【裁判】 「遅刻４９回で、月給９０万が１０％減給処分に…処分取消して慰謝料１４０万払え」…３８歳群馬県職員が提訴★３

そもそも、月給90万からおかしいんじゃないの？

同和かな
群馬ってそういうの少なめなんだけどね
日教組系も同和も空白に近い珍しいとこらしい

>>14
マジレスするけど
おそらく、期末勤勉手当における
減少も含んでいるんだろうね
勤勉ではないわけだから
懲戒処分を受けた場合は８かけか７かけくらいか？
そう考えると、こいつの月収も推測できそうだけど

群馬県
http://d.hatena.ne.jp/hagex/20100105
90万貰ってもヤダね

>>948
減給一ヶ月10%の算定に期末手当を含めるとはどこに書いてあるんだ？ｗ

42で780くらいというてな県教諭
NTTいってるのもそのくらいだといってた
ある昔の公団勤めが38くらいの時800くらいといってた
無職の俺は0ですよ

間違えてたorz

しかし月額90万とか信じがたいんだが・・・

急な事情は即連絡、無断遅刻は一回目厳重注意、二回目クビ。
それが一般社会の常識ですね。公務員には通用しないのか。
まあ社民、共産の反日左翼のバカだろうけど
裁判する以上、名前晒してもらおうぜ。

>>947
公務員でも３８で月給90万は無いとおもうわｗ
こいつは死刑でいいよ

普通解雇だろうｗ

これ馬鹿が裁判で勝ったらみんな時間守らなくていい事になるよな。
遂に役人は時間も社長出勤になるんだな。首きり制度はもうけるべき。
チョン枠はやめて追い出せよ

>>956

>>815

地方公務員で月給90万円って、知事さんとか議会の議長さんか?

だから公務員は良い立地にすめるんだなｗ

>>935
公務員様ボコボコにした場合
怪我の総量を365日時間割で計算して
その値で賠償金や刑を決めていいならお前の考えを認める

>>960
いや、死刑どころか身分保障がガチ過ぎてクビにすらできないんだがｗｗｗ

一方一般ピーポーには12兆円増税されます

　年収２００万の群馬県民は少しは怒れよｗ

３８歳年収１５００万近くあるぜ。。。。

普通の上級職でも半分もいかないだろ？

こいつは何者？特別職の医者とかあったりする？

>>956
この男が「懲戒処分で９万円減給になった」と主張しているのは、そういうことだろ。
一ヶ月間減給喰らったから、その分だけ賞与額にも影響したんだよ。
減給処分されなかったら賞与も満額のはずだった、と。それくらい理解しろよ。学生か？

常勤の特別職でほぼ毎日遅刻とかまずあり得ないから、一般職か
でも普通の一般職だと定年間際でも月給90万とかあり得ないから、何らかの技能職なんだろうな
38歳でこの給与となると公立病院の医歯薬系か？

市長だか知事の権限で辞めさしたり降格言及なんて余裕なんじゃないの？

以上このスレは
年収の仕組みを知らないニートやフリーターが
自分の無知をさらして
９０万の月収だと勘違いするスレでした。

人間、貧すれば鈍すだね。

３ヶ月で遅刻49回って凄いな
クビにならないだけありがたいと思うところを逆ギレして提訴とか
勤務態度もさぞ尊大だったんだろうなあ

こういった時ほとんどの公務員は真面目にやってるんです！！
って言うけどこいつみたいな糞を現行制度ではじき出せないなら制度改革必要よね

「明日から来なくて良いよ」と普通に言われる程度

つか、30代後半にもなって
年収1000万円に到達していない自分を
情けなく思った方が良いぞ。

やっぱり月給30万だよ。
ソースには「月給90万」なんて一言も
書いてない。
スレタイが間違い。

知事の給料は公開してる県は多いだろ
それから考えると基本給で38歳一般職で月給90万は流石に無いと思うんだが
医者とかならまあ、あるかもしれない

>>974
最初のスレタイから月給90万だったからなー。
スレ建て依頼も記事どおりだし。ばぐ太がモノを知らんってことでしょ。

裁判になったから訴えた側の男性職員の名前出るんだろ？　なんで匿名報道してんだマスゴミ

B枠？

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　月手取り９万の俺がリアルに吹いてみました

>>948
違うで。
訴訟の理由として減給が不当とは言うとらんやろ。
のべ４時間の遅刻で給料引き過ぎやろっちゅうのが、訴訟の理由やで。

結局30万くらいがこいつの月給ってこと？

公務災害で
ＣＲＰＳになったんじゃないのか？

「チョット待て！給食のオバサンが年収900万円!?」
公務員の給与実態。

http://charger440.jp/200509/contents01/theme01.php

こういうのって、一部上場した企業に勤めてる人間からすれば
別に不思議じゃないんだが。お前らにとっては信じられないことなの？

逆にお前らの給料っていくら？

>>739
嫉妬というか、税金だろ？
こんなの放置で増税とか気違い沙汰

>>971
わかるよ。
一ヶ月10％の減給が期末手当の算定基準になる根拠は？
つまり残りの11ヶ月は減給の対象にならないのにその減給の一ヶ月を
期末手当の算定基準にするのか？

普通の会社ならクビだよな
ユスリタカリに甘い社会を変えないと日本変わらないよ
県議会に問い合わせろよ

なら遅刻すんな

こんな反省しないし学習しないゴミはとっとと懲戒免職にして潰せよボケ

※参考資料※（為替レート1ドル≒120円、1ユーロ≒150円）2006年
　　　　　　　　　　　　　　　国民平均年収　　　公務員平均年収　　　年収倍率（公務員／国民）
日本（地方公務員）　　　430万円　　　　　　743万円　　　　　　　　1.73 ←　他国を大きく上回り、
日本（地方公務員）　　　　同上　　　　　　　663万円　　　　　　　　1.54 ←　圧倒的高給取りと分かる
フランス　　　　　　　　　　350万円　　　　　　310万円　　　　　　　　　0.89　
アメリカ　　　　　　　　　　495万円　　　　　　340万円　　　　　　　　　0.69
ドイツ　　　　　　　　　　　355万円　　　　　　350万円？　　　　　　　　1.0？
イギリス　　　　　　　　　　410万円　　　　　　410万円　　　　　　　　　1.0
公務員の年収が、民間人を圧倒的に上回るのが日本。 年収倍率が主要各国が1以下なのに対し、日本は1を大きく上回る。

こいつを責めるのは遅刻の理由をきいてからだな
たとえば障害の子供を送り迎えしてからの出勤かもしれん
また本人が重篤な持病をかかえているかもしれない
49回の遅刻は怠け癖だけではかたづけられないだろう

はっはっはー

１０００ならこいつ永久にお休み

地方公務員給与多すぎないか？年収728万って？これ平均だぜ　月90万も十分あり得るだろ　
だいたい民間の倍近いってどういうことだ？？
http://nensyu-labo.com/2nd_koumu.htm
http://nensyu-labo.com/2nd_koumu_tihou.htm

>>864
釣りじゃないよ　公務員用語なんか知らんわなw　国家公務員用語では基本給なんだね

なぜかこのクズ擁護する奴がいるのがびっくりするわ　ホンマアホちゃうか

なんだグンマーか

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