【社会】 「なんだこの絵に書いたようなブラックは」　新入社員の"スパルタ研修"に批判　「餃子の王将」が釈明文掲載★５

過酷な新入社員研修の様子がテレビで放送され、「ブラックすぎる」などと批判されていた
「餃子の王将」の王将フードサービスがサイト上に釈明文を掲載した。内容が「誤解を受けやすかった」
とし、「無難な研修では学生気分を脱却できない」などと研修の真意を説明している。

2010年4月11日、情報番組「TheサンデーNEXT」（日本テレビ系）で、同社新入社員研修の様子が放送
された。携帯電話からテレビ、新聞、タバコも禁止。朝は6時半からランニングを行い、夜は23時に消灯。
研修では、ことあるごとに怒号が飛び交う――。

■スピーチで絶叫、涙流して抱き合う
神奈川県の山中にある施設で、軍隊のような生活を5日間送る。挨拶などの接客基本動作や、
オリジナルの「王将体操」などで合格点を取らないと修了が認められない。

その中でも特に強烈なのが、3分間の「私の抱負」スピーチだ。他の社員の前で「私の抱負は1年後
チーフになり、店長になることです。絶対になります！」などと絶叫。「70点　合格！」と言われ、
最後には役員と涙を流して抱き合う。まるで自己啓発セミナーのようだ。

放送後、ネットで話題になり、2ちゃんねるには、

「なんだこの絵に書いたようなブラックは」
「アメリカ海兵隊の入隊訓練の映画を思い出した」
などと書き込まれた。「餃子の王将」の業績がいいことから「これやって黒字だしつづけてるんだから
仕方が無いだろ」といった書き込みもあったが、批判的なものがほとんどだった。
(続く)
▽J-CASTニュース
http://www.j-cast.com/2010/04/27065521.html?p=all
前スレ　1の立った日時　04/27(火) 23:42:21
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1272407295/

(>>1の続き)
こうした反応を受け、同社は放送後しばらくしてから、サイト上に「弊社新入社員研修について」
という釈明文を掲載した。放送された内容が「誤解を受けやすかった」とし、研修に対する考え方を
こう説明した。

■今の若者には「感謝を知ること」を一番教えたい
「餃子の王将」では、メニューの工夫や、イベント企画を行うなど、社員一人一人が存分に力を発揮し、
併せて仲間とも協力することが必要とされる。その前に、挨拶や礼儀を社会人として身につけなければ
ならない。「現代の若者」は、家庭や学校でこうした躾をされることが少なく、叱られたことのない
人も多い。そのため、「通り一遍の無難な研修だけでは、学生気分から脱却させることはできません」と
いうのだ。

また、今の若者には「汗をかかない」「涙を流さない」「感謝を知らない」といった傾向があり、
研修では「感謝を知ること」を一番教えたいのだという。仲間に励まされながら自分の弱さに向き合い、
最後に感動を分かち合う。仲間あっての自分を知り、感謝を知ることが真の目的だとし、「ご理解頂きたく、
お願い申し上げます」としている。

王将フードサービス経営企画室によると、このような研修は10年以上前から行っており、途中で脱落者
が出ることもある。放送後、「感動した」という意見だけでなく、「やりすぎ」といった批判もメールで
寄せられたため、4月中旬に釈明文を掲載した。

経営企画室では、

「テレビでは数日間の研修のうち、インパクトのある部分を取り上げて編集していますので、驚いて
しまった方もいるようです」
と話している。

−おわり−

「なんだこの絵に描いたようなブラックバスは」

「なんだこの絵に描いたようなブラック・ピットは」

ハートマン軍曹が↓

そうかそうか

「なんだこの絵に描いたようなバックパスは」

大手外食なんて所詮能力もないくせに
「大手企業に勤めてます（ｷﾘｯ」
というのがほしいハンパモノの集まりだろ。
しかめ「大学出たのにドカタなんかやりたくねえ」
というクソな理由で。

そんなヤツを使い物にするには
荒治療が必要だろJK

近所に王将できるんだけど
こんなキモイ店員ばかりなら行くのやめとこう・・・

つまりは、ゼニだな。

所詮商人が武士の皮かぶっても、武功に報いる気なんぞあるかい

>>1
何かが違うと思う。

こういう宗教じみた研修って昔からよくあるけど、ほんと反吐が出るわ。
要するにこういうの好んでやってるのって魚羊人系ってことだろ。
マスコミが宣伝する企業だからな。

王将に就職した　ｶﾁｸﾞﾐ

とかいうネタスレが就職板にあったな
そういえば

「裸の王将」

前スレを繰り返すが、外食行くヤツなんか
小学校1年生から体と性欲以外何も成長してないヤツばかりなんだから
そいつらを最低中卒レベルに引き上げる、
つまり9年間分をたたきこむには
死人廃人キチガイになるのを覚悟で
教育しなきゃならんわけで。

王将は何度か行ったけど、みんなが言うほど美味しくなかったな・・・。
でも、普通に食べれるレベルだったけどね。

セブンイレブンに就職したやつから、聞いたんだがセブンイレブンの研修も
かなりキツイらしいな。

会社って内側は見せないほうがいいと思うんだけどな、悪い面はあっても
いい面はあんまりないだろ

まあ、テレビだからな。
いくらでも編集が利くし、その印象効果は絶大だ。

とここまで到底この研修に堪えることのできないウジ虫どもの戯言です。

あれを、さも当然の様に放送したテレビ局にも問題がある

友達に半身浴を薦められ、やってみましたがうまく行きません。 鼻や耳にお湯が入...

ｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘｘiさん

お友達に半身浴を薦められ、やってみましたがうまく行きません。
鼻や耳にお湯が入ってしまいます。

右半身ですか？左半身ですか？

困っています。
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q119509591

常駐在日の本音

<丶｀∀´>＜さてさて。新スレでもチョッパリ共を貶しまくろうかの。ホルホル

「感謝の正拳突き1万回」でもやらせたらいいやん。

バイト店員の今年の抱負とかポスターにして貼ってるラーメン屋が近所にあるな
うーん

>>20
こんな研修に耐えて得るものが知りたいわｗ

　　　　　／三三＼彡三＼ 
　　　　/／／〃‖‖ト､ミﾐミﾐヽ 
　　　/三シシ‖‖‖}/　 ヽ＼::'ｉ　　ﾆlﾆ　ﾆl二／＼``　　　､ヽ ,　　　ヽ　　 ナ　 ┼土 〈ﾑ土　 ‐|‐　┼┼ 
　　/／／／〃‖シ /　　　 `ヽミ}　　l＿　ノ　　　　丶￣￣　／　三|　 _／ ´と　丁寸 /|`冗　〈＿　.└─ 
　　{彡彡彡三彡ｼﾞノ　　　　,,,,,>`} 
　　{三三{￣　　-=＝ヽ　　 ｨtｧ､ }　　　　　　　　 r`┐　ヌ`<　r'┐ﾉ┐ | ⌒　　土/　 __ヽ -─７　|　 ､ 　/　 
　　ヽﾚヘ|!　　　ィ‐tｧゝ　 :　￣´　!　　　　　　　　|三|　　ﾁﾓ　 lﾆl　`ﾉ　! `ー　 ノ5　　/ﾍ_　　(_　丶　 l　＼ 
　　　{⌒ヾ　　　｀￣　 ,　　丶　　 | 
　　　 ',〈r`ｉ::.　　　　　ゝ-^-^'ﾞヽ　} 
　　　　`ヒ､ ::.. 　　　/　ｨ‐三ヽ 〉,' 
　　　　／:::ﾄ､::.　　　　´ゝー‐'　/､ 
　-‐''´:::::::::::lヽ､:::..　　:.　　　 ,,ノ:::::::｀''‐-　,, 
　::::::::::::::::::::::ヽ＼''　---‐　'' |　|:::::::::::::::::::::::　 

これ見たね。かなり前に。
飲食業界なんてどこもブラックだよ。
ましてやこんな体育会系なんて論外だ。

このスレみた感想。

誰かと飯以降ってなった時、
まず王将行こうって提案することはまず無くなったわ。

でも友人が王将行きたいっていったら、他を提案してみるわ。
で、話し合って、どうしても友人が王将生きたいって言ったら仕方なく行くわ。

昔に比べたら美味しくなったってレベル

軍隊のような生活を5日間送る

たった五日間でケツ割るか？
自衛隊では２４時間３６５日のこと

今までダメだった自分を変えてくれたのがこの会社！
なんて洗脳されちゃうんだろうな。常套手段だな。
そもそもあんな気持ち悪い内容を、テレビ放送OKしてしまう
王将のバカさ加減が、全てを物語っていると思う。
気持ち悪いから絶対に行かない。

餃子の王将は、マスコミを使って宣伝しすぎだな。

あの放送と同時に何故かｗニュー速にスレが立った。
おそらく、どの店が美味いの安いの等の王将ネタで盛り上げることを
期待して立てた奴がいたのだろうが、意に反してバッシング一色となり、
従来の王将スレでは絶対にあり得ない展開となった。
順風満帆できてた王将に「逆風が吹き始めた瞬間」だったな。
一連の芸人などを使ったメディア戦略を任されていた所が、イメージダウンが
これ以上広がらないよう一生懸命対策たててるんだろな。

>>26
くじけない心・・・かな　ﾑｼﾛｸﾀﾞｶﾚﾀｺｺﾛｶﾓ

ところで王将って辞めようと思えば
簡単に辞めさせてくれるのかな

自由な時間を取り上げて、肉体的にも精神的にも追いつめる、
これは教育と言わず、洗脳と言います。

王将は従業員の鼻血と涙がラーメンに入ってるからマズイんだろ
客の目の前で平気で殴ったりするらしいじゃん
俺は行ったことないからしらんけど

平日から、こんなとこで必死に書き込んで二酸化炭素吐き出してるお前らよりずっと日本のためになってると思うが。
王将のやり方がいいか悪いかは別にして。

飲食店はこんなの流さなくてもブラックだってみんな知ってます

川崎東口の王将なんか昼時に行列が出来てんのよ。
西日本の人間から見るとアホかこいつらと思うよな。

まあ、公務員とか、教師とか、マスコミとか非社会人からみたらそうだろうなー。

でも、社会人から見たら、

実態はこの程度にたえられないヤツはろくな仕事できないね。
この程度で、ブラックをいいわけにするようなのは、はやく辞めてもらったほうがよい。
どうせ、このさきつづかないから。

王将の従業員に外国人がいない理由がわかった

ID:rv6/BmhrOの必死さは何なんだｗ
外食ブラック企業に行かざるを得なかった自分への悔恨か？

<丶｀∀´>b＜今までダメだった自分を変えてくれたのがこの会社！なんて洗脳されちゃうんだろうな。常套手段だな。

<丶｀∀´>＜くすくす。適当にレスしてチョッパリ共を引っ掻き回すのは愉快ニダ！

「アイスクリームを食べておりました〜」
って謝ってた新入社員、
元気で働いてるのかな・・・

見ていて可愛そうだった

そもそも王将が近くになく、行く必要もない漏れは勝ち組ww

社員を殴って怪我をさせたら傷害罪になるんじゃないの？

自衛隊みたいに、地図とコンパス持たせて富士の樹海を往復させたらいいやん。
ときどき白骨死体や首吊りを見つけるかもしれんが、生きている事に感謝できるぞｗｗｗ

外食、小売なんかは最初の研修ってこういう「体育会系」の
のりだろｗ
王将だけでないだろうし、大怪我するような無茶はさせてないから
いいだろ。

あー見た見た
とりあえずここでは食わない事にしたよ

これで平均年収４８６万ってｗｗ
どんだけブラックだよ

飲食業界なんかロクなもんじゃないだろｗここの社長やワ〇ミがテレビに出て綺麗事言ってるとと虫酸が走る

>>51
お前は王将体操でもやってろ

東京で王将の行列を写メして地元の友人にメールするとバカウケするし。

>>31
国防と餃子を並べるとは、、
さては貴様スタンフォード大卒か？東大卒か？

>>37
公務員とか専業主婦がいいそうなことばだな。

>>51
わたしはあたりまえだと思うよ。
むしろ、マックとかのほうが、裏で似たようなことしてるとおもう。
つうか、王将はアサヒ新聞しか置いてないからいかないけどね。

>>42
お前こそ
もっとまともな企業に就職しろよ

昔はもっとキツイ合宿だったみたいだね
ttp://www.nicovideo.jp/watch/sm2655523

ルービックキューブを6面そろえたら一品タダになるというサービスが
いずれ催されるだろうと思って、ひそかに練習してる俺

ラーメン食べるなら幸楽苑でいいや
あそこもブラックかもしれないけどｗ

参考動画 お前がナンバーワンだ
http://www.youtube.com/watch?v=HLL5Y9iuzlI

王将は１０年前に比べて確実にまずくなってる

居酒屋の養老の滝で研修を受けたら？

>>58
経営者とか、管理者の研修でてみてごらん？
現場仕事のひとか？

そんな考えじゃ企業はもたんよ。

芸能人が「旨い安い」って宣伝するところはまず怪しい。
ウチの近所も芸能人に釣られる情弱のおかげでいつも満員で嫌になる。
知り合いがパートの説明ききにいって、やっぱり体育会系だったんでやめたと。

こんな短期間付け焼刃で洗脳される方が怖いわ
企業には使い勝手がよくなりそうだけど。

>>59
10年前までは富士山研修だったんだよな・・・
駅前で大声ださせられたりとかな

>>26
かつて人だったものの抜け殻

オマエラな、ミスドの研修なんて見ず知らずの家に飛び込んで、便所磨かせて下さいなんてやるんだぜ。
知ってたか？

仕事なら当たり前という当たり前の常識が身につきます

小学生の時に食べた天津飯は美味く感じたが25年過ぎた今食べると不味い。
確実に味が落ちてるなｗ

番組見てないから何とも言えないが、
俺が現実に見たのは、要領の悪い社員に気合い入れと称してでかい音だしながらビンタ何発もしてた
社員泣いてたし、叩いてる店長はすっげー楽しそうだったロクなもんじゃないと思ったね

実際，こういう研修はある程度必要。
嫌なら辞めてよし。
当事者が納得してる以上，ごちゃごちゃ言われる筋合いの話ではない。

キモイからエロマンガ規制しろと言ってる奴らと同じ。

体育会系はこれだから・・・
客の前で従業員叱り飛ばして店のイメージ上がると思ってるんだよな
普通の人はドン引きしますから

思ったんだが、この国はブラック企業が多過ぎる。

>>44
ハア？バカなの？理系なの？

王将ぐらいしか行けないＤＱＮが
王将で鍛えてもらえなかったら
どこで鍛えてもらうんだ？
刑務所か？

他に行くところあるなら他行ってるだろ。

>>69

学生かよ。

仕事を甘く考えすぎ。

外食産業なんてどれだけ安く人をこき使うか
で利益上げてるようなもんだしな

本来なら30万の給料を20万にすれば
それだけで10万円の経費削減だ。

結局　ああいう番組が「ＰＲになる」と考えるような脳が形成されるんだよ。
まあ　身内だけの世界ならそれでいいんだろうな。
駅前で嬉々としてパンフ配ってる新興宗教団体や自己啓発系の人たち
みたいで、何だかなぁ・・と思うわｗ　ハタで見てると。

>>65
研修にもよるだろ
そもそも最近はこういう研修は流行りではない
従業員にいかに気持ちよく自発的にやってもらうか
という方向の研修の方が人気がある
従業員を大切にしないと、その従業員がお客を
大切に出来ないからね

ゆとりとまともな社会人との間には、これくらいの差ができてるってこと。
日本の国力を低下してきた、自民のゆとり政策の成果としか思えんが。

体育会系ならす学生の時に経験してることだろうしなぁ

こういう洗脳じみた研修やってる会社は気持ち悪いわ
もう二度と王将いかね

今はどうか知らんが、昔の「管理者養成学校」のやつの方がよっぽど凄かったぞ。
あれから比べりゃ、こんなのどうってことない。

クソ２ちゃんねらーって、こんなのでガタガタ言ってるわけ？どんだけひ弱なんだよ。

>>70
それは嘘だがね。

王将のラーメンはマジに不味いと思う

>>79
仕事を甘く見るなといいながらこんな時間に２ちゃんで説教してる君はなんなの？
GWに入ったのならもっと有意義な時間の使い方しろよ

こういう研修を一週間ぐらい続けると真夜中に起こされて
ほらチンポしゃぶれと言われペロペロしゃぶるようになる

洗脳されてると肯定するしかないよ。

あの程度でブツブツ言うような人間は使い道が少なそう

なんか催眠商法と一緒だな
煽りに煽って正確な判断ができない状況をつくりだしてその気にさせるなんて

部落差別も甚だしい。

土日祝日完全休みで年ボーナス6ヶ月貰ってまったり生きてる自分は勝ち組だな〜それなりに苦労したが

外食産業社員wwまあ頑張れw

やるのは自由だが、あんなのをテレビで放送したら反発がくるのは明かだろ。
実際そうなって釈明文出すハメになったわけだし。
高い金払って番組内CMやったのにこのザマなんだぞ。
所詮その程度の会社ってことだろ。

>>83
アスリートと体育会系を区別できないものかな
儒教社会は大体上下関係が好きなのかな？

>>78
こんな研修に素直に応じるレベルの人間は使いたく無いなｗ

あれ観て以来行ってない

>>88
おまえは警察官や消防士を敵に回した

人格A<丶｀∀´>b＜外食産業なんてどれだけ安く人をこき使うかで利益上げてるようなもんだしな本来なら30万の給料を20万にすればそれだけで10万円の経費削減だ。
人格B<丶｀∀´>b＜仕事を甘く見るなといいながらこんな時間に２ちゃんで説教してる君はなんなの？GWに入ったのならもっと有意義な時間の使い方しろよ

<丶｀∀´>＜くすくす。適当にレスしてチョッパリ共を引っ掻き回すのは愉快ニダ！

>>87
天津丼もくそまずかった

一番悪いのは日テレ。
ｄｑｎ的ではあるものの基本的にウブな王将を利用して番組制作。
こういう結果になるのはわかっていたはずでは。
一番悪いのは日テレ。

>>77
考え方がフラットでない時点でオマエも似たようなもんやな。

大学まで出てこんな企業に入るとはｗｗｗｗ

あのね企業が若いのを欲しがる理由はこういうところにあるんだよ
職歴なしの30歳なんかこういう研修で真っ先に逃げるかバックレるから企業は欲しがらないんだよ
良くも、悪くも若さっていうのはこういうときひつようなんだよな

警察とか自衛隊はもっとブラックじゃね？

>>85
王将の研修もその学校から講師がきてやっている

このくらいでブラックとか
まともな管理職が育たない
営業とか飲食ではこれくらいやらないと社員管理できないだろ

王将に就職しなければいいだけの話じゃね？

＞研修では「感謝を知ること」を一番教えたいのだという。

まぁ備わってない奴なら仕方がないと思うが…。
この言い訳からすると、当然既に備わってる奴には強制してないんだよな？

ダメ新人だけ研修するなら相批判も出ないだろうが、
ミソクソ一緒に扱うから非難されるんじゃね？

>>87
> 王将のラーメンはマジに不味いと思う
>

ちからいっぱい同意。　
マニアルがないんじゃないかな。

あんな研修されると会社の言うとおりしか動けない人間になるわ
自分で考えて行動できる社会人が求められてる時代には不向きな社畜研修だな

昔からこんな会社いくらでもあるじゃん。
強制労働じゃ無いのだから嫌なら止めれば良いだけ（負け犬だけどね）。
仕事に入ったら、こんな事が比べ物にならないほど厳しい事態に直面する場合も有るし。（職業によるけどね）。

まあ、はっきり言うと団塊の根性主義になんて
今時誰もついていかない。

王将では二度と食わないだろう
研修と洗脳の区別さえ出来ない様な奴がブラック企業を支えてるんだろうがな

部外者が文句つけることでもないんじゃないのか
研修に耐えられなければ辞めるだけだろ

元々ブラックってのは、雇用形態が違法だったり、脱法的な商売してる会社のことだった。
それが最近、厳しい＝ブラック　になってる。

>>96
いつアスリートの話や
アスリートと体育会系の違い
について話した？
2ちゃんには理系と在日が多いから
国語が不自由なのが多いからしかたないけど。

当たり前だとは言わないが全然問題ないレベルだろ。
ネットしかやってない奴らから見ればハードかもしれないけど。

>>111
ほんとそう思う
機械はいらない考える人間が欲しいお

何が悪いのかわかんね
たった5日だろ
こんくれー我慢できねーの？

もし今後過酷な状態におちいっても
この5日を乗り越えたんなら対応できるだろ
後々きつかったけど良かったと思える内容ならいいんじゃね？

こうやって外食産業では、店長の命令なら
客を店ぐるみでレイプして挽き肉にして別の客に食わせることでも
平気で実施する体育会系エリートを量産しているんですね

感謝を知らないっておまえらが社員に対して感謝の意を込めて
接していけよって思うんだが

>>108
あんたみたいな考え方の連中が日本の中枢に来たから日本経済がぶっ壊れた気がする

>>8
一語一句同意せざるをえない

最近はすぐギブアップするゆとりが増えたから根性を見極めるのにも丁度いい
この程度に耐えられないようでは王将のDQN客相手に接客なんて無理

>>116
だが王将は雇用形態がブラック・・・

>>111

まともに責任有るたちばで働いたことないね？

王将カラーを為す三色は創価学会の三色旗由来

新人研修という名の折伏ですね

これは不買運動になっても文句言えんなあ

こういう企業のブラック行為を法で取り締まらないでどうすんだよ

中華作るだけなんだから、考える必要はねーだろｗ
ちゃっちゃと作ればいいんだよｗ

>>110
スーパーに売ってる袋めんと何が違うんだ、って不味さ

王将社員が必死に火消ししようとしてるな。
これがブラックじゃなくて何なんだよ。
そもそも管理者養成学校とかがすでに間違っていたと気づけよ。

それでも学歴でダメってところがないから　人によっては魅力的だろ。外食は。
むしろ高学歴なら目をつけられて「○○でていてそんなこともわからないのか？」的に攻められるがｗ

外食自体がこういうところなんだから仕方ないね。
でも俺はこんなところで飯は食いたくないが。
無駄に声だけでかい家電量販店とかな。

>>107
ああ、それで似てるんだ。しかし、新入社員だからこの程度なんだな。

安かろう不味かろうの店だったけど
メディア対策に金つかって露出度高めると
勘違いした主婦連が、子供つれて「お食事」に行くんだからな
メディアの影響力がよくわかってるよ、経営陣は

見てないけどいいんじゃないか
おかげで気分よくサービス受けられるんだしDQN店員の店とか誰も喜ばないだろ

外部隔離
尋問
処罰・暴力
巧妙な賞罰
徹底教化
罪の意識を植え付ける行為
自己批判

朝鮮戦争時代、中国共産党が米軍捕虜に行った行為です
コレを受けた米軍捕虜は退役後、ヒッピーを煽動し共産主義を啓蒙する活動家になりました
これを洗脳と呼びます

暴力が無いなら、アリ。

この程度でブラックなんて、本当に酷い会社に勤めないと生計維持できない状態の人に失礼

ちゃんと教育して会社が好業績挙げてるんだから優良企業だろ

>>106
警察とか自衛隊は武器持ってるし、ある意味しねって命令されるし。
合理的な理由で訓練してる。

使えない経営者が使えない労働者を無理に使おうするからこういう事態になる。

取材対象に判断能力がないならば、
取材対象に不利益が生じないように
配慮する義務がある。放送は公器。
取材対象を見せ物にしてはならない。
一番悪いのは日本テレビ。
ディレクター＆プロデューサーに厳正な処分を。

>>116
王将の労働時間はどのくらいなのだろうか。
それに見合った給料は払われているのだろうか。

軍隊や宗教じみた研修はさすがに時代遅れとも思うけれど、
事に及んで気に食わないものは何でもかんでもブラック企業呼ばわりする
怠慢なニートたちには全く賛同できねえ

お金を稼ぐということは、経営者にとっても社員にとっても
めちゃくちゃ大変なことなのよ

こんなのブラックといえるのか？
普通に研修が厳しい企業じゃん

根性のない奴は王将には不向き

ニー速の方では、朝鮮人のせいにしてる奴が多くてワロタｗｗｗ

そもそも社長は従業員に感謝してるのか
上司は部下に感謝しているのか
それをしないでお客に感謝しろなんて言うのが無理だ
まずは、会社に入ってくれた社員に感謝だろ
それをバカらしいと思うなら感謝の心を育てようなんて無理だ

>>126
はぁ？現実の仕事は臨機応変な対応が出来る奴が有能なんだが・・・

俺、この番組観たけど、別に厳しいとも思わなかったぞ。
大学時代、俺は日本拳法部だったが、もっと厳しかった。
王将の研修なんて小学生の合宿レベルだよ。
これが厳しいなんていう奴は問題外だ。

新聞もだめなのか、世間知らずでも機械には関係ないもんね
自衛隊だと,ｺｰﾋｰ等のお茶用意されてるしTVも見れるしタバコも指定の場所でOK携帯もOK

>>136
あんなの観たら気分よく食事できねーよ
店員が哀れで

おれ富士山
２回行った

>>103
王将にしか入れないようなＤＱＮに対して
フラットな考えしろと言うのは
このスレの存在意義がないと言ってるのと同じ。
何も語るな、ということだからね。
民間少年院、成年少年院と見れば
考え方変わると思うよ。
日銀や東京海上と同じ視線で見るからおかしくなるだけで。

フルメタルジャケットに影響されすぎだろ。

日本には「日本式の軍隊教育法」が必要だよ。



いや、もちろん俺もあの映画は好きだよ？

でもやり過ぎだし、日本には合わないと思う。

銀行でも、山中のホテルに一ヶ月も缶詰にされてお辞儀の角度、笑顔、発生練習、コミュニケーション能力、金融知識とかやるんだぜ。
あまえんな！

>>139
このＶが流されてからせっかくの好業績も破滅しそうな気がする
人を大事にしない企業は滅びると思う

こういやって公開してるだけマシだろう
ブラックなんてそもそも上手い事言って騙して入社させるから
認識の違いからブラックと呼ばれるようになる
行きたい奴だけ行けばいいんだから

高校・大学とゆとりきった新卒を社会に適応させるには
このぐらいやらんと駄目ってことだよｗ

必要のない人もいるけど、大多数は労働の対価を要求出来るレベルじゃないんだからな

テレビで紹介してたってことは、別にサービス残業強制してるわけじゃないんだろ？
平均年収460万って外食産業ではマシな方だろ？

「絵に描いたようなブラック」とは違くね？
自衛隊も国営のブラック企業つうことになっちまうじゃん？

これくらい普通って奴は自分とこの会社名挙げてくれや
参考にさせてもらうわ
普通にやってんなら何の問題もないだろ？

「餃子の王将」新人研修
渡辺直人常務：　入社以降、みなさんの行動を見ていると……、とても社会人とは思えなーい。だらだらだらだら、挨拶もろくにできない。挨拶をしていただいても返すことすら、できない。（怒鳴って）なんだ、このザマは！

ナレーター：　常務からいきなり激が飛び、一気に緊張感が高まる。
王将十訓・王将五訓　　王将マンとしての指針を覚える
ナレーター：　研修では５つの課題が与えられる。まずは王将マンとしての指針である社訓の暗記。
社員たち：（合唱して）経営は終りのない戦いである。
清水さん：　一つ、王将はいつも店を清潔にしよう。
講師：　清水！
清水さん：　一つ……　　　　講師：　清水！　だめだ、その声じゃ。
清水さん：　はい。　　　　講師：（声を張り上げて）負けとるぞ！
清水さん：　はい。　　　講師：（声を張り上げて）目いっぱい出せ、目いっぱい！
清水さん：　はい。　　　講師：　どうぞ！
清水さん：　はい。王将五訓！講師：　（怒鳴って）まだ！
ナレーター：　活気が命の餃子の王将。店内に響く大声は、基本中の基本。

この程度でブラックを語らないでほしい

接客とか心構えなんてどうでもいいから料理研修させろよ

番組見たけど「数十社受けて王将しか採用してくれなかった」やつが
結構いたなあ。
洗脳ってことで善し悪しあるんだろうけど
これぐらいやらないと使い物にならないのかなと思ったよ。

>>161
普通でも、お前みたいなニートが知るとファビョルからなｗｗｗ

中華屋の研修に何求めてんだよｗ

>>145
だよな
まあ＋民は社会に出た事がない、もしくは出てもすぐドロップアウトしたようなニートのスクツだからなｗ

この程度ならただの研修
ブラックってのはこんなもんじゃない
犯罪を推奨し、犯罪を社員に強要する企業がブラック

>>149
いいたいことが伝わらないのは、あなたにゼニを稼ぐ概念がないからだね。
決定的な　経験不足だな。

はやく、まともな社会にでなさい。
公務員とか、専業主婦じゃなくて、まともにゼニを稼ぐことを学ばないと　カタワ　だからさ。

研修で辞めるからOKとかどんだけ経営者視点なんだよ
こんな気持ち悪い工作員がいる王将では
金輪際食事を取らない

なんか　王将って最近はコンサルでもついてるのか
芸人使ったり　女性誌にまで特集記事書かせたりと
いろいろ委託してメディア戦略頑張ってたのにねぇ・・
なんか一発で好イメージ戦略が吹き飛んじゃったねｗ
で　コンサルさんだか代理店さんだか知らんけど、
このテのスレで必死になって研修擁護カキコしてるんだろねぇ・・
誰と誰とは言わんけどｗ
好事魔多しの典型だな。　まあ　がんばれｗ

>>159
お前のようなモンスター消費者がいるからこんなブラックがいつまでも無くならないんだよ
さっさと死ねよ

いや厳しいか緩いか、じゃないだろ、この研修のおかしさは

こういうのをブラックと表現するのか

昔のパチンコ屋の社員研修と似てる

多重IDで粘着している在日の胸中

<丶｀∀´>＜ヒュー！　もう止まらないニダ！！　チョッパリ共をからかうのはたまらん！

>>86
ミスドのトイレ磨き研修はまだやってるがな。
よく調べてもの言えやボケ。

こういう研修あっての業績なのか、こんな研修をしていても、の業績なのかは気になるところ
大集団だと、命令系統を厳守させる必要が高い反面、
どっかで地位に溺れて恣意的な命令を出しちゃうあんぽんたんが出てくるからなぁ

>>169
馬鹿かお前
お前が聞いたら小便洩らすくらいの企業で管理職してるわｗドアホ！

王将キモいです
もう二度と食べません

>>168
労基法違反・暴行・強要etcetc・・・

>>171
そんな妄想してるから、就職できないんだよ。
まずは一カ所で３年くらいやってみなよ。
いいわけばかりだなー。


>>172
うらやましいなら、すなおにうらやましいっていいなよ。

>>151
５日間程度だろ
小学校の林間学校みたいなもんだろう

どうみたって、こんくらいでガタガタ言う奴はブラック新人だろｗ

社員研修は、一般客に見せるものじゃないでしょ？

>>155
いいか、お前等！
お前等は王将に餃子を喰いに来るような底辺のカス野郎共から
有難く小銭を頂戴して、それを糧に生きるクズ野郎共だ！
だから、今日から俺はお前等をクズ蟲と呼ぶ！
解ったか！解ったら返事をしろクズ蟲共！

こんな感じかな？

最低限のルールってのを社会全体でキチンと共有しないとダメ。
「俺には関係ない」ではなく、「真似する企業が増えたら困る」という視点で考えないと。
日本人はどうしても小さな村に篭りがちで、「自分のところには来ないだろう」と軽く考えがち。
他人事ではないという危機感を持たないと。
悪い奴らは何でも利用するし、小さな穴を見逃さない目を持っているのだから。

正社員なんだもんな、みんな幹部店長候補なんだろ
これぐらいやらないと、アルバイト店員とは違うんだから

これさ
俺このまえ王将にいったんだけどさ
接客態度めちゃくちゃいいよ
もうね、へたな中華高級ばりの味とさしてかわらんし、積極態度いいし、安いし、大衆的だし
はらいっぱいくらうなら、俺はここに行くわ。　いやな気分にもならんし
そういう意味では研修はきちんと役にたってるよ。

王将ってたいして旨くないよな

会社の振りして日本めちゃくちゃにする作戦?

みんみんやまさしの方が美味いよ
大きく展開してないけどね

派遣たたいたり王将たたいたり
底辺の受け皿つぶすの好きだなおまいら。
底辺がすみやかに自殺してくれるならともかく
「刑務所入りたいから」という理由で
おまいらに矛先向けられたらいやだべ？
比喩的な意味でなくマジで。

近所のラーメン屋で開店前に店の駐車場で輪になってあいさつしてるが
中でやってくんないかなぁ・・・

>>160
金を稼ぐ事の大変さを分からせる意味でもこうした事は無意味じゃないだろうな。
甘やかされて育った人には理解できないだろうが。
生きる事は戦いだって早く知った方が良いと思う。

■日本文化論のミニ講座 　−政府・財界の儒教的精神論−

富国強兵政策≒軍国主義→…→　年功序列　シゴキ　管理教育　体育会系　世間教　　
起立！礼！着席！朝礼！校長の訓話！制服！丸坊主！組体操！・・・とやるのは朝鮮くらい。
それを公教育で６歳から刷り込むのが日本。

根底にあるのは変形儒教、神道、軍国主義なんだ。
宗教であることを隠して宗教を体に叩き込む管理洗脳手法。
この管理体制が　世間教　空気教　組織の病弊　を生んできた。
昔：軍隊→今：労働でバカな大衆をコントロールするため。

丸山真男や山本七平を読めばきちんと書いてある。
でも日本文化論てのは雑学扱いで学問とはみなされてない。学者の鬼門だ。
だから文化音痴で価値観のハナシができない日本人が量産され続ける。

宗教教育として、諸外国みたいに経典はこれです、とはやれない。
神道、儒教、仏教が混ざり（明治に廃仏毀釈）宗派や経典もたくさんある。
仏教は根本経典が日本に伝わってないし神道は経典がなく儒教は独自解釈の乱立。

そこで…神道・儒教系の社団法人＆宗教法人を自民党の票田として保護してきた。
戦前・戦後の教育界で最大の影響力と尊敬を得たとされるのは
　森信三　という儒教系の哲学者。ググると…ごった煮新興宗教と同じ。

　世間では　常識だろ　甘い甘い　○○の分際で　社会人の癖に　恥ずかしい　etc

こういう「殺し文句」「マジックワード」に過剰に反応する洗脳奴隷を作るとともに
精神的な縛り（全体主義）で治安・モラルを維持してきたわけだ。
言語と海の二重障壁を利用した大変高度ななﾏｲﾝﾄﾞｺﾝﾄﾛｰﾙの伝統技術だ。

この伝統は２ちゃんにも当然生きている。意図的に「殺し文句」を混ぜている。

>>1

動画うｐされてるじゃん
ちゃんと貼っとけ


【餃子の王将・新人研修】お前がナンバーワンだｗｗｗｗｗｗ
http://www.youtube.com/watch?v=HLL5Y9iuzlI

>>177
ソースは？

>>179
調べようもない事で意気がる、ニート認定です。
皆さんこいつは放置で。

確かにこんなの大したスパルタでもないしましてやブラックでもない。
みんなそれくらいわかってるけど批判したくなるのは
マスコミ芸能人使って「王将は旨い安い」ってさんざん宣伝して
情弱を洗脳して成り上がった企業、ってのが根底にあるから
みんな叩きたくなるのよ。情弱を騙す民主党を許せないのと同じ。

この件は、相変わらずこんな浅はかなウケ狙いの煽り記事ばかりの、Ｊ-ＣASTが糞なんだろうけどな

近所の王将だと店員が
「えーもうあらいもんいやっすよー、ちょっと裏行っていいっすかー」
とか言ってるぞ？

研修の成果０じゃね？

>>193
雇用の流動性は必要だけど、ベーシックインカムとワークシェアリングをセットにするのが条件だな

日本軍の伝統が息づいてるんだからウヨ歓喜のはず

>>179
日本郵政とか、JRとか、JTとかですね。
あれは企業じゃないし。

あんたさ、ゼニを稼ぐってどういうことかわかる？

個人主義が全然浸透しねーな…

とはいえ王将が法律違反してるってわけでもないが…

創価学会のハイテク兵器を使用したテロ「集団ストーカー」の告発

※電磁波、BMI兵器による被害詳細と技術解説、ガスライティング被害と手法の詳細解説記事まとめ
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumei/1268787897/658

（ブログURL妨害で貼れません）

◆集団ストーカー犯罪を追及するスレッド34
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/soc/1271504098/

ちなみにこれはクラウゼヴィッツの提唱した「見せしめ」という大戦略です。

学生気分が抜けない→大学体育会のような研修

意味なくね？ｗｗ

ナレーター：　さらに、この社訓。ただ丸暗記すればいいというものではない。

大熊浩揮（22）・女性社員・男性社員：　一つ、王将は笑顔を忘れず、礼儀正しくしよう。一つ、王将はコストを大切にしよう。以上。

講師：（大熊浩揮さんになにか訊ねる）大熊浩揮（22）：　14秒48であります！
講師：　何秒以内ですか？　　　　　大熊浩揮（22）：　８秒以内です。
講師：　圧倒的に遅い。時間オーバーでふごうかーく！

ナレーター：　なんと、８秒以内に３人揃って言い終えなければならない。体が覚えるほどの練習と、チームワークが求められるのだ。そして！
社員全員：1、２、３、４、５、６、７、８……（体操をしながら）
ナレーター：　餃子の王将独自の、王将体操。
社員：　はい！講師：　思い切ってやれ。声ぐらい出せるだろ！
社員たち：　はい！
ナレーター：　単純な仕事でも一生懸命取り組むことができるか、やる気も審査されるのだ。

朝鮮とか<丶｀∀´>とか出してるアホどもへ。

王将はモンテローザグループじゃありません。

ずっと研修が続くわけじゃないんだし、いずれ笑い話になるだろうからやってもいいんじゃない？
少なくとも部外者が批判対象にする話ではない
集団でムキになってヒステリックに否定する方がよっぽど気持ち悪い

ちなみに自衛隊なんかこんなの比じゃねえだろ　あと警察もな

こういうスパルタ研修で社員の教育を徹底してるから
お前ら貧乏人が安くて腹一杯食べれるんだと王将に感謝すべきだなｗ

これくらい研修しないと、ゆとりは社会では使えないという一例だね。
自民による「国力低下政策＝ゆとり教育」の弊害がここまで深刻だったとは。
例えば、ゆとりで育った、ハトレベルの商社マンが、
外国と交渉・商談なんてやっていけるの？

>>172
はぁ？モンスター消費者って何ですか？ｗ

組織の歯車になるための訓練なんだからこのぐらい普通なんだよ
それが分かってて入社してんだろ？

ま、ニートが分かるわけないかｗ

http://esisokuhou.blog48.fc2.com/blog-entry-69.html
元王将社員のスレだｗ

外食なんて研修時点である程度フルイにかけないとやめるやつ続出すんじゃねーの？
現場入ってから逃げ出されるのが一番困るんだろうしな

まあブラックには違いないけどｗ

自我意識を破壊した上で、
サービス残業に文句を言わなくなる奴隷を育てるんだよ。
中国では共産党に従わない者を「改造」する。

世の中の使えない7割の人間をなんとか使えるようにする研修。
元気があれば何でもできる。
アメリカはアポロがあったから宇宙に行けたんじゃなくて、宇宙に行くという信念があったから達成できた。
このスレにいるあんなのしなくてもやる気十分だぜって人にはむかつくんだろうけどさ。
プロのスポーツ選手もがんばれって言われたらむかつく人多いみたいだよねｗ
俺はがんばってるわってｗ

餃子の王将って社員いたんだw
バイトで十分なレベルじゃなない？

俺王将ではないけど、外食の全国チェーンやってるとこなんて
大体似たような感じだと思うけど

　　　　　　　　　　　＿＿＿　　 ,へ、　　 ＿＿＿＿
　　　　　　　　　　　|＿　　/　　i　　 ＼　|＿＿　　 |　　＿|￣|＿＿　ロ口
　＿＿|￣|＿＿　　　 /　/　　 |　 iヽ／ ＿_／　∠　　|＿　　＿＿|
　|　　　　　　　 | ○　 |　 |　　 |　　l　　|＿＿＿__ ｀ヽ　　|　 l　 ＿＿_
　￣￣|　 |￣￣　　　 |　 |　　 |　　|　　　／￣ヽ　|　 ｝　 !　 !　|＿＿|　 ＿＿＿
　　 ／　　￣￣＼　　ヽ　｀ー´　ノ　　　｛　 ○　V　 /.　 |　 |　＿＿　　|＿＿＿|
　 /　/|　 |￣＼　 ヽ　　＼＿／ ＿＿　　＼＿＿／　　 |＿|　|＿＿|　　　　　／
　｛　 し　 |　　　|＿|　　　　　　　＼:::::::＼＿＿　　　　　/　　　　　　 　 　　／
　　＼＿ノ　　　　　ヽ　　　　　,-‐'::::::::::::::::::::::::::ヽ、　　/　　　　　　　　　／
　　　＼　　　　　　　 ヽ　　＜、:ﾌ::/::::::::::::::::へ、:::::ヽ　　　 　 　 　 　 ／
　　　　 ＼　　　　　　　ヽ　　／:::/:::::／i／,-─ヽ:::::ﾍ　　　　　　　 ／
　　　　　　＼　　　　　　　rヽ￣7:::::へ'´ ｒ ｒﾆヽ ヽ:::::}　 　 　 　 ／
　　　　　　　 ＼　　　　／｀ ､> i／i r=ヽ 　ゞシ　　´｀}　　 　 ／
　　　　　　　　　＼　 < ヽ｀>' ノ＼ゝゞシ ,へ　　　,ｒ´　　　／
　　　　　　　　　　　　　｀‐-'　　　　 {　　＼r }　ノ‐-,ヘ、
　　　　　　　　　　　　　　　＼＿　　 ｀‐--‐ﾍ'ｉ´|　'とﾆヽ ｝

サヨナラオーショー
レイパーランチで嫌な思いしたからブラックレストランでは絶対にくわね

>>1

傾向分析が好きなんだな

講師：　声を出せ！　　講師：（聞き取れない）　講師：　声を出せ！　声！
女性社員：　１、２、３、４、５、６、７、８……（体操をしながら）

講師：　声を出せ！
ナレーター：　たとえ女性でも手加減はない。さらに、こんな課題も！
大熊浩揮（22）：（笑顔を作って）はい、ありがとうございます。餃子と王将ラーメンですね。ありがとうございます。少々お待ちください。
講師：　ありがとうございます！　　　大熊浩揮（22）：　ありがとうございます。
講師：　ありがとうございます！　　　大熊浩揮（22）：　ありがとうございます。
講師：「ごじゃいます」になってるから。「ありがとうございます」って、ゆっくり言ってみ。
大熊浩揮（22）：　ありがとうございます。
ナレーター：
　接客の基本動作も重要項目。２つの社訓、体操と合わせ、最初の３日間のうちにクリアしなければならない。そして最後に、みんなの前で「私の抱負」というスピーチ。合計５つの課題に全て合格しなければ、研修を卒業できないのだ。
　結局、研修１日目は、１人も合格者がでなかった。

>>199
ニート君が何を言ってるんだか　少しは自分で考えて行動しろよキチガイ君

もう王将ぜったい行かない！！

>>206
> 個人主義が全然浸透しねーな…

フェミとか、環境団体みたいな、KY　発達障害が　個人主義を目指すんだお。
アメリカじゃ、個人主義ははこっそり否定されてるし、フェミはテロ団体扱いでおとりつぶし。

なんで、ことばの響きだけで,個人主義に惹かれてるの？
個人主義に惹かれるのはあるしゅの障害、アスペだって叫んでるようなものだよ。

>>208
体育大は企業で人気あるんだぞ

上下関係に忠実だから

仕事に向き合う姿勢は真面目6割テキトー4割くらいでいい
常に全力投球できる人間なんか居るわけ無いんで、
それを実行しようとする要領の悪い奴は精神病んで脱落し
表向き頑張ってるフリして残れる奴は陰で会社への不信を募らせる
良い事無いよ

言っておきますが京都王将は店舗によって味違いますよ
表向きはその地域にあわせた味付けにしているって触れ込みだけど
実際は社内で競争させるために決まった味付けじゃないんだよね
だからこそ何品かは絶対ださないといけない物は決まってるが
その他の店舗オリジナル商品やセットがあったりするんだよね

>>192
おれは先日、出張でいった宇都宮でギョーザを食ったが（みんみん含む）
正直王将の方がうまいと思った。

たった五日間のスパルタ研修にまだ噛み付いてるのかｗ
おまえら普段は戦争になったら日本のために戦うとか言ってるけど、徴兵されたら脱走するだろｗ

<丶｀∀´>＜昔のパチンコ屋の社員研修と似てる

<*｀∀´*>b＜ウリの実家の稼業ニダ！

つーか問題なのはこんだけやって待ってる未来が大して明るくないからじゃないの？
耐えるに値する対価があるなら余程でない限り耐えられるもんだろ。

感動のシーンは毎度おなじみのヤラセです

以前、会社の子と食いに行った時チャーハンの中に食器の破片が入ってて
口の中を切った奴がいたんだが、代わりの商品を持ってきただけで
店長とか責任者から謝罪の言葉もなかったんだけど、これも厳しい研修の賜物ですか？

>>215
思考を麻痺させるような手法はどうかと思うがね。
甘やかせとも言わないが一人の大人として扱えよと

確かに、甘っちょろい考えの奴を入れる方が企業にとってマイナスだよな。
いい加減でも給与、権利を主張する。碌に仕事をしない、出来ないのに
金はもらう腐った役人を見れば、この程度、どうってことないだろｗ

絵に描いたような餅

>>211
あんな人を人と思わない扱いを正当化した番組サイドや放送局がぶっ叩かれるべきだな
取材対象となった企業もすくなくとも今までの業績も下がると思うよ

でも王将のキッチンはきびきび働いていて見ていて気持ちよいけどね…
でも裏であーいうのがあるってのはうんざりだな…

批判してるやつらって、こういうの乗り越えたことないの？
その時、理不尽だと思ってもしっかりこなしたやつは、
後々いい経験だったって感じるもんだと思うがな

>>232
まぁ好みは人それぞれだしねこればっかりは仕方ないよね

■日本文化論のミニ講座 　−政府・財界の儒教的精神論−

富国強兵政策≒軍国主義→…→　年功序列　シゴキ　管理教育　体育会系　世間教　　
起立！礼！着席！朝礼！校長の訓話！制服！丸坊主！組体操！・・・とやるのは朝鮮くらい。
それを公教育で６歳から刷り込むのが日本。

根底にあるのは変形儒教、神道、軍国主義なんだ。
宗教であることを隠して宗教を体に叩き込む管理洗脳手法。
この管理体制が　世間教　空気教　組織の病弊　を生んできた。
昔：軍隊→今：労働でバカな大衆をコントロールするため。

丸山真男や山本七平を読めばきちんと書いてある。
でも日本文化論てのは雑学扱いで学問とはみなされてない。学者の鬼門だ。
だから文化音痴で価値観のハナシができない日本人が量産され続ける。

宗教教育として、諸外国みたいに経典はこれです、とはやれない。
神道、儒教、仏教が混ざり（明治に廃仏毀釈）宗派や経典もたくさんある。
仏教は根本経典が日本に伝わってないし神道は経典がなく儒教は独自解釈の乱立。

そこで…神道・儒教系の社団法人＆宗教法人を自民党の票田として保護してきた。
戦前・戦後の教育界で最大の影響力と尊敬を得たとされるのは
　森信三　という儒教系の哲学者。ググると…ごった煮新興宗教と同じ。

　世間では　常識だろ　甘い甘い　○○の分際で　社会人の癖に　恥ずかしい　etc

こういう「殺し文句」「マジックワード」に過剰に反応する洗脳奴隷を作るとともに
精神的な縛り（全体主義）で治安・モラルを維持してきたわけだ。
言語（敬語特性）と海の二重障壁を利用したﾏｲﾝﾄﾞｺﾝﾄﾛｰﾙの伝統技術だ。

この伝統は２ちゃんにも当然生きている。
意図的に「殺し文句」を混ぜる。ネットリンチで「世間の怖さ」を布教。
そう、このスレも脱洗脳と再洗脳の両側面がある・・・

底辺は王将の店員に接客態度が悪いと吠える。
普段からそういうところにしか出入りしてない証拠。

>>212
前カノがＷＡＣになったけど聞く限り厳しいけど理不尽でもないし人格否定もないな

>>198
ミスド トイレ 研修
でググれ

つか、外食産業がブラックだとか甘えすぎ。
自分の意志で入社したなら尚更。

空気くらい読めよｗｗｗ

「私の抱負」スピーチは、学生運動の自己批判思い出した。
比較的店長の裁量が大きいと言っても、会社が従業員を思いっきり締め上げた後の話なんだな。

部外者が騒いでも仕方ないだろ
選んだのも続けるかどうか決めるのも本人次第
そんなことより自分の仕事がんばれ

同じブラック企業でもすき屋には優しいな、お前らｗｗｗｗｗｗｗｗ

今の餓鬼に教えるにはこれが普通だと思う。勝ち残りを賭けている企業だし。
但し、王将さん！
一部都内の古い店舗が汚い（掃除は行き届いているが）。
それに味も量も値段相応ですよ。
下町で個人営業の中華屋、定食屋、蕎麦屋を知ってる俺には王将は無理。

人間の僅かなプライドとか道徳心をくすぐるカルトの手口そのものだな。
仕事のイロハを教える研修じゃないし、ゆとりを鍛えるとかとも違う。
人間追い詰められて責め続けられると、握り飯一個くれる奴が仏に見える。
それが狙いだ。握り飯のために命を張ってくれるバカを作るのが研修だ。

大熊浩揮（22）：　王将のイメージを決定する……、ぎょうかいを、業界、ひとりひとりが業界をリードする王将の……業界をリードする？
　……ありが、ありがとうございました！講師：　最後尾！
ナレーター：　最後の最後で詰まってしまい、合格はできなかった。
大熊浩揮（22）：（自分の頭・顔面をポカポカ殴り始める）ナレーター：　悔しくて、たまらない。
社員：　入ります！社員：　入ります！
ナレーター：　最後の審査は３分間スピーチ。「私の抱負」というテーマで気持ちを込めることが要求される。
折笠徳則（22）：（絶叫して）私の抱負は１年後、チーフになり、店長になることです。絶対になります！　チームワークを作り、絶対に日本一の店にします！　以上！
渡辺直人常務：　70点、合格！　社員たち：（拍手）渡辺直人常務・折笠徳則（22）：（抱き合う）
ナレーター：　見事に一発合格した折笠くん。ところが、この後とんでもない事態が！　会議室に社訓の紙を置き忘れていたことが、あの熱血常務に知られてしまったのだ。

渡辺直人常務：　合格をしたら、もうどうでもいいという心が許せないっ！折笠徳則（22）：　はい！
ナレーター：　合格は取り消されてしまった。すると！社員５人：（席を立ち、右手を挙げる）
折笠徳則（22）：（土下座して）私にやらせてください。お願いします！
渡辺直人常務？：　折笠さん。どうぞ。折笠徳則（22）：　ありがとうございます。

折笠徳則（22）：（絶叫して）私の甘い意識が、まだ、消えてませんでした！　それにより、先程、せっかくいただいた合格を、取り消すはめになってしまいました。
そんな甘えた自分が、就職活動で内定を頂けるわけありません！　自分は50社、60社以上受けてきましたが、王将フードサービスが唯一の内定、内定先です！　
自分を拾ってくれた、掴まえてくれた、そういった方々に、全力で、これから恩返しがしたいと、したい、します！

まあ俺は喰わないからどうでもいい
どうでもいいならレスするなよ
だって暇だし
暇ならハロワでも行けよ
だって雨ふってるし

こんな感じ

>>251
そんなら、わざわざ不愉快な映像を部外者に見せなければ良いのに。

このキモイ集団の作った食い物だと思うと食いたくなくなるな

<丶｀∀´>＜たった五日間のスパルタ研修にまだ噛み付いてるのかｗおまえら普段は戦争になったら日本のために戦うとか言ってるけど、徴兵されたら脱走するだろｗ

<丶｀∀´>b＜数時間前にも同じこと書いたニダ！ヒュー！！議論してるフリしてネタを使い回しニダ！

まあ、ブラックだな
数十年前からある心理学の本でも紹介されてた手

苦労して手に入れたものは価値がある、と錯覚させるんだと

これ、要するにこういうことやっても文句言わずにやめない「バカ」を採用したいってだけじゃね

>>243
絶対ムリなのが、発達障害傾向のあるやつ。
こういう集団行動や、みんなでゼニを稼いでるみたいなのはわからせようがない。

ここで、王将に噛みついてるようなのは、マンガの見過ぎで社会にでてないやつか、
社会知能が幼稚園レベルの、おもいつきままごとしかできな幼稚なやつ、
あるいは、本当に社会知能が低い、アスペみたいな発達障害だろうね。

接客も味も値段相応なんだよ。
それくらい解れよ底辺。
お前等が無理を言えば言うほど、同じ底辺仲間が苦しめられてるんだよ。

社長とか役員が同じ研修受けて受かるのか疑問

>>246
いやー、ほんと底辺層の客って
横柄千万だよな。奴隷が欲しくてしょうがないんだなと思うわ。

原則として商行為ってのは客を選ぶ権利があるわけで
客を神のように扱うのは、ただの相場感の発現でしかないわけだからなあ。
相手を人間として扱わないとさあ。

釈明にすらなってなくね？

やくざ

>>248
ググったけど
うちの近くのミスド、トイレないんだよねとか
ただいま、ミスドのトイレでウンコ中とかしか出て来ねえよ！

餃子の王将の餃子よりも、
自宅で作った冷凍餃子の方が
なぜか旨かった。

ここ在日資本なんだろ

餃子の王将は各自で店舗を持たせて競っているしな。
そういう意味では、自由はあるし売り上げは自己責任で重く圧し掛かる。
甘い考えの奴を入れて、ブランドイメージを悪くするよりマシだろ。
しかし、動画の内定取り消し涙目は、60社も受けてここだけだっと
自ら言っている訳だし、それを理由に王将は拾ってやったとは思ってないだろう。

別に信者を増やしてマルチ&テロやってるでもないから
どうでもええがな
これ気持ち悪いって言ってるのは、部活の円陣とかも駄目なんだろうな

DQNが経営して
DQNが作り
DQNが食べる
最悪の悪循環

王将は餃子しか食べない。それ以外は注文しない
店では食べない。焼餃子を持ち帰りするだけ。

>>257
それはテレビ局のほうに言ったほうがいい。

>>160
外食でサービス残業無しとかありえないぞ
つか休みすら・・・

■日本文化論のミニ講座 　−政府・財界の儒教的精神論−

富国強兵政策≒軍国主義→…→　年功序列　シゴキ　管理教育　体育会系　世間教　　
起立！礼！着席！朝礼！校長の訓話！制服！丸坊主！組体操！・・・とやるのは朝鮮くらい。
それを公教育で６歳から刷り込むのが日本。

根底にあるのは変形儒教、神道、軍国主義なんだ。
宗教であることを隠して宗教を体に叩き込む管理洗脳手法。
この管理体制が　世間教　空気教　組織の病弊　を生んできた。
昔：軍隊→今：労働でバカな大衆をコントロールするため。

丸山真男や山本七平を読めばきちんと書いてある。
でも日本文化論てのは雑学扱いで学問とはみなされてない。学者の鬼門だ。
だから文化音痴で価値観のハナシができない日本人が量産され続ける。

宗教教育として、諸外国みたいに経典はこれです、とはやれない。
神道、儒教、仏教が混ざり（明治に廃仏毀釈）宗派や経典もたくさんある。
仏教は根本経典が日本に伝わってないし神道は経典がなく儒教は独自解釈の乱立。

そこで…神道・儒教系の社団法人＆宗教法人を自民党の票田として保護してきた。
戦前・戦後の教育界で最大の影響力と尊敬を得たとされるのは
　森信三　という儒教系の哲学者。ググると…ごった煮新興宗教と同じ。

　世間では　常識だろ　甘い甘い　○○の分際で　社会人の癖に　恥ずかしい　etc

こういう「殺し文句」「マジックワード」に過剰に反応する洗脳奴隷を作るとともに
精神的な縛り（全体主義）で治安・モラルを維持してきたわけだ。
言語（敬語特性）と海の二重障壁を利用したﾏｲﾝﾄﾞｺﾝﾄﾛｰﾙの伝統技術だ。

この伝統は２ちゃんにも当然生きている。
意図的に「殺し文句」を混ぜる。ネットリンチで「世間の怖さ」を布教。
そう、このスレも脱洗脳と再洗脳の両側面がある・・・

>>59
５面そろえたら一生ただにしてやるよ。

>>262
労働者は時間なり体力なり感情なりをすり減らして労働力に変換してるわけだから
自ずと限界があるとは思うんだよな。

不合理なのは個人の中だけにしておけよと思うんだよね。

【王将なんかに行かない勝ち組】
　負け組みのカスどもを扱うにはこのぐらい必要。企業努力の範囲
【王将の常連、及びバイト従業員、及び短小包茎層】
　酷い企業だ、民衆の敵だ、楽して高給寄こせ、恥ずかしいのは無理、・・・

海外に企業を移転するような企業体質を正当化するために
グローバル経済を推し進めようとするんだもんな

労働基準法の運用を強化しないと

>>238
外食なんかに入社するやつは
一人の大人どころか一匹のケダモノレベルなんだから
ケダモノレベルに合わせざるをえないの。
一人の大人として扱われたきゃ
一人の大人レベルになれ、てこと。

>>262
お前が擁護すれば擁護するほど、ああ、この人はこういうところでしか働けない底辺なんだという印象しか持てないんだが。

つーか、どんな研修やろうがそれが企業のカラーだから別にいいんだけどさ

あれを放送して、企業イメージが上がると思っていたんだろうか・・・

批判するような奴は王将勤めたくないだろうし
王将側としてもついてこれない奴はいらねーんだし
どうこう言う意味無くね？

自殺者２名出してるこの超有名企業もブラックですね

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/

＞王将フードサービス経営企画室によると、このような研修は10年以上前から行っており、途中で脱落者
＞が出ることもある。

そんときは、年とって風俗に居られなくなった女とか、
パチンコ　タクシーから転職男とか、
田舎からバック一つで上京してきたヤンキーだから、それでよかったんだろ？？


>4月中旬に釈明文を掲載した。
>経営企画室では、
>「テレビでは数日間の研修のうち、インパクトのある部分を取り上げて編集していますので、驚いて
>しまった方もいるようです」と話している。

>−おわり−
学生相手の安飯屋風情で、
頭おかしいんじゃないか？？ｗｗｗ

調子乗るのもいい加減にしろ。
大学新卒に正社員にとった、親の元に、
社長が菓子折りもって、
こんな下劣な業種の、安飲食店に、お子様が新入社頂き、有難うございます。
お父さん　お母さん、心配は要りません。
一生面倒見させてもらい、年功序列　終身雇用をお約束します。って

お父さん、お母さんの時代なら、中卒でも、
王将みたいな、安飲食では働いてくれませんでした。精々小卒でしたかね？
お父さん、お母さんのお嘆きと心配は十分判ります。
一応、これは入社　お礼金として３００万円を、お受けください。ははぁぁって
頭下げに全国回れ。ｗｗｗ

別にこの研修やろうがどうでもいいけど
これみたらそこで食いたいとは思わないな・・・

こういう研修を企画してる連中って時代錯誤の軍国主義なんだよね。
「若者のため」「新人のため」とかおためごかしもいいとこ。
結局会社に従順な兵隊を洗脳して育てたいだけ。

20年ほど前に会社の研修で行かされたわ。
研修センターって山奥みたいのにあって逃げ出せないようにしてる。
とにかくデカイい声を出さないと叱責される。
とりあえず周囲がやるから催眠状態で従うしかない。
4日間色々とやらされたけど、現場に戻って4日で正気に戻った。
今考えても、こんなやり方で人を育てるなんて間違ってると思う。

>最後には役員と涙を流して抱き合う

無頼伝涯の人間学園みてーだなｗ

>>269
節子、それ、王将のやない、毒入（ｒｙ

俺は王将の冷凍餃子などを食べることはあるが、悪くない。

社会の落ちこぼれには、それなりの仕事しかないわけよ

>>277

アスペは　人が、組織がわかりません。
だから、発達障害傾向のひとは、どうしても、組織＝悪にするんだお。

大企業＝悪とか、軍隊＝悪とかさ、単純に思い込んでるならさ、
それは、思想とか主義とか、高尚なモノじゃなくて、たんなる　発達障害を一度疑うべきだよ。

>>282
一人前のレベルってのを法律の目線でも考えなよ。
自社基準とか自己の記憶や気概による水準とは別に。

>>242
よかれ悪しかれ節度ある行動できる人はどこかで厳しい思いしてるはずだよ。

>>284
あの放送を許可した広報か社長は、
アレが世間のスタンダードだと思ってたんだろうなー。

王将は、このスレッドの開示請求した方がエエゾw

このいつもの在日をしょっぴぐ良い機会だ。

>「現代の若者」は、家庭や学校でこうした躾をされることが少なく、
叱られたことのない人も多い。

勝手な先入観だなぁ。

というか、飲食業ってもっと普通にやれんのかな。
慇懃無礼というか、過剰なのはやめてほしい。

絵に描いたような餃子

所詮王将レベルの大卒新人なんてあんな研修で人格変換させれる奴しか来ないんだろ
うちの会社とかには関係がない人材だから好きにしたらいいわ
人事にもっと思考・想像力のある人間をとるように言っておくわ

火に注ぐのは何だ？
これが王将としての正しいあり方。

大多数のやつは我慢して研修終えるんだろ？
だったら、やっぱ乗り越えられないやつがおかしいな

※別の目的意識を持ってやめる人除く

>>289
そういう隔離された場所での研修って研修施設も含めて無駄だと思う
リゾート保養所もいらない

そんな事より賃金アップするべきじゃないかと

まったく底辺は銭払いは悪い癖にサービスだけは一人前を要求する。
サービス受けたいならチップ出せ。
まあ、こんなキチガイでも海外行くと以外と大人しい。
でも、日本に返ってくると途端に弁慶に豹変する。

なにやってんだおまえらｗはやく空売りしろ

もうすぐ数千万ｗｗｗｗｗｗ

おまいら
まだ客を拉致して餃子にしたわけじゃないんだから許してやれよ
害食産業に期待すんな

王将は中華料理屋だろ？
あほ社員を洗脳してテロ組織作ってるのかい？
自慢の餃子がまずく感じるわ

こんなのに文句言ってるゆとりは
ドラクエでいえば城から外に出たのに戦わずにずっと逃げてるようなもの
そのくせ口だけは一人前で
「オレは伝説の勇者」
「なんでオレ様がこんなことしなきゃならないんだ」
「王様が竜王倒しに行けばいいだろ」
などと文句ばかり言って逃げてる

この程度の研修ならスライムレベル
それも倒せない奴がキメラやドラゴンと戦えるわけないだろｗ

ていうか飲食業と言っても、こういうチェーン店は
実際に接客するのは殆どバイトじゃねえの？

>>290
平田のb

>>216
見た　残業代2時間しかでねーって可哀相

>>243
不作為に発生した困難については同意できるが、人為的にわざわざトラブルを作り出すような手法には抵抗があるな
例えばだよ、研修を受けてる新人同士（仕込み）で取っ組み合いの大喧嘩しだして、
警察呼ぶとかそういう話に発展したとする
何とかその場は収まったとしても、研修の管理者にはすごい心理的負担になるだろうね
後日、上役から、あれは実は仕込みだった、良い経験になっただろうと言われて、
その必要性に心の底から納得できるか？という話

>>287
そりゃ、
父さん母さんのときの中卒のレベル＞＞＞＞＞＞＞＞王将なんかにしか入れないヤツの大卒のレベル
なんだからしかたない。

王将なんかに入るやつなんて
百分率とかgoの過去形とかもわからんのばかりだべ。
父さん母さんの時代の中卒はわかってて当たり前なことだけど。

>>262
いや、さすがにお前の意見の方がおかしいわｗ
発達障害だのアスペだの、変な言葉を並べ過ぎ。
お前こそどうなんだ？王将に限っては、基本は共通していても
各店舗は個人の努力だぞ。集団行動、みんなで銭を稼いでいる？甘いな。
確かに店舗の従業員との協力は重要だが。
他の店舗が何か補助してくれるとでも？本部はせいぜい基本メニューを
与えてくれるくらいだぞ。

日本がダメになってる理由がよくわかる流れになってるね。
王将をかばう気は無いけど、商売人である以上基本中の基本だったな見てる限り。
銭を稼ぐということの本質がわかってない人間が多過ぎる。

これは餃子の王将経営側の人間の質の問題。

少なくとも社長、常務は良い年なんだろ？？？

価値基準　倫理がおかしい。

ヤクザ企業とか、風俗、サラ金、全国周り違法高値売り営業に近い。

まず、社員を食い物にして
社員を鵜飼の鵜にして、猿回しの猿にしるタイプだな。

まとな人間なら、こういう研修は出来ない。

>>302
労働者として生きるなら石の上にも３年は妥当だと思う。

■日本文化論のミニ講座 　−政府・財界の儒教的精神論＝ﾏｲﾝﾄﾞｺﾝﾄﾛｰﾙ−

富国強兵政策≒軍国主義→…→　年功序列　シゴキ　管理教育　体育会系　世間教　　
起立！礼！着席！朝礼！校長の訓話！制服！丸坊主！組体操！・・・とやるのは朝鮮くらい。
それを公教育で６歳から刷り込むのが日本。

根底にあるのは変形儒教、神道、軍国主義なんだ。
宗教であることを隠して宗教を体に叩き込む管理洗脳。
昔：軍隊→今：労働。バカで元気な大衆をコントロールしたいわけ。

丸山真男や山本七平を読めばきちんと書いてある。
でも日本文化論てのは雑学扱いで学問とはみなされてない。学者の鬼門だ。
だから文化音痴で価値観のハナシができない日本人が量産され続ける。

宗教モラル教育としても、諸外国みたいに経典はこれ、とやれない事情がある。
神道、儒教、仏教が混ざり（明治に廃仏毀釈）宗派や経典もたくさんありすぎ。
仏教は根本経典が日本に伝わってないし神道は経典がなく儒教は独自解釈の乱立。

そこで…神道・儒教系の社団法人＆宗教法人を自民党の票田として保護してきた。
戦前・戦後の教育界で最大の影響力と尊敬を得たとされるのは
　森信三　という儒教系の哲学者。ググると…ごった煮新興宗教と同じ。

　世間では　常識だ　失礼　品格　甘い　社会人の癖に　いい歳して　恥ずかしい　etc

こういう「殺し文句」「マジックワード」に過剰反応する奴隷脳を作る。
精神的な縛り（全体主義）で治安・モラルを維持する。
言語（敬語特性）と海の二重障壁を利用したﾏｲﾝﾄﾞｺﾝﾄﾛｰﾙの伝統技術だ。

この伝統は２ちゃんにも当然生きている。
意図的に「殺し文句」を混ぜる。ネットリンチで「世間の怖さ」を布教。
そう、このスレも脱洗脳と再洗脳の両側面がある・・・
気　を　つ　け　た　ま　え　。

>今の若者には3つのことが欠けています。1つ目は「汗をかかないこと」、
>2つ目は「涙を流さないこと」、そして3つ目は「感謝を知らないこと」です。

この釈明文やずやの何万倍もひどいぞｗ
俗流若者差別にまみれてる
あと最後のエピソードもキモすぎる
こんなんで泣けるとでも思ってるのか？
思ってんだろうな、やつらは。

若者を敵に回しましたね！ 王将さん！！
近頃の若者はインターネッツの使い手だから手強いですよ！

>>262
なんかアスペの科学研究者よりも、外食のドキュン店員の
ほうが高尚だとでもいいそうな感じだな。
同じブラックならシステム開発の院卒ＰＧが家電量販店の応援販売員
をやってることのほうが、まだ将来性を感じる。

正直、ゆとりはこれくらいやらないと挨拶もできないんだろ？

>>155
中華鍋に名前を付けてベッドで共に寝たりするのか？

修行するぞ
修行するぞ
修行するぞ

このスレッドの9割以上を書いているのは

中央日報掲示板でGTOや2chonなどのIDを使い、
EnjoyKoreaでito_san3やcopy_saruなどのIDを使い、
最近は中央日報コメント欄でsuhaiなどのIDを使っている、

在日Koreanです。

大学までも出て餃子の王将ってｗｗｗｗ

どんなFランなの？

>>295
この時点では本人にとってマイナスだけど
後になってかならず回収できる、ということを
合理的に説明するのは確かに難しいからな。

「ブラックすぎる」って表現、わかるような分からないような

>>293
じゃ釈迦はアスペだな
組織＝害悪だから
そんな見解に凝る方が妄想、何の根拠も無く短絡的に生きすぎじゃない？

で、ミスドのトイレ研修の話はどうなったんだよｗ

常識的に考えて、そんなことさせるわけねえだろ。
2chだからって適当なこと言うんじゃねえよ

王将はやりすぎ感はあるが、実際どこの企業でも変な研修はあるし、
そんなのやりたくないとか言い出したらどこにも就職できねーよな。

>>315
一昔前１億総中流って時代があって豊かさを体験してしまったから
稼ぐって事を忘れちゃったんだろうね。
それもこれも全ては仕事が安定して得られるものなんだけどね。

発達障害と社会知能が幼稚なゆとりは、おれさまご主人だから、耐えられない。
あるいは、いいわけにブラックと言い張る。
まともな人は、ふつーに耐える。

ある種のリトマス試験紙だね。
ブラックー！！とか思った人は、社会経験不足ってことだと思った方が良いよ。

王将に通報しましたw

大爆笑www

　　　　　
　　　　　あのV見てから王将で食う気がしなくなった。

　　　　　汗臭くて押し付けがましくてもうムリ。食欲減退研修VTRだね

正直こんなんで叩くのはどうかと思うよ
他所に迷惑掛けてるわけじゃないからな
日本企業潰せりゃなんでもいい、ってシナチョンじゃねーのか

なんでそんなに発達障害やアスペに拘るの？？

>>315
いや、王将のこれもまた日本を駄目にしている一つだと思うぞ

おまえらも鍛えてもらえよ

>>332
もういいよ
ブラック餃子にお腹一杯です

>>262
ここで擁護してるのが、働いた経験の無い連中が多いと思う。
大抵の会社では、あんな研修が何の売上に結びくのか、想像もつかないだろ
時間と労力の無駄としか思えん。

>>316
入って来るやつのレベルに合わせてるだけ。
三菱銀行や新日鐵のような
一を聞いて千を知るようなタイプならともかく
千を聞いても一も知らずなのばかりだから
体で覚えさせるしかない。

たった５日の研修で社会人の礼儀や心構えが身につくわけないだろｊｋ

>>329
キチガイは相手にしないほうがいいよ
どうせニートか引きこもりで世間知らずの馬鹿みたいな奴だから

ブラックだから僕は働かないｷﾘｯ

>>336
普通に自己紹介でしょ
いきなり学歴やら、コミュがとうとかコネがどうとか容姿がって言い出す輩は
自身のコンプの自己紹介してるだけ

価値判断がおかしい。
飲食店の職人　作りたいなら、
高卒、料理、調理専門学校卒すればよいじゃん。

それに、客も、こんな安餃子屋に、デパートとか、完璧な接客なんか求めてないよ。

これは、乞食が社長になって、
己の企業が何の企業か？何やってるか　わかんなくなってんじゃないか？ｗ

これは非常に、あくどい、性根の腐った、冷酷な奴が、社長やってるな。

王将庇う奴がアスペっぽい

テレビで宣伝したかっただけじゃねえの？
うちの会社はこんなことまでしてますすごいでしょって。
これが宣伝になると期待したのに真逆の反応。
こんなのテレビに出した上層部が無能。
もちろんこの研修にも反吐が出るけどね。

ブラックぶりは.....と言われてもなｗ
もともと、チョン系日本人？の企業だしｗ

別の番組で「黙ってても取材が来るから、広告出稿しなくて済むｗ」とか言ってた気がする。

■日本文化論のミニ講座 　−政府・財界の儒教的精神論＝ﾏｲﾝﾄﾞｺﾝﾄﾛｰﾙ−

富国強兵政策≒軍国主義→…→　年功序列　シゴキ　管理教育　体育会系　世間教　　
起立！礼！着席！朝礼！校長の訓話！制服！丸坊主！組体操！・・・とやるのは朝鮮くらい。
それを公教育で６歳から刷り込むのが日本。

根底にあるのは変形儒教、神道、軍国主義なんだ。
宗教であることを隠して宗教を体に叩き込む管理洗脳。
昔：軍隊→今：労働。バカで元気な大衆をコントロールしたいわけ。

丸山真男や山本七平を読めばきちんと書いてある。
でも日本文化論てのは雑学扱いで学問とはみなされてない。学者の鬼門だ。
だから文化音痴で価値観のハナシができない日本人が量産され続ける。

宗教モラル教育としても、諸外国みたいに経典はこれ、とやれない事情がある。
神道、儒教、仏教が混ざり（明治に廃仏毀釈）宗派や経典もたくさんありすぎ。
仏教は根本経典が日本に伝わってないし神道は経典がなく儒教は独自解釈の乱立。

そこで…神道・儒教系の社団法人＆宗教法人を自民党の票田として保護してきた。
戦前・戦後の教育界で最大の影響力と尊敬を得たとされるのは
　森信三　という儒教系の哲学者。ググると…ごった煮新興宗教と同じ。

　世間では　常識だ　失礼　品格　甘い　社会人の癖に　いい歳して　恥ずかしい　etc

こういう「殺し文句」「マジックワード」に過剰反応する奴隷脳を作る。
精神的な縛り（全体主義）で治安・モラルを維持する。
言語（敬語特性）と海の二重障壁を利用したﾏｲﾝﾄﾞｺﾝﾄﾛｰﾙの伝統技術だ。

この伝統技術は２ちゃんにも当然生きている。
意図的に「殺し文句」を混ぜる。ネットリンチで「世間の怖さ」を布教。
そう、バラバラの大衆にむけて２ちゃん自体が再洗脳効果を持っている。
実はそれこそが主要な目的の一つだと仮定してみたことはあるかい？？

>>326
一流といわれる仕事をしてる人の話とか聞く機会があると良いんだろうけどね。
最近では、北島三郎に弟子入りして歌手デビューした人の話を徹子の部屋でしていたな。
別に１流でなくても良いといわれるかも知れないがそうした人にはそれにふさわしい人生しかないよ。

>>340
そう思うのが無職

王将としてはああいう小さい事の積み重ねが今の売上に繋がってる事をよくわかってるから
新人のうちに叩き込もうとするんだろ
たった5日じゃほんのちょっとしかわからないけどね
だがちょっとでもわかる奴と、まったく理解できない奴との選別にはなる
前者は見込みがあるが、後者はまったく見込みが無いｗ

>今の若者には「汗をかかない」「涙を流さない」「感謝を知らない」といった傾向があり

今の年寄りは、汗をかいて涙を流して感謝してるというのか

販売の研修は空気売る練習とかあるぞ
客へ良い商品を売るのは誰でも出来る
売りたい商品を売ってこそ戦力なんだとさ

むしろ王将の役員と研修生になんらかの知能障害があるように見えたんだが何か？

>>268
http://hpcgi1.nifty.com/misdo/arseno/dr.cgi?key=206

昔テレビでやってた。

>>342
ナム戦の時即席でシャバのガキを戦場に送らねばならなかった
ﾏﾘﾝｺでも八週間だったしな

普通に企業の研修なんか意識の刷り込みが中心だけどな。
俺も大手だが、研修時は目を疑う内容だった。
まぁこんなもんかと思えばそこまでだが。

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>>329
ミスドは知らないが、ダスキンの研修では新人に家や、一般店等に
飛び込みさせてトイレ掃除させる。
ダスキンはミスドの親会社だからその話が派生したんじゃないのか。

>>355
どんな感じになるんだろ。

>>340
それは入社した人を見てみないとはっきりと断言できないと思う。
最近の人は想像を絶するからね。

　r､　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /〉
　^ミ）　　　　　　　　　　　　　　　　　,,/ﾌ　　　　　　　　　　　　　　 r､　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／ﾉ
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　　　 'ｖﾍ　　　　　　　　 　 　 　 ／ﾉ　　　　　　　　　　　　　　　　　　｀＼::＼　　　　　 /∧::ヽ　　　 ／:::::／
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でもホールに出てる人はバイトの人だよね

要するに大卒社員がこれからやる仕事は
ＦＣオーナー転がしとかの仕事だからな
言うなら商工ローンみたいなもんだ
人の心を捨てなきゃいかん


最近、白いタイヤキって増えたね

これは人間として、非常に卑しい人間が社長以下　経営側に居る。

テキパキ　動いて、専門的な人材欲しいなら、
中卒、高卒、専門高校卒、資格持ち　採用すれば良いじゃん。

大卒とって、お前らは小卒ですよって、洗脳してんだなｗｗｗｗ

一流のケーキ　和菓子　寿司　レストラン　日本料理
名店なんか、飲食店は、ほとんど中卒　高卒採用だよ。

調子のるのも、いい加減にしろよ。

この乞食　鬼畜社長が！！！！！！！！！！！！！

>>336
> なんでそんなに発達障害やアスペに拘るの？？

組織ワークで一番困る、困った子ちゃんが、発達。
実は、最初のこういう研修は、隠れた自閉性を持つ人は必然だけど脱落していくんだよね。
経営側からしたら、将来のがん細胞をフィルタにかけるのにちょうど良いのさ。

まあ、客商売だから特に、経験的にこれでフィルタかけてるんだろうなとは思う。

王将だけじゃないよ。
どこも多めに採用して、こういう厳しい研修で振い落すのが常套手段になってる。

>>353
論理的に言って外人には通用しないからね、まったく意味不明だろう
「それが自分のキャリアにどう繋がるのか論理的に説明してくれ」と平気で言う、それに対して答えられますか？と
それは日本人限定、つまり普遍性はなく慣習的な行為なだけ

何の宗教だよ

>>325
某K大卒がいるからFランだけとも限らない

>>353
売り上げを上げても被害が大きいと社会にはいらないんです。

最近近所に「大阪王将」という店が出来て、
やっと俺の近所にも出来たんだ〜と感動し、
今日の昼ついに食べに行ったら餃子が糞マズかった。

最初から宣伝目的だろうし、こうやって王将王将とネット上でネタになるのも
想定内という気もするがな
番組に出た社員だって広報が全国ネットの電波に乗せてよいと判断した社員だろうし
視聴者からの評価はさておき会社での立場はそう悪いものでもないだろうさ

都心のホテルで２日間
電話応対、接客、名詞の受け渡し。
女子社員との親睦だった俺は勝ち組か。

>>346
今では
高卒＝高校を卒業した
でなく
高校＝大学に行けない貧乏
という烙印だから、
金癖を警戒される。
飲食店は直に金銭を扱うからね。
ドカタに学歴を比較的問わないのは
金銭を扱わないから。

>>357
仮にそれが本当だとして、誰がそんな奴、家に入れるんだよｗ

大半は追い返されるだけだろうし
入れてくれる可能性より、警察に通報される可能性の方がはるかに高いだろ。
そんなこと許されるわけねえよ。

>>359
大企業になるのにはそれなりに理由がある。

餃子屋じゃないけど、たまに社員が指導してくる内容に引く
ディズニーランドのような接客で！お客様に沢山話しかけて！だと
夢の国どころかここは田舎のスーパーだよ
無駄に沢山話しかけてくる店員がいるとこは自分ならいきたくないよ(´･ω･`)研修施設は宗教みたいらしいし

いやなら辞めればいいだけだろ
この程度でブラックとかどんだけ世間知らずなんだ？
本当のブラックでは暴言暴力脅迫が日常茶飯事なんだぞ

ここは労働者が奮起するときではないか？

餃子の王将　不買
やずや　不買

新入社員を都合よく丁稚や奴隷のように使うべく恐怖心を植え付け
マインドコントロールする企業が愛のある製品を顧客に提供できるわけがない！

不買だ不買！
怒れ！若者！労働者！

■日本文化論のミニ講座 　−政府・財界の儒教的精神論＝ﾏｲﾝﾄﾞｺﾝﾄﾛｰﾙ−

富国強兵政策≒軍国主義→…→　年功序列　シゴキ　管理教育　体育会系　世間教　　
起立！礼！着席！朝礼！校長の訓話！制服！丸坊主！組体操！・・・とやるのは朝鮮くらい。
それを公教育で６歳から刷り込むのが日本。

根底にあるのは変形儒教、神道、軍国主義なんだ。
宗教であることを隠して宗教を体に叩き込む管理洗脳。
昔：軍隊→今：労働。バカで元気な大衆をコントロールしたいわけ。

丸山真男や山本七平を読めばきちんと書いてある。
でも日本文化論てのは雑学扱いで学問とはみなされてない。学者の鬼門だ。
だから文化音痴で価値観のハナシができない日本人が量産され続ける。

宗教モラル教育としても、諸外国みたいに経典はこれ、とやれない事情がある。
神道、儒教、仏教が混ざり（明治に廃仏毀釈）宗派や経典もたくさんありすぎ。
仏教は根本経典が日本に伝わってないし神道は経典がなく儒教は独自解釈の乱立。

そこで…神道・儒教系の社団法人＆宗教法人を自民党の票田として保護してきた。
戦前・戦後の教育界で最大の影響力と尊敬を得たとされるのは
　森信三　という儒教系の哲学者。ググると…ごった煮新興宗教と同じ。

　世間では　常識だ　失礼　品格　甘い　社会人の癖に　いい歳して　恥ずかしい　etc

こういう「殺し文句」「マジックワード」に過剰反応する奴隷脳を作る。
精神的な縛り（全体主義）で治安・モラルを維持する。
言語（敬語特性）と海の二重障壁を利用したﾏｲﾝﾄﾞｺﾝﾄﾛｰﾙの伝統技術だ。

この伝統技術は２ちゃんにも当然生きている。
意図的に「殺し文句」を混ぜる。ネットリンチで「世間の怖さ」を布教。
そう、バラバラの大衆にむけた再洗脳効果を持っている。
実はそれこそが主要な目的の一つだと仮定してみたことはあるかい？？

>>243
＞後々いい経験だったって感じるもんだと思うがな

その通りだと思う。
たぶん、こういうの他の企業にアンケートとかとったら「ウチでもやってみたい」という企業が多いんじゃね。
昔から、こういうの専門の学校あるし、
営業社員とかの部類は根性無ければ勤まらん。

>>368
そんなのは面接で解るだろ、面接しないってどんな企業なんだよ
君がアスペだろう？つかアスペの定義って知ってるかどうか書いて見てくれ
発達障害もね

>>374
節子！それ「餃子の王将」ちゃうで！！

当たり前、と思うと当たり前なんだよ
ブラックと言い張るにしろ、当然と言い張るにしろ、「企業風土」がどんなものか１０００社分くらいデータだして相対化してから言わないと、単なる主観の言い合いに終わる
王将よりきつい会社に平然といられる人もいるし、「お前」という呼称に耐えられん人もいる
普通かどうかじゃなくて、似た価値観のところを探せば済むだけじゃないの？
オレは転職７社目で落ち着いて１０年目になったよ

>>325
> 大学までも出て餃子の王将ってｗｗｗｗ
> どんなFランなの？

大学出て王将の　どこがいけないのさ？
おかしくね？

俺も子供の頃は特に叱られた事もなければ
汗や涙とは殆ど無縁な育ち方をしてきたが
だいたい高校に上がった頃から軽い挫折を
経験して、大学進学や就職を経る過程で
ごく自然に「自分に足りない経験」を自覚
していった。普通そんなもんだろと。

社会人になって急に思い立った様に
寝ぼけた奴に冷水ぶっかけるよーな真似を
したところで、うまくいく筈がない。
離職率を上げて、若くて無理のきく従業員を
使い捨てる口実にしてるとしか思えん。

>>375
これが宣伝になると本気で思ってる経営者がアスペな件
普通裏でコソコソこういう洗脳研修やるだろ

>>353
仕事をRPGのモンスターに例えてる幼稚なヤツに社会人語られたくないわ。

いつのまにか奴隷自慢に

自己啓発セミナーはキモいけど
ゆとり教育で生ぬるく育った彼らを立派な社会人にするには
洗脳まがいのことも必要なのかも。

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　　 　　 / :::/;;: 　 ヽ　ヽ ::ｌ　. :. :. .:: : :: :: :::::::: : ::::::::::::::::::
￣￣￣（_,ノ ￣￣￣ヽ､_ノ￣￣￣￣

>>378
しらね〜よカス
やってんのは事実だろうがボケ。

>>233
ネトウヨなんて
勤労の義務も果たさない、口だけ野郎だから
軍隊なんて耐えれるわけない
おなかが痛いとか、調子が悪いとか言って
徴兵拒否するに決まってる

でもあーゆう地獄研修受けてみるのも
人生何事も経験だよ

　オレなら、研修後１週間くらいはモチベーション高いけど
だんだん職場の空気に慣れてヌルポな仕事生活に
すぐに戻ったお

入った大卒に、良い事が何があるんだよ？？

名店に入ったり修行したのは、将来個人で独立した時に、最高に武器になるけど。

どうせ、30歳前後で間引きして、殆ど使い捨てすんだろ？
王将ごときの、糞不味い素人レベルの調理と、訳わかんないへんな接客覚えて、
なんにも残らないじゃない。むしろ　マイナスだ。

これは、酷い。飲食サービス業の恥晒し企業　王将

>>381
某ブラック販売業　契約取れないとみんなの前でビンタ　怒鳴るのは当たり前
研修できてた店長候補一人逃げた

＞この程度でブラックとかどんだけ世間知らずなんだ？

同意。こんな馬鹿ばっかりじゃ戦争もできないよ。
おれが某総合商社に入社したときも富士山麓の寮で
こんな合宿やったな
洗脳されて涙をポロポロ流している奴が多かった。
俺は嘘泣きしていたけど

まぁバスで新宿に着いたときにみんなで厄払いで
セクキャバに行ったなｗｗｗｗ

王将は好きだったけどもう行かないわ。
こんなブラックをのさばらせるのに協力したくないからね。

NtoBznSZ0はドラクエで竜王とか書いてるってことはおっさんなんだな
普通そうは書かない
何やってるんだ？こんな平日の昼から

>>400
あんたまだ洗脳解けてないよｗ

ジョルジュ・ブラックの絵っていいよね

不況下の勝ち組なんてのはこんなもんだろ。
いかに大量の社畜・奴隷を抱えるかが勝負。
安月給で馬車馬のように働かせるには、洗脳が一番てっとりばやい。

普通に新入社員教育を一月ほど受けた経験あるが、
こんな馬鹿みたいなことはしなかった。
只管、彼方此方連れまわされて、見学させられて一日の終わりにレポート書いて終了でしたｗ

>>385
よくいわれるよ、アスペだってさ、だから私は別にアスペでも良いよ。
なれてくるとさ、発達っぽいのはわかる気がするけれど、
でも、発達は知能が高いのも多いので、わからなかったのもあるよ。

一番いいのが、こういう方法で、フィルタかけちゃうことだと思うよ。
おそらく、発達には耐えられないから。


つうか、この程度でブラックと言ってる時点で、就職自体ムリだ−。
うかるわけがねーよ。

>>403
君は｢ゆとり｣という甘やかされて育ってきた世代なんだろうね

>>391
俺もそう思う。
この研修をゲームキャラとか発達傷害云々で語ってるアホは社会人としてどうかと思う。

そういえば、王将行かなくなったなぁ　あれからｗ

餃子の王将の新人研修
part1 http://www.youtube.com/watch?v=9VRSAZ6Fzeo
part2 http://www.youtube.com/watch?v=ZOO751dfbxQ
part3 http://www.youtube.com/watch?v=VWuhCuvNAiI

ちゃんとテンプレに入れてくださいよ

日本の外食産業ってマニュアルにがんじがらめにされているし、
社員やアルバイトの均一化が提供するサービス全ての品質に関わってくると
言われているし、そもそも店員の接客態度にいちいちクレーム付ける「輩」が
多いから、社員研修にまで社員そのものの品質の均一化が必要となってくる。
基本、日本人って言うことが細かい民族だって企業側が思ってるから必要以上の研修が必要なんだよ。
こんなムダな研修が必要な背景には「客」の質にもよるんだよな
欧米みたいに仏頂面でハンバーガー出したり、提供するときにガチャンって音を出すような
店員のサービスや味が店によって微妙に違ったりでみんながよければ軍隊的な社員研修なんて必要なし。

>>382
王将はともかく

やずやなん普通買わないだろｗ

カルトｗ

普通に餃子焼けよｗ

>>408
ねーよｗ
俺も経験者だもんｗ

洗脳って恐ろしいからな、自分では「そんなもの、俺には掛からんｗ」
とか言ってて、冷静に考えると見事に思惑に乗じてる
はっきりってどうやっても取り込まれるのが洗脳、回避方法は接しないっていう方法しかない
解けるとか掛からないとかそういうレベルでは無いからね

ラーメンの裏側みたいな番組でもよく下を怒鳴りつけてるの見るけど
ああゆうのかえってマイナスイメージだと思わないのかな・・。

会社ぐるみでパワハラしてんのか？これはブラックって言われてもしゃあないな

＞つうか、この程度でブラックと言ってる時点で、就職自体ムリだ−。
＞うかるわけがねーよ。


同意。資源のない国に生まれてゆとりで育った馬鹿連中。
中国人でも雇って教育しなおした方がマシかもなぁｗ

>>399
それ俺が新卒で入社した時の会社に似てるなぁｗ

>>400
俺も研修終わってすぐピンサロ行ったｗ

>>397
ですよねー

これが当然なら





みっともない釈明文出すな

王将擁護に単発IDの多いこと多いこと
工作してるのバレバレだわ
本当に最低だな

>>401
でも、すき屋には行くんだろ？ｗｗｗｗ

本物のブラックは、給与はまともに支払われない、残業は当たり前、その手当ても無し
そういうのを言うんだよｗ

日本人って未だに奴隷国家って気づかないんだよね。
この国にはどんなおかしな事にもイエスしかないんだよ。
民主党は労働環境を整備してくれると期待してたけど時給1000円
なんてどこに行った？って感じだもんね。

>>398
王将なんかに行ったヤツは
王将ぐらいしか入れないから
王将がなければニートか刑務所。
自殺してくれればいいんだけどね。

ぼ、ぼ、ぼくは、おにぎりが、たべたい、だけなんだな

>>1
「餃子の王将」という名前が、会社のすべてを表わしているのに気がついた。

つまり、将棋で「歩」は「金」に成ることができる。
しかし、「王」に成ることはできない。

将棋は「王」を守るゲーム。
「餃子の王将」も、「王＝社長」を守るために、
「歩＝新入社員」などをどう使うかが勝負なんだろう。

>>407
やはりな、アスペが語るアスペ、で展開するアスペ批判ってお笑いですかとｗ
全部間違ってますってことがろうが
だいたい人に言われたことで他人を批判するってのは真理だからな
意味不明なその改行もその一つ、仕事できないでしょそんなんじゃメール送れるのか？それ

>>426
同意だな。知り合いのブラックは次の休日すらわからないんだぜ。

こんなことがブラックと言われるようになってしまった日本

まじ戦争はできないよ。去勢化されてしまったんだな

接客っていうほど
接してないやん！
注文とお会計の時だけ
大袈裟・・・・・・
客は安さとスピードを求めている

>>380
田舎のスーパーに相応しい社員じゃないか。

これ会社としてハードだとかブラックとかじゃなくてただの洗脳だろう。
多く使われてる手法なのかもしれんが、カルトや怪しいセミナーとかで
お布施搾り取る前段階に多用されてるやり方じゃないか。
会社なら何してもいいってもんじゃない。

あのテレビみてちょっと感動してしまった俺は変態だったようだ

短期の研修なんだし、これくらいやってもいいんじゃね？
スピーチで涙はさすがにキモイけど、それ以外なら普通にこなせそう

現場に出てサビ残やら何やらで、社員を人として扱ってないなら問題だけど、
この程度の社員教育は俺の許容範囲内だな

不景気で希望に満ちたor家族や自分のためにあとに引けない新入社員の弱みにつけこんで.・・・ひでぇよ
人権侵害もいいとこだわ
まず経営陣から見本見せろよ

研修ってパワハラにならないと思っているんだろうけど


なるんだぜ？

>>417
俺も洗脳には掛からないと豪語してるよ。
宗教とかマルチに勧誘されると、
「俺が教祖やるから金集めてくれ」「俺が君の上で指揮するから売って来い」とか言うからな。
洗脳は全くされないぞｗ　
たまに身の危険は感じるがね（汗）

>>426
禿同

世間知らずのおぼっちゃまばっかりだな。
こういう研修に耐えられずに｢ママぁーん、ボクチン、あの会社に行きたくないよーん｣
とか言っていそうｗ

あの研修ってゆとりに舐めんじゃねーぞ、世の中理不尽なこともあんだよ
って教えることが目的なんだから
あれでいんじゃね？

>>407
そもそも、アスペなんて定義が曖昧。具体的にどういったことに対して
アスペと言う人か調べてみると、何かしら１つは当てはまる人は多い。
そもそも、他人を気に入らないと思った奴は、自分にとって都合が良いか
悪いかで他人の性格を悪く言うだろう。そんなことを言ったら、敵対国の
国民は全員アスペになっちまう。与党に従わない人間もアスペだわ。

結局どこの企業も兵隊・奴隷が欲しいのが本音

一度こういう人生の厳しさを味合わないと、秋葉原の加藤みたいなキチガイが出てくるから
小学生ぐらいから、やったほうがいいよ。
ホントゆとりバカが多い。

人間的に失格な奴らが、就職するところだろ？
別に、どーでもいいじゃんか。クズはクズなりのやり方があるだろ。
まぁ、クズの作ったものを喜んで食ってる奴も大差ないがな（笑）

>>433
爺さんいったい幾つだよ。戦争って何？

>>441
それは接してないという自衛をしてるからさ
内部に興味本位で入ったらアウト、ミイラ取りがって奴の話
冒険家は最後の冒険で死ぬって奴

このぐらいの研修でもやってけないようなアマちゃんがニートで社会のお荷物になっていくのが日本の現状

もう終わりだよ

自衛隊じゃあんな洗脳的なことはしないよ
連帯責任で、割りピン落としたら皆で道路くまなく探すとか、銃さんごめんなさいとか
台風きたあとみんなで腕立てふっせ100回とか　夜外で軍歌歌って他の隊員達からうるさいと怒鳴られて次からやらないとか
フル装備で駐屯地ゆっくり走りながら一週とかだし　

楽だよ

いずれにせよ恫喝やイジメは見ていて気分悪い

宗教団体やマルチ商法と同じ集団隔離洗脳


オウムやアムと同じ

>>445
ソニーなんかも元々そんな感じ
3人の天才が必要で残りは歯車でいい　とか言っていたな

>>433
一企業の従業員育成と、命のやりとりをするために心を麻痺させないといけない
軍隊の兵士育成をいっしょくたに考えるおつもりで？
王将はジャングルでゲリラか何かと戦ってるのか？

>>436
接客業に就いておきながら、いい歳こいて社会常識すら知らない新人なんて
教育するより洗脳した方が手っ取り早いって事なんじゃない？

結局、国内向けサービス業はこういうのがウケるんだろうな。
多分日本だけだろ、入ってきた客に「いらっしゃいませ！」って怒鳴るのは。
まあいつまでこういうのが続くか知らんが。

ID:esdhwUZZ0

戦争が好きなお前にお勧め

http://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%95%E3%83%A9%E3%83%B3%E3%82%B9%E5%A4%96%E4%BA%BA%E9%83%A8%E9%9A%8A

イーガーコーテル

>>324
アスペへの偏見流布とアスペ卑下もこいつら食糞青年団員の仕業だ。

>>449
支部みたいな場所に連れて行かれた事もあるけど
全否定してやったら「帰れ！！！」と怒鳴られたｗ

>>396
日本が戦争になって役立たずの一般ピーポーを徴兵って言う自体の前に
東京が消えているか政府が消えてるわ

>>446
全然ちがうぞ、逆だぞ。

「こんなのブラックじゃね〜よ」とか言う人がおりますが
常人から見たらこれもブラックだよ。
ブラックの度合いで言ってアンタの会社の方がブラックなだけで。
こんなことしなくても金貰えて楽な会社ってのはあるってことだな。

>>436
洗脳というのはどうかと。しかし、会社に対して尽くすつもりがない人間や
気の抜けた奴を雇いたくはないだろ。お前、内定を決定した人間が
面接が終わった後、会社が渡した書類をどこかに置き忘れたらどう思う？
その時点で、あっ、こいつは本当にこの会社に入社したいと思っているのか？
それだけでなく、重要な書類を紛失するような奴はお断りだね。
あんた、面接を受けて正社員になったことある？

大学の運動部なんかもこれにそっくりの新人教育を施して、
先輩に服従させるじゃん

最初は腹が立つけど、2年生になると理由がよく分かる、みたいな

>>445
賃金支払ってるんだから、利害は一致してるわけだけどね。
企業の奴隷とか言うなら独立すればいいだけじゃんね。

すすんでイジメられに行くんだからよっぽどのＭなんだろうな

つーかどこがブラックだよ。
まだ、飯や睡眠時間も確保されてるからまだマシな方だろ
どこかの穴掘り研修やってる企業なんかはその保証もなさそうだから
そっちの方がブラックだろ、洗脳はワロタｗ

>>396
同意

駄目なやつは何をやっても駄目

ブラックって勤務外労働とか激務薄給とかだろ？　研修だけ見てブラックとかｗ

>>454
あたりまえだろ　自分が天才かもしれないとか思ってるやつが多すぎる
身の程をわきまえろってことだな

ブラックに幅はあれどブラックに違いないだろ
この程度で〜とか言ってる規範意識低い奴らは刺殺よりバラバラ殺人の方が〜って言ってるようなレベル
どっちも悪いに決まってる

>>454
組織とはそういうものだ

ブラックナンバー（U＾ω＾）
苦し(ｒｙ

でも涙が出ちゃう、ゆとりだもん

こういうものに批判が集まるから日本は軟弱者集まりになっちまった。
もちろん、オレ含めてw

ニートやゆとりには刺激が強過ぎただけだろ？
この程度でギャーギャー言ってる奴じゃ勤め人は無理だ。
余程のずば抜けた才能があれば話は別だが、
そんな有能な奴は更に条件の良いとこへヘッドハンティングされるか独立するのがオチだしなｗ

>>386
え！？違うの？騙された！？

>>432
転勤でスペインで勤務した時だが
昼間からオフィスで酒飲むわ歌うわのアフォな空間ｗ

だが不思議な事に仕事はちゃんと終わってるんだわｗ

洗脳やらブラックが嫌なら俺みたいに起業するか
または海外で働いた方がいいと思うよ。

辞めても誰も追いかけてこないよ

だって新人なんて来年も入るし
不況だから第二新卒も経験者もたっぷりいるしさ

辞めたら終わり
なにかしら手にしてから辞めておけ

たった5日だろ？ それぐらい耐えろよ

研修の前に面接あるだろが
使えない人事だな
研修からやり直したら？

なんというか>>1の動画キモいな・・・
新入社員も土下座とか普通やってちょっとな・・・

>>471
だな。
本当に使えないやつばっかりになったな。

ちょっと叱っただけでズル休みそうだなｗｗｗ

>>441
闇の組織ですかｗｗｗｗｗｗｗ

>>396
前提が成り立たない、妄想だな
そもそもニートが軍に入る訳がないので、ドロップアウトもない
また戦争になったらそういうのは強制だ、無理にでも戦地に送られて死ぬだけ
意味不明なこといってるからそんなんになるんだろ

これ5日間なんだろ？
やればいいと思う


それよりうちのゆとりを即クビにしたい

>>456
それ言い出すと「説得するより殺した方が早い」とかそういう世界と
同じだからな。効率的なら倫理などドブに捨てろっていうね。

>>465
ならばそれを理由に普通に解雇するべき。
それより王将体操ができるとやる気があるとか、役員と涙を流して抱き合う
と会社に忠誠心があるとか、そういう部分がヤバい。

気分悪くなる会社だなおい

たまたま、景気の動向のおかげで売上が伸びていただけなのに
あぁそれなのにそれなのに・・・・もともと安くこき使える人間を
育てることだけが目的の研修なんか放送させるから・・・・バカ丸出し

>>481
だよなぁｗ
こんなことも耐えられないやつは何やっても｢ぶうぶう｣と文句言うアカみたいなもんだな。

企業がこういう事をやってるから日本は自殺がへらねーんだよ。
人間あっての企業活動って分かってるのかね？
ニートが正しく思えてくる。

規範もなにもべつに法律に反してることしてるわけじゃないだろ
この程度会社文化の範囲だと思うが
いやなら辞めればいいだけのこと
この不況下で働ける先があるだけでありがたいだろ

まあ一度こういった不評を買ったら、ジワジワと売り上げに響いてくるからな。
吉野家しかり。
他もやってるからたいしたことないって方向に持っていっても
客がその店に行くか行かないかは気分の問題だしな。
不快に思ったからもう行かないって客がいる以上今回の件は失敗だったと思うよ。

>>466
俺は体育会に所属してたことがあったが、体育会系のカースト制度には最後まで納得いかなかったわ

>>455
吉野家だけじゃなく、王将も殺伐としてなくてはいけない件

>>464
いやいや、ウチの会社は困るくらいにゆるゆるです
今日もノーネクタイで出勤し、無線LANのある店でゆっくりお昼ごはん中
社長も泣いてんじゃねーかなあ

×　王将フードサービス
○　王将ブートキャンプ

度胸を据えればなんとかなるもんだよ。
家の外で空気を吸ってみようよ。

ID:H5uDhQWs0

お前分かりやすいなww

>>471
知人が帰郷して地元企業の営業に再就職したんだが、時間外労働に就業規則無し、
卸してる品物の不良品を自分の給料で購入して補てんさせられたりしてた。
ああいうのはブラックで良いよね?

ブラック企業の勤めている方はブラックな行為が判別できないんですね。

社長の人間観をよく理解できる。

仕事なんだからちゃんとやるのは当たり前なんだよ、なまけりゃ首だ
ただ忠義とか信仰じみてくるのに、危機感を感じないならやばいなｗ
そりゃ奴隷だ、奴隷根性が染みついてる

ここに書き込んでるやつらの大部分が入社しない訳だから、会社としては大成功だろう

しかしこんなことがニュースになる時代になったことに驚く
>>1に書いてあることなんてどこでもやっていたはずだがｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>476
しかし、日本以外の国はみんなこんなことやってんのか？
それとも他の国は軟弱者ばかりということなのか？

感謝を知るだの青臭いことはどうでもいいから、

挨拶と怒鳴りの区別くらい付けろってな

>>500
真っ黒くろすけですｗ

洗脳はどこでもやってはいねえなあ

>>487
挨拶や返事ができないとか勤務態度が悪い、なんてのは他の世代にも居るんだけど、
最近気付いたのは、ゆとり世代って押しなべて「皮肉」が通じない。もう絶対通じない。

少なくとも俺含め平日の昼間にここで偉そうな事を言っている奴らがどうこう言える資格はないだろう。
説得力皆無だぜ。

>>1

こんなの儀式なんだから、
これくらいクリアできなければどこでもやっていけんよ。
実際、やっていけないような奴をふるい落とすような目的もあるしね。

戦争というフレーズに異様に反応するニートネトウヨがいるようだが
仕事なんてのも戦争そのものだよ。それが判らない人間が増えたんだなぁ

>>505
あるときまで他人事みたいに笑ってみてたんだろうね。

まぁこの研修の効果の是非はともかく、
この研修放送とキチガイ釈明で客は減ることはあっても増えることはないからな。
俺ももう絶対いかないし。

ってことで王将の経営陣がアホなのは完全な事実。

> 今の若者には「汗をかかない」「涙を流さない」「感謝を知らない」といった傾向があり、

1000年前から同じこと言われてるわ

>>495
俺のとこは最初の合宿で厳しくやられたけど、その後は和気藹々
何でも、上下関係を覚えさせるため、伝統的にシゴキもどきをやってたみたい
その後は先輩後輩の隔てなくやってたけど、敬意は忘れなかった

年寄り中年じじいどもは自分達がしごかれたからこういうのが当たり前だと思いこんでるんだな
かわいそう（笑）
時代が違うんですよ＾＾；

>>514
この程度に人間が洗脳できると思っているお前が笑える
２ちゃんで洗脳されちゃったくせにｗｗ

あの研修見たらひたすら売上上げることだけ一生懸命やってそうで
一品一品に愛情こもってなさそう。
実際まずいもんな。

新人導入研修で土下座をせざる得ない状況を作る時点で間違った研修だと気付けよ

おれのブラック

＞過去10年間赤字、増資で会社経営を存続
＞ボーナスは過去10年間で2回だけ、1階につき1人2万円
＞高卒初任給18万円手取り16万円を4年間同じ賃金で雇い続ける、昇給の交渉は自己申告制
＞休日出勤当たり前、休日出勤手当はなし。
＞残業当たり前。ただし営業手当を月1万円出しているので、これが残業代だ！とみなし残業費扱い。
＞セクハラパワハラ当たり前。「おまえ、セックスしたことなさそう」「君モテルでしょう」とか平気で言う
＞過去に給料額面18万円から最低賃金すれすれまで降格した人がいる。

これは氷山の一角である。

>>496
お前Hだろ？
ちっくしょうガチで働け！

>>510
横だが
他の世代がどうとかじゃなくて最近の若者って枠でこのスレ進行してんだが
逃げたいからってコロコロ話変えるな

>今の若者には「汗をかかない」「涙を流さない」「感謝を知らない」といった傾向があり

釈明どころか墓穴掘ってるな

店員「只今ローソンからあげクン一個増量中いかがでしょーかー！！」
他店員「いかがでしょーかー！！」

コンビニに居酒屋のノリは要らないと思う

研修で駅前で唄わす企業アルよ

もちろんソロで

>>518
こんな研修をしごきと思っているのか？
オメデタイネｗ

逆なんだわ
今まではネットなんか無い時代はコレが当然、洗脳研修当然、社長崇拝当たり前が常識と思わされてた
でもそれはおかしいと相互で確認、言える場所ができ、噴出したんだろ？
当たり前だろうが、経営者なんて下っ端や新人になんで丁寧な扱いをせなならん
つまり組織なんてものは端からまともな所なんて無いんだよ、小規模ならまともな可能性もあるけどな
でかくなれば皆こうなる

>>500
チクロサンボですｗ

>>516
ピラミッドの壁にも同じような事が書かれてたから実に紀元前から言われていた訳だな。

>>314
> 発達障害だのアスペだの、変な言葉を並べ過ぎ。

ほとんどの人には　１０年早い議論だからね。
知らない人には変なことばになっちゃうんだろうな。

よーーく　覚えておいてくださいな。
１０年後にはもっとふつーに議論してるようになってるからさ。
・・・かもしれない。

冗談はともかく、自閉、非自閉のもんだいは人が集まる社会のコアとなることだよ。
そこを、逆にあなたの方が偏見でみていないかな？
いじめの根底には自閉問題があるのに、かわいそうとか変な方向にいってるし、
ニートや引きこもりの根底にも　自閉症問題がある。
人が絡む問題のすべてに発達障害、自閉を考える時代になってるんだけどね。
たとえば、教員や公務員、会社の採用試験に発達障害の試験をするように
当然なってくるからね。

>>515
どうせなら、自衛隊にでも丸投げして研修すれば良かったのに。
宣伝になると思ったところが馬鹿だよな。

マスメディアは王将とかこういうブラック大好きだなｗ

事ある毎に特集組んで苦しもう！儲けよう！みたいなプロパガンダ＾＾

　　　　王　将　の　味　方　し　て　る　お　じ　ち　ゃ　ん　は　何　の　仕　事　を　し　て　い　る　の　？






働いてないニートが王将批判するのは自然だよね

ID: rv6/BmhrO (13)

ID: c5grjwBl0 (12)



おまえら、そんなに悔しかったのか？
ちゃんと勉強すれば、どんなところにも就職できるよ。ガンバレ！

>>519
www

バブル期にはどこの大企業でもこういうセミナーやってたよ
最終日にみんな涙してんの
仕組み知ってるから自分はちっとも泣かなかったけど
底辺情弱を洗脳するには良い手段なんじゃね？
逆に自立した人間には百害あって一利なし

去年の春、待ち合わせで新橋駅前にボーと突っ立ってたら
新卒社会人らしき男が「私と名刺交換してくれませんか？」って話し掛けてきた。
「見ず知らずの人に名刺なんか渡せる訳ないでしょ」って言ってやったら、「ですよねぇ…」だって。
変な事をやらせる会社って多いよね。

まぁ、研修でやる気あるないを振り分けるのいいんじゃね
研修ゆるくて接客態度悪い店なんか客こないわけだし
現に勝ち組企業なんだから、今の若い人達には有効な指導方法なのかもしれんｗ

二度と王将に行かねえ

こういう研修って根性無しを短期で振るい落とすのには効果的かもな。
こういう厳しい研修が無くても、いずれ仕事がキツかったらすぐ辞めると思うから
それまでの払った給料が無駄になる。

大阪王将とどう違うの？

>>528
じじいに反応したのか？ザコ乙〜（笑）

>>523
コーヒー飲んで戻りますけど、何か仕事ありました？

サービス精神のないサービス業は日本では立ち行かないから
あの位の研修のほうがいいんじゃないの？

ブラック、ブラック騒いで何もしてなかったような奴を最初から仕込むならあれでも足りないｗ

養老乃瀧の新入社員研修を、
オリンピック村で受けたな。
別にきつくはなかったが、
それでも辞めていったやつが数人いた。
隣でやってた綜合警備保障なんて、
軍隊並みに厳しかったことだけ憶えてる。
それび比べれば、レジャー並だった。
ちなみに、俺は体育会ではなかった。
たかだか数日の研修でどうのこうのって・・・・

>>532
だから定義をしてみろ、お前は都合が悪いとレスしないんだな
てめーの今の仕事はなんだ？書いて見ろ、そんなんじゃできることは無いと俺は書いたが？当たってないか？
そんな自分をまず省みてからののスレ駄文を書け

こういうのやってるとこは労基が入れば間違いなく改善命令レベルな事を悪びれもなくやってるレベルだろ
まあ悪びれもなくと言っても来る前に情報キャッチしてその場しのぎでいい顔してんだろうが

あと社長が出たがりで大層な事をテレビでやたら自社マンセーを語ってるようなとこは大抵現場の事を考えてない

>>506
韓国はいかにもやってそうｗ

ドイツとイタリアはそういうの想像できんｗ

>>524
えっ何？ゆとり？

>>383
それに対する耐性がべらぼうに強いのがアスペルガー症候群。
だから主にネットでアスペルガー叩き、自己卑下工作が横行している。
こいつらは日本○○症協会にもどんどん浸透している。

参考（コメ欄の初めの方のＡＳさんに注目！）
http://blogs.yahoo.co.jp/j3e_jp/8410884.html

>>535
普通に老齢年金をもらってる人もいるだろ？
「60歳以上」という板知ってる？

餃子焼くしか能がない兵隊に
人権なんかあるわけねえだろｗｗ

あの程度でブラックなん？

まあ日本の外食産業の平身低頭サービスが異常とも言えるんだけどな…

>>1
アメリカ海兵隊なら命がかかっているからまだしも、雇われ店長が餃子焼くのに海兵隊のような研修が必要だとは、王将店内は命賭けの戦場なんだな。
こんな身近に戦場があるとは思いもしなかった。
憲法九条が護ってくれるんじゃなかったんだな。

接客とか調理の訓練を厳しくやるなら
消費者として理解出来るし評価も出来るんだけどさ

これは明らかに洗脳だろ

>>39
えっと、二酸化炭素を吐き出すと何か悪い影響があるんですか？

相手になんねえな・・・

またサイキンノワカモノハ病か

研修中の社員に土下座させる環境ってどうなんだ？
二度と王将には行かない

>>539
新人研修で会社回りして名詞交換してくるってのがある会社も。
新橋のそいつは楽しようと要領良くやってんじゃね。

>>556
そこがいいんだろ
アメリカのファーストフード入ったら釣りを放り投げることあるぞｗ

>>545
いや・・契約とって・・・下さい；；

>>521
ゆとりの自尊心ぶち壊すのが目的なんじゃないの？

ブラックのハードルがずいぶん下がったもんだな。
ノルマを課せられ達成できないと罰金、激務当たり前。辞めたくても辞めさせてもらえない
こういうのを指してたのに。研修はハードなのは確かだけど働き出したらさすがに普通だろ？

ぜんぜん厳しいとは思わないが、気持ち悪いな。研修内容が。
もっと違う方法で新入社員木養育できると思うが。
教官がタチの悪いクレーマー役やって泣くまで追いつめるとか、ずっと効果があるんじゃないか。
なんかでかい声を出して奇麗事言ってりゃ研修無事終わりってだけで意味があるように思えない。

店員になるの？
本部みたいなところの社員じゃないの？
店員なら、きもいので行かない。
っていうか、行ってないけど。

こんな会社に誰がした。

>そもそも社長は従業員に感謝してるのか
>上司は部下に感謝しているのか
>それをしないでお客に感謝しろなんて言うのが無理だ
>まずは、会社に入ってくれた社員に感謝だろ
>それをバカらしいと思うなら感謝の心を育てようなんて無理だ

はあ？会社に採用して貰えたって事に感謝すんだろ社員は。
逆だよ逆。

ていうかこういう研修の目的は

○人事部が新入社員の特徴を把握する
○新入社員同士の友情を育む

とかだと思う。

俺が某総合商社でこのような研修を行った時も
その後に配属部署決まった。

この前も同期会があったが、みんなこの研修を良く覚えているよ。
これがあったからみんな顔を覚えたしいまだに仲がいいとも言える。

>>564
ファストフードな。正確に言っておきたいので。

一度も行った事ないけど
二度と王将には行かない

王将の社長って左翼なのかね
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E8%87%AA%E5%B7%B1%E6%89%B9%E5%88%A4

もう二度と行かないことを固く誓ったあの日♪。

>>518
むしろ、この手の研修はバブル期以降のものだと思うけど。
団塊世代とかは、この手の研修は逆になかったんじゃないかね。

こんなカンジの研修は大きいところから小さいところまで、結構やってるぞ。
小さいところは、数社集まって合同で行ったりするし。
まぁ、王将のは多少やりすぎな面もある気はするけど「ブラック」とは違わね？

この間、引きこもりの３０歳男が家族を殺してたね。
ここで王将の研修を批判してる連中って、
そいつと同じくらいの社会経験しかないんじゃないの？

>>536
日立は勉強しなかったヤツの巣窟だと。ふーん。
日立のみそぎ研修って知ってる？

>>554
そらそうだｗ
適材適所つうことだな。
王将の社員教育はこうでなくちゃダメだろ。
所詮、餃子奴隷だからな。

一度食ったことがあるが、不味かったので二度と行こうとは思わなかった。

ワカモノガー発症中か
２ｃｈ高齢化ってマジだったんだな

>>546
サービス精神ったって、たとえばサイゼリヤのバイト小僧があんな研修受け
てんのか？
でも結構親切だぞ、所詮学生だからスマートじゃないにしても、一生懸命
やってくれる。社員とかは案外受けてるのかもしれないが、よっぽど人手が
足りない時でもないと客と接触ないしな。

少なくとも常識的な客にとって、理不尽にキレてもいいとか殴ってもいいとか、
実は店員はみんな不思議な体操ができるとかは心底どうでもいいだろう。
普通にまずくない飯が異常に待たされるとかなく出てきて、釣り銭間違われ
たりしなくて、店内の衛生状態に問題がなきゃそれでいいだろ？

奴隷並だな

まぁ社員を一人の人間として見れないようじゃ客に対してもいわずもながなだな
企業体質なのかね〜

ID:ftnTDpu10　ID:PgNm0tVC0

わらたｗｗｗｗ

ゆとり世代はこういう研修の真の目的が判ってないわけよｗ

なんだこの絵に描いたようなゆとりクレーマー達は

>>573
ビアーとかいっちゃうのけ？
もう英語でかいちゃいなよｗ

こういうの見てると日本人のメンタリティって昔から全然変わらないんだなと感じる。
今まではそれで良かったかもしれないけど、これからは果たしてどうかね。

>>536
就職？どこへ？今は平日の昼間な、勤め人だと思ってるのか？無いだろそれはｗ
カウントしてまでご苦労さん
つか君は学生とか自営とかトレーダーかな？毎度そんな所だろ？
前にも書いたが就職というワードは君の自己紹介だろ？つまり今君は就職に関心がある、だからこそここに住んでる訳だしな

擁護が多すぎて気持ち悪い
さすが20年間GDP成長率１％の国だけはある

まともな奴はこんな業界に足つっこまないから
入った奴がどうなろうがこっちは知ったこっちゃねえよｗ
他人がこういう目にあうの見るのおもろいからもっとやれｗｗ

新人研修ならいいんじゃないの？
役員研修がこれなら確実に宗教だけど

このスレ、加齢臭くせえよ。
ここまでわかりやすい若者vsジジイのスレも珍しい。

糞ジジイは昼間から引きこもって若者批判してないでもっと社会に金ばらまけやｗ

まあこういうところに就職したくないから皆がんばるんだろうけどな

綜合警備保障は、事あるごとに腕立て伏せをやらされていたな。
まあ、警備会社だから仕方ないんだろうが・・・

払うものを払い、
休ませるときに休ませる会社はブラックじゃない、ってのが俺の中の定義かなあ

うちの会社は全然厳しくないけど、そういう観点から言えばマックロｗ
サビ残・休出も強制じゃないんだけど、納期に間に合わないからやるしかないという

外食産業なんてこんなもんじゃないの？

・ご意見・お問い合わせ
・プライバシーポリシー
・サイトのご利用についえて
・ANNUAL REPORT
・サイトマップ

「サイトのご利用についえて」って何よ？サイトの利用が終了するお知らせかw

王将まずいじゃん
あんなのよく食べれるなぁwww

外食産業で店がオープンする時、住宅街を回って
「食べに来てくれ」とか訪問宣伝するのは研修かなんかかね？
スーツ姿の新人らしき人とベテランが２人で来たことあるけど。

すんげぇ、非効率な事やってんなと思ってさ。
なんだありゃ？

つーか、こんな馬鹿馬鹿しい研修があるのは日本だけだろ。
韓国や中国が真似はしているだろが、日本発祥だろ。
昔は宮城の仙台だかの東北何とかって建設だか不動産会社が氷河期にやってたな。
専修だの東洋だの出た社員が涙絶叫の研修しててドン引きした。

大学出て王将は、確実に負け組みだからな
負け組みらしい人生と言えば人生

ほとんど宗教だな。
宗教や思想結社と同じキモさを感じた。

バブルの頃に赤フンで寒中水泳とかいう研修が話題になった気がする

>>572
ここでヒステリックになってるのはまだ働いたことない奴だろうな

釈明なんていらんよ
客は受けられるサービスを結果として評価するだけなんだし

今までのやり方で上手く行ってるんなら全然問題無し
しかも、そのスパルタ研修を隠すんじゃなく、TVで流したんだろ
それでも入るヤツは覚悟して入れば良いだけじゃん
何が問題なんだ？
むしろ評価できるだろ

これ叩いてるヤツは、仮に研修が無くなってサービスが低下したとしても、
「スパルタ研修がなくなった事」を評価して王将に行き続けるのか？
絶対行かねーだろ

>>539
2週間ぐらい前に品川駅を急いで歩いてたら突然目の前に立ちふさがって「私（会社名）の新入社員の○○という者なんですが〜」とかなんとか話しかけてきたなぁ
面接受けに急ぐ途中だったのに邪魔されて糞イライラしたから感情抑えずに強引にどけたけど

>>592
ピットクルーとかいうのまだあるのかね？

こいうのはさ、イージーだからやってるの
利益がある訳じゃない
日本軍も同じことをやって、日露戦争では被害甚大で偶然勝っただけ
アメリカとの戦争ではボロ負け、特に致命的な敗因は情報戦ね、つまり頭使わなかったからさ
ゴリ押しすれば根性論で行けばってやって敗戦だわ
インド人なんてもっと知的だぜ？短期的には負けても問題ないとそういうトレードができる

>>592
以前、この手のスレが立った時と比べて
擁護してる奴の数が違い過ぎるんだが
多分、仕事で書き込んでんじゃね

>>563
だとしたら あいつ大物になるかも。
名刺渡しておけばよかった。

キモいしこんな企業には入りたくないが、この研修自体はブラックではないだろ。
王将がブラック企業かどうかはまた別の話だけど。
サビ残多そうだし、離職率高そうだし、入社後たった１年でチーフや店長にするのって残業代払わなくていいからだし、いかにもブラック企業の臭いがぷんぷんするけど。

悪い意味で日本的（笑）なんですね

ブラックってか宗教だからな
もっとタチ悪いわ

今餃子の王将が好調なのは間違いなくアメトークが取り上げたおかげなのに
感謝の言葉は述べたのかい？（´･ω･｀）

ブラックつうのは
給与遅延とかノルマ強制とかだろ
仕事が厳しいのはブラックとは言わない

研修中に掘られたがさすがにこれはないだろと思ったわ

>>604
勝ち負けの定義がわからん
王将でもやりがいあって働いてる人は俺は勝ち組だと思ってるんじゃね

俺は王将で働きたくはないけどな

>>540

接客悪くてやる気がないところが王将の良さであり
強みだったんだよ。オッサンや学生が支持したのもそこ。
女子供が行くようになるとブームにはなるけどすぐさめる。
清潔な店内で、若い女の子が食事を運んで、ロボットのように
働く調理場。そんなの王将じゃねえ。

>>550
ドイツは確実に入社の時点で契約書に「ここに、研修とありますが内容は？」とか
突っ込みが入り、「王将体操と御社の業務にどのような関係が？」とかなるな。
仮にだまして連れて行ったら告訴確実ｗ
イタリアはおそらく誰一人残らないか、全員で結託して教官の命令に背く。

>>564
でもコンビニバイトでこんなえげつない研修とか絶対ないはずだが、釣り銭投げる
奴とかいないだろ？

>>572
某総合商社の人事部がボンクラなのは理解した

職歴無しのブラック人間がブラック企業と叩くこの滑稽さ

■日本文化論のミニ講座 　−政府・財界の儒教的精神論＝ﾏｲﾝﾄﾞｺﾝﾄﾛｰﾙ−

富国強兵政策≒軍国主義→…→　年功序列　シゴキ　管理教育　体育会系　世間教　　
起立！礼！着席！朝礼！校長の訓話！制服！丸坊主！組体操！・・・とやるのは朝鮮くらい。
それを公教育で６歳から刷り込むのが日本。

根底にあるのは変形儒教、神道、軍国主義なんだ。
宗教であることを隠して宗教を体に叩き込む管理洗脳。
昔：軍隊→今：労働。バカで元気な大衆をコントロールしたいわけ。

丸山真男や山本七平を読めばきちんと書いてある。
でも日本文化論てのは雑学扱いで学問とはみなされてない。学者の鬼門だ。
だから文化音痴で価値観のハナシができない日本人が量産され続ける。

宗教モラル教育としても、諸外国みたいに経典はこれ、とやれない事情がある。
神道、儒教、仏教が混ざり（明治に廃仏毀釈）宗派や経典もたくさんありすぎ。
仏教は根本経典が日本に伝わってないし神道は経典がなく儒教は独自解釈の乱立。

そこで…神道・儒教系の社団法人＆宗教法人を自民党の票田として保護してきた。
戦前・戦後の教育界で最大の影響力と尊敬を得たとされるのは
　森信三　という儒教系の哲学者。ググると…ごった煮新興宗教と同じ。

　世間では　常識だ　失礼　品格　甘い　社会人の癖に　いい歳して　恥ずかしい　etc

こういう「殺し文句」「マジックワード」に過剰反応する奴隷脳を作る。
精神的な縛り（全体主義）で治安・モラルを維持する。
言語（敬語特性）と海の二重障壁を利用したﾏｲﾝﾄﾞｺﾝﾄﾛｰﾙの伝統技術だ。

この伝統技術は２ちゃんにも当然生きている。
意図的に「殺し文句」を混ぜる。ネットリンチで「世間の怖さ」を布教。
そう、バラバラの大衆にむけた再洗脳効果を持っている。
実はそれこそが主要な目的の一つだと仮定してみると面白いｗ

>>589
カタカナ表記的にビールと言わせてください。

ブラックだなんだと企業を批判している奴に限って無職なんだよね
使い物にならない工具がゴミ箱に捨てられるようなものだ

あの研修を「ブラックじゃない」とか「普通」とか言ってる奴居るけど、あんなのもを日本社会の当たり前や常識にしても良いのか?

>>595

養老の滝なんて、支店長室で管理職がお経（？）を唱えてる直営店もあるんだぜ。
文字通り宗教だな。
ちなみに、創価な。

テレビ見たけど、あんなキモい店とは思わなかったな
あんなキモイ連中が作ったメシ食べたくない

この研修行って体や精神がいかれたと行って金とってやるか
間違いなく裁判で勝てるだろ

まさか研修前に一筆書かせるようなまねはせんよな？

ブラックの意味履き違えてないか
強いて言うならカルト

>>595
２ｃｈには中高年しかいないよ

別に驚くようなことではないな
日本人は所詮家電を扱えるサルといった程度のものだ
己を律するより群れのルールで躾けたほうが物事が容易に進む

社員を支配下に置き忠誠を誓わせて悦にいってるだけ

一代で築いた割には王将もレベルひくいな
そのうち斜陽するよこんな企業は

>>612
だろうな
不自然なほど擁護が多い
しかも単発
さらに戦争の話までするジジイまで出てくる始末だ
王将気持ち悪い

だからさ〜
こんな研修は毎年行われてるわけよ？

それが分かってんのに頭下げて入社してきた新入社員が何を今更
わめいてるわけ？バカなの？死ぬの？

スパルタ新人研修なんて当たり前だろと思ったが
>最後には役員と涙を流して抱き合う
これは無いな。

自己啓発全盛時代の新入社員研修ってこんな会社多かったぞ。

>>613
社会人交流会や情報交換はツイッターでもできるものな。
生命保険の勧誘っぽく考えられなくもないが

王将ほどじゃないが、あれよりチョット温いくらいなら
大手、一流と呼ばれる企業でもやってる。

仙台に出店した王将
空席あっても客を入れないように調整して、行列できるようにしてるよねｗ

>>611
王将の社員に知的さはあまり必要ないからな。
客と会社に従順な奴隷であればいいｗ

お前らはさぞかし優秀な傭兵なんだろうな
かっこいいな、そういうの

>>571
不況だからな。
好景気なら人手不足になるから、社長が従業員に気を使う。

>>622
それがさあ、俺が学生時代にバイトしてたコンビニの店長なんだけど、
ホモで創価学会だったんだよ

あれは研修よりきつかったなあ

何かといえば触るし、
選挙が近付くと、廃棄しなきゃいけない弁当をくれるし、
投票日はバイト中に「投票に行ってもいいよ」って言うし、、、

>>508
>>530
だよねやっぱ。知人曰く「会社は緑でも中身は真っ黒だぜ!!」と言うておった。
ていうか不良品を給料で買い取り補填とか有り得んわ―

単発は業者だろうな
ツールでも使ってるんだろう
まそういうことにしとこうｗ
どうせウンコみたいなことコピペしてるだけで会話にならんしな、そんなんで自分は仕事できるとか言われても困るがｗ
バイトでしょうと

下で働く社員の貰いを考えると悪いが、あの社長や幹部に儲けさせたくないからもう利用しない。
あの研修を見直せばまた利用するよ。

>>621
まーな、晩飯時にベッドタウンの国道沿いの王将でガキが騒いでも「ま、王将だし
しゃーねえな」的な緩さもあったし、そういう意味で家族連れにも良かった（立地に
よる。ビジネス街の王将でそれは無理）んだろう。
さわやかな店員がキビキビ働く王将ってのは不気味だｗ

>>638
完全にカルト系自己啓発セミナーの臭いだよな。

今を去ること20年ちょっと前、
今も同じ社名で存在する某大手システムインテグレーターの
新人研修はこれと同じようなものだったけどね。

今も中小のソフトハウスでは「おたく矯正」の意味もあるのか
新入社員教育はこの手のことをするところが多いんじゃないのかな。

まあIT業界は基本ブルーカラーですから。

ある不動産デベに入社したんだが、
同和の講義ってのがあった。
質問の欄に、「部落地域は、どの程度地価が下がるのか？」って今思うと命知らずのことを書いた。
同和って、研修名目で金を集めてるんだろうね。

>>632
だよなあ。知ったかぶってブラックとか使ってる奴は恥を撒き散らしてることにいい加減気づけと

王将体操は社会常識(ｷﾘｯ

>>639
まさしくそれのの生き残りだろ
古いんだよ
それで古いって事は新しいニーズなど時代や風潮に対応できてない証拠
王将はそのうち新興の同業他社に食われるのが目に見えてる

でも実際、学生気分(お客様体質)なまま入社してくるのがほとんどだろ新卒なんて。

内心はともかく、表面上だけでも上司や客を敬ったり感謝することは
大事だと思う。

なんというか人間の精神と自尊心を一度全て叩き壊して、再洗脳する
技術を、日本企業はいつの間にか習得してたんだな。

経済戦争とは比ゆじゃなくて、マジもんの戦争なんだな。日本においてはｗ
兵士にここまでの手段を使わないと生き残れないってのは、まさに戦争状態と
言っていいだろう。
そりゃ、年間3万人が自殺するわな。戦争状態と考えればおかしくもない死傷者数だ。

>>622
それは日本式の接客ルールってのが確立してるからじゃね？
でも、そのルールを新人に教える立場の人は研修受けるなり長期でやってないと無理でしょ

こういう研修方法で現状結果だしてるわけだし、そういう会社が嫌なら行かなけりゃいいと思うがな。
これで、結果出せなくなったら考えればいいだけだし、この方法がスタンダードになるかもしれんし
会社は利益出している企業が勝ちなんだがな。

>>620
だって、不味いし、中卒で勤まる仕事。

>>621
＞接客悪くてやる気がないところが王将の良さであり

直営じゃないところは、今でもそう。
場所さえ良ければそれで客が入ってる。
何処に向かってるんだろな、王将。

>>638
新入社員は異常な精神状態になっているので泣くのはわからなくもないが、役員は何で抱きしめてんだろうな。
気持ち悪いｗ

>>650

だけど、研修中だけだからな。
その点、宗教系の会社は大変だぞ。
ずっとカルトだ。

オレはこんなところで一回も食べたことないよ。。。

>>625
それに対する耐性がべらぼうに強いのがアスペルガー症候群。 だから主にネットでアスペルガー叩き、卑下工作が横行している。
こいつらは日本○○症協会にもどんどん浸透している。

参考（コメ欄の初めの方のＡＳさんに注目！）
http://blogs.yahoo.co.jp/j3e_jp/8410884.html

これって自己実現理論とか発達課題を逆用したマインドコントロールだよね？
悪徳自己啓発とかで用いられるやつ。
最後はみんなで泣いて組織への従属を誓い、疑問とか持たなくなるの。

>>659
不味いから中卒で務まるってどういう理屈だw

> 今の若者には「汗をかかない」「涙を流さない」「感謝を知らない」といった傾向があり

いや、「汗をかかない」「涙を流さない」「感謝を知らない」のは常務と社長。

お前ら二匹、まともな飲食店、名店、一流店の主集めたら、
てめーら　二匹は半殺しにされる身だよ。

この見の程知らずのカスが。

あの研修で洗脳された社員は同じことを下の代に繰り返すんだろうな。
自分が絶対に正しいと信じてね。

>>598
まあ、それが普通だな。
厳密に労働基準法を守れなんて言わないけど、週五日は真剣にお客様の為に
でも、残り二日は自分の為に使ってください。

って感覚が無いよな。

>>644
傭兵と将の区別もつかないとは所詮チンピラだな。

闇企業とかはわかるけどブラック企業ってゆとり世代用語だな。
早くも意味が膨張してワケワカラん状態かよ。

>>664

いや、研修が終われば素に戻る。

別にどうってこと無いんじゃねーの、このくらい。
コンビにやらチェーン展開しているレストランなんか半端じゃないぜ。
売り上げ報告会だけどな。帰りなんかホームから飛んじゃおうかななんて
思うことたびたびあるらしいよ。（友人談）
ノルマクリアして普通、ノルマ大幅アップで、少しおめられ、ノルマクリアできなければ
くそみそにつるし上げられる、虫以下の扱い。

>>658
つうか、研修を必要としないマニュアルとシステムがコンビニの武器だしね
3日もすりゃ、新人扱いされないよ

王将の強みは生餃子お持ち帰り出来るって所だ。

こういうレベル低い会社ばかり世の中にあって新入社員となる人達がまともなところに入れない状況こそ異常
法整備されてるだろ？パワハラや人権侵害にあたるだろ？
そういうの守れないとこばかりなのがまかり通ってるのはP2Pはみんなやってるから悪くないっていうようなもんだろ
このくらい当たり前とか他はもっとひどいとかいうのは全く理由になってないから

>>660
服従させるための一つの手段としての「反発の抑止」

人間はいろんな価値観とかがベースになって変わってくものだ。
要は企業は昔は良かったというバカな考え方は捨てて、時代に合った
操縦法を考えればいいんだよ。野村克也も言ってたぞ。若い人なりの
人生があるから、自分らが貧乏だったとか苦労話を聞かせても反抗するだけだと。
叩くのが教育とは限らん。

宗教とかマルチとかそういうのと紙一重だ。
参考にしてるに違いない。

>>628
別にそんなのどうでもよくね？
誰でも、チェーン店なんてムカツク店員がいるより、
腰の低い店員がいる店の方が良いんだし
その店員がどういう教育を受けたかなんて、気にするヤツがいるんか？
ただ、エキセントリックな映像見て、脊髄反射してるヤツがいるってだけだろ

>>667
そうそう
そして一段と成果を出そうとしてエスカレートして行くのがパターンだな

>>646
それはきついｗｗｗｗ
それはさすがに会社に助けを求めるか違う店に逃げていいレベルｗ

>>658
「おつりは投げないように」って言うのにそんなに技術とか経験必要か？ｗ
しかも幸いなことに、最近の若者で「あ？なんで投げちゃいけねーんだよ」
とか言い出す奴はめったにいなくて、ＤＱＮでさえ「そっすね、おつり投げる
とかあり得ねーっすよね」って感じじゃん。
というか、すでに日本で生まれ育った人間で「釣りを投げる」という発想を
持つ者はいないし、外人とかでも普通に話せばだいたいわかる。わからな
きゃクビにすりゃーそれでいい。

このスレを見てると自分はもうこういうブラック企業しか
就職できるところはないのかという叫びに聞こえてくるわ

次にTOSHIが就職すんのココだな

餃子の王将の業績が伸びてるのは、テレビでの芸人のプッシュだろ。
別に味は旨くもないし、安くもない。

ブラック企業が批判されただけで研修内容を変えるとは思わんよ
今以上に洗脳スパルタ研修するだけの話だろうねえｗ

あーなんだ、
いつからこの国は、無職、ニート、ネット在住者の天下になったんだ？あん？
まず、こいつらに発言に見合う重税を負担させてからじゃね

中小企業に多い何年も前に流行ったこんな事つづけてたら何時までもこのレベルだよ
俺が中小企業診断士なら研修方法はもっと別の実用的な事するようにアドバイスするけどなぁ

小売や飲食サービスは大昔は高卒就職がデフォだったのに
何と今の時代は日東駒専や帝京拓殖レベルの就職先らしいな。

こういうやり方は上の者には都合が良いんだよな
奴隷しか残らないし、残った奴隷が伝統とかいう名目で奴隷を作ってくれる

経団連の事はめちゃくちゃ叩くわりにこういう企業の横暴を擁護するこのスレの不思議
上への感謝という忠誠誓わせてただただYESマン育てる事になんの意味があるの？？
そもそも擁護してるやつらだってうんこな上司に当たって自分が被害者になりゃメンヘルスレ辺りで自己愛がーとか愚痴るんだろｗ

そりゃ新興勢力にはこういう異様な研修も必要なのかもしれんけど
こういうので自我を麻痺させるのはそれだけ現場が無茶させられるってことだろうな

本当にお前ら屑だな
これくらいのは研修じゃ当たり前だし
序の口だろ　何がおかしいんだろうか？
企業に集る低脳ほど　文句を言う

指導者が全身白タイツに着替えて、怪しい旗と祭壇を置いたら立派なカルトだよ

>>660
しかも、不細工な面してな
異常な精神状態じゃなければ、生理的に受け付けないぞ

安い商品に過度なサービス精神なんか期待していない。
出てくる商品がまともに食えて店が普通に清潔ならそれでいい。
そんなくだらない自意識過剰な研修なんか、
ただの会社の自己満足と社蓄養成プログラムでしかない。

あれが「感謝」かよｗ

上司に対する服従みたいに見えるｗ

■日本文化論のミニ講座 　−政府・財界の儒教的精神論＝ﾏｲﾝﾄﾞｺﾝﾄﾛｰﾙ−

富国強兵政策≒軍国主義→…→　年功序列　シゴキ　管理教育　体育会系　世間教　　
起立！礼！着席！朝礼！校長の訓話！制服！丸坊主！組体操！・・・とやるのは朝鮮くらい。
それを公教育で６歳から刷り込むのが日本。

根底にあるのは変形儒教、神道、軍国主義なんだ。
宗教であることを隠して宗教を体に叩き込む管理洗脳。
昔：軍隊→今：労働。バカで元気な大衆をコントロールしたいわけ。

丸山真男や山本七平を読めばきちんと書いてある。
でも日本文化論てのは雑学扱いで学問とはみなされてない。学者の鬼門だ。
だから文化音痴で価値観のハナシができない日本人が量産され続ける。

宗教モラル教育としても、諸外国みたいに経典はこれ、とやれない事情がある。
神道、儒教、仏教が混ざり（明治に廃仏毀釈）宗派や経典もたくさんありすぎ。
仏教は根本経典が日本に伝わってないし神道は経典がなく儒教は独自解釈の乱立。

そこで…神道・儒教系の社団法人＆宗教法人を自民党の票田として保護してきた。
戦前・戦後の教育界で最大の影響力と尊敬を得たとされるのは
森信三　という儒教系の哲学者。ググると…ごった煮新興宗教と同じ。

　世間では　常識だ　失礼　品格　甘い　社会人の癖に　いい歳して　恥ずかしい　etc

こういう「殺し文句」「マジックワード」に過剰反応する奴隷脳を作る。
精神的な縛り（全体主義）で治安・モラルを維持する。
言語（敬語特性）と海の二重障壁を利用したﾏｲﾝﾄﾞｺﾝﾄﾛｰﾙの伝統技術だ。

この伝統技術は２ちゃんにも当然生きている。
意図的に「殺し文句」を混ぜる。ネットリンチで「世間の怖さ」を布教。
そう、バラバラの大衆にむけた再洗脳効果を持っている。
実はそれこそが主要な目的の一つだと仮定してみたことはあるかい？？

>>1
テレビ屋の番組作りなんて所詮そんなもの。
見る人の好奇心をそそってなんぼ。
誤解なんて気にしない。

テレビの取材を受け入れた時点で、お前の負け決定。

王将体操ｗｗｗｗｗ
馬鹿じゃねwww

>>675
だから研修だって・・・

関係者米うぜぇー
金払ってまでブラック餃子食わねーよ

内部事情は、餃子と一緒に包んどけ

王将は普通においしいから行くわ

しかしペッパーランチはレイプ事件あって以来一度も行かなくなった

王将を辞めさせない為に、洗脳してんだな。

まともな判断能力あれば、
土日休めない。
仕事としても、何も身につかない。
体だけボロボロになる。

まともな１人１人にまともな判断能力が、あれば、高確率で離れるから、
洗脳で王将に縛りつけようって研修ですね。

常務の合格もタイミング少し早い（本音出てるｗ）

高卒、専門職だと、レストラン　飲食　サービスに友達、仲間居るから、
情報交換して、移動したりするから。

なんの知らない大卒とって、洗脳して止めないように。

だけど、いちばん異様だったのは自治労の研修だったな
3日3晩、管理職の悪口を並べて、みんなで「粉砕！」とか何とか叫ぶんだぜ？

結局、職場に嫌気がさして民間に行ったんだけどね
給料は安いし休みもないけど、今は精神的に楽ですわ、まじで

ちなみにブラックに多いのは賃金だけじゃなく入社当日に仕事中に事故っても
労災は使わないようにと朝礼で言う所www

高校野球や大学野球の強豪校って大体のとこは毎日がこういうノリだろ。
だから、日本の企業は野球あがりを好むんだよな。
奴隷教育を自らする必要がないからなｗ
桑田真澄がイジメやシゴキは改めるべきって主張の本出したそうだけど。

こんなもの叩くのは引き篭もりだけだろ。
社会の厳しさなんて、わかってないな。

支店ごとにメニューを考案したりある程度幅を持たせた店づくりをやらせてるんだから、
上意下達のカルトチェーンじゃないだろうよ。
研修もあった５日間だっけ？
この程度で音を上げてたら、それこそどこでもやっていけん。

カルトに見える奴は正常な感覚。
ブラックとか言ってる奴は世の中を知らないニート。
普通と言ってる人は感覚が麻痺しているが、日本にそういうのが多いのは確か。

王将工作員とか言ってるけど、
被害も被っていないのに、王将行かないとか騒いでる奴の方が怪しいよｗｗ

>>682
洗脳研修を嫌う俺の会社来ないか？

タイ語かベトナム語できれば歓迎だ。

>>671
いや、戻ったと思い込んでるだけで
実際は洗脳完了してる

カルトの洗脳方法を研修に使うって、かなり狡猾な企業だね
まるでオウムみたいでーすｗ

飲食業で汗かかれてもねえ


汚ネェだろ

これで立派な社畜になれるんだねｗ
いいねえその奴隷根性ｗｗｗ

>>369
それか。
納得した。

こんなのマシなほうだろ。
調理師の修行なんかゴミ扱いだし。

あの大声で叫んでたシーンだけたまたま観ちゃったんだけど
てっきりどっかのｄｑｎ会社の面接かと思ったら研修だったのか。
気持ち悪くて一瞬でTV消したからさ。王将だったのね。

王将が持て囃されるなんて、日本は随分と貧乏臭い国になったな。

大学卒業ばかりじゃないかもしれないけど、本来は中卒、高卒の激しく働きたい！っていう職場ではないかと思う。

>>665
助詞の使い方を知らん奴だなw

>>671
中の人？そっかお店に行けばわかるかな。
通常3年くらい一つの会社のいると、ほとんどの非常識なことも当たり前になるけど、
それを端折ってすぐに奴隷化？
その人の実生活に悪影響が無ければ良いが、嬉々として深夜労働に励むの見てるとどうもね。

>>679
あなたも何れ様々な形で受ける事になるとしたら賛成しないはず。

>>712

これくらいで洗脳できるなら、誰も苦労せん。
人間なんて、そう簡単には人格改造できんよ。

日本企業は、もし開発されたのなら容赦なく洗脳装置を使用するだろうな。
それくらい軽くやりかねない狂気を、動画から見てしまった。


お、おぞましい。

戦前の兵教育もこんなんだったのか？

まぁ、企業としては黒字で「勝てば正義」って言えるから
コレで勝ち組になるなら問題ない。
嫌なら辞めれば良いじゃん。
逆にコレで業績良くて安定収入になるなら
社員として仕事の一部として」するんだから文句言うなって感じ？

>>711
面白そうだなあ
タイ語やベトナム語は日常会話すらできないんだけど、行ってみたい

まあ、社会に出れば分かって演じるしかないよ　ニート君達
寿命がある以上、いかにルールが間違っていようと現行のルールで上に行くしかない
体制側に「ルール間違ってますよ」なんていってる時間はない
意外と、ブラックの上の方は良い身分だから

やってることがﾃﾗ昭和
ﾏｼﾞｷﾁ

>>675
過剰に労働者の権利を守ったのが今の公務員じゃね？
挙句、老害のゴミばっか残ってそいつらの権益守りたいから、
新規採用減らすとか言い出してるしw

研修してるって事は、王将は新規採用してるワケだしさ
着いて行けないのはソイツ個人の資質の問題であって、
会社の方針として問題があるなら、とっくに王将は潰れてるだろ

まあ意識改革をしたいんだろうけど
あれを見たら何処の宗教だよと思うわな
人権無視の洗脳と言われてもおかしくないだろ

過労死しても訴えるなよ、奴隷の家族ども

>>709
ブラックじゃないカルトあったら教えてくれよ

王将の餃子が目の前にきたら、ゲロ吐くな

キチガイが焼いてる餃子なんて食いたくねーな

まあ目に見えるかどうかは別としてお前らがうらやましがる
ような大手企業でも同じだよ。

良いんじゃねーの
研修が嫌なら入社しなければ良いんだし、それに耐えてまで入社したいならすれば良いだけだろ

ブラックだかカルトでも最初にきつい経験をしとけば後は楽になる。
その経験がないと、どこも続かなくて結局ニートとか引きこもりになってしまう。
良い悪いじゃなくて、割礼みたいなもんと思えば良い。
（やったことないけど）

ちゃんと躾けられた人間を最初から取れよ

むしろ吉野家とかこのくらいやったほうがいい
外国人店員いらん

>>732
白装束のパナウェーブだろ
なっつってｗｗｗｗｗｗｗ

チーフになりますとか大声で叫んでた奴の目、完全にイッてたな。

「自己啓発セミナー」は言いえて妙。姉の病院にセラピー受けに来る
家族と自己啓発セミナーの被害者がまるっきり同じ目をしてるからな。

小康状態にもどることはあるが、しかしもう、こうなっちまうと回復したとしても、
元の人格は戻らんよ。
永遠に、心にこの「訓練」の成果が刻み付けられる。

研修で鍛えられて使えるようになる
これから競争に時代だ　去年と同じ事じゃ駄目だ
毎日毎日修練が必要だ
毎年毎年　厳しい研修になるのは当たり前である
後に生まれて来た奴が悪いだけ
嫌なら　早く生まれてこい

めちゃイケでも店長が連続何十時間も厨房に立ち続けて倒れたエピソードをやってたな。

創価の番組みたいだったわ
無理やりみんな一方向に向かってべた褒めみたいな
それが自然ならいいけど、不自然すぎて気持ち悪かった

特にスパルタとも思えないが
まして自ら選んできてるわけだし
嫌なら辞めればいい

寧ろ学校はコレくらい厳しいくらいで良いのに
ユトリ（緩み）餓鬼には厳しいと思うのかな過保護の馬鹿親とかｗ

「釈明するけど洗脳研修はやめないぞｗ」ｂｙ王将

騒ぎが終わったらまた始めるだろうねーｗ

>>715
奴隷でなければ、自分で起業すればいいじゃないｗ
奴隷でなければ、気に入らなければ社長上司に向かって悪口言えばいいんじゃないｗ
自分で会社も起こせず雇われた時点で所詮奴隷だよ。

>>719
まぁそうなんだろうね。
今は大卒といってもピンキリの差が激しく拡大しているからね。

>>737
普通の苦労ならともかく
こんな異様な苦労なら
変な癖がついて後々余計に苦しむだけだ

むしろ働いて売り上げのノルマを科せられるようになるのに比べたら
こんな研修は屁のようなものじゃないか

なにも社会は花鳥風月を愛でるお公家さんのような生活ではないだろうに、一体何を大騒ぎしてるんだ？

>>723
これくらいで洗脳出来ちゃうから、実施する企業が増えてる
で、厚顔無恥な企業が表沙汰にして叩かれ始めてるんだよ

大卒、就職難のご時世を悪用した洗脳・騙し・人さらい安餃子企業ですなｗｗｗ

絶対、王将なんかイカネ。最低。

>>708
店全体で必ずレシピどうりやれとかならわかるけどオリジナルレシピとか
餃子の焼き時間にまでみんな調理に独自の手法使ってるのに店長会議
とか見てたらあれは無いわw
フランチャイズで店長の手腕一つの店経営なのに社長や会社に涙流しながら
感謝の念と忠誠を壇上で叫ぶとかww
料理人のプライドもない典型的なサラリーマンシェフ丸出しだしこの洗脳の成果だろwww

>>722
うん、だからサービス業なんてやらんよ
サービス業を選ぶってのはそう言う事だ
丁稚だろ、あれは

そんなのもわからんで、生涯の仕事にサービス業選ぶの？
想像力なさ過ぎじゃないの？

>>741
刻みつけられてる奴は、これが正常だし何の問題があるんだ！ってなるん
だろうな。

ベルトコンベアで毎分1万個とか焼いた餃子を冷凍して
バイキング形式で陳列して
客に自分でレンジで暖めさせればいいんだよｗ

http://www.youtube.com/watch?v=sqwHLgpfj78

この曲を聴いてなごめｗ

つうか、王将に入ったことねーんだよな、俺
中華料理全般が嫌いなもんで、ラーメンも食わない

王将行ったことないけどこれからもいかない

福永○源を思い出したw
完全に洗脳だな。

なんでこんなにスレ伸びた？ｗ

>>749
> >>737
> 普通の苦労ならともかく
> こんな異様な苦労なら
> 変な癖がついて後々余計に苦しむだけだ

このくらいで？
自分があれば多少のカルトには対処できるぞ。
ちゅうか、あなたは今までどんなに甘い人生を送ってきたんだ？
別に、カマを掘られるとかじゃないんだからさ・・
（それが好きなやつもいるだろうが・・）

　











　　　　　旧日本軍の規律の良さに恐れを抱いてる


　　　　　中韓の息のかかった団体が


　　　　　再び日本軍最強伝説が起こらないように去勢しております

トヨタのアホの奥田と一緒
奢りが凋落の前兆なんだよね
トヨタなんか気持ち悪い企業の典型になっちゃったし王将もレイパーランチ並に見られるのも時間の問題じゃね

>>747
ごめん、おれ自営なんだｗ

まあニュース番組やらテレビの情報バラエティやらで「感動」して「啓蒙」されてる連中よりは、安いなりに給料の為にやっている分こいつらの方が理性的なんじゃね

>>747
そうだよエリートリーマンで有ろうが所詮リーマンだから奴隷

今や中流層が居なくなったと言われるが
日本のエリートリーマンと言われる層で丁度中流くらいの生活レベルなんだし。

新入社員の研修だから別にいいだろ。
これから先ずっとこの調子で仕事やるわけじゃないんだし。

新入社員に登山とかさせる所に碌な所はない

>>766
でも、俺みたいな社員がいたら厳しい研修をしたくなると思うよ、実際

兵士の育成と同じだね。
あの業界では、兵士みたいな人でないと務まらないということなのだろう。
むしろ、それを番組にするという部分がよくわからないね。

受ける本人が納得してるなら別にいいけどな
俺は王将行くのやめるけどｗ

>>763
少なくとも、君のような下層民では無い

動画を見て小便チビりたくなったのは俺だけじゃないはず。


王将は実は宗教結社だった言われても信じたくなるぐらいの怖さだった。
恐ろしい。洗脳の手法をビジネスに平気で適用している。
人間は、「勝つため」ここまでやるのか。こういう「洗脳」ってのは、他の動物には無い
人間という生物の特有のおぞましさだな、これは。

http://www.youtube.com/watch?v=J41gX0aUPbY

この曲を聴いてなごめｗ

高給貰えるから我慢してると思うが
あんまり抑圧したら最後に暴発して
殺人事件が起こるんじゃね？
上司を刺し殺したりするかも知れん。

>>776
ベタだなｗそれにそれじゃ和めないｗ

まぁ強豪校とかなら全国制覇とか高い目標があるからな。

こんだけやってチーフになりますじゃ報われねぇ。

ソープ　AV　売春婦　落としに似てるね。

洗脳　騙しのテクニックが王将新人研修に、駆使、満載されてますよ。

ヤクザの親分との親子の契り　やくざ兄貴の舎弟の契り

高額騙し販売、　カルト宗教信者獲得兵隊なんかで良く使われる、マインドコントロール　洗脳ですよ。

　　 　彡//:::::::::::::::::::iヾミ ､ 　　　　あいさつが出来てない。なんだこのざまは
　　　 /:::::::::::::::::::: :::::::::::::::ヽ お前たちは、普通の人間ではない。
　　γ::::::::: ::人::::人人　:::::::::ヽ 　　　お前たちを、普通の人間にしてあげるのは王将だけ。　
　　（:::::::::::／　　＼ ,　, ／＼::ヾ　　　王将だけがお前の生きる場！！
　　 ＼:／ 　　（●）　 （●） ＼:ﾉ 　　　　　お前は駄目人間。感謝の心も無くなってる。感謝しろ。
　　 　 |　　 　 　 （__人__）　　　|　　　私たちがお前を救ってやろう。親と思ってよいぞ
　 　 　 ＼　 　 　 ` ⌒ ´　　,／　　　大学出、企業の正社員にしてやろう。
.　　　 　 /⌒〜"￣,￣￣〆⌒,ﾆつ 　　ただし、死ぬまで安月給で王将で働け。脳味噌破壊してやるよ！！
　　　 　 |　　,＿_＿ﾞ＿__､rヾｲｿ⊃
　　　　　| 　 　 　 　 　 　｀l￣
.　　　 　 |　　　　　　　　　 |

たった５日の研修　
あれくらいなんの問題もない
社会に出てからぶつかる「理不尽」なんてこんなもんじゃない
家族も持てない薄甘い認識の連中には分からんだろうが・・

あと経験上愛社精神を持てないヤツは何をやってもダメだよな
ホント楽な道を選ぶやつばかり　
一事が万事だ

日本の労働生産性が低い原因の一つにこういうの影響してる。
まあ、昔は良かったのだろう。みんなそろってネジしめて。
年功序列とGDP拡大が同時にあったときはね。
餃子焼いて大声出すのしか出来ない人間の一丁上がり？

>>657
そうよー
突き詰めれば生存競争よー
国内シェアＮＯ１の某パン屋勤めてる同期いるけど
他のパン屋潰してえ、自社でパン作りだした某コンビニ潰れろ
って常々言ってる
あれだけの巨大メーカーでさえ、常に危機感持って動いてる訳よ

こういう研修とかみちゃうと、裏で飯に何されてるか判らなくていく気がおきない。
完全奴隷根性の奴もそりゃいるだろうけど、憂さ晴らしとかあって当然だろこれ。

一度憂さ晴らしで何かやっちまうと、以後たいした理由もないのにやるからな…
人間心理甘く見すぎだろこの会社。

>>755
つまり自分は嫌だってことだね。

>>740
旨いのになんでみんなスルー？

>>781
「理不尽」の問題ではない。
自我を揺らがせ破壊して、そこに会社の望む新しい自我を据えるって
テクニックを使ってるのが問題。
完全に懐かしの悪徳自己啓発セミナーやカルトの手口です。

こんなもので奴隷とか言ってるのは
橋下府知事に噛み付いた中核派の女みたいだな。
「労働者に権利を」とかヘルメットとかマスクしてる連中とやっとけｗ

http://www.youtube.com/watch?v=wO_-r0qYOFY

景気が良くなったら中卒のヤンキーしか来ない会社。

たまたま閉店間際に入ったら
店員全員にさっさと返れオーラだされてからこの店行ってない

勉強に努力した奴とか体育会系で鍛えられたやつは、
ちょっとくらいきつい研修は余裕で乗り切れる。
乗り切れないのは、今まで何の努力もせず怠惰な生活を送ってきた連中。
口だけ達者で、「俺は、こんなところで終わる人間じゃねえ」っていつも言ってる。
朝早く起きるってだけで、研修で辞めていくからな。
そんな連中をふるい落とす意味合いがあるわけだ。

特に厳しいとも思わない
今学校が緩み教育で温すぎだからこの程度で厳しいなんて言うＤＱＮが増えてる
オマケに馬鹿親が多いから、小学生になってもパパママなんて呼ばせてるようなの多いしｗ
（それがパパママなんて柄じゃない層が。）
今、過保護な割りに躾もしないのが増殖中だから（呆ｗ。

なんかＰＥＣの研修思い出して泣けてきた・・・。

>>1
こんなことやったって業績伸びるのか？

前時代の遺物とやら
しっかり笑わせてもらった

これぐらいでブラックって言う奴らはどんだけ甘えて生きてきたんだ

旨けりゃいいが、ラーメン屋もガチンコでガラの悪さ出たから、700円900円払ってまでDQNに囲まれてラーメン食おうと思わなくなった。
厨房って狭い世界で厳しいってのは知ってるけどね。前面に出すとアウトだ

入社するのは自由だけどここまでして人生掛けて中世誓うに値する企業なのか考えた方がいい

>>779
所詮、王将に就職するレベルの奴らだぜ。
チーフでも上等だろｗ
こいつらが中国に生まれてたら日雇いドカタだよ。
フィリピンだと無職だろうなｗ

はたからみると異常だと気付くけれど実際やっていると鈍感になるのか気付かないことがある
学生時代の居酒屋バイトもシフトインしたとき大声で客がいるなかで今日の目標と職人意識を忘れません！みたいなことを
どなっていた。あの時は淡々とやっていたが、今となってはカルトそのものだな

>>657
そういや、ベトナムで死んだ米兵なんて15年で30万だもんな
日本の自殺者のほうがずっと多いかもだわ

やずやといい釈明のフリしながら人のせいにするの流行ってるんだろうか

カルト餃子は気持ち悪いので行かない。
この反応を予想できずに取材を許した事が、カルトのカルト足る所以。

>>788
ブラック研修を中核派と同列に語るなんてバイト君丸出しじゃないか。

社会的に見てここで働く社員はニートの一千倍は偉い
似非メンヘルで国から金をむしりとって生活している寄生虫は
爪の垢でも煎じて飲むべき

日本の会社の常識

・上司や先輩に対してきちんと敬語を使い、礼儀を尽くすこと。
・若いうちは、とにかく上司や先輩から可愛がられるようになること。
・新入社員のうちは、上司や先輩の机を拭くぐらいの謙虚さが必要。
・職場の人間関係を大事にするべし。飲み会には必ず参加のこと。
・若いうちは時間のことを気にせずに仕事に打ち込むべきこと。
・新入社員は一日も早く仕事を覚えて給料泥棒から抜け出さなければならない。
・「石の上にも三年」といわれるように、どんな仕事も一人前になるために苦労があるもの。
・仕事は先輩から盗むものだ。
・「一芸八年、商売十年」といわれるように、一つの仕事に打ち込んでいると、後半にぐっと伸びるようになる。
・同僚より 1時間早く出社しよう。出だしが早ければ、必ずいい仕事ができるようになる。
・整理・整頓・清潔・清掃・躾に努めよう。品質は5Sから始まる。
・朝のラジオ体操は、身体を柔軟にするので労災事故の防止のために必要。
・始業前の10分間清掃は、自分の職場を綺麗にするのだから常識。

列挙し出せばキリがなくなるが、これらのことは日本の会社の常識だったはずだ。
ところが最近のワカイモンは、このような常識がまったく身に付いていないのは困ったものである。
最近は家庭でも学校でもなんにも躾をしていてくれないから、会社は躾をしっかり叩き込もう。

「製造業崩壊　苦悩する工場とワーキングプア」　東洋経済新報社　P143-144

>>763みたいな最底辺のカスとは一緒に仕事したくないな
すぐに激昂して怒鳴り散らすんだろうな

だったら、いっそのこと自衛隊で研修を代行してもらえば良いよ。

企業としてはこれで最終的に余計な人材振り落としたいのだろう
気持ちはがからんでもない
だが、おれの経験だと新人研修というのは糞の役にも立たない無駄でしかなかったがな

見た。感想としては、「韓国軍の訓練風景と似てる」だった。

韓国軍もなんか、絶叫して答えないと教官から張り倒されるし、
なんか便所を素手で掃除とかさせられながら、ちょっとでも
嫌そうにするとまた張り倒される、みたいなことを繰り返しながら
徐々に兵士の自尊心を根こそぎ破壊してソルジャーにしたて
あげていく過程が見事だった。

「駒」を作る場合は、有効なプロセスなんだろう。残酷な話だが。

>>791
ただキツイだけの研修ならそういうことも言えるだろうが、
いい大人の男が泣いたり、カルトみたいな手法使うなって
ことだろ。

王将の看板を見るだけで気持ち悪くなった。
テレビの効果は絶大ですね＞＜；

つーかこんなことやらないと
社員を統率できない会社って……なあ

>>785
だから俺は入らないんだろ
わかってて入るヤツがいるのに、部外者があーだこーだ言うのは筋違いだろ
気でも狂ってるのか？
社会正義を実現したいなら、地雷撤去でも行って来いよ、腰抜け

>>780
というより、DVの常套手段

DVされても、一つの優しい言葉で支配されるがわの心の中にくいこむ
恐らく、社内的にこの研修のマニュアルがあるとおもう

ターゲットのなる人間を見つける（さくらの可能性もあり）
↓
徹底的に言葉攻めして追い込む（周囲に恐怖感を植えつける）
↓
最後に抱きしめるｗ

全員にやるわけではなく、生贄を数人みつけて、周りに見せつけるみたいな
宗教のマインドコントロールの手口と一緒だな

新入社員の時ほぼ同じ研修をおこなった。
たしかにこの研修を受けたら、実際職場で働いたら大抵の事は躊躇なく出来るようになった。

だがしかし、1年たった時、皆口をそろえて「あれは洗脳だったよな」といっていたｗ

でもこんな研修より実際職場ではたらく方が全然キツイけどな。

>>741
そうでもない
飲食の現場の一線で働いてたとしても（上に行けるのは現場出身じゃなく外部から来た人間か最初から新卒本社採用の幹部候補生だけ）
歳を取って無理が効かなくなってくるとある日突然洗脳が覚める
で、このままじゃいけないと思った頃には自分の時間を全て会社に捧げてた為に何のスキルもなく転職も出来ない年齢になっている

気付いた時にはバイトには使えね〜と陰口を叩かれ仕事だけしてたから独身、或いは家庭があったとしても崩壊寸前
でやっぱり無理がたたって体を壊し退社
で、自分の時間がなかったためなんのスキルも身についておらず再就職も出来ず路頭に迷う
人生ｵﾜﾀ＼(^o^)／

こういう人間がどんどん量産されるだけ

>>804
自治労の研修がまたすごいんだ、これが・・・
あれは黒というか真っ赤なんだけどね

ここで俺の会社もこんな研修した・・・こんなの普通だって言ってる奴は
完全にカルト洗脳されたんだろうなと思うわ

自己啓発セミナー

バイトやパートがお客と接するので意味なしって言ってた

いや〜　なんかキチガイじみてるなｗ
こんな会社の店の餃子なんか食いたくないわｗ
宇都宮のみんみんやまさしの餃子のがいいわ〜（ﾁﾗｯ

だってユトリ餓鬼はスパルタで良い

ユトリ世代でもマトモな層の子息は親が厳しいから。

>>797
ガチンコは台本やらせ
ヒール役に挑発的なセリフ言わせたりストーリーが決まっていたぞ
本当は真面目な店主なのに、いたずら電話が結構あって大変だったらしいぞ

やるか、やらねぇのかっ！！

ttp://www.e-classis.co.jp/recruit_08camp.html
ttp://www.e-classis.co.jp/image/recruit/08camp/08camp_image09.jpg

ブラックは今のうち潰すべき

>>811

ただの儀式だよ。
このくらいの研修で洗脳できるなら、
誰も苦労せん。

ブラック研修受けても雀の涙の給料にサビ残、リストラじゃ浮かばれないね。
マックだって店決めるのは本部、仕入れも何から何まで本部、勿論閉店も本部。
店長の責任なんて殆ど無い。
でもあれだけ閉店したら首になる社員は多数いる。
王将も何れそうなる。
あんな研修受けても浮かばれない使い捨てなんだよ。
何故あんなとこに行くのか。
テレビ人気に踊らされてるんじゃないか?

自分に言い聞かせてるよね。

＞気持ちはがからんでもない

近頃アホなタイプミス増えてきた
いよいよボケてきたかな

日本の会社の常識＝政府・財界人の視点＝儒教的精神論≒宗教

・上司や先輩に対してきちんと敬語を使い、礼儀を尽くすこと。
・若いうちは、とにかく上司や先輩から可愛がられるようになること。
・新入社員のうちは、上司や先輩の机を拭くぐらいの謙虚さが必要。
・職場の人間関係を大事にするべし。飲み会には必ず参加のこと。
・若いうちは時間のことを気にせずに仕事に打ち込むべきこと。
・新入社員は一日も早く仕事を覚えて給料泥棒から抜け出さなければならない。
・「石の上にも三年」といわれるように、どんな仕事も一人前になるために苦労があるもの。
・仕事は先輩から盗むものだ。
・「一芸八年、商売十年」といわれるように、一つの仕事に打ち込んでいると、後半にぐっと伸びるようになる。
・同僚より 1時間早く出社しよう。出だしが早ければ、必ずいい仕事ができるようになる。
・整理・整頓・清潔・清掃・躾に努めよう。品質は5Sから始まる。
・朝のラジオ体操は、身体を柔軟にするので労災事故の防止のために必要。
・始業前の10分間清掃は、自分の職場を綺麗にするのだから常識。

列挙し出せばキリがなくなるが、これらのことは日本の会社の常識だったはずだ。
ところが最近のワカイモンは、このような常識がまったく身に付いていないのは困ったものである。
最近は家庭でも学校でもなんにも躾をしていてくれないから、会社は躾をしっかり叩き込もう。

「製造業崩壊　苦悩する工場とワーキングプア」　東洋経済新報社　P143-144

>>787
>>自我を揺らがせ破壊して、そこに会社の望む新しい自我を据える

なんだよこれｗ　お前にはこう見えたのか？ｗ

世間を知らないにもほどがあるわｗ

手に職付ける職業は数年間は地獄だけどここは、技術みにつくかな。
料理するとこ見せてるから、自営で中華料理屋できるぐらいなれば、あの程度我慢してでもありがたいと思わないといけない

>>816
なんつーかブラックな会社が多すぎるよな
王将の研修は決してホメられたものではないが
これよりキチガイじみたクレーマーなんていくらでもやってくるからな

駅前で大声出す研修も糞うぜえー

>>800
客からしたら明らかに迷惑だなｗ
会社の自己満足的な台詞をでかい声でがなられてもなあ。そんな内容興味ない
し、こちとら味と値段しか興味ねーよっていう。接客もよほど舐めた口きくとか
皿を投げるとかじゃなきゃどーでもいい。

なんか前に「元気の良さが取り柄です！」みたいな飯屋が旨いと評判だったんで
友人と行ってみたら、確かに飯は旨かったが最低でも30秒に1度はでけえ声で
何事か（客への感謝であったりオーダーであったり出迎えであったり）絶叫する
もんだから友人との会話すらまともにできない（聞こえない）わ落ち着かないわ
耳は痛ぇわで参ったの思い出したｗあれ以来二度と行ってない。

王将終わったな

ブラックな人間からは食いもん買えねーよ

>>819
上の人が書いてるように、洗脳目的だったことにはすぐ気付くんじゃないかな
俺は会社じゃなくて、大学の部活でやられたけど

王将体操って耳で餃子作るポーズとかするんか？

>>804
中核派乙ｗｗ
労働者革命とかでもブログでやっとけ。

バカな上司が思いつきでころころ方針を変える方がもっときつい。
鳩山総理が上司だと仮定すれば、その大変さがわかるだろう。
この程度の研修なんて、実際の社会生活の中ではおままごとだよ。

この研修を通して会社の忠犬になれる奴を探してるだけだろ

>>814
社会正義は一人では実現出来ません、貴方も一緒にお願いします。

なんかさ、10年くらい前に流行った速読で自己啓発するプログラムみたいなの思い出すわ。
アメリカかどっかの学者かなんかが開発したとかいう。
無料速読CDもらうと、バカ高いプログラム一式買わせようと営業の電話が凄いのよ、もう。
断るとしまいにゃ脅迫し出すしさ。お前は人間のクズだみたいなこと言い出すし。
ああいうブラック営業って、みんなこの手の洗脳研修受けてるんじゃないかなと思うね。

こっちも凄い。

http://www.youtube.com/watch?v=MLhILES48oU&feature=related

つーかさ、
世間に出て、いちばん恐ろしいこと、理不尽なことって
キツい理不尽な命令をされる、なんて事じゃないんだけどな
『誰も命令もしてくれない、暖かい言葉遣いで追い返される』
事なんだけどなー
なんかアカの他人が自分相手に関係を結んでくれるのを当然視してる人が多すぎ

>>819
心底アホな研修だとは思うけど、だからってもう王将じゃ食べないとか言ってるヤツも大概だと思うけどなw
お互い、同じぐらい気持ち悪いわ

某派遣屋にも、折口信者がいたな

26まで引き篭もり、鬱病とかいうガキくせえ恥ずかしい病気にかかって甘えて暮らしてたバカがね

折口は偉いだとか偉そうにいえる立場かっての

抽出 ID:5KGsD0jc0 (16回)

頑張れw

餃子の王将だからあんな洗脳しなきゃ
統率取れないんだよｗ

バーミヤンとかリンガーハットでやってるか？
やってたらごめんね？

俺が前働いてた会社はゆるかったな
社長に対して社長と呼ばず〜さんって呼んでた
小さい会社だったからそれで良かったんだろうな
社長が風引いて４日間ぐらい平気で休んでも別に支障なかったし
社長はいつも定時で帰ってたな
３時ぐらいになったら誰かがお菓子持ってきて食べ始めたりしてた
もののけ姫のモノマネが得意なデザイナーさんもいたな突然「おっことぬしさまあああ！！」って
叫んだり面白かった
ただしノルマだけは厳しかったそれができない奴は４時間ぐらい売上上げる為の会議やらされてた

>>809
多分、振るい落とすって意図は薄いと思う

普通内定決まったら就職活動しないだろ？
この手の研修は入社直前で行うから、ここで辞めると無職になる
だからここで辞める奴はほとんどいない

役員も十分その辺分かってて、嫌なら帰れって
白々しいセリフを吐くんだよ

>>796
結婚して養わないといけないからやめたくても辞められない人ですか?
もう一生その職業でしか暮らせないなんて可哀想だねw
一人親方でもたとえ問屋との付き合いとか,わずらわしくても自営してる人こそ勝ち組の人だよ、
人に使われる人生は負け組み
社員なんて経営者の金稼ぎの為に雇ってる使いっぱしりで経営者から見たら代わりは
いくらでもいるしね
自営で自立できる可能性を無くし、一生、人の下で使われる事を選んだ人の言い訳　乙w

>>843
ご飯が食べられるくらいの報酬が見込めるなら、俺も参加したいなあ
やるときは誘ってよ

>>846

そこまでのきつい経験はないな。
野村監督の「無視→賞賛→叱責」だっけ？

内政干渉だよ。外部の人間がどうこういう問題じゃない。
これができないならさっさと辞めればいいだろ。

たまたまテレビでみて
記憶がはっきりしないけど
新入社員が
「僕は何十社も受けたけど全部おちて
やっと王将に就職できました」
みたいに叫んで高揚したころで
上司がよくやったみたいにハグしてて
自己啓発セミナーでマインドコントロールされたみたいだなと思った。
接客業なんだから、直接店頭に立つ人じゃないかもしれないけど
接遇とか接客できびいしい研修したらよかったのに。
まあそういう研修もしてるけどテレビでいいように編集されたのもあるかもね。

うちの会社でこの研修やった時は、受けた奴ほぼ全員泣いてたけど
泣かないと「適当に受けてる」見たいにきれられるのなｗ
3分間スピーチの時、泣きマネしながらやったらあっさり合格できたわｗ

>>840
国語カとか前後の文脈から判断出来ない読解カの無い人最近多いんだな。

怖すぎる・・・

どう見ても、普通じゃないよな。宗教臭い自己啓発。
どこの軍隊だよ。軍隊でも泣いて抱き合ったりはしない。
会社の体質が気持ち悪いから、行くの止めるわ。
企業の忠誠なる奴隷作るのには最適なプログラムかもなｗｗｗ

>>791
でも、そんな奴でも同じ班に入ってると、乗り切れる奴がそいつを背負ってでも
達成させようとする。そしてチームワークを育むワケだ。

10年程前にこの研修の参加した友人がいるけど、王将は1年ぐらいで辞めたけど
あの研修は今考えるとすごく役に立ってるって言ってるよ。
コイツは使い物にならんだろっていう新人でも、なんとか育てて使える様にするしな。

異様な集団だったね
あんな人達のいる店にはちょっと怖くて行けない

技術屋と違って客商売って人の接客が命だから
洗脳するくらい徹底的に鍛えられる傾向にあるな

■日本の会社の常識＝政府・財界人の視点＝儒教的精神論≒宗教
べつに宗教が悪いとはいわない。私も神道系の信徒だ（一応）。
だが、宗教を宗教であることを隠して常識などと教えると、精神を、病む。
それが　全体主義　空気教　世間教　の正体だ。敬語の過剰利用だ。

・上司や先輩に対してきちんと敬語を使い、礼儀を尽くすこと。
・若いうちは、とにかく上司や先輩から可愛がられるようになること。
・新入社員のうちは、上司や先輩の机を拭くぐらいの謙虚さが必要。
・職場の人間関係を大事にするべし。飲み会には必ず参加のこと。
・若いうちは時間のことを気にせずに仕事に打ち込むべきこと。
・新入社員は一日も早く仕事を覚えて給料泥棒から抜け出さなければならない。
・「石の上にも三年」といわれるように、どんな仕事も一人前になるために苦労があるもの。
・仕事は先輩から盗むものだ。
・「一芸八年、商売十年」といわれるように、一つの仕事に打ち込んでいると、後半にぐっと伸びるようになる。
・同僚より 1時間早く出社しよう。出だしが早ければ、必ずいい仕事ができるようになる。
・整理・整頓・清潔・清掃・躾に努めよう。品質は5Sから始まる。
・朝のラジオ体操は、身体を柔軟にするので労災事故の防止のために必要。
・始業前の10分間清掃は、自分の職場を綺麗にするのだから常識。

列挙し出せばキリがなくなるが、これらのことは日本の会社の常識だったはずだ。
ところが最近のワカイモンは、このような常識がまったく身に付いていないのは困ったものである。
最近は家庭でも学校でもなんにも躾をしていてくれないから、会社は躾をしっかり叩き込もう。

「製造業崩壊　苦悩する工場とワーキングプア」　東洋経済新報社　P143-144

>「私の抱負は1年後 チーフになり、店長になることです。絶対になります！」

これで店長になれるなら安いなｗ

>>846
王将擁護するツモリも無いし、どうでも良いが（行かないから）

アンタの言うとおり
ただココで言っても無理、
社会経験無い奴ばかりだからｗ

研修を研修と割り切れない奴はどの仕事も向いてねえよ

仕事なんだから、誰それと関係を持つのは当たり前
優先しなきゃならないのはお前の感情ではない
会社の利益を優先しろ


というのに、自分のことになると
まったく逆のことを言ったりする



まさにガキだ
自分に甘い。
ガキじゃねえのだからそんくらい分かれと

会社が求めてる物と、その店を利用する人達が求めてる物なんて違うんだから
広報は良く考えて取材させろよ

>>850
要はそれなんだよな
こういうやり方しないと社員を統率できない
経営者が無能ってこったｗ

この程度でブラックだの洗脳だの騒ぎすぎｗｗｗｗ
どんだけ貧弱なんだよｗｗｗｗ

ちゅうか、俺王将で食べたことねえや。

>>871
おっと、ひろゆき＠どうやら管理人の悪口はそんくらいにしてもらおうか

>>872
洗脳に関しては、完全に手口が同じだから言われてんだよｗ
貧弱とかじゃなくて「人間の心ってのはここをこーやったらこうなる」って話。

>>858
ああ、やっぱり宗教臭いね。＞涙の一体感
まぁ洗脳って大方そういうもんだよね。

>>871
それってつまりは社員を信頼してないってことかな
洗脳して縛らないといけない

最近、大分で大阪王将が出来て大人気なんだが。


何が言いたいかと言うと餃子の王将も出店してください・・・

>>617
お礼どころか、そういうのは企業が金出してやらせてる事だろ
今回の番組と同じさ
釈明分にしたってもう一発盛り上げてやろうという営業的な作戦にしか見えん

>>871
リーマンなんてやり方は違うが
皆同じ様なもんだ奴隷なんだから。それは割り切れよｗ
世界万国共通なんだし。

>>197
ワラタwww
なにこれ芝居？
社長の言葉はなにか映画のセリフみたいだなw
「頼むぞ！俺の目に狂いわない！」ってなによwww
原哲夫の漫画の敵キャラのセリフのようだ

どうせここにいるのはニートとか言ってるけど
休出代休で12日間のGW中で休みなんだが・・・

普通って思ってる奴結構多いんだか。これが洗脳か…

http://www.youtube.com/watch?v=gds1erQjLGM&feature=related

汗だくになって料理作るのをなんとかして欲しい
料理に入ってるし、マジ食欲失うわ

1年でチーフで店長とか、どんだけ緩い業界なんだよ
アホらしい
普通の業界は20代のうちは理不尽なほど働かされる
業界が違うとはいえ、馬鹿の常識は非常識だな

役員ってがきデカみたいな人でしょ？
生理的にキモイ

>>883
自衛隊や警察も似たようなことやってるしね
別に驚くほどのことじゃない、って程度の認識です

半年かけて進めてるプロジェクトが、
ワンマン社長の一言で中止に追い込まれたり・・
そっちの方が、精神的にきついぞ。

>>885
電子レンジでチンの料理ばかりになるよ

>>882

俺、実家に戻って自営業・・
繁忙期には平均睡眠３時間でしかも肉体労働・・
だけど、若いときにきつい仕事ばかりしてるから、
全然苦にならん。

>>846
誰も命令してくれないって
そんなの当たり前じゃないのか？

>>874
ひろゆきってブラック企業みたいなやり方してるの？
いまいちよく分からないんだｗ

>>877
ですね
逆に経営側も、社員は心の底では自分たちを
信頼してないってのは分かってるんだよ
JRの日勤教育も同じだね

上下がばらばらだから、こういうやり方をせざるを得ない

>>804

843 名前：名無しさん＠十周年[] 投稿日：2010/04/28(水) 14:21:17 ID:BtMy5wZW0 [10/11]
>>814
社会正義は一人では実現出来ません、貴方も一緒にお願いします。

社会正義
社会正義
社会正義
社会正義
社会正義
社会正義

中核派丸出しで笑えるｗｗｗｗｗｗｗ

普通ではないけど驚くほどでもないってのは当てはまってるな。
スポ魂アニメの影響だか金八の影響だかしらんが学校の教師が学級単位でやってたりするから麻痺しちゃってるんだろう

>>857
当たり前だろ
TVなんだから数字取れそうなシーンを継接ぎするのが当然
被写体がどう思われようがお構い無しなのは、オリンピックの相次ぐ継接ぎ捏造報道で、
散々騒がれたのにもう忘れてるのかよ

報道ヤクザからしたら、ここまで騒がれて、王将クラスのメジャー企業に、
釈明文まで書かせたんだからしてやったりだろうな
これで他社からの広告料も取りやすくなるだろ
えげつないわ

某大手のファーストフード店だが泣くまではさせられてないが円陣組まされてオーみたいな事はしたなｗ
ちなみに俺の同僚は会社側からは無能・自己責任の名の元にどんどん過労死してったわ

俺自身は起業する気もない雇われ奴隷でいい人間だけど気持ち悪い・洗脳教育と少しでも感じたら労働者は声を上げた方がいいぞ
じゃないと上の言いなりだけでそれが当然と思って従ってると取り返しがつかなくなる

社畜作るのが目的なんだからこのやり方で合ってる

>>892
何で斜め上のマジレスするかなあ
人を困らせるのが趣味とか？

誰も仕事を振らない、ってのはバカの会社だろうな


単に人件費がかかるだけで、効率が悪い。

バカは算数が出来ないからそういうことになる。

だいたいチャーハンが炒飯じゃない時点で…

おかしいと思う人は王将を使わなければいいだけ。

騙されてた振りをして、
周りにあわせれば良いんだよ。
その程度の順応性も適応力もなくて、
どうやって社会をわたっていくんだよ？

>882
おいらも今日上司にほぼ強制的に有給もらって連休よん♪
晴れてきたねぇ。どっか行こうかなっと。

いいねぇ
ゆとりを使い物にするにはこれぐらいやらないとねー

え？！すでに感謝は知っている？
うちでまとめてやりますからその書類いらないです

あとさ、組合の旗立ててシュプレヒコールとか、学習塾の鉢巻き締めてカンガルゾとか（合格して号泣もあり）、サークルの反省会で自己批判とか、たんなるお茶飲み集団以外なら、大なり小なり付き物でしょ
企業の経済活動だと急にアレルギー出まくりなのが判らない
認識に何らかのバイアスが掛かってるんじゃないのか？と思ってしまう
市場原理下にあり（遊びじゃない）、給料を貰ってるんだから一番受け入れやすいのが自然なんじゃないのか

>>888
大手の事務系でも普通に
10日間くらいスパルタの自衛隊の体験入隊くらい有ったからｗ
今でもやってるところ有るけれど

馬鹿親が増えてるんだろうなｗキモ過ぎマザコンやファザコンのユトリ餓鬼が増殖中

読売新聞の投稿欄には正反対の感想が書かれててワロタ。社員かなw

>>888
非営利団体と営利団体を一緒にすんなw

>>897

リーマンショック以降、その言葉を見かけなくなった。
なぜか、「社員にしてくれ」って懇願調の書き込みが多くなった。

46IQ7+sPP
>>707
>>747
>>788
>>840

中核派とは恐れ入った。処で時給いくらで請け負ってるんだ?

>>889
それがまかり通っちゃうのも下が洗脳済みの会社奴隷な風土があるからだろうな
うちは逆に社長の気まぐれでむちゃくちゃなプロジェクトをさせられたがｗ

まぁ餃子一日百マンコだからな

>>898
マジレスが困るなら
もっとわかりやすいボケを振ってくれやｗ

言われたことしかできないなら、言われたこと以上をやって欲しくない領域を振る。
そもそもコンピュータなんかは、プログラム以上のことをしないので
単純作業を割り当てるだろ
同じこと。


言われたこと以上のことをしたい人間には、そういうものを振る。


常識だろ
言われたこと以上のことをやっても成果が上がらなければ単なるバカだがね

>>845
こいつら何か楽しそうだなｗｗｗ傍から見てると基地外だが・・・

>>909
職務遂行の意義を植えつけるという点で同じでしょ
何でいっしょにしたらダメなん？

>>911
ID:BtMy5wZW0
ID:BtMy5wZW0
ID:BtMy5wZW0
ID:BtMy5wZW0
ID:BtMy5wZW0
ID:BtMy5wZW0

中核派がバレて悔しい？ｗｗｗｗ

口だけ知識バカのゆとりにはいい薬だとおもう

こういう環境に一度身をおくとなかなか楽しいぞｗ

ＷＢＳでやってた今流行りの研修の方がええわ。

>>885
去年くらいに近所のほも弁の店長が変わったんだけど
いっつも汗だくでハァハァ言って、要領も愛想も悪くてキモい。
注文する前にあの顔見ただけでやっぱやめた、と思ってしまう。
あの店長になってから、一度もそのほも弁で買ってない。
多分売上がた落ちだと思う。

一所懸命頑場ってますアピールすりゃいいってもんじゃないわな。

>>906
報道でバイアスかけられてるのに気付かないアホが、
都合の良い映像見せられて踊らされてるんだろ
そんな事言い出したら、割り箸一膳だって使えねーってのw

>>902
だよなぁ？
その研修のどの部分を吸収して自分自身の身にするかは、
それこそその本人次第だし。

>>914
説明つけないと分からないようなヤツ相手にボケた俺が悪かった
本当に申し訳ない
俺のIDをブラックに入れて、透明あぼーんしてくれ

>>917
遂行する職務が理不尽だから。

動画をクリックしたら、俺は永遠に理解したくない世界が広がっていた。


ブルーカラーの職場って、マジ、パネェな。
なんだかんだで事務屋でよかったわ。給料低いけど。
人間の尊厳にまで踏み込んでないか、これ？

俺ならたぶん5秒で逃げ出したくなる。

この人たちのやり方、自己実現理論の否定〜会社に都合の良い再構築
朝早くたたき起こす。深夜寝かさない。
　　　−生理欲求の否定
採用の取り消しをちらつかせる
　　　−安全欲求の否定
さらし者にする、話させない。無意味な競争
　　　−帰属欲求の否定
最後までほめない。。どうでも良いことを責める。
　　　−承認欲求の否定
ここまでやって一度、同一性拡散の状態にし、その後会社の言うなりになれば
欲求が満たされる。欲求に飢えた研修生は洗脳されちゃう。
これを集団の斉一性の原理の働く場で行う。そのうち傷害事件とか起きるよ。
みなさん、気を付けてね。知っててもあがなうの難しいから。

職につけず２ｃｈで世を恨むようなレスしかかけないゆとりどもが羨ましくて妬んでるんだろなー
お前らが望むような社会なんてお前らの脳内にしか無いのもわからずにw

文句ある奴は黙って派遣かバイトしてろよ

新卒なんてだらけきって使い物になるやつ少ない
それをのんびり育てる暇なんてない

イヤなら他いけばいいんだよ
研修があることは面接する前にわかってること

>>925
なんでそんなにムキになってるんだ？ｗ
いやすまん、マジで分からんｗ

客商売なんだから、行かないのが一番。
別の餃子屋で食べればいいんだよ。

じゃあみんなこういうことをしてきたかって言うと、


誰もしていない。

しなきゃ優秀になれないんだろ？バカが言うには。

でもしてない奴のほうが優秀だっていう現実はどう受け止めるんだろうねえｗ

ブラックでも、高給なら
望んでいく人もいるだろうけど
低賃金で、正社員って
マゾだよな〜
で、使い捨てだろ
残念だけど、バイトの方がましだよな〜
やる気だけ、煽って
低賃金で、こき使われるって
完全にだまされてると、思うよ

日本の若者は「通過儀礼」というものが無いからなあ

この動画と韓国軍の教育の動画を子供に見せれば、子供はいやでも頭脳労働者になりたくなるだろうな。

「人に命令する立場や上級職に就かないと、人格を破壊される側にまわることになるのよ！」
というオドシは、どんな「勉強しなさい」という説教より強烈に子供にモチベーションを発揮
させるであろう。

こんなの見ちゃうと、餃子が涙の味しちゃうよ

>>919
その上の管理職もその上から9貶されて1褒められてその気にさせられて
るんだからゆとり社員と対して扱いは変わってないよ
新入社員にこうなら上の主力級の社員も似たような扱いだよ

>>930
中には隠してる企業もあるんだよ
嫌なら他行けって言うのは簡単だが、当事者になったら大変だぞ

この手の教育は大企業でもやるべきだと思うよ
院卒で研究を買われて関連企業入っちゃうとケジメが付かなくなる

アルファー症候群化した輩も人生やり直せるきっかけになるし、今まで見えなかった
別の価値観ってのが見えてくるようになると思うんだがな・・・

まぁ、この手の研修の直後ってのは洗脳しやすいってのもあるけどな

研修様子をテレビで流すことに王将が感じたメリットってなんだ？
ただのメディア露出による宣伝効果？

>>1読んだだけでものすごい寒気がしたわ
王将とか絶対関わりたくない

以前パソコン教室に勤めていた時に職業訓練を委託されてた。
その時に就職セミナーの資料を作らされて、
その内容が「企業はこんな人材を欲しがってる」だったんだけど、
それが「企業が金に困っていたら私財を投じて助ける」とか、
「給料をもらえなくても会社を信じて働き続ける」とか
基地外じみた内容が盛り込まれていたっけなあ。
そりゃそんな給料払わなくていいどころか、
会社に金をくれる奴がいたら欲しいわな。

>>933

誰もしていない。

ソース希望　脳内は禁止

まぁこういう新人教育やってそうな会社の情報は共有した方がいいね。
まともなやつは最初から入社しないし、必然的にまともでない奴の
洗脳再教育の場になるわけで、それなら誰も困らない。

黒字を出すには仕方ない。

厨房が見える座席で飯食ってたら
若い兄ちゃんが必死で中華鍋振り回して野菜炒め作ってるんだけど
材料の４割近く飛び散って皿に入れたのがちょっとだけだったんだよ…
必死に頑張ってる姿見て笑えなかった

あのヘの字口の偉い人が気になった

謝罪文載せた時点で負け

>>906
会社の研修という、クライアントに選択の余地のない状況で行われることが問題。

この研修については批判するけど王将には行くぞ
会社の帰りにビールに餃子・鳥カラ（魔法の粉付き）をたまに食べる

こういうのを見ちゃうと、やっぱ日本は「アジア的」だとつくづく
思わざるを得ない。
どこまで行っても途上国だよな。色んな部分で。

それにしても、こういう世界で育った奴とか、マトモな家庭を作れんのか？
こういう洗脳教育を受けた奴が、子供をどんな風に虐待するかと思うと、ちょっとマジで怖いんだが。

>>932
まぁ王将は元から行かないけど

このスパルタ批判してる連中が行かなくても
ビクともしないよｗ取るに足らない数だしｗ。

>>944

誰もがした証拠がない

誰もがした、全員やったソース希望　脳内は禁止

>>927
脳ミソを筋肉で武装できるヤツが欲しいんだろw
いくら理論武装しても、飲食は理論で解決できない問題が起きがちだろうし

>>933
優秀なヤツよりも歯車が欲しいんだろ
別にやり方は間違ってないと思うぞ
そもそも優秀なヤツは別口から入ってるだろ、たぶんw

安売りでは、人件費との戦いは避けられない。
食品に集まる人間はどちらかといえば半分は無能。
それらを1人前にしようとすれば当然。
ブラックというやつは言え。王将へいかないというならいくな。

派遣とかフリーターなどと比べれば雇用でははるか優良企業だ。

外食・小売なんてどこもこんなもんだろ
学生時代にバイト経験したやつなら猿でもわかる

>>941
あの研修を経て偉くなったバカどもだから
あの研修は社会的に賞賛されるものだ
と洗脳されてるんだろ

>>943
零細企業だと、結構そんなとこ多いと思う。
ウルトラ級のお人好しでないと務まらないｗ

>>953
ほんとにそう思うなら釈明文を載せた意味がないじゃん
馬鹿だろwww

あのチェーン展開している居酒屋なんかもっと厳しいと思うよ。
そ、あそこ。

この番組見てたけど、
上司がしゃべってる時に居眠りしてたり、
夜中まで起きてて朝寝坊したり、
そんな連中を相手にしてるんだから別にいいんじゃね。
5日くらい我慢しろよって感じだ。

肉体はいいから、精神的にやれよな〜
少ない人数でやってんだから手間をかけたら商売にならないの
挨拶と余計な事はいいからもっと考えて行動しようよ。

2chのバカってのは理系を持てはやすが

理系はこういうことに付き合うヒマを持っていない。

ってことは理系はやっていない。

わりにこういうことを持てはやす


意味が分からない。
理系がいいのか
こういう洗脳がいいのか

どっちなのかｗ

>>962
……そうか、そういうレベルの連中なのか
じゃあこういう研修もしょうがないかもな

>>962
生理現象。睡眠不足は人格壊れます。

ダサイしキモイ

>学生気分から脱却させることはできません

学生気分は王将の方じゃないかｗ
体育会のノリそのもの
嫌いじゃないけどなｗ

>>964
オウムに理系が多かった点を考えると、理系は洗脳を望む傾向があるのかも知れん。

>>952
豆知識
この手法はベトナム戦争時の新兵教育プログラムが発祥

やずやもコメント出せよｗ

>>954
その反論はおかしい
『>>944の誰もしてない論』に対しては『一人がした』といえば十分なのでは？ｗ

誰もがした、全員やったソースなどはこの際不要である

サビ残で会社が儲けるための研修なのにバカ擁護も
いい加減にしろってｗ

中小企業に多かったり居酒屋とかに多かったりするって時点でレベルの低い研修って証拠だよ
ドラッグストアのバイトの正社員並の人事管理とかと一緒ぐらい社員が哀れだよw

>>970
ルータイスプログラム？

糞ニート共、働いてからこの研修に文句言えよ。
JALや不良債権銀行はやるべきだろ。ついでにクソ公務員もな。

>>940
統率取れる奴はやらなくていいとおも

>>962
たった5日かよｗコレでスパルタなんてアフォばっか（呆ｗ
大手事務系の自衛隊体験入隊の方がキツイな14日も有ったからｗ

>>1
大手飲食チェーン店の社員ってだけで恥ずかしいんだが
案外みんな知らないんだな。

会社で虐められるから、家に帰って嫁を虐めるっていう半島人みたいな奴が多いんじゃないかな。
離婚が多いのは。

外国人だったら訴えてるレベル．日本人は我慢して耐えられなくなったら自殺と過労死をする。

>>970
ようはFMJの軍曹のアレでしょ
その結果がアメリカ社会の崩壊だったけどね

>>973
会社に文句があるんだったら雇ってもらおうなんて思うな。
怠け者

この程度はたいした事ないじゃないか
なにが問題？

ID:BtMy5wZW0＝中核派

843 名前：名無しさん＠十周年[] 投稿日：2010/04/28(水) 14:21:17 ID:BtMy5wZW0 [10/11]
>>814
社会正義は一人では実現出来ません、貴方も一緒にお願いします。

社会正義
社会正義
社会正義
社会正義
社会正義
社会正義

大阪府職員の真実 〜サービス残業で橋下府知事に噛みついた女性職員の正体〜
http://www.youtube.com/watch?v=wO_-r0qYOFY

誰もがしてなければ、一般論としては通じないからねえｗ


自分だけがやったなら、そんなのはマイナーな言い訳に過ぎないし

最近の若者が、汗をかかない、躾がなってないとかどれだけ上目線だよ。
今の若者のほうがマナーもいいし、犯罪も少なくなってる。
公共の場でマナーが悪いのは、年寄りや中年ばかりやん！
何か勘違いしてるな。くそ不味い店が偉そうにするなよ。

何処がブラックなの？
韓国で徴兵されて糞尿で顔洗う訓練するよりはマシだと思うが

そもそも、入りたくなきゃ入らなきゃ良いんだよ
こう言う研修がありますよってわざわざ晒してくれたんだしさ
飲食がブラックなんて、ここ十数年ずーっと言われてるんだ
嫌なら飲食に行かなくて済むように、努力しろよって話だわな
新卒者は100%王将に入らなきゃダメなワケじゃないんだしさw

>>978
自衛隊体験入隊とはまた話が違うっしょ。
胡散臭いカルトちっくだから叩かれてるんだよ。

なんでこういう研修やったり事務系が自衛隊体験入隊させられるか

モヤシじゃ通用しないんだよ　どの世界も