぞってAさん(病気で休職中)に相談しに行くんだよw
X社ってゼロックス!?
>>232 同じ労働者が脱落者を叩いてる光景を見るとゾッとしますよ。。。
ユニクロはもう宗教みたいになっちゃったな
245 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:35:46.14 ID:xW8DW/EwO
ユニクロとか個人売上のノルマないじゃん、その分楽とは言わないが、辞めるのは今に限った事じゃないよ。
247 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:36:21.97 ID:iY0KgwFEO
餅つきで有名な会社かな?
(~)
γ´⌒`ヽ r‐‐、
{i:i:i:i:i:i:i:i:} ∧l☆│∧ 良い子の諸君!
( ´・ω・`) /,、,,ト.-イ/,、 l
/ >‐ 、-ヽ r'⌒ `!´ `⌒) しまむらが19時で閉店するのは、
/丶ノ、_。.ノ ._。) ( ⌒γ⌒~~ /|
. 〈 、〈Y ,ーiー〈ト |`ー^ー― r' | パートが家族と夕食をとれるようにするためだ
\_ξ ~~~~~~Y |/ | l ト、 |
|__/__| / i 売上より従業員の生活を大切する企業なんだ
|、,ノ | 、_ノ / 入 |
そもそも外食の店長候補だの小売の正社員販売員ってのは
昔は高卒がなるもんであって、大卒の就職先じゃなかったから
最近になってブラックさが有名になってきたんだろうな
飲食、小売り(アパレル含む)は大変だよな
折角いい大学出ても、そんな会社に入社したら
何の為に勉強して来たんだって話しだし。
下積みしても上に行けるとは限らないからなぁ。
253 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:37:50.44 ID:6wyzYb+H0
身体や精神病んだ責任をもっと企業側にシビアに取らせんとますます奴隷社会やな
半年で店長になった人がいますと言っても
実際には1人ぐらいしかなったことなくて
しかもその人は学生時代に何年も小売業を体験してた人ってオチだったりね
255 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:38:23.42 ID:AFSYMbGN0
ここは王将スレですか
ナニ甘ったれてんだよ
営業の会社なんてどこもこんなもんだろ
できない奴はやめていく
2年で半分なんて少ない方だろ
1年で半分辞めてくとこだってザラにある
ナニを甘ったれたこと言ってんだ
できねえ奴を食わせるほど会社はボランティアじゃねえんだよ
アパレルってなんだろうな。アバズレとか関係ないのか
>>53 ユニクロは評価高いよ。返品や交換もしっかり応じてくれる。
俺も使ってすぐ折れた傘を、せめて文句だけ言おうと思って
持って行ったら、最初からこちらが驚くくらいすごく丁寧に
応じてくれてきちんと交換までしてくれたよ。
その背景がこれだったかと思うと少し微妙な気分になるけど。
ユニクロなの?
アパレルのなかでも安売りが売りのとこは特にきつそうだ
自分でブランド立ち上げるわけでもないのにアパレルやって面白いのかねえ
入社した以上そこの会社で働かないといけないし
上司の命令に従い続けると いいように使われるだけだし
難しいよな
一流大出た奴がやる仕事じゃねーよ
264 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:40:43.36 ID:K6SI3Cpk0
どの企業も外目は良く見えるが中に入ってみると非情に厳しい
全ての民間企業は必ず利益を残さないと会社自体が潰れてしまう
会社が潰れるとその従業員達は日々の生活が出来なくなる
決してドラマのような会社は民間では存在すらしない事をしって欲しい
ノンベンダラリと仕事が出来るのは今の所、公務員意外見当たらない
社会人になれば、甘い大学生活とは決別しなければいけません
265 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:40:46.79 ID:GTXpTEyR0
使えない奴を辞めさせるためにやってるだけだろ。
>>1は経営手法として正しいだろ?
給料も退職金も上がらないうちに退社させれば企業負担は軽くなるだろ
どのみち簡単な仕事だから新入社員だってすぐできるようになる
あとは重箱の隅をつついて退社させる、来年の春には新入社員が来るから問題ない
こんなの経営術の初歩じゃないか
人の命を喰らって成り上がるのが経営なんだよ
今の時代学歴よりやる気と他人を蹴落とすDQN気があればそこそこ行ける
>気分が落ち込み「いま車に轢かれたらいいのに」と思うようになり
こんなの毎日思っとるわボケ
それでも生活のために頑張ってんだよ
男だったら普通のことが、女は甘やかされて育ってきたからすぐ辞める
そりゃ楽だからって専業主婦になりたがるよな
だから文句言えなさそうな外国人を増やすんですねw
270 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:41:00.93 ID:3TlzViGK0
271 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:41:08.32 ID:yHRU8nUOO
だから店員さんが常に若いのか
272 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:41:17.92 ID:JoGwwA7CO
>245
店舗の売り上げがノルマみたいなもの
テレビ会議とかで売り上げ悪い店舗は全国晒し者で吊し上げ食らとかじゃねえの?
だから店長の感情の起伏が異常に激しくなってるのだと思う
入社半年で3分の1が辞めるとこもあるらしい
274 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:41:49.25 ID:C9QGWVRqO
ユニクロなのか、有名な会社に入ったからといっても幸せじゃないんだなぁ
275 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:41:54.77 ID:skYRqz5+0
ようするに 鶏口牛後 って話かな
>>251 神田の三省堂は思いつきで言ったわけで、
八重洲ブックセンターや新宿紀伊国屋や
超一流大型書店の店員さん独特の優しさというか
同じにおいを感じた。西友のパート店員さんと
ユニクロの大卒っぽい店員さんは明らかににじみ出る雰囲気が違う。
ぬるま湯みたいな会社じゃすぐ潰れるだろ
こんくらいで丁度いいのよ
278 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:42:14.86 ID:8iaOKB5q0
女も働け。女も働け。女も働ーけ。
女性の社会進出は女が望んだこと。
どうみてもユニクロ
国道沿いにあるようなチェーン店は軒並みブラックに近いだろw
281 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:42:55.49 ID:tdYwNB8p0
小売のテナント店長を一流大卒がやる仕事じゃないよ。
小売店長で二年で半数退職なんて上が無いんだから。
つまり使い捨て。
経営者はそんなもんしか考えてない。
飲食も同じ。
無職界がどんどん大きくなっていく
283 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:44:05.51 ID:rQwxngh8O
ユニクロなんですか?
一方、日本の家電メーカーはコストカットを理由に新入社員採用を減らし続け、平均年齢が43歳とかになっているのであったwwwオワテルww
ユニクロって社内公用語が英語になったんじゃないの?
>>213 そりゃ口頭で三ヶ月休みたいなんて言われてもまずは無理っていうだろ。
診断書出されちゃえば、大企業ならコンプライアンスとかあるから
建前上応じざるを得なくなる。
287 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:44:41.80 ID:prWJu77g0
不自然な声出しとかさせるから鬱になるんだよ
客からしても、うるさいだけなんだけどな
288 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:45:20.62 ID:Jq1Ew/L60
ガスライティングが常態です
大学卒業して安物衣料販売店の店員? www
290 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:45:36.66 ID:HIn7bfyB0
パチンコ外食衣料どれもそうだろ
291 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:45:49.31 ID:YVIR1npo0
>>69 有価証券報告書によるとファーストリテイリングの平均勤続年数6年1ヶ月らしい
無職が一定数を越えたときどうなると思う!
293 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:46:18.06 ID:hF4Y2tA00
ここの平均在職年数はトラック業界でもありえないレベルだよ
アパレル業界といえばトレンディドラマにも出てくる憧れの職業ではなかったか。
近代的な高層ビルにオフィスを構え、しゃきっとしたスーツで出社。
♪プルルル〜
あ、もしもし、お世話になってます。その件については後ほど打ち合わせに、はい。では失礼します。
そして夜になれば夜景の見えるレストランで打ち合わせやデート。
295 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:46:35.44 ID:Sax+d8dy0
へー。ユニクロか ユニクロ
結局、奴隷になりたくたければ経営者になれと。そして奴隷のように人を使えと。気の優しい人が生き残るには辛い社会だな
ファイブフォックスあたりか?
昔は実家が服屋で、それ継ぐ為の修業の為に丁雅奉公って面があったけど、今は服屋自体がダメだからな。
柳井はジャスコで修業しただろ?
半年で店長とか無茶だろwwww
せめて、2年後副店長、でそこから店長候補を絞るのが普通
マニュアル店長かよwwww
>>248>>250 小売業は飲食物扱ってるとこ以外は19時閉店でいいと思うわ
21時までやっているとこで働いてたけど標準的な店舗だとその2時間の売り上げはあけてる意味ないなと思うほど悪い
新橋店みたいにその2時間が結構な売り上げになるとこは別だけどさ
これはユニクロか。儲かる経営とはつまりこういうことか。
303 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:49:11.39 ID:TCAz9A/30
こういう仕事は30歳過ぎたら体力的に厳しくなる
若いスタッフばかりとかで入ると後で後悔するのだ
ユニクロってこんなにきついところだったのか
アパレル勤めの女の子は優しくする事に徹するだけ
それだけで、どんな容姿だとしても美人を落とせる
>>285 客を試着室に案内する時は「アテンションプリーズ!」
とか言うの?
小売の三年間は丁稚奉公だよ
全員が店長になる必要ないじゃんww
それも半年で店長にならないとスタートラインに立てないとか。
無茶だろwwww
309 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:49:45.28 ID:FkjTsLsW0
海外の有名ブランドの販売員は、自腹でそのブランドのスーツとか買って、それを着て店にでろとかもあるからな。
支給されるならいいけど、買取の場合は新入社員とかだとローン組まされて買うケースもあるのかな。
これだけ無職が増えてはスーパー無職人が出てきてもおかしくはない
311 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:50:18.19 ID:sUVOxueli
お前らの先輩がこんなヘタレ揃いだから
柳井さんは中韓から採用するんだぞ?
マニュアルなんかスマホで撮っとけばいいじゃん
313 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:50:39.97 ID:3MU1MfXp0
アパレルの小売店って、有名大卒が行くとこなの?
「OJTの一環で、1週間くらい現場を経験」なんてのなら分かるけどさ。
仮に半年で店長になったとして、その先はどーなってんだろ。
社畜奴隷育成業者ユニ◯ロwwwwwwww
315 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:51:31.15 ID:viUlcSGB0
行った事ないけどイメージでウニクロっぽい
>>1の続き
自社のシャツ着用は「衝撃的」か「当たり前」か
座談会ではこのほか、入社式前に「企業理念」と「基本方針」を暗唱させられたり、エリアのリーダーがセクハラで懲戒免職されたなど、会社や店舗の細かな事柄まで記されている。
かなり厳しい職場環境のようだが、入社1年程度で辞めた女性たちの話を冷ややかに読んだ人もいる。
都内に勤務する27歳の男性会社員Dさんに、J-CAST編集部が感想を尋ねたところ、「この子たちは入る会社を間違えただけでは」という声が返ってきた。
「業績が相当いい大企業と分かって入ったんでしょう? 社内競争だって激しいのは当然ですよ。
サービス残業やハラスメントは別ですけど、正直、競争に乗り切れなかった人たちのグチと感じる部分もありましたね」
例えばBさんは、マナーやおじぎ、あいさつを厳しく指導する社内研修に対して、「『何で、発言者に椅子を向けて聞かないんだ』とか『退席するときに机のまわりを片付けなさい』とか、宗教みたい」と憤っている。
しかしDさんの見方はこうだ。
「『人と接するのが好き』で『サービス面での評価の高さ』にひかれて入社したと言ってるけど、矛盾しますよね。
そういうシビアな社風が、サービスの質の高さを支えてる。それを当たり前と思える人じゃないと将来の幹部候補なんて務まらないでしょ、バイトじゃないんだから」
また、一般客も宿泊する施設で研修を行った際、お風呂に入ったあと自社製品を着るように指定されたことにCさんが「一番驚いた」といい、
Bさんも「私もそれが一番衝撃的(笑)。引くよね普通に」と答えたことについても、Dさんはつれない反応だ。
「アパレル会社が業務の一環でやってる研修なんだから、当たり前だと思いますけどね。そんなことも理解できないから余計ストレスが溜まるんでしょう」
座談会の読み方はいろいろあるだろうが、X社の労務管理に改善の余地があるということは言えるだろう。
317 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:51:57.08 ID:ooqhRWNLO
自分の給料プラス社会保険料の企業負担分などの経費以上の利益を上げてなければ文句はいえないよね。もとからボロい商売じゃないし。
>>302 若くてこれのみに全精力を使えるような人くらいか
半年後に残るのは
319 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:52:06.97 ID:N+HpY+WO0
>>278 ウーマンリブウーマンリブって、早い話が「今まで男だけが働いてたけど、
人口の半分である女も働いてお前らも税金払えよwww」って事なんだよな。
よく考えてみ、ウーマンリブって言葉自体が植民地日本の宗主国アメリカ様の外来語なんだよな。
まぁ早い話が女性問題の政治活動に参加して煽られて、ハロー社に就職したサザエさん乙って事だ。
ユニクロだな
321 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:53:09.38 ID:HIn7bfyB0
これが金持ちになるやり方か勉強になるな
322 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:53:13.98 ID:qCNtyDyJ0
323 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:53:14.38 ID:bNDLW7UQ0
衣服の八百屋、でかい声が勝つんだろw。
これを乗り越えた"優秀な人材"を幹部にしてゆくわけだ。
ついていけない者は自動的に脱落して行くから解雇するまでもない。
しかもこれは歳を取ったらムリだから、年を取る前に自発的にやめるので、
組織の新陳代謝も早まる。
もし倫理観を捨てられるなら、これはうまい仕組みだわ。
325 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:53:22.05 ID:4u4hkoQ20
よかったじゃないか
この企業は男女平等で
女にもバンバン仕事させてくれるんだろ
女たちが望んでいた待望の会社じゃないのか
喜べよ
326 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:53:44.01 ID:viUlcSGB0
>>308 半年で店長になれるってのを
年齢に関係なく評価してくれると、勝手に良く思い込んでる人が多いけど
管理職扱いにして残業代払わずに、働かせ放題ってことは分かってないんだよなw
327 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:53:56.00 ID:Xz4IToZvO
>>310 サイヤ人はもともと戦闘民族だからスーパーになると凄いが
無能な無職はスーパー無能になるだけ
小売や飲食はブラック度が高すぎる
ただ根性がないだけだろ
社会を知る前は自分が出来る側の人間だと勘違いして実力主義迎合主義
みたいになるけど大半の人間は並レベルの仕事しか出来ないよ。
331 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:55:14.16 ID:BbNGXigP0
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332 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:55:15.91 ID:8GtZq3jc0
アパレルの店員ってバイトや社員の女を喰える以外メリット無いぞ。
休みが不規則だから出会いが限定されているし女の方が多いから少々の不細工でも楽勝。
俺も嫁さん見つけた後に即転職した。
333 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:55:31.50 ID:NBNLdCk60
面接とか履歴書だけじゃわかんねーもんな
広く沢山取って本当に使える奴だけ残してあとは辞めてもらうってのが一番理想的なパターン
新入社員にとっても合わない仕事をダラダラ続けるより辞めて次に切り替えた方が良いよね
こないだラジオ聞いてたらどこかの企業の社長が「部署なんて2年で変わらせるの。やらなきゃいけない事はマニュアル化されててそれ覚えるだけで良いから。
専門的な難しい事は専門の会社にお金払って外注しますから、社員はマニュアル通りやってりゃ言いわけ。
あとね、下手に勉強されてその道の専門家になんて成られたら会社辞めちゃったり、悪さする奴が出てきますからね。社員なんて言われた事だけやってりゃいいのアハハ〜」とか言っててワロタわwww
店長候補という名の社畜
336 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:56:34.51 ID:KpF0fIpt0
オレが前勤めていた外食では、2年で半分の店長が辞めていった
337 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:56:52.05 ID:f8CF4XUM0
自給自足の生活がいいよ。
大学でて小売に就職なら独立しないと損だな。売り子なら高校で十分だし、実力が4年間で付きまくるし。商業高校なら簿記そろばん電卓電算一通りできるし。昔はそうだった。
339 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:57:07.68 ID:KvHO4SDMO
ま、アパレルはな…
厳しいじゃなくて理不尽だからな
社の風土に合わないなら早めに辞めて正解だろな
ユニグロ。
341 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:57:42.18 ID:8nPa7ibg0
>>1 この記事はおれの女友人の事じゃないのか?!
っていうぐらい内容が似てるw
ええ。ユニクロです。
342 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:57:47.76 ID:PtnwMaW3O
負のサイクルって断ち切るのほぼ不可能だよね
自分も病気で休職、退職者が止まらない会社にいたけど
入社から8年、社の雰囲気は悪化するばかり
私も体壊してやめた
343 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:57:47.75 ID:xW8DW/EwO
「店長、体調悪いので明日から三ヶ月休みます」ナメてんのか?オレなら「いいよ、永遠に休んで」って言いたいが、今は問題になるんだよなぁ、こんなバカさっさと辞めろって思ってるよ。
344 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:57:48.58 ID:W1SHvUdr0
今、若いのを育てていけない企業は将来的にオワコン
特許にからむような独自な技術もなく
まねることの容易なビジネスモデルで急成長した企業なんて
同じように急成長を求める企業との競争で…雇用不安のリスクも高いのに。
公務員みたいに、労組が強すぎるのもダメだが
ソフトバンク系のブラック企業みたいに、労組が無いorあっても実質機能しない、のもダメだな。
診断書があっても休めない、とか(日本的な感覚だと)まともな企業じゃないだろう。
ただ、その今までの「従業員に優しすぎる日本的感覚」がいつまで通用するかは、疑問だがな。
346 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:58:17.64 ID:NJWBZHP+O
>>316 ゆとりのたわごと的な部分も多分にあるわけだな
この社会常識の無さはいったい何なんだろうか
347 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:58:32.77 ID:MJlDxn2XO
評価制度は餌。
実力主義だと喧伝しても、評価者は自身より能力のある人材を評価する訳がない。
制度を利用して叩くのが常であり、評価者が気に入った者を上げて安泰を図る。
お笑いで、たけしやさんま等がグループを作るけど、皆様能力が低い者達で囲ってる。
会社内でそんな事をすれば、どんどん疲弊しグローバル企業に食われてしまう。
グローバル化とは、注文の多いレストランと同じ。
本来はスーパーよりも需要がない業界
洗脳広告で無理やり盛り上げているだけ
そっか、出会い系なんかやるより
情緒不安定っぽいユニクロ姉ちゃん狙えば良いのだな!
350 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:59:07.48 ID:WGevEunO0
店長以外は皆バイトなんや店長になれないなら辞めてもらう
昔のそごうやらとは違うんや
いまどき会社の新人教育は非常にあざとくて、とても人間形成に役立つものとは思えない。
私の時は、入社式で技術系の役員が来て「3年は会社の役に立たなくていいから勉強しなさい」
と言われたものだった。昭和は遠くなりにけり。
352 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:59:35.86 ID:NZKAk3x90
Xてw2ちゃんは女性週刊誌じゃねーんだよバカ
353 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:59:40.48 ID:1jS4GDjKO
経営者が大金持ちになれる企業は違いますね。
354 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:59:52.95 ID:+sMNYmCwO
自分の命をこんな馬鹿共に預けると思うと反吐が出るぜ
355 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 18:59:55.69 ID:p3xrqprl0
月に休みゼロで月500時間以上働いた時期合ったけど死にたいなんて思ったこと
一度もないよw
>>333 使えなくてクビにしたいのに会社に居座る奴なんていないし、
使えない奴はみんな自分から勝手に辞めてくからいいな
残る奴は洗脳済みでいっくらタダで超過勤務でこき使っても黙ってついてくる
357 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:00:06.07 ID:2/HcTQFO0
良い会社だな。社員を育てると同時に半年で使えない人間を
振り分ける、立派なものだ。
それにしても最近の若い奴はヤワだな。
358 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:00:32.28 ID:tN/aaBAK0
>>302 ものは考えようで、たかが半年で店長になれる程度の知識なりスキルがあれば、
店一軒回すことくらいはできるってこった。
>>326 まさにその通り、雇われ店長は地獄だ。
人間としての生活を捨てて会社に貢献するか、脱落するかの二択。
360 :
百鬼夜行:2012/03/10(土) 19:01:22.91 ID:NU+pwPPG0
ユニクロは、薄っい生地しかないよな。
361 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:01:59.57 ID:lZKMCv1h0
>>344 育てる必要なんてのはないんだろう。
だってなにか開発するわけではないからな。
必要なのはただただ、図太い神経だけ。
362 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:02:07.40 ID:SWsSwb1x0
弱肉強食
お前等がユニクロに安さを求め買うから
こうなるんだろ 値下げ競争は社員の負担にもなるし人件費も削られる
364 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:02:45.10 ID:+rY794Ip0
もろいな
訪問販売の世界で10年やってる俺からするとガラスの精神力だなw
>>355 死ねよいいかげんw
つーか、実は時間はさほど重要じゃないんだよ。な
やりがいがある仕事なら一日中やってても平気ってこともある。
あるいは自分が社長だったりさ。
上司の目を気にしながらビクビクしながらだと残業100時間やっただけでもーアカン状態になる
ファストリ系っぽいな
しまむらは店舗によるがわいわい楽しいらしいしハニーズは
ゆるゆるらしいし
>>363 でも役員はしこたまもらってるんでしょ?
それとも役員も他の企業に比べて薄給なの?
368 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:03:06.08 ID:7WEAokmd0
Aさん、すでに辞めたAさんの友達、Bさん、Cさんてみんなつながってるんだなw
負け犬が傷をなめ合ってるだけだな。クズはクズ同士集まるって感じ
369 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:03:12.03 ID:utSclWdI0
まあブラック企業の労働環境は並の人間の限界を超えてるよ
まともな奴は続けるの無理
経営者の賃金は数千万〜一億程度が妥当
株やら何やらで数百億とか貰うキチガイ経営者が仕切ってるところはブラック
社員のうちそういう思いをできるのは数人で残りは搾取されてるだけ
>>276 本屋の店員は基本的に本に愛着を持っているからだと思う。
本屋の店員が薦める本のランキングが有る位本が好きなんだろうね。
バイトでも文学部の学生で司書を目指しているとかのタイプ。
売っている商品に愛着が無ければ対応だっておざなりになる罠。
372 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:03:47.70 ID:W1SHvUdr0
雇われ店長になってノウハウと人脈とを得たら独立すりゃあいいんだよ
7ヶ月で仕込んでくれるんだろ?ありがたい話じゃねーか
たった数年すら我慢できないヤツは何も学べずに年だけ重ねとけ
373 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:03:48.14 ID:Xz4IToZvO
また奴隷自慢が沸いてるのか
わざわざ厳しいとこを希望して分かってて入ってんだから仕方ないだろ
面接するときに「実力主義の御社の社風がームニャムニャ」とかのたまってさw
ヌルいとこが良いなら公務員にでもなりゃよかったのに
自 己 責 任
375 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:04:39.55 ID:n5BDZZmj0
基本的に小売は働くところじゃない
ワタミの飲食とかスーパーとか
376 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:04:41.99 ID:vz+yYHbf0
最終的にDQNが残り次第にスライドしていくことで
上層部もDQN化していく
見事ブラック企業の出来上がり
ブラックのデススパイラルの仕組み
377 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:05:13.32 ID:WyxrxgFV0
え?実力主義が魅力で入ったんでしょ?嫌なら介護でも行きなよ
>>360 g.uいってみろ
ユニクロがマトモにオモエルくらい酷い
系列は同じだが
379 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:05:41.86 ID:sQJTeMJn0
量販型の郊外店とか全国展開型の店舗展開してるところは
ほとんど
>>1と同じだよ
紳士服屋とかドンキとかああいうの全部一緒
>>374 まだ自己責任なんていう、奴隷たちに責任を押し付けるために広められた言葉を後生大事に信じて使ってんのかよww
381 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:06:09.09 ID:N+GaeirZ0
しまむらはいい意味でパート感があるよな
ユニクロは、奴隷的な献身を感じる。
382 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:06:14.83 ID:7csjKEeP0
ユニクロだろ
383 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:06:26.68 ID:W1SHvUdr0
>>361 お前は何も分かってない
直接的な作業内容だけが覚えることじゃねーんだよ
刺身にたんぽぽを乗せる作業だって色々あるもんだ
384 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:06:47.48 ID:TCAz9A/30
30までに殆ど辞めるんだよ
レジ打ちしてるおっさんなんていないだろう
385 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:06:47.69 ID:Pf5CC5lu0
なんでアパレルって云うんだよ。洋品店と云えよ。
みなし残業とかいって、給料に事前に
残業代が含まれてるとみなす形の雇用契約を結ぼうとするんだよな
名ばかり店長の問題は本当に深刻
>>368 実際ゆとりでも勤まる仕事なんて結構あるのよ
厳しい社風の実力主義の会社の中では、脱落した負け犬だけど
厳しい会社でプライベートを犠牲にして会社に貢献し続けるデキる女より
収入は低かろうが、適当な仕事で適当に稼いでプライベートを充実させるバカのほうが勝ち組だったりするんじゃねぇの
388 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:08:08.24 ID:c9addpdf0
大学卒業して、
なんで毎回文句言いながら返品しに来るババアとか、
ジャージ着てる茶髪の高校生の接客しなきゃならんの?
エリート養成を謳って、人員を潰すとかどこの墨谷二中だよw
>>384 アパレルって中高年には無理な業種だよな
管理だけできます事務だけできますなんてのは要らない
世界中にコネがあるなら別だが
391 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:08:44.84 ID:pX/eEIsa0
刺身に添え物乗せる作業にも技はあるだろ。
名古屋乗せ
もう後がない!というとき、人は無敵になる事を利用したもの。
天空乗せ
大上段にタンポポを構え、一気に落として乗せる。平和への祈りをこめた技。
とか、そんなのあるという
暴れる系
売り手=ユニクロ、買い手=お客さん、世間=取引先や従業員だとすると、
「売り手よし、買い手よし、世間よし」はまずもって難しい。
何か一つを犠牲にするとしたら、世間しかない。
そこで、「売り手よし、買い手よし、世間わろし」の今の体制になった。
Amazonとかも同じじゃないのか。
多分、「売り手少々不満、買い手少々不満、世間少々不満」が正しい
ありかたなのだと思う。
しかし世間を犠牲にして売り手と買い手の利益を図る企業があれば、
やはり買い手は何だかんだ言ってもそこを選ぶだろうしね。
日本人は怠け者ばかりだなあ
店長って残業代ゼロの見なし管理職じゃないの?
397 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:10:14.21 ID:W1SHvUdr0
ユニクロは社員の平均年齢が30弱で(ここ10年くらいで採用した社員が相当多い)、
平均勤続年数7年以上だから、違うと思う。
入社二年で社員の半数が辞めたら、平均年齢と勤続年数が、こうならない。
>マニュアルは 社外秘で持ち出せないため、復習用に遅くまで会社に残って書き写していた。
要領も悪いな・・・
そりゃ、中国産ブラック洋品店でマトモにやってたら潰れるだろw
半年で店長というくらいなら1ヶ月で売り場担当だろ?
店の鍵くらい渡されるだろ?
一人の時に持ち出し禁止のマニュアルを持って帰って全部コピーとっておけよ。
もしくはデジタルカメラで撮るとか、ノーパソ+スキャナーでスキャンしまくるとか・・・
中国人基準のブラック洋品店相手にルールを守っていたら死ぬぞwww
400 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:11:15.85 ID:c9addpdf0
一番悪いのは、こういう待遇に耐えてしまう馬鹿がいることなんだよね。
耐えちゃう奴がいるから、耐えられない奴が無能に見えるんだよ。
耐えるヤツのほうが異常なのにさ。
そしてその会社は異常な人間だらけになって、異常なことが普通になってしまう。
そこに普通の人間が入っても、耐えられるわけがない。
>>395 逆に若いうちにブラックな環境でもチャンス作って
上前はねる側にいっとかないとキツイってことじゃね
402 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:11:30.39 ID:lZKMCv1h0
>>383 まあそりゃそういうことを言い出したら
いろいろあるだろうよ。
だけど、本質的に必要なものかどうかという話になれば
たぶんいらねーんだろ?
その手のカテゴリに入る程度の仕事だって世間がみとめているからこそ
若いのをこういう扱いで回すんだろ?
違うのか?
403 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:11:57.39 ID:w+BDPBqdO
スーパーは正社員になってでも働く所じゃない
入社1年目に鮮魚配属されたが鮮魚部門全店舗昨年対売上達成できず
まとめて解雇
404 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:12:31.72 ID:xW8DW/EwO
昔は家継いだり、独立するって目的、夢があったんだよ。今独立して店やって売れる訳ないじゃん。
柳井の実家は山口のジーパン屋、昔は夢のある業界だったんだがな。
405 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:12:38.96 ID:5YiYZirBO
高い授業料出して、半年で辞められたら親御さんもたまらんわな
ああ、平均勤続年数七年は本社のみか、全社だと4年だけど、
それでも二年で半分だと合わないな。
407 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:12:55.01 ID:38W8Yji50 BE:1056900029-2BP(0)
ユニクロ
ワタミ
ブラックすなあー
まあ自殺する前に辞められたしよかったのか
408 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:12:57.46 ID:2/HcTQFO0
これじゃ今時の若者が就職できなくても当然、自業自得だなw
時代のせいじゃないわ。
>>328 成長している会社ほどブラックなんだよな。
しまむらが奇跡に近い。
半年で店長になれる教育といっても、まさに用意された店を動かすスキルに
しぼられていて、それだけでは役に立たないように構成されていると思う。
肝心要の部分は全て本社の一握りが握っているはずだ。
411 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:13:34.67 ID:+e+TpsjM0
ワ○ミの次はユニク○ですか
日本人の命が原動力っすなぁ
>>248 確かにしまむらは閉店時間早いよね
無駄な人件費も抑えられるだろうし、そういう考えなら好感がもてる
X社 ×
U社 ○
経営者のバブル意識がねえ
415 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:14:31.35 ID:YHhTT/Pli BE:875458894-PLT(12000)
ユニクロかしまむらしか思い浮かばないんだけど
416 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:14:35.08 ID:scllEpp/O
パシオスとかしまむらじゃないのか
辞めて正解
どこの会社か知らんが経営陣や上司は地獄行きだろ
しまむらは閉店早くていいと思う
客層的に
419 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:15:17.10 ID:Yp/LHxEK0
外国人が根性あるなんて嘘っぱちは、
日本人に奴隷で我慢させる為の嘘だから騙されないように
直接雇用の外国人労働者の入職、離職状況(→別添:4、P.9).
過去1年間の入離職の 状況は、
入職者が 136643 人、離職者が 99125 人であり、
それぞれ直接雇. 用外国人 労働者数全体の 61.3%、44.5%であり、非常に頻繁な入離職となっている。
420 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:15:17.23 ID:lZKMCv1h0
>>408 こんな現状が分っているとガキとか作ろうって気になるもんかな?
俺は公務員に逃げ込むことがとりあえずできたけど、次世代は
どうなるか分ったもんじゃないから、生涯独身のつもりなんだけど。
ただ、甥や姪がいるから、そいつらにどうやって勉強を教えるか・・・。
衣料量販店なんて犬作コネあってなんぼじゃないの?
>彼女たちは「実力主義」や「サービス面での評価の高さ」にひかれて入社したが
実力主義を甘く見てるからこういうことになるんだろ。
423 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:15:49.39 ID:EH9VqP/E0
>>1 働くということは、そういうものだと思っていたのだが
世の中は変わったのか
わしゃ、長く生きすぎたようだの
またワタミか、、
>>347 ごますりうまければ評価される制度だったりする会社があったりするからね
売り上げいいのに馬が合わない上司の場合本部に提出する評価書に上司評価が悪いとなれば全体の評価も下がる
売り上げが悪くても上司が太鼓判を押すぐらい上司の評判を良くしとけば全体の評価がいい
転勤覚悟なら別なとこに行けばましにはなるけど根本的な解決にはならないからね
大手衣料量販店X社=ユニクロ
427 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:16:24.32 ID:InzkmQ+jP
完全にユニクロだな、そりゃこんなのがトップじゃ速攻で鬱病にもなるわ
↓
【話題】 “長者番付” 日本のトップはユニクロの柳井正会長兼社長・・・資産は100億ドル(約8100億円)
428 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:16:24.99 ID:UKR3M/F40
ゆとりは根性もないし、実力も無いし、
そのくせ、自分大好き、自分最高、
って奴ばっかだからな。ほんとゴミ。
韓国人でも採用した方がまだマシなレベル。
湯似黒?
>>421 とりあえず新店舗に客が呼べるかはカルトにかかってるよなw
修羅な時代やで
半年の奴に使われるバイトwww
高品質高収益低コストはこんな社員たちの命で成り立ってるんですな!
435 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:18:08.12 ID:c9addpdf0
この不景気に成長してる企業なんて、必ず何かモラルに反した異常なことしてるに決まってる。
グリーやモバゲーなんてその典型だし、Amazonもそう。
ソフトバンクもおかしいし、すき家だってマクドだってそう。
ユニクロも必ずヤバイことしてる。
436 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:18:19.97 ID:xW8DW/EwO
しまむら?主婦やおばちゃんが夜買い物するかよ、晩御飯作るだろ(笑)開けててもムダだもん。
437 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:18:21.90 ID:W1SHvUdr0
>>402 人が集まってるって時点で意思疎通の量り方だなんだと試行錯誤できる処があるんだよ
ピリピリしてりゃ効率いいってワケでもないし、どの程度まで馴れ合った方がいいかとか、上役の自尊心のくすぐり方とか。
学生の頃のドカタ派遣で、団塊オッサンとの会話方法ってのをジックリ学んだから就職してから色々出世が捗った。
ほんと、人間は学ぼうと思えば路傍の石からでも学べるんだよ。
438 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:18:47.27 ID:wsFcgSWt0
一流大学出てDQN向け洋品店に就職する選択がわからない。
いくら就職難だとはいえ、東大一ツ橋早慶出りゃホワイトカラーの職なんていくらでもあるだろ。
>>427 実はユニクロはまだアパレル業界の中では給料も高給。
ブラックには違い無いけど。
半年で店長になってもマニュアル通りにしか動けないだろうから。子供店長ww
本部の言いなり、YESマンを量産したいんだな
そこで生き残った奴は、エリアマネージャーでさらに地獄の勤務を課せられる
最悪な企業だww
441 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:19:00.24 ID:InzkmQ+jP
ユニクロのバカ会長はてめえでたっぷりためこんだ貯金1兆円を少しは社員に還元してやれや
社員はてめえの奴隷じゃねえんだよクソゴミ野郎が
442 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:19:08.34 ID:Yp/LHxEK0
>>428 どうマシなのかソースくらい出したら?
妄想だけなら韓国人のようなゴミでも天まで持ち上げられるわな
外国人が根性あるなんて嘘っぱちは、
日本人に奴隷で我慢させる為の嘘だから騙されないように
直接雇用の外国人労働者の入職、
離職状況(→別添:4、P.9). 過去1年間の入離職の 状況は、
入職者が 136643 人、離職者が 99125 人であり、
それぞれ直接雇. 用外国人 労働者数全体の 61.3%、44.5%であり、
非常に頻繁な入離職となっている。
443 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:19:19.67 ID:sUnDjFQL0
簡単に替えが見つかる職業なんでしょう
>>1 ようは全ては金じゃん?
全ては売り上げというか。
なんでこんなにムダに命削られてんだろねこの人違w
だってバブルの時代なら、必死こかなくたって物は高い値段でバカスカ売れた。
それが時代が変わり、経済が低迷しただけで人々の人生は一変してしまったw
ムダな苦労を強いられるようになったわけよw
つまりアンタ達がやってる事は全てムダな事なのよ?w
経済に依存しないおいしい職なんてないけど、少なくとも経営サイドが
「オレたちはスゴいんだ!全国制覇だ!」
とかいって社員を洗脳していく感じの会社はやめたほうがいいぜ?w
だってどこまで行ったって社員は社長にはなれないのに、
まるで社長昇進試験ぐらい勉強させられたあげく、
一生馬車馬のようにコキ使われるだけなんだぞ?w
446 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:19:51.45 ID:ZWcdLTmP0
しまむらが持ち上げられているけど、そんなにホワイトなの?
だとしたら、応援のために何か買おうかな…と思ってもダサいからなぁ。
>>420 それ、あんたにパートナーが居ないからそういう事が言えるだけ。
大手企業はすべて昇進は試験だし
ノルマがあって出世は決まる
449 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:19:57.02 ID:+e+TpsjM0
耐用年数が短ければ
消耗品費の上昇を
抑えられますなぁ
(~)
γ´⌒`ヽ
{i:i:i:i:i:i:i:i:}
( ´・ω・)
(:::O┬O
◎-ヽJ┴◎ キコキコ
(~)
γ´⌒`ヽ
{i:i:i:i:i:i:i:i:}
( ´・ω・`) ユニクロ行ってくる
(:::O┬O
◎-ヽJ┴◎
退職は甘え
452 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:20:03.05 ID:aGVlUWhF0
ユニクロもアパレルって呼ぶのか?
雑貨屋のイメージしか無いんだが
453 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:20:05.67 ID:3TlzViGK0
>>443 おお、ゼビウスのデッドコピーとして名高いアレか。
前の会社、もって半年、平均1ヶ月で辞めてく。
鬱になったの数知れず。
早出早朝3時、休日呼び出し当たり前。しまいにゃ貴重な休日に役員の引っ越し手伝いやらされる。
ボーナス?なにそれ?
1はまだまだ
455 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:20:46.36 ID:xEAs/wcH0
>>400 高熱出しても休まないとか、そういうのを自慢してるバカがいるからな
経営者の思うつぼだわ
456 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:21:14.85 ID:Bjvqxazk0
ファイブフォックスかね?
457 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:21:16.08 ID:snHchcXy0
またゆとり世代か
458 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:21:54.02 ID:IDAxcVDZ0
レス読まないで書くけど、これユニクロだろ?w
8000億塩分の株を一気に市場に売りいれたら現金でいくらになるんだろ
461 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:22:05.83 ID:mkrgbyjeO
>>454 あーハイハイ可哀想可哀想
きみはすごいね頑張ってるねー
462 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:22:07.71 ID:Yp/LHxEK0
韓国人は根性もないし、実力も無いし、
そのくせ、自分大好き、自分最高、
って奴ばっかだからな。ほんとゴミ。
犬でも採用した方がまだマシなレベル。
463 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:22:15.12 ID:xBmy0gvJ0
このスレの結論としてはユニクロなんだw
>>428 根性もスキルもあって謙虚・・・なんて評価がついた世代なんて未だかつて無い
ある意味で少数精鋭w
みんなAさんに相談して辞めてるのか
468 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:22:30.58 ID:W1SHvUdr0
>>454 おまえの希望の職におまえは向いてないんだよ
そうゆう時は気分転換に全然別の業種に飛び込んでみるといい
ドカタとかドカタとか
>>456 俺はそうだと思うけどね
あそこはドS教育で洗脳された社員が「高品質のサービス」で押し売る「実力主義」のブラック企業
あんまり言うとユニクロ工作員とか言われそうだが
470 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:23:10.59 ID:KGgOBhrm0
コムサで働いてる友達がいるが
勤務中の服は全部コムサで統一ってのはいいとして
それを全部自費でまかなってると聞いて
自分にアパレルは無理だと思いました
ユニクロは布地がどんどん薄く粗悪になったのに
価格は一年ごとに1000円ずつ上がって
今では普通のスーパーと値段が変わらなくなってしまった
472 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:23:21.33 ID:UKR3M/F40
ニートばっかの2ちゃんだと、ブラック企業だ!!!って話にそりゃなるわな。
根性や努力って言葉に全く無縁の国家のゴミ溜め2ちゃんねるらしい。
税金も払わないクズ、国家のお荷物、売国奴
Aさんの紹介の病院もアレ系だろう
474 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:23:36.57 ID:BbNGXigP0
>>446 しまむらでスウェット買ったが洗濯一回でゴムがゆるゆるになった
1200円もしたんだぞ!!
475 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:24:17.13 ID:ecKsy4mX0
一回アパレルに就職したけどほとんどが数ヶ月でやめたわ
残業代なしで拘束も勤務時間もながいし
一年続いたら店長で新店舗まかされる
そしてそこでも上からスパルタな圧力
長年上にいる人が変わらないからな
下が入れ替わるばかりで態勢もよくならない
こういう奴隷制が通用するのって日本だけじゃねえの?
中国だと得るもん得たらとっとと辞めていきそうだけど
477 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:24:36.98 ID:Juwrqk7PO
UNIQLO大変だね
479 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:24:44.49 ID:wJSmt2cZO
>>435 関西人は嫉妬心が強いのか
経済活動として法に触れない範囲で金儲けするのは当たり前
ゆとり世代の女子がすぐ脱落するのは当たり前
480 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:24:46.00 ID:xW8DW/EwO
中国人雇うよりはましだとは思うがな(笑) ユニクロはジャニーズ同様一代企業だろ、柳井がいなきゃ無理だ、ダイエーみたいなものだと思うわ。
481 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:24:47.43 ID:IDAxcVDZ0
ユニクロなんてデフレが解消されて世の中の景気が良くなり始めた時まっさきに淘汰される
企業だろw
あのクズ品質であの値段で売るなよw
ユニクロのユニクロ大学に受かった入社1〜2年の新店長=店長 正社員と言う肩書きの時給4〜500円台のバイト確保。
大手衣料量販店X社=ユニクロ
>>380 人生なんでも自己責任
低賃金でブラック待遇に甘んじているのは自己責任だろ
労働者ももっとシビアになって、経営者側にも自己責任を徹底させればよい
いつまで偉い人や資本家が世の中良くしてくれるの待ってるんだよw
偉い人は自分の事しか考えてないからwww
484 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:25:17.95 ID:+e+TpsjM0
終身雇用ならまだ耐えられるけど
今は使い捨てだもんな
485 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:25:56.07 ID:FKI9c6/m0
経営者にとって、労働者はお客様。
自社の経営状態、労働環境、安定性、将来性等々の付加価値を労働者に提供してる。
粗悪な環境しか提供できない無能経営者によい人材は残らない。
もちろん労働者にとって、経営者はお客様だぞ。
服とかサービスとかを組織外の人間に提供しているのはその法人であって、
労働者が商品をお客様に提供しているわけではない。
>>474 外出向きは諦めて部屋着として考えれば結構いいよ。
ゴムが緩々は自分で紐を通せということだと思うw
487 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:26:31.16 ID:RWk0wCi7O
ここの奴らは気合いも根性もないヒキオタニートか
気弱理系ちゃんばかりだからなw
学生時代運動部のしごきに耐えられないような奴はダメだ
488 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:26:45.38 ID:VTQdBTjJO
>>470 服関係は全部そうだろ。皆さん薄給服貧乏
裾上げ失敗で買い取りとかザラだし
高級店ほどプレッシャー。それで接客が良くなるんだろうけどね
489 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:27:05.70 ID:BM79XliO0
>>1 実力主義の会社で、感情の起伏が激しい問題店長がいるのはおかしいよな。
490 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:27:14.10 ID:YHhTT/Pli BE:291820526-PLT(12000)
>>470 どこの売り場でもそんなもんだろ、社割の自費
491 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:27:14.92 ID:X/tgz2wAO
逆にそんぐらい辞めてもらわないと新規採用できないだろ。
店長から先 生き残れるのはほんの一握りだしな
492 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:27:38.73 ID:OhP0myxpO
ユニクロじゃないな。
ファイブフォックス
ワールド
イトキン
フランドル
のどれかだろ。
493 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:27:44.47 ID:37zqDA4c0
>>6 >ドン・キホーテがやたらと店長候補募集してるのも
>これなのかな。応募しようか迷ってるんだけど
チョンが好きなら応募したらいい
ユニクロは根拠が無い自信がないとやって行けない。
この社会には自分はやれるという思い込みが必要な会社があるんだよ。
社長を見れば一目瞭然だろ。
495 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:27:49.73 ID:1qc5gdEU0
日本人の若者は競争して蹴落とし合うことを嫌がりすぎだろ
496 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:27:56.59 ID:IDAxcVDZ0
副題が
「日本的経営のシステムから決別したX社は、
どのように「新たな会社人間」をつくりだしているのか」
だって。
498 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:28:05.58 ID:+e+TpsjM0
奴隷の調達にすぎないわけだから別に何人でもいいわけよ。
何で日本人に限る必要がある。
500 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:28:16.14 ID:tdYwNB8p0
使い捨てを無くせと言ってたら外国人がわんさと来たってのが今の日本。
>>488 足長い客なら失敗してもまだいいけど
足短い客の裾上げ失敗したらもう完全アウトだな
うちの会社も新入社員の半数は辞めていくんだけど、これって普通なんじゃないの?
もしかしてステルスマーケティングなのか?
503 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:28:42.47 ID:1l9f1OIkO
どうせ馬鹿の柳井のとこだろ
504 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:28:54.80 ID:BbNGXigP0
>>486 そうするしかないか・・・ てかあんたしまむらで鍛えられてる
505 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:28:57.96 ID:9Cc581mt0
アパレルで厳しくする意味が分からない。
飲食業なら分かるが。
506 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:28:58.74 ID:i5BCB5MY0
普通の生活するために
ゼーゼー言って働きゃならない状況は異常
公務員か経営者くらいじゃねえの?若いヤツで余裕あるの
507 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:29:04.50 ID:gewnQrD90
>>1 ユニクロかな?
若者がひ弱なのか会社がブラックなのか最近多いね。
ワタミで自殺して労災なんてのもあったな〜
508 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:29:07.21 ID:W1SHvUdr0
>>474 いまどき洗濯一発でユルユルになるゴムって・・・・
ゴム椰子から取れた天然ゴムものなんじゃね?
これはエコですぞ
509 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:29:14.22 ID:J8EcVhyn0
ベーリング海でカニを捕るバイトとどっちが大変?
511 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:29:29.56 ID:vuk5NfqA0
ただの情弱の失敗談
いまはネットに情報があるんだから、よく調べてから応募しろよ。
若者がひ弱っていうかバカなんじゃない
どこの企業も奴隷制、それを前提にどうやって自分にメリット引っ張ってくるか考えりゃあいいのに
513 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:30:21.87 ID:IDAxcVDZ0
>>505 薄利多売の企業ってそうしないと生きられない
特にユニクロみたいな貧困ビジネスはw
514 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:30:42.80 ID:4JrmFpGCi
外食もにたようなもんだよね
515 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:30:45.50 ID:xCd5b/Mv0
悪循環→内部留保→廃業→日本のモノ作り終了
こうですか、わかりません
516 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:30:54.60 ID:sUnDjFQL0
競争主義の競争とは、誰がより安く、より長く、より成果を出せるかを競うことだ。
それをどういうわけか労働者は、誰がより高い給料を貰うかの競争だと勘違いしている。
519 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:31:16.64 ID:InzkmQ+jP
ところでユニクロのクソ会長は奴隷社員から搾取した貯金1兆円を何に使うつもりなの?
>>497 社員の努力に甘える経営って、日本的経営の一番の特徴だろ。
>>510 どっちも下手したら死ぬからな〜
でも稼ぎと年間の就労時間考えたらベーリング海のカニ漁の方が金になるんじゃね?www
大手というブランドに惹かれたんだろ
大手から内定出たんで喜んで就活止めてしまった
落とし穴が有るとも知らずに
仕事辞めたら再就職キツイ、人間は大量に余ってるから
辞めたら次の採ってコキ使えばいい
雇用側からしたら最高の環境だ
525 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:32:22.05 ID:n8aEo6ju0
昔ならストライキっが起きるレベルだな
>>516 そこのカテゴリは大手スポーツ用品店であって
大手衣料販売店じゃないから
527 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:32:48.81 ID:t9EP7Or90
うちの会社もそんなもの、2,3年で半分辞める
いわゆる3K職場だからな、耐えられないの多いんだよ
まあ今は人あまりだから辞めても補充は問題ないが、バブルの頃とかは
人が集まらなくて大変だったようだがね
>>517 俺が2ちゃんの自爆営業ネタで一番ひどいなとおもったのは、
家だな。家かわされる社員。
529 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:33:31.08 ID:sUnDjFQL0
キーワード: ユニクロ
抽出レス数:87
お前らもそう思うかw
531 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:33:54.60 ID:InzkmQ+jP
ところでユニクロのクソ会長は奴隷社員から搾取して貯め込んだ個人資産1兆円を何に使うつもりなの?
ところでユニクロのクソ会長は奴隷社員から搾取して貯め込んだ個人資産1兆円を何に使うつもりなの?
ところでユニクロのクソ会長は奴隷社員から搾取して貯め込んだ個人資産1兆円を何に使うつもりなの?
ところでユニクロのクソ会長は奴隷社員から搾取して貯め込んだ個人資産1兆円を何に使うつもりなの?
ところでユニクロのクソ会長は奴隷社員から搾取して貯め込んだ個人資産1兆円を何に使うつもりなの?
ところでユニクロのクソ会長は奴隷社員から搾取して貯め込んだ個人資産1兆円を何に使うつもりなの?
ところでユニクロのクソ会長は奴隷社員から搾取して貯め込んだ個人資産1兆円を何に使うつもりなの?
532 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:34:14.33 ID:0/HeUGFm0
この程度で音を上げるとは、さすがゆとり世代だな。
こんなの社会に出れば当たり前だ。
大学wまで遊びまくって、ろくに努力も勉強もしてこなかったツケだ。
所詮、自業自得。
533 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:34:36.56 ID:pj7aTYtLO
ユニクロなのはガチ。
元店員が言うんだから間違いない。
534 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:34:45.07 ID:xW8DW/EwO
ユニクロが薄利?工場、メーカー、小売りを一企業でやれば原価なんか激安だぞ、関係者ならわかると思うよ。
535 :
エラ通信 ◆0/aze39TU2 :2012/03/10(土) 19:34:45.35 ID:DKzxQTwB0
シナーの資本がはいったレナウンがこんな感じってきいたなあ。
ユニクロ、ここまでの状況は聞かん。
ただ、店長と店長候補は16時間働かされる、ってことぐらいしか仄聞しない。
つか長期休職のあげく、復職もせずに退職ってのが、
完全に狙ってるでしょ
個人が店だしても2年で半分以上が潰れる
>>470 社割きくだろうけど大変だよね。
アパレル会社にしたら、販売員も客みたいなものらしいよ。
ユニクロの店長 = 超フルタイムの時給4〜500円台のバイト。
バイトもどんどん正社員にさせて、ユニクロ大学(笑)で店長にさせようと、虎視眈々と網張ってますw
運悪く店長になったら、部下の新入社員 バイト上がり社員を一日でも早く店長資格とるように
鬼教官もしますw
なんでか?? 30前後の年とって少し給料上がった店長を首、普通の正社員に落として、退社させるためww
541 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:36:15.15 ID:n8aEo6ju0
店員がストライキをやればいいだけなのにね
一店舗でもそういう事態になればそこの店長は
態度を改めるしか無いだろうに
>>528 さすがにやる気を胸にいっぱいで新生活踏み出しても
そんな巨大な夢抱えきれねえw
長者番付一位の会社ですか?
土日休めない
毎日22時過ぎないとまず退店はムリ
週に6勤は当たり前とか
毎日寝に帰るのみな生活は辛いと思う
545 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:36:30.85 ID:mfzumfhqO
かわいそうな会社
546 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:36:35.99 ID:J8EcVhyn0
今の時代ストライキって可能なのか?
548 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:36:44.05 ID:SWRItJJX0
> マニュアルは 社外秘で持ち出せないため、復習用に遅くまで会社に残って書き写していた。
携帯のカメラで撮っちゃえばいいだろうがw
549 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:36:57.43 ID:InzkmQ+jP
ソフトバンクのハゲといい、ユニクロの会長といい、ほんと朝鮮人はクソだな
まあ会社の目標=会社の幸せだもんね。社員の幸せじゃなくて。
使い捨てな。捨てても代わりは入るし。会社にとっては最高の環境だな。
ゆとり世代は根性無しとか他人に頼る甘ったればかりだからな。
負け犬の遠吠えだわな。
552 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:37:37.08 ID:8R3WHuVN0
まあ、しかし、いまはどこの会社入ってもきついとこばかりよ
ヒーヒーゼイゼイ言いながらサービス残業休日出勤してやっと人並みの暮らし
なあ、みんな一斉に仕事やめようぜ
そうしたら経営者も考え直すんじゃねーの
553 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:38:19.42 ID:mbktEr110
アパレルは総じてブラック
そのバイトなんて給料が店の品の場合が多々ある
554 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:38:35.02 ID:n8aEo6ju0
地域の共産党事務所とかに行けば
弁護士も紹介してくれるし団体交渉のやり方も教えてくれるのに
まあ確かにちゃんと応募前に企業を調べる努力をして、その内容を把握できる程度に
勉強していれば、最初から応募してないだろうしな。
>>517 1999年卒で車のディーラーに勤めた友人がいたが新車だと3年
中古だと2年で車を乗り換えていたな。
当然、自費で買って自分の販売成績にしていたよ。
今は生きているかすら判らん。
>>540 あー、それ聞いたことある
アパレルの店長は使い捨てって愚痴ってた同級生いたわ
>>1 三行でまとめてみました
「もしかして私、店長になれるんじゃね?」
と甘い希望を胸に入社した無能なとある女性が
自己管理もままならずに病気を理由に退職した
そんなお話です
559 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:39:48.87 ID:IuuhAtXk0
ユニクロ だなwww
561 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:40:04.03 ID:lEl1lME80
2000人くらいいるITの会社でも平均年齢が25歳くらいだったりするよな
どういう意味かわかるよね?
>>552 そんなの全員貧乏になって飢え死にするだけ
もしくは誰かが抜け駆けてまた搾取する方になるだけだろ
キツイのが嫌なら頑張って搾取する方に回れよ
563 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:40:31.10 ID:jqfOh5JV0
>>547 好景気の大手組合でもやれなかったんだから、不可能と断言しよう。
え?社外秘を書き写して持ち出していいの?
565 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:41:07.85 ID:n8aEo6ju0
>562
もしそれが企業の本質だとしたら
企業ってもう存在理由を失ってるよね
あっという間にパーにされる
それがアパレル
バイトしてたことあるけどユニクロだろうな
568 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:41:30.02 ID:JV0a/YIu0
売上、シェア
1ファーストリテイリング6,85016.7%
2しまむら4,29610.5%
3ワールド3,1417.7%
4オンワードホールディングス2,4866.1%
5青山商事1,9464.7%
6ワコールホールディングス1,6324.0%
7グンゼ1,3813.4%
8AOKIホールディングス1,3113.2%
9レナウン1,2903.1%
10西松屋チェーン1,1772.9%
大手アパレル「期待してたのにこんな話してる。なんだか残念だなあ…当社はそういう会社ですので…
って言うか何不満いってんの?当社における実力主義ってどういうことかわかって入社したんじゃないの?」
という理屈披露があってもいいころでしょう
570 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:41:41.34 ID:m9HwqGJ7O
どこに行っても勤まらないタイプ
>大手衣料量販店
ユニクロだろうな
今のユニクロって服が好きで入社する人いないだろ。
居るとしたら目が腐ってるww
志のある人の行き場がなくなってる。
ゆとり社員はブラック人材だからすぐ辞める
>>236 メールでユニクロに教えてあげなよ。
いいことあるかもよ。
チェーン小売の店長は、所詮サビ残前提の労働力に過ぎないのは確か。
だからこそ、手を抜くところは抜いて
適当に仕事やればいいんだよ。
それで降格されて、給料が下がっても
体を崩すよりかはマシだし、社員でいられる以上は居座るべき。
周囲から何を言われようが、気にしないのが一番。
図太い神経と、健康な体ってのが
最も求められる資質だったりしてw
社内公用語が英語のところですか?
店員てのはアパレル会社の社員て名乗っていいのか?
578 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:42:23.41 ID:tNMJfkpY0
ユニクロの平均在職年数4年、、社員平均年令は20代だそうだw
579 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:42:23.75 ID:3TlzViGK0
>>562 景気良い頃でもテレビの制作会社がそんなで消耗戦だったな。
今でも局員高給、一応番組が作られてるのが不思議。
580 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:42:25.50 ID:SWRItJJX0
>>565 それが人間の本質なんだろうね
結局はさ
有名大学出てやる仕事じゃないよねぇ
ブラック企業勤めてる続けてる奴って
脱落して辞めた連中は、負け組のフリーターか派遣になって惨めな貧困生活してると思ってるんだろうけど
案外普通の仕事に就いて、あんな会社辞めて正解だったって幸せな生活してるよ
583 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:42:51.90 ID:J8EcVhyn0
>>558 違うな
「人とふれあえる仕事に就きたい!」とか言ってたスイーツが
「こんなに早く店長になるなんて聞いてない…きつい」と
勝手に精神病んで辞めた話
585 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:43:24.14 ID:KGgOBhrm0
>>538 シーズン過ぎた服の着回しが出来ないから常に新作を買わなきゃいけないとか
たったの3割引とか毎日終電で帰るとか貯金ゼロとか
本当すごいわ尊敬する
宮崎あおいがCMやってるブランドのとこってどうなん?
販売員も全員正社員で採用とか気合い入ってる分大変そうじゃね
>>37 この女も関西の有名大学出てんだから公務員になりゃよかったのにな
(~)
γ´⌒`ヽ
{i:i:i:i:i:i:i:i:}
( `・ω・´ ) それしまむらでも同じこと言えんの?
(:::::::::::::)
し─J
そっか。年齢上がって少し給料上げざるをえなくなった頃に辞めるよう仕組んでるんだな。
日本人の性格上、ノルマやテストには必死になるし。
590 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:44:04.16 ID:VG43xyogO
店長になるのが当たり前とは厳しいな
「生かさず殺さず」、を統治の理想とする考えかたは今も有効で、
余剰労働力が多ければ多いほど「殺さず」の閾値が下がってゆく。
仮に殺してしまっても代りがいくらでもいるからだ。
大丈夫w
中学校は3年で全員辞めてるww
593 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:44:29.01 ID:hA5NWpGN0
以外としまむらだったりw
594 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:44:34.08 ID:96EkGgeb0
水商売の男みたいな感じだな
ある程度働かせて飛ばした方が金かからんからわざとキッツイ仕事ばっかさせる
>>544 まさに3年前の漏れの姿だな。
未上場だけど300人規模の会社で30代前半なのに年収400万以下。
残業も休日出勤も全部サービス。
結局眠れなくなって欝で退職した。
596 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:45:12.65 ID:jqtweCKxO
2年もてばいいとかわるいとかいう話でもあるまい
全ては企業の言い分だから別にいつやめようがどうでもええことですわ
別に20年続いたってつまるところしょうもない話で自分に合った仕事を生き生きとできる事がまあ一番ですわな
朝鮮カスゴミが持ち上げるのは大概あやしげな経営者
ワタミといえば、自殺者の件で社長が叩かれだした辺りから、
急にワタミのCM見るようになったな
599 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:45:33.93 ID:QgsAnLwT0
ここの社長も人材にそれなりの物期待しているんだったら
報酬も連動させないといけないだろう そこだけは口つぐんでいるんだよな
おそらくサビ残込みで1500万円の仕事をさせて500万しかくれないんだろうな
600 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:45:36.67 ID:n8aEo6ju0
>>580 人間はただ欲望に従うだけの動物とは違うよ
無能が脱落した。ただそれだけのこと。
バーバリーだってよ
今アメリカの最上層のトレンドは週4時間だけ働くことらしいよ
604 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:46:53.73 ID:KvHO4SDMO
>>547 ストライキの期間は無休休暇状態になるから、その間の給与は労働組合がストライキに参加した従業員に支払うことになる
そのため労働組合は闘争資金積立金ってのを貯めてんだが、今は、資金余裕ある労組でも3日くらいのストライキが限界だな
606 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:47:27.27 ID:xW8DW/EwO
「ヒートテック」が千円程度ならボロ儲けだよ、たいして暖かくもないのに騙されだわ。それこそ芸能人のステマにやられた。
が、そんな商品作る企業はやはり凄いとは思う流石だわ。
607 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:48:06.59 ID:EqNrnez70
IT関連もそんなもんだしw
一年で過半数が辞めた会社にいたからなぁ
新卒だったから、強烈な経験だったね
>>6 毎年入社式がニュースになる某スーパーマーケットも辞めてく人が多いからその分多めに雇ってる。
そのような会社しか選べなかった己の実力を呪うしかあるまい。
学生はしっかり勉強して頭脳で社会貢献せんとな。
611 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:48:53.57 ID:KxqZ7Nzo0
X社って、宮崎あおいがアースミュージック&エコロジーとか言って
CMしてるクロスカンパニー?
612 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:49:18.26 ID:KS6LpXNu0
マインドトラストも終電まで働かせるのがデフォルトと言っていたな
もちろん残業代なんかでない、強制労働
バイトですら精神に異常をきたしてリタイア
613 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:49:28.81 ID:VTQdBTjJO
○○ちゃんってすごくダサいよね。ここのブランドの店員なんだからもっと意識してくれないかな。コレ着なよ明日から
(・∀・)っ[売れ残り商品]
614 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:49:37.50 ID:bc+1sQbZ0
銀座にでかい店作ってイメチェン図ってるからな
そのうち憧れのブランドになるよ
615 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:49:37.73 ID:mOwSdhu20
アパレルなんぞに就職するほうがバカwww大人しく手に職付けてたほうがまだマシ
616 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:49:40.94 ID:QgsAnLwT0
しかしサビ残自慢する労働者の奴隷魂が笑える
まさに経営者に好都合な違法改造された機械に奴隷プログラム
組み込まれた屍だな
今日ユニクロ行ったけど、店長らしき若い男がしきりに「いらっしゃいませ」を
勢い良く連呼してた
はっきし言ってうざすぎた。魚屋かよ
H&M
ZARA
GAP
g.u.
Right-on
A BATHING APE
BBC
このぐらいしか、女性店長が目標で量販規模
だと、思いつかん。
619 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:50:09.97 ID:ooCk225U0
25歳が頂点と社長が言ってたユニクロしか思い浮かばん
>>604 でも、こないだから話題になってるワタミとか、
「給料なんていらないから寝かせて!」レベルの労働者でしょう?
3日ストなったら会社には大打撃だし、3日休めば、頭もスッキリ
して洗脳も解けるんじゃないだろーかw
621 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:50:25.05 ID:wVbBAnrS0
>>600 猿はもちろん犬レベルでも群の利益のために自分の欲望を抑える意識はあるよ
>>604 まぁ小売に労働組合があるのが圧倒的少数だからなぁw
一斉ストを企画できる行動力のある奴なら、
別の職業つけると思うw
624 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:51:15.30 ID:RWk0wCi7O
ここで不況だの仕事ないだのほざいてはいる奴は
職を選んでるだけ
宗教だからな
626 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:51:24.64 ID:UPjwJKvC0
>>591 ほんとは江戸時代誰もそんなこと言ってないけどな
629 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:51:34.21 ID:6XBYPRuAO
分からんが適当にユニクロと言ってみる
630 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:51:37.65 ID:n8aEo6ju0
>>621 そうだね。今の経営者には自分の身を削って従業員の生活を
守ろうという意識はなく、猿や犬以下の下劣な人間が増えた
ITなんてダラダラ拘束時間長いだけの、密度の低い仕事だろ
体力も精神力も時間当たり消耗量がパネェ上に、拘束時間も凄まじい客商売店長に偉そうな事言わない
まぁ安物売ってる企業には安物の人材しか集まらないよ
昔から働いて食っていくのは家族で力をあわせても大変なことなのに
なぜか若者が一人暮らしで余裕をもって働けるみたいな訳のわからない幻想が広まった。
親かパートナーと同居して助けあいながら一生懸命働いてそこそこの生活ってのが一般的。
634 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:52:47.45 ID:v3ACRcKX0
新入社員が半年で店長になったら店長があまってしょうがないんじゃないの
つまり店長も長続きしないとゆうことか
>>621 巣と女王を守るためにスズメバチに特攻するミツバチの群れなんかもそうだね。
自分たちも死ぬのに。
マニュアル業務とか一生懸命やるやつが常に入れ替わってるくらいの方が費用対効果がいいわけで
何の技術もなく、使われる側になった時点で負け
人生30年?
生き急ぎすぎじゃね
>>632 負け犬でクズしか集まらない2ちゃんみたいなもんか
お前や俺もそうだな
639 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:53:43.50 ID:tuFbxoY4O
確かに就活してた時ユニクロって、最初っから最後までずーっと募集してて、
リクナビのマイページにしつこくメッセージが届いてたな。
でも大量採用の会社なんてそんなもんだろ?
精神的に参るだけならまだマシで、
ノルマ課せられて達成出来なきゃ自腹購入とかよくある話なんじゃないの?
入る時点では知らずに「わー俺有名企業入れた、俺すごーい」
とか本気で思う奴とかいるんかな?
640 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:53:55.13 ID:VDRYkMcz0
FC加盟店のオーナー店長を知ってるが余りのブラックっぷりに
誰も店長や社員になりたがらない。辞めたいバイトが他のバイトを
捻じ込んで本人が辞めるという負のスパイラルが続いてる。
ユニクロはこんなに定着率悪くないぞ
ワールドぽいんだけど
>>615 友達の知人に人物画家をやってる自営業がいる
その職業自体がほとんどいないから、必然的に依頼が集まって
子持ちで食ってける程度には稼げるんだってさ
んでそこまで忙しくもない
そのかわり◯◯風に描いて、とか難しい注文あるから器用でないと務まらんけど
才能あっての手に職だな、羨ましい
643 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:54:08.55 ID:Klu/eC680
どうしたユニクロ
なんか敵にまわしたか?
ユニクロ社長って資産額100億ドルっていうけど
貧乏人相手の商売でそんなに抜けるんだね
これコムサだとさ
そうか層化 そうかーがっかーい
>>604 無給休暇ですね。
相鉄とか偶にストライキやるけど労組が強いのかね。
株持っているけど東急との接続で期待しているんだが。
ブラックはさっさと逃げるしか無いよ
648 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:54:47.17 ID:O5Fiji4d0
雇われ店長なんて奴隷契約と同じだろ。
コンビニで散々暴露されたんだからちょっとは学べよw
>>630 自らリスクをとって働く場を用意してくれた経営者に対して、
客や株主のためならともかく、従業員のために身を削って当たり前というその感覚が分らない。
>>609 そのスーパーに居たけど出世とか周りのせっつきを無視すれば居心地は良かったよ(´・ω・`)
本部に行ったら体壊すコース、店でも店長やろうとしたりすると精神壊すコースだけど、
そういうの無視して周り(の社員やパートさんやバイト)と穏やかにやっていこうと思えば余裕。
転属命じられて行った先で変な上司にぶち当たって辞めたけど。
651 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:55:39.96 ID:QgsAnLwT0
佐川清会長が佐川急便で人の3倍働かして2倍の給料をドライバーに
払うとか言っていた感覚が良心的経営者と錯覚するくらい
だんだんひどくなっているな
652 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:56:07.55 ID:+e+TpsjM0
>>643 ちょっと前に震災絡みでミンスを批判したから
報復されたのかもしれないね
653 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:56:11.95 ID:cuPdGhQY0
ユニクロだろ、社長だけ儲けてる会社は怪しいに決まってる罠。
654 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:56:25.10 ID:/NgyvVPC0
別に新卒の大学生の甘えにしか見えない。
じっさどこの会社も繁盛期は忙しいし。いきなりの社会の現実に耐えられなかったのでは?
うちが特殊なのかもしれないけど、普段は並の会社だと思うけど、忙しいときは9時出社の午前4時退社が
三か月はつづく。休憩時間はあるけどね。一日で2時間と決まっているから自分で申請して分割してとる。
取り方間違うと死ぬ。おれも立場内からこんだけ働いても手取りは12万だけどな。残業代くんないし。
カフェインの錠剤で眠気覚ましをしていたら最後はカフェイン中毒で入院になった。最後は100錠くらいのんで、
医者に自殺はやめろと言われた。自殺ではなく仕事するためですと言うも信用されず。退院後再び休みなく
地獄の職場で戦い続けた。
今では出世して課長職になりてどり14万になった。相変わらず生活は厳しい。
655 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:56:29.61 ID:wVbBAnrS0
江戸時代は下層民は努力しても報われない身分固定社会だったが
だからこそ庶民の平均労働時間は一日約5時間で気楽に過ごせたんだそうな
欧州はずっとそんな感じだし日本も明治以来の立身出世の夢が終わりつつあるから
また庶民はそんな感じになってくかもよ
656 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:56:31.25 ID:KyfjOZBt0
有名大学って、決して一流大学ってことではないんだよね。
有名企業だけど、一流企業ではない。みたいな。
657 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:56:48.97 ID:K7qTIS4e0
>>12 > 服なんて、オチンチンやオッパイが隠れれば十分なんだよ。
オマンマンは隠さないんですね。
658 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:56:51.84 ID:u8sBIccM0
ユニクロか?
>>633 他県から、やれ閉鎖的だの保守的だの叩かれるが、
名古屋は家族がバラバラになることはないね。
家を出ていったとなったら家柄を疑われる。
660 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:57:16.51 ID:n8aEo6ju0
>>649 別にそういう態度でも構わんよ
人生に何の美学ももたない人間なのだろうし
ただ尊敬はされないだろうな。むしろ、罵倒され嫌われる人生に
なることもリスクのうちだと思えばいい。
働く場を用意したというのは言いすぎだろう
単なる搾取のシステムを作った詐欺師風情が
なんかないかなストライキの方法。
もしそんなんあったら大打撃だよな株価的にも。
でも、もしストライキが実行されても、代わりの
従業員なんていくらでも動員効くんだろうなぁ。
662 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:57:19.91 ID:xW8DW/EwO
繊維系企業の組合は無茶苦茶弱いんだよ、歴史自体が浅いし、今だ組合が無い企業も多い。 看板は立派だが半分水商売みたいな業界だよ。
663 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:57:22.92 ID:sbEb2aeg0
>>1 女性ならいいじゃん。男性が職をなくす苦しみが女性にわかるかね?
世間ってのは無職の男性と無職の女性ではみる目が違うんだよ。
ウニクロなの?
665 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:57:36.07 ID:LUafzoCM0
俺は店長になって数年で辞めたからわかるが、すごく厳しかったなぁ。
特にグローバル化を言い出してからは勉強する事が増えて棚卸しなんかも徹夜で頭がフラフラしていた。
ポイントカードを廃止したくらいから、状況は厳しくなったよ。
旗艦店作ったり、海外進出してからはますます厳しくなったんじゃないだろうか?
ホント地獄だった
666 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:57:43.88 ID:0URdadXy0
労働者搾取 大卒新卒を実質バイト以下の時給で使い捨てにするブラックかは、
正社員の平均勤続年数でわかる。
この不況の時代に入社してすぐ、20中盤 後半で退社したい人は居ないからね。
そうとう強烈な労働者搾取 労働者イジメしないと、正社員はこの就職難の世で辞めない。
ユニクロ正社員平均勤続年数4.5年 大手アパレルX社=ユニクロ
アパレルなんて半分くらいいらんわ
つぶせ
ていうか、なぜ裁判を起こさない??
郡山に本社がある企業?それなら頭文字Xからはじまるけど
>>660 だからお前が社長やればいいじゃん。
一人で。
>>654 最強エリート奴隷の称号を授与してやろう
673 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:58:44.98 ID:vNT4vjb70
会社を評価する際には複数の視点が必要なんだよね
株主、従業員、債権者、経営者、これくらいかな
就職する際はまずは従業員視点でその会社を評価しようね
テレビや雑誌に良く出ているからとかじゃ大抵失敗するよ
>>659 職場に親が挨拶に来たり、雇用時間(残業を絶対にさせるな)とかを「親」が言いに来るのは
お前の所ぐらいだ(´・ω・`)
>>611 クロスカンパニーのCMで甲本ヒロトの詩の凄さを再確認したよ。
宮崎あおいの歌の下手っぷりも妙に合っているのがよかった。
フルバージョンでも聞きたいと思ったがBな会社の宣伝だったのね。
676 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:59:13.20 ID:Sp+Y9c+p0
これまで男がそんな重圧を受けつつ仕事をして妻子を養ってた
女が私も私もってしゃしゃり出てきてひどい目に合いましたって話
男に自殺者多い理由わかるだろw
男女平等なんだから女も死ぬほど苦労すればw
677 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:59:23.47 ID:u8sBIccM0
つかユニクロぐらいじゃないと記事にしないだろ
女に働けなんて無茶言うなよ
女は劣等種なんだから無理無理
働きたいだなんて反抗期の中学生みたいだよな
無理なのに自分は出来る子供扱いされるのがい屋とかそのものだろ
女は死ねや
679 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:59:41.06 ID:BYwB89330
ユニクロっぽくないわな。
中国の製造現場の記事は気になるけど。
>>655 労働は美徳ってのは明治以降の富国強兵時代に振り撒かれた思想だからな。
江戸時代だったら金も貰えないのに働いてるスットコどっこいなんか居るのかよ?って笑い話になってると思うw
681 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:59:49.78 ID:/yx7Q65m0
425 :名無し名人:2012/03/10(土) 19:54:53.98 ID:MMmpnCyw
当たり前だろ中川なんかいらないヤクザ気取りの存在しかないんだから
味方なんか誰がする解雇されたもう連盟とは関係ない奴を
それも中川は性格的好かれていない
谷川とかは米長の味方するのを当たり前
中川なんかの味方をしてなんにもならない
連盟の絶対権力者は米長に変わりはない
米長が言うように仕事をこなせないんだから解雇されて当たり前それ+米長に逆らったんだろ偉そうに言い返した
まあ中川なんかいなくても連盟は痛くもない
羽生さんが辞めさされたら大問題だが中川だから中川
>>626 当時はワークシェアリング社会だから、むしろ共産主義的発想だ。
>>621 群れと種は違う。
683 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 19:59:59.24 ID:cWZybtWF0
日本でこういうやり方をすれば、アメリカとは違うと思う。
なんか日本の場合、そういう会社に限ってCMを垂れ流してるからな。マスコミは
だんまりだ。
684 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:00:12.99 ID:EoDVf8WC0
ユニクロ?
685 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:00:16.80 ID:qkHgHLOiO
そもそも、社員全員が店長になれるほど店がたくさんあるとも考えにくい。
そこに気づいて欲しい。
半年で店長になれる店って、それはそれで中身が軽そうで怖い。
686 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:00:39.27 ID:L86CsO/70
ウニ黒スレでワロタ
687 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:00:43.00 ID:QaiQf4XY0
やっぱり○ニクロのことか?
>>6 小売って人間不信になるよ
盗みが多くて
しかも一番多いのが身内の犯罪…
689 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:00:53.76 ID:n8aEo6ju0
>>671 今の経営者がサルや犬以下の欲望しか無い
下らない人生を生きていることには反論はないんだな?
それならば何も書かずに消えたらよかろう
お前の書き込みは単なる負け犬の遠吠えだな
従来の日本型人事制度から「決別」したX社
っていうんだからユニクロじゃね?
691 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:01:06.24 ID:yszxNdPFO
私も昔流行った、神戸JJ系お花のマークのアパレル会社にいたときは酷かった…
あのブランド、高いくせに社員販売はなし。
時給850円だったし…
オバサン店長からはすごいイジメだったよ。販売員同士の客の取り合いだし。
結局ブームは去り、倒産した。因果応報だよ、ご愁傷様。
よくある内容で「体を壊して退職」「体調不良で退職」とかってなんのこと?
鬱病???
693 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:01:37.01 ID:prWJu77g0
こういう記事を見ると
有名大学を卒業したものの地元の中小企業に就職。
薄給だが学歴コンプもなくマターリ職場で気楽に仕事している
自分が勝ち組と感じるときがある。
売り上げ上がらないのは努力が足りないからだよ
アパレルなんてやってるからいつまでたっても負けてるだけ
695 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:01:48.56 ID:/NgyvVPC0
>>672 人生ほめられることは少なかったがまた一つ称号を得た!!!
うちは速いと1日で退職者出るからな。地獄にようこそって感じだな。
おれも一時は178cmで39kgまでおちたからな。家族がいるからやめられないし。
今では5kg増えてすっかり健康にはなったか夏場は死ぬかと思うような職場だ。
わろたwwwwwwwwww
貧困ネトウヨwwwwwwww困惑パニックwwwwwwwww
697 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:01:59.45 ID:6V8eOnR5O
分かるわ。すぐに辞めたらダメだと思って続ける→身体壊す…
身体壊して病気療養で3年フリーターしてたんだけど面接でフリーター理由何ていったらいいかわからねぇよおおおおおおお
698 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:02:10.78 ID:miKy5YI60
また店長にしちゃえば残業代いらないとかそう言うこと?
今の日本は従業員を奴隷労働させてるところしか伸びてないしな
今日の社会の歯車奴隷自慢スレはここ?
701 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:02:49.89 ID:SnDFYyM+0
でもバブル期の不動産なんて入社して一番最初にやることが
辞表書いて上司に預ける事だったけどね
>>660 しかしながら現実にはこういう具合に壁訴訟の槍玉に上がってはいるが、
世間では大したステイタスで扱われているよ。
パルコに入ってるテナントの店員なんて
自分と友達で服買いまくって 買えなくなったら辞めるらしい
704 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:03:00.06 ID:UPjwJKvC0
>>680 日本永代蔵を読めばわかるが江戸はかなり初期から働き次第で
立身出世の道は相当豊富にあったぞ
今の方が身動きは取りにくいかもしれん
705 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:03:15.20 ID:n8aEo6ju0
ストライキが無理なら、そういう企業の名前を出してネットで広めて
不買運動をしたほうがいいよね
706 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:03:28.03 ID:sbEb2aeg0
男女平等なら女性だけ安くするのやめろよ。今でも映画館とかでもレディース
デイとかあるじゃん
707 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:03:28.68 ID:tzBvMxXP0
しまむら?
ユニクロの価格帯だと奴隷に売らせないと儲け出ないし仕方ないよな
生き残る奴だけで回すという明確な社風だわな。
こういう業界にいないから、とてもやっていけねー
凄いもんだわ。
710 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:04:01.37 ID:mOwSdhu20
消費者は「安く服が買えるのなら社員がクビになろうが過労死しようがどうでもいいお^^」としか思っていないよ
711 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:04:05.80 ID:VDRYkMcz0
>>649 >自らリスクをとって働く場を用意してくれた経営者に対して
ワロタw
厳しくて逃げ出しただけじゃん
会社のせいみたいに言うのは甘え
>>689 だから、あんたが頑張って理想の会社を作って従業員を沢山雇って、
素敵な環境で無理せず働いて貰った上で、しっかり納税してくれ。
714 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:04:17.60 ID:L86CsO/70
実力主義は経営者の甘え
しまむらハンパねーな
716 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:04:42.86 ID:A+B73Flf0
>これまで男がそんな重圧を受けつつ仕事をして妻子を養ってた
女が私も私もってしゃしゃり出てきて
まあここはちょっと違う
国家の奴隷が男性だけでは足りなくなったから、
女性も奴隷になってもらうように洗脳してもっていっただけだよ
今は更に奴隷がほしくなり外国人を取り寄せ中
国家の支配者層は人をモノとしか思ってないよ
資本主義社会における人類はそろそろ限界がくるはず
717 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:04:43.75 ID:Jvw+S1yiO
女性より仕事ができない男性が先に出世していく。
家族養ってるんだから当然だと納得しつつ、やっぱり男社会なのかとも思った。
718 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:04:49.13 ID:LUafzoCM0
たしかエーアル&アールエフやリズリサも同じ傾向だったなぁ
719 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:04:59.00 ID:P+8Y6QzL0
アパレルは地雷が多過ぎてどこか想像つかないんだがw
しまむらはないわ
あそこはパートからでも店長になれるシステムだし
>>703 つまり保険の外交員と同じ仕組みだな。
>>705 買い手にとっては非常に使い勝手がいい企業なので、難しかろう。
不買運動が成立するのは買い手を敵に回したときだ。
722 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:05:31.54 ID:wVbBAnrS0
>>680 どっちが良いのか難しい問題だよな〜。「宵越しの金は持たねえぜ」なんて
格好は付けてたけど実際にはアレって今で言う日雇いフリーター&パチンカスで
持ちたくても持てなかっただけなんだとか。そういう状態で一生暮らす人が
増えるっていう意味でもあるわけで・・・。
723 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:05:36.23 ID:UPjwJKvC0
>>660 雇用は結果論だからなぁ
営利集団は利益を上げるために雇用してるだけであって・・・
どこからどうみてもユニクロとしか思えないわけだがw
うちがよくいく洋服屋さんはまったりしているな〜
似合わないものははっきり似合わない こっちがいいといってくれるしw
ノルマがないからのんびり接客できると店員さんにきいたので
他のお店のように、うざい接客がない
つーかこの程度にも耐えられない人間ばっかだから日本はどんどん衰退していってるんだろ?
728 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:06:01.20 ID:IuuhAtXk0
しかし・・・
労務管理が悪く、結果として定着率が悪いんだろうからな・・・
大量に採用したら、大量に離職者が出るわけで、どこの会社か想像できる人も沢山いるんだろうな。
みんな同じ答で笑ったよ。
729 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:06:02.30 ID:/BpTreFV0
てか入社1.2年で辞めるのなんてゴロゴロ居るだろ?何で女性だとこんな
記事になるのかね?
>>695 >178cmで39kg
骨だけじゃねぇかw
カフェインは俺も摂りすぎるから言えた口じゃないけど、控えめにしとけよ
頑張ってるようだから別にいいし、尊敬するが、無理もほどほどにな
731 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:06:11.11 ID:EuqSnaZT0
そういえば先日飛行機の中で岡山のクロスカンパニーとかいうアパレルのビデオ流れてたな
ボーっと見てたから内容覚えてないけど
732 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:06:12.05 ID:QaiQf4XY0
いやうに黒じゃないか?
>>639 よくあっちゃ、まずいことだと思わないのは危険。
ユニクロとか楽天とかワタミとか
正社員の平均勤続年数が異常に少ない会社は、上場廃止 新規出店廃止にしちゃえよ。
こんなもん、世の中を悪くする存在悪だけだよ。
デリヘル嬢率かなり高いよね
今やブラック企業の代名詞になりつつあるのに、ヤフーやGoogleでユニクロと検索して、関連用語でブラックとか激務とかが出てこないのは何でだ?
絶対、金払って解決してるよな
737 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:07:10.02 ID:tuFbxoY4O
XIMER MURROR
こう書くとなんとなくかっこいい
738 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:07:37.46 ID:cZQ3BzGQ0
ゼニゲバ居酒屋もお忘れなく
ワタミのオーナー渡邉美樹、これがヤツの実態です
↓
居酒屋、介護、学校経営、宅配弁当会社などを経営しているワタミ・グループのドン渡邉美樹
(最近は一線を退いているカタチをとっているが各社の実質的なオーナーは全て大株主の渡邉美樹です)
いろいろと『ワタミ』でググルと出るわ出るわ法令無視・道徳なし・人としての最低限な礼儀なし・・・
TVで発言するコメントや講演で言うことはゴリッパだけど、こいつの性根はまさにブラックだらけだなw
以下はホンの一部です↓
・過労で自殺した元社員が労災認定されたのにも係わらず、会社は真摯な謝罪コメントも無し
・部下に対して、今すぐビルから飛び降りろ!と命令するなど美樹のパワハラの数々・・・
・ワタミの宅食(主に高齢者を対象にした宅配弁当会社)における確信犯的な道交法違反行為〜
・施設の利用者を死に追いやったワタミの介護〜医療過誤?や食中毒〜
・ノロウィルス食中毒での営業停止処分を隠蔽工作した三軒茶屋の坐・和民、他にも食中毒発生多数
・残業代未払いの内部告発で従業員を報復解雇、美樹『事実無根』と全面否定
・教育の名の下、実態は経営・売名が目的の美樹理事長:郁文館夢学園、校舎内に自身の肖像画を掲げたり英検解答教える
これらは氷山の一角、他にもブラックさがいろいろ出てきますよw
ぜひ、ワタミ・わたなべみき・渡邉美樹・ブラック 等で検索してみてください。
>>734 タウンワークやハローワークなどに 年中、求人出してるところは
ほとんどが離職率高いところ
>>717 女性の場合、いつ結婚して辞めるかわからんからね。
辞めるリスクの低い男性を幹部に育てた方が、
投資したコストを回収できるからね。
ちゃんと福利厚生がしっかりしてる会社なら、
女性でもちゃんと出世できると思うけど、
残念ながら、そういう会社は少ないね。
誰かの時間を不当に搾取せずして金持ちなど存在しない。
あの金持ちがなぜ金持ちなのか?つまりそういうことだ。
742 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:08:02.45 ID:FWmaaBsd0
え?昔のがもっと厳しかったよ?
なにが不満なの?
743 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:08:06.99 ID:P+8Y6QzL0
>>720 しまむらも大概だろー
あそこの元いた連中は悲鳴あげてたぞ
>>641 ・TAKEO KIKUCHI
・DOOROOMOO
・3can4on
やたらに、ブランドショップ広げてるから、可能性
あるね。
745 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:08:16.99 ID:L86CsO/70
>>727 日本は労基が守られていない。法律が機能してるのは公務員だけ。
ここが根本的な問題なんだけどね。役人が仕事してないわけだw
>>49 OB訪問を受け付けてくれるような人は、うまく行ってるほうじゃないの。
だから大変さを知るには、あまり参考にならんかも。
半病人なりかけの人とか、訪問おけしてくれないと推測。
体調悪くなると、忙しくなる→残業で頑張る→さらに忙しくなるの悪循環になりがちだから。
>>41 昔から情弱向けだからなw
企業研究しないような奴が行くんじゃないのか。
>>722 当時は銀行に預けておくわけにもいかんし、蔵も持ってないしな。
だが午後も働いていたらバカにされる社会はのんびりしててうらやましいわ。
749 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:08:21.73 ID:h1P6CAjtO
関西で有名大学→関大 近大
関西で一流大学→阪大 神大
752 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:08:27.32 ID:2/HcTQFO0
このスレ読んでたら今の若い奴が就職できない理由が良くわかった。
そりゃできるわけないわ。
753 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:08:38.50 ID:lqmnHSAn0
公務員も入社2年で半数が退職するぐらい働けば民間企業並
「外食やアパレルって時点で負け組」
↓
個人の問題ではなく、私たちの社会の問題。
これはおまえの問題であり、俺の問題。
ザル規制になってるのが問題。
洋服の青山で働いていたけどこんな感じ。俺も鬱になって辞めた。
756 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:09:02.28 ID:n8aEo6ju0
>>702 そう思っているのは本人だけだろう
人間の価値というのは何かとか考えたこともないのでは?
ただ金を貯めることにっだけ頭を使って生きること
それが正しいと信じて疑わないのだとしたら
それはもう宗教だよ
環境への過剰適応、進化の袋小路のようなものでは?
カナリアはわずかの窒息ガスですぐ死ぬ
そういう弱い存在であるうカナリアの死に無関心なら
そういう人々がどういう最期を迎えるかは明らかだと
思うけどな。
>>1のような記事を「大したこと無い」と流して行けば
その先には国全体を巻き込むような破綻が待ってるだけだと
おいらは思うけどな。
757 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:09:05.87 ID:ZD3tVWDM0
服買うのん店員あんまし関係ないわ
品物の良し悪しで決めるけどな
>>726 その人は体型と服装のマッチを考えてくれる美的センスの有る人ですね。
多分、個性にあった洋服をコーディネートするのが大好きなんだと思う。
小売の店長はノルマに縛られて売り上げしか目に見えないから愛着も無い。
前者が細々でもいいけど残っていて欲しい。
759 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:09:40.58 ID:DxCRE2eA0
この人たちって業界をまったく調べないでその会社に就職したのか?
>>742 厳しくても一人前になるまでもっと猶予期間があったよ。
ウニ黒の女かw
762 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:09:50.07 ID:cYxrndSk0
>>708
それが今一番の日本の問題だと思う
これが続くと衰退し続けいずれは潰れる
763 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:09:52.97 ID:NZKAk3x90
764 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:09:54.92 ID:5qdu6EQG0
入社面接が思い浮かぶわ・・・
面接官「キミの夢は?」
受験者「はい、たとえ自分の心身はどんなにボロボロになっても
社長様に世界富豪ランキングの順位をかけ昇ってもらうことですっ!」
面接官「よし、合格。」
765 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:10:21.97 ID:/aKDijRD0
ユニクロっぽいな。
でも他のアパレルブランドも多かれ少なかれこんな感じだと思う。
俺の後輩の女の子も有名ブランド就職後、3年経たぬうちに辞めてしまった。
766 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:10:24.43 ID:u8sBIccM0
アッパ出る
767 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:10:32.70 ID:m5izgsbr0
人を使い捨てる企業ほど儲かる仕組
768 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:10:44.20 ID:sbEb2aeg0
まあコミュ力があればなんでもできるだろ。営業職ができる人材ってなんでも
できるしな。引く手あまただろう。問題はコミュ力不足の人。こいつが一発逆転の
ためにあるのが公務員なんだがな。今の世の中、若者に厳しすぎるわ。
769 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:10:55.72 ID:0URdadXy0
>>754 こういった問題には反応はしても
実際には奴隷労働の上に成り立ってるサービスを
どちからというと喜んで享受してるもんなwwww
770 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:10:56.49 ID:DVUiuZPX0
実力主義に惹かれて入社し2年で退職wwwwwwwwwwwwwww
771 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:11:10.37 ID:832S/8T80
test
772 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:11:16.10 ID:1+Rdwzjc0
普通の企業でも実力トップクラスの連中は過酷な仕事をこなしてる。
ただ無能な奴にも居場所があるだけだ。それを、
>彼女たちは「実力主義」や「サービス面での評価の高さ」にひかれて入社したが、
ヘタレが何を勘違いしてんだ?
773 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:11:28.39 ID:Ivhid+ojO
コムサ・デ・モード
株式会社ファイブフォックス
FIVE FOXes
そうかーがっかーい
775 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:12:07.49 ID:wVbBAnrS0
これ109に入ってる店だね
777 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:12:18.10 ID:ScCz/BBi0
健康とやる気に絶対の自信がある新入社員だけが入社する。
「3週間で店長になれ」が合言葉。
入社半年で99%が退職。
うち半分は精神を病んでいる。
くらいになったら今の半額くらいで服が買えるかな。
以上、消費者目線でした。
778 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:12:38.58 ID:3vdmzcvQ0
ウニ黒かワールド
779 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:12:50.47 ID:Qswi1q2h0
量販みたいな量を販売してなんぼって職種はシビアなもんがあるからな
無理して頑張る必要などない。
人材使い捨てのブラック企業と自分の健康とどっちが大事だね?
さっさと退社して、法令違反をチクったり、悪名を高めるのがせめてもの社会貢献だよ。
ウニクロはジジババ相手の接客しかしなくていいから楽そうだよな
782 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:13:36.85 ID:xW8DW/EwO
雇う側から言うと景気悪いからいくらでも来るんだよ、だから応募して欲しくない、面接に経費かかって仕方ない。でマスコミ使って「英語が公用」でまず振り落とす。
いちいち東京ドームみたいな場所で面接官数百人使ってやってられないよ、莫大な経費になる。悪いのは企業じゃない社会と景気だよ。
ユニクロの店員ってなんか精神病患者のリハビリみたい。
784 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:13:44.09 ID:lqmnHSAn0
>>760 その代わり上下関係は厳しかったんじゃないか?
営業なんかボコボコになるまで人格否定されてナンボ。
ユニクロは半年で店長になることは稀なので違うと思う。コムサ、もしくは青山かアオキだと思う。
>>780 五体満足で健康なのにさっさとやめて無職になる方がよほど惨めだよ
787 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:14:18.63 ID:0URdadXy0
>>781 学生時代に少しやったコンビニのバイトで一番ウザかったのはジジババだったけどアパレルだと違うの?
788 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:14:19.80 ID:cWZybtWF0
日経の地方版に出てた。広島銀行って入社3年目までの社員が全社員の30%・・・
定年が60歳だとすると、入社して4年目以降だとすごく離職してることやね。
どこの地方の金融機関やスーパーみたいな所もこんな感じはする。
789 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:14:20.90 ID:/BpTreFV0
ようはあの王将みたいなスパルタ研修が当たり前の世の中になってきたと
そういう事だよね?完璧即戦力を求めるのが今の流行だもんなw
実力主義って言うけど、そもそもユニクロでの実力の差って何?
売上なんて店舗面積とか立地の問題じゃないの?
ワタミでも思ったけど外食とか小売業界で言う実力って長時間安く働けることだよな。
ノルマある職種はつらいよなあww
健康マッサージ器、浄水器、はたまたバッグ、あと何あったっけ?
あ 青汁とか電熱健康器具?wwwwww
家電店でこれなんぼ売って来い言われた時はもうガックリきてたなw
青汁はともかく単価高いもんばっかりノルマ課せられるからな。
ま ぜんぜん売り切れなかったけどね俺はwww
クビにならんとこぎりぎりでほかでカバーできたけど。
しかしノルマは胃に穴が開くよな…
792 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:14:32.49 ID:2Ko4w6s/O
しまむらはパートのオバチャンが店長になるみたいだしユニクロかあ
(~)
γ´⌒`ヽ
{i:i:i:i:i:i:i:i:} これはしまむらじゃないな。
( ´・ω・) 絶対にユニクロのことだよ、、、と
_(::::つ/ ̄ ̄ ̄/_
\/ / カタカタカタ,
 ̄ ̄ ̄
794 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:14:55.10 ID:bFkXQuvZ0
従業員も経営資源なのに
経営資源の有効活用が経営の基本
アホ資本主義は馬鹿だから分からない。
愚民は喜んで資本主義支持
これだから貧しくなるんだ
795 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:14:57.39 ID:rFvK+/S00
>感情の起伏が激しく部下を「道具のように使う」店長に当たり、
どっかの総理みたいだな
796 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:15:02.13 ID:GpOnIq+80
× X社
○ U社
ウニクロではセール価格でしか買ったことないわ
田舎なのに店員がテキパキ動いてて煩わしかったわ、ここは都会でねーんだよ田舎だよってね
いろいろな会社渡り歩いたけど、会社なんて宗教だよ
会社を信じて歩調合せて、信者の方々と仲良く価値観共有しながら神様のために仕事して過ごすことが最上だったりする
そういう意味では公務員してたときが一番価値観に幅を持つことが許されてたな
ま、自分ひとりでやっていくほうが気楽だぬ
799 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:15:18.22 ID:ntTRjWj70
800 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:15:23.81 ID:xH4PwGI0P
>>775 こういうのがブラックだったの?
こんな会社ばっかり渡り歩いてるんだけど・・・
801 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:15:24.67 ID:DVUiuZPX0
別の分野の大手企業は退職率低いかもしれんが入社がそもそも厳しい
もともとかなりの実力がないと入社すらできん
アパレルは大量採用なんだから頑張ればチャンスも得られたはず
2年で退職w
甘えんなよクズ
802 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:15:30.54 ID:NxcSVTqk0
神戸の地元民は普通はアパレルには就職しないよ。
今の新卒世代の親が若い時分からアパレルに勤めてて
体調崩して退社した知り合いって必ずいたしね。
あの業界ってオカシイよね。
神戸の大手メーカーや外資も多々あるけれど
比べる事が出来ないくらい異世界だよな。
803 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:15:33.96 ID:MPQ0FuNh0
>>54 他者の追随を許さない能力と創造性の持ち主で、上には絶対服従で、低賃金で奴隷の様に働ける奴じゃなきゃアジアの労働者と競争していけない時代になったから大変だ。
規制がザルだから、チキンレース化してるんだよな
>>777 残念ながら、そこまでアパレル小売の店舗人件費率は高くないw
影の大門軍団φ ★[]
でもさーサビ残がない会社なんてあるの?
808 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:16:42.26 ID:wVbBAnrS0
>>790 今は「実力主義」じゃなくて「成果主義」というのが普通だな
809 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:16:45.40 ID:LNtvXk5V0
ブルーワーカーが最強だってことw
男子に関しては。
まあ円高で職が無くなる可能性のリスクあるけど、毎日ほぼ定時で年収は400は越えてるよ。
んで、あとは自主的に勉強してそれらに備えておくと。
810 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:16:47.86 ID:lqmnHSAn0
要するに労働力買い手市場につけ込んでガンガン働かせて儲けるのが今流の経営者。
景気が回復しないと労組が文句言っても会社が無くなるだけ。
>>1 そんなに酷い企業なのか?ここ
しかし判らんもんやね〜
見た目だけで判断しちゃダメて見本になっちまったなぁ ぷっ
813 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:17:19.30 ID:HLEEVOMc0
奴隷主義が一番普通なんじゃねw
>>794 だから使えるだけこき使って壊れたら捨てるんだろ?
極めて合理化されるとこうなるからルールが必要なんだよな
815 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:17:49.30 ID:/BpTreFV0
アパレルって7割はブラックなんだよね?安月給で休みなしとかさw
他の酷い業界なんて半年も居ないね
>>6 ドンキ本社に正社員入社したけど2日で逃げた自分でよければ何でも聞いてw
ちなみに、採用された17名のうち、入社式にちゃんと出社したのは自分含めてたった2人
あとの15人は内定受諾したのにバックレ この15人の冷静さをお前も見習えよww
818 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:17:54.28 ID:P+8Y6QzL0
ユニクロ押しとコムサ押しの二頭だな。
819 :
百鬼夜行:2012/03/10(土) 20:17:55.72 ID:NU+pwPPG0
>>654 普通は、朝9時ー18時勤務で、新卒手取り18万位もらえる。
820 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:17:57.38 ID:lX0DxyRt0
ファイ○フォックスに1年いたけどひどかったわ。
821 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:18:17.76 ID:t4/pRpge0
ユニクロか。
822 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:18:33.14 ID:CbdJg+Zx0
>>794 むしろ長く居着かれて人件費高騰しなくてラッキーくらいな認識なんだろ
イギリスで2年、フランスで2年パタンナーとして働いた私の高級ブランド残酷物語書いてもいいですか。
日本のアパレルもワープアだけどまだまし。
ユニクロは当然昇格もありますが降格も普通にあります。
よく聞くのはS2からJ2への降格です。
店長を任せても良いと踏んで店長にしてはみたものの実際にやらせてみたら駄目だった場合です
>>695 5kg増えても44kgじゃないか。あまり健康体のようには。
>>756 日本一の富豪の地位を確立してしまったら、ダースベーダーでも一定の
支持者を集め、むしろ支持者の方が多いくらいだろう。
なにしろ大衆自体がカネの亡者になっているから、そのカネをたくさん集めた
「英雄」をほっとくわけがないんだ。
だがその英雄の糧にされた者は別の見方をするだろう。
そういう被害者が増えてくれば、Ocuppy運動のようなムーブメントが日本でも
盛んになるだろうと思う。
そうしたら柳井は海外へ移るに違いない。
先進国においていつまでもこういう野放図な経営環境が許されるとも思って
いないように見える。
826 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:19:33.72 ID:Juwrqk7PO
>>マニュアルは 社外秘で持ち出せないため、
ユニ●ロ乙
828 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:19:42.04 ID:wjl/pmQr0
アパレルはメスの割合が高いから、そのぶん職場の雰囲気が悪い
辞める人間が多いのも当たり前
その程度で・・・。
どうせどこ行っても使えねえんだからさっさと非人生活に堕ちろ
830 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:20:02.92 ID:n8aEo6ju0
盛者必衰の理ってこういうことかもな
こういう記事が出るってことはもう片足を棺桶に突っ込んでる
状態なのかもしれんな
>>809 世界で一番頭いい男がブルーカラーだしなw
頭のよしあしはおいといといても、なんつーか、、才能がいるよ
宗教に染まるような純粋さとか、なんかレールを想定してその上をひた走る人生を選んで覚悟決めてるとか、そういうのがないと会社勤めは続かんね
今時経費としか見られてないだろ
じゃなきゃ移民だの外国人だのって話にはならないし普通w
目先の利益だけ追えばいいんだよ
クソ真面目にやる日本人は使いやすいしな
833 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:20:41.18 ID:LUafzoCM0
元ユニーククロージング社員だが、小売りは全てアパレルに限らず全てブラック。
アパレル以外には外食、ドラッグストア、スーパー、百貨店、ディスカウントストア、ガソリンスタンド、旅行会社などが超ブラック
>>814 ま、ルールを大真面目に守ったら企業なんて回らんけどな
835 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:20:48.54 ID:kQq7J+tn0
五狐ってCOMME CA DU MODEやろ?
836 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:20:58.04 ID:FbkcwEKHO
ここまで追い込まれるまでやらなきゃいけない仕事って何よ?
837 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:21:15.81 ID:Xu5pteb70
「会社」とか「仕事」って多かれ少なかれそういうものじゃないの?
>マニュアルを覚えたかどうかのテストが毎週あり、休日はその勉強に割かれる。
>マニュアルは 社外秘で持ち出せないため、復習用に遅くまで会社に残って書き写していた。
それにこんな程度のことをさも大事のように言われても
若者向けアパレルなんか昔から25迄に店長にして30で本部行けなきゃ終わりだろ。
女はババア向けアパレルを渡り歩く運命
男はホームレス一直線
誰か天才店長がストライキを連鎖させる方法を
考えついてくれ。 時代を変えるのはそういうやつだ。
840 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:21:22.26 ID:cjtOBbmc0
貧乏な家系は女も働くけど
金持ちの家系は男しか働かない
貧乏人増えたんだな
自分のレベルにあった仕事と生活を選べ。贅沢を望まなければ、それなりの幸せが掴める。
実力主義の会社なんていうのは学歴は一切関係ない。
社会に出れば人間は能力の差なんて殆どないことを思い知らされる
その実力主義の会社で成功するには人並み外れた体力と
自分がいかに働いているかを上司にアピールする能力
コツコツ努力する優等生タイプにはこういう会社は向かない
マニュアルは持ち出せない
労基違反もあるのか?ノウハウだけじゃなさそうww
844 :
百鬼夜行:2012/03/10(土) 20:21:58.57 ID:NU+pwPPG0
>>833 労働基準監督署が仕事してない証拠だな。
845 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:22:04.37 ID:bIIN4g9D0
edgqzl
確かに、フランスベッド社のような営業を強いる経営が昔にもあった。
しかし一方で異常なこととして叩かれる社会環境でもあった。
今は耐えて当たり前、耐えられない者は落伍者だというステマが流行っている。
若い奴を対象とした新規採用が減れば、当然職場で助け合ったり励まし合ったりする同期が少ないわけだ。
回り中先輩だらけで、多数の先輩が少数の後輩を指導(指導と言う名の苛めも含む)すれば厳しくもなる。
常に見られてる(失敗をフォローしようと見守る視線も区別できんよ)プレッシャーで潰れそうにもなる。
若い者には辛い時代だな、ホント。
対処法も無さそうだし…
店長になれって言うのはユニクロじゃないの?
しかし、アパレル小売りって、業界全体がブラックなんだろ?
チェーン系外食産業と同じ。
テレ東の番組で
ユニクロ中国の現地店舗で、現地従業員の大半がストライキしそうになってて
待遇改善して対応してたけどな。日本だと四の五の言わせない雰囲気あるだろうしきつそうだな。
>>839 大丈夫だ。もうすぐ関東大震災が起きるから、
関東近辺在住なら、職場そのものが消滅する。
まぁ生き残れるかという問題もあるがw
851 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:23:29.26 ID:/BpTreFV0
完全に資本主義にやられてるね…実力主義ww
昔のように家庭的な和気藹々とした社会構成はもう皆無…
嫌な世の中だねw
>>846 昔もブラックはあったがやればそれなりの報酬が出たしね
どの業界でも
それはそれで割り切ってやってた奴も居たし
今違うもの
ユニクロは良い話を聞かないなぁ
技術で商売するような業種はともかく、小売りのような業種で大手は固定費抱えてるからブラック率高くて当たり前
>>838 アパレル渡り歩く女っているね
不満があって辞めるのに何故同じ業界なのか、学習しないのか。アホじゃないのか
最後にユニクロに入ろうと思っている人、或いは入る人へ私の考えるこの会社への就職という意味を書いておきます。
ユニクロは社員平均年齢27.1歳(男28.9歳、女25.0歳)の会社です。
従業員平均勤続年数は4.5年(男4.9年、女3.1年)です。
この就職難 不況の中、外からは一部上場 優良企業と言われる会社の正社員が、男性5年 女性3.1年しか居られないのです。
>>852 ユニクロのような急成長企業はそれなりにチャンスが転がってるだろうな。
会社自体がどん詰まりなとこは無理
858 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:24:52.74 ID:z6bXQ3Ew0
女はいいよなぁ。辞めればいいんだから。
まぁ、最近は男でもそうか
ウニ黒じゃねえの
黒い会社だなあw
860 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:25:17.38 ID:wVbBAnrS0
底辺職の王道タクシードライバーになって1年半だけど意外と生活に困らないね
真面目にやればこんなペーペーでも何とか300万行った
この先努力しても400〜500万で頭打ちだしトップや個人も600万程度なんだそうな
大卒リーマンから落ちてくると天井が低いなと感じるが正直ほんと生活は困らんわw
861 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:25:18.95 ID:dN2G5wUY0
ユニクロは商品単価をあと2割上げてもじゅうぶんやっていけると思うんだけど。
まぁ、土日休みじゃない会社に就職するのが悪いだろ
たまに休出はしかたないけど、土日基本出勤なんか会社の選択誤ってるよww
863 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:25:35.91 ID:bFkXQuvZ0
>>814 >>822 そこが資本主義がアホな所
専門性と付加価値の高い仕事させる事が
永い目で見た場合、利益に繋がるのに
安物買いのゼネ失いをくり返し
何時になっても、安さ競争から抜け出せない。
864 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:25:55.54 ID:sUI9N3yQ0
>>840 主婦は働かずドラマ見てるとかスレ建ってたが
>>856 社員数の増加も勘案しないと馬鹿のコピペだと思われるぞ。
866 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:26:00.64 ID:NxcSVTqk0
>>870 大手では今時はサビ残は厳しい。
42.5以上はかなり前から申請しとかなきゃならんし
80以上は組合に申請してもよっぽどの事がない限り
OKしてもらえない。
課内でサビ残続けても業務負荷がそれほどでもないと
見なされて、新人がいつまでたっても入ってこない。
まぁ入ってきても、誰かが海外要員に引っこ抜かれる
だけだけど。
867 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:26:11.79 ID:l9dFq2j20
■若者党(仮称)で日本社会を変える2■
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/dame/1325598453/4-7 <若者党(仮称)の政策案>
【若者の救済及び労働環境改善のための政策】
・就職活動における新卒至上主義の法規制
・就職活動における年齢差別の法規制
・失業者等に職業訓練を実施し実務経験として認定
・人材派遣会社ピンハネ率の法規制
・派遣社員へのマージン公開の義務化
・雇用形態間に存在する待遇格差を是正するための法制度設計に取り組む
(非正規社員の無期雇用社員化を理想とする)
・解雇規制の緩和反対
・最低賃金の引き上げ
・公務員採用人数は削減しない
・公務員採用試験受験可能年齢上限の引き上げ
・労働関連法違反行為の厳罰化
>>849 あっちでも「がんばれば出世できる」だのと甘いこと言って人集めたんだけど
現実は単なる単純労働者だからみんな辞めていったらしい
俺が理想の会社作って、従業員を満足させて柳井を倒してやる
とか言う奴は出てこないのかね?w
ブラック企業の内部告発きたな
871 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:26:59.22 ID:RZDQGsYgO
昔の菓子山もそんな感じだった。
872 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:27:06.47 ID:q301zbrE0
田嶋陽子が歯茎むき出して
↓
ユニクロしか思い浮かばない
874 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:27:29.06 ID:i6nlEaVY0
ユニクロか
>>826 2日で逃げる→ドンキ本社から嵐のような電話攻撃→片っぱしから着拒→自宅訪問恫喝凸→居留守
を経て、その後
新聞記者→テレビ局制作で仕事するもテレビ局勤務で劣悪な環境による鬱を発症、
退職で裁判沙汰になるもなんとか退職
ニートを経て今はお役所系法人会社に、派遣社員としてぬるま湯生活謳歌中 今最高に幸せw
877 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:28:11.27 ID:P+8Y6QzL0
結局服にたいした興味ないやつは思いつかないというだけで
意外と他のメーカーとかだったりw
>>869 そういう奴はいるけど大半が潰れるし、
生き残っても従業員のために頑張るのが馬鹿らしくなって考え方がワタミみたいに変わる。
>>868 ネットがある、今の時代そういうのは通用しないな。
ユニクロはファッションじゃなくて消耗品
882 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:29:41.11 ID:3vdmzcvQ0
でも、服だの化粧品だのは売りやすいからまだマシだろ
高額な絵画や布団、貴金属の販売なんて
絶対に後ろめたさを伴うだろな
>>830 特定の企業のバッシングに対する需要があって、
アクセス数が伸びたり、書籍がコンスタントに出て行くという面もあるからな・・・
>>738 実際に窓から飛び降りろは旧ダDエーで言われていたからね。
元仕入れ担当者が部下になった時にその当時の猛烈戦略を
教え込まれた。
漏れは20歳以上年下なので耐え切れずに会社を辞めた。
885 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:30:07.62 ID:nv+50Pot0
店長候補って募集してる段階で気づけよ。
887 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:30:16.07 ID:Juwrqk7PO
>>875 じゃあ良かった。
なんで2日で辞めたの?
やめなかったもう一人は?
>>875 ドンキが悪質企業じゃないとは言わんが
2日で逃げ出す非常識なバックレ新人に電話攻撃来るのは当たり前
辞めるにしても14日ルールとか決まり事がある
, - ―‐ - 、
/ \
/ ∧ ∧ , ヽ
./ l\:/- ∨ -∨、! , ', さあみんな集まってー!
/ ハ.|/ ∨|,、ヘ 奴隷の首輪自慢がはじまるよー!!
|ヽ' ヽ ● ● ノ! l
. 〈「!ヽハ._ __ _.lノ |
く´ \.) ヽ. ノ (.ノ  ̄
\ `'ー-、 ___,_ - '´
` - 、 ||V V|| \
| || || l\ ヽ
890 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:30:24.61 ID:xW8DW/EwO
オレの場合バイトは各店で募集して、おれが面接するんだが、ちょっと待遇よくすると朝から晩までしょっちゅう電話が鳴る、いちいち対応して面接してたら仕事できないよ。
だから時給下げたり、年齢制限したり色々やった。でやっと採用してもクルクルパーが多かったわ(笑)
891 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:30:27.06 ID:NMHG1l/C0
ユニクロか
892 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:30:31.69 ID:xVXHIG1x0
テスト
893 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:30:36.79 ID:MPQ0FuNh0
>>118 いまやユニクロで買えるものはイオン、西友でも買えるしね
894 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:30:40.04 ID:tRBh8rPVO
ユニクロでしょ。
友達もすぐやめてた。
>>860 まず人生設計ってのはホントにやりたいことを軸に考えるべきだからな
お前の目標にゃそれほど金は必要なかったんだと思う
そういう人は多いわけで
頑張っていい学校出ていい会社で定年むかえてお金持ちになるのが幸せっていう価値観が蔓延するのは阿呆だわな
自分が良しとする程度の生活ができて、自分の世界観価値観を深められる生活を探求できる
これが一番いいんじゃないかね
過剰に稼ぐのもまた無駄だわ
896 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:31:18.79 ID:wVbBAnrS0
ちゃんと手に職付けようとしたらブルーカラーだって甘くねえぞ?
一人前の職人から見れば客に出せる仕事と出せない仕事の差は
売上ノルマの達成不達成と同レベルで明確だから
その一線をクリア出来ない奴は同じように精神的に追い込んで潰すよ
SE?プログラムの打ち込みの会社
この前テレビでやってなかたっけ?
こんなブラック会社やめてやるなんちゃんらってやつ
898 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:31:24.02 ID:gViyQ8gM0
シマムラかあ、もっとゆるいと思っていたのに
ももクロ
900 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:31:38.91 ID:SCKg++KfO
>>869テレビやネットに出ないだけでそんな会社はいくらでもあるだろう。
この国で年に何万社潰れていると思っているのか?
901 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:31:46.31 ID:/BpTreFV0
これで辞めて派遣・フリーター地獄に陥る輩が今たくさーん急増中w
902 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:31:54.70 ID:Jq5bUsAG0
ユニクロか?
903 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:32:02.02 ID:yfhH6HRfO
服の販売ってね、専門職だし神経も頭も使うし体力もいる。
なのに給料めちゃくちゃ安いんだわ。
ぺーぺーで手取り10万、店長クラスでもよっぽど大手じゃなきゃ30万とかもらえない。
そこらへんを改善すれば辛くてもガマンするんだが。
904 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:32:16.22 ID:n8aEo6ju0
労働問題で集団訴訟とか起きたら一気に倒産まで行くかもな
>>883 知名度のある企業じゃないとニュース価値低いよな…
たとえば中間財とか作ってる企業がどんなにブラック
だったとしても、そんな会社誰も知らんわけで。
社長が目立ちたがりなところも叩かれやすいってのはあるだろうな。
906 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:32:30.49 ID:xbHL+Ks00
ユニクロは超ブラックだからな
>>53 ライトオンではないな。
本社に行ったことあるけど、そういう会社じゃない。
908 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:32:42.84 ID:JzOnEJD8O
実力主義→半分は落伍者だろ
>>888 それは社会的ルールを守る所の話だろ
やりもしない所は自らもやられると自覚すべき
グローバル競争社会だろ甘すぎ
アパレルとか言って、中国人に安く作らせて大量に並べるだけだろw
なにがアパレルだよ、シラスの仕入れと何が違う
911 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:33:18.85 ID:JHBmZ6re0
ファイブフォックス(コムサ)
912 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:33:37.09 ID:Zp/G+GrF0
若い頃は1日16時間とか働けたけど、今は無理だな。
今は、労働基準法を守っている福利厚生の手厚い企業で働いているわ。
最近は、8時間労働に慣れきったから、16時間労働なんて、想像つかない。正に、奴隷だな。
>>886 ブラックほど「残業禁止」にしてるよ。
会社は禁止しているのに、残業したとすれば社員が勝手にやったという事実を作るため。
そうすれば残業代は払わなくて良いし、過労死しても勝手にやったと言い逃れできる。
そんでも残業しないと絶対にこなせない仕事を押し付ける訳だが。
まあ沢山店長候補受け入れてふるいにかけて耐えられないやつを振り落としまくるのは実に効率的なやり方だね
915 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:33:55.85 ID:VH6aGQmA0
新卒だとブラックだが
ドロップアウトした無職には逆転ホームランで人生リセットが可能な場所
実力主義は考え方次第でいい会社にもなる
某製紙会社のようなオーナー一族以外は名目上の役員しかなれない会社こと真のブラック
最近ユニクロの店員がおっさんや肥えたおばさんになっててワロチなんだがw
ワタミの馬鹿もユニクロの柳井も
ご高説をメディアで垂れ流す前に自分とこの労働環境の改善しろよ
>>895 そう思ったから漏れは会社を辞めて家業(しがない自営業)を継いだ。
畑も有るし日の出と共に起きて日の入りと共に過ごす生活に近づいた。
朝は6時に起きて晩御飯は基本18時で後は余暇。
もう寝る体制万端です。
ただの
ゆとり脳だからじゃないのか
920 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:34:38.20 ID:h1P6CAjtO
いまはどこも専門性のあるホワイトカラー以外は使い捨てですよ
生かさず殺さず 蟹工船 部下は育てるな、取り換えろ
これ経営側と資本側の常識
ユニクロなら大手アパレルとは書かないかもな。
大手と言うより突出してしまってるからもっと違う表現使うかもな
>>887 2日で辞めた理由
入社してから逃げるまで、自分の席も仕事もなく、教育担当もおらず
誰からも一切何の指示もなく、誰に聞いても何も指示してくれず、
休み時間もないまま、ずっとフロアの片隅で立たされたまま放置されてたから
今日から新入社員が入るってのに、まったく何の受け入れ体制も整えてなかった会社は
マジでドンキだけだった
ちなみに社内は分煙も禁煙もされておらず、ほぼ全社員が吸うタバコの煙で白くモヤがかかり
壁はヤニで真っ黄色
男は典型的チンピラブラック社員、女は安いキャバ&ホステス崩れみたいな金髪ケバギャルばかり
ユニクロか
ゆとり馬鹿なんだろう
ユニクロです
926 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:36:19.93 ID:IfaATp5y0
ウニクロかw
俺も、ヒステリー男が上司になった時に精神やられたな〜。
この娘と同じだよ。
忘れるはずの無い事を忘れたり、子供でもしないようなミスをするようになるんだよね。
「あれ?俺狂ったかな?」ってマジで思ったわ。
俺が「辞めます」と言った時にそのヒステリー男が嬉しそうにニヤ〜と笑った顔は今も忘れないw
辞めれば良いんだよ。
しばらく休んだら治るから。
今は普通に独立して業界の世話役になって普通に楽しんでますからwww
927 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:36:30.70 ID:2841M9V+0
好きにしろよ。
928 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:36:31.45 ID:P+8Y6QzL0
>>882 宝飾業はストレス死だな、
特に今そんなもの買うのは癖のある連中ばかりだろうし。
929 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:37:05.39 ID:Juwrqk7PO
実力主義とは結果が全てだから結果を出せなかったら負け、
負け組は平社員として生きるか他の道を選択するだけ。
931 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:37:10.02 ID:vKC8p5qIO
うつだと言えば許してもらえると思ってるただのゆとりだろ。
932 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:37:23.19 ID:lZKMCv1h0
>>922 すごい貴重な話をありがとう。(w
しかしその手の話は、もっと広めた方が良いと思うけど
上手い方法はないのか?
2chぐらいかな?
>>918 それでいいとおもうよ
俺も似たような感じ
934 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:37:34.18 ID:SWhtPxu00
実力主義にひかれて入ったのに厳しくて辞めたっておかしくね?
936 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:37:46.06 ID:/BpTreFV0
これ、良く読んでみるとなんか中身が良くわからないから女の
我侭にも見える感じがするww
もっと具体的にこうされた、あーされたと書かないとまた女だから
っていわれるよ(笑)
>>909 この人の話を来てる限りドンキに「社会的ルール」違反までは見られない
社畜になるのは良くないが、ブラック企業だろうが突然バックれるような学生気分の甘ちゃんは社会人失格
938 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:38:20.39 ID:yD5PIdGMO
別に辞めたきゃ辞めりゃいいのさ。
命あっての仕事さ。
自分語りうざいw
本当にユニクロなん?
会長が日本一の富豪だとか昨日やってたが、社員こき使って金稼いでるのかよ
ガッカリだ
>>937 世界から取り残される訳だよ
講釈垂れてせいぜい頑張って
そもそもドンキとかみるからに常軌を逸してそうなのに
まともな待遇求めて入る人いんの?
943 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:39:14.01 ID:q301zbrE0
↑
大阪市バスの労組が入れ墨見せながら
日教組が鼻くそほじりながら
↓
まあ炭鉱が閉山になるよりは
死ぬほど働いたほうがマシって価値観だからな
別にそれが間違ってるとは思わない
945 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:39:16.09 ID:pgESZ13g0
こんなブラック職場を擁護する連中が湧いてるのに驚く
朝鮮関連だとすぐ工作員認定してくる奴ら(=無職or底辺)とちょうど層が被ってるんだろうな
>>928 宝飾といわれると高田純二の顔が思い浮かんだw
>>940 そうでもしないと金持ちにはなれないからな
>>933 苛烈した競争社会の結論がナウシカと同じになるのが不思議だ。
要するに人間関係だな。肉体の疲労は大した問題じゃないもんな。
>>309 たいてい割り引き効くけどな。
某海外有名ブランドの店員は全品9割引で買えてトータルで揃えても10万円だって。
951 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:40:16.74 ID:q3cCEBGY0
どこの会社にも一定数いるよ、こんなの
最近の新人はとにかく甘ったれてる
952 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:40:19.48 ID:IfaATp5y0
>>934 その実力主義ってのが本当の実力主義だったら良いんだけどねwww
結局は、胡麻スリやコネがはびこってるんだよなそういう企業に限ってw
まあ、胡麻スリの上手さも実力のウチだって言うならそれまでだけどさwww
俺も、実力主義をウリにした企業だったけど、今の役員なんてゴルフで出世したような連中だぜwww
それがライバル企業が問題起こしてコケて、作ったCMがウケたからこの不景気でも業績良い会社なんだよw
ホント消費者ってアホだと思うよwww
>>922 放置されたから辞めたの?
俺なら嬉々として、あちこち自由に見回ったり仕事を見てスキル盗むけどなw
(~)
γ´⌒`ヽ
{i:i:i:i:i:i:i:i:} しまむらではみんな笑顔だもんね。
( ´・ω・) 退職したくないって絶叫するくらいだよ、、、と
_(::::つ/ ̄ ̄ ̄/_
\/ / カタカタカタ,
 ̄ ̄ ̄
生きるために働くのではなく、
働くために生きていると考えるべき。
>>60 近代的なイメージで特集してるが、実質は師=神、弟子=奴隷
の昔気質な職人気質な世界じゃないのか
958 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:40:43.51 ID:79z7a3tAO
2日でその企業の何がわかるんだよ。
959 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:40:50.99 ID:/BpTreFV0
まあ少数だけでも男の苦労がわかったみたいだなww
衣食住関係の職場って、ブラックが多いよな
961 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:40:59.52 ID:UcK2RrHE0
ユニクロなんて仕事行くときの下着と靴下以外恥ずかしくてムリ。
962 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:41:09.89 ID:XnY3B+FM0
ゆにくろ
>>929 何の指示もされないまま、「あいつ誰だよ」「すげえ邪魔なんだけどw」
などとヒソヒソ言われてめちゃくちゃ邪魔扱いされながら、飲まず食わずで
タバコの煙が充満する中で9時間立ってることが苦にならないならマジおすすめww
964 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:42:34.60 ID:sOD0NseA0
ユニクロだろ?
労働者を安く使い捨てにしておきながら
柳井はオランダに株式資産を全部移したよ。
守銭奴売国奴お前の服なんか絶対買わんわ
>>875 どうせ辞めるなら俺みたいに
公務員試験受かってから、辞められてやんのプッギャーっていう
状況にまで持っていけばいいのに
>>963 高校生のバイトじゃないんだから
自分から動けよ馬鹿だろお前
ブラック企業の恫喝上司じゃないけど、ほんとお前じゃどこいっても通用しないよ
末端職ってどこもつらいんだよな。
最後 客との接点の場所。
楽したいならねずみ講ピラミッドの
階層の上に入るしかないよ。
逆に気性の荒い連中の集まる肉体労働系の方が待遇よかったりする?
そんなこともないか…
969 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:43:01.47 ID:wVbBAnrS0
ヤクザが何で居なくならないか最近良く分かる
結局世間じゃ対人能力で上に立った奴とバクチに勝った奴が勝者なんだよ
仕事の内容全く拘らず他人の圧迫だけで生きてる博徒だからなヤクザは
そら結果的に社会上位にそういうクソがたまるわ
970 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:43:02.51 ID:754G7HHBO
なんだよこれ…
俺が働いてるとこに比べたら天国なんだけど。
971 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:43:09.49 ID:/BpTreFV0
>>963 一流企業で生き残るにはスルースキルを磨かないと潰されるww
スルーこそ最大の武器w
972 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:43:10.04 ID:IfaATp5y0
>>963 むしろ、2日で辞めて正解w
我慢して粘るほど時間の無駄は無いよ。
スパっと早くに切り替えた人間はたいがい成功してる。
下手に我慢してから辞めるのは一番マズイ。
体験談から。
ホント時間の無駄だよ。
おまえらもいい感じで革命への情熱があったまってきたなw
974 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:43:29.91 ID:8MCrUDwI0
小売りは使い捨て
個人的にはきつくても時間があっという間に立つから悪くはなかったけどね
上司が脳出血で死んだの目の当たりにして辞めた
976 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:43:38.16 ID:P+8Y6QzL0
>>946 おれも想像してたからw
あれは店にいるんじゃなくてブローカーっぽいけどw
能力が無いだけのような気が
978 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:44:06.38 ID:1qc5gdEU0
>>953 仕事は見て盗めって言うしね
ま、そうは簡単に盗ませたりしないけどw
979 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:44:08.69 ID:Juwrqk7PO
>>963 嫌だよ。
やめなかった方はどうなったの?
980 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:44:10.41 ID:SWhtPxu00
>>963 指示待ち?普通は掃除から始まるもんだと思ってたよ
言葉が通じるならコミュニケーションも取れるんじゃね
何もできないのにプライドばかりが先行するから被害妄想に陥る
981 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:44:15.25 ID:LUafzoCM0
半年で店長はユニーククロージングの内定会で必ず出る言葉
>>953 その辺にいた社員に「社内を見学していいで…」って質問しただけで
「あぁ!?勝手に動くんじゃねえよ!忙しいんだよ見りゃ分かるだろ!
そこで立ってろ!」
「なんかこっちジロジロ見てキモいんだけどあの人www」
って言われたのに勝手に動いたり仕事見てスキル盗める無神経なKYはマジおすすめw
983 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:44:40.00 ID:dkLT5uv00
ユニクロとかシマムラってアパレルのイメージ無いわ
安物量販店って感じでスーパーのワゴンセールと同じイメージ
>>965 Point of NoReturnを超えていたら無理。
986 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:44:55.65 ID:q301zbrE0
オマイらの話しは聞いた
が、タクシーにあたるなよ
幹部候補募集、すぐに店長にします!!!
但し、要普免。みたいなもんだろwww
988 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:45:16.73 ID:l9dFq2j20
■若者党(仮称)で日本社会を変える2■
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/dame/1325598453/4-7 <若者党(仮称)の政策案>
【若者の救済及び労働環境改善のための政策】
・就職活動における新卒至上主義の法規制
・就職活動における年齢差別の法規制
・失業者等に職業訓練を実施し実務経験として認定
・人材派遣会社ピンハネ率の法規制
・派遣社員へのマージン公開の義務化
・雇用形態間に存在する待遇格差を是正するための法制度設計に取り組む
(非正規社員の無期雇用社員化を理想とする)
・解雇規制の緩和反対
・最低賃金の引き上げ
・公務員採用人数は削減しない
・公務員採用試験受験可能年齢上限の引き上げ
・労働関連法違反行為の厳罰化
>>968 肉体労働系でも人間関係はあるからな。賃金は良くても普通か最悪しか選択肢が
あらへん。
990 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:45:18.10 ID:xW8DW/EwO
ドンキの話しマジかなぁ、企業からしたらそんな人にも賃金払う訳だからムダ金使うとは思えないんだかなぁ。
991 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:45:18.37 ID:uzVck25FO
オンワードか?
アパレルなんてブラックだろ?
>>967 国がねずみ講推す位だからなぁ日本は
同じことを民間でやるとダメなのに変なのー
994 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:45:39.26 ID:n8aEo6ju0
いまどき安売りの服屋なんて行くのはちょっとDQNはいった連中
か貧乏学生ぐらいだし経営がヤバいんだろうね
じゃなきゃ人件費を削ることにここまで執着しないだろうし
995 :
名無しさん@12周年:2012/03/10(土) 20:46:33.40 ID:Fy3PFC5t0
これってユニクロのこと?
日本はどんどん貧乏になっていると嘆く柳井氏
>>982 そうか、最初から雇いたくなかったか、ストレステストだったのかもな
俺の職場も変わった人とかいるし、前任者はみんな逃げ出した中で俺だけ生き残ったそうだw
ID:/jn3B/bd0を責めてる人は馬鹿か、超やり手かのどっちかだな
たぶんバカだろう
年に数回、社員の自己買いキャンペーンがあって
それが近くなると、親戚が売りつけられるために青くなる。
その売り上げだけで持ってる百貨店が北陸にあるぞ。
どんな業種でも「20代で5年だけ勤めてノウハウを勉強する」とか自分で目標決めて働かないと終わりの無いマラソンやってる様な状態になって頭壊れるよ。
1001 :
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