【話題】「バカ！」「役立たず！」　上司の言葉の暴力を受け流す方法

いや、逆に世の中こんな奴ばっかじゃん。
もうちょっと真剣に受け止めろと言いたくなるわ。

うちの上司は気に食わないことがあったり
単に機嫌が悪かったりすると、通りすがりに無意味に部下の机をドンッと叩いたり
蹴ったりして去っていくので毎回心臓がギュウッとなる

世界から団塊管理職が一掃されますように（はぁと）

>>526 あんまし意味ないぜ。
団塊管理職から仕事を教わった奴は、その通りにやるからな。
ばれなきゃ何してもいい、とかいうそのまんま。そいつの下についたのもみんな
そんな感じ。

モラルハザードの連鎖なんだよ。

上司に育ててもらおうなんて思ってることが
そもそも甘えてる

そんな奴は上が変わっても怒られ続けるよ
素直に組織から抜ければ良い

>>525
今度やられたら机ひっくり返してごらん、相手の足の上に落ちるように。

>>525
「ああっ！部長から頼まれてたデータが衝撃で飛んだ！」
とか聞こえるように言ってやればいいよ

必要以上にアホ馬鹿いうやつは人格に欠陥があるだけ。
教育なんて嘘っぱちだよ。アホ馬鹿言わないでも教育はできるからな。
単に自分を抑えられないだけ。そいつが。

そういうやつは自分より弱いやつには好き勝手やるから、本気でやめさせるには
そいつより強くなるか、そいつより強くなる可能性があると思わせるしかない。

１回思いっきり敵に回ったら言葉遣いが丁重になったりすることも多いよ。
影で恨みに思ってるかもしれないけど、アホにどやされてストレスためるよりマシ。
ただ敵に回す以上は戦う覚悟がないとだめだけどな。

日本はキチガイに優しいから、思い切ってメチャクチャに殺ってしまった方が罪にならないと思うよｗ

>>514　そういう人が身近に居るぅ。
会社の為になることを考え、実践して欲しいものです。
組織にとって癌細胞みたいなもの。外科的に取り出すか白血球役が必要。

うちは経営者がそういうマジキチだからもう辞めるしかない

受け流さずにぶち殺せば精神衛生にとてもいい

みんながいつか良い上司になることを祈ります。

上司で苦しんでる人に、ここのコラムはマトモでおすすめだ。
読者のコメントとともに見ると面白いよ。

ttp://www.nikkeibp.co.jp/article/column/20100520/92290/

福岡県大牟田市の旅館で５月、経営者の江崎京子さん＝当時（７９）＝が絞殺
された事件で、殺人容疑で県警に逮捕された国立病院機構仙台医療センター
（仙台市）非常勤医師乾稚宏（いぬいちひろ）容疑者（２６）は、職場を失跡
した１カ月後に学会で発表をする予定だったことが１４日、捜査関係者などへ
の取材で分かった。県警は、この学会発表が心理的な重圧となり、失跡や、そ
の後の事件につながった可能性もあるとみて調べている。

あのすみませんが私利口な人から馬鹿といわれたら素直に謝ります
でも馬鹿な人から馬鹿と言われると思わず差不等と言い返します、

上司だろうが社長だろうが辞めるって腹くくったら相手はただのウザいオッサンという認識しかない

創業者じゃあるまいし威張りすぎなんだよクソが

>>2は社会経験がないかパワハラ上司本人か、あるいは生粋のマゾ

帰ってから飲む酒のうまさを想像しながら聞き流してる。
新しく人が入ってはどんどん辞めていく。まともな神経してたらやってられないだろうな。

＞「きついと思ったら、中途半端でも仕事を投げ出す」
この発想が分からん。仕事ってきついからって理由で投げ出せるものじゃないだろ。
自分で納得して引き受けて、能力が及ばず納期に間に合わなかった時、謝罪と共に辞表出したけどな。

>>543
確かに投げ出すくらいならさっさと相談しろと思うわな。
いわゆる「報連相」が出来ないのかね、この中森って奴・・・
だとすりゃ、マトモなビジネスマンとは思えん。

>>1を見て思う。病みの連鎖だね。
平気で人に対して暴言が吐ける人というのは、平常心が保てていなのだからどこかが病んでいる。
そういう病中の上司や取引先の人間から暴言を吐かれて健康体の人が徐々に病んでいくんだね。

>>83
それ客先からの電話と同じ

実際に仕事で失敗してたらどう受け流すんだろう

「ひでえ顔してやがるな」とか、顔の文句を言われたり、
その日たまたま昼食がパンだっただけで毎日パン食っている分けでもなのに、
「パンじゃなくて米を食え」って10分近く説教されたり。
この上司ぶん殴っていいですか？

>>548
そんな馬鹿相手にして人生狂わせてどうする。
ぶん殴るよか暴言をボイスレコーダーで録音して労基に出すとか。

「訴えるぞ！！」ておｋ

>>548
バカちん！そこは
「この俺の美男子ぶりに嫉妬乙。キモいんだよ。」
「俺の健康と食生活を心配してるツンデレ乙。チェンジ！」
って思うんだよ！

中国人はうつ病少ないだろーなー。。

罵声されたほうが陰湿よりいいんだけど。
鼻で笑われたり、ため息されると後ろから殴りたくなる。

>>1
我々の業界ではご褒美です。

仕事が忙しくて暴言に構ってられんわ

>>549 >>551
ありがとうございます。参考にしてみます。
特に>>551 面白い気に入った。

能力や実績があると何でか暴言が許されてしまう空気
あー、口応えしてぇ

てか家に帰ってまで愚痴や文句なんて言われたことないぞ。
嫁も子供も「お父さんお疲れさま」と迎えてくれる。
娘はしょっちゅうねぎらいの手紙を玄関に置いてくれてるし、
嫁は晩酌のツマミをあれこれと作ってくれる。
俺みたいな家庭は稀なのか？

自分一人だけならともかくこういうのは周りにも当たり散らしているだろ？
給湯室でネチネチとグチって発散しろ

普通にﾊﾟﾜﾊﾗだろ。
だが日本ではこういうのを自慢気に語る奴がいる。
我々はこれを「奴隷自慢」と呼ぶ。

>>557
本当に能力のあるやつは暴言は吐かない。
吐く必要がないからだ。

受け流すのはいいんだが、本気で反省してるフリするのがめんどくさい。

体育会系とか言う人がいるなあ。。。
けどやってる事が、人の陰口とか悪口とかおよそ体育会系の爽やかさとはかけ離れてる。
で、男がやると秩序がどうのこうの怒り狂うけど、女がテキトーやったり言いたい放題しててもダンマリ、
何も言わない。　で、女だから仕方ない〜とかってはぐらかす。
男だろうが女だろうが、秩序や風紀乱すなら等しく叱るのが普通だろうが。
だから女がなめてかかってくるんだろうが。

仕事やめちゃえば？(´･ω･`)
自営になっちゃえばいいんだよ。

前の職場の上司は表向きニコニコしてるが他人を操って様々な嫌がらせしてきた。
半年で辞めたし今はどうでもいいけど。

>>564
マジレスすると自営で食っていけるやつはコミュ能力高いよ。

職人の世界じゃ、罵倒や溜息は普通だよ。
それに耐えるか。仕事をうまくできるようになるしかない。

ここでうだうだいってるやつってゆとりだろ。
そんなんじゃ社会じゃやっていけないよ。

罵倒癖の奴は確かにいる。
それを見抜いたならば、受け流せばいい。

問題は見抜けないで鵜呑みにする奴だ、だからますます助長し酷くなる。

問題の本質をつかむ事だ、そうすれば罵倒など気にすることも無い。
問題を解決することに専念すればいい。
実際バカ、あほ、市ね言われる奴は、考えないし、工夫しない。
与えられた仕事しかしないし、それ以上伸びようと努力しない。
中間でいたい、楽したいが為、これが最善だ！と思うことが罵倒を浴びせられる原因になっている。

罵倒上司を飛び越えようといろんな人の意見を聞き、どうしたらよくなるか考えることだ。

一人の力ではどうにもならない、やはりよい事例の人間から学び、協力してもらうよう考えなくてはならない。
ただし、粘り強く！ほんとに粘り強くだ！試行錯誤した結果、よい人間がいないならば、転職したほうがよいだろう。

上司を殴るか、上司の家に火を付ければ収まるよ。

そこでヤクザの出番だよ(´･ω･`)

>>567

実際にうだうだ言わないで、
ここで言ってるって事は、それだけ社会に順応してるのではないの？
思ってても口にしないのが大人・社会人ってヤツだろ？

キチガイ言われた俺は、

「上司」のポジションにもよるよな。

たとえば、入社採用枠が異なる（総合職と一般職など）結果、絶対に下位者が
その上司のポジションに上れない状態で、そういうことを言う上司は下種。

下位者が、いずれそのポジションに上ってくることが、相当の蓋然性で期待できる場合は
それも可。

ただ、色んな場合見ていると「馬鹿」「役立たず」とか言っている関係って、意外と
コミュ取れているんだよな。

全くいないものとして扱われることが何より一番きついんだけどな。
どれだけ怒られても自分に向かって発言してくれることに喜びを感じるくらいになる。

ただ理不尽な叱咤、暴力は別。

なんかもう始めたばかりの仕事嫌で嫌で仕方ないんだけど、
人に迷惑かけたくないのと悪く思われたくない小心者だから
決定的にやめる切欠が見つからない。
いっそ暴言で罵られればすっぱり出来るけど
辞めたいですとこぼす度に、異常な褒め殺しで踏みとどまらせようとする…
「乗り越えれば人として成長できるよ」とか「あなたは優秀」とか
もう何を言われても気持ちが悪い。

ほめる時は皆の前で
叱る時は誰も居ないところで。

これが出来ない上司がほとんど。

頼むから舌打ちだけはやめて欲しい
繰り返しやられるとキレそうになる

仕事ミスった時の説教はいいとして
仕事行き詰っての遅延で説教するのは何なのかと。

福山竜馬みたいなイケメンで人望ある上司はどこの会社にいますか？

>>1
「バカ！」「役立たず！」
　
はは！
朝鮮人に言ったら刺されるぞ。
日本人は温和だからいいものを。

>>576
それ、相手が男のときですよね。

仕事でほめられたことねーんだけど・・・。
新人なのに馬鹿にされた感じで、「お前すごい出来てるじゃん」とか言われるのが結構心に響く（実際は出来てない。）
わざとやってるのかな
辞めさせたいんじゃないのか、と日々辛い

>>63
お前はひどいやつだ、わかったか？じゃあ、さっさとしねよ！

明らかに上司のストレス発散のための怒鳴られ役の人って必ずいるよな
ああいう人いつも黙ってるかすいませんとか言っててほんとかわいそうだな
まあ確かにちょっと鈍くさかったりもするんだけど
おれなら回し蹴り食らわして血の海にしてるわ

>>582
聞き流せ

今日も何気ない世間話から日本人を情報操作か
ご苦労さん
一般社会を知らない部落、朝鮮があるターゲットから知りえる情報書いても>>1
以上の文章を書かせることはできないということだな

>>584

だから君には言わないんだな。

>>215
わからないなら聞けよ。それが、コミュニケーションってもんだろ。

>>584
可愛そうって思うのは大間違いだよ。
むしろそいつのせいで上司の悪態が連綿と続いてるんだが。

そいつは怒鳴られるのが嫌だから見境なく言うことを聞く。
他に反発する部下がいても、そいつに言えばやるし、上司の失敗もそいつが尻拭いをする。
その奴隷を特別扱いし、反発する部下を冷遇して、嫉妬心を利用してコントロールする。
結果、状況が何も改善されないどころか、どんどん悪くなるんだよ。

うちにも部下をうまく使えないから成果が出せずに追い詰められてる馬鹿が居るわ
何一つ自分で提案できない無能なくせに絶対に人に意見を求めないってクズｗ

上司にどうこう言われることより
周りの同期や後輩に「アイツ怒られてるよｗｗｗ」って思われることのほうが屈辱

死ね
の一言で十分だろ

>>461
ん？喧嘩とは一番弱いところから攻めるのが定石じゃないの？
後は、吹っかけられないように常日頃威嚇した服装したり、言動を発したり（ヤンキーがコレにあたる）

大人になったら権力持ってる奴に吹っかけられた時の対処法ぐらいは
普通やってるだろ。
俺の場合は、上司の自宅や実家は全部把握してて、節目ごとに直接お歳暮や中元を持って行ってるぞ。
そこで上げてもらったりして、仲良くなったり家族構成を把握したりいろいろとメリットがあるから、
まず喧嘩を吹っかけられることはない。

>>588
やつあたりなら、とってつけたような文句だから聞くだけ無駄

2chで反対意見を言ったために罵詈雑言、
それに耐えれば多分上司からでも大丈夫。

>>579
前いた会社の新入社員がまさにそういうイケメンだった。
が、物覚えは悪く、今取った電話の相手の名前を３秒たたずに忘れ
取次ぎで「えええと・・相手のお名前忘れました」
かばんのなかに少年サンデーが入っていた

かんしゃく持ちっているよ。
しかも、往々にして自分ではそうと気づいていない。
困ったもんだよ。

贔屓もせず、吐く相手がそれで奮起する性格分析ができているのなら、
優秀な上司とも言える。でも大半は逆のパターンかな。それが日本の会社。

さんまの、ほんまでっかTVに
こういう人いる

連絡しなきゃ分からない事
ゴチャゴチャ言われても困るんだよね

メンタルが弱い人間は無理。
なぜゆとり世代の根性なしに合わせる必要がある？
嫌なら辞めろ。使えない奴はいらない。これが現実だ。

丁寧に教えても、優しく教えてもダメで、叱っちゃダメならどうすればいい。経費かかるだけなんだけど。

日本は会社内の民度の低さでは世界最強レベルだろうな。
中韓は言い返しそうだから、日本ほど酷くはないんじゃないか。

>>601
部下が嫌なら自分がやめるという方法もあるぞ。

上司（笑）は、バブル世代とか団塊の最後の方とか、社会的に碌なもんじゃない奴らばかり。
役職名だけで勝手に人格者を想像しちゃいかん。

むしろこちらが上司（笑）に磨きをかけてやるつもりで接すること。

バカと言われたら
「天才！」
って言い返せばいい

役立たずって言われたら
「このお役立ちが！」
って言い返せばいい

いや、その手の基地外上司を排除する方が、全体としての能率は上がると思う。

>>603
ヨーロッパのある国は職場虐めを明確に違法としてる国もあるんだ。
どうして法律で定めてるか考えてみ。

隣の芝生は青いんだよ。

日本の会社がなぜ腐りやすいかというと、転職がしにくいのが原因だろうな。

転職しやすい社会なら、アホな上司がいる会社は、社員がどんどん
辞めるから潰れてしまう。しかし、日本は糞会社でも我慢して
一生勤め上げなければならない、自分の都合で主君を変えてはならないという
非文明社会だから飼い慣らされて奴隷として生きるしかないのだろう。

>>609
え？転職できるだろ。え？

>>610
日本ほど転職がしにくい社会もないだろう

俺はどMだというｷｬﾗを演じる
でも女性上司だと半勃起してしまう

は？

方法は、






楽に生きようとしないことだ。







それ以上はない。

この作者がリストラされたときの戦いを書いた本を読んだことがあるけど、正直、部下にしたくない。
というか、一緒に働きたくない。上司でも同僚でも嫌。

上司は刺されても良いと思っている
力が全てなら武器を持てば良い

鳩山前首相のやりかたは間違ってなかったと

あとで仕返しする

なんだお前・・・お前ほんと☆●＊△×だな
言われる前から「悪口っぽい何か」だとわかるので脳が勝手に☆●＊△×に変換してくれます

☆●＊△×←何を言ってるのかわっかりませーんｗｗ

２ｃｈでこれだけ部下目線で擁護するってことは
相当切羽つまってんだなお前ら
まあ誰しも経験あるよな

同じ罵る言葉でも２通りありますよね
感情論で理不尽な事を突きつけ上司本人の八つ当たりで罵倒→怒っている上司の性質や本質に悪意あり
言葉は汚くとも裏はない→悪意はない、上司本人がテンパッテル（小物）、感情的だが裏無し

でも一番いい例
罵るのではなく説明する

いずれにしても仕事場で感情論を優先する上司は碌でも無いと感じる
新入社員や部下はまず冷静に周りの人格を見抜く目が必要だと思う

上司としたポジションに着いたのなら、社員教育も仕事のうちだ

雇用の流動化はマジ進めた方がいいな。

その職場ぐらいしか知らない井の中の蛙であるプロパーがだいたい仕切ってるわけで
色々見てきた中途採用者から見たら、程度が低すぎてすぐ追い越してしまいそうだが
そうすると潰しにかかってくる。
その上の上司も当然プロパーで味方するし。

転職はパワーとお金が要るからこういった風潮は勘弁してほしい。

歩調を合わせると言う名目の進化性を潰す会社が稀にあるよな
今時は流行らないし、そういった流暢な事も言っていられない
背に腹は変えられない時代に突入する

今後は景気もより落ち込むだろうし、先進国のアメリカを追って
年功序列制度や古いしきたりってもんもだいぶ変わっていくだろうと思う
目線を変えればある意味シビア
※公務員は除外