【調査】2010年卒就活生に「ゆとり世代を感じた」人事担当者5割超 「義務は果たさなくても主張だけはする」など
正直、金が欲しいという欲望が強くない人間は
やっぱダメになるんだろうな
953 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:37:52 ID:Js7WdGJm0
>927
いいや釣りじゃない
俺はあんたの指導者としての姿勢を問題にしてるんだ
部下に何をやるべきがきちんと命令したか?
なぜ待機時間の間に休憩を取ってはいけないか、きちんと説明できるか?
奴が何かしでかしても、問題が出ないように隔離した環境においているか?
親の顔なら某学会の事務局長やってるから、機械系の学会調べて回れよwwww
>>914 士気が落ちる→生産性落ちるから絶対やるな
うちの職場でやったら懲戒するからな
>>939 じゃあうちよりレベル高い企業に勤めてくださいよ
さっさとご自分から辞めていただけるとほんと助かります
958 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:38:20 ID:3+FEbrjOO
派遣やニートの事を言っているのかと思ったよ。
959 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:38:21 ID:QcFEVk580
えーっとね、ゆとりは朝鮮人と考える納得するよw
>>941 なにか必死みたいだけど、新人研修も無いブラックにお勤めのかたですか?
961 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:38:43 ID:7X8mKYn2O
今年入社のヤツらも少しニオう感じだがなぁ。
去年入社のヤツらはみんなおとなしかった。
一昨年入社のヤツらもみんなおとなしかった。
その前年に入社のヤツらは常識がない系のだった。
その前年に入社のヤツらは自己主張が激しい系だった。
その前年に入社のヤツらは考えて行動できる系だった。
その前年に入社のヤツらはどんくさい系だった。
>>951 しかもその即戦力とやらが理系なら研究室名でしか判断できないからな。
英語ならTOEICのみとか。
ペーパーでも口述試験でも何でもいいから面接でちゃんと即戦力を測って欲しいわ。
963 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:39:17 ID:qT7UBiyKO
まぁ今年の新卒も十分ゆとりだったわけで、うちのプロジェクトに配置されたゆとり脳の2人は顧客から対応が悪いと怒鳴られて辞めたw
おれとしては厄介払いが出来て喜んでる。
奴らが退職届を提出した晩、顧客の担当者と旨い酒を飲みに行ったのは言うまでもないよなw
964 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:39:19 ID:bhD9BHno0
>>933 「今後稼がせるため」と「サビ残」が俺の足りない頭じゃ理解できないわ。
稼がせるために仕事教え込んでるのになぜわざわざ逃げられるような真似するのかと。
賢い新人なら面従腹背で3年耐えて仕事覚えたらグッバイだぞそれ。
965 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:39:21 ID:jSdTJFsb0
>>953 >なぜ待機時間の間に休憩を取ってはいけないか、きちんと説明できるか?
こういう常識をいちいち手取り足取り説明しないといけないレベルなのがゆとりってことですねわかります。
>>956 こういうのをゆとりっていうんだな。
なんか分かった気がする。
>>933 仕事教える側は我慢強く付き合うしかないんだよねぇ。
>>955 錆残連続も士気が落ちて困るわ。
良いアイデア思いついてもみんな隠しやがるし…。
>>947 少し気の毒なのはバブル期入社組の有能。
ま、人間理想だけじゃ生きていけない罠
働きアリが働くのも結局生き抜くためだし
>>936 最近のフランスで消費的な現代社会に嫌気が指した連中が村一個乗っ取ってヒッピーよりは先進的な自給自足的な生活はじめちゃって
革命を恐れるフランス政府にテロリスト扱いされた話があったなあ、ゆとり連中なら出来るそうな気がしないでもない
971 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:40:01 ID:Js7WdGJm0
>955
リンク先のケースだと一人で待機みたいよ
だとしたら周囲の士気は関係ないって反論があるだろう
そういう場合はなんていうの?
972 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:40:04 ID:h7xL09dA0
>>960 これでも職場には宮廷が7割いて、平均年齢40で
平均年収が1200万円の優良会社なんだぜ?w
もっと合理化すれば利益でるのに。馬鹿な会社だ
ゆとりといえば解決すると思ってる
スケープゴートというか、呪文というか・・・
975 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:40:10 ID:rswX1+zb0
いや、外務大臣見てるほうがよっぽど「ゆとり世代を感じる」ぞ(泣
>>933 あんたのそういう感性は古臭いって気付けよ
>>900 東ティモール証券取引所?
葬式に出たら爆撃されるからな、気持ち分かるぜ
>>963 あんた教育係なんじゃないの?
人事が苦労して集めてきたできの悪い会社の財産を磨きもせずに捨てたの?
団塊バブルよりマシ
実は人事もゆとり世代ではないけどゆとり脳だから,単にかみ合わないだけなんじゃ・・・。
いまどきの団塊、バブル世代は馬鹿だからこまる
983 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:41:59 ID:D8XxuGie0
>>927 うまく割り振りとかしてますか?
働きっぱなしの精神状態を要求すると結局生産効率落ちますよ。
データベースぶっ壊すけど洒落入れるとかはふざけすぎだけど、
空き時間に寝るとかゲームで気分転換は長期的にプラスかもしれませんよ。
984 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:42:16 ID:x6c2SVy00
お互いの権利義務を認め合うことができない。
これだから、
日本人は社会が疲弊してしまう。
985 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:42:22 ID:YlfZDkhJ0
>>1 民主党と同じだなwwwwwwwwwwwwwwww
>>967 錆は士気と共にモラルまで落ちるからな・・・
じつはこれが一番困る
>>967 うちは馬鹿が入ってこない程度の会社だけど
逆に優秀な奴から辞めて行く・・・
>>978 まぁ無能なのはまじ無能だから、人事が糞だったんだろ。
いくら育ててやっても、きちんと育つやつと育たないやつもいるしな。
>>983 空き時間に15分ぐらいの仮眠はほんと許可して欲しい。
トイレいって寝るとか非効率きわまりない…
990 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:43:09 ID:raV94k2Y0
まあ今は自己主張の激しい奴が勝つけどな
991 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:43:20 ID:Js7WdGJm0
>965
意思疎通の基本を理解せず
自身の知識をほかの人間も持っているものとはじめから仮定するのは低脳の特徴だ
状況の認識の枠組み、評価の基準、そういったものを根本から体系化して伝播する作業が教育であり
それができない人間は部下を持つべきではない
992 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:43:44 ID:jSdTJFsb0
993 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:43:56 ID:RSElGkZu0
主張しなけりゃ義務ばっかり押し付けるからだろw勝手なこと言うなw
特殊なケースで議論するのがそもそもおかしいw
会社の財産を勝手に駄目にするとかそれこそありえない
>>973 投資を続けるか引き揚げるかを見定められているという感覚は無いのかねぇ・・・
>>983 寝るとかゲームとかは家でやれよ……なんで会社でまでそんなことすんだよ
999 :
名無しさん@十周年:2009/10/23(金) 22:44:38 ID:h7xL09dA0
人材の材は財産の財です!キリリ
1000なら
1001 :
1001:
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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。