【社会】「感情的にしかる」「しつこくしかる」「意向無視の一方的な指示」　自治労組合員10万人アンケート　3人に1人がパワハラ被害　

自治体関連の労働組合でつくる自治労が組合員ら約１０万人を対象にしたパワーハラスメントに関する調査で、
３人に１人が上司などからパワーハラスメントを受けた経験があると回答したことが８日、分かった。

複数回答で、パワハラで「心療内科や精神科に通院した」が７．５％、「休みがちになった」も５．３％に上り、
職場で追い込まれている状況が浮かんだ。

過去３年間でパワハラを受けた人は全体で２１．９％に上った。男女別では男性は１９．７％、女性は２４．５％が
パワハラがあったと答えた。過去３年間で受けたパワハラは「大声など感情的にしかる」が１６．４％で一番多かった。
「ささいなミスをしつこくしかる」１３．３％、「意向を無視した一方的な指示をする」１２．８％と続いた。

パワハラに対して職場で取った行動では「何もしなかった」が４２．４％。

ソース
産経新聞　http://sankei.jp.msn.com/economy/business/101208/biz1012081105003-n1.htm

２かな？

３だろ？

いや、スーパーマンだ！

パワハラに対して職場で取った行動

「麻婆豆腐投げつけた」

>>4
面白くない上におっさん臭い

公務員の老人上司なんて勝ち抜いた社会不適合者だからその非常識ぶりは想像を絶するよ。

>>4

＞ いや、スーパーマンだ！

は？

「キーボードを45分操作したので15分休憩します」
「続けろ」
「パワハラだ！」

労組幹部によるパワラハの実態について調査した方が被害大きそうだよな

社畜とゆとり禁止

サボってるやつのフォローをさせられたやつと、
サボってて実際には録に叱られず他人にフォローさせたやつ両方が、
ありました、って答えてるんだろな。

>>10
俺はそれかと思ってスレ開いたわ

そんなの常識だろ。
訴えるところが無いんだから耐えるしかない。
イヤなら辞めろでハイ終了w

辞めればいいじゃない！

>>1
おっと、菅と仙谷と小沢と長妻と山岡とハマグリの悪口はそこまでアル。

人の使い方をしらないカスが多いてことだなｗ
「感情的にしかる」「しつこくしかる」「意向無視の一方的な指示」
これが日常的な企業はブラック企業とかDQN企業て言われる
自慢してるバカは自分もDQNてことだ

「大声など感情的にしかる」
「ささいなミスをしつこくしかる」
「意向を無視した一方的な指示をする」

これくらいで仕事辞めたいとか……
うちの近所の小学生ですら、母親に毎日こんな扱いされても子ども辞めたいとは言ったことないぜ

>>18
あのさ、どんなに感情的になって怒ってもそこには親子の情、親子愛とかあるわけよ。
だから子供は我慢できる。
どんだけひどいこと言ってもその絆は簡単に切れたりしない。

他人同士は違うんだよ。他人が感情的になって怒った時にそこに愛はない。

愛を持って怒ってくださいとか、甘ったれにも程があるｗ

情熱的にしかる
に見えた

ようするに気のさわることを言えばパワハラだ。
まずは小学校から集団生活を勉強しなおすか、
合わないなら個人経営で自営業がベストっしょ。

話し合い、
耳を傾け、承認し、
任せてやらねば、
人は育たず

歌丸です。

理解力がないんだろう

痴呆公務員のくせにその程度でパワハラとか
ほんと日本の癌だな

自治労クズ役人の脳内では
主権者国民の代表者が職務を命令すること自体が
「パワハラ」なんだろうなあ

国旗国歌騒動が典型例だけど

自治労w

その上司も元自治労

パワハラの根源は本人の頭がおかしい事にあるからしょうがない。

>>2-4
吹いたｗ

a

でもこいつらほんとに感情的でしつこくて一方的なんだよなぁ
なんつーか利益とか目的とかが無いから問題が起こること自体が問題
つまりコトナカレの権化って感じ

「沖縄に行かされる」とか「反米デモに無理やり参加させられる」ってのはないの？

教員ならこんな奴ら山ほどいるぞ