【社会】残業代未払い計2億2千万円…マックスバリュ東北、1009人に - 秋田
マックスバリュ東北(秋田市、宮地邦明社長)は27日、同社の残業代未払い問題について、
過去2年間で全90店舗中81店舗の計1009人に対し、総額2億1997万円分の
未払いがあったと発表した。11月末までに全員に支払う方針。
同社では5月から8月下旬にかけ、幹部職員が過去2年間に在籍した全従業員8687人と
面談。同社のことし6月に発表した調査では71店舗の604人に未払いがあったが、
新たに10店舗405人の未払いが分かった。未払いがあった店舗の内訳は青森24、
秋田33、山形23、岩手1。
残業代未払いが起きた原因として、同社は「従業員数の不足のほか、サービス残業を
黙認する風土があった」と説明。上司からの指示については「確認できなかった」としている。
同社は3月、大仙市の大曲福田店と刈和野店で残業代の未払いがあったとして大曲労働基準監督署から
是正勧告を受け、全店舗を対象に調査を行っていた。
宮地社長は「労働した分を給与として支払うという当たり前の考えが社内で
徹底していなかったことが最大の原因で、企業として重大な問題と認識している。
従業員教育などに取り組み、働きやすく前向きな会社を目指す」と話した。
*+*+ さきがけontheWeb 2010/09/27[23:44:08] +*+*
http://www.sakigake.jp/p/akita/national.jsp?kc=20100927m
2
3 :
名無しさん@十一周年:2010/09/27(月) 23:48:51 ID:D3NOd3Ul0
岡田エロイぢゃん。
4 :
名無しさん@十一周年:2010/09/27(月) 23:49:33 ID:NflqUuOzO
秋田の雇用を守ってる会社だろw
これってもちろん会社ぐるみだよね?
6 :
名無しさん@十一周年:2010/09/27(月) 23:51:09 ID:XHbTzb/v0
>>4 それが必要以上にいろいろぶっ壊してくんだよ・・・
7 :
名無しさん@十一周年:2010/09/27(月) 23:52:25 ID:I/wYnFzt0
「残業代を請求すると国益を損ないます。軽々しく言ってもらっては困りますね。」
BY岡田幹事長
8 :
名無しさん@十一周年:2010/09/28(火) 00:02:47 ID:WbGFnKs20
「こんな事はおやめになったら…」
うちの近所かと思った。○○○ーマックス
10 :
名無しさん@十一周年:2010/09/28(火) 00:04:05 ID:RjsH5DhE0
社長を逮捕するのが一番手っ取り早いし、他へのけん制になる
ド田舎店舗で1009人は雇いすぎ
半分でも店はまわりそうだな
残業代の未払いは雇用主の命で償うべき そのくらいの重罪だよん
13 :
名無しさん@十一周年:2010/09/28(火) 00:14:54 ID:arptcmJm0
>>11 81店舗で、の話だが? 大半はパートだろうしな。
14 :
名無しさん@十一周年:2010/09/28(火) 00:15:48 ID:JYthXbnM0
草葉の陰から藤田田が一言↓
15 :
名無しさん@十一周年:2010/09/28(火) 00:17:21 ID:RjsH5DhE0
>>13 でも、パートにサービス残業なんてさせられないでしょ。
社員なら無言の脅しをかけられるけどさ
16 :
名無しさん@十一周年:2010/09/28(火) 00:22:36 ID:arptcmJm0
17 :
名無しさん@十一周年:2010/09/28(火) 00:25:47 ID:SxqtUYkd0
たまには過払いでニュースになればいいのに。
またジャスコか
バレたら初めて払う。
いい加減にしろこの風習。
20 :
オブジョイトイ:2010/09/28(火) 00:29:40 ID:jsKoWAMy0
なんてインチキ
なんでみんな岡田さんを叩くの?
マックスバリュはイオンのグループ企業なだけで、岡田さんが指示して居たわけじゃないのに。
民主党の公約、「みなさんの時給を最低1,000円以上にします」って約束も、
岡田さんが困るからやめてあげようよ。
22 :
名無しさん@十一周年:2010/09/28(火) 00:39:01 ID:UYgmmOqd0
マックスバリュの店員ってなんであんなに臭いの?風呂入ってないの?
23 :
名無しさん@十一周年:2010/09/28(火) 00:41:01 ID:dR4qB/O2O
バカな奴らw
「おやめになったらいかが」
www
>>1
【イオン】とか【ジャスコ】とかカテゴリ入れろよ、マックバリュじゃわかんないだろ?
残業代が欲しい?今のキミに言えることですか?
・キミが経営者なら、今のキミをどう思うだろう?
我慢ができないと言うなら、それは絶対に我慢できないことなのか、社会的におかしいから我慢できないのか考えます。
例えば、入社後、営業に配属されたばかりのA君。夜の9時、10時まで残業をしていても残業手当が全然付かない。
それには納得がいかないと言うのです。
「納得がいかない理由は何?」
「だって、皆5時に終わって、その後は残業手当が付くじゃないですか」
「キミ、営業でお給料はいくらもらってるの?」
「19万円です」
「入社早々で19万とはすごいじゃない。キミの営業先の会社は日中に訪問できる会社かな?
営業時間が終わってからしか話ができないのではない?それなら、キミの営業訪問時間が遅くなるのは仕方がないことではないの。
経験ゼロで入社したばかりで、19万円の初任給なんてすごく高いほうだよ。キミ、営業で一件でも獲得した?まだ、見習いなんでしょう?
見習いの人間が会社の賃金体系がどうのこうのって言える?批判するのは簡単だよ。キミの労働に正当な評価がされていないなら言えるだろうけど、
そうでないなら言えないと思わない?」
そうすると黙る。若者達はものすごく権利主張はする。
「今のキミの段階で言える立場なのかな?」 「キミが経営者ならキミを雇うの?」 「キミが先輩ならキミをどう思うだろう?」
こういうことまで聞くと言葉が詰まります(このとき、もちろん問い詰めるような口調で聞きません)。
すると、ようやく理解できるのです。
「我が子をニートから救う本 ニート或いはニートの予備軍の親たちへ」小島貴子 すばる舎 P147-148
小島貴子ブログ「Career Care キャリア徒然」
http://blog.careercare.jp/ (削除)
キャリアカウンセラー小島貴子公式ホームページ
http://www.fellowship-lab.jp/ 小島貴子・・・立教大学 大学教育開発・支援センターコオプ・コーディネーター
http://www.pref.saitama.lg.jp/room/hatsugen/taidan050731.html
時効分も払え
29 :
名無しさん@十一周年:2010/09/28(火) 16:28:41 ID:nYPCHIPM0
>>25 「キミが経営者ならキミを雇うの?」
試用期間を過ぎていれば雇うしかないし、法に従って給料を支払わなければならない。
君を「キミ」と表記すると、物凄く上から目線な呼称に見えるよな。
小島貴子何様のつもりだ。
30 :
名無しさん@十一周年:2010/09/28(火) 17:09:14 ID:jiaLHliOO
俺んとこのマクスバリウーのレジ係も暗くて臭い人が2〜3人いる
31 :
名無しさん@十一周年:2010/09/28(火) 17:20:38 ID:415jaIAfO
残業代も出ないなんて奴隷だな
家の会社と同じく…。
32 :
名無しさん@十一周年:2010/09/28(火) 20:36:23 ID:f9F/lxVS0
お前ら労基署いっちゃいなYO
当たり外れかなり大きいけど、当たり引いたらマジで親身になって相談乗ってくれるし、
臨検とかもしてくれるぞ
勿論、匿名で
33 :
名無しさん@十一周年:
さー仕事にも色々あるからね。
営業なら、お客様次第・成績次第でサボれる時はサボるでしょ?
でもスーパーの場合、完全に拘束時間だし時給幾らで契約してるから、
残業代の未払いはNGでしょうね。