【社会】派遣会社「辰星技研」が労働者をさらに取引先に派遣 三重派遣に対し初の事業停止命令…東京労働局
1 :
鉄火巻φ ★:
三重派遣、初の事業停止命令��辰星技研に東京労働局
東京労働局は23日、派遣会社「辰星技研」(東京)が無届けの派遣会社などから
派遣された労働者を職業安定法が禁じる二重、三重の派遣状態で取引先の会社に
派遣していたとして、事業停止命令を出した。厚生労働省によると、三重派遣での
事業停止命令は初めて。
期間は今月25日から1カ月間。辰星技研に労働者を派遣していた「原燃エンジニアリング」(青森)
「木村管工」(福島)「早川工業」(茨城)など5社についても各地の労働局が23日、改善命令を出した。
東京労働局などによると、辰星技研は2003年4月から昨年5月までの間、
原燃エンジニアリングなどの派遣会社から労働者延べ約2万8千人の派遣を受け
「出向契約」と称して日本原燃の使用済み核燃料再処理工場(青森県六ケ所村)の
運転や点検などの業務に従事させた。
うち5年間は、別の派遣会社から木村管工など2社に派遣された労働者をさらに
辰星技研から取引先に派遣する三重派遣の状態だったという。
東京労働局は辰星技研に事業改善命令も同時に出し、報告を求める。
辰星技研は「法令違反の事実があったことを認め、処分を厳粛に受け止める」
とのコメントを出した。
二重派遣は雇用責任があいまいになる上、中間搾取が起こる恐れがあるとして禁止されている。
2009/07/23 23:06 � 【共同通信】
http://www.47news.jp/CN/200907/CN2009072301000667.html
三重派遣か なんか強そうだな
ドナドナ
罰金10万程度
5 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:24:12 ID:nUW3uZ020
原発ジプシーって奴?
癌でコロコロ死んでいくらしいね。
6 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:25:00 ID:u+F3T/Ay0
三重県立の派遣会社かと思った
どうせすぐ廃業して、名前を変えて再出発だろw
取引先の大企業様とはグルなんだし。
8 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:26:03 ID:0gdZjG+bO
俺みたいなヘタレは会社への帰属意識みたいのないと働けないわ。
派遣っても自分の個人的な特殊技能を売ってるわけじゃなく、ただの人数合わせだろ?
9 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:28:28 ID:ai3hm8coO
ピンはねのピンはねのピンはねか
10 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:29:06 ID:J/Vq5HvdO
三重って…なんか酷い(・ω・)
IT系の派遣はこういうのあるね。
作業1時間で5000円位(もちろん交通は別支給)貰えたから、
文句は言わなかったけど。
12 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:30:41 ID:d5N8RE8P0
甘すぎ認可取り消しレベル
三重って何があったっけ?
地味な県だよな
そんなとこに派遣されたくないわ
14 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:33:34 ID:B0fV62+1O
IT業界では当たり前のように行われてますが何か?
15 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:34:59 ID:W05RQP7x0
甘い!
逮捕投獄が必要
この程度ならこんな会社が増えるように仕向けているようなもの。
16 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:37:08 ID:G+2wWO5sO
大きな事務系の派遣会社はまともな会社が多い
なぜならそこで働く人は間違いを指摘し話し合える能力があるから
肉体労働の派遣が搾取されるのは意見を言えるような能力を持つ奴がいないからwww
お互いに非難しあって潰し合う馬鹿しかいない
17 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:39:51 ID:DaTpn1WCO
三重(さんじゅう)派遣なのね。三重(みえ)派遣かとオモタwww
18 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:42:24 ID:HbwU9dQjO
原燃ならもっとあるだろ。
徹底的にやれよ。
19 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:49:03 ID:EYAUkRx70
>中間搾取が起こる恐れ
てか派遣の目的はコレだろwwwww
20 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:49:09 ID:U/rkWhkW0
派遣されてるほうはお咎めなしなんてなんか変
21 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:50:09 ID:e1IC3tYG0
22 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:50:14 ID:cZuj+fV80
三重にピンハネされるんだろ。
凄まじすぎる。
23 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:52:22 ID:ipWvlXqH0
>二重派遣は雇用責任があいまいになる上、
>中間搾取が起こる恐れがあるとして禁止されている。
そもそも派遣じたいが中間搾取そのものだろボケ
24 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:53:08 ID:uDK0ueR80
25 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:55:59 ID:FBGgLdMe0
>>23 俺がいいっていったんだ文句あっか
BY小泉
26 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:55:59 ID:d5N8RE8P0
刑事罰作らなかった、小泉・竹中は地獄行きの悪党だな
27 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:56:04 ID:j+rLy9QS0
従業員のいつかないどんなDQN企業でも
原発みたいな危険業務でも
電話一本で奴隷がいくらでもやってきて
好きなだけ後腐れなく使い捨てできんだもんな
こりゃ派遣はなくならないわ
使う側にしてみりゃおいしすぎる
28 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:57:01 ID:cojJKqED0
ピンハネ派遣会社はつぶして
ハローワークがピンハネなしで派遣すればいい
29 :
名無しさん@十周年:2009/07/23(木) 23:59:24 ID:SMUmtl4Q0
星が付く会社は半島系
30 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:03:17 ID:9eq+wh8rO
似たような派遣は工場派遣でもやってる。
捕まらないようにやってるだけ。
31 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:05:59 ID:ju9DeJ6YO
事業停止だけじゃなく、
会社を解散させろ!
32 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:06:31 ID:XcsbYSaO0
核燃料再処理工場
↓
\30000 (危険業務)
↓
辰星技研
↓
\22000
↓
早川工業
↓
\14000
↓
別の派遣会社
↓
\7000
↓
労働者
33 :
やるぽ ◆uxiEcLm93Sln :2009/07/24(金) 00:07:41 ID:/Ldl84xn0
ついにきたね
34 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:08:57 ID:Bav8epYw0
でもさあ、派遣会社だってできれば中間搾取は自分とこだけにしたいわけよ
それなのに二重三重派遣するってことは
それだけ労働者が無能で受け入れ先がなかったってことでしょ
そこまでして雇い主探してあげたんだから感謝されてもいいのでは?
原発関係は直接雇えよ、
36 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:10:27 ID:xtg8kK3Q0
37 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:12:21 ID:xu7/XiWdO
原発関係の現場(作業・事務)は天下りの請負会社がやってると思ってた
派遣が入り込む余地があったんだ
これが所謂原発ジプシーって奴?
原発関連で派遣ってもし何かあって放射能が原因で死んだとしたらどう責任取るんだろうな
39 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:15:31 ID:sb8AKntL0
派遣会社が業務停止になったら、そこの派遣労働者が一番困るんじゃないか?
バケツ臨界やらかした癖に、
こりて無いな、
41 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:21:55 ID:qiMj8eztO
派遣は搾取するためにあるんだから文句言うなよ!
会社が潰れたら泣くのは派遣なんだからよwww
42 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:23:47 ID:D7MccLkz0
今さらの摘発だなっw
こんなの大手メーカーへいけば転がってる話だから
本気でやる気があるのならさっさとメーカーをガサしろだなっw
43 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:25:22 ID:DQF/a4Q0O
>>34 IT業界の場合は技術者より派遣会社のが多いんじゃないかって状態なんだよ。
中小のIT会社なんて開発これっぽっちもやらずに派遣で稼いでる。
だから丸投げ多重派遣が当たり前なんだ。
44 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:26:28 ID:2CLj+oVS0
原発は行きたがらないからこんなことするのかww
45 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:29:31 ID:yzlDM/U7O
こんなん有名な話でさあ、、、、、今さらだよ。たく。
洗浄が始まったかな
一つ一つ潰していくのは大事
法が間に合わなくても、既成事実を作っていく
リスクを抱えてまで派遣を使う事はなくなっていく
その枠をパートタイムかフルタイムに回せばいい
直接雇用に徹する事だ
んで、フルタイムの保護が強すぎるのは見直し
自民じゃ利権の関係で無理だから民主でやっておくといい
最低賃金1000円とかやるのなら連動すべし
そもそも、派遣は高額もらえるべきなのが、大半をピンされて全然もらえていない
70%とか論外のきわみだろ
闇金の40%よりも極悪だからな
海外じゃ10%が上限だ
上限って事は実際はもっと少ない
これが出来てない以上は廃止するしかない
モラルの無い業者の自業自得といえる
人を右から左に動かすだけで金をもらっている事業形態自体が異常なんだよ
別にいらんだろ
直接雇用主と労働者が契約してればさ
その差益が積もり積もって、消費の減退を招く要因の一つと化している事にいつ気づくかだな
テレビ取材も規制される重要施設に派遣を投入とはw
もう、民主党が政権とって友愛の精神と派遣禁止でテロの脅威が格段に減るんじ無いか?
自民だと目先の利益に目がくらんで防衛手段さえ無い
48 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:35:20 ID:Q/Bdn4930
いい加減、労働者なんて不正確な言葉使うのやめて
”作業員”と正確に呼べば良いのにねえ・・・w
左翼市民達が子供を「子ども」表記にアッという間に変えさせた
今の日本社会の異常性も凄まじいわなw
49 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:35:45 ID:2fOEQfrl0
>>37 さらに派遣を入れるとOBの天下り先が増えるぜ
50 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:37:01 ID:XP0e0+Au0
社長が直接刑務所にぶち込まれるようにならんと、いくらやってもこの手の犯罪はなくならない。
51 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:38:10 ID:XqTyPoCb0
これって普通にどこでもあることなのですけど
自前で管理出来ないんなら、動燃なんて解体してしまえ、
53 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:39:48 ID:KIGd/U2e0
無届の会社とか 三重とか もうどうなってんの
まじめに取り締まってくれ
54 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:43:50 ID:8/ATL50/O
派遣なくなっても直接雇用のアルバイトやパートがあるし。
責任丸投げや首を切りやすくするためだけにしか存在しない派遣業なんぞいらねーな
D
■A □C
B
俺がIT派遣の面接受けたとき
■が面接会場
□が隣のビル
1.Aで派遣元から派遣先の人事担当に身柄を引き渡される
2.Bでさらに別の会社の派遣先の人事担当にタッチ
3.Cでさらに(ry
4.Dで(ry
5.Dの人事担当と一緒に、■の面接会場に行き、そこで本当の派遣先と面接
1〜4の間に待ち時間で1時間ぐらいかかって、5でも1時間待たされた
派遣先からは来てくれって言われたが、当然断った
56 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:48:45 ID:D7MccLkz0
これ派遣法では派遣を受け入れている側の担当者も逮捕できるのだけどね
なぜか業務停止命令だけかよっw捕まえろよ。派遣先の担当者をさ
57 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:50:31 ID:EVYxUhr00
>>32 日給7000円ももらえるなら二つ返事でOKだぉ!
58 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 00:51:36 ID:DQF/a4Q0O
愛国心とかほざいてる、自民官僚には愛想が付きた、
目先の利益の為に、国の重要施設に素生の分からない奴を派遣(しかも三重)しやがって、
どの口で愛国愛国いってんだよ
>>55 入ってから、多重派遣ですって断るんだよ
つか、こんな業者は許可取消にしろ、停止ではぬるい
61 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 01:10:10 ID:zHeDL62G0
派遣はバックレられて当然
62 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 01:22:36 ID:ms+SMXaO0
零細な所は置いといて、・・
こんな生産性のまったくないバカな中抜きなんて無くしたらその分、最低自給千円にしてもまだ余裕でやってけるだろ?
63 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 01:38:18 ID:ZgNp3bRoO
面白い事教えてやろうか?
派遣法改正なんて無理。これは暴力団完全廃除と動議。分かるかな?
人夫出しが派遣に代わっただけ。多くの派遣会社が元総会屋とかなんだよ。知ってた?
日本経済の裏の世界なんだよ。改正なんて無理。
64 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 01:52:48 ID:kz5FWrMN0
では、偽装多重派遣が当たり前な、IT会社はみんな業務停止だなwwwww
派遣⇒請負⇒派遣⇒派遣でみんな同じ部屋で業務とかwwwwwwwww
65 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 02:01:46 ID:EAgnk/boO
>>64 そんなんで稼いでいる企業は潰れてしまえ
そんな企業の経営者に限って
「うちはベンチャーだ」とか寝言ほざくしw
親族優遇するし
よくわからんがこんなのどこでもやってるよな
政府の仕事
↓
NTT-DATA
↓
NECとか富士通
↓
NECとか富士通子会社
↓
協力企業
↓
IT派遣会社
↓
一般派遣
とかになってるのが現実だろ
67 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 02:08:14 ID:EAgnk/boO
ピンはね業界は終了でいいよ
68 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 02:08:15 ID:+ALvET7q0
7重派遣とか一年待機とか、IT系はちょっとひどすぎるよ。
我々は生きていけないよ。
69 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 02:09:21 ID:K8gnMRc/O
70 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 02:27:42 ID:+ALvET7q0
大規模プロジェクトが始まる前に、カネを払わずに
人を確保しておく手口が凄いんだよ。そして、
プロジェクトは1年経っても始まらないとか。
人を雇って社内で待機させる会社にとっては
会社の存亡に関わる問題だし、自宅待機している
登録派遣や請負にとっては収入がなくて命に
関わる問題ですよ。
こういうの、見過ごしたらいけないよね。
事業停止になってざまあと言いたいところだけど、
そこで働かされていた派遣の人が可哀想
待遇が悪くてもそこから一定の収入を得ていた訳だし
73 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 06:56:09 ID:U0Ga9CtS0
IT業界では三重派遣なんて言うのはザラ
しかも、派遣業者ではない連中が富士通、日立、ソニーといった大手に
送り込んで平然としている。
当然、大手も合点承知の介で大儲け。
74 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 06:59:51 ID:U0Ga9CtS0
NTTは政府から受注した仕事は、全て直接雇用した労働者にのみ
させるようにすべき。
NTTが丸投げするから、その下請けもNTTのまねをして下請けに丸投げする。
諸悪の根源はNTT。
75 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 07:01:51 ID:+h7z5E4wO
>>66 その図式なら単なる下請け関係
問題はその図式で言うと、下の派遣が雇用契約はそのままで、上へ上へと派遣されてNTTデータの社員として働いているとかになったのが問題なんじゃね?
いいかげん実刑にしろと思う。核燃料再処理て…
77 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 07:05:40 ID:yLhrZpv00
二重派遣なんて当たり前の世界だよ。
人が足りなきゃ、喜んで他が貸してくれるよ
78 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 07:06:14 ID:+h7z5E4wO
>>70 ってかこんなモン、口先だけ待機命令に従って、
実質は他で働いちゃえばいいじゃん…
待機解除になって契約時になった時、他の働き場所と派遣会社を天秤にかけて、都合が良い方に行けばいいだけじゃないの?契約やめる口実なんてなんとでもなるでしょ?
79 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 07:06:32 ID:kXPsOEkAO
>>74 全くだな
株式会社と言っても、元々、NTTは公共事業(電信電話)で収入を得ている訳だから、その利益を国民に還元する責任がある
80 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 07:07:52 ID:qKCZW+dtO
極悪やな
81 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 07:09:53 ID:I1bOVVr1O
そうか まだ弱体化してないか
発注元が支払うのに小さい会社と取引しようとしないのが問題
事実の知ってたはずの原燃を事業停止にすべきだと思うが。
派遣とか全面禁止にすればいい。
84 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 07:49:45 ID:8q8dqq020
ITの方も調べてくれ
2重3重当たり前だから
86 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 07:51:21 ID:naBwp2S0O
また東京か!
87 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 07:53:45 ID:8q8dqq020
>>66 協力企業
↓
IT派遣会社 ←ここに何社も入ってるんだよ。
↓
一般派遣
88 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 08:00:16 ID:JUvjpbmVO
>>66 正にそこのヒエラルキーの低層にいたわ。
登場人物が全部一致する。
死ねと思ったよ。
転職して今はヒエラルキーのかなり上の方で給料増えたが、
上は上でキツい。というか仕事自体は上の方がキツい。
派遣の時の方が楽だったなぁ…。
89 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 08:03:54 ID:+bAKiQ6VO
90 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 08:04:33 ID:UOmjWC6KO
IT派遣も全て潰せ
91 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 08:06:51 ID:vFXAjtmyO
自公が推進してた多重派遣を摘発ってことは、
厚生労働省も民主党に恭順したってことかな
元局長の国策逮捕が利いたな
あんなの全然民主党と関係ないのにね
93 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 08:25:45 ID:3NkWW0WIO
こんなの氷山の一角!厚労省はやる気ないからまともに調査しようとしない。自民とつるんで派遣会社とズブズブだもんね!!
94 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 08:44:31 ID:EnJb2lGSO
原燃を徹底的に調べろ。
95 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 08:47:34 ID:jfOs9VzUO
96 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 09:02:56 ID:VhhzjXRo0
日本原燃の社長って倒れたんじゃなかったっけ
97 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 09:28:18 ID:EAgnk/boO
98 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 10:45:33 ID:vHlmsrcgO
免許取り消しにすればよかったのに。
99 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 11:10:26 ID:mRrlv46f0
>>55 俺なんかそんな感じで
最後に「案件延期になりますたwwwwww
正社員めんどうすぐる
100 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 11:11:25 ID:AAN5SS440
ピンハネ屋規制こねー
101 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 12:51:34 ID:xu7/XiWdO
機構が協力開発・作業員(年間請負)に払っている額
一人あたり700〜1000万円
↓
請負会社フィルター(ピンハネ)
↓
請負社員が受け取る年収(総額)
300〜500万円
何重派遣の人間はもっと少なくなる
あくまでも聞いた話で本当かどうかわかりませんが見事なる搾取構造です。
機構本体は無理としても、業務運営子会社を作って直接雇用にした方が良いかもと思うね
一部の天下りと同族除いて大勢の人が今より幸せになれる(400万〜700万円とか)
102 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 15:23:36 ID:EAgnk/boO
ピンはね業者が経営を語ってる姿ほど醜いものはない
103 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 15:36:23 ID:aRWcykJb0
多重だろうがピンハネあろうがIT派遣は食える
Dear アグネス, This is what I call人身売買。
105 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 16:58:04 ID:qopgICC/0
106 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 17:43:20 ID:d5W9VKSs0
107 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 18:00:25 ID:qopgICC/0
民主党もトーンダウンが激しいな
派遣問題に限らず
108 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 19:29:07 ID:EAgnk/boO
原発はダメだろ
直接雇用にして置かないと
法律で禁止しろや
109 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 20:16:52 ID:ho9B5xI/0
三重派遣での事業停止命令は初めてって労基の対応が遅すぎないか?
こんな経済状態だと派遣会社はどうせ潰すだけだから痛くも痒くもないだろ
110 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 20:25:16 ID:7GwaGMu30
そういえば以前原子力発電所に孫受けで出入りしてた作業員が17、8の中卒無資格者で問題になったことがあった
危険な作業は無知な底辺がやってる構造は変わってないんだねw
111 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 20:36:11 ID:S4jvNWua0
そもそも労働条件というのは御上が与えてくれるものでは無くて
労働者が資本家と戦って勝ち取っていく物でしょ
文句があるんだったら労働争議をやりゃいいじゃん
>>111 自由主義ってのはある程度の規制があって始めて成り立つ。
そうでなければ弱肉強食の世界になる。
それだったら法律要らないだろ。
何の為に独禁法があるか知ってるか?
つまりどういうことです?
114 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 21:55:22 ID:X/EQL93K0
原発ってのは八重請負派遣が普通なんだがな
電力会社
↓
東芝・重工・日立
↓
その子会社
↓
更にその子会社
↓
下請け
↓
孫請け
↓
派遣会社
↓
別の派遣会社
↓
日雇い派遣社員(ドヤ街)
115 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 22:04:41 ID:op0OF7D00
自民党と経団連が日本の若者の未来を殺した
116 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 22:06:04 ID:Boo9JeCcO
>>113 辰星技研が他の派遣会社から派遣労働者を集め、自社の取引先企業に派遣していた、ということ。
117 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 22:08:44 ID:uZRdU41q0
臨時なり期間なりで直接雇用した方が労使共にベストだと思うが
なんで派遣が幅きかせてんの?
118 :
名無しさん@十周年:2009/07/24(金) 22:10:20 ID:3vN0PdXU0
たらいまわしになれば減るのは労働者の手取りだけ。
安月給の派遣労働者に高い金払ってる言われても困ってしまう。
たった三重派遣程度で何をw
>>119 だよな
派遣じゃなく委託だけど、俺いま4重だぜ
【赤旗】 プルサーマル計画延期 電事連、経産省などに報告
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik09/2009-06-06/2009060604_01_1.html 電気事業連合会は5日、核燃料サイクル施設が集まる青森県や経済産業省、
原子力委員会に対し、「2010年度までに16〜18基」で実施するとして
いたプルサーマル計画を見直し、目標達成時期を延期する方針を正式に報告し
ました。月内にも見直しの検討結果をまとめ、公表するとしています。
計画の遅れにより、同県六ケ所村にある日本原燃の再処理工場の活用にも影
響を及ぼします。このため、電事連幹部の説明を受けた後、同県の蝦名武副知
事は記者団に対し「極めて遺憾」と計画見直しに不満を表明しました。
現行計画は1997年に策定しましたが、計画は大幅に遅れています。九州、
四国、中部の3電力は今秋から順次、各1基でプルサーマルを始める予定です
が、そのほかでは国の認可、地元了解ともに取り付けたのは4基にとどまって
います。国の原子力委員会も計画と実際の進行状況の違いを指摘。電事連は各
電力会社と協議し、計画を見直す方針を決めました。
パート・アルバイトを禁止したら海外逃亡する企業が増えそうだけど派遣を禁止したところで困るのは派遣会社くらいじゃないかな。
>>122 だからこそ、派遣を原則禁止にすることが大事。
これでようやく、全ての労働者に幸福をもたらす可能性が生まれる。
悪い企業の横暴は、どんどん追及して禁止させるんだ。
124 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 00:32:57 ID:M0Ft49rvO
>>122 海外の労働者は日本人と違って主張するは不真面目だわ大変だよ
労働争議数が桁違い
125 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 00:51:22 ID:SVviOR+V0
126 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 01:00:36 ID:BR9zeQ5Q0
「星」と「平和」と「ネット」が付いてたら、
朝鮮企業に間違いないニダよwww
127 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 10:23:09 ID:M0Ft49rvO
偽装請負も早く摘発しろ
この際バンバン潰せ
128 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 18:01:29 ID:7rosqHEeO
>>120 お前エラいな。
オマエこそ派遣の中の派遣だ!
ミスター派遣の名に相応しいんじゃないか!?
129 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 18:05:15 ID:7rosqHEeO
>>117 派遣て言っても中身は無届けの労働者供給事業だからだよ。
131 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 18:42:14 ID:angwIrX20
>「出向契約」と称して
偽装出向やってる企業はまだ結構ある
派遣の失敗点は、派遣という職種を作ったことだ。
派遣という職についた気にさせてしまった為、ズルズル居着く、そして切られる覚悟ができていない。
これがアルバイト紹介業とかだったらよかった。
勤める奴もフリーターは嫌だと正社員を探すだろうし、切られても覚悟ができてる。
133 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 19:00:40 ID:5BkVg7Zy0
派遣業は登録制から許可制に戻し
厚生労働省等の公的機関が苦情窓口になってもらいたい。
悪質な苦情件数が増えれば営業停止処分と公表等。
134 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 19:30:55 ID:i0Vk1TIWO
三重県かとオモタw
135 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 20:00:34 ID:DqFYKNab0
三星?
136 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 20:12:52 ID:4nw3JTwd0
あたかも辰星技研が犯罪者かのような報道だが
日本原燃株式会社の依頼に応じて、労働者供給の
お手伝いをしたに過ぎないことはいうまでもない
〔本社〕 青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字沖付4番地108 TEL:0175-71-2000(代表)
〔東京事務所〕 東京都港区西新橋1丁目1番15号 物産ビル別館
TEL:03-6371-5800(代表)
株主構成 : 全国9電力会社、日本原子力発電(株)、その他77社
取締役会長 森 詳介
代表取締役社長 兒島 伊佐美
137 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 20:18:45 ID:6xcH5GlH0
派遣禁止しろよ
犯罪者もいっぱい生まれてきてる
これだから千葉派県なんだよ
139 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 20:28:07 ID:M0Ft49rvO
貧困から強盗とかひったくりとか
異常すぎだろ日本
民主も軽く公約出しまくってる割には派遣無くすつもりはないのな
140 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 20:35:18 ID:XaYTx0FS0
民主党が政権を掌握したら
「労基法違反労働Gメン」を設けてユダヤ的雇用主を逮捕しろ。
公約に出せ。どの党でもいいから・・公約に出せ。
141 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 20:37:31 ID:ZknO095/O
派遣はモノだから使い回ししても人権は無いだろ
国の扱いではモノなんだよ
今頃初?どんだけー?
143 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 20:40:01 ID:M0Ft49rvO
民主党は労働組合(正社員)から票もらってるから
派遣の利益になる政策はとらないよ
145 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 20:42:36 ID:adFCkjfl0
IT派遣で大企業に行くと、中は同じような派遣で溢れてる
案件ごとに島が分かれてるから、別の島では誰が正社員で、誰が派遣かわからん
客先は大企業だからってことで安心して依頼してるんだろうが
中は派遣の寄せ集めなんだから、実は中小に直接依頼しても
あんまりかわらんという状態
むしろそっちの方が安くつくと思う
特定派遣と一般派遣はまた話が違うだろ
148 :
名無しさん@十周年:2009/07/25(土) 21:26:41 ID:yRAAEAzLO
・電力、原燃、原子力機構側が直接雇用に変えて行くしかない。
@地元住民に理解を得る為には正社員の形しかとれない。今までは協力会社の社員を請け負わせる形で
終身雇用の形を取り、住民側の不満を抑えてきた。期間工や契約社員は無理。
A派遣等の新規参入は実質不可能。GB作業の経験は中の人以外積めない。これが実績となる。
実際、新規の集団にGB作業を行えといっても、本人達も恐いし、元請けの人も恐くて見てられない。
別々の会社の人同士が同じGBで共同作業することも有り得ないし、
元請けは基本、管理区域に入るのも巡視程度でGBも触らないようになってしまった。
B派遣や契約社員参入のもう一つの障壁は職場が変わる毎に管理区域に入るまで1カ月の教育がその都度必要となること。
メーカーの場合、一時立ち入り者として例外的に短い期間で入ることはできるが、常時働く者は不可能。
C派遣のもう一つの障壁は身元確認があやふやなものは立ち入って欲しくない点(ジプシー除く)
基本的に非カルト、非共産、非在日等
@〜Cを踏まえ、地元には基本業務(運転、保守、管理、事務、警備)を行う協力会社が存在する。
元請けは社員と変わらない給与を支払うのだが、天下りの社長、管理職、オーナー一族によりかなりの部分を搾取される。
欲まみれのオーナーなら自社社員を減らし、派遣を受け入れて、自社社員とし、儲けを増やそうとしても不思議ではない。
小口の協力会社なら派遣の数を増やし、正社員と偽り、大口の協力会社から入札で価格競争を挑み強奪ということも有り得なくはない
それに対抗して大口の協力会社も…
現在の搾取社会の縮図となりつつある。多かれ少なかれ被曝しながら働いている人を考えると今の状況はいかがなものか?
東京ガスのようにエネスタ(請負会社)→ライフバル(子会社化)のように面倒を見なきゃいけないような思われる。
流石に自社で直接正社員化は数が多すぎて無理だろうから…。
違反の場合、派遣元の担当者と上司・社長、派遣先の指揮命令者にも実刑にしないかぎり無くならないだろ
150 :
名無しさん@十周年:2009/07/26(日) 03:47:10 ID:n+Rk1mMRO
151 :
名無しさん@十周年:2009/07/26(日) 07:18:27 ID:VSBDHJHA0
だから、革命を起こすしかないということ。
労働者の権利を守るためには革命しかない。
多重派遣にする位なら、偽装請負にすればいいのにw
多重派遣は契約書見れば一発で違反してますってバレる。
偽装請負は契約書上は問題が無いので実態の調査が必要。
まあ実際は調査なんて無いようなもんだし。
IT業界は殆どこっちだよね。
>>150 特定派遣は労働者と派遣元が雇用契約を結んだ上で(正社員or契約社員)、
派遣先へと派遣する業務形態の事。
派遣元と派遣先が交わす派遣契約自体に違いは無い。
また、事業を行うに当たり登録制の一般派遣業は認可が必要だが、
特定派遣なら届出だけでOK。
特定派遣は専門的な業務で人を出してるってイメージは強いけど、
実際は単なる派遣だよ。代わり無い。
ITなら多重派遣でもまあ許せるが、
核兵器の燃料に成る物を扱っている収支関係なしの国営企業がやっちゃ駄目だろ
また、バケツ臨界を再発させるつもりか?
155 :
名無しさん@十周年: