【話題】「同僚のＯＬが許せない。女性というだけで残業も断って、定時に帰って」　女性優遇社会にマジギレする男たち

「男女共同参画社会基本法」の制定以降、女性の社会地位向上が注目されてきた裏で、
「女性優遇は逆差別！」と憤る男たちが出現！？　怒りが高じて狂気さえ滲ませる男性の声を、
３０代女性記者が追った。

５月２７日、「男性差別に初の違憲認定」という文字がニュースに躍った。
顔などに火傷を負った３５歳男性が労災補償で、男性より女性に高い障害等級を認めているのは
違憲として国に障害補償給付処分の取り消しを求め、京都地裁に認められたのだ。

この馴染みのない「男性差別」という言葉。どれだけ浸透しているのか？
そこで私、三十路ルーザー女記者が巷の男性を直撃。すると出るわ出るわ、恨み節が！

「某国立大学では一部の入試形式で女性合格者枠が設けられてます。
男子学生に何の罪があるのですか？」（１９歳・学生）。
確かにそうだ。試験水準に満たなくても入学できるかどうかは不明だが……。

「バイト先で長髪を切れと言われた。僕よりも髪の長い女性はいるのに。あと、男性だけ
染髪禁止なのはなぜか。男性がおしゃれをしてはいけないのか」（２４歳・アルバイト）。長さにもよると思うが……。
「ジムの更衣室に、平気で女性スタッフがうろついている。男子更衣室でおちおち全裸にもなれないなんて……」（２９歳・会社員）。
気持ちはわかる。だが男なら堂々と全裸になって女性を追い払ってやればいい、と思うのは勝手すぎるだろうか。

「同僚のＯＬが許せない。女性というだけで残業も転勤も断って、定時に帰って遊んでばかりいる。
上司に叱られれば泣くし、生理休暇も取る。仕事をなめるな」（２８歳・会社員）。これも気持ちはわかる。
でも生理は本当にツラい、そこだけは譲れない。

女性だけ価格の安い食べ放題は男性差別。以前、私よりたくさん食べる女性が私の半額の値段だった」（３２歳・会社員）という声も。
「とある消臭剤のＣＭに疑問を感じる。そこでは、クサいのはつねに男性。女性だってクサいのに」
（２７歳・アルバイト）。クサい女のＣＭなんか誰も見たくないと思うが……。
http://www.zakzak.co.jp/zakspa/news/20100629/zsp1006291241000-n1.htm
>>２以降に続く

男がこんな小さなことを……いや、いろんなことを気にしていたとは。
だが取材を進めるうちに、「男性差別」を訴える声が想像以上に切実であることを感じた。

多かったのが、「就職が困難」だというケース。女子学生の就職が困難だった「氷河期」を
体験した記者には、男性であることがマイナスに働くなんて、想像がつかないのだが……。

「求人内容にお茶くみ、掃除と書いてある場合、女性希望と判断して履歴書は送らないようにしています」
と語る矢津幹久さん（仮名・４３歳・求職中）。簿記２級の資格を持ち、経理を中心に総務職歴１０年のベテランだ。
しかし、ほとんどの面接で門前払いだという。「１０件中８件は『女性を念頭に置いて募集をかけた』と言われる。
募集要項に『女性のみ』と書くのは法律違反だから、と」

ＳＥ歴１０年の廣岡達也さん（仮名・３８歳）はＰＣ関連職の面接を受けるたびに落とされてしまう。
「ＰＣの専門家よりも受付や雑務などを兼任する人材として女性を求めている。
確かに受付に座っているなら女のほうが見栄えがいいですよね」
と廣岡さんは自嘲する。現在は年収１００万円程度の肉体労働で糊口をしのいでいる。

２０以上の企業に「必要なのは女性」だと断られているのは、佐保大介さん（仮名・３２歳）。
希望職種は貿易や英語関係の仕事だ。「僕は日常的に英語を使用し、英検２級も持っている。
１５か国以上の渡航歴があるし、むしろ適性はあるはずです！」

厚労省労務局均等室などに指導要求書類を送っているが、改善の兆しはないという。
保さんは失望と怒りに震えながら「能力不足は努力で補えるが、性別は変えられない。
これは一種のアパルトヘイトですよ」と吐き捨てた。

男女共同参画は適用を誤ると、双方の不利益になりかねない。
広告会社に勤続２０年の香山洋一さん（仮名・４２歳）は、
管理職登用年齢となり、同期が一斉に昇進。だが彼の課では、彼より１年遅く入った女性が昇進した。

「同僚もなぜ私ではないのか、と不審がっていました。成績は明らかに私が上だったのに。
上司に直談判すると『男女平等を対外的にアピールする必要があるから、
君はあと１年我慢してくれ』と。女性社員がいるのが唯一、私の課だけだったんです。
その女性は数年後に結婚して辞めましたけどね」翌年、香山さんも無事昇進できたが、思い出すと悔しいそうだ。

「婚活」で男性差別を感じると話すのは、鹿島進さん（３２歳・会社員）。
３年前、大手結婚相談所に登録したが「ここは入会時に男性だけ、学歴や収入の開示が求められ、
女性は条件なし。スタートラインからすでに差別でしょう」と話す。違和感を覚えつつも
これまで４０人前後の女性と会ってきたが、共働きを希望する鹿島さんの条件に反し、専業主婦希望者が多かった。

「僕は女のほうが収入が上だったり、男が家庭に入ることに対しても何ら違和感がない。でも
理解してくれる人は少ない。以前、見合いの場で『主夫になってみたい』と言ったら相手に
『そんなことを言うもんじゃない』とたしなめられました。どうして女は許されて、男はダメなのか！？」

ちなみに鹿島さんの許容範囲は２８〜４０歳。「大抵の男は、自分が優位に立ちたいから
若い女性を好むけど、僕は違う。この幅広い年齢設定こそが、男女平等思想の表れ」と胸を張る。
記者も妙齢に差しかかりつつあるが、これにはどう反応してよいものか……。

マジ差別

公務員も採用枠や希望任地枠は
女性は優遇されてるぉｗ

でもコレってある意味で女性差別なんだよな
女性を未熟な子供と同列に扱ってるようなもん

まあ大半の女性はそんな扱いでも満足してるんだけど

２０以上の企業に「必要なのは女性」だと断られているのは、佐保大介さん（仮名・３２歳）。
希望職種は貿易や英語関係の仕事だ。「僕は日常的に英語を使用し、英検２級も持っている。
１５か国以上の渡航歴があるし、むしろ適性はあるはずです！」

英検2級？ww

・女／朝鮮人は悪いことはすべて男／日帝のせいにする。
・女／朝鮮人は男／日本は自分たちを助けて当然だと思っており、助けないのは許されないと思っている。
・女／朝鮮人は自分たちの義務や責任はすべて回避する。
・女／朝鮮人は男／日本のおかげでいい暮らしができているくせに、いい結果はすべて自分たちの手柄にする。
・女／朝鮮人は山ほどの恩恵を受けているくせに、男／日本を憎悪し蔑視する。
・女／朝鮮人は自分たちにだけ都合のいい制度を山のように作らせる。
・女／朝鮮人は「過去に受けた差別」（それも捏造）を持ち出し、「現在の特権」を要求する。
・女／朝鮮人は自分たちだけでやらせると何もまともにできず、悲惨な結果になる。
・女／朝鮮人は昔の自分たちは偉大だったと過去を捏造する。
・女／朝鮮人は近い将来男／日本を抜いてみせると常に言っている。しかし実際には追い付くこともできない。
・女／朝鮮人は実は自分たちこそ差別意識の塊で、女同士／朝鮮人同士での差別が熾烈である。
・女／朝鮮人は自分たちより圧倒的に弱い相手に対しては猛烈に残酷になる。
・マスコミや市民団体は全面的に女／朝鮮人の味方である。
・女／朝鮮人は男／日本に暴力を振るったり迷惑をかけることが平気である。
　しかし自分たちが少しでも　迷惑を受けると狂ったように騒ぐ。

陰険な行かず後家ババアの方が問題だと思ふ

まあなおさら金使うの馬鹿馬鹿しいってなって
男が未来人化するだけだね

>>7
せめて準一くらい言わないとなあ
あんなもん、Ｆランの俺でも大学時代に取れたぞ

ジャップの男が軟弱なのがすべて悪い
レディファーストも知らない野蛮人ニートばかりだから
日本の女は韓国人の嫁になるのだ。

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｜　　　　　 r-（ ((）ｰ､　　　 　 　 　 │｜ 　 彡ﾐﾐ　　/ ⌒~⌒ﾞヽ痴漢対策.│
｜　　　　 //'"""" ヽ)　 　 　　　女 │｜利;´ 〉`}　//{{{､{{{{,}}}}}}};､　　　 　 │
｜　　　　 {{{ﾐ ,__` ',__ |"､　　 　　性 │｜用､ - ﾉ　{{{ ｨﾆ・ <=・ {} }　　　　　│
｜　　　　, '{}　 ,c､,ｭ､ ）ﾞ､　 　 　 客 │｜者:::::::::}　{{{{　 ,ｲ､,ﾄ､　}{{ﾐ　　　. : :│
｜　　　　, 'ｲ! ﾄｴｴｱ ﾉﾞ､ 　 　 　 は │｜は　　／ !!!ヽ　ｔ〜ナﾉ}}})､_　　　: │
｜　 　,---( ヽ､ 二 ｲ｀)､　　 　 　 　│｜｜　/　　　　ﾞミ二二彡' 　 :::ヽ 　 │
｜　　 （女性だけというのは）　　. :｜｜　夜だけあったでしょ今まで::} 　│
｜　　　　なんとなく心強い 　 　 　 │｜ 朝もあったらいいなと思ってたｉ│
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｜　　　　 ／彡彡彡彡ﾉミ､ 　 　 女│｜　　　　　　／///ｲミﾐヾヽ. 　 　　 │
｜　　 　/彡彡彡ナ.ﾉ))-tﾘﾘ　＋ 性│｜　　＠　 （{（（_（　､__ ヾ川| 　 　　 │
｜　　　 川 彡　 -=､　{,=.iﾘ　　 　専│｜　　 　 　 　 〉┃　┃　ﾐ川 　　＠ │
｜+ 　　川川⌒ 　,ｨ ｡_｡)､ ） ＊ : 用│｜　　 　 　 　（　(　　 　 iぅll| 　 　 　│
｜　　　川川　　（ｰ=ｴｱﾉﾉﾊ　　　車│｜　　　　　　　ヽ ヾア　ﾉQii| 　 　 　│
｜　　　川川ヽ　　､ ＿_,ﾉ川ｉ､　　両│｜＠ 　　＿＿川 ﾞー ' .||川|　　　　 │
｜ /￣川川　{{ミ三彡/ﾆﾉ川ｉ￣ヽ　│｜　　　/　　　川ー-- ｲ||川ﾘ｀ｰ､　 │
｜ 　 　男性がいないと安心！ 　 .│｜　私は特にどこでもいいです 　 │
└―――――――――――──┘└―――――――――――──┘

＞三十路ルーザー女記者
そういえば支那に赴任してた福島香織て辞めた記者は何してるんだろう？

別に早く帰ろうが生理休暇取ろうがいいよ
その代わり給料に明確な差をつけてくれ

三十路レーザーまで読んだ

昔は男性がハードな要求をされてもそれに対するリターン的な要素があってバランスとれてたけど、
今は男女平等という名をかりて女が甘い汁ばっかり選んで吸ってるからな

まあこうなるわな

女性を一定数以上雇う事を義務化するなら、
現在の一定数以上雇うと税控除する制度は要らないな。

三十路レーサーまで読んだ

■　専業主夫　と　専業主婦　を同数になるように政府は　政策誘導　しろ！■

女ってケツ以外に取り柄ないやん

定時に帰るのを批判ってアホだろ
残業を強いられるってほうを批判しろや

搾取している使用者を恨むこと無く、同僚同士で脚の引っ張り合い
これが奴隷クオリティ

ただ、女社長女上司、女ばかりの職場だと男以上に女は悲惨らしいな。

仕事中に泣く女は確かにうざいね。
あと人にはやたらに厳しいくせに自分には甘い女。
出勤時間ぐらいしっかり守れって言いたい。

>>23
「嫌ならやめてもらっていいんだよ？」

早く女性専用車両には男性専用車両の併設義務付けやがれ糞が！

女に生まれてよかった。

しかし、すすんでサビ残しておいて、
定時に帰る人間を妬むのはいかがなものか。
自分も勇気を出して定時に帰ればいいだけなのに。

まあいいんじゃない？使えないし
あ、文句言うやつも使えないから人がいるんですね

>「某国立大学では一部の入試形式で女性合格者枠が設けられてます。
>男子学生に何の罪があるのですか？」（１９歳・学生）。
>確かにそうだ。試験水準に満たなくても入学できるかどうかは不明だが……。
まさに白熱教室の議題だったな。

>>1
そんな女性見限って俺に抱かれてみろよ。

か弱いちっさな男ほど、女を嫉妬するって事だけは分かった

>>1
文末がいちいち気に入らないな
「が……」なんて含んだ言い方じゃなく、違うと思うのなら違うとハッキリ言い切れ
それじゃ記事にならんと言うなら、最初から書くな

>だが男なら堂々と全裸になって女性を追い払ってやればいい
はい、1差別

つーかちゃんと残業手当出るなら男の方がウハウハではないか。

この記者がとてつもなく気持ち悪い
２ちゃんにも〜だよねと勝手に相槌うつババアがいるが
マジで死んでくれ

女だけどこれは同意。
男女同権を言い張るならちゃんとしなくちゃね。
自分は専業主婦だし男女差別はあってしかるべきだと
思ってるから関係ないけど。

英検二級って高校生でもとれるじゃん。

それはおいておくとして、女の特権意識は異常だな。

とあるキツイ仕事をしてる時の
男女における扱いの差↓

女→昼１３時〜仕事開始　２４時仕事終わり
男→昼１３時〜仕事開始　翌朝の７時仕事終わり

女→基本給の他、住居代・光熱費代・食事代全て会社から支払われる。
男→基本給のみ。

能力は同じかむしろ男の方が上。
今思うと恐ろしい環境だった・・・。

つーか，労働法が労働者に甘すぎるんだよ

勘違いしてるブスがいるようだが
美人が優遇されるのは納得できる
ブスが女というだけで優遇されるのが納得できんのだ

勘違いすんなブス

偏ってた振り子は、何度か反対側にも大きく触れてからじゃないと
真ん中には戻らないものなんだよ。
今は、男性優位社会から反対側に大きく触れてる時期だってこった。

公務員は志望者数は男＞＞＞＞＞＞女なのに採用は男＝女

みみっちいわ

> だが男なら堂々と全裸になって女性を追い払ってやればいい、と思うのは勝手すぎるだろうか。

男性更衣室なんだけどね。
それやると「女性（私）がいるのが分かっていて、裸体を見せた。」って、セクハラで訴えられるのが現状なんだが？
こいつ分かってないな。

これがフェミ・ブサヨの目指した世界

そげな怒らんでもええがなｗ

専業主婦は甘え

大量の中国人による生活保護費申請及び給付に対するご意見は下記へ！

大阪市役所　健康福祉局　生活保護担当
Tel 06-　6208-　8012
https://sc.city.osaka.lg.jp/mail/inquiry.cgi?so=02b3790d26c1c560bd916a380149ac9168a1d80a&ref=kenkofukushi%2Fsoshiki_list.html
※メールは【健康福祉局 生活福祉部 生活保護担当】直通です！

これも要参照
http://www.city.osaka.lg.jp/kenkofukushi/cmsfiles/contents/0000053/53591/2.pdf
※H21.9.1施行　大阪市生活保護行政特別調査プロジェクトチーム設置要綱
　座長：平松邦夫　大阪市長

>>29
人より早く帰る→がんばってないって思われるんだ。
仕事が遅くて時間かかってるだけの糞がなぜか評価が高くなる理不尽な世界。
みんなが残ってるなら俺も残らなきゃならんっていう雰囲気になる。
やりたくてやってる奴なんかいないよ。

「女性だけ帰れるなんて差別だと思います、俺も帰ります。」
…と言って帰りゃいいじゃねーか。陰やネットでいちいちグチグチ…ってキモいわ陰険ども

男に主夫は向いてない
ソースは自分
3回結婚して、１回目の主夫は、世間が男が働いてないなんてという視線に耐えきれず
２回目は、最初は家事やってたけど、そのうち怠惰になってゲームばかりやりはじめるようになり
３回目も、最初は家事やってたものの、近所付き合いの愚痴ばかりいいはじめ、男なのにヒステリーおこしはじめて
物破壊、結局外に働きに出たら、直ったけど、主夫に向かないので終了

結婚もういいやと思って４回目、同性愛の女の子と住んでるけど
可もなく不可もなくでやってくれる、総合的には女のほうが内向き

>「某国立大学では一部の入試形式で女性合格者枠が設けられてます。
>男子学生に何の罪があるのですか？」（１９歳・学生）。
>確かにそうだ。試験水準に満たなくても入学できるかどうかは不明だが……。

「試験水準」って意味不明だが、おそらく「合格ライン」のことだろう。
女性合格者枠の合格ラインに満たなければ入学できないだろうが、
その合格ラインそのものが一般入試と違うだろっつーの。試験別なのだから。

九州大学理学部数学科女性枠入試
http://www.kyushu-u.ac.jp/entrance/examination/H24yokoku-sugakuka.pdf

日本人は、他国から新しい概念を取り入れる時に常に極端にとらえてる気がするな・・・

結婚できない女性とか、草食男子とか、こういうのが原因じゃね？

＞生理休暇も取る。仕事をなめるな」（２８歳・会社員）。これも気持ちはわかる。
＞でも生理は本当にツラい、そこだけは譲れない。

この時点で甘えもいいとこだろ。

女は甘え

俺は、’行きたくない。無理です’って理由だけで、
代わりに、アメリカに出張に行かされたことがある。
休暇中にいきなり連絡きたんで、出張理由もなんもわからず
とりあえず、現地に飛ばされた。

生理で休む可能性が高い人材には低い待遇が妥当だな

>男がこんな小さなことを……いや、いろんなことを気にしていたとは。

女っていつもこんな意識だよな。
こんな記事書いててもこれだもん。

>>51
他人の顔色伺ってるだけじゃ何もできないよ。
やるべき仕事さえきちっと上げていれば何も問題ない。

女の上から目線は異常

実際に、女性の社会進出に反比例して日本の競争力は下落の一途だからね。

女が日本経済をガタガタにしてるのは確実なのにそれを誰も言わない言論封殺社会。

>>52
実際そんな事言ったやつがその後どうなったかを
見たことがあるｗ

>>46
客なんだからジムに苦情を言えばいいんだよ
そんなことも言わないでオンナガーってつぶやいてたって
なにも改善されない

男も残業しなきゃいいだけだろ？
奴隷脳ぱねぇｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

まぁ女は基本理屈が通じない連中だから
仕方ないな

>>1
イチイチ女の悪意を感じる腹立たしい書き方だな
生理の辛さなんてこっちの知ったこっちゃねえよ
身体症状の苦しさなんかほかにいくらでもある
記事にしただけまだマシだが

女なら全裸になって男性を追い払ってやればいい

確かにババアの全裸はキツイ

>>2
> 僕は日常的に英語を使用し、英検２級も持っている。

日常的に英語を使っててなんで使い物にならない２級どまりなんだよ

生理痛の酷さは個人差があるしなあ
我慢してたら気絶する子もいるし

>>53
仕事から帰ったら毎日飯風呂準備してるが
主夫になると変わるものなのかな。

逆に相方がいないと何もしなくなる自分。

大の男が、女と比較してどうとか、女の腐ったようなことをﾒｿﾒｿ言うな。

奴隷男がなにを言ってるんだよバカが。
こんな低レベルな発言をする毎日残業するような能なしは、男女関係なくただの社畜・奴隷。

このスレで賛同してるような連中も、たいてい会社内で空気・換えが簡単に効く使い捨て電池くん。

>>69
昔・・香港の九龍城では６０代のババアがストリップをやっていたが・・・・

女性を優遇するのは女性差別です（笑）

('A`)q□　　ちょっとこの女記者の揚げ足が気になるなぁ。
(へへ　　　　＞だが男なら堂々と全裸になって女性を追い払ってやればいい、と思うのは勝手すぎるだろうか。
都合良く「男なら」を使うなｗ　挙げ句、「男がこんな小さいことを」とか、都合が良すぎるよｗ

じゃあ自分たちも定時で帰れ
金持ちの男に股を開け
話はそれからだ

>>60
＞男がこんな小さなことを
この時点ですでに差別発言だしな
女が〜って言うとぎゃあぎゃあ騒ぐくせにね

記事の内容にはほぼ全面的に同意するが、

> ２０以上の企業に「必要なのは女性」だと断られているのは、佐保大介さん（仮名・３２歳）。
> 希望職種は貿易や英語関係の仕事だ。「僕は日常的に英語を使用し、英検２級も持っている。
> １５か国以上の渡航歴があるし、むしろ適性はあるはずです！」

これは無理だろ

英語関係の職種でこれは無茶すぎる。記者が男性労働者を馬鹿にするために
意図的に選んだのかもしれないが

英語に関係ない技術職でもTOEIC600以下は門前払いが多い
２級はTOEIC450〜500相当で、入学金払えば自動で入れる私立大学の子が
履歴書に書くレベル
さすがに英語でメシ食う職種は無理だろ。その手の会社の面接受けたことが
あるけど英検なら最低でも準１級、でもそれじゃ仕事にならないから他に追加して
いくつも資格取らなきゃ無理って言われるのが関の山

記者の悪意を感じる。女性専用車両でわざとブスにインタビューしたように
わざと馬鹿の与太話を載せて女に 男は馬鹿で負け犬 と気分よくさせるための陰謀じゃないかね

ただし、他は全面的に同意だ
女は残業にげるな 楽な仕事だけやんな、屑

>>72
自分ひとりだと、ついついだらけてしまうよねぇ

スイーツが食事の約束があるとか言って仕事中なのに時計チラチラ見てウザかったんだわ
（多分男だな。女相手だったらそこまで時間気にしないもんな）
だから急な残業指示してやったよ。露骨に表情変えて睨みつけてきたけど仕事なめんなよ

最近の男はジムに苦情の一つも言えないで
裏で女に対してに文句言うだけなのかよｗ

一生懸命仕事してるOLもいるよ。
夜は上司と一生懸命腰振ってるけど。

甘やかした結果が男性の未婚化だろ
専業主婦になりたい女なんて人気ないよな
金の切れ目が縁の切れ目なんて女好かれるわけが無い

ジムの更衣室のおばちゃんは別に気にならんなあ
こっちジロジロ見てくるわけじゃないし
むしろすれ違うときに「お疲れさま〜」って言うよ

「逆差別」
　↑
この用語が既に明らかにおかしいからな。
差別は女だけが受けてきたもの、受けているもの、
という洗脳を施すために「男性差別」という表現を必死に避ける。
フェミニスト達はなんとかして使わないようにしようとする。
差別から生まれる利権を確実に女だけのものにするための工作。

こうして男と女はゼントラーディーとメルトランディーに別れて星間戦争へ突き進むのであった。

>>61
会社は仕事ができるできないってより
調和とか協調性なんかが重視されることが多い。
俺の仕事は終わったから帰るｷﾘｯなんてわけにはいかないんよ。

>>79
女の分際で生意気だよな

女が…というより、おれも定時で帰らせてくれれば問題ない
定時で帰りたいよ

>>1
>クサい女のＣＭなんか誰も見たくないと思うが……。

なるほどなるほど
クサい男のCMをみて溜飲を下げる女はいるってわけだ
腐ってやがるな

＞★次回予告…「男差別」に田嶋女史が反論！男性差別論者は恥を知りなさい！

田嶋なんて呼ぶなよ・・・

>>71
気絶（笑）
ぷっ

>>79
その言葉で返すのは卑怯だわｗ

まぁ女は基本我侭だから
多少の事は軋轢を避ける為にも面従すべきかな
性格の悪いブスに睨まれたらヤバイからな〜

生理休暇がどうどうと取れる職場なんて、男のにもよっぽど条件のいい会社だろ

>>82
嫌がらせのための不必要な残業指示は訴えられたら負けるだろ・・・

要するにまじめに働いたら負け

女とひとくくりにするんじゃなくその同僚のＯＬに直接キレればいいのに
今の女なんか多くは残業のある会社のＯＬにすらなれない女ばっかだよ

そんなにｳﾗﾔﾏならば女になればいいじゃん

ってことで女体になれるビジネスが伸びる！

もう男の余裕を見せていられる時期じゃなくなったな
男も面子にこだわらず声を上げていかなければいけない

区別しないとだよね。男と同じ仕事、責任追えないんなら。

男性の方が収入が多いってもはや幻想なんだよね。
女性が出世できないのは単に人柄や実力不足の問題。
給料が一緒なのに女性だけが優遇されるから不満なんだよな。

分からなくは無いが
女性優遇はあちらこちらに見られると思う
某団体などは男性優遇女性差別には声を大にして言うが
女性優遇に対しては一切何も言わない
本当に平等を求めるなら女性優遇に対しても声上げなければ

普段と違う連中が
沸いてくるな

うちの会社の更衣室

　　男性側は窓が1枚で暗い
　　　↓
┏━─┳━───━┓
┃○　 ┃■　　　　 ■┃
┃■　 ┃■　　　　 ■┃←女性側だけエアコンつき
┃■　 ┃■　　　　 ■┃
┃■　 ┃■　　　　 ■┃
┃■　 ┃■　　　　 ■┃
┃■　 ┃■　　　　 ■┃
┃■　 ┃■　　　　 ■┃
┃■　 ┃■　　　　 ○┃
┗━─┻━─━━━┛
　　　男　　　女

従業員数は男：女=8：2ぐらい

残業するのは現場だけなのでこっちは残っても仕事がない
残ってるだけで給料もらえるなら残っとくけどそんなことできないし

機会均等ではなく結果平等を追求しているようなところはある

その分残業代がつかないからこうなる。

ま、社畜なんかとっとと辞めて独立しないとな
昨日の暴落は美味かったな

ってか女がこんな意識なら堂々と差別すべきだと思うよ
平等ってそもそも何のためって言ったらそれをやることで
個人の能力発揮の機会が均等化される等々全体のプラスになるからな訳で
一部の利益で全体のマイナスなら差別する方が正しいという結論しかない

平等だ権利だにあぐらをかいて足を引っ張るんなら駆除すべき
簡単だろ？

ＯＬなんて所詮はお飾りレベル
さっさと結婚して退職すればいいのにさ〜
ババアがいつまでも残ってると新しい女が来ないじゃん

邪魔だよね〜

>1
女から見ても、「…」付きのこの記者の突っ込みが気持ち悪い
ああ、嫌な女の典型だなと思う
同じく生理がつらい体質だから休まざるを得ない時がるのは十分納得できる
でもつらかろうがなんだろうが、どんな理由であれ休みをとったら、
出社した日に昨日はお休みを頂きましてありがとうございました云々ぐらいの一言は欲しい
生理休暇をとって当たり前！！！女はつらいの！！！もっと私をきづかって！と主張する女ほど周囲への気遣いはない
この手の女は女からも嫌われる

つうか英検2級ってwwwそんなん高1かそこらで取得した気がするよ
こいつの不採用は男性差別とか関係なさそうな気がするよ

>>82
それ単なる嫌がらせだろwwwしかも小学生レベルw
別に時計を見たって問題ない。仕事してないなら問題だけど
オマイさんの勝手な憶測妄想だけで仕事を利用するとかそれこそ、仕事舐めんな、だw

うちは田舎だからかもしれないけど
普通に女は男より給料安い、出世無し、妊娠したらクビだ
でも旦那の給料は下がってるから
みんなが知ってるような大学出の女性が
今あたしの同僚として最低賃金でバイトしてますw

女性というだけで残業断れる職場ってどんな職場

「ジムの更衣室に、平気で女性スタッフがうろついている。男子更衣室でおちおち全裸にもなれないなんて……」（２９歳・会社員）。
気持ちはわかる。だが男なら堂々と全裸になって女性を追い払ってやればいい、と思うのは勝手すぎるだろうか。

↑お前にものを語る資格はない

>>15
ﾊｹﾞﾄﾞｳ。
仕事やっただけ給料上がればそれでいいわ。

やらない奴と同じ給料だから納得行かないんだろう。

生理休暇っていう休暇制度があるの？
それとも有給使ってるだけ？
後者なら差別でもなんでもないがな

>>100
> 今の女なんか多くは残業のある会社のＯＬにすらなれない女ばっかだよ

まるで女だけなれないみたいな言い方するね。

>>117
何かで聞いた事あるような・・・
女性を残業させて遅くなった場合
ボディーガード付けるか
タクシーで送らないと行けないとか

>>120
法律で決まってなかったっけ？

>>114
＞つうか英検2級ってwwwそんなん高1かそこらで取得した気がするよ
＞こいつの不採用は男性差別とか関係なさそうな気がするよ

英検、それも２級なんて役に立たん。
それを分かっていて、そういう事例を抽出してるんだよ。

>>1
ざっと読んだけど結局これ全て男の勝手な想像だろと言ってるだけだと思うんですけど
いちいち言い訳してうざったらしい

zakzakかよ

1000人規模の企業の社員の給料を見たけど給料に関しては男女差別なんかない。
ただ、役職についてる男性はその分の上乗せがあるが、そういう人は残業や休日出勤もしっかりしてる。
女性の給料が低いという人は、結果だけしか見てないんだよな。働けば同じだけ給料があるのに。

OL は会社の倉庫の管理に回せばいいよ。
重労働だけど、男女同権だからね。

>「とある消臭剤のＣＭに疑問を感じる。そこでは、クサいのはつねに男性。女性だってクサいのに」
>クサい女のＣＭなんか誰も見たくないと思うが……。

ちょっと意味が分からないｗ

女というより世の母親世代は昼間からランチだの、カフェだの行って、

旦那の大学がどうのこうの、旦那の会社がどうのこうの、子供の中学高校がどうのこうの、大学はどこがいいだの、

すべて他人の努力に乗っかってるくせに、まるで自分こそが人生の勝利者であるかのように振る舞うフリーライダー（人生ただ乗り）

>>120
会社によって違うが、生理休暇はどこの企業にでも要求していいことになっている
ただし、それを有給扱いにするかどうかは企業の自由
ちなみにうちの会社にはない。以前いた会社は通常の有給とは別に月2日有給でとれたが、その代わり
男性社員は余った有給の買取制度があり、女は有給買取がなかった

生理休暇は基本的に無給…というか企業には有給にする義務はない
無給の場合に有給を当てるかどうかは本人の判断
ただ生理を理由にされたときに拒むことはできない

>>76
なんで、女が採用されやすいのか分からないのかな？
給料が安く済む。
辞めさせやすい。
（結婚してて相手も収入あると辞めさせてもすぐに路頭に迷うわけじゃないから問題になりにくい）。

シングルマザーの友人は女性向けのでもかなり断られてるよ。
お茶くみ系は給料安いから大黒柱は無理でしょってね。
経理もずっとパートでやってたけどね。

この男たちは定時に帰れない会社をおかしいとは思わないの？
残業して給料つかない会社がおかしいとは思わないの？

結局強い方にはいい顔してその不満を他にぶつけてるだけな気がする。

TOEIC 700とかカスレベル。
就職で生きてくるのは900超えたくらいからだろ？

正直高校生でもちょっと頑張れば900なんて簡単に超えられる。

山口六平太がいたらまるくおさめてくれると思う

>>121
実際そうだよ。
東京はどうか知らんけど
うちの地方は女は不景気だから採用しないってここ数年ずっと言われ続けたし
せっかく就職できても結婚や妊娠したら辞めろって普通に言われるよ

>>133
辞めさせやすいと思って採用したはずがババァになっても残ってデカい顔するんでしょｗ

>>123
必ず土日に生理休暇を付ける女とか、月に2回生理休暇取る女とか、50過ぎで生理休暇を取る女とかw

生理痛は譲れない、に一票。

それに子育て中の女性は差別して欲しい。
お前ら独身男性は帰りに外食も出来るし、飲んで帰ることも出来るし、帰ってからは自由だぁ！！
私なんて帰ってから子ども迎えに行って、夕飯作って、洗濯して、子どもお風呂に入れて、遊ばせた後寝かせて、軽く掃除して、翌日の子どものお弁当と夕飯の仕込みして、旦那と子どもと自分のシャツにアイロンかけて、、、バタンキュー。

ゲンナリだなぁーと思う、遅いランチタイムなう。

若くてきれいな女だったら、別にいいんじゃねえの？

近所の映画館はレディースデーだけでなくメンズデーもあって好感がもてる

>>133
＞シングルマザーの友人は女性向けのでもかなり断られてるよ。

女性向けの軽い業務に応募するから断られてるんだ。
シングルマザー友人(女)は、30代後半で某鉄道会社の子会社に採用された。
シングルマザー＝直ぐ辞めない、ということで却って有利に働いた。

とにかく男専車両も作って
フェミﾊﾞﾊﾞは、基地外多いし

働かない分給料に差があれば納得だろ？
逆にいえば働いた分に正当な賃金を払わない会社が悪い。

>>140
その一票は却下
お前が言ってるのは私生活
そういうこと言ってるとますます女は馬鹿だって言われるよ

>>140
男にも月に一度の生理痛(オンス)と言うものがあってだな・・・
その時期になると、男も頭痛、吐き気、ダルさが止まらなくなるんだよ。

もちろん女でも生理痛の重い人軽い人がいるように、男にも個体差はあるが。

「サービス残業は→違法労働」なんだから、OLが正しいだろ

もう逆差別だわな
よく女性特有のあれで早退するアラサー女居たけど周期的にどう考えても合わないんだよな

>>117
多いだろ

今春まで勤めてたの一部上場企業だったけれど、

女の同僚でも院卒研究職枠で入ってくる理系女は俺たちと同じように働いてた
爪は試薬でボロボロだし色気はなかったが、性格は男みたいで仕事は信頼できた

学部卒や短大卒で入って庶務やってるような子は、今日までに出来ないと他の皆が迷惑する
ＡＳＡＰでやれって仕事でも平気でほっぽって帰って、書類がその子の上司に届いてなかったり
若い子だけじゃなくおばちゃんも子供の世話が を免罪符に仕事に穴を開けまくるじゃん

女で信用できるのはキャリアで入ってきた男性化した女くらい
そーゆー人は幸薄そうなのがまた
男が幸薄いから男と同じだけ責任負うと不幸せになるのかもな

男でも女でも有能なら問題ない
ただ体力的には男のが有利かな

>>146
男には分からんだろうなぁw

>>107
ｗｗｗｗｗｗｗ

>8
ある意味巧いと思ったｗ
でも、これ女⇒反日左翼じゃないのか？

怒る対象が違うだろ
残業が当たり前になってることを怒れ

>>112
時代は繰り返すだな
今は綺麗に逆転してるだけだしな

>>140
そんなの人それぞれだろ

じゃあ男で生まれつき体が弱くて仕事に穴を開ける奴が、同じ給料を支払われるかというと、
必ずしもそうではないわな

女性を募集してるからって２０件も不採用になってんのは、断る側の方便だと思うけど
ホントに要らない(使えなさそうな)人材なんだよ

あと、「主夫になりたい」という奴は、いわゆる「女脳」でないと務まらないぞ
産むことはできないから育児を引き受けるとして、女と男では情報の処理の仕方や
段取り、実行する方法が根本的に違う
家事や育児はマルチタスクの細切れ同時進行作業で、取りかかったことすべてが完結しなきゃならん
男の脳はこれが苦手らしく、昔からよく子供を事故に合わせたりする(一緒に昼寝して下敷き、窒息とか)
逆に、仕事一辺倒てのは向いてんだな

女は絶対に諦めないししつこいし空気読まないから仕方ない
奴らに文句を言う時間が勿体無い
決して感情的にならず適当にあしらうべき

>>150
そうか、多いんだ
自分の周りにはしっかり業務こなす人しかいないから恵まれてるんだな

>>152
分かる必要はないよ
あらゆる人が対等の立場で参加するのが社会だから
お前の言ってることはただの甘え

>>140
洗濯と子どもの風呂、遊びは旦那にやらせろよw
夫婦なんだから話し合って分担しろw

>>151
瞬間的な力は、男のが上だろうけど
長時間の耐久力は、女のが上なんじゃないかと
思う今日この頃。

>>157

私に関しては一番きつい一日が休めれば後は問題ないしなw


＞じゃあ男で生まれつき体が弱くて仕事に穴を開ける奴が、同じ給料を支払われるかというと、
＞必ずしもそうではないわな

そりゃ、体が弱いなら一日じゃすまないだろうから、問題だろ。

残業しないで帰っても、生理痛で休んでも何でもいいんだよ。
ただ給料で明確な差をつければいい話だ。

俺の仕事は基本残業つかないから最低限だけやってさっさと帰る人間と
遅くまで残る人間の給与に差はつかない。
それでも誰もさっさと帰るほうを叩いたりなんてしない。

>>137
> せっかく就職できても結婚や妊娠したら辞めろって普通に言われるよ

ちゃんとした会社ならそんなこと言ったら問題になるな。

生理休暇なんて恥ずかしくて申請できない
周りも皆生理休暇なんてとらないからあんなもん都市伝説だと思うんだけど実在するのか・・・

本気で仕事に命かけてる女は生理抑える薬飲んでる奴まで居るからな
さすがにそいつを女だからみたいな失礼な扱いする男は居なかったな

>>163
じゃあなんで２時間ぐらいの残業でギャーギャー喚き始めて
長期プロジェクトでお約束のように脱落するのかkwsk

＞簿記２級の資格を持ち、経理を中心に総務職歴１０年のベテランだ。
＞僕は日常的に英語を使用し、英検２級も持っている。

こんな誰でも取れるような資格を強調していること自体、私は使えませんといっているようなもの

>>140
確かに育児中の女性は便宜を図ってもいいと思うが・・・
アイロンかけすらもしてくれない亭主にも問題は多々あると思う

>>140
じゃ旦那と代わればいいやん
家庭のごちゃごちゃとごちゃごちゃにすんなごちゃごちゃ

>>164
おまえのことだけを言ってるわけじゃないよ。
分からないかなー？

一部にいる仕事が出来ない無能な男が男社員の評価を
著しく下げ女社員をのさばらせてるんだよな

女より仕事できない男はさっさと転職しろと思うわ
同期の女に負ける男は恥を知れ

だいたい10時ギリギリに来て残業して愚痴言ってるクズが多すぎ
7時に来て定時に帰れよ糞が

>>167
あんたってばほんと世間しらずねぇ
あは、はははははは

>若い子だけじゃなくおばちゃんも子供の世話が を免罪符に仕事に穴を開けまくるじゃん

正社員じゃなくてバイトでもこれはしょっちゅうやられる。
「独身だから時間あるでしょ！うちは子供がいて忙しいの！」って感じで迷惑すぎる
子供がいない（子育てが終わった）主婦の同僚にも「子育てしてないでしょ！うちは（略」
と押し付けて帰る、休む、早退する…そのくせこっちの都合でのシフト変更は一切無視
女から見てももうこういう人は働かないで家にいてほしい

そういや、うちの事務所にいつも配達に来る佐○急便。

軽い書類を持ってくるのはいつも女で、重い荷物はいつも男だな。
女なんか雇わずに、重い荷物も軽い書類も一緒に男に持たせれば効率良いのに。
大は小を兼ねるのだから
結局人件費に跳ね返る→料金に跳ね返るんだよな。

>>162

その通り！
が、早くても９時半帰宅だから、子どもは幼稚園で朝６時時半起きなんで、帰って来るころにはもう就寝w

8時間交代・残業ゼロで、世界の三ヶ所に本社機能を分散しよう。
と言ったら、マジで反対された。　法人税が取れなくなるらしい。

>>51
こんなアホな事を書くやつがいるんだよねーｗ
仕事は一つ二つだけじゃないんだよ
腐るほどあるんだよ

週休2日、しかもフレックスって今あるの？

幹部公務員、女性３０％以上に　１０年度採用で玄葉氏　2010/06/29 12:51 【共同通信】
ttp://www.47news.jp/CN/201006/CN2010062901000466.html

玄葉光一郎公務員制度改革担当相は２９日の閣僚懇談会で、中央府省の幹部候補となる２０１０年度の
国家公務員１種採用について「必ず３０％台の女性採用をお願いしたい」と各閣僚に要請した。

これでもあなたは民主党に投票しますか？

本来男女が協力していい社会にするためなんだろうけど
ただの権力闘争になってるしな
誰も幸せにならないだろう

そこまで
仕事に命かけてるわりに
２０年経済成長ゼロだぜ。

>>169
女を言い訳にしなければバカにしたりはしないんだよな

某マスコット商品扱ってる会社は女性社員が強すぎて男なんて40過ぎのはほとんど残らないらしいな
結構待遇いいのに
女子供相手の商売してる会社ならこういう状況も仕方ないんじゃね

>>150
そう言う理系女なら嫁にしたいw

>>184
良いこと言うね

まぁアホみたいに残業してる男も悪いんだけどな。
労働局や検察庁におろかな経営者を通報しろよ。

残業させないのは差別だというが、昇進・給与は最初から女が差別されてる
女というだけで雑用やらせられるし、そんなこと言ってたら双方に差別はあるんだよ

>>173

すまん、私の話をしてたよw
うちの会社は休暇とれんしね。

体力や精神面でも、むしろ女のほうがタフなんじゃないかと思う。
同僚の女が残業してる時、空気的に男は先に帰れないのだが、
夜中3時頃まで残業してる時、女はピンピンしてるのに男たちはゲッソリ状態。
「まだ帰れへんの〜？」みたいな

疑問を持つのは女性に対する差別意識があるからです
という理屈が通りかねないこの世の中

権力闘争というより利権闘争だね
毎年10兆円の税金つぎ込んで男女共同参画とかやってるけど
いつまで経ってもどんだけ優遇されても自称優秀な女性様は劣ったまま
何十年かかるんだと

>>184
うむ・・

残業断れるってどういう業界よ？ｳﾗﾔﾏ。
俺んとこ男も女も週4くらいで徹夜は当たり前だけど。

何これ？うーん真意がわからんけど日本の男を見下すような感じの記事は
よく出るよなｗ

女の方が早く辞めさせられるだろ
だからいいんじゃない

>>169
うちの会社にもそういう女いるわ
そこそこの役職でそこそこの給料もらってるけど誰も文句言わない
特別扱いしろとか一切言わないし、逆に気を使ってるから人望も厚い
だからその人が生理痛とかでしんどい顔してたら周囲がそれをカバーする
これこそ男女共同参画だろと思う

とりあえず自分が定時に帰れないからって定時に帰るほうを叩く風潮はどうにかしてほしい。
そんな調子で遅くまで残りあったって>>185なのに

そういや、週末になると生理痛に悩まされて大変な目に遭う女性社員がいたっけ・・・

難しい問題だねぇ。
社会が実力社会になって、簡単にリストラできるようになれば、比較的ましになるんじゃないか。
女性が結婚したら、一時中断を迫られるのは、子供産むため避けられないよね。
終身雇用じゃどうやったって不満は出るわけで、一般職廃止して、実力社会、雇用の流動化する必要があると思う。
また、生理休暇は、法律で決まってるし、体の調子に現れない男が休暇とか取る方法を事実上無くしている日本企業経営者悪い側面だと思います。

風邪で休んだら文句言われるのに、生理は普通にスル―ですか？ってのが現状

差別は兎も角、性区別はすべきだよね、実際、時間単位内での効率悪いし
仕事も、男性と比べて長く（日、年どっちの意味でも）するわけじゃないし

>>169
そこまでやれとは言わないけど、少なくとも他でカバーしようとする姿勢は見せて欲しいわな

>>143
友人も程なくきちんと決まって正社員で働いてるよ。
何件も受けた過程にそういうこともあっただけ。
この男の人が仕事決まらないのは男だからってわけじゃないって言いたかった。
転職は男も女も大変。

>>191
男が雑用を希望しても受け入れてもらえません。
募集案件の事務職ってのはほぼ女性専用。

英検２級wwww
高校生の時にクラス単位で取らされたわ。
そんな糞資格を32歳にもなって誇るなんて、自分は使えませんと示しているようなもの。
実際、２級程度なら、日常的に英語をマトモに使える能力があるとは言えない。
準１か国連英検、ケンブリッジ英検辺りを取らなきゃ口だけと判断されて当然。

残業せずにそこそこの給料・役職で働くスタイルを認めろよ。
残業できない奴は社会に出てくるなって風潮では、いつまで経っても生産性なんか上がらんぞ。

>>7
英検2級は結構むずいぞ。
3級からの差がありすぎて準2級が新設されたくらいだからな。

>>193
自分の職場だけで全てを当てはめるなよｗ
女（笑）の世界は狭いから仕方無いかもしれんが

パートで働いてた５年間、正社員の男性社員が帰る中、終電前まで残業して
いたのはほとんどが女性社員

学生時代にプールで毎回「生理」って理由で見学したた女とか居たよな

女性専用車両があるんだから、女はそこに行ってほしい。
肩と肩がちょっと触れるだけで、すごい目で睨んでくるんだもの。
頼むからそばに来ないでくれ。

そうだろうな、国が子供を援助するのが本当の姿だろう
職場で男女差別はダメだ、民主になったら、子どもは２４時間引き取り
食事も与えるべきだ

>>176
ブラック企業に勤めたとことない世間知らずで悪かったねｗ

>>191
それを無くそうとしてるのが男女共同参画なんだよ。
男女平等なのに都合のいい部分だけ女性優遇するから嫌われる。

んでも流石に英検二級で英語のエキスパート面するのもどうかと。
下手な資格よりも現地に滞在した経験の方が凄いのはわかるが。
それを判りやすい「形」にしてもらわなきゃ困る

男女共同参画社会とかこの手の男女平等に関する話は
最終的に、｢男のクセにグダグダ煩い｣と言う女の台詞で終結を向かえるｗ

てめーらも帰れ

まてまて　マジギレするのは残業を強要する会社にだろ

>>198
質問の答えに対するコメントが
女なんだからこれくらい当たり前って書いてあるだけだしな

千葉県では県職員採用が全員女性だったことがあった。
これ、前知事の頃の話ね。公務員板では有名だそうな。

そうだ。性別を３つに分けよう。
男、女、ブサイク
全て解決。

妙齢ってババァて意味じゃないらしい。この前テレビでやってた

>>207
うちの事務に男がいるけど他の男からすっげー軽く見られてる。
男自身も差別意識バリバリ。

>クサい女のＣＭなんか誰も見たくないと思うが……。

男のも見たくねーよｗ

>>218
♀「だってだって、論理で反論出来ないんだもん！
　　でもでも女の方が精神年齢は上でタフなんだもん！」

どうにもこうにも、英検二級だけが納得いかんわｗ
そんなもん高校生でとったぞ。
当たり前すぎて履歴書にだって書いたことないわ。

しかし、記事の男どもは正直、ちっせーなーと思う。
こういう奴に限って「ブスは論外、美人なら…」とか言いやがるんだろねｗ
そんで「※ただしイケメンに…」に過剰反応したりとかｗ

女に生れてほんとによかった

うちの職場、女はバイトしかいないけど
無責任な女性になんか会ったことない
学生には馬鹿女いるけど
おばちゃんはそいつの穴埋める為に
子どもの運動会諦めてフォローしてくれた

ブラック企業には、勤めない、商品を買わない、近寄らない
当たり前だろ？ブラックなんだから。

>>178
うちにくるヤマトのおばちゃんは１４５ｃｍくらいしかないのに
重い荷物をひょいひょい持ってくる
床において帰られると持ち上げられないので事務所の中まで入ってもらって
机の上にのせてもらう

髪で女の坊主が瀬戸内だけなのは非常に問題だ
高校は男女坊主でもいいくらいだ、公務員は全部坊主だろう

>>2
>男がこんな小さなことを……

はい差別

こんなんじゃワークシェアなんて無理

自分のことルーザーって言う割りに上から目線だなｗ

>>214
女性専用車両は香水のにおいが強烈で耐えられないから乗りたくないという女性もいる

>>227
そこら辺は価値観の問題でもあるわな。
なんか変だけど一応常識として通っている理屈＞＞＞聞いたことも無い論理
なのはどこ行っても同じ

>>217
おめー英検の2級って英語圏の奴が受けて普通に落ちるテストだってしってるか？

>>1
すべて男女共同参画が悪い
能力がなくても数あわせだけで女性を優遇するから不満が出るのは当然
公平に扱えば、自然と女性をかばうようになるもの

残業や転勤くらい断れよ、28歳男ｗ
どんなブラック企業だよ

＞でも生理は本当にツラい、そこだけは譲れない。

だったら同等に扱われないのも理解しろよ。
女って、「女の事を理解しろ！」って言うくせに、男の立場とか気持ちを理解しようとしないよな。

俺、残業代カットされてるから定時で帰ってるわ。
手取り14万だけどな。

許せなかったら、仕事さっさと終わらせろや＾＾

>>182
そんなもの、最初から広瀬の歌の中にしか無い

>>207
郵便局なんかは男性でも事務職に応募できますよ

仕事の数の多さは、事務職の数＜総合職の数
しかし、総合職＝男メイン、事務職＝女メイン…就職においてどちらが不利かはまったく明白ですねぇ
…さっさと日本も完全実力社会にすれば良いのに。そうすればぐだぐだ言う男も女もいなくなる。まあその分社会からこぼれる奴は増えるだろうけどw

>>239
日本で教えてる文法が特殊だからね

>>1
めすぶた言い訳たらたらでうけるｗｗ

>>182
いいねぇ　そういう会社に勤めたいねぇ

英検二級の奴は男女関係ないな。何で取り上げたんだろう。

男子更衣室とはいえ女性スタッフの前で｢ほーら、ぞーさんだぞ〜！｣ってやったらアウトだよね？

>>210
>>239
英語能力を専門とする職種には到底十分な資格・能力とは認められないのが現実
そうでない職種では考慮されるかもしれないが

>>239
そりゃ英検ってのは日本がやってるテストだからな。
テストとしての英語能力を測るためのもの

女って男ってって無意味な争いをしてもねぇ

電車なり、食べ物屋なりでは明らかに女性優遇だけど、
こと職場においては女性優遇とは思えんけどなぁ。
窓口業務とかは女性が多いけど、でも年齢制限あるようなもんだしな。
能力や男女比の問題はあるが、うちの会社で女で上に行ってる奴は居ない。

むしろ実務やってるやつは改めて上位の資格を受けたりしないだろう

>>243
俺も定時組ｗ
残業手当はちゃんと付くけど、残業するほど仕事がない。
つか、残業しないのが当たり前なんだから、28歳男は上司に改善求めればいいのにｗｗｗ

>>242
女で思考の天秤持ってる人間は少ないよ、とくに男女問題になると
快か不快で考えるから自分の損は不快で、男の損はスルー

それじゃあ男女平等じゃなくて良いんですね？って聞くとポカーンとするやつばっか

>>1
>気持ちはわかる。だが男なら堂々と全裸になって女性を追い払ってやればいい、と思うのは勝手すぎるだろうか。
馬鹿か、なら女子更衣室で男性スタッフがうろついてても堂々と全裸になるんだろうな

>クサい女のＣＭなんか誰も見たくないと思うが……。
クサい男のCMも誰も見たくねえよ死ね

>男女共同参画は適用を誤ると、双方の不利益になりかねない。
もともとどちらにも利益はねえよ、一部の基地外以外にはな

男も女も働いてる奴は馬鹿ばっかり。

>>119
そんなことしたら
女性差別企業ってことでブラック名鑑行きです

というか、男のくせに、女のくせに、って話に最終的になるんだから、まず女の人たちが団結しないと始まらないよね。

一生働きたいって女と一生働かなくても結婚すればいいやみたいな女がいるわけで。後者のほうが多そうだよね。一方、前者は、きちんと仕事するよね。
男は、働かなきゃならないって概念でしょう。
だから、わかりあえない。
そのために、今こういう事態が起こってるのはいいことなのかもしれんね。
まぁそんな簡単に結婚できるわけではないけれども。

女性の社会進出＝日本経済の競争力低下


時期的にピッタリ。

>>201
皆が皆 自分勝手な都合を主張しだすと全員の足元が沈んでいくからねぇ

経済は生き物だから、業務が常に同じペースで発生するわけじゃないし
そういった調整弁を否定すると利益を上げる機会を逸して会社員という
身分ごと失うだけだ

あんたが仕事ができないのは分かった

あんたの同僚はあんたの押しつけた分の業務もやってるけれど、
悪びれず、勝手にやってるだけ、真面目にやる方が馬鹿って言ってるが
そういう人を出世させたいとは同僚も上司も思うまい

だから賃金格差が生まれるんだよ。能力相応

根性があれば何とでもなります

>>242
すげ-単純に、生理休暇分男の有給増やせばいいんだよね

女は男より金を使うから
会社に閉じ込めとくより遊びまわってもらったほうが
景気は良くなる

>男子更衣室でおちおち全裸にもなれないなんて……

いや、全裸になる必要はないだろｗ

中年上司が女優遇してポイント稼ごうとしてるのがウゼェ！！！！！！！！！！

三十路女の反応がひどすぎるなｗ
勿体付けた嫌みったらしい性格が滲み出ている

>>265
有給取ったらマイナス評価な会社とかでは意味ないだろ

女の仕事は総じて楽だからな
だから定時で帰れる

で、給料が安いと文句を言うんだ
始末が悪い生き物だ

>>213
姉の友人で、生理のサイクルが雨期と乾期の人がいた。
半年間毎日生理で、その後半年間は生理が来ない。

>>270
何そのブラック企業

>>254
女は他人のとくに同姓の足を引っ張ることしか考えてないからな
真面目に働く女がいたら何男に媚びてんの？私たちがサボってるように見られるでしょ
とロクに働きもしない女の同僚たちがボコボコにする

>>272
その友人って、人類？

女に生理休暇があるのだったら、男にもオナニー休暇を認めさせろ。

男性社員　「明日、オナニー休暇を申請します」
課長　　　　「よし、すっきりして来いよ」
男性社員　「はい ! 」

リアルで女と接したことの無い男が多いんだろうなぁ…

リアルで女と接してみたら、徹底した男女平等を求めているのなんて現実にはほとんどおらず
それこそ田嶋陽子モドキの極端なフェミのみだってわかるはずなのに、そういうのもわからず
逆に、テレビやマスゴミが煽る「甘えた女性像」を持ち出して、
「女は男女平等を求めつつ、都合の良い時には甘える生き物」というリアルじゃほとんどいないような女を持ち出して
「女全体」を批判したつもりになる

そういうのは一部のアスペはいったオタクくらいの少数派なのにねぇ…

>>263
＞あんたの同僚はあんたの押しつけた分の業務もやってるけれど
なんでこうなんの？

>（仮名・４３歳・求職中）。簿記２級の資格を持ち

４３歳なら、１級取ってなきゃ。

>>273
残念ながら有給取ったらマイナス評価な会社は結構あると思うぞ

>>265
平等なら個別休暇を設けりゃいいだけの話だよな
女は整理の日に割り当てりゃ良い話
同じ雇用形態で休日数が違うののどこが平等なんだ？

底辺のホワイト職は女性が圧倒的に有利ってことだろ
どっちもどっちだねぇ

>>272
それは大学で生体解剖したほうが良いな。
後学のために。

アメリカのフェミニストってのは
女性の権利を主張するが
女性の責任も主張する
日本に輸入された際に、責任だけが省かれてしまったんだよなｗ

>>273
うちの会社も基本忌引き以外認められない
忌引きも2日目の夜に「いつ出てくるんだ」と社長から電話がある

能力がある女性ならまだしも、ない人間が結果的に優遇されてんのが悪いんでしょ？

同じような理由で、南アフリカで白人が冷遇されているという事もありますし
「平等」という形で能力のない「一部の」女性が優遇されているっという現実に対して
文句を言うのは、
能力がある女性においても利点があるかと。

っというか、何％は女性じゃなきゃいけないって法律は古いんじゃないかな
流石に、今から男性完全上位には戻らないでしょｗ

専業主婦を時給に換算するとみたいな記事読むと理性が吹き飛びそうなくらい頭にくる

遅刻、外出をしょっちゅうしているのに女性は注意されず、
男性はサービス残業の上、さらに残業を減らせといわれる。
組合を通さずに、直接労基署に垂れこもうかな。

>>277
内容無い癖に無駄に長い
三行以内にまとめてから投稿しろクズ

都合のいいように差別とぬかすクソ女はまじでいらない＾＾；；

>>278に追記。
遅くまで残ってる俺が無脳という意味なら同意。
やっぱり定時内に仕事終わらせる奴のが有能だわ。

>>282
そういうことだわな

>>280　>>285
そういうおかしな風潮をなんとかすべきだね。
恐ろしいわー

>>285
自分の母親の葬式だろうが翌日から通常勤務とか今時は普通だよな

定時に帰ってて
「私の分締め切りまでに間に合わなそうなんで手伝ってください」じゃねーよ

女と給料同じなのか？ってキレ方だな

この書いてる記者

｢気持ちは分かるが……」と書いておきながら
ことごとく男の主張をスルーしてるなｗｗｗｗ

>>270
そこら辺はもう日本人が変わろうとしないとどうしようもないよな
脅迫的されたかの様に仕事するのが当たり前の思考は不気味としかいいようがない
真面目すぎるのにも困ったもんだ

>>277
だったらさあ、フェミがアホなこと言い出したときに
「それは違う」ってマトモな女がもっと言うべきだったんじゃないのか
現にフェミの声を繁栄して法律も予算も通ってきたんだから
それを放置した女の責任はでかいよな

>>277
会社のアラフォー女は、田嶋陽子モドキが大量にいますが・・・('A`)

>>285
あんたんとこの会社もブラックだと思うよ。
あるいは、グレイ。
ウチもそうだ。忌引きと病欠以外の有給認めない。
その方針はワンマン社長が決めている。

>>284
日本が海外から価値観を輸入するときは大概そんなもん

在日だけじゃなく日本女まで寄生虫になってしまった・・・

>>203
実力社会になったら元に戻るだけだろ
メインのラインは無理の利く男が占めて受付その他は女が占めるようになるだけ
生理も実力のうちなのに、そこだけ法律とか馬鹿かよｗｗｗ

>>261
意味不明、単に適材適所で発展してきてたのに
一部の基地外が屁理屈こねてあたかもそれが絶対悪かのように槍玉に挙げ
結局無駄な法律作りまくっただけ、外野はいい迷惑

ほんと日本ほど女尊男卑がひどい国は他にねぇだろ

きっちり仕事して定時に帰ると評価が下がる。
ちゃんと仕事を済ませて有給取ってるのに評価が下がる。
だらだらと仕事してサービス残業すると評価が上がる。
仕事終わらなくて土日に無給で出社すると評価が上がる。
日本の会社って不思議。

結局女の社会的地位を下げてるのは田嶋陽子みたいなフェミと
生理痛での休暇は正当な権利みたいに開き直る女だよな
生理痛でしんどそうにしてる奴に無理に仕事やれとも思わないが「休んで当たり前」みたいな奴は
人間としてどこか欠けてるだろ

反動がくるーーーーー

>>280
そんな会社は、生理休暇もなさそじゃね？w

>>286
女から優遇と言う下駄を取ったら
結局男上位のような社会になるぜ
だから下駄を履かせて無理矢理結果平等みたいな格好にしてんだよ

>>294
リアルでうちの上司がそれだったわ。

でも配偶者がなくなったときは一週間くらい取れるぞ
こどもの身の振り方とか色々することあるからな･･･

意外に「男尊女卑社会」って上手く出来てたんだな、って気がしてきた。

これって昔なら「男なんだからグダグダ言うな、我慢しろ」でお終いでしょ。
「男らしく、女らしく」って社会は確かに女性にとって足枷だったとは思うけど
同じように男にとっても足枷であったんだと思う。
「男なら男らしくしろ」ってそういう事だったでしょ。

「そんなモノ関係ない」で男を自由にしちゃったら
男だって言いたい事を言うようになって当たり前。
そりゃニートだって増えますわ。
あれって結局は「男の家事手伝い」でしょｗ

もちろん、明らかに女性の社会進出を拒む要素があるのなら
積極的に改善すべきだとは思うけど、ちょと今のは行き過ぎかな。

この女記者の文章がムカつく

>>266
その分男が稼がなくちゃいけないんだろ。

あなた稼ぐ人、わたし使う人

>ちなみに鹿島さんの許容範囲は２８〜４０歳。「大抵の男は、自分が優位に立ちたいから
>若い女性を好むけど、僕は違う。

男性が若い女性を求めるのは子を持ちたいからだろ（´・ω・｀）

うちの会社も、女残業しねーや。
しかもさ、制服なしの私服。夏は涼しいよな。

いいよな女は。マンコあるだけで、食いはぐれもない。
いいよな。楽な仕事させてもらえて、男と同じ権利を声高に叫ぶ。
いいよな。いいよな。
マツキヨでマンコうってないかな。

まぁ使えない女性ほど、文句だけは一人前っていうやつがおおいからなぁ
おれの周りだけかもだけど

これはあるな
残業してけよ
マジで
これで給料同じｗ

みんな思ってるさ。

>>309
労働基準法守らない会社って怖いよね

>>299
よくわからんけど、男がアホなこと言ってアホなことしてるのを止めたりしてるの？
最近では「子供手当て」なんてアホなもんをどっかの政党が通したけど
これに対して「マトモな男」は一体何をしてたんだろう？

男がどうしようもない法律や予算を通すのは問題なしで
女の場合は「放置した女の責任」ですかｗ

凄いダブスタだなぁｗｗ

>>300
アラフォーで会社にいてバリバリ働いてるなんて、それこそフェミカブレばっかりじゃん
コミケだのAKBのコンサートだのいってキモイ男もちだして「これが日本の男性像」というくらい阿呆

>>1
> ３０代女性記者が追った。

通りで記事全体にすごいバイアスかかってると思った

>「とある消臭剤のＣＭに疑問を感じる。そこでは、クサいのはつねに男性。女性だってクサいのに」
>（２７歳・アルバイト）。

これに限った話でもないが、ＣＭは男性差別の温床だあな
日本は財布のヒモを女に渡すからいけない

>>299
基地外にわざわざ関わるわけはないwww
しかも「それは違う」って別に女じゃなくても言える。なに責任転嫁してんの

職場の女は、気に入らない同僚男性の職場恋愛を妨害しても許される。

相手の男が怒っても、パワハラだとか言ってその男を職場から通報する特権がある。

ソースは俺。

生理休暇は俺はどうでもいいなぁ。
彼女が生理の時、真っ青な顔して腹痛堪えてるの見るとねぇ…
別に休んでくれていいよ。

ただ、生理休暇を有休代わりに消化してる女は俺も嫌だ。
男女平等とかそんなんより、一緒に仕事をしたいと思わない。

>>82
お前になら抱かれてもいい

>>277
責任ある立場にはなろうとしないのに、
その立場である人がするFAX送るくらいの仕事をやって、威張るオバサンとか普通に居ますよw
子供じゃないのに取り合わないからって陰口叩いて仲間外れを作って喜ぶ小学生レベルなのとか、
今まで派遣でいくつか、10箇所近くのの職場を渡り歩いてきましたが、
そんなオバサンや子持ち主婦パートがが居ない職場はどこにも存在しませんでした。
そういうオバサンに限って長くいるだけで正社員で事務とかなんですよね。

例外としては、纏め役が正社員で他が全て派遣で会議と称して正社員を叩ける場合でしたね。

女は差別しないと生きられない、法治国家で育っても法治国家の国民になれない生き物。

ババアむかつくよな
平気で嘘つくし
上司にある事ない事告げ口するし
上司もババアに甘いし
若い子すぐいびるし

あれだな。日本の女は韓国と日本の関係の雛形。

在日特権みたいなのが女にはある。

女と縁をきってから、男は豊かになった。

>>323
それに対する反応が
＞クサい女のＣＭなんか誰も見たくないと思うが……。
だからな…そもそもクサい男なら良いのか！と男が怒ってることにこの記者気づいてないんだぜ

>>323
なんでcmが女にこびるかって言うと
女の方が衝動的でよく考えもせずすぐものを買うからw
男にこびたcmが無いのはむしろ男は堅実って事だーよ。喜べ。

男女平等なら、女性参画予算はさっさと打ちきれ。

女性をそういう形で優遇しないと使えないのはできる女性への差別だろ。

育児休暇終わって戻ってきたと思ったらまた産休の
奴が一番腹立つ。辞めてしまえ。

>>277
批判したつもりって…
お前の言う一部のフェミババァが女を代表して(女の一応の総意として)意見してるんだから
こっちもそれに対して反論するしかないだろｗ
ほっとくと更にこっちが虐げられる

>>321
話すり替えるなよ
子供手当は賛否あったが選挙の結果民主が勝って
それでやることに決まったんだろ

フェミの話は、そのその否なんてなかったじゃないかっていってるんだ
「違う」と.思うのが大多数だったのに、何故だれも声をあげなかったんだ
フェミの意見＝女の代表って図式に完璧なってただろ

>>323
男が馬鹿にされるCMはスルー
女を揶揄するような表現が少しでもあれば放送中止差し替え
まぁ男が寛容だから成り立ってるってことだわな
昔スカイラインのCMで「男だったら乗ってみな！」ってやつが女性差別とか言われて差し替えられたのには驚いたわ
明らかに男に対する差別言葉だろうに

>>277
じゃあさ、よく持ち出される
レディースデーとか女性半額なんてのは
どう捉えてるわけ？
敢えて「いいえ全額払います」なんて女性には
お目にかかったことどころか
噂にも聞いたことはないんだけど？

>>329
それって女じゃなくて上司が馬鹿なんじゃね？

まぁ、会社によるとしか言いようがないな
お前らはよく「民間では〜」「うちの会社は〜」などと言って悲惨な状況を書くが
どんだけブラックな会社に勤めてるんだよと
ν即民は高学歴しかいないんだろ？

>>332
さんまのTVで言ってたけど女は買い物でストレス解消できるけど
男は買い物でストレスが溜まる生き物らしい

女とか要らん　子供も要らん
早くセクサロイドでも造ってしまおうぜ

昔、セイバーマリオネットＪという話があってだな・・・

>>13
http://hiropon.net/cgi-bin/unreleased/data/iehfe4kt.jpg

その分女は給料も低いがな。

>>336
> 子供手当は賛否あったが選挙の結果民主が勝って
> それでやることに決まったんだろ

選挙権って、男も女も持ってるのにねぇw
なんで、こども手当て可決が男のせいになるんだろなwww

>>342
おwっwさwんwwwwwww

・女：学校卒業後無職→家事手伝い
・男：学校卒業後無職→ニート

>>329
誤　:　上司もババアに甘いし
正　:　上司もババアが怖いし

「上司の無能が許せない。仕事が終わらないからとすぐに残業を強要して、有給もとらせないで」
会社優遇社会にマジギレする社員たち

>>343
何度見ても笑えるww

http://www.pinkvalley.com/tanaka/img_photo/warosu.jpg

まぁ、コアな業務は自分たちが握っているし、
男女関わらず些末な仕事をしていればそれでいい

男も断れよw
と言ってみるテスト

>>332
女の方がテレビ見る時間が長いからじゃないか？

>>348
つまり自分も上司に怖がられるような社員になれってことだな。

はあ？
生理休暇なんかねーよ。
貧血酷いんだぞ、看護士がびっくりするくらいだから！
女だから給与低いんだし、だらだら仕事できるかよw

>>342
お前が俺と同世代らしいことはよく分かったｗ
でもセイバーマリオネット、あんま面白くなかった。そう可愛くもなかったし
マルチ作れ、マルチ

>>315
若い女とセックスしたいという本能はあるだろうが、
子供を持ちたいという本能を持ってるかどうかは人によるわな

子孫を残せるという喜びを得る代わりに自分の人生をささげなければならんくなる

>>343
コイツらに痴漢冤罪で訴えられたら俺は侮辱罪で訴え返す

>>357
セリオさんだろjk

何のために労働基準法があるのかと。

おまいら脱税とか賭博とか鬼の首を獲ったようにボロクソ叩くのに、
労基法違反してる会社とか全然叩かないのなｗ

区別は望まないといいつつ差別と言う。

内容や方法はともかく、子供手当て自体は他党も今でも言っている。
また民主のずっと前に子供とお年寄りにばら撒いたのは自公だ。

子育て周辺については優遇されてて問題ないと思う。
身体的な問題だし個人でなんとか出来ることじゃない。

ただ、男女平等を謳うなら完全な実力主義にしろよ。
能力ないやつはさっさといなくなってほしいのに、
カスに限って女性差別だと騒ぎ立てる。
まあ、実力あるやつは騒ぐ必要がないんだが。

ぶっちゃけ職場は男だけのがうまくまとまる
ババアが入り込むとろくなことがない
職場にババアがいるメリットて何？
社内恋愛とか？ｗそんなリスクおかしてまでするメリットは無いよ

記者のクズッぷりが伝わる文章ですね

>>6
それで女にも不自由が有るなら納得いくけどな。現実には優遇という意味でしかない。
子どもは一応「保護者の同意が必要」とかっていう場面は有ったりするんだから。
車の免許だって年齢制限は有るわけで。
だが女の場合、「子ども扱い」と言ったって実際にはおいしいトコ取りしてるだけ。
男を無理矢理納得させるための方便＆女のズルを正当化するためだけの言葉になってる。

女だけが満足すればそれでいいって社会に疲れちまってる＆不満を覚えてるのが現代男。

ああ、女は駄目だろうね。生理前はやたらぴりぴりするし

>>361
そりゃ飼いならされてますから

女性は正しい　これからは自己主張できる女性が日本を変えていけばいい　日本男は単に何もしていないだけ

■　専業主夫　と　専業主婦　を同数になるように政府は　政策誘導　しろ！■

ルーザーってなんだ？
わけわからんカタカナ増えたな最近

>>361
社畜とはそういうもの

>>361
マスゴミは強きを助け弱きを挫くんだから当然だろ。

まだこんな記事を書くことが許されるとは・・・

結論
女＝勝ち組
男＝負け組

>>361
ちがう｡
労基がはいっても ｢ちゃんとやっていますか？｣ 程度で終了
会社の体質がおかしいと思い､しつこく労基に訴えるだけの
気力と体力がないと正直何も変わらないのが実情

>>14
ツイッター有名人になってたぞ

電話受付しながら留守番しながら事務と経理
という仕事なのでそもそも1日も休めない。休んだら会社に誰もいなくなる
昼休憩以外にトイレもいけない
どうしても休まないといけない時は営業の人に事務所に残ってもらわないとダメなので
仕事に迷惑をかけるどころではなく、結局祖父の葬儀に出なかった

この問題の本質は
残業を断って定時に帰る女が悪いのではなくて、
残業を断ってる奴を見たらムカついちゃうほど自分が日々働かされる日本の
労働環境の劣悪さにある。女というか、残業自慢の馬鹿が悪の根源だよ。

「標準的な環境」が＝激務地獄に設定されてるから「あいつだけ楽しやがって」
という気持ちが生まれる。人がいがみ合う。全てにとって最悪の糞環境。
一時期流行ったワークライフバランスはどこ行った？未曾有の不景気で飛んだか。
労働環境を改善しない限り、いがみ合いは消えない。対象は女であり公務員であり

男が尊ばれる社会に戻れば景気は回復するんじゃないかね
一回、男女雇用機会均等法廃止してみようぜ

>>379
そのために女を導入したのに、
いてもいなくても変わらない状態なのは笑える実態。

>>361
36協定の存在さえも知らぬ人が多いのに。

>>379
>1は労働環境の福利厚生とは無関係だろ
任免賞与とは関係があるが

男も女も精子や卵子を冷凍保存してから、去勢すべし。
生命体レベルで中性化し、万事解決。生理痛ともおさらば。

英検二級はないだろ、高校レベルじゃねぇか

ふーん、男って奥さんが職場で優遇されたり配慮されると腹立つんだ
女は旦那さんが優遇されたり配慮されたら嬉しいよね
この違いが女が男に勝てない理由かもね
男の嫉妬ほど恐いものはない

＞ジムの更衣室に、平気で女性スタッフがうろついている
ご褒美だろそれ

>>386
馬鹿じゃねえの
てめえの女房が優遇されてるとはおもわねえよ。
またわがまま言って会社に迷惑かけてると思うだけだ。

昔は女性事務員とかは男性社員の不満のガス抜きに性奴隷を兼ねて雇ったんだけどな
月一で総務部長に申請してお持ち帰りさせてもらった
当の女性も晩ご飯浮くので喜んでたな
それくらい女性の給料は少なかった

あのー、同等な給料貰ってそれならわかるけど
違うんじゃないの？

小さいなあ

男女差別はイカン
男女区別は必要

問題はこれを混同してるバカが多すぎるって事

終業の時間が決まっているからこそ、効率よく動こうとする意識が出てくるものだが。
残業ありきで仕事してれば、gdgd労働になるのは当たり前。

>>381
そういや最初そんなこと言われてたね
女性を積極的に導入したら理不尽な労働環境が変わる〜とか

今は外国人が導入で労働環境が変わるとか言われてるが、
多分今回の二の舞になるだけだろう。
外国人が今で言う女性の立場になって終わり

>>386
どんな釣りだよw

てか、男女共同参画ってさ
結婚したら主婦になりたい女が少なからずいる事を無視してるだろｗ
旦那の給料だけじゃ暮せないから仕方なく働いてる方が多いとおもうぞ

>>386
当たり前だ
それは差別だからだよ
女は自分にとっての利しか考えていないから
公平という思考もできないのだろう

女性の社会進出と言われるようになってもうだいぶ経つけど、
未だに家族を養っているという女には会ったことがない（母子家庭除く）。
女ってな所詮その程度の生き物。

男も残業も転勤も断って定時に帰ればいいと思うんだが
どうせ残業したら仕事の能率の悪い能無しだと罵られて金も貰えないのに。

>>398
お前は幸せな職場に居るんだな

>>393
社員に甘えて生きながらえてるクソ会社をつぶすことからはじめないともうどうにもならん

>>388
おーこわっ

ww

>>384
あんたそれ、精巣と卵巣の事じゃないか？
勘違いにもほどがある。教育受けてないだろ。
ちなみに、精巣と卵巣は受精しないからね。

>>400
You!!起業しちゃいなYo!!

>>386
詭弁のガイドライン級

男は会社が「自分の居場所」だけど
女は会社の外が「自分の居場所」になるから
会社に対する態度が変わるんだよな

体質みたいなもんだから
同じにしようとしない方がいい

>>398
そんなことしたら上に大目玉食らうわｗ

女に残業させると、遅くなったから送れとかうるせーぞ、
１人で帰して痴漢にでも遭うとオレらのせいになるしよ。
女は暗くなる前にお帰り下さいませよ。

>>386
なぜ優遇されてる女が結婚しているという前提なんだ？

うちの会社は女優遇じゃないな。
泊まり多いし、サビ残バリバリで女はすぐ辞めてくが。

>>1
三十路の婆のコメントがただただ低レベル。

>>279

>>263 みろ
残業一切認めなくなったら、会社は固定費が跳ね上がって倒産するか賞与給与が下がるぞ
現実を見ろ

そんなことよりもっと明るい話しようず。
ボーナスみんなは何に使うの？

>>403
起業してもブラックにならなきゃ生き残れないだろ
周りが労働ダンピングしまくってんだから

回りがラグビーやってんのに、自分だけサッカーで生き残れるか？

仕事のできない女を優遇した結果、国力は落ちまくりだもんなぁ

>>412
他のスレ行け
ババアかテメェはｗ

>>413
東南アジアに労働拠点置いて
為替でダンピングしながらやったら?
業種業態限られるけど

俺の職場にお茶くみと話相手になってくれる可愛いい子入れてくれるなら、倍働くよ。
どうせ勤務時間の半分以上ネット見てダラけてるだけだし。

>>407
ホントにそんな人いるの？びっくりなんだけど

>>402
えっ　精巣と卵巣で受精とか、頭おかしいんじゃないの？

>>400
クソ会社だからつぶれないんだろう。
クズであることは経営者に必要な能力のひとつだからな。

>>412
去年からボーナスカットなんだよね…

>>408
人間社会は家庭をつくることを前提にしないと成り立たないでしょ
あんたにはパパママいないの？

>>399
そんなことは無いよ、新人は当然仕事押し付けられて帰れない
成果主義なんて言っても上は何もわからないからね、いかに下に仕事押し付けるか
恫喝してバリバリやらせるかに出世がかかっている。

当然雰囲気は最悪だ。

>>420
俺男だけどサー残強要や割増し賃金払わない盗人がのうのうと生きてるのにマジギレしちゃうよね

>>406
それを無視か聞き流すくらいの図太さが必要なんだろう。

以前10日程帰宅が深夜近くなった子の親が
「若い娘をこんな遅くまで働かせてどういうつもりだ!」って
怒鳴り込んで来た事があったな。
一人暮らしなのに朝晩電話かけて親が帰宅をチェックするんだと。
本人は涙目で職場連中に平謝りしててかわいそうだった。
仕事明けの飲み会とかにも参加してなかったのはそのせいだったらしい。
嫌で嫌で仕方ないけどどうにもならなくて諦めてるって。

暫くしてやめちゃったけど、どうしてるだろ。

>>386
女は自分の旦那が冷遇されてたらなんて思うんだろうね？
「不条理な理由であっても出世できない旦那が悪い(ｷﾘｯ」か？かっこいいな。

>気持ちはわかる。だが男なら堂々と全裸になって女性を追い払ってやればいい、と思うのは勝手すぎるだろうか。

ｗｗｗｗｗ

>>311
家に泥棒が入ったって連絡来て
早退するって言った奴を帰らせなかったのなら居るわ

>>386
いいからさっさと股開けよ・・・

山岡さんの鮎はカスや

>>422
話が飛躍してるな。
天然ちゃんって言われないか？

生理休暇って有給休暇と別枠なの？

>>429
それ、いっそ会社に住ませろよって感じだなwwww

>>294
>>429

なんだか俺の知らない世界ってのはあるんだなあ。
というかブラックじゃね・・・？

あらあらまた女尊男卑厨？

来年か再来年に九州大学理学部数学科に女性枠できる。
数学科には女子が少なくどれだけむさ苦しかったことか…
うらやましい制度だ！

>>62
オムツしたらあなたを旅行に連れて行ってあげる

＞でも生理は本当にツラい、そこだけは譲れない。

＞男がこんな小さなことを……いや、いろんなことを気にしていたとは。



こんな言葉を吐くくせにジェンダーフリーを求めるのか
この記事書いたババアどんな顔してんのか見てみたいわ

うちの会社の女の子は、いつもサービス残業で
たまに泣きながら2時とか3時まで仕事してるよ

昨日もサッカー見れなかったらしい

女性優遇してる会社って、大企業だけじゃねーの

うちの職場ではＯＬの女の子が残業する意味なんて一切無い
こう言っちゃなんだが、別に居ても居なくてもかまわないような立場の子が大半だし
残業を断るどころか、むしろ帰れと上司から指示されてるくらいだ

>>433
有給でも無給でもかまわない 育児と一緒

確かに求人広告って暗に「これは女性のみの求人です」と言ってるヤツ
あるもんなぁｗ
「女性が活躍してる職場です」とか書いてるし、女性のイラストが前面に
描かれてたりするもんな。最近は製造職ですら、女性のみ採用ってのがあるし。

友人も愚痴ってたな
上司が女なんだが有給使いまくりで帰りは誰より早いと
「女性の活用！」を大きく謳ってる某外資系だが

記事の文章の端々に、女性優位男性蔑視が透けて見えるな

>>435
コレが一部上場で従業員5000人の企業なんだぜ
ちなみに帰らせなかった課長は別件で去年首になった

>>443
求人広告は嘘ばかり
それならまだ良いほう　男性の方も活躍しています！→女性の方のみの募集となっております

>僕は日常的に英語を使用し、英検２級も持っている

英検２級って大学入る前に取るもんだろｗ

男も女も、残ってるやつはそれなりにアレだってことだよ
平等じゃんww

まあ、女はいざとなりゃ股を開けばいいのだから楽な生き物だわな

>>440
大企業なら男もしっかり権利行使できる。
有給完全消化常識とかな。

女だけ優遇はワンマン社長の中小企業に多いイメージ。
おっさんは女に甘い

>>1
クサい女のCMなんか誰も見たくないと思うが……

気持ちはわかる。だが男なら堂々と全裸になって女性を追い払ってやればいい、と思うのは勝手すぎるだろうか。
女の無神経さの象徴だな、こいつは。

>>294
ちょうど金曜の午前に母親が死んで、体調不良ってことにして早退して、
土日で通夜告別式やって月曜から出社したわ。
ブラックじゃないけど、香典とかもらうとめんどくさいから会社には黙ってた。

>>429これはワロタｗ

サビ残が容認されてる今の社会はそういうとこまで金が回らないから。
男女参画だかを廃止してそっちに回せば万事解決

問題　

男が職場の女に不満がある時、それは

一、会社で虐げられてる
二、奥さんに虐げられてる
三、働いているのは妄想で童貞ニートである

さあ、どれでしょう

>>443
むしろ、昔みたいに性別特定してくれた方がやさしいよな

寿司詰めの通勤車両内では空いてる女車両を見せつけられ
職場ではコレで

結局恨み辛みのツケは女性にみんな回ってくると思うよ

スーパーは典型的だな
男は休日も出勤有給何それ葬式？親か子供以外駄目
女性休日は当然休み
有給は綺麗に消化
葬式どうぞきのすむまで休んで下さい
生理休暇はい休んで下さい給料は男と変わらず

>>446
ソフト開発ならわからんことはない。
いまでは随分改善されてると聞くが。

>>451
その通りｗ
いいとこ見せようとするんだよ
ババアにｗ

>>343
これ左の上と下は別人？

記者とやらからスイーツ臭しかしないんだが

まぁでも残業部分は、させる会社が悪いわ
労基はもっと働け

まあ、なる可能性は無いだろうけど
人を管理する側になったら同じ事をするよｗ
男なら尚更なｗｗｗ

>>456
どうせ雇わないなら応募する時間が無駄だからな

スレタイで影の軍団余裕でした。

ん〜俺の職場に有能な女が居ないのもあるせいか、
最低限の仕事だけやってさっさと定時に帰って欲しい。
ってか、邪魔だから事務職以外で女を求人しないで欲しい・・・

最近の女は下手したらバブルのときより高飛車
スイーツ文化が女を完全に勘違いさせた

>>433
生理休暇は無給休暇のはずだが。
今のご時勢で年間有給休暇+生理休暇を有給休暇に加えてる会社なんか無いはず
もしあるなら、年間十数万以上。女性のみに多く与えているようなもの
大抵自分の有給休暇を振り替えているのがほとんど
（労働基準法でも生理休暇を有給休暇にしろなんて決まりは無い）
>>1の会社の自称２８歳会社員は正社員ではないプーか、そいつか記者が空想でモノを書いてるだけ
zakzak（夕刊フジ）って産経系のはずだが、こんないい加減なのが記事書いていいのかね

女は上司とラブホで残業をしてるだろ。男のヒラより大変なんだよ。

>>446
組合はないのか？

地方公務員の採用も凄いぞ。

筆記の合格者は男の3分の1なのに、
最終合格者はほぼ同数とか。

>>464
体良く断っただけだろ
暗におまえは面接不合格って言っただけ
本当に募集してる

職場にＯＬがいっぱいいると華やかで良い
だが、うちの職場は数年前から女性社員の募集を事実上打ち切ってしまった
このご時世、男女平等云々に拘っていられないのが実情
別にお茶くみも事務も電話応対も男が仕事の片手間にやれてしまう
ただ、職場がむさ苦しい。せつない

今は耐えるしかないだろうな
きっと23世紀頃には改善されてるさ。
と言うか淘汰されてるだろう。
男も女も結局は同類。

>>456
うちの会社、食品関連で
内容はモロ製造業で欲しいのは肉体作業も出来る男の開発員なんだけど、
会社案内に応募してくるのは９割以上が女なんだぜ
セミナー希望者も女ばかりで、担当官もマジで男女表記させてくれって泣いてる

この女記者の意見がむかつくのだが
何様だてめえ

>>450
その股使うのは男じゃないのかと

>>424
サー残強制されてマジギレして文句言ったらクビになった。

そのあといろいろやって残業代と解雇手当ぶん取ったけど。
半月勤めただけの素人に2か月分の給料払った会社涙目w

男だと接客業に不利なのが痛い

女はそもそも頭が悪いし、
体力もない。
だまっ

>>472
そういう企業もある。そうじゃない企業もある

医療の世界なんてこれの最たるもの

社民党や似非市民団体・人権団体の圧力により
医学部定員を女性男性同比に近づけ女医を増やしたお陰で
当直勤務のある科は当然、長時間手術などある外科系などもなり手が減った
女医がいても当直はしない、定時になれば平気で帰る、雑務は一切しない
雑務をさせようとすると女性差別だと騒ぐ（男が雑務をするのは差別ではないらしい）

その反面、勤務が楽だったり開業が容易な皮膚科、眼科、耳鼻科やメンタルクリニックなど
に女性が集中している
現在の医師不足の本質は地域偏在や定員不足ではなく
女医の増加による急性期科目の医師不足

マス塵はそういった事実は一切報じない
何しろその元凶の大部分が旧社会党など現在の与党民主党の議員達だから

>>478
よくやった

>>475
開発員ってどんな仕事?肉体作業って何やるの?

>>466
むしろとっとと帰って欲しいよね
仕事しないくせに残業代目当てで居られると殺意が沸く

>>470
あるけど選挙活動しかしてない
組合員の声は全く聞こえないっぽい

女と遊ぶ分には楽しいが
仕事となると話は別だなぁ

マジでババア消えて欲しい

>>482
医療の世界も相当ブラックだそうだね。先日飲んだ知人の医者が週７労働もういやだって泣いてた
患者にはそんなこと関係ない！って脅されるんだって

労働基準法に楯突く奴は女に多いな

そもそも男も帰れば良いんだよ。
昇給も無い、出世も怪しい、上司に恩も無いのに
なぜ残業する？


自分自身の気の弱さを女のせいにするなよ。

>気持ちはわかる。だが男なら堂々と全裸になって女性を追い払ってやればいい、と思うのは勝手すぎるだろうか。
でも実際にやると・・・・・・・・

３０代女性記者が、の時点で読むの止めたが
女性様だぞカスども、かな？

女になれば良いじゃん

日本は男性も女性も差別される社会ｑｑｑｑｑ

>>489
まあ良く考えると悪いことでもないんだよな
悪いことでもないんだけど・・・

残業はする奴がいるから結局ダラダラになってイラつくんだけどな

>>490
ブン投げて帰りたいが
責任感って奴だな

だからオマエがそんなのうのうと生きれるくらいに発展したんだと思うぞ
感謝しろよ

>記者も妙齢に差しかかりつつあるが、

なに言ってんだこの女

女って事で生理とか夜中一人だと不味いからとか弱いからと言うことで特別な対応をすると、
それら全てが特別に必要と言うわけではなく、
自己責任などで済ませられる男性に全てしわ寄せが行く。

困った事に女は平等に特別扱いされて喜ぶ世の不条理の全てを現す生き物なので、
世の中がおかしくなるのも当然。

能力ないから残業するとゆう見方もあります

>>414
俺もそう思う。
日本の女は諸外国に比べたら仕事も育児も両方低能力ってのがデフォに
なっちまったんじゃねーの。

>>497
何に対する責任感よ？会社の金儲けに対する責任感か？

触れちゃいかんのかもしれんが、
今は平日の昼間なんだぜ

黒人優遇策に、白人が反感をもってるってCNNでやってたけど、
それと似てるな。

同じ能力なら女性が昇進、いや、能力が劣っても女性が昇進してしまった香山さん。

女だけど、うちの親父さんは
「雌鳥の鳴く家は栄えず」っていっつも言ったｗ
だからその言いつけは守っているつもり…
ただし、栄えている感じはしないなｗ　
落ちぶれてもいないとは思うけど…

忙しければ女でも2時3時まで残業ある。早朝出社や休日出勤も。
今時めずらしくないと思っていた。
女に残業させない会社はその会社の方針だから、
「許せない」とまで憤って辛いのなら会社代えた方がいいのかも。

>>500
国�Tの連中にその言葉は可哀想だ。

>>503
さっきからそれをふまえてロムってました(´･ω･`)

>>497
社蓄が社蓄根性を自慢しているｗｗｗ

>>503
何せ女様の都合のために席が確保されてて座れないからなw

いい加減女共は女を盾にした乞食行為止めたら？

>>503
おっと、平日休みしかもらえない俺の悪口はそこまでにしてもらおうか

>>500
他人・他社の巻き添えってのもけっこうあるよ。
残業だけでなく、始業時間もね。

独身のドブスも当然のように定時に帰ってたなあ

>>505
昔の風習で生きてるならそうかもしれないけど
現代は生活スタイルも様変わりしてるから違うかもしれない　要検証

>>496
生活出来ないとか家に帰りたくないってだらだら残業されるのムカつくよな
そのあげく先輩より先に帰んの？とか
先輩より何で早くこない？とか言い出す始末

いつも「女叩き」とか「現実の娘はもっとまともだよ」
という人たちがいるが、その人たちがまともな意見を言うかといえば
そんなことはなく、言い訳と中傷に終始するのはなぜだろうか。

こういうスレでまともっぷりを発揮すればいいのに。

おおよそ人間に出来る量の2〜3倍の仕事を与えて出来ないのは能力が低いからだと抜かす会社
能力によって幾らか軽減は出来ても残業自体は無くならんよ

>>500
上司の仕事の割り振りが明らかにおかしいとか
クライアントの無理な依頼を何もいわずフォイフォイ受けてくる場合もあります

>>494
ウンコでも食ってろ

>>505
それ正確には、
「雌鳥鳴いて国滅ぶ」
だから。
滅んでなければ問題ないんだよ。

なぜ昔の人が
木の靴を履かせたり
歯に墨を塗らせたり
踵を切り落としたり
現代でも顔にヴェールを被せたり
首に鉄の輪を巻いたり
そういった風習が世界中にあるというのはどういう事か
古代ローマが滅びたのはなぜか
考える必要があるね

英検2級だけは自慢しちゃいけないレベル

女がくると優しくする上司がうぜえ

どうでもいいけど
女がいる職場は雰囲気が悪くなることだけは間違いない

大学の教員の公募も男女雇用機会均等のもとにあからさまに女性研究員募集とかってアナウンスがくるよ

>>498
日本語おかしいよね。妙齢の意味を知らないんじゃないのかな。冗談を書く場面じゃないし。
大上段に振りかぶってから玉突きのように展開するまとまりのない文体も大嫌いだ。

>>524
簡易キャバクラのつもりなんだろう
本当のキャラクバに行くと金取られるからな

>>509
女が寄生する際に一番嬉しい条件だよな。
旦那は仕事に縛られあまり家におらず金だけは稼いできてくれる。

みんなも女のモーションだけかけてアクションだけは相手にさせる手口は完全スルーで居た方が良いよ。
多人数の時に適当に合わせて誤魔化すとかでお茶を濁すのがいい。

まー、それで誤魔化されるのは余裕のある若いか、器量のあるちょっとは女性に近い女だけだがなw
女はマジで災害だわ。

>ジムの更衣室に、平気で女性スタッフがうろついている。男子更衣室でおちおち全裸にもなれないなんて……」（２９歳・会社員）。
>気持ちはわかる。だが男なら堂々と全裸になって女性を追い払ってやればいい

セクハラで訴えられるぞｗ

女の会社での生き方が正しい
この位会社と距離を取って働くべき、そんなに会社は社員の見方じゃないぜ

＞クサい女のＣＭなんか誰も見たくないと思うが……。
臭い男のCMは見たい人が山ほどいるみたいな言い方ですね(;^ω^)

女の記事ってなんでこうイラってするのかな？

>>29
進んで定時帰宅しようとしたら
次の日から毎日強制的に残業させられた23歳の頃の俺
その後お情けで週一で早帰りさせてくれたけどね

>>504
一応、こういうことになってる

アファーマティブアクション（積極的差別是正措置）に対する米最高裁の判断
　・判断の決定的要素となっている場合、違憲である
　・判断材料のひとつに留まっている場合、合憲である

実例を挙げると、
a,「女性」がアファーマティブアクションの対象とみなされる場合
「会社が社員を募集しました。採用枠一人に二人の応募者が来ました。一人は男性、もう一人は女性です」
　　1, 応募者が同程度の資格を有すると思慮される場合、女性を優先的に採用するのは合憲である
　　2, 女性応募者が男性応募者よりも資格において劣ると思慮される場合、女性を優先的に採用するのは違憲である

こういう感じになる

男女平等社会とかやるから、女性優遇社会とかなっちゃうんだ
男は女より働くもんだ！

じゃあ なぜオレは働いてな

>>2
＞２０以上の企業に「必要なのは女性」だと断られているのは、佐保大介さん（仮名・３２歳）。
＞希望職種は貿易や英語関係の仕事だ。「僕は日常的に英語を使用し、英検２級も持っている。
１＞５か国以上の渡航歴があるし、むしろ適性はあるはずです！」


なぜお天気キャスターが気象予報士よりも、その資格すら持ってないけどかわいい女性を使うのか。
なぜ保険の営業はほとんど女性なのか。

華があるからでしょ。

ただまあ、それを差別だとして快く思わない男もいれば、男（向け）中心だとして快く思わない女もいるか。

じゃあ定時に帰れば良い。仕事を置いて。
会社第一じゃないだろ。あくまで自分が第一だ。洗脳されてるだけだ。
それでクビ?訴訟を起こせば良いだけだ。定時に帰るのが正しいんだ。
経営チンピラは奴隷制度を維持したいだけだ。
チンピラの言うことを聞くからチンピラがつけあがる。
チンピラに物申さなくてどうする。相手はアホのチンピラだ。
地方公務員の猿真似しか出来ないチンピラ経営者なんぞ恐れてどうする。
それで潰れる会社なら、その会社は社会的に潰れるべき会社なんだよ。
アホチンピラ守銭奴の言うことは無視しろ。何か言われたら訴訟をちらつかせろ。

仕事がノロい男性社員→定時に終えられず残業(残業手当あり)
手際のよい主婦社員→サッサと終えて定時帰宅(残業手当なし)

てかわざと残業してる？

男性差別が存在することは事実なんだから、まずは事実を事実として認めるべきだよな。

>>515
雌鳥歌えば家滅ぶってのは
3000年前の中国人が書き記した言葉っすよ
人権とかそういう概念がまだあやしい頃に

>「ジムの更衣室に、平気で女性スタッフがうろついている。男子更衣室でおちおち全裸にもなれないなんて……」（２９歳・会社員）。
気持ちはわかる。だが男なら堂々と全裸になって女性を追い払ってやればいい、と思うのは勝手すぎるだろうか。


本当にやるぞ。
言葉に責任とれよ。

>>532
コミュニケーション能力が、例えるならば、
男性なら小学生程度で卒業する好きな人に意地悪してしまうと言うレベルで止まってますので。

ただし、喜ぶのは悪知恵ばかり付いた実年齢以前に精神的な年増なんですが。

問題

労働問題をにちゃんで平日の昼間に語れるのは、

一、平日休み設定のニートである
二、夜勤設定のニートである
三、童貞ニートである
四、ニートじゃないけど童貞である

さあ、どれでしょう

>>542
全裸になっても大丈夫だけど無理矢理みせつけたらやばいよ

おそらく「英検一級」と本人は言ったのに読者にあきれさせようと
わざと「二級」にしたんだろうな

かなりクソだなこの女記者

>>541
3000年もたってたら通用しなくなるよね

オカマ差別があることを考えるとややこしくなるが
なぜオカマ差別があるかを考えれば分かる
男はいらないんだ基本

自分も帰ればいいじゃないか。その代わり同僚の男やばあいによっては女にも
出世で負けてブースカ言わないことだ。

>>521
そうなんだ…勉強になった
滅んではいないから、まあまあなのかな
雌鳥鳴かずといっても、仕事もあるんで
一応今の生活に合わせて
一定のカスタマイズもしているつもりｗ

まあ、これから男女限らず残業は減っていくよ。なんせ仕事量が昔と圧倒的に
違うからな。
そもそも、「企業戦士」世代の定年間近組みは「仕事もないのになんで残業さすねん？」って
５０才前後の部下に対してそう思ってる。

>>542
追い払う意思関係なく普通に何も隠さず着替えるけどな
相手も何も知らない乙女じゃないし向こうもこっちも見ても見られても気にせんよ

そろそろ残業＝仕事してるアピールという風潮は変わった方がいい

>>52
うちの会社でそれ言った奴が居たけど、そいつだけクビにされた
その後は、誰も何も言えなくなった

>>533
論旨が無いからじゃないかな。だらだらデータを並べただけの知力を感じさせない文章はプライドがあれば書けないはず。

>>544
五、ネカフェで時間潰してる営業マン

休日とボードに書いてあるにもかかわらず、
「することないから」と言って会社に来る女がいる。
口癖は「会社にこき使われてる」
お前が、勝手に残業したり休日出勤したりするからだろーが！
休めよ！家出することないからって会社に来た挙句、「タダ働きさせられてる」って言うな！
毎日10分遅刻してくるくせに、勝手に会社に来るときは一番にきて「鍵あけるの遅い」だ？！
毎日定時前に来いよ。
家から10分だろうが。
御歳32歳、基地外ってか、付き合いたくないタイプの人です。

シナチョンと勘違い女の平等の基準は似ている。
即ち自分が優遇されてこそ平等だと。

何か昔みた今の日本人女性は自らを磨かず優遇される事だけを求めて嘆かわしいみたいな
コピペは上手いなと思った

サビ残嫌なら定時に帰れって言う奴居るけど、
クビにはならないけど、出世は出来なくなるんだよね。
サービス残業強要されてる後輩が可哀想だったから、
上司に直談判したら逆ギレされた。

大の男が細かいことでグダグダ言ってんじゃねーよ情けない

>>1のババア記者は女が優遇されて当然と思ってるだろうな

英検2級とか中2の時にとったぞｗ
で今まったくしゃべれないｗｗｗ

>>551
ＰＣの進歩で事務系の仕事は驚異的に減ったね

雌鶏は今でも通用している考え方だよ。
男の凡人がトップに立っても組織は何とかなるけど、
女の凡人がトップに立ってしまったら組織がガタガタになる。

定時で帰れば良いじゃん
女だって総合職は男なみに残業してるよ
自分の無能さを棚に上げないで

>>1-3
記事のつっこみが的外れ。
この記事を書いた人の観念こそが記事の問題とする格差の原因となっている。
果たして気付いているのか。

毎年、消費税約2%分の予算を使ってやってるのが男性差別の促進だもんな。

>>566
気がついてないでしょｗ
何せ女性様が書いてる記事ですからｗ

お釜雇える？

>>544
学生

>>547
老子とか孫子は未だに世界のビジネス界で大人気だが・・・
まああれは2600年前（くらい？）だから有効期限内なのかもなｗ

>>567
社民党ろくなことしねえな

つか前々から思ってたけど、少子化大臣ってなにやってんの？

定時に堂々と帰るのを尻目に残業を続けていると、なぜ自分だけ帰るんだと憤るよね。
その気持ち自体は自分もよーーーくわかるんだけどね。

ただ、「なぜみんな帰れないんだ、それこそおかしくね？」という考え方もまた大事だと思う。

だって、それこそが根本的な労働環境のおかしさであり、日本人の「周りと歩調を合わせる」ことの

悪い面でもあるから。

>>544
仕事をサボってるリーマン

あぁ、帰りたい

>>560
男だからとか女だからとかで育ってないんだよ
男女平等って素晴らしいな

>>506
女に残業させない「だけ」なら会社の方針だし仕方ないで済むが、
その分の仕事が男にのしかかってくるからフザケンナってなる訳で。
自分の仕事も終われないのに他人の仕事まで押し付けられてもう我慢も限界近いわ。

４０年も前から
女子社員は、有給休暇完全消費は定着してる・・・その陰には、有給は絶対取れない男子社員の功労があるのだが・・・
そういうのは昔から当たり前だろ

男子社員はサビ残業ばかりだが（バブルの時は残業代が出たが）
女子社員にサビ残は通用しない（基本的に残業は断ってくる、その女子の残した残務が男子に降り掛って来る）

これらは「男女平等法」の前からの慣習だから、しょうがないと認めてる
ま、いわば女子の既得権益だから、いまさら覆せないと役員も言ってる

>>544

プロジェクトのハザマで暇な会社員

この女記者見苦しい言い訳だな

さすがに生理休暇みたいな有名無実な単なる病欠の有給振り替え（つまり無給休暇）
に文句つけてるの少ないなと思ったら
>>139みたいな働いた事もない無職が想像で文句つけてるだけか
「生理休暇って有給なの？」って聞いてる奴は会社の就業規則を読んだ事ないのか
そもそも働いた事がないんじゃないか
>>204みたいに「男は風邪で病欠もできないのに女は生理休暇で文句言われないなんてズルい」って
単なるブラック自慢だし

生理休暇が譲れないなら男の性欲休暇を認めろ

>>555
何か朝鮮の新聞の翻訳記事に似てるんだよな。ズラズラ書いてんだけど
明確な論旨が伝わって来ず、読後にイライラ感だけ残るとか。
「妙齢」とか言葉の意味がズレてたり。

>>572
>少子化大臣ってなにやってんの？

子作り

女も60才まで働ける職場って公務員ぐらい？
中年女になると時給数百円のパートぐらいしか仕事がないだろうね。
ドカタやるにも爺のようにどこでも立ち小便できるわけでもなく機動性悪いし。

うちの会社の事務のババアは時間ギリギリに出社
化粧してから朝食
時間になればすぐ帰る

>>565
お前みたいな女性もいるのは認める
馬鹿にしては居ないから

ここで叩かれるのは役立たずのオールドミスの話

雌鳥歌えば家滅ぶ

人は事実に直面すると、それが現実である時に限って頑なに否定したくなってしまうものである。
いつまで不況なんでしょうね？
素晴らしい女が社会進出して素晴らしい世の中になってるのにね〜。

>>109
そもそも日本の終身雇用年功序列って形態が、かなり結果平等思想だからじゃない？
それに、乗っかってきてるだけ。

景気にはどうしたって波がある。
ある特定層を安定的に守るためには、
常に不景気の波の影響を一心に受け止める調整弁となる層が必要となる。

かつてそれはたしかに女性差別で、
企業は男性社員を守るために、女性を調整弁として扱っていた。
だから国は、年金や母子家庭を補助するなどして女性のみ手当てしていた。

これが均等法施行で、女性も非調整弁層になり始めた。
が、やっぱり景気には波があるので誰かが調整弁になる必要があり、それが非正規雇用者層。


差別をなくせ！ということなら、
この、特定層を安定的に守るために、特定層を調整弁とする、身分差別的な構造そのものにメスを入れなきゃいけなかった。

>>583
加藤鷹にでもやらせろ大臣ｗ

>>1
＞クサい女のＣＭなんか誰も見たくないと思うが……。
考え方がアホだよまぁ
見たい人がいるかじゃなく、臭い対象とされた人たち（この場合は男）が不快に思わないかだろうに。

>>560
都合が悪くなると男が細かい事でとかで流さないで下さい

>>577
結婚したら辞めてくれただろ、昔は。
今は給料ばっかり上がった使えないババァがのさばるから性質が悪い。

2丁目行って聞いたら、女性優遇社会に対してもっとキツい事が聞けると思う

「○○が許せない」　←　この言い方は女特有なんだけどな

>>590
AUの篠原涼子が部下の男を泣かせて
カワイイ〜って写メ撮るCMもあったな

男だからどうとかじゃねーだろ
間違ったことを指摘するのは然るべきことだろうが

合理性に欠ける浅はかな感情論でもの言うなカス共

女は被差別者である事を喜んで利用する悪魔である。

残業転勤って実質強制だよね、残業や転勤断って上司に虐められてやめる人もいる

>>574
今日は月末で集金があるから
約束の時間まで暇なんだ
つーか、残業問題は
就業時間より短い営業時間にしないと解決しないだろ
営業時間内だからってぎりぎりに来てるの相手にしてて残業減るわけ無いじゃん
経営陣は残業減らせって言う割にはこのことを理解してない

>>500
ある意味正解。
能力の低くて定時に帰る奴らを一定量雇うから、ほかの奴らが残業する羽目になります。

なんだかんだ言って
女は出世もしないし役職にもつけない
景気がいいと男は寛容だけど
不景気になったとたん出世が無理な男がグズグズ文句言うんだな

>>577
ちゃんとした会社だと社員に有給を無理やりにでも取らせるんだけどな

共働きので、帰宅したとき夕飯出来てないと起こるくせに男って奴は！

>>564
基本的に適材適所で物事に取り組もうって考え方だと思うけどね

雌鳥が鳴くってのは、他にやらなきゃいけないことがあるのに、
それをやっていないという意味合いの方が大きいと解釈している。

「働く女性のみなさん！あなたの体臭、口臭も臭いですよ！」とかいうＣＭ流してほしいw
ちなみにネットで日本人男性と女性、野球ファンとサッカーファン、
東京と地方を喧嘩させようとしてるのはサヨチョン工作員だ
気をつけろ

日本女を優遇してからの日本の衰退には目に余るものがありますねｗ

日本女淘汰のためにも外国人参政権、移民に
心ある日本人の方々はぜひ賛成していってくださいｗｗｗ

>>304 今までの概念があるから、そう思うだけだろ。誰も、今までの意識のまま実力主義になれなんて言ってない。実力になれば、男性も女性も責任の意識が伴ってくる。
生理も実力のうちが馬鹿とか言ってるけど。個性差はあるけど、女性誰しもに必ず起こるのが生理。誰しもに起こりながら、千差万別だから、法律で決めてやるんじゃん。
産まれながらにして、性格が暗いですとか能力がありませんとかとは別物でしょ。それは、誰もが起こる問題ではないんだから。

最近、臭い女性は増えてるよね

>>603
それは、お前の旦那が悪い
諭しとけ

映画の「レディースデイ」だけは納得いかない。
しかも月１とかじゃなくて毎週水曜日って。
優遇あたえすぎだろ。

test

ババアの口臭も大概臭い
ゲボが出る

>>544
２４勤務明けだ

お前こそカスみたいなレスしかしないで、労働問題について語ってみろよ

>>588
終身雇用が女性差別？
そのお陰で大抵の女が結婚して家庭に入って旦那の金で暮らせてたのに？
不景気で仕事が厳しくても今でも女と言う事で定時で帰り、
女と言う事だけでほとんどの事を男性に丸投げしてるのに？
婚活とか格下婚とか草食系とか寝言を言わなくてもすんでたのに？

女が家庭だけでは退屈だってだけで好き勝手されちゃたまらんよ。

女性優遇が嫌なら大企業に入らなければいい

>>541
雌鳥なけば国滅ぶ、じゃなかったっけ？

あとヒトラーも、
・女性が権力を持った国は滅びる
・女性に優しい女性優遇国家は成長どころか衰退する
って言ってたな

>>1
一々苦情に添えられてるコメントがキモすぎる…

ババアの何が嫌って極端すぎる権威主義

>>615
何をシレッとその隙に入り込もうとかしてんだよw

趣味のダンスだかで定時に帰ってく女いるぞｗｗｗｗ

それどころじゃないよ。
生理がひどくて働けないといえば、休ませなきゃいけない。

その代わり給料も低いし出世もしない雑用ばかり
せめて早く帰るのは当然だよ

>>610
レディースデーという価格戦略
ttp://eigakan.blog6.fc2.com/blog-entry-42.html

前略
女性限定であるのはなぜか？といえば、平日に映画鑑賞する時間と体力があるのは女性が
多いということ、男性と違い女性は金額に敏感であるということ、さらに、女性を安くすれば
女性が多くなり、女性の多いところ男性もついてくる、という発想からでしょう。男女ペアなら
女性だけ来るってことはなく男は通常料金でも一緒に来るよね、という話。
中略
レディースデイが多くてメンズデイが少ない理由は、単純。男性は餌をまいても動かないから
です。それは男がどっしり構えている、ということではなくて、単に感度が鈍いから。男性の
情報収集能力は（仕事や専門分野、趣味以外に関しては）総じて低いです。そして、友達を
連れて見に行くということもない。映画を見に来る男性は、価格に関係なく来る。文句を言ったり
思ったりはするかもしれないけれど。そうなると、来もしないし連れもいなけりゃ口コミ効果も
期待できない男性相手に、安くする動機が売り手にはないわけです。メンズデイが効果が
あるなら、どこもかしこもやっているわけで、横並び大好きな日本でやっていないところが
多いということは効果が薄いということでしょう。

男も残業しないで定時に帰ろうや・・・。
そうやって社畜が増えるから自殺社会になるんだろうに。

世の男性諸君！
まずは自分の母親を殺せ！
さすれば女房娘は家庭に戻るだろう！

>>38

残業する方が優秀だと勘違いしてる男が多いな。

>>613
四番の方ですね、失礼致しました

中小企業もそうだよ。
うちの会社も残業あっても拒否して帰る。給料もそんなに変わらないし、休みも平気で取る

>>624
そりゃ無理だろ。
なんとかしたい物だけどねぇ。

２０以上の企業に「必要なのは女性」だと断られているのは、佐保大介さん（仮名・３２歳）。
希望職種は貿易や英語関係の仕事だ。「僕は日常的に英語を使用し、英検２級も持っている。
１５か国以上の渡航歴があるし、むしろ適性はあるはずです！」

ギャグですか？

>>616
西太后も「女に政治を見せてはならない」と言って死んだよ。
清は直ぐに滅んだけどね。

>>616
そんなドイツが先に滅びたな

>>608
飲酒、ストレス、男性ホルモン増加で親父のアブラ臭女増えてるよな。
実際、女のほうが、マンコは激臭だし、足も臭いし、
女って不潔な生き物。

>>624
定時に帰ったら今後の鬱憤晴らしの対象にされるよ

文句ないだけ仕事できてれば定時に帰っても誰も文句いうまい。
できてないのに人より先に返るからいろいろ言われる。

>>1
性転換すれば無問題

>>621
確かめる術がないので本当に悪かったとしても、事実であるかが解らないので疑われるだけ。

で、この愚痴の羅列のどこがニュースなんですか？＞影の軍団ρ ★

>>607
何言ってんだお前
今までの意識とか無関係に考えても責任の意識なんかどうでもよくて実力の問題なんだろ
そういう個々人千差万別なのを実力で図るのが実力主義なんだろ
足の速い奴もいれば月一で使い物にならん奴もいるってだけ
生まれながらにだろうがサイボーグだろうが、その点の実力だけで計るなら関係ないだろ
法律は無関係、というかハンデつける時点で実力社会じゃねえｗｗｗ

男優遇社会の結果がこれだからな
勘違いしない様に

>>607
その理屈なら病気休暇もしくは体調不良休暇で良いじゃん。風邪くらい誰でもひくでしょ？


>>614
雇用という面においては差別だったでしょ。
国のシステムとしては、>>588で書いたように年金などで手当てはされていた。
もちろん漏れていた層もいるけど、それは男性も同じ。

>>623

でも、男女平等を念頭においた合理的観念から見たらアウトなやり方。

少なくとも、オレはこれをやる所は全て不買している。

>>544
あの〜営業なんでいつでも携帯で2ch見れるんですけど…ちなみに今昼飯

>>623
男はトータルでは高くても近所の映画館に行き、
女は時間と交通費かけて割引のある映画館に行くって感じがする。

>>605
女性団体が黙っちゃいないだろうな。
男は寛容だなぁマジで。

30代、40代の男を雇わないのは高い給料を出すのが嫌だからだろう
パートの女なら安く仕えるもんな

女性優遇で不満なら会社辞めればいいじゃん。
無能だから辞めないんでしょ？

女性優遇で男性社員にとって居辛い会社なら早々潰れるよ！

>>622
引き篭もっても問題ないよ。家事手伝いと言えばいいし。
その程度で出て来て文句だけは一人前で手間ばかりかけるから邪魔でいつまでもそういう扱い。

>>583
ちげぇよ、
少子化（推進）担当大臣
なんだぜ、アレ。

>>600

残業する奴を　　�@　能力の低い奴
　　　　　　　　�A　残業代狙いで、昼間ダラダラで夜・・課金体制になったら目立つように働く
　　　　　　　　
そういう事を言う奴は多いけど、現実・・・上の方だって、そのぐらいはお見通し
そりゃ一部には居るだろうが、バブル時じゃあるまいし、今は業務効率が厳しく監督されてるぞ

一番多いのは「成果主義」の影響で

★いかに、他人に仕事を押し付けるか！
★いかに他人の成果を横取り、自分の成果のごとくアッピールしてしまうか！　

この辺が残業押し付け泥沼になってる
　＊　上司から降って来る業務
　＊　部署内の共同業務
　＊　成果として見栄えのしない業務
　＊　自分の失敗クレームでも、上手く他人に挿げ替えて、手間労務の掛るクレームを他人に挿げ替える

こういうのを強引に押し付ける奴が、【自分個人の業務】【上司からの下請け業務で、見栄えの良いのだけ選択】　これだけをやって
　さっさと定時で逃げる・・・こういうのが上手い奴は居る

ここが残業云々の、真の姿

男女共同でやるのは子作りだけで十分ですよね

【女性の権利】

女性は働きたければ働いて、働きたくなきゃ働かない、辛くなったらやめていい。
そもそも女性に辛い仕事を押し付けないこと。かといって雑用やらせるのもダメ。
それで給与も昇進も平等にね。ただし残業、転勤、深夜当直させたら女性差別だよ。
間接差別禁止規定って知ってるでしょ。なんでも平等にね。髪形と服装は女性の自由だけど。
それからアファーマティブアクションと管理職30％目標もね。産休育休もね。当然給与40％保障で。
主婦と言っても、家事を強制される言われはないし、出産するかどうかは女が決めること。
でも産まれたら育児を女性に押し付けないでね。二人の子供なんだから当然でしょ。
ただし離婚したら親権は母親のものだよ。育児は女性のほうが向いてるんだし。

それから働く夫を妻が支えるなんて時代遅れの女性差別。
これからは働く妻を夫が支えなきゃ。
あ、もちろん収入は夫の方が多くて当然だけどね。妻には扶養請求権だってあるんだから。
それと夫は妻に優しくね。妻が望まないセックスは家庭内レイプだよ。
夫が妻のセックスの求めに応じないと離婚事由になるけどね。
離婚したら慰謝料とか財産分与とかまあ当然だけど。
女性はか弱いから母子手当ても生活保護も税金控除も当然だよね。足りないぐらい。

それと女性に女らしさを押し付けないでよ。
そんなの窮屈で面倒だし、いまさら男尊女卑ですかって感じ。
でも男はやっぱ男らしくないとね。
いつになったらレディファースト覚えるの？ワリカンなんてありえないし。
少子化だって男のせいでしょ。男がだらしないから女性が結婚できないんだよ。
え？レディースデー？あれはいいの。
別に私たちが頼んだ訳じゃないし。店が勝手にやってるんでしょ。

>>652
結局これが結論だと思う

女は国が管理して11歳程度から女の子牧場（）に繁殖用に解放し、出生率を飛躍的に高める
20を超えた産廃はワクチン投与して殺処分

これでいいよ。
女と朝鮮人は殺処分する条例を早く作れや非実在青少年石原ｗｗｗ

>>641
女性登用：「採用３０％以上に」　幹部公務員採用で玄葉氏

　玄葉光一郎公務員制度改革担当相は２９日の閣僚懇談会で、
中央府省の幹部候補となる１０年度の国家公務員１種採用
について「必ず３０％台の女性採用をお願いしたい」
と各閣僚に要請した。

　仙谷由人官房長官も、幹部公務員への積極的な
女性登用を進める菅直人首相の方針に言及し「新人採用でも
女性が３０％を超えるようにしてほしい」と強調。

（以下ソース）


※元記事： http://mainichi.jp/life/today/news/20100630k0000m010052000c.html
毎日新聞　平成22年06月29日

サービス残業がデフレを加速させる要因の一つになってると思うと胸が熱くなるな

>>641
性格が陰険で底意地が悪いってフラレたことがありそうだな。君と似たような語り口のやつを知っているｗ

よその女のワガママの為に私のダーリンの仕事が理不尽に増えて
給料も一緒だって？
そんなことあたしゃ許さないよ！

>>656
つまり今までは男性優遇であったために成績の良い女性を落として男性を取ってたってことだろう
それを30%は女性も取れってことで、それでも70%は男性なのだからまだまだ男性優遇ってことだよ

女性が優遇されるってのは豊かな世界の証拠じゃん
文明崩壊したら女はみんなレイプ
男に保護してもらわないと生きていけない生き物なんだぜ

>>653
いつ見ても素晴らしいコピペだ。

面接で「結婚などのご予定は？」みたいな探りを入れられて
嫌な思いをした事があるな…
女だと、どうせ雇っても結婚退職すると思われて不利みたい。
こっちはそんな予定なんてこれっぽっちも…

「だが男なら堂々と」とか「男がこんな小さなこと」とか、
zakzakの性差別っぷりは異常。

個人歯科医院は大概男１人、20代前半の女たくさんのチームで仕事してるけれどあれは医者が男より若い女が好きだからだろうか。ちなみに患者は婆が多い。

別に男だけ残業きつくても、生理休暇とってもいいけどな
その分残業代ついたりすれば

男はきついけど稼げるってんならいいんだけどね…

不満はストレスになるだけだから考え方を前向きに変えたほうがいいよ。
そうしたほうが社会の為、または会社の為になるんだと。

>>665
近所の主婦とかだと噂話とかがすごいから、らしい。
結構患者さんの秘密を知っちゃうところだからね、病院ってのは

>>642
適材適所

女も仕事を男性と同じように出来るならこんな話は出て来ないよ。

さて、いつになったら不況から脱出できるのか。
安くより長く沢山のマンパワーがあると言う条件がいくつかある外国に圧されるのは当然だと思う。
ワーカーホリックになってまで維持してたのに、女は文句を言うだけ。

根本からやり直さないと、マジで日本潰れるぞ。
こんなんじゃ。

>>651
純粋に定時後からしか出来ない作業してるから残業になる俺はどうすれば？

>>666
残業つかないなら訴えろよ

>>660
＞成績の良い女性を落として男性を取ってた

よく知らないけどこれは違うんじゃないのか
そんなことしてメリット無いだろ

それより頭悪いのも含めてかならず３割女にしろって事じゃないの、そのニュースは

■　専業主夫　と　専業主婦　を同数になるように政府は　政策誘導　しろ！■

>>653
一つ思ったんだが
>育児は女性のほうが向いてるんだし。
というのは目的論だね

目的論は、前段の「平等にするべき」という考え方とは真っ向から対立する
なぜなら、目的論においては差別は正しいとされてるから

>>660
いまさらそんな事しなくても日本の歴史の中で女が優れていたならとっくに男性は追い落とされてるよw

今より余裕のない過去の時代に無能な者が出てこれるわけないだろ。

>>541
でも真理だからなあｗ

男が作った社会が崩壊してるのに、何で同じ男が批判してんだｗｗ

男女共同参画なんて男にモテない女が働くしか無いから騒いでただけで
整形でもなんでもやって男から求婚される立場になってとっとと家庭に入ってくださいね
会社は男が人生かけて働く場所であって女が腰掛け程度で働くところじゃないんですよ

この程度のことを差別と感じる男は負け犬
どうせ能力が低いんだよ。それを女性のせいにしてみっともないったらありゃしない。
男なら男らしくビシッとしとけや。

日本の弱体化は女のせいだよ
大変な仕事ばかり男がやるようになった
しかも低賃金でオンナは楽な仕事ばかり

>>669
適材適所なら仕事ができないオジサンどもが高給でノウノウと居座っている状況も変える必要がある。

これは無差別テロです。誰もが狙われる可能性がありますので注意して下さい！

創価学会のハイテク兵器を使用したテロ「集団ストーカー」の告発
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/soc/1276500916/5

※電磁波、BMI兵器による被害詳細と技術解説、ガスライティング被害と手法の詳細解説記事まとめ
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/soc/1276500916/5

◆集団ストーカー犯罪を追及するスレッド 35
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/soc/1276923030/
引寺利明さんは集団ストーカー被害者
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/soc/1277519685/

ばれないようにやってる意味を自らぶち壊してるようですが、見せしめの
つもりでしょうか？ テロがばれると脅迫に変更すると言うのは、絶対に
テロを止めないという意思表示であり、完全なテロ目的の集団であることの証明です。

見せしめと言う方向転換は自分ら的にかっこいいらしいです。
キモいサイコ連中が必死にやってますよ。狂ってます。

>>660
あほか、性別で採用枠を分けることが逆差別だとなぜ気づかない
採用基準を一律化するのでなく性別による採用枠を作るのを優遇と言うんだよ
結果の平等は平等じゃないのよ

>>673
女が定年まで働くのか？結婚妊娠で退職するんじゃないのか？と考えて
女を落とす会社は多い

>>680
似たような発言を女にすると、男以上にきれるのもどうにかならんのかね。

男女平等ｗ　実はフェミの女尊男卑計画であるｗ

女性優遇って、その会社の経営者は男でしょ？
なら一見優遇してるように見えるのも男の都合でしかないじゃん。

うちの会社はこういう差別なかったな
台風で電車止まるから女の子は定時前に帰っていいよとかならあった

>>682
もう、そういう時代じゃないんだよ。
いつまでバブルのつもりでいるのかと。

氷河期世代が求職活動やってた頃は、女ってだけで電話口で断られたもんだけどなあ。
時代は変わったのか？ｗ

>>610
あーそれは思うわ。
あと、GSのレディースデーもやめて欲しい。他にもいろいろ。

でもな、これ優遇でもなんでもないんだよ。
給料低いし、流行や噂話にはすぐに飛びつくし、集団で行動するし、買い物でも余計な物に目移りしやすいし。
いろんな業界から、こういった女の特徴をまんまと利用されてるんだよ。
レディースデーは、女に優しくしたいからあるわけじゃなくて、
女という生き物を利用した商売なわけ。

まともな女からしたら、こんなものは早くなくなって欲しいはず。

女って結構面倒なこと多いから、ちょっとは甘く見てちょうだい。

化粧したり、無駄毛の処理とか、月経も面倒だよ。

体力も男性よりない人が多いし。

ちょっと甘えさせてください。

男が外に出て働き、女が家庭を守るって仕組みが一番だったんだよ。

何百年も、何千年もかけて作られた仕組みだよ。

それを、ちょっとばかり科学が発達して暮らしに余裕ができたからって
調子ぶっこいて急に変えるから社会がギスギスするんだよ。

>>660
馬鹿、逆だ。
今までも女は試験の出来が悪い。
それを面接で調整して無理やり下駄を履かせていた。

ソース
※総務省　女性国家公務員の採用・登用の拡大状況等のフォローアップの実施結果
http://www.soumu.go.jp/s-news/2006/061025_3.html

※人事院　I 種試験区分別実施結果
http://www.jinji.go.jp/saiyo/fsaiyo01.htm

【イカサマ】国家�T種試験の女優遇を糾弾する！
http://2chnull.info/r/gender/1162566860?c#res2

>>684
そうなんだよ、そんなこと言わなくても平等に採用すればいいんだけどな
実際は男ばっかり取ってるわけだからな
日本は男性優遇社会だから

給料もそれなりになら

>>660
違う違う。
優秀な女性が男性の30%も満たなくとも強引に数だけ30%越えにさせるってことだよ。
30%も30%以上にするってだけで男性が70％ってわけではない。
管理職に向く女性って少ないのにね。

元SEの♀だが。
「男の2倍以上の結果を出さないと、同等に見てもらえない」って
言われて育ったからな･･･。

昼食の休憩も取らず、終電ギリギリまでバカ正直に働いていたら
体力・精神的にぶっ壊れたぜ。
今では、そんな自分を愚かだと思っている。

変な脂汗が出てくる・貧血状態に長年悩まされたので
思い切ってチームリーダーに一度だけ「生理休暇申請」をしたら、
他の人に見せて回って居心地悪かった。

>>678
来たよ。人にやらせといて責任だけ取らない女がw

男性の悪口を聞こえるように言って、それに反応したら、
あなたには行ってない、自意識過剰とか言って釣る女が言いそうな事だ。

あれだけ馬鹿な女が特亜汚染されたマスゴミにのせられて女は差別されてきた！と喚いてたのにな。
しかも、その過去に生きてたわけでもなく、今みたいな時代を生きてるわけでもない、
オバサンとかが熱心になw

男女平等ｗ　少子化にも貢献ｗ

パートさんは月収10万以下とかザラ
現代の奴隷だよね
対する男社員様は初任給から20万

家族経営とか小規模の会社はむしろ女性がなんでもやらされて
名ばかりの上司より忙しかったりするからな

>>688
その推察になにか意味はあるのかい？そうやってトンチキな意見を出してきて会議を混迷させるから困るんだよなぁ。

>>676
真理だよねぇ いまの男女共同参画ってのは自然の摂理に逆らってる

日本がもうちょっと余裕がない国に落ちぶれたらこんなこと言わなくなるんだろうけど
そんな日本は見たくないので痛し痒しだ

男女参画で女を取らなきゃいけない決まりがあるからな
そのうえ女の管理職数まで報告させて
しかも共働き主婦ともなれば、金も時間もあらゆる配慮までも、当然の権利と主張する始末
権利意識の塊だ

>>691
> まともな女からしたら、こんなものは早くなくなって欲しいはず。

女性は絶対にそうは思わないと思う。
利用できる物を利用するのに、痛痒は感じない。

>>692
女の月経なんかより男の性欲のが厄介。
素人玄人二次元問わず金がかかる。

>>692
そんなコピペあったな
イライラするようなさ

>>689
私は女の子ではないので帰りません＞＜　って仕事する女性はできる女だ。
女の子っていつまでもガキ扱いするよ。　と文句をいいつつ帰るのはできない女だ。
何も言わずに、申し訳なさそうに帰るのは一番モテる女だ。

>>693
そういうことだよね
少子化も不景気も全部女が働き出したから
女の仕事は子供を産んで育てること
男には絶対できない尊い仕事なんだから、それ以上望むな

>>660
※平成２０年度(括弧内は男女比)

【国�T全体編】
　　　　　申込者　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者
全体　21200人　　　　　　　　　　　　　2895人　　　　　　　　　　1545人 　　　　　
男　　 14739人(69.52％)　　　　　　　2387人(82.45％)　　　　　1248人(80.78％)　　　　
女　　 6461人(30.48％)　　　　　　　 508人(17.55％)　　　　　　297人(19.22％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　13.66%％
男　　 16.20％
女　　 　 7.86％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者の２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　53.36％
男　　　 52.28％
女　　　 58.46％☆←面接が絡むと何故か有利(今年は特に。再来年の数値目標達成に向け本格調整)

男たち
男性たちじゃなくて男たち

そういえば昔、ビルの窓拭きのバイトに応募したら
ものすごい驚かれたっけな…
女性の制服ないし、更衣室もないって言ってて
担当の人、相当困ってた

>>685
それはおっしゃる通り
だけど女が就職してもほとんど結婚して退職してきたのも事実
それを見越して採用を絞るのはそんなに悪い事じゃないだろ
それが嫌なら女も「何があっても退職しない」という意志を女全体で示さないといけないのに
専業主婦願望が最近も高まってきてるらくて、逆行してる

>>701
パートは配偶者控除を受けるために年103万以下にしたい人が多いのでそうなっとる。

>>698
( ´∀｀)人(´∀｀ )ﾅｶｰﾏ

自分は、元SE兼PGの♀ノ
いやー、男と2人きりで徹夜とかも普通にあって、まあいろいろと噂されたもんだｗ

雌鳥なんたらじゃないけど
男を優遇したほうが世の中上手くいくのは確かだよね
なんだかんだで女は低賃金で文句いわず働くけど
男はすぐ俺は負け組だとか言って車暴走させたりさぁ・・

>>713
普通、そういうキツイ仕事に応募してこないからなぁ。

>>701
パートタイマーと正社員比べるとか沸いてんじゃねーの？

>>703
女性優遇なんて存在しない。
実際に雇用してる側は男なのに、それに気づかずに女性に逆恨みしてるバカな男のほうがよっぽどマヌケだね。

とりあえず、男だからどうの言うなら、女だからこうだと言い返されても仕方ないぞ？
根拠の無いDQNのご用達みたいな感情論は差し控えた方がいい。

ＣＭ云々は逆差別だとしても
元々性差があるのに仕方ないだろ
一般的に体が男より小さい
力が弱い
生理がある
子供を産む
この性差を補うシステムはあってもいいだろ。
それを逆差別にしてるかしてないかはその女の性格じゃね？

女性枠って障害者枠と扱い一緒だからな
女も怒れよ

友達の会社もうちの会社も女でも普通に終電まで残業続きだけどな
終電終わったら自腹でタクシー帰りなんて酷いところもある
それでもこういう記事書かれたりする
つーか頑張れば頑張るほど出る杭打たれる
女への差別は先進国とは思えないくらいまだまだ根強いな

「ジムの更衣室に、平気で女性スタッフがうろついている。男子更衣室でおちおち全裸にもなれないなんて……」（２９歳・会社員）

これはスタッフのセクハラでしょ。大問題。

>>7
今toeic受けさせたら７００くらい行くかもなｗｗ

女性優遇するのはいいんじゃね？

その代わり、寿退社/子供が風邪でぇー今日は会社休みますぅー/
有給は法律で決められている事です！繁忙期とか知りませんよ！（ｷﾘ/定時には上がります。

これくらいは当たり前で企業は雇わなければならん。（↑は全部実話だｗｗ

大抵の男は、自分が優位に立ちたいから若い女性を好むけど、僕は違う！(ｷﾘｯ

この幅広い年齢設定こそが、男女平等思想の表れ！( ｰ`дｰ´)ｷﾘｯ

>>2
＞男がこんな小さなことを……いや、いろんなことを気にしていたとは。

女も気にしていたのだが？？？

>>706
あの、自分、♀なんだけどｗ

レディースデーはマジでなくなって欲しいよ。
男性からしたら男性差別と思うかもしれないけど、
ちょっと考えられる女なら、女がバカにされているのが分かるはず。

>>717
いざとなったら結構して逃げれたからな。

>>1
元記事を最後まで読むと、一応マジメに問題提起しているな。w
でも「つかみ」の部分が長すぎ。

>>706
だなｗ

「ジムの更衣室に、平気で女性スタッフがうろついている。男子更衣室でおちおち全裸にもなれないなんて……」（２９歳・会社員）。

俺これは平気
全裸もいとわない

>>682
一人の無能な男より、そこまで一人で、自力で辿り着けない大勢の女が必要なのか？
男性は一生働くものだという漠然とした前提で勤める人は多いが、
女か結局出来る事なら都合良く結婚や生理休暇、定時退社を望むだけだしな。
その分、長い期間勤めていく男性が少なくなるわけだが。

>>688
あえて例えるならば、結婚詐欺に騙される女だよ。
企業としては大した仕事でもないものは派遣などで済ませて、
必要な時に必要なだけ手間をかけて節約できた方がいい。
終身雇用などでずっと経済を一定数回す事より、目先の利潤なんだろうな。
詐欺も大抵は何時かばれるし。

共通してるのは都合の良い所ばかり近視眼的な視点で見ているところか。

>>690
やっと大手でも少し減給やリストラが始まってきたくらいじゃん。
今まで雇用の流動化が起こっていたのは、中〜下の層。
2000年くらいの不況期でも切られたのはこの層。
下請けの中小企業がリストラしまっくっただけ。

べつに男だって断ればいいじゃん。
残業代欲しいからやってるだけでしょ。
女だって残業代欲しくてやることなけりゃするし。

待遇だけは平等を主張します！

>>731>>717
結婚して逃げられたからね、女は。
ところが、非婚化で逃げられなくなって、
赤ん坊を抱くふりして骨折させたりする女が出てきた。

ノー残デー止めてくれよ…
仕事放ったらかしにするアホ多過ぎる

記者がそもそも差別丸出しの糞じゃねーか

なんで、女子社員の朝礼は9時なの？
男子社員は7時半なのに｡
なんで、女子社員の退社は4時55分なの？
男子社員は10時なのに。
なんで、男子社員と女子社員の給料は同じなの？

男女平等の労働環境になるってことは、それだけ男と同じレベルを要求されるってことだよなー。

それでムリしてボロボロになった女性を何人も見てきた立場としては、「本当にそれでいいの？」と思う。

性差はあってしかるべきで、互いに理解が必要なんだと思う。

>>720
いや、あなたの前提がおかしいのですが・・・

＞ 実際に雇用してる側は男なのに　

女性経営者は日本から消えたのかと。

女のほうが声がでかいってだけなんだろな

なにかにつけ、文句は言うし

>>730
レディースデーを展開してる店に交通費がかさんでも出掛けて
尚且つ女友達と彼氏を一緒に連れて行き
その日の良かった事を周囲に良い回せば
企業の思う壺

つまり女の事だ

>>698
健康は人生における最重要資源だ
変な見栄や固定観念に流されて浪費すんな

■　専業主夫　と　専業主婦　を同数になるように政府は　政策誘導　しろ！■

そう言えばムーブで宮崎てっちゃんも、ひきこもりがなぜ男性に偏重してるかの分析で
男性だけが逃げ道がないからだと言っていたよ。
女性で就職できなくても、別に全然悲壮感や焦燥感がないのは、
社会が女性には正社員総合職であることを求めない。
一般職でも、派遣でもでもなんでも認められる。その上男性がなる総合職になっても逆にすごいと誉められる。
ほぼどんなレベルの生き方も許される。女でありさえすれば。
厳しいレールから外れたからって、社会的に迫害的な目線を受けない。
「結婚して養ってもらったらいいんだから
そんな頑張って一家の主みたいな職につかないでもいい」と言う意識があるから。
だから正社員経験がなくても、将来的にも傷にならない。
バイトや派遣なら職歴関係なく一生チャンスがある。

しかし逆に、男性が女性の生き方をすることは決して許されない。
社会が大学卒業後「正社員総合職」に滑り込めることを
「一人前の大人」の前提条件にされてる。３０まで正社員総合職経験がなかったら、
それだけで社会不適合者扱いされて、アルバイトや派遣の面接ですら拒否される。
同じ１０年ものの無職でも、片方専業主婦という肩書きで
１０年家にこもって楽してても、さも１０年間総合職と同等に働いてたかのように振舞える。
男性はニートの怠け者扱い。

男女共同参画になりました→貴重な正社員総合職を男女で取り合うようになりました
→公務員なんか意図的に女を半数近くまで増やそうとしました
→男性で正社員総合職・公務員になれない人が当然増えました
→でも社会は働く女性に男性を養う責任は全く求めませんでした
→しかも社会は、依然男性には今までどおり狭き門になった
正社員総合職であることを求め、そうじゃないと人間否定を続けました

そりゃ男性だけがひきこもるし、自殺するでしょ。不思議な現象でもなんでもなく、社会の差別構造上当然の帰結。

>>724
世の女性様がみんなそうならこんなスレ立たないだろ。
お前の挙げたのは希少な例だと自覚しなさいよ。

>>737
つ 責任感

残業代しか考えが回らない時点で終わってる

>>737
うわぁ

管理職目指して、きっちり働いてる女は、普通の男より仕事をしてる。
昔でいう一般職、今で言う地域限定職員、その他呼称の女は、それなり。
だけれども、それなりの給料しか貰っちゃいない。

文句を言う前に働けよ。＞俺。

>>1
なんか、この記事書いてるやつ自身が、男性差別の急先鋒って感じの文章だな。
ま、男と女しかいないのだから完全に中立な立場なんて無理かもしれないが、もうちょい自分の感情を抑えて記事書けんのかなあ…。

OLのヒモやってるけど・・・将来が不安でしょうがない

【女性の過労死】

第3期均等法実践ネットワーク講座（第2回）
女性の過労死問題を考える
〜いのちと心を企業に奪われないために〜
弁護士　岩永恵子

『働くことが、男性と同様に女性にも当たり前になってきましたが、そのことに比例して、女性の間にも働き過ぎによる健康破壊「過労死」が、人ごとではなくなってきています。
（中略）
いま、女性も男性も含めて、どんな働き方をしていくのかを考えなければいけない時期に来ていると思います。
　女性が男性並みに残業して、休日労働して、有給も消化しないで働かないと、男女の差別が無くならないというのはナンセンスです。（後略）』

http://homepage2.nifty.com/karousirenrakukai/15-035=joseinokaroshi.htm

女がレディスデーをやめてほしいと思うわけがない。
しかも「ソレがまともな女」？
ありえない。
スーパーのチラシに反応しない女同様にあり得ない。
あるとすれば、女捨ててる女だな。

>>722

100%そうでない
ソースはオレ

>>13>>343>>350>>359>>461
もう忙しいなあｗ
例の女性専用車両画像論破
当時web魚拓もなくただのコピペだが多くの京王利用者からの証言あり
-----------------------------------------------------------------
268 名前： 多摩っこ 投稿日： 2006/12/21(木) 21:27:17 ID:/cWs1uy2

で、4枚目がポイントです。
4枚目が「京王八王子」と見抜けるのは、京王八王子駅利用者だけでしょう。
京王八王子は始発駅ですから、女性でも男性でも、好きなところに座れるのです。
座ってしまえば痴漢の問題は基本的にクリア。
つまり、4枚目の彼女は「私はいつも座るからどこでもいいです」と答えています。

この話題を始発駅でインタビューをしたテレビ局が悪いってことなのです。

>>737
本気で言ってますか？

>>698
それが世の男性についてくる寄生女の「しわ寄せ」だよ。
元から男性は女以上に出来ないと駄目だからな。
そのわりにやっても居ないのにやれとのたまう女の多い事。

体験できて嬉しかったですか？


残念ながらこれが女が居る事で出て来た成果。

>>210
ねーよwww
名門校を受ける中3なら受かるw

■　専業主夫　と　専業主婦　を同数になるように政府は　政策誘導　しろ！■

>>742
男子社員3時間しか働いてねーじゃねぇか。

>>751
結局の所、そういう男性の習性を企業は利用してるだけで、レディースデーと変わらんのかもしれんと思った。

男性が鞭で女性が飴って違いだけで。

>>660
※平成２０年度(括弧内は男女比)

【国�T全体編】
　　　　　申込者　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者 　　　内定
全体　21200人　　　　　　　　　　　　　2895人　　　　　　　　　　1545人 　　　　　 　 　 　660人
男　　 14739人(69.52％)　　　　　　　2387人(82.45％)　　　　　1248人(80.78％)　　　　 　 491人(74.39％)
女　　 6461人(30.48％)　　　　　　　 508人(17.55％)　　　　　　297人(19.22％) 　　　　　 169人(25.61％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　13.66%％
男　　 16.20％
女　　 　 7.86％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者の２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　53.36％
男　　　 52.28％
女　　　 58.46％☆←面接が絡むと何故か有利(今年は特に。再来年の数値目標達成に向け本格調整)

＊最終合格者に対する内定(面接のみ)率
全体　　42.72％
男　　　 39.34％
女　　　 56.90％☆←面接のみだとすっごく有利。

残業断れって言ってる奴いるけどそれは無理だろ
仕事できるできない関係なしに空気嫁よと
一人さっさと帰れるわけ無いじゃん
次の日の気まずさといったらそりゃないよ

社会の効率性を考えると、男女の性差による社会的区別をしたほうが望ましいけどな
どうしたって、肉体的精神的適応が異なるんだから「差別するな！」では逆差別になるのも当たり前だ

田嶋陽子に言わせると
そんなの当たり前らしいです

会社はもう完全に男社会な訳。
女性の入りこむ余地はない。この時点で男優位。

女性を責めるよりは
男性も残業しないで定時で帰れる社会を作りたいところ。

>>1
＞「ジムの更衣室に、平気で女性スタッフがうろついている。男子更衣室でおちおち全裸にもなれないなんて……」（２９歳・会社員）。
＞気持ちはわかる。だが男なら堂々と全裸になって女性を追い払ってやればいい、と思うのは勝手すぎるだろうか。

これ20歳くらいのとき銭湯で数回あったな。「いい体ね〜」とか言いながらさりげなくガン見。
あと高速道路とかの便所で、混んでたら男の方へなだれ込んでくる婆。
「いまだけ男〜」だと？ふざけるな婆ァ。男女逆だったら社会的に殺されてるぞ。

＞男がこんな小さなことを……いや、いろんなことを気にしていたとは。

「男ならこんなことでグダグダ言うな」と言いたいのが見え見え。
その捉えかた自体が差別だと言うんだ。

自分のいる部署は自分以外外線に出ない、来客対応しない。
「相手も女性が出たほうがいいでしょ」という理由。意味不明。
自分の仕事も普通にあるので残業、周りは定時あがり。
雑務もすべてやるので残業も増えてお金が増える。アニメしか楽しみがないから別にいいけど。
生理休暇も無給休暇なのに「女って楽できていいよね、どうせズル休みでしょ」と言われ、生理の時、無理やり出社して会社で気絶して以来は文句を言われなくなった。

いつ誘っても遊べないからと友達も2人くらいしか残らなくなったｗ
世の中の女性ってそんなに楽なのか。
男女同権とか共同参画とか是非やめてほしい。
女性のみのサービスとか止めようよ。電車も男性専用車両つくろう。
お互い敵対心もったってしょうがないじゃん。

ほとんどはどうでもいいが、
公務員で無理やり男女同数採用してたのは許せんな。
応募者数からして男性の方がずっと多いのに。
女知事がいた大阪府や千葉県な。

正直なところ帰りたがる女性の方が、
仕事してるフリてしてる男性より
数倍マシなんだよなぁ。
前者なら仕事の予定は立てられる。
後者は仕事の予定が立てられなくて邪魔。

>>746
そういうこと。

女のクセにとか未だに言われるからな

この会社いいね。自分は転職でOL梯子したけど
妻帯者営業マン先にご帰宅していたよ。
課長より先に帰る営業マンとか普通にいたし。
一応全部務めたところ一部上場商社だったけど
そのわりに男の役職は確実に上がるのが馬鹿らしくてOLは辞めたわぁ。

就職の話は本当にそうだと思うなぁ。
“就業の機会”ということであれば、女性の方が圧倒的に有利。

「社会的な仕組みや法律」は次々と整えられているのに、
「慣習や常識」はそのまま残っている。
後者は女性の既得権益になっている。

>>770
> 会社はもう完全に男社会な訳。
> 女性の入りこむ余地はない。この時点で男優位。

専業主婦（夫）は完全に女社会な訳。
男性の入り込む余地は無い。この時点で女優位。

>>777
あーウザいねそれ

>>770
負け犬根性っすね
つまりは女性は入り込む実力がないから優遇しろとｗ

>>762
大正解ｗ
俺も中3で英検2級取った、けど準1は受からなかったな
だから準1持ってる人はすごいなぁと思う、TOEIC800よりむずいんじゃないか

今の日本の女ってさ
学生のころはチヤホヤされて 昔のように女らしさを押し付けられる事もなく
バイト探せば楽な仕事は女しか採らないし
力仕事は当然免除されて 社会に出るときにはアファーマティブ採用で
公務員なら女優先採用で
パン職なら楽に有名企業入り出来て一生働くつもりもないから
残業は女だからと断って 転勤は女だからと断って 定時に帰って合コン買い物
上司に叱られれば泣けばいいし 気に入らない男はセクハラで訴えて
仕事がうまく行かなくても男社会だからと言い訳して
出世出来なけりゃ女性差別と騒げばいいし
しんどい時には生理休暇 育児休暇もたっぷりとって
キリのいいところで結婚退職して
家事育児は平等に分担で 夫の財布はしっかり握って
自分はレストランでランチ食って
夫が気に入らなきゃ離婚して慰謝料とって
私は耐えてきたと抜かす

>>777

>2＞男がこんな小さなことを……

女も男のくせにってのは言うよねw

>>777
男のくせにってのもいまだに言われてる。

若いOLは腰かけ、会社の花的役割だから優遇されるんじゃないの
真に男女平等な職場は男性と同じ条件で働いているよ
ただし小さな子持ち女性はある程度免除されている
それくらいは許せる世の中でないとマズイよね

>>770
自分で好きなように女だらけの会社作ればいいよ。

>>775
なるほど。

>>739
たしか、他人の赤ん坊を抱くフリして骨折させた女は、
自分自身も子持ちだったよ。だから非婚化関係ない。

要は記者の女は男の癖に細かい事を気にするなって言いたいのだろうが

ここ20年位、男の立場ってドンドンおかしくなってきたのは事実だからな
今は良いが、将来どうなるかわからんからな

男らしく、ってのを男はなんだかんだ念頭に置いてる。
女らしく、ってのは時代遅れなんだろ？
そんな男女、結婚して大事にしたいなんて思うか？

>>82
ｽｲｰﾂ(笑)も

>>772
「男のくぜに」は当たり前、ととらえてるようにしか見えない記事。

「女のくせに」は差別とさわぐのに。

この記者キチガイだろ

>>777

俺も専業主夫してると
男のクセにとか未だに言われるからな

残業が悪いって考えろ

>>788
単純に馬鹿な女の方が声がでかくてウザいせいだよ。
免除する際にその負担は周りの同僚が背負わなきゃならんし、
上記の理由から同条件なのは一時的。

>>716
同士がいて心強い。

転職する時も「今後２、３年は結婚するな。」
結婚する時も「子供を生むなら1年前に言え。」だと。

結婚後は、なるべく自分で料理を作りたいと思い、
他の人より１時間以上早めに出社し、定時＋残１時間程度で
仕事を仕上げていたら、仕事内容が楽だと思われて、
他人の仕事を押し付けられたりさ。

女優遇は、バカにされているとしか思えない。
技術屋オンナをなめんなよ･･･と、叫びたいが恥ずかしいのでやめておく。

※男性差別

１　遺族基礎年金（←妻だけ）
２　遺族厚生年金（←夫はナシ)（公務員は遺族共済年金）
３　労災遺族年金（←妻だけ）
４　寡婦年金は主婦はもらえるが主夫はもえない 上記の年金 は妻に８４９万円の年収ありでも支給。
５　母子手当てはあるが、父子手当てはない
６　女性の方が長い生きだが５年も早く年金が受給できる。
７　生活保護の対象は女は５５歳から、男は６５歳から
８　離婚の際、親権は女が持っていく
９　男が浮気をしたら責任は１００％男、女が浮気をしたら男にも責任があるとされる
10　顔に傷ができる障害が残っても男性は３号下の補償
11　男性が裸を見られた時より女性が裸を見られた場合の慰謝料は何と１０倍 ！
12　災害等が起こった時の救助は女性・子供が優先され、間に合わない場合、男性は見殺しにされる。
14　男性に対してのハゲ発言はセクハラとされないのに女性に対してハゲ発言は認められる。
15　女性の主観的なものまでセクハラとされる。
16　13歳以下御互い合意の性交では、男のみ罪に訪われる。
17　男女合意の性交でも妊娠中絶は男性側が負担しなければならない。
18　性犯罪の場合、男性の発言は無視される。
19　同じ犯罪でも女性が死刑になることは殆どない。
20　女性から男性への暴力が甘い！ 逆は大問題。
21　ＴＶは女性差別は大きく取り上げ、男性差別は殆ど取り上げない。
22　女性専用○○。男性専用がある所では逆は必ずある。
23　学校・会社で女子更衣室だけが用意され男子更衣室が無い。又は女子更衣室だけが綺麗に設備。
24　テレビで性器が映るのは圧倒的に男児、逆は殆ど無い。
25　女性器を表す言葉は放送禁止用語とされ、男性器を表す言葉は認めらる。
26　婚約（結婚）で男性が性交不能だった場合離婚は認められるが、女性が子供を作れない体の場合は認められない。
27　嫌がる妻に性交を迫れば強姦罪が成立する。夫が嫌がった場合は性の不一致の恐れが有るとされる。
28 アルバイトにおける３Ｋ（きつい、汚い、臭い）な仕事はだいたい男性の仕事
29　少年漫画の性的描写は年々規制が厳しくなっているが少女漫画の性的描写は一切規制がない

仕事の能力は男の方が優れてるのよ
でもさ、子育てとか子供への愛情とかで男は女に勝てないわけ
俺もｶｰﾁｬﾝ好きだしな

なんで女しか出来ない事を放棄するんだよ

>>698
俺も元SE
男だけどな

皆そんな状況で働いてた

そのうち感覚が麻痺し
俺今月残業140時間だぜ
とか馬鹿げた自慢をしてたのを思い出す

甘えるな糞男

■　専業主夫　と　専業主婦　を同数になるように政府は　政策誘導　しろ！■



もっと専業主夫の仲間が欲しい！

お昼のランチで、お話でもしたい！悩みを共有しよう！

男のくせに、女のくせに、ってのは結局、

男のくせに→はっきりしろ、こんなことも出来ないのか、ナヨナヨすんな
女のくせに→生意気だ、気がきかん、愛想よくしろ

こんな感じ？
まあ、お互い様な言葉だねｗこれぐらい別にいいんじゃね？言わせておけば。
仕事でダメ出しされたんなら、しっかり聞かなきゃいけないけどね。

あと、お前ら世界各国で風俗行ってみろ。
日本の女性の潜在能力は高いと実感出来るぞ。
それを一般業務に活かせないのはもったいない。

>>800
女が周りに居たら、出来ない女からの嫉妬もありそうだな。

男性でも変わらないところはあるが、今の大部分の女のように、
保護を叫んで負担を強いる事ばかり要求するわけじゃないしな。

>>701
パートってバイトだろ？

>>82
雄特有のその陰湿っぷりもめんどくせぇなwww
しかも成果や業績を考えての残業命令でなくて、中学生女子の
嫌がらせﾚﾍﾞﾙなんだから恐れ入るわwww

ここに書き込んでる奴なんか録な仕事就いてないんだろ？
まだ5時じゃねーしw
俺は学生だけど

女＝糞チョン

>>1
>「女性優遇は逆差別！」と憤る男たち
きんもーっ☆

>男なら堂々と全裸になって女性を追い払ってやればいい、と思うのは勝手すぎるだろうか。

勝手過ぎるだろｗ
男性スタッフが女子更衣室に入ったら痴漢で警察沙汰になるぞ。

>>719
正社員のが実労働時間を時給に直したら低そうなんだが

>~だが……。

この女記者の甘えに腹が立つw

この記者自体が屑女なのは間違いないな

>でも生理は本当にツラい、そこだけは譲れない。

>クサい女のＣＭなんか誰も見たくないと思うが……。

>男がこんな小さなことを……

ジム通いしているのに、仕事の時は体力なくなる女いたなｗ

>>789
男女雇用機会均等法に反するけどなw

>>811

専業主夫の私は無問題！

>>811
水木定休なんだわ、ウチの会社w

>>807
既に活かせてるんじゃないのか？そもそも性風俗が一般着用務と全く一緒でもないと思うがな？

昔行ってた頃より、サービスする側の女の内心が見えやすくなってて、
ああ、プロ意識もなくなってるなぁ、思ったのでもういってないが。

と言うかさ





「女性」　　　　　「男」





って表現がいつも本当に酷い扱い差別だと思うんだけど。

生理休暇は認めるべきだよ。ひどい人は突然吐くだけでなく
ぶっ倒れたりして大騒動になる

>>242
＞＞でも生理は本当にツラい、そこだけは譲れない。
＞
え？？ちょっと待て待て！！
私はクレーム出してないぞw
ただ、それだけ認められたらいいなぁー。ってだけだw
希望だ！願望だ！
子どもがいるから残業も無理、朝も始業ギリギリにしか来れないから、同じ課の男性社員様々だしな。

>>807
日本の風俗は細分化・専門化したからね。
職人気質、オタク気質なんだよ、日本人は。

>>812
チョンって全員女かよwww

不条理を不条理と見ない世の中
狂ってるとしか思えんわ

>>811
正反対だな
昼間から２ｃｈもできない環境に置かれてる方がろくな仕事してないはず

>>800
＞転職する時も「今後２、３年は結婚するな。」
＞結婚する時も「子供を生むなら1年前に言え。」だと。

当然だよ。
結婚したり子供産んでいきなり会社辞めたり休まれたりされると会社は迷惑。
将来結婚するつもりなら最初から就職なんてするべきではない。

＞結婚後は、なるべく自分で料理を作りたいと思い、

甘ったれてる・・・。

＞他の人より１時間以上早めに出社し、定時＋残１時間程度で
＞仕事を仕上げていたら、仕事内容が楽だと思われて、

楽してるじゃん・・・。
男なんて1日15時間労働がデフォなわけだが（´・ω・｀）

>>812
激しく同意
何で女ってこんなに笑えるほど朝鮮人に性格似てるんだろ

>>812
自分の権利の主張しかしない所はソックリだなｗ

■　専業主夫　と　専業主婦　を同数になるように政府は　政策誘導　しろ！■



もっと専業主夫の仲間が欲しい！

お昼のランチで、お話でもしたい！悩みを共有しよう！

子育て、料理、パン教室、忙しいです！

でも買い物は大好きです！

男損女肥ですね

>>824
個人差がある上にそれくらいでないと他人からは判らないからなぁ。
同じ女なら経験から分かるんだろうけど、会社や働く同僚からすれば重要なのはそこではなく、
仕事の負担だからな。

>>830
「男なんて1日15時間労働がデフォなわけだが」
これがデフォじゃなくなるだけで日本人の大半は大分楽だろうな。

>>833
そんなことしたら生産性が落ちて経済が凹むからダメ。

なんで男は律儀に残業なんかしてるの？
それで偉いと褒められたいの？

>>830
胎児がお腹にいるのって8カ月だっけ？

1年前に宣言されても微妙じゃね。

>>815
名ばかり正社員ならそういう人もいるかもしれないけど、
日本は時給換算でも圧倒的に正規＞非正規だよ。

個人事業で仕事してると女だろうが男だろうが
関係ないけどねー。
夜中にたたき起こされようが生理で吐いてようが
自分が社長で社員なので甘えたことは言ってられない。

>>826
職人気質かw
なるほどなぁ。

女だけ「働く」か、「いやになったら養ってもらうか」選択できて、
女に限り働く事が「義務」ではなく「権利」で、
じゃあ「男性も働きたくない」と言ったら、「それは許さん」「男のくせに」で、
男性はフルタイムと言ってもレベルが段違いに高い「総合職」押し付けられて、
男性には朝6時から夜中の12時1時までのような、寝る間もろくにない生活強いておいて、
自分達は毎日10時間、テレビ・ネットに費やすような「ニート主婦」でもOKで、
子供4人も5人も育ててるわけでも、昔のような手作業の家事やってるわけでもなんでもないのに、
「その分明らかに時間が余るはず」なのに働かない自分達を肯定。
女が働きたいと言ったら、男性は「働かない権利」などないのにその男性が「家に入れ」と言うことが「女性差別」になって、
でも「君がフルタイムで働くなら僕は家事・育児の7割負担するからパートにするよ」と言ったら
それは絶対に許さなくて、夫には断固総合職の地獄の社会人生活強いて、
生活の基盤の責任は全部夫に押し付けて、自分だけは仕事の厳しさ知って嫌になったらパートや主婦に戻れるような
夫の収入を保険にした趣味の延長のような共働き形態しか容認せず、いつでも自分だけ逃げ道作って。

とにかく自分だけはどんな生き方も肯定させて、
一方で男性には戦後全く変わらぬ過酷な性役割を当たり前のように押し付けて、
世の中の９９％は明らかに男性のほうが睡眠も取れないような悲惨な生活強いられてるのに、
自称男女平等主義の女は残りの１％程度の極一部の例外を持ち出して、いつの時代も常に「女性は被害者側」ポジション獲得。
既に失業率さえも仕事しか生きる道が無い男性のほうが高い異常事態にもかかわらず
「総合職に女性が少ない」ことをいいことに、女は男性・子供を一人で養う責任負わないから多額の収入など必要ないのに、
家族分の収入がないことがあたかも女性は生活苦かのように嘘をついて、これも女性差別にする。

男性が身銭を切ってどんなに優遇し続けようが、好意を見せ続けようが、
自分の方が優遇されてるとは口が裂けても認めず、中国や韓国のように
人の好意に感謝もせずに何十年何百年経とうが永遠に「差別されてる」と言い続けて
男性＝日本からＯＤＡ（優遇）を取り続ける。

>>837

奥さんが私の分まで働いて子にに貢献するからって、言ってくれてます…

男女平等に罵倒したら、上司に別室に連行されて
相手は女なんだからもっと言い方考えろと怒られた
酷い差別を見た（´･ω･｀）

>>830
当然なわけないだろw

結婚日時は在籍会社の意向で左右されるものではない。
妊娠の発覚は８ヶ月前くらい。

>>800に引用された奴ってどこの世間知らずだよwwwww

>>824
「体調不良」じゃいかんのか？

>>838
スレタイ読めんのか？

>>800
自分もそれ言われたわ〜。
でも10年続けてたら、同僚らと一緒に扇風機の前でアグラかいて夜食食うようになってたｗ

>>803
140！さすがにキツいわｗ
自分は多いときで120くらいだった。

ﾏｼﾞ切れする相手は残業しないと終らない量の仕事を振る上司だろ

自分の妻にも働いてほしいでしょ？
妊娠したらどうすればいいの？

＞「ジムの更衣室に、平気で女性スタッフがうろついている。
＞男子更衣室でおちおち全裸にもなれないなんて……」（２９歳・会社員）。
＞気持ちはわかる。だが男なら堂々と全裸になって女性を追い払ってやればいい、
＞と思うのは勝手すぎるだろうか。

勝手すぎる
これを肯定するのであれば、女子更衣室に男性スタッフがうろついていても
この女性記者は文句を言ってはいけない理屈だろう
「堂々と全裸になって男性を追い払ってやればいい」のだから
そういう感覚こそが男女平等なのだとわかっていないから
平気でこういう記事が書けるんだろうな

■　もっと専業主夫に　市民権を！　■


仲間は多い程、心丈夫！


皆で助け合おう！

クズ女って社会に出たがる、やたらと自由と平等を主張したがるけど
男と同じ扱いをすると急に『女だから〇〇』って特権を持ち出すよな。
社会に出なくていいんじゃない？ クズは消えた方が効率が上がるから。

>>842
海外の風俗って、日本で言えばチョンの間かホテトルのようなものばっかだからな。
タイには日本式のソープランドもあるけど。

日本は昔の吉原の太夫にしても、ソープにしろ、イメクラにしろ
行為そのものより、その周辺部の変なところに妙に拘るだろ？
あれは職人気質、オタク気質だと思うは。

>>853
女は女性枠と言って強制的に男を蹴り落とす制度があるんだから
男も30%枠ぐらい設けろよなって幹事

糞フェミ団体を潰さないかんな
こりゃ

あと、科学的根拠もないのに、一緒になって糞フェミ意識を後押しするバカ男も死ね。

男女問わずサビ残を他人に強要するような馬鹿奴隷は放っておくとして
能力に応じた昇進・賃金を与えないのは良くない

体調不良なのに休めないなんてただのクソ企業じゃん
男だって普通に休めるよさすがに忙しいときは厳しいけど
有休でも午後休でもなんでも取って休めばいいじゃん
勝手に企業戦士(笑)気取りで休めない休めない言われると迷惑だよ

>>789
津川雅彦がおもちゃ販売会社グランパパを作った時、
社員全員女にした。
女の方が能力あるとかべた褒めだった。
その後、その会社のせいで津川は6億の債務を背負ったとさ。

>>6
馬鹿か？
>>1を音読しろ。

４８歳の独身女主任はここ１ヶ月間ペットの犬が病気で突然の休暇が週２回ペースで
犬の入院費が高くて払えないから家連れて帰るからって来月から最長で３週間休暇とるって宣言してやがるクズだぞ
部長入れて５人で回してる部署で何考えてやがる
こういうクズ女を切れたらどれだけ若年層の雇用に貢献できるよ
絶対世の中おかしいぜ

俺の親父は官僚だけど「男の権利なんてどうでもいいよ。女性は大事にしよう」って言ってるよ
友達の役人も同じような意識なんだってさ

生活保護に関してもこれからは女性だけに限定して、男性の生活保護は認めない方向でいくみたい


これは世の中、変わらないだろうなｗｗ
もっと男性差別は酷くなりそうだわ

生活残業とか頭悪いだろ

>>858
女は女と言うだけで既に出てるような女枠を要求するけどな

>>860
ある意味女性差別なのは間違いないよ。
そこまで優遇しないと女は社会に出る価値がないってことだから。

今でも女が努力して並の男よりも高い業績を上げても、
生理休暇とか産休とかとるからって理由で評価されなかったり
するだろ。
おまいらは自分の娘がそんな境遇になって悲しんでいても
女なんだから我慢しろって言うのか？

■　女も甲斐性が必要だと思います　■

>>859
＞社員全員女にした。
＞女の方が能力あるとかべた褒めだった。

ただの助平。言ってる本人が津川雅彦だし。

＞津川は6億の債務を背負ったとさ。

朝岡雪路も大変だったらしいぞ。

おまえらの場合はただ単に彼女も出来ないから妬んでるだけだろ？w

>>862
女性のクレーマーがよほど怖いんだろうな。
マジ、フェミ団体ババァは死んでほしい。

日本女は甘やかされてきたんだ
女が「ツライ」と感じて初めて男の「日常」

>>854
そう言う輩は自由と平等という名の特権を持ちたいだけ

しかし仕事に限らず、ほんと女性様優遇はとどまるところを知らないな

>>783
TOEIC740点だけど準1級はぎりぎり通った

700点強なら何回も受ければまぐれで通るだろう
800点コンスタントに取れる人なら割と余裕もって受かる

700点以上800点以下が目安じゃないかな。どこかで700点台後半相当と
いうのを見た

英検は私大の子でも高校生でも取れる2級と、帰国子女であっても落ちる1級に天地の差がある
準1級あるけど、それでもまだ段差が大きすぎる

>>1の女記者にヘドがでる。
男性差別なんか聞いた事がないは許すとして反論らしきコメントが如何に女が馬鹿で身勝手かを表しているのかに気づいていない。ここから察するにこの女性記者も無意識に男に男らしさを押し付けるが、自分は男女平等と女性を使い分ける汚さがある女。

>>866
悲しむくらいならさせない。

一定以上のルックスを持たない女に優待は不必要

あとこれからは独身女性が多くなると思うんだけど、そういう女性には税金面でも優遇していくみたいよ

そして、独身男性には「独身税」という名目でたくさん税金をとっていくみたい（名称は変えるだろうけど）

役人の中ではもう決定したそうだ
役所にもフェミ団体がずっと圧力をかけてくるそうだ

>>642 だから、男にも、普通に休める環境になるべき、とかなり前に書いた。

そもそもみんな残業自慢して、しないやつが甘えとか言ってるのがおかしいんだよ。
俺の友人の外人さんは、そんなの海外に来たら、すぐ解決する。早く海外に移住しろ、日本人は働き者だから、好まれるからって言ってくるよ。
自殺するのも、仕事つまんないとかだってさ。まぁ全てを捉えてる意見ではないけど、残業自慢とかは、少なくともしたことはないらしい。

>>868
6億の負債抱えてた時、フジテレビでやってたが、
津川、女社員を罵倒してたな。
共同経営者が現れて負債を肩代わりしてくれて助かったらしいが。

無能だから職に就けないクズがグズグズ言ってんなよｗｗ
こういう奴が女になったら糞スイーツ悩になるんだろうな

女だって大変なのにみんな酷い言い方だなーって思ってる女性もいるとは思いますが
男に悪気はないんです
男性の脳の仕組みで、女の様にストレスを上手く消化できなかったり
女と同量のストレスでも脳内で勝手に何倍にもしたりするんです
テレビで観た浅い知識ですが遠からず事実です
だから女が>>1読むと、それだけ？あたしなんか・・と思いますが
男性だって辛いのは事実なんです
男が悪いんじない、女の脳が優れてるのが悪いんだ、
と思えば腹も立たないと思います

残業自慢＝能無し自慢

お前ら問題をよくわかってないだろ。

どんな動物だってメスが圧倒的有利なんだよ。これは絶対にそう。
とろこが人間だけが何とか文明の力で「男が支配する社会」というのを作った。

が、その抵抗空しくまた圧倒的な力で女にすべてを奪われようとしてるのが現代社会。
もう勝ち目はないね。

>>877
その遺憾しがたい情報、事実なら大問題だ。
何かしらのソースをくれ。

>>866
それはそれ、これはこれだろ。
だから男性差別をしてもいい、にはならんだろうが。

>>880
今まで職に就けなかった女が無能だったんですね。

>>875
つ年収300万の男の専業主婦

小学校の５年か６年の時のバレンタインで、女子からチョコをもらった。
普段女子から嫌われている俺がどうしてもらえるのか不思議だったが、
家に持って帰って喜んで食べた。
数日後にチョコをくれた女子のグループがニヤニヤしながら話しかけてきた。
「あのチョコ食べた？」「何か変な味がしなかった？」
話をよく聞くと、どうやら俺のチョコにはケチャップや唐辛子が入っていたらしい。
そのことを聞かされた時は呆気にとられて何も言えなかったが
家に帰ってから猛烈にどす黒い感情が自分の中にわき上がって来た。

そういうことをやられる位だから、きっと自分の側にも問題があったんだろうし
女子の側から見れば軽いイタズラだったんだろうけど
その時の自分にはそこまで考える余裕はなかった。

とにかく、自分が一瞬でもチョコをもらった事を喜んでしまったこと、
女の子に受け入れられたと勘違いしたことが恥ずかしくて、悔しくて仕方がなかった。

自分はその時に感じた感情を忘れたくなかったから、ゴミ箱からチョコの包み紙を一つ
拾い上げて、机の上に置いておくことにした。
たしか中２か中３くらいまで、暇な時にその包み紙を眺めて、
「いいか？あの時のことを絶対忘れるなよ。絶対忘れるなよ。」
というふうに自分に言い聞かせていたと思う。

ノーベル賞男しか日本では取ってないから男のほうが
優秀でＦＡなんだよ
有色人種で唯一の先進国も日本の男のおかげ
途上国でははたらいたことあるけどオンナのほうが優秀だった
ま男がダメだから女が頑張らなくてはいけない感じだっったよ

>>870
そうみたいね

毎日暇らしく、役所にもしょっちゅう電話かけてくるそうだ
少しでも邪険に扱うと「マスコミに訴えてやる」と脅してくるんだってさ

>>883
原始社会に戻りたくな〜い

>>877
つ〜か、ただでさえ独身男性って基礎控除しか無いから税金取られまくりなんだけどな。

例えば江戸時代の人間の方が現代人より幸せだったんでは無かろうか？
稼ぎの半分以上を税金で持ってかれる世の中だし。
それに不満を唱え、百姓一揆をおこす事すら許されていない。

俺だって同僚男性みて常に勃起して大変なのに生理位でガタガタぬかすな

女は定時帰り、男は11時帰り。
給料はほとんど変わらない。
もうね…

>>884
ソースか

俺の情報は基本的に親父の話がソースなんだけど、ちょっとネットで探してくるわ

試験の点数（＋内申点）だけで合否を決めるに当たって女性枠を作るのはおかしい。
男性の長髪が認められないのは、世間一般に男性の長髪をよく思わない人もいるから
営利目的の会社としては顧客に嫌な思いをさせないために仕方がないとも思える。
男性がスカートをはいて営業にまわっても契約がとれると思えないのと一緒。
生理休暇は体調不良で休むのと同じこと。
生理休暇以外の有給休暇をとりづらい会社なら会社が悪い。

>>756
うわぁ・・・マジキチ過ぎる

>>1今の社会は女性が優遇されすぎだろｗｗｗｗｗｗｗ
ブスフェミニストのせいでまじで男の生活が終わりそうな予感

>>889
＞途上国でははたらいたことあるけどオンナのほうが優秀だった
＞ま男がダメだから女が頑張らなくてはいけない感じだっったよ

暖かい国(東南アジアなど、日本の沖縄含む)は、
男がタラ〜っとしてる脇で、女が子供を背負ってせこせこ働いているよな。

オンナのほうが優秀だから途上国のままなんだろうな。

>>864
すでに枠があるなら要求するのは別にいいじゃん
要求が過大になりすぎたらそれはその人の能力が低いってことで給料上げなければいい

能力に応じた昇進・賃金を与えないのは良くない
つまり能力の高低で評価されるべき

大概家にいて菓子喰ってごろごろしても並みに給料入る仕事もあるのに。
勉強できないと損だよねぇ。

>>894
11時までとか能無し丸出しだな。

>>4
つか、仕事も区別されてるからｗ

それに事務のねーちゃんがさっさと帰るのに目くじらたてる総合職の男っていんのかぁ？ｗ
男と同等の仕事任されてる女は帰ってないけどなぁ。こんなの責任ある仕事をさせられてるかどうかの問題じゃん？

みみっちいなぁwwwww

男は働いてなんぼの品物
女は綺麗にそして愛されてこその人間

それが分からないなら男は死んだほうがいいよ

>>830
フレックスタイムの本来の目的を見失い、午前10時出社で
ダラダラ午前中をメールチェック等で潰しているヤツらより、
朝早く来て静かなうちに、その日の仕事の半分以上終わらせた方が
効率がいいと理解できないのか？

あのさ・・・
15時間もいて、生産性は向上した？
私にもそんな時期もあったが、夜8時を超えると集中力が落ちる。
（夕方にイキナリ今日中にと言われる事もたびたびあったけど。）

それに、仕事をキッチリ定時で終わらせて帰る方が、
会社側にとっても人件費がかからないだけ特だと考えられないか？。

「楽している・甘えてる」と思われようが一向に構わない。
私はよりスマートな仕事の仕方を学び選んだだけ。

>>881 >>883
>>676
ちなみに女性でも歴史に名を残した人は居るよ。
なのに現代の豊かでバブルの様な好景気を経てから出ないと社会に出てこれなかった事が全てを物語る。

>>904
なんで死んだほうがいいのが男限定なんだ

>>904
それがわからない女が多いって話だろ。

>>866
休まないというのも評価に値する部分だから

休めばその分評価が下がるのは仕方が無いかもしれない
休まず同等に働いているのに評価が下というならはなしは別だけど

>>1
>>でも、生理はつらい。そこだけは譲れない。

月300時間から400時間労働で生理が止まっても仕事を完遂していた我が社の女性社員の爪の垢でも･･･

ほかの事で身体壊して辞めていったが。

>>840
当然でないのなら、重要なポストに女をつけるのは避けるわな

一般職と総合職では給料がそうとう違う
じゃあ5時に帰っていいから一般職の給料でって言われたら生活やっていけんだろうに

>>902
女は会社から守られてる事も知らない脳内おめでたお花畑…

>>907
男は女の突然変異＝異常物体でしょ?
だから本来正常な女こそ栄えるべきだと思うんだけど・・・。
なんか間違ってる?

そういや中学の夏の体育でプールに時間になると
決まって休む女がいたな
生理が2ヶ月も続くんかいなｗ

奴隷であることに喜びを感じるのは個人の自由だけど
人にまで押し付けるなよ　残業自慢しか能が無い社畜め。

>>904
美人とブスで扱いが変わるのは仕方がないよね

>>910
なるほど、こうやって社畜は使い潰されていくんだねw

普段「女は家庭を守り夫とたてろ」とかほざいてるここの連中が男女同等を
叫んでるのを見ても、失笑しか生まれないよねｗ

>>904
釣り針でかすぎるわ

http://www.zakzak.co.jp/zakspa/news/20100629/zsp1006291645006-n1.htm

田嶋が何か言うらしいぞ

>>876
ルックスがいい女こそ、それだけでいい思い出来るから更なる優待は不要では？
むしろブスを優待してやれ。
それ以上に男を優待しないとバランスが取れないのは事実だがな。

>>846だった

>>900
>>766 >>890

>>914
進化だよ

日本の男が馬鹿すぎるよ
強いやつのいいなりで奴隷のように働いて搾取されて

外国では仕事が出来る人や偉い人ほど時間に余裕があるよ
逆に働きすぎるとなめられて人が付いてこない

>>914
生物として異常だから、高度な文明という異常なものを築けたんだよ。
女は獣に近いから無理。

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なんか「残業しなくてもテキパキ仕事できるもん！（ｷﾘｯ」って基地外女が沸いてるなｗ
そりゃ女の権利振りかざして、味噌っかすな仕事でも同じだけ給料取れる女性様はノー残業で仕事ができてる気になるよなあ



お前の分の仕事を他の男性社員がこなしてるんだからｗｗｗ

>>1
＞でも生理は本当にツラい、そこだけは譲れない。

10ヶ月ほど止めてやるから股開けよ。

これは男も対抗して定時に帰るべき

定時で終わるように仕事しろ

>>929
>「残業しなくてもテキパキ仕事できるもん！（ｷﾘｯ」
それが事実であれば、女だけの会社のほうが効率いいはずだよなｗ

>>919
女は馬鹿だよねぇ。自分達が言い出した事でもすぐ忘れる。
他の人が言い出した事だから私は知らないと言いつつ利用する。
悪魔だねぇ。

女には優しくしてやれって死んだじっちゃんが言ってた

>>935
両性に優しくしてやればいいと思うのだが・・・

優しくするべき女性が今の日本に残っているの？

>毎年10兆円の税金つぎ込んで男女共同参画とかやってるけど

未だにこんなデマ信じてる時点でオマエは無能と証明された

>>914
女中心の社会が成立しているのは土人くらいだから

この記者がクズ過ぎるんだけど

>>919
いや、男女の能力は平等じゃないんだよ
能力も特性も補完の関係なんだから
それを男と同じように働き、女と同じように子育てを
なんて事するから社会がおかしくなる

>>924
何が言いたい？それも
> 能力の高低で評価されるべき
と当方が書いた通りのことで
そういう風に能力に関係のないい変な優遇措置があるのはおかしいというのがスタンスですが
何でいちいちレスしてくるの？

>>927
異常物が文明築けるわけ無いじゃんwww

歴史の影には逞しき女ありって言葉知らないの?
世界中の歴史を支えてきたのは全て女だよ。
日本にもたくさんいたじゃん。
篤姫、淀殿、卑弥呼、推古天皇とかさ。

おい、zakzakつまりは産経の記事だぞ
こいつら男女対立煽って未婚男女を増やして移民国家にしてしまおうって連中

真面目に読むな
つーか男女区別に賛成しろ

管理職の女性は女性枠で採用されているのに勝手なことばかりする

>>922
顔がいいだけで生涯収入が400万くらい違うらしいから
ブスとブ男には毎月手当てが出るようにするか
美女とイケメンは美顔税が毎月とられるといいな。

役所に行って女性にしてもらうよ。

>>936
優秀なら守られる必要もなかった筈なんだけどね。

日本は女に甘すぎ。
男女平等を履き違えてるよ。

俺の上司、女だけど…。
仕事はバリバリできる…そしてすげぇ美人w
既婚だけどな。尊敬できる上司だわ。

>>933
SEを自称してる阿呆女がいるけど、この手のヒステリーには
顧客の急な無茶ブリの仕様変更要求なんかでｇｄｇｄになってる部分は廻してないだろうな
ヒステリーに仕事廻しても、屁理屈こねて納期スルーするか、延々愚痴垂れてチームの効率落ちるから

ちょっと早く来てさっさと終わらせて帰れる、なんて言ってるのは
応分以下の仕事しか割り当てられてないからだって事に気が付かないのか、気が付いてない振りをしてるのか


欧米では残業自慢何かしない！仕事も効率いい！！って言うなら、そっち行って働ければいいのにｗｗｗ

>>950
全部の女がクズなのではない
クズな女が多すぎるだけなんだ

情けねぇ男どもだな。
そんな女と張り合ってどうするよ。

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>>943
日本において頭のいい女は、裏方に徹するよな。

>>943
それだけかよ

女なんか少子化対策の為に家庭に入らなくてはいけないんだから
女性に男性と同じ責任を要求していたら国家が独身老人の負担で滅びるぞ

アホな男女対立なんかしてるんじゃない
女なんか適当に煽てて若いうちに子を産ませるべき

高齢出産のせいで日本の障害児は増えまくってるんだぞ
これも社会保障の圧迫を生んでいる

同僚のＯＬ「働いたら負けだと思うの」

>>914
だったら、女だけで子孫繁栄できる世の中をつくれ。
それが出来ない以上は口を謹め。

>>905
技術屋だろうが営業だろうがバイトのおっさんだろうが
定時で帰っても文句言われず職場で波風立てないような世渡りスキルは必須
自分はやることやってるから文句言われる筋合いはない、なんて通用しない
正しいから文句言われるんだよ
社会人なら常識だろ
学校の成績じゃねぇんだから
実績ショボくても上司に気に入られてる奴の方が恵まれてるだろ？ｗ

>>941
「男と同じように」というのが「強制無給残業」とか「有給とれない」とかなんでしょ？
そりゃ労働の在り方一般が狂ってる訳で、別に女かんけーねーじゃんｗ

>>946
自分で発言した>>922に反するかも知れんが、
美女とイケメンは存在だけで世の中に貢献しているからむしろ彼らにこそ手当てを出してもいいのかもな。

>>951
女にまともなSEなどいない
女にシステムを3回破壊された俺が断言する

>>962
ブサイクがいるから、そういう人たちが目立つんだから
ブサイクにこそだすべきだな。

>>956
知能高くないからそんなに大勢の名前挙げれません。

>>943
釣り針でかすぎるなww

篤姫→大河ドラマを史実だと思う馬鹿だな、お前。
淀殿→豊臣家滅亡の原因
卑弥呼→引き篭もり。政治の実務は弟。
推古天皇→摂政の聖徳太子と蘇我馬子が政治を見た。
天皇はお飾り。女だから。

>>942
そんなのは女が都合のいいとこ取りしたくて喚く元。
下手な平等なんかちらつかせちゃダメだよ。
能力の高低が正しく客観的に理解出来るなら最初から今の女は騒いだりしないから。

>>960
仕事の進捗は？

>>869
出来ないだけならなんとも思わんが、職場恋愛邪魔された挙句職場を追放された。

それでも俺が悪いことにされた。　女はつくづく卑しい生き物だと思う。

>>966
実際に世の中で活躍したのは、
エカテリーナ2世（エカチェリーナ2世）
エリザベス女王
マーガレットサッチャー
クレオパトラは・・・・保留。

ぐらいじゃねーかな。

>>869
名前も知らん他部署の三十路行き遅れババアにイキナリ絡まれ睨まれ大変でした。
彼女が居るからってイキナリ絡んでくる男は今のところ見た記憶はありませんけど。
他の男性が軟派した娘に気に入られて睨まれた事はありましたが・・・。

>>963
たった３回の自身の経験だけで"総ての女は〜"とか言い出すのは、ちょっとねぇｗ
そんな団塊的低脳さでこの先どうやって生きていくつもりなんだろうｗ

>>967
元凶はフェミニストと、なぜかそれを異様に持ち上げるマスコミにかなりあると思う

あんな低脳な連中が大手振って跋扈する理由がいまだに分からないんだよ
>>890で出てるクレーマーとかを相手にしない世の中になるだけで
もうちょいましになると思うんだけど、何なのかねえ本当に

人権屋に踊らされてなんでもかんでも平等にしていたら国際競争力が落ちて今の惨状じゃねーかｗ
手をつないで走って全員一着ｗとかアホな事やりはじめた時にこうなる予感はしていたが・・・

>>971
3回も壊されりゃ十分だ、男に壊されたことは皆無だし

うちもいるよ、３０すぎのへんなやつ。
かわいそうな奴だと思われてるし、
スルーされてるから帰っちゃう。

文句言ったところでこういう奴は帰るんだよ。
使えないし、常識もないからね。
私は人とは違うとか思ってんだろ。

もうさ、今の若者は始まった時点から男女平等だったんだから、男性差別で帳尻合わせるのやめてくれる？

>>975
人を使える使えないで判断する人間は
大体、人から嫌われている。これ豆な

>>961
これは正論だw

会社に文句を言うべきで女は関係ないw
単なる八つ当たりw

男の新入社員が「今日はどうしてもネトゲをやらなければならないので帰ります。
７時に待ち合わせなんです！」って、今日中で頼んでた仕事放置して帰ったよ。
これって女性ドライバーと同じだよね。
危険運転してると「これだから女は」って言われる。実際男だって危険な奴はいるのに。

>>971
そのシステムを利用する客からすれば1回のミスだけでも許せない事だと思うが。

>>972
眉唾に見えるかも知れんがこういうHPもあるよ。
ttp://peachy.xii.jp/korea/
実際に一緒に仕事した事があるが、約束は守らない、態度は不真面目、ろくでもなかったしな・・・。

>>651
中国の現地法人の現地採用は圧倒的に�Aが多いそうだな

このスレは「男の方が能力高い」とかいうのは嘘である、という証拠になるよね。

>>973 >>974の論理・現状分析能力とか殆ど池沼レベルｗ

>>974
女が圧倒的に少ない業界で、女に"のみ"やられたら懐疑的にもなるわなｗ